株式会社北の達人コーポレーション の求人・中途採用情報

【自社オリジナル化粧品・健康食品をEC販売するD2C企業／年休122日・土日祝休み】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 自社ブランド化粧品・健康食品に対する問い合わせ対応を行う自社カスタマーセンターにて、チームの管理・マネジメントを行っていただきます。 応対品質や満足度向上、フロー設計、育成、VOC分析など、お客様対応に関わる様々な業務となります。 ※当社カスタマーセンターは土日祝休み、10時～17時までの業務で、問い合わせの対応のみです。 ■詳細： ・業務フロー設計、運用管理、業務改善などの業務マネジメント →商品の継続ご利用に向けた施策の企画・実行やイレギュラー発生時に各部署と連携した対応 ・メンバーの指導、育成、評価などの人材管理 ・お客様への応対品質向上施策の企画、実施 ・顧客満足度向上施策の企画、実施 ・エスカレーションなど二次受け対応 ・コスト管理、ドキュメント制作（状況分析レポート、業務フロー、FAQ、業務マニュアルなど） ・お客さまの声を分析し、WEBマーケティング部、商品部などと連動して問題点の改善 ■組織構成： 現在オペレーター約60名、管理者3名の体制です。 チームは安定していますが、顧客満足度向上のためにできることはまだまだたくさんあり、今回管理者増員でチーム強化を目指します。直属の上司は副社長で改善・挑戦などの決裁スピードも早く、スムーズに業務を進められます。 ■魅力ポイント： ◇全社的に女性管理職も多数在籍。社内には入社4年目・20代で約80名のメンバーのマネジメントをする若手社員もおり、社歴・年齢関係なく活躍できる環境です。 ◇定期昇給と並行し、 成果や能力をベースとした評価給で安定昇給とともに、成果が正当に評価される給与制度を実現しています。 ◇給与とは別途、社内MVP制度によるインセンティブ付与や各種手当有 【社歴給】1年ごとに定期昇給 【社会経験歴給】1年ごとに定期昇給 【職級給】一定以上の職級から昇給 【能力調整給】「プレイヤー評価」「経営評価（教育・業務改善等）」の2軸で評価し昇給 ※一定職級（リーダー）以上の場合、評価額の上限なし。成果に応じて柔軟に評価。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞札幌本社住所：北海道札幌市中央区北一条西一丁目６番地 さっぽろ創世スクエア25階勤務地最寄駅：地下鉄　南北／東豊／東西線／大通駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照

西１１丁目駅、中央区役所前駅、西８丁目駅

＜予定年収＞444万円～1,063万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：273,757円～654,798円固定残業手当/月：96,243円～230,202円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞370,000円～885,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞昇給：年2回▼給与モデル（歴代最年少／平均）部長：1500万～（26歳／33歳）マネージャー：1080～1800万（25歳／40歳）リーダー：780～1200万（24歳／35歳）シニアメンバー：600～1068万（23歳／36歳）メンバー：504～702万（平均29歳）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業理念：　・Missionびっくりするほど良い商品で、世界のQOLを1％上げる・Vision日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる・Value「おもしろい」をカタチにして「ありがとう」を生み出す達人集団■事業内容：・化粧品、健康食品の自社オリジナルブランド「北の快適工房」をインターネット上で販売・優れた技術を持つ複数のOEM企業と提携して商品を製造。マーケット調査～製品企画・開発～プロモーション～受注業務～カスタマーサポートなど商品製造、物流以外はすべて一気通貫で自社で行っていることが特徴

■仕事内容 WEBマーケティングディレクターは、自社ブランド商品の特徴・ターゲットを知り尽くした上で、どう表現すれば消費者の心を動かして購入に繋がるかを考えて、WEB広告・WEBページの作成を行うポジションです。 ■具体的には ・WEB広告のキャッチコピー・広告画像の作成 ・WEBページ作成の構成案作成・セールスライティング・コンテンツ作成 ・配信後の結果分析と改善案の検討 ・商品特徴・競合・ターゲットの調査（市場を知るため他社商品の使用や、インターネット・SNS・雑誌等での情報収集） ※実際にページを制作するWEBデザインやコーディングなどの業務は社内の制作チームが行います。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■入社後の流れ ◇研修を通して、ターゲットに合わせて商品特徴をクリエイティブに落とし込む方法や、消費者の購買意欲の動かし方などをマスターします。研修は、創業社長兼現役マーケターの木下を始めとする、当社のトップマーケターが直接指導を行います。研修後は、すぐに担当商品を持ち、WEB広告・ページ作成に従事し、現場の最前線でPDCAを回していただきます。 ◇体系的なインプットと圧倒的な実践を通して、当社のWEBマーケティングディレクターは経験によらず、業界内でも比類ない実績を残すWEBマーケターとして活躍しています。 ■キャリアパス 経験を積み成果を残すことで、各商品のクリエイティブ責任者「チーフディレクター」を目指せます。チーフディレクターは、担当商品のクリエイティブ責任者として、クリエイティブの方向性管理、メンバーの教育とフォロー等のマネジメント等を行います。社内でも特に裁量の大きい立場で、年間数億円の広告費を最大限に活用して担当商品の利益拡大を図ります。経験の有無によらず個人の努力次第で入社から1～2年で就任を目指せます。 ■当社について 自社で化粧品や健康食品などの商品を企画し、WEBマーケティングを通して直接お客様へ販売するD2C企業です。商品開発からマーケティング、カスタマーサポートまでのほぼ全工程を内製化しており、WEBマーケターとしてやりたいと思った事には全てチャレンジできる環境があります。 誇りを持てる商品をマーケティングで世の中へ広げ、「世の中のQOLを1%上げる」の実現に向けて日々尽力しています。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー17階 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／東銀座駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照

東銀座駅、築地駅、銀座駅

＜予定年収＞504万円～1,068万円＜賃金形態＞月給制※ポジション手当あり（チーフディレクターに昇格するとポジション評価月額15万円支給）＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,751円～658,497円固定残業手当/月：109,249円～231,503円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞420,000円～890,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞【社歴給】1年ごとに定期昇給【社会経験歴給】1年ごとに定期昇給【職級給】一定以上の職級から昇給【能力調整給】「プレイヤー評価」「経営評価（教育・業務改善等）」の2軸で評価し昇給※一定職級（リーダー）以上の場合、評価額の上限なし。成果に応じて柔軟に評価。昇給：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業理念：　・Missionびっくりするほど良い商品で、世界のQOLを1％上げる・Vision日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる・Value「おもしろい」をカタチにして「ありがとう」を生み出す達人集団■事業内容：・化粧品、健康食品の自社オリジナルブランド「北の快適工房」をインターネット上で販売・優れた技術を持つ複数のOEM企業と提携して商品を製造。マーケット調査～製品企画・開発～プロモーション～受注業務～カスタマーサポートなど商品製造、物流以外はすべて一気通貫で自社で行っていることが特徴

■仕事内容 担当商品のマーケティング責任者として、商品特徴・競合優位性・市場状況やユーザー情報などから最適なマーケティング戦略を立て、チームマネジメントを行うことでWeb広告を中心に利益を上げるポジションです。当社の中でも特に裁量が大きいポジションであり、年齢や社歴にかかわらず自分の担当商品とチームを持ち、1商品の利益拡大を担います。 ■具体的には ・ユーザー分析や競合・市場調査を踏まえた、担当商品における販売戦略の策定 ・クリエイティブディレクター、広告運用担当などのチームメンバーの業務マネジメント ・新規集客数・広告費・販売利益等のKPI管理 ・Web広告における各媒体の予算管理 ・クリエイティブ作成及び、配信結果に基づいたチューニング 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■入社後の流れ ◇まず、半年～1年程度Web広告運用に従事し、D2Cマーケターに必要不可欠な広告運用スキルを磨いていきます。ここではWeb広告の配信方法の理解や、広告費を最も効率的に活用して利益を生み出すための方法などを体系的にマスターしていただきます。 ◇その後、社長兼現役マーケターの木下を含む当社のトップマーケターが、磨き上げた独自のマーケティングノウハウを直接レクチャーします。当社のマーケティングの全体像を把握しながら、順を追ってWEBマーケティングマネージャーへとステップアップしていきます。 ◇WEBマーケティングマネージャー就任後は、総広告予算約40億円の圧倒的な実践環境を通して担当商品の利益拡大のために尽力し、本物の実力を持つプロのマーケターを目指していただきます。 ◇更に、新商品企画へのチャレンジや、新規メンバーを獲得するための採用責務の拡大など、会社全体の成長に対して主体的に取り組むことで活躍の幅を大きく広げることができます。 ■当社について 自社で化粧品や健康食品などの商品を企画し、WEBマーケティングを通して直接お客様へ販売するD2C企業です。商品開発からマーケティング、カスタマーサポートまでのほぼ全工程を内製化しており、WEBマーケターとしてやりたいと思った事には全てチャレンジできる環境があります。 誇りを持てる商品だけをマーケティングで世の中へ広げ、ミッションである「世の中のQOLを1%上げる」の実現に向けて日々尽力しています。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細1＞フルリモート住所：東京都中央区銀座四丁目12番15号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞本社住所：北海道札幌市中央区北一条西1-6 さっぽろ創世スクエア25F勤務地最寄駅：地下鉄各線／大通駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

東銀座駅、大通駅、銀座駅、さっぽろ駅、築地駅、西８丁目駅

＜予定年収＞444万円～1,063万円＜賃金形態＞月給制※ポジション手当あり（WEBマーケティングマネージャーに昇格するとポジション評価月額15万円支給）＜賃金内訳＞月額（基本給）：273,757円～654,798円固定残業手当/月：96,243円～230,202円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞370,000円～885,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞【社歴給】1年ごとに定期昇給【社会経験歴給】1年ごとに定期昇給【職級給】一定以上の職級から昇給【能力調整給】「プレイヤー評価」「経営評価（教育・業務改善等）」の2軸で評価し昇給※一定職級（リーダー）以上の場合、評価額の上限なし。成果に応じて柔軟に評価。昇給：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業理念：　・Missionびっくりするほど良い商品で、世界のQOLを1％上げる・Vision日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる・Value「おもしろい」をカタチにして「ありがとう」を生み出す達人集団■事業内容：・化粧品、健康食品の自社オリジナルブランド「北の快適工房」をインターネット上で販売・優れた技術を持つ複数のOEM企業と提携して商品を製造。マーケット調査～製品企画・開発～プロモーション～受注業務～カスタマーサポートなど商品製造、物流以外はすべて一気通貫で自社で行っていることが特徴

■仕事内容 担当商品のマーケティング責任者として、商品特徴・競合優位性・市場状況やユーザー情報などから最適なマーケティング戦略を立て、チームマネジメントを行うことでWeb広告を中心に利益を上げるポジションです。当社の中でも特に裁量が大きいポジションであり、年齢や社歴にかかわらず自分の担当商品とチームを持ち、1商品の利益拡大を担います。 ■具体的には ・ユーザー分析や競合・市場調査を踏まえた、担当商品における販売戦略の策定 ・クリエイティブディレクター、広告運用担当などのチームメンバーの業務マネジメント ・新規集客数・広告費・販売利益等のKPI管理 ・Web広告における各媒体の予算管理 ・クリエイティブ作成及び、配信結果に基づいたチューニング 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■入社後の流れ ◇まず、半年～1年程度Web広告運用に従事し、D2Cマーケターに必要不可欠な広告運用スキルを磨いていきます。ここではWeb広告の配信方法の理解や、広告費を最も効率的に活用して利益を生み出すための方法などを体系的にマスターしていただきます。 ◇その後、社長兼現役マーケターの木下を含む当社のトップマーケターが、磨き上げた独自のマーケティングノウハウを直接レクチャーします。当社のマーケティングの全体像を把握しながら、順を追ってWEBマーケティングマネージャーへとステップアップしていきます。 ◇WEBマーケティングマネージャー就任後は、総広告予算約40億円の圧倒的な実践環境を通して担当商品の利益拡大のために尽力し、本物の実力を持つプロのマーケターを目指していただきます。 ◇更に、新商品企画へのチャレンジや、新規メンバーを獲得するための採用責務の拡大など、会社全体の成長に対して主体的に取り組むことで活躍の幅を大きく広げることができます。 ■当社について 自社で化粧品や健康食品などの商品を企画し、WEBマーケティングを通して直接お客様へ販売するD2C企業です。商品開発からマーケティング、カスタマーサポートまでのほぼ全工程を内製化しており、WEBマーケターとしてやりたいと思った事には全てチャレンジできる環境があります。 誇りを持てる商品だけをマーケティングで世の中へ広げ、ミッションである「世の中のQOLを1%上げる」の実現に向けて日々尽力しています。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー17階 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／東銀座駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照

東銀座駅、築地駅、銀座駅

＜予定年収＞504万円～1,068万円＜賃金形態＞月給制※ポジション手当あり（WEBマーケティングマネージャーに昇格するとポジション評価月額15万円支給）＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,751円～658,497円固定残業手当/月：109,249円～231,503円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞420,000円～890,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞【社歴給】1年ごとに定期昇給【社会経験歴給】1年ごとに定期昇給【職級給】一定以上の職級から昇給【能力調整給】「プレイヤー評価」「経営評価（教育・業務改善等）」の2軸で評価し昇給※一定職級（リーダー）以上の場合、評価額の上限なし。成果に応じて柔軟に評価。昇給：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業理念：　・Missionびっくりするほど良い商品で、世界のQOLを1％上げる・Vision日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる・Value「おもしろい」をカタチにして「ありがとう」を生み出す達人集団■事業内容：・化粧品、健康食品の自社オリジナルブランド「北の快適工房」をインターネット上で販売・優れた技術を持つ複数のOEM企業と提携して商品を製造。マーケット調査～製品企画・開発～プロモーション～受注業務～カスタマーサポートなど商品製造、物流以外はすべて一気通貫で自社で行っていることが特徴

■仕事内容 WEBマーケティングディレクターは、自社ブランド商品の特徴・ターゲットを知り尽くした上で、どう表現すれば消費者の心を動かして購入に繋がるかを考えて、WEB広告・WEBページの作成を行うポジションです。 ■具体的には ・WEB広告のキャッチコピー・広告画像の作成 ・WEBページ作成の構成案作成・セールスライティング・コンテンツ作成 ・配信後の結果分析と改善案の検討 ・商品特徴・競合・ターゲットの調査（市場を知るため他社商品の使用や、インターネット・SNS・雑誌等での情報収集） ※実際にページを制作するWEBデザインやコーディングなどの業務は社内の制作チームが行います。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■入社後の流れ ◇研修を通して、ターゲットに合わせて商品特徴をクリエイティブに落とし込む方法や、消費者の購買意欲の動かし方などをマスターします。研修は、創業社長兼現役マーケターの木下を始めとする、当社のトップマーケターが直接指導を行います。研修後は、すぐに担当商品を持ち、WEB広告・ページ作成に従事し、現場の最前線でPDCAを回していただきます。 ◇体系的なインプットと圧倒的な実践を通して、当社のWEBマーケティングディレクターは経験によらず、業界内でも比類ない実績を残すWEBマーケターとして活躍しています。 ■キャリアパス 経験を積み成果を残すことで、各商品のクリエイティブ責任者「チーフディレクター」を目指せます。チーフディレクターは、担当商品のクリエイティブ責任者として、クリエイティブの方向性管理、メンバーの教育とフォロー等のマネジメント等を行います。社内でも特に裁量の大きい立場で、年間数億円の広告費を最大限に活用して担当商品の利益拡大を図ります。経験の有無によらず個人の努力次第で入社から1～2年で就任を目指せます。 ■当社について 自社で化粧品や健康食品などの商品を企画し、WEBマーケティングを通して直接お客様へ販売するD2C企業です。商品開発からマーケティング、カスタマーサポートまでのほぼ全工程を内製化しており、WEBマーケターとしてやりたいと思った事には全てチャレンジできる環境があります。 誇りを持てる商品をマーケティングで世の中へ広げ、「世の中のQOLを1%上げる」の実現に向けて日々尽力しています。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞本社住所：北海道札幌市中央区北一条西1-6 さっぽろ創世スクエア25F勤務地最寄駅：地下鉄各線／大通駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

大通駅、さっぽろ駅、西８丁目駅

＜予定年収＞444万円～1,063万円＜賃金形態＞月給制※ポジション手当あり（チーフディレクターに昇格するとポジション評価月額15万円支給）＜賃金内訳＞月額（基本給）：273,757円～654,798円固定残業手当/月：96,243円～230,202円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞370,000円～885,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞【社歴給】1年ごとに定期昇給【社会経験歴給】1年ごとに定期昇給【職級給】一定以上の職級から昇給【能力調整給】「プレイヤー評価」「経営評価（教育・業務改善等）」の2軸で評価し昇給※一定職級（リーダー）以上の場合、評価額の上限なし。成果に応じて柔軟に評価。昇給：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業理念：　・Missionびっくりするほど良い商品で、世界のQOLを1％上げる・Vision日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる・Value「おもしろい」をカタチにして「ありがとう」を生み出す達人集団■事業内容：・化粧品、健康食品の自社オリジナルブランド「北の快適工房」をインターネット上で販売・優れた技術を持つ複数のOEM企業と提携して商品を製造。マーケット調査～製品企画・開発～プロモーション～受注業務～カスタマーサポートなど商品製造、物流以外はすべて一気通貫で自社で行っていることが特徴

数億円のインパクトを生み出す/東証プライム上場 創業社長兼現役マーケター直轄ポジション ◆仕事の流れ 3C分析、ユーザー理解→訴求決定→媒体選定→原稿作成→デザイナーへ作成依頼 ■仕事内容 自社ブランド商品の特徴・ターゲットを知り尽くした上で、 どう表現すれば消費者の心を動かして購入に繋がるかを考えて、WEB広告・WEBページの作成を行うポジション。 ■具体的には ・WEB広告のキャッチコピー・画像の作成 ・WEBページ作成の構成案作成・セールスライティング・コンテンツ作成 ・配信後の結果分析と改善案の検討 ・商品特徴・競合・ターゲットの調査 ※WEBデザインやコーディングなどの業務は社内の制作チームが担当。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ＼魅力／ ◆ベンチャーならではの裁量 ある程度の方向性などの指示があるものの、 ほぼすべての裁量をご自身で持って広告やLPを作ることができる環境です。 1つのプロダクトのWEB広告におけるクリエイティブの責任者や その商品自体に売上利益責任を持つポジションのキャリアパスも。 また商品企画フェーズにも関わることができるため、上流から業務に携われます。 ◆数十億単位のインパクト。プライム上場ベンチャーならではのスケール １WEB広告で数億円、１WEBページで数十億円規模の売り上げに繋げるハイパフォーマーが在籍。 研修後に1人前のマーケターになった暁には、一商品の販促のほぼ全ての裁量を持つことができます。 テクニカルのみではなく根本的にどんなものでも売れるマーケティングスキルを身に付けられる環境。 ◆マーケ未経験者も、売れるマーケターへ成長 マーケティング未経験者10名以上（営業、接客販売、WEBデザイナー、CS、物流担当、ライター、デザイナー出身） ◆スキルアップやキャリア構築が可能！ ・プロダクト責任者になるチャンスもあり、経営観点も身につく環境。（20代のうちに東証プライム上場企業の経営会議にも参加可能） ・上流～下流まで関わることができるので、広い視座で取り組める。 ・WEB広告やWEBページの作成スキルだけでなく、根本的にどんな商品でも売ることができる考え方やマーケティングスキルも身につきます。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細1＞フルリモート住所：東京都中央区銀座四丁目12番15号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞本社住所：北海道札幌市中央区北一条西1-6 さっぽろ創世スクエア25F勤務地最寄駅：地下鉄各線／大通駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

東銀座駅、大通駅、銀座駅、さっぽろ駅、築地駅、西８丁目駅

＜予定年収＞444万円～1,063万円＜賃金形態＞月給制※ポジション手当あり（チーフディレクターに昇格するとポジション評価月額15万円支給）＜賃金内訳＞月額（基本給）：273,757円～654,798円固定残業手当/月：96,243円～230,202円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞370,000円～885,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞【社歴給】1年ごとに定期昇給【社会経験歴給】1年ごとに定期昇給【職級給】一定以上の職級から昇給【能力調整給】「プレイヤー評価」「経営評価（教育・業務改善等）」の2軸で評価し昇給※一定職級（リーダー）以上の場合、評価額の上限なし。成果に応じて柔軟に評価。昇給：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業理念：　・Missionびっくりするほど良い商品で、世界のQOLを1％上げる・Vision日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる・Value「おもしろい」をカタチにして「ありがとう」を生み出す達人集団■事業内容：・化粧品、健康食品の自社オリジナルブランド「北の快適工房」をインターネット上で販売・優れた技術を持つ複数のOEM企業と提携して商品を製造。マーケット調査～製品企画・開発～プロモーション～受注業務～カスタマーサポートなど商品製造、物流以外はすべて一気通貫で自社で行っていることが特徴

■仕事内容 担当商品のマーケティング責任者として、商品特徴・競合優位性・市場状況やユーザー情報などから最適なマーケティング戦略を立て、チームマネジメントを行うことでWeb広告を中心に利益を上げるポジションです。当社の中でも特に裁量が大きいポジションであり、年齢や社歴にかかわらず自分の担当商品とチームを持ち、1商品の利益拡大を担います。 ■具体的には ・ユーザー分析や競合・市場調査を踏まえた、担当商品における販売戦略の策定 ・クリエイティブディレクター、広告運用担当などのチームメンバーの業務マネジメント ・新規集客数・広告費・販売利益等のKPI管理 ・Web広告における各媒体の予算管理 ・クリエイティブ作成及び、配信結果に基づいたチューニング 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■入社後の流れ ◇まず、半年～1年程度Web広告運用に従事し、D2Cマーケターに必要不可欠な広告運用スキルを磨いていきます。ここではWeb広告の配信方法の理解や、広告費を最も効率的に活用して利益を生み出すための方法などを体系的にマスターしていただきます。 ◇その後、社長兼現役マーケターの木下を含む当社のトップマーケターが、磨き上げた独自のマーケティングノウハウを直接レクチャーします。当社のマーケティングの全体像を把握しながら、順を追ってWEBマーケティングマネージャーへとステップアップしていきます。 ◇WEBマーケティングマネージャー就任後は、総広告予算約40億円の圧倒的な実践環境を通して担当商品の利益拡大のために尽力し、本物の実力を持つプロのマーケターを目指していただきます。 ◇更に、新商品企画へのチャレンジや、新規メンバーを獲得するための採用責務の拡大など、会社全体の成長に対して主体的に取り組むことで活躍の幅を大きく広げることができます。 ■当社について 自社で化粧品や健康食品などの商品を企画し、WEBマーケティングを通して直接お客様へ販売するD2C企業です。商品開発からマーケティング、カスタマーサポートまでのほぼ全工程を内製化しており、WEBマーケターとしてやりたいと思った事には全てチャレンジできる環境があります。 誇りを持てる商品だけをマーケティングで世の中へ広げ、ミッションである「世の中のQOLを1%上げる」の実現に向けて日々尽力しています。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：北海道札幌市中央区北一条西1-6 さっぽろ創世スクエア25F勤務地最寄駅：地下鉄各線／大通駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

大通駅、さっぽろ駅、西８丁目駅

＜予定年収＞444万円～1,063万円＜賃金形態＞月給制※ポジション手当あり（WEBマーケティングマネージャーに昇格するとポジション評価月額15万円支給）＜賃金内訳＞月額（基本給）：273,757円～654,798円固定残業手当/月：96,243円～230,202円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞370,000円～885,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞【社歴給】1年ごとに定期昇給【社会経験歴給】1年ごとに定期昇給【職級給】一定以上の職級から昇給【能力調整給】「プレイヤー評価」「経営評価（教育・業務改善等）」の2軸で評価し昇給※一定職級（リーダー）以上の場合、評価額の上限なし。成果に応じて柔軟に評価。昇給：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業理念：　・Missionびっくりするほど良い商品で、世界のQOLを1％上げる・Vision日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる・Value「おもしろい」をカタチにして「ありがとう」を生み出す達人集団■事業内容：・化粧品、健康食品の自社オリジナルブランド「北の快適工房」をインターネット上で販売・優れた技術を持つ複数のOEM企業と提携して商品を製造。マーケット調査～製品企画・開発～プロモーション～受注業務～カスタマーサポートなど商品製造、物流以外はすべて一気通貫で自社で行っていることが特徴

【より高い知識を身につけ経理財務でキャリアアップしたい方へ／完全週休2日制（土日祝休み）／年間休日127日】 化粧品・健康食品の開発やインターネット通信販売事業等を行う当社の経理財務担当として、経理・財務業務全般を横断的に調整・管理いただきます。 ■業務内容 ・月次決算、四半期連結決算、期末連結決算など経理全般 ・法人税、消費税、地方税、外形標準課税、税効果会計など税務全般 ・有価証券報告書、四半期報告書、通期決算短信、四半期決算短信などの作成実務 ・会社法計算書類等（計算書類、事業報告、附属明細書）の作成実務 ・M&Aに関する業務全般（デューデリジェンス業務など） ・子会社の経理に関する相談応対 ※現在、【IFRS導入】なども検討中です。 ■入社後の流れ 入社から2週間は、当社のビジネスモデル、マインド、商品、風土に触れ知識をつけていきます。 経理財務以外の部門の業務も横断的に見学でき、全体像を掴めるのがポイントです。本配属後は、経理財務部門で当社での実務を身につけていただきます。 ■組織構成 経理財務部門は現在、17名のチームです。大手監査法人で勤務経験のある会計士や、知識・経験が豊富な税理士も在籍しています。 今回募集するのは、メンバーが分担している業務を、横断的に把握し調整・管理していただくポジションです。 ■業務の特徴 ・大規模な上場企業の経理財務は、業務分担をし特定分野のみ担当することも多いですが、当社は幅広い業務に携わっていくことが可能です。 ・若手社員が多く活躍中で、直属の上長は常務取締役・部長。「発言は正義」というクレドがあり、自分の考えを発信することを評価し尊重し合える社風のため、年齢や社歴関係なくあなたの意見が経営に反映されやすく、経営層の視点で会話ができることが最大の魅力です。 ■当社の特徴 当社は化粧品の開発と、通信販売における独自のWEBマーケティングで成長を続ける東京証券取引所上場（プライム市場）のD2C企業です。私たちは少数ながら、普通なら大手企業でなければ満たすことができないと言われる基準をクリアし、東証プライム上場企業となったベンチャー企業なのです。 現在「日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる」というビジョンに向けて全社一丸となって取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：北海道札幌市中央区北一条西1-6 さっぽろ創世スクエア25F勤務地最寄駅：地下鉄各線／大通駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

西１８丁目駅、西１５丁目駅、西１１丁目駅

＜予定年収＞444万円～1,063万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：273,757円～654,798円固定残業手当/月：96,243円～230,202円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞370,000円～885,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞【社歴給】1年ごとに定期昇給【社会経験歴給】1年ごとに定期昇給【職級給】一定以上の職級から昇給【能力調整給】「プレイヤー評価」「経営評価（教育・業務改善等）」の2軸で評価し昇給※一定職級（リーダー）以上の場合、評価額の上限なし。成果に応じて柔軟に評価。昇給：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業理念：　・Missionびっくりするほど良い商品で、世界のQOLを1％上げる・Vision日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる・Value「おもしろい」をカタチにして「ありがとう」を生み出す達人集団■事業内容：・化粧品、健康食品の自社オリジナルブランド「北の快適工房」をインターネット上で販売・優れた技術を持つ複数のOEM企業と提携して商品を製造。マーケット調査～製品企画・開発～プロモーション～受注業務～カスタマーサポートなど商品製造、物流以外はすべて一気通貫で自社で行っていることが特徴

【業界トップレベルのD2C企業を支える商品開発・品質評価業務／プライム上場ながら社員数約280名の少数精鋭組織】 ■業務内容： 新商品、リニューアル商品の処処検討や、品質評価がメイン業務となります。 化粧品、機能性表示食品、医薬部外品などを主に取り扱っています。 企画チームが訴求・コンセプト設計、マーケティングテストを実施し、ニーズがあると導き出した企画案を、訴求やコンセプトを崩さないまま、クオリティを追求し「商品」に仕上げていくことがミッションです。 当社の開発ポリシーは単純に流流っている成分や、理論上効果があるといわれているものを採用するのではなく、「実際に使ってみて効果があるか、ご満足いただけるか」という観点で成分処方を決めていきます。商品の「製造」に関してはOEM企業と連携し委託をしています。 ※製造工程の調整や、交渉は別担当が行いますので、処方検討と品質評価という「良い商品を作ること」に専念することができます。 ■具体的には： ・処方の考案・検討 ・新商品の品質評価 ・化粧品、機能性原料メーカーとの打ち合わせ、情報収集 ・剤型などの仕様検討 ・製造委託先の選定 ・モニター調査の実施と調整 ・全社への新商品プレゼン 実際に商品化されるのは約1400項目ある厳しい当社基準の品質試験、モニター試験をクリアした約1割、中には2～3年かけて商品化するものもあります。 このように「使用して効果があるか、ご満足いただけるか」を追求した妥協のない商品作りをしています。 ※当社内に研究所はありませんが、必要に応じて簡易的なビーカーワークが発生する可能性がございます。 ■研修期間： 入社後2週間程度、座学や各部署をまわり、当社のビジネスモデル、マインド、商品、風土に触れ知識をつけていきます。 本配属後は開発チームにて各案件の商品開発に携わっていただきます。 ■募集背景： 当社は「びっくりするほど良い商品ができた時にしか発売しない」という基準で商品開発を行い、『ディープパッチシリーズ』など世界No.1ブランドを展開しています。約40種類の製品を販売していますが、今後グローバルメーカーになるためにさらに多くのヒット商品を開発する必要があります。そのため、最高品質の商品を一緒に開発する新しい人材を募集します。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー17階勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線線／東銀座駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

東銀座駅、銀座駅、築地駅

＜予定年収＞504万円～1,068万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,751円～658,497円固定残業手当/月：109,249円～231,503円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞420,000円～890,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■昇給：年2回（4月・10月）社歴給：1年毎に月1万円昇給（11年目以降変動あり）社会経験歴給：1年毎に月5000円昇給（社会人7年目以降変動あり）職級給：一定以上の職級から月3万～50万円昇給能力調整給：プレイヤー評価／経営評価（教育・業務改善等）の2軸で評価し、月1～40万円昇給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■事業内容：・化粧品、健康食品の自社オリジナルブランド「北の快適工房」をインターネット上で販売・優れた技術を持つ複数のOEM企業と提携して商品を製造。マーケット調査～製品企画・開発～プロモーション～受注業務～カスタマーサポートなど、商品製造・物流以外はすべて一気通貫で自社で行っていることが特徴

化粧品・健康食品の開発やインターネット通信販売事業等を展開する当社にて、当社グループ全体の内部監査・内部統制・業務プロセスの改善業務全般をお任せします。 ■業務内容： ・本社および子会社における財務報告に係る内部統制（J-SOX）の評価 ・監査法人との監査結果共有、監査結果に対する監査法人との協議 ・プロセス（全社統制・IT関連プロセス・業務プロセス）の統制文書作成 ・整備／運用テスト、ロールフォワードの実施（本社、子会社） ・証跡の適切な保管／管理 ・監査結果への対応：改善勧告／改善状況の進捗確認、子会社への指導等 ・業務改善の提案／推進、コンプライアンスの強化徹底／推進 ・コンプライアンス関連の委員会／事務局の企画／運営 ※また、他に法務実務などの業務も一部ご担当いただきます。 ■研修体制： 入社後2週間程度、座学や各部署をまわり、当社のビジネスモデル、マインド、商品、風土に触れ知識をつけていきます。 ■ポジションの特徴： ◎内部監査業務だけではなく、法務実務など幅広い経験とスキルを身につけることができる環境です。 ◎企業運営の根幹に関わる非常に大切な役割において、あなたの実力を発揮してみませんか。 ■募集背景： 当社は化粧品の開発と、通信販売における独自のWEBマーケティングで成長を続ける東京証券取引所上場（プライム市場）のD2C企業です。 東証プライム上場企業になるための審査はとても厳しく、日本にある企業約367万社のうち、その厳しい審査をクリア出来るのはわずか0.05％ほど。 東証プライム上場企業の平均従業員数は約9,600人ですが、私たちは少数ながら、普通なら大手企業でなければ満たすことができないと言われる基準をクリアし、東証プライム上場企業となったベンチャー企業なのです。 今後より成長していくため、今までとは違ったマーケットへの展開を目的に、2021年には新規事業立ち上げや、2社のM&A、グループ子会社の設立など今までにない取り組みに挑戦してきました。 現在は「日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる」というビジョンの実現を、全社一丸となり目指しています。 そのため、会社を成長・拡大させる過程にて重要ポジションである【内部監査担当】を増員強化にて募集します。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：北海道札幌市中央区北一条西1-6 さっぽろ創世スクエア25F勤務地最寄駅：地下鉄各線／大通駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

西１８丁目駅、西１５丁目駅、西１１丁目駅

＜予定年収＞444万円～1,063万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：273,757円～654,798円固定残業手当/月：96,243円～230,202円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞370,000円～885,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞【社歴給】1年ごとに定期昇給【社会経験歴給】1年ごとに定期昇給【職級給】一定以上の職級から昇給【能力調整給】「プレイヤー評価」「経営評価（教育・業務改善等）」の2軸で評価し昇給※一定職級（リーダー）以上の場合、評価額の上限なし。成果に応じて柔軟に評価。昇給：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業理念：　・Missionびっくりするほど良い商品で、世界のQOLを1％上げる・Vision日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる・Value「おもしろい」をカタチにして「ありがとう」を生み出す達人集団■事業内容：・化粧品、健康食品の自社オリジナルブランド「北の快適工房」をインターネット上で販売・優れた技術を持つ複数のOEM企業と提携して商品を製造。マーケット調査～製品企画・開発～プロモーション～受注業務～カスタマーサポートなど商品製造、物流以外はすべて一気通貫で自社で行っていることが特徴

化粧品・健康食品の開発やインターネット通信販売事業等を展開する当社にて、当社グループの財務会計業務全般（会計基準対応や開示資料作成等の制度会計）をお任せします。その他必要に応じて、管理会計業務も行っていただきます。 ■業務内容： ・連結決算業務（四半期・年次） ・有価証券報告書、四半期報告書、通期決算短信、四半期決算短信などの作成実務 ・会社法計算書類等（計算書類、事業報告、附属明細書）の作成実務 ・M&Aに関する業務全般（デューデリジェンス業務など） ・当社及び子会社の会計処理、経理処理、管理会計手法の検討対応 など ※未経験の業務については指導の元、学んでいただきます。 ■研修体制： 入社後2週間程度、座学や各部署をまわり、当社のビジネスモデル、マインド、商品、風土に触れ知識をつけていきます。 財務管理以外の部門の業務も横断的に見学でき、全体像を掴めるのがポイントです。 本配属後は、財務会計部門にて当社での実務を身につけていただきます。 ■ポジションの特徴： ◎大規模な上場企業の経理財務は、業務分担をし特定分野のみ担当することも多いですが、当社は幅広い業務に携わっていくことが可能です。 ◎若手社員が多く活躍中で、直属の上長は常務取締役・部長。あなたの意見が経営に反映されやすく、経営層の視点で会話ができることも魅力の一つです。 ◎あなたのご経験を活かし、次なるキャリアステージとして少数精鋭で成長を続ける当社で自身のキャリアにも磨きをかけませんか。 ■募集背景： ◇当社は化粧品の開発と、通信販売における独自のWEBマーケティングで成長を続ける東京証券取引所上場（プライム市場）のD2C企業です。 ◇東証プライム上場企業になるための審査はとても厳しく、日本にある企業約367万社のうち、その厳しい審査をクリア出来るのはわずか0.05％ほど。 ◇東証プライム上場企業の平均従業員数は約9,600人ですが、私たちは少数ながら、普通なら大手企業でなければ満たすことができないと言われる基準をクリアし、東証プライム上場企業となったベンチャー企業なのです。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：北海道札幌市中央区北一条西1-6 さっぽろ創世スクエア25F勤務地最寄駅：地下鉄各線／大通駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

西１８丁目駅、西１５丁目駅、西１１丁目駅

＜予定年収＞444万円～1,063万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：273,757円～654,798円固定残業手当/月：96,243円～230,202円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞370,000円～885,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞【社歴給】1年ごとに定期昇給【社会経験歴給】1年ごとに定期昇給【職級給】一定以上の職級から昇給【能力調整給】「プレイヤー評価」「経営評価（教育・業務改善等）」の2軸で評価し昇給※一定職級（リーダー）以上の場合、評価額の上限なし。成果に応じて柔軟に評価。昇給：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業理念：　・Missionびっくりするほど良い商品で、世界のQOLを1％上げる・Vision日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる・Value「おもしろい」をカタチにして「ありがとう」を生み出す達人集団■事業内容：・化粧品、健康食品の自社オリジナルブランド「北の快適工房」をインターネット上で販売・優れた技術を持つ複数のOEM企業と提携して商品を製造。マーケット調査～製品企画・開発～プロモーション～受注業務～カスタマーサポートなど商品製造、物流以外はすべて一気通貫で自社で行っていることが特徴

化粧品・健康食品の開発やインターネット通信販売事業等を展開する当社にて、当社グループの財務会計業務全般（会計基準対応や開示資料作成等の制度会計）をお任せします。その他必要に応じて、管理会計業務も行っていただきます。 ■業務内容： ・連結決算業務（四半期・年次） ・有価証券報告書、四半期報告書、通期決算短信、四半期決算短信などの作成実務 ・会社法計算書類等（計算書類、事業報告、附属明細書）の作成実務 ・M&Aに関する業務全般（デューデリジェンス業務など） ・当社及び子会社の会計処理、経理処理、管理会計手法の検討対応 など ※未経験の業務については指導の元、学んでいただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■研修体制： 【入社後のイメージ】 入社後2週間は座学や各部署をまわり、当社のビジネスモデル、マインド、商品、風土に触れ知識をつけていきます。 管理部以外の業務も横断的に見学し、全体を掴む事が可能です。 その後、経理財務部門にて本配属となります。 ■ポジションの特徴： ◎大規模な上場企業の経理財務は、業務分担をし特定分野のみ担当することも多いですが、当社は幅広い業務に携わっていくことが可能です。 ◎若手社員が多く活躍中で、直属の上長は常務取締役・部長。あなたの意見が経営に反映されやすく、経営層の視点で会話ができることも魅力の一つです。 ◎あなたのご経験を活かし、次なるキャリアステージとして少数精鋭で成長を続ける当社で自身のキャリアにも磨きをかけませんか。 ■募集背景： ◇当社は化粧品の開発と、通信販売における独自のWEBマーケティングで成長を続ける東京証券取引所上場（プライム市場）のD2C企業です。 ◇東証プライム上場企業になるための審査はとても厳しく、日本にある企業約367万社のうち、その厳しい審査をクリア出来るのはわずか0.05％ほど。 ◇東証プライム上場企業の平均従業員数は約9,600人ですが、私たちは少数ながら、普通なら大手企業でなければ満たすことができないと言われる基準をクリアし、東証プライム上場企業となったベンチャー企業なのです。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー17階勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線線／東銀座駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

東銀座駅、銀座駅、築地駅

＜予定年収＞504万円～1,068万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,751円～658,497円固定残業手当/月：109,249円～231,503円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞420,000円～890,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞【社歴給】1年ごとに定期昇給【社会経験歴給】1年ごとに定期昇給【職級給】一定以上の職級から昇給【能力調整給】「プレイヤー評価」「経営評価（教育・業務改善等）」の2軸で評価し昇給※一定職級（リーダー）以上の場合、評価額の上限なし。成果に応じて柔軟に評価。昇給：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業理念：　・Missionびっくりするほど良い商品で、世界のQOLを1％上げる・Vision日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる・Value「おもしろい」をカタチにして「ありがとう」を生み出す達人集団■事業内容：・化粧品、健康食品の自社オリジナルブランド「北の快適工房」をインターネット上で販売・優れた技術を持つ複数のOEM企業と提携して商品を製造。マーケット調査～製品企画・開発～プロモーション～受注業務～カスタマーサポートなど商品製造、物流以外はすべて一気通貫で自社で行っていることが特徴

化粧品・健康食品の開発やインターネット通信販売事業等を展開する当社にて、当社グループ全体の内部監査・内部統制・業務プロセスの改善業務全般をお任せします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容： ・本社および子会社における財務報告に係る内部統制（J-SOX）の評価 ・監査法人との監査結果共有、監査結果に対する監査法人との協議 ・プロセス（全社統制・IT関連プロセス・業務プロセス）の統制文書作成 ・整備／運用テスト、ロールフォワードの実施（本社、子会社） ・証跡の適切な保管／管理 ・監査結果への対応：改善勧告／改善状況の進捗確認、子会社への指導等 ・業務改善の提案／推進、コンプライアンスの強化徹底／推進 ・コンプライアンス関連の委員会／事務局の企画／運営 ※他に法務実務などの業務も一部ご担当いただきます ■研修体制： 入社後2週間程度、座学や各部署をまわり、当社のビジネスモデル、マインド、商品、風土に触れ知識をつけていきます。 ■ポジションの特徴： ◎内部監査業務だけではなく、法務実務など幅広い経験とスキルを身につけることができる環境です。 ◎企業運営の根幹に関わる非常に大切な役割において、あなたの実力を発揮してみませんか。 ■募集背景： 当社は化粧品の開発と、通信販売における独自のWEBマーケティングで成長を続ける東京証券取引所上場（プライム市場）のD2C企業です。 東証プライム上場企業になるための審査はとても厳しく、日本にある企業約367万社のうち、その厳しい審査をクリア出来るのはわずか0.05％ほど。東証プライム上場企業の平均従業員数は約9,600人ですが、私たちは少数ながら、普通なら大手企業でなければ満たすことができないと言われる基準をクリアし、東証プライム上場企業となったベンチャー企業なのです。 今後より成長していくため、今までとは違ったマーケットへの展開を目的に、2021年には新規事業立ち上げや2社のM&A、グループ子会社の設立など今までにない取り組みに挑戦してきました。 現在は「日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる」というビジョンの実現を、全社一丸となり目指しています。 そのため、会社を成長・拡大させる過程にて重要ポジションである【内部監査担当】を増員強化にて募集します。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー17階勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線線／東銀座駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

東銀座駅、銀座駅、築地駅

＜予定年収＞504万円～1,068万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,751円～658,497円固定残業手当/月：109,249円～231,503円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞420,000円～890,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞【社歴給】1年ごとに定期昇給【社会経験歴給】1年ごとに定期昇給【職級給】一定以上の職級から昇給【能力調整給】「プレイヤー評価」「経営評価（教育・業務改善等）」の2軸で評価し昇給※一定職級（リーダー）以上の場合、評価額の上限なし。成果に応じて柔軟に評価。昇給：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業理念：　・Missionびっくりするほど良い商品で、世界のQOLを1％上げる・Vision日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる・Value「おもしろい」をカタチにして「ありがとう」を生み出す達人集団■事業内容：・化粧品、健康食品の自社オリジナルブランド「北の快適工房」をインターネット上で販売・優れた技術を持つ複数のOEM企業と提携して商品を製造。マーケット調査～製品企画・開発～プロモーション～受注業務～カスタマーサポートなど商品製造、物流以外はすべて一気通貫で自社で行っていることが特徴

自社オリジナル化粧品・健康食品をEC販売するD2C企業の当社にて、データサイエンスマーケターを担います。 ■業務内容： ＜Google、Facebook、Yahoo!、X等のWebメディアの広告出稿データを分析／運用＞ 【変更の範囲：会社の定める業務】 担当するメディアによっては1人で月間数千万～1億円のWeb広告運用をお任せします。各Webメディアは独自のAIのアルゴリズムで動いており、このアルゴリズムを解析し、最も成果が高くなる（予算内での注文件数が最大化になる）配信方法を考えて広告運用を実行していきます。 商品の独自性や差別化ポイント、お客様の抱えているお悩みがどういうものなのかを理解した上でクリック数／CVR等のデータを分析し、最適なWebメディアに最適なタイミングで広告配信ができているのかを追求します。 ※広告クリエイティブは別担当がおり、単純作業等は業務システムやアルバイトが行います。データサイエンスマーケターは商品理解、顧客理解、数字の分析、チューニングの実行に注力することができます。 ■入社後の流れ： 入社後2週間程度は座学や各部署をまわり、当社のビジネスモデル、マインド、商品、風土に触れ知識をつけます。その後各部署に配属、OJTをベースとした教育を行っていきます。研修と並行して薬機法の勉強にも取り組んでいただきます。一人前になるのは1年程度はかかると考えています。成長意欲を持って、貪欲に学んでいただけることを期待しています。 ＜具体的には＞ ・入社前に当社の全商品をお送りします。すべて自分で使い、どのような商品かを理解していただきます。※入社後に商品テストもあります。 ・カスタマー研修 自社内コールセンターのマネージャーから、「当社のお客様との向き合い方」を学ぶ研修があります。実際に半日ほどお電話にも出ていただき、当社のお客様の理解を深めていただきます。 ・物流研修 札幌にある倉庫にて、梱包発送現場をご覧いただきます。当社は直接お客様の個人宅に商品をお届けしていますので、「丁寧に梱包して発送する」ことが大前提です。目の前で梱包された商品が、お客様の笑顔と喜びにつながっていることを体感していただきます。 ・その他 他部署のミーティングにも参加し、全社各部署についての理解も深めていただきます。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー17階勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線線／東銀座駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

東銀座駅、銀座駅、築地駅

＜予定年収＞504万円～1,068万円＜賃金形態＞月給制※その他資格手当あり ※試用期間中（3～6ヵ月）も本採用と同条件＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,751円～658,497円固定残業手当/月：109,249円～231,503円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞420,000円～890,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞【社歴給】1年ごとに定期昇給【社会経験歴給】1年ごとに定期昇給【職級給】一定以上の職級から昇給【能力調整給】「プレイヤー評価」「経営評価（教育・業務改善等）」の2軸で評価し昇給※一定職級（リーダー）以上の場合、評価額の上限なし。成果に応じて柔軟に評価。 昇給：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業理念：　・Missionびっくりするほど良い商品で、世界のQOLを1％上げる・Vision日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる・Value「おもしろい」をカタチにして「ありがとう」を生み出す達人集団■事業内容：・化粧品、健康食品の自社オリジナルブランド「北の快適工房」をインターネット上で販売・優れた技術を持つ複数のOEM企業と提携して商品を製造。マーケット調査～製品企画・開発～プロモーション～受注業務～カスタマーサポートなど商品製造、物流以外はすべて一気通貫で自社で行っていることが特徴

【業界トップレベルのD2C企業を支える広告法務の増員強化／薬機法対応の経験者歓迎／広告審査・薬事・法務のスペシャリストへ／プライム上場ながら社員数約280名の少数精鋭組織】 ■業務内容： 薬機法、景品表示法、特商法、健康増進法に関わる【広告法務】 社内制作のWEB広告等に、上記法律に違反する表現がないか確認していただくお仕事です。 ■具体的には： ・広告／LP（WEB販売ページ）の審査：1日10件程度 ・広告出稿時の審査落ち／指摘の際の、修正／代替案の検討 ・法律／ルール改正時の、社内基準の策定／周知 ・ディレクターからの相談対応 ・外部機関への照会 ※ディレクターから代替表現の相談が随時ZOOM等で寄せられます ※法律の知識はもちろん、背景を説明し理解してもらうなどコミュニケーション力・調整力も大切です ※東京勤務の場合、3営業日ほど札幌への出張あり ■組織構成： WEBマーケティング部配属：現在、総合職1名・業務職2名のチームです。 全社的に20～30代の女性社員が活躍中で、女性管理職も複数在籍しています。 ■キャリアイメージ： 広告の一次審査から始まり、問題なければ最終審査をお任せします。 将来的には、メイン業務以外にも、新規商品開発時の訴求相談やエビデンス確認、新規施策を実施する際の他部署からの相談など、幅広い業務に携わっていただき、自社商品を持っているD2Cメーカーならではのスペシャリストとして活躍いただけます。 ■当社の特徴： ◇化粧品・健康食品の企画開発から販売まで手掛けるプライム上場企業 ◇オリジナルブランド「北の快適適房」等を展開し「使った方が満足し、繰り返し使いたくなるような商品」を開発 ◇自社工場を持たないファブレスで事業展開し、製造自体はOEM先に委託。自社工場を持たないことで、製造方法にとらわれずにお客様の幅広いお悩みに対して商品開発が可能 ◇約800もの独自基準を設けたこだわりの【商品開発】×国内トップレベルの【WEBマーケティング】が強みで、売上高146億円・前年比149%と急成長中 ◇“刺す化粧品”の『ディープパッチシリーズ』が売上シェア世界一*として5年連続ギネス認定 *美容用マイクロニードルスキンパッチにおける最大のブランド（2019年3月～2024年2月） 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：北海道札幌市中央区北一条西1-6 さっぽろ創世スクエア25F勤務地最寄駅：地下鉄各線／大通駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

大通駅、さっぽろ駅、西８丁目駅

＜予定年収＞444万円～1,063万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：273,757円～654,798円固定残業手当/月：96,243円～230,202円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞370,000円～885,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞◆昇給：年2回／4月･10月社歴給：1年毎に月1万円昇給（11年目以降変動あり）社会経験歴給：1年毎に月5000円昇給（社会人7年目以降変動あり）職級給：一定以上の職級から月3万～50万円昇給能力調整給：プレイヤー評価／経営評価（教育・業務改善等）の2軸で評価し、月1万～40万円昇給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業理念：　・Missionびっくりするほど良い商品で、世界のQOLを1％上げる・Vision日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる・Value「おもしろい」をカタチにして「ありがとう」を生み出す達人集団■事業内容：・化粧品、健康食品の自社オリジナルブランド「北の快適工房」をインターネット上で販売・優れた技術を持つ複数のOEM企業と提携して商品を製造。マーケット調査～製品企画・開発～プロモーション～受注業務～カスタマーサポートなど商品製造、物流以外はすべて一気通貫で自社で行っていることが特徴

【業界トップレベルのD2C企業を支える広告法務の増員強化／薬機法対応の経験者歓迎／広告審査・薬事・法務のスペシャリストへ／プライム上場ながら社員数約280名の少数精鋭組織】 ■業務内容： 薬機法、景品表示法、特商法、健康増進法に関わる【広告法務】 社内制作のWEB広告等に、上記法律に違反する表現がないか確認していただくお仕事です。 ■具体的には： ・広告／LP（WEB販売ページ）の審査：1日10件程度 ・広告出稿時の審査落ち／指摘の際の、修正／代替案の検討 ・法律／ルール改正時の、社内基準の策定／周知 ・ディレクターからの相談対応 ・外部機関への照会 ※ディレクターから代替表現の相談が随時ZOOM等で寄せられます ※法律の知識はもちろん、背景を説明し理解してもらうなどコミュニケーション力・調整力も大切です ※東京勤務の場合、3営業日ほど札幌への出張あり ■組織構成： WEBマーケティング部配属：現在、総合職1名・業務職2名のチームです。 全社的に20～30代の女性社員が活躍中で、女性管理職も複数在籍しています。 ■キャリアイメージ： 広告の一次審査から始まり、問題なければ最終審査をお任せします。 将来的には、メイン業務以外にも、新規商品開発時の訴求相談やエビデンス確認、新規施策を実施する際の他部署からの相談など、幅広い業務に携わっていただき、自社商品を持っているD2Cメーカーならではのスペシャリストとして活躍いただけます。 ■当社の特徴： ◇化粧品・健康食品の企画開発から販売まで手掛けるプライム上場企業 ◇オリジナルブランド「北の快適適房」等を展開し「使った方が満足し、繰り返し使いたくなるような商品」を開発 ◇自社工場を持たないファブレスで事業展開し、製造自体はOEM先に委託。自社工場を持たないことで、製造方法にとらわれずにお客様の幅広いお悩みに対して商品開発が可能 ◇約800もの独自基準を設けたこだわりの【商品開発】×国内トップレベルの【WEBマーケティング】が強みで、売上高146億円・前年比149%と急成長中 ◇“刺す化粧品”の『ディープパッチシリーズ』が売上シェア世界一*として5年連続ギネス認定 *美容用マイクロニードルスキンパッチにおける最大のブランド（2019年3月～2024年2月） 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー17階勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線線／東銀座駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

東銀座駅、銀座駅、築地駅

＜予定年収＞504万円～1,068万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,751円～658,497円固定残業手当/月：109,249円～231,503円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞420,000円～890,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞◆昇給：年2回／4月･10月社歴給：1年毎に月1万円昇給（11年目以降変動あり）社会経験歴給：1年毎に月5000円昇給（社会人7年目以降変動あり）職級給：一定以上の職級から月3万～50万円昇給能力調整給：プレイヤー評価／経営評価（教育・業務改善等）の2軸で評価し、月1万～40万円昇給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業理念：　・Missionびっくりするほど良い商品で、世界のQOLを1％上げる・Vision日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる・Value「おもしろい」をカタチにして「ありがとう」を生み出す達人集団■事業内容：・化粧品、健康食品の自社オリジナルブランド「北の快適工房」をインターネット上で販売・優れた技術を持つ複数のOEM企業と提携して商品を製造。マーケット調査～製品企画・開発～プロモーション～受注業務～カスタマーサポートなど商品製造、物流以外はすべて一気通貫で自社で行っていることが特徴

【業務内容】 労務・総務業務をメインに東京本社でのバックオフィス業務を幅広く担当いただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ＜最初にお任せする業務＞ ■給与計算、年末調整 ■社会保険・労働保険関連手続き ■査定対応 ■労務管理（入退職手続き、勤怠等管理、雇用契約管理、従業員対応等） ＜ゆくゆくお任せする業務＞ ■社内規程の整備、新設 ■安全衛生、社内制度、福利厚生に関する業務 ■ファシリティマネジメント業務全般（社内環境、什器・備品管理など） ■庶務業務（電話応対、来客応対など、細々した業務） ■組織構成 14名チーム（労務３名）で幅広く関わりながら業務を進めて頂きます。 ■募集背景 当社は「びっくりするほど良い商品で、世界のQOLを１％上げる」というミッションのもと、自社ブランド『北の快適工房』からサプリ・コスメの企画開発・販売を行う東証プライム上場のD2C企業です。 「日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる」というビジョンの実現を全社一丸となり目指しています。 現在、優秀な人材の採用と育成に力を注いでおり、それに伴い社員が活躍できるような組織の土台をより強固にする必要性が高まってきました。 今後、組織の拡大に伴い、これまで無かったような問題にも直面した場合でも「従業員と会社にとって働きやすい環境」を第一に考え、まずは現場の声に耳を傾け社内の関係各所と連携したり、社外でも情報収集を行うなどの方法で、率先して問題の解決を推進し、規模感や潮流に合わせた効率的な労務管理を実現してくれることを期待しています。 役員直下の部署で経営層と近い距離でスピード感を持って業務に取り組むことができる環境で、労務担当として管理職を目指す、スペシャリストとして労務・総務のスキルを磨く、ジェネラリストとして制度設計や採用にも携わるといった多彩なキャリアパスもあります。 このようにベンチャー企業で専門的なスキルを磨きながら組織の成長を牽引していきたいと思う方、チーム一丸となって「日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる」というビジョンを一緒に叶えましょう。 ■研修期間 入社後2週間程度、座学や各部署を回り、当社のビジネスモデル、マインド、商品、風土に触れ知識をつけていきます。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー17階勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線線／東銀座駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

東銀座駅、銀座駅、築地駅

＜予定年収＞504万円～1,068万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,751円～658,497円固定残業手当/月：109,249円～231,503円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞420,000円～890,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞【社歴給】1年ごとに定期昇給【社会経験歴給】1年ごとに定期昇給【職級給】一定以上の職級から昇給【能力調整給】「プレイヤー評価」「経営評価（教育・業務改善等）」の2軸で評価し昇給※一定職級（リーダー）以上の場合、評価額の上限なし。成果に応じて柔軟に評価。昇給：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業理念：　・Missionびっくりするほど良い商品で、世界のQOLを1％上げる・Vision日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる・Value「おもしろい」をカタチにして「ありがとう」を生み出す達人集団■事業内容：・化粧品、健康食品の自社オリジナルブランド「北の快適工房」をインターネット上で販売・優れた技術を持つ複数のOEM企業と提携して商品を製造。マーケット調査～製品企画・開発～プロモーション～受注業務～カスタマーサポートなど商品製造、物流以外はすべて一気通貫で自社で行っていることが特徴

【業務内容】 労務・総務業務をメインに札幌本社でのバックオフィス業務を幅広く担当いただきます。 具体的には・・・ ◆人事関連規程・協定の整備、管理 ◆社内制度企画・運営 ◆安全衛生関連実務の運用および施策の企画 ◆労務問題対応 ◆勤怠管理 ◆雇用契約管理 ◆給与計算（給与計算会社との連携） ◆各種社会保険手続き（社労士事務所との連携） ◆住民税年度更新、労働保険年度更新、年末調整などの年次業務 ◆社内環境整備 ■募集背景 当社は「びっくりするほど良い商品で、世界のQOLを１％上げる」というミッションのもと、自社ブランド『北の快適工房』からサプリ・コスメの企画開発・販売を行う東証プライム上場のD2C企業です。 「日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる」というビジョンの実現を全社一丸となり目指しています。 現在、優秀な人材の採用と育成に力を注いでおり、会社が大きく成長しているフェーズであるため、組織の仕組みづくりや基盤強化が必要です。そこで、事業成長を支える強固な労務チームを作っていくために、新しい仲間をお迎えすることにしました。 当社の労務チームでは、日々の業務を遂行するだけではなく、会社の運営を支えるために必要な法改正等の情報をキャッチアップしたり、社員の声に耳を傾けたりしながら、社内規定への反映や運用改善を素早く・柔軟に行うことが求められます。 また、本ポジションは役員直下の部署で、経営層と距離が近いからこそ、スピード感を持って意思決定から実行まで進められます。裁量の大きい環境だからこそ、アイデアを存分に活かすことができ、新たなことにチャレンジできるやりがいや面白さを感じていただけるはずです。 そして、主体的に考えて行動できる方には、年齢や経験年数に関係なく、それに見合った評価や権限が与えられます。 労務担当として管理職を目指す、スペシャリストとして労務・総務のスキルを磨く、ジェネラリストとして制度設計や採用にも携わる等、これまでのご経験やスキルを活かしながら、組織とともに更なる成長を実現しませんか？ 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：北海道札幌市中央区北一条西1-6 さっぽろ創世スクエア25F勤務地最寄駅：地下鉄各線／大通駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

大通駅、さっぽろ駅、西８丁目駅

＜予定年収＞444万円～1,063万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：273,757円～654,798円固定残業手当/月：96,243円～230,202円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞370,000円～885,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞【社歴給】1年ごとに定期昇給【社会経験歴給】1年ごとに定期昇給【職級給】一定以上の職級から昇給【能力調整給】「プレイヤー評価」「経営評価（教育・業務改善等）」の2軸で評価し昇給※一定職級（リーダー）以上の場合、評価額の上限なし。成果に応じて柔軟に評価。昇給：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業理念：　・Missionびっくりするほど良い商品で、世界のQOLを1％上げる・Vision日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる・Value「おもしろい」をカタチにして「ありがとう」を生み出す達人集団■事業内容：・化粧品、健康食品の自社オリジナルブランド「北の快適工房」をインターネット上で販売・優れた技術を持つ複数のOEM企業と提携して商品を製造。マーケット調査～製品企画・開発～プロモーション～受注業務～カスタマーサポートなど商品製造、物流以外はすべて一気通貫で自社で行っていることが特徴

～変化する状況に適切に対応し経営を支える“守り”の【法務】と、挑戦・描く未来を外部に伝え企業価値の最大化を目指す“攻め”の【IR】～ ■仕事内容： 東証プライム上場企業の商事法務・IR担当として幅広い業務に従事していただきます。 ■具体的には： 下記の中から、ご自身の志向や適性に応じ、順次ご担当いただきます。 〈法務〉 ・株主総会招集通知の起案から作成、株主への発送 ・株主総会の企画運営（想定問答集などの作成、議事進行予定作成、当日運営） ・取締役会・経営会議の準備、運営、議事録の作成 〈IR〉 ・適時開示資料の起案から作成、開示業務 ・決算説明会補足資料等の作成、運営業務 ・ESG対応　 ・コーポレートガバナンスコード対応 ・予実管理など経営企画関連業務 ※契約書チェック等の業務は既存メンバーが担当しています　 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■環境について： 管理部配属：現在チームは総合職5名と事務職4名で構成されています。 プライム上場企業の法務業務を主に総合職5名で全て対応しています。（1名弁理士がいます） また直属の上長は常務取締役・部長のため、経営層と近い距離で業務ができます。 ■研修期間： 【STEP1】研修（2週間） 座学や各部署をまわり、当社のビジネスモデル、マインド、商品、風土に触れ知識をつけていきます。 【STEP2】商事法務やIRを担当 先輩からのレクチャーの下、取締役会や株主総会運営などの商事法務を担当いただきます。 会社法や金融商品取引法なども学びつつ、未経験の業務にも積極的にチャレンジしてください。 さらに、ご自身の志向や適性に応じ、決算説明会資料の作成などIR業務にも携わっていただけます。 【STEP3】目指すキャリアを構築 経営戦略に沿ったより幅広い知識・スキルを身に付け、将来的にはチームを牽引・マネジメントをしていただくことを期待しています。 ■当社のIRはイメージ向上よりも「いかに投資対象となるか」に重きを置き、開示資料では背景や将来の成長期待を深掘りした内容を積極的に開示。 ポジティブ・ネガティブ問わず、投資判断に影響があると判断した事項は真摯かつ正確に開示しているため、物事の本質を捉え深掘りするスキルが身につきます。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー17階 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／東銀座駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照

東銀座駅、築地駅、銀座駅

＜予定年収＞504万円～1,068万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,751円～658,497円固定残業手当/月：109,249円～231,503円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞420,000円～890,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞昇給：年2回給与モデル（職級／最年少／平均）1500万～（部長／26歳／33歳）1080～1800万（マネージャー／32歳／40歳）780～1200万（リーダー／26歳／35歳）600～1068万（シニアメンバー／27歳／36歳）504～702万（メンバー／24歳／29歳）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業理念：　・Missionびっくりするほど良い商品で、世界のQOLを1％上げる・Vision日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる・Value「おもしろい」をカタチにして「ありがとう」を生み出す達人集団■事業内容：・化粧品、健康食品の自社オリジナルブランド「北の快適工房」をインターネット上で販売・優れた技術を持つ複数のOEM企業と提携して商品を製造。マーケット調査～製品企画・開発～プロモーション～受注業務～カスタマーサポートなど商品製造、物流以外はすべて一気通貫で自社で行っていることが特徴

【自社オリジナル化粧品・健康食品をEC販売するD2C企業／年休122日・土日祝休み】 ■業務内容： 当社の中途採用業務をメインに、人事領域の業務を担当いただきます。当社は、商品企画、マーケティング、システム、 お客様対応等を内製化しているので、様々な職種の採用に携わり経験を積むことができます。 ■具体的には： ◇採用戦略の立案 ◇採用HPや求人広告の作成・管理 ◇人材紹介会社との調整・スカウト ◇書類選考／面接／内定後フォロー ◇新しい採用手法の検討と企画導入 ※未経験の方歓迎です。まずは先輩社員からレクチャーをしますのでご安心ください。 ※スキルやご経験に応じ、下記業務にも携われます。 ◇人材・組織開発、社内制度企画 ◇SNS運用などの採用広報業務 ■研修期間： 入社後2週間程度、座学や各部署を回り、当社のビジネスモデル、マインド、商品、風土に触れ知識をつけていきます。 ■組織構成： 人事総務部の採用チーム配属：総合職5名、面接調整など事務業務を担う業務職が6名のチームで、男性3名、女性8名が在籍しています。 ■業務の魅力： ◇役員直下のポジションのため、経営層と近い距離で業務を行うことができ、拡大フェーズの当社だからこそ身につけられるスキルや経験を積むことが可能です。 ◇採用に決まったやり方はありません。目標達成のために、どんなアプローチをするのかという企画～実行まで、各メンバーが裁量を持ち進めています。 ◇中途採用をメインに、ご希望に応じ、評価制度構築や研修など幅広い業務に携わることができます。 ◇SNSでの情報発信、働き方のリアルを伝える記事作成、リーダー層の採用強化など、採用チームとして取り組みたいことはたくさんあります。 ■働く環境： ◇当社は社員の生活を守るという社長の想いのもと「もし売上が0になっても社員全員を2年間養っていける現預預」を常にキープ ◇2022年移転の東銀座駅直結・歌舞伎座タワーの綺麗なオフィス ◇毎日お弁当「ランチ無料制度」 ◇会社負担で書籍を購入できる「読みたい本募集制度」 ◇20時にはPCがシャットダウンし効率的に働けます 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：北海道札幌市中央区北一条西1-6 さっぽろ創世スクエア25F勤務地最寄駅：地下鉄各線／大通駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

大通駅、さっぽろ駅、西８丁目駅

＜予定年収＞444万円～1,063万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：273,757円～654,798円固定残業手当/月：96,243円～230,202円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞370,000円～885,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞【社歴給】1年ごとに定期昇給【社会経験歴給】1年ごとに定期昇給【職級給】一定以上の職級から昇給【能力調整給】「プレイヤー評価」「経営評価（教育・業務改善等）」の2軸で評価し昇給※一定職級（リーダー）以上の場合、評価額の上限なし。成果に応じて柔軟に評価※昇給：年2回（4月/10月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業理念：　・Missionびっくりするほど良い商品で、世界のQOLを1％上げる・Vision日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる・Value「おもしろい」をカタチにして「ありがとう」を生み出す達人集団■事業内容：・化粧品、健康食品の自社オリジナルブランド「北の快適工房」をインターネット上で販売・優れた技術を持つ複数のOEM企業と提携して商品を製造。マーケット調査～製品企画・開発～プロモーション～受注業務～カスタマーサポートなど商品製造、物流以外はすべて一気通貫で自社で行っていることが特徴

■業務内容： 自社で開発しているオリジナルブランドの化粧品や医薬部外品、健康食品や雑貨等の生産管理をお任せします。 取引先生産工場のコントロールをメインミッションとして、企業との交渉、商品の納期管理、商品リニューアル時の開発を担当いただきます。 ■業務詳細： ・取引先企業への発注、納期交渉、スケジュール管理（OEMメーカー、容器など資材メーカー、印刷会社など） ・量産化に向けた製造方法／工程の検討 ・取引先工場の定期監査や緊急時の工場でのフォロー対応 ・商品リニューアル時の開発検討 ・原料メーカーの開拓 ・価格交渉 ・国内や海外への出張を伴う生産の立ち合い ■ポジションの特徴： ◎本職種は、製造パートナーに私たちのこだわりや想いを共有し、お客様に高品質な商品を滞りなくお届けすることがミッションです。 ◎最高品質の商品を安定して生産できるよう、日本国内のみならず海外のメーカーや工場と業務を行います。 ◎そのため出張で各地をめぐり連携を図ることも重要です。（出張頻度は月1回程度） ◎入社後は2週間程度、当社のビジネスモデル、マインド、商品、風土に触れ知識をつけていきます。 ■環境： 副社長直下のチームで、担当商品の生産戦略においては商品責任者として業務を行っていただきます。（1人あたり10商品程度を担当） より良い商品を生産し、今よりも利益を出せる仕組みにするためにどうすればよいかなど新しいアイデアを考えて実行することが求められます。 役員直下のチームだからこそ意思決定が早くスピーディーに業務を進められます。 ■募集の背景： 当社は「北の快適工房」というオリジナルブランドから「使った人が満足し、繰り返し使いたくなるような商品」を開発しています。今後は日本を代表するグローバルメーカーになるべく、これまで以上に新商品開発・販売に注力するため、チーム強化を目指します。 現在「日本を代表するグローバルメーカー」になるための第二創業期を迎え、着実に拡大・変革のタイミングに入ります。今までのやり方を続けるだけでは飛躍的に成長することは不可能です。だからこそ新しい生産戦略を自ら考え実行できる人が現在の当社には必要です。 ご自身の経験を活かし、自ら「グローバルメーカー」を創る主体者となりご活躍いただける方をお待ちしています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー17階勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線線／東銀座駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

東銀座駅、銀座駅、築地駅

＜予定年収＞504万円～1,068万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,751円～658,497円固定残業手当/月：109,249円～231,503円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞420,000円～890,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞【社歴給】1年ごとに定期昇給【社会経験歴給】1年ごとに定期昇給【職級給】一定以上の職級から昇給【能力調整給】「プレイヤー評価」「経営評価（教育・業務改善等）」の2軸で評価し昇給※一定職級（リーダー）以上の場合、評価額の上限なし。成果に応じて柔軟に評価。昇給：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業理念：　・Missionびっくりするほど良い商品で、世界のQOLを1％上げる・Vision日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる・Value「おもしろい」をカタチにして「ありがとう」を生み出す達人集団■事業内容：・化粧品、健康食品の自社オリジナルブランド「北の快適工房」をインターネット上で販売・優れた技術を持つ複数のOEM企業と提携して商品を製造。マーケット調査～製品企画・開発～プロモーション～受注業務～カスタマーサポートなど商品製造、物流以外はすべて一気通貫で自社で行っていることが特徴

～変化する状況に適切に対応し経営を支える“守り”の【法務】と、挑戦・描く未来を外部に伝え企業価値の最大化を目指す“攻め”の【IR】～ ■仕事内容： 東証プライム上場企業の商事法務・IR担当として幅広い業務に従事していただきます。 ■具体的には： 下記の中から、ご自身の志向や適性に応じ、順次ご担当いただきます。 〈法務〉 ・株主総会招集通知の起案から作成、株主への発送 ・株主総会の企画運営（想定問答集などの作成、議事進行予定作成、当日運営） ・取締役会・経営会議の準備、運営、議事録の作成 〈IR〉 ・適時開示資料の起案から作成、開示業務 ・決算説明会補足資料等の作成、運営業務 ・ESG対応　 ・コーポレートガバナンスコード対応 ・予実管理など経営企画関連業務 ※契約書チェック等の業務は既存メンバーが担当しています　 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■環境について： 管理部配属：現在チームは総合職5名と事務職4名で構成されています。 プライム上場企業の法務業務を主に総合職5名で全て対応しています。（1名弁理士がいます） また直属の上長は常務取締役・部長のため、経営層と近い距離で業務ができます。 ■研修期間： 【STEP1】研修（2週間） 座学や各部署をまわり、当社のビジネスモデル、マインド、商品、風土に触れ知識をつけていきます。 【STEP2】商事法務やIRを担当 先輩からのレクチャーの下、取締役会や株主総会運営などの商事法務を担当いただきます。 会社法や金融商品取引法なども学びつつ、未経験の業務にも積極的にチャレンジしてください。 さらに、ご自身の志向や適性に応じ、決算説明会資料の作成などIR業務にも携わっていただけます。 【STEP3】目指すキャリアを構築 経営戦略に沿ったより幅広い知識・スキルを身に付け、将来的にはチームを牽引・マネジメントをしていただくことを期待しています。 ■当社のIRはイメージ向上よりも「いかに投資対象となるか」に重きを置き、開示資料では背景や将来の成長期待を深掘りした内容を積極的に開示。 ポジティブ・ネガティブ問わず、投資判断に影響があると判断した事項は真摯かつ正確に開示しているため、物事の本質を捉え深掘りするスキルが身につきます。 変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：北海道札幌市中央区北一条西1-6 さっぽろ創世スクエア25F勤務地最寄駅：地下鉄各線／大通駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

大通駅、さっぽろ駅、西８丁目駅

＜予定年収＞444万円～1,063万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：273,757円～654,798円固定残業手当/月：96,243円～230,202円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞370,000円～885,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞昇給：年2回▼給与モデル（歴代最年少／平均）部長：1500万～（26歳／33歳）マネージャー：1080～1800万（25歳／40歳）リーダー：780～1200万（24歳／35歳）シニアメンバー：600～1068万（23歳／36歳）メンバー：504～702万（平均29歳）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業理念：　・Missionびっくりするほど良い商品で、世界のQOLを1％上げる・Vision日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる・Value「おもしろい」をカタチにして「ありがとう」を生み出す達人集団■事業内容：・化粧品、健康食品の自社オリジナルブランド「北の快適工房」をインターネット上で販売・優れた技術を持つ複数のOEM企業と提携して商品を製造。マーケット調査～製品企画・開発～プロモーション～受注業務～カスタマーサポートなど商品製造、物流以外はすべて一気通貫で自社で行っていることが特徴

【自社オリジナル化粧品・健康食品をEC販売するD2C企業／年休122日・土日祝休み】 ■業務内容： 当社の中途採用業務をメインに、人事領域の業務を担当いただきます。当社は、商品企画、マーケティング、システム、 お客様対応等を内製化しているので、様々な職種の採用に携わり経験を積むことができます。 ■具体的には： ◇採用戦略の立案 ◇採用HPや求人広告の作成・管理 ◇人材紹介会社との調整・スカウト ◇書類選考／面接／内定後フォロー ◇新しい採用手法の検討と企画導入 ※未経験の方歓迎です。まずは先輩社員からレクチャーをしますのでご安心ください。 ※スキルやご経験に応じ、下記業務にも携われます。 ◇人材・組織開発、社内制度企画 ◇SNS運用などの採用広報業務 ■研修期間： 入社後2週間程度、座学や各部署を回り、当社のビジネスモデル、マインド、商品、風土に触れ知識をつけていきます。 ■組織構成： 人事総務部の採用チーム配属：総合職5名、面接調整など事務業務を担う業務職が6名のチームで、男性3名、女性8名が在籍しています。 ■業務の魅力： ◇役員直下のポジションのため、経営層と近い距離で業務を行うことができ、拡大フェーズの当社だからこそ身につけられるスキルや経験を積むことが可能です。 ◇採用に決まったやり方はありません。目標達成のために、どんなアプローチをするのかという企画～実行まで、各メンバーが裁量を持ち進めています。 ◇中途採用をメインに、ご希望に応じ、評価制度構築や研修など幅広い業務に携わることができます。 ◇SNSでの情報発信、働き方のリアルを伝える記事作成、リーダー層の採用強化など、採用チームとして取り組みたいことはたくさんあります。 ■働く環境： ◇当社は社員の生活を守るという社長の想いのもと「もし売上が0になっても社員全員を2年間養っていける現預預」を常にキープ ◇2022年移転の東銀座駅直結・歌舞伎座タワーの綺麗なオフィス ◇毎日お弁当「ランチ無料制度」 ◇会社負担で書籍を購入できる「読みたい本募集制度」 ◇20時にはPCがシャットダウンし効率的に働けます 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー17階勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線線／東銀座駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

東銀座駅、銀座駅、築地駅

＜予定年収＞504万円～1,068万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,751円～658,497円固定残業手当/月：109,249円～231,503円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞420,000円～890,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞【社歴給】1年ごとに定期昇給【社会経験歴給】1年ごとに定期昇給【職級給】一定以上の職級から昇給【能力調整給】「プレイヤー評価」「経営評価（教育・業務改善等）」の2軸で評価し昇給※一定職級（リーダー）以上の場合、評価額の上限なし。成果に応じて柔軟に評価※昇給：年2回（4月/10月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業理念：　・Missionびっくりするほど良い商品で、世界のQOLを1％上げる・Vision日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる・Value「おもしろい」をカタチにして「ありがとう」を生み出す達人集団■事業内容：・化粧品、健康食品の自社オリジナルブランド「北の快適工房」をインターネット上で販売・優れた技術を持つ複数のOEM企業と提携して商品を製造。マーケット調査～製品企画・開発～プロモーション～受注業務～カスタマーサポートなど商品製造、物流以外はすべて一気通貫で自社で行っていることが特徴

【自社オリジナル化粧品・健康食品をEC販売するD2C企業／年休122日・土日祝休み】 ■業務内容： お客様のお悩みを解決することをテーマに化粧品や健康食品を開発・販売する当社にて、物流委託先管理（ベンダーマネジメント）を中心に、EC物流全般における企画・改善・管理をお任せします。 ■具体的には： 定期購入をしていただいているお客様に対して、安定的に商品をお届けするための物流管理をお任せします。 ◇物流管理業務…委託先物流業者様と連携した業務品質やオペレーションの管理、物流コストの管理、運賃交渉 ◇受発注予測、販売予測、需給予測を用いた適正な在庫管理 ◇業務課題抽出ならびに改善にむけた企画～実行…遅延無くお客様にお届けするための仕組み作り ◇庫内適正配置、改善、効率化…出張ベースで各拠点の現場に入り込んだ改善、効率化 ◇システム管理及び外部システムとの連携構築 ■組織構成： リーダークラス40代１名、メンバー20代１名 副社長直下ポジションとなります。 ■業務の特徴： ◎使用システム：自社開発の需給予測システム、在庫管理システム、WMS ◎物流拠点：北海道札幌市、岡山県総社市、神奈川県海老名市の3拠点 ◎ミッション：適正な在庫を確保し、お客様からの注文数に応じて遅延無く発送するというプロセス全体の最適化と効率化を実現し、外部要因や急な売上増に適応できる体制を整えること ◎未経験でのご入社も大歓迎ですが、仕事を学びながらも、物流量の増加による拠点規模拡大を主導していただく予定です。未経験であっても大きな裁量を持って就業いただける環境がございます。 ■研修制度： 入社後1か月程度は札幌本社にて当社のビジネスモデル、マインド、商品、風土に触れ知識をつけていきます。 ※研修期間中は基本的に札幌本社で勤務（期間中の宿泊、移動費用は当社負担） ■働く環境： ◇当社は社員の生活を守るという社長の想いのもと「もし売上が0になっても社員全員を2年間養っていける現預預」を常にキープ ◇2022年移転の東銀座駅直結・歌舞伎座タワーの綺麗なオフィス ◇毎日お弁当「ランチ無料制度」 ◇会社負担で書籍を購入できる「読みたい本募集制度」 ◇20時にはPCがシャットダウンし効率的に働けます 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー17階勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線線／東銀座駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

東銀座駅、銀座駅、築地駅

＜予定年収＞504万円～1,068万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,751円～658,497円固定残業手当/月：109,249円～231,503円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞420,000円～890,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞【社歴給】1年ごとに定期昇給【社会経験歴給】1年ごとに定期昇給【職級給】一定以上の職級から昇給【能力調整給】「プレイヤー評価」「経営評価（教育・業務改善等）」の2軸で評価し昇給※一定職級（リーダー）以上の場合、評価額の上限なし。成果に応じて柔軟に評価。昇給：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業理念：　・Missionびっくりするほど良い商品で、世界のQOLを1％上げる・Vision日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる・Value「おもしろい」をカタチにして「ありがとう」を生み出す達人集団■事業内容：・化粧品、健康食品の自社オリジナルブランド「北の快適工房」をインターネット上で販売・優れた技術を持つ複数のOEM企業と提携して商品を製造。マーケット調査～製品企画・開発～プロモーション～受注業務～カスタマーサポートなど商品製造、物流以外はすべて一気通貫で自社で行っていることが特徴

裁量が大きい役員直下の少数精鋭チーム。事業の「1→100」に向けてご経験を活かしてご活躍いただけます。 ■業務内容 Amazon、楽天など各モールでのECサイト運営・企画検討をお任せします。扱う商品は「SALONMOON（サロンムーン）」というヘアアイロンを中心とするヘアケア商材です。 ネットだけではなく、大手家電量販店など全国約500店舗以上に展開するブランドで、口コミでも高評価を獲得しています。※2023年10月時点 ■業務詳細 ・ECサイト管理全般 ・各モール（Amazon、楽天、Qoo10、Yahoo!）の各種広告運用・売上構築 ・分析に基づくプロモーションの企画検討 ・各モールのセールやキャンペーンへの枠取り、お客様への販売促進 ・社内クリエイティブチームや外部と連携し商品画像、商品紹介ページ等の制作の進行 ・各モールの仕入れ担当との交渉 ・カスタマーサービス部と連携しフォローメールや応答案内などの設計 ■組織・キャリアパス 30代女性2名、20代男性２名の少数精鋭で構成されております。 社長との定例MTGもあり、直下のポジションで事業成長を実感できます。 今はWEBマーケティング部の1つのチームですが、今後の拡大に応じて新設の部署として確立する可能性があり、その部長クラスをお任せする可能性が大いにございます。 ■当社の特徴 ・一般的なEC通販企業が楽天やAmazon等の他社プラットフォームを中心に運営している中、自社プラットフォームでの販売を中心に業績を伸ばしています。 ・約800もの品質チェックを経たこだわりの【商品】×国内トップレベルの【Webマーケティング】で徹底した顧客満足を追求するビジネスモデルを作り上げ、売上高98億円、昨年度新規顧客数は昨対266％と大きく伸長しています。 ・シリーズ累計出荷台数81万台を突破（2018/1/11 ～ 2023/6/30）しており、MORE2023上半期ベストコスメも受賞（SLMQ20シリーズでの受賞。集英社発行2023年8月号にてヘアガシェット部門3位を受賞） ・木下 勝寿（代表取締役社長）：東洋経済オンライン「市場が評価した経営者ランキング2019」1位。著書に『売上最小化、利益最大化の法則』『ファンダメンタルズ×テクニカルマーケティング』など。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー17階勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線線／東銀座駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

東銀座駅、銀座駅、築地駅

＜予定年収＞504万円～1,068万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,751円～658,497円固定残業手当/月：109,249円～231,503円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞420,000円～890,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞【社歴給】1年ごとに定期昇給【社会経験歴給】1年ごとに定期昇給【職級給】一定以上の職級から昇給【能力調整給】「プレイヤー評価」「経営評価（教育・業務改善等）」の2軸で評価し昇給※一定職級（リーダー）以上の場合、評価額の上限なし。成果に応じて柔軟に評価。昇給：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業理念：　・Missionびっくりするほど良い商品で、世界のQOLを1％上げる・Vision日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる・Value「おもしろい」をカタチにして「ありがとう」を生み出す達人集団■事業内容：・化粧品、健康食品の自社オリジナルブランド「北の快適工房」をインターネット上で販売・優れた技術を持つ複数のOEM企業と提携して商品を製造。マーケット調査～製品企画・開発～プロモーション～受注業務～カスタマーサポートなど商品製造、物流以外はすべて一気通貫で自社で行っていることが特徴

中途採用業務をメインに、人事領域の業務を担当いただきます。 当社は、商品企画、マーケティング、システム、 お客様対応等を内製化しており様々な職種の採用に携わり経験を積むことができます。 具体的には・・・ ・採用戦略の立案 ・採用HPや求人広告の作成・管理 ・人材紹介会社との調整・スカウト ・書類選考／面接／内定後フォロー ・新しい採用手法の検討と企画導入 ※まずは先輩社員からレクチャーをしますのでご安心ください。 スキルやご希望に応じ、下記の業務にも携わることができます。 ◆人材・組織開発、社内制度企画 ◆SNS運用などの採用広報業務 ■募集背景 自社開発した化粧品・健康食品をECにて販売し、独自のWEBマーケティング力で、社員290名という少数ながら東証プライム上場の成長企業です。「日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる」というビジョン実現に向け、成長の核となる人材の採用を進める【人事】の増員募集を行います！役員直下のポジションのため、経営層と近い距離で業務を行うことができ、拡大フェーズの当社だからこそ身につけられるスキルや経験を積むことが可能です。採用に決まったやり方はありません。目標達成のために、企画～実行まで各メンバーが裁量を持ち進めています。中途採用をメインに、評価制度構築や研修など幅広い業務に携わることができます。SNSでの情報発信、働き方のリアルを伝える記事作成、リーダー層の採用強化など、取り組みたいことはたくさんあります。週1回、社長を含めた経営陣との定例MTGが行われ、自らの考えを直接経営陣に提案でき、会社を一緒に創っていくという実感を得ながら、やりがいをもって働くことができます。主体的に動き、将来的には自分がチームを牽引したいというリーダーシップをお持ちの方をお待ちしています！ ■研修期間 入社後2週間程度、座学や各部署を回り当社のビジネスモデル、マインド、商品、風土に触れ知識をつけていきます。 ■配属先 人事総務部の採用チーム：総合職5名、面接調整など事務業務を担う業務職が6名のチームで、男性3名、女性8名が在籍。総合職（20～30代）のうち、3名は人材エージェント、1名は求人媒体営業、1名は事業会社での人事経験者です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：北海道札幌市中央区北一条西1-6 さっぽろ創世スクエア25F勤務地最寄駅：地下鉄各線／大通駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

大通駅、さっぽろ駅、西８丁目駅

＜予定年収＞444万円～1,063万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：273,757円～654,798円固定残業手当/月：96,243円～230,202円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞370,000円～885,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞【社歴給】1年ごとに定期昇給【社会経験歴給】1年ごとに定期昇給【職級給】一定以上の職級から昇給【能力調整給】「プレイヤー評価」「経営評価（教育・業務改善等）」の2軸で評価し昇給※一定職級（リーダー）以上の場合、評価額の上限なし。成果に応じて柔軟に評価。昇給：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業理念：　・Missionびっくりするほど良い商品で、世界のQOLを1％上げる・Vision日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる・Value「おもしろい」をカタチにして「ありがとう」を生み出す達人集団■事業内容：・化粧品、健康食品の自社オリジナルブランド「北の快適工房」をインターネット上で販売・優れた技術を持つ複数のOEM企業と提携して商品を製造。マーケット調査～製品企画・開発～プロモーション～受注業務～カスタマーサポートなど商品製造、物流以外はすべて一気通貫で自社で行っていることが特徴

「びっくりするほど良い商品で、世界のQOLを１％上げる」というミッションのもと、自社ブランドのコスメ・サプリメント開発と独自のWEBマーケティングにより、成長を続ける東証プライム上場のD2C企業です。組織が拡大していく上で必須となる評価制度の構築、組織開発、人材の採用を進める人事担当の増員募集を行います。 ■業務概要： 人材開発、組織開発、人事制度企画＆管理をメインにご担当いただきます。 ■具体的な業務内容： ・人事制度、評価制度の構築、運営 ・社内研修、人材育成関連業務（入社後面談や各種研修） ・福利厚生など社内制度企画、運営 ・中途、アルバイト、派遣等の採用業務全般 など人事領域の幅広い業務を並行してお任せします！ ■研修期間： 入社後2週間程度、座学や各部署を回り、当社のビジネスモデル、マインド、商品、風土に触れ知識をつけていきます。 ■配属組織： 人事総務部の人事チーム配属となります。男性3名、女性8名の計11名が在籍中です。 ■ポジションの魅力： 今あるものを良しとせず、常に改善・リニューアルを行っていこうという社風のため、新しいことにチャレンジし続けられる環境です。 直属の上長は取締役で、週1回、社長を含めた経営陣との定例MTGが行われるなど、経営陣と近い距離で人事業務に携われます。自らの考えを直接経営陣に提案できるため、会社を一緒に創っていくという実感を日々得ながら、やりがいをもって働くことが可能です。 「日本を代表するグローバルメーカーを一緒に創っていきたい！」という考えに共感できる方にピッタリな環境です！ ■募集背景： 現在当社は「日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる」というビジョンの実現を、全社一丸となり目指しています。 当社は東証プライム上場企業としてはかなり小規模の組織ですが、今後規模が大きくなるにつれ、今までにはなかった課題に直面する可能性もあります。 その際に、事業成長の要である“人財”を最大限活かし、社員が活き活きと働き、成長の辛さも含めて楽しめるような強い組織を作るべく、組織・個人とあらゆる側面から検討・実行していただきたいと考えています。 ベンチャー企業ならではのスピード感で、各部署とコミュニケーションを取りながら主体的にご活躍できる人材を求めています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：北海道札幌市中央区北一条西1-6 さっぽろ創世スクエア25F勤務地最寄駅：地下鉄各線／大通駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

西１８丁目駅、西１５丁目駅、西１１丁目駅

＜予定年収＞444万円～1,063万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：273,757円～654,798円固定残業手当/月：96,243円～230,202円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞370,000円～885,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞【社歴給】1年ごとに定期昇給【社会経験歴給】1年ごとに定期昇給【職級給】一定以上の職級から昇給【能力調整給】「プレイヤー評価」「経営評価（教育・業務改善等）」の2軸で評価し昇給※一定職級（リーダー）以上の場合、評価額の上限なし。成果に応じて柔軟に評価。昇給：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業理念：　・Missionびっくりするほど良い商品で、世界のQOLを1％上げる・Vision日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる・Value「おもしろい」をカタチにして「ありがとう」を生み出す達人集団■事業内容：・化粧品、健康食品の自社オリジナルブランド「北の快適工房」をインターネット上で販売・優れた技術を持つ複数のOEM企業と提携して商品を製造。マーケット調査～製品企画・開発～プロモーション～受注業務～カスタマーサポートなど商品製造、物流以外はすべて一気通貫で自社で行っていることが特徴

「びっくりするほど良い商品で、世界のQOLを１％上げる」というミッションのもと、自社ブランドのコスメ・サプリメント開発と独自のWEBマーケティングにより、成長を続ける東証プライム上場のD2C企業です。組織が拡大していく上で必須となる評価制度の構築、組織開発、人材の採用を進める人事担当の増員募集を行います。 ■業務概要： 人材開発、組織開発、人事制度企画＆管理をメインにご担当いただきます。 ■具体的な業務内容： ・人事制度、評価制度の構築、運営 ・社内研修、人材育成関連業務（入社後面談や各種研修） ・福利厚生など社内制度企画、運営 ・中途、アルバイト、派遣等の採用業務全般 など人事領域の幅広い業務を並行してお任せします！ ■研修期間： 入社後2週間程度、座学や各部署を回り、当社のビジネスモデル、マインド、商品、風土に触れ知識をつけていきます。 ■配属組織： 人事総務部の人事チーム配属となります。男性3名、女性8名の計11名が在籍中です。 ■ポジションの魅力： 今あるものを良しとせず、常に改善・リニューアルを行っていこうという社風のため、新しいことにチャレンジし続けられる環境です。 直属の上長は取締役で、週1回、社長を含めた経営陣との定例MTGが行われるなど、経営陣と近い距離で人事業務に携われます。自らの考えを直接経営陣に提案できるため、会社を一緒に創っていくという実感を日々得ながら、やりがいをもって働くことが可能です。 「日本を代表するグローバルメーカーを一緒に創っていきたい！」という考えに共感できる方にピッタリな環境です！ ■募集背景： 現在当社は「日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる」というビジョンの実現を、全社一丸となり目指しています。 当社は東証プライム上場企業としてはかなり小規模の組織ですが、今後規模が大きくなるにつれ、今までにはなかった課題に直面する可能性もあります。 その際に、事業成長の要である“人財”を最大限活かし、社員が活き活きと働き、成長の辛さも含めて楽しめるような強い組織を作るべく、組織・個人とあらゆる側面から検討・実行していただきたいと考えています。 ベンチャー企業ならではのスピード感で、各部署とコミュニケーションを取りながら主体的にご活躍できる人材を求めています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー17階 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／東銀座駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

東銀座駅、築地駅、銀座駅

＜予定年収＞700万円～1,068万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：432,092円～658,497円固定残業手当/月：151,908円～231,503円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞584,000円～890,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞昇給：年2回（4月/10月）【社歴給】1年ごとに定期昇給【社会経験歴給】1年ごとに定期昇給【職級給】一定以上の職級から昇給【能力調整給】「プレイヤー評価」「経営評価（教育・業務改善等）」の2軸で評価し昇給※一定職級（リーダー）以上の場合、評価額の上限なし。成果に応じて柔軟に評価。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業理念：　・Missionびっくりするほど良い商品で、世界のQOLを1％上げる・Vision日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる・Value「おもしろい」をカタチにして「ありがとう」を生み出す達人集団■事業内容：・化粧品、健康食品の自社オリジナルブランド「北の快適工房」をインターネット上で販売・優れた技術を持つ複数のOEM企業と提携して商品を製造。マーケット調査～製品企画・開発～プロモーション～受注業務～カスタマーサポートなど商品製造、物流以外はすべて一気通貫で自社で行っていることが特徴

■職務概要：経理・財務業務全般を担当いただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： 入社後お任せする業務： ・月次決算、四半期連結決算、期末連結決算など経理全般 ・法人税、消費税、地方税、外形標準課税、税効果会計など税務全般 ・有価証券報告書、四半期報告書、通期決算短信、四半期決算短信などの作成実務 ゆくゆくは以下業務もお任せします。 ・会社法計算書類等（計算書類、事業報告、附属明細書）の作成実務 ・M＆Aに関する業務全般（デューデリジェンス業務など） ・子会社の経理に関する相談応対 ※未経験の業務については指導の元、学んでいただきます。また現在、【IFRS導入】なども検討中です。 ■モデル年収：20～30代で役職者も多数在籍中 1,500万円～（部長クラス）　 780万円～1,200万円（リーダークラス） 600万円～1,068万円（シニアメンバークラス） 504万円～702万円（メンバークラス） ■入社後のイメージ： 入社後2週間は座学や各部署をまわり、当社のビジネスモデル、マインド、商品、風土に触れ知識をつけていきます。 管理部以外の業務も横断的に見学し、全体を掴む事が可能です。 その後、経理財務部門にて本配属となります。 ■組織構成： 配属先は現在17名のチーム 経理財務は30代女性マネージャー、20代後半メンバーで構成。 大手監査法人で勤務経験のある会計士や、知識・経験が豊富な税理士も在籍しています。 ■当社の特徴・募集背景： 当社は化粧品の開発と、通信販売における独自のWEBマーケティングで成長を続ける東証プライム市場のD2C企業です。「日本を代表するグローバルD2Cメーカー」という目標に向けて、2021年に2社M＆Aを行い、今後も積極的にM＆Aを推進しつつさらなる成長を目指します。 そのため、経営の中枢を担う【経理財務部門】を増員強化します。大規模な上場企業の経理財務は、業務分担をし特定分野のみ担当することも多いですが、当社は幅広い業務に携わっていくことが可能です。 若手社員が多く活躍中で、直属の上長は常務取締役・部長。自分の考えを発信することを評価し、尊重し合える社風のため年齢や社歴関係なく、あなたの意見が経営に反映されやすく、経営層の視点で会話ができることが最大の魅力です。 変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー17階勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線線／東銀座駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：本文参照

東銀座駅、銀座駅、築地駅

＜予定年収＞504万円～1,068万円＜賃金形態＞月給制スキル・ご経験によってポテンシャル枠の採用となる可能性有＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,751円～658,497円固定残業手当/月：109,249円～231,503円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞420,000円～890,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞【社歴給】1年ごとに定期昇給【社会経験歴給】1年ごとに定期昇給【職級給】一定以上の職級から昇給【能力調整給】「プレイヤー評価」「経営評価（教育・業務改善等）」の2軸で評価し昇給※一定職級（リーダー）以上の場合、評価額の上限なし。成果に応じて柔軟に評価。昇給：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業理念：　・Missionびっくりするほど良い商品で、世界のQOLを1％上げる・Vision日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる・Value「おもしろい」をカタチにして「ありがとう」を生み出す達人集団■事業内容：・化粧品、健康食品の自社オリジナルブランド「北の快適工房」をインターネット上で販売・優れた技術を持つ複数のOEM企業と提携して商品を製造。マーケット調査～製品企画・開発～プロモーション～受注業務～カスタマーサポートなど商品製造、物流以外はすべて一気通貫で自社で行っていることが特徴

中途採用業務をメインに、人事領域の業務を担当いただきます。 当社は、商品企画、マーケティング、システム、 お客様対応等を内製化しており様々な職種の採用に携わり経験を積むことができます。 具体的には・・・ ・採用戦略の立案 ・採用HPや求人広告の作成・管理 ・人材紹介会社との調整・スカウト ・書類選考／面接／内定後フォロー ・新しい採用手法の検討と企画導入 ※まずは先輩社員からレクチャーをしますのでご安心ください。 スキルやご希望に応じ、下記の業務にも携わることができます。 ◆人材・組織開発、社内制度企画 ◆SNS運用などの採用広報業務 ■募集背景 自社開発した化粧品・健康食品をECにて販売し、独自のWEBマーケティング力で、社員290名という少数ながら東証プライム上場の成長企業です。「日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる」というビジョン実現に向け、成長の核となる人材の採用を進める【人事】の増員募集を行います！役員直下のポジションのため、経営層と近い距離で業務を行うことができ、拡大フェーズの当社だからこそ身につけられるスキルや経験を積むことが可能です。採用に決まったやり方はありません。目標達成のために、企画～実行まで各メンバーが裁量を持ち進めています。中途採用をメインに、評価制度構築や研修など幅広い業務に携わることができます。SNSでの情報発信、働き方のリアルを伝える記事作成、リーダー層の採用強化など、取り組みたいことはたくさんあります。週1回、社長を含めた経営陣との定例MTGが行われ、自らの考えを直接経営陣に提案でき、会社を一緒に創っていくという実感を得ながら、やりがいをもって働くことができます。主体的に動き、将来的には自分がチームを牽引したいというリーダーシップをお持ちの方をお待ちしています！ ■研修期間 入社後2週間程度、座学や各部署を回り当社のビジネスモデル、マインド、商品、風土に触れ知識をつけていきます。 ■配属先 人事総務部の採用チーム：総合職5名、面接調整など事務業務を担う業務職が6名のチームで、男性3名、女性8名が在籍。総合職（20～30代）のうち、3名は人材エージェント、1名は求人媒体営業、1名は事業会社での人事経験者です。 変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー17階勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線線／東銀座駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

東銀座駅、銀座駅、築地駅

＜予定年収＞504万円～1,068万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,751円～658,497円固定残業手当/月：109,249円～231,503円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞420,000円～890,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞【社歴給】1年ごとに定期昇給【社会経験歴給】1年ごとに定期昇給【職級給】一定以上の職級から昇給【能力調整給】「プレイヤー評価」「経営評価（教育・業務改善等）」の2軸で評価し昇給※一定職級（リーダー）以上の場合、評価額の上限なし。成果に応じて柔軟に評価。昇給：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業理念：　・Missionびっくりするほど良い商品で、世界のQOLを1％上げる・Vision日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる・Value「おもしろい」をカタチにして「ありがとう」を生み出す達人集団■事業内容：・化粧品、健康食品の自社オリジナルブランド「北の快適工房」をインターネット上で販売・優れた技術を持つ複数のOEM企業と提携して商品を製造。マーケット調査～製品企画・開発～プロモーション～受注業務～カスタマーサポートなど商品製造、物流以外はすべて一気通貫で自社で行っていることが特徴

～上場企業の経営の中枢として、コーポレート部門から「日本を代表する次世代のグローバルメーカー」を創りませんか？ ■業務内容 約800項目もの品質チェックを経たこだわりの化粧品・健康食品を、定期購入という安定性の高いビジネスモデルでお届けし、多くのファンに支持され成長してきた当社。そんな東証プライム上場企業でのIRの業務全般をお任せします。IR実務未経験の方も歓迎のポジションです。（同部門のリーダー職も未経験入社です） ■業務詳細 ◇有価証券報告書、株主総会招集通知等の法定開示資料の起案から作成～開示までの一連の対応 ◇決算短信、適時開示資料、IR資料、PR資料全般の起案から作成、開示業務 ◇機関投資家、アナリストとのIR取材対応 ◇個人投資家や株主からの問い合わせ対応 ◇IR戦略の立案・サポート ◇機関投資家開拓や市場との積極的な対話の促進 ご自身の志向や適性に応じ、下記の経営企画業務にも幅を広げていただけます。 ・資本政策の立案・サポート ・成長戦略の立案・サポート ・重要プロジェクトへの参画 ■当社のIRの特徴 ・当社のIRは資料の起案からはじまり、作成・開示対応までを一貫して行うため、関係法令や上場規則、株式市場や会計に関する知識、サステナビリティやコーポレートガバナンス分野等、IRとして求められる知識は実務を通じながら網羅的に学ぶことが出来ます。 ・直属の上長は常務取締役兼部長です。経営陣と週次でMTGを行う程距離が近く「経営視点での会話」を間近で聞ける環境です。 ・当社のIRは「IR専任」として、「いかに投資対象となるか」に重きを置いています。そのため、目的や背景、将来の期待成長性を深掘りした内容を積極的に開示しています。 また、その内容が投資判断に影響があると判断した事項は真摯かつ正確に開示しているため、物事の本質を捉え深掘りするスキルが身につきます。 ■組織構成 IRチームは総合職3名、事務職2名の5名体制で、女性3名・男性2名で構成されています。 ■働く環境 ◇当社は社員の生活を守るという社長の想いのもと「もし売上が0になっても社員全員を2年間養っていける現預預」を常にキープ ◇2024年新設の東銀座駅直結・歌舞伎座タワーの綺麗なオフィス ◇毎日お弁当「ランチ無料制度」 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞本社住所：北海道札幌市中央区北一条西1丁目6番地 さっぽろ創世スクエア25階（大通駅地下直結）勤務地最寄駅：地下鉄各線／大通駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

大通駅、さっぽろ駅、西４丁目駅

＜予定年収＞444万円～1,063万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：273,757円～654,798円固定残業手当/月：96,243円～230,202円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞370,000円～885,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞昇給：年2回給与モデル（職級／最年少／平均）1500万～（部長／26歳／33歳）1080～1800万（マネージャー／32歳／40歳）780～1200万（リーダー／26歳／35歳）600～1068万（シニアメンバー／27歳／36歳）504～702万（メンバー／24歳／29歳）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業理念：　・Missionびっくりするほど良い商品で、世界のQOLを1％上げる・Vision日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる・Value「おもしろい」をカタチにして「ありがとう」を生み出す達人集団■事業内容：・化粧品、健康食品の自社オリジナルブランド「北の快適工房」をインターネット上で販売・優れた技術を持つ複数のOEM企業と提携して商品を製造。マーケット調査～製品企画・開発～プロモーション～受注業務～カスタマーサポートなど商品製造、物流以外はすべて一気通貫で自社で行っていることが特徴

～上場企業の経営の中枢として、コーポレート部門から「日本を代表する次世代のグローバルメーカー」を創りませんか？ ■業務内容 約800項目もの品質チェックを経たこだわりの化粧品・健康食品を、定期購入という安定性の高いビジネスモデルでお届けし、多くのファンに支持され成長してきた当社。そんな東証プライム上場企業でのIRの業務全般をお任せします。IR実務未経験の方も歓迎のポジションです。（同部門のリーダー職も未経験入社です） ■業務詳細 ◇有価証券報告書、株主総会招集通知等の法定開示資料の起案から作成～開示までの一連の対応 ◇決算短信、適時開示資料、IR資料、PR資料全般の起案から作成、開示業務 ◇機関投資家、アナリストとのIR取材対応 ◇個人投資家や株主からの問い合わせ対応 ◇IR戦略の立案・サポート ◇機関投資家開拓や市場との積極的な対話の促進 ご自身の志向や適性に応じ、下記の経営企画業務にも幅を広げていただけます。 ・資本政策の立案・サポート ・成長戦略の立案・サポート ・重要プロジェクトへの参画 ■当社のIRの特徴 ・当社のIRは資料の起案からはじまり、作成・開示対応までを一貫して行うため、関係法令や上場規則、株式市場や会計に関する知識、サステナビリティやコーポレートガバナンス分野等、IRとして求められる知識は実務を通じながら網羅的に学ぶことが出来ます。 ・直属の上長は常務取締役兼部長です。経営陣と週次でMTGを行う程距離が近く「経営視点での会話」を間近で聞ける環境です。 ・当社のIRは「IR専任」として、「いかに投資対象となるか」に重きを置いています。そのため、目的や背景、将来の期待成長性を深掘りした内容を積極的に開示しています。 また、その内容が投資判断に影響があると判断した事項は真摯かつ正確に開示しているため、物事の本質を捉え深掘りするスキルが身につきます。 ■組織構成 IRチームは総合職3名、事務職2名の5名体制で、女性3名・男性2名で構成されています。 ■働く環境 ◇当社は社員の生活を守るという社長の想いのもと「もし売上が0になっても社員全員を2年間養っていける現預預」を常にキープ ◇2024年新設の東銀座駅直結・歌舞伎座タワーの綺麗なオフィス ◇毎日お弁当「ランチ無料制度」 変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜勤務地詳細＞東京本社住所：東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー17階勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線線／東銀座駅駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

東銀座駅、銀座駅、築地駅

＜予定年収＞504万円～1,068万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：310,751円～658,497円固定残業手当/月：109,249円～231,503円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞420,000円～890,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞昇給：年2回給与モデル（職級／最年少／平均）1500万～（部長／26歳／33歳）1080～1800万（マネージャー／32歳／40歳）780～1200万（リーダー／26歳／35歳）600～1068万（シニアメンバー／27歳／36歳）504～702万（メンバー／24歳／29歳）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

■企業理念：　・Missionびっくりするほど良い商品で、世界のQOLを1％上げる・Vision日本を代表する次世代のグローバルメーカーになる・Value「おもしろい」をカタチにして「ありがとう」を生み出す達人集団■事業内容：・化粧品、健康食品の自社オリジナルブランド「北の快適工房」をインターネット上で販売・優れた技術を持つ複数のOEM企業と提携して商品を製造。マーケット調査～製品企画・開発～プロモーション～受注業務～カスタマーサポートなど商品製造、物流以外はすべて一気通貫で自社で行っていることが特徴