ブライダルコーディネーター・ウェディングプランナー doda掲載中求人の傾向

更新日:2026/7/9(木)

dodaに掲載している「ブライダルコーディネーター・ウェディングプランナー」の求人に関するデータを、下のカテゴリごとにご紹介します。

募集・採用情報に関する求人数

dodaに掲載されている「ブライダルコーディネーター・ウェディングプランナー」の求人では、「第二新卒歓迎」が最も多く279件です。2番目に求人が多いのは「学歴不問」で178件です。3番目に求人が多いのは「業種未経験歓迎」で169件です。
更新日:2026/7/9(木)
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ブライダルコーディネーター・ウェディングプランナー×第二新卒歓迎 の求人

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年収別の求人数

dodaに掲載されている「ブライダルコーディネーター・ウェディングプランナー」の求人では、「年収400万円~500万円」が最も多く303件です。2番目に求人が多いのは「年収300万円~400万円」で249件です。3番目に求人が多いのは「年収500万円~600万円」で243件です。
更新日:2026/7/9(木)
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ブライダルコーディネーター・ウェディングプランナー×年収300万円~400万円 の求人

株式会社プラネットワーク

経験者歓迎【江坂】フラワーコーディネーター◆結婚式の特別なフラワーをご提案/
<勤務地詳細1> MiaViaアトリエ棟 住所:大阪府吹田市芳野町13-10 MiaViaアトリエ棟1F 勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線/江坂駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 迎賓館 住所:大阪府吹田市千里万博公園9-1 勤務地最寄駅:大阪モノレール彩都線/阪大病院前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無<予定年収> 368万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):201,500円~271,500円 固定残業手当/月:45,000円~60,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 246,500円~331,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■インセンティブ制度あり ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ※給与につきましては、これまでご経験されてきた実務内容、専門スキルを考慮し、規定に沿って決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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会社・職場の環境に関する求人数

dodaに掲載されている「ブライダルコーディネーター・ウェディングプランナー」の求人では、「女性活躍」が最も多く226件です。2番目に求人が多いのは「上場企業」で134件です。3番目に求人が多いのは「自動車通勤OK」で3件です。
更新日:2026/7/9(木)
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ブライダルコーディネーター・ウェディングプランナー×女性活躍の求人

株式会社サダマツ

【埼玉※業界未経験歓迎】ジュエリー販売スタッフ◆残業3.7h・連休取得可・育休復帰率100%・上場G
<勤務地詳細1> ビジュソフィア モラージュ菖蒲店 住所:埼玉県久喜市菖蒲町菖蒲6005-1 モラージュ菖蒲店 1F 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 <勤務地詳細2> フェスタリア ビジュソフィア そごう大宮店 住所:埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-6-2 そごう大宮店 1F 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 <勤務地詳細3> ビジュソフィア ららぽーと富士見店 住所:埼玉県富士見市山室1-1313 ららぽーと富士見 1F 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所<予定年収> 345万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):205,000円~325,000円 その他固定手当/月:15,000円 <月給> 220,000円~340,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定 ※「その他固定手当」:エンゲージメント手当:5,000円、販売職手当:10,000円 ■昇給:年1回 ■賞与:有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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住友不動産ベルサール株式会社

【新宿・高田馬場エリア/未経験歓迎】イベントホール・貸会議室の運営・現場担当(会場見学~当日運営)
<勤務地詳細1> 新宿・高田馬場エリアのイベントホール・会議室 住所:東京都新宿・高田馬場エリア 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 都内全23箇所のイベントホール・会議室 住所:東京都内全23箇所のイベントホール・会議室 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所<予定年収> 400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):167,000円 その他固定手当/月:51,000円 固定残業手当/月:33,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 251,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与:年2回 昇給:年1回 モデル年収: 450万円(30代前半・5年目・主任) 650万円(40代前半・10年目・主査) 750万円(40代後半・15年目・課長) ※勤続功労株式報酬制度あり(勤続と功労に応じて、住友不動産の株式を取得し、退職時に報酬として受け取る制度です。) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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休日・働き方に関する求人数

dodaに掲載されている「ブライダルコーディネーター・ウェディングプランナー」の求人では、「産休・育休取得実績あり」が最も多く269件です。2番目に求人が多いのは「年間休日120日以上」で174件です。3番目に求人が多いのは「完全週休2日制」で121件です。
更新日:2026/7/9(木)
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ブライダルコーディネーター・ウェディングプランナー×産休・育休取得実績ありの求人

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社員の平均年齢別の求人数

dodaに掲載されている「ブライダルコーディネーター・ウェディングプランナー」の求人では、「社員の平均年齢30代」が最も多く102件です。2番目に求人が多いのは「社員の平均年齢20代」で20件です。3番目に求人が多いのは「社員の平均年齢40代」で12件です。
更新日:2026/7/9(木)
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ブライダルコーディネーター・ウェディングプランナー×社員の平均年齢20代 の求人

株式会社ディアーズ・ブレイン

【千葉】結婚式場の支配人候補◆早期キャリアアップ/年休121日/全国24店舗展開の急成長企業
<勤務地詳細1> THE MEETS MARINA TERRACE 住所:千葉県千葉市中央区中央港1-18-11 勤務地最寄駅:JR線/千葉みなと駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> THE SURF OCEAN TERRACE 住所:千葉県千葉市美浜区磯辺2-8-3 稲毛海浜公園内 勤務地最寄駅:JR 京葉線/検見川浜駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所<予定年収> 520万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項無し <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~400,000円 固定残業手当/月:80,000円~100,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 430,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収はインセンティブを含まない額となります。インセンティブは個人や店舗の実績にもよりますが年間40~100万程度です。 ※年収は年齢、経験スキルによって考慮します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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ブライダルコーディネーター・ウェディングプランナー×社員の平均年齢20代 すべての求人を見る

雇用形態別の求人数

dodaに掲載されている「ブライダルコーディネーター・ウェディングプランナー」の求人では、「正社員」が最も多く312件です。2番目に求人が多いのは「契約社員」で7件です。
更新日:2026/7/9(木)
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ブライダルコーディネーター・ウェディングプランナー×正社員 の求人

株式会社俄

【京都/大阪】ファッションジュエリー販売スペシャリスト/最適なジュエリー提案
<勤務地詳細1> NIWAKA 京都本店 住所:京都府京都市中京区福長町105 俄ビル 2F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> NIWAKA 近鉄あべのハルカス店 住所:大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋1-1-43 あべのハルカス近鉄本店タワー館1階 勤務地最寄駅:近鉄線/大阪阿部野橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> NIWAKA 大阪髙島屋店 住所:大阪府大阪市中央区難波5-1-5 大阪髙島屋5F 勤務地最寄駅:Osaka Metro御堂筋線/なんば駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所<予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):231,568円 固定残業手当/月:50,832円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 282,400円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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ブライダルコーディネーター・ウェディングプランナー×正社員 すべての求人を見る

待遇・福利厚生に関する求人数

dodaに掲載されている「ブライダルコーディネーター・ウェディングプランナー」の求人では、「固定給25万円以上」が最も多く229件です。2番目に求人が多いのは「退職金制度」で74件です。3番目に求人が多いのは「固定給35万円以上」「研修制度充実」で33件です。
更新日:2026/7/9(木)
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ブライダルコーディネーター・ウェディングプランナー×固定給25万円以上 の求人

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仕事内容・語学に関する求人数

dodaに掲載されている「ブライダルコーディネーター・ウェディングプランナー」の求人では、「管理職・マネジャー」が最も多く16件です。
更新日:2026/7/9(木)
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ブライダルコーディネーター・ウェディングプランナー×管理職・マネジャーの求人

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設立年数別の求人数

dodaに掲載されている「ブライダルコーディネーター・ウェディングプランナー」の求人では、「設立11~50年」が最も多く195件です。2番目に求人が多いのは「設立2~10年」で67件です。3番目に求人が多いのは「設立51年~」で53件です。
更新日:2026/7/9(木)
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ブライダルコーディネーター・ウェディングプランナー×設立2~10年 の求人

株式会社サダマツ

【愛知※業界未経験歓迎】ジュエリー販売スタッフ◆残業3.7h・連休取得可・育休復帰率100%・上場G
<勤務地詳細1> フェスタリア ボヤージュ ららぽーと愛知東郷店 住所:愛知県愛知郡東郷町東郷中央土地区画整理事業62街区1・3 ららぽーと愛知東郷 2F 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 <勤務地詳細2> ジェイアール名古屋タカシマヤ店 住所:愛知県名古屋市中村区名駅1-1-4 ジェイアール名古屋タカシマヤ 1F 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 <勤務地詳細3> フェスタリア ビジュソフィア 松坂屋名古屋店 住所:愛知県名古屋市中区栄3-16-1 松坂屋名古屋店 1F 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所<予定年収> 345万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):205,000円~325,000円 その他固定手当/月:15,000円 <月給> 220,000円~340,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定 ※「その他固定手当」:エンゲージメント手当:5,000円、販売職手当:10,000円 ■昇給:年1回 ■賞与:有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社サダマツ

【埼玉※業界未経験歓迎】ジュエリー販売スタッフ◆残業3.7h・連休取得可・育休復帰率100%・上場G
<勤務地詳細1> ビジュソフィア モラージュ菖蒲店 住所:埼玉県久喜市菖蒲町菖蒲6005-1 モラージュ菖蒲店 1F 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 <勤務地詳細2> フェスタリア ビジュソフィア そごう大宮店 住所:埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-6-2 そごう大宮店 1F 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 <勤務地詳細3> ビジュソフィア ららぽーと富士見店 住所:埼玉県富士見市山室1-1313 ららぽーと富士見 1F 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所<予定年収> 345万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):205,000円~325,000円 その他固定手当/月:15,000円 <月給> 220,000円~340,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定 ※「その他固定手当」:エンゲージメント手当:5,000円、販売職手当:10,000円 ■昇給:年1回 ■賞与:有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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doda掲載中求人について まとめ

    現在doda掲載中の求人では、「第二新卒歓迎」の募集・採用条件の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「年収400万円~500万円」の年収帯の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「女性活躍」の会社・職場の環境の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「産休・育休取得実績あり」の休日・働き方の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「正社員」の求人が多い傾向です。

このページのデータは最新のdoda掲載の全求人を対象としています。
年収については、求人で募集している年収の幅が広い場合、複数の年収帯にまたがる場合があります。

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