人事(教育・採用担当) doda掲載中求人の傾向

更新日:2026/4/2(木)

dodaに掲載している「人事(教育・採用担当)」の求人に関するデータを、下のカテゴリごとにご紹介します。

募集・採用情報に関する求人数

dodaに掲載されている「人事(教育・採用担当)」の求人では、「転勤なし(勤務地限定)」が最も多く1850件です。2番目に求人が多いのは「第二新卒歓迎」で1624件です。3番目に求人が多いのは「学歴不問」で1236件です。
更新日:2026/4/2(木)
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人事(教育・採用担当)×転勤なし(勤務地限定) の求人

株式会社LAVA International

事業部直下の採用戦略・マーケ(本社)/ブランド専任ポジション
【東京本社/転勤なし】東京メトロ半蔵門・銀座線「青山一丁目」駅直結 ★U・Iターン歓迎(面接や入社日程はご相談に応じます) ■東京本社:東京都港区北青山1-2-3 青山ビル9階 ※大阪・福岡にも本部機能があり、将来的に異動することも可能です。 ―――― LAVA Internationalの 本社メンバーのポイント! ―――― (1)採用から事業成長を仕掛ける特別なポジション! ★jump one・BurnesStyleの“初の専任採用”として活躍! ★従業員数6600人超、グループ総売上789億円の成長企業! ★応募創出のためのLP改善/広告施策/コピー企画まで幅広く挑戦可能 ★年間休日120日/土日祝休み/住宅手当あり(月3万円~5万円)など休日・手当も充実! (2)採用の力でブランドを育てる、唯一無二のやりがい! ★採用を“マーケティング領域”として扱う希少なポジション ★事業部長直下で、提案が翌週に実行されるスピード感 ★ターゲット分析・広告運用・メッセージ企画など、クリエイティブ領域まで携われる ★裁量が大きく、アイデアがダイレクトに事業成果へ反映!年俸600万円~800万円 ※12分割して1/12を月々支給(月あたり約50万円~66万円) ※スキル・経験・業績に応じて決定します

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年収別の求人数

dodaに掲載されている「人事(教育・採用担当)」の求人では、「年収500万円~600万円」が最も多く2692件です。2番目に求人が多いのは「年収400万円~500万円」で2381件です。3番目に求人が多いのは「年収600万円~700万円」で2326件です。
更新日:2026/4/2(木)
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人事(教育・採用担当)×年収300万円~400万円 の求人

株式会社テクノプロ

未経験OK!【横浜市/人事】新卒採用領域/インターンシップ~母集団形成~面接/採用の経験スキルアップ
<勤務地詳細> テクノプロ・デザイン社 横浜支店 住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-3 MMパークビル7F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)<予定年収> 370万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):308,000円~417,000円 固定残業手当/月:70,760円~95,600円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 378,760円~512,600円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上限は参考数値。経験・経験や能力を考慮の上、当社規定により決定。 ※会社業績・個人業績に応じて、別途、インセンティブ・決算賞与を支給する場合あり。 ■賃金改定:年1回(業績評価あり) ■期末インセンティブ:支給する場合あり(8月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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会社・職場の環境に関する求人数

dodaに掲載されている「人事(教育・採用担当)」の求人では、「女性活躍」が最も多く1107件です。2番目に求人が多いのは「上場企業」で729件です。3番目に求人が多いのは「服装自由」で92件です。
更新日:2026/4/2(木)
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人事(教育・採用担当)×女性活躍の求人

株式会社ストライク

【大手町】人事(新卒採用)※新卒採用経験・人材も可<プライム上場・売上100億突破のM&A専門企業>
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区大手町1-2-1 三井物産ビル15F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)<予定年収> 400万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~430,000円 固定残業手当/月:48,000円~71,700円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 288,000円~501,700円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 月額固定給=基本給等月額+固定残業手当 ※賞与年1回(業績連動、及び人事評価による賞与支給を予定) ※昇給年1回 ※固定残業手当(20時間/月)を残業の有無に関わらず支給  実際の残業時間がそれを超過した場合には、別途超過残業代を支給 ※経験・能力・前職給与を考慮いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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休日・働き方に関する求人数

dodaに掲載されている「人事(教育・採用担当)」の求人では、「年間休日120日以上」が最も多く2924件です。2番目に求人が多いのは「完全週休2日制」で2556件です。3番目に求人が多いのは「土日祝休み」で2244件です。
更新日:2026/4/2(木)
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人事(教育・採用担当)×年間休日120日以上の求人

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社員の平均年齢別の求人数

dodaに掲載されている「人事(教育・採用担当)」の求人では、「社員の平均年齢30代」が最も多く1227件です。2番目に求人が多いのは「社員の平均年齢40代」で702件です。3番目に求人が多いのは「社員の平均年齢20代」で231件です。
更新日:2026/4/2(木)
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人事(教育・採用担当)×社員の平均年齢20代 の求人

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雇用形態別の求人数

dodaに掲載されている「人事(教育・採用担当)」の求人では、「正社員」が最も多く3200件です。2番目に求人が多いのは「契約社員」で113件です。3番目に求人が多いのは「その他(FCオーナー・業務委託など)」で2件です。
更新日:2026/4/2(木)
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人事(教育・採用担当)×正社員 の求人

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待遇・福利厚生に関する求人数

dodaに掲載されている「人事(教育・採用担当)」の求人では、「固定給25万円以上」が最も多く2678件です。2番目に求人が多いのは「退職金制度」で1908件です。3番目に求人が多いのは「固定給35万円以上」で1051件です。
更新日:2026/4/2(木)
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人事(教育・採用担当)×固定給25万円以上 の求人

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仕事内容・語学に関する求人数

dodaに掲載されている「人事(教育・採用担当)」の求人では、「管理職・マネジャー」が最も多く189件です。2番目に求人が多いのは「英語を活かす」で23件です。3番目に求人が多いのは「中国語を活かす」で7件です。
更新日:2026/4/2(木)
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人事(教育・採用担当)×管理職・マネジャーの求人

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設立年数別の求人数

dodaに掲載されている「人事(教育・採用担当)」の求人では、「設立11~50年」が最も多く1751件です。2番目に求人が多いのは「設立51年~」で880件です。3番目に求人が多いのは「設立2~10年」で608件です。
更新日:2026/4/2(木)
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人事(教育・採用担当)×設立~1年 の求人

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doda掲載中求人について まとめ

    現在doda掲載中の求人では、「転勤なし(勤務地限定)」の募集・採用条件の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「年収500万円~600万円」の年収帯の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「女性活躍」の会社・職場の環境の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「年間休日120日以上」の休日・働き方の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「正社員」の求人が多い傾向です。

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年収については、求人で募集している年収の幅が広い場合、複数の年収帯にまたがる場合があります。

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