求人詳細

募集要項

仕事内容	【HQビジネスディベロップメント】アライアンス・M&A担当リーダー※在宅可＃CFO_R321 ゲーム、音楽、映画、アニメ等のエンタテインメント分野を中心にグローバルなグループ事業と密に連携し、ソニーグループ全体の中長期的成長に貢献する国内・海外企業とのアライアンス・投資戦略を検討・実行 ■組織の役割：・ソニーグループ全体の中長期的成長に貢献する国内・海外企業とのアライアンス・投資戦略を検討・実行・アライアンスのためのツールとしてM&A・投資の活用も行う →ソニーグループの幅広い事業分野（特にゲーム、アニメ、音楽、映画関連を含むエンタテインメント分野が多い）にまたがるグローバルな戦略業務を経験することができます。最近では、「フォートナイト」で知られるEpic Gamesへのドル1.0B（1,250億円）の投資や、国内ではKADOKAWAへの50億円の投資などを手がけている他、パートナー企業との協業取り組みを主体的に推進していくことも重視しています。 ■担当予定の業務内容：・業界や個別企業・トピックについての調査分析（財務分析含む）・ソニーグループ内の事業会社や社外の専門家を巻き込んだ検討・協議等への参加 →グローバルなエンタメ事業会社、法務・財務・経理等の社内専門家、社外の専門家（投資銀行、コンサルティングファーム、弁護士、会計士等）と協力しての業務も多々あります。・実際のM&A・投資プロジェクトを実務担当者として遂行・チーム若手メンバーの育成、指導 ■想定ポジション： ◇チームの人数：主務9名 ◇役割：リーダー ■職場雰囲気：・少数精鋭、メンバーのセルフマネージ、自発性、リーダーシップを尊重しています。・海外との接点が多く英語でのMTGも日常的にあります。・タスクをしっかりとこなす前提で、時間の使い方は一人一人がフレキシブルに調整することが可能です。・テレワーク勤務を活用し多様な働き方を実現できます。
対象となる方	＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：・自社／他社の戦略・事業・財務状況等の調査分析等の経験・基本的なコーポレートファイナンスについての知識・ビジネスレベルの英語力：読み書き・会話 ■歓迎条件：・エンタテインメント（ゲーム・音楽・映画・アニメや新しいエンタメ等）に対する興味・関心・M&A・投資に関連する実務経験（企業価値評価、デューディリジェンス、契約交渉など）＜語学力＞必要条件：英語中級＜語学補足＞日常的に読み書き・会話を多用、英語会議で概ね内容を捉えメモ作成が可能、簡単な英会話は問題なく可能
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区港南1-7-1 勤務地最寄駅：JR各線／品川駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり＜転勤＞当面なし転勤は当面想定していません。＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可＜オンライン面接＞可
勤務時間	＜労働時間区分＞フレックスタイム制（フルフレックス）休憩時間：45分（12:00～12:45）時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30
雇用形態	正社員＜雇用形態補足＞期間の定め：無補足事項なし＜試用期間＞ 3ヶ月補足事項なし
給与	＜予定年収＞ 1,000万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：400,000円～670,000円＜月給＞ 400,000円～670,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年収は経験や能力を考慮の上、当社規定により決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：補足事項なし社会保険：社会保険完備＜教育制度・資格補助補足＞ビジネス研修、技術研修、ソニーユニバーシティ（次世代リーダー向け人材育成プログラム）、OJT等＜その他補足＞ ■福利厚生：・確定拠出年金制度・財形貯蓄制度・社員持株会など上記含め、自分のライフスタイルにあった福利厚生を数多くのプログラムの中から自分の意思で選択することが可能です。 ■休職制度：・各種育児関連制度・介護休職制度・ボランティア休職制度・フレキシブルキャリア休職（留学や配偶者の海外赴任への同行など）
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇17日～24日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数126日完全週休2日制、年末年始休暇、会社休日（年間126日/2022年度）、年次有給休暇（初年度17日、最大24日）

会社概要

事業概要: ■ソニーグループ株式会社について：
ソニー株式会社の商号を変更し、新生グループ本社として「ソニーグループ株式会社」を2021年4月に発足しました。「ソニーグループ株式会社」の主なミッションは、グループ本社機能として、「人」と「技術」を通じて事業の成長を支えることです。具体的には、（１）事業ポートフォリオ管理とそれに基づくキャピタルアロケーション、（２）グループシナジーと事業インキュベーションによる価値創出、（３）イノベーションの基盤である人材と技術への投資を長期視点でグループ全体の価値向上の観点から行っています。

所在地: 〒108-0075
東京都港区港南1-7-1

設立: 1946年5月

従業員数: 108,900名

上場市場名: プライム市場

資本金: 880,214百万円

売上高: 8,259,885百万円

経常利益: 799,450百万円

平均年齢: 42.6歳

ソニーグループ株式会社について

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL: http://www.sony.co.jp/

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求人コード 3009842380

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エリアから探す: 港区
最寄り駅から探す: 高輪ゲートウェイ駅 / 品川駅 / 泉岳寺駅
業種から探す: メーカー（機械・電気）業界 > 家電・モバイル・ネットワーク機器・複写機・プリンタメーカー

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給与	＜予定年収＞　1,000万円～1,200万円　　＜賃金形態＞　月給制　補足事項なし　　＜賃金内訳＞　月額（基本給）：400,000円～670,000円　　＜月給＞　400,000円～670,000円　　＜昇給有無＞　有　　＜残業手当＞　有　　＜給与補足＞　※年収は経験や能力を考慮の上、当社規定により決定します。　　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。　月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地	＜勤務地詳細＞　本社　住所：東京都港区港南1-7-1 　勤務地最寄駅：JR各線／品川駅　受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）　年間有給休暇17日～24日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）　年間休日日数126日　　完全週休2日制、年末年始休暇、会社休日（年間126日/2022年度）、年次有給休暇（初年度17日、最大24日）

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