条件変更

現在の検索条件

[平均年齢]20代　

企業情報で探す

業種

業種を選択

所在地

所在地を選択

平均年齢

上場企業

キーワード（企業名）

    求人情報

    求人情報でさらに企業を絞り込む

    「求人募集がある企業」をチェックすると、条件を絞り込むことができます。

    勤務地

    勤務地を選択

    職種

    職種を選択

    こだわり条件

    休日・働き方
    募集・採用情報
    会社・職場の環境
    待遇・福利厚生
    語学
    仕事内容
    その他
    キーワード（求人情報）

    この条件の企業数1,154社

    検索する

    17ページ：平均年齢【20代】の企業一覧

    該当企業数 1,154 社中 801〜850 社を表示

    データアナリティクスラボ株式会社

    ITコンサルティング
    東京都中央区築地5丁目4-18 汐留イーストサイドビル 6階
    • 設立 2019年
    • 従業員数 180名
    • 平均年齢 27.6歳
    求人情報 全7件
    • 経理・労務／内製化による新設部門／経営に近いポスト
      • NEW
      これまで当社の経理・労務業務は外部委託会社に外注していましたが、事業拡大に向けて内製化を決定！そこで、スターティングメンバーとして経理・労務部門を牽引していただける方を積極採用いたします。 【主な経理業務】 ◆月次決算／年次決算 ◆給与計算 ◆税理士対応 ◆仕訳業務 ◆入出金管理 ◆売掛金／買掛金管理 ◆経費精算 ◆支払管理 ◆原価管理など ◆財務諸表作成 ◆有価証券報告書作成　など 【主な労務業務】 ◆入退社手続き ◆勤怠管理 ◆就業規則の管理 ◆労災・ハラスメント対応 ◆社内ルールの改定　など ※上記の業務をいきなり全て任せるのではなく、少しずつ担当業務を広げていただきます。経験・スキルを活かして仕組みづくりにも力を発揮してください。 【幅広い業務を経験！】 全ての内勤業務の内製化を目指しているため、給与計算から勤怠管理まで幅広い業務をお任せします。スタートアップ部門のため業務の幅に制限はなく、全ての業務に自身でアプローチすることが可能。「様々な経験を積みながら成長したい」という方にもぴったりです。 【リーダー候補として活躍しよう】 実務を担当するだけではなく、部門をまとめるリーダーとしての活躍に期待しています。確実に拡大していく組織をコアメンバーとして牽引してください。 ★経理・労務部門は経営にも関わるため、経営陣とも近い距離感で仕事ができます。経験・成長に応じて、将来的には財務ポジションで活躍するなど、キャリアの幅も広げられる環境です。
      【転勤なし／本社：東京都中央区築地5丁目4-18 汐留イーストサイドビル 6階】 ＃受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙
      ■未経験の方 月給22万円＋別途残業代 ■経験がある方 スキル見合いで決定いたします。
    • 営業アシスタント／未経験歓迎／20代活躍／土日祝休／残業少
      • NEW
      2019年に設立された当社は、データサイエンス分野で最前線を走るプロフェッショナルが集結して誕生したスタートアップ企業です。 創業7年目にして、大手・外資系企業との取引多数。博報堂、サイバーエージェント、エイベックス、NTTデータ、KADOKAWAなど、名だたるクライアントの経営課題解決を支えています。 企業内に眠る膨大なデータを分析・活用することで、経営課題の解決や売上向上を実現する付加価値の高い事業を展開しています。 ＼Point／ ★営業アシスタント第一号メンバー！ 仕組みづくりや業務改善を一緒に進めながら「営業がもっと提案に集中できる環境」をあなたの手でつくっていただきます。 サポートにとどまらず、「このやり方ならもっと効率がいい」「こうしたら売上につながる」といったアイデア大歓迎！ 年齢や入社年次に関係なく意見が通りやすい社風なので、主体的に動きたい方にピッタリです。 ★毎年200％成長を実現！ 当社の強みは「教育の質」と「スピード感」。若手でも成長のチャンスが豊富で、データサイエンティストや営業が大手企業から厚い信頼を得てきました。 役員との直接的な信頼関係もあり、クライアントからの依頼は右肩上がり。あなたのサポートでさらに営業力を高め、会社の成長を一緒に加速させてください。 業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣ ・顧客対応（電話・メール等） ・顧客情報管理 ・スケジュール管理 ・契約情報確認、作成、データ入力、システム管理 ・売上分析や経営資料作成 ・業務フロー改善の提案 ・議事録作成 ・その他サポート業務　など ※入社時のご経験に沿って、業務範囲を調整させていただきます 入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣ 入社後1週間程度の研修を受けていただきます。 その後は営業からのOJTをもとに業務スタート！ 尚、定期面談が年4回あり、フォロー体制も充実！成長した点や今後改善したい点、キャリアの方向性などをお話しする機会があります。 営業職へのキャリアチェンジも可能です！
      【転勤なし／新橋・汐留・築地市場駅、駅チカ！】 東京都中央区築地5-4-18 汐留イーストサイドビル6F
      月給22万円＋交通費＋各種手当 ※残業代は別途全額支給
    データアナリティクスラボ株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ＪＬＢＣ

    人材紹介・職業紹介
    東京都中央区日本橋兜町18-5シーラックグループ日本橋兜町ビル
    • 設立 2019年
    • 従業員数 18名
    • 平均年齢 28.7歳
    求人情報 全2件
    • 【東京】外国籍人材紹介営業◆業界未経験歓迎／インセンティブあり／グローバルな環境で働く／年125日休
      • NEW
      ～異業種交流会など多様な営業方法／飛び込み営業・テレアポ基本なし／福岡オフィス1人目の営業／裁量権◎／創業以来黒字経営／前年比売上は成長率160％／多国籍な職場～ ■業務概要： 人材不足でお困りの飲食業・食品製造業の企業に対し、外国人採用のご提案を行います。3～10店舗ほど展開されている飲食店様へのアプローチが多くなっております。 ■業務詳細： ◇新規顧客の開拓（約7割） ◇既存顧客のフォロー、追加案件の獲得（約3割） ◇採用サービスの提案 ◇企業へのヒアリング（人材不足状況の把握） ■業務の流れ： 営業活動→商談→案件獲得までを担当 ※分業制のため、案件獲得後は求人作成・募集活動・契約締結などを専門部署に引き継ぎます。 ■営業手法： ・経営者交流会や異業種交流会への参加 ・銀行や取引先企業からのご紹介 ・既存顧客からのご紹介 ・展示会などのイベント出展（年3回程度） ・SNSを活用したアプローチ ※多様なアプローチ方法で営業活動を行います ※飛び込み営業やテレアポは基本行いません ■入社後研修： 東京本社にて社長と同行しながら営業活動を行い、業務を習得していただきます。 期間目安…1～2ヶ月（研修中の居住費は会社が負担） ■部署人数： 営業1名、営業アシスタント1名 ■ポイント： ◎人材不足で悩む企業への提案なので、受注につながりやすいです。 ◎完全分業制のため、営業活動に専念でき稼ぎやすい環境です。 ◎成長段階の会社のため、将来的には営業部のマネジメントを担う可能性もあります。 ◎事業拡大フェーズの今だからこそ、キャリアアップのチャンス多数！ ■職場の雰囲気： 平均年齢28.7歳 文化の異なる多国籍なメンバーですが、「人の役に立ちたい」という思いを大切にしています。 ■インセンティブ詳細： ＜新規企業獲得インセンティブ（月間）＞ ・月内で新規獲得企業が4社目以降の場合、1社あたり5万円を支給 ・対象条件…月内に契約締結および求人票作成まで完了した企業のみカウント ＜内定人数インセンティブ（月間）＞ ・月内で採用決定人数が20名を超えた分に対して、1名あたり1万円を支給 ・対象人数…既存クライアント＋新規クライアントを合算してカウント 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区日本橋兜町18-5 日本橋兜町ビル4F 勤務地最寄駅：都営浅草線、東京メトロ銀座線／日本橋駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：307,850円～365,625円 固定残業手当/月：72,150円～84,375円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 380,000円～450,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※能力やこれまでの実績を踏まえて決定いたします。 ※インセンティブに上限はないため、800万円以上の年収も可能です。 ■昇給・賞与：年1回あり（入社から1年経過後に適用） ■モデル年収： ・年収570万円…月給38万円＋インセン＋賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡】外国籍人材紹介営業◆業界未経験歓迎／インセンティブあり／グローバルな環境で働く／年125日休
      • NEW
      ～異業種交流会など多様な営業方法／飛び込み営業・テレアポ基本なし／福岡オフィス1人目の営業／裁量権◎／創業以来黒字経営／前年比売上は成長率160％／多国籍な職場～ ■業務概要： 人材不足でお困りの飲食業・食品製造業の企業に対し、外国人採用のご提案を行います。3～10店舗ほど展開されている飲食店様へのアプローチが多くなっております。 ■業務詳細： ◇新規顧客の開拓（約7割） ◇既存顧客のフォロー、追加案件の獲得（約3割） ◇採用サービスの提案 ◇企業へのヒアリング（人材不足状況の把握） ■業務の流れ： 営業活動→商談→案件獲得までを担当 ※分業制のため、案件獲得後は求人作成・募集活動・契約締結などを専門部署に引き継ぎます。 ■営業手法： ・経営者交流会や異業種交流会への参加 ・銀行や取引先企業からのご紹介 ・既存顧客からのご紹介 ・展示会などのイベント出展（年3回程度） ・SNSを活用したアプローチ ※多様なアプローチ方法で営業活動を行います ※飛び込み営業やテレアポは基本行いません ■入社後研修： 東京本社にて社長と同行しながら営業活動を行い、業務を習得していただきます。 期間目安…1～2ヶ月（研修中の居住費は会社が負担） ■部署人数： 営業1名、営業アシスタント1名 ■ポイント： ◎人材不足で悩む企業への提案なので、受注につながりやすいです。 ◎完全分業制のため、営業活動に専念でき稼ぎやすい環境です。 ◎成長段階の会社のため、将来的には営業部のマネジメントを担う可能性もあります。 ◎事業拡大フェーズの今だからこそ、キャリアアップのチャンス多数！ ■職場の雰囲気： 平均年齢28.7歳 文化の異なる多国籍なメンバーですが、「人の役に立ちたい」という思いを大切にしています。 ■インセンティブ詳細： ＜新規企業獲得インセンティブ（月間）＞ ・月内で新規獲得企業が4社目以降の場合、1社あたり5万円を支給 ・対象条件…月内に契約締結および求人票作成まで完了した企業のみカウント ＜内定人数インセンティブ（月間）＞ ・月内で採用決定人数が20名を超えた分に対して、1名あたり1万円を支給 ・対象人数…既存クライアント＋新規クライアントを合算してカウント 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 福岡支店 住所：福岡県福岡市中央区大名1-3-41 プリオ大名ビル1F＆2F 勤務地最寄駅：福岡市地下鉄空港線／赤坂駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：東京都中央区日本橋兜町18-5 日本橋兜町ビル4F 勤務地最寄駅：都営浅草線、東京メトロ銀座線／日本橋駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：307,850円～365,625円 固定残業手当/月：72,150円～84,375円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 380,000円～450,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※能力やこれまでの実績を踏まえて決定いたします。 ※インセンティブに上限はないため、800万円以上の年収も可能です。 ■昇給・賞与：年1回あり（入社から1年経過後に適用） ■モデル年収： ・年収570万円…月給38万円＋インセン＋賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ＪＬＢＣで募集中の求人をもっと見る

    株式会社Ｇ‐ＲＩＳＥ

    リフォーム・内装・インテリア
    東京都新宿区新宿6-28-8 ラ・ベルティ新宿5F
    • 設立 2019年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • 法人営業／未経験歓迎／年休125日／テレアポ無／基本定時退社
      • NEW
      ★平均年齢28歳／急成長中企業 ★未経験スタートの先輩多数活躍中 ★入社1年目からスピード昇格・昇給可能！ ★転職者全員が前職の年収の2倍以上に！ ■お客様は… 大手旅行代理店、大手調剤薬局チェーン運営会社、大手ドラッグストア、ホテル、 雑貨・日用品店舗運営会社など、全国に店舗を展開している大手企業が中心です。 当社とお取引いただいている既存のお客様で、新規開拓はありません。 ※現在、新規顧客の開拓は代表の坂内が中心となって行っています。 　あなたには当面は既存顧客の対応をお任せし、経験を積んで役職者になった際には、 　新規開拓のお手伝いをしていただきたいと考えています。 　まずは焦らずじっくりと営業としての力を身に付けてください。 ■提案するのは… ◎店舗・オフィスなどの内装工事（新規・改装） ◎店舗・工場・オフィスなどの照明をLED照明に交換 ◎店舗・工場・オフィスなどの空調機器の更新 ※商談規模は300万円から大規模なものになると億単位になることも！ ＜仕事の流れ＞ ▼お客様にニーズをヒアリング ▼ヒアリング内容に基づいて提案 ▼見積を提出し、受注 ▼協力会社に施工の手配 ▼施工開始（進捗状況を管理） ▼お客様にお引き渡し ※提案から施工完了まで一貫して携わります ＜入社後は…＞ 半年間は仕事を学ぶ研修期間です。 代表、先輩社員が一緒に仕事をしながら業界についてや業務の流れ・進め方を イチから教えていきます。 営業ノウハウをまとめたマニュアルも完備していますので未経験でもご安心ください。 この間は売上目標の設定はありません。 その後、既存顧客の設備修繕といった比較的簡単な案件からお任せしていきます。 徐々に自分なりの営業スタイルを確立していきましょう。 ゆくゆくは「こんな事業をやってみたい！」というアイデアがあれば、 事業を企画して新規ベンチャーの立ち上げなどにもチャレンジできます。
      【新宿／転勤なし／現場に直行直帰OK】 ※既存顧客は東京、関東が中心です ※全国へ出張あり（2ヶ月に1回程度） ※慣れてきたらリモート勤務も可 ■本社／東京都新宿区新宿6-28-8 ラ・ベルティ新宿5F ※2024年9月に移転してきたばかりの新オフィスです ＜アクセス＞ 東京メトロ副都心線・都営大江戸線「東新宿駅」から徒歩4分 各線「新宿三丁目駅」から徒歩6分 各線「新宿駅」から徒歩11分
      月給25万円以上 ※経験、能力を考慮し、当社規定により優遇します ※上記月給には固定残業代・20時間分（2万9,000円以上）を含みます。固定残業代は残業がない場合も支給し、 　超過分は別途支給します ※一律手当（家賃手当：1万円）を含む ＜昇給・昇格の実例＞ ★入社1年以内で昇給した社員の割合は100％！ ★全社員が毎年月給4万円以上UP ★最短で入社2年でマネージャーに昇格した実績あり ★転職者全員が前職の年収の2倍以上に！中には3倍になった社員も
    株式会社Ｇ‐ＲＩＳＥで募集中の求人をもっと見る

    日本スキルプロバイダ株式会社

    人材紹介・職業紹介
    東京都墨田区亀沢2-15-2小島繊維ビル3F
    • 設立 2019年
    • 従業員数 8名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全1件
    • 【東京/両国】人材紹介営業～RA・CAプレイングマネージャー/部長職で年収1200万円
      【自己成長・収入UP・ポジションUPが目指せ、人間関係向上も叶う】 当社は、教育研修・BPO・コンサル・人材紹介事業などを法人・個人のお客様へ提供しているベンチャー企業です。 コミュニケーションノウハウ・スキル戦略を強みにお客様のニーズに合わせたオーダーメイドのサービスを展開しています。 このたび、美容師・マツエク・ネイルなどの正社員採用に特化した美容系専門転職エージェント事業『美容の求人データバンク』をスタートさせます。ご経験を活かし、人材紹介サービス事業の両手形RA・CAかつ管理者も担っていただけるプレイングマネージャー/組織のNo.２を求めています。 ■仕事詳細： ・企業様の採用活動と、求職者様の転職活動のご支援 ・社内メンバー育成、売上管理 ・自社採用業務など、その他社長補佐業務 ※社員育成において、時には嫌われ役となることもあるかもしれませんが、社長直下でさまざまなことを学びながら、ご自身のスキルを伸ばしていくチャンスです。 ※適性により業務割合は検討します。 ■入社後は： 代表が隣で直接指導、業務を見せていきますので、主体的に吸収・実践していってください。 ■特徴（TOPICS）： ・自社研修商品を全額無料で受講できます。 ・大手クライアントとの取引が多く、業績が安定しています。 ・業務中はリラックスできる穏やかな音楽を流しています。 ・両国駅～徒歩5分。約92㎡の日当たり抜群のオフィスは、リノベーション済であり、綺麗で清潔感があります。 ■組織構成： メンバー7名（20歳～34歳、男3:女4）＋代表(40歳)の計8名です。 代表は、初対面では厳しい印象にうつるかもしれませんが、実際は人情に厚く、社員思いで人間味があります。メンバーを息子・娘のようにかわいがっていて家族のような会社の雰囲気が魅力です。 ハートフルなメンバーばかりで人間関係が良く環境は適度にゆるく、個人に裁量があります。また、社内では私語を推奨。社長がアイス・軽食などを配るなど休憩時間は割と多めですが、集中してやるときはやる、というメリハリがあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都墨田区亀沢2-15-2 小島繊維ビル3F 勤務地最寄駅：各線／両国駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※当社規定に基づき、経験・能力・前職の給与などを考慮して決定いたします。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：259,997円～289,753円 固定残業手当/月：90,003円～100,247円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 350,000円～390,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■インセンティブあり ■年収例 5,000,000円 / 入社1年目・課長 10,000,000円 / 入社2年目・部長 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    日本スキルプロバイダ株式会社で募集中の求人をもっと見る

    ＲＥＯｒＧＡ株式会社

    人材派遣
    東京都渋谷区代々木1-19-12 新代々木ビル5階
    • 設立 2019年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • Webエンジニア／未経験歓迎／フルリモート・副業可／土日祝休
      • NEW
      ＼今っぽい働き方、REOrGAでぜんぶ叶う！／ ◆働きやすさバツグン！ 　┗定時でサクッと退社／土日休み／残業ほぼナシ（月5h以内） ◆研修はあなた専用！ 　┗平均10ヶ月の“オーダーメイド研修”で、安心スタート♪ ◆キャリアの選択肢も自由自在！ 　┗リモートワーク、副業、ゆくゆくは独立もOK！ 「なりたい自分」に合わせて、 働き方もキャリアも"自分らしく選べる"のがREOrGAの魅力です！ ＊＊＊ 【STEP1】まずは、じっくり研修からスタート！ 平均10か月の充実カリキュラムで、 ITの基礎からばっちりマスター◎ ◆HTML/CSS、Java、Salesforceなど実践形式でスキルUP！ ◆IT用語や業界知識もゼロから解説するから安心♪ ◆実務っぽい課題にも挑戦して、自信がつく！ ◆話題の「生成AIコース」（来年度スタート予定）も登場予定！ 未経験でも、“置いてけぼり”にはさせません♪ 【STEP2】いよいよエンジニアデビュー！ 研修を終えたら、リアルなプロジェクトに参加！ ちゃんと「サポーター制度」あり◎ 困ったときは、すぐに先輩に相談できる環境です。 ＼こんなプロジェクトに関われるかも！／ ◎大手通信会社の社内システム構築 ◎自動車メーカーの自動運転システム開発 ◎SNSアプリやゲーム開発 ◎ECサイトのデザイン＆運営 ※エンジニア＋Webデザイン、両方にチャレンジ可能！ 【STEP3】キャリアは“自分スタイル”で選ぼう！ プロジェクト経験を積んだあとは、いろんな道が選べる！ ◆スペシャリスト：得意分野を極める ◆PM／PL：チームをまとめるリーダーへ ◆リモート＆副業：自分の時間を大切にできる働き方 ◆フリーランス：独立も視野にキャリアを設計 ＼“なりたい自分”、REOrGAで叶えよう！／ IT未経験でも大丈夫◎ イチから学べて、キャリアの選択肢もいろいろ♪ あなたの未来、ここから動き出す★
      ＼リモート・完全在宅勤務あり！／ 本社または東京都23区を中心に 神奈川／千葉／埼玉県内にある 各プロジェクト先が勤務地となります。 ◆勤務地はご希望を考慮して決定します。 ◆転勤なし 【本社住所】 東京都渋谷区代々木1-19-12 新代々木ビル5階 ┗「代々木駅」より徒歩5分 ┗「北参道駅」より徒歩5分
      月給25万円～50万円＋各種インセンティブ ◎経験/前職の給与額を考慮して決定 ◎10時間分の固定残業代16,140円～33,630円含む／超過分は追加支給 ◎スキルに応じて昇給あり、上限は上がります。 【実践デビュー前（研修期間内7～10カ月）】 月給23万円～50万円＋各種インセンティブ ◎10時間分の固定残業代15,470円～33,630円含む／超過分は追加支給 【試用期間（6ヶ月）】 月給22万円～30万円 ◎10時間分の固定残業代14,800円～20,180円含む／超過分は追加支給 ＊＊＊ ＼理想のキャリア、ちゃんと叶える環境って大事。／ スキルを磨いて、実績を出せば、 その分しっかり収入UP！ REOrGAは、利益を社員にしっかり還元するスタイル。 だから―― 還元率MAX80％！（業界でもトップクラス） 「やった分だけ返ってくる」って、やっぱり最高。 しかも、 資格取得やスキルアップもぜんぶ評価対象！ あなたの「がんばり」、ちゃんと見てます！ #高還元率 #年収アップ #スキルで稼ぐ #理想のキャリア実現
    ＲＥＯｒＧＡ株式会社で募集中の求人をもっと見る

    日本トライスタイル株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    大阪府大阪市北区堂山町1-5三共梅田ビル7F
    • 設立 2019年
    • 従業員数 18名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全1件
    • [PG(コーディング/テスター)/大阪]ホワイト企業認定/残業平均6H/年間休日129日
      ～「経験がないから、経験が積めない」その悩み、弊社が解決します！～ 要件定義や基本設計や上流工程/リーダーの担当、メンバーマネジメント/PM・PMのプロジェクトマネジメント/基本設計/詳細設計などやりたいことは沢山あるのに、「経験がないからできない」といった理由で、いつまでも挑戦できないなんてことありませんか？当社では、「経験がないからできない」に向き合いあなたの挑戦を後押しします。やりたいことを実現するため、代表が直接あなたの理想と現状をヒアリング、今何が足りないのか一人ひとりの課題を設定、解決するためマイルストーンを設計、それを実行するため、あなたを会社が徹底的にサポートします。 ■業務概要： ご自身のスキル・キャリアプランに沿ったプロジェクト業務を行って頂きます。 金融・通信・医療・流通・製造業など業種・業界は様々です。 当社はスタートアップの企業でありながら大手メーカーなどと取引があり、沢山挑戦する実践の場があります。 挑戦し、お客様の期待を超えるような創造をすることでエンジニアとして成長できる案件が豊富にあります。 ■当社の魅力： 【スキルアップできる環境】 基本的な技術力を身に着けることは勿論、スペシャリストの集団を目指しております。そのために私たちは、上流フェーズでのPL・PMになる、各事業部の幹部になる、ワークライフバランスなど自分に適切な働き方を求める、など様々な働き方を目指す方をバックアップします。 【幹部候補などのポジションを用意】 弊社はスタートアップ段階で、まだまだ伸びしろがある会社です。 創業期のメンバーは自分の思うポジションを確立しやすいと思います。 今の段階でご入社頂くことで、スタートアップメンバーとして幹部ポジションを目指せる環境があるので、今後メンバーのマネジメントもお任せ致します。是非、あなたの得意分野でご活躍下さい。 【風通しの良い社風】 社員1人1人の声を聞くことを大切にしており、社員・役員の関係がフラットなので働き方や改善すべきことなど、社員からの要望に答える風通しのよい環境にしております。 【働きやすい環境】 残業時間平均6時間、有休取得率90％、など、ワークライフバランス取りやすい環境で働くことが出来ます。 定着率は92％と高い数字です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：大阪府大阪市北区堂山町1-5 三共梅田ビル7F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ プロジェクト先（大阪・京都・兵庫） 住所：大阪府 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,000円～310,000円 その他固定手当/月：18,000円～24,000円 固定残業手当/月：51,000円～73,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 284,000円～407,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力・スキル等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給：年1回 (4月) ■賞与：年3回 (4月・8月・12月) ■その他手当 ・役職手当 ・家族手当 ・在宅勤務手当（テレワーク率により最大5000円/月) ・身だしなみ手当（ヘアカット・カラー等 3000円/月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    日本トライスタイル株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ファンリピート

    ITコンサルティング
    東京都千代田区神田須田町1-12-3アルカディアビル９F
    • 設立 2019年
    • 従業員数 9名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • 【Microsoft×AIエンジニア】Copilot／特大エンタープライズ系AI開発リード！リモート
      ◆◇年休126日×リモート×フレックス×残業20h程度◇◆ AI × Microsoft で“次の当たり前”を創る。 特大エンタープライズ企業のDX変革を、Copilot Studio や Azure OpenAI Services を軸に実現するチームを率いていきませんか？ ■業務内容： ・大手エンタープライズ向け AI-ops／業務効率化プラットフォーム構築 ・Copilot StudioやAzure OpenAI Services を活用したローコード開発／自動化施策 ・新規機能設計～PoC、本番化／運用まで一貫対応 ■社内雰囲気／メンバー： ・議論は前向き／建設的 ∟意見交換が活発で、議論は前向き／建設的 ∟物腰が柔らかく、相手を否定する空気は一切なし ∟一方で「自分の考えをしっかり持ち、伝えられる」人が多い ∟議論は熱量があるけど、人当たりは穏やか ・ 自己研鑽志向 ∟新しい技術やサービスに敏感で、自主的にキャッチアップ ∟SlackやMTGでナレッジ共有が活発 ・スピードを大切にする文化 ∟「完璧にしてから出す」より「まず形にして改善」 ■開発事例： ▼教育関連サービスのクライアント ・新教科書に伴い、塾で扱う教材の一新対応のため依頼いただき「OCR」「問題生成」「問題管理」を開発 →AI駆動開発により通常6ヶ月以上かかるプロジェクトが2ヶ月で完成！ ▼多角的に事業展開されているシステム会社のクライアント ・開発スピード向上のため依頼いただき「契約管理」「商談管理」などクライアントの成長スピードに合わせて開発/内製化支援 ■ポジションの推しポイント： ・Copilot Studio／Azure OpenAI による設計・開発・運用支援の経験を積める ・リーダーシップ／プロジェクト設計／顧客折衝のスキルも磨ける ・将来的に新規事業立案やAI戦略構築へ関われるポジション拡大を予定 ■今後の展望： AI駆動開発の需要が増加しており、当社はこの分野をリードする企業として急成長中です！ 今後も仲間とともにさらなる成長を目指し、世界に大きな影響を与えられるプロダクトを創出していきます。 また、5年後のIPOに向けてAI駆動開発をより洗練し、より短期間で行えるように注力していきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田須田町1-12-3 アルカディアビル９F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 600万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：432,400円～452,400円 固定残業手当/月：67,600円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 500,000円～520,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※成果に応じて、短期間での昇給・昇格が十分可能です。 ■昇給：年2回 ■賞与：年2回（業績連動） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ファンリピートで募集中の求人をもっと見る

    株式会社ＬＵＬＬ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都渋谷区渋谷3-10-13　TOKYU REIT渋谷Rビル B1
    • 設立 2019年
    • 従業員数 386名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全1件
    • Webデザイナー／9割が未経験／年休120日以上／リモート可
      • NEW
      「今の働き方を続けるのは正直苦しい...」 「キャリアアップしたいけど何から始めればいいかわからない」 「SNSやWEBサイト、デザインに興味がある！」 …それならLULLで、 一流のWebデザイナーを目指しませんか？ 明確なキャリアビジョンがなくてもOK！ これまで多くのメンバーを未経験から育ててきたからこそ、 0からIT業界でのキャリアを築けるサポート体制があります。 まずは、あなたの大事にしたいことをお聞かせください。 ◆プロジェクト例 ￣￣￣￣￣￣ ・アニメやゲームなどのLP（広告をクリックした際に表示されるWebページ）制作 ・大手ハンバーガーチェーンのサイトデザインetc. ・世界的有名コーヒーチェーンのWebサイトデザイン ★当社は国内最大手のSlerと強固なパートナーシップを結んでいるため、幅広いプロジェクトに参画可能！ ★閲覧数が数千～数万PVにのぼる案件もあり、スキルを身に付けながら大きなやりがいも実感できます！ ◆充実のサポート ￣￣￣￣￣￣ 一人ひとりに担当講師が付きオンライン・オフライン共にコミュニケーションがとりやすい環境です！ 活躍中の先輩方や仲間と勉強会なども開催しており、スキルを身に付けられます。 研修終了後には自信をもってWebデザイナーデビュー！ フルリモート勤務が始まっても定期的に1on1での面談やフィードバックを実施。 ◆入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣ ■ビジネススキルの向上！ 挨拶の仕方や電話の取り方など、社会人に必要なビジネススキルを学びます。 個々の経験に合わせて簡単な業務からお願いするので社会人経験のない方も、安心してキャリアをスタートできます！ ▽ ■Web知識・スキルの研修 ビジネススキルの向上と並行してWebデザイナーに必要な知識やスキルを学習。 HTMLやCSS、JavaScript、PHPといった言語、基本的なPC操作までしっかり教えます！ ▽ ■Webデザイナーデビュー 研修終了後は「フリーランスとして働きたい」「アニメのWebページを制作したい」といった想いに応えられるようなキャリアプランを専属コーチと一緒に考えます！
      【転居を伴う転勤なし／都内近郊／研修後はフルリモート案件多数】 ◎都内近郊（東京・神奈川・埼玉・千葉）のプロジェクト先、大阪支社での勤務となります。 ◎受動喫煙対策：屋内全面禁煙（プロジェクト先による） ■本社アクセス／ 東京都渋谷区渋谷3-10-13 TOKYU REIT渋谷ビルB1 【最寄り駅】渋谷駅 JR東口・東京メトロ各線南口より徒歩3分 ■大阪支社アクセス／ 大阪府大阪市中央区平野町2-5-8 平野町センチュリービル2F・3F 【最寄り駅】地下鉄堺筋線・京阪本線「北浜駅」6番出口より徒歩6分
      【未経験者】 月給25万円～＋業績賞与＋交通費＋各種手当 ※固定残業代（12時間分／2万1,675円分）を含む。超過分は追加支給。 【経験者】 月給35万円～＋業績賞与＋交通費＋各種手当 ※固定残業代（30時間/4万3,620円分）を含む。超過分は追加支給。 能力やスキルを考慮し、初任給を決定します。前給考慮可◎ ≪研修期間（6~12か月）中の給与≫ ◆未経験者：月給22万円＋交通費 ※上記金額には固定残業代（12時間分/1万8,863円）を含みます。 ※固定残業代を超える労働を行った場合は追加支給します。 ≪試用期間（1~6か月）中の給与≫ ※入社後6か月は試用期間となり契約社員。 給与は月給20万円＋交通費（固定残業代は含みません。） 試用期間終了後、正社員へと切り替わります。 ※その他待遇面に差異はありません。 ※残業が発生した場合は、全額支給いたします。 ◆経験者：試用期間中の給与に差異はありません。 ※期間中は契約社員。試用期間終了後、正社員へと切り替わります。 ※その他遇面に差異はありません。
    株式会社ＬＵＬＬで募集中の求人をもっと見る

    株式会社Ｌａ　Ｌｉｂｅｒｔｅ

    人材紹介・職業紹介
    大阪府大阪市北区堂島浜2丁目1－13 日宝堂島浜ビル3F
    • 設立 2019年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全1件
    • 人材系総合職（ぞす！魂フルスイング枠）
      • NEW
      当社が募集するのは【人材系総合職】 キャリアアドバイザー、求人広告営業、カスタマーサポート、テレアポ、リクルーティングアドバイザー（RA）まで、人材ビジネスの最前線を幅広く経験できるポジションです。 ただし覚悟してほしい。「なんとなく転職したい」「楽そうだから応募した」そんな人は一瞬で弾かれます。ここは実力を示せる猛者だけが生き残る場所です。 ◎キャリアアドバイザー業務 求職者との面談で希望条件やキャリアの方向性を聞き出し、求人紹介や面接対策、書類添削まで担当。推薦から内定フォローまで責任を持って走り切ります。相談に乗るだけでなく結果まで導ける人が活躍できる。結果につながる提案をし、内定まで導けなければ意味がありません。 ◎法人営業（RA／求人広告営業） 企業に対して採用課題をヒアリングし、求人広告や人材紹介を提案。原稿作成のディレクション、候補者推薦や面接調整まで一気通貫で担います。ここで問われるのは「数字を出せるかどうか」。契約を勝ち取り成果で語ることがすべてです。 ◎カスタマーサポート／テレアポ 求職者や企業からの問い合わせに対応し、サービス案内や情報提供を実施。さらにテレアポで企業開拓も担います。地味で泥臭い業務に見えるかもしれませんが、この胆力と行動量こそが後々の大勝負で必ず武器になります。 【入社後の流れ】 まずはオーダーメイド研修で業界知識や基礎を叩き込み、その後は先輩同行やOJTで実務を習得。平均2～3ヶ月で独り立ちが可能ですが、そこからが本番。失敗も叱咤激励もすべて経験し、自分の足で這い上がれる人だけが伸びます。 【キャリアパス】 キャリアアドバイザーとして専門性を極めるも良し、法人営業で数字を叩き出すも良し。さらに新規事業の立ち上げやマネジメントに挑戦する道もあります。共通しているのは一つ「結果を出した人だけが次のステージに進める」ということ。甘えや言い訳は不要です。 ここまで読んで「キツそうだ」と思った人はやめておいた方がいい。逆に「ぞす！」と胸が熱くなった人なら、きっとここで化けられる。叱咤激励を浴びながら根性で壁を破り、数字で結果を証明できれば、報酬もキャリアも一気に跳ね上がります。
      勤務地は【東京都港区高輪】。 白金高輪駅から徒歩すぐ、都心の一等地でアクセス抜群。 ここを拠点に日々叱咤激励を浴び、仲間と競い合い、結果を叩き出す──これがぞす！流の戦場です。 原則出社が基本。人材ビジネスは机上の空論ではなく「現場でぶつかり合う」ことで力が磨かれるからです。 スキルや状況に応じてリモート相談の余地はありますが、あくまで例外。 転勤はなく、腰を据えて港区でキャリアを築けます。休日出勤があっても振替休日は必ず取得可能。 オンオフを切り替えられる一方、「休むために働く」人には厳しい。 全力で働き、全力で休む──このサイクルを楽しめる人だけが輝けます。
      ■月給27.5万円～＋各種インセンティブ ■試用期間：6ヶ月（試用期間中の給与変動なし） ■インセンティブ：売上に応じて支給率が上がり、高還元！未経験入社4ヶ月目で月収60万円を超えるメンバーも多数在籍。 ■各種手当：残業手当（1分単位で支給）、資格手当、交通費全額支給 ■モデル年収：入社1年目／490万円、入社2年目／630万円、入社4年目／1100万円
    株式会社Ｌａ　Ｌｉｂｅｒｔｅで募集中の求人をもっと見る

    株式会社サイキ

    人材紹介・職業紹介
    東京都渋谷区恵比寿西1-15-9 ダイユウビル4F
    • 設立 2019年
    • 従業員数 26名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全1件
    • 人材コーディネーター／リモート8割／年休130／月給37万～
      • NEW
      【基本的な仕事の流れ】 ▼求人企業ニーズの調査 「経験・年齢・性別・年収」など企業の求める人材要件をヒアリングしたうえで、 ニーズを細かく把握します。 ▼求職者と面談 「希望職種」「勤務地」などの条件面はもちろん、 「価値観」「将来の夢」など可能な限り深くじっくり、事細かにヒアリング。 求職者1人1人のキャリアをコンサルティングします。 ▼案件紹介 取引している企業の中から、求職者の希望にあう案件をリサーチしてご紹介。 紹介先が決まったら双方のスケジュールを調整し、必要に応じて面接同席などのサポートを行います。 ▼就業後フォロー 求職者に対して定期的にご連絡をして、問題なく仕事ができるようにサポートします。 また、紹介先企業に対して求職者の推しポイントを伝えたり、 契約関連の交渉をするのも重要な業務です。 【仕事の特徴について】 ★マーケティング部が求職者の開拓をする為、新規求職者の開拓は一切なし！ 　マッチングのみに専念できます。 ★双方から感謝される！ 　企業からは「人手不足が解消できた！」 　求職者からは「話を聞いてくれてありがとう。相談できてよかった！」と喜ばれます。 ★求職者と企業のマッチング率が高い！ 　細やかな対応で高評価を得ています。 ★求職者の方や企業担当者の方との密なコミュニケーションが重要！ 　営業や接客などのお仕事をされていた方はその経験を活かせます。 【未経験でも安心★入社後の流れ】 ▼STEP1 社会人の基礎（挨拶・言葉使い・名刺の渡し方など）から丁寧に指導！ ▼STEP2 先輩社員の面談に同席したり、一緒に案件探しを行なうことによって、 一連の仕事の流れを学べます。 ▼STEP3 1年後を目処に独り立ち！ その後も随時、スキルアップ研修に参加できます。 【将来のキャリアパスについて】 メンバーのマネジメントなど「管理職」へのキャリアアップチャンスあり！ 入社3カ月で昇格の事例があるなど、能力次第でスピード昇格が可能です。 また一人立ち後はリモートワークも柔軟に対応可能！
      【転勤なし】在宅勤務・フルリモート対応可能！ ◆本社 東京都渋谷区恵比寿西1-15-9 ダイユウビル4F ★恵比寿駅徒歩4分 【アクセス】 各線「恵比寿駅」より徒歩4分
      ■月給37万円～45万円（固定残業代含む）＋賞与（インセンティブ）年3回 ※経験・スキル・前職の給与を考慮して決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月8万1800円～10万円支給。 　上記を超える時間外労働分は追加で支給。
    株式会社サイキで募集中の求人をもっと見る

    株式会社ｐｉｎｅａｌ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都港区南青山1-12-3LIFORK MINAMIAOYAMA S108
    • 設立 2019年
    • 従業員数 17名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • 【乃木坂】マーケティングコンサルタント／大手クライアントのプライム案件多数／戦略～実行まで担う裁量◎
      【少数精鋭組織で大手クライアントのブランド創造支援／マーケティングコンサル、DXコンサル、人材育成事業など複数事業で成長中】 ■業務内容： 大手企業を中心に、デジタル分野における課題解決のため、クライアントとの対話から理想的なマーケティングプランを練り、かつ実行までを支援します。「双方がワクワクできるような施策を追求し、実行する」そんな私たちの考えに共感し、共に思考していただける仲間を募集します。 ■業務詳細： ・プロジェクトの実施において、クライアントとの会議やインタビューを通し、問題解決のための提言 ・プロジェクトの進捗管理や報告書の作成等、プロジェクトマネジメント業務全般を担当 ・クライアントとの信頼関係構築や課題解決に向けたアドバイス提供など、クライアント対応業務　など ■プロジェクト事例 ・大手車メーカーでの全社的な育成方針の策定、ならびに育成の一環としてのインターン受け入れ ・大手医薬品メーカーでの全社的な育成方針の策定、ならびにAI人材の育成プロジェクト ・大手サプリメントメーカーにて、全ブランドを横断したサイト改善プロジェクト ・大手メーカーの自社アプリのDL獲得戦略の立案と実行支援 ・大手メーカーにおける、各種業務効率化ツールの導入ならびに実行支援 ・大手メーカーにおける、アメリカ市場向け新商品の企画開発、マーケティング戦略構築　など ■魅力ポイント： ◎大手企業との直取引 直接取引だからこそできるクライアントの本質的な課題へのアプローチが可能です。 ◎自由度の高い戦力立案 特定のソリューションに依存せず、幅広い選択肢の中からソリューションを選択するコンサルティングが可能です。クライアントの本質的な課題を解決できるという実感を持ちながら、課題解決に向けた伴走ができます。 ■受賞歴： CTOの藤田が執筆した『マーケ領域で実践されている生成系AIの技術 Chatbot・RAG・OCR・TTS/TTV ―AI関連技術スタックの構成要素を徹底詳解』が、Amazonにて「メディアと社会」カテゴリ、「情報社会」カテゴリ、「社会一般関連書籍」カテゴリの3部門でランキング1位を獲得しました！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区南青山1丁目12-3 LIFORK MINAMIAOYAMA S108 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,699,600円～7,399,200円 固定残業手当/月：108,400円～216,800円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 416,700円～833,400円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ｐｉｎｅａｌで募集中の求人をもっと見る

    株式会社保坂設計

    建築設計事務所
    石川県能美市小長野町ホ61-1
    • 設立 2015年
    • 従業員数 6名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全2件
    • 未経験・第二新卒歓迎♪【石川／能美市】CADオペレーター◆設計キャリアを応援！3年かけてじっくり教育
      ～25卒・第二新卒歓迎！未経験から始める設計キャリア／賞与3回／週休2日・フレックス制度有・地元志向の方へ～ ★当求人のポイント★ 【未経験からの設計キャリアを応援します】 前職は銀行員や工場勤務、アルバイト経験と様々な経歴の方がご活躍！ 【ワークライフバランス◎】 フレックス制度や残業抑制、有給の取得しやすさからワークライフバランスを整えて頂けます！ 上司も若く、チームで助け合いの風土があるので、休日取得についても寛容です！ ■業務概要： 専用CADを使用して大型建物（物流倉庫／工場／大学施設等）の施工図作成や製作する工場用の加工図作成を担当していただきます。 ＜具体的には・・・＞ 設計事務所やゼネコンから配布される設計図をベースに建物のメインフレームとなる鉄骨を作る為の施工図や、 各プロセスに必要な鉄骨の実物大の型板・部材リスト・組立加工図等を作成頂きます。 物件ごとにプロジェクトを立ち上げ、メンバーにタスクを割り振り、工程管理のもとメンバー全員で完成させます。 ■入社後の流れ： 未経験からでも安心してスタートできるようマニュアルを用意しています。また教育担当として20～30代の先輩社員が付くので、質問や相談がしやすい環境です。 ※先輩社員も全員が未経験者で、初心者の方も安心して働けるような教育・指導を心がけています。 ■組織構成： 設計部に配属となり、20～30代の男性5名が在籍 ■当社について： 鉄骨造の大型建物（物流倉庫／工場／大学施設等）の鉄骨設計図を、専用CADを使用して年間200件以上作成する石川県のトップランナーであり、高品質で確実な納期と時代を先取った新たな価値提供を信条としています。 ■社員の成長のため： 事業の継続発展のためには従業員の成長が不可欠であり、 「ダイバーシティ＆インクルージョン取り組み」 「フレックスタイム制導入」 「従業員満足度調査」 「人事評価制度導入」 など、働く環境づくりや組織風土の醸成に積極的に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：石川県能美市小長野町ホ61-1 HSビル1階 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 330万円～510万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■基本は賃金体系テーブルにて金額を決定、ただし入社初年度および2年目本給は経歴・実績により別途決定 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～307,750円 ＜月給＞ 200,000円～307,750円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：7,000円～12,000円（前年度実績） ■賞与：年3回、計4.5ヶ月（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【石川県能美市：未経験歓迎】CADオペレーター◇キャリアップ・専門性が身につく／大型建物の実績多数有
      ■業務内容： 専用CADを使用して大型建物（物流倉庫／工場／大学施設等）の施工図作成や製作する工場用の加工図作成を担当していただきます。 ■具体的には： ・鉄骨施工図作成 設計事務所やゼネコンから配布される設計図をベースに建物のメインフレームとなる鉄骨を作る為の施工図を作成 ・鉄骨現寸作成業務 施工図を基に溶接による変形等の製作付加情報を考慮して部材寸法を決定し、罫書・加工・組立の各プロセスに必要な鉄骨の実物大の型板・部材リスト・組立加工図等を作成 物件ごとにプロジェクトを立ち上げ、メンバーにタスクを割り振り、工程管理のもとメンバー全員で完成させます。 ■入社後の流れ： 未経験からでも安心してスタートできるようマニュアルを用意しています。また教育担当として先輩社員が付くので、質問や相談がしやすい環境です。 ※先輩社員も他業種から転職した人が多郁、全員が未経験者でした。初心者の方も安心して働けるような教育・指導を心がけています。 ■施工事例： ・福山大学 未来創造館 新築工事 ・（仮称）ニトリ名古屋DC新築工事 ・富山高架駅 BL新設他2工事 ■事業内容： 鉄骨造の大型建物（物流倉庫／工場／大学施設等）の鉄骨設計図を、専用CADを使用して年間200件以上作成する石川県のトップランナーであり、高品質で確実な納期と次代を先取った新たな価値提供を信条としています。 事業の継続発展のためには従業員の成長が不可欠であり、「ダイバーシティ＆インクルージョン取り組み」「フレックスタイム制導入」「従業員満足度調査」「人事評価制度導入」など、働く環境づくりや組織風土の醸成に積極的に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：石川県能美市小長野町ホ61-1 HSビル1階 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 330万円～510万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■基本は賃金体系テーブルにて金額を決定、ただし入社初年度および2年目本給は経歴・実績により別途決定 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～307,750円 ＜月給＞ 200,000円～307,750円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：7,000円～12,000円（前年度実績） ■賞与：年3回、計4.5ヶ月（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社保坂設計で募集中の求人をもっと見る

    株式会社Ｎｏｅｌ

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    ■名古屋本社 名古屋市中村区名駅南1-28-26 宇徳ビル7階 ■東京オフィス 港区北青山1-3-1 アールキューブ青山3階 ■大阪オフィス 大阪市北区梅田1-2-2 大阪駅前第2ビル12-12
    • 設立 2019年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • ITエンジニア／自社開発AIシステム案件あり／名駅徒歩5分
      • NEW
      【 即、活躍できるポスト多数あり 】 ▼企業へのAIシステム導入プロジェクト 企業へのAI導入のコンサルから、分析・設計・実装まで全工程に携わることができます。 自分が手掛けたソリューションを目の当たりにできるのが醍醐味◎ ▼AIの自社開発 世間にあふれる様々なニーズをくみ取り、AIの研究や開発をする部門もあります。 新システムが発表できたときの達成感はひとしお！周囲の反応が嬉しくなります。 ▼キャリアの幅が広がる！ 入社後に新たな言語を習得したり、企業のプロジェクト担当から 自社開発のポジションへのシフトチェンジも可能！ 将来の選択肢はどんどん広がります。 【 活かせる言語、スキル一覧 】 ▼言語 Java、JavaScript、C、C++、C# Node.js、Go、Python Ruby、Swift、Rust、PHP TypeScript、Kotlin、VBA VB.NET、Perl、COBOL Objective-C、Dart ▼DB おしごと用語集 MySQL、Oracle、RDS、Aurora PostgreSQL、SQLite SQL Server、Access ▼OS Windows、Android、iOS、Linux、UNIX ▼クラウド AWS、Azure、GCP ▼F/W Bootstrap、Vue.JS、React、OpenCV CakePHP、Angular、Rails Spring、Play、JS、Symfony、Struts Apache Wicket、Laravel、Flutter PyTorch、Tensorfl ow、Django .NET Framework、Unity ▼その他 Docker、Github、Anaconda ChatGPT、Copilot、OutSystems、FileMaker BI、機械学習、自然言語処理、画像処理
      【 名古屋・東京・大阪オフィス同時募集 】※転勤なし／UIターン歓迎 ◆名古屋本社（ 本社またはプロジェクト先） …………………………………　 愛知県名古屋市中村区名駅南1-28-26　宇徳ビル7階 名古屋駅より徒歩5分 ◆東京オフィス（ フルリモートまたはプロジェクト先） ………………………………………　 東京都港区北青山1-3-1　アールキューブ青山3階 青山一丁目駅より徒歩1分 ◆大阪オフィス（ フルリモートまたはプロジェクト先） ……………………………………… 大阪府大阪市北区梅田1-2-2　大阪駅前第2ビル12-12 北新地駅より徒歩1分 -------------------------------------------------------------------------------- ※東京・大阪オフィスの場合は、フルリモート or プロジェクト先での勤務となります。 ※転居を伴う転勤はありません！
      ◆ ITエンジニアご経験者の場合 ……………………………………… 月給23万円以上（ 前職給与保証します ） ※上記には固定残業代（10時間分／1万6667円～）を含みます。 ※超過分は別途、残業手当を支給します。 ※別途、各種手当・賞与を支給します。 ◆ 実務未経験からのチャレンジなら …………………………………………… 月給21万円以上（ 保有の資格・スキルを考慮します ） ※上記には固定残業代（10時間分／ 1万5218円～）を含みます。 ※超過分は別途、残業手当を支給します。 ※別途、各種手当・賞与を支給します。 ■マッチョ手当（3,000円/月） 社員の健康増進を目的に導入されたユニークな制度です。 ジム通いやフィットネス、日々のトレーニングなど、 体を動かす習慣をサポートすることで、 社員が心身ともに健やかに働けるよう応援しています。 弊社では、健康でパフォーマンスを最大限発揮できる環境づくりを進めています。
    株式会社Ｎｏｅｌで募集中の求人をもっと見る

    株式会社free mova

    人材紹介・職業紹介
    東京都渋谷区道玄坂2-25-12 道玄坂通3階3-1a
    • 設立 2019年
    • 従業員数 800名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全10件
    • 人事・採用／未経験可／フレックス／ホワイト企業認定／4JIN
      • NEW
      ＜当社について＞ 20代の若手人材に特化した人材紹介会社free mova。「境界線のない、世界線を」という企業理念を掲げ、新しい事業展開や人材採用を行い、創業6期目で社員数800名の急成長ベンチャー企業です。 「2025年までに社員数1700名体制」を目標に、今もなおスピーディーに成長中。拠点拡大に伴って大幅増員を予定しています！ 今回募集するのは、そんな当社の中枢を担う”人事採用のプロフェッショナルを目指したい方”。 営業・バックオフィス・IT職など幅広い職種の採用業務全般を担当していただきます。 ◎人事の9割は未経験から活躍しています！まずはできる範囲の業務からお任せしますので、ご安心ください！ 【業務内容】 ■中途採用 ・採用面接の実施 ・人材紹介会社との連携 ・中途向け集団説明会の実施 ■新卒採用 ・学生との面談・面接 ・会社説明会の対応 ・インターンシップの企画から実施 ・内定者のフォローやキャリア面談 ■組織強化 ・社内1on1インタビューの実施 ・MVVの浸透 ・スキル、マネジメント研修の運営 ・社員満足度の上昇 ■採用戦略の立案 ・各採用チャネルを通した母集団形成（エージェント、ダイレクトソーシング、リファラル等) ・採用ブランディングやマーケティング戦略の企画立てや実施 ・SNSの活用 ・メディアプロモーションの企画立案・実行 ★スターティングメンバーとして活躍も可能★ 事業拡大に合わせて新拠点も続々とオープンが決定◎新拠点の立ち上げに携わることも可能です。早期にリーダーや責任者として活躍できるチャンスも多数！
      ★仙台、名古屋積極採用／東京、大阪、福岡など、各拠点を中心とした全国採用 ★希望に沿わない転勤なし ★U・Iターン歓迎 ■東京本社／東京都渋谷区道玄坂2-25-12 道玄坂通3階3-1a 「渋谷駅」より徒歩3分 ■大阪オフィス／大阪府大阪市北区南扇町7-17 MF梅田ビル3F 「大阪駅」より徒歩10分 ■福岡オフィス／福岡県福岡市中央区天神4-3-8 ミーナ天神8F　The Company ミーナ天神内 「天神駅」より徒歩3分 ＜順次オープン＞ ■愛知オフィス／愛知県名古屋市 ■宮城オフィス／宮城県仙台市 ※その他主要都市での支店設立計画中
      【東京（首都圏）】 月給27万円～40万円＋インセンティブ 【大阪】 月給25万円～40万円＋インセンティブ 【その他地方】 月給23万円～35万円＋インセンティブ ※上記いずれもスキル・経験・能力を考慮して決定します。 ※上記の額には下記の固定残業代を含みます。超過分は別途支給いたします。 └東京（首都圏）：1万8699円～2万7701円／10時間 └大阪：1万7314円～2万7701円／10時間 └その他地方：1万5928円～2万4239円／10時間 ※試用期間は2ヶ月間、研修期間は2ヶ月～1年となります。研修期間は以下の給与（※昇給あり／固定残業代含む・超過分は別途支給）となり、他の待遇に差異はありません。 └東京（首都圏）：月給25万円～（固定残業代：1万7314円～／10時間を含む） └大阪：月給23万円～（固定残業代：1万5928円～／10時間を含む） └その他地方：月給21万円～（固定残業代：1万4543円～／10時間を含む）
    • 総合職／人事・事務・CA・SNS広報など／4SOU
      • NEW
      転職せずとも幅広い可能性を模索できる「総合職」としてお迎えします。 20代に特化した人材総合サービスを手掛ける当社では、豊富なポジションとジョブローテーション制度により配属後もさまざまな職種に挑戦可能。納得度の高いキャリアを築いていけます。 ＜ポジション例＞ ・CA（キャリアアドバイザー） CAのミッションは、求職者を入社選考～入社後までサポートすること。関係構築には平均10時間以上かけ、一人ひとりにしっかり寄り添います。 ・人材コーディネーター 人材コーディネーターのミッションは、企業と社員との架け橋となることです。面談での丁寧なヒアリングを通して最適な就業先を提供し、一人ひとりに向けた、就業後のキャリアサポートもお任せします。 ・採用コンサルタント 採用コンサルタントのミッションは、企業の採用担当者様が抱える悩みやニーズに沿ったベストな採用支援サービスを提案すること。営業・企画から事業計画の立案まで、幅広く業務に携わっていただけるポジションです。 ・人事 2025年中の1700名体制を実現するための立役者として欠かせない存在です。求職者との日程連絡や面接から媒体との打ち合わせ、新卒向けイベントの企画立案まで幅広い採用業務をお任せします。 ・SNS広報 クライアント企業向け「SNS運用代行」「SNS広告運用代行」の案件をお任せします。商談の同席から、実務では初回ヒアリングからアカウント設計～レポーティングまで担える一気通貫の体制を実現しています。 ★他にも、事務やRAなど、多数のポジションがございます。 ＜将来的にお任せする業務内容＞ ・新規事業や新規企画の立案 ・広報やSNS運用を通じたブランディング活動 ・組織開発やマネジメント業務
      ★仙台、名古屋積極採用／東京、大阪、福岡など、各拠点を中心とした全国採用 ★希望に沿わない転勤なし ★U・Iターン支援あり（上京支援制度） ■東京本社／東京都渋谷区道玄坂2-25-12 道玄坂通3階3-1a 「渋谷駅」より徒歩3分 ■大阪オフィス／大阪府大阪市北区南扇町7-17 MF梅田ビル3F 「大阪駅」より徒歩10分 ■福岡オフィス／福岡県福岡市中央区天神4-3-8 ミーナ天神8F　The Company ミーナ天神内 「天神駅」より徒歩3分 ＜順次オープン＞ ■愛知オフィス／愛知県名古屋市 ■宮城オフィス／宮城県仙台市 ※その他主要都市での支店設立計画中
      【東京（首都圏）】 月給27万円～40万円＋インセンティブ 【大阪】 月給25万円～40万円＋インセンティブ 【その他地方】 月給23万円～35万円＋インセンティブ ※上記いずれもスキル・経験・能力を考慮して決定します。 ※上記の額には下記の固定残業代を含みます。超過分は別途支給いたします。 └東京（首都圏）：1万8699円～2万7701円／10時間 └大阪：1万7314円～2万7701円／10時間 └その他地方：1万5928円～2万4239円／10時間 ※試用期間は2ヶ月間、研修期間は2ヶ月～1年となります。研修期間は以下の給与（※昇給あり／固定残業代含む・超過分は別途支給）となり、他の待遇に差異はありません。 └東京（首都圏）：月給25万円～（固定残業代：1万7314円～／10時間を含む） └大阪：月給23万円～（固定残業代：1万5928円～／10時間を含む） └その他地方：月給21万円～（固定残業代：1万4543円～／10時間を含む）
    株式会社free movaで募集中の求人をもっと見る

    株式会社Ｗｕｕｚｙ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都港区芝2-14-5
    • 設立 2019年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全13件
    • 【浜松町／未経験可】ECプロ人材のキャリアパートナー◆EC特化×人材マッチング／年休124日
      • NEW
      ～第二新卒歓迎◆EC特化プロ人材のマッチング・コーディネート◆年間休日124日（土日祝休み）◆充実した研修体制◆市場価値を高める～ ■業務内容： 「ECのプロ」という「ECに特化した複業人材のマッチングサービス」を日本で先駆けて展開している当社にて、プロ人材との面談・マッチングという当社のサービスの生命線を担う重要なポジションを担っていただきます。 ■具体的には： ・プロ人材との面談 ご経歴やスキル、得意分野のヒアリングを行い、情報をもとに企業課題とプロの得意分野でマッチングを行います。 1日2～3件の面談を実施しています。 ※カウンセリングの設定はメルマガ配信からの流入の割合が多く、自動的に設定される割合が大きいです。 ・プロ人材へ提案 面談でお伺いした内容をもとに、その人に適した企業へレコメンドを送付。提案力やリサーチ力が身に付きます。 ■『ECのプロ』とは： 弊社が運営する『ECのプロ』というサービスは、ECに関する複業人材と企業をつなぐ「ECに特化した日本最大の複業マッチングサービス」です。登録者は4,500名を突破し、3年連続で “前年比300％” という急成長を続けています！ ■入社後の流れ： ◎充実した研修体制 入社後は一人立ちできるようしっかりと研修カリキュラムが組まれているので、ITやECの知識がなくても大丈夫です！ ◎部長・役員との1on1を毎週実施 仕事における悩みやプライベートな悩みまで躓いている部分を毎週フォローします。常にメンターが最大限向き合ってくれる環境なので自分の成長や正しい評価に繋がる環境です。 ■評価制度： 昇給は年2回評価査定を実施しています。 1人ずつ「個人別目標」を設定し、半期での達成度をもとにして評価査定を実施。平均昇給実績は年約31万円としっかりと年収UPできる環境が整っています。 ■当社の魅力： ◎全ての役員を含めた全体ミーティングを毎週実施 部署、役職、立場に関係なく全員でサービスを作る手触り感を感じながら働くことができる環境です！ ◎あなたの強みを伸ばせる環境 『すべての人に、強みを活かせる機会を』というミッションを掲げ、社内のメンバーに対して強みが活かせる職種やポジションに就いていただきます。早期の昇給やキャリアアップも十分可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社（新） 住所：東京都 東京都港区芝２丁目14-5 (大広内 6F) 勤務地最寄駅：JR山手線／浜松町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 390万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 年に2回の賞与査定、給与査定を実施します。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～270,000円 固定残業手当/月：60,000円～80,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 270,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職・経験・能力を考慮して優遇し決定 ■昇給／賞与：年2回（2・8月） ■モデル年収： 年収650万円／入社2年目・34歳（月給45万円＋賞与年2回） 年収500万円／入社1年目・28歳（月給35万円＋賞与年2回） 年収420万円／入社2年目・28歳（月給30万円＋賞与年2回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【25卒歓迎・未経験OK】営業職オープン求人◆EC×人材紹介特化企業／研修制度◎／年休124日
      • NEW
      ～公平な評価制度で早期キャリアアップ／20代マネジメント多数／ECやWEB広告の知識ゼロでもOK！／年休124日／「ECのプロ」運営企業～ ■企業紹介： 当社はEC業界に特化した複業人材マッチングサービス「ECのプロ」を展開する急成長ベンチャー企業です。登録者数は4,500名を突破し、3年連続で前年比300％成長を達成！今後もさらなる拡大を目指し、若手人材の採用を強化しています。 ■募集背景： 現在、営業ポジションを中心に複数の職種で採用を強化中。 今回は【オープンポジション】として、面接を通じてあなたの希望や適性に応じたポジションをご案内します！ ■ポジション例： （1）フィールドセールス 企業の課題をヒアリングし、初回アポイントから契約までをコーディネート。 （2）インサイドセールス 問い合わせ対応やリストへのアプローチを通じて、商談設定を行うポジション。 （3）カスタマーサクセス 既存顧客の売上アップや課題解決に向けて伴走するポジション。 （4）タレントマネジメント 広告運用やWEBマーケティングを活用し、プロ人材の集客・マッチングを行うポジション。 ※面接時に詳細をご説明します。 ■入社後のサポート体制： ◎充実の研修制度 ITやECの知識がなくても安心。未経験からでも一人立ちできるカリキュラムあり！ ◎週1回の1on1面談 常にメンターが最大限向き合ってくれる環境なので自分の成長や正しい評価に繋がる環境です。 ◎全社ミーティング 役職関係なく、全員でサービスを創る文化があります。部署、役職、立場に関係なく全員でサービスを作る手触り感を感じながら働くことができる環境です！ ■入社後の流れ： ◎充実した研修体制 入社後は一人立ちできるようしっかりと研修カリキュラムが組まれているので、ITやECの知識がなくても大丈夫です！ ◎部長・役員との1on1を毎週実施 常にメンターが最大限向き合ってくれる環境なので自分の成長や正しい評価に繋がる環境です。 ■評価制度・キャリアアップ： ◎昇給年2回／平均昇給額：約31万円！ ◎20代でマネジメントに抜擢される事例多数！ ◎成果と成長に応じて早期キャリアアップが可能！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区芝2-14-5 勤務地最寄駅：都営三田線／芝公園駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 年に2回の賞与査定、給与査定を実施します。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,476円～380,952円 固定残業手当/月：59,524円～119,048円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職・経験・能力を考慮して優遇し決定 ■昇給／賞与：年2回（2・8月） ■モデル年収： 年収650万円／入社2年目・34歳（月給45万円＋賞与年2回） 年収500万円／入社1年目・28歳（月給35万円＋賞与年2回） 年収420万円／入社2年目・28歳（月給30万円＋賞与年2回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社Ｗｕｕｚｙで募集中の求人をもっと見る

    株式会社ＴｒｉｃｏＬｏｇｉｃ

    学習塾・予備校・専門学校
    大阪府大阪市北区堂山町1-2R&Eビル2F北室
    • 設立 2019年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全3件
    • 【大阪・梅田】フロント＆バックエンドエンジニア／教育×AIの未来を創る◎東大発教育スタートアップ
      ■募集の背景： 当社では、教育現場で活用する自社プロダクトの改善・機能追加が進行しており、現場ニーズに即応できる開発体制の強化が急務となっています。 今回は、大阪・梅田オフィスへの出社を前提に、フロントエンド・バックエンドの両面を担っていただけるエンジニアを募集します。 ■業務内容： ・Next.jsを用いたWebフロントエンド開発 ・MongoDBを用いたバックエンド設計／開発 ・教育現場の声を反映したプロダクト改善 ・非エンジニアメンバーとの連携による仕様調整 ■当社について： 私たち TricoLogic（トリコロジック）は、東大発のAI 時代に必要な“考える力”を育てる教育スタートアップです。独自に開発した探究型カリキュラム「ミライ式」では、全科目の全範囲を先取りしながら、子どもたちが自分の意見を持ち、発信できる力を育てます。AIを活用して個別最適化された学びを提供し、一人ひとりの将来の可能性を最大限に引き出す、まったく新しい形の塾を展開しています。また、教育企業・学習塾向けに、コンテンツ提供・カリキュラム設計・システム開発支援など、法人向けの受託・共同開発事業も進行中です。私たちは、「塾」という枠を超え、教育・地域・子どもたちをつなぐ新しい教育インフラの構築を目指しています。大阪から日本全国、そして海外展開を予定しています。2029年の上場（IPO）を予定し、グローバルに最高の教育を届けることに挑戦しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市北区堂山町1-2 R&Eビル2F北室 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 420万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：262,000円～480,000円 固定残業手当/月：38,000円～70,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～550,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【梅田】学習塾FC立上げ・運営支援「生きるチカラ」を伸ばす教育◎東大発教育スタートアップ
      ■募集の背景： 今後「ミライ式」のFC展開を本格化させていくにあたり、加盟教室の成長を支援できる体制づくりが急務です。 単なる相談窓口や事務フォローにとどまらず、各教室が成果を上げられるよう、戦略的に運営を支え、現場と一体となって成長を後押しできる方を求めています。 ■業務内容： ・FC教室の立ち上げ支援（開校準備、研修運営、業務フローの導入） ・各教室の目標達成に向けたKPI設計／進捗管理 ・集客／継続率向上のための施策提案や改善支援 ・教材活用／授業運営の最適化に向けた導入支援 ・FC教室からの相談対応、社内連携、情報展開 ■当社について： 私たち TricoLogic（トリコロジック）は、東大発のAI 時代に必要な“考える力”を育てる教育スタートアップです。独自に開発した探究型カリキュラム「ミライ式」では、全科目の全範囲を先取りしながら、子どもたちが自分の意見を持ち、発信できる力を育てます。AIを活用して個別最適化された学びを提供し、一人ひとりの将来の可能性を最大限に引き出す、まったく新しい形の塾を展開しています。また、教育企業・学習塾向けに、コンテンツ提供・カリキュラム設計・システム開発支援など、法人向けの受託・共同開発事業も進行中です。私たちは、「塾」という枠を超え、教育・地域・子どもたちをつなぐ新しい教育インフラの構築を目指しています。大阪から日本全国、そして海外展開を予定しています。2029年の上場（IPO）を予定し、グローバルに最高の教育を届けることに挑戦しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市北区堂山町1-2 R&Eビル2F北室 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 420万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：262,000円～480,000円 固定残業手当/月：38,000円～70,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～550,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ＴｒｉｃｏＬｏｇｉｃで募集中の求人をもっと見る

    株式会社ＬａｄｙＢｉｒｄ

    理容・美容・エステ
    東京都新宿区新宿3-4-8 京王フレンテ新宿3丁目 7階
    • 設立 2019年
    • 従業員数 1,300名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全3件
    • 美容受付スタッフ／月給25万円／女性専用サロン／原則定時退社
      ＼皆さんの「キニナル」にQ＆A方式でお答え／ 【Q】どんな会社…？ 【A】美容機器の開発から直営サロンまで手掛ける総合美容メーカーのグループ会社です！ あなたには、当グループが経営する 「女性専用脱毛サロン LACOCO(ラココ)」 「女性専用エステティックサロン 銀座グラティア」 で活躍してもらいます。 様々な理由で「キレイになりたい」という願いを抱え来店されるお客様。 女性の美に向き合い、丁寧にサポートしていきましょう！ 【Q】業務内容は…？ ▼開店準備・閉店準備 ▼ご来店のお客様への受付作業 ▼事前ヒアリング ▼最新機器を用いた美容サポート業務 ▼お客様のお見送り ★サロンは完全予約制のため、業務量が把握しやすく、残業が発生しにくいのがポイント！ 【Ｑ】お客様は…？ 【A】女性専用サロンのため、女性のお客様のみです！ 幅広い年代のお客様のへの接客を経験でき、接客スキルを磨くことができます。 【Q】場所は…？ 【A】全国80店舗以上を展開！ 主要駅から徒歩5分以内と駅チカの好立地な店舗が多数。 ★希望しない、転居を伴う転勤はございません 【Q】未経験でも大丈夫…？ 【A】大丈夫です！手厚い研修体制があります！ 〈入社～10日間〉　基礎研修：美容の基礎から機器の使い方、接客練習までイチからレクチャー！安心してスタートできるよう、基礎をしっかり学びます。 　　▼ 〈11日目～2週間〉OJT研修：教育担当の先輩と一緒に、オープン・クローズ作業や受付などをサポート、業務を少しずつ習得していきます。 　　▼ 〈2週間目～1ヶ月〉独り立ち準備：業務に慣れてきたら、徐々に独り立ちをしていただきます。先輩がしっかりサポートするので安心です♪ ※基本的に最初は脱毛サロン「LACOCO」からのスタートとなります。 【Q】サービス業って残業多くないの・・・？ 【A】残業はほとんどありません！ 基本は定時退社可能です。完全予約制のため、イレギュラーな対応、残業は発生しづらい環境となります！ 平均残業時間は月10時間前後です。
      【全国募集！勤務地は希望のエリアを選べます】 ★主要駅から徒歩5分以内の店舗多数！ ★転勤なし！ ★U・Iターン歓迎！ ★自動車通勤可（規定あり） モラージュ佐賀店/2025年9月5日新規オープン！ アピタ福井大和田店：オープン予定！ ゆめタウン出雲店：オープン予定！ 〈エリア〉 ■北海道・東北エリア 北海道／岩手県／宮城県／秋田県／山形県／福島県 ■関東エリア 東京都／神奈川県／千葉県／埼玉県／群馬県／茨城県／栃木県 ■中部エリア 新潟県／富山県／石川県／福井県／山梨県／岐阜県／静岡県／愛知県 ■近畿エリア 大阪府／京都府／滋賀県／兵庫県／奈良県 ■中国・四国エリア 島根県／鳥取県／岡山県／広島県／徳島県／香川県／愛媛県 ■九州・沖縄エリア 福岡県／佐賀県／長崎県／熊本県／宮崎県／鹿児島県／沖縄県 ▼店舗の詳細はHPをご確認ください▼ https://la-coco.com/salon/ 《全国で勤務OK》 全国に店舗があるため、 引っ越しや急な転勤の場合もお気軽にご相談ください！
      ■月給25万円～+各種手当+プチボーナス+賞与年2回 〇上記には固定残業代（37,000円／24時間分）を含みます。 〇試用期間中は月給23万円～（固定残業代11時間相当分／17,000円分含む）になります。その他条件は変わりませ ん。 〇固定残業時間を超過した分は、別途全額支給します。 【安心して活躍できる給与設定】 良いサロンの条件は、スタッフの心に余裕があること。そのように考える当社では、未経験の方でも安心できるように、高い給与水準でご案内します◎
    • 受付接客スタッフ／月給25万／完週休2日／無料で脱毛受け放題
      • NEW
      ＝わたしたちについて＝ 「世界を美しくする」をミッションに、美容に携わる当社。 総合美容メーカーとして、お客様の美をトータルプロデュース！ 今回の募集はグループ会社の美容サロン、 ◆「女性専用サロン脱毛サロンLACOCO（ラココ）」 ◆「女性専用エステティックサロン銀座グラティア」 のサロンスタッフ！ 【メーカー直営】で【女性専用】だから、安心してスタートできます◎ 《仕事の流れ》 ▼開店準備 ▼受付（ご来店対応） ▼カウンセリング ▼最新美容機器を用いた施術サポート ▼お見送り ▼閉店業務 《お客様は…》 幅広い年齢層のお客様がご来店。スタッフ側も年齢を重ねる事ごとに、その時々の強みを活かせます。 また、女性同士打ち解けやすく、スタッフお客様問わず距離の近さが魅力です。お客様からスタッフになられた方も在籍しています！ 《研修期間》 ▼入社～10日間｜基礎研修：美容の基礎から機器の使い方、接客練習までイチからレクチャー！安心してスタートできるよう、基礎をしっかり学びます。 ▼11日目～2週間｜OJT研修：教育担当のアシスタントとして先輩の業務の見学、簡単な業務から挑戦 ▼2週間目～1ヶ月｜独り立ち：研修後もサポートします！ ※基本的に最初は「女性専用脱毛サロンLACOCO（ラココ）」からのスタートとなります。 ＼POINT!／ +◆口コミ高評価の大人気サロン◆+ WebやSNSなどを通し、PRにも力を入れている為知名度は抜群。さらに、美容系口コミサイトでも評価は高く、お客様から愛されているサロンです。 個人ノルマもない為、お客様と仲を深め、あなたらしく活躍できます。 +◆最新機器で安全施術◆+ 最新脱毛機「ルミクス」を採用している当社。 タッチパネル式の簡単操作で未経験でも安心、かつ短時間で効果的な施術が可能な為、スタッフもお客様も満足する仕上がりが目指せます。
      【全国募集！勤務地は希望のエリアを選べます】 ★主要駅から徒歩5分以内の店舗多数！ ★転勤なし！ ★U・Iターン歓迎！ ★自動車通勤可（一部店舗） モラージュ佐賀店/2025年9月5日新規オープン！ アピタ福井大和田店：オープン予定！ ゆめタウン出雲店：オープン予定！ 〈エリア〉 ■北海道・東北エリア 北海道／岩手県／宮城県／秋田県／山形県／福島県 ■関東エリア 東京都／神奈川県／千葉県／埼玉県／群馬県／茨城県／栃木県 ■中部エリア 新潟県／富山県／石川県／福井県／山梨県／岐阜県／静岡県／愛知県 ■近畿エリア 大阪府／京都府／滋賀県／兵庫県／奈良県 ■中国・四国エリア 島根県／鳥取県／岡山県／広島県／徳島県／香川県／愛媛県 ■九州・沖縄エリア 福岡県／佐賀県／長崎県／熊本県／宮崎県／鹿児島県／沖縄県 ▼店舗の詳細はHPをご確認ください▼ https://la-coco.com/salon/ 《全国で勤務OK》 全国に店舗があるため、 引っ越しや急な転勤の場合もお気軽にご相談ください！
      ■月給25万円～+各種手当+プチボーナス+賞与年2回 〇上記には固定残業代（37,000円／24時間分）を含みます。 〇試用期間中は月給23万円～（固定残業代11時間相当分／17,000円分含む）になります。その他条件は変わりません。 〇固定残業時間を超過した分は、別途全額支給します。 〇給与は勤務地により変動します。 +◆安心して活躍できる給与設定◆+ 良いサロンの条件は、スタッフの心に余裕があること。そのように考える当社では、未経験の方でも安心できるように、高い給与水準でご案内します。また、SNSや口コミサイトでも評判が高く、新規のお客様が多くご来店されるため、日々の業務を通して給与にプラスしプチボーナスもGet！生活にゆとりを持って働ける環境です。 +◆働きながらお得にキレイに◆+ 美容好きのスタッフが集まる当社。お客様のキレイに寄り添うスタッフのキレイも応援したい、という思いで、「全身脱毛・美容エステを無料で受け放題」、「化粧品・コスメは従業員価格でご提供」などの特典をご用意しました！美容代を節約しつつ、キレイを追求できる職場です♪
    株式会社ＬａｄｙＢｉｒｄで募集中の求人をもっと見る

    株式会社ルーセントリンク

    人材派遣
    東京都豊島区池袋2-53-8 秋島ビル7F
    • 設立 2019年
    • 従業員数 5名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全2件
    • 未経験歓迎！総合職（一般事務／エンジニア他）年休125日
      平均年齢28歳の成長企業で「キャリア」をスタート！ 大手通信キャリアからの依頼を中心に、 一般事務、ITエンジニア、プロジェクト業務支援など企業のプロジェクト支援をお任せします。 ＜具体的には…＞ ▼一般事務 ・顧客企業への問合せ対応（電話/メール） ・資料作成 ・業務系システム ▼ITエンジニア ・IoT設備やホームアンテナ導入支援 ・専用端末によるオフィス調査 ▼プロジェクトの業務支援 ・新規事業での推進サポート まずは研修からスタートし、最新のIoTや業務系システム、 通信に関するプロジェクトなど多彩な案件で多くの経験を積んでいってください。 他研修も充実しています！★ ＜ポジション例＞ ・通信インフラエンジニア ・スマートインフラエンジニア ・プロジェクトサポート ・ヘルプデスク ・サポートデスク ・アシスタント事務　 など、様々な業務に携わりたい方には最適です◎ ※あなたの経験やスキルに応じて、業務をお任せしていきます。
      東京都豊島区池袋2-53-8 秋島ビル7F プロジェクトによってはお客様先オフィスでの業務サポートをお願いする場合がございます。（東京23区内） ※転居を伴う配属は一切ございません。
      月給23万円～25万円＋各種手当＋賞与2回 ※見込み残業代10時間～20時間（2万円～3.5万円分）を含みます ※超過分は1分単位で支給いたします ※給与はスキル経験を考慮の上、最終的に決定します ＼ POINT ／ ・未経験からでもIT総合職としてキャリアを経て、ほとんどの方が年収UPを目指せます！ ・評価制度も社員公開し年齢関係なく、納得感がある仕組みづくりをしています ・通信エンジニアからスタートし、プロジェクトサポートなどキャリアチェンジも◎
    • 新規事業の営業企画／未経験歓迎／月給30万円・賞与年2回
      通信業界を中心に、IoTセンサー導入支援といった次世代分野や、人材マネジメントなど幅広い業務に携わり、当社の成長を支える中核メンバーとして活躍できるポジションです。入社後は社長に伴走しながら、経験を積む中で徐々に業務を引き継ぎます。将来的には事業を任せられる存在へとステップアップ。社長の“右腕”として、多彩な事業推進に携わっていただきます。 ――――――… ■業務の詳細 ――――――… ◇システム導入支援 ◇新規事業の企画・推進サポート ◇顧客企業との折衝など ※最初からすべてを担うのではなく、まずは社長のサポートを通じて経験を積み、段階的に業務を引き継いでいただきます。 ／ ★IoT導入支援で社会に新しい価値を創出 ＼ 農業機械の自動運転や工場のオートメーション化、トイレの空き状況の把握など、IoT技術は今や暮らしから産業まで幅広い場面で活用が進んでいます。こうした取り組みは全国的に広がりを見せており、当社も大手通信キャリアや協力会社と連携し、導入可否の確認から機器の設置支援まで幅広く対応。次世代技術の普及を担う一員として、社会に新しい価値を届けています。 ◎入社後のフォロー体制 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は社長とともに現場を訪問したり、お客様との打ち合わせに同席したり。実際の業務を経験しながら、提案のポイントやコミュニケーションの取り方、現場へのマネジメント方法などを間近で学んでいただきます。未経験の方もしっかりフォローするのでご安心ください。
      東京都豊島区池袋2-53-8 秋島ビル7F
      月給30万円（固定残業代含む）＋各種手当＋賞与年2回 ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、月20時間分を月4万円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
    株式会社ルーセントリンクで募集中の求人をもっと見る

    株式会社ピソラ

    ファーストフード関連
    本社／滋賀県草津市野路東6-5-7
    • 設立 2019年
    • 従業員数 3,304名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • 店長・調理・接客／未経験OK！完全週休2日！年間休日115日
      • NEW
      あなたの経験・適性に合った、 下記いずれかのポジションで活躍していただきます。 ※経験によっては、店長での採用もございます。 ■ホール業務 「いらっしゃいませ」の声から始まり、 席へのご案内、料理の提供やレジ業務などお客様との触れ合いを通じ、店舗運営に大切なものを学ぶことができる業務です。 いずれの業務でも、日々の出来事からオペレーションを改善しながら「より良い店舗運営」を目指しています。 ■キッチン業務 窯焼きピッツァやもちもちパスタなど、 厳選食材でこだわりのイタリアンを調理！ 調理未経験の方にも、 本格派イタリアンの美味しさを再現できるようマニュアルを用意しております。 また、新店オープンの際に、 スタッフの教育を担うホール専任スタッフとしてもご活躍いただけますよ！ ■店長 ・売上管理 ・スタッフのシフト管理やマネジメント 他、お店の運営業務などもしていただきます。 ■エリアマネージャー 3店舗～5店舗の管理をお任せします。 ◆ 入社後は ◆ 店舗へ配属された後は、 トレーナーの先輩が1対1でサポート。 みんなで考えた分かりやすいマニュアルに沿って、 少しずつ業務を覚えてもらいます。 ◆ 将来のキャリアパス ◆ ご希望の各店舗に配属後、 キッチン・ホールともに担当いただくスタッフとして勤務。 適性に応じて、業務のバランスを調整していきます。 店舗運営全般のスキルを身につけ、 店長へステップアップしていきましょう。 また将来的には、店舗拡大に伴って重要な職責となる、エリアマネージャーやSV・企画・人事など 本部での業務へキャリアアップ・キャリアチェンジをしていくことも可能です。
      ★関東・関西・東海エリアで積極採用中！ ★U・Iターン歓迎！ ★住居手当（規定有） ★面接1回！ ★引越しが必要な場合、初期費用・引越し費用は会社負担。 《関東エリア》 ■東京都：4店舗 ■神奈川県：5店舗 ■埼玉県：1店舗 ■千葉県：2店舗 《関西エリア》 ■大阪府：13店舗 ■兵庫県：4店舗 ■京都府：2店舗 ■滋賀県：3店舗 ■奈良県：1店舗 ■和歌山県：2店舗 《東海エリア》 ■愛知県：8店舗 ■三重県：5店舗 ■静岡県：1店舗 ★関東・関西・東海それぞれのエリア内や県内での転勤の可能性があります。 詳しくは、以下の当社HPをご確認ください。 http://pisola.jp/shop ★下記店舗も同時募集中です！ ・BABY FACE PLANET’S　宇治大久保店 ・BABY FACE PLANET’S　名張店 ・BABY FACE PLANET’S　西宮大浜店 ・BABY FACE PLANET’S　大蔵谷店 ※興味がある方はお気軽にご相談ください！ ＼詳しい所在地は、こちらから！／ https://babyface-muse.com/shop
      ＜未経験者の場合＞ ■月給24万3000円～(固定残業代含む) ※給与額は経験と能力を考慮の上、決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず19時間分を、月2万9300円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※引越しを伴う転勤が発生すると、月給26万3000円～となります。 ＜経験者（店長・エリアマネージャー）の場合＞ ■月給35万円～(固定残業代含む) ※給与額は経験と能力を考慮の上、決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず19時間分を、月4万2000円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※引越しを伴う転勤が発生すると、月給37万円～となります。 ★住居手当有り、住居取得の初期費用・引っ越し費用を会社が負担（規定あり）
    株式会社ピソラで募集中の求人をもっと見る

    株式会社ヨコゴシステムズ

    ゲーム（オンライン・ソーシャル）
    大阪府大阪市中央区高麗橋1丁目5－11 北浜旭ビル3F
    • 設立 2019年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全2件
    • 3DCGデザイナー／完全週休3日制／出退勤時間調整
      希望や適性に応じて、下記いずれかの業務をお任せします。 【3DCGアーティスト】 ゲーム、アプリケーション、映像の開発に関連する キャラクター/背景等の幅広い3Dモデルの制作をお任せします。 ＜業務内容詳細＞ ・3Dモデル制作業務 ・ディレクション業務 ・協力企業様との窓口対応、品質管理業務 ＜主な使用ツール＞ ・MAYA ・Photoshop / CLIP STUDIO PAINT ・Substance Painter ・AfterEffects/Element3D 【3Dモーションアーティスト】 ゲームやアプリケーション開発において、 3Dキャラクターやオブジェクトへのモーション付けを中心に、 開発に関連する3Dモーション制作等もご担当いただきます。 ＜業務内容詳細＞ ・3DCGモーション制作 ・ディレクション業務 ・協力企業様との窓口対応や品質管理 ＜主な使用ツール＞ ・MAYA ◆◆◆ 私たちは、単にスキルや経験だけでなく、 「どう働くか」「どんな想いで取り組むか」も大切にしています。 そのため、当社の行動指針に共感し、 行動できる方と一緒に働きたいと考えています。 ＜行動指針はコチラ＞ ・浪漫溢れる開発をする ・合理的な開発をする ・日々行動をする 行動指針に沿って積極的に活動した方は 期待する給与や役割に反映されていく人事評価制度があります◎
      ＜転勤なし＞ 大阪府大阪市中央区高麗橋1丁目5-11 北浜旭ビル3F ＜アクセス＞ ・大阪メトロ堺筋線・京阪本線「北浜駅」4番出口より徒歩2分 ・大阪メトロ御堂筋線「淀屋橋駅」より徒歩10分
      月給21.5万円 【完全週休3日制】 月給21.5万円＋交通費＋残業代 【完全週休2日制】正社員 月給24.5万円＋交通費＋残業代
    • ペインター／第二新卒歓迎／完全週休3日制／出退勤時間調整可能
      ＜具体的には＞ ■イラストレーション制作 ■ゲーム・遊技機に使用する2D素材制作 ■コンセプトアート制作 ■アートディレクション、制作進行管理 ■その他、付随する業務全般 まずは2D業務にじっくり取り組んでいただき、 業務に慣れていただいた後は、 徐々に案件管理や後輩育成のサポートにも 関わっていただきたいと考えています。 ＜主な使用ツール＞ ・Photoshop ・CLIP STUDIO PAINT ・Illustrator ・Unity ・Unreal Engine ＜ある1日の流れ＞ 10:30　出社（事務業務、タスクの確認、デザイン業務） 13:00　休憩（同僚とお昼に行ったり、仮眠をとったりと各々自由に過ごしています！） 14:00　デザイン業務・取引先の方とのやりとり等 17:00　夕会（進捗共有など）、デザイン業務、事務業務 18:30　退勤
      ＜転勤なし＞ 大阪府大阪市中央区高麗橋1丁目5-11 北浜旭ビル3F ＜アクセス＞ ・大阪メトロ堺筋線・京阪本線「北浜駅」4番出口より徒歩2分 ・大阪メトロ御堂筋線「淀屋橋駅」より徒歩10分
      【完全週休３日制】 月給16万5000円～21万＋残業代＋交通費 （経験年数やスキルによって変動します） ※契約社員からのスタートですが6ヶ月後から正社員登用制度の対象です。 また、定期面談やアンケートを通して働き方相談や発信できる機会を設けています。 一人ひとりに応じたキャリア支援を行っています。
    株式会社ヨコゴシステムズで募集中の求人をもっと見る

    株式会社たかのは

    不動産仲介
    神奈川県藤沢市鵠沼石上1-7-8
    • 設立 2019年
    • 従業員数 12名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全2件
    • 【フルリモート】不動産営業※区分マンションの仕入～企画／神奈川県内メイン／年間休日132日+有給
      ～フルリモート＆直行直帰／将来的なワーケーションや多拠点生活を考えている人にもおすすめ／ニーズ増の住宅リノベに携わる～ ■業務詳細 物件の仕入れ時の契約・決済業務から売却まで一貫してご担当して頂きます。 <業務の流れ> ■物件リサーチ 気になる物件情報リサーチ、電話やメールにて仲介会社へコンタクト。査定額に見込みがつけば、物件の内覧を行います。 ↓ ■契約交渉 内覧後は社内プレゼンを行い、承認された金額で仲介会社へ交渉します。提示した金額でまとまれば契約へと進みます。 ※初めのうちは情報が集まらず大変ですが、件数を重ねるごとに仲介会社から情報が集まってきます。アベレージ月2件の仕入と売却。 ↓ ■リノベーションプランニング 仕入れ後、直接現地にて協力会社とリノベーションプランニングの調整を行います。内装仕様の選定にも関与し工事内容や金額の交渉を協力会社と歩調を合わせて行います。 ↓ ■物件売却 販売活動は不動産情報サイトに物件情報を登録し、仲介会社にお客様を付けて頂きます。仲介会社と交渉を行い契約へと進みます。 ※直接個人エンドユーザーと取引することは基本的にございません。 ■仕事のポイント ・テレワーク業務が基本となります。よって現場からの直行直帰です。 ・エリア制で地域密着の営業スタイルです。 ・業務で使用する全ての機器は会社から支給します。 ・社風として業務を効率的に行うことを重視しています。 　ペーパーレスやクラウドサービスの利用、チャット機能でのコミュニケーションetc... 　スケジュール次第では地方などの多拠点での仕事も可能です！ 【一緒に働く社員紹介】 ・Nさん／26歳 (男性) 前職は不動産の営業スタッフ。リノベ再販に興味を持ち入社を決意。営業担当として活動中。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県藤沢市鵠沼石上1-7-8 リゾフィス湘南藤沢510 勤務地最寄駅：東海道線／藤沢駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～1,400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～800,000円 その他固定手当/月：10,000円 ＜月給＞ 270,000円～810,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■モデル年収 年収10,000,000円/3年目/一般、29歳 ■その他固定手当：在宅手当月額10,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【神奈川】マンションリノベの施工管理◇フルリモート※内勤メイン／残業ゼロ／年休130日
      ～フルリモート＆直行直帰◎／クラウドサービスの利用とペーパーレス化で出社の必要ナシ／自宅から半径20キロ圏内で地域密着リノベ～ ■業務内容 中古マンションの買取、リノベーションを行い再販を行う同社にて、リノベーションプランニングおよび工事管理をお任せします。 神奈川県内のリノベーションをおこなっており、ご自宅から20km圏内の現場が中心です。 ※業務の７割が内勤での業務です。 ＜お仕事の流れ＞ 現地調査： 営業担当が仕入れた物件を訪問し、なじみの施工協力会社とリノベーションの方向性についてすり合わせ。 ↓ プランニング： 現地調査をもとに現実的に工事可能かプランニングを見直し、間取り図を作成。見積もりチェックやリフォーム申請を行います。 ↓ 施工管理： 付き合いのある職人さん・工務店さんとお電話にて工程調整をします。 案件はご自宅から20キロ圏内をメインでお任せし、現場へ行く際は公共交通機関やカーシェア、タクシー等で向かいます。 ※慣れるまでは先輩社員に同行いただけますのでご安心ください。 ↓ 完成確認／アフター対応： 物件引渡し後、お客様から問い合わせがあればアフターフォローの窓口となります。※問い合わせ電話の休日対応は一切ございません ■働き方について ◎フルリモートワーク 通勤にかかっている時間を家族との時間や資格取得のための時間に使ってほしいという思いからフルリモートを実践しています。 仕事の時間もプライベートの時間を最大化したいという価値観の社員が集まっています。 チャット・電話を活用し社員間のコミュニケーションは非常に活発です。業務時に困ったことはチャットで相談可能です。 ◎残業時間ゼロ： PCが起動している社員は全員が確認できるようになっており、ログで管理しております。 18：30過ぎると、勤務終了するようポップアップが常時出る仕様になっており、残業することなくお仕事を終えるようになっています。 ■需要増のリノベーションに携わる面白さ 既存物件に付加価値を付け、住みよい暮らしを提供するお仕事です。 同社では区分マンションの旧耐震物件から築浅物件まで幅広く取り扱います。間取りや設備は購入者を想定してプランニングを行うことで、ターゲットを具体的にしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県藤沢市鵠沼石上1-7-8 リゾフィス湘南藤沢510 勤務地最寄駅：東海道線／藤沢駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 580万円～940万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※給与は経験・実績・能力を考慮して決定します。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：400,000円～700,000円 ＜月給＞ 400,000円～700,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ その他固定手当/月：在宅手当(月額10,000円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社たかのはで募集中の求人をもっと見る

    株式会社Ｗｉｌｌ　Ｌｏｃａｔｉｏｎ

    人材紹介・職業紹介
    東京都港区新橋5-14-4新倉ビル4F
    • 設立 2019年
    • 従業員数 9名
    • 平均年齢 28.5歳
    求人情報 全1件
    • キャリアコンサルタント／20代活躍中・初年度年収1000万円以上可能／有名企業のTOPセールス在籍
      《業界業種未経験可／様々な業界の一線級メンバーが在籍／毎期大幅売上更新している急成長企業／インセンティブで収益を還元していく仕組みのため初年度年収1000万以上可能・プレイヤーで年収3000万以上も》 ■業務内容： 個人・法人のエージェント業務に従事して頂きます。 当社は一流のスキルを持ったエージェントが転職希望者一人当たりに20時間～30時間程度かけて、徹底的に向き合い支援することで、転職を通じて社会で成功を収める人を増やすことによって、個人・企業・社会の成長に繋げています。 ■身につくスキル： 課題設定力／論理的思考力／言語化力／営業力／幅広い業界知見を身につけることができます。 ■組織構成： 9名（平均年齢28.5歳）が在籍しています。 ■魅力： ◎一線級のメンバー 代表を含め、9名のメンバーがおります。全員が大手企業で高い成果を上げてきたメンバーです。出身企業は、トヨタ自動車、キーエンス、大和証券、リクルート、パーソルキャリア、他IT、WEBマーケ企業等多種多様です。 ◎柔軟な勤務体系 当社は自身の予定に合わせて柔軟に働く事の出来る環境です。頻繁に海外旅行に行くメンバーや地方で1週間程度、リモートワークを実施しているメンバーもいます。 ◎業界最高峰の報酬設計 人材紹介業界全体の中でも極めて年収の高い設計にしております。 ◎高い成長環境 育成には当社メンバーのみならず、代表もコミットします。 ◎フラットで面白い、楽しいと思える組織 当社は仕事を通して、人生を心から楽しめる環境作りに励んでおります。仕事では仲間と切磋琢磨しつつ、共に人生を楽しんでおります。 ■環境・風土： ◎メンバーの大半は業界未経験となります。入社後独り立ちするまでは代表・副代表がOJT形式で直接サポートし、かつ当社の豊富なナレッジご活用いただく事で、業界未経験の方でも業界トップクラスの活躍できるようサポートいたします。 また、社内メンバーにも積極的に質問できるような風土がございますのでご安心ください。 ■当社の成長性： 売上高は毎期大幅に最高を更新しています。また、有利子負債、固定負債共にゼロとなっています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区新橋5-14-4 新倉ビル4F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 420万円～1,500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～371,000円 固定残業手当/月：90,000円～129,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 350,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験や能力、現在のご年収を考慮の上、決定いたします ※固定残業代有、超過分は別途手当として支給いたします ■年収：月給35万円～＋諸手当＋賞与年2回 ■年収例：（2022年8月入社社員の年収例） 1年目：1400万円 2年目：2200万円 3年目：3000万円～※3年目以降は見込み 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社Ｗｉｌｌ　Ｌｏｃａｔｉｏｎで募集中の求人をもっと見る

    株式会社プロメテックスホールディングス

    新エネルギー（太陽光・風力・地熱・バイオなど）
    愛知県名古屋市中区栄3-18-1ナディアパークビジネスセンタービル14F
    • 設立 2019年
    • 従業員数 143名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全7件
    • 【名古屋／栄駅から徒歩7分】総務｜◆転勤無／綺麗なオフィス／上場を目指す急成長企業／働きやすい環境◎
      ～第二新卒歓迎／土日休み／上場を目指し強化募集！／若手活躍実績あり／チャレンジ精神が評価される環境／ポジティブ思考な方歓迎～ ■採用背景： 当社では、業務量の増加に伴い働き方の改善と顧客満足度の向上を目指して増員を行います。業務分担を進めることで、社員一人ひとりの負担を軽減し、プライベートとの両立を目指しております。 ■業務内容： お任せする業務の一例です。（スキル・適正に合わせて、段階的に担当業務を決定します） ・社内行事手配 ・各行政への書類の提出、調整 ・社員出張時ホテル・移動手段手配 ・社内備品・社用車管理 ・社宅管理 上記などを含めた事務業務全般。 様々な業務に挑戦できる環境なので、成長を実感しながらスキルアップを目指せます。 ※予め振替休日を指定して1ヶ月に1~2回ほど土曜日出社があります。 ■研修フォロー体制： OJT中心で一つ一つの業務を覚えていただきます。スキルや得意なことに応じて丁寧に指導していきますのでベンチャー企業でもフォローアップ体制は整っており安心して働ける環境です。 ■働き方： ◇残業：20時間以下。メリハリをつけて働くことが可能です。 ◇有給取得：手元の業務に支障がなければ有休を取って頂いて問題ありません。プライベートも充実した生活を送ってほしいと思っております。 ■当社の特徴： 当社は再生可能エネルギーに取り組み、積雪地域向け太陽光パネル「AMATERASU」を強みとしたエコ商材の開発・販売等を展開しています。2024年9月にホールディング化し、日本住宅総合開発株式会社と株式会社プロメテックスエナジーに分社化、カンボジア・ミャンマーで現地法人設立を準備中です。今後も事業拡大と株式上場に向けた組織強化を進めます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中区栄3-18-1 ナディアパークビジネスセンタービル14F 勤務地最寄駅：地下鉄名城線／矢場町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 288万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：有（随時回／年） ■賞与：年3回（4月・8月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋／転勤無】＜経理財務＞土日休／キャリアアップ◎／上場を目指している成長企業／風通しの良い社風
      ～土日休／需要の高い商材で経営安定◎／成長中企業／風通しの良い社風～ ■業務詳細： <具体的な業務内容>　 ▼お任せする業務の一例です。（スキル・適正に合わせて、段階的に担当業務を決定します） 経理財務部門の仕組み構築と実務の見直し、そして実行いたします。 ＜財務＞ ◇資金調達 ◇財務諸表分析 ◇予実管理 ◇財務戦略立案 ◇短信 ◇有価証券報告書作成、開示業務 ＜経理＞ ◇仕訳起票 ◇月次決算、年次決算、数値分析資料作成 ◇単体決算 ◇連結決算 ◇税務申告 ◇固定資産管理 ◇原価計算 ◇グループ会社経理 ※最初から全てをお任せするわけではありませんので、ご安心ください。 少しずつ仕事の幅を広げていきましょう。様々な業務に挑戦できる環境なので、成長を実感しながらスキルアップを目指せます。 ■魅力ポイント： ◎事業成長を支える重要なポジションで、スキルアップの機会が豊富 ◎様々な部署と連携し、会社全体の動きを把握できる ◎業績を数値化することで、成長期の会社を実感できる ■求める人物像： ◎自ら考え、行動できる方 ◎チャレンジングな環境を好む方 ◎チームワークを大切にできる方 ◎向上心があり、常に学び続ける姿勢のある方 ◎困難な状況にも前向きに挑戦できる方 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 日本住宅総合開発　名古屋本社 住所：愛知県名古屋市中区栄3-18-1 ナディアパークビジネスセンタービル14F 勤務地最寄駅：名城線／矢場町駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：184,954円～269,724円 固定残業手当/月：55,046円～80,276円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 240,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社プロメテックスホールディングスで募集中の求人をもっと見る

    メンタルヘルスラボ株式会社

    ITコンサルティング
    東京都渋谷区渋谷1-17-14 全国婦人会館・ちふれ化粧品共同ビル 2階
    • 設立 2019年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全1件
    • ITクリエイター（総合職）／未経験歓迎／在宅可／年休125日
      • NEW
      ▼STEP1／ 最大7カ月間の研修からスタート！ ―――――― 自社で展開するITスクールのノウハウを活かした7カ月のカリキュラムからスタートします。 ITビギナーの方を「ゼロから育てる」ことにフォーカスした内容かつ、指導は専任講師（10名）が行います。成長度の高さは折り紙付きです！ ＜カリキュラム例＞ ◎ITの基礎を学ぶ座学研修 ◎プログラミングの基礎を学ぶ実践研修 ◎業務に活かせる思考＆コミュニケーション研修 ★オンラインや座学などさまざまな形式で実施します。 ▼STEP2／ 幅広い選択肢から、目指したいIT職種を検討できる！ ―――――― ＼選べるITポジション例／ ●開発エンジニア（Web、アプリ、業務システム） ●インフラエンジニア ●Webデザイナー ●Webマーケター ●ゲームプログラマー など 当社では7カ月の研修期間中、上司や講師があなたの適性や希望を定めるための面談を実施。 まずは各職種で得られるスキルや活躍どころを学び、あなたが目指したい姿を見定めましょう。ここに合わせて研修カリキュラムもカスタムします！ ▼STEP3／ 実務デビューしてからの成長もきちんとバックアップ◎ ―――――― 「こんな技術を得たい」「こんな環境で働いてみたい」「このくらい稼げるようになりたい」など…あなたのイメージに合わせて複数の案件を提示。自身がやってみたいと選んだプロジェクトで活躍いただけます！ ＼だから活躍しやすい！／ ★常時50～80件のプロジェクトを保有。案件も幅広い選択肢があります。 ★実務スタート後も上司や講師陣のバックアップがつきます。 更なるキャリアUPや技術向上について相談できるよう、定期面談や座談会などの成長サポートも実施しています！ ★「フルリモート／リモート」で勤務する案件もご用意できます。 お住いのエリアやライフイベントによりキャリアに制限をかけることなく、さまざまな挑戦のできる環境です！
      【リモートOK／転勤なし／首都圏・関西圏の他、全国各地からの勤務が可能！】 東京都、神奈川県、埼玉県、大阪府・兵庫県などの都市部をはじめとし、全国各地で働ける環境を整えています。 ★ご自宅から通えるプロジェクトを想定しています。 ★フルリモート／リモートワークのプロジェクトも選択できます。 ―――――――― 自社プロダクトへの参画など、ご希望の条件と合致すれば 本社オフィス内で活躍いただく可能性もあります！ ■東京本社： 東京都渋谷区渋谷1-17-14 全国婦人会館・ちふれ化粧品共同ビル 2階 （各線「渋谷」駅、地下出口20a／B1から徒歩3分） ―――――――― ＜受動喫煙対策あり：屋内原則禁煙＞
      【月給23万3,000円～＋賞与】 ※月給額は経験・スキルを考慮の上、決定いたします。 ※時間外手当は別途支給いたします。 ※試用期間中のみ月給22万5,000円～（＋時間外手当別途）。
    メンタルヘルスラボ株式会社で募集中の求人をもっと見る

    Ｃａｒｅ　Ｅａｒｔｈ株式会社

    人材紹介・職業紹介
    大阪府大阪市中央区内本町2-4-12中央内本町ビル3F
    • 設立 2019年
    • 従業員数 47名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全6件
    • 【大阪／未経験歓迎】法人営業（外国人労働者の人材派遣）◆派遣までの対応のみ／土日祝休み／将来性◎
      ■業務内容： ベトナム人スタッフを中心とした人材派遣事業を手掛ける当社にて、海外人材と企業をつなぐ提案営業をお任せします。 ■主な業務の流れ： ▽新規開拓・アポ取得（電話でアプローチ） ▽クライアント先を訪問し、求める人材や課題をヒアリング ▽社内スタッフと連携を取り、最適な人材をご紹介 ▽クライアントと外国人スタッフ、どちらも納得いく形になればご契約 ▽双方が安心して雇用・働き続けられるようアフターフォロー ※担当するのはクライアント側のみ。外国人スタッフのフォローは別部署が担当しています。 ※派遣登録スタッフはベトナム人がメインで、ミャンマー人、ネパール人、バングラデシュ人のスタッフも日ごとに増加しています。就労意欲が高く、マジメな方ばかりです。 ■成功・悩みはみんなで共有： 業務は5～7名のチーム体制で進めています。定期的にミーティングを実施しており、それぞれの進捗・案件状況に応じた解決策を一緒に考えます。また、チーム全体の販売目標をもとに個々の目標も設定しているため、自然と助け合い、成功事例を共有できる風通しの良い環境です。 ※6ヶ月ごとで目標を設定し、インセンティブに反映しています。 ■チーム組織構成： 現在、新規開拓中心の営業部で活躍しているのは20名。20～30代前半とフレッシュな若手層が多く、外国人事業部にはベトナム人、ミャンマー人、ネパール人、バングラデシュ人も在籍する多様性あふれる会社です。会社自体も設立4年と若く、制度のブラッシュアップ、事業立上げなどにも意欲的な雰囲気です。 ■入社後の流れ： 営業未経験の方、経験者の方それぞれに合った進め方で先輩がOJTを行います。徐々にできることを増やしていきながら、仕事に慣れていってください。チームだけでなく、社内全体で協力し合う社風の会社のため、困ったことがあれば何でも相談しやすい雰囲気があります。 ■将来的には： ゆくゆくは役職にステップアップしたり、自分のアイデア発信から新規事業を提案したりと”やりたい”にチャレンジしていだたけます。若い会社だからこそ、可能性は無限大なので夢や目標を追求してください。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市中央区内本町2-4-12 中央内本町ビル3F 勤務地最寄駅：大阪メトロ堺筋線／堺筋本町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：179,200円～190,000円 その他固定手当/月：21,800円～50,000円 固定残業手当/月：49,000円～52,500円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～292,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで最低支給額です。経験・スキル等に応じて決定。 ■昇給：年1回／1月 ■インセンティブ：年2回／1月・7月※売上目標の達成度合いに応じて支給 ■年収モデル： 年収1000万円（30歳／入社3年） 年収800万円（28歳／入社2年） 年収650万円（26歳／入社1年） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】法人営業（外国人労働者の人材派遣）◆高額インセン◎／派遣までの対応のみ／土日祝休み
      ■業務内容： ベトナム人スタッフを中心とした人材派遣事業を手掛ける当社にて、海外人材と企業をつなぐ提案営業をお任せします。 ■主な業務の流れ： ▽新規開拓・アポ取得（電話でアプローチ） ▽クライアント先を訪問し、求める人材や課題をヒアリング ▽社内スタッフと連携を取り、最適な人材をご紹介 ▽クライアントと外国人スタッフ、どちらも納得いく形になればご契約 ▽双方が安心して雇用・働き続けられるようアフターフォロー ※担当するのはクライアント側のみ。外国人スタッフのフォローは別部署が担当しています。 ※派遣登録スタッフはベトナム人がメインで、ミャンマー人、ネパール人、バングラデシュ人のスタッフも日ごとに増加しています。就労意欲が高く、マジメな方ばかりです。 ■成功・悩みはみんなで共有： 定期的にミーティングを実施しており、それぞれの進捗・案件状況に応じた解決策を一緒に考えます。また、チーム全体の販売目標をもとに個々の目標も設定しているため、自然と助け合い、成功事例を共有できる風通しの良い環境です。 ※6ヶ月ごとで目標を設定し、インセンティブに反映しています。 ■チーム組織構成： 現在、新規開拓中心の営業部で活躍しているのは5名。20～30代前半とフレッシュな若手層が多く、外国人事業部にはベトナム人、ミャンマー人、ネパール人、バングラデシュ人も在籍する多様性あふれる会社です。会社自体も設立4年と若く、制度のブラッシュアップ、事業立上げなどにも意欲的な雰囲気です。 ■入社後の流れ： 営業未経験の方、経験者の方それぞれに合った進め方で先輩がOJTを行います。徐々にできることを増やしていきながら、仕事に慣れていってください。チームだけでなく、社内全体で協力し合う社風の会社のため、困ったことがあれば何でも相談しやすい雰囲気があります。 ■将来的には： ゆくゆくは役職にステップアップしたり、自分のアイデア発信から新規事業を提案したりと”やりたい”にチャレンジしていだたけます。若い会社だからこそ、可能性は無限大なので夢や目標を追求してください。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京本社 住所：東京都台東区寿2-10-16 フォーラム浅草田原町9F 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／田原町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～240,000円 その他固定手当/月：50,000円～200,000円 固定残業手当/月：52,500円～66,000円（固定残業時間35時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 292,500円～506,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで最低支給額です。経験・スキル等に応じて決定。 ■昇給：年1回／1月 ■インセンティブ：年2回／1月・7月※売上目標の達成度合いに応じて支給 ■年収モデル： 年収1000万円（30歳／入社3年） 年収800万円（28歳／入社2年） 年収650万円（26歳／入社1年） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    Ｃａｒｅ　Ｅａｒｔｈ株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ｉＨａｃｋ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都千代田区内神田1-6-6
    • 設立 2019年
    • 従業員数 18名
    • 平均年齢 25.0歳
    求人情報 全3件
    • ★韓国コスメが好きな方へ！／美容に特化したインフルエンサーマーケティング／年休125日
      ～インフルエンサーマーケティングを用いた課題解決／コスメブランド成長支援／年休125日・土日祝休～ ■職務概要 クライアント様のブランド成長支援を中心に事業展開する当社にて、コスメ・化粧品会社様の専門担当として、ディレクター業務をお任せ致します。 ■職務詳細 ＜案件獲得に向けて＞ 韓国コスメブランドや化粧品ブランドへヒアリングを行い、販促方法をご提案頂きます。課題や予算から最適なコンテンツを企画いただきます。 ★コンテンツ例：商品紹介、メイクアップ動画、モーニングルーティンなど ＜受注～＞ （2）発注＆管理 プロジェクト全体の進行管理を行います。各プロモーションプロジェクトに合ったインフルエンサーへのアプローチや、再生数最大化に向けてその方にいつまでにどんな投稿をしていただくのかなどのディレクション業務を行っていただきます。 ★媒体：X（旧Twitter）、Instagram、YouTube、TikTokなどのSNS （3）案件のレビュー 分析やKPIの振り返りを行います。リピートを獲得し、お客様の「売れる仕組み」を共に構築します。 ■組織構成 事業責任者を含め、4～5名がディレクターとして活動しております。平均年齢は20代中盤で、活気のある組織となっております。 ■入社後・キャリアパス 入社後はOJT中心に研修を行い、業務に少しずつ慣れていただきます。本人の経験スキルやご希望に合わせて、2～3年後には現在在籍しているディレクター3名のマネジメント業務もお任せしたいと考えております。 ■韓国コスメを販売する企業様のクッションファンデPR事例 ・課題： 他社PR代理店でPR投稿をしたが、予定の投稿数に到達できていない状態 ・当社の提案： TikTokでのプロモーション施策 ∟商品の特徴が伝わるかつインフルエンサーの特性が生きるようなディレクション意識 ・結果： 販売目標を初日で達成し、SNSの再生数やエンゲージメントも期待以上の数値となった。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社（2024年～） 住所：東京都千代田区内神田1丁目6-6 MIFビル　5F 勤務地最寄駅：大手町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～290,000円 固定残業手当/月：61,905円～90,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 341,905円～380,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：社内規定あり ■賞与：業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【千代田区】コスメのSNSマーケティング戦略＆インフルエンサープロデュース／
      ～インフルエンサーマーケティングを用いた課題解決／コスメブランド成長支援／年休125日・土日祝休～ ■職務概要 ブランド成長支援を目的に、マーケティング事業を展開する当社にて、ディレクター業務をお任せ致します。クライアントとの課題ヒアリング、競合調査、市場分析を通じて、戦略を最適化し、国内の化粧品ブランドや韓国ブランドに対して幅広い提案が可能です。 ■職務詳細 （1）企画立案 セールスや代理店と協業しながら、最適なコンテンツを企画いただきます。 ★コンテンツ例：商品紹介、メイクアップ動画、モーニングルーティンなど （2）発注＆管理 プロジェクト全体の進行管理を行います。インフルエンサーへのアプローチや、投稿管理、主担当として進行を推進するディレクション業務を行っていただきます。 ★媒体：X（旧Twitter）、Instagram、YouTube、TikTokなどのSNS （3）案件のレビュー 分析やKPIの振り返りを行います。リピートを獲得し、お客様の「売れる仕組み」を共に構築します。 ※企画～レビューまで3～4ヶ月程度のイメージです。 ■クライアント 大手美容コスメブランドから韓国コスメブランドまで、多岐にわたる化粧品企業のマーケティング支援を実施しています。コロナ禍を乗り越えながらも、急成長を続ける業界です。MCN事業の買収を通じて新規クライアントも増加中であり、クライアントとの緊密な連携を通じて、戦略的な提案が求められています。 ■組織構成 事業責任者を含め、4～5名がディレクターとして活動しております。平均年齢は20代中盤で、活気のある組織となっております。 ■入社後・キャリアパス 入社後はOJT中心に研修を行い、業務に少しずつ慣れていただきます。本人の経験スキルやご希望に合わせて、2～3年後には現在在籍しているディレクター3名のマネジメント業務もお任せしたいと考えております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社（2024年～） 住所：東京都千代田区内神田1丁目6-6 MIFビル　5F 勤務地最寄駅：大手町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～290,000円 固定残業手当/月：61,905円～90,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 341,905円～380,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：社内規定あり ■賞与：業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ｉＨａｃｋで募集中の求人をもっと見る

    株式会社CAIRN

    ITアウトソーシング
    東京都北区王子2-18-11 小林会館1F
    • 設立 2019年
    • 従業員数 115名
    • 平均年齢 29.3歳
    求人情報 全2件
    • インフラエンジニア／前給UP保証／厚生労働省認定ホワイト企業
      • NEW
      入社前・入社後を通して、キャリアパスを すり合わせていくことを大切にしています！ ＜選考からプロジェクト参画までの流れ＞ ▼面接 元単価80万円のエンジニアだった営業が面接。 あなたの経験、現在の働き方、 転職で改善したいことなどをお伺いします。 ▼内定 面接でお聞きした内容を基に 入社から『5年先』までの 想定案件と年収の推移を キャリアプランとしてお伝えしています。 ご納得いただけた場合に入社となります。 ▼案件参画 インフラに特化した営業網から キャリアプランに沿って厳選した 5～20件の案件をご紹介します。 100％エンジニアの希望に沿って決定します。 ▼入社後 年に一度、作戦会議をします。 当初のキャリアプランと現状を踏まえて、 次の一年をどう過ごすか一緒に考えます。 ◆プロジェクトの実績◆ ・AWS案件 内容：保険会社/オンプレ→クラウド移行 技術：AWS(CloudFormation等)、RHEL 環境：原則リモート/残業月5h以内 単価：85万円/年収765万円 ・コンサル案件 内容：官公庁/インフラの刷新 技術：インフラ全般の知識、RFP作成・折衝スキル 環境：原則出社/残業月20時間以内 単価：140万円/年収1,334万円 ・SV/DB案件 内容：官公庁/インフラ設計構築 技術：Azure、PostgreSQL、RHEL 環境：週3リモート/残業月5h以内 単価：70万円/年収610万円 ・NWエンジニア案件 内容：商社/DC機器のリプレース 技術：Cisco(Nexsus、Cat9300)、NetAttest 環境：原則リモート(構築時出社)/残業月5h以内 単価：68万円/年収589万円 ※プロジェクト範囲により、一部Web開発系の業務に携わる可能性もあります ※入社後の職種変更なし
      ■フルリモート可／転勤なし ・勤務地は相談の上、ご自宅近くに調整します！ 【勤務地】 ・本社、または東京／埼玉／千葉／神奈川／愛知／仙台のクライアント先 ・完全在宅（フルリモート）も可能ですので、ご希望の方はぜひお申し付けください！ ・首都圏を除いた愛知、仙台のクライアント先で一部車通勤も可能！ ・受動喫煙対策 ：あり／屋内全面禁煙 ＼U・Iターン歓迎！／ U・Iターン支援あり！ 引っ越し費用を全額負担します！ （過去に14名が利用しました！） ■本社／東京都北区王子2-18-11 小林会館1F JR 京浜東北線「王子駅」より徒歩5分 東京メトロ 南北線「王子神谷駅」より徒歩10分
      【前職給与UP保証】 月給23.3～90万円＋賞与年2回＋インセンティブ ※上記月給には月20～30時間分（2万9,300円～21万7,900円）の固定残業代を含みます。※超過分は別途支給。 【月給例一覧】 ■ビギナーレベル └月給23.3~29万円 ≫IT業界で2～3ヶ月以上の実務経験を想定 ■ジュニアレベル └月給30~34万円 ≫1年程度のキッティング／ヘルプデスクを想定 ■ミドルレベル └月給35～51万円 ≫1年以上の設計・構築経験を想定 ■シニアレベル └52万円～ ≫2年以上の基本設計の経験を想定 ■マネージャーレベル └月給63.7万円 ≫PMクラスを想定 ※入社時に管理職採用 年収シミュレーターも試してみてください！ https://www.cair-n.co.jp/simulator/ 【クリアな給与還元制度】 会社の利益は「10万円」と固定。 案件の契約単価から交通費と社会保険費を引いた 金額が月給として支払われます！ 契約単価はシステム上で公開しているため、 月給に納得感を持てます。入社した全員が 『50～500万円』の年収UPを実現しています！
    • インフラエンジニア／厚生労働省認定ホワイト企業／前給UP保証
      インフラエンジニアを次世代へ導いていく 『道標（CAIRN）』でありたいと願う当社では、 入社前・入社後を通して、理想とするキャリアの 実現に向けた、すり合わせを大切にしています！ ▼Step01｜面接 元エンジニア(単価80万円)の営業が、ご経験や 転職で叶えたいことを丁寧にヒアリングします。 ▼Step02｜内定 入社から5年先までの想定案件と年収の推移を 提案し、ご納得いただけたら入社となります。 ▼Step03｜案件参画 キャリアプランに沿って厳選した、5～20件の 案件から100％エンジニアの希望で決定します。 ▼Step04｜入社後 年に一度、作戦会議を実施。 当初のキャリアプランと現状を踏まえて 次の一年をどう過ごすか一緒に考えます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆プロジェクトの実績◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ＜コンサル案件＞ 内容：官公庁/インフラの刷新 技術：インフラ全般の知識、RFP作成・折衝スキル 環境：原則出社/残業月20時間以内 単価：140万円/年収1,334万円 ＜AWS案件＞ 内容：保険会社/オンプレ→クラウド移行 技術：AWS(CloudFormation等)、RHEL 環境：原則リモート/残業月5h以内 単価：85万円/年収765万円 ＜セキュリティ案件＞ 内容：商社/ゼロトラストネットワーク導入 技術：Cisco(ISE、SD-WAN、Secure Firewall) 環境：フルリモート/残業月20h以内 単価：85万円/年収765万円 ＜NWエンジニア案件＞ 内容：商社/DC機器のリプレース 技術：Cisco(Nexsus、Cat9300)、NetAttest 環境：原則リモート(構築時出社)/残業月5h以内 単価：68万円/年収589万円 ※プロジェクト範囲により、一部Web開発系の業務に携わる可能性もあります ※入社後の職種変更なし
      ◆フルリモート可・転勤なし！◆ 本社または東京/埼玉/千葉/神奈川/愛知/仙台のクライアント先 ◎勤務地は相談の上、ご自宅近くに調整します！ ★完全在宅（フルリモート）も可能ですので、 　ご希望の方はぜひお申し付けください！ ★首都圏を除いた愛知・仙台のクライアント先で 　一部「車通勤」も可能です！ ＼U・Iターン歓迎＆支援あり！／ 引っ越し費用を"全額負担"します！ （過去に14名が利用しました！） 【本社】東京都北区王子2-18-11 小林会館1F ・JR京浜東北線「王子駅」より徒歩5分 ・東京メトロ南北線「王子神谷駅」より徒歩10分 ◎受動喫煙対策 ：あり／屋内全面禁煙
      【前職給与UP保証】 月給23.3～90万円＋賞与年2回＋インセンティブ ※上記月給には月20～30時間分（2万9,300円～21万7,900円）の固定残業代を含みます。※超過分は別途支給。 【月給例一覧】 ■ビギナーレベル └月給23.3~29万円 ≫IT業界で2～3ヶ月以上の実務経験を想定 ■ジュニアレベル └月給30~34万円 ≫1年程度のキッティング／ヘルプデスクを想定 ■ミドルレベル └月給35～51万円 ≫1年以上の設計・構築経験を想定 ■シニアレベル └52万円～ ≫2年以上の基本設計の経験を想定 ■マネージャーレベル └月給63.7万円 ≫PMクラスを想定 ※入社時に管理職採用 年収シミュレーターも試してみてください！ https://www.cair-n.co.jp/simulator/ 【クリアな給与還元制度】 会社の利益は「10万円」と固定。 案件の契約単価から交通費と社会保険費を引いた 金額が月給として支払われます！ 契約単価はシステム上で公開しているため、 月給に納得感を持てます。入社した全員が 『50～500万円』の年収UPを実現しています！
    株式会社CAIRNで募集中の求人をもっと見る

    ソーシング・ブラザーズ株式会社

    人材紹介・職業紹介
    東京都千代田区永田町1-11-30サウスヒル永田町3F
    • 設立 2019年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 27.5歳
    求人情報 全11件
    • M&Aアドバイザー（経験者採用）◆IPO準備中の急成長企業◆インセンティブ・住宅手当あり
      • NEW
      【M&A仲介業界／M&Aブティックの経験者を募集／スタートアップ、ベンチャー、IT領域特化のグロース型M&Aブティックファーム】 「日本をアップデートする」をミッションに掲げ、スタートアップと大企業のM&Aを支援するプロフェッショナル集団です。　特にスタートアップ、ベンチャー、ITテクノロジー領域に強みを持ち、次世代のリーディングカンパニー創出を目指す「グロース型M&A」に特化。少数精鋭のチームで、質の高いアドバイザリーサービスを提供しています。 【業務内容】 ■4～5名規模のマネジメント業務及びプレイヤー業務 ■売手案件の開拓と提案・企業評価・資料作成 ■買手企業への具体的な提案 ■売手と買手の面談の調整や同席 ■契約書案作成・条件調整・条件交渉 ■クロージング書類作成・調整 （変更の範囲）会社の定める業務 【ポジションの魅力・強み】 ★希少な専門性 日本ではまだ黎明期にある「スタートアップM&A」の専門性を、第一人者として習得できます。 ★最先端ビジネスへの関与 クライアントはITテクノロジー領域が中心。常に最新のビジネストレンドやテクノロジーに触れ、知見を深めることができます。 ★圧倒的な成長環境 ディールを通じて、大手企業と急成長スタートアップ双方の加速度的な成長に貢献。複雑で難易度の高い案件を若いうちから担当することで、市場価値の高いスキルセット（交渉力、分析力、プロジェクトマネジメント能力）が身につきます。 ★フラットな組織 役職に関係なく、個々の実力と貢献が正当に評価されるカルチャーです。大きな裁量権を持ち、スピード感のある環境で働くことができます。 ■年収モデル ・入社2年目 マネージャー 1,600万円 (月給50万円＋インセンティブ) ・入社2年目 シニアコンサルタント 1,125万円(月給40万円＋インセンティブ) ・入社1年目 コンサルタント 700万円 (月給35万円＋インセンティブ) 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区永田町1-11-30 サウスヒル永田町3F 勤務地最寄駅：各線／東京駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：310,700円～739,800円 固定残業手当/月：109,300円～260,200円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 420,000円～1,000,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇格昇給：4月/10月 ■賞与： 4月/10月 ※個人売上金額の約10～20%をベースに給与超過分をインセンティブとして支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • HRコンサルタント（経験者採用）◆CVC設立支援やスタートアップのM＆A・採用支援事業を展開
      • NEW
      スタートアップ企業を対象に、クライアントの採用戦略の設計～実行までを担当していただきます。同時に求職者対応もお任せ。求職者層はハイレイヤー中心です。　 toB/toC両面の力を身に着けられ、ハイレイヤーの転職支援ができるだけでなく、企業の採用戦略のサポートまで手触り感をもって業務に当たれるお仕事です。 【業務内容】 ■クライアント経営陣（起業家/CHRO/HR責任者）との採用方針のすり合わせ ■採用ペルソナに合う人材のヘッドハンティング ■求職者へのキャリアコンサルティング（キャリアプランへのアドバイス/優良成長企業の紹介/面接対策） ■入社までのディレクション （変更の範囲）会社の定める業務 【ポジションの魅力・強み】 ■「企業の成長」と「個人のキャリア発展」の2軸での支援を実現できます。 ■プロジェクトを通じて人事戦略や人材獲得スキルを獲得できます。 ■カウンターパートは起業家/CHRO/HR責任者であり、経営層の近くで組織構築を支援できます。 【モデル年収】 2年目 マネージャー 1,600万円 (月給50万円＋インセンティブ) 2年目 シニアコンサルタント 1,125万円(月給40万円＋インセンティブ) 1年目 コンサルタント 600万円 (月給35万円＋インセンティブ) 【事業内容】 日本のスタートアップエコシステムが抱える複層的な課題を解決するため、「ヒト・モノ（事業）・カネ・情報」を提供するイノベーションプラットフォーム事業を展開 ■CVC Consulting 大企業の新規事業開発やCVC運営の支援に関する支援事業を展開しています。クライアントの中長期的な新技術やテクノロジーの獲得に向けた協業先との事業開発の実行支援で事業会社の挑戦に伴走します。 ■ValueUP Consulting HR支援を軸に成長企業の価値向上支援事業を展開しています。スタートアップの加速度的な事業拡大を支える『ヒト』の課題解決とイノベーターとなる人材の挑戦に伴走します。 ■M&A Consulting スタートアップやITベンチャー企業に対する成長戦略型に特化したM&A支援事業を展開しています。出口戦略の多様化を実現することで、事業の加速度的な成長の支援や連続起業家の輩出に貢献します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区永田町1-11-30 サウスヒル永田町3F 勤務地最寄駅：各線／東京駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：258,900円～295,900円 固定残業手当/月：91,100円～104,100円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 350,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇格昇給：4月/10月 ■賞与： 4月/10月 ※個人売上金額の約20%をベースに給与超過分をインセンティブとして支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    ソーシング・ブラザーズ株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社Ｉｎｏｖｉｓ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    大阪府大阪市中央区南船場4-2-4日本生命御堂筋ビル9F
    • 設立 2019年
    • 従業員数 12名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全2件
    • 【心斎橋】Webマーケティング（広告運用担当）◆業績好調120％成長◆大手企業取引多数
      ■職務概要： 不動産業界をメインとしたWEB広告会社として創業し、5期目を迎えております。デジタルマーケティングを武器に高い満足度とクライアントの期待を超える成果を残し、業績は右肩上がりの会社です。 大手デベロッパーのお客様を中心にWEB×広告の不動産マーケティングを行う同社にて、主に新築分譲マンションPJの集客を目的とした広告運用をメインにお任せいたします。 <具体的には、、、> 入社後の流れ ・入社後は先輩社員の元で、ＯＪＴで業務を学んでいただきながら 業務習得後は約10件程案件を担当いただきます。Facebook/Instagram/LINE/YAHOOのディスプレイ広告、Google/YAHOOのリスティング広告、SNS広告と幅広い媒体の広告運用を行います。2週に1回程のスパンでチーム内でPDCAを繰り返し行い、より集客率を高められるように広告の最適化を目指します。 ■ポジション魅力： 裁量多く勤務可能◎ 入社してからはマーケティングの知見をさらに深めていただき、どういったデザインがどういった反響があるのかなど分析を行いながら、ご自身の考えを試し、PDCAをまわしていくので、成長スピードは早く、広告運用の経験を深めることが可能です。 ◎会社の安定性：グループ会社である1971年創業の株式会社ＭＴ－Ｄと協業する業務、新規開拓からの直接取引も増えてきており、取引先企業とは安定して長くお取引させていただいております。 ■ミッション・期待していること： 営業やマーケティング、クリエティブの意図を汲み取りながら連携し、チームで成果を出すこと。 この業界で新しいマーケティング手法や他社との差別化など、様々な事に対して試行錯誤していただきたい。 ■組織構成 営業：6名、マーケティング：2名、管理部門：2名 ■教育体制： ・部長（現場の統括責任者）が会社や業界について仕事について指導いたします。 ・OJTでの指導は各職種の専任担当者が指導します。 ・教育担当の方は30代の業界経験が長い方です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市中央区南船場4-2-4 日本生命御堂筋ビル9F 勤務地最寄駅：大阪メトロ線／心斎橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～530万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：165,000円～225,000円 その他固定手当/月：35,000円～50,000円 固定残業手当/月：65,000円～70,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 265,000円～345,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年収は、これまでの経験や経歴を考慮して決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京/渋谷】Webマーケティング（広告運用担当）◆業績好調120％成長◆大手企業取引多数
      ■職務概要： 不動産業界をメインとしたWEB広告会社として創業し、7期目を迎えております。デジタルマーケティングを武器に高い満足度とクライアントの期待を超える成果を残し、業績は右肩上がりの会社です。 大手デベロッパーのお客様を中心にWEB×広告の不動産マーケティングを行う同社にて、主に新築分譲マンションPJの集客を目的とした広告運用をメインにお任せいたします。 <具体的には、、、> 入社後の流れ ・入社後は先輩社員の元で、ＯＪＴで業務を学んでいただきながら 業務習得後は約10件程案件を担当いただきます。Facebook/Instagram/LINE/YAHOOのディスプレイ広告、Google/YAHOOのリスティング広告、SNS広告と幅広い媒体の広告運用を行います。2週に1回程のスパンでチーム内でPDCAを繰り返し行い、より集客率を高められるように広告の最適化を目指します。 ■ポジション魅力： 裁量多く勤務可能◎ 入社してからはマーケティングの知見をさらに深めていただき、どういったデザインがどういった反響があるのかなど分析を行いながら、ご自身の考えを試し、PDCAをまわしていくので、成長スピードは早く、広告運用の経験を深めることが可能です。 ◎会社の安定性：グループ会社である1971年創業の株式会社ＭＴ－Ｄと協業する業務、新規開拓からの直接取引も増えてきており、取引先企業とは安定して長くお取引させていただいております。 ■ミッション・期待していること： 営業やマーケティング、クリエティブの意図を汲み取りながら連携し、チームで成果を出すこと。 この業界で新しいマーケティング手法や他社との差別化など、様々な事に対して試行錯誤していただきたい。 ■組織構成 営業：10名、マーケティング：3名、管理部門：2名 ■教育体制： ・部長（現場の統括責任者）が会社や業界について仕事について指導いたします。 ・OJTでの指導は各職種の専任担当者が指導します。 ・教育担当の方は30代の業界経験が長い方です。
      ＜勤務地詳細＞ 東京事業所 住所：東京都渋谷区道玄坂1-21-1　SHIBUYA SOLASTA 3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～530万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：167,000円～228,000円 その他固定手当/月：35,000円～48,000円 固定残業手当/月：65,000円～70,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 267,000円～346,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年収は、これまでの経験や経歴を考慮して決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社Ｉｎｏｖｉｓで募集中の求人をもっと見る

    株式会社セリオラ

    システムインテグレータ（SIer）
    香川県高松市磨屋町5-9 プラタ59　6F
    • 設立 2019年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全1件
    • ITエンジニア／未経験歓迎／年休126日／土日祝休／残業少
      IT業界に興味があるけど、経験がなくて不安…」 「四国内で腰を据えて成長したい…」 そんなあなたに、当社を知ってほしいと思っています！ 【経験ゼロからのインフラエンジニアに！】 当社で活躍している20代社員の約9割は未経験からのスタート！ 「前職ではパソコンを使ったことがほとんどなかった」という方や、 まったくの異業種から転職してきたメンバーも。 入社後に社内研修で基礎を学び、ITスキルを身に付け活躍しています！ ＼一人ひとりの成長に寄り添います／ 入社後はまずは研修からスタートします。 研修内容は経験やスキル、成長のペースに合わせて柔軟に調整、 あなたにぴったりの「カスタム研修」を行います！ 面接では業界の基礎から丁寧にご説明させていただきます！ 四国内で求められる技術を学び、ネットワーク・サーバーエンジニアとして成長！ まずは初級エンジニアから挑戦し、自身の可能性を広げていきませんか？ ☆POINT☆ ◆入社後はスキルに応じた社内研修からスタート！ ◇20代の9割は未経験入社／風通し抜群の明るい職場です♪ ◆完全週休2日制・残業月10h程度 ◇引越手当などU・Iターン支援あり ＼先輩社員の生の声をご紹介／ ★26歳／元運送業 IT未経験からの入社で、1年でサーバ運用を担当できるように。マネジメントの育成にも力を入れており、今年からチーム管理も開始しました。仕事とプライベートのバランスも良好です。 ★28歳／元製造業 異業種からの転職で日々勉強ですが、少しずつエンジニアとして成長を実感しています。困った時は周りの先輩が教えてくれるので、安心してスキルを身につけられる環境です！
      ☆四国でこの先働ける／引っ越し補助あり ＜本社＞ 香川県高松市磨屋町5-9 プラタ59　6F ※弊社本社及び高松市を中心としたクライアント先にて勤務 ※敷地内全面禁煙
      月給20.5万円～40万円＋各種手当＋賞与… ※経験・年齢・能力などを考慮のうえ、当社規定により決定します。 ※月給にはみなし残業手当（20時間分・月2万9000円～5万円）を含みます。超過分は全額支給いたします。
    株式会社セリオラで募集中の求人をもっと見る

    株式会社リオン

    人材紹介・職業紹介
    大阪府大阪市中央区難波2-3-11 難波八千代ビル4階A号室
    • 設立 2019年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • 人材コーディネーター／未経験歓迎／年休132日／月残業5h
      • NEW
      ◆◆―― 　破・壊・採・用、 　　　　START―――。 　　　　　　　　――◆◆ 「誰もしたことのない仕事がしたい」 「今までの自分に別れを告げたい」 「常識外れな人生を歩みたい」 そんなあなたが、 本当に活躍できる場を用意して お待ちしています。 ≪　お仕事について　≫ 新しい活躍の場を求める求職者と、 人材不足に悩む企業のマッチングを お任せします。 ≪　実際の業務内容　≫ ■電話面談 WEB広告などから反響があった求職者と 電話やWEBでの面談を行います。 ■マッチング 選定した企業を紹介し、面接日程を調整。 新しい環境との出会いを創ります。 ■アフターフォロー 面接の練習や履歴書作成サポート、 入社後のフォローなども継続的に行います。 数字で見る業務内容） 電話面談の件数　　：　1日4-6人 入社サポート人数　：　月5-10名 求職者の年代　　　：　30代中心 チームメンバー数　：　4名 ┏━━━━━━━━━━━━━┓ 　仕事の魅力をまとめてcheck ┗━━━━━━ｖ━━━━━━┛ 【No.01】成長環境 少数精鋭の企業体制で、 早期からコアメンバーとして活躍できる環境です。 年に4回の昇給機会には、 成果と人物面、そして期待を込めた 独自制度で評価しているため 早期から高収入を実現できます！ 【No.02】働きやすさ 年間休日132日、月平均残業5h以下、 有給取得率100％、 フレックスタイム制度など 従業員にとって働きやすい仕組みが魅力！ 服装も自由で、髪色・ネイルなども 社内規定は一切なし♪ 【No.03】人と向き合う 企業側・求職者側のどちらにおいても 新規開拓営業は行いません。 反響中心のコーディネート業務だから、 無理せず人と向き合い続けることができます！
      【大阪本社】 〒542-0076 大阪府大阪市中央区難波2-3-11 難波八千代ビル4階A号室 【リモートワークについて】 入社後しばらくは 本社での勤務をお願いしています。 仕事に慣れてきたら、徐々に リモートワークも活用していただけます！
      【月給】 25万円～＋各種手当 ※経験・スキルを考慮して決定いたします。 ※固定残業代（30時間分／42,400円～）を含みます。 　超過分は別途全額支給いたします。 【昇給について】 リオンでは、成果に応じて早期から しっかり昇給・昇格を行っています。 たとえ社内規定に満たない場合でも、 期待を込めて2-3段階昇格を実施することも 少なくありません。 高収入を目指す方にもピッタリの環境です。
    株式会社リオンで募集中の求人をもっと見る

    株式会社ＬＴＴ

    化粧品メーカー
    東京都港区北青山3-5-5ティアラ北青山ビル6F
    • 設立 2019年
    • 従業員数 12名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全1件
    • 【D2Cマーケティング】芸能人コラボ×女性向け健康美容商品大ヒット中／残業月20H程度／リモート可
      【市場規模約3兆円のD2C業界でマーケティングを担当！／インフルエンサーマーケを強みに、女性向け美容健康商品を手掛ける！／大手コンサルや広告代理店出身者が在籍／月残業20H程度＆リモート可】 ■業務概要： D2Cブランド事業を運営している当社にて、マーケティング担当としご活躍頂きます。 当社は自社製品（化粧品、健康食品）の販売を行っており、有名芸能人とタイアップしながら今後も新たなプロモーションを順次計画しております。 本ポジションでは、マーケティング業務全般をご担当いただきます。 ■業務詳細： ・販売戦略立案 ・プロモーションプランニング ・代理店折衝 ・広告クリエイティブ、LPディレクション ・新商品起案 マーケティング部門は経営層との距離も近く、マーケティングの根幹の決めの要素など、重要な意思決定に近い部分で活躍することができます。 年間広告費を20億以上使うことができるため、大きな予算をかけた挑戦を体験することができます。 またデザインやシステムの内製に伴い、様々なテストマーケティングを高スピードで経験することができ、失敗も成功も含め、経験を数多く積めるため成長機会が揃っています。 また、能力がついてきた社員は自ら考えた商品を0から開発していくことも可能なため、自分でブランドを開発する機会も作れます。経営の一連の流れを経験することができます。 ■その他ポイント ・高学歴人材やコンサル、広告代理店出身者で構成され、レベルが高い仲間と仕事ができます。 ・ベンチャーならではの給与制度で大幅な給与アップも見込めます。 ・人柄を重視しているため、連携が強く、意見を発信しやすい雰囲気です。 ・少人数であるからこその圧倒的に早いスピード感、任せる裁量権が大きく、やりがいをもって仕事に取り組めます。 ■入社後の流れ： ・入社／研修 会社説明・事業説明・お任せしたい業務の説明を行います。 ・業務開始 仕事に慣れてもらうため、最初は低難易度の業務から覚えていきます。また、初めのうちは先輩社員がしっかりとサポートしますのでご安心ください。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区北青山3-5-5 ティアラ北青山ビル6F 勤務地最寄駅：銀座/半蔵門/千代田線／表参道駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 500万円～720万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：246,600円～453,200円 固定残業手当/月：73,400円～146,800円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 320,000円～600,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・スキルを考慮し決定します。 ■昇給：年1回（11月）※成果を出した場合、年2回 ■賞与：有（業績による、～4ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ＬＴＴで募集中の求人をもっと見る

    株式会社ｅｓｔｒａ

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都渋谷区神宮前1-19-13ドミシール平野501
    • 設立 2019年
    • 従業員数 9名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全1件
    • 【未経験歓迎】フィールドセールス・カスタマーサクセス◇フレックス／リモート可／教育系ITベンチャー
      【リカレント教育領域で事業を展開する教育系ITベンチャー／フリーランスエンジニアを目指すプログラミングスクール『COACHTECH』を展開／フレックス／リモート可／年間休日120日・土日祝休み】 ■業務概要： プログラミングスクール『COACHTECH』を展開する当社にて、新規顧客開拓を行うフィールドセールスと、既存顧客への追加提案を行うカスタマーサクセス業務をお任せします。 ■業務詳細： ＜フィールドセールス業務＞ ・新規顧客との打ち合わせ ・新規顧客への人材提案 ・新規顧客との契約お手続き ＜カスタマーサクセス業務＞ ・稼働しているフリーランスエンジニアの管理 ・既存顧客への継続提案 ・既存顧客への増員提案 ■配属先について： フリーランスエージェント事業の営業部に所属していただきます。 営業部には、インサイドセールス・フィールドセールス・カスタマーサクセスの役割があります。 インサイドセールスは業務委託やインターン生を中心に稼働しています。 ■研修体制： 入社後1週間は座学で会社・事業・市場についての研修を受けていただき、その後はOJTで業務を覚えていっていただきます。 職種・業界未経験者も入社されております。 ■魅力： フリーランスエージェント事業の営業部は現在立ち上げ期です。 特定の業務のみ担当するのではなく、幅広い範囲を担当できます。 成長意欲があり、営業だけでなく事業責任者や独立を考えられている方にぴったりの環境です。 ■環境： ◎営業として圧倒的に成長できる（取締役がコミットします） ◎マネジメントの機会が豊富 ◎事業や子会社を持つ機会あり ■当社について： ・当社は5期目の売上5億に対し、6期目の売上目標として10億円を掲げ、10期目に100億円の売り上げを達成するための戦略を立てています。 ＜サービスの特徴＞ ・社会人向けに、市場価値の高いエンジニアやデザイナー、マーケターとしてキャリアを開始できるような仕組みを提供しています。 ・教育を行い転職支援を行うだけではなく、教育を行ったうえで実務経験をつけるための環境を用意することで、即戦力人材として転職することができます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都目黒区下目黒2-20-28 いちご目黒ビル4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～600,000円 ＜月給＞ 200,000円～600,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ｅｓｔｒａで募集中の求人をもっと見る

    株式会社ルトワ

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都港区南青山2-15-6ループ青山3F
    • 設立 2019年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 29.8歳
    求人情報 全4件
    • 【セールスエンジニア】将来の幹部候補／自由な働き方／ノルマなし／残業10H程／大手企業との取引メイン
      ◆◇事業拡大による増員／将来の幹部候補／裁量大きく働ける環境／残業10時間程度／大型案件や大手企業との取引あり／ノルマなし◇◆ ■業務内容： 当社IT事業部の主軸メンバーとして、システムの一括サポート（ハード、ソフト含めた顧客対応)の提案営業をお任せします。 ・市場調査（ターゲット分析、ターゲットリスト作成）、提案から受注までの営業活動（提案書・見積書作成、訪問による提案活動等） ・営業活動に関する報告（案件管理簿への記入入更新等）や営業事務作業（受注時に利用する申込書作成等）　・その他顧客フォロー全般 当社はＰＣ ＬＣＭサービスに強みを置いています。理由は、お客様の事を鷹の目で業務全体を一番知ることができる立ち位置だからです。今後はＤＸにより人を必要としない場面が多くなります。そんなとき、業務を理解している会社が、求められてくると考え身近で相談しやすい会社を目指しています。 ■業務スタイル： 5000台規模の大型プロジェクトの実績もあり大規模案件の実績もございます。今までは紹介メインで事業を展開しておりましたが、さらなる事業拡大のためにセールスエンジニアを募集します。対象顧客はユーザ先の多い提供ベンダ200社を想定しており、提案営業を行って頂きます。またメリハリをもった働き方を推奨しており、残業10時間程度とワークライフバランスにも優れております。ノルマはなく目標を設定し、目標達成に向けて日々の業務を遂行頂きます。また、効率の良い働き方を推奨しており、直行直帰やリモートワークなどは個人の裁量に委ねております。 ■教育環境： 個人のスキルによって外部講座による教育期間・内容を決定します。場合によって、PC・NWの基礎知識を吸収する講座を受講して頂くため、ITスキルの基礎能力を高めてから業務にあたって頂く事が可能です。その後も年２回研修テーマを定めてのスキルアップ研修を設けているなど、平均対比6倍の費用をかけた充実した研修環境を整備しております。 ※営業訪問についても上司が同席します。 ■企業特徴： 事業として業務系の堅い領域を責めていますが、営業責任者は外出がなければ、半袖半ズボンにＴＥＶＡとラフな格好で個性を大事にする会社です。社長のフレキシブルな経営方針からIT事業以外にも新しいことにチャレンジしています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区南青山2-15-6 ループ青山3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 321万円～588万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：182,000円～280,000円 その他固定手当/月：10,000円～80,000円 固定残業手当/月：39,360円～75,400円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 231,360円～435,400円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 給与はスキル・ご経験から判断して決定致します。 ＜賞与＞ ※業績・成果に応じて支給するものとします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【南青山／第二新卒歓迎】テクニカルサポート※プライム取引実績有／要件定義など上流工程に挑戦したい方へ
      ◆◇上流工程挑戦可／大規模プロジェクトの要件定義～開発まで携わる／プライム上流顧客との取引実績／昨対比売上233％増／充実した研修体制／残業10時間程度◇◆ ■本ポジションの魅力： プライム上流の顧客に対してシステム構想・インフラ構想から業務に携わって頂けます。決裁者と直接やり取りしてどういう運用、どのPC、どんな相談窓口でという部分まで幅広く上流工程を経験し、ご自身の市場価値を高められるのが最大の魅力です。 また、実際に職種未経験者が入社1年程で決裁者と直接やり取りの上要件定義を行って実績もありますので上流工程に挑戦したい方、ご応募お待ちしております。 ■職務概要： 個人宅や法人事務所などへ訪問し、パソコンや周辺機器を設定する「訪問設定サポート事業」のテクニカルサポート業務を行います。実際に現地に訪問して設置設定を行うフィールドエンジニアの手配調整や統制等を行なっていただきます。 ■職務詳細： ・現地で行うフィールドエンジニアやユーザーからの電話での技術サポート ・オーダー管理システムを使用して報告書など書類データ／現地画像チェックなどの確認 ・フィールドエンジニアの訪問日程調整などのメール・電話を使っての後方支援 以上のような業務をお任せします。 ■研修体制： 個人のスキルによって外部講座による教育期間・内容を決定します。場合によって、PC・NWの基礎知識を吸収する講座を受講して頂くため、ITスキルの基礎能力を高めてから業務にあたって頂く事が可能です。その後も年２回研修テーマを定めてのスキルアップ研修を設けているなど、平均対比6倍の費用をかけた充実した研修環境を整備しております。 ■就業環境： 社員数は10名、平均年齢は31.8歳、男女比は6:4となっています。月の残業時間平均で10時間程度と少なく、プライベートも充実させることが可能です。 ■企業特徴： 事業として業務系の堅い領域を責めていますが、技術責任者が金髪メッシュと個性を大事にする会社です。社長のフレキシブルな経営方針からIT事業以外にも新しいことにチャレンジしています。小規模な企業だからこその和気あいあいとした雰囲気もあり、失敗しても社員同士でカバーし褒め合う文化が浸透しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区南青山2-15-6 ループ青山3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：273,033円～344,600円 その他固定手当/月：10,000円～80,000円 固定残業手当/月：50,300円～75,400円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 333,333円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ <固定残業手当　時間設定支給の場合> ※固定残業手当は月、25時間分、50,300円～75,400円を支給 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ルトワで募集中の求人をもっと見る

    ＡＬＪＯＹ株式会社

    ITアウトソーシング
    東京都渋谷区代々木2-7-3　第7荒井ビル7階
    • 設立 2019年
    • 従業員数 200名
    • 平均年齢 24.0歳
    求人情報 全2件
    • IT総合職／リモートあり／年休125日／定時退社／面接1回
      ＼未経験スタートでも安心の理由！／ ◎1～2カ月でゼロからITスキルを学べる研修 ◎万全のサポート体制でいつでも相談できる ◎先輩たちの99％が未経験入社で活躍中 まずはITキャンプから！ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ 専門講師による、約1～2カ月間の研修からスタート！ IT資格の取得を目指し、マンツーマンでサポートします。 【STEP1：パソコンに慣れる】 約1カ月はパソコン初心者向けの研修を行い、操作方法など基本から教えていきます。 　▽ 【STEP2：専門知識を学ぶ】 エンジニアの知識やビジネスマナーについても学んでいきます。 　▽ 【STEP3：資格取得で自信をつける！】 世界共通のIT資格「CCNA」の取得を目指します。 インフラ系エンジニアとしてスキルや知識があることの証明となる資格です。 ━━━━ 仕事内容 ━━━━ ※IT総合職として採用し、選考を通じて本人の希望と適性をもとに配属先を決定します ◆◆IT事務◆◆ 簡単な事務作業などを中心に担当。 「いきなりエンジニアになるのは不安…」という先輩もたくさん活躍中です。 ＜具体的には＞ □データ入力 □書類作成 □スケジュール調整 □問合わせ対応（メール・電話）など ◆◆ITエンジニア◆◆ 「ITインフラ」を守るネットワークエンジニアとして活躍できるポジション。 お客様先オフィスへ行き、同じチームのエンジニアのレクチャーのもと、簡単な仕事からスタートします。 ＜具体的には＞ □ヘルプデスク業務 □テスト業務（システムやソフトウェアの作動確認） □クラウドの運用保守 □6Gの開発・テスト □設計構築（サーバの構築支援・設計補助）など ★配属後もチャットで気軽に質問できる環境 ★ステップアップのための勉強会・講習会あり
      【フルリモート案件を含む、在宅勤務プロジェクト多数／転勤なし】 埼玉、千葉、東京、神奈川の各プロジェクト先にアサイン。 ご希望や通勤エリアを考慮して決定いたします。 ■本社 東京都渋谷区代々木2-7-3 第7荒井ビル7階 ＜アクセス＞★新宿駅からすぐの好立地！ ・JR「新宿駅」南口から徒歩3分 ・大江戸線「新宿駅」A2出口から徒歩5分 ※勤務先はプロジェクト先により異なります ※研修やイベントは本社で実施します
      ■月給21万5000円以上（固定残業代・固定深夜割増手当含む）＋各種手当＋賞与年1回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月10時間分を、月1万4538円以上支給 ※固定深夜割増手当は、深夜労働の有無に関わらず月33時間分を、月9595円以上支給 ※上記を超える時間外労働分・深夜労働分は追加で支給いたします 《★定期昇給で着実に給与アップ》　 ◎12カ月目以降から1年毎に10,000円昇給 ◎2・3年目の節目はプラス10,000円の固定昇給 勤怠状況が問題なければ100％昇給です！ 《★キャリアアップも！》 スキルが身についたら、上流工程から業務に携わることも可能です。 まだ新しい会社のためポジションも多数。 希望次第では、リーダーなどマネジメント職にも挑戦可能です！
    • 【業界未経験歓迎】営業◆企業とエンジニアのマッチング支援／土日祝休／月残業10h／年収500万円～
      • 締切間近
      ◇◆営業経験があればOK！企業とエンジニアのマッチングをお任せ／年間休日125日・土日祝休み／仕事も遊びも本気で楽しむ ■業務内容： 当社のSES事業を拡大していくコアメンバーとしてご活躍いただきます。 メイン業務となるのは、企業とITエンジニアのマッチング。クライアントのご要望に対して、エンジニアを紹介するお仕事です。提携企業のフォローからエンジニアのサポート、就業後のフォローアップもお任せします。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： ＜エンジニアの採用活動＞ ◎企業へのアプローチ エンジニアを求める既存及び新規のお客様へ要件ヒアリングを行い、マッチする人材をご提案します。既にお付き合いのある取引先や、当社へお問い合わせをいただいた企業様の対応をお任せします。 ◎エンジニアのサポート エンジニアのキャリアプラン形成からプロジェクトの選定サポート、参画後のアフターフォローまでお任せします。 ◎情報収集 日々急速なスピードで進化を続けるIT業界では、情報収集も欠かせない重要なお仕事です。日々のお客様とのコミュニケーションを通して、ニーズをキャッチしていきます。 ■当ポジションの魅力： ◎働きやすい環境…月平均残業時間10～20時間、土日祝休み ◎業界未経験でも安心…ご入社後3か月くらいは先輩社員に同行していただきます ◎年功序列ではなく成績によって昇給する評価制度 ◎経営の中心に入っていけるため、経営の考え方が身につく ◎BtoBの営業スキル・マネジメントスキルアップが見込める ◎クライアント先が協力的で提案しやすい ■当社の特徴： 私たちの社名「ALJOY／オルジョイ」は、いつでも楽しむ（AlwaysEnjoy）の意味。何よりも楽しむことを大切に、仕事とプライベートを両立して人生を楽しめる会社を目指しています。 新しい仲間に求めているのも、オン・オフに関係なく楽しむことに共感できるかどうかということ。「仕事は真面目にやるもの」そう考える方もいるはず。もちろん手を抜くという意味ではなく、仕事も遊びも真面目にやって充実感のある生活にしようということ。 まだまだ若い会社だからこそ全員平等にチャンスがあります。会社づくりも全員が主役。仕事も遊びも本気で楽しめる会社を、一緒につくっていきませんか。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区代々木2-7-3 第7荒井ビル7F 勤務地最寄駅：各線／新宿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：415,000円～580,000円 ＜月給＞ 415,000円～580,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与・待遇等は目安です。スキル・経験・面接結果等に応じて決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年1回※入社2年目以降 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    ＡＬＪＯＹ株式会社で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ＺＯＳＴＥＣ

    ITアウトソーシング
    東京都渋谷区桜丘町21-2　池田ビル6階
    • 設立 2019年
    • 従業員数 220名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全1件
    • ゲームテスター・エンジニア／年休125日・在宅可・即内定
      • NEW
      ＜未経験から、仲間と一緒にITエンジニアへ！＞ ★専任講師による最大3カ月の研修 ★ゲームテスターをはじめとする多様な案件 ★残業少なめ＆年休125日＆有給取得率100％ 入社後はゲームテスターやヘルプデスクなど、未経験でも取り組みやすい案件からスタートします。 その後、経験や希望に応じてキャリアアップの道を用意しています。 どんなキャリアがあるの？ ￣∨￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎ネットワーク保守・運用 → ネットワーク設計・構築へステップアップ ◎サーバー運用 → AWSやAzureなどクラウド環境の構築・運用へキャリアアップ ◎ヘルプデスク → ITコンサルや上流工程への挑戦 未経験だけど大丈夫？ ￣∨￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 資格取得支援制度を活用して、CCNA・AWS認定資格・LPICなどの資格を取得しながらステップアップ。 実際に、入社3年目でAWSエンジニアとしてクラウド構築案件に携わる先輩や、ネットワーク設計エンジニアとして大手案件を任される先輩も！ ＜研修内容＞ ◎タイピングの練習、PCやIT業界の基礎知識 ◎Excelの使い方、関数について ◎IPアドレスなどのネットワークについての学習 ◎ルータなどの実機操作によるネットワーク作成　など 会社の雰囲気は？ ￣∨￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 大学のような、部活のような…。仲間たちと楽しく切磋琢磨し合える環境です。BBQやフットサルなど、毎週イベントを開催中！社員同士の交流が多く、仕事の困りごとからプライベートな悩みまで相談し合える仲間ができます。
      【転勤なし／フルリモート可能／本社オフィスは渋谷】 東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県の各プロジェクト先 ＼希望の働き方・勤務先、ご相談ください／ ★完全在宅勤務可能 ★リモートワーク50％、フルリモート案件多数ありで趣味やプライベートを充実♪ ★U・Iターン歓迎！希望勤務地を考慮しますので、まずはお話しましょう！ ■本社／東京都渋谷区桜丘町21-2　池田ビル6階 └JR在来線「渋谷駅」より徒歩6分 ※受動喫煙対策あり
      月給21万5,000円以上（固定残業手当）＋ 諸手当 ＋ 賞与 ※上記の給与額には、固定残業手当（月8時間分／12,357円以上）を含みます。超過分は別途支給いたします。 ※深夜手当は実働分を全額支給します。 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します。
    株式会社ＺＯＳＴＥＣで募集中の求人をもっと見る

    株式会社レクリー

    人材紹介・職業紹介
    東京都豊島区高田3-5-14サイテックビル 4F
    • 設立 2019年
    • 従業員数 34名
    • 平均年齢 28.5歳
    求人情報 全10件
    • 【代表直下】新規事業開発／業界特化の人材紹介◇前期比売上2倍急成長ベンチャー
      ◇◆裁量大！／代表直下で新規事業立ち上げにも携われる環境◆◇ ■業務内容： 代表直下で中長期的な視点で、事業部全体の成果の最大化を目指していただきます。 課題に対して、ご自身の経験やスキルを活かして、新たな施策を立案・実行をしていくポジションです。 ■ミッション： 本ポジションのミッションは「新規事業候補を最速で検証し、事業をスケールできる状態にすること」です。レクリーは今後、「領域にとらわれず、複数事業を生み出す事業家集団」として様々な事業立ち上げに挑戦していきます。 本ポジションでは、現在ある候補を弊社代表と共に検証し、事業立ち上げまで行ってもらいます。 ★当ポジションの魅力★ (1)裁量を持って業務ができる 事業成長のスピードが早く、日々事業環境が大きく変化しています。この成長スピードを維持しながら中長期的に事業を推進していくための土台作りに力を入れており、様々な仕組みをこれから作り上げていくフェーズとなるため、大きな裁量を持って事業開発やメンバーマネジメントに関わることができます。 (2)事業立ち上げの経験ができる 当社では会社の成長を加速させるために、人材事業以外にも新規事業の立ち上げを目指しています。既存事業のアセットを用いて新たなビジネスを創出することを、最終的にはお任せしたいと考えています。 ■当社の強み～毎年2倍以上売上拡大中～ （1）当社は建設業の人材業界では比較的早いタイミングで参入しております。 そのため企業様の登録求人数も多く、求職者様個人にあった求人のご紹介ができております。 （2）仕組化・情報蓄積といった組織的な部分に力を入れています。今後も売り上げ拡大をするために、再現性を持って仕事をすることができます。 同社ではHRtechに力を入れており、求人をスコア化を行い求人の紹介を行っています。人的部分とTech部分と両方重きを置き、求職者様に合う本当に求人のマッチングを実現しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都豊島区高田3-5-14 サイテックビル 4F 勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／後楽園駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 650万円～1,299万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※想定年収には賞与を含む ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：415,524円～506,184円 固定残業手当/月：68,951円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 484,475円～575,135円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※当社独自のミッショングレード制（等級制度）に則り、能力・経験・成果をもとに相談しながら決定 ■昇給：年3回（11月・3月・7月） ■賞与：年3回（11月・3月・7月） ※4ヶ月に1度インセンティブ手当（賞与）を支給 ※最大、固定給（4ヶ月分）の30%をインセンティブとして支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【未経験歓迎】キャリアアドバイザー※両面型／インフラ領域に特化の人材紹介／年収1000万以上実現可
      ★第二新卒歓迎★キャリアアドバイザー／仕事が好き・楽しい！を大切にする環境／4か月に一度最大固定給の30%×4か月分をインセンティブ支給／未経験からでも最短で成長できる環境・裁量権有★ ■業務内容 建設業界に特化した転職エージェント「ジョブリー建設」を始め複数の領域でHRサービスを展開。本ポジションでは転職希望の求職者様と企業とを繋げ、転職と採用を成功させることがミッション。求職者様との面談を通じた転職の支援と企業の採用状況のヒアリングやアドバイスを行い、両者のマッチングを実現いただきます。 ■業務詳細 ★対求職者 ・キャリア面談※オンライン ・履歴書や職務経歴書の添削 ・面接から入社までのサポート（給料交渉や転職軸の整理等） ★対企業 ・採用を検討している企業に対して、求人ニーズや問題点などをヒアリング ・人選から人材の推薦 ・進捗介入～入社までフォロー ■評価制度 固定グレード（等級）×インセンティブで構成（4カ月に一度） ※個人の成果と社内に対する行動評価の2軸で評価 ※年に3回昇進昇格のチャンス有 ■最短で成長が叶います！ （1）対個人、法人両方の営業経験 当社の営業は単なる“物売り”ではなく、クライアントの経営課題に寄り添うコンサルティング型営業。建設・物流という人手不足が深刻な業界で、本当に求められる人材を提案するため、市場価値の高い営業スキルが身につき、また両面型営業としての営業力を磨けます。 （2）仕組み化 元々フルリモート勤務で立ち上がった会社のため、創業以来テキストベースでのナレッジ共有が盛ん。そのため何か壁にあたると今までどのように対応してきたのか全て資料で共有をされており、短期間でキャッチアップが叶います （3）先輩社員とのOJT※半年を想定 業務内容のインプット～日常業務までサポートを行い、困ったことがあればすぐサポートができる環境 ■幅広いキャリアパス （1）マネジメント職 最短1～2年でリーダー・マネージャーへの昇進が可能。組織規模が大きくなる前の今だからこそ、早期にマネジメント経験を積みたい人にとってマッチする環境。※入社半年でマネージャー、1年でプレイングマネージャーになった例も有 （2）エキスパート職 大きな目標を持ってプレイヤーとして営業スキルを極めていくことが可能 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都豊島区高田3-5-14 サイテックビル 4F 勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／後楽園駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※想定年収には賞与を含む ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：249,314円～302,199円 固定残業手当/月：80,686円～97,801円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 330,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※当社独自のミッショングレード制（等級制度）に則り、能力・経験・成果をもとに相談しながら決定 ■昇給：年3回（11月・3月・7月） ■賞与：年3回（11月・3月・7月） ※4ヶ月に1度インセンティブ手当（賞与）を支給 ※最大、固定給（4ヶ月分）の60%をインセンティブとして支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社レクリーで募集中の求人をもっと見る

    株式会社ｌａｌａｈａｐｐｙ

    その他
    岐阜県中津川市本町4-2-75
    • 設立 2019年
    • 従業員数 9名
    • 平均年齢 22.0歳
    求人情報 全1件
    • 【中津川／恵那】ペットトリマー※時短勤務相談可◆転勤なし／年休115日／賞与2回／マイカー通勤可
      • NEW
      ■採用背景： わんちゃん、ねこちゃんがハッピーな気持ちになれるお手伝いを行っている当社にて、トリミングサロンでのトリマーを募集致します。 今後もさらに数多くのお客様のご要望に応える為、中途採用を行っております。 ■具体的な仕事内容： 当社の中津川店・恵那店にて以下業務をご担当いただきます ・ペットのトリミング ・ペットホテル管理及び接客 ・清掃、ペットの送迎 ・集客、関連商品の販売、レジ ※予約の状況に応じて日によって中津川店・恵那店どちらかの勤務となります ■社員数： 企業全体9名　就業場所6名（平均年齢22歳） ■店舗の特徴 ・地域柄優しいお客様が多く、1匹ずつのわんちゃん・ねこちゃんにきちんと向き合えるため、落ち着いてトリミングを進めることができます ・現場至上主義！経営陣へ直接アイデアや改善策を提案できる環境です。あなたの意見を聞かせてください。 ・家族のように親しみやすい環境が自慢！離職率も少なく、仲間と支え合いながら成長できます。 ・仕事に押し潰される人生なんてつまらない！仕事とプライベートの充実を実現できる環境が整っています。 ■教育研修 経験の浅い方には先輩社員よりしっかりと研修を行います 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：岐阜県中津川市本町4-2-75 勤務地最寄駅：JR中央線／中津川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ lalahappy 恵那店 住所：岐阜県恵那市大井町１１１６－６３ 勤務地最寄駅：JR中央線／恵那駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 245万円～280万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：170,000円～190,000円 その他固定手当/月：10,000円～20,000円 ＜月給＞ 180,000円～210,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※想定年収には月給・賞与見込み・残業代見込みを含んでいます 賞与：年２回、計1.0ヶ月分（前年度実績） ■その他手当について： 住宅手当やトリマー手当がございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ｌａｌａｈａｐｐｙで募集中の求人をもっと見る

    株式会社Ｎ.Ｅ

    人材紹介・職業紹介
    ■本社 愛知県名古屋市中区丸の内1丁目2-9 長尾ビル 2F 〒170-6045 ■東京支社 東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60 45F
    • 設立 2019年
    • 従業員数 54名
    • 平均年齢 26.8歳
    求人情報 全1件
    • 人材コーディネーター／未経験歓迎／賞与1回で100万円以上可
      ────────── 　仕事の流れ ────────── ■ヒアリング Webサイトにて求職者様から問い合わせが入ります。医療福祉の仕事を希望する求職者様と面談を行い、希望される仕事や条件をお聞きします。 　▽ ■コーディネート 人材を求める企業（介護施設や病院、クリニックなど）に対し、採用ニーズに合う求職者を紹介します。求職者様に電話でキャリアに合った求人内容を紹介し、面接の日時をセッティング。エリアによっては面接に同席することもあります。 　▽ ■マッチング成功！ 紹介した企業に求職者様の入社が決まったら、入社に向けた書類手続きや準備などをします。求職者様の「ありがとうございました」の声が仕事のやりがいです。 　▽ ■アフターフォロー 入社から半年間ほど就業された方とこまめに連絡します。現場で悩みがあれば相談に乗って、安心して仕事に向き合えるよう支えましょう。 ◎人数：1人につき、求職者様40～50名程を担当 ◎件数：月12～15件ほど面談のセッティングや面接に同席 ＼求職者様について／ ・幅広い年齢層の方を対象としています（女性6割・男性4割）。 ・介護の仕事を求めている方が9割ほど。無資格や未経験者、経験者などスキルは様々です。 ★広がる将来のキャリア 社員の意欲を大切にしており、実力に応じて挑戦できる環境です。「マネジメントを手がけたい」「新しい事業をつくりたい」「さらに高収入を目指したい」など、あなたのやりたいことが実現できるよう応援します！
      【今年初旬オープン／原則転勤なし／池袋勤務／駅直結】 ■東京支社 東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60 45F ＼＼規模拡大により、10月に移転予定です！／／ ■移転後の東京支社 東京都豊島区南池袋2丁目8-5 MIビル 7階 ※希望があれば名古屋本社の転勤も可能！いつか名古屋勤務に切り替えたいという方も歓迎します。 ＜交通アクセス＞ ・東京メトロ有楽町線　東池袋駅「6・7番」出口より徒歩3分 ・都電荒川線　東池袋4丁目「2番」出口より徒歩3分 ・JR各線　池袋駅「35番」出口より徒歩8分 ＜移転後の交通アクセス＞ ・東京メトロ有楽町線　東池袋駅「1番」出口より徒歩5分 ・都電荒川線　都電雑司ヶ谷駅「2番（三ノ輪橋方面）」出口より徒歩5分 ・JR各線　池袋駅「東口」より徒歩7分
      ■未経験者 月給23万2125円～40万円＋賞与年2～3回（賞与年3回のうち1回分は役職者対象決算賞与） ※上記には固定残業代（20時間分・3万2125円～5万4100円）が含まれます。 ※超過分の残業代は別途全額支給します。 ■経験者 月給27万円～50万円＋賞与年2～3回（賞与年3回のうち1回分は役職者対象決算賞与） ※上記には固定残業代（20時間分・3万6500円～6万7600円）が含まれます。 ※超過分の残業代は別途全額支給します。 ※経験・能力などを考慮の上、給与額を決定いたします。 ※経験者であれば給与の交渉も可能です。
    株式会社Ｎ.Ｅで募集中の求人をもっと見る

    株式会社Ｔｒｕｓｔ　Ｇｒｏｗｔｈ西日本

    人材派遣
    東京都新宿区西新宿6-10-1 日土地西新宿ビル8F（本社）
    • 設立 2008年
    • 従業員数 130名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • 年休124日＆月収33万円！インセンで月15万円以上UPも可
      ＼ 人材の架け橋に！／ 人材不足に悩む介護施設や 病院の採用サポートをお願いします。 飛び込み営業なし！無理な営業はしません◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 　【具体的には…】 　■新規開拓 　人材に悩みを抱える会社へ 　電話・メールで提案 　■マッチング 　登録スタッフと企業の 　ニーズを見てピックアップ 　■フォロー 　就業中のスタッフの 　不安を定期的にヒアリング ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 営業未経験でも電話のかけ方から 提案ノウハウまで1から丁寧にお教えします！ 慣れるまでは営業同行もあるので 安心してご応募ください。
      【初任地は100％希望の勤務地】北海道・仙台・名古屋・大阪・広島・福岡のいずれかのオフィス ■北海道支社／北海道札幌市中央区南2条西7-5-6第3サントービル4階　[最寄り駅：大通駅] ■東北支社／宮城県仙台市青葉区本町1丁目12-7　三共仙台ビル2階　[最寄り駅：仙台駅] ■中部支社／愛知県名古屋市中村区名駅4-26-13 ちとせビル4階　[最寄り駅：名古屋駅] ■本店／大阪府大阪市中央区本町1-7-7 WAKITA堺筋本町ビル12階　[最寄り駅：堺筋本町駅] ■中国四国支社／広島県広島市中区大手町5-2-22　山陽ビル2号館-2階　[最寄り駅：市役所前駅徒歩5分] ■九州支社／福岡県福岡市博多区博多駅中央街4-8　ユーコウビル4階　[最寄り駅：博多駅] ※転職を機にU・Iターンを検討されている方も歓迎します！
      【中部・関西・九州】 月給28万円～ 【北海道・東北・中四国】 月給25万円～ 交通費：一部支給 ■上限2万円/月 ※上記給与は固定残業代：50,000円／30時間相当分が含まれます。（全拠点同条件） ※上記を超えて残業をした場合は、別途残業代をお支払いします。 ■試用期間6か月（同条件） 【月収例】 月収：36万円 基本給＋固定残業代　28万円 インセンティブ　8万円 【モデル年収】 24歳 / 2年目：年収450万円 35歳 / 3年目：年収580万円 【インセンティブ例】 月15万円稼ぐこともできる ■初年度は400～580万円程度 【別途支給】 ■インセンティブ ■昇給（随時） ■賞与年2回（前年実績4か月分）
    株式会社Ｔｒｕｓｔ　Ｇｒｏｗｔｈ西日本で募集中の求人をもっと見る

    株式会社ヴィクタス

    不動産仲介
    530-0047 大阪府大阪市北区西天満3丁目6番21号 AXIS東梅田ビル8F
    • 設立 2020年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • 営業事務／未経験OK／年間休日120日以上／住宅手当あり
      今回あなたにお任せするお仕事は… 営業スタッフの契約前後のサポート業務、書類の作成など、契約に関わる事務業務全般をお任せ！ ＼具体的には…／ ・売買／賃貸の契約書作成 ・重要事項説明書の作成 ・その他契約までに必要な書類作成 ・契約から決済までのサポート（書類作成、電話対応業務など） ・契約書などの保管業務、書類整理など └月に数回、役所調査などで外出する場合もあります。 まずは研修からスタートするので、実務経験が無くても安心♪ ＼入社後の流れ／ 入社後はマニュアル研修とOJTで業務の流れを習得しましょう。 基礎から丁寧に教えるので、ご自身のペースで着実にステップアップできます。 無理に難しい業務を任せることはなく、お客様対応などの業務は知識が身についてからお任せします！ 教育担当が約1年かけてじっくり育成するので、安心して成長できる環境です。 ＼将来のキャリアパス／ 1年目 └宅建知識の実務活用をマスター 　基礎業務習得＋宅建士としての実務経験積み上げ 2-3年目 └専門性を活かした中心的役割 　後輩指導＋業務改善提案＋営業部門との連携強化 3年目以降 └さらなる専門性向上・幅広い業務経験 　より高度な案件対応＋チームでの連携業務
      大阪府大阪市北区西天満3丁目6番21号AXIS東梅田ビル8F ★転勤なし ＼アクセス／ Osaka Metro谷町線／南森町駅 徒歩3分 JR東西線／大阪天満宮駅 徒歩5分 京阪中之島線／なにわ橋駅 徒歩8分
      月給24万円以上（固定残業代、一律手当含む） ※スキル、経験、能力を考慮し決定します ※固定残業代　月10時間分を14,825円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※資格手当として一律月2万円が含まれます ※住宅手当として一律月2万円が含まれます
    株式会社ヴィクタスで募集中の求人をもっと見る

    株式会社ＦＩＸ

    人材派遣
    東京都中央区東日本橋1-1-1　 タカクワ東日本橋ビル22　5F
    • 設立 2019年
    • 従業員数 190名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全2件
    • 総務・人事のオールラウンダー／未経験OK／残業ほぼなし／M
      人材業界で人との出会いを大切にしながら働いてみませんか？ 総務・人事の幅広い業務をお任せします！ 最初はできることからスタートし、徐々に業務の幅を広げていきましょう。 ━━━━━━━━━━ ★研修体制について ━━━━━━━━━━ 入社後は、OJT形式で実践を通じてスキルを身につけていただきながら、 あなたのペースに合わせて業務をお任せします。 未経験の方でも安心◎先輩スタッフがそばで丁寧にサポートします！ さまざまな分野に携わることができるため、着実に力をつけていける環境です。 ━━━━━━━━━━ ★具体的には ━━━━━━━━━━ ■労務管理（勤怠チェック、社会保険手続き など） ■総務業務（備品管理、社内イベント企画 など） ■採用業務（求人媒体の管理、応募者対応、面接調整 など） ■経理（請求書処理 など） ＜スキルUPのサポート体制＞ ◎資格取得支援制度あり 「もっとExcelを使いこなせるようになりたい」 「簿記の資格を取りたい」 …など、業務をするうえで更なるスキルUPを目指したい方は、受講料の一部を会社が負担します！ ＜裁量を持って業務に取り組める＞ ルーティンワークだけでなく、業務フローの見直しや制度づくりにも関われるポジションです！ さまざまなことに挑戦してみたい方、柔軟な動き方をしたい方にぴったりです。 ＜働きやすさの工夫が満載＞ スタッフの声から生まれた福利厚生が多数！ インフルエンザ予防接種の補助や資格取得の支援、引っ越しサポートなど、 長く安心して働ける環境づくりを進めています◎ あなたの「あったらいいな」という声もぜひお聞かせください♪
      【東京本社】 東京都中央区東日本橋1-1-1 タカクワ東日本橋ビル22 5F ★今年7月に移転した綺麗な新オフィスです♪
      未経験者：月給236,000円～（固定残業代：16,176円～含む／月10h分） 経験者：月給270,000円～（固定残業代：40,500円～含む／月24h分） ※いずれも超過分は1分単位で追加支給 【試用期間について】 ＊試用期間あり／最大3カ月 期間中の給与は月給21～22万円 ※残業代は1分単位で全額支給
    • 総合職（人事・人材コーディネーター）／未経験入社90％／S
      以下のいずれかのポジションをお任せします。 【人事】 ■求人媒体の管理・掲載内容の企画 ■応募者の対応（書類選考・面接日程調整など） ■採用面接の実施 ■勤怠管理 ■給与計算 ■社会保険の手続き　など 【人材コーディネーター】 ■スタッフとの面談・カウンセリング・希望のヒアリング ■人材に悩む企業へのアプローチ（電話・訪問など） ■求人の提案・企業とのマッチング調整 ■面接対策や選考スケジュールの管理 ■派遣後のフォローアップ ━━━━ ここがPOINT！ ━━━━ 【1】未経験スタートの方も安心！ ―――――――――… 入社後はまず、会社や業界について学ぶところからスタート。 現場での研修を通じて、実際の働き方やスタッフの気持ちを理解するところから始めます。 ▼座学研修（2週間） 業務の流れや業界知識など、同期と一緒に基礎から学べる！ ▼OJT研修（約3ヶ月） あなたのペースに合わせて成長をサポート！ 先輩と一緒に実務を通じてスキルを身につけていきます。 実際にスタッフが働いている仕事に触れ、現場を経験することは、よりリアルな悩みや不安の理解に繋がります。 一人一人に寄り添ったフォローはもちろん、その後の採用業務などにも活かしていくことができます◎ 段階的な研修と現場理解のプロセスがあるからこそ、未経験の方も安心してスタートできます♪ 慣れてきたら、リーダー業務などもお任せ。少人数からのマネジメントやメンタルフォローの手法を習得していただきます！ 【2】プライベートな時間もしっかり確保！ ―――――――――… 残業時間が月10時間未満と非常に少なく、定時退社が基本の働き方が定着しています！ ノー残業デーの導入など、全社的にワークライフバランス推進しているので、オン・オフのメリハリをもって働けます。
      【転勤なし】関東・関西を中心とした各拠点 ※勤務地は希望を考慮して決定します 【関東エリア】 ■東京都 東京23区／調布市／東久留米市／三鷹市／小金井市／立川市／八王子市 など ■神奈川県 横浜市／横須賀市／川崎市／大和市／小田原市／相模原市／藤沢市 など ■埼玉県 さいたま市／川口市／草加市／越谷市／富士見市／所沢市／熊谷市／久喜市 など ■千葉県 千葉市／松戸市／市川市／船橋市／柏市／木更津市 など ■茨城県 土浦市 ■群馬県 高崎市 【関西エリア】 ■大阪府 大阪市／豊中市／箕面市／高槻市／門真市／東大阪市／八尾市／堺市／泉佐野市 など ■兵庫県 神戸市／宝塚市 など ■和歌山県 和歌山市 【東北エリア】 ■宮城県 仙台市 【北海道エリア】 札幌市 【九州エリア】 ■福岡県 福岡市／北九州市 ※秋田・岩手・山形・栃木・富山・石川・愛知・岐阜・静岡・高知・愛媛・大分・佐賀・長崎・熊本・宮崎・鹿児島・沖縄など順次拡大予定★ 【東京本社】 東京都中央区東日本橋1-1-1　タカクワ東日本橋ビル22　5F
      ■関東 月給27万円～（固定残業代2万221円～含む／月11h分） ■関西 月給26万円～（固定残業代1万9412円～含む／月11h分） ■東北 月給25万円～（固定残業代1万7130円～含む／月10h分） ■九州 月給24万円～（固定残業代1万7956円～含む／月11h分） ■北海道 月給22万円～（固定残業代1万5080円～含む／月10h分） ※上記全て一律支給の職能手当を含み、超過分は別途支給。 ※別途インセン有 【試用期間中の給与】 ◆関東・東北エリア：月給22万円以上／一律ランチ手当　月1万円含む ◆関西エリア：月給21万5000円以上／一律ランチ手当　月1万円含む ◆九州・北海道エリア：月給20万5000円以上／一律ランチ手当　月5000円含む ※残業代は1分単位で全額支給 ※別途インセンティブあり
    株式会社ＦＩＸで募集中の求人をもっと見る

    弁護士法人大地総合法律事務所

    法律事務所
    東京都港区芝大門2-9-16　Daiwa芝大門ビル6階・7階
    • 設立 2019年
    • 従業員数 46名
    • 平均年齢 28.3歳
    求人情報 全1件
    • パラリーガル／年休130日／原則残業無／実働７ｈ／昇給年4回
      • NEW
      ■ご依頼前の電話受付、事実関係のヒアリング ■事実関係の裏付けとなる証拠収集・調査 ■裏付けされた事実関係を基にした書類作成 ■ご依頼者様に対する進捗報告などの士業補助 ■上記に伴う事務業務 【キャリアアップのイメージ】 ・１～３ヶ月　事務所業務の全体像を把握するための研修 ・３～６ヶ月　配属部署で先輩パラリーガルのアシスタント業務 ・６ヶ月～　　徐々に弁護士のアシスタント業務を直接担当していきます ★将来的には、パラリーガルの部署リーダー、管理系業務(総務、経理、人事)など、様々な道の選択肢も用意できます。 ※ 新卒3年目で部署リーダーになった実績あり。 前職では、 ・保険会社の営業職 ・メーカーの営業職 ・美容クリニックのインサイドセールス ・リユースショップの販売員 などで勤務していた所員もいます。 未経験者でも活躍できる環境です！
      東京都港区芝大門2-9-16 Daiwa芝大門ビル6階・７階 浜松町駅（JR山手線・東京モノレール）徒歩約７分 大門駅（都営大江戸線・都営浅草線）徒歩約５分 芝公園駅（都営三田線）徒歩約３分
      〈想定年収〉 400～600万円 ※実績、能力を考慮し決定します。 〈月給〉 22万円～ 〈昇給有無〉 有（昇給は最低年4回考査） 〈賞与有無〉 有（夏・冬の年2回支給実績あり） 〈残業手当〉 有（原則残業なし。手当は早出を含め1分単位で支給）
    弁護士法人大地総合法律事務所で募集中の求人をもっと見る

    株式会社Onfleek

    人材紹介・職業紹介
    東京都新宿区西新宿7-5-2 西新宿ビジネスキューブ2階
    • 設立 2020年
    • 従業員数 72名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全3件
    • キャリアアドバイザー／未経験歓迎／昇給年4回／年休126日
      • NEW
      「Onfleek Agent」で求職者と企業、双方の支援を行うキャリアアドバイザーをお任せします。 【キャリアアドバイザー（CA／RA）】 ■CA：求職者に対するサポート ・面談設定 ・求人紹介 ・履歴書、職務経歴書の添削 ・面接日程の調整、面接対策 ・内定から入社までのフォロー ■RA：企業に対するサポート ・採用ニーズのヒアリング ・ターゲットにマッチする求職者の紹介 ・面接設定 ・内定から入社までの手続き ＜Onfleek Agentとは＞ 「人と企業にワクワクを」をミッションに掲げる当社の主軸サービスです。20代の転職支援に特化し、自己分析やキャリアの棚卸し、将来設計まで一人ひとりに寄り添う支援を大切にしています。スピーディかつ丁寧な対応が好評を呼び、Googleクチコミでは4.9の高評価を獲得しています。 現在は、2027年中に売上30億円を目指す事業拡大フェーズに突入。今後は、よりターゲット層を細分化したサービス構成を目指し、新たな部署やリーダーを立ち上げ、事業のさらなる加速的成長を図っていく予定です。
      ◎東京本社（新宿）勤務／転居を伴う転勤なし 【東京本社】 東京都新宿区西新宿7-5-2西新宿ビジネスキューブ2階 求職者やクライアントとはWebや電話での対応がほとんどのため、勤務はほぼ内勤です。 外出があった場合は直行直帰もOK。効率良く業務を終わらせ、自分の時間を大切にしています。
      月給30万円～＋インセンティブ（年4回）＋業績賞与（年1回） ※上記は最低保証額です／経験・能力等を考慮の上、優遇いたします ※時間外労働の有無に関わらず固定残業代（45時間分：7万5300円～）を含む／超過分は別途支給 ※試用期間6カ月あり（期間中の給与・待遇は変動なし）
    • 施工管理※国から依頼を受けた「無電柱化」公共案件メイン／年休123日／残業10H
      【資格や経験を活かして就業可能!／毎年約150％成長を継続！国から依頼を受けており安定性◎／長期休暇有と働き方◎／引越し手当あり】 ■業務内容 国からの依頼で進めている「無電柱化」の建設サポート業務をお任せします。言葉の通り「電柱を無くす」為の工事で、都市景観や安全性、災害対策などにも社会的に大きな意義を持つプロジェクトです。 ＜ご入社後の流れ＞ いきなり現場ではなく、事業所での現場のサポートからスタート。半年目安で工事現場を担当いただく予定です。 〇まぜお任せすること：書類対応、PR活動。工事をやる前に具体的な工事内容と期間など近隣住民へ説明。 〇慣れてきたら下記業務内容もお任せします。 ・工事スケジュールの作成、管理 ・資材や作業員の手配 ・現場の安全確認と品質、進捗チェック ・工事の写真撮影、整理 ・工事完了後の清算業務 長期的には土木施工管理としてご経験を積むことが可能です。 就業場所：基本は常駐先となり、北関東と一都三県がメインです。 ■組織構成 17名（平均年齢26歳、男女８：２） ■魅力点 ・引っ越し賃金補助制度最大50万円！ 引っ越し手当があり、実際に名古屋市から来た方もいます。最大50万支給となります。※会社指定の業者利用が条件 ・受験費用補助・資格手当・合格祝金等取得も支援！ 施工管理技士１級は３万円、施工管理技士２級は1.5万円の支給があります。（３回目以降の受験は実質負担） ・参考書など書籍は月3千円まで購入可能。受験費用補助、取得後の手当ても手厚い！ ・残業は10時間程度です。一般の家やマンションからではなく、国からの依頼ということもあり、工期が長いことが特徴です。安全を第一優先して行っているため、労働時間が制限的となっている背景から、記載の残業時間になっています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区西新宿7-5-2 西新宿ビジネスキューブ2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：380,000円～420,000円 固定残業手当/月：50,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 430,000円～470,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与：年1回 ■昇給：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社Onfleekで募集中の求人をもっと見る

    株式会社ＥＩＳＨＩＮ

    求人サイト・求人メディア
    【本社】東京都品川区上大崎3丁目14番35号 山手ビル 3階B区画
    • 設立 2020年
    • 従業員数 125名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全1件
    • 法人営業／未経験歓迎／年間最大20％昇給可／土日祝休み
      • NEW
      課題のヒアリングから採用戦略の提案、アフターフォローまで、裁量大きく取り組める【営業】をお任せ！ 【Point.1】 ￣￣V￣￣ 「800社以上の企業を支援する自社プロダクト」 ◎自社サービス「採用CXクラウド」 ◎総合広告代理店事業 ◎クリエイティブ制作事業 当社は、この三本柱を掲げ、企業ごとの課題に合わせられる体制を確立。 社内で採用支援を完結できるからこそ、多様な企業との信頼関係を構築し、盤石な経営基盤を築いています。 また、業界トップクラスの商材数があるため、採用CXクラウド・広告・動画・SNSなどのさまざまなプランを組み合わせた、多角的なアプローチが可能。 営業力だけでなくコンサルティング力・企画提案力も磨けます。 【Point.2】 ￣￣V￣￣ 「分業制&AI活用で、業務効率化！」 社員一人ひとりが"得意"を活かして働ける分業制を整備！ 自分の業務に集中することはもちろん、不得意な分野は社内のプロに頼れる環境です。 ＜部門例＞ ■セールス（IS・FS） ■営業サポート ■マーケッター ■デザイナー　など… ★AIも取り入れて業務を効率化！ 請求書作成などはサポート担当が対応し、効果改善・分析などにはAIツールを活用。 生産性を上げる仕組みをつくっています。 【Point.3】 ￣￣V￣￣ 「あなたに合ったキャリアを描く！」 2030年の上場に向けて、事業成長を進める当社。 社内では新しい役職が続々と誕生し、それぞれに合ったポジションにつけるように、人事制度を用意しています。 ＜引き上げ人事制度＞ ボトムアップ型の抜擢によって組織がより強固なものになるよう整えています。 若手のうちからマネージャーや事業責任者など、早期キャリアアップが実現可能！ ＜キャリアチェンジ＞ 適性や希望に応じてキャリアチェンジも積極的に実施。 営業から、人事・マーケティングなどの多様なスキルを身につけて、あなたの市場価値を高められます。
      【転勤なし／五反田駅・目黒駅より徒歩6分】 本社：東京都品川区上大崎3丁目14番35号 山手ビル 3階B区画 ※状況に応じてリモートワークOK ※自転車通勤OK ※受動喫煙防止対策：屋外喫煙可能場所あり
      ＜未経験＞ 月給32万円～＋インセンティブ ※固定残業代45時間分含む（月8万3237円～） ＜経験者＞ 月給40万円～＋インセンティブ ※固定残業代45時間分含む（月10万4047円～） ※上記時間を超える残業が発生した場合は、別途残業手当を全額支給 ※経験・能力に応じて優遇いたします ※希望年収を考慮いたしますので、気兼ねなくお申し付けください！
    株式会社ＥＩＳＨＩＮで募集中の求人をもっと見る

    株式会社Kids-UP

    その他・各種スクール
    東京都足立区千住1-4-1
    • 設立 2020年
    • 従業員数 502名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全2件
    • 学童型英会話スクール運営／未経験可／原則土日祝休／残業10H
      • NEW
      3歳～小学生対象の放課後インターナショナルスクール「Kids UP」を運営している当社。あなたにはこれまでのご経験やスキルに応じて、以下のいずれかをご担当いただきます。 ………… 仕事内容 ………… ■スクールマネージャー ・経営管理 ・保護者対応 ・スタッフマネジメント ■エリアマネージャー ・10校程度のマネジメント ・エリア内従業員の統括 ・プロモーションなど企画戦略 ……………… 入社後の流れ ……………… 当社の理念やシステム、安全管理などを机上研修でしっかり学び、その後は実際にスクールでOJTを実施します。先輩と一緒に、日々の業務に取り組んでいきましょう。 ………………… 将来のキャリア ………………… スクールマネージャー経験後のキャリアは、幅広い選択肢の中から選べます。 たとえば… ■エリアマネージャー ■研修トレーナー ■海外プロジェクト運営 ■イベント企画 ■ブランドプロモーション ■経営戦略 ■新規事業立ち上げ ■Kids UP本部業務　ほか 希望によってグループ会社への転籍も可能など、豊富なキャリアパスをご用意。ご自身の希望・目標に向かってキャリアデザインが可能です。 ………… 評価制度 ………… 年2回の賞与ではスクール内のチームビルディングや目標達成を評価します。在籍生徒数や、夏休みなどの長期休み中のシーズナブルスクールの売上達成などをインセンティブとして還元。このほか、グループ会社全体でMVPに選出されることもあります。
      【転居を伴う転勤なし／一都三県】 ※東京・神奈川・千葉・埼玉のいずれかの教室への配属となります。 ※最寄り駅から徒歩圏内の好立地！ ※36校すべて直営校です。 ※受動喫煙対策あり：スクール内禁煙 ■東京都大田区 ・馬込 ・大森 ・長原 ・池上 ・蒲田駅前 ・田園調布雪谷 ■東京都江東区 ・りんかい東雲 ・大島 ・門前仲町 ・東陽町 ■東京都品川区 ・大井 ・北品川 ・戸越 ■東京都世田谷区 ・等々力 ・成城 ■東京都新宿区 ・四谷 ・早稲田 ■東京都中央区 ・晴海 ■東京都北区 ・赤羽 ■東京都豊島区 ・池袋 ・要町 ☆NEW☆ ■東京都台東区 ・上野 ☆NEW☆ ■東京都中野区 ・鷺宮 ■東京都三鷹市 ・三鷹 ■東京都町田市 ・南町田グランベリーパーク ■神奈川県川崎市 ・武蔵新城 ・武蔵小杉 ・溝の口 ・新川崎 ■神奈川県横浜市 ・大倉山 ・矢向 ・天王町 ・二俣川 ■千葉県市川市 ・ソコラ南行徳 ■千葉県浦安市 ・新浦安 ■埼玉県川口市 ・川口 【本部】 東京都千代田区六番町10-2 六番町市川ビル 1F
      ■スクールマネージャー（総合職） 月給25.5万円～45万円+賞与年2回+決算賞与（業績、評価による） ■エリアマネージャー（総合職） 年俸530万円~700万円+決算賞与（業績、評価による） ※経験・スキルを考慮し、当社規定により優遇します。 ※経験・スキルにより、スクールマネージャーのアシスタントを行う、「アシスタントスクールマネージャー」からのスタートをご提案させていただくことがございます。
    • こども英会話スタッフ／未経験歓迎／週休2日／残業ほぼなし！
      • NEW
      学童保育型英会話スクール『Kids UP』にて、子どもへのレッスンをお任せ♪ ◎子どもたちへの英会話レッスン ◎保護者対応 ◎スクール運営サポート 【Kids UPについて】 アクティビティを中心に、子どもたちが楽しみながら英語に親しめる学童保育型の英会話スクール。単なる英会話レッスンとはひと味違って、「応用言語学」に基づいたオリジナルのカリキュラムで効率的に学べるレッスンを提供しています。 スクールに通うのは3歳～12歳のお子さま。年齢・学年でのクラス分けではなく、英語の理解力に合わせて3～4クラスの編成です。1つのクラスを受け持つ担任制ではないため、様々な年齢のお子さまと関わることが出来ます！ 【入社後のイメージ】 バイリンガルエデュケーターとして活躍するために必要な知識・ノウハウは、机上研修とOJTでしっかり学べるので未経験の方でも安心です！ ［具体的な研修内容は？］ ◎Kids UPの教育理念 ◎子どもたちとの関わり方 ◎Kids UPメソッドの習得 その後はOJTトレーナーによる、レッスンプランの組み立て方と準備の整え方、子どもたちへの教え方をレクチャーします。 カリキュラムがしっかりしているので、レッスン準備も安心◎ 自信を持って子どもたちと向き合うことができます！
      学童保育型英会話スクール・Kids UP ★東京・神奈川・千葉・埼玉で直営34校を展開 【東京都大田区】 ・馬込 ・大森 ・長原 ・池上 ・蒲田駅前 ・田園調布雪谷 【東京都江東区】 ・りんかい東雲 ・大島 ・門前仲町 ・東陽町 【東京都品川区】 ・大井 ・北品川 ・戸越 【東京都世田谷区】 ・等々力 ・成城 【東京都新宿区】 ・四谷 ・早稲田 【東京都中央区】 ・晴海 【東京都北区】 ・赤羽 【東京都豊島区】 ・池袋　☆NEW☆ 【東京都中野区】 ・鷺宮 【東京都三鷹市】 ・三鷹 【東京都町田市】 ・南町田グランベリーパーク 【神奈川県川崎市】 ・武蔵新城 ・武蔵小杉 ・溝の口 ・新川崎 【神奈川県横浜市】 ・大倉山 ・矢向 ・天王町 ・二俣川 【千葉県市川市】 ・ソコラ南行徳 【千葉県浦安市】 ・新浦安 【埼玉県川口市】 ・川口　☆NEW☆ 【本部】 東京都千代田区六番町10-2 六番町市川ビル1F
      月給263,667円～356,000円＋各種手当＋インセンティブ制度・決算賞与制度あり（評価による） ※経験・スキルを考慮して優遇できます。 ※残業代は全額支給されます。
    株式会社Kids-UPで募集中の求人をもっと見る

    株式会社Ｒｉｇｌｅｆ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都千代田区麹町4-5-21VORT紀尾井町5F
    • 設立 -
    • 従業員数 8名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全1件
    • 【麹町】Webマーケター/経営幹部候◆起業～バイアウト経験で独自のノウハウを確立◎少数精鋭
      • 締切間近
      ◇◆◇起業～バイアウト経験で独自のノウハウを確立◎少数精鋭／インセンティブ制度有り／フレックスではたらきやすい◇◆◇ ■業務概要： Web広告マーケターとして、Web広告の戦略設計・運用～分析・改善までを担当していただきます。 社長直下の幹部候補として、広告部門を牽引していただき、早期に経営にも参画いただける方を採用したいと考えております。 ▼具体的には： ・各種Web広告の戦略設計～運用、効果検証 ・数値による分析、課題の抽出 ・改善案の思案、実行 ・顧客フロント ・クライアントへの新規提案、コンサルティング ・組織構築、マネジメント ■評価制度（インセンティブ制度） 役職に応じて担当案件の粗利が基本給に上乗せされます。 そこからKPIの達成度に応じて、最大20%まで、成果を出した分だけ還元されるため、「成果に応じた手取りがもらえない」「コミットしているのに評価してもらえない」、といったこと同社fではあり得ません。 評価制度も定量/定性両面でガラス張りにされており、年4回昇格の機会があるため、どんどんキャリアアップを狙っていき他社では実現できない水準を達成することが可能です。 ■身に着けられるスキル： 当社代表は23歳でメディア会社を起業し、立ち上げからわずか1年で上場企業へ5.3億円でバイアウトした経験を持ちます。また、社内には広告だけでなくSEO/オウンドメディアのプロフェッショナルやクリエイティブ・ディレクターも在籍しているため、経営的な考え方や広告以外のマーケティング全般の知識がインプットでき、『事業を創る力』が身につきます。 ■担当は10社まで： 1人の担当10社までと決めており、1社1社しっかりと時間をかけ、分析・運用していただくことで、高い広告パフォーマンスと経験を得ることができます。 ■働き方： コアタイムを11:00～17:00とする、フレックス制度を導入しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社（2025年3月3日～） 住所：東京都千代田区麹町4-5-21 VORT紀尾井町 5階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：232,900円～621,200円 固定残業手当/月：67,100円～178,800円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～800,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※基本給+上限のないインセンティブ支給となります。 ※基本給80万円の上限の場合は執行役員クラスの採用 ■インセンティブ：あり ※モデル年収 ▼経験者人材 2年目：500万～800万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社Ｒｉｇｌｅｆで募集中の求人をもっと見る

    株式会社ＷＩＮＷＩＮ　ＹＪＶ

    専門店（アパレル・アクセサリー）
    東京都目黒区東山1-4-4目黒東山ビル7F
    • 設立 2020年
    • 従業員数 500名
    • 平均年齢 25.0歳
    求人情報 全27件
    • 【大阪】スーパーバイザー◆グローバルスポーツブランドNIKEに携わる／年休120日以上
      • NEW
      ◆◇スーパーバイザー（商業施設内店舗担当）をお任せ／グローバルスポーツブランドに携わる ■業務概要： グローバルスポーツブランドのスーパーバイザーとして、今後、出店を予定している商業施設内店舗を中心とした複数店舗のマネジメントをお任せします。商業施設担当とのやり取り（交渉折衝など）は発生しない想定です。 心斎橋店を拠点としながら、店舗を回っていただく予定となっております。 ■今後の展開： 世界的に人気のスニーカー・スポーツアパレルブランドのパートナー企業として、新たに設立した企業です。今後の出店も続々と行う予定です。 ■当社について： 当社はNIKEの優れた商品やサービスを通して、お客さまの健康と幸せ、生活の質向上を目標とします。 全てのNIKEのお客さまに「スポーツを日常の習慣にする（Make Sport a Daily Habit）」ため、お手伝いします。 様々なサービスを通してNIKEブランドのヘリテージとイノベーションを正確に伝え、NIKEメンバーに満足して頂く事が当社リテール戦略のポイントです。当社は、NIKEとの強いパートナーシップとNIKEに対する深い理解を持っています。 それらをもとに、デジタルとフィジカルを合わせたNIKEエクスペリエンスを提供することのできる、NIKEメンバーのための最高のNIKEストアを作っていきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ Nike Shinsaibashi 住所：大阪府大阪市中央区心斎橋筋１丁目４－１９ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～390,000円 その他固定手当/月：10,000円～30,000円 ＜月給＞ 290,000円～420,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • スーパーバイザー◆グローバルスポーツブランドNIKEに携わる／年休120日以上
      • NEW
      ◆◇スーパーバイザー（商業施設内店舗担当）をお任せ／グローバルスポーツブランドに携わる ■業務概要： グローバルスポーツブランドのスーパーバイザーとして、今後、出店を予定している商業施設内店舗を中心とした複数店舗のマネジメントをお任せします。商業施設担当とのやり取り（交渉折衝など）は発生しない想定です。 ■今後の展開： 世界的に人気のスニーカー・スポーツアパレルブランドのパートナー企業として、新たに設立した企業です。今後の出店も続々と行う予定です。 ■当社について： 当社はNIKEの優れた商品やサービスを通して、お客さまの健康と幸せ、生活の質向上を目標とします。 全てのNIKEのお客さまに「スポーツを日常の習慣にする（Make Sport a Daily Habit）」ため、お手伝いします。 様々なサービスを通してNIKEブランドのヘリテージとイノベーションを正確に伝え、NIKEメンバーに満足して頂く事が当社リテール戦略のポイントです。当社は、NIKEとの強いパートナーシップとNIKEに対する深い理解を持っています。 それらをもとに、デジタルとフィジカルを合わせたNIKEエクスペリエンスを提供することのできる、NIKEメンバーのための最高のNIKEストアを作っていきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 【SOP】本社 住所：東京都目黒区東山1-4-4 目黒東山ビル7F 勤務地最寄駅：中目黒駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ Nike Shinsaibashi 住所：大阪府大阪市中央区心斎橋筋１丁目４－１９ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～390,000円 その他固定手当/月：10,000円～30,000円 ＜月給＞ 290,000円～420,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ＷＩＮＷＩＮ　ＹＪＶで募集中の求人をもっと見る

    株式会社ＢＩＮＫＳ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都文京区後楽2-2-10松屋ビル901
    • 設立 2020年
    • 従業員数 21名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全6件
    • 【WEB広告運用】上場準備中スタートアップでWeb広告に挑戦／運用・分析・提案まで一気通貫でお任せ！
      【創業4年目で成長率300％の広告代理店／平均年齢25歳／年間数十億の運用実績／上場準備段階／事業拡大によりマーケオペレーターを募集！／年間休日124日／完全週休2日制】 ★マーケティング・業務効率化の観点からクライアントの課題を発掘し、施策の提案・実行を一気通貫で担っていただきます。 ■仕事内容： ◆戦略の検討 　市場や商材の特性からGoogle/Yahoo!/Meta/LINEなど最適と考えられるメディアプランニングを設計 ◆広告の出稿 　広告で使用する画像/動画クリエイティブやコピーを考案 ◆広告運用 　配信結果を元に媒体/キャンペーン間での予算や入札単価を調整 ◆分析・効果改善 　配信結果がなぜ改善/悪化したかを分析し、更なる改善に繋がる施策を考案 戦略～分析とマーケターに必要とされる基礎業務を全て習得することのできる環境です！ 下記はマーケティングオペレーターが実際に達成した実績です。 ・上場企業の一事業部の利益を30%改善 ・ユーザー数を200万人にまで成長 ・業務効率を上げて利益率改善 ■教育制度： ◆What’SS UP!!制度 →マーケティングスキル～社会人力を鍛えるオリジナル学習コンテンツ ◆学習支援 →仕事に関わることで読みたい本や記事、 　講座などは申請することでBINKSが全額負担します ■評価制度： SSG評価を取り入れております。 SSGというのは：S（スキル）、S（スタンス）、G（ゲイン）です。 昇給は、スキルとスタンス（考え方・マインドセット）に基づいて決定されます。ゲインGAIN（ボーナス）は半年に一度支給され、クライアントへの価値提供を評価基準としています。 ■職場環境： ・服装・髪色・ピアス自由♪ ・無料ウォーターサーバー・コーヒーメーカーあり！ ・フルタイム勤務の方には住宅手当あり◎ ・フレックス制度（コアタイム10:00~14:00） ■当社について： 平均年齢は25歳！　 創立4年目で年間数十億円の運用、前年比300%成長を達成した、勢いのある会社です。 ツールの使い方から業界の豊富な知見まで、マーケターに必要な素養を身につけることができます。 優秀な社員とともに、短期間で成長できる環境です！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都文京区後楽2-2-10 松屋ビル901 勤務地最寄駅：中央・総武線／飯田橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～510万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：214,700円～274,000円 固定残業手当/月：75,300円～96,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 290,000円～370,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキル・経験・能力に応じて決定いたします。 ■昇給：年2回 ■賞与：年2回（6ヶ月以上勤務につき支給） ■住宅手当：一律月5万円支給（規定あり） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【SEOコンサル】上場準備中スタートアップで新事業の立ち上げに挑戦！施策実行～改善まで一貫して担当
      【創業4年目で成長率300％の広告代理店／平均年齢25歳／年間数十億の運用実績／上場準備段階／事業拡大によりマーケオペレーターを募集！／年間休日124日／完全週休2日制】 ★新事業部立ち上げに伴い一緒に会社の成長を加速させるメンバーの募集をしています！ ★SEOの観点からクライアントの課題を発掘し、施策の提案・実行を一気通貫で担っていただきます。 ■仕事内容： ◆分析・調査 └サイトの課題分析や競合調査など ◆戦略立案・実行 ◆ライターディレクション ◆クライアントワーク ◆定例資料作成 戦略～分析とSEOマーケターに必要とされる基礎業務を 全て習得することのできる環境です また、一般的なSEOマーケターとしての力だけでなく、 事業推進力そのもののスキルを蓄えたい方にとってやりがいのある業務になっています。 ■目指せるポジション： マーケマネージャーやビジネスソリューション事業部の事業責任者の立ち位置を目指すことができます。早期キャリアアップも可能で、ゆくゆくはLINEやSEOだけではなくマーケティング全体戦略から顧客に必要な要素を考えて弊社としてサポート可能な形にしていくことをお願いしたいと考えています。 ■教育制度： ◆What’SS UP!!制度 →マーケティングスキル～社会人力を鍛えるオリジナル学習コンテンツ ◆学習支援 →仕事に関わることで読みたい本や記事、 　講座などは申請することでBINKSが全額負担します ■評価制度： SSG評価を取り入れております。 SSGというのは：S（スキル）、S（スタンス）、G（ゲイン）です。 昇給は、スキルとスタンス（考え方・マインドセット）に基づいて決定されます。ゲインGAIN（ボーナス）は半年に一度支給され、クライアントへの価値提供を評価基準としています。 ■当社について： 平均年齢は25歳！　 創立4年目で年間数十億円の運用、前年比300%成長を達成した、勢いのある会社です。 ツールの使い方から業界の豊富な知見まで、マーケターに必要な素養を身につけることができます。 優秀な社員とともに、短期間で成長できる環境です！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都文京区後楽2-2-10 松屋ビル901 勤務地最寄駅：中央・総武線／飯田橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～510万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：214,700円～274,000円 固定残業手当/月：75,300円～96,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 290,000円～370,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキル・経験・能力に応じて決定いたします。 ■昇給：年2回 ■賞与：年2回（6ヶ月以上勤務につき支給） ■住宅手当：一律月5万円支給（規定あり） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    株式会社ＢＩＮＫＳで募集中の求人をもっと見る

    株式会社ＧＩＴＡＮ

    総合広告代理店
    東京都江東区亀戸1丁目16番8号 鯨岡第一ビル 3B号室
    • 設立 2020年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 29.5歳
    求人情報 全1件
    • 未経験歓迎／SNS・EC運営窓口スタッフ／土日祝休
      • 締切間近
      ★SNS／EC運営スタッフとは… ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 普段から利用しているSNSやECを活用して、お客様の売上を最大化するお仕事となります。 一般消費者の考え方に近い皆さんのアイデアや経験をもとに、お客様のプロモーションを設計！お客様との商談からインフルエンサーとのやり取りまで、トータルでサポートを行っていただきます。 ━━━━━━━━ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━ ■クライアント対応（メール・チャット中心） ■ECの商品登録・管理サポート ■インフルエンサーやクリエイターとの連携 ■キャンペーン進行、スケジュール管理 ■販売データの集計、レポート作成 ■SNS・ECの最新トレンドのキャッチアップ など ━━━━━━ 入社後の流れ ━━━━━━ まずは導入研修として、会社のことや業務の流れを覚えることからスタート！ 業務は先輩社員と一緒に進めていきます。分からないことはその場ですぐに質問や相談ができるため、一つずつ理解を深めながらスキルを身につけていける環境です。 先輩たちもしっかりサポートしますので、未経験の方もご安心ください！
      【転勤なし／本社勤務／亀戸駅より徒歩8分】 東京都江東区亀戸1丁目16番8号 鯨岡第一ビル 3B号室 ＜アクセス＞ 「亀戸駅」徒歩8分 「西大島駅」徒歩10分 「錦糸町駅」徒歩14分 「住吉駅」徒歩16分 ※受動喫煙対策：あり
      年俸350万円～450万円 ※12分割して1／12を毎月支給します
    株式会社ＧＩＴＡＮで募集中の求人をもっと見る

    診断・書類作成ツール

    • 年収査定
    • 合格診断
    • レジュメビルダー
    • 自己PR発掘診断
    • キャリアタイプ診断
    • 転職タイプ診断
    • モヤモヤ診断

    社員の平均年齢20代の転職・求人情報を探す

    社員の平均年齢20代
    正社員 職種未経験歓迎 第二新卒歓迎 英語を活かす 中国語を活かす 管理職・マネジャー 外資系企業 U・Iターン支援あり

    気になるリストに保存しました

    「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます