決済 doda掲載中求人の傾向

更新日:2025/2/6

dodaに掲載している「決済」の求人に関するデータを、下のカテゴリごとにご紹介します。

募集・採用情報に関する求人数

dodaに掲載されている「決済」の求人では、「転勤なし(勤務地限定)」が最も多く25件です。2番目に求人が多いのは「第二新卒歓迎」で13件です。3番目に求人が多いのは「学歴不問」で9件です。
更新日:2025/2/6
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決済×転勤なし(勤務地限定) の求人

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年収別の求人数

dodaに掲載されている「決済」の求人では、「年収600万円~700万円」が最も多く47件です。2番目に求人が多いのは「年収500万円~600万円」で46件です。3番目に求人が多いのは「年収700万円~800万円」で45件です。
更新日:2025/2/6
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決済×年収300万円~400万円 の求人

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会社・職場の環境に関する求人数

dodaに掲載されている「決済」の求人では、「女性活躍」が最も多く29件です。2番目に求人が多いのは「上場企業」で19件です。3番目に求人が多いのは「服装自由」「外資系企業」で1件です。
更新日:2025/2/6
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決済×女性活躍の求人

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休日・働き方に関する求人数

dodaに掲載されている「決済」の求人では、「年間休日120日以上」が最も多く54件です。2番目に求人が多いのは「完全週休2日制」で52件です。3番目に求人が多いのは「土日祝休み」で50件です。
更新日:2025/2/6
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決済×年間休日120日以上の求人

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社員の平均年齢別の求人数

dodaに掲載されている「決済」の求人では、「社員の平均年齢40代」が最も多く21件です。2番目に求人が多いのは「社員の平均年齢30代」で12件です。
更新日:2025/2/6
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決済×社員の平均年齢30代 の求人

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雇用形態別の求人数

dodaに掲載されている「決済」の求人では、「正社員」が最も多く47件です。2番目に求人が多いのは「契約社員」で6件です。3番目に求人が多いのは「その他(FCオーナー・業務委託など)」で1件です。
更新日:2025/2/6
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決済×正社員 の求人

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待遇・福利厚生に関する求人数

dodaに掲載されている「決済」の求人では、「固定給25万円以上」が最も多く42件です。2番目に求人が多いのは「退職金制度」で36件です。3番目に求人が多いのは「社宅・家賃補助制度」で30件です。
更新日:2025/2/6
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決済×固定給25万円以上 の求人

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設立年数別の求人数

dodaに掲載されている「決済」の求人では、「設立51年~」が最も多く33件です。2番目に求人が多いのは「設立11~50年」で18件です。3番目に求人が多いのは「設立2~10年」で2件です。
更新日:2025/2/6
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決済×設立2~10年 の求人

株式会社産業革新投資機構

【虎ノ門/バイスプレジデント】海外ベンチャーキャピタルファンド担当◆日本最大級の官民ファンド
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区虎ノ門1-3-1 東京虎ノ門グローバルスクエア9F 勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線線/虎ノ門駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)<予定年収> 1,100万円~1,930万円 <賃金形態> 年俸制 年俸1,100万円~1,600万円/想定年収1,370万円~1,930万円程度※年度評価による <賃金内訳> 年額(基本給):8,405,400円~12,226,800円 固定残業手当/月:216,250円~314,500円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 916,700円~1,333,400円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年俸額には月40時間の固定割増手当を含む/40時間を超える時間外労働時間分についての割増賃賃は追加で支給 ■賞与:有(年1回)年俸とは別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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doda掲載中求人について まとめ

    現在doda掲載中の求人では、「転勤なし(勤務地限定)」の募集・採用条件の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「年収600万円~700万円」の年収帯の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「女性活躍」の会社・職場の環境の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「年間休日120日以上」の休日・働き方の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「正社員」の求人が多い傾向です。

このページのデータは最新のdoda掲載の全求人を対象としています。
年収については、求人で募集している年収の幅が広い場合、複数の年収帯にまたがる場合があります。

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