株式会社クロスポイントソリューション 【東京都区内】セキュリティ運用エンジニア◆対大手顧客／残業平均8.3H／年休120日

【東京都区内】セキュリティ運用エンジニア◆対大手顧客／残業平均8.3H／年休120日

【自社内勤務／夜勤なし・残業平均8.3H程度・週1日リモート可／研修・資格取得支援制度有／16年連続黒字経営】
誰もが知っている大手企業様のシステム環境を、サイバー攻撃から防ぐためのセキュリティ運用業務をお任せします。

■業務内容：
・セキュリティインシデント対応（不正アクセスの検知、調査、攻撃メールの対応）
・NWインシデント対応
・ユーザーからの問い合わせ対応
・お客様とのお打合せや対応報告 等
変更の範囲：事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更する場合がある

■業務のポイント：
・当社とパートナー企業の製品を両方扱います。国内や海外でシェアの高いセキュリティ製品です。

■組織：
・20代3名、30代3名、40代2名と若手からベテランまでが所属しております。業務毎の分担はせず、基本部署全員が同じ業務を実施します。
・リモートワークが中心（顧客都合）で、残業平均も8.3Hと働きやすい環境です。

■キャリアアップイメージ：
入社後は2日間のセキュリティ研修を予定、その後は先輩社員と共に現場での業務を予定しています。具体的には、2～3年でサブリーダーやリーダーを目指す、上流工程に進むといったキャリアアップがございます。セキュリティはもちろん、ネットワーク、サーバーと幅広い知識を身に付けることが可能です。
※年に1回（7月）評価面談を行い、そこで希望職種があれば手を挙げることも出来ます。

■当社について：
・サイバーセキュリティに関する「あったらいいな」を実現させる総合セキュリティベンダーであり、開発から運用保守まで一貫して対応します。特に運用・保守においてお客様や協業企業様からの満足度が高く、16年連続で黒字経営を実現しております。
・市場価値の高いセキュリティエンジニアへ、現場では最先端のセキュリティ技術（IPS、Firewallなど）に携わることでIT業界での市場価値を上げることが可能です。従業員1,000名以上といった大手有名企業をご担当いただき、縁の下の力持ちとしてを支えることができます。
・定期的なセキュリティ研修があります。座学だけではなく実機で学べるためすぐに実務に活用いただけます。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・ネットワークの運用業務経験（目安2年以上）

■歓迎要件：
・ネットワークの設計・構築業務経験
・障害発生時の事象の切り分けの経験
・Cisco製品の利用経験

＜勤務地詳細1＞
顧客先
住所：東京都23区内の顧客先
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
本社
住所：東京都中央区新川2-28-1
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜勤務地補足＞
お客様は東西線　竹橋駅が最寄りです。
変更の範囲：会社が指定する就業場所

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■時間外勤務(月平均)：8.3時間

契約社員

＜契約期間＞
0年6ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
※6ヶ月経過後の正社員雇用制度あり※正社員登用実績9割以上（2023年度現時点までの実績）

＜試用期間＞
6ヶ月
・試用期間は原則6か月とする（原則6箇月後の正社員登用を前提）。
・試用期間内については有期契約雇用とし、試用期間の明けるタイミングで評価面談を行う。評価に応じて契約期間を延長する場合あり。

※契約の更新の有無：更新する場合があり得る。契約の更新は次により判断する。
・契約期間満了時の業務量・勤務成績
・態度・能力・会社の経営状況
・従事している業務の進捗状況

※就業時間
変更範囲：配属変更がある場合には、配属先部門に応じて変形時間制の就業形態・休日等が適用される場合有

＜予定年収＞
382万円～640万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：207,000円～321,000円
固定残業手当/月：32,000円～54,000円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
239,000円～375,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：年2回/合計4.5月分※業績による変動あり
■昇給：年1回/平均2％程度
■役職手当：0円～25,000円
■出張手当：1泊につき2,000円～2,500円


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限：25,000円
社会保険：・関東ITソフトウェア健康保険組合
・社会保険完備

＜定年＞
60歳
再雇用制度65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
・資格取得支援制度あり（取得資格の難度に応じて、１つの資格につき最大30,000円支給）

＜その他補足＞
・表彰制度（全社員を対象とし、会社に貢献した社員に対して表彰を行い報奨金を支給）
・慶弔見舞金制度あり（10,000円～200,000円）
・特別休暇制度あり（慶弔休暇ほか）
・休職制度あり
・育児休業取得実績あり
・年次有給休暇の平均消化日数：年9.7日（2021年度実績）
・健康診断
・インフルエンザ予防接種費用負担
・健康保険組合の施設利用可

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

・夏季休暇、年末年始休暇
※年次有給休暇とは別に取得
※顧客先の都合で稀に休日出勤が発生する可能性がございます。