更新日 : 2024/4/11(木)

掲載予定期間:2024/4/11(木)~2024/7/10(水)

株式会社CARTA HOLDINGS

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【インフラエンジニア】サービス基盤の提案・構築など/従業員数630名、全社基盤を支える縁の下の力持ち

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 上場企業
仕事内容

【インフラエンジニア】サービス基盤の提案・構築など/従業員数630名、全社基盤を支える縁の下の力持ち

<東証プライム市場/統合的デジタルマーケティングサービスを展開/縁の下の力持ちとして一緒に会社を支えてくれる仲間を迎えます>
■業務内容
インフラ担当、更にはCCI全体の情報システム担当として、サービス基盤の提案、構築や運用など、関連するすべての業務を行います。
(1)社内、社外向けのサービス基盤担当
◎AWSやGCPなどのプラットフォーム、その他Saasを利用したサービス基盤の提案、構築
◎IaCなどを意識したシステム基盤の管理と運用
◎セキュリティ担当として、日々、システム運用の中で脆弱性やインシデントの対応
(2)広告管理業務システム担当
◎社内独自開発された各種広告管理のシステムの運用
◎今後のシステム改変、バージョンアップを社外の情報システム部門担当やSIとの調整、社内の要件の整理とプロジェクトの全体管理
■担当するプロダクト・ソリューション:
広告販売管理の基幹業務システム/広告の媒体マスタ管理システム/ProActive (経理システム)/EAIツール(ASTERIA)/Google Workspace
(自社ドメインである***.cci.co.jpで利用しているGoogleWorkspac)
※いずれも社内限定のサービスです。
■内製ソフトウェア開発業務で使用しているツール
プロジェクト管理:Gitlab、Github、Jira
データベース:MySQL、Postgres、MongoDB、Snowflake
データ分析:Tableau、Amazon QuickSight
■業務のやりがい:
◎プロダクトの 企画、開発、効果検証、改善のサイクルを一気通貫で携わる ことが可能です
◎目的に応じて、自分たちで技術を選定できまます
◎LINEやInstagramなどの生活者に密接したプラットフォームやメディアを活用したプロダクト/ソリューション開発に携われます
■配属ディビジョン(テクノロジー・ディビジョン)
社内における技術開発部門として、様々なシステムやサービスを開発、インテグレーションを行い、社内・社外に提供しています。
■歓迎条件:
・Oracle、Mysql、MongoDBなどの主要なDB構築、運用経験
・大規模なプロジェクトのマネジメント経験
・ユーザーサポート(問い合わせ対応)の業務経験

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須:下記項目すべてを満たす方(目安:3年以上)
・ステークホルダーと連携してプロジェクトを推進する経験
・プロジェクトリードできるコミュニケーションスキル
・基本的なPCスキル(Microsoft Office(Excel、PowerPoint)、G Suite利用経験必須)
・AWS、GCPの構築、運用経験
・Linux、Windowsのサーバの構築、運用経験
・Nginx、Apache、Tomcat、Wordpress等のサーバアプリケーション、ミドルウェアの構築、運用経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズ ステーションタワー 36~38F
勤務地最寄駅:日比谷線/虎ノ門ヒルズ駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:6:00~22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:30~18:30
<その他就業時間補足>
スーパーフレックス制度※9:30~18:30の間を目安に勤務する社員が多いです

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の労働条件に変更なし。

給与

<予定年収>
750万円~1,100万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):5,454,540円~8,002,908円
その他固定手当/月:10,654円~15,631円
固定残業手当/月:159,801円~234,460円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
625,000円~917,000円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※前職の給与及び、能力・経験を考慮の上決定いたします。
※その他固定手当内訳:深夜労働15時間相当の固定残業代を含みます(超過分は別途支給)。
■業績により決算賞与別途支給の可能性あり
■昇給昇格評価:半年ごとに評価

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給、月額5万円まで
社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合に加入(直営の保養施設などの利用可)

<副業>


<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■英会話学校割引
■キャリア開発プログラム

<その他補足>
■社内BAR(アルコールをフリーで提供)
■保険(団体割引 AFLAC・GLTD任意保険)
■歯科検診、脳ドック(30歳以上対象)
■ベビーシッター割引
■アップル優待販売
■ローソンチケット
■不動産賃貸・購入割引
■電通契約施設利用可能
■選択制確定拠出年金制度

※その他(受賞・認定)
■えるぼし認定(厚生労働省から女性活躍推進企業が受けられる認定)
■PRIDE指標2023:LGBTQ+などへの取組みの評価指標で、最高ランクのゴールドを受賞しています。

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~14日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日

年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、ボーナス休暇、失効年次有給積立休暇、有給休暇(入社月により1~14日付与。いずれも終期は12月31日、翌1月からは次休暇年度となり、入社日問わず17日付与)

会社概要

事業概要
CARTA HOLDINGSは、2019年1月に株式会社サイバー・コミュニケーションズと株式会社VOYAGE GROUPが経営統合し発足しました。
約20社を傘下に擁し、デジタルマーケティング支援、広告配信プラットフォーム運営、メディア運営、販売促進DX(デジタルトランスフォーメーション)支援、新卒エンジニア採用支援など、デジタルを起点としたあらゆる事業を展開しています。
所在地
〒105-5536
東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズステーションタワー36F
設立
1999年10月
従業員数
1,526名
上場市場名
プライム市場
資本金
1,514百万円
売上高
22,487百万円
経常利益
3,335百万円
平均年齢
32.4歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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応募前・応募直後によくある質問
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://cartaholdings.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010111465

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