更新日 : 2024/6/17(月)

掲載予定期間:2024/6/17(月)~2024/9/15(日)

GMOペイメントゲートウェイ株式会社

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【渋谷/在宅勤務可】決済ソリューション(後払いサービス)のフィールドセールス・パートナーセールス

  • 正社員
  • 上場企業
仕事内容

【渋谷/在宅勤務可】決済ソリューション(後払いサービス)のフィールドセールス・パートナーセールス

■業務内容:
セールス担当として、BNPLを中心とした決済ソリューションのセールスをお任せします。当社の価値提供を行い、多くのB2C、B2B事業を展開している事業者をご支援することが営業のミッションです。パートナーアライアンス、スタートアップ~エンタープライズ営業まで業種問わずリーチする提案型営業を想定しています。
※GMOペイメントゲートウェイ株式会社での採用となり、GMOペイメントサービス株式会社へ出向となります。

■業務詳細:
◇戦略的パートナーとのアライアンス締結
◇エンタープライズ顧客、アライアンスパートナーに対する深耕営業
◇マーケティングを活かしたチャネル営業の仕組み構築
◇営業活動から得た情報、知見を活用し新たな営業施策立案と遂行
◇アライアンスのネットワーク、リレーション強化

■環境面:
中堅、若手メンバーも多く在籍し、活気のある雰囲気です。また経営陣と近い距離で仕事ができるため成長できる環境があります。

■GMOペイメントサービス株式会社について:
当社GMOペイメントサービスはECサイトを運営している企業へ債権譲渡型後払い決済サービスを提供しています。全インダストリーにおいて日本のEC市場は伸び続けており、ペイメントの一つであるBNPL(Buy Now Pay Later)=後払い分野においては今後高い成長が見込まれています。また、当社は多くのEC・D2C企業様にご導入をいただき、成長を続けております。既存サービスに加え、2024年2月に、新しいBNPL(Buy Now Pay Later、後払い決済)サービスを開始いたしました。三井住友カード様と共同ブランド「アトカラ」を立ち上げ、今までにないサービスを提供し、国内No.1のBNPLのサービスを目指しています。

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・法人営業経験

■歓迎条件:
※以下いずれかに該当する方
・新規顧客開拓の営業経験者
・EC、IT業界における営業経験/実務経験
・決済代行事業社、カード業界での営業経験
・Excel(基本関数の操作)を用いた定量分析スキル

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区道玄坂1-14-6 ヒューマックス渋谷ビル
勤務地最寄駅:JR各線/渋谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
※週2回を上限として在宅勤務実施可(入社後一定期間は原則出社)
※GMOペイメントゲートウェイでの採用となり、GMOペイメントサービスへ出向となります。

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート)

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
入社日より3ヶ月

給与

<予定年収>
580万円~940万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):236,000円~450,000円
固定残業手当/月:54,000円~100,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
290,000円~550,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年収/月収ともに前職考慮のため、あくまで目安としてお考え下さい。
■賞与:年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:※通勤手当は就業規則に基づき別途支給
家族手当:配偶者2万円、扶養者1人につき5千円
社会保険:社会保険完備

<定年>
60歳
再雇用制度有

<教育制度・資格補助補足>
新入社員研修、基本ビジネススキル研修、外部セミナー、管理職向け研修、階層別研修、セキュリティ研修、コンプライアンス研修 等

<その他補足>
■出産育児サポート制度(ファミリーサポート制度・時差通勤など)
■各種表彰制度 (社長賞、本部長賞、Rookie of the year、永年勤続表彰など)
■出産祝金 (1人目10万円、2人目30万円、3人目以降50万円)
■健康診断 (人間ドックなど)
■従業員持株会制度
■慶弔見舞金
■社内カフェ(ドリンク・朝食・ランチ提供)※Barタイム(毎週金曜夜)各種イベントあり
■社内託児所施設
■社内マッサージルーム
■社内お昼寝スペース

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

夏季休暇(5日間)、年末年始休暇(12月29日~1月3日)、年次有給休暇、慶弔特別休暇 、産前産後休暇、育児休業、介護休業、マタニティ休暇、配偶者出産休暇、永年特別勤続休暇等

会社概要

事業概要
【キャッシュレス・FinTech・DXを支える決済業界のリーディングカンパニー】
弊社は「キャッシュレス」「FinTech」「DX」といった市場で、決済を軸にサービスを展開する東証プライム市場上場企業です。14万店舗以上のEC・オンライン事業者へ、総合決済・・融関連サービスの提供をするほか、キャッシュレス・FinTech・DXを推進する事業会社や金融機関向けに、決済ソリューションやプラットフォームの提供及び決済インフラの構築などを担っています。
所在地
〒150-0043
東京都渋谷区道玄坂1-2-3 渋谷フクラス15F
設立
1995年3月
従業員数
825名
上場市場名
プライム市場
資本金
13,323百万円
売上高
63,119百万円
経常利益
20,312百万円
平均年齢
36.3歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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応募前・応募直後によくある質問
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://corp.gmo-pg.com/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010474783

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