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    42ページ：業種【商社業界】の企業一覧

    該当企業数 26,453 社中 2,051〜2,100 社を表示

    株式会社大進自動車部品商会

    自動車部品 （商社）
    滋賀県彦根市芹川町410
    • 設立 1951年
    • 従業員数 26名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【滋賀※転勤無】未経験OK◇自動車部品の受注対応・配送＜滋賀県内＞残業少なめ☆自動車好きな方へ
      ～ガソスタ店員からの入社活躍事例あり！車好きの方におすすめ／人柄重視の採用です☆アルバイトから正社員希望の方も歓迎～ ◎自動車部品メーカーと整備会社を繋ぐ会社 ◎残業は月10時間程度！残業しない社風で18時は退社！ ◎滋賀県内のお客様担当をお任せ！お客様が県内なのでほぼ出張なし＆長距離運転もなし ▼お任せするお仕事 ＜業務の流れ＞ （1）すでに取引のあるお客様（主に車の修理工場）を回り、「修理に必要な車の部品がほしい」といった依頼を受けます。 （2）その部品を作っている会社に注文、もしくは社内で管理してる在庫からその部品を手配していただきます。 （3）社内の配送部と協力しながら決められた期日までに必要な部品をお客様のもとへお届けします。 ※配送専属の担当がいるため、無理なスケジュールでの配送などはございません。 ＜業務の詳細＞ ・滋賀県内のお客様で10社程度担当していただきます。 ・お客様に応じて定期的に訪問、もしくは電話やメールで、必要な部品がないか確認を行っていただきます。 ・電話やFAXなどで注文があった場合もございます。 ※飛び込み営業、ノルマなどは一切ございません。 ▼配属先 滋賀県内に4社拠点があるため、ご住所やご状況に応じて配属先を決定します。 ・彦根本社：彦根市芹川町410大進ビル1F ・五個荘営業所：東近江市五個荘石塚町251 ・八日市営業所：東近江市布施町655-72 ・栗東営業所：栗東市六地蔵1078 ▼一緒に働くメンバー 全拠点合わせて15名の営業担当が在籍しています。 前職はガソリンスタンドのスタッフや製造メーカーのスタッフなど全くの異業界から入社された方も多数活躍中です。 面倒見の良い先輩社員が丁寧に教えていきますので、安心してご入社ください。 ▼働き方 会社として残業はしない社風のため、営業職も残業は月10時間程度です。 整備会社に合わせて会社カレンダーを作成するため、年間休日日数は少ないですが、有給は取得しやすい環境で、プライベートに合わせて有給を使用しています。 ▼企業情報 滋賀県に拠点を置く自動車部品・附属品の卸売業者です。特に、日産、日野、三菱、いすずといった大手トラックメーカーのディーゼルトラック部品を取り扱っています。
      ＜勤務地詳細1＞ 栗東営業所 住所：滋賀県栗東市六地蔵１０７８ 勤務地最寄駅：JR草津線／手原駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 五個荘営業所 住所：滋賀県東近江市五個荘石塚町２５１ 勤務地最寄駅：近江鉄道線／五個荘駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細3＞ 八日市営業所 住所：滋賀県東近江市布施町６５５－７２ 勤務地最寄駅：近江鉄道線／大学前駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 350万円～520万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給：1月当たり3000円～7000円（前年度実績） 賞与年2回：合計4.0ヶ月分（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    東澤自動車工業株式会社

    自動車部品 （商社）
    滋賀県甲賀市水口町泉328-3
    • 設立 1975年
    • 従業員数 53名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全2件
    • 【滋賀/甲賀市】自動車整備（大型車）◆残業ほぼなし／有給取得が取りやすい環境／働き方改善中！
      ～大型車の点検業務／スキルを活かし働き方改善！／18時半には退社／有給取りやすい～ 年間1,000件の大型車の車検を行っている当社にて整備をご担当いただきます。 ＜職務内容＞ ・点検（2-3名のチームで取り組んでいただきます） ・整備 ※板金などの修理は別部門が行っています。 ※20キロほどの部品の荷運びが発生します。 ＜働き方＞残業はほとんどなし！メリハリをつけて働くことができます 年間休日は毎年のように増やしており、2025年度は前年から5日増やし、将来的には年間休日120日以上（完全週休二日制）を目指しています。 ・19時には全員が退社できるような環境を作っています。 ・お休みも取得しやすく、有給はご都合に合わせて柔軟に取得できます。 ・ゴールデンウイーク・お盆休み・年末年始はまとまったお休みがございます。 ＜組織構成＞ ・社員が８名と実習生が6名います。社員の平均年齢は40代前半で、自身の作業に集中しコツコツと作業をされる方が多いです。 ＜当社の特徴＞ 車両販売店や板金工場も併設しておりトータルカーライフの提供を目指しています。現在の工場を大型車専用、新工場を小型車専用の車検向上にする上で、増員採用しより多くのお客様を迎えられる組織構成にしていきたいと考えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：滋賀県甲賀市水口町泉328-3 勤務地最寄駅：草津線／三雲駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：330,000円～350,000円 その他固定手当/月：50,000円 ＜月給＞ 380,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は目安年収であり、これまでの経験やスキル、年収面を考慮した上で最終決定します。 ■昇給：年1回（3,000円~6000円）※前年度実績6,000円 ■賞与：年1回（1～2ヶ月分）※前年度実績1.8ヶ月分＋決算賞与20万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【滋賀/甲賀市】自動車整備（大型車）◆残業ほぼなし／有給取得が取りやすい環境／働き方改善中
      ～大型車の点検業務／スキルを活かし働き方改善！／18時半には退社／有給取りやすい～ 年間1,000件の大型車の車検を行っている同社にて整備をご担当いただきます。 ＜職務内容＞ ・点検（2-3名のチームで取り組んでいただきます） ・整備 ※板金などの修理は別部門が行っています。 ※20キロほどの部品の荷運びが発生します。 ＜キャリアパス＞ ・将来的には検査員の資格を取っていただきたいと考えています。 ・整備士2級資格を取得すると、毎月資格手当が3万円支給されます。 ＜働き方＞残業はほとんどなし！メリハリをつけて働くことができます ・働き方改革で、18時半には全員が退社できるような環境を作っています。 ・お休みも取得しやすく、有給はご都合に合わせて柔軟に取得できます。 ・ゴールデンウイーク・お盆休み・年末年始はまとまったお休みがございます。 ＜組織構成＞ ・社員が８名と実習生が6名います。社員の平均年齢は40代前半で、自身の作業に集中しコツコツと作業をされる方が多いです。 ■当社の特徴 軽自動車から大型車両の点検・整備・車検・鈑金・塗装・販売・保険・救援と、顧客の声に答えられる様、スタッフが全力でサポートしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：滋賀県甲賀市水口町泉328-3 勤務地最寄駅：草津線／三雲駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～470万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～320,000円 その他固定手当/月：30,000円 ＜月給＞ 280,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は目安年収であり、これまでの経験やスキル、年収面を考慮した上で最終決定します。 ■昇給：年1回（3,000~6,000円）※前年度実績6,000円平均 ■賞与：年1回（1～2ヶ月分）※前年度実績1.8ヶ月分＋決算賞与20万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社 マテコ

    化学品（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業） 商社
    東京都千代田区麹町4-4-3ピネックス麹町5F
    • 設立 1999年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ＜名古屋・野原グループ＞法人ルート営業※製造メーカー・販売店◇土日祝日休◇残業月15H◇建材商社
      【未経験歓迎／工業製品の法人ルート営業※グラスファイバー製品・樹脂等の材料販売／年間休日122日土日祝日休／直行直帰可／月収25万円～／裁量◎／お客様との長期的な関係構築がミッションです】 ■担当業務： 中部地区の工業製品製造メーカー・販売店に対し、当社の専門商材を提供し、長期的なパートナーシップを築くことです。 ■業務詳細：具体的には以下の業務をご担当いただきます。 ・ルート営業（顧客割合85%）： 既存顧客（工業製品製造メーカー・販売店など）への定期訪問や受注活動とその営業体制の整備・構築 ・新規開拓（顧客割合15%）： 既存商材や新規商材を切り口とした新規顧客開拓活動 ・サプライヤー折衝： 顧客対応に伴う仕入先（メーカー・外注先）との折衝 ・その他関連業務 ■営業先： 分野を問わず工業製品の製造メーカーと販売店 ■営業スタイル： 顧客の割合は、既存８５%：新規開拓営業１５%です。顧客の生産工程や製品特性に適した原材料や中間材を提案することで、顧客のモノ創りに貢献する営業活動を心がけています。 ■主要商材： ・産業資材：ガラスクロス ・複合材料：強化材用グラスファイバー・不飽和ポリエステル樹脂など ・中間材料：プリプレグ・グラスファイバー等を加工したカスタマイズ品 ・建築資材：断熱材（グラスウール・ロックウール・ウレタン等） ・その他　：お客様の課題解決のための商材を積極的に取り込んでいます ■業務のやりがい： 商社の立ち位置として、お客様の課題、要望に沿った商材を提案できる点が、他営業職と比較した際の面白みです。営業のため一定数値を追う部分はありますが、主に既存のお客様に対して長期的な目線で課題解決を行うことが可能です。 ■入社後のフォロー体制／立ち上がり： 商材および顧客把握のための学習と社員との同行活動。専門性の高い商材知識をイチから習得できる充実した育成期間があります。 その後、担当顧客を持った営業活動を本格的にお任せいただきます。 将来的には、新規商材の企画導入や、名古屋支店における営業戦略の立案や、 マネジメントへのキャリアアップが可能です。 ■働き方： 土日祝日休み、年間休日122日、残業は月15時間程度です。在宅勤務も不定期ですが月2回程度実施しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 名古屋支店 住所：愛知県名古屋市中区栄1-16-6 名古屋三蔵ビル 7F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～512万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：222,000円～284,000円 固定残業手当/月：28,000円～36,000円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～320,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（3月・9月）※業績賞与あり ■昇給：年1回 ■昇格：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社パワーテクノ

    機械部品・金型 （商社）
    東京都葛飾区新小岩4-21-20
    • 設立 1959年
    • 従業員数 61名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【新小岩】メーカー向けルート営業／ノルマなし◎／東証プライム上場ニッタの100%出資子会社で安定性◎
      ◆営業・業界未経験から営業にチャレンジしたい方へ。研修制度が充実しているためご安心ください！ ◆駅の自動改札機やお店の釣銭機等で利用されている部品の営業 ■職務内容 法人向け（既存顧客）のルート営業をお任せします。 ■職務詳細 ・得意先へのニッタ株式会社商品の提案や納期、価格の打合せと交渉。得意先は首都圏中心 ・搬送用ベルト、空圧チューブ、油圧ホースの他、工業用途の部品（金属加工品、部品加工品）を取り扱って頂きます。 ・顧客は、工作機械メーカー、半導体製造装置メーカー、医療機器メーカー、釣銭機メーカー等です。 ■取扱商品 工業用ベルト、工業用ゴム製品、プラスチック製ホース・チューブ・その他、切削加工品、および金型成型品等 ■どこで使われている商品か ・医療機器：CTやMRI等の大型機器を移動させるための部品 ・釣り銭機：現金で決済した際、現金を機械の中へ運ぶベルト ・駅：改札入場時、切符を入れて出てくるまでの機械内ベルト ■職務の特徴 ・売上目標はございますが、ノルマはありません。売上目標（各自設定）に対する評価は賞与に反映されます。 ・新規は親会社からの紹介のため発生しません。 ・技術商材を扱うため「専門性の高い営業」として市場価値の高いキャリアを築くことが可能で、1社1社と長期的に関係を築きながら、深い提案力を磨けます。 ■組織構成 ・本社では営業10名（全員男性）が対応しており、管理職50代が1名、管理職40歳前後が2名、40歳前後2名、30歳前後が４名、25歳前後が1名です。 ・穏やかな社員が多く、明るいチームワークを重視しているため質問等声をかけやすい環境です。 ■入社後の研修 入社後は上長からOJTにて業務を学んで頂きます。また、千葉県の物流加工センターにて2週間程度の現場研修があり、製品の製造工程を学びます。その他得意先でのOJTや親会社での定期研修もあり研修が充実してますので未経験の方も安心ください。 ■働き方 ・所定労働7時間40分 ・年休121日で土日祝休み ・残業平均10~15h ■会社特徴 ◎産休・育休後に復職して働いている女性社員も多く、働きやすい職場 ◎今後成長が期待できる半導体業界と直接関わることができます。（大手半導体装置メーカーとの取引多数） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都葛飾区新小岩4-21-20 勤務地最寄駅：JR総武線／新小岩駅 受動喫煙対策：その他（分煙（喫煙場所／専用室設定）） 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～430万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：253,060円～273,350円 ＜月給＞ 253,060円～273,350円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：有（1回／年） ■賞与（実績）：有（3.8～4.2ヶ月分） ■25歳～30歳モデル（基本給＋外勤手当＋賞与2回（4ヵ月））賞与は、年間4ヶ月で計算。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    三菱電線工業販売株式会社

    機械部品・金型 （商社）
    東京都千代田区丸の内3-4-1新国際ビル
    • 設立 2000年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【尼崎市／在宅可】電線・ケーブル製品の既存営業～技術調整や納期管理などスキルUP／三菱マテリアルG
      【三菱マテリアルGの安定基盤で長期就業可能／既存中心×技術提案力が身につく営業スタイル／残業少・チーム制で未経験でも挑戦しやすい環境】 ■当社について 三菱マテリアルグループである三菱電線工業の100％子会社として、電線・ケーブルやシール製品等の販売を担う専門商社です。メーカー機能を持つ親会社と連携しながら、幅広い業界に製品を供給。安定した資本基盤と多様な商材により、インフラ・自動車・半導体分野などで事業を拡大しています。 ■業務内容 顧客の製品仕様や品質課題に対し、最適な電線・シール製品を提案し、メーカーと連携して解決へ導く役割です。単なる販売に留まらず、技術調整や納期管理を通じ顧客の生産活動を支えます。 ・既存顧客へのルート営業（1人30社程度） ・新規顧客開拓（紹介・既存顧客からの派生中心） ・見積作成、納期調整、受発注対応 ・メーカー（親会社）との技術・仕様確認 ・顧客先との打合せ（対面・WEB） ・社内関係部署との連携 ■組織構成 西日本営業部は約6名体制で、営業と営業サポートに分かれています。シール製品と電線製品の2部門があり、平均年齢は40代後半。最年少は20代後半で、ベテラン層が中心です。チームで目標を追う体制のため、個人ノルマはありません。 ■入社のサポート体制 入社後はOJT形式で先輩社員に同行しながら業務を習得いただきます。半年程度は既存社員が密にフォローし、商材知識や顧客理解を段階的に習得可能です。事務業務は社内サポートもあり、営業活動に集中できる環境です。 ■業務の特徴 ・商社でありながらメーカーと一体で提案できる点 ・製品選定や仕様調整など技術寄りの営業要素がある ・顧客・メーカー双方との調整役としての価値発揮 ■ポジションの魅力 ・三菱グループという安定基盤により、長期的に腰を据えてキャリア形成が可能です。また、半導体やEVなど成長分野に関わる機会もあり、将来性の高いビジネスに携われます。 ・既存顧客中心でありながら、単なる御用聞きではなく、製品仕様や課題に踏み込んだ提案営業が求められるため、営業としての本質的なスキルが身につきます。 ・個人ノルマではなくチームで成果を追う体制のため、未経験でも安心して成長できます。残業月10時間程度、在宅勤務週2回可能など、働きやすさも整っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 西日本営業所 住所：兵庫県尼崎市東向島西之町8番地 勤務地最寄駅：阪神尼崎駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～530万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給制。賞与年2回、残業代は別途支給。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～310,000円 ＜月給＞ 270,000円～310,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与実績：年間約5か月分。昇給実績あり（本年実績3.7％UP）。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【兵庫県尼崎市／未経験歓迎！】半導体・自動車向け既存中心営業※三菱グループで商社営業に挑戦／在宅可
      【既存中心で深耕営業／在宅・残業少で長期活躍／個人ノルマ無／育てる社風で未経験者も安心】 ■当社について 三菱電線工業の100％子会社として、シール製品や電線・ケーブル等の販売を担う専門商社です。複数販売会社の統合により営業機能を一元化し、半導体・自動車・産業機械など幅広い分野に製品を提供。安定した資本基盤の下、既存顧客との関係を軸に成長を続けています。 ■業務内容 既存顧客の調達・開発部門に対し、用途や課題に応じたシール製品や電線等を提案し、品質・価格・納期を調整しながら製造現場の最適化を支援する営業です。メーカーと顧客の間に立ち、迅速かつ的確な対応で信頼関係を構築します。 ・既存顧客への定期訪問、ニーズヒアリング ・見積作成、納期・価格調整 ・親会社やメーカーとの仕様確認・技術連携 ・新規案件の開拓（既存顧客からの紹介中心） ・社内での受発注・事務処理 ・Web/訪問での商談対応 ■組織構成 西日本営業部はシール部門と電線部門で構成され、計8名程度。平均年齢は40代後半で、20代後半の若手も在籍。営業と事務の役割分担が明確で、チームで数字を追う体制です。落ち着いた雰囲気で個人主義より協力を重視しています。 ■入社のサポート体制 入社後は半年程度を目安にOJTで先輩社員に同行しながら業務を習得します。顧客対応や商材知識は段階的に学べるため、業界未経験でも安心です。内勤業務も多く、社内連携を通じて知識を蓄積しながら独り立ちしていきます。 ■就業環境 フレックス・在宅勤務制度があり、平均残業10時間／月、完全週休2日制・年間休日121日でワークライフバランスも良好です。早期にマネジメントへ挑戦できる環境も魅力です。 ■業務の特徴 メーカーと商社双方の視点を持ち、顧客の要望に対して最適な製品提案を行う“橋渡し役”である点が特徴です。単なる販売ではなく、用途・技術理解を踏まえた提案が求められます。 ■ポジションの魅力 ・三菱グループの安定基盤のもと、既存顧客中心で腰を据えて営業力を磨けます ・半導体や自動車など成長分野に関わり、専門性の高い提案力を身につけられます ・在宅勤務や残業少なめ（平均10時間）で働きやすく、長期的なキャリア形成が可能です 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 西日本営業所 住所：兵庫県尼崎市東向島西之町8番地 勤務地最寄駅：阪神尼崎駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～530万円 ＜賃金形態＞ 月給制 昇給：有（本年実績3.7％UP）、賞与2回、残業代別途支給 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～310,000円 ＜月給＞ 270,000円～310,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与実績：年間約5か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    日野トレーディング株式会社

    自動車部品 （商社）
    東京都八王子市久保山町2-2
    • 設立 1988年
    • 従業員数 259名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全4件
    • 【栃木／小山】法人営業◆新規開拓・個人ノルマ無/年休121日（土日祝休み）/残業月7h/日野自動車G
      日野自動車グループの商社である当社にて、既存顧客対応を中心とした内勤営業職としてご活躍いただきます。 主な取引先は、グループ内企業（ディーラー）やトラック架装業、タイヤ販売業、修理工場など。すでに確立された商流の中で、顧客からの注文対応や商品手配を行う業務が中心です。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的な業務内容： ・受発注対応（メイン業務） FAX・電話・メールなどで届く注文に対し、在庫確認・発注処理・納期調整などを行います。専用システムを使用しての入力業務や書類作成も含まれます。 ・商品提案・問い合わせ対応 季節商品（例：秋～冬はタイヤチェーン、夏は暑熱対策商品など）や消耗品に関する問い合わせに対し、適切な商品を提案します。営業というよりも、顧客のニーズに応じた「対応力」が求められます。 ・外回り（週2回程度） 担当エリアの既存顧客を訪問し、関係構築や状況確認を行います。新規開拓や飛び込み営業はありません。グループ企業や長年取引のある事業者が主な取引先のため、営業的な要素は少なめです。 ・倉庫業務（一部） 年2回の棚卸し、繁忙時は商品の入出荷作業や検品、発送準備などをサポートいただくこともあります（業務割合は少なめ）。 担当エリア：栃木・茨城・群馬 ■取り扱い商品例： トラック・バス製造に関連する部品、工具、工場設備、保護具（ヘルメットなど）、事業所の備品など ■入社後の流れ まずは倉庫業務や事務業務を通じて商品知識や業務の流れを習得いただきます。 その後、徐々に顧客対応をお任せし、約1年後を目安に企業担当として独り立ちしていただきます。 未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 【当社の特徴】 日野自動車グループ唯一の商社として、自動車関連部品・設備・資材・保険など幅広い商品を取り扱っています。 週休2日制、フレックスタイム制度、長期休暇制度など福利厚生も充実。 「プラス1 私たちの付加価値をお客様に」をスローガンに、社員一人ひとりが提案力を磨き、顧客との信頼関係を築いています。 【こんな方におすすめ】 ・飛び込みや新規開拓よりも、既存顧客との長期的な関係構築を重視したい方 ・自動車関連に興味がある方、車が好きな方 ・日野グループの安定基盤で、着実に業務をこなしていきたい方 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 小山営業所 住所：栃木県小山市横倉新田下谷119-9 勤務地最寄駅：JR線／小山駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 435万円～580万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：247,500円～332,500円 ＜月給＞ 247,500円～332,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収はあくまで想定であり、ご経験／スキルを鑑みて、最終的に決定いたします。 ※上記年収は想定残業手当（7時間分）を含んだ金額です。 ■昇給：有 ■賞与：年2回（計5月分：2024年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【栃木／小山】日野自動車グループ商社での内勤営業／既存中心×残業ほぼなし／年休121日（土日祝休み）
      日野自動車グループの商社である当社にて、既存顧客対応を中心とした内勤営業職としてご活躍いただきます。 主な取引先は、グループ内企業（ディーラー）やトラック架装業、タイヤ販売業、修理工場など。すでに確立された商流の中で、顧客からの注文対応や商品手配を行う業務が中心です。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的な業務内容： ・受発注対応（メイン業務） FAX・電話・メールなどで届く注文に対し、在庫確認・発注処理・納期調整などを行います。専用システムを使用しての入力業務や書類作成も含まれます。 ・商品提案・問い合わせ対応 季節商品（例：秋～冬はタイヤチェーン、夏は暑熱対策商品など）や消耗品に関する問い合わせに対し、適切な商品を提案します。営業というよりも、顧客のニーズに応じた「対応力」が求められます。 ・外回り（週2回程度） 担当エリアの既存顧客を訪問し、関係構築や状況確認を行います。新規開拓や飛び込み営業はありません。グループ企業や長年取引のある事業者が主な取引先のため、営業的な要素は少なめです。 ・倉庫業務（一部） 年2回の棚卸し、繁忙時は商品の入出荷作業や検品、発送準備などをサポートいただくこともあります（業務割合は少なめ）。 担当エリア：栃木・茨城・群馬 ■取り扱い商品例： トラック・バス製造に関連する部品、工具、工場設備、保護具（ヘルメットなど）、事業所の備品など ■入社後の流れ まずは倉庫業務や事務業務を通じて商品知識や業務の流れを習得いただきます。 その後、徐々に顧客対応をお任せし、約1年後を目安に企業担当として独り立ちしていただきます。 未経験の方でも安心してスタートできる環境です。 【当社の特徴】 日野自動車グループ唯一の商社として、自動車関連部品・設備・資材・保険など幅広い商品を取り扱っています。 週休2日制、フレックスタイム制度、長期休暇制度など福利厚生も充実。 「プラス1 私たちの付加価値をお客様に」をスローガンに、社員一人ひとりが提案力を磨き、顧客との信頼関係を築いています。 【こんな方におすすめ】 ・飛び込みや新規開拓よりも、既存顧客との長期的な関係構築を重視したい方 ・自動車関連に興味がある方、車が好きな方 ・日野グループの安定基盤で、着実に業務をこなしていきたい方 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 小山営業所 住所：栃木県小山市横倉新田下谷119-9 勤務地最寄駅：JR線／小山駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 435万円～580万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：247,500円～332,500円 ＜月給＞ 247,500円～332,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収はあくまで想定であり、ご経験／スキルを鑑みて、最終的に決定いたします。 ※上記年収は想定残業手当（7時間分）を含んだ金額です。 ■昇給：有 ■賞与：年2回（計5月分：2024年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＳＣＲＥＥＮ　ＧＰ　ジャパン

    家電 （商社）
    東京都江東区越中島1-1-1ヤマタネ深川1号館5F
    • 設立 2002年
    • 従業員数 124名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全2件
    • 【門前仲町】印刷・製版機器の提案営業※管理職候補◆プライム上場グループ/住宅補助等福利厚生◎
      【印刷製版機器で世界トップクラスシェアの日系企業／残業平均12時間・年休124日・土日祝休みで働きやすさ◎/数か月～年単位の長期スパンで営業活動に取り組む】 ■業務について：【変更の範囲：会社の定める業務】 当社はSCREENホールディングス傘下にて印刷関連機器、関連ソフトウェアの販売およびサービスならびにプリント基板関連装置の販売を行っています。チラシ、シール、ラベルなど様々な媒体で利用される印刷・製版機器を中心に当社が展開する商品やサービスの営業をお任せします。 ■業務詳細： ご入社後直ぐは印刷に関する基礎知識の習得や営業同行からお任せしていきます。3～5年後に管理職としてご活躍頂けるよう期待しております。 ＜詳細＞ ・営業スタイル：印刷業界の既存顧客へ提案型営業を中心に商品やサービスの販売に繋げていただくことがミッションです。 ・取り扱い製品：印刷・製版機器、印刷機器を動かすためのアプリケーション全般を取り扱っています。 ・製品金額：1000万円以上のものがメインになります。 ※配属部門によっては関東近県や語学力のある方は海外仕入れ商品をご担当いただく場合もあります。グループ会社含め、技術職など他職種も一緒に客先に同行するので業界未経験の方でもご安心ください。 ■当ポジションの魅力： 導入機器の選定から社内の意思決定、予算取り、実際の納品まで数カ月～数年かかるような長期的なスパンでの営業活動となります。 お客様のご要望を丁寧にお伺いした上でお客様のニーズに沿った提案をし、じっくり検討いただく為、お客様との長期的な信頼関係を構築していくことができます。 また、製造部門やメンテナンス部門、サービス部門とのやり取りも多く、チームプレーでの営業をしていくことができます。 ■キャリアパス： 長期的にお客様をご担当頂き、将来的には営業本部の中枢を担っていただけることを期待しています。 ■当社の特徴： 主力製品である株式会社SCREENグラフィックソリューションズの製品は国内（世界）トップクラスシェアであり、顧客からは高い評価を頂いています。社長や役員の方を相手に折衝することも多く、時には数千万円から一億円相当の商材を取り扱うこともあります。近年オンデマンドプリントなど最新機器の取り扱いも積極的に行っています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都江東区越中島1-1-1 ヤマタネ深川1号館5F 勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／門前仲町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 650万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～587,000円 ＜月給＞ 350,000円～587,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・予定年収は年齢や経験によります。 ■賞与：年2回（6、12月）計3か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【門前仲町】印刷・製版機器の提案営業◆プライム上場SCREENグループ／第二新卒歓迎／福利厚生充実◎
      【ポテンシャルを重視した採用】◎学生時代の部活経験・チームワークや成果を獲得しようと努力されていたご経験を評価します！ ◎印刷製版機器で世界トップクラスシェアの日系企業 ◎残業平均12時間・年休124日・土日祝休みで働きやすさ ◎数か月～年単位の長期スパンで営業活動に取り組むため、お客様との関係構築・ご提案をお任せしていきます！ ■業務について： 当社はSCREENホールディングス傘下にて印刷関連機器、関連ソフトウェアの販売およびサービスならびにプリント基板関連装置の販売を行っています。チラシ、シール、ラベルなど様々な媒体で利用される印刷・製版機器を中心に当社が展開する商品やサービスの営業をお任せします。 ■業務詳細： ご入社後直ぐは印刷に関する基礎知識の習得や営業同行からお任せしていきます。 ＜詳細＞ ・営業スタイル：印刷業界の既存顧客へ提案型営業を中心に商品やサービスの販売に繋げていただくことがミッションです。 ・取り扱い製品：印刷・製版機器、印刷機器を動かすためのアプリケーション全般を取り扱っています。 ・製品金額：1000万円以上のものがメインになります。 ※配属部門によっては関東近県や語学力のある方は海外仕入れ商品をご担当いただく場合もあります。グループ会社含め、技術職など他職種も一緒に客先に同行するので業界未経験の方でもご安心ください。 ■当ポジションの魅力： 導入機器の選定から社内の意思決定、予算取り、実際の納品まで数カ月～数年かかるような、長期的なスパンでの営業活動となります。 お客様のご要望を丁寧にお伺いしたうえで、お客様のニーズに沿った提案をし、じっくり検討いただく為、お客様との長期的な信頼関係を構築していくことができます。 ■キャリアパス： 長期的にお客様をご担当頂き、将来的には営業本部の中枢を担っていただけることを期待しています。 ■当社の特徴： 主力製品である株式会社SCREENグラフィックソリューションズの製品は国内（世界）トップクラスシェアであり、顧客からは高い評価を頂いています。社長や役員の方を相手に折衝することも多く、時には数千万円から一億円相当の商材を取り扱うこともあります。近年オンデマンドプリントなど最新機器の取り扱いも積極的に行っています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都江東区越中島1-1-1 ヤマタネ深川1号館5F 勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／門前仲町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～370,000円 ＜月給＞ 280,000円～370,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（6、12月）計3か月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社イチネンＭＡＣ

    化学品（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業） 商社
    東京都千代田区麹町1-10麹町広洋ビル1F
    • 設立 1989年
    • 従業員数 65名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 人事・労務・総務※中途採用からお任せ◆三菱商事グループ／化学肥料卸売業／働き方◎／退職金制度有
      【三菱商事子会社で安定性◎／原料市場シェア率30%の高シェアを誇る卸売企業】 同社は三菱商事株式会社の子会社として安定した経営基盤を有し、国内肥料事業を支えています。組織力増強を目的に、中途採用業務および労務・総務業務を担っていただける方を募集しています。人材の確保と円滑な組織運営は、いずれも企業成長を支える重要な機能です。本ポジションでは、採用・労務・総務の面から会社を支える中核的な役割を担っていただくことを期待しています。 ■職務概要 入社後は、中途採用を中心に、労務業務および総務業務を含む人事総務領域全般をご担当いただきます。採用業務では、各部署の採用ニーズを把握・取りまとめのうえ、適切な人材の確保を推進していただきます。あわせて、労務業務や総務業務を通じて、社内体制の整備と円滑な組織運営を支えていただきます。 将来的には、採用・労務・総務業務をひととおり担っていただくとともに、人事制度の企画・運用にも携わっていただく予定です。人事総務領域を横断的に担い、会社の成長を支える中核的な役割を期待しています。 ◎職務詳細 - 中途採用業務全般 - 総務業務全般 - 労務管理全般および人事制度の運用・企画 ■配属部門 総務人事IT部に配属となり、採用業務および労務・総務業務をご担当いただきます。採用を軸としながら、日常的な労務・総務業務を通じて組織運営を支えていただきます。将来的には人事制度の企画・運用にも段階的に関わっていただく予定です。各部署と密に連携し、採用ニーズを先取りして対応することで、後手に回らない体制づくりを推進していただきます。 ■同社の魅力 同社は三菱商事株式会社の肥料部国内チームが分離・独立して設立された会社です。三菱商事グループの国内肥料事業の一翼を担い、化学肥料を中心に各種肥料製品および農業資材の販売を手掛けています。 原料市場で約30％のシェアを有し、業界内でも高い存在感を確立。製品販売は全国ネットワークを基盤に、ホームセンターや農材店など多様な販路を通じて展開しています。 近年は国際情勢の変化により肥料原料の調達が困難な状況が続いています。原料不足による製造停止への懸念が高まる厳しい環境下においても、当社は供給を継続してまいりました。その安定供給体制に対し、お客様から高い評価をいただいています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区麹町1-10 麹町広洋ビル1F 勤務地最寄駅：半蔵門線／半蔵門駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 340万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,000円～252,500円 ＜月給＞ 215,000円～252,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与：年2回（基本給の4～4.5ヶ月分。賞与対象期間中の評価により増減します。） 昇給有無：あり ※経験・能力を考慮のうえ決定します。 ※上記想定年収は基本給と賞与の合計にて、各種手当は含みません。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【千代田区】貿易事務・営業事務◆イチネンHDグループ／英語を活かす／働き方◎／退職金制度有
      【週１リモート可／イチネンHD子会社で安定性◎／原料市場シェア率30%の高シェアを誇る卸売企業】 同社は株式会社イチネンホールディングスの子会社として安定した経営基盤を有し、国内肥料事業を支えています。このたび、組織体制の強化を目的として、原料部にてバックオフィス業務を担当していただける方を募集します。原料調達は、同社の事業を支える根幹となる重要な業務です。 本ポジションでは、海外からの原料調達業務を円滑に進めるため、部門全体を事務面からサポートしていただきます。貿易実務経験のある方、大歓迎です。 ■職務概要 即戦力として、一定の業務を主体的に進めていただくことを期待しています。 これまで培ってきた貿易事務・調達事務・物流関連業務の経験を活かし、原料の安定調達をバックオフィスから支える重要な役割を担っていただきます。安定した事業基盤のもと、国内肥料事業の安定運営を支える社会的意義のある仕事です。貿易実務や原料調達の分野で、これまでの経験をさらに活かしたい方を歓迎します。 ◎職務詳細 ・原料部貿易業務（輸入メイン） ・バックオフィス業務全般 ■配属部門：原料部 十数名が所属しております。貿易業務を中心にバックオフィス業務全般をご担当いただきます。 ■同社の魅力 同社は2026年6月1日に株式会社イチネンホールディングスが三菱商事株式会社様から経営を受け継ぎ、「株式会社イチネンMAC」として新たにスタートしました。肥料を中心とした原料・製品の貿易事業、並びに国内物流・販売事業を主業とする歴史のある農業関連専門商社です。 原料市場で約30％のシェアを有し、業界内でも高い存在感を確立。製品販売は全国ネットワークを基盤に、ホームセンターや農材店など多様な販路を通じて展開しています。 近年は国際情勢の変化により肥料原料の調達が困難な状況が続いています。原料不足による製造停止への懸念が高まる厳しい環境下においても、当社は供給を継続してまいりました。その安定供給体制に対し、お客様から高い評価をいただいています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区麹町1-10 麹町広洋ビル1F 勤務地最寄駅：半蔵門線／半蔵門駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 350万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：215,000円～252,500円 ＜月給＞ 215,000円～252,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与：年2回（基本給の4～4.5ヶ月分。賞与対象期間中の評価により増減します。） 昇給有無：あり ※経験・能力を考慮のうえ決定します。 ※上記想定年収は基本給と賞与の合計にて、各種手当は含みません。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＪＥＣ

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）商社
    愛媛県松山市東垣生町60-1
    • 設立 2000年
    • 従業員数 23名
    • 平均年齢 33.0歳
    求人情報 全1件
    • 【愛媛県】メンテナンス担当◆未経験入社活躍／教育体制◎／残業月10ｈ程／各種手当充実／転勤無
      ■UIターン歓迎／四国で腰を据えて働きたい方へ／資格取得支援◎／各種手当充実／残業10時間／面接1回■ ★働き方★シフト制で土日も休むこと可能なため、ご家族のご予定やライフイベントに合わせて柔軟に働くことが可能です。 ■職務概要： 主に製造業や流通業で使用される自動倉庫や大型保管棚、コンベヤ等の保守・メンテナンス業務をご担当いただきます。未経験でも安心して始められるよう、充実した研修プログラムとメンタリングシステムを整備しています。 ■具体的には： ・物流システム機器の定期点検（立体自動倉庫、無人搬送車・コンベヤ等） ・上記設備の部品交換作業 ・システム機械に付帯するパソコン機器の修理対応（不具合調査、プログラム修正・セットアップ） ・緊急（出動）修理対応 ・事務処理（点検及び修理対応の見積作成・提案書作成、作業手順作成） ■研修プログラム： 入社後は、先輩社員によるOJTを通じて実務を学びます。さらに、未経験者向けの基礎研修として、機械の基本構造やメンテナンス手法を学ぶ座学研修も実施しています。これにより、未経験の方でも安心して業務に取り組める環境を整えています。 ■キャリアパス： 当社では、社員の成長をサポートするためのキャリアパスを明確にしています。例えば、入社1年目はメンテナンス担当として基礎を学び、2年目以降にはリーダーシップ研修を通じてチームリーダーを目指すことができます。また、資格取得支援制度を活用して、第二種電気工事士などの専門資格を取得することで、更なるキャリアアップが可能です。 ■成功事例： 実際に未経験で入社した社員の中には、3年以内にチームリーダーとして活躍するようになった方も多くいます。例えば、Aさんは、入社後1年間の研修を経て、2年目からは大型プロジェクトのメンテナンスリーダーを任されるようになり、現在では部門の責任者として業務を遂行しています。 ■当社の魅力： ・UIターンサポート：地元以外で就業する場合、住居の初期費用は全額会社負担 ・各種手当充実：住宅手当、家族手当、職能手当、待機手当、報奨金、ポイント手当 ・資格取得支援：1回目の取得費用は全額補助 ・育児休業取得実績あり ・残業月10時間程度でワークライフバランスが取りやすい環境 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ダイフク　松山CS 住所：愛媛県東温市南方1590-3　 勤務地最寄駅：JR線 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 312万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～260,000円 ＜月給＞ 240,000円～260,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年1回：150,000円～500,000円（前年度実績） ■昇給：あり・1月あたり1,500円～15,000円（前年度実績） ※該当者には別途下記手当を支給します。 住宅手当・家族手当・職能手当・待機手当・報奨金・ポイント手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    有限会社東北ファスナー

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）商社
    宮城県栗原市築館下宮野中田100
    • 設立 1992年
    • 従業員数 18名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ルート営業／未経験歓迎／土日休／残業20H以下／引越手当あり
      • NEW
      お任せするのは、既にお取引のある企業様に向けたネジ製品のご提案。 在庫状況に応じた補充のご案内や、新製品のご提案などを行います。 当社が扱うネジは、工場の生産設備や住宅設備などで使用されています。 メーカーや建設会社といったお客様に向けて、設備の稼働に欠かせない部品を供給してきました。 大きな機械が、ネジたった1本が欠ければ動かなくなることも。 現場に欠かせない製品を届け、地域のモノづくりを支えていく。 その一端を担うやりがいがあります。 ＜取引先＞ 製造工場や建設会社、設備業者など。 地域企業との長いお付き合いが中心です。 まずは顔を覚えてもらうところから、誠実な対応で信頼関係を築いていきましょう！ ＜お任せする内容＞ ■既存顧客への定期訪問・ヒアリング ■見積作成・受注対応 ■納期管理 ■近隣顧客への配送（社用車使用）など ◎当社のPOINT！ ……… 【★一人で戦わせないサポート体制】 「営業は一人で考えて動くもの」そんな不安は一切抱えなくて大丈夫です。 分からないことはすぐに相談、迷ったら一緒に考える。 それが当社の当たり前です。 ネジの材質や規格などの専門知識は入社後にしっかりお教えします。 ご提案内容も、上司やチームと一緒に話し合いながら形にします。 未経験の方も安心してご応募ください！ 【★製造現場を変えられるご提案】 当社は既製品を売るだけではありません。 お客様に合わせて最適な部品を提案し、必要に応じて特注対応も行います。 「このネジに変えれば作業効率が変わりますよ」 「切り替えで、製造コストも抑えられますよ」 など、現場改善まで踏み込んだご提案ができるのも魅力です！ 【★ご紹介多数！無理な営業なし】 ゆくゆくは新規営業にもチャレンジできます！ とはいえ、新規案件の約半分は既存のお客様からのご紹介。 長年築いてきた信頼関係により、お客様の輪が広がっています。 残りの半分も、どのお客様にどんなご提案をするかは、会社全体で話し合って方針を決めます。
      【U・Iターン歓迎！引越手当（10万円）あり】 宮城県栗原市築館下宮野中田100 ★転勤なし ★マイカー通勤OK（駐車場あり） ＜アクセス＞ 「くりこま高原駅」車9分 ※受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
      月給23万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※給与はご経験やスキルを考慮の上決定いたします
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    ＭＨＤ・モエ・ヘネシー・ディアジオ株式会社

    食品・飲料・たばこ （商社）
    東京都千代田区神田神保町1-105神保町三井ビル13F
    • 設立 1987年
    • 従業員数 240名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 既存中心の法人営業(兵庫県エリア担当)◇LVMHグループ「ワインスピリッツ部門」／ドンペリニヨン等
      • NEW
      ～営業としてお客様に特別な体験をお届け／ドン ペリニヨン、モエ・エ・シャンドン、ヘネシーなど／既存中心／裁量権・やりがい◎／柔軟な働き方～ ■職務内容 兵庫県エリアの酒販店/バーやホテルといった幅広い業務店のお客様に対して、LVMHグループが保有するドン ペリニヨン、モエ・エ・シャンドン、ヘネシーをはじめとしたブランドの商品を提供していただきます。 私たちが目指しているのは、「日本で最もプロフェッショナルな洋酒輸入販売会社」です。ミッションの実現のために、目の前のお客様1人1人に対して最高の体験を創造し、期待を超えられる営業を目指します。 ＜既存8割＞ ・新商品等のご紹介 ・既存商品の売り上げを伸ばすためのご提案 ＜新規2割＞ ・取引先の酒屋のご紹介により新しく当社商品を置いていただける業務店のお客様へのアプローチ ※取引先：レストラン/ホテル/バー/ラウンジ　等 ■ポジション魅力： 商品力やブランド力、価格競争による営業ではなく、お客様の要望をお伺いしながら商品にどう付加価値をつけていうかというマーケティングの観点も踏まえてご提案するため、提案の幅が広く裁量権・やりがいがあります。また、やりたいと思った企画やプロモーションなどはチャレンジすることができます。 ■大切にしている価値観： 「選択と集中」といった考えを大切にしております。ただ取引先を増やすといった営業はせず、届くべきところはどこか考え、提案/交渉を重ねています。 また、MHDブランドの歴史や価値をお客様へ伝えることも大切にしております。お客様の意見を傾聴し、提案/交渉を通して、最も価値のあるパートナーになることを目指します。 ■キャリアアップ： 営業メンバーとしてご経験を積んでいただいた後、リーダーやマネジャーを目指していくことが可能。また、MHD内やLVMHグループ間の異動など幅広いキャリアを積むことが可能。 ■働き方： ・所定労働時間7h ・週2リモート・直行直帰・中抜け可 ・月に数回出張が発生する可能性あり ・将来的に全国転勤の可能性あり 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 事務所（大阪） 住所：大阪府大阪市中央区心斎橋筋1-9-17　エトワール心斎橋4階 勤務地最寄駅：御堂筋線／心斎橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～750万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,309,600円～5,515,200円 固定残業手当/月：99,200円～165,400円（固定残業時間50時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 375,000円～625,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収には、賞与が含まれます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ブルーベル・ジャパン 株式会社

    アパレル・繊維 （商社）
    東京都港区南青山2-2-3
    • 設立 1976年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全13件
    • 【中部空港】「SABON」販売スタッフ◆中国語が活かせる／研修制度◎／残業５H以内／年休１２０日
      • NEW
      【中部空港／2026年9月オープン「SABON」コーナーでの接客販売／香水・ボディ製品／研修制度◎／制服貸与有り／社員割引購入有り／入社時より有給付与／実働7.5時間／残業月５H以内／年休１２０日】 ■募集概要： 2026年９月にSABONコーナーが中部空港に新しくOPENします！お客様の好みやイメージに合わせたご提案を行うお仕事です。空港というグローバルな環境のため、世界各国のお客様との出会いがあり、語学力を活かしたい方や国際的な接客に興味のある方にも魅力的な職場です。 ■業務内容： ・SABON商品の接客販売 ・在庫管理 ・ディスプレイ対応 ・売上報告　等 ■魅力： ◎ブランド力の高さ SABONは知名度・人気ともに高く、商品力があるため提案しやすい。 ◎世界中のお客様と接するグローバル環境 中部空港という立地から、海外のお客様との接点が多いのが特徴です。 英語や中国語などを実践で使える／異文化コミュニケーションスキルが身につく／日常では得られない接客経験が可能です。 ◎専門性が身につく SABONならではの魅力として、香り・ボディケアの知識が体系的に学べる点があります。香水・ボディケアの基礎知識を習得／カウンセリング型接客（提案力）が身につく／「香りのプロ」としてのスキル形成などただ売るだけでなく「提案する接客」が可能 ◎安心の研修体制 入社後の座学研修（基礎知識）や接客経験を積みながらの実践OJT、フォローアップ研修などの制度があり、無理なく商材・提案方法を学べます。 ◎働きやすさ 実働7.5時間、残業は月5時間以内と、無理なく働ける環境です。入社時から有給休暇が付与される点も安心。年間休日120日で、オン・オフのバランスを大切にできます。 ◎長く安心して働ける制度と社風 産休・育休取得実績が多く、復職して活躍しているスタッフも多数。本社と店舗の距離が近く、現場スタッフを大切にする風土が根付いています。インセンティブ制度や社員割引も魅力の一つです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 中部空港 住所：愛知県常滑市セントレア1丁目１ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 280万円～320万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,800,000円～3,200,000円 ＜月額＞ 233,333円～266,666円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 （昇給、インセンティブ制度あり） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【成田空港】販売スタッフ◇香水／英語・中国語が活かせる／制服貸与／研修制度◎／年休１２０日
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      ◆成田国際空港／ブルーベル香水カウンター／語学力が活かせる／研修制度◎／制服貸与有り／社員割引購入有り／入社時より有給付与／実働7.5時間／残業月５H以内／毎月３日間の希望休OK！／年休１２０日◆ ■募集概要： 当社が運営するブルーベル香水カウンターにて世界中の人々に愛されている有名ブランドの香水をお客様の好みやイメージに合わせたご提案を行うお仕事です。空港というグローバルな環境のため、世界各国のお客様との出会いがあり、語学力を活かしたい方や国際的な接客に興味のある方にも魅力的な職場です。 ■業務内容： 空港内の店舗にご来店される世界各国のお客様に最適な製品をご提案して頂きます。お客様のお好みの香りだけでなく、ライフスタイル、ギフトの場合は差し上げる方のイメージなどヒアリングした情報をもとに、お客様にぴったりの香りをご提案。フレグランスアドバイザーとしての腕が試される瞬間です。また、グローバルな環境の中で、様々な国籍の方への接客も楽しみの一つです。 具体的には以下の業務をお任せ致します。 ・接客販売 ・在庫管理 ・レジ対応 ・売上報告　等 ■キャリアアップ： 販売を3年以上経験すると、“パルファムソムリエール”などの社内資格にチャレンジできます。チーフやフィールドコーチなど頑張り次第でマネジメント分野へのキャリアアップも可能です。 ■魅力： ◎世界中のお客様と接するグローバル環境 中部空港という立地から、海外のお客様との接点が多いのが特徴です。 英語や中国語などを実践で使える／異文化コミュニケーションスキルが身につく／日常では得られない接客経験が可能です。 ◎安心の研修体制 入社後の座学研修（基礎知識）や接客経験を積みながらの実践OJT、フォローアップ研修などの制度があり、無理なく商材・提案方法を学べます。 ◎働きやすさ 実働7.5時間、残業は月5時間以内と、無理なく働ける環境です。入社時から有給休暇が付与される点も安心。年間休日120日で、オン・オフのバランスを大切にできます。 ◎長く安心して働ける制度と社風 産休・育休取得実績が多く、復職して活躍しているスタッフも多数。本社と店舗の距離が近く、現場スタッフを大切にする風土が根付いています。インセンティブ制度や社員割引も魅力の一つです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 成田空港 住所：千葉県成田市古込１－１ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 280万円～320万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,800,000円～3,200,000円 ＜月額＞ 233,333円～266,666円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■業績賞与・インセンティブ制度有り 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ガデリウス株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）商社
    東京都港区赤坂7-1-1青山安田ビル4F
    • 設立 1907年
    • 従業員数 120名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全9件
    • 【アフターセールス営業】◆創業117年スウェーデン系商社／リモートワーク可／福利厚生◎／年休129日
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      ◆◇英語を活かせる／世界トップシェアを誇る建設機械のアフターセールス／ワークライフバランスを保ち長期就業可能な環境！／独自の商材を扱っており高い優位性を誇る／福利厚生充実◇◆ ■業務詳細： 工事用エレベーター（スウェーデン：ALIMAK社）、遠隔操作解体機ロボット（スウェーデン：Brokk社）のアフターセールス営業をお任せいたします。 ・エレベータあるいは遠隔操作ロボットの既存顧客に対するフォローアップを通じた長期的な関係構築 ・予防保全のために部品交換などのメンテナンス提案 ・故障や破損の対応時に現場稼働状況に応じた買替・修理、新たなメンテナンス契約提案 ・顧客からの問い合わせ対応および問題解決 ・顧客満足度向上のためのフィードバック収集と提案 ■働き方について： ・所定労働7.5時間 ・年間休日129日・長期連休取得可能 ・営業先直行直帰可、リモートワーク制度あり ・宿泊出張あり(年に数回) ・研修制度有り ■組織構成： 配属先は4名(横浜2名・神戸2名)の40～60代の社員が活躍しております。現マネージャ（部長）のOJT教育の元現場経験を積んだ後、サブマネージャー（課長）を経て次期マネージャー（部長）の候補としてご活躍いただけます。 ■当社について： ◎当社は高品質でユニークな工業製品を世界中から探し、日本の産業界に提供しています。省エネ建材・設備、災害対策機器、食品加工機および食品原料、生産機器、包装機械、印刷機材を中心とした製品群を提供しています。 ◎長年のお付き合いのあるメーカーが多数あり、社内のエンジニアのレベルが高く、納品～メンテナンスまで高い顧客満足度を得ています。 ◎充実の福利厚生と働きやすい環境を整えており、社長の方針の元、社員をとても大事にし、社員の意見も取り入れつつ長く働ける環境づくりに注力しています。役員陣と社員の距離も大変近く、社長室もオープンで相談にも入りやすいフラットな社風です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 横浜事業所 住所：神奈川県横浜市都筑区東山田4-33-10 勤務地最寄駅：地下鉄グリーンライン線／北山田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：357,000円～726,000円 ＜月給＞ 357,000円～726,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇 ■昇給・賞与：年1回（パフォーマンス評価） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【赤坂】防災インフラの提案営業～官公庁向け／海洋環境を守る／年休129日・フレックス・リモート可～
      ◆◇製品知識不問／働きやすさ◎スマートフレックス／独自商材で高い優位性／挑戦意欲を積極サポート！／福利厚生充実◇◆ ■業務詳細： 海洋・河川への油流出などの災害時に使用される資機材（オイルフェンス等）の提案営業を担当いただきます。 石油連盟、海上保安庁などの官公庁向けに既存製品更新案件に基づいた引き合い対応型の営業を行います。2～3年間は、現場社員のサポートがありますのでご安心ください。 ・各官公庁との関係維持および情報共有 ・取引のあるメーカーの油濁対策製品の紹介 ・仕様確認 ・見積提示 ・提出図書作成(官公庁向けに提案するための書類一式) ・検収(商品やサービスが、契約通りの品質・仕様で納品されたか検査) ■業務の特徴： 引き合いに対しての対応がメインであり、売込はございません。内勤（資料・見積もり作成）と外勤（商談等）の割合は半々くらいです。競合とのコンペにより受注が決まります。 海外メーカーの製品がメインになりますので、メーカーとのやりとりや仕様書は英語になります。 ■商材： 当社の取り扱うバイコマ社は油流出対策機器に特化しており、世界的にも実績豊富なメーカーです。 https://www.gadelius.com/products/disaster_relief/01.html まずはこちらの商材の専任担当をお任せし、将来的にはご希望に応じて様々な商材を拡販いただくことを想定しています。 ■働き方について： ・所定労働7.5時間 ・年間休日129日・長期連休取得可能 ・営業先直行直帰可、リモートワーク制度あり ・欧州出張（イギリス他）・宿泊出張あり(月に数回) ■組織構成： 災害対策機器部はマネージャー2名（50代、30代）、セールス2名（60代2名）で構成されてます。 ■当社について： ◎高品質でユニークな工業製品を世界中から探し、日本の産業界に提供。省エネ建材・設備、災害対策機器、食品加工機、生産機器、包装機械、印刷機材を中心とした製品群を提供しています。 ◎長年お付き合いのあるメーカーが多数あり、社内のエンジニアのレベルが高く、納品～メンテナンスまで高い顧客満足度を得ています。 ◎社長方針の元、社員をとても大事にし、社員の意見も取り入れつつ長く働ける環境づくりに注力しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区赤坂7-1-1 青山安田ビル4F 勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線・銀座線／赤坂見附駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：375,000円～500,000円 ＜月給＞ 375,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇 ■昇給・賞与：年1回（パフォーマンス評価） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    フレンチ・エフ・アンド・ビー・ジャパン株式会社

    食品・飲料・たばこ （商社）
    東京都大田区平和島6-1-1東京流通センターB棟5階
    • 設立 1980年
    • 従業員数 79名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全2件
    • 【大阪】五つ星ホテルやレストランへの高級食材の提案営業◆土日祝休◆外資系食品商社
      • NEW
      ◇◆Osaka Metro西中島南方駅徒歩5分／フランスを中心にヨーロッパ各国から高級食材や製菓材・ワイン・菓子などを輸入販売する外資系食品商社◆◇ ■業務概要： 関西圏の五つ星ホテルやレストランへ、主に高級食材(フォアグラ、キャビア、トリュフ、製菓材等)の提案営業をお任せします。 担当件数は50～60件、うち常時稼働件数は15～20件です。 入社時研修終了後、既存社員から引継ぎ、即戦力として担当顧客をお任せします。半年～1年後には新規開拓も担当。 新規開拓は既存顧客の系列店や新設ホテル、紹介等を元にチーム単位で進めます。 ■具体的な業務内容： ・定期訪問 ・予実管理 ・情報収集を通じたニーズ把握 ・商品やサービスのプレゼン ・販売価格の交渉・決定 ・契約内容の確認・締結 ・納品・納品確認 等 季節商品やキャンペーンなど、注力して欲しい商品の指示は一部あるものの、基本的に営業スタイルは自由であり、自らプランを立て大きな裁量をもって営業活動を行うことができます。 ■研修体制： 入社後2～４週間は東京本社にて研修を実施。商品の入荷、在庫管理からお客様への配達まで、一連の業務の流れを経験いただきます。 ■就業環境： ◇中途採用100%の当社では、年次に関係なく実力が評価されます。 ◇新しいアイディアやメソッドは常に歓迎する風土があります。 ◇仕事とプライベートの両立を実現するメンバーが多数活躍しており、メリハリをつけて働くことのできる環境です。 ◇社員はそれぞれ個性を持って自立していながらも、チームワークを重んじる社風です。 ■当社について： 当社は創業以来、世界の高級食材を輸入し、日本国内の多くの高級レストランやホテル、グルメショップにお届けしています。お届けする食材を通して、味へのこだわりを持たれる方々にご満足いただけるメニューやレシピの創造のお手伝いを目指しております。 ＜当社の特徴＞ ・フランスの購買センターとグループのネットワークを活かし、多様かつ安定した商品の調達が当社の強みです。 ・世界的大企業であるMETRO AGの傘下に入り、資金面だけでなく人材育成、品質管理、コンプライアンスなど様々な分野で強力なバックアップを受け、着実に成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪オフィス 住所：大阪府大阪市西淀川区中島6-9-20 新大阪GHビル 勤務地最寄駅：Osaka Metro御堂筋線／西中島南方駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：277,780円～401,240円 固定残業手当/月：97,220円～140,427円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 375,000円～541,667円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※月給とは別に毎月インセンティブ支給あり ■昇給：年1回 ■賞与：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【輸入・購買業務】世界の高級食材を扱う外資系商社◆英語が活かせる／上流にもチャレンジ可／土日祝休
      • NEW
      ◇◆英語が活かせる（メール中心）／ご経験に合わせ業務をお任せ／サプライヤー交渉など上流も経験可／フランスを中心にヨーロッパ各国から高級食材や製菓材・ワイン・菓子などを輸入販売する外資系食品商社◆◇ ■当社について： 当社は創業以来、世界の高級食材を輸入し、日本国内の多くの高級レストランやホテル、グルメショップにお届けしています。お届けする食材を通して、味へのこだわりを持たれる方々にご満足いただけるメニューやレシピの創造のお手伝いを目指しております。 ＜特徴＞ ・ヨーロッパでの知名度とグループのネットワークを活かし、多様かつ安定した商品の調達が当社の強みです。 ・世界的大企業であるMETRO AGの傘下に入り、資金面だけでなく人材育成、品質管理、コンプライアンスなど様々な分野で強力なバックアップを受け、着実に成長を続けています。 ■業務概要： 欠員が生じたため、輸入業務をお任せできる方の採用をいたします。 配属となる輸入課には4名が在籍しており、サプライヤーとのコミュニケーション、貿易実務（航空・船）をそれぞれ大まかにメイン担当を持ち分担して業務を行っています。 ご入社いただく方には、以下のような実務をご経験に合わせてお任せする予定です。 ■業務詳細： （1） 発注・サプライヤー対応 海外サプライヤーへの見積依頼・取得 海外サプライヤーとの連絡・調整 発注業務、PO（注文書）の作成・送付 （2） 原価・商品管理 事前原価計算のサポート 製品コードの作成・社内（倉庫／CS）への共有 （3） 輸送・物流手配 フォワーダー／混載業者へ出荷連絡（製品内容・数量・重量・サイズ等） 倉庫・物流担当との配送計画調整（トラック手配、航空便集荷時間など） 荷下ろしに関する倉庫調整 （4） 通関・輸入手続き ブローカーとの通関・到着スケジュール調整 必要な輸入許可の申請 銀行から出荷書類（原本）受領、ブローカーへ共有 （5） 入庫・フォロー業務 倉庫受領レポート（R/R）の確認・フォロー （6） その他 上記に付随する輸入関連業務全般 ■就業環境： ◇中途採用100%の当社では、年次に関係なく実力が評価されます。 ◇社員はそれぞれ個性を持って自立していながらも、チームワークを重んじる社風です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都大田区平和島6-1-1 東京流通センターB棟5階 勤務地最寄駅：各線／流通センター駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：222,230円～296,300円 固定残業手当/月：77,770円～103,700円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ニューポート

    日用品・雑貨 （商社）
    東京都渋谷区渋谷3-27-11祐真ビル新館11F
    • 設立 1994年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全4件
    • 【渋谷／未経験歓迎】営業企画≪業界大手食品メーカーの販促・コラボ企画・販売指導≫残業10h・土日祝休
      • NEW
      ～業界不問！販売戦略を提案！キャリアアップ◎／国内外大手メーカーの取引有／グローバル企業～ 世界の消費財ブランドを日本市場へ展開するために、販売・代理店・マーケティングまで一貫して支える当社にて、大手食品メーカーの代理店営業・営業企画職を募集します。 販売代理店様との日々の対話を通じ状況やニーズ、課題などを把握し関係構築をしていくポジションです。 ■業務内容 国内外の大手メーカーから商品プロモーションの依頼を受け、販売方法を企画し、実際の販促活動は販売代理店に依頼するという流れです。販売代理店の実績に応じてフィーをいただく流れとなります。 ※基本的には新規獲得などの営業は発生しません。 ・販売代理店様への販売方法・商品知識などの指導 ・販促方法の企画・実行 ・コラボ企業の選定・折衝 ・商品の販売動向・顧客の分析（ブースのデザインやロケーションの分析など） ・販売施策の企画（POP・什器・ノベルティ・キャンペーンなどの企画や制作） ※月に1～2回程度出張が発生します。（1泊～2泊程度） ※1つの商材の営業企画を、事務含め3～5名が担当。各商材の販売代理店様数は平均10～15社です。 ■入社後の流れ 先輩社員とともに代理店の社長との打ち合わせや、販売促進に向けた戦略立案などに参加します。慣れてきたら徐々に顧客を引き継いでいく予定です。 ■取り扱い商材 大手食品メーカーの機能性食品 大手ウォーターサーバー 米国の無水洗車ワックス 米国の美容関連商品（allure best of beauty受賞商品有） 国内大手VOD ■働き方 完全週休2日制（土日祝）、年休120日以上、残業20h程、所定労働7.5h、育児取得休暇実績有 ■ポジションの特徴 外国語ができる方は、新規取扱商品の立上げにも挑戦可能です。新規取扱商品の開拓やテスト導入を行なう際、海外メーカーとの折衝にも挑戦できます。また、少数精鋭の組織のため、インパクトのある仕事ができる事も特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区渋谷3-27-11 祐真ビル新館11F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～280,000円 固定残業手当/月：55,500円～66,600円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 305,500円～346,600円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで目安であり、選考を通じて最終的に決定致します。 ■昇給：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【渋谷／未経験歓迎】大手動画配信サービスの営業企画◇販促・コラボ企画・代理店支援／残業10h土日祝休
      ～第二新卒歓迎！キャリアアップ◎／販売戦略を提案／年休120 ／大手メーカーとの取引有のグローバル企業～ 世界の消費財ブランドを日本市場へ展開するために、販売・代理店・マーケティングまで一貫して支える当社にて、代理店営業・営業企画職を募集いたします。 ≪VOD市場について≫ 市場は成熟しつつも総額は拡大中！国内の動画配信（VOD）市場は年々拡大しており、2024年は約5,000億円規模、前年比もプラス成長。大手がシェアを牽引しています。 ■業務内容 当社が扱う商材の販売代理店様の売上を向上させるため、販売代理店様との日々の対話を通じ状況やニーズ、課題などを把握し関係構築をしていくポジションです。 ・販売代理店様への販売方法・商品知識などの指導 ・販促方法の企画・実行 ・コラボ企業の選定・折衝 ・商品の販売動向・顧客の分析（ブースのデザインやロケーションの分析など） ・販売施策の企画（POP・什器・ノベルティ・キャンペーンなどの企画や制作） ※月に1～2回程度出張が発生します。（1泊～2泊程度） ※1つの商材の営業企画を、事務含め3～5名が担当。各商材の販売代理店様数は平均10～15社です。 ※ご経験に合わせ、新規卸先の開拓営業をお任せする場合もございます。 ■入社後の流れ 先輩社員とともに代理店の社長との打ち合わせや、販売促進に向けた戦略立案などに参加します。慣れてきたら徐々に顧客を引き継いでいく予定です。 ※食品や化粧品など複数取り扱い商材があるため、適性に合わせてご案内します。 ■働き方 完全週休2日制（土日祝）、年休120日以上、残業10h程、所定労働7.5h、育児取得休暇実績有 ■事業内容： 人々の生活が豊かになる一般消費財やサービスを提供し続けている企業。 「日本のマーケットへの参入を考えている」「自分たちの商品を全国で販売したい」「日本市場を開拓するにあたって、信頼できるビジネスパートナーと組みたい」という企業様に対し、30年以上にわたり、数多くのブランドや製品、サービスが成長するのをお手伝いしてきました。セールスやマーケティングのソリューションをクライアントに提案することで、成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区渋谷3-27-11 祐真ビル新館11F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～280,000円 固定残業手当/月：55,500円～66,600円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 305,500円～346,600円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで目安であり、選考を通じて最終的に決定致します。 ■昇給：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    エヌ・シー・エイチ・コーポレイション・パシフィック

    化学・医薬原料（有機・高分子） 商社
    東京都町田市南成瀬1-2-2MSセンタービル 5F
    • 設立 1966年
    • 従業員数 23名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【転勤無】営業事務／責任者候補◆英語活かせる◆所定労働7.5H・残業少◆化学製品の商社◆アメリカ本社
      【17:15定時／英語活かせる／事務経験・チームリーダー経験を活かせる／働き方改善（◎年間休日数126日◎土日祝休み◎残業少）／米国本社、世界トップクラスの実績を誇る化学品メーカーの日本グループ企業】 ＼★求人の魅力・ポイント★／ ◎全国120名の営業を支える管理部門のコアメンバー！ ◎契約管理や注文入力など、営業活動に不可欠な事務業務を担当 ◎チームリーダーとして、組織運営やメンバー育成にも関われるポジション ■担当業務： 全国に在籍している約120名の営業を支える管理部門での事務をお任せします。 ■具体的な業務内容： ＜契約管理業務＞ ・1年契約などの事務管理 ・紙ベースでの契約書授受・確認・返送対応、不備チェック（将来的には電子契約システム導入検討中） ・契約内容をシステムおよびExcelへの入力・管理。 ・約1000件の契約業務に対応し、主に日本企業の年度末には更新業務で繁忙となります。 ＜注文入力業務＞ ・営業担当者やカスタマーセンターからの注文書を受け、システムへ入力 ＜営業サポート業務＞ ・ 営業担当者からの契約内容やご注文に関する問い合わせ対応（テクニカルな質問は担当部署へ取次ぎします） ■業務の特徴： ・メイン業務は契約管理業務と注文内容のシステム入力となります。本ポジションとは別にカスタマーサポートの部署があり、ご注文についてはカスタマーセンター、契約業務のお問い合わせは事業推進課で受け付けます。 ・営業担当はオフィスを持たず、直行直帰で勤務しておりますので、やり取りはメール・電話が中心となります。 ■組織構成： 30代を中心としたメンバーで就業しています。 ■入社後の流れ・キャリアパス： 入社後、まずはチームメンバーとして実務を習得していただき、経験や能力に応じて、早期にチームリーダーとしての業務をお任せする可能性もあります。マネージャーとして中核人材へとステップアップ、メンバーの育成やチーム運営を担っていただくことを期待しています。 ■バツグンの働きやすさ： ◎17:15定時、所定労働7時間30分なので、プライベートの時間もしっかりと確保できます ◎残業時間は時期にもよりますが、5～ 20時間程度ですので、メリハリをつけて働ける環境です 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都町田市南成瀬1-2-2 5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 450万円～500万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,260,000円～4,760,000円 その他固定手当/月：20,000円 ＜月額＞ 304,000円～337,333円（15分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ■賞与：年2回（目安：夏1か月分、冬2か月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    リープヘル・ジャパン株式会社

    建設機械・その他輸送機器 （商社）
    神奈川県横浜市鶴見区大黒町5-39
    • 設立 1983年
    • 従業員数 53名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全2件
    • 【横浜】サービスエンジニア◆重機建設機械メーカー／ドイツ本社研修あり※年休130日／月残業10H
      • NEW
      ～世界最大手クラス／重機建設機械メーカー・ドイツ LIEBHERR（リープヘル）社／ドイツ本社で約3週間、技術研修あり！世界レベルの技術を手に入れられる環境／グローバルでのクレーン車販売シェア50％／10年で売上3倍増／100社以上グループ会社で世界展開／年休130日／基本土日祝休み・夜勤無し～ ■担当業務： 大型クレーン(モビールクレーン、クローラークレーン)の点検、メンテナンス業務を行っていただきます。 サービスエンジニアとして一人前になるまでは、オイル交換・開梱・組立や各種点検等のヤード作業を経験しながら、業務を覚えていきます。 （その後、故障や改修の際には既存のお客様先に出向くスタイルです） ＜＜業務イメージ＞＞ ドイツから船で輸入される部品(200個口程度)の組立作業や点検に始まり、慣れてきたら先輩社員に同行しながらメンテナンス業務を勉強していただきます。 メンテナンス作業は1～2名で行いますので、入社当初は経験がなくてもOJTでキャッチアップしていただくことが可能です。 訪問先は全国各地、基本的には社用車での移動します。遠方の場合は宿泊を伴う出張になります。 ＜＜同社の特徴・強み＞＞ 同社では、外国製の仕様のクレーンとなっており、日本のメーカーには無い特長を備えています。 大型クレーンについては他社の追随を許しません。 ■配属部署について： 技術部：50代～20代の幅広い年代の社員が活躍しております。 ■働き方： ・ほぼ外勤ですが、移動時間は就業時間として給与が発生します。 ・出張は長いもので一週間程度です。 ・突発対応について：土日対応は2か月に1度程度当番を決めて対応しています。夜間対応は年に2.3回を上限に当番いただきます。 ■研修制度について： 入社1～2年後に、ドイツ本社での現地研修（約３週間）に参加していただきます。英語で行われますが、現時点でご理解いただける必要はなく、英語に強い抵抗をお持ちでない方であれば歓迎いたします。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市鶴見区大黒町5-39 勤務地最寄駅：京浜東北線／鶴見駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,500,000円～4,000,000円 ＜月額＞ 291,666円～333,333円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※あなたの経験・スキルに応じて優遇します。 ■賞与：有（個人評価／会社業績に応じて支給） ■昇給：有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【横浜鶴見／20・30代活躍】倉庫管理(入出荷・在庫管理)◆年休130日(土日祝休み)／夜勤無し
      ◎世界最大手クラス／重機建設機械メーカー・ドイツ LIEBHERR（リープヘル）社／全世界でのクレーン販売シェア50％ ◎年間休日130日の土日祝休み／GW、夏季休暇、年末年始等の長期休暇あり／残業10～20時間程度と働きやすい環境です ■業務内容： 自社の部品倉庫内にて、入出荷作業、在庫管理、棚卸作業などを行います。 ■具体的には： ・入荷：ドイツから届いた部品（超小型～大型）を指定の場所に入庫 ・出荷：出荷指示票に基づき、指定棚からピッキング。梱包し配送やエンジニアへの手渡し ・在庫管理：専用システムを使用して、実数を確認 ・棚卸 ■組織構成： 3名体制（30代2名、50代リーダー） └未経験で中途入社されている方も在籍しております。 ■フォロー体制： まずは年代の近い先輩よりOJTにて業務の流れを教えます。徐々に業務を引き継ぎ、職場に慣れていただく予定です。 ■働き方： ・年間休日130日の土日祝休み ・残業10～20時間程度 ・棚卸業務のために週2～3日程度 朝8:00出勤（早出残業扱い） 日々オンオフのメリハリをつけて働く事が可能な環境です。もちろんGW、夏季休暇、年末年始などの長期休暇は整備されており、有給休暇も取得しやすい環境でございます。 ■当社の概要・特徴： ◎1949年にドイツで設立された、世界最大級の建設機械メーカー「LIEBHERR（リープヘル）」の日本法人です。 リープヘル社は世界50カ国に130社以上を展開しており、50,000人以上の従業員を擁しています。クレーンでは世界・国内共にトップクラスのシェアです。 ◎日本法人である当社は商社機能を担っており、国内の建設会社や運送会社に主に大型クレーンを提供しています。 同業他社に比べ、規格の異なる製品や超大型の製品を扱っていることが特徴です。とくに、1,100トン級の超大型クレーンはノウハウをもつ企業が非常に少ないため、当社はその先駆者として位置づけられています。 また、2000年から業績が好調で、直近の10年で売上が3倍近くになっています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市鶴見区大黒町5-39 勤務地最寄駅：京浜東北線／鶴見駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 380万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～300,000円 ＜月給＞ 280,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルに応じて優遇します。 ■賞与：有（個人評価／会社業績に応じて支給） ■昇給：有（年１回・毎年１月） ※他資格手当有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社剣プロダクションサービス

    アミューズメント・遊戯機器 （商社）
    神奈川県横浜市港北区新羽町1166
    • 設立 1985年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 49.0歳
    求人情報 全1件
    • 【横浜／港北区】正社員・経理／ママさん歓迎／服装自由／英語力を活かす／年休125日（土日祝休み）
      【舞台照明機材の輸入販売を支える経理業務／服装自由・年休125日・ママさん活躍中／時差出勤OK／残業月3～5時間で働きやすい環境】 ホール、劇場、ホテル、商業施設、映画館… 空間演出に不可欠な照明機材の輸入・販売、設備設計・施工、保守まで一貫して手掛ける専門企業である当社にて日常の会計処理から販売管理、入出金管理まで幅広い経理業務に携わっていただきます。 ■業務詳細 日常的な経理業務を中心にお任せします。 ・請求書の発行、管理 ・入出金の管理（売掛金・買掛金の管理） ・会計ソフト（freee）を使用したデータ入力 ・輸入品に関する販売管理システムへの入力、管理 ・伝票処理　など ・年末調整（freee） 海外製品を取り扱うことが多く英語表記の伝票もございますが、翻訳ツールを使用していただきますので、英語に抵抗なければ問題ございません。 ■入社後のフォローについて 入社後は、請求書発行やデータ入力など日常業務からスタートし、半年～1年程度で独り立ちを目指します。将来的には経理業務全般の主担当として、月次・年次決算や会計全体の管理にも挑戦できます。 ■組織構成 従業員20名の少数精鋭体制、うち経理担当は2名です。営業技術部・カスタマーサービス部・バックオフィスと連携しながら業務を進めます。 ママさんも社内に4名おり、時差出勤でのフルタイム勤務や時短出勤を活用して活躍しております。 ■就業環境 ・完全週休2日制（土日祝） ・残業月3～5時間 ・将来的な時短勤務相談可 ・時差出勤可能 ・服装自由 ワークライフバランスを重視した働きやすい環境です！ ■当社の特長 業界トップクラスメーカーであるアメリカの舞台照明メーカーETC（Electronic Theatre Controls）製品を中心に取り扱う日本における最古参代理店です。30年以上にわたる取引実績と信頼関係により、日本国内では「ETC社といえば当社」というポジションを確立しています。 ～こんな場所で導入されています～ 日生劇場、スパイラルホール、イオンシネマ（ロビーなど）、東京マリオットホテル、ヒルトン東京（宴会場など）、日産スタジアム　など 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市港北区新羽町1166 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～280,000円 ＜月給＞ 210,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 業績に応じて決算賞与支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社トラスト

    自動車部品 （商社）
    愛知県名古屋市中区錦3-10-32栄VTビル3F
    • 設立 1988年
    • 従業員数 36名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【名古屋】管理部長｜経理、総務、人事労務部門◆社長直下ポジション◆中古販売業界トップクラス
      • NEW
      ～東証プライム上場企業のVTホールディングスG／社長直下で裁量大なポジション／年間休日120日～ ■概要 当社はアフリカ・オセアニアを中心とした世界150カ国以上に、インターネットを通じて中古車を輸出販売しており、業界トップクラスの規模を誇っております。 従業員数5,000名超、売上高3,500億円を超える、東証プライム上場企業のVTホールディングスグループの一員です。 今回はそんな当社にて、現在の管理部長の後任としてご活躍いただける方を募集します。 ■業務内容 管理部門全般（経理、総務、人事労務）の業務をプレイングマネージャーとして取り組んでいただきます。 特に業務改善や属人的なマネジメントから再現性のある組織構造への転換が急務となっています。 社長直下のポジションで裁量大きく業務遂行できることが本ポジションの魅力です。 ■具体的には （1）月次／四半期／期末決算業務 ・連結決算業務（子会社側対応） ・税理士との連携 ・金融機関との折衝　 ・業務フローの見直し/整備 ・メンバーマネジメント （2）総務業務 ・社内文書の作成・管理 ・契約書の管理および更新手続き ・備品管理および購入手配 ・社内規定の整備および運用 ・メンバーマネジメント （3）人事労務業務 ・入退社手続きおよび人事データ管理 ・社会保険・労働保険の手続き ・中途採用業務（求人広告作成、応募者対応、面接調整など） ・就業規則の整備・改定 ・労務問題への対応および相談窓口業務 ・メンバーマネジメント ■管理部の組織構成 部長1名 ・経理課3名（課長1名、メンバー2名） ・人事・総務課1名 ・情報システム課2名（課長1名、メンバー1名） ■当社について ◇中古車輸出業界のパイオニアとして全世界のお客様のニーズを的確に把握し、敏感に対応することで常に業界の先頭を走ってまいりました。 ◇近年、当社は中古車輸出事業者からグローバルカーディーラーとなるべく、多様な販売ネットワークを確立してまいりました。 ◇市場環境が著しく変化する中、当社は今までのインターネットを通じた販売スタイルにとらわれず 、それぞれのマーケットに根付いた戦略を世界規模で展開してまいります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中区錦3-10-32 栄VTビル3F 勤務地最寄駅：桜通線／丸の内駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 700万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：437,000円～562,000円 ＜月給＞ 437,000円～562,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（6月、12月） ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋】海外中古車事業の統括・経営幹部候補　◆BtoCモデルの磨き込みと事業安定化を担うポジション
      ★海外150ヶ国と中古車販売ビジネス。次世代経営者として世界を動かす！ 海外事業再建／新興国マーケット開拓／年休120日以上 ■現状の課題と採用背景 当社は中古車の海外輸出事業を中心に、アフリカ・オセアニアを主な市場として事業を展開してきました。 近年はECサイト運営を中心としたBtoB取引拡大により事業規模を伸ばす一方で、売掛金管理や在庫管理といった課題も顕在化しています。 現在は創業時から強みとしてきたBtoCモデルへの回帰と、足元の事業基盤の立て直しを進めているフェーズです。 今回は、経営幹部候補として現場・数字・海外実務を理解しながら、将来的に経営を担っていただける方を募集します。 ■お仕事の概要 海外中古車輸出事業の中核人材として、売上拡大と管理体制強化を両立。営業現場のハブとなり、将来的には経営を担うポジションです。 まずは現場を理解し、当社の海外中古車ビジネスの全体像を把握していただきます。 将来的には、業務の仕組み化や新たな市場展開、経営判断にも携わっていただきます。 ・海外中古車輸出事業における数値管理（売上・在庫・利益構造） ・在庫回転率や長期在庫削減に向けた業務改善 ・海外顧客/営業メンバーからの判断相談への対応 ・国/地域別の販売状況を踏まえた販売戦略・マーケティング検討 ・社長/営業本部長と連携した事業運営全般のサポート ■組織構成 営業・マーケ・輸出業務あわせて約20名。 経営層との距離が近く、裁量を持って動ける環境です。 ■商材の解説 日本国内および海外子会社経由で調達した中古車を、海外一般顧客へ直接販売。 アフリカ・オセアニア地域に広がっている地域販路の広さと、新興国に強い販売ノウハウがあります。 また自社で在庫を保有している信頼性・安定力も強みです。 ■入社後の流れ まずは営業現場の声を集め、信頼構築・業務改善の実施からスタート。 既存顧客・市場を把握し、段階的に事業全体へ裁量を広げます。 ★こんな方歓迎！ ・「商社や物流、メーカーでの海外事業経験があり、次は裁量ある立場で事業全体を動かす経営に挑戦したい！」 ・新興国市場に携わったことがあれば、入社後すぐに事業企画にも携われます！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市中区錦3-10-32 栄VTビル3F 勤務地最寄駅：桜通線／丸の内駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 900万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：9,000,000円～12,000,000円 ＜月額＞ 750,000円～1,000,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上、優遇いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    キャスパーパール株式会社

    宝飾品・貴金属 （商社）
    兵庫県神戸市中央区琴ノ緒町2-4-11
    • 設立 1976年
    • 従業員数 5名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全1件
    • 未経験歓迎【神戸】真珠ジュエリー営業 ◆英語力を生かせる／基本定時退社／ノルマなし／スキルアップ可◆
      ＼海外出張あり★英語力を活かせる仕事！ゆくゆく営業以外の商品管理や仕入れなどにもチャレンジ可／ 真珠の仕入れ、真珠ジュエリーの加工、製造、販売を行っている当社にて、営業職としてご活躍いただきます。 営業未経験でも問題ありません。ご自身のスキルに合わせて丁寧に教育していきます。 ■具体的には… ・年４回海外で出展している展示会での商談対応 ∟3月、6月、9月、11月に香港で実施しています。その際は1週間程度出張となります。 ・仕入れに来ていただくバイヤーの方との商談対応 ∟顧客へ訪問することはほとんどありません。日本は世界トップクラスの真珠生産国であり、品質が高いことで有名なため、商談をする顧客は海外のバイヤーである割合が高いです。 ・商品管理（出荷準備など） ∟ゆくゆくは自社にて仕入れを行った真珠の選別も担当いただきます。 ※上記、商談対応と商品管理が50％ずつくらいの割合となります。 ■本ポジションの魅力： ・お客様が海外の方であることが多いため、英語力を活かして活躍いただけます！英語以外でも得意な言語があればさらに活躍いただけます。 ・少数精鋭の組織のため、業務の裁量幅が大きいことがやりがいにつながります！また、他スタッフとの連携も取りやすく、コミュニケーションがとりやすい環境です！ ・業務の習得を進めていくと、ゆくゆくは海外からの仕入れを担当できるなど、ステップアップを図りやすいポジションになります！ ・ノルマなく、年間休日122日、基本定時退社、三宮駅から徒歩5分程度のため、ワークライフバランス良く勤務できます！小さな会社なので意見が反映されやすく、早期から経営に近い距離で従事いただける環境です。 ■組織構成： 全体で6名の組織となります。社長様、副社長様に加え、営業、商品デザイン、事務職の方が所属しております。社員同士の距離も近く、連携も図りやすいメンバーです。 ※営業担当は50代男性1名、20代男性1名です。 ■教育環境について： 既存メンバーにて丁寧にOJTにてお伝えさせて頂きます。展示会での対応はもちろんのこと、真珠の選別などに関してもOJTを通じて教育いただける環境です。ご自身の学びとる意欲があれば、多くのことを吸収できる環境がございます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：兵庫県神戸市中央区琴ノ緒町2-4-11 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～330,000円 ＜月給＞ 250,000円～330,000円 ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ツカモト

    化学・医薬原料（有機・高分子） 商社
    石川県金沢市打木町東1329
    • 設立 1927年
    • 従業員数 31名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【石川/金沢★未経験歓迎】商品配送・納品担当◆17時30分終了/賞与実績4.8ヶ月/転勤無
      • NEW
      ◆◇1927年創業！プライベートを大切にできる/大手企業との取引・納品多数/残業ほぼ無し/家族手当など手当充実◆◇ ■案件の魅力： ＜働きやすい環境＞ ・所定労働時間は7時間40分で、17時半には終業となります。定時以降の残業はほとんどないため、プライベートを大切にした働き方が可能です！ ・現社員からの紹介でご入社された方も多数いるほど雰囲気が良く働きやすい企業です。 ■業務概要： 同社は、創業から100年の歴史を持つ北陸地域を拠点にした塗料および塗装関連用品の専門商社です。今回は、塗料および関連商品のルート配送業務を担当していただきます。 ■1日の流れ： ～8:30　出社／準備 8:30　　配送 11:30　一度倉庫に戻り、倉庫の片づけ 12:00　お昼休憩準備 13:30　配送 16:30　帰社、明日の準備 17:30　終業 ■業務詳細： 商品の配送、積み下ろし、納品作業をお任せします。 商材：塗料を中心に、刷毛・研磨紙・テープペーパー等の塗装関連用品 配送手段：ハイエース 配送エリア：金沢市～小松市、加賀市 配送件数：1日あたり20先、50缶ほどの配送が目安 ※業界・職種未経験から就業可能です。資格取得後、トラックを使用しての配送をお任せします。 ■キャリアステップ： 資格保持者の先輩社員が現場で指導いたします. また、経験を積んだのち、希望や適性を加味して他部署への異動にもチャレンジできます。（配送→営業への異動実績あり） ■配属部署： 配達部には男性6名(20代2名/30代3名/40代1名)が在籍しております。 ■同社について： 創業から100年の歴史を持つ北陸地域を拠点にした塗料および塗装関連用品の専門商社です。日本ペイント株式会社の代理店として、建築用塗料や工業用塗料など様々な用途に対応した製品を提供しております。 また、北陸随一の調色設備・調色技術を有しており、顧客のニーズに合わせたカスタマイズサービスも行っています。品質と信頼性を重視し、最新の技術と知識を活用して高品質な製品を提供しています。 本社敷地内には、仕様用途に応じて色の配合を行う調色工場、倉庫が併設されています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：石川県金沢市打木町東1329 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：160,000円～180,000円 その他固定手当/月：15,000円 ＜月給＞ 175,000円～195,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他固定手当：職務手当15,000円/月 ■昇給：1月あたり5,000円～10,000円（前年実績） ■賞与：年2回、計4.8か月（前年実績）、入社後6か月経過後　満額支給 ■各種手当：役職手当、資格手当、家族手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    山中産業株式会社

    非鉄金属 （商社）
    大阪府大阪市中央区今橋2-5-8トレードピア淀屋橋9F
    • 設立 1858年
    • 従業員数 151名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【大阪・淀川区】技術系総合職（未経験・第２新卒歓迎）／創業160年超／１日７H勤務／夜勤・転勤無
      ＜年間休日は少なく見えますが、１日の所定労働時間はなんと７時間！なので、年間労働時間で換算すれば、実は、１日８時間勤務×完全週休２日の仕事よりも、年間労働時間は少ないんです！＞ ～160年以上の伝統と多事業展開で、商社業と製造業による精鋭の技術力とサービスを持つ当社で技術開発・生産技術などに携わりませんか～ 当社は、1858年に設立し、非鉄金属原料／製品の販売および製造を行っております。製造部門では、金属・化学品の試作や技術開発をはじめ、生産・品質管理など、製造の基幹業務を担っていただきます。 本ポジションでは技術職として下記業務をお任せいたします。 ■業務内容： 【1】技術開発：各製品の試作や新製品の開発 【2】生産管理：原料購入から生産、出荷までの工程を管理 【3】品質管理：各製品の品質管理、顧客に対する品質保証 【4】設備管理：生産工程、生産設備の改善や生産条件の検討 【5】工場管理 ★将来的には管理職としての活躍もご期待しております。 ■取り扱い製品： 防蝕金属、合金、アンチモン酸化物 ■配属先の編成： ・同ポジション：12名（※今回はこちらの募集です） ・現場作業員：20名 ■教育体制： 一から丁寧にお伝えします。入社後は一週間程度の本社研修の後、現場でOJT教育にて、個人の習得に応じて進めていきます。 ■働き方について： ・9:00 ~17:00の7時間 ・残業：月：5時間程度 ・夜勤、転勤：無し ・通勤：自家用車、自転車可能 ■キャリアパス： やる気・実力次第で幹部候補を目指せます。 主任⇒係長⇒課長補佐⇒課長代理⇒課長⇒部長代理⇒次長⇒部長⇒役員とステップアップ可能。将来を考えて、長く安定したキャリアを築くことができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 三国製錬事業所 住所：大阪府大阪市淀川区十八条1-13-50 勤務地最寄駅：大阪メトロ　御堂筋線線／東三國駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 ＜月給＞ 250,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    テレネット株式会社

    家電 （商社）
    埼玉県川口市戸塚2-9-3
    • 設立 1998年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 33.0歳
    求人情報 全1件
    • 【川口/東北エリア出張】サービスエンジニア◆OA機器の設置・保守／21年増収増益／年間休日120
      • 締切間近
      【年休120日／大手取引多数／東北・北関東エリア中心／社用車有】 オフィスで使用される複合機等のOA機器を販売・施工・メンテナンスまで一貫して提供している同社にて、代理店営業職の募集です。 ■業務内容：出張メインのサービスエンジニアとして、OA機器等の設置・導入をはじめ、アフターフォロー全般に携わります。扱う商品は一流メーカーのものばかりですので安心です。 【取扱い商品】OA機器（複合機／ビジネスフォン／防犯カメラ／PC／ネットワークセキュリティ機器　等） 【担当エリア】東北（青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島）・北関東を中心に、出張メインで対応（出張頻度：週2-3回／日帰りが多いです） 【1日の流れ】1日に3～5件程の定期点検や新たな設置等を、社用車で顧客先へ訪問※前日の夜、または当日の朝にその日訪問するお客様のリストを共有します 【入社後】先輩と2人1組のチームを組み、同行するOJTがメインです。1人1人に応じて、研修の期間をしっかりと確保、工具の名称から仕事の取り組み方まで一から学べる為、不安なく現場デビュー可能です。 ※設置スタッフがお客様に営業することは一切ありません ■企業特徴：販売に特化した企業も多い中、同社では「アフターフォロー」を行なう設置スタッフも全員、「自社」で雇用・教育することで質の高い「ワンストップサービス」を提供しております。お客様から厚い支持を集め、売上も順調に推移しています。 ■同社の使命：情報社会が進むにつれ一つのデメリットが生まれました。情報が氾濫しすぎて多様化したシステムを使いこなす人と、そうでない人との情報格差が広がっています。同社は、誰もが安心して簡単に便利に高い技術を利用できる社会を実現できなければ、それは真の普及とは言えないものと考えています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県川口市戸塚2-9-3 勤務地最寄駅：ＪＲ武蔵野線／東川口駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：205,000円 ＜月給＞ 205,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回※実力に応じて支給 ■決算賞与：年2回（過去実績／2～4ヶ月分） ■上記の金額は残業手当と通勤手当を含む金額です。 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    株式会社アペックス

    アパレル・繊維 （商社）
    群馬県高崎市上並榎町258-1
    • 設立 1989年
    • 従業員数 35名
    • 平均年齢 41.8歳
    求人情報 全1件
    • 未経験歓迎【高崎/転勤無】TVショッピングの企画営業■年休125日/研修充実/残業15H
      ＜東証スタンダード上場・健康食品や化粧品などの企画～営業まで携わることができる！個人ノルマ無/ワークライフバランス◎＞ ■業務概要： 当社の営業職としてTVショッピングで販売する商品の企画～提案、TV放送の立ち合いまで幅広く携わっていただきます。 ■業務詳細： ・仕入れ先との商品の企画会議 ・TV局バイヤー担当者への提案 ・映像制作の企画会議から立ち合い ・生放送や収録の準備や同行 ※撮影同行などの際は出張が発生することもございます。 ■当社の取引先について： 当社は化粧品や医薬品、寝具メーカー等と商品の企画～開発までを共に行い、商材を仕入れTV局などに販売しております。 ■組織構成： 企画営業チーム：12名 ※3チームに分かれており、各チーム構成は企画営業3名名アシスタント1名となります。 ■入社後の研修について： ＜座学研修(2週間)＞ 当社の概要や商品知識、仕事の流れなどを研修にて丁寧にレクチャーしていきます。 ＜OJT研修(3ヶ月以上)＞ OJT担当者の先輩と共に、実務経験を通して業務理解を深めていただきます。 期間中のスケジュールや目標設定についても丁寧にお伝えいたします。 ■当社の魅力について （1）未経験からでも商品企画～営業まで挑戦することができる！ 当社では公務員や教員など未経験から中途入社した方もいらっしゃいます。 手厚いサポートの中今後商品か企画など上流工程から経験を積んでいくことができます。 （2）働きやすい環境 当社は年間休日125日、残業も10~15時間ほどとワークライフバランスを充実させることができます。 （3）当社の意義について： 世の中には良い商品を製造しているがなかなか販売先が見つからなかったり、大手の商品に販売枠を取られてしまっている商品があります。そんな、良い商品を世の中に広めたり、時にはご自身のアイディアで商品企画をしていくことで新たな価値を創造していきます。 ■当社について： 1989年創立以来、当社はTVショッピングと輸入販売を軸に成長してまいりました。東証スタンダード上場企業のグループ会社として盤石な経営基盤を持ち、国内外の優れた商品提供で新たな価値を想像するプロフェッショナル集団となります。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：群馬県高崎市上並榎町258-1 勤務地最寄駅：JR信越本線／北高崎駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 固定残業手当/月：30,000円～50,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 230,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社吉田産業

    建材 （商社）
    青森県八戸市大字廿三日町2YSビル
    • 設立 1948年
    • 従業員数 825名
    • 平均年齢 45.3歳
    求人情報 全22件
    • 【青森／青森・弘前】住宅資材ルート営業◆残業平均20時間／年間休日122日（土日祝　完全週休2日制）
      • NEW
      ＜月間平均残業20時間程度／年間休日122日／完全週休2日制／東北地場密着型の建設資材の専門商社／専門商社のルート営業＞ ■業務概要： 住宅建設に関わる木材、合板、内装材、外装材、屋根材、住宅設備機器などの住宅資材に関するルート営業をお任せします。 ■一日の業務の流れ： ８:００～9：00　部門間MTG・内勤業務（受発注業務、訪問準備） 9：00～12：00　客先訪問（お客様の事務所または建設現場を2～3件訪問） 12：00～13：00　お昼休憩　 13：00～16：00　客先訪問（お客様の事務所または建設現場を3～4件訪問） 16：00～17：00　訪問の中で依頼を受けた内容の受発注、見積もり作成 ■業務の特徴： ・ハウスメーカーや工務店等に対するルート営業が中心になります。 ・東北に複数拠点あるため、営業範囲は各拠点の近郊が中心となり、県を跨ぐ移動はありません。営業活動には社有車を使用します。 ・1人当たり20～40社程度の顧客を担当いただきます。 ・長期間の出張も基本的に有りません。（研修や展示会などで短期出張はあり） ・社内研修や同行営業を通じてしっかり指導・育成いたします。 ■就業環境について： 基本的に各支店には建材課、建築課、土木課と3つの課に分かれ、それぞれ2～4名程度のグループが、拠点の規模に応じて複数有ります。商材や業界の知識については先輩との同行を通じて習得いただきます。また、月間の平均残業時間は20時間程度と安定した環境での就業が可能です。 ■当社の特徴： 当社は東北一円を中核に地域に密着した建設資材総合商社です。建設資材とは住宅やビル等の建築物および道路や橋梁等の土木構造物を建設するために用いる資材のことです。当社では、一般住宅等に関わる資材・工事を扱う「住宅部門」と学校や病院、ビル等に関わる資材・工事を扱う「建築部門」、道路や橋梁、公園整備等に関わる資材・工事を扱う「土木部門」の3つの部門があります。各部門が高い専門性を持ち、それぞれの強みを生かして幅広い事業展開をしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 青森支店 住所：青森県青森市問屋町二丁目19-14 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 弘前支店 住所：青森県平川市日沼富田19-7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 370万円～570万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～281,000円 固定残業手当/月：26,000円～42,000円（固定残業時間16時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 226,000円～323,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験・資格・年齢等を考慮し決定いたします。 ■昇給：年1回（10月） ■賞与：年2回（6・12月）※昨年度実績5.0か月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【秋田／横手市】住宅資材ルート営業◆残業平均20時間／年間休日122日（土日祝　完全週休2日制）
      ＜月間平均残業20時間程度／年間休日122日／完全週休2日制／東北地場密着型の建設資材の専門商社／専門商社のルート営業＞ ■業務概要： 住宅建設に関わる木材、合板、内装材、外装材、屋根材、住宅設備機器などの住宅資材に関するルート営業をお任せします。 ■一日の業務の流れ： ８:００～9：00　部門間MTG・内勤業務（受発注業務、訪問準備） 9：00～12：00　客先訪問（お客様の事務所または建設現場を2～3件訪問） 12：00～13：00　お昼休憩　 13：00～16：00　客先訪問（お客様の事務所または建設現場を3～4件訪問） 16：00～17：00　訪問の中で依頼を受けた内容の受発注、見積もり作成 ■業務の特徴： ・ハウスメーカーや工務店等に対するルート営業が中心になります。 ・東北に複数拠点あるため、営業範囲は各拠点の近郊が中心となり、県を跨ぐ移動はありません。営業活動には社有車を使用します。 ・1人当たり20～40社程度の顧客を担当いただきます。 ・長期間の出張も基本的に有りません。（研修や展示会などで短期出張はあり） ・社内研修や同行営業を通じてしっかり指導・育成いたします。 ■就業環境について： 基本的に各支店には建材課、建築課、土木課と3つの課に分かれ、それぞれ2～4名程度のグループが、拠点の規模に応じて複数有ります。商材や業界の知識については先輩との同行を通じて習得いただきます。また、月間の平均残業時間は20時間程度と安定した環境での就業が可能です。 ■当社の特徴： 当社は東北一円を中核に地域に密着した建設資材総合商社です。建設資材とは住宅やビル等の建築物および道路や橋梁等の土木構造物を建設するために用いる資材のことです。当社では、一般住宅等に関わる資材・工事を扱う「住宅部門」と学校や病院、ビル等に関わる資材・工事を扱う「建築部門」、道路や橋梁、公園整備等に関わる資材・工事を扱う「土木部門」の3つの部門があります。各部門が高い専門性を持ち、それぞれの強みを生かして幅広い事業展開をしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 横手支店 住所：秋田県横手市横手町字大関越164 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 380万円～510万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：178,000円～271,000円 固定残業手当/月：26,000円～42,000円（固定残業時間22時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 204,000円～313,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験・資格・年齢等を考慮し決定いたします。 ■昇給：年1回（10月） ■賞与：年2回（6・12月）※昨年度実績5.0か月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    有限会社アクセル

    自動車（インポーター・販売） 商社
    埼玉県入間郡三芳町大字上富2040-2
    • 設立 1996年
    • 従業員数 17名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【ふじみ野】未経験◎大型車の法定点検、整備／所定労働7.5H＆18時定時で残業ほぼ０／日祝休み
      【職種未経験歓迎・業界未経験歓迎/車好き歓迎！/トラックを中心に大型車に特化◎/マイカー通勤可・無料駐車場あり◎／整備士資格取得まで～3年程度しっかり教えます◎／ランチ手当あり♪】 ■採用背景：整備士を増員することで受注体制を強化し、売上拡大を図るとともに、お客様によりご満足いただけるよう更なるサービスの向上を目指します。 ■職務内容： ・当社にて自動車整備士をお任せいたします。未経験の方や整備士としての技術を発揮していただきながらも、新たに大型車の整備・点検にチャレンジしたい方、大型車に興味があり前向きに技術を磨いていける方も歓迎いたします。 ■担当業務詳細： ・トラックやバスなど大型車の法定点検、車検整備、一般整備、故障診断 ・トラックの法定点検、車検整備を行います。また、故障や不調が認められた場合は、修理を担当して頂きます。 ※基本的に二人一組で行います。 ※運送会社やディーラーなど、取引先が多いので色々な車種の大型車を扱っています。 ■入社後の教育体制： ・先輩社員と二人三脚で進めていき、分からないこともすぐに聞ける環境です。整備士資格を取得するまで2年～3年程度みっちり教育させていただくため、未経験でも安心教育体制が整っております。 ■配属部署： ・1日平均15~20台のトラックの点検などを行っております。 ・大型車の整備が初めての方でも、工場長を筆頭にベテラン社員がOJTとして丁寧に教育いたします。中途採用の社員が活躍している職場です。 ■特徴・魅力： ◎トラックを中心に大型車に特化した当社では、一般車両の取扱いとは違った経験ができます。未経験の方はもちろん、整備士としての技術を発揮していただきながらも、新たに大型車の整備・点検にチャレンジしたい方、大型車に興味があり前向きに技術を磨いていける方も歓迎いたします。入社後に自動車整備士2級・1級を取得したい方は当社で支援いたします。 ◎働くためには健康な身体が重要という考えのもと、時間外業務が発生しないような工程管理を会社を上げて行っています。その結果、月の残業時間は通常期繁忙期に関わらずはほぼ0時間です。「大型車整備をしたい、続けたいけど残業や働き方が気になる」という方にオススメです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 勤務地 住所：埼玉県入間郡三芳町上富2040-2 勤務地最寄駅：東武東上線／ふじみ野駅 受動喫煙対策：その他（喫煙可能場所あり） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～400,000円 ＜月給＞ 180,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回※業績連動 ■賞与：年3回（夏、冬、決算賞与）※業績連動 ※年収は年齢や経歴等により決定いたします。 ※賞与は、入社時期によって金額が変わります。 ■見習い：月給180,000～200,000 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    有限会社栄進機工

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）商社
    広島県呉市安浦町内海北4-13-42
    • 設立 1986年
    • 従業員数 11名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【広島】切削工具の設計・開発エンジニア（実務経験者優遇）※全国展開している機械工具商社のグループ会社
      切削工具の製造・再研磨の専門メーカーである当社にて、超硬の軸物工具（エンドミル、ドリル、リーマ）の開発や設計を専門で行っていただく経験者の方を採用いたします。　 【設立30年以上／全国展開している機械工具商社の傘下に入って以降急成長企業／切削工具の業界を牽引する会社／面接1回で内定まで2週間のスピード感のある転職が可能】 ■業務内容： ・切削工具（超硬の軸物、エンドミル、ドリル、リーマ）の設計 ・使用後に再研磨のために返却される製品の検査、評価、フィードバック ・不具合品（突発的な折損など）の検査、報告書作成 ・客先での立会いテスト（頻度はそれほど高くありません） など ■採用背景： 同業界にて実務経験を積まれた経験者の方を採用し、さらなる組織の強化と対応件数の増加を計画しております。 ■組織構成： 全社では12名在籍 30代3名（製造男性2名、入出荷･検査女性1名） 40代4名（製造男性2名、入出荷･検査女性1名、役員1名） 50代1名（営業男性1名） 60代1名（設備男性1名） 70代3名（設備男性1名、技術1名、前社長1名） ■働く環境： 加工している製品がミクロ単位で扱っていて温度変化を嫌う為、工場内は1年を通して温度管理が行き届いています。そのため夏冬問わず快適に作業をして頂けます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県呉市安浦町内海北4-13-42 勤務地最寄駅：JR呉線／安浦駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：333,000円～467,000円 ＜月給＞ 333,000円～467,000円 ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキルや経験に応じて年収はご提示いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島・呉市/転勤なし】製造職※未経験・第二新卒歓迎／重作業なし／成長企業／車通勤OK
      切削工具の製造・再研磨の専門メーカー／設立30年以上／全国展開している機械工具商社の傘下に入って以降急成長企業／切削工具の業界を牽引する会社／面接1回で内定まで2週間のスピード感のある転職が可能／既卒・第2新卒・未経験歓迎／学歴不問 ■業務内容 金属をある形状に切ったり削ったりして加工する切削工具の製造工程を担当して頂きます。 製造している製品は手で扱える程度の大きさですので、 身体に大きな負荷の係るような重作業はありません。 数値管理などの計算はしていただきますが、それ以外の作業は簡単な製造工程の作業です。 製品の形状や数量によって製造～製品の搬送まで完全に自動化された機械、 製造のみ自動化された機械、手動で操作する機械を使い分けています。 作業の考え方の基本は手動で操作する機械ですが主力は完全自動化された機械です。 手動の機械は操作に熟練が必要ですので時間を掛けて指導しますが 完全自動化された先輩社員が機械は操作のポイントを指導、確認しながら早い段階から操作して頂きます。 ■組織構成　 30歳代　4名（製造男2名、検査女1名、営業男1名） 40歳代　5名（製造男2名、検査女2名、役員男1名） 60歳代　1名（設備男1名） 70歳代　2名（技術男1名、前社長男1名） ■教育制度 設備の操作はＯＪＴを中心に行っています。 その他に基本的な工具の知識は大手工具メーカー出身の社員を講師とした座学と親会社の仕入れ先の大手工具メーカーのオンライン講座を受講。 資格（切削工具の検索技能検定2級、1級）の取得を推奨しており受験前には業務時間内で実技や座学の勉強時間を設けています。 （例）とび職、ペットショップ店員、自衛隊、アクセサリーショップ店員など、業界業種問わず前職様々なご経験をされていた方が活躍されているので、経験のないどんな方でも飛び込んでいけるような環境です。 ■働く環境 加工している製品がミクロ単位で扱っていて温度変化を嫌う為、工場内は1年を通して温度管理が行き届いています。そのため夏冬問わず快適に作業をして頂けます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県呉市安浦町内海北4-13-42 勤務地最寄駅：JR呉線／安浦駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 320万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※残業代は給与から逆算のため、個人ごとに異なります。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～450,000円 ＜月給＞ 230,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年に2回（7月、12月） ■モデル年収 400万円 / 入社5年目・役職なし 500万円 / 入社10年目・主任 650万円 / 入社15年目・係長 ※工具メーカーや機械工具販売店の営業担当、マシニングセンターのオペレーターなどの経験ある方の場合はご経験に応じて別途考慮します。 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    株式会社アルマ

    建材 （商社）
    福島県二本松市若宮2-164-1ALMAビル
    • 設立 1992年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • ※未経験歓迎【愛知/弥富市】建設用仮設資材の倉庫内作業・配送◆残業月平均5h程度◆転勤なし◆WLB◎
      ～未経験・第二新卒歓迎／ワークライフバランス◎／残業月平均5h程度・転勤なし／サポート体制も充実／改修工事・災害復興工事などで需要増加／マイカー通勤OK～ ■業務内容： 建設用仮設資材のレンタル・販売事業を展開する当社にて、倉庫内作業（配送や検収作業）をお任せします。 メンバーと連携しながら部材の準備から積み込み、荷降ろし検収作業までご担当いただきます。 未経験の方でも安心してスタート可能な環境ですので、ぜひご応募ください。 ■具体的には： ◇営業担当者から指示された部材の準備、在庫管理作業等を実施します。 ◇業者に対し、足場レンタル部材の準備、返却部材の検収作業、配送まで 行います。 ■業務の特徴： 部門統括者、事務／場内作業員が後方支援として業務に取り組んでいます。 作業員は3名体制です。 ■働きやすい環境： ◎残業は月平均5h程度（10～翌年1月は例年繁忙期）でプライベートとの両立も可能です。 ◎転勤も原則無く、ワークライフバランスを保ちながら長期的に働けます。 ◎昇給制度もあり、賞与も年2回ございます。 ■配属先について： 営業担当（男性30代）、事務（女性40代）、作業員（男性50代、30代）が在籍しています。 入社後は主任クラスの先輩社員によるOJT研修を行い、一人立ちまで約半年ほどかけて教えていきますので、未経験の方でも安心してスタートいただけます。 ※実際に完全未経験でご入社されて、現在も頑張られている方も多数いらっしゃいます。 ■当社について： ◇1992年の創立以来、当社は仮設資材のレンタルと販売で数々のお客様をサポートしてきました。 ◇仮設資材は改修工事の際に必ず必要とされるため、建築物の改修工事や災害時の改修工事等、安定的に受注をいただけております。 ◇実際に、2021年には新たに大阪機材センター、2023年に仙台機材センターを設立するなど、全国的な復興・改修需要により業績堅調となっています。 ◇現在も都市再開発事業等の継続、災害時対策により業界は活況中で、事業拡大・組織強化を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 愛知機材センター 住所：愛知県弥富市坂中地三丁目137 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 380万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～357,500円 その他固定手当/月：8,000円～8,500円 ＜月給＞ 268,000円～366,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ※未経験歓迎【埼玉/加須市】建設用仮設資材の倉庫内作業・配送◆残業月平均5h程度◆転勤なし◆WLB◎
      ～未経験・第二新卒歓迎／ワークライフバランス◎／残業月平均5h程度・転勤なし／サポート体制も充実／改修工事・災害復興工事などで需要増加／マイカー通勤OK～ ■業務内容： 建設用仮設資材のレンタル・販売事業を展開する当社にて、倉庫内作業（配送や検収作業）をお任せします。 メンバーと連携しながら部材の準備から積み込み、荷降ろし検収作業までご担当いただきます。 未経験の方でも安心してスタート可能な環境ですので、ぜひご応募ください。 ■具体的には： ◇営業担当者から指示された部材の準備、在庫管理作業等を実施します。 ◇業者に対し、足場レンタル部材の準備、返却部材の検収作業、配送まで 行います。 ■業務の特徴： 部門統括者、事務／場内作業員が後方支援として業務に取り組んでいます。 作業員は4名体制です。 ■働きやすい環境： ◎残業は月平均5h程度（10～翌年1月は例年繁忙期）でプライベートとの両立も可能です。 ◎転勤も原則無く、ワークライフバランスを保ちながら長期的に働けます。 ◎昇給制度もあり、賞与も年2回ございます。 ■配属先について： 部長（50代）、事務（女性30代・20代）、場内作業員（50代、40代、30代）が在籍しています。 入社後は主任クラスの先輩社員によるOJT研修を行い、一人立ちまで約半年ほどかけて教えていきますので、未経験の方でも安心してスタートいただけます。 ※実際に完全未経験でご入社されて、現在も頑張られている方も多数いらっしゃいます。 ■当社について： ◇1992年の創立以来、当社は仮設資材のレンタルと販売で数々のお客様をサポートしてきました。 ◇仮設資材は改修工事の際に必ず必要とされるため、建築物の改修工事や災害時の改修工事等、安定的に受注をいただけております。 ◇実際に、2021年に大阪機材センター、2023年に仙台機材センターを設立するなど、全国的な復興・改修需要により業績堅調となっています。 ◇現在も都市再開発事業等の継続、災害時対策により業界は活況中で、事業拡大・組織強化を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 埼玉機材センター 住所：埼玉県加須市大室27 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 380万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～357,500円 その他固定手当/月：10,000円～10,500円 ＜月給＞ 270,000円～368,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    井上機材株式会社

    鉱業・金属製品・鉄鋼 （商社）
    富山県射水市新開発466
    • 設立 1949年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【富山/転勤無】鉄鋼等の専門商社の法人ルート営業★鉄のファンタジスタのCMでおなじみ/年休120日
      ★施工管理からキャリアチェンジ！／ノルマなし／オンライン面接OK！／直行直帰OK！／転勤無しで富山に腰を据えて働ける！／UIターン歓迎／土日祝休み／年間休日１２０日／鉄鋼材やステンレス等の営業★ ＼この求人のポイント！／ ◎自動車通勤OK！現社員も射水市、高岡市、富山市から通勤しています。 ◎自由度が高い働き方が出来ます。業務の流れ／日程／営業先は個人にお任せしており、会社から認められた方であれば直行直帰も可能です。 ■業務内容 大正14年の創業から、約100年にわたり富山県内の鉄工所などに対して鉄鋼やステンレス、産業機械などの多種多様な製品を提供している専門商社である当社にて、法人ルート営業・施工管理業務をお任せします ■業務詳細 既存顧客への提案を担う、ルートセールスをお任せします。社用車でお客様の元へお伺いし、商品の提案や社内での事務作業を行ってもらいます。また、ゼネコン等から受注した工事の管理業務も一部お任せします。営業と施工管理をどちらもお任せしますが、事務のサポート社員も6人在籍中のため、業務分担ができ、残業も少なく抑えられています ■案件詳細 ・外回り：内勤＝8：2 ・扱う商材：鉄鋼材、ステンレス、非鉄金属、産業機器など ・担当顧客：建設資材関係（鉄骨等）のメーカー、ゼネコン、サブコン等 ・担当社数：約２０～３０社 ・1日の訪問件数：平均２～３件 ・エリア：富山県内が中心だが、一部東海地域（岐阜・愛知・山梨等）の現場もあり ■入社後の流れ （1）座学研修（1～2週間） 様々な製品に関する資料、実物に触れながら商材の基本知識を身につけていきます （2）営業同行・お客様を担当 難易度の低い業務を担当しながら徐々にお客様を対応し、実際に営業活動を行ってきます ■組織構成 営業部は9名在籍しています。 20代1名、30代4名、40代1名、50代3名（全員男性）と幅広い年齢層の方がいます。 また半数以上の方が中途で入社して活躍しています
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：富山県射水市新開発466 勤務地最寄駅：あいの風とやま鉄道線／小杉駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：320,000円～420,000円 ＜月給＞ 320,000円～420,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社清水産業

    エネルギー （商社）
    大阪府大阪市淀川区加島3-5-333F1
    • 設立 1978年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【大阪市】配車兼営業◆貨物利用運送事業において配車経験が活かせる◆成長中の安定企業◆残業ほぼなし
      ◆◇急成長中の安定企業／運輸業経験者歓迎／フレックスで働ける／評価制度充実／家族との時間を大切にできる職場◇◆ ■職務概要： 配車兼営業に関する業務をお任せします。急成長中の安定企業でキャリアアップが目指せます。事業拡大に伴う増員のため、経験者を募集します。 ＜具体的な業務＞ ・配車業務 ・顧客対応および営業活動 ・新規開拓営業 ・既存顧客のフォローアップ ■サポート体制： 入社後は、実践を通じて業務に慣れていただきます。システムや業務のフォローは都度行いますので、安心して業務に取り組んでいただけます。 ■組織体制： 配車業務を担当する部署には3名が在籍しており、30代から40代の社員が活躍しています。フレックスで動ける環境が整っており、目標達成に応じた評価制度も導入されています。 ■企業の特徴／魅力： 当社は運輸業への進出により急成長を遂げています。経験豊富な社員が多く在籍しており、ノウハウを共有し、組織力を強化しています。また、残業が少なく、働きやすい環境が整っています。福利厚生も充実しており、昇給・賞与、各種社会保険、退職金制度などを完備しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市淀川区加島3-5-33 3F1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～300,000円 ＜月給＞ 200,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給・賞与有(業績による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    福島塗料株式会社

    その他化学・素材・食品・エネルギー （商社）
    大阪府大阪市東住吉区桑津1-17-26
    • 設立 1946年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ノルマなしルート営業／未経験OK／20代多数／定着率100％
      • NEW
      自動車塗料や自動車用資材の専門商社にて 大阪府下のエリアを担当し、既存顧客への ご案内やフォローをお願いします。 ◎工場や板金塗装店など既存顧客に訪問 ◎ニーズ確認、新商品のご案内 ◎ご注文を受けた商品の配達　など ※慣れれば1人およそ30社を担当します ※1日15社ほどの顧客を社用車で訪問します ※新規対応はほとんどご紹介からです 【お客様は…】 ・町の自動車板金塗装屋さん ・カーディーラーの美しい工場 ・ダイナミックな生産工場　など 長年取引があるからこそ関係良好◎ 慣れてくれば気さくな担当者ばかりです。 ＊――――――――――――――＊ 　段階を踏んでステップアップ♪ ＊――――――――――――――＊ まずはアシスタントとして先輩から 営業のこと、会社のことを丁寧に教えます。 先輩を見ながら仕事のコツを学びましょう。 3ヵ月もするとお客様と顔なじみとなり スポーツなどの雑談にも花が咲くように。 半年後には1日のスケジュールを立て、 少しずつ一人立ちできるようになっていきます。 無理なく、入社後1年での自立を目指します。 ＊――――――――――――――＊ 　ノルマを設けていない理由は… ＊――――――――――――――＊ それは無理な売込みで目先の利益を追うよりも じっくりと信頼関係を築いて欲しいから。 ノルマや無理な目標設定はないため、まずは お客様が困った時に一番に声をかけて頂ける そんな関係性を築いてくださいね。
      「寺田町駅」「東部市場前駅」徒歩13分 「天王寺駅」も徒歩圏内♪ ＜本社＞ 大阪市東住吉区桑津1-17-26 ★車・バイク通勤OK／要相談 ★転勤はありません
      月給24万5000円以上 ※経験・年齢により優遇
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    有限会社レクサス

    自動車部品 （商社）
    愛知県豊田市竜神町飛越128-2
    • 設立 -
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【豊田/土橋】未経験歓迎◎タイヤ整備・交換◇正社員/定時退社/地場密着・業績安定◎/資格必要無し
      ～残業なし！体を動かすことが苦じゃない方へおススメ！日曜定休／正社員／遠方でも豊田市内の距離です～ ■企業概要と採用背景 地域の法人企業様を中心に、車両の足元を支えるタイヤ整備を手がける会社です。景気に左右されにくく、安定したご依頼が継続。 将来を見据え、次世代を担う仲間を増員募集します。経験や年齢にとらわれず「正社員として腰を据えて働きたい方」を歓迎します。 ■お仕事の概要 複数台の車両を保有する法人企業様先へ訪問し、トラックや商用車のタイヤ交換を行う仕事です。営業・ノルマは一切なく、作業に集中できます。 ■職務内容詳細 ・トラックで交換用タイヤを積み、お客様先へ訪問 ・大型トラック、商用車（プロボックス、ハイゼット等）のタイヤ脱着作業 └1日0～5件程度／1台あたり作業約1時間 └移動含め最大3時間程度 冬・春の交換シーズンが繁忙期。それ以外は有給や連休も取りやすい環境です。 ■組織構成 40代のベテラン社員が在籍。新卒入社から活躍中で、入社後はOJTで丁寧に教えます。 ■商材の解説 業務車両用タイヤは「安全・稼働」を支える必需品。景気変動の影響を受けにくく、安定性が強みです。 ■働く魅力・やりがい ・未経験から“手に職”がつく（数か月～1年強目安） ・顔なじみのお客様中心で安心です ・日曜固定休／出勤日の残業ほぼなし ・出張なし、豊田市内中心 ■入社後の流れ 工具の使い方からスタート。早い方で1～2か月、じっくりでも1年程度で独り立ち。 ■企業様の強み 地域密着型で長年取引を続ける法人企業様が中心のため、仕事量が安定しており将来設計が立てやすい点が大きな強みです。 年齢・経歴・ブランクの有無だけで判断せず、「挨拶や受け答えができる」「長く働きたい」という人物面を重視した採用を行っています。 現場任せにせずチームで支える体制があり、正社員として無理なく、安心して働き続けられる会社です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県豊田市竜神町飛越128-2 勤務地最寄駅：名鉄三河線／土橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 360万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～330,000円 ＜月給＞ 300,000円～330,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賃金はあくまでも目安の金額であり、経験・能力を考慮して決定します。 ■賞与：業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社大洋商会

    日用品・雑貨 （商社）
    愛知県知多市新舞子字大瀬86-11
    • 設立 1962年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【名古屋市/転勤無/面接1回】作業用品ルート法人営業◇40,50代活躍中◇マイカー通勤OK◇総合職
      ～無理なく長期就業したい方へ～ 【地域密着◇創業74年の老舗優良企業／中部国際空港など1500社以上と取引◇店舗、ECサイト、卸など多様な販路を持つ企業／有給取得率80%以上】 ■職務内容： 作業服、作業着、作業用品、作業用手袋、安全保護具、ギフト、衛生用品などの作業用品販売を行う当社にて、ルート法人営業をお任せいたします。 ■職務詳細： ・建築や土木の工事を行う会社、工場などのお客様から注文いただいた商品をお届け。 ・その際に、お困りごとがないかを聞いたり、他の商品のご案内をしたり、チラシをお渡しします。 ＜具体的には＞ ・注文品の配達、チラシの案内 ・新商品の提案やニーズのヒアリング ・商談・見積書作成(無理な営業はなし) ・1日5~15件、愛知県内の既存顧客訪問 ◇ノルマ目標なし・飛び込みやテレアポなし ◇既存顧客中心 ◇残業少なめ(残業月平均20時間程) ◇愛知県内のみ!出張や遠方の心配ナシ ■入社後の流れ： 1着の注文から20~30着の大型注文まで、ニーズは幅広くあります。 未経験の方でも、まずは先輩と一緒に営業をおこないますので安心してください。 慣れたら一人行動になり自分でスケジュールを調整していきます。もちろん、困ったときはべテラン社員がサポートします。 ■将来のキャリアパス： ・今回採用する方には、会社のこれからをお任せしたいと考えています。 ・もちろん、主任⇒課長⇒所長とポジションが上がると収入もアップ。 ・頑張りがしっかり収入に反映されるので、チャレンジし甲斐があるはずです。 ・総合職採用のため、新規事業や営業管理をゆくゆくお任せいたします。 ■組織構成： ・営業担当は現在２名です（40、50代） ■会社・求人の魅力： ・安定企業：業歴60年以上、地域に密着で売り上げ安定。安心して長く働き続けられる環境です。 ・1962年の設立以来、作業用品の販売を担ってきた株式会社大洋商会。業界を牽引する老舗企業として成長を続けてまいりました。 ・今回募集するのは、30代の社長と共に、当社を盛り上げてくれる新しい仲間。早期のキャリアアップも可能。経営幹部として活躍してくださることを期待しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大高本店 住所：愛知県名古屋市緑区大高町丸ノ内1-1 勤務地最寄駅：JR線／大高駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 ＜月給＞ 250,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋市/転勤無/面接1回】未経験ok作業用品ルート法人営業◇40,50代活躍中◇マイカー通勤OK
      ～無理なく長期就業したい方へ～ 【地域密着◇創業74年の老舗優良企業／中部国際空港など1500社以上と取引◇店舗、ECサイト、卸など多様な販路を持つ企業／有給取得率80%以上】 ■職務内容： 作業服、作業着、作業用品、作業用手袋、安全保護具、ギフト、衛生用品などの作業用品販売を行う当社にて、ルート法人営業をお任せいたします。 ■職務詳細： ・建築や土木の工事を行う会社、工場などのお客様から注文いただいた商品をお届け。 ・その際に、お困りごとがないかを聞いたり、他の商品のご案内をしたり、チラシをお渡しします。 ＜具体的には＞ ・注文品の配達、チラシの案内 ・新商品の提案やニーズのヒアリング ・商談・見積書作成(無理な営業はなし) ・1日5~15件、愛知県内の既存顧客訪問 ◇ノルマ目標なし・飛び込みやテレアポなし ◇既存顧客中心 ◇残業少なめ(残業月平均20時間程) ◇愛知県内のみ!出張や遠方の心配ナシ ■入社後の流れ： 1着の注文から20~30着の大型注文まで、ニーズは幅広くあります。 未経験の方でも、まずは先輩と一緒に営業をおこないますので安心してください。 慣れたら一人行動になり自分でスケジュールを調整していきます。もちろん、困ったときはべテラン社員がサポートします。 ■将来のキャリアパス： ・今回採用する方には、会社のこれからをお任せしたいと考えています。 ・もちろん、主任⇒課長⇒所長とポジションが上がると収入もアップ。 ・頑張りがしっかり収入に反映されるので、チャレンジし甲斐があるはずです。 ■組織構成： ・営業担当は現在２名です（40、50代） ■会社・求人の魅力： ・安定企業：業歴60年以上、地域に密着で売り上げ安定。安心して長く働き続けられる環境です。 ・1962年の設立以来、作業用品の販売を担ってきた株式会社大洋商会。業界を牽引する老舗企業として成長を続けてまいりました。 ・今回募集するのは、30代の社長と共に、当社を盛り上げてくれる新しい仲間。早期のキャリアアップも可能。経営幹部として活躍してくださることを期待しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大高本店 住所：愛知県名古屋市緑区大高町丸ノ内1-1 勤務地最寄駅：JR線／大高駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～250,000円 ＜月給＞ 200,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社大高商会

    建材 （商社）
    大阪府大阪市住吉区長居東3-11-23
    • 設立 1976年
    • 従業員数 26名
    • 平均年齢 47.0歳
    求人情報 全3件
    • 【鳥栖市／転勤無】猛暑対策でニーズ急増/塗装・防水工事の法人営業◇／直行直帰可／ノルマなし
      【国内唯一の遮熱商材の取り扱い／大手取引多数のため業績安定／入社５年で年収1000万も目指せる！／裁量持った働き方が魅力／直行直帰可/年間休日125日】 ■業務概要 工場や倉庫を保有する法人企業に対し、塗料や防水材を商材とした遮熱塗装工事および防水工事を提案するお仕事です。入社後は営業を主とし、自分で獲得した案件の現場管理・引き渡しまで一貫してご担当いただきます。近年の酷暑により、職場環境の改善や省エネに関心を持つ企業も多くニーズが急増しています。 ■業務詳細 ・既存顧客／新規顧客へのヒアリングと提案 ・屋根上等での現地調査現地調査／見積作成 ・工事の打ち合わせ ・工事の現場管理 ・最終確認／お引渡し ※現場管理においては、塗装作業そのものは協力業者が行うため、作業ではなく「監督・進行管理」が中心となります。 ＜扱う主な商材について＞ NASA開発のセラミックを使用した遮熱・断熱塗料「クールサーム」 ・国内唯一の取り扱い企業で、販売提供するとともに、責任施工で工事を承っています。 ・屋根に塗るだけで室温が下がり、環境改善や省エネ、経費削減に繋がるなど導入する事でのメリットが多い為、新規導入やリピートのニーズが高い商品です！ ■入社後の流れ 最初は先輩と取引先を回り挨拶するところから始めます。 その際、お客様へのヒアリングや提案のコツなどレクチャーしますので安心してください。 現場管理のコツなどはOJT形式で学んでいただきます。 入社後3か月程度で営業活動を始め、入社後1年程度で一連の流れを身に着けます。 ■組織構成 九州支店の営業は現在1名体制 ・年次や前例に縛られず、自分の考えをそのまま行動に移せる環境が整っております。 ・個人裁量が大きく、成果は正当に評価されます。 ■働き方 ・担当エリア：九州地方・山口・広島の一部エリア ・スケジュール管理は個人に一任されております。 └直行直帰可能／裁量権◎ ・土日祝休み（年休125日） ・残業はほぼなし、事業場外みなし労働制を採用 ■評価制度 ノルマはなく、入社年数に関わらず成果と結果が賞与や昇給にしっかり反映される環境のため、やりがいを持って働くことができます。 ※成果に関わらず毎月基本給はしっかり保証されます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 九州支店 住所：佐賀県鳥栖市真木町2051-1 勤務地最寄駅：鹿児島本線／鳥栖駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 450万円～540万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円 ＜月給＞ 300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ■休日出勤手当・出張手当・宿泊手当・役職手当有 ■賞与：年2回 ■昇給：年1回 ■モデル年収： Aさん：入社1年目：500万、3年目780万、5年目730万、10年目860万 Bさん：入社1年目：620万、3年目820万、5年目1550万 ※初年度年収は経験、能力に応じて決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪市】猛暑対策でニーズ急増／塗装・防水工事の法人営業／直行直帰可／ノルマなし
      【国内唯一の取り扱い/大手取引多数のため業績安定/入社５年で年収1000万も目指せる！/直行直帰可】 ■業務概要 工場や倉庫を保有する法人企業に対し、塗料や防水材を商材とした遮熱塗装工事および防水工事を提案するお仕事です。入社後は営業を主とし、自分で獲得した案件の現場管理・引き渡しまで一貫してご担当いただきます。近年の酷暑により、職場環境の改善や省エネに関心を持つ企業も多くニーズが急増しています。 ■業務詳細 ・既存顧客／新規顧客へのヒアリングと提案 ・屋根上等での現地調査現地調査／見積作成 ・工事の打ち合わせ ・工事の現場管理 ・最終確認／お引渡し ※現場管理においては、塗装作業そのものは協力業者が行うため、作業ではなく「監督・進行管理」が中心となります。 ■主な1日の流れ： 企業訪問・新規提案・既存フォロー、工事現場のチェック・協力会社との打ち合わせ ※時期により営業と現場管理の割合は変わります。 ■扱う商材： NASAが開発した特殊セラミックの技術を使った、屋根に“塗るだけ”で室温が下がる遮熱・断熱塗料『クールサーム』です。 ・空調の効きが良くなり、電気代削減につながる ・倉庫や工場の暑さ対策としてニーズが急増 ・一度導入すると効果が分かりやすく、リピートも多い ・日本で唯一、当社だけが販売できる“独占商材” 「他社では買えない＝営業しやすい」ことも大きな魅力です。 ■組織構成： 12名の少数精鋭チームで構成されています。 ・会長、社長、営業兼施工管理6名、事務4名 ・20代～50代の幅広い方がご活躍いただいております。 ■働き方： ・直行直帰OKで自由度高い ・残業はほぼなし、事業場外みなし労働制を採用 ・個人の裁量でスケジュール調整可能 ■評価体制： ノルマはありませんが入社年数に関わらず成果と結果が賞与や昇給にしっかり反映される環境のため、やりがいを持って働くことができます。 ※成果に関わらず毎月基本給はしっかり保証されます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市住吉区長居東3-11-23 勤務地最寄駅：Osaka metro御堂筋線／長居駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 450万円～540万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～320,000円 ＜月給＞ 300,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ■休日出勤手当・出張手当・宿泊手当・役職手当有 ■賞与：年2回 ■昇給：年1回 ■モデル年収： Aさん：入社1年目：500万、3年目780万、5年目730万、10年目860万 Bさん：入社1年目：620万、3年目820万、5年目1550万 ※初年度年収は経験、能力に応じて決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＫＭＴ

    機械部品・金型 （商社）
    大阪府東大阪市長田東5-2-24
    • 設立 1997年
    • 従業員数 35名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全1件
    • 【東大阪市】「図面からものづくりを動かす」法人営業～国内外をつなぐ技術商社的スタイル◇働きやすさ◎
      □■「図面からものづくりを動かす」営業活動／半導体メーカーなどが取引先で安定性・将来性のある仕事◎／売り上げは今年18億（昨年9億円）と急成長／日本と海外のものづくりをつなぐ技術商社的な営業■□ ■業務内容： ～既存顧客中心で、長期的な信頼関係を築く営業スタイル～ 製造装置メーカーなどに対し、図面をもとにした受託加工部品の提案営業を行います。顧客の要望を正確に把握し、最適な製造方法や納期を提案する仕事です。 ■具体的には： ・既存顧客（中堅～大手装置メーカー）へのルート営業 ・新規顧客への提案活動（紹介・展示会・問合せ対応など） ・見積書の作成、納期管理 ・海外協力工場とのやり取り（価格・品質・納期の調整） ・製造部門・品質管理部門との打ち合わせ ■業務の特徴： ◇取引先は、半導体装置メーカー・印刷機器メーカー・検査装置メーカー・食品機器メーカーなど、50社以上の安定した顧客基盤があります。 ◇営業エリアは中部・関西・九州地区。出張もありますが、基本は本社（東大阪）を拠点に活動します。 ■仕事の特徴・魅力： ◇日本と海外のものづくりをつなぐ技術商社的な営業です。 ◇図面や加工方法など、専門知識が身につきます。 ◇海外調達＋国内在庫という独自体制により、安定した需要があります。 ◇既存顧客中心で、長期的な信頼関係を築く営業スタイルです。 ■組織構成： 営業部門には、外勤営業1名、内勤営業4名が在籍しております。 ※今回採用ポジションは外勤営業となります。 ■当社について： 株式会社KMTは、産業装置メーカーを中心に部品供給を行う受託加工企業です。海外製造ネットワークを活かし、日本品質の管理体制で高精度部品を安定供給。取引先は50社を超え、業界内で確かな信頼を築いています。 ■採用メッセージ： 「図面からものづくりを動かす」それが私たちの営業の仕事です。 お客様の課題に寄り添い、最適な製造方法を提案する。単なる“物売り”ではない、技術的な提案営業として成長できます。あなたの経験とアイデアで、KMTの次の成長を一緒に支えてください。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府東大阪市長田東5-2-24 受動喫煙対策：その他（敷地内喫煙可能場所あり／屋内全面禁煙） 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 375万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～450,000円 ＜月給＞ 250,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮し決定します。 ■賞与：年2回 ■昇給：あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    エア・ウォーター・マテリアル株式会社

    樹脂部品・樹脂製品 （商社）
    福岡県福岡市博多区上呉服町10-1
    • 設立 2003年
    • 従業員数 267名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全1件
    • 【福岡市】プラント設備プロジェクト管理(技術営業サポートも含む)◇ブランクある方も◎／残業平均10H
      ◇案件獲得に貢献◇残業平均10H◇商社ネットワーク活用◇長期出張手当充実◇直行直帰可◇チームで支え合う体制 ■募集背景 事業拡大に伴い、化学プラント工事の案件が増加しているため、施工管理職を増員募集します。 ■業務内容： 化学プラント設備に関する施工管理業務をお任せします。 ・割合・・・施工管理業務7割・営業同行2割・事務業務1割となります。 ・薬液タンク・配管・供給設備の新設・保全工事 ・品質・工程・安全・人員管理 ・協力会社の管理・指導 ・現地調査、見積作成 ・営業同行による技術的サポート （営業担当は専門知識が浅いため、施工管理が技術的な説明を担います） ※施工だけでなく、案件獲得のサポートにも関われるポジションです。 ■所属部署 設備工事部（メンバー6名） 40代～60代のメンバーが中心となり、全国の案件を担当しています。 ■育成体制 入社後はOJTを中心に実務を習得いただきます 2年目以降は、単独での出張や案件担当をお任せする場合があります 設計スキルは必須ではありませんが、AutoCAD操作ができると活かせます （複雑な設計は協力会社へ依頼可能） ■出張について 工事内容に応じて、2～6か月程度の出張が発生します（主に熊本・鹿児島・大分エリア）。長期出張時はウィークリーマンションを利用し、複数名のチームでローテーションしながら現場を担当します。現場状況に応じて直行直帰となるケースも多く、柔軟な働き方が可能です。また、土日勤務が発生した場合は必ず振替休日を取得いただきます。100km以上の現場については出張扱いとなり、出張手当（1泊3,000円、10泊以上の出張となる場合は2,400円/日）を支給。 ■入社後の流れ 初日に会社規定などの基本事項について管理部門から説明を受けていただきます。翌日からは現場に入り、OJTを通じて実務を学んでいただく流れです。資格やこれまでのご経験に応じて、段階的に担当範囲を広げていただき、早期に案件に参加することも可能です。 ■当社について 国内25拠点、海外7か国のネットワークを生かし、単純なトレーディング事業から機能を伴った付加価値の高い事業を提供する商社として、国内外におけるネットワークを最大限に活用し、お客様の事業の拡大を支援します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市博多区上呉服町10-1 勤務地最寄駅：地下鉄貝塚線／呉服町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円～380,000円 ＜月給＞ 260,000円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※処遇はスキルやご経験に応じて決定します ・昇給：年1回 ・賞与：年2回　計4.85ヶ月分（2025年度実績） ・単身赴任手当 ・法定責任者手当 ・資格手当 ・役職手当 ・モデル年収：年収500万円／32才、年収650万円／40才 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    瀬戸内スリーボンド株式会社

    その他商社
    広島県広島市西区中広町2-2-20
    • 設立 1978年
    • 従業員数 33名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 提案営業／既存顧客／年休125日／原則定時退社／未経験歓迎
      • NEW
      ＼Point！／ ・未経験でも安心の社内・グループ内での研修あり ・既存顧客への提案、納品などの営業活動がメイン ・個人目標はありますが、過度なノルマはありません ・裁量や自由度が高く、自分のペースで仕事をこなせる ・基本定時退社で残業ほぼなし／年間休日125日 ・賞与７カ月／転勤なし／公正な試験で昇給昇格 ＜お任せする仕事＞ 既存顧客へのご提案メイン。 長年のお付き合いのあるお客様を先輩から引き継ぐ形なので、未経験でも安心です。 ◎以下いずれかに配属になります。 【工材課】 ◆商材／産業機械、自動車製造に関わる接着剤 ◆顧客／様々な分野の製造会社（自動車、電気・電子部品、家電） ◆エリア／福山市など広島県東部エリア・山口県内 【用品課】 ◆商材／自動車用ボディーコート剤、整備用ケミカルなど ◆顧客／自動車ディーラー・整備工場 ◆エリア／福山市など広島県東部エリア・山口県内 ＜入社後の流れ＞ 入社後は、配属先で先輩社員による研修があります。 商品知識、提案の仕方などは丁寧にお教えします。 ６か月ほど先輩に同行するなどして業務の流れを覚えていきましょう！ 　▼ 配属先でのOJTのほかに、全国のグループ各社から集められた新人メンバーと一緒に研修を受ける機会もあります。事業や扱う製品などについて習得していきます。 同時にメーカー研修も行うので、商材の知識をさらに深めていけます。 　▼ 自信がついたら、徐々に担当を増やしていきます。 1年～３年ほどかけてしっかり定着を図るので、未経験でも大丈夫！ 落ち着いて成長できる環境です。
      【基本的に転勤なし。長く地元で活躍できます。まれにステップアップなどにより担当エリア内での転勤あり／社用車通勤OK】 【福山営業所】広島県福山市南蔵王町6-10-29 【山口営業所】山口県周南市大字徳山字東辻5729-1 ※駐車場完備
      月給20万9,200円～24万300円 ※一律営業手当を含む ※経験・能力・適性などを考慮のうえ、優遇いたします
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    株式会社エスケー住建

    建材 （商社）
    〒333-0851埼玉県川口市芝新町4-18
    • 設立 1988年
    • 従業員数 197名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 専門商社の事務スタッフ／年休120日以上・賞与年2回
      • NEW
      ◇学歴／経験不問◇営業事務として会社全体をサポート♪ 電話応対、来客対応、建築資材の発注、伝票チェック、 その他庶務業務など会社全体のフォローをして頂きます♪。＊ 具体的には‥ ＊営業スタッフが受注した資材の発注・手配 ＊お客様からのお問合わせや見積依頼の対応 ＊伝票チェックなどの簡単な経理業務 ＊来客対応や、その他の電話応対 ＊パンフレットやチラシの整理など ＊定期的に開催される展示会の受付業務 ▼1日の流れ（例） 09:00　出社・メールチェック 10:00　受発注業務や電話対応 12:00　ランチ休憩 13:00　見積書などの作成 15:00　お客様への納期連絡 17:00　売上などの入力作業 18:00　退社 ☆o｡:･OJT研修で先輩がしっかりサポート･:｡o☆ まずは簡単な入力作業などからスタート！ 仕事は自分のペースで覚えてOK 一人立ちできるまで担当の先輩がしっかりサポートしてくれます。 わからないことはすぐに聞ける環境です！ ☆o｡:･コミュニケーションが何より大事･:｡o☆ 事務スタッフ間の連携はもちろん、営業のサポートや顧客対応など、 人と接する機会も多いので‥ 「ホウ（報告）レン（連絡）ソウ（相談）」を大切にしています。 分からないことはシッカリ教えますので、未経験の方でも安心してくださいね♪ ☆o｡:･住宅建材って？･:｡o☆ 住宅を作る際に必要なパーツです。 床材や壁材のほか、ユニットバスや システムキッチンも該当します。 知識や経験はなくてOK。 イチから丁寧に教えていきます！
      ＊配属支店は、基本的にご希望通りとなります。 ＊転居を伴う転勤はございません。 ▼横浜支店 神奈川県横浜市保土ヶ谷区狩場町169-1 ・元町橋交番前(バス停)から徒歩4分 ▼川口支店 埼玉県川口市芝高木1丁目17番35号 ・蕨駅東口（バス停）からバス8分 ▼千葉支店 千葉県船橋市藤原3-34-21 ・船橋法典駅から徒歩15分 ▼名古屋支店 愛知県名古屋市北区清水2-15-5 ・清水駅から徒歩6分 ▼大阪支店 大阪府大阪市淀川区田川北2-5-23 ・塚本駅から徒歩17分 ・十三駅から徒歩17分 ・田川通(バス停)から徒歩5分
      入社時想定年収：310万円～350万円 月給22万円～26万円＋諸手当＋賞与年2回 ※経験・スキルを考慮のうえ決定します。 ※みなし残業代（9～20ｈ／14,130円～32,020円）を含む。 ※超過した場合は別途時間外手当を支給します。
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    株式会社ヴォークス・トレーディング

    食品・飲料・たばこ （商社）
    東京都中央区八丁堀2-7-1八丁堀サンケイビル8F
    • 設立 2002年
    • 従業員数 112名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • ハウス食品Gの専門商社【営業オープンポジション】リモート・フレックス・転勤なし◆食品の提案・開発型
      □■ハウス食品Ｇの食料品商社／リモート×フルフレックスで柔軟な働き方を実現／ご経験や適性に合わせたポジションのご提案◎■□ ■業務内容： 100年以上の経験と豊富な国内外のネットワークを有する食品専門商社である当社にて、営業社員を募集します。ご応募いただきましたら、求職者様のご経験や適性に合わせた営業のポジションを打診いたします。 ■具体的な配属先： ～下記いずれかの事業部に配属となります～ ◇食品事業部 ・お米や小麦 ・フルーツから冷凍野菜 ◇香辛事業部 ・わさび、にんにく、生姜などの香辛料の原材料 ・香辛料・ハーブ・精油 ◇アグリ事業部 ・生鮮野菜など ■業務詳細： ◇仕入れ（国内・輸入）から販売（国内・輸出）に関する提案・開発営業から、生産→加工→輸入→販売までを一貫してお任せします。 ◇クライアントの要望をくみとり、商品開発の提案なども行い、品質管理の向上のため工場や品質保証部と連携していただきます。 ■働き方： 在宅勤務・フルフレックスを導入し、一人ひとりが最大限の裁量権を持ったうえで最も働きやすい環境を実現しております。 ■当社の特徴： ◇ ユアサ商事の食糧カンパニーがMBOというカタチで独立した食品商社です。 ◇自社農園と自社工場を保有するため、製品開発から販売まで一貫して手掛けており、確かな商品力と関連会社との連携で不動の地位を確立しています。 ◇海外ネットワークを構築し、新たな需要に応える新商品の開発に挑戦しています。 ◇中途入社者が全社員の50％を占め、年齢や職歴などの垣根なくダイバーシティが進んでいる企業です。 ■当社について： 食のエンジニアリング商社で、輸入わさびにおいては国内トップクラスのシェアを占めるなど、開発輸入に力を入れています。原料輸出入から、小売商品の製造販売まで、「差別化」を進める次世代型の商社です。栽培から加工までの生産・加工履歴を管理し、流通管理も含め一貫したシステムを構築しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区八丁堀2-7-1 八丁堀サンケイビル8F 勤務地最寄駅：JR京葉/日比谷線線／八丁堀駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：333,000円～567,000円 ＜月給＞ 333,000円～567,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与：年1回（約2ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東大阪市／食品×中国語】提案・開発型営業／管理職候補＜ハウス食品Gの専門商社＞リモート／フレックス
      □■ハウス食品Ｇの食料品商社／リモート×フルフレックスで柔軟な働き方を実現／語学力を活かして活躍◎■□ ■業務内容： 食品に特化した専門商社である当社にて、食品事業部関西支店営業社員を募集いたします。きのこ、山菜、水産品を中心に加工原料を取扱っており、これらの提案・開発型営業を行っていただきます。 ■具体的には： 商材の輸出入に関わる提案・開発型営業として、生産→加工→輸入→販売までを一貫して行います。企業への販売営業だけではなく、上記一連の流れにおいての生産手配や各種管理業務も含めてお任せします。クライアントの要望をくみとり、商品開発の提案なども行っていただき品質管理の向上のため工場や品質保証部と連携して業務を行っていただきます。 ■働き方： 在宅勤務・フルフレックスを導入し、一人ひとりが最大限の裁量権を持ったうえで最も働きやすい環境を実現しております。 ■組織構成： 関西支店には10名が在籍しております。 ■当社の特徴： ◇自社農園と自社工場を保有するため、製品開発から販売まで一貫して手掛けており、確かな商品力と関連会社との連携で不動の地位を確立しています。 ◇海外ネットワークを構築し、新たな需要に応える新商品の開発に挑戦しています。 ◇中途入社者が全社員の50％を占め、年齢や職歴などの垣根なくダイバーシティが進んでいる企業です。 ■当社について： 食のエンジニアリング商社で、輸入わさびにおいては国内トップクラスのシェアを占めるなど、開発輸入に力を入れています。原料輸出入から、小売商品の製造販売まで、「差別化」を進める次世代型の商社です。栽培から加工までの生産・加工履歴を管理し、流通管理も含め一貫したシステムを構築しています。
      ＜勤務地詳細＞ 関西支店 住所：大阪府東大阪市御厨栄町1-5-7 勤務地最寄駅：近畿日本鉄道 近鉄難波・奈良線／河内小阪駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 600万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：400,000円～600,000円 ＜月給＞ 400,000円～600,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与：年1回（約2ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    大信実業株式会社

    食品・飲料・たばこ （商社）
    東京都中央区京橋1-6-12京橋イーサスビル
    • 設立 1948年
    • 従業員数 19名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 未経験歓迎！ナッツ類/加工食品等の法人営業◆裁量◎/年休120日/個人ノルマ無/評価制度◎
      ★仕事の原動力は「食」への探求心！食べることが大好きな方の応募をお待ちしております！「食」を通じて人々の幸せを生み出すお仕事です。 ★大手企業と取引実績！自分が仕入/加工した商品がコンビニや高級スーパーなどのショーケースに並びます。 ★裁量◎の社風！商品開発への挑戦も大歓迎！仕入～加工～販売まで一気通貫して担当できます。 ■業務概要 国内向けのルート営業をお任せします。 英語や中国語を活かして仕事をしたい方、より裁量を持って仕事に取り組みたい方は、海外からの原料の買付けや国内の加工業者選定なども含めて一気通貫でお任せいたします。 ◆だれに メーカー、問屋、小売店。全国（関東関西メイン）が対象です。最終的には高級スーパーやコンビニに当社の商品が並びます。1人あたりの担当顧客数は平均20～40社ほどです。 ◆なにを ナッツ・ドライフルーツをはじめ、雑豆/菓子原料/その他農産品等の幅広い商品 ◆どのように クライアントに対して営業/提案活動を行います。 ※商品開発への挑戦も大歓迎です。食品の加工方法の提案や、関連する商材の販売など、自身の手で付加価値を創出することができます。 ※多くて月1~2回の出張があります。 ■業務の魅力 ・自分が提案した商品が店頭に並び、売れ行きも把握できます。ご自身の行動の成果が見えやすく、その分やりがいを得ることができます。 ・社内全体でやってみたいことは後押しする社風のため、個人の裁量が大きく、やりがいを持って取り組むことができます。 ■入社後の流れ すぐに仕事をお任せするというよりも、OJTを通じて、業務知識や担当顧客、仕事の内容などを、じっくり丁寧にお教えし、「育てる」という面に力を入れています。入社後当面の間は、OJTの中で、既存の仕入先やお客さまへの訪問などに同行していただきます。 ■ノルマ有無 弊社では取扱い商品によって部門制を設けていることから、部門毎の売上や利益の目標はありますが、月次の売上等のいわゆる個人ノルマは課しておりません。 ■評価制度 当社は頑張った分だけ評価されます。その年の会社全体の業績によりますが、個人の営業実績が適切に評価、還元される制度が整っています。 ■組織構成 ・男性5名/女性0名：計5名（平均年齢40歳前半/20代～50代） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ★本社 住所：東京都中央区京橋1-6-12 京橋イーサスビル８F 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／京橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 396万円～455万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 固定残業手当/月：38,400円～46,100円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 288,400円～346,100円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢・経験を考慮し、規定により決定します。 ・年間賞与：3ヶ月～5ヶ月分支給 ・業績、成果次第で別途インセンティブを支給しており、年収の大幅アップも可能です。 ・みなし残業について：契約期間が終了し正社員登用時以降適用されます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ナッツ類/加工食品等の法人営業◆食べることが大好きな方へ！業界トップシェア/ノルマ無
      ★仕事の原動力は「食」への探求心！食べることが大好きな方の応募をお待ちしております！「食」を通じて人々の幸せを生み出すお仕事です。 ★大手企業と取引実績！自分が仕入/加工した商品がコンビニや高級スーパーなどのショーケースに並びます。 ★裁量◎の社風！商品開発への挑戦も大歓迎！仕入～加工～販売まで一気通貫して担当できます。 ■業務概要 国内向けのルート営業をお任せします。 英語や中国語を活かして仕事をしたい方、より裁量を持って仕事に取り組みたい方は、海外からの原料の買付けや国内の加工業者選定なども含めて一気通貫でお任せいたします。 ◆だれに メーカー、問屋、小売店。全国（関東関西メイン）が対象です。最終的には高級スーパーやコンビニに当社の商品が並びます。1人あたりの担当顧客数は平均20～40社ほどです。 ◆なにを ナッツ・ドライフルーツをはじめ、雑豆/菓子原料/その他農産品等の幅広い商品 ◆どのように クライアントに対して営業/提案活動を行います。 ※商品開発への挑戦も大歓迎です。食品の加工方法の提案や、関連する商材の販売など、自身の手で付加価値を創出することができます。 ※多くて月1~2回の出張があります。 ■業務の魅力 ・自分が提案した商品が店頭に並び、売れ行きも把握できます。ご自身の行動の成果が見えやすく、その分やりがいを得ることができます。 ・社内全体でやってみたいことは後押しする社風のため、個人の裁量が大きく、やりがいを持って取り組むことができます。 ■入社後の流れ すぐに仕事をお任せするというよりも、OJTを通じて、業務知識や担当顧客、仕事の内容などを、じっくり丁寧にお教えし、「育てる」という面に力を入れています。入社後当面の間は、OJTの中で、既存の仕入先やお客さまへの訪問などに同行していただきます。 ■ノルマ有無 弊社では取扱い商品によって部門制を設けていることから、部門毎の売上や利益の目標はありますが、月次の売上等のいわゆる個人ノルマは課しておりません。 ■評価制度 当社は頑張った分だけ評価されます。その年の会社全体の業績によりますが、個人の営業実績が適切に評価、還元される制度が整っています。 ■組織構成 ・男性5名/女性0名：計5名（平均年齢40歳前半/20代～50代） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ★本社 住所：東京都中央区京橋1-6-12 京橋イーサスビル８F 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／京橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～673万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 固定残業手当/月：38,400円～61,400円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 288,400円～461,400円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢・経験を考慮し、規定により決定します。 ・年間賞与：3ヶ月～5ヶ月分支給 ・業績、成果次第で別途インセンティブを支給しており、年収の大幅アップも可能です。 ・みなし残業について：契約期間が終了し正社員登用時以降適用されます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    有限会社新工電機工業所

    自動車部品 （商社）
    滋賀県東近江市春日町2-15
    • 設立 2001年
    • 従業員数 28名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全1件
    • 【未経験歓迎／滋賀・東近江】ソフトバンクショップスタッフ※地元密着の店創り／研修充実／残業月10ｈ◎
      ～面接1回／ノルマなし／県外への転勤無／未経験から活躍している先輩社員多数！地元密着／マイカー通勤OK／人と話すことが好きな方歓迎！～ ソフトバンクショップにて、スマホの販売や契約手続き、操作説明などを行うお仕事をお任せします。 ■業務内容 ・スマホ・携帯の機種変更や契約手続き ・料金プランやサービスのご案内 ・操作説明や簡単なトラブル対応 ・店舗内POP作成、業務勉強、ロールプレイングなど ※慣れてきたら、シフト作成や後輩育成、イベント企画もお任せします。 ■平日などお客様が少ない時間 └業務勉強やPOP作りなどを行う └面談やロープレの実施 └新サービスの勉強など ★ノルマや無理な営業はなく、安心して始められます。 当社は「お客様に喜んでもらうこと」を大切にしており、無理な提案ではなく、丁寧でやさしい接客を心がけています。携帯販売の中でも穏やか雰囲気の店舗で、未経験の方も安心して働けます。 ■未経験でも安心の研修体制 ◎ソフトバンク本体の研修充実！ Eランニングでの講義やZOOM研修など、未経験から活躍出来るよう研修体制は非常に充実しております。ご入社後はまずEランニングで講義を受けて頂き、業務に必要なソフトバンクのクルーコードを取得頂きます(1週間~10日程度で取得可能！)その後は先輩社員のOJT指導で丁寧にサポート。徐々に業務を覚えて頂く予定です。 ◎未経験から活躍している先輩社員多数！ 各店舗10名弱、10代後半～40代まで幅広い年齢層のスタッフが在籍。前職飲食店スタッフなど全く別の業界から活躍しているスタッフも多く、未経験でも活躍出来る環境ですのでご安心下さい。 ■働く環境・魅力ポイント ・マイカー通勤OK ・資格手当（月1万～11万円）やキャンペーン手当あり ・店長昇格実績あり（最短3年／最年少25歳） ★スキルアップが叶えられる！ 年4回の「ソフトバンク認定資格試験」で資格を取得したら、最高月額11万円（年額132万円）の資格手当を追加支給！ 当社では会社から＋1万円ずつ支給をしています。 生活インフラとなるサービスをご案内するお仕事です。 スマホやタブレットはもちろん、wifiやマイナンバーカードの申請サポートなど人々の生活に欠かせないサービスをご案内します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ ソフトバンク八日市店 住所：滋賀県東近江市外町1380-1 勤務地最寄駅：近江鉄道線／八日市駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ ソフトバンク能登川店 住所：滋賀県東近江市林町625 勤務地最寄駅：JR琵琶湖線／能登川駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細3＞ ソフトバンク甲西店 住所：滋賀県湖南市針227 勤務地最寄駅：JR草津線／甲西駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 250万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：175,000円 ＜月給＞ 175,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢や経験に応じ年収が増減する可能性があります。 ■賞与年2回/合計2.0ヶ月分（前年度実績） ■昇給率：1月当たり3.0%～5.0%（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    エースポイントシステムズ株式会社

    計測機器・光学機器・精密機器・分析機器 （商社）
    大阪府大阪市中央区本町1-3-15本町NXビル3F
    • 設立 1999年
    • 従業員数 7名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全2件
    • 【渋谷区・女性活躍応援】日本の技術を支える営業／時短勤務OK／あなたのライフイベントを応援
      「ライフイベントでキャリアを諦めたくない」 「育児や家庭との両立で、フルタイムは難しい…」 「不妊治療や通院と仕事を両立したい」というあなたへ。私たちエースポイントシステムズは、 あなたの「働きたい」気持ちと「ライフイベント」の両方を大切にできる会社です。　　 ■社長メッセージ ：「女性の人生には、キャリアと同じくらい大切な選択がある。 不妊治療も、出産も、育児も、全部“頑張っている証”だと思う。 会社として、そんな挑戦を支え応援する存在になりたい。 “理解のある会社”ではなく、“一緒に考えてくれる会社”を目指しています。」 ■同社のミッション 最新の技術（モーションキャプチャー・画像解析など）を活かして、 大学や企業の研究者・技術者の「困った」を一緒に解決し、日本の技術競争力を世界レベルまで押し上げる使命を担っています。 ■仕事の内容： ・お客様（大学・企業）に訪問してヒアリング ・ 課題に合わせてシステムや製品をご提案 ・ 製品のデモンストレーション（1対1の商談がメイン） 「営業」といってもガツガツ売り込む仕事ではなく、 “相手の悩みを一緒に考える”スタイルなので、未経験でも始めやすいのが特徴です。 難しそうに聞こえるかもしれませんが、実は“課題を聞く力”が一番の武器。文系の方も活躍中です。 ■はたらく環境 ・ 時短勤務可能 フルタイム（実働8時間）が難しくても、1日6時間～など、ご希望をご相談ください。 ・柔軟なシフト調整 ・8:00～19:00の間で、あなたの都合に合わせた働き方が可能です。 （例）「今日は10:00～18:30」「明日は子どものお迎えで8:00～14:00」などもOK！ ・ 産育休ウェルカム！ 育休・復帰制度はまさにこれから整えるフェーズですが、“ウェルカム”の姿勢はすでにあります。 ・ 不妊治療・通院補助制度（特別休暇／費用補助）なども導入予定です。 ■フォロー体制： 入社後は3ヶ月の研修があるので、機械や技術の知識がなくてもOKです！ 研修後も困ったことはすぐに質問しやすい環境です。 ＼こんな社員がいます（実話です）／ ・ 28歳でマイホームを購入！ ・ 子どもが生まれて育児真っ最中のパパ社員も活躍中
      ＜勤務地詳細＞ 東京オフィス 住所：東京都渋谷区幡ヶ谷1-2-2 京王幡ヶ谷ビル4階 勤務地最寄駅：京王電鉄京王線／幡ヶ谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 250万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：218,500円～327,800円 固定残業手当/月：31,500円～47,200円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～375,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：支給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京都渋谷区】技術を“売る”のではなく“解決に導く”提案営業／最先端の技術に触れる／文系活躍
      橋のひずみを検知し、製造現場のトラブルを防ぎ、 大学や研究機関の“次の技術革新”を支える。 当社の営業は、モノを売る仕事ではありません。 誠実に、愚直に、技術と人をつなぐ――。 顧客の課題に真摯に向き合い、最適なセンシングシステムを共に設計します。その一つひとつが、日本のインフラや産業を守る“誇れる仕事”です。 ■仕事の内容： メイン業務は大学・研究機関への次世代技術営業です。あなたのミッションは日本の未来を支える研究者の方々の「もっと知りたい」「もっと挑戦したい」という熱い想いに応え、その研究成果を世界レベルまで引き上げることです。具体的には、自動車業界や建築業界、そしてものづくり分野、研究開発に携わる大学研究室や企業の技術者の方々に対し、画期的な測定システムの営業をお任せします。単なる機器販売ではなく、研究者の方々が抱える技術的課題を深く理解し、最適な提案をする技術コンサルタントとしての役割を果たします。研究者の方々の挑戦に真摯に向き合い、その成功を共に創り上げるパートナーとして活躍していただきます。 ■ニーズ例： 研究機関・大学において、材料や構造の変形を数値化して研究に活用したいというニーズがあった際、大学の実験設備、研究データ解析のためのシステムを提案しています。 ＼先輩社員の声／ 「業界経験はありませんでしたが、これから会社を一緒に創っていきたいという思いで入社を決めました。自分がやりたいことに対して常に背中を押してもらえる環境です。」 「努力次第で年収を上げていける、未経験でも挑戦できる環境だと判断した為入社を決意しました。良い意味で距離感が近く、日々の仕事で困り事があればすぐに相談に乗っていただける環境です！」 ■配属先情報： 東京オフィス：営業1名 ■出張について： 案件に応じて全国規模で短期出張が発生します。 ■企業・求人の特色： 私たちは、画像を用いた最先端の測定技術（モーションキャプチャーや画像処理）とAIも活用したソリューション、そして深い専門知識を武器に、これらの課題を解決し、日本の技術競争力を世界レベルまで押し上げる使命を担っています。
      ＜勤務地詳細＞ 東京オフィス 住所：東京都渋谷区幡ヶ谷1-2-2 京王幡ヶ谷ビル4階 勤務地最寄駅：京王電鉄京王線／幡ヶ谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：291,652円～365,021円 固定残業手当/月：41,681円～51,646円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 333,333円～416,667円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：支給あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    水電リース株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）商社
    岡山県倉敷市連島町鶴新田2412-1
    • 設立 1973年
    • 従業員数 250名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【倉敷／転勤無】建設機械の法人ルート営業 ～面接1回／ノルマなし／飛び込みなし／就業環境◎～
      【総合レンタルの高い利便性・ワンストップサービスで競合と差別化！／国家資格にもチャレンジできる教育制度あり！】 ■業務概要： 今回は、プラント工事用機器、建設機械のレンタルを行う当社にてルート営業としてご活躍頂ける方を募集致します。 ■業務内容： ・お取引のあるお客様への訪問営業（既存企業様とのお取引が中心です。） ・来店されたお客様への接客対応 ・電話、メールなどでの受注業務 ・請求書発行、チェック／集金　など ※新規開拓営業は責任者が行う為、基本的には発生しません。 ※1日の訪問件数は10件程度となり、当社の社用車を利用し訪問して頂きます。 ■組織構成： ・20名 ・平均年齢40歳 ・男性13名、女性7名　 ※企業全体の営業担当は30名程度です。 ■入社後の流れについて： まずは商品知識をつけて頂くため、2週間程度工場内で整備スタッフの補佐業務を行って頂きます。商品知識がついたところで、先輩営業社員との同行営業で徐々にお客様との顔合わせ、引継ぎを行います。 半年から1年程度で本人の習得状況を見ながら徐々に独り立ちして頂きます。商品知識も営業スキルも先輩社員が近くにいる為、わからない事があればすぐに聞ける環境が整っております。 ＼こんな方に来てほしい／ ・建設業界および建設機械産業機械の営業経験をお持ちの方 ・リースおよびレンタル業界の営業経験をお持ちの方 ・法人向け営業経験をお持ちの方 ■当社について： 当社は豊富なライナップとと機械の保有数量で大規模な修繕工事やメンテナンス工事に機材需要にお答えする体制を整えております。いつでも安心、工事を止めない迅速な対応を心掛け、お客様の安全を守る、メンテナンスがゆき届いた機械をご提供しております。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細1＞ 水島東営業所 住所：倉敷市中畝1丁目8-25 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 水島西営業所 住所：岡山県倉敷市連島町鶴新田3077番地-1 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 職能手当（～70,000円） ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～227,000円 ＜月給＞ 190,000円～227,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります ■昇給：年1回 ■賞与：年2回※過去実績2.5ヶ月分 ■モデル年収： 30代／450万 40代／550万 50代／650万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【倉敷／未経験歓迎◎】建設機械の法人ルート営業 ～面接1回／ノルマなし／飛び込みなし／就業環境◎～
      【総合レンタルの高い利便性・ワンストップサービスで競合と差別化！／国家資格にもチャレンジできる教育制度あり！】 ■業務概要： 今回は、プラント工事用機器、建設機械のレンタルを行う当社にてルート営業としてご活躍頂ける方を募集致します。 ■業務内容： ・お取引のあるお客様への訪問営業（既存企業様とのお取引が中心です。） ・来店されたお客様への接客対応 ・電話、メールなどでの受注業務 ・請求書発行、チェック／集金　など ※新規開拓営業は責任者が行う為、基本的には発生しません。 ※1日の訪問件数は10件程度となり、当社の社用車を利用し訪問して頂きます。 ■組織構成： ・34名 ・平均年齢38歳 ・男性22名、女性12名　 ※企業全体の営業担当は30名程度です。 ■入社後の流れについて： まずは商品知識をつけて頂くため、2週間程度工場内で整備スタッフの補佐業務を行って頂きます。商品知識がついたところで、先輩営業社員との同行営業で徐々にお客様との顔合わせ、引継ぎを行います。 半年から1年程度で本人の習得状況を見ながら徐々に独り立ちして頂きます。商品知識も営業スキルも先輩社員が近くにいる為、わからない事があればすぐに聞ける環境が整っております。 ※下記業界での営業経験をお持ちの方歓迎 ・建設業界および建設機械・産業機械業界での営業経験 ・リースおよびレンタル業界での営業経験 ・法人向け営業経験 ■当社について： 当社は豊富なライナップとと機械の保有数量で大規模な修繕工事やメンテナンス工事に機材需要にお答えする体制を整えております。いつでも安心、工事を止めない迅速な対応を心掛け、お客様の安全を守る、メンテナンスがゆき届いた機械をご提供しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 水島西営業所 住所：岡山県倉敷市連島町鶴新田3077番地-1 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 水島東営業所 住所：岡山県倉敷市中畝1丁目8-25 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：183,000円～222,000円 ＜月給＞ 183,000円～222,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 職能手当（～70,000円） ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります ■昇給：年1回 ■賞与：年2回※過去実績2.5ヶ月分 ■モデル年収： 30代／450万 40代／550万 50代／650万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    後藤新助法衣仏具店

    日用品・雑貨 （商社）
    京都府京都市右京区花園寺ノ前町30
    • 設立 1895年
    • 従業員数 11名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【京都／転勤無】法衣や仏具のルート営業◆既存のみノルマ無し／創業120年の業績安定企業
      ～新規無し◎ノルマなし◎希望休・連休通りやすさ◎営業にチャレンジしたい方、着実に成長したい方におすすめ！～ ■業務内容： ・全国で4,000ある当社担当寺院にルート営業を担っていただきます。 ※既存メインとなり新規開拓はほぼございません。 ＜商材・営業スタイル＞ ・主に、仏具（ぶつぐ）等に関する商品の提案と付随する事務、商品管理、検品等を行っていただきます。 ＜担当寺院＞ 全国エリアを各メンバーで担当 1日10件程度のお客様訪問や接点を行います。 １つの寺院に対して年１～３回ほど訪問いただきます。 ※全国エリア（東北・北海道／関東・甲信越／東海三県／中国・四国／近畿・北陸／九州） ・繁忙期 新しい僧侶が来た時や僧侶の位が上がった時、また、衣替えの前の時期は繁忙期となります。ノルマなどはなく、受注した数に応じた手当が給与に反映されます。 ＜出張＞ ・頻度：月1～2週間　※社用車1台を交互に利用し営業を行います。 ・出張していない時：受注商品の事務処理 ・受注後、業務システムにて納品処理を行い、専門の方に検品の依頼を行います。 ★出張では、その土地ならではの貴重なお話を伺うことができ、終業後にはご当地グルメを楽しむこともできます。 充実した時間が過ごせるため、「出張が楽しみ！」という社員も多くいます！ ＜働き方＞ ・訪問数は各自自分で予定を調整できます。 ・希望休は通りやすく、連休も取得可能です。 ■入社後の流れ ・想定期間：3カ月 ・～1か月：同社の取扱商品を覚えていただきます。 ・～3カ月：事務作業や商品管理の他、徐々に先輩に同行し地方営業を実施 ■組織構成 ・6名（女性30代1名、男性20代30代各1名、40代2名） ・4名は営業未経験で、量販店の店員など接客業をされており、未経験でも大活躍中！ ＼やりがいを感じるとき／ ・普段あまり接する機会のない僧侶の方と話せ、「良い衣装作ってもらってありがとう」などと感謝の言葉をいただけたとき、 ・僧侶が使用する法衣（ほうい）や仏具などを提案し、気持ちよく式を行ってもらえたとき ＼こんな方におすすめ／ ・落ち着いた営業に挑戦したい方 ・出張も楽しみながら働ける方 ・安定した会社で腰を据えて働きたい方 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：京都府京都市右京区花園寺ノ前町30 勤務地最寄駅：JR嵯峨野線／花園駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～250,000円 ＜月給＞ 200,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記月給は初任給です。 ■賞与：年2回（3～4ヶ月分） ■年収例（諸手当含まず）： ・400万円（27歳、3年目※月給20万円） ・500万円（33歳、5年目※月給25万円） ・800万円（40歳、10年目※月給30万円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【京都市／未経験歓迎】仏具のルート営業◆ノルマ無し／転勤無し／年休120日／業界トップシェア
      ～新規無し◎ノルマなし◎希望休・連休通りやすさ◎営業にチャレンジしたい方、着実に成長したい方におすすめ！～ ■業務内容： ・全国で4,000ある当社担当寺院にルート営業を担っていただきます。 ※既存メインとなり新規開拓はほぼございません。 ＜商材・営業スタイル＞ ・主に、仏具（ぶつぐ）等に関する商品の提案と付随する事務、商品管理、検品等を行っていただきます。 ＜担当寺院＞ 全国エリアを各メンバーで担当 1日10件程度のお客様訪問や接点を行います。 １つの寺院に対して年１～３回ほど訪問いただきます。 ※全国エリア（東北・北海道／関東・甲信越／東海三県／中国・四国／近畿・北陸／九州） ★ノルマなどはなく、受注した数に応じた手当が給与に反映されます。 ＜出張＞ ・頻度：月1～2週間　※社用車1台を交互に利用し営業を行います。 ・出張していない時：受注商品の事務処理 ・受注後、業務システムにて納品処理を行い、専門の方に検品の依頼を行います。 ★出張では、その土地ならではの貴重なお話を伺うことができ、終業後にはご当地グルメを楽しむこともできます。 充実した時間が過ごせるため、「出張が楽しみ！」という社員も多くいます！ ＜働き方＞ ・訪問数は各自自分で予定を調整できます。 ・希望休は通りやすく、連休も取得可能です。 ■入社後の流れ ・想定期間：3カ月 ・～1か月：同社の取扱商品を覚えていただきます。 ・～3カ月：事務作業や商品管理の他、徐々に先輩に同行し地方営業を実施 ・丁寧にフォローしてもらえるのため未経験安心です。 ■組織構成 ・6名（女性30代1名、男性20代30代各1名、40代2名） ・4名は営業未経験で、量販店の店員など接客業をされており、未経験でも大活躍中！ ＼やりがいを感じるとき／ ・普段あまり接する機会のない僧侶の方と話せ、「良い衣装作ってもらってありがとう」などと感謝の言葉をいただけたとき、 ・僧侶が使用する法衣（ほうい）や仏具などを提案し、気持ちよく式を行ってもらえたとき ＼こんな方におすすめ／ ・落ち着いた営業に挑戦したい方 ・出張も楽しみながら働ける方 ・安定した会社で腰を据えて働きたい方 ※実際に販売員経験の方などが活躍しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：京都府京都市右京区花園寺ノ前町30 勤務地最寄駅：JR嵯峨野線／花園駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～250,000円 ＜月給＞ 200,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記月給は初任給です。 ■賞与：年2回（3～4ヶ月分） ■年収例（諸手当含まず）： ・380万円（27歳、3年目※月給20万円） ・500万円（33歳、5年目※月給25万円） ・800万円（40歳、10年目※月給30万円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社三宅電気工業所

    自動車部品 （商社）
    神奈川県小田原市西大友208-6
    • 設立 -
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【小田原／未経験◎】自動車電装品取付修理◆車好きな方／残業ほぼ無／デンソー正規代理店／マイカー通勤可
      • 締切間近
      ～無資格・未経験OK／創業90年超／サポート体制万全／入社後の資格取得で給与もアップ◎地域密着型のデンソー正規代理店／転勤無～ ■業務概要： 創業90年超、地域密着型のデンソー正規代理店である当社にて、バッテリーやエアコンなどの自動車電装品の修理・取付作業に携わっていただきます。 ■業務詳細： ・自動車電装品の取付修理をお任せします。 スキルに応じて、取り扱える作業の幅が広がります。 普通車から大型車、外国車や特殊車両といった、多くの車を取り扱えるようになります。 ・作業は社内にある工場で行うことがほとんどなので、困ったとき、悩んだときは、すぐに先輩や仲間に相談することができます。 広く、風通しの良い工場は、集中しながらスムーズに作業を進められます。 扇風機やスポットクーラーも完備されており、夏場でも集中できる環境です。 ■組織構成： 社員16名、平均年齢46歳 ■ポジションの魅力： 〈未経験歓迎〉 デンソー主催の様々な研修を受けられるので、未経験でもチャレンジできます。 新たな技術を身に着けたい方を完全バックアップ。 車イジリが好きな方、車関係のアルバイトをしていた方、その経験がお仕事に活かせます。 〈働き方〉 閑散期はほ頓戸の社員が定時で上がっています。 また、夏場や冬場の繁忙期でも残業10時間程で、異動や転勤もないため非常に働きやすい環境です。 〈整備に集中〉 店舗と工場が完全に分かれているためお客様対応がほとんどなく、大きな工場で個人のペースで集中して作業ができます。 ■当社について： 三宅電気工業所は乗用車・トラックなどの電装品修理や関連システム機器の販売会社です。 デンソーダイアグステーションとしての認可も得ており、3級・2級・1級はもちろん、マイスター資格保有者も在籍しています。 高い専門知識と確かな技術で、お客様の車両を最適な状態に保つよう誠心誠意対応いたします。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県小田原市西大友208-6 勤務地最寄駅：小田急小田原線／栢山駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,000円～400,000円 ＜月給＞ 225,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スタート時の給与は、経験・スキルに応じて決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社三洋販売

    アミューズメント・遊戯機器 （商社）
    愛知県名古屋市千種区今池3-9-21
    • 設立 2000年
    • 従業員数 226名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全6件
    • 【日本橋】マーケティング（企画立案から実行まで）／年休125日・残業20H／業界トップの安定基盤
      • NEW
      【海物語』や『大工の源さん』シリーズなど人気機種を多数保有する遊技機業界のリーディングカンパニー／年間休日125日・土日祝休み・平均残業月20時間】 ■業務概要： 「海物語」シリーズを中心に、遊技機業界トップクラスの業績を誇るSANYOグループにおける販売部門を担う遊技機販売会社である当社にて、ユーザー拡大に向けたマーケティング・プロデューサー業務をご担当いただきます。 ■業務詳細： ・トレンド調査 ・プロモーション企画の立案および実行（デジタル広告、SNS、イベント、PR等） ・ブランド認知度向上に向けた戦略立案および施策実施 ・自社IPとのコラボ企画の提案 ・コラボレーション製品・キャンペーンの企画書作成および施策実施後の効果測定・報告 ＜プロジェクト例＞ 市場環境の変化に合わせて、アニメーターやクリエイターなどと協力し業界活性化につながるオリジナルコンテンツを多数展開しております。詳細は下記ご覧ください。 https://www.sanyobussan.co.jp/saiyo/about/other.html ＜イベントについて＞ 毎月登場する新製品のPR活動を通じて、新規ユーザーの獲得を目指したプロモーションを行います。その一環として、年一回のニコニコ超会議への出展やYouTuber/VTuberとのコラボレーションなど、多岐にわたるプロモーション活動を展開しています。他にも対面のライブイベントやオンラインイベント（例：アイマリンプロジェクト）の企画・運営に携わる場合もございます。 ■魅力： ・自社IPのプロモーションを担当できます。 ・企画立案から実行まで0→1でイベントに携わることができます。 ・広告、イベント、SNSなどプロモーション領域において幅広く携わることが可能です。 ■組織構成： 営業企画部マーケティンググループ マネージャー1名、サブマネージャー2名、メンバー約10名 ※中途入社者100％ ■当社の魅力： 当社は、SANYOグループの一員として、全国に広がる約3割の設置シェアを有する遊技機の販売を手がけています。業界トップクラスの実績を誇り、安定した基盤のもとで専門性を高め、長期にわたるキャリア形成が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京オフィス 住所：東京都中央区日本橋1-3-5 日本橋三洋グループビル 勤務地最寄駅：東京メトロ各線／日本橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める場所
      ＜予定年収＞ 430万円～540万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：195,000円～264,000円 その他固定手当/月：80,000円～95,000円 ＜月給＞ 275,000円～359,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験を考慮した上で決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（昨年実績4.2か月分／年）　 ■業績により特別賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【上野】ルート営業◆年間休日125日／インセンティブ有／業界トップの安定基盤／『海物語』でおなじみ
      【海物語』や『大工の源さん』シリーズなど人気機種を多数保有する遊技機業界のリーディングカンパニー／年間休日125日＋指定休5日・土日祝休み・残業平均月20hで働き方◎／パチンコ・パチスロ好きの方歓迎】 ■業務内容： 既存顧客に対する営業が100％になります。担当エリアは東京23区内で、それぞれの地域の客層に合わせた戦略を策定していただきます。ほぼ毎月販売される当社の遊技機の提案・導入をお任せします。 具体的な業務 ・顧客のフォロー、新機種の演出・スペック説明ならびに導入提案 ・機種導入後のアフターサポート、トラブル対応 ・営業所内のショールーム（パチンコが試し打ちできるスペース）に顧客をお呼びして、新機種のプレゼン ・市場調査 ◇一日の流れ 例： 9時30分　出社 10時～　事務作業、商談準備、メール電話対応 お昼休憩 13時～　顧客先に訪問 18時～　訪問先から直帰 ■本ポジションの魅力： ◇本質的な営業力が身につく パチンコメーカーの営業は、機種を販売するだけでなく、ホール様の集客や稼働にどう貢献できるかを考える仕事です。市場動向や機種特性、導入タイミングなどを踏まえて提案するため、営業としての提案力に加え、店舗運営やマーケットを見る力も身につきます。 ◇成果が正当に評価されるインセンティブ制度 基本給に加えて販売台数に応じたインセンティブが個人に支給されるため、高収入を目指せます。 ◇年休多！働きやすさ◎ 年間休日日数は125日で、会社指定休が5日あり、合計130日の休日があり、残業も月に20時間程度です。パチンコやパチスロが好きな社員が多いため、社員同士のコミュニケーションも活発で、離職率が非常に低いです。 ■当社の魅力： 当社は、SANYOグループの一員として、遊技機の販売を手がけています。約25年にわたり愛される『海物語』シリーズや、『大工の源さん』、『わんわんパラダイス』など独自の人気シリーズを数多く展開しており、全国のパチンコ総設置台数の約3割のシェアを持っています。 業界トップクラスの実績と歴史を誇り、安定した基盤のもとで専門性を高め、長期にわたるキャリア形成が可能です。また、風通しの良い社風のもとで、自らの意見をしっかりと伝えられる環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京支社（上野） 住所：東京都台東区東上野3-13-8 勤務地最寄駅：上野駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～530万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：195,000円～264,000円 その他固定手当/月：35,000円 固定残業手当/月：50,000円（固定残業時間22時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～349,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験を考慮した上で決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（昨年実績4.2か月分／年）　 ■業績により特別賞与あり ※別途営業実績に応じたインセンティブ有り 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ライフサポート

    総合商社
    愛知県名古屋市熱田区神戸町101
    • 設立 1963年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 53.0歳
    求人情報 全3件
    • 【名古屋／熱田】バックオフィス☆経理を活かし幅広事務を支える◆東証プライム上場Gの安定基盤
      【東証プライム上場スズケングループの安定基盤／OJT研修／完全週休二日制／土日祝休み／年休124日／長期休暇あり長期的にキャリア形成が可能】 ■業務概要： 経理・総務（人事労務含む）等のバックオフィス業務をお任せします。 まずは経理業務に幅広く携わっていただきます。将来的に社会保険の手続きや勤怠管理など労務に関する業務や総務業務もお任せしたいと考えております。 ■業務詳細： ＜経理業務＞ ・日次業務／仕訳作成（会計ソフトへの仕訳入力含む）、現預金の入出金管理、小口現金の管理、伝票や領収書の発行、買掛金や売掛金の管理、各種支払い対応、書類整理・ファイリング ・月次業務／住民税や源泉所得税の納付、社会保険料の納付、買掛金照合、未払金計上、請求書発行、月次決算業務 ・年次業務／決算業務、社会保険算定基礎届の提出、労働保険年度更新、年末調整）、法定調書・給与支払報告書の提出、償却資産税申告書の提出 ＜総務業務＞ 事務所内備品や施設の保守管理、会社の行事等の運営、勤怠管理、健診や人間ドックの受診状況や結果の管理、車両管理、慶弔関連業務 ■入社後について： 現管理者（課長）がOJTをベースに業務を学んでいただきます。 ■組織構成： 現在社内には26名の社員が在籍しております。 中堅からベテランまで幅広い層の社員が在籍しており、学びの多い環境です。 ■入社後の流れ： 現管理者（課長）がOJTをベースに業務を学んでいただきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市熱田区神戸町101 勤務地最寄駅：地下鉄　名城線線／熱田神宮伝馬町駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 320万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,500円～390,000円 ＜月給＞ 190,500円～390,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：有 ■賞与：有　4.92ヶ月分/年（過去実績） ※業績によって変動 ■モデル年収： 45歳　係長　550万円 50歳　課長　660万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋／熱田】調達担当◆スズケングループの建物・設備間接材の管理／OJT充実／土日祝休
      ～未経験歓迎／データで支える調達事務／東証プライム上場スズケングループの安定基盤／医療流通を支える間接材調達・コスト最適化を担当／将来の管理職候補～ ■概要 スズケングループ（東証プライム上場）の一員として、全国280拠点を支える“調達事務”のポジションです。建物・設備・車両など幅広い領域のデータ管理や見える化を通じて、グループ全体のコスト最適化と業務改善に貢献します。Excelを使ったデータ整理が好きな方や、事務経験から一歩キャリアを伸ばしたい方にぴったりの環境です。 ■募集背景 調達事業部の業務を整理し、次世代につながる仕組みを作っていく中で土台と整える為、増員採用をしております。 ■業務概要 スズケングループ卸売事業8社の建物および関連設備の維持管理を担っている当社において、建物・設備を含む間接材に関する管理業務をお任せします。 入社後は、課長がOJTで丁寧にレクチャーしますので専門知識は不要です。 ■業務詳細 （1）投資計画コストの最適化（調達基準適用、相見積） （2）間接材に関するランニングコスト最適化（同上） （3）間接材に関するグループ統一基準（45項目）の維持・更新 （4）取引先業者さんの選定・見直し （5）各拠点からの問合せ/障害対応 ■主な間接材： 全45項目（建物、空調機・冷蔵庫・発電機などの設備、車両、ETCカード、ソリンカード、車両リース、防犯カメラ、コピー用紙などの日雑品、各種保険、電力供給、各拠点の清掃業務・ビルメンテナンス業務など） ■入社後について： 現管理者（課長）がOJTをベースに業務を学んでいただきます。 ■組織構成： 現在社内には26名の社員が在籍しており、調達事業部には男9名・女2名おります。 平均年齢は50歳程度とベテラン社員もおり、学びの多い環境です。 ※60代以上４名、50代３名、40代２名、30代２名 ■入社後の流れ： 現管理者（課長）がOJTをベースに業務を学んでいただきます。時には社長が丁寧にフォロー・サポートします。 ■この仕事のやりがい ・Excelやデータ整理の得意分野がそのまま武器になる ・会社の仕組みづくりの中心メンバーとして活躍できる ・医療インフラに関わるスズケングループ全体への貢献が実感できる 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県名古屋市熱田区神戸町101 勤務地最寄駅：地下鉄　名城線線／熱田神宮伝馬町駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 320万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,500円～390,000円 ＜月給＞ 190,500円～390,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：有 ■賞与：有　4.92ヶ月分/年（過去実績） ※業績によって変動 ■モデル年収： 45歳　係長　550万円 50歳　課長　660万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    有限会社ディスカウントショップ大黒屋

    その他商社
    埼玉県飯能市栄町19-8
    • 設立 -
    • 従業員数 28名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 未経験歓迎【銀座】ブランド品の販売、買取査定◆正社員／転勤なし／残業15h／英語力活かせる
      ～業界未経験・職種未経験歓迎/73年の歴史ある企業で安定性◎/年間休日111日/転勤なし/残業15ｈ～ ■採用背景 業務拡大に伴い、当社を担う次世代の新メンバーを増員募集します。 ■職務内容 ブランド品の販売、買取査定に関わる簡単な業務からお任せいたします。 高級アクセサリーやブランドバッグ、ジュエリー、財布、時計など…「一流」に囲まれて働けます。 高級店のようなお堅い接客をイメージするかもしれませんが当店の接客はフランクです◎ ※将来的には店舗責任者、オークションでの仕入れなどの業務もお任せする予定です。 ※お客様対応は1人当たり（1日）：5人程度です。 ■1日の仕事の流れ 出社→全体朝礼→部署朝礼→お客様対応→休憩→お客様対応→締め業務→退社 ■入社後について 研修で丁寧に教えていくのでご安心ください。 接客基準マニュアルがあるので、未経験でも仕事にすぐ慣れると思います◎ 動画やマニュアルを3～4日見ていただき、店頭にて実践いただきます。実践後は先輩社員からOJTにて業務を教わります。 ■組織構成 銀座：正社員5名（男女比半々、年代30代～40代）、アルバイト0名 ※未経験から入社したメンバーも多数活躍中です◎アパレル・製造・建設・接客などバックグラウンドも様々です。 ■働き方 ・年間休日111日、水曜日固定休み＋その他1日、夏季休暇や年末年始もあるのでプライベートも充実できる環境です。 ・残業は少なく月平均15時間程度。 ・転勤はありませんので腰を据えて安定して働くことができます。 ・「東飯能駅」より徒歩2分とアクセスが良いです！ ・接客が好きな方や色々な品物を見たり触れたりしたい方にはとても働きやすい環境です◎ ■仕事の魅力 色んな世界の高級品・ブランド品に携わることができます。 未経験からキャリアチェンジできますし、お客様に喜んでもらえるお仕事なのでやりがいがあります◎ ■当社について 地元飯能に根付き７３年の歴史がある当社。 接客、インターネット販売、買取スタッフ、仕入担当等など色々なお仕事があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 銀座 住所：東京都中央区銀座5-4-15 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～330,000円 固定残業手当/月：30,000円～70,000円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキルや経験によって決定致します。 ■賞与：600,000円～1,200,000円（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 未経験歓迎【埼玉県飯能市】ブランド品／ゴルフの販売、買取査定◆転勤なし／残業15h／マイカー通勤〇
      ～業界未経験・職種未経験歓迎/73年の歴史ある企業で安定性◎/年間休日111日/転勤なし/残業15h/マイカー通勤可～ ■採用背景 業務拡大に伴い、当社を担う次世代の新メンバーを増員募集します。 ■職務内容 ブランド品・ゴルフの販売、買取査定に関わる簡単な業務からお任せいたします。 高級アクセサリーやブランドバッグ、ジュエリー、財布、時計など…「一流」に囲まれて働けます。 高級店のようなお堅い接客をイメージするかもしれませんが当店の接客はフランクです◎ ※将来的には店舗責任者、オークションでの仕入れなどの業務もお任せする予定です。 ※お客様対応は1人当たり（1日）：5人程度です。 ■1日の仕事の流れ 出社→全体朝礼→部署朝礼→お客様対応→休憩→お客様対応→締め業務→退社 ■入社後について 研修で丁寧に教えていくのでご安心ください。 接客基準マニュアルがあるので、未経験でも仕事にすぐ慣れると思います◎ 動画やマニュアルを3～4日見ていただき、店頭にて実践いただきます。実践後は先輩社員からOJTにて業務を教わります。 ■組織構成 飯能：正社員15名（男女比半々、年代20代～50代）、アルバイト5名 ※未経験から入社したメンバーも多数活躍中です◎アパレル・製造・建設・接客などバックグラウンドも様々です。 ■働き方 ・年間休日111日、水曜日固定休み＋その他1日、夏季休暇や年末年始もあるのでプライベートも充実できる環境です。 ・残業は少なく月平均15時間程度。 ・転勤はありませんので腰を据えて安定して働くことができます。 ・「東飯能駅」より徒歩2分とアクセスが良いです！ ・接客が好きな方や色々な品物を見たり触れたりしたい方にはとても働きやすい環境です◎ ■仕事の魅力 色んな世界の高級品・ブランド品に携わることができます。 未経験からキャリアチェンジできますし、お客様に喜んでもらえるお仕事なのでやりがいがあります◎ ■当社について 地元飯能に根付き７３年の歴史がある当社。 接客、インターネット販売、買取スタッフ、仕入担当等など色々なお仕事があります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県飯能市栄町19-8 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～330,000円 固定残業手当/月：30,000円～70,000円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 240,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキルや経験によって決定致します。 ■賞与：600,000円～1,200,000円（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    有限会社ディスカウントショップ大黒屋で募集中の求人をもっと見る

    鈴木半商事株式会社

    樹脂部品・樹脂製品 （商社）
    静岡県浜松市中央区中央1-17-21
    • 設立 1952年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全15件
    • 【静岡浜松】管理本部～各種内勤業務の業務改善・生産性の向上等、会社全体の体制を常に進歩させる業務～
      • NEW
      ■業務概要： 当社の管理本部にて、各種内勤業務の業務改善・生産性の向上など、会社全体の体制を常に進歩させる業務をお任せします。具体的には、会社全体、そして管理本部下の総務・バックオフィスの業務状況把握→課題発見→業務改善のサイクルを回し続け、会社全体の体制を常に進歩させていくことを期待しています。 ■具体的な事例： ・業務状況を把握し、様々な手段(一例としてシステム導入　など)を検討・導入し業務効率化 ・より従業員が働きやすく、やりがいを持って働けるような人事・労務制度の立案・変更　など ■本業務のやりがい： 経営会議に参加し、社長・経営陣の想いや会社の方向性を直に聞き業務を進めることができます。加えて、社長の直轄ポジションとなるため意思決定が別段に早くなり、決裁が下りた後はダイナミックに業務が行えます。 ■社長の想い： 先の見えない現代こそ「チャレンジと変革」がより重要になると考えます。 しかし、物事に変化を起こすことは容易ではなく、相応に時間がかかるものです。そこで当社が大事にしている「考え方」は「1.01の法則」です。 1を365乗すると1になります。1.01を365乗すると37.8になります。ちなみに0.99を365乗すると0.03になります。 つまり、1年を同じ様に続ける人はそのままで、目標を持ち「昨日よりも今日」という思いでほんの少しの努力や頑張りを続けてみると、1年でこれだけの積み重ねになる、ということです。これが一人だけではなく、社長である私をはじめ、全従業員みんなが積み重ねればもの凄いパワーになるわけです。 では、そのパワーは何の為に使うのか。それは会社が存在する目的達成の為に、です。その目的は「経営理念」に明記されています。 当社の経営理念は「全従業員で物心両面の幸福を分かち合い、次世代への永続的な環境づくりに貢献する」です。 この理念に共感し、その実現へ向けて共に努力とチャレンジを出来る方をお迎え出来れば、こんなに嬉しいことはありません。 ■組織構成： 管理本部において、3つの部署（総務(3名)、バックオフィス(5名)、SDG’ｓ推進(3名)）を取りまとめていただきます。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：静岡県浜松市中央区中央1-17-21 勤務地最寄駅：東海道本線／浜松駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～400,000円 その他固定手当/月：28,000円～100,000円 ＜月給＞ 328,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキルや経験をもとに決定致します。 ■賞与：年2回 ■昇給；年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪池田】法人営業～年休を126日(土日祝休み)/充実した教育制度/段ボール製造業界への提案型営業
      ～充実した教育制度で活躍/定着率の高い職場環境/顧客の課題を解決する営業スタイル/化学の知見をお持ちの方は活かせる、一方で文系出身者も活躍中/自身のノウハウ・提案力を広げることが可能です！/年休126日/残業月20時間以内～ ■職務内容： 段ボール製造業のお客様に対して商談を実施し、課題解決となる提案営業を行って頂きます。具体的には以下業務をお任せいたします。 ・既存取引先：関係構築を中心に訪問、お客様が必要とする原材料・副資材、機械設備やそれに付帯する工事をご提案して頂きます。 ・新規活動：リストをもとに営業活動をして頂きますが、やみくもに営業するのではなく、上司とニーズを調査し、戦略的に営業活動をして頂きます。 ※製品：工業用澱粉、化成品・プラスチックス接着剤・塗料、包装機・包装資材・紙用接着剤、産業機械 ■同社の特徴： ・「現場に始まり、現場に終わる」という現場主義が基本姿勢です。営業担当と現場対応者が異なることが多い業界において、同社では現場に精通した営業担当が責任を持って個々の顧客をサポートしています。 ・年休126日、残業月20時間以内(遅くとも19時には帰社しています)、誕生日にはケーキ贈呈など、社員想いの会社で、長期就業している社員が多いことは同社の特徴です。 ・5年ごとの勤続表彰、年2回の全社お食事会のイベント等、社員を大事にする福利厚生も充実しています。 ■充実した教育制度： 入社後1～2年はOJTによる教育を行います。 具体的には、先輩の営業同行や既存顧客の引継ぎ等を行い、業務を学んでいただきます。日々営業が記録したデータをシステム上で共有し営業同士、各拠点、役員も関わり合って戦略を練っている為、営業の悩みや課題に対してもいち早く対応しサポートできる体制です。 2年ほどでご自身の得意業界や営業スタイルを確立いただきたいと考えており、上記のOJTだけでなく、外部研修にも参加をいただき営業力を身に着けていただけます。 ■組織： 大阪営業は5名で行っています。ベテランも多い組織のため、知識豊富な先輩社員から業界知識や同社について学べるのはもちろん、営業の仕方や考え方など、人間力を高め社会人としても大きく成長できる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大阪営業所 住所：大阪府池田市天神1-11-21　 グランドール石橋101 勤務地最寄駅：阪急宝塚線／石橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 384万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～276,760円 固定残業手当/月：30,000円～43,240円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 240,000円～320,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験・スキルをもとに決定します。 ■賞与：年2回（規定による） ■昇給：年1回（7月） ■モデル年収： 年収430万円（25歳／一般職） 年収525万円（33歳／TL（係長）） 年収740万円（40歳／VM（副部長）） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社マリントレーダー

    その他商社
    東京都中央区新川2-8-10第一中村ビル4F
    • 設立 1988年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【八丁堀】法人営業◆貨物船の傭船仲介、コンサルティングをグローバル展開◆土日祝休◆残業月20H
      ＜1988年創業以来、国内外の自動車船及び一般船舶の傭船・売買仲介、コンサルティング業務を展開／英語力を活かしグローバルに活躍したい方歓迎／残業月平均20時間／年3回程度の海外国内出張あり＞ 当社の営業担当として、売買船、傭船案件、新造船案件、ファイナンス案件の仲介業の新規開拓や新規ビジネス構築等をメインにお任せします。 ■出張について： 年3回程度の海外国内出張。　ただし頻度は、今後の案件次第となります。 ■組織構成：プロジェクトグループ 営業2名（40代～50代男性）または自動車船グループ：営業3名（30代～50代男性）、アシスタント3名（20代～40代女性） ■当社の特徴： ◇自動車船の売買／貸渡仲介を専門的的に行っている日本企業は国内にはほぼなく、ニッチな領域です。そのため、当社は、国内外多くのお取引があり、創業以来黒字を継続、堅実経営をモットーとして継続しています。 ◇社長や営業職も含め中途入社者が多数活躍しておりますので、転職者の方も馴染みやすい社風です。 ◇業界での知名度は高く、金融機関、商社、海運関連会社などからの問い合わせに対する情報提供も行います。規模は小さいですがグローバルに活躍出来ます。 ◇少数精鋭のため派閥争いなどは起こりにくいため、本来の業務に集中して取り組むことができる環境です。 ■当社について： ◇1988年創業以来一貫して国内外の自動車船及び一般船舶の傭船・売買仲介、コンサルティング業務を中心に幅広い情報ネットワークを駆使しグローバルに活発な事業展開を図り成長を続ける企業です。 ◇特に創業以来、社業の中心である自動車船部門においては、その実績と経験は国内外から高い評価を得ており、第一人者と自負しております。 ◇世界経済の混迷が進み、物流システムも複雑多様化する中、我社は更にグローバルに且つ先を見据えた事業展開を図り、海運業界の一端である船舶仲介業務を担いながら成長・発展、社会貢献を進めていきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：中央区新川2-8-10 第一中村ビル4F 勤務地最寄駅：JR京葉線・東京メトロ日比谷線／八丁堀駅 受動喫煙対策：その他（屋内全面禁煙ただし屋外喫煙可能場所あり） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円 ＜月給＞ 270,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢・経験・前職の給料・スキル等を考慮の上、決定（相談可）／但し上記提示の下限値は下回りません。 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【八丁堀】法人営業（貨物船の仲介・コンサルティング）◆英語を活かしてグローバルに働きたい方
      ◇英語力を活かしグローバルに活躍したい方歓迎／残業月平均20時間／業界未経験歓迎／国内外の自動車船及び一般船舶の傭船・売買仲介、コンサルティング業務を展開◇ ■募集概要 船を「売りたい」「買いたい」「借りたい」「貸したい」と考える人々の間に立ち、 スムーズな取引をサポートする「船の仲介業」を行う当社にて、法人営業担当を募集いたします。業界未経験の方も大歓迎です。 ■業務詳細 国内外の海運関係の会社、金融機関等のお客様への深耕を通し、船の売買、貸し借りのリクエストをいただいたり、海運マーケットの船舶需給をキャッチしながらニーズを獲得していきます。売り手と買い手、貸してと借り手の交渉を仲介しながら契約周りやオペレーションなどの業務を担当いただきます。 ■業務のポイント 日々取引先との良好な関係を築いていく事が業務の鍵となります。日常的にメールや電話などで英語を使う機会がございますので、英語を使った業務に従事したい方も歓迎です。 ■出張について 年3回程度の海外国内出張。ただし頻度は、今後の案件次第となります。 ■教育体制 入社後はOJTで業務を学んでいただきますので業界未経験の方も安心してください。独り立ちには5年～10年かかる業界と言われておりますが、同社では業界未経験で入社した社員が多く活躍しております。少数精鋭のため社員間の距離も近く、風通しのよい社風も魅力です。 ■組織構成 プロジェクトグループ：営業2名（40代～50代男性） 自動車船グループ：営業3名（30代～50代男性）アシスタント3名（20代～40代女性） ■当社・ポジションの魅力 ◇自動車船の売買／貸渡仲介を専門的的に行っている日本企業は国内にはほぼなく、ニッチな領域です。そのため、業界での地名度は高く、当社は国内外多くのお取引があり、創業以来黒字を継続、堅実経営をモットーとして継続しています。 ◇社長や営業職も含め中途入社者が多数活躍しておりますので、転職者の方も馴染みやすい社風です。 ◇1988年創業以来一貫して国内外の自動車船及び一般船舶の傭船・売買仲介、コンサルティング業務を中心に幅広い情報ネットワークを駆使しグローバルに活発な事業展開を図り成長を続ける企業です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：中央区新川2-8-10 第一中村ビル4F 勤務地最寄駅：JR京葉線・東京メトロ日比谷線／八丁堀駅 受動喫煙対策：その他（屋内全面禁煙ただし屋外喫煙可能場所あり） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円 ＜月給＞ 270,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢・経験・前職の給料・スキル等を考慮の上、決定します。 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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