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第二新卒歓迎 doda掲載中求人の傾向

第二新卒歓迎 doda掲載中求人の傾向

更新日：2026/6/25（木）

dodaに掲載している「第二新卒歓迎」の求人に関するデータを、下のカテゴリごとにご紹介します。

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募集・採用情報に関する求人数

dodaに掲載されている「第二新卒歓迎」の求人では、「学歴不問」が最も多く89142件です。2番目に求人が多いのは「転勤なし（勤務地限定）」で85336件です。3番目に求人が多いのは「業種未経験歓迎」で66069件です。
更新日：2026/6/25（木）
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第二新卒歓迎×学歴不問 の求人

株式会社アシストパワー

未経験歓迎【門真市／転勤無】人材法人営業◇年休117日・土日祝休／既存中心7割／社用車貸与
＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府門真市泉町8-14 3F 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無＜予定年収＞ 400万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～261,000円 固定残業手当/月：70,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 310,000円～331,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ◆毎年給与が5000円～1万5000円UP！ 頑張りに応じた定期昇給制度あり！半期に1回評価面談を行っており、成果は昇給として反映しています。 【モデル年収】 年収420万円／入社1年目／26歳 年収550万円／入社5年目／32歳 年収680万円／入社10年目／40歳 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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ＡＧＣセイミケミカル株式会社

※未経験歓迎※【本社／茅ヶ崎】安全環境管理 ◇化学知見お持ちの方へ／年休124日・離職率0.6%
＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県茅ヶ崎市茅ヶ崎3-2-10 勤務地最寄駅：ＪＲ東海道本線／茅ヶ崎駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞ 507万円～730万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：283,400円～409,300円 ＜月給＞ 283,400円～409,300円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※残業代別途支給 ※ご経験・ご年齢を考慮の上、当社規定に基づき決定いたします。 ■昇給：年1回（5月） ■賞与：年2回（6・12月／2024年度5.9ヶ月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社ＳＨＩＦＦＯＮ

【赤坂】人事労務・総務／マネージャー候補◆アパレル分野／企画・生産・代理店業務など多角的な事業展開
＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区赤坂5-2-20 勤務地最寄駅：千代田線／赤坂駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞ 450万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：244,890円～435,370円 固定残業手当/月：76,540円～136,060円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 321,430円～571,430円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は、経験とスキルに応じて考慮いたします。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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トラストコミュニケーション株式会社

【沖縄／名護】インフラエンジニア｜設計・構築・運用保守／自治体・民間向け◆幅広い実務経験が積める
＜勤務地詳細＞ 本社 住所：沖縄県名護市字豊原221-38 みらい5号館105 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞ 330万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～340,000円 ＜月給＞ 210,000円～340,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※想定年収には残業時間20時間分を加味しております。 ■昇給：年1回 ■賞与実績:年2回　6月・12月（原則として勤続1年以上が対象） ■昇給：年1回　残業手当：残業時間に応じて別途支給　 ＜モデル年収＞ 年収380万円／入社2年目 年収500万円／入社5年目 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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年収別の求人数

dodaに掲載されている「第二新卒歓迎」の求人では、「年収400万円～500万円」が最も多く152711件です。2番目に求人が多いのは「年収500万円～600万円」で149255件です。3番目に求人が多いのは「年収600万円～700万円」で115709件です。
更新日：2026/6/25（木）
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第二新卒歓迎×年収300万円～400万円 の求人

住友ナコフォークリフト株式会社

【八尾市／整備士】土日祝休・急な夜間休日出勤無し◆未経験◎研修充実×3年育成で安心／住友Gで安定就業
＜勤務地詳細＞ 大阪東営業所 住所：大阪府八尾市神武町1-4 勤務地最寄駅：JR環状線／久宝寺駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：業務上必要があるときは、会社の指定する勤務地への変更、他社への出向及びテレワークを命ずることがある。＜予定年収＞ 440万円～625万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：247,600円～366,000円 その他固定手当/月：10,260円 ＜月給＞ 257,860円～376,260円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記給与は一例です。給与詳細は、経験やスキル等を考慮の上決定します。 ■賞与：2回(6・12月) ■年収例：(時間外手当20h分＋各種手当） 800万円／40歳・管理職 600万円／35歳・一般職 470万円／25歳・一般職 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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住友ナコフォークリフト株式会社

【館林市／整備士】土日祝休・急な夜間休日出勤無し◆未経験◎研修充実×3年育成で安心／住友Gで安定就業
＜勤務地詳細＞ 北関東営業所 住所：群馬県館林市赤土町73-16 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：業務上必要があるときは、会社の指定する勤務地への変更、他社への出向及びテレワークを命ずることがある。＜予定年収＞ 440万円～625万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：247,600円～366,000円 その他固定手当/月：10,260円 ＜月給＞ 257,860円～376,260円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記給与は一例です。給与詳細は、経験やスキル等を考慮の上決定します。 ■賞与：2回(6・12月) ■年収例：(時間外手当20h分＋各種手当） 800万円／40歳・管理職 600万円／35歳・一般職 470万円／25歳・一般職 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社アドバＨＲソリューションズ

【名古屋/第二新卒歓迎】営業事務◇企業の新卒採用をサポートする会社◇年休125日
＜勤務地詳細＞ 名古屋オフィス 住所：愛知県名古屋市中区栄3-14-7 RICCOビル8F 勤務地最寄駅：地下鉄名城線線／栄駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞ 326万円～338万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：197,000円 固定残業手当/月：50,000円（固定残業時間32時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 247,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（4・10月に査定／個人の査定結果によって昇進昇格が決定） ■賞与：年2回 ■別途インセンティブあり（3か月ごとに設定される会社の営業目標を達成） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社高栄ホーム

完全未経験◎【大津】住宅営業（反響）◆「○○さんだから決めた」と言われる仕事／大津市着工数No1
＜勤務地詳細＞ 本社 住所：滋賀県大津市別保2-8-35 勤務地最寄駅：JR東海道本線／石山駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞ 350万円～660万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～311,900円 固定残業手当/月：42,500円～50,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 242,500円～361,900円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験等を考慮し、各種手当は経験・スキルにより増額します。 ■賞与：年2回 ■別途インセンティブあり（担当物件ごと） ■年収例（賞与含む）：400万円（一般・27歳）、453万円（主任・35歳）、600万円（課長・40歳） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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会社・職場の環境に関する求人数

dodaに掲載されている「第二新卒歓迎」の求人では、「女性活躍」が最も多く54098件です。2番目に求人が多いのは「上場企業」で28674件です。3番目に求人が多いのは「自動車通勤OK」で4563件です。
更新日：2026/6/25（木）
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第二新卒歓迎×女性活躍の求人

株式会社尾賀亀

【東京】法人営業（海外のナチュラル食品等）／英語活かせる／創業170年／社風・定着率◎
＜勤務地詳細＞ 東京都23区内（事務所開設予定） 住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：183,000円～269,000円 その他固定手当/月：37,000円～59,000円 ＜月給＞ 220,000円～328,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収は経験・年齢を考慮し当社規定により決定。 ※上記年収は残業手当を含む。 ■昇給：年1回（5月） ■賞与：年2回（7月、12月） ■決算賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社ウィルオブ・コンストラクション

【栃木エリア】施工管理＜AIにも代替されない専門職＞未経験◎0から学べる／年休131日・残業16H
＜勤務地詳細＞ プロジェクト先での勤務（栃木県） 住所：90分以内の派遣先 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞ 300万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：192,000円～245,000円 固定残業手当/月：39,000円～55,000円（固定残業時間27時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 231,000円～300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※保有されるスキル・経験・能力により相談の上で決定 ■賞与：年2回（入社時期による）業績分配方式により賞与額を決定 ■昇給：年1回　 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社ウィルオブ・コンストラクション

【新潟エリア】施工管理＜AIにも代替されない専門職＞未経験◎0から学べる／年休131日・残業16H
＜勤務地詳細＞ プロジェクト先での勤務（新潟県） 住所：90分以内の派遣先 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞ 300万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：192,000円～245,000円 固定残業手当/月：39,000円～55,000円（固定残業時間27時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 231,000円～300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※保有されるスキル・経験・能力により相談の上で決定 ■賞与：年2回（入社時期による）業績分配方式により賞与額を決定 ■昇給：年1回　 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社ウィルオブ・コンストラクション

【山梨エリア】施工管理＜AIにも代替されない専門職＞未経験◎0から学べる／年休131日・残業16H
＜勤務地詳細＞ プロジェクト先での勤務（山梨県） 住所：90分以内の派遣先 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞ 300万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：192,000円～245,000円 固定残業手当/月：39,000円～55,000円（固定残業時間27時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 231,000円～300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※保有されるスキル・経験・能力により相談の上で決定 ■賞与：年2回（入社時期による）業績分配方式により賞与額を決定 ■昇給：年1回　 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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休日・働き方に関する求人数

dodaに掲載されている「第二新卒歓迎」の求人では、「年間休日120日以上」が最も多く140864件です。2番目に求人が多いのは「完全週休2日制」で119776件です。3番目に求人が多いのは「土日祝休み」で94010件です。
更新日：2026/6/25（木）
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第二新卒歓迎×年間休日120日以上の求人

株式会社CAGAMI

発注者支援／内勤7割／年休131～149日／月給60万円可
【勤務地は希望や自宅からの範囲を考慮して配属】 ◆直行直帰／マイカー通勤可（駐車場あり） ◆どこの事務所・どの案件をするかは、本人の希望をもとに決定 ／ 兵庫県、大阪府、奈良県 和歌山県、国土交通省業務に行ける方は積極採用中！ ※他地域（全国各地）でも募集しています ＼ ※全国各地の官公庁での勤務です ※U・Iターン歓迎 【具体的には…】 北海道エリア 東北エリア 関東エリア 東海エリア 北信越エリア 関西エリア 中国・四国エリア 九州エリア 沖縄エリア ～ 遠方からの応募も歓迎します ～ ●自宅から通えない場合、家賃は全額負担＆引っ越し費用も会社で負担します ●会社規定により帰省手当も支給 ●WEB面接も実施中なので遠方からの応募もOK ●本社への出社義務はなし月給35万円 ～ 60万円 ※月給には固定残業代30時間分80,000円～含む ※固定残業代を超える労働を行った場合は追加支給します ※年齢・経験・スキルを十分考慮し、優遇します ※希望により「年俸制（420万円～720万円／残業代別途支給）」の選択も可能です ※入社後に月給制⇒年俸制への変更もOK

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株式会社重電機

電気工事スタッフ／未経験OK／賞与実績110万円～130万円
【転勤なし／蓮沼駅から徒歩1分／直行直帰OK】 東京都大田区西蒲田の本社＆各工事先での勤務となります。 ■本社 東京都大田区西蒲田7-13-1 TRUST VALUE 蒲田 2階 （東急池上線｢蓮沼駅｣より徒歩1分） ※受動喫煙対策：屋内禁煙 ※自動車通勤については要相談 《工事エリアについて》 北は北海道、南は沖縄まで、日本全国が工事エリア！ とはいえ、基本的には首都圏が中心のため、出張続きでクタクタになるようなことはありません。 出張は1年のうち2～3週間ほどで、1回あたり2～3日程度です。＼ 昨年度の賞与実績は110万円～130万円！／ ■経験者：月給31万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ■未経験者：月給27万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ★経験やスキルを考慮し決定します ★入社3年目で年収500万円も可能！ 直請け案件100％だからこそ、社員への還元率も高め。 「しっかり稼いで収入を上げたい」という方にもぴったりの環境です！ 【月収例】 ◎ガンガン稼ぎたい！Aさんの場合 月収35万円（月給＋休日出勤手当＋その他手当） ◎プライベート重視！Bさんの場合 月収30万円（月給＋各種手当）

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第二新卒歓迎×完全週休2日制 すべての求人を見る第二新卒歓迎×土日祝休み すべての求人を見る第二新卒歓迎×5日以上の連続休暇OK すべての求人を見る第二新卒歓迎×原則定時退社 すべての求人を見る第二新卒歓迎×残業20時間未満 すべての求人を見る第二新卒歓迎×フレックス勤務 すべての求人を見る第二新卒歓迎×産休・育休取得実績あり すべての求人を見る
第二新卒歓迎×年間休日120日以上 すべての求人を見る

社員の平均年齢別の求人数

dodaに掲載されている「第二新卒歓迎」の求人では、「社員の平均年齢30代」が最も多く62243件です。2番目に求人が多いのは「社員の平均年齢40代」で46365件です。3番目に求人が多いのは「社員の平均年齢20代」で5038件です。
更新日：2026/6/25（木）
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第二新卒歓迎×社員の平均年齢20代 の求人

一心エステート株式会社

【東京・恵比寿】不動産買取再販営業／マネージャークラス◆富裕層向け高級物件販売で安定成長中／転勤なし
＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区恵比寿南1-1-1 ヒューマックス恵比寿ビル8階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞ 500万円～1,500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※前職の給与、経験、スキルにより年収は変動いたします。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：263,000円～527,000円 固定残業手当/月：87,000円～173,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 350,000円～700,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢・経験により変動いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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一心エステート株式会社

【恵比寿】買取再販営業◆キャリアパス◎/2021年創業のベンチャー企業/富裕層向け高級物件/転勤なし
＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区恵比寿南1-1-1 ヒューマックス恵比寿ビル8階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞ 400万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※前職の給与、経験、スキルにより年収は変動いたします。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～339,000円 固定残業手当/月：70,000円～111,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～450,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢・経験により変動いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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ポート株式会社

【週3リモート】Webマーケティング／就活生の75％が利用する自社メディア「キャリアパーク」を運営
＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F 勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）＜予定年収＞ 420万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：239,700円～342,400円 固定残業手当/月：110,300円～157,600円（固定残業時間60時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 350,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験や能力を考慮の上、決定します。 ■昇給：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社ファル・メイト

未経験可【仙台】薬剤師専門人材コンサルタント営業（両手型）◆前期比200％成長◆早期キャリアアップ◎
＜勤務地詳細＞ 仙台支社 住所：宮城県仙台市宮城野区榴岡4-5-24 第一パークビル 7F 勤務地最寄駅：仙台駅線 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円 固定残業手当/月：60,000円（固定残業時間39時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 270,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（5月） ※年に1回の昇給以外にも四半期に1回昇給のチャンスがあります。（前年度実績　平均3万円昇給/MAX8万円） ■賞与：年2回（7月・12月）※過去実績3ヶ月分 ■年収例：400万円（24歳・1年目）、500万円（26歳・2年目）、600万円（28歳・3年目） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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雇用形態別の求人数

dodaに掲載されている「第二新卒歓迎」の求人では、「正社員」が最も多く172421件です。2番目に求人が多いのは「契約社員」で6899件です。3番目に求人が多いのは「その他（FCオーナー・業務委託など）」で575件です。
更新日：2026/6/25（木）
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第二新卒歓迎×正社員 の求人

株式会社Works Human Intell…

管理会計（部長候補）◆HR Techのリーディングカンパニー／リモート可／フレックス
＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズステーションタワー10階 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線線／虎ノ門ヒルズ駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：当社拠点全般（リモートワーク含む）＜予定年収＞ 1,400万円～1,600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：704,326円～804,943円 固定残業手当/月：229,008円～261,724円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 933,334円～1,066,667円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力・前給等により考慮。 ※上記年収には賞与年2回分を含む。 ・給与改定年2回 ・賞与支給年2回（3月・9月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社イーシーセンター

【静岡】営業◆ノルマ無し◆安定受注・成長企業◆環境・リサイクルで社会貢献性高い
＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：静岡県富士市五貫島919 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 三島支店 住所：静岡県駿東郡清水町伏見9‐5 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：285,000円～500,000円 ＜月給＞ 285,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※実際の給与はご経験やスキルに基づき決定致します ・賞与：年2回（過去実績2ヵ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社イーシーセンター

【神奈川県厚木市】営業◆ノルマ無◆安定受注・成長企業◆環境・リサイクルで社会貢献性高い
＜勤務地詳細＞ 厚木営業所 住所：神奈川県厚木市下津古久774 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：285,000円～500,000円 ＜月給＞ 285,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※実際の給与はご経験やスキルに基づき決定致します ・賞与：年2回（過去実績2ヵ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社イーシーセンター

【神奈川県厚木市】建築解体工事の現場監督◆安定受注・成長企業◆環境・リサイクルで社会貢献性高い
＜勤務地詳細＞ 厚木営業所 住所：神奈川県厚木市下津古久774 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：285,000円～500,000円 ＜月給＞ 285,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※実際の給与はご経験やスキルに基づき決定致します ・賞与：年2回（過去実績2ヵ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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第二新卒歓迎×契約社員 すべての求人を見る第二新卒歓迎×その他（FCオーナー・業務委託など） すべての求人を見る
第二新卒歓迎×正社員 すべての求人を見る

待遇・福利厚生に関する求人数

dodaに掲載されている「第二新卒歓迎」の求人では、「退職金制度」が最も多く126527件です。2番目に求人が多いのは「固定給25万円以上」で113043件です。3番目に求人が多いのは「社宅・家賃補助制度」で67011件です。
更新日：2026/6/25（木）
※グラフをクリックすると、下の求人が切り替わります。

第二新卒歓迎×退職金制度 の求人

株式会社地圏環境テクノロジー

【在宅可】フルスタックエンジニア◆AIプロトタイプのWeb公開・運用担当◆水循環解×AI活用
＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田淡路町2-1 NCO神田淡路町3階 勤務地最寄駅：各線／淡路町・御茶ノ水・小川町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,976,000円～7,976,000円 その他固定手当/月：2,000円 ＜月額＞ 313,000円～500,500円（16分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※想定年収のため、スキルにより年収は変更が生じます。 ■賞与：年2回（各2ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社メイテック

【神奈川】通信制御システムの電気システム設計※充実の福利厚生・研修制度／東証上場／年休124日
＜勤務地詳細＞ 配属先 住所：神奈川県川崎市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜予定年収＞ 560万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：292,100円～397,900円 その他固定手当/月：1,500円 ＜月給＞ 293,600円～399,400円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※能力・経験・年齢等を配慮の上、当社規定により決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社メイテック

【愛知県／名古屋市】モビリティ／CAN／Ethernet通信システム設計支援（リーダー）＜1960＞
＜勤務地詳細＞ 顧客先（愛知県名古屋市） 住所：愛知県名古屋市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞ 670万円～870万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：558,000円～725,000円 ＜月給＞ 558,000円～725,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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仕事内容・語学に関する求人数

dodaに掲載されている「第二新卒歓迎」の求人では、「管理職・マネジャー」が最も多く1748件です。2番目に求人が多いのは「英語を活かす」で1620件です。3番目に求人が多いのは「中国語を活かす」で295件です。
更新日：2026/6/25（木）
※グラフをクリックすると、下の求人が切り替わります。

第二新卒歓迎×管理職・マネジャーの求人

株式会社コンフォルト

【東京】設備施工管理（管理職）◆年間休日124日／転勤なし
＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区芝浦３－２０－６ NTMビル５階 勤務地最寄駅：山手線／田町駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所＜予定年収＞ 500万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：360,000円～720,000円 ＜月給＞ 360,000円～720,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、前職とご経験を考慮します。 賞与年2回（業績による）、昇給年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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松井建設株式会社

【博多・転勤無】建築施工管理◆出張無◆直行直帰可◆社寺建築なども手掛ける企業◆定着率90％以上◎
＜勤務地詳細＞ 博多支店 住所：福岡県福岡市博多区博多駅前三丁目19番5号 博多石川ビル5階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照＜予定年収＞ 525万円～910万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：278,000円～442,000円 その他固定手当/月：10,000円～110,000円 ＜月給＞ 288,000円～552,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収は諸手当・残業代（残業20時間、44,500円）を含んでおります 定期昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（7月、12月） 家族手当・住宅手当：扶養家族を有する場合に別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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VISITS Technologies株式会…

【六本木ヒルズ】CFO◆AI×経営・組織コンサルティング力で企業の成長をリードする先端ベンチャー企業
＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー17F 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／六本木駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無＜予定年収＞ 1,000万円～1,800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：1,000,000円～1,500,000円 ＜月給＞ 1,000,000円～1,500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※給与は経験・スキルにより決定します ※別途ストックオプション付与の可能性があります ※昇給・インセンティブ制度あり ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社フジテック

【長野】建設部門技術士※土日休・年休120日以上/95％以上が公共事業/有給取得平均15日
＜勤務地詳細＞ 本社 住所：長野県長野市三本柳西2-35 勤務地最寄駅：JR篠ノ井線／川中島駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無＜予定年収＞ 700万円～1,100万円 ＜賃金形態＞ 月給制 技術士の方は65歳以上でも応募可能です。ただし、月給は別途社内規定に準じます。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：372,000円～558,000円 固定残業手当/月：28,000円～42,000円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 400,000円～600,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給／年1回 ■賞与／年2回 ※業績に応じて支給額を決定します。（過去3年平均5カ月程度） ■モデル年収（残業代別）：750万円（40歳）、600万円（30歳） ■資格の内容、経験年数、業務実績等により決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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第二新卒歓迎×英語を活かす すべての求人を見る第二新卒歓迎×中国語を活かす すべての求人を見る第二新卒歓迎×海外出張あり すべての求人を見る
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設立年数別の求人数

dodaに掲載されている「第二新卒歓迎」の求人では、「設立11～50年」が最も多く92195件です。2番目に求人が多いのは「設立51年～」で63825件です。3番目に求人が多いのは「設立2～10年」で19390件です。
更新日：2026/6/25（木）
※グラフをクリックすると、下の求人が切り替わります。

第二新卒歓迎×設立～1年 の求人

株式会社オリエンタルランド・クルーズ

新会社／クルーズ旅程管理・運航管理／クルーズ航路を創る！
※雇い入れ直後（陸上職） 〒279-0011 千葉県浦安市美浜1-9-2　浦安ブライトンビル 【最寄駅】JR京葉線 新浦安駅（徒歩3分） ※変更の範囲 株式会社オリエンタルランド・クルーズの事業所および会社が指定するその他の場所 ※転勤当面なし（今後の事業展開次第では異動の可能性あり）月給305,750円～404,000円＋賞与＋諸手当 （年収例）500万円～630万円 ※経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ※ステージ参考 スタッフ→リーディングスタッフ（★）→チーフリーディングスタッフ（☆）→マネージャー（課長）→ディレクター（部門長） ※本ポジションは（★）ステージの採用を予定しております。ご経験によっては（☆）ステージでの採用可能性もございますが、（★）のメンバー募集がメインとなります。 【目標管理制度】 組織目標に連動した個人目標を一人一人に設定し、仕事の目的や役割を企業理念や事業戦略とリンクさせ、個々のキャリアパスを描いていきます。

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株式会社オリエンタルランド・クルーズ

新会社／マーケティング（WEB／SNS）
※雇い入れ直後（陸上職） 〒279-0011 千葉県浦安市美浜1-9-2　浦安ブライトンビル 【最寄駅】JR京葉線 新浦安駅（徒歩3分） ※変更の範囲 株式会社オリエンタルランド・クルーズの事業所および会社が指定するその他の場所 ※転勤当面なし（今後の事業展開次第では異動の可能性あり）月給305,750円～404,000円＋賞与＋諸手当 （年収例）500万円～630万円 ※経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ※ステージ参考 スタッフ→リーディングスタッフ（★）→チーフリーディングスタッフ（☆）→マネージャー（課長）→ディレクター（部門長） ※本ポジションは（★）ステージの採用を予定しております。ご経験によっては（☆）ステージでの採用可能性もございますが、（★）のメンバー募集がメインとなります。 【目標管理制度】 組織目標に連動した個人目標を一人一人に設定し、仕事の目的や役割を企業理念や事業戦略とリンクさせ、個々のキャリアパスを描いていきます。

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株式会社オリエンタルランド・クルーズ

新会社／設備保守・メンテナンス／最適な保守体制の設計！
※雇い入れ直後（陸上職） 〒279-0011 千葉県浦安市美浜1-9-2　浦安ブライトンビル 【最寄駅】JR京葉線 新浦安駅（徒歩3分） 転勤：あり ※職務内容や適性により、将来的に海外拠点への長期出張や赴任いただく可能性があります。 ※変更の範囲：株式会社オリエンタルランド・クルーズの事業所および会社が指定するその他の場所（国内外含む）月給305,750円～404,000円＋賞与＋諸手当 （年収例）500万円～630万円 ※経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ※ステージ参考 スタッフ→リーディングスタッフ（★）→チーフリーディングスタッフ（☆）→マネージャー（課長）→ディレクター（部門長） ※本ポジションは（★）ステージの採用を予定しております。ご経験によっては（☆）ステージでの採用可能性もございますが、（★）のメンバー募集がメインとなります。 【目標管理制度】 組織目標に連動した個人目標を一人一人に設定し、仕事の目的や役割を企業理念や事業戦略とリンクさせ、個々のキャリアパスを描いていきます。

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株式会社オリエンタルランド・クルーズ

新会社／リスクマネジメント・総務／クルーズ組織基盤を創る！
※雇い入れ直後（陸上職） 〒279-0011 千葉県浦安市美浜1-9-2　浦安ブライトンビル 【最寄駅】JR京葉線 新浦安駅（徒歩3分） ※変更の範囲 株式会社オリエンタルランド・クルーズの事業所および会社が指定するその他の場所 ※転勤当面なし（今後の事業展開次第では異動の可能性あり）月給305,750円～404,000円＋賞与＋諸手当 （年収例）500万円～630万円 ※経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ※ステージ参考 スタッフ→リーディングスタッフ（★）→チーフリーディングスタッフ（☆）→マネージャー（課長）→ディレクター（部門長） ※本ポジションは（★）ステージの採用を予定しております。ご経験によっては（☆）ステージでの採用可能性もございますが、（★）のメンバー募集がメインとなります。 【目標管理制度】 組織目標に連動した個人目標を一人一人に設定し、仕事の目的や役割を企業理念や事業戦略とリンクさせ、個々のキャリアパスを描いていきます。

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    現在doda掲載中の求人では、「女性活躍」の会社・職場の環境の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「年間休日120日以上」の休日・働き方の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「正社員」の求人が多い傾向です。

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