プロパティマネジメント（商業施設・その他） doda掲載中求人の傾向
更新日：2026/11/2（月）

dodaに掲載している「プロパティマネジメント（商業施設・その他）」の求人に関するデータを、下のカテゴリごとにご紹介します。

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株式会社石勝エクステリア

【東京/神奈川エリア】公園運営管理（公園所長・統括責任者）◇働きやすい環境×充実した福利厚生

【東急沿線沿い】スイーツショップの運営・企画※東急グループ／働き方◎／年休123日

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休日・働き方に関する求人数

dodaに掲載されている「プロパティマネジメント（商業施設・その他）」の求人では、「年間休日120日以上」が最も多く408件です。2番目に求人が多いのは「完全週休2日制」で316件です。3番目に求人が多いのは「土日祝休み」で269件です。

更新日：2026/11/2（月）

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プロパティマネジメント（商業施設・その他）×年間休日120日以上の求人

高蔵寺ニュータウンセンター開発株式会社

【春日井市】営業◆土日祝休◆年収430万円～◆転勤無◆残業15時間程度◆安定した経済基盤が魅力

【恵比寿/賃貸管理リーダー候補】所定労働7.5H/フレックス・リモート可/家賃補助あり

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森ビル株式会社

【東京】リテール職群（商業施設事業部）※街づくりを手掛ける大手総合ディベロッパー

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【名古屋】法人向け不動産戦略パートナー◆相談起点で提案スタート／残業月20h程・土日祝休み／転勤なし

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日本ＧＬＰ株式会社

【八重洲】物流施設のプロパティーマネージャー｜PM◆バリューアップなど自ら施策を立案・実行◆土日祝休

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社員の平均年齢別の求人数

dodaに掲載されている「プロパティマネジメント（商業施設・その他）」の求人では、「社員の平均年齢40代」が最も多く109件です。2番目に求人が多いのは「社員の平均年齢30代」で107件です。3番目に求人が多いのは「社員の平均年齢50代以上」で9件です。

更新日：2026/11/2（月）

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プロパティマネジメント（商業施設・その他）×社員の平均年齢20代の求人

株式会社アットオフィス

【南青山】リーシングマネジメント／事業用不動産管理／裁量権あり／土日休み・年休128日

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区南青山1-15-9 第45興和ビル5階勤務地最寄駅：千代田線／乃木坂駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜予定年収＞ 486万円～736万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：282,100円～328,900円固定残業手当/月：65,200円～102,800円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 347,300円～431,700円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞基本給は控えめですが、成果に応じてインセンティブで大きく還元する仕組みを整えています。実力次第で、年収800万円以上も可能です（実績あり）。給与・待遇はご経験に応じて個別にご相談させていただきます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社タイムレス

【店舗開発担当】百貨店への新規出店を一気通貫で担う◎◆東証グロース上場G◆土日祝休・年休128日

＜勤務地詳細＞豊洲オフィス住所：東京都江東区東雲1丁目7-12 KDX豊洲グランスクエア6階・2階勤務地最寄駅：ゆりかもめ線／豊洲駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞ 602万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：358,000円～417,000円固定残業手当/月：79,000円～83,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 437,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年収はスキル・ご経験に応じて確定いたします。 ■昇給：年2回 ■賞与：年2回 ■別途出張手当あり：3,000円／日賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都渋谷区道玄坂1-10-7 五島育英会ビル5F 勤務地最寄駅：東横線／半蔵門線／ＪＲ／銀座線／渋谷駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照＜予定年収＞ 500万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～300,000円＜月給＞ 240,000円～300,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収は残業代を想定した理論値です。選考によって上下する可能性があります。 ■昇給：年1回　■賞与：年2回【年収例】（1）35歳・中途入社4年目（月給35.7万円+賞与）※月20H残業代込みで637万円（2）30歳・中途入社2年目（月給28.4万円+賞与）※月20H残業代込みで506万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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東京ミッドタウンマネジメント株式会社

【東京ミッドタウン】施設運営の商業店舗対応※プロパティマネジメント◆三井不動産Gr／ジョブローテ有

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【首都圏／不動産管理経験者歓迎】商業施設の運営管理　 ※年収500万円～／残業20時間程度

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東京ミッドタウンマネジメント株式会社

【東京ミッドタウン】施設運営の商業店舗対応※プロパティマネジメント◆三井不動産Gr／ジョブローテ有

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＜浜松町＞再開発・商業施設開発コンサル／月残業25h・年休120日／退職金制度など各種手当充実

【東京ミッドタウン】施設運営の商業店舗対応※プロパティマネジメント◆三井不動産Gr／ジョブローテ有

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【名古屋】新規出店・店舗改装におけるPM業務（管理職候補・正社員）◆アルペン・スポーツデポ等を展開

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仕事内容・語学に関する求人数

dodaに掲載されている「プロパティマネジメント（商業施設・その他）」の求人では、「管理職・マネジャー」が最も多く13件です。2番目に求人が多いのは「英語を活かす」「中国語を活かす」で1件です。

更新日：2026/11/2（月）

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プロパティマネジメント（商業施設・その他）×管理職・マネジャーの求人

ＮＴＴアーバンバリューサポート株式会社

【福岡】オフィスPM（管理職）◆年休125/土日祝/リモート・フレックス有/残業20h程/福利厚生◎

＜勤務地詳細＞九州事務所住所：福岡県福岡市中央区天神2-4-38 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜予定年収＞ 700万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：400,000円～500,000円＜月給＞ 400,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ※上記予定年収には賞与を含む ※サポート手当などの諸手当あり・残業代別途支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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ＮＴＴアーバンバリューサポート株式会社

【名古屋】オフィスPM（管理職）◆NTTグループ／休125／土日祝／リモート・フレックス／残業20h

＜勤務地詳細＞東海事業所住所：愛知県名古屋市東区東桜１丁目１－１０受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞ 780万円～900万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：400,000円～500,000円＜月給＞ 400,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ※上記予定年収には賞与を含む ※サポート手当などの諸手当あり・残業代別途支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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ＮＴＴアーバンバリューサポート株式会社

【福岡】商業PM（管理職）◆年休125/土日祝/リモート・フレックス有/残業20h程/福利厚生◎

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東急プロパティマネジメント株式会社

【渋谷/管理職】渋谷の大型複合商業施設のプロパティマネジメント（常駐）※東急G

＜勤務地詳細＞渋谷駅周辺の商業施設内住所：東京都渋谷区エリア（渋谷駅周辺の商業施設）勤務地最寄駅：JR他各線／渋谷駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）＜予定年収＞ 600万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～500,000円＜月給＞ 350,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回(6月、12月) ※管理職でないポジションにて打診をした場合は、別途残業代が支給されます。（月平均20ｈ程度）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社ハウスビルシステム

営業（エリアマネージャー）／業種未経験OK／平均賞与5ヵ月分

【転勤なし／大阪駅直結】 ■本社大阪府大阪市北区梅田1丁目2-2-1200 大阪駅前第2ビル12F ＜アクセス＞・JR「北新地駅」より徒歩2分・地下鉄四つ橋線「西梅田駅」より徒歩2分・JR「大阪駅」より徒歩5分・その他各線「梅田駅」より徒歩5分■月給27万5160円～＋賞与年3回＋決算賞与(業績による) ※経験・能力を考慮のうえ、決定します。 ※上記には、固定残業代（月20時間分／3万5660円～）を含みます。 ※固定残業時間を超えた場合は、時間外手当を別途支給します。【営業経験・マネジメント経験者は…】 ■月給31万7000円～＋賞与年3回＋決算賞与(業績による) ※経験・能力を考慮のうえ、優遇します。 ※上記には、固定残業代（月20時間分／4万2000円～）を含みます。 ※固定残業時間を超えた場合は、時間外手当を別途支給します。

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エーエフマネジメント株式会社

警備部門の本社管理職／経験者優遇／日勤・基本土日休み

☆『新横浜駅』徒歩3分の大型オフィスビル内で通いやすさ抜群【転勤なし】横浜市港北区新横浜2-3-12 新横浜スクエアビル10F 【アクセス】 JR横浜線／横浜市営地下鉄ブルーライン／相鉄・東急新横浜線「新横浜駅」より徒歩3分月給30万円～45万円 ※経験や能力等を考慮の上、当社規定により優遇いたします

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住商アーバン開発株式会社

【関西】商業施設PM(管理職候補)／年休120日／地域限定選択可／住友商事Gの安定基盤

＜勤務地詳細＞関西エリア（メイン京都・兵庫・奈良）の各運営施設住所：京都府／兵庫県／奈良県／大阪府の各運営施設受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）＜予定年収＞ 780万円～880万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：457,000円～591,000円＜月給＞ 457,000円～591,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞ ※ご経験・ご年齢によって変動いたします。 ■昇給 ■賞与 ■退職金制度　※勤続3年以上の社員につき適用賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社ナカノ商会　◇ ヤマトグループ ◇

【行徳】<管理職候補>プロパティマネジメント◆2桁成長中の物流企業◆

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東急プロパティマネジメント株式会社

【用賀/管理職】プロパティマネジメント（商業）※土日祝休／リモート制／セカンドキャリア歓迎

＜勤務地詳細1＞ ★本社（ビジネススクエアタワー）住所：東京都世田谷区用賀4－10－1世田谷ビジネススクエアタワー世田谷ビジネススクエアタワー勤務地最寄駅：田園都市線／用賀駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞渋谷駅周辺の商業施設内住所：東京都渋谷区エリア（渋谷駅周辺の商業施設）勤務地最寄駅：JR他各線／渋谷駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞ 600万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～500,000円＜月給＞ 350,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回(6月、12月) ※管理職でないポジションにて打診をした場合は、別途残業代が支給されます。（月平均20ｈ程度）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社オークワ

【和歌山市】店舗開発＜課長＞　◆東証プライム上場／複合スーパーマーケットで会社安定性◎

＜勤務地詳細＞本社住所：和歌山県和歌山市中島185-3 勤務地最寄駅：JR紀伊本線／宮前駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞ 615万円～725万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：395,000円～465,000円＜月給＞ 395,000円～465,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■年収構成：賞与年2回（7，12月）※前年度実績3.4ヵ月分 ■昇給年1回（4月） ※年収は経験や適性、採用ポジションにより決定いたします賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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東急プロパティマネジメント株式会社

【用賀/管理職】プロパティマネジメント（オフィス）※土日祝休／リモート制／セカンドキャリア歓迎

＜勤務地詳細1＞ ★本社（ビジネススクエアタワー）住所：東京都世田谷区用賀4－10－1世田谷ビジネススクエアタワー世田谷ビジネススクエアタワー勤務地最寄駅：田園都市線／用賀駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞渋谷駅周辺の商業施設内住所：東京都渋谷区エリア（渋谷駅周辺の商業施設）勤務地最寄駅：JR他各線／渋谷駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞ 600万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～500,000円＜月給＞ 350,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社オーヴァル

【大手町】PM・リーシング（管理職）～昭和47年設立の老舗ディベロッパー～

【用賀/管理職】プロパティマネジメント（商業）※土日祝休／リモート制／セカンドキャリア歓迎

＜勤務地詳細1＞ ★本社（ビジネススクエアタワー）住所：東京都世田谷区用賀4－10－1世田谷ビジネススクエアタワー世田谷ビジネススクエアタワー勤務地最寄駅：田園都市線／用賀駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞渋谷駅周辺の商業施設内住所：東京都渋谷区エリア（渋谷駅周辺の商業施設）勤務地最寄駅：JR他各線／渋谷駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞ 600万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円～500,000円＜月給＞ 350,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回(6月、12月) ※管理職でないポジションにて打診をした場合は、別途残業代が支給されます。（月平均20ｈ程度）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社オークワ

【和歌山市】店舗開発＜課長＞　◆東証プライム上場／複合スーパーマーケットで会社安定性◎

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東急プロパティマネジメント株式会社

【用賀/管理職】プロパティマネジメント（オフィス）※土日祝休／リモート制／セカンドキャリア歓迎

【渋谷/管理職】渋谷の大型複合商業施設のプロパティマネジメント（常駐）※東急G

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プロパティマネジメント（商業施設・その他）×英語を活かすすべての求人を見るプロパティマネジメント（商業施設・その他）×中国語を活かすすべての求人を見る

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設立年数別の求人数

dodaに掲載されている「プロパティマネジメント（商業施設・その他）」の求人では、「設立11～50年」が最も多く250件です。2番目に求人が多いのは「設立51年～」で135件です。3番目に求人が多いのは「設立2～10年」で54件です。

更新日：2026/11/2（月）

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プロパティマネジメント（商業施設・その他）×設立～1年の求人

株式会社ＮＴＴデータ・ウィズ

【オフィス営業】オフィスデザインまたは什器メーカーでの経験活かす◆NTTデータGの働き方改革を支える

＜勤務地詳細＞本社　※2026年7月更新住所：東京都江東区豊洲二丁目１番９号豊洲セイルパークビル　15階受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）＜予定年収＞ 424万円～691万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,065,560円～4,997,590円＜月額＞ 255,463円～416,465円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ◆昇給：年1回（6月） ◆賞与：年2回（6月、12月） ※上記年収には賞与を含みます（賞与金額については当社規定により決定します） ※上記年収には諸手当（時間外手当、通勤費、住宅補助費等）は含まれておりません。別途支給します ※年収は経験・能力を考慮の上、当社規定に基づき決定します賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社Ｊ．フロントプライムスペース

【クオーツ心斎橋／常駐】プロパティマネジメント・運営管理◆年休125日／残業20h程／資格取得支援◎

＜勤務地詳細＞クオーツ心斎橋住所：大阪府大阪市中央区南船場3-12-14 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞ 460万円～640万円＜賃金形態＞月給制 ※経験や年齢などを考慮の上、当社規定により決定いたします。＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,300円～346,400円＜月給＞ 250,300円～346,400円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・上記には賞与や各種手当を含みます。・経験や年齢等を考慮し、当社規定に準じて決定いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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合同会社グランハンド

中目黒◆韓国発フレグランスブランド店長◆日本初出店／韓国語を活かせる／海外研修あり／年収400万円～

＜勤務地詳細＞配属店舗住所：東京都目黒区上目黒1-14-6 勤務地最寄駅：東急東横線／中目黒駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～424,000円固定残業手当/月：50,000円～76,000円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 330,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■実績および勤務評価に応じて、年2回インセンティブ支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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