日鉄環境エネルギーソリューション株式会社

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【北九州/戸畑】ルート営業（既存顧客100％/ノルマ無）◆残業10～20H/年休117日/日本製鉄G

【北九州/戸畑】ルート営業（既存顧客100％/ノルマ無）◆残業10～20H/年休117日/日本製鉄G

◆◇～日本製鉄G/有給消化率75％/退職金制度有/既存顧客との契約更新メイン～◆◇
■業務内容
各地方の処理施設において、当社が地方公共団体様と締結している設備運営の契約更新をする営業活動をする業務です。既存顧客（地方公共団体）の深耕が大事となり、新規顧客の対応は別部隊が行っています。そのため飛び込み営業などの新規開拓はありません。翌年度の契約更新を見据えて大まかな年間スケジュールに則って、各地方公共団体様への企画提案や折衝、各事業所長が作成した事業計画の確認、社内調整をお任せします。
※担当範囲は北部九州～関西（兵庫）で、1名あたり3～5施設を担当します。
※出張は更新時期や挨拶、打ち合わせのために行くことがあります。（月平均1回ほど）
※1年間先輩社員と行動を共にして、1年の流れをしっかりと覚えていきます。販売サービスから転職された方も活躍をしています。
■営業職の年間スケジュール:
3月末までに入札するという目標をもとに、年間を通して入札の準備やお客様のニーズ確認、社内での費用確認をしていただきます。
■働き方（キャリアパス）
年間休日117日で有休消化率75％となっています。家族手当や借上社宅（条件有）もあり、腰を据えて働きたい方にはとても働きやすい環境が整っています。
ジョブローテーションの制度もあり、人事や労務などに仕事転換できる可能性もあります。
■組織構成:
配属先となる営業調整室は4名（男性3名・女性1名）です。1年単位で契約を行っていく営業部隊への配属になります。新規獲得を狙う部隊は営業企画室という別の部署が担っています。
■当社の特徴:1994年4月設立以降、運営する事業所数の増加に伴い従業員数は1800名を超えています。
生活に欠かせないごみ処理場やエネルギー供給施設を全国で55か所持ち、資源循環型社会を実現させるため最先端技術で、地球のために、未来のためを企業理念に掲げて、環境問題に取り組んでいます。日本製鉄グループの一員として、グループの総合力を活かしながら最適なソリューション提供をしています。

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜応募資格/応募条件＞
【～業界未経験歓迎・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎～】
■必須条件：
・社会人経験（目安3年以上）

■歓迎条件：
・営業経験
・調達業務経験

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
本社
住所：福岡県北九州市戸畑区大字中原46-59
勤務地最寄駅：JR鹿児島本線／九州工大前駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし
補足事項なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:45 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業10~20Ｈ程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の条件変更無し（但し、退職金の積立は試用期間満了後から）

＜予定年収＞
350万円～390万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：235,600円～272,000円

＜月給＞
235,600円～272,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※年収はあくまでも目安の金額となります。年齢、経験、能力を考慮し、決定します。
※上記は職務手当、時間外労働手当を見込んだ年収になります。
■昇給：年1回（5月）
■賞与：年2回（6月、12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：小学校進学前の子供1人につき毎月5,000円
住宅手当：家賃の50％支給　上限30,000円（条件あり）
寮社宅：借上社宅（条件あり）
社会保険：各種社会保険完備
（健康保険は日本製鉄健康保険組合）
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：中小企業退職金共済制度

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
入社後は必要な基礎知識を学ぶとともに、現場でのOJT研修も行います。

＜その他補足＞
■中小企業退職金共済制度
■財形貯蓄制度
■団体保険
■社内レクリエーション（スポーツ大会など）
■福利厚生サービス利用補助

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数117日

■完全週休二日（土・日）※年に4回ほど土曜出社あり（会社カレンダーによる）
■祝日、GW、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇
■有給休暇は入社時期に応じた日数を入社時に付与