学歴不問 doda掲載中求人の傾向

更新日:2026/1/12(月)

dodaに掲載している「学歴不問」の求人に関するデータを、下のカテゴリごとにご紹介します。

募集・採用情報に関する求人数

dodaに掲載されている「学歴不問」の求人では、「第二新卒歓迎」が最も多く86936件です。2番目に求人が多いのは「転勤なし(勤務地限定)」で65897件です。3番目に求人が多いのは「業種未経験歓迎」で34425件です。
更新日:2026/1/12(月)
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学歴不問×第二新卒歓迎 の求人

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年収別の求人数

dodaに掲載されている「学歴不問」の求人では、「年収500万円~600万円」が最も多く101989件です。2番目に求人が多いのは「年収400万円~500万円」で98705件です。3番目に求人が多いのは「年収600万円~700万円」で86098件です。
更新日:2026/1/12(月)
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学歴不問×年収300万円~400万円 の求人

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会社・職場の環境に関する求人数

dodaに掲載されている「学歴不問」の求人では、「女性活躍」が最も多く37502件です。2番目に求人が多いのは「上場企業」で21007件です。3番目に求人が多いのは「外資系企業」で2226件です。
更新日:2026/1/12(月)
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学歴不問×女性活躍の求人

株式会社ゼネラルパートナーズ

【東京】施設長・副施設長候補/就労移行支援施設(障がいのある方の就労支援)◆土日祝休◆フレックス
<勤務地詳細1> atGPジョブトレIT・Web渋谷 住所:東京都渋谷区円山町13-16 BNKビル2階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> atGPジョブトレ大手町 住所:東京都千代田区内神田1-5-4 加藤ビル1F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> atGPジョブトレお茶の水 住所:東京都文京区湯島2-31-15 和光湯島ビル7階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)<予定年収> 450万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):252,000円~280,000円 固定残業手当/月:39,000円~43,760円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 291,000円~323,760円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験・能力等を考慮の上、決定しますので、記載の限りではございません。 ■賞与:年2回(6月・12月) ■昇給:年2回※評価に応じる 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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休日・働き方に関する求人数

dodaに掲載されている「学歴不問」の求人では、「年間休日120日以上」が最も多く98232件です。2番目に求人が多いのは「完全週休2日制」で84289件です。3番目に求人が多いのは「土日祝休み」で70213件です。
更新日:2026/1/12(月)
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学歴不問×年間休日120日以上の求人

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社員の平均年齢別の求人数

dodaに掲載されている「学歴不問」の求人では、「社員の平均年齢30代」が最も多く46553件です。2番目に求人が多いのは「社員の平均年齢40代」で29311件です。3番目に求人が多いのは「社員の平均年齢20代」で3651件です。
更新日:2026/1/12(月)
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学歴不問×社員の平均年齢20代 の求人

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雇用形態別の求人数

dodaに掲載されている「学歴不問」の求人では、「正社員」が最も多く121285件です。2番目に求人が多いのは「契約社員」で5457件です。3番目に求人が多いのは「その他(FCオーナー・業務委託など)」で552件です。
更新日:2026/1/12(月)
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学歴不問×正社員 の求人

株式会社アイ工務店

【奈良/転勤無】注文住宅の設計・監理◆売上成長率No.1ハウスメーカー/高品質の家づくり/資格祝金有
<勤務地詳細> 奈良支社・奈良北支店・奈良南支店 住所:奈良県大和郡山市横田町81番1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所<予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):193,182円~409,091円 固定残業手当/月:56,818円~90,909円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は前職の実績・年収等を考慮し決定 ■賞与:年2回(3月、9月)※個人の実績による ■インセンティブ/資格取得一時金あり:入社後に業務で必要な資格を取得した方には、祝い金を支給 ■モデル年収: 35歳600万円(入社5年目、2級建築士) 45歳900万円(入社9年目、1級建築士) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社アイ工務店

【石川/転勤無】注文住宅の設計・監理◆売上成長率No.1ハウスメーカー/高品質の家づくり/資格祝金有
<勤務地詳細1> 北陸支社 住所:石川県金沢市片町二丁目2番2号  「片町きらら」3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 石川支店 住所:石川県金沢市直江西1丁目1番 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所<予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):193,182円~409,091円 固定残業手当/月:56,818円~90,909円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は前職の実績・年収等を考慮し決定 ■賞与:年2回(3月、9月)※個人の実績による ■インセンティブ/資格取得一時金あり:入社後に業務で必要な資格を取得した方には、祝い金を支給 ■モデル年収: 35歳600万円(入社5年目、2級建築士) 45歳900万円(入社9年目、1級建築士) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社アイ工務店

【三重/転勤無】注文住宅の設計・監理◆売上成長率No.1ハウスメーカー/高品質の家づくり/資格祝金有
<勤務地詳細> 三重北支店 住所:三重県四日市市日永東3丁目10-4 総合住宅展示場 中日新聞四日市ハウジングセンター 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所<予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):193,182円~409,091円 固定残業手当/月:56,818円~90,909円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は前職の実績・年収等を考慮し決定 ■賞与:年2回(3月、9月)※個人の実績による ■インセンティブ/資格取得一時金あり:入社後に業務で必要な資格を取得した方には、祝い金を支給 ■モデル年収: 35歳600万円(入社5年目、2級建築士) 45歳900万円(入社9年目、1級建築士) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社アイ工務店

【北海道/転勤無】注文住宅の設計・監理◆売上成長率No.1の実力派ハウスメーカー/高品質の家づくり
<勤務地詳細1> 北海道支社・札幌支店 住所:北海道札幌市中央区北4条西16丁目1-1  テルウェル札幌第2ビル3階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 函館支店 住所:北海道函館市桔梗町418番20号 北海道マイホームセンター函館会場 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 旭川支店 住所:北海道旭川市宮前1条2丁目8-18 北海道マイホームセンター旭川北彩都会場 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所<予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):193,182円~409,091円 固定残業手当/月:56,818円~90,909円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は前職の実績・年収等を考慮し決定 ■賞与:年2回(3月、9月)※個人の実績による ■インセンティブ/資格取得一時金あり:入社後に業務で必要な資格を取得した方には、祝い金を支給 ■モデル年収: 35歳600万円(入社5年目、2級建築士) 45歳900万円(入社9年目、1級建築士) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生に関する求人数

dodaに掲載されている「学歴不問」の求人では、「固定給25万円以上」が最も多く87387件です。2番目に求人が多いのは「退職金制度」で81574件です。3番目に求人が多いのは「社宅・家賃補助制度」で40031件です。
更新日:2026/1/12(月)
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学歴不問×固定給25万円以上 の求人

学歴不問×固定給25万円以上 すべての求人を見る

仕事内容・語学に関する求人数

dodaに掲載されている「学歴不問」の求人では、「管理職・マネジャー」が最も多く3063件です。2番目に求人が多いのは「英語を活かす」で452件です。3番目に求人が多いのは「中国語を活かす」で169件です。
更新日:2026/1/12(月)
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学歴不問×管理職・マネジャーの求人

株式会社ベネッセスタイルケア(ベネッセグルー…

未経験可/有料老人ホームのマネージャー/年収600万円以上可
【東京都・神奈川県・埼玉県・愛知県の各ホーム】 ※配属先は居住地・希望・通勤の利便性を考慮の上、公共交通機関での通勤時間90分以内を目安に決定 ※当面の転勤はなし(異動は基本的に自宅から通勤可能な範囲) ※U・Iターン歓迎 ■東京都 杉並区、新宿区、練馬区、世田谷区、渋谷区、港区、豊島区、三鷹市、狛江市、西東京市 ■神奈川県 藤沢市 (JR東海道線、小田急線沿線など) ■埼玉県 さいたま市 (京浜東北線、埼京線沿線など) ■愛知県 名古屋市、豊田市、小牧市 ※受動喫煙対策:あり月給31万8050円以上 ※上記月給には、固定残業代として月5万8050円以上の職務推進手当(時間外月30時間分相当)と地域基礎給2万円を含む ※超過分は時間外手当を別途支給 ※経験・スキルを考慮の上決定します ★マネージャー就任後は役割職責手当とサービス体制手当を支給! ※役割職責手当該当者は時間外手当支給なし ★別途特別賞与あり! 対象期間(6カ月)残業270h以下の場合、年間0.5カ月分を加算支給 ※役割職責手当対象者は支給対象外 \◎頑張りはしっかり評価・還元!/ 評価は定量的な「業績評価」と定性的な「能力の伸び」の両面からしっかり見て、毎年の昇給に反映。 さらに、ホームの責任者としての役割に応じた手当も支給! 任される拠点によって手当が加算されることもあります。 社会に貢献できるやりがいのある仕事で、あなたの成長もキャリアも着実にステップアップしていきましょう!

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株式会社CAIRN

インフラエンジニア/厚生労働省認定ホワイト企業/前給UP保証
◆フルリモート可・転勤なし!◆ 本社または東京/埼玉/千葉/神奈川/愛知/仙台のクライアント先 ◎勤務地は相談の上、ご自宅近くに調整します! ★完全在宅(フルリモート)も可能ですので、  ご希望の方はぜひお申し付けください! ★首都圏を除いた愛知・仙台のクライアント先で  一部「車通勤」も可能です! \U・Iターン歓迎&支援あり!/ 引っ越し費用を"全額負担"します! (過去に14名が利用しました!) ■本社/東京都港区六本木1丁目4-5アークヒルズサウスタワー3F 東京メトロ 南北線 六本木一丁目駅より徒歩1分(駅直結) 東京メトロ 日比谷線 神谷町駅より徒歩10分 ◎受動喫煙対策 :あり/屋内全面禁煙【前職給与UP保証】 月給23.3~90万円+賞与年2回+インセンティブ ※上記月給には月10~30時間分(2万9,300円~21万7,900円)の固定残業代を含みます。※超過分は別途支給。 【月給例一覧】 ■ビギナーレベル └月給23.3~29万円 ≫IT業界で2~3ヶ月以上の実務経験を想定 ■ジュニアレベル └月給30~34万円 ≫1年程度のキッティング/ヘルプデスクを想定 ■ミドルレベル └月給35~51万円 ≫1年以上の設計・構築経験を想定 ■シニアレベル └52万円~ ≫2年以上の基本設計の経験を想定 ■マネージャーレベル └月給63.7万円 ≫PMクラスを想定 ※入社時に管理職採用 年収シミュレーターも試してみてください! https://www.cair-n.co.jp/simulator/ 【クリアな給与還元制度】 単価に連動して給与が決定する仕組み。 還元率は業界最高水準の「75~90%以上」! 契約単価はシステム上で公開しているため、 月給に納得感を持てます。入社した全員が 『50~650万円』の年収UPを実現しています!

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学歴不問×管理職・マネジャー すべての求人を見る

設立年数別の求人数

dodaに掲載されている「学歴不問」の求人では、「設立11~50年」が最も多く70172件です。2番目に求人が多いのは「設立51年~」で37383件です。3番目に求人が多いのは「設立2~10年」で16556件です。
更新日:2026/1/12(月)
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学歴不問×設立~1年 の求人

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doda掲載中求人について まとめ

    現在doda掲載中の求人では、「第二新卒歓迎」の募集・採用条件の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「年収500万円~600万円」の年収帯の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「女性活躍」の会社・職場の環境の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「年間休日120日以上」の休日・働き方の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「正社員」の求人が多い傾向です。

このページのデータは最新のdoda掲載の全求人を対象としています。
年収については、求人で募集している年収の幅が広い場合、複数の年収帯にまたがる場合があります。

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