入社後の職種変更なし doda掲載中求人の傾向

更新日:2025/10/2(木)

dodaに掲載している「入社後の職種変更なし」の求人に関するデータを、下のカテゴリごとにご紹介します。

募集・採用情報に関する求人数

dodaに掲載されている「入社後の職種変更なし」の求人では、「転勤なし(勤務地限定)」が最も多く1528件です。2番目に求人が多いのは「第二新卒歓迎」で1502件です。3番目に求人が多いのは「業種未経験歓迎」で1496件です。
更新日:2025/10/2(木)
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入社後の職種変更なし×転勤なし(勤務地限定) の求人

株式会社クラユニコーポレーション

オリジナル商材の営業/年休120日/転勤なし/残業10h以下
【転勤なし】名古屋支店、津本社、伊勢支店 ■名古屋支店/愛知県名古屋市東区飯田町47 地下鉄「高岳駅」2番出口より徒歩8分 ■本社/三重県津市中央12-1 電車をご利用の方「津新町駅」より 徒歩 12分 バスをご利用の方 三重交通バス「三重会館前」から徒歩3分 ■伊勢支店/三重県伊勢市宮町一丁目9-20 近鉄山田線「宮町駅」より徒歩12分 ◆転勤無し ◆喫煙所あり ◆駐車場完備 ※居住地、ご希望に合わせて勤務地のご相談をさせて頂きます!【本社】 ■月給235,100円以上(固定残業代含む)+賞与2回+オリジナル手当 上記額には固定残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。 固定残業時間40時間/固定残業代55,100円以上 【名古屋支店】 ■月給247,900円以上(固定残業代含む)+賞与2回+オリジナル手当 上記額には固定残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。 固定残業時間40時間/固定残業代57,900円以上 【伊勢支店】 ■月給235,100円以上(固定残業代含む)+賞与2回+オリジナル手当 上記額には固定残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。 固定残業時間40時間/固定残業代55,100円以上 ※経験や年齢、能力を考慮の上決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給

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ボンドエンジニアリング株式会社(コニシグルー…

施工管理/賞与6.3カ月/年休125日/官公庁・大手案件多数
【全国募集】転勤なし/社宅あり/直行直帰OK/UIターン歓迎! 大阪・東京・神奈川・愛知・福岡・宮城・岩手・兵庫・広島・沖縄のいずれかの拠点へ配属 ※勤務地は希望を考慮の上決定します ※直行直帰の際は社用車を使用してもOKです。 ※受動喫煙対策措置:あり ▼大阪支店 大阪府大阪市鶴見区横堤5-7-25 ▼東京支店 東京都江戸川区新堀1-42-10 ▼名古屋支店 愛知県名古屋市名東区野間町26-2 ▼福岡支店 福岡県福岡市南区清水3-15-15 ▼東北支店 宮城県仙台市太白区東中田6-5-24 ▼盛岡営業所 岩手県盛岡市永井17地割70-30 ▼神奈川営業所 神奈川県小田原市中町3-10-11 ▼神戸営業所 兵庫県神戸市須磨区大池町5-12-2 ▼広島営業所 広島県広島市安佐北区可部南2-2-7 ☆2024年4月OPEN! ▼沖縄営業所 沖縄県豊見城市座安338-3 ♪20代~60代の幅広い年代が活躍中♪ どのタイミングで入社しても同世代のメンバーが必ずいるので安心して入社してください。■施工管理職の81%以上が年収500万円超え ■入社1年の昇給率3.6% ■最大年収113万円UP実績あり 月給25万円~40万円+賞与(昨年実績6.3カ月分支給)+各種手当  ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 【資格取得支援制度】 試験費用を会社が負担します。また試験に合格すると会社から奨励金を支給! ・1級建築施工管理技士/1級土木施工管理技士 10万円 ・2級建築施工管理技士/2級土木施工管理技士 3万円 …………… 【資格手当一覧】 保有資格により、下記の手当を支給しています(金額はすべて月額)。 ・1級建築施工管理技士/1級土木施工管理技士 2万円 ・2級建築施工管理技士/2級土木施工管理技士 1万円 ・技術士 5万円 ・技術士補 1万円 ・コンクリート技士 1万円 ・コンクリート診断士 2万円 ・1級建築士 3.5万円 ※その他の資格も手当あり

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入社後の職種変更なし×転勤なし(勤務地限定) すべての求人を見る

年収別の求人数

dodaに掲載されている「入社後の職種変更なし」の求人では、「年収400万円~500万円」が最も多く1484件です。2番目に求人が多いのは「年収300万円~400万円」で1335件です。3番目に求人が多いのは「年収500万円~600万円」で1178件です。
更新日:2025/10/2(木)
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入社後の職種変更なし×年収300万円~400万円 の求人

株式会社レスメッド

クリニック運営支援/マネージャー候補/月給30万円以上
★東京本社 東京都渋谷区渋谷2-11-6 ラウンドクロス渋谷7F ※以下クリニックをエリアごとにご担当いただきます! ▼既存クリニック 千葉県:市川市、鎌ヶ谷市、袖ヶ浦市 埼玉県:ふじみ野市、越谷市、久喜市、さいたま市南区 茨城県:水戸市、取手市 静岡県:静岡市駿河区、富士市、沼津市、藤枝市 岐阜県:美濃加茂市 福岡県:福岡市中央区(店舗型クリニック) ▼開業予定のクリニック 埼玉県:春日部市 茨城県:ひたちなか市 福岡県:福岡市中央区 ☆開設予定地☆ エリア拡大中につき、さらに多くの地域でのクリニック運営が予定されています。 千葉県:我孫子市、臼井市、印西市、銚子市、八街市、茂原市、市原市、君津市 埼玉県:羽生市、三郷市、上尾市、新座市、入間市、坂戸市、鴻巣市 茨城県:牛久市、坂東市、稲敷市、鹿嶋市、友部市、笠間市、かすみがうら市 栃木県:佐野市、鹿沼市 静岡県:掛川市、富士宮市、御殿場市  岐阜県:大垣市、土岐市、恵那市 など ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙【入社3ヶ月での昇格実績あり!収入アップが目指せます】 ■未経験の場合 月給30万円以上+各種手当+賞与年2回 ※固定残業代6万7,200円以上(40時間分)を含む。 ※超過した場合は全額別途支給します。 ■経験者の場合 月給35万円以上+各種手当+賞与年2回 ※訪問診療クリニックや医療系施設などでの勤務経験を想定しています。 ※固定残業代7万8,400円以上(40時間分)を含む。 ※超過した場合は全額別途支給します。 ■エリアマネージャーで採用の場合 月給50万円以上+各種手当+賞与年2回 ※訪問クリニックの経験や、クリニックをまとめていくリーダー力等のポテンシャルがある方を想定しています。 ※固定残業代11万2,000円以上(40時間分)を含む。 ※超過した場合は全額別途支給します。

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入社後の職種変更なし×年収300万円~400万円 すべての求人を見る

会社・職場の環境に関する求人数

dodaに掲載されている「入社後の職種変更なし」の求人では、「女性活躍」が最も多く836件です。2番目に求人が多いのは「服装自由」で652件です。3番目に求人が多いのは「自動車通勤OK」で540件です。
更新日:2025/10/2(木)
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入社後の職種変更なし×女性活躍の求人

株式会社キャミテック

初級エンジニア/研修480h/定着率&リモート率95%
★テレワーク(在宅勤務)率95% ★転居を伴う転勤なし ★U・Iターン歓迎 ★未経験で入社される方も経験を積んだのち、ゆくゆくは フルリモートまたはリモートと出社のハイブリッドワークが可能です! <未経験入社から7カ月~8カ月で、在宅勤務へ移行した実例あり!> 【プロジェクト先】 ■東京都23区内とその近郊の各プロジェクト先 現在は「茅場町・蒲田・新宿・虎ノ門」のプロジェクト先で、開発を進めています。 基本的には1年以上の長期プロジェクトのため、すぐにプロジェクト先が変わることはほとんどありません。 <アクセス> 駅より徒歩5分ほどの場所が多いため、通勤にも便利です。 【本社】 東京都中央区日本橋茅場町2-17-5 CANALL日本橋2175 402号室 <アクセス> ・東京メトロ日比谷線、東西線「茅場町駅」より徒歩3分 ・東京メトロ日比谷線、JR京葉線「八丁堀駅」より徒歩4分 ※受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり★入社後に年収200万円~400万円アップの実績多数! 年俸制260万円~960万円 ※経験・スキルを考慮のうえ、支給額を決定 ※上記金額にはみなし残業代(年240時間分・年34万8000円~120万円)を含み超過分は別途支給します。 <月額の支給額について> ・年俸の1/12(月額21万6000円~80万円)を支給 ・上記金額にはみなし残業代(月20時間分・2万9000円~10万円)を含みます。超過分は別途支給します。 <業界内でも高水準の給与制度> 入社3年目より年俸制度から、案件単価の70%を給与として支給する制度になるため、高収入を目指せます!

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休日・働き方に関する求人数

dodaに掲載されている「入社後の職種変更なし」の求人では、「5日以上の連続休暇OK」が最も多く1258件です。2番目に求人が多いのは「残業20時間未満」で1255件です。3番目に求人が多いのは「完全週休2日制」で1244件です。
更新日:2025/10/2(木)
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入社後の職種変更なし×5日以上の連続休暇OKの求人

ポート株式会社【グロース市場】

カスタマーサポート/月給30万円以上/基本土日祝休/OJT有
大阪オフィス 〒540-0012 大阪府大阪市中央区谷町二丁目3番4号サンシャイン大手前ビル9階 ※転勤はありません。 ――アクセス 谷町四丁目駅(谷町線・中央線)から徒歩1~3分 天満橋駅(谷町線・京阪本線)から徒歩5~6分 谷町六丁目駅から徒歩約13分(距離1km程度) 堺筋本町駅から徒歩10分【月収例】 ◆30万円/25歳/入社1年目 ◆38万円/28歳/入社3年目 ◆45万円/32歳/入社5年目 月給30万円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず60時間分を、月94,600円~支給(平均残業時間:30時間) ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※あなたの経験やスキルを考慮して、給与を決定 【インセンティブあり】 入社日または配属日のいずれか遅い日を起算日とし その翌々四半期より適用対象とします <インセンティブ額> ◆SV/最大支給額10万円~20万円程度 ◆チーフ/最大支給額7.5万円~10万円程度 ◆メンバー/最大支給額5万円~7.5万円程度 ※最大支給金額は上記を目安 <達成基準> 目標達成率が100%以上の場合、最大支給額の全額 90%以上100%未満の場合、最大支給額の半額支給 <支給スケジュール> 1Q=9月15日、2Q=12月15日、3Q=3月15日、4Q=6月15日を想定

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株式会社グロウジール(ZEALグループ)

ゼロから学べるITエンジニア/研修に専念&自宅でリモート学習
◆社員の60%以上がリモート案件/転勤なし◆ 東京・神奈川・埼玉・千葉の各プロジェクト先に配属 ◎勤務地はご希望を考慮します! ★研修期間中は在宅勤務(服装自由)となります! ┗配属後もスキルに応じて、フルリモートや  出社・リモート併用勤務など、柔軟な働き方を  叶えることができます! 【プロジェクト先の例】 ◇東京都23区内 ◇神奈川県(関内・横浜) ◇埼玉県(大宮付近) ◇千葉県(海浜幕張) ※上記いずれかのうち、希望やスキル、  研修の進捗状況などに応じて配属先を決定 【本社】 東京都千代田区神田和泉町1-11-8 石垣ビル4F<未経験者> 月給22万円以上 + 各種手当 ※試用期間:6ヶ月(試用期間中の労働条件は、月給21万円、  固定残業代として月15時間分(2万2,028円)となります。 <ITエンジニア業務経験者> 月給25万円以上 + 各種手当 ※試用期間:6カ月(試用期間中の労働条件は本採用と同じです) ※インフラ・システム開発のスキルチェンジも可能です! <PL・PM経験者> 月給50万円~80万円 + 各種手当 ※試用期間:6カ月(試用期間中の労働条件は本採用と同じです) ※入社時に管理職採用となります。 ※上記の月給一覧には固定残業代として月20時間分(2万9,730円~10万8,108円)を含みます。 ※固定残業代は残業の有無に関わらず支払われ、超過分は別途全額支給します。 ※月給は前職までの年齢・経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。

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株式会社エージェントグロー

ITエンジニア/案件選択&単価評価/厚労省ホワイト企業
東京都(首都圏)/大阪府(関西圏)/愛知県(東海圏)/福岡県/北海道(札幌市)のオフィス or クライアント先 ★リモートワークも柔軟に対応  └フルリモート/併用リモート案件多数  └ライフスタイルに合った働き方を選択可能 ★全拠点で積極採用中  └勤務地は希望を考慮して決定  └U・Iターンも大歓迎 ★転居を伴う転勤なし  └採用面談はWeb完結(東京オフィスでの面談も可能) <オフィス所在地> 東京オフィス(本社):東京都港区六本木1-4-5 横浜オフィス:神奈川県横浜市西区みなとみらい4-4-2 横浜ブルーアベニュー 12F 大阪オフィス:大阪府大阪市淀川区宮原1-1-1 名古屋オフィス:愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 福岡オフィス:福岡県福岡市博多区博多駅中央街8-1 札幌オフィス:札幌市中央区南2条西7-1-5月給30万円~100万円+賞与(目安:月給1.5~2カ月) ※給与は経験・能力などを考慮して決定 ※案件の契約内容(単価など)や昇給・賞与額は、自社システムのFairgritから確認可能 ※待機時も月給100%保証(2024年度稼働率99.4%) 【実際の年収アップ事例】 ★前職年収250万円→当社年収496万円(C#経験2年/25歳) ★前職年収330万円→当社年収534万円(Java経験3年/27歳) ★前職年収380万円→当社年収667万円(Java経験10年/34歳) ★前職年収400万円→当社年収730万円(AWS経験3年/35歳) ★前職年収750万円→当社年収882万円(Cisco経験12年/38歳) 【入社後の年収アップ実績】 ・入社後も平均100万円以上の年収アップを実現 ・案件変更時は平均4.2万円の単価アップ。  最大20万円以上の単価アップを実現した方も。

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入社後の職種変更なし×5日以上の連続休暇OK すべての求人を見る

社員の平均年齢別の求人数

dodaに掲載されている「入社後の職種変更なし」の求人では、「社員の平均年齢30代」が最も多く406件です。2番目に求人が多いのは「社員の平均年齢20代」で267件です。3番目に求人が多いのは「社員の平均年齢40代」で135件です。
更新日:2025/10/2(木)
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入社後の職種変更なし×社員の平均年齢20代 の求人

株式会社INE(ポートグループ)

完全反響インサイドセールス/年収UP100%保証/未経験OK
【転勤なし/西新宿駅より徒歩4分の駅チカオフィス!】 東京都新宿区北新宿2丁目21-1 新宿フロントタワー15F ◎昨年移転したばかりの新オフィスです♪ <アクセス> 丸ノ内線「西新宿駅」 より徒歩4分 丸ノ内線・都営大江戸線「中野坂上駅」より 徒歩8分 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙月給25万円以上(固定残業代含む)+毎月インセンティブ+賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず36.8時間分を、月3万8000円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ◎成果は毎月のインセンティブ&四半期ごとの賞与で還元! ◎年収1000万円超えの社員もいます! <月収例> 月収44万円(入社2年目/月給30万円+インセンティブ+諸手当) 【ここがポイント!】 ▼年収アップを100%保証します! 前職よりも高い年収でオファーするので、100%前職以上の待遇でスタートできます! ▼社員のみなさんへ積極的に還元しています! 事業にかかる費用は人件費がほとんど!今期100億円の売上目標に対して、前期だけで80億円を達成中ですが、その成果は高水準で社員に還元しています。

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株式会社CAIRN

インフラエンジニア/前給UP保証/厚生労働省認定ホワイト企業
■フルリモート可/転勤なし ・勤務地は相談の上、ご自宅近くに調整します! 【勤務地】 ・本社、または東京/埼玉/千葉/神奈川/愛知/仙台のクライアント先 ・完全在宅(フルリモート)も可能ですので、ご希望の方はぜひお申し付けください! ・首都圏を除いた愛知、仙台のクライアント先で一部車通勤も可能! ・受動喫煙対策 :あり/屋内全面禁煙 \U・Iターン歓迎!/ U・Iターン支援あり! 引っ越し費用を全額負担します! (過去に14名が利用しました!) ■本社/東京都北区王子2-18-11 小林会館1F JR 京浜東北線「王子駅」より徒歩5分 東京メトロ 南北線「王子神谷駅」より徒歩10分【前職給与UP保証】 月給23.3~90万円+賞与年2回+インセンティブ ※上記月給には月20~30時間分(2万9,300円~21万7,900円)の固定残業代を含みます。※超過分は別途支給。 【月給例一覧】 ■ビギナーレベル └月給23.3~29万円 ≫IT業界で2~3ヶ月以上の実務経験を想定 ■ジュニアレベル └月給30~34万円 ≫1年程度のキッティング/ヘルプデスクを想定 ■ミドルレベル └月給35~51万円 ≫1年以上の設計・構築経験を想定 ■シニアレベル └52万円~ ≫2年以上の基本設計の経験を想定 ■マネージャーレベル └月給63.7万円 ≫PMクラスを想定 ※入社時に管理職採用 年収シミュレーターも試してみてください! https://www.cair-n.co.jp/simulator/ 【クリアな給与還元制度】 会社の利益は「10万円」と固定。 案件の契約単価から交通費と社会保険費を引いた 金額が月給として支払われます! 契約単価はシステム上で公開しているため、 月給に納得感を持てます。入社した全員が 『50~500万円』の年収UPを実現しています!

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入社後の職種変更なし×社員の平均年齢20代 すべての求人を見る

雇用形態別の求人数

dodaに掲載されている「入社後の職種変更なし」の求人では、「正社員」が最も多く1603件です。2番目に求人が多いのは「契約社員」で82件です。3番目に求人が多いのは「その他(FCオーナー・業務委託など)」で13件です。
更新日:2025/10/2(木)
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入社後の職種変更なし×正社員 の求人

入社後の職種変更なし×正社員 すべての求人を見る

待遇・福利厚生に関する求人数

dodaに掲載されている「入社後の職種変更なし」の求人では、「研修制度充実」が最も多く1116件です。2番目に求人が多いのは「固定給25万円以上」で1026件です。3番目に求人が多いのは「資格取得支援制度」で1004件です。
更新日:2025/10/2(木)
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入社後の職種変更なし×研修制度充実 の求人

株式会社ミライユ

キャリアアドバイザー/年休129日/未経験月給30万円~
【東京勤務/最寄駅から徒歩5分/転勤なし】 東京都千代田区神田錦町3-13-7 名古路ビル本館1F 【最寄り駅】 「竹橋」駅/徒歩5分 「小川町」駅/徒歩7分 「神田」駅/徒歩10分 「神保町」駅/徒歩12分 ※受動喫煙対策有:屋内全面禁煙月給30万円以上(固定残業代含む)+賞与 +インセンティブ(毎月) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月7万560円以上支給。 ※超過分は100%支給。 <試用期間中> 月給27万円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月6万3520円支給。 ※超過分は100%支給。 ★経験・能力を考慮し、優遇します。 【頑張りは正しく評価】 …………………………… ミライユでは、価値貢献への対価として成果をしっかり評価し、給与やインセンティブでお返しできるように各種条件を設定しています。自分の働きが、求職者へ就労の機会を作り出すきっかけとなり、自身のキャリアアップや市場価値貢献にもつながっていくやりがいを実感できます。

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株式会社フレスト

収益不動産のプロ/独自ビジネスモデルで取引高は直近3期で3倍
【東京本社または全国の各拠点/U・Iターン歓迎/配属先は希望を考慮します】 ◎支店での採用の場合、未経験の方は1~3カ月ほど本社にて研修を実施 ※研修に伴う交通費・宿泊費は会社負担 ■東京本社 東京都中央区銀座7-13-15 銀座菊地ビル5F ・東京メトロ「銀座駅」「東銀座駅」徒歩5分 ■名古屋支店 愛知県名古屋市中区丸の内3-16-19 三弘ビル8F ・名古屋市営地下鉄名城線・桜通線「久屋大通駅」徒歩3分 ■大阪支店 大阪府大阪市中央区博労町4-4-11 船場西KIDビル6F ・京阪・Osaka Metro谷町線「天満橋駅」徒歩3分 ・Osaka Metro「谷町四丁目駅」徒歩5分 ■福岡支店 福岡県福岡市中央区赤坂1-10-22 ベスト赤坂門ビル4F ・福岡市地下鉄「赤坂駅」徒歩1分 ■那覇支店 那覇市久米2-3-14 セゾン久米9F ・ゆいレール「県庁前駅」徒歩5分 ■札幌支店 北海道札幌市中央区南1条西7丁目21-1 第一サントービル4F ・札幌市電「西8丁目駅」 \新設予定拠点/ 宮城・埼玉・千葉・神奈川・京都・兵庫・広島に開設予定 ※転勤なし月給35~80万円+家族手当(月1万円×扶養人数)+宅建士手当(月3万円)+歩合給 役職:一般社員・主任・係長・課長・次長・部長・支店長 ①エリアA(東京・埼玉・千葉・神奈川) 給与:月給40~80万円+家族手当+宅建士手当+歩合給 ②エリアB(名古屋・大阪・京都・神戸・福岡) 給与:月給38~75万円+家族手当+宅建士手当+歩合給 ③エリアC(札幌・仙台・広島・那覇) 給与:月給35~70万円+家族手当+宅建士手当+歩合給 <試用期間中の給与> ①エリアA 給与:月給37~77万円+諸手当+歩合給 ②エリアB 給与:月給35~72万円+諸手当+歩合給 ③エリアC 給与:月給32~67万円+諸手当+歩合給 ※上記全ての月給には固定残業代を含み時間外労働の有無に関わらず20時間分一律5万円~を支給 超過分は別途支給します 【平均年収】816万円 ※2025年1月時点 【モデル年収例】 年収1400万円 / 経験5年 /40代/月給70万円~(込)+歩合給500万円 年収1200万円 / 経験6年 /30代/月給60万円~(込)+歩合給470万円

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入社後の職種変更なし×研修制度充実 すべての求人を見る

仕事内容・語学に関する求人数

dodaに掲載されている「入社後の職種変更なし」の求人では、「英語を活かす」が最も多く159件です。2番目に求人が多いのは「中国語を活かす」で51件です。3番目に求人が多いのは「海外出張あり」で49件です。
更新日:2025/10/2(木)
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入社後の職種変更なし×英語を活かすの求人

入社後の職種変更なし×英語を活かす すべての求人を見る

設立年数別の求人数

dodaに掲載されている「入社後の職種変更なし」の求人では、「設立11~50年」が最も多く793件です。2番目に求人が多いのは「設立51年~」で365件です。3番目に求人が多いのは「設立2~10年」で309件です。
更新日:2025/10/2(木)
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入社後の職種変更なし×設立~1年 の求人

レジリット株式会社

SES営業/月給32万円以上/実質年休137日/人物重視採用
【本社 名古屋勤務/伏見駅から徒歩5分】 ■本社/愛知県名古屋市中区錦1丁目7-26 CK25錦MJビル7F 最寄駅:丸の内駅、伏見駅 ※受動喫煙対策:あり◆入社3カ月までの月収 月収32万円以上+各種手当+賞与 月給22万~30万円(固定残業含む)+保証インセンティブ10万円(3カ月据え置き) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を月27,700円以上~支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給 ☆入社後3カ月は、10万円の保証インセンティブを支給 ☆3カ月以降も、継続的に給与UPが叶う制度あり /  独自のインセンティブ制度 \ インセンティブのリスクを最大限にケアした保証型+増加型のハイブリッド制度! ◆保証型:成果創出に向けた先行型 プロフェッショナル(20万)、スタンダード(15万)、ベーシック(10万)の3段階で支給     + ◆増加型:積み上げた成果に対して持続的に還元 成約時の一時金ではなく、プロジェクトの継続に伴い持続的に支給されるため、積み上げていくことが可能 ★月額50万円以上のインセンティブ獲得実績も! 1人ひとりの成長をきちんとサポートしているため、過去前年のインセンティブを下回った者はいません! 2年目:月平均15万円 年間平均180万円 3年目:月平均23万円 年間平均276万円

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doda掲載中求人について まとめ

    現在doda掲載中の求人では、「転勤なし(勤務地限定)」の募集・採用条件の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「年収400万円~500万円」の年収帯の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「女性活躍」の会社・職場の環境の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「5日以上の連続休暇OK」の休日・働き方の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「正社員」の求人が多い傾向です。

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年収については、求人で募集している年収の幅が広い場合、複数の年収帯にまたがる場合があります。

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