更新日 : 2024/3/28(木)

掲載予定期間:2024/3/28(木)~2024/6/26(水)

株式会社フロンティアインターナショナル

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【リーダー候補/デジタルサイネージプランナー】企画提案~ディレクションまでお任せ/東証グロース

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 上場企業
仕事内容

【リーダー候補/デジタルサイネージプランナー】企画提案~ディレクションまでお任せ/東証グロース

~東京ガールズコレクション、東京マラソンEXPO、東京国際映画祭など有名イベントを多数プロデュースしている当社にてデジタルサイネージプランナーをお任せ~

■業務概要:
「空間」に関する企画・コンセプト提案からデジタル制作進行管理まで一貫してお任せいたします。

■具体的には:
・設置ロケーションにおける、デジタルサイネージの提案営業
・クライアントの課題把、抽出、施策全体設計、提案書作成
・デジタルサイネージ以外の什器等の提案
・社内の専門部署・協力会社との調整
・クライアント折衝
直近ではeスポーツのスタジオを手掛けており、デジタル機材提案、設置、商業施設のサイネージ、音響、映像機器のプランニングなどの業務を行っております。提案だけではなく、その後の制作進行業務も行うため、企画提案力、営業力、ディレクション力を培うことができます。

■営業スタイル:
新規の営業は基本的にはなく、深耕営業がメインです。既に大手クライアントと取引がある為、既にやり取りのある担当者から、他担当者を紹介してもらうという営業スタイルです。

■クライアント:
商業施設・展示施設の内装・展示物等の製作を行う会社がメインです。空港担当、商業施設担当、という様に様々な業界のプロジェクトを抱えています。数多くいる担当者をできるだけ多く攻略していくイメージです。

■営業目標について:
個人目標はなく、チーム全体で目標を持ちます。

■ポジションの魅力:
・空港の案件や有名ファッションブランド、おしゃれなコワーキングスペースの案件など業界も幅広く様々な案件に関わる事ができます。デジタルサイネージだけではなく、おしゃれなインテリアの提案なども将来的に行っていく予定です。
・新規事業開発チームとして立ち上がった部署で、今後デジタルサイネージに注力していきます。組織やサービスをPDCAを回しながら改善し、作り上げていく面白さがあります。
・サプライヤーや社内のデジタル部門等、多くの企業や部署と協力して、案件を作り上げていく面白さがあります。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・企画営業
・デジタルサイネージ業界または音響映像業界5年以上の営業経験のある方
■歓迎条件:
・経験デジタルサイネージの提案経験・AV機器のシステム設計構成の経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区渋谷3-3-5 NBF渋谷イースト1F
勤務地最寄駅:JR山手線/渋谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>

補足事項なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日:8時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00
<その他就業時間補足>
※月残業時間約35時間程度。
※繁忙期は45時間以上の残業が発生することもありますが三六協定を順守

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
500万円~650万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):187,720円~
固定残業手当/月:72,280円~(固定残業時間80時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
260,000円~(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※選考での評価スキル、経験を基に年収を設定します。
■賞与補足:年2回(標準評価の場合の賞与額は2.5ヶ月/年)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限35,000/月 ※1ヶ月分を給与と同時に支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
OJT等

<その他補足>
■各種イベント(周年パーティー、忘年会、社員旅行 他)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

年末年始、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇など

会社概要

事業概要
■事業内容:広告代理業及びイベント制作、イベント、展示会、キャンペーン等の企画を行っています。
(1)総合セールスプロモーションの企画・制作・運営
(2)各種イベント(展示会/ショー/パーティー/セミナー等)の企画・制作・演出・運営
(3)各種キャンペーン(街頭・店頭キャンペーン/消費者キャンペーン等)の企画・制作・運営
(4)各種SPツール(カタログ/VP/POP/プレミアムグッズ/ユニフォーム等)の企画開発・制作
(5)各種営業支援・販売促進等における人材派遣・運営
(6)各種施設内外装/スペースデザイン/イベント美術のデザイン/造作施工
所在地
〒150-0002
東京都渋谷区渋谷3-3-5 NBF渋谷イースト1F
設立
1990年6月
従業員数
286名
上場市場名
グロース市場
資本金
51百万円
売上高
25,136百万円
経常利益
3,182百万円
平均年齢
32歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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応募前・応募直後によくある質問
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.frontier-i.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3009936342

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