更新日 : 2024/3/2(土)

掲載予定期間:2024/2/19(月)~2024/5/19(日)

村田機械株式会社

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【三重県伊勢市】半導体搬送装置のソフトウェア設計職(プロジェクト推進)

  • 正社員
仕事内容

【三重県伊勢市】半導体搬送装置のソフトウェア設計職(プロジェクト推進)

■概要:
世界の最先端技術を駆使した半導体工場内での無塵対応の搬送車・自動倉庫などの搬送システムコントローラの仕様設計、プログラミングを行います。
また、半導体工場内で製作したソフトのUpdate、稼働監視等の業務もありますので、海外客先工場へ出張することがあります。

■詳細(ソフトウェア技術者):
・AI/DXプロジェクトの推進(1つ以上に従事いただきます)
 ・要件定義と開発課題抽出
 ・適用技術選定
 ・設計・PG作成・検証
 ・シミュレーション環境構築・評価/データ分析
 ・プロジェクト管理

関連会社のエンジニアとも協力しながら、半導体搬送機器のソフトウェアを開発・設計します。搬送装置の形態は様々で、代表例がOHT。天井に設置されたレールを半導体を乗せたビークルが走って搬送する装置です。入社1~2年はサブ担当として先輩をサポートして実務を覚えます。

■特長・魅力:
当社は、業界トップクラスのシェアを誇る半導体搬送装置メーカー。日本はもちろん、海外の大手半導体メーカーにも採用され、スマートフォンやパソコンなどに使用されている半導体の多くは、当社の搬送装置を使って製造されています。

今回募集するのは、搬送装置を動かすための制御・管理システムのソフトウェアに携わる技術者です。 時には走行レールが数kmにも及ぶ搬送システムに対しての、お客様要望を仕様に纏めたり(システムエンジニア)、その仕様を元に実際のソフトウェアの設計・製作に携わる仕事(ソフトウェア技術者)です。

近年、世界中で半導体の生産拠点が拡大する中、当社は業界を牽引する存在として、お客様から大きな期待を寄せられています。中には、工場新設時に指名をいただくほど、お客様から信頼されている技術職もいます。

また、世界中の半導体メーカーから案件をいただいているので、開発に携わった自動搬送値は、完成後、世界中で稼働します。国内外に自分の仕事が広がるのも、魅力のひとつです。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■応募条件
・C#,C++,Python,Julia,R,Javascriptでの開発経験が延べ5年以上
・数理最適化・統計・機械学習を大学での研究,業務で手掛けたことがある,または独学で3年以上勉強を続けている,または1年以上AI/DXプロジェクトを推進または参画したことがある.

勤務地

<勤務地詳細>
伊勢事業所
住所:三重県伊勢市下野町600-10
勤務地最寄駅:近鉄山田線/伊勢市駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり

<転勤>
当面なし
※将来的な転勤可能性はあり

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:36時間21分
対象期間の総所定労働時間:1895時間40分
休憩時間:65分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:00~16:55
<その他就業時間補足>
休憩内訳…12:00~12:45(45分)、午前・午後に各10分ずつ

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
420万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):235,300円~405,500円
その他固定手当/月:3,500円

<月給>
238,800円~409,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は、年齢・経験により決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)*2022年実績 6.8ケ月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限150,000円/月(規定あり)
家族手当:配偶者14,000円 子各6,000円(規定あり)
社会保険:雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険
退職金制度:確定拠出年金制度あり

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■入社後:実業務については、ご本人の実力をみてのOJT教育を想定。
■その他研修制度:新入社員研修、年次別研修、階層別研修、目的別研修、語学教育、自己啓発通信教育、各種社外講習会など

<その他補足>
■福利厚生:
契約保養所、持株会、グループ保険、従業員販売 など
■その他:
健保の体育奨励事業、旅行補助

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日

原則土曜、日曜(自社カレンダーによる)
祝日、GW、夏季、年末年始、フレックス休日(年6日)、リフレッシュ休暇、慶弔休暇など

会社概要

事業概要
~1935年創業、「繊維機械」世界シェアNO.1を誇りファクトリー&オフィスオートメーション事業を手掛けるグローバル総合メーカーです~
所在地
〒612-8418
京都府京都市伏見区竹田向代町136
設立
1935年7月
従業員数
4,027名
上場市場名
非上場
資本金
900百万円
売上高
466,133百万円
経常利益
81,833百万円

応募方法

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【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://www.muratec.jp

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3009664643

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