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    52ページ:業種【商社業界】の企業一覧

    該当企業数 26,448 社中 2,551〜2,600 社を表示

    プロスペリティ株式会社

    食品・飲料・たばこ (商社)
    大阪府大阪市北区西天満5-6-4  SNビル6F
    • 設立 1972年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 事務スタッフ/オーガニック食品等発売元/未経験歓迎
      ◆具体的には… ・発注業務、伝票発行など 倉庫へ出荷指示を出す際に使用するデータ作成を行います。専用システムでの作業ですが、パソコンで文字入力や数字入力ができれば問題なく取り組めます。 ・注文対応・問い合わせ対応 お電話でのご注文やお問い合わせが多めです。商品の質問などは、慣れるまでは先輩に聞きながら対応すればOK! ◆入社後は… 入社後は、受発注業務や伝票発行などの基本業務からスタートします。業務の進め方や商品知識は先輩社員が丁寧にお教えしますので、事務未経験の方もご安心ください。 まずは日々の業務を通じて商品や取引先について理解を深め、できることを少しずつ増やしていきましょう。将来的にはお客様からのお問い合わせ対応や業務改善の提案など、幅広い業務にもチャレンジできます。サンプル品を取り寄せて試食する機会もあります♪ ◆社名の「Prosperity(繁栄・豊かさ)」… 安心で健康的な食生活を通じて社会に貢献したいという意味が込められています。 【1日の流れ(例)】 午前は受発注業務が中心。11時と14時の出荷指示に間に合うよう、他スタッフと協力しながら進めます ▼ お昼休憩 ▼ 出荷指示を終えたら、売上入力や出荷内容のチェック ▼ お客様や取引先に出荷完了メールを送信 ▼ 定時になったらお仕事終了! ※上記に慣れてきたら、商品データベースの作成などもお任せします
      《「南森町」駅&「大阪天満宮」駅より徒歩4~6分の好立地》 大阪本社/大阪府大阪市北区西天満5-6-4 SNビル6F ◎転勤なし ◎U・Iターン歓迎 (アクセス) ◇Osaka Metro谷町線・堺筋線「南森町」駅より徒歩4分 ◇JR東西線「大阪天満宮」駅より徒歩6分
      大卒:月給22万円以上 短大卒:月給20万円以上 ◎年齢・能力・経験等を考慮の上、決定します ◎試用期間3ヶ月あり(期間中の給与等の変更はありません)

    株式会社トップウェル

    日用品・雑貨 (商社)
    東京都台東区東上野1-14-10 WIS BLDG 1階~3階
    • 設立 1947年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • パッケージの企画営業/年休126日/土日祝休/月給26万円~
      • NEW
      ★年功序列なし!成果主義◎  ̄ ̄ ̄ 社歴や年齢に関係なく、成果は給与とキャリアに反映します。営業課長や部長だけでなく、社長になるチャンスも! ★仕事内容  ̄ ̄ ̄ ジュエリー・アクセサリー・時計・化粧品・お菓子など、誰もが知る大手ブランドのパッケージ(箱・ショッパー・ノベルティ)を企画・提案する仕事です。 店頭や街中で、自分が手掛けた“あのブランドの箱”や“限定ギフトBOX”と出会う瞬間は、この仕事ならではの特別なやりがいです。 【具体的には 】 ■お客様との打ち合わせ デザインや素材、納期などの詳細を確認。カタログや実績品を参考にしたり、ラフ案を作成してお客様とイメージを共有。  ▽ ■デザイン案の作成 社内デザイナーへ共有し、ラフ案やデザイン案を制作。 ※デザイン知識がなくてもOK!  ▽ ■製造工場との打ち合わせ ラフ案や図面をもとに仕様を調整し、製造の実現性を確認。  ▽ ■お客様へ提案 サンプル品や立体イメージパースをご提案。修正箇所があればスピーディーに対応します。  ▽ ■受注・納品 ※打ち合わせから納品までは通常2~3カ月程度 \この求人のポイント/ ◎ほぼ全ての国内大手ジュエリーブランドと取引 ◎営業+企画の両方ができる ◎既存顧客中心で関係構築しやすい ◎未経験でも安心の教育体制あり ★入社後に、約3カ月間の研修あり!  ̄ ̄ ̄ ▼STEP1:基礎研修(入社1~2週間) ・座学で商材や仕事の流れを理解 ・ショールームの実績品を見ながら商品知識を習得 ・倉庫・提携工場見学で “ものづくりの現場” を学びます ▼STEP2:現場で学ぶ(~2カ月) ・先輩との営業同行 ・さまざまな先輩のスタイルを見て自分の型をつくれる ・実案件を一緒に進めてスキルを定着。 ▼STEP3:独り立ちへ(2~3カ月目) ・できることから担当を持ち、徐々に自立 困ったときはすぐに相談ができる環境なので、安心して自分のペースで成長できます。 やる気と状況によって独り立ちのタイミングを前倒しして早期から活躍することも可能です。
      【転勤なし】 東京本社:東京都台東区東上野1-14-10 ※原則転勤なし ※施設内受動喫煙対策有
      月給(初任給)26万9000円~33万円(固定残業代含む)+ 諸手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず 月25時間分/月5万円を一律支給。 ※月25時間を超える時間外労働分は追加で支給。 ※スキルや経験を考慮し、決定いたします。 【チャンスが大きい会社】キャリアの最後は社長!? 数字の評価だけでなく、仕事への取り組み方や姿勢なども評価。 社歴や年齢に関係なく、成果は給与とキャリアに反映。営業課長や部長といったステップを歩んでいけます。社長になるチャンスもありますよ。 実際に現在の代表取締役は、中途で入社し昨年3月に社長になりました。
    • 経理職/年休126日/土日祝休/経験者募集/年収500万円可
      • NEW
      ■お任せする業務  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【日次業務・月次業務】 ・伝票処理/記帳/毎日の取引処理(売上、仕入、経費など) ・請求書/伝票の対応 ・海外送金/仕入れの処理など ・月次試算表の作成 【将来的には…】 年次決算や決算書の作成など、一連の業務もお任せします! ┌┐ └■POINT  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ★スキルアップできる環境 マネージャー候補として多岐にわたる経理業務に携わることができるため、意欲次第で幅広い知識・経験を習得できます。先輩のサポートのもと思い切りチャレンジでき、総合的な経理業務を身につけられることが大きな魅力です。 ★社内体制の強化に参入できる! 現在、新体制に移行している当社では、業務以外の分野においても、さまざまな取り組みを推進しています。特にAIを活用した業務効率化や、内部体制の構築に関する提案なども大歓迎。 ただ指示されたことを取り組むだけでなく、経理側からの意見や提案できる方をお待ちしています。 ★声を挙げやすい環境が魅力! 新体制に伴い、部署関係なくさまざまな意見を吸い上げている当社。 「経理側からの意見も欲しい!」と、代表自ら社員の言葉に耳を傾けています。経営上層部との距離も近いため、経営目線に立って成長できる機会を得ることもできますよ。 ■入社後の流れについて  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まずは当社の基本的な業務の流れを把握していただくことからスタート! お金とモノの流れを把握していただくため、出金・入金伝票の処理や、仕入れ関連書類、請求書の確認などを担当していただきます。 基本的には6カ月から1年程度で独り立ちを目指し、その後はジョブローテーションも予定しています。
      【転勤なし】 東京本社:東京都台東区東上野1-14-10 ※原則転勤なし ※施設内受動喫煙対策あり
      月給(初任給)26万9000円~33万円(固定残業代含む) + 諸手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず 月4時間分/月1万円を一律支給。 ※月4時間を超える時間外労働分は追加で支給。 予定年収400万円~500万円(月給 + 賞与)

    ファンズソリューション株式会社

    食品・飲料・たばこ (商社)
    東京都新宿区西新宿6-18-1住友不動産新宿セントラルパークタワー
    • 設立 2012年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【新宿】経営企画/業務企画/社内ICT・DX推進◆未経験歓迎!年休125日◎残業月15H程
      ~外食業界全体の発展に貢献/飲食店の運営をサポートする事業/転勤なし年休125日/キャリアアップ可能◎/外食チェーン企業様の調達・物流・システムの最適化/お客様の売り上げ拡大に直結~ 食品調達、物流、システム関連業務に関するコンサルタント、業務用食材・資材の卸売など幅広い事業を展開しています。 ■業務内容: ご入社時のご経験に合わせて以下業務をご担当いただきます。 経営課題に対して、解決となるような企画・構想、業務改善提案、ツール作成・しくみの構築、各部署への導入支援、定着までの包括的な業務 その他予算管理、グループ会社支援、販売管理システムの運用支援、情報システム部門的役割も担います。 ※入社後は社員のサポートのもと上記の業務を習得していただきますが、経営企画や業務企画へ挑戦したいと考えている方も歓迎致します。 ■社風について: 当社は創業11年目で売上100億となる急速な成長の中、会社もメンバーも成長ステージです。日々"仕組み"を構築しながら、5年後には売上1000億を目指して邁進しております。ワンフロアで仕事をしており、社長とも気軽に話せるフラットな組織風土で、若いメンバーが中心となって活躍しております。 ■当社について: 当社は、飲食企業様に、運営の基盤となる食材・資材を各店舗へお届けできる体制の整備、メニュー開発や調達等のマーチャンダイジング、および需給管理、コールセンター運営等の本部業務、その他運営に関わる業務を、経験豊富なチームがファンズソリューションならではの機能を用いて、仕組みを構築し、解決いたします。 飲食企業様が直面する様々な課題に対して、改善・効率化のお手伝いをすることにより関わる全ての方々が飲食本来の楽しさを感じていただけるよう尽力し飲食業界全体の発展と社会への貢献を支援させていただきます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 東京本社 住所:東京都新宿区西新宿6丁目18-1 住友不動産新宿セントラルパークタワー30階 勤務地最寄駅:都営地下鉄大江戸線/都庁前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 350万円~630万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):209,893円~364,570円 固定残業手当/月:40,107円~85,430円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~450,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    テクニス株式会社

    家電 (商社)
    東京都千代田区神田小川町2-4-16いちご神田小川町ビル8F
    • 設立 2001年
    • 従業員数 34名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全1件
    • 【千代田区/転勤なし】サービスエンジニア/プリンタや自動精算機など◆大手メーカーと直取引/夜勤なし
      • NEW
      【20代~30代活躍中!経験を生かしてお客様の困りごとを解決◆基本土日祝休み/転勤・夜勤なし◆経験に合わせて育成!スキルUP可能◎】 ■仕事内容: 1都3県を中心に、病院やクリニックに設置されているプリンタ・自動精算機・再来受付機などの点検修理作業を行うサービスエンジニアです。市場トップクラスシェアを誇る大手メーカーとの直接取引で、安定と成長が見込める仕事です。 ■具体的には: 病院やクリニックにあるプリンタ・自動精算機・再来受付機などの点検修理作業をお任せします。お客様のお困りごとを解決して「ありがとう」とおっしゃっていただいた時に達成感を実感できます。 1日の訪問数は1~3件、訪問先は総合病院から中小診療所までです。 全ての作業が終わったら、本社で報告書作成など簡単な事務作業を行っていただきます。時間帯によって直帰する事も可能です。 専門資格や医療系の免許は不要で、電気機械系の基礎スキルがあれば対応可能な業務です。 ◆定期点検: 定期的にお客様先に訪問し、困ったことがないか前回の点検から問題ないかなどヒアリング、清掃などのメンテナンスを行います。 ◆修理作業: メーカーからの修理依頼を受け病院等を訪問します。トラブル状況や困っていることをヒアリングし、迅速に修理を行います。「何が問題なのか」正確に把握できれば、作業はよりスムーズになります。お客様から聞き出す力が必要なお仕事です。 修理が必要なケースとして多いのは「紙幣や硬貨づまり」です。基本は製品(ハード)に関する作業で、慣れると30分程度で解消出来ます。 ◆パソコン作業: 他にもPC不具合の復旧作業や、使用前の設定作業などもあります。ソフトなどのハード以外のスキルアップも目指せる環境です。 ◆組織構成: 組織は20代~30代が中心です。 ◆入社後の研修: OJTを通して、概ね3ヶ月を目安に独り立ちを期待します(経験値により前後します)。1on1でメンター(先輩社員)が付いており、話しやすく、相談もしやすい環境です。独り立ち後も易しい業務からスタート、様子を見ながら徐々に難易度の高い業務に挑戦していただくので、安心してください。 【雇い入れ直後:仕事内容に記載の業務】 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田小川町2-4-16 いちご神田小川町ビル8F 勤務地最寄駅:東京メトロ千代田線/新御茶ノ水/小川町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 366万円~440万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~280,000円 <月給> 220,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(前年実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社アンダーカバー

    アパレル・繊維 (商社)
    東京都渋谷区神宮前4-23-16UNDERCOVERLABORATORIES
    • 設立 1994年
    • 従業員数 86名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【東京】生産管理業務◆パリコレ参加ブランド/未経験歓迎/年間休日128日・土日祝休み
      ◇◆ファッションに対する熱意がある方歓迎/海外のセレクトショップでの展開も行っており国内外から高い評価を得るブランド/ブランドの価値や世界観をより多くの人へ◆◇ ■業務内容: 「UNDERCOVER」の生産管理に関する業務をお任せします。 ■具体的には: ◇ 工場管理(サンプル及び量産品を手掛ける工場の指導、管理等) ◇ 納期・コスト・量産・原価管理業務、伝票入力(先上げ、納前対応) ◇ デザイナーの要望のための資料や資材調査、発注~管理業務 ◇ 国内及び海外での展示会業務 ※経験に応じてパリコレクションへの同行もございます。 ■UNDERCOVERについて: ◎メンズ・レディースを展開し、2002年よりパリコレクションに参加。 ◎世界的で注目を集めるブランドとして飛躍を遂げています。 ◎凝った技巧やコンセプチュアルな服作りを特徴とし、独創的な世界観のショーを披露しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区神宮前4-23-16 UNDERCOVER LAB 勤務地最寄駅:地下鉄メトロ線/表参道・明治神宮前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 356万円~597万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):215,000円~360,000円 固定残業手当/月:46,427円~77,738円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 261,427円~437,738円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】生産管理業務(小物担当)◆パリコレ参加ブランド/年間休日128日・土日祝休み
      ◇◆ファッションに対する熱意がある方歓迎/海外のセレクトショップでの展開も行っており国内外から高い評価を得るブランド/ブランドの価値や世界観をより多くの人へ◆◇ ■業務内容: 「UNDERCOVER」の生産管理(小物担当)に関する業務をお任せします。 ■具体的には: ◇ 工場管理(サンプル及び量産品を手掛ける工場の指導、管理等) ◇ 納期・コスト・量産・原価管理業務、伝票入力(先上げ、納前対応) ◇ デザイナーの要望のための資料や資材調査、発注~管理業務 ◇ 国内及び海外での展示会業務 ※経験に応じてパリコレクションへの同行もございます。 ■UNDERCOVERについて: ◎メンズ・レディースを展開し、2002年よりパリコレクションに参加。 ◎世界的で注目を集めるブランドとして飛躍を遂げています。 ◎凝った技巧やコンセプチュアルな服作りを特徴とし、独創的な世界観のショーを披露しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区神宮前4-23-16 UNDERCOVER LAB 勤務地最寄駅:地下鉄メトロ線/表参道・明治神宮前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 356万円~597万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):215,000円~360,000円 固定残業手当/月:46,427円~77,738円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 261,427円~437,738円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    富士フイルムサービスリンク株式会社

    複写機・プリンタ (商社)
    東京都港区芝5-34-6新田町ビル10F
    • 設立 2014年
    • 従業員数 642名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全15件
    • 【広島/三菱重工×富士フイルム】課題解決型のコンサルティング・ソリューション営業◆年休130日
      • NEW
      ◆◇業界未経験歓迎!/リモート週2可・フレックス・残業10h程/年収・評価制度・福利厚生充実/三菱重工×富士フイルム出資のドキュメントのサービス&ソリューション企業◇◆ ■採用背景: コンサル・ソリューション・サービスのビジネスに大きくシフトしており、ビジネス拡大時期の増員募集です。 ■業務内容: 顧客(大手製造業※三菱重工)の生産性や品質の向上を始めとした製造における様々な課題に対して、業務効率化やアウトソーシング等の改善ノウハウの提案で、顧客の経営・業務課題を解決します。富士フイルムグループ及び協力企業と連携してAIやDXをはじめとした先端技術を生かしたBPOサービスやソリューションメニューを企画・開発し、プラットフォームサービスとしてご提供することにより、顧客が本来のメイン業務に集中できるよう支援していきます。業界未経験歓迎の方も活躍中です。 ■具体的に: ・主に三菱重工へヒアリングを実施し潜在化している問題・課題を把握 ・プロジェクトチームにて仮設立案 ・フレームワークを用い顧客の真の課題を突き止め解決に向けた提案 ・社内関係部門(設計・開発・デリバリー等)、富士フイルムグループや社外ベンダーと連携 ※提案先:三菱重工業※同オフィス(全国の三菱重工事業所への出張有) ■提案サービス: ・アウトソーシングサービス:業務プロセスアウトソーシングのご提案 ・システムソリューション:業務負荷軽減のための最適ツールをご提案 ■魅力: ◎長期就業環境: 富士フイルムグループは健康経営を強化・徹底、社員一人ひとりの健康と安全を大切にし、働きやすさを追求しています。大手企業の安定基盤の元長期就業が叶います。(残業10h程、年休130日、フレックス制度、リモート、福利厚生充実) ◎成長環境・評価制度: お客様は、三菱重工業(株)グループに限られており、製造における課題解決型の営業活動が軸となっています。若手のメンバーが加速度的に成長し、未経験でも活躍できる環境があります。若手の内からマネジメントに任用される等、評価制度も、安定性も担保しつつ、成果に応じてしっかり昇格や給与にしっかり反映されるメリハリのついた制度です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 広島(三原) 住所:広島県三原市糸崎南1-1-1 三菱重工業株式会社三原製作所内 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~400,000円 <月給> 300,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋/三菱重工×富士フイルム】課題解決型のコンサルティング・ソリューション営業◆年休130日
      • NEW
      ◆◇業界未経験歓迎!/リモート週2可・フレックス・残業10h程/年収・評価制度・福利厚生充実/三菱重工×富士フイルム出資のドキュメントのサービス&ソリューション企業◇◆ ■採用背景: コンサル・ソリューション・サービスのビジネスに大きくシフトしており、ビジネス拡大時期の増員募集です。 ■業務内容: 顧客(大手製造業※三菱重工)の生産性や品質の向上を始めとした製造における様々な課題に対して、業務効率化やアウトソーシング等の改善ノウハウの提案で、顧客の経営・業務課題を解決します。富士フイルムグループ及び協力企業と連携してAIやDXをはじめとした先端技術を生かしたBPOサービスやソリューションメニューを企画・開発し、プラットフォームサービスとしてご提供することにより、顧客が本来のメイン業務に集中できるよう支援していきます。業界未経験歓迎の方も活躍中です。 ■具体的に: ・主に三菱重工へヒアリングを実施し潜在化している問題・課題を把握 ・プロジェクトチームにて仮設立案 ・フレームワークを用い顧客の真の課題を突き止め解決に向けた提案 ・社内関係部門(設計・開発・デリバリー等)、富士フイルムグループや社外ベンダーと連携 ※提案先:三菱重工業※同オフィス(全国の三菱重工事業所への出張有) ■提案サービス: ・アウトソーシングサービス:業務プロセスアウトソーシングのご提案 ・システムソリューション:業務負荷軽減のための最適ツールをご提案 ■魅力: ◎長期就業環境: 富士フイルムグループは健康経営を強化・徹底、社員一人ひとりの健康と安全を大切にし、働きやすさを追求しています。大手企業の安定基盤の元長期就業が叶います。(残業10h程、年休130日、フレックス制度、リモート、福利厚生充実) ◎成長環境・評価制度: お客様は、三菱重工業(株)グループに限られており、製造における課題解決型の営業活動が軸となっています。若手のメンバーが加速度的に成長し、未経験でも活躍できる環境があります。若手の内からマネジメントに任用される等、評価制度も、安定性も担保しつつ、成果に応じてしっかり昇格や給与にしっかり反映されるメリハリのついた制度です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 名古屋営業所 住所:愛知県名古屋市中区栄1-12-17 富士フイルム名古屋ビル5階 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~400,000円 <月給> 300,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社ハウス・デポ・プラス

    建材 (商社)
    愛知県一宮市三ツ井4-2-7 【本社】
    • 設立 2000年
    • 従業員数 120名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全2件
    • 組立・配送スタッフ/未経験歓迎/年休120日/残業少なめ
      年間数千棟の新築分譲住宅を建築するビルダーやハウスメーカー、工務店がお客さま。東証スタンダード上場企業のグループ会社なので、安定性も将来性も抜群です。 【お任せするお仕事】 (1)組立作業 ▼梱包を解き、サッシの部材を出します。 ▼仮組し、マイ電動ドライバーでビス締め。 ▼小さな窓は2~3分で組み立て完了。大きなサイズは2人で作業。(重さは平均5~10kg) (2)2t車での配送業務 ▼2人1組になり、サッシを積み込み。 ▼現場で商品を降ろして、図面の位置に置きます。 ▼トラック1台で1棟分を配送。 ※1日平均4件程度を回ります ※基本的には搬入のみ。取り付け・施工は大工さんや職人さんが行います ★業務の割合は、おおよそ組立が3割、配送が7割です。 ★配送エリアは近県で片道1時間以内がほとんど! ★残業は最小限!基本的には定時退勤です 【未経験でも安心してスタート!】 入社後は、先輩社員が仕事の流れやコツを丁寧に教えます。難しい工程はほぼありませんので、「家具やプラモデルを組むのが好き」「工具を扱えるようになりたい」という方はすぐに習得できます! 【さらなるスキルアップも目指せる!】 お任せするのは組立・配送がメインですが、興味があれば取り付け工事の技術習得も目指せます!近年リフォームや二重窓の需要が高まっているため、将来的にもかなり役立つスキルです。
      【転勤なし/車・バイク通勤OK/駐車場完備】ご希望に応じて、愛知県・大阪府(積極募集)にて勤務 ■本社業務課/愛知県一宮市三ツ井4-2-7 <アクセス> 「一宮駅」より車で約15分 「稲沢駅」より車で約12分 ※一宮ICすぐの場所にあります ☆積極募集☆ ■大阪営業所/大阪府門真市島頭3-20-6 <アクセス> 「大和田駅」より車で約8分 ※受動喫煙対策あり:屋内全面禁煙
      ■月収例:月収32万3000円  (35歳既婚/役職手当1万円+住宅手当1万円+家族手当2万円+残業15時間分を含む) ■想定年収:年収300万円~450万円 ※前職給与考慮/経験や能力を考慮し、決定いたします。 <本社> ■月給20万円~25万円+手当+残業代 <大阪営業所> ■月給21万円~26万円+手当+残業代
    • ルート営業/未経験歓迎/土日祝休/基本定時退社/前職給与考慮
      大手住宅会社や工務店へYKK AP製品をメインとする住宅サッシの提案を行います。 基本的には既にお取引のある顧客を中心とした営業です。 ====== 当社の強み ====== ・サッシは換気・採光・断熱を行うため、建築物に必要不可欠な存在。そのため、常に需要があり安定性も抜群! ・親会社の幅広いネットワークや取引先からの紹介がメインのため、新規のテレアポや飛び込みはなし! ・YKK AP製品など、認知度が高い大手の商品を取り扱うため、提案もしやすい! 【具体的な仕事内容】 ■サッシなどの提案・見積り業務 ■メーカー担当者との同行 ■カタログ、サンプルのお渡し、現場訪問 など 【入社後まずは?】 ・先輩と同行し、OJT形式で学びます。 ・基本からしっかり教育するため、経験ゼロでも大丈夫! ・1~3カ月後には独り立ちできるよう教育していきます。 【未経験でも安心なポイント♪】 ■商品知識などのインプットをサポートします! ・「勝手に勉強しておいて」とほったらかしには絶対にしません! ・勉強の仕方からしっかり教えますので、真っ新な状態で入社して大丈夫です。 ■机上の知識+現場での提案方法を学ぶ ・先輩がどのような点を提案・確認しているかなど、ポイントを押さえていくことが重要です。 ・「あの質問の意図ってなんだと思う?」など、実践を通じてしっかり指導していきます! ・そのため、入社3カ月~半年で初受注達成が可能! 4カ月間はメーカー研修も行うなど、インプットの時間をしっかりと設けています。 また独り立ち後も、分からないことがあれば、会社全体の風土として、上司や先輩たちに気軽に質問できる雰囲気にしてもらっているので、ため込まずすぐに質問ができます。 あなたに合った方法で成長できるように先輩がしっかりサポートしていきます。
      【転勤なし/マイカー通勤OK】★ご希望に応じて配属(愛知・福岡) ★転居を伴う転勤なし ★マイカー通勤OK(駐車場完備) ■本社営業課/愛知県一宮市三ツ井4-2-7 <アクセス> 「一宮駅」より車で約15分 「稲沢駅」より車で約12分 ※一宮ICすぐの場所にあります ■福岡営業所/福岡県糟屋郡須恵町植木1486-1 <アクセス> 「酒殿駅」より車で約3分 受動喫煙対策あり:屋内全面禁煙
      ■想定年収:年収300万円~500万円 ※前職給与考慮/経験や能力を考慮し、決定いたします。 ■月収例:月収35万3,000円  (35歳既婚/役職手当1万円+住宅手当1万円+家族手当2万円+残業15時間分を含む) 【本社・盛岡出張所・郡山出張所・福岡営業所】 ■月給20万円~25万円+手当+残業代

    アストンジャパン株式会社

    半導体 (商社)
    東京都千代田区外神田5-3-6フィールドスリー外神田ビル2階
    • 設立 2008年
    • 従業員数 11名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全1件
    • 商社営業/平均年収889万円/年休120日/土日祝休/残業無
      ご希望と適性に合わせて以下【1】・【2】いずれかの業務をお任せします。 【1】半導体・電子部品営業(既存顧客メイン) 営業活動の中心は、既存顧客からメールで届く問い合わせへの対応です。 既に受注している商品に加え、別製品の追加提案を目指していただきます。 1件あたり数千万円と受注額が大きいため、小口営業にはないスケールの大きい営業の楽しさを実感できます。 【2】梱包資材・機器の営業(新規開拓メイン) 企業の倉庫担当者や物流部門に対し、梱包用の緩衝材や関連機器の提案を行います。 主な営業手法は電話によるアプローチで、ニーズをヒアリングし、商品提案から契約獲得までをお任せします。 1件あたりの単価は高くありませんが、採用率が高く、一度採用されると毎月継続的に発注が発生するため、提案件数を重ねることで売上が積み上がっていく仕組みになっています。 ★☆私たちが目指す組織☆★ 当社は、成果に本気で向き合うプロフェッショナルの集団です。 組織として継続的に成果を出すことを最優先に考え、方向性を明確にし、合う人が最大限力を発揮できる組織を目指しています。 成果を出した人が正当に評価され、 報酬で報われる会社でありたいと考えています。 ★☆評価について☆★ 評価の中心は「成果」と「成果を生む行動」です。 「どれだけ頑張ったか」より「どんな価値を生み出したか」を見ています。 どれだけ努力したかではなく、成果につながる努力ができたかを評価しています。 上長からは、数字だけでなく商談の進め方や提案内容についても具体的なフィードバックを受けられるため、「何をどれくらい頑張れば良いか」が明確な状態で日々の業務に取り組むことができるので、営業スキルを着実に高めていける環境です。
      【東京本社/駅近/直行直帰・リモート可/転勤なし】 本社:東京都千代田区外神田5-3-6フィールドスリー外神田ビル2階 <アクセス> JR山手線「御徒町駅」徒歩5分 東京メトロ銀座線「末広町駅」徒歩3分 東京メトロ銀座線「上野広小路駅」徒歩4分 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      月給50万円~71万4285円+賞与年2回 ※経験・能力等考慮の上、規定により優遇いたします。 ★業績に応じて、賞与支給額を決めています。 半期ごとに個人の売上・粗利を基準に賞与額を決定しており、頑張りが収入に直結する環境です◎ ★もちろん売上だけで評価することはありません。 それぞれの営業スタイルに合った成果を正当に評価するため、どちらのポジションでも高収入を目指せます! ★評価の基準 評価は次の3つの視点を軸に行います。 ①成果・結果(最重要) ②成果につながる行動・判断 ③チーム・組織への貢献 個人の成果だけでなく、 チームとして前に進めているかも重視します。

    アールビー・コンサルティング株式会社

    食品・飲料・たばこ (商社)
    東京都港区北青山2-12-16北青山吉川ビル9F
    • 設立 2012年
    • 従業員数 12名
    • 平均年齢 37.5歳
    求人情報 全7件
    • 【マーケター(マネージャー候補)】多くの食品メーカーのマーケティングに携われる◎/伊藤忠から独立
      • NEW
      ★多くの食品メーカーの商品マーケティングに携われる◎ ★伊藤忠商事の部門が独立したリーテイルブランディンググループ◎ ★安定した財務基盤で、小規模ながら一部上場企業・大手外食本部含む3,000社以上の取引実績あり ■業務概要: 業務用食品メーカー様を中心としたクライアントが抱える課題に対し、弊社が保有する購買ビッグデータや市場調査レポートを活用し、マーケティング戦略を設計・提案・実行までをご担当いただきます。 ■業務詳細: ◇業務用食品市場の動向分析(業態別・地域別・チャネル別 等) ◇顧客ニーズ・競合動向を踏まえたマーケティング課題の設定 ◇自社保有データを活用した競合・購買行動分析 ◇クライアント向けレポート・提案資料の作成と報告(パワポ資料の作成含む) ◇販促施策(新商品提案/メニュー開発支援など)の立案・実行サポート ◇社内のコミュニケーションストラテジー、クリエイティブチームとの連携 ■プロジェクト例: ・調味料メーカーA社:ホテル市場へ参入するための競合調査と販促提案 ・原料メーカーB:新商品開発にともなうマーケットレポート作成 ■配属組織: マーケティング部門:メンバー1名 ※現メンバーと協業し、マーケティング部門を牽引頂く方を募集致します。 <当社の部門構成> ・コミュニケーションストラテジー部門:クライアントとの接点を持ち、課題を言語化・戦略設計 ・マーケティング部門:データ分析/市場動向調査/販促提案を担うポジション(本求人) ・ビルド部門:DX支援やシステム構築などを担う新設組織 ・クリエイティブ部門:提案資料・販促物のデザイン、メニュー開発 ■入社後のキャリアパス: 「こういう事業をやってみたい」と手をあげれば、他のグループ会社に転籍できたり、適性をみて異動の打診が来たりします。 ■当社について: 当社は、伊藤忠商事の部門が独立したリーテイルブランディング(株)の100%子会社で、非常に安定した企業です。 商社機能を活かし、上場企業・大手外食本部・総合スーパー・大手飲食店・コンビニ等と繋がりがあり、顧客がもつ競合優位性の高い商品の拡販や海外進出のサポートなどを展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区北青山2-12-16 北青山吉川ビル9F 勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/外苑前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):283,500円~364,500円 固定残業手当/月:66,500円~85,500円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 350,000円~450,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■上記年収はあくまで想定です。スキル・年齢、業績賞与額等により前後する可能性があります。 ■賞与:賞与:年3回(4月、8月、12月)   ※賞与は個人業績によって変動します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【コンサルティング事業責任者(役員候補)】食品流通業界向け総合コンサルタント
      食品流通業界に特化した総合コンサルティング業務をお任せします。業界全体がアナログかつ変革期にある中、当社は独自のビッグデータを活用し、経営層と対峙しながら提案~実行までを一気通貫で支援しています。 【主な業務】 ■クライアントとの関係構築、課題ヒアリング ■経営・流通・営業・販促などの戦略立案と改善提案 ■BIG DATA Knowledgeを活用したマーケット分析 ■社内外ステークホルダーとのプロジェクト推進・進捗管理 ■実行支援・改善提案(仕組み化、販促支援、体制構築など) ■当社のコンサルティングは「提案屋」で終わりません。現場の実装や定着支援まで深く入り込み、「結果を出す」ことにこだわります。 【会社の特徴と働く魅力】当社は2024年2月より「アールビー・コンサルティング株式会社」として新たに生まれ変わりました。親会社は年商1,000億円を達成するリーテイルブランディング株式会社(総合商社)。 商社傘下の柔軟かつダイナミックな事業展開のもと、グループ横断での多角的支援が可能です。単なるアウトソーシングではなく、グループ全体の経営戦略をリードする「シンクタンク」ポジションも担っていきます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> ★本社 住所:東京都港区北青山2-12-16 北青山吉川ビル9F 勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/外苑前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
      <予定年収> 900万円~1,300万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):526,500円~764,900円 固定残業手当/月:123,500円~165,100円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 650,000円~930,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■上記年収はあくまで想定です。スキル・年齢、業績賞与額等により前後する可能性があります。 ■賞与:賞与:年3回(4月、8月、12月)   ※賞与は個人業績によって変動します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社ワイドトレッド

    建材 (商社)
    東京都中央区八丁堀4-9-4 VORT八丁堀2 10階
    • 設立 2008年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 営業事務/未経験歓迎/土日祝休み/賞与年2回/ネイルOK
      ◇―― ここに注目! ――◇ ★マンツーマン教育で安心スタート ★スキルアップサポートとして研修もご用意 ★ジョブチェンジ&キャリアアップOK ★年休120日以上・残業少なめ …… 建築資材の販売・設計・施工を手がける当社にて、営業事務としてバックオフィス業務をお任せします。 *‥‥*‥‥*   仕事内容 *‥‥*‥‥* ■受発注対応 └資材販売・工事のご依頼に合わせた、納期や施工日の日程調整 └納品/施工完了後の請求業務 など ■電話・来客対応 ■PC入力業務 など ◎お客様は…ハウスメーカーを中心とした法人がメインです ~1日の流れ(一例)~ ▼9:00  始業・メールチェック ▼9:30  受注処理業務 ▼12:00 お昼休憩 ▼13:00 資料・帳票類・見積もり作成など ▼15:00 来客対応後、上記事務作業 ▼18:00 退勤!おつかれさまでした♪ …………………… 教育体制について …………………… 入社後は、OJT研修を通じて少しずつ業務をレクチャー。 先輩がメンターとしてつき、サポートしますので、いつでも質問・相談が可能です。 マニュアルも整備されているため、未経験の方でも不安なくスタートできる環境です! \一通りのスキルが身についたら…/ スキルや適性を考慮しながら、見積・資料作成といった営業サポート業務もお任せしていきます。 …………………………… スキル&キャリアアップ …………………………… OJTのほか、建築資材や業界知識を学べる座学、展示会見学などの機会もご用意。 「もっとここを学びたい!」という気持ちがあれば、気兼ねなくご相談ください! さらに、営業事務として経験を積んだ後は、さらなるキャリアアップも可能。 ・営業担当者として活躍 ・工事部で施工管理 中途入社や性別に関係なく、意欲と実力を正当に評価する環境です! ◎希望しない入社後の職種変更はありません
      【転勤なし/最寄駅から徒歩1分で通勤ラクラク♪】 東京都中央区八丁堀4-9-4 VORT八丁堀2 10階 各線「八丁堀駅」より徒歩1分 ※受動喫煙対策あり(屋内全面禁煙/屋外喫煙可能場所あり)
      ■未経験者 月給23万円~+各種手当+賞与年2回 ■営業事務の業界経験者 月給25万円以上+各種手当+賞与年2回 ※経験・スキルを考慮の上、決定します

    株式会社パソコンファーム

    機械部品・金型 (商社)
    埼玉県三郷市上彦名296-2
    • 設立 2008年
    • 従業員数 59名
    • 平均年齢 41.9歳
    求人情報 全5件
    • 【未経験歓迎/大阪市】不要PCの無料回収営業(法人向け) ◆社会貢献性◎/土日祝休/残業10h程
      【不要PCの無料回収&データ消去提案/近年ニーズ増/社会貢献性◎/土日祝休・年休120日・残業10h程ではたらきやすさ◎】 ■職務概要: 「故障品も無料で回収する」というサービス力から上場企業や官公庁など、大口の取引先も多い当社はメディアへの出演などから知名度が高まり、お問い合わせをいただく機会も増えてきました。 そこで、更なる販路拡大に向けて新しい営業メンバーを募集します。企業や官公庁に「不用品の無料回収とデータ消去証明書の発行」を提案していただきます。 ■職務詳細: 入社後、まずは下記の業務を担当していただきます。 ・お客様から問合せや新規アプローチの対応(訪問日程の調整) ・お客様先に先輩スタッフと訪問、商談 ・回収する製品の数やお取引日時の調整 ※「不用品の無料回収サービス」であるため、興味を持ってくださる企業様がほとんどです。お客様の「困っていること」をお伺いし、相談に乗り、解決していくという仕事です。 ※取引先は誰もが知る一流企業や官公庁など、幅広いお客様に当社のサービスをご利用いただいています。 ■組織構成 現在営業部は4名(50代1名・40代2名・20代1名)で構成されています。 ■当社のサービス: ・パソコンや家電、OA機器などを無料で回収し、データ消去を行います。専門スタッフにより、再利用(リユース)、または再資源化(リサイクル)に分別していきます。 ・リユース可能なものは動作チェックや清掃をして再販売します。リユースできないものは資源として素材ごとに分別します。 ・当社は販売ネットワークが広く、分解やデータ消去を行うための設備も充実しているため、幅広い製品をリユース・リサイクルできる事が特徴です。 ■当社の特徴/強み: ・当社が強みとしているのは「不要PC回収とデータの消去」が無料で行えることです。前提として、PCの処分にはお金がかかります。しかし、弊社では不要PCをリサイクルして販売することで利益としているため、無料で回収することができます。また、データ消去に関しては、大手企業などで採用されている強力なデータ消去の設備を導入しているため、安心してお預けいただけます。こちらも無料で行っており、お客様にデメリットがないため高いリピート率を誇ります。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 大阪支店 住所:大阪府大阪市中央区伏見町2-3-7 大拓14ビル 502号 勤務地最寄駅:各線/北浜駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 320万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):204,147円~425,770円 固定残業手当/月:62,520円~114,230円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 266,667円~540,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 ■給与査定(年4回/3ヶ月ごと) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京/文京区】不要PCの無料回収営業(法人向け) ◆社会貢献性◎/土日祝休/残業10h程
      【不要PCの無料回収&データ消去提案/近年ニーズ増/社会貢献性◎/土日祝休・年休120日・残業10h程ではたらきやすさ◎】 ■職務概要: 「故障品も無料で回収する」というサービス力から上場企業や官公庁など、大口の取引先も多い当社はメディアへの出演などから知名度が高まり、お問い合わせをいただく機会も増えてきました。 そこで、更なる販路拡大に向けて新しい営業メンバーを募集します。 企業や官公庁に「不用品の無料回収とデータ消去証明書の発行」を提案していただきます。 ■職務詳細: 入社後は、下記の業務について営業経験を活かして即戦力としてご活躍頂きます。 ・お客様から問合せや新規アプローチの対応(訪問日程の調整) ・お客様先に先輩スタッフと訪問、商談 ・回収する製品の数やお取引日時の調整 ※「不用品の無料回収サービス」であるため、興味を持ってくださる企業様がほとんどです。お客様の「困っていること」をお伺いし、相談に乗り、解決していくという仕事です。 ※取引先は誰もが知る一流企業や官公庁など、幅広いお客様に当社のサービスをご利用いただいています。 ■組織構成 現在営業部は4名(50代1名・40代2名・20代1名)で構成されています。 ■当社のサービス: ・パソコンや家電、OA機器などを無料で回収し、データ消去を行います。専門スタッフにより、再利用(リユース)、または再資源化(リサイクル)に分別していきます。 ・リユース可能なものは動作チェックや清掃をして再販売します。リユースできないものは資源として素材ごとに分別します。 ・当社は販売ネットワークが広く、分解やデータ消去を行うための設備も充実しているため、幅広い製品をリユース・リサイクルできる事が特徴です。 ■当社の特徴/強み: ・当社が強みとしているのは「不要PC回収とデータの消去」が無料で行えることです。前提として、PCの処分にはお金がかかります。しかし、弊社では不要PCをリサイクルして販売することで利益としているため、無料で回収することができます。また、データ消去に関しては、大手企業などで採用されている強力なデータ消去の設備を導入しているため、安心してお預けいただけます。こちらも無料で行っており、お客様にデメリットがないため高いリピート率を誇ります。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 東京支店 住所:東京都東京都文京区湯島1-12-5 小安ビル2F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 450万円~650万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):294,764円~425,770円 固定残業手当/月:80,236円~114,230円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 104,799円~149,710円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力を考慮し、相談の上決定します。 ■給与査定(年4回/3ヶ月ごと) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    ワールドクッキングサービス株式会社

    食品・飲料・たばこ (商社)
    埼玉県さいたま市岩槻区上野5-1-1
    • 設立 1982年
    • 従業員数 170名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【埼玉県上尾市】総務経理課長(候補)※入出金や申請書作成、給与社保等/残業20時間平均/転勤なし
      ■業務概要: 次期部長として将来的にご活躍くださることを期待して、まずは総務経理課長候補として当社の総務経理業務全般をご担当いただきます。 具体的には次のような仕事をお任せします。 ・伝票チェック ・入出金業務 ・契約管理 ・各種申請書類の作成 ・労務管理 ・給与社保 等 ■組織構成: 総務経理領域は60代後半の部長1名ですべての業務を担当しています。 ■教育制度: 入社後はOJT期間を設け、部長のもとで実際の業務を行いながら仕事の流れを覚えていただきます。 ■働き方: ・就業時間は08:00~17:00(休憩60分)です。 ・実際の時間外労働は月平均20時間です。 ・年間休日:102日 ・週休:土日祝休み ※土曜日と祝日はお客様都合により一部出勤が生じます。 ・長期休暇:夏季、年末年始休暇 ・転勤:無 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 事業本部(本社) 住所:埼玉県上尾市瓦葺1074-5 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,545円~391,245円 固定残業手当/月:46,455円~69,755円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 307,000円~461,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:有(年2回支給/昨年度、通年で平均して月給1.0か月分を支給しました。) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社 エフ・エム・アイ

    産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)商社
    東京都港区麻布台1-11-9BPRプレイス神谷町
    • 設立 1971年
    • 従業員数 227名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全7件
    • 【東京/サービスメンテナンス】業務用調理器・大手外食チェーン向け/自社製品あり/残業平均月25h
      • NEW
      【出張転勤無・土日祝休・年休123日/創業54年超/大手飲食業界で使用される業務用調理機などのメンテナンス】 ■職務概要: タリーズコーヒー、マクドナルド、すかいらーくグループ等の大手外食チェーン店に対し1日2~3件を社用車で回って、当社製品のメンテナンスをお任せします。 ※顧客の問い合わせは、所内にいる営業事務社員が対応 ■就業環境: 基本日勤(月1回あるかないかで夜勤又は休日出勤あり) 夜勤:翌日に振替休日又は半休取得 休日出勤:2か月前にシフト提出/翌々週までに振替休日取得 ※夜間休日の緊急呼出し:月1回程 ■職務の特徴/魅力: ・有名な喫茶店やファミレス等、エンドユーザーの目に触れることが多くなじみのある製品の為、人の役に立っていると実感を持って働くことができます。直接お礼を頂く機会が多いのも魅力です。 ■組織構成: 2名/先輩同行(半年~1年)で少しずつ仕事を覚えて頂きます。 ■企業特徴/魅力: 【業界安定性】 様々なお客様に当社製品を提供しておりますが、主軸となるのは食品加工(総菜等)の企業様であり、人々の生活に欠かせない領域で景気の影響を受けにくく、安定経営を続けております。 【離職率10%未満】 全体的に仲が良く和気あいあいとした社風で、社員の定着率が非常に高いです。年間休日数や土日祝休み、休日出勤した場合の振替休日などワークライフバランスもしっかりと整っており、社員の成長に対しても応援する風土である為非常に働きやすい環境になります。 【支持される理由】 当社製品の修理、メンテナンスといった保守管理に注力しており、社内にサービススタッフ部門があるなど、ワンストップでのサポート体制が整っています。サービス拠点を札幌~沖縄まで全国に配置し、万全の態勢を整えています。また、創業からの歴史もあり長いお付き合いをさせて頂いている企業様も多く支持を頂いております。 ■当社製品: スチームコンベクションオーブンや急速冷凍機等の加熱冷却機器、ジェラートマシン、ミキサー等の下処理機器、コーヒーマシン等の飲料機器等、当社製品の8割が海外から輸入した商品で2割は自社ブランド商品となっております。自社ブランドの販売も強化し、提案の幅を広げています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区麻布台1-11-9 BPRプレイス神谷町 勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/神谷町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~320,000円 <月給> 230,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は前職給与を考慮し、相談のうえ決定します。 ※上記年収はモデルケースになります。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(昨年実績3ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島/営業】業務用調理器・大手外食チェーン向け/自社製品あり/残業平均月20h
      【大手飲食店・ホテルへの納入実績多数/離職率10%未満】 自社商品開発技術をあわせ持つ、業務用調理・サービス機器の輸入・販売を行う当社の営業担当として以下の業務をお任せします。 ■職務概要: ・営業活動 ・特定顧客管理 ・マーケティング活動 ※担当テリトリー制で地域をお任せしております。 ■製品納入先: ドトールコーヒー、ロイヤルホスト、すかいらーく、カフェドクリエ、 ガスト、イタリアントマト、JR東海・九州(新幹線)、帝国ホテル、 ホテルオークラ、プリンスホテル系列、ホテルニューオータニ 他 ■企業特徴/魅力: 【業界安定性】 様々なお客様に当社製品を提供しておりますが、主軸となるのは<食品加工(総菜等)>の企業様であり、 人々の生活に欠かせない領域で景気の影響を受けにい為、安定経営を続けております。 【離職率10%未満】 ・全体的に仲が良く和気あいあいとした社風で、社員の定着率が非常に高いです。 年間休日数や土日祝休み、休日出勤した場合の振替休日などワークライフバランスもしっかりと整っており、社員の成長に対しても応援する風土である為非常に働きやすい環境になります。 ・入社後10年、20年と長く活躍されている方が多く、長期的なキャリア形成が実現できる環境が整っています。 【選ばれる理由】 ・当社製品の修理、メンテナンスといった保守管理では、社内にサービススタッフ部門があるなど、ワンストップでのサポート体制が整っています。サービス拠点を札幌~沖縄まで全国に配置しており、万全の態勢を整えています。 そのため創業からの歴史もあり長いお付き合いをさせて頂いている企業様も多く支持を頂いております。 ・機器販売というハード面だけでなく、プロのシェフやバリスタ、パティシエなどから構成されるコンサルティングチームによるメニュー開発や各種指導、情報提供等などソフト面も合わせてトータルサポートを行っています。 ■当社製品: スチームコンベクションオーブンや急速冷凍機等の加熱冷却機器、ジェラートマシン、ミキサー等の下処理機器、コーヒーマシン等の飲料機器等、当社製品の8割が海外から輸入した商品で2割は自社ブランド商品となっております。自社ブランドの販売も強化し、提案の幅を広げています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 広島営業所 住所:広島県広島市安佐南区川内6-43-9 勤務地最寄駅:JR可部線/七軒茶屋駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~320,000円 <月給> 230,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は前職給与を考慮し、相談のうえ決定します。 ※上記年収はモデルケースになります。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(昨年実績3ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社ワイドビュー・ヘルス

    家電 (商社)
    東京都北区西ケ原2-34-14 エクセラ王子304号
    • 設立 2012年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全1件
    • ルート営業/未経験歓迎/年間休日125日/充実のサポート体制
      お取引き先を訪問し、当社で扱う商品(健康食品・生活雑貨・家電)の販売のほか、イベントでお客さまの健康チェックなどを行います。 ======= 〇具体的には… ======= ■商品販売 ■スケジュール調整 ■イベント開催 ■書類作成 など 訪問先は関東・関西圏内の大手企業が中心です! ※入社後の職種変更なし ◎予約殺到のイベント開催◎ お取引き先で月に7回ほど開催されるイベントに参加し、ご来場されるお客さまへの健康チェックを行っています。毎回とても好評で、予約の枠がすぐに埋まるほどの人気イベントとなっています。 ====== 〇入社後は… ====== まずは当社のマニュアルに沿って、商品知識や営業ノウハウなどを身につけます。 その後は経験豊富な先輩社員に同行して、実際の仕事の流れをつかんでいただき、1~2カ月ほどかけて独り立ちを目指します。 \知識ゼロでも大丈夫/ わからないことはすぐに聞ける環境をご用意していますので、安心してください。万全のサポート体制で、独り立ち後もあなたの成長を後押しします! \裁量大のスケジューリング/ スケジュールはお客さま次第ですが、朝~お昼に集中することが多い傾向にあります。スケジュールの組み方はご自身で管理できることも魅力の一つです。 \頑張りをしっかり還元/ 契約件数によるインセンティブ制度もご用意。頑張れば頑張るほど収入がアップする環境です。インセンティの過去最高額はなんと50万円!目標を持って仕事をすることができます。
      【転勤なし/直行OK/U・Iターン歓迎】 ■東京本社/東京都北区西ヶ原2-34-14 エクセラ王子 304号室 東京メトロ南北線「西ヶ原駅」より徒歩2分 ■大阪営業所/大阪府大阪市淀川区東三国2-9 アーベイン東三国第18号棟202 「東三国駅」より徒歩6分 ※受動喫煙対策あり
      月給30万円以上+インセンティブ+賞与年2回 ※経験や年齢を考慮し決定します。

    株式会社アルバニクス

    その他電気・電子・機械 (商社)
    神奈川県大和市中央7-9-11F
    • 設立 2014年
    • 従業員数 13名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【神奈川・大和】海外営業(英語力を活かしたい方歓迎)◆海外事業拡大中/映像機器商社
      海外営業/英語力活用/輸出入両方担当/業務用映像機器(ProAV)/自社ブランドNAPA/海外展示会出張/メーカー連携/技術仕様理解/少数精鋭組織 ■業務概要: 当社は業務用映像機器を開発・製造・販売を行っている株式会社アイ・ディ・ケイの協力会社として、国内外のお客様向けに製品を販売しております。 本ポジションでは弊社製品の海外営業担当として業務をお任せいたします。業務は輸入業務と輸出業務に分類されており、現在輸入5:輸出5の割合となっています。 ■輸入業務: 海外仕入先から業務用映像周辺機器・付属品(ケーブル等)を、需要動向を見ながら輸入・販売しています。販売は国内営業担当者が行っており、本ポジションは海外仕入先、国内営業に対しての窓口となっています。国内営業担当者とともに顧客先へ赴き、製品を提案することもあります。仕入先とのコミュニケーション・製品の仕様書等の資料翻訳などにおいて英語力が求められます。出張は仕入先に出向いて情報を得る際や、仕入先を開拓する際に発生します。 ■輸出業務: グループ企業の業務用映像機器を海外に販売しています。担当は地域(北米/欧州/APAC)で分かれています。入社後は先輩たちの担当販売先を少しずつ引き継ぎ、その後は売上拡大を見据えながら、担当地域が増加、変更することがあります。海外とは基本的にメールでのやり取りを行っており、基本的に電話対応は緊急時の場合に使用しています。そのため、時差のある地域も勤務スタイルを乱さずに取引が可能となっています。出張は海外の展示会に出展する際や、現地の代理店とともに営業活動を行う際に発生します。頻度は2~3ヶ月に1回程度を想定しています。 ■商材の魅力: ・同社が扱う映像機器は国内でも生産メーカーが少なく、また海外ではメイドインジャパンの高品質製品として高い評価をいただいている製品となっています。そのため、商材としての優位性が高くスムーズな営業活動ができることが一番の特徴です。 【変更の範囲:会社の定める業務】 変更の範囲:本文参照
      <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県大和市中央7-9-1 1F 勤務地最寄駅:相模鉄道・小田急電鉄線/大和駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 475万円~565万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~250,000円 その他固定手当/月:50,000円~70,000円 固定残業手当/月:33,750円~40,000円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 303,750円~360,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■給与改定:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月) ■役職手当、家族手当(いずれも支給条件あり) ■年収には事業所内時間外勤務15h/月相当の営業手当を含む(事業所内時間外勤務15h超については別途時間外勤務手当を支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社ヤマショウ

    日用品・雑貨 (商社)
    埼玉県さいたま市緑区大字中野田39
    • 設立 2014年
    • 従業員数 34名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全5件
    • 【さいたま市】営業事務◆PCスキルを活かせる/土日祝休み/年休127日/残業月10H/転勤なし
      • NEW
      ~オフィスワーク経験者を募集/Excelスキルを活かせる/大手ホームセンターと取引あり~ 日用品、園芸用品、作業用品を取り扱う卸業者での受発注業務をお任せします。 ■具体的には: ・注文受付(お客様からの注文が専用システム(EDI)に入ってくる。担当のお得意先などはなく、入ってきた順に処理していくイメージ) ・チェック業務 ・出荷指示(内容を確認し、商品を保管している委託倉庫に出荷を指示する) ・納期調整 ・データ入力 ・問い合わせ対応(お客様(ホームセンター)からの受電メイン) ・不定期業務(出展イベントなどの補佐業務で外出あり/幕張や国際フォーラムなど) ■製品について: ・中国に工場があり、そこから商品が届きます。 ・ホームセンターや大型商業施設などにおいてある麦わら帽子やマスク、フェイスシールドなどを取り扱っています。 ■組織構成: 配属部署は4名が在籍しています(女性4名/20~40代)。 ■当ポジションの特徴: ・世の中の役に立つ実感があります。 ・多くの人と接する機会があります。 ・頑張りをきちんと評価します。 ・同じ業務ではたらく人がいるので、相談できる環境です。 ・経験を活かしてスキルアップできます。 ・PC操作が多い仕事です。 ■当社の魅力: ・約500アイテム(プライベートブランドを含めると約1,000アイテム)の取り扱いがございます。 ・麦わら帽子については長く、素材調達から生産まで改善を重ねながら進めており、大手ホームセンターとの取引もあり国内シェア90%を誇っております。今後は幅広い商品の提案を通して、販売網の拡大を目指しております。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県さいたま市緑区大字中野田39 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 294万円~336万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~240,000円 <月給> 210,000円~240,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:業績により支給(昨年実績:年2回支給/7月、12月) ※年収は年齢や経歴等により決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【第二新卒歓迎/埼玉】帽子・作業用雑貨の法人営業◆本部商談他売場づくりもお任せ/年間休日127日
      • NEW
      ~1,000点を超える商材を取り扱う/大手ホームセンター等と取引あり/既存法人顧客中心/店舗の棚割提案や本部商談のスキルを身に着けられる/海外出張あり~ ■採用背景: 当社は麦わら帽子で国内シェア90%を持ち、現在は帽子に限らず、耐熱性や耐油性などの効果を付与した長靴や素材別の手袋の他、合羽や腕カバーなどワークアウト用品 やアウトドア用品を幅広く展開しております。業績好調のため、ご経験をお持ちの方を増員にて募集します。 ■業務概要: ・全国のホームセンター本部に対し、1000点超の当社取扱商品を提案いただきます。 ・商談相手はバイヤーが中心で、既存顧客がほとんどです。顧客の要望にあわせて商品を選定し提案を行っていただきます。 ・顧客によっては、店舗改装応援や棚割りシミュレーションへの参加もございます。 ・担当先によっては、宿泊を伴う国内出張があります(月2~3回)。また、お客様のアテンドや展示会出展のために海外出張(主に中国、年2回程度)もあります。 ・問い合わせがあった際は新規顧客対応も行っていただきます。 ■入社後の流れ: 扱う商材は1000点超のため、まずは同行し品目や用途を学んでいただきます。見積作成から始め、一人での商談へ段階的に移行します。 ■ポジションの魅力: ・帽子・アウトドア用品・長靴・園芸用品など多カテゴリの提案経験が得られます。商談から売場づくりまで一気通貫で関われ、顧客の利益と自社売上の双方に影響を与 えられる点が魅力です。 ・年功序列ではなく、本人の意欲と実行力を評価しております。 ■組織構成: 埼玉拠点には営業7名が在籍しており、20代~40代の社員が活躍しております。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県さいたま市緑区大字中野田39 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):214,000円~357,000円 <月給> 214,000円~357,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は年齢や経歴等により決定いたします。 昇給:年1回 賞与:業績により支給(昨年実績:年2回支給) インセンティブ:年1回(年間目標達成に応じて) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    武田産業株式会社

    スポーツ・レジャー用品 (商社)
    千葉県柏市豊四季339番地39
    • 設立 1949年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • エアレスタイヤ自転車の営業/業種未経験歓迎/土日休み
      • NEW
      <<武田産業で働く魅力>> ◆「Bianchi」「YAMAHA」「HEAD」など人気の自転車に携われる! 各自転車メーカーの担当者の方と製品の改善点やマーケティングについて話し合う機会も多く、「ただ売るだけではない」幅広い視点を活かした営業スキルが身に付けられます♪ ◆次世代エアレスタイヤを採用した自社製品「CHACLE」を展開中! 自社製品には社員のさまざまなアイディアが採用されており、「自分が携わった自転車がさまざまな人々に愛されている」と実感することができます。 ◆プライベートの時間を大切にできる! 当社は完全週休2日制で残業はほとんどなし!趣味の時間や家族との時間を大切にしながら働くことができます。 ◆5日間の連続休暇あり! 会社の年間休日数を増やせるように組織体制を整えており、5日間連続でお休みを取得できる「リフレッシュ休暇」も!ワークライフバランスが良好で、働きやすいと評判です♪ <<業務内容>> ◇自転車販売に関するルート営業 ・自転車販売店、ホームセンター、大型家電量販店、スポーツ用品店などの取引先を訪問 ・担当者との商談、売上確認、困りごと等のヒアリング ・自転車の試乗イベントの企画や運営のサポート など ◇自社製品の企画 ・社内の製品担当と打ち合わせをしながら自社製品を企画 <<入社後の流れ>> (1)当社の歴史や取り扱っている商品について研修にてレクチャー (2)先輩と一緒に取引先を訪問し、商談のコツなどを習得 (3)独り立ち
      【宮城・新潟・千葉・三重・大阪・佐賀】 ☆勤務地のご希望を考慮いたします! ☆自動車通勤OK <東北営業所> 宮城県亘理郡亘理町逢隈中泉字東崎318番地1 <新潟営業所> 新潟県新潟市南区清水6-1143 <関東営業所> 千葉県柏市豊四季339番地39 <中部営業所> 三重県四日市市河原田町1077-7 <近畿営業所> 大阪府泉佐野市中庄340 <九州営業所> 佐賀県神崎市神崎町本堀3003-7 ※勤務地の受動喫煙対策:あり
      月給25万円~41万円+賞与年2回+各種手当 ※経験やスキルに応じて決定いたします。 (一般ポジション) 月給 250,000円~300,000円 (基本給 220,000~270,000円 + 固定残業代 30,000円) ※ 固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず15~19時間分の時間外手当として支給。 ※ 19時間を超える時間外労働分は、割増賃金を追加で支給。 (主任・リーダーポジション) 月給 310,000円~410,000円 (基本給 250,000~350,000円 + 固定残業代 60,000円) ※ 固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25~30時間分の時間外手当として支給。 ※ 30時間を超える時間外労働分は、割増賃金を追加で支給。

    株式会社はぐくみプラス

    食品・飲料・たばこ (商社)
    〒812-0018 福岡県福岡市博多区住吉2-16-36
    • 設立 2014年
    • 従業員数 23名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • 自社製品の広報・PR/未経験歓迎/年休120日/土日祝休
      • 締切間近
      ■仕事内容 ━━━━━ 自社ブランド「hugkumi+(はぐくみプラス)」の露出・認知を拡大し、新規顧客の獲得をお任せします。 ◆テレビ、雑誌などメディアへのアプローチ、取材対応 ◆公式SNSの運用(Instagram・X) └ブランドコンセプトやブランディング戦略の企画・立案 ◆プレゼントキャンペーン等のSNS企画・立案・実行 ◆イベントの企画・運営 ◆アンバサダー選定・インフルエンサーへのギフティング施策 ◆PR代理店とのコミュニケーション ◆メディア露出での成果をリサーチ・マーケティングチームへ展開 \Point!/ ◎成長企業で、多岐にわたる業務に携われる 2年間でフォロワー11万人を達成、ブランド売り上げは直近5年で373%と、飛躍的な成長を続ける当社。広告戦略の立案から、メディア・SNSでの発信、代理店とのコミュニケーションまで、事業のあらゆるフェーズに関与できます。 ◎圧倒的な裁量権&挑戦のチャンスが豊富 自由と裁量権から自主性が生まれる社風で、個人の成長する機会や挑戦を後押しする風土があります。 例えば、変えていくのが難しいブランドのイメージを育て、2年かけた今、徐々に形になってきている…そんな変化を最前線で体感しながら、市場価値の高い専門性を磨ける環境です。 ◎経営者視点でのディスカッション 社長室がなく同じフロアにいるため、いつでも議論や相談ができる環境です。経営直下の環境で日常的に壁打ちが行えるので、ビジネスパーソンとしての成長も加速。高い視座が自然と養われます。 ◎自身のキャリアを広げ続けられる 当社はヘアケア・健康食品・保育・ホテルなど9つの事業会社で構成されるグループ企業。グループ内でのナレッジ共有が活発で、一社にいながら複数事業のマーケティング知見に触れられるのが魅力です。その専門性を磨いた先には、グループ内での新規事業立ち上げや異動というキャリアパスも開けています。
      【転勤なし】 福岡県福岡市博多区住吉2-16-36 ◎西鉄七隈線「櫛田神社駅」より徒歩5分 ◎西鉄空港線「博多駅」より徒歩10分 ※受動喫煙対策:あり
      月給255,000円~290,000円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月61,000円~支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※スキル・経験などを考慮の上、当社規定により決定します

    ヨシロ機工株式会社

    機械部品・金型 (商社)
    兵庫県尼崎市南初島町8-194
    • 設立 2014年
    • 従業員数 25名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全2件
    • 【梅田/未経験◎】法人営業・既存中心<モノづくり企業の課題解決に挑戦>個人ノルマなし/年休125日
      • NEW
      ~モノづくりに深く関わり、専門性を身につける/既存顧客中心/年収500万~/土日祝休み~ ■募集背景: 事業拡大に伴う増員募集です。 顧客ニーズに応えていくため、営業体制を強化します。 ■仕事内容: 鉄鋼・機械メーカー向けに、金属材料や加工品の提案営業をお任せします。 単なる販売にとどまらず、受注後の生産調整や納期管理まで一貫して担当し、モノづくり全体に関わります。 設計・材料・加工方法まで踏み込んで“最適なつくり方”を提案します。 【取り扱い製品】 ・金属素材・加工品 ・モーターなどの機械・機器 ・配管機器・建築資材 など ※専門知識は入社時点では不要です。未経験の先輩も活躍中です。 【業務の流れ】 (1)既存顧客対応・提案 (2)見積作成・受注対応 (3)生産準備・仕入先調整 (4)納品・アフターフォロー 【具体的には】 ・既存顧客への提案、打ち合わせ ・見積作成、メール・電話対応 ・仕入先との調整 ・納期管理、生産スケジュール管理 ・品質確認、トラブル対応 ・出荷、在庫管理 など ※飛び込み営業はなく、既存顧客中心に徐々に新規開拓にも挑戦いただきます。 ※3ヶ月に1回程度、1泊程度の出張あり。 ■入社後の流れ: まずは「見積~納品までの一連の流れ」を理解することからスタート。 並行して先輩との同行訪問や顧客対応を行い、2~3ヶ月で基本業務を習得します。 提案資料も整っており営業しやすい環境です。 ※機械などの難しい技術的な話は、技術担当が同行してサポートすることもあります。 ■この仕事の魅力: (1) “課題解決型”の営業 「この部品、もっと安くできないか?」「設計を変えたい」 といった相談に対し、材料・構造・加工方法から最適解を提案します。 (2) 差別化しやすい商材・体制 海外自社工場によるコスト優位性と、商社×メーカー×設計の機能で提案のしやすさがあります。 (3)幅広い知識が身につく 材料、加工、機械、生産管理まで幅広く習得でき、市場価値向上につながります。 ■組織構成: 営業担当としては4名在籍(20~60代)。 個人ノルマではなく、会社全体で達成を目指す風土です。 変更の範囲:無
      <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市北区中崎西4-3-32 アルカ梅田ビル5F 勤務地最寄駅:JR東海道本線/大阪駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):283,450円~364,500円 固定残業手当/月:66,550円~85,500円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 350,000円~450,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収には、固定残業30時間分を含みます。 ■昇給:年1回(8月) ■賞与:年2回(6月、12月) 3ヶ月以上 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 未経験歓迎【梅田】製造業向けソフトウェア開発・組込/制御・AI・Webまで幅広く挑戦/お人柄重視採用
      • NEW
      ~内製化フェーズで0→1に関われる/年収500万~/土日祝休み~ ■募集背景: これまで外注していたソフトウェア開発を、内製化していくための新規ポジションです。 業務フローもこれから整備していくフェーズのため、一緒に仕組みづくりから関わっていただける方を募集しています。 ■仕事内容: ソフトウエアの設計実装・研究開発業務をお任せします。 制御技術をベースに、AI活用や業務改善(DX)、Web関連など幅広い分野に携わることができる環境です。 決まった作業だけではなく、 「もっとこうしたら良くなる」「新しい技術を試してみたい」といったアイデアを形にしながら、一緒に成長していける方を募集しています。 経験やスキルに応じて、できることからお任せしますので、幅広い技術に興味がある方を歓迎します。 【具体的には】 ・機械・設備に関するソフトウェア開発(制御設計) ・制御に関する開発サポート ・AIを活用した業務改善(DX) ・Web・HP関連の改善や運用 ・試作・評価・テスト業務 ・新技術の調査・検証 ・外注先との打ち合わせ同席 ■入社後の流れ: ・上長・技術担当によるマンツーマン指導。 ・まずは制御設計を中心に業務理解いただき、徐々に幅を広げていきます。 ※各分野は一部外注も活用しているため、連携しながら知識を習得できます。 ■この仕事の魅力 (1)0→1フェーズに関われる 新設ポジションのため、業務や仕組みづくりから関われます。 裁量が大きく、アイデアを実現しやすい環境です。 (2)幅広い技術領域に挑戦できる 制御システム(製品開発)、社内DX(業務効率化)、Web開発と、幅広い領域に関われる環境です。 DXやWeb開発は、将来的にサービス化も視野に入れているため、 “社内ツール”ではなく「プロダクト開発」に関われます。 特定領域に閉じない“横断型エンジニア”として成長できます。 変更の範囲:無
      <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市北区中崎西4-3-32 アルカ梅田ビル5F 勤務地最寄駅:JR東海道本線/大阪駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):283,450円~364,500円 固定残業手当/月:66,550円~85,500円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 350,000円~450,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収には、固定残業30時間分を含みます。 ■昇給:年1回(8月) ■賞与:年2回(6月、12月) 3ヶ月以上 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社グランフーズ

    その他商社
    東京都渋谷区代々木1-54-8
    • 設立 2004年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 未経験歓迎!年収1600万円以上可!高齢者配食サービスの経営
      • NEW
      ■高齢者配食サービスとは? お食事のご用意が難しくなった高齢者に対して、健康的なお食事を配達するサービスです。 ■市場性は? 確実に増える高齢者の方へ向けたビジネスで、国内では数少ない【成長市場】です。 このご時世なので高齢者は外出をより控えるようになり、ご自宅でお食事されるニーズが増えているため、時代の潮流にあったビジネスとも言えます。 ■具体的な仕事内容 高齢者の方に調理済みの高品質の食材を【盛り付けて配達する】だけ! ★ POINT1★ ◎店舗調理は一切なし! 手作りの高品質な完全調理済み冷蔵食材を湯せんして盛り付けるだけで美味しいお弁当が完成! ★ POINT2★ ◎地域に根差したコミュニケーション! 営業の中心は主に地域の行政やケアマネージャーなどへの挨拶回りです。 地域を大切にし、信頼を得ることが売上を伸ばす近道!営業や接客の経験をお持ちの方は、コミュニケーションスキルを活かせます。 ★ POINT3★ ◎息の長いビジネスモデル! 本部指導により各所にパンフレットを配るため、高額な販促費をかける必要はありません。 また、継続的なお客様に新規のお客様が積み重なるストックビジネスですので、将来を見越した経営が可能です。 \\安心の充実サポート// ★開業前のサポート★ ◎オープン準備 当社独自システムにより、数カ月はスケジュール管理やフォローを行います。事前研修のほか、オープン前後数日間はSVがじっくりサポートするのでご安心ください。 ◎オープン前後 担当SVが実際の店舗に入り、試食・商品の作成、始業から終業までの一連の業務、営業同行などを実施。習ったことを復習できるツールも用意しております。 ★開業後のサポート★ ◎SVは全員元店長クラス 実際に店舗運営していた経験者が収益UPにつながる営業ノウハウをお教えします! ◎本部が売上を分析&レポート 毎月送られてくるレポートにより、今後注力すべきポイントがすぐに見つかります! ◎成功事例の共有 他店舗で成功した事例を当社独自のシステムにて共有し、情報発信しています!
      <既存の店舗をそのまま引き継げます!> 全国の引継ぎ可能エリアにより勤務地が異なります。 既存店舗情報に関しては以下のご確認を宜しくお願い致します。 ■■■■■■ ライフデリ福岡南店:福岡県福岡市 ライフデリ各務原店:岐阜県各務原市 ライフデリ渋川・吉岡店:群馬県渋川市 ライフデリ高槻店:大阪府高槻市 ライフデリ甲府店:山梨県甲府市 ライフデリ恵庭千歳店:北海道恵庭市 ライフデリ姫路店:兵庫県姫路市 ライフデリ霧島店:鹿児島県霧島市 ライフデリ川越・富士見店:埼玉県川越市 ライフデリ大阪此花・西・港店:大阪府大阪市 ■■■■■■ 詳細は応募後にご説明を致します! <加盟エリア完全保護> ライフデリは完全エリア制です。 加盟店様には1エリア高齢者2.5~5万人で、行政単位のエリアを作っています。加盟店同士の競争はなく市場を独占することができます。 ※すでに別のオーナーが開業されている行政単位のエリアでの開業はできません。
      報酬/完全出来高制 【収益モデル】 月収136万円(開業3年) 月収86万円(開業2年) ■1日300食の店舗/7名程度で運営 月売上487万円 -原価201万円 -人件費100万円 -諸経費50万円 =営業利益136万円 ■1日50食の店舗/1名で運営 月売上81万円 -原価33万円 -諸経費22万円 =営業利益26万円 ※開業3~6カ月後の加盟店平均値 <人件費> 1日50食~80食程度までは1人で運営可能です。 最初から人員を抱え、その人件費に経営が圧迫されるということはありません。 (※店舗のエリアによる)

    株式会社アート科学

    計測機器・光学機器・精密機器・分析機器 (商社)
    茨城県那珂郡東海村大字村松3135-20
    • 設立 1982年
    • 従業員数 24名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • ※未経験歓迎【茨城/東海村】製造業務◆転勤無し/ロケットや人工衛星など「宇宙航空産業」に携われる環境
      • NEW
      ~理化学系のバックグラウンドがあればOK!実務未経験歓迎◎転勤無し/年休123日(土日祝)/直近3年で女性社員5名入社/残業基本無し/産休・育休取得しやすい環境~ ★家庭と仕事を両立できる職場で働きませんか★ ・基本残業無しなので定時に帰宅することが可能です! ・産休・育休取得を取得しやすい環境なのでライフステージの変化に合わせて長期的に就業可能です。 ・有給平均消化日数は10日で長期休暇も取得しやすい環境です。 【業務内容】 ・汎用機械加工(フライス盤、旋盤など) ・マシンオペレーター(ROBODRILL、CNC旋盤) ・製品検査 ・試験装置の組立、製作、設置作業 *量産ではなく、お客様と打ち合わせをしながらのものづくりになります。 *未経験者OK、機械加工や組立作業に興味があり、ものづくりが好きな方を歓迎します。 ■組織構成 従業員:約30名(女性6名) ・研究開発:4名(男性2名、女性1名、年代60代、40代~20代です) その他、設計:3名、営業:10名、製造:5名、総務・事務:5名 ■当社について 2002年には無機高分子材料の研究開発部門も立ち上げ、現在は商社部門・研究開発部門・設計部門・製造部門の体制を整えました。セラミック製ナノシートを安定して簡単に高速で量産できる技術等により、2008年に経済産業省・中小企業庁より「元気なモノ作り中小企業300社」に選ばれています。2011年には外部コンサルティング会社に依頼せずにISO9001認証を独自で取得しました。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:茨城県那珂郡東海村大字村松3135-20 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
      <予定年収> 300万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):158,818円~229,531円 固定残業手当/月:62,834円~90,812円(固定残業時間50時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 221,652円~320,343円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与の詳細は、前職の年収や年齢、経験、能力等に応じて、面接を通した話し合いにより決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東海村】分析装置の設計※残業基本無し◎女性活躍/産休育休取得しやすい環境/有給消化平均10日
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      【理化学系のバックグラウンドがあればOK!実務未経験歓迎◎転勤無し/年休123日(土日祝)/直近3年で女性社員5名入社/残業基本無し/産休・育休取得しやすい環境】 ★家庭と仕事を両立できる職場で働きませんか★ ・基本残業無しなので定時に帰宅することが可能です! ・産休・育休取得を取得しやすい環境なのでライフステージの変化に合わせて長期的に就業可能です。 ・有給平均消化日数は10日で長期休暇も取得しやすい環境です。 ■概要: 理化学機械・実験設備を製造販売している「商社+ものづくり企業」の当社にて、分析装置の設計業務をお任せします。 入社後まずはCAD操作の練習から簡単な図面作成からお任せする予定ですので未経験からでも安心して就業可能です。 ■業務詳細: 設計業務をご担当いただきます。 ・研究機関、大学等の試験装置・実験装置設計 ・機械設計 ・装置組立作業(現場作業含む) ・顧客との仕様打合せなど ※顧客やメーカー対応がありますので、コミュニケーション能力のある方を希望します。 ■組織構成 従業員:約30名(女性6名) ・研究開発:4名(男性2名、女性1名、年代60代、40代~20代です) その他、設計:3名、営業:10名、製造:5名、総務・事務:5名 ※中途と新卒の割合は半々です。 ■当社について 2002年には無機高分子材料の研究開発部門も立ち上げ、現在は商社部門・研究開発部門・設計部門・製造部門の体制を整えました。セラミック製ナノシートを安定して簡単に高速で量産できる技術等により、2008年に経済産業省・中小企業庁より「元気なモノ作り中小企業300社」に選ばれています。2011年には外部コンサルティング会社に依頼せずにISO9001認証を独自で取得しました。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:茨城県那珂郡東海村大字村松3135-20 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
      <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):158,818円~229,531円 固定残業手当/月:62,834円~90,812円(固定残業時間50時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 221,652円~320,343円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与の詳細は、前職の年収や年齢、経験、能力等に応じて、面接を通した話し合いにより決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    米冨繊維株式会社

    アパレル・繊維 (商社)
    山形県東村山郡山辺町大字山辺1136
    • 設立 1952年
    • 従業員数 59名
    • 平均年齢 59.0歳
    求人情報 全1件
    • 【山形/山辺町】経理総務の管理職候補◆年間休日125日/ニット業界牽引企業/転勤なし
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      ◆◇ニット業界牽引の安定企業/設立75年/年間休日125日/転勤なし/管理職・管理職候補の採用/残業ほとんどありません/ワークライフバランス◎◆◇ ■職務内容 ニット製品の企画・開発から製造、販売までを手掛ける老舗ニットメーカーの当社にて経理・総務の業務をお任せ致します。 ※管理職もしくは管理職候補としての採用になります。 ■職務詳細 ・資金繰り表の作成及び資金繰りに関してのアドバイス/銀行対応 ・給与計算 ・経理業務:売掛金/買掛金処理   ・管理部門(経理/総務)の部下マネジメント(経理事務1名、総務1名) ・その他:総務に関する業務の一部 ■組織構成 管理部:経理事務1名、総務1名(30代~40代)が在籍しています。 上司の部長は60代男性です。 ※中途入社者も多く活躍しており、馴染みやすい職場環境です! ■キャリアパス 将来的に管理部門(経理・総務)の幹部として、財務面から経営に参加するなど中核的なご活躍を期待します。 また、今後は全社的なシステム導入など管理部門の効率化と生産、営業等各部門との連携を図りたいと考えていますので、そのような経験がある方は歓迎いたします。 ■働き方 ・年間休日125日、残業はほとんどありません。 ・月1回の直営店での販売業務と、年2回のイベント運営をお願いしています。 (全部門の管理職に直営店における月1回のシフトに入り、販売業務を体験していただいています。また、年2回(5月/11月)のYAMAGATA FASHION MARKET においても、イベント運営に参加いただいています。今後、当社が注力していく小売を肌で感じていただくほか、他部署の管理職とのコミュニケーション活発化を図る狙いです。) ■仕事の魅力 ・創業からニット製造業としてものづくりを続け、自社ブランドを立ち上げ、国内外の百貨店/セレクトショップへ卸売りを展開、2022年から本格的に直営店事業をスタートしました。多岐にわたるビジネスをこの山形/山辺町を拠点に展開しています。 ・管理部門の役職者ですが、中小企業ならではの多岐にわたる業務があります。モノがどうつくられ、そのモノをつくるヒトたち、仕入れ先、取引先など関係者との接点となる管理部門は企業の要でもあります。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:山形県東村山郡山辺町大字山辺1136 勤務地最寄駅:フルーツライン左沢線/羽前山辺駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 450万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円 <月給> 350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験や能力を考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(過去実績…業績に応じた利益配分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社インターテクスチャード

    アパレル・繊維 (商社)
    東京都港区北青山2-7-9日昭ビル6F
    • 設立 1967年
    • 従業員数 45名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全6件
    • 【北青山】デザイナー(布帛)◆年休126日/大手アパレルと取引有/福利厚生◎/業績好調アパレル
      【大手アパレル・セレクトと取引あり|テキスタイルが強みのOEMメーカー|年間休日126日/正社員登用制度あり/独自の福利厚生制度あり/若手・中堅の中途入社メンバー活躍中/オフィス環境◎】 ■担当業務: 同社にて布帛のデザイナー(企画)を募集いたします。 ■職務詳細: ・クライアントへの企画提案 ・生地提案 ・絵型作成 ・仕様書、指示書の作成 ・付属選定、素材選定 ・サンプルチェック ・工場へのサンプル/量産指示 など ■得意先例: ・大手アパレルメーカー(TSI・マッシュスタイルラボ・ジュン) ・セレクトショップ(UA・BEAMS・ベイクルーズ)等 ■背景: 中国85% アセアン15%(カンボジアに合弁工場有) ■働く環境について: 社内は窓も広く非常に明るく気持ちのよい雰囲気です。 先輩後輩問わず、意見を話しやすいフラットな社風です。 また女性が多い会社ですが、産休中は皆でフォローし、復帰後も時短社員としてご活躍頂いております。 ■採用に関して: 業務量・事業拡大に向けてメンバーを増員募集しております。 お任せする業務は多岐に渡りますが、会社や自分の成長を楽しみたいという方、感性を活かしながら、こだわりの“モノづくり”を行いたいという方をお待ちしています。 ■企業の魅力: ・福利厚生が整っており、ライフワークバランスを取って仕事に取り組めます ・高感度、高品質なモノ作りを一貫して学ぶ事ができ、自身のアイデア次第で様々な業務を行えます ・代表は投資が大切と考えており、デザインに必要な資料への投資は惜しまないため社内で良いものをつくろうという意識が醸成されています。社員の定着率も非常に高い会社です。 ・業績好調で、創業から無借金経営を続けています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区北青山2-7-9 日昭ビル6F 勤務地最寄駅:銀座線/外苑前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 360万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):212,500円~399,400円 固定残業手当/月:53,500円~100,600円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 266,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルを考慮の上、決定致します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【業務委託/週2日~相談可】デザイナー(布帛)◆大手アパレル・セレクトと取引有/業績好調
      【大手アパレル・セレクトと取引あり|テキスタイルが強みのOEMメーカー|若手・中堅の中途入社メンバー活躍中|社風・オフィス環境◎】 ■担当業務: 布帛に特化したモノづくりに定評のある同社にて、布帛のデザイナーを募集いたします。 ■職務詳細: ・クライアントへの企画提案 ・生地提案 ・絵型作成 ・仕様書、指示書の作成 ・付属選定、素材選定 ・サンプルチェック ・工場へのサンプル/量産指示 など ■稼働日数について 週2,3日~相談可能です。 ■得意先例 大手アパレルメーカー(TSI・マッシュスタイルラボ・ジュン) セレクトショップ(UA・BEAMS・ベイクルーズ)等 ■生産背景 中国85%/アセアン15%(カンボジアに合弁工場有) ■働く環境について 社内は窓も広く非常に明るく気持ちのよい雰囲気です。 先輩後輩問わず、意見を話しやすいフラットな社風です。 また女性が多い会社ですが、産休中は皆でフォローし、復帰後も時短社員としてご活躍頂いております。 ■採用に関して 業務量・事業拡大に向けてメンバーを増員募集しております。 お任せする業務は多岐に渡りますが、会社や自分の成長を楽しみたいという方、感性を活かしながら、こだわりの“モノづくり”を行いたいという方をお待ちしています。 ■企業の魅力 ・福利厚生が整っており、ライフワークバランスを取って仕事に取り組めます ・高感度、高品質なモノ作りを一貫して学ぶ事ができ、自身のアイデア次第で様々な業務を行えます ・代表は投資が大切と考えており、デザインに必要な資料への投資は惜しまないため社内で良いものをつくろうという意識が醸成されています。社員の定着率も非常に高い会社です。 ・業績好調で、創業から無借金経営を続けています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区北青山2-7-9 日昭ビル6F 勤務地最寄駅:銀座線/外苑前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 360万円~600万円 <賃金形態> その他 業務委託契約 <想定月額> 266,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <給与補足> ※稼働日数、業務範囲、経験・スキルにより報酬は変動いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社シーマック

    食品・飲料・たばこ (商社)
    千葉県成田市飯仲45成田市総合流通センター関連食品棟A棟2F
    • 設立 2013年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【成田・未経験歓迎!】マグロの加工職◆正社員/完全週休2日制/大手回転寿司・スーパーと取引/面接一回
      ■採用背景について: マグロの加工職をご担当いただきます。当社は、成田空港へ到着したまぐろを、成田市総合流通センター(成田の市場)内にある同社で受け入れ、新鮮な状態で加工し、お客様へ提供しています。主に、新鮮まぐろを中心とした水産物加工品の製造、販売を行っています。良質なまぐろを、衛生的に管理され1尾ずつ丁寧に機械を使用せず、全て包丁を用いた手作業にて加工しており、常に新鮮で安全性の高いまぐろを提供することをモットーとしています。そんな当社にて依頼が増えており、新たに人員を募集いたします。 ■仕事内容について: ・まぐろの加工 ・各種日報作成やデータ作成及び入力 ・お客様へのメール送信 等 ■特徴について: まぐろの加工に関連する作業は必須となりますが、未経験でも1年である程度は習得いただけます。まぐろの加工を習得後には販売先や仕入れ先とのコミュニケーションも加わり、工場稼働の管理や品質管理についても学んでいただきながら、役職者を担っていただくことを期待しております ■組織構成、就業環境について: 現在7名ほどでマグロの加工を行っております。全員が中途入社者ということもあり、未経験の方でも受け入れ態勢は整っております。また10度~14度くらいの環境での仕事になり、包丁も重たいため、体力が必要な仕事になります。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:千葉県成田市飯仲45 成田市総合流通センター関連食品棟A棟2F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 300万円~450万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~300,000円 <月給> 200,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月)能力に応じる ■賞与:年1回(10月)※前年度実績 計2.50ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社ティ・エス・エス

    自動車部品 (商社)
    大阪府摂津市鳥飼中2-8-47
    • 設立 1993年
    • 従業員数 26名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全2件
    • 【大阪】タイヤ専門店の営業職~ブリヂストンの販売代理店/平均残業時間5~10H程度/転勤なし~
      ~大阪北部エリアを中心に店舗を展開する同社にて、タイヤ製品の提案営業を行っていただきます!~ ■職務内容: 提案先は運送会社、バス会社等の社長様など、決裁権のある方に対しての提案となるので営業力を身に着けることが出来ます。 また担当いただく顧客の割合については既存・新規で1:1。 既存顧客(数十社)、新規営業(顧客紹介やリストをもとに新規開拓)をお一人当たり担当いただく予定です。 提案する商材はタイヤ、ホイールなどの商品やお客様に長くタイヤを使用していただくためのメンテナンスやお客様先への定期巡回サービス(タイヤの使用状況の通知)1日に訪問する件数に関しては15~20件が目安となります。 担当いただくエリアとしては、北摂エリアを中心に、大阪府、兵庫県や京都府の一部を担当いただきます。 また、繁忙期(11~12月、3~4月)には技術担当と共にタイヤの取付業務もお任せします。自社内での取付がほとんどですが、顧客先への出張取付も実施しています。顧客に寄り添ったサービスの提供が出来ているからこそ、ご利用いただくお客様からは、「ティ・エス・エスを選んで良かった」とのお声をいただくことも多いです! ■組織構成: 営業担当は20代1名、30代2名、40代2名の計5名です。 他業界の営業経験者も多く在籍していますので、馴染みやすい環境となっています。 ■同社の特徴: ・タイヤのプロとして、性能を最大限に引き出す提案、コスト削減の提案など、ヒアリングから受注後のフォローまで一貫して担当します。 ・離職率が低い背景として、残業が少ない、年齢が近い社員が多い、手厚いフォローといったことが理由にあります。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細1> 高槻店 住所:大阪府高槻市上牧南駅前町8-41 勤務地最寄駅:阪急京都線/上牧駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 門真店 住所:大阪府門真市三ツ島5丁目1番5号 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 鳥飼店 住所:大阪府摂津市鳥飼中2-8-47 勤務地最寄駅:大阪モノレール線/南摂津駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):277,000円~410,000円 <月給> 277,000円~410,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・給与詳細は能力を考慮し決定します。 ■昇給:年1回(6,000円) ■賞与:年2回 ※新規売上の1%をインセンティブとして支給(賞与時に支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪】タイヤ専門店の営業職~業界・業種未経験歓迎!/ブリヂストンの販売代理店/転勤なし~
      ~大阪北部エリアを中心に店舗を展開する同社にて、タイヤ製品の提案営業を行っていただきます!~ ■職務内容: 提案先は運送会社、バス会社等の社長様など、決裁権のある方に対しての提案となるので営業力を身に着けることが出来ます。 また担当いただく顧客の割合については既存・新規で1:1。 既存顧客(数十社)、新規営業(顧客紹介やリストをもとに新規開拓)をお一人当たり担当いただく予定です。 提案する商材はタイヤ、ホイールなどの商品やお客様に長くタイヤを使用していただくためのメンテナンスやお客様先への定期巡回サービス(タイヤの使用状況の通知)1日に訪問する件数に関しては15~20件が目安となります。 担当いただくエリアとしては、北摂エリアを中心に、大阪府、兵庫県や京都府の一部を担当いただきます。 また、繁忙期(11~12月、3~4月)には技術担当と共にタイヤの取付業務もお任せします。自社内での取付がほとんどですが、顧客先への出張取付も実施しています。顧客に寄り添ったサービスの提供が出来ているからこそ、ご利用いただくお客様からは、「ティ・エス・エスを選んで良かった」とのお声をいただくことも多いです! ■身につくスキル 提案力: タイヤは値段が高いもの~低いものまで数多くある商材です!お客様のお悩みをお聞きし、今抱えているお困りごとを回収し、お客様に提案をしていく能力が身につきます! 知識: お客様の属性としても社長様~現場の担当者まで幅広い方とのコミュニケーションが発生するので、業界の知見を幅広く学ぶことが出来ます! ■研修制度 まずは、タイヤの知識を身に着けて頂くために当社で扱うサービスの理解を深めて頂きます。その後、先輩社員と同行いただき営業のスキルを身に着けて頂きます!   ■組織構成: 営業担当は20代1名、30代2名、40代2名の計5名です。 他業界の営業経験者も多く在籍していますので、馴染みやすい環境となっています。 ■同社の特徴: ・タイヤのプロとして、性能を最大限に引き出す提案、コスト削減の提案など、ヒアリングから受注後のフォローまで一貫して担当します。 ・離職率が低い背景として、残業が少ない、年齢が近い社員が多い、手厚いフォローといったことが理由にあります。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細1> 高槻店 住所:大阪府高槻市上牧南駅前町8-41 勤務地最寄駅:阪急京都線/上牧駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 門真店 住所:大阪府門真市三ツ島5-1-5 勤務地最寄駅:長堀鶴見緑地線線/門真南駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 鳥飼店 住所:大阪府摂津市鳥飼中2-8-47 勤務地最寄駅:大阪モノレール線/南摂津駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~277,000円 <月給> 210,000円~277,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・給与詳細は能力を考慮し決定します。 ・上記給与は安全手当を含んだ金額です。 ■昇給:年1回(6,000円) ■賞与:年2回 ※新規売上の1%をインセンティブとして支給(賞与時に支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    友工商事株式会社

    その他商社
    大阪府大阪市中央区南船場2-4-12
    • 設立 1964年
    • 従業員数 126名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全1件
    • 【富山】商社営業/未経験可◆土日祝休・転勤無◆地元に貢献!プライム上場のYUASAグループ◆
      ~未経験歓迎/東証プライム上場G/TOTOなど大手メーカー取引有◎/マイカー通勤相談可~ ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 トイレ・キッチン・お風呂等水回り設備、空調機器、建築資材のルート営業をお任せ致します。 ■業務詳細: ・リフォーム工事店や工務店、設備業者等を対象に配送・提案 ・新規開拓営業 ・見積書作成 <商材>:トイレ、キッチン、バルブ、パイプ(住宅・水道に関わる全て) <担当社数>:平均20~25社程度、1日5件~6件ほど車で配送 <担当エリア>:富山エリア中心とその周辺地域(基本出張無) <営業手法>:顧客の課題・要望に合わせて各種メーカーの商材を提案 <取り扱いメーカー>:TOTO・LIXIL・タカラスタンダード・クリナップ・パナソニック 等 ※大手含め各種メーカーの商材を取り扱っている為、商品知識を蓄えて頂き、顧客の課題に合わせて幅広い商材から提案する事ができます。 ※基本ルート営業がメインですが、事業拡大のため新規営業も行っていただきます。 ■入社後の流れ: 入社後、得意先顧客や工事現場へ設備の配送業務を実施。 商品知識が身についたら自身の担当顧客を持ち、営業をスタートします。様々なメーカーの商材を扱うため、様々な顧客の課題に寄り添った提案が行えます。 ■働く環境: ・年間休日121日/残業月平均18時間程度 ・転勤 本人同意の上で実施するケース有/マイカー通勤応相談 ・住宅、家族手当有りでライフワークバランス整った環境で成長可能 ■組織構成: ・営業6名(平均年齢40代)※男性4名・女性2名 ・配送担当、業務管理、事務担当の方がそれぞれ在籍 ■キャリアアップ: 成果・行動により正当に評価頂ける環境です。 一般・主任・係長・課長・所長とステップアップ可能 【モデル年収】 ・入社3年/主任/450万 ・入社5年/係長/500万 ・入社10年/所長/600万~650万 ■特徴・魅力: 東証プライム上場企業「(株)YUASA」の100%子会社で、安定した業績を上げています。水道資材及び住宅設備機器を総合的に卸している為、幅広い商材を扱っています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 富山営業所 住所:富山県砺波市荒高屋535番地 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
      <予定年収> 360万円~400万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):194,700円~244,200円 固定残業手当/月:33,300円~41,800円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 228,000円~286,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 計4.0ヶ月分(前年度実績) ※残業代(20h超過分)の支給は、18:00以降の実労働時間に応じて支給する。 ※17時30分から18時までの30分は法定内時間外手当として基本給に含む 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    TKクリエイト株式会社

    玩具 (商社)
    東京都渋谷区神南1-6-6OZAWABUILDING1F
    • 設立 2014年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全1件
    • 【渋谷】WEBデザイナー/プロダクトデザイナー※企画から携われる/年休124日/残業20時間以下
      ~中国杭州と金壇に拠点を持ち、50社を越えるパートナー企業と提携/デザインの上流からお任せ/働き方◎/自社製品のデザインに携われます! ■当ポジションについて 当社はフィットネス、健康器具、知育玩具の開発提案から輸入卸売販売をメインに行っている会社です。 自社製品のデザインがメインとなりますので、卸売りやEC運営者とチームと組んでデザインの企画など上流から携わっていただけます。 ■募集背景:増員に伴う募集です! ■職務内容詳細: ・商品ランディングページの製作・構成 ・広告クリエイティブの製作・デザイン ・画像レタッチ ・商品パッケージ製作 ・商品撮影 ・商品アップ作業 ・店頭POP作成、販促物の作成 ・展示会の制作物準備等 ■当社の特徴: 大型トレーニングマシーン等の健康志向商品全般及びアウトドア用品、知育玩具などの受注生産~卸・販売を取扱っています。プロダクトアウトとマーケットインの両目線から商品の開発~販売を行うため、マーケット状況の確認が重要です。また、輸入販売業務に関して、海外の商品をそのままの形で市場にリリースするのではなく、日本国内の文化やトレンドに合わせたパッケージや広告を一括プロデュースしています。 また、BODY SCULPTUREの国内正規代理店として卸売りや、最近では新事業として国内にプロテイン工場を立ち上げ、製造から卸し・販売まで行っております。新しい事業にチャレンジできる環境です。 ■キャリアプラン WEBディレクター、マーケティング企画等の挑戦の機会は多々あります。 ■働き方: 年間休日は124日と働きやすい環境です。 残業時間も月20時間以内が平均となっており、 ワークライフバランスを整えることが出来ます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区神南1-6-6 OZAWABUILDING1F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~350,000円 固定残業手当/月:28,800円~66,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 218,800円~416,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給:年一回 賞与:年二回(初年度は一回) ※いずれも固定残業時間超過分は別途支給します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    ワールドスチール工業株式会社

    化学品(無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業) 商社
    愛知県名古屋市南区元塩町2-3
    • 設立 2009年
    • 従業員数 11名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【三重/桑名※未経験歓迎】鉄・金属製品の法人ルート営業◇転勤無し◇年休121日◇借り上げ社宅制度有り
      【研修充実!未経験でも段階的な教育で業界・製品知識をじっくり学べる/残業ほぼ無し/福利厚生完備・自己負担1万の借り上げ社宅制度あり】 ■募集背景: 当社は金属加工などに欠かせない研削材などの海外輸入、国内販売を行っています。鋳造業界や塗装・加工業界からの技術提案ニーズが高まり続けており、より多くのお客様の課題解決に貢献するため、営業体制の強化を目的とした増員採用を行います。未経験から専門性を身につけ、長期的にご活躍いただける方を歓迎します! ■概要: 入社後は一定期間研修や営業同行頂き、製品知識や営業フローを習得、営業経験を積んで頂き、将来は鋳造・塗装加工業界向けの技術提案営業として、お客様の課題解決に貢献頂きます。 ■担当業務: ・既存顧客フォローおよび新規ニーズのヒアリング ・鋳造工場(鉄鋼、鋳鉄、非鉄金属)への訪問・提案営業 ・塗装・加工業界向け投射材の提案(塗装剥離工程など) ・営業活動に慣れて頂いた後は技術提案などにも従事頂きます。 ※新規顧客への営業はありません!既存顧客へのルート営業と、過去取引のあった顧客への営業がメインです。 ■業務内容詳細: 製品知識・業界知識を身につけ、先輩同行を通じて顧客対応力を養いながら、将来的には担当エリアを持ち、お客様をサポートしていただきます。未経験でも社内育成にて営業方法を習得頂くと共に、技術的な提案も実施できるようにスキルアップ頂きます ■組織構成:営業部門には4名が活躍中で、業界経験豊富なメンバーが在籍しており、未経験の方へのフォロー体制も整っています。 ■教育体制: 約1か月の座学研修(業界・製品知識)→現場実習で基礎を習得→先輩営業に同行→商談や提案の進め方、顧客対応をOJTで習得→徐々に商談を主担当として実施(社内メンバーが随時フォロー)→独り立ち頂き営業担当としてご活躍頂きます。 ■働き方、就業環境: ・経験を積んで頂いた後は、全国の出張も多く、直行直帰も活用し、効率的な営業スタイルを実現しています。※出張は北海道から九州まで、1週間かけての出張もあります。 ・残業はほぼなく、社内メンバー同士でサポートし合う風土があるため、安心して業務に集中できる環境です。 ・有給消化も取りやすい雰囲気のある環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 桑名工場 住所:三重県桑名市大字東金井585-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 392万円~462万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~230,000円 その他固定手当/月:80,000円~100,000円 <月給> 280,000円~330,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給年1回 賞与年2回 営業手当:5万円/月 職能給手当:3万円~5万円/月 営業手当、職能給手当には残業45時間分が含まれます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【三重/桑名※転勤無】<未経験歓迎>金属製品の出荷作業◇土日休・日勤のみ/年休121日/残業ほぼ無し
      【面接1回で採用/倉庫内での作業*指示書を見ながら出荷作業/年間休日121日・突発的な残業も少ない職場/将来フォークリフトの免許も取得可】 ■募集背景: 当社は海外より研削材・合金鉄等を輸入し、国内鋳造業向けに販売しています。今回、出荷量の増加および安定供給体制強化のため、倉庫内での製造・出荷・在庫管理を担うメンバーを増員募集します。 ■概要: 倉庫内での出荷準備・在庫管理・入出荷対応など製造関連業務を幅広く担当。 ■担当業務: ・出荷指示書に基づく出荷製品の準備 ・倉庫内製品の在庫管理および置き場管理 ・フォークリフト・クレーンを用いた製品移動 ・出荷製品の数量・品質・ラベル等の管理 ・入荷製品の荷降ろし・検品・保管作業 ・袋詰め業務など、付随する製造補助業務 ■業務内容詳細: 出荷指示書にもとづき、倉庫内から製品をピッキングし、数量・品番・ラベルなどを確認したうえで出荷準備を行います。倉庫内在庫については、置き場の整理・整頓を含めた在庫・ロケーション管理を担当し、フォークリフトやクレーンを使用して安全かつ効率的に製品を移動します。また、入荷製品の荷降ろしや検品、所定の場所への保管業務も行っていただきます。状況に応じて、袋詰め業務などの製造補助作業にも対応し、出荷までの一連の流れを幅広くサポートしていただくポジションです。 ■組織構成: 倉庫内の製造・出荷管理部門には5名が活躍中です。 ■キャリアパス: 倉庫オペレーション業務習得 → フォークリフト・クレーン等の技能習得・業務幅拡大 → 出荷・在庫管理の中心メンバーとして活躍(作業手順改善や後進フォローなども担当) ■働き方、就業環境: ・倉庫内での業務となり、安全面に配慮した設備・ルールが整備されています。出荷計画にもとづき業務を進めるため、突発的な残業は少なく、メリハリを持って働ける環境です。チームで協力して作業を行う風土があり、質問や相談がしやすい職場です。 ・実態として残業はほぼございません!ほとんど定時帰りです。社内メンバー同士でサポートし合う風土があるため、安心して業務に集中できる環境です。 ・有給消化も取りやすい雰囲気のある環境です。 ・福利厚生も充実!実質自己負担1万円の借り上げ社宅制度あり 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 桑名工場 住所:三重県桑名市大字東金井585-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 340万円~435万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~210,000円 その他固定手当/月:63,000円~100,000円 <月給> 243,000円~310,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給年1回 賞与年2回 ・業務手当:3.3万円~5万円/月 ・職能給手当:3万円~5万円/月 業務手当・職能給手当には残業45時間分が含まれます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社エヌエスピー

    計測機器・光学機器・精密機器・分析機器 (商社)
    東京都江東区住吉1-7-3
    • 設立 2014年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 46.0歳
    求人情報 全1件
    • 【千葉市/フィールドエンジニア】経験者優遇/食品機械の分析機器メーカー/出張が多く旅好きな方◎
      サービスエンジニア経験者の方優遇!/工業高校や工学専攻の方活躍!/大手食品メーカーとのお取引/自身の裁量◎/全国出張ありで旅好きな方必見/北海道や沖縄、海外にも仕事で行けます ■業務概要: 食品分析機器の保守点検・整備、修理業務・設置導入に伴うセットアップに携わっていただきます。 各県農業試験場、国立研究機関、全国農業協同組合連合会及び各県経済農協連、製粉メーカー、製油メーカー、食品メーカー、乳業メーカー、生乳検査機関等、当社の商品を導入されているお客様を訪問し定期点検を行ったりトラブルが発生した時に修理等の対応をする仕事です。 ※全国のお客様を訪問して頂きます。ケースによっては、直行直帰となります。 ■業務詳細: ・お客様訪問頻度 →必要に応じて保守点検・整備・修理、設置調整のため外出します。基本は関東圏のお客様のもとに向かうので車の免許が必須です。沖縄、北海道、関西なども訪問します。 ・メール対応 →修理などの見積もりを作成し、お客様にメール送信。 ・電話対応 トラブルでの電話対応などは代表電話へかかってきます。 エスカレーションを受け、その後指示を受けてお客様のもとに向かいます。 ■仕事の魅力: ・自分の裁量で仕事を進めていくことが可能。 ・日本全国を旅しながら働いて頂けます。 ■出張について: 全国出張が発生します。宿泊を伴わない関東圏での出張から、宿泊を伴う北は北海道、南は沖縄、時には海外に研修の機会もございます。 手段は、メインは車を運転して移動。他、新幹線、飛行機、フェリーを使用するなど、状況によって様々な方法で対応頂きます。 ※独り立ち以降、月2回(3~4日程度)の出張が有ります。 社内では、あの地域に行ったらあの食べ物が美味しいよ!など、出張が多いからこそ生まれる会話で和気藹々としております。 ■当社について: 外資系食品分析機器メーカー出身の技術者が多く在籍しています。 アメリカ・スウェーデン・ドイツ・オーストラリアから分析装置を輸入し、全国の食品分析・研究の試験室で幅広くご活用いただいいています。 お客様に安心して分析装置を有効活用していただくためのサポートを提供するチームの一員としてご活躍いただきます。 ※事務所及び現場での実地研修のほか、海外研修もあります。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> ★勤務地 住所:千葉県千葉市美浜区幕張西1-2-21 勤務地最寄駅:幕張本郷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 364万円~480万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~270,000円 固定残業手当/月:65,000円~85,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 275,000円~355,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社UPPER HOUSE

    日用品・雑貨 (商社)
    東京都渋谷区代官山町8-9竜王ビル6F
    • 設立 2014年
    • 従業員数 4名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全1件
    • 【代官山】化粧品の製造販売責任者◆年休124日/生活雑貨の独占販売権を持つ輸入販売ベンチャー
      ◇◆MARVIS等、海外で愛されるブランドを日本に輸入するベンチャー企業/専売権を持っているため競合無しで安定◎/輸入化粧品の薬事業務・管理を行う製造販売責任者/残業ほぼ無/リモート相談可◆◇ ■採用背景: 昨今事業拡大に向け新たに輸入代行事業を立ち上げた関係から、薬機法に基づき適正な体制を構築・運用する必要があります。 これに伴い、輸入製品および代行輸入製品の薬事関連業務全般を担う総括、化粧品製造販売責任者を新たに募集いたします。 ■ミッション: 輸入化粧品に含まれる成分が日本国内の法規制に適合しているかを確認する業務は、事業の信頼性を支える重要なポジションです。 また、製造販売後における安全・品質管理体制(GVP・GQP)の整備と運用も期待しています。 ■業務内容: 以下のような輸入化粧品の薬事業務を幅広くお任せします。 ・薬機法に基づく製造販売届出、表示チェック、成分調査 ・表示作成の指導、海外製品の規制適合チェック ・成分分析依頼・レビュー(外部検査機関との連携) ・GVP・GQP体制の整備・運用 ・海外サプライヤーとの薬事情報のやりとり ・倉庫との検品・品質管理体制の構築 ・社内教育、マーケ・営業・品質管理部門との連携 など ※経験や志向に応じて柔軟に業務を調整します。 ■組織構成: 当社は代表と正社員、業務委託・アルバイト全員で10名ほどの組織です。小さな組織ですが、経営者(代表取締役)との距離が近い環境で、フラットに意見を言いやすい環境です! ■当社の魅力: ◇代表のバックグラウンドは海外にあります。「SABON(サボン)」を日本に進出させ、成功へと導いた実業家です。 ◇専売権を持っているため、競合が存在せず、高い信頼を得ています。日本国内でのブランディングを一任されています。他社の戦略に左右されることなく、ブランドの魅力を最大限に引き出しています。 ◇ファッションや美しいものが好きな方には、洗練されたオフィスが快適に感じていただけます。 ◇当社は代表と正社員、業務委託・アルバイトで構成された組織です。小さな組織ですが、取引先はインバウンド市場を中心に順調に拡大をしています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区代官山町8-9 竜王ビル6F 勤務地最寄駅:代官山駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):5,000,000円~8,000,000円 <月額> 416,666円~666,666円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:有(人事考課:年2回) ■定期賞与:無(業績賞与実績あり) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社LOHASTYLE

    エネルギー (商社)
    東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー17F
    • 設立 2014年
    • 従業員数 83名
    • 平均年齢 27.0歳
    求人情報 全2件
    • 営業マネージャー/月給50万円以上/昇給年4回/賞与2回
      営業組織のマネジメントおよび数値管理を中心に、組織運営全般をお任せします。 プレイヤーとして営業活動を行うのではなく、組織で成果を出すためのマネジメント専任ポジションです。 《 具体的には…… 》 ▼ 数値・戦略面 ・営業戦略の立案 ・KPI設計および進捗管理 ・売上/予実管理 ・数値分析をもとにした課題特定・改善施策の立案・実行 ▼ 組織マネジメント ・営業メンバーのマネジメント ・メンバーの育成・フォロー・評価 ・チーム全体のパフォーマンス最大化 ▼ 業務改善・体制構築 ・営業プロセスや業務フローの改善 ・オペレーション構築/効率化 ・組織体制の整備 ▼ 組織運営 ・採用/評価制度への関与 ・勤怠/シフト管理 ・各種会議の運営・社内調整 ・コンプライアンス/契約管理 《 POINT 》 ◎ プレイヤー業務なし 個人で数字を追うのではなく、組織全体の成果に責任を持つポジションです。 ◎ 「組織で成果を出す」フェーズ 現在は、個人の営業力に依存した体制から組織で成果を最大化する体制へ移行中。その中核としてご活躍いただきます。 ◎ 事業に近い立場での意思決定に関与 ・KPI設計 ・数値管理 ・改善施策の実行 など、事業成長に直結する領域を担います。 経営層とも近い距離で連携しながら進めていただきます。 《 キャリアイメージ 》 マネージャーとして経験を積んだ後は、 ・部長 ・事業責任者 など、より上流のポジションを目指すことも可能です。
      【恵比寿または新宿】【転勤なし】【社宅完備】 <恵比寿 本社> ■東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー17F ・各線「恵比寿駅」から徒歩5分 <新宿支店> ■東京都新宿区西新宿7-6-11 FORECAST西新宿6F(★2月オープンの新拠点!) ・都営大江戸線「新宿西口駅」から徒歩3分、各線「新宿駅」から徒歩5分 ※勤務地は希望を考慮の上、決定します。 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙 ―★築浅orリフォーム済みの社宅完備(都内&埼玉)★― 「せっかくなら家賃を抑えたい」 「綺麗な部屋に住みたい」 そんな方にはピッタリです! 月額4万円~6万円で住める個室社宅を完備しています。 実際に北海道・茨城・福岡・広島など、全国から上京した先輩も活躍中です!
      月給50万円以上+賞与2回 ★給与は経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇。 ★年4回の昇給チャンスあり!頑張り次第で最短1年以内に給与大幅UPも可能です!
    • 完全反響内勤営業/未経験から月給30万円/最高月収150万円
      ◆具体的には ==== 当社のWebサイトや電話でお問い合わせがあったお客様に対し、ガス・電気の新規契約や変更に関するご案内を行ないます。 <飛び込みやテレアポ一切なしの「100%」反響営業> Web広告等の様々な手法で集客を行い、お問合わせいただいたお客様にTEL・Web経由でご連絡します。 当社は自社内にWebマーケチームがおり、数多くのお問合せをいただいている状況♪ 商談に結び付くケースが多く自信を持って営業に挑戦できます! ◆入社後の流れは ==== ◎未経験者の育成実績が豊富! 座学から実践までしっかりとサポートしていきます。 マンツーマンで教えていくのでご安心ください! 未経験スタートのメンバーも1週間程度で成長しています♪ <研修の流れ> ▼座学研修(PCの基本操作から、ロールプレイングなど) ▼受電研修(初日は先輩がマンツーマンでサポートします!) ▼受電の実践(先輩がモニタリングしながらしっかり指導します!) ▼発信の練習(習熟度に合わせてお任せします!) ▼お客様からのQ&Aの切り返しトーク練習(よくある質問を例に練習します!) ▼発信の実践! \柔軟にキャリアを歩めます!/ 営業としてのスキルアップ・キャリアアップはもちろん、 ★Webマーケティング、広告運用 ★教育担当 ★管理担当 ★人事 などなど 入社後にやりたいことが変化したり、ライフステージが変化しても、適性や希望に応じて様々なポジションで活躍できます。
      【恵比寿または新宿】【転勤なし】【社宅完備】 <恵比寿 本社> ■東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー17F ・各線「恵比寿駅」から徒歩5分 <新宿支店> ■東京都新宿区西新宿7-6-11 FORECAST西新宿6F(★2月オープンの新拠点!) ・都営大江戸線「新宿西口駅」から徒歩3分、各線「新宿駅」から徒歩5分 ※勤務地は希望を考慮の上、決定します。 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙 ―★築浅orリフォーム済みの社宅完備(都内&埼玉)★― 「せっかくなら家賃を抑えたい」 「綺麗な部屋に住みたい」 そんな方にはピッタリです! 月額4万円~6万円で住める個室社宅を完備しています。 実際に北海道・茨城・福岡・広島など、全国から上京した先輩も活躍中です!
      ★インセンティブ最大支給実績/月119万円 【経験者:月給34万円~+インセンティブ】 【未経験者:月給30万円~+インセンティブ】 <経験者> ★前職より年収アップの金額を考慮してオファーをします。 ※給与には固定残業代を7万248円~/月35時間分を含む(超過分は別途支給) ※試用期間3ヵ月(給与などに待遇変動なし) 期間中は契約社員での雇用。その後、正社員として雇用します。 <未経験者> ※給与には固定残業代を6万1984円~/月35時間分を含む(超過分は別途支給) ※試用期間6ヵ月(給与などに待遇変動なし) 期間中は契約社員での雇用。その後、正社員として雇用します。 ★給与は経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇。 ★年4回の昇給チャンスあり!頑張り次第で最短1年以内に給与大幅UPも可能です!

    サンエスエンジニアリング株式会社

    化学品(無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業) 商社
    東京都調布市布田2-9-6チェスナットフィールドビル301
    • 設立 1978年
    • 従業員数 6名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【調布】洗浄剤のルート営業(既存メイン)◆残業10h/年休120日◆創業54年の安定企業
      <残業10h/土日祝休/年間休日120日> 主に既存顧客中心の営業活動をお任せします。 相談、お問い合わせいただいたお客様へ、自社製品の提案をお任せします。 ■業務内容 ・問い合わせに対するヒアリング 「どのような汚れか」「対象の材質」「洗浄もしくは施工方法に条件はあるか」等 ・取引先への訪問、商談等 ・製品の説明 ・契約、納品の確認 ※顧客訪問を行い、実際の現場を見ながらのユーザー見解や、より適した製品のご案内、洗浄テスト立ち合い等もございます。 ■取り扱い商材 油・カビ・錆・泥・水あか等、汚れに合わせた洗浄剤など約400種類、加えてコーティング剤も多種多様です。 消耗品なのでリピート率が高く、景気に左右されにくいため安定的な取引が多いのが特長です。 ■お客様 自動車メーカーや工場、機械工具商社などが多く全国各地1,000社以上のお客様とお取引があります。 直接訪問するのは基本的に車で行ける範囲のみ。遠方のお客様に対しては電話・メールをメインに対応しています。 ■入社後は: 最初は先輩社員と一緒に既存顧客を回りながら徐々に仕事の流れを覚えていきます。 OJTで商品知識から提案の仕方まで基本から優しく指導していきます。 また、個人のノルマは設けておりません。お客様に対して質の高いサービスを提供することに専念していただける環境を整えております。
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都調布市布田2-9-6 チェスナットフィールドビル301 勤務地最寄駅:京王線/布田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 400万円~480万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):215,000円~265,000円 <月給> 215,000円~265,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【調布/転勤無】洗浄剤の法人営業*リピート率高◎既存メイン◆残業10h・土日祝休/創業54年安定企業
      <残業10h/土日祝休/年間休日120日> 主に既存顧客中心の営業活動をお任せします。 相談、お問い合わせいただいたお客様へ、自社製品の提案をお任せします。 ■業務内容 ・問い合わせに対するヒアリング 「どのような汚れか」「対象の材質」「洗浄もしくは施工方法に条件はあるか」等 ・取引先への訪問、商談等 ・製品の説明 ・契約、納品の確認 ※顧客訪問を行い、実際の現場を見ながらのユーザー見解や、より適した製品のご案内、洗浄テスト立ち合い等もございます。 ■取り扱い商材 油・カビ・錆・泥・水あか等、汚れに合わせた洗浄剤など約400種類、加えてコーティング剤も多種多様です。 消耗品なのでリピート率が高く、景気に左右されにくいため安定的な取引が多いのが特長です。 ■お客様 自動車メーカーや工場、機械工具商社などが多く全国各地1,000社以上のお客様とお取引があります。 直接訪問するのは基本的に車で行ける範囲のみ。遠方のお客様に対しては電話・メールをメインに対応しています。 ■入社後は: 最初は先輩社員と一緒に既存顧客を回りながら徐々に仕事の流れを覚えていきます。 OJTで商品知識から提案の仕方まで基本から優しく指導していきます。 また、個人のノルマは設けておりません。お客様に対して質の高いサービスを提供することに専念していただける環境を整えております。
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都調布市布田2-9-6 チェスナットフィールドビル301 勤務地最寄駅:京王線/布田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 300万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):205,000円~255,000円 <月給> 205,000円~255,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社エムズトレーディングファーイースト

    飼料・肥料・農薬 (商社)
    東京都港区元麻布3-10-23 麻布ネストビル4階 ◆ベトナム製造拠点(MTFE Vietnam工場/ドンナイ省)
    • 設立 2007年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 商社営業/転勤なし/年休123日/裁量大/リモート相談可
      <お任せすること> ・既存顧客へのフォロー、新規開拓(訪問件数平均5件/月) ・資料作成、見積もり作成(業務全体の3割程度) ・市場調査や販売戦略の立案、新商品の企画 等 ※全国のお客様とお取引を行なっているため、月2~3回程度の国内出張があります。 ※この日は遠方のお客様の視察で出張、この日は都内のお客様を中心に訪問など、自由にスケジュールを組むことができます! <1日のスケジュール(一例)> 9:00 出社 10:00 船積みスケジュール確認およびメールチェック 12:00 昼休憩 13:00 商談・見積作成・資料作成など 15:00 売上進捗確認・出張準備・社内デスクワークなど 18:00 退勤 担当エリア:全国各地(関東・九州が多めです) 担当顧客:10社程度 月間受注目標:コンテナ45本程度 <主な取引先の業種・規模例> ◎商社・畜産法人・農業生産法人等 <既存案件の事例> (1)畜産法人 提案内容:お客様のニーズに合った飼料の提案 効果・実績:当社のオリジナル商品の導入・新規導入 (2)総合商社 提案内容:飼料の提案(既存商品・新規開発商品) 効果・実績:当社のオリジナル商品の導入・新規導入・購入の継続 <ここがPOINT!> ☆営業活動だけでなく、市場調査や販売戦略の立案、新商品の企画などに携わるチャンスが豊富です。営業力・マーケティング力・企画力が一気に養える環境! ☆コンパクトな組織なので社員一人ひとりの意見が反映されやすく、迅速な意思決定のもと、自身の裁量で仕事を進められます。 ☆月2~3回程度の全国出張があり、お客様の現状を理解しながらじっくり関係性を深めていくことができます。 ☆海外の取引先とのやりとりが発生するため、英語力をお持ちの方は活かすことができます(マストではありません)。 <入社後の流れ> まずは当社がどんな会社で、どんな商品を取り扱っているのかなど、じっくり学んでいただく研修期間を設けます。 その後は先輩社員が業務についてレクチャー。 徐々に担当のお客様を増やしていきましょう。
      【転勤なし/六本木・麻布エリア勤務】 東京都港区元麻布3-10-23麻布ネストビル4階 <アクセス> 都営大江戸線「麻布十番駅」徒歩5分 東京メトロ日比谷線「六本木駅」徒歩9分 ※勤務地の受動喫煙対策:あり
      月給25万円~47万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万7150円~8万7520円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※ご経験・能力を考慮し、決定いたします。

    株式会社テクノ

    建設機械・その他輸送機器 (商社)
    東京都足立区千住3-98千住ミルディスⅡ番館6F
    • 設立 1990年
    • 従業員数 36名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全4件
    • 【埼玉・戸田/業界未経験歓迎】解体用重機等の提案営業◆反響型営業・個人ノルマ無/時短相談可
      ◇◆主に産業用重機(解体用機械等)のレンタル・修理・販売などの事業を展開/依頼増加中/異業界からの転職者多数在籍◆◇ ■業務概要: 営業としてレンタル業務をメインにご担当いただきます。 解体用アタッチメントレンタル・重機レンタル(リース)・販売・修理の依頼を頂戴した企業様と工場の橋渡しを行っていただきます。 ■具体的には: ・反響営業 ・受注管理 ・納品管理 ・見積書等の作成 ・スケジュール等の調整業務(顧客との製品納期、工期等工場との工程調整等、検収立ち合い) ■業務の特徴: ◇反響型がメインの営業スタイルです。 ◇飛び込みで工事現場に入ることができないため、新規開拓の機会はほとんどなく、問い合わせをいただいてから動くことがほとんどになります。 ◇取り扱う商材数が多いため、売り込みをせずともお客様に満足していただけます。 ◇個人のノルマがないため、余裕を持って働くことができます。 ※業績は賞与に反映されるため、努力を正しく評価される環境も整っております。 ■働き方: ・基本的に定時退社のため、残業はほとんど発生しない就業環境です。 ・時短勤務や就業日数の調整も可能です。 ■当社について: 当社は産業用重機(主に解体用機械)のレンタル事業を主体とし、修理業・販売業・運送業と幅広く経営しています。 働きやすい環境なのはもちろん、業界では、建設機械(主に解体用機械)のレンタルの老舗企業であることに加え、解体の建機を取り扱っている企業が少ないため、安定して業績を伸ばしており安心して就業できる環境です。
      <勤務地詳細> 埼玉支店 住所:埼玉県戸田市美女木2-27-15 勤務地最寄駅:埼京線/武蔵浦和駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      <予定年収> 450万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~400,000円 <月給> 280,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■昇給:あり ■賞与:年2回(過去実績:合計2.0ヶ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【埼玉・戸田/未経験歓迎】解体用重機の提案営業◆反響型営業・個人ノルマ無/時短相談可/接客経験活かす
      ◇◆主に産業用重機(解体用機械等)のレンタル・修理・販売などの事業を展開/依頼増加中/異業界からの転職者多数在籍◆◇ ■業務概要: 営業としてレンタル業務をメインにご担当いただきます。 解体用アタッチメントレンタル・重機レンタル(リース)・販売・修理の依頼を頂戴した企業様と工場の橋渡しを行っていただきます。 ■具体的には: ・反響営業 ・受注管理 ・納品管理 ・見積書等の作成 ・スケジュール等の調整業務(顧客との製品納期、工期等工場との工程調整等、検収立ち合い) ■業務の特徴: ◇反響型がメインの営業スタイルです。 ◇飛び込みで工事現場に入ることができないため、新規開拓の機会はほとんどなく、問い合わせをいただいてから動くことがほとんどになります。 ◇取り扱う商材数が多いため、売り込みをせずともお客様に満足していただけます。 ◇個人のノルマがないため、余裕を持って働くことができます。 ※業績は賞与に反映されるため、努力を正しく評価される環境も整っております。 ■働き方: ・基本的に定時退社のため、残業はほとんど発生しない就業環境です。 ・時短勤務や就業日数の調整も可能です。 ■当社について: 当社は産業用重機(主に解体用機械)のレンタル事業を主体とし、修理業・販売業・運送業と幅広く経営しています。 働きやすい環境なのはもちろん、業界では、建設機械(主に解体用機械)のレンタルの老舗企業であることに加え、解体の建機を取り扱っている企業が少ないため、安定して業績を伸ばしており安心して就業できる環境です。
      <勤務地詳細> 埼玉支店 住所:埼玉県戸田市美女木2-27-15 勤務地最寄駅:埼京線/武蔵浦和駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      <予定年収> 350万円~480万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~400,000円 <月給> 280,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■昇給:あり ■賞与:年2回(過去実績:合計2.0ヶ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社明石スクールユニフォームカンパニー

    アパレル・繊維 (商社)
    岡山県倉敷市児島田の口1-3-44
    • 設立 2014年
    • 従業員数 485名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【日本橋】学生服の提案営業職◆未経験でも安心!社内対応からお任せ※SDGs推進中
      • NEW
      \社会情勢の影響を受けにくい学生服メーカーの企業様で安定して働きませんか?/ ■職務内容:当社の東京支店の営業職として、学校制服や体操服の提案をご担当いただきます。 新規の学校へのご提案も多く、基本的には電話でアポイントを入れての訪問を行い、別の訪問先と合わせて新規先へご提案に伺うこともございます。 最終的には5~6社の制服会社とのプレゼンテーションを経て、受注を行っていきます。 職場の雰囲気としては、若手の意見も積極的に取り入れる環境があり、実際に展示会で意見が反映されて、陳列方法の変更や「出張展示会」が開催されたことがあります。 また、自分の母校を担当した先輩方もおり、出身校の制服を担当できる可能性がある夢のあるお仕事です。 ・クライント:中学校、高校への提案と制服を扱う販売店への提案となります。割合としては学校への直接の提案が多くなっております。 ・エリア:東京支店では一都三県をカバーしており、グループのメンバーと協力しながらアプローチしていただきます。 ・出張:基本的に発生しません。発生する場合は年に数回・工場や本社での打ち合わせのため、1泊の出張がメインです。 ■組織構成/入社後の流れ: 東京支店に配属となり、60名で構成されています。(営業・営業アシスタント含む) また都内と神奈川にはそれぞれ担当が10名おり、千葉と埼玉には5名在籍し、チームで各エリアを責任もってアプローチしております。 入社後は配属先にて、社内対応から随時行っていき、メイン担当の先輩に同行しながら引継ぎを行いますので、徐々に顧客や業務を無理なく覚えていただけます。 ■魅力: ・【安定性】…大手スクールユニフォームメーカーとして学校制服、体操服、介護・介護服なども取り扱っており、安定した経営基盤がございます。 ・【サポート体制】…入社後は社内対応からお任せしていき、徐々に業務の幅を広げていただきます。また先輩社員からも教えていただけますので、未経験の方でも安心して業務を行うことが出来ます。 ・【働きやすさ】…土日祝休み・繁忙期を除き残業月10時間程度と働きやすい環境が整っております。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 東京支店 住所:東京都中央区日本橋富沢町5-5 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
      <予定年収> 400万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):206,500円~300,000円 その他固定手当/月:25,000円 <月給> 231,500円~325,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【日本橋】学生服の提案営業職◆大手スクールユニフォームメーカー/安定性・サポート体制◎
      \社会情勢の影響を受けにくい学生服メーカーの企業様で安定して働きませんか?/ ■職務内容:当社の東京支店の営業職として、学校制服や体操服の提案をご担当いただきます。 新規の学校へのご提案も多く、基本的には電話でアポイントを入れての訪問を行い、別の訪問先と合わせて新規先へご提案に伺うこともございます。 最終的には5~6社の制服会社とのプレゼンテーションを経て、受注を行っていきます。 職場の雰囲気としては、若手の意見も積極的に取り入れる環境があり、実際に展示会で意見が反映されて、陳列方法の変更や「出張展示会」が開催されたことがあります。 また、自分の母校を担当した先輩方もおり、出身校の制服を担当できる可能性がある夢のあるお仕事です。 ・クライント:中学校、高校への提案と制服を扱う販売店への提案となります。割合としては学校への直接の提案が多くなっております。 ・エリア:東京支店では一都三県をカバーしており、グループのメンバーと協力しながらアプローチしていただきます。 ・出張:基本的に発生しません。発生する場合は年に数回・工場や本社での打ち合わせのため、1泊の出張がメインです。 ■組織構成/入社後の流れ: 東京支店に配属となり、60名で構成されています。(営業・営業アシスタント含む) また都内と神奈川にはそれぞれ担当が10名おり、千葉と埼玉には5名在籍し、チームで各エリアを責任もってアプローチしております。 入社後は配属先にて、社内対応から随時行っていき、メイン担当の先輩に同行しながら引継ぎを行いますので、徐々に顧客や業務を無理なく覚えていただけます。 ■魅力: ・【安定性】…大手スクールユニフォームメーカーとして学校制服、体操服、介護・介護服なども取り扱っており、安定した経営基盤がございます。 ・【サポート体制】…入社後は社内対応からお任せしていき、徐々に業務の幅を広げていただきます。また先輩社員からも教えていただけますので、未経験の方でも安心して業務を行うことが出来ます。 ・【働きやすさ】…土日祝休み・繁忙期を除き残業月10時間程度と働きやすい環境が整っております。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 東京支店 住所:東京都中央区日本橋富沢町5-5 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
      <予定年収> 400万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):206,500円~300,000円 その他固定手当/月:25,000円 <月給> 231,500円~325,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社サルベストロールジャパン

    食品・飲料・たばこ (商社)
    東京都渋谷区恵比寿1-23-13アルカイビル4F
    • 設立 2014年
    • 従業員数 6名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【恵比寿※転勤無】医療機関向けサプリメント営業◇医療営業の経験活かす◎月残業10h程で働きやすい環境
      【損傷した細胞排除を助ける◎健康維持に欠かせない成分/欧米を中心に広まる!年130%のペースで売上拡大中/決裁者との接点が多く受注率高/所定労働時間7h・残業10h程度】 ■職務内容: 医療機関を中心に、「サルベストロール」サプリメントの営業をお任せします。新規開拓、既存フォローの両方があります。 <具体的な業務内容> ◎営業先:病院、歯科医院、動物病院、調剤薬局など (開業医との取引が多く、決裁者と直接やり取りすることが可能です) ◎新規開拓営業 ・学会対応 └商品説明、取り扱い説明 ・DM等によるアプローチ └ターゲットとなるクリニックへDMを送付 └資料請求から商談化へつなげます ・架電アプローチ └多い月で500件程度 ◎そのほかの業務 ・営業数値管理  ・資料作成 ・出展(月一程度) ・営業戦略の策定 <「サルベストロール」とは?> ・サルベストロールは農薬不使用の植物に多く含まれる成分です。リンゴやブロッコリー、バジル等、様々な植物に含まれるオーガニック成分で損傷を負った細胞の排除を助け、健康維持に欠かせない働きをします。 ・現代人は、農薬を使った植物を摂取することが多いため、サルベストロール不足と言われており、サプリメントで摂取することで健康維持に貢献します。 ★近年、欧米を中心に広まっており、年130%のペースで医療機関を中心に販売を拡大しております。 ■魅力ポイント: ・一気通貫で行うため長期的に顧客に向き合えます。 ・国内唯一の「サルベストロール」サプリメント販売代理店で社会貢献性の高い営業職です。 ・仕事とプライベートの両立が叶う環境です。 ■働き方: ・所定労働時間:7時間 ・残業時間:10h程度 ※基本土日祝休みですが、月1回程度の休日出勤(展示会参加時など)がございます。(休日出勤時は、振替休日を取得) ■組織構成: 役員、正社員1名、契約社員2名、派遣社員1名で構成されています。 ■当社について: 日本の正規代理店として、サルベストロール製品の輸入および卸売販売を行っています。サルベストロールを通じて皆様に健康をお届けするため、医療に関わる方々と共に活動していきます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区恵比寿1-23-13 アルカイビル4F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 500万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~350,000円 <月給> 300,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※賞与:あり(昨年度実績:3カ月) ~モデル年収~ 30代/メンバー 500万 40代/メンバー 550万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【恵比寿※転勤無】医療機関向け営業◇異業界歓迎◎サプリメント提案◇残業10h程/新規営業経験を活かす
      【所定労働時間7h・残業10h程度で仕事とプライベートを両立/損傷した細胞排除を助ける◎健康維持に欠かせない成分で社会貢献度の高い営業職/決裁者との接点が多く受注率高】 ■職務内容: 医療機関を中心に「サルベストロール」サプリメントの営業をお任せします。新規開拓、既存フォローの両方があります。 <具体的な業務内容> ◎営業先:病院、歯科医院、動物病院、調剤薬局など (開業医との取引が多く、決裁者と直接やり取りすることが可能です) ◎新規開拓営業 ・学会対応 └商品説明、取り扱い説明 ・DM等によるアプローチ └ターゲットとなるクリニックへDMを送付 └資料請求から商談化へつなげます ・架電アプローチ └多い月で500件程度 ◎そのほかの業務 ・営業数値管理  ・資料作成 ・出展(月一程度) ・営業戦略の策定 <「サルベストロール」とは?> ・サルベストロールは農薬不使用の植物に多く含まれる成分です。リンゴやブロッコリー、バジル等、様々な植物に含まれるオーガニック成分で損傷を負った細胞の排除を助け、健康維持に欠かせない働きをします。 ・現代人は、農薬を使った植物を摂取することが多いため、サルベストロール不足と言われており、サプリメントで摂取することで健康維持に貢献します。 ★近年、欧米を中心に広まっており、年130%のペースで医療機関を中心に販売を拡大しております。 ■魅力: ・一気通貫で行うため長期的に顧客に向き合えます。 ・国内唯一の「サルベストロール」サプリメント販売代理店で社会貢献性の高い営業職です。 ・決裁者接点が多く受注率も高水準です。 ・仕事とプライベートの両立が叶う環境です。 ■働き方: ・所定労働時間7h、残業時間10h程度 ※基本土日祝休みですが、月1回程度の休日出勤(展示会参加時など)がございます。(休日出勤時は、振替休日を取得) ■組織構成: 役員、正社員1名、契約社員2名、派遣社員1名で構成。 入社後2週間から1カ月は座学中心に、以降はOJTが中心となります。 ■当社について: 日本の正規代理店として、サルベストロール製品の輸入および卸売販売を行っています。サルベストロールを通じて皆様に健康をお届けするため、医療に関わる方々と共に活動していきます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区恵比寿1-23-13 アルカイビル4F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 450万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~350,000円 <月給> 300,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※賞与:あり(昨年度実績:3カ月) ~モデル年収~ 30代/メンバー 500万 40代/メンバー 550万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社CF FOR TWO

    機械部品・金型 (商社)
    愛知県名古屋市中村区平池町4-60-12
    • 設立 2013年
    • 従業員数 12名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全1件
    • 【名古屋】鋳物専門商社の法人営業◇中国語スキル活かせる/海外出張有/年休120日/残業5h以下
      ~未経験から専門商社営業に挑戦!/残業平均5h以下/年休120日/転勤無/中国語・ベトナム語スキルを活かせる~ ■募集背景: 現在事業拡大フェーズを迎えている当社では、組織体制強化とより円滑な会社運営のために増員募集を行います! ■当社について: 当社は、各メーカー仕様の鋳物製品を国内、海外にて製造し、お客様に部品供給する鋳物専門商社です。 〈取り扱い製品〉 ポンプ部品、厨房機器部品、マンホール、工業用モーター部品 等※一部重量物を扱います。 ■職務内容: 国内向けの法人営業をお任せします! ・既存顧客への提案、調整業務 ・国内外のサプライヤーとの価格交渉 ・国内外の市場動向分析 ・新規顧客開拓 等 ■業務例: ◇担当件数:約8~10社の顧客 ◇1日のアポイント数:1~2件 ※東海3県以外の場合は、出張ベースでの訪問が中心となります。 ◇働き方:関連会社が中国、ベトナムにあるため、年に数回程度、1回あたり約1週間の海外出張が発生します。 ■1週間のスケジュール例: 月:社内業務(新規顧客への電話アプローチ、見積作成、海外事務所とのオンライン会議など) 火:午前中はお客様先へ直行し打ち合わせ、午後は帰社して社内業務、海外事務所とのオンライン会議など 水:お客様先を訪問し、新商品に関する打ち合わせ 木:お客様先を訪問し、不具合品の確認や改善提案の打ち合わせ 金:新規仕入れ先の工場を訪問し、視察および商談 ■所属組織: 営業部門は現在5名体制(20代~40代)で構成されており、活発なコミュニケーションが特徴です! ■魅力: ・社長は鋳物商社出身で鋳物一筋のキャリアを持つため、業界における知見とネットワークが非常に豊富です。中国、ベトナムの提携工場との関係も強固で、長年にわたりお取引いただいているお客様が多いです。 ・「社員のために毎年1つ福利厚生を増やしたい」という企業方針のもと、育児短時間勤務制度の導入など、社員が長く安心して働ける環境づくりに積極的に取り組んでいます。 ・中国、ベトナムからの輸入品を取り扱っており、外国語スキルを活かしたい方を歓迎しています! ・年休120日、転勤無し、残業月平均5時間以下程度でワークライフバランス◎ 変更の範囲:本文参照
      <勤務地詳細> 本社(2025年2月~) 住所:愛知県名古屋市中村区平池町4丁目60-12番地 グローバルゲート8階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
      <予定年収> 360万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円 <月給> 260,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(計2.0月分程度を予定) ■インセンティブ支給あり ■モデル年収: 入社3年目営業/年収約500万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社DHJAPANSHIKIMI

    建設機械・その他輸送機器 (商社)
    愛知県名古屋市南区南野2-312
    • 設立 2017年
    • 従業員数 9名
    • 平均年齢 33.5歳
    求人情報 全5件
    • 【名古屋】大型クレーンのメンテナンス◆未経験歓迎!転勤無し/週休2日制(土日)/月平均残業10H程度
      当社が取り扱う巨大クレーンを主とする当社製品の定期点検・保守・メンテナンスをお任せします。未経験の方も1からメンテナンス業務を習得することができます。 ■業務概要: ・図面をもとに現在の機能を考えた提案や見直し、改良など ・製品は巨大設備のため、お客様先での点検・修理 ・出張となる場合、基本的には1泊2日、長くても3~4日 ・協力会社や提携先などが現地での設置業務を行う、立ち合いに随行の場合あり ■業務詳細: ・定期点検・保守管理…お客様のもとを定期的に訪問いただき、製品の点検を実施します。また、故障の連絡が入った際はただちに修理に伺います。 ・設置の前準備…製品の発注があれば、設置場所や吊り上げたいものの重量、吊り上げたいスピードに合わせて、どのホイストが適しているか確認いただきます。併せて、電気関係に必要な部材を選定・発注し、納品まで、他部署とスケジュール調整しながら業務を行います。 ・設置工事…工場内で予め試運転した製品を、実際にお客様のもとで配線・落成検査の立会いまで対応いただきます。 ・その他…見積もり・資料作成 等 ※場合によっては、営業担当や協力会社とも同行いただくケースがございます。お客様先へは、定期点検で1~3名、設置工事は5~6名で行っています。 ※先輩社員による現場OJTにて業務・製品知識を習得いただきます。 ■取り扱い製品の特徴: 本ポジションでは、デマーグ社(ドイツ)製品の「ホイスト」(建設現場や工場で荷物を吊り上げ・下げのための機械)をメインに取り扱っていただきます。本製品は、競合の製品と比較して、巻き上げスピードが早く、吊り上げの距離も長い仕様となっています。その性能の高さから、顧客の作業効率化と省コストに貢献しており、業界内で高い評価を得ている製品です。 ■本求人について: 本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 本求人は上記事業に基づき、地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、 当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで弊社に連携いただき作成された求人です。
      <勤務地詳細> 中川工場 住所:愛知県名古屋市緑区大高町中川22-1 勤務地最寄駅:JR東海道線/大高駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 370万円~450万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~350,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 240,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋】メンテナンスエンジニア≪大型クレーン≫◆月給26.7万~/夜勤なし/月平均残業10H程度
      ~転勤なし/業界内では一定の知名度を誇るドイツ・デマーグ社(大型クレーン)の日本総代理店~ 当社が取り扱う巨大クレーンを主とする当社製品の定期点検・保守・メンテナンスをお任せします。お客様先での点検・保守がメインとなります。 ■業務詳細: 〇定期点検・保守管理 お客様のもとを定期的に訪問いただき、製品の点検を実施します。また、故障の連絡が入った際はただちに修理に伺います。 〇設置の前準備 製品の発注があれば、設置場所や吊り上げたいものの重量、吊り上げたいスピードに合わせて、どのホイストが適しているか確認いただきます。併せて、電気関係に必要な部材を選定・発注し、納品まで、他部署とスケジュール調整しながら業務を行います。 〇設置工事 工場内で予め試運転した製品を、実際にお客様のもとで配線・落成検査の立会いまで対応いただきます。 その他…見積もり・資料作成 等 ※場合によっては、営業担当や協力会社とも同行いただくケースがございます。お客様先へは、定期点検で1~3名、設置工事は5~6名で行っています。 ※先輩社員による現場OJTにて業務・製品知識を習得いただきます。 ■取り扱い製品の特徴: 本ポジションでは、デマーグ社(ドイツ)製品の「ホイスト」(建設現場や工場で荷物を吊り上げ・下げのための機械)をメインに取り扱っていただきます。本製品は、競合の製品と比較して、巻き上げスピードが早く、吊り上げの距離も長い仕様となっています。その性能の高さから、顧客の作業効率化と省コストに貢献しており、業界内で高い評価を得ている製品です。 ■本求人について: 本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 本求人は上記事業に基づき、地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、 当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで弊社に連携いただき作成された求人です。
      <勤務地詳細> 中川工場 住所:愛知県名古屋市緑区大高町中川22-1 勤務地最寄駅:JR東海道線/大高駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):267,000円~4,000,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 267,000円~4,000,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    兼松アドバンスド・マテリアルズ株式会社

    その他電気・電子・機械 (商社)
    東京都中央区東日本橋3-4-13 VPO東日本橋7階
    • 設立 2015年
    • 従業員数 105名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 営業事務/年休125日/土日祝休み/駅チカ
      • NEW
      お客さまから注文を受けて、メーカーへの発注、納品まで一連の事務業務をお任せします。 ━━━━━━━━━━  具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━ ・お客さまの管理 ・商材の在庫管理、発注業務 ・メール、電話対応 ・見積書などの書類作成 ・計上業務 など ★対応は、中国・アメリカのグループ会社とのメールでのやり取りがメイン。現地には日本人スタッフも駐在しています。 ________________  未経験でも安心!入社後の流れ  ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ OJTで仕事の進め方や、システムの使い方などをお教えします。業界の基礎知識や、貿易に関する書類(InvoiceやPackingListなど)の作り方をはじめ、必要な知識はすべてイチから身につけられるため、貿易業務未経験の方も安心です! 知識を身につけながら、お客さまとの価格交渉や納期の調整といった業務にも主体的に関わることができ、高いスキルを磨けます。周りの先輩がしっかりサポートしますので、分からないことは気軽に相談してくださいね。 <評価制度> 事業成長に伴い、2023年度から人事制度も一新。数字や実績といった定量的な面はもちろん、本人の意欲や業務に取り組む姿勢など、プロセスも重視し評価します。少数精鋭の組織だからこそ、一人ひとりの頑張りに目が行き届く体制。年齢や性別に関係なく、頑張り次第で管理職へのキャリアアップも可能です。
      【仙台駅西口徒歩5分】 仙台支店:宮城県仙台市青葉区中央4-4-19 アーバンネット仙台中央ビル13階 <アクセス> 各線「仙台駅」西口から徒歩5分 ※受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
      月給23万円~41.5万円+諸手当
    • 営業事務/未経験可/年休125日/土日祝休み/駅チカ
      • NEW
      お客さまから注文を受けて、メーカーへの発注、納品まで一連の事務業務をお任せします。 ━━━━━━━━━━  具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━ ・お客さまの管理 ・商材の在庫管理、発注業務 ・メール、電話対応 ・見積書などの書類作成 ・計上業務 など ★対応は、中国・アメリカのグループ会社とのメールでのやり取りがメイン。現地には日本人スタッフも駐在しています。 ________________  未経験でも安心!入社後の流れ  ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ OJTで仕事の進め方や、システムの使い方などをお教えします。業界の基礎知識や、貿易に関する書類(InvoiceやPackingListなど)の作り方をはじめ、必要な知識はすべてイチから身につけられるため、未経験の方も安心です! 知識を身につけながら、お客さまとの価格交渉や納期の調整といった業務にも主体的に関わることができ、高いスキルを磨けます。周りの先輩がしっかりサポートしますので、分からないことは気軽に相談してくださいね。 <評価制度> 事業成長に伴い、2023年度から人事制度も一新。数字や実績といった定量的な面はもちろん、本人の意欲や業務に取り組む姿勢など、プロセスも重視し評価します。少数精鋭の組織だからこそ、一人ひとりの頑張りに目が行き届く体制。年齢や性別に関係なく、頑張り次第で管理職へのキャリアアップも可能です。
      【馬喰横山駅、東日本橋駅徒歩1分】 東京本社:東京都中央区東日本橋3-4-13 VPO東日本橋7階 <アクセス> 都営新宿線「馬喰横山駅」徒歩1分 都営浅草線「東日本橋駅」徒歩1分 JR総武線快速「馬喰町駅」徒歩3分 日比谷線「小伝馬町駅」徒歩7分 ※受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
      月給23万円~41.5万円+諸手当

    株式会社ピアース

    アパレル・繊維 (商社)
    東京都台東区浅草6-2-3ACNJビル5F
    • 設立 2015年
    • 従業員数 3名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【浅草/年休130日】シューズの営業(既存9割以上)◆土日祝休み/業種・職種未経験歓迎
      【年休130日|業種・職種未経験歓迎◎|販売スタッフからのキャリアチェンジや、異業界からファッション業界に挑戦したい方歓迎です】 ■募集概要 ファッション業界で急成長中の靴メーカーである当社にて、営業スタッフを増員募集いたします。 ■入社後の流れ 先輩と必ず一緒に動きますので、未経験でもご安心ください。 入社時はまず引き継いだお客様への卸営業から担当いただき、仕事の流れを習得していただきます。 その後1年~1年半かけて靴のつくり等について知識がついてきたら、セレクトショップを顧客としたOEM営業をメインでお任せします。 育成前提での採用のため、教育体制も整っており、安心してファッション業界での営業経験を積むことが可能です。 ■具体的な業務内容 (1)卸営業/OEM営業 ・クライアントとの打ち合わせ ・卸先の売り上げ拡大 ・商品提案、企画 ・生産管理(生産スケジュールの確認) ・工場(中国)への訪問、製造・品質の確認 ・物流管理(完成した製品をクライアントに納品するための手配) ・納品手配、請求関連業務 など ※営業先は既存顧客がほとんどです。 ※同社は8割がOEMのため、OEM営業業務がメインとなります。 (2)EC運営(ZOZO、ロコンド、マルイなど) ・在庫管理 ・商品ページの更新作業 ※EC運営の業務割合は全体の1~2割程度です。 ■お客様先の例 フリークスストア様、コーエン様、ユナイテッドアローズ様など ■企業の特徴 社員の働きやすさを重視した福利厚生を提供しています。 年間休日は130日あり、土日祝日はもちろん、夏季休暇や冬期休暇もあります。 有給休暇も入社日から5日間付与され、安心して働ける環境を整えています。 1年目は契約社員としての雇用となりますが、2年目以降は基本的に正社員に切り替えを想定しています。 ■その他の魅力情報 当社の強みは、継続的に長年取引している信頼のおける協力工場、小ロット生産が可能な点です。 特に海外生産の靴においては、300足からの小ロットで対応できるのは非常にレアなケースです。 また、OEM事業では大手ファッションブランドとの取引実績が豊富で、安定したビジネス基盤があります。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都台東区浅草6-2-3 ACNJビル5F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,600円~309,600円 固定残業手当/月:35,400円~47,400円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 266,000円~357,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社新世紀貿易

    アパレル・繊維 (商社)
    東京都千代田区東神田1-17-1加納第2ビル1F
    • 設立 2015年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 事務(営業アシスタント)/年休120日以上/残業ほぼなし
      貿易会社の事務(営業アシスタント)として、事務業務から梱包検品(物流サポート)までを担当します。主にお任せするのは、メーカーや問屋など国内のお取引先対応。商品の発注や支払い手続き、返品対応などを行います。 その他、 ◆ 事務・管理業務 見積書の作成や書類整理、電話対応のほか、入出金管理や伝票整理、備品管理など。社内業務がスムーズに進むようサポートをお願いします! ◆ 物流サポート 入荷した商品の仕分け・検品や梱包、輸出に必要なInvoiceの作成など。貿易や物流に関する知識も自然と身につきます◎ ━━━━━━ 入社後の流れ ━━━━━━ まずは出荷業務(梱包・仕分け)からスタート!先輩の横につき、取り扱う商品や業務の流れを覚えていただきます。1~2週間ほどかけて基礎を習得した後には、事務業務にも少しずつチャレンジ!できることを一つずつ増やしながら、1ヶ月程度を目安に全体の流れを覚えていただければ大丈夫です◎ ━━━━━━ 一日の流れ ━━━━━━ 09:00  出社後は当日出荷する商品の検品・出荷準備からスタート! ▼ 11:00 ひと段落したらお昼休憩! ▼ 12:00 出荷作業、Invoiceの作成などを進めます。 ▼ 15:30 お取引先からのお問い合わせ対応や見積書の作成など、事務業務を担当。 ▼ 17:30~18:00 翌日の準備や締め作業を行い、業務終了! ※日によって割合は異なりますが、デスクワークと梱包や検品など体を動かす業務とは半々程度。座りっぱなしは苦手という方にもぴったりの環境です! \\POINT!// 【1】取り扱う商品は身近なものが中心 婦人服などのアパレル製品をメインに、おもちゃや車のパーツなど幅広い商品を取り扱っています! 【2】キャリアは本人の希望次第! まずは営業アシスタントとして経験を積みますが、事業拡大に伴い新しい業務やプロジェクトに挑戦するチャンスも豊富!将来的には新規事業に携わる可能性もあります◎
      ■東京本社 東京都千代田区東神田1-17-1 加納第二ビル1・2F ※アクセス 馬喰町駅より徒歩6分 馬喰横山駅より徒歩7分 浅草橋駅より徒歩8分
      ■月給:270,000円~350,000円 ※上記額にはみなし残業代(月44時間分/68,302~88,443円)を含みます。  上記超過分は、全額支給します。 ※年齢や経験等を考慮して給与額を決定いたします。

    日本紙交易株式会社

    総合商社
    大阪府大阪市中央区高麗橋4-1-1大阪興銀ビル10F
    • 設立 1944年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【大阪】法人営業(設備工事)◆働きやすい環境/様々な事業を展開している老舗貿易商社/安定性〇
      ■業務内容: 国内のみならず海外にも消費財を提供している商社である当社の新規事業部にて、LED照明工事、ウッドデッキ工事、内装工事、外装工事に関わる営業活動を行っていただきます。これらの工事について、お客様に対して提案や見積もりを行い、契約から施工現場の立会いまでトータルに対応していただきます。現場作業は外注施工会社が行いますので管理のみです。 ■業務詳細: ・お客様の要望のヒアリング ・ヒアリングした内容をもとに、プランニング ・見積書など各種書類の作成  ・お客様へのプレゼン ・契約後~工事スケジュールの管理 ※案件獲得経緯:通常のお取引先、ネット経由での紹介、サブコンへの営業などから ■入社後の流れ: 配属先は2名で構成されており、入社後は同行など、OJTを通じて、業務の流れを覚えていただきます。将来的には、1人の戦力として活躍できるようになることを期待しています。 ■働き方: 土日祝休みで、ワークライフバランスよく働ける環境です。営業エリアは基本関西となります。現場立ち合いが休日に入ることもありますので、月1回程度、休日出勤の可能性はあります。(振休取得いただきます。) ■当社とは: 創業1920年から、紙という商材を通じて、国内事業、貿易事業の二本立てでスタートした貿易商社になります。近年は、お客様のニーズに応じ、紙以外でも多岐にわたった商材の事業展開を手掛けております。創業当初から継続している紙販売事業をはじめ、パレットバンド・断熱塗料・プラスチック代替商材などの商品を取り扱うECO事業、LED照明の提案から取り付け・アフターフォローまでを担うLED事業、国内外での企画提案・生産管理・国内販売までを行うことができるアパレル事業、紙をはじめ様々な商品を世界中に輸出・輸入を行う貿易事業があります。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市中央区高麗橋4-1-1 大阪興銀ビル10F 勤務地最寄駅:各線/淀屋橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 400万円~840万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~500,000円 固定残業手当/月:60,000円~100,000円(固定残業時間60時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 290,000円~600,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力・前職給与などを考慮し決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ■月平均残業時間:20時間程度 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪】法人営業(設備工事の営業担当)◆未経験歓迎/基本土日祝休み/転勤無し/残業月20h
      ■業務内容: 国内のみならず海外にも消費財を提供している商社である当社の新規事業部にて、LED照明工事、ウッドデッキ工事、内装工事、外装工事に関わる営業活動を行っていただきます。これらの工事について、お客様に対して提案や見積もりを行い、契約から施工現場の立会いまでトータルに対応していただきます。 ■業務詳細: ・お客様の要望のヒアリング ・ヒアリングした内容をもとに、プランニング ・見積書など各種書類の作成  ・お客様へのプレゼン ・契約後~工事スケジュールの管理 ※案件獲得経路:通常のお取引先、ネット経由での紹介、サブコンへの営業などから(飛び込み無し) ■入社後の流れ: 配属先は2名で構成されており、入社後は同行など、OJTを通じて、業務の流れを覚えていただきます。将来的には、1人の戦力として活躍できるようになることを期待しています。 ■働き方: 土日祝休みで、ワークライフバランスよく働ける環境です。営業エリアは基本関西となります。現場立ち合いが休日に入ることもありますので、月1回程度、休日出勤の可能性はあります。(振休取得いただきます。) ■当社とは: 創業1920年から、紙という商材を通じて、国内事業、貿易事業の二本立てでスタートした貿易商社になります。近年は、お客様のニーズに応じ、紙以外でも多岐にわたった商材の事業展開を手掛けております。創業当初から継続している紙販売事業をはじめ、パレットバンド・断熱塗料・プラスチック代替商材などの商品を取り扱うECO事業、LED照明の提案から取り付け・アフターフォローまでを担うLED事業、国内外での企画提案・生産管理・国内販売までを行うことができるアパレル事業、紙をはじめ様々な商品を世界中に輸出・輸入を行う貿易事業があります。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市中央区高麗橋4-1-1 大阪興銀ビル10F 勤務地最寄駅:各線/淀屋橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 350万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~230,000円 固定残業手当/月:50,000円~60,000円(固定残業時間60時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~290,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力・前職給与などを考慮し決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ■月平均残業時間:20時間程度 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    国分フレッシュ・フードトランス株式会社

    食品・飲料・たばこ (商社)
    東京都中央区日本橋1-2-6黒江屋国分ビル8F
    • 設立 2015年
    • 従業員数 171名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【東京/日本橋】食品卸営業職<経験者歓迎>/首都圏の小売業への冷凍食品・チルド商品・生鮮品供給
      <年間休日123日/実労働時間7時間半/残業35時間以内/福利厚生充実> ■仕事の内容 <低温事業部> ・自らの専門スキル(前職)を活かし、チルド・冷凍商品を中心とした低温事業の開拓拡大をお任せします。 ・首都圏小売業・ECへ「冷凍食品」「チルド食品」「生鮮品」を供給。既存顧客への深耕営業が基本です。商品発掘・商品開発・販促提案・売り場提案等を行っていただきます。 <デリカ事業部> 自らの専門スキル(前職)を活かし、デリカ食品を中心とした販路拡大をお任せします。 ・首都圏小売業及び惣菜工場への惣菜の食材提案や企画提案、顧客が希望される商品の開発支援が主な業務です。既存顧客への深耕営業が基本となります。 ・グループ中食事業の中核として、製造・販売の間に立ち安心安全と美味しさを実現し、即食需要と食文化発展に貢献します。 ■本ポジション: 私たちの企業は温かく協力的な雰囲気の中、多様な経歴を持つ社員が協力し合い、成長を続けています。提案型の営業スタイルで顧客ニーズに応え、新しい売場創出を支援しています。自由な発想での提案を歓迎する活気ある環境です。 ■配属先情報: ・低温事業部63名 ・デリカ事業部26名 ※キャリア入社が多数おり研修環境並びに評価/登用環境が充実している環境です。 ■魅力 〇会社の安定性 創業300年の老舗食品卸の企業になります。全国で7つの拠点をもちそれぞれの地域密着をしながら、日本の食文化人気にも後押しを得ながらアジアを中心に海外にまで流通、バリューチェーンを展開しております。 〇就労環境 テレワーク、時差勤務、中抜け勤務など時間をうまく使いながら働くことが可能です。年間休日も123日で就業時間も7時間半と働きやすい環境が整っております。時代の流れに合わせて多様化する働き方にも柔軟に合わせ従業員満足度の向上への会社として向き合っております。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋1-2-6 黒江屋国分ビル8F 勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/日本橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 500万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):232,000円~325,900円 固定残業手当/月:58,970円~82,840円(固定残業時間35時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 290,970円~408,740円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社新日本エネックス

    エネルギー (商社)
    福岡県福岡市博多区住吉1-2-25キャナルシティ・ビジネスセンタービル6F
    • 設立 2015年
    • 従業員数 162名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全10件
    • ☆未経験歓迎【埼玉】住宅設備のイベント営業|チームでの営業スタイル|完全週休二日|賞与年4回以上
      =おすすめPOINT= ★ 創業以来11年連続増収/株式上場へ向けて積極採用中!! ☆ 圧倒的成長×稼げる環境×次世代エネルギー×SDGs ★ 本気で挑戦し、成長し、理想の未来を実現する場所! ☆ 平均年齢は20代!若手が中心となって活躍中! 【仕事内容】 大型商業施設等で開催される住宅商材導入のためのイベントにおいて、来場されたお客様への接客を通してヒアリング・提案を実施いただきます。 ※商談は別担当が対応するため、興味付けまででOK! 年4回の実績賞与と評価制度で、努力と成果が正当に評価される環境があります。 また、年功序列は全くなく20代での役職昇格や高収入も実現可能です。 入社後は、3ヶ月の研修プログラムを通じて未経験からでもしっかりとスキルを身につけられます。 【営業スタイルの特徴】 チームで成果を追求! イベントは2~4名のチームで運営します。 ■具体的な業務内容 ・イベント会場でのお客様対応(接客・ヒアリング) ・商品説明および提案 ・イベントの企画、準備 ・会場設営、撤収作業 ※イベントがない日は企画や準備を実施 商業施設で開催しているので、週末は出張ベースが多いです。 変更の範囲:当社業務全般
      <勤務地詳細> 埼玉営業所 住所:埼玉県さいたま市大宮区桜木町1丁目195-1 大宮ソラミチKOZ4階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):195,000円~275,000円 固定残業手当/月:65,000円~75,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 260,000円~350,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・年齢・能力を考慮の上、決定します。 ■賞与: インセンティブ制度 歩合賞与(年4回) 決算賞与(年1回) 特別賞与(キャンペーン、年間表彰) 社員紹介賞与 毎月表彰 内勤功労賞 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ◇未経験歓迎【埼玉】営業職|注目のエコ商材で売りやすさ◎大手メーカーの商品を取り扱う住宅商社
      =おすすめPOINT= ★ 創業以来11年連続増収/株式上場へ向けて積極採用中!! ☆ 圧倒的成長×稼げる環境×次世代エネルギー×SDGs ★ 本気で挑戦し、成長し、理想の未来を実現する場所! ☆ 平均年齢は20代!若手が中心となって活躍中! 【仕事内容】 スマートハウスに関心のある個人宅のお客様へ、太陽光発電や蓄電池などのエコ商材をご案内する営業職です。 訪問スタイルでお客様との信頼関係を築きながら提案機会を作ることがミッションです! ※商談は別担当が対応するため、興味付けまででOK! 年4回の実績賞与と評価制度で、努力と成果が正当に評価される環境があります。 また、年功序列は全くなく20代での役職昇格や高収入も実現可能です。 入社後は、3ヶ月の研修プログラムを通じて未経験からでもしっかりとスキルを身につけられます。 【営業スタイルの特徴】 チームで成果を追求!営業は2名体制のペアで行います。 日々のロープレやミーティングでノウハウを共有し、チーム全体で個人目標の達成をサポートします。 【入社後の流れ】 ◎ 座学研修で商品・業界知識を習得 ◎ 営業トークのロールプレイング研修 ◎ 先輩同行によるOJT ⇒まずはアポインターからスタート! 【モデル年収】 25歳/1年目(一般)・・・500万円(月給26万円+手当+インセンティブ) 26歳/2年目(一般)・・・650万円(月給28万円+手当+インセンティブ) 29歳/3年目(主任)・・・950万円(月給30万円+役職手当+インセンティブ) 30歳/5年目(係長)・・・1200万円(月給35万円+役職手当+インセンティブ) 【1日のスケジュール例】 ◇10:00~ 朝礼・理念共有・成果発表 ◇10:30~ チーム研修(ロープレなど) ◇13:00~ 昼休憩後、社用車で現場へ移動 ◇15:00~ 営業開始 ◇17:00~ 休憩 ◇18:00~ 営業再開 ◇20:00 退社 【こんな方におすすめ】 ・未経験から営業にチャレンジしたい ・人と話すのが好き ・高収入&成長を両立したい 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 埼玉営業所 住所:埼玉県さいたま市大宮区桜木町1丁目195-1 大宮ソラミチKOZ4階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 350万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):194,000円~261,000円 固定残業手当/月:66,000円~89,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 260,000円~350,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮し決定。 ■インセンティブあり:年4回 ■キャンペーンあり:随時 ■役職手当 ■賞与:決算賞与あり(業績による) ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社WEAVA

    スポーツ・レジャー用品 (商社)
    東京都港区赤坂2-17-22赤坂トラストタワー23階
    • 設立 2007年
    • 従業員数 160名
    • 平均年齢 35.2歳
    求人情報 全3件
    • 【東京/420万~】TATRAS店舗スタッフ/店長候補◆マーケ・PR・人事など幅広いキャリアパス
      • NEW
      ミラノを拠点としたトータルファッションブランド「TATRAS」をはじめとする世界的人気ブランドの店舗スタッフとしてご活躍頂きます。 ■業務の流れ: ・店舗運営全般 ・接客販売 ・店内ディスプレイの企画・提案 ・在庫管理、発注業務 など。 ■組織構成: ◎小型店舗:4名目安 ◎大型店舗:15名目安(店長/副店長/メンバーの構成)(SVに関しては1名あたり7~8店舗を管理) ■店舗:※適性に応じて配属決定 ◆TATRAS 銀座店 ◆TATRAS 渋谷店 ◆TATRAS CONCEPT STORE 日比谷店 ◆TATRAS 日本橋高島屋店(レディース) ◆TATRAS 玉川高島屋店(レディース) \魅力ポイント/ ◎自分の成長=会社の成長にダイレクトに繋がっている感覚が非常に楽しい! ◎決して大きな組織ではございませんが、会社が大きくなるにつれてまだまだ自分たちで作り上げている感覚を持って働いている方が多いです。 ◎商品企画/MDに対して、現場の意見が反映されます!同社は本国イタリアにデザイナーチームがいますが、日本にも企画チームがいます!実際に現場の意見を吸い上げ、商品企画/構成に反映されます。グローバルブランド運営する企業の中でも、同社でしか味わえない体験ができる点も非常に魅力的です。 ■店舗業態:  タトラス/タトラスコンセプトストアの2業態があります。 ※今回はタトラス業態での採用を検討しておりますが、適性に応じてタトラスコンセプトストアの可能性もございます。 ■将来のキャリアパス ◎PR/プレス◎マーケティング◎EC◎MD◎人事など、希望や適性に応じてキャリアチェンジも可能です。 当社ならではのキャリア申告や社内公募制度もあり、自分自身の可能性を限定せず、将来を選択することが可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 直営店 住所:東京都23区内 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 420万円~730万円 <賃金形態> 月給制 ■賞与:年2回 ※業績による <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~435,000円 その他固定手当/月:5,000円 <月給> 255,000円~440,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※販売職手当 5,000円/月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【赤坂】【Seagreen】生産管理 「TATRAS」を運営するWEAVAの自社ブランド
      • NEW
      【フルフレックス/残業月20h以下/日本生産地連携特化/高品質基準/生産管理経験活用/主要百貨店取引】 「TATRAS」を運営するWEAVAが同じく展開する【Seagreen】の生産管理業務全般を募集します。 このポジションは、Seagreen の安定した製品品質や供給を守る役割を担います。日本生産にこだわりを持って開発を行っており、全国の各生産地に出向き自主的に生産背景を開拓し、ブランドの可能性を押し広げていくことも必要とされます。また、製品品質はブランド価値に直結するものである事から、デザイナー/パタンナー、マーケティング、セールスなど、様々な他部署とのコミュニケーションを高いレベルで行うことが必要となります。 生産管理やモノづくりへの高レベルの知見と実績だけでなく、生産背景となる各種サプライヤーとのより良好な関係を築くための、プロフェッショナルな振る舞いが求められます。 ■組織構成: ・チーム編成 ディレクター1名、企画兼パタンナー1名、営業1名、EC1名、PR1名 ■ 業務内容 ・企画開発におけるサンプリング業務全般 ・製造における生産管理業務全版 ・資材(原料/生地/付属)の調達、コスト/品質/納期の管理/交渉 ・デザイナー/パタンナーと密に連携しサンプルの製造手配・スケジュール管理 ・製品・サンプルの確認、製造面から見た修正提案 ・生産背景の提案 ■SEAGREENとは… SEAGREENは、「DOWN TO EARTH」を掲げる 2012年にできた日本発のライフスタイルアパレルブランドです。 日常の感覚や自然との関係に目を向け、素材・技法・フォルム・着心地について徹底的に考えるものづくりを行っています。 服を中心に自然や暮らしの価値を再発見する提案を行い、ファッションだけではなく、人と自然、人と体験をつなぐライフスタイルの創造を目指しています。 ■就業環境: コアタイムを設けないフルフレックス制であることから、閑散期・繁忙期の状況にあった働き方が可能です。 季節休暇や有給休暇の取得は業務に支障が出ない範囲で本人の希望に合わせて可能です。 月残業時間は時期によって変わりますが20時間までを推奨しており、平均は20時間以下となっています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区赤坂2-17-22 赤坂トラストタワー23階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 420万円~730万円 <賃金形態> 月給制 ■賞与:年2回※業績による <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~435,000円 <月給> 250,000円~435,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社サンヨー

    樹脂部品・樹脂製品 (商社)
    大阪府吹田市豊津町31-16
    • 設立 1948年
    • 従業員数 120名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全4件
    • 【茨城/ひたちなか市】法人営業職 /年間休日125日/月残業20時間程/大手メーカーとの取引
      • NEW
      【車通勤可/年間休日125日/残業は月平均20時間程/設立70年以上の老舗専門商社/大手メーカーとの取引】 ■業務概要: 同社にてルート営業(拡販含む)を担当して頂きます。ルートで注文をもらって数量・型などを顧客先の設計・購買部門の方と話をしながら進めて行き、継続受注を頂けるように深耕営業を担当頂きます。同社の取扱製品は工業用ゴム製品・樹脂・金属他、多品目に渡り、幅広い提案で顧客との信頼関係を深める営業もやりがいの一つです。【変更の範囲:無】 ■商談先: 商談先は主に大手建設機械・産業機械関係、食品関係、半導体関係になります。国際的なリーダーとしての地位を確立している企業様相手に深耕営業を行って頂きますので非常にやりがいを感じて頂ける環境です。 ■同社の魅力: (1)社風:実力主義の社風で、年齢に関係ない昇進制度を設けています。社内の雰囲気は非常に風通しも良く、就業しやすい環境となっております。 (2)同社の強み:同社は、設立1948年の専門商社です。長年に渡り、主要販売先に対して様々なニーズにお応えしようと取り組んできたため、仕入れ顧客に対する取扱製品の情報も豊富なため、両者との間で形成された信頼・実績は強固です。 (3)お取扱い製品:同社の取扱製品の用途は多様に存在しますが、工業用ゴム製品を中心に樹脂・金属など多岐に渡り、様々な業種の取引先に使用されています。今後更なる新規顧客開拓へと発展が可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> ひたちなか営業所 住所:茨城県ひたちなか市東石川3070-6 勤務地最寄駅:JR線/勝田駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 372万円~516万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~300,000円 固定残業手当/月:30,000円(固定残業時間19時間0分/月~14時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 240,000円~330,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記の内訳は月給(基本給+営業手当3万円)×12か月+賞与4ヵ月となります。 ※別途、家族手当の支給がございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪/吹田】管理部マネージャー(経理中心)自社ビル所有/年間休日125日/設立70年以上の老舗商社
      【年間休日125日/基本的に残業なし/転勤なし/設立70年以上の老舗専門商社】 <業務詳細> 管理部門にて、管理職候補として以下の業務をお任せいたします。 ・経理業務(日常業務、月次、年次決算業務 他) ・総務業務(勤怠チェック、給与計算 他) ・資金繰り 経理業務を中心に、慣れてきたら下記業務をお願いいたします。 ・人事・労務 ・その他管理部門業務 など ■配属部署について: 管理部は、管理部長(男性)と女性3名の計4名の組織となります。 ■同社の魅力: (1)社風: 年齢に関係なく、実力を重視した昇進制度を設けています。社内の雰囲気は非常に風通しも良く、就業しやすい環境となっております。 (2)同社の強み: 同社は、設立1948年、2018年に設立70年をむかえた専門商社です。長年に渡り、主要販売先に対して様々なニーズにお応えしようと取り組んできたため、仕入れ顧客に対する取扱製品の情報も豊富なため、両者との間で形成された信頼・実績は強固です。 (3)お取扱い製品: 同社の取扱製品は密閉・防振・耐熱・絶縁・防滑など無数に用途が存在する工業用ゴム製品であるため、提案要素も無数で、強固な収益基盤を持つ同社は、今後更なる発展が可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府吹田市豊津町31-16 勤務地最寄駅:御堂筋線/江坂駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 512万円~720万円 <賃金形態> 月給制 管理職については、残業手当はありません <賃金内訳> 月額(基本給):320,000円~450,000円 <月給> 320,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※上記の内訳は月給基本給×12か月+賞与4ヵ月となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社 エヌ・エレファント

    日用品・雑貨 (商社)
    大阪市西区南堀江1-14-28
    • 設立 2011年
    • 従業員数 17名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 一般事務(受注出荷指示業務)
      ■受注業務(取引先、自社ECの注文に応じ、専用システムへ必要事項等を入力) ■発注業務(仕入先へ発注等) ■書類作成(伝票、請求書等の作成) ■電話応対(取引先、個人のお客様からの問い合わせ対応等) ■軽作業 (商品の荷受け、出荷加工及び梱包、配送業者へ出荷依頼) ■営業サポート(簡単な商品仕様書の作成、メール連絡等) 取引先は、貴方もきっと目にしたことのある全国の「インテリアショップ」や「雑貨店」、大手通販など多数。
      大阪府大阪市西区南堀江1-14-28 3F (堀江公園、南側) ◎「心斎橋」、「なんば」、「四ツ橋」から徒歩7分以内で通勤も便利です!
      月給20万~30万円 ◎経験・能力を考慮の上、決定します。 入社3ヵ月は研修期間となります。 (能力・経験により短縮する場合もあります) なお、研修期間中は有期雇用契約とし、時給1,180円・交通費支給(上限15,000円まで)となります。 研修期間中に適性を見極めて、有期雇用契約期間終了後に本人の希望を確認した上で正社員として改めて無期雇用契約での更新となります。 ただし研修期間中の本人の能力、成績、勤務態度等により正社員としての契約更新を行わず、契約期間満了により雇用契約を終了させていただく場合もございます。

    株式会社ラッド

    日用品・雑貨 (商社)
    【東京本社】東京都品川区西五反田2-15-7 ジブラルタ生命ビル7階 【大阪管理本部】大阪府大阪市北区松ヶ枝町6-17
    • 設立 2020年
    • 従業員数 18名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 美容商品を扱うECサイトの運営/年休124日/完全週休2日制
      • NEW
      モールや自社サイトでのEC業務全般をご担当いただきます。 販促企画、SEO対策、Web広告運用など幅広い経験を積み、スキルを伸ばせる環境です! …………………… 具体的な業務内容 …………………… ■自社ECサイト・各種モール(「Amazon」「楽天市場」「Qoo10」)の運営 ■販促企画の立案・実行(セール、キャンペーン施策) ■Web広告運用、SNS発信 ■在庫・受発注管理 ■売上・アクセスデータの分析、改善施策の立案・実行 ■商品ページやLPなどの企画・最適化(SEO/CVR改善/導線設計) ■外部パートナーとの連携・ディレクション など 上記全てを一度にお任せするわけではありません。 これまでの経験・スキルをふまえ、できるところから徐々に業務の幅を広げていけます。 【 取り扱い商品例 】 ・モール:韓国コスメなどの化粧品、インナービューティー商品、美容雑貨など ・自社サイト:インナービューティー商品専門 ※インナービューティー商品…美容食品・美容飲料・サプリメントなど ※韓国で爆発的人気を誇る「FLIMEAL(フライミール)」「LIVELING(ライブリング)」といったインナービューティー商品の国内総販売代理店を務めています! ………………… 仕事のポイント ………………… ★ 裁量をもって活躍できる 今回ご入社いただく方は、EC運営の中心メンバーとして活躍いただく予定です。 商品登録などの基本作業だけでなく、販促企画やデータ分析に基づく改善提案など、売上を伸ばすための施策を立案し、実行する一連の業務に、裁量をもって取り組めます。 ★ サイトを育てるやりがい 美容関連商品の市場が拡大を続けるなか、モールへの出店に加え、先日、自社ECサイトも新たにオープンしたばかり。これから認知度を高め、自らの仮説と施策で売上をつくり、サイトを育てていくやりがいを得られます。 ★ スピード感をもって施策を実行 少数精鋭の組織で経営層とも距離が近く、意思決定がスピーディーなのも当社の特徴。チャレンジを歓迎する社風なので、新たな提案でも実行に移しやすい環境です。
      【転勤なし】 ■東京本社:東京都品川区西五反田2-15-7 ジブラルタ生命ビル7階 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      ■月給25万円~60万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず月30時間分を、月3万8800円~9万3120円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します

    アランベル株式会社

    アミューズメント・遊戯機器 (商社)
    埼玉県川口市西青木2-14-4西青木コーポ101
    • 設立 2015年
    • 従業員数 3名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全1件
    • 【埼玉・川口】キャラクターグッズの営業◆経験を生かせる/会社と共に成長できる/土日祝休・年休120日
      【業界経験のある方大歓迎!/勢いのあるエンタメ系ベンチャー企業/会社と共に成長できる環境/所定労働7時間/土日祝休み】 ■募集背景: 日本のキャラクターグッズの卸売を展開する当社。主な販売先は中国ですが、日本国内での販売を強化したいと考えています。また、将来的に実店舗やネットショップを開設したいと考えており、今後の事業拡大のため当社の営業を牽引する人材を募集します。 ■業務内容: 既存顧客との関係構築をしながら、新規顧客開拓のための市場調査などを継続的に行います。今後は、ショッピングモールへやポップアップストアの出店を考えており、出店対応などもお任せいたします。 ・当社商品の提案、販売、見積の作成 ・価格交渉と契約締結、クロージング ・受注から発送スケジュールを確認、納品までのマネジメント など <取り扱い商品> 日本の大人気のキャラクターグッズを多数取り扱いしております。 ■組織構成: 社員3名、アルバイトが1名所属しております。入社後は営業担当2名から会社についてや業務の流れなどを学んでいただきます。 ■当社・当求人の魅力: ◎素敵なキャラクターグッズを広めることができる、影響力の大きなビジネスです。 ◎将来的には実店舗やネットショップの開設など業容拡大に向けて展開していく予定です。会社と共に成長できる環境があります。 ◎社員数3名とまだまだ成長中の企業ですが、その分裁量大きく仕事ができます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県川口市西青木2-14-4 西青木コーポ101 勤務地最寄駅:JR京浜東北線 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 300万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):214,000円~428,000円 <月給> 214,000円~428,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社FC.DESIGN

    アパレル・繊維 (商社)
    東京都渋谷区代々木2-15-2ラポール新宿301
    • 設立 2015年
    • 従業員数 5名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【テキスタイルデザイナー】生活雑貨担当/テキスタイル~製品企画/残業20H程度/年休125日
      【インテリアファブリックに特化したデザイン会社/インテリア・ホームファッション・テキスタイル関連のデザイナー/大手アパレル、インテリア・生活用品様とお取引/正社員登用制度あり/残業月20H程度/年休125日】 ■募集概要: 当社はインテリアファブリック全般の企画デザインに特化したデザイン会社です。現在はデザイナー5名の少人数体制で運営しており、チームで協力しながら業務を進めています。 ラグ、クッション、スリッパ、寝装寝具、タオル、ルームウエア、パジャマ、その他ファブリック雑貨まで幅広く取り扱い、テキスタイルデザインから製品デザインまで一貫して携わっています。 本ポジションでは、テキスタイルから製品までのデザイン提案を通じて、ものづくり全体に関わっていただける方を募集しています。 ■業務内容: ・企画立案/提案 ・図案の提案 ・素材選定/開発 ・仕様書作成 ・サンプル管理(工場への指示、チェック、補正等、量産前の企画確定業務まで管理して頂きます。) ■入社後のステップ: 当社では、トレンドやお客様のご要望を踏まえながら、企画立案~素材開発~提案まで一貫して行っています。 入社後は、先輩社員のプロジェクトに参加しながら業務の流れを理解していただき、徐々に担当領域を広げていただく想定です。 将来的には担当顧客を持ち、ご自身のアイデアを活かした提案をお任せしていきます。 ※少数精鋭のため、チームで業務を共有しながら無理のない形で進めています。 ■魅力: ◎企画に集中できる: 営業業務はなく、デザイン・企画にしっかり向き合えます。 ◎素材開発からの企画提案が可能: 生地の開発、先染め生地のデザインをはじめ、顧客要望に合わせた素材~製品の提案まで一貫して関われます。 また、大手繊維商社とタッグを組んでいるプロジェクトもあり、安定した素材開発、生産が可能です。 ◎幅広い商材に携わる: ラグ・寝具・ルームウェアなど多様なアイテムを担当でき、アパレル・インテリア大手との取引を通じて、自身の企画が世の中に出回るやりがいがあります。 ◎働きやすい環境 チームで業務を共有しながら無理のない形で進めており、残業月20H程度、年休125日と働きやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区代々木2-15-2 ラポール新宿301 勤務地最寄駅:各線/新宿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):269,200円~384,600円 <月給> 269,200円~384,600円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年1回(業績賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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