更新日 : 2024/2/22(木)

掲載予定期間:2024/2/22(木)~2024/5/22(水)

株式会社クレスコ

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【クラウド・仮想化技術特化】インフラエンジニア/AWS,VMware等※在宅勤務/フルフレックス

  • 正社員
  • 上場企業
  • 5名以上採用
仕事内容

【クラウド・仮想化技術特化】インフラエンジニア/AWS,VMware等※在宅勤務/フルフレックス

~30~50代活躍中/離職率6.4%/平均勤続年数11.1年/所定労働時間7.5h~
●9割以上がプライム受託案件で高い商流かつ顧客との距離も近い環境有
●AWS環境での開発やアーキテクトなど幅広い経験が可能
●「実働7.5h×残業月10h×フルフレックス×在宅勤務」でWLBを実現
●自社で技術研究所を持っており「技術力×働き方」の両立が可能

オープンシステム・Web環境におけるクラウド、仮想化シフト案件といったシステムのモダナイズ化における基盤領域の技術リーダーを担当していただきます。

■具体的な職務内容:
(1)AWS、Azure等のクラウドサービスやVMwareを活用したシステム設計/構築までの実務遂行
(2)サーバーレス、コンテナ化などのシフト案件の実務遂行
(3)顧客に対する見積もり、提案、折衝活動/担当チームの進捗管理
(4)担当領域の技術支援、メンバー育成/教育管理

■歓迎条件:別枠記載の必須条件と併せて以下の方を歓迎します。
・お客様への提案の経験(お客様と良好な関係を築くことができる)
下記にこれから挑戦したい方、下記以外の経験/スキルをお持ちの方も歓迎です。仕事に活かせると考えている経験/スキルをぜひお知らせください。
・インフラストラクチャー/アーキテクト/デザインの実務経験
・いずれかの技術分野に関する資格の保有(AWS、Azure、GCP、CISCO、OracleDB、LPIC、Windows、VMware、Kubernetes、AzureAD、MS365など各種ベンダの認定資格)
・新技術を利用した開発を行いたい方
・技術に興味があり、技術習得のモチベーションが高い方
・shell含めたプログラミング経験

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下のいずれかのご経験
・サーバーの設計構築の実務経験
・ミドルウェア(DB、WebServer、監視/バックアップなどの運用ツールなど)設計構築の実務経験

■尚可条件:
・仮想化基盤(VMware、Citrix、Nutanix、VDIなど)のご経験
・クラウド環境(AWS、Azure、GCP、IBM Cloudなど)のご経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区港南2-15-1 品川インターシティA棟26F
勤務地最寄駅:JR/京浜急行線/品川駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:7:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
入社後3ヶ月間は有給休暇が利用できません。
※フレックスタイム制は使用可能です。

給与

<予定年収>
500万円~900万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):273,000円~

<月給>
273,000円~

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇降給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)
※時間外手当、休日出勤手当、深夜勤務手当は実績に応じて全額支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
社内外研修制度、資格取得支援制度

<その他補足>
■失効年次有給休暇積立制度:年度末で失効する有給休暇を積み立て、入院・看護・介護などに使用できる制度
■社員共済会
■住宅金利優遇制度
■従業員持株会
■財形貯蓄
■弔慰金・見舞金制度
■総合福祉団体生命保険
■確定拠出年金制度
■定期健康診断・人間ドックの受診料補助
■社員健康管理支援
■保養所その他
■社員親睦会
■子育て支援制度
■クラブ活動

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇15日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

創立記念日、年末年始休暇、夏期休暇、特別慶弔休暇、有給休暇(初年度15日間)、メモリアル休暇(独身者:誕生日/既婚者:結婚記念日)

会社概要

事業概要
2021年度より2030年度まで10年を見据え新経営ビジョン『CRESCO Group Ambition 2030』をスタート。
「人が想い描く未来、その先へ」をコンセプトに最高のテクノロジーと絆でわくわくする未来をお客様と共に、創造します。
所在地
〒108-6026
東京都港区港南2-15-1 品川インターシティA棟26F
設立
1988年4月
従業員数
1,448名
上場市場名
プライム市場
資本金
2,514百万円
売上高
48,368百万円
経常利益
5,135百万円
平均年齢
37.9歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問
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  • 求人内容の詳細について教えて欲しいことがあるのですが?

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    求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.cresco.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3009763177

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