更新日 : 2024/4/18(木)

掲載予定期間:2024/4/18(木)~2024/7/17(水)

株式会社ビズリーチ

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【梅田】法人営業職◆大手企業の顧客深耕担当/HRTechのリーディング企業「ビズリーチ」在宅勤務可◆

  • 正社員
仕事内容

【梅田】法人営業職◆大手企業の顧客深耕担当/HRTechのリーディング企業「ビズリーチ」在宅勤務可◆

同社の主幹事業である国内最大級のダイレクトリクルーティングティングサービスである『BIZREACH』を運営する組織での法人営業の募集となります。更なる事業拡大に向け、より強固なセールス組織構築・体制強化を行います。

■業務内容
大手・有名企業の課題解決に向けたソリューション提案を行っていただきます。
・顧客の産業構造を深く理解した上での、採用コンサルティング
・経営課題、事業課題に対する最適なソリューション提案
・モニタリング指標の作成
・新規ソリューションの企画、推進

■業務内容詳細
(1)総合企画グループ
日本を代表する大手企業に対して、主に人/組織領域のコンサルティングを行う専任部門です。さまざまなバックグランドを持ったメンバーが、顧客深耕をしております。当社が保有する全サービスに加え、新たな商品開発など、それぞれの企業課題と向き合い、ソリューションをデザインし、提案、実行する過程で、お客様とビジネスパートナーとしての関係性を築いていただく仕事です。

(2)ダイレクトリクルーティンググロースグループ
外資系、スタートアップ、大手Gr会社など多岐に渡る企業に対して、採用コンサルティングをしていただく部門です。業界問わず社会課題のど真ん中にある”人材”の領域において課題解決を行う事ができ、プラットフォーマーとしての立ち位置なので、ITを駆使して顧客の課題解決できる幅が広い仕事です。

■弊社について
『「キャリアインフラ」になる』をビジョン、「キャリアに、選択肢と可能性を」をミッションとし、2009年4月より、働き方の未来を支えるさまざまなインターネットサービスを運営。東京本社のほか、大阪、名古屋、福岡、静岡、広島に拠点があります。即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト、人財活用プラットフォームシリーズ、OB/OG訪問ネットワークサービスを展開。産業のデジタルトランスフォーメーション(DX)を推進するさまざまな事業を展開するグループにおいて、主にHR TechのプラットフォームやSaaS事業を担っております。変化の多い環境だけに、その中で課題を見出し、積極的に改題解決の提案をぶつけていくことが求められます。
本気で実現したい未来へ、共に歩む仲間を募集しています。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記、いずれかのご経験を有する方
・法人営業経験
・コンサルティング経験
・人事/採用経験

■歓迎条件:
・人材業界、IT業界の経験や知見
・大手企業(エンタープライズ)向けの深耕営業経験
・事業企画、経営企画、営業企画経験
・人事コンサルタント/人事経験/リクルーター
・マネジメント経験

勤務地

<勤務地詳細>
関西オフィス
住所:大阪府大阪市北区大深町4番20号 グランフロント大阪 タワーA 25階
勤務地最寄駅:環状線/大阪駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<転勤>
当面なし
補足事項なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
555万円~705万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):281,904円~358,095円
固定残業手当/月:88,096円~111,905円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
370,000円~470,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・年齢・能力を考慮し決定します。
■給与改定:年2回(10月、4月)
■賞与:年2回※業績による
■モデル年収
年収810万円(マネージャー)月給54万+賞与2回
年収630万円(リーダー)/月給42万+賞与2回
年収450万円(メンバー)/月給30万+賞与2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限5万円
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
・桜丘ユニバーシティ(教育カリキュラム)
・1on1
・コミュラン(希望制)

<その他補足>
■部活動支援
■iMac Pro貸与(エンジニア・デザイナーのみ)
■マイチョイス(勤務形態選択制度)
■ランウェイ(出産復職支援制度)
■育児支援制度
■社内研修制度
■各種表彰制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■慶弔休暇
■夏季休暇(3日)
■年末年始休暇(6日)
■特別休暇
■アニバーサリー休暇(年1 日)
■産前産後休暇

会社概要

事業概要
■事業内容:インターネットを活用したサービス事業
所在地
〒150-0002
東京都渋谷区渋谷2-15-1 渋谷クロスタワー12F
設立
2007年8月
上場市場名
非上場
資本金
130百万円

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問
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    担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

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    採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
    なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

  • 求人内容の詳細について教えて欲しいことがあるのですが?

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    求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.bizreach.jp/bizreach/company/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010088663

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