居酒屋・バー doda掲載中求人の傾向

更新日:2026/7/16(木)

dodaに掲載している「居酒屋・バー」の求人に関するデータを、下のカテゴリごとにご紹介します。

募集・採用情報に関する求人数

dodaに掲載されている「居酒屋・バー」の求人では、「第二新卒歓迎」が最も多く1396件です。2番目に求人が多いのは「学歴不問」で1231件です。3番目に求人が多いのは「職種未経験歓迎」で793件です。
更新日:2026/7/16(木)
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居酒屋・バー×第二新卒歓迎 の求人

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年収別の求人数

dodaに掲載されている「居酒屋・バー」の求人では、「年収400万円~500万円」が最も多く1559件です。2番目に求人が多いのは「年収300万円~400万円」で1329件です。3番目に求人が多いのは「年収500万円~600万円」で1188件です。
更新日:2026/7/16(木)
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居酒屋・バー×年収300万円~400万円 の求人

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会社・職場の環境に関する求人数

dodaに掲載されている「居酒屋・バー」の求人では、「女性活躍」が最も多く662件です。2番目に求人が多いのは「上場企業」で536件です。3番目に求人が多いのは「自動車通勤OK」で36件です。
更新日:2026/7/16(木)
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居酒屋・バー×女性活躍の求人

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休日・働き方に関する求人数

dodaに掲載されている「居酒屋・バー」の求人では、「産休・育休取得実績あり」が最も多く700件です。2番目に求人が多いのは「残業20時間未満」で466件です。3番目に求人が多いのは「完全週休2日制」で453件です。
更新日:2026/7/16(木)
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居酒屋・バー×産休・育休取得実績ありの求人

株式会社Genki Global Dinin…

店舗スタッフ(店長候補)/転勤無/年収600万円可/早期昇格
【全国募集/U・Iターン歓迎/勤務地は希望を考慮】 ★★今回は「転勤なし」の採用★★ 基本は転勤のない働き方となりますが、 「全国転勤あり」と「特定エリア内で 転勤あり」の働き方も選べます。 ※入社後または将来、ライフステージや 希望により働き方を見直すことも可能です。 ※転勤ありの場合は拠点手当 (月1~6万円)の支給あり。 <北海道・東北> ■北海道 ■宮城県 <関東> ■茨城県 ■栃木県 ■群馬県 ■埼玉県 ■千葉県 ■東京都 ■神奈川県 <北陸> ■新潟県 <東海> ■愛知県 ■岐阜県 ■三重県 <関西> ■京都府 ■大阪府 ■兵庫県 <九州> ■福岡県 \ 以下店舗も募集しています / 今市芹沼店:栃木県日光市芹沼字鳥屋場1440-1 ひたちなか店:茨城県ひたちなか市中根 字深谷津3320-3 境町店:茨城県猿島郡境町28-1 長岡七日町店:新潟県長岡市七日町字川原305 ☆毎年、新たな店舗が続々とOPEN! ☆各店舗の詳細はHPをご覧ください ※受動喫煙対策:店舗内禁煙月給23万円~29万円 ※固定残業代なし(残業代は1分単位で別途支給) =========================== 年収モデル(目安) =========================== 入社時 → 月給23万円~ 2年目 → 年収420万円(スタッフ) 3年目 → 年収600万円(店長) =========================== 賞与年2回(実績3.5ヶ月分) =========================== ★転勤なしでもしっかり稼げる! 店長到達時は月給33万円程度から 【年収例】600万円/店長職平均 店長職へステップアップした際は、月給33万円程度からのスタートを予定! ※上記年収例に記載の月給33万円程度は、基本給25万円+店長サポート手当8.5万円(固定残業代35時間分/8万5,000円~)の合計です。 \ 上記はあくまで最低保証額です! / 日々の成果や取り組みはしっかり評価し、給与へ反映します。評価軸も明確だからこそ、キャリアアップもスムーズ!勤続年数や実績に応じて、より高い収入を目指すことができます。

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株式会社物語コーポレーション【プライム市場】

焼肉きんぐ等の店長/店長平均年収656万円/スピーディ昇進
★マイエリア制度(エリア限定勤務)あり ―――――― 転勤はマネジメントスキルを高めるチャンスであり、多様な店舗運営方式を学べる機会ではありますが、ライフステージにあわせた働き方ができるように転勤範囲が全国ではなく、希望エリア内になるマイエリア制度も導入しています!期間制限も設けず、1年後に利用解除も可能です(待遇や昇給条件で通常社員と差異はありません。対象は既婚者と介護者) <全国> 北海道、岩手、宮城、山形、福島、栃木、群馬、茨城、埼玉、神奈川、千葉、東京、山梨、静岡、愛知、岐阜、三重、長野、石川、富山、福井、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山、岡山、愛媛、香川、広島、山口、福岡、熊本、大分、長崎、佐賀、宮崎、鹿児島の各直営店 ※受動喫煙防止対策あり ※車通勤OK <point> ★勤務時間帯や転居を伴う異動の有無を選べるリージョナル制度も稼働中 ★家族手当(配偶者月1万円/子ども1人あたり5000円) ★単身赴任手当(月8万2000円+月1回の帰省交通費全額支給) ★社員寮あり。自己負担は月5000円+水道・光熱費のみ! ★賞与年2回(平均4カ月分)※過去支給実績100%★下記はあくまで最低給与額です。ご経験に応じたスタート額となり、昇給は随時行ない成果をしっかりと反映します。 ★店長の年収例は560万円~700万円。平均年収は656万円!(年収560万円の内訳想定:月給37万円(能力給26万円、その他手当11万円)、賞与112万円(年2回の合計)) <飲食業界orマネジメント経験者の場合> 月給25万9000円~35万8000円(調整手当含む)+交通費全額支給+各種手当 ※調整手当は固定残業代として月0時間~42時間分を0円~6万円支給。超過分は別途支給 ※調整手当の金額に応じ、固定残業時間が定まっています ※調整手当は前職年収などに応じ決定。調整手当が0円の場合、残業代は別途100%支給 <飲食業界orマネジメント業務が未経験者の場合> 月給22万7000円~25万9000円(調整手当含む)+交通費全額支給 ※調整手当は固定残業代として月0時間~15時間分を0円~2万円支給。超過分は別途支給 ※調整手当の金額に応じ、固定残業時間が定まっています ※調整手当は前職年収などに応じ決定。調整手当が0円の場合、残業代は別途100%支給

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サトフードサービス株式会社(和食さと/天丼・…

店舗スタッフ/完全週休2日制/転勤なし/7連休制度あり
「和食さと」の各店舗に配属 ◎転居を伴う転勤なし ◎マイカー通勤OK ◎勤務地は希望を考慮 ◎U・Iターン歓迎 ※ご希望の場合は転居を伴う転勤も可 【中部】 ▼愛知県 名古屋/小牧/豊田/豊橋/安城/一宮/岡崎/春日井 他 ▼岐阜県 岐阜/大垣/羽島/各務原 ▼三重県 松阪/四日市/桑名/伊賀/津/亀山/伊勢/鈴鹿/名張 ▼静岡県 静岡/島田/浜松/磐田/焼津/御殿場 【関西】 ▼大阪府 大阪/高槻/枚方/寝屋川/守口/富田林/岸和田/堺/河内長野 他 ▼京都府 京都/亀岡/京田辺/長岡京/福知山 他 ▼兵庫県 神戸/尼崎/姫路/加古川/明石 他 ▼奈良県 奈良/大和高田/葛城/天理/生駒/橿原 ▼和歌山県 和歌山/紀の川/橋本 ▼滋賀県 大津/長浜/彦根/東近江/栗東/湖南 【中四国】 ▼岡山県 岡山/倉敷 ▼広島県 広島 【関東】 ▼東京都 23区(大田・葛飾・江東・杉並・墨田・中野・練馬・江戸川・足立)/立川/八王子 他 ▼神奈川県 平塚/横浜/川崎/秦野 ▼埼玉県 さいたま/川越/越谷/八潮 ▼千葉県 習志野/浦安/市川 ▼茨城県 つくば▼入社1~3ヶ月目▼ 月給26万5000円~30万円 └内訳:基本給23万8000円     固定残業代27,000円(15時間分)※超過分は別途支給 ▼入社4ヶ月目以降の月収例▼ 月収27万7000円 └内訳:基本給23万8000円     残業代4万4163円(24.6時間分全額)※残業代は1分単位で全額支給     深夜手当5000円(約14時間分全額) ※経験や能力などを考慮の上、加給優遇します。 ◎店長平均月収35万円! ◎賞与年2回(昨年度実績2ヶ月分)+各種手当あり! ◎自己負担1万円の借上げ社宅もあるのでしっかり貯金できます!  嬉しい家具・家電付き♪ ※規定あり ◎1食250円のまかないアリ ▼社員の年収例▼ 440万円/月給28万円+賞与年2回他(入社3年目・24歳/副店長) 540万円/月給35万円+賞与年2回他(入社5年目・29歳/店長) 650万円/月給40万円+賞与年2回他(入社12年目・37歳/上級店長)

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株式会社KISSUI GROUP(もへじ/く…

もんじゃ焼き専門店の店長・AM候補/月給45万円~/昇給年4
『もへじ』『くうや』『おこげ』『たまとや』など全国の各店舗 ◎勤務地は希望考慮 ◎転勤なし ◎U・Iターン歓迎 └新天地チャレンジ手当最大20万円支給! \今後47都道府県へ出店/ ▼関東エリア ・東京23区内 ・東京23区外 ・神奈川県 ・埼玉県 ・千葉県 ・群馬県 ▼北海道・東北エリア ・北海道 ・宮城県 ・福島県 ・岩手県 ▼北陸・東海エリア ・新潟県 ・長野県 ・愛知県 ▼関西エリア ・大阪府 ・和歌山県 ・滋賀県 ▼中四国エリア ・広島県 ・岡山県 ▼九州エリア ・福岡県 ・佐賀県 ・大分県 ・長崎県 ・熊本県 ・宮崎県 ・鹿児島県 ・沖縄県 ▼展開ブランド▼ 月島もんじゃ『もへじ』『くうや』『おこげ』『たまとや』『どてや』『こてつ』 もんじゃ×ビストロ『MOHEJI』 もんじゃ×イタリアン『MOHEJI』 もんじゃ『加とう』 浅草もんじゃ『もきち』『かのや』『ぜんや』 海鮮もんじゃ『もすけ』 酒場『ととや』『山加商店』 新ブランド『モヘジ』 ★あなたに縁のある地域にも出店する可能性も◎将来的なUターンも歓迎!■月給45万円~88万円+賞与年2回+昇給年4回 ※経験・能力に応じて決定いたします。 【昇給・昇格は年4回!】 ◎社歴・年齢に関係なく頑張りは正当に評価! ◎入社半年でマネージャー昇格&年収700万円超を目指せる環境! ◎勤続年数に応じて給与UP!3年で1万円、5年で2万円、10年で3万円昇給! ◎30代前半でグループ会社の代表に就任した先輩も! 【1年で十数名のエリアマネージャーを輩出◎チャンス豊富!】 \キャリアアップ例/ ※26歳男性 ▼24年01月 主任として入社 年収440万円 ▼24年05月 主査に昇格 年収452万円 ▼24年11月 副店長に昇格 年収464万円 ▼25年02月 店長に昇格 年収580万円 ▼25年11月 エリアマネージャーに昇格 年収720万円

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居酒屋・バー×産休・育休取得実績あり すべての求人を見る

社員の平均年齢別の求人数

dodaに掲載されている「居酒屋・バー」の求人では、「社員の平均年齢30代」が最も多く393件です。2番目に求人が多いのは「社員の平均年齢40代」で296件です。3番目に求人が多いのは「社員の平均年齢20代」で51件です。
更新日:2026/7/16(木)
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居酒屋・バー×社員の平均年齢20代 の求人

株式会社DIC

【大阪/梅田】商品開発・企画<焼肉・イタリアン>◆独立支援制度有/働きやすい環境/20~30代活躍中
<勤務地詳細1> 厚切り仙台牛タンと黒毛和牛食べ放題 焼肉倶楽部 住所:大阪府大阪市北区堂山町2-11 MKビートルビル 3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> CHEESE MEAT GARDEN 梅田店 住所:大阪府大阪市北区小松原町1-27 梅田エビスビル 8F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 夜景シュラスコ食べ放題 シュラスコテーブル梅田店 住所:大阪府大阪市北区小松原町1-27 梅田エビスビル 9F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所<予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):245,000円~400,000円 固定残業手当/月:55,000円~71,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~471,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ※前年実績:1~2ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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居酒屋・バー×社員の平均年齢20代 すべての求人を見る

雇用形態別の求人数

dodaに掲載されている「居酒屋・バー」の求人では、「正社員」が最も多く1653件です。2番目に求人が多いのは「契約社員」で62件です。3番目に求人が多いのは「その他(FCオーナー・業務委託など)」で11件です。
更新日:2026/7/16(木)
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居酒屋・バー×正社員 の求人

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待遇・福利厚生に関する求人数

dodaに掲載されている「居酒屋・バー」の求人では、「固定給25万円以上」が最も多く1198件です。2番目に求人が多いのは「社宅・家賃補助制度」で802件です。3番目に求人が多いのは「退職金制度」で710件です。
更新日:2026/7/16(木)
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居酒屋・バー×固定給25万円以上 の求人

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仕事内容・語学に関する求人数

dodaに掲載されている「居酒屋・バー」の求人では、「管理職・マネジャー」が最も多く90件です。2番目に求人が多いのは「英語を活かす」で21件です。3番目に求人が多いのは「中国語を活かす」で6件です。
更新日:2026/7/16(木)
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居酒屋・バー×管理職・マネジャーの求人

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設立年数別の求人数

dodaに掲載されている「居酒屋・バー」の求人では、「設立11~50年」が最も多く953件です。2番目に求人が多いのは「設立2~10年」で412件です。3番目に求人が多いのは「設立51年~」で293件です。
更新日:2026/7/16(木)
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居酒屋・バー×設立~1年 の求人

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doda掲載中求人について まとめ

    現在doda掲載中の求人では、「第二新卒歓迎」の募集・採用条件の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「年収400万円~500万円」の年収帯の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「女性活躍」の会社・職場の環境の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「産休・育休取得実績あり」の休日・働き方の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「正社員」の求人が多い傾向です。

このページのデータは最新のdoda掲載の全求人を対象としています。
年収については、求人で募集している年収の幅が広い場合、複数の年収帯にまたがる場合があります。

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