株式会社パン・パシフィック・インターナショナルホールディングス

【千葉・南八幡】データ戦略推進スタッフ／データ基盤企画・運用担当◆ドン・キホーテなどを展開【174】

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～東証プライム上場／ドン・キホーテ、アピタなど展開／ベビーシッター、家事代行など福利厚生充実～

■業務内容：
PPIHグループでは、店舗運営や商品戦略、経営判断など、さまざまな場面でデータ活用が進んでいます。
全社で活用されるデータを正しく管理し、「必要な人が必要なデータを安心して使える環境」をつくる役割をお任せします。

■具体的な業務内容：
・全社データ基盤におけるデータ収集・管理・運用
・新規システム導入時のデータ設計・要件整理
└企画段階からプロジェクトへ参画
└運用開始後の管理・改善まで担当
・事業部門やITベンダーとの調整・折衝
・データ品質向上に向けたルール整備やガバナンス強化
・データ活用推進に向けた課題整理・改善提案

■やりがい：
◎全社規模の大型プロジェクトの推進を通して、様々な部署と連携をとり直接現場の声を聞くことができ、事業会社としてIT業務に従事できる。
◎成長著しい企業において、データ活用は成長を支える重要な基盤です。この基盤をもとにデータ経営を支える業務をリードできる。
◎未来を創造するチャレンジであり、小さな失敗を重ねながら最終的に大きな成功を目指すことができる。

■入社後のキャリアステップ：
◇3ヶ月後～：先輩社員と共にデータ管理・業務交渉などを実施していただきます。
◇半年後～：プロジェクトにデータ担当者としての参画し、業務とベンダーとの案件管理を実施していただきます。
◇1年後～：データ活用を起点に、必要なデータ収集／整理／管理などをITリーダーとして企画・推進していただきます。

■所属部署とその役割：
ITサポート本部／IT戦略推進データマネジメント課
ITサポート本部全体／男性：約85名・女性：約15名／平均年齢：40歳

■給与についての補足：
その他固定手当内訳：固定残業手当＋ライフプラン手当
◎固定残業手当：25,500（固定残業手当10時間分）～43,500円（固定残業手当15時間分）
※超過分は別途支給します
※下記いずれかの支給となります
月10時間相当分の固定残業代：月25,500～26,200円
月15時間相当分の固定残業代：月39,400～43,500円
◎ライフプラン手当：月4,000～28,000円

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・データベースに関する基礎知識
・SQLを使用した業務経験またはデータ管理・運用経験
・社内ユーザーや関係者との調整・折衝経験
・関係者と協力して課題解決を進めた経験
■歓迎条件
・データベース構築・運用プロジェクトに携わった経験
・社内SEとしてシステム企画や運用改善に携わった経験
・ITベンダーにおけるシステム導入・開発経験
・ITプロジェクトマネジメント経験
・データベースの要件定義や設計・開発経験
・データベース関連資格
・小売・流通業界での業務経験

＜勤務地詳細＞
本八幡社屋
住所：千葉県市川市南八幡4-9-1（5階）
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
■リモート：週1～3回程度（部署ごとにルールあり）

＜転勤＞
有
雇用契約上は勤務地に定めのない契約となっておりますが、基本的に転居を伴う転勤の発生頻度は低くなっております。（転勤が発生する可能性はない、という訳ではありませんので、詳細は面接時にご説明させて下さい）

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業／通常：月平均20時間程度、繁忙期：月平均40時間程度※繁忙期：担当業務により異なる

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も、待遇等に変更はありません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月3万円まで支給
社会保険：社会保険完備、介護保険あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
外部研修制度、従業員優待（通信教育：ユーキャン、英会話：GABA、旅行：HIS等、その他多数あり）

＜その他補足＞
■財産形成貯蓄（一般財形・財形住宅・財形年金）
■確定拠出年金（全員加入）、遺児育英年金制度
■提携保険会社による団体保険料割引
■低用量ピルの会社支援
■ライフパートナー［配偶者・内縁者（住民票続柄に妻（未届）夫（未届）の記載がある方）・同性パートナー（地方自治体の所定の手続き済み）］結婚祝金、誕生日記念品贈呈
■出産祝金、その他慶弔見舞金
■産前産後休業、育児・介護休業（男女取得実績有）
■企業主導型ベビーシッター、家事代行
■従業員優待（通信教育、旅行等他多数有り）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇11日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■有給休暇（取得しやすい環境です）、慶弔休暇、半休制度
※年間休日は土日祝の日数に準ずる
※部内で産休・育休実績あり