生命保険 doda掲載中求人の傾向

更新日:2026/7/23(木)

dodaに掲載している「生命保険」の求人に関するデータを、下のカテゴリごとにご紹介します。

募集・採用情報に関する求人数

dodaに掲載されている「生命保険」の求人では、「第二新卒歓迎」が最も多く1268件です。2番目に求人が多いのは「転勤なし(勤務地限定)」で904件です。3番目に求人が多いのは「社会人経験10年以上歓迎」で844件です。
更新日:2026/7/23(木)
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生命保険×第二新卒歓迎 の求人

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年収別の求人数

dodaに掲載されている「生命保険」の求人では、「年収600万円~700万円」が最も多く1299件です。2番目に求人が多いのは「年収500万円~600万円」で1244件です。3番目に求人が多いのは「年収800万円~900万円」で1132件です。
更新日:2026/7/23(木)
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生命保険×年収300万円~400万円 の求人

株式会社かんぽ生命保険【プライム市場】(日本…

地域密着型保険コンサルタント/年休120日/北海道・東北募集
<原則転勤なし>採用エリア内の通勤可能な範囲の拠点での勤務 ★初期配属の道県を選択可!U・Iターン歓迎! <以下エリア内の郵便局内に設置されたかんぽサービス部> ■北海道エリア:北海道 ■東北エリア:青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県 ※基本的にスクーターまたはバイク、一部エリアは車で営業 ※配属先のかんぽサービス部は、応募者の希望も踏まえて決定 ※入社から3カ月間、研修センター等での育成プログラムに参加  育児等の家庭事情があり、参加が難しい場合はリモートプログラムとなります ■受動喫煙対策:屋内原則禁煙(事業所により喫煙スペースあり)月給256,800円~310,350円+諸手当(残業手当・住居手当・扶養手当・営業手当など)+賞与年2回 ※ご入社時のご経験で算定の上確定いたします。 ※諸手当については通勤・住居・扶養などの状況により支給金額を決定いたします。 ※実績に応じた営業手当が別途支給されます。 <社員の年収例> 【40歳】 基本給+諸手当(残業手当・住居手当・扶養手当・営業手当・通勤手当)+賞与年2回=年収610万円 【31歳】 基本給+諸手当(残業手当・住居手当・扶養手当・営業手当・通勤手当)+賞与年2回=年収510万円 ※営業手当については販売実績、品質評価を考慮した制度となっております。 <入社時の想定年収> 年収420万円~500万円 ※上記に加え、通勤・住居・扶養などの状況により諸手当が支給されます。 ※実績に応じた営業手当が別途支給されます。

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ジブラルタ生命保険株式会社

営業事務/未経験OK/土日祝休/賞与年4回/残業月10h
【全国の幅広い地域で募集中!】 以下からご選択いただけます。 【1】函館支社 江差営業所 【2】つくば支社 古河営業所 【3】小山支社 小山営業所 【4】宇都宮支社 宇都宮営業所 【5】横浜南支社 横須賀営業所 【6】新潟支社 新潟営業所 【7】甲府支社 吉田営業所 【8】京都支社 宮津営業所 【9】京都支社 福知山営業所 【10】京都支社 舞鶴営業所 【11】徳島支社 徳島営業所 【12】徳島支社 阿南営業所 ★受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ★マイカー通勤 応相談 ★20代~40代の女性活躍月給24万円もしくは月給22万円 + 賞与4回 【1】函館支社 江差営業所/月給22万円 【2】つくば支社 古河営業所/月給22万円 【3】小山支社 小山営業所/月給22万円 【4】宇都宮支社 宇都宮営業所/月給22万円 【5】横浜南支社 横須賀営業所/月給24万円 【6】新潟支社 新潟営業所/月給22万円 【7】甲府支社 吉田営業所/月給22万円 【8】京都支社 宮津営業所/月給24万円 【9】京都支社 福知山営業所/月給24万円 【10】京都支社 舞鶴営業所/月給24万円 【11】徳島支社 徳島営業所/月給22万円 【12】徳島支社 阿南営業所/月給22万円

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東京海上日動あんしん生命保険株式会社

コンサルティング営業/未経験者大歓迎/賞与年4回/土日祝休み
【横浜支社】 神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-4 みなとみらいビジネススクエア11F ・みなとみらい線「みなとみらい駅」直結 ★転勤なし ★受動喫煙対策あり【入社5カ月まで】固定給制 月給30万円~60万円 ※前職の経験や給与等を考慮し、決定します。 【入社6カ月~24カ月】研修期間手当+業績給 ※研修期間手当は入社5カ月までの月給と同額からスタートし、24カ月までに徐々に逓減していきます。 【入社25カ月目以降】完全業績給制(最低賃金は保障)+賞与年4回 ※賞与は業績に応じて支給します。 【独立起業家としての達成感。正社員としての安心感。人生の幅を拡げる報酬制度です】 ライフパートナーの報酬制度は、「C=C」。 すなわち、貢献(Contribution)が報酬(Compensation)に結びつくという考え方を基本としています。 まず、入社から5カ月までは完全固定給、6カ月目から24カ月目までは逓減する研修期間手当と業績に基づいた手数料が支払われます。 25カ月目(3年目)以降は完全フルコミッション制度へ移行。契約ごとの手数料のほか、業績に応じた年4回のボーナスが支給されます。 お客様からの信頼がダイレクトに報酬として現れる、魅力的な仕組みです。

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会社・職場の環境に関する求人数

dodaに掲載されている「生命保険」の求人では、「女性活躍」が最も多く1239件です。2番目に求人が多いのは「外資系企業」で636件です。3番目に求人が多いのは「上場企業」で274件です。
更新日:2026/7/23(木)
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生命保険×女性活躍の求人

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休日・働き方に関する求人数

dodaに掲載されている「生命保険」の求人では、「年間休日120日以上」が最も多く2041件です。2番目に求人が多いのは「完全週休2日制」で1794件です。3番目に求人が多いのは「土日祝休み」で1748件です。
更新日:2026/7/23(木)
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生命保険×年間休日120日以上の求人

株式会社かんぽ生命保険

【北海道/日本郵政G】未経験◎保険コンサルタント◆地域のお客様に長く寄り添う◆研修充実/残業9.4h
<勤務地詳細1> 篠路郵便局 住所:北海道札幌市北区篠路三条5-1-5 受動喫煙対策:その他(屋内原則禁煙(事業所により喫煙スペースあり)) <勤務地詳細2> 苫小牧郵便局 住所:北海道苫小牧市若草町4-2-8 受動喫煙対策:その他(屋内原則禁煙(事業所により喫煙スペースあり)) <勤務地詳細3> 旭川東郵便局 住所:北海道旭川市東旭川町共栄98-4 受動喫煙対策:その他(屋内原則禁煙(事業所により喫煙スペースあり)) 変更の範囲:他北海道内25カ所の郵便局<予定年収> 420万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):256,800円~310,350円 <月給> 256,800円~310,350円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記年収・月収の他、諸手当 (残業手当・住居手当・扶養手当・営業手当など)の支給もございます。 ※上記に加えて、通勤手当、扶養手当、都市部に勤務する社員に対する勤務地手当等を支給 ■詳細は社内規程に基づき決定します。 ■昇給:年1回/賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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生命保険×年間休日120日以上 すべての求人を見る

社員の平均年齢別の求人数

dodaに掲載されている「生命保険」の求人では、「社員の平均年齢40代」が最も多く1029件です。2番目に求人が多いのは「社員の平均年齢30代」で88件です。3番目に求人が多いのは「社員の平均年齢20代」で8件です。
更新日:2026/7/23(木)
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生命保険×社員の平均年齢20代 の求人

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雇用形態別の求人数

dodaに掲載されている「生命保険」の求人では、「正社員」が最も多く1839件です。2番目に求人が多いのは「その他(FCオーナー・業務委託など)」で168件です。3番目に求人が多いのは「契約社員」で85件です。
更新日:2026/7/23(木)
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生命保険×正社員 の求人

アフラック生命保険株式会社(アフラック)

【大阪/未経験歓迎】来店型店舗スタッフ◆残業10h程/月給25万円~/研修体制◎/土日祝休み有
<勤務地詳細1> なんばCITY店 住所:大阪府大阪市中央区難波5-1-60 なんばCITY南館B1F 勤務地最寄駅:南海線/なんば駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 大阪梅田ツインタワーズ・ノース店 住所:大阪府大阪市北区角田町8-1 大阪梅田ツインタワーズ・ノース21階 勤務地最寄駅:阪急・阪神線/大阪梅田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 三宮センター街店 住所:兵庫県神戸市中央区三宮町2-10-7 グレースコウベビル1階 勤務地最寄駅:JR東海道本線/三ノ宮駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙<予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~330,000円 <月給> 250,000円~330,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記は賞与(年2回)・残業代(月10h想定)込みの合計値です。 ※給与改定(年2回) ※以下昇給イメージ 店長:約465~765万円 SV:約525~845万円 LSV:約590~960万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生に関する求人数

dodaに掲載されている「生命保険」の求人では、「固定給25万円以上」が最も多く1687件です。2番目に求人が多いのは「退職金制度」で1674件です。3番目に求人が多いのは「社宅・家賃補助制度」で757件です。
更新日:2026/7/23(木)
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生命保険×固定給25万円以上 の求人

株式会社ティー・エフ・オフィス

【名東区/転勤なし】営業アシスタント★未経験可◆来店型保険ショップ/CMでおなじみ『保険コンパス』
<勤務地詳細> 保険コンパス イオンメイトピア店 住所:愛知県名古屋市名東区高間町501-1 イオンメイトピア店 2階 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所<予定年収> 300万円~350万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円 その他固定手当/月:30,000円 固定残業手当/月:20,000円(固定残業時間13時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(6,12月) ■昇給:年1回(1月) ■モデル年収: 例:3年目 350万円~400万円 ※目標に応じて変動するため個人差があります。面接にて説明させていただきます。 □賞与査定額 トスアップの実績数+普段の勤務態度や仕事に対する姿勢を総合的に評価して査定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社ティー・エフ・オフィス

【岡崎市/西三河】営業アシスタント★未経験可◆来店型保険ショップ/CMでおなじみ『保険コンパス』
<勤務地詳細> 保険コンパス アピタ岡崎北店 住所:愛知県岡崎市日名北町4-46 アピタ岡崎北店 1階 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所<予定年収> 300万円~350万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円 その他固定手当/月:30,000円 固定残業手当/月:20,000円(固定残業時間13時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(6,12月) ■昇給:年1回(1月) ■モデル年収: 例:3年目 350万円~400万円 ※目標に応じて変動するため個人差があります。面接にて説明させていただきます。 □賞与査定額 トスアップの実績数+普段の勤務態度や仕事に対する姿勢を総合的に評価して査定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社ティー・エフ・オフィス

【西春日井/転勤なし】営業アシスタント★未経験可◆来店型保険ショップ/CMでおなじみ『保険コンパス』
<勤務地詳細> 保険コンパス エアポートウォーク名古屋店 住所:愛知県西春日井郡豊山町豊場林先1-8 エアポートウォーク名古屋 3階 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所<予定年収> 300万円~350万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円 その他固定手当/月:30,000円 固定残業手当/月:20,000円(固定残業時間13時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(6,12月) ■昇給:年1回(1月) ■モデル年収: 例:3年目 350万円~400万円 ※目標に応じて変動するため個人差があります。面接にて説明させていただきます。 □賞与査定額 トスアップの実績数+普段の勤務態度や仕事に対する姿勢を総合的に評価して査定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社ティー・エフ・オフィス

【豊川市/ 東三河】営業アシスタント★未経験可◆来店型保険ショップ/CMでおなじみ『保険コンパス』
<勤務地詳細> 保険コンパス イオンモール豊川店 住所:愛知県豊川市白鳥町兎足1-16 イオンモール豊川 2階 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所<予定年収> 300万円~350万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円 その他固定手当/月:30,000円 固定残業手当/月:20,000円(固定残業時間13時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(6,12月) ■昇給:年1回(1月) ■モデル年収: 例:3年目 350万円~400万円 ※目標に応じて変動するため個人差があります。面接にて説明させていただきます。 □賞与査定額 トスアップの実績数+普段の勤務態度や仕事に対する姿勢を総合的に評価して査定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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生命保険×固定給25万円以上 すべての求人を見る

仕事内容・語学に関する求人数

dodaに掲載されている「生命保険」の求人では、「管理職・マネジャー」が最も多く103件です。2番目に求人が多いのは「英語を活かす」で22件です。
更新日:2026/7/23(木)
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生命保険×管理職・マネジャーの求人

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設立年数別の求人数

dodaに掲載されている「生命保険」の求人では、「設立11~50年」が最も多く1066件です。2番目に求人が多いのは「設立51年~」で943件です。3番目に求人が多いのは「設立2~10年」で80件です。
更新日:2026/7/23(木)
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生命保険×設立2~10年 の求人

株式会社モニクルフィナンシャル

【梅田/転勤無】ファイナンシャルアドバイザー(幹部候補)◆一部在宅勤務可/残業20/新規開拓無
<勤務地詳細> マネイロ大阪店 住所:大阪府大阪市北区芝田二丁目6番27号 PMO梅田 7階 勤務地最寄駅:御堂筋線/梅田駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)<予定年収> 700万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 ■年収例:(1)20代750万/入社1年 (2)30代1200万/入社3年 <賃金内訳> 月額(基本給):448,100円~806,500円 その他固定手当/月:55,000円 固定残業手当/月:80,900円~138,500円(固定残業時間21時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 584,000円~1,000,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年2回(報酬改定) ■賞与:決算賞与(会社業績による) 基本給に加え、評価・実績に基づいた業績給(固定残業代含む)を支給 一律手当には生涯設計手当(月55,000円)を含む 執筆代などの諸手当を別途支給 ※入社時の給与は、スキルや経験、前職での待遇などを考慮して決定します 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社モニクルフィナンシャル

【梅田/転勤無】ファイナンシャルアドバイザー◆IT×金融/一部在宅勤務可/残業20h/新規開拓無
<勤務地詳細> マネイロ大阪店 住所:大阪府大阪市北区芝田二丁目6番27号 PMO梅田 7階 勤務地最寄駅:御堂筋線/梅田駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)<予定年収> 504万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 ■年収例:(1)20代620万/入社1年 (2)20代750万/入社1年 (3)30代1200万/入社3年 <賃金内訳> 月額(基本給):304,200円~806,500円 その他固定手当/月:55,000円 固定残業手当/月:57,800円~138,500円(固定残業時間21時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 417,000円~1,000,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年2回(報酬改定) ■賞与:決算賞与(会社業績による) 基本給に加え、評価・実績に基づいた業績給(固定残業代含む)を支給 一律手当には生涯設計手当(月55,000円)を含む 執筆代などの諸手当を別途支給 ※入社時の給与は、スキルや経験、前職での待遇などを考慮して決定します 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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doda掲載中求人について まとめ

    現在doda掲載中の求人では、「第二新卒歓迎」の募集・採用条件の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「年収600万円~700万円」の年収帯の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「女性活躍」の会社・職場の環境の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「年間休日120日以上」の休日・働き方の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「正社員」の求人が多い傾向です。

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年収については、求人で募集している年収の幅が広い場合、複数の年収帯にまたがる場合があります。

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