看護師 doda掲載中求人の傾向

更新日:2025/6/19(木)

dodaに掲載している「看護師」の求人に関するデータを、下のカテゴリごとにご紹介します。

募集・採用情報に関する求人数

dodaに掲載されている「看護師」の求人では、「第二新卒歓迎」が最も多く160件です。2番目に求人が多いのは「学歴不問」で126件です。3番目に求人が多いのは「転勤なし(勤務地限定)」で112件です。
更新日:2025/6/19(木)
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看護師×第二新卒歓迎 の求人

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年収別の求人数

dodaに掲載されている「看護師」の求人では、「年収400万円~500万円」が最も多く191件です。2番目に求人が多いのは「年収300万円~400万円」で152件です。3番目に求人が多いのは「年収500万円~600万円」で130件です。
更新日:2025/6/19(木)
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看護師×年収300万円~400万円 の求人

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会社・職場の環境に関する求人数

dodaに掲載されている「看護師」の求人では、「女性活躍」が最も多く91件です。2番目に求人が多いのは「外資系企業」「上場企業」で20件です。
更新日:2025/6/19(木)
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看護師×女性活躍の求人

株式会社シーユーシー

【埼玉】<裁量大!医療で社会課題解決>クリニックのマネージャー◆医療機関の経営管理/年収~800万
<勤務地詳細> 埼玉県内の支援先医療機関や施設 住所:埼玉県(支援先医療機関や施設) 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)<予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):272,179円~437,237円 固定残業手当/月:63,004円~101,212円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 335,183円~538,449円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験・スキル・ポジションを考慮し決定 ■報酬更改:年2回 ■業績評価:年2回(4月・10月) ※業績評価額:固定支給額の3ヶ月分相当の1/12 ※固定支給額及び業績評価額は会社の業績、個人の勤務評定、勤怠等を総合的に勘案し、半期毎の評価に基づき決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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休日・働き方に関する求人数

dodaに掲載されている「看護師」の求人では、「年間休日120日以上」が最も多く118件です。2番目に求人が多いのは「産休・育休取得実績あり」で114件です。3番目に求人が多いのは「完全週休2日制」で77件です。
更新日:2025/6/19(木)
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看護師×年間休日120日以上の求人

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社員の平均年齢別の求人数

dodaに掲載されている「看護師」の求人では、「社員の平均年齢40代」が最も多く36件です。2番目に求人が多いのは「社員の平均年齢30代」で30件です。3番目に求人が多いのは「社員の平均年齢50代以上」で2件です。
更新日:2025/6/19(木)
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看護師×社員の平均年齢30代 の求人

株式会社シーユーシー

【名古屋】<裁量大!医療で社会課題解決>クリニックのマネージャー◆医療機関の経営管理/年収~800万
<勤務地詳細> 愛知県名古屋市の支援先医療機関や施設 住所:愛知県名古屋市の支援先医療機関や施設 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)<予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):338,000円~541,125円 固定残業手当/月:78,000円~124,875円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 416,000円~666,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験・スキル・ポジションを考慮し決定 ■報酬更改:年2回 ■業績評価:年2回(4月・10月) ※業績評価額:固定支給額の3ヶ月分相当の1/12 ※固定支給額及び業績評価額は会社の業績、個人の勤務評定、勤怠等を総合的に勘案し、半期毎の評価に基づき決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社シーユーシー

【兵庫】<裁量大!医療で社会課題を解決>クリニックのマネージャー◆医療機関の経営管理/年収~800万
<勤務地詳細> 兵庫県内の支援先医療機関や施設 住所:兵庫県(支援先医療機関や施設) 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)<予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):338,000円~541,125円 固定残業手当/月:78,000円~124,875円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 416,000円~666,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験・スキル・ポジションを考慮し決定 ■報酬更改:年2回 ■業績評価:年2回(4月・10月) ※業績評価額:固定支給額の3ヶ月分相当の1/12 ※固定支給額及び業績評価額は会社の業績、個人の勤務評定、勤怠等を総合的に勘案し、半期毎の評価に基づき決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社シーユーシー

【大阪】<裁量大!医療で社会課題を解決>クリニックのマネージャー◆医療機関の経営管理/年収~800万
<勤務地詳細> 大阪府内の支援先医療機関や施設 住所:大阪府(支援先医療機関や施設) 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)<予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):338,000円~541,125円 固定残業手当/月:78,000円~124,875円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 416,000円~666,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験・スキル・ポジションを考慮し決定 ■報酬更改:年2回 ■業績評価:年2回(4月・10月) ※業績評価額:固定支給額の3ヶ月分相当の1/12 ※固定支給額及び業績評価額は会社の業績、個人の勤務評定、勤怠等を総合的に勘案し、半期毎の評価に基づき決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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看護師×社員の平均年齢30代 すべての求人を見る

雇用形態別の求人数

dodaに掲載されている「看護師」の求人では、「正社員」が最も多く196件です。2番目に求人が多いのは「契約社員」で10件です。3番目に求人が多いのは「その他(FCオーナー・業務委託など)」で1件です。
更新日:2025/6/19(木)
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看護師×正社員 の求人

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待遇・福利厚生に関する求人数

dodaに掲載されている「看護師」の求人では、「退職金制度」が最も多く158件です。2番目に求人が多いのは「固定給25万円以上」で125件です。3番目に求人が多いのは「固定給35万円以上」で33件です。
更新日:2025/6/19(木)
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看護師×退職金制度 の求人

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仕事内容・語学に関する求人数

dodaに掲載されている「看護師」の求人では、該当する求人は0件です。
更新日:2025/6/19(木)
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看護師×英語を活かすの求人

該当する求人はありません
看護師×英語を活かす すべての求人を見る

設立年数別の求人数

dodaに掲載されている「看護師」の求人では、「設立11~50年」が最も多く114件です。2番目に求人が多いのは「設立2~10年」で48件です。3番目に求人が多いのは「設立51年~」で31件です。
更新日:2025/6/19(木)
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看護師×設立2~10年 の求人

看護師×設立2~10年 すべての求人を見る

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doda掲載中求人について まとめ

    現在doda掲載中の求人では、「第二新卒歓迎」の募集・採用条件の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「年収400万円~500万円」の年収帯の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「女性活躍」の会社・職場の環境の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「年間休日120日以上」の休日・働き方の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「正社員」の求人が多い傾向です。

このページのデータは最新のdoda掲載の全求人を対象としています。
年収については、求人で募集している年収の幅が広い場合、複数の年収帯にまたがる場合があります。

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