掲載予定期間：2026/10/29（木）～2027/1/27（水）更新日：2026/10/29（木）

株式会社ＬＡＳＳＩＣ

DX・AI推進コンサルティング営業◆ITソリューション×人材提案で企業変革を支援◆上場

求人詳細

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

DX・AI推進コンサルティング営業◆ITソリューション×人材提案で企業変革を支援◆上場

リモートワークを活用した人材流動化により、地方人材の活用や企業の人材不足といった社会課題解決／東証上場直後で事業拡大フェーズ／早期キャリアップ可能～
●地域や場所による就業機会の不均衡を『ボーダレスワーク』で解決
●入社年次関係なく能力重視で優秀な人材を抜擢・登用する文化制度
●必要に応じて出社とリモートワークを組み合わせたハイブリッド勤務が可能

■概要
顧客のDX（デジタルトランスフォーメーション）やAX（AIトランスフォーメーション）推進に関する課題解決を支援
・企業のDX・AX推進における課題に対し、ITソリューション、フリーランス人材活用支援、正社員採用支援を組み合わせながら最適な提案を行う法人営業ポジションです。単一サービスの販売ではなく、顧客の経営課題・事業課題に対して最適な解決策を設計するコンサルティング型営業としてご活躍いただきます。

■職務内容
ITソリューション×人材ソリューションの両面から顧客課題を解決致します。
・顧客企業の事業責任者、情報システム部門責任者・担当者、開発責任者等への提案活動
・新規顧客の開拓から既存顧客の深耕営業
・顧客のDX・AX推進や採用における課題ヒアリング
・ITソリューションの提案
・フリーランス人材活用提案（Remogu）
・IT人材紹介サービス提案（リラシク）
・キャリアアドバイザー・社内エンジニア部門との連携
・契約締結およびプロジェクト立ち上げ支援
・導入後フォローおよび追加提案

■事業
＜Remogu（リモグ）＞
・「リモートワーク×フリーランス」で働きたいITフリーランサー向けのプロジェクト（案件）紹介サービス
＜リラシク＞
・「リモートワーク×正社員」で働きたいITエンジニアを中心としたプロフェッショナル人材向けの転職エージェントサービス
＜ITソリューション＞
DX・AX関連やシステム開発等の案件提案～開発、運用保守支援まで行うシステムインテグレーションサービス
■研修・職場環境
・オンボーディング期間は（1~3ヶ月程度）
・半期ごとの評価で若手社員を抜擢
・1on1やブラシス制度でメンターがサポート
・資格取得奨励制度/研修受講費補助制度あり

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
・IT領域の法人営業経験3年以上（SES営業、IT人材紹介営業、IT派遣営業、ITソリューション営業等）
・新規開拓営業経験

■歓迎要件
・エンタープライズ企業向け営業経験
・ITコンサルティング経験
・SI営業経験、人材紹介事業でのRA経験（IT領域）
・マネジメント経験

勤務地

＜勤務地詳細＞
東京本社
住所：港区高輪1-3-13 NBF高輪ビル6F
勤務地最寄駅：都営三田線／白金高輪駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜転勤＞
当面なし
※キャリアに応じて出張、転勤の可能性もあり

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
期間中の待遇に変更はありません

給与

＜予定年収＞
500万円～800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：235,000円～375,000円
その他固定手当/月：42,300円～67,500円
固定残業手当/月：85,000円～136,000円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
362,300円～578,500円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年2回（7月、1月）
■賞与：年2回（6月、12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当

＜社会保険＞
健康保険有、厚生年金有、雇用保険有、労災保険有

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき月50,000円まで支給
家族手当：無
住宅手当：無
寮社宅：無
厚生年金基金：無
退職金制度：無

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得補助制度
■外部研修受講補助
■社内勉強会
■管理職研修（リーダー研修、マネジャー研修）
■コンサルティング部研修
■新人研修、その他社内外の研修制度あり

＜その他補足＞
■定期健康診断、メンタル／健康電話相談
■結婚出産祝金
■慶時見舞金
■福利厚生クラブ加入
■役職手当、裁量手当
■在宅勤務手当（社内規定により3,000円程度を支給）
■副業OK（全従業員利用可）
■自転車通勤可（一部従業員利用可）、服装自由（一部従業員利用可）
■出産育児支援制度
■部活動制度
■各種割引制度（宿泊、飲食店など）
■FA制度
■らしく提案制度

休日・休暇

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

※年間休日休暇は夏季休暇含め、126日
年2回の土曜出勤日あり、夏期休暇5日（初年度のみ、入社時期によって変動）年末年始5日、有給休暇（初年度10日）、育児休職制度、介護休職制度、慶弔休暇

会社概要

事業概要: ■■上場企業としての成長フェーズ■■
LASSICは、上場を果たし、事業・組織両面においてさらなる成長フェーズへと入りました。
上場を通じてガバナンス体制の強化と経営の透明性向上を実現し、より多くの顧客（企業・求職者）に信頼されるサービス提供を目指してい
ます。
■■ビジネスサイドから、社会課題と向き合う■■
現在、日本では少子高齢化が急速に進行しており、いわゆる「人口減少社会」に陥っていく構造にあります。
このような社会においては、「働く場所」のマッチングを前提とした労働市場は十分に機能せず、地方を中心とした「就業・採用機会の不均衡」が広がっていくと予想され、地方の活気が失われていく、そんな暗い未来が待っています。
当社では、このような社会課題に対して、誰もが「働く場所」に制約を受けず、どこからでも仕事にアクセスできる、そんな「選択できる世界」の実現により、地方を中心とした「就業・採用機会の不均衡」の解消を目指しており、現在は人材/ITサービスを通じて、仕組みづくりに邁進しています。
■■リモートワークに専門特化した人材サービス（自社サービス）■■
当社では、コロナ禍以前より、リモートワーク案件のみを取り扱う人材サービスとして、Remogu事業を展開してきました。当時はまだ、リモートワークという働き方が普及しておらず、リモートワークを許容される企業も多くありませんでしたが、コロナ禍を契機にリモートワークを活用される企業も増えています。また、足元では、一部出社回帰の流れも見られますが、引き続きリモートワークの積極活用をして事業成長・組織拡大の根幹におく企業も一定数いらっしゃいます。
このような企業のニーズと、様々な理由からリモートワークでの就業を希望される求職者のニーズに耳を傾け、ご支援させていただくことを通じて、着実に事業を成長させてきました。
現在は、Remogu事業に加え、ITエンジニアの転職エージェントサービス「リラシク」事業も展開しています。
今後は、より多くの企業・求職者のご期待にそえるよう、段階的な取扱い職種の拡大を視野に入れ、さらなる事業発展を通じて、社会に貢献していきたいと思います。
所在地: 〒680-0843
鳥取県鳥取市南吉方3-201-3
設立: 2006年12月
従業員数: 274名
上場市場名: その他地方市場
資本金: 99百万円
平均年齢: 33歳
企業URL: http://www.lassic.co.jp/

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ

「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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完全無料

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3016276658