更新日 : 2024/3/18(月)

掲載予定期間:2024/3/18(月)~2024/6/16(日)

株式会社ホスピタリティ&グローイング・ジャパン 【東京/リモート可】コンサルティング営業◆企業向けサービス/既存メイン/新宿駅徒歩5分/転勤なし

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 業種未経験歓迎
仕事内容

【東京/リモート可】コンサルティング営業◆企業向けサービス/既存メイン/新宿駅徒歩5分/転勤なし

▼理念紹介動画(約7分)
https://youtu.be/hNBkmq64RmA

<業界未経験歓迎!>
【企業向けコンサルティング/転勤無/リモートワーク可/マンツーマンでの教育体制も充実/新宿駅徒歩5分/中途入社比率100%/「グローイング・サイクル」の考えを学べる】

■メインミッション:
経営者や人事責任者などのお客様から、人の育成や定着などのお悩みを聞き、解決策として、研修や評価制度づくりを長期的にご支援します。

■営業方法:
基本的には既存がメインとなりますが、同社提携先からのご紹介や、WEBマーケ/インサイドセールス経由のリード、お客様からのご紹介、などから新規開拓も行います。

■提案サービス例:
・サブスク型研修サービス
・自社講師によるインハウストレーニング
・HR-tech(人財育成クラウド、人事評価運用クラウド)
・人事評価制度の構築コンサルティング
・教育制度の構築支援
・従業員満足度調査
・業務改善のコンサルティング等

■営業のポイント:
最も重要な役割は、お客様への徹底したヒアリングです。店長が育たないと言っていても、原因が育成ではなく評価制度であることもよくあります。どこまでしっかりヒアリングできるかが一番のおもしろさであり難しさなので、ロープレを重ね、あらゆる先輩のやり方を吸収しながら、自分なりの型を見出していきます。また、当たり前のことですが、わたしたちは事前準備も大切にしています。営業経験はまだ足りなくても、基本となるようなことに愚直に取り組める方を歓迎いたします。

■特徴:
・「グローイング・サイクル」
マクドナルドのハンバーガー大学やユニクロ大学の教育責任者を歴任してきた創業者の有本の経験より開発されたこの考え方をもとにして、あらゆるサービスを展開しています。
・社内体制
クオリティの高いサービスを提供するために、営業以外に、評価制度の構築を行うコンサルタントや、研修講師、より受講者と近い立場で成長支援をする講座アシスタントなどあらゆる角度でより高い質のサービスが提供できるような体制を取っています。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎!>
■必須条件:
・営業経験がある方(法人・個人不問)
■歓迎条件:
・無形商材の営業経験(人材、保険、ネット広告、アプリ、システムなど)
・大手企業、飲食/サービス/小売業界向けの営業経験

勤務地

<勤務地詳細>
★本社(グローイング・アカデミー新宿校)
住所:東京都新宿区西新宿1-24-1 エステック情報ビル18F
勤務地最寄駅:JR線/新宿駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>

補足事項なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間 条件変更なし

給与

<予定年収>
450万円~550万円

<賃金形態>
年俸制
特記事項なし

<賃金内訳>
年額(基本給):3,900,000円~
固定残業手当/月:61,708円~(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
386,708円~(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は前職給与・経験・能力を考慮し相談の上決定
※実績、前職年収考慮し上限を上回るオファーも可能性有
※固定残業時間30h分含む
■給与改定:年1回(6月)※次年度年収は前年度の業績と個人評価から算定

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
社会保険:社会保険完備

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■研修制度:入社時研修、グローイング・アカデミー受講制度、定期面談、課題図書費用補助制度(任意活用)など

<その他補足>
福利厚生:定期健康診断、インフルエンザ予防接種補助、慶弔手当(結婚/出産/弔事)、選択制確定拠出型年金
研修制度:入社時研修、グローイング・アカデミー受講制度、定期面談、課題図書費用補助制度(任意活用)など

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数128日

年末年始、夏期、年次有給休暇(入社半年経過後10日付与、その後10月一斉付与)、特別休暇、GW等 ※その他、会社規定のカレンダーによる

会社概要

事業概要
■企業概要:
「世界中のサービス業の未来を変えること」をビジョンに、人材育成、人材支援、人事支援など「ヒト」をテーマにしたトータルサポートを提供する企業です。
■経営理念:
Change People, Change Future!~人が変われば、未来が変わる!~
ヒューマンソリューションを通じて、世界中に「おもてなしの心」、「成長意欲」あふれる人財を創出し、お客様の売上・利益拡大を図ることによって、サービス業界の未来を変えます。
所在地
〒160-0023
東京都新宿区西新宿1-24-1 エステック情報ビル18F
設立
2012年4月
従業員数
58名
上場市場名
非上場
資本金
217百万円
平均年齢
40歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問
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    本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。
    担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

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    採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
    なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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    求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://hg-japan.com/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3009863404

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