店長 doda掲載中求人の傾向

更新日:2026/7/9(木)

dodaに掲載している「店長」の求人に関するデータを、下のカテゴリごとにご紹介します。

募集・採用情報に関する求人数

dodaに掲載されている「店長」の求人では、「第二新卒歓迎」が最も多く6309件です。2番目に求人が多いのは「学歴不問」で4835件です。3番目に求人が多いのは「業種未経験歓迎」で3801件です。
更新日:2026/7/9(木)
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店長×第二新卒歓迎 の求人

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年収別の求人数

dodaに掲載されている「店長」の求人では、「年収400万円~500万円」が最も多く7036件です。2番目に求人が多いのは「年収300万円~400万円」で6139件です。3番目に求人が多いのは「年収500万円~600万円」で5388件です。
更新日:2026/7/9(木)
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店長×年収300万円~400万円 の求人

さわやか株式会社

【静岡市/新店オープン/店長候補】炭焼きレストランさわやか〈飲食経験者優遇〉※毎週木曜定休でWLB◎
<勤務地詳細1> マークイズ静岡店 住所:静岡県 静岡市葵区柚木1026 勤務地最寄駅:JR東海道本線/東静岡駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 静岡県内店舗 住所:静岡県浜松市・湖西市・菊川市・掛川市・袋井市・磐田市・静岡市・焼津市・藤枝市・島田市・榛原郡 ・御殿場市・沼津市・富士市・駿東郡・函南町 など静岡県内各店舗 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所<予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~280,000円 <月給> 240,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は年齢・経験・能力を考慮のうえ決定 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月)※過去実績3.63ヵ月 ■年収モデル: ・431万円/入社3年目(一般社員) ・584万円/入社8年目(店長) ・675万円/入社16年目(地区長) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社ダンシンダイナー

【大阪エリア】飲食店スタッフ<正社員/店長候補>◆未経験可/配属店舗は希望で決定♪/独立支援制度有
<勤務地詳細1> LINKS UMEDAエリア/いずれかの店舗 住所:大阪府大阪市北区大深町1-1 LINKS UMEDA 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 大阪ミナミエリア 住所:大阪府大阪市中央区難波5-1-60 なんばCITY本館 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細3> 大阪キタエリア/いずれかの店舗 住所:大阪府北区 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:本文参照<予定年収> 360万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~270,000円 固定残業手当/月:60,000円~90,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 260,000円~360,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> *年齢、経験、前職給与を考慮し決定致します。 ■昇給:年2回(人事考査) ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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会社・職場の環境に関する求人数

dodaに掲載されている「店長」の求人では、「女性活躍」が最も多く3306件です。2番目に求人が多いのは「上場企業」で1913件です。3番目に求人が多いのは「外資系企業」で216件です。
更新日:2026/7/9(木)
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店長×女性活躍の求人

株式会社アメイズ

【北九州市】バイキングレストラン「志高」の店内業務(店長候補) ※未経験歓迎/上場ホテル企業G
<勤務地詳細1> バイキングレストラン志高 北九州小倉店 住所:福岡県北九州市小倉北区西港町30-7 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 <勤務地詳細2> バイキングレストラン志高 北九州八幡店 住所:福岡県北九州市八幡東区東田1丁目7番7 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 <勤務地詳細3> バイキングレストラン志高 北九州若松店 住所:福岡県北九州市若松区二島1-4-20 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所<予定年収> 336万円~423万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):224,000円~282,000円 <月給> 224,000円~282,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職の年収、経験、業務スキルを考慮の上決定 ※3年連続 全社員6.3%給与ベースUP(定期昇給込み) ■賞与実績:前年度年2回(7月、12月)基本給3ヶ月分 ■年収例 405万円(入社3年目/店長) 534万円(入社10年目/エリアマネージャー) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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休日・働き方に関する求人数

dodaに掲載されている「店長」の求人では、「産休・育休取得実績あり」が最も多く3727件です。2番目に求人が多いのは「残業20時間未満」で3421件です。3番目に求人が多いのは「年間休日120日以上」で2369件です。
更新日:2026/7/9(木)
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店長×産休・育休取得実績ありの求人

株式会社ポジティブドリームパーソンズ

【豊洲】ダイニングプランナー(マネージャー候補)◆産育休100%/評価制度◎/インセンティブ有
<勤務地詳細> ザ ペントハウスウィズウィークエンドテラス(豊洲) 住所:東京都江東区豊洲2丁目2-1 三井ガーデンホテル豊洲プレミア36階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所<予定年収> 490万円~884万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):215,668円~452,135円 固定残業手当/月:70,532円~147,865円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 286,200円~600,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■前職での経験を考慮のうえ決定致します。 ■インセンティブ年4回 (8月、11月、2月、5月) ※人事考課に基づき3ヶ月に1回目標を設定。その達成率、成果に応じて支給(平均40万~60万円程度) ■決算賞与制度有り(年1回 本年支給実績有り) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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ゴディバジャパン株式会社

【湘南平塚/GODIVA cafe】店長職◇大手で安心雇用◎/有給取得率100%/産育休制度◎
<勤務地詳細> GODIVA cafe Minatomirai 住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-4 みなとみらい東急スクエア ステーションコアB3F 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所<予定年収> 317万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):264,300円~280,000円 固定残業手当/月:53,600円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 317,900円~333,600円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与については、経験・スキルを考慮の上決定します ※別途年4回インセンティブあり、個人ノルマ無し ■昇給:年1回(4月) <年収例> 20代副店長 入社2年目 月320,000円 年収384万円 ※役職手当含む 40代店長  入社5年目 月380,000円 年収456万円 ※役職手当含む 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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店長×産休・育休取得実績あり すべての求人を見る

社員の平均年齢別の求人数

dodaに掲載されている「店長」の求人では、「社員の平均年齢30代」が最も多く2799件です。2番目に求人が多いのは「社員の平均年齢40代」で1109件です。3番目に求人が多いのは「社員の平均年齢20代」で240件です。
更新日:2026/7/9(木)
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店長×社員の平均年齢20代 の求人

株式会社フジデン

【愛媛×松山市/未経験可】スマートフォン提案・販売◇正社員採用/20代活躍中◇残業少なめ・働き方改善
<勤務地詳細1> au Style 松山インター 住所:愛媛県松山市東石井4-11-12 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 <勤務地詳細2> au Style イオンスタイル松山 住所:愛媛県松山市天山1丁目13‐5 イオンスタイル松山2F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> au Style 松山銀天街 住所:愛媛県松山市湊町4-8-3 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:無<予定年収> 328万円~408万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):196,500円~244,500円 固定残業手当/月:44,500円~55,500円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 241,000円~300,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・賞与:年2回(6月・12月) ・昇給:年2回(4月・10月) ※賞与、昇給は実績に応じ変動 ■モデル年収: ・店長(400万~500万) ・ブロックバイザー(430~600万) ・スーパーバイザー(600~800万円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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店長×社員の平均年齢20代 すべての求人を見る

雇用形態別の求人数

dodaに掲載されている「店長」の求人では、「正社員」が最も多く7124件です。2番目に求人が多いのは「契約社員」で477件です。3番目に求人が多いのは「その他(FCオーナー・業務委託など)」で21件です。
更新日:2026/7/9(木)
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店長×正社員 の求人

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待遇・福利厚生に関する求人数

dodaに掲載されている「店長」の求人では、「固定給25万円以上」が最も多く4466件です。2番目に求人が多いのは「退職金制度」で4437件です。3番目に求人が多いのは「社宅・家賃補助制度」で3361件です。
更新日:2026/7/9(木)
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店長×固定給25万円以上 の求人

店長×固定給25万円以上 すべての求人を見る

仕事内容・語学に関する求人数

dodaに掲載されている「店長」の求人では、「管理職・マネジャー」が最も多く264件です。2番目に求人が多いのは「英語を活かす」で32件です。3番目に求人が多いのは「中国語を活かす」で17件です。
更新日:2026/7/9(木)
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店長×管理職・マネジャーの求人

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設立年数別の求人数

dodaに掲載されている「店長」の求人では、「設立11~50年」が最も多く4416件です。2番目に求人が多いのは「設立51年~」で2069件です。3番目に求人が多いのは「設立2~10年」で846件です。
更新日:2026/7/9(木)
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店長×設立~1年 の求人

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doda掲載中求人について まとめ

    現在doda掲載中の求人では、「第二新卒歓迎」の募集・採用条件の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「年収400万円~500万円」の年収帯の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「女性活躍」の会社・職場の環境の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「産休・育休取得実績あり」の休日・働き方の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「正社員」の求人が多い傾向です。

このページのデータは最新のdoda掲載の全求人を対象としています。
年収については、求人で募集している年収の幅が広い場合、複数の年収帯にまたがる場合があります。

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