株式会社IDCフロンティア
【リモート中心】社内基盤エンジニア（DX・マイクロサービス化）／年休125日
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【ソフトバンクグループ×DX推進中核ポジション／共通基盤の刷新×AI活用／マイクロサービス化に挑戦】
当社の事業を支える共通IT基盤（ポータル・課金・認証・販売・運用など）を対象に、開発・運用・改善を担うポジションです。単なる保守運用にとどまらず、技術的負債の解消や次世代基盤の設計を通じて、ビジネスの成長を支える重要な役割を担います
＜こんな方にお勧め＞
単なる保守運用ではなく、システムの進化や刷新に主体的に関わりたい方に最適です。既存システムの理解を深めながら、将来的にアーキテクチャ設計やマイクロサービス化に挑戦したい方。AIを活用した開発やDX推進に関心があり、事業に近い立場で価値を生み出したい方、スピード感ある環境で成長したいエンジニアに最適です
■業務内容
・共通基盤システムの開発、運用、保守
・既存システムの改善および機能エンハンス
・AIツールを活用したコード最適化、モダナイズ推進
・問い合わせ対応や障害対応
・次世代基盤の要件定義、設計、開発
■詳細
・既存システムのコード改善およびバージョンアップ対応
・GeminiやGitHub CopilotなどのAI活用による開発効率化
・マイクロサービス化を見据えたアーキテクチャ設計
・パートナー企業との連携、開発ディレクション
・基盤刷新に向けた技術検討と検証
※特徴
既存の複雑なシステムを理解しながら改善を進める経験に加え、経営戦略と直結するIT基盤に携わるため、自身の成果が事業成長に直結する実感を得られます。将来的には開発リードやプロジェクト推進も担えます
■働く環境
・フラットでエンジニア主体の組織
・スーパーフレックスタイム制／リモートワーク可能
・開発と事業の距離が近く、意思決定が速い環境
■魅力
認証・課金・販売など事業の中核を支える共通基盤を、自らの手で次世代へ進化させていける点が魅力。既存システムの改善を通じて現場理解を深めた上で、マイクロサービス化や基盤刷新といった上流工程にも携われます。AIツールを活用した先進的な開発環境や、意思決定の速い組織風土の中で、エンジニアとしての技術力とビジネス視点を同時に高めることが可能です
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・Webアプリケーションの開発経験（PHP, Ruby, Go, JavaScriptなど）
・Web、DBなどのミドルウェアを用いたシステム開発運用経験
・既存コードを読み解き、背景を理解しようとする探究心
■歓迎条件：
・レガシーシステムのモダン化（リプレイス）やリファクタリングの経験
・アプリケーション設計に深い見解のある方（フレームワークやアーキテクチャ設計など）
・要件定義や基本設計など、上流工程への挑戦意欲
勤務地
本社
住所：東京都千代田区内幸町2-1-6 日比谷パークフロント
勤務地最寄駅：東京メトロ線／日比谷駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜勤務地補足＞
リモートが中心ですが、週１回程度出社しメンバーで働く場合もあります。
＜転勤＞
当面なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:45
＜その他就業時間補足＞
※スーパーフレックスタイム制（コアタイム無し）
※一部例外あり（所定労働勤務など）
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
給与・待遇等の条件に変更なし
給与
480万円～880万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：296,000円～481,000円
＜月給＞
296,000円～481,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※当社規定による
給与改定：年1回（4月）
賞与：年2回（6月、12月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：出社日に応じて日額支給（片道合計2,500円上限）
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：確定拠出年金制度
＜定年＞
60歳
再雇用制度
＜副業＞
可
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT
＜その他補足＞
■確定拠出年金
■財形貯蓄
■再雇用制度
■慶弔見舞金
■社内表彰制度
■リゾート施設会員権保有
■社内リラクゼーションスペース
■GLTD（団体長期障害所得補償保険）
■総合福祉団体定期保険
■特別有給休暇
-結婚休暇（結婚後連続した5労働日以内）
-配偶者出産休暇（3労働日以内）
-忌引休暇
-召喚休暇
-公傷病休暇など
休日・休暇
年間有給休暇3日～11日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日
・年次有給休暇（初年度入社月により3日～11日、2年目以降は年次により最大21日）
・特別有給休暇
・産前産後休暇
・母性保護休暇
※積立年休制度あり（最大60日まで）
会社概要
- 事業概要
「Sovereign Cloud Provider for the AI Era」
ソフトバンクグループを支えるクラウド専門企業として、AI時代のグランドデザインを描く。
■ 概要：日本のデジタル基盤を創る「国産ソブリンクラウド」
株式会社IDCフロンティアは、ソフトバンクグループのデジタルインフラ企業として、最先端のクラウドサービスを内製開発・運用する「クラウドのスペシャリスト集団」です。
AIシフトに伴うデータ需要の爆発や、厳格なデータ主権（ソブリン）が求められるエンタープライズ領域に対して、自社パブリッククラウド「IDCFクラウド」やコンテナ環境、高度なネットワークを総合的に提供しています。インフラエンジニアのプロフェッショナルとして、日本のデジタル社会のコアを自らの手で設計・実装・スケールさせています。
■「技術ファースト」なモダン開発文化： GitHub Copilotを活用した仕様駆動開発の実践や、CI/CDによる自動化、IaC（Infrastructure as Code）など、効率的で洗練されたエンジニアリングを追求しています。
■社会的インパクトと柔軟な働き方： 私たちのコードや設計が、日本の主要なWebサービスやAIシステムの安定性を左右します。その大きな誇りを感じながら、リモートワークを活用したエンジニアファーストの環境で、オン・オフのメリハリを持って技術に没頭できます。
■ テクノロジーと環境
AI時代を支える圧倒的なスケールと技術的深さ： 最新鋭のAI環境を支える超大容量ネットワークや、大規模分散アーキテクチャの設計に携われます。
ハイブリッド構成やマルチクラウドなど、難易度の高い要求に対して、自らの技術力で最適なアーキテクチャを導き出す手応えがあります。
最先端のクラウドを自らの手で創り出し、AI時代の次のスタンダードを確立したい。そんな探求心を持ったあなたの挑戦を待っています。- 所在地
〒100-0011
東京都千代田区内幸町2-1-6 日比谷パークフロント- 設立
- 2009年2月
- 従業員数
- 210名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
- 平均年齢
- 39歳
- 企業URL
http://www.idcf.jp/
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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