7ページ｜平均年齢【20代】の企業一覧－転職ならdoda（デューダ）

株式会社スマイルハートライフ

生命保険

東京都千代田区岩本町3-9-17スリーセブンビル10F

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設立 2012年
従業員数 125名
平均年齢 27.0歳

求人情報全8件

【川越・未経験歓迎】保険外勤営業※正社員◆95%未経験・教育体制◎/飛込無/日曜固定休

～95%が未経験入社・学歴・職歴不問／4～50代活躍中／産育休取得率100%／未経験からコミュニケーション力・営業力を付けたい方歓迎／勤続昇給・毎月のインセンティブで頑張りが還元される環境～同社は、生命保険・損害保険を取り扱う総合保険代理店として、お客様の暮らしに安心を提供しています。オリックス生命保険や損害保険ジャパンなど、誰もが知る大手保険会社の商品を扱っているため、ご案内しやすい点も特徴です。 ■業務概要医療・生命保険を中心に、お客様宅を訪問して面談・保険説明・契約手続きを行います。訪問先は内勤営業が獲得したお客様のため、飛び込み営業はありません。〈業務詳細〉・1日3～4件の訪問（直行直帰可）・お電話で興味を頂いた保険の説明・既存契約の乗り換えやプラン見直しの提案・契約手続き ■やりがい・生命保険の特性上、高齢のお客様も多く、情報収集が難しい方もいらっしゃいます。保険の悩みや将来の不安を丁寧に伺い、最適なプランを提案することで、「見直してよかった」と感謝の言葉をいただけるやりがいがあります。 ■教育体制 ◎9割以上が未経験入社で営業の土台が身についている抜群の教育体制です◎ 【毎日の2回研修実施】・朝昼の30分程度オンライン研修や月1程度保険会社からの商品研修、資格取得支援制度で専門知識も身につきます。【手厚い入社後研修】・アポを獲得したお客様への資料送付からお任せし、訪問は先輩の同行からスタートします。マニュアル完備で分からないことはすぐに解決できます。 ■働き方・各営業所にて20～30名営業担当が在籍、チーム制で活動・残業11時間程度、産育休取得率100% ・固定休以外は月1回希望を提出して確定します。また、5日以上の連続休暇も取得可能です。 ■昇給・インセンティブ【勤続昇給】・入社して半年で１万円、その後1年ごと3千~5千円ペース昇給し最大8年目／4万円となります。【インセンティブ】指標を達成すると達成度に応じて毎月支給となります。ハイパフォーマーは月10万円支給もあり、頑張りが報酬に還元される環境です。 ■キャリアパス・活躍に応じて、採用・労務・経理・コンプライアンスなどバックオフィス職へのキャリアチェンジも可能変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞埼玉支社住所：埼玉県川越市脇田本町14-1 勤務地最寄駅：川越駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 330万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～700,000円固定残業手当/月：43,514円～113,514円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 293,514円～813,514円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年齢やスキルなどによって決定します。 ■昇給：年4回 ■賞与：年2回（6月・12月）前年度支給実績計2か月分 ■住宅手当（10,000円） ■勤続手当（10,000円～40,000円）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【大阪市・未経験歓迎】保険外勤営業※正社員◆95%未経験・教育体制◎/飛込無/日曜固定休

～95%が未経験入社・学歴・職歴不問／4～50代活躍中／産育休取得率100%／未経験からコミュニケーション力・営業力を付けたい方歓迎／勤続昇給・毎月のインセンティブで頑張りが還元される環境～同社は、生命保険・損害保険を取り扱う総合保険代理店として、お客様の暮らしに安心を提供しています。オリックス生命保険や損害保険ジャパンなど、誰もが知る大手保険会社の商品を扱っているため、ご案内しやすい点も特徴です。 ■業務概要医療・生命保険を中心に、お客様宅を訪問して面談・保険説明・契約手続きを行います。訪問先は内勤営業が獲得したお客様のため、飛び込み営業はありません。〈業務詳細〉・1日3～4件の訪問（直行直帰可）・お電話で興味を頂いた保険の説明・既存契約の乗り換えやプラン見直しの提案・契約手続き ■やりがい・生命保険の特性上、高齢のお客様も多く、情報収集が難しい方もいらっしゃいます。保険の悩みや将来の不安を丁寧に伺い、最適なプランを提案することで、「見直してよかった」と感謝の言葉をいただけるやりがいがあります。 ■教育体制 ◎9割以上が未経験入社で営業の土台が身についている抜群の教育体制です◎ 【毎日の2回研修実施】・朝昼の30分程度オンライン研修や月1程度保険会社からの商品研修、資格取得支援制度で専門知識も身につきます。【手厚い入社後研修】・アポを獲得したお客様への資料送付からお任せし、訪問は先輩の同行からスタートします。マニュアル完備で分からないことはすぐに解決できます。 ■働き方・各営業所にて20～30名営業担当が在籍、チーム制で活動・残業11時間程度、産育休取得率100% ・固定休以外は月1回希望を提出して確定します。また、5日以上の連続休暇も取得可能です。 ■昇給・インセンティブ【勤続昇給】・入社して半年で１万円、その後1年ごと3千~5千円ペース昇給し最大8年目／4万円となります。【インセンティブ】指標を達成すると達成度に応じて毎月支給となります。ハイパフォーマーは月10万円支給もあり、頑張りが報酬に還元される環境です。 ■キャリアパス・活躍に応じて、採用・労務・経理・コンプライアンスなどバックオフィス職へのキャリアチェンジも可能変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞大阪支社住所：大阪府大阪市中央区南船場4丁目4番地3 心斎橋東急ビル3F 勤務地最寄駅：OsakaMetro御堂筋線／心斎橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 330万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～700,000円固定残業手当/月：43,514円～113,514円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 293,514円～813,514円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※原則前職の年収以上で条件提示します！ ※別途インセンティブ支給あり ■昇給：年4回 ■賞与：年2回（6月・12月）前年度支給実績計2か月分 ■住宅手当（10,000円） ■勤続手当（10,000円～40,000円）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

設立 2012年
従業員数 168名
平均年齢 28.6歳

求人情報全3件

子ども英会話教室の運営スタッフ／未経験OK／転勤なし
- NEW
♪スマホの方は、先に「Pickup!」タブをご覧ください♪ 「英語に興味がある」保護者やお子様に向けて、当グループが運営する英会話教室の魅力をお伝えするPRのお仕事です。担当業務は【体験レッスンのお日にちを決める】ところまで。入会に向けた商談や契約業務は、別のスタッフへ引き継ぎます！だから大切なのは… ◎英語を学ぶ楽しさ ◎教室の特長　などをしっかりお伝えすること！決まったトークスクリプトをベースに話を進められるため、営業がはじめての方も無理なくスタートできます。【POINT】 ★厳しいノルマはなし強引なご提案はNG！お客様の納得感が何よりも大切にしています。 ★インセンティブありご案内後、入会に繋がった場合は入会1件ごとにインセンティブを支給。未経験・20代から、月収60万円以上の実績も！ ★エリアはチームで担当チーム単位で活動するため、「どうしよう…」と一人で不安を抱え込むことはありません。ロープレなどのトレーニングも日々継続的に行うため、効率よく成長できます！【入社後の流れ】 ◎入社時研修（約2週間）会社や教室について、基礎からしっかり学びます。　↓ ◎OJT研修（1週間～）先輩と一緒に現場へ出て、実践を通じてPR方法を習得します。　↓ 3～5名で同じエリアを担当し、常に先輩が周りにいる環境のため、困ったときもすぐに相談できます。＼業界トップクラス企業でキャリアを築く／ PR業務を経験後、将来的にはさらに自分を活かせるポジションへキャリアチェンジが可能です！【キャリア例】 ◆子ども英会話教室での指導・運営 ◆英語教育システムおよびサービスの企画・開発 ◆異文化体験イベントの企画・運営 ◆留学希望者のサポート＃なぜPR業務からはじめるの？まずはサービスをしっかりと理解し、さらにお客さまのニーズや実際のお子さまの反応などを肌で感じることが将来の糧となるため、このようなフローを設定しています。

★選べる勤務地／北海道～沖縄まで35都道府県で大型募集 ★U・Iターン歓迎です！ ※本人の意思に反した一方的な転勤指示はありません (相談・合意の上での転勤の可能性あり) ※希望があればエリア外への転勤可《拠点一覧》 ■北海道（札幌市） ■青森県（青森市） ■岩手県（盛岡市） ■宮城県（仙台市） ■山形県（山形市） ■福島県（郡山市） ■東京都（立川市） ■神奈川県（横浜市・厚木市） ■千葉県（千葉市） ■埼玉県（さいたま市・熊谷市） ■茨城県（水戸市） ■栃木県（宇都宮市） ■新潟県（長岡市） ■長野県（長野市） ■石川県（金沢市） ■富山県（富山市） ■愛知県（名古屋市） ■岐阜県（岐阜市） ■三重県（津市） ■静岡県（静岡市・浜松市） ■兵庫県（姫路市） ■京都府（京都市） ■大阪府（大阪市） ■和歌山県（和歌山市） ■広島県（広島市） ■岡山県（岡山市） ■山口県（山口市） ■愛媛県（松山市） ■香川県（高松市） ■福岡県（福岡市） ■大分県（大分市） ■熊本県（熊本市） ■鹿児島県（鹿児島市） ■沖縄県（那覇市） ※全社共通、受動喫煙対策あり

◎入社後2カ月間（試用期間） ■月給28万6000円～30万円（固定残業代含む） ※固定残業代は23.06時間分として月4万2900円～4万5000円を支給 ※超過分は別途全額支給【POINT】収入面を気にせずスタート可能！入社後2カ月間は成果を問わず【月給28万6000円～30万円】を保証！※月給額は配属事業・地域により変動安心して仕事を覚えることやスキルアップに集中できます。【試用期間給与について】「なぜ試用期間中は給与が高いの？」と疑問に思われたかもしれません。当社の運営スタッフは、【基本給＋成果に応じたインセンティブ】で稼ぐ仕組みです。しかし、仕事を覚える試用期間中はインセンティブが出にくいため、生活の不安なく安心して業務に専念できるよう【最低28.6万円の保証給】を設定しています！独り立ち後は、身についたスキルで月収30万～60万円以上をしっかり目指せます！ ――― ◎入社3カ月目以降月給22万5000円～27万円（固定残業代含む）＋報奨金 ※固定残業代は23.06時間分として月3万3750円～4万500円を支給 ※超過分は別途全額支給《全社共通》
【名古屋】子ども英会話教室の体験レッスン案内／未経験OK・英語力不問・11:30出社で通勤ラッシュ回

【1歳～小学生向け英会話教室の体験レッスンをご案内／11:30出社＆完全週休2日制／成果がしっかり評価される環境で未経験から高収入を実現】 ■業務概要当社が運営する、全国約1,500教室・会員数12万人超の子ども向け英会話教室「ペッピーキッズクラブ」の体験レッスンを、1歳～小学生のお子さまがいるご家庭へご案内するお仕事です。英会話の講師ではなく、英会話の楽しさや教室の魅力を伝えるPRスタッフとして、未経験からでも活躍できるポジションです。 ■業務詳細・担当エリアのご家庭へ教室の体験レッスンをご案内・商業施設や地域イベントでのPR（英語のゲームや体験型イベントなどを通して体験レッスンをお知らせ）グローバル化や英語教育の必修化にともない、英会話教室の需要は高まっています！・入会手続きやレッスンは専任担当へバトンタッチ難しい契約の話は担当が行うので体験レッスンのお知らせに集中できます。 ※20代～30代の若手社員が中心で、直近2年の中途入社者は80％以上が未経験スタートです◎ 　マニュアル完備&手厚い研修で未経験でも稼げる環境が揃っています！ ■豊富なキャリアパス PRスタッフで経験を積んだ後は、以下のような多様なキャリアチェンジが可能です。・ペッピーキッズクラブでの指導・運営・英語教育システムおよびサービスの企画・開発・異文化体験イベントの企画・運営・人事（新卒・中途）　　　など... ■当社について＼世界を広げるきっかけを、すべての子どもたちへ。／・私たちは語学を通じて、子どもたちが自分の力で未来を選び、夢に向かって一歩ずつ進んでいく勇気を応援します。・優良な健康経営を実践している企業として、「健康経営優良法人2025」「健康経営優良法人2026」の認定を受けました。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞名古屋支社住所：愛知県名古屋市名東区姫若町3-2 KTCビル2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 320万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：225,000円～304,000円固定残業手当/月：34,500円～45,600円（固定残業時間23時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 259,500円～349,600円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※記載の年収はインセンティブ込みの金額です。社歴や役職ではなく1年目から成果を出せます。 ■賞与年2回（8月・12月）／昇給制度あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社Hide＆Seek

Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

福岡県福岡市博多区住吉2-16-36androotsFORESTSQUARE2F

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設立 2012年
従業員数 28名
平均年齢 28.0歳

求人情報全1件

【福岡】エンジニア（バックエンド開発）◆自社サービスの改修◆土日祝◆転勤なし

◆◇新SaaS「Reviver」開発リード／TypeScriptフルスタック／AI活用×裁量大◇◆ ■採用背景：先月ローンチしたEC売上回復SaaS「Reviver」の本格グロースに向け、開発体制を強化します。立ち上げフェーズの中核メンバーとして、開発・運用の両面をリードいただけるエンジニアを募集します。 ■業務内容： TypeScript を中心としたバックエンドエンジニアとして、以下の業務をお任せします。 ※後々はフルスタックエンジニアとしてご活躍いただく想定です。【開発・改善・運用】・「Reviver」の新機能開発、既存機能の改善およびバグ修正・フロントエンド／バックエンド／データ処理まで一貫した実装・AI技術を活用した機能企画・実装、および運用効率化の提案・リリース前のテスト設計・実施、品質向上のための改善・ユーザーフィードバックを踏まえたUX向上施策の企画・実装・既存システム連携や将来の拡張性を意識したアーキテクチャ設計・安定稼働に向けたモニタリング、パフォーマンスチューニング、保守対応 ■開発環境・対象サービス：・対象サービス：ECサイトの売上回復・改善を支援するSaaS「Reviver」・技術スタック：TypeScript を軸としたWebアプリケーション開発（詳細は面談時にご説明します） ■魅力ポイント：・ローンチ直後のSaaS立ち上げに携わり、機能企画～実装～運用まで一気通貫で経験できます。・AIなど先端技術を積極導入しており、実務を通じてモダンな開発スキルを習得できます。・裁量権が大きく、自らのアイデアが短期間でプロダクトに反映される環境です。 ■組織構成・就業環境：・平均年齢24歳の若手中心チームで、レビューや議論を通じて互いに学び合う文化があります。・OJTや社内勉強会、情報共有の場が整備され、成長意欲のある方を積極的に支援します。・意見発信や新しいチャレンジを歓迎する、風通しの良い社風です。自走力を持ち、ユーザー視点でプロダクトを育てていきたい方のご応募をお待ちしています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：福岡県福岡市博多区住吉2-16-36 勤務地最寄駅：福岡市営地下鉄線／薬院駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 456万円～597万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：227,000円～310,000円その他固定手当/月：20,000円～25,000円固定残業手当/月：71,000円～98,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 318,000円～433,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■その他固定手当：通勤費（20,000円）・家賃手当（25,000円）いずれかを支給 ■昇給：年1回（7月） ■賞与実績：夏冬各1ヶ月分＋決算賞与2ヶ月分(決算賞与は実績に応じて支給する場合がある)（研修給） ※固定残業代は基本給組込型 ※想定年収は賞与によって多少変動があります賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ティプロス

学習塾・予備校・専門学校

大阪府大阪市淀川区西中島4-13-22

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設立 2012年
従業員数 127名
平均年齢 28.3歳

求人情報全1件

子ども英会話教室の運営スタッフ／転勤なし／未経験OK

当グループが運営する子ども英会話教室「PEPPY KIDS CLUB（ペッピーキッズクラブ）」の魅力をお伝えいただくお仕事です。もっと詳しくご紹介！ ────────── 【誰に？】各家庭にご在宅や商業施設を訪れた保護者やお子さま【何をPR・提案する？】 ★子ども英会話教室の体験レッスン英語を学ぶ楽しさや重要性をお伝えします！ここがPOINT！ ─────── ★ノルマなし・営業トーク不要強引なご案内はNG。「売るため」のトークではなく、等身大の雑談力・ヒアリング力が活きます！ ★チームでエリアを担当先輩が近くにいる環境なので、困った時などはすぐサポートに入ります！ ★PRだけでインセンティブが貰える！ご案内した方が体験レッスンを経て入会となった場合、インセンティブを支給。未経験・20代から『月収60万円以上』の実績もあります。長い活躍も叶う！ ──────── ◆時代のニーズが追い風に！小学生から英語が必須科目になったため、入学前に英語を習わせたいという親御さんも増えてきました。興味を持たれる商材のため、ご提案もしやすくなっています。 ◆PR以外のキャリアパスも！ PRを経験した後は、スキル・適性に応じた幅広いキャリアパスをご用意しています！ ◎子ども英会話教室での指導・運営 ◎英語教育システムおよびサービスの企画・開発 ◎異文化体験イベントの企画・運営 ◎留学希望者のサポート

【100%希望の勤務地へ配属】京都・大阪・和歌山・金沢・富山・高松の各拠点 ◆U・Iターン歓迎 ※本人の意思に反した一方的な転勤指示はありません (相談・合意の上での転勤の可能性あり) ※希望があればエリア外への転勤可＼★直帰スタイルで効率的★／業務終了後会社に戻る必要なし！「ついつい遅くなってしまう…」なんてこともなく、効率よく働け、リモートワークではないからこそ、オンとオフのメリハリある働き方が叶います。＜募集拠点＞ ■京都支社京都府京都市下京区小柳町513-2 五条久保田ビル5F ■大阪支社大阪府大阪市淀川区西中島4-13-22 大拓ビル17 201 ■大阪南支社大阪府大阪市天王寺区茶臼山町4-1　赤松ビル6F ■和歌山支社和歌山県和歌山市本町2-40 聖-ソレイユビル6F ■金沢支社石川県金沢市駅西本町2-11-34 中村事務所1F ■富山支社富山県富山市安住町2-14 北日本スクエア北館7F 706号室 ■高松支社香川県高松市中野町29-2 高松パークビル2F ※受動喫煙対策あり

◎入社後2カ月間（試用期間） ■月給28万6000円～30万円（固定残業代含む） ※固定残業代は23.06時間分として月4万2900円～4万5000円を支給 ※超過分は別途全額支給【POINT】収入面を気にせずスタート可能！入社後2カ月間は成果を問わず【月給28万6000円～30万円】を保証！※月給額は配属事業・地域により変動安心して仕事を覚えることやスキルアップに集中できます。【試用期間給与について】「なぜ試用期間中は給与が高いの？」と疑問に思われたかもしれません。当社の運営スタッフは、【基本給＋成果に応じたインセンティブ】で稼ぐ仕組みです。しかし、仕事を覚える試用期間中はインセンティブが出にくいため、生活の不安なく安心して業務に専念できるよう【最低28.6万円の保証給】を設定しています！独り立ち後は、身についたスキルで月収30万～60万円以上をしっかり目指せます！ ――― ◎入社3カ月目以降月給22万5000円～27万円（固定残業代含む）＋報奨金 ※固定残業代は23.06時間分として月3万3750円～4万500円を支給 ※超過分は別途全額支給

株式会社ティルウィンド

学習塾・予備校・専門学校

埼玉県さいたま市大宮区下町1-50

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設立 2012年
従業員数 187名
平均年齢 29.3歳

求人情報全3件

子ども英会話教室の運営スタッフ／転勤なし／未経験OK

「英語に興味がある」保護者やお子様に、英語を学ぶ楽しさや『PEPPY KIDS CLUB』の特長をご案内するお仕事です。【担当する業務について】お任せするのは、体験レッスンのご案内まで★ 入会に向けたクロージングは、別のスタッフへバトンタッチ。あなたには、「英語って楽しそう」「一度体験してみたい」と思っていただき、体験レッスンの日程を決めるところまでをご担当いただきます。世間話や興味のあることなど、フランクにお話しすることが中心。難しい営業トークや入会のためのクロージングに追われることがないため、営業未経験の方でもはじめやすい仕事です。＼先輩に聞いてみた！／ ★Q.どんなお仕事ですか？「目標は“体験レッスンの日程を決めること”とシンプルなので、取り組みやすいです。お約束が取れたときは、先輩や周りの人ではなく自分自身の成果として評価してもらえるので、とても嬉しいです」（Fさん）【頑張った分だけ、収入にも反映】ご案内したお客様が体験レッスンを受け、入会となった場合にはインセンティブを支給します。「体験レッスンのご案内」という分かりやすい目標に向かって、日々の成果をコツコツ積み重ねられるのが、この仕事の特徴。年齢や社歴に関わらず、頑張り次第で早期から収入アップを目指せます。実際に、未経験入社の20代メンバーで【月収60万円以上】を実現した実績もあります！【入社後の流れ】 ▼入社時研修会社のことや教室について詳しく学びます。 ▼OJT研修：1週間～最初は配属先の先輩と一緒に、実際の現場でPRの方法を学びます。 ▼担当エリアでPR業務をスタート！実務を行いながら、先輩からアドバイスを受けて成長できます。業務開始後も先輩がしっかりサポートするので、未経験の方も安心してスタートできます。

【100%希望の勤務地へ配属】神奈川・千葉・埼玉・茨城・栃木・静岡・新潟・福島の各拠点 ◆U・Iターン歓迎 ※本人の意思に反した一方的な転勤指示はありません (相談・合意の上での転勤の可能性あり) ※希望があればエリア外への転勤可＜募集拠点＞・神奈川支社／神奈川県厚木市中町・横浜支社／神奈川県横浜市西区楠町・千葉支社／千葉県千葉市中央区新田町・さいたま支社／埼玉県さいたま市大宮区下町・埼玉北支社／埼玉県熊谷市本町・茨城支社／茨城県水戸市城南・栃木支社／栃木県宇都宮市東宿郷・静岡支社／静岡県静岡市葵区呉服町・新潟支社／新潟県長岡市表町・福島支社／福島県郡山市駅前

◎入社後2カ月間（試用期間） ■月給28万6000円～30万円（固定残業代含む） ※固定残業代は23.06時間分として月4万2900円～4万5000円を支給 ※超過分は別途全額支給【POINT】収入面を気にせずスタート可能！入社後2カ月間は成果を問わず【月給28万6000円～30万円】を保証！※月給額は配属事業・地域により変動安心して仕事を覚えることやスキルアップに集中できます。【試用期間給与について】「なぜ試用期間中は給与が高いの？」と疑問に思われたかもしれません。当社の運営スタッフは、【基本給＋成果に応じたインセンティブ】で稼ぐ仕組みです。しかし、仕事を覚える試用期間中はインセンティブが出にくいため、生活の不安なく安心して業務に専念できるよう【最低28.6万円の保証給】を設定しています！独り立ち後は、身についたスキルで月収30万～60万円以上をしっかり目指せます！ ――― ◎入社3カ月目以降月給22万5000円～27万円（固定残業代含む）＋報奨金 ※固定残業代は23.06時間分として月3万3750円～4万500円を支給 ※超過分は別途全額支給
【神奈川】子ども英会話教室の体験レッスン案内／未経験OK・11:30出社で通勤ラッシュ回避

【1歳～小学生向け英会話教室の体験レッスンをご案内／11:30出社＆完全週休2日制／成果がしっかり評価される環境で未経験から高収入を実現】 ■業務概要当社が運営する、全国約1,500教室・会員数12万人超の子ども向け英会話教室「ペッピーキッズクラブ」の体験レッスンを、1歳～小学生のお子さまがいるご家庭へご案内するお仕事です。英会話の講師ではなく、英会話の楽しさや教室の魅力を伝えるPRスタッフとして、未経験からでも活躍できるポジションです。 ■業務詳細・担当エリアのご家庭へ教室の体験レッスンをご案内・商業施設や地域イベントでのPR（英語のゲームや体験型イベントなどを通して体験レッスンをお知らせ）グローバル化や英語教育の必修化にともない、英会話教室の需要は高まっています！・入会手続きやレッスンは専任担当へバトンタッチ難しい契約の話は担当が行うので体験レッスンのお知らせに集中できます。 ※20代～30代の若手社員が中心で、直近2年の中途入社者は80％以上が未経験スタートです◎ 　マニュアル完備&手厚い研修で未経験でも稼げる環境が揃っています！ ■豊富なキャリアパス PRスタッフで経験を積んだ後は、以下のような多様なキャリアチェンジが可能です。・ペッピーキッズクラブでの指導・運営・英語教育システムおよびサービスの企画・開発・異文化体験イベントの企画・運営・人事（新卒・中途）　　　など... ■当社について世界を広げるきっかけを、すべての子どもたちへ。・私たちは語学を通じて、子どもたちが自分の力で未来を選び、夢に向かって一歩ずつ進んでいく勇気を応援します。「TiLLWIND」は、「will（意志）」と「tailwind（追い風）」をつなげた造語。?わたしたちは追い風となって、世界を夢見る子どもたちをサポートしていきたいと考えています。・「健康経営優良法人2025」「健康経営優良法人2026」認定企業変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞神奈川支社住所：神奈川県厚木市中町3-1-2 YDビル 5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：225,000円～295,000円固定残業手当/月：34,500円～40,500円（固定残業時間23時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 259,500円～335,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給制度あり／賞与年2回（8月・12月）社歴や役職ではなく1年⽬から成果を出せます賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ブルード

人材紹介・職業紹介

東京都目黒区青葉台3-6-28住友不動産青葉台タワー7F

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設立 2012年
従業員数 101名
平均年齢 28.0歳

求人情報全3件

【目黒区】個人営業（教育旅行サービス）｜グローバルキャリア形成の支援｜急成長ベンチャー

◆業務イメージライフコンサルタント（ToC個人顧客向け）ライフコンサルタントとして、個人顧客のニーズに対応し、ヒアリングから提案、契約に至るまでの全プロセスを担当していただきます。集客は全てインバウンドからきており、インサイドセールスが面談の調整を行います。 ◆担当業務: このポジションでは、個人顧客向けのライフコンサルティング業務全般を担当していただきます。具体的には、顧客とのヒアリングを通じてニーズを把握し、最適な教育旅行プランの提案から海外渡航後の住まい、仕事、結婚、移住までのサービス接点においてコンサルティング営業をすることが主な業務となります。また、インサイドセールスとして、潜在顧客とのアポイントメント取得も行い、営業活動を推進します。加えて、営業プロセスの標準化や仕組み化、営業企画にも携わり、将来的にはリーダーとしてチームをマネジメントすることが期待されます。 ◆対象顧客・業界: この職種の対象となる顧客は、主に学生、社会人、シニアといった個人顧客であり、彼らの教育旅行ニーズに応じたサービスを提供します。業界としては、教育旅行業界全般に属し、個人のライフステージに応じた教育旅行サポートを行います。 ◆業務の流れ日々の業務は、顧客との留学コンサルティングを中心に、チーム会議や営業戦略の策定、顧客対応（メールや電話でのやり取り）、営業プロセスの改善と仕組み化など多岐にわたります。また、営業活動の効率化を図りながら、顧客の期待に応えるサービス提供を行っていただきます。 ◆求めるスキル・経験: 顧客の課題を正確に理解し、最適な解決策を提供する能力が求められます。また、教育旅行や海外に関する知識は必須ですが、入社後に学んでいただければ問題ありません。さらに、将来的にはリーダーとして営業チームをマネジメントするためのスキルや意欲も重要です。 ◆社内外の課題感と期待される成果: 社内においては、事業拡大フェーズにあるため、営業プロセスの標準化や組織作りが課題となります。また、社外においては、教育旅行を通じて人生の転機を迎えようとする顧客に対して、英語力向上や価値観の変容をサポートすることが期待されています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都目黒区青葉台3-6-28 住友不動産青葉台タワー7F 勤務地最寄駅：東急田園都市線／池尻大橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 400万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～450,000円固定残業手当/月：25,000円～50,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 285,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・年2回の賞与を含む ■年2回の賞与・昇給機会（会社業績・個人評価に連動）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【目黒区】海外研修サービスの法人営業※国内No.1 海外教育旅行サービス/成長環境

■求人概要国内No.1の海外教育旅行サービス「StudyIn」で活躍する企業法人営業を募集します。動画メディアを共通基盤として海外事業を急成長させている株式会社ブルードは、取扱高を三桁億から四桁億へスケールするフェーズにいます。自己資本経営、取扱高約三桁億、営業利益一桁億、日本最大級の教育旅行サービスを運営しており、これから世界で教育旅行サービスの垂直統合モデルを実現し、世界で最も人々のライフチェンジをサポートする企業になりたいと考えています。 ■業務イメージ海外教育旅行サービスの企業法人営業を担当いただきます。 ■求人概要現在、教育旅行サービスでは、法人の企業様から社員の海外研修として語学留学を行いたいという問い合わせを頂いており、企業様向けの海外研修プログラムが成長しています。企業への法人営業を中心に、事業企画、組織マネジメントなど、事業をスケールさせる上で必要な業務を担当していただきます。 ■仕事イメージ - 法人顧客の研修ニーズの策定 - 法人の海外研修ニーズに合ったサービスの設計 - 新規顧客の開拓 - 営業体制の構築、マネジメント - 営業プロセスの構築 ■顧客のイメージ対象顧客は、大別して二つのカテゴリーに分類されます。一つは、海外進出や語学力を必要とする、大企業、中小企業やスタートアップです。顧客の担当者としては、語学力に課題感を持っている事業部長や、社員の英語力をあげることがミッションになっている人事部が顧客ターゲットになります。二つは、海外留学を検討する顧客を有する、英会話学校や塾です。顧客の担当者としては、英会話学校や塾の責任者や経営陣になります。事業責任者と議論をしながらPDCAを回し、新規開拓営業を実行いただきます。 ■期待する役割法人向け事業の新規営業開拓をお任せたいたします。事業責任者と共に法人の海外語学研修ニーズを策定し、最適なプランの開発、営業手法の特定を行い、法人に最適な海外研修プランを提案し、契約を獲得していただきます。契約獲得後の渡航者サポートもアカウントマネージャーとして行なっていただきます。一度契約が獲得できれば、顧客企業から語学研修プランを継続的に利用していただくためのアカウントマネジメントも行なっていただきます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都目黒区青葉台3-6-28 住友不動産青葉台タワー7F 勤務地最寄駅：東急田園都市線／池尻大橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 450万円～800万円＜賃金形態＞月給制・毎月25日支給＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～500,000円固定残業手当/月：21,000円～71,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 321,000円～571,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・年2回の賞与を含む ■年2回の賞与・昇給機会（会社業績・個人評価に連動）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ワールドフェイマス

人材派遣

東京都千代田区飯田橋2-1-5S-GlanzKUDANBLD.1F

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設立 2012年
従業員数 359名
平均年齢 29.0歳

求人情報全1件

【業界経験不問】PMOマネジャー◆上流中心／チーム率いて顧客PM支援／在宅相談可／年休120日
- 締切間近
～裁量大なポジション／売上増加率165％と業績右肩上がりの急成長中ベンチャー／リモート相談可／土日祝休み／年休120日／福利厚生充実～ ■業務内容：通信全般および携帯電話基地局やデータセンターNWの構築など、通信インフラ業界に特化しPMO（プロジェクト・マネジメント・オフィス）を軸として、プロジェクトマネジメントおよび関連するエンジニアリング、自動化・効率化、IT／一般事務などの業務支援を手掛ける当社。今回は業界未経験からPMOマネジャーとしてご活躍いただける方を募集します。 ■具体的には：【変更の範囲：会社の定める業務】・プロジェクトマネジャー支援（業務支援、意思決定支援など）・プロジェクトの計画立案や仕組みづくりの支援、および推進業務・プロジェクトの状況の可視化、分析、改善策の提案およびマネジメントなどへのレポート業務・プロジェクト計画の立案支援および推進・進行中のプロジェクトの分析、改善提案、推進リード・PMOチームのマネジャーとして、PMOメンバーに対する指揮・統率 ※その他、プロジェクトの進行や行程をよりスムーズに行うためのサポートを幅広く行います。 ■当社の魅力： ◎プロジェクトマネジメントを軸として、様々なプロジェクトの経験と成長ができます。 ◎明確な評価制度があるのでキャリアアップを目指しやすい環境です。 ◎社歴や性別に関係なく評価される環境で、若手の管理職も多く女性の管理職も多数在籍しています。 ■研修制度：当社では入社時・業務開始後・キャリアアップそれぞれのタイミングで様々な研修やプログラムを用意しています。技術や実務力だけでなく、ビジネススキルや人間力を養うプログラムもあり、ステージに合わせたキャリアパスも想定しています。業界未経験の方でも基礎知識から学べるため、安心して業務を開始できます。 ■当社について： ◇当社は、人を通じて社会を支えるという想いのもと、事業を展開しています。 ◇主な事業である、通信全般および携帯電話基地局構築業務への人材派遣、業務委託サービスから、置局交渉や設計、工事の請負やIoTシステム開発の導入、ほか通信以外の領域まで、人を通じて社会を支えるべく、幅広い知識を持つスタッフがクライアントのプロジェクトを誠実に、積極的に支援しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞関東（東京本社及び首都圏のプロジェクト先）住所：東京都千代田区飯田橋2-1-5 SｰGlanz KUDAN BLD.1F 及び首都圏のプロジェクト先勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／九段下駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞東海（愛知・岐阜県圏プロジェクト先）住所：愛知県・岐阜県圏プロジェクト先受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞関西（大阪・京都・兵庫県圏内のプロジェクト先）住所：大阪・京都・兵庫県圏内のプロジェクト先受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 540万円～966万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：450,000円～805,000円＜月給＞ 450,000円～805,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞ ■管理監督者の為残業代は対象外 ■賞与：評価制度に基づくインセンティブ賞与有（正社員のみ） ■年収例・入社4年目（GL）700万円（33歳／PMOメンバー）・入社5年目（GM）800万円（36歳／PMOマネジャー・入社8年目（GM）1,000万円（42歳／PMOマネジャー）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社リレーション

人材紹介・職業紹介

【本社】〒162-0845 東京都新宿区市谷本村町2-11 外濠スカイビルディング8F 【大阪支店】　〒541-0057 大阪府大阪市中央区北久宝寺町4丁目3-5 本町サミットビル4F

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設立 2012年
従業員数 230名
平均年齢 27.0歳

求人情報全3件

街づくりディレクター／未経験9割／基本全員面接／年休122日

【平均初任月収27.1万円／20代で年収500～600万円の実績あり】 ★社員の約9割が未経験スタート♪ 販売・飲食・フリーターなど、さまざまなバックグラウンドの先輩たちが、今では建設プロジェクトを支える一員として活躍しています。当社が大切にしているのは、これまでの経歴よりも「これから頑張りたい」という気持ち。そのため、基本的に全員とお会いし、人物面を重視した採用を行っています。 ★お任せするのは… 建設プロジェクトの進行管理や設備施工管理のサポート業務。最初はアシスタントとして、できることからスタートします。未経験からプロへ育てる前提の教育体制が整っているため、専門知識や経験がなくても安心して始められる環境です。 ★将来的には… 国立競技場などの大規模プロジェクトをはじめ、街のランドマークとなる建物づくりに関わるチャンスも。目に見える成果が残る仕事を通して、「一生モノのスキル」を身につけることができます。【充実の育成・フォロー体制】入社後は、社会人としての基礎から丁寧にレクチャーします。ビジネスマナーやPCの使い方、安全に関する基礎知識（フルハーネス講習など）まで、ゼロから学べる研修をご用意。資格取得も会社がサポートします。配属後も、先輩社員や本社スタッフが継続的にフォロー。困ったことや不安なことがあれば、すぐに相談できる体制が整っています。【入社後の流れ】 ▼STEP1：基礎研修ビジネスマナー・PC操作・安全知識など、社会人の基本からスタート。未経験の方や社会人デビューの方も安心して始められます。 ▼STEP2：現場でのOJT 先輩のサポートのもと、写真撮影や書類作成などの簡単な業務から担当。営業担当や人事もフォローに入るため、不安を抱え込まずに成長できます。 ▼STEP3：独り立ちへ経験を積めば、現場をまとめるポジションで活躍することも可能。「どうすればもっと良くなるか」を考え、現場を動かすやりがいも味わえます。

首都圏（東京・神奈川・埼玉・千葉）および大阪エリアの各プロジェクト先 ※勤務地は希望を最大限考慮！ ※引越しを伴う転勤なし ※U・Iターン歓迎／直行直帰OK ■アクセス本社：「市ケ谷駅」「四ツ谷駅」より徒歩7分大阪支店：「本町駅」より徒歩4分＜勤務エリア詳細＞ ■東京都（23区）足立区／荒川区／板橋区／江戸川区／大田区／葛飾区／北区／江東区／品川区／渋谷区／新宿区／杉並区／墨田区／世田谷区／台東区／中央区／千代田区／豊島区／中野区／練馬区／文京区／港区／目黒区 ■東京都（23区外）八王子市／立川市／国立市／武蔵野市／三鷹市／小金井市／国分寺市／調布市／町田市／西東京市／清瀬市／東大和市／多摩市／福生市／昭島市／青梅市／西多摩エリア ■神奈川県横浜市・川崎市を中心に、横須賀／藤沢／茅ヶ崎／平塚／相模原／秦野／海老名／大和など ■埼玉県さいたま市／川越市／熊谷市／川口市／所沢市／飯能市／春日部市／入間市ほか ■千葉県千葉市／市川市／船橋市／松戸市／柏市／習志野市／流山市／八千代市／浦安市ほか ■大阪府大阪市内および近郊エリア

★平均初任月収：27万1400円【一都三県】月給25万円以上＋諸手当 ※経験・能力等を考慮の上当社規定により決定 ※上記金額は月17時間分・3万円以上の固定残業代を含む ※超過分は追加支給【大阪】月給24万円以上＋諸手当 ※経験・能力等を考慮の上当社規定により決定 ※上記金額は月17時間分・2万8000円以上の固定残業代を含む ※超過分は追加支給
【新宿】業界未経験歓迎！建設業人材派遣営業／インセンティブ有／面接1回／大手ゼネコンと取引・安定経営
- 締切間近
◆土日祝休み／大手ゼネコンの現場でで活躍する施工管理スタッフの紹介営業 ◆受注1件ごとにインセンティブ1万円～支給／実績がお給与にしっかり反映！ ◆大手ゼネコンの現場で活躍する施工管理スタッフの紹介営業／企業と技術者のニーズを最適にマッチングするやりがい◎◇◆ ■業務内容：大手ゼネコンをはじめ多くの建設会社を取引先に持つ当社で、各現場事務所に対し施工管理スタッフをアサインしていきます。 ◇新規プロジェクト開発 ◇現場配属後の施工管理者のフォロー ■主な営業の流れ：（1）企業様へ電話連絡（2）具体的なニーズをヒアリング（雑談なども交えながら関係性を構築）（3）建設現場の施工管理業務を受託（4）当社の施工管理者と、クライアントニーズとのマッチングを検討（5）最適な人材を建設現場に派遣（6）現場で働く人材のフォローとクライアントとの関係構築 ■やりがい：個々の企業と技術者のニーズを最適にマッチングできた時のやりがいや達成感はとても大きいです。将来的には事業責任者目指していただきたいと考えております。 ■研修／入社後の業務内容： ◇ご本人の経験によっては、すぐに独り立ちではなく、営業同行等の形でフォローさせていただくことが可能です。 ◇またサービス（商材）まわりや、取引しているお客様のことなども、本人が迷うことなく成長できる・組織に馴染んでいただけるように、丁寧にフォローさせていただきます。 ■働き方： ◇架電：1日30件程～経験を積むことで100件以上対応していけるようになります。 ◇慣れてきたら直接建設現場に足を運び、ゼネコン業者に対し対面営業を行い、信頼関係を築いていくことで受注増加に繋げていきます。 ■組織構成：東京の営業は7名、3チームに分かれて活動しています。 ■事業内容：（1）建設アウトソーシング事業建築・設備・電気設備・土木と建設業にかかわる業務の設計から施工管理まで幅広くサポートしています。（2）施工図作成事業建物を建てる上で重要な施工図の作成 ■当社について：建設業界の発展に貢献をする建設系アウトソーシング企業です。建築業界で働くスタッフがやりがいと希望を持って仕事に取り組める環境を整えるため、平成24年11月に設立されました。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都新宿区市谷本村町2-11 外濠スカイビルディング受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～600,000円固定残業手当/月：80,000円～210,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 300,000円～810,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■インセンティブあり ※1年目からインセンティブあり 2年目からは年間個人売上実績に基づいて、基本給もアップしますので稼ぎたい方におすすめです。例）未経験でも初年度からインセンティブを30万円支給された方もいらっしゃいます！賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社インパクト

システムインテグレータ（SIer）

鹿児島県鹿児島市加治屋町13-4MAX加治屋町ビル4階

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設立 1999年
従業員数 27名
平均年齢 29.0歳

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【鹿児島】プログラマー・システムエンジニア　PL・PM　～残業2時間程度/女性活躍企業～

◇◆今期過去最高益を記録！/20代の若手多数活躍中！/リモートワーク比率60～70％/転勤なし/Web系のシステム開発を中心に担う/自社内勤務多/東京営業所開設・需要拡大に伴う増員採用を行っています◆◇ ■担当業務＜上流工程に関わりたい方歓迎＞様々な案件がございますので、これまでの経験やスキルをもとにシステム設計等をお任せします。また自社サービスの開発も行っています。（アプリ開発やIoT組み込みなどの実績あり）顧客：鹿児島県内のクライアントがメインです。【変更の範囲：会社の定める業務】＞詳細・システム設計及びプログラミング作成作業・1チーム 4～5名のチームとしてプロジェクトに携わります。・主に受託開発ですが今後は自社開発にも力を入れていく予定です。 ※開発言語：・バックエンド：Java、PHP、. NET系(C#,VB.NET,ASP.NET)、Python、Rust等によるシステム開発・フロントエンド：Vue.js、React、Angular 等・アプリ開発（Flutter等）開発経験が浅い方でも、基礎知識を技術研修で学び身につけていただくことが出来ます。個人の理解度や成長に合わせ、e-learningを用いながら、先輩からのマンツーマン指導を行っており、異業種からの中途入社者もおりますのでご安心ください。 ■魅力POINT：・テレワーク併用中◎今後変更の可能性はありますが、昨年1年間の実績として６～7割はテレワークを実施しております。・家庭との両立が出来るよう、フレキシブルな働き方が出来ます。女性に働きやすい環境を目指しています。・男性社員の育児休暇取得実績もあり、「かごしま子育て応援企業」に登録されました◎ ■組織構成 40代2名、30代9名、20代19名/20代の若手が多く、新しい技術等、チャレンジ精神が豊富な社風です。東京営業所開設・事業拡大に伴い積極採用中です。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞本社住所：鹿児島県鹿児島市加治屋町13-4 MAX加治屋町ビル4階受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 350万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：243,000円～398,000円＜月給＞ 243,000円～398,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：1月あたり7,600円～30,867円（前年度実績） ■賞与：年2回／計1,600,000円（前年度実績） ■給与締め日：毎月月末／支払日：翌月28日賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

経理の特命レスキュー隊株式会社

財務・会計アドバイザリー（FAS）

東京都江東区深川2-6-11

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設立 2007年
従業員数 38名
平均年齢 27.0歳

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【門前仲町／第二新卒】経理コンサルタント◆休日は自由に設定／残業20h程／経理のプロ目指せる

【年次問わず活躍できる環境！／年休120日以上／平均年齢20代でフォロー体制も充実◎／経理のアウトソーシング事業を展開】 ■業務概要クライアントの経理業務全般を担当し、帳簿作成や経営相談など多様な業務に携わります。まずは先輩社員と一緒に業務をはじめ、徐々に業務範囲を広げていただける環境です。（補足）入社後はまず、下記記載の「経理丸投げ」「スーパー派遣」を担当して頂きます。その後、経験を積んだのちに「経理課長代行」を担当いただきます。 ※クライアント先での業務は週に2～3日を予定（23区のお客様中心） ■サービス概要＜経理丸投げ＞お客様から頂いた領収書から月次決算書を作り上げ、毎月のレポートを通して経営を支援＜スーパー派遣＞経理のプロとしてクライアント先で経理作業から給与計算、総務全般を担当＜経理課長代行＞クライアントが抱える問題を経理の視点から解決＜会社設立＞会社設立の代行及び、コンサルティング ■職務詳細・経費の計算／会計データの入力・支払や滞留債権の管理・給与計算／社会保険などの手続き・資金繰り表やレポートの作成 ※1社を2～3名で担当する形のためわからないことも相談しやすい環境 ※業務に慣れていただいた後は5～10社を目安に企業を担当 ■働き方休日は月単位で自己申告を行い、自由に設定が可能（先輩社員は基本的に土日祝にお休みしつつ、プライベートの予定に合わせて平日休みに変更するなど自由に設定しています。） ■入社後【実務を通じて業務習得】まずは先輩社員と一緒に、帳簿作成や会計データ入力などの基本的な経理業務からスタート。実際の業務を通じて着実にスキルを身につけます。【チームで成長を支援】質問や相談はいつでも歓迎。チーム全体で協力しながら、数ヶ月で独り立ちを目指せる環境が整っています。 ■魅力 ◎スキルに応じて評価＜年収例＞･25歳､4年目／340万円（月給25万円×12カ月＋賞与4回）･27歳､6年目／500万円（月給32万円×12カ月＋賞与4回） ◎充実の社内イベント部活動については1回の出席につき月3000円支給（年72,000円／人が上限）変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都江東区深川2-6-11 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 300万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～300,000円固定残業手当/月：52,500円（固定残業時間35時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 302,500円～352,500円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※賞与は能力や業務に応じて支給（四半期毎） ※給与はスキル経験に応じて変動賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社アライブコーポレーション

その他・各種スクール

石川県金沢市森戸2-13

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設立 2004年
従業員数 10名
平均年齢 27.0歳

求人情報全1件

未経験歓迎【石川】バスケットボールインストラクター◇充実の研修制度／年休122日／完全週休2日制

～学校や幼稚園等の教育機関・提携団体から依頼を受けたスポーツスクールの運営・指導／充実した研修制度◎残業月10h以内～【20～30代中心に活躍中！中途入社メンバーもいます】当社が運営するバスケットボールスクールで指導・教室運営をお任せします。 ■概要：バスケットボールが好き、人と関わるのが好きという気持ちを重視します。未経験でも安心して始められるよう、しっかりとした研修制度を整えています。指導方法やコミュニケーション力も一から学べます。 ■業務内容：・入会キャンペーンの企画・チラシの配布・スポーツ大会や合宿の企画運営・練習会場の手配　など ※入会インセンティブあり（1人の入会につき3,000円を支給）＜子どもへの指導も…＞ 1クラスあたり1時間、約10～30名の子どもたちに教えます。当社のスクール以外にも、幼稚園や保育園、こども園、NPO法人での指導もあります。 ■組織構成：男女ともに活躍中で、全13名が在籍。サッカー専門やバスケ専門、両方に関わっている社員もいます◎ ■この仕事の魅力：・未経験でも安心。研修と先輩のサポートがあるので、未経験からでもOK ・子供たちの「できた！」に立ち会える感動／成長を間近で感じられます・年間休日122日＋有給も取得しやすい環境／業務は10時スタートのため、お子様の朝の送り迎えなども可能です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：石川県金沢市森戸2-13 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 280万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：185,000円固定残業手当/月：20,000円（固定残業時間15時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 205,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞昇給：年1回賞与：年2回 ----------------------- モデル月収月収30万円（入社3年目／30歳）※社内キャリアパス制度ステージ3以上 ----------------------- 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社Sun terras

ITアウトソーシング

東京都千代田区大手町1-6-1大手町ビルB1

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設立 2008年
従業員数 100名
平均年齢 29.8歳

求人情報全15件

【フルリモート/Java】Webアプリ開発★リモート比率93%/平均残業時間9.7H◆東証プライムG

【フルリモート可/Java微経験歓迎/設計構築、製造など次のステップに挑戦可能したい方歓迎】 ◆とことんエンジニアファーストの社風 └言語、フレームワーク、リモート、案件やポジション等、要望が通りやすい └特定の業種や商流に拘らず、様々な案件に関われる/web案件も多数 ◆働き方の面でワークライフバランスの取れた案件も担当可能 └リモート,フルリモート相談可/平均残業9.6時間で働き方◎ ■業務内容：スタートアップからエンタープライズまで幅広いクライアントと直接話をしながら課題の洗い出し～要件定義～設計～開発～リリースまで担当していただきます。「要件定義～開発～リリース」「設計～開発」「開発のみ」のいずれかご希望に合わせて担当をお願いします。対応領域としてはバックエンドがメインになりますが、希望する方はフロントエンドやインフラ周りの業務も可能です。そのためフルスタックな経験を積むことができます。従事すべき業務の変更の範囲：「当社業務全般」携わるプロダクトは下記をイメージしております・BtoB向け産業医アプリケーション・CtoC向けレンタルスペースプラットフォーム・BtoC向けカラオケタブレットリモコン・BtoC,BtoB向けオンライン英会話学習サービス等 ■働き方在宅勤務あり・有給取得率87%(入社日に有給付与) ・平均残業時間9.7時間・産休育休取得~復帰の実績もございます(管理職含む) ■当社の特徴：（1）豊富なキャリアパス・モダンなWeb開発案件を豊富に保有しています・上流工程から下流工程まで対応可能(1-2次受けの商流で90%以上を占めています) ・キャリアチェンジの実績も豊富にございます(バックエンドドフロントエンド、他言語) ・Sun*へのキャリア転籍の実例もございます・週1で勉強会を実施しております(エンジニア勉強会、社内研修) （2）高いリモートワーク比率・リモートワーク比率は93%(2023年実績) ・地方からのフルリモート勤務、技術を身につけた後に地方にUターンをしているメンバーも在籍しています・担当営業とリモート比率などを相談しながら案件を決めることが可能です変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルB1 勤務地最寄駅：東京メトロ線／大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：255,133円～380,900円固定残業手当/月：78,200円～119,100円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 333,333円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■給与改定：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【在宅可】Webアプリ開発エンジニア◆Web系案件多数/残業平均9.7ｈ/プライム上場G

【Javaでの開発経験お持ちの方大歓迎／平均残業時間9.7時間　(2025年度実績)・リモート9割以上（2025年実績）／年2回の評価／基本給の昇給率（実績）2.3％／基本リモート】 ◆とことんエンジニアファーストの社風言語、フレームワーク、リモート、案件やポジション等、要望が通りやすい Web系(ゲーム・エンタメ・EC・小売領域)のシステム開発に強み ◆働き方の面◎ フルリモート案件多数／リモート比率は93％／地方からのフルリモート勤務、技術を身につけた後に地方にUターンをしているメンバーも在籍 ◆微経験から活躍人材多数在籍エンジニア経験半年から入社されて、活躍いただいている方が多数在籍しております。ご自身の希望に合わせた案件へのアサインを実施し、理想のキャリア形成をフォローします ■業務内容スタートアップからエンタープライズまで幅広いクライアントと直接話をしながら課題の洗い出し～要件定義～設計～開発～リリースまで担当していただきます。「要件定義～開発～リリース」「設計～開発」「開発のみ」のいずれかご希望に合わせて担当をお願いします。対応領域としてはバックエンドがメインになりますが、希望する方はフロントエンドやインフラ周りの業務も可能です。そのためフルスタックな経験を積むことができます。携わるプロダクトは下記をイメージしております・BtoB向け産業医アプリケーション・CtoC向けレンタルスペースプラットフォーム・BtoC向けカラオケタブレットリモコン・BtoC,BtoB向けオンライン英会話学習サービス等 ■サポート体制・1人のエンジニアに対し、セールスと先輩エンジニアがサポートに入る為、さまざまな側面から気軽に相談できる環境・基礎から学べる独自教育カリキュラムを用意・社内やグループ会社内で頻繁に行われる、スキルアップを目的とした社内勉強会あり ■当社の特徴豊富なキャリアパス・モダンなWeb開発案件を豊富に保有・上流工程から下流工程まで対応可能(1-2次受けの商流で90%以上を占めています) ・キャリアチェンジの実績も豊富 (バックエンド・フロントエンド、他言語) ・親会社のSun*へのキャリア転籍の実例多数・週1で勉強会を実施 (エンジニア勉強会、社内研修) 変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルB1 勤務地最寄駅：東京メトロ線／大手町駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：255,133円～380,900円固定残業手当/月：78,200円～119,100円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 333,333円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■給与改定：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社シャワーパーティー

ファッション・アパレル・アクセサリーメーカー

東京都武蔵野市吉祥寺本町2-12-16Luse中道通り2F

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設立 2004年
従業員数 32名
平均年齢 27.3歳

求人情報全2件

【都内／業界職種未経験歓迎】レディースアパレル販売◆残業月3h◆時短／産休育休制度◆女性活躍！
- NEW
【業界職種未経験歓迎／残業時間月3h程度／連続休暇取得可能！／時短勤務制度あり／産休育休制度あり／女性の長期就業ができる環境／全店舗の定着率90%】 ■担当業務：レディスセレクトショップ「Shower Party CONCEPT STORE Shower Party」の店舗スタッフ募集です。店頭での接客販売業務を行っていただきます。付帯業務として、バイイングや販促業務(主にSNS運用)にも携わって頂きます。バイイング業務は展示会に出向いて頂くこともございます。 ■お店の特徴：お客様は20～50代と幅広い世代の落ち着いた大人の女性が中心です。また、「お客様とのつながり」を大事にするShower Partyでは顧客の割合が非常に高く、6割～7割はリピーターの顧客様になります。お客様との会話を楽しみながら、ナチュラルテイストの洋服の魅力をお伝えしてください。 ■組織構成：各店3～5名体制、20代～30代の女性が中心です。個人予算はなく、店舗での予算達成を目指してチームで協力して頂きます。 ■当社の魅力：・少数精鋭の規模感のため、お客様の期待に対してスピード感を持ち柔軟に店舗運営を行っています。・お客様との距離感はセレクトショップだからこそ実現できるものがあり、関係性を深めながら接客ができます。・拡大路線ではなく、今までのお客様との関係性を大切にする経営スタンスのため、希望しない転勤や異動はありません。 ■キャリアについて：店舗での販売経験を積みながら、店長、エリアマネージャー、バイヤー、販促など販売以外の職種にもチャレンジできる環境です。 ※接客を重視しているため、販売スタッフと他業務の兼務となります。 ■就業環境：・残業時間は平均月3時間程度です。残業代は1分単位で支給されます。・育児と仕事の両立を考え、時短勤務で働く社員もいます。・会社として有給消化を推奨しております。・設定した目標を達成すると随時昇給があります。ご自身の希望や評価指標の達成に向けて主体的に働いている方が多いです。 ■組織構成：・各店舗に4～6名の社員が在籍しており、ほぼ全員中途入社です。・販売員は100％女性で家庭との両立に理解がある環境です（全店舗の定着率90%）。・客層は30代～50代が多いです。変更の範囲：無

＜勤務地詳細1＞ Shower Party 京王百貨店新宿店住所：東京都新宿区西新宿1-1-4 京王百貨店新宿店2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞ LittleGardenbyShowerParty 住所：東京都武蔵野市吉祥寺本町1-11-5 コピス吉祥寺店受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細3＞ Little Garden 調布パルコ店住所：東京都調布市小島町1-3-8 調布パルコ1F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 301万円～350万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：215,000円～250,000円＜月給＞ 215,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※スキル・経験・前職給与を考慮します。賞与：あり／2ヶ月(7月、12月に1ヶ月分)予定昇給：あり／目標の項目を細かく設定しており、1項目クリアするごとに昇給。入社1年以内には多くの方が1回昇給しています。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【神奈川／業界職種未経験歓迎】レディースアパレル販売◆残業月3h◆時短／産休育休制度◆女性活躍！

【業界職種未経験歓迎／残業時間月3h程度／連続休暇取得可能！／時短勤務制度あり／産休育休制度あり／女性の長期就業ができる環境／全店舗の定着率90%】 ■担当業務：レディスセレクトショップ「Shower Party CONCEPT STORE Shower Party」の店舗スタッフ募集です。店頭での接客販売業務を行っていただきます。付帯業務として、バイイングや販促業務(主にSNS運用)にも携わって頂きます。バイイング業務は展示会に出向いて頂くこともございます。 ■お店の特徴：お客様は20～50代と幅広い世代の落ち着いた大人の女性が中心です。また、「お客様とのつながり」を大事にするShower Partyでは顧客の割合が非常に高く、6割～7割はリピーターの顧客様になります。お客様との会話を楽しみながら、ナチュラルテイストの洋服の魅力をお伝えしてください。 ■組織構成：各店3～5名体制、20代～30代の女性が中心です。個人予算はなく、店舗での予算達成を目指してチームで協力して頂きます。 ■当社の魅力：・少数精鋭の規模感のため、お客様の期待に対してスピード感を持ち柔軟に店舗運営を行っています。・お客様との距離感はセレクトショップだからこそ実現できるものがあり、関係性を深めながら接客ができます。・拡大路線ではなく、今までのお客様との関係性を大切にする経営スタンスのため、希望しない転勤や異動はありません。 ■キャリアについて：店舗での販売経験を積みながら、店長、エリアマネージャー、バイヤー、販促など販売以外の職種にもチャレンジできる環境です。 ※接客を重視しているため、販売スタッフと他業務の兼務となります。 ■就業環境：・残業時間は平均月3時間程度です。残業代は1分単位で支給されます。・育児と仕事の両立を考え、時短勤務で働く社員もいます。・会社として有給消化を推奨しております。・設定した目標を達成すると随時昇給があります。ご自身の希望や評価指標の達成に向けて主体的に働いている方が多いです。 ■組織構成：・各店舗に4～6名の社員が在籍しており、ほぼ全員中途入社です。・販売員は100％女性で家庭との両立に理解がある環境です（全店舗の定着率90%）。・客層は30代～50代が多いです。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞相模大野ステーションスクエア店住所：神奈川県相模原市南区相模大野3-8-1 相模大野ステーションスクエアA館3階受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 301万円～350万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：215,000円～250,000円＜月給＞ 215,000円～250,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※スキル・経験・前職給与を考慮します。賞与：あり／2ヶ月(6月、12月に1ヶ月分)予定昇給：あり／目標の項目を細かく設定しており、1項目クリアするごとに昇給。入社1年以内には多くの方が1回昇給しています。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＥＶＥＲＲＩＳＥ

ITコンサルティング

東京都港区六本木6-8-10STEP六本木5F

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設立 2006年
従業員数 105名
平均年齢 29.0歳

求人情報全10件

【六本木】人材紹介事業責任者候補■DX・IT人材紹介事業立ち上げ／事業責任者を目指せる
- NEW
【新規事業立ち上げフェーズ／DX支援・IT領域に興味のある方歓迎】 ■業務概要当社はデータ×AIで顧客の課題を解決するDX支援事業およびIT人材マッチング事業を展開しています。既存事業で培った顧客基盤やIT人材ネットワークを活かし、新たにIT領域に特化した人材紹介事業を立ち上げます。事業責任者候補として、サービス設計から営業活動、候補者支援、運営体制構築まで幅広くお任せします。 ■業務詳細：・人材紹介事業の立ち上げ・事業計画およびKPI設計・企業開拓および顧客深耕・求職者集客施策の企画・推進・キャリアアドバイザー業務・リクルーティングアドバイザー業務・業務フロー構築・組織拡大に向けた採用、育成、マネジメント ※立ち上げ初期はプレイヤーとして自ら企業開拓・候補者支援・売上創出を担っていただきます。事業拡大フェーズでは、事業責任者として組織づくりやマネジメントにも携わっていただくことを期待しています。 ■当社について：・データ活用とAI技術を軸に企業のDXを支援するテクノロジーカンパニーです。2006年設立、拡大フェーズながら、高度なアドテク・データ基盤開発で15年以上の実績を持ちます。・事業はプラットフォーム事業／コンサルティング事業／クラウドインテグレーション事業／DX人材事業の4領域。自社開発CDP「INTEGRALCORE」や広告配信基盤「ADmiral」など独自プロダクトを持ち、戦略立案から実装・運用、人材育成まで一気通貫で支援できる点が強みです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区六本木6-8-10 STEP六本木5F 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／六本木駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 800万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：507,200円～635,200円固定残業手当/月：159,466円～198,500円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 666,666円～833,700円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞上記は目安です。 ※固定残業手当は月40時間、超過した時間外労働の残業時間代は追加支給・賞与年2回（7月、1月）・昇給年2回（7月、1月）固定残業時間分の固定残業代は給与に含まれておりますが、実態の残業時間は月平均10時間です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【六本木】人材紹介事業立ち上げメンバー■DX・IT人材マッチング／事業責任者を目指せる
- NEW
【新規事業立ち上げフェーズ／DX支援・IT領域に興味のある方歓迎】 ■業務概要当社はデータ×AIで顧客の課題を解決するDX支援事業およびIT人材マッチング事業を展開しており、新たにIT領域に特化した人材紹介事業の立ち上げを予定しています。立ち上げ担当として、企業・求職者双方への支援を行いながら事業の基盤づくりに携わっていただきます。 ■業務詳細：・人材紹介事業の立ち上げ・企業への人材紹介サービス提案および求人開拓・求職者とのキャリア面談・企業と求職者のマッチング・選考フォロー、入社支援・集客施策の企画・実行・業務フローやオペレーション整備 ※将来的には組織拡大に伴い、リーダーや責任者として事業成長を牽引いただくことを期待しています。 ■当社について：・データ活用とAI技術を軸に企業のDXを支援するテクノロジーカンパニーです。2006年設立、拡大フェーズながら、高度なアドテク・データ基盤開発で15年以上の実績を持ちます。・事業はプラットフォーム事業／コンサルティング事業／クラウドインテグレーション事業／DX人材事業の4領域。自社開発CDP「INTEGRAL?CORE」や広告配信基盤「ADmiral」など独自プロダクトを持ち、戦略立案から実装・運用、人材育成まで一気通貫で支援できる点が強みです。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区六本木6-8-10 STEP六本木5F 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／六本木駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 600万円～800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：381,000円～507,200円固定残業手当/月：119,000円～159,466円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 500,000円～666,666円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞上記は目安です。 ※固定残業手当は月40時間、超過した時間外労働の残業時間代は追加支給・賞与年2回（7月、1月）・昇給年2回（7月、1月）固定残業時間分の固定残業代は給与に含まれておりますが、実態の残業時間は月平均10時間です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社Bizauth

ITコンサルティング

東京都港区六本木3-2-1六本木グランドタワー36F

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設立 2006年
従業員数 112名
平均年齢 29.9歳

求人情報全7件

【六本木】コンサルタント／戦略立案から運用まで／大手コンサルファーム出身者活躍中

～戦略立案から運用まで様々なフェーズや領域で経験積める／真にクライアントの立場に立つビジネスモデル～ ■概要不動産、金融、製造、流通、エネルギー、ITなど、幅広い業界のクライアントに対してコンサルティングサービスを提供しています。また、戦略系ファームやIT系ファームようにテーマを限定していないため、戦略策定から運用支援まで幅広いテーマをご経験頂けます。【具体的には】コンサルタントの普遍的な価値は課題解決になります。解決すべき課題を整理・言語化し、解決に向けたプロセスを設計した上で、クライアントとともに実行します。最終成果を大切にし、最後まで責任を持って推進します。 ■弊社の特徴・強み・魅力 Bizauthは社員の成長を第一に考え、会社全体で成長をサポートします。 ◇研修：入社後3ヵ月はコンサルやITの基礎スキルを学んで頂きます。その後はOJTを通じて現場でコンサルタントのスキルを磨いて頂く傍ら、希望する方には外部講師研修やe-Learningなどの学習機会も提供しています。 ◇フィードバック：全管理職が月２回集まり、全社員の現在地をすり合わせ、今後取り組むべきテーマについて議論を重ねます。管理職が惜しみなく時間をかけることで、高い解像度で社員の成長を促しています。 ◇アサイン：組織を作らずにワンプール制とすることで、偏りのない幅広い経験ができるアサインメントを目指しています。 ■プロジェクト事例・DX/ICT部門サポート（ITコスト削減、ITガバナンス、年度計画立案など）・デジタル/システム運用（デジタルマーケティングのPDCA、ITベンダの管理など）・中期計画（経営やITの中期計画の策定支援）・プロジェクトマネジメント（大規模システムプロジェクトのPMOなど）・新規事業（マーケットリサーチ、事業アイデア検討など）・DX/モダナイズ（BPR、システム刷新支援など）変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区六本木3-2-1 六本木グランドタワー36F 勤務地最寄駅：六本木一丁目駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：※勤務地は客先に準じます。

＜予定年収＞ 510万円～840万円＜賃金形態＞年俸制 12分割＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,888,000円～6,396,000円固定残業手当/月：101,000円～167,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 425,000円～700,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞〈モデル年収〉コンサルタント（22歳 / 510万円）シニアコンサルタント（25歳 / 690万円）マネージャー（28歳/1,020万円） ※管理職は深夜手当を除き割増手当は支給無賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【マネージャー・シニアマネージャー】コンサルタント／戦略立案から運用まで／大手コンサル出身者活躍

～戦略立案から運用まで様々なフェーズや領域で経験積める／真にクライアントの立場に立つビジネスモデル～ ■概要不動産、金融、製造、流通、エネルギー、ITなど、幅広い業界のクライアントに対してコンサルティングサービスを提供しています。また、戦略系ファームやIT系ファームようにテーマを限定していないため、戦略策定から運用支援まで幅広いテーマをご経験頂けます。【具体的には】コンサルタントの普遍的な価値は課題解決になります。解決すべき課題を整理・言語化し、解決に向けたプロセスを設計した上で、クライアントとともに実行します。最終成果を大切にし、最後まで責任を持って推進します。 ■弊社の特徴・強み・魅力 Bizauthは社員の成長を第一に考え、会社全体で成長をサポートします。 ◇研修：入社後3ヵ月はコンサルやITの基礎スキルを学んで頂きます。その後はOJTを通じて現場でコンサルタントのスキルを磨いて頂く傍ら、希望する方には外部講師研修やe-Learningなどの学習機会も提供しています。 ◇フィードバック：全管理職が月２回集まり、全社員の現在地をすり合わせ、今後取り組むべきテーマについて議論を重ねます。管理職が惜しみなく時間をかけることで、高い解像度で社員の成長を促しています。 ◇アサイン：組織を作らずにワンプール制とすることで、偏りのない幅広い経験ができるアサインメントを目指しています。 ■プロジェクト事例・DX/ICT部門サポート（ITコスト削減、ITガバナンス、年度計画立案など）・デジタル/システム運用（デジタルマーケティングのPDCA、ITベンダの管理など）・中期計画（経営やITの中期計画の策定支援）・プロジェクトマネジメント（大規模システムプロジェクトのPMOなど）・新規事業（マーケットリサーチ、事業アイデア検討など）・DX/モダナイズ（BPR、システム刷新支援など）変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区六本木3-2-1 六本木グランドタワー36階勤務地最寄駅：六本木一丁目駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 1,020万円～1,680万円＜賃金形態＞年俸制 12分割＜賃金内訳＞年額（基本給）：10,200,000円～16,800,000円＜月額＞ 850,000円～1,400,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞無＜給与補足＞マネージャー（28歳 / 1,020万円）シニアマネージャー（34歳 / 1,320万円） ※管理職は深夜手当を除き割増手当は支給無賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

スリーカウント株式会社

Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）

静岡県浜松市中央区野口町501

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設立 2007年
従業員数 25名
平均年齢 29.9歳

求人情報全6件

【浜松市本社】WEB広告運用・コンサルタント◆未経験歓迎！教育体制◎◆残業13h・年125休・転勤無

■業務内容：当社にて、企画営業（コンサルタント）として業務をお任せします。企業様の集客課題に対し、WEB広告・SNS広告を中心とした改善提案を行います。広告理解から戦略立案・改善まで一貫して担当いただきます。 ■業務詳細： ◇WEB広告・SNS広告の配信 ◇WEB広告・SNS広告の運用管理 ◇企業様提出用のレポート作成 ◇企業様の課題解決、成果最大化のための施策のプランニング ■入社後の流れ：まずは、コンサルタントへの基礎固めとして、リスティング広告・SNS広告の配信／運用業務を理解いただきます。自社で1000時間以上かけて、広告の運用業務を経験します。 ■ポジションのやりがい： ◎当社は、お客様の課題解決のための手段として「広告」を提供しています。そのため、ただ広告を運用するだけでない、その先の利益につながる専門知識を習得し、確かな技術を身につけていただきます。施策の戦略プランニング、各種分析ツールを用いた解析、提案業務やディレクションなど、幅広い業務に携わることができます ◎スリ―カウントのスタンスとして、企業様の利益にならない広告は一切配信しないため、企業様と広告施策の設計をしたりするプランニングの部分はWEB広告・SNS広告の運用に精通したメンバーのみが担当できます。 ◎当社業務で培ったWEBマーケティングの知識を最大限発揮し、企業様の利益を伸ばせるようアドバイスをする、WEBマーケティングにおける最もやりがいのある花形業務です。 ■研修について： WEBマーケティングの初心者からプロへと成長いただくための研修が月2回あり、最先端の知識や業界トップクラスの技術を習得いただけます。役職、役割に関係なく皆が皆お客様の問題解決に立ち向かうメンバーであるため、静岡県トップクラスで全国でも有数のマーケターである代表の鈴木から直接指導を受けられる機会も多数あります。 ■当社について：スリーカウント株式会社は「WEBマーケティングに特化した企業が静岡県にもある」をセルフイメージに、本社オフィスを静岡県浜松市、静岡支店を静岡県静岡市に置く、創業19年目の企業です。地元・静岡県内の一部上場会社（複数社）をはじめ、県内外600社以上の企業様にWEBサイトを中心としたサービスを提供しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：静岡県浜松市中央区野口町501 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 320万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：184,000円～384,000円その他固定手当/月：37,000円～136,000円＜月給＞ 221,000円～520,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・スキルに応じて変動します。 ■昇給：年2回 ■賞与：年2回 ■その他固定手当：25時間～45時間の固定残業代として支給。超過分は追加支給。＜モデル年収＞・30代前半450万円（入社2年目）・20代後半530万円（入社3年目）・30代後半750万円（入社5年目）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【静岡駅】WEB広告運用・コンサルタント◆未経験歓迎◎教育体制充実◆残業13h・年休125日・転勤無

■業務内容：当社にて、企画営業（コンサルタント）として業務をお任せします。企業様の集客課題に対し、WEB広告・SNS広告を中心とした改善提案を行います。広告理解から戦略立案・改善まで一貫して担当いただきます。 ■業務詳細： ◇WEB広告・SNS広告の配信 ◇WEB広告・SNS広告の運用管理 ◇企業様提出用のレポート作成 ◇企業様の課題解決、成果最大化のための施策のプランニング ■入社後の流れ：まずは、コンサルタントへの基礎固めとして、リスティング広告・SNS広告の配信／運用業務を理解いただきます。自社で1000時間以上かけて、広告の運用業務を経験します。 ■ポジションのやりがい： ◎当社は、お客様の課題解決のための手段として「広告」を提供しています。そのため、ただ広告を運用するだけでない、その先の利益につながる専門知識を習得し、確かな技術を身につけていただきます。施策の戦略プランニング、各種分析ツールを用いた解析、提案業務やディレクションなど、幅広い業務に携わることができます ◎スリ―カウントのスタンスとして、企業様の利益にならない広告は一切配信しないため、企業様と広告施策の設計をしたりするプランニングの部分はWEB広告・SNS広告の運用に精通したメンバーのみが担当できます。 ◎当社業務で培ったWEBマーケティングの知識を最大限発揮し、企業様の利益を伸ばせるようアドバイスをする、WEBマーケティングにおける最もやりがいのある花形業務です。 ■研修について： WEBマーケティングの初心者からプロへと成長いただくための研修が月2回あり、最先端の知識や業界トップクラスの技術を習得いただけます。役職、役割に関係なく皆が皆お客様の問題解決に立ち向かうメンバーであるため、静岡県トップクラスで全国でも有数のマーケターである代表の鈴木から直接指導を受けられる機会も多数あります。 ■当社について：スリーカウント株式会社は「WEBマーケティングに特化した企業が静岡県にもある」をセルフイメージに、本社オフィスを静岡県浜松市、静岡支店を静岡県静岡市に置く、創業19年目の企業です。地元・静岡県内の一部上場会社（複数社）をはじめ、県内外600社以上の企業様にWEBサイトを中心としたサービスを提供しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞静岡支店住所：静岡県静岡市葵区日出町1-2 TOKAI日出町ビル9F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞本社住所：静岡県浜松市中央区野口町501 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 320万円～750万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：184,000円～384,000円その他固定手当/月：37,000円～136,000円＜月給＞ 221,000円～520,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験・スキルに応じて変動します。 ■昇給：年2回 ■賞与：年2回 ■その他固定手当：25時間～45時間の固定残業代として支給。超過分は追加支給。＜モデル年収＞・30代前半450万円（入社2年目）・20代後半530万円（入社3年目）・30代後半750万円（入社5年目）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社リアルエージェント

不動産仲介

神奈川県横浜市神奈川区反町1-7-1 US-1ビル6F

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設立 2012年
従業員数 39名
平均年齢 29.0歳

求人情報全1件

成約しやすい不動産営業／未経験歓迎／年休120日／連休OK

当社は、横浜・川崎を中心に不動産の売買を行っている地域密着型の不動産仲介会社です。また、アジア太平洋地域急成長企業ランキング（2024年版）にもランクインしている、株式会社リアルのグループ会社であり、抜群の安定性を誇っています！ ※日本マーケティングリサーチ機構調べ ━━━━━━ ■エンドユーザーからの反響営業対応（相談・ヒアリング） ※マイホームを中心としたご提案 ■物件の提案ご案内 ■資金計画のご提案 ■住宅ローンのご提案 ■物件調査 ■引き渡し・アフターフォロー ■物件の下見・写真撮影など＜提案するもの＞不動産の売買全般（土地・戸建・マンションなど）＼POINT／ ◎成果を出しやすい営業スタイル物件に本気で興味があるお客様だけが集まる仕組みがあります。なぜなら… ・物件の6～7割が自社またはグループの“独占物件” ・既に検討フェーズのお客様に対してご提案 ⇒ 広告を見て「この物件を検討したい」という状態からの提案になるため、スムーズに話が進みます！ ⇒ 自社物件割合が高いので、同じ物件を扱う他社の営業もいないため、安心してご案内できます。 ◎上司が必ず同席！商談の最終段階では必ず上司が同席するため、未経験からでも成約率は高め。毎月、一人当たり10組の新規顧客に対して1件、多い人だと3～4件も成約しており、月収100万円以上も多数！

【転居を伴う転勤なし／横浜・新横浜・溝の口・二俣川・恵比寿の各センター勤務＜希望を考慮します＞】 ◎U・Iターン歓迎 ◎各センター、駅チカで美味しい飲食店も多数、ランチ、仕事終わりのお買物も楽しめます♪ 【本社・横浜本店】神奈川県横浜市神奈川区反町1-7-1 US-1ビル5F・6F＜JR他各線「横浜駅」より徒歩13分＞【新横浜センター】神奈川県横浜市港北区新横浜2-2-8 アーバンセンター新横浜9F（旧：新横浜ナラビル）【溝の口センター】神奈川県川崎市高津区溝口1-14-6 クロカワビル3F 【二俣川センター】神奈川県横浜市旭区二俣川1-4-1 二俣川第一ビル5F 【恵比寿センター】←★6月NEW OPEN 東京都渋谷区恵比寿1-20-4　Sreed EBISU 3F ※受動喫煙対策：屋内原則禁煙

月給30万円～（固定残業代含む）＋インセンティブ＋各種手当 ※経験・能力等を考慮して決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月4万円～支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給。＼月収例／月収83万円（営業/入社2年/月給37万円+インセンティブ46万円）月収69万円（営業/入社2カ月/月給30万円+インセンティブ39万円） ★ほとんどの社員が月収50万円を超えています！商談の最終段階では、経験豊富な上司が必ず同席。未経験でも成約率が高いのは、個人のスキルに頼らず、組織として『決まる商談』をサポートする体制があるからです。

ブライエッジ株式会社

組織人事コンサルティング

東京都千代田区神田錦町2-2-1KANDASQUARE10F

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設立 2013年
従業員数 46名
平均年齢 29.6歳

求人情報全3件

＜淡路町/小川町＞【両面型人材コンサルタント】組織や事業の課題解決に貢献◇業界未経験可◇土日祝休

＜上位層特化型ヘッドハンティング会社／IT・Web業界のクライアントをメインの最も重要な“人”についての課題を解決する会社＞ ■業務概要両面型コンサルタントとして、RA業務とCA業務を一気通貫して担当いただきます。経営者様と候補者様の未来を築くパートナーとして、組織や事業の課題解決に大きく貢献する仕事です。＜ポジションのやりがい＞・1人の採用が企業内で新しい部署が立ち上がったり、新しい事業が生まれたりするため、ご支援する企業の発展を最も近くで感じることができます。企業や業界に大きなインパクトを残せます。・ハイクラス層をご支援することで視座が高くなり、市場価値も上がります。 ■業務詳細＜RA（リクルーティングアドバイザー業務）＞ ◇経営者様へのアプローチと経営課題のヒアリング、案件の明確化 ◇ソリューション提案、人材のご紹介 ◇面接同席等＜CA（キャリアアドバイザー業務）＞ ◇候補者サーチ、スカウト ◇キャリア面談、案件のご紹介 ◇選考対策・サポート、面接同席 ◇入社後フォロー等 ■配属先エグゼクティブサーチ事業部 ■入社後のキャリアパス ◇リーダー・マネジメント職…中途1年目、新卒4年目でリーダーに上がった事例があります ◇より上流のコンサルタント…人事制度コンサルタントとしてクライアントにより入り込むことも可能 ◇事業部立ち上げ…採用や人事の知見を活かし、新規サービスや事業の立ち上げも可能 ◇ポジションチェンジ…社内の別ポジションへキャリアチェンジすることも可能 ■就業環境 ◇在宅ワークが充実しており、週複数日の出社日を設けハイブリッドワークができる環境を整えています。 ◇ご自身の好きなタイミングで出社も可能です。チームごとの出社日、月に1度全社員会議など対面でのコミュニケーションも大切にしながら働いています。 ■当社事業について ◇後任代表者やCxOなどのエグゼクティブ層をはじめ、・本部長や部長などの幹部人材・マネージャー／リーダーなどのミドルマネジメント層・新規事業部門の全メンバーや事業拡大に伴う一括大量採用等のプロジェクト・データサイエンティストやUI／UXデザイナーなどスペシャリスト採用など幅広く手掛けています。変更の範囲：当社業務全般

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区神田錦町2-2-1 KANDA SQUARE 10F 勤務地最寄駅：都営新宿線／小川町駅受動喫煙対策：その他（敷地内禁煙／屋外喫煙可能場所あり）変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 450万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：266,660円～380,950円固定残業手当/月：83,340円～119,050円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 350,000円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与実績：年1回※決算賞与となるため業績及び個人の評価によって変動します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
＜淡路町/小川町＞【外部人事コンサルタント】クライアント様人事の業務提案・代行（RPO）◇土日祝休

■業務内容 ◇クライアント様の「外部人事」として伴走するコンサルタントです。人事担当者様の課題をヒアリングしながら、スカウト業務・応募者様との面接面談といった業務提案・代行（RPO）を行います。 ◇定期的に人事担当者様とMTGを行い、スカウト手法やペルソナの見直し・改善、新たな手法の提案なども行い、ゆくゆくはクライアント様の採用の上流工程にも携わりながら採用成功にコミットしていただきます。＜ポジションのやりがい＞他チーム／事業部とも協業し、「みんなで同じ方向に進みゴールを目指す」という一体感が味わえるポジションです。在籍社員の多くも人事／採用は未経験ですが、一緒に成長していきたい方をお待ちしています。 ■配属先 HRコンサルティング事業部 ■当社事業について ◇全国各地、様々な業界の企業様とご契約いただいております。 ◇オペレーションの代行だけでなく、上流工程から入ることで組織作りを経験いただきます。 ■社風 ◇個人の成果やキャリア形成だけでなく、会社やチーム全体の成長を大切にしながら、協調性を持って働くメンバーが多く在籍しています。 ◇全社員が参加する合宿を実施するなど、組織課題について意見を出し合い、より良い会社づくりに主体的に関われる風土があります。 ◇日々の朝礼では笑顔や活気にあふれ、前向きなメンバー同士が切磋琢磨できる環境です。 ◇一人ひとりの成長やキャリアを重視しており、週1回の上司との定例ミーティングでは、目標や自己評価を振り返りながら成長をサポートしています。変更の範囲：当社業務全般

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区神田錦町2-2-1 KANDA SQUARE 10F 勤務地最寄駅：都営新宿線／小川町駅受動喫煙対策：その他（敷地内禁煙／屋外喫煙可能場所あり）変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 350万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：198,090円～350,470円固定残業手当/月：61,910円～109,530円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 260,000円～460,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与実績：年1回※決算賞与となるため業績及び個人の評価によって変動します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＦＡＭ

Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）

東京都新宿区新宿5-15-7　東晃ビル　9F

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設立 2012年
従業員数 -
平均年齢 25.0歳

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動画編集・Webデザイン／リモートワーク有／月給30万円以上
- NEW
「見る」から「つくる」へ。未経験からクリエイターを目指せます！【STEP1】独自研修『YumeKuru』で基礎学習＆実践！ ━━━━━ オリジナル研修『YumeKuru』から開始！ゲーム感覚で学びながら、専属講師がマンツーマンでサポートします。 PC操作に自信がなくても、同期と一緒に学べる学校のような雰囲気でスキルを身につけられます。＜学べるスキル＞ ■動画編集 TikTok・Instagram・YouTube Shortsなどの動画制作 ■Webデザインバナー制作やWebサイトデザイン ■SNSマーケティングトレンド分析や企画立案、運用方法 ■生成AI活用生成AIを活用した企画・デザイン・動画制作など、最新スキルも習得 ■Web制作の基礎知識　など習熟度に応じて研修を進めながら、実戦経験も積んでいきます。最短2～3カ月でデビューした先輩も！【STEP2】プロジェクトへ配属！ ━━━━━ 希望や適性に合わせてプロジェクトへ配属します。＜プロジェクト例＞ ■SNS運用・動画制作 ■Webサイト制作 ■ゲーム・VTuber関連クリエイティブ ■アパレル・コスメブランドのWebデザイン ■広告・プロモーション制作 ■有名企業・大手ブランドのWeb制作　などプロジェクト数は月10万件以上。豊富な案件の中からあなたに合った仕事へ挑戦できます。約9割がリモートワーク可のプロジェクトです。 Webデザイナー×Webマーケティングなど、複数業務を兼任するプロジェクトも！学んだスキルを総合して実践できる環境です。【STEP3】理想のキャリアを実現！ ━━━━━ 将来のキャリアアップもサポートします。 ☆クリエイター・デザイナー・マーケター ☆ディレクター ☆独立しフリーランスへ ☆副業で収入アップ ☆プロジェクト先企業へ転籍 ☆ITエンジニアへのキャリアチェンジ　など独立支援制度も利用OK。一人ひとりの理想に合わせたキャリア形成をお手伝いします。 ◎定期面談（月3回）など頑張りを評価する機会も豊富です。

【研修後9割がフルリモート／転勤なし】研修後は本社または、東京23区内の各プロジェクト先へ配属となります。 ☆配属先は希望を考慮して決定します。 ☆案件によりリモート・在宅勤務ができます！ ☆転居を伴う転勤はありません。【本社】（研修期間の勤務先）東京都新宿区新宿5-15-7　東晃ビル9F ＜アクセス＞「新宿三丁目」駅から徒歩4分「東新宿」駅から徒歩6分 ☆受動喫煙対策：あり

月給30万円以上（固定残業代含む）+賞与+各種手当 ☆月給額はスキルや経験に応じて優遇いたします！ ※固定残業代（月12.5時間分／月3万400円以上）を含みます ※超過分は追加支給いたします【試用期間6カ月】月給24万円以上（固定残業代含む）＋各種手当 ☆実績に応じて研修中に給与アップあり！ ※固定残業代（月18時間分／月2万7900円以上）を含みます ※超過分は追加支給いたします ◆納得の評価制度◆ リモートワークが中心でも、面談やMTGは定期的に実施。一人ひとりの習熟度や成果を、数字や実績で直接評価します。中には入社4カ月でリーダー職になったメンバーも！ ◆頑張りは収入にも評価◆ 評価をもとに、社歴に関係なく収入を上げられる当社。入社2年で月収40万円～50万円達成の実績も多数あります！

株式会社ＮＥＦコミュニケーションズ

システムインテグレータ（SIer）

名古屋市中区栄4-1-1　中日ビル 12F

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設立 2013年
従業員数 250名
平均年齢 26.0歳

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未経験からキャリアアップするITエンジニア／年休128日
- NEW
◆社員との面談・コミュニケーションを　大切にしています。 ▼採用後にまず＜キャリア面談＞ ▼配属後も週1でメンター面談を実施あなた自身のキャリアを考える一方で日々のちょっとした相談事まで何でもしっかりお伺いします。研修も整え、これまでに多くのエンジニアを育ててきました！＜基礎・Excel研修＞ビジネスマナーやIT知識などの基礎、 Excelの操作や関数に関する研修など未経験スタートの方だけでなく、事務スキルに不安がある方も安心◎ ▼ ＜AI・最新ITスキル研修＞「ChatGPT」などの生成AIを活用した、実戦的なカリキュラムを【合計100時間】実施します！専任の講師や先輩エンジニアが丁寧にサポートします。安心して現場配属を迎えられるように準備させていただきます。仕事内容・具体的には（一部） ■ 社内システム開発・AI開発のサポート業務社内で手掛けるAI開発や社内向けシステム開発のプロジェクトにて、簡単なテストや運用サポートからお任せします。 ■ ユーザーサポート PCの操作方法やシステムに関するお問い合わせ対応。社内・グループ内からの相談対応（電話・チャットなど）を行います。 ■ PCセットアップ、アカウント管理新入社員用のPCのセットアップ（キッティング）やアカウント発行など。 ■ プロジェクトの進行サポート（PMO業務）自社のAI開発や社内システム構築など、先輩エンジニアが進めている開発の進み具合の確認、資料作成など。エンジニアの仕事を間近で見られます。 ■ ドキュメント作成 AIを使って操作マニュアルや議事録などを作成。

愛知県内の各プロジェクト先（名古屋市内ほか豊田市など ★転居を伴う転勤は発生しません！ご希望とご自宅住所を鑑みて配属先を決定します。 ※岐阜・三重でも勤務可能。ご希望の方は事前にご相談ください。【本社】〒460-0008 名古屋市中区栄4-1-1　中日ビル 12F

月給24万円～35万円(固定残業代を含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10時間分を、月1万8800円～ 2万7400円支給上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・スキルを考慮したうえで、決定します。

株式会社光和マイクロプロジェクト

ITアウトソーシング

愛知県豊明市西川町島原9-12

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設立 2002年
従業員数 60名
平均年齢 29.1歳

求人情報全2件

【豊明・名古屋／一部リモートOK／県外転勤なし】車載向け組込制御エンジニア◆車載大手と先端技術で協業

～車載部品の世界大手と先端プロジェクトで協業（自動運転やEV向けECU開発など）／一部リモートワークOK／転勤なし／ITソリューションから車載制御まで高い技術力／「光和グループ」の中核企業～ ■業務内容：自動車の制御システム開発に携わり、レーダークルーズコントロールやレーンキープアシストなど最先端技術の開発を担当します。未来の自動運転技術に直接関わることができる魅力的な仕事です。アイシンやデンソーなどの大手部品メーカーとの協業により、自動運転技術の一部から完全自動運転まで幅広いプロジェクトに参画可能です。【プロジェクト例】 ■コックピット(フロント/バックエンド開発) ■先進安全機能開発 ■車載ＥＣＵ(ドライバ開発/ＥＶ・ＨＶ向け開発) ■電池開発：C言語、Matlab ■セキュリティ開発：C言語 ■職場の雰囲気： ◇所属するITソリューション室は20代が27名、30代が12名、40代が5名、50代が1名が在籍 ※若手からベテランまでバランスよく在籍しています。 ◇「商いは飽きることなく長く続けることが大切」という想いのもと、社員が意欲を持って働ける環境を積極的につくっています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：愛知県豊明市西川町島原9-12 勤務地最寄駅：名鉄線／前後駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細2＞名古屋駅前オフィス住所：愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 勤務地最寄駅：JR線／名古屋駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細3＞当社拠点住所：愛知県名古屋市中村区名駅4-21-10 勤務地最寄駅：JR線／名古屋駅受動喫煙対策：その他（屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり））変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：230,000円～400,000円＜月給＞ 230,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与：年2回 ■昇給：年1回 ■年収例：・年収500万円／入社7年目／チームリーダー※月給30万円＋賞与・年収550万円／入社10年目／グループリーダー※月給35万円＋賞与・年収640万円入社6年目／室長※月給40万円＋賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【豊明・名古屋／一部リモートOK／県外転勤なし】Web開発◆ITソリューションから車載まで実績多数◎

～一部リモートワークOK／県外転勤なし／有給休暇の平均取得率88％／上流から下流まで経験に合わせて参加／ITソリューションから車載制御まで高い技術力／「光和グループ」の中核企業～ ■業務内容：基幹、流通、製造、販売向けシステム、モバイルアプリ開発　大手Sler様の案件となります。 (要件定義・基本設計・詳細設計・製造/コーディング・テスト)をお任せします。企業のDX化やアプリケーション開発、IoTクラウドシステム開発AIを使ったシステム開発の中からこれまでの経験や希望をしっかりヒアリングして、マッチする担当をお任せします。チームメンバーや協力会社、ベンダー等の様々な関係者と対話しながらサイクルを回し業務を進めていきます。【業務内容の変更の範囲：当社の定める範囲】 ■職場の雰囲気： ◇所属するITソリューション室は20代が27名、30代が12名、40代が5名、50代が1名が在籍 ※若手からベテランまでバランスよく在籍しています。 ◇「商いは飽きることなく長く続けることが大切」という想いのもと、社員が意欲を持って働ける環境を積極的につくっています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細1＞本社住所：愛知県豊明市西川町島原9-12 勤務地最寄駅：名鉄線／前後駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙＜勤務地詳細2＞名古屋駅前オフィス住所：愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 勤務地最寄駅：JR線／名古屋駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり＜勤務地詳細3＞当社拠点住所：愛知県名古屋市中村区名駅4-21-10 勤務地最寄駅：JR線／名古屋駅受動喫煙対策：その他（屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり））変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 400万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：255,000円～400,000円＜月給＞ 255,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与：年2回 ■昇給：年1回 ■年収例：・年収500万円／入社7年目／チームリーダー※月給30万円＋賞与・年収550万円／入社10年目／グループリーダー※月給35万円＋賞与・年収640万円入社6年目／室長※月給40万円＋賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社シンミテクノ

住宅設備・建材

大阪府守口市佐太中町7-2-16

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設立 2010年
従業員数 11名
平均年齢 26.0歳

求人情報全1件

営業事務／未経験歓迎／残業月5h／年休120日
- NEW
ダイキンなどの空調メーカーや、お客様、社内スタッフと連携し、工事がスムーズに進むよう支える仕事。単に書類を作るだけでなく、空調設備や工事の知識も身につけられます。仕事内容 ―――――★ ■見積書・各種書類の作成メーカーの専用システムやフォーマットを使用して見積書を作成します。 ■電話対応・スケジュール調整お客様や取引先からのお問い合わせ対応、訪問日や打ち合わせ日程の調整を行います。 ■営業や現場スタッフのサポート資料作成や手配業務を通じて、営業や現場スタッフがスムーズに業務を進められるよう支えます。また、身につけた製品・工事の知識を活かし、お客様へのご案内やお問い合わせ対応も実施。社内の各部門とお客様をつなぎ、工事全体を円滑に動かします！ ■専門知識も身につく業務を通じて空調設備や工事の流れに関する知識も自然と身につきます。未経験からでも段階的に学べる環境です。 ★工事の多くは協力会社へ依頼しており、今回募集するポジションは施工業務ではありません。書類作成や調整業務を中心に、工事を支える営業事務です。働き方のポイント ――――――――★ 【入社後は、基礎から一つずつ】 ▼入社時研修電話対応やビジネスマナーなどの基本からスタート。カタログで商品知識を学び、見積書のフォーマットやシステムの使い方を覚えます。 ▼入社後1～2年工事部や営業部に同行する現場研修も実施。現場によって異なる工事内容を実際に見ながら、少しずつ理解を深めていきます。【事務＋専門知識を、あなたの強みに】知識が増えると、書類の数字と実際の工事が結びつき、仕事への理解が深まります。見積作成や積算、関係者との調整まで経験を重ね、空調工事を支えられる事務へ成長していきましょう。

【大阪・山口いずれか勤務／転勤なし／マイカー通勤OK】 ★ご希望勤務地の相談に応じます ★マイカー通勤が可能です大阪本社・山口営業所のいずれか勤務となります ■大阪本社：大阪府守口市佐太中町7-2-16 ＜交通アクセス＞・地下鉄谷町線「大日駅」下車　京都バス「佐太天神前」停留所より徒歩4分・大阪市内より車で15分 ■山口営業所山口県宇部市西小串1-3-8 ＜交通アクセス＞・JR宇部線「宇部新川駅」より車で7分受動喫煙対策：屋内禁煙

月給25万円～＋各種手当＋賞与年2回＼頑張りは収入に反映◎／長く働いてもらうためにも、当社は社員一人ひとりの頑張りを、給与にしっかり還元！明確な評価制度のもと、きちんと日々の努力を収入に反映します♪

株式会社三条工務店

不動産仲介

大阪府大阪市浪速区稲荷1-5-3

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設立 2013年
従業員数 50名
平均年齢 29.0歳

求人情報全4件

【東京・台東区】リノベーション物件の設計◆水日休/年休126日/転勤無/急成長の企業◎

～自己成長率60％！急成長の不動産リノベーション企業～ ◎当社のリノベーションは「新築にもどす」がコンセプト。お客様との“縁”を大切に、“芸術の如き家を再生する”と好評で、リピートも多数！誰もが買える中古住宅で、世の中の社会問題を解決していくのはあなたのデザイン次第！ ◎未経験入社率は80％！平均年齢26歳の活気ある職場です。 ■仕事内容：当社は不動産会社から、中古物件（戸建て住宅）を買い取り、リフォーム・リノベーションを施し、新たに生まれ変わった物件をお客様に販売する買取再販事業を行っています。今回はその空間の≪デザイナー≫をお任せします◎ ■具体的には：お客様の注文を聞いてリフォームプランニングするのではなく私たちの感性でそれぞれの住宅にあったデザインを創り上げて完成させていきます！ ■具体的には： ◎プランニング ◎間取り作製 ◎設計・プラン作製 ◎工事部・業者打ち合わせ ■案件：【対象物件】戸建て８：マンション2割【工期】：3か月程度【担当案件】：約２～30案件/月【打ち合わせ数】週5～10件程度 ■部署の目標：エンドからリフォームの注文を取る。部署として確立し始めているので、もっと新しいことにも挑戦していきます。リフォーム需要の高まりもあるのでそういった方の要望にもひろく応えていき、「三条デザイン」を普及していきます。 ■働き方：＊年間休日126日＊水日休み＊残業20Ｈ＊20代の役職率65％！ ■社員の声： ◎チーフデザイナー／空間デザイナー（女性）・やりがい：自分の思い描いたものが形になるところ。注文ではなく自分たちの感性で仕事ができるところは珍しいと思います。・成長できたと感じる瞬間：デザインの魅せ方、後輩が出来たことでより責任感が持てました。最近は東京本店のデザインも任せてもらえたりとさまざまなエリアでたくさんの物件に関わるので、そこで生活する人のことを想像しながら、その場所に根差したモノ作りが出来るようになりました。変更の範囲：無

＜勤務地詳細＞東京本店住所：東京都台東区上野3丁目28-7 上野3丁目ビル6階受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：無

＜予定年収＞ 462万円～1,120万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：280,000円～760,000円固定残業手当/月：40,000円（固定残業時間27時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 320,000円～800,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※能力を考慮します ■昇給：年1回（1月※過去実績～20万円／月） ■賞与：約1.5ヶ月分年2回（6月、12月）※業績による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
学科卒歓迎【なんば駅】空間デザイナー《リノベーション物件》◆水日休/年休126/転勤無/急成長企業

～自己成長率60％！急成長の不動産リノベーション企業～ ◎当社のリノベーションは「新築にもどす」がコンセプト。お客様との“縁”を大切に、“芸術の如き家を再生する”と好評で、リピートも多数！誰もが買える中古住宅で、世の中の社会問題を解決していくのはあなたのデザイン次第！ ◎未経験入社率は80％！平均年齢26歳の活気ある職場です。 ■仕事内容：当社は不動産会社から、中古物件（戸建て住宅）を買い取り、リフォーム・リノベーションを施し、新たに生まれ変わった物件をお客様に販売する買取再販事業を行っています。今回はその空間の≪デザイナー≫をお任せします◎ ■具体的には：お客様の注文を聞いてリフォームプランニングするのではなく私たちの感性でそれぞれの住宅にあったデザインを創り上げて完成させていきます！ ■具体的には： ◎プランニング ◎間取り作製 ◎設計・プラン作製 ◎工事部・業者打ち合わせ ■働き方：＊年間休日126日＊水日休み＊残業20Ｈ＊20代の役職率65％！ ■社員の声： ◎チーフデザイナー／空間デザイナー（女性）・やりがい：自分の思い描いたものが形になるところ。注文ではなく自分たちの感性で仕事ができるところは珍しいと思います。・成長できたと感じる瞬間：デザインの魅せ方、後輩が出来たことでより責任感が持てました。最近は東京本店のデザインも任せてもらえたりとさまざまなエリアでたくさんの物件に関わるので、そこで生活する人のことを想像しながら、その場所に根差したモノ作りが出来るようになりました。・今後の目標：家具の提案。家具の提案によって、より住み心地良く、魅力的な住まいの提供に寄与したいと思います。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞大阪なんば本店住所：大阪府大阪市浪速区稲荷1-5-3 勤務地最寄駅：各線／なんば駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 350万円～630万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円～410,000円固定残業手当/月：40,000円（固定残業時間27時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円～450,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※能力を考慮します ■昇給：年1回（1月※過去実績～10万円／月） ■賞与：約1.5ヶ月分年2回（6月、12月）※業績による賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ｂサーチ

Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）

東京本社：東京都新宿区築地町4 神楽坂テクノス3階

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設立 2013年
従業員数 55名
平均年齢 27.0歳

求人情報全2件

人事サポート事務／土日休／20代活躍中／時差出勤あり

私たちは「日本一の採用成功支援企業」を目指し、企業の採用活動を“成功まで伴走”する採用支援会社です。求人広告だけでなく、Webマーケティング／SNS運用／採用ブランディング／採用代行（RPO）など、100種類以上のサービスを組み合わせて、企業ごとの課題に合わせた“最適解”を提案しています。本ポジションはｂサーチ独自の採用代行（RPO）サービス『採善策』の対応を実施。書類選考や面接の日程調整など企業の人事担当者が対応している採用業務の代行を行います。 ━━ ■大手IT企業の採用代行業務 └応募者との日程調整・管理（電話・メールなど） └求人サイトでのスカウト配信 ■有名運送会社の人事アシスタント └応募者データのチェック・書類選考 └応募の進捗管理・改善提案 └お客様との定例MTGへの参加 ■自社の採用業務のサポート └応募者の対応 └メール、チャットの対応 ■ハイクラス採用のスカウトメール配信 └スカウト文面作成 └スカウト配信 └記録の集計・効果改善・結果報告対応 ━━ 求職者と企業の架け橋となり、採用活動がスムーズに進むようにサポートしていきます。時にはお客様との打ち合わせにも参加することも。事務だけではなく、お客様と直接関わりながら採用成功を支えていくポジション。「人を支える仕事がしたい」、「採用や人事に興味がある」そんな方にピッタリの環境です。〈入社後のながれ〉入社後は座学研修を実施。会社やサービス内容を学びます。その後、先輩について仕事のながれを覚えていきます。初回研修はもちろん、定期的な社内・社外研修も行いますので知識のない方も少しずつスキルアップできる環境です。

【駅から徒歩5分／転勤なし／フリースペースあり】東京都新宿区築地町4 神楽坂テクノス3階《アクセス》東京メトロ東西線「神楽坂駅」より徒歩5分東京メトロ有楽町線「江戸川橋駅」より徒歩7分都営大江戸線「牛込神楽坂駅」より徒歩10分 ※U・Iターン歓迎 ※直行直帰OK

月給：25万2,800円以上 ※固定残業代を含む ※これまでのご経験や能力、前職の給与や年齢等を考慮した上で決定いたします。固定残業代：4万8,000円以上／30時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する
マーケティングコンサルタント／選べる勤務時間／スピード入社可

今回は自社サービスである『採善策』『BE GOOD』をはじめとした求人サービスのご提案を行う、マーケティングコンサルタントを募集！当社で取り扱いのある求人広告・Web媒体など、多彩なサービスをご提案しお客様の採用課題を解決するのが、あなたの役割です。ヒアリング・ご提案・掲載フォロー・効果検証・改善に一貫して携わることができるため、採用にまつわる最先端の広告・マーケティング知識を習得可能です。【仕事内容】・採用課題のヒアリング（訪問・Web）・採用成功へ導くサービスのご提案・広告制作依頼、ディレクション・効果検証、改善方針作成・顧客との定例ミーティング、アフターフォロー HPや反響サイトから問い合わせがあったお客様対応が中心。社内のカスタマーサクセスチームと連携をとり、チーム体制でお客様の支援を行っていきます。お客様の課題にあわせた、オーダーメイドのプランニングや採用戦略を考えることはもちろん、制作担当と一緒に広告の効果検証を行い、PV数・応募数アップのための改善案や運用案を考える機会も。幅広い経験を積むことができ、自分のアイデアをカタチにできる面白さがあります！〈入社後は〉約1～2週間の座学・動画研修や、その後の電話研修・先輩の商談同席などを通じて実務を学んでいきます。ロールプレイングなど練習を重ねスキルを磨き、自信を持って業務を取り組めるようにサポートします。チームで目標達成に向けて動いていきましょう！会社が拡大している分、早期でリーダーや管理職といったポストに就くチャンスも。日々モチベーション高く仕事に臨むことができます。

【綺麗な駅チカオフィス／転勤なし／直行直帰OK】東京本社・東京都新宿区築地町4 神楽坂テクノス3階《アクセス》東京メトロ東西線「神楽坂駅」より徒歩5分東京メトロ有楽町線「江戸川橋駅」より徒歩7分都営大江戸線「牛込神楽坂駅」より徒歩10分 ※主な訪問先…関東エリア（東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県など） ※U・Iターン歓迎 ※直行直帰OK

月給：25万3800円以上 ※固定残業代を含む固定残業代：4万8240円以上／30時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する

株式会社ハイヤーフォース

人材派遣

東京都目黒区東山3-22-3　3F

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設立 2013年
従業員数 72名
平均年齢 29.0歳

求人情報全2件

Webサイト運用・改善／PC貸与・AI活用／年間休日120日
- NEW
【Web業界未経験の方も歓迎！】マニュアル完備の事務をメイン業務としてスタート！Webサイトの運用・改善業務を身に付けていけます。＜具体的には＞・Webサイト検証：キャンペーンページ等の表示・動作チェック・メルマガ配信：テキスト検証やスケジュールに合わせた配信設定・バナー・画像登録：広告管理システムやサイトへの画像設定・事務サポート：独自システムを用いたデータ入力やテキストベースの顧客連絡 ☆まずは簡単なデータ入力やマニュアル通りのチェック作業からスタート！生成AIの効果的なプロンプトの書き方が学べ、スムーズな業務が実現！もちろんPCは貸与なので、自前で用意する必要はありません。＜将来的には…＞業務に慣れてきたら、サイトの修正・コーディング作業や運用改善提案、PMO（プロジェクト管理サポート）など、より専門的なキャリアへステップアップが可能です。＼POINT／ ★安心のサポート体制とスキルアップマニュアルやチェックシートが完備されているため、未経験からでも安心してスタートできます。さらに約330種類の資格取得支援制度があり、ITパスポートやWebディレクションなどの資格取得もバックアップ！ ★最新の環境で効率的に働ける安心のPC貸与に加え、業務内ではAIツールの活用も推進中！最先端の働き方に触れながら、業務効率化やWebマーケティングの基礎スキルが自然と身につきます。 ★ムリのない働き方で、好きな仕事をずっと残業は月平均4.5時間以内とほぼナシ！完全週休2日制で年間休日は120日以上。プライベートを大切にしながら、性別問わず安心して長く活躍できる環境です。

◆転勤なし ◆リモートワーク（在宅勤務）あり ◆希望を最大限に考慮 ◆Uターン・Iターン歓迎東京23区を中心とした首都圏（東京・神奈川・千葉・埼玉など）の各プロジェクト先 ◎未経験の方は東京本社での研修あり＜プロジェクト先＞ ■東京23区内千代田・中央・港・新宿・文京・台東・墨田・江東・品川・目黒・大田・世田谷・渋谷・中野・杉並・豊島・北・荒川・板橋・練馬・足立・葛飾・江戸川　等 ■神奈川横浜・川崎・相模原・横須賀・平塚・茅ヶ崎・大和・厚木　等 ■千葉舞浜　等 ■埼玉さいたま市・和光　等 ▼東京本社東京都目黒区東山3-22-3　3F ▼代官山オフィス東京都渋谷区代官山町20-23 フォレストゲート代官山3F ▼渋谷オフィス東京都渋谷区道玄坂1-19-2 スプラインビル8F └1階のエイベックスグループが目印 ▼大阪オフィス大阪府大阪市北区大深町3-40 グランフロント大阪26F ▼名古屋オフィス愛知県名古屋市中区錦2-7-7　プラウドタワー23F ※千葉・滋賀にサテライトオフィス開設済み ※札幌・仙台・福岡へも展開予定 ◆アクセスプロジェクト先による

月給25万3700円～75万円＋各種手当 ※上記は固定残業代（月20時間分・3万3700円以上）を含む。超過分は支給＜WEBサイト運営経験者＞月給27万1000円～75万円＋各種手当 ※上記は固定残業代（月20時間分・3万6000円以上）を含む。超過分は支給＜ベテラン・マネージャークラス＞月給42万円～75万4100円＋各種手当 ※上記は固定残業代（月20時間分・8万円以上）を含む。超過分は支給 ※経験や能力、スキルを考慮のうえ決定します ※試用期間6ヶ月あり。期間中の給与・待遇は変わりません。 ★前職より年収50万円以上UPの例も！ └実績：前職年収350万円（同業他社）→転職後410万円（月給34万円）
データ入力事務／未経験から専門スキルが身に付く／残業ほぼなし
- NEW
【事務経験がない方もOK！丁寧なフォローを受けながら成長できます】◆常駐先となる大手企業において、データ入力事務業務をお任せします。＜具体的には＞・名刺情報や顧客リストのシステムへの入力・ファイリングや簡単な書類作成のサポート・データの内容に不備がないかの整合作業・メール、電話、チャットでのお問い合わせ・取次対応 ※まずは簡単なデータ入力や、マニュアルに沿った電話・メール対応からスタートしますので、デスクワークが初めての方も安心◎ ＜将来的には…＞業務に慣れてきたら、短期・中長期の目標を設定。自分がどのようにスキルアップ、キャリアアップしていきたいかを見定めていきましょう。 3000名以上のキャリア形成を支えてきたベテランの担当者が、あなたの“理想のキャリア”を力強くサポートします。＼POINT／ ★未経験でも安心の「フルカスタマイズ研修」入社後は、一人ひとりの希望や適性に合わせた最大1ヶ月の研修からスタート。データ管理やPCまわりの事務作業、基礎知識をイチから学べます。 ★英語が得意な方は活かせる！案件の中には、英語を使う仕事もあります。「得意な英語を使って活躍したい」「世界を広げる仕事に興味がある」…そんな方も歓迎です。 ★ムリのない働き方で、好きな仕事をずっと残業は月平均4.5時間とほぼナシ！リモートワークやフルリモート（完全在宅）の案件もあり、ワークライフバランスを大切にしながら、安心して長く活躍できる環境です。

◆転勤なし ◆リモートワーク（在宅勤務）あり ◆希望を最大限に考慮 ◆Uターン・Iターン歓迎東京23区を中心とした首都圏（東京・神奈川・千葉・埼玉など）の各プロジェクト先 ◎未経験の方は東京本社での研修あり＜プロジェクト先＞ ■東京23区内千代田・中央・港・新宿・文京・台東・墨田・江東・品川・目黒・大田・世田谷・渋谷・中野・杉並・豊島・北・荒川・板橋・練馬・足立・葛飾・江戸川　等 ■神奈川横浜・川崎・相模原・横須賀・平塚・茅ヶ崎・大和・厚木　等 ■千葉舞浜　等 ■埼玉さいたま市・和光　等 ▼東京本社東京都目黒区東山3-22-3　3F ▼代官山オフィス東京都渋谷区代官山町20-23 フォレストゲート代官山3F ▼渋谷オフィス東京都渋谷区道玄坂1-19-2 スプラインビル8F └1階のエイベックスグループが目印 ▼大阪オフィス大阪府大阪市北区大深町3-40 グランフロント大阪26F ▼名古屋オフィス愛知県名古屋市中区錦2-7-7　プラウドタワー23F ※千葉・滋賀にサテライトオフィス開設済み ※札幌・仙台・福岡へも展開予定 ◆アクセスプロジェクト先による

月給25万3700円～75万円＋各種手当 ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。 ※上記は固定残業代（月20時間分・3万3700円以上）を含みます。超過分は支給します。 ★前職より年収50万円以上UPの例も！ └実績：前職年収350万円（同業他社）→転職後410万円（月給34万円）

株式会社アイスタンダード

システムインテグレータ（SIer）

東京都品川区西五反田2-27-3A-PLACE五反田8F

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設立 2013年
従業員数 80名
平均年齢 28.0歳

求人情報全3件

【未経験歓迎】法人営業◇AI活用・IT知識習得可／自社エンジニア派遣サイト運営／インセンティブ有
- NEW
～業界未経験歓迎／20・30代活躍中／第二新卒歓迎／土日祝休み／インセンティブ有で年収UP可能／社内起業家育成制度など制度多数～ ■業務概要：当社の営業は、IT企業に対してシステムエンジニアの提案を行い、プロジェクトの成功とエンジニアのキャリア形成を支える仕事です。企業の課題をヒアリングし、最適なITエンジニアのプロジェクト参画を支援する提案型営業です。 ■業務詳細：・IT企業へのヒアリング・ご提案（案件や増員のご相談を伺い、最適なエンジニアをご紹介）・既存顧客との打ち合わせ、追加案件のヒアリング・SNS施策や営業フロー改善などの自発的施策立案 ■営業スタイルについて： ◇飛び込み営業なし：インサイドセールス8割・フィールド2割で、電話／オンライン商談が中心で、未経験でも始めやすい環境です！ ◇お取引先が明確：話す相手は社員エンジニアまたは提携フリーランスエンジニアのため、営業活動のイメージがしやすくなっております。 ■評価体制：粗利益を追って営業活動を行っており、目標値に対する達成率で評価がなされます。早い方ですと入社後1～2年でマネージャーを担っており、早期にキャリアアップが可能な環境となっています。 ■組織構成： 20～30代前半のメンバーがおり、平均年齢26歳の若い組織ですが、向上心も高くみんなで和気あいあいと仕事しながら、日々スキルを高め合っています。活躍しているメンバーの9割が業界未経験です。 ■当社サービス(アットエンジニア)について：フリーランスエンジニアと企業のマッチングサービスを展開しています。フルタイムの常駐から、週2～3日の案件、リモート案件などより自由な働き方を実現させるITフリーランスの営業支援サービスとして、IT企業とフリーランスエンジニアのマッチングを行っています。 ■本ポジションの魅力： ◇手厚いOJT：先輩社員のサポートのもと、徐々に自分の顧客を担当していくステップアップ型です。 ◇早期キャリアアップ：20代中心の職場で、年齢・社歴に関係なく成果次第でリーダー・マネージャーへ挑戦できます。 ◇営業×AIの次世代スタイル：生成AIを活用した提案効率化に取り組む環境で、最新の営業手法が身につきます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区西五反田2-27-3 A-PLACE五反田8F 勤務地最寄駅：JR山手線・都営浅草線／五反田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：218,700円～304,300円固定残業手当/月：51,300円～65,700円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 270,000円～370,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※30時間を超過した場合は、別途お支払いいたします【年収例】　510万円／25歳　入社1年目（月給31万円＋インセンティブ）　570万円／27歳　入社3年目（月給35万円＋インセンティブ）　750万円／31歳　入社5年目セールスリーダー（月給41万5千円＋インセンティブ）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【東京】開発エンジニア※微経験OK◆残業10～20h・土日祝休み◆1次請け90%／自身で案件選定可

～社員の約8割がエンジニア／開発経験を活かす／中途入社者の100％が年収UP／フリーランス支援事業『アットエンジニア』を運営／副業可～【募集背景】事業拡大に伴い、Webシステム・アプリケーション開発を担うエンジニアを募集します。現場での開発経験を活かしながら、技術力とキャリアをさらに伸ばしたい方を歓迎します。【仕事内容】お客様先に常駐し、Webシステム・アプリケーション開発の実装メンバーとしてプロジェクトに参画していただきます。設計・開発・テスト・リリースまでの一連の工程を担当しながら、ご経験・スキルに応じて上流工程や後輩フォローなど、幅広い役割をお任せしていきます。【業務イメージ】・基本設計・詳細設計・実装・テスト・リリース対応・仕様確認・ドキュメント作成・コードレビュー、バグ調査・修正・チームメンバーとの進捗共有・課題共有・顧客との仕様確認・調整（ご経験に応じて） ※ご経験・スキル・ご希望を考慮し、最適なプロジェクトへ割り当てます。 ※技術力を着実に積み上げながら、将来のキャリアにつながる現場を一緒に選びます。【プロジェクト例】（1）アミューズメント店舗向け送客Webサービス開発開発環境：TypeScript／React／Next.js／Azure 担当：フロント・バックエンド開発・仕様確認・テスト（2）電力会社向け管理システム開発開発環境：Java／Spring Boot／Vue.js／AWS 担当：基本設計・実装・テスト・リリース対応【アイスタンダードだからできること】 ■エンジニアへの還元率70％案件単価を全社員に公開し、単価の70％を給与へ還元しています。「なぜこの給与なのか」が明確で、努力が年収に直結する評価制度です。入社後の年収アップ率は100%を継続中。 ■1人配属なし。チーム参画が基本孤立しがちなSESの課題を解消するため、チームでの現場参画を徹底。困ったときに頼れる仲間がいる環境で、技術を磨きながら働けます。 ■キャリアの選択肢リーダー・PM・技術スペシャリスト・フリーランス支援・社内ベンチャーなど、「やりたいこと」に合わせたキャリア形成を全力でサポートします。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京オフィス住所：東京都品川区五反田2-27-3 A-PLACE五反田 8F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,600円～349,900円固定残業手当/月：56,400円～82,100円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 297,000円～432,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■モデル年収 29歳 (2020年入社)　年収: 670万円 35歳 (2019年入社)　年収: 800万円賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社LoaTech

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

東京都世田谷区駒沢3-2-24 2F

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設立 2021年
従業員数 18名
平均年齢 27.0歳

求人情報全1件

夢を叶えるクリエイティブテックエンジニア／フルリモート中心

まずはエンジニアとして通用するスキルを身につける。その先で、自分の「やりたい」を会社や仲間と一緒にカタチにしていく。LoaTechはそんな会社です。未経験の方は入社後3カ月の研修からスタート。大切にしているのは、答えを覚えることではなく、自ら考え、答えにたどり着くプロセスを身につけることです。「継続は、最強の才能」「失敗は、挑戦の証」という考えのもと、率直なフィードバックを受けながら着実に成長していきましょう！＜研修カリキュラムの概略＞ ◆IT基礎／基本用語など ◆AI開発基礎／AI開発環境構築、プロンプト設計、AIリテラシー ◆HTML、CSS、JavaScript、TypeScript／主にフロントエンドやアプリケーション画面の開発で使用する言語 ◆PHP、Node.js、Java、Go／サーバー側の処理やデータ操作を担当する言語 ◆MySQL／データの保存・取得などを管理するデータベース管理システム ◆React、Node.js、Nuxt.js、Next.js等各種フレームワーク／開発効率を高めるライブラリ・フレームワークや実行環境 ◆React Native／Reactベースのモバイルアプリの開発環境 ◆AWS／クラウド上でサーバーやサービスを構築・運用するためのプラットフォーム ◆Git、GitHub／ソースコードのバージョン管理に使用するツール ◆Docker／開発環境やアプリケーションをコンテナ化して管理するツール ◆Linux／サーバー開発で広く使われるOS ◆サービス開発／学んだ知識を活かして実際にサービスを作る演習【実際のプロジェクトについて】研修後はWebデザインや、Webサービスの開発を担当します。詳細はプロジェクト例をご確認ください。

【配属後はフルリモート勤務が中心になります！】 ◆自宅もしくは本社（世田谷区駒沢）または都内のプロジェクト先 ※転居を伴う転勤はありません。 ※実力がついてきたらリモート勤務やフルリモート勤務が多くなります。 ※3カ月研修は駒沢公園近くの別オフィスで行います。（東急田園都市線「駒沢大学駅」より徒歩8分）【本社】住所：東京都世田谷区駒沢3-2-24 2F アクセス：東急田園都市線「駒沢大学駅」より徒歩5分

月給25万円～60万円以上＋賞与年2回（業績に応じて）＋諸手当（時間外手当100％等） ※未経験の場合、3カ月の研修期間中は月給19万6200円となります。その後は実力により給与が変動。 ※待機時も月給を100％支給。 ※経験者の場合、スキル・経験を考慮し、相談のうえ決定。その後は実力により給与が変動。 ★本気の研修 → 実力がつく → 給与UP → 案件で実践 → さらに給与UPの好循環をつくれます！ ★LoaTechの研修は取引先様からも評価をいただいています。その分キツイこともありますが、必ず実力がつきます！ ★未経験でも3年目から月給60万円も実現可能！この機会に人生を変えてみませんか？

株式会社ネクストライフ

不動産仲介

神奈川県横浜市港北区新横浜２丁目5-19 AXIS SHINYOKOHAMA 6階

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設立 2009年
従業員数 120名
平均年齢 28.0歳

求人情報全1件

賃貸仲介営業／完全週休二日制／月給27万円以上／賞与年3回
- NEW
◆業務内容 ━━… ◎カウンターでのヒアリングと物件提案 ◎現地への内見同行 ◎お申し込み・入居審査の手続き ※飛び込み営業、テレアポ、ポスティングは一切なし！ ◆当社の営業はこの3つをやりません！ ━━… 【1】反響対応と来店予約の獲得お問い合わせへの一次対応、日程調整、来店予約の獲得までは専門部署が担当。営業が架電に追われることはありません。【2】物件情報の入力・ポータルサイトへの掲載新着物件の登録、写真の入稿、物件情報サイトへの掲載作業は専門部署が担当。夜遅くまでPCに向かって物件情報を打ち込む必要は無し！【3】契約書の作成・重要事項説明・取引台帳契約実務は有資格者の専門部署が担当。書類の作成も契約書の読み合わせも営業は行いません。 ★一般的な賃貸仲介会社では、営業が接客の合間にこれらを行っていますが、当社では分業制度を導入しているため、営業は目の前の接客に集中できます。接客の質がそのまま成果に直結する環境が大きな強みです。 ◆研修は？ ━━… ・座学 ┗業界用語など、土台となる基礎知識をインプット ▽ ・先輩とのOJT ┗実際に先輩の接客に同行し、実践力を養います。接客はロープレなども交えながら丁寧にレクチャー ★独り立ちまでは約2カ月！業界トップクラスの掲載数を誇る当社だからこそ、集客率も抜群。さまざまなお客様のニーズに合わせた提案をご経験いただけるため、仲介営業としてのスキルを早期に身に付けられます。独り立ち後もチーム制で、困ったことがあれば、すぐに相談できる環境です！ ◆キャリアパス ━━… 売り上げだけでなく、決定率やお客様への向き合い方など、日々の姿勢も含めて総合的に評価。年2回の査定で、頑張りをしっかり反映し、主任⇒係長⇒副店長⇒店長代理⇒店長へとキャリアを重ねていただけます。＜早期キャリアアップ例＞ ◎入社1年目で1,2階級昇進 ◎入社3年目で副店長に昇進

【東京都】 ■立川店(立川市柴崎町3-8-1 NACビル5階) 各線｢立川駅｣徒歩2分 ■町田本店(町田市原町田4-1-10 フジモトビル2階) 各線｢町田駅｣徒歩3分 ■府中本店(府中市宮西町2-9-9 こだまビル3階) 京王線｢府中駅｣徒歩3分 ■八王子店(八王子市旭町12-7 KDX八王子ビル４階) JR中央線｢八王子駅｣徒歩2分【神奈川県】 ■横浜店(横浜市神奈川区鶴屋町2-21-9 三善ビル5階) 各線｢横浜駅｣徒歩5分 ■新横浜店(横浜市港北区市横浜2-5-19 AXIS SHINYOKOHAMA6階) JR横浜線｢新横浜駅｣徒歩3分 ■川崎店(川崎市川崎区駅前本町11-1 パシフィックマークス川崎6階) 各線｢川崎駅｣徒歩2分 ■溝の口店(川崎市高津区溝口1-13-18 セキグチビル3階) 田園都市線｢溝の口駅｣徒歩3分 ■相模大野店(相模原市南区相模大野 3-12-6 アポロ相模大野ビル2階) 小田急線｢相模大野駅｣徒歩2分【千葉県】 ■柏店(千葉県柏市柏3-6-29 サンライズ吉野 2階) 各線「柏駅」より徒歩5分以内

＜未経験者＞月給27万円～＜経験者＞月給28万円～

Ｒｅｍａｉｎ　ｉｎ株式会社

Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）

東京都渋谷区神南1-6-5

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設立 2021年
従業員数 57名
平均年齢 27.6歳

求人情報全2件

【渋谷】インフルエンサープランナー※大手案件多数◆戦略立案から実行まで一気通貫｜裁量大きく挑戦できる

【大手案件の戦略設計｜裁量ある企画推進｜SNSトレンドを創る仕事】＼おすすめポイント／ ★外資系日用品・ラグジュアリーブランドなど大手案件で企画力を発揮できる。 ★選定・交渉・実行・分析まで一気通貫で担え市場価値が高まる。 ★新規事業提案も歓迎され、年次問わず挑戦できる環境。 ■概要 Instagram・TikTok・YouTubeなどSNSの特性を踏まえ、ブランド成長に直結するインフルエンサーマーケティングを企画・推進します。拡散に留まらず、ターゲットに刺さるストーリー設計や文脈づくりを重視し、効果検証まで一貫して担当。大手消費財・美容・ファッションブランドなど影響力の大きい案件に携わり、企画力・分析力・交渉力を磨けます。また「START UP STUDIO」文化のもと、新規事業提案も可能で、マーケ領域を超えたキャリア形成ができます。 ■業務詳細・最適なインフルエンサー選定、タイアップ内容の企画。・Instagram、TikTok、YouTubeなどの特性を踏まえた戦略設計。・出演交渉、ブリーフィング、投稿内容の品質管理。・施策の進行管理（スケジュール・予算）。・投稿後のデータ分析（エンゲージメント、リーチ、購買）と改善提案。・ブランド価値向上に向けた継続的な企画提案。 ■組織構成平均年齢27.6歳の若手中心組織。 P&G・電通・キーエンス・三井物産など多様なバックグラウンドのメンバーが在籍し、フラットで挑戦を歓迎する文化。マーケ・事業開発・AIなど幅広い領域のプロと協働できます。 ■働き方渋谷の新オフィス勤務（リモート相談可）。完全週休2日制・年間休日125日で働きやすい環境。 N-minutes（昼寝制度）や美容施術無料など独自の福利厚生も充実。副業も可能で柔軟な働き方ができます。 ■当社について Remain inは、マーケ戦略・広告・AI開発・D2C・M&Aなど多事業を展開する成長企業。大手企業の経営戦略支援からSNSマーケまで一気通貫で担い、事業成功にコミット。「START UP STUDIO」として新規事業開発が活発で、誰でも提案できる文化が特徴。挑戦機会が豊富で、マーケター・事業家として成長できる環境です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞【本社】住所：東京都渋谷区神南1丁目6-5 SHIBUYA WayP 6F-4 勤務地最寄駅：JR線／原宿駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,342円～377,730円固定残業手当/月：71,324円～122,270円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 291,666円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※採用時のポジションにより、試用期間終了後、別途役職手当・管理監督者手当を支給する場合あり ※就業規則に準ずる資格手当別途支給あり（宅建資格 etc）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【渋谷】マーケティング兼法人営業◆業界トップ水準のスキル身に付く◎業界未経験歓迎◎年休125日
- 締切間近
【業界未経験者が多数活躍◎インフルエンサーマーケなど広告業界経験積みたい方歓迎／業界トップ水準のスキルが身に付く】 ■業務概要広告代理店事業の中のインフルエンサーマーケティングに従事。 ■業務詳細・クライアントの課題抽出・消費者の行動やトレンド変化の分析・ターゲット設定およびターゲットインサイト分析・消費者への認知拡大～購入～リピートに向けた戦略立案・消費者の購買行動を分析、最適なインフルエンサーの選定・インフルエンサーの特徴を理解した動画企画の立案・PDCAを通じた問題発見、課題設定と改善策立案 ■組織構成広告事業部（営業／PR／マーケティング／クリエイター）営業5名 ■入社後について教育・育成カリキュラムとOJTで独り立ちまでをサポートします。業界未経験の社員も多数活躍しているため、これから広告業界でキャリアを積みたい方も歓迎でします。 ■魅力ポイント（１）業界トップ水準のスキルが身に付くハイブランドの外資アパレル企業や日用品メーカー、国内初進出をする企業を顧客に持つため、グローバル水準のスキルが身につきます。（２）メーカー/代理店両サイドのスキルが身につくグローバル企業のマーケティング部門経験者や、大手総合広告代理店経験者が在籍しており、広告戦略だけではなくPL/売上の予測までコミットするブランドマネージャー業務も多いため、「戦略としてのマーケティング」「戦術としてのマーケティング」の双方が身につきます。（３）新しい提案をどんどん仕掛けていけるデジタルマーケティングの誕生により、テレビCMなどの"枠売り"や顧客との関係構築だけを目的とした旧来型の代理店営業は廃れてきました。顧客の消費行動は常に変化し続け、必要なタッチポイントは年々増加傾向にあります。デジタルのソリューション、メディア、アドテクなど日々数多くの施策が出てきているからこそ「顧客にとって必要だ。」と感じたものをこちらから仕掛けていく役割・権限を担っています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞【本社】住所：東京都渋谷区神南1丁目6-5 SHIBUYA WayP 6F-4 勤務地最寄駅：JR線／原宿駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 350万円～600万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,342円～377,730円固定残業手当/月：71,324円～122,270円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 291,666円～500,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※採用時のポジションにより、試用期間終了後、別途役職手当・管理監督者手当を支給する場合あり ※就業規則に準ずる資格手当別途支給あり（宅建資格 etc）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社三ツ星

リフォーム・内装・インテリア

大阪府大阪市西区北堀江1-19-8四ツ橋KMビル

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設立 2022年
従業員数 30名
平均年齢 26.0歳

求人情報全1件

未経験から稼ぎたい方へ◎【大阪市/転勤無】住宅リフォーム営業／年休１２０※火水固定／チーム体制協力◎

◎ 前職アルバイトや工場勤務の方も活躍中！ ◎しっかり稼げる！ 1年目から【月収30万～40万円】、先輩の中には【月収60万円】の実績も！ ◎頑張りをしっかり評価！契約1件ごとにインセンティブ6万円以上＋休暇を支給！ ■どんな会社？株式会社三ツ星は、関西エリアで戸建て住宅のリフォーム事業を展開する企業です。外壁塗装や屋根工事、内装改修、増改築など幅広い施工を手がけ、「数年先・10年先を見据えた住まいの維持」を提案。地域密着型の営業スタイルと実績に基づく施工提案により、継続的に依頼を獲得しています。営業は分業制を導入しており、効率的かつ成約率の高い仕組みを確立しています。 ■仕事内容４～５人程度のチームで、アポイント獲得を目指して頂きます！《具体的には...》・担当エリアを巡回し外壁塗装が必要なお客様に提案・お客様の悩みなどをヒアリング・お客様の悩みに寄り添いながら、商材の説明を・無料の見積りのご依頼を受けたら任務完了＜担当エリア＞大阪南部、和歌山、奈良など＜一日の訪問件数＞土日であれば100件程度、平日は50件程度 ★ゆくゆくは見積以降のクロージングまで担当可能 ★インセンティブは毎月支給！（明確な評価制度）＼安心の教育体制／＜入社直後＞ 2ヶ月の研修後、マニュアルや座学に従ってしっかりと研修！＜その後＞先輩と同行しながら営業フローを習得＜キャリア＞実績に応じて早期昇格も可能！リーダー→室長→課長→支店長としっかり昇格！新規部隊だけでなくアポイント担当へも業務範囲を広げられます◎ ＼働きやすい環境／・週休2日制（火曜・水曜）+契約１本で休みあり・年末年始・GW・夏季休暇あり・実働6.5～7.5時間・休憩2～3時間とメリハリある勤務・チーム目標達成で「早上がり」も・賞与年2回　※社内規定あり・インセンティブあり・各種手当や社宅制度も整備！＼風通しの良い社風／社長との距離が近く、気軽に質問ができる環境です！だからこそ完全未経験を受け入れて全員で育てる暖かい空気があります！変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞北堀江店住所：大阪府大阪市西区北堀江1丁目22-3　マインズ北堀江 3F　3W 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 400万円～1,200万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：207,000円～400,000円＜月給＞ 207,000円～400,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞初年度の年収は400万円～1,200万円です。インセンティブや成約件数により変動します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

設立 1986年
従業員数 -
平均年齢 27.0歳

求人情報全4件

コラボカフェなどの店舗運営・接客／未経験歓迎・週休3日も可

アーティスト、アニメ、ゲーム、有名VTuberなどとのコラボカフェ運営や、推し活でも人気のカラオケやパーティー会場を運営し、「世界でここだけ」の体験を提供しています！＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝【公式コラボ企画例】＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■アイドル・アーティスト系・推しのバースデープラン（推しカラーで装飾されたハニートーストなど）・握手会イベント開催 ■アニメ・ゲーム系・モンハン酒場・ファイナルファンタジーエオルゼアカフェ・ドラゴンクエストルイーダの酒場・サンリオキャラクターズガーデンカフェ　など ◇◆◇ ★「あったらいいな」は立派なアイデア★ 日々の推し活の中で感じる「こんなサービスや備品があったらいいのに」という思いは、立派なアイデア。当社はスタッフの意見を積極的に反映しています。＼スタッフの声をもとにした改善例／・店舗のバリアフリー化・サポートサービス導入・店舗レイアウト改善あなたの声がサービス改善につながり、より多くの方が快適に推し活を楽しめる空間づくりに貢献できます！ ◇◆◇ ★あなたの推しとのコラボも夢じゃない！？★ ゆくゆくは、コラボカフェなどの企画から携わるチャンスも！＼ロックなY店長の例／店舗運営の経験を積んだ後、店長、エリア長と昇格したYさん。担当店舗での企画として、大好きだった大物ロックバンドとのコラボカフェを実現！憧れのご本人とご対面でき、企画も大ヒットしました！公私混同大歓迎！あなたの推しとのコラボカフェも実現できるかもしれません！＝＝＝＝＝＝【主な業務】＝＝＝＝＝＝＜運営面＞ ◆店舗にて予約管理～事前準備～当日の運営・接客 ◆アルバイトスタッフ育成 ◆事務 ◆店舗での接客・調理＜企画面＞ ◆業務改善 ◆新メニュー・プラン・店舗レイアウト ◆期間限定や独自イベント ◆パーティーやイベント（店舗による） ※リモート会議あり

【転居を伴う異動なし／配属は希望を考慮】東京23区、横浜、川崎、千葉の各店舗 ◎現住所の最寄駅から片道1時間以内で配属店舗を決定します ◎駅から5～10分程度で通える店舗が大半です【展開中ブランド】 ■カラオケ：パセラ／MODIS（モディス） ■レストラン・ダイニング：ザ・レギャン・トーキョー／フーズフーズ／カスケード ■パーティー＆イベントスペース：グレースバリ／バトゥール／パセラリビング ■公式コラボカフェ・バー：Luida's Bar（ルイーダの酒場）／仮面ライダー・ザ・ダイナー／モンハン酒場／エオルゼアカフェ／サンリオキャラクターズガーデンカフェ／スクエニカフェ／パセラボタワー ■ダーツバー＆スポーツバー：ベノア／ガムランボール／スリーモンキーズカフェ／ロスカボス／バーリズム ■たい焼き・焼きいも：勝五郎【2024年11月ニューオープン】 ◇グレースバリ赤坂店 ◇グレースバリ銀座店＼社宅（寮）あり！／月4万円台で住むことが可能！詳細は面接時にご確認ください ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策あり

月給28万円以上（固定残業代含む）+決算手当（年2回※業績による）+各種手当 ※上記月給には、一律固定残業代（25時間分／月4万円）が含まれています。時間超過分は追加で支給。 ※経験・能力を考慮し、相談のうえで決定します。 ※初年度年収350万円以上を想定（前職年収や経験スキルにより異なる） ※サービス業など、ご経験に応じて月給30万円～も可能！【360度人事考課システム】上司・同僚・部下で評価し合う仕組みを採用しています。偏りなく正当に評価できるうえ、自分の強みや課題点の発見にも繋がりやすいです。【キャリアアップ例とキャリアチェンジ例】カラオケパセラ→コラボカフェ店舗→店長→グループ内のホテル業へキャリアチェンジ→エリア長へなど、様々なキャリアを描けます！ ※2～3年経験してコラボへのキャリアチェンジも可能！社内転職制度やレンタル移籍制度をぜひ活用してください♪ 【若手もスピード昇格】経験や実績に応じて、よりスピーディーな昇格も可能。入社半年～2年で総店長へキャリアアップしたメンバーも。
人気グループホテルのスタッフ／未経験歓迎／月給28万円以上

バリ風都市型ホテル『バリアンリゾート』、カプセルホテル『安心お宿』等、20のホテルブランドを展開する当社。ターゲットを明確にしたブランド開発により、1to1の他にはない顧客体験を実現し、高いリピート率を誇ります。なかでも、オールインクルーシブホテル『アンダものがたり』は、乳児のお子様を含むご家族にフォーカスを当てたホテルとして人気が高まっています。＜主な業務内容＞ ■コンシェルジュ業務 ■チェックイン、チェックアウト対応 ■客室や館内の清掃・ベッドメイク ■アルバイトスタッフ育成 ■宿泊プラン企画や新しいアイデアの提案　など ◎親しみやすいカジュアルな接客スタイルです。 ◎AIコンシェルジュ導入など、働きやすい環境づくりも進んでいます。＜入社後の流れ＞入社時研修として、動画を活用してブランドや社内用語、接客の基礎を学びます。　▼ 各事業部での研修を経て接客スキルを学びます（都内勤務の場合：パセラ・バリアン・安心お宿など）　▼ 入社1カ月後、4～6カ月後にも、その時のステップにあわせた研修をご用意。インドネシア・バリ島の本場研修では、ワンランク上の接客も学べます。＼多角的な事業展開でキャリアが豊富／支配人や本社勤務など、ホテル部門でのキャリアアップはもちろん、カラオケ・バーなど他事業部に挑戦できる制度もあり、長期的なキャリア形成が可能です。＼現場主体でサービスを提供！／各ホテルでは社の発案で実現したプランが多数！ターゲットが明確なため、お客様の“あったらいいな”を追求できます！ ▼たとえば… ★推しバースデープラン（都市型ホテルバリアン） ⇒推し色で装飾したお部屋とケーキが大好評！ ★絶景天空サウナ（伊豆温泉旅館・風の薫UMI） ⇒サウナ好き社員によるアイデアは、メディアにも取り上げられるほど！

【転居を伴う転勤なし／社員寮あり／オープン予定ホテルも】東京23区、神奈川（横浜・川崎・逗子）、千葉、静岡（伊東・伊豆）、名古屋、大阪、京都、山形、石川 ※希望を考慮します※U・Iターン歓迎※マイカー通勤OK 【TVで話題のホテルを多数展開】 ■バリ風都市型ホテル「バリアン」 ■進化型豪華カプセルホテル「安心お宿」 ■バリ風温泉リゾートホテル「アンダリゾート伊豆高原」「風の薫」 ■わんちゃんと泊まれるリゾートホテル「ウブドの森」「愛犬お宿」 ■複合都市型リゾートホテル「バリタワー大阪天王寺」 ■産後ケアホテル「マームガーデン葉山」 ■ファミリー向け温泉リゾートホテル「アンダものがたり」 ■オールインクルーシブホテル「アンダの森」等 ★新オープンも続々！ 2026年7月　石川加賀・「アンダの森」オープン予定 ※2026年4月～の現地研修前はご希望のホテルで研修（給与に変動なし） ★社員寮（伊豆・山形）あり！※条件有 ※水道光熱費込・家具家電付＼移住前後の応募も大歓迎！／最大100万円の補助もあり、新生活をサポートします！ ◎受動喫煙対策あり（禁煙）

月給28万円以上（固定残業代含む）+決算手当（年2回※業績による）+各種手当 ※上記月給には、固定残業代（25時間分／月4万円）が含まれています。時間超過分は追加で支給。 ※経験・能力を考慮し、相談のうえで決定します。 ★サービス業経験者の場合、月給30万円以上（初年度年収400万円以上想定）でお迎えします！ ※上記月給には、固定残業代（25時間分／月3万7188円）が含まれています。時間超過分は追加で支給。 ※経験・能力を考慮し、相談のうえで決定します。＼若手もスピード昇格！／早ければ入社2年で支配人へキャリアアップする社員もいます。さらには、その先のキャリアも選択の幅が広い！エリアマネージャーを目指すだけでなく、新規事業の立ち上げや別事業部に社内転職してチャレンジするなど、あらゆる方向へキャリアアップが可能です。

株式会社ＤＡＤＡ

居酒屋・バー

愛知県小牧市小針1-321

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設立 2006年
従業員数 -
平均年齢 28.0歳

求人情報全2件

多彩な居酒屋ブランドでの店舗スタッフ募集！

・接客・サービス全般・仕込み・調理・食材や備品の管理・売上管理・店内清掃　など ======================== ◆未経験の方も大歓迎！サポートばっちり！　飲食店が初めての方も、先輩スタッフがサポートするので安心。　まずはオーダー確認などの簡単な業務からスタート！　段階的に業務の幅を広げていける環境です。　セントラルキッチンを導入しているためキッチン業務も効率よく　経験が浅くてもすぐに活躍できます。 ◆経営会議に一般スタッフも参加できる！　年1回のスタッフ参加型経営会議があり　会社の経営に積極的に関わっていくことが出来ます。　表彰式もあり、頑張りが認められるヤリガイも！ ======================== 『こだわりをそえる』お客様へ「真心込めて」私たちが提供するもの全てに、人を想う「真心」がおり込められています。こだわりと料理を通じて、おり多くの方へ幸せを届ける。私たち株式会社DADAは、真心こめて、こだわりを添える。

いずれかの店舗の配属となります。基本的に希望の店舗にて勤務頂きます。 ■ダダダチ名駅店(仮称) 　愛知県名古屋市中村区名駅3丁目18-23 　◎各線「名古屋」駅ユニモール10番出口徒歩3分 ■咲串おかげ屋名駅本店　愛知県名古屋市中村区名駅3丁目18-23 　◎各線「名古屋」駅ユニモール10番出口徒歩3分 ■咲串おかげ屋栄女子大店　愛知県名古屋市中区栄4丁目5-20 2F 　◎地下鉄「栄」駅12番出口から徒歩3分 ■大衆炉端なめだるま　愛知県刈谷市相生町2-9どてやビル3F 　◎各線「刈谷」駅北口から徒歩1分 ◎Uターン／Iターン歓迎

月給30万円～40万円
【愛知県/大須】店舗スタッフ「とんかつわだ福」土日祝のお休み可能／オシャレなお店

稼ぐために週6勤務も選べる／飲食店でのバイト経験◎ 2022年4月にオープンしたとんかつ店「覚王山とんかつわだ福」と 2023年1月にオープンした「大須とんかつ　わだ福」の店舗スタッフとして、適性に応じてホールと調理をお任せします。 ■業務内容・ホール　シフト管理やレジ、オーダー・配膳、　オープン前準備といった店舗の運営業務です。・調理　誰でも美味しいとんかつを調理できるよう、　秘伝レシピを用意しています。　調理経験がない方もご安心ください。 ■「とんかつわだ福」「食で感動を届ける」をテーマに、素材・調理方法を徹底的にこだわった唯一無二のとんかつを提供しています。見た目も美しく、ネットでは「白いとんかつ」と話題になりました。SNSで評判が広がり、すでに多くのファンで連日行列ができるほど人気です。 ■当ポジションの特徴（1）未経験歓迎…メニューは御膳とドリンクのみなので、オーダーや配膳、片付けなどのオペレーションもシンプルです。3日あれば一通り覚えられるので、未経験の方もご安心ください。（2）連携をとって最高の状態で料理を提供…ホールは業務に応じて担当を割り振ります。スタッフ間でのコミュニケーションを大切にし、常にベストな状態で料理を提供できるようにしています。（3）自身のアイデアでより良くできる…オープンしたばかりなので、良いアイデアは積極的に取り入れます。アルバイトの意見を聞いて改善していることも多数あります。（3）海外出店も視野、目指すは100店舗…店舗拡大を計画中、まずは今年度中に2店舗目のオープンが決定しています。ゆくゆくは100店舗規模とする目標を掲げ、海外展開も視野に入れています。 ■組織構成店長：34歳女性＋アルバイト含め10人（6割が女性） ■シフトについて希望が通る/土日祝OK グループ会社の飲食店スタッフとシフトを共有しており、必要に応じてヘルプにきてもらえるため、希望の日にしっかり休めます。 ★評価制度給与改定は年2回。評価ポイントとなっているのが社長や役員との年2回の面談です。「店舗の売上」や「日頃の仕事に取り組む姿勢」「行動スピード」など重視。 ※基本的に給与が下がらず、一回の給与改定で月給が3万円アップした方もいます

＜勤務地詳細1＞覚王山とんかつわだ福住所：愛知県名古屋市千種区山門町2-50-7 Kプラザビル1階勤務地最寄駅：東山線／覚王山駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞大須とんかつ　わだ福住所：愛知県名古屋市中区大須３丁目３５－３０ 35番30号勤務地最寄駅：上前津駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜予定年収＞ 400万円～650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～300,000円固定残業手当/月：52,525円（固定残業時間44時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 302,525円～352,525円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■年収例：370万円／33歳（入社2年）、360万円／24歳（入社3年） ■給与改定：年2回 ■賞与：年2回（業績に応じて） ※収入を重視したい方は、月6日休み（2日分休日出勤）にすることで、月収28万円以上なども可能です。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社リッカ

システムインテグレータ（SIer）

東京都豊島区西池袋3-1-13西池袋パークフロントビル5階

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設立 2013年
従業員数 83名
平均年齢 28.0歳

求人情報全4件

開発エンジニア※リーダー候補◆詳細設計～開発／AI・クラウド開発案件多数／残業月5h程度／面接1回◆
- NEW
～定着率91％の働きやすい環境／詳細設計から開発・テストまで一貫して担当／リーダー候補として活躍可能～ ■業務概要詳細設計を中心にコーディング・テストまで幅広く業務をお任せします。適性に応じてリーダーやレビュアーなどをお任せする可能性もあります。 ■業務詳細・業界：製造業・開発環境：C#, JavaScript / Windows, Azure / PostgreSQL, MySQL ・担当業務：調査・設計・コーディング・テスト・ミッション：中長期的にプロジェクトをご担当いただくため、その中でリーダーやサブリーダーとしてチームビルディングを行っていただくことを期待しています。スキルに応じて将来的には管理職も目指すことができます。＜案件例＞・AI制御の導入効果を測定するためのWebアプリケーションの開発(4名・1年程度) ・教師データからシミュレータを作成し、シミュレータから強化学習を行ったAIモデルの作成や導入効果のレポートを作成・クラウド構築からWebアプリ作成まで・工場のCO2排出量集計のためのデータレイクとBI(4名・1年程度) ・工場で使われるセンサーから電力使用量をedge端末を利用しクラウドのデータレイクにデータを蓄積・データをBIツールで可視化・クラウド構築からWebアプリ作成、edgeアプリケーションまで＜その他案件例＞・お客様と一緒に工場を巡り要件定義を行う要員・AI関連のデータ分析のサポート要員 ■組織構成・エンジニア48名の内、今回の配属予定先は12名で構成されています。（平均年齢32歳） ※今後は組織拡大を行い20名体制にする予定です。 ■就業環境・残業月5h程度　残業が厳しい場合プロジェクトから撤退する等、エンジニアの方を第一に考えております。・リモート相談可　※案件によって変動あり・クライアントビジネスながら、顧客企業との信頼関係と事前の慎重な調査をもとに働きやすい環境や案件創出に力を入れています。 ■当社について ◎直近3年以内の定着率91％・定期的に社員の方々とコミュニケーションをとる機会を作っていたり、二部長制でいつでもフォローアップできる連絡網があるため安心して就業いただけます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都豊島区西池袋3-1-13 西池袋パークフロントビル5階勤務地最寄駅：JR山手線／池袋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 500万円～600万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：4,500,000円～6,000,000円＜月額＞ 375,000円～500,000円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※あくまでも想定年収のため、スキルによって変動がございます。実際の年収額についてはスキル・経験・前職給与などを考慮して決定します。 1年間の業務成績に応じ、昇給あり。（過去7万円UPの実績あり）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【NW設計構築】要件定義・基本設計に挑戦／社員定着率91％／年収500万～／残業20h以内／面接1回
- NEW
～NW案件90％以上／金融・製造・空港案件あり／要件定義・基本設計など上流工程に挑戦可能／エンジニアファーストの成長環境／残業月20h以内／資格取得支援充実／社員定着率91％～ ■業務概要企業ビジネスの生命線であるインフラを事業領域に技術支援を行っている当社で、ネットワークの構築業務をお任せします。 ■業務詳細案件に合わせて要件分析、基本設計、詳細設計といった上流工程から、構築、運用、保守といった下流工程まで幅広くお任せします。 ■注力しているプロジェクト例製造業・サービス系を中心に案件を取り扱っております。 ◎鉄鋼関係の企業のネットワーク公開に任せた設計構築（基本設計、詳細、ネットワーク、保守チームに渡すまでの工程など） ◎国内空港のインフラネットワーク機器・交換・再構築 ◎製造メーカーの社内ネットワーク構成更改業務＜作業工程例＞顧客提案/要件定義/見積もり/ベンダコントロール/基本設計/詳細設計/機器構築/設置/設置機器運用手順策定/現行機器リプレース/その他各障害対応＜開発環境＞・OS：Windowsシリーズ ■その他プロジェクト例・工場向けネットワーク更改案件・新聞社向け社内NW構築・生命保険会社向けDC内NW新規構築・維持保守業務・大手銀行向けDC移転に伴う、NW構築・某銀行向け基盤機器維持管理業務・DC移転作業 ■組織構成・インフラエンジニア：23名（平均年齢30代前半） ■就業環境・残業が厳しい場合プロジェクトから撤退する等、エンジニアの方を第一に考えているため、残業時間は月平均20h以内です。・アサインされる案件によりますが、当社ネットワークエンジニアの半数が客先常駐（フル出社）です。リモートと出社の併用は35％ほどです。 ■当社について ◎直近3年以内の定着率は91％です。・定期的に常駐先の社員の方々とコミュニケーションをとる機会を作っていたり、2部長制で、いつでもフォローアップできる連絡網があるため安心して就業できる環境がございます。 ◎充実したキャリアアップ支援制度がございます。・資格取得のための書籍・研修費用・資格取得代を負担・業務に関係ない自己研鑽のためでも支援有（英語スキル、外部セミナー受講等）変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都豊島区西池袋3-1-13 西池袋パークフロントビル5階勤務地最寄駅：JR山手線／池袋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 500万円～600万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：2,400,000円～3,800,000円＜月額＞ 200,000円～316,666円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※あくまでも想定年収のため、スキルによって変動がございます。実際の年収額についてはスキル・経験・前職給与などを考慮して決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

江戸前汽船株式会社

海運業

東京都江東区新木場2-6-3

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設立 2007年
従業員数 70名
平均年齢 28.0歳

求人情報全2件

【新木場】屋形船の乗船員（操船・船舶管理）◆未経験からチャレンジ◆資格取得支援有／残業10~20h

■業務内容はじめはホール・キッチン業務から慣れていただきます。その後、研修を得て実際の乗船業務、運用指令、接客指導・現場オペレーション等の屋形船の業務全般をお願いします。出航がない時は、食材の仕入れや仕込み、予約管理部門と連携して予約管理を行っていただき、飲食店としての運営業務やイベントの設計など、屋形船の経営・運営にも携わることが可能です。 ■働く環境各自メイン業務はございますが、基本的には全社員一丸となって全ての業務を遂行いただきます。裁量が非常に大きく、提供しているもんじゃ焼きのメニュー開発や広報など挑戦したい事に全て手を挙げることの出来る環境です。 ■組織社員5名（20代2名／40代3名）+アルバイトメンバーで構成されています。まずは先輩社員について業務を覚えていただき、徐々にアルバイトメンバーのマネジメントもお任せしていきます。会社として５隻保有しており、1つの屋形船が船長１名＋キッチンスタッフ1名＋ホール2~5名程度で構成されます。シーズン等により異なりますが、3~5隻程度が同時運行しております。 ■研修について入社後は当社サービス研修を通して、運行の流れを理解していただきます。まずはスタッフとして船内のオペレーションを円滑に進めていただき、船長について操船練習を行いながら、数年程度で船長を目指していただきます。船長は操船技術だけではなく、様々なトラブルや事故の対応、判断が必要なため、それらの対応についても着実に学んでいただきます。 ■働き方 9：00から23：30の間で実働8時間のシフト制、残業月10~20h程度です。屋形船の予約状況によって変動し、例えば夜しか便がない日は午後出勤するなど柔軟な働き方をとっております。一週間前に出航予定が確定し、一週間単位でシフト希望を提出して調整しています。 ■浜友グループについて一流のエンターテイメントと最高のサービス、さらにホスピタリティを融合させた、世界中の人が心から楽しめる夢のある場所の提供を目指す企業です。創業50年、順調な成長を続け、現在約2,000億の売上を誇る企業へと成長しています。これからも地域・社会と共に発展することを目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都江東区新木場2-6-3 勤務地最寄駅：JR・東京メトロ各線／新木場駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：248,336円～416,666円＜月給＞ 248,336円～416,666円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※資格・経験により優遇　※各種手当・みなし残業21.5時間、残業含む ※賞与なし ※上記は最低金額　前職考慮賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【新木場】屋形船の乗船員（操船・船舶管理）／お台場・隅田川周遊／転勤なし／残業月10~20h／正社員

【変更の範囲：無】 ◆年間約5万人に利用されている屋形船事業◇◆ ■業務内容当社の運営する屋形船事業において、乗船員として操船・船舶管理業務をお任せします。ゆくゆくは船長として活躍いただくことを期待しています。 ■業務詳細・乗船業務、運用指令、接客指導・現場オペレーション　等 ※接客を通してお客様と直に接することができるやりがいあるポジションです。 ■働く環境各自メイン業務はございますが、基本的には全社員一丸となって全ての業務を遂行いただきます。そのため裁量が非常に大きく、事務まわりだけでなく、提供しているもんじゃ焼きのメニュー開発や広報など挑戦したいことにすべて手を挙げることの出来る環境です。 ■組織社員5名（20代2名／40代3名）+アルバイトメンバーで構成されています。まずは先輩社員について業務を覚えていただき、徐々にアルバイトメンバーのマネジメントもお任せしていきます。会社として５隻保有しており、1つの屋形船が船長１名＋キッチンスタッフ1名＋ホール2~5名程度で構成されます。シーズン等により異なりますが、3~5隻程度が同時運行しております。 ■入社後の流れ入社後は当社サービス研修を通して、運行の流れを理解していただきます。まずはスタッフとして船内のオペレーションを円滑に進めていただき、船長について操船練習を行いながら、数年程度で船長を目指していただきます。船長は操船技術だけではなく、様々なトラブルや事故の対応、判断が必要なため、それらの対応についても着実に学んでいただきます。 ■働き方 9：00から23：30の間で実働8時間のシフト制、残業月10~20h程度です。屋形船の予約状況によって変動し、例えば夜しか便がない日は午後出勤するなど柔軟な働き方をとっております。一週間前に出航予定が確定し、一週間単位でシフト希望を提出して調整しています。 ■浜友グループについて一流のエンターテイメントと最高のサービス、さらにホスピタリティを融合させた、世界中の人が心から楽しめる夢のある場所の提供を目指す企業です。創業50年、順調な成長を続け、現在約2,000億の売上を誇る企業へと成長しています。これからも地域・社会と共に発展することを目指しています。変更の範囲：本文参照

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都江東区新木場2-6-3 勤務地最寄駅：JR・東京メトロ各線／新木場駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：本文参照

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：291,000円～416,666円＜月給＞ 291,000円～416,666円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※資格・経験により優遇　※各種手当・みなし残業21.5時間、残業含む ※賞与なし ※上記は最低金額　前職考慮賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

アパルトマンイクシーズ株式会社

不動産管理

大阪府吹田市垂水町3-33-17アパルトマンイクシーズ本社ビル

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設立 2010年
従業員数 75名
平均年齢 29.0歳

求人情報全9件

【西早稲田：転勤無】コインパーキング機器メンテナンス◆全員未経験スタート／年休124日・土日祝休

～全員未経験スタート／機械いじりが好きな方も活躍中／18時半には退勤される方が大半・19時PC強制終了でメリハリある働き方／コインパーキング運営企業／／年休124日『土日祝』休み/お人柄・やる気重視～ ■アパルトマンイクシーズ株式会社とはコインパーキング運営を中心に、時間貸し駐輪場、トランクルーム、駐車場関連機器の販売などを展開する土地活用の専門企業です。2010年設立のアパルトマングループ企業として、オーナー様の土地価値向上を支援しており、関東・関西エリアを中心に事業を拡大しています。コインパーキング事業では初期投資不要の運営サービスを強みに、多くの土地オーナーから支持を獲得。今回は東京エリアで管理物件増加に伴う体制強化のため、メンテナンススタッフを募集します。 ■求人概要コインパーキング設備の点検・メンテナンス業務をお任せします。お客様から修理や不具合の問い合わせを受けた駐車場へ訪問し、設備の状態確認や簡単な修理、調整を行う仕事です。 ■業務詳細・駐車場機器の点検・動作確認（担当エリア内）・精算機やロック板などの簡易修理対応・現場設備の清掃および部品交換・不具合発生時の一次対応・点検結果や作業内容の報告書作成・社用車を使用した管理現場への巡回訪問 ※複雑な修理は専門業者へ依頼しています。＜入社後＞先輩社員との同行からスタート。機器の名称や点検手順、トラブル対応方法を実務を通じて習得いただきます。研修終了後は担当エリアを持ち、独り立ちを目指します。＜キャリア＞設備メンテナンスのスペシャリストとして経験を積みながら、新設現場の立ち上げ支援や協力会社との調整業務などへ業務領域を広げることも可能です。 ■組織東京支社配属。現場対応はチームで連携しながら進めます。中途入社社員も多く、業界未経験からスタートしたメンバーも活躍中。困ったことがあれば気軽に相談できる雰囲気があります。 ■働き方・年間休日124日・完全週休2日制（土日祝）・残業月平均15時間・18時半頃には退社する社員が多数・年に数回休日出勤の可能性あり（振替対応）・外勤手当月2万円支給（研修終了後）・固定残業代20時間分支給変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞東京支社住所：東京都新宿区西早稲田2丁目20番9号小杉ビル西早稲田9階受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～700万円＜賃金形態＞月給制 ■特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：199,500円～269,200円その他固定手当/月：50,000円固定残業手当/月：31,044円～80,800円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 280,544円～400,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・固定手当…交通費兼住宅手当4万円、地域手当1万円　 ※宅建で月3万円 ※第二種電気工事士で月1万円 ※外勤手当あり（研修期間終了後） ※休日出勤手当あり・賞与：年2回（個人業績で変動）※2～6か月程度・昇降給：年2回（個人業績、行動評価）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
★９割未経験からスタート【大阪／江坂】土地活用営業《コインパーキング提案》◎飲食職から2年でリーダー

～不動産では珍しい『土日祝』年休124日/不動産の花形「開発営業」を未経験から◎/お人柄・やる気重視/飲食・鉄工所出身者の方が中途入社後で2年リーダーに！～ ■仕事概要土地オーナー（個人・法人）の所有する駐車場や遊休地に対して、資産の有効活用方法として、コインパーキングまたはコンテナを提案 ★入社後★ 『入社してもらったからには、責任をもって育てる』という考えがあり、教育体制は万全です。OJT中心ですが、ベテラン社員や活躍している社員からノウハウを教わる事が出来ますし、月1面談や達成できない場合の上司同行もありフォロー万全。（目標：月2件の成約／契約1件：2～10万円のインセンティブ　※1年目から皆さん毎月達成しています！） ※入社3か月～半年は同行 ■具体的には… ＜土地のマーケティング～仕入れ～企画開発～収益戦略策定を一連で＞・外回り：情報収集→提案出来そうな土地のサーチ(更地の立て看板等に電話、不動産仲介会社への情報収集) ・アポイント取得：電話や訪問、WEBでメリットや収益予測等のご提案・成約後は上司同行のもと着工手続き・エリア：大阪・兵庫・京都等　※エリアをきめて集中して回ります・法人・個人：半々・お客様：社長や社長、ご家庭のご主人、奥様、お年寄りが多い・一日の訪問：10～15件・商談：週2～3回、契約等が月に2回《年収モデル》※あくまで一例・メンバー：1年目400万＋インセン（1年目で600万の方も）・リーダー：早くて1~2年。500万円＋インセン（年収700万円以上も）・マネージャー：早くてリーダー2～３年経験後。600万円＋インセン ■配属部署：部長／50歳営業メンバー／20～30代メンバー4名と営業事務4名の9名で運営。若くエネルギッシュなチームです！＼アパルトマンイクシーズの魅力／（１）「初期費用不要」「毎月安定収入」「駐車場の運営・管理は全て当社」「同社が一括して運営管理」などオーナー側のメリットも多く、営業手法は当社オリジナル（２）「個人」でなく「チーム」達成が目標。チーム力UPのため、月1飲み会や、エリアＢＢＱなど、様々なイベントも。社員同士の関わりを大切にしており、意見を言い合える環境で風通しに自信あり！＃副業OK　＃未経験変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府吹田市垂水町3-33-17 アパルトマンイクシーズ本社ビル勤務地最寄駅：大阪市営地下鉄御堂筋線／江坂駅受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 372万円～672万円＜賃金形態＞月給制 ■特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：199,500円～269,200円その他固定手当/月：30,000円固定残業手当/月：31,044円～80,800円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 260,544円～380,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・固定手当…交通費兼住宅手当3万円　※宅建で月3万円・賞与：年2回（個人業績で変動）※2～6か月程度・昇降給：年2回（個人業績、行動評価）・インセンティブ制度有：1契約につき最低2万円 └最低2万、多くて20万円獲得される方も賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

CCコミュニケーションズ株式会社

人材派遣

東京都中央区銀座1丁目19番12号銀座グラスゲート7F

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設立 2008年
従業員数 90名
平均年齢 28.0歳

求人情報全3件

携帯販売スタッフ／月給35万円～／年収1000万円も目指せる

【楽天モバイルの販売スタッフ】 ■お客様へのお声がけ・受付 ■機種変更やプランのご提案 ■新規のご契約手続き ■申し込みに関する説明 ■Wi-Fiの契約やアクセサリー類の販売 ■登録データ入力　など【入社後のステップ】 ―オーダーメイドの研修― ▼入社後研修ビジネスマナーやタイピング、社会人としてのマインドセットなど、あなたに合わせた研修を1日～1週間実施します。 ▼OJT研修先輩のサポートのもと、お客様対応のノウハウを学びます。 ▼独り立ちスキルや経験に応じて業務をお任せします。【多彩なキャリアの選択肢】スキルに応じて、店舗での携帯販売ではなく、ラウンダーや運営事務局のポジションをお任せする場合があります。 ▼フィールドセールス ▼リーダー ▼ラウンダー ┗複数店舗を循環してスタッフのフォローアップ ▼運営事務局 ┗BtoBのクライアント管理 ▼社内にてバックオフィス業務＼さらに魅力をご紹介！／ ★評価が即時反映されて収入アップクライアント・当社の双方で評価します。昇給は随時で、頑張りが収入に直結する仕組み。携帯販売の経験があり、さらに稼いでいきたい方にもおすすめです。 ★嬉しいお言葉をいただくことも生活に根付いた商品を取り扱うので、良いご提案をすればお客様に喜んでいただけます。

【全国募集】 ※自宅から60分圏内の勤務地に配属します。 ★転居を伴う転勤はありません＜募集エリア＞北海道（札幌市）青森県（青森市）岩手県（盛岡市）宮城県（仙台市）秋田県（秋田市）山形県（山形市）福島県（郡山市）茨城県（水戸市）栃木県（宇都宮市）群馬県（高崎市）埼玉県（さいたま市）千葉県（千葉市）東京都（新宿区）神奈川県（横浜市）新潟県（新潟市）富山県（富山市）石川県（金沢市）福井県（福井市）山梨県（甲府市）長野県（長野市）岐阜県（岐阜市）静岡県（浜松市）愛知県（名古屋市）三重県（四日市市）滋賀県（大津市）京都府（京都市）大阪府（大阪市）兵庫県（神戸市）奈良県（奈良市）和歌山県（和歌山市）鳥取県（鳥取市）島根県（松江市）岡山県（岡山市）広島県（広島市）山口県（下関市）徳島県（徳島市）香川県（高松市）愛媛県（松山市）高知県（高知市）福岡県（福岡市）佐賀県（佐賀市）長崎県（長崎市）熊本県（熊本市）大分県（大分市）宮崎県（宮崎市）鹿児島県（鹿児島市）沖縄県（那覇市）

月給35万円～100万円＋インセンティブ（配属先によって支給あり） ※経験・年齢・スキルを考慮し、話し合いの上で決定します。 ※高いスキルを持つ方には、高い給料水準でお応えします。 ※未経験でご入社の場合月給25万円～34万円＋インセンティブ（配属先によって支給あり） ☆新評価制度導入予定☆ 2年目以降は評価制度により、昇給額が決定します。最大で1年で月給＋3万円（年収36万円）アップ！ ★年収1000万円も可能です！
携帯販売スタッフ／月給35万円～／年収1000万円も目指せる

【具体的な仕事内容】 ■お客様へのお声がけ・受付 ■機種変更やプランのご提案 ■新規のご契約手続き ■申し込みに関する説明 ■Wi-Fiの契約やアクセサリー類の販売 ■登録データ入力　など当社は通信業界に強く、大手3大キャリアがクライアントです。【入社後のステップ】 ―オーダーメイドの研修― ▼入社後研修ビジネスマナーやタイピング、社会人としてのマインドセットなど、あなたに合わせた研修を1日～1週間実施します。 ▼OJT研修先輩のサポートのもと、お客様対応のノウハウを学びます。 ▼独り立ち一連の流れができるようになるまで、未経験の方で1～3カ月ほど。経験者の方は入社後、スキルや経験に応じて業務をお任せします。【多彩なキャリアの選択肢】経験者の方はスキルに応じて、店舗での携帯販売ではなく、ラウンダーや運営事務局のポジションをお任せする場合があります。未経験の方でも、リーダーまで最短半年というスピード感でキャリアアップが可能です。 ▼フィールドセールス ▼リーダー ▼ラウンダー ┗複数店舗を循環してスタッフのフォローアップ ▼運営事務局 ┗BtoBのクライアント管理 ▼社内にてバックオフィス業務＼さらに魅力をご紹介！／ ★評価が即時反映されて収入アップクライアント・当社の双方で評価します。昇給は随時で、頑張りが収入に直結する仕組み。携帯販売の経験があり、さらに稼いでいきたい方にもおすすめです。 ★嬉しいお言葉をいただくことも生活に根付いた商品を取り扱うので、良いご提案をすればお客様に喜んでいただけます。

一都三県（東京・神奈川・千葉・埼玉）関西エリア（大阪・京都・兵庫・奈良・和歌山）北海道・宮城・愛知・福岡の自宅から60分圏内の勤務地に配属します。 ★転居を伴う転勤はありません北海道、宮城、愛知、福岡については、拠点の立ち上げや拠点長ポジションなども視野に入れた、幹部候補採用として募集を行っております！将来的にはマネジメント・組織運営まで担っていただける方を採用したいと考えています！《東京本社》東京都中央区銀座1丁目19番12号銀座グラスゲート7F ・都営浅草線『宝町駅』A1orA3出口より徒歩4～5分・東京メトロ銀座線『京橋駅』1番出口より徒歩6分・東京メトロ有楽町線『銀座一丁目駅』10番出口より徒歩6分・東京メトロ日比谷線『東銀座駅』3番出口より徒歩7分・JR京浜東北線『有楽町駅』京橋口より徒歩12分

月給35万円～100万円＋インセンティブ（配属先によって支給あり） ※経験・年齢・スキルを考慮し、話し合いの上で決定します。 ※高いスキルを持つ方には、高い給料水準でお応えします。 ※携帯販売の経験が1年以下の場合は、月給25万円～34万円以内で決定させていただきます。 ☆新評価制度導入予定☆ 2年目以降は評価制度により、昇給額が決定します。最大で1年で月給＋3万円（年収36万円）アップ！ ★年収1000万円も可能です！

株式会社ファル・メイト

人材紹介・職業紹介

大阪府大阪市中央区安土町2-3-13大阪国際ビルディング9F

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設立 2005年
従業員数 59名
平均年齢 27.0歳

求人情報全18件

【横浜市】薬剤師専門人材コンサルタント（両手型）◆1年で年収100万UP可◆3ヵ月毎に昇給チャンス
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年休120日／福利厚生充実／1年で年収100万UPも可！◎業界未経験の方でも入社後活躍している社員多数！◆行動・成果が評価に繋がる！3ヵ月毎に昇給の機会あり！！当社は薬剤師に特化した人材紹介サービスを展開しております。業界未経験の方でも、マンツーマンの研修（リモートにて）にてフォローしていきますのでご安心頂けます。（ほとんどが業界未経験からのスタートで現在活躍しています！） ■仕事内容：「薬局・病院などの医療機関に対し、求人のニーズを聞き取り最適なマッチングを図ること」をミッションに、人材紹介コンサルタント業務を担当します。・登録頂いた薬剤師へのヒアリング業務（キャリアカウンセリング、就業先の紹介など）・就業に向けた一連の対応（クライアントのニーズの掘り起こし及び候補者の提案、面接同行、内定受諾へのクロージング）・派遣薬剤師のフォロー（終業後のフォロー及び要望への対応など） ■業務の魅力：当社は現在急成長をしている環境になっており、若手であっても早期に経験を積む事ができます。裁量を持って自分の考えで行動をする事が可能です。また両手型人材コンサルタントになっているため、法人・個人どちらの顧客にもアプローチする事が可能なため、どちらのスキルも身に付ける事が可能です。早期に経験を積む事ができ自分の行動次第でキャリアも築けるのが当社の特徴です。 ■昇給について：当社は四半期ごとに昇給できるチャンスがあります。昇給対象は下記となります。・四半期ごとの予算達成・四半期で全社目標を達成した場合・四半期のMVP獲得者個人・全員の達成が給与ベースアップに繋がります。更に3ヵ月毎に昇給チャンスがあります。更に6,000円～10,000円の昇給となっており、行動した分しっかり成果へ反映できる環境です。 ■同社の特徴：・同社のHPでは調剤薬局や病院など、全国のあらゆる好条件な薬剤師求人、派遣情報を取り揃えています。専任のコンサルタントが責任を持って紹介者と職場の信頼関係を築けるようサポートしていき、紹介者とクライアント双方にとって円満な就業環境づくりをサポートしています。・同社では、新卒の方から定年後のベテランの方々まで、幅広い年齢層の方向けの薬剤師派遣や求人情報を提供しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞横浜支社住所：神奈川県横浜市西区北幸1-4-1 横浜天理ビル10Ｆ勤務地最寄駅：横浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～550万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円固定残業手当/月：60,000円（固定残業時間39時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 270,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（5月） ※年に1回の昇給以外にも四半期に1回昇給のチャンスがあります。（前年度実績平均3万円昇給/MAX8万円） ■賞与：年2回（7月・12月）※過去実績3ヶ月分 ■年収例：400万円（24歳・1年目）、600万円（28歳・3年目） ※その他インセンティブ制度多数あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【札幌】人材コンサルタント（両手型／薬剤師専門）◆3ヵ月毎に昇給チャンス◆未経験者活躍中◆

◎人員強化による増員募集／業界未経験の方でも入社後活躍している社員多数！◆行動・成果が評価に繋がる！3ヵ月毎に昇給の機会あり！！当社は薬剤師に特化した人材紹介サービスを展開しております。業界未経験の方でも、マンツーマンの研修（リモートにて）にてフォローしていきますのでご安心頂けます。（ほとんどが業界未経験からのスタートで現在活躍しています！） ■仕事内容：「薬局・病院などの医療機関に対し、求人のニーズを聞き取り最適なマッチングを図ること」をミッションに、人材紹介コンサルタント業務を担当します。・登録頂いた薬剤師へのヒアリング業務（キャリアカウンセリング、就業先の紹介など）・就業に向けた一連の対応（クライアントのニーズの掘り起こし及び候補者の提案、面接同行、内定受諾へのクロージング）・派遣薬剤師のフォロー（終業後のフォロー及び要望への対応など） ■業務の魅力：当社は現在急成長をしている環境になっており、若手であっても早期に経験を積む事ができます。裁量を持って自分の考えで行動をする事が可能です。また両手型人材コンサルタントになっているため、法人・個人どちらの顧客にもアプローチする事が可能なため、どちらのスキルも身に付ける事が可能です。早期に経験を積む事ができ自分の行動次第でキャリアも築けるのが当社の特徴です。 ■昇給について：当社は四半期ごとに昇給できるチャンスがあります。昇給対象は下記となります。・四半期ごとの予算達成・四半期で全社目標を達成した場合・四半期のMVP獲得者個人・全員の達成が給与ベースアップに繋がります。更に3ヵ月毎に昇給チャンスがあります。更に6,000円～10,000円の昇給となっており、行動した分しっかり成果へ反映できる環境です。 ■同社の特徴：・同社のHPでは調剤薬局や病院など、全国のあらゆる好条件な薬剤師求人、派遣情報を取り揃えています。専任のコンサルタントが責任を持って紹介者と職場の信頼関係を築けるようサポートしていき、紹介者とクライアント双方にとって円満な就業環境づくりをサポートしています。・同社では、新卒の方から定年後のベテランの方々まで、幅広い年齢層の方向けの薬剤師派遣や求人情報を提供しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞札幌オフィス住所：北海道札幌市中央区北１条西２丁目１札幌時計台ビル3F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～550万円＜賃金形態＞月給制補足事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：210,000円固定残業手当/月：60,000円（固定残業時間39時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 270,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回（5月） ※年に1回の昇給以外にも四半期に1回昇給のチャンスがあります。（前年度実績　平均3万円昇給/MAX8万円） ■賞与：年2回（7月・12月）※過去実績3ヶ月分 ■年収例：400万円（24歳・1年目）、600万円（28歳・3年目） ※その他インセンティブ制度多数あり賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ヴォイスキャリアコンサルティング株式会社

人材紹介・職業紹介

東京都渋谷区神泉町10-10　アシジ神泉ビル８F

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設立 2010年
従業員数 20名
平均年齢 28.0歳

求人情報全1件

キャリアアドバイザー／未経験歓迎／月給30万円／インセン充実

＊──＊──＊──＊──＊　　自分たちの手で　　 100名の会社を創ろう！＊──＊──＊──＊──＊当社は、人材サービス事業を通じて世の中に新しい価値を創出しています。本格的な拡大準備が整った今、2028年新規事業開始、2030年売上20億円／100名体制を目指して、一緒に会社を育ててくれるコアメンバーの積極採用を行っています！「まだまだ小さな会社」だからこそ、挑戦できるチャンスとリターンは無限大です。 ◎未経験から「人材業界のプロ」を目指せる万全のサポート体制 ◎頑張りがダイレクトに跳ね返る！モチベーション高まるインセンティブあり ◎20代管理職・年収1000万円の実績あり！年齢に関係なく上を目指せる環境当社はまだまだ小さな会社ですが、志はとても大きく、向上意欲に溢れる仲間も揃っています。＜具体的な業務内容＞就業したい求職者と、人材を求める企業の架け橋となり、ベストマッチングを推進します。 BtoC、BtoBの双方に関われるため、ミスマッチを削減できる環境です！ ◆求職者向けの業務・カウンセリング・求人提案・書類作成・選考手配、面談対策 ◆企業向けの業務・人材要件のヒアリング・求人票の作成・周知・選考手配、折衝・フォローアップ【◆社名に込めた想いについて】代表がかつて在籍していた会社では、お客様の声よりも、いつの間にか自社の都合が優先される経営に傾いていました。その結果、信頼を失って業績は悪化。多くの仲間が職場を去ることになりました。この体験から「お客様目線で仕事をする会社」を目指して当社を設立し、「声（ヴォイス）」を社名に刻みました。お客様の想いに真摯に向き合う姿勢こそが、会社の原点です。

【転勤なし／駅徒歩4分】本社／東京都渋谷区神泉町10-10 アシジ神泉ビル8F 【アクセス】・神泉駅から徒歩4分・渋谷駅から徒歩12分 ※受動喫煙防止対策：全面禁煙（社内全体で禁煙を推奨しています！）

月給30万円＋インセンティブ ※上記にみなし残業代（52時間分・83,952円）を含む ※みなし残業代を超える労働を行った場合は追加支給【月収例】 ■メンバー：30万円＋月次インセン5万円＝月収35万円 ■リーダー：37万5千円＋月次インセン12万5000円＝月収50万円 ■マネージャー：45万円＋マネージャー手当5万円＋月次インセン30万円＋クオーターインセン40万円＝月収120万円【2年以上在籍している社員の収入データ】 ◎平均年収／5,424,070円 ◎平均年収UP金額／1,275,883円 ◎最高年収UP金額／3,183,000円 ◎年収100万円以上UP率／4割の社員 ◎年収50万円以上UP率／8割の社員

株式会社アルテニカ

ITアウトソーシング

東京都品川区西五反田1-5-1A-PLACE五反田駅前2F

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設立 2013年
従業員数 702名
平均年齢 26.5歳

求人情報全8件

【五反田】人事◆採用・研修・労務／未経験可／フルフレックス／研修充実／ITインフラ成長企業

【業界・業種経験不問！/フルフレックス/人事職にチャレンジしたい方】 ■概要人事職として採用、研修、労務管理、従業員フォローなど一連の人事業務をご担当いただきます。 ■配属 ※研修後、適性に合わせていずれかのチームに配属となります。・採用チーム:採用に関わる一連の業務をご担当いただきます。　募集業務:求人票の作成、ナビサイト運用、エージェント取引など　会社説明:自社説明会の実施、採用イベントへの出展など　選考業務:面接対応、日程調整、選考中のフォロー面談対応など　内定研修:内定者に実施する研修の教育担当、メンター担当など　採用事務:入社に必要な書類作成や手続きなど・研修チーム:エンジニアの成長を促す教育に関わる一連の業務をご担当いただきます。　教育業務:講義対応、実務研修、採点業務など　研修管理:研修の進捗管理やフォロー対応など　教材作成:研修カリキュラムの作成、教材コンテンツの作成など・従業員管理チーム:従業員のフォローやケアに関わる一連の業務をご担当いただきます。　フォロー業務:従業員のメンタルケア業務、悩み相談の受付け業務など　労務管理:勤怠管理、休暇管理など　衛生管理:健康管理、健康診断、予防接種の推進、社内環境の整備業務など　社内イベント:企画から実施まで、部活動運営、 Artenica Base (福利厚生施設)運営など【入社後の環境】・入社後の研修は、各部署のオリエンテーション、メンバーとの顔合わせから始まります。・人事担当役員の直属チームの元でOJTを受けていただきながら、まずは面接担当や採用事務などのOJTを受けていただきます。【将来の展望】人事職は、採用・教育・人員配置・労務管理に至るまで会社(組織)運営において欠かすことができないポジションです。今回のポジションは、そのような人事関連の仕事を総合的に目指すことができる所からスタートいただき、将来的には会社運営の中枢に関わる経験とキャリアを形成していただくことが可能なポジションとなります。人と接することが好きで、ホスピタリティを活かせる立場で活躍したいとお考えの方は、ぜひ当ポジションにご応募いただければと思います。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区西五反田1-5-1 A-PLACE五反田駅前2F 勤務地最寄駅：ＪＲ山手線／五反田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～380万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：222,600円～272,600円固定残業手当/月：27,400円（固定残業時間17時間0分/月～17時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円～300,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：有 ※人事評価に基づいて昇給金額を決定 ■賞与：年2回。支給は入社時期により異なる場合があります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
未経験歓迎◆IT業界に強くなる人材営業【残業15H・年休123日・住宅手当有】既存7割◆研修充実◎

【営業デビューでITスキルも獲得！未来のキャリアが広がる仕事◆未経験歓迎◆家賃補助や借り上げ住宅等の手当充実で上京も応援/研修充実◎】顧客から課題のヒアリングを行い、必要なITエンジニアの紹介を通してプロジェクト成功とエンジニアのキャリア最大化の“架け橋”となる人材提案営業をお任せします。＼なぜ未経験でも成果がでるのか／・営業プロセスを細かく分業化...アポイント獲得・提案・顧客フォローをそれぞれ分業制にしており自分の業務に専念可能・領域特化の専門力...技術領域がインフラエンジニアに特化しており提案しやすい・100%自社所属エンジニアをアサイン可能...品質に自信があるので提案に説得力が出る ●テレアポや飛び込みは一切無し！ ●業界未経験向けの研修環境を完備しており手厚いOJTで未経験からの活躍を応援！ ●借り上げ社宅や家賃補助、初期費用の全額支給等、挑戦をバックアップするサポート充実！ ■業務内容フィールドセールスとして顧客への商談・提案～クロージングまでをお任せします。【既存顧客７割】・大手SIer、通信キャリア、官公庁などを定期訪問・プロジェクト状況やニーズの把握、長期的な関係構築【新規顧客３割】・専任チームが取得したアポイントへの商談対応・顧客ニーズに応じ、最適なエンジニアやチームをアサイン顧客は日本を代表する大手企業ばかりで、購買部やインフラ部門が主な窓口です。 ■サポート体制未経験でも安心の併走型OJT ・IT用語の基礎から、商談の進め方までマンツーマンでOJTを実施・営業フローチャートに基づいたロールプレイング研修・先輩社員に同席する形で商談を体験・AI文字起こしツールを活用した商談の内容分析やフィードバック　等 ■当社の強み年間200～300名のエンジニアを採用している為、安定的かつ圧倒的な供給力が強みです。また、自社所属のエンジニアをアサインしている為、質も担保する事ができ信頼と実績に繋がっています。 ■ キャリアパス将来的にはインサイドセールス、カスタマーサクセスなど他チームでのキャリア構築も可能。完全分業制の為、自身の業務に専念する事ができ、効率的に成果を上げ営業としての市場価値を高める事ができます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区西五反田1-5-1 A-PLACE五反田駅前2F 勤務地最寄駅：ＪＲ山手線／五反田駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～630万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：215,400円～369,800円固定残業手当/月：44,600円（固定残業時間30時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 260,000円～414,400円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：有 ※人事評価に基づいて昇給金額を決定 ■賞与：年1~2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＰＥＥＥＳ

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

大阪府大阪市西区江戸堀1-9-1肥後橋センタービル2F

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設立 2013年
従業員数 136名
平均年齢 26.0歳

求人情報全6件

【福岡／未経験歓迎】IT法人営業◆学歴・経歴一切不問！平均年収816万円／明確な評価制度で給与UP

【未経験入社100％／年12回のインセンティブ支給あり／残業20h程度】これまでの職歴や経験に、どこかモヤモヤを感じている方へ。 PEEESの営業は、学歴や経歴よりも「素直さ」や「人との向き合い方」を大切にしています。未経験からでも、努力が成果や収入にしっかり反映される環境で、新しい一歩を踏み出してみませんか。【こんな方におススメです】・これまでの職歴を振り返り、「もっと自分の頑張りを正当に評価されたい」と感じている方・学歴や経験よりも、素直さや人柄を大切にしてくれる環境で働きたい方・人と話すことが好きで、相手の懐に自然と入るコミュニケーションが得意な方・タフさや行動量を武器に、成果を出しながら成長していきたい方・年功序列ではなく、努力や結果が収入・役職に反映される環境を求めている方 ◆営業の特徴・完全分業制アポイント獲得・事前ヒアリングは上司が対応。「商談・提案」に集中できる環境です。 ? 情報が整った状態で商談スタートすでに課題感が見えているため、商談からの受注率は70％以上。 ◆提案する商材例・OA機器／通信・ネット回線・社用携帯・電気代などのコスト削減・ホームページ制作／SEO・MEO対策・Instagram運用代行・QRオーダーシステムなど ◆本ポジションの魅力（1）明確な評価制度で昇給・昇格が叶う報酬獲得のチャンスは年12回あり、中にはインセンティブだけで月収100万円獲得している社員もいます。 ※基本給以外でインセンティブ20万円以上もらっているメンバーが数多く在籍しています。（2）成長できる環境が整備入社後3日間は、会社や商材についての知識習得や外部研修を受講いただきます。4日目以降は営業トークや営業手法など実践的な内容を学んでいただきます。複数の先輩の商談同行などを重ねて、自分に合った営業方法を見つけていただきます。（最大3ヶ月）先輩も未経験で入社しているので、教え方はとても分かりやすく丁寧です。（3）スピード感のあるキャリアアップ中には3年目で部長になった方もおり、頑張って結果を出した人がキャリアアップできる環境が整っています。「結果を残しているのに、社歴が長い先輩の方が給料が高い」といった理不尽なことはありません。

＜勤務地詳細＞福岡支店住所：福岡県福岡市中央区大名2-8-18 天神パークビル8F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 324万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：190,000円～220,000円固定残業手当/月：27,000円～50,000円（固定残業時間34時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 217,000円～270,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（6月・12月）※個人の成績によって変動　最低保証金制度有 ■インセンティブ：毎月支給 ※個人やチームの目標、キャンペーン等に応じて毎月支給 ■報奨金（社長賞）：月間売上1位に10万円、半年間の売上1位に30万円等 ※働き方により基本給は異なります（詳細は試用期間の項目に記載）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【横浜／未経験歓迎】IT法人営業◆学歴・経歴一切不問！平均年収816万円／明確な評価制度で給与UP

【未経験入社100％／年12回のインセンティブ支給あり／残業20h程度】これまでの職歴や経験に、どこかモヤモヤを感じている方へ。 PEEESの営業は、学歴や経歴よりも「素直さ」や「人との向き合い方」を大切にしています。未経験からでも、努力が成果や収入にしっかり反映される環境で、新しい一歩を踏み出してみませんか。【こんな方におススメです】・これまでの職歴を振り返り、「もっと自分の頑張りを正当に評価されたい」と感じている方・学歴や経験よりも、素直さや人柄を大切にしてくれる環境で働きたい方・人と話すことが好きで、相手の懐に自然と入るコミュニケーションが得意な方・タフさや行動量を武器に、成果を出しながら成長していきたい方・年功序列ではなく、努力や結果が収入・役職に反映される環境を求めている方 ◆営業の特徴・完全分業制アポイント獲得・事前ヒアリングは上司が対応。「商談・提案」に集中できる環境です。 ? 情報が整った状態で商談スタートすでに課題感が見えているため、商談からの受注率は70％以上。 ◆提案する商材例・OA機器／通信・ネット回線・社用携帯・電気代などのコスト削減・ホームページ制作／SEO・MEO対策・Instagram運用代行・QRオーダーシステムなど ◆本ポジションの魅力（1）明確な評価制度で昇給・昇格が叶う報酬獲得のチャンスは年12回あり、中にはインセンティブだけで月収100万円獲得している社員もいます。 ※基本給以外でインセンティブ20万円以上もらっているメンバーが数多く在籍しています。（2）成長できる環境が整備入社後3日間は、会社や商材についての知識習得や外部研修を受講いただきます。4日目以降は営業トークや営業手法など実践的な内容を学んでいただきます。複数の先輩の商談同行などを重ねて、自分に合った営業方法を見つけていただきます。（最大3ヶ月）先輩も未経験で入社しているので、教え方はとても分かりやすく丁寧です。（3）スピード感のあるキャリアアップ中には3年目で部長になった方もおり、頑張って結果を出した人がキャリアアップできる環境が整っています。「結果を残しているのに、社歴が長い先輩の方が給料が高い」といった理不尽なことはありません。

＜勤務地詳細＞横浜支店住所：神奈川県横浜市西区南幸2-19-4 南幸折目ビル5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜予定年収＞ 400万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：220,000円～250,000円固定残業手当/月：50,000円（固定残業時間34時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 270,000円～300,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収にはインセンティブ含む ■インセンティブ：毎月支給 ■賞与：年2回（6月・12月）※個人の成績によって変動　最低保証金制度有 ■報奨金（社長賞）：月間売上1位に10万円、半年間の売上1位に30万円等 ※働き方により基本給は異なります（詳細は試用期間の項目へ）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

ＥＭＰＯＷＥＲＭＥＮＴ株式会社

その他医療関連

京都府京都市南区西九条西柳ノ内町28-5

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設立 2013年
従業員数 130名
平均年齢 27.0歳

求人情報全5件

【京都】営業＜未経験歓迎＞顧客ニーズに寄り添う提案型営業/残業10h/転勤無/事業成長中

【未経験歓迎/お客様と話すのが好きな方歓迎/接骨院の経営サポート/事業成長/年休117日/残業10h/転勤無】 ■業務内容ＥＭＰＯＷＥＲＭＥＮＴ株式会社は接骨院の運営と、提携先の接骨院への経営サポート事業を主軸としています。今回のポジションは、提携先の接骨院オーナーへ弊社サービスを提案する営業をお任せします。 ■提案サービス：接骨院の事業運営についてのサポートサービスを展開しています。経営計画や労務関連、社内研修などのサービスを提案しています。既存顧客は、同社の提携先の治療院であり、同社ノウハウについて共感を頂いている顧客が多いです。顧客のニーズや困りごとに応じて解決できるサービスを提案するので、非常にやりがいのある営業です。 ■目標：部署全体で業績の評価を行います。個人ノルマではなく、チームで追いかけていくという環境です。 ■担当顧客：既存顧客がメインです。新規顧客については問い合わせがあった際に、サービス説明等を行う程度です。担当社数：30社程度、接骨院のオーナーが主なアポイント先です。エリア：週3程度で関東関西東海への出張がございます。宿泊を伴う出張は週1回程度ですが、直行直帰の活用なども頻繁にあります。 ■組織構成社員2名（20代女性） ■教育体制先輩社員によるOJTが基本で、分からないところはすぐに聞くことができる環境です。また各部署での勉強会なども開催されます。ほかにもコミュニケーション研修をはじめとする各種社内研修もございます。 ■当社の魅力年齢や入社年次に関係なく、メリハリのある環境で、部署の垣根を越えてコミュニケーションが活発です。また、研修で社員全員がコミュニケーションについて学んでいるため、コミュニケーションエラーが少ないです。そのため離職率が低く、売り上げ増加とともに社員も増えていて、会社規模が急成長している状況です。完全週休二日制で年間休日も多く、さらには残業時間もかなり少ない環境で、仕事と休みのメリハリを持って働くことが可能です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞京都駅前オフィス住所：京都府京都市下京区東塩小路町593 トラスコクリスタルビル１F 勤務地最寄駅：JR線／京都駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 360万円～400万円＜賃金形態＞月給制前職の給与を考慮致します。＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～260,000円固定残業手当/月：20,000円～25,000円（固定残業時間10時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 270,000円～285,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞経験・スキル・年齢を考慮の上決定いたします。・昇給：年2回・賞与：決算賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【京都】営業＜経験者歓迎＞顧客ニーズに寄り添う提案型営業/残業10h/転勤無/事業成長中

【お客様と話すのが好きな方歓迎/接骨院の経営サポート/事業成長/年休117日/残業10h/転勤無】 ■業務内容ＥＭＰＯＷＥＲＭＥＮＴ株式会社は接骨院の運営と、提携先の接骨院への経営サポート事業を主軸としています。今回のポジションは、提携先の接骨院オーナーへ弊社サービスを提案する営業をお任せします。現在2名の営業と上長との橋渡し役としてゆくゆくはプレイングマネージャーをお任せします。 ■提案サービス：接骨院の事業運営についてのサポートサービスを展開しています。経営計画や労務関連、社内研修などのサービスを提案しています。既存顧客は、同社の提携先の治療院であり、同社ノウハウについて共感を頂いている顧客が多いです。顧客のニーズや困りごとに応じて解決できるサービスを提案するので、非常にやりがいのある営業です。 ■目標：部署全体で業績の評価を行います。個人ノルマではなく、チームで追いかけていくという環境です。 ■担当顧客：既存顧客がメインです。新規顧客については問い合わせがあった際に、サービス説明等を行う程度です。担当社数：30社程度、接骨院のオーナーが主なアポイント先です。エリア：週3程度で関東関西東海への出張がございます。宿泊を伴う出張は週1回程度ですが、直行直帰の活用なども頻繁にあります。 ■組織構成社員2名（20代女性） ■教育体制先輩社員によるOJTが基本で、分からないところはすぐに聞くことができる環境です。また各部署での勉強会なども開催されます。ほかにもコミュニケーション研修をはじめとする各種社内研修もございます。 ■当社の魅力年齢や入社年次に関係なく、メリハリのある環境で、部署の垣根を越えてコミュニケーションが活発です。また、研修で社員全員がコミュニケーションについて学んでいるため、コミュニケーションエラーが少ないです。そのため離職率が低く、売り上げ増加とともに社員も増えていて、会社規模が急成長している状況です。完全週休二日制で年間休日も多く、さらには残業時間もかなり少ない環境で、仕事と休みのメリハリを持って働くことが可能です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞京都駅前オフィス住所：京都府京都市下京区東塩小路町593 トラスコクリスタルビル１F 勤務地最寄駅：JR線／京都駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 420万円～500万円＜賃金形態＞月給制前職の給与を考慮致します。＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円～280,000円固定残業手当/月：20,000円～25,000円（固定残業時間10時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 280,000円～305,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞経験・スキル・年齢を考慮の上決定いたします。・昇給：年2回・賞与：決算賞与賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＡＰパートナーズ

人材派遣

■東京本社東京都新宿区新宿2-6-4 新宿通東洋ビル9F（総合受付）・10F ◎その他、全国に多数の事業拠点あり

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設立 2011年
従業員数 650名
平均年齢 28.0歳

求人情報全1件

販売スタッフ／接客経験を次のキャリアへ／残業月10h以内

「接客は嫌いではない。でも５年後に同じ働き方を続けている自分は想像できない」「店長以外のキャリアが見えずらい」「転職で評価されるほどの経験なのか不安」そんな不安を抱えている方ほど、当社を次のキャリアへの入り口にして欲しいと考えています。お任せするのは、モバイル端末や通信サービスのご案内です。ただし、店舗で働き続けることだけがゴールではありません。仕事を通じてお客様の希望を引き出す力、商品を分かりやすく提案する力、目標に向けて行動改善をする力を身に付け、店舗で培った経験を営業・採用人事・IT職種など次のキャリアに繋げていただきたいです。 ★入社後の流れ＜約１か月間の入社後研修＞ビジネスマナー基礎、モバイル端末・通信サービスの商品知識、接客・提案方法などを座学で学びます。「通信業界の知識が無い」「料金とプランを覚えられるか不安」という方も基礎から段階的に学べる環境です。＜現場配属後＞家電量販店などで、モバイル端末や通信サービスのご案内を担当します。 ▼具体的な業務内容・モバイル端末や料金プランのご案内・お客様の利用状況や希望のヒアリング・商品の陳列やPOP作成などの売り場づくり・店舗イベントの企画・運営　など分からないことは現場の先輩社員が丁寧にフォローします。＜店舗販売の次のキャリア＞３か月ごとの定期面談を通して、困りごとの解消や今後のキャリアについて一緒に考えます。入社時点で将来やりたいことが明確に決まっていなくても問題ありません。仕事を経験しながら得意なことや向いている仕事を見つけていきましょう。キャリアを急いで決める必要はありません。あなたのペースに合わせて、次のステップを一緒に考えます。 ★先輩社員のキャリアチェンジ例・販売スタッフを10か月経験後、営業へ・販売スタッフを１年半経験後、採用人事へ・販売スタッフを２年経験後、IT職種へ社内の各ポジションで活躍している社員の多くが、店舗での実務経験を経て次のキャリアへ進んでいます。

≪無理なく通えるお店へ配属／U・Iターン歓迎≫ 北海道～沖縄まで全国での募集！いずれかの勤務地へ配属します。 ☆転居を伴う転勤や、本人の意向に反する異動はありません！ ☆研修期間終了後は居住地を考慮の上、各店舗にて勤務していただきます！＜本社＞東京都新宿区新宿2-6-4　新宿通東洋ビル9F（総合受付）・10F ◎各線「新宿駅」南口から徒歩5分 ◎「新宿三丁目駅」から徒歩1分＜関西支社＞大阪府大阪市北区梅田1-11-4 大阪駅前第４ビル12F ＜中部営業所＞愛知県名古屋市中村区名駅4-17-3 メイヨンビル3F ＜九州営業所＞福岡県福岡市博多区博多駅東1-12-6 花村ビル9F ＜中国営業所＞広島県広島市東区二葉の里1-1-72 G.C二葉通り5F ＜東北営業所＞宮城県仙台市青葉区中央4-10-3 JMFビル仙台01 14F ＜北海道営業所＞北海道札幌市中央区北3条西3-1 札幌北三条ビル6F ＜沖縄営業所＞沖縄県浦添市牧港4-16-5 マチナトボウル3F ※受動喫煙対策：オフィス内分煙

≪年収340万円～／手当＆インセンで収入UP！≫ 月給22万円以上＋残業代+諸手当＋インセンティブ ◎残業代は月給とは別に、100％支給 ◎研修期間中は時給1226円（残業代は別途全額支給）【月収例】 ■入社1年目月収28万9416円（月給22万円＋残業10時間＋諸手当） ■入社2年目月収34万416円（月給28万円＋残業10時間＋諸手当）

株式会社Weプラス

Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）

愛知県名古屋市中区錦2-20-15 広小路クロスタワー13階

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設立 2013年
従業員数 400名
平均年齢 28.0歳

求人情報全1件

SNS・Web広告の提案営業／土日祝休み／月収例105万円
- 締切間近
InstagramやYouTubeなどSNS広告の提案営業をお任せします！企業様の認知拡大や集客、売上、採用などの課題を解決する仕事です。 Webマーケティングの知識は入社後に学べるため、未経験から始められます。 ★＼まずは研修からスタート！／★ 最初の3カ月は、専属育成トレーナーによる研修を受けていただきます。具体的には、・ビジネスマナー研修・Web業界研修・営業スキルアップ研修　など段階的に知識やスキルを習得していただけます◎ ★＼身につく知識やスキルの幅が大きい！／★ クライアントは業界問わず多種多様！たとえば、・アパレル企業・不動産企業・結婚相談所　など商談相手は、経営者やオーナー様がメイン。業界ごとの課題やビジネススタイルに沿った提案を行います。 Web知識だけでなく、営業力や提案力、各業界への知見や経営者視点まで、幅広いスキルと知識を習得できます◎ ★＼上限なしのインセンティブで収入UP！／★ インセンティブは契約数に応じて支給！あなたの取ったアポイントが契約に繋がった場合も、あなたの実績に◎ まずはアポイント取得業務からのスタートですが、入社初月から収入UPも可能です。 ☆インセンティブ支給例・27万円支給／月：契約数5件（入社3年目、25歳）・80万円支給／月：契約数13件（入社4年目、25歳） ≪基本的な仕事の流れ≫ ▼企業様にアプローチアポイント専属部署からのパスや問い合わせなど、反響営業も多数◎ ▼商談件数は、1日1～2件ほど。訪問が4割、オンラインが6割の比率です。 ▼ご契約契約率は30％以上と、IT業界最高水準！提案商品はすべて自社開発なので、お客さまの課題に合わせた提案が可能です◎ ▼制作部へ引継ぎご契約いただいたお客さまを、制作部に引継ぎます。業務はチームワーク制。先輩があなたをしっかりサポートしますので、ご安心くださいね。一歩ずつ業務に慣れていただきながら、経験も収入も着実に上げていける環境です◎

【転勤なし／希望勤務地考慮】名古屋、東京(港区)、大阪いずれかのオフィスへ配属となります。★U・Iターン歓迎 ※本人の希望がない限り転勤はありません！ ■名古屋本社愛知県名古屋市中区錦2-20-15 広小路クロスタワー13F ［アクセス］・地下鉄東山線、鶴舞線「伏見駅」より徒歩4分・地下鉄東山線、名城線「栄駅」より徒歩6分 ■東京オフィス　★2024年6月オープン！東京都港区虎ノ門1丁目23-1 4号虎ノ門ヒルズ森タワー24F ［アクセス］・東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」B1出口直結・東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」B1出口（地下通路直結）・東京メトロ丸ノ内線・千代田線・日比谷線「霞ケ関駅」A12出口・都営三田線「内幸町駅」A3出口 ■大阪オフィス　★2025年7月に移転しました！大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪タワーA35F ［アクセス］・JR「大阪駅」連絡橋口または中央口より徒歩3分・Osaka Metro御堂筋線「梅田駅」北改札口から徒歩7分 ※受動喫煙対策：屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）

■月収例・月収56万円（25歳／入社3年目）・月収105万円（25歳／入社4年目） ■月給 □名古屋・大阪月給28万1000円（固定手当※含む）+インセンティブ［試用期間中］月給26万6000円（固定手当※含む）＋インセンティブ □東京月給28万8000円（固定手当※含む）+インセンティブ［試用期間中］月給27万3000円（固定手当※含む）＋インセンティブ ※固定手当は、いずれの場合も固定残業代として一律5万円を支給。・名古屋・大阪／29.6時間　(試用期間中は30.6時間) ・東京／28.7時間　(試用期間中は31.7時間) ※固定残業代は、いずれも超過分を別途支給。 ★上記はあくまでも最低保証額です。スキル・年齢などを考慮し、加給優遇します。

株式会社エイムワールド

ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）

東京都多摩市落合1-15-2多摩センタートーセイビル4F

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設立 2013年
従業員数 33名
平均年齢 27.0歳

求人情報全2件

【東京】オープン系システム開発エンジニア◆大手取引◎/残業20時間以下/年休125日/有給取得奨励

【様々な環境整備を実施してエンジニアが働きやすい環境を構築しています／年休125日（土日祝休み）／福利厚生充実】 ■業務内容：官公庁や大手企業でのWeb・オープン系システムプロジェクトにおいて、上流工程から運用や保守までをご担当いただきます。バックエンドを中心にフロントエンドなどの領域を問わない幅広い業務をご経験やスキルに応じてお任せします。 ■案件例：・クレジット決済代行システムの機能開発：Python／Ruby／Java／Javascript　など・健康保険関連システム開発：Java／Spring／Struts　など・リース会社向け基幹システム：PEGA　など・大手銀行向け次世代基幹システム開発：ローコード／Java　など ■当ポジションの特徴：・チームでの配属となるため、社員同士の距離が近く、お互いにフォローしながら業務を進められる環境です。・平均3年程度のプロジェクトが多く、落ち着いた環境でスキルアップを目指せます。 ■アサインされるチーム単位２～10名でのチームアサインです。（平均４～５名/20代が６割、平均27歳） ■当社の特徴：当社は、エンジニアの働く環境を良くしたいという想いから、2013年にエンジニア6人により創業しました。「残業しても、固定給制で収入が増えない」、「休みが取れず、自分の時間がとれない」といった状況を解消するために、当社では様々な施策を行っています。・本社を多摩地区に置き、運営コストを削減しています。・コンプライアンスや就業規則をしっかり遵守している大手企業や官公庁からの案件を、数多く受注していることが特徴です。また、営業担当者は、エンジニアが興味を持っているプロジェクトを複数獲得しています。・常駐先ではチーム制を導入し、リーダーを筆頭に互いにサポートしながら業務に取り組める環境を整えています。 ■主要取引先（敬称略）日鉄日立システムソリューションズ株式会社/富士ソフト株式会社/株式会社システナ/コムチュア株式会社変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都多摩市落合1-15-2 多摩センタートーセイビル4F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 400万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：250,000円～500,000円＜月給＞ 250,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【リモートワークOK】IT法人営業（SES）◆大手SIerにチーム提案/裁量ある営業環境/残業ほぼ無
- 締切間近
【在宅勤務・出社を選べる】エンジニアに寄り添うSES営業として、経験を活かした新規顧客開拓担当～残業ほぼなし／年休125日（土日祝休み）／働きやすさと営業のやりがいを両立～ ◎管理部門は代表含め３名、営業スタイルも、ワークスタイルも相談しながら自由に選ぶことができます。 ※組織内の雰囲気は穏やかで、雑談を交えながらそれぞれの業務あたっています。 ◎拡大フェーズを支える仲間として、ご経験を活かしていただける環境です。また、組織づくりにも携わっていただけます。 ◎Java案件を中心に、Web系・オープン系の案件を多く取り扱っています。 ◎チーム体制に強みがあるため（社員の9割がチーム）、単価交渉や増員提案など継続的な営業がしやすく、エンジニアフォローも行いやすい環境です。 ◎SE・PGがバランスよく在籍しているため、顧客ニーズに応じた幅広い提案が可能です。 ◎会社のスタンスとエンジニア一人ひとりの希望やスキルをすり合わせながら、最適な案件を決定しています。 ◎エンジニアの中長期的なキャリア形成に携われます。 ◎金融業界・メーカー・官公庁などのシステム開発を行っており、SIer直の案件が多く、いずれもお取引が長いお客様です。＊取引先例日鉄日立システムソリューションズ株式会社/富士ソフト株式会社/株式会社システナ＊当社について＊当社は、エンジニアの働く環境を良くしたいという想いから、2013年にエンジニア6人により創業しました。技術力と働きやすさの両立を目指し、エンジニアが長く活躍できる環境づくりに取り組んでいます。 ■業務内容：各案件とエンジニアのマッチングから提案・調整・参画後フォローまで一貫して担当いただきます。まずはBP営業を中心に、これまでのネットワークを活かしてご活躍いただきます。【詳細】・新規顧客へのアプローチ（※開拓手法はお任せいたします。）・案件内容のヒアリング・既存プロジェクトの状況確認、増員提案・人材の調達（社内外）・エンジニアの提案、面談調整・対応・アサイン後のフォロー（定期面談）【働き方改善のために、当社では様々な施策を行っています】　・直行直帰もOKで、余計な残業等は行いません。　・リモートワーク可能です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都多摩市落合1-15-2 多摩センタートーセイビル4F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 600万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：400,000円～700,000円＜月給＞ 400,000円～700,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

未来しこう株式会社

不動産仲介

東京都港区東麻布1-18-8　林ビル2F ※勤務地・面接地は新宿になります

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設立 2013年
従業員数 -
平均年齢 27.0歳

求人情報全1件

不動産営業／未経験者採用／1年目平均年収890万円／土日祝休
- NEW
“これから”を見据えて将来に繋がる資産を育て安定生活を送ろうと考えているお客様に向けて投資用マンションをご紹介します。 ■チームプレイでの営業￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼上司のサポートの元、お客様とのアポイントを獲得 ▼お客様との商談は先輩がメインで実施！ ▼ご納得いただければ、見事成約！ ▼あなたと先輩に70万円程度（物件による）を支給！先輩がサポートしてくれた案件は、2人で折半となりそれぞれ35万円をGET！アポイントを取るあなたも成約を決めた先輩も win-winな関係で仕事を進めることができます。《こんなチャンスも！》入社して2ヶ月以内のあなたが成約した場合インセンティブの新人賞や連月新規賞もGET！【入社2ヶ月で月1件ずつ成約した場合の支給例】固定給30万円＋インセンティブ35万円＋新人賞15万円＋連月新規賞20万円 →よって【合計100万円があなたの月収】になります！それに加えて、所属の課が達成すれば＋7～14万円が支給されます！ ※このような実例がたくさんあります！ ■未経験から力が身につく研修￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣上司が講師となって不動産投資や営業の流れなど基本的なレクチャーを受けていただきます。その後チームに配属され先輩社員の横で実務を覚えながら確実に成長できる環境をご用意。未経験でも安心して取り組めます。 ■学んだ経験に成果がついてくる￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣直近6月に入社した6名の社員はその後8月末時点で5名が契約を獲得！ “完全未経験”から転職した先輩は前職より給与も生活水準も大幅にUPしています。頑張った分がしっかり反映され、やる気があればどこまでも稼ぐことが出来ます。 ※会社都合の職種変更や転勤はありません

東京都新宿区新宿5-6-1 新宿やわらぎビル 4階 ★転居を伴う転勤なし！ ★新宿エリアで駅チカオフィス♪ ★営業先へは直行直帰もOK ★U・Iターン歓迎【交通アクセス】都営新宿線、東京メトロ丸の内線・副都心線「新宿三丁目駅」より徒歩5分東京メトロ丸の内線「新宿御苑前駅」より徒歩5分

月給30万円～+高額インセンティブ＋特別賞与多数 ◆固定給は前職の給与を最大限考慮し、当社規定により決定 ◆営業社員の平均月収80万円 ◆業界最高水準のインセンティブ比率を設定 ◆契約1件につき平均35万円（単独契約なら70万円以上）を支給 ◆試用期間3ヶ月（試用期間中は月給25万円～）

株式会社マクサス

専門店・その他小売

東京都品川区東五反田1-9-2ダイヤパレス五反田ビル2F

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設立 2012年
従業員数 20名
平均年齢 28.0歳

求人情報全4件

反響型インサイドセールス※出張買取事業◆未経験歓迎｜残業ほぼなし｜多彩なキャリア
- NEW
【IT×リユースで業界変革を担う急成長ベンチャー／】 ■同社について家具・家電からブランド品、貴金属まで幅広く取り扱う総合リユース企業です。独自のビデオ査定やAI活用を推進し、出張買取とITを融合した新しい価値流通インフラの構築を目指しています。 ■業務内容お客様からの買取相談に対応し、出張買取担当者がより良い提案を行えるよう情報収集と案件化を行います。単なる受付業務ではなく、ヒアリングを通じて潜在ニーズを引き出し、営業機会創出に貢献するポジションです。・WEB・電話からの問い合わせ対応・買取希望商品のヒアリングおよび追加商材確認・出張買取担当への案件引継ぎ・アポイント調整、予約管理・チャット連携、データ入力、資料作成 KPI：アポ化率、対応件数、予約数 ■組織構成配属先はマネージャーを含む7名体制です。同業経験者だけでなく、接客・販売・サービス業出身者など多様なメンバーが活躍しています。相談しやすい雰囲気があり、互いにフォローしながら業務を進めています。 ■サポート体制まずは一次受付として問い合わせ対応から担当します。先輩社員によるマンツーマン教育を受けながら商材知識や提案方法を習得し、慣れてきた段階で提案要素（追加の買取商材の確認など）も含めた二次対応へステップアップいただきます。 ■業務の特徴例えば冷蔵庫や洗濯機などの相談だけでなく、お客様の背景を丁寧に伺いながら他商材のニーズも発掘します。会話力や提案力が重要となるため、接客経験を活かしながら営業スキルを高められる環境です。 ■求人魅力・100％反響対応のため飛び込み営業やテレアポ中心の新規開拓はありません。お問い合わせ顧客への対応がメインとなり、お客様との会話に集中しながら成果を追える環境です。・残業ほぼなしと働きやすい環境です。生活リズムを整えながら長期的なキャリア形成を目指せます。・月1回の面談制度があり、将来的な部署異動や他ポジションへの挑戦も可能です。FC独立など多様な選択肢があり、自身の希望に合わせて成長できます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区東五反田1-9-2 ダイヤパレス五反田ビル2F 勤務地最寄駅：各線／五反田駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 350万円～500万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：233,333円～344,445円固定残業手当/月：36,667円～55,555円（固定残業時間37時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 270,000円～400,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【東京】Webマーケティング※toC向けリユースサービス◆残業ほぼ無｜SEO改善｜戦略立案挑戦可

【SEO改善を起点に戦略領域まで挑戦可能／代表発信や反響流入が豊富な成長環境／残業ほぼなしで成果に集中できる働き方】 ■企業概要リユース・買取事業を中心に展開し、Web集客と反響営業を強みに成長を続ける企業です。代表による情報発信や多様な集客チャネルを活用し、全国の顧客へサービスを提供しています。 ■採用背景昨年末以降の組織拡大に伴い、現在業務委託の1名体制で担うマーケティング機能を強化するための採用です。既存担当者の右腕として実務を推進しながら、将来的には戦略立案にも携わっていただきます。 ■業務内容リユース商品の買取を検討する個人顧客に対し、検索流入や広告運用を通じて最適な接点を創出し、問い合わせ数と集客効率の向上を目指します。実績データを活用したSEO改善を中心に成果最大化へ取り組みます。・SEO施策の企画・実行・検索順位改善に向けた分析、改善提案・Web広告運用および効果検証・口コミ増加施策の企画推進・マーケティング戦略立案への参画 ■サポート体制入社後はSEO改善やコンテンツ活用など既存施策から担当いただきます。現担当者と連携しながら事業理解を深め、実務習得後は主体的に施策立案から実行までを担っていただきます。 ■業務の特徴実績データや口コミ、広告など複数施策を組み合わせながら成果創出を目指すため、幅広いマーケティング経験を積めます。 ■求人魅力・SEOを入り口に、将来的にはマーケティング戦略立案まで任される可能性があり、裁量を持って成長できます。・代表の情報発信や既存集客導線が機能しており、成果検証や改善に集中しやすい環境です。・残業ほぼなしの考え方が浸透しており、限られた時間で高い成果を追求する働き方が可能です。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：東京都品川区東五反田1-9-2 ダイヤパレス五反田ビル2F 勤務地最寄駅：各線／五反田駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜予定年収＞ 450万円～570万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：300,000円～380,000円固定残業手当/月：50,000円（固定残業時間25時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 350,000円～430,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社プリンシプル

専門店（アパレル・アクセサリー）

兵庫県神戸市中央区海岸通2-2-3 東和ビルディング4F

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設立 2013年
従業員数 88名
平均年齢 28.0歳

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フリースピリッツの販売スタッフ／未経験歓迎／オープニング募集
- NEW
店頭での接客・販売を軸に、店舗運営に関わるあらゆる業務をおまかせします。【具体的には…】 ■接客・販売 ■店舗VMD（ディスプレイ）の企画・構成 ■SNS（Instagram、YouTube等）での魅力発信・集客アイデア出し ■定期的な職人さんとのMTG参加・各ブランドの工房見学 ■在庫管理・発注 ■EC注文対応（発送・梱包）　など＜選び抜かれた逸品を扱う＞私たちが大切にするのは「創り手とのコミュニケーション」。社長自らが現地に足を運び、その手で触れ、語り合って「これは本物だ」と確信した商品だけを扱います。一点一点に込められた想いが違うから、私たちの接客にマニュアル通りの定型文は必要ありません。創り手の情熱を知っているからこそ、確かな商品の魅力をお伝えすることができます。＜商品について＞店舗で扱う商品の約2割が自社商品、8割がセレクト商品です。共通の軸として大切にしているのは「大規模生産ではなく、少数の職人さん達が手がけている」「こだわりの込められた手創りである」「品質の高い商品である」こと。セレクト商品の多くは「ファクトリーブランド」と呼ばれる知る人ぞ知るブランドであり、価値を世界に広めていくのが私たちの使命の一つです。そして自社商品も、自社の職人さん達が企画～製造のフィニッシュまでを一貫して担っています。品質とコストパフォーマンスの高さが魅力です。これら扱う商品やブランド、職人さん達の想いを、お客さまに届けていくのが当社の販売員の役割です。

【新店舗オープニング募集！】セレクトショップ『フリースピリッツ』の店舗での勤務です。＜オープニング店舗＞ ■浅草蔵前：2026年7月18日OPEN！ ■二子玉川：2026年9月下旬OPEN！＜ほか関東エリアの店舗でも積極採用中！＞ ■東京ミッドタウン八重洲店 ■原宿キャットストリート店 ■新宿店 ■キラリナ京王吉祥寺店 ■横浜ジョイナス店 ■横浜マークイズみなとみらい店＼超成長企業！全国で続々出店予定／主要都市・商業施設へ積極出店中で、店長・リーダーポジションも拡大中！ 2026～2027年には、東京・渋谷・川崎・長崎・北海道などで新規出店を予定しています。 ※全国の店舗でも募集中です。全国の勤務地詳細は下記よりご確認ください。 https://www.free-spirits.co.jp/store/ ★受動喫煙対策：あり

月給22万円～37万5000円＋賞与＋残業代 ※給与は経験・スキルを考慮のうえ決定します。 ※残業代は別途全額支給いたします。

クアドラソフトウェア株式会社

ゲーム（オンライン・ソーシャル）

大阪府大阪市北区梅田2-6-20パシフィックマークス西梅田ビル501

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設立 2011年
従業員数 20名
平均年齢 28.0歳

求人情報全1件

【大阪】プログラマー職※一本案件ワンストップ受注/スキルアップ推奨の環境/最先端技術にも触れられる
- NEW
【大型案件ワンストップ開発/有名スマホアプリゲームのカスタマイズ/様々なプラットフォームでの開発経験有/】 ■仕事内容：コンシューマーゲーム、スマホアプリケーションなど、様々なプラットホームによるゲームの開発を行っている同社ですが、基本的にどちらの開発にも携わっていただきます。ですが、スマホアプリケーションとコンシューマーゲームの開発の割合が9:1になっていますので、主にスマホアプリケーションの開発に従事いただきます。受託開発が事業の柱となっており、プライム案件として、一本丸ごと同社内で開発するなど、やりがいのある案件をいただくことがあります。部分開発も受託するなど、様々なフェーズの役割を担うことができます。 ■開発実績：・重装機兵レイノス（PlayStation4）/いきなり！ラスボスシリーズ（Android,iOS）/機装猟兵ガンハウンドEX(PSP) 上記のように様々なプラットホームに対応しています。 ■魅力：・クアドラソフトウェアではゲームを中心にエンターテイメントコンテンツの開発を行っております。企画からデザイン、システム構築および運用まで、一連の開発をワンストップで対応可能です。大型案件も多く、チームとして長い期間動くこともございます。チームワークを感じながら、仕事に取り組むことが可能な環境になります。ユーザーの皆様に楽しんでいただけることを目的として、「面白い！」と実感してもらえるようなコンテンツを提供しております。・娯楽として、ゲームは多くの方々から支持され、今の世の中では、コンシューマーゲームのみならず、スマホアプリケーションなど、様々な場面でゲームが楽しまれるようになりました。その裏側として、ゲームの開発には企画から開発など苦労等もございます。その苦労が形として多くの人々の娯楽として求められること、支持される瞬間等は、やりがいも大きいです。 ■OJT詳細：同社は近年新卒社員を複数名採用しており、そのOJT体制として、二年目の社員が教育係としてアサインされます。ただインプットするだけでなく、二年目の社員もアウトプットによる成長を促し、社内全体の成長を促しています。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社住所：大阪府大阪市北区梅田2-6-20 パシフィックマークス西梅田ビル501 受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 280万円～600万円＜賃金形態＞月給制 ■特記事項なし＜賃金内訳＞月額（基本給）：170,000円～175,000円その他固定手当/月：10,000円～80,000円固定残業手当/月：43,000円～107,000円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 223,000円～362,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞経験、スキル等で面接を通じて変動致します。固定手当は評価シートの項目ごとに決まります。面接と試験などで上下する流れとなります。モデル年収 300万円想定： 450万円想定： 600万円想定：賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社イニシャル

PR会社・代理店

東京都港区赤坂4-15-1赤坂ガーデンシティ18F

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設立 2012年
従業員数 99名
平均年齢 29.0歳

求人情報全10件

【港区】営業(インフルエンサーマッチング)(マネージャー候補)～ベクトルG/自社サービス/リモート可
- NEW
～PR領域国内アジアシェア1位・ベクトルGのスタートアップ/”人”を軸にしたデジタルマーケティング企業～ ■業務内容：新規事業であるインフルエンサーのマッチングプラットフォーム「インフルエンサーワークス」の企業や代理店、アライアンス営業チームのマネジメントをお願いします。まだメンバー数も少ないため、プレイングマネージャーとして活動いただきます。積極的な投資を行っている事業拡大フェーズの一員として、営業施策の立案やプロダクトへのFB、改善に至るまで幅広く業務を経験できる環境です。 ■業務詳細：＜営業業務＞・フィールドセールス └企業への提案・クロージング └上記に関する提案書の作成 └その他、企業課題解決に対しての施策全般＜マネジメント業務＞・営業メンバーの行動管理/トレーニング/チームビルディング・営業戦略の策定・その他売上達成に重要なアクション全般＜インフルエンサーワークスとは＞月額型インフルエンサーマッチングプラットフォームです。月額5万円からの定額で利用することができ、クライアント様の目的やご予算に合わせて効率良く活用することが可能です。プロダクト運営やインフルエンサー支援を軸に事業展開するデジタルマーケティングカンパニーである当社だからこそ、提供できるハイクオリティかつ安心してご利用いただけるサービスとなっています。 https://detect.influencer-works.com/ ■ＩＮＦＬＵＥＮＣＥＲ　ＢＡＮＫ事業部について：『ちょっとした個性が、誰か/あなたを幸せに。』グループ内連携やシナジー効果が見込める事業はどんどん立ち上げる文化で自社運営サービスを積極的に立ち上げています。立ち上げ期の急成長中Saas事業だからこそ、マーケティング/セールス/カスタマーサクセス等サービス運営に幅広く携われ、大手×ベンチャーの双方良い面を経験できます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社※ビル名最新住所：東京都港区赤坂4-15-1 ONE AOYAMA　18F 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／青山一丁目駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 500万円～1,000万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：309,700円～667,100円固定残業手当/月：100,300円～162,900円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 410,000円～830,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞昇給の有無：有賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【赤坂】イベントディレクター◆イベント企画立案、企画書作成、当日のディレクションなど◆フレックス

～PR領域で国内・アジアシェアトップクラスのベクトルグループ／”人”を軸にしたデジタルマーケティング企業～ ■業務概要： PR×体験設計で、人の心をリアルに動かす仕掛け人に。デジタル情報が溢れかえる現代において、ブランドと生活者を本当の意味でつなぐのは「リアルな体験と熱量」です。ニュースやSNSで話題化し、人の行動や感情を変化させる仕掛けを企画段階から体験設計、当日の運営までワンストップで主導するイベントディレクターを募集します。 PR大手のベクトルグループだからこそ実現できる大規模かつ社会的に話題となるプロジェクトで、あなたのプロデュース力を存分に発揮しませんか。 ■募集概要：アジア大手の総合PR会社ベクトルグループの子会社である当社は「日本をリードするPRドリブンカンパニー」というビジョンを掲げ、PRを起点とした統合コミュニケーションの戦略立案から実施まで一気通貫で提供しています。エクスペリエンス領域は、コミュニケーションターゲットに対して、空間や演出など五感でコンセプトやメッセージを深く伝えることができる重要な情報発信戦術です。イベントニーズの拡大を踏まえ、イベントディレクター職を募集し、さらなる事業の拡大を目指してまいります。 ■業務詳細：イベントディレクターとして、主に企業のマーケティング活動の一環として実施される記者発表会やPRイベント、プロモーションイベントのプランニング、ディレクション、当日の進行運営業務に従事していただきます。 ■具体的な業務内容：・イベント企画立案、企画書作成、プレゼンテーション・全体タスク及びスケジュール管理・クライアントとのMTGなどコミュニケーション・運営マニュアル制作、進行台本の作成などのイベント制作・イベント当日の全体ディレクション、進行運営業務 ■ポジションの魅力： ◎ただのイベントで終わらせない。アクティベーションのプロへ単なる運営代行ではなく、PRのノウハウを掛け合わせた世の中に届き、人を動かす体験を上流から設計できます。「自分が仕掛けたイベントがTVニュースやSNSトレンドを埋め尽くす」という達成感を味わえます。変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞本社※ビル名最新住所：東京都港区赤坂4-15-1 ONE AOYAMA　18F 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／青山一丁目駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所

＜予定年収＞ 504万円～648万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：3,329,280円～4,591,836円固定残業手当/月：97,560円～117,347円（固定残業時間45時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月額＞ 375,000円～500,000円（12分割）（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与額はご経験等から、検討いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（業績連動） ※グループ全体、各子会社、各事業部、部署、個人の業績及び成果に連動するため金額や支給回数に変動あり ※入社2年目より支給対象となります。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

株式会社ＩＥＧＡＯ

不動産仲介

東京都渋谷区渋谷2-11-5クロスオフィス渋谷メディオ6FC号室

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設立 2013年
従業員数 51名
平均年齢 28.0歳

求人情報全6件

【福岡／完全未経験歓迎】建売営業 ※全ての人にマイホームを届ける／完全週休2日制／転勤無し

～会員登録していただいている方のみへの営業のため強引なアプローチ無し／これまでの経験よりも「素直さ」や「ポジティブさ」を重視／アパレル定員、警察官、野球の実業団、フルーランスのエンジニア等多様なバックグラウンドの方が活躍中！！～ ■業務概要当社は、建売住宅営業で急成長中。中古・新築戸建てまで、幅広い「人生で最大の買い物」に関わる営業で、大きなやりがいがある仕事です。未経験でも育成する土台が整っており安心して就業できます！ ■具体的な業務内容：（1）アポ取得：SNSやWEB広告から見込み客を継続的に獲得し、独自のリストとして蓄積。あなたはそのリストを活用し、既に「家を探している」顧客にアプローチできます！（2）アポ実施（複数回）：「具体的な予算」や「どんな間取りにしたいのか」等をヒアリングし、家の「カタチ」を作っていきます。（3）提携しているハウスメーカーに引き渡し：具体的な設計等はハウスメーカーが行うので業界未経験の方もご安心ください。 ※その間もフロントとして、お客様とのコミュニケーションは取っていただきます。（4）お客様へ引き渡し ■入社後にお任せすることまずは電話にてアポ取得から始めます。「営業未経験だから」と不安に思う必要はありません。当社では未経験者の育成実績が豊富です。スクリプトの提供、ロールプレイング、数字の読み方、顧客心理の学び方とすべてが体系化されています。 ★魅力★ ＜営業に集中できる環境＞アプローチする相手は弊社に会員登録をいただいている方のみ。そのため弊社に興味を持っている方にのみアプローチが可能なため、PDCAを早く速度で回すことが可能ですまた宅建が必要な業務については別部署が担当します。ターゲット層は「マイホームが欲しいが他社だと審査が通りにくい方」であり、サービスも同業他社との差別化ができているので営業がしやすいです。＜「若手が主役」の環境＞営業部は20代中盤～30代前半が中心。明るく柔軟なメンバーなので、新しい工夫や提案が生まれやすい雰囲気です。年功序列ではないため、入社2～3年目で年収1,000万円を達成している方もいます！変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞最新★福岡支社住所：福岡県福岡市博多区上川端町12-28　安田第1ビル9F 勤務地最寄駅：中州川端駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 300万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：218,400円～305,800円固定残業手当/月：31,600円～44,200円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：あり（年2回査定）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
【大阪／完全未経験歓迎】建売営業 ※全ての人にマイホームを届ける／完全週休2日制／転勤無し

～会員登録していただいている方のみへの営業のため強引なアプローチ無し／これまでの経験よりも「素直さ」や「ポジティブさ」を重視／アパレル定員、警察官、野球の実業団、フルーランスのエンジニア等多様なバックグラウンドの方が活躍中！！～ ■業務概要当社は、建売住宅営業で急成長中。中古・新築戸建てまで、幅広い「人生で最大の買い物」に関わる営業で、大きなやりがいがある仕事です。未経験でも育成する土台が整っており安心して就業できます！ ■具体的な業務内容：（1）アポ取得：SNSやWEB広告から見込み客を継続的に獲得し、独自のリストとして蓄積。あなたはそのリストを活用し、既に「家を探している」顧客にアプローチできます！（2）アポ実施（複数回）：「具体的な予算」や「どんな間取りにしたいのか」等をヒアリングし、家の「カタチ」を作っていきます。（3）提携しているハウスメーカーに引き渡し：具体的な設計等はハウスメーカーが行うので業界未経験の方もご安心ください。 ※その間もフロントとして、お客様とのコミュニケーションは取っていただきます。（4）お客様へ引き渡し ■入社後にお任せすることまずは電話にてアポ取得から始めます。「営業未経験だから」と不安に思う必要はありません。当社では未経験者の育成実績が豊富です。スクリプトの提供、ロールプレイング、数字の読み方、顧客心理の学び方とすべてが体系化されています。 ★魅力★ ＜営業に集中できる環境＞アプローチする相手は弊社に会員登録をいただいている方のみ。そのため弊社に興味を持っている方にのみアプローチが可能なため、PDCAを早く速度で回すことが可能ですまた宅建が必要な業務については別部署が担当します。ターゲット層は「マイホームが欲しいが他社だと審査が通りにくい方」であり、サービスも同業他社との差別化ができているので営業がしやすいです。＜「若手が主役」の環境＞営業部は20代中盤～30代前半が中心。明るく柔軟なメンバーなので、新しい工夫や提案が生まれやすい雰囲気です。年功序列ではないため、入社2～3年目で年収1,000万円を達成している方もいます！変更の範囲：会社の定める業務

＜勤務地詳細＞ ★関西支社住所：大阪府大阪市西区阿波座1-13-13 10階 1002号室勤務地最寄駅：本町駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙変更の範囲：無

＜予定年収＞ 300万円～450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：218,400円～305,800円固定残業手当/月：31,600円～44,200円（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 250,000円～350,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：あり（年2回査定）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。