管理職・マネジャー doda掲載中求人の傾向

更新日:2025/11/13(木)

dodaに掲載している「管理職・マネジャー」の求人に関するデータを、下のカテゴリごとにご紹介します。

募集・採用情報に関する求人数

dodaに掲載されている「管理職・マネジャー」の求人では、「学歴不問」が最も多く2923件です。2番目に求人が多いのは「転勤なし(勤務地限定)」で2811件です。3番目に求人が多いのは「第二新卒歓迎」で1531件です。
更新日:2025/11/13(木)
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管理職・マネジャー×学歴不問 の求人

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年収別の求人数

dodaに掲載されている「管理職・マネジャー」の求人では、「年収900万円~1000万円」が最も多く4236件です。2番目に求人が多いのは「年収800万円~900万円」で4230件です。3番目に求人が多いのは「年収700万円~800万円」で4135件です。
更新日:2025/11/13(木)
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管理職・マネジャー×年収300万円~400万円 の求人

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会社・職場の環境に関する求人数

dodaに掲載されている「管理職・マネジャー」の求人では、「女性活躍」が最も多く1714件です。2番目に求人が多いのは「上場企業」で1389件です。3番目に求人が多いのは「外資系企業」で309件です。
更新日:2025/11/13(木)
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管理職・マネジャー×女性活躍の求人

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休日・働き方に関する求人数

dodaに掲載されている「管理職・マネジャー」の求人では、「年間休日120日以上」が最も多く4909件です。2番目に求人が多いのは「完全週休2日制」で4200件です。3番目に求人が多いのは「土日祝休み」で3576件です。
更新日:2025/11/13(木)
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管理職・マネジャー×年間休日120日以上の求人

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社員の平均年齢別の求人数

dodaに掲載されている「管理職・マネジャー」の求人では、「社員の平均年齢30代」が最も多く1725件です。2番目に求人が多いのは「社員の平均年齢40代」で1722件です。3番目に求人が多いのは「社員の平均年齢20代」で141件です。
更新日:2025/11/13(木)
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管理職・マネジャー×社員の平均年齢20代 の求人

株式会社串カツ田中(グループ会社/株式会社串…

経験者歓迎/店長・マネージャー候補/月給35万円~50万円
★勤務地・業態は希望を最大限に考慮いたします。 ★U・Iターン歓迎 ★新天地で活躍してみたいも大歓迎 ※引越し補助あり 【串カツ田中】全国の各店舗 ・東京都/千代田区、港区、新宿区、杉並区、品川区、中央区、文京区、台東区、江東区、渋谷区、荒川区、墨田区、世田谷区、西東京市、武蔵野市、町田市、小金井市、国立市、昭島市、調布市、府中市、八王子市、多摩市 ・神奈川県/川崎市、横浜市、相模原市 ・埼玉県/所沢市、さいたま市、越谷市、上尾市、熊谷市 ・千葉県/浦安市、流山市、柏市、松戸市、市川市、船橋市、印西市 ・栃木県/佐野市 ・宮城県/仙台市 ・愛知県/名古屋市、刈谷市、瀬戸市、犬山市、豊田市、江南市 ・岐阜県/岐阜市、多治見市 ・奈良県/奈良市 ・兵庫県/尼崎市、神戸市 ・滋賀県/草津市 ・京都府/京都市 ・大阪府/大阪市、八尾市、高槻市、箕面市、藤井寺市、門真市、東大阪市 ・福岡県/福岡市、北九州市、宗像市 【焼肉くるとん】 ・東京都/渋谷区 ・神奈川県/横浜市 ・埼玉県/さいたま市 【天のめし】 ・京都府/京都市 ※受動喫煙対策あり(全店禁煙)<4年連続ベースアップ実施中> ★下記はあくまで最低給与額です。ご経験に応じたスタート額となり、昇給は随時行い成果をしっかりと反映します。 【総合職(全国転勤あり)】 ・経験者/月給38万円~53万円 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月7万1600円~7万7200円支給 ・未経験者/月給30万円~33万円 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万3800円~6万1600円支給 【地域限定総合職(転居を伴う転勤なし)】 ・経験者:月給35万円~50万円 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月7万1600円~7万7200円支給 ・未経験者:月給26万1000円~30万円 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万3800円~6万1600円支給 ◎経験・能力を考慮の上、決定します ◎いずれの給与も上記固定残業代を含みます。30時間を超える時間外労働は一分単位で支給 <給与例> ■月収38万円~53万円(入社10カ月/店長) └月給35万円~38万円+役職手当10万円~+超過残業代+各種手当

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株式会社NSグループ(バリアンリゾート、アン…

人気ホテルグループ副支配人候補/早期キャリアアップ可能
【バリアンをはじめとする各ホテル/転居を伴う転勤なし/社員寮あり】 東京23区、神奈川(横浜・川崎・逗子)、千葉、静岡(伊東・伊豆)、名古屋、大阪、京都、山形、石川(2026年夏オープン予定) ※希望を考慮します※U/Iターン歓迎※マイカー通勤OK※受動喫煙対策あり(禁煙) 【TVで話題のホテルを多数展開】 ■バリ風都市型ホテル「バリアン」 ■進化型豪華カプセルホテル「安心お宿」 ■バリ風温泉リゾートホテル「アンダリゾート伊豆高原」「風の薫」 ■わんちゃんと泊まれるリゾートホテル「ウブドの森」「愛犬お宿」 ■複合都市型リゾートホテル「バリタワー大阪天王寺」 ■産後ケアホテル「マームガーデン葉山」 ■ファミリー向け温泉リゾートホテル「アンダものがたり」 ■オールインクルーシブホテル「アンダの森」等 ★新オープンも続々! 2026年7月 石川加賀・「アンダの森」オープン予定 ★社員寮(伊豆・山形)あり!※条件有 ※水道光熱費込・家具家電付 ※伊豆・山形・石川エリアへの移住も大歓迎!最大100万円の補助有! ◎受動喫煙対策あり(禁煙)月給26万円以上(固定残業代含む)+決算手当(年2回※業績による)+各種手当 ※上記月給には、一律固定残業代(25時間分/月3万7188円)が含まれています。時間超過分は追加で支給。 ※経験・能力を考慮し、相談のうえで決定します。 ★サービス業経験者の場合、月給30万円以上(初年度年収400万円以上想定)でお迎えします! ※上記月給には、一律固定残業代(25時間分/月3万7188円)が含まれています。時間超過分は追加で支給。 ※経験・能力を考慮し、相談のうえで決定します。 \3年連続昇給あり!/ ホテル業にとって厳しかった時期を乗り越えた今、今後の成長のためにも人材への投資は惜しみません。2023年に創業以来初めて3年連続での昇給(ベースアップ)を発表しました! <若手もスピード昇格!> 早ければ入社2年で支配人へキャリアアップする社員もいます。 さらには、その先のキャリアも選択の幅が広い! エリアマネージャーを目指すだけでなく、新規事業の立ち上げや別事業部に社内転職してチャレンジするなど、あらゆる方向へキャリアアップが可能です。

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株式会社ピソラ

店長・調理・接客/未経験OK!完全週休2日!年間休日115日
★関東・関西・東海エリアで積極採用中! ★U・Iターン歓迎! ★住居手当(規定有) ★面接1回! ★引越しが必要な場合、初期費用・引越し費用は会社負担。 《関東エリア》 ■東京都:4店舗 ■神奈川県:5店舗 ■埼玉県:1店舗 ■千葉県:2店舗 《関西エリア》 ■大阪府:13店舗 ■兵庫県:4店舗 ■京都府:2店舗 ■滋賀県:3店舗 ■奈良県:1店舗 ■和歌山県:2店舗 《東海エリア》 ■愛知県:8店舗 ■三重県:5店舗 ■静岡県:1店舗 ★関東・関西・東海それぞれのエリア内や県内での転勤の可能性があります。 詳しくは、以下の当社HPをご確認ください。 http://pisola.jp/shop ★下記店舗も同時募集中です! ・BABY FACE PLANET’S 宇治大久保店 ・BABY FACE PLANET’S 名張店 ・BABY FACE PLANET’S 西宮大浜店 ・BABY FACE PLANET’S 大蔵谷店 ※興味がある方はお気軽にご相談ください! \詳しい所在地は、こちらから!/ https://babyface-muse.com/shop<未経験者の場合> ■月給24万3000円~(固定残業代含む) ※給与額は経験と能力を考慮の上、決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず19時間分を、月2万9300円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※引越しを伴う転勤が発生すると、月給26万3000円~となります。 <経験者(店長・エリアマネージャー)の場合> ■月給35万円~(固定残業代含む) ※給与額は経験と能力を考慮の上、決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず19時間分を、月4万2000円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※引越しを伴う転勤が発生すると、月給37万円~となります。 ★住居手当有り、住居取得の初期費用・引っ越し費用を会社が負担(規定あり)

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管理職・マネジャー×社員の平均年齢20代 すべての求人を見る

雇用形態別の求人数

dodaに掲載されている「管理職・マネジャー」の求人では、「正社員」が最も多く6025件です。2番目に求人が多いのは「契約社員」で196件です。3番目に求人が多いのは「その他(FCオーナー・業務委託など)」で8件です。
更新日:2025/11/13(木)
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管理職・マネジャー×正社員 の求人

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待遇・福利厚生に関する求人数

dodaに掲載されている「管理職・マネジャー」の求人では、「固定給25万円以上」が最も多く5931件です。2番目に求人が多いのは「固定給35万円以上」で4749件です。3番目に求人が多いのは「退職金制度」で4239件です。
更新日:2025/11/13(木)
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管理職・マネジャー×固定給25万円以上 の求人

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仕事内容・語学に関する求人数

dodaに掲載されている「管理職・マネジャー」の求人では、「英語を活かす」が最も多く59件です。2番目に求人が多いのは「中国語を活かす」で13件です。3番目に求人が多いのは「海外出張あり」で9件です。
更新日:2025/11/13(木)
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管理職・マネジャー×英語を活かすの求人

株式会社ポポンデッタ

店舗スタッフ/定着率95%以上/ノルマ無/残業月10h以内
【全国の百貨店・ショッピングモール内にある店舗での勤務です】 ★通勤アクセス良好★ ※希望の勤務地を考慮します!(当社HPより住所をご確認ください) ※転勤のない働き方も可能です! ※受動喫煙対策:あり <東北・北海道> ■北海道/札幌 ■宮城県/仙台 <関東> ■東京都/秋葉原、新宿、浅草、有明、八王子 ■神奈川県/川崎、横浜、港北、東戸塚、海老名、橋本、武蔵小杉 ■千葉県/幕張新都心、柏、南船橋、蘇我 ■埼玉県/川口、越谷、川越、羽生、富士見 ■茨城県/つくば、水戸 ■群馬県/高崎 <東海・北信越> ■愛知県/名古屋 ■長野県/松本 ■石川県/金沢 ■静岡県/静岡、浜松 ■岐阜県/岐阜、土岐 ■三重県/員弁郡東員町 <関西> ■大阪府/日本橋、梅田、阿倍野、和泉、吹田 ■京都府/京都 ■兵庫県/神戸、甲子園 <中国> ■岡山県/岡山 ■広島県/広島 <九州> ■福岡県/博多 ■大分県/大分【下記いずれかより選択可能】 ・全国転勤可/月給33万6000円 ・地域限定/月給30万4000円 ・現住所限定/月給25万円(経験により月給29万3000円スタート可能) ※経験・能力を考慮の上、決定します!

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株式会社CAIRN

インフラエンジニア/厚生労働省認定ホワイト企業/前給UP保証
◆フルリモート可・転勤なし!◆ 本社または東京/埼玉/千葉/神奈川/愛知/仙台のクライアント先 ◎勤務地は相談の上、ご自宅近くに調整します! ★完全在宅(フルリモート)も可能ですので、  ご希望の方はぜひお申し付けください! ★首都圏を除いた愛知・仙台のクライアント先で  一部「車通勤」も可能です! \U・Iターン歓迎&支援あり!/ 引っ越し費用を"全額負担"します! (過去に14名が利用しました!) 【本社】東京都北区王子2-18-11 小林会館1F ・JR京浜東北線「王子駅」より徒歩5分 ・東京メトロ南北線「王子神谷駅」より徒歩10分 ◎受動喫煙対策 :あり/屋内全面禁煙【前職給与UP保証】 月給23.3~90万円+賞与年2回+インセンティブ ※上記月給には月10~30時間分(1万7,500円~21万7,900円)の固定残業代を含みます。※超過分は別途支給。 【月給例一覧】 ■ビギナーレベル └月給23.3~29万円 ≫IT業界で2~3ヶ月以上の実務経験を想定 ■ジュニアレベル └月給30~34万円 ≫1年程度のキッティング/ヘルプデスクを想定 ■ミドルレベル └月給35~51万円 ≫1年以上の設計・構築経験を想定 ■シニアレベル └52万円~ ≫2年以上の基本設計の経験を想定 ■マネージャーレベル └月給63.7万円 ≫PMクラスを想定 ※入社時に管理職採用 年収シミュレーターも試してみてください! https://www.cair-n.co.jp/simulator/ 【クリアな給与還元制度】 会社の利益は「10万円」と固定。 案件の契約単価から交通費と社会保険費を引いた 金額が月給として支払われます! 契約単価はシステム上で公開しているため、 月給に納得感を持てます。入社した全員が 『50~500万円』の年収UPを実現しています!

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管理職・マネジャー×英語を活かす すべての求人を見る

設立年数別の求人数

dodaに掲載されている「管理職・マネジャー」の求人では、「設立11~50年」が最も多く3310件です。2番目に求人が多いのは「設立51年~」で1854件です。3番目に求人が多いのは「設立2~10年」で872件です。
更新日:2025/11/13(木)
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管理職・マネジャー×設立~1年 の求人

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doda掲載中求人について まとめ

    現在doda掲載中の求人では、「学歴不問」の募集・採用条件の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「年収900万円~1000万円」の年収帯の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「女性活躍」の会社・職場の環境の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「年間休日120日以上」の休日・働き方の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「正社員」の求人が多い傾向です。

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年収については、求人で募集している年収の幅が広い場合、複数の年収帯にまたがる場合があります。

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