ＮＧＫエレクトロデバイス株式会社 【山口】知財　※日本ガイシGr／年休124日／フレックス／WEB選考完結／借上社宅制度

【山口】知財　※日本ガイシGr／年休124日／フレックス／WEB選考完結／借上社宅制度

■業務概要：
当社事業全般に対する知的財産活動を推進する業務をお任せします。
入社後はまず現状の業務を引継ぎつつ覚えていただき、ゆくゆくは知財部門のリーダーも担っていただけるよう、教育体制も整えております。
山口県の企業でありながらも、グローバルかつ最先端な技術に携われます！

【入社後にお任せする業務想定】
・発明発掘
・権利化業務
・他社特許対応
・知財契約書類の作成

【その他発生する業務内容】
・事業方針/研究開発方針に沿った知財戦略の策定・推進
・国内･外国の特許出願、権利活用
・他社知財対応（調査・クリアランス）
・知財関連契約の審査
・事務（報奨金支給等）
【変更の範囲：会社の定める業務】　

■配属部署：
知的財産GはGM１名、基幹職１名の計２名（50代）の組織です。
数年後を目途にリーダーになっていただくことを想定しております。

■業務における社内外の折衝相手：
日本ガイシ知的財産部／法務部、特許事務所
∟日本ガイシの基本的な施策や方針をベースに独自の活動を推進します。開発部門と一緒に定期的に発明発掘や他社特許の対応について協議もします。

■身につくスキル：
知的財産法制度（国内、外国）、発明発掘～権利化（国内、外国）、他社特許の無害化（国内、外国）、特許調査、知財関係契約

■借上社宅制度：
転勤時、また本社勤務のご入社時に通勤圏内にご自宅が無い場合は借上社宅制度が適用、家賃の8割が会社負担となります。（上限額あり）

■社風・評価制度：
・自分の意見を通しやすく、役職年次関係なく「○○さん」と呼び合っており、かしこまらずフランクな社風です。
・年に2回、上長との面談も実施、定期的な振り返りをすることで自身のキャリアについて内省するタイミングがあります。

＼山口県の魅力point／
【とっても住みやすい温暖な気候！】風水害や大きな地震などといった自然災害による被害が比較的少ない地域です。
【意外と便利？！良好なアクセス事情】高速道路、主要国道、新幹線や飛行機などの交通アクセスGOOD、また日本一道路が綺麗な都道府県です。
【絶景スポットの宝庫！】白い砂浜とコバルトブルーの海が広がり、自然に恵まれた環境が魅力的です！

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件:
・理系学部を専攻されていた方
・製造業で知財関連業務全般のご経験をお持ちの方

■歓迎条件:
・知財に関する法律知識をお持ちの方
・企業での知財実務経験３年以上
・セラミックに関する知識、経験のある方
・知的財産管理技能検定３級以上

＜語学補足＞
辞書を用いて文章を理解できるレベル

＜必要資格＞
歓迎条件：知的財産管理技能検定3級

＜勤務地詳細＞
本社
住所：山口県美祢市大嶺町東分2701-1
勤務地最寄駅：JR美祢線／南大領駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】　

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：7:00～22:00
休憩時間：45分（12:00～12:45）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:15～17:00
＜その他就業時間補足＞
想定残業時間は30h/月前後です（個人差・繁忙によります）

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
400万円～650万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円～406,000円

＜月給＞
230,000円～406,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月・12月）
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※給与詳細は年齢・経験・能力等を踏まえて決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：km換算でガソリン代として支給（支給額は市況に連動）
寮社宅：借上社宅制度あり（その他補足事項参照）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：退職一時金、確定拠出年金

＜定年＞
60歳
65歳までの再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
これまでのご経験と適性を充分考慮し、当面の業務内容を決定致します。

＜その他補足＞
■財形貯蓄制度、社員融資金制度、グループ保険制度、各種特別休暇
■入社時の転居費用全額会社負担
■借上社宅制度
　転勤時に通勤圏内に住宅の無い場合借上社宅制度有
　※中途入社者で本社勤務となり、通勤圏内に住宅の無い場合借上社宅制度準用

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇2日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日

土日、GW、年末年始、有給休暇（入社2年目から20日）等
※連休とならない祝日は会社カレンダーにより長期休暇と合わせて取得
※勤続5年ごとに有休5日連続取得するリフレッシュ休暇あり（取得手当3万）