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パーソルキャリア株式会社
人材紹介・職業紹介
東京都港区麻布台1‐3-1麻布台ヒルズ 森ＪＰタワー21F
設立
従業員数
平均年齢
パーソルキャリア株式会社の過去求人情報一覧
該当求人数 11件
この条件の求人数 11 件
職種
勤務地
仕事
■RC（リクルーティングコンサルタント）とは？ 法人企業の採用課題に対して多様な手法を提案し、長期的な採用成功に向けて伴走するソリューション営業職です。単なる「採用支援」にとどまらず、企業の「自社採用力の向上」をミッションに掲げ、課題の特定から、パーソルキャリアが持つ多彩なサービスの提案までを一貫して行います。また、提案後のサービス導入・運用・改善にも深く関与し、企業が自ら採用を実現できる状態になるまで、継続的なサポートを提供します。なお、RCの多くは業界・職種未経験で入社しており、充実した研修と支援体制のもと、一人前のコンサルタントとして活躍しています。 ■業務内容： 約30～80社ほどの企業を担当し、課題のヒアリングから、採用手法の提案～運用までご担当いただきます。顧客はパーソルキャリアで何かしらのお取引のある場合が多く、既に社内に情報があるため、本ポジションでは課題解決に重きを置いた仕事をして頂くことになります。具体的な仕事の流れとしては、顧客へのアポイント取得・ヒアリング・提案・導入という流れで進め、サービス導入後の顧客フォローまで行います。1日2～3件、月間40~50件ほど、対面・オンラインで商談を実施いただきます。その他の時間は、提案資料の作成や、導入サービスの効果・データ分析、テレアポ、チームメンバーや上長とのMTGを行っています。 ■ポジションの魅力 ◎昨今話題となっておりますが、労働人口の減少、採用人員確保の難しさに悩みを持たれている法人顧客は数えきれないほど存在しています。 当社は"はたらく"という領域に対し、様々な事業展開・サービス提供をしておりますが、本ポジションは「doda」という業界大手のブランド力を活かし、幅広いソリューションを通じて企業の採用活動のサポートや仕組みを共に考えていきます。 ■研修・フォロー体制： 入社後は座学を中心とした研修を約2週間実施します。商談・アポイント獲得に必要なサービス説明や支援事例・トークスクリプト等の資料を用いて、ロールプレイングを中心に基礎知識・行動をインプットいただきます。 その後、現場配属をしていただきますが、約2か月間は、先輩社員がフォローにつき、初受注までの工程をサポートいたします。ほとんどの中途入社者が業界未経験でご入社いただき、一人前となってご活躍いただいています。 変更の範囲：会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）
対象
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
勤務地
＜勤務地詳細＞大手町オフィス住所：東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルディング5F 勤務地最寄駅：各線／大手町駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照
最寄り駅
大手町駅(東京都)、東京駅、二重橋前駅
給与
＜予定年収＞484万円～636万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：246,000円～349,000円＜月給＞246,000円～349,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※経験により給与決定します。※上記年収には月20時間想定の時間外手当を含みます。 ■時間外勤務手当：全額支給■昇給・賞与：有（年2回）※入社時に1回限り、リモートワーク一時金15,000円支給賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■グループビジョン：「はたらいて、笑おう。」 ■ビジョンステートメント： はたらくことは、生きること。 はたらき方は、一人ひとり違うもの。 だから、自分の“はたらく”は、自分で決める。 すべての“はたらく”が、笑顔につながる社会を目指して。 ■ミッション：「人々に”はたらく“を自分のものにする力を」私たちパーソルキャリアの使命。 それは、人々の思い描く希望と社会からの期待がぴったりとフィットした、まるで「はたらき方」と「生き方」が融合するような、充実した「あたらしいはたらく」を創造すること。“その人らしい「はたらく」は、 自らの意志と行動でつくることができる” 私たちは、一人ひとりが持つ可能性を誰よりも信じています。 ■バリュー：“はたらく課題”と“ビジネス”を つなげてとらえ、自分ゴトとして その解決プロセスを楽しむ 私たちのすべての活動をミッションへとつなげるために。 パーソルキャリアが大切にする価値観。「外向き」 目の前にいるお客さま、世の中が直面する課題や変化にいつも目を向ける。「自分ゴト化」 自らの意志を持ち、自分ならどうしたいか常に自問自答する。「成長マインド」 前向きにフィードバックを取り入れ、学び続けることで今の自分を広げていく。
仕事
～10月入社可能な方歓迎！組織立ち上げフェーズ／手厚い研修で営業・業界未経験でも挑戦できます／顧客折衝経験活かせる！／働き方〇～ ■業務内容 パーソルキャリアの主軸事業である採用転職支援事業を非対面で行うdodaプラス事業部にて内勤営業スタイルで個人・法人双方に対してそれぞれ採用・転職の支援をお任せします。 同部署では、プロジェクトエージェント（PA）と呼ばれる営業が中心となり採用支援をしておりますが、PAがご支援できていない全国の個人・法人に対して、アドバンスプロジェクトエージェント（APA）は幅広くご支援をしていくことを目的としています。 ■業務内容詳細 内勤営業として、法人・個人には電話／メールにてアプローチいたします。 営業の進め方については、スーパーバイザー（SV）より指示を出しながら進めさせていただきます。 (1)法人向け対応：法人側へは現在の採用状況や求人概要を確認し、採用成功に向けた提案やアドバイスを実施します。 具体例…採用要件の確認、書類選考代行、面接スケジュール調整等。 (2)個人向け対応：今回の転職活動において叶えたい事を理解し、それに沿った法人の情報提供をすることで転職活動の成功まで導いて頂きます。 具体例…担当企業の求人情報の提供、転職活動のアドバイス、面接対策、面接スケジュール調整等。 ■入社後について ・まずは2週間程度、座学形式の研修を受けていただき、その後は、OJT・実務形式の研修を実施します。 ・社内システム使い方、顧客提案の仕方や基礎知識の理解、日常業務のPDCを回せるようにフォローをし、業務に慣れるまでは、先輩社員が日常業務の伴走をさせていただきます。 ■組織構成 ・アドバンス部全体で20名ほどの組織です。そのうち、APAは約15名、SV(スーパーバイザー)が3名、マネジメントが2名の組織です。 ・男女比は1:1、20代～30代の社員が多く在籍しています。 ・中途入社者が非常に多い組織で、小売販売スタッフや教室長、営業事務、飲食店店長等の営業未経験者から営業経験者まで幅広くご活躍いただいています。 ■働き方 ・出社頻度については、週3日のオフィス出社となります。 ・残業時間は月10時間未満。21時にPCがシャットダウンされるので無理な残業をしない体制が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
＜勤務地詳細＞浅草橋オフィス住所：東京都台東区柳橋1-4-4 ツイントラスビル3F勤務地最寄駅：JR総武線／都営浅草線／浅草橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所
最寄り駅
浅草橋駅、馬喰町駅、東日本橋駅
給与
＜予定年収＞323万円～400万円＜賃金形態＞月給制■補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：218,000円～278,000円＜月給＞218,000円～278,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞残業代は別途支給します。ご経験、スキルに応じて決定。■月額給与：234,821円～299,451円※残業10時間想定の場合ご経験、スキルに応じて決定。※上記年収は残業10時間を含めた想定年収です。■賞与：年2回■昇給：年2回■別途、インセンティブがございます。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■グループビジョン：「はたらいて、笑おう。」 ■ビジョンステートメント： はたらくことは、生きること。 はたらき方は、一人ひとり違うもの。 だから、自分の“はたらく”は、自分で決める。 すべての“はたらく”が、笑顔につながる社会を目指して。 ■ミッション：「人々に”はたらく“を自分のものにする力を」私たちパーソルキャリアの使命。 それは、人々の思い描く希望と社会からの期待がぴったりとフィットした、まるで「はたらき方」と「生き方」が融合するような、充実した「あたらしいはたらく」を創造すること。“その人らしい「はたらく」は、 自らの意志と行動でつくることができる” 私たちは、一人ひとりが持つ可能性を誰よりも信じています。 ■バリュー：“はたらく課題”と“ビジネス”を つなげてとらえ、自分ゴトとして その解決プロセスを楽しむ 私たちのすべての活動をミッションへとつなげるために。 パーソルキャリアが大切にする価値観。「外向き」 目の前にいるお客さま、世の中が直面する課題や変化にいつも目を向ける。「自分ゴト化」 自らの意志を持ち、自分ならどうしたいか常に自問自答する。「成長マインド」 前向きにフィードバックを取り入れ、学び続けることで今の自分を広げていく。
仕事
【「doda」などの総合人材サービス展開企業／東証プライム上場パーソルG】 Bilingual Recruitment Solutions（BRS）は、語学力を必要とするグローバル企業の採用支援組織にてリクルーターをお任せいたします。 これまでは、人材紹介サービスがメインでしたが、語学を必要とするRPO（採用代行）のニーズの高まりを受け、新たにバイリンガルRPOサービスを立ち上げました。その初期メンバーとして一緒にサービスを立ち上げて頂ける方を募集しています。 ■本ポジションの魅力： ・語学力を活かして採用のプロフェッショナルとしてのキャリアを歩めます。 ・多種多様なクライアントに向けて、end-to-endでの採用のご支援が可能です。採用全体を見渡して、採用支援を行い、ご自身のスキルアップが可能 ・RPO事業は立ち上げ期のため、出来上がったルーチン業務だけでなく、ツールやフローを作っていくことにも挑戦できる環境 ■具体的な業務： RPO（採用代行）プロジェクトにリクルーターとして、参加頂きます。 顧客の中途採用計画の達成の為、採用課題の抽出／課題解決を行いながら、実際の採用活動に携わって頂きます。 ポジションごとに詳細（仕事内容、採用ターゲットなど）を把握した上で、 ・募集チャネル（ダイレクトソーシング、求人広告、人材紹介会社、リファラル等）の検討 ・書類選考から面接、内定、入社承諾までの一連の採用活動 ・採用課題の解決、採用活動全体のプランニング 等をお任せいたします。 ■働く環境： ・フレックス制度（コアタイム有）や、従業員の自律的なキャリア形成を支援する副業制度など、柔軟なはたらき方が可能です。 ・パーソルグループは、様々な雇用形態（パートタイム、派遣、新卒／中途採用、顧問業務委託など）の採用ツールを自社で育ててきました。採用ノウハウ豊富なパーソルだからこそ提供できるRPOサービスに携わって頂けます。 ・安定した既存ビジネスがある上での新サービス立上げポジションの為、安心して新たな事に挑戦頂けます。 変更の範囲：会社の定める業務
対象
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
勤務地
＜勤務地詳細＞【紀尾井町オフィス】住所：東京都千代田区紀尾井町4-1 ニューオータニガーデンコート17F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
最寄り駅
赤坂見附駅、永田町駅、麹町駅
給与
＜予定年収＞477万円～954万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：285,700円～571,400円固定残業手当/月：89,300円～178,600円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞375,000円～750,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・賞与：有（年2回/6月＆12月支給※評価により変動、基本年収の 0～15％ の範囲で算出）・残業手当：40時間分の固定時間外手当を支給（上記の月給・年収には固定時間外手当を含む）。残業時間が40h/月を超えた場合は、別途超過時間分を支給。※想定年収は賞与(平均評価の場合)を含んだ金額です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■グループビジョン：「はたらいて、笑おう。」 ■ビジョンステートメント： はたらくことは、生きること。 はたらき方は、一人ひとり違うもの。 だから、自分の“はたらく”は、自分で決める。 すべての“はたらく”が、笑顔につながる社会を目指して。 ■ミッション：「人々に”はたらく“を自分のものにする力を」私たちパーソルキャリアの使命。 それは、人々の思い描く希望と社会からの期待がぴったりとフィットした、まるで「はたらき方」と「生き方」が融合するような、充実した「あたらしいはたらく」を創造すること。“その人らしい「はたらく」は、 自らの意志と行動でつくることができる” 私たちは、一人ひとりが持つ可能性を誰よりも信じています。 ■バリュー：“はたらく課題”と“ビジネス”を つなげてとらえ、自分ゴトとして その解決プロセスを楽しむ 私たちのすべての活動をミッションへとつなげるために。 パーソルキャリアが大切にする価値観。「外向き」 目の前にいるお客さま、世の中が直面する課題や変化にいつも目を向ける。「自分ゴト化」 自らの意志を持ち、自分ならどうしたいか常に自問自答する。「成長マインド」 前向きにフィードバックを取り入れ、学び続けることで今の自分を広げていく。
仕事
【東証プライム市場上場パーソルG／“人々に「はたらく」を自分のものにする力を”のミッション実現に向け、HR業界の未来に革命をもたらす新たなサービスを開発／リモートワーク中心】 ■職務概要： 新規HRプロダクトのサービス立ち上げ、グロースを主導する新規事業開発（BizDev）ポジションです。携わる予定webプロダクトはまだリリース前の0→1フェーズです。リリース後も顧客の拡大及び、顧客FBをもとにしたプロダクト改善・オペレーション改善など事業拡張にコミットいただける仲間を募集しています。 ■業務内容： 事業開発のビジネス領域の業務を、課題探索から戦略策定～企画／実行推進いただきます。 最初にお任せする業務はこれまでのご経験やスキルに応じて決定予定です。将来的には幅広い業務を担当いただくことを期待しています。 ・事業戦略の策定実行 ・新規サービス企画 ・マーケティング戦略の立案実行 ・営業戦略、カスタマーサクセス戦略の立案 ・プロダクト開発との連携 ・データ分析と意思決定支援 ・新規事業機会の探索 ■配属組織： 新規サービス開発本部 新規サービス開発統括部 次世代サービス開発部 次世代サービス開発部には新規プロダクトのPJTごとにグループが分かれており、そのうちの一つに配属予定です。 配属予定グループは、現在マネージャー1名、事業開発メンバーが3名在籍しています。（兼務含む場合4名） また、その他外部のパートナー企業とも一緒に企画開発を進めています。 ＜新規サービス開発本部について＞ 新規サービス開発本部は、2023年4月から新しく組成された組織であり、経営方針、経営戦略の実現に向けた、新たな事業機会の獲得と既存領域の変革を実現する組織です。 顧客体験の“不”のみならず、未来の市場を予測し、一定の領域を定めた上でテーマを深堀し、積極的に試し、スピーディに形にします。 筋がなければすぐに撤退もします、そして、その学びを大切にし、また新しくチャレンジする、そのような方針のもと運営しています。 また、新規サービス開発は自由度を担保する権限移譲と、それを可能にする規律があって初めて成立するため、既存事業とは異なるかたちで「自由と規律」をベースに運営しています。
対象
学歴不問
勤務地
＜勤務地詳細＞大手町オフィス住所：東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルディング5F 勤務地最寄駅：各線／大手町駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
最寄り駅
大手町駅(東京都)、東京駅、二重橋前駅
給与
＜予定年収＞500万円～800万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,059,600円～6,495,600円固定残業手当/月：78,400円～126,000円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞416,700円～667,300円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞■半期年俸制■昇給：有（年2回 ※2023年度実績）■別途定めるリモートワーク手当を支給（通勤スタイルの適用職種は所属組織の決定に準ずる）・入社時に1回限り、リモートワーク一時金として15,000円を支給・通勤スタイル：ワークスタイルは居住地によって選択賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■グループビジョン：「はたらいて、笑おう。」 ■ビジョンステートメント： はたらくことは、生きること。 はたらき方は、一人ひとり違うもの。 だから、自分の“はたらく”は、自分で決める。 すべての“はたらく”が、笑顔につながる社会を目指して。 ■ミッション：「人々に”はたらく“を自分のものにする力を」私たちパーソルキャリアの使命。 それは、人々の思い描く希望と社会からの期待がぴったりとフィットした、まるで「はたらき方」と「生き方」が融合するような、充実した「あたらしいはたらく」を創造すること。“その人らしい「はたらく」は、 自らの意志と行動でつくることができる” 私たちは、一人ひとりが持つ可能性を誰よりも信じています。 ■バリュー：“はたらく課題”と“ビジネス”を つなげてとらえ、自分ゴトとして その解決プロセスを楽しむ 私たちのすべての活動をミッションへとつなげるために。 パーソルキャリアが大切にする価値観。「外向き」 目の前にいるお客さま、世の中が直面する課題や変化にいつも目を向ける。「自分ゴト化」 自らの意志を持ち、自分ならどうしたいか常に自問自答する。「成長マインド」 前向きにフィードバックを取り入れ、学び続けることで今の自分を広げていく。
仕事
＜7～8割は異業界からの入社／研修体制◎／多様性豊かなメンバー・マルチカルチャーな環境＞ ■配属先について Bilingual Recruitment Solutions（BRS）は当社が展開する人材紹介サービスの一つで、【バイリンガルの求職者】の転職支援と【日系グローバル企業・外資系企業】の採用支援を強みにしています。 ■業務内容 両手型人材営業として【法人顧客の採用成功】に向けて法人・個人の間に入り双方の希望を叶えるために営業活動をしていただきます。 <法人対応 > 企業の成長を後押しする採用戦略を提案・実行していただきます。 ・採用支援先の開拓：業界知識を活かし、新たな支援先企業を開拓 ・人材マッチング・採用戦略の提案：企業の要件に合った人材をサーチ・提案し、企業の採用成功をサポート ・採用パートナーとしての継続的支援：転職市場の動向やアドバイスを提供し、企業を長期的に支援 <個人対応> キャリアパートナーとして転職活動を支援し、人生の変化をサポートします。 ・転職活動支援：求職者の現在と希望をヒアリングし、最適な転職先を提案します。応募から入社後のフォローまでを包括的に支援（応募書類の作成支援や面接準備、条件交渉、入社から入社後のフォローなど） ・新たなキャリアの可能性を開拓：転職潜在層に対しても、転職市場の情報提供を通じて、新たなキャリアの選択肢を提案 ■研修体制 入社後、約３か月間の座学＋OJTで、人材業界未経験の方でもスムーズにオンボーディングできる体制を整えています。 研修チーム・MGRを中心に、自走できるようサポートしていきます。 ■ポジションの魅力 ・HR 業界をリードする存在の当社にて、企業と個人の成長に直接貢献できる醍醐味を味わえます ・インセンティブは年に4回支給タイミングがあり、一人ひとりの成果が評価されやすい環境です ・ご志向に応じて、将来的にはマネジメントやプレーヤーとしてのキャリアを選択することが可能です ■はたらく環境： ・フレックス制度や、自律的なキャリア形成を支援する副業制度など、柔軟なはたらき方が可能です。 ・営業サポートチームが、コンサルタントの庶務業務を日々サポートしています。 変更の範囲：会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
＜勤務地詳細＞【紀尾井町オフィス】住所：東京都千代田区紀尾井町4-1 ニューオータニガーデンコート17F受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
最寄り駅
赤坂見附駅、永田町駅、麹町駅
給与
＜予定年収＞450万円～600万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：285,700円～380,900円固定残業手当/月：89,300円～119,100円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞375,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収はご経験、スキルに応じて決定いたします・業績に応じて上記年収とは別途でインセンティブを支給（年に4回）・残業手当：40時間分の固定時間外手当を支給（上記年収は固定時間外手当を含む）。残業時間が40h/月を超えた場合は、別途超過時間分を支給。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■グループビジョン：「はたらいて、笑おう。」 ■ビジョンステートメント： はたらくことは、生きること。 はたらき方は、一人ひとり違うもの。 だから、自分の“はたらく”は、自分で決める。 すべての“はたらく”が、笑顔につながる社会を目指して。 ■ミッション：「人々に”はたらく“を自分のものにする力を」私たちパーソルキャリアの使命。 それは、人々の思い描く希望と社会からの期待がぴったりとフィットした、まるで「はたらき方」と「生き方」が融合するような、充実した「あたらしいはたらく」を創造すること。“その人らしい「はたらく」は、 自らの意志と行動でつくることができる” 私たちは、一人ひとりが持つ可能性を誰よりも信じています。 ■バリュー：“はたらく課題”と“ビジネス”を つなげてとらえ、自分ゴトとして その解決プロセスを楽しむ 私たちのすべての活動をミッションへとつなげるために。 パーソルキャリアが大切にする価値観。「外向き」 目の前にいるお客さま、世の中が直面する課題や変化にいつも目を向ける。「自分ゴト化」 自らの意志を持ち、自分ならどうしたいか常に自問自答する。「成長マインド」 前向きにフィードバックを取り入れ、学び続けることで今の自分を広げていく。
仕事
【「doda」などの総合人材サービス展開企業／東証プライム上場パーソルG】 ☆お住まいの地域によってフルリモートでの就業可！全国からフルリモで就業されている方多数です。 ☆残業も少ないプロジェクトもあり、WLBを整えた働き方が可能です。 ◎当社の主要システムの担当を通じ数千名の社員に使われるシステムの開発を担当いただくこともあります。より影響力のある仕事をしていきたい方におすすめです。 ◎IT投資に積極的であり、今後新たな技術の業務経験もでき、自身のキャリアパスも広がります ■職務内容： 新規・グロースフェーズのサービス開発エンジニアとして、ご経験に応じて下記業務を担当いただきます。 - アプリケーション開発、API開発 - アーキテクチャの設計、ミドルウェアの選定 - ユーザーの行動ログなどの定量・定性的な分析による施策効果測定、サービス改善 - AWSを中心としたクラウドリフト/シフト、新規構築のインフラの設計、検証、構築、運用 - パーソルキャリアの各事業(doda、doda Xなどの人材紹介事業)に対して、アプリケーションの実行基盤の整備 ■特徴/魅力： - 新規サービスの0→1、1→10、10→100と、多様なフェーズでの開発経験 - 上流からプロジェクトへ参画いただくことで、企画系のスキル習得が可能 - Webエンジニア職でありながら企画へ参加、新規事業の提案など、上流行程でのサービスづくりを経験可能 - すでに走り出しているプロジェクトについても、エンジニア側からの改善提案をビジネス側へ積極的に発信可能 - 「はたらく」という人生で大きな割合を占める分野で、サービスの成長を通じた社会貢献 - 書籍代の補助、テックカンファレンス参加時の費用補助、外部トレーニング受講機会あり（過去の実績としてGCPトレーニングやスクラムデベロッパーのトレーニングを実施）、資格試験合格時に試験代を支給 - 取り組みを自社のオウンドメディアで紹介可能 ■求める人物像 - 主体的に課題を設定し、改善に向けて行動できる方 ・サービスやユーザー、ビジネスに対する志向をお持ちの方 ・キャリア上の目標達成に向けて自己研鑽できる方 変更の範囲：会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）
対象
学歴不問
勤務地
＜勤務地詳細＞大手町オフィス住所：東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルディング5F 勤務地最寄駅：各線／大手町駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める就業場所（リモートワークを行う場所を含む。出向の場合は出向先の定める就業場所）
最寄り駅
大手町駅(東京都)、東京駅、二重橋前駅
給与
＜予定年収＞750万円～1,200万円＜賃金形態＞年俸制半期年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：6,090,000円～9,744,000円固定残業手当/月：118,200円～188,700円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞625,700円～1,000,700円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は経験、スキルに応じて決定します。■昇給・昇格：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■グループビジョン：「はたらいて、笑おう。」 ■ビジョンステートメント： はたらくことは、生きること。 はたらき方は、一人ひとり違うもの。 だから、自分の“はたらく”は、自分で決める。 すべての“はたらく”が、笑顔につながる社会を目指して。 ■ミッション：「人々に”はたらく“を自分のものにする力を」私たちパーソルキャリアの使命。 それは、人々の思い描く希望と社会からの期待がぴったりとフィットした、まるで「はたらき方」と「生き方」が融合するような、充実した「あたらしいはたらく」を創造すること。“その人らしい「はたらく」は、 自らの意志と行動でつくることができる” 私たちは、一人ひとりが持つ可能性を誰よりも信じています。 ■バリュー：“はたらく課題”と“ビジネス”を つなげてとらえ、自分ゴトとして その解決プロセスを楽しむ 私たちのすべての活動をミッションへとつなげるために。 パーソルキャリアが大切にする価値観。「外向き」 目の前にいるお客さま、世の中が直面する課題や変化にいつも目を向ける。「自分ゴト化」 自らの意志を持ち、自分ならどうしたいか常に自問自答する。「成長マインド」 前向きにフィードバックを取り入れ、学び続けることで今の自分を広げていく。
仕事
【業界大手・社会的影響度◎多様な働き方、雇用の流動化等を促進／新組織＝意欲次第で幅広い業務に挑戦可／週3在宅・残業20～30h程・年休122日◆副業可】 ～フリーランスという働き方を選択した方が当たり前に挑戦できる世の中を創ります～ ■業務詳細：サービスの拡大に向けて、以下の業務に取り組んでいただきます。 <主な業務> ・顧客企業向けの新規アポイント獲得 ・事業/DX課題や、人材ニーズのヒアリング ・課題解決に適した人材の要件定義～ご紹介 ・担当顧客向け、フリーランス活用コンサルティング ※営業先は、開発部門や人事部門等となります。その他、立ち上がったばかりの組織のため、意欲次第では様々な業務に取り組むチャンスがあります。 ■サービスの魅力/競合優位性 スキルフルなエンジニアの数 →パーソルホールディングスの顧客資産をもとに大手事業会社への開拓力が高いことは魅力です。 ■マーケット 2030年における国内のIT人材の需給ギャップは中位シナリオで約45万人、最大で79万人の不足が見込まれています。 その中でも、高いスキルを持ち、即戦力としての活躍が期待できるフリーランスITエンジニアのニーズは、近年急速に拡大し、求人案件も増加の一途です。 需要の高まりが顕著なマーケットにて、サービス提供の必要性・価値を実感していただけます。 ■組織体制 所属する事業グループとしては、現在約40名の組織です。 ■働き方 ・PCは強制的に20時シャットダウン、月の残業は20~30h程度と働きやすい環境です。 ■HiProのミッション 労働力不足という社会課題を解決する。人材不足の日本において「副業・フリーランス市場」は非常に成長しているマーケットです。入社後は「雇用によらない働き方」という、新しいマーケットを切り開いていける環境があります。 IT や DX の専門知識・課題解決力が身につき、市場価値が高まります。IT人材の要件定義や、 DX 課題のソリューション提案を通し、課題解決力も身につきます。まずは人材紹介の中でも特に企業ニーズのある、IT エンジニア領域の専門知識が身につけていきたい方には最適な環境がございます。 変更の範囲：会社の定める業務
対象
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上
勤務地
＜勤務地詳細＞外苑前オフィス住所：東京都港区北青山2丁目9－5 スタジアムプレイス青山 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／ 外苑前駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
最寄り駅
外苑前駅、青山一丁目駅、表参道駅
給与
＜予定年収＞480万円～768万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：299,893円～439,000円＜月給＞299,893円～439,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※上記年収は、時間外労働月20時間を含む想定金額です。■昇降給：年1回■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■グループビジョン：「はたらいて、笑おう。」 ■ビジョンステートメント： はたらくことは、生きること。 はたらき方は、一人ひとり違うもの。 だから、自分の“はたらく”は、自分で決める。 すべての“はたらく”が、笑顔につながる社会を目指して。 ■ミッション：「人々に”はたらく“を自分のものにする力を」私たちパーソルキャリアの使命。 それは、人々の思い描く希望と社会からの期待がぴったりとフィットした、まるで「はたらき方」と「生き方」が融合するような、充実した「あたらしいはたらく」を創造すること。“その人らしい「はたらく」は、 自らの意志と行動でつくることができる” 私たちは、一人ひとりが持つ可能性を誰よりも信じています。 ■バリュー：“はたらく課題”と“ビジネス”を つなげてとらえ、自分ゴトとして その解決プロセスを楽しむ 私たちのすべての活動をミッションへとつなげるために。 パーソルキャリアが大切にする価値観。「外向き」 目の前にいるお客さま、世の中が直面する課題や変化にいつも目を向ける。「自分ゴト化」 自らの意志を持ち、自分ならどうしたいか常に自問自答する。「成長マインド」 前向きにフィードバックを取り入れ、学び続けることで今の自分を広げていく。
仕事
【「doda」などの総合人材サービス展開企業／東証プライム上場パーソルG】 ☆リモートでの就業可！全国からリモートで就業されている方多数です。 ☆残業もほとんど発生しない時期やプロジェクトもあり、WLBを整えた働き方が可能です。 ◎当社の主要システムの担当を通じ数千名の社員に使われるシステムの開発を担当することもあります。より影響力のある仕事をしていきたい方におすすめです。 ◎IT投資に積極的であり、今後新たな技術の業務経験もでき、自身のキャリアパスも広がります ■業務内容＜一例＞ 既存事業、新規事業で様々なスキルを有する方を求めており、ご経験や志向に合わせて具体的なポジションを提案させていただきます。 ・ITコンサルタント ・プロジェクトマネージャー ・スクラムマスター ・ITアーキテクト ・IT企画やプロジェクト推進、ITサービスの開発～運用保守 ・既存、新規サービスの企画、開発 ・データを活用した業務効率の改善やビジネス企画 ※マネジメント志向の方は上記のグループの組織マネジメントをするキャリアもございます。 ■担当サービス＜一例＞ （1）社内業務システム 弊社のビジネスの根幹である人材紹介サービスの基幹システムや求人広告サービスのシステムに企画・構想の上流から携わり、法人/個人顧客視点で業務課題を解決していただきます。会社における事業インパクトが大きく、ビジネスの手触り感のあるお仕事です。 （2）ハイクラス転職サービス「doda X」 市場を開拓していく1→10フェーズで事業スピードが速い環境です。 ・スクラムマスター、またはプロジェクトマネージャーとしてチームを牽引していただきます。サービスのグロースに必要な施策に企画レベルから参加し、開発の両面からディレクションを行うこともあるので、自らの意見をダイレクトにプロダクト作りに反映していくことができます。 （3）「doda ダイレクト」（dodaに企業が直接アクセスし、スカウトが送れるサービス） To B向け1→10フェーズの事業で、サービスの大規模スクラムチームの全体スクラムマスターとして、プロジェクトやエンハンス開発におけるWebサイト／システムの、システム企画、PJT立ち上げから開発～リリースまでの一連プロセスを推進していただきます。 変更の範囲：会社の定める業務
対象
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
勤務地
＜勤務地詳細＞大手町オフィス住所：東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルディング5F 勤務地最寄駅：各線／大手町駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
最寄り駅
大手町駅(東京都)、東京駅、二重橋前駅
給与
＜予定年収＞750万円～1,200万円＜賃金形態＞年俸制半期年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：6,090,000円～9,744,000円固定残業手当/月：118,200円～188,700円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞625,700円～1,000,700円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は経験、スキルに応じて決定します。■昇給・昇格：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■グループビジョン：「はたらいて、笑おう。」 ■ビジョンステートメント： はたらくことは、生きること。 はたらき方は、一人ひとり違うもの。 だから、自分の“はたらく”は、自分で決める。 すべての“はたらく”が、笑顔につながる社会を目指して。 ■ミッション：「人々に”はたらく“を自分のものにする力を」私たちパーソルキャリアの使命。 それは、人々の思い描く希望と社会からの期待がぴったりとフィットした、まるで「はたらき方」と「生き方」が融合するような、充実した「あたらしいはたらく」を創造すること。“その人らしい「はたらく」は、 自らの意志と行動でつくることができる” 私たちは、一人ひとりが持つ可能性を誰よりも信じています。 ■バリュー：“はたらく課題”と“ビジネス”を つなげてとらえ、自分ゴトとして その解決プロセスを楽しむ 私たちのすべての活動をミッションへとつなげるために。 パーソルキャリアが大切にする価値観。「外向き」 目の前にいるお客さま、世の中が直面する課題や変化にいつも目を向ける。「自分ゴト化」 自らの意志を持ち、自分ならどうしたいか常に自問自答する。「成長マインド」 前向きにフィードバックを取り入れ、学び続けることで今の自分を広げていく。
仕事
パーソルキャリア内の企画職の中でご経験にマッチしたポジションをご提案させていただきます。どこのポジションがマッチするのかわからない、経験を活かせるところで選考に進みたいという方はぜひご応募いただけますと幸いです。 ■募集ポジション例（あくまで一例になります） 【新規事業企画】 「HiPro」は、業界初のプロフェッショナル人材の総合活用支援ブランドです。HiProの次世代の柱となる、新しい事業領域を見つけるために、企画提案～調査・分析をし、収益計画・事業計画を立て、フィジビリティスタディを通して、事業化の是非を決めていく部署となります。 【営業企画】 業界最大級の転職サービス「doda」の営業企画として、プロジェクトの企画・実行を担当していただきます。中期事業計画や年間事業計画に基づき、営業戦略および戦術の策定、実行計画の詳細化・定着・実行支援を行います。 ・顧客の採用変革を実現する営業行動およびオペレーションの支援 ・営業行動の効率化およびテクノロジーを活用した提案活動 ・新市場の獲得戦略・戦術の検討 ・事業全体のBPR ・制作、CS、営業の後工程のオペレーション設計 【ビジネス企画】 新しい顧客体験を作るためのプロジェクトの立上げ役／推進業務をメインとするサービス企画業務や、新規事業開発における戦略策定、組織構築、施策実行など幅広い業務を担っていただきます。 ・求職者のターゲット設定、ターゲットに向けた企画構想・立案・実行 ・0→1プロジェクトのリード／PMの補佐業務 ・社内や、外部パートナーを含めた、様々なステークホルダーとの折衝 ・アプリ開発や大規模システム構築までご経験を踏まえてアサイン 【プロダクト企画(doda／doda X領域)】 「doda」「doda X」などの企画部門を担うポジションです。サービスの質を向上するための企画アイデアを考え、より多くの企業・個人に対して豊富な「はたらく」機会を提供していく、影響範囲の大きな仕事です。 【カスタマー企画/データビジネス企画】 「doda」「dodaX」などの個人顧客向けプロダクト企画を担う組織でKPI設計・管理業務を中心とした全体方針立案と、データ分析を元にした組織のPDCAをご担当いただきます。 変更の範囲：会社の定める業務
対象
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
勤務地
＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区麻布台1‐3-1 麻布台ヒルズ 森ＪＰタワー21F勤務地最寄駅：日比谷線線／神谷町駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
最寄り駅
神谷町駅、六本木一丁目駅、麻布十番駅
給与
＜予定年収＞628万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：392,000円～614,000円＜月給＞392,000円～614,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・昇給・昇格：年2回を予定・賞与支給：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■グループビジョン：「はたらいて、笑おう。」 ■ビジョンステートメント： はたらくことは、生きること。 はたらき方は、一人ひとり違うもの。 だから、自分の“はたらく”は、自分で決める。 すべての“はたらく”が、笑顔につながる社会を目指して。 ■ミッション：「人々に”はたらく“を自分のものにする力を」私たちパーソルキャリアの使命。 それは、人々の思い描く希望と社会からの期待がぴったりとフィットした、まるで「はたらき方」と「生き方」が融合するような、充実した「あたらしいはたらく」を創造すること。“その人らしい「はたらく」は、 自らの意志と行動でつくることができる” 私たちは、一人ひとりが持つ可能性を誰よりも信じています。 ■バリュー：“はたらく課題”と“ビジネス”を つなげてとらえ、自分ゴトとして その解決プロセスを楽しむ 私たちのすべての活動をミッションへとつなげるために。 パーソルキャリアが大切にする価値観。「外向き」 目の前にいるお客さま、世の中が直面する課題や変化にいつも目を向ける。「自分ゴト化」 自らの意志を持ち、自分ならどうしたいか常に自問自答する。「成長マインド」 前向きにフィードバックを取り入れ、学び続けることで今の自分を広げていく。
仕事
【「doda」などの総合人材サービス展開企業／東証プライム上場パーソルG】 ☆リモートでの就業可！全国からリモートで就業されている方多数です。 ☆残業もほとんど発生しない時期やプロジェクトもあり、WLBを整えた働き方が可能です。 ◎当社の主要システムの担当を通じ数千名の社員に使われるシステムの開発を担当することもあります。より影響力のある仕事をしていきたい方におすすめです。 ◎IT投資に積極的であり、今後新たな技術の業務経験もでき、自身のキャリアパスも広がります ■業務内容＜一例＞ 既存事業、新規事業で様々なスキルを有する方を求めており、ご経験や志向に合わせて具体的なポジションを提案させていただきます。 ・ITコンサルタント ・プロジェクトマネージャー ・スクラムマスター ・ITアーキテクト ・IT企画やプロジェクト推進、ITサービスの開発～運用保守 ・既存、新規サービスの企画、開発 ・データを活用した業務効率の改善やビジネス企画 ■担当サービス＜一例＞ （1）社内業務システム 弊社のビジネスの根幹である人材紹介サービスの基幹システムや求人広告サービスのシステムに企画・構想の上流から携わり、法人/個人顧客視点で業務課題を解決していただきます。会社における事業インパクトが大きく、ビジネスの手触り感のあるお仕事です。 （2）「doda ダイレクト」（dodaに企業が直接アクセスし、スカウトが送れるサービス）におけるプロジェクト To B向け1→10フェーズの事業で、サービスの大規模スクラムチームの全体スクラムマスターとして、プロジェクトやエンハンス開発におけるWebサイト／システムの、システム企画、PJT立ち上げから開発～リリースまでの一連プロセスを推進していただきます。 （3）doda法人向けにおけるプロジェクト doda において、法人視点で各事業からの要望や事業を横断した取り組みが多く、各事業のシステム部門との連携を密に取りながらプロジェクトを推進していただくことをミッションとしています。 変更の範囲：会社の定める業務
対象
学歴不問
勤務地
＜勤務地詳細＞大手町オフィス住所：東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルディング5F 勤務地最寄駅：各線／大手町駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
最寄り駅
大手町駅(東京都)、東京駅、二重橋前駅
給与
＜予定年収＞550万円～860万円＜賃金形態＞年俸制半期年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,466,400円～6,982,800円固定残業手当/月：86,900円～135,400円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞459,100円～717,300円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は経験、スキルに応じて決定します。■昇給・昇格：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■グループビジョン：「はたらいて、笑おう。」 ■ビジョンステートメント： はたらくことは、生きること。 はたらき方は、一人ひとり違うもの。 だから、自分の“はたらく”は、自分で決める。 すべての“はたらく”が、笑顔につながる社会を目指して。 ■ミッション：「人々に”はたらく“を自分のものにする力を」私たちパーソルキャリアの使命。 それは、人々の思い描く希望と社会からの期待がぴったりとフィットした、まるで「はたらき方」と「生き方」が融合するような、充実した「あたらしいはたらく」を創造すること。“その人らしい「はたらく」は、 自らの意志と行動でつくることができる” 私たちは、一人ひとりが持つ可能性を誰よりも信じています。 ■バリュー：“はたらく課題”と“ビジネス”を つなげてとらえ、自分ゴトとして その解決プロセスを楽しむ 私たちのすべての活動をミッションへとつなげるために。 パーソルキャリアが大切にする価値観。「外向き」 目の前にいるお客さま、世の中が直面する課題や変化にいつも目を向ける。「自分ゴト化」 自らの意志を持ち、自分ならどうしたいか常に自問自答する。「成長マインド」 前向きにフィードバックを取り入れ、学び続けることで今の自分を広げていく。
仕事
【「doda」などの総合人材サービス展開企業／東証プライム上場パーソルG】 ☆お住まいの地域によってフルリモートでの就業可！全国からフルリモで就業されている方多数です。 ☆残業も少ないプロジェクトもあり、WLBを整えた働き方が可能です。 ◎当社の主要システムの担当を通じ数千名の社員に使われるシステムの開発を担当いただくこともあります。より影響力のある仕事をしていきたい方におすすめです。 ◎IT投資に積極的であり、今後新たな技術の業務経験もでき、自身のキャリアパスも広がります ■業務内容＜一例＞ 新規・グロースフェーズのサービス開発エンジニアとして、ご経験に応じて下記業務を担当いただきます。 - アプリケーション開発、API開発 - アーキテクチャの設計、ミドルウェアの選定 - ユーザーの行動ログなどの定量・定性的な分析による施策効果測定、サービス改善 - AWSを中心としたクラウドリフト/シフト、新規構築のインフラの設計、検証、構築、運用 - パーソルキャリアの各事業(doda、doda Xなどの人材紹介事業)に対して、アプリケーションの実行基盤の整備 ■特徴/魅力： - 新規サービスの0→1、1→10、10→100と、多様なフェーズでの開発経験 - 上流からプロジェクトへ参画いただくことで、企画系のスキル習得が可能 - Webエンジニア職でありながら企画へ参加、新規事業の提案など、上流行程でのサービスづくりを経験可能 - すでに走り出しているプロジェクトについても、エンジニア側からの改善提案をビジネス側へ積極的に発信可能 - 「はたらく」という人生で大きな割合を占める分野で、サービスの成長を通じた社会貢献 - 書籍代の補助、テックカンファレンス参加時の費用補助、外部トレーニング受講機会あり（過去の実績としてGCPトレーニングやスクラムデベロッパーのトレーニングを実施）、資格試験合格時に試験代を支給 - 取り組みを自社のオウンドメディアで紹介可能 変更の範囲：会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）
対象
学歴不問
勤務地
＜勤務地詳細＞大手町オフィス住所：東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルディング5F 勤務地最寄駅：各線／大手町駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める就業場所（リモートワークを行う場所を含む。出向の場合は出向先の定める就業場所）
最寄り駅
大手町駅(東京都)、東京駅、二重橋前駅
給与
＜予定年収＞550万円～860万円＜賃金形態＞年俸制半期年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,466,400円～6,982,800円固定残業手当/月：86,900円～135,400円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞459,100円～717,300円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞※年収は経験、スキルに応じて決定します。■昇給・昇格：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
事業
■グループビジョン：「はたらいて、笑おう。」 ■ビジョンステートメント： はたらくことは、生きること。 はたらき方は、一人ひとり違うもの。 だから、自分の“はたらく”は、自分で決める。 すべての“はたらく”が、笑顔につながる社会を目指して。 ■ミッション：「人々に”はたらく“を自分のものにする力を」私たちパーソルキャリアの使命。 それは、人々の思い描く希望と社会からの期待がぴったりとフィットした、まるで「はたらき方」と「生き方」が融合するような、充実した「あたらしいはたらく」を創造すること。“その人らしい「はたらく」は、 自らの意志と行動でつくることができる” 私たちは、一人ひとりが持つ可能性を誰よりも信じています。 ■バリュー：“はたらく課題”と“ビジネス”を つなげてとらえ、自分ゴトとして その解決プロセスを楽しむ 私たちのすべての活動をミッションへとつなげるために。 パーソルキャリアが大切にする価値観。「外向き」 目の前にいるお客さま、世の中が直面する課題や変化にいつも目を向ける。「自分ゴト化」 自らの意志を持ち、自分ならどうしたいか常に自問自答する。「成長マインド」 前向きにフィードバックを取り入れ、学び続けることで今の自分を広げていく。
出典：doda求人情報
仕事
●市場調査 ●サービス・機能の企画立案 ●UI／UXの設計 ●プロジェクト管理 ●効果検証・グロースハック ※世の中にない新しいサービスをゼロイチで生み出していくことはもちろん、グロースまで責任もって手掛けられる仕事です。 ※部署内のクリエイティブチーム（デザイナーなど）、エンジニアチームと協力してプロジェクトを遂行します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ たとえば、こんなプロジェクトが進行中！ ※あくまで一例です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★わざわざ行かなくてもOK？「動画面接・動画応募機能」 ★超簡単！「対話型履歴書作成ツール」 ★リアルな企業情報まで分かる！「口コミメディア」 ※その他、AIスピーカ―やVRなどトレンド技術の応用も摸索中
給与
【想定年収】480万円～690万円 ■月給24万6,000円以上＋残業手当全額支給 ※経験・能力を考慮して決定します ※「固定残業代制」ではなく、残業した分は全額給与が支払われます
勤務地
東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルディング8F
仕事
「求人広告は、誰かの人生を大きく変える」そんな、可能性をもった媒体です。他では味わえない、独特の魅力を感じてください。 ※大手広告代理店でなければ取引できないような、知る人ぞ知る有名企業の広告に、入社直後から携われます。 【具体的な仕事のながれ（一例です）】 ①【企画】 担当営業がクライアントからヒアリングした内容をもとに、企画・提案内容を考えます。 ▼ ②【ミーティング】 デザイナー、カメラマンと取材前のミーティング（撮影カットなどを相談します）。 ▼ ③【取材】 現場メンバーへのインタビューや、訴求内容の提案などを行います。 ▼ ④【制作】 デザイン入れや原稿執筆を行います。顧客対応も含め、校了まで責任を持って進めます。 ※取材やデザインが発生しない案件もあります（小さいサイズの原稿など）。 ※外部のライターさんに取材・ライティングをアウトソースする場合もあります。 ※受注の前段階で、営業と協力しての原稿提案もアリです！ ◆【求人レポートツール（広告効果分析ツール）について】◆ 「自分のつくった広告が正しかったかどうか」それは、閲覧者／応募者、それぞれのデータを見ることで判断が可能です。年齢・性別・現住所・現年収・職務内容・取得資格・他の応募先など、詳細の数字が出せるため、丁寧に分析をしながら広告効果の最大化を目指せます。
給与
制作未経験者：月給20万円以上 経験者：月給22万円以上 ※別途、残業手当全額支給
勤務地
【東京または名古屋】での募集です ※U・Iターン歓迎 ◆東京オフィス／東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビル5F ◆名古屋オフィス／愛知県名古屋市中村区名駅南1-24-30 名古屋三井ビル本館12F
仕事
企業の採用課題を発見し、あらゆる手法模索した上でdodaのソリューションを提案します。 クライアントとなるのは企業の経営者、現場責任者、人事の方々。 経営・事業計画などを鑑みて提案を行うこともあり、 コンサルティング営業でも自分の価値発揮をしやすい業務です。 【主な仕事内容】 ・クライアントの開拓 ・採用課題のヒアリング 業界、競合、組織、職種などあらゆる観点でヒアリングを実施 ・採用手法の提案 求める人材へどのようなコミュニケーションプランでどのチャネルを使用すべきかを提案 ・クリエイティブの取材、制作（ソリューションによって異なります） ※社内のライター、デザイナーと共に、ペルソナに応じたクリエイティブの方針、取材を行います。 営業は制作の上段に入り込み、実際にメディアの文章に起こしたりするのは、ライターです。 ・導入したソリューションの運用と効果検証 【主な採用ソリューション】 ◆メディア：求人広告、ダイレクトメール ◆イベント：転職フェアや少人数セミナー ◆ダイレクト・ソーシング：「doda Recruiters」（エージェントを介さずに直接、求職者へアプローチするヘッドハンティング的な採用手法） ◆その他：0から企画できる企画商品（動画、採用ホームページ、パンフレット、リーフレット、ノベルティ、純広告との連携など） ☆★上記業務＋αで、スポーツ団体への採用支援・アスリートのキャリア支援をお任せ★☆ 上記業務に加えて、あなたにはスポーツ団体の採用支援をメインにした業務を行っていただきます。 基本的にはご紹介やご縁のある団体に向けて、上記と同様の営業活動を行います。 始動したばかりのプロジェクトのため、1週間ないし1カ月単位でのスケジュール感や営業手法はあなた次第。 まずはプロジェクトを本格稼働させるための土壌づくりをお願いします。
給与
月給24万円～35万円 ※別途、時間外勤務手当を支給します。 ※経験・能力を考慮の上、決定します。
勤務地
【大手町駅直結／東京駅から地下通路で徒歩7分】 千代田区地大手町1-6-1 大手町ビルディング5F ※U・Iターン歓迎 ※フリーアドレス制のため、固定のデスクはありません。
仕事
企業の採用課題を発見し、あらゆる手法模索した上でDODAのソリューションを提案します。 採用難のマーケットにおいては、単にソリューションを導入するだけでは採用できない時代。 導入後のPDCAサイクルが回る提案が必須であり、企画・提案そして最も大事な運用まで 全てのフェーズに携わるコンサルティング営業です。 クライアントとなるのは企業の経営者、現場責任者、人事の方々。 経営・事業計画などを鑑みて提案を行うこともあり、 コンサルティング営業でも自分の価値発揮をしやすい、上流の業務となります。 【主な仕事内容】 ・クライアントの開拓 ・採用課題のヒアリング 業界、競合、組織、職種などあらゆる観点でヒアリングを実施 ・採用手法の提案 求める人材へどのようなコミュニケーションプランでどのチャネルを使用すべきかを提案 ・クリエイティブの取材、制作（ソリューションによって異なります） ※社内のライター、デザイナーと共に、ペルソナに応じたクリエイティブの方針、取材を行います。 営業は制作の上段に入り込み、実際にメディアの文章に起こしたりするのは、ライターです。 ・導入したソリューションの運用と効果検証 【主な採用ソリューション】 ◆メディア：求人広告、ダイレクトメール ◆イベント：転職フェアや少人数セミナー ◆ダイレクト・ソーシング：「DODA Recruiters」 ※ダイレクト・ソーシングとは、海外で主流な中途採用手法 エージェントを介さずに直接、求職者へアプローチするヘッドハンティング的な採用手法 ◆その他：0から企画できる企画商品 動画、採用ホームページ、パンフレット、リーフレット、ノベルティ、純広告との連携など Webマーケティングが発達している中で、世の中にあるあらゆるサイトなどを連携し、 求める人材に対してリーチしていく必要があり、マーケティングが採用に活用されています。
給与
月給24万円～35万円 ※別途、時間外勤務手当を支給します。 ※経験・能力を考慮の上、決定します。 ※成果による表彰、インセンティブ制度あり。
勤務地
【大手町駅直結／東京駅から地下通路で7分】 東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルディング5F ※U・Iターン歓迎 ※フリーアドレス制
仕事
企業の採用課題を発見し、あらゆる手法模索した上でDODAのソリューションを提案します。 採用難のマーケットにおいては、単にソリューションを導入するだけでは採用できない時代。 導入後のPDCAサイクルが回る提案が必須であり、企画・提案そして最も大事な運用まで 全てのフェーズに携わるコンサルティング営業です。 クライアントとなるのは企業の経営者、現場責任者、人事の方々。 経営・事業計画などを鑑みて提案を行うこともあり、 コンサルティング営業でも自分の価値発揮をしやすい、上流の業務となります。 【主な仕事内容】 ・クライアントの開拓 ・採用課題のヒアリング 業界、競合、組織、職種などあらゆる観点でヒアリングを実施 ・採用手法の提案 求める人材へどのようなコミュニケーションプランでどのチャネルを使用すべきかを提案 ・クリエイティブの取材、制作（ソリューションによって異なります） ※社内のライター、デザイナーと共に、ペルソナに応じたクリエイティブの方針、取材を行います。 営業は制作の上段に入り込み、実際にメディアの文章に起こしたりするのは、ライターです。 ・導入したソリューションの運用と効果検証 【主な採用ソリューション】 ◆メディア：求人広告、ダイレクトメール ◆イベント：転職フェアや少人数セミナー ◆ダイレクト・ソーシング：「DODA Recruiters」 ※ダイレクト・ソーシングとは、海外で主流な中途採用手法 エージェントを介さずに直接、求職者へアプローチするヘッドハンティング的な採用手法 ◆その他：0から企画できる企画商品 動画、採用ホームページ、パンフレット、リーフレット、ノベルティ、純広告との連携など Webマーケティングが発達している中で、世の中にあるあらゆるサイトなどを連携し、 求める人材に対してリーチしていく必要があり、マーケティングが採用に活用されています。
給与
月給24万円～35万円 ※別途、時間外勤務手当を支給します。 ※経験・能力を考慮の上、決定します。 ※成果による表彰、インセンティブ制度あり。
勤務地
【大手町駅直結／東京駅から地下通路で7分】 東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルディング5F ※U・Iターン歓迎 ※フリーアドレス制
仕事
企業の採用課題を発見し、あらゆる手法模索した上でDODAのソリューションを提案します。 採用難のマーケットにおいては、単にソリューションを導入するだけでは採用できない時代。 導入後のPDCAサイクルが回る提案が必須であり、企画・提案そして最も大事な運用まで 全てのフェーズに携わるコンサルティング営業です。 クライアントとなるのは企業の経営者、現場責任者、人事の方々。 経営・事業計画などを鑑みて提案を行うこともあり、 コンサルティング営業でも自分の価値発揮をしやすい、上流の業務となります。 【主な仕事内容】 ・クライアントの開拓 ・採用課題のヒアリング 業界、競合、組織、職種などあらゆる観点でヒアリングを実施 ・採用手法の提案 求める人材へどのようなコミュニケーションプランでどのチャネルを使用すべきかを提案 ・クリエイティブの取材、制作（ソリューションによって異なります） ※社内のライター、デザイナーと共に、ペルソナに応じたクリエイティブの方針、取材を行います。 営業は制作の上段に入り込み、実際にメディアの文章に起こしたりするのは、ライターです。 ・導入したソリューションの運用と効果検証 【主な採用ソリューション】 ◆メディア：求人広告、ダイレクトメール ◆イベント：転職フェアや少人数セミナー ◆ダイレクト・ソーシング：「DODA Recruiters」 ※ダイレクト・ソーシングとは、海外で主流な中途採用手法 エージェントを介さずに直接、求職者へアプローチするヘッドハンティング的な採用手法 ◆その他：0から企画できる企画商品 動画、採用ホームページ、パンフレット、リーフレット、ノベルティ、純広告との連携など Webマーケティングが発達している中で、世の中にあるあらゆるサイトなどを連携し、 求める人材に対してリーチしていく必要があり、マーケティングが採用に活用されています。
給与
月給24万円～35万円 ※別途、時間外勤務手当を支給します。 ※経験・能力を考慮の上、決定します。 ※成果による表彰、インセンティブ制度あり。
勤務地
【大手町駅直結／東京駅から地下通路で7分】 東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルディング5F ※U・Iターン歓迎 ※フリーアドレス制
仕事
クライアント、ユーザーの皆さまにおける DODAの体験価値を最大化させるため、 以下の領域の業務をおまかせします。 ■顧客創造 ・全体戦略の立案 ・マーケットの選定と営業ストーリーの創出 ・企画部門や制作部門といった他部門との連携 ・商品起案 ■組織運営 ・営業戦術の立案 ・権限移譲による自律型組織の醸成 ■人材育成 ・MGR育成 ・メンバーに対するビジョンマネジメント 目的志向で「何をやるべきか」と考え、 自分自身のタスクを決め、遂行していける方を求めています。
給与
年俸：850万円～1200万円
勤務地
東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルディング5F ※U・Iターン歓迎
仕事
●市場調査 ●サービス・機能の企画立案 ●UI／UXの設計 ●プロジェクト管理 ●効果検証・グロースハック ※世の中にない新しいサービスをゼロイチで生み出していくことはもちろん、 グロースまで責任もって手掛けられる仕事です。 ※部署内のクリエイティブチーム（デザイナーなど）、エンジニアチームと協力してプロジェクトを遂行します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ たとえば、こんなプロジェクトが進行中！ ※あくまで一例です ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★わざわざ行かなくてもOK？「動画面接・動画応募機能」 ★超簡単！「対話型履歴書作成ツール」 ★リアルな企業情報まで分かる！「口コミメディア」 ※その他、AIスピーカ―やVRなどトレンド技術の応用も摸索中
給与
【想定年収】480万円～690万円 ■月給24万6,000円以上＋残業手当全額支給 ※経験・能力を考慮して決定します ※「固定残業代制」ではなく、残業した分は全額給与が支払われます
勤務地
東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルディング8F
仕事
「採用ニーズがあるか？」 「MIIDASを導入してもらえる余地があるか？」 …などをヒアリングし、 後日MIIDASの提案をさせていただくためのアポイントを獲得することがミッションです。 ※平均架電件数：140件／日 ※最低目標数：有効アポイント獲得件数60件／営業日数20日（営業日数に応じて目標数が変動） ※入社初月の最低目標数は通常の基準の半分 ※顧客担当者との通話に至ってからのアポイント獲得率：25％
給与
月給28万円以上＋インセンティブ ※残業が発生した場合は残業代を全額支給 ※メンバーの平均月収は45万~50万円（固定給+インセンティブ） 【インセンティブ支給基準】 最低目標数以上のアポイント1件獲得につき、5,000円支給 ※上限なし 【月収実績】 ■68万円(入社8カ月目) ■63万円(入社5カ月目) ■60万円(入社9カ月目)
勤務地
東京都新宿区西新宿3-2-7 KDX新宿ビル10階 （各線「新宿駅」徒歩7～10分、都営地下鉄「都庁前駅」徒歩5分） ※転勤なし ※Ｕ・Ｉターン歓迎 ◎2018年6月に移転予定 新住所：東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワー （京王線「初台駅」徒歩6分、都営地下鉄「都庁前駅」徒歩8分、JR「新宿駅南口」徒歩 12分)
仕事
「採用ニーズがあるか？」 「MIIDASを導入してもらえる余地があるか？」 …などをヒアリングし、 後日MIIDASの提案をさせていただくためのアポイントを獲得することがミッションです。 ※平均架電件数：140件／日 ※最低目標数：有効アポイント獲得件数60件／営業日数20日（営業日数に応じて目標数が変動） ※入社初月の最低目標数は通常の基準の半分 ※顧客担当者との通話に至ってからのアポイント獲得率：25％
給与
月給28万円以上＋インセンティブ ※残業が発生した場合は残業代を全額支給 ※メンバーの平均月収は45万~50万円（固定給+インセンティブ） 【インセンティブ支給基準】 最低目標数以上のアポイント1件獲得につき、5,000円支給 ※上限なし 【月収実績】 ■68万円(入社8カ月目) ■63万円(入社5カ月目) ■60万円(入社9カ月目)
勤務地
東京都新宿区西新宿3-2-7 KDX新宿ビル10階 （各線「新宿駅」徒歩7～10分、都営地下鉄「都庁前駅」徒歩5分） ※転勤なし ※Ｕ・Ｉターン歓迎 ◎2018年6月1日に移転予定 新住所：東京都新宿区西新宿3-7-1 新宿パークタワー （京王線「初台駅」徒歩6分、都営地下鉄「都庁前駅」徒歩8分、JR「新宿駅南口」徒歩 12分
仕事
人材の採用に困っている企業にヒアリングを行い、課題に合わせた最適な採用手法をご提案します。 企業の成長、雇用創出や労働問題の解決に全面的に携わり、貢献できる仕事です。 【主な商材】 ◆求人広告やダイレクトメールなどの「メディア」 制作部と協業して、会社の強みやターゲットを明確できるため、 他社や紹介事業では見つからなかった情報をひき出せることも。 掲載後は採用管理サイトや効果測定ツールを使って応募効果を確認し、 選考が進んでいない原因などを分析し、改善提案します。 ◆転職フェアなどの「イベント」 その場で面接など、通常の書類選考に比べて短い時間でターゲットと出会えるため、 多忙で選考結果の通知を遅らせがちな人事担当も迅速に対応できるメリットがあります。 ◆企業が求職者を直接スカウトする「ダイレクト・ソーシング」 特定の資格や経験を持つ求職者をターゲットとする場合に有効です。 定期的に行っている職種や年代ごとのアンケートで志向性をまとめているため、 「30代の経験者ならこの情報を優先的にアピールできる」と提案できます。 ◆企画商品 上記3つのサービス以外でもサービスを企画し、提案できます。 具体的には、外部のサービスとインテリジェンスのノウハウを組み併せて提案が可能です。 非常に難易度の高い職種などは、ご提案する機会があります。 提案スキルも非常に求められます。 ◎お客様の採用予定人数やターゲット人材に合わせて、上記のサービスを提案していきます。
給与
月給21万円以上 ※上記月給に別途時間外勤務手当を支給
勤務地
各線「大手町駅」直結 【大手町オフィス】千代田区大手町1-6-1 大手町ビルディング5F
仕事
新規システムの開発・仕組みづくりや既存サービスの運用・機能改善を担当していただきます。 基本的には、立ち上げから3年以内の新しいシステムが対象となるため、 新しい技術や一人ひとりのアイデアを積極的に試験・実装していくことができます。 ※年に2つほど、新規事業が立ち上がっていく環境です。 仕様策定や要件定義などの上流工程から開発、テスト、リリースまで自立自走で進めており、 幅広い裁量のもとシステムの開発を行うことができます。 【サービス例】 ■リファラルリクルーティングサービス「MyRefer」 ■IT勉強会・セミナーなどのイベント情報検索サービス「TECH PLAY」 ■スマホ・アプリに特化した転職支援サービス「Miidas」 ■オープンイノベーションマッチングサービス「eiicon」 ■アルバイト・パートの採用管理システム「HITO manager」 その他、事業化が決定した新規サービスが複数案件あるため、 スキルに応じてそちらにアサインされる可能性もあります。 【技術に対する考え方】 新しくて優れた技術については、積極的な挑戦を推奨しています。 言語ではGo、Hack、DB関連だとMariaDB GaleraClusterやRedisCluterなど、 さまざまな技術的な取り組みを行っています。 特定の技術に縛られることなく、良いものを取り入れていく文化があります。
給与
■月給26万円～60万円 ※残業代、通勤交通費別途全額支給 ■年収500万円～1000万円 ※上記予定年収は月40時間分の残業代も含めた場合のモデル年収です。
勤務地
【転勤なし】以下いずれかでの勤務となります。 ■丸の内第2オフィス（東京都千代田区丸の内2-5-2 三菱ビル8F） ■大手町オフィス（東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビル8F） ■渋谷オフィス（東京都渋谷区渋谷2-16-1 Daiwa渋谷宮益坂ビル12F）
仕事
誰もが知る大手企業から、知る人ぞ知る中小、ベンチャー企業まで。 様々な企業のECサイトを、より大きな成功へ導くのが私たちの仕事です。 主な業務は、ECサイトのWebデザイン、およびオペレーションです。 あなたのスキル、適性を考慮のうえで、できる仕事からお任せします。 チャレンジしたい仕事をお聞かせください。具体的な業務内容は、以下のとおりです。 【Webデザイン業務】 ■サイトデザイン 見やすく、分かりやすく、使いやすい。 多くのお客様が集まる、そんな繁盛店を目指し、 店舗全体のデザインや、ページ構成をお願いします。 ■ページ制作 企画バナーや商品写真など、 店舗のパーツとなる様々なグラフィックの制作をお願いします。 お客様の目をひく魅力的なページが、店舗の売上をアップさせます。 【サイトオペレーション業務】 ■商品問い合わせ～デリバリーまでのオペレーション 商品の問い合わせ～受注～梱包～発送まで、 お客様の商品をお手元に届けるために必要な各種の事務をお願いします。 テキパキと、確実に仕事をこなし、信頼されるECサイト運営を目指します。 ■カスタマーサポート 商品の在庫確認や返品、交換、使用方法など、 様々な問い合わせに、メールや電話で対応します。 丁寧に手際よく応対することで、感謝され、喜ばれます。 ………………………………………………… 頼られる、ECサイト運営のプロになる。 ………………………………………………… 入社後は、当社のお客様である ECサイトの各運営企業に、常駐する形で仕事をします。 ECサイト運営サポートの専門企業から来たスペシャリストとして、 常駐先の企業から頼られ、一目置かれる存在となれます。 あなたが、お客様先で充分に活躍できるよう、サポート体制を整えています。 他社で働く仲間たちと交流する機会も多く、心強いと思います。 ………………………………………………… 結果を出せる、敏腕の“商売人”になる。 ………………………………………………… お客様を楽しませるため、レイアウトに工夫をほどこしたり、 タイムセール、シークレットセール、メルマガ配信など、様々な企画を考えたり、 アイデア次第で売上をアップできます。成果を出せば、任される裁量も大きくなります。 また、担当する企業は大手が多く、あなたは様々な商品を扱うことができます。 季節ごとの売れ筋など、商品のサイクルも実感でき、“商売”のスキルが上がります。
給与
月給22万9500円以上＋残業手当＋稼動給 ※経験・スキルなどを考慮の上、当社規定により決定いたします。 ※稼動給は配属先にて稼動している場合のみ支給。
勤務地
首都圏の顧客企業、または東京営業所（東京都新宿区） ※本人の希望・適性、プロジェクトに応じて決定します。 ※転居の伴う転勤はありません。 ※株式会社ECパートナーズへの出向になります。
仕事
誰もが知る大手企業から、知る人ぞ知る中小、ベンチャー企業まで。 様々な企業のECサイトを、より大きな成功へ導くのが私たちの仕事です。 主な業務は、ECサイトのWebデザイン、およびオペレーションです。 あなたのスキル、適性を考慮のうえで、できる仕事からお任せします。 チャレンジしたい仕事をお聞かせください。具体的な業務内容は、以下のとおりです。 【Webデザイン業務】 ■サイトデザイン 見やすく、分かりやすく、使いやすい。 多くのお客様が集まる、そんな繁盛店を目指し、 店舗全体のデザインや、ページ構成をお願いします。 ■ページ制作 企画バナーや商品写真など、 店舗のパーツとなる様々なグラフィックの制作をお願いします。 お客様の目をひく魅力的なページが、店舗の売上をアップさせます。 【サイトオペレーション業務】 ■商品問い合わせ～デリバリーまでのオペレーション 商品の問い合わせ～受注～梱包～発送まで、 お客様の商品をお手元に届けるために必要な各種の事務をお願いします。 テキパキと、確実に仕事をこなし、信頼されるECサイト運営を目指します。 ■カスタマーサポート 商品の在庫確認や返品、交換、使用方法など、 様々な問い合わせに、メールや電話で対応します。 丁寧に手際よく応対することで、感謝され、喜ばれます。 ………………………………………………… 頼られる、ECサイト運営のプロになる。 ………………………………………………… 入社後は、当社のお客様である ECサイトの各運営企業に、常駐する形で仕事をします。 ECサイト運営サポートの専門企業から来たスペシャリストとして、 常駐先の企業から頼られ、一目置かれる存在となれます。 あなたが、お客様先で充分に活躍できるよう、サポート体制を整えています。 他社で働く仲間たちと交流する機会も多く、心強いと思います。 ………………………………………………… 結果を出せる、敏腕の“商売人”になる。 ………………………………………………… お客様を楽しませるため、レイアウトに工夫をほどこしたり、 タイムセール、シークレットセール、メルマガ配信など、様々な企画を考えたり、 アイデア次第で売上をアップできます。成果を出せば、任される裁量も大きくなります。 また、担当する企業は大手が多く、あなたは様々な商品を扱うことができます。 季節ごとの売れ筋など、商品のサイクルも実感でき、“商売”のスキルが上がります。
給与
月給22万9500円以上＋残業手当＋稼動給 ※経験・スキルなどを考慮の上、当社規定により決定いたします。 ※稼動給は配属先にて稼動している場合のみ支給。
勤務地
首都圏の顧客企業、または東京営業所（東京都新宿区） ※本人の希望・適性、プロジェクトに応じて決定します。 ※転居の伴う転勤はありません。 ※株式会社ECパートナーズへの出向になります。
仕事
リクルーティングコンサルタント（RC）として、企業の採用支援・採用課題の解決をお任せします。 【具体的には】 ■事業計画・採用背景のヒアリング ■採用手法の特定 └市場環境・採用環境を意識して決定します。 ■求める人材の定義、ターゲットのペルソナ提案 └企業の採用目的・採用背景に応じて提案します。 ■その人材を採用するための施策提案 └ターゲットに訴求するポイントを精査し、何が他企業との差別化ポイントになるのか、コンセプトを作りこみます。 ■掲載後／運用中の効果測定、フォローアップ └導入いただいたサービスで適切な効果・価値を生んでいるか等の数値分析を行います。 ----- ＜★ここがPOINT★＞ 扱う商材は幅広いため、枠にとらわれないさまざまなご提案が可能です。 dodaの求人広告、ダイレクトソーシング、イベント、企画制作商品、自社HP制作、リスティング、プロモーション、ブランディング等、顧客の採用実現に必要なものを自在にご提案。商材や価格での勝負ではなく、自分次第で提案の可能性がグンと広がります。 ----- ＜★働く環境★＞ ターゲティングツールの活用、オンライン商談の導入など、生産性の高い働き方が可能です。 社内コミュニケーションにおいてもTeamsなどを使用しており、効率的なスケジュール管理が行えます。 ■配属部署によっては特定の業界を専門に担当いただく場合もあります。 ■対面での商談とオンライン商談は顧客の特性やエリアによって使い分けています。
給与
月給24万6000円～38万1000円＋各種手当 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ■年収例：420万円～710万円【残業30時間想定の場合】 ＜内訳＞ 月額給：27万9000円～54万1000円（残業30時間想定の場合） 基本給：22万6000円～43万9000円 ◎昇給・賞与：有（年2回） ◎入社時に1回限り、リモートワーク一時金として1万5000円を支給
勤務地
【U・Iターン歓迎】 東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルヂング ◎各線「大手町」駅より直結 ※状況に応じて、リモートワークにも対応しています。 ※受動喫煙対策あり（オフィス内禁煙／ビル内喫煙室あり）
仕事
リクルーティングコンサルタント（RC）として、求める人材の採用戦略や採用ターゲットの深化・採用チャネルの拡大など、あらゆる人の活躍機会を創ることが私たちのミッション。 お客様の採用課題に最適な施策の提案や、掲載後／運用中の効果測定、フォローアップなど一連の流れを担当します。 ――――――― ■具体的には■ ――――――― ・顧客企業へのアプローチと、事業計画や採用背景のヒアリング ・市場環境、採用環境を意識した採用手法の特定 ・ターゲットのペルソナ提案 ・ターゲットに訴求するポイントを精査した後、他社と差別化するためのコンセプトの作り込み ・受注後も、導入いただいたサービスで適切な効果や価値を生んでいるかなど、数値分析を実施 ★日々の業務は、以下の3つに大きく分かれます。 【1】顧客へのアポイント取得……営業ツールにあるリストに基づいて実施。アプローチ法への自由度は高く、自身の手法で進めることができます。 【2】商談……一日平均3件／約9割がオンラインです。 【3】書類作成……資料作成や申込書作成など。 ――――― ■商材例■ ――――― ・doda求人広告 ・ダイレクトソーシング ・転職イベント（オンライン／オフライン） ・企画制作商品（プロモーション動画／リスティング広告など） ・自社HP制作 ・採用ブランディング など 顧客の課題解決に必要な手法であれば、部門・商材の枠を超えた提案もOKです。 ＼当社の強み／ ◆過去の提案実績やナレッジが蓄積されたデータベースを完備。企画から分析まで、一定の根拠を持った提案が実現できます。 ◆社内には採用ツールの制作専門部隊も在籍。受注の前段階から連携を取り、お客様の魅力をどのようにアウトプットするかといった相談も可能。より緻密に、採用戦略を立てられる環境です。
給与
月給22万2000円～34万9000円＋各種手当 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ■年収例：422万円～635万円（残業30時間想定の場合） ■月収例：27万円～43万円（残業30時間想定の場合） ■時間外勤務手当：全額支給 ■昇給・賞与：あり（年2回） ■入社時に1回限り、リモートワーク一時金として1万5000円を支給
勤務地
★週2回、リモートワーク（在宅勤務）を実施中！ ★オフィスは「名古屋駅」目の前！ ★UIターン歓迎！ ＜オフィス住所＞ 愛知県名古屋市中村区名駅4-6-23 第三堀内ビル3F （JR・東海道新幹線・私鉄各線「名古屋駅」ユニモールU5番出口目のまえ） ※受動喫煙対策あり（オフィス内禁煙／ビル内喫煙室あり）
仕事
リクルーティングコンサルタント（RC）として、企業の採用支援・採用課題の解決をお任せします。 【具体的には】 ■事業計画・採用背景のヒアリング ■採用手法の特定 └市場環境・採用環境を意識して決定します。 ■求める人材の定義、ターゲットのペルソナ提案 └企業の採用目的・採用背景に応じて提案します。 ■その人材を採用するための施策提案 └ターゲットに訴求するポイントを精査し、何が他企業との差別化ポイントになるのか、コンセプトを作りこみます。 ■掲載後／運用中の効果測定、フォローアップ └導入いただいたサービスで適切な効果・価値を生んでいるか等の数値分析を行います。 ----- ＜★ここがPOINT★＞ 扱う商材は幅広いため、枠にとらわれないさまざまなご提案が可能です。 dodaの求人広告、ダイレクトソーシング、イベント、企画制作商品、自社HP制作、リスティング、プロモーション、ブランディング等、顧客の採用実現に必要なものを自在にご提案。商材や価格での勝負ではなく、自分次第で提案の可能性がグンと広がります。 ----- ＜★働く環境★＞ ターゲティングツールの活用、オンライン商談の導入など、生産性の高い働き方が可能です。 社内コミュニケーションにおいてもTeamsなどを使用しており、効率的なスケジュール管理が行えます。 ■配属部署によっては特定の業界を専門に担当いただく場合もあります。 ■対面での商談とオンライン商談は顧客の特性やエリアによって使い分けています。
給与
月給24万6000円～38万1000円＋各種手当 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ■年収例：420万円～710万円【残業30時間想定の場合】 ＜内訳＞ 月額給：27万9000円～54万1000円（残業30時間想定の場合） 基本給：22万6000円～43万9000円 ◎昇給・賞与：有（年2回） ◎入社時に1回限り、リモートワーク一時金として1万5000円を支給
勤務地
【U・Iターン歓迎】 東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルヂング ◎各線「大手町」駅より直結 ※状況に応じて、リモートワークにも対応しています。 ※受動喫煙対策あり（オフィス内禁煙／ビル内喫煙室あり）
仕事
リクルーティングコンサルタント（RC）として、求める人材の採用戦略や採用ターゲットの深化・採用チャネルの拡大など、あらゆる人の活躍機会を創ることが私たちのミッション。 お客様の採用課題に最適な施策の提案や、掲載後／運用中の効果測定、フォローアップなど一連の流れを担当します。 ――――――― ■具体的には■ ――――――― ・お客様企業へのアプローチと、事業計画や採用背景のヒアリング ・市場環境、採用環境を意識した採用手法の特定 ・理想的な候補者のイメージを提案 ・採用したいターゲットに響くポイントを精査、他社と差別化するためのコンセプトの作り込み ・受注後も、導入いただいたサービスで適切な効果や価値を生んでいるかなど、数値分析を実施 ★日々の業務は、以下の3つに大きく分かれます。 【1】お客様へのアポイント取得……営業ツールにあるリストに基づいて実施。アプローチ法への自由度は高く、自身の手法で進めることができます。 【2】商談……一日平均3件／約9割がオンラインです。 【3】書類作成……資料作成や申込書作成など。 ――――― ■商材例■ ――――― ・doda求人広告 ・ダイレクトソーシング（スカウト） ・転職イベント（オンライン／オフライン） ・企画制作商品（プロモーション動画／リスティング広告など） ・自社HP制作 ・採用ブランディング など お客様の課題解決に必要な手法であれば、部門・商材の枠を超えた提案もOKです。 ＜当社の強み＞ ◆過去の提案実績やナレッジが蓄積されたデータベースを完備。企画から分析まで、一定の根拠を持った提案が実現できます。 ◆社内には採用ツールの制作専門部隊も在籍。受注の前段階から連携を取り、お客様の魅力をどのようにアウトプットするかといった相談も可能。デザインなどに詳しくなくても問題ありません。また、サンプルページなどを見せてご提案ができるため受注確度は高まります。より緻密に、採用戦略を立てられる環境です。
給与
月給22万2000円～34万9000円＋各種手当 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ■年収例：422万円～635万円（残業30時間想定の場合） ■月収例：27万円～43万円（残業30時間想定の場合） ■時間外勤務手当：全額支給 ■入社時に1回限り、リモートワーク一時金として1万5000円を支給
勤務地
★週1回、リモートワーク（在宅勤務）を実施中！ ★福岡オフィスは「天神駅」「天神南駅」よりすぐ！ ★U・Iターン歓迎！ 【九州オフィス】 福岡県福岡市中央区天神1-1-1 アクロス福岡12F ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【アクセス】 ■九州オフィス 福岡市地下鉄空港線「天神駅」16番出口より徒歩2分 福岡市地下鉄七隈線「天神南駅」5番出口より徒歩3分 ※受動喫煙対策あり（オフィス内禁煙／ビル内喫煙室あり）
仕事
リクルーティングコンサルタント（RC）として、企業の採用支援・採用課題の解決をお任せします。 【具体的には】 ■事業計画・採用背景のヒアリング ■採用手法の特定 └市場環境・採用環境を意識して決定します。 ■求める人材の定義、ターゲットのペルソナ提案 └企業の採用目的・採用背景に応じて提案します。 ■その人材を採用するための施策提案 └ターゲットに訴求するポイントを精査し、何が他企業との差別化ポイントになるのか、コンセプトを作りこみます。 ■掲載後／運用中の効果測定、フォローアップ └導入いただいたサービスで適切な効果・価値を生んでいるか等の数値分析を行います。 ----- ＜★ここがPOINT★＞ 扱う商材は幅広いため、枠にとらわれないさまざまなご提案が可能です。 dodaの求人広告、ダイレクトソーシング、イベント、企画制作商品、自社HP制作、リスティング、プロモーション、ブランディング等、顧客の採用実現に必要なものを自在にご提案。商材や価格での勝負ではなく、自分次第で提案の可能性がグンと広がります。 ----- ＜★働く環境★＞ ターゲティングツールの活用、オンライン商談の導入など、生産性の高い働き方が可能です。 社内コミュニケーションにおいてもTeamsなどを使用しており、効率的なスケジュール管理が行えます。 ■配属部署によっては特定の業界を専門に担当いただく場合もあります。 ■対面での商談とオンライン商談は顧客の特性やエリアによって使い分けています。
給与
月給24万6000円～38万1000円＋各種手当 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ■年収例：420万円～710万円【残業30時間想定の場合】 ＜内訳＞ 月額給：27万9000円～54万1000円（残業30時間想定の場合） 基本給：22万6000円～43万9000円 ◎昇給・賞与：有（年2回） ◎入社時に1回限り、リモートワーク一時金として1万5000円を支給
勤務地
【U・Iターン歓迎】 東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルヂング ◎各線「大手町」駅より直結 ※状況に応じて、リモートワークにも対応しています。 ※受動喫煙対策あり（オフィス内禁煙／ビル内喫煙室あり）
仕事
リクルーティングコンサルタント（RC）として、企業の採用支援・採用課題の解決をお任せします。 【具体的には】 ■事業計画・採用背景のヒアリング ■採用手法の特定 └市場環境・採用環境を意識して決定します。 ■求める人材の定義、ターゲットのペルソナ提案 └企業の採用目的・採用背景に応じて提案します。 ■その人材を採用するための施策提案 └ターゲットに訴求するポイントを精査し、何が他企業との差別化ポイントになるのか、コンセプトを作りこみます。 ■掲載後／運用中の効果測定、フォローアップ └導入いただいたサービスで適切な効果・価値を生んでいるか等の数値分析を行います。 ----- ＜★ここがPOINT★＞ 扱う商材は幅広いため、枠にとらわれないさまざまなご提案が可能です。 dodaの求人広告、ダイレクトソーシング、イベント、企画制作商品、自社HP制作、リスティング、プロモーション、ブランディング等、顧客の採用実現に必要なものを自在にご提案。商材や価格での勝負ではなく、自分次第で提案の可能性がグンと広がります。 ----- ＜★働く環境★＞ ターゲティングツールの活用、オンライン商談の導入など、生産性の高い働き方が可能です。 社内コミュニケーションにおいてもTeamsなどを使用しており、効率的なスケジュール管理が行えます。 ■配属部署によっては特定の業界を専門に担当いただく場合もあります。 ■対面での商談とオンライン商談は顧客の特性やエリアによって使い分けています。
給与
月給24万6000円～38万1000円＋各種手当 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ■年収例：420万円～710万円【残業30時間想定の場合】 ＜内訳＞ 月額給：27万9000円～54万1000円（残業30時間想定の場合） 基本給：22万6000円～43万9000円 ◎昇給・賞与：有（年2回） ◎入社時に1回限り、リモートワーク一時金として1万5000円を支給
勤務地
【U・Iターン歓迎】 東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルヂング ◎各線「大手町」駅より直結 ※状況に応じて、リモートワークにも対応しています。 ※受動喫煙対策あり（オフィス内禁煙／ビル内喫煙室あり）
仕事
リクルーティングコンサルタント（RC）として、求める人材の採用戦略や採用ターゲットの深化・採用チャネルの拡大など、あらゆる人の活躍機会を創ることが私たちのミッション。 お客様の採用課題に最適な施策の提案や、掲載後／運用中の効果測定、フォローアップなど一連の流れを担当します。 ――――――― ■具体的には■ ――――――― ・顧客企業へのアプローチと、事業計画や採用背景のヒアリング ・市場環境、採用環境を意識した採用手法の特定 ・ターゲットのペルソナ提案 ・ターゲットに訴求するポイントを精査した後、他社と差別化するためのコンセプトの作り込み ・受注後も、導入いただいたサービスで適切な効果や価値を生んでいるかなど、数値分析を実施 ★日々の業務は、以下の3つに大きく分かれます。 【1】顧客へのアポイント取得……営業ツールにあるリストに基づいて実施。アプローチ法への自由度は高く、自身の手法で進めることができます。 【2】商談……一日平均3件／約9割がオンラインです。 【3】書類作成……資料作成や申込書作成など。 ――――― ■商材例■ ――――― ・doda求人広告 ・ダイレクトソーシング ・転職イベント（オンライン／オフライン） ・企画制作商品（プロモーション動画／リスティング広告など） ・自社HP制作 ・採用ブランディング など 顧客の課題解決に必要な手法であれば、部門・商材の枠を超えた提案もOKです。 ＜当社の強み＞ ◆過去の提案実績やナレッジが蓄積されたデータベースを完備。企画から分析まで、一定の根拠を持った提案が実現できます。 ◆社内には採用ツールの制作専門部隊も在籍。受注の前段階から連携を取り、お客様の魅力をどのようにアウトプットするかといった相談も可能。より緻密に、採用戦略を立てられる環境です。
給与
月給22万2000円～34万9000円＋各種手当 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ■年収例：422万円～635万円（残業30時間想定の場合） ■月収例：27万円～43万円（残業30時間想定の場合） ■時間外勤務手当：全額支給 ■入社時に1回限り、リモートワーク一時金として1万5000円を支給
勤務地
★週1回もしくは2回、リモートワーク（在宅勤務）を実施中！ ★福岡オフィスは「天神駅」「天神南駅」よりすぐ！ ★U・Iターン歓迎！ 【九州オフィス】 福岡県福岡市中央区天神1-1-1 アクロス福岡12F ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【アクセス】 ■九州オフィス 福岡市地下鉄空港線「天神駅」16番出口より徒歩2分 福岡市地下鉄七隈線「天神南駅」5番出口より徒歩3分 ※受動喫煙対策あり（オフィス内禁煙／ビル内喫煙室あり）
仕事
リクルーティングコンサルタント（RC）として、求める人材の採用戦略や採用ターゲットの深化・採用チャネルの拡大など、あらゆる人の活躍機会を創ることが私たちのミッション。 お客様の採用課題に最適な施策の提案や、掲載後／運用中の効果測定、フォローアップなど一連の流れを担当します。 ――――――― ■具体的には■ ――――――― ・顧客企業へのアプローチと、事業計画や採用背景のヒアリング ・市場環境、採用環境を意識した採用手法の特定 ・ターゲットのペルソナ提案 ・ターゲットに訴求するポイントを精査した後、他社と差別化するためのコンセプトの作り込み ・受注後も、導入いただいたサービスで適切な効果や価値を生んでいるかなど、数値分析を実施 ★日々の業務は、以下の3つに大きく分かれます。 【1】顧客へのアポイント取得……営業ツールにあるリストに基づいて実施。アプローチ法への自由度は高く、自身の手法で進めることができます。 【2】商談……一日平均3件／約9割がオンラインです。 【3】書類作成……資料作成や申込書作成など。 ――――― ■商材例■ ――――― ・doda求人広告 ・ダイレクトソーシング ・転職イベント（オンライン／オフライン） ・企画制作商品（プロモーション動画／リスティング広告など） ・自社HP制作 ・採用ブランディング など 顧客の課題解決に必要な手法であれば、部門・商材の枠を超えた提案もOKです。 ＜当社の強み＞ ◆過去の提案実績やナレッジが蓄積されたデータベースを完備。企画から分析まで、一定の根拠を持った提案が実現できます。 ◆社内には採用ツールの制作専門部隊も在籍。受注の前段階から連携を取り、お客様の魅力をどのようにアウトプットするかといった相談も可能。より緻密に、採用戦略を立てられる環境です。
給与
月給22万2000円～34万9000円＋各種手当 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ■年収例：422万円～635万円（残業30時間想定の場合） ■月収例：27万円～43万円（残業30時間想定の場合） ■時間外勤務手当：全額支給 ■入社時に1回限り、リモートワーク一時金として1万5000円を支給
勤務地
★週1回もしくは2回、リモートワーク（在宅勤務）を実施中！ ★福岡オフィスは「天神駅」「天神南駅」よりすぐ！ ★U・Iターン歓迎！ 【九州オフィス】 福岡県福岡市中央区天神1-1-1 アクロス福岡12F ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【アクセス】 ■関西第三オフィス JR「大阪駅」中央南口より徒歩2分 JR東西線「北新地駅」東改札口より徒歩3分 大阪メトロ御堂筋線「梅田駅」南改札より徒歩2分 阪急「梅田駅」2F中央改札口より徒歩5分 阪神「梅田駅」東・西改札口より徒歩2分 ■九州オフィス 福岡市地下鉄空港線「天神駅」16番出口より徒歩2分 福岡市地下鉄七隈線「天神南駅」5番出口より徒歩3分 ※受動喫煙対策あり（オフィス内禁煙／ビル内喫煙室あり）
仕事
リクルーティングコンサルタント（RC）として、企業の採用支援・採用課題の解決をお任せします。 【具体的には】 ■事業計画・採用背景のヒアリング ■採用手法の特定 └市場環境・採用環境を意識して決定します。 ■求める人材の定義、ターゲットのペルソナ提案 └企業の採用目的・採用背景に応じて提案します。 ■その人材を採用するための施策提案 └ターゲットに訴求するポイントを精査し、何が他企業との差別化ポイントになるのか、コンセプトを作りこみます。 ■掲載後／運用中の効果測定、フォローアップ └導入いただいたサービスで適切な効果・価値を生んでいるか等の数値分析を行います。 ----- ＜★ここがPOINT★＞ 扱う商材は幅広いため、枠にとらわれないさまざまなご提案が可能です。 dodaの求人広告、ダイレクトソーシング、イベント、企画制作商品、自社HP制作、リスティング、プロモーション、ブランディング等、顧客の採用実現に必要なものを自在にご提案。商材や価格での勝負ではなく、自分次第で提案の可能性がグンと広がります。 ----- ＜★働く環境★＞ ターゲティングツールの活用、オンライン商談の導入など、生産性の高い働き方が可能です。 社内コミュニケーションにおいてもTeamsなどを使用しており、効率的なスケジュール管理が行えます。 ■配属部署によっては特定の業界を専門に担当いただく場合もあります。 ■対面での商談とオンライン商談は顧客の特性やエリアによって使い分けています。
給与
月給24万6000円～38万1000円＋各種手当 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ■年収例：420万円～710万円【残業30時間想定の場合】 ＜内訳＞ 月額給：27万9000円～54万1000円（残業30時間想定の場合） 基本給：22万6000円～43万9000円 ◎昇給・賞与：有（年2回） ◎入社時に1回限り、リモートワーク一時金として1万5000円を支給
勤務地
【U・Iターン歓迎】 東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルヂング ◎各線「大手町」駅より直結 ※状況に応じて、リモートワークにも対応しています。 ※受動喫煙対策あり（オフィス内禁煙／ビル内喫煙室あり）
仕事
リクルーティングコンサルタント（RC）として、求める人材の採用戦略や採用ターゲットの深化・採用チャネルの拡大など、あらゆる人の活躍機会を創ることが私たちのミッション。 お客様の採用課題に最適な施策の提案や、掲載後／運用中の効果測定、フォローアップなど一連の流れを担当します。 ――――――― ■具体的には■ ――――――― ・顧客企業へのアプローチと、事業計画や採用背景のヒアリング ・市場環境、採用環境を意識した採用手法の特定 ・ターゲットのペルソナ提案 ・ターゲットに訴求するポイントを精査した後、他社と差別化するためのコンセプトの作り込み ・受注後も、導入いただいたサービスで適切な効果や価値を生んでいるかなど、数値分析を実施 ★日々の業務は、以下の3つに大きく分かれます。 【1】顧客へのアポイント取得……営業ツールにあるリストに基づいて実施。アプローチ法への自由度は高く、自身の手法で進めることができます。 【2】商談……一日平均3件／約9割がオンラインです。 【3】書類作成……資料作成や申込書作成など。 ――――― ■商材例■ ――――― ・doda求人広告 ・ダイレクトソーシング ・転職イベント（オンライン／オフライン） ・企画制作商品（プロモーション動画／リスティング広告など） ・自社HP制作 ・採用ブランディング など 顧客の課題解決に必要な手法であれば、部門・商材の枠を超えた提案もOKです。 ＼当社の強み／ ◆過去の提案実績やナレッジが蓄積されたデータベースを完備。企画から分析まで、一定の根拠を持った提案が実現できます。 ◆社内には採用ツールの制作専門部隊も在籍。受注の前段階から連携を取り、お客様の魅力をどのようにアウトプットするかといった相談も可能。より緻密に、採用戦略を立てられる環境です。
給与
月給22万2000円～34万9000円＋各種手当 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ■年収例：422万円～635万円（残業30時間想定の場合） ■月収例：27万円～43万円（残業30時間想定の場合） ■時間外勤務手当：全額支給 ■昇給・賞与：あり（年2回） ■入社時に1回限り、リモートワーク一時金として1万5000円を支給
勤務地
★週1回もしくは2回、リモートワーク（在宅勤務）を実施中！ ★オフィスは「大阪駅」「梅田駅」よりすぐ！ ★U・Iターン歓迎！ 【関西第三オフィス】 大阪府大阪市北区梅田1-12-12 東京建物梅田ビル7F 【アクセス】 JR「大阪駅」中央南口より徒歩2分 JR東西線「北新地駅」東改札口より徒歩3分 大阪メトロ御堂筋線「梅田駅」南改札より徒歩2分 阪急「梅田駅」2F中央改札口より徒歩5分 阪神「梅田駅」東・西改札口より徒歩2分 ※受動喫煙対策あり（オフィス内禁煙／ビル内喫煙室あり）
仕事
リクルーティングコンサルタント（RC）として、企業の採用支援・採用課題の解決をお任せします。 【具体的には】 ■事業計画・採用背景のヒアリング ■採用手法の特定 └市場環境・採用環境を意識して決定します。 ■求める人材の定義、ターゲットのペルソナ提案 └企業の採用目的・採用背景に応じて提案します。 ■その人材を採用するための施策提案 └ターゲットに訴求するポイントを精査し、何が他企業との差別化ポイントになるのか、コンセプトを作りこみます。 ■掲載後／運用中の効果測定、フォローアップ └導入いただいたサービスで適切な効果・価値を生んでいるか等の数値分析を行います。 ----- ＜★ここがPOINT★＞ 扱う商材は幅広いため、枠にとらわれないさまざまなご提案が可能です。 dodaの求人広告、ダイレクトソーシング、イベント、企画制作商品、自社HP制作、リスティング、プロモーション、ブランディング等、顧客の採用実現に必要なものを自在にご提案。商材や価格での勝負ではなく、自分次第で提案の可能性がグンと広がります。 ----- ＜★働く環境★＞ ターゲティングツールの活用、オンライン商談の導入など、生産性の高い働き方が可能です。 社内コミュニケーションにおいてもTeamsなどを使用しており、効率的なスケジュール管理が行えます。 ■配属部署によっては特定の業界を専門に担当いただく場合もあります。 ■対面での商談とオンライン商談は顧客の特性やエリアによって使い分けています。
給与
月給24万6000円～38万1000円＋各種手当 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ■年収例：420万円～710万円【残業30時間想定の場合】 ＜内訳＞ 月額給：27万9000円～54万1000円（残業30時間想定の場合） 基本給：22万6000円～43万9000円 ◎昇給・賞与：有（年2回） ◎入社時に1回限り、リモートワーク一時金として1万5000円を支給
勤務地
【U・Iターン歓迎】 東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルヂング ◎各線「大手町」駅より直結 ※状況に応じて、リモートワークにも対応しています。 ※受動喫煙対策あり（オフィス内禁煙／ビル内喫煙室あり）
仕事
リクルーティングコンサルタント（RC）として企業の採用目的や採用背景に照らし、求める人材の定義、その人材を採用するための施策提案および掲載後／運用中の効果測定、フォローアップなど一連の流れを担当します。 扱う商材は幅広く、dodaの求人広告、ダイレクトソーシング、イベント、企画制作商品、自社HP制作、リスティング、プロモーション、ブランディング等顧客の採用実現に必要なものを自在に提案していきます。 【具体的には】 ■事業計画、採用背景のヒアリング ■市場環境、採用環境を意識した採用手法の特定、ターゲットのペルソナ提案 ■ターゲットに訴求するポイントを精査した後、何が差別化ポイントになるのかコンセプトの作りこみ ■受注後も、導入いただいたサービスで適切な効果や価値を生んでいるか等の数値分析を実施 【ミッション】 採用戦略や採用ターゲットの進化・採用チャネルの拡大など、企業の採用変革であらゆる人の活躍機会を創ること。 【環境】 生産性の高い働き方が可能です。ターゲティングツールの活用、オンライン商談などを導入し、社内コミュニケーションもTeamsなどを使用。効率的なスケジュール管理が行えます。 ■配属部署によっては特定の業界を専門に担当いただく場合もあります。 ■対面での商談とオンライン商談は顧客の特性やエリアによって使い分けています。
給与
月給24万6000円～38万1000円＋各種手当 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ■年収例：420万円～710万円【残業30時間想定の場合】 ＜内訳＞ 月額給：27万9千円～54万1千円（残業30時間想定の場合） 基本給：22万6千円～43万9千円 ■時間外勤務手当：全額支給 ■昇給・賞与：有（年2回） ■入社時に1回限り、リモートワーク一時金として15,000円を支給
勤務地
※UIターン歓迎 東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルヂング アクセス：各線「大手町」駅 直結 ※状況に応じて、リモートワークにも対応しています。 ※受動喫煙対策あり（オフィス内禁煙／ビル内喫煙室あり）
仕事
リクルーティングコンサルタント（RC）として企業の採用目的や採用背景に照らし、求める人材の定義、その人材を採用するための施策提案および掲載後／運用中の効果測定、フォローアップなど一連の流れを担当します。 【扱う商材の例】 ■doda求人広告 ■ダイレクトソーシング ■転職イベント（オンライン・オフライン） ■企画制作商品（プロモーション動画・リスティング広告など） ■自社HP制作 ■採用ブランディング …など。顧客の課題解決に必要な手法であれば、部門・商材の枠を超えた提案もOKです。 【具体的には】 ■事業計画、採用背景のヒアリング ■市場環境、採用環境を意識した採用手法の特定、ターゲットのペルソナ提案 ■ターゲットに訴求するポイントを精査した後、何が差別化ポイントになるのかコンセプトの作りこみ ■受注後も、導入いただいたサービスで適切な効果や価値を生んでいるか等の数値分析を実施 【ミッション】 採用戦略や採用ターゲットの進化・採用チャネルの拡大など、企業の採用変革であらゆる人の活躍機会を創ること。 【提案の強み】 ■過去の提案実績・ナレッジが蓄積されたデータベースを完備。企画から分析まで、一定の根拠を持った提案が叶います。 ■社内には採用ツールの制作専門部隊も在籍。受注の前段階から連携を取り、お客さまの魅力をどのようにアウトプットするかといった相談も可能。より緻密に、採用戦略を立てられる環境です。 【就労・育成環境】 ■生産性の高い働き方が可能です。ターゲティングツールの活用、オンライン商談などを導入し、社内コミュニケーションもTeamsなどを使用。効率的なスケジュール管理が行えます。 ■ブラザー制度を導入。入社後は専任であなたをフォローする先輩が1名つき、都度サポートします。 ※対面商談とオンライン商談は、顧客の特性やエリアによって使い分けています。
給与
月給24万6000円～38万1000円＋各種手当 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ■年収例：483万円～710万円（残業30時間想定の場合） ■月収例：30万円～46万円（残業30時間想定の場合） ■時間外勤務手当：全額支給 ■昇給・賞与：有（年2回） ■入社時に1回限り、リモートワーク一時金として15,000円を支給
勤務地
★週2回、リモートワーク（在宅勤務）を実施中！ ★オフィスは「名古屋駅」目の前！ ★UIターン歓迎！ ＜オフィス住所＞ 愛知県名古屋市中村区名駅4-6-23 第三堀内ビル3F （JR・東海道新幹線・私鉄各線「名古屋駅」ユニモールU5番出口目のまえ） ※受動喫煙対策あり（オフィス内禁煙／ビル内喫煙室あり）
仕事
当社のプロシェアリングサービス「HiPro Biz」にて、豊富な経験・知見を有するプロ人材データベースを活用し、企業のあらゆる経営課題解決の支援を行っていただきます。 ――――― 業務の流れ ――――― ▼新規顧客開拓（企業の経営層へのアプローチ） 新規メール・テレアポイント・社内連携などを通じて、顧客へのアポイントを獲得します。 ▼ヒアリング～ご提案 企業の課題をヒアリングし、プロ人材活用イメージや解決方法の提案を行います。 ※支援テーマはマーケティングや新規事業など幅広いため、経営テーマや課題認識について、事前に仮説立ての準備をしておきます。 ▼プロ人材のリサーチ・マッチング 課題に対してどのような支援ができるか、プロジェクト設計を行います。また、適切なプロ人材を選定し、プロジェクトへの協力依頼を行います。 ▼面談ディスカッション 顧客企業・プロ人材・コンサルタントの面談の場を設定し、具体的な支援イメージのプレゼンテーションを行います。 ▼プロジェクト開始後のフォロー 顧客企業・プロ人材それぞれと連携を取りながら、プロジェクトの進捗状況の確認や追加提案を行います。 ＜プロジェクト事例＞ 新規事業の立ち上げ、人事制度の構築、マーケティング・PRの戦略策定、営業戦略立案、技術開発支援など ※1つのプロジェクトを平均1年程度かけて支援しています。 ――――――――― 研修・サポート体制 ――――――――― ■入社時研修 ・全社研修（2日間） ・事業部研修（約2週間） ■OJT制度 約2～3カ月間は、OJTにてロールプレイングや電話での新規アポイント獲得、先輩社員の営業同行などを行います。アポイントのリスト作成など、基礎からしっかり教えていきます。 ★チーム体制でフォローも手厚く！ チームごとに毎日ミーティングも行っているため、相談があればすぐに共有できます。ブラザー制度も組まれていますので、フォロー体制は万全です。
給与
月給22万2000円～43万9000円 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。 ＜月収例＞※残業20h想定の場合 月収25万9580円～50万9930円
勤務地
★リモートワーク可（週2～週1日出社） ■本社 東京都港区南青山1-15-5 パーソル南青山ビル ＜アクセス＞ ・東京メトロ銀座線・半蔵門線／都営地下鉄大江戸線「青山一丁目」駅より徒歩7分 ・東京メトロ千代田線「乃木坂」駅より徒歩6分
仕事
リクルーティングコンサルタント（RC）として企業の採用目的や採用背景に照らし、求める人材の定義、その人材を採用するための施策提案および掲載後／運用中の効果測定、フォローアップなど一連の流れを担当します。 【扱う商材の例】 ■doda求人広告 ■ダイレクトソーシング ■転職イベント（オンライン・オフライン） ■企画制作商品（プロモーション動画・リスティング広告など） ■自社HP制作 ■採用ブランディング …など。顧客の課題解決に必要な手法であれば、部門・商材の枠を超えた提案もOKです。 【具体的には】 ■事業計画、採用背景のヒアリング ■市場環境、採用環境を意識した採用手法の特定、ターゲットのペルソナ提案 ■ターゲットに訴求するポイントを精査した後、何が差別化ポイントになるのかコンセプトの作りこみ ■受注後も、導入いただいたサービスで適切な効果や価値を生んでいるか等の数値分析を実施 【ミッション】 採用戦略や採用ターゲットの進化・採用チャネルの拡大など、企業の採用変革であらゆる人の活躍機会を創ること。 【提案の強み】 ■過去の提案実績・ナレッジが蓄積されたデータベースを完備。企画から分析まで、一定の根拠を持った提案が叶います。 ■社内には採用ツールの制作専門部隊も在籍。受注の前段階から連携を取り、お客さまの魅力をどのようにアウトプットするかといった相談も可能。より緻密に、採用戦略を立てられる環境です。 【就労・育成環境】 ■生産性の高い働き方が可能です。ターゲティングツールの活用、オンライン商談などを導入し、社内コミュニケーションもTeamsなどを使用。効率的なスケジュール管理が行えます。 ■ブラザー制度を導入。入社後は専任であなたをフォローする先輩が1名つき、都度サポートします。 ※対面商談とオンライン商談は、顧客の特性やエリアによって使い分けています。
給与
月給24万6000円～38万1000円＋各種手当 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ■年収例：483万円～710万円（残業30時間想定の場合） ■月収例：30万円～46万円（残業30時間想定の場合） ■時間外勤務手当：全額支給 ■昇給・賞与：有（年2回） ■入社時に1回限り、リモートワーク一時金として15,000円を支給
勤務地
★週2回、リモートワーク（在宅勤務）を実施中！ ★オフィスは「名古屋駅」目の前！ ★UIターン歓迎！ ＜オフィス住所＞ 愛知県名古屋市中村区名駅4-6-23 第三堀内ビル3F （JR・東海道新幹線・私鉄各線「名古屋駅」ユニモールU5番出口目のまえ） ※受動喫煙対策あり（オフィス内禁煙／ビル内喫煙室あり）
仕事
ポジションは、本人希望を尊重し、決定致します。 ■具体的な業務内容 ------------------ ◆RA（リクルーティングアドバイザー） RAは、採用パートナー、経営パートナーとして、企業が求める人材の採用支援を行う法人営業職です。 ・企業の採用ニーズをチャッチ ・人材ニーズのヒアリング ・求人票を作成 ・CAに情報を共有 ・各種選考フォロー ・転職支援成功！ ＜仕事のポイント＞ 「採用支援」という点で企業と接点を持ち、そこからどのように関係を築いていくかはRAの力量次第。また、業界・業種も多岐にわたるため、さまざまな仕事内容の知見を深めることができ、知的好奇心が満たされるのも魅力のひとつ。CAや他部署とも連携を取りながら、全体を指揮し、プロジェクトを円滑に進めていく力を身に付けることができます。 ◆CA（キャリアアドバイザー） ・転職者へのカウンセリング ・求人情報のご紹介 ・推薦状を作成 ・各種選考フォロー ・転職サポート成功！ ＜仕事のポイント＞ 個人と直接向き合うからこそ、「転職」という人生の転機にダイレクトに関わることができます。支援が成功し、自分ならではサポートが出来た時は、大きなやりがいを実感。さまざまな転職者とコミュニケーションを取る中で、生き方や価値観などに触れ、刺激や影響も受けることもあります。明確な答えがないからこそ、向き合う程に奥深くなっていくポジションです。 【当社のココが魅力】 ■業界未経験から活躍■ 入社後1カ月～2カ月程度は、カレッジで専任トレーナーがサポートし、丁寧な研修を実施しています。人材業界を広く学んだり、先輩との同行で商談・面談スキルを学ぶなど、段階を踏んでステップアップしていくことができます。 ■キャリア支援制度■ 別部署の仕事を、最大3か月間体験することができる「ジョブトライアル」や、異動希望またはグループ会社への転籍も可能な「キャリアチャレンジ」など、あなたをキャリアを応援する体制が整っています。
給与
■RA（リクルーティングアドバイザー） 月給：274,000円～541,900円（残業30時間想定の場合） 想定年収：422万円～805万円（残業30時間想定の場合） ■CA（キャリアアドバイザー） 月給：297,789円～540,204円（キャリアアドバイザー手当含む／残業30時間想定の場合） 想定年収：452万円～805万円（キャリアアドバイザー手当含む／残業30時間想定の場合）
勤務地
【希望勤務地選択型／リモートワーク可能※出社日数は、週3日～月3日など、案件によって異なります】 ★100％希望の勤務地にて、配属が可能です。 ※札幌と広島はCAのみ募集、他はどちらも募集しています。 ■北海道第二オフィス：北海道札幌市中央区北一条西4-2-2 札幌ノースプラザ9F ■東北第二オフィス：宮城県仙台市青葉区花京院2-1-65 いちご花京院ビル4F ■静岡オフィス：静岡県静岡市駿河区南町18-1 サウスポット静岡16F ■広島オフィス：広島県広島市中区基町11-10 合人社広島紙屋町ビル 4F ■南九州オフィス：鹿児島県鹿児島市中央町12-2 明治安田生命鹿児島中央町ビル2F 受動喫煙対策：屋内禁煙
仕事
パートナーさまに所属する営業の皆さまに対して、doda各サービスを安定的に販売できるように、さまざまな支援を実施。部門としては営業・入稿・育成環境を整え、パートナー各社の経営や事業運営を支援していただきます。 ＜主な業務内容（一例）＞ ■パートナーさまとの電話対応（※問い合わせがメイン） ・キャンペーン情報の詳細説明 ・職種についての応募数状況 ・受注後の発注方法について など ■パートナーさまへの営業商談同行 ■パートナーさまの営業メンバー向けに育成やマネジメント（※月1回～２回程度） ■パートナーさまの中長期営業計画、販売戦略の企画立案から合意形成、その実行から達成までの一連の実務支援 ■市場・顧客・競合情報の収集・分析とシェア拡大のための打ち手を考えた販売促進業務全般 ＜成長できる環境＞ 経営をダイレクトに支援できるので、自分の裁量を広げたり、ビジネススキルの向上もできる環境です！ ＜企業と人の「成長」や「進化」を身近に感じられる＞ 渉外営業は短くても1年、長ければ5年～10年と担当パートナーさまと長くお取引・お付き合いをすることになります。 入社間もない社員に対してロールプレイングなどを通じた技術実装や、メンタルフォローなども含めて個別支援を実施。一人前に販売できるようになるまでを伴走し、成長した姿を見届けられることもこの仕事の魅力といえます。
給与
月給：22万6,000円～30万4,000円＋各種手当 ※時間外勤務手当は別途支給 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ★入社時に1回限り、リモートワーク一時金として1万5,000円を支給 ＜月額給与例＞ 27万9,000円～54万1,000円（残業30時間想定の場合）
勤務地
【東京・大阪】★U・Iターン歓迎 ＜大手町オフィス＞ 〒100-0004 東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルヂング ＜関西第三オフィス＞ 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田1-12-12 東京建物梅田ビル7F ※状況に応じて、リモートワークにも対応しています。 ※受動喫煙対策あり（オフィス内禁煙／ビル内喫煙室あり）
仕事
リクルーティングコンサルタント（RC）として企業の採用目的や採用背景に照らし、求める人材の定義、その人材を採用するための施策提案および掲載後／運用中の効果測定、フォローアップなど一連の流れを担当します。 【扱う商材の例】 ■doda求人広告 ■ダイレクトソーシング ■転職イベント（オンライン・オフライン） ■企画制作商品（プロモーション動画・リスティング広告など） ■自社HP制作 ■採用ブランディング …など。顧客の課題解決に必要な手法であれば、部門・商材の枠を超えた提案もOKです。 【具体的には】 ■事業計画、採用背景のヒアリング ■市場環境、採用環境を意識した採用手法の特定、ターゲットのペルソナ提案 ■ターゲットに訴求するポイントを精査した後、何が差別化ポイントになるのかコンセプトの作りこみ ■受注後も、導入いただいたサービスで適切な効果や価値を生んでいるか等の数値分析を実施 【ミッション】 採用戦略や採用ターゲットの進化・採用チャネルの拡大など、企業の採用変革であらゆる人の活躍機会を創ること。 【提案の強み】 ■過去の提案実績・ナレッジが蓄積されたデータベースを完備。企画から分析まで、一定の根拠を持った提案が叶います。 ■社内には採用ツールの制作専門部隊も在籍。受注の前段階から連携を取り、お客さまの魅力をどのようにアウトプットするかといった相談も可能。より緻密に、採用戦略を立てられる環境です。 【就労・育成環境】 ■生産性の高い働き方が可能です。ターゲティングツールの活用、オンライン商談などを導入し、社内コミュニケーションもTeamsなどを使用。効率的なスケジュール管理が行えます。 ■ブラザー制度を導入。入社後は専任であなたをフォローする先輩が1名つき、都度サポートします。 ※対面商談とオンライン商談は、顧客の特性やエリアによって使い分けています。
給与
月給24万6000円～38万1000円＋各種手当 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ■年収例：483万円～710万円（残業30時間想定の場合） ■月収例：30万円～46万円（残業30時間想定の場合） ■時間外勤務手当：全額支給 ■昇給・賞与：有（年2回） ■入社時に1回限り、リモートワーク一時金として15,000円を支給
勤務地
★週2回、リモートワーク（在宅勤務）を実施中！ ★オフィスは「名古屋駅」目の前！ ★UIターン歓迎！ ＜オフィス住所＞ 愛知県名古屋市中村区名駅4-6-23 第三堀内ビル3F （JR・東海道新幹線・私鉄各線「名古屋駅」ユニモールU5番出口目のまえ） ※受動喫煙対策あり（オフィス内禁煙／ビル内喫煙室あり）
仕事
パートナーさまに所属する営業の皆さまに対して、doda各サービスを安定的に販売できるように、さまざまな支援を実施。部門としては営業・入稿・育成環境を整え、パートナー各社の経営や事業運営を支援していただきます。 ＜主な業務内容（一例）＞ ■パートナーさまとの電話対応（※問い合わせがメイン） ・キャンペーン情報の詳細説明 ・職種についての応募数状況 ・受注後の発注方法について など ■パートナーさまへの営業商談同行 ■パートナーさまの営業メンバー向けに育成やマネジメント（※月1回～２回程度） ■パートナーさまの中長期営業計画、販売戦略の企画立案から合意形成、その実行から達成までの一連の実務支援 ■市場・顧客・競合情報の収集・分析とシェア拡大のための打ち手を考えた販売促進業務全般 ＜成長できる環境＞ 経営をダイレクトに支援できるので、自分の裁量を広げたり、ビジネススキルの向上もできる環境です！ ＜企業と人の「成長」や「進化」を身近に感じられる＞ 渉外営業は短くても1年、長ければ5年～10年と担当パートナーさまと長くお取引・お付き合いをすることになります。 入社間もない社員に対してロールプレイングなどを通じた技術実装や、メンタルフォローなども含めて個別支援を実施。一人前に販売できるようになるまでを伴走し、成長した姿を見届けられることもこの仕事の魅力といえます。
給与
月給：22万6,000円～30万4,000円＋各種手当 ※時間外勤務手当は別途支給 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ★入社時に1回限り、リモートワーク一時金として1万5,000円を支給 ＜月額給与例＞ 27万9,000円～54万1,000円（残業30時間想定の場合）
勤務地
【東京・大阪】★U・Iターン歓迎 ＜大手町オフィス＞ 〒100-0004 東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルヂング ＜関西第三オフィス＞ 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田1-12-12 東京建物梅田ビル7F ※状況に応じて、リモートワークにも対応しています。 ※受動喫煙対策あり（オフィス内禁煙／ビル内喫煙室あり）
仕事
採用課題を抱えている法人顧客に向けて、「doda Recruiters」のサービスでの課題解決を、ご提案していく仕事です。 《具体的な仕事内容》 □「doda Recruiters」による課題解決のご提案 └応募数の確保、採用途中での離脱など採用の悩みは企業によってさまざま。現在の採用活動の課題を掘り下げ、潜在ニーズをヒアリングしていきます。 └企業が求職者に直接オファーできるダイレクトリクルーティングの強みを活かし、課題解決に向けたサービス導入のご提案を行います。商談からの導入決定率は30％ほど！非常に受注獲得しやすい商材です。 《仕事の流れ》 1：商談前準備 アポ部隊が取得したお客様の情報を整理し、商談前の事前準備(企業理解、職種理解など)を行います。 ▼ ２：オンライン商談 お客様のご状況のヒアリング、課題抽出、そこに合わせて、dodaRecruitersでの解決策をご提案 ※商品、価格設定の魅力もあり、当日に即決していただくお客様も多数！ ※商談の型は、研修中に学ぶことで早期に実績を出す事が可能です。 ▼ ３：ご契約 ご契約対応。受注後は、商談の情報を整理し、利用開始までのフォローを行い、CS（カスタマーサービス）部門に引継ぎます。 ▼ ４：ご契約後のフォロー CS部門と情報交換しながら、ご採用成功に伴走します。(基本的にはこの活動はCS部門が行います) 入社後は… ￣￣V￣￣ 入社後1カ月間：入社時導入研修 セールス研修、カスタマーサクセス研修、営業システムツールの活用・操作研修、勉強会・座学（サービス理解、業界理解）、ロールプレイング、営業同行など ▼ 入社後2～3カ月：現場実践 研修後は、実務を通じて業務を習得していただきます。教育担当の先輩社員と二人三脚で成長していきますので、ご安心ください。 評価制度は… ￣￣V￣￣￣ 個人の数字目標に対して、どのように達成していくのか、上司との面談でアクションプランを設定します。数字の達成率と行動目標の達成度合いにより、半期ごとに評価を行います。
給与
月給：222,000円～349,000円 ※残業手当は別途全額支給 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します 《月収例》※残業手当30時間分を含んだ場合 月給：274,000円（222,000円＋残業手当30時間分）～430,800円（349,000円＋残業手当30時間分）
勤務地
■週3日以上オフィスへ出社 ※月12日以上出社 ■週の残りは在宅勤務可 ＜大手町オフィス＞ 東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルヂング ＜福岡オフィス＞ 福岡県福岡市中央区天神2-14-13 天神三井ビル7F ※いずれも受動喫煙対策：あり（オフィス内禁煙）
仕事
＝＝＝ 仕事内容 ＝＝＝ 営業スタッフが顧客活動を円滑に行うためのサポートをお任せします！ ■お申込書・お見積書の作成 ■顧客情報の登録・修正 ■各種帳票データ作成、各種データの抽出・加工 など ＼自分の業務に集中できる！／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業とのやり取りはチャットツールが基本。 業務においてはマニュアルがあり、テンプレートに沿って依頼が来るのでイレギュラー対応に追われることはありません◎ 顧客との直接的なやり取りも基本的になし。 モクモクと、自分のペースで業務ができますよ♪ ＼無駄をなくしたいあなたに／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 普段から「この業務って無駄だな…もっと効率化できないかな～」と思うあなたに朗報！ 現在在籍中のスタッフも同じように、業務を効率化したい！と考える人が多く、実際に企画部署に異動した人もいるほどなんです。 こり固まった考えではなく、「こうしてみたい！」という意見が通る部署なので、あなたのアイデアを活かして働いていただけますよ♪ ★入社後の職種変更はありません★
給与
月給20万円～22万4000円＋各種手当 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します
勤務地
【転勤なし】 大手町オフィス／東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルディング 『採用ソリューション営業本部 SAグループ』の所属となります。 ※屋内全面禁煙
仕事
リクルーティングコンサルタント（RC）として企業の採用目的や採用背景に照らし、求める人材の定義、その人材を採用するための施策提案および掲載後／運用中の効果測定、フォローアップなど一連の流れを担当します。 【扱う商材の例】 ■doda求人広告 ■ダイレクトソーシング ■転職イベント（オンライン・オフライン） ■企画制作商品（プロモーション動画・リスティング広告など） ■自社HP制作 ■採用ブランディング …など。顧客の課題解決に必要な手法であれば、部門・商材の枠を超えた提案もOKです。 【具体的には】 ■事業計画、採用背景のヒアリング ■市場環境、採用環境を意識した採用手法の特定、ターゲットのペルソナ提案 ■ターゲットに訴求するポイントを精査した後、何が差別化ポイントになるのかコンセプトの作りこみ ■受注後も、導入いただいたサービスで適切な効果や価値を生んでいるか等の数値分析を実施 【ミッション】 採用戦略や採用ターゲットの進化・採用チャネルの拡大など、企業の採用変革であらゆる人の活躍機会を創ること。 【提案の強み】 ■過去の提案実績・ナレッジが蓄積されたデータベースを完備。企画から分析まで、一定の根拠を持った提案が叶います。 ■社内には採用ツールの制作専門部隊も在籍。受注の前段階から連携を取り、お客さまの魅力をどのようにアウトプットするかといった相談も可能。より緻密に、採用戦略を立てられる環境です。 【就労・育成環境】 ■生産性の高い働き方が可能です。ターゲティングツールの活用、オンライン商談などを導入し、社内コミュニケーションもTeamsなどを使用。効率的なスケジュール管理が行えます。 ■ブラザー制度を導入。入社後は専任であなたをフォローする先輩が1名つき、都度サポートします。 ※対面商談とオンライン商談は、顧客の特性やエリアによって使い分けています。
給与
月給24万6000円～38万1000円＋各種手当 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ■年収例：483万円～710万円（残業30時間想定の場合） ■月収例：30万円～46万円（残業30時間想定の場合） ■時間外勤務手当：全額支給 ■昇給・賞与：有（年2回） ■入社時に1回限り、リモートワーク一時金として15,000円を支給
勤務地
★週2回、リモートワーク（在宅勤務）を実施中！ ★オフィスは「名古屋駅」目の前！ ★UIターン歓迎！ ＜オフィス住所＞ 愛知県名古屋市中村区名駅4-6-23 第三堀内ビル3F （JR・東海道新幹線・私鉄各線「名古屋駅」ユニモールU5番出口目のまえ） ※受動喫煙対策あり（オフィス内禁煙／ビル内喫煙室あり）
仕事
リクルーティングコンサルタント（RC）として企業の採用目的や採用背景に照らし、求める人材の定義、その人材を採用するための施策提案および掲載後／運用中の効果測定、フォローアップなど一連の流れを担当します。 扱う商材は幅広く、dodaの求人広告、ダイレクトソーシング、イベント、企画制作商品、自社HP制作、リスティング、プロモーション、ブランディング等顧客の採用実現に必要なものを自在に提案していきます。 【具体的には】 ■事業計画、採用背景のヒアリング ■市場環境、採用環境を意識した採用手法の特定、ターゲットのペルソナ提案 ■ターゲットに訴求するポイントを精査した後、何が差別化ポイントになるのかコンセプトの作りこみ ■受注後も、導入いただいたサービスで適切な効果や価値を生んでいるか等の数値分析を実施 【ミッション】 採用戦略や採用ターゲットの進化・採用チャネルの拡大など、企業の採用変革であらゆる人の活躍機会を創ること。 【環境】 生産性の高い働き方が可能です。ターゲティングツールの活用、オンライン商談などを導入し、社内コミュニケーションもTeamsなどを使用。効率的なスケジュール管理が行えます。 ■配属部署によっては特定の業界を専門に担当いただく場合もあります。 ■対面での商談とオンライン商談は顧客の特性やエリアによって使い分けています。
給与
月給24万6000円～38万1000円＋各種手当 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ■年収：420万円～710万円（残業30時間想定の場合） ■月額給：27万9千円～54万1千円（残業30時間想定の場合） ■基本給：22万6千円～43万9千円 ■時間外勤務手当：全額支給 ■昇給・賞与：有（年2回） ■入社時に1回限り、リモートワーク一時金として15,000円を支給
勤務地
※UIターン歓迎 東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルヂング アクセス：各線「大手町」駅 直結 ※状況に応じて、リモートワークにも対応しています。 ※受動喫煙対策あり（オフィス内禁煙／ビル内喫煙室あり）
仕事
人材紹介・人材派遣業務の担当として「日本で働きたい海外の方」と「外国人材の受け入れを検討する企業」をつなぐ事業に携わります。 ※PERSOL Global Workforce株式会社への出向 ※配属によっては企業向け営業のみを専任でお任せします ━━【紹介先に対して】━━ ■主なクライアント 分野としては介護、製造、農業など。事業所や農家さんへ「人材確保へのお悩み」「求める人材」「外国人材受け入れへの疑問・不安」などをヒアリングし、実務的＆心理的ハードルの解消へ導きます。 ■営業スタイル ・セミナー参加企業さまへのコンタクト ・地方銀行、信用金庫、農協などからのご紹介 ・パーソルの他サービスをご利用中の企業さまからの反響 ・お電話やメール …などでニーズをいただき、具体的なヒアリングにつなげます。 商談はオンラインor訪問で実施。月1～2回ほど担当エリアへ出張し、1回あたり数件のお客さまを訪問します。 ━━【働きたい方に対して】━━ ■海外拠点と連携 ご紹介するのはベトナム、インドネシア、フィリピンなど東南アジアの方が中心。現地の日本語学校・農業学校や送り出し機関と連携しています。 ☆紹介先企業の方を海外へアテンドする機会も ■日本で働くためのサポート ・市役所や銀行への手続き ・面接、初出社の際の送迎 ・就労開始後のフォロー …など、日本での生活に必要な支援を幅広く行います。意思疎通は日本語中心ですが外国語スキルも活かせます。 ━━【地域・業界に対して】━━ 本年度は鹿児島県、沖縄県、栃木県から事業の委託を受け、介護事業所向けのセミナーを開催。外国人材受け入れへの素朴な疑問にお答えしています。また、パーソルグループ内部での知識・ノウハウ習得にも取り組んでいます。
給与
【月収例】 27万4000円～43万800円（月給＋残業手当30h分の場合） ＝＝＝ 【月給】 22万円～34万9000円 ※残業手当は別途全額支給 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します
勤務地
【リモートワーク導入】 PERSOL Global Workforce株式会社の北海道、東京、鹿児島、名古屋オフィスへ配属 ☆希望地をお知らせください ＜札幌オフィス＞ 北海道札幌市中央区北四条西4-1 札幌国際ビル4F ◇最寄り：札幌市営地下鉄「さっぽろ駅」、JR「札幌駅」 ＜南青山オフィス＞ 東京都港区南青山1-15-5 パーソル南青山ビル ◇最寄り、東京メトロ「乃木坂駅」、各線「青山一丁目駅」 ＜鹿児島オフィス＞ 鹿児島県鹿児島市西千石町11-21 鹿児島MSビル5F ◇最寄り：鹿児島市電「高見馬場電停」、JR「鹿児島中央駅」 ＜名古屋オフィス＞ ☆2023.11月以降 愛知県名古屋市内に新設予定 ※在宅勤務導入（週3日以上は出社＋残りはリモートOK） ※国内・海外への出張チャンスあり ※受動喫煙対策あり ＝＝＝ ＜企業名＞パーソルキャリア株式会社 ＜勤務地＞PERSOL Global Workforce株式会社への在籍出向です 上記のとおり 事業内容：外国人材活用のための総合コンサルティング事業、およびそれに付帯する業務 ＜職種＞人材営業、キャリアアドバイザー
仕事
採用課題を抱えている法人顧客に向けて、「doda Recruiters」のサービスでの課題解決を、ご提案していく仕事です。 《具体的な仕事内容》 □「doda Recruiters」による課題解決のご提案 └応募数の確保、採用途中での離脱など採用の悩みは企業によってさまざま。現在の採用活動の課題を掘り下げ、潜在ニーズをヒアリングしていきます。 └企業が求職者に直接オファーできるダイレクトリクルーティングの強みを活かし、課題解決に向けたサービス導入のご提案を行います。商談からの導入決定率は30％ほど！非常に受注獲得しやすい商材です。 《仕事の流れ》 1：商談前準備 アポ部隊が取得したお客様の情報を整理し、商談前の事前準備(企業理解、職種理解など)を行います。 ▼ ２：オンライン商談 お客様のご状況のヒアリング、課題抽出、そこに合わせて、dodaRecruitersでの解決策をご提案 ※商品、価格設定の魅力もあり、当日に即決していただくお客様も多数！ ※商談の型は、研修中に学ぶことで早期に実績を出す事が可能です。 ▼ ３：ご契約 ご契約対応。受注後は、商談の情報を整理し、利用開始までのフォローを行い、CS（カスタマーサービス）部門に引継ぎます。 ▼ ４：ご契約後のフォロー CS部門と情報交換しながら、ご採用成功に伴走します。(基本的にはこの活動はCS部門が行います) 入社後は… ￣￣V￣￣ 入社後1カ月間：入社時導入研修 セールス研修、カスタマーサクセス研修、営業システムツールの活用・操作研修、勉強会・座学（サービス理解、業界理解）、ロールプレイング、営業同行など ▼ 入社後2～3カ月：現場実践 研修後は、実務を通じて業務を習得していただきます。教育担当の先輩社員と二人三脚で成長していきますので、ご安心ください。 評価制度は… ￣￣V￣￣￣ 個人の数字目標に対して、どのように達成していくのか、上司との面談でアクションプランを設定します。数字の達成率と行動目標の達成度合いにより、半期ごとに評価を行います。
給与
月給：222,000円～349,000円 ※残業手当は別途全額支給 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します 《月収例》※残業手当30時間分を含んだ場合 月給：274,000円（222,000円＋残業手当30時間分）～430,800円（349,000円＋残業手当30時間分）
勤務地
■週3日以上オフィスへ出社 ※月12日以上出社 ■週の残りは在宅勤務可 ＜大手町オフィス＞ 東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルヂング ＜福岡オフィス＞ 福岡県福岡市中央区天神2-14-13 天神三井ビル7F ※いずれも受動喫煙対策：あり（オフィス内禁煙）
仕事
リクルーティングコンサルタント（RC）として企業の採用目的や採用背景に照らし、求める人材の定義、その人材を採用するための施策提案および掲載後／運用中の効果測定、フォローアップなど一連の流れを担当します。 扱う商材は幅広く、dodaの求人広告、ダイレクトソーシング、イベント、企画制作商品、自社HP制作、リスティング、プロモーション、ブランディング等顧客の採用実現に必要なものを自在に提案していきます。 【具体的には】 ■事業計画、採用背景のヒアリング ■市場環境、採用環境を意識した採用手法の特定、ターゲットのペルソナ提案 ■ターゲットに訴求するポイントを精査した後、何が差別化ポイントになるのかコンセプトの作りこみ ■受注後も、導入いただいたサービスで適切な効果や価値を生んでいるか等の数値分析を実施 【ミッション】 採用戦略や採用ターゲットの進化・採用チャネルの拡大など、企業の採用変革であらゆる人の活躍機会を創ること。 【環境】 生産性の高い働き方が可能です。ターゲティングツールの活用、オンライン商談などを導入し、社内コミュニケーションもTeamsなどを使用。効率的なスケジュール管理が行えます。 ■配属部署によっては特定の業界を専門に担当いただく場合もあります。 ■対面での商談とオンライン商談は顧客の特性やエリアによって使い分けています。
給与
月給24万6000円～38万1000円＋各種手当 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ■年収：420万円～710万円（残業30時間想定の場合） ■月額給：27万9千円～54万1千円（残業30時間想定の場合） ■基本給：22万6千円～43万9千円 ■時間外勤務手当：全額支給 ■昇給・賞与：有（年2回） ■入社時に1回限り、リモートワーク一時金として15,000円を支給
勤務地
※UIターン歓迎 東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルヂング アクセス：各線「大手町」駅 直結 ※状況に応じて、リモートワークにも対応しています。 ※受動喫煙対策あり（オフィス内禁煙／ビル内喫煙室あり）
仕事
リクルーティングコンサルタント（RC）として企業の採用目的や採用背景に照らし、求める人材の定義、その人材を採用するための施策提案および掲載後／運用中の効果測定、フォローアップなど一連の流れを担当します。 【扱う商材の例】 ■doda求人広告 ■ダイレクトソーシング ■転職イベント（オンライン・オフライン） ■企画制作商品（プロモーション動画・リスティング広告など） ■自社HP制作 ■採用ブランディング …など。顧客の課題解決に必要な手法であれば、部門・商材の枠を超えた提案もOKです。 【具体的には】 ■事業計画、採用背景のヒアリング ■市場環境、採用環境を意識した採用手法の特定、ターゲットのペルソナ提案 ■ターゲットに訴求するポイントを精査した後、何が差別化ポイントになるのかコンセプトの作りこみ ■受注後も、導入いただいたサービスで適切な効果や価値を生んでいるか等の数値分析を実施 【ミッション】 採用戦略や採用ターゲットの進化・採用チャネルの拡大など、企業の採用変革であらゆる人の活躍機会を創ること。 【提案の強み】 ■過去の提案実績・ナレッジが蓄積されたデータベースを完備。企画から分析まで、一定の根拠を持った提案が叶います。 ■社内には採用ツールの制作専門部隊も在籍。受注の前段階から連携を取り、お客さまの魅力をどのようにアウトプットするかといった相談も可能。より緻密に、採用戦略を立てられる環境です。 【就労・育成環境】 ■生産性の高い働き方が可能です。ターゲティングツールの活用、オンライン商談などを導入し、社内コミュニケーションもTeamsなどを使用。効率的なスケジュール管理が行えます。 ■ブラザー制度を導入。入社後は専任であなたをフォローする先輩が1名つき、都度サポートします。 ※対面商談とオンライン商談は、顧客の特性やエリアによって使い分けています。
給与
月給24万6000円～38万1000円＋各種手当 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ■年収例：483万円～710万円（残業30時間想定の場合） ■月収例：30万円～46万円（残業30時間想定の場合） ■時間外勤務手当：全額支給 ■昇給・賞与：有（年2回） ■入社時に1回限り、リモートワーク一時金として15,000円を支給
勤務地
★週2回、リモートワーク（在宅勤務）を実施中！ ★オフィスは「名古屋駅」目の前！ ★UIターン歓迎！ ＜オフィス住所＞ 愛知県名古屋市中村区名駅4-6-23 第三堀内ビル3F （JR・東海道新幹線・私鉄各線「名古屋駅」ユニモールU5番出口目のまえ） ※受動喫煙対策あり（オフィス内禁煙／ビル内喫煙室あり）
仕事
＝＝＝ 仕事内容 ＝＝＝ 営業スタッフが顧客活動を円滑に行うためのサポートをお任せします！ ■お申込書・お見積書の作成 ■顧客情報の登録・修正 ■各種帳票データ作成、各種データの抽出・加工 など ＼自分の業務に集中できる！／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業とのやり取りはチャットツールが基本。 業務においてはマニュアルがあり、テンプレートに沿って依頼が来るのでイレギュラー対応に追われることはありません◎ 顧客との直接的なやり取りも基本的になし。 モクモクと、自分のペースで業務ができますよ♪ ＼無駄をなくしたいあなたに／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 普段から「この業務って無駄だな…もっと効率化できないかな～」と思うあなたに朗報！ 現在在籍中のスタッフも同じように、業務を効率化したい！と考える人が多く、実際に企画部署に異動した人もいるほどなんです。 こり固まった考えではなく、「こうしてみたい！」という意見が通る部署なので、あなたのアイデアを活かして働いていただけますよ♪ ★入社後の職種変更はありません★
給与
月給20万円～22万4000円＋各種手当 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します
勤務地
【転勤なし】 大手町オフィス／東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルディング 『採用ソリューション営業本部 SAグループ』の所属となります。 ※屋内全面禁煙
仕事
リクルーティングコンサルタント（RC）として企業の採用目的や採用背景に照らし、求める人材の定義、その人材を採用するための施策提案および掲載後／運用中の効果測定、フォローアップなど一連の流れを担当します。 扱う商材は幅広く、dodaの求人広告、ダイレクトソーシング、イベント、企画制作商品、自社HP制作、リスティング、プロモーション、ブランディング等顧客の採用実現に必要なものを自在に提案していきます。 【具体的には】 ■事業計画、採用背景のヒアリング ■市場環境、採用環境を意識した採用手法の特定、ターゲットのペルソナ提案 ■ターゲットに訴求するポイントを精査した後、何が差別化ポイントになるのかコンセプトの作りこみ ■受注後も、導入いただいたサービスで適切な効果や価値を生んでいるか等の数値分析を実施 【ミッション】 採用戦略や採用ターゲットの進化・採用チャネルの拡大など、企業の採用変革であらゆる人の活躍機会を創ること。 【環境】 生産性の高い働き方が可能です。ターゲティングツールの活用、オンライン商談などを導入し、社内コミュニケーションもTeamsなどを使用。効率的なスケジュール管理が行えます。 ■配属部署によっては特定の業界を専門に担当いただく場合もあります。 ■対面での商談とオンライン商談は顧客の特性やエリアによって使い分けています。
給与
月給24万6000円～38万1000円＋各種手当 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ■年収例：483万円～710万円（残業30時間想定の場合） ■月額給例：30万円～46万円（残業30時間想定の場合） ■時間外勤務手当：全額支給 ■昇給・賞与：有（年2回） ■入社時に1回限り、リモートワーク一時金として15,000円を支給
勤務地
※UIターン歓迎 ＜北海道オフィス＞ 北海道札幌市中央区北四条西4-1 札幌国際ビル4F 札幌市営地下鉄南北線「さっぽろ駅」より徒歩1分 札幌市営地下鉄東豊線「さっぽろ駅」より徒歩1分 JR「札幌駅」南口より徒歩2分 ＜中部第二オフィス＞ 愛知県名古屋市中村区名駅4-6-23 第三堀内ビル3F JR・東海道新幹線・私鉄各線「名古屋駅」ユニモールU5番出口より徒歩3分 ※状況に応じて、リモートワークにも対応しています。 ※受動喫煙対策あり（オフィス内禁煙／ビル内喫煙室あり）
仕事
＝＝＝ 仕事内容 ＝＝＝ 営業スタッフが顧客活動を円滑に行うためのサポートをお任せします！ ■お申込書・お見積書の作成 ■顧客情報の登録・修正 ■各種帳票データ作成、各種データの抽出・加工 など ＼自分の業務に集中できる！／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業とのやり取りはチャットツールが基本。 業務においてはマニュアルがあり、テンプレートに沿って依頼が来るのでイレギュラー対応に追われることはありません◎ 顧客との直接的なやり取りも基本的になし。 モクモクと、自分のペースで業務ができますよ♪ ＼無駄をなくしたいあなたに／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 普段から「この業務って無駄だな…もっと効率化できないかな～」と思うあなたに朗報！ 現在在籍中のスタッフも同じように、業務を効率化したい！と考える人が多く、実際に企画部署に異動した人もいるほどなんです。 こり固まった考えではなく、「こうしてみたい！」という意見が通る部署なので、あなたのアイデアを活かして働いていただけますよ♪ ★入社後の職種変更はありません★
給与
月給20万円～22万4000円＋各種手当 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します
勤務地
【転勤なし】 大手町オフィス／東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルディング 『採用ソリューション営業本部 SAグループ』の所属となります。 ※屋内全面禁煙
仕事
企業の経営者や人事担当者が、求職者にスカウトなどの直接的なアプローチを行う採用手法として、近年注目を集めている「ダイレクト・ソーシングサービス」。 当社発のダイレクト・ソーシングサービスである「doda Recruiters」の企画・運営を行う部署にて、アシスタント業務全般をお任せします。 ■クライアント、パートナー企業への契約・発注・請求周り ┣ 部門売上の入力業務（社内システムを使用） ┗ クラウドサイン（WEB）や紙を用いた契約締結に付随する事務業務 ※法務や経理の知識は不要です。 ■各種お問合せ対応（社内／社外） ┣ 運営する無料サービスに関する事務業務 ┗ 顧客・営業からの問い合わせ対応（電話・メール） ■簡単なデータ集計、資料作成 ┣ 帳票作成、集計業務（※エクセル、PowerBI使用） ┣ 企画検討に用いるデータ集計業務（※エクセル、PowerBI使用） ┗ 企画担当の資料作成サポート ■採用アシスタント業務 ┣ 応募者対応 ┣ 入社案内対応 ┗ 社員の入社、退職に伴う各種手続き ■その他事務業務 ┗ チーム運営に関わるアシスタント業務・事務業務 【週4日リモート＆フレックスという働き方】 ほぼフルリモートのような、柔軟な働き方を実現。 また、フレックスタイム制の導入により、「朝はゆっくりスタート」や、「子どものお迎えのため、早めに終業！」など、プライベートに合わせた勤務スタイルが叶えられます。 【コツコツと仕事ができる方にピッタリ！】 仕事はチーム単位で進めていきますが、基本は依頼されたお仕事をコツコツと進めていくのがメインとなります。業務に必要な知識は、入社後にしっかりレクチャーしますので、未経験の方も安心してチャレンジできます！
給与
月給20万7000円～28万3000円＋各種手当 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します
勤務地
【週4リモート勤務／転勤なし】 大手町オフィス／東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビル5F ※オフィス内禁煙／ビル内喫煙室あり
仕事
＝＝＝ 仕事内容 ＝＝＝ 営業スタッフが顧客活動を円滑に行うためのサポートをお任せします！ ■お申込書・お見積書の作成 ■顧客情報の登録・修正 ■各種帳票データ作成、各種データの抽出・加工 など ＼自分の業務に集中できる！／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業とのやり取りはチャットツールが基本。 業務においてはマニュアルがあり、テンプレートに沿って依頼が来るのでイレギュラー対応に追われることはありません◎ 顧客との直接的なやり取りも基本的になし。 モクモクと、自分のペースで業務ができますよ♪ ＼無駄をなくしたいあなたに／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 普段から「この業務って無駄だな…もっと効率化できないかな～」と思うあなたに朗報！ 現在在籍中のスタッフも同じように、業務を効率化したい！と考える人が多く、実際に企画部署に異動した人もいるほどなんです。 こり固まった考えではなく、「こうしてみたい！」という意見が通る部署なので、あなたのアイデアを活かして働いていただけますよ♪ ★入社後の職種変更はありません★
給与
月給20万円～22万4000円＋各種手当 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します
勤務地
【転勤なし】 大手町オフィス／東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルディング 『採用ソリューション営業本部 SAグループ』の所属となります。 ※屋内全面禁煙
仕事
＝＝＝ 仕事内容 ＝＝＝ 営業スタッフが顧客活動を円滑に行うためのサポートをお任せします！ ■お申込書・お見積書の作成 ■顧客情報の登録・修正 ■各種帳票データ作成、各種データの抽出・加工 など ＼自分の業務に集中できる！／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 営業とのやり取りはチャットツールが基本。 業務においてはマニュアルがあり、テンプレートに沿って依頼が来るのでイレギュラー対応に追われることはありません◎ 顧客との直接的なやり取りも基本的になし。 モクモクと、自分のペースで業務ができますよ♪ ＼無駄をなくしたいあなたに／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 普段から「この業務って無駄だな…もっと効率化できないかな～」と思うあなたに朗報！ 現在在籍中のスタッフも同じように、業務を効率化したい！と考える人が多く、実際に企画部署に異動した人もいるほどなんです。 こり固まった考えではなく、「こうしてみたい！」という意見が通る部署なので、あなたのアイデアを活かして働いていただけますよ♪ ★入社後の職種変更はありません★
給与
月給20万円～22万4000円＋各種手当 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します
勤務地
【転勤なし】 大手町オフィス／東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルディング 『採用ソリューション営業本部 SAグループ』の所属となります。 ※屋内全面禁煙
仕事
◆あなたのミッション◆ 取り扱うのは「doda Recruiters」という採用手法！ ◇大手企業と深く関わり採用ノウハウを醸成 ◇「doda Recruiters」自体の可能性を追求 └販売モデルをサブスクリプションモデルに変えた新しいプロダクトです サービスの利用社数拡大＋採用決定数の最大化を求めるポジションをお任せします。 ◆「doda Recruiters」とは◆ 転職支援サービス「doda」のデータベースを企業が直接確認し、求職者へダイレクトにオファーを送れるサービスです。 ◇約708万人の会員数を誇る「doda」のデータベースを法人にオープン化 ◇企業の担当者がピンポイントで求職者へアプローチ 働く機会の提供や「雇用のミスマッチ」という社会課題の解決にチャレンジしています！ ◆具体的な業務◆ 法人向けインサイドセールスとして、サービス導入の提案をスタート地点とし、お客さまご自身による運用ノウハウの取得などをサポートしていきます。 □主な商談先：すでにご縁のあるエンタープライズ企業 └当社の人材紹介をご利用いただいている企業からアポイントを取得します。商談はすべてWeb対応（受注まで1～2回）のため、自由度高くスケジュールを組むことができます。 □企業の課題をヒアリング └応募数の確保、採用途中での離脱など企業により悩みはさまざま。現在の採用活動の中で課題となっている箇所をヒアリングしていきます。 □「doda Recruiters」による解決のご提案 └企業の担当者自らが求職者にオファーできるダイレクトソーシングの強みを活かし、課題解決に向けたサービス導入のご提案を行います。商談からの導入決定率は30％ほど！非常に受注獲得しやすい商材です。 □サービス導入後の支援 └企業自身による採用課題の解決に向けて、アフターフォローを行います。 【例】 ・メール配信、応募、決定KPIの策定 ・配信文面や求人票文面の考案 ・週次、月次での振り返り ・効果改善提案 ・求職者から応募を受けた後のフォローアップ
給与
月給24万6000円～39万9100円 ※残業代は別途全額支給 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します
勤務地
【 リモートワーク中心／手当あり 】 ■週1～2日のみ大手町オフィスへ出社 ■週の残りは在宅勤務（月3000円のリモート手当を支給します） ＜大手町オフィス＞ 東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルヂング 受動喫煙対策：オフィス内禁煙 ■同組織にて福岡拠点も同時募集中 福岡オフィスは新規拠点開設につき、基本的には出社となります。 職種内容も大手部隊とは異なるチャレンジも行っておりますので、ご興味のある方は、勤務希望記載の上是非ご応募ください。
仕事
リクルーティングコンサルタント（RC）として企業の採用目的や採用背景に照らし、求める人材の定義、その人材を採用するための施策提案および掲載後／運用中の効果測定、フォローアップなど一連の流れを担当します。 扱う商材は幅広く、dodaの求人広告、ダイレクトソーシング、イベント、企画制作商品、自社HP制作、リスティング、プロモーション、ブランディング等顧客の採用実現に必要なものを自在に提案していきます。 【具体的には】 ■事業計画、採用背景のヒアリング ■市場環境、採用環境を意識した採用手法の特定、ターゲットのペルソナ提案 ■ターゲットに訴求するポイントを精査した後、何が差別化ポイントになるのかコンセプトの作りこみ ■受注後も、導入いただいたサービスで適切な効果や価値を生んでいるか等の数値分析を実施 【ミッション】 採用戦略や採用ターゲットの進化・採用チャネルの拡大など、企業の採用変革であらゆる人の活躍機会を創ること。 【環境】 生産性の高い働き方が可能です。ターゲティングツールの活用、オンライン商談などを導入し、社内コミュニケーションもTeamsなどを使用。効率的なスケジュール管理が行えます。 ■配属部署によっては特定の業界を専門に担当いただく場合もあります。 ■対面での商談とオンライン商談は顧客の特性やエリアによって使い分けています。
給与
■東京 月給23万1,600円～30万4,000円 （想定年収：435万円～560万円） ※残業代は別途全額支給 ※ご経験、スキルに応じて決定します。
勤務地
＜大手町オフィス＞ 東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルヂング ※状況に応じて、リモートワークにも対応しています。
仕事
リクルーティングコンサルタント（RC）として企業の採用目的や採用背景に照らし、求める人材の定義、その人材を採用するための施策提案および掲載後／運用中の効果測定、フォローアップなど一連の流れを担当します。 扱う商材は幅広く、dodaの求人広告、ダイレクトソーシング、イベント、企画制作商品、自社HP制作、リスティング、プロモーション、ブランディング等顧客の採用実現に必要なものを自在に提案していきます。 【具体的には】 ■事業計画、採用背景のヒアリング ■市場環境、採用環境を意識した採用手法の特定、ターゲットのペルソナ提案 ■ターゲットに訴求するポイントを精査した後、何が差別化ポイントになるのかコンセプトの作りこみ ■受注後も、導入いただいたサービスで適切な効果や価値を生んでいるか等の数値分析を実施 【ミッション】 採用戦略や採用ターゲットの進化・採用チャネルの拡大など、企業の採用変革であらゆる人の活躍機会を創ること。 【環境】 生産性の高い働き方が可能です。ターゲティングツールの活用、オンライン商談などを導入し、社内コミュニケーションもTeamsなどを使用。効率的なスケジュール管理が行えます。 ■配属部署によっては特定の業界を専門に担当いただく場合もあります。 ■対面での商談とオンライン商談は顧客の特性やエリアによって使い分けています。
給与
■東京 月給23万1,600円～30万4,000円 （想定年収：435万円～560万円） ※残業代は別途全額支給 ※ご経験、スキルに応じて決定します。
勤務地
＜大手町オフィス＞ 東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルヂング ※状況に応じて、リモートワークにも対応しています。
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