ITアウトソーシング doda掲載中求人の傾向

更新日:2025/6/30(月)

dodaに掲載している「ITアウトソーシング」の求人に関するデータを、下のカテゴリごとにご紹介します。

募集・採用情報に関する求人数

dodaに掲載されている「ITアウトソーシング」の求人では、「第二新卒歓迎」が最も多く3183件です。2番目に求人が多いのは「学歴不問」で3038件です。3番目に求人が多いのは「転勤なし(勤務地限定)」で2549件です。
更新日:2025/6/30(月)
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ITアウトソーシング×第二新卒歓迎 の求人

マンパワーグループ株式会社

【名古屋】ネットワークエンジニア~学歴不問/テレワーク有/手厚いフォロー体制でブランクある方も歓迎~
<勤務地詳細1> 名古屋支店 住所:愛知県名古屋市中村区4-6-17 名古屋ビルディング12F 勤務地最寄駅:各線/名古屋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 顧客先(名古屋) 住所:愛知県名古屋市 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照<予定年収> 310万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~675,000円 その他固定手当/月:14,280円~45,900円 固定残業手当/月:35,060円~112,660円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 259,340円~833,560円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■モデル月収: ◆60万円/マネージャー(45歳、経験22年)  ◆45万円/リーダー(40歳、経験17年)  ◆38万円/メンバー(30歳、経験7年) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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年収別の求人数

dodaに掲載されている「ITアウトソーシング」の求人では、「年収500万円~600万円」が最も多く3887件です。2番目に求人が多いのは「年収400万円~500万円」で3819件です。3番目に求人が多いのは「年収600万円~700万円」で3363件です。
更新日:2025/6/30(月)
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ITアウトソーシング×年収300万円~400万円 の求人

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会社・職場の環境に関する求人数

dodaに掲載されている「ITアウトソーシング」の求人では、「女性活躍」が最も多く1792件です。2番目に求人が多いのは「上場企業」で783件です。3番目に求人が多いのは「服装自由」で276件です。
更新日:2025/6/30(月)
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ITアウトソーシング×女性活躍の求人

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休日・働き方に関する求人数

dodaに掲載されている「ITアウトソーシング」の求人では、「年間休日120日以上」が最も多く4508件です。2番目に求人が多いのは「完全週休2日制」で4102件です。3番目に求人が多いのは「土日祝休み」で3708件です。
更新日:2025/6/30(月)
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ITアウトソーシング×年間休日120日以上の求人

マンパワーグループ株式会社

アプリケーションエンジニア(ミドルポジション~シニアポジション)
<勤務地詳細1> 東京・神奈川を中心とした首都圏の支店への配属です。 住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー36F 勤務地最寄駅:みなとみらい線/みなとみらい駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 本社 住所:東京都港区芝浦3-1-1 田町ステーションタワーN 30F 勤務地最寄駅:JR線/田町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)<予定年収> 550万円~1,185万円 <賃金形態> 月給制 ※管理者の場合、月俸制、残業手当支給対象外 <賃金内訳> 月額(基本給):295,000円~875,000円 <月給> 295,000円~875,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■給与見直し:年1回 ■賞与:年2回(6月、12月)支給する。但し、入社後3ヶ月間は試用期間の為、賞与支給対象外とする。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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マンパワーグループ株式会社

<マネージャー採用>社内システム企画◆世界70カ国に展開する人材G/全社デジタル変革構想をリード
<勤務地詳細1> 東京・神奈川を中心とした首都圏の支店への配属です。 住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー36F 勤務地最寄駅:みなとみらい線/みなとみらい駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 本社 住所:東京都港区芝浦3-1-1 田町ステーションタワーN 30F 勤務地最寄駅:JR線/田町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)<予定年収> 900万円~1,200万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):9,000,000円~12,000,000円 <月額> 750,000円~1,000,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■給与見直し:年1回 ■賞与:年2回(6月、12月)支給する。但し、入社後3ヶ月間は試用期間の為、賞与支給対象外とする。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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社員の平均年齢別の求人数

dodaに掲載されている「ITアウトソーシング」の求人では、「社員の平均年齢30代」が最も多く2838件です。2番目に求人が多いのは「社員の平均年齢40代」で428件です。3番目に求人が多いのは「社員の平均年齢20代」で390件です。
更新日:2025/6/30(月)
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ITアウトソーシング×社員の平均年齢20代 の求人

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雇用形態別の求人数

dodaに掲載されている「ITアウトソーシング」の求人では、「正社員」が最も多く4192件です。2番目に求人が多いのは「契約社員」で369件です。3番目に求人が多いのは「その他(FCオーナー・業務委託など)」で19件です。
更新日:2025/6/30(月)
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ITアウトソーシング×正社員 の求人

コムテック株式会社

【在宅勤務週3日】リーダー候補◆インフラエンジニア/クラウド基盤構築/要件定義・顧客折衝有
<勤務地詳細1> インフラ顧客先(中央区) 住所:東京都中央区 勤務地最寄駅:日比谷線/築地駅駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> インフラ顧客先(江東区) 住所:東京都江東区 勤務地最寄駅:有楽町線/豊洲駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり <勤務地詳細3> インフラ顧客先(台東区) 住所:東京都台東区 勤務地最寄駅:東京メトロ丸ノ内線/大手町駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)<予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):315,000円~400,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 315,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルや前職年収を参考に試算します。 ■給与改定:年1回 ■賞与あり:年2回(6・12月、評価・業績連動) ■年収モデル一例: 入社3年目 リーダー/500万円 入社5年目 マネージャー/550万円 ※基本給+インセンティブ(残業は別途支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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コムテック株式会社

【在宅勤務週3日】マネージャー候補◆インフラエンジニア/クラウド基盤構築/折衝・進捗管理メイン
<勤務地詳細1> インフラ顧客先(江東区) 住所:東京都江東区 勤務地最寄駅:有楽町線/豊洲駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> インフラ顧客先(中央区) 住所:東京都中央区 勤務地最寄駅:日比谷線/築地駅駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細3> インフラ顧客先(台東区) 住所:東京都台東区 勤務地最寄駅:東京メトロ丸ノ内線/大手町駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)<予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):315,000円~400,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 315,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルや前職年収を参考に試算します。 ■給与改定:年1回 ■賞与あり:年2回(6・12月、評価・業績連動) ■年収モデル一例: 入社3年目 リーダー/500万円 入社5年目 マネージャー/550万円 ※基本給+インセンティブ(残業は別途支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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ITアウトソーシング×正社員 すべての求人を見る

待遇・福利厚生に関する求人数

dodaに掲載されている「ITアウトソーシング」の求人では、「固定給25万円以上」が最も多く3296件です。2番目に求人が多いのは「退職金制度」で2499件です。3番目に求人が多いのは「固定給35万円以上」で1042件です。
更新日:2025/6/30(月)
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ITアウトソーシング×固定給25万円以上 の求人

ITアウトソーシング×固定給25万円以上 すべての求人を見る

仕事内容・語学に関する求人数

dodaに掲載されている「ITアウトソーシング」の求人では、「管理職・マネジャー」が最も多く107件です。2番目に求人が多いのは「英語を活かす」で45件です。3番目に求人が多いのは「中国語を活かす」で13件です。
更新日:2025/6/30(月)
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ITアウトソーシング×管理職・マネジャーの求人

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設立年数別の求人数

dodaに掲載されている「ITアウトソーシング」の求人では、「設立11~50年」が最も多く3437件です。2番目に求人が多いのは「設立2~10年」で626件です。3番目に求人が多いのは「設立51年~」で374件です。
更新日:2025/6/30(月)
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ITアウトソーシング×設立~1年 の求人

ティアンドエス株式会社

【四日市/未経験歓迎】法人向けヘルプデスク※土日祝休み・夜勤無/月平均残業12h/年休120日
<勤務地詳細1> 四日市事業所 住所:三重県四日市市諏訪栄町4-10 アピカビル3階 勤務地最寄駅:近鉄四日市駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 四日市工場(キオクシア) 住所:三重県四日市市山之一色町800番地 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<予定年収> 320万円~450万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~300,000円 固定残業手当/月:40,000円~69,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~369,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※〈月額固定給×12カ月=年収〉です。(賞与無) ※固定残業時間を超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 ※給与詳細は、当社規定に従いスキル・経験年数に準じて決定いたします ■昇格:年1回(4月)※個人の成績、会社業績により査定 ■決算賞与制度(会社業績に応じ支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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doda掲載中求人について まとめ

    現在doda掲載中の求人では、「第二新卒歓迎」の募集・採用条件の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「年収500万円~600万円」の年収帯の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「女性活躍」の会社・職場の環境の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「年間休日120日以上」の休日・働き方の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「正社員」の求人が多い傾向です。

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年収については、求人で募集している年収の幅が広い場合、複数の年収帯にまたがる場合があります。

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