株式会社メディアドゥ
-
- 設立
- 1999年
-
- 従業員数
- 320名
-
- 平均年齢
- 35.4歳
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株式会社メディアドゥ
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この条件の求人数 15 件
仕事
【業務内容】 ■ IDaaSの設計 / 運用 SSOやMFAの導入、Azure ADとの連携を推進しています。 ■ ゼロトラストセキュリティ 情報セキュリティ課と協力し、MDM、EDR、CASB、SIEMなどの導入と運用を行っています。 ■ 業務改革 資産の管理ツールや業務で利用しているコミュニケーションツールの統合を行い、全社の業務効率を改善しています。 【入社後のキャリア】 様々なSaaS製品やセキュリティ製品、ネットワーク機器に触れながらDXエンジニアとして必要なスキルを身につけることができます。また、自らツールを選定し、他部署と調整しながら導入を進めることで推進力を身につけることもできます。 入社後は運用業務の改善や、企画業務の推進をしていただいたのち、チームリーダーからプロジェクト全体の技術スペシャリスト、またはコーポレート部門のマネージャーといったキャリアアップを想定しています。 【技術スタック】 ※該当スキルがなくても積極的に学ぶ姿勢のある方の応募をお待ちしております。 ■ Microsoft製品 ・Microsoft Entra ・Microsoft Intune ・Microsoft Defender for Endpoint ・Microsoft Office ■ 各種 SaaS ・Google Workspace Enterprise ・Slack Enterprise Grid ・Zoom Enterprise ・Box Enterprise ・Freshservice ・Splunk Cloud ・Notion ■ クラウド ・AWS / GCP / Azure ■ ネットワーク ・Cisco / Juniper ■ OS ・Linux ・Windows / macOS ・iOS / Android 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル5F勤務地最寄駅:東京メトロ東西線/竹橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
竹橋駅、神保町駅、九段下駅
給与
<予定年収>630万円~1,000万円<賃金形態>年俸制補足事項なし<賃金内訳>年額(基本給):6,300,000円~10,000,000円<月額>525,000円~833,333円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>※前職の経験を考慮します。※年棒額を12か月で割ったものを毎月支給 ■給与改定:年2回■評価制度:当社は、グレード制の評価制度を取り入れておりますので、業務への貢献度合いなどをしっかりと評価に反映させています。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:◆電子書籍流通事業◆戦略投資事業
仕事
【チームのミッション】 私たちのミッションは、会社の信頼性向上のため、情報セキュリティガバナンスの強化を行うことです。 そのため、規程の整備や社員の教育からセキュリティツールの導入やインシデントレスポンスまで、幅広くセキュリティに関する業務を行っています。 エンジニアリングの領域にとどまらず、様々な部署と連携しながら業務ができる方の応募をお待ちしております。 【業務内容】 ■ 社内規程の整備 情報セキュリティに関する規程の改定やガイドラインの策定をしています。 日々アップデートされる情報セキュリティの情報を取りまとめ、規程に反映させ、社員に普及させる活動を行っています。 ■ 情報セキュリティ教育 情報セキュリティ勉強会、理解度のチェック、社内向けのハンドブックの作成などを通して、規程の普及や情報セキュリティに対するリテラシーの向上を行っています。 ■ セキュリティリスクの対策 リスクアセスメントや脆弱性診断を行い、サービスごとのリスクの洗い出しと対応方針の検討を行っています。 ■ モニタリング Splunk CloudによるSIEM運用とCSIRTの体制構築を行っています。ネットワークやエンドポイントのログをSIEMに送り、そのログから異常を検出し、インシデントレスポンスまでを行っています。 ■ セキュリティツールの導入 社内IT管理セクションと連携し、セキュリティ強化に向けたツールの検証や導入などゼロトラストの実現に向けた施策を行なっています。 【技術スタック】 ■ セキュリティツール ・Splunk Cloud ・AWS GuardDuty ・AWS Detective ・Microsoft Intune ・Microsoft Defender for Endpoint ・Microsoft Enterprise Mobility + Security E3/E5 ■ パブリッククラウド ・AWS ・Azure ・GCP ・OCI 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル5F勤務地最寄駅:東京メトロ東西線/竹橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
竹橋駅、神保町駅、九段下駅
給与
<予定年収>450万円~1,000万円<賃金形態>年俸制補足事項なし<賃金内訳>年額(基本給):4,500,000円~10,000,000円<月額>375,000円~833,333円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※前職の経験を考慮します。※年棒額を12か月で割ったものを毎月支給■給与改定:年2回■評価制度:当社は、グレード制の評価制度を取り入れておりますので、業務への貢献度合いなどをしっかりと評価に反映させています。※シニアエンジニアでの採用の場合は管理職に該当するため残業手当支給対象外賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:◆電子書籍流通事業◆戦略投資事業
仕事
【業務内容】 ■ データレイク / 可視化 事業部や開発チームと連携しながら、OCIやAWSなどマルチクラウドを活用したデータレイク基盤の構築と可視化を行っています。 ■ 運用業務の自動化 Pythonを用いた、事業部や開発チームの運用業務の自動化を行っています。 日々の運用業務から自動化できるものがないかを常に考え、トイルの削減を行っています。 ■ パブリッククラウド構築 / 運用 AWS、GCP、OCIといったマルチクラウドのモニタリング、アラート対応、パフォーマンスチューニング、インフラの保守、コストの最適化をTerraform CloudやNew Relicといったツールを活用し、行っています。 【入社後のキャリア】 まずは、インフラの運用保守、データレイク基盤の構築、運用の自動化などの業務を通してSREとしての経験を積んでいただきます。 SREは担当者が裁量を持って決めるため、プロジェクトを自らリードしながら進める力も身につきます。 入社後はエンジニアとして活躍いただいたのち、チームリーダーからプロジェクト全体の技術スペシャリスト、またはエンジニアリングマネージャーといったキャリアアップを想定しています。 【技術スタック】 ■ パブリッククラウド ・AWS ・GCP ・OCI ■ OS ・Linux ・Windows ■ モニタリング ・New Relic ・CloudWatch ・QuickSight ■ IaC ・Terraform / Terraform Cloud ・Serverless Framework ■ プログラム ・Python ・Go ・Shell Script 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル5F勤務地最寄駅:東京メトロ東西線/竹橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
竹橋駅、神保町駅、九段下駅
給与
<予定年収>450万円~600万円<賃金形態>年俸制補足事項なし<賃金内訳>年額(基本給):4,500,000円~6,000,000円<月額>375,000円~500,000円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※前職の経験を考慮します。※年棒額を12か月で割ったものを毎月支給※残業代別途全額支給 ■給与改定:年2回■評価制度:当社は、グレード制の評価制度を取り入れておりますので、業務への貢献度合いなどをしっかりと評価に反映させています。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:◆電子書籍流通事業◆戦略投資事業
仕事
■業務内容: FanTopのバックエンド開発全体のリード業務とメンバーのマネジメント業務をお任せします。 ■プロダクトについて: FanTopは電子書籍取次を主軸とするメディアドゥが提供するNFTマーケットプレイスです。ブロックチェーン技術を基盤とするNFT(非代替性トークン)を活用し、デジタルコンテンツの入手・売買・ギフト、アプリ上での限定コンテンツの閲覧など、ユーザーに幅広く楽しんでいただけるサービスとなっています。 ■FanTopの特色: 「NFTデジタル特典」があることが特徴です。これは全国の書店で流通する紙の出版物にデジタルコンテンツを付帯するという取り組みで、読者に新しい読書体験を提供しています。出版物の付加価値の向上とともに販売数を伸ばすことにも寄与しています(現在240万部を超える出版物に採用されております)。 ■技術面の特徴: 技術の面ではマーケットプレイスの仕組みからスマートコントラクトの実装、オンチェーンとオフチェーンの連携にいたるまでを自社で開発・運用しています。このブロックチェーン技術(web3)に加え、web2と呼ばれるこれまでのシステム設計やマーケティングの考え方も大切にしており、ユーザーに快適に、そして楽しくご利用いただけるサービスの構築を目指しています。 ■具体的な業務: ~バックエンドのリード業務~ テックリード候補としてチームの中心で活躍していただくことを想定しており、その中で下記業務に携わっていただきます。 ◇Go言語およびAWSを用いたWebアプリケーションの保守・運用 ◇リリース作業の効率化、リファクタリング ◇workerのモニタリング、アラート対応 ◇ビジネスチームとのコミュニケーション、仕様への落とし込み ◇新規機能開発 メンバー2名の開発/運用におけるアドバイスやリーダーシップ ・マネジメント業務も担当していただきます。 ■開発環境: バックエンド:Golang フロントエンド:TypeScript・React・Next.js アプリ:Unity インフラ:AWS / MySQL / DynamoDB / AppRunner / Amplify / Lambda 資産管理:GitHub ブロックチェーン:Flow・Cadence 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル5F、8F勤務地最寄駅:東京メトロ東西線/竹橋駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
竹橋駅、神保町駅、九段下駅
給与
<予定年収>615万円~1,000万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):6,150,000円~10,000,000円<月額>512,500円~833,333円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>※管理監督者としての採用の場合は残業代なし※前職の経験を考慮します※年棒額を12か月で割ったものを毎月支給■給与改定:年2回■評価制度:当社は、グレード制の評価制度を取り入れておりますので、業務への貢献度合いなどをしっかりと評価に反映させています。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:◆電子書籍流通事業◆戦略投資事業
仕事
【業務内容】 取次基幹システムの改善や機能追加など様々な開発業務をお任せします。 担当機能の要求分析・仕様検討から開発、テスト、リリース、運用などの多岐にわたる開発業務に携わっていただきます。 ■保守・ 開発におけるチームリーダー いずれかのエンジニアチームのリーダーをお任せします。 技術的な決定やシステムアーキテクチャを意識したシステム設計の舵取り、新しい技術の導入の検討、総括的なコードレビューなど、エンジニアリングにおける技術的なリーダーシップを取っていただきます。 また、メンバーのモチベーション管理などのチームマネジメント、担当プロジェクトの進行管理などもお任せします。 ※変更の範囲:会社の定める業務 ■主な開発内容 ・追加機能開発 バックエンド:PHP・Go フロントエンド:TypeScript(React・Next.js) ・AWSを使用したクラウドアーキテクチャ検討・構築 ・システムの性能改善(パフォーマンスチューニング) ・技術的負債解消の提案及び実装 ・システムの保守・運用 【入社後のキャリア】 要件定義、設計、実装、テスト、リリース、保守、運用までの様々な開発フェーズを経験できます。 また、バックエンド、フロントエンド、クラウドインフラなど様々な技術スキルに触れることができ、システム開発における幅広い知見を得ることが可能です。 加えてメディアドゥの開発スタイルでは、技術起点ではなく「使う人の課題を解決できているか?」など、ユーザー目線で技術を活用していけるスタンスが醸成されていきます。 入社後はまず、即戦力のエンジニアとして活躍いただいたのち、チームリーダーを経て、プロジェクト全体の技術スペシャリスト、またはエンジニアリングマネージャーといったキャリアアップを想定しています。 【技術スタック】 ■ バックエンド ・PHP ・Go ・Gin ■ フロントエンド ・TypeScript ・React ・Next.js ・Material-UI ■ インフラ ・AWS ・PostgreSQL ・Docker ・Terraform ■ 開発ツール ・GitHub ・NewRelic 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル5F勤務地最寄駅:東京メトロ東西線/竹橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
竹橋駅、神保町駅、九段下駅
給与
<予定年収>600万円~1,000万円<賃金形態>年俸制補足事項なし<賃金内訳>年額(基本給):6,000,000円~10,000,000円<月額>500,000円~833,333円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>※管理監督者としての採用の場合は残業代なし※前職の経験を考慮します※年棒額を12か月で割ったものを毎月支給■給与改定:年2回■評価制度:当社は、グレード制の評価制度を取り入れておりますので、業務への貢献度合いなどをしっかりと評価に反映させています。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:◆電子書籍流通事業◆戦略投資事業
仕事
【国内の電子書籍流通シェアトップクラス/海外向け電子コミック配信サービスの新規事業推進/日本文化の更なる海外展開に貢献/土日祝休み/リモートワーク可】 ■募集背景 メディアドゥが展開する国際事業では、米国5大出版社を含む欧米出版社を中心に、SaaS型DX支援サービスの提供のほか、国内コンテンツの翻訳と海外電子書店への取次を行っています。後者の取り組みでは、現在500社超の欧米出版社との取引実績を有しており、そのポジションやノウハウを生かし日本コンテンツの海外進出も多面的に支援しています。 また昨年度には株式会社NTTドコモ、アカツキグループ、株式会社MyAnimeListとともに、海外向け電子コミック配信サービスのプロジェクトに着手しました。サービスローンチに向けた準備と業務範囲のさらなる拡大に対応するため、本サービスの推進を担っていただく人材を新たに募集することとなりました。 ■仕事内容 2024年秋頃の海外向け電子コミック配信サービスの提供開始構築に向けを目指し、コンテンツの取次配信に関わる業務をご担当いただきます。今回のプロジェクトではメディアドゥを含むNTTドコモ、アカツキ、MyAnimeListの各社がそれぞれの強みを活かした業務を分担する形となっています。その中でメディアドゥは「コンテンツ調達スキームおよび、翻訳手法の検討」という重要な役割を担っています。具体的な業務内容は下記の通りです。 ●出版社向け業務 ・出版社との交渉とコンテンツ調達 ・許諾後の契約対応(法務担当と連携) ・プロモーション施策の提案 ・販売データの収集、分析、レポーティング ●電子書店向け業務 ・取引先拡大のための営業 ・電子書籍の納品~売上管理~分析までの一連の業務 ・新規取引先との運用フロー策定 ・配信スケジュール管理 ・販売プロモーション提案、効果測定、検証 ■配属部署 国際ライツ部(正社員11名) ■募集の特徴 本プロジェクトは日本のマンガを世界中の人にもっと楽しんでいただけるよう、日本が誇るマンガカルチャーを世界に発信・発展させていくことを目指した大規模な取り組みです。当社のビジョンである「ひとつでも多くのコンテンツを、ひとりでも多くの人へ」の実現に向けて、日本文化の発展と出版業界全体への利益還元に貢献することが可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル5F、8F勤務地最寄駅:東京メトロ東西線/竹橋駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
竹橋駅、神保町駅、九段下駅
給与
<予定年収>425万円~700万円<賃金形態>年俸制専門職としての採用の場合、想定年収に固定残業代20時間が含まれます(超過分は支給)<賃金内訳>年額(基本給):4,250,000円~7,000,000円<月額>354,166円~583,333円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※年棒額を12か月で割ったものを毎月支給※専門職としての採用の場合、想定年収に固定残業代20時間が含まれます(超過分は支給)■給与改定:年2回■評価制度:当社は、グレード制の評価制度を取り入れておりますので、業務への貢献度合いなどをしっかりと評価に反映させています。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:◆電子書籍流通事業◆戦略投資事業
仕事
【業務内容】 ■ 企画系業務 各種ツールの見直しや、新規サービスの導入を行っています。直近ではゼロトラストの実現に向けたセキュリティ製品や、資産の管理を行うツール、社内のヘルプデスクを効率化できるようなインシデント、FAQの管理ツールの導入に力を入れています。 ■ 運用系業務 社内のヘルプデスクや、PC / モニタ / その他周辺備品の管理、各種ツールのアカウント管理を行っています。各種ツール / デバイスの棚卸や、キッティング作業の効率化に向け、マニュアルの整備やフローの改善、管理方法の見直しに力を入れています。 【入社後のキャリア】 様々なSaaS製品やセキュリティ製品、ネットワーク機器に触れながらDXエンジニアとして必要なスキルを身につけることができます。また、自らツールを選定し、他部署と調整しながら導入を進めることで推進力を身につけることもできます。 入社後は運用業務の改善や、企画業務の推進をしていただいたのち、チームリーダーからプロジェクト全体の技術スペシャリスト、またはコーポレート部門のマネージャーといったキャリアアップを想定しています。 【技術スタック】 ※該当スキルがなくても積極的に学ぶ姿勢のある方の応募をお待ちしております。 ■ Microsoft製品 ・Microsoft Entra ・Microsoft Intune ・Microsoft Defender for Endpoint ・Microsoft Office ■ 各種 SaaS ・Google Workspace Enterprise ・Slack Enterprise Grid ・Zoom Enterprise ・Box Enterprise ・Freshservice ・Splunk Cloud ・Notion ■ クラウド ・AWS / GCP / Azure ■ ネットワーク ・Cisco / Juniper ■ OS ・Linux ・Windows / macOS ・iOS / Android 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル5F勤務地最寄駅:東京メトロ東西線/竹橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
竹橋駅、神保町駅、九段下駅
給与
<予定年収>400万円~550万円<賃金形態>年俸制補足事項なし<賃金内訳>年額(基本給):4,000,000円~5,500,000円<月額>333,333円~458,333円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※前職の経験を考慮します。※年棒額を12か月で割ったものを毎月支給※残業代別途全額支給 ■給与改定:年1回■評価制度:当社は、グレード制の評価制度を取り入れておりますので、業務への貢献度合いなどをしっかりと評価に反映させています。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:◆電子書籍流通事業◆戦略投資事業
仕事
当社は成長著しい電子書籍の取次事業で国内シェアNo.1を誇り、出版・コンテンツ業界の発展に寄与すべく事業を拡大しています。今後さらに事業を拡大すべく、共に採用活動を推進いただける中途採用担当メンバーを採用することとなりました。 ■仕事内容 中途採用担当として(1)中途採用業務(2)一部研修の企画・運営(3)その他採用実務をお任せいたします。 (1)中途採用業務 当社の中途採用を推進していただきます。採用業務のフローは確立されていますが、さらなる採用人材の質の向上と採用リードタイムの短縮を図るため、採用戦略の見直しおよび効率化も推進しています。 ・募集ニーズのヒアリング、求人票の作成 ・採用チャネルやアプローチの検討 ・人材エージェントとの連携・調整 ・ダイレクトリクルーティングサイトでのスカウト ・採用媒体の求人ページ作成、募集管理 ・面接の実施、応募者の合否調整、クロージング ・採用進捗管理、データ分析、報告 ・採用広報に関わる各種施策の推進 (2)一部研修の企画・運営 採用後の定着、育成といった各種施策の一部を担当いただきます。 (3)その他採用実務 人事部採用課では主担当はあるものの、明確な垣根は設けていないため、必要に応じて互いにサポートし合う風土があります。中途採用業務を一通りキャッチアップいただいた後、新卒採用・派遣スタッフ採用・障害者採用など幅広く業務に携わっていただきます。 配属予定の人事部は採用課・人事企画課・労務課で構成され、課同士の交流が盛んです。ご経験や志向に合わせて業務を広げることができるため、新卒/障害者/派遣採用や人事企画など人事担当者としてのキャリアの幅を広げていただくことができます。 ■組織構成 人事部は人事企画課、労務課、採用課、ダイバーシティの4つに分かれており、配属予定の採用課はマネージャーを含め4名が在籍。その内、中途採用はマネージャーとメンバー1名の2名体制で展開しており、必要に応じて人事企画、労務チームと協力して推進します。 ■魅力情報 ◎「電子書籍取次最大手」のメディアドゥ。電子書籍を手掛ける出版社2,200社超、大手を含むほぼ全ての電子書店150書店と取引している流通中核機能となっています。 ◎少数精鋭部隊でフラットな環境で培った知識や経験を活かして会社への貢献ができる職場です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学卒以上
勤務地
<勤務地詳細>★本社住所:東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル8F勤務地最寄駅:東京メトロ東西線/竹橋駅受動喫煙対策:屋内全面禁煙変更の範囲:無
最寄り駅
竹橋駅、神保町駅、九段下駅
給与
<予定年収>400万円~550万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):4,000,000円~5,500,000円<月額>333,333円~458,333円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与は経験・能力を考慮し決定します。■給与改定:年2回 ■評価制度:2024年に評価制度を刷新しており、貢献の大きさに相応しい評価を得ることができる制度として運用を開始しています。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:◆電子書籍流通事業◆戦略投資事業
仕事
【業務内容】 電子書籍の流通を支える電子書籍取次システムの保守開発のQAをお任せします。 ・要件定義レビュー ・テスト設計 ・テストケース作成 ・テストケースレビュー ・テスト実施 ・不具合分析 ・ドキュメント整備 QAとしての高いスキルが必要なお仕事です。各部門と円滑にコミュニケーションをとりつつ、品質を担保していくために必要な行動を考え、実践していただける方を求めております。 電子書籍のインフラを担うシステムの品質保証業務にやりがいを持てる方のご応募をお待ちしております。 【入社後のキャリア】 上流工程から関われるので要件定義、設計、検証、リリース、保守、運用と様々な開発フェーズの経験ができます。 受け身のQAではなく、自発的に電子書籍取次業務を学んでいただき、利用者をイメージしながらQA視点でのより良いご提案ができるような攻めのQAとして活躍できます。 スキルや成果を考慮し、QAだけでなく、QAエンジニアやPMアシスタント等の様々な役割をアサインしていく予定です。 例1 入社3年目 QA 電子書籍取次システムの機能を理解しつつ、ユーザーケースをイメージできるようになるために取次業務の業務フローを学んでいきます。 各プロジェクトのQAを担当し、要件定義レビューから始まり、システムテストに至るまで、品質保証業務を中心に他部署の方からも信頼されるメンバーとしてプロジェクトに貢献しています。 例2 入社5年目 シニアQA 入社から約1年間は、取次業務全般の知識を習得しつつ、QA業務を経験。 3年目からは、テスト設計業務を中心に全工程における品質管理業務を経験しながら開発業務の効率化、品質の向上に繋がる改善に取り組み、チームの中心メンバーとしてプロジェクトに貢献しています。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル5F、8F勤務地最寄駅:東京メトロ東西線/竹橋駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
竹橋駅、神保町駅、九段下駅
給与
<予定年収>420万円~700万円<賃金形態>年俸制補足事項なし<賃金内訳>年額(基本給):4,200,000円~7,000,000円<月額>350,000円~583,333円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※前職の経験を考慮します。※年棒額を12か月で割ったものを毎月支給※残業代別途全額支給 ■給与改定:年2回■評価制度:当社は、グレード制の評価制度を取り入れておりますので、業務への貢献度合いなどをしっかりと評価に反映させています。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
メディアドゥグループは、電子書籍などのデジタルコンテンツを中心に著作物を世に広め、出版市場全体の拡大に最大限貢献することを目指しています。そのために、2,200社以上の出版社と150店以上の電子書店の間で電子書籍の流通を支援する「電子書籍流通事業」と、IP創出・業界の活性化・BX/SaaS拡大・新たなコンテンツの価値創出を推進する「戦略投資事業」を展開しています。
仕事
【チームのミッション】 私たちのミッションは、会社の信頼性向上のため、情報セキュリティガバナンスの強化を行うことです。 そのため、規程の整備や社員の教育からセキュリティツールの導入やインシデントレスポンスまで、幅広くセキュリティに関する業務を行っています。 エンジニアリングの領域にとどまらず、様々な部署と連携しながら業務ができる方の応募をお待ちしております。 【業務内容】 ■ 社内規程の整備 情報セキュリティに関する規程の改定やガイドラインの策定をしています。 日々アップデートされる情報セキュリティの情報を取りまとめ、規程に反映させ、社員に普及させる活動を行っています。 ■ 情報セキュリティ教育 情報セキュリティ勉強会、理解度のチェック、社内向けのハンドブックの作成などを通して、規程の普及や情報セキュリティに対するリテラシーの向上を行っています。 ■ セキュリティリスクの対策 リスクアセスメントや脆弱性診断を行い、サービスごとのリスクの洗い出しと対応方針の検討を行っています。 ■ モニタリング Splunk CloudによるSIEM運用とCSIRTの体制構築を行っています。ネットワークやエンドポイントのログをSIEMに送り、そのログから異常を検出し、インシデントレスポンスまでを行っています。 ■ セキュリティツールの導入 社内IT管理セクションと連携し、セキュリティ強化に向けたツールの検証や導入などゼロトラストの実現に向けた施策を行なっています。 【技術スタック】 ■ セキュリティツール ・Splunk Cloud ・AWS GuardDuty ・AWS Detective ・Microsoft Intune ・Microsoft Defender for Endpoint ・Microsoft Enterprise Mobility + Security E3/E5 ■ パブリッククラウド ・AWS ・Azure ・GCP ・OCI ■当社の特徴: 社内にエンジニア100名体制を擁し、ブロックチェーン等の最先端技術等々についても社内で開発を進めるなど高い技術力をもつ当社。 電子書籍・紙本の売上/印税分配SaaS事業など、出版業界のDX指針を支援するための追加開発も開始。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル5F、8F勤務地最寄駅:東京メトロ東西線/竹橋駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:無
最寄り駅
竹橋駅、神保町駅、九段下駅
給与
<予定年収>600万円~1,000万円<賃金形態>年俸制補足事項なし<賃金内訳>年額(基本給):6,000,000円~10,000,000円<月額>500,000円~833,333円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>無<給与補足>※前職の経験を考慮します。※年棒額を12か月で割ったものを毎月支給■給与改定:年2回■評価制度:当社は、グレード制の評価制度を取り入れておりますので、業務への貢献度合いなどをしっかりと評価に反映させています。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:◆電子書籍流通事業◆戦略投資事業
仕事
【チームのミッション】 私たちのミッションは、会社の信頼性向上のため、情報セキュリティガバナンスの強化を行うことです。 そのため、規程の整備や社員の教育からセキュリティツールの導入やインシデントレスポンスまで、幅広くセキュリティに関する業務を行っています。 エンジニアリングの領域にとどまらず、様々な部署と連携しながら業務ができる方の応募をお待ちしております。 【業務内容】 ■ 社内規程の整備 情報セキュリティに関する規程の改定やガイドラインの策定をしています。 日々アップデートされる情報セキュリティの情報を取りまとめ、規程に反映させ、社員に普及させる活動を行っています。 ■ 情報セキュリティ教育 情報セキュリティ勉強会、理解度のチェック、社内向けのハンドブックの作成などを通して、規程の普及や情報セキュリティに対するリテラシーの向上を行っています。 ■ セキュリティリスクの対策 リスクアセスメントや脆弱性診断を行い、サービスごとのリスクの洗い出しと対応方針の検討を行っています。 ■ モニタリング Splunk CloudによるSIEM運用とCSIRTの体制構築を行っています。ネットワークやエンドポイントのログをSIEMに送り、そのログから異常を検出し、インシデントレスポンスまでを行っています。 ■ セキュリティツールの導入 社内IT管理セクションと連携し、セキュリティ強化に向けたツールの検証や導入などゼロトラストの実現に向けた施策を行なっています。 【技術スタック】 ■ セキュリティツール ・Splunk Cloud ・AWS GuardDuty ・AWS Detective ・Microsoft Intune ・Microsoft Defender for Endpoint ・Microsoft Enterprise Mobility + Security E3/E5 ■ パブリッククラウド ・AWS ・Azure ・GCP ・OCI ■当社の特徴: 社内にエンジニア100名体制を擁し、ブロックチェーン等の最先端技術等々についても社内で開発を進めるなど高い技術力をもつ当社。 電子書籍・紙本の売上/印税分配SaaS事業など、出版業界のDX指針を支援するための追加開発も開始。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル5F、8F勤務地最寄駅:東京メトロ東西線/竹橋駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
竹橋駅、神保町駅、九段下駅
給与
<予定年収>450万円~600万円<賃金形態>年俸制補足事項なし<賃金内訳>年額(基本給):4,500,000円~6,000,000円<月額>375,000円~500,000円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※前職の経験を考慮します。※年棒額を12か月で割ったものを毎月支給■給与改定:年2回■評価制度:当社は、グレード制の評価制度を取り入れておりますので、業務への貢献度合いなどをしっかりと評価に反映させています。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:◆電子書籍流通事業◆戦略投資事業
仕事
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 電子書籍流通事業の中核を担う取次基幹システムの開発に貢献していただけるエンジニアを募集します。取次基幹システムの改善や機能追加など様々な開発業務をお任せします。担当機能の要求分析・仕様検討から開発、テスト、リリース、運用などの多岐にわたる開発業務に携わっていただきます。 ■主な開発内容: ◎追加機能開発 ・バックエンド:PHP・Go ・フロントエンド:TypeScript(React・Next.js) ◎AWSを使用したクラウドアーキテクチャ検討・構築 ◎システムの性能改善(パフォーマンスチューニング) ◎技術的負債解消の提案及び実装 ◎システムの保守・運用 ■技術スタック: ◎バックエンド PHP/Go/Gin ◎フロントエンド TypeScript/React/Next.js/Material-UI ◎インフラ AWS/PostgreSQL/Docker/Terraform ◎開発ツール GitHub/NewRelic ■ポジションの魅力: ・要件定義、設計、実装、テスト、リリース、保守、運用までの様々な開発フェーズを経験できます。 ・バックエンド、フロントエンド、クラウドインフラなど様々な技術スキルに触れることができ、システム開発における幅広い知見を得ることが可能です。 ・当社ではユーザー目線での開発を重視しています。エンジニア目線だけでなく、実際にシステムを使うユーザーの課題解決に貢献できているかを考え抜くスタンスを身に付けることができます。 ■キャリアパス: 入社後はまず、即戦力のエンジニアとしてのご活躍を期待しております。その後、ご希望に合わせて、スペシャリストまたはリーダー・マネージャーのキャリアを選択可能です。ご自身の希望や将来の展望に合わせて、キャリアプランを選ぶことができるポジションです。 ■当社について: 当社の主軸事業である電子書籍流通事業では、出版社様からコンテンツをお預かりし、各電子書店様に配信する取次基幹システムを自社で開発・運用しています。 変更の範囲:本文参照
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル5F、8F勤務地最寄駅:東京メトロ東西線/竹橋駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:本文参照
最寄り駅
竹橋駅、神保町駅、九段下駅
給与
<予定年収>540万円~700万円<賃金形態>年俸制※年俸は12分割して12分の1を月々支給します。<賃金内訳>年額(基本給):5,400,000円~7,000,000円<月額>450,000円~583,333円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※残業代別途全額支給 ■給与改定:年2回■評価制度:2024年に評価制度を刷新しており、貢献の大きさに相応しい評価を得ることができる制度として運用を開始しています。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:◆電子書籍流通事業国内および海外にデジタル著作物を広く流通させるべく、電子書籍取次を中心とした事業を展開しています。出版社からお預かりしたコンテンツを自社システムに登録・各電子書店に配信する取次システムを開発しており、出版社2200社以上、電子書店150店以上に利用されています。この実績は国内No.1、世界No.2です。
仕事
【国内の電子書籍流通シェアトップクラス/ワークライフバランスを重視して働くことできる環境/土日祝休み/リモートワーク可/フレックス】 ■組織構成: 社長室メンバーは現在総勢12名で、そのうち10名が地方創生プロジェクトメンバー、2名が秘書チームという構成です。 代表社長直轄のもと、経営層や地域社会の主要企業や自治体と密接に連携しながらスピーディにプロジェクトを推進する、少数精鋭のチームです。20代~30代のメンバーが多く所属する若い組織で、チームの雰囲気はフラットで、当社の未来に繋がるプロジェクトを担うという高い意識のもと、全員が意見を自由に発信できる環境です。 ■業務内容: ◎代表社長の秘書アシスタントとして、社内経営陣・幹部との連携のもと的確なスケジュール調整管理及び社長室のバックオフィスのサポートをお任せします。 ◎レポートラインは社長室長です。社長室では代表社長直轄のもと、経営層や地方自治体、主要関係者と連携し、以下の地方創生プロジェクトをリードしており、地域社会の主要関係者との面会や打ち合わせも多くあります。 ◎今回の求人においては、秘書業務と社長室事務サポートを主に担っていただきます。 ■具体的な業務(例): ◎代表社長スケジュール管理 ・代表と経営幹部陣とのスケジュール調整 ・代表のスケジュール管理 ◎経費処理 ・代表社長関連の経費処理清清算 ◎手土産やお礼状の手配、管理 ◎郵便物の整理、管理 ◎その他メイン秘書及び社長室長への報連相 ■入社後のキャリア: まずは、メイン社長秘書のアシスタントとして社内の経営陣・幹部との連携のもと、スケジュール管理をはじめとした秘書業務・社長室のバックオフィス業務を担っていただきます。担当業務の範囲を広げながら、社長秘書として多岐に渡る実務経験を積んでいただきます。 その後は、秘書としてのマネジメントスキルを発揮し、ルーティンワークのみならず、能動的にサポートをいただくことで経営・組織・プロジェクトへの貢献を最大化していただくことを期待します。 ■魅力: ◎代表社長へのコミットをはじめ、経営者と関わる機会が豊富であり、秘書キャリアとしてのステップアップに必要なスキルを磨くことができます。 ◎社長直轄組織のため、秘書としてのマネジメントスキルを磨けます。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル5F、8F勤務地最寄駅:東京メトロ東西線/竹橋駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
竹橋駅、神保町駅、九段下駅
給与
<予定年収>350万円~500万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):3,500,000円~5,000,000円<月額>291,666円~416,666円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与は経験・能力を考慮し決定します。■給与改定:年2回 ■評価制度:2024年に評価制度を刷新しており、貢献の大きさに相応しい評価を得ることができる制度として運用を開始しています。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:◆電子書籍流通事業国内および海外にデジタル著作物を広く流通させるべく、電子書籍取次を中心とした事業を展開しています。出版社からお預かりしたコンテンツを自社システムに登録・各電子書店に配信する取次システムを開発しており、出版社2200社以上、電子書店150店以上に利用されています。この実績は国内No.1、世界No.2です。
仕事
【プライム上場/起業家支援・全国に広がるイノベースベースの運営など実施中/経営に近い環境で新規事業企画・運営が可能/リモートワーク可】 ■業務内容: 代表社長直轄のもと、経営層や地方自治体、主要関係者と連携する地方創生プロジェクトをリードしていただきます。イベントの企画から運営までを実行するプロジェクトマネージャーポジションを期待しますが、担当プロジェクト成功に向けたあらゆる業務を自ら責任を持って推進していくため、まずはプロジェクトマネージャーのサブとして、前段階の調整・事務業務なども行っていただきます。また、チームとして常時複数のプロジェクトを推進しているため、別プロジェクトのフォローや連携のためのコミュニケーションも発生します。※東京本社勤務、出張あり(月1回程度) 現在進行中のプロジェクトは以下3つとなりますが、担当プロジェクトはご本人の意向、適性、業務状況に応じてアサインします。 ◎地方起業家支援事業 (1)徳島の起業家支援団体「徳島イノベーションベース(TIB)」の運営 (2)全国15府県に広がるIBの横断連携を図る団体「xIB JAPAN」の運営 ◎スポーツ事業 (3)徳島初のプロバスケットボールクラブ「徳島ガンバロウズ」の運営 ■具体的な業務(例): 【事業管理/バックオフィス業務】 ◎事業計画作成、事業推進 ◎予算作成・財務管理 ◎売上報告書などの各種レポート作成 ◎契約書、請求書、発注書の作成管理 ◎社内コーポレート部門との窓口 【営業(関係各社コミュニケーション)】 ◎スポンサー営業サポート ◎自治体、主要関係者とのコミュニメーション窓口 ◎現地執行団体との連携、マネジメント 【広報/マーケティング業務】 ◎社内広報 ◎経営IRと連携したプレスリリース作成 ◎現地PRのサポート ◎マーケティング施策の企画運営 【コンテンツ運営】 ◎オリジナルコンテンツやイベントの企画運営※出張を伴う 【全国イノベーションベース事務局運営】 ◎全国イノベーションベースとの窓口 ◎コンテンツ運営マニュアル各種作成 ■組織構成: 現在総勢10名が地方創生プロジェクトメンバーとして活躍しております。 ご経験を活かして是非プロジェクトをリードして頂きたいと考えております! 変更の範囲:会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル5F、8F勤務地最寄駅:東京メトロ東西線/竹橋駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
竹橋駅、神保町駅、九段下駅
給与
<予定年収>500万円~650万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):5,000,000円~6,500,000円<月額>416,666円~541,666円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与は経験・能力を考慮し決定します。※専門職としての採用の場合、固定残業20時間が含まれます。■給与改定:年2回 ■評価制度:2024年に評価制度を刷新しており、貢献の大きさに相応しい評価を得ることができる制度として運用を開始しています。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:◆電子書籍流通事業国内および海外にデジタル著作物を広く流通させるべく、電子書籍取次を中心とした事業を展開しています。出版社からお預かりしたコンテンツを自社システムに登録・各電子書店に配信する取次システムを開発しており、出版社2200社以上、電子書店150店以上に利用されています。この実績は国内No.1、世界No.2です。
仕事
【未経験歓迎!地方創生に取り組みたい・将来的に経営を目指したい方にお勧め/経営に近い環境で新規事業企画・運営が可能/積める経験の幅が広くスキルアップ◎リモートワーク可】 ■業務内容: 代表社長直轄のもと、経営層や地方自治体、主要関係者と連携する地方創生プロジェクトにおけるサポート業務をお任せします。 担当プロジェクトはご本人の意向、適性、業務状況に応じてアサイン致しますが、チームで複数のプロジェクトを推進しているため、マネージャーの指示のもと、他プロジェクトに横断するなど、臨機応変に業務に携わっていただきます。その後は、ご意向に応じて担当業務の幅を広げ、プロジェクトをリードするポジションで活躍いただくことも期待します。 ※東京本社勤務、出張あり(年4回程度) <進行中のプロジェクト> ◎地方起業家支援事業 (1)徳島の起業家支援団体「徳島イノベーションベース(TIB)」の運営 (2)全国15府県に広がるIBの横断連携を図る団体「xIB JAPAN」の運営 ◎スポーツ事業 (1)徳島初のプロバスケットボールクラブ「徳島ガンバロウズ」の運営 ■具体的な業務(例): ご本人の意向、適性、業務状況に応じていずれかにアサインします。 【広報/マーケティング業務アシスタント】 ◎社内広報 ◎経営IRと連携したプレスリリース作成 ◎現地PRのサポート ◎マーケティング施策の企画運営 【営業(関係各社コミュニケーション)アシスタント】 ◎スポンサー営業サポート ◎自治体、主要関係者とのコミュニメーション窓口 ◎現地執行団体との連携、マネジメントサポート 【コンテンツ運営サポート】 ◎オリジナルコンテンツやイベントの企画運営※出張を伴う場合があります。 【全国イノベーションベース事務局運営】 ◎全国イノベーションベースとの窓口 ◎コンテンツ運営マニュアル各種作成 【事業管理/バックオフィス業務】 ◎予算管理 ◎売上報告書などの各種レポート作成 ◎契約書、請求書、発注書の作成管理 ■魅力: 代表社長をはじめとした経営者と関わる機会が豊富であり、経営における考え方や視座を業務を通じて学ぶことができます。将来的には分社化していきたいと考えておりますので子会社の社長としてのキャリアを目指して頂く事も可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
対象
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
勤務地
<勤務地詳細>本社住所:東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル5F、8F勤務地最寄駅:東京メトロ東西線/竹橋駅受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
最寄り駅
竹橋駅、神保町駅、九段下駅
給与
<予定年収>350万円~425万円<賃金形態>年俸制<賃金内訳>年額(基本給):3,500,000円~4,250,000円<月額>291,666円~354,166円(12分割)<昇給有無>有<残業手当>有<給与補足>※給与は経験・能力を考慮し決定します。■給与改定:年2回 ■評価制度:2024年に評価制度を刷新しており、貢献の大きさに相応しい評価を得ることができる制度として運用を開始しています。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■事業内容:◆電子書籍流通事業国内および海外にデジタル著作物を広く流通させるべく、電子書籍取次を中心とした事業を展開しています。出版社からお預かりしたコンテンツを自社システムに登録・各電子書店に配信する取次システムを開発しており、出版社2200社以上、電子書店150店以上に利用されています。この実績は国内No.1、世界No.2です。
出典:doda求人情報
仕事
★世界第2位の電子書籍流通プラットフォームを持つ当社のさらなる成長を牽引いただく「次世代リーダー」を募集 ──── 入社後は ──── 3カ月間の「デジタルプロダクト立案研修」からスタート。海外有名大学(※)でも開発・実践されている最新メソッドを利用した独自研修です。 (※)スタンフォード大学やハーバード大学など 《研修内容》 プロダクトマネジメントの概論から、リサーチ~戦略立案~ローンチ~グロースマネジメントまで、事業開発の手法を実践形式も交えて学んでいただきます。 自分1人の力で様々な課題に挑むため、大変なシーンもあるかもしれません。ただし、未経験前提の採用ですから、まずは意欲さえあれば大丈夫。乗り越えれば「本当に必要なスキル」を着実に身につけることができるカリキュラムです。 《身につくスキルセット》 ◆ハード面 ・クリエイティビティ:新規事業創出に求められるスキル ・テクノロジー:サービス運営に必要な技術要件を理解するスキル ・経営マネジメント:経営全体を理解するスキル ◆ソフト面 ・リーダーシップ:チームを動かすスキル ・コミュニケーション:自らのアイディアや戦略を伝え理解を得るスキル ・交渉力、折衝力:ステークホルダーを動かすスキル ──── 仕事内容 ──── 研修後、以下の部門を中心に、適性を考慮して配属します。 ■新規事業開発部門 「ファンマーケティング事業本部」や「出版ソリューション事業本部」など、当社の今後の成長を支える事業を担当。既存サービスの運用・改善を行うほか、新規事業やプロダクトの企画開発にも携わっていただきます。 ・ファンマーケティング事業本部:「NFT」や「メタバース」などの様々な手段でファンコミュニティや新たなコンテンツの価値を創出 ・出版ソリューション事業本部:「NFTデジタル特典」、「電子図書館」、「POD出版」、国際事業・インプリント事業など主に出版業界のDX・活性化を推進
給与
年俸400万円 + 残業代など手当別途支給 ※年俸は12分割して12分の1を月々支給します
勤務地
★転勤なし ★リモートワーク可能 【本社(東京都)】での勤務です。 東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル5F・8F └「竹橋駅」1b出口直結/「神保町駅」A8出口より徒歩10分 ※研修後は週2~3日の頻度で在宅勤務となる見込みです ※国際事業に携わる場合は、海外勤務の機会もあります
仕事
<今回の採用について> 世界第2位の電子書籍流通プラットフォームを持つメディアドゥの今後の成長に向け、新規事業開発・推進を担う人材を、経験不問で募集! 入社後3カ月の特別研修を通じて、新たなビジネス開拓に必要な問題解決能力を強化。その後、研修結果や適性に応じて配属部門を決定します。 <3カ月の特別研修「問題解決能力発掘プログラム」> スタートアップのCxOや、国内外大手企業の製品開発担当者・事業部長などの主要ポジションを席巻しているプログラムを更に発展させた「AWAKE」を受講いただきます。 ◆AWAKEの特徴 ・通常受講料1人100万円以上。問題解決能力を開花させる突破型プログラム ・答えのない課題に、自分の力だけで向き合い続ける3カ月間の修羅場経験 ・業種・職種問わず、高難度の事業課題に向けてドライブできる問題解決型人材としての思考・行動の土台を強化 <研修後の配属先> 当社の今後の成長を担う、以下部門に配属します。 ◆エンジニア部門 デジタルコンテンツに関わる自社サービスの新規企画・開発 ◆新規事業開発部門 新規事業やプロダクトの開発・推進 ◆社長室 CEO直轄部署での全社横断的な課題解決推進 ◎研修内容・配属先については【Pickup】で詳しくご紹介。 ===== メディアドゥで働く魅力 ===== ◎電子書籍流通プラットフォームは国内第1位、世界第2位の流通シェア。盤石なコア事業を持つからこそ、安定した環境で新たなビジネスの開拓に専念できます。 ◎業界未経験からデジタルコンテンツ領域、特にブロックチェーンやSaaSなど今後発展が期待される分野の知識・業務経験を積むことが可能です。 ◎年功序列ではなく、能力・意欲のある人を評価する風土。将来的には、配属部門をリードする存在になることを期待しています。
給与
【年俸制】年俸400万円~600万円+残業代別途全額支給 ※年俸は12分割して1/12を月々支給。 ※経験・能力を考慮し優遇します。 ※入社時は一律400万円とし、入社後3カ月の特別研修の成績によって金額を上乗せします。
勤務地
本社/東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル 5F,8F ◎「竹橋駅」1b出口直結/「神保町駅」A8出口より徒歩10分 ◎転勤なし ※在宅勤務・リモートワーク可能 チームごとに決めた出社日以外の日についてリモートワークが可能です ※【研修期間中】本社近くの研修会場に出勤いただきます
仕事
■人事制度の運用・見直し・構築 ■評価・賃金制度の運用・改善・導入 ■組織体制の拡大に向けた課題の抽出・改善 上記をご担当いただきますが、できるところから少しずつお教えしますので、未経験の方もご安心ください。 【具体的な業務例】 ■日々の評価運用 カオナビというシステムを使い、評価シートの作成や結果に基づいたバランス調整を行います。また、満足度アンケートを取って、評価制度の不満や改善点などを把握します。 ■年度末などの給与改変 評価制度をもとに賃金テーブルをExcelで作成し、各事業本部長に向けた使い方の説明、評価の回収・記録を行います。 ■昇格・昇給制度の改善 会社全体の人件費を把握し、コスト・評価基準の見直しや改善を行います。 ◎将来的には新制度の企画に携わるチャンスも!経営陣とのやり取りを通して、スケールの大きい業務に挑戦できます。 【入社後の流れ】 OJTにて当社の人事制度や利用するシステムを学んでいただきます。明確なひとり立ち期間は設けていませんので、焦らず仕事を覚えていきましょう。
給与
年俸400万円~600万円 ※経験やスキルに応じて、相談して決めましょう ※年俸は12分割して1/12を月々支給 <年収例> 年収558万円(経験5年/500万円+月平均15時間残業)
勤務地
本社/東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル 5F・8F ◎東京メトロ「竹橋駅」1b出口直結/「神保町駅」A8出口より徒歩10分
仕事
【具体的な業務内容】 ■スケジュール管理(アポ調整など) ■来客・電話対応 ■外出・出張等の手配、同行 ■各種リサーチ、資料作成 ■会議準備・調整 ■社長車配車指示 ■名刺管理 ■来客時のアテンド、お茶だし ■経費精算・会食手配 社長のスケジュール管理をはじめ、さまざまな秘書業務をお任せします。また、上記業務以外にも社長個人で経営している別会社の対応業務などもあるため、幅広いスキル・知識を身につけることができます。 【入社後の流れ】 OJT研修をメインに、先輩社員の側で少しずつ業務を覚えていただきます。最初から難しい仕事をお願いするのではなく、あなたのスキルに合わせて段階を踏むように仕事を任せていきますので、未経験の方でも安心してスタートできる環境です。
給与
年棒330万円~400万円+残業代(全額支給) ※経験やスキルに応じて、相談して決めましょう ※年俸は12分割して1/12を月々支給
勤務地
【本社】東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル 5F 【アクセス】東京メトロ「竹橋駅」1b出口直結/「神保町駅」A8出口より徒歩10分 ※転勤なし
仕事
会社を支える管理部門の一員として、労務管理を中心としたお仕事を担当していただきます。 【具体的な業務内容】 ■給与計算 ■社会保険関連 ■規程改定 ■企業年金 ■派遣、有期雇用の契約更新手続き ■働き方改革に関する制度設計 ■人事労務に関する業務 など \ 入社後の流れ / OJT研修をメインに、先輩社員の側で少しずつ業務を覚えていただきます。最初から難しい仕事をお願いするのではなく、あなたのスキルに合わせて段階を踏むように仕事を任せていきますので、業界未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 ★POINT★ 『培ってきた経験を活かせます!』 今までの経験や能力によっては、管理職としての採用も考えています。もちろん、当社で経験を積んでいただき、将来的にマネジメント業務や組織づくりに携われるなどのキャリアアップも可能!あなたのスキルを活かし、会社の成長に大きく貢献できるポジションです。
給与
年俸350万円~500万円+残業代などの手当は別途支給 ※経験やスキルに応じて、相談して決めましょう ※年俸は12分割して1/12を月々支給 ※年俸610万円以上は管理職になります
勤務地
【本社】東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル 5F 【アクセス】東京メトロ「竹橋駅」1b出口直結/「神保町駅」A8出口より徒歩10分 ※転勤なし ★POINT★ 『リモートワークも可能です!』 仕事に慣れた後には、週2~3日程度のリモートワークが可能。 午前/自宅~午後/出社など、フレキシブルな働き方ができます。
仕事
さらなる会社や人材の成長と、より働き甲斐のある制度づくりを目指して、人事制度に関わるさまざまなことにチャレンジしていただきたいと考えています。 <具体的な仕事内容の一例> ■人事制度の構築・見直しの提案 賃金テーブルや評価制度などを、さまざまな角度から検証して、問題点の解決策を提案。その後のグループ会社との調整など。 先日、エンジニア職の給与をロール型からジョブ型に変更したばかり。 今後、他の専門職にもジョブ型を導入していくにあたり、新たな給与レンジの設定が必要。部門予算を加味した上で、新しい給与レートを作成していただきたいと考えています。 ■サクセッションプランニング(後継者育成計画) 経営計画を元に、今後の採用・育成計画を立案。具体的な採用要件の抽出や教育プログラムの企画・運営、人事配置などキャリアパスのプランニング。 ■エンゲージメント(従業員満足度) 従業員アンケートの質問項目の策定から結果の分析、今後の改善に向けた解決策の企画・提案。 ■アセスメント(評価制度) 一人ひとりの能力や意向を反映した、適材適所による人員配置。評価制度や等級制度の見直しなど。
給与
年俸400万円~700万円+残業代などの手当は別途支給 ※経験やスキルに応じて、相談して決めましょう ※年俸は12分割して1/12を月々支給 ※年俸610万円以上は管理職になります <年収例> 年収558万円(経験5年/500万円+月平均15時間残業)
勤務地
本社/東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル 5F ◎東京メトロ「竹橋駅」1b出口直結/「神保町駅」A8出口より徒歩10分 ※転勤なし ※仕事に慣れた後には、週2~3日程度のリモートワークも可能。 午前/自宅~午後/出社など、フレキシブルな働き方ができます
仕事
世界第2位の実績を誇る電子書籍流通事業を手掛けている当社。今では、グループ会社や提供サービスを多く抱え流通総額は1580億円を超えます。 あなたには、出版ソリューション本部の出版事業開発推進部、国際事業推進部、出版アライアンス推進部エブリスタ事業推進部の営業管理事務を通して、幅広いサポートをお願いします。 □■具体的な仕事内容■□ \部からの依頼は、メールやチャットなどでも届きます!/ ◆リーガルチェック依頼 ◆作家さんとのやり取り ◆本社への報告 ◆売上管理 ◆請求書の支払処理など…… 立ち上げ間もない部門なので、組織づくり・業務の流れの構築などにも携わっていただきます。 □■入社後の流れ■□ 入社後3カ月間は、本社でのOJT期間を設けています。先輩社員のフォローのもと、実務を通じて業務を覚えていただく予定です。 最初は各部からの依頼に対応しながら、各部とのやりとり含め、基本的な業務に慣れていただきます。業務に慣れてきたら、業務フローの改善や、効率化に向けた取り組みなども考え、実行していきましょう! 【例】締め切りのアラームをすべて管理。締め切りが近づいてきたら、各担当者にリマインドを発信し、予定忘れを防ぐ。 ☆連携する各部と同じフロアで仕事をしているため、分からないことはすぐに確認できる環境です。 \慣れてからはリモートワークもOKです!/ ※会社全体がスピード重視なため、レスポンスがすぐに返ってきます。業務が滞らないので、どんどん仕事を進めたい方におススメです!
給与
年俸450万円以上 ※月額:37万5000円以上 ※年俸は12分割して12分の1を月々支給します \ご経験により年棒500万円~600万円も可能です!/ ※経験・スキルを考慮の上、決定いたします。
勤務地
★転勤なし ★リモートワーク可能 【本社(東京都)】での勤務です。 東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル5F・8F └「竹橋駅」1b出口直結/「神保町駅」A8出口より徒歩10分
仕事
電子書籍流通事業において、国内で圧倒的シェアを誇る当社。 総務部の仕事は、社員の働く環境や生産性の向上を考える役割で、 社員の声を吸い上げて業務改善を推進したり、社内のコンプライアンス体制の充実など幅広い業務に携わります。 【 具体的には…… 】 ◆ファシリティ管理(オフィス環境改善・プロジェクトの推進) ◆社内イベントの企画・運営(全社朝礼・方針発表会・忘年会など) ◆株主総会運営プロジェクトの管理および推進 ◆社員の働き方管理(悪天候・コロナ禍などにおける出社に関する案内) ◆庶務業務(郵便物の管理・施錠・衛生管理・備品管理など) ※給与計算、採用などの人事労務まわりは、人事部が行ないます。 【 最注力課題はオフィス環境の整備 】 当社もリモートワークを導入しており、その中でオフィスの意味や価値を考えています。感染対策・オンライン会議への対応強化、デジタルDXの企画も進めているところです。オフィスの床をめくって配線を整備したり、回線と機械をつないだり、重いOA機器を動かすチカラ仕事もあります。「これからの時代の、オフィスの新しい価値」を作っていくプロジェクトには、あなたにも参加していただきたいと思っています。 【 あなたの強みが活かせます 】 前職で内部統制に携わっていたメンバーは、これまでの経験を活かし、ガバナンス、リスクマネジメントおよびコントロールの各プロセスの有効性の評価など、内部統制の仕事も担い、会社全体の価値向上に貢献しています。秘書業務に携わっていたメンバーは株主総会や監査役会の運営、会社法に基づく業務を担っています。あなたも経験や強みを活かし、攻めの総務に挑戦してください。 (※)原稿内「国内No.1」「トップシェア」「第1位」出典元:「電子書籍ビジネス調査報告書2019」(インプレス総合研究所)
給与
【年俸制】年俸360万円~450万円+残業代別途全額支給 ※年俸は12分割して1/12を月々支給。 ※残業代全額支給 ※経験・能力を考慮し優遇します。
勤務地
※在宅勤務・リモートワークOK ※転勤なし 本社/東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル5F 【最寄り駅】 東京メトロ東西線「竹橋駅」より直結(1b出口) 都営新宿線・都営三田線・東京メトロ半蔵門線「神保町駅」より徒歩10分(A8出口)
仕事
電子書籍流通事業において、国内で圧倒的シェアを誇る当社。総務部の仕事は、業務を通じた社員の働きやすい環境づくりと会社を活気づける様々な企画です。 経営にも携われる部署で、アイデアを活かした様々な業務改善に挑戦できます。 今回は業績好調による増員募集。 業界・職種経験は問いません。是非お気軽にご応募ください! 【 具体的には…… 】 ◆ファシリティ管理(オフィス環境改善・プロジェクトの推進) ◆社内イベントの企画・運営(全社朝礼・方針発表会・忘年会など) ◆株主総会運営プロジェクトの管理および推進 ◆社員の働き方管理(悪天候・コロナ禍などにおける出社に関する案内) ◆庶務業務(郵便物の管理・施錠・衛生管理・備品管理など) ※給与計算、採用などの人事労務まわりは、人事部が行ないます。 【 企画色の強い総務です 】 たとえば忘年会や方針説明会など、社内の恒例行事も毎回アップデート。様々なコンテンツを各部署と連携して企画します。最近は概ねオンライン実施となっていますが、「VR技術の駆使」「配信機材の調達」などイベントを盛り上げるための工夫も総務部が企画。外部業者を頼らず、自社内で運営するのが特色です。 【 最注力課題はオフィス環境の整備 】 当社もリモートワークを導入しており、その中でオフィスの意味や価値を考えています。感染対策・オンライン会議への対応強化・面積の最適化など、ベース部分の改善はもちろん、デジタルDXも企画中。「これからの時代の、オフィスの新しい価値」を作っていくために。あなたにも、ぜひこのプロジェクトに加わっていただきたいと考えています。私たちと一緒に、企画から実際のオフィス構築まで進めていきましょう!
給与
【年俸制】年俸360万円~450万円+残業代別途全額支給 ※年俸は12分割して1/12を月々支給。 ※残業代全額支給 ※経験・能力を考慮し優遇します。
勤務地
※在宅勤務・リモートワークOK(週2~3回ほど) ※転勤なし 本社/東京都千代田区一ツ橋1-1-1 パレスサイドビル5F 【最寄り駅】 東京メトロ東西線「竹橋駅」より直結(1b出口) 都営新宿線・都営三田線・東京メトロ半蔵門線「神保町駅」より徒歩10分(A8出口)
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