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    6ページ：平均年齢【20代】の企業一覧

    該当企業数 1,164 社中 251〜300 社を表示

    メモリー株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    愛知県知多郡東浦町森岡上半之木54-1
    • 設立 1998年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 27.3歳
    求人情報 全4件
    • 【愛知県東浦町】<未経験歓迎>保守運用（オフィス機器・セキュリティソフト）／売上拡大中／土日休み
      ＜IT業界経験者歓迎／外部研修充実／事業拡大中／自由な目標設定／顧客の課題解決をサポート／成長環境◎＞ ■採用背景 当社は、「とんがったスタイル」のビジョンの元、お客様に感動を与えるサービスの提供に努めてきました。なかでも、当社のビジネスソリューション事業は、マーケティング事業、ECサイトの構築、オリジナルブランドの拡大などを通して売上も拡大中となります。世の中の需要に応え、さらなる拡大を目指す当社にて活躍いただける方を募集しております。 ■業務概要 ビジネスで必要不可欠なオフィス情報システムやサイバーセキュリティ対策を提供する当社にてITエンジニアとしてお客様への提案業務を行って頂きます。 ■業務詳細 既存のお客様を対象にサイバーセキュリティ商材、ネットワーク機器、ソフトウェア、Webサイト、オフィス機器の定期的な保守・メンテナンスを行います。 ・機器の定期メンテナンス、修理対応 ・トラブル対応 ・最適な機器設定の提案 ＊取り扱う商材は、サイバーセキュリティ対策、ネットワーク機器、ソフトウェア、オフィス機器、Webサイト作成などです。 「サイトが見れない」「印刷の調子が悪い」などの連絡があれば、すぐに訪問し修理を行います。また、訪問時には、メンテナンスをしながらお客様のニーズをヒアリングし、最適な提案を行います。 ＊対面での対応が多く、ほぼ毎日外出があります。 ＊営業エリアは、知多半島を中心に名古屋市、岡崎市までがメインです。 ■業務魅力 ◎既存顧客がメインとなるため、長期的に関係性を築いていくことが可能です。 ◎インセンティブ制度もございますので、頑張りが給与に反映される環境です。また、ノルマはなく、各自の能力や経験値によって適切な目標を設定しています。 ＊インセンティブ：粗利達成手当/15,000円、売上達成手当/10,000円、新規達成手当/2件ごとで10,000円を加算※達成月の翌月の給与に反映 ■組織構成 ITエンジニアは8名（20代～50代）在籍しています。 入社後は先輩社員と同行しながら、基本的な知識、仕事の流れや商談の進め方をじっくり指導し、6ヵ月を目安として徐々に独り立ちをしていきます。 外部研修にて専門知識なども身に着けることが可能でので、未経験の方でもご安心ください。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県知多郡東浦町森岡上半之木54-1 勤務地最寄駅：JR武豊線／尾張森岡駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：156,800円～300,000円 その他固定手当/月：64,250円 固定残業手当/月：48,950円～50,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 270,000円～414,250円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■時間外労働の有無に関わらず30時間分の時間手当として支給。 ■30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途支給。 ■賞与：年2回（8月・12月） ※個人の評価によりますが目安としては1回につき1か月分です ■昇給：年1回（10月） ■固定手当は全員が対象になる能率生産手当です 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ※未経験歓迎【愛知県東浦町】HRコンサルタント（採用戦略の策定・実行支援）土日休み◆売上拡大中
      「”世の中にインパクトを”社会に感動を”」～働くことを最大限楽しむ／成長中のベンチャー企業～ ■業務内容： 当社は、ビジネス・ライフ・美容・ロボットの4事業を展開し、独自の発想と技術で感動を生むサービスを提供することを目指しております。 そんな当社で、CXコンサルタントとして活躍いただける方を募集しております。 ■業務概要： 時流を捉えた進化や競合の出現によって市場環境が大きく変化していく昨今。顧客体験の改善、DX化、組織のアジリティ向上、サプライチェーンの最適化、事業部門の再編成、業務プロセスの再設計、人財戦略の見直しなどから企業価値を高めることが求められます。好景気・不景気に関係なく成長を続ける会社に共通するのは、自分たちが目指す『ビジョン・ミッション（目標）』が明確であること。その目標を具体化する『やり方』、手段が重要です。当社のCXコンサルタントは、企業のビジネスモデル、組織構造、戦略、文化、人材育成などの面から企業全体を巻き込む戦略的なアプローチを採用・教育の観点から『やり方』を策定。計画的かつ継続的な取り組みを実施し、未来永劫発展し続けるロードマップを描きます。 ■仕事の魅力： ・世界中の優秀な社会人や学生と面談ができる ・時流に適応したコーチングやマネジメントが学べる ■企業概要： 当社は、「とんがったスタイル」のビジョンの元、お客様に感動を与えるサービスの提供に努めてきました。想いの根底には、「世界中のあらゆる企業の中で、一番の《感動》《サービス》をお客様に提供する」という企業理念があり、そういったサービス提供を通して、世界的企業になることを目標に活動しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県知多郡東浦町森岡上半之木54-1 勤務地最寄駅：JR武豊線／尾張森岡駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：156,800円～300,000円 その他固定手当/月：64,250円 固定残業手当/月：48,950円～50,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 270,000円～414,250円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■時間外労働の有無に関わらず30時間分の時間手当として支給。 ■30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途支給。 ■賞与：年2回（8月・12月） ※個人の評価によりますが目安としては1回につき1か月分です ■昇給：年1回（10月） ■固定手当は全員が対象になる能率生産手当です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ディアナイズム

    建築設計事務所
    東京都文京区白山2-13-4 吉野ビル
    • 設立 2007年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全1件
    • 内装・空間プロデュースの施工管理／年休125日／面談1回のみ
      「空間を使う人たちの毎日をもっと楽しく、もっと美しくすること」 私たちディアナイズムが目指す、空間づくりのポリシーです。 店舗・オフィス・住まいなど、幅広い領域のプロジェクトを手がけています。 現場管理だけでなく、内装工事の企画からインテリアの選定や制作から引渡しまで、当社が手がけるプロジェクトの管理全般をプロデューサーとして担当。クライアントやデザイナー、設計士と連携し、意匠やデザイン、設計などのプランニング段階から手がけることができます。 【当社が手がけるプロジェクトは…】 ★リピート率95%！引き合いでの獲得案件が中心 ★元請案件がほとんど ★著名デザイナーからの指名案件も多数 【具体的な作業】 ▼企画・提案・見積り ▼施工計画づくり ▼設計・デザイン監理 ▼家具、什器の設計・製作 ▼契約業務 ▼資材の発注・協力会社への工事手配 ▼工事準備・安全管理・品質管理 ▼工程（納期）管理 ▼完成・引き渡し 【案件の特徴】 小規模な案件から数カ月かかる大型プロジェクトまで手がける案件はさまざまで、受注金額も大きいものでは数億円規模になります。小規模な現場であれば1人で1～2案件を担当。大きい現場はチームで担当します。 【ここもPOINT！】 ★ラグジュアリーブランドの店舗・ショールームから企業のオフィス、住まいのリノベーションまで、幅広い分野のプロジェクトに携われます。 ★年間休日125日。プライベートの時間も大切にしながら働くことができます。 都内のプロジェクトがほとんどで、直行直帰も可能のため、終業後の予定も立てやすいです。 ★案件やスケジュールをシステムで共有し、スムーズに仕事を進められる環境を整備。簡単な打ち合わせや現場説明などをオンラインで済ませるなどの効率化にも取り組んでいます。
      【転勤なし／直行直帰可能】 本社／東京都文京区白山2-13-4　吉野ビル ※プロジェクトは基本的に都内です ［アクセス］ 都営三田線「白山駅」から徒歩10分 東京メトロ丸ノ内線「茗荷谷駅」から徒歩12分 東京メトロ大江戸線「春日駅」から徒歩14分 ＜最寄りバス停＞ 文京区コミュニティバス「Ｂ－ぐる」より「共同印刷」バス停前 ※担当するプロジェクトによって全国への出張があります ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      【内装・建築施工管理のご経験者／管理職候補】 月給42万円～月給71万円＋賞与2回＋各種手当 ＜想定年収 600万円～1000万円＞ 【施工管理未経験の方】 月給28万円～40万円＋賞与2回＋各種手当 ＜想定年収 400万円～560万円＞ ※経験・スキル・年齢などを考慮のうえ、決定します。 ★「施工管理技士（内装・建築・土木・管工事・電気工事・電気通信工事）」のほか、一級・二級建築士、電気工事士など当社業務に関連する資格をお持ちの方は優遇いたします
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    株式会社プレイス＆アビリティ

    求人サイト・求人メディア
    東京都港区虎ノ門4-1-28 虎ノ門タワーズオフィス20階
    • 設立 2009年
    • 従業員数 174名
    • 平均年齢 26.7歳
    求人情報 全1件
    • 商品企画・開発職／未経験OK／月28.5万～／年休125日～
      HR・教育領域における新サービスを 企画・立案・提供するお仕事です。 少数精鋭チームのコアメンバー候補として 早期からハイスピードな成長を実現いただけます。 ≪　現在扱っているサービス例　≫ ・学生向け教育サービス ・社会人向け研修サービス ・教育ツアー企画 ・企業向け教育制度構築 ・相談室の企画　など ≪　実際の業務内容　≫ ・商品企画／立案 ・社内外へのサービス紹介 ・各種教育サービスの実施 ・その他コンサルティング業務　など ╋━━━━━━━ 　日々の仕事の流れもcheck！ 　　　　　　　━━━━━━━╋ 【STEP.01】ヒアリング 既にお付き合いのあるクライアント企業から ご要望をいただき、抱える課題をヒアリング。 ニーズをキャッチアップして コンテンツ企画の準備を行います。 【STEP.02】企画・立案 実際にサービスを企画し、 課題解決に向かいます。 新入社員向け研修などを中心に、 幅広い形のサービスを実現できる環境です。 【STEP.03】提案・実行 クライアント企業に提案し、 ご導入いただけたら実際にサービスを実施。 【STEP.04】フィードバック サービス終了後には、 クライアントにフィードバックを提供。 研修から見えてきた新たな課題を抽出し、 コンサルティングを行います。 ≪　Q＆Aで気になるポイントを確認　≫ Q.クライアントはどんな企業？ A.不動産・IT業界を中心に 　様々な業界の企業様を担当します。 Q.詳しいサービス内容は？ A.新入社員向けのマナー・マインド研修など、 　「想い」にフォーカスしたものから、 　社内の教育制度構築などの 　基盤づくりまで様々です。 Q.未経験でもスタートできるの？ A.もちろん大丈夫です！ 　最初は先輩社員と一緒に企画を行い、 　少しずつできることを増やしていきましょう！
      【東京本社】 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4-1-28 虎ノ門タワーズオフィス20階 ■日比谷線「神谷町駅」4a、4b出口 徒歩5分 ■日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」A2出口 徒歩7分 ■南北線「六本木一丁目駅」3番出口 徒歩6分 ■銀座線・南北線「溜池山王駅」13番出口 徒歩7分
      月給285,000円以上～＋業績賞与 ※前職給与も考慮して決定します ※上記金額には固定残業代：74,138円（45時間分）含む （超過残業代は別途支給いたします） ※入社3ヶ月は試用期間となりますが、給与等に変更は御座いません。
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    株式会社ナツバ

    通信キャリア・ISP・データセンター
    大阪府東大阪市長田中2-2-30長田エミネンスビル7F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 26.0歳
    求人情報 全4件
    • 【大阪】≪20代活躍中！≫スマホ販売◆評価制度・研修制度が充実◆モチベーション高く働ける環境
      • 締切間近
      ＜未経験から成長できる環境！／充実の教育・研修制度／年4回の評価制度◎／従業員の成長に寄り添う風土／幅広いキャリアパス／健康経営優良法人／関西テレビ「ココすご！認定企業」＞ ■業務内容 主に販売店や商業施設などにおいて、スマホやネット回線等の通信商材のご案内を行なっていただきます。 来店された個人のお客様に対しお声がけなどを実施し、商品やサービスについての説明・提案～契約をお任せします。 ■教育体制 入社後2週間～1ヶ月にわたる商材や接客に関する研修を受け、現場デビューします。 現場配属の後も、配属先での座学研修やOJT研修、在宅でのオンライン研修等があるので未経験でも安心です。 高い販売実績を誇る先輩社員が多く、デビュー後も学ぶことが非常に多いです。 新人、若手、中堅、管理者層と段階に応じたビジネススキル研修を定期的に受講できます。 ■評価制度 当社の評価制度は従業員同士の競争ではなく、個人それぞれが目標を定め、昇級等が連動する絶対評価を採用しております。 年に4回評価者との面談があり、目標設定と評価を実施します。 目標を理解した上で業務に取り組むことができ、納得のいく評価を受けることができるので、継続的な成長とやりがいを持ちながら成長できます。 ■組織構成 店舗によりますが、10名前後で構成されており、20代の方が中心に活躍しています。 人の役に立ち成長したいという想いを持った方が集まっており、個人の能力が最大限に発揮できる環境です。 同じ価値観も持った仲間と接することでモチベーションも高まるため、定着率は90%以上を誇ります。 ■キャリアステップ 販売員としてキャリアをスタートをしますが、ゆくゆくはスーパーバイザー、キャリアアドバイザー、研修講師など多様なキャリアを歩むことが可能です。 ■特徴 当社は、1人1人の成長に合わせた教育制度・評価制度を運用しているため、未経験の方でもしっかりと成果を出すことが可能です。 大手通信キャリアにてネット回線獲得率関西1位、2位を取得する社員を輩出しており高い評価を受けています。 ■雇用形態 入社後は、契約社員からスタートしていただきます。 契約社員は模範となれる正社員になるための準備期間としており、1年半～2年後に、正社員登用する前提での採用です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪　商業施設等 住所：大阪府 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～360万円 ＜賃金形態＞ 月給制 試用期間の賃金形態については、試用期間の欄に詳細記載。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：224,000円～277,000円 固定残業手当/月：16,520円～20,800円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 240,520円～297,800円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■モデル年収 入社1年　350万（24歳）/役職なし 入社2年　395万（28歳）/役職なし 入社15年　660万（36歳）/課長 ※資格制度やインセンティブ、賞与によって上振れることもあります。 ※上記以上のキャリアUPも多数ご用意しています。 ■補足：賞与は正社員登用後に支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【滋賀】≪20代活躍中！≫スマホ販売◆評価制度・研修制度が充実◆モチベーション高く働ける環境
      • 締切間近
      ＜未経験から成長できる環境！／充実の教育・研修制度／年4回の評価制度◎／従業員の成長に寄り添う風土／幅広いキャリアパス／健康経営優良法人／関西テレビ「ココすご！認定企業」＞ ■業務内容 主に販売店や商業施設などにおいて、スマホやネット回線等の通信商材のご案内を行なっていただきます。 来店された個人のお客様に対しお声がけなどを実施し、商品やサービスについての説明・提案～契約をお任せします。 ■教育体制 入社後2週間～1ヶ月にわたる商材や接客に関する研修を受け、現場デビューします。 現場配属の後も、配属先での座学研修やOJT研修、在宅でのオンライン研修等があるので未経験でも安心です。 高い販売実績を誇る先輩社員が多く、デビュー後も学ぶことが非常に多いです。 新人、若手、中堅、管理者層と段階に応じたビジネススキル研修を定期的に受講できます。 ■評価制度 当社の評価制度は従業員同士の競争ではなく、個人それぞれが目標を定め、昇級等が連動する絶対評価を採用しております。 年に4回評価者との面談があり、目標設定と評価を実施します。 目標を理解した上で業務に取り組むことができ、納得のいく評価を受けることができるので、継続的な成長とやりがいを持ちながら成長できます。 ■組織構成 店舗によりますが、10名前後で構成されており、20代の方が中心に活躍しています。 人の役に立ち成長したいという想いを持った方が集まっており、個人の能力が最大限に発揮できる環境です。 同じ価値観も持った仲間と接することでモチベーションも高まるため、定着率は90%以上を誇ります。 ■キャリアステップ 販売員としてキャリアをスタートをしますが、ゆくゆくはスーパーバイザー、キャリアアドバイザー、研修講師など多様なキャリアを歩むことが可能です。 ■特徴 当社は、1人1人の成長に合わせた教育制度・評価制度を運用しているため、未経験の方でもしっかりと成果を出すことが可能です。 大手通信キャリアにてネット回線獲得率関西1位、2位を取得する社員を輩出しており高い評価を受けています。 ■雇用形態 入社後は、契約社員からスタートしていただきます。 契約社員は模範となれる正社員になるための準備期間としており、1年半～2年後に、正社員登用する前提での採用です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 滋賀県　ビバシティ彦根 住所：滋賀県彦根市竹ケ鼻町４３－１ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～360万円 ＜賃金形態＞ 月給制 試用期間の賃金形態については、試用期間の欄に詳細記載。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：224,000円～277,000円 固定残業手当/月：16,520円～20,800円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 240,520円～297,800円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■モデル年収 入社1年　350万（24歳）/役職なし 入社2年　395万（28歳）/役職なし 入社15年　660万（36歳）/課長 ※資格制度やインセンティブ、賞与によって上振れることもあります。 ※上記以上のキャリアUPも多数ご用意しています。 ■補足：賞与は正社員登用後に支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社博士．ｃｏｍ

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都武蔵野市吉祥寺東町1-17-18三角ビル2F
    • 設立 2002年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全3件
    • 動画制作ツールを用いたWeb広告営業※既存◇幅広いスキルが身につく環境/サポート体制◎/年休120日
      ~急成長中「メディア博士！」だれでも簡単動画制作ツールを使った動画広告の活用で顧客のニーズに応える/有給消化率100%/多種多様な業界へニーズ拡大中/既存メイン~ ■募集背景： 当社は様々なクライアントに対して自社のツールを用いたWeb広告制作や動画制作のコンサルティング～運用まで一貫して提供を行っています。 消費者に対する広告・HPのWeb化やマニュアルなど社内向けに対する題材もWeb・動画化が進んでいるため、法人のWeb広告に対する予算が大きくなっている状況です。 そんな状況下の中、様々な業界の法人様より増加している当社へのご依頼にお応えするため、営業/コンサルティング業務を行うメンバーの増員募集を行います。 ■業務内容： ・メディア事業部にて、法人営業活動をお任せします。 ・動画サービス開始までのサポート。その後、導入企業様へ動画活用や効果促進のアドバイス等をお任せします。 ※デザインやシステムの方とチームで動き、携わるためWeb広告や動画制作の専門知識が身に付き、成長に応じて評価も頂ける環境です。 ■業務詳細： ・導入希望企業様へのヒヤリング ・動画サービス開始までのとりまとめや操作説明 ・動画広告を活用した企画・提案 ・定期的なヒヤリング・アドバイス ※新規開拓は反響営業を通して獲得したリードをもとに実施します。 ■営業スタイル： ・個人ノルマは無し。 ※新規獲得のテレアポ等はございません。 ※平均残業18：30～19：00に帰社しています。休日対応などもございません。 ■組織構成 ・営業チームは、5名~7名程の人数で構成をされており若手が多数活躍をしています。 ■得られるスキル ◇日々WEB・ITの世界で経験を積むことで、今後も成長を続ける業界の専門知識を身につけられます。 ◇クライアント先との折衝を通して、多種多様な業界を見ることができるため、新しい発見や刺激を得られる環境です。 ◇お客様の声を直に聞きながら、効果や実績、やりがいを体感することができます。 ■取り扱っている商材 《取り扱い商材》クラウド動画編集ツール「メディア博士」 《以下、メディア博士の紹介ページ》https://media-hakase.com/ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都武蔵野市吉祥寺東町1-17-18 三角ビル2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円～300,000円 その他固定手当/月：20,000円 固定残業手当/月：30,000円～50,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 275,000円～370,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※その他固定手当：営業手当　20,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • <未経験可>WEBディレクター◇制作から顧客折衝まで幅広いスキルが身につく/年間休日120日
      ~独学でもOK！WEB系の知識をお持ちの方歓迎！/HPの制作から進行管理まで一貫して担当/有給消化率100%/フォロー体制充実~ ■当社について： ・人が歩くよりも早く、情報が先走る。そんな時代に情報が行き交う場の1つである"インターネット"という形を人々に伝えていくことをミッションとして掲げており、今後の社会を開拓・洗練していく仲間を探しております。 ■業務内容： ・動画企画/WEB制作コンサルタントやエンターテイメント事業など幅広く手掛ける当社にて、クライアント企業のホームページデザイン制作から運用管理を担当頂きます。 ＜具体例＞ １．不動産会社のホームページ新規オリジナルデザインからコーディング、システムの組込など制作業務を一貫して行います。 ２.クライアント企業に対してホームページを活用したWEBコンサルティングサポートを行います。データ解析・WEB集客のアドバイス・SNS活用・動画活用など。 ■扱っているサービス： ・"博士クラウドRHS"という不動産専門の営業支援、顧客管理システムの提供。 ・"不動産賃貸経営博士"という不動産賃貸/アパート/マンション経営の総合情報の配信サービス。 ■入社後の流れ： 勉強カリキュラムがあるため、いきなり案件にアサインされることはなく、軽作業を行いながらWEB制作に関する知識を習得していただけます。 ■業務のやりがい： ◎HPが活性化するためのアドバイス・コンサルティングを行うことが最大の腕の見せ所で、制作から一貫して携わる為クライアントからの声を直に聞くため、とてもやりがいを感じます。 ※頑張りが評価される環境です。 ■得られるスキル： ◇WEB制作や動画制作、広告運営に関する専門的知識。 ◇クライアント先との折衝を通して、新しい発見や刺激を得られる環境です。 ■福利厚生： ◎保養所利用や社員海外旅行、国内旅行(年に2・3度)、趣味応援、プライベートの充実にも力を入れている社風です。 ◎自己研鑽の為の資格取得支援制度も充実しており、御自身のスキルを高めることができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都武蔵野市吉祥寺東町1-17-18 三角ビル2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円～300,000円 その他固定手当/月：20,000円 固定残業手当/月：30,000円～50,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 275,000円～370,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※固定残業手当は月、20時間　30,000円～50,000円 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※その他固定手当：営業手当　20,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社リジョブ

    求人サイト・求人メディア
    東京都豊島区東池袋3-1-1サンシャイン60 47F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 170名
    • 平均年齢 28.5歳
    求人情報 全15件
    • 【東京／池袋】テレマリーダー／アポイント数達成のための戦略立案・運用◆土日祝休み
      • NEW
      【成功報酬型求人サイト「リジョブ」運営企業／東証プライム上場グループ／じげんグループにジョイン後、5期連続増収増益／土日祝休み】 ■業務内容： テレマリーダーとして、アポイント数達成のための戦略立案や運用、メンバーマネジメントなどをご担当いただきます。 テレマチームの最大ミッションであるアポ供給目標達成に向けて、数値管理（達成のための戦略・戦術）、チームビルディングやメンバーのアポ獲得スキルの育成を行っていただきます。 ■具体的な業務内容： ・全国のアポイント数を達成するため戦略や戦術を運用 ・テレマチームメンバーのスキルアップ指導やメンタルマネジメント ・KPI管理、ルールやフローなどの見直し、運用の改善 ・獲得アポイントのスケジュール調整を行い効率化を考案 ■配属先について： 全国の営業が1人でも多くの企業に出会えるようアポイントを設定するチームです。テレマチームは事業の根幹を下支えするポジションなので、事業成長に直接貢献することができます。 ■当社の特徴： ・当社は、「人と人との結び目を世界中で増やし、心の豊かさあふれる社会を創る」というビジョンを掲げ、＜美容・ヘルスケア＞＜雇用＞＜途上国支援＞＜介護＞などの分野で事業を展開しています。 ・じげんグループにジョインした後、5期連続増収増益を続け、社会貢献、課題解決を目指し様々な新規事業にも取り組むなど、日々の仕事を通して、新しい結び目を紡ぎ出しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60 47F 勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／東池袋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 361万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：196,500円～272,500円 固定残業手当/月：61,500円～77,500円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 258,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験・スキルを考慮した上で決定します。 ■給与改定：年2回 ■業績賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【池袋】グロースマネージャー候補（マーケティングDiv）◇美容ヘルスケア業界特化HRテック企業
      • NEW
      【募集背景】 2025年6月末、事業成長を牽引してきた30代のMGR2名が代表取締役と役員にそれぞれ就任。その後、代表就任1か月でM&Aを実施し、リジョブは業界課題の解決を更にスピーディに行っていくフェーズに突入しました。 上記により、求人メディアリジョブにおいて、成果事業部（マーケティングDiv）のチームマネージャーポジションが空きましたので、急募致します。 【職務概要】 リジョブのマーケターは、広告運用にとどまらず「集客・プロダクト・事業開発」を担い、グロースさせる存在です。また、「分析、企画、進行」においても全て一人のマーケターが行い「事業成長」を担っています。今回募集するマーケDivのマネージャーも「事業グロースの視点を持ち、業界やサービスの課題解決を行うMGR」 として社会・業界課題に向き合うチームを推進するポジションです。IT業界での集客やプロダクト開発などのマーケティング領域で事業成長をさせてきた経験を活かし、ユーザーや業界の顕在課題だけではなく潜在課題の解決に向き合い、プロダクトの価値を常に更新し続けることで、業界全体に好影響をもたらして頂きたいと考えています。 【職務詳細】 ・事業戦略の立案と実行(TOC) ・プロダクトグロース（ユーザー視点での機能開発、UX改善） ・新規事業やM＆A領域へのマーケティング支援 ・データドリブン施策の推進 ・チームマネジメントと次世代リーダーの育成 【当社の体制について】 当社は、 分析（データアナリスト）企画（マーケター） 進行（ディレクター）を一気通貫で担当するマーケティング体制としています。 分析もSQLというエンジニア言語を用いて高度な分析をするため難易度は高く、いきなり生産性が高いチーム体制を作れるわけではありません。 それでも、自らで数値を見て、思考をし、実行までを推進していける人材を育成していくため。この一気通貫性は経営においても同じで、経営課題を捉え、啓蒙し変化を加えるという一連のプロセスを役職有無に関わらず養っていく体制としています。 また、経営課題だけではなく、向き合う業界の課題解決も広い視野で捉え、既存事業の価値を磨きながら、M&Aや新市場開拓、SPAモデル構想の成長戦略を推進し、業界全体の未来をチームで創っていける体制で取り組んでいます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60 47F 勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／東池袋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 550万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：299,500円～424,900円 固定残業手当/月：93,600円～132,800円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 393,100円～557,700円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験・スキルを考慮した上で決定します。 ■給与改定：年2回 ■業績賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社デンソー福島

    自動車部品メーカー
    福島県田村市船引町光陽台26
    • 設立 2008年
    • 従業員数 472名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全2件
    • ※未経験歓迎【福島県／田村市】事務系総合職◆業界最大手デンソーG/年休121日/転勤なし
      【業界最大手デンソーG/年休121日/転勤なし】 ・デンソーグループの東日本生産拠点である当社にて事務系（文系）職種の総合職採用を行います。配属先は希望や適性をにより決定します。 ■業務内容： （1）経営層と近い距離で事業の企画・推進に関わる事業企面 （2）採用や広報渉外などの総務人事職 （3）決算対応や財務管理を中心とした経理職 （4）工場での司令塔としての生産計画職 ※入社直後は原則（1）へ配属。（1）でのキャリアを数年積んだ後に、希望や適性に応じて他の事務系部署へ異動・ローテーションの可能性あり。 ■魅力： ・デンソーグループならではの福利厚生も魅力。働きやすさ抜群です。 ・未経験・異業種からのキャリア入社実績多数。 ・転動なし：地域に根差して長期就労できます。 ・有休消化率：平均して9割程度と非常に高いのが特徴。希望休も取りやすい◎ ・産休・育休の取得を会社として推進しています。（性別問わず取得率100%） ・残業の少ない環境：月間残業は数時間～20h程度で働きやすい環境 ・最大200万円の移住支援制度：田村市へ移住される方へ、交通費や支援金の支給あり ■配属先情報： （1）経営企画課 企画係：4名 （2）総務人事課 総務人事係：8名 （3）経営企画課 経理係：3名 （4）生産管理課 生産計画係：10名 ■入社後のキャリアプラン： ・先輩社員によるOJT研修で、まずは定常業務のサポートからスタートし数年かけて独り立ち。将来的には、係長や課長へと昇進・昇格可能。いずれも少数精鋭の部署ですが、中長期的なキャリア形成を実現することができます。 ■当社について： ・「健康経営優良法人2022」や子育てサポート企業「くるみん」の認定を取得しております。従業員一人ひとりに優しい会社を目指しています。 ・当社は世界トップレベルの自動車部品メーカーであるデンソーグループの東日本生産拠点として2008年に設立しました。まだ若い会社ですが、高い技術力で、信頼性のある製品を製造しています。カーエアコンの製造をメインとし2014年・2018年には工場を拡張・拡大。エンジンクーリングモジュール、リザーブタンクなど自動車に欠かせない部品の生産を順次スタートさせ、国内の自動車メーカーに製品を納入しています。 変更の範囲：当社業務全般
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福島県田村市船引町光陽台26 受動喫煙対策：その他（屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）） 変更の範囲：本社および全国の支社、営業所
      ＜予定年収＞ 455万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：237,000円～312,000円 ＜月給＞ 237,000円～312,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※想定年収は残業20H／月を想定しています ■賞与実績：年2回（昨年度実績5.0ヶ月分） ■昇給：年1回（昨年度は平均1.5万円の昇給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福島／田村市】経営企画（数値分析・資料作成）～未経験歓迎／業界大手デンソーG／年休121日／転勤無
      【業界最大手デンソーG/年休121日/転勤なし】 ・カーエアコンなどの自動車部品を製造する当社で、経営企画業務に携わっていただきます。生産計画などをもとに数値を分析し、原価の計算や経営陣への報告資料の作成などを担当します。 ■業務内容： ・長期／短期の事業計画や運営方針の立案補助 ・予算原価の作成、実績との比較・分析 ・決算業務のサポート　など ■魅力： ・実務を通じて自動車業界の変化に関わりながら、業界知識や数字の見方、製造現場への理解を深めることができます。プロジェクト推進を通じて、論理的思考力や課題解決力を磨くことも可能です。 ・業界職種未経験の先輩社員も活躍中です。 ・デンソーグループならではの福利厚生も魅力。働きやすさ抜群です。 ・有休消化率：平均して9割程度と非常に高いのが特徴。 ・産休・育休の取得を会社として推進しています。 ■配属先情報： 自動車用エアコンの世界トップシェア企業の経営に携わる重要ポスト ・経営企画課：7名（企画職：4名） ■入社後のキャリアプラン： 上司によるOJT研修で、まずは定常業務のサポートからスタートし数年かけて独り立ち。将来的には、係長や課長へと昇進・昇格可能。いずれも少数精鋭の部署ですが、中長期的なキャリア形成を実現することができます。 ■仕事のやりがい： 実務を通じて自動車業界の大変革に携わることができ、業界知識や製造現場への理解を深めることができます。また、各種プロジェクト推進を通じてリーダシップやマネジメント能力、問題解決能力を培うことも可能です。 ■社風について： 製造機能に特化した会社なので、コンパクトかつ組織間の壁も薄く、一つのプロジェクトに対して全員参加・一致団結して対応しています。従業員の平均年齢は30歳。オフィスエリアは社長含め一つの大部屋で距離感が近く、また全員がお互いを「さん」付けで呼ぶ文化から風通しの良さも魅カです。 ■企業・求人の特色： ・東証プライム上場「デンソーグループ」の100%子会社として2008年設立。 ・快適な車内空間を作るため、高い技術力で国内の自動車メーカーを支えている当社。 ・電動化に向けたキーデバイス生産を先立って任される重要拠点となっています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福島県田村市船引町光陽台26 勤務地最寄駅：JR磐越東線／要田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本社および全国の支社、営業所
      ＜予定年収＞ 455万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：237,000円～312,000円 ＜月給＞ 237,000円～312,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※想定年収は残業20H／月を想定しています ■賞与実績：年2回（昨年度実績5.0ヶ月分） ■昇給：年1回（昨年度は平均1.5万円の昇給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社グッドワークコミュニケーションズ

    人材紹介・職業紹介
    東京都千代田区神田三崎町3-7-1　水道橋フロント５階
    • 設立 2010年
    • 従業員数 468名
    • 平均年齢 27.5歳
    求人情報 全5件
    • 採用アシスタント／未経験歓迎／リモート可／研修充実／副業OK
      入社後は先輩採用担当のアシスタント業務からスタート！ できることから徐々にお任せしていきます。 ★具体的な仕事内容 ------------- ・応募者対応 ・採用面接 ・SNSを活用した採用広報 ・内定者や社員のフォロー　など ★入社後の流れ ------------ 入社後はひとりひとりの個性や能力に合わせた「オーダーメイド式研修」を実施。 その後は人事全般のことを身につけるために「実際にスタッフが働いている現場を知る」ところからスタート！ 当社の配属先の現場でアシスタントとして業務の流れを学べるので未経験の方も安心です。 慣れてきたら面接官のアシスタントとして応募者対応や面接のアシスタント業務もお任せします。 ★入社後のキャリアについて ------------ 1~2ヶ月毎に面談を実施。 あなたが目指したい将来像に対して、必要なスキルをもとにロードマップを作成します。 人事のスペシャリストを目指すもよし、ジョブチェンジ制度を活用して、「広報」、「企画PR」、「マーケティング」、「人材コーディネーター」など多岐に渡るキャリアに挑戦することも可能！あなたの理想のキャリアを実現してください！ ★事業拡大×大幅採用 ------------ 今後は「株式上場」「海外進出」を見据えて、人材ビジネスへの力をさらに入れていく予定です。 採用強化の取り組みが社員のやりがいや組織のボトムアップ・事業拡大につながり、長期目標の達成へと広がります！ 成長を続ける企業で、人事として新入社員の育成に携わることが可能です！
      札幌、仙台、福島、関東、中部（愛知）、関西、九州（福岡）の各エリア ★転勤なし ★将来的にリモートワーク可 ★希望を考慮して配属先を決定 ▼積極採用中エリア▼ ＜関東＞ 東京：杉並区／練馬区／板橋区／世田谷区／墨田区／江戸川区／中野区／港区／足立区／北区／調布市／立川市／八王子市　他 神奈川：横浜市／川崎市／横須賀市／鎌倉市／小田原市／藤沢市／相模原市　他 埼玉：越谷市／さいたま市／川口市／春日部市／富士見市／草加市／熊谷市／川越市／久喜市　他 千葉：千葉市／船橋市／浦安市／市川市／柏市／木更津市／松戸市　他 茨城：つくば市　他 ＜関西＞大阪／京都／奈良／兵庫／和歌山 ＜中部＞愛知県：名古屋市／豊田市　他 ＜その他＞ 北海道札幌市／宮城県仙台市／福島県福島市／福岡県 ほか、全国エリアで募集中！ ★上京支援制度★ 上京したい方を支援している当社。上京支援制度として、10万円を支給。 （社内規定あり）面接後、支援制度を活用して入社も可能！
      ◆関東エリア：月給25.1万円以上 ※固定残業代（月10h/1.7万円以上）を含む ◎試用期間中（4ヵ月）は月給23.4万円（残業代別途支給） ◆中部・関西エリア：月給24万円以上 ※固定残業代（月10h/1.6万円以上）を含む ◎試用期間中（4ヵ月）は月給22.4万円（残業代別途支給） ◆その他エリア：月給22.6万円以上 ※固定残業代（月10h/1.5万円以上）を含む ◎試用期間中（4ヵ月）は月給21.1万円（残業代別途支給） 【経験者の方】 ◆チーフ/シニアチーフ：月給27万円以上 ※固定残業代（月20h/3.5万円以上）を含む ◆アシスタントマネージャー/管理監督者：月給35万円以上（固定残業代なし） ◎上記に賞与年2回+資格手当+交通費全額支給 ※経験・スキルを考慮の上、決定 ※固定残業代を超過した分は、別途全額支給
    • 20代専門のキャリアカウンセラー／リモート可／定着率9割以上
      • NEW
      ＜このポジションのPOINT！＞ ◎ノルマなし！チームで目標に向かって協力し、1人1人のスタッフに寄り添うことができます！ ◎「人の役に立ちたい」という気持ちがあれば始められる仕事です！ ◎オーダーメイドの手厚い研修＆将来性広がる豊富なジョブチェンジ制度 ＜具体的な仕事内容＞ 【”人”と”企業”の架け橋】になるお仕事です！ ■企業のニーズのヒアリング ■求職者との面談・ヒアリング ■企業への求職者のご紹介 ■面接日程の調整 ■就業後のフォロー など ＼“人に寄り添うこと”が役割！／ スタッフが自信を持って業務に取り組み、更なる成長を遂げられるよう、 スタッフに合った配属先の選定や定期面談などさまざまな支援活動を行います。 【自慢の研修でしっかり成長を実感♪】 一人ひとりに寄り添ったオーダーメイド式研修で、未経験からでも安心して成長が可能です！ ▼具体的には…？ ・研修専任トレーナーによる座学研修 ・社会人マナー、商材、営業のノウハウ研修 ・入社2ヶ月間はマンツーマン教育 ・6ヶ月は必ず先輩が同行サポート ・いつでも受講可能な450種類のeラーニング　など 【充実したキャリアサポート体制】 入社後は定期的にキャリア面談を実施します！あなたが目指したい将来像に対して、必要なスキルをもとにロードマップを作成します。キャリアカウンセラーのスペシャリストを目指すもよし、ジョブチェンジ制度を使用して、「人事」、「広報」、「マーケティング」など、多岐に渡るキャリアに挑戦することも可能！あなたの理想のキャリアを実現してください！ 【先輩の入社の決め手を大公開！】 ★「はじめての正社員で不安、、、」 ⇒オーダーメイド式研修で安心して成長できる！ ★「自分に合った仕事を見つけたい！」 ⇒ジョブチェンジ制度でやりたい仕事が見つけられる！ ★「憧れの東京で働いてみたい！」 ⇒“上京支援制度”あり！ ★「転勤なしで働きたい！」 ⇒“地域限定正社員”あり
      全国の拠点、または本社 ☆転勤なし ☆UIターンを応援します☆ ┗上京支援制度（10万円／社内規定あり） 　自家用車持ち込み手当（一部勤務地のみ） ▼下記エリアは積極採用中！あなたの「やってみたい」を応援♪ ※勤務地はご希望をお伺いして決定します。 《関東》 ■東京都 杉並区／練馬区／板橋区／世田谷区／墨田区／江戸川区／中野区／港区／足立区／北区／調布市／立川市／八王子市 他 ■神奈川県 横浜市／川崎市／横須賀市／鎌倉市／小田原市／藤沢市／相模原市 他 ■埼玉県 越谷市／さいたま市／川口市／春日部市／富士見市／草加市／熊谷市／川越市／久喜市 他 ■千葉県 千葉市／船橋市／浦安市／市川市／柏市／木更津市／松戸市 他 ■茨城県 つくば市 他 ■群馬県 高崎市 他 《中部》 愛知県 《関西》 大阪府／京都府／奈良県／兵庫県／和歌山県 《北海道・東北》 北海道（札幌市）／宮城県（仙台市)／福島県 《九州》 福岡県 その他、全国で積極採用中！
      ◆関東エリア：月給25.1万円以上 ※固定残業代（月10h/1.7万円以上）を含む ◎試用期間中（4ヵ月）は月給23.4万円（残業代別途支給） ◆中部・関西エリア：月給24万円以上 ※固定残業代（月10h/1.6万円以上）を含む ◎試用期間中（4ヵ月）は月給22.4万円（残業代別途支給） ◆その他エリア：月給22.6万円以上 ※固定残業代（月10h/1.5万円以上）を含む ◎試用期間中（4ヵ月）は月給21.1万円（残業代別途支給） ◎上記に賞与年2回+資格手当+交通費全額支給 ＝＝平均月収36万円＝＝ 数字で見える結果はもちろん、プロセス面も評価の対象です！ ※入社1年目の営業社員全員の平均月収は36万円！（内訳：月給26.6万円+インセンティブ＋各種手当） 【経験者の方】 ◆チーフ/シニアチーフ：月給27万円以上 ※固定残業代（月20h/3.5万円以上）を含む ◆アシスタントマネージャー/管理監督者：月給35万円以上 ※別途で賞与と交通費を全額支給 ※固定残業代を超過した分は、別途全額支給
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    シースクエア株式会社

    家具・インテリア・生活雑貨メーカー
    東京都目黒区中根1-14-15
    • 設立 2001年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全5件
    • 【新宿】販売スタッフ・店長候補（完全週休2日）～自然をテーマにしたオリジナル家具『a.flat』～
      • NEW
      【オリジナル家具ブランド「a.flat」の販売・提案スタッフとして下記業務をご担当いただきます。】 ■業務内容 ・販売および接客サービス ・トータルコーディネート提案 ・HPのコンテンツ企画 ・メールマガジン作成 ※土日には約40～50組のお客様が来店されます。 ■業務の特徴 顧客が希望する家具をただ提案するだけではなく、魅力点などを丁寧にヒアリングした上で顧客に合った商品を提案します。リビングや寝室などのトータルコーディネートを行うこともあり、数百万円単位となることもあります。コーディネートは、同社独自開発のシミュレーションソフト「MY ROOM 3D」を使用し、わかりやすく提案します。また、商品やコーディネートの魅力をHPのコンテンツ企画やメールマガジン作成にて発信する業務も行います。 ■評価制度 半年毎の明確な評価制度が設定されており、その実績に応じて基本給が上がっていきます。最短で1年で店長に昇格した例もあり、やる気があればどなたでもご活躍いただけます。 ■組織構成 1店舗3～4名の提案スタッフで構成されています。年齢は20代～40代まで様々です。ほとんどの社員が中途入社者かつ家具業界未経験者で、前職はブライダルサロンの営業や楽器の販売をされていた方など様々です。 ■取扱商品 ・a.flatは「その暮らしに、アジアの風を」をコンセプトに、日本のライフスタイルや住空間に合わせたオリジナルのリゾートインテリアを展開しています。 ソファ、テーブル、収納、ダイニングテーブル、ベッドなどの家具に加えて、ファブリックやラグ、カーテン、壁面装飾などトータルでインテリアコーディネートの提案が可能です。 ・長く使える家具作りを常に目指しています。全てのソファカバーを着脱式にしてカバーを洗濯可能に、クッションのウレタン材も取替え可能とするなど、長く使えるよう考慮した商品作りに努めています。 ・質の高い商品をお客様にお届けするために、 商品の企画、製造、販売、 アフターケアまでを一貫して手がけています。 日本人のスタッフが現地で生産品質管理を徹底して行い、オリジナルブランドとして創業から17年感、安心してお客様にご利用頂いています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ a.flat　新宿店 住所：東京都新宿区新宿2-12-8 ACNビル2F 勤務地最寄駅：都営新宿線／新宿三丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 380万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～290,000円 固定残業手当/月：49,999円～50,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 249,999円～340,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力を考慮した上、決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：あり※業績連動 ■モデル年収：400万円（入社2年目／月給25万円＋賞与）、500万円（入社3年目／月給30万円＋店長手当＋賞与） ■評価制度：あり（半期毎の面談で明確な評価） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 法人向け｜インテリアコーディネーター◆カフェ、ホテルなどの空間作りをサポート◎◆商品企画も挑戦可能◎
      【インテリア好き歓迎・営業経験を活かす／オリジナル家具ブランド『a.flat』を展開／店舗販売だけでなく法人営業強化に向けた増員募集】 ■業務概要： オリジナル家具ブランド『a.flat』は、法人向けに商空間や住空間のコーディネートサービスを提供しています。 オフィス、店舗、共有スペースなど、機能性とデザイン性を兼ね備えた空間づくりのサポートをお任せします。 顧客のブランドイメージに合わせた家具選びから配置まで、トータルで携わっていただきます。 ■業務詳細： ・オンライン等での商談（自社商品の説明） ・商品の相談対応 ・トータルコーディネート提案 ・商品の見積 ・納品 ・プロモーション向け撮影（任意） ■提案例： ・カフェ／レストラン：おしゃれで居心地のいい空間づくりを実現 ・病院／福祉施設／サロン：機能性と快適さを追求 ・ホテル／旅館／民泊：宿泊施設で特別な体験ができるような、リゾートホテルを彷彿とさせるコーディネートを提供 ・その他：ドラマのセット用家具の貸し出しからイベント／展示会のための特別な装飾といったプロモーション活動をサポート ■入社後について： 入社後は販売トレーニングや勉強会を実施します。店長、販売マネージャーが営業のノウハウや仕事の進め方などを随時レクチャーするので、業界未経験の方でも活躍できる環境です。 自分の強みを伸ばしながら、ワンランク上の営業スキルが身につきます。 ■キャリアパス： マネージャーへのステップアップはもちろん、HP・カタログなどに掲載するコンテンツの企画や、新スタイルのための商品企画などに挑戦できるチャンスがあります。 ■当社について： 『a.flat』はお客様にプレミアムな商品価値、接客サービスを提案するブランドとして、2001年にスタートしました。意識しているのは、「質と効率性」です。 8時間という勤務時間内で質と効率性を上けるために不可欠なのは『ITのカ』です。そのため、業務システムによる効率化を行うと共に、間取りの3Dシミュレーションツールや情報共有ツールを導入することで、個々人の得意を活かしつつ、接客の質を高めています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ a.flat　目黒通り本店 住所：東京都目黒区中根1-14-15 勤務地最寄駅：東急東横線／都立大学駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ a.flat　新宿店 住所：東京都新宿区新宿2-12-8 ACNビル2F 勤務地最寄駅：都営新宿線／新宿三丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 380万円～530万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～340,000円 ＜月給＞ 250,000円～340,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収はスキル・ご経験を考慮の上、決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■モデル年収： ・入社4年目：500万円（月給30万円+役職手当+賞与） ・入社2年目：400万円（月給27万円+役職手当+賞与） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    イノベークス株式会社

    ITコンサルティング
    東京都中央区日本橋人形町2-15-16高道ビル 6F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 18名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全2件
    • システムエンジニア※最先端技術プロジェクト多数/大手プライム案件・直接受注多数/在宅可/前職給与保証
      ～カルピス・伊藤忠テクノソリューションズ（CTC）等大手顧客多数！面接1回／リモート案件多数／ビジネス研修も充実◎～ ■職務内容： ITソリューション開発を行う当社にて、システムエンジニアを募集します。ECサイト開発、PMO、AI、ビッグデータ（データ分析）など、幅広いプロジェクトがありますので、あなたの経験や志向性に合わせてプロジェクトにアサインします。 ※現在4割程度の案件でリモートでの勤務を行っております。 ※4割程度の案件でお客様から直接ご依頼をいただいています。 ◇プロジェクトの一例 ・ECサイト構築 ・AIを活用したシステム開発 ・ビッグデータの分析 ・電子文書申請システム開発 ・操縦士および客室乗務員管理システム開発 ・建機リースの業務システム開発　など ■開発環境・案件： ・特定の業界に絞らず、さまざまな業種とお取引があります。 ・インフラ系より開発系の案件が多いです。 ・詳細設計以降のフェーズに関わる案件が多いです。 ・使用言語はJava、PHP、.NETなど、オープン系は特に案件が多いです。 ■組織構成： ITソリューション開発部の社員は現在15名です。20代、30代の社員が中心に活躍しております。 ■魅力： ・様々な経験を生かせる環境です： 色々な案件があるからこそ、あなたのご経験を生かせます。目安として1年以上のご経験がある方であれば経験フェーズを問わずご応募をお待ちしています。 ・総合力の高いエンジニアを育成しています： 「エンジニアには、単純な技術力だけでなく、自分の考えを論理的に伝える力が必要だ」という考えから、長期的な人材育成にも力を入れています。 コンサルティング経験豊富な社長を中心に、ロジカルシンキングなどの研修も実施。研修日を設けてグループワークも行い、お客様に必要とされるエンジニアを育てています。 ■主要取引先 ・カルピス株式会社 ・伊藤忠テクノソリューションズ株式会社（CTC） ・株式会社ソルクシーズ ・コムチュア株式会社 ・株式会社SHIFT ・SATT株式会社（駿河台学園グループ）　など 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区日本橋人形町2-15-16 高道ビル 6F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：354,756円～800,000円 固定残業手当/月：83,200円～112,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 437,956円～912,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・能力に応じて優遇します。 ■賞与：業績・貢献度に応じて支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【最先端技術プロジェクト多数】PG・SE／前職給与保証有／福利厚生充実
      ～カルピス・伊藤忠テクノソリューションズ（CTC）等大手顧客多数！面接1回／リモート案件多数／ビジネス研修も充実◎～ ■職務内容： ITソリューション開発を行う当社にて、プログラマ及びシステムエンジニアを募集します。ECサイト開発、PMO、AI、ビッグデータ（データ分析）など、幅広いプロジェクトがありますので、あなたの経験や志向性に合わせてプロジェクトにアサインします。 ※現在4割程度の案件でリモートでの勤務を行っております。 ※4割程度の案件でお客様から直接ご依頼をいただいています。 ◇プロジェクトの一例 ・ECサイト構築 ・AIを活用したシステム開発 ・ビッグデータの分析 ・電子文書申請システム開発 ・操縦士および客室乗務員管理システム開発 ・建機リースの業務システム開発　など ■開発環境・案件： ・特定の業界に絞らず、さまざまな業種とお取引があります。 ・インフラ系より開発系の案件が多いです。 ・詳細設計以降のフェーズに関わる案件が多いです。 ・使用言語はJava、PHP、.NETなど、オープン系は特に案件が多いです。 ■組織構成： ITソリューション開発部の社員は現在15名です。20代、30代の社員が中心に活躍しております。 ■魅力： ・様々な経験を生かせる環境です： 色々な案件があるからこそ、あなたのご経験を生かせます。目安として1年以上のご経験がある方であれば経験フェーズを問わずご応募をお待ちしています。 ・総合力の高いエンジニアを育成しています： 「エンジニアには、単純な技術力だけでなく、自分の考えを論理的に伝える力が必要だ」という考えから、長期的な人材育成にも力を入れています。 コンサルティング経験豊富な社長を中心に、ロジカルシンキングなどの研修も実施。研修日を設けてグループワークも行い、お客様に必要とされるエンジニアを育てています。 ■主要取引先 ・カルピス株式会社 ・伊藤忠テクノソリューションズ株式会社（CTC） ・株式会社ソルクシーズ ・コムチュア株式会社 ・株式会社SHIFT ・SATT株式会社（駿河台学園グループ）　など 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区日本橋人形町2-15-16 高道ビル 6F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～354,756円 固定残業手当/月：45,000円～83,200円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 295,000円～437,956円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・能力に応じて優遇します。 ■インセンティブ賞与：業績・貢献度に応じて支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    新教育総合研究会株式会社

    学習塾・予備校・専門学校
    大阪府大阪市北区東天満1-10-12
    • 設立 1996年
    • 従業員数 310名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全19件
    • 【千葉／25卒・第二新卒歓迎】教室コーディネーター※CMでおなじみ「個別指導キャンパス」運営◇残業少
      • NEW
      ＼ホワイト企業大賞受賞☆大手塾でマネジメントに挑戦！残業も少なく有給取得もしやすい環境／ 個別指導塾「個別指導キャンパス」を運営する当社のにて、生徒との面談や講師の管理などをお任せします。 ■業務内容 （1）教室長業務：授業中の机間巡回／受験生の学習状況管理／各種面談（保護者面談、個人面談、入塾面談） （3）講師陣の育成：大学生アルバイト講師の指導、育成／講師のシフト管理 （3）入塾希望者への対応：チラシ等を見た生徒・保護者から電話で問い合わせがあるため、面談調整し、入塾説明・受験相談など（チラシ配布対応は別の者が行います） （4）事務作業：時間割作成、成績管理データ作成など ※生徒数は70～80名、講師数は20～30名(9割以上が大学生アルバイトの方)です。 ■入社後の流れ まずは研修で会社の考え方や理念、社内システムの使い方、商品／サービスについての知識を学びます。その後、配属エリアに行き、実際に先輩社員の業務を見ながら学びます。面談も最初は先輩社員に同席し、慣れてきたら一人で実施するという流れです。エリアごとに3～6名のチームを組んでおり、他校担当者とノウハウや情報共有ができるので、未経験の方もご安心ください。 ■キャリアアップ 教室長を経験した後、数名の教室長をまとめるリーダー、更に大きな範囲をまとめるブロック責任者というキャリアアップが目指せます。早い人だと2年ほどでリーダーになれます。また、全国的に新校が増えている為、教室の立ち上げからお任せする事も！ ■当社は年々増収・増益しており安定性◎です！ 新校舎の開校も続々と行っている状況です。 1人あたりの生徒に対する教育志向が高まっており、個別指導塾としての需要が年々増えている為です。 ■1日の流れ： ◎13:00／出社（地域本部へ出勤） ・会議 ・時間割作成 ・成績管理データ作成 ・講師シフト作成 ・入塾説明会や懇談会のロールプレイングなど ↓休憩・移動（社員同士でランチに行くことも） ◎16:00／教室到着（17:30の授業開始の準備） ・授業進捗確認 ・講師への申し送り作成 ・生徒の出迎え、見送り ・授業中の巡回、フォロー ・入塾説明会、懇談会 ◎22:00／21:50の授業終了後片づけて退社 終業後の居残り会議、対応などは発生しません。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 千葉の各教室 住所：千葉県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：197,000円～285,000円 その他固定手当/月：8,000円 固定残業手当/月：50,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 255,000円～343,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（2月・9月）　■昇給：年1回（10月） ■年収例 年収851万円/次長職/手当※年俸制 年収735万円/ブロック長職/手当+賞与(237万円) 年収590万円/リーダー職/手当+賞与(105万円) 年収523万円/教室長/手当+賞与(93万円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【兵庫／25卒・第二新卒歓迎】教室コーディネーター※CMでおなじみ「個別指導キャンパス」運営◇残業少
      • NEW
      ＼ホワイト企業大賞受賞☆大手塾でマネジメントに挑戦！残業も少なく有給取得もしやすい環境／ 個別指導塾「個別指導キャンパス」を運営する当社のにて、生徒との面談や講師の管理などをお任せします。 ■業務内容 （1）教室長業務：授業中の机間巡回／受験生の学習状況管理／各種面談（保護者面談、個人面談、入塾面談） （3）講師陣の育成：大学生アルバイト講師の指導、育成／講師のシフト管理 （3）入塾希望者への対応：チラシ等を見た生徒・保護者から電話で問い合わせがあるため、面談調整し、入塾説明・受験相談など（チラシ配布対応は別の者が行います） （4）事務作業：時間割作成、成績管理データ作成など ※生徒数は70～80名、講師数は20～30名(9割以上が大学生アルバイトの方)です。 ■入社後の流れ まずは研修で会社の考え方や理念、社内システムの使い方、商品／サービスについての知識を学びます。その後、配属エリアに行き、実際に先輩社員の業務を見ながら学びます。面談も最初は先輩社員に同席し、慣れてきたら一人で実施するという流れです。エリアごとに3～6名のチームを組んでおり、他校担当者とノウハウや情報共有ができるので、未経験の方もご安心ください。 ■キャリアアップ 教室長を経験した後、数名の教室長をまとめるリーダー、更に大きな範囲をまとめるブロック責任者というキャリアアップが目指せます。早い人だと2年ほどでリーダーになれます。また、全国的に新校が増えている為、教室の立ち上げからお任せする事も！ ■当社は年々増収・増益しており安定性◎です！ 新校舎の開校も続々と行っている状況です。 1人あたりの生徒に対する教育志向が高まっており、個別指導塾としての需要が年々増えている為です。 ■1日の流れ： ◎13:00／出社（地域本部へ出勤） ・会議 ・時間割作成 ・成績管理データ作成 ・講師シフト作成 ・入塾説明会や懇談会のロールプレイングなど ↓休憩・移動（社員同士でランチに行くことも） ◎16:00／教室到着（17:30の授業開始の準備） ・授業進捗確認 ・講師への申し送り作成 ・生徒の出迎え、見送り ・授業中の巡回、フォロー ・入塾説明会、懇談会 ◎22:00／21:50の授業終了後片づけて退社 終業後の居残り会議、対応などは発生しません。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 兵庫の各教室 住所：兵庫県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：197,000円～300,000円 固定残業手当/月：50,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 247,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（2月・9月）　■昇給：年1回（10月） ■年収例 年収851万円/次長職/手当※年俸制 年収735万円/ブロック長職/手当+賞与(237万円) 年収590万円/リーダー職/手当+賞与(105万円) 年収523万円/教室長/手当+賞与(93万円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社スキナ

    ブライダル・ウェディング
    東京都新宿区新宿3-9-1新宿土地建物株式会社第10ビル2F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 13名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全1件
    • 【新宿/関西】総合職◆ウェディングプランナー×マーケティング◆未経験から挑む超実践型◆幅広く挑戦可
      ◎手を挙げた分だけチャンス・少数精鋭組織 ◎実践型の環境で、早期に成果＆企画主導が可能 ◎多彩な業務に挑戦できる総合職 ◎賞与年2回＋インセンティブ＆表彰制度有 ▼総合職採用 ※ウェディングプランニング／接客／採用／マーケティング／社内の仕組みづくりなど幅広いキャリアに挑戦可能 ※具体的には、以下2つのいずれかの職種からキャリアをスタートしていただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■仕事内容： ◎ウェディングプランナー（ハコではなく人で選ばれるプランナー） ・ご新郎新婦さまからのお問い合わせ対応 ・ご新郎新婦さまのカウンセリング～予算シュミレート ・結婚式場紹介＆お下見ご案内 ・各種予約～ご契約までの対応 ・結婚式プランニング及び各アイテム等の手配 ・提携パートナーとの事前打ち合わせ ・結婚式当日のアテンド ・請求業務などの事務作業 ・提携会場、パートナー開拓 ・プランニングプロセスやツール等の業務改善 ・採用説明会・面接などの採用業務 ◎マーケティングディレクター（0→1で企画～運用迄できる力が最速で身につく） ・商品・サービス等の企画 ・WEB広告＆サイト分析 ・WEB広告予算管理 ・各種デザイン ・動画コンテンツの企画 ・SNS（Instagram・LINE）のマーケティング立案、運用 ・コンテンツマーケティング立案 ・問い合わせ顧客対応 ・ステップフォローのシステム開発 ・採用説明会 ・面接などの採用業務 ■魅力ポイント： ◎業界のありとあらゆる挙式・披露宴のスタイルを全網羅 自社会場を保有しておらず、複数のバラエティ豊かな会場と提携。「ゲストハウス・ホテル・レストラン・神社・町の教会・クルーズなど様々な挙式・披露宴スタイルを網羅」しているので、どこでもどんな場面でも通用するプランニング力や、ハコではなく人で選ばれる営業力を身につけることができます。 ◎分業では得られない一連の経験を最速で学べる プランナーでいけば接客・プランニング・当日のアテンドの全てに携わります。マーケターも企画・広告運用・デザイン全て行います。経験不問、実務を通じて最速で成長できる環境です。 ■求める人物像 https://skina.co.jp/sereening/talent 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都新宿区新宿3-9-1 新宿土地建物株式会社第10ビル2F 勤務地最寄駅：新宿三丁目駅駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 大阪サロン 住所：大阪府大阪市北区芝田2丁目9-19イノイ第二ビル201 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 京都サロン 住所：京都府京都市中京区高倉通四条上ル帯屋町572 フサヤビル1Ｆ 勤務地最寄駅：阪急線／烏丸駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：197,800円～230,000円 固定残業手当/月：42,200円（固定残業時間28時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 240,000円～272,200円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮し決定します。 ■賞与：年2回（6・12月） ■昇給：あり ■インセンティブ：あり ＜年収例＞ メンバー：約360万円～420万円 ユニット責任者：約390万円～450万円 チームリーダー：約450万円～520万円 マネージャー：約500万円～650万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    武蔵コミュニティー株式会社

    不動産仲介
    本社／埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-7-5 ソニックシティビル21F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 300名
    • 平均年齢 27.3歳
    求人情報 全1件
    • 20代活躍！不動産管理会社の事務／月給28万円～／ランチ無料
      ◆・当社について・◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇首都圏を中心に、アパートやマンションといった不動産の売買・仲介・賃貸管理などを行っています。 ◇創業以来「誰かを不幸にする仕事はしない」という「三方よし」の考えを軸に【20期連続増収】を実現しています。 ◆・具体的な仕事内容・◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は、アパートやマンションなど物件管理の業務を行う部署に配属。 入居者様、リフォーム業者様などと関わりながら、営業担当と連携して賃貸経営を支える事務業務をお任せします。 入居者様の生活の場、インフラを担っている企業であるという自覚を持ち、住まいを充実させることで入居者様も、オーナー様も笑顔になっていただくことを目指す、やりがいあるポジションです。 ※配属されるグループによって仕事内容は若干変わります。 【具体的な仕事内容】 ◇PC入力（システムへのデータ入力等） ◇契約書類や通知文書の作成・発送・ファイリング ◇営業担当への情報伝達・確認 ◇修繕や点検に関する業者様とのやり取り ◇オーナー様や入居者様からの電話対応 ◆・社風について・◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇"自分ごと"として捉える どんなことも他人任せでなく、"自分ごと"として責任感を持って仕事に向き合っています。 うまくいかないときは協力し合い、成功はみんなで分かち合う社風です！ ◇チームで動く 社内・社外含めたくさんの人とコミュニケーションを図り仕事を進めます。 事務未経験の方でも人と話すことが好きな方なら、馴染みやすいはず！ ◆・入社後の流れ・◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 先輩社員がメンターとして付き、マンツーマンで指導します。 また、メンター以外の先輩も親身にフォロー。 明るくオープンで、話しやすい空気感です♪ ◆・レアな福利厚生も充実・◆ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇奨学金補助制度 ◇お弁当が毎日無料（選べます！）
      【転勤なし／大宮駅徒歩4分♪】 ■本社：埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-7-5 ソニックシティビル21F 【アクセス】 各線「大宮駅」より徒歩4分 ※受動喫煙対策：あり
      ＼想定年収336万円以上（月給28万円以上）／ ※上記に加え、年2回の賞与が支給されます！ ◆年収例：350万円（3年目・事務未経験入社）◆ 【週5勤務×フルタイムの場合】 月給28万円＋賞与年2回（賞与は会社業績に応じて支給） ※残業手当・交通費などは別途支給 【週5勤務×時短勤務（9:00~17:00）の場合】 月給24.5万円＋賞与年2回（賞与は会社業績に応じて支給） ※残業手当・交通費などは別途支給 【週4勤務の場合】 月給22.3万円＋賞与年2回（賞与は会社業績に応じて支給） ※残業手当・交通費などは別途支給 +*★希望に合わせた働き方が叶う+*★ 社員の働きやすさを大切にする当社では、フルタイム、時短勤務、週4勤務など、本人の希望する働き方に合わせてご入社いただきたいと考えています！また、土曜日でも休みにくい雰囲気はありません！ +*★やりがいと報酬の最大化を目指しています+*★ 仕事を通じて幸せを感じるためには、「やりがい」と「報酬」の2つがそろっている必要があると考えています。一人ひとりが幸せや満足感を得られるよう、適正な報酬でお迎えします。
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    オリナス株式会社

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都港区赤坂1-5-12　第二虎ノ門ビル7階
    • 設立 2010年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全1件
    • SNSマーケティングディレクター／未経験OK／リモート可
      • NEW
      提案方法などを押し付けるカルチャーはありません。 さまざまな業界のクライアントを、SNSで集客・売上アップへ導きましょう。 【主な仕事内容】 ……… ◆ディレクション業務 ・企画提案 ・プロジェクトメンバーの決定 └カメラマン、デザイナーの選定など ・スケジュールの管理 ・撮影、SNSへの投稿、広告運用など ◆情報管理・分析 ・数値分析、効果測定、改善、報告 ・データの管理、PMへの情報共有　など 作業フォーマットを整備しています。 フローが決まっているので、提案業務に集中できる環境です。 ＜BtoCの大手クライアントが中心です！＞ アパレル・スポーツ・エンタメ（アニメ、ゲーム）・ホテルなどの業界の他にも、 製造（半導体、医療、食品など）・美容（化粧品、ヘアケア）と 業種問わず幅広いクライアントのSNS運用をサポートしています。 ★下方にある、取引先一覧をCHECK！ ＜媒体・提案に制限はありません＞ Instagram・YouTube・TikTok・LINE・X など、SNSマーケティングに制限はありません。 インフルエンサーのコラボ実績も多数あります！ ドローン撮影などもOKです。 さまざまな業界に関われるため、幅広いスキルが身に付きます。 さらに、クライアントの社長や役員の方とも多く携わるため経営視点を培うチャンスも豊富です。 【スキルアップについて】 ……… 入社後は会社のこともレクチャーしながら、 ◆月2回の勉強会 ◆部署をまたいでの情報交換会 と、コミュニケーション＋実践ベースでさまざまなスキルを身に付けていきます。 外国籍のメンバーも多数在籍。海外インフルエンサーとのコラボもあるので、 海外への発信に興味がある方にも、理想を現実にできる環境があります。
      【『溜池山王駅』最寄出口から徒歩1分／リモート×出社のハイブリッド／フレックスタイム制】 ■本社／東京都港区赤坂1-5-12 第二虎ノ門ビル 7階 ＜アクセス＞ 銀座線・南北線『溜池山王駅』最寄出口から徒歩1分 丸ノ内線・千代田線『国会議事堂前駅』から徒歩8分 東京メトロ『虎ノ門ヒルズ駅』から徒歩10分 ※転勤なし ※受動喫煙対策；オフィス内禁煙
      ★未経験の方でも月給30万円スタート！ 経験がある方は、これまでの実績や経験値などを考慮し、【月給50万円スタート】も可能です！ 月給30万円～50万円＋賞与年1回＋インセンティブ＋各種手当＋残業代全額支給 ※前職給与保証も可能です。お気軽にご相談ください。 【インセンティブ・賞与について】 ◆インセンティブ 支給時期：半期に一度 条件：チームで目標を達成した時 平均支給額：120万円／人（年間） ◆賞与 支給時期：年1回（業績による） 条件：個人目標や評価 平均支給額：月給の1カ月分（年間） 【モデル年収例】 年収700万円（35歳／PM／経験7年） 年収450万円（32歳／経験4年） 年収400万円（30歳／経験1年）
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    ベンチャーサポート税理士法人

    税理士法人
    東京都渋谷区渋谷1-15-21 ポーラ渋谷ビル8F
    • 設立 2003年
    • 従業員数 880名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全1件
    • 事務アシスタント／月額31.5万円～・土日祝休・駅近オフィス
      ＼仕事のPOINT／ ★未経験から着実にスキルが身につく ★内勤のみ・社内のサポート業務中心 ━━━━… 　仕事内容 ━━━━… 税務コンサルタントのサポート役として、経理・事務業務をお任せします。 ●会計ソフトへの仕訳入力 └マネーフォワード・弥生会計など ●決算書・申告書の作成 ●書類のチェック・送付対応 ●備品の管理 ●電話・来客対応 ＜担当する仕事＞ まずは「月次決算」の案件を中心にお任せ。 1社あたり、2～3時間程度で完了します。 慣れてきたら1日2～3件を担当しつつ、「確定申告」や「年末調整」など1日かけて取り組む案件も担当します。 顧客とのやり取りや外出はありません。内勤の仕事なので、快適かつ時間通りに仕事ができます。 ━━━━… 未経験でも安心！入社後の流れ ━━━━… まずは、書類の整理や簡単な入力など、先輩の仕事を一部手伝うことからスタート。 約4カ月かけて一通りの流れを学んでいきましょう♪ ●成長ロードマップで理解度を確認 個別の理解度合いを確かめる「ロードマップ」を使い、先輩と一緒に“現在地”を確認。苦手分野も分かるため、解消のためのアクションも起こしやすいと好評です。 ●専門性の高いスキルが身につく オンラインの動画講座「ベンチャーサポート大学」では、経験豊富な先輩や代表税理士が講師となり、必要な基礎知識を解説してくれます。自然と知識が身につき、学ぶべき事柄の全体像を把握できます。 さまざまな業種・企業の会計業務を経験できるのは、税理士法人の事務アシスタントならではの特徴。 決算書や年末調整の申告書作成なども経験し、専門的なスキルを高めていける環境です。
      【転勤なし／駅徒歩5分以内のオフィス】東京都内、神奈川県横浜市内の各拠点★希望の勤務エリアに配属 ■東京 ・渋谷オフィス／東京都渋谷区渋谷1-15-21 ・日本橋オフィス／東京都中央区日本橋3-13-5 ・新宿オフィス／東京都新宿区西新宿1-22-2 ・池袋オフィス／東京都豊島区西池袋1-21-7 ・恵比寿オフィス／東京都渋谷区恵比寿1-20-22 ・銀座ファーストオフィス／東京都中央区銀座1-10-6 ■横浜 ・横浜STビルオフィス／神奈川県横浜市西区北幸1-11-15 ・コンカード横浜オフィス／神奈川県横浜市神奈川区金港町3-1 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙
      ＜経験者＞ 年俸420万円以上（固定残業代含む） ※12分割して1／12を月々支給 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月42時間分を、月8万4645円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ＜未経験者＞ 年俸378万円以上（固定残業代含む） ※12分割して1／12を月々支給 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月42時間分を、月7万6180円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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    株式会社オールシステム

    PR会社・代理店
    愛知県名古屋市中区錦1-17-13名興ビルディング7F
    • 設立 2006年
    • 従業員数 33名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • Webサイトの提案営業／未経験者も月給28万円から／土日祝休
      • NEW
      名古屋に本社を置き、お客さまの課題を解決するWebプロモーション事業を行っている当社。 自分のアイデアで企業様の課題解決へと導くプロフェッショナルへ！ ◆8割が未経験から活躍！ ーーーーーーーーーーー 【1】ゼロから営業の基礎を習得　 入社後は営業の基礎をを学び、マニュアルを活用した電話研修を実施します。HP制作にニーズを持つお客さまへ、電話を通して興味を引くことがミッション。お客様の「こうしたい！」をヒアリング！効果的なアプローチ方法やリサーチ力を身に付けます。 【2】安心の段階デビュー 商談の仕方はまず社内研修で学び、先輩社員とのロープレを通して本番で使えるスキルを磨きます。あなたのアイデアを形に、お客様の課題を解決する企画を考え、上司のお墨付きを貰ってから本番に挑戦！無理なく一歩ずつステップアップできます。 【3】トップセールスからノウハウを習得 商談開始後は同行を通して、経験20年以上の一流からスキルを学びます。商談前の事前準備・商談後のFBは、一件ごとに実施。「何が良かったか／どこを改善すべきか」を1つずつ知ることで、根拠のある営業力を付けられます！ 新しいお客さまと関係性を築き、自分の力で契約に繋げる実力はそのまま収入に。 自分の成長にも収入にも、限界のない挑戦ができます！ ◆はじめての営業でも、しっかり成果につながる仕組みがあります ーーーーーーーーー 当社の契約率は平均40％。建設業界を中心に「ニーズが明確なお客さま」に提案するから、未経験でも成果を出しやすいのが特徴です。 インセンティブは、毎月1件の契約から支給。さらにアポイントでも報酬が発生するため、入社2カ月目で初めてのインセンティブを受け取った先輩もいます。 「少しずつ挑戦して、気付いたら成果になっていた」――そんな成長を感じられる環境です。 【インセンティブ例】 ・成約アポ：月5万円～10万円 ・商談成約：月10万円～20万円 【月収例】 ・1年目／月収例40万円 ・3年目／月収例70万円
      【転勤なし・愛知本社勤務】 愛知県名古屋市中区錦1-17‐13 名興ビルディング7F ※地下鉄東山線・鶴舞線「伏見駅」より徒歩3分 ※オフィス内禁煙 ＼住宅サポートが充実！／ 入社の際に転居が必要な方には、「家賃の自己負担4割」の借上げ社宅制度が利用可能です（単身者限定／初期費用会社負担）。また、引越し支援制度や家賃補助もご用意しています。※詳細は福利厚生に記載
      ■月給28万円～35万円＋インセンティブ ※上記月収には固定残業代月40時間分／7万9,000円を含みます（超過分は追加支給） ＜試用期間中＞ 月給25万円～35万円＋インセンティブ ※上記月収には固定残業代月40時間分／6万7,000円を含みます（超過分は追加支給） ※上記は初年度月給です。スキルや経験により決定いたします。 ※年に4回の昇給査定あり！年齢や経歴ではなく実力を評価するため、成績に応じて月給UPが目指せます。 ※営業経験者は月30万円以上も可能です
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    株式会社フリースタイル

    人材派遣
    愛知県名古屋市中区錦1-5-13オリックス名古屋錦ビル9F
    • 設立 2006年
    • 従業員数 240名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全2件
    • 【大阪】IT営業（IT技術者派遣/SES営業）※残業月15h程／立ち上げ支店の重要ポジション
      ～企業とIT人材を繋ぐ法人営業／立ち上げ組織でマネージャーへのキャリアアップ可・裁量◎／1年で年収80～100万円UPも可能！～ ■業務概要： 法人営業として、エンジニアを必要とする企業の要望に合わせて、エンジニアメンバーの紹介やIT技術の提案をお任せします。 ■業務詳細： ・訪問・ニーズのヒアリング ・自社エンジニアの提案・経歴書の送付 ・面談の練習・立会 ・マッチング・契約 ・配属後のエンジニアフォロー ・新規提案先の獲得　など まずは新規開拓や既存顧客の関西支店等、アプローチを行っていただくことがメインとなります。 社内には研修や業務マニュアルなども揃っておりますので、初日からいきなり独り立ちではなく、しっかり説明のうえ、進めていただくことができます。 ■組織構成： 大阪拠点が今回新しく立ち上がる拠点です。 愛知本社から数名大阪拠点に入られる方と採用も行い、6名体制で進めていくことを想定しております。 ■働きやすい環境： 人事部や営業サポートと分担して業務を行っているため、営業はお客様とのコミュケーションに集中できます。 ■新しい支店立ち上げであり重要なポジション、キャリアアップ可能 ゆくゆく大阪支店のマネージャーや営業の統括としてキャリアアップすることも可能です。長期的なキャリアとしてもしっかり築いていけるポジションとなっております。 ■ご自身の頑張りを給与に反映： 仕事の成果は年4回のインセンティブで給与に反映！新卒入社のメンバーも半年で20万～30万円を獲得しており、中には「年間100万円以上」獲得している社員もいます。また入社2年目以降、インセンティブとは別で賞与もございます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪拠点 住所：大阪府大阪市中央区 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 455万円～910万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※スキル・経験・前職給与を考慮のうえ、決定いたします。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：283,550円～567,100円 固定残業手当/月：66,450円～132,900円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 350,000円～700,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（6月・12月） ■昇給：年2回（4月、10月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ITエンジニア／ゲーム開発／前職比110％給与保証
      • 締切間近
      あなたの可能性を後押し 仲間と共に、成長と挑戦を楽しもう！ フリースタイルは、あなたの「スキル」と「やる気」を最大限評価します。給与や待遇、キャリア向上に加え、多方面で成長・活躍できる環境を用意しています。 ＊…＊ “なりたい自分“になれる場所 ＊…＊ ◎給与は、前職給与110％UPを保証！ 最大評価の結果、平均120％UPを実現（24年実績）しています。 ◎キャリアのルートを多数用意！ 面談では一緒に目標を探し、未来を描ける支援サポートを提供します。 ◎仲間と共に楽しめる環境 勉強会やイベント、20以上の社内サークルには7割の社員が参加。 仲間の存在に安心や信頼を感じ、成長を後押ししてくれます。 ＊…＊ 多彩な選択肢から“選べるキャリアパス“ ＊…＊ 自分のスキルや経験を活かしたキャリア設計の他「クラスチェンジシステム」という独自の人事制度があり、社内試験に合格すれば部署異動が可能です。自社開発、ゲーム開発、受託開発など、多彩なプロジェクトに参画可能！ ■自社開発 書類の電子管理システム、エンジニア向けカリキュラムのウェブアプリケーションなど、自社開発でリリースしています。 ■ゲーム開発 家庭用ゲーム機、およびスマートデバイス向けゲームコンテンツの企画・開発・運営を全て自社内で行っています。 ■受託開発 社内チームでクライアントのニーズに応じたソリューションを提供します。スマホアプリや業務システムなど、幅広い案件に携わります。 “納得できる転職”をフリースタイルが支援します。
      【名古屋・東京】【内定までWeb完結】【引越し費用は会社負担（上限10万円・超過分は自己負担）】【希望勤務地を考慮／U・Iターン歓迎】自社開発オフィス（名古屋・栄／東京・秋葉原）、またはプロジェクト先での勤務となります。 ＊…＊ プロジェクト先 ＊…＊ ■名古屋市内および三河エリア・岐阜・三重などの近郊エリア ■東京都内および近隣エリア ＊…＊ 自社開発オフィス ＊…＊ ■名古屋開発オフィス 愛知県名古屋市中区錦2-8-24　オフィスオオモリ5F ※本社徒歩30秒の場所に開発専用オフィスあり！ ※受動喫煙対策：禁煙 ［アクセス］ ・市営地下鉄「伏見駅」より徒歩2分 ・　同「丸の内駅」より徒歩5分 ・　同「国際センター駅」より徒歩5分 ■東京支社 東京都千代田区神田鍛冶町3-4 oak神田鍛冶町7F　ビジネスエアポート神田 ※受動喫煙対策：禁煙 ［アクセス］ ・JR「神田駅」より徒歩1分 ※リモートワークの有無や頻度はプロジェクトによる ◎転居を伴う転勤なし
      月給30万円～60万円（固定残業代含む） ★前職給与比110％を保証 ※固定残業代：月10時間分（2万1000円～4万3000円） …… お持ちの経験やスキルに合わせて 以下の待遇でお迎えします …… ■SE（チームリーダー候補） 月給30万円～（固定残業代含む） ※固定残業代：時間外労働の有無に関わらず月10時間分を月2万1000円～支給 ■PL 月給37万5000円～（固定残業代含む） ※固定残業代：時間外労働の有無に関わらず月10時間分を月2万7000円～支給 ■PM 月給45万円～（固定残業代含む） ※固定残業代：時間外労働の有無に関わらず月10時間分を月3万2000円～支給 【固定残業代について】 いずれの場合も、時間外労働の有無に関わらず毎月必ず支給されます。 また、超過分は追加支給されます。
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    株式会社SRL

    アパレル・繊維 （商社）
    福岡県福岡市中央区今泉1-20-2天神MENT4F
    • 設立 2000年
    • 従業員数 334名
    • 平均年齢 28.5歳
    求人情報 全3件
    • 【千葉／正社員】販売スタッフ◆店長候補◆未経験歓迎◎店舗運営などスキルアップ可／産休育休制度等◆
      ◆◇B.C STOCKベーセーストック アウトレット木更津店／残業10h程度／20代～40代活躍／研修制度・産休育休制度など無理なく働ける環境◆◇ ■業務内容： 販売職（店長候補）として、B.C STOCKベーセーストック アウトレット木更津店で接客応対、ディスプレイ、レジ、商品検品、在庫管理などをお任せします。 ■1日の流れ： 9:00ー出勤、朝礼 9:30-店頭に出て接客 12:30-データ分析、レイアウト変更 14:00-予算までの進捗確認と戦略確認 16:00-スタッフスナップ写真撮影 17:30-週報作成 18:00終礼｜結果確認、振り返り、明日の戦略考案 ■組織構成：店舗規模によりますが5名～20名が同じ店舗で働いています。 ■入社後の流れ： 接客応対、ディスプレイ、レジ、SNS運用などの店舗運営に必要な基本的スキルを3ヶ月を目安に身に付けていきます。 将来的には、店長を目指し、小さな会社である店舗の運営をマスター。 身につけたマネジメント能力を活かせる様々なキャリアパスをご用意してお待ちしています。 ■キャリアパス： 未経験スタートでも自身の頑張り次第で、店長、エリアマネージャー、ビジュアルマネージャーへのキャリアアップが可能です。 ※入社後１～3年程度で店長へ昇格するメンバーが多数います。 ■教育制度： 経験豊かなマネージャー、スタッフが丁寧に指導を行いますので、未経験からでも安心してチャレンジできます◎ 同社の仕事は、クライアントの「想い」や「努力」がつまった大切な商品や店舗を大事に取り扱い、顧客に笑顔で商品を渡す事だと考えています。 全スタッフがやりがいとプライドをもち、自信をもって仕事に取り組めるよう、座学、実店舗での研修で、商品知識や接客などのスキル部分はもちろん、挨拶、礼節などの基本的な部分に最も力を入れて指導しています。 ■中途入社の実績： これまで事務職、保育士、美容士、飲食店出身など異なる業界から多数入社いただいております！ ■数字で見る同社： 若手の責任者抜擢率：90％ 女性の産休取得率・復帰率：100％ 3年目管理者昇進率：90％ アパレル未経験者（新卒）：90％ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ B.C STOCKベーセーストック木更津店 住所：千葉県木更津市中島３９８ 三井アウトレットパーク 木更津 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：217,100円～280,000円 その他固定手当/月：30,000円 固定残業手当/月：22,900円～30,000円（固定残業時間17時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 270,000円～340,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は前職を参考の上、ご経験やスキルに応じて決定します ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【三重／正社員】販売スタッフ◆店長候補◆未経験歓迎◎店舗運営などスキルアップ可／産休育休制度等◆
      ◆◇B.C STOCKベーセーストック ジャズドリーム長島店／残業10ｈ程度／20代～40代活躍／研修制度・産休育休制度など無理なく働ける環境◆◇ ■業務内容： 販売職（店長候補）として、B.C STOCKベーセーストック ジャズドリーム長島店で接客応対、ディスプレイ、レジ、商品検品、在庫管理などをお任せします。 ■1日の流れ： 9:00ー出勤、朝礼 9:30-店頭に出て接客 12:30-データ分析、レイアウト変更 14:00-予算までの進捗確認と戦略確認 16:00-スタッフスナップ写真撮影 17:30-週報作成 18:00終礼｜結果確認、振り返り、明日の戦略考案 ■組織構成：店舗規模によりますが5名～20名が同じ店舗で働いています。 ■入社後の流れ： 接客応対、ディスプレイ、レジ、SNS運用などの店舗運営に必要な基本的スキルを3ヶ月を目安に身に付けていきます。 将来的には、店長を目指し、小さな会社である店舗の運営をマスター。 身につけたマネジメント能力を活かせる様々なキャリアパスをご用意してお待ちしています。 ■キャリアパス： 未経験スタートでも自身の頑張り次第で、店長、エリアマネージャー、ビジュアルマネージャーへのキャリアアップが可能です。 ※入社後１～3年程度で店長へ昇格するメンバーが多数います。 ■教育制度： 経験豊かなマネージャー、スタッフが丁寧に指導を行いますので、未経験からでも安心してチャレンジできます◎ 同社の仕事は、クライアントの「想い」や「努力」がつまった大切な商品や店舗を大事に取り扱い、顧客に笑顔で商品を渡す事だと考えています。 全スタッフがやりがいとプライドをもち、自信をもって仕事に取り組めるよう、座学、実店舗での研修で、商品知識や接客などのスキル部分はもちろん、挨拶、礼節などの基本的な部分に最も力を入れて指導しています。 ■中途入社の実績： これまで事務職、保育士、美容士、飲食店出身など異なる業界から多数入社いただいております！ ■数字で見る同社： 若手の責任者抜擢率：90％ 女性の産休取得率・復帰率：100％ 3年目管理者昇進率：90％ アパレル未経験者（新卒）：90％ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ベーセーストック ジャズドリーム長島店 住所：三重県桑名市長島町浦安368 MOP ジャズドリーム長島 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：217,100円～280,000円 その他固定手当/月：30,000円 固定残業手当/月：22,900円～30,000円（固定残業時間17時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 270,000円～340,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は前職を参考の上、ご経験やスキルに応じて決定します ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社シンフォニード

    人材紹介・職業紹介
    東京都港区台場2-3-1トレードピアお台場7F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 23名
    • 平均年齢 27.5歳
    求人情報 全7件
    • 【東京／お台場】両手型人材紹介コンサルタント◆未経験歓迎／教育体制充実／中途社員多数◎／年休128日
      ＜第二新卒歓迎＞＜教育体制充実＞＜8年連続150%成長中企業＞＜中途多数の働きやすい環境＞＜「いつか叶う」を「今」にする＞＜女性活躍＞＜産休育休取得率100％＞ ■仕事内容： 新卒採用／中途採用／SES事業など様々な事業を展開している総合人材会社の当社にて、両面型の人材コンサルタントとしてご活躍頂きます。 ■業務詳細： クライアント企業・転職希望者双方へのアプローチを担当し、採用コンサルティング・転職支援を行います。クライアントは主にweb・IT・広告で構成されておりますので、異業界からIT知識を身に付けたい方におすすめです。 ■業務イメージ： 通常、人材紹介会社ではRA（法人担当）とCA（求職者担当）は分業制で行っているケースが多いですが、同社では両手型で行っております。 ステークホルダーが限られる分、スムーズな情報連携を実現しながら両者のニーズに合った採用マッチングをするがメイン業務となります。 ー参考情報ー ・1人当たりのアクティブ法人顧客数30社～40社程度 ・1か月あたりのキャリア面談数30件程度 ■入社後の流れ： 入社後は業界研修（座学）や営業ロールプレイングなどを1~2週間行い、その後OJTで具体的な業務を学んでいきます。 まずはRA業務（法人クライアント営業）からスタートし、一通りお任せできるようになってからCA業務を担当していただくため、安心した状態で経験を積むことができます。 ■社風： メンバーや役職者でも「あだ名」や「さん」付けで呼び合うようなオープンなコミュニケーションを取っています。同社の平均年齢は27歳でフレッシュな社風になっています。また、女性社員も多く活躍しており、ライフイベントがあっても長期就業が出来る環境です。 ■働き方： 仕事と休みのメリハリをつけることが出来ます。 ・完全週休二日制で年間休日128日 ・有給取得率は8割以上 ・夏期休暇や冬期休暇で連続した1週間以上の休みを取ることも可能 ・時差出勤可能 ■当社の魅力： 同社では「“いつか叶う”を“今”にする」という理念のもと、新卒採用支援を中心にSES・中途採用支援・RPO事業を展開しています。2030年のIPOを目指し拡大中です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区台場2-3-1 トレードピアお台場7F 勤務地最寄駅：ゆりかもめ線／お台場海浜公園駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 370万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,200円～241,700円 固定残業手当/月：64,800円～78,300円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 265,000円～320,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年間インセンティブ（年度末賞与含む)2ヶ月※昨年の平均実績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京／お台場】事業責任者（COO)候補～2030年にIPO目標／8年連続150%成長中の人材会社
      ◇◆経営視点で事業を成長させるポジション／裁量大きく営業・マーケ・組織運営まで一気通貫／成果次第でCOO就任も想定／スタートアップならではのスピード昇格環境◆◇ ～事業牽引から経営全体の統括へ。将来のCOOを担うポジションです～ ■業務概要： まずは執行役員兼マネージャーとして新卒事業・人材紹介事業・SES事業のいずれかを牽引いただき、その実績をもって将来的には全事業（SES事業、人材紹介事業等を含む）を統括するCOO（最高執行責任者）となっていただくことを期待するポジションです。 事業のグロースだけでなく、経営視点での戦略立案や組織全体の最適化を担う、経営の中核を担う役割です。 入社時の事業に関しては、新卒事業の牽引から始められる人を優先して考えています。 ▽責任範囲 　- 事業計画の策定および達成へのコミットメント 　- 営業、マーケティング、CSを含む事業部全体のマネジメント 　- プレイングマネージャーとして、重要顧客への営業活動 ■（将来）全社COOとしての事業統括 　- 既存事業（新卒、SES、人材紹介等）の統括管理、グロース 　- 経営陣の一員としての経営意思決定 ■組織構成： 同社では、役員を含めすべての役職が同じ空間で仕事ができる環境です。また人事評価やインセンティブ制度においても、やったらやった分だけしっかりと還元する体制をとっているため、キャリアアップをしたい方にも分かりやすいシステムとなっています。 ■当社の特徴： 登録者の方が次のステージに立った時のイメージが沸きやすいように、同社では、転職成功者インタビューなど、コンテンツを充実。「企業の本当の姿」を多くの方に知ってもらいたいと考えた情報提供に力を入れています。また、全ての領域を専任チーム制で転職サービスを提供しているため、求職企業・求職者の双方のニーズに的確に応えることができているため、入社後の満足度や定着率も高くなっています。 ■当社の魅力： 同社では「“いつか叶う”を“今”にする」という理念のもと、新卒採用支援を中心にSES・中途採用支援・RPO事業を展開しています。2030年のIPOを目指し拡大中です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区台場2-3-1 トレードピアお台場7F 勤務地最寄駅：りんかい線／東京テレポート駅駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 850万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：8,500,000円～12,000,000円 ＜月額＞ 708,333円～1,000,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Fサポート

    その他専門コンサルティング
    福岡県久留米市宮ノ陣4丁目29番11号 久留米ビジネスプラザ4階
    • 設立 2004年
    • 従業員数 200名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • 旅する調査スタッフ／未経験OK／ノルマなし／成約率90％
      • NEW
      北海道から沖縄まで全国各地へ赴き、電気料金削減に関する現地調査と契約書の回収を行います。 ご案内するサービスは、料金削減につながる内容が中心。再提案などの営業も必要ありません◎ 訪問数は1日2～3件程度。すべてアポイント取得済みのお客様なので、成約率はなんと90％超！ もちろん、飛び込みやテレアポは一切不要です！ ―――――――――――――――――― ◆超シンプルワークで始めやすい！ 訪問先は飲食店や美容室、一般企業など、電気コストの見直しを希望する法人顧客が中心。 難しいPC操作や資料作成は一切なく、簡単な操作だけで完結するシンプルな仕事です。 ※業務に必要なスマートフォンとタブレット端末は会社から支給されます◎ ◆働き方が最大の魅力！ 全国各地への出張＆ホテルからの直行直帰スタイルで勤務地に縛られない自由な働き方で活躍可能！ 出張エリアは週ごとに変わるため、毎週違う地域での仕事が楽しめます。 ◆ご当地グルメやプチ観光も楽しめる！ 出張交通費や宿泊費はもちろん全額会社が負担。休日に自宅へ帰省する場合の交通費も会社が負担しますが、ほとんどの社員が現地にそのまま滞在して、人気の観光地やグルメを満喫しています♪ ◆安心の教育体制を完備！ 入社後は、基礎から学べる研修も豊富に完備！ ビジネスマナーや商品研修、OJTを通じて、しっかりスキルを覚えられるので安心して始められます◎ ◆転居不要！生活拠点はそのままで活躍できる！ 全国各地への出張スタイルでの勤務ですが、転居は不要◎ 福岡や熊本・大阪など、自宅を移すことなく働いている社員も多数在籍しています。 希望があれば、将来的に本社での内勤勤務へキャリアチェンジも可能です。
      ★直行直帰スタイル！ ★営業エリアは47都道府県！ 出社義務なしの”リモートワーク”みたいな働き方が可能！ 本社／福岡県久留米市宮ノ陣4丁目29番11号 久留米ビジネスプラザ4階
      ■月給28万5,476円～＋インセンティブ ※経験・スキルを考慮の上、決定します。 ※上記金額には固定残業代（月40時間分／6万5,476円～）を含みます。超過分は別途追加支給します。 ★営業経験をお持ちの方は月給30万円スタートも可能です！ 【インセンティブ支給例】 ・239,000円（入社6年目/46歳男性）※2025年4月～6月累計 ・227,000円（入社2年目/25歳女性）※2025年4月～6月累計 ┗年齢・経験を問わず、皆さんの頑張りをしっかりと評価。 　未経験入社の方でも、すぐにインセンティブ獲得で稼げる環境です。
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    グッドルーム株式会社

    リフォーム・内装・インテリア
    東京都渋谷区渋谷3-2-3帝都青山ビル 5F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 120名
    • 平均年齢 29.7歳
    求人情報 全11件
    • 【東京】提案型営業◇東証グロース上場G／平均年齢29.7歳／年休120日・土日祝・残業20ｈ程
      • NEW
      ＼課題解決型のソリューション提案！管理職の20代比率36％・役員最年少就任年齢32歳・圧倒的に成長できる環境／ ■業務内容： 自社運営のコリビングレジデンス『goodroom residence』の企画段階から携わり、不動産オーナー様に対して、空室や収益性の問題を解決するためにリノベーションプランの企画や、賃料設定のアドバイスなどを行います。 （コリビングレジデンス：共用スペースがあり、入居者同士の交流を促進する賃貸住宅） ■業務内容詳細： ▽借り上げ候補物件のリサーチ ・不動産管理会社、銀行等からの情報収集、定期打合せ ・新規問い合わせ顧客からの相談受けつけ ・候補物件のヒアリング、視察 ▽プランニング ・間取りや共用スペースの配置検討 ・修繕を含めたコスト試算（計算モデル有） ・収支計画作成 ▽商談、契約 ・プラン提案 ・価格交渉 ・マスターリース契約 ■補足：案件獲得経路 TOMOSリノベーションをしたことのある法人オーナー様など、かねてより接点のある方からのご相談が多くなっています。 不動産デベロッパーや不動産利活用に関するコンサルティング企業から相談を受けることもあり 定期的にミーティングを行っている法人様もいらっしゃいます。 ◆goodroom residence 住まい・オフィス・サードプレイスを融合した新しい形態の賃貸住宅です、ワークラウンジやシェアキッチン、カフェやサウナを備え、マンションとホテルの中間のような、非日常が日常に溶け込む新鮮な設定になっています。 ◆社会貢献性について 他社がまだ踏み込まない領域に挑戦し、新たな価値を生み出すことこそが、私たちの事業の存在意義だと考えています。 その一例として、これまで利用者がいなかった社員寮や、時代のニーズに合わなくなった極小アパートなどが、私たちの手によって生まれ変わることで、地域に新たな活気がもたらされています。 実際に、地域の方々から感謝の言葉をいただくことも少なくありません。 私たちは、単に建物を改修するだけでなく、そこに住む人々の生活、そしてその建物が存在する街や地域の未来を拓くことができると確信しています。私たちの事業は、眠っていた資源を再び輝かせ、持続可能な社会の実現にも貢献できると考えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ goodoffice新橋 住所：東京都港区新橋2-5-2 goodoffice新橋 勤務地最寄駅：JR線／新橋駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～600万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～380,000円/月20日間勤務想定 固定残業手当/月：34,162円～59,007円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜想定月額＞ 254,162円～439,007円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。 ※その他固定手当：役職手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京／リモート】自社運営施設の仕入れ◇不動産業界の常識を覆すビジネスモデル／年休120日×土日祝
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      ＼東証グロース上場企業グループ！仕入れた物件はサウナ、ワークラウンジ、カフェが併設される施設や、無印良品監修の物件に再生！／ ■募集概要： 好立地・高需要・高額売買を最優先にした物件仕入れはしていません。他社では扱われない不動産、磨けば光るダイヤの原石を探し当て、再生させて輝かせる最初の一手を切り出すお仕事です。業界の常識からはやや逸脱しているように見られることもありますが、出来上がった自社運営のライフスタイルレジデンス（goodroom residence）は空室待ちも起こるくらいの人気物件！良い意味で「不動産業っぽくない」弊社で、これまでなかった新しい住まいと市場を開拓していきませんか？ ■業務内容： 自社ブランドのライフスタイルレジデンス『goodrrom residence』の建築用地、または、コンバージョン可能な中古物件の仕入れをご担当いただきます。不動産仕入のアドバイザリーも迎えておりますので、調査や査定、相談等様々なことを壁打ちしながら取得を進めていただきます。（建物の場合は一棟単位での仕入れとなります） ■携わるプロジェクト事例： 詳しくはこちら ＜https://lp.livingpass.goodrooms.jp/goodroomresidence＞ ■仕入れのしやすさ◎ 現状では、TOMOSリノベーション事業で関係値のある不動産会社やオーナー様とのパイプがあり、法人オーナー様などから不動産を購入するケースなど、かねてより接点のある方からの案件が大半です。今後はより積極的に不動産仲介業者から物件情報（1棟）を紹介いただき、事業用不動産として有用かを見極め、自社の物件として「買い取る」割合を増やしていく予定です。 ■当社独自の魅力： （1）取得後の再販は行わず、自社の事業用途（goodroom residence）のみに利用します。 （2）好立地・高需要な一等地を狙うわけではなく、元々寮だった物件や、1室20平方メートル未満の極小ドミトリーなども積極的に購入をしていきます。 （3）業界の常識からみても、異色のターゲット設定となるため競合は少なく、開拓し甲斐のあるフィールドでもあると言えます。 ■働く環境： 年休120日・土日休み、残業平均20h、リフレッシュ休暇など働きやすい環境づくりに取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ goodoffice新橋 住所：東京都港区新橋2-5-2 goodoffice新橋 勤務地最寄駅：JR線／新橋駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～600万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～380,000円/月20日間勤務想定 固定残業手当/月：37,268円～59,007円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜想定月額＞ 277,268円～439,007円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    アーツアンドクラフツ株式会社

    経営・戦略コンサルティング
    東京都渋谷区広尾1-3-18　広尾オフィスビル5F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 170名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全3件
    • 戦略／ITコンサル 経験知識不問・フレックス・リモート勤務可
      • NEW
      ・事業会社もしくは大手ファームから依頼を受けた、戦略／ITコンサルティングのプロジェクトのデリバリー、マネジメント業務 （数名のチーム編成もあれば、自分1名の場合もあり） ・クライアントに対する、案件獲得のための提案業務 ※未経験の方はリサーチ補佐業務から始めて、プロジェクトや業務全体の流れを覚えていただきます。 　 ☆基礎となる分析方法や考え方から教え、育てていきますので、知識・経験のない方もご安心下さい。 ＜参画プロジェクト事例＞ ▼大手・中堅企業向けの新規事業開拓支援 ・企業戦略や新規事業の戦略立案支援 ・新規事業潜在市場調査、新規事業企画支援 ・市場参入のための実行支援/パートナー選定支援 ▼BPR、業務改善支援 ・RPAやSFA/CRM/ERPといったITソリューションを使った業務改善および導入支援 ・業務プロセスの見える化、改善点の洗い出し ・組織変革支援 ▼ITプロジェクトマネジメント支援（PMO） ・プロジェクト計画の策定、進捗・課題管理 ・提案依頼資料の作成支援、開発ベンダー選定支援 ・システムテスト計画の策定 ▼ビジネスデューデリジェンス等の企業価値評価および中期計画策定支援 ・国内製造業および流通業における企業評価および買収／提携後のシナジー検証 ・大手情報通信機器メーカーにおける中期計画策定支援 ▼間接材コスト削減支援（ソーシング） ▼営業支援／研修 ・内部ヒアリング／従業員満足度調査による営業強化ポイントの洗い出し ・営業コンテンツの作成 ・研修プログラムの作成・実施
      東京都渋谷区広尾1-3-18　広尾オフィスビル5F ※転勤なし リモート勤務にも対応（当社オフィスから2時間以内の関東圏にお住いの方限定） ※プロジェクトに応じて、出社や客先訪問が必要になる場合もございます
      月給25万円～36万円 ※スキル・能力・経験等で総合的に判断し決定します ※月給には、個人・会社の業績に応じて業績給を上乗せします 成長・成果次第で大幅にベースアップが可能な評価・等級制度です。
    • 【未経験・戦略コンサルタント】多様な領域担当で幅広い知見が身に付く◇半年での昇給制度あり◇在宅相談可
      ◎未経験の方も安心！ロジカルシンキングなど座学研修からスタート！ ◎外資系コンサル出身のマネジメント陣など頼りになる先輩・上長が沢山おります！（月次面談もあり） ◎ブライダル事業も行っており、社員のライフステージについての理解も深い社風があります。 ■業務内容： 2~3人程で組成されたチームで、お客様の新規事業開拓支援など戦略／ITコンサルティングのプロジェクトに携わっていただきます。 【案件例】 ・大手・中堅企業向けの新規事業開拓支援 ・BPR、業務改善支援　など 【具体業務】 リサーチ業務、議事録作成、PPT/Excel資料作成　など 例）リサーチ業務とは： ・市場規模、先進事例等、プロジェクトの目的に応じて必要な情報（ファクト）を収集して整理・分析し、示唆を出す業務です。 ・リサーチは、AI、Web検索、有識者へのインタビュー、省庁への問合せ、文献の確認等、様々な手段を考えて動きます。 ■一日の勤務例 ・10:00　出社・メールチェック ・10:00-11:00　プロジェクト内部MTG（上長へのタスク状況報告・相談等） ・11:00-13:00　リサーチ業務 ・13:00-14:00　ランチ（時間はプロジェクトにより柔軟に調整できます） ・14:00-16:00　Excel資料作成（リサーチ結果の整理・示唆出し） ・16:00-17:00　プロジェクト内部MTG（上長へのタスク状況報告・相談等） ・17:00-19:00　Excel資料作成・日報作成 ・19:00　退勤 ■組織構成：20代 28名　30代 16名 40代 2名 ■やりがい： ・主体的な行動力が求められる＝自身で考えたことが仕事になる、やりがいのある仕事です。 ・成長と努力に応じて、入社年次が浅くてもクライアントとの折衝をお任せすることも！ ・昇給は基本１年に１回ですが、高評価の方は「飛び級制度」で半年で昇給が叶う評価体制です◎ ■当社について： ウィリアム・モリスに代表される19世紀のアーツ＆クラフツ運動の思想を現代に置き換え、「心でしか見えないもの」を大切にするという理念を掲げ、手仕事による価値創造と、企業活動における本質的な価値追求という二つの側面から事業を成り立たせています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ★本社 住所：東京都渋谷区広尾1-3-18 広尾オフィスビル 5F 勤務地最寄駅：日比谷線／恵比寿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：185,500円～259,700円 固定残業手当/月：64,500円～90,300円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：業績給として年間最大5か月分 ※年2回個人と会社の業績に応じて報酬額を定め、6か月に分割し月給に上乗せ ■評価：年1回（半年で昇給が狙える「飛び級制度」あり） <モデル年収＞ 640万円／経験2年・マネージャー（月給40万円） 900万円／経験5年・マネージャー（月給60万円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ナノベース

    システムインテグレータ（SIer）
    大阪府大阪市西区阿波座2-2-18いちご西本町ビル11F
    • 設立 2003年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全3件
    • 【大阪】SE　※自社内案件多数/就業環境抜群/エンジニアとして早期成長が見込める環境
      【自社内案件多数/若手から中心となって案件を任せられる体制/実務でスキルを伸ばしていくことができる環境】 ■仕事内容： 下記システム開発に従事していただきます。 自社内案件も多く、同社内ワンストップで要件定義・設計・構築などの上流工程から、保守・運用など、様々なフェーズに関わることができます。 ・自社内（10名）：主にＥＣシステムなど各オープン系の案件をメンバーが一人ずつメインの担当案件を持つ形で参画いただきます。 ※客先案件は現状ほとんどございませんが、某通信大手企業の直請け案件として給与システム、業務管理システムなど業務系の案件の要件定義から参画いただきます。 どちらの案件開発環境も要件定義から参画できるため、早期からお客様との折衝、上流工程へのチャレンジができる環境となっております。 ■企業魅力： 物流、情報などに特化した数多くのサービスを開発しており、自社内案件、客先案件など案件数もここ数年で純増しております。自社内の開発に関しては各メンバー毎に案件のメイン開発を担当してもらう体制をとっており、早期から各メンバーが自立できる環境となっております。 ご自身からチャレンジングな環境に飛び込むことを推奨される社風もあり、エンジニアとしてスキルアップをすることができる環境となっております。 近くに先輩社員もいらっしゃるため、わからないこと、悩んでいることなどすぐ相談できる環境となっております。 ■製品について： 自社フレームワークを使って短納期、ローコストのシステムを提供しています。また、ノーコードシステムも開発中です。VRゲームも開発しており、いろんなイベントへ主点もしています。今後は、AIをシステムに組み込んだ開発がメインとなる予定です。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市西区阿波座2-2-18 いちご西本町ビル11F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～380,000円 ＜月給＞ 250,000円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪／フルリモート】プロジェクトマネジメント◆AI/VR/AR開発に強み／就業環境◎
      ■業務概要： システムプロジェクト管理をお任せいたします。 （1）顧客との要件定義、システム設計、開発、テスト、導入、運用保守など、プロジェクト全体のマネジメント業務を担当していただきます。 （2）プロジェクト計画の策定、進捗管理、品質管理、リスク管理、課題解決などを推進し、プロジェクトの成功に導きます。 （3）社内外の関係者とのコミュニケーションを円滑に行い、チームをまとめながらプロジェクトを推進します。 ■業務内容： ・3～6名程度のシステム開発プロジェクトのマネジメント ※主なシステムは、業務システム（製造業、サービス業など） マネジメントだけでなく、実際の開発業務もすることもあります。（PHP、C#、JavaScript、Python、MySQLなど） 今後は、AIを組み込んだシステム開発がメインとなる予定です。 ■企業魅力： 当社は、【新しい価値のあるITサービスの創造】を理念に掲げ、主に以下の事業を行っています。 ・Webシステム開発 ・AIシステム開発 また物流や情報に特化したサービス開発に強みを持ち、自社内案件と客先案件の両方を手掛けています。 特に、自社開発ではホワイトボックスでの開発を重視しております。既製品をなるべく使用せず細部まで自社で開発することで、保守・運用を迅速に対応できる体制を築いています。 ◇事業展開内容： 自社フレームワークを活用した短納期・低コストのシステム提供／ノーコードシステムの開発／VRゲーム開発など 将来的には、AIをシステムに組み込んだ開発をメインとする予定です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市西区阿波座2-2-18 いちご西本町ビル11F 勤務地最寄駅：Osaka Metro各線／阿波座駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～380,000円 ＜月給＞ 300,000円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社キャリア・ナビゲーション

    人材紹介・職業紹介
    《東京本社》東京都文京区湯島1-7-9 御茶ノ水ウチヤマビル1階 《大阪本社》大阪府大阪市中央区博労町4-3-2 《愛知本社》愛知県名古屋市中区錦1-8-22
    • 設立 2010年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全2件
    • 理系人材採用を支援する法人営業／年休130日／フルリモート可
      • NEW
      当社はモノづくり業界と理系学生を結ぶ『就活イベント』や『人材紹介サービス』を提供しています。 あなたには、そんな当社の法人営業をお任せしたいと思っております！ 企業さまの現状や課題、求めている人物像を丁寧にヒアリングし、最適なイベントなどをご提案。アフターフォローまで行い“良い採用”に繋がるようサポートします！ ＼もっと詳しく／ ◎イベントについて 50～100名、もしくは20名～30名という中小規模のイベントを、年間200本以上（2025年度は242本）実施しています。 これまで多くの企業様にご利用いただいており、ほとんどの企業様が継続いただいています。 ◎企業様について メインとなるのは、建設業、製造業の企業様です。 現在約600社以上とやり取りを行っており、新規の企業様へのお声がけも積極的に行っています。 ◎入社後の流れについて 当社では担当業務によって4つのチームに分かれ、協力して企業様を全体的にフォローしています。 入社後まずはインサイドセールスにて研修を行い、企業様のリアルな悩みや採用への想い、イベントへの期待を伺い、少しずつ当社の仕事についての理解を深めていきましょう！ ※希望や適性を考慮し、チームの配属を適宜変更。あなたらしい活躍を後押しします！ ＼POINT／ 【高精度のマッチングでモノづくり企業の信頼を獲得】 自社運営サイトなどを通じて多くの理系学生から就職相談を受け、キャリアアドバイザーが学生の希望を正確に把握しており、精度の高いマッチングを実現しています。 自信を持ってサービスを提案できる当社で、業界に精通した採用支援のプロとして、企業様との信頼関係を丁寧に構築していきましょう！ 【昇給・昇格のチャンスは年4回！インセンティブも充実】 昇給・昇格のチャンスは四半期ごと。年齢・社歴に関係なく、成績をダイレクトに評価するため、入社3カ月でマネージャーなど、スピード昇進も可能です。 加えて、自ら判断して業務を進められる裁量の広さも特長の一つ。 収入・仕事の両面において充実して働ける環境を整えています！
      【フルリモートワークOK／東京・仙台・愛知・大阪・福岡・広島募集　その他エリアも可】 ※希望を考慮し、配属を決定 ※転勤なし（希望があれば可能） ■東京本社：東京都文京区湯島1-7-9 お茶の水ウチヤマビル1階 ・『御茶ノ水駅』 から徒歩7分 ・『本郷三丁目駅』 から徒歩8分 ・『末広町駅』 から徒歩8分 ■東京別館：東京都千代田区神田須田町1-2-7 淡路町駅前ビル8階 ・『淡路町駅』から徒歩1分 ・『小川町駅』から徒歩1分 ■仙台：宮城県仙台市宮城野区元寺小路302-11 加瀬元寺小路ビル1階 ・『仙台駅』から徒歩6分 ■愛知：愛知県名古屋市中区錦1-8-22 リップルズ1階 ・『伏見駅』から徒歩3分 ・『丸の内駅』から徒歩9分 ■大阪：大阪府大阪市中央区博労町4-3-2 KUS博労町2階 ・『心斎橋駅』から徒歩5分 ・『本町駅』から徒歩6分 ■福岡：福岡県福岡市中央区赤坂1-10-22 ベスト赤坂門ビル1階 ・『赤坂駅』から徒歩1分 ■広島：広島県広島市中区中町6番30号　広テレプラザ1階　 ・『アストラムライン本通り駅』から徒歩5分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      月給25万円以上＋手当4.5万円支給 ★ 賞与年2回 + 昇給・昇格年4回 ※上記は最低保証額。経験・年齢・能力などを考慮の上、優遇いたします。 ※上記月給には45時間分／月7万円以上の固定残業代を含みます。超過分は別途支給します。
    • キャリアアドバイザー／未経験者歓迎／昇給年4回／定着率95％
      • NEW
      【当社の事業とは】 手がけているのは『理系学生の就職サポート』。 中でも建設産業に特化しているのは、“この国の100年先の未来を創る”業界の“100年先の未来を創る”ため。消滅させてはいけない業界で長く活躍できる人材を輩出できるよう、幅広い事業を展開しています！ 需要は高いものの大手企業が参入しにくい分野で「国内最大規模の理系就活支援サービス」としてのビジネスモデルを確立しています。 ★ マッチングではなく、サポート 求人を紹介するのではなく、学生自身が企業の良し悪しを見つけ、 自分で適切な選択肢を選べるように支援。面 談や就業体験を通じて、自分の未来について考えるお手伝いをしています。 ※『学生をお金として見ない』のが何よりの特長。成果のためではなく、学生の人生を最も重視しています。 ★ 多彩なプロジェクトや、長期インターン建築カフェ『TONKAN』も展開して学生を支援！ 建築・土木系学生が参加する海外井戸掘りや子ども向けイベントなど多彩なプロジェクトを実施！また学生運営カフェ『TONKAN』で学びと交流の場も提供しております。 【 仕事の流れ 】 ▼当社のサイトを通じて、学生から申し込みあり ▼オンライン面談で、現状や希望をヒアリング ▼学生に合った就活イベントなど、就活プランを提案 ▼メール文面やESの添削、面接対策、相談に対応 ※公式LINEも活用してサポート ▼企業側の営業とも連携し、内定・入社まで伴走 実際にキャリアアドバイザーがフォローした学生の声はこちら コンキャリ合格体験記：https://const-career.com/story/ メカキャリ合格体験記：https://rike-syu.com/story/ 就職活動の相談はもちろん、学生の人生設計・人生の相談にものっています。 ご自身のキャリア経験を活かして学生の人生相談者になりませんか？
      【リモートワークOK／東京・仙台・愛知・大阪・福岡募集】 希望を考慮の上、以下いずれかの勤務地へ配属します。 ※転勤なし（希望があれば可能） ■東京本社：東京都文京区湯島1-7-9 お茶の水ウチヤマビル1階 ・『御茶ノ水駅』 から徒歩7分 ・『本郷三丁目駅』 から徒歩8分 ・『末広町駅』 から徒歩8分 ■東京別館：東京都千代田区神田須田町1-2-7 淡路町駅前ビル8階 ・『淡路町駅』から徒歩1分 ・『小川町駅』から徒歩1分 ■仙台：宮城県仙台市宮城野区元寺小路302-11 加瀬元寺小路ビル1階 ・『仙台駅』から徒歩6分 ■愛知：愛知県名古屋市中区錦1-8-22 リップルズ1階 ・『伏見駅』から徒歩3分 ・『丸の内駅』から徒歩9分 ■大阪：大阪府大阪市中央区博労町4-3-2 KUS博労町2階 ・『心斎橋駅』から徒歩5分 ・『本町駅』から徒歩6分 ■福岡：福岡県福岡市中央区赤坂1-10-22 ベスト赤坂門ビル1階 ・『赤坂駅』から徒歩1分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      月給：30万円～ ＋ 賞与年2回 ＋ 昇給年4回 ※給与は、年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ※上記月給には、固定残業代（月45時間分／7万円～）を含みます。 超過分は別途支給いたします。 【成果を正当に評価＆きちんと還元】 ●賞与 年2回支給。平均支給額は5カ月分と、手厚いのがポイントです！ ●昇給・昇格 年4回、成果とプロセスの総合評価で昇給・昇格のチャンスあり！ 入社3カ月で【基本給8万円アップ】、3カ月後には【さらに6万円アップ】。 ＝入社半年で【基本給が14万円アップ】した先輩もいます◎ 頑張るほどに、着実に収入を上げていける環境です。 ＜ モデル年収例 ＞ ～25歳入社の場合～ 入社1年目／年収480万円 入社2年目／年収580万円 入社3年目／年収700万円 ＜ 平均年収 ＞ 20代：年収689万円 30代：年収760万円
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    株式会社エージェント

    SP代理店（イベント・販促提案など）
    東京都渋谷区道玄坂2-25-12道玄坂通5F
    • 設立 2004年
    • 従業員数 134名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全32件
    • 【渋谷】法務責任者候補◆社内の法務業務全般の統括／TOKYO PRO Market上場／フレックス
      • NEW
      【2034年までに300事業の創出を目指し成長中！人材不足、教育格差、環境エネルギーなど日本の社会課題を解決する企業】 ■採用背景 企業の規模拡大に伴い、法務業務の重要性がますます高まる中で、法務部門の体制強化を図るため、法務責任者を新たに募集することとなりました。 今回ご入社いただく方には、社内の法務業務全般を統括し、企業活動における法的リスクを最小限に抑えるとともに、当社の成長を支えるための法務戦略を牽引していただきたいと考えています。 ■業務内容 ・契約書作成、レビュー、管理（印章管理、法務事務を含む管理全般業務） ・商事法務（株主総会、取締役会の運営、登記にかかわる事項） ・法規制対応（個人情報保護法、景表法等の各種法令対応） ・コンプライアンス関連業務（ガイドライン、内部通報関連の対応） ・リスクマネジメントに関する事項（リスク情報の収集、分析、予防対策立案） ・新サービスのリリースに伴う法務支援（規約策定、関連法規制の確認） ・社内法務説明、啓蒙 ※幅広い分野で経験を積むことができ、キャリアの幅を広げることができます ■配属組織 コンプライアンス本部：管掌役員1名、事業責任者1名、メンバー（派遣）2名 ■キャリアパス 将来的には、管理部門全体の強化やコンプライアンスの視点から会社のガバナンスを推進する法務責任者としての活躍を期待しています。 まずは法務業務の実務を担いながら、チームマネジメントを経験。 さらに、法務関連のDX推進を通じて業務効率化やリスク管理の強化を図り、経営基盤の安定と成長に貢献していただきます。 ■このポジションの魅力 ◎企業成長における重要な役割 法務責任者として企業活動における法的リスクを最小限に抑え、会社の成長を支えるための法務戦略を立案・実行する役割を担っていただくので、企業経営の中核に携わる重要な仕事です。 ■当社について 2020年4月に「TOKYO PRO Market」に上場し、総合人材サービス会社として成長を遂げてきた当社。「社会の困ったを解決する」というミッションのもと、個人のキャリア課題と企業のビジネス課題に向き合ってきました。時代と共に個人・企業が持つ課題は変化しており、当社では両者のニーズにお応えする時代に合ったサービスを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区道玄坂2-25-12 道玄坂通5F 勤務地最寄駅：各線／渋谷駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：327,400円～423,000円 その他固定手当/月：55,000円 固定残業手当/月：118,025円～147,531円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 500,425円～625,531円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験／スキル／前職等を考慮し、ご相談させていただきます。 ■給与査定：年2回 ■全社業績連動賞与：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • プロダクト開発及び事業責任者候補◆AIを活かしたプロダクト開発を推進／最先端技術の活用◎
      • NEW
      【2034年までに300事業の創出を目指し成長中！人材不足、教育格差、環境エネルギーといった日本の社会課題を解決する企業】 ■募集概要： 2020年4月に「TOKYO PRO Market」に上場し、総合人材サービス会社として成長を遂げてきた当社。「社会の困ったを解決する」というミッションのもと、個人のキャリア課題と企業のビジネス課題に向き合ってきました。 時代と共に個人・企業が持つ課題は変化しており、当社では両者のニーズにお応えする時代に合ったサービスを提供しています。 私たちは、社内の業務をAX（Automation Transformation）化し、その先にある社外へのAX展開を目指しています。最先端の技術を活用しながら、AIを活かしたプロダクト開発を推進し、新たな価値を生み出すチームを牽引していただける方を募集します。 ■業務概要： エンジニアチームの責任者として、技術面のリードやチームマネジメントをお任せします。 ■業務詳細： ◎主な業務内容 ・フルスタックエンジニアとして、プロダクトの設計・開発・運用 ・AX化に向けたツールやプロダクトの開発 ・AI技術（ChatGPT・機械学習等）を活用した新規プロダクトの創出 ・チームメンバーの育成・技術支援 ・事業戦略に基づいた技術選定・開発プロセスの最適化 ◎エンタープライズ企業向けプロジェクトマネジメント 当社の支援範囲が年々拡大中の大規模プロジェクト、従業員数17万人を超える企業向けのDX支援をはじめ、その他プロジェクトにおいてプロジェクトの牽引と調整を行います。 ・プロジェクトの円滑な進行と調整 ・契約関連対応 ・進捗管理 ・様々なステークホルダーとの連携および調整 ■使用ツール： ・使用言語：PHP、JavaScript、Python ・使用フレームワーク：Dify、Laravel、Nuxt.js、Vue ・その他の技術：GCP、AWS、Google Apps Script、Git 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区道玄坂2-25-12 道玄坂通5F 勤務地最寄駅：各線／渋谷駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 650万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：359,800円～487,000円 その他固定手当/月：55,000円 固定残業手当/月：128,025円～167,284円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 542,825円～709,284円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験／スキル／前職等を考慮し、ご相談させていただきます。 ※上記「その他固定手当」：生涯設計手当 ■給与査定：年2回 ■全社業績連動賞与：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ハスコムモバイル

    専門店・その他小売
    北海道札幌市中央区北4条西20丁目2番25号　ハスコム札幌ビル
    • 設立 2010年
    • 従業員数 196名
    • 平均年齢 27.5歳
    求人情報 全1件
    • ドコモショップスタッフ／年休120日以上／未経験歓迎
      ドコモショップに来店するお客様のご要望に合わせて、案内・提案・販売を行っていただきます。 ＝＝＝＝＝ 具体的には ＝＝＝＝＝ ■窓口業務 ・新規購入、機種変更の手続き ・プラン変更のアドバイス・手続き ・ドコモのサービスのご提案、修理受付 ・初期設定、操作方法などのご案内 など ■スマホ教室 ・操作が不安なお客様へ使い方をわかりやすくご説明 ■その他 ・イベント企画 ・POP、広告作成 ・簡単な経理業務 など ＼☆接客のPOINT☆／ 基本的に、ご予約のうえ来店いただきます。そのため、時間に追われることなくお客様一人ひとりに向き合った接客が可能です。 また、個人ノルマもありませんので、お客様の不安や心配を一つひとつ解消しながら、最適なご提案を心がけましょう！ ＝＝＝＝＝＝ 入社後の流れ ＝＝＝＝＝＝ ◎業界未経験の方も安心してスタートできる環境を整えています！ 【入社時研修：1週間程度】 商品知識はもちろん、応対マナーや説明の流れまで、基礎から学べる研修を行います。 　▼ 【OJT研修：1～2カ月】 はじめは料金の支払いなど先輩社員のサポート業務からスタートし、徐々に仕事に慣れていただきます。トレーナーの先輩がつきますので、分からないことはなんでも相談しながら進めていただけます。 　▼ 【約3カ月～】 その後、3カ月目くらいから実際に一人でお客様への料金プラン説明や手続きにチャレンジ！ もちろん、不安なときはすぐトレーナーの先輩がフォローに入りますのでご安心ください◎ ＼☆早期キャリアアップも☆／ 「数値評価」と「行動評価」の2軸の評価を行っています。 項目が明確で、客観的な評価のもと昇給・昇格が決まる仕組みです。 だからこそ、頑張りに応じて早期キャリアアップも可能！ 入社4年目で副店長、5年目で店長に昇格した人もいます！
      【北海道内のドコモショップ】 ★基本的に希望勤務地での採用となります。 ★将来的に店舗間の異動が発生する場合もあります（承諾は任意）。 ＜札幌市内＞ ・ドコモショップ札幌環状通東店 ・ドコモショップ白石中央店 ・ドコモショップ札幌山鼻店 ・ドコモショップ札幌北１条東店 ・ドコモショップサテライトアリオ札幌店 ＜道北エリア＞ ・ドコモショップ旭川中央店 ・ドコモショップツインハープ旭神店 ・ドコモショップ富良野店 ・ドコモショップ砂川店 ・ドコモショップ深川店 ・ドコモショップ留萌店 ・ドコモショップ名寄店 ・ドコモショップ稚内大黒店 ＜道央エリア＞ ・ドコモショップ岩見沢店 ・ドコモショップ恵庭店 ・ドコモショップ富川店 ・ドコモショップ新ひだか店
      月給22万5000円～ ※給与は経験・スキルに応じて決定します。 月収例 31万円(役職手当＋休日出勤手当＋時間外手当を含む)／携帯販売スタッフ経験者／30歳
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    株式会社シーエー・アドバンス（サイバーエージェントグループ）

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    沖縄県那覇市おもろまち1-1-12那覇新都心センタービル5F
    • 設立 2008年
    • 従業員数 1,200名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全12件
    • 【那覇】セキュリティエンジニア◆サイバーエージェントG／自社アプリの脆弱性診断／教育・手当◎／在宅可
      • NEW
      ～サイバーエージェントグループの脆弱性診断を実施／未経験入社8割以上／安心のフォロー体制／ABEMAやウマ娘で有名のサイバーエージェントグループ／年休120日～ 運用型インターネット広告事業を行う当社にて、セキュリティエンジニアとしてご活躍いただきます。 ■業務概要： Webブラウザ、Webアプリ／スマートフォンアプリなどを対象とした脆弱性診断を行います。システムに対して攻撃者の視点から様々な疑似攻撃を行い、潜在的な脆弱性を発見、安全性を徹底的に調査する業務です。サイバーエージェントグループや当社サービスの脆弱性診断を行っています。 ■診断実績： ・アメーバブログ ・ガールフレンド（仮） ・ウチの姫さまがいちばんカワイイ 等、年間100件以上のサービスを診断しています。 ■就業環境： オフィスは那覇の中心地にあり、モノレールやバス等交通の便も良いため通い易く、休日の外出もし易い環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：沖縄県那覇市おもろまち1-1-12 那覇新都心センタービル5F 勤務地最寄駅：ゆいレール線／おもろまち駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 324万円～720万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：194,183円～431,519円 その他固定手当/月：6,893円～15,317円 固定残業手当/月：68,924円～153,164円（固定残業時間46時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 270,000円～600,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は前職考慮の上、経験・スキルに応じて決定します。 ■昇給年2回（半年に一度査定面談を行います) ■その他固定手当：深夜割増手当5,183円（相当時間：23時間／月 ※超過分は別途支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【那覇本社】インフラエンジニア◆サイバーエージェントG／グループ内ネットワーク・インフラ運用／在宅可
      • NEW
      ～グループ全体のネットワーク・インフラ運用／未経験入社8割以上／安心のフォロー体制／ABEMAやウマ娘で有名のサイバーエージェントグループ／年休120日～ 運用型インターネット広告事業を行う当社にて、インフラエンジニアとしてご活躍いただきます。 ■業務概要： サイバーエージェントグループ内のネットワーク、インフラの運用を担います。日本国内問わず、海外拠点のインフラを担当しているサイバーエージェント横断のインフラ組織と一緒に仕事をしてもらいます。 ■具体的な業務内容： 全国及び海外にあるCyberAgent拠点のネットワーク運用／構成管理業務に加え、防犯カメラ、複合機などのインフラ機器の導入運用を行います。また、インフラ工事に関係する書類作成～各所への申請など幅広く対応いただきます。 ・構成資料管理（論理、物理） ・インフラ機器の監視および障害対応 ・EOLなどに伴う機器リプレイス対応 ・レイアウト変更に伴う機器追加 ・設置場所対応 ・工事申請書類の作成及び、関係機関への提出対応 ・社員からの問い合わせ対応 　 すべての業務について従来のやり方だけでなく、AIによる自動化、効率化も進めています。 ■魅力： ・最新の技術を駆使した経験や大規模なインフラの構築と運用に関するスキルを磨くことができます。 ・ビルのファシリティからインフラまでの幅広い知識を習得するための資格取得をサポートする制度もご用意しています。 ■就業環境： オフィスは那覇の中心地にあり、モノレールやバス等交通の便も良いため通い易く、休日の外出もし易い環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：沖縄県那覇市おもろまち1-1-12 那覇新都心センタービル5F 勤務地最寄駅：ゆいレール線／おもろまち駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 300万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：179,800円～251,719円 その他固定手当/月：6,382円～8,935円 固定残業手当/月：63,818円～89,346円（固定残業時間46時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は前職考慮の上、経験・スキルに応じて決定します。 ■昇給年2回（半年に一度査定面談を行います) ■その他固定手当：深夜割増手当6,382円～8,935円（相当時間：23時間／月 ※超過分は別途支給） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ジーニアスエデュケーショナルネットワーク

    学習塾・予備校・専門学校
    神奈川県川崎市高津区千歳940-2榎本ビル1F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 8名
    • 平均年齢 29.2歳
    求人情報 全2件
    • 【横浜・川崎／未経験歓迎】～塾講師・運営候補～小中高生対象の個別指導／資格取得等手厚いサポート
      ～横浜・川崎を拠点に地域密着型の個別塾を展開中／TOEICや漢検などの資格手当・資格取得費用補助あり／住宅・引っ越し費用支援やオシャレ手当、図書購入費負担など充実の福利厚生～ ■職務内容：小・中・高校生対象の個別指導塾『GENIUS』で講師と校舎運営に関わる業務全般ご担当いただきます。 ■業務内容：個別指導形式の授業講師およびカリキュラム作成などの授業に関わる業務を担っていただきます。 授業は講師一人に対し生徒は二人までの固定担当制となっております。家庭学習の仕方、学校生活の送り方、さらに友達との関わり方まで。 生徒たちの生活面を含めたトータルサポートをお任せします。 また、現在の教室管理責任者より保護者面談や生徒の進路面談等の業務を引き継いでいただきます。 ■入社後の流れ：入社後3~6か月を目途に担当校舎にて個別指導方針や生徒指導、保護者対応等の基礎研修があります。 まずは一人前の講師・運営スタッフとして生徒の成績向上・素行改善スキルを身につけます。 GENIUSの業務を一通り理解し、他講師と相乗効果を発揮できる状態を目指していただきます。 ■キャリアパス：既存校または新規校の教室管理責任者として実績が出せる人財へと成長していただき、 ゆくゆくはマネージャー・新規事業立ち上げ等、GENIUSのマネジメントをお任せします。 ■同社の特徴：当社は「子ども達がいかなる環境にあろうとも『自信』を持って生きてもらいたい。『自尊心』を持って生きてもらいたい。 その結果、『自分の人生を自らの手で切り拓ける力』を身に付けて欲しい。」と考え、この事業に取り組んでいます。 今後もその理念を胸に、川崎市内・横浜市内を中心に新規校舎を開校予定です。 ■就業環境：裁量権があり、塾の運営は完全オリジナルなので、やりたい事を形にしていける環境です。また、風通しが良く、福利厚生も充実しています。 ネイルや美容院代の補助をするオシャレ手当も女性社員が考案しており、社員の声を反映してくれる働きやす環境です。
      ＜勤務地詳細1＞ 武蔵新城校 住所：神奈川県川崎市高津区千年940-2 榎本ビル1F 勤務地最寄駅：JR南武線／武蔵新城駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 港北樽町校 住所：神奈川県横浜市港北区樽町3-6-44 りりあタウン2号館2F 勤務地最寄駅：東急東横線／綱島駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 300万円～360万円 ＜賃金形態＞ 月給制 　 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～ 固定残業手当/月：70,000円～（固定残業時間24時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力・現職給与を考慮します。 ※上記には固定残業代、賞与等を含む。 ■年収例・・・年収300万円｜27歳（入社2年）、年収400万円｜28歳（入社3年）、年収540万円｜29歳（入社4年）、年収720万円｜サブマネージャー（入社7年目）、年収1000万円｜マネージャー（入社12年目） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【横浜・川崎／未経験歓迎】～塾講師～小中高生対象の個別指導『GENIUS』／資格取得等手厚いサポート
      ～横浜・川崎を拠点に地域密着型の個別塾を展開中／TOEICや漢検などの資格手当・資格取得費用補助あり／住宅・引っ越し費用支援やオシャレ手当、図書購入費負担など充実の福利厚生～ ■職務内容：小・中・高校生対象の個別指導塾『GENIUS』で講師をご担当いただきます。 ■業務内容：個別指導形式の授業講師およびカリキュラム作成などの授業に関わる業務を担っていただきます。 授業は講師一人に対し生徒は二人までの固定担当制となっております。家庭学習の仕方、学校生活の送り方、さらに友達との関わり方まで。生徒たちの生活面を含めたトータルサポートをお任せします。 ■入社後の流れ：入社後3～6か月を目途に担当校舎にて個別指導方針や生徒指導、保護者対応等の基礎研修があります。 まずは一人前の講師・運営スタッフとして生徒の成績向上・素行改善スキルを身につけます。GENIUSの業務を一通り理解し、他講師と相乗効果を発揮できる状態を目指していただきます。 ■キャリアパス：以下3つのパスからご自身のキャリアをお選び頂きます。 1）ティーチングプロ：先生としてのキャリアを務め、外部での公演、教材の出版等をお任せできる状態を目指します。 2）マネジメントプロ：教室管理責任者・マネージャー・新規事業立ち上げ等、GENIUSのマネジメントをお任せします。 3）バックオフィスプロ：財務・会計・IT・採用・社内教育・評価等、GENIUSの裏方業務を担当いただきます。 ■同社の特徴：当社は「子ども達がいかなる環境にあろうとも『自信』を持って生きてもらいたい。『自尊心』を持って生きてもらいたい。その結果、『自分の人生を自らの手で切り拓ける力』を身に付けて欲しい。」と考え、この事業に取り組んでいます。今後もその理念を胸に、川崎市内・横浜市内を中心に新規校舎を開校予定です。 ■就業環境：裁量権があり、塾の運営は完全オリジナルなので、やりたい事を形にしていける環境です。また、風通しが良く、福利厚生も充実しています。ネイルや美容院代の補助をするオシャレ手当も女性社員が考案しており、社員の声を反映してくれる働きやす環境です。
      ＜勤務地詳細1＞ 武蔵新城校 住所：神奈川県川崎市高津区千年940-2 榎本ビル1F 勤務地最寄駅：JR南武線／武蔵新城駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 港北樽町校 住所：神奈川県横浜市港北区樽町3-6-44 りりあタウン2号館2F 勤務地最寄駅：東急東横線／綱島駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 264万円～300万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～ 固定残業手当/月：40,000円～（固定残業時間24時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 220,000円～（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力・現職給与を考慮します。 ※上記には固定残業代、賞与等を含む。 ■年収例・・・年収300万円｜27歳（入社2年）、年収400万円｜28歳（入社3年）、年収540万円｜29歳（入社4年）、年収720万円｜サブマネージャー（入社7年目）、年収1000万円｜マネージャー（入社12年目） 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    トッププランニング株式会社

    リフォーム・内装・インテリア
    東京都港区南青山4-20-19 プレム南青山ビル1F
    • 設立 2008年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全4件
    • 内装コーディネーター／表参道徒歩4分／土日祝休／月給27万円
      ハイブランドの旗艦店からギャラリーや美術館まで 感性が磨かれる街として都内屈指のブランド力を誇る街「南青山」。 私たちはそんな南青山に本社を構えながら トレンドを重視したデザインだけでなく屋内の快適性や機能を両立した技術力で 店舗やオフィスの内装に伴うトータルプロデュースを手がけてきました。 これからも魅力的な街並みを「空間」を通じて彩り続けていくために 内装コーディネーターとして次の業務を担当していただきます。 【具体的な業務内容】 下記一連の流れにサポートから携わっていただきます。 ▼現地調査、お客様との打合せ ▼レイアウト作成および内装デザイン作成などの設計業務 ▼クライアントへのプレゼンテーション ▼設計監理 ▼引渡し・アフターフォロー 《過去に手がけた施工例》 ・オフィス、美容サロン、クリニック、セレクトショップ など ⇒ 時代の流れによって変化する新しい業種・業態などの案件もあります ⇒ 売上規模は数十万円～数億円まで大小さまざまです ＜入社後の流れ＞ 経験が浅い方や未経験の方は、体の流れを掴むところからスタートしていただき、少しずつできる範囲を広げていきましょう。内装デザインや設計業務の経験をお持ちの方は即戦力として活かせる環境です。 **デザインを手がけるのは『内装』と『お客様の未来』 ** 会社の中心となる「店舗」や「オフィス」の新設や移設は、お客様にとって大きな投資になります。そのため、お客様のビジネススタイルやコンセプト、予算や社風などをしっかりと分析し、デザインを戦略的に考えることが大切です。お客様と同じ方向を向きながら、創造性あふれる空間づくりをサポートしています。
      【南青山本社(表参道駅から徒歩4分)または大阪・福岡の各オフィス】 ※基本的には南青山本社での勤務を予定しております ※転勤なし ◆南青山本社｜東京都港区南青山4-20-19 プレム南青山ビル1F ・各線「表参道駅」より徒歩4分 ・東京メトロ銀座線「外苑前駅」より徒歩10分 …… 本社は都会的でハイセンスなエリア …… 表参道は海外の上質な文化が集まる街として常に進化し、アップデートしているエリアです。周りにお洒落なお店や建物が多いだけでなく、渋谷や原宿などにも徒歩で行くことができ、交通アクセスは抜群です。 ◆大阪オフィス｜大阪府大阪市北区茶屋町16-1 H1O梅田茶屋町310 ・阪急本線「大阪梅田駅」より徒歩6分 ・OsakaMetro谷町線「中崎町駅」より徒歩7分 ◆福岡オフィス｜ ・空港線「大濠公園駅」より徒歩4分
      【東京】月給27万円以上＋各種手当＋賞与(年2回) 【大阪・福岡】月給26万円以上＋各種手当＋賞与(年2回) ※建築デザイン系の学校を出た、図面を描ける、実務経験をお持ちの方 ※経験・能力を考慮の上で決定します 【共通】月給25万円＋各種手当＋賞与(年2回) ・未経験の方はこちら ※勤務地、条件により決定します
    • 【港区】施工管理（オフィス・店舗）■年休120日／転勤なし・直行直帰可／資格手当充実
      ～お客様の理想をカタチにする！オフィスや店舗の施工管理／設立15周年を迎えた成長中企業／年休120日／資格手当充実／転勤なし～ 店舗内装. 飲食店や小売店、その他の店舗設計・デザイン・施工・設備まで一貫して請け負っている当社にて、内装の施工管理業務をお任せいたします。 ■職務詳細： ・現場調査、お客様との打合せ 　└全体のとりまとめをおこなう営業と連携しながら業務を行っていただきます。 ・工程管理、安全管理、品質管理、原価管理 ・積算業務 ■業務の特徴： 100%当社の営業が担当する案件の施工をお願いいたします。担当する案件は多岐にわたりますが、特にオフィスやクリニックなどの店舗を施工することが多いです。 特にクリニックや美容院の店舗などでは、個人のお客様のご希望のデザインをそのまま形にできるため、やりがいを感じていただけます。 工期は1か月～2か月の案件が多いです。場合によっては夜勤もございますが、必ず振替休日を取得いただきますのでご安心ください。 ■施工実績： https://www.top-planning.co.jp/works/ ■就業環境： 20代から30代前半の若手社員が中心の職場です。普段から食事会や飲み会をするなど、交流する機会も多く、新しく入社した方にとって発言しやすい環境です。また、互いに声を掛け合うアットホームな雰囲気で、社員の意見に対して積極的に耳を傾ける社風があるため、アイデアや意見出しが可能です。 ■資格手当： 以下の資格を取得すると、月ごとに手当が支給されます。 １級建築施工管理技士/20,000円 ２級建築施工管理技士/10,000円 ■当社の特徴： 2000年の創業以来、オフィス移転、PM（プロジェクトマネジメント）業務、店舗デザイン、原状回復などオフィスや店舗に関わる、様々な分野の仕事を専門的に行っております。その中で、多くの成功と失敗を繰り返し辿りついた当社のコンセプトは、お客様に「最強の空間を提供する。」という一見シンプルなものです。当社は、オフィスや店舗を経営するオーナーと気持ちをひとつにし、創造性があふれ、尚且つそこから生産性が向上する最強の空間づくりをサポートいたします。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区南青山4-20-19 プレム南青山1F 勤務地最寄駅：東京メトロ各線／外苑前駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～370,400円 固定残業手当/月：77,000円～129,600円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 327,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・年齢を考慮のうえ決定 ■給与改定：年2回（4月・10月） ■決算賞与：年1回（12月）※業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社PLUS

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    北海道札幌市中央区南一条西8-1-1クリスタルタワー15F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 33名
    • 平均年齢 27.9歳
    求人情報 全5件
    • 【札幌】フロントエンドエンジニア◆副業OK/年休125日/服装自由/成長ベンチャー
      当社が運営を行うWebメディア・Webサービス・LPの制作、ディレクションをご担当いただきます。 フロントエンドに業務に加え、チームリードや他部門との折衝などビジネスサイドのスキルが身につく環境です。 【業務内容詳細】 ・LP開発（HTML・CSS・JavaScript・PHP） ・コーディングチームのオペレーション、レギュレーションの策定 ・コーディングチームの案件管理（Jira/Notion/Asana等を活用） ・マーケティング部門との要件定義など社内折衝 【この仕事で得られるもの】 エンジニア、デザイナー、Webマーケター、広告運用担当者など各チームに経験豊富な人材がいるため、業務の枠を超えてWeb業界の経験を積めます。 自社でWebサイト/メディアやWebサービスの開発から運用までを行なっているため、制作して終わりではなく、改修から収益化までの施策に携わることができます。 また、新しいスキルを身につけるための勉強会への参加や学習環境の提供も行なっているので、日々の業務を通じて個人のスキルを磨くことができます。 【求める人物像】 ・目的達成のためにオーナーシップを持って貪欲に向き合い、挑戦・成長し続けられる方 ・マーケットや事業の変化にアンテナを張り、スピード感を持って取り組める方 ・自分主体ではなく、相手やチームと連携して成果を出せる方 【PLUSのエンジニアは、こんな方が向いている！】 ・売上/数値にフォーカスしたマーケティング視点での提案を積極的にできる方 ・社内メンバーとコミュニケーションを取りながら、結果に繋がるまで粘り強く分析・改善を繰り返し挑戦できる方は、大歓迎です。ぜひご応募をお待ちしています！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 札幌本社 住所：北海道札幌市中央区南1条西8丁目1-1 クリスタルタワー15F 勤務地最寄駅：地下鉄線／大通駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～350,000円 その他固定手当/月：30,000円～48,000円 ＜月給＞ 280,000円～398,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与 ベース支給：基本給×2カ月／年 インセンティブ支給（見込み）：50～100万円程度／年 ■年収レンジ リーダー：年収550万円～ マネージャー：年収850万円～ ゼネラルマネージャー：年収1,200万円～ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【未経験・第二新卒OK】SNS広告運用マーケター◆年休125日/服装自由/副業可
      ■企業の特色 デジタルマーケティングで15年以上実績を上げている会社です。集客からCVRアップまでを得意領域とし、クライアント様の企画や提案を含め、様々なジャンルで実績があります。「成果報酬広告」業界においてはトップクラスの実績があり、今後、更なるスケールのために、経験未経験問わずチャレンジしてみたい方を広く募集しています。 ■求人の特色 私たちは、自社メディアで情報を発信やGoogleやSNSで掲載した広告により接点を持ったユーザーに対して、クライアントの商品やサービスを提案しています。この商品やサービスをユーザーが納得して購入いただくことで、クライアントから報酬をいただくビジネスモデルを中心に展開しています。 SEO、リスティング広告、SNS広告、LINEナーチャリングなどの手法を駆使し、多角的に様々なユーザーへ良質なUXを提供しているのが特色となります。今回はSNS広告運用チームの募集となります。 ■仕事内容 SNS広告によるWeb集客支援を一貫して行います。Meta、TikTok、YouTubeなど各種広告を運用し、日々ユーザーの動向を分析。課題の本質を見極め、最適な広告戦略の立案と運用を通じて、集客効果の最大化を目指します。 ■業務内容 ・市場・ユーザーリサーチ ・広告バナーや動画、記事などのクリエイティブ制作 ・各種SNS広告の運用（設定・データ入稿・予算調整など） ・データ分析および運用効率改善・利益向上のための提案・実行 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：北海道札幌市中央区南一条西8-1-1 クリスタルタワー15F 勤務地最寄駅：札幌市電環状線／西8丁目駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～320,000円 ＜月給＞ 250,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職の給料、年収を考慮します。 ■賞与：ベース（各支給1か月分）＋インセンティブ（評価業績連動）　※2024年実績平均：基本給4.3か月分 ■昇給：年1~2回 ■モデル年収 ・2年目 メンバー 年収550万円 ・4年目 リーダー 年収800万円 ・6年目 マネージャー 年収1200万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｋｗｉｎ

    広告制作
    東京都渋谷区渋谷1-17-4 PMO渋谷13F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • クリエイティブ系総合職／月給33万円～／年間休日130日
      美容・医療業界に特化した集客支援を得意とする当社。美容クリニック・サロン・歯科クリニック・美容系メーカーなどから依頼増加を背景に、クリエイティブチームの体制強化を行います。 クライアントの「Webサイト」「広告（Web・紙）」「パッケージ」など…幅広いデザイン制作を担っているチームです！あなたには、希望と適性を考慮し、以下いずれかのポジションで活躍いしていただきます。 【1】フロントエンドエンジニア（クライアントのWebサイトの開発・運用） ―――――… ◎新規案件の設計・構築・テスト ◎サイト・コンテンツの更新 ◎機能追加・UI/UXの改善など ◎Webマーケティング施策（効果検証・改善案の企画提案）　など ＜手掛けるのは…＞ コーポレートサイト・サービス・ブランドのサイト・ECサイトなど 【2】デザイナー（Web・紙・パッケージなど幅広く制作） ―――――… ◎映像の企画・制作・撮影ディレクション ◎SNSコンテンツの企画・デザイン・運用 ◎広告バナーやLPのデザイン・制作 ◎製品および販促物（パンフレット・広告・ノベルティ等）の企画・デザイン　など ★各ポジション、ご経験や得意分野を発揮できる業務領域で活躍いただく想定です。 ■■ 「手掛ける喜び」を感じられる仕事 ■■ ブランディングから企画・制作・運用に至るまで、自社チーム一貫で手掛けている当社。 チームメンバー全員で各プロジェクトを推進しているため、“生み出す工程に1から10まで携われる喜び”があるのはもちろん、上流からモノをつくる経験を積み、スキル向上に繋げることもできます。 ＼POINT／ ……自分らしく創意を発揮！…… 一人ひとりが技術・アイデアをフルに発揮できるよう、それぞれに裁量権を持たせています。指示通りに起こすのではなく「ターゲットにどうアプローチするか」「効果を得てどう改善していくか」自ら考え、形にすることができます。 ……無理なく取り組める環境…… 無理なスケジュールでプロジェクトを稼働させることはありません。1件1件、こだわりを持って手掛けられる日数を確保し受注しています。チーム全体で残業少な目。メリハリを持って働けています！
      【転勤なし／渋谷駅から徒歩2分！】 ■本社： 東京都渋谷区渋谷1-17-4　PMO渋谷13F （各線「渋谷」駅13番出口より徒歩2分） ＜受動喫煙対策措置：あり＞
      月給33万円～（固定残業代含む）＋皆勤手当（月2万円）＋賞与年2回 ※月給額は経験・スキルを考慮し決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月45時間分を、月9万1000円～支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。
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    omeroid株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都中央区八丁堀3-1-7永井ビル2F
    • 設立 2019年
    • 従業員数 14名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全3件
    • 【コンサル未経験OK】業務・戦略コンサルタント／大手企業のIT化を支援／初年度から有給25日以上
      ～戦略策定フェーズから携わりたい方／柔軟な休日取得でワークライフバランスを整えたい方～ ■担当業務 クライアント(主に大手企業)のIT略策定フェーズから、データ駆動型経営を実現するための効果的・効率的なデジタル化の伴走支援をお任せします。 ・中長期／短期企業戦略の企画／設計 ・データ活用による顧客提供価値向上、生産性向上 ・向上実現へのビジョンとロードマップ策定 ・ システム、データアーキテクチャ設計等 ■実際の案件詳細 ・過去支援テーマ 戦略策定領域：70%（企業・事業戦略 約35%、IT/DX 戦略策定 約35%） PMO・業務支援：20％ その他：10% ・主な支援業界 IT/システム開発：35%、HR：20%、医療・製薬：15%、公官庁：10%。製造・インフラ：5%、小売・卸売：5%、その他：5% ■当社について・メッセージ 「やりたいことをやる」という方針のもと、現在は業務委託でマネタイズを行っています。他社で得た知識を自社に還元、自社で得たスキルを他社で活用し良い循環が回っています。そうして生まれたサービスでお金を稼げるようになったら、業務委託を徐々に減らしていき自社内でお金を回す。さらに別の新たなサービス開発に投資と良い循環を回していく将来像を描いています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区八丁堀3-1-7 永井ビル2F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 501万円～700万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 40h/月 までは固定残業代含む ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,809,532円～5,333,328円 固定残業手当/月：99,206円～138,889円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 416,667円～583,333円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職の経験を考慮し決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【エンジニアとして更なる成長／東京】フルスタックエンジニア募集／リモートワーク可
      ～複数の言語での開発力を身に着けたい方／高め合う社風の中でスキルアップしたい方～ ■担当業務　【変更の範囲：会社の定める業務】 ・他社企業様のシステム開発案件のフォロー ・自社開発業務 ■案件例 システム開発の業務委託を行なっているため、様々な企業が対象になり、特に業種業態は限っていません。現在のクライアントは、自社サービスを開発しているベンチャー企業や、ITコンサルの企業が多いです。 例：セキュリティ系SaaSを提供している会社、スポーツチームのECファンクラブサイトを開発しているITコンサル会社、飲食系のSaaSを提供している事業会社など ■特徴 ・現状はSESの案件がメインです。人数が増えたら請負も視野に入れております。 ・社内で半年に一回の新規事業コンテストがあり、自分で新規事業の立案も可能です。 【開発言語例】 golang, RubyonRails, Vue,js, React.js 当社の代表、COOもエンジニアで日々開発に励んでいます。 当社では、直接役員陣から技術を学ぶ機会や、それぞれの成長度合いをシェアし合う"diff会"も定期的にあり成長環境、新規技術の習得にはうってつけの環境です。 ■当社について・メッセージ 「やりたいことをやる」という方針のもと、現在は業務委託でマネタイズを行っております。他社で得た知識を自社に還元、自社で得たスキルを他社で活用し良い循環が回っています。そうして生まれたサービスでお金を稼げるようになったら、業務委託を徐々に減らしていき自社内でお金を回す。さらに別の新たなサービス開発に投資と良い循環を回していく将来像を描いています。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区八丁堀3-1-7 永井ビル2F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 600万円～720万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 40h/月 までは固定残業代含む ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,644,000円～5,416,800円 固定残業手当/月：113,000円～131,933円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 500,000円～583,333円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職の経験を考慮し決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社夢のおてつだい

    不動産仲介
    愛知県豊田市元宮町5-8-2
    • 設立 2011年
    • 従業員数 77名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全10件
    • 【愛知県/高浜市】住宅アドバイザー＜未経験歓迎＞学歴不問/研修◎/入社5年程度で店長職に就任の実績有
      • NEW
      ＜未経験歓迎！学歴不問！/年収1000万も目指せる！/教育環境・就業環境◎/離職率10%以下！/中途入社者活躍中＞ ■採用背景 事業好調に伴う増員です！ ■職務内容 ・ご相談に来られたお客様の希望やライフスタイルをヒアリング ・新築/中古戸建、マンション、リフォームに関わる、火災保険、ローンの審査や手続き、引越しに至るまで、住宅に関わる夢を叶えるサポート ・グループ企業の山豊工建の「ここすも」事業部と連携し、土地や独自ブランドの建売分譲住宅の案内も行います。 ■育成環境の特徴 入社後3ヶ月間は、不動産の基礎知識、ビジネスマナー、トップマネジメント研修、集客・営業のポイント等の研修を行います。導入研修以降も、スキル・経験別に月2～3回ほどの研修を行うため、継続的に営業スキルやノウハウを磨いていくことが可能です。 また、全国トップ10に入る営業マンよりOJTなどを学ぶことが可能です！ ■同社について 全国のハウスドゥ700店舗のうち、同社の経営する6店舗がTOP10入り！ お客様の願いを叶える営業力を、多くのお客様にご評価いただき、安定した事業を継続しております。 今後も店舗数を増やしていく予定です！ 参考：直近1年以内に3店舗増設予定 ■ノルマなし！チーム制を引いております！ 個人に目標は与えますが、ノルマはありません。 1店舗3～10名ほどのチームとなっており、個々の目標達成に向けて活動いただきます。 平均年齢28歳と若手の社員が中心のため、アットホームでサークル仲間のような環境です！ 商談同席や相談もしやすく、個人の達成に向けてチーム一丸でサポートいたします！ ■中途入社者活躍中・組織構成 工場・製造業・接客業・塾講師など様々な経歴の社員が在籍おり、業界業種に関係は関係ございません。 大事なのは、前向きにどんな事でも吸収してやる！といったポジティブマインドのみです！ ■インセンティブ・評価制度 入金があった月ごとに入金額に応じてインセンティブの支給がございます。 仲介手数料、上物・リフォーム・引越し・ウォーターサーバー紹介料など、それぞれ％が決められており、年収1000万も実現可能です。 評価は営業数字のみでなく、努力の過程などを含めたトータルで判断しております
      ＜勤務地詳細＞ ハウスドゥ 高浜中央店 住所：愛知県高浜市豊田町3-7-12 勤務地最寄駅：名鉄三河線／三河高浜駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円 その他固定手当/月：25,000円 ＜月給＞ 275,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記月給は最低給与　受注1件毎にインセンティブ付与 ※固定手当＝営業手当1万円、ガソリン手当1.5万円 ※該当者のみ資格、車両、車両保険手当有 ■賞与：年2回 ■年収例（インセンティブ含む） 530万円（27歳／入社3年） 1,000万円（33歳／入社5年） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【蒲郡/転勤なし】営業サポート/事務職★未経験の中途入社者多数活躍中★20代中心の会社！
      ＜未経験歓迎！学歴不問！/WLB重視の方向け/20代活躍中/残業10～20時間程度/企業成長性◎/離職率10%以下/マイカー通勤可能＞ ●デスクワークだけだと物足りない方 ●平日にゆっくりお休みしたい方 ●車通勤が良い方 こんな方におススメです！ ■業務内容　※変更の範囲：会社の定める業務 ◆折込チラシの作成 ◆物件の管理から営業サポート、接客対応 ・顧客登録や物件資料の作成等、営業サポート業務はもちろんのこと、お金の管理、営業不在時の接客など幅広く対応頂きます。 ■業務詳細 ・店舗レイアウトの管理…間取り図作成やPOP貼り付け等 ・来客対応…お客様への声掛けによるニーズ確認 ・チラシ作成・SNS更新…イベントチラシのレイアウト、SNSでの広報検討 ・電話対応…取引業者からの依頼対応（資料送付等） ・費用精算…簡単な仕訳業務の実施 ・報告書の作成…月次で入金、契約、反響等の報告書類作成 ■残業 10～20時間程度です。 18時台には帰宅可能なので、育産休制度も充実しております。相談次第で時短勤務など柔軟な働き方も可能です！ ■中途入社者活躍中！ ブライダル・英会話講師等、事務経験のない方もご活躍いただいております！同社はチームワークを大切にしており、分からないことはいつでも相談しやすい職場づくりを徹底しております！ ■同社について 全国のハウスドゥ700店舗のうち、同社の経営する6店舗がTOP10入り！ お客様の願いを叶える営業力を、多くのお客様にご評価いただき、安定した事業を継続しております。 ■業務のやりがいと特徴 ・集客、認知向上、来店顧客満足度UPなどのためにアイディアを出し合いながら広報、チラシ作成などを行っていただきます。あなたのアイディアが集客、顧客満足度に関わりますのでやりがいをリアルに感じることができます。 ・お客様に最初に接するのが営業サポート業務であり、お客様の1人ひとりに向き合った業務をすることができ、単純な事務作業で終わりという仕事ではありません。 ・定休日は水曜日でそれ以外は自由に休暇を取って頂きます。（シフト制、平日休み 月１・２回程度土日祝休可） ・年齢や社歴関係なしに活発なコミュニケーションを行い、団結して目標に向かうチームプレイが特徴です。
      ＜勤務地詳細＞ ハウスドゥ 蒲郡 住所：愛知県蒲郡市旭町11-12 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 270万円～300万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円 ＜月給＞ 180,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記月給はあくまでも最低給与です。 ※給与詳細は年齢、経験、前職給与を考慮します。 ■賞与：年2回（7月、12月）※昨年度実績2か月 【モデル年収】 ２年目：320万円 4年目～：400万円 10年目：600万円 マネージャー 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ファステストダイニング株式会社

    居酒屋・バー
    滋賀県湖南市下田1518-1
    • 設立 2008年
    • 従業員数 575名
    • 平均年齢 28.5歳
    求人情報 全14件
    • 【愛知】店長候補※年収450万～／選択型の働き方／キャリアパス充実／多彩な業態◎40店舗以上の飲食店
      ～新規店舗を続々とオープン中！「居酒屋」「焼肉屋」「カフェ」「定食屋」など多彩な業態で40店舗以上展開！飲食業界のリーディングカンパニー～ ■職務内容 当社の店長候補（総合職）として、「毎日たくさんのお客様に来てくれるお店」「たくさんのスタッフが活躍しているお店」を目指し、一緒に店舗づくりを盛り上げていただける方を募集します！ ■身につくスキル ホール／キッチン業務に携わった後、店長やエリアマネージャーとして、食材・資材の発注管理、パート・アルバイトの採用と勤怠管理、売上管理などに挑戦！管理・経営・教育指導能力などマネジメント能力が養われる環境です。 ■キャリアの多様性 店舗での経験を積む中で、（1）バイヤー（買い付け）・（2）商品開発（メニュー開発）・（3）店舗開発（店舗オープンのエリア調査・競合調査など）・（4）マーケッター（市場調査・マーケティング・手作り看板など）、（5）アメリカ／アジア出店プロジェクト推進・（6）人事総務など、多様なキャリアも！ →０から店舗を創りあげていくなど、飲食業における企画立ち上げから携わることもできます！ ■働き方 「ワーク型（給与UPしたい）」や「ライフ型（休日を重視したい）」など、多様な働き方を選択できる環境が特徴◎焼肉業態・居酒屋業態・カフェ業態・定食・中食業態など、複数の軸があるからこそ、自分に合った働き方ができます。お気軽にご相談ください♪ ■愛知エリアの店舗例 ≪勤務地例≫箱屋・マグロセンター・やまと・居酒屋きんぐ・ざくろ・和牛タン次郎・藤澤肉店・ザプレミアムビアガーデンなど。 ■会社の魅力・特徴 ～世界一、お客様を「うんと！めいっぱい」幸せにしたい！～ ・人生の豊かさに繋がる「食」の提供を軸に、定食「たまや」、カフェ「空乃珈琲」、居酒屋「箱屋」「やまと」、焼肉「ざくろ」「タン次郎」など、40店舗以上の飲食店を運営しております。 ・『世界一の台所』がテーマ！台所と言うと、家庭的なイメージ・老若男女問わず広く親しまれているイメージがあり、より身近なものでありたいという想いを持って、今後も100店舗を目指し、店舗拡大予定◎実際に2024年も複数店舗（例＝焼肉ざくろ）を新規出店しております！
      ＜勤務地詳細＞ 愛知エリアの各店舗 住所：愛知県 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 450万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：320,000円～380,000円 ＜月給＞ 320,000円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：有 ■賞与：年2回※支給実績　2.5ヶ月分※業績により変動有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岐阜】店長候補※年収450万～／選択型の働き方／キャリアパス充実／多彩な業態◎40店舗以上の飲食店
      ～新規店舗を続々とオープン中！「居酒屋」「焼肉屋」「カフェ」「定食屋」など多彩な業態で40店舗以上展開！飲食業界のリーディングカンパニー～ ■職務内容 当社の店長候補（総合職）として、「毎日たくさんのお客様に来てくれるお店」「たくさんのスタッフが活躍しているお店」を目指し、一緒に店舗づくりを盛り上げていただける方を募集します！ ■身につくスキル ホール／キッチン業務に携わった後、店長やエリアマネージャーとして、食材・資材の発注管理、パート・アルバイトの採用と勤怠管理、売上管理などに挑戦！管理・経営・教育指導能力などマネジメント能力が養われる環境です。 ■キャリアの多様性 店舗での経験を積む中で、（1）バイヤー（買い付け）・（2）商品開発（メニュー開発）・（3）店舗開発（店舗オープンのエリア調査・競合調査など）・（4）マーケッター（市場調査・マーケティング・手作り看板など）、（5）アメリカ／アジア出店プロジェクト推進・（6）人事総務など、多様なキャリアも！ →０から店舗を創りあげていくなど、飲食業における企画立ち上げから携わることもできます！ ■働き方 「ワーク型（給与UPしたい）」や「ライフ型（休日を重視したい）」など、多様な働き方を選択できる環境が特徴◎焼肉業態・居酒屋業態・カフェ業態・定食・中食業態など、複数の軸があるからこそ、自分に合った働き方ができます。お気軽にご相談ください♪ ■岐阜エリアの店舗例 「凛屋（居酒屋）」「堀蔵（居酒屋）」「穴ＧＵＲＡ（ダイニング）」「箱屋」「とんぼ（居酒屋）」「やまと（居酒屋）」「藤澤肉店」「ざくろ（焼肉）」など。 ■会社の魅力・特徴 ～世界一、お客様を「うんと！めいっぱい」幸せにしたい！～ ・人生の豊かさに繋がる「食」の提供を軸に、定食「たまや」、カフェ「空乃珈琲」、居酒屋「箱屋」「やまと」、焼肉「ざくろ」「タン次郎」など、40店舗以上の飲食店を運営しております。 ・『世界一の台所』がテーマ！台所と言うと、家庭的なイメージ・老若男女問わず広く親しまれているイメージがあり、より身近なものでありたいという想いを持って、今後も100店舗を目指し、店舗拡大予定◎実際に2024年も複数店舗（例＝焼肉ざくろ）を新規出店しております！
      ＜勤務地詳細＞ 岐阜エリアの各店舗 住所：岐阜県 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 450万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：320,000円～380,000円 ＜月給＞ 320,000円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：有 ■賞与：年2回※支給実績　2.5ヶ月分※業績により変動有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社キューズプラス

    放送・新聞・出版
    大阪府大阪市北区西天満2ｰ6-8 堂島ビルヂング6F
    • 設立 2008年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • 企画営業／原則土日祝休み／残業月20h／住宅手当有／転勤なし
      ◆楽しかった日々のスナップを1冊にまとめた「卒業アルバム」。幼稚園・保育園から小中高、専門学校、大学など、教育機関向けに企画・提案し、アルバムがお客様の手元に届くまでの「トータルサポート」をお任せします。 【具体的には】 ■学校へアルバムや写真などお客様の希望に合う商品の企画営業 ■お客様からのお問い合わせ対応 ■見積もり作成・納品までのスケジュール調整 ■訪問・お打合せ ■撮影サポート・撮影立ち合い ■自社の販促企画 ※撮影～データチェック～販売準備など、保護者様のお手元に届くまでのプロセスを担います。また、撮影した写真でアルバム制作をするだけではなく、個別にインターネット上での販売も行っています。 ●　既存取引先が中心です　● …………………………………… 入社後はまず、おもに既存顧客へのフォロー営業を担当。新規開拓を目的とした営業活動もお任せします。新規開拓する際は、電話でのアプローチや当社Webサイトからのお問い合わせ対応などが中心となります。 ●　品質、サービスに自信あり！　● …………………………………………… 取引先工場との信頼関係は万全のため、品質の高い商品を低コストかつ、小ロットで提案することが可能な体制を築いています。さらにお客様への「トータルサポート」を強みに、自信を持ってご提案できます。
      【転勤なし／最寄駅より徒歩圏内、オフィス街にあり好立地♪】 本社／大阪府大阪市北区西天満2ｰ6-8 堂島ビルヂング6F ＜アクセス＞ ・大阪駅より徒歩12分 ・大江橋駅より徒歩3分 ・淀屋橋駅より徒歩4分 受動喫煙対策あり：屋内全面禁煙
      月給24万円～35万円（一律手当・固定残業代含む） ※固定残業時間月20時間分（月3万2000円～4万5000円）を含みます ※20時間を超える場合は別途残業代支給 ※一律手当：職能手当／月5000円 ※経験等を考慮のうえ、決定します
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    株式会社データX

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都新宿区西新宿7-20-1住友不動産西新宿ビル26F
    • 設立 2010年
    • 従業員数 230名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全45件
    • 【未経験／第二新卒歓迎】b→dashのカスタマーサクセス◆マーケティングSaaS／導入社数1000社
      • NEW
      【累計200億円の資金調達／年4回の昇給・昇格機会あり／スピード感を持って成長可能／SaaS AWARD2023にてMAツール(BtoC)部門1位】 「b→dash」のお申込みを頂いた企業様に対し、運用開始に向けたオンボーディング業務をお任せします。 将来的には、b→dashの利活用促進を担って頂き、ツールの活用提案や操作方法の提示といった業務をお任せします。IT未経験の方でも、ITやマーケティングの知見が幅広く身に着けられるポジションです。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的な業務内容 旅行、人材、プロスポーツ、アパレルなどの各業界を代表するクライアント企業様に対し、以下のような業務をお任せします。 ・新規案件に対するオンボーディング支援 ∟キックオフ実施や、クライアント企業様からの必要な情報の回収など ・b→dashを用いたマーケティング施策のご提案 ・マーケティング施策のPDCA設計/実行支援 顧客とは週1回のペースで定例の打ち合わせを実施します（1日に約3～5社） 打ち合わせ以外の時間で、次回提案に向けた準備を行って頂きます。 ※クライアント例（一部抜粋）：阪急阪神百貨店様 / クレディセゾン様 / 小田急不動産様 / 楽天野球団様 / LUSH様など ■組織構成 入社直後は、『オンボーディングチーム』という、b→dash運用開始までのオンボーディングを行うチームで業務頂きます。 その後は知識の習得度合や成果に応じて、以下のクライアント企業様の利活用促進を行ういずれかのチームにて業務を行って頂く想定です。 ・Diamondチーム※超高単価（3名） ・Professionalチーム※高単価（5名） ・Enterpriseチーム※準高単価（7名） ・SMBチーム※低単価（9名） ■入社後のキャリアのイメージ（一例） ご入社時のご経験やスキルに応じてスタートは異なりますが、IT未経験かつ、営業未経験の方の場合、入社後半年は半年間ほどオンボーディング業務に携わっていただきます。オンボーディング業務を行う中で知識を習得頂き、1年～1年半かけて先輩社員の訪問に同行頂きながらキャッチアップしていただきます。その後上記のSMBチームに異動し、知識習得度合に応じて、より高単価な案件をお任せしていく形となります。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区西新宿7-20-1 住友不動産西新宿ビル26F 勤務地最寄駅：JR各線／新宿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 420万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：212,000円～318,000円 固定残業手当/月：73,000円～110,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 285,000円～428,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・年4回昇給昇格の機会あり ・月給とは別にプレミアム報酬という業績連動の特別給与の支給が年に4回あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【リーダー候補】急成長SaaS『b→dash』法人営業◆1000社導入実績×早期キャリアアップ！
      • NEW
      【累計200億円の資金調達／年4回の昇給・昇格機会あり／スピード感を持って成長可能／SaaS AWARD2025にてMAツール(BtoC)部門1位】 業界トップクラスのシェアを誇るデータマーケティングSaaSである「b→dash」を、マーケティング部門が獲得する提案先候補企業に対して営業活動を行い、新規受注の獲得を推進して頂く仕事です。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容： ・b→dashのフィールドセールス ※インサイドセールス（電話営業）については他部門にて対応を行うため、本ポジションの募集はオンライン商談や対面商談での営業活動を実施頂きます。 ※ご経験やスキルに応じて追加でお任せしたい業務 ・若手メンバーの管理、育成、訪問同行 ■働く環境について （1）スピード感のある環境 当社では、会社/社員の成長スピードを加速させるという想いのもと、年に4回、各個人への目標を設定/評価を行っています。早いサイクルでPDCAを回す必要があるため、スピード感をもって成長したいという方に適した環境です。また、評価に応じて年に4回、昇給/昇格のチャンスもあるため、成果に応じて報酬を獲得できる環境です。 （2）チャンスの多い環境 現在急速に事業が拡大しているため、様々なマネジメントポジションが誕生しており、リーダー以上のポジションを担えるチャンスが沢山あります。当社では成果に応じて年次関係なく昇格するチャンスがあるため、事業や組織を創る側に携わりたいという方に適した環境です。（新卒入社4年目のメンバーが、マネージャーに就任した実績もあります。） ＜その他補足＞ ・平均年齢：27歳 ・最長残業可能時間：20時（20時に完全退社／PC持ち帰り禁止） ・原則土日出勤禁止 ・平日20時以降の残業、土日出勤は完全申請制 対面でのコミュニケーションを重視しているため、原則出社での勤務となります。 ■事業内容 b→dashは、データマーケティングSaaSとして業界トップクラスのシェアを持ち、マーケティングDXを推進しています。自社が保有するデータを効果的に活用して売上向上や業務工数削減を実現したいという企業は年々増加しており、b→dashを使用することで誰でも簡単にデータを効果的に活用することができます。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区西新宿7-20-1 住友不動産西新宿ビル26F 勤務地最寄駅：JR各線／新宿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：318,000円～425,000円 固定残業手当/月：110,000円～146,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 428,000円～571,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・年4回昇給昇格の機会あり ・月給とは別にプレミアム報酬という業績連動の特別給与の支給が年に4回あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社パズル

    広告制作
    東京都渋谷区神南1-6-12B1F
    • 設立 2006年
    • 従業員数 27名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全11件
    • 【渋谷】営業～土日祝休 /年休123日/WEB・映像・イベント等の営業業務/大手企業の案件多数
      • NEW
      ＜ネットフリックスやマクドナルド等大手企業の有名広告事業案件も！＞ ～年休123日以上/フレックスタイム制/大手会社向け広告～ ■業務内容 営業担当として新規クライアントの開拓を行なっていただきます。クライアントの課題をパズルのプランニング力、コンテンツ制作で解決し、そこから新しいビジネスに繋げていく仕事です。 【具体的な業務内容】 ・新規クライアント開拓の営業活動 ・クライアント先との交渉や調整・課題解決提案 ・社内外の制作担当者との調整・連携、進行管理 等 ■作品実績（一部）： 「XFLAG PARK 2022」(株式会社ミクシィ) 「ハーゲンダッツハウスからの脱出」(ハーゲンダッツ ジャパン株式会社) 「HELENUS」(オルビス株式会社・Scentopia株式会社) 他 「マクドナルド チキンタツタ×ワンピース 麦わらの一味ARフィルター」（日本マクドナルド株式会社） ■働きかた 休日：土曜・日曜・祝日・年末年始（年間休日12３日） 休暇：有給休暇（計画年休あり）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 ※産休・育児休暇取得実績あり ■社風： 毎年新卒採用を行っているため、若手～中堅社員が育ちつつ、中途入社の方も活躍しています。 社内ではおおまかにプロデューサー、プロダクション・マネージャー、ディレクター、デザイナー、テクニカル・ディレクター、エンジニアの方々が在籍しています。 ～広告好きが集まった会社です～ メンバーに共通するのは、広告が好きという気持ち。プロモーションのためのメディア、広告という視点からWebをどのようにつくっていったらいいか、皆が真剣に考えています。社内では、広告談義に花が咲くことも。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 株式会社パズル 住所：東京都渋谷区神南1-6-12 B1F 勤務地最寄駅：JR,東京メトロ,東急東横線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：312,500円～937,500円 その他固定手当/月：100,000円～300,000円 ＜月給＞ 412,500円～1,237,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・知識等を踏まえて決定 ■給与改定：年1回（8月）※通算勤続年数1年以上の場合 ■賞与：年2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【渋谷】プロデューサー◇土日祝休/イベント・広告等プロデュース業務/大手ｸﾗｲｱﾝﾄ多数
      ＜ネットフリックスやマクドナルド等大手企業の有名広告事業案件も！＞ ～年休123日以上/フレックスタイム制/大手会社向け広告～ ■業務内容 クライアントや広告代理店からの業務相談から案件獲得し、多岐にわたるプロモーション領域のWebサイト、映像、イベント等、デジタルコンテンツの企画、制作、運営におけるプロデュース業務全般をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・Webサイト、映像、イベント等の案件獲得 ・案件獲得するための関係構築 ・スタッフィング、制作進行管理、制作物の品質管理、スケジュール及び予算管理・交渉 ・施策リリース後も継続的に業務獲得を目指すための関係構築 ご自身の得意領域、志向に合わせて未経験領域にもチャレンジしていただけます！ ■作品実績（一部）： 「XFLAG PARK 2022」(株式会社ミクシィ) 「ハーゲンダッツハウスからの脱出」(ハーゲンダッツ ジャパン株式会社) 「HELENUS」(オルビス株式会社・Scentopia株式会社) 他 「マクドナルド チキンタツタ×ワンピース 麦わらの一味ARフィルター」（日本マクドナルド株式会社） ■組織構成 プロデューサー３名/プロダクションマネージャー22名 デザイナー4名/エンジニア2名/バックオフィス4名 ■働きかた 休日：土曜・日曜・祝日・年末年始（年間休日12３日） 休暇：有給休暇（計画年休あり）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 ※産休・育児休暇取得実績あり ■社風： 毎年新卒採用を行っているため、若手～中堅社員が育ちつつ、中途入社の方も活躍しています。 社内ではおおまかにプロデューサー、プロダクション・マネージャー、ディレクター、デザイナー、テクニカル・ディレクター、エンジニアの方々が在籍しています。 ～広告好きが集まった会社です～ メンバーに共通するのは、広告が好きという気持ち。プロモーションのためのメディア、広告という視点からWebをどのようにつくっていったらいいか、皆が真剣に考えています。社内では、広告談義に花が咲くことも。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 株式会社パズル 住所：東京都渋谷区神南1-6-12 B1F 勤務地最寄駅：JR,東京メトロ,東急東横線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～450,000円 その他固定手当/月：80,000円～200,000円 ＜月給＞ 310,000円～650,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・知識等を踏まえて決定 ■給与改定：年1回（8月）※通算勤続年数1年以上の場合 ■賞与：年2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アールナイン

    人材紹介・職業紹介
    東京都港区虎ノ門2-6-1虎ノ門ヒルズステーションタワー35F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 97名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全4件
    • 【採用支援カスタマーサクセス】プロジェクト推進を担うコンサル型ポジション/在宅可
      ◆クライアントの“採用成功”に本質的に向き合う/1社の採用に深く関われる/採用活動の知見を得られる/採用アウトソーシングや教育研修などを運営/リモートワーク可/働き方のバランス◎◆ ■業務内容： 「人」に関する課題を抱える企業に対して、採用支援の戦略設計から運用支援までを一貫して担うカスタマーサクセス職です。営業が獲得した案件を引き継ぎ、実行フェーズにおける設計・改善・進行管理を中心に、クライアントの採用成功を支援します。 特定の採用手法に依存しないスタイルのため、企業ごとの状況や課題に応じて、柔軟な支援設計ができることが特徴です。800社以上との支援実績がある当社で、採用パートナーとしての実践力を高められるポジションです。 【仕事内容】 ?クライアントとの定例MTG・採用振り返り ?採用課題の可視化、数値分析、改善提案 ?スカウト媒体運用（求人票作成、スカウト文設計など） ?外部パートナーとの連携・業務進行管理 ?社内営業チームとの連携（企画内容のすり合わせ、提案伴走） ◎大手企業を中心とした支援案件が多数 ◎フェーズに応じて、上流の戦略設計～運用の改善PDCAまで広く関われます 【やりがい・この仕事の魅力】 ?採用成功に深く入り込み、単なる事務代行ではない「支援の本質」に関われる ?1社ごとに異なる課題に向き合うため、業界理解や提案スキルが鍛えられる ?プロジェクト運営力やパートナー連携力など、他職種でも活きるスキルが身につく ■組織構成 平均年齢30歳程度の方が、6名在籍しています。穏やかな社員が多く、相手のことを考えたコミュニケーションを取れる社員です。 ■当社の強み 課題とニーズに合わせてゼロからカスタマイズ設計し、人材のプロが課題解決をサポートしている点が選ばれています。業界規模問わず豊富な実績のある当社でご活躍いただける方をお待ちしております。 当社について、非常に詳しく記載した記事がございますので、ご覧ください。 https://note.com/r09r09r09_/n/n60e5b2a1ed2a?sub_rt=share_pb
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズステーションタワー35F 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 343万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：211,890円～246,480円 固定残業手当/月：33,110円～38,520円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 245,000円～285,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【未経験歓迎】カスタマーサクセス/"人材"に関する課題解決/在宅可/フレックス可で働き方◎/
      ◆人材に関する幅広いサービスを展開／フレックス・リモート可／先輩も未経験多数／柔軟な働き方◎／裁量が大きく、営業スキルをつけることができる！◆ 「採用の仕事に興味がある」「人や組織の成長に関わりたい」そんな気持ちがあれば未経験から挑戦できます。 大手企業の採用活動を支える“パートナー”として、課題解決や運用改善に携わるポジションです。 【仕事内容】 人事・採用部門を支援する「カスタマーサクセス職」として、クライアント企業の採用業務の一部を担いながら、採用成功に向けた提案や運用改善を行います。 具体的には… ・クライアントとの打ち合わせ（課題のヒアリング、運用方法のすり合わせなど） ・スカウト媒体の条件設計・文章作成 ・パートナー（業務委託者）との連携（業務依頼や指示出し、Web会議など） ・運用改善や追加提案の実施 ・トラブル時の対応　など 【スケジュールイメージ例】 09:00 メールチェック 10:00 プロジェクトのパートナーミーティング 11:00 資料作成／分析業務 13:00 レクチャー資料作成・依頼 14:00 顧客調整・会議 16:00 運用改善の提案／振り返り 【未経験スタートの社員例】 ・28歳／元営業事務 → 組織課題のヒアリング力を活かしてクライアント対応へ ・26歳／元人材営業 → PDCAを回し続ける姿勢が評価され、プロジェクトマネジメントを任される存在に ・24歳／新卒入社 → 現在はパートナーマネジメントも担い、クライアント提案にも挑戦中！ 【働きやすさ】 ・フルリモート勤務OK（月2～3日だけ出社なども可能） ・フレックスタイム制度（11:00～15:00がコアタイム） ・有給も取りやすく、1年目から長期休暇で旅行に行く社員も多数！ 【こんな方におすすめ】 ・人と関わることや、誰かの成長に貢献する仕事がしたい方 ・人事や採用の仕事に興味があり、将来キャリアチェンジを検討している方 ・人材業界に興味があるが、まずは運用やサポートポジションから始めたい方
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズステーションタワー35F 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 343万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：211,890円～246,480円 固定残業手当/月：33,110円～38,520円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 245,000円～285,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ネクステージグループホールディングス株式会社

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都新宿区高田馬場2-16-11高田馬場216ビル7F
    • 設立 2006年
    • 従業員数 255名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全6件
    • 【高田馬場】経営企画・事業企画オープンポジション（幹部候補）◆グループ経営の中枢機能を担う
      ■ポジション概要： ネクステージグループでは、「2036年に100事業を創出する」というビジョンを掲げ、グループ経営の拡張と新規事業の連続的インキュベーションを推進しています。 本ポジションでは、グループ経営の中枢機能を担う経営企画・事業企画領域の複数ポジションをご用意しています。経営幹部直下でグループ全体の舵取りを担い、未来の事業を共創することができる、極めて経営インパクトの大きい役割です。下記のようなキャリア志向を持つ方を歓迎します。 「経営インフラの仕組みをゼロから構築したい」 「複数の事業経営に携わりたい」 「CxOや事業代表を目指したい」 ■業務内容： 下記のいずれか、またはオープンポジションとしてご提案します。ご経験やご希望に応じて業務内容を決定します。 1）グループ経営企画（経営推進） ・グループ経営戦略の推進 ・子会社社長への経営支援 ・経営会議（取締役会・戦略会議等）の設計・運営 ・新規事業の立ち上げ支援（事業構想、組織設計、計画立案） ・経営管理体制の構築（予算策定、モニタリング仕組み） ・中長期戦略、KPI設計、財務モニタリング ・グループ横断プロジェクト推進、特命案件対応 など 2）グループ事業企画マネージャー候補 ・経営会議の設計・運営・取りまとめ ・グループ理念の浸透・文化醸成イベントの企画 ・経営管理メソッド（管理会計・KPI設計）の構築・導入 ・各事業の経営計画策定支援 ・グループ数値管理システム「NEM」の開発ディレクション ■このポジションで得られる価値： ・経営幹部直下で、役員会の意思決定の核心に関わる経験 ・「外部コンサル」ではなく、当事者として経営の実行責任を担う経験 ・多様な事業（EC・エンタメ・金融・IT）に関わることで得られる経営視座 ・将来的にCxOや事業代表を目指せるキャリアパス ・ゼロから仕組みをつくり、未来の事業を生み出す達成感 ■ネクステージグループについて： 当社は創業19年、現在は4領域（EC・エンタメ・金融・IT）にまたがる16事業を展開し、自社インキュベーション×M&Aの掛け合わせによる多角化を推進しています。“失敗が挑戦の終わりではなく、次のステージの始まり”と信じ、異業種グループ企業群を統括するホールディングスカンパニーです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区高田馬場2-16-11 高田馬場216ビル7F 勤務地最寄駅：JR各線・東京メトロ東西線／高田馬場駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：358,470円～597,613円 固定残業手当/月：70,100円～116,673円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 428,570円～714,286円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで想定であり、ご経験・スキルに応じ決定させていただきます。 ■昇給：年2回 ■賞与：年2回（7月・12月※個人・会社の業績に応じて支給） ※上記に加えて、決算賞与支給実績あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 人事／採用・育成※人材紹介経験可＜裁量大きく活躍！人事から経営を支える＞異業種×多角化経営で安定基盤
      ◆人・組織に本質的に向き合える／学歴や職歴に関係なく挑戦する人にチャンスを提供◎4領域（通販／エンタメ／金融／IT）16事業を展開／年商約212億円／異業種×多角化経営で安定基盤◆ ■業務内容： 本社人事として、経営・事業責任者と並走しながら、採用・育成を通じて「組織をつくる」人事として活躍いただけます。単なるオペレーションではなく、子会社立ち上げや成長支援など「経営人事」としてのチャレンジ機会が豊富にあります。 ■業務詳細： ご経験・ご志向に応じ、以下業務をお任せいたします。 ・採用戦略立案・実行（媒体選定、エージェントマネジメント、母集団形成） ・面接・選考対応・候補者フォロー ・新卒・中途のオンボーディング支援 ・階層別・部門別研修の企画・設計・運営 ・子会社代表との連携による人材・組織戦略立案 ・本社・子会社の制度設計や仕組みづくりの支援 ※いずれも「経営直下の本社人事」として、子会社の人事機能立ち上げフェーズに伴走することが多く、裁量を持って組織を形づくる経験ができます。 ■採用計画と募集背景： 新卒採用：年間20名程度 中途採用：年間80～90名程度（現時点で約7割進捗） 採用だけでなく、育成・人事企画・子会社支援の体制強化が急務となっており、増員での募集です。今後も人事から経営を支える基盤強化を進めていきます。 ■組織体制： 現在、６名体制（マネージャー1名、リーダー3名、メンバー3名）で、採用・教育を中心に幅広く担当しております。 子会社にはまだ人事が不在で、本社がグループ全体の人事機能を統括中（立ち上げ支援のチャンスあり）です。本社人事が「ハブ」となり、各子会社と連携して組織課題に向き合う環境です。 ■同社の特徴： 「あきらめない人に、最もチャンスをつくる会社になる」をビジョンに、学歴や経験・過去の境遇などに関係なく、あきらめず挑戦し続ける人にチャンスを提供する事業を展開。 今後の日本社会向けて、学歴・職歴に左右されることなく誰もが挑戦できる環境を増やし、未来どうありたいかを重視する社会を目指したいと考えています。 「事業の数＝チャンスの数」と考え、2036年9月末までに【100事業】を展開することを目指します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区高田馬場2-16-11 高田馬場216ビル7F 勤務地最寄駅：JR各線・東京メトロ東西線／高田馬場駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：234,200円～359,700円 固定残業手当/月：45,800円～70,300円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～430,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで想定であり、ご経験・スキルに応じ決定させていただきます。 ■昇給：年2回 ■賞与：年2回（7月・12月※2024年度実績／個人・会社の業績に応じて支給）、決算賞与支給実績あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社杢目金屋

    専門店（アパレル・アクセサリー）
    ＜原宿本社＞東京都渋谷区神宮前2-4-2 シャロンビル
    • 設立 2003年
    • 従業員数 164名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全2件
    • 英語力を活かして海外のお客様向けジュエリーの接客販売
      • NEW
      400年の歴史を誇る工芸技術「木目金」を用いたオーダーメイドジュエリーを扱う当店での、英語圏のお客様の接客・販売および接客に伴う事務業務全般をお任せします。 ～基本的な流れ～ ・来店のお客様の接客 ・外国にお住いのお客様のオンライン接客 ・メールオーダーの対応 様々なかたちで海外のお客様と交流できる仕事です。 ▼寄り添った接客が大切 お客様のパーソナルな部分までお聞きしたうえで、要望を実現できるリングをご提案。 ※ピアスやタイピンなどをご提案することもあります。 ▼接客を追求したい方に まずは店長や先輩から接客の基礎や商品知識を習得するところからスタート。 その後も、会社負担の外部研修や資格取得支援、表彰制度など、段階的に成長していける制度を整えています。 お客様の大切な節目の証になるジュエリーだからこそ、言葉にしないお好みに気づいて提案をするなどの難しさはありますが、PDCAを繰り返し、目標に向けて進捗確認と教育を実施するため 「昇進・昇格のために何を伸ばせばいいかわかりやすい」と社員から好評です。 「接客の仕事は好きだけど将来のスキル・キャリアが不安…」という方は、ぜひ当社でステップアップを叶えてください。 ▼お客様の人生の節目に寄り添える！ 一生の思い出になるブライダルジュエリー、かつ当社ではメンテナンスを永年無料で行っているため、単なる『販売スタッフとお客様』という枠を超えた深い関係が築けます。 ーー　木目金とは？ 約400年の歴史を誇る日本の伝統的な工芸技術で、色の異なる複数の金属を巧みに重ね合わせることで、美しい木目のような模様を生み出します。
      銀座本店／東京都中央区銀座3丁目4-18 ※拠点は銀座本店ですが、お客様対応のため、他首都圏店舗にて勤務の場合もございます 　新宿本店／千葉店／柏店／大宮店／横浜みなとみらい店 ※エリアをまたぐ転勤なし！
      月額基本給23万円～＋英語スキル手当（1万円～3万円）+残業代＋インセンティブ・賞与 ※経験・能力を考慮のうえ、決定します。 ※試用期間3ヶ月（給与の変動はありません）
    • オーダーメイドジュエリーの販売接客／業界経験不問／残業少なめ
      400年の歴史を誇る工芸技術「木目金」を用いたオーダーメイドジュエリーを扱う当店での、接客・販売および接客に伴う事務業務全般をお任せします。 ～基本的な流れ～ [1]ご来店：リングを見ていただきながら来店の経緯などを伺います [2]ヒアリング：一組あたり約2時間かけてデザイン・納期・予算について伺います [3]制作依頼：ご要望を専用カルテに記載し、自社職人に制作を依頼 [4]セレモニー：約1ヵ月後、再度来店したお客様に制作途中のジュエリーをご試着いただきます [5]お渡し：来店から1か月半～3ヶ月ほどでお客様にお渡しします ▼寄り添った接客が大切 お客さまのパーソナルな部分までお聞きしたうえで、要望を実現できるリングをご提案。 時間をかけてお話するため「あなたから購入したい」と言っていただけることも多いです。 ▼接客を追求したい方に まずは店長や先輩から接客の基礎や商品知識を習得するところからスタート。 その後も、会社負担の外部研修や資 格取得支援、表彰制度など、段階的に成長していける制度を整えています。 お客様の大切な節目の証になるジュエリーだからこそ、言葉にしないお好みに気づいて、先回りした提案をするなどの難しさはありますが、PDCAを繰り返し、目標に向けて進捗確認と教育を実施するため 「昇進・昇格のために何を伸ばせばいいかわかりやすい」と社員から好評です。 「接客の仕事は好きだけど将来のスキル・キャリアが不安…」という方は、ぜひ当社でステップアップを叶えてください。 ▼お客様の人生の節目に寄り添える！ 一生の思い出になるブライダルジュエリー、かつ当社ではメンテナンスを永年無料で行っているため、単なる『販売スタッフとお客様』という枠を超えた深い関係が築けます。 ーー　木目金とは？ 約400年の歴史を誇る日本の伝統的な工芸技術で、色の異なる複数の金属を巧みに重ね合わせることで、美しい木目のような模様を生み出します。
      【エリアをまたぐ転勤なし／勤務地希望考慮】 関東エリア、静岡本店、関西エリア、広島本店の各店舗 ▼関東 銀座本店／新宿本店／町田店／千葉店／柏店／大宮店／横浜みなとみらい店 ▼東海 静岡本店 ▼関西 京都四条店／梅田本店／あべのハルカス店／神戸三宮店 ▼中国四国 広島本店 ※3ヶ月に1回、配属店舗の見直しを実施 （必ず異動が発生するわけではありません） ※U・Iターン歓迎／転勤なし
      月額基本給22万5000円以上＋残業代＋インセンティブ・賞与 ※経験・能力等考慮の上、決定します。 ※試用期間3ヶ月（給与の変動はありません） ★初月度想定月収：23万5000円 └月額基本給22万5000円＋インセンティブ＋残業手当 ※適正により基本給22万5000円以上からのスタートも！
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    株式会社スターミュージック・エンタテインメント

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都渋谷区松濤1-28-4松濤六番館3F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全2件
    • 未経験◎ショート動画のマーケティング営業職◆東証グロース上場G/ショート動画のパイオニア/１３期黒字
      【東証グロース上場G／施策の企画から進行管理まで一気通貫で担当！業界シェアトップクラス／フォロワー数1000万人や1投稿の平均150万再生のクリエイター等も所属／複数名増員求人】 ■同社について： 同社は2011年に創業以来、13期連続で黒字化を達成、特にTikTok黎明期の2018年から開始したショート動画関連ビジネスは大きく伸びておりリーディングカンパニーとして急成長しています。 ショート動画に特化したMCN「Star Creation」を運営し、約1900を超えるクリエイター（総フォロワー数3.43億人）のネットワークやテクノロジーを駆使して、業界トップクラスの実績を生み出しています。 ■職務詳細： ・ショート動画（TikTok、YouTube Shorts、Instagram Reelsなど）の市場拡大に伴い、クライアント（企業・ブランド・広告代理店）に対して、ショート動画を活用したマーケティングやプロモーションの提案・セールス を行っていただきます。 ＜入社後お任せすること＞ セールス業務： ・クライアントのマーケティング課題の整理 ・ショート動画を軸としたマーケティング施策のプランニングおよび提案書の作成 ・クライアント（ナショナルクライアントや大手広告代理店など）へのプレゼンテーションおよび案件受注管理 ・マーケティング施策の進行管理（スケジュール、クオリティ、コストなど） ※大手広告代理店など既存顧客への提案営業がメインとなります ※まずはOJTで少しずつ業務のキャッチアップをしていただき、できる業務の幅を広げていただきます。 ■組織構成： ・ショート動画マーケティング支援事業のメディア事業部 営業は社員６名/業務委託含めると10名以上→～15名規模の組織拡大を目指しています ■会社・求人の魅力： ・「世界を沸かせるエンタメを。」をミッションに、音楽事業やショート動画マーケ事業を展開。 ・2018年よりショート動画に特化したマーケティング事業を開始し「ショート動画のパイオニア」として認知される当社の豊富な知見と、創業期から続く「音楽」をかけ合わせ、数多くのヒット楽曲/コンテンツを生み出す、そしてエンタテインメントに革命を起こすことが当社の目指すステージです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 株式会社スターミュージック・エンタテインメント 住所：東京都渋谷区神南1-12-16 アジアビル４F 勤務地最寄駅：山手線／渋谷駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：223,100円～446,200円 固定残業手当/月：76,900円～153,800円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～600,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定 ・賞与：年2回 ・昇給：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ショート動画マーケティング営業／リーダー候補◇施策企画～進行管理まで／東証グロース上場グループ
      【東証グロース上場G／業界シェアトップクラス／フォロワー数1000万人や1投稿の平均150万再生のクリエイター等も所属/複数名増員求人】 ■職務内容： 同社は2011年に創業以来、13期連続で黒字化を達成、特にTikTok黎明期の2018年から開始したショート動画関連ビジネスは大きく伸びておりリーディングカンパニーとして急成長しています。 ショート動画に特化したMCN「Star Creation」を運営し、約1900を超えるクリエイター（総フォロワー数3.43億人）のネットワークやテクノロジーを駆使して、業界トップクラスの実績を生み出しています。 ■職務詳細： ・ショート動画（TikTok、YouTube Shorts、Instagram Reelsなど）の市場拡大に伴い、クライアント（企業・ブランド・広告代理店）に対して、ショート動画を活用したマーケティングやプロモーションの提案・セールス を行っていただきます ＜入社後お任せすること＞ セールス業務： ・クライアントのマーケティング課題の整理 ・ショート動画を軸としたマーケティング施策のプランニングおよび提案書の作成 ・クライアント（ナショナルクライアントや大手広告代理店など）へのプレゼンテーションおよび案件受注管理 ・マーケティング施策の進行管理（スケジュール、クオリティ、コストなど） ※大手広告代理店など既存顧客への提案営業がメインとなります ＜ゆくゆくお任せしたいこと＞ マネジメント業務(リーダー/マネージャー) ・営業戦略の立案、実行 ・セールスメンバーのマネジメント ・チーム課題の改善 ■組織構成： ・営業チームは５名で構成されており、大手広告代理店出身の方もいます。 メンバーは20代がメインで、トップが40代後半になります。 その間でゆくゆくはミドルマネジメントをお任せしたいと考えています。 →15名規模の組織拡大を目指しています ■会社・求人の魅力： ・2018年よりショート動画に特化したマーケティング事業を開始し「ショート動画のパイオニア」として認知される当社の豊富な知見と、創業期から続く「音楽」をかけ合わせ、数多くのヒット楽曲/コンテンツを生み出す、そしてエンタテインメントに革命を起こすことが当社の目指すステージです 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 勤務地 住所：東京都渋谷区神南1-12-16 アジアビル4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：400,000円～600,000円 固定残業手当/月：76,900円～153,800円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 476,900円～753,800円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定 ・賞与：年2回 ・昇給：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社Ｍａｓｔｅｒ’ｄ

    複写機・プリンタ （商社）
    大阪府大阪市中央区南久宝寺町4-1-1 IDE-A midousuji 8Ｆ
    • 設立 2011年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • 法人営業／残業ほぼ無／年休128日／未経験20～30代活躍中
      • 締切間近
      法人のお客様に、オフィスに最適な通信インフラの設備をご提案します。ビジネスフォン・パソコン・インターネットセキュリティ機器などのOA機器の提案が中心です。 ◇アポイントはすでに確定済み。 ◇成果は必ずインセンティブとして還元！ ◇訪問は1日に3～5件ほど。早ければ1件30分ほどで商談が終わるので、その分早めに帰宅…なんてことも可能！ 【業務の大まかな流れ】 ▼コールセンターが訪問日時を確定 ▼お客様先へ訪問 ▼現状確認やプランのご提案、受注 ▼施工部門への工事手配 └ここで外注先と事務担当にバトンタッチ ▼保守・メンテナンス 　└外注先と事務担当が対応します。 ▼お客様のアフターフォロー ＼商談に専念できる環境／ ※アポイントはコールセンターで確定済み ※受注後の業務は事務担当へバトンタッチ！ ※保守・メンテナンスの対応もコールセンターが担当 ━━━━━━━━ ◎ここがポイント ━━━━━━━━ ★時代に合った提案 近年のIT化をうけてニーズが急増しているインターネットセキュリティ機器の提案も可能。 お客様も興味津々な方が多く商談もスムーズ！ ★社内キャンペーンあり 新入社員がインセンティブを獲得しやすいキャンペーンも企画しています！ ★直行直帰もOK 営業エリアは関西圏。その日のアポが早く終わればそのまま帰宅も可能です。 ★ユニフォームはポロシャツ 固めのよくあるスーツスタイルではなく、お客様からすると「現場調査スタッフ」のようなイメージ。フランクに中小企業の社長さんに会いに行く、未経験でも挑戦しやすい雰囲気です。
      【転勤なし】【直行・直帰あり】 大阪市中央区南久宝寺町4-1-1 IDE-A midousuji 8F ・御堂筋線・中央線「本町」駅より徒歩3分 ・御堂筋線「心斎橋」駅より徒歩6分 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙（喫煙スペース別途あり）
      月給25万円～50万円＋高額インセンティブ ※固定残業代を含む ※経験・能力を考慮します。 ★月収例／100万円 入社4年目・月給40万円＋インセンティブ60万円 固定残業代：2万5000円～4万3000円／18時間分 (残業がない場合も支給し、超過分は別途支給) ※頑張りはインセンティブ(歩合)として還元 ※安定してしっかり稼げるお仕事です。
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    株式会社クオーレ

    専門店・その他小売
    愛知本社：愛知県大府市柊山町8-53-2 東京本社：東京都品川区東品川1-2-5 RIVERSIDE品川港南ビル5F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 230名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全3件
    • お客様の人生に触れる「買取営業」／IPO準備中の成長企業
      • NEW
      ★求人のPOINT★ ◎上場を目指し、組織づくりが進む成長企業 ◎飛び込み・テレアポ・ノルマなしの反響営業 ◎売り込むのではなく、寄り添う営業スタイル ◎多彩なインセンティブあり ＜お任せする仕事について＞ お任せするのは、お客様の遺品整理や生前整理に伴う「出張買取」。 不要となった品物（ブランド品・貴金属・時計など）の査定・買取を行います。 不用品の整理にご依頼いただいたお客様に付属してご提案するため、不用品を売ってくださるお客様を探す業務（新規開拓などの探客）に疲弊することはありません。 【具体的には…】 ■出張買取 ご依頼いただいたお客様宅を訪問し、査定・買取を実施。お客様の想いや背景も丁寧にヒアリングしながら進めます。 ＜未経験でも安心の理由＞ ◎ノルマや数字のプレッシャーなし ガツガツ売り込むよりも、お客様の気持ちに寄り添いながら話を伺う姿勢が成果につながります。 ◎迷ったときは写真を撮って社内に送信 品物の査定で判断に迷ったときは、社内の査定チームが金額を提示してくれます。仕組みとして体制が整っているので、お客様の接客応対にしっかり向き合えます。 ▽慣れてきたら下記業務もお任せします！ ■商業施設での催事業務 ショッピングモールなどのブースでお客様へお声がけし、接客しながら買取のご提案を行います。後日、改めて商談につなげるきっかけとなる場です。その場で買い取れなくても問題ありません。 ＜研修体制＞ ▼1カ月目：先輩に同行し業務の流れを覚えます ▼2～4カ月目：先輩のサポートを受けながら査定・買取に挑戦 ▼5～6カ月目：一人で対応出来る業務を増やし、徐々に独り立ちを目指します トークスクリプトがあるため、まずはその通りに話せばOK。毎日、先輩からのフィードバックを受けられるので着実に成長できます！ ※査定については、経験豊富なプロの講師が基礎から指導するのでご安心ください。
      【東京または大阪支店勤務／駅から好アクセスのオフィス／基本転勤なし／服装自由（オフィスカジュアル）】 以下いずれかの支店にご勤務いただきます。 ■リユース関東支店：東京都品川区南大井6-24-10 カドヤ第10ビル 2階 ＜アクセス＞ JR「大森駅」より徒歩2分 ■リユース大阪支店：大阪府大阪市天王寺区生玉町11-28 コレカ日本橋ビル8階 ＜アクセス＞ 大阪メトロ「谷町九丁目駅」より徒歩5分 受動喫煙防止対策：屋内禁煙
      月給26万円以上（固定残業代含む）＋インセンティブ＋各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月32時間分を、一律月5万円支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ＜＜4種のインセンティブで高収入を実現＞＞ ★訪問買取インセンティブ …訪問買取時の粗利金額によって発生するインセンティブ ★イベント（アポイント）インセンティブ …催事買取時にアポイントから成約した粗利金額によって発生するインセンティブ ★イベント（クロージング）インセンティブ …催事買取時にクロージングで成約した粗利金額によって発生するインセンティブ ★業績連動プロセスインセンティブ …半年に一度発生し、事業部内でのKPI順位により発生するインセンティブ ※最大2つのインセンティブを同時に適用できます。 ■チームで成果を出す喜びも味わえる環境 当社では、個人インセンティブに加えてチーム単位でのインセンティブ制度も整えています。個人の頑張りが正当に評価されるのはもちろん、チームで目標を追い、達成したときの一体感や達成感も大きなやりがいになります。
    • 【品川／転勤無】リスティング広告運用～業界トップクラスの案件実績／年間休日126日／リモート可～
      ★業界最大手！2027年に上場を目指す不用品回収ベンチャー ★ゼロエミッション事業で環境貢献／頑張りを評価する社風 ★年間休日126日／週2.3回のリモートワーク・在宅勤務可！ ■任せたいMission： ・2027年に上場すべく、デジタル広告運用の責任者として、デジタル広告のインハウス運用と広告会社ディレクション双方を担っていただき、不用品回収事業とリユース事業の新規顧客獲得を通じて事業成長の重要なパートを担っていただきます。 ▼職務詳細： ・整理事業（不用品回収、遺品整理、ゴミ屋敷片付け等）とリユース事業のいずれかに関する業務 ・デジタル広告全体の戦略策定、企画立案 ・デジタル広告プラットフォーム（Google、Yahoo!、Facebook、X、LINE、Tiktok等）での広告の設定、運用、PDCA ・デジタル広告関連クリエイティブ（テキスト、バナー、LP等）の企画立案、社内クリエイティブスタッフと連携しての制作、PDCA ・デジタル広告予算とROIの管理 ・デジタル広告に関連するデータの分析、レポート作成、業績の追跡と報告 他部門（コールセンター、事業部等）との連携 ■企業展望： 2027年に上場をすべく、以下取り組みに力を入れております。 （1）同業他社のM&A （2）不用品の二次利用をハイレベルで実現 └現場レベルでは廃棄物となるものを、ロジスティクスセンターに一括集約することで、海外向けの二次利用に促す。 （3）バイオマス発電所の設立により家庭内のごみゼロ化を目指す └2026年にはバイオマス発電所の設立を進め、製品化が困難な品を発電燃料とする。 ■当ポジションでのやりがい： ・ゼロエミッション事業推進による社会貢献 ・事業会社の重要バリューチェーンの担当者として、他部門責任者や経営陣との業務・対話の経験 ■はたらき方： ・勤務地は愛知の本社と東京本社で選択可能で、週2～3日程度リモートワークが可能です。ご家庭のご都合などに合わせて柔軟な働き方が可能です。 ・残業は基本的に発生しておらず定時退社しているメンバーがほとんどです。 ・完全週休二日（土日祝休）／年休126日 ■組織体制： ・マーケティング本部人数：7名 ～若手から中堅がメインのフラットな組織体制です～ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 株式会社クオーレ　東京本社 住所：東京都品川区東品川1-2-5 リバーサイド品川港南ビル5B 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：321,400円～430,000円 ＜月給＞ 321,400円～430,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■各種手当： ・食事手当（月1万円） ・出張手当 ・資格取得手当 ・役職手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社クリエイティブリソースインスティチュート（CRI）

    広告制作
    東京都世田谷区北沢2-19-5【本社】 福岡県福岡市中央区大名1-2-23 大阪府大阪市北区中之島2-3-18 佐賀県伊万里市黒川町畑川内字原田2072-1
    • 設立 2000年
    • 従業員数 234名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全1件
    • Webクリエイター／未経験歓迎／リモート・フルリモ／土日祝休
      ＼大手企業との直取引多数 ／ ◆大手自動車メーカーのWebサイト制作・SNS運用 ◆大手飲食メーカーのSNSプロモーション（制作・撮影・プランニング） ◆モバイル決済アプリの品質保証 デジタル業界での経験がない方でも、 その人の「個性」を活かして独自性のある人材に育てます。 CRIは"ブランディング"の会社。 だからこそ、「社員のキャリアをいかにブランディングするか」を常に考えています。 ＼未経験から安心スタート！／ 一人前の専門職を目指すためのキャリアSTEP 01. 　オペレーター ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自社開発カリキュラム（CBC）を受講し、 ITの基礎を学べるサポート業務からスタート！ 例：事務、データ入力、テスト案件 ★エクセル関数やWordpressの構築など、 　webデザイン・プログラミングなどの 　多数のコンテンツをオンラインで 　学習できます！トレーナーによる 　サポートもあるので安心です！ 02. 　アシスタントとしてデビュー ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社内カリキュラムの受講が完了したら、 いよいよ制作現場へ！ 例：Webサイト/バナー構成書の作成 デザインの修正作業（先輩社員からの指示書あり） 03. 　専門職 ￣V￣￣￣￣￣￣ 専門職としてクリエイター業務をスタート！ Webサイト制作などを担当します！ 例： ◎ Webデザイナー └デザインソフトの操作やUI/UX設計を学び、デザイン制作に挑戦 ◎ Webディレクター └プロジェクト進行管理やクライアントとの調整を担当し、サイト制作をリード ◎ フロントエンドエンジニア └HTML/CSSやJavaScriptのスキルを磨き、Webサイトの構築に携わる ◎ バックエンドエンジニア └システム開発やデータベース管理を担当し、Webサービスの基盤を支える
      【転勤なし/リモートあり】東京（23区内）・福岡（市内）・大阪（市内）・伊万里（市内）いずれかの各プロジェクト先 ★配属は希望を考慮、転居を伴う転勤はありません ★プロジェクト先は一都三県内の案件もございます ★プロジェクトにより、リモートワークあり ■東京本社 東京都世田谷区北沢2-19-5 ⇒小田急線・京王井の頭線「下北沢駅」より徒歩2分 ■福岡支社 福岡県福岡市中央区大名1-2-23 ビジネス・ワン けやき通りビル4F ⇒地下鉄空港線「赤坂駅」より徒歩8分 　西鉄天神大牟田線「西鉄福岡駅」より徒歩13分 ■大阪事業所　★立ち上げメンバーを募集します！ 大阪府大阪市北区中之島2-3-18中之島フェスティバルタワー19F ⇒京阪中之島線「渡辺橋」駅下車12番出口直結 　地下鉄四つ橋線「肥後橋」駅下車4番出口直結 　地下鉄御堂筋線・京阪本線「淀屋橋」駅下車7番出口より徒歩5分 ■伊万里事業所　★2026年1月伊万里事業所完工予定！エンジニア募集です！ 佐賀県伊万里市黒川町畑川内字原田2072-1 ⇒JR筑肥線・松浦鉄道西九州線「伊万里」駅下車より車で15分 ※U・Iターン歓迎
      【 未経験者 】 ■東京本社 月給25万円以上（固定残業代含む） ※固定残業代：月25時間分（月4万875円）以上 ※上記の残業時間数を超えた場合は別途残業代を支給します ■福岡支社 月給20.5万円以上(固定残業代含む) ※固定残業代:月25時間分(月3万3,500円)以上 ※上記の残業時間数を超えた場合は別途残業代を支給します ■大阪事業所 月給21.5万円以上(固定残業代含む) ※固定残業代:月15時間分(月2万2,560円)以上 ※上記の残業時間数を超えた場合は別途残業代を支給します ■伊万里事業所 月給18万円以上（固定残業代含む） ※固定残業代：月10時間分(月1万3,050円)以上 ※上記の残業時間数を超えた場合は別途残業代を支給します 【 経験者 】※前職年収考慮 月給30万円～60万円（固定残業代含む） ※固定残業代：月40時間分（月7万1,440円～14万2,920円） ※上記の残業時間数を超えた場合は別途残業代を支給します ※固定残業代の時間・金額は月給額に応じて決定します ※東京勤務の場合の金額です。勤務地（大阪・福岡・伊万里）により給与体系が異なります
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    株式会社トリアイナ

    専門店・その他小売
    東京都江東区青海2-7-4 the SOHO 205号
    • 設立 2011年
    • 従業員数 450名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全4件
    • ルート営業／インセン1200万円以上可／未経験9割／高卒OK
      ルート営業として、ご予約いただいたお客様のご自宅を訪問し、不要になったモノの査定・買取をお任せします！ また、店舗スタッフも兼務します。 ※運転免許をお持ちでない方は、店舗にて買取を行う「店舗スタッフ」としてご活躍いただけます！ 未経験からでも稼げる、3つの理由をご紹介！ 【 1 】成長率150%の圧倒的な業界成長率 【 2 】安心の研修制度で9割が未経験！ 【 3 】天井なしの高インセンティブ制度 　　　(最高インセンティブ1200万円！！) 【 1 】成長環境 14年連続で拡大を続ける市場、市場規模は3兆円規模！ 現在全国に11拠点を展開、買取店舗は180店舗、 来年は380店舗へ増店予定！ 【 2 】研修制度 （1）まずは導入研修！ 研修施設（東京）にて、1週間程度の座学研修！ ビジネスマナーから実務についてまで、丁寧に教えていきます。 （2）実践形式での研修！ 先輩社員同行のもと、2カ月程度実施します。 業務の流れを実践形式で身につけます。 研修は最長4カ月（店舗スタッフは6カ月）まで延長OK！ （3）独り立ち！ 一人で商談できるようになったら独り立ち！ あなたの希望を考慮して配属先を決定します。 独り立ち後も、『営業時間内』の勉強会があるので、無理なくスキルを磨けます！ 【 3 】高額インセンティブ 今年から評価制度が変更になり、全員の給与が300万円UP！ 制度を変更したことにより、社員の出戻りも増加してます！ 評価制度が気になる方は、ぜひ面接にお越しください！ 【お仕事の流れ】 ■ルート営業 ▼アポイントがあるご自宅へ訪問！（訪問件数は、1日4～5件程度） ▼お客さまの買取希望の物を査定。 　買取価格を提示して価格交渉へ！（1件の対応時間は最長1時間程度） ▼買取後、社内にて買取した商品の仕分けや検品、買取金の精算、翌日の訪問準備をして完了！ ■店舗スタッフ ▼来店されたお客様の対応 ▼お客様が持ち込んだ商品を受け取り、査定 ▼買い取った商品の整理・仕分けなど
      ★転勤ナシ！U・Iターンも大歓迎 ★社用車で直行OK、社用車での通勤可（ガソリン代・駐車場代経費精算可能） ★希望によって将来的に各拠点への転勤もOK（引越し・住宅サポートも相談に応じます！） 【買取店舗】 三鷹店 武蔵境店 全国の買取店舗 ※以下、「勤務地一覧」をご参照下さい。 ※ご入社後、東京都の三鷹店もしくは武蔵境店で研修を行います 【出張買取 営業所】 ■仙台エリア 宮城県／仙台支店 ■関東エリア 千葉県／千葉支店 東京都／新宿支店、お台場支店、池袋支店 神奈川県／横浜支店 埼玉県／大宮支店 ※2025年7月オープン ■関西エリア 大阪府／大阪支店 ※2023年4月移転オープン ■北海道エリア 北海道／札幌支店 ■中部エリア 愛知県／名古屋支店 ■九州エリア 福岡県／博多支店 ※2023年5月オープン ※勤務地はご希望を考慮致します。
      ■ルート営業 月給27万円～50万円＋インセンティブ ※研修4カ月間も【月給30万円保証】 （内訳：基本給25万円＋一律営業手当5万円＋インセンティブ） ■店舗スタッフ 月給26万円～＋インセンティブ ※研修6カ月間も【月給30万円保証】 （内訳：基本給25万円＋一律営業手当5万円、インセンティブ） ※給与は能力や経験・知識に応じて決定します ▼インセンティブについて▼ ・納得度が100%の評価基準があるため、 　月給とは別に、今年は1500万円以上のインセンティブが見込める設計です！ 　昨年最高インセンティブは1200万円ですが、 　業界が成長しており売りやすくなっているため昨年を超える予想です。 ・未経験入社1年目で年収1500万円可能！ ・前職給与から7倍UPを実現した社員もいます！ 頑張った分だけ稼げる環境が整っております！
    • 【池袋・未経験歓迎】マーケティングアシスタント※正社員◇令和の虎等の多数メディアに出演の三浦会長設立
      ◇令和の虎など数々のメディアに出演する三浦会長設立の成長企業／未経験者活躍中／マーケティングアシスタント／月給24万円～／転勤無し／残業20時間程度／リユース事業を展開◇ 主にFCオーナーとの折衝を中心とした広告・販促活動のディレクション業務を担っていただきます ■業務内容：＜入社後すぐにおまかせする業務＞ ・データ入力や簡単なオーナー対応 └広告デザインの擦り合わせや請求関連など簡単な業務からお任せします ※オーナー対応は公式LINEを使用いたします ＜将来的におまかせする業務＞ ・デザイン打ち合わせや広告手法の提案、広告実施後の効果測定 新規オーナーへ向けた提案から発注業務や広告実施後のデータ集計、効果検証などマーケティングに係る一連の業務をお願いします。 ■入社後のフォロー体制：先輩社員のもとOJTにて業務を徐々に覚えていただける環境がございます。 ■組織構成：平均年齢29歳の男性1名、女性5名の社員が在籍しています。未経験入社から活躍している社員も多数いますので安心してご応募ください。 ■働きやすい環境：・休む時はしっかり休んでほしいというのが当社の考えで、残業は減少傾向です。家族や子どもを持つスタッフも多く在籍しており、中には「毎日定時から30分後までには帰る」というスタッフもいます。 子どもの送り迎えや学校行事の突然の日程変更といった際も、勤務時間やお休みを柔軟に調整できる環境です！ ・日々の頑張りや実績はもちろん、社員一人ひとりの適性や人柄まで配慮している同社。一方的に昇進などを押し付けることはないので、自分らしいキャリアを築くことができます。 ■会社の将来性：年々深刻化するゴミ問題。そこに大きく貢献をしているリユース・リサイクル事業は、SDGsの流れもあり、ここ数年飛躍的な伸びを見せています。13年連続で拡大を続ける市場で2025年には3.3兆円を超える市場になると想定されており、今後もさらなる事業拡大を目指し社会問題を解決していきます。 ■当社について：同業他社は数多くある中で、当社は【利益が出ると分かっているもの】ではなく、【誰にもマネできないもの】に挑戦することを大切にしています。安心してトライ＆エラーをしてほしいという想いがあり、許容する環境がここにあるため是非一緒に会社を成長させていきましょう。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 池袋支店 住所：東京都豊島区東池袋4丁目21－6 第三キンズメンビル4F 勤務地最寄駅：埼京線／池袋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 336万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：195,000円～210,000円 固定残業手当/月：45,000円～90,000円（固定残業時間26時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 240,000円～300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社スマートゲート

    放送・新聞・出版
    東京都豊島区南池袋2-30-11池袋第一生命ビルディング4F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 54名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全2件
    • 電子コミック編集者(リーダー候補)◆正社員／企画編集～進行管理／残業ほぼなし／服装・髪色自由
      ★漫画・同人作品・コミック・ゲーム・アニメが好きな方歓迎◎ ★売り上げ成長率173％／取引先1800社以上！／社員定着率96％ ★自分らしく働きやすい環境／平均年齢28歳 ■業務内容： 電子書籍をはじめとしたコンテンツマネジメント事業を手掛ける当社にて、オリジナルコミックや自社IPの制作増加に伴い、編集者を募集します。漫画家やシナリオ作家と一緒に作品を作るディレクション業務をお任せします。 ■業務詳細： 【主な仕事内容】 ◆企画の立案・選定 →ユーザー動向や市場トレンドをもとに、コミック作品の新企画を立案・提案します。必要に応じて、配信先ストアの特集キャンペーンなども担当します。 ◆案件の進行管理 →マンガ家さんやシナリオライターさんから進行度をヒアリングし、原稿の赤入れを行います。 【そのほかの業務】 ・市場のリサーチ ・作家やストアとのやりとり ・オンラインストアへの商品登録や納品 ※ご経歴によって、できるところからお任せします！ 《ジャンル例》 ◇メンズコミック ◇BL/TL作品 ◇アクション漫画 ※毎月30作品の配信に向け、編集やディレクションをお任せ ■配属先の編成： 所属先の事業部メンバーは現在28名。男女比は半々で、平均年齢は27歳です。 年齢や役職関係なくフラットに発言し、協力し合ってコンテンツ制作と向き合っています。 ■将来のキャリアパス： 次期リーダーとして、編集だけにとどまらず幅広い業務を担当！ 後輩への教育やマネジメントを通して、多角的なスキルが身につく環境です。 《昇給・昇格の実績》 ・年2回の人事考課あり ・入社1年で主任・リーダー昇格した社員：6名 ・2年目でマネージャーに昇格した社員も実在 ■ワークライフバランス◎ ・原則土日祝休 ・完全週休2日制 ・年間休日122日 ・22時以降の残業ほぼナシ！（上長からの許可が必要です） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都豊島区南池袋2-30-11 池袋第一生命ビルディング4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：196,266円～284,210円 固定残業手当/月：33,734円～65,790円（固定残業時間22時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 230,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年1回（7月）※業績・人事評価による ■昇給：年2回※業績・人事評価による ■年収モデル： 1年目（主任昇格・賞与40万円）380万 2年目（リーダー昇格・賞与40万円＋役職手当3万円）430万 3年目（マネージャー昇格・賞与60万円＋役職手当7万円）540万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 電子コミック編集者／未経験歓迎／年休122日／10時始業
      • 締切間近
      ＝＝具体的には＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ●　商品企画、作品選定 ユーザー動向や市場トレンドをもとに、コミック作品の新企画を立案・提案します。 必要に応じて、配信先ストアの特集キャンペーンなども担当します。 ●　案件の進行管理 マンガ家さんやシナリオライターさんから進行度をヒアリングし、原稿の赤入れ（チェック）を行い、納期とクオリティを両立させます。 遅延リスクを早めに見つけて調整することも大事な役割です。 【そのほかの業務】 ・市場のリサーチ ・作家やストアとのやりとり ・オンラインストアへの商品登録や納品 ・自社IP作品の企画提案・進行 ・コミック以外のコンテンツ制作 ★毎月30作品の配信に向けて、編集やディレクションをお任せ！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 《ジャンル例》 ◇グルメ漫画 ◇アクション漫画 ◇メンズコミック など 《使用ソフト》 ★Discord（チャット利用） ★Googleスプレッドシート・ドキュメント・スライド ★Photoshop 【入社後の流れ】 前職の経験やスキルを加味して業務をお任せします。分からないことがあれば先輩社員が教えるので気軽に質問してくださいね。編集・制作の知識を身に着けてスキルアップしていきましょう。 現在、音声コンテンツや動画等の領域にも事業拡大しています！新しい領域にも挑戦できる環境があります。
      ★池袋・駅近！★転勤ナシ！ [本社]東京都豊島区南池袋2-30-11 池袋第一生命ビルディング4階 ・各線「池袋駅」徒歩5分 ・有楽町線「東池袋駅」徒歩2分 ※敷地内全面禁煙
      ■月給23万円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月22時間分を、月3万3734円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★経験者は前職給・スキルを考慮の上、優遇いたします。
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    株式会社アズスタッフ

    人材派遣
    東京都新宿区西新宿1-20-3西新宿髙木ビル3F
    • 設立 2011年
    • 従業員数 280名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全23件
    • 【高松】法人営業＜リーダー候補＞◆物流業界特化の派遣会社／年休120日
      • NEW
      ～派遣ドライバーの採用提案をお任せ／新規6割：既存4割／WLB◎～ ■業務内容： 事業拡大に伴い、全国に展開する各事業所でのチームのリーダー候補を募集します。 配属はドライバー派遣事業となり、主にドライバー採用に苦戦している物流の企業に対して、派遣ドライバーの採用提案を行っていただきます。 ■具体的には： ・営業戦略の立案と運営 ・チームメンバーの牽引／フォロー ・クライアント企業との折衝、派遣社員への報告業務 ・派遣社員の面接同席 ・派遣先の社員フォロー　など ■営業のスタイル： 新規6割、既存4割ほど ・新規は電話でアポイントを取得し、営業にいくことが多いです。 ・お客様との商談は、オンラインと訪問が半々です。 ■入社後の業務イメージ： ・課長もしくはリーダーの商談等に同席し、業務を学びます。 ・入社後3日間の研修があり、会社に関することや、実務上必要な法令関係の知識を身につけていただきます。 ■チームリーダーのミッション： プレイングマネージャーとしてリーダーシップを発揮しながら、事業所の予算達成に向けて、メンバーのマネジメントを行っていただきます。 ■当社の特徴： ◎ドライバー派遣事業においてトップクラスのシェアを保有 ◎1回の昇給査定で給与4～5万円UPも可能 ■事業展開： 設立時「10年で売上100億円」という目標を掲げておりました。戦略的なエリア展開の成功や人材にも恵まれ、2年前倒しの8期目で売上100億円を突破。その後、9期目では130億円まで売り上げを延ばしましたが、新型コロナウイルス感染症による経済混乱により10期・11期では売上を約100億円まで下げてしまいました。ただ利益はしっかりと残すことができ、12期目では111億円、現在13期目では130億円の売上を目標にメンバー一丸となって取り組んでいます。
      ＜勤務地詳細＞ 高松営業所 住所：香川県高松市サンポート2-1 高松シンボルタワー12階 勤務地最寄駅：高松駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：228,294円～351,449円 固定残業手当/月：52,415円～80,690円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,709円～432,139円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年2回（8月・2月）※1回の昇給査定で給与4～5万円アップも可 ■賞与：年2回 ※昨年実績2ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 人材営業／未経験OK／週休3日も選べる／残業月10～15h
      • NEW
      ◆お任せする仕事は？ ドライバー不足で悩む企業と、仕事を探す求職者をつなぐお仕事です。 既存顧客へのフォローが中心で、新規開拓はごくわずか。電話やメールでの提案から面談、入社後のフォローまで、適性に応じて一部の工程をお任せします。未経験からでも始めやすい体制を整えています。 ◆具体的な流れ ・企業へのアプローチ ┗既存顧客への提案が中心。問い合わせが多く、新規開拓は少なめです。 ・契約手続き ┗内容にご納得いただいたら契約を締結します。 ・求職者との面談 ┗給与や休日、希望の働き方などを丁寧にヒアリング。仕事探しを一緒にサポートします。 ・面接調整 ┗企業と求職者のスケジュールを調整し、面接を設定。必要に応じて同席もします。 ・アフターフォロー ┗就業後も定期的に状況を確認。企業・求職者双方を継続的にサポートします。 ◆アズスタッフで働く魅力 ＜成果につながりやすい！＞ 成約率は70％以上。ドライバー派遣に特化しているためライバルが少なく、成果を実感しやすい環境です。 ＜自由度の高い提案＞ 「年末年始はプチボーナスを支給しては？」など、アイデアを活かした提案で企業の課題を解決できます。 ＜キャリアの選択肢も豊富＞ 営業からコーディネーター、企画、人事へとキャリアチェンジも可能。2年目で主任やリーダーを目指せるチャンスもあります。 ＜営業に専念できる体制＞ 事務作業は分業制で対応。残業は月10～15時間程度と少なめで、無理なく続けられます。
      ☆原則転勤なし☆全国の拠点で募集します。 ご希望を考慮して決定いたします。 ※原則転勤なし。転勤の際は本人の意向に沿って、引越費用や敷金礼金は会社が全額負担し、住宅手当（月2万円まで）を支給します。 ※ほとんどの拠点が駅から徒歩10分圏内 ※車通勤OK ＜北海道＞ 札幌市中央区 ＜東北＞ 宮城県仙台市 福島県郡山市 ＜関東＞ 東京都新宿区（本社）、立川市 神奈川県横浜市、厚木市 埼玉県さいたま市、所沢市、春日部市中央 千葉県千葉市、柏市、船橋市 栃木県宇都宮市 茨城県水戸市 群馬県高崎市 ＜中部＞ 静岡県静岡市、浜松市 新潟県新潟市 愛知県名古屋市 岐阜県岐阜市 石川県金沢市 ＜関西＞ 大阪府大阪市 兵庫県神戸市 京都府京都市 三重県四日市市 奈良県奈良市 ＜中国＞ 岡山県岡山市 広島県広島市 香川県高松市 ＜九州・沖縄＞ 福岡県福岡市、北九州市 宮崎県宮崎市 鹿児島県鹿児島市 熊本県熊本市 沖縄県那覇市
      月給24万9113円以上＋賞与年2回 ※上記には、固定残業代30時間分（4万6515円）を含む。超過分は別途支給。 ※残業実績（※10～15時間/月） ※各地域の最低賃金以上を必ずお支払いいたします。 ◎経験に応じてスタート給与の相談可能！ ◎明確な評価制度あり！ ◎成果手当あり！ ◎売上だけでなく「人間関係がよい」「統率力がある」といった観点でも評価。成果や頑張りを見逃さず、昇級・昇格につなげていきます。
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    株式会社Ｂ・Ｓ・Ｌ

    ITコンサルティング
    東京都中央区京橋3-9-8　京橋白伝ビル7階
    • 設立 2006年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全1件
    • 新規事業開発／将来社長を目指す方／未経験歓迎
      • NEW
      株式会社BSLは「コミュニケーション型PMO」という独自のスタイルで、数多くの大規模プロジェクトを成功へ導いてきました。 提案し、共創し、伴走する――そんなPMOの在り方を実践してきた私たちが新たに挑むのは、社会課題を事業で解決するための新法人の立ち上げです。 今回募集するのは、その創業メンバーとして新規事業を背負う「事業責任者候補」。 未経験からでも挑戦できる環境を整えており、最短3年で新会社や子会社の社長に抜擢されるチャンスもあります。 【主な業務内容】 ◎ 新規事業の企画・計画立案 ◎ 市場調査や事業計画の検証（PoCの実施など） ◎ プロジェクト推進（旗振り役としての進行管理） ◎ 学生インターンの取りまとめ・育成 ◎ 採用やチームビルディングへの参画 ◎ IT・経営コンサル業務など 【3つの新規事業について】 将来的に、以下の3事業を新法人として独立させる予定です。あなたには、各事業の舵取り役をお任せしたいと考えています。 （1） 起業支援 学生にITスキルや経営ノウハウを学べる場を提供し、将来の独立を後押しします。 （2） グローバル事業 欧米のノウハウを取り入れ、世界で通用するPMOを育成。海外DXを推進します。 （3） 地方創生 自治体や地元企業と連携し、DX化で地域産業を強化。若者が活躍できる環境をつくります。 【熱量ある代表が、あなたを直接育てます】 BSLの最大の特徴は、様々な企業のコンサルティングを経験した当社代表の井上が、社員を直接指導する教育体制にあります。ITの現場での経験と並行して、人事・営業・経理・マーケティングといった経営の基礎を一つひとつ学べる仕組みを整えています。 さらに、学生インターンの取りまとめや小規模な事業企画に挑戦するなど、実践を通じて「ゼロから事業を考える力」を磨けるのもポイント。挑戦の過程では、代表や経営陣から具体的なフィードバックがあり、成功も失敗もすべて学びに変えられる環境です。
      現場でPMOとして実務を担いながら、本社では経営直下の新規事業にも関わることが可能です。 プロジェクト経験と事業創造の両方を積めるのは、当社ならではの環境です。 ■東京23区のプロジェクト先 大手企業を中心としたプロジェクトに参画いただきます。 勤務地は希望やスキルに応じて決定し、転居を伴う転勤はありません。 ■本社 東京都中央区京橋3-9-8 京橋白伝ビル7階 ・東京メトロ銀座線「京橋駅」より徒歩4分 ・JR線「東京駅」八重洲南口より徒歩10分 ・東京メトロ都営地下鉄浅草線「宝町駅」より徒歩3分 ・東京メトロ有楽町線「銀座一丁目駅」より徒歩7分 東京駅・銀座エリアからもアクセス可能、便利な立地です。受動喫煙防止対策も整備済み。
      月給35万円～50万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月6.6万円～9.4万円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ▼年収例▼ 年収800万円（マネジメント経験有り：入社3年目／38歳） 年収550万円（未経験者：入社3年目／32歳）
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    株式会社キャラット

    専門店・その他小売
    奈良県香芝市鎌田416-1
    • 設立 2004年
    • 従業員数 857名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • 【奈良／香芝市】経理財務（課長候補）◆IPO準備に携わるチャンスあり
      • 締切間近
      ～IPO準備中の企業でスキルアップ・キャリアアップが目指せるお仕事～ IPO準備を進めている同社にてコアメンバーとして経理財務業務をお任せできる方を募集しております。独自の経験と知識を活かし、経理責任者として組織をリードしていただける方の応募をお待ちしております。 ■職務内容： ・会社の経理全般の管理と監督　※日次対応（売掛・買掛・請求書・書類整理など） ・管理会計 ・決算業務（月次、四半期、年次）と監査対応 ・税理士と協力しての確定申告、法定税務対応など、税務業務全般 ・IPO準備としての経理ルール整備、運用管理 ・決算開示業務（決算短信、有価証券報告書など） ・その他経理業務全般 ※IPO準備会社で事業を拡大している会社です。コアメンバーとして活躍してくれる方を求めています。 ■社内構成： 経理財務部所属の正社員2名、またパートの方が4名（平均40代の女性）おります。 ■当社の特徴： ・シーンに合わせて展開する4ブランドのフォトスタジオのほか、20年以上にわたって培ってきたノウハウをもとに、撮影現場のスタイリングや小物のレンタルサービスも提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：奈良県香芝市鎌田416-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～420,000円 ＜月給＞ 350,000円～420,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社桜丘住販

    不動産仲介
    東京都渋谷区桜丘町20-1渋谷インフォスタワー10F
    • 設立 2005年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 28.5歳
    求人情報 全2件
    • 【渋谷/完全未経験OK】不動産コンサルティング営業◆土日祝休/年休120日/インセンティブ有
      ～パン屋、飲食店、ラジオのアナウンサーなど100％未経験からの入社/手厚い教育体制/年休120日/土日祝休み/30時間を超える残業実績なし/住宅手当有～ ■業務概要：【変更の範囲:会社の定める業務】 　不動産投資に興味がある方に資産形成の一つとなる不動産投資・資産運用について総合的な提案を行っていただきます。 　 ■業務内容 下記の流れで営業活動を進めていきます。 （1）アポイントの取得(大学教授やIT系企業のお勤めの方など) （2）初回商談(初回は年金対策や資産分散などの話で提案はせず) （3）2回目以降の商談(実際に物件の提案等) （4）成約 （5）アフターフォロー(年間の収支や市場の動向など報告) ※商談回数は3～4回程です。 ※3,000万円～5,000万円の区分用マンションがメインです。時には1～5億円の物件もあります。 ※商談10件中、1～2件が成約となります。 ※5名1組のチームで行っていきます。 ■全くの未経験から挑戦できる理由 ・充実のマニュアル 　入社してから初成約まで半年～1年程かかっていましたが、数年かけて、トークスクリプトや商談のコツなどのマニュアルを作成し、現在は9割以上が3か月以内に初成約できるようになっております。 ・手厚い教育体制 　基本的には5名1組のチームにて営業活動を行っていきますが、他チーム含めて一人一人の案件のために一丸となって取り組む社風であり、その1件が成約できるように積極的に協力する体制となっております。 ■インセンティブ制度 　受注金額の約1%をインセンティブとして支給しています。個人達成だけではなく、チームで達成した場合にもインセンティブが支給されます。未経験で入社し、入社3年目で年収700万円、入社5年目で年収1,000万円の社員もいます。 ■組織構成： 　アセットコンサルティング事業部は、20代の方を中心に30名の社員が所属しています。美容師、塾講師、訪問介護士、パン屋等、業界・職種ともに未経験から入社し、活躍していますので、完全未経験でもご安心ください。 ■諸手当 ・宅地建物取引士　3万円/月 ・住宅手当 　独身の方、ご家族がいらっしゃる方問わず自社管理物件に入居の場合は最大5万円までの家賃補助がございます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区桜丘町20-1 渋谷インフォスタワー10F 勤務地最寄駅：各線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：211,474円～423,000円 固定残業手当/月：58,526円～117,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 270,000円～540,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■上記年収にはインセンティブを含んでおります。 *年収例 入社3年目:700万円 入社5年目:1,000万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【渋谷/未経験OK】売買仲介◆3年目年収例700万/年休120日※土日祝/家賃半額補助ほか福利厚生◎
      ◎未経験スタートが多数(バーテンダー、芸能スカウト、通信機器の営業など） ◎年休120日/土日祝休み/30時間を超える残業実績なし/住宅手当有 <業務内容> 　医師、大学教授、公務員などの他、法人のお客様に対し、不動産の売買をはじめ、物件管理、各種保険に関してご案内をしていただきます。 【仕事の流れ】 ▼アポ取得 100件ほどのお客様につながり、そのうち10名くらいの方に興味を持っていただけます。直接お会いして、より具体的な話ができるのはさらに2名ほどです。 ▼商談 1日1件ペースで訪問し、1人のお客様に2～3回かけて丁寧にお話をさせていただきます。最初は趣味の話や雑談で仲良くなり、少しずつ信頼関係を築きましょう。不動産に関する専門知識や、保険の悩みにも真摯にお答えします。 ▼成約 不動産や保険に興味のある方にのみ提案をしているので、10件中2件は成約しています。その後もお客様のお誕生日や翌年の成約日にカードを送り、フォローを続けます。中には仲良くなり、お客様やそのご家族と一緒に食卓を囲むことも！お客様の人生に寄り添うライフパートナーとして、長いお付き合いをお願いします。 ■組織構成： 　20代、30代の若手を中心に8名が在籍しております！ ■諸手当 ・宅地建物取引士　3万円/月 ・住宅手当 　独身の方、ご家族がいらっしゃる方問わず自社管理物件に入居の場合は最大5万円までの家賃補助がございます。 <株式会社桜丘住販について> ◎物件にまつわるすべてを任せられるワンチーム体制(不動産売買から、賃貸、資産運用、保険まで、社内一貫体制) ライフスタイルの変化に応じた最適なプランのご提案など、お客さまのトータルライフパートナーとして“ワンチーム”でお手伝いします。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区桜丘町20-1 渋谷インフォスタワー10F 勤務地最寄駅：各線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：211,474円～423,000円 固定残業手当/月：58,526円～117,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 270,000円～540,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■上記年収にはインセンティブを含んでおります。 *年収例 入社3年目:700万円 入社5年目:1,000万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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