秋田県 doda掲載中求人の傾向

更新日:2026/2/26(木)

dodaに掲載している「秋田県」の求人に関するデータを、下のカテゴリごとにご紹介します。

募集・採用情報に関する求人数

dodaに掲載されている「秋田県」の求人では、「第二新卒歓迎」が最も多く2401件です。2番目に求人が多いのは「学歴不問」で2097件です。3番目に求人が多いのは「転勤なし(勤務地限定)」で1986件です。
更新日:2026/2/26(木)
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秋田県×第二新卒歓迎 の求人

株式会社SmartHR

【全国フルリモート】バックエンドエンジニア※オープンポジション◆人事労務クラウドSmartHR
<勤務地詳細1> 本社 住所:東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー 勤務地最寄駅:東京メトロ南北線/六本木一丁目駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> フルリモート 住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)<予定年収> 546万円~1,540万円 <賃金形態> 月給制   <賃金内訳> 月額(基本給):285,760円~806,400円 その他固定手当/月:3,572円~10,080円 固定残業手当/月:100,688円~283,520円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 390,020円~1,100,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■2022年「下半期」の昇給結果 ※給与改定は年に2回(1月と7月)あります。 ※下記は1回分の給与改定での昇/降級の結果です。 ※半期の評価に応じて、昇給以外インセンティブを支給しています。 ●平均値 +238,498円/年 ●中央値 +120,000円/年 ●昇給率 3.6% 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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年収別の求人数

dodaに掲載されている「秋田県」の求人では、「年収500万円~600万円」が最も多く2729件です。2番目に求人が多いのは「年収600万円~700万円」で2611件です。3番目に求人が多いのは「年収400万円~500万円」で2514件です。
更新日:2026/2/26(木)
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秋田県×年収300万円~400万円 の求人

株式会社SOZO

Webクリエイター/3カ月間はみっちり研修/フルリモート可
【リモート率は現在90%/フルリモートも可能/転勤はありません】 ◆全国の自宅または都内のプロジェクト先。 ※今後もリモートワークを積極的に活用予定。リモートワーク可能な案件を増やしていきます。 ※研修期間3カ月中は下記本社オフィスに通勤していただきます。 【本社】 ◆住所:東京都世田谷区駒沢5-26-7 駒沢パークサイドテラス ノース1F ◆アクセス:東急田園都市線「駒沢大学駅」より徒歩10分【月給】 月給23万円~60万円+諸手当(時間外手当100%支給など) ※研修期間3カ月間の月給は19万6160円。3カ月間、この給与をもらいつつ勉強に専念できます。 【モデル月収例】 ◆25万円~30万円(1年目) ◆35万円(2年目) ◆40万円(3年目) 【年2回の昇給でモチベーションUP】 ★初回の平均昇給額2万2095円 ★1年目の平均昇給額5万8145円 【単価連動型給与制度を導入予定!】 ★自分の努力や実力がダイレクトに給与UPに結びつく新制度! ★IT業界は担当する仕事のレベルによって 顧客から受注する単価が上がっていく仕組み。 その単価UP分をあなたの給与にダイレクトに反映させる仕組みを 早ければ2025年の10月から導入予定です。 ただし、入社1年目は安定収入確保のため、 上記の固定月給制度を適用。 2年目に入る時点で新給与制度の適用開始となります。 ★自分のスキルに対する評価が給与という形で明確になる透明性、 頑張った分がダイレクトに給与UPにつながるやりがいを感じられると思います!

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株式会社ティーアイアール

動画クリエイター(未経験歓迎・研修充実・年120日休)/c
全国44道府県(除く:東京、神奈川、岡山) ◎配属は希望を考慮し決定 ◎転勤なしの地域限定採用可 ◎U・Iターンも歓迎 ■北海道・東北/北海道、岩手、宮城、秋田、山形、福島 ■関東/茨城、栃木、埼玉、千葉 ■中部/新潟、富山、石川、福井、山梨、長野、岐阜、静岡、愛知、三重 ■近畿/滋賀、大阪、兵庫、奈良、和歌山 ■中四国/鳥取、島根、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知 ■九州/福岡、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄 ※受動喫煙対策あり:屋内全面禁煙月給21万円以上(固定残業代含む) ※給与は能力などを考慮の上、決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず2時間分を、月3080円以上支給します。 上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 …… うれしい 副収入のチャンス …… 動画制作の実戦経験を積む手段として、副業が推奨されています! およそ月5万円程度の収入を継続的に得ている先輩が多数。 経験のある先輩や、フリーランス経験のある講師もいるため 副業するにあたって抑えるべきポイントや単価アップのコツを教えてもらえます◎

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株式会社ソシアス

IT総合職(エンジニア・事務)/未経験入社81%/フルリモ可
【リモート率70%!フルリモートも可能◎】 東京、神奈川、千葉、埼玉のお客様先、またはリモートワークでの勤務となります。 ★勤務地の希望を考慮します ★引っ越しを伴う転勤はありません ■本社 東京都港区三田3-2-8 THE PORTAL MITA 3F <アクセス> ・JR「田町駅」徒歩7分 ・都営三田線・都営浅草線「三田駅」徒歩5分 ・都営大江戸線「赤羽橋駅」徒歩13分 \ゆくゆくは在宅勤務・フルリモートも叶えられる!/ 入社後1ヶ月間は本社にて対面で研修を実施し、その後各プロジェクトへの配属となりますが スキルを身につけていけば、ゆくゆくはリモートワークやフルリモートといった働き方も実現できるようになります! なお、現在は約30人が完全在宅ワーク、約100名が出社と在宅を組み合わせたハイブリッドワークで活躍中です! ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 ※フルリモートの場合は通勤不要≪手当や報奨金などが充実/入社1年未満で月給10万円UP実績あり≫ 月給23万9000円以上+各種手当・報奨金 ★スキル・経験を考慮の上、優遇します ★上記月給は固定残業代(月20h/3万3000円~)を含みます。超えた場合は全額追加支給します \透明度の高い人事評価制度!/ 評価のタイミングは年2回。 社内には人事評価専門の部署もあり、 保有資格やスキル感といった【社内評価】に加え クライアント先から【現場評価】を必ず取り、 2軸で評価を行っています! 経験年数に関係なくスキルアップやキャリアアップしやすく、 入社1年未満で主任に昇格、入社2年未満で月給が10万円以上UP、 入社3年目で前職から年収が2倍近くまでUPした実績もあります! 人事評価制度の透明度が高く「何をすれば昇格できるか」が明確なので モチベーションUPにも繋がります!

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会社・職場の環境に関する求人数

dodaに掲載されている「秋田県」の求人では、「女性活躍」が最も多く1431件です。2番目に求人が多いのは「上場企業」で558件です。3番目に求人が多いのは「服装自由」で322件です。
更新日:2026/2/26(木)
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秋田県×女性活躍の求人

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休日・働き方に関する求人数

dodaに掲載されている「秋田県」の求人では、「年間休日120日以上」が最も多く3008件です。2番目に求人が多いのは「完全週休2日制」で2808件です。3番目に求人が多いのは「土日祝休み」で2488件です。
更新日:2026/2/26(木)
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秋田県×年間休日120日以上の求人

株式会社Helpfeel

【フルリモート】イベント企画・運営◆セミナー等企画・運営・分析等/特許取得FAQSaaS/フレックス
<勤務地詳細1> 東京オフィス 住所:東京都中央区八丁堀2-14-1 住友不動産八重洲通ビル4F 勤務地最寄駅:日比谷線/八丁堀駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 京都オフィス 住所:京都府京都市上京区御所八幡町110-16 かわもとビル5F 勤務地最寄駅:地下鉄烏丸線/今出川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)<予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):318,766円~389,300円 固定残業手当/月:97,900円~110,700円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 416,666円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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社員の平均年齢別の求人数

dodaに掲載されている「秋田県」の求人では、「社員の平均年齢30代」が最も多く1344件です。2番目に求人が多いのは「社員の平均年齢40代」で654件です。3番目に求人が多いのは「社員の平均年齢20代」で312件です。
更新日:2026/2/26(木)
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秋田県×社員の平均年齢20代 の求人

株式会社Necmos

年収160万円UP/還元率93%超/フルリモ/ITエンジニア
【フルリモート可能|勤務地自由】 ◆フルリモート多数!全国どこでも、好きな場所で働ける ◆UIターン歓迎!転勤なし ◆リモートワーク/出社も自由に選べる 【本社】 〒155-0032 東京都世田谷区代沢5-30-2 A*G下北沢2F-2 \理想の働き方を実現/ ・在宅勤務と出社を自由に選びたい ・好きな場所で働きたい ・残業の少ない環境で働きたい ・家族の時間を大切にできる働き方がしたい ・長期休暇を活用し、海外旅行に行きたい ・UIターンして、東京の案件に携わりたい etc. 当社はすべて実現可能! まずは、あなたの希望を教えてください! 実際に、関東圏在住が80%、地方在住が20%と、 地方で活躍中の社員が在籍しています。 【リモート率】フルリモート30%、リモート併用50%、フル出社20% ★リモートワーク or 出社も自由に選べる ★フルリモート案件のみの選択も可能 ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 ※フルリモートは通勤不要 【受動喫煙防止策について】 本社勤務:敷地内喫煙(屋内禁煙) プロジェクト先での勤務:プロジェクト先に準ずる月給40万円~130万円+各種手当 ※経験・能力等を考慮の上、決定いたします ※試用期間3カ月あり(待遇の変更はありません) ※上記金額には固定残業代を含み、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月30,410円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 \具体的な年収例をご紹介/ ●案件単価:80万円⇒年収約730万円 ※月給約60万円 ●案件単価:100万円⇒年収約930万円 ※月給約80万円 ※さらに細かく知りたい方は採用HPの給与情報をご覧ください(https://www.necmos.jp/career) ◎還元率83~93.3%!入社したエンジニア全員年収UP(平均160万円UP/平均月給45万円) ◎単価連動型⇒会社利益は最大10万円!残り全てを還元 ◎平均月単価は67万円 《高還元が実現できる理由は?》 【1】理念に基づき、市場価値に見合った給与算出 【2】エンジニア一人一人へのキャリア伴走による低離職 【3】別事業の発展により、別キャッシュ基盤の確保 【4】社内DX化の推進、無駄な固定費の削減

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パスクリエイト株式会社

事務職など/全員面接/未経験歓迎/リモート可(総合職)
【リモート・フルリモートワーク案件あり/全国好きな場所で働けます/転勤なし/希望勤務地考慮】 全国47都道府県 ■東日本エリア ★研修期間中は東京 23 区内での勤務 ★研修終了後はお茶の水オフィス、または東日本エリアの各プロジェクト先勤務 <お茶の水オフィス>御茶ノ水駅より徒歩 8 分 東京都千代田区神田淡路町 1-15EMINAZ 御茶ノ水 3-4 階 ■西日本エリア ★研修期間中は福岡市内での勤務 ★研修終了後は福岡支社、または西日本エリアのプロジェクト先勤務 <福岡支社>中洲川端駅徒歩 3 分 福岡県福岡市博多区下川端町 9-15 溝口ビル3階 ※ご自身のエリアはどちらが対象になるか、面談の際にご相談ください! 【働きやすいポイントまとめ】 ☆研修充実で未経験でも安心! ☆フルリモート・リモート案件もあるので全国で在宅勤務可能! ☆フルフレックスなので自分が働きたい時間帯で働ける! ☆残業ほぼなし、年間休日120日以上! ☆産休・育休も取得が可能なのでライフステージが変わっても働き続けられます! ※受動喫煙対策:屋内禁煙、敷地内喫煙可能場所あり(屋外)※経験・能力に応じて優遇します。 ※配属先の管轄エリアに準じて支給いたします。エリアのご希望は考慮しますのでお気軽にご相談ください♪ ■□ 東日本エリア□■ 月給24万200円~(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月15時間分を、月2万5200円~支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給。 <試用期間中> 月給21万円 ※残業代別途支給(試用期間中は固定残業代はありません) ■□ 西日本エリア□■ 月給22万3438円~(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月15時間分を、月2万3438円~支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給。 <試用期間中> 月給18万円 ※残業代別途支給(試用期間中は固定残業代はありません)

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株式会社BREXA Advan(旧:アドバン…

研究・実験職(バイオ・化学)安定の賞与支給/転居なし
【転勤なし/沖縄を除く全国に勤務地あり】 ◎全国46都道府県(沖縄を除く)に配属先をご用意しております。 ・沖縄を除く46都道府県の中からご希望のエリアを選択可能。 ・自宅から通える範囲の「地域限定」も歓迎。 エリアの組み合わせも可能です! 【エリア組み合わせ例】東京・神奈川 【積極採用エリア】東京・大阪・愛知・富山・福岡 \希望エリアで働ける/ 馴染みのある街や希望のエリアで、安心して働けます。 \新生活応援制度あり/ 引越し代や敷金・礼金などの初期費用は当社が負担!家賃補助も一部会社が負担!※規定あり U・Iターンの支援も◎ 配属先は業界トップクラスの約2800社!(グループ連結) ┗ロート製薬、コーセー、日清食品、住友化学、三菱ケミカルなど ★あなたのご希望を最優先! ★平均3年・年間150名以上のキャリアアップ転籍あり ★U・Iターン支援あり ★大手メーカー、有名研究機関などから配属先を選定 「一度は諦めた研究職への夢、もう一度叶えたい」 「理系の知識を、眠らせたままにしたくない」 そんな方が安心して研究職を目指せる環境を整えています!★月収例:28万円(経験3年)★ 月給22.5万円~34万円 ※経験、スキル、転居の有無などを考慮し決定 ★賞与年2回、昇給年1回あり ★残業代全額支給 ★転居時の初期費用全額会社負担、家賃補助あり

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秋田県×社員の平均年齢20代 すべての求人を見る

雇用形態別の求人数

dodaに掲載されている「秋田県」の求人では、「正社員」が最も多く3399件です。2番目に求人が多いのは「契約社員」で129件です。3番目に求人が多いのは「その他(FCオーナー・業務委託など)」で43件です。
更新日:2026/2/26(木)
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秋田県×正社員 の求人

株式会社Malme

【フルリモート・フルフレックス】AIエンジニア※土木×ITでクライアントを支援するスタートアップ
<勤務地詳細1> 新宿住友ビル GROWTH新宿 住所:東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル GROWTH新宿24階 勤務地最寄駅:都営大江戸線/都庁前駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 <勤務地詳細2> ホームオフィス可能※全国どこからでも勤務できます 住所:全国どこでも勤務可能 受動喫煙対策:その他(主要事業所は屋内全面禁煙だが、事業所により異なる) 変更の範囲:無<予定年収> 700万円~1,100万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):452,933円~711,866円 固定残業手当/月:130,400円~204,800円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 583,333円~916,666円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職給与、スキル、役職によって考慮いたします ■昇給:年1回 ■賞与:会社業績および個人のパフォーマンスに応じたボーナス 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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株式会社オープンハウス

製造業経験歓迎【営業職】チーム力重視の社風/プライム上場/ギガベンチャー/就職注目1位/月給36万~
<勤務地詳細> 大阪支社/大阪梅田ツインタワーズ・ノース23階 住所:大阪府大阪市北区角田町8-1 大阪梅田ツインタワーズ・ノース23階 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所<予定年収> 576万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):242,500円~310,700円 その他固定手当/月:30,000円 固定残業手当/月:87,500円~109,300円(固定残業時間42時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 360,000円~450,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇進・昇格:年4回 ■賞与:年2回 ■モデル年収: ・698万円/24歳・入社1年目 月給38万円+賞与242万円 ・1000万円/25歳・入社2年目(係長)月給54万円+賞与352万円 ※年収1000万円以上の割合:約30%(入社3年以内)/ 約60%(入社5年以内) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生に関する求人数

dodaに掲載されている「秋田県」の求人では、「固定給25万円以上」が最も多く2554件です。2番目に求人が多いのは「退職金制度」で1744件です。3番目に求人が多いのは「社宅・家賃補助制度」で1293件です。
更新日:2026/2/26(木)
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秋田県×固定給25万円以上 の求人

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仕事内容・語学に関する求人数

dodaに掲載されている「秋田県」の求人では、「管理職・マネジャー」が最も多く80件です。2番目に求人が多いのは「英語を活かす」で79件です。3番目に求人が多いのは「中国語を活かす」で29件です。
更新日:2026/2/26(木)
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秋田県×管理職・マネジャーの求人

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設立年数別の求人数

dodaに掲載されている「秋田県」の求人では、「設立11~50年」が最も多く1889件です。2番目に求人が多いのは「設立2~10年」で874件です。3番目に求人が多いのは「設立51年~」で673件です。
更新日:2026/2/26(木)
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秋田県×設立~1年 の求人

UPSKILL WORKS株式会社

前職総収入保証/フルリモートOK/ノーコード・ローコード開発
≪80%以上がフルリモートまたはハイブリッド勤務を実現!≫ ■東京・横浜・大阪・福岡を中心とする全国各地のプロジェクト先 ※勤務地やプロジェクトは丁寧な面談の上で決定します。 ※希望を最優先するため転居を伴う転勤はありません。 <オフィス所在地> 【東京】東京都豊島区東池袋1-18-1 HarezaTower20F 【横浜】神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-23-2 TSプラザビルディング5F 【大阪】大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル14F 【福岡】福岡県福岡市中央区天神2-8-38 協和ビル5F <スキルアップ支援完備> 自社研修施設「Tech academia」に専任講師がいるため、 自分のタイミングでキャリア相談、スキルアップが可能! ノーコード・ローコードエンジニアとしてのキャリアに伴走します。 <理想の働き方を実現> ・自分のペースを大切にしたい ・家族との時間を大切にしたい ・子育てや介護を両立したい ・好きな場所で働きたい そんな想いに寄り添いながら社員の「キャリアと気持ち」を全力で支援します!≪前職の総収入100%保証!実質還元率最大100%!≫ ■月給35万円~120万円+賞与年2回+各種手当 ※経験・スキルを考慮の上、当社規定により優遇します。 ※月30時間(6万6456円~22万7848円)の固定残業代を含み超過分は別途支給します。 【実質還元率80~100%をお約束】 入社時点で前職の総収入保証&年収100万円以上UPの実績多数! さらに、実質還元率は入社当初から80%以上で、在籍10年以降は「全部還元」! エンジニアが働いた売上から社会保険料など必要最低限のコストを除き、 残りを全て給与として社員に還元しています! 【下限保証制度(待機時月給保証)】 もし前月までにプロジェクト先が決まらず待機になっても、 毎月の給与は100%支給するので安心して働けます! 【年収アップ事例】 ◆年収450万円⇒年収600万円/150万円UP! └32歳(前職:大手グループのSES会社) ◆年収580万円⇒年収750万円/170万円UP! └45歳(前職:中堅Sierでプロジェクト管理) ◆年収350万円⇒年収500万円/150万円UP! └28歳(前職:Web制作会社)

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株式会社スノア

フルリモート研修/未経験大歓迎/賞与年2回/Webエンジニア
【研修期間中】 ■本社またはフルリモートオンライン(全国各地からOK) □本社/東京都千代田区神田淡路町2-1-401 └都営新宿線「小川町駅」より徒歩1分 └東京メトロ丸ノ内線「淡路町駅」より徒歩2分 └東京メトロ千代田線「新御茶ノ水駅」より徒歩3 【研修終了後】 □東京23区を中心とした全国各地のプロジェクト先 ※勤務地は希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※すべて徒歩10分以内の駅チカオフィスです。 ※フルリモート・在宅勤務・ハイブリッドワークはプロジェクトによって異なります。■月給25万円以上+賞与年2回+各種手当(想定年収350万円) ※経験・スキルなどを考慮し決定します。 ※上記金額には一律支給の住宅手当2万円を含みます。 ※残業代は全額支給 ※試用期間6ヵ月あり(期間中は月給23万円以上で、その他の待遇に変更なし) ☆経験がある方は、現職・前職給与を考慮します。 ☆明確な評価制度あり。個人の頑張りに応じて評価します。 【年収アップイメージ】 年収450万円(未経験入社2年目) 年収590万円(未経験入社3年目) 年収770万円(未経験入社5年目)

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doda掲載中求人について まとめ

    現在doda掲載中の求人では、「第二新卒歓迎」の募集・採用条件の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「年収500万円~600万円」の年収帯の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「女性活躍」の会社・職場の環境の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「年間休日120日以上」の休日・働き方の求人が多い傾向です。
    現在doda掲載中の求人では、「正社員」の求人が多い傾向です。

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年収については、求人で募集している年収の幅が広い場合、複数の年収帯にまたがる場合があります。

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