株式会社クボタ
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- 設立
- 1930年
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- 従業員数
- 52,608名
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- 平均年齢
- 40.0歳
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株式会社クボタ
5ページ:株式会社クボタの過去求人情報一覧
仕事
【SAP S/4 HANA・MESの知見を活かす◆リモート◆年間休日125日/土日祝休み/創業以来黒字経営/海外売上比率78.7%/グローバルで拡大中】 ■職務内容: 全社横断のIT統括組織である【グローバルICT本部】にて、事業の中核である機械事業のDX推進を担う一員として、以下業務を担当します。 ・クボタ国内SCM基幹システム(主に、SAP S/4 HANA)の運用保守・改善のマネジメントを担当 ・S/4導入モジュールは、SD・MM・PP(PPDS)・CO・MDG他、サプライヤ向けポータル(Intramart)、スケジューラ(Asprova)、MES(Apriso)がある ■職務詳細: ・経験に応じ、調達・製造・生産計画・在庫管理・原価のうち、1つまたは複数の領域を担当いただきます。領域をまたがる業務運用課題・システム課題が多数あり、複数部門の業務ユーザ・ベンダーと調整しながら、課題解決推進の中心的役割を担っていただきます。 【業務内容の変更の範囲:製造技能職業務を除く当社業務全般】※経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。 ■仕事の進め方: 【運用保守について】 業務運用課題・システム課題について、優先順位を業務ユーザ側と合意しながら、ベンダーと協力して解決につなげていく。課題解決のためにシステム改修が必要となる場合は、スケジュール・コストをベンダーと調整する。安定運用を前提として、効率をあげてIT運用保守コスト削減しつつ、業務側からあがってくる改善要望に継続的に対応することで、システムへの満足度を高める。業務側との信頼関係がベースとなるため、積極的にコミュニケーションを取る姿勢が求められる。また、粘り強く、多方面の関係者を巻き込む力が求められる。 ■働き方: ・残業月平均20h程度 ・入社当初の一定期間(2~3カ月程度目安)は研修期間として大阪本社に出社いただきその後は原則ご自宅からのリモートワークを中心とした働き方へ移行する予定です。 ・プロジェクト状況等によっては一定期間の出張・出社での対応を行う場合があります ・部門の本拠は大阪本社のため、多くの人員は関西圏に在住していますが、東京・名古屋などからリモート主体で勤務しているメンバーも複数名在籍しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市浪速区敷津東1-2-47 勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線・四つ橋線/大国町駅受動喫煙対策:その他(屋外喫煙可能場所あり)
最寄り駅
大国町駅、今宮戎駅、恵美須町駅
給与
<予定年収>590万円~1,250万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):273,000円~540,000円<月給>273,000円~540,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験、前年収、年齢に応じ決定します。■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による《年収参考例》・約640万円:社会人経験5年程度/総合職(残業代20時間分含想定)・約760万円:社会人経験10年程度/総合職(残業代20時間分含想定)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
【年間休日125日/土日祝休み/創業以来黒字経営/海外売上比率78.7%/グローバルで拡大中】 ■職務内容: 担当エンジン事業(横型ディーゼルエンジン)の統括業務、新規施策立案・実行業務が中心となります。 ・新たな事業戦略策定、海外子会社への展開・実施 ・海外子会社への各種支援企画・実施 ・新興国新市場開拓 ・海外子会社の事業計画管理 ・事業提携推進 【業務内容の変更の範囲:製造技能職業務を除く当社業務全般】※経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。 【仕事の進め方】 ・海外子会社との連携を密にした事業計画管理 ・基本的に海外子会社1社/1人担当。ただし、少人数業務体制となるので担当間をまたぎ連携してのチーム制を重視 ・統括部門であり、担当エンジン事業の関連部門全てに接点あり ■働き方: ・配属先部署の平均残業時間:20時間程度 ・出張の有無(海外or国内):年に数回海外出張の可能性有 ■配属先部署の現在の役割・ミッション: 担当エンジン事業の統括業務、新規施策立案 海外子会社への各種支援企画・実施 ■ポジションのやりがいや魅力: ・100億円/年程度の事業規模であるが少人数で担当しており、裁量の大きさが魅力です ・海外子会社を牽引しながら新たな事業展開を立案・実行をすると共に、新興国の市場開拓・販売網構築も推進するポジションです ・将来的な海外駐在の可能性もあります
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市浪速区敷津東1-2-47 勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線・四つ橋線/大国町駅受動喫煙対策:その他(屋外喫煙可能場所あり)
最寄り駅
大国町駅、今宮戎駅、恵美須町駅
給与
<予定年収>500万円~800万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):274,000円~420,000円<月給>274,000円~420,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6月・12月)※業績、評価による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
【建設機械技術第二部】は北米市場を中心に販売しているコンパクトトラックローダー(CTL)、スキッドステアローダー(SSL)、ホイールローダー(WL)等の運搬系建設機械の製品・技術開発を行っています。 今回は建設機械の制御設計業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・建設機械における電子制御ソフト(ECUソフト)の開発 (V字開発の要求分析~ソフトウェア実装~机上検証と実機評価立ち合いが主な業務) ・機械を制御するECUと、メーターパネル等の車載インフォテインメントシステムの開発 ・機械の走行や、アタッチメントの操作に関する各種制御アルゴリズムの検討から設計、実装、評価 ・モデルベース開発による制御ソフトウェアのアルゴリズム作成、設計、シミュレーション、評価 ・製造部門やサービス部門との連携による量産立ち上げに伴う検査システムの構築、市場 サービスツールとの連携開発 ・建設機械の将来を見据えた新技術の企画、先行研究、及びそれに伴う協業先との折衝 ・開発のそれぞれのフェーズにおける市場サーベイへの動向 【担当する業務例】 例1)建設機械の制御ECUやメーターパネルの開発リーダー、または設計担当業務 例2)MATLAB/SIMULINKを使用したモデル作成からオートコード、一致性検証に関する業務 例3)サイバーセキュリティ・機能安全等の推進業務 例4)ソフトウェア品質向上の為の各種ルールの整備、標準化推進業務 得意な分野での活躍をいただくため、上記に示す様々な案件の中から互いに意見交換を行い、できる限り適性の高い案件に従事いただきます。 【使用ツール】 言語 :C言語、C++言語、C#、 PF・OS :組み込みLinuxOS、Qt 開発環境 :GitHub、PolySpace、Canalyzer、P-CAN、CubeSuite+ MBDツール:MATLAB/SIMULINK 【チーム体制のイメージ】 10名程度のチームの一員で業務に取り組んでいただきます。 また、同程度のアウトソーシングメンバーも一緒に業務をしております。 同社では、開発部門が製品コンセプトの立案から携わっていただくため現地調査やエンドユーザーへのヒアリングにも開発担当者が赴きます。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>グローバル技術研究所住所:大阪府堺市匠町1番地11 勤務地最寄駅:南海本線/堺駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
給与
<予定年収>500万円~1,050万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):241,500円~540,000円<月給>241,500円~540,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収には残業代および諸手当を含みます。給与は経験、前年収、年齢に応じて決定します。■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
【年間休日125日/土日祝休み/事業化前のフェーズから関与可能/農業系バイオマスを活用してカーボンニュートラル実現に貢献】 ■職務内容: ・『農業系バイオマスの資源・エネルギー利用システム』の中核要素技術であるガス化技術(高温熱処理技術)の開発が主要業務となります。 ・2022~23年から、設計した実証プラントを用いて、国内2地域でフィールド実証実験を実施し、技術を確立を進めています。2024年以降の事業化に向けて、システムの設計標準化までご担当いただきます。 【農業系バイオマスの資源・エネルギー利用システムについて】 もみ殻を約800℃に熱し、シリカを獲得して資源利用することと、その過程で発生する熱やCO2を再利用することで、資源・エネルギー循環のシステムを構築します。今回はその熱処理のための炉の開発を担当します。 【業務内容の変更の範囲:製造技能職業務を除く当社業務全般】※経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。 【業務の流れ】 要素技術開発業務の大きな流れは次の通り(現在は、社内に既存のテストプラントがあり、それを活用して実験を実施)。 (1)計画の立案:必要な収支計算、容量計算実施。実験方法、評価方法の検討。 (2)装置の製作・改造:実験装置の計画、設計(製図は外注)、手配(業者選定、交渉、発注、検査等)。 (3)準備:設置工事、ユーティリティーの手配。実験後廃棄物処理方法の検討。官公庁届出(必要な場合)。 (4)実験:実験を実施し、結果を評価。必要なら再実験実施のため(1)から再度実施。 (5)設計基準・製作図作成:実際に製品として事業部門が取り扱えるようまとめる。 ※製図は設計会社に依頼。 ■配属組織のミッション: バイオマスからの資源・エネルギー利用を通じて、現行事業強化及び新規事業創出に貢献するため、技術開発とビジネスモデル構築を担っている部門。 中でも、今回募集する「農業系バイオマスからの資源・エネルギー利用システム」は、クボタの主要事業領域である農業分野において資源循環、カーボンニュートラルに大きく貢献できる技術であるため、社内的に重要視されており、早期の事業化が期待・要望されている。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社阪神事務所住所:兵庫県尼崎市浜1-1-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
最寄り駅
尼崎駅(東海道本線)、杭瀬駅、加島駅
給与
<予定年収>500万円~1,050万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):274,000円~540,000円<月給>274,000円~540,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6月・12月)※業績、評価による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
建設機械(コンパクトトラックローダー・スキッドステアローダー、ホイールローダー等)の製品開発部門に所属する解析の推進担当として業務をお任せいたします。 【具体的には】 (1)部内の製品開発における課題の整理と、課題に対する解析技術適用のロードマップ策定 (2)全社的な解析部門、他製品・システム開発部門の解析担当等との連携による解析技術の適用推進と解析モデルの評価・活用 (3)部内の解析適用促進に向けた情報発信と支援 (4)製品開発における解析の活用状況の振り返り・次機種への解析適用ロードマップの修正 (補足:【業務内容の変更の範囲:製造技能職業務を除く当社業務全般】※経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。) 【使用ツール例】 MATLAB/Simulink、Amesim、Adamas等、解析ソフト全般 【ポジションのやりがいや魅力】 解析技術の普及・活用をこれから加速しようとする部署において、解析技術を主導する立場・第一人者として部内外の様々な方と連携しながらチャレンジできるため、課題を解決した時の達成感ややりがいが大きいと考えています。また、部内外の様々な関係者とコミュニケーションを取ることで製品開発・解析技術に関する幅広い知識と経験を得ることができます。 配属先は製品開発部門となるため市場のお客様の声に近い立場で働くことが出来、製品開発への貢献がお客様のメリット・付加価値に直結することを実感しやすい環境にあります。 個人のスキルとしては、製品開発における様々な領域(熱、振動、強度、油圧等)での技術・経験を深めることができるため、自身の専門領域を深めることはもちろん、様々な分野を学び、成長できる点も魅力です。 【現状の課題】 複数機種の同時開発を効率よく行うためのフロントローディングへ向けた取り組みや、新技術に対する効果的な性能見込み付けができる体制構築を加速させたいと考えています。 しかし、そのための解析担当者が不足しており活動を加速できないといった課題がございます。 【組織について】 ・建設機械技術第二部:北米市場を中心に販売しているコンパクトトラックローダー(CTL)、スキッドステアローダー(SSL)、ホイールローダー(WL)等の運搬系建設機械の製品・技術開発を行っています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>グローバル技術研究所住所:大阪府堺市匠町1番地11 勤務地最寄駅:南海本線/堺駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
給与
<予定年収>500万円~1,050万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):241,500円~540,000円<月給>241,500円~540,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※ご経験、前年収、ご年齢に応じて決定。■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による《年収参考例》※残業代別途支給・約570万円:社会人経験5年程度/総合職 ・約720万円:社会人経験10年程度/総合職※ご経験により管理職等級へ処遇する場合あり。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
【年間休日125日/土日祝休み/創業以来黒字経営/海外売上比率78.7%/グローバルで拡大中】 ■配属先部署の担う役割: 全社横断のIT統括組織であるグローバルICT本部にて、クボタ全事業のDX推進を担う【ICT推進第三部】の一員として、国内・海外のクボタグループ社員や取引先企業、一般のお客様からのシステムに関する問い合わせを伺い解決していくサービスデスク業務を担っています。 ■職務内容: 国内外拠点向けテクニカルサポート/ヘルプデスクの担当、またはスーパーバイザーを担当します。 ・インシデント管理 ・問い合わせ内容の分析、改善提案 ・デスクの運営管理 【仕事の進め方】 システム利用者からの問い合わせを、電話やメール・その他のツールを利用しながらお困りごとやニーズを伺い解決をしていく各デスクの運営業務をお任せいたします。各デスクごとに特色があるため様々な経験を積んでいただくことができ、日本以外からの問い合わせ対応をするデスクもあるため、英語のみならず多言語のスキルを活かすことができます。そのほか、デスクの管理運営以外にも新規案件の企画提案や各種プロジェクトにも積極的に参画していただきます。スーパーバイザー未経験者の方は、各種デスクの1.5次窓口業務を担っていただきながら経験を積み、将来のスーパーバイザーとしてのキャリアも目指せます。 ■入社後のキャリアパスの例: ・20代: 各種デスクの1.5次窓口業務を担っていただく(クボタのITシステム全般の知識習得兼ねる) ・30代: スーパーバイザとしてデスクのリーダーを担って頂く また、グローバルICT本部内もしくはICT推進第三部内でのローテーションもあります。 ■ポジションのやりがいや魅力: サービスデスク・コールセンターはクボタ全体で横串で業務を行っているため、販売部門、製造部門、アフターサービス部門および間接部門との繋がりを作ることができます。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市浪速区敷津東1-2-47 勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線・四つ橋線/大国町駅受動喫煙対策:その他(屋外喫煙可能場所あり)
最寄り駅
大国町駅、今宮戎駅、恵美須町駅
給与
<予定年収>450万円~850万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):255,500円~420,000円<月給>255,500円~420,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6月・12月)※業績、評価による《年収参考例》 ・539.2万円/27歳(残業代を除く)・715.8 万円/34歳(残業代を除く) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
【年間休日125日/土日祝休み/創業以来黒字経営/海外売上比率78.7%/グローバルで拡大中】 ■配属先部署の現在の役割・ミッション: 過去最高の業績をあげたクボタの中核を担うトラクタ事業の本社部門において、事業部長(トラクタの経営責任者)の参謀部隊(事業推進部)の一員として、中期経営課題に対処するプロジェクト・企画案件の推進を担います。1部2課制で、課長の下に課員3~5名。開発、製造、調達、コスト企画部門等の部門との連携、統率が主たる業務。 ■職務内容: 製品事業部での企画課、または開発推進課員として以下または個別案件の推進を行います。 (1)国内外の製造拠点の最適レイアウト企画・推進 (2)製品開発の推進・進捗管理 (3)コストダウンや海外調達、生産拠点変更等のプロジェクトの取りまとめ (4)製造拠点ごとの共通課題案件の対処(認証書類対応等) ■想定されるキャリアパス(入社5年目以降のイメージ): ブランド推進室または今後組織化を検討するブランド管理室のキャリアを想定。将来のブランド管理室長(G長)のキャリアパスの可能性もあります。また、新規事業のプロジェクトマネジメントや、主要海外拠点(統括会社)での企画、プロジェクトマネジメントのための海外駐在の可能性もあります。 ■ポジションのやりがいや魅力: グローバルでのブランド管理に従事できるとともに、専門知識・経験を当社事業領域で深めることができます。また、機械事業を中心としたグローバルな事業活動を支えることがミッションであり、M&Aや提携などの場面においてもブランド管理のあるべき姿、それを踏まえた個別対応提案など事業に近しい領域で業務が可能です。更に、グローバルでのブランド管理体制強化を図るためには、地域統括会社との連携、海外子関連会社の担当との関係も構築できる点はやりがいであり、魅力です。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市浪速区敷津東1-2-47 勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線・四つ橋線/大国町駅受動喫煙対策:その他(屋外喫煙可能場所あり)
最寄り駅
大国町駅、今宮戎駅、恵美須町駅
給与
<予定年収>500万円~900万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):255,500円~420,000円<月給>255,500円~420,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6月・12月)※業績、評価による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
【年間休日125日/土日祝休み/創業以来黒字経営/海外売上比率78.7%/グローバルで拡大中】 ■配属先部署の担う役割: 全社横断のIT統括組織であるグローバルICT本部にて、クボタ全事業のDX推進を担う【ICT推進第三部】の一員として国内・海外拠点向けのITインフラの運用管理業務を担っています。 ■職務内容: (1)ITインフラ運用管理 ・OS/AP/DB/セキュリティなどITインフラの運用管理業務 ・ITインフラ運用管理業務の改善 (2)プロジェクト支援 ・システム構築プロジェクトのインフラ領域支援 【仕事の進め方】 クボタの業務システム全般のITインフラ運用管理業務を担当頂きます。クラウドを活用した運用管理業務の改善も推進しており、組織内での改善プロジェクト等にも参画いただきます。 ■現在の課題と目指す姿: ITインフラ構築・運用領域のスキル高度化 ・システム増加に柔軟に対応できる組織体制の継続的維持 ・システム数増に伴う運用業務増大に柔軟に耐えうる組織作り ・将来のインフラ基盤技術を継続的に支えることができる技術者育成 システム作りにおける「非機能領域」をリードできる組織に変えていく ■入社後のキャリアパス例: ・20代ではITインフラ技術中心でインフラ運用管理業務を担っていただきます ・30代ではインフラ運用管理業務のリーダまたはマネジメント担っていただきます また、グローバルICT本部内もしくはICT推進第三部内でのローテーションもあります。 ■ポジションのやりがいや魅力: ITインフラ構築運用はクボタ全体で横串で業務を行っているため、販売部門、製造部門、アフターサービス部門および間接部門との繋がりを作ることができます。また、システム構築運用というクボタ全社を支えるミッションであり、インフラの幅広いスキル向上やマネジメント業務を行いながらハイレベルなキャリア形成が可能です。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市浪速区敷津東1-2-47 勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線・四つ橋線/大国町駅受動喫煙対策:その他(屋外喫煙可能場所あり)
最寄り駅
大国町駅、今宮戎駅、恵美須町駅
給与
<予定年収>450万円~850万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):255,500円~420,000円<月給>255,500円~420,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6月・12月)※業績、評価による《年収参考例》 ・539.2万円/27歳(残業代を除く)・715.8 万円/34歳(残業代を除く) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
■募集概要: 筑波工場検査課の機械検査職として、機械部品の検査/測定、および品質管理業務を担当いただきます。エンジンやトラクタの増産および事業拡大に応え、生産体制を強化するための増員募集です。 ■部門の役割: 筑波工場検査課では、エンジンやトラクタ向け基幹部品の品質管理を担っています。サプライヤーからの購入部品および社内加工品を対象とした測定/評価やその実施方法の考案/改善、新製品開発に合わせたコンカレント活動の推進、その他の品質改善活動を推進しているほか、マザー工場として海外拠点への技術指導も実施しております。 ※社内およびサプライヤー向けの業務が中心となり、不具合発生時等の直接的な顧客対応(品質保証業務)は別部門が担当しています ■具体的な業務例: ・購入部品の受入検査/測定のオペレーター業務 ・エンジン/トラクタに関する社内加工部品の測定業務 ・NC測定機械のプログラム作成、改善業務 など ■測定業務の進め方: 各製品の技術部から出図された新規図面を確認し、それぞれの部品の計測ポイント図や測定用治工具を準備します。それらを用いて、サプライヤーや社内加工部門から納入される部品を測定し、計測ポイントとの照合と合否判断を行います。 ■業務の特徴: ・社内加工部品の全数検査は加工ライン側で担うことが多く、本部門では抽出検査や加工ラインの工程チェック、測定方法の検討や改善を含めた品質管理業務を担当します。オペレーション実務に限らない経験を積むことができ、品質技術に関するスキルアップを実現できます。 ・業務に慣れてきたら、診断員資格をもつ先輩社員に同行し、国内外サプライヤーへの品質指導を行います。また海外拠点の立上げ支援にも携わるなど、グローバルな活躍機会がございます。 ・技能検定やQC活動等も活発に行っており、互いに切磋琢磨しながら技能レベルを向上させやすい環境です。 ※原則として筑波工場での業務となるため(転勤なし)、腰を据えて技術を磨いていくことができます。 ■筑波工場について: トラクタ、産業エンジンの生産拠点のひとつであり、事業拡大を推進する重要な拠点としての役割を担っています。これまで生産してきたトラクタは累計200万台、産業用エンジンは累計500万台に達するなど、世界トップクラスの生産能力を誇ります。
対象
<最終学歴>大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>筑波工場住所:茨城県つくばみらい市坂野新田10 勤務地最寄駅:つくばエクスプレス線/みどりの駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
みどりの駅、みらい平駅、万博記念公園駅(茨城県)
給与
<予定年収>420万円~550万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~271,500円<月給>200,000円~271,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は残業代・諸手当を含みません(20h相当の残業代を含む場合473万円~609万円)【昇給】年1回(1月)【賞与】年2回(6・12月)※業績、評価による【モデル月収】25歳251,000円 / 30歳268,500円 / 35歳282,000円 ※残業代を除く高卒新入社員ベース賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
【クボタグループ全体の物流課題解決に関与可能/英語力・海外経験を活かせる/残業月20~30h程度】 ■職務内容: クボタマシナリートレーディングの物流課題に対する、改善提案・具体的実効策の展開を、社内関連部門及び外部の業務委託先と連携を図り、推進します。担当とする日本生産拠点・海外生産拠点は限定せず、拠点横断的な業務推進を行います。直近では、物流2024年問題への対応のために、トラック輸送→鉄道輸送、内航船輸送へのモーダルシフトなどが大きなテーマになっています。5年程度勤務した後、弊社内でさらに高度な業務を行う、または希望するクボタ部門(例:調達、生産管理、物流統括 など)にローテーションしてキャリアアップを図ることも可能です。 【業務内容の変更の範囲:製造技能職業務を除く当社業務全般】※経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。 ■配属先部署の現在の役割・ミッション: 入社後、クボタマシナリートレーディング株式会社に出向となります。同社はクボタ製品用部品の輸出入や三国間取引を通じて、30余年に亘りクボタの機械事業のグローバリゼーションを支えてきた会社です。今回のポジションにおいても、同社の物流課題だけではなく、クボタ全体の物流課題に対してもアプローチし、物流QCDレベルの向上に努める役割を担います。以前までは営業組織が物流業務を管掌していましたが、取り扱い製品/取引先が非常に多くなったことを背景に、2024年4月に物流の専門組織として組成された組織での募集となります。 ■入社後のフォロー体制: 入社当初は、OJT制度で、クボタ及びクボタマシナリートレーディングの物流課題に対する知識定着を図ります。一定期間での知識・経験の定着度合いを見た上で、個人裁量の業務を徐々に任していきます。業務時間中の文献調査時間の確保や、他社の物流ベンチマークや、物流学会などの専門機関での勉強機会等の提供も本人の希望も考慮した上で実施しており、入社後に知識・スキルを身に着けていただける環境です。 ■想定されるキャリアパス(入社5年目以降のイメージ): 物流企画課のグループ長として、部下・後輩の指導、関連部門・外部取引先との連携を強く推進できる役割を担うことを期待します。また将来的には本社物流部門への異動の可能性もあります。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市浪速区敷津東1-2-47 勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線・四つ橋線/大国町駅受動喫煙対策:その他(屋外喫煙可能場所あり)
最寄り駅
大国町駅、今宮戎駅、恵美須町駅
給与
<予定年収>500万円~850万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):274,000円~420,000円<月給>274,000円~420,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6月・12月)※業績、評価による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
■仕事内容: 筑波工場の生産技術課にて製造ラインの設備保全を担当いただきます。 ~業務例~ ・ポカヨケ設置 ・改善活動 ・新技術の開発 ・計画保全の推進 ・新設備の仕様検討/立会/立上 など ■配属組織の特徴: 適性および組織状況から「トラクタ保全Gr」「エンジン保全Gr」「機械保全Gr(※)」いずれかに配属となります。設備保全の一人作業は禁止となっているため、先輩社員を含むチームで相互に情報連携や相談をしながら業務を進めることができます。 ※機械保全Grではトラクタ/エンジン以外の生産ラインを担当します ■入社後の流れ: 業務で必要となる基礎技能教育を1か月程度行った後、正式配属となります。配属後1~3年ほどは先輩社員と共に業務を行い、その後は主担当として様々な業務を受け持っていただきます。 ■勤務形態: <トラクタ保全Gr、エンジン保全Grの場合> 昼勤(8時出勤)と変則(12時出勤)をおおよそ1週間ごとに切換えての勤務となります。設備入れ替え作業等で月1回程度の休日出勤が発生する可能性がありますが、事前に計画されており振替休日が取得可能であるほか、突発的な呼び出しはほぼございません。 <機械保全Grの場合> 4勤2休((1)8時~16時30分 (2)20時~4時30分)の勤務となります。休日出勤はほとんどなく、また夏季休暇やGW休暇などは日勤者同程度の連休を取得できます。 ■やりがいや魅力: 筑波工場はクボタ全社の中でも収益力が大きく、基幹工場としての役割を担っていることから、常に新しい技術・技能が習得できる環境です。また業務に直結する資格については全て会社負担となり、スキルアップするための環境は整っています。さらに課内には独自の教育システム(生技塾)があり自職場から1~3ヶ月離れより教育を受講することもできます。 ■筑波工場について: トラクタ、産業エンジンの生産拠点のひとつであり、事業拡大を推進する重要な拠点としての役割を担っています。これまで生産してきたトラクタは累計200万台、産業用エンジンは累計500万台に達するなど、世界トップクラスの生産能力を誇ります。
対象
<最終学歴>大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>筑波工場住所:茨城県つくばみらい市坂野新田10 勤務地最寄駅:つくばエクスプレス線/みどりの駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
みどりの駅、みらい平駅、万博記念公園駅(茨城県)
給与
<予定年収>400万円~550万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~<月給>200,000円~<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による《月給参考例》 ・225,500円/25歳(残業代を除く)・250,500円/30歳(残業代を除く)・270,500円/35歳(残業代を除く)記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
【年間休日125日/土日祝休み/事業化前のフェーズから関与可能/農業系バイオマスを活用してカーボンニュートラル実現に貢献】 ■職務内容: ・『農業系バイオマスの資源・エネルギー利用システム』の中核要素技術である二次精製技術(熱処理後の灰の二次加工技術;粉砕、洗浄、乾燥など)開発が主要業務となります。 ・2022~23年から、設計した実証プラントを用いて、国内2地域でフィールド実証実験を実施し、技術を確立を進めています。2024年以降の事業化に向けて、システムの設計標準化までご担当いただきます。 【農業系バイオマスの資源・エネルギー利用システムについて】 もみ殻を約800℃に熱し、シリカを獲得して資源利用することと、その過程で発生する熱やCO2を再利用することで、資源・エネルギー循環のシステムを構築します。 【業務内容の変更の範囲:製造技能職業務を除く当社業務全般】※経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。 【業務の流れ】 要素技術開発業務の大きな流れは次の通り(現在は、社内に既存のテストプラントがあり、それを活用して実験を実施)。 (1)計画の立案:必要な収支計算、容量計算実施。実験方法、評価方法の検討。 (2)装置の製作・改造:実験装置の計画、設計(製図は外注)、手配(業者選定、交渉、発注、検査等)。 (3)準備:設置工事、ユーティリティーの手配。実験後廃棄物処理方法の検討。官公庁届出(必要な場合)。 (4)実験:実験を実施し、結果を評価。必要なら再実験実施のため(1)から再度実施。 (5)設計基準・製作図作成:実際に製品として事業部門が取り扱えるようまとめる。 ※製図は設計会社に依頼。 ■配属組織のミッション: バイオマスからの資源・エネルギー利用を通じて、現行事業強化及び新規事業創出に貢献するため、技術開発とビジネスモデル構築を担っている部門。 中でも、今回募集する「農業系バイオマスからの資源・エネルギー利用システム」は、クボタの主要事業領域である農業分野において資源循環、カーボンニュートラルに大きく貢献できる技術であるため、社内的に重要視されており、早期の事業化が期待・要望されている。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社阪神事務所住所:兵庫県尼崎市浜1-1-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
最寄り駅
尼崎駅(東海道本線)、杭瀬駅、加島駅
給与
<予定年収>500万円~1,050万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):274,000円~540,000円<月給>274,000円~540,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6月・12月)※業績、評価による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
■職務内容: (1)プロジェクト支援 ・KSAS(Kubota Smart Agri System)のクラウド化支援 ・KSIS(Kubota Smart Infrastruction System) 関連ソリューション(*1)のDX支援 (*1)PIPEFUL(管路プラットフォーム), BLUE FRONTなど水道ソリューション ・会計システム(SAP)の刷新 ・その他基幹系システムの非機能要件全般支援 (2)サーバ関連 ・サーバ構築(Windows/Linux/Apache/Tomcat/SQL Server/ORACEL/JP1他) ・IaC(Infrastruction as a Code)を使った業務効率化 【仕事の進め方】 クボタの業務システム全般のITインフラ構築業務・非機能領域を企画から構築まで一貫して担当するとともに、クラウドを活用したITインフラ環境の提供を行います。IaC(Infrastruction as a Code)を活用したITインフラ環境の構築自動化も推進しており、OSに限らず、ミドルウェアの構築や各種設計業務を行います。 【開発環境】 担当案件数は2-3案件/人で、1案件2-3名ほどのチームで進行します。 【働くスタイル】 ITシステムの非機能領域の担当もしくはリーダ、マネージャとして、プロジェクトに参画いただきます。各工程の作業は標準化されていますが、案件ごとに個別要件があるため、職制およびPMOが横軸でフォローしながらの業務を行います。時間場所にとらわれない働き方としてテレワーク(クボタスマートワーク)を中心に業務を進め、必要に応じて出社するという業務スタイルであり、比較的若い世代が多く業務をおこなっています。 ■ポジションの魅力: ITインフラ構築運用はクボタ全体で横串で業務を行っているため、販売部門、製造部門、アフターサービス部門および間接部門との繋がりを作ることができます。また、システム構築運用というクボタ全社を支えるミッションであり、インフラの幅広いスキル向上やマネジメント業務を行いながらハイレベルなキャリア形成が可能です。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市浪速区敷津東1-2-47 勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線・四つ橋線/大国町駅受動喫煙対策:その他(屋外喫煙可能場所あり)
最寄り駅
大国町駅、今宮戎駅、恵美須町駅
給与
<予定年収>450万円~1,000万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):255,000円~540,000円<月給>255,000円~540,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験、前年収、年齢に応じ決定します。■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による《年収参考例》・約640万円:社会人経験5年程度/総合職(残業代20時間分含想定)・約760万円:社会人経験10年程度/総合職(残業代20時間分含想定)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
■募集概要: クボタ堺製造所で生産されるトラクタ、建設機械、エンジン、納入部品などの検査業務および品質管理業務を担当いただきます。サプライヤー指導など、検査オペレーション実務に限らない経験を積み、品質技術全般に関するスキルアップを実現できます。 ■業務内容の例: ・生産される製品の出荷前抜き取り検査 ・生産ライン内で発生する不具合に対する調査および処置対応 ・新製品立ち上げ時の性能評価・試験・分解調査業務 ・市場情報に対しての調査・処置対応業務 ・部品仕入先(サプライヤー)への指導 など ■業務の特徴: ・製品の最終品質を守る部門として責任感をもって業務を進める中で、品質管理について学ぶ事ができます。 ・資格取得も積極的に推奨/支援しており、スキルアップや各種技能習得も可能です。 ・職場内での行事なども多く、入社時期や入社経路を問わず早く馴染める職場風土です。 ■当社ビジョン: 現在「更なるグローバル化の加速による成長」及び「内なるグローバル化」による体質強化を推進し、中期経営計画においても世界メジャーブランドを目指して積極果敢な目標を掲げております。当社総売上高の中で海外売上高は65%を超え、特に中核事業である機械ドメインにおいては、その78%が海外売上高となり、グローバル企業としての地位を確立しております。製品面では世界生産累計300万台を突破したトラクタや世界トップクラスのシェアを誇る小型産業用ディーゼルエンジン、ミニバックホーなど、内燃機器事業が好調を維持しております。 ■<コーポレートサイト>「クボタについて」 https://www.kubota.co.jp/corporate/index.html ■グローバル売上比率68%、世界に羽ばたくKUBOTA: 120か国以上でビジネス展開し、農業機械・建設機械・エンジンなどの機械製品、水環境ソリューションなどを展開し、総合機械メーカー・グローバル企業として着実に海外展開を広げています。
対象
<最終学歴>大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>堺製造所住所:大阪府堺市堺区石津北町64 勤務地最寄駅:南海高野線/堺東駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
最寄り駅
東湊駅、石津北駅、上野芝駅
給与
<予定年収>420万円~550万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~271,500円<月給>200,000円~271,500円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は残業代・諸手当を含みません(20h相当の残業代を含む場合473万円~609万円)【昇給】年1回(1月)【賞与】年2回(6・12月)※業績、評価による【モデル月収】25歳251,000円 / 30歳268,500円 / 35歳282,000円 ※残業代を除く高卒新入社員ベース賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
【リモート勤務可能/年間休日125日/土日祝休み/創業以来黒字経営/海外売上比率78.7%/グローバルで拡大中】 ■職務内容: 【業務内容の変更の範囲:製造技能職業務を除く当社業務全般】※経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。 クボタの長期ビジョン「GMB2030」を達成すべく、適性に応じて下記のいずれかの業務を担当いただきます。 (1) 国内グループ会社への人事・勤怠システム導入 (2) 海外グループ会社への人事システム導入およびデータ収集機能の構築 具体的には下記を担当いただきます。 ・上流~下流までのシステム導入プロジェクトの進捗に応じた各タスクの整理 ・社内外関係者との折衝 ・社外ベンダとともに要件定義 ・データ移行およびシステム間連携の検証 ・ユーザー向けトレーニングの企画、実施 ・システムを用いた、活用案の検討、推進 【主なステークホルダー】 事業部役員、人事部門役員、本社人事、事業部人事、工場人事、グループ会社人事、社内 IT部門 【使用システム】 人事システム:SAP SucccessFactors 勤怠システム:TimePro-VG ■ミッション: ・グローバルでのタレントプラットフォームを導入することで、人事情報を一元化し、最適な人材配置、個人個人への教育機会への提供を達成する。 ・近年企業に対しての安全配慮義務を求める潮流が高まっているため、国内会社については人事システムだけでなく、勤怠システムの一元化を図る。 ■仕事のやりがい: ・グローバルでの人事情報の一元化は、経営層からのニーズも強く、自身の貢献が会社の成功に繋がる実感を味わえる ・人事部門に在籍しながらシステムプロジェクトの経験を積むことができる ・多様なステークホルダーのもと、プロジェクトマネジメントの実務経験を磨くことができる ・システム導入後まだ日が浅いため、運用面での改善点も多く、業務プロセス改善や新規の施策も自らの想いを持って進めやすい環境 ・予算規模が大きく、多様な経験を積むことが可能 ■メンバーの年齢構成: 30代前半:5 名 20代後半:1 名 ■働き方: ・残業月平均は20~30h程度 ・在宅勤務を活用しているメンバーも多く、柔軟な働き方を実現できます
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市浪速区敷津東1-2-47 勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線・四つ橋線/大国町駅受動喫煙対策:その他(屋外喫煙可能場所あり)
最寄り駅
大国町駅、今宮戎駅、恵美須町駅
給与
<予定年収>500万円~1,050万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):277,400円~540,000円<月給>277,400円~540,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6月・12月)※業績、評価による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
■仕事内容 【知的財産戦略部】にて機械部門(農業機械、建設機械、エンジン)、水環境部門、研究開発部門の知的財産に関する業務に従事いただきます ■具体的な仕事内容 ・特定製品・技術の特許(意匠)担当。 ・担当領域の特許ポートフォリオをマネージメント。 戦略的思考で計画的にポートフォリオを構築、強化していただきます。 ・R&D活動に密着し、タイムリーに他社特許権に対するクリアランスを確保。 ■仕事の進め方 R&D戦略、計画を理解し、知財分析に基づく、計画を立て、特許ポートフォリオを計画的に構築、強化していきます。 R&D部門や特許事務所と協力して出願、権利化を推進します。 また、他社権利調査を実施し、他社権利の侵害リスクを未然に排除します。 ■働くスタイル 上司・同僚に質問や相談しやすい環境です。 年齢によらず経験や適性に応じて広く裁量をもって業務を推進できます。 ■配属先部署の現在の役割・ミッション 知財戦略策定と実行、知財係争、特許ポートフォリオ構築とマネージメント、他社権利調査・クリアランス確保など。 ■部署として今後目指している状態 1.クボタグループR&D活動の競争優位性を確かなものにする。 2.クボタの特許ポートフォリオ価値を増加させる。 3.クボタブランド価値を高める。 ■ポジションのやりがい・魅力 ・R&D活動の最上流から下流(製品化)まで、知財として一貫して関与・貢献できます。 ・特許実務全般を広く、しっかり、裁量をもって経験できます。 ・グローバルな知財活動の先駆者となれる可能性があります。 ■想定されるキャリアパス (入社5年目以降のイメージ) ・各製品・技術の知財活動をフォローするグループリーダー ・欧米など海外R&D拠点に知財駐在員として派遣可能性
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>グローバル技術研究所住所:大阪府堺市匠町1番地11 勤務地最寄駅:南海本線/堺駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり<勤務地詳細2>本社阪神事務所住所:兵庫県尼崎市浜1-1-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
最寄り駅
尼崎駅(東海道本線)、杭瀬駅、加島駅
給与
<予定年収>450万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):255,500円~<月給>255,500円~<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は、経験・前年収・年齢に応じて決定します。■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による・約530万円:社会人経験5年程度/総合職 ※残業代別途支給・約670万円:社会人経験10年程度/総合職 ※残業代別途支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
■募集概要: 建設機械などの製品に搭載する油圧機器(ポンプ/バルブ)等の製造を担う堺製造所にて、機械加工業務を担当いただきます。小型でありながら重量物をパワフルかつ正確に動かす油圧機器は今後も大きな市場成長が予測されており、当社でも内作化を進めるなど、より高品質かつ安定した生産体制の強化を進めています。 本ポジションではオペレーションから測定まで一連の加工プロセスを担当するため、幅広い技術と知識が身につきます。 ■具体的な業務: <NC工作機械のオペレーション> ライン化されたNC工作機械の段取替え、刃具交換、異常処置等のオペレーションを行います。 <油圧機器部品の測定> 完成した製品(鋳物ケース/アルミケース)は測定具や3次元測定器等を用いて自ら測定を行います。 <NC工作機械のプログラム作成/改善> 日々の業務プロセスや測定結果を踏まえた改善も担います。「世界最高水準のエンジン加工」を目指し、現場からの改善提案も積極的に取り入れる組織風土です。 <海外拠点指導> マザー工場として海外拠点への改善指導にも関与いただくなど、業務を通じて得たスキルや知識を発揮する場が多数ございます。 ■業務の特徴: ・業界のリーディングカンパニーとして、QCDの面で同業他社に負けないよう常に世界最高水準の技術を追求しており、業務を通じてそれらの技術を習得することができます ・技能検定やQC活動等も活発に行っており、互いに切磋琢磨しながら技能レベルを向上させやすい環境です ※部門外への異動はほとんどありませんが、将来的に部門内で担当製品を変更する場合はございます ■就業時間: 原則4勤2休の昼夜交替制勤務になりますが、夏季休暇やGW休暇など長期連休には日勤者と同等程度の日数を取得できます。各シフト3~5名単位で業務を担います。 【日勤】8:00~16:30(休憩時間12:00~12:45) 【夜勤】20:00~4:30(休憩時間0:00~0:45) ■グローバル売上比率68%、世界に羽ばたくKUBOTA: 120か国以上でビジネス展開し、農業機械・建設機械・エンジンなどの機械製品、水環境ソリューションなどを展開し、総合機械メーカー・グローバル企業として着実に海外展開を広げています。
対象
<最終学歴>短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>堺製造所住所:大阪府堺市堺区石津北町64 勤務地最寄駅:南海高野線/堺東駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
最寄り駅
東湊駅、石津北駅、上野芝駅
給与
<予定年収>400万円~550万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~<月給>200,000円~<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は残業代・諸手当を含みます。■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による《月給参考例》 ・216,500円/25歳(残業代を除く)・245,000円/30歳(残業代を除く)・287,000円/35歳(残業代を除く)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
■職務内容: 建設機械などの製品に搭載する油圧機器(ポンプ/バルブ)の製造部門にて、量産組立を担当いただきます。 【具体的な業務】 ・製造ラインにて油圧機器の組立業務 ・部品のピッキング、工具の取扱・管理 ・組立工程の改善活動 ■募集背景: 農業機械・建設機械の安定生産および性能向上のため、当社では油圧機器の内製化に注力しています。事業成長に伴い、体制強化のための増員募集を行っています。 ■業務の特徴: ・拡大傾向の組織ですので、新たな仕組みづくりや作業品質の向上/平準化、後輩育成などにも積極的に関わっていただくことが可能です。ルーティン作業のみならず、新たな取り組みやより良い手法を積極的に考え、チャレンジしてくださる方を歓迎します。 ・業務に慣れてきたら、事業拡大に伴い吸収合併したパートナー工場などへの技術指導などもに携わっていただく機会がございます。 ・農建機の最大手メーカーとして最新技術も積極的に導入/追求しており、日々の業務を通じてそれらの技術に触れることができます。 ・技能検定やQC活動も活発に行っており、技能レベルの向上や技術者としての成長を実感しながら働ける環境です。 ■仕事の進め方: 製造ラインの各工程ごとに手動・電動工具を用いての作業を行います。 1週間毎の昼夜交替制勤務です。 【日勤】8:00~16:30(休憩時間12:00~12:45) 【夜勤】20:00~4:30(休憩時間0:00~0:45) ※部署の平均残業時間:20~30時間 ■当社について: ~グローバル売上比率68%、世界に羽ばたくKUBOTAグループ~ 世界120か国以上に事業/販売網を広げ、農業機械・建設機械・エンジンなどの機械製品、水環境ソリューションなど様々な製品/サービスを展開しています。総合機械のグローバルメーカーとして、今後も積極的な海外展開と、より一層多様な顧客への価値提供を続けてまいります。
対象
<最終学歴>短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>堺製造所住所:大阪府堺市堺区石津北町64 勤務地最寄駅:南海高野線/堺東駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
最寄り駅
東湊駅、石津北駅、上野芝駅
給与
<予定年収>400万円~550万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~<月給>200,000円~<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は残業代・諸手当を含みます■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6・12月)※業績・評価による《月給参考例》 ・216,500円/25歳(残業代を除く)・245,000円/30歳(残業代を除く)・287,000円/35歳(残業代を除く)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
【年間休日125日/土日祝休み/創業以来黒字経営/海外売上比率78.7%/グローバルで拡大中】 ■ポジション説明: 社内SE/IT人材のポジションサーチです。 全社横串のIT部門であるグローバルICT本部では、デジタルトランスフォーメーション推進強化のためIT人材を積極的に募集しています。幅広いITポジションの中から、これまでのキャリアなどを踏まえて、ポジションをご案内いたします。 ■募集領域一例 ・基幹系システムエンジニア(SCM領域) ・国内・海外拠点へのSAP S/4 HANA導入推進 ・インフラエンジニア(サーバ、ネットワーク、セキュリティ) ・3DCAD等の設計者支援システムの導入・開発・推進担当 ・工場における生産・製造システムのDX推進 ・製品に搭載するモジュールのシステム開発担当 ・データサイエンティスト ・ITシステム企画/戦略立案担当 ・海外拠点インフラ統括 【業務内容の変更の範囲:製造技能職業務を除く当社業務全般】※経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。 ■エントリー時必須記載事項 ・配属希望地 ・(希望があれば)ご希望の業務内容 ■配属組織(グローバルICT本部)について: ・グローバルICT本部はクボタの全社横断の本社組織です。全社のシステム企画や、AI・IoT等の最新技術に関する調査を通じた新規ビジネスの起案等、ITや先端技術を駆使して、最上流の立場で全社の事業拡大に貢献する役割を担っています。 ・長期ビジョンGMB(Global Major Brand)2030の実現に向けIT投資には非常に積極的で、既存システム刷新、事業のDX化、製品のIoT化など様々なプロジェクトが動いています。 ・「クボタに新しい技術を躊躇なく取り入れて行き、データを活用しながらスピード感ある会社運営」「データ活用によってエンドユーザーに今まで提供できていなかった新しい価値を提供」することを目的としています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>本社住所:大阪府大阪市浪速区敷津東1-2-47 勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線・四つ橋線/大国町駅受動喫煙対策:その他(屋外喫煙可能場所あり)<勤務地詳細2>グローバル技術研究所住所:大阪府堺市匠町1番地11 グローバル技術研究所勤務地最寄駅:南海本線線/堺駅駅受動喫煙対策:その他(屋内・屋外喫煙可能場所あり)<勤務地詳細3>堺製造所住所:大阪府堺市堺区石津北町64 勤務地最寄駅:南海高野線/堺東駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
最寄り駅
大国町駅、東湊駅、今宮戎駅、石津北駅、恵美須町駅、上野芝駅
給与
<予定年収>500万円~1,150万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):274,000円~540,000円<月給>274,000円~540,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収には残業代および諸手当を含みます。給与は経験、前年収、年齢に応じて決定します。■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による■昇給:年1回(1月)■年収例 ※残業代別途支給・539.2万円/27歳・715.8 万円/34歳※最短昇級時:897万円/35歳(管理職扱)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
■仕事内容: 全社横断のIT組織である【ICT本部】にて、本社・国内・海外拠点向けシステムの導入推進業務を担っていいただきます。 特に事業の中核となっている機械事業のシステムの企画・導入のご経験を積んでいただき、将来的にはIT部門の中核人材としてご活躍いただくことを期待しております。 ■主な対象領域: ・基幹システム:受発注、SCM(製販調整、生産管理、製造、調達、在庫管理)、販売会社、会計(財務・管理会計)など ・IoTシステム:機械に搭載したデータの収集・分析基盤、Web・スマホアプリなど ・IT企画立案・運営:IT計画立案、IT市場・ソリューション・競合分析、IT組織・運用設計など ■その他 ・国内・海外拠点への短期・長期出張がございます。 ・海外拠点の推進に配属される場合、将来的に海外赴任の可能性がございます。(北米・欧州・タイなど) ■ICT本部について 長期ビジョンGMB2030、中期経営計画2025でも各メインテーマに共通する強化ポイントとしてDXの推進を掲げており、DXの基盤となるプラットフォームを整備・活用し、「製品・サービス・生産現場」、「ビジネスプロセス」、「コミュニケーション&コラボレーション」に変革を起こすべく積極的に投資やプロジェクトを推進しております。 その中でグローバルICT本部の人財として、多くの中核プロジェクトに参画でき成長機会は豊富です!事業会社でしか味わえないダイナミックでリアルな企画推進にチャレンジできます。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市浪速区敷津東1-2-47 勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線・四つ橋線/大国町駅受動喫煙対策:その他(屋外喫煙可能場所あり)
最寄り駅
大国町駅、今宮戎駅、恵美須町駅
給与
<予定年収>450万円~1,100万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):218,500円~<月給>218,500円~<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験、前年収、年齢に応じ決定します。■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による・539.2万円/27歳(残業代を除く)・715.8 万円/34歳(残業代を除く)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
農機メーカーとして高いシェアを誇る当社のLI技術部にて製品設計及び新製品設計に必要となる先行研究業務に従事いただきます。 LI技術部では海外向けトラクタ用インプルメント、専用TLB(トラクタ・ローダ・バックホー)の製品開発を行っています。 ■仕事の流れ: (1)開発計画に基づき、新規製品開発を行います。 (2)3DCADを用いて設計し、解析など机上計算の上、試作図面を発行します。 (3)研究チームで試作機を組み立て、評価試験を実施、結果がフィードバックされ再設計を行います。 (4)上記試作PDCAを繰り返したのち、新製品量産開始までフォローを行います。 ※使用ツール例…3DCAD(CATIA) ■関わる部門: 他技術部門、営業部門、調達部門、製造部門、海外拠点など ■体制: 1開発機種ごとに3名ほどの設計チームで推進しています。 ■働くスタイル: 不明点・疑問点は自部署、他部署メンバーに直接確認する機会も多数あります。教え合うことが当たり前となっているため、質問しやすい環境です。製造拠点、開発拠点を海外にも抱えており、現地とのやり取りが多くあります。 ■ポジションのやりがいや魅力: LI技術部はトラクタ総合事業部直下にあり、クボタの屋台骨であるトラクタ事業の多くの製品にかかわることができ、直接的に会社への貢献を実感することができます。また、海外拠点とのやり取りもあるため、グローバルに活躍することができ、自身のスキルとして、語学力、海外でのコミュニケーション力向上が期待できます。適性によっては将来的に海外へ駐在いただく事もございます。 ■今後目指している状態: カーボンニュートラル対応等新技術開発、及び、他社製品に差をつけていくための先行研究を強化していき、将来的な製品力強化につなげていきたいと考えています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>新拠点住所:大阪府堺市堺区匠町1番地11 勤務地最寄駅:南海本線/堺駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
南港東駅、南港口駅、フェリーターミナル駅
給与
<予定年収>450万円~850万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):321,428円~<月給>321,428円~<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※ご経験、前年収、ご年齢に応じて決定します。■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による■モデル年収:それぞれ残業代は別途支給・約530万円:社会人経験5年程度/総合職・約670万円:社会人経験10年程度/総合職記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
【発注者側/施工管理や設計から発注者側にキャリアチェンジしたい方歓迎/クボタにおける本社機能/年間休日125日・土日祝休み】 ■職務内容: クボタグループの大規模建設投資の大口案件(本体3,000万円以上、子関連会社3億円以上)のコンストラクションマネジメントを担当いただきます。 ・建設計画の企画 ・建屋設計監理 ・工事会社との価格交渉、契約内容精査 等 【業務内容の変更の範囲:製造技能職業務を除く当社業務全般】※経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。 ■職務詳細: ・当該案件を原則一人で計画段階から設計、工事発注、竣工までを担当 ・工場の生産技術担当者と連携しながら業務を遂行 ・建設推進にあたり、設計事務所・ゼネコンをコントロールしながら、コンストラクションマネジメントを推進 ・ゼネコンを顧客とする社内の部門とも連携しながら対応 ■配属部署の役割: ・本社機能としてのクボタグループの大規模建設投資の司令塔的な役割 ・全社の建築物BCP対策の企画・推進を担当 ■ミッション: 今後増大する下記のクボタG建設投資への対応(年間150億円~200億円規模)が必要な状況です。 ・海外新工場建屋の建設 ・国内の工場、事務所、販社等の耐震対策 ・国内拠点再編対応 等 ・建設投資の計画精度向上、及び、建設投資のSEQCD向上 ■働き方: ・基本的には完全週休二日制(土日祝)です ・休日出勤の頻度は少ないですが、必要な場合は振替休日を取得いただきます ・残業は月平均20~30h程です ・全国に拠点があり、1週間の内1,2日は出張対応になることがあります
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市浪速区敷津東1-2-47 勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線・四つ橋線/大国町駅受動喫煙対策:その他(屋外喫煙可能場所あり)
最寄り駅
大国町駅、今宮戎駅、恵美須町駅
給与
<予定年収>500万円~1,050万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):274,000円~540,000円<月給>274,000円~540,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験、前年収、年齢に応じ決定します■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による年収参考例約530万円:社会人経験5年程度/総合職※残業代別途支給約670万円:社会人経験10年程度/総合職※残業代別途支給ご経験により管理職等級へ処遇する場合有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
建設機械技術第二部にて、建設機械(コンパクトトラックローダー・スキッドステアローダー等)製品開発プロジェクトにおけるPMO(プロジェクトマネジメントオフィス)に所属し、管理業務をお任せします。 【具体的には】 1、プロジェクトのリスク、課題管理 2、PMOとして、第3者の視点によるプロジェクト週報の作成 3、プロジェクトに関する各種会議に対するファシリテート 4、プロジェクト課題に対するリーダー、マネジメント層との各種調整、折衝 5、プロジェクトリーダーが管理するプロジェクトの工程表の作成、メンテナンス支援 6、プロジェクトリーダーが実施する他部門との各種調整、折衝業務の支援 7、プロジェクトリーダーが実施する各種報告業務の支援 8、現場の声をヒアリングすることによる、現場課題の見える化 (補足【勤務地の変更の範囲:当社全事業所】経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。) 【仕事の進め方】 基本的には、担当するプロジェクトに関わる全ての方と密にコミュニケーションを取りながら、プロジェクトの進捗や課題の見える化を行い、その内容を分かりやすく整理して週次のPMOプロジェクト週報として展開することが主な業務になります。 またプロジェクトリーダーの支援として、工程表や報告資料の作成や会議のファシリテート、部内外との各種調整業務を実施します。 【現状の課題】 ・配属先となる建設機械技術第二部は北米市場を中心に販売しているコンパクトトラックローダー(CTL)、スキッドステアローダー(SSL)等の運搬系建設機械の製品・技術開発を行っています。 ・複数機種の同時開発を効率よく行うためのプロジェクトマネージャーの不足や、属人的な開発から脱却できていないなどの課題があります。 【製品の優位性・特徴】 ◆コンパクトトラックローダー・スキッドステアローダー 当該製品は、アタッチメントと呼ばれる部品を取り換えることで、掘削、運搬、伐採、清掃といった様々な作業を行える汎用的な機種で、その特性から北米を中心に売上を伸ばしています。 今後、北米だけでなく、都市化が進む新興国への展開も積極的に進めていきたいと考えております。また、当社製品の強みは「高品質」「操作性の良さ」に加えて、上記にも記載した「汎用性の高さ」です。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>グローバル技術研究所住所:大阪府堺市匠町1番地11 勤務地最寄駅:南海本線/堺駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
給与
<予定年収>500万円~1,050万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):236,500円~540,000円<月給>236,500円~540,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収には残業代および諸手当を含みます。給与は経験、前年収、年齢に応じて決定します。■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による■昇給:年1回(1月)■年収例 ※残業代別途支給約570万円:社会人経験約5年/総合職約720万円:社会人経験約10年/総合職賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
多目的運搬車であるユーティリティービークルの機械設計業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・現地マーケットの市場調査を行い、開発コンセプトの企画・立案 ・シャーシ、パワートレイン、内/外装部品、樹脂・板金部品等の仕様決定、設計、試作、開発、量産などの一連業務 ・関係する部門との連携 (実験評価、電気設計、ソフト設計、原価企画、試作、製造部門、サービス部門等) ◇開発ツール:CATIA 【開発スタイル】 チーム別組織となっておりチームごとに新機種開発を担当。 ミニチェンジの場合は機械設計業務を1名で担当いただく場合も御座います。 また同社では、開発部門が製品コンセプトの立案から携わっていただくため 現地調査やエンドユーザーへのヒアリングにも開発担当者が赴きます。 そのため自身が開発した製品が製品化され、お客様に受け入れられる喜びを実感しながらエンジニアとして成長していただける環境です。 【開発拠点】 日本(堺)、北米(ジョージア)に開発拠点を設けており、グローバルに活躍できる環境が御座います。 またグローバル技術研究所を設立し、IoT・ICT技術の組み込みや、海外拠点へ供給する基幹部品の開発など、全世界の研究開発をコントロールしています。 【ユーティリティービークルについて】 2004年から海外で販売を開始し、特に北米ではディーゼルエンジンを搭載したユーティリティービークルにおけるシェアトップクラスの製品として広く認知されています。 トラクタの技術開発を基に高い耐久性や走破性に加え、操作性もよく、北米では農場や牧場での利用に加え広大な自然公園の管理などにも幅広く活用しています。 成長事業であることから社内での注目度も高く、積極的な開発業務を行うことができ、自らのアイデアやノウハウを新製品に落とし込むことができます。また北米を中心とする市場であり、主力工場も米国にある事から海外出張の機会も多く、グローバルに活躍いただくことができます。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>グローバル技術研究所住所:大阪府堺市匠町1番地11 勤務地最寄駅:南海本線/堺駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
給与
<予定年収>500万円~1,050万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):255,500円~540,000円<月給>255,500円~540,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収には残業代および諸手当を含みます。給与は経験、前年収、年齢に応じて決定します。■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
■仕事内容 知財戦略策定と実行、知財係争、技術・知財契約、特許意匠ポートフォリオ構築、他社知財権に対するクリアランス確保などをミッションとした【知的財産戦略部】にて機械部門(農業機械、建設機械、エンジン)、水環境部門、研究開発部門の知的財産(主には契約関連、将来的には係争関連含む)に関する業務に従事いただきます。 【具体的な仕事内容】 ・契約業務担当 ・各種技術契約の知財関連条項のドラフト、折衝、審査 ※入社後近い将来、当組織のリーダーを担える方を求めております。 ■仕事の進め方 契約の目的や背景を理解し、必要な契約書条項をドラフトします。 必要に応じて、社内外関係者との折衝調整を行い、締結に向けたプロセスを推進します。 ■関わる部門 技術部門、事業部門、海外関連会社、法務部門など ■働くスタイル 上司・同僚に質問や相談しやすい環境です。 年齢によらず経験や適性に応じて広く裁量をもって業務を推進できます。 ■配属先部署の現在の役割・ミッション 知財戦略策定と実行、知財係争、技術・知財契約、特許意匠ポートフォリオ構築、他社知財権に対するクリアランス確保など。 ■部署として今後目指している状態 1.クボタグループR&D活動の競争優位性を確かなものにする。 2.クボタの特許ポートフォリオ価値を増加させる。 3.クボタブランド価値を高める。 ■ポジションのやりがい・魅力 ・M&Aや他社とのコラボレーションなど、新たなプロジェクトやグローバルなR&D活動に広く関与・貢献することができます。 ■拠点について 勤務先となるグローバル技術研究所は、2022年に設立した新拠点です。 種製品技術部門に加え、材料の研究や各種解析を行う基盤技術部門、高精度な製品化研究に必要な品質保証・調達部門、それらを支える開発管理・推進部門を集結させ、活発なコミュニケーションでイノベーション創出をめざしています。 https://www.kubota.co.jp/innovation/location/git.html
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>グローバル技術研究所住所:大阪府堺市匠町1番地11 勤務地最寄駅:南海本線/堺駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
給与
<予定年収>500万円~1,050万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):255,500円~540,000円<月給>255,500円~540,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※ご経験、前年収、ご年齢に応じて決定します。■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による《年収参考例》※残業代別途支給・約570万円:社会人経験5年程度/総合職・約720万円:社会人経験10年程度/総合職※ご経験により管理職等級へ処遇する場合があり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
【年間休日125日/土日祝休み/創業以来黒字経営/海外売上比率78.7%/グローバルで拡大中】 ■配属先部署の担う役割: 入社後、クボタマシナリートレーディング株式会社(KMT)に出向となります。同社はクボタ製品用部品の輸出入や三国間取引を通じて、30余年に亘りクボタの機械事業のグローバリゼーションを支えてきた会社です。 【役割】 (1)グローバル商取引実務の業務分析とシステム構想の計画立案、(2)システム開発の計画立案、(3)システム開発の進捗確認、(4)業務上の課題解決策の立案と推進、(5)取引先や関連部門へのプレゼンテーションと連携 ■職務内容: グローバル商取引システム企画課員として、KMTのシステム開発の、計画立案、進捗管理、課題解決、関係部門との折衝、予算管理等、一連の業務を周囲と協力しながら推進する。入社当初はKMTの業務やシステムを理解しながら、上司や他メンバーのサポートを行う。一定期間ののち、徐々に仕事を任せ、自らの裁量でそれらの業務を主体的に推進する。 【業務内容の変更の範囲:製造技能職業務を除く当社業務全般】※経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。 【仕事の進め方】 基本的に繰り返しの業務ではなく、規模の大小は様々だが、都度構想を立てて業務を組み立てる仕事の進め方が中心。会社の戦略や方針との摺合せ、各部門とのコミュニケーションや連携など、理論指向とコミュニケーション能力の両面が求められる。 ■入社後のキャリアパス(5年後の想定): 本人の特性によって、(1)KMTの重要なITプロジェクトリーダーとして推進する、(2)クボタ調達本部のIT部門の中核人材として育成する、(3)海外駐在させクボタ海外生産拠点のシステム構築に携わる、などが考えられる。
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市浪速区敷津東1-2-47 勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線・四つ橋線/大国町駅受動喫煙対策:その他(屋外喫煙可能場所あり)
最寄り駅
大国町駅、今宮戎駅、恵美須町駅
給与
<予定年収>500万円~950万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):274,000円~420,000円<月給>274,000円~420,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6月・12月)※業績、評価による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
■募集概要: クボタ製の農機/建機/エンジンに搭載されるのECU(電子制御部品)を製造する本部門にて、ECUの製造エンジニアをお任せします。生産したECUは国内外12拠点に出荷され、クボタ製品の高機能化を支えています。 ■募集背景: 自動運転など自社製品の高機能化が進み、ECUの需要が年々高まっています。この流れが今後も続き、更なる生産量増加が予測される中、それに対応できる体制を確保するためにキャリア採用を実施しています。 ■具体的な仕事内容: ・製品検査業務 ・設備オペレータ業務 など ~仕事の進め方~ 各事業所から入った注文を元に生産計画が立てられます。各工程配属のスタッフはその計画通りに段取りを行い、前後工程とのコミュニケーションを取りながら生産を進めていただきます。 ~入社後の流れ~ 入社後は配属工程で指導者からの教育を1ヶ月程度行います。その後、力量評価を行い正式に配属といたします。 ■想定されるキャリアパス: 各工程を全て経験した後、設備のプログラム作成、生産準備などの業務に従事いただきます。3年~5年後を目途に、リーダーとして活躍を期待しています。 ■ポジションのやりがいや魅力 クボタ製品の高機能化を支えている職場です。今後さらに農機、建機、エンジンの高機能化が進む事が予想され、それに伴い今後新しい技術の採用など様々な事にチャレンジ出来る環境です。 ■働き方: (1)8時~16時30分 (2)12時~20時30分の2種類を一定期間ごとに切換えての業務となります。夜勤シフトはございません。年間休日125日に加えて有休も取得しやすく、ワークライフバランスを保って就業可能です。また、筑波工場での採用となり転勤はございません。 ■筑波工場について クボタ筑波工場は、昭和50年に創業を開始。 トラクタ、産業エンジンの生産拠点のひとつであり、国内外の事業拡大を推進する重要な拠点としての役割を担っています。 これまで筑波工場が生産してきたトラクタは累計で200万台、産業用エンジンは累計500万台に達するなど、世界トップクラスの生産能力を誇ります。 ※拠点説明URL※ https://job-gear.net/kubota/about.htm
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>筑波工場住所:茨城県つくばみらい市坂野新田10 勤務地最寄駅:つくばエクスプレス線/みどりの駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
みどりの駅、みらい平駅、万博記念公園駅(茨城県)
給与
<予定年収>400万円~550万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):236,500円~<月給>236,500円~<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。【昇給】年1回(1月)【賞与】年2回(6月・12月)※業績、評価による【モデル月収(高卒新入社員ベース/残業代を除く)】25歳 225,500円 ・ 30歳 250,500円 ・ 35歳 287,000円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
【年間休日125日/土日祝休み/創業以来黒字経営/海外売上比率77.5%/グローバルで拡大中】 ■職務内容: ・安全衛生業務ガイドラインレベルⅠの物的対策及び場内進捗状況の管理、歩者分離対策、安全人間作り危険源の抽出及びそれに基づくリスクアセスメントの推進、作業環境の工場対策、等 ・安全衛生指針に掲げたテーマの進捗フォロ-、安全管理者会議、安全衛生委員会、安全担当者会議の運営 ・体質強化業務レイアウト変更に伴う付帯工事、従業員増に対応した付帯工事(駐車場増設など)、新購入地でのオペペ-ション業務の企画、加工区分の検討、KPS教育(テキストの策定及び講師)、海外拠点の生産支援、KPSの展開 ※KPS=クボタ生産方式 【仕事の進め方】 安全衛生業務、体質強化業務共に工場全般のオペ-ションとなる為、関連部署は多岐に渡ります。製造4課、調達、生産管理、生産技術、検査、情報企画、勤労)各推進業務のテーマに関連する部門(事務所のみならず現場も含め)との協議を行い、最適なオペペ-ションを企画立案します。企画立案後は自らが先頭にたち関連部門をフォロ-し、その進捗管理まで行います。フットワークの軽さ、コミュニケ-ション能力、リーダシップが求められます。 ■入社後のキャリアパス: ・安全衛生、体質強化に関連する業務の企画立案が一人で行えるレベルまでスキル向上が可能です。 ・グループ間でのローテーションあるいは国内他拠点への異動、キャリアアップ、海外拠点の製造・生産強化のため出張ベースでの海外支援業務、または海外赴任の可能性があります(直近の異動はありません) ■ポジションのやりがいや魅力: ・安全衛生の業務には終わりがありませんので非常にやりがいを感じられるかと思います ・関連部門が多岐に渡る為、他部門との人脈が広がり、よい刺激を受ける事ができます。また海外拠点の支援も行っている為、海外の方との人脈の構築や文化を知る事ができま
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>筑波工場住所:茨城県つくばみらい市坂野新田10 勤務地最寄駅:つくばエクスプレス線/みどりの駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
みどりの駅、みらい平駅、万博記念公園駅(茨城県)
給与
<予定年収>450万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):255,500円~540,000円<月給>255,500円~540,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6月・12月)※業績、評価による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
~TPSをベースとしたクボタ生産方式の全社推進担当~ ■具体的な仕事内容 ・国内外の全製造拠点の活動を確認・フォロー実施。場合によっては調査支援や改善活動提案 ・国内外の全製造拠点のKPIのデータ集計、社内HPの改修 ・間接部門業務改善に向けた他社事例調査、マニュアル改修 ■仕事の進め方 ・チームで業務を遂行するが、新たな取り組みである業務も多く裁量権をもって提案、実行することが可能です。 ・週1回のペースで定例会議で進捗を確認。人材育成課との連携業務も多く、メンバーの出張や業務不可を鑑み柔軟に業務内容は調整していきます。 ・全製造拠点の活動の確認・フォロー:定期的に拠点を訪問し活動計画書に基づいてフォローを行います。訪問前には課内で確認事項等の擦り合わせを行い、訪問時も単独ではなく複数人で訪問を実施します。 ・KPIのデータ集計、社内HPの改修:現担当者から集計方法を教わり、1回/月のペースで集計を行います。また集計を通じて拠点の強み弱みを定量的に学び、拠点の競争を促せる魅力的なコンテンツを有したHPを検討します。 ・間接部門業務改善:社内的にも事例は少なく、現担当者と共に他社での事例調査を行います。既にマニュアル(案)は作成されており、事例や社内ニーズに合わせて改修を行います。 ■働き方補足 ・平均残業時間10時間/月 程度です。 ・業務に支障のない範囲(週に1回程度)で、リモートワークも活用しております。 ■配属部門の目指している姿と課題 国内外での拠点活動内容を定量的に把握できるデータを集約できる環境を構築し、 全社的に改善レベルの底上げを行うべく、トップランナー固有技術の標準化→水平展開→拠点実践のスパイラルアップを維持し続けれる状態を目指しています。 現在KPIのデータ収集は整備されてきましたが、今後は拠点の競争原理を働かせる仕掛け造りが必要となっており、データ横にらみの切り口、データの見せ方等を工夫し部門HPを改修する必要があります。 ※HP改修について、グーグルサイトの更新などですので、特別なITスキルは必要ありません。 ※参考:KPSについて https://www.kubota.co.jp/kubotapress/people/gb2022-kaizen1.html
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>堺製造所住所:大阪府堺市堺区石津北町64 勤務地最寄駅:南海高野線/堺東駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
最寄り駅
東湊駅、石津北駅、上野芝駅
給与
<予定年収>500万円~1,050万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):274,000円~540,000円<月給>274,000円~540,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は、残業代および諸手当を含む金額です。■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による■昇給:年1回(1月)■モデル年収:※残業代別途支給・約570万円:社会人経験5年程度/総合職 ・約720万円:社会人経験10年程度/総合職賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
■職務内容 建設機械(コンパクトトラックローダー・スキッドステアローダー等)開発における開発・評価の標準化、ならびに市場品質問題担当に従事いただきます。 <具体的には> 1. 設計・実験評価の標準化推進:設計標準、実験評価標準の整備及びそれに伴う検討・推進 2. 設計・実験評価標準システム整備:標準システムの構築支援、運用等 3. 市場品質問題解決迅速化:市場品質問題の調査・原因究明、処置対応推進、及びその進捗管理 4.市場品質問題の未然・再発防止推進:未然・再発防止目的の標準化推進 ■想定されるキャリアパス(入社5年目以降のイメージ) ・設計・実験評価標準化のエキスパートとして、開発に必要な標準化及びその運用の企画・推進を行う。 ・品質分野のエキスパートとして市場品質対応迅速化、再発防止のシステム化、仕組みの企画・推進を担う。 ・チームを新設し、部下のマネジメントを担う ・海外開発拠点に同機能の組織体制の構築を企画・推進する。 ■ポジションのやりがいや魅力 ・設計・実験評価標準化領域について幅広く業務を担うことができ、全体統括するポジンションから俯瞰的な視点で仕事ができます。 ・品質領域について幅広く業務を担うことができ、全体統括するポジンションから俯瞰的な視点で仕事ができます。 ・新しいポジションの為、業務設計から企画・推進できます。 ・お客様の声、開発現場といった市場に近い位置で顧客満足度向上という事業貢献に結びつく仕事ができます。 ■製品の優位性・特徴 ◆コンパクトトラックローダー・スキッドステアローダー・ホイールローダー◆ 当該製品は、アタッチメントと呼ばれる部品を取り換えることで、掘削、運搬、伐採、清掃といった様々な作業を行える汎用的な機種で、その特性から北米を中心に売上を伸ばしています。 今後、北米だけでなく、都市化が進む新興国への展開も積極的に進めていきたいと考えております。 また、同社製品の強みは「高品質」「操作性の良さ」に加えて、上記にも記載した「汎用性の高さ」です。 クボタならではのエンドユーザーに寄り添った製品開発で付加価値ある製品をベースに、アタッチメントを充実させることでラインナップの拡充も積極的に進めております。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>グローバル技術研究所住所:大阪府堺市匠町1番地11 勤務地最寄駅:南海本線/堺駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
給与
<予定年収>500万円~1,050万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):241,500円~540,000円<月給>241,500円~540,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収には残業代および諸手当を含みます。給与は経験、前年収、年齢に応じて決定します。■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による■昇給:年1回(1月)【年収参考例】・約570万円:社会人経験5年程度・約720万円:社会人経験10年程度賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
【◆英語を活かす◆リモート◆年間休日125日/土日祝休み/創業以来黒字経営/海外売上比率78.7%/グローバルで拡大中】 ■職務内容: 全社横断のIT統括組織である【グローバルICT本部】にて、事業の中核である機械事業のDX推進を担う一員として、以下業務を担当します。 ・海外拠点向けシステムの企画・導入推進・運用管理 ・関連業務部門と協業し、海外拠点におけるシステムのグローバル標準化を推進 ■職務詳細: ・北米、欧州、アセアン、中国、インドいずれかの地域を担当 ・まずは現担当のサポートとして、各地域で進行中の基幹システム再構築プロジェクトに本社PMOの役割で参画 ・プロジェクトを通じてクボタと各地域に関する理解を深めた後は、主担当として該当地域の各種プロジェクトをリード 【業務内容の変更の範囲:製造技能職業務を除く当社業務全般】※経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。 ■仕事の進め方: 【企画】 全社システム化方針ならびに現地要件に基き、現地IT部門や関連業務部門と協業して、業務・システムのあるべき姿と現状のギャップ分析、あるべき姿を実現するためのシステム構成の検討、企画書作成ならびに予算獲得のための上申、開発ベンダー選定を推進する。他地域担当と連携し、地域を横断した業務・システム標準化を推進する。 【プロジェクト管理】 現地IT・業務部門、現地開発ベンダー、本社IT・業務部門をブリッジしながら、プロジェクト全体のコスト・スケジュール・品質を本社PMOの立場から管理する。 【運用管理】 海外拠点が利用している本社管轄システムにおける運用の品質・コスト管理を行う。保守作業自体は別チームが実施し、左記を管理・監督する立場からシステム運用の品質向上を推進する。 ■働き方: ・残業月平均20h程度 ・入社当初の一定期間(2~3カ月程度目安)は研修期間として大阪本社に出社いただきその後は原則ご自宅からのリモートワークを中心とした働き方へ移行する予定です。 ・プロジェクト状況等によっては一定期間の出張・出社での対応を行う場合があります ・部門の本拠は大阪本社のため、多くの人員は関西圏に在住していますが、東京・名古屋などからリモート主体で勤務しているメンバーも複数名在籍しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市浪速区敷津東1-2-47 勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線・四つ橋線/大国町駅受動喫煙対策:その他(屋外喫煙可能場所あり)
最寄り駅
大国町駅、今宮戎駅、恵美須町駅
給与
<予定年収>800万円~1,250万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):390,500円~540,000円<月給>390,500円~540,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験、前年収、年齢に応じ決定します。■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
【◆英語を活かす◆リモート◆年間休日125日/土日祝休み/創業以来黒字経営/海外売上比率78.7%/グローバルで拡大中】 ■職務内容: 全社横断のIT統括組織である【グローバルICT本部】にて、事業の中核である機械事業のDX推進を担う一員として、以下業務を担当します。 ・海外拠点向けシステムの企画・導入推進・運用管理 ・関連業務部門と協業し、海外拠点におけるシステムのグローバル標準化を推進 ■職務詳細: ・北米、欧州、アセアン、中国、インドいずれかの地域を担当 ・まずは現担当のサポートとして、各地域で進行中の基幹システム再構築プロジェクトに本社PMOの役割で参画 ・プロジェクトを通じてクボタと各地域に関する理解を深めた後は、主担当として該当地域の各種プロジェクトをリード 【業務内容の変更の範囲:製造技能職業務を除く当社業務全般】※経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。 ■仕事の進め方: 【企画】 全社システム化方針ならびに現地要件に基き、現地IT部門や関連業務部門と協業して、業務・システムのあるべき姿と現状のギャップ分析、あるべき姿を実現するためのシステム構成の検討、企画書作成ならびに予算獲得のための上申、開発ベンダー選定を推進する。他地域担当と連携し、地域を横断した業務・システム標準化を推進する。 【プロジェクト管理】 現地IT・業務部門、現地開発ベンダー、本社IT・業務部門をブリッジしながら、プロジェクト全体のコスト・スケジュール・品質を本社PMOの立場から管理する。 【運用管理】 海外拠点が利用している本社管轄システムにおける運用の品質・コスト管理を行う。保守作業自体は別チームが実施し、左記を管理・監督する立場からシステム運用の品質向上を推進する。 ■働き方: ・残業月平均20h程度 ・入社当初の一定期間(2~3カ月程度目安)は研修期間として大阪本社に出社いただきその後は原則ご自宅からのリモートワークを中心とした働き方へ移行する予定です。 ・プロジェクト状況等によっては一定期間の出張・出社での対応を行う場合があります ・部門の本拠は大阪本社のため、多くの人員は関西圏に在住していますが、東京・名古屋などからリモート主体で勤務しているメンバーも複数名在籍しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市浪速区敷津東1-2-47 勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線・四つ橋線/大国町駅受動喫煙対策:その他(屋外喫煙可能場所あり)
最寄り駅
大国町駅、今宮戎駅、恵美須町駅
給与
<予定年収>590万円~1,250万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):273,000円~540,000円<月給>273,000円~540,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験、前年収、年齢に応じ決定します。■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による《年収参考例》・約640万円:社会人経験5年程度/総合職(残業代20時間分含想定)・約760万円:社会人経験10年程度/総合職(残業代20時間分含想定)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
【◆英語を活かす◆年間休日125日/土日祝休み/創業以来黒字経営/海外売上比率78.7%/グローバルで拡大中】 ■職務内容: 全社横断のIT統括組織である【グローバルICT本部】にて、事業の中核である機械事業のDX推進を担う一員として、以下業務を担当します。 ・海外拠点向けシステムの企画・導入推進・運用管理 ・関連業務部門と協業し、海外拠点におけるシステムのグローバル標準化を推進 ■職務詳細: ・北米、欧州、アセアン、中国、インドいずれかの地域を担当する。 ・まずは現担当のサポートとして、各地域で進行中の基幹システム再構築プロジェクトに本社PMOの役割で参画する。 ・プロジェクトを通じてクボタと各地域に関する理解を深めた後は、主担当として該当地域の各種プロジェクトをリードする。 【勤務地の変更の範囲:当社全事業所】※経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。 ■仕事の進め方: 【企画】 全社システム化方針ならびに現地要件に基き、現地IT部門や関連業務部門と協業して、業務・システムのあるべき姿と現状のギャップ分析、あるべき姿を実現するためのシステム構成の検討、企画書作成ならびに予算獲得のための上申、開発ベンダー選定を推進する。他地域担当と連携し、地域を横断した業務・システム標準化を推進する。 【プロジェクト管理】 現地IT・業務部門、現地開発ベンダー、本社IT・業務部門をブリッジしながら、プロジェクト全体のコスト・スケジュール・品質を本社PMOの立場から管理する。 【運用管理】 海外拠点が利用している本社管轄システムにおける運用の品質・コスト管理を行う。保守作業自体は別チームが実施し、左記を管理・監督する立場からシステム運用の品質向上を推進する。 ■働き方: ・残業月平均20h程度 ・リモート勤務も可能です ■キャリアパス: 本社IT部門において、グローバルでのシステム標準化・高度化を牽引するキーパーソンとして活躍していただきたいと考えています。希望者はIT駐在員として海外赴任の可能性もあります。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市浪速区敷津東1-2-47 勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線・四つ橋線/大国町駅受動喫煙対策:その他(屋外喫煙可能場所あり)
最寄り駅
大国町駅、今宮戎駅、恵美須町駅
給与
<予定年収>590万円~1,250万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):273,000円~540,000円<月給>273,000円~540,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験、前年収、年齢に応じ決定します。■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による《年収参考例》・約640万円:社会人経験5年程度/総合職(残業代20時間分含想定)・約760万円:社会人経験10年程度/総合職(残業代20時間分含想定)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
【◆英語を活かす◆年間休日125日/土日祝休み/創業以来黒字経営/海外売上比率78.7%/グローバルで拡大中】 ■職務内容: 全社横断のIT統括組織である【グローバルICT本部】にて、事業の中核である機械事業のDX推進を担う一員として、以下業務を担当します。 ・海外拠点向けシステムの企画・導入推進・運用管理 ・関連業務部門と協業し、海外拠点におけるシステムのグローバル標準化を推進 ■職務詳細: ・北米、欧州、アセアン、中国、インドいずれかの地域を担当する。 ・まずは現担当のサポートとして、各地域で進行中の基幹システム再構築プロジェクトに本社PMOの役割で参画する。 ・プロジェクトを通じてクボタと各地域に関する理解を深めた後は、主担当として該当地域の各種プロジェクトをリードする。 【業務内容の変更の範囲:製造技能職業務を除く当社業務全般】※経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。 ■仕事の進め方: 【企画】 全社システム化方針ならびに現地要件に基き、現地IT部門や関連業務部門と協業して、業務・システムのあるべき姿と現状のギャップ分析、あるべき姿を実現するためのシステム構成の検討、企画書作成ならびに予算獲得のための上申、開発ベンダー選定を推進する。他地域担当と連携し、地域を横断した業務・システム標準化を推進する。 【プロジェクト管理】 現地IT・業務部門、現地開発ベンダー、本社IT・業務部門をブリッジしながら、プロジェクト全体のコスト・スケジュール・品質を本社PMOの立場から管理する。 【運用管理】 海外拠点が利用している本社管轄システムにおける運用の品質・コスト管理を行う。保守作業自体は別チームが実施し、左記を管理・監督する立場からシステム運用の品質向上を推進する。 ■働き方: ・残業月平均20h程度 ・リモート勤務も可能です ■キャリアパス: 本社IT部門において、グローバルでのシステム標準化・高度化を牽引するキーパーソンとして活躍していただきたいと考えています。希望者はIT駐在員として海外赴任の可能性もあります。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市浪速区敷津東1-2-47 勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線・四つ橋線/大国町駅受動喫煙対策:その他(屋外喫煙可能場所あり)
最寄り駅
大国町駅、今宮戎駅、恵美須町駅
給与
<予定年収>800万円~1,250万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):390,500円~540,000円<月給>390,500円~540,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験、前年収、年齢に応じ決定します。■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
【発注者側・建築士一級求人・第二新卒可/施工管理や設計から発注者側にキャリアチェンジしたい方歓迎/クボタにおける本社機能/年間休日125日・土日祝休み】 ■職務内容: クボタグループの大規模建設投資の大口案件(本体3,000万円以上、子関連会社3億円以上)のコンストラクションマネジメントを担当いただきます。 ・建設計画の企画 ・建屋設計監理 ・工事会社との価格交渉、契約内容精査 等 【業務内容の変更の範囲:製造技能職業務を除く当社業務全般】※経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。 ■職務詳細: ・当該案件を原則一人で計画段階から設計、工事発注、竣工までを担当 ・工場の生産技術担当者と連携しながら業務を遂行 ・建設推進にあたり、設計事務所・ゼネコンをコントロールしながら、コンストラクションマネジメントを推進 ・ゼネコンを顧客とする社内の部門とも連携しながら対応 ■配属部署の役割: ・本社機能としてのクボタグループの大規模建設投資の司令塔的な役割 ・全社の建築物BCP対策の企画・推進を担当 ■ミッション: 今後増大する下記のクボタG建設投資への対応(年間150億円~200億円規模)が必要な状況です。 ・海外新工場建屋の建設 ・国内の工場、事務所、販社等の耐震対策 ・国内拠点再編対応 等 ・建設投資の計画精度向上、及び、建設投資のSEQCD向上 ■働き方: ・基本的には完全週休二日制(土日祝)です ・休日出勤の頻度は少ないですが、必要な場合は振替休日を取得いただきます ・残業は月平均20~30h程です ・全国に拠点があり、1週間の内1,2日は出張対応になることがあります
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市浪速区敷津東1-2-47 勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線・四つ橋線/大国町駅受動喫煙対策:その他(屋外喫煙可能場所あり)
最寄り駅
大国町駅、今宮戎駅、恵美須町駅
給与
<予定年収>500万円~1,050万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):274,000円~540,000円<月給>274,000円~540,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験、前年収、年齢に応じ決定します■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による年収参考例約530万円:社会人経験5年程度/総合職※残業代別途支給約670万円:社会人経験10年程度/総合職※残業代別途支給ご経験により管理職等級へ処遇する場合有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
品質保証統括部として、以下に従事いただきます。 製品安全と優れた品質を最優先することを改めて認識して業務遂行するべく認証取得体制の再構築の検討や適切な開発期間設定の仕組み等を早急に検討し、ステークホルダーに対して働きかけが出来る体制づくりのため部門強化を行いたいと考えております。 ■業務内容 ・品質に関する監査、品質コンプライアンスに関する監査、品質問題の水平展開 ・品質保証に関する標準の制定管理、製品安全に係る法規管理、品質教育 ・監査の自動化手法の開発、法規対応の見える化の環境整備、品質アンケート対応、法規認証に関する監査 ・自働化推進施策の企画立案や、自働化設備導入のフォロー (補足:【業務内容の変更の範囲:製造技能職業務を除く当社業務全般】※経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。) ■配属先部署の担う役割 当社グループ全体の品質マネジメントシステムと品質に関わるリスクマネジメントシステムの構築と運用を担っております。 【QMS改善】グループ全体の品質保証に関する標準の制定管理、品質に関する監査、品質教育 【法規対応】 法規対応、製品安全に係る法規管理 【品質コンプライアンス対応】 品質コンプライアンスに関する監査、品質アンケート対応 【品質問題】 品質問題の再発防止・(他社の品質問題を含めた)水平展開 上記を実現するために、特に下記の人員を補強していきたいと考えています ・品質コンプライアンスリスク低減のため、検査業務等の自働化・デジタル化を推進する人材。 ・他社での認証不正を受け、法規認証取得や生産適合におけるリスク管理のさらなる強化を図る人材。 ※仕事の進め方など※ ・入社後半年間は、指導者を付けて業務を行っていただきます。 ・業務を行うにあたっては、部内の業務標準に従って行っていただきます。 ・課長の指示のもと、チームで業務をしていただきます。レポートラインは課長です。 ・接点の多い部署は、事業部の品質保証部門や被監査部門(認証取得部門/工場検査部門)です。 ■働き方補足 ・配属先部署の平均残業時間 約20時間/月 ・有休消化率:100%(2023年度) ・在宅勤務:可(週2回を目安で実施可能)
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市浪速区敷津東1-2-47 勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線・四つ橋線/大国町駅受動喫煙対策:その他(屋外喫煙可能場所あり)
最寄り駅
大国町駅、今宮戎駅、恵美須町駅
給与
<予定年収>500万円~1,050万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):255,500円~540,000円<月給>255,500円~540,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収には残業代および諸手当を含みます。給与は経験、前年収、年齢に応じて決定します。■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による■昇給:年1回(1月)■年収例 ※残業代別途支給・約570万円:社会人経験5年程度/総合職 ・約720万円:社会人経験10年程度/総合職賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
■仕事内容:ロボット農機製品に搭載する仕様提案・機能作成や新規技術の研究・製品導入に向けた操作端末アプリケーション開発に従事頂きます。 ■具体的には: ・アグリロボの操作アプリケーションのソフトウェア開発 ・カラーメータパネルのソフトウェア開発 ◇メンバークラスの方であれば ・入社後は、担当者とのOJTを通じ、ソフトウェアの理解を深める。ソフトウェアの設計や実装業務を主担当社の補佐のもと、研究・製品のソフトウェア開発にあたる。 ・入社後半年~1年後は、担当者とともに実圃場でのソフトウェアの確認を実施。主担当と協力して研究・製品の機能開発を実施。 ◇リーダークラスの方であれば ・入社後は、担当者とのOJTを通じ、ソフトウェアの理解を深めていただき、保有スキルを活かし関連部門とのシステム検討、協力会社やメンバーのマネージメント業務を通じて製品開発を実施。 ・入社後半年~1年後は、担当者とともに実圃場でのソフトウェアの確認を実施。主担当と協力して保有スキルを活かして製品開発のマネージメントを行う。 ※あくまで想定であり、経験により任せる時期と範囲は異なります。 ■仕事の進め方 技術部門と搭載する機能を検討、機能のベース開発を行い、圃場での実機動作試験により機能の改善を行うことで製品ソフトウェアを完成させていきます。 ■部署の役割 ロボット農機製品に搭載する仕様提案・機能作成や、新規技術の研究・製品導入に向けた開発を行っています。少人数で1つのロボット農機の操作端末ソフトウェア開発を行います。 ■働くスタイル:不明点・疑問点は開発メンバーに直接確認する機会も多数あります。新規機能の開発が多いため、個人の提案が製品仕様になる事例が多いです。新規技術や機能開発のため、担当した技術は社内でも上位の技術者になる可能性が高いです。 ■使用ツール ・Linux ・Android ・QTCreator ・AndroidStudio ・Canalyzer ■やりがい:農機のロボット化に必要な最新技術に触れる機会が多く、提案した機能や技術が製品化になる可能性が高いのでやりがいがあります。将来に向けた開発も行うので多くの特許を出願することも可能です。また、将来的にはアグリロボ開発の主担当として、関連部門と連携して製品化や新規技術の開発が行えるようになります。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>新拠点住所:大阪府堺市堺区匠町1番地11 勤務地最寄駅:南海本線/堺駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
南港東駅、南港口駅、フェリーターミナル駅
給与
<予定年収>450万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):255,500円~<月給>255,500円~<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※大学院卒(修士)の場合は、初任給239,000円■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による■年収参考例:・539.2万円/27歳(残業代を除く)・715.8万円/34歳(残業代を除く)※最短昇級時…897万円/35歳(管理職扱、手当なし)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
■職務概要 クボタ製エンジン、及びクボタブランド発電機に対する、アフタセールスサービス業務を担う部門です。 これら製品をご購入のお客様に、安心して製品を使っていただくことができるよう、サービス面の体制を企画・整備しています。 それに加え、サービスをお客様に直接提供する販売会社やサービス拠点に対して、資料・情報やトレーニングを提供することで、サービス品質の向上を図っています (補足:【業務内容の変更の範囲:製造技能職業務を除く当社業務全般】※経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。) <詳細> 【流れ】 基本的に、与えられたテーマについて自己で検討案を作成し、チーム内で相談・議論して修正案を作成。課長(案件によっては部長)に承認を得た後、実施に移ります。 【関わる部門】 部内の各課、エンジン事業部内各部門(特に技術、品保、推進、技術)、CS事業部 部品部門、国内・海外販社 【担当案件数】 案件の複雑さによるが、5~6件程度を想定 【体制】 5名程度のチーム(兼務あり)で推進 【入社直後に任せる業務】 ・販社やOEM先に提供するサービス資料の作成 ・技術問い合わせ対応 【半年~1年後の業務イメージ】 ・トレーニング教材・機材の作成・開発 ・トレーニングの実施 ■働き方補足 【出張】1~2回/年 有り(海外・国内双方) 【有給消化率】90% 【在宅勤務の可否】可(週1~2日) 【配属先の平均残業時間】15~20時間/月 ■部署として今後目指している状態 クボタエンジンの優れた特徴の一つとして、”サービス対応力”を挙げていただけるお客様を、もっともっと増やしていくことが目標です。 上記に対して、顧客や市場からの顕在・潜在要求を掴んで、サービス品質向上・トレーニングプログラム充実を実行できる人材が不足しています。 ■職務の魅力 エンジンのアフターセールスサービス分野で、自身で調査・開発したサービス資料・教材を使い、実際のトレーニングに活用するまで一気通貫で担う事ができ、お客様に一番近いこの分野だからこそ、お客様の喜びをダイレクトに感じて頂けます。 日々の英語を使う場面は販売会社やサービスディーラとのコミュニケーションで英語を使用する機会があります。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>堺臨海工場住所:大阪府堺市西区築港新町3-8 勤務地最寄駅:南海本線/石津川駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
最寄り駅
諏訪ノ森駅、石津川駅、船尾駅(大阪府)
給与
<予定年収>500万円~850万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):274,000円~420,000円<月給>274,000円~420,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は、残業代および諸手当を含む金額です。■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による■昇給:年1回(1月)■モデル年収:※残業代別途支給・約570万円:社会人経験5年程度/総合職 ・約720万円:社会人経験10年程度/総合職賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
【年間休日125日/土日祝休み/創業以来黒字経営/海外売上比率78.7%/グローバルで拡大中】 ■職務内容: 全社横断のIT統括組織である【グローバルICT本部】にて、事業の中核である機械事業のDX推進を担う一員として、以下のような業務をお任せします。 ・国内生産拠点内システム標準化推進活動推進 ・機械事業内の各事業本部から要請される、国内外生産拠点内の共通システム企画構想・構築 ・製造現場の見える化を推進し、共通システムを企画・構築・展開 ■職務詳細: (1)配属後は、国内拠点のIT推進状況及び現場システムの教育を受け、理解を進めていただきます。 (2)現場システムの理解と並行して、推進リーダーの支援を受けながら、 国内拠点の業務およびシステム標準化の取り纏めとテーマのリストアップを行い、 投資計画の企画立案を行っていただきます。 (3)投資計画に基づき、業務およびシステム標準化の各テーマを推進します。 【業務内容の変更の範囲:製造技能職業務を除く当社業務全般】※経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。 ■入社後の仕事の進め方(チームでの推進): ・国内拠点の現場システム内容資料と現地へのヒアリングでシステム内容を理解する。 ・拠点システム取り纏めリーダーとシステム共通化に向けた取組内容について、認識を合わせる。 ・自身の担当領域として共通化対象システムを深堀する。 ・クボタのモノづくり現場の状況を理解する。 ■働き方: ・残業月平均20h~30h程度 ・一部リモート勤務も可能です ■組織として今後目指す姿: ・機械事業共通基幹システム構築の二次稼働に向け、生産拠点IT部門と協力しスムーズな立上げを行う ・各拠点で構築してきた各種システムの機能を分類・分析し、共通化、標準システムへレベルアップさせ活用する ・生産拠点のモノづくり力強化の為、新技術等も取り入れ、生産性・品質UPにつながる生産システム構築を進める ・上記の取り組み推進の為、生産管理本部、生産技術本部とも連携し、あるべき姿に向けたシステム支援を行う
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市浪速区敷津東1-2-47 勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線・四つ橋線/大国町駅受動喫煙対策:その他(屋外喫煙可能場所あり)
最寄り駅
大国町駅、今宮戎駅、恵美須町駅
給与
<予定年収>800万円~1,250万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):390,500円~540,000円<月給>390,500円~540,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験、前年収、年齢に応じ決定します。■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による《年収参考例》・約640万円:社会人経験5年程度/総合職(残業代20時間分含想定)・約760万円:社会人経験10年程度/総合職(残業代20時間分含想定)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
【年間休日125日/土日祝休み/創業以来黒字経営/海外売上比率78.7%/グローバルで拡大中】 ■職務内容: 全社横断のIT統括組織である【グローバルICT本部】にて、事業の中核である機械事業のDX推進を担う一員として、以下のような業務をお任せします。 ・国内生産拠点内システム標準化推進活動推進 ・機械事業内の各事業本部から要請される、国内外生産拠点内の共通システム企画構想・構築 ・製造現場の見える化を推進し、共通システムを企画・構築・展開 ■職務詳細: (1)配属後は、国内拠点のIT推進状況及び現場システムの教育を受け、理解を進めていただきます。 (2)現場システムの理解と並行して、推進リーダーの支援を受けながら、 国内拠点の業務およびシステム標準化の取り纏めとテーマのリストアップを行い、 投資計画の企画立案を行っていただきます。 (3)投資計画に基づき、業務およびシステム標準化の各テーマを推進します。 【業務内容の変更の範囲:製造技能職業務を除く当社業務全般】※経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。 ■入社後の仕事の進め方(チームでの推進): ・国内拠点の現場システム内容資料と現地へのヒアリングでシステム内容を理解する。 ・拠点システム取り纏めリーダーとシステム共通化に向けた取組内容について、認識を合わせる。 ・自身の担当領域として共通化対象システムを深堀する。 ・クボタのモノづくり現場の状況を理解する。 ■働き方: ・残業月平均20h~30h程度 ・一部リモート勤務も可能です ■組織として今後目指す姿: ・機械事業共通基幹システム構築の二次稼働に向け、生産拠点IT部門と協力しスムーズな立上げを行う ・各拠点で構築してきた各種システムの機能を分類・分析し、共通化、標準システムへレベルアップさせ活用する ・生産拠点のモノづくり力強化の為、新技術等も取り入れ、生産性・品質UPにつながる生産システム構築を進める ・上記の取り組み推進の為、生産管理本部、生産技術本部とも連携し、あるべき姿に向けたシステム支援を行う
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:大阪府大阪市浪速区敷津東1-2-47 勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線・四つ橋線/大国町駅受動喫煙対策:その他(屋外喫煙可能場所あり)
最寄り駅
大国町駅、今宮戎駅、恵美須町駅
給与
<予定年収>590万円~1,250万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):273,000円~540,000円<月給>273,000円~540,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験、前年収、年齢に応じ決定します。■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による《年収参考例》・約640万円:社会人経験5年程度/総合職(残業代20時間分含想定)・約760万円:社会人経験10年程度/総合職(残業代20時間分含想定)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
■業務内容 農業機械、建設機械の溶接工程における生産技術業務に携わって頂きます。 当社では、主にアーク溶接、また一部スポット溶接を活用した自動溶接ライン構築を行っています。 (1)新機種部品検討 ・新機種開発段階から量産性に問題がないかを図面検討・変更提案を行い、設計部門と協業で製品図面の造り込みを推進。 このフェーズでロボットシュミレーション等を実施して概略工程設計も進めます。 (2)生産準備 ・溶接ライン工程設計→投資計画策定→溶接設備、治具手配→トライ、検査→製品試作→社内ライン据付→安定量産 までを、協力企業、社内関連部門と連携を取りながら推進します。 (3)量産フォロー、不具合対応、標準書の改訂 ・量産中に発生した不具合の暫定及び恒久対策や量産ラインの改善活動の実施。また標準書へ落とし込み、今後の生産準備へ活かす取り組みを推進します。 (4)将来のあるべき姿への取り組み ・次世代製品、新規溶接工法を視野に入れながら、溶接工程のあるべき姿の構想検討、企画立案。 ■配属部門について 大型・小型トラクタと建設機械(コンパクトトラックローダ)の製造活動を支える生産技術部門です。 プレス・溶接・塗装・組立・検査といった製造ラインのSEQCDを確保するため、レイアウト構築や設備導入・保全業務を担っています。 当社事業に求められる課題を解決するため生産技術として以下のテーマに挑戦しています。 ・事業量拡大や製品への要求品質向上に対応できる業務の質・量(スピード)の確保 ・トラクタ・建機の電動化製品の本格量産に対する製造・生産技術の確立 ・変化への対応力強化のため自働化・デジタル化によるSEQCDのオンタイム監視・分析技術の 構築と改善活動に注力できる現場環境整備の確立 ■ポジションのやりがいや魅力 ・設備メーカー任せでは無く、製造部門と一緒にクボタの要求仕様を明確にして自社開発、あるいは調達するため、仕様打合せや検図等自らのスキルアップも図りながら計画した設備を導入していくことができます。 ・グローバルに事業展開するにあたり、スマートトラクタや建機の開発も今後ますます加速していきます。新市場の開拓、新技術の確立に挑戦しながら 製品製造に携わりやり遂げることで、社会貢献の高さと共に、達成感を感じることができます。
対象
<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>堺製造所住所:大阪府堺市堺区石津北町64 勤務地最寄駅:南海高野線/堺東駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
最寄り駅
東湊駅、石津北駅、上野芝駅
給与
<予定年収>500万円~850万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):241,500円~420,000円<月給>241,500円~420,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は、残業代および諸手当を含む金額です。■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による■昇給:年1回(1月)■モデル年収:※残業代別途支給・約570万円:社会人経験5年程度/総合職 ・約720万円:社会人経験10年程度/総合職賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
■配属先部署の担う役割 解析センターは次世代のクボタを担う解析技術の高度化に挑戦し、製品の高性能化・ものづくりの革新を実現する部門です。 様々な製品性能の解析化と最適設計を可能にし、高性能化と開発効率向上を目指しています。 ■仕事内容 キャリア採用では、土壌、作物挙動を伴う農建機の作業性能に関して、関係するリーダー(機構・DEM)と共に働く中堅層を求めています。 <詳細> ・最新の計測技術と解析技術を駆使して、農建機作業性能の解析手法を確立します。 ・確立した解析手法を使い、最適設計手法まで確立。農建機の高性能化提案と検証を行います。 <業務の流れ> ・作業性能を解析化するために、担当者数名で農建機稼働中の現象を計測し、解析手法を検討します。 ・必要に応じて計測、解析手法の開発や新規導入を行い、現象を理論的に解明し、数値モデル化します。 ・さらに設計手法を確立し、開発機に適用していきます。 ■働くスタイル ・担当案件数や体制は、『手法確立』は、一人2~3案件を約1~3年の期間で担当し、 2名ほどで主副担当を決めて進行します。 『開発機適用』は、一人3~4案件を約1~2カ月で行い、基本1名で実施します。 ・ 部内、チーム内で打ち合わせを頻繁に行い、各専門家の意見を聞きながら進めています。またチームを横断して進めるテーマもあります。 ・解析技術だけでなく、計測技術にも精通する必要があり、実機計測や検証は、設計部門と共同で社内研究所や国内外現地試験に赴きデータを計測します。 ・新技術導入のため社外との連携も積極的に行っています。 ■使用ツール、開発環境例 ・3DCAD(CATIA、NX、I-Deas) ・解析ソフト(ADAMS、EDEM、ROCKYDEMなど) ■ポジションのやりがいや魅力 ・解析センターは部門横断の全社組織であるため、クボタ全製品の開発に携わることができます。 ・机上での解析業務だけではなく、計測や自らテストすることもあり、絶えず製品に触れながら業務を進めることができます。 ・新たな技術を求めて、世界中の社内外最先端の技術者と連携しながら進める面白さがあります。 ・社内外での技術発表を経験し、社内外に通用する技術者に成長していただくことを期待しています。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>グローバル技術研究所住所:大阪府堺市匠町1番地11 勤務地最寄駅:南海本線/堺駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
給与
<予定年収>500万円~1,050万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):274,000円~540,000円<月給>274,000円~540,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収は、残業代および諸手当を含む金額です。■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による■昇給:年1回(1月)■モデル年収:※残業代別途支給・約570万円:社会人経験5年程度/総合職 ・約720万円:社会人経験10年程度/総合職賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
【リモート勤務可/年間休日125日/土日祝休み/創業以来黒字経営/海外売上比率78.7%/グローバルで拡大中】 ■配属先部署の担う役割: ・部門:研究開発部門の開発プロセスをDX化し、抜本的に改革を推進する組織。またICTを活用した新規ソリューション開発を支援する組織 ・課:クボタの組込開発基盤を支え、クボタの未来を実現する組織 ■職務内容: ・農機、建機へ搭載する通信デバイスの開発(HW, SW)、エッジコンピューティング開発、通信インフラ構築 ・車両からのデータの蓄積・分析・活用、OTAによる車両システムの更新などをサポートする次世代IoTプラットフォームの開発 ・サイバーセキュリティ対応(鍵生成・管理や証明書発行) 各部門各社と折衝・調整しながら、テレマティクス通信の基礎であるIoTプラットフォーム構築における特定領域のリーダー 【業務内容の変更の範囲:製造技能職業務を除く当社業務全般】※経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。 【仕事の進め方】 ・デバイスの研究開発部門、全社インフラ統括部門、外部のコンサル、システムインテグレーター、さらには海外R&D部門などと共同でチームを組んで、通信デバイスからサーバまでの開発を担当します。 ・開発プロジェクトの期間は、3年から5年と長く、デバイス、通信技術、インフラ技術の発展とともに成長、変化するため、プロジェクトのサイクルは段階的に継続していきます。 ・デバイスは研究開発部門、サーバは全社インフラ統括部門が担当し、ICT推進第三部は要素技術に基づいた開発を担当します。そのため幣部ではデバイスからサーバまでの幅広い範囲での開発業務を担当していきます。 資格ポジションのやりがいや魅力: ・世界で飛躍するクボタの基盤とすべく、車両情報の活用基盤を構築する重要な業務となります。 ・SDVの潮流は、農機や建機、汎用機械などにとっても必然であり、取り組んでいただくソフトウェアやデータがあらゆる車両の機能や価値を決定する最重要な技術要素となります。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>大阪本社住所:大阪府大阪市浪速区敷津東1丁目2-47 勤務地最寄駅:地下鉄四つ橋線/大国町駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙<勤務地詳細2>グローバル技術研究所住所:大阪府堺市匠町1番地11 グローバル技術研究所勤務地最寄駅:南海本線線/堺駅駅受動喫煙対策:その他(屋内・屋外喫煙可能場所あり)
最寄り駅
大国町駅、今宮戎駅、恵美須町駅
給与
<予定年収>500万円~950万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):274,000円~420,000円<月給>274,000円~420,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6月・12月)※業績、評価による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
■配属先部署の担う役割: 水道用鉄管の製造からスタートしたクボタの水関連事業において、上下水事業は大きな柱の一つとなっています。 当部門は、国内上下水プラントの計画設計、自治体・コンサルへの技術提案、研究開発を主業務としています。 <具体的な業務> ・上下水プラント施設、ポンプ施設における自社製品、システムの提案(自治体、コンサルタント) ・上下水プラント施設、ポンプ施設の計画設計(機械設備) ・自社製品のラボ試験、客先試験 ・研究開発業務、自治体等との共同研究 ■具体的な仕事内容: ・採用時の想定ポジション:下水水処理、汚泥処理、もしくはポンプ施設の技術者 ・入社直後に任せる業務:技術提案業務、計画設計業務 ・半年~1年後の業務イメージ:上記に加え、研究開発業務(企画、計画、実施) ■現在の課題と目指す姿: 自社技術の提案活動、研究開発により優れた製品・システムを客先に提供し、水環境、都市環境の改善に貢献する。 当部門が扱っている技術は、上水処理、下水水処理、下水汚泥処理、ポンプ設備等と多岐にわたるため、専門知識の習得に時間がかかり、専門の技術者が不足しています。 ■ポジションのやりがいや魅力: 当部門の魅力は、提案した製品やシステムが客先ニーズに合致、評価され、採用頂いたときに、大きな達成感があります。営業部門と連携しながら案件受注を目指し、実験提案等、戦略を考えながら自ら遂行していく面白さもあります。 PPP事業や、DBO事業等、様々な事業形態が増えており、製品技術の知識だけではなく、事業全体をまとめるスキルも身に着けることができます。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>東京本社住所:東京都中央区京橋2-1-3 京橋トラストタワー勤務地最寄駅:東京メトロ線/京橋駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
京橋駅(東京都)、宝町駅(東京都)、東京駅
給与
<予定年収>450万円~1,000万円<賃金形態>月給制諸手当込み<賃金内訳>月額(基本給):236,500円~<月給>236,500円~<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験、前年収、年齢に応じ決定します。■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による・539.2万円/27歳(残業代を除く)・715.8 万円/34歳(残業代を除く)記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含みます。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
■配属先部署の担う役割: ・水環境分野における、既存事業部門が手掛けていない領域の新規事業の創出 ・事業パートナーの探索や選定および協業スキームの構築と事業化推進 ■職務内容: ・事業企画立案業務 ・顧客ニーズ、業界動向、新技術等の調査と分析 ・社内外関係部門/関係者との交渉、調整業務 【仕事の進め方】 ・イノベーションセンターは社長直轄部門であり、部門や取り組みテーマの方向性は、社長ほか幹部同席のもと年に2回開催されるステアリングコミッティにて決定され、進捗確認や方針変更などは月次の定例報告会にて意思決定がなされています。 ・各テーマについては主担当を決め推進していますが、状況に応じて臨機応変に対応しています。 ・大テーマの中から、取組み優先テーマを決めて活動していますが、基本的には個人がやりたいテーマを自ら提案し実行出来る体制となっています。 ・一旦、担当したテーマについては最後まで責任を持って遂行することで、メンバー自身の成長を促しています。 ■現在の課題と目指す姿: ・幅広いテーマをカバーしていきたいが、現状リソースでは新しいことへの取り組みや、個人ごとのテーマ探索の時間が確保出来ておらず、増員することでメンバーのクリエイティビティ及び実行力を高めていきたいと考えています。 ・メンバーひとり一人が事業責任者との認識を持ち、各テーマを責任を持って遂行する部隊となることを目指しています。 ・テーマによってリーダーを決定し、メンバーが相互に協力しあうチームを目指しています。 ・各自が自ら提案したテーマを実行出来るような体制を目指しています。 ■ポジションの魅力: ・配属先部署では、水と廃棄物の資源循環ソリューションの提供をテーマに活動しています。 ・生命の存続に欠かすことのできない水の循環と再生を効率化することによって、水不足という大きな社会課題に対して、自律分散型の新たな水インフラの提供を目指します。 ・また、廃棄物を資源と捉え、新たな技術によって、主にバイオマス資源のアップサイクル事業の創出を目指します。 ・水と廃棄物という、社会貢献度の高いインフラ分野において、長期的な視点および自由な発想によって事業企画を遂行する業務であり、環境意識が高く社会課題の解決を志す方にとって、その想いを具現化できる魅力的な仕事です。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細1>東京本社住所:東京都中央区京橋2-1-3 京橋トラストタワー勤務地最寄駅:東京メトロ線/京橋駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり<勤務地詳細2>東京サテライトオフィス住所:東京都中央区京橋3-1-1 WeWork東京スクエアガーデン受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
最寄り駅
京橋駅(東京都)、宝町駅(東京都)、銀座一丁目駅、東京駅
給与
<予定年収>450万円~850万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):236,500円~<月給>236,500円~<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>《年収参考例》・約530万円:社会人経験5年程度/総合職 ※残業代別途支給・約670万円:社会人経験10年程度/総合職 ※残業代別途支給※ご経験により管理職等級へ処遇する場合があります。■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
■仕事内容: 多目的運搬車であるユーティリティービークルの開発部門であるトラクタ技術第四部にて製品開発業務をご担当頂きます。 ■詳細 ・量産までの試作車両のフレーム強度信頼性評価。 ・実車走行の車両挙動測定とロードシミュレータ、その他油圧アクチュエータを用いた台上評価への移行。 ・ロードシミュレータを使用した実験評価、設備のメンテナンス計画。 ・フレーム剛性評価。 ■仕事の進め方 ・トラクタ技術第四部ユーティリティービークル研究チーム内のフレーム強度信頼性評価担当として、製品開発前の目標品質決めのための実験評価、製品開発業務にあたります。 ・国内外の試験場、トレイルコースに出張し、既存車両、試作車両の実走による車両挙動データ取得を行います。 ・自社設備のロードシミュレータを中心に既存車両フレーム、試作フレームの台上評価を推進します。 ・油圧アクチュエータ及び加振器を用いた部位別評価では社外設備を使用することもあります。社外評価機関と共同でフレーム剛性計測を行い、最適なフレーム剛性をテストドライバーと作り上げます。 ・部内報告書にまとめることが業務アウトプットとなります。 ■ポジションのやりがいや魅力 日本を飛び出し海外のユーザー、使用環境に直接触れることが出来ます。 完成車両メーカーとして製品企画段階から量産化、市場投入のすべての段階に携わることが出来ます。 ■ユーティリティービークルについて 2004年から海外で販売を開始し、北米ではディーゼルエンジンを搭載したユーティリティービークルにおけるトップシェアの製品として広く認知されています。トラクタの技術開発を基に高い耐久性や走破性に加え、操作性もよく、北米では農場や牧場での利用に加え広大な自然公園の管理などにも幅広く活用しています。成長事業であることから社内での注目度も高く、積極的な開発業務を行うができ、自らのアイデアやノウハウを新製品に落とし込むことができます。また北米を中心とする市場であり、主力工場も米国にある事から海外出張の機会も多く、グローバルに活躍頂く事がきます。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>グローバル技術研究所住所:大阪府堺市匠町1番地11 勤務地最寄駅:南海本線/堺駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
給与
<予定年収>500万円~1,050万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):255,500円~540,000円<月給>255,500円~540,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与はご経験、前年収、ご年齢に応じて決定■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による《年収参考例》※残業代別途支給・約570万円:社会人経験5年程度/総合職・約720万円:社会人経験10年程度/総合職※ご経験により管理職等級へ処遇する場合があり。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
【創業130年/創業以来黒字経営/海外売上比率70%/グローバルで拡大中】 ■職務内容: 法務または審査(債権管理)を主とするリスク管理業務を担当します。 ■職務詳細: ・国内外契約審査(海外案件がメインとなります) ・M&A、企業再編対応 ・コンプライアンスリスク管理(競争法、下請法、輸出入、個人情報保護) ・債権管理(取引先・案件審査、債権保全・回収) ・訴訟・事件・事故対応 ■ポジションのやりがいやビジョン: ・課題である多様化するビジネスリスクへの対策について立案・実行が可能 ・エンジニアリング含め多様なスキームの個別案件への関与が可能 ・将来のマネジメント候補として採用
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>東京本社住所:東京都中央区京橋2-1-3 京橋トラストタワー16F勤務地最寄駅:JR各線/東京駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
京橋駅(東京都)、宝町駅(東京都)、東京駅
給与
<予定年収>450万円~1,000万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):236,500円~<月給>236,500円~<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※上記年収には想定残業代・諸手当を含みます。■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による■年収参考例:・539.2万円/27歳(残業代を除く)・715.8 万円/34歳(残業代を除く)※最短昇級時…897万円/35歳(管理職扱い/手当無) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
■職務内容: 農業機械、建設機械、エンジンの新製品開発に伴う原価企画管理業務を担当いただきます。具体的には下記の通りです。 (1)新機種の開発構想段階で技術部とコスト企画(コスト構想)を立案、目標の設定、目標の達成手段の検討 (2)コスト企画に基づき作成された図面のコスト査定およびコスト目標の設定 (3)関係部門(工場、調達)にコスト目標を展開、生産検討を依頼しCD活動を牽引 (4)審議会まで活動の進捗チェックとフォローを実施、コスト目標の達成に向けたテーマ推進 新機種開発における構想段階からPJTとして入っていただけるので、自由度・裁量も大きい業務となります。 ■仕事の魅力: 1人平均して2テーマ(2製品前後)を担当し、製品の構想段階から深く介入していただきます。また、各テーマの進め方は担当に委ねられており、大きな裁量の元で成長していただけます。業務の自由度が高いがゆえに、逆に不安に感じられることもあるかもしれませんが、部門長をはじめとした周りのメンバーが成長を手厚く支援する環境が整っているので、是非前向きにチャレンジしてみてください。 ※本ポジションですぐに即戦力として活躍いただくことは想定していません。教育を行いながら少しずつ成長していただき、ご入社1年後を目途に一人立ちしていただくことを期待しています。 ■働き方補足 ・デザインレビューの直前には少し忙しくなることもありますが、残業平均は10~20H/月程度です。 ・在宅勤務につきましても、業務状況によって週に1~2回程度活用しながら進めています。 ■配属部門のミッション: 部門の使命は、新機種の採算向上を図り事業拡大に貢献することです。そのために、メンバーは開発部門と共に新機種のコスト企画を立案し、それを達成する手段も考え、活動を推進する役割を担っています。品質とコスト、相反する課題を克服することに日々挑戦し、感動をあたえる製品創りに励んでいます。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>グローバル技術研究所住所:大阪府堺市匠町1番地11 勤務地最寄駅:南海本線/堺駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
給与
<予定年収>500万円~850万円<賃金形態>月給制<賃金内訳>月額(基本給):219,000円~540,000円<月給>219,000円~540,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による■昇給:年1回(1月)《年収参考例》・約570万円:社会人経験5年程度/総合職 ※残業代別途支給・約720万円:社会人経験10年程度/総合職 ※残業代別途支給※ご経験により管理職等級へ処遇する場合があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
製品法規統括部の「車両認証管理課(農機)」または「建機法規管理課(建機)」にて 製品法規の情報収集と展開、社内の法規関連相談、法適合確認、車両認証業務、法不適合時の是正対応検討などの何れかを行っていただきます。 また、各製品での法適合確認や車両認証業務においては、実機での開発部門による評価試験への立会いなどの業務も行っていただきます。 【主な業務内容】 ・国内外の農機/建機の法令動向調査、情報収集、社内展開 ・社内の法規関連相談、コンプライアンス相談、法不適合発生時の是正対応 ・開発部門以外の社内の第三者という立場での評価試験への立会いなどによる法適合確認 ・国内外の車両認証申請、当局との折衝、審査立会、認可取得 ・業界団体、規格策定団体への参画 (補足:【業務内容の変更の範囲:製造技能職業務を除く当社業務全般】※経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。) 【部門の目指す状況と課題】 ・各製品が法適合していることの確認、承認。 ・グローバルな法規情報収集及び展開のハブ機能として確立。 ・日欧を中心に車両認証取得業務の品質・効率向上。 ・自己認証に関して社内の第三者の立場で評価試験立会いへの業務拡大。 【ポジションのやりがい・ビジョン】 これまで社内で分散していた法規認証組織を、2023年8月に新設した製品法規統括部に集約し、更に2024年5月に本社の品質保証本部直轄組織に移管し、新たな船出を迎えました。 組織強化を加速させ、業務範囲を拡大していきますのでチャレンジする機会が多数あります。 国内外のグローバルな法規制への対応を担いますので、会社のグローバル化の加速に合わせて可能性は無限大に広がります。 また自動車会社や認証機関からの転職者の割合も高く、各社の経験を取り入れる柔軟性があります。 また、部内には環境負荷物質の製品含有に関する課や、車両搭載状態での排ガス法規に関する課もあり、部内でも多岐な交流ができます。 【競合優位性】 開発部門との職場の立地が近いため、各開発部門との独立性は維持しつつ、仕事の連携がとりやすい環境です。 また業務が過剰に細分化されていないため、包括的に法規業務に関わることができます。
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>グローバル技術研究所住所:大阪府堺市匠町1番地11 勤務地最寄駅:南海本線/堺駅受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
給与
<予定年収>500万円~1,050万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):255,500円~540,000円<月給>255,500円~540,000円<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与詳細は経験、前年収、年齢に応じて決定■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による■昇給:年1回(1月)《年収参考例》 ※残業代別途支給・約570万円:社会人経験5年程度/総合職・約720万円:社会人経験10年程度/総合職※ご経験により管理職等級へ処遇する場合があり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
仕事
■募集背景: エンジンおよびトラクタの事業拡大に合わせた生産体制および品質管理機能向上を目指し、人員体制強化のための募集を行っています。 ■部門の役割: ・エンジンおよびトラクタの完成機検査、および不具合事象の解析/改善 ・新製品開発に合わせたコンカレント活動推進 ・マザー工場として海外拠点の技術指導 など ■入社後の担当業務: ・エンジン完成品やトラクタ完成車両の検査オペレーター ・不具合発生時の事象解析および改善検討 ・解析レポート作成 など ■仕事の進め方: (1)各製品の技術部から出図された製品企画表の概要を確認し、その製品の検査ポイント図や測定用機器を準備します。 (2)サプライヤーや社内加工部門から納入された部品を各製造工程で組み立てる際に、決められた検査ポイントを満たしているのか照合と合否判断を行います。 (3)エンジン・トラクタ完成車両が製品企画表で求められた性能が確保できているか合否判断を行います。 ※社内向け業務が中心となり、顧客納品後の不具合対応(品質保証業務)等は別部門が担当しています ※組立品の全数検査は組立ライン側で担うことが多く、本部門では抽出検査や組立ラインの工程チェック、測定方法の検討や改善を含めた品質管理業務を担当します。オペレーション実務に限らない経験を積み、品質技術に関するスキルアップを実現できます。 ■想定されるキャリアパス: 原則として筑波工場での業務となり、転勤はありません。筑波工場は海外製造拠点のマザー工場としての位置づけであり、知識・技能を高める事で、数年後にはサプライヤー品質監査や海外拠点の立上げ業務に携わっていただく可能性もございます。 ■ポジションの魅力: トラクタ・エンジンの量産工場として、常に最先端の技術・技能を追求しており、その技術・技能を習得する事ができます。また、技能検定の資格取得をはじめ、QC活動等の小集団活動も積極的に推進しているため、互いに切磋琢磨しながら様々な事にチャレンジできる環境です。 ■筑波工場について: トラクタ、産業エンジンの生産拠点のひとつであり、事業拡大を推進する重要な拠点としての役割を担っています。これまで生産してきたトラクタは累計200万台、産業用エンジンは累計500万台に達するなど、世界トップクラスの生産能力を誇ります。
対象
<最終学歴>短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>筑波工場住所:茨城県つくばみらい市坂野新田10 勤務地最寄駅:つくばエクスプレス線/みどりの駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙
最寄り駅
みどりの駅、みらい平駅、万博記念公園駅(茨城県)
給与
<予定年収>400万円~550万円<賃金形態>月給制補足事項なし<賃金内訳>月額(基本給):200,000円~<月給>200,000円~<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>■昇給:年1回(1月)■賞与:年2回(6・12月)※業績、評価による《月給参考例》 ・225,500円/25歳(残業代を除く)・250,500円/30歳(残業代を除く)・270,500円/35歳(残業代を除く)賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■企業概要:農業機械・産業機械・水システム・環境システム・都市・インフラなどの事業分野のシステム・製品の研究開発・製造および販売
出典:doda求人情報
仕事
☆空調完備で快適な工場勤務! ☆シンプルな作業だから1週間でマスター可能! ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ ☆トラクタなどの農業機械で、全米および国内トップクラスのシェアを誇る「株式会社クボタ」。 その生産拠点である筑波工場で、トラクタ製造業務をお任せ! 【具体的な工程は】 ◎組立て:電動ドライバーでパーツ組み立て ≒ちょっとだけホビー感覚 ◎塗装:専用の機械で部品を塗装 ↑製品の印象がココで決まります! ◎加工:部品の穴開けやエンジンの作成 =本格的な「製造」イメージ ◎溶接:ボンネットや操縦席を溶接 →職人の技術を手にしよう! ◎運搬:製造ラインへの部品の運搬 /重量物の運搬ほとんどナシ! ※実際にやってみると「難しさ」より、 「楽しさ」や「やりがい」が大きい作業ばかり!! 【研修】 ▼1日目:座学(安全・品質・ルールなど) ▼2日目:座学+実習 ▼3日目:実習(適正評価テスト) ☆前半1.5日は、工場内での安全管理やルールの研修(主に座学) ☆後半1.5日は、ダミー部品を使った工具の実務研修を行います(専門の研修室あり) ☆素朴な疑問「ホントに3日の研修で大丈夫?」 →大丈夫です!とてもシンプルで、覚えやすい作業です。 →それでも、わからないことなどがあれば、上司や同僚ともコミュニケーションを取りやすい環境なのですぐに聞くことができますよ! ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ ☆当社では、1年ごとに正社員登用試験を実施。 まったくの製造未経験から、東証プライム上場企業の正社員を目指せるチャンスあり! あなたのチャレンジをお待ちしています!
給与
◆平均月収:34万円~ (日給1.4万円+各種手当) ◆日給14,000円~ ※残業手当別途支給 ※半年毎に満期慰労金24万円支給(2年11ヶ月勤務で総額140万円支給)! ※入職後、2週間の試用期間あり(待遇の変動なし) 《収入イメージ》 月収34万円~程度 (20日勤務+各種手当) ☆さらに高水準の割増賃金あり! ・休日出勤:40%UP ・残業時:32%UP ・深夜出勤:37%UP
勤務地
茨城県つくばみらい市坂野新田10 ★無料の寮に即入居可! ★マイカー通勤OK、駐車場無料! ★転勤なし ★都心や関東圏からのアクセス抜群 ★UIターンの方も歓迎!
仕事
★クボタには、農業機械・建設機械・産業機械・エンジン等、製品に応じて生産拠点があります。今回のポジションでは、あなたのご経験が活かせる製品の生産ライン(塗装、溶接、組立)の生産技術スタッフまたは、製造統括スタッフとして、以下の業務のいずれかをご担当いただきます。 【生産技術】 ■生産ライン新設時の工程設計・設備計画・調達・導入 ■ライン増産対応等に伴う設備調達・導入 ■生産ライン効率化に向けてのレイアウト構築 ■既存設備のリニューアル・更新・自働化 ■設備の維持管理、保全支援 など 【製造技術】 ■生産性向上に向けての改善計画立案・推進 ■設備仕様書の改善 ■生産ラインの工程管理 ■設備の維持管理、保全業務 など ■□■入社後すぐは…■ 入社後はOJTで先輩の担当者から業務について学びながら進めていただきます。業務の習熟状況やこれまでの保有スキル・適性を考慮した上でテーマ選定を行います。製品によって工程や生産設備も異なるため、様々なテーマに取り組むことでご自身の役割を広げ、経験を積むことができます。 ★ポイント①★『命を支えるプラットフォーマーとしての役割』 クボタの農業機械や建設機械の製造は、コロナ禍においてもエッセンシャルビジネスとして認められ、各国でも工場は稼働し続けました。また、それらに搭載するディーゼルエンジンの需要も右肩上がりで伸びているため、増産対応が続いています。 世界的な社会課題へあなたの技術で貢献できます。 ★ポイント②★『エンジニアとしての多様なキャリアパス』 グローバルに事業を展開するクボタでは、エンジニアとして特定の製品や工程のスペシャリストとして活躍することも、クボタでのモノづくり全体を知り尽くしたジェネラリストとしてご活躍いただくことももちろん可能です。ジョブローテーションや人事申告制度により、希望すれば国内外の拠点へ移動し、新生産工場の立ち上げに携わることもできるため、ご自身の描くエンジニアとしてのキャリアパスに応じて幅広く活躍できるフィールドがあります。
給与
月給241,500円以上 ※上記はあくまで最低保証額です。経験、スキル、年齢を考慮の上、当社規程により決定します。
勤務地
【大阪】クボタの製造所・工場いずれかの勤務先 ※応募受付後、希望勤務地の優先順位をお伺いたします。 勤務地については、上記ご希望を配慮した上で、選考をすすめております。 【堺製造所】 ◎住所:大阪府堺市堺区石津北町64 (最寄り駅: 堺東駅) (製品:トラクタ・CTL・エンジン) 【堺臨海工場】 ◎住所:大阪府堺市西区築港新町3-8 (最寄り駅:石津川駅、製品:エンジン) 【枚方製造所】 ◎住所:大阪府枚方市中宮大池1-1-1 (最寄り駅:枚方市駅、製品:ミニバックホー) ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ※転勤について まずは配属先で実務経験を積んでいただく予定です。 転勤は社命によるものではありますが、強制的なものではなく、上長と相談の上決定します。
仕事
◆具体的な仕事内容 1)採用時の想定ポジション:東南アジア向けコンバイン・田植機・畑作用収穫機器の営業・マーケティングを担当頂きます。 2)入社直後に任せる業務:東南アジアの販売会社から1社を担当。販売会社担当としての一連の業務を行ないます。新製品導入企画の副担当として 製品知識を習得して頂きます。 3)半年~1年後のイメージ:上記に加えて、新製品導入の主担当(一機種)として、市場調査・企画推進を担ないます。 ◆仕事の進め方 ①市場調査:現行機の販売状況、ユーザーの満足度調査(改善点の抽出)、他社動向等の調査を、現地出張等を行い実施します。調査内容を分析したうえで、関係部門(技術部やサービス部)へ伝え、必要に応じて関係部門と協力して対応策を検討します。 ②製品企画:市場調査の情報を元に、製品企画(導入すべき機種の選定・新機種の開発)を作成して提案する。実際の機種導入・開発は技術部・工場・現地のディストリビューターなどと協力して進めます。 ③受発注業務:ディストリビューターからの発注を受けて、海外の工場と生産・出荷を調整し、ディストリビューターからの支払を促進・確認します。 ④販売網強化:新規国であれば、ディストリビューターの選定から始まり、選定したディストリビューターに対して販売・サービス活動の指導を実施します(サービス活動の指導はサービス部と協力)。販売施策を立案してディストリビューターへ提案し、販売拡大につなげます。 ※上記のように関係部門をリードし、協力して事業拡大に繋げます。 ※レポートラインは担当者→課長→部長。 ◆想定されるキャリアパス 海外営業部内である程度経験を積んだ上で、将来的には海外販売子会社等への駐在の可能性も有ります。その後海外営業部門での管理者あるいは、製品企画専門職が想定されます。 ※個人の資質やキャリアプラン、会社の状況などを総合的に踏まえ、将来は海外駐在の可能性もあります。 ご本人の評価が高ければ、早い段階で1年間の海外販売会社トレーニー派遣プロ グラムに参加も可能です!
給与
★経験・スキル・前職年収を十分に考慮し決定いたします★ 月給24万1500円以上 ※上記はあくまで最低保証額です
勤務地
【本社(大阪)】 大阪府大阪市浪速区敷津東1-2-47 ※屋内全面禁煙 【アクセス】 南海 今宮戎駅から徒歩6分 南海 難波駅から徒歩7分 地下鉄御堂筋線 大国町駅から徒歩10分 地下鉄御堂筋線 なんば駅から徒歩12分 関西本線 JR難波駅から徒歩17分
仕事
全社横断のIT組織である「グローバルICT本部」で、当社国内・海外の拠点向けのシステム企画・導入推進をお任せします。 まずは、当社の中核事業でもある「機械事業」のシステムを中心に、事業成長に向けたDX・IoT施策の企画・実行をご担当ください。 将来的には他事業部も含め、IT部門の中核的役割としてご活躍いただきたいと考えています。 ※システムやIT戦略の企画・推進など、上流工程が中心です システムの開発・実装は外部ベンダーなどへ依頼しています ──── 担当領域 ──── ■基幹システムの構築支援・開発プロジェクト推進 受発注システム、SCMシステム(製販調整・生産管理など)、販売会社向けシステム、会計システム(財務・管理会計)など ■IoT関連の開発・運用・分析 トラクタなど機械・製品に搭載したデータの収集・分析、Web・スマホアプリの開発 など ■IT企画立案・運営・関係ベンダーの管理 市場・ソリューション・競合分析、IT環境の整備管理、IT組織の運用設計 など <<グローバルな活躍が可能>> ご担当いただくのは、国内の拠点に限りません。 ご希望やスキルに合わせ、海外拠点への短期・長期出張もあります。 また、海外拠点の推進に配属される場合、将来的に海外赴任の可能性もあります。
給与
★経験・スキル・前職年収を十分に考慮し決定いたします★ 月給21万8500円以上 ※上記はあくまで最低保証額です
勤務地
【大阪】【東京】いずれかでの勤務です。 ■在宅ワーク中心の勤務 ■当面転勤なし (将来的には転勤や海外赴任の可能性あり) 【本社(大阪)】 大阪府大阪市浪速区敷津東1-2-47 【東京本社】 東京都中央区京橋2-1-3 京橋トラストタワー ※いずれも屋内全面禁煙 ■リモートワーク実施状況■ いずれの拠点も、週1回~月数回ほどの出社または他事務所への訪問が発生しますが、ほとんど在宅で勤務しています。
仕事
経験やご希望などにより、下記いずれかの業務に携わっていただきます。 【組立】 専用工具を使って、トラクタやエンジンに部品を組み付けます。 【塗装】 専用装置を操作して塗装します。 また、塗装前のマスキングや仕上げのスプレー作業なども行います。 【機械加工】 おもにエンジンのケースを加工します。工作設備の操作が中心で、 部品に穴を開けたり削ったりします。設備への部品の脱着も行います。 【溶接】 溶接装置を操作して、トラクタのキャビン(操縦席)やボンネット、 フェンダ(泥よけ)などの溶接を行います。 【運搬】 各製造ラインに部品を供給します。専用の台車に乗って工場内を移動します。
給与
日給1万円以上 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 【支給規定】 入社祝金・早期赴任手当⇒入社翌月末在籍者に翌月給与にて支給 (例…H30.3.15入社⇒H30.4末在籍確認⇒5月度給与支給)
勤務地
【筑波工場】 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ※マイカー通勤可 ※U・Iターン歓迎 ※転勤なし
仕事
農業機械、ドローン(薬剤散布等)、IoT化推進の各分野で、サービス体制の構築・支援・サービス人員の育成指導などをおまかせします。世界中のクボタ製品を取り扱う販売拠点で最適なアフターサービスを提供できるように、サービス体制を企画・構築するポジションです。 <製品技術指導> ■販売会社サービススタッフへの技術指導 ■新製品の販売・サービス技術資料の作成 ■ワークショップマニュアル(製品分解図、取扱い説明書)の作成 ■製品の技術講習の企画・実施 ■メンテナンス関連の各種ドキュメント作成 ■故障や諸問題発生時の初期対応 ■サービス観点から得た情報を開発品質保証部門へフィードバック ■試作機の評価、ユーザーレビュー <IoTサービス・システム企画> ・IoT/ICTを活用したスマート農業の実現に向けた新たなサービス、システムの企画・開発等 <取扱製品・サービスの特徴> ■農業機械 農業では、機械ごとに使用される期間が限られているため、 いち早い対応が求められます。 その反面、機械の正常な稼働が収穫量に直結するので、 世界の農業や食料生産を支えている実感を味わうことが可能です。 ■ドローン(薬剤散布等) 新技術・製品に関わりながら業務に携わることができます。 まだまだドローンを操作できる人員が少ない中、 いち早くサービス体制を確立することで、拡販に力を入れています。 ■IoT化推進 国内、海外のニーズ調査やメンテナンスデータを用いて次世代農業の実現を目指します。
給与
月給21万8500円以上 ※キャリア採用のため、前職でのご経験や能力などを検討の上で決定します。
勤務地
【堺製造所】大阪府堺市堺区石津北町64 ◎南海高野線「堺東駅」よりバス15分 ※U・Iターン歓迎 ※転居を伴う場合は引越費用支援あり
仕事
入社後研修の後、適性やご希望などにより、下記いずれかの業務に携わっていただきます。 【組立】 専用工具を使って、トラクタやエンジンに部品を組み付けます。 【塗装】 専用装置を操作して塗装します。また、塗装前のマスキングや仕上げのスプレー作業なども行います。 【機械加工】 おもにエンジンのケースを加工します。 工作設備の操作が中心で、部品に穴を開けたり削ったりします。 設備への部品の脱着も行います。 【溶接】 溶接装置を操作して、トラクタのキャビン(操縦席)やボンネット、フェンダ(泥よけ)などの溶接を行います。 【運搬】 各製造ラインに部品を供給します。 専用の台車に乗って工場内を移動します。 【設備保全・システム保全】 工場内のライン等の製造設備やシステムの保全業務全般を行っていただきます。 <★充実の研修あり!/未経験でも大丈夫!★> 入社後、最初の2日間は安全や品質に関する座学。 次の2日間は、ダミーの部品を使って、工具の使い方や組立作業のトレーニングを行います。 未経験でも基礎からしっかり学べるのでご安心ください!
給与
≪月収例≫ ■29万3000円/初年度年収例:399万円 (昼10日勤務・夜10日勤務+休出1日+残業30h) ■26万5100円/初年度年収例:360万円 (昼20日勤務+休出1日+残業30h) ※経験・年齢を考慮の上、 当社規定により優遇します。 ★上記にプラスして 半年ごとに満期慰労金24万円を支給!!!(年間48万円) \さらに…!/ ★11月・12月入社限定特典!最大35万円支給!★ ・入社祝金10万 ・早期赴任5万 ・経験者手当(再入社の方)10万円 ・初回更新手当(6カ月経過後)10万円 ⇒最大で計35万円を支給します!! ≪給与≫ 日給1万円以上 【支給規定】入社祝金・早期赴任手当 ⇒入社翌月末在籍者に翌月給与にて支給 (例…H30.3.15入社⇒H30.4 末在籍確認⇒5月度給与支給)
勤務地
\関東エリアから自動車で通えます!/ 【筑波工場】 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ★転勤なし ★駐車場無料 ★U・Iターン歓迎 ※東京駅からも約1時間半以内の近さです!(つくばエクスプレス利用)
仕事
入社後研修の後、適性やご希望などにより、下記いずれかの業務に携わっていただきます。 【組立】 専用工具を使って、トラクタやエンジンに部品を組み付けます。 【塗装】 専用装置を操作して塗装します。また、塗装前のマスキングや仕上げのスプレー作業なども行います。 【機械加工】 おもにエンジンのケースを加工します。 工作設備の操作が中心で、部品に穴を開けたり削ったりします。 設備への部品の脱着も行います。 【溶接】 溶接装置を操作して、トラクタのキャビン(操縦席)やボンネット、フェンダ(泥よけ)などの溶接を行います。 【運搬】 各製造ラインに部品を供給します。 専用の台車に乗って工場内を移動します。 【設備保全・システム保全】 工場内のライン等の製造設備やシステムの保全業務全般を行っていただきます。 <★充実の研修あり!/未経験でも大丈夫!★> 入社後、最初の2日間は安全や品質に関する座学。 次の2日間は、ダミーの部品を使って、工具の使い方や組立作業のトレーニングを行います。 未経験でも基礎からしっかり学べるのでご安心ください!
給与
≪月収例≫ ■29万3000円/初年度年収例:399万円 (昼10日勤務・夜10日勤務+休出1日+残業30h) ■26万5100円/初年度年収例:360万円 (昼20日勤務+休出1日+残業30h) ※経験・年齢を考慮の上、 当社規定により優遇します。 ★上記にプラスして 半年ごとに満期慰労金24万円を支給!!!(年間48万円) \さらに…!/ ★10月・11月入社限定特典!最大35万円支給!★ ・入社祝金10万 ・早期赴任5万 ・経験者手当(再入社の方)10万円 ・初回更新手当(6カ月経過後)10万円 ⇒最大で計35万円を支給します!! ≪給与≫ 日給1万円以上 【支給規定】入社祝金・早期赴任手当 ⇒入社翌月末在籍者に翌月給与にて支給 (例…H30.3.15入社⇒H30.4 末在籍確認⇒5月度給与支給)
勤務地
\関東エリアから自動車で通えます!/ 【筑波工場】 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ★転勤なし ★駐車場無料 ★U・Iターン歓迎 ※東京駅からも約1時間半以内の近さです!(つくばエクスプレス利用)
仕事
経験やご希望などにより、 下記いずれかの業務に携わっていただきます。 【組立】 専用工具を使って、 トラクタやエンジンに部品を組み付けます。 【塗装】 専用装置を操作して塗装します。 また、塗装前のマスキングや 仕上げのスプレー作業なども行います。 【機械加工】 おもにエンジンのケースを加工します。 工作設備の操作が中心で、 部品に穴を開けたり削ったりします。 設備への部品の脱着も行います。 【溶接】 溶接装置を操作して、 トラクタのキャビン(操縦席)やボンネット、 フェンダ(泥よけ)などの溶接を行います。 【運搬】 各製造ラインに部品を供給します。 専用の台車に乗って工場内を移動します。 ※その他、生産技術 (設備保全・システム保全)の ポジションもあります。 <★充実の研修で、未経験でも大丈夫> 入社後まずは研修で基礎をしっかり 身につけていただきます。 最初の2日間は、安全や品質に関する座学。 次の2日間は、ダミーの部品を使って 工具の使い方や組立作業のトレーニングを行います。 その後、あなたの適性や希望などにより 配属部署を決定。5日目の午後から 配属先の現場でのOJT研修がスタートします。
給与
≪月収例≫ ■29万3000円/初年度年収例:399万円 (昼10日勤務・夜10日勤務+休出1日+残業30h) ■26万5100円/初年度年収例:360万円 (昼20日勤務+休出1日+残業30h) ※経験・年齢を考慮の上、 当社規定により優遇します。 日給1万円以上 【支給規定】入社祝金・早期赴任手当 ⇒入社翌月末在籍者に翌月給与にて支給 (例…H30.3.15入社⇒H30.4 末在籍確認⇒5月度給与支給)
勤務地
【筑波工場】 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ※マイカー通勤可 ※U・Iターン歓迎 ※転勤なし
仕事
経験やご希望などにより、 下記いずれかの業務に携わっていただきます。 【組立】 専用工具を使って、 トラクタやエンジンに部品を組み付けます。 【塗装】 専用装置を操作して塗装します。 また、塗装前のマスキングや 仕上げのスプレー作業なども行います。 【機械加工】 おもにエンジンのケースを加工します。 工作設備の操作が中心で、 部品に穴を開けたり削ったりします。 設備への部品の脱着も行います。 【溶接】 溶接装置を操作して、 トラクタのキャビン(操縦席)やボンネット、 フェンダ(泥よけ)などの溶接を行います。 【運搬】 各製造ラインに部品を供給します。 専用の台車に乗って工場内を移動します。 ※その他、生産技術 (設備保全・システム保全)の ポジションもあります。 <★充実の研修で、未経験でも大丈夫> 入社後まずは研修で基礎をしっかり 身につけていただきます。 最初の2日間は、安全や品質に関する座学。 次の2日間は、ダミーの部品を使って 工具の使い方や組立作業のトレーニングを行います。 その後、あなたの適性や希望などにより 配属部署を決定。5日目の午後から 配属先の現場でのOJT研修がスタートします。
給与
≪月収例≫ ■29万3000円 (昼10日勤務・夜10日勤務+休出1日+残業30h) ■26万5100円 (昼20日勤務+休出1日+残業30h) ※経験・年齢を考慮の上、 当社規定により優遇します。 日給1万円以上 【支給規定】入社祝金・早期赴任手当 ⇒入社翌月末在籍者に翌月給与にて支給 (例…H30.3.15入社⇒H30.4 末在籍確認⇒5月度給与支給)
勤務地
【筑波工場】 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ※マイカー通勤可 ※U・Iターン歓迎 ※転勤なし
仕事
経験やご希望などにより、 下記いずれかの業務に携わっていただきます。 【組立】 専用工具を使って、 トラクタやエンジンに部品を組み付けます。 【塗装】 専用装置を操作して塗装します。 また、塗装前のマスキングや 仕上げのスプレー作業なども行います。 【機械加工】 おもにエンジンのケースを加工します。 工作設備の操作が中心で、 部品に穴を開けたり削ったりします。 設備への部品の脱着も行います。 【溶接】 溶接装置を操作して、 トラクタのキャビン(操縦席)やボンネット、 フェンダ(泥よけ)などの溶接を行います。 【運搬】 各製造ラインに部品を供給します。 専用の台車に乗って工場内を移動します。 ※その他、生産技術 (設備保全・システム保全)の ポジションもあります。 <★充実の研修で、未経験でも大丈夫> 入社後まずは研修で基礎をしっかり 身につけていただきます。 最初の2日間は、安全や品質に関する座学。 次の2日間は、ダミーの部品を使って 工具の使い方や組立作業のトレーニングを行います。 その後、あなたの適性や希望などにより 配属部署を決定。5日目の午後から 配属先の現場でのOJT研修がスタートします。
給与
≪月収例≫ ■29万3000円 (昼10日勤務・夜10日勤務+休出1日+残業30h) ■26万5100円 (昼20日勤務+休出1日+残業30h) ※経験・年齢を考慮の上、 当社規定により優遇します。 日給1万円以上 【支給規定】入社祝金・早期赴任手当 ⇒入社翌月末在籍者に翌月給与にて支給 (例…H30.3.15入社⇒H30.4 末在籍確認⇒5月度給与支給)
勤務地
【筑波工場】 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ※マイカー通勤可 ※U・Iターン歓迎 ※転勤なし
仕事
経験やご希望などにより、 下記いずれかの業務に携わっていただきます。 【組立】 専用工具を使って、 トラクタやエンジンに部品を組み付けます。 【塗装】 専用装置を操作して塗装します。 また、塗装前のマスキングや 仕上げのスプレー作業なども行います。 【機械加工】 おもにエンジンのケースを加工します。 工作設備の操作が中心で、 部品に穴を開けたり削ったりします。 設備への部品の脱着も行います。 【溶接】 溶接装置を操作して、 トラクタのキャビン(操縦席)やボンネット、 フェンダ(泥よけ)などの溶接を行います。 【運搬】 各製造ラインに部品を供給します。 専用の台車に乗って工場内を移動します。 ※その他、生産技術 (設備保全・システム保全)の ポジションもあります。 <★充実の研修で、未経験でも大丈夫> 入社後まずは研修で基礎をしっかり 身につけていただきます。 最初の2日間は、安全や品質に関する座学。 次の2日間は、ダミーの部品を使って 工具の使い方や組立作業のトレーニングを行います。 その後、あなたの適性や希望などにより 配属部署を決定。5日目の午後から 配属先の現場でのOJT研修がスタートします。
給与
≪月収例≫ ■29万3000円 (昼10日勤務・夜10日勤務+休出1日+残業30h) ■26万5100円 (昼20日勤務+休出1日+残業30h) ※経験・年齢を考慮の上、 当社規定により優遇します。 日給1万円以上 【支給規定】入社祝金・早期赴任手当 ⇒入社翌月末在籍者に翌月給与にて支給 (例…H30.3.15入社⇒H30.4 末在籍確認⇒5月度給与支給)
勤務地
【筑波工場】 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ※マイカー通勤可 ※U・Iターン歓迎 ※転勤なし
仕事
経験やご希望などにより、 下記いずれかの業務に携わっていただきます。 【組立】 専用工具を使って、 トラクタやエンジンに部品を組み付けます。 【塗装】 専用装置を操作して塗装します。 また、塗装前のマスキングや 仕上げのスプレー作業なども行います。 【機械加工】 おもにエンジンのケースを加工します。 工作設備の操作が中心で、 部品に穴を開けたり削ったりします。 設備への部品の脱着も行います。 【溶接】 溶接装置を操作して、 トラクタのキャビン(操縦席)やボンネット、 フェンダ(泥よけ)などの溶接を行います。 【運搬】 各製造ラインに部品を供給します。 専用の台車に乗って工場内を移動します。 ※その他、生産技術 (設備保全・システム保全)の ポジションもあります。
給与
≪月収例≫ ■29万3000円 (昼10日勤務・夜10日勤務+休出1日+残業30h) ■26万5100円 (昼20日勤務+休出1日+残業30h) ※経験・年齢を考慮の上、 当社規定により優遇します。 日給1万円以上 【支給規定】入社祝金・早期赴任手当 ⇒入社翌月末在籍者に翌月給与にて支給 (例…H30.3.15入社⇒H30.4 末在籍確認⇒5月度給与支給)
勤務地
【筑波工場】 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ※マイカー通勤可 ※U・Iターン歓迎 ※転勤なし
仕事
経験やご希望などにより、 下記いずれかの業務に携わっていただきます。 【組立】 専用工具を使って、 トラクタやエンジンに部品を組み付けます。 【塗装】 専用装置を操作して塗装します。 また、塗装前のマスキングや 仕上げのスプレー作業なども行います。 【機械加工】 おもにエンジンのケースを加工します。 工作設備の操作が中心で、 部品に穴を開けたり削ったりします。 設備への部品の脱着も行います。 【溶接】 溶接装置を操作して、 トラクタのキャビン(操縦席)やボンネット、 フェンダ(泥よけ)などの溶接を行います。 【運搬】 各製造ラインに部品を供給します。 専用の台車に乗って工場内を移動します。 ※その他、生産技術 (設備保全・システム保全)の ポジションもあります。
給与
≪月収例≫ ■29万3000円 (昼10日勤務・夜10日勤務+休出1日+残業30h) ■26万5100円 (昼20日勤務+休出1日+残業30h) ※経験・年齢を考慮の上、 当社規定により優遇します。 日給1万円以上 【支給規定】入社祝金・早期赴任手当 ⇒入社翌月末在籍者に翌月給与にて支給 (例…H30.3.15入社⇒H30.4 末在籍確認⇒5月度給与支給)
勤務地
【筑波工場】 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ※マイカー通勤可 ※U・Iターン歓迎 ※転勤なし
仕事
経験やご希望などにより、 下記いずれかの業務に携わっていただきます。 【組立】 専用工具を使って、 トラクタやエンジンに部品を組み付けます。 【塗装】 専用装置を操作して塗装します。 また、塗装前のマスキングや 仕上げのスプレー作業なども行います。 【機械加工】 おもにエンジンのケースを加工します。 工作設備の操作が中心で、 部品に穴を開けたり削ったりします。 設備への部品の脱着も行います。 【溶接】 溶接装置を操作して、 トラクタのキャビン(操縦席)やボンネット、 フェンダ(泥よけ)などの溶接を行います。 【運搬】 各製造ラインに部品を供給します。 専用の台車に乗って工場内を移動します。
給与
≪月収例≫ ■29万3000円 (昼10日勤務・夜10日勤務+休出1日+残業30h) ■26万5100円 (昼20日勤務+休出1日+残業30h) ※経験・年齢を考慮の上、 当社規定により優遇します。 日給1万円以上 【支給規定】入社祝金・早期赴任手当 ⇒入社翌月末在籍者に翌月給与にて支給 (例…H30.3.15入社⇒H30.4 末在籍確認⇒5月度給与支給)
勤務地
【筑波工場】 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ※マイカー通勤可 ※U・Iターン歓迎 ※転勤なし
仕事
経験やご希望などにより、 下記いずれかの業務に携わっていただきます。 【組立】 専用工具を使って、 トラクタやエンジンに部品を組み付けます。 【塗装】 専用装置を操作して塗装します。 また、塗装前のマスキングや 仕上げのスプレー作業なども行います。 【機械加工】 おもにエンジンのケースを加工します。 工作設備の操作が中心で、 部品に穴を開けたり削ったりします。 設備への部品の脱着も行います。 【溶接】 溶接装置を操作して、 トラクタのキャビン(操縦席)やボンネット、 フェンダ(泥よけ)などの溶接を行います。 【運搬】 各製造ラインに部品を供給します。 専用の台車に乗って工場内を移動します。
給与
≪月収例≫ ■29万3000円 (昼10日勤務・夜10日勤務+休出1日+残業30h) ■26万5100円 (昼20日勤務+休出1日+残業30h) ※経験・年齢を考慮の上、 当社規定により優遇します。 日給1万円以上 【支給規定】入社祝金・早期赴任手当 ⇒入社翌月末在籍者に翌月給与にて支給 (例…H30.3.15入社⇒H30.4 末在籍確認⇒5月度給与支給)
勤務地
【筑波工場】 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ※マイカー通勤可 ※U・Iターン歓迎 ※転勤なし
仕事
世界各地で活躍しているクボタの建設機械や農業機械、エンジン、各種システムの 設計から製品化までの各工程をおまかせします。 ――【具体的には】――― 【開発設計】 ■現地マーケット調査 ■製品コンセプトの立案 <機械設計> ■機構図・CAD図面の制作 ■プロトタイプの製作・動作確認・改良 <電気設計> ■電気系部位の回路設計 ■プロトタイプの製作・動作確認・改良 【油圧開発】 ■制御方式の考案・仕様検討 ■性能評価・制御チューニング ■評価基準の策定・研究計画の立案 ――【担当製品・領域】――― <農業機械> ■トラクタ、コンバイン、田植え機、ユーティリティビーグル(多目的四輪車) など <建設機械> ■ミニバックホー、ホイルローダー、スキッドステラローダー など <エンジン> ■ディーゼル、ガソリン など ■トランスミッション・駆動系部品 ■油圧機器製品 ■ERP、SCM ■SAP ■MES ■BOM ■生産管理システム など
給与
大学院卒(修士)/月給23万8500円以上 高専・大学卒/月給21万8500円以上 ※キャリア採用のため、前職でのご経験や能力などを検討の上で決定します。
勤務地
<自動車通勤可>大阪府内の各拠点 ※U・Iターン歓迎 ※転居を伴う場合は引越費用支援あり 【本社】 大阪府大阪市浪速区敷津東一丁目2番47号 ※大阪メトロ「大国町駅」より徒歩7分 【堺製造所】 大阪府堺市堺区石津北町64 ※南海高野線「堺東駅」よりバス15分 【堺臨海工場】 大阪府堺市西区築港新町3-8 ※南海本線「石津川駅」より車15分 【枚方製造所】 大阪府枚方市中宮大池1-1-1 ※京阪「枚方市駅」よりバス15分 【久宝寺事業センター】 大阪府八尾市神武町2-35 ※JR「久宝寺駅」より徒歩10分
仕事
世界各地に直接足を運んで得た情報をもとに、 クボタの農業機械、建設機械、エンジンなどの機械設計・実験評価など、 量産に向けた業務を一気通貫で担当します。 ==【具体的には】=== ■現地マーケットの調査 ■開発コンセプトの立案や全体設計 ■機構図・CAD図面の制作 ■プロトタイプの製作・動作確認・改良 ==【取扱い製品】=== <農業機械> ■トラクタ、コンバイン、田植え機、ユーティリティビーグル <建設機械> ■ミニバックホー、ホイルローダー、スキッドステラローダー <エンジン> ■ディーゼル、ガソリン など 国内外に製品を展開している当社では、 エンジニアが現地へ足を運び、マーケティング・商品企画から携わっているため、 設計作業だけでなく、モノづくりをイチから学ぶことが可能です。
給与
大学院卒(修士)/月給23万7000円以上 高専・大学卒/月給21万7000円以上 ※キャリア採用のため、前職でのご経験や能力などを考慮の上で決定します。
勤務地
【関東からの転職者も多数所属】 大阪府堺市内(当社マザー工場での開発業務) ※自動車通勤可 ※U・Iターン歓迎 【堺製造所】 大阪府堺市堺区石津北町64 ※南海高野線「堺東」駅よりバス15分 【堺臨海工場】 大阪府堺市西区築港新町3-8 ※南海本線「石津川」駅よりバス15分
仕事
◆全社横断のIT統括組織であるグローバルICT本部にて、事業の中核である機械事業のDX推進を担う「ICT推進第一部」の一員として、海外を含むグローバルなプロジェクトの企画・導入推進に注力し、業務ユーザーとベンダーの橋渡しを行いながら業務とIT連携をお任せします。 【具体的には】 ■システムの企画構想 ■要件定義 ■設計書のレビュー ■成果物の受入 ■本番への導入 ■周辺システムとの調整など ※設計開発は基本的にベンダーや開発部門に依頼。おもに上記業務のコーディネート等を担っていただきます ● ゆくゆくは部門の中核人材へ ● ご経験・適性等を踏まえ、基幹システムの刷新プロジェクトを中心に、下記のテーマのいずれかを担っていただくことからスタート。将来的には部門の中核人材としてのご活躍を期待します。 <担う役割・テーマ一例> ・機械事業における国内工場の基幹システムの刷新 ・海外機械事業のDX支援 ・BOM統合管理システムの刷新 ・国内外の機械販売会社のシステムの刷新 ※特に部全体で国内・海外の基幹システムの刷新に注力しており、グローバルでのSAPS/4HANAを中心にしたシステムの再構築を推進しています <基幹システム対象領域> 受発注、SCM(製販調整、生産管理、製造、調達、在庫管理)、会計(財務・管理会計)など 【海外案件にも挑戦可能】 ・対象地域:北米、ヨーロッパ、アセアン、中国、インド クボタグループの海外関連会社におけるアプリ領域のシステム導入・ITプロジェクトのサポートにも挑戦可能。 地域を跨ぐプロジェクトや規模が大きく本社IT部門の支援が必要なケースに対し、ヘッドクオーターとしてPMOや場合によってはPMのように現地のサポートを行うこともできます。 ※日本からのリモートを主に、必要に応じ海外へ出向き対応を行っていきます
給与
月給24万1500円以上 【大学卒】月給25万5000円以上 【大学院卒】月給27万3000円以上 ※上記はあくまで最低保証額です。経験、スキル、年齢を考慮の上、当社規程により決定します
勤務地
【大阪】【東京】いずれかでの勤務です。 ■在宅ワーク中心の勤務 ■当面転勤なし (将来的には転勤や海外赴任の可能性あり) 【本社(大阪)】 大阪府大阪市浪速区敷津東1-2-47 最寄駅:各線なんば駅より徒歩10~15分、大国町・恵美須町駅より徒歩8分 【東京本社】 東京都中央区京橋2-1-3 京橋トラストタワー 最寄駅:東京駅より徒歩4分、東京メトロ京橋駅より徒歩1分 ※いずれも受動喫煙対策:敷地内禁煙/屋外に喫煙可能場所あり ■リモートワーク実施状況■ いずれの拠点も、週1回~月数回ほどの出社または他事務所への訪問が発生しますが、ほとんど在宅で勤務しています。 ★グローバル技術研究所★ グローバル研究開発体制の連携推進および製品開発や先端技術開発の強化を目的として、 2022年グローバル技術研究所を設立しました。 IoTやICT、AI等の先端技術の強化およびその実装を通じ、より高付加価値な製品・ソリューションを、より早く世界のお客様に提供することはもちろん、電動化製品をはじめとするカーボンニュートラル実現に向けた製品・技術開発を加速させます。
仕事
全社横断のIT統括組織であるグローバルICT本部にて、事業の中核である機械事業のDX推進を担う「ICT推進第一部」の一員として、国内・海外拠点向けのシステム企画・導入推進業務に取り組んでいただきます。 【配属部署の担う役割・テーマ一例】 ■機械事業における国内工場の基幹システムの刷新 ■海外機械事業のDX支援 ■BOM統合管理システムの刷新 ■国内機械販売会社のシステムの刷新 ※特に部全体で国内・海外の基幹システムの刷新に注力しており、グローバルでのSAPS/4HANAを中心にしたシステムの再構築を推進しています 【仕事内容】 ご経験・適性等を踏まえ、基幹システムの刷新プロジェクトを中心に 上記テーマのいずれかを担っていただくことからスタートし、将来的には部門の中核人材としてご活躍いただくことを期待しております。 【基幹システム対象領域】 受発注、SCM(製販調整、生産管理、製造、調達、在庫管理)、会計(財務・管理会計)など。 【業務の流れ】 プロジェクトの企画・導入推進に注力し、業務ユーザーとベンダーの橋渡しを行いながら、業務とIT連携を実施。 設計開発は基本的にベンダーや開発部門に依頼をしている為、企画構想・要件定義・設計書のレビュー・成果物の受入・本番への導入・周辺システムとの調整といったコーディネート等をメインに推進していきます。 【海外案件にも挑戦可能】 対象地域:北米、ヨーロッパ、アセアン、中国、インド クボタグループの海外関連会社におけるアプリ領域のシステム導入・ITプロジェクトのサポートにも挑戦可能。 地域を跨ぐプロジェクトや規模が大きく本社IT部門の支援が必要なケースに対し、ヘッドクオーターとしてPMOや場合によってはPMのように現地のサポートを行うこともできます。 ※日本からのリモートを主に、必要に応じ海外へ出向き対応を行っていきます
給与
月給24万1500円以上 【大学卒】月給25万5000円以上 【大学院卒】月給27万3000円以上 ※上記はあくまで最低保証額です。経験、スキル、年齢を考慮の上、当社規程により決定します
勤務地
【大阪】【東京】いずれかでの勤務です。 ■在宅ワーク中心の勤務 ■当面転勤なし (将来的には転勤や海外赴任の可能性あり) 【本社(大阪)】 大阪府大阪市浪速区敷津東1-2-47 最寄駅:各線なんば駅より徒歩10~15分、大国町・恵美須町駅より徒歩8分 【東京本社】 東京都中央区京橋2-1-3 京橋トラストタワー 最寄駅:東京駅より徒歩4分、東京メトロ京橋駅より徒歩1分 ※いずれも受動喫煙対策:敷地内禁煙/屋外に喫煙可能場所あり ■リモートワーク実施状況■ いずれの拠点も、週1回~月数回ほどの出社または他事務所への訪問が発生しますが、ほとんど在宅で勤務しています。 ★グローバル技術研究所★ グローバル研究開発体制の連携推進および製品開発や先端技術開発の強化を目的として、 2022年グローバル技術研究所を設立しました。 IoTやICT、AI等の先端技術の強化およびその実装を通じ、より高付加価値な製品・ソリューションを、より早く世界のお客様に提供することはもちろん、電動化製品をはじめとするカーボンニュートラル実現に向けた製品・技術開発を加速させます。
仕事
業務改革の対象は主に、当社主力事業である農機・建機・エンジン事業になります。 グローバルに成長を見込まれている事業領域で、その成長を支えるビジネスインフラ構築という重要な仕事になります。 【調達・バイヤー】 ■新機種コンカレントエンジニアリング活動の更なる充実による製品利益率の向上 ■調達部品の品質確保/部品価格交渉・決定など ■コスト競争力の強化+BCPも考慮したサプライチェーンの再構築 <やりがい・魅力> ・調達レイアウトの検討はバイヤーが主体となって行い、技術・原価企画・生産管理・製造など、多くの部署と関わりながら業務を推進します。 ・裁量が比較的大きい分、部門内に留まらないスケールの大きな仕事が実現できます。 【生産管理】 ■生産管理、生販連携、物流強化に向けた改善策の企画、全社的なSCM強化プロジェクト活動 ■生産計画立案、製品/製造用部品在庫管理、需給(PSI)管理、等 ■刷新される基幹システムを駆使して需給管理業務の効率化推進 <やりがい・魅力> ・社会には無くてはならない食糧の生産を支える農業機械や、快適な都市空間を形成に必要不可欠な建設機械のモノづくりにおいて、重要な役割を担う発注業務をご担当いただきます。 ・発注実務を一通り経験いただいた後、システム改善のための提案等、改善業務を担っていただく可能性もございます。 【物流企画・管理】 ■国内外の物流戦略の立案およびグローバルSCM体制構築の推進 ■改善施策の企画・導入 <やりがい・魅力> ・海外売上比率が高まる中、製品開発力の強化は勿論ですが、グローバルSCM体制の構築も非常に重要なミッションとなっており、数多くのテーマに対して最適な視点で取り組む環境がございます。
給与
【大学卒】 月給25万5000円以上 【大学院卒】 月給26万2500円以上 ※上記はあくまで最低保証額です。経験、スキル、年齢を考慮の上、当社規程により決定します
勤務地
【本社】大阪府大阪市浪速区敷津東1-2-47 最寄り駅:なんば駅 【堺製造所】 大阪府堺市堺区石津北町64 最寄り駅: 堺東駅 【グローバル技術研究所】 大阪府堺市堺区匠町1-11 <アクセス> ・南海本線「堺駅」からバス20分 ・南海高野線「堺東駅」からバス25分 ・JR阪和線「堺市駅」からバス30分 ※転勤について まずは配属先で実務経験を積んでいただく予定です。 将来的にジョブローテーションや転勤(海外含む)の可能性はございます。 【敷地内受動喫煙対策有/関西へのU・Iターン歓迎】
仕事
農業機械・建設機械に関する各種業務を、経験・適性に応じてお任せします。 【農業機械(トラクタ・キャビネット・インプルメント等)の設計開発】 ■現地マーケットの市場調査を行い、開発コンセプトの企画・立案 ■シャーシ、パワートレイン、内/外装部品、樹脂・板金部品等の仕様決定、設計、試作、開発、量産などの一連業務 ■関係する部門との連携(実験評価、電気設計、ソフト設計、原価企画、試作、製造部門、サービス部門等) 【建設機械(ミニバックホー・コンパクトトラックローダー等)の設計開発】 ■シャーシ、パワートレイン(エンジン搭載、油圧機器)、内・外装部品、樹脂・板金部品等の仕様決定、設計、試作、開発、量産などの一連業務 ■電子制御ソフト(ECUソフト)の開発(ソフトウェアの実装や取りまとめ、信頼性評価) ■モデルベース開発による制御ソフトウェアのアルゴリズム作成、設計、シミュレーション、評価 ■建設機械の電気系部位の回路設計、評価 【各種実験評価】 ■試作品の各種試験の実施および評価(耐久性試験、作業性試験、操舵性試験、破壊試験、台上試験等) ■プロトタイプの開発、組立、試験 ■実験結果を踏まえた製品の改善提案の提言および設計部門との連携 ■海外含めた現地での実地試験の実施 ■関係する部門との連携(機械設計、電気設計、ソフト設計、製造部門、サービス部門等) ※共通事項※ ・現地マーケットの市場調査、開発コンセプトの企画・立案 ・関係部門との連携(機械・電気・ソフト設計、製造・サービス部門等)
給与
月給25万5000円以上 ※上記はあくまで最低保証額です。経験、スキル、年齢を考慮の上、当社規程により決定します
勤務地
【リモートワークも推進中/関西へのU・Iターン歓迎】 【グローバル技術研究所】 大阪府堺市堺区匠町1-11 <アクセス> ・南海本線「堺駅」からバス20分 ・南海高野線「堺東駅」からバス25分 ・JR阪和線「堺市駅」からバス30分 ★農業機械の開発拠点★ 日本(堺)、北米、欧州、タイ、インドに開発拠点を設けており、グローバルに活躍できます。 また新・堺中央研究所IoT・ICR技術の組み込みや海外拠点へ供給する基幹部品の開発など、全世界の研究開発をコントロールする中核拠点も今後設立予定です。 ※受動喫煙対策:敷地内禁煙/屋外に喫煙可能場所あり
仕事
国内のみならず海外拠点に対しても展開しており、グローバルに活躍したい方には出張・赴任のチャンスが豊富にあります。本ポジションでは、応募いただいた方の希望や適性に応じてよりマッチしたポジションにて選考に進んでいただきます。希望は応募後に確認させていただきます。 募集ポジション例は下記の通りです。 ●DX推進部=新技術の導入や活用に向けAIやデータサイエンティスト、IT戦略企画を募集 ●機械事業部向けの社内SE= 基幹システム導入(SAP S/4HANA)やクラウド(Azure)活用推進を募集 ●製造現場や設計開発部署のDX推進するSEも募集しています。 経験が幅広くマッチする可能性があります。 【業務の流れ】 プロジェクトの企画・導入推進に注力し、業務ユーザーとベンダーの橋渡しを行いながら、業務とIT連携を実施。 設計開発は基本的にベンダーや開発部門に依頼をしている為、企画構想・要件定義・設計書のレビュー・成果物の受入・本番への導入・周辺システムとの調整といったコーディネート等をメインに推進していきます。 【海外案件にも挑戦可能】 対象地域:北米、ヨーロッパ、アセアン、中国、インド クボタグループの海外関連会社におけるアプリ領域のシステム導入・ITプロジェクトのサポートにも挑戦可能。 地域を跨ぐプロジェクトや規模が大きく本社IT部門の支援が必要なケースに対し、ヘッドクオーターとしてPMOや場合によってはPMのように現地のサポートを行うこともできます。 ※日本からのリモートを主に、必要に応じ海外へ出向き対応を行っていきます。
給与
月給24万1500円以上 【大学卒】月給25万5000円以上 【大学院卒】月給27万3000円以上 ※上記はあくまでも最低金額であり、ご経験・前年収・ご年齢に応じて決定します。
勤務地
【大阪】【東京】いずれかでの勤務です。 ■在宅ワーク中心の勤務 ■当面転勤なし (将来的には転勤や海外赴任の可能性あり) 【本社(大阪)】 大阪府大阪市浪速区敷津東1-2-47 最寄駅:各線なんば駅より徒歩10~15分、大国町・恵美須町駅より徒歩8分 【東京本社】 東京都中央区京橋2-1-3 京橋トラストタワー 最寄駅:東京駅より徒歩4分、東京メトロ京橋駅より徒歩1分 ※いずれも受動喫煙対策:敷地内禁煙/屋外に喫煙可能場所あり ■リモートワーク実施状況■ いずれの拠点も、週1回~月数回ほどの出社または他事務所への訪問が発生しますが、ほとんど在宅で勤務しています。 ★グローバル技術研究所★ グローバル研究開発体制の連携推進および製品開発や先端技術開発の強化を目的として、 2022年グローバル技術研究所を設立しました。 IoTやICT、AI等の先端技術の強化およびその実装を通じ、より高付加価値な製品・ソリューションを、より早く世界のお客様に提供することはもちろん、電動化製品をはじめとするカーボンニュートラル実現に向けた製品・技術開発を加速させます。
仕事
業務改革の対象は主に、当社主力事業である農機・建機・エンジン事業になります。 グローバルに成長を見込まれている事業領域で、その成長を支えるビジネスインフラ構築という重要な仕事になります。 【調達・バイヤー】 ■新機種コンカレントエンジニアリング活動の更なる充実による製品利益率の向上 ■調達部品の品質確保/部品価格交渉・決定など ■コスト競争力の強化+BCPも考慮したサプライチェーンの再構築 <やりがい・魅力> ・調達レイアウトの検討はバイヤーが主体となって行い、技術・原価企画・生産管理・製造など、多くの部署と関わりながら業務を推進します。 ・裁量が比較的大きい分、部門内に留まらないスケールの大きな仕事が実現できます。 【生産管理】 ■製品(トラクタ、エンジン、建設機械)の発注、生産計画、製品出荷に関わる業務 ■出荷リードタイム削減、在庫削減等のSCM全般の改善活動 <やりがい・魅力> ・社会には無くてはならない食糧の生産を支える農業機械や、快適な都市空間を形成に必要不可欠な建設機械のモノづくりにおいて、重要な役割を担う発注業務をご担当いただきます。 ・発注実務を一通り経験いただいた後、システム改善のための提案等、改善業務を担っていただく可能性もございます。 【物流企画・管理】 ■国内外の物流戦略の立案およびグローバルSCM体制構築の推進 ■改善施策の企画・導入 <やりがい・魅力> ・海外売上比率が高まる中、製品開発力の強化は勿論ですが、グローバルSCM体制の構築も非常に重要なミッションとなっており、数多くのテーマに対して最適な視点で取り組む環境がございます。
給与
【大学卒】 月給25万5000円以上 【大学院卒】 月給26万2500円以上 ※上記はあくまで最低保証額です。経験、スキル、年齢を考慮の上、当社規程により決定します。
勤務地
【敷地内受動喫煙対策有】 【本社】大阪府大阪市浪速区敷津東1-2-47 最寄り駅:なんば駅 【堺製造所】 大阪府堺市堺区石津北町64 最寄り駅: 堺東駅 【グローバル技術研究所】 大阪府堺市堺区匠町1-11 <アクセス> ・南海本線「堺駅」からバス20分 ・南海高野線「堺東駅」からバス25分 ・JR阪和線「堺市駅」からバス30分
仕事
全社横断のIT統括組織であるグローバルICT本部。 その事業の中核である機械事業のDX推進を担う一員として、国内・海外拠点向けのシステム企画・導入推進業務をお任せします。 【配属部署の担う役割・テーマ一例】 ・機械事業における国内工場の基幹システムの刷新 ・海外機械事業のDX支援 ・BOM統合管理システムの刷新 ・国内機械販売会社のシステムの刷新 特に部門全体で国内・海外の基幹システムの刷新に注力しています。 グローバルでのSAP S/4HANAを中心としたシステムの再構築を推進のフィールドで活躍できます。 【仕事内容】 ご経験・適性等を踏まえ、基幹システムの刷新プロジェクトを中心に上記テーマのいずれかをお任せするところからスタートし、将来的には部門の中核ポジションを狙うことができます。 <基幹システム対象領域> 受発注、SCM(製販調整、生産管理、製造、調達、在庫管理)、会計(財務・管理会計)など <業務の流れ> プロジェクトの企画・導入推進に注力し、業務ユーザーとベンダーの橋渡しを行いながら、業務とIT連携を実施。 設計開発は基本的にベンダーや開発部門に依頼をしている為、企画構想・要件定義・設計書のレビュー・成果物の受入・本番への導入・周辺システムとの調整といったコーディネート等をメインに推進していきます。 【海外案件にも挑戦可能】 対象地域:北米、ヨーロッパ、アセアン、中国、インド クボタグループの海外関連会社におけるアプリ領域のシステム導入・ITプロジェクトのサポートにも挑戦可能。 地域を跨ぐプロジェクトや規模が大きく本社IT部門の支援が必要なケースに対し、ヘッドクオーターとしてPMOや場合によってはPMのように現地のサポートを行うこともできます。 ※日本からのリモートを主に、必要に応じ海外へ出向き対応を行っていきます。
給与
【大学卒】 月給25万5000円以上 【大学院卒】 月給27万3000円以上 ※上記はあくまでも最低金額であり、ご経験・前年収・ご年齢に応じて決定します。
勤務地
【大阪】【東京】いずれかでの勤務です。 ■在宅ワーク中心の勤務 ■当面転勤なし (将来的には転勤や海外赴任の可能性あり) 【本社(大阪)】大阪府大阪市浪速区敷津東1-2-47 【東京本社】東京都中央区京橋2-1-3 京橋トラストタワー ※受動喫煙対策:敷地内禁煙/屋外に喫煙可能場所あり ■リモートワーク実施状況■ いずれの拠点も、週1回~月数回ほどの出社または他事務所への訪問が発生しますが、ほとんど在宅で勤務しています。 ★農業機械の開発拠点★ 日本(堺)、北米、欧州、タイ、インドに開発拠点を設けており、グローバルに活躍できます。 また新・堺中央研究所IoT・ICR技術の組み込みや海外拠点へ供給する基幹部品の開発など、全世界の研究開発をコントロールする中核拠点も今後設立予定です。
仕事
実際の工程に沿って、以下の業務をご紹介! ■色塗り:専用の機械を使って部品を塗装 ■組立て:電動ドライバーを使ったパーツの組み立て ■加工:部品の穴開けやエンジンの作成 ■継ぎ合わせ:ボンネットや操縦席、泥除けを溶接 ■運搬:製造ラインへの部品の運搬 作業自体は、経験がなくても1週間ほどで慣れていただけるほどのシンプルなもの。 でもこうした一つ一つの作業が、世界の食料生産に貢献していく大切な要素なんです! では、こうした業務に向けた研修の様子も、少しご紹介 ■1日目:座学(安全・品質・ルールなど) ■2日目:座学+実習 ■3日目:実習(適正評価テスト) ■4日目:配属へ 前半は座学、後半は実習を中心に学んでいただけます。 実習では専門の研修室で、 ダミー部品を使った工具の本格的な研修を受けられますよ!
給与
◆日給12,000円~ ◆月額平均:31.8万円~ (日給1.2万円+各種手当) ※残業手当別途支給 ※半年毎に期間満了金24万円支給(2年11ヶ月勤務で総額140万円支給)! ※試用期間はありません 《収入イメージ(昼勤のみの場合)》 月収31.8万円~ (20日勤務+残業30時間+休日出勤1日) └夜勤(4勤2休)の場合、平均月収35万円以上も! さらに… ★休日出勤:40%UP ★残業時:32%UP ★深夜出勤:37%UP の割増支給!
勤務地
茨城県つくばみらい市坂野新田10 ★マイカー通勤OK ★転勤なし ★都心や関東圏からのアクセス抜群 ※遠方の方は無料の寮を完備 └寮の駐車場代も無料 ※UIターンの方も歓迎!
仕事
【色塗り】 専用の機械を使って部品を塗装 【組立て】 電動ドライバーを使ったパーツの組み立て 【加工】 部品の穴開けやエンジンの作成 【継ぎ合わせ】 ボンネットや操縦席、泥除けを溶接 【運搬】 製造ラインへの部品の運搬 作業自体はとてもシンプルなので、 未経験の方でも1週間ほどで慣れていただけることがほとんどです。 《入社後の研修について》 入社後は基礎研修からスタート! まずはクボタ製品の知識や安全管理、工場内ルールを学び、 後半は研修室でダミー部品を使った実習を行います。 工具の使い方なども、現場経験豊富な指導員が丁寧にレクチャーします。
給与
◆月額平均:31万円~ (日給1.2万円+各種手当) ※残業手当別途支給 ※半年毎に期間満了金24万円支給 ◆日給12,000円~ 《収入イメージ(昼勤のみの場合)》 月収31.8万円~ (20日勤務+残業30時間+休日出勤1日) └夜勤(4勤2休)の場合、平均月収35万円以上も!
勤務地
《転勤なし◎マイカー通勤OK》 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ※遠方の方は無料の寮あり └寮の駐車場代も無料 ※UIターンの方も歓迎!
仕事
【★具体的には】 ・国内外の次世代スマート農業、スマート建機分野の企画や開発推進 ・上記プロジェクトの事業化や情報ビジネスの創出 ・IoT等の各種情報に基づく社内プロセスの再構築支援、アフタービジネスの創出企画 ・新技術の探索、海外のマーケティング調査、事業企画 など 【★顧客ニーズから新規事業を生み出します】 農家や小売店などの市場に近い個人や法人のお客様にニーズをヒアリング。各部署と連携して、ニーズのサービス化、仕組化を図ります。「生産性をあげたい」「機械のライフサイクルコストを抑制したい」など、クボタの製品を導入することでお客様が抱える課題を抽出しサービス化するのがメインミッション。アフターサービスを通した付加価値の創造をお任せします。 【★グローバルな活躍】 海外市場においてもトップシェアを持つクボタ。事業企画の活躍は日本国内だけでなく世界各国に及びます。あなたがお持ちの英語力を活かして現地の方と直接やり取りを行い、各国のマーケット動向やインフラ環境を調査した上で、その土地や環境に適したサービスの展開、実現を目指せるポジションです。 【★クボタの将来を担う】 「食料・水・環境」の課題に取り組むメーカーとして、あらゆる製品の開発、製造、販売を行うクボタですが、クボタの製品を使っていただいているお客様に対して、最先端技術を駆使したサービスを生み出すことにも注力しています。今後は、モノづくりとサービス作りの両軸でさらなる事業の発展を目指している当社。会社の未来を担う事業づくりに携わっていただけます。 【★KSASの取り組み(未来の農業に向けて)】 ICT(情報通信技術)を利用して、田んぼや畑の位置情報の管理を行い作業効率を上げたり、KSAS対応農機と連動して機械の順調稼動をサポートする「KSAS」。事業企画ではKSASに代表されるような、新しいビジネス創出を行います。 ▼クボタのスマート農業について、より詳しい情報はこちら https://www.kubota.co.jp/rd/smartagri/index.html
給与
【入社時の想定年収450万円~850万円】 月給23万6,500円以上+賞与年2回+各種手当 ◎年齢・経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。
勤務地
【大阪本社】 大阪府大阪市浪速区敷津東一丁目2番47号 ◎UIターン歓迎
仕事
社内SEとして【社内システム開発・インフラ構築・IT化戦略】をお任せします。 ※ご経験やご希望を踏まえ、担当業務を決定します。 ■システム開発・インフラ構築 <社内システム関連> ・新研究開発拠点や海外拠点立上げに関するITインフラ関連プロジェクト立案、構築、推進 ・情報セキュリティ対策企画の立案、推進 ・設計品質向上のための各種手法・システムの導入計画立案 ・サーバー、ネットワークの運用管理 ・業務システムのクラウド活用検討におけるDCやネットワーク構成を踏まえたアーキテクチャの検討 ・データ管理システム「ARAS」の活用推進 ・3D-CAD「CATIA」の活用推進 ・新技術(SDN、クラウドサービス)を活用したグループネットワーク基盤の整備 ・モバイルワーク等、多様な働き方を支えるモバイル基盤の整備 <製品システム関連> ・エンジン故障診断ツールの開発保守運用 ・エンジンサービス情報配信システムの開発保守運用 ・故障診断ツールと連携するサービス情報システムの企画・立案 ・全世界のサービス担当者向けサービス研修システムの導入検討・運用展開 等 ■IT化戦略の企画立案・導入 ・グループ全体のDX戦略の企画立案・推進・関係部門の支援 ・AI、IoT、デジタルデータ等のデータ活用企画、新技術調査 等
給与
月給21万9,000円以上+賞与年2回+各種手当 ◎上記はあくまで最低保証額です ◎スキルや経験によって決定いたします
勤務地
<大阪本社・堺製造所のいずれか> ◎これまでのご経験やご希望を踏まえ、勤務地を決定させていただきます ◎転居を伴う場合は引越費用支援あり(U・Iターン歓迎) 【本社】 大阪府大阪市浪速区敷津東1-2-47 ⇒大阪メトロ御堂筋線・四つ橋線「大国町駅」より徒歩8分 【堺製造所】 大阪府堺市堺区石津北町64 ⇒南海高野線「堺東駅」よりバス15分
仕事
【◎具体的な仕事内容】 ※配属先の工場・部署によって業務は異なります。 ■新機種生産準備、増産対応(工程設計・設備仕様計画・発注・導入・立上げ) ■コンカレント活動の推進(開発部・製造部などとの連携) ■設備の維持管理、更新計画・実行、改善・改造の推進 ■自働化・無人化に向けた、計画・設計 ■要素技術の研究開発 ■国内外工場における技術支援 ■KPS(クボタ生産方式)の実践・展開 など ―★クボタの生産技術★― <現地現物主義> クボタの生産技術は「一部工程だけの担当」ではありません。 一人ひとりが現場全体を理解し、管理できるように、日々の業務の中で製造との連携を大切にしています。 また、国内の工場だけではなく、海外の工場にも足を運び、自身の目で現場の確認を行うことを徹底しています。 (※海外出張あり) <KPSの推進> リードタイムの大幅削減を行い、在庫などの無駄の排除を実現する、KPS(クボタ生産方式)の推進を進めています。 「KPS推進部」という専門の部署もあり、各工場の状態の「見える化」を徹底。 工場ごとの設備投資や、企画などに迅速に取り組めるように活用しています。 <クボタの目指す生産技術> 各部門との連携を進めているクボタでは、さらなるコンカレントの推進に力を入れています。 特に設計開発との連携を深め、より効率よく、製品の生産を行えるように、取り組みを進めています。 ―★取り組み一例★― <要素技術研究開発> ・高品質な鋳物製品(鉄管)を作り出す遠心鋳造の方法の技術改善(従来の鉄管よりも、小径で薄い鉄管を作り出すための技術開発) ・低コストで無人化、少人化を実現するロボットや装置の開発・導入 【◎入社後の流れ】 入社後は、チームリーダーのもと、今までのご経験を活かせる分野で設備の改善や、仕組み作りから行っていただきます。 キャリアによっては、入社後すぐに設備の導入や、立ち上げに携わっていただくことも。 将来的には、1つの技術分野に長けたスペシャリストを目指すことも、様々な技術を身につけたゼネラリストを目指すことも可能です。
給与
【月給】 21万9000円以上+賞与年2回+各種手当 ◎上記はあくまで最低保証額です ◎スキルや経験によって決定いたします
勤務地
【大阪・茨城のいずれか】 ◎これまでのご経験やご希望を踏まえ、勤務地を決定させていただきます ◎転居を伴う場合は引越費用支援あり(U・Iターン歓迎) 【恩加島事業センター】 大阪府大阪市大正区南恩加島7-1-22 ⇒JR「大正駅」よりバス20分 【堺製造所】 大阪府堺市堺区石津北町64 ⇒南海高野線「堺東駅」よりバス15分 【枚方製造所】 大阪府枚方市中宮大池1-1-1 ⇒京阪「枚方市駅」よりバス15分 【筑波工場】 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ⇒TX「みどりの」駅より徒歩15分
仕事
世界各地に直接足を運んで得た情報をもとに、 クボタの農業機械、建設機械、エンジンなどの設計開発をご担当いただきます。 ==【具体的には】=== 【機械設計】 ■現地マーケットの市場調査 ■開発コンセプトの企画・立案 ■各種パーツの仕様決定、設計、試作、開発、量産などの一連業務 など 【実験評価】 ■試作品の試験実施・評価(耐久性試験、作業性試験、操舵性試験、破壊試験、台上試験など) ■プロトタイプの開発、組立、試験 ■実験結果を踏まえた製品の改善提案提案 ■海外を含めた現地での実地試験 など ※1つのプロジェクトごとに、設計チーム・評価チームに分かれ、上記業務をチーム内で分担しながら業務を進めていただきます。 ★当社のエンジニアは、設計・評価だけでなくマーケティング・商品企画から携わっています。完成品が世に出たときには現地へ足を運び、製品ユーザーから意見を聞くこともできるため、モノづくりの全体像をイチから学ぶことが可能です。 例えば、米を収穫するコンバイン。日本なら田んぼの端から順に収穫を進めるのが一般的だが、インドでユーザーが利用するところを見に行くと、田んぼのど真ん中から収穫を進めていた。効率を考えたときに、岩がゴツゴツした箇所から収穫を進めたいというニーズがわかった。 あくまでひとつの例ですが、現地に行ってはじめてわかる『思いもよらない使い方』にあった製品開発を模索する面白さがあります。 ==【プロジェクト例(一部)】=== ・「走行スピード」「乗り心地」を重視した、ユーティリティービークルのサスペンション開発・実験評価 ・自走系作業機(主に歩行型草刈機や除雪機等のエンジン搭載型製品)の設計開発
給与
月給23万6,500円以上+賞与年2回+各種手当 ◎上記はあくまで最低保証額です。経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。 ◎参考:新卒初任給◎ 【大学卒】月給23万6,500円 【大学院卒】月給25万6,500円 ※2020年度4月実績
勤務地
【大阪】堺製造所、堺臨海工場 ◎転居を伴う場合は引越費用支援あり ★クボタのマザー工場である、以下いずれかに配属となります。 ■堺製造所: 大阪府堺市堺区石津北町64 ⇒南海高野線「堺東駅」よりバス15分 ■堺臨海工場: 大阪府堺市西区築港新町3-8 ⇒南海本線「石津川駅」より車15分
仕事
世界各地で使用されている建設機械や農業機械、エンジン、各種システムの機械設計・生産技術・品質保証・調達・実験評価のいずれかを経験に合わせてお任せします。 【機械設計】 ■市場調査・マーケティング・開発コンセプト決定 ■機械・機構設計 ■組込・制御設計 ■電気・回路設計 ■プロトタイプの製作・動作確認・改良等 ◎担当製品・領域 ■農業機械(トラクタ、コンバイン、田植機等) ■建設機械(ミニバックホー、コンパクトトラックローダー、ホイルローダー等) ■エンジン(ディーゼル、ガソリン等) ■トランスミッション・駆動系部品 ■油圧機器製品 【生産技術】 ■生産設備の導入・保全 ■設備トラブル発生時のメンテナンスおよび作業を行う業者への指示 ■新機種の量産ライン立上げ(工程計画、設備仕様の検討) ■現有生産ラインの改善・増強 ■新技術・新工法の開発設計 ■海外生産拠点の立ち上げ支援 【品質保証】 ■各製品の品質に対する調査、改善施策 ■全社での品質基準策定 【調達】 ■統計的手法に基づいた部品の調達 【実験評価】 ■自社製品や部品のプロトタイプの耐久性評価等を始めとする各種実験・評価 【クボタのモノづくり】 新製品の開発であれば、開発部門の担当者が市場調査から設計、プロトタイプの製作・評価までを行います。 これは徹底した現場主義を貫くことで、本当に求められる製品作りを目指しているため。 例えば同じトラクターでも、水田が多いタイでは軽量の製品、トレーラーを牽引するといった用途でも使われるインドでは重量級の製品を開発しています。 エンジニアの地道な努力が細かなニーズを形にし、世界中で認知されるブランドを作り上げています。 ※グローバル展開を行っているため英語や中国語などの語学力も活かしていただけます(必須ではありません)※
給与
月給21万9,000円以上+賞与年2回+各種手当 ◎上記はあくまで最低保証額です
勤務地
大阪もしくは茨城の各拠点に配属 ◎転居を伴う場合は引越費用支援あり 【堺製造所】 大阪府堺市堺区石津北町64 ⇒南海高野線「堺東駅」よりバス15分 【堺臨海工場】 大阪府堺市西区築港新町3-8 ⇒南海本線「石津川駅」より車15分 【枚方製造所】 大阪府枚方市中宮大池1-1-1 ⇒京阪「枚方市駅」よりバス15分 【筑波工場】 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ⇒TX「みどりの」駅より徒歩15分
仕事
世界70ヶ国以上に出荷されているクボタのトラクタやエンジン。 クボタ製品の一大製造拠点であり、20秒に1個のエンジンが製造できる技術を兼ね備えた筑波工場(茨城県つくばみらい市)にて、下記業務をお任せします。 【1】~【5】のいずれかのポジションでのご活躍となります。 【1】組立 専用工具を使ってトラクタやエンジンに部品を取り付けます。 【2】塗装 専用装置を操作して塗装します。また、塗装前のマスキングや仕上げのスプレー作業なども行います。 【3】機械加工 おもにエンジンのケースを加工します。工作設備の操作が中心で、部品に穴を開けたり削ったりします。設備への部品の脱着も行います。 【4】溶接 溶接装置を操作して、トラクタのキャビン(操縦席)やボンネット、フェンダ(泥よけ)などの溶接を行います。 【5】運搬 それぞれの製造ラインに部品を供給します。専用の台車を使うためスムーズに工場内を移動できます。 ※その他、生産技術(設備保全・システム保全)のポジションもあります。 【★4日間の導入研修あり】 前半の2日間はクボタ製品に関する知識や工場内でのルール、安全や品質に関する座学を行います。3日目からは研修室でダミー部品を使い、工具の使い方や組み立て作業のトレーニングを行います。 【★研修後は?】 導入研修後、あなたの適性や希望を考慮した上で配属部署を決定します。配属後は先輩がしっかりと教えるので安心。1週間ほどで一連の流れを覚えていただけます。 【★キャリアアップできる環境】 製造部で最も技術が必要となってくるエンジン部門への配属など、あなたの成長スピードに合わせて技術を磨ける環境です。 【★現場の雰囲気は?】 ミスを防ぐため部品の選別や組み立ては手作業で行っています。そのため黙々とした作業ではなくチームでコミュニケーションを取りながら進める活気ある環境です。
給与
【月収例】 ■29万3,000円 (昼10日勤務・夜10日勤務+休出1日+残業30h) ■26万5100円 (昼20日勤務+休出1日+残業30h) 日給1万円以上+昼食代1日250円+賞与年2回+諸手当 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 <入社2か月後の給与にて下記手当を支給します!> ◎入社祝い金(10万円) ◎早期赴任手当(5万円)※支給規定あり
勤務地
【筑波工場】◎マイカー通勤OK/転勤無し/U・Iターン歓迎 茨城県つくばみらい市坂野新田10
仕事
あなたの希望をお聞きした上で、下記何れかのポジションにてご活躍いただきます。 仕事の流れや工具の使い方はイチからお教えするので、入社時に必要な知識や経験はありません。未経験の方も歓迎です! ■組立 専用の工具を使ってトラクタにエンジンや部品を取り付けます。 ■塗装 専用装置を使ってボディーに塗装を施しコーティングを行います。 ■機械加工 エンジン部品の切削や研磨などの加工を行います。 ■溶接 トラクタのキャビン(操縦席)やボンネット、フェンダ(泥よけ)などの溶接を行います。 ■運搬 それぞれの製造ラインに部品を供給します。専用の台車を使うためスムーズに工場内を移動できます。 ※その他、生産技術(設備保全・システム保全)のポジションもあります。 【★入社後の流れ】 4日間の導入研修を設けています。最初の2日間は安全や品質に関する座学。残りの2日間はダミーの部品を使って、工具の使い方や組み立て作業のトレーニングを行います。 【★配属は?】 導入研修後、あなたの適性や希望を考慮した上で配属部署を決定します。まずはできることからスタート。業務に慣れていただくまでは、先輩社員が一緒なので安心です。 【★マニュアルがあるので安心】 それぞれの工程に対してマニュアルがあるため、その通りに作業していればミスすることはありません。また、専用の工具や装置を使うので未経験の方も短期間で仕事に慣れていただけます。 【★身体への負担は少なめ】 重たい荷物を持つ、中腰で作業することは殆どありません。そのため、身体に負担をかけることなくご活躍いただけます。
給与
【月収例】 ■29万3,000円 (昼10日勤務・夜10日勤務+休出1日+残業30h) ■26万5100円 (昼20日勤務+休出1日+残業30h) 日給1万円以上+昼食代1日250円+賞与年2回+諸手当 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 <入社2か月後の給与にて下記手当を支給します!> ◎入社祝い金(10万円) ◎早期赴任手当(5万円)※支給規定あり
勤務地
【筑波工場】◎マイカー通勤OK/転勤無し/U・Iターン歓迎 茨城県つくばみらい市坂野新田10
仕事
入社後研修の後、適性やご希望などにより、下記いずれかの業務に携わっていただきます。 【組立】 専用工具を使って、トラクタやエンジンに部品を組み付けます。 【塗装】 専用装置を操作して塗装します。また、塗装前のマスキングや仕上げのスプレー作業なども行います。 【機械加工】 おもにエンジンのケースを加工します。 工作設備の操作が中心で、部品に穴を開けたり削ったりします。 設備への部品の脱着も行います。 【溶接】 溶接装置を操作して、トラクタのキャビン(操縦席)やボンネット、フェンダ(泥よけ)などの溶接を行います。 【運搬】 各製造ラインに部品を供給します。 専用の台車に乗って工場内を移動します。 【設備保全・システム保全】 工場内のライン等の製造設備やシステムの保全業務全般を行っていただきます。 <★充実の研修あり!/未経験でも大丈夫!★> 入社後、最初の2日間は安全や品質に関する座学。 次の2日間は、ダミーの部品を使って、工具の使い方や組立作業のトレーニングを行います。 未経験でも基礎からしっかり学べるのでご安心ください!
給与
≪月収例≫ ■29万3000円/初年度年収例:399万円 (昼10日勤務・夜10日勤務+休出1日+残業30h) ■26万5100円/初年度年収例:360万円 (昼20日勤務+休出1日+残業30h) ※経験・年齢を考慮の上、 当社規定により優遇します。 ★上記にプラスして 半年ごとに満期慰労金24万円を支給!!!(年間48万円) \さらに…!/ ★2月入社限定特典!最大35万円支給!★ ・入社祝金10万 ・早期赴任5万 ・経験者手当(再入社の方)10万円 ・初回更新手当(6カ月経過後)10万円 ⇒最大で計35万円を支給します!! ≪給与≫ 日給1万円以上 【支給規定】入社祝金・早期赴任手当 ⇒入社翌月末在籍者に翌月給与にて支給 (例…H30.3.15入社⇒H30.4 末在籍確認⇒5月度給与支給)
勤務地
\関東エリアから自動車で通えます!/ 【筑波工場】 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ★転勤なし ★駐車場無料 ★U・Iターン歓迎 ※東京駅からも約1時間半以内の近さです!(つくばエクスプレス利用)
仕事
入社後研修の後、適性やご希望などにより、下記いずれかの業務に携わっていただきます。 【組立】 専用工具を使って、トラクタやエンジンに部品を組み付けます。 【塗装】 専用装置を操作して塗装します。また、塗装前のマスキングや仕上げのスプレー作業なども行います。 【機械加工】 おもにエンジンのケースを加工します。 工作設備の操作が中心で、部品に穴を開けたり削ったりします。 設備への部品の脱着も行います。 【溶接】 溶接装置を操作して、トラクタのキャビン(操縦席)やボンネット、フェンダ(泥よけ)などの溶接を行います。 【運搬】 各製造ラインに部品を供給します。 専用の台車に乗って工場内を移動します。 【設備保全・システム保全】 工場内のライン等の製造設備やシステムの保全業務全般を行っていただきます。 <★充実の研修あり!/未経験でも大丈夫!★> 入社後、最初の2日間は安全や品質に関する座学。 次の2日間は、ダミーの部品を使って、工具の使い方や組立作業のトレーニングを行います。 未経験でも基礎からしっかり学べるのでご安心ください!
給与
≪月収例≫ ■29万3000円/初年度年収例:399万円 (昼10日勤務・夜10日勤務+休出1日+残業30h) ■26万5100円/初年度年収例:360万円 (昼20日勤務+休出1日+残業30h) ※経験・年齢を考慮の上、 当社規定により優遇します。 ★上記にプラスして 半年ごとに満期慰労金24万円を支給!!!(年間48万円) \さらに…!/ ★12月・1月入社限定特典!最大35万円支給!★ ・入社祝金10万 ・早期赴任5万 ・経験者手当(再入社の方)10万円 ・初回更新手当(6カ月経過後)10万円 ⇒最大で計35万円を支給します!! ≪給与≫ 日給1万円以上 【支給規定】入社祝金・早期赴任手当 ⇒入社翌月末在籍者に翌月給与にて支給 (例…H30.3.15入社⇒H30.4 末在籍確認⇒5月度給与支給)
勤務地
\関東エリアから自動車で通えます!/ 【筑波工場】 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ★転勤なし ★駐車場無料 ★U・Iターン歓迎 ※東京駅からも約1時間半以内の近さです!(つくばエクスプレス利用)
仕事
入社後研修の後、 適性やご希望などにより、 下記いずれかの業務に携わっていただきます。 【組立】 専用工具を使って、 トラクタやエンジンに部品を組み付けます。 【塗装】 専用装置を操作して塗装します。 また、塗装前のマスキングや 仕上げのスプレー作業なども行います。 【機械加工】 おもにエンジンのケースを加工します。 工作設備の操作が中心で、 部品に穴を開けたり削ったりします。 設備への部品の脱着も行います。 【溶接】 溶接装置を操作して、 トラクタのキャビン(操縦席)やボンネット、 フェンダ(泥よけ)などの溶接を行います。 【運搬】 各製造ラインに部品を供給します。 専用の台車に乗って工場内を移動します。 【設備保全・システム保全】 工場内のライン等の製造設備やシステムの 保全業務全般を行っていただきます。 <★充実の研修あり!/未経験でも大丈夫!★> 入社後、最初の2日間は安全や品質に関する座学。 次の2日間は、ダミーの部品を使って 工具の使い方や組立作業のトレーニングを行います。 未経験でも基礎からしっかり学べるのでご安心ください!
給与
≪月収例≫ ■29万3000円/初年度年収例:399万円 (昼10日勤務・夜10日勤務+休出1日+残業30h) ■26万5100円/初年度年収例:360万円 (昼20日勤務+休出1日+残業30h) ※経験・年齢を考慮の上、 当社規定により優遇します。 ★上記にプラスして 半年ごとに満期慰労金24万円を支給!!!(年間48万円) \さらに…!/ ★9月・10月入社限定特典!最大35万円支給!★ ・入社祝金10万 ・早期赴任5万 ・経験者手当(再入社の方)10万円 ・初回更新手当(6カ月経過後)10万円 ⇒最大で計35万円を支給します!! ≪給与≫ 日給1万円以上 【支給規定】入社祝金・早期赴任手当 ⇒入社翌月末在籍者に翌月給与にて支給 (例…H30.3.15入社⇒H30.4 末在籍確認⇒5月度給与支給)
勤務地
\関東エリアから自動車で通えます!/ 【筑波工場】 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ★転勤なし ★駐車場無料 ★U・Iターン歓迎 ※東京駅からも約1時間半以内の近さです!(つくばエクスプレス利用)
仕事
経験やご希望などにより、 下記いずれかの業務に携わっていただきます。 【組立】 専用工具を使って、 トラクタやエンジンに部品を組み付けます。 【塗装】 専用装置を操作して塗装します。 また、塗装前のマスキングや 仕上げのスプレー作業なども行います。 【機械加工】 おもにエンジンのケースを加工します。 工作設備の操作が中心で、 部品に穴を開けたり削ったりします。 設備への部品の脱着も行います。 【溶接】 溶接装置を操作して、 トラクタのキャビン(操縦席)やボンネット、 フェンダ(泥よけ)などの溶接を行います。 【運搬】 各製造ラインに部品を供給します。 専用の台車に乗って工場内を移動します。 ※その他、生産技術 (設備保全・システム保全)の ポジションもあります。 <★充実の研修で、未経験でも大丈夫> 入社後まずは研修で基礎をしっかり 身につけていただきます。 最初の2日間は、安全や品質に関する座学。 次の2日間は、ダミーの部品を使って 工具の使い方や組立作業のトレーニングを行います。 その後、あなたの適性や希望などにより 配属部署を決定。5日目の午後から 配属先の現場でのOJT研修がスタートします。
給与
≪月収例≫ ■29万3000円/初年度年収例:399万円 (昼10日勤務・夜10日勤務+休出1日+残業30h) ■26万5100円/初年度年収例:360万円 (昼20日勤務+休出1日+残業30h) ※経験・年齢を考慮の上、 当社規定により優遇します。 日給1万円以上 【支給規定】入社祝金・早期赴任手当 ⇒入社翌月末在籍者に翌月給与にて支給 (例…H30.3.15入社⇒H30.4 末在籍確認⇒5月度給与支給)
勤務地
【筑波工場】 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ※マイカー通勤可 ※U・Iターン歓迎 ※転勤なし
仕事
経験やご希望などにより、 下記いずれかの業務に携わっていただきます。 【組立】 専用工具を使って、 トラクタやエンジンに部品を組み付けます。 【塗装】 専用装置を操作して塗装します。 また、塗装前のマスキングや 仕上げのスプレー作業なども行います。 【機械加工】 おもにエンジンのケースを加工します。 工作設備の操作が中心で、 部品に穴を開けたり削ったりします。 設備への部品の脱着も行います。 【溶接】 溶接装置を操作して、 トラクタのキャビン(操縦席)やボンネット、 フェンダ(泥よけ)などの溶接を行います。 【運搬】 各製造ラインに部品を供給します。 専用の台車に乗って工場内を移動します。 ※その他、生産技術 (設備保全・システム保全)の ポジションもあります。 <★充実の研修で、未経験でも大丈夫> 入社後まずは研修で基礎をしっかり 身につけていただきます。 最初の2日間は、安全や品質に関する座学。 次の2日間は、ダミーの部品を使って 工具の使い方や組立作業のトレーニングを行います。 その後、あなたの適性や希望などにより 配属部署を決定。5日目の午後から 配属先の現場でのOJT研修がスタートします。
給与
≪月収例≫ ■29万3000円 (昼10日勤務・夜10日勤務+休出1日+残業30h) ■26万5100円 (昼20日勤務+休出1日+残業30h) ※経験・年齢を考慮の上、 当社規定により優遇します。 日給1万円以上 【支給規定】入社祝金・早期赴任手当 ⇒入社翌月末在籍者に翌月給与にて支給 (例…H30.3.15入社⇒H30.4 末在籍確認⇒5月度給与支給)
勤務地
【筑波工場】 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ※マイカー通勤可 ※U・Iターン歓迎 ※転勤なし
仕事
経験やご希望などにより、 下記いずれかの業務に携わっていただきます。 【組立】 専用工具を使って、 トラクタやエンジンに部品を組み付けます。 【塗装】 専用装置を操作して塗装します。 また、塗装前のマスキングや 仕上げのスプレー作業なども行います。 【機械加工】 おもにエンジンのケースを加工します。 工作設備の操作が中心で、 部品に穴を開けたり削ったりします。 設備への部品の脱着も行います。 【溶接】 溶接装置を操作して、 トラクタのキャビン(操縦席)やボンネット、 フェンダ(泥よけ)などの溶接を行います。 【運搬】 各製造ラインに部品を供給します。 専用の台車に乗って工場内を移動します。 ※その他、生産技術 (設備保全・システム保全)の ポジションもあります。 <★充実の研修で、未経験でも大丈夫> 入社後まずは研修で基礎をしっかり 身につけていただきます。 最初の2日間は、安全や品質に関する座学。 次の2日間は、ダミーの部品を使って 工具の使い方や組立作業のトレーニングを行います。 その後、あなたの適性や希望などにより 配属部署を決定。5日目の午後から 配属先の現場でのOJT研修がスタートします。
給与
≪月収例≫ ■29万3000円 (昼10日勤務・夜10日勤務+休出1日+残業30h) ■26万5100円 (昼20日勤務+休出1日+残業30h) ※経験・年齢を考慮の上、 当社規定により優遇します。 日給1万円以上 【支給規定】入社祝金・早期赴任手当 ⇒入社翌月末在籍者に翌月給与にて支給 (例…H30.3.15入社⇒H30.4 末在籍確認⇒5月度給与支給)
勤務地
【筑波工場】 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ※マイカー通勤可 ※U・Iターン歓迎 ※転勤なし
仕事
経験やご希望などにより、 下記いずれかの業務に携わっていただきます。 【組立】 専用工具を使って、 トラクタやエンジンに部品を組み付けます。 【塗装】 専用装置を操作して塗装します。 また、塗装前のマスキングや 仕上げのスプレー作業なども行います。 【機械加工】 おもにエンジンのケースを加工します。 工作設備の操作が中心で、 部品に穴を開けたり削ったりします。 設備への部品の脱着も行います。 【溶接】 溶接装置を操作して、 トラクタのキャビン(操縦席)やボンネット、 フェンダ(泥よけ)などの溶接を行います。 【運搬】 各製造ラインに部品を供給します。 専用の台車に乗って工場内を移動します。 ※その他、生産技術 (設備保全・システム保全)の ポジションもあります。
給与
≪月収例≫ ■29万3000円 (昼10日勤務・夜10日勤務+休出1日+残業30h) ■26万5100円 (昼20日勤務+休出1日+残業30h) ※経験・年齢を考慮の上、 当社規定により優遇します。 日給1万円以上 【支給規定】入社祝金・早期赴任手当 ⇒入社翌月末在籍者に翌月給与にて支給 (例…H30.3.15入社⇒H30.4 末在籍確認⇒5月度給与支給)
勤務地
【筑波工場】 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ※マイカー通勤可 ※U・Iターン歓迎 ※転勤なし
仕事
経験やご希望などにより、 下記いずれかの業務に携わっていただきます。 【組立】 専用工具を使って、 トラクタやエンジンに部品を組み付けます。 【塗装】 専用装置を操作して塗装します。 また、塗装前のマスキングや 仕上げのスプレー作業なども行います。 【機械加工】 おもにエンジンのケースを加工します。 工作設備の操作が中心で、 部品に穴を開けたり削ったりします。 設備への部品の脱着も行います。 【溶接】 溶接装置を操作して、 トラクタのキャビン(操縦席)やボンネット、 フェンダ(泥よけ)などの溶接を行います。 【運搬】 各製造ラインに部品を供給します。 専用の台車に乗って工場内を移動します。 ※その他、生産技術 (設備保全・システム保全)の ポジションもあります。
給与
≪月収例≫ ■29万3000円 (昼10日勤務・夜10日勤務+休出1日+残業30h) ■26万5100円 (昼20日勤務+休出1日+残業30h) ※経験・年齢を考慮の上、 当社規定により優遇します。 日給1万円以上 【支給規定】入社祝金・早期赴任手当 ⇒入社翌月末在籍者に翌月給与にて支給 (例…H30.3.15入社⇒H30.4 末在籍確認⇒5月度給与支給)
勤務地
【筑波工場】 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ※マイカー通勤可 ※U・Iターン歓迎 ※転勤なし
仕事
当社が開発するトラクタ・コンバイン・エンジンなどの 開発実務を担当していただきます。 【具体的には】 ■試作機の組立て・部品制作業務 ■開発中製品の評価・試験業務 ■販売済み製品の市場調査・改良 【担当製品・領域】 <農業機械> ■トラクタ、コンバイン、田植え機、ユーティリティビーグル(多目的四輪車) など <建設機械> ■ミニバックホー、ホイルローダー、スキッドステラローダー など <エンジン> ■ディーゼル、ガソリン など 【開発経験がなくても一から学べる】 入社後2ヵ月は製品ごとに分かれた部内の各チームでOJT研修を実施。 3ヵ月目からは、担当チームへ配属となり、 先輩社員と一緒に業務を進めていきます。 1チームに10名前後のメンバーがいるため、分からないことはすぐに聞ける環境です。
給与
月給17万3500円以上 ※あくまでも最低保証額です。(高卒初任給と同額) 前職での経験や能力を考慮し相談の上、決定します。 【キャリア(中途)入社初任給例】 月給20万3500円/26歳・未経験(有資格者) 月給21万6500円/28歳・未経験(有資格者) 【年収例】 400万円:28歳(入社1年目)/月給21万6500円+賞与 ※残業代は別途支給 465万円:35歳(入社1年目)/月給25万500円+賞与 ※残業代は別途支給
勤務地
<自動車通勤可>堺製造所/大阪府堺市堺区石津北町64 ※U・Iターン歓迎 ※転勤なし ※入社時、転居を伴う場合は引越費用支援あり <アクセス> 南海高野線「堺東駅」よりバス15分
仕事
農業機械、建設機械、薬剤散布ドローン、IoT化推進の各分野で、 サービス体制の構築・支援・サービス人員の育成指導などをおまかせします。 世界中のクボタ製品を取り扱う販売拠点で最適なアフターサービスを提供できるように、 サービス体制を企画・構築するポジションです。 ――【具体的には】――― ■新製品導入時の販売会社サービススタッフへの技術指導 ■新製品の販売・サービス技術資料の作成 ■ワークショップマニュアル(製品分解図、取扱い説明書)の作成 ■製品の技術講習の企画・実施 ■メンテナンス関連の各種ドキュメント作成 ■故障や諸問題発生時の初期対応 ■サービス観点から得た情報を開発品質保証部門へフィードバック ■試作機の評価、ユーザーレビュー ※担当製品にもよりますが、一担当者が一機種を担当します。 ――【各部門の特徴】――― <農業機械> 農業では、機械ごとに使用される期間が限られているため、 いち早い対応が求められます。 その反面、機械の正常な稼働が収穫量に直結するので、 世界の農業や食料生産を支えている実感を味わうことが可能です。 <建設機械> 当社の中でもさらなる拡大を目指す事業の一つ。 総合的なサービスの強化が、今後いっそう重要性を増す部門です。 <エンジン> 全世界的に市場開拓を進める中、 販売網の獲得、サービス体制の確立に力を入れています。 排気ガス規制が強化されるタイミングに向けた製品の開発と 販売体制の土台をつくることで更なる市場拡大を目指しています。 <薬剤散布ドローン> 新技術・製品に関わりながら業務に携わることができます。 まだまだドローンを操作できる人員が少ない中、 いち早くサービス体制を確立することで、拡販に力を入れています。 <IoT化推進> 世界各国のニーズ調査やメンテナンスデータを用いて次世代農業の実現を目指します。
給与
大学院卒(修士)/月給23万7000円 高専・大学卒/月給21万7000円 ※キャリア採用のため、前職でのご経験や能力などを検討の上で決定します。
勤務地
<自動車通勤可>大阪府内・茨城県内の各拠点 ※U・Iターン歓迎 ※転居を伴う場合は引越費用支援あり 【堺製造所】 大阪府堺市堺区石津北町64 ※南海高野線「堺東駅」よりバス15分 【堺臨海工場】 大阪府堺市西区築港新町3-8 ※南海本線「石津川駅」より車15分 【枚方製造所】 大阪府枚方市中宮大池1-1-1 ※京阪「枚方市駅」よりバス15分 【筑波工場】 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ※つくばエクスプレス「みどりの駅」より車9分
仕事
経験やご希望などにより、下記いずれかの業務に携わっていただきます。 【組立】 専用工具を使って、トラクタやエンジンに部品を組み付けます。 【塗装】 専用装置を操作して塗装します。 また、塗装前のマスキングや仕上げのスプレー作業なども行います。 【機械加工】 おもにエンジンのケースを加工します。工作設備の操作が中心で、 部品に穴を開けたり削ったりします。設備への部品の脱着も行います。 【溶接】 溶接装置を操作して、トラクタのキャビン(操縦席)やボンネット、 フェンダ(泥よけ)などの溶接を行います。 【運搬】 各製造ラインに部品を供給します。専用の台車に乗って工場内を移動します。
給与
≪月収例≫ 29万3000円(昼10日勤務・夜10日勤務+休出1日+残業30h) 26万5100円(昼20日勤務+休出1日+残業30h) ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 日給1万円以上 【支給規定】入社祝金・早期赴任手当⇒入社翌月末在籍者に翌月給与にて支給 (例…H30.3.15入社⇒H30.4末在籍確認⇒5月度給与支給)
勤務地
【筑波工場】 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ※マイカー通勤可 ※U・Iターン歓迎 ※転勤なし
仕事
経験やご希望などにより、下記いずれかの業務に携わっていただきます。 【組立】 専用工具を使って、トラクタやエンジンに部品を組み付けます。 【塗装】 専用装置を操作して塗装します。 また、塗装前のマスキングや仕上げのスプレー作業なども行います。 【機械加工】 おもにエンジンのケースを加工します。工作設備の操作が中心で、 部品に穴を開けたり削ったりします。設備への部品の脱着も行います。 【溶接】 溶接装置を操作して、トラクタのキャビン(操縦席)やボンネット、 フェンダ(泥よけ)などの溶接を行います。 【運搬】 各製造ラインに部品を供給します。専用の台車に乗って工場内を移動します。
給与
≪月収例≫ 29万3000円(昼10日勤務・夜10日勤務+休出1日+残業30h) 26万5100円(昼20日勤務+休出1日+残業30h) ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 日給1万円以上 【支給規定】入社祝金・早期赴任手当⇒入社翌月末在籍者に翌月給与にて支給 (例…H30.3.15入社⇒H30.4末在籍確認⇒5月度給与支給)
勤務地
【筑波工場】 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ※マイカー通勤可 ※U・Iターン歓迎 ※転勤なし
仕事
経験やご希望などにより、下記いずれかの業務に携わっていただきます。 【組立】 専用工具を使って、トラクタやエンジンに部品を組み付けます。 【塗装】 専用装置を操作して塗装します。 また、塗装前のマスキングや仕上げのスプレー作業なども行います。 【機械加工】 おもにエンジンのケースを加工します。工作設備の操作が中心で、 部品に穴を開けたり削ったりします。設備への部品の脱着も行います。 【溶接】 溶接装置を操作して、トラクタのキャビン(操縦席)やボンネット、 フェンダ(泥よけ)などの溶接を行います。 【運搬】 各製造ラインに部品を供給します。専用の台車に乗って工場内を移動します。
給与
≪月収例≫ 29万3000円(昼10日勤務・夜10日勤務+休出1日+残業30h) 26万5100円(昼20日勤務+休出1日+残業30h) ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 日給1万円以上 【支給規定】入社祝金・早期赴任手当⇒入社翌月末在籍者に翌月給与にて支給 (例…H30.3.15入社⇒H30.4末在籍確認⇒5月度給与支給)
勤務地
【筑波工場】 茨城県つくばみらい市坂野新田10 ※マイカー通勤可 ※U・Iターン歓迎 ※転勤なし
仕事
【扱う製品は?】 鋼管杭、および鋼管矢板です。 用途は建造物・構造物の基礎抗や、護岸壁などです。 【どんな作業をするの?】 あなたにお任せしたいのは、 アーク溶接による「溶接」と、グラインダーによる表面の「研削」です。 熱延コイルを円筒状に加工し、巨大な「鋼管」として完成させる一連の工程において欠かせない作業です。 【アーク溶接って?グラインダーって?】 アーク溶接は空気中の放電現象を利用し、金属同士をつなぎ合わせる加工法です。 グラインダーは機械の名称で、砥石を回転させ、金属を研削または切断する「やすり」のようなものです。
給与
日給1万500円以上+残業手当+交通費規定支給
勤務地
【京葉工場 市川事業所】千葉県市川市高谷新町4 ※転勤はありません ※自転車通勤OK ※U・Iターン歓迎
仕事
【扱う製品は?】 鋼管杭、および鋼管矢板です。 用途は建造物・構造物の基礎抗や、護岸壁などです。 【どんな作業をするの?】 あなたにお任せしたいのは、 アーク溶接による「溶接」と、グラインダーによる表面の「研削」です。 熱延コイルを円筒状に加工し、巨大な「鋼管」として完成させる一連の工程において欠かせない作業です。 【アーク溶接って?グラインダーって?】 アーク溶接は空気中の放電現象を利用し、金属同士をつなぎ合わせる加工法です。 グラインダーは機械の名称で、砥石を回転させ、金属を研削または切断する「やすり」のようなものです。 【作業はチームで行う?】 作業全体は複数名のチームで取り組みますが、仕上げの溶接作業は基本的に1名で行います。 もちろん、入社後は先輩がついて丁寧に教えますのでご安心ください! 初めは資格の要らないグラインダーによる作業から習得していただき、 資格取得後にアーク溶接の経験も積んでいただきます。
給与
日給1万500円以上+残業手当+交通費規定支給
勤務地
【京葉工場 市川事業所】千葉県市川市高谷新町4 ※転勤はありません ※自転車通勤OK ※U・Iターン歓迎
仕事
【扱う製品は?】 鋼管杭、および鋼管矢板です。 用途は建造物・構造物の基礎抗や、護岸壁などです。 【どんな作業をするの?】 あなたにお任せしたいのは、 アーク溶接による「溶接」と、グラインダーによる表面の「研削」です。 熱延コイルを円筒状に加工し、巨大な「鋼管」として完成させる一連の工程において欠かせない作業です。 【アーク溶接って?グラインダーって?】 アーク溶接は空気中の放電現象を利用し、金属同士をつなぎ合わせる加工法です。 グラインダーは機械の名称で、砥石を回転させ、金属を研削または切断する「やすり」のようなものです。 【作業はチームで行う?】 作業全体は複数名のチームで取り組みますが、仕上げの溶接作業は基本的に1名で行います。 もちろん、入社後は先輩がついて丁寧に教えますのでご安心ください! 初めは資格の要らないグラインダーによる作業から習得していただき、 資格取得後にアーク溶接の経験も積んでいただきます。
給与
日給1万500円以上+残業手当+交通費規定支給
勤務地
【京葉工場 市川事業所】千葉県市川市高谷新町4 ※転勤はありません ※自転車通勤OK ※U・Iターン歓迎
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