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[勤務地]九州・沖縄　

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    30ページ：勤務地【九州・沖縄】の求人募集がある企業一覧

    該当企業数 5,989 社中 1,451〜1,500 社を表示

    株式会社ツーエム

    サブコン
    福岡県福岡市南区曰佐2‐28‐29‐1
    • 設立 1984年
    • 従業員数 8名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【福岡市／未経験OK】内装工事管理＜公共施設やオフィスビル＞国家資格取得支援あり／手に職を付けられる
      • NEW
      ～未経験から国家資格取得へ！手に職をつけし市場価値をあげる！人手不足の建設業界でスキルを取得し将来的にも必要とされる人材へキャリアを歩みませんか？当社では全員未経験から工事管理業務を習得しています！～ 公共施設・ホテル・オフィスビル・商業施設等の内装工事を請け負っている当社にて、工事管理を担当して頂きます。キャナルシティ博多などに入っているテナントを対応することも多く、福岡のランドマークになっている内装工事も対応しています。 ■仕事内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・建物の内装工事に伴うの工程・スケジュールの管理 ・工事を行う業者の選定と管理 ・見積作成や原価管理などの事務業務 ・関係会社との連携・関係構築など ★工事管理と聞くと一見なんだか難しそうと思う方もいるかもしれません。しかし当社では工事管理の社員は全員未経験からスタートしており今では中核メンバーとして活躍をしています。未経験で入社先輩社員が丁寧に教えますので少しでも興味がある方はぜひ応募してみてください！ ★国家資格である施工管理技士も入社後取得しているメンバーもおり資格取得ができれば今後建設業界でのキャリアパスも広がります。多少タフな場面もある仕事ですが仲間と協力しながら実際に工事が進んで内装が完成する際には達成感を感じられるお仕事です！ ■組織構成： ・工事管理ができる社員は4名在籍しています。4名は全て未経験からスタートしており、しっかりと教育体制が整っていること、休日がしっかりとれること等から入社している方が多くいます。※電気関係のお仕事をされていた方、飛行機誘導員の方など様々です！ ■働き方など補足： ・未経験の場合は先輩社員と同行し、先輩社員の補佐をしながら業務を習得して頂きます。 ・実務経験を積みながら、施工管理技士資格の資格を取得を目指すこともできます。 ・現場により休日出勤や夜間勤務が発生する場合があります。丁寧な現場の仕事ぶりが次の仕事へ続いていくという考え方であり、現場主導で業務が進みます。そのためイレギュラーな対応も臨機応変に対応しています。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社（移転後） 住所：福岡県 福岡市南区曰佐２丁目２８－２９ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 370万円～430万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：224,000円～265,000円 その他固定手当/月：5,000円 固定残業手当/月：51,000円～60,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～330,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■経験者は能力に応じて優遇します ■賞与：年2回（7月、12月／本人・会社業績による） ■決算賞与がある可能性がある！ モデル年収：2年目以降500万～550万（本人・会社業績による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    シンカ株式会社

    サブコン
    福岡県福岡市南区清水2-15-18
    • 設立 1981年
    • 従業員数 270名
    • 平均年齢 44.5歳
    求人情報 全5件
    • 【福岡】採用担当 ■未経験OK／営業や接客経験者の方歓迎／キャリアアップ可能
      ～未経験OK／営業や接客経験者歓迎／グループ総売上高55億円／事業拡大期の企業で採用担当募集／キャリアアップ可能／自主性が活かせる環境／完全週休2日制。～ ■業務内容： 入社後は採用アシスタントとして先輩採用担当とマンツーマンで採用業務にあたります。面接や採用に関する実務面、スキル面を覚えられるようレクチャーしていきます。業務内容は多岐にわたり、業務習熟度や自身の主体性によって範囲も広げていってほしいと考えているため、スキルアップ・キャリアアップ志向性が高い方と一緒に働きたいと考えています。 ■業務詳細： ・エントリー対応 ・面接日程の設定 ・各地での面接対応 ・事業部責任者と採用ニーズ打合せ ・広告媒体管理 ・各業者との打合せ ・会議資料や提案資料の作成 ・入社した社員のフォローなど ■働きがい： 事業拡大に伴う「採用」を推し進めることができます。現在、グループ総勢350名を超え、順調に拡大を遂げています。今回は更なる事業拡大に向けて、採用活動を推進できる人員を新たに募集します。 ■組織構成： 人事部門への配属予定です。現在は、人事企画2名（30代男性）＋採用担当1名（30代女性）が所属しています。 ■ポイント： 当社は、企業・事業共に拡大中です。制度はこれから整備する部分がございますが、変化を楽しみ、自身も一緒に会社を創り上げていくことができる方にはオススメです。 ■当社について： マンションやビル、ショッピングモール等の大型施設の電気設備工事をはじめ、オフィスや工場内の電気通信設備の設置・ネットワーク構築、電柱の設置工事までをトータルで手掛け、電気に関わる課題をワンストップで解決している企業です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市南区清水2-15-18 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～210,000円 固定残業手当/月：70,000円～80,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 260,000円～290,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■賞与：年2回（7月・12月） ■昇給：年1回（4月） ※賞与及び昇給は会社業績等により連動します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡／未経験歓迎】管工事施工管理 ■大型PJTにも関われる／転勤なし／年休120日／福利厚生◎
      ■採用背景 当社は九州に本社を置くサブコンです。近年大型プロジェクトも控えており、人員の強化を目下の課題と捉え、増員に踏み切っております。今回、当社の今後を担ってくれる人材を最大4名採用する予定にしております。経験も知識も必要ありません。手に職をつけたい、技術職でのキャリアアップを目指したい。そんな方を歓迎します。 ■入社後研修も充実 未経験者については、入社後まずは座学で当社のビジョン・ミッションをはじめ、事業について、業界について学んでいただきます。現場に出る前に必ず研修するよう徹底しており、工具の名前から教えていきます。少しずつ業務を吸収できる環境です。現場に出てからも経験豊富な先輩が教育係として付き、丁寧に指導しますのでご安心ください。 ■業務内容： 当社が受注する管工事における施工管理業務をお任せします。 取り急ぎの案件内容としては、工場やテナントビルなど、強電領域における管工事（新設・改修など多数）を担当いただきます。 ■当社の魅力： ◇アットホームな社風・入社3年定着率90％・平均勤続年数15年以上！ ◇資格取得制度…施工管理技士、電気工事士、電話工事担任者、消防設備士など、必要に応じた資格取得をサポートします。 ◇報奨金や受験費、授業料を会社負担するなど、サポートの方法は資格によってさまざまです。 ◇特別賞…受注に対しての報奨金制度もあります。 ◇大手企業との取引も多く、業界としても企業としても安定性の高い会社です！ ◇通信設備をはじめとしたインフラ構築、電気設備工事などのトータルソリューションを提供している同社では、 オフィスや工場、マンション、ショッピングモールなど、それぞれの環境に合わせた最適なシステムの提案を通し、お客様が抱える課題を解決することを目指しています！ ■当社の社風： ◇スポーツへの支援 ・当社ではバレーボールのクラブチームを応援しています。バレーボールの試合は通常業務の一環として応援に行きます（業務調整をつけて） ・社員のマラソンチャレンジを応援しようと言うことで、マラソンの大会にて受賞した社員に対し会社経費でオリジナルユニフォームを作りました 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 福岡営業所 住所：福岡県福岡市早良区次郎丸6丁目11-46 勤務地最寄駅：福岡市営地下鉄七隈線／賀茂駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 392万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：207,000円～230,000円 その他固定手当/月：73,000円～80,000円 ＜月給＞ 280,000円～310,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキルなどを考慮の上で最終決定いたします。 ■賞与：年2回（7月・12月） ■昇給：年1回（4月） ※賞与及び昇給は会社業績等により連動します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    照栄不動産株式会社

    不動産仲介
    福岡県福岡市中央区薬院3-16-33　バルセロナ薬院1F・2F
    • 設立 1990年
    • 従業員数 27名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 営業事務／未経験歓迎／転勤無／定時退社推奨／土日祝休
      今年で設立35年！地場大手建設会社をグループに持ち、不動産の管理や売買仲介などを行っている当社で、営業事務をお任せします！ ◎　お任せする内容　◎ ─────────── ◇不動産仲介業者の対応 ◇お客さまからの問い合わせ対応（電話メイン） ◇各種書類作成（契約関連の書類など） ◇来客時の対応（案内・取次など）　ほか ☆時間がある時は、営業の先輩と物件を見に行くことも。実際に物件を目にすることで仕事にも活かせる発見がありますよ◎ ◎　未経験でも安心！ ◎ ─────────── ＼＼　専門知識は一切不要　／／ 問い合わせにちゃんと対応するには、専門的な知識が必要だと思うかもしれません。 よくある問い合わせへの回答は資料にまとめられていますので、特別な知識がなくても安心して対応できますよ！ ＼＼　先輩はすぐそばに　／／ 頼れる先輩がすぐ近くにいますので、困った時は気軽に相談しやすい環境が整っています！ 何かあったら気兼ねなく頼ってくださいね。 ◎　入社後の流れ　◎ ────────── 最初の1カ月は電話対応から開始！ 問い合わせ対応をしているうちに、お部屋のことや知識が自然と身につきます。 最初はわからないことが当然ですので、先輩を頼りながら少しずつ覚えていってください！ 業務に慣れてきたら、徐々に書類作成などをお任せしていきます。 できることの幅を広げながら、専門的なスキルを身につけていきましょう！
      【転勤なし／最寄り駅から徒歩3分の好立地！】 ■本社：福岡県福岡市中央区薬院3-16-33　バルセロナ薬院1F・2F ☆博多や天神へアクセスしやすい薬院エリアにあるオフィス！通いやすさはもちろん、仕事終わりに買い物や食事を楽しめるところもポイントです◎ ＜アクセス＞ ・福岡市営地下鉄「薬院大通駅」より徒歩3分 ・各線「薬院駅」より徒歩5分
      月給18万円以上＋諸手当＋賞与（年2回＋業績により決算賞与あり） ※経験・能力は考慮させていただきます
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    岐阜プラスチック工業株式会社

    石油化学メーカー
    岐阜県岐阜市神田町9-27 大岐阜ビル
    • 設立 1953年
    • 従業員数 875名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 製造スタッフ／未経験歓迎・正社員／初年度年収400万円以上
      • NEW
      ＝＝＝＝＝＝＝＝ お任せするのは… ＝＝＝＝＝＝＝＝ プラスチック射出成形品の製造およびフォークリフトでの運搬作業などをご担当いただきます。 ＜製造する製品について＞ ・物流産業資材（コンテナーやパレット等） ・家庭日用品（ゴミ箱・キッチン用品・キャンプ用品等） ☆暮らしに必要な製品から、物流資材、工業部品など、幅広い製品を取り扱っています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後のステップ ＝＝＝＝＝＝＝＝ 先輩社員がイチから丁寧に教えていきますので、未経験の方もご安心してスタートしていただける環境です！ 【ライン作業からスタ―ト】 ・製品への印刷・部品組付け ・検品、梱包、バリ取り ・材料運搬（フォークリフトを使用） など、まずは比較的簡単な作業から始めていただきます。 　▼ 【成形オペレーター業務へ】 製品の知識を身につけたら、射出成形機の機械設定・操作、金型の取り換えなど、成形オペレーターとしての業務にもチャレンジしていただきます。 少しずつ専門技術を習得しながら、段階的に成長していただける環境です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 1日の流れ（一例） ＝＝＝＝＝＝＝＝ 08:00／出社、工程表で1日の流れの確認 朝礼、現場巡視、成形業務 12:00／お昼休憩 13:00／成形業務 16:00／次の成形班へ引き継ぎ、現場片付け、退社 ◆◆資格取得支援制度あり◆◆ 実務と並行して、国家資格の「プラスチック成形技能士」取得のために必要な技術指導もしています。そのほか、「フォークリフト技能」「玉掛け技能」「クレーン運転技能」など、業務に必要な資格取得は、会社負担で取得が可能です。
      【転勤なし／岐阜・福島・山梨・兵庫・岡山・愛媛・福岡のいずれかの工場勤務】 ★希望の勤務地に配属します ★自動車通勤OK ■本社工場：岐阜県各務原市前渡東町4-222 ■福島工場：福島県西白河郡泉崎村大字泉崎字大山1番地 ■山梨工場：山梨県南巨摩郡身延町大字下山字早川表11425番地 ■兵庫工場：兵庫県小野市中町字向山1-1 ■倉敷工場：岡山県倉敷市玉島乙島字新湊8263番地32 ■愛媛工場：愛媛県伊予市中山町出渕6番耕地2番地の8 ■福岡工場：福岡県糟屋郡志免町別府西1丁目4番1号 ※稀に他工場への応援勤務をお願いする場合があります。（数週間～3カ月程度） ※受動喫煙対策あり（屋内全面禁煙／敷地内屋外に喫煙場所あり）
      ＜月収例＞ ■入社10年目／30歳 月収32万円（月給23万円＋諸手当9万円） ■入社2年目／22歳 月収26万円（月給20万円＋諸手当6万円） 月給20万円～26万円 ※給与は、経験・年齢に応じて決定いたします
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    昭和コンクリート工業株式会社

    住宅設備・建材
    岐阜県岐阜市香蘭1-1
    • 設立 1956年
    • 従業員数 739名
    • 平均年齢 45.4歳
    求人情報 全56件
    • 【福岡市】※第二新卒歓迎※ルート営業◇賞与6.5ヵ月分◇転勤なし◇土日祝休／月残業8ｈ程
      ～業界シェアトップクラス！！年間休日122日、平均月残業8ｈ程働きやすさ◎/有給休暇も積極的に取得可能/福利厚生も充実！！～ ★官公庁や大手ゼネコンなどと取引中！地下トンネルや橋などの建設に必要な自社コンクリート製品の提案を担当★数十億円規模の大型案件にも関われます ＼扱う商材はシェアトップクラス／ PC（プレストレストコンクリート）構造物の建設をはじめ、コンクリート二次製品の設計・開発・製造・補修を行う当社の営業としてご活躍いただきます。 ■具体的には： 官公庁や建設コンサル、ゼネコン（建設・建築・土木会社）、商社等の優良企業に対し製品・技術のPRや提案をします。工事予定現場を下見に行ったり、設計や現場監督との打合せ等もお任せします。 ■業務の特徴： 営業先は既に取引のあるお客様が中心で、製品力・技術力に自信があります。飛び込み営業はございません。 基本エリアで担当が分かれており営業活動をお任せします。 担当のお客様が任されている案件について当社製品をご提案やご相談などで受注を取りに行きます。 提案の流れとしては、、、 ・工事内容や要望をヒアリング ・最適な製品をご提案 ・納品スケジュール等を調整 ・工事中のフォロー お客様の予算や納期など聞いたうえで当社がお役に立てるかなど考えながら提案をしておりますので工夫しながら進めていき裁量についてはお任せしております。 大切にしていることは、お客様との関係構築となります。 ■入社後の流れ： 入社後はOJTとして先輩社員との同行で営業の進め方や商品知識について学んでいただきます。 独り立ち後は裁量をもって営業活動ができるため幅広い提案ができます。 ■やりがい： 毎週訪問しているお客様に対し、億単位の注文をいただいたときは言葉にできないほどの喜びがあります！ スケールが大きく、裁量もあり入社年月関係なく工夫をすれば実績を上げられる環境です！ ■当社について： おもに橋梁のPC構造物の建設をはじめ、コンクリート二次製品の開発・生産・販売を行っています。島々を結ぶ橋梁や高速道路・主要道路の橋、農業用水路用のU型製品をはじめ、道路端の擁壁や法面保護、住宅や造成工事にも使われるL型擁壁などのコンクリート構造物を手掛けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 九州支店 住所：福岡県福岡市博多区博多駅南4-2-10 南近代ビル9F 勤務地最寄駅：JR各線／博多駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～380,000円 その他固定手当/月：15,000円～20,000円 ＜月給＞ 295,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※詳細は経験・能力・年齢を考慮の上決定します。 ■昇給：年1回（6月） ■賞与：年2回（6月・12月）昨年実績　年3回/6.5ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大分市】※第二新卒歓迎※ルート営業◇賞与6.5ヵ月分◇転勤なし◇土日祝休／月残業8ｈ程
      ～業界シェアトップクラス！！年間休日122日、平均月残業8ｈ程働きやすさ◎/有給休暇も積極的に取得可能/福利厚生も充実！！～ ★官公庁や大手ゼネコンなどと取引中！地下トンネルや橋などの建設に必要な自社コンクリート製品の提案を担当★数十億円規模の大型案件にも関われます ＼扱う商材はシェアトップクラス／ PC（プレストレストコンクリート）構造物の建設をはじめ、コンクリート二次製品の設計・開発・製造・補修を行う当社の営業としてご活躍いただきます。 ■具体的には： 官公庁や建設コンサル、ゼネコン（建設・建築・土木会社）、商社等の優良企業に対し製品・技術のPRや提案をします。工事予定現場を下見に行ったり、設計や現場監督との打合せ等もお任せします。 ■業務の特徴： 営業先は既に取引のあるお客様が中心で、製品力・技術力に自信があります。飛び込み営業はございません。 基本エリアで担当が分かれており営業活動をお任せします。 担当のお客様が任されている案件について当社製品をご提案やご相談などで受注を取りに行きます。 提案の流れとしては、、、 ・工事内容や要望をヒアリング ・最適な製品をご提案 ・納品スケジュール等を調整 ・工事中のフォロー お客様の予算や納期など聞いたうえで当社がお役に立てるかなど考えながら提案をしておりますので工夫しながら進めていき裁量についてはお任せしております。 大切にしていることは、お客様との関係構築となります。 ■入社後の流れ： 入社後はOJTとして先輩社員との同行で営業の進め方や商品知識について学んでいただきます。 独り立ち後は裁量をもって営業活動ができるため幅広い提案ができます。 ■やりがい： 毎週訪問しているお客様に対し、億単位の注文をいただいたときは言葉にできないほどの喜びがあります！ スケールが大きく、裁量もあり入社年月関係なく工夫をすれば実績を上げられる環境です！ ■当社について： おもに橋梁のPC構造物の建設をはじめ、コンクリート二次製品の開発・生産・販売を行っています。島々を結ぶ橋梁や高速道路・主要道路の橋、農業用水路用のU型製品をはじめ、道路端の擁壁や法面保護、住宅や造成工事にも使われるL型擁壁などのコンクリート構造物を手掛けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 大分営業所 住所：大分県大分市田中町2-4-6 大栄ビル1F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 565万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～380,000円 その他固定手当/月：15,000円～20,000円 ＜月給＞ 295,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※詳細は経験・能力・年齢を考慮の上決定します。 ■昇給：年1回（6月） ■賞与：年2回（6月・12月）昨年実績　年3回/6.5ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社日豊建設

    サブコン
    福岡県福岡市早良区内野1-25-5
    • 設立 1969年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【福岡】土木施工管理技士
      土木一式工事業をメインに行う当社の施工管理技士として、以下のような業務全体を推進していただけることを期待しております。 ・発注者との打合せ／協力会社への指示、指導 ・施工計画、予算の策定／損益及び工事資金の管理 ・進捗や出来形管理、協力会社への発注管理、図面チェック、施工図作成、測量、各種数値分析ほか ・安全衛生、労務管理 ■職務の特徴： 技術的な分野だけでなく、お客様のニーズの汲み取りや折衝、交渉、信頼関係の構築などにおいて、これまでの経験を存分に発揮していただきたいと考えております。 近い将来、部門の長として技術や業績、人材育成などにおいてリードしていただき、ゆくゆくは役員あるいは役員候補として会社全体を牽引することを期待しております。 ■就業環境： 当社が担当するエリアは、九州全域が対象です（直行直帰可）。沖縄以外には寮を完備しております。また、休日に出勤する場合は別途休日手当を支給しており、さらに月2回、帰省手当を支給いたします。 ■当社の特徴： これまで「安全施工、得意先の信頼、社業の発展」を経営方針として様々な工事に取り組む中、豊富な経験を培い、技術力を蓄積し、社員の力を結集して工事施工に努力してきた結果、皆様から信頼を得られる会社に成長してまいりました。建設業を取り巻く環境は大変厳しく、早急に取り組まなければならない課題が多くあります。 人材の確保と育成、賃金や休日などの処遇改善、職場環境の改善、生産性の向上など全社一丸となって取り組んでまいります。 これから創業100年に向けて、これまでの実績と経験を礎として、さらに時代に即した内容で事業を展開し社会に貢献できる企業を目指します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市早良区内野1-25-5 勤務地最寄駅：地下鉄七隈線／野芥駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～370,000円 ＜月給＞ 250,000円～370,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※上記はあくまで目安であり、経験や実績・年齢等を考慮し、面談にて決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回※業績に応じて支給（過去実績4ヶ月） 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
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    株式会社安部日鋼工業

    建設コンサルタント
    岐阜県六条大溝3-13-3
    • 設立 1949年
    • 従業員数 537名
    • 平均年齢 47.0歳
    求人情報 全13件
    • 第二新卒◎【福岡市】土木施工管理◆JR・官公庁からの案件多数／年休125／資格取得支援◎
      【年間休日125日！/JRや官公庁案件が9割以上の安定企業／PC製タンク日本トップシェア！／◎働き方改革進行中・PCログにて勤怠管理】 ■業務内容： プレストレストコンクリート製タンク、まくらぎのニッチトップメーカーであり、建設工事を請け負う当社にて、橋や高速道路、容器構造物などの土木施工管理業務を担当いただきます。 ※経験の浅い方は補助業務がメインとなります。プレストレストコンクリート工事の経験がなくても、周りのバックアップがある為安心して業務に就くことが可能です。 ■働き方について： ・PCログにより残業時間を管理 ・事務作業の内勤との分業・直行直帰推奨 ・公共案件がメインのため、基本的に土日休みとなります ■業務詳細： 【受注元】官公庁案件9割 【施工対象物件】橋梁、タンク(水や燃料等)、高速道路など 【新設修繕割合】新築：修繕＝７：３（今後は高速道路など修繕が増える） 【工期】半年から2年程度 【現場配属人数】案件の規模によって異なります（下記は一例です）。 ・案件規模3千万円程度：1～2人 ・案件規模1億円程度：4～7名 【担当エリア】九州支店の担当する九州エリアがメインです。 【出張】全国へ出張の可能性がございます。数か月～2年程度まで。帰省のための手当を支給いたします。（単身者：月2回/独身者：月1回を想定） ■資格取得支援 資格手当・資格取得時の祝い金はもちろん、試験前には同社独自の対策問題集を用意いたします。会社として資格取得へのバックアップ体制をとっています。 ■組織構成 土木施工管理業務を担当する方は支店に数十名在籍しています。 若手からベテランまで幅広く活躍しています。 ■弊社について PC(プレストレストコンクリート)を用いた線路のマクラギやタンク(貯水・燃料用)、橋梁を施工する企業です。 マクラギに関してはJRをはじめ全国約100社の鉄道会社に納品しており、受注が安定しております。 PCタンクは日本全国で約8000基のタンクのうち5000基以上を施工しております。 国土交通省案件やNEXCOの案件でPCを用いた橋梁の施工も行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 九州支店 住所：福岡県福岡市博多区博多駅東１－１２－６ 花村ビル６階 勤務地最寄駅：JR線／博多駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：245,000円～300,000円 ＜月給＞ 245,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、同社規定に基づき基本給及び諸手当を決定します。 ■昇給あり（過去実績1.5％） ■賞与：年2回（過去実績計4ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • セカンドキャリア◎【岐阜市】土木施工管理◆JR・官公庁案件／休125／創業75周年の安定企業
      【年間休日125日！/JRや官公庁案件が9割以上の安定企業／PC製タンク日本トップシェア！／◎働き方改革進行中・PCログにて勤怠管理】 ■業務内容： プレストレストコンクリート製タンク、まくらぎのニッチトップメーカーであり、建設工事を請け負う当社にて、橋や高速道路、容器構造物などの土木施工管理業務を担当いただきます。 ※経験の浅い方は補助業務がメインとなります。プレストレストコンクリート工事の経験がなくても、周りのバックアップがある為安心して業務に就くことが可能です。 ■働き方について： ・PCログにより残業時間を管理 ・事務作業の内勤との分業・直行直帰推奨 ・公共案件がメインのため、基本的に土日休みとなります ■業務詳細： 【受注元】官公庁案件9割 【施工対象物件】橋梁、タンク(水や燃料等)、高速道路など 【新設修繕割合】新築：修繕＝７：３（今後は高速道路など修繕が増える） 【工期】半年から2年程度 【現場配属人数】案件の規模によって異なります（下記は一例です）。 ・案件規模3千万円程度：1～2人 ・案件規模1億円程度：4～7名 【担当エリア】九州支店の担当する九州エリアがメインです。 【出張】全国へ出張の可能性がございます。数か月～2年程度まで。帰省のための手当を支給いたします。（単身者：月2回/独身者：月1回を想定） ■資格取得支援 資格手当・資格取得時の祝い金はもちろん、試験前には同社独自の対策問題集を用意いたします。会社として資格取得へのバックアップ体制をとっています。 ■組織構成 土木施工管理業務を担当する方は支店に数十名在籍しています。 若手からベテランまで幅広く活躍しています。 ■弊社について PC(プレストレストコンクリート)を用いた線路のマクラギやタンク(貯水・燃料用)、橋梁を施工する企業です。 マクラギに関してはJRをはじめ全国約100社の鉄道会社に納品しており、受注が安定しております。 PCタンクは日本全国で約8000基のタンクのうち5000基以上を施工しております。 国土交通省案件やNEXCOの案件でPCを用いた橋梁の施工も行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県岐阜市六条大溝3-13-3 勤務地最寄駅：JR東海道本線／西岐阜駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～450,000円 ＜月給＞ 300,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、同社規定に基づき基本給及び諸手当を決定します。 ■昇給あり（過去実績6.0％） ■賞与：年2回（過去実績計5.8ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    有限会社幸徳興産

    ガス
    福岡県福岡市西区小戸3丁目38番3号
    • 設立 1981年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 未経験OK！ガス設備の点検・工事スタッフ／基本定時退社
      • NEW
      私たちは、地域に欠かせないライフラインである ガスの供給・設備工事を担っています。 ガスは暮らしに不可欠なエネルギーであり、 景気や時代の流れに左右されにくい安定した分野。 そのため、当社では 入社後に10年、20年と働き続ける社員が多数。 ここ十年は定年以外で退職者がいないという実績もあり 腰を据えて安心して働けるのが大きな魅力です！ ◆お任せする仕事 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣▼ ◆給湯器やガスコンロの点検・工事 ◆プロパンガスの検針、料金確定 ◆入退去時のガスの開栓・閉栓対応 ※訪問エリアは近隣地域が中心です ※1日の訪問件数は2～3件程度 ◆未経験でも大丈夫！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣▼ 入社後は、まず先輩と一緒に現場を回り、 OJTで基礎から学んでいきます。 未経験スタートの先輩が多数活躍中なので、 不安な気持ちも理解してくれる環境です。 作業は慣れればシンプル。 体力仕事というよりも、一つひとつ丁寧に進められる方なら すぐに活躍できます！ また、業務スケジュールは事前に決まっているため、 イレギュラーが少なく、基本的には定時退社。 プライベートの時間もしっかり確保できます◎ ◆1日のスケジュール例 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣▼ 09:00　出社、当日の予定を確認 ※初めての対応がある日は 　先輩から「一緒に行こうか？」と声をかけてもらえるので安心！ 　スケジュール確認の時間に、みんなで相談しながら決めています◎ ▼ 10:00　社用車で現場へ移動、入退去時のガスの開栓対応 ▼ 11:30　給湯器の修理で訪問 ▼ 12:30　お昼休憩 ▼ 14:30　入退去時のガスの開栓対応 ▼ 16:00　帰社、その日の報告をまとめて終了 ▼ 17:30　退社、残業はほぼなく定時退社が基本です♪
      【転勤なし・マイカー通勤OK・無料駐車場完備】 福岡県福岡市西区小戸3丁目38番3号 〈　アクセス　〉「小戸公園バス停」徒歩5分 ※受動喫煙対策実施
      月給23万円～32万円＋諸手当
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    株式会社愛宕建設工業

    建築設計事務所
    福岡県福岡市西区石丸1-15-14第一愛宕ビル1F
    • 設立 1972年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【福岡市／転勤なし】土木施工管理技士＜地域のインフラを守る＞県内の案件がほとんどで出張ほぼなし
      ～福岡市民の安心･安全のため社会インフラを造り・守るお仕事／ワークライフバランス◎～ ■業務内容： 当社にて、土木施工管理技士として業務をお任せします。 ■業務詳細： ◇公共工事における現場代理人又は管理技術者として、工事に係る安全管理、スケジュール管理、費用の積算や原価管理・品質･工程管理等、施工管理全般を担当し、現場のとりまとめや作業の段取りを行っていただきます。 ◇ゼネコン・地場業者等の下請工事現場で職長として施行・工程管理、提出書類の作成等を行っていただく業務もあります。 【案件について】 大規模な公共工事から、下水道工事、河川工事、水路工事、造成工事、電力地中化工事、建築に係る根切・外構工事等です。 【案件期間】 1案件の期間は、案件によって異なりますが、大体1年程度になります。 ■業務の特徴： ・工事の大小にかかわらず福岡市民の安心･安全のため社会インフラを造り、守るのが私達の使命と考え、日々邁進しています。 ・一番大きい案件だと、2億円程度の案件もあります。 ■入社後の流れ： 直班制度により、職長が未経験者にも親切丁寧に業務指導を行います。建設業界が未経験の方は、有期契約社員として入社して職長の指導を受けながら、半年から1年程度で正社員に転換する制度があります。 ■当社の魅力： ◇ワークライフバランスを整えて働ける環境です。 当社は、一般的な建設会社に比べて残業や休日出勤が少なめです。また、2018年から働き方改革により年次有給休暇の取得率が大幅に向上しています。 ◇転勤・遠距離出張なし 他市、他県への転勤は一切ありません。また、担当工事エリアのほとんどが県内のため、宿泊を伴うような遠距離出張はほぼありません。 ■1日の仕事の流れ（一例）： 現地集合（現場により出勤時間は変わることがあります。） ▼ ミーティング：朝礼（業務開始） ▼ 現場指示、進捗状況の確認 （※作業所から現場へは社有車を使用します。） ▼ 昼食 ▼ 測量、写真撮影 ▼ 本日の作業進捗状況の確認・明日の打ち合わせ（終礼） ▼ 場合により書類・写真の整理 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市西区石丸1-15-14 第一愛宕ビル1F 勤務地最寄駅：地下鉄福岡空港線／姪浜駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～500,000円 ＜月給＞ 300,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回／前年度実績60万円～130万円 ※賞与算定：（基本給＋職能手当＋役職手当）×2カ月 ■昇給：年1回 ※昇給率1.00%～5.00%／前年度実績 ＜その他＞ ・職能手当10,000円～150,000円 ・役職手当20,000円～110,000円 ・携帯手当5,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    アスミオ．株式会社

    建設コンサルタント
    福岡県福岡市西区羽根戸159-4
    • 設立 1981年
    • 従業員数 160名
    • 平均年齢 46.2歳
    求人情報 全3件
    • 【福岡市西区】経理事務◆正社員／業界経験不問！／働きやすい環境／完全週休二日制／無料駐車場有
      ★業界未経験歓迎！／地下鉄橋本駅周辺！車通勤も可能！／創業以来、黒字経営の安定基盤！／転勤無し！／残業無し！年休122日！／建築業会計特有の勘定科目等は入社後にしっかりと指導します★ ■概要 経理事務として、建築工事における経理業務・予実管理業務等を担当していただきます。経理経験のある方を歓迎しており、建設業特有の項目については入社後に覚えていただきます！ ■詳細： ・日時業務（請求書、伝票などの入力など） ・月次業務（決算業務など） ・仕訳入力、請求書管理 ・原価管理 ・予算管理（営業予算作成）等 建築業特有の内容については入社後、丁寧に指導しますのでご安心ください。 ■組織構成：総務部門には20名～30名が在籍しています。現在、経理は女性2名が担当しています。 ■働き方など補足： 時間外労働、休日出勤は基本的には想定していません。 ■特徴： ★当社は昭和48（1973）年の創業以来、黒字経営を続けております。 「明日をみつめる力が地球の未来を創り出す」という、変わらぬ思いを胸に、高い技術で貢献してきました。更に一貫した体制による施工と徹底した安全管理で、顧客には満足と安心を、地域には高品質な建造物を届けてきました。現在では官公庁、民間など幅広い顧客を持ち、安定経営を実現しています。 ★福利厚生が充実 転勤無し、奨学金返済支援制度あり、資格取得支援ありで残業無し！非常に働きやすい環境です。 ★ＤＸ、ＩＴ化を積極的に推進し、現場社員の業務効率化を図っております。 ■社風： 当社は、上司部下または違う部署の社員同士が気兼ねなく意見を言い合える「社員間の風通しの良さ」を大切にしています。それは社員一人一人がスペシャリストであるという誇りを持ちながらも、さまざまな意見に対しても真摯に耳を傾ける。このような姿勢が社員を成長させ、ひいては企業の成長にも繋がると考えているためです。また、当社では社内行事として毎年、社員旅行や新年会などが行われています。さらに、大会で優秀な成績を収めている社内ボウリングチームも活動中です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市西区羽根戸159-4 勤務地最寄駅：福岡地下鉄 七隈線／橋本駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 290万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：120,000円 その他固定手当/月：110,000円～280,000円 ＜月給＞ 230,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験・スキルによって決定しますので、上記の限りではありません。 ■昇給：年1回（過去実績月0円～10,000円） ■賞与：年2回（過去実績1.50ヶ月分×2回） ※初年度は10万円～20万円を想定 ■その他固定手当：職能手当130,000円～280,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡市】建築施工管理◆年収600万～◆働く環境◎残業25H／年休122日◆工事成績優秀企業に認定
      ～シニア層歓迎！有資格者歓迎！年収600万円～／施工エリアは福岡県内のみ！／直行直帰可能！／転勤無し！／年休122日！完全週休二日制！～ ■概要： ・建築工事における現場施工管理を担当していただきます。今回、大規模な工事の案件を受注するなど取引先が増えている中で、業績拡大のための増員採用になります。 ■詳細： ・工程管理 ・品質管理（施工図描） ・予算管理（積算） ・安全管理 ・近隣折衝 ・施工エリア…福岡市及び福岡市近郊 例えば、古賀市　新原高木地区の工業団地工事プロジェクトなどは当社が担当しております。 基本、自家用車か社用車で直行直帰をしていただきます。通勤にかかったガソリン代、高速道路代は当社負担です！ ■組織構成： ・建築部門では23名が在籍しています。ほぼ全員が有資格者で、業務負担が集中することはございません。 ■働き方など補足： ・時間外労働…月平均25時間 ・受注状況により、休日出勤を行うケースがあります。※毎月2回～3回の休日出勤（主に土曜日）あり／その際は、休日出勤手当をお支払いします。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市西区羽根戸159-4 勤務地最寄駅：福岡地下鉄 七隈線／橋本駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※予定年収には想定残業代、休日出勤手当、賞与含む■昇給：年1回（過去実績月0円～10,000円） ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：120,000円 その他固定手当/月：255,000円～530,000円 ＜月給＞ 375,000円～650,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（過去実績1.50ヶ月分×2回） ■経験・スキルによっては、管理職（管理監督者）として採用する場合もあります。※その際は、残業手当は発生しません（別途、役付手当を支給） ■その他固定手当：職能手当250,000円～520,000円、資格手当5,000円～10,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社レスコ

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    広島県広島市中区上幟町5-151F
    • 設立 1993年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全3件
    • 【福岡】電子カルテ『Alpha』の導入支援◆フレックス制度・OJT後フルリモート可／年間休日125日
      ～導入実績国内トップクラスの精神科診療支援システムを提供／独り立ち後、出勤可能範囲在住であればフルリモート可能／フレックス・年休125日～ 精神科病院向け電子カルテ『Alpha（アルファ）』の導入支援に務めて頂きます。 ■募集背景 当社は、導入実績国内トップクラスの精神科診療支援システムを提供しており、全国で約5割という圧倒的なシェアを誇っています。現在、業務拡大に伴い、精神科病院向け電子カルテ『Alpha（アルファ）』の導入支援を担当する人材を募集しています。 ■職務内容： 精神科病院向け電子カルテ『Alpha（アルファ）』の導入支援に務めて頂きます。 ■具体的には： ・オプション導入作業 ・部門システム連携作業 ・お客様への操作説明 ・システムテスト、システム設定作業 ・本稼働問合せ対応 ※入社後の研修は基本リモートにて実施いたします。必要に応じ広島への出張が発生いたします。 ■組織体制： 当社の導入支援チームは、各分野の専門知識を持つメンバーで構成されており、協力しながら業務を行っています。チーム内では意見交換が活発で、個々の成長を支援する風土が根付いています。 また広島への出張が発生しますが、頻度については以下想定しております。 ・入社～約半年：月6日程度 ・独り立ち後：月3日程度 ■職務概要/職務の特徴 精神科病院向け電子カルテ『Alpha（アルファ）』の導入支援を担当していただきます。在宅勤務の選択が可能で、フレックスタイム制を導入しており、年間休日も125日と働きやすい環境を整えています。 ■企業の特徴／魅力： 当社は、導入実績国内トップクラスの精神科診療支援システムを提供する、社会インフラを代表するIT企業の一つです。全国で約5割という圧倒的なシェアを誇っております。精神障害者ケアにおける「総合ソリューションプロバイダ」としての事業に挑戦し、顧客管理システムの開発実績を活かして高い評価を獲得しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 福岡テクニカルセンター 住所：福岡県福岡市博多区博多駅前3-22-8 朝日生命博多駅前ビル3F 勤務地最寄駅：各線／博多駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 380万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～330,000円 ＜月給＞ 270,000円～330,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル・前職給与を考慮し、ご相談の上で決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【博多／在宅可】開発メンバー◇次世代のクラウド電子カルテシステムを開発／フレックス・年休125日
      ～導入実績国内トップクラスの精神科診療支援システムを提供／在宅勤務の選択可・フレックス・年休125日～ ■募集背景： 当社は、医療分野のデジタルトランスフォーメーションを推進するために、医療DX（標準規格）に対応した次世代のクラウド電子カルテシステムを開発しています。 このたび、プロジェクトの拡張に伴い、新たな開発者を募集することとなりました。 ■業務内容： クラウド型電子カルテの追加機能開発において、詳細設計・コーディング・単体テストを担って頂く業務に携わっていただきます。 ■当社技術スタック： Java、Go、Typescript、NuxtJS、Spring boot、RestAPI、gRPC、MariaDB、PostgresQL、AWS、GCP、github ■組織構成： 課員30名：マネージャー予定の方31歳（その他の方はすべて外注） ■働き方について： 出社か在宅勤務か選択可能です。（在宅勤務はOJT後） ■当社について： ◇当社は、導入実績国内トップクラスの精神科診療支援システムを提供する、社会インフラを代表するIT企業の一つです。全国で約5割という圧倒的なシェアを誇っております。 ◇メーカーという基盤を持ちつつ、精神障害者ケアにおける「総合ソリューションプロバイダ」という事業に挑戦中です。 ◇商社系、メーカー系のSIが独自性の高い精神科向け電子カルテ開発に失敗する中、顧客管理システムの開発実績を活かし開発に成功。長期化する傾向にある疾病領域のため、この”顧客管理”の概念が、従来の業務フローだけに終始していた他社ソフトとの差別化となり、導入先の院長から高い評価を獲得。精神科病院の理事長会で評判となり引き合いが増え、現在の高いシェアにつながっています。また、病院経営にまで踏み込んだ導入提案も当社のこだわりであり特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 福岡テクニカルセンター 住所：福岡県福岡市博多区博多駅前3-22-8 朝日生命博多駅前ビル3F 勤務地最寄駅：各線／博多駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：252,000円～428,000円 ＜月給＞ 252,000円～428,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢や経験を考慮して決定します。 ■ベースアップあり ■賞与：年2回 ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アスト

    リフォーム・内装・インテリア
    福岡県福岡市西区野方1-15-8
    • 設立 1994年
    • 従業員数 24名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【福岡】建築施工管理（未経験歓迎）＼ミドル層の挑戦も応援／未経験から手に職つけたい方歓迎！福利厚生◎
      ★先輩社員の半分が未経験！保険など異業種出身も活躍中！30・40代の未経験入社実績有り ★お人柄・意欲を重視した採用です◎ ★需要が高い施工管理職で、長期的に安定したキャリアを築きませんか？ ■職務内容： 建築工事における施工管理業務を担当していただきます。 建設現場で建築物の着工～引渡しまでの現場管理や設計図面をカタチにする仕事です。 新築・改修工事の施工管理全般、現場管理、見積書の作成、取引先と工期の打ち合わせ、工程管理、品質管理、安全管理　等 【施工管理の仕事って、力仕事？何だか大変そう…という方へ】 ⇒施工管理は作業員ではありません！ 現場で働く職人さんをまとめたり、工事のスケジュールや 現場の安全、品質などをチェック・管理する仕事です。 もちろん工事現場に出向くので、 体を動かすことが苦手でない方にマッチします◎ ■働き方・案件の特徴： ＜エリア＞ 福岡市近郊がメインです。（福岡県内、北九州、佐賀、長崎など） ＜通勤＞ 現場に直行直帰していただくことがほとんどです。 ＜出張＞ 期間は大体4ヶ月程度で、長くて半年ほどです。 ＜就業環境＞ 1つの現場で大体20～30人で作業いただきます。 大きい現場だと60人程度になります。 ■想定ポジション： 想定するポジションは、主任・グループリーダー・課長ポジションです。その方の年齢や職務経験、能力に応じて決定いたします。 ■専担者コメント： 私たちは、ビルの外壁改修やマンションの大規模改修工事を主に行う会社です。改修工事前の事前調査（建物診断）や工事のご提案・施工管理等、業務内容は幅広く 建築業界に従事した経験がある方は、即戦力として経験を存分に活かすことができます。 先輩に付いて現場のノウハウを習得後、小さな現場の管理から少しずつスッテプアップします。 ”経験が無いから不安”なんて思う方も、安心して働いていただける環境です。 また、未経験で入社し、数年で現場管理全般を行っている先輩もいます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市西区野方1-15-8 勤務地最寄駅：福岡市営地下鉄七隈線／橋本駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～225,000円 固定残業手当/月：70,000円～150,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～375,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※入社時の給与は経験・スキルを考慮した上で決定します。 ■賞与：年3回（夏季賞与・冬季賞与・決算賞与／合計150万円～250万円程度） ■昇給：年1回 ※賞与、昇給は会社の業績および本人の能力による。 ■長期出張手当あり（宿泊費など会社負担） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡】建築施工管理（即戦力採用）◆大規模修繕工事で多数の実績あり／家族手当など福利厚生◎
      ～家族手当あり／直行直帰可能／大手下請けから元請け工事まで多数の実績あり～ ■職務内容： 当社の建築施工管理としてご活躍いただきます。 ■具体的には： 建築工事における施工管理業務を担当していただきます。建設現場で建築物の着工～引渡しまでの現場管理や設計図面をカタチにする仕事です。 新築・改修工事の施工管理全般、現場管理、見積書の作成、取引先と工期の打ち合わせ、工程管理、品質管理、安全管理　等 ■働き方・案件の特徴： ＜エリア＞ 福岡市近郊がメインです。（福岡県内、北九州、佐賀、長崎など） ＜通勤＞ 現場に直行直帰していただくことがほとんどです。 ＜出張＞ 期間は大体4ヶ月程度で、長くて半年ほどです。 ＜就業環境＞ 1つの現場で大体20～30人で作業いただきます。 大きい現場だと60人程度になります。 ■想定ポジション： 想定するポジションは、主任・グループリーダー・課長ポジションです。その方の年齢や職務経験、能力に応じて決定いたします。 ■専担者コメント： 私たちは、ビルの外壁改修やマンションの大規模改修工事を主に行う会社です。改修工事前の事前調査（建物診断）や工事のご提案・施工管理等、業務内容は幅広く 建築業界に従事した経験がある方は、即戦力として経験を存分に活かすことができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市西区野方1-15-8 勤務地最寄駅：福岡市営地下鉄七隈線／橋本駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：388,400円～475,000円 固定残業手当/月：70,000円～150,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 458,400円～625,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※入社時の給与は経験・スキルを考慮した上で決定します。 ■賞与：年3回（夏季賞与・冬季賞与・決算賞与／合計150万円～250万円程度） ■昇給：年1回 ※賞与、昇給は会社の業績および本人の能力による。 ■長期出張手当あり（宿泊費など会社負担） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    有限会社トーシンロード

    サブコン
    福岡県福岡市西区元浜1丁目39-4
    • 設立 1999年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 施工管理・ドライバー・作業スタッフの総合職／残業ほぼなし
      道路工事や重機運搬を行う当社で施工管理・現場作業スタッフ・ドライバーいずれかのお仕事をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ＜施工管理＞ ■工事計画の確認 ■資材や設備等の確認・手配 ■スケジュールや工程の管理 ■現場での安全管理や進捗確認　など ＜現場作業スタッフ＞ ■作業内容の確認や段取り ■道路の掘削、掃除 ■砂利や砕石、アスファルトの敷設 ■重機の操作　など ＜ドライバー＞ ■建設機械の運搬 ■土砂やアスファルトの運搬　など 【入社後の流れ】 入社後は導入研修として基本的な知識を習得いただきます。 その後、先輩社員からのOJTを中心に、実際に現場での様子を見ながら実務を覚えていきます。 現場ではその場にいる全員からそれぞれ教えてもらえるので、わからないことはすぐに周囲に確認することができる環境です。 【必要な資格取得をバックアップ！】 施工管理やトラックの運転など業務に必要な資格は会社が取得を支援します。 ＜例＞ ・1級土木施工管理技士 ・2級土木施工管理技士 ・大型自動車免許　など
      【転勤なし／マイカー通勤可】 福岡県福岡市西区元浜1丁目39-4 ※受動喫煙防止対策：有（オフィス禁煙）
      ＜施工管理職＞ 月給35万円～40万円 ＜現場作業員＞ 月給25万円～40万円 ＜ドライバー＞ 月給25万円～35万円 ※各給与は経験能力を考慮し優遇します
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    株式会社花かず

    専門店・その他小売
    福岡県福岡市西区愛宕1-16-35
    • 設立 1967年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • フラワーコーディネーター（未経験者OK）／月8日休他休暇あり
      ◎ブライダル会場全体のフラワーコーディネート、 来賓テーブルのフラワーアレンジ、花嫁ブーケの選定まで、 お花抜きでは進行し得ない、ブライダル会場での仕事です。 ブライダルだけではありません。クリスマスやお正月、ディナーショー等、 ホテルでの各種イベント時のフラワーデザインもお任せしていきます。 ＊店頭接客販売 ＊ホテル内装花 ＊ブライダル式場装花 ＊パーティー装花 ◎未経験スタートでも大丈夫！ 「お花」が好き、それだけで大丈夫です。 実際、当社社員の大半は未経験からのスタートでした。 半世紀の歴史があり、社内教育体制、外部講師を招いての研修など、 入社後のサポート体制は万全です。
      【熊本店】 ●熊本県熊本市北区弓削5-1-10(WeGreen RESORT内）　※リニューアルオープン 【福岡本店】 ●福岡県福岡市西区愛宕1-16-35 ※他福岡市内あり 【東京支店】 ●東京都港区赤坂7-10-9 第4文成ビル1F
      ＜正社員一般職＞ 福岡・熊本／月給219,275円～ 東京／月給248,310円～ ＜正社員（店長候補）＞ 福岡・熊本／月給256,390円～324,750円 東京／月給285,310円～355,550円 ※いずれも固定残業代含む。固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず15時間分を月21,375円～34,650円支給 ※15ｈを超過する時間外労働分は追加で支給 ※年齢・経験・能力等考慮の上、優遇します。 ◎試用期間2か月あり… 福岡・熊本／時給1,090円～1,490円　※土日祝日は時給10％UP 東京／時給1,240円～1,650円　※土日祝日は時給10％UP ＜契約社員、パート、アルバイト＞ 福岡・熊本／時給1,090円～1,490円　※土日祝日は時給10％UP 東京／時給1,240円～1,650円　※土日祝日は時給10％UP
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    西日本機材株式会社

    機械部品・金型 （商社）
    福岡県福岡市博多区上牟田2-12-1
    • 設立 1973年
    • 従業員数 21名
    • 平均年齢 54.0歳
    求人情報 全1件
    • 未経験歓迎／製造スタッフ／土日祝休み／定時は17時半
      【作るものは？】━━━━━━━━━━ 工場や倉庫などで使用する大型空調機器です。 お客様の工場の温度を一定に保ったり、除湿したりして、商材の安定を実現できます。 【具体的な仕事内容】 ━━━━━━━ 設計部門が作った図面に従って「組立」「配線」「溶接」を行い、ひとつの機械を組み立てていきます。 期間は、1日で終わるものから20日かかるものまで、規模によってさまざまです。 ＜実は意外と、奥深い仕事です＞ ベースとなる組み立て方は同じですが、一つひとつが用途や納品先の環境に合わせて作るオーダーメイド。単なるルーチンワークではなく、図面を正確に理解して作業する“技が光る仕事”です。 最初は先輩が側で丁寧に指導するため、未経験スタートでも安心です！ 【入社後の流れ】 ━━━━━━━━━ 最初は簡単な「組立」からお任せする予定です。 慣れてきたら「溶接」にも挑戦していただき、ゆくゆくは、全ての工程をこなせるように成長してもらいたいと思っています。 個人の習熟度に合わせて少しずつお任せする範囲を増やしていくので、自分のペースで腕を磨いていってくださいね。
      【福岡工場】マイカー通勤OK（交通費上限4万円／月支給）／久留米ICや筑紫野～車で20分／小郡IC～車で15分／大野城～車で30分 【福岡工場】 福岡県朝倉郡筑前町東小田3715 （ほとんどの社員が30～40分圏内から自家用車で通勤しています） ※小郡IC～車で15分 ※久留米IC・筑紫野（JR二日市駅）・太宰府（JR太宰府駅）～車で20分 ※大野城（JR大野城駅）～車で30分
      月給20万円～25万円+残業代+各種手当 ※残業代は全額支給します。 ※上記には一律住宅手当1万8000円～2万2000円を含みます。
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    株式会社志賀設計

    建設コンサルタント
    福岡県福岡市城南区鳥飼5-20-11
    • 設立 1953年
    • 従業員数 19名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【城南区】建築（意匠）設計／ZEB案件の設計に携われます／残業20時間以内◎年間休日116日
      ～資格取得補助やゴルフ補助有・スキルアップ可能◎宿泊伴う出張はほとんどなし／中途採用多数在籍～ ■担当業務： 当社が手掛ける意匠設計をお任せします。 ■業務詳細： 具体的には、基本構想、基本設計、実施設計、建築確認、現場監理、引渡し迄となります。 ・設計対象は医療福祉施設、教育施設、商業施設、流通施設、オフィス、集合住宅、公共工事などさまざまです。 店舗インテリアのような小さな物件から10,000㎡を超える大型物件まで携わっています。 1つの案件につき、3~5名程のチームを組み、様々な観点から意見やアイデアを持ち寄っています。 九州北部エリアの各県（熊本県以北）がメインとなります。 現地での打合せなどは社用車で移動、外勤と内勤の割合は５：５です。 ■設計対象： ・店舗施設、宿泊施設、商業施設、文化施設、医療、福祉施設、官公庁施設、学校、教育施設、生産、物流施設、オフィス、事務所、官公庁施設、共同住宅、一部個人住宅有 ■配属部署・組織構成： 設計部は14名が在籍、経験年数や年齢などの異なる様々なメンバーが活躍しています。 ■利用するソフト： ・ARCHICAD、ARCHITREND ZERO、AutoCAD、Autodesk Revit、DRA-CAD、Jw_cad、Vectorworks、SketchUp、Adobe Illustrator、Adobe Photoshop、Excel、PowerPoint、Word ・主に使用するCADは「AutoCAD」ですが、その他のソフトでも問題ありません。 ■モデル年収： ・60歳管理職（男性、一級建築士）約740万円 ～ ・40歳チーフ（男性、一級建築士）約680万円 ～ ・35歳チーフ（男性、独身、二級建築士）約480万円～ ■特徴・魅力： ・当社はZEB（ゼロエネルギービル）プランナーとして省エネ建築物の普及に取り組んでおり、当社設計案件の50％がZEB適用物件となる事を目指しています。 ・一人ひとりが自分のレベルに合わせてスキルアップできます。 ・福利厚生も充実しています： 　湯布院の会員制ホテルを同伴の家族、友人まで全員無料にて利用できます（交通費援助あり） ・建築士資格などの資格取得費用の一部を援助します 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市城南区鳥飼5-20-11 勤務地最寄駅：福岡市営地下鉄七隈線／別府駅 受動喫煙対策：その他（屋内原則禁煙（喫煙室あり）） 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：167,000円～200,000円 固定残業手当/月：65,000円～125,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 232,000円～325,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢、学歴、経験に応じて決定します ※45時間を超過した時間については別途労働基準法に基づいた割増賃金を支給します ■昇給：年1回（3月） ■賞与：年2回（7月、12月）※業績により決算賞与を支給する場合があります 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ベネックスソリューションズ株式会社

    ITコンサルティング
    福岡県福岡市博多区榎田2-1-18
    • 設立 1971年
    • 従業員数 63名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全7件
    • 【福岡】営業 ■無形～有形商材まで幅広く提案可能／地場優良企業との取引多数／働き方〇
      ■仕事の内容： ・教育機関（主に私大、国立大）や一般企業、銀行、官公庁（入札）向けに映像、音響、視聴覚設備の提案及びその販売 ・ビジネスホン、ネットワーク商材を含めたシステム提案とその販売 ・温湿度管理システムなどのクラウドサービスの提案及び販売 ※エリア：九州一円（社用車あり） ■組織構成： 配属先は、現在20名程度(20～50代まで幅広く在籍)で組織されています。 今回、久しぶりの中途入社者の募集になります。 ■働き方について： 残業時間は月20h程度。 半日・時間単位有給を導入し、フレキシブルな働き方が出来る環境です。 また、毎週水曜日は定時退社推奨日とし、第2水曜日はノー残業としています。 オンオフのメリハリをつけつつお仕事をして頂けます！ ■製品・サービスについて： 防犯カメラをはじめとした映像・音響システムから、昨今のビジネスシーンでは当たり前となっているオンライン・デジタル関連のICTソリューション 、更にセンサーを使ったクラウドソリューションまで、幅広く展開しています。お客様先は、学校教育関連と一般法人が半々となります。主な取引先のお客様は九州内の国立大学、私立大学や高等学校、一般法人においては、業種限らず地場金融機関や事業会社等広くサービスをご利用いただいております。 ■当社の歴史： 当社は、半世紀以上にわたり情報通信・映像・音響の分野で数多くの実績を重ねた、三和通信工業と日本通信工業が合併し、2021年10月に誕生しました。70余年にわたり安定経営を続けてきており、この度の合併により更にお客様への提供価値を拡大すべく邁進しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市博多区榎田2-1-18 勤務地最寄駅：東比恵駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 302万円～339万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～207,000円 固定残業手当/月：28,500円～32,800円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 208,500円～239,800円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（前年度実績：40万～200万） ※給与は経験、年齢、資格等を考慮した上で決定します ■昇給：年1回（前年度実績：2,000円～4,000円／月） ■職務給制度：年１回人事考課有り。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡】営業 ■地場優良企業との取引多数／残業20時間程度／年休120日／働き方〇
      ■仕事の内容： ・教育機関（主に私大、国立大）や一般企業、銀行、官公庁（入札）向けに映像、音響、視聴覚設備の提案及びその販売 ・ビジネスホン、ネットワーク商材を含めたシステム提案とその販売 ・温湿度管理システムなどのクラウドサービスの提案及び販売 ※エリア：九州一円（社用車あり） ■組織構成： 配属先は、現在20名程度(20～50代まで幅広く在籍)で組織されています。 今回、久しぶりの中途入社者の募集になります。営業経験者が半数程度、営業経験ゼロからご入社いただいた方も半数程度いるので、未経験の方も安心して始められます。 ■働き方について： 残業時間は月20h程度。 半日・時間単位有給を導入し、フレキシブルな働き方が出来る環境です。 また、毎週水曜日は定時退社推奨日とし、第2水曜日はノー残業としています。 オンオフのメリハリをつけつつお仕事をして頂けます！ ■製品・サービスについて： 防犯カメラをはじめとした映像・音響システムから、昨今のビジネスシーンでは当たり前となっているオンライン・デジタル関連のICTソリューション 、更にセンサーを使ったクラウドソリューションまで、幅広く展開しています。お客様先は、学校教育関連と一般法人が半々となります。主な取引先のお客様は九州内の国立大学、私立大学や高等学校、一般法人においては、業種限らず地場金融機関や事業会社等広くサービスをご利用いただいております。 ■当社の歴史： 当社は、半世紀以上にわたり情報通信・映像・音響の分野で数多くの実績を重ねた、三和通信工業と日本通信工業が合併し、2021年10月に誕生しました。70余年にわたり安定経営を続けてきており、この度の合併により更にお客様への提供価値を拡大すべく邁進しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市博多区榎田2-1-18 勤務地最寄駅：東比恵駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 270万円～352万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～189,000円 固定残業手当/月：28,500円～29,900円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 208,500円～218,900円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（前年度実績：40万～200万） ※給与は経験、年齢、資格等を考慮した上で決定します ■昇給：年1回（前年度実績：2,000円～4,000円／月） ■職務給制度：年１回人事考課有り。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    板倉冷機工業株式会社

    サブコン
    福岡市城南区片江３丁目１２－３３
    • 設立 1971年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 総合職（営業・メンテナンススタッフ）／経験不問／月給30万円
      • NEW
      板倉冷機工業は、冷凍冷蔵庫をはじめ、空調設備や厨房機器、ショーケース等の製造・販売・施工を手掛けています。圧倒的な知名度を誇り、導入実績は3500件以上！ 今回は、スキルや適性に合わせて「営業」または「メンテナンス」をお任せします。 営業の業務内容 ◇お客様先の対応 ◇お客様のニーズのヒアリング ◇製品の提案　 ★新規3割・既存7割 既存顧客へのルート営業が基本です。 ※約2週間のOJT期間あり 製品の知識や仕事の流れを覚えた後、先輩に同行して徐々にお客様を引き継ぎます。 当社製品はもちろん、大手電機メーカーの製品も取り扱っているため、豊富な製品からお客様の業種・ニーズ・規模に合った製品を絞り込んで提案できます。 メンテナンスの業務内容 ◇業務用冷凍･冷蔵機器のﾒﾝﾃﾅﾝｽ ◇空調換気機器のﾒﾝﾃﾅﾝｽ ◇ﾌﾟﾚﾊﾌﾞ冷凍･冷蔵庫のﾒﾝﾃﾅﾝｽ ◇自社商品のﾒﾝﾃﾅﾝｽ ◇アフターフォロー ★約半年のOJTで専門スキルをレクチャー チームで作業を進めます。一つずつできる業務を増やしていきましょう。 現場での研修に加え、他社との合同研修に3～4週参加することで、安全に対する理解も深まります。 ★資格取得を会社でバックアップ 必要な資格の費用負担だけでなく、資格取得に向けて会社が全力でサポートします。 【キャリアチェンジもOK！選べる将来のルート】 営業、メンテナンスどちらの道を選んでもキャリアチェンジが可能です。 まずは挑戦してみて「こっちのほうが良いかも？」と思った場合はいつでもご相談ください。 ※実際にキャリアチェンジ後、大幅に成長した先輩社員も多数！ ★一貫体制！内製化の強み 当社は製品の企画開発から製造、販売、その後のフォローまで一貫体制で行っています。 そのため社内での連携がスムーズなことはもちろん、お客様の細かなニーズに応えられることも特徴です。市場でも知名度を誇る当社の製品は「まずお話を聞いてみよう」と、興味を持ってくれるお客様が大勢います！
      ★マイカー通勤OK ■本社事務所 福岡県福岡市城南区片江３丁目12-33 ■設備事務所 福岡県福岡市城南区七隈6丁目6-6 ※敷地内一部禁煙（喫煙所あり）
      月給30万円～40万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万円～7万円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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    株式会社協和システム

    サブコン
    福岡県福岡市城南区片江2-21-16
    • 設立 1979年
    • 従業員数 6名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【福岡市】設備工事施工管理（新築マンション・老人ホーム等建設現場）◆年休120日／土日祝休み
      ■職務概要： マンションや商業施設、老人ホームを対象とした給排水衛生消火設備や空調換気設備の設計施工において、施工管理者としてプロジェクト全体を監督・調整します。 ■職務詳細： ・プロジェクト管理：マンション、商業施設、老人ホームなど各施設の工程表作成、進捗管理、作業スケジュールの調整 ・設備設計・施工監督：給排水衛生設備や空調換気設備の設計施工に関する現場監督業務 ・品質と安全管理：作業全体の品質基準と安全基準を維持・向上。施設の用途に応じた適切な管理を徹底します。 ・スタッフや業者との連携：各施設に特化した施工チームとのコミュニケーションを図り、効率よく作業を進めます。 ・資材と機材の管理：設計や施工に適した資材と設備の選定および配送調整を行います。 ・コスト管理：工事予算の管理や効率化の提案を実践します。 ・報告業務：プロジェクト全体の進捗状況をお客様や関係者に報告します。 ■業務のやりがい／魅力： 空調・給排水・衛生設備工事というライフラインの基盤を支える重要な分野で、社会に直接貢献できるやりがいを感じられる仕事です。成果が目に見える形で実現し、達成感を得られる魅力があります。 ■当社について： 当社はマンションの新築工事等の空調・給排水・衛生設備工事などのほか、水道施設工事や管工事を手がけている企業です。 水道工事に関しては福岡市水道局指定工事店、また福岡市排水設備指定工事店として、オーナーファーストを企業理念とし責任を持って職務に取り組んでいます。 人と人の繋がりを大切にすることで、事業の幅を広げることができ、お客様に喜んでいただける仕事を続けることはもちろん、お客様に満足を提供し、スタッフとその家族が安心して暮らせることが、企業としての責任であり、最も重要な事として全従業員で日々取り組んでおります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市城南区片江2-21-16 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,996,000円～6,000,000円 ＜月額＞ 333,000円～500,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮して決定します。 ■決算賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡市／未経験可】設備工事施工管理（新築マンション・老人ホーム等建設現場）◆年休120日／土日祝休
      ■職務概要： マンションや商業施設、老人ホームを対象とした給排水衛生消火設備や空調換気設備の設計施工において、施工管理者としてプロジェクト全体を監督・調整します。 ■職務詳細： ・プロジェクト管理：マンション、商業施設、老人ホームなど各施設の工程表作成、進捗管理、作業スケジュールの調整 ・設備設計・施工監督：給排水衛生設備や空調換気設備の設計施工に関する現場監督業務 ・品質と安全管理：作業全体の品質基準と安全基準を維持・向上。施設の用途に応じた適切な管理を徹底します。 ・スタッフや業者との連携：各施設に特化した施工チームとのコミュニケーションを図り、効率よく作業を進めます。 ・資材と機材の管理：設計や施工に適した資材と設備の選定および配送調整を行います。 ・コスト管理：工事予算の管理や効率化の提案を実践します。 ・報告業務：プロジェクト全体の進捗状況をお客様や関係者に報告します。 ■業務のやりがい／魅力： 空調・給排水・衛生設備工事というライフラインの基盤を支える重要な分野で、社会に直接貢献できるやりがいを感じられる仕事です。成果が目に見える形で実現し、達成感を得られる魅力があります。 ■当社について： 当社はマンションの新築工事等の空調・給排水・衛生設備工事などのほか、水道施設工事や管工事を手がけている企業です。 水道工事に関しては福岡市水道局指定工事店、また福岡市排水設備指定工事店として、オーナーファーストを企業理念とし責任を持って職務に取り組んでいます。 人と人の繋がりを大切にすることで、事業の幅を広げることができ、お客様に喜んでいただける仕事を続けることはもちろん、お客様に満足を提供し、スタッフとその家族が安心して暮らせることが、企業としての責任であり、最も重要な事として全従業員で日々取り組んでおります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市城南区片江2-21-16 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～360万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,000,000円～3,600,000円 ＜月額＞ 250,000円～300,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮して決定します。 ■決算賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ダイヤモンド機工株式会社

    サブコン
    福岡県福岡市城南区南片江2-30-21
    • 設立 1973年
    • 従業員数 73名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全3件
    • 【福岡／小倉】営業管理職候補（所長候補）■創業50年の業界九州トップ企業／賞与6ヶ月
      • NEW
      ◇管理職候補◇創業50年の業界九州トップクラス企業◇営業所の運営全般を管理◇賞与6ヵ月分以上◇年休122日・土日祝休み◇退職金有／再雇用制度有／北九州】 ■業務の内容 営業活動を行いながら経験を積んで頂き、営業所の運営全般を管理する所長候補の募集です。 建造物の改修に不可欠な切断・穿孔（せんこう）工事の提案営業です。ゼネコンやサブコン、設計事務所を訪問して、工事受注につながる営業活動を行って頂きます。今後の工事計画や入札の予定状況などをヒアリングし、工事受注時には当社へ工事の依頼が来るよう、日頃から関係性を構築する営業活動を行って頂きます。もちろん先方からお声掛け頂く場合もありますが、日頃のマメな活動・提案が実を結ぶ業務です。必要な知識は、入社後約3ヶ月の研修でイチから学んでいただけますので、業種未経験の方もご安心ください。 ■営業イメージ： ・アポイントの取得 既存のお客さまへの定期的なご連絡を行うほか、公開されている工事計画をもとに、入札する可能性の高いゼネコンさんを中心にアプローチする場合もあります。既存のお客さまから、工事に先だって事前にお声掛けいただくこともあります。 ・お客さま先の訪問 事前にアポイントをいただいたお客さま先を訪問し、工事計画や入札の予定状況などをヒアリングします。ゆくゆくは、周辺エリアの新規開拓訪問も並行して行っていただく予定です。 ・見積書の作成、業務整理 帰社後に、当日の業務整理や見積書の作成を行います。 将来は幹部候補として経営の一躍を担って頂きます。30～40歳代の若い管理職が活躍しています。 ■業務の魅力： 多くのコンクリート建造物が老朽化する時代に、周囲で暮らす人々にも、環境にも負担をかけない静かで、迅速かつ安全な「こわす」工事を手掛けています。必要なものは残し・不要なものだけ取り除く工事を病院から、ダム、発電所まで様々な規模で行っています。また、JR博多駅や福岡空港等の建築物にも携わるなどの九州トップクラスの実績を誇る企業です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 北九州営業所 住所：北九州市小倉南区石田南2-7-14 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 その他固定手当/月：40,000円～70,000円 固定残業手当/月：40,000円～70,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 330,000円～540,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ご経験に応じて提示されます。 賞与（実績）：6.0か月以上 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡】営業職 ■反響営業中心／創業50年の業界九州トップ企業／賞与6ヶ月／環境問題配慮の技術
      【業界ニッチトップの技術／環境に配慮したご提案可能／休日122日／賞与6か月／残業20H以下／安定的に成長している企業】 ■企業紹介： 当社は、コンクリート構造物(橋梁等)の解体や改修のご相談をいただいた際に、ニッチトップの技術を用いて、より効率が良い、環境や近隣を配慮したご提案を顧客に行うことで安定的に成長している老舗企業です。 特にコンクリート構造物においては、老朽化が進んでおり、メンテナンスニーズも高い中で、新たに増員採用をすることで、事業拡大をしたいと考えての募集となります。 ■業務概要： 九州トップシェアを誇っている切断・穿孔（せんこう）工事の提案営業をお任せします。ゼネコンやサブコン、設計事務所を訪問して、工事受注につながる営業活動をお任せします。 ■業務の流れ： ・アポイントの取得 既存のお客さまへの定期的なご連絡を行うほか、公開されている工事計画をもとに、入札する可能性の高いゼネコンさんを中心にアプローチする場合もあります。既存のお客さまから、工事に先だって事前にお声掛けいただくこともあります。 ・お客さま先の訪問 事前にアポイントをいただいたお客さま先を訪問し、工事計画や入札の予定状況などをヒアリングします。ゆくゆくは、周辺エリアの新規開拓訪問も並行して行っていただく予定です。 ・見積書の作成、業務整理 帰社後に、当日の業務整理や見積書の作成を行います。 ■業務詳細： ・担当エリア…九州一円をご担当いただきます。市内が7割程度で営業全員で担当しています。佐賀熊本長崎はそれぞれエリア制としています。 基本的には車移動がメインです。 ・担当顧客数：一人あたり約20社（既存8割、新規2割） ・単価や目標：個人目標がありますが、定量だけでなくプロセスも重視しています。 ■組織構成： 福岡：6名（20～50歳） 北九州：2名（40代、50代） ■業務の魅力： 多くのコンクリート建造物が老朽化する時代に、周囲で暮らす人々にも、環境にも負担をかけない静かで、迅速かつ安全な「こわす」工事を手掛けています。 必要なものは残し・不要なものだけ取り除く工事を病院から、ダム、発電所まで様々な規模で行っています。 また、JR博多駅や福岡空港等の建築物にも携わるなどの九州トップクラスの実績を誇る企業です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市城南区南片江2-30-21 勤務地最寄駅：地下鉄七隈線／福大前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 400万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～350,000円 固定残業手当/月：40,000円（固定残業時間20時間0分/月～20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 270,000円～390,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ご経験に応じて提示されます。 賞与(昨年実績)：平均6.0ヶ月程度 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社さなる九州

    学習塾・予備校・専門学校
    福岡県福岡市博多区博多駅南1-4-10
    • 設立 1985年
    • 従業員数 200名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全10件
    • 【北九州】九大進学ゼミの教師職～九州山口に88校！完全週休2日！合格の、その先まで見つめる。
      ■合格の、その先まで： 学習塾の役割は、子どもたちに教科内容を指導して学力の向上を図り、志望校合格へと導くことです。しかし、さなる九州が展開する九大進学ゼミの授業は、決して知識の詰め込みのみを重視するものではありません。私たちは、子どもたちの成長を大切にし、合格のその先にある人生を逞しく生きていくための力を育みたいと考えています。九大進学ゼミは、心を育て夢を育む「教育塾」をめざしています。 ■業務内容： 小学生及び中学生を対象に、1クラス20名程度の子どもたちに教務指導を行います。担当する教科は2教科です。 ■当社の魅力： ◎プライベート予定の立てやすさ 休日は、基本日曜と月曜の完全週休2日制です。長期連休も設けられているため、仕事に打ち込みながらもプライベートの予定を立てやすい環境です。 また、2019年からは社員が有給休暇を取得しやすくなるような工夫を導入するなどワーク・ライフ・バランスの取り組みを推進しています。 ◎人材育成のための取り組み 当社では、授業のやり方や生徒たちとの接し方など、教務面で新入社員をサポートする「教育担当」の社員がつきます。 個別指導の経験はあっても集団指導は初めてという新入社員に対しても親身になってサポートをしていきます。 また、教科指導員とは別に年齢の近い先輩社員が「メンター」として社会人1年目としてのいろいろな悩み相談に対応しています。 ◎勤務地の希望調査を実施 1年ごとに勤務地についての希望調査を実施。結婚や出産などのライフステージの変化に応じて、以下勤務形態を選択することができます。 （1）エリアフリー社員 （2）地域限定社員（3県限定での勤務） （3）指定県限定社員（1県限定の勤務）
      ＜勤務地詳細＞ 北九州地区の当校の学習塾 住所：福岡県北九州地区 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 360万円～410万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～207,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月：30,000円～55,000円 固定残業手当/月：30,000円（固定残業時間21時間24分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜想定月額＞ 250,000円～292,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他手当：住宅手当10,000円～35,000円、通勤車保手当20,000円 ■昇給：基本年1回 ■賞与：年2回（夏季・冬季） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【久留米】九大進学ゼミの教師職～九州山口に88校！完全週休2日！合格の、その先まで見つめる。
      ■合格の、その先まで： 学習塾の役割は、子どもたちに教科内容を指導して学力の向上を図り、志望校合格へと導くことです。しかし、さなる九州が展開する九大進学ゼミの授業は、決して知識の詰め込みのみを重視するものではありません。私たちは、子どもたちの成長を大切にし、合格のその先にある人生を逞しく生きていくための力を育みたいと考えています。九大進学ゼミは、心を育て夢を育む「教育塾」をめざしています。 ■業務内容： 小学生及び中学生を対象に、1クラス20名程度の子どもたちに教務指導を行います。担当する教科は2教科です。 ■当社の魅力： ◎プライベート予定の立てやすさ 休日は、基本日曜と月曜の完全週休2日制です。長期連休も設けられているため、仕事に打ち込みながらもプライベートの予定を立てやすい環境です。 また、2019年からは社員が有給休暇を取得しやすくなるような工夫を導入するなどワーク・ライフ・バランスの取り組みを推進しています。 ◎人材育成のための取り組み 当社では、授業のやり方や生徒たちとの接し方など、教務面で新入社員をサポートする「教育担当」の社員がつきます。 個別指導の経験はあっても集団指導は初めてという新入社員に対しても親身になってサポートをしていきます。 また、教科指導員とは別に年齢の近い先輩社員が「メンター」として社会人1年目としてのいろいろな悩み相談に対応しています。 ◎勤務地の希望調査を実施 1年ごとに勤務地についての希望調査を実施。結婚や出産などのライフステージの変化に応じて、以下勤務形態を選択することができます。 （1）エリアフリー社員 （2）地域限定社員（3県限定での勤務） （3）指定県限定社員（1県限定の勤務）
      ＜勤務地詳細＞ 久留米地区の当校の学習塾 住所：福岡県久留米市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 360万円～410万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～207,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月：30,000円～55,000円 固定残業手当/月：30,000円（固定残業時間24時間24分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜想定月額＞ 250,000円～292,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他手当：住宅手当10,000円～35,000円、通勤車保手当20,000円 ■昇給：基本年1回 ■賞与：年2回（夏季・冬季） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    有限会社プライムフィールド

    リフォーム・内装・インテリア
    福岡県福岡市城南区片江1-25-29アトリエえのぐ箱1F
    • 設立 1997年
    • 従業員数 4名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【福岡】内装施工管理 ～転勤なし／一回面接／沖縄案件メイン／スタバ・ABCマート等の工事実績あり～
      当社が手掛ける内装工事の工程管理、品質管理、安全管理、予算管理をお任せします。 ■詳細： ・オーナー様、担当者との打ち合わせ／見積りの作成／施工スケジュールの作成／職人さんとの打ち合わせ／資材や協力会社の手配／什器の製作、指示／施工中の工程管理、品質管理、コスト管理、安全管理／施工後の仕上り確認／追加・補修など（工期は最短1日～3か月など様々です。） ・沖縄への長期出張案件があります。案件により様々ですが数か月から長いものだと1年近くに及ぶものもあります。現場の進捗状況によって、1月～数か月に1度福岡に戻ります。また、沖縄出張中の休日出勤については、案件終了後、福岡に戻りまとめて振替休暇を取得するケースもあります。（1週間～10日程度） ・工事種類の割合　新店舗：3割／リニューアル：4割／改装：3割 ・案件は依頼により受注するものがほとんどです。こちらから営業することはありません。 ■組織構成： 代表（男性60代後半）、施工管理1名（男性20代後半）、設計1名（男性）、事務1名（女性40代後半） ■ポジションの特徴： ・本件は管理監督者の求人になります。ゆくゆくは当社と(株)クルスを合併させた企業で代表者とともに経営に近い位置で業務に携わることができます。 ・年間休日を94日と記載しています（日曜52日(週)＋土曜26日※＋祝日16日で算出）。これは、現場稼働時は土曜日を出勤日とし日曜日のみ振替休日の対象としているためです。※52週÷2：年間の半分程度を現場稼働と想定し算出していますが、現場の状況によって増減します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市城南区片江1-25-29 アトリエえのぐ箱1F 勤務地最寄駅：福岡市営地下鉄七隈線／七隈駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～352,000円 ＜月給＞ 280,000円～352,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※面接の際に職務履歴やご経験をお伺いし決定します。 ■年間特別手当：年2回（8・12月、2～4ヶ月分）会社業績および本人実績による。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アスト

    ディベロッパー
    福岡県福岡市中央区草香江2-7-1
    • 設立 1982年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【福岡市】住宅の施工管理◆入社祝い金10万円◆土日休み◆年休115日◆残業26h／転勤無
      ＼地下鉄六本松駅から徒歩5分／自己資本率が高く安定性◎／高評価の住宅を手掛ける施工管理職を募集中！◆転勤なし◆土日休み◆年間休日115日／ ■採用背景： 当社は福岡都市圏での事業拡大に伴い、木造注文住宅や建売住宅の施工管理を担当する新たなメンバーを募集しています。増加する案件に対応するため、即戦力となる方をお迎えしたいと考えています。 ■業務内容： 福岡市内近郊で分譲する木造の注文住宅や建売住宅の施工管理業務とアフターメンテナンス業務をお任せします。具体的には以下の業務を担当していただきます。 ・工程の管理 ・施工品質の確認 ・コスト管理 ・施工スケジュールの進捗管理 ・アフターメンテナンス ■現場について： ・現場は主に福岡市を中心とした近郊です。 ・現在は、1物件あたり10区画以上を施工中です。現場へは、本社（草香江）から社有車で行っていただきます。 ・転勤もなく、事務所が20時で閉まるため残業時間も26hと多くなく、会社としても削減の方針のため働きやすい環境です。 ■一日の流れ（例）： ・朝は8:20頃に出社し、朝礼に参加 ・朝礼後または朝礼前に現場へ出発 ▼ ・基本的に会社に出勤してから現場へ向かい、終業後は会社に戻る形です。 ・建築中の建物の工程管理、業者打合せ、段取り、引き渡し後のメンテナンス対応を行います。 ▼ ・現場では状況確認、お客様との打ち合わせを行います。 ・必要に応じて補修工事の発注手配を行います。 ▼ ・帰社 ※状況によっては直行直帰も可能です。 ※車両での移動が基本となります。 ■当社について： 当社は福岡都市圏で年間200戸以上の販売実績を誇る地元のハウスメーカーです。創業以来40年以上にわたり、土地仕入れから建築、販売まで自社一貫で行い、高品質で手の届きやすい価格帯の住宅を提供しています。バブル崩壊やリーマンショックなどの経済危機を乗り越え、赤字決算することなく安定した経営を続けており、社員が真心を込めて建てた家のメンテナンスを担当し、お客様に適切なアドバイスと処置を提供しています。 このポジションに興味を持たれた方は、ぜひご応募ください！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市中央区草香江2-7-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～400,000円 その他固定手当/月：18,000円～27,000円 固定残業手当/月：52,000円～73,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他固定手当：事務手当 ■昇給：年1回（4月）※前年度実績：5000円～15万円 ■賞与：年2回（7・12月）※前年度実績：15万円～100万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡市】住宅の施工管理◆入社祝い金10万円◆土日休み◆年休115日◆完全週休2日制
      ＼地下鉄六本松駅から徒歩5分／自己資本率が高く安定性◎／高評価の住宅を手掛ける施工管理職を募集中！◆転勤なし◆土日休み◆年間休日115日／ ■採用背景： 当社は福岡都市圏での事業拡大に伴い、木造注文住宅や建売住宅の施工管理を担当する新たなメンバーを募集しています。増加する案件に対応するため、即戦力となる方をお迎えしたいと考えています。 ■業務内容： 福岡市内近郊で分譲する木造の注文住宅や建売住宅の施工管理業務とアフターメンテナンス業務をお任せします。具体的には以下の業務を担当していただきます。 ・工程の管理 ・施工品質の確認 ・コスト管理 ・施工スケジュールの進捗管理 ・アフターメンテナンス ■現場について： ・現場は主に福岡市を中心とした近郊です。 ・現在は、1物件あたり10区画以上を施工中です。現場へは、本社（草香江）から社有車で行っていただきます。 ■一日の流れ（例）： ・朝は8:20頃に出社し、朝礼に参加 ・朝礼後または朝礼前に現場へ出発 ▼ ・基本的に会社に出勤してから現場へ向かい、終業後は会社に戻る形です。 ・建築中の建物の工程管理、業者打合せ、段取り、引き渡し後のメンテナンス対応を行います。 ▼ ・現場では状況確認、お客様との打ち合わせを行います。 ・必要に応じて補修工事の発注手配を行います。 ▼ ・帰社 ※状況によっては直行直帰も可能です。 ※車両での移動が基本となります。 ■当社について： 当社は福岡都市圏で年間200戸以上の販売実績を誇る地元のハウスメーカーです。創業以来40年以上にわたり、土地仕入れから建築、販売まで自社一貫で行い、高品質で手の届きやすい価格帯の住宅を提供しています。バブル崩壊やリーマンショックなどの経済危機を乗り越え、赤字決算することなく安定した経営を続けており、社員が真心を込めて建てた家のメンテナンスを担当し、お客様に適切なアドバイスと処置を提供しています。 このポジションに興味を持たれた方は、ぜひご応募ください！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市中央区草香江2-7-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 351万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～400,000円 その他固定手当/月：18,000円～27,000円 固定残業手当/月：52,000円～73,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他固定手当：事務手当 ■昇給：年1回（4月）※前年度実績：5000円～15万円 ■賞与：年2回（7・12月）※前年度実績：15万円～100万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社パブレ

    保険代理店
    【本社】北海道札幌市中央区大通西3-4 明治安田生命札幌大通ビル
    • 設立 1990年
    • 従業員数 455名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 保険営業／アポイント無料提供／働き方自由自在／出社月1回
      • NEW
      仕事の流れ ■.ーーーーー 当社は自社にアポイント獲得のコールセンターを設立しているため、営業担当は無料でアポイントを受け取れます。パスをもらったら、お客様と商談を行い、ニーズに合わせた保険の提案を実施いたします。 ★ここがPOINT！★ ・月給＋歩合＋賞与年4回 ・生保・損保29社のラインナップ ・直行直帰（出社は原則月1回） ・多様な働き方を実現 先輩たちの働き方 ■.ーーーーーーー フレックスタイムのため、1日の働く時間は自分で決めてOK。 先輩たちは様々な働き方で、自分が理想とするスタイルを確立しています！ 例えば… ◎収入重視でフルタイムで働く ◎プライベート重視で働く ◎バランス型でどちらも程よく働く ◎子育て優先で短時間で働く　など働き方は様々！ 他にも、自分のライフスタイルに合わせて多様な働き方を実現できます！ ＼代理店が初めての方も大歓迎！／ 研修・教育制度が整っているため、初めて代理店に挑戦する方もご安心ください。 直販で培ったスキルを無駄にすることなく、代理店として幅広い提案など、 さらなる武器を身に着けステップアップできます！
      全国各拠点（沖縄など8県を除く） ★支社・営業所がない地域の方の応募歓迎 ★出社は月1回のみ／直行直帰OK／U・Iターン歓迎 ★受動喫煙対策あり：屋内禁煙 ●支社 札幌／札幌市中央区南1条西 東京／新宿区四谷本塩町 名古屋／名古屋市東区葵 大阪／大阪市中央区本町 広島／広島市南区的場町 福岡／福岡市博多区綱場町 ●営業所 旭川／旭川市6条通 北見／北見市とん田西町 仙台／仙台市若林区二軒茶屋 宇都宮／宇都宮市東宿郷 高崎／高崎市鶴見町 さいたま／さいたま市浦和区高砂 千葉／千葉市中央区新田町 横浜／横浜市中区弁天通 相模原／相模原市中央区中央 金沢／金沢市南町 長野／長野市南千歳 静岡／静岡市葵区太田町 浜松／浜松市中区大工町 沼津／沼津市大手町 岡崎／岡崎市康生通西 京都／京都市下京区綾小路通新町東入善長寺町 堺／堺市中区深井沢町 神戸／神戸市中央区浜辺通 姫路／姫路市三条町 米子／米子市東福原 岡山／岡山市北区下石井 松山／松山市北斎院町 北九州／北九州市小倉北区片野新町 長崎／長崎市大黒町 熊本／熊本市中央区北千反畑町 鹿児島／鹿児島市名山町
      月給20万円～+歩合+賞与（年4回） ◎残業代は別途全額支給します！ 他にも、あなたのご都合に合わせて多様な働き方を実現できます！ ■標準労働時間1日7時間の場合 月給20万円＋歩合給＋賞与年4回 ※一律支給の営業手当：2万円を含む ※残業代は別途全額支給 ■標準労働時間1日4時間の場合 月給10万円～11万円＋歩合給＋賞与年4回 ※一律支給の営業手当：2万円を含む ※残業代は別途全額支給 ■標準労働時間1日5時間の場合 時給1,163円×勤務時間＋歩合給＋賞与年4回 ※各都道府県の最低賃金（勤務地域により異なります） ※残業代は別途全額支給
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    成和建設株式会社

    サブコン
    福岡県福岡市城南区友泉亭2-1井口ビル1F
    • 設立 2001年
    • 従業員数 16名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【福岡県福岡市】建築施工管理 ※大手デベロッパーのマンション案件中心 / 直行直帰可 / 出張無し
      • 締切間近
      ～建築施工管理 / 福岡のマンション施工案件を中心に対応 / 直行直帰可能 / 出張・転勤無し / マイカーでの移動～ 福岡県を中心に新築工事・増改築工事・リフォーム工事など、幅広い建築施工を手がける当社において、以下の業務を担当していただきます ■業務概要：建築施工管理 <業務詳細> ・工程管理 ・人員管理 ・安全管理 ・見積り（現場で生じる変更点の見積りを担当 / 積算担当は別におります） ※設計・営業などの業務は含みません <その他、詳細> ・エリア：福岡県内全域 ※県外の案件はほぼありません（転勤・出張：無し） ・残業：月平均40H程度 ・直行直帰：可 ・移動：マイカーでの通勤・現場への移動となります ※ガソリン代は全額支給です ■組織構成：施工管理は14名在籍しております └ 20代4名、30代3名、40代2名、50代1名、60代4名 ■当社事業について： ・新築工事（95％）：大手デベロッパーから受託したマンション案件がメインです ・増築・改築工事 / リフォーム工事（5％） そのほか、メンテナンスや防水工事も請け負っております
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市城南区友泉亭2-1 井口ビル1F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：235,000円～285,000円 固定残業手当/月：75,000円～88,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 310,000円～373,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■ 昇給：有 ■賞与： 有（年3回（夏季、冬季、決算期）、計4.0か月（直近3年間は安定支給）） ■固定残業手当（40H相当） ■手当：資格手当、役職手当、現場手当 ※上記、想定年収は以上の項目を含みます 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    有限会社高田住宅

    不動産仲介
    福岡県福岡市城南区七隈7-1-8アブティール七隈
    • 設立 -
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【福岡市】賃貸仲介（福岡大の学生メイン）◆業務未経験歓迎◆ノルマなし◆地域密着型の優良企業
      ■業務概要： ・当社は地域密着型の不動産会社として、地元のお客様に寄り添ったサービスを提供しています。 ・今回の募集は、業務拡大に伴う増員のためのものです。 ・お客様の多くは大学生や若い世代の方で賃貸物件の案内や契約業務を通じて、新生活をサポートするやりがいのあるお仕事です。 ■業務詳細： ・賃貸物件の案内業務 └車での移動あり ・図面作成や物件の写真撮影、動画作成 ・賃貸契約業務 ・クレーム対応 ・店舗での対面営業 └完全反響営業 ■当ポジションの魅力： ◎お客様は大学生が多く、親しみやすい雰囲気の中で働けます。 ◎お客様が店舗に来店される形の営業スタイルなので、ノルマは一切ありません。 ◎未経験の方でも安心してスタートできるよう、先輩スタッフが丁寧に指導します。 ◎駅チカ徒歩1分の好立地 ■当社の魅力： ・21,000人の福大生にお部屋をご紹介。親子2代にわたってお世話した方もいらっしゃいます。 ・福大OBが社員として3名在籍しています。先輩として親身になってお手伝いします。 ・お部屋の現況を、写真・ビデオ・図面で詳しく説明。車で可能な限りご案内します。 ・福大周辺賃貸協力会の加盟店ですので安心です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市城南区七隈7-1-8 アブティール七隈 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 ＜月給＞ 250,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（３～6ヶ月分実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ウェルネット株式会社

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    北海道札幌市中央区大通東10-11-4
    • 設立 1983年
    • 従業員数 129名
    • 平均年齢 36.7歳
    求人情報 全7件
    • 【福岡】コンサルティング営業＜支店立ち上げメンバー＞マルチペイメントサービスの提案◆東証上場
      • 締切間近
      【キャッシュレス決済・電子認証・MaaSなどの領域で、自社開発サービスを展開している上場企業】 ■業務内容： 当社九州支店にて、マルチペイメントサービスを中心としたプロダクトの提案営業をお任せします。 ■業務詳細： ◇地方自治体や地場企業への提案・導入支援 ◇クライアントの課題やニーズを踏まえたソリューション提案 ◇営業戦略の実行（ターゲット選定・アプローチ方法の企画など） ◇導入後のフォローアップ、クロスセル提案 ■ポジションの特徴： ・単なる営業にとどまらず、事業の根幹を地域に広げていく“立ち上げメンバー”としての醍醐味が味わえるポジションです。 ・支店立ち上げ期のため、営業の枠を超えて柔軟に動いていただける方歓迎◎ ・経験や志向性に応じて、将来的にはリーダーポジションへのステップアップも可能◎ ■募集背景： キャッシュレス決済や電子認証サービスの提供を通じて、交通・流通など社会インフラを支える多様な領域で実績を積み重ねてきた当社。特に、基幹サービスである「マルチペイメントサービス」は導入社数・ユーザー数ともに安定成長を遂げています。現在、複数の大型プロジェクトが進行する中で、次なるフェーズとして見据えているのが、九州エリアにおけるマルチペイメントサービスのさらなる普及と定着です。 これまでは大阪支店のメンバーが出張対応を行いながら、実績を築いてきましたが、今後のさらなる需要拡大に備え、九州支店の営業メンバーを募集します。 ■配属先情報： 支店長・所長1名／メンバー2名（※想定メンバー構成） ■リモートワーク： 出社をベースに、上長の許可のもとで、週1～2日程度の在宅勤務が可能です。 変更の範囲：当社業務全般
      ＜勤務地詳細＞ 西日本支店 九州営業所 住所：福岡県福岡市中央区天神一丁目11番1号　 ONE FUKUOKA BLDG 7階 勤務地最寄駅：西鉄天神大牟田線／福岡（天神）駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 484万円～555万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：301,000円～345,000円 ＜月給＞ 301,000円～345,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※月給には基本給と職務手当を含む ※残業手当は別途全額支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社広田工務店

    サブコン
    福岡県福岡市早良区干隈6-5-3
    • 設立 1964年
    • 従業員数 24名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【福岡】施工管理　◆実務経験者歓迎／経験を活かして様々な物件に携われます／日祝隔週土曜休み
      ■担当業務： 当社にて施工管理をお任せします。工事に携わる多くの専門工事業者をコーディネートしながら、工事の品質や工程、安全、コスト管理に携わって頂きます。 ■業務詳細： 【物件の特徴】事務所・住宅・共同住宅・店舗・病院・学校・銀行・工場・倉庫等の建築工事（鉄筋コンクリート造、鉄骨造、木造、リフォーム）など多岐に渡ります。 【民間・公共工事の割合】民間工事が7～8割、その他が公共工事 【担当現場数】1人原則1現場ずつ 【担当エリア】福岡近郊 【出張】ほぼなし 【直行直帰】OK（推奨） ■組織構成： 10名在籍しています。 ■特徴・魅力： ◎当社は新築・リフォーム、鉄骨、木造、コンクリート、住宅、マンション、店舗、施設、公共施設など様々な案件を担当することができます。 ◎福岡近郊エリアのみのためほとんど出張はありません。また原則1人1現場ずつの対応のため、無理なく働くことができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市早良区干隈6-5-3 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～400,000円 ＜月給＞ 300,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（8月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社松屋木材商会

    住宅設備・建材
    福岡県糟屋郡志免町南里6-19-7
    • 設立 1966年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【福岡県糟屋郡】リフォーム施工管理◆リフォーム・木造住宅等に関連する経験がある方へ／転勤なし
      【建材の卸と工事の二刀流／福岡市内とその周辺エリアのニーズが安定／着実に業績を伸ばしています】 ■業務内容： 福岡市近郊、郡部を中心に木材、建築資材、住宅機器の販売を行っている当社にて、木造住宅等のリフォーム施工管理業務をご担当いただきます。 ■業務詳細： ・工程・品質・安全・原価管理業務 ・協力業者との打ち合わせ・手配 ・お客様との打ち合わせ・進捗報告 ・書類作成（見積書・工程表など） ■当社について： ◇木材、建材販売事業 木材や建材の販売、現場への納入も承っています。 ◇新築・リフォーム事業（建築・改修工事） 木造新築、鉄筋コンクリート造の内部造作工事を請け負い。リフォーム・リノベーション工事も数々の実績がございます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県糟屋郡志免町南里6-19-7 勤務地最寄駅：JR篠栗線／原町駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 ＜月給＞ 250,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年3回 ※過去実績1.88ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社シティアスコム

    システムインテグレータ（SIer）
    福岡県福岡市早良区百道浜2-2-22AITビル
    • 設立 1971年
    • 従業員数 520名
    • 平均年齢 42.3歳
    求人情報 全9件
    • 【福岡市／UIターン歓迎】システム開発◆残業月11h／在宅可／資格取得支援あり◆地域社会へ貢献！
      ◇◆豊富な社内研修で資格取得支援（報奨金あり）/金融・流通・製造・公共・医療などの様々な分野でサービス展開/週2リモートワークOK・小学生6年生まで時短勤務可能・福利厚生◎◆◇ 【職務概要】 ■金融、通信、製造、流通、医療、運輸などさまざまな業界向け業務アプリケーション開発業務 ・ご経験に応じ、将来を見据えたプロジェクトにシステムエンジニアとして参画していただき、将来的にはエキスパートエンジニアもしくはプロジェクトマネージャーを目指すなど個人のキャリアパス実現をサポートいたします。 ・計画局面から要件定義、設計、プログラミング、テスト、保守・運用までさまざまな業務に携わることが出来ます。 ・RPA、ローコード開発の開発業務に携わることが出来ます。 ■新規自社開発システムの開発業務 ・新規自社開発案件の研究開発から製造までの開発業務に携わることが出来ます。 ・母体である地方銀行向けのシステム構築で培った技術とノウハウを元に、金融システムの開発では定評があり上流工程での大型案件を多数請け負っています。 ・もう一つの柱として、小売、卸、百貨店等の流通業における基幹システム構築/業務アプリケーション開発、製造業におけるCIMやPOPシステムの構築で実績を上げています。 ■当社で働く魅力： 『様々な分野での業務経験』：金融、通信、製造、流通、医療、運輸など豊富なスキルが身につきます。 『システム開発の中核部分の開発』：当社の技術力を認めて頂いているお客様からの信頼により、上流工程から携わることが可能です。 『幅広い業務領域を経験』：アプリケーションの開発、ネットワーク／サーバー構築等、幅広い知識を身に付けることができます。 『様々な業務工程を経験』：～計画／要件定義から保守運用まで～スキルにあったものをアサイン予定です。研修体制も万全なため、将来的には要件定義等をお任せ予定です。 『合計約1100名規模の体制』：社員数約480名、ビジネスパートナー様約600名、九州を中心に・関東・中部エリアで活躍することが出来ます。 『働きやすい環境』：服装自由、2022年9月オフィスをリニューアルし、フリーアドレス化等を整備。 『リモートワーク環境』・Mirosoft365、モバイルPC、業務用携帯電話を全社員に配布しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市早良区百道浜2-2-22 AITビル 勤務地最寄駅：西鉄バス線／博物館北口駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～464,285円 ＜月給＞ 250,000円～464,285円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月、12月） ■残業代は実費全額支給となります 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋／UIターン歓迎】システム開発／スキルUPに繋がる◆残業月11h／在宅可◆資格取得支援あり
      ◇◆豊富な社内研修で資格取得支援（報奨金あり）/金融・流通・製造・公共・医療などの様々な分野でサービス展開/週2リモートワークOK・小学生6年生まで時短勤務可能・福利厚生◎◆◇ 【職務概要】 ■金融、通信、製造、流通、医療、運輸などさまざまな業界向け業務アプリケーション開発業務 ・ご経験に応じ、将来を見据えたプロジェクトにシステムエンジニアとして参画していただき、将来的にはエキスパートエンジニアもしくはプロジェクトマネージャーを目指すなど個人のキャリアパス実現をサポートいたします。 ・計画局面から要件定義、設計、プログラミング、テスト、保守・運用までさまざまな業務に携わることが出来ます。 ・RPA、ローコード開発の開発業務に携わることが出来ます。 ■新規自社開発システムの開発業務 ・新規自社開発案件の研究開発から製造までの開発業務に携わることが出来ます。 ・母体である地方銀行向けのシステム構築で培った技術とノウハウを元に、金融システムの開発では定評があり上流工程での大型案件を多数請け負っています。 ・もう一つの柱として、小売、卸、百貨店等の流通業における基幹システム構築/業務アプリケーション開発、製造業におけるCIMやPOPシステムの構築で実績を上げています。 ■当社で働く魅力： 『様々な分野での業務経験』：金融、通信、製造、流通、医療、運輸など豊富なスキルが身につきます。 『システム開発の中核部分の開発』：当社の技術力を認めて頂いているお客様からの信頼により、上流工程から携わることが可能です。 『幅広い業務領域を経験』：アプリケーションの開発、ネットワーク／サーバー構築等、幅広い知識を身に付けることができます。 『様々な業務工程を経験』：～計画／要件定義から保守運用まで～スキルにあったものをアサイン予定です。研修体制も万全なため、将来的には要件定義等をお任せ予定です。 『合計約1100名規模の体制』：社員数約480名、ビジネスパートナー様約600名、九州を中心に・関東・中部エリアで活躍することが出来ます。 『働きやすい環境』：服装自由、2022年9月オフィスをリニューアルし、フリーアドレス化等を整備。 『リモートワーク環境』・Mirosoft365、モバイルPC、業務用携帯電話を全社員に配布しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 中部支社 住所：愛知県名古屋市中区丸の内3-20-17 KDX桜通ビル10階 勤務地最寄駅：地下鉄桜通線／久屋大通駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：福岡県福岡市早良区百道浜2-2-22 AITビル 勤務地最寄駅：西鉄バス線／博物館北口駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 東京支社 住所：東京都千代田区内神田1丁目 8-1 三井ビル 8階 勤務地最寄駅：JR線／神田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：285,714円～428,571円 ＜月給＞ 285,714円～428,571円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月、12月） ■残業代は実費全額支給となります 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社全教研

    学習塾・予備校・専門学校
    福岡県福岡市中央区赤坂1-15-9全教研赤坂ビル5F
    • 設立 1977年
    • 従業員数 250名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全8件
    • 【鳥栖】理科講師<学研G・北部九州に70拠点>オンラインで集客順調・管理部門キャリアも
      ■□福利厚生充実で長期就業しやすい環境／学校の先生のご入社も多く、ご活躍いただいています／九州の学習塾をけん引する存在として、北部九州に70の拠点を展開する当社にて、小中学生の講師をお任せします■□ ■業務詳細： 授業の準備／生徒や保護者との面談／問い合わせ対応　など　※スキル・適性に応じて担当クラスを決定します。 <補足>・1コマ90分を1日あたり1～2コマ実施／・1クラスあたりの生徒数は多くて30名、少ないと10名程／・1教室あたり平均社員4、5名・アルバイト10名弱程が在籍中 ■他の塾との差別化：自ら学ぶ能力をつけてもらうことを教育の目標としています。 ・ただ勉強を教えるだけではなく、生徒に寄り添った教育を行っており、教員がコーチングの勉強を行うこともしています。（担任制を導入） ・生徒との距離が近く休み時間はフレンドリーで良好な関係です。 ・様々なコース展開しており、生徒の目指すところに合わせてカリキュラムを組んでいます。 （※例：授業についていけないため個別指導など） ・公教育との連携も進んでおり、放課後授業や長期休み時の特訓授業などを自治体から依頼を受けて行っています。 ※コロナ禍でもオンライン授業にいち早く着手し、東北・北海道・海外など遠方の方も入塾してくださっています！ ■キャリアパス： 例）講師→教室長→教科部会長→管理部総務：新卒採用→現場 講師のスペシャリストや、教室長、管理部門へのキャリアチェンジ等さまざまな道をご用意しています。 毎年1回希望を出すことができ、社歴や年齢に関係なくやる気次第で早期にキャリアアップが可能な環境です。 ■働き方について： ・残業は人によって異なりますが月15h程度です。繁忙期でも40hに抑えるよう取り組んでいます。残業を推奨しておらず、23時にはPCが強制的にシャットダウンとなります。 ・シフト制で月曜が公休。日月連休が月に2回あります。※1学期は日月連休が月3回ある時も ■入社後の流れ／サポート体制： 先輩の授業を見たり模擬授業を行ったりと、徐々にスキルを身に付けていただきます。※教科別研修を月1回、全体研修も月1回実施しています。
      ＜勤務地詳細＞ 鳥栖教室 住所：佐賀県鳥栖市宿町原田984-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：209,274円～259,164円 ＜月給＞ 209,274円～259,164円 ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■モデル年収： 年収450万円／講師職・経験3年／月給25万円+役職手当+賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【北九州/未経験歓迎】個別指導教室の運営担当者<学研G>オンラインで集客順調・管理部門キャリアも
      ■□業種職種未経験歓迎/福利厚生充実で長期就業しやすい環境／学校の先生のご入社も多く、ご活躍いただいています■□ ■業務詳細： エコールという個別指導教室で勤務いただきます。学生を中心とする非常勤講師の方々と協働しながら、教室の運営業務を行っていただきます。教科指導の割合よりもマネジメント業務の割合が中心の職種です。 〔具体的な業務例〕 ◎生徒たちへの声かけ、カウンセリング。 明るく元気な挨拶はもちろん、部活や家でのことなど休み時間の世間話も大切。悩みを聞いたりアドバイスしたり。勉強に集中でるよう、小さな変化を見逃さないよう心がけます。 ◎生徒の進捗・状況シートの作成 ◎保護者との面談・電話フォロー（不安・要望をキャッチ） ◎授業のチェック・改善 ◎講師の採用・教育 生徒の成績をあげるには講師との連携が大切！ ◎入会希望者への説明・案内 ◎売上管理 ◎生徒獲得に向けた営業活動 教室の近隣エリアへの広報(広告)戦略の立案、既存の生徒さんに継続して来ていただけるよう生徒・保護者へのフォロー・提案を行います。 ■キャリアパス： 講師のスペシャリストや、教室長、管理部門へのキャリアチェンジ等さまざまな道をご用意しています。 毎年1回希望を出すことができ、社歴や年齢に関係なくやる気次第で早期にキャリアアップが可能な環境です。 例）講師→教室長→教科部会長→管理本部長 ■働き方について： ・残業は人によって異なりますが月20h程度です。繁忙期でも40hに抑えるよう取り組んでいます。残業を推奨しておらず、23時にはPCが強制的にシャットダウンとなります。 ・シフト制で月曜が公休。日月連休が月に2回程度あります。
      ＜勤務地詳細1＞ 北九州地区の教室 住所：福岡県北九州市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 北九州地区の教室 住所：福岡県飯塚市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 北九州地区の教室 住所：福岡県宗像市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：209,274円～259,164円 ＜月給＞ 209,274円～259,164円 ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■モデル年収： 年収450万円／講師職・経験3年／月給25万円+役職手当+賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社曙設備工業所

    設備管理・メンテナンス
    福岡県福岡市早良区田村4-15-10
    • 設立 1982年
    • 従業員数 38名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【福岡市早良区】＜未経験歓迎＞給排水設備の施工管理（補助)／出張・転勤なし！資格手当充実！車通勤OK
      • NEW
      ～第二新卒・UIターン歓迎／土日祝休／住宅手当・単身寮有り／専門スキルを身に着けられる◎／設計から施工までを一貫して対応／地元福岡に貢献！～ ■採用背景： 新築マンションの建設に伴い事業拡大が続いているため、増員での採用を予定しています。 ■概要： 新築ビルやマンション等の設備工事において、設計から施工管理まで対応をしている総合設備会社の当社で 給排水設備（主に新築マンション）の現場管理または現場管理補助業務を担っていただきます。 □業務詳細： ・建築現場における工程管理、安全管理、品質管理など（主な仕事内容は、発注者との打ち合わせや現場作業員、技術者への指示・監督です）。 ・主に新築マンションの給排水設備工事が中心です。 ・現場の施工エリアは福岡市及び福岡市近郊がほとんどです。 ・使用するCADはJWW,FILDERです。 ■組織構成： ・工事部には現在30名が在籍しています。（部長1名、次長1名、課長1名、担当者27名）平均年齢は40歳代です。 異業界・職種から転職をしてきた未経験メンバーも活躍中です！ ■入社後の流れ： ・先輩社員が丁寧に指導をしますのでご安心ください。 ・管工事施工管理技士資格未保有の方は、実務を行いつつ資格取得目指してもらい、将来的には責任者として各案件を担当していただきます。 ■１日のスケジュール（福岡市内の現場 ※一例） 8:30 出勤 8:30～9:00 朝礼・全体ミーティング →現場へ 9:00～11:00 現場状況の確認 11:00～12:00 発注先様との打ち合わせ 12:00～13:00 昼休憩 13:00～17:30 現場管理 17:30～18:30 事務所に戻り、日報作成、残務処理 18:45 退勤 ■働き方など補足： ・残業は月25～30時間程度と少なく、働きやすい環境作りを目指しています。 ・ワークライフバランスが取りやすい環境にすべく、協力し合いながらお仕事をしています。 ・転勤もありませんので福岡大好きな方歓迎します！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市早良区田村4-15-10 勤務地最寄駅：地下鉄七隈線／賀茂駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 360万円～435万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～300,000円 ＜月給＞ 250,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（前年実績：4,000円～8,000円／月） ■賞与：年2回（前年実績：2.50ヶ月分） ※給与は経験・スキル等により決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡市早良区】給排水設備の施工管理（有資格者歓迎）／出張・転勤なし！福利厚生充実！車通勤OK
      • 締切間近
      ～UIターン歓迎／資格手当・住宅手当・単身寮有り／土日祝休／資格を活かして地元福岡に貢献！／設計から施工までを一貫して対応～ ■採用背景： 新築マンションの建設に伴い事業拡大が続いているため、増員での採用を予定しています。 ■概要： 新築ビルやマンション等の設備工事において、設計から施工管理まで対応をしている総合設備会社の当社で 給排水設備（主に新築マンション）の現場管理または現場管理補助業務を担っていただきます。 □業務詳細： ・建築現場における工程管理、安全管理、品質管理など（主な仕事内容は、発注者との打ち合わせや現場作業員、技術者への指示・監督です）。 ・主に新築マンションの給排水設備工事が中心です。 ・現場の施工エリアは福岡市及び福岡市近郊がほとんどです。 ・使用するCADはJWW,FILDERです。 ■組織構成： ・工事部には現在30名が在籍しています。（部長1名、次長1名、課長1名、担当者27名）平均年齢は40歳代です。 ■入社後の流れ： ・先輩社員のOJTをメインとしつつ丁寧にフォローさせていただきます。 ・業務に慣れてきたら各案件を担当して頂き、将来的には責任者候補としてのご活躍を期待しています。 ■１日のスケジュール（福岡市内の現場 ※一例） 8:30 出勤 8:30～9:00 朝礼・全体ミーティング →現場へ 9:00～11:00 現場状況の確認 11:00～12:00 発注先様との打ち合わせ 12:00～13:00 昼休憩 13:00～17:30 現場管理 17:30～18:30 事務所に戻り、日報作成、残務処理 18:45 退勤 ■働き方など補足： ・残業は月25～30時間程度と少なく、働きやすい環境作りを目指しています。 ・ワークライフバランスが取りやすい環境にすべく、協力し合いながらお仕事をしています。 ・転勤もありませんので福岡大好きな方歓迎します！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市早良区田村4-15-10 勤務地最寄駅：地下鉄七隈線／賀茂駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 435万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～380,000円 ＜月給＞ 300,000円～380,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（前年実績：4,000円～8,000円／月） ■賞与：年2回（前年実績：2.50ヶ月分） ※給与は経験・スキル等により決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社大建

    建設コンサルタント
    福岡県福岡市早良区南庄2-9-12
    • 設立 1974年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 47.6歳
    求人情報 全4件
    • 【補償コンサルタント】※測量士・建築士の資格生かせます！◆創業49年！公共事業を支える企業
      ◆社会貢献性抜群！用地補償・住宅地開発を手掛ける技術力の高い企業◆ ～地域活性化や街づくりに貢献したいという方を募集しております～ ■弊社について ・公共事業が全体の8割を占めており、安定した業績を残しております。 ・社会貢献性の高い事業を手掛けております。 大学と連携して開発した「ためとっと」（雨水を地下のタンクに貯める技術）は特許取得済。ベトナム進出も果たしました！ ・技術力の高い技術者・実績多数 独立行政法人の水資源機構様やダムから表彰されるなど、優秀な技術者が在籍しています。 福岡市から頂く案件をメインに実績を出してきております。 ・働きやすい環境 年間休日123日、土日祝休み。残業時間は月平均20時間以内。原則、土日祝日の出勤は禁止しています。 社員の定着率はほぼ100%（離職率はほぼ0%）です。 ■業務内容 ・公共事業（工事）に伴う建物調査、物件調査、査定等を担当いただきます。 ・事業説明～境界立会～測量～補償金算定～用地協議～契約の補助・登記あるいは事業認定申請・裁決申請。 ※別途、説明専門のスタッフ在籍 ・公共事業を進めるために必要となる用地(土地)を計画的に確保する、用地買収を行います。 ・用地だけでなく、家屋や店舗などの財産価値も算定して補償金を算出します。 ■担当エリア：福岡市を中心に九州一帯（佐賀、大分、長崎、熊本、宮崎、鹿児島） ■組織構成 補償コンサルタント：40代15名（男性14名・女性1名）、50代10名（男性9名名・女性1名）、60代5名（男性） ※補償コンサルは用地・建物調査や査定など７つの部門に分かれています。事務手続きは担当者がいるためコンサルの業務範囲外となります。 ■キャリアパス/登用 職階：一般 → スペシャリスト → アシスタントリーダー → プロジェクトリーダー → チーフリーダー → グループリーダー ※経験者採用ですので、スペシャリスト以上からのスタートになります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市早良区南庄2-9-12 勤務地最寄駅：地下鉄空港線／室見駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：310,000円～400,000円 ＜月給＞ 310,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給：年1回（10月） 賞与：年2回（7月・12月） 残業代： ・1等級、2等級の方：時間外労働連動支給 ・3等級以上：固定残業手当（5万円～10万円／25時間分）を支給 ※固定時間を超える労働を行った場合、手当を追加支給します。 賃金は目安であり、選考を通じて上下する可能性あります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡】補償コンサルタント※40代も活躍中！◆創業49年！唯一無二の技術で公共事業を支える企業
      ◆社会貢献性抜群！用地補償・住宅地開発を手掛ける技術力の高い企業 ～地域活性化や街づくりに貢献したいという方を募集しております～ ■弊社について ・公共事業が全体の8割を占めており、安定した業績を残しております。 ・社会貢献性の高い事業を手掛けております。 大学と連携して開発した「ためとっと」（雨水を地下のタンクに貯める技術）は特許取得済。ベトナム進出も果たしました！ ・技術力の高い技術者・実績多数 独立行政法人の水資源機構様やダムから表彰されるなど、優秀な技術者が在籍しています。 福岡市から頂く案件をメインに実績を出してきております。 ・働きやすい環境 年間休日123日、土日祝休み。残業時間は月平均20時間以内。原則、土日祝日の出勤は禁止しています。 社員の定着率はほぼ100%（離職率はほぼ0%）です。 ■業務内容 ・公共事業（工事）に伴う建物調査、物件調査、査定等を担当いただきます。 ・事業説明～境界立会～測量～補償金算定～用地協議～契約の補助・登記あるいは事業認定申請・裁決申請。 ※別途、説明専門のスタッフ在籍 ・公共事業を進めるために必要となる用地(土地)を計画的に確保する、用地買収を行います。 ・用地だけでなく、家屋や店舗などの財産価値も算定して補償金を算出します。 ■担当エリア：福岡市を中心に九州一帯（佐賀、大分、長崎、熊本、宮崎、鹿児島） ■組織構成 補償コンサルタント：40代15名（男性14名・女性1名）、50代10名（男性9名名・女性1名）、60代5名（男性） ※補償コンサルは用地・建物調査や査定など７つの部門に分かれています。事務手続きは担当者がいるためコンサルの業務範囲外となります。 ■キャリアパス/登用 職階：一般 → スペシャリスト → アシスタントリーダー → プロジェクトリーダー → チーフリーダー → グループリーダー ※経験者採用ですので、スペシャリスト以上からのスタートになります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市早良区南庄2-9-12 勤務地最寄駅：地下鉄空港線／室見駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 700万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：420,000円～480,000円 ＜月給＞ 420,000円～480,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給：年1回（10月） 賞与：年2回（7月・12月） 残業代： ・1等級、2等級の方：時間外労働連動支給 ・3等級以上：固定残業手当（5万円～10万円／25時間分）を支給 ※固定時間を超える労働を行った場合、手当を追加支給します。 賃金は目安であり、選考を通じて上下する可能性あります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ロイ設計

    建築設計事務所
    福岡県福岡市早良区室見4-22-22
    • 設立 1975年
    • 従業員数 7名
    • 平均年齢 55.0歳
    求人情報 全2件
    • 【福岡市】意匠設計※実務経験・人柄重視◇創業1975年／各種受賞実績多数／年休126日／働きやすさ◎
      ～【福岡市／転勤なし】意匠設計・建築設計※実務経験・人柄重視◇創業1975年／各種受賞実績多数の設計会社でキャリア身に付く／土日祝休み／年休126日／残業少なく、手当も充実で働きやすさ◎～ ■職務内容： ・創業1975年の当社設計事務所にて、意匠設計・建築設計をお任せします。 ■具体的には： ・物流施設や商業施設などの意匠設計を行います。 ・お客様との打ち合わせから、基本設計、実施設計など進めて行きますが、打ち合わせは社長と担当者（1名または2名）が基本です。 ・最近では大型の冷凍倉庫などの案件が多いので、納期は1年～2年など長いものが多いです。 ・現場監理のため遠方への出張もありますが、案件の進捗状況でいつ頃に出張に行くか事前に分かります。1泊または2泊程度の短期出張ですので負担は少ないです。出張旅費がでますので、出張先で美味しいご飯を食べることも出来ます。最近の案件では、北海道、福島などがあります。 ■組織構成: ・現在7名が在籍しております。（1級建築士5名、2級建築士１名、総務・経理1名） ・同時並行で２つの案件を進捗させています。 ■働き方など補足： ・入社後は、アシスタントとして経験を積み、慣れてきたら一人で監理をお任せ致します。 ・納期が近い場合以外は残業時間は多くないのでワークライフバランスも充実できます。また、協力会社（当社より独立した方々）との連携により業務量の調整も行っています。 ・現場監理のため遠方への出張もありますが、案件の進捗状況でいつ頃に出張に行くか事前に分かります。1～2泊程度の短期出張ですので負担は少ないです。出張旅費がでますので、出張先で美味しいご飯を食べることも出来ます。（最近の案件では北海道、福島など） ■当社の特徴： ・安定的に増加する取引 過去の実績や信頼が積み重なっていることから、民間施設の中心に銀行などを経由した紹介が多数あります。10年以上取引している顧客企業も多く、継続して設計を当社に任せるような状況になっています。 ・財務基盤も安定 自己資本比率が高く、財務面でも強固な基盤があります。 ・業務に集中できる環境 BGMがかかった社内で集中して設計業務に取り組むことが出来ます。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市早良区室見4-22-22 勤務地最寄駅：福岡市地下鉄線／室見駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～255,000円 その他固定手当/月：20,000円～40,000円 固定残業手当/月：53,000円～65,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 283,000円～360,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与：年2回（8月、12月）※前年実績3ヶ月分 ■昇給：年1回※前年度実績月5000円～10000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡市】意匠設計・建築設計※有資格者◇創業1975年／各種受賞実績多数／年休126日／働きやすさ◎
      ～【福岡市／転勤なし】意匠設計・建築設計※有資格者（2級建築士も歓迎）◇創業1975年／各種受賞実績多数の設計会社でキャリア身に付く／土日祝休み／年休126日／残業少なく、手当も充実で働きやすさ◎～ ■職務内容： ・創業1975年の当社設計事務所にて、意匠設計・建築設計・管理業務をお任せします。 ■具体的には： ・建築設計及び監理業務をお任せします。※DRAーCADを使用します。 ・物流施設、商業施設や福祉施設、ビジネスホテル、食品工場、官公庁等の設計が中心です。設備設計や構造設計は外部の設計事務所が対応します。 ・年間４～５案件程度を既存メンバーで取り組んでいます。エリアは、札幌、福島、神奈川、長崎など全国で展開しています。 ■組織構成: ・現在7名が在籍しております。（1級建築士5名、2級建築士１名、総務・経理1名） ・同時並行で２つの案件を進捗させています。 ■働き方など補足： ・入社後は、アシスタントとして経験を積み、慣れてきたら一人で監理をお任せ致します。 ・納期が近い場合以外は残業時間は多くないのでワークライフバランスも充実できます。また、協力会社（当社より独立した方々）との連携により業務量の調整も行っています。 ・現場監理のため遠方への出張もありますが、案件の進捗状況でいつ頃に出張に行くか事前に分かります。1～2泊程度の短期出張ですので負担は少ないです。出張旅費がでますので、出張先で美味しいご飯を食べることも出来ます。（最近の案件では北海道、福島など） ■当社の特徴： ・安定的に増加する取引 過去の実績や信頼が積み重なっていることから、民間施設の中心に銀行などを経由した紹介が多数あります。10年以上取引している顧客企業も多く、継続して設計を当社に任せるような状況になっています。 ・財務基盤も安定 自己資本比率が高く、財務面でも強固な基盤があります。 ・業務に集中できる環境 BGMがかかった社内で集中して設計業務に取り組むことが出来ます。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市早良区室見4-22-22 勤務地最寄駅：福岡市地下鉄線／室見駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：255,000円～280,000円 その他固定手当/月：40,000円～70,000円 固定残業手当/月：65,000円～80,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 360,000円～430,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与：年2回（8月、12月）※前年実績3ヶ月分 ■昇給：年1回※前年度実績月5000円～10000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    麻生セメント株式会社

    機能性化学（無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業）メーカー
    福岡県福岡市早良区百道浜2-4-27AIビル11F
    • 設立 2001年
    • 従業員数 201名
    • 平均年齢 46.1歳
    求人情報 全12件
    • 【福岡市】技術サポート（生コン・二次製品）150年の歴史を持つ麻生G◆年休125日◆月残業10時間
      ◆◇150年の歴史を持つ麻生G／年休125日・完全週休2日制◇◆ ■業務内容： ・顧客への技術サポート業務を担当する技術職をお任せします。 ■業務詳細： ※3つのグループに分かれています（本求人は技術サポートグループ対象） ・セメント品質グループ：社内外の品質窓口、品質保証的な業務を担当 ・技術サポートグループ：支店に駐在し、生コン・二次製品ユーザーの技術サポートを担当（営業技術） ・セメント・コンクリート技術センター：セメント・コンクリート、セメント系固化材（地盤改良）に関する試験、新規セメント系材料の開発 ■組織構成： ◇品質技術部 技術サポートグループに配属予定です。 https://www.aso-cement.jp/products/ ・セメント品質グループ：本社2名 ・技術サポートグループ：福岡、大阪、広島、四国、計6名 ・セメント・コンクリート技術センター：苅田5名 ■教育制度： ・階層別/職能別/各種社外研修の受講、資格取得支援制度も充実しています。 ・対象資格取得時の費用負担や資格取得後の報奨金あり、専門資格手当あり（1万円～15万円／月額） ■当社の特徴： ・福岡に根差し150年にわたって地域社会・経済に貢献を続けるグループに属しているため、安定した土台と働く上で充実した福利厚生が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 福岡支店 住所：福岡県福岡市早良区百道浜2-4-27 AIビル11階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,114,000円～6,314,000円 その他固定手当/月：9,000円 ＜月額＞ 302,857円～460,000円（14分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡】新規セメント系材料の開発や試験◆150年の歴史を持つ麻生G◆年休125日◆月残業10時間
      ◆◇150年の歴史を持つ麻生G／年休125日・完全週休2日制◇◆ ■概要： ・セメント、コンクリート及びセメント系固化材に関する顧客への技術サポート、製品品質の向上、研究／技術開発業務を担当する技術職を募集します。 ■業務詳細： ※3つのグループに分かれています（本求人は技術センター対象） ・セメント品質グループ：社内外の品質窓口、品質保証的な業務を担当 ・技術サポートグループ：支店に駐在し、生コン・二次製品ユーザーの技術サポートを担当（営業技術） ・セメント・コンクリート技術センター：セメント・コンクリート、セメント系固化材（地盤改良）に関する試験、新規セメント系材料の開発 ■一日の流れ（例）： 午前：8:00始業 ▼前日作製供試体の整形・脱型 ▼強度試験（室内配合　一軸圧縮試験、CBR試験） ▼データ整理　報告書作成（速報値報告） ▼試験立会等 ▼午前中到着試料の室内配合試験準備（試料調整、物性測定） ▼現場管理供試体の整形・脱型 12:00　昼休み 午後：13:00 　 ▼室内配合試験 ▼強度試験（現場試験）　 ▼試験立会等 ▼報告書作成・発送 ▼翌日の配合試験準備（午後到着試料　試料調整、物性測定） ▼型枠清掃・後片付け 16:45　終業 ■組織構成： ◇品質技術部 セメント・コンクリート技術センターに配属予定です。 https://www.aso-cement.jp/research/technicalcenter/ ・セメント品質グループ：本社2名 ・技術サポートグループ：福岡、大阪、広島、四国、計6名 ・セメント・コンクリート技術センター：苅田5名 ■教育制度： ・階層別/職能別/各種社外研修の受講、資格取得支援制度も充実しています。 ・対象資格取得時の費用負担や資格取得後の報奨金あり、専門資格手当あり（1万円～15万円／月額） ■当社の特徴： ・福岡に根差し150年にわたって地域社会・経済に貢献を続けるグループに属しているため、安定した土台と働く上で充実した福利厚生が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 苅田工場 住所：福岡県京都郡苅田町長浜町10 勤務地最寄駅：JR日豊本線／苅田駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,114,000円～6,314,000円 ＜月額＞ 293,857円～451,000円（14分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    有明商事株式会社

    総合商社
    福岡県大牟田市不知火町2-5-1シーザリオン2F
    • 設立 1931年
    • 従業員数 85名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【福岡／大牟田市】製造部長（工業用セラミックス）◆多角的に事業を展開するグループ
      【創業120年以上／中部有明地区の発展を物流から支える「有明商事株式会社」グループ】 ■仕事内容： 有明商事グループで唯一、海外に輸出する製品を製造する「九州セラミックス工業株式会社」へ在籍出向となり、製造部長として以下業務をお任せします。 ■具体的には： ・耐摩耗セラミックス製造工程（エネルギー効率・歩留・省力化）の改善 ・アルミナセラミックス，窒化ケイ素セラミックスの品質改善 ・アルミナ強化食器の機能性改善（釉薬の改良，リサイクル陶土の改良） ・その他社長匿名業務 ■組織構成： 工業用セラミックスを製造する四山工場と，強化食器を製造する手鎌工場があり， 技術開発部は四山工場にあります（ただし，手鎌工場の技術開発も行います） 四山工場は、管理職10名、一般職30名、派遣5名、その他2名の計45名で構成されています。 ■九州セラミックス工業について： 工場は大牟田市内に2カ所あり、工業用セラミックスを製造している四山工場と、強化食器を製造している手鎌工場に分かれています。 主力製品は「セラミックス耐摩耗2重管」で、通常の鋼管では摩耗に耐えられないような空気圧送ラインに使用されます。主要なユーザは、「鉄鋼メーカ」「電力各社（石炭火力発電所）」「リチウム電池メーカ」です。 ■当グループについて： 創業以来、製紙業、ファインセラミックス製造販売業、建築資材事業（生コンクリート製造業、砕石業、プレキャストコンクリート製造業）、 海運業、農業・食品加工業、介護福祉事業、不動産賃貸業など幅広い事業を、主に九州管内で展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 四山工場 住所：福岡県大牟田市四山町80-61 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 399万円～602万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：235,000円～360,000円 固定残業手当/月：50,000円～70,000円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 285,000円～430,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ■昇給：年1回　※昨年実績5000～20000円 ■賞与：年2回（8月・12月）※支給実績2ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＮＩＴＴＯＫＵ株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    埼玉県さいたま市大宮区東町2-292-1
    • 設立 1972年
    • 従業員数 1,200名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全32件
    • 【長崎】資材調達スタッフ※仕様～設計・納品まで◆スタンダード市場／自動巻線機世界シェアTOP企業
      ～業績好調◎国内外で評価されている技術力／世界トップシェアNo.1／生産設備のプロフェッショナル集団～ ■担当業務： 当社、長崎事業所にて資材調達業務をお任せします。 業務例： ・加工品見積および調達業務 ・購入品の見積および調達業務 ・購入品の価格および納期交渉 ・調達計画の立案実行 ・仕入れ先パートナーの開拓および運用構築 ・コストダウンのための施策立案および実行 ・社内外部門との連携および調整の推進 ・調達部門におけるマネジメント全般（経験のある方） ■募集背景 ・定年退職者の補充としてスタッフを募集いたします。 ■組織構成 調達部門に10名配属しており、管理職1名、メンバークラス9名にて構成されています。 ■当社の特徴・魅力： （1）安定性・成長性…過去5年の平均の営業利益率が10.5％で無借金経営となっております （2）シェア…自動巻線機分野でのシェアは国内で50％、世界で約40％を占めており、世界でもシェアNO.1となっております （3）豊富な商品群…巻線機、各種自動機に加え搬送モジュール、FAタグ（RFID)と多彩なソリューションを展開 （4）高い技術力…精密FAメーカーとしてブランド構築を進めており、世界で約50件/年の特許を取得 (5）定着率 …平均勤続年数14年で3年未満の退職者はほぼいません ■社風： 上下関係なく非常にフランクな風通しの良い会社です。個人の主体性・自主性を重視されており、目標達成するプロセスはある程度個人にお任せしております。スキルや実績給与にも反映されやすい人事制度を整えており、成長機会は多くあるためキャリアアップが可能です。 ■当社について： スマートフォンや自動車、家電など、世の中の便利で豊かな暮らしを支えるエレクトロニクス技術に不可欠なコイル。当社は、このコイルを製造する「自動巻線機システム」で、世界のマーケットをリードする企業です。今日では、海外17カ所に販売・サービス拠点を持つグローバル企業へと発展を遂げました。 経営理念は「世界的視野に立ち、ユーザーの期待を創造し、最高の技術を提案する創造システムで社会に貢献」すること。小さくともキラリと輝く存在感のある世界のNo.1企業として、さらなる発展をめざします。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 長崎事業所 住所：長崎県大村市池田2-1306-4 勤務地最寄駅：大村線／竹松駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～410,000円 ＜月給＞ 220,000円～410,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は前職・スキル・経験を考慮します。 ※詳細に関しては面接時にお伺いくださいませ。 ■昇給：年1回※過去実績2％（4月） ■賞与：年2回※過去実績5.4ヶ月（7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【長崎】FAシステムの制御設計・開発エンジニア　※自動巻線機のシェアNo.1（スタンダード上場）
      ～業績好調◎国内外で技術が評価されトップシェア獲得／PLC経験のある方活躍の機会有／業界をリード～ ■担当業務： FA関連設備の電気回路設計及びPLCソフト設計、デバック調整、納品を担当していただきます。 ■業務詳細： 機械設計者との打合せ、場合によってはお客様との打合せにより仕様を確認し、電気回路やプログラムを構築します。 設備が最終的にどのような動きになるのか機能面など仕様を満たすのかが制御設計エンジニアの技術にかかっていると言っても過言ではなく、非常に重要な立ち位置です。 ■当社の特徴・魅力： （1）安定性・成長性…過去5年の平均の営業利益率が10.5％で無借金経営となっております。 （2）シェア…自動巻線機分野でのシェアは国内で50％、世界で約40％を占めており、世界でもシェアNO.1となっております。 （3）豊富な商品群…巻線機、各種自動機に加え搬送モジュール、FAタグ（RFID)と多彩なソリューションを展開 （4）高い技術力…精密FAメーカーとしてブランド構築を進めており、世界で約50件/年の特許を取得 (5）定着率 …平均勤続年数14年で3年未満の退職者はほぼいません ■社風 上下関係なく非常にフランクな風通しの良い会社です。個人の主体性・自主性を重視されており、目標達成するプロセスはある程度個人にお任せしております。積極性は評価されやすい社風で、裁量権があり成長機会は多くあります。社内でのコミュニケーションは活発で社員同士でフォローし合うなど協力体制もあり、働きやすい環境です。スキルや実績給与にも反映されやすい人事制度を整えております。 ■当社について： スマートフォンや自動車、家電など、世の中の便利で豊かな暮らしを支えるエレクトロニクス技術に不可欠なコイル。当社は、このコイルを製造する「自動巻線機システム」で、世界のマーケットをリードする企業です。今日では、海外17カ所に販売・サービス拠点を持つグローバル企業へと発展を遂げました。 経営理念は「世界的視野に立ち、ユーザーの期待を創造し、最高の技術を提案する創造システムで社会に貢献」すること。小さくともキラリと輝く存在感のある世界のNo.1企業として、さらなる発展をめざします。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 長崎事業所 住所：長崎県大村市池田2-1306-4 勤務地最寄駅：大村線／竹松駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～460,000円 ＜月給＞ 230,000円～460,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は前職・スキル・経験を考慮します。 ※詳細に関しては面接時にお伺いくださいませ。 ■昇給：年1回※過去実績2％（4月） ■賞与：年2回※過去実績5.4ヶ月（7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    清水塗装工業株式会社

    サブコン
    福岡県大牟田市八江町19-7
    • 設立 1969年
    • 従業員数 46名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【福岡／大牟田】施工管理職／資格保有者・監理技術者経験有の方歓迎／年休125日／県内4位の塗装工事高
      【資格保有者歓迎／監理技術者経験有の方歓迎／中途入社多数／塗装工事の施工管理業務／年休125日／時間単位での有休取得可能／県内4位の塗装工事高】 ■業務概要： 塗装装事をメインとした事業を展開している当社にて、施工管理業務を行っていただきます。 ■業務詳細： ・塗装工事の現場監督業務全般 ・契約に基づく施工管理及び監督 ・人員配置、仕事の段取り、書類作成など ※職務内容変更の範囲：会社の定める業務 ※勤務地変更の範囲：会社の定める事業所 ■組織構成 大牟田本社には10名の施工管理職がおり、年齢層20～60迄幅広く在籍しています。1級土木施工管理技士保有者も多数在籍しており、スキルアップの向上に励んでおります。 ■働き方： ・直行直帰：現場によっては可能です。 ・休日出勤：仮に発生したとしても代休を取って頂きます。 ・残業時間：基本20～30時間程度です。 ・有給休暇：入社時に即5日間付与されます。また時間単位での取得が可能であり、行事やライフイベントに合わせて柔軟にご使用頂けます。 ■職務の特徴： ・化学工場のプラント塗装工事や公共設備等の塗装工事（橋梁、歩道橋、高速道路、鉄橋等）、商業施設（大型ショッピングモール等）、オフィスビル、大型マンション、病院等のほか、神社や寺院、重要文化財を含むあらゆる塗装工事を手掛けております。 ・あくまでも監督業務であるため、実際の塗装業務はございません。協力会社を含め、現場を仕切っていただくこととなります。 ■施工実績 ・倉永横断歩道橋外塗替工事（国土交通省） ・福岡前原道路橋梁塗装工事（福岡県） ・県道大牟田川副線新田大橋上部工補修工事（福岡県） ・鉄塔防錆修繕工事（九州電力） ・ユニチャームプロダクツ九州新工場新築工事（鹿島建設） ・大牟田市総合体育館新築塗装工事（前田建設） ・大牟田市高泉市営住宅新築工事の塗装工事（地場ゼネコンJV） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県大牟田市八江町19-7 勤務地最寄駅：JR鹿児島本線／大牟田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 620万円～690万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：379,000円～427,000円 その他固定手当/月：30,000円 ＜月給＞ 409,000円～457,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回　※平均3カ月分（業績による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡／大牟田】施工管理職／経験者歓迎！／年間休日125日／転職回数や学歴不問/県内4位の塗装工事高
      【実務経験者歓迎！／中途入社多数／塗装工事の施工管理業務／年休125日／時間単位での有休取得可能！／ワークライフバランス◎】 ■業務概要 塗装工事をメインとした事業を展開している当社にて、施工管理業務を行っていただきます。 ■業務詳細 まずは現場社員に同行し、徐々に業務に慣れていただきます。教育担当は本人の適性に応じて決定していますので、安心して業務に慣れることができます。また、資格取得支援も行っていますのでご自身の力量に応じてキャリアアップがかなえられます。 ・塗装工事の現場監督業務全般 ・契約に基づく施工管理及び監督 ・人員配置、仕事の段取り、書類作成など ■組織構成 大牟田本社には10名の施工管理社員が在籍しています。20～50代までバランスよく在籍しており、ほとんどの方が中途入社です。そのため、初心者の方でも入社直後から安心して働くことができます。 ■働き方： ・直行直帰：現場によっては可能です。 ・休日出勤：仮に発生したとしても代休を取って頂きます。 ・残業時間：基本20～30時間程度です。 ・有給休暇：入社時に即5日間付与されます。また時間単位での取得が可能であり、行事やライフイベントに合わせて柔軟にご使用頂けます。 ■職務の特徴： ・化学工場のプラント塗装工事や公共設備等の塗装工事（橋梁、歩道橋、高速道路、鉄橋等）、商業施設（大型ショッピングモール等）、オフィスビル、大型マンション、病院等のほか、神社や寺院、重要文化財を含むあらゆる塗装工事を手掛けております。 ・あくまでも監督業務であるため、実際の塗装業務はございません。 ■施工実績 ・倉永横断歩道橋外塗替工事（国土交通省） ・県道大牟田川副線新田大橋上部工補修工事（福岡県） ・福岡前原道路橋梁塗装工事（福岡県） ・鉄塔防錆修繕工事（九州電力） ・ユニチャームプロダクツ九州新工場新築工事（鹿島建設） ・大牟田総合体育館新築塗装工事（前田建設） ・大牟田市高泉市営住宅新築工事の塗装工事（地場ゼネコンJV） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県大牟田市八江町19-7 勤務地最寄駅：JR鹿児島本線／大牟田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～285,000円 固定残業手当/月：35,960円～44,560円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 265,960円～329,560円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回　※平均3カ月分（業績による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社善徳丸

    住宅設備・建材
    福岡県大牟田市船津町337-1
    • 設立 1981年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 56.0歳
    求人情報 全4件
    • 【福岡/大牟田/転勤無し】ルート営業兼配送業務◆50代以上のミドルシニア社員活躍中！年収450万円～
      【残業月10時間程度／資格取得支援有り／計画的有給5日有、年のお休み日数108日以上／ルート営業（建築資材や住宅設備機器）兼配送のお仕事／研修や勉強会も充実！業界未経験者から活躍中】 ■業務内容： 既存顧客（建設会社、建材店、工務店等）に対して、建築資材や住宅設備機器をルート営業をメインに、一部配送業務等を行って頂きます。ルート営業7割、その他業務3割（配送・施工管理etc.）のイメージです。 ■特徴／魅力： ◎依頼（建築や庭作り等）～見積り～資材の仕入～施工～引渡しまで、ワンストップで提供が可能です！ ◎エクステリアから、ラウンドスケープ、浴室、キッチン水廻り等、仕入部門の建築資材と設備までを使い、OJTで指導していきます。 ◎未経験の方でも安心してスキルアップできるよう、日々勉強会や研修を実施しています。LIXIL、TOTO等のメーカーの勉強会も行っているので、有益な情報をキャッチアップすることができます。 ◎入社後は…先輩社員からの引継ぎからスタートします。現在、担当社数は50社程度で個人の目標に向けてご提案しており、個人へのサポートも充実しています。 ◎やりがい…初めはたくさんの資材を覚えることが大変な部分もありますが、対面でお客様の生の声も聞くことが出来、それが大変やりがいに繋がります。 ◎ご提案方法…建材店や工務店などへ、建材（タイル・左官材）や水まわり商材（システムキッチン・システムバス）、家具等を提案します。本ポジションはルート営業がメインです。 新規の場合は、取引企業様からのご紹介や上司の方とお伺いすることが多いです。お客様の特性含め担当会社についてはチーム内で話し合い判断しています。 その上で、市内～柳川、柳川～大川～佐賀、長洲～玉名～山鹿などのコース分けをしております。 ■組織構成： 大牟田：7名中2名の営業メンバー（40代・60代）が協力して活動しています。その他、長崎支店にも2名（30代・60代）の営業メンバーが在籍しています。 ■当社の特徴： ◎販売から工事まで対応：資材の販売はもちろん、クオリティの高い工事を提供しています！ ◎幅広い商材のため自由な提案が可能：LIXILの代理店機能を持っていますが、多数のメーカーを使い提案していくため、お客様の要望に応えられることが強みです！
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県大牟田市船津町337-1 勤務地最寄駅：JR鹿児島本線／大牟田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 450万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～345,000円 その他固定手当/月：400円～27,500円 固定残業手当/月：19,600円～27,500円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与2か月（前年度） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡/大牟田】未経験歓迎！ルート営業兼配送業務◆年収350万円～/転勤無し
      ◇ルート営業（建築資材や住宅設備機器）兼配送のお仕事／研修や勉強会も充実！未経験者から活躍中／残業月平均10h以内◎◇ ■業務内容： 既存顧客（建設会社、建材店、工務店等）に対して、建築資材や住宅設備機器をルート営業をメインに、一部配送業務等を行って頂きます。ルート営業7割、その他業務3割（配送・施工管理etc.）のイメージです。 ■特徴／魅力： ◎依頼（建築や庭作り等）～見積り～資材の仕入～施工～引渡しまで、ワンストップで提供が可能です！ ◎エクステリアから、ラウンドスケープ、浴室、キッチン水廻り等、仕入部門の建築資材と設備までを使い、OJTで指導していきます。 ◎未経験の方でも安心してスキルアップできるよう、日々勉強会や研修を実施しています。LIXIL、TOTO等のメーカーの勉強会も行っているので、有益な情報をキャッチアップすることができます。 ◎入社後は…先輩社員からの引継ぎからスタートします。現在、担当社数は50社程度で個人の目標に向けてご提案しており、個人へのサポートも充実しています。 ◎やりがい…初めはたくさんの資材を覚えることが大変な部分もありますが、対面でお客様の生の声も聞くことが出来、それが大変やりがいに繋がります。 ◎ご提案方法…建材店や工務店などへ、建材（タイル・左官材）や水まわり商材（システムキッチン・システムバス）、家具等を提案します。本ポジションはルート営業がメインです。 新規の場合は、取引企業様からのご紹介や上司の方とお伺いすることが多いです。お客様の特性含め担当会社についてはチーム内で話し合い判断しています。 その上で、市内～柳川、柳川～大川～佐賀、長洲～玉名～山鹿などのコース分けをしております。 ■組織構成： 大牟田：7名中2名の営業メンバー（40代・60代）が協力して活動しています。その他、長崎支店にも2名（30代・60代）の営業メンバーが在籍しています。 ■当社の特徴： ◎販売から工事まで対応：資材の販売はもちろん、クオリティの高い工事を提供しています！ ◎幅広い商材のため自由な提案が可能：LIXILの代理店機能を持っていますが、多数のメーカーを使い提案していくため、お客様の要望に応えられることが強みです！
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県大牟田市船津町337-1 勤務地最寄駅：JR鹿児島本線／大牟田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～345,000円 その他固定手当/月：400円～27,500円 固定残業手当/月：19,600円～27,500円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与2か月（前年度） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社今村組

    サブコン
    福岡県大牟田市中白川町2-38
    • 設立 1972年
    • 従業員数 27名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【大牟田／転勤なし】施工管理補助◆未経験からプロへ／OJTや資格取得サポート◎／安定性、働きやすさ◎
      ～一生もののスキルが身につく、市場価値の高いお仕事！週休2日、賞与あり、正社員／資格手当、取得補助も充実／直行直帰OK、マイカー通勤OK～ ■採用背景： 長きにわたり活躍してきた技術者の施工技術を次世代に引き継ぐため、増員採用となります。 ■概要： ・工事グループに所属して医療・福祉施設、集合住宅、店舗、公共施設、工場、倉庫等と建設現場の施工管理の補助をお任せします。 ・未経験でも安心！先輩がしっかりフォローするのでご安心下さいね。 ■業務詳細： ・品質管理、安全管理、工程管理、技能指導など ※一般的な施工管理の補助業務を行います。 ※1つの物件あたり、工期としては1年前後となるケースが多いです。 ■組織構成: ◇施工管理8名 （20代2名、40代1名　60代5名／工事グループ長は60代） ■働き方／仕事の特徴 ◇受注している物件の割合は民間8割公共2割です。 ◇医療・福祉施設、集合住宅、店舗、公共施設、工場、倉庫等、様々な現場での経験を積むことが出来ます。 ◇OJTは、一緒に現場にいる20代もしくは40代の方がOJTを行います。未経験の方でもしっかりOJTしますのでご安心ください。 ◇大牟田市近郊、熊本市より北部が営業エリアですので、基本的に出張等は発生しません。 ◇現場までは社用車で移動します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼施工管理とは…？／ 建物を作るプロジェクトを計画通りに進めるための「指揮官」のような役割です。 建物が安全に、計画通りに、決められた予算内で完成するように管理していくお仕事となります。 ＼施工管理のやりがい／ 多くの人と協力し、一つのプロジェクトを計画通りに「カタチ」にしていく面白さ、また完成した建物が長きにわたり社会に貢献していくこと。 また、工事の進行状況のチェック、工事スケジュールの管理、品質管理、安全管理など、専門知識・スキルを身に着けることができ、自身の市場価値も上げることができるお仕事です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県大牟田市中白川町2-38 勤務地最寄駅：西鉄大牟田線／新栄町駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 351万円～433万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：211,000円～254,000円 固定残業手当/月：29,000円～35,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 240,000円～289,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（３か月分）＋決算賞与（業績による） ・給与は、経験、スキルによって決定します。 ・決算賞与は予定年収に含まれていません。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    内野建設工業株式会社

    サブコン
    福岡県大牟田市三坑町19-15
    • 設立 1962年
    • 従業員数 14名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【福岡・大牟田市】未経験歓迎！施工管理※大手メーカー工場内の建屋建設・基礎工事など／転勤・出張なし
      ◆◇創業70年以上の地元密着企業／大手化学メーカーや大手金属メーカーが主要取引先◇◆ ～働き方◎落ち着いて長期就業できる環境／残業月25時間／転勤なし／ほぼ大牟田市内の現場／日中にデスクワークができる～ 現場監督として、建築工事・土木工事の施工管理業務（工程管理、安全管理、品質管理、原価管理）をお任せします。 ■詳細および業務の流れ： ◇受注工事：大手メーカ工場内のプラント建屋や建設・倉庫建設、基礎工事などがメインとなります。 ◇受注までの流れ：案件相談（見積依頼）／打合せ／見積り提出／正式受注 　※発注者からの案件相談（見積依頼）が起点となるため、当社から営業をすることはありません。 　顧客からの依頼に対して施工管理者が案件の打合せを行います。 ◇特徴：大規模な現場が少ないため、日中にデスクワークをしながらの現場管理が可能です。 　現場（大手メーカー工場）は、当社から車で10分圏内と近隣であり、社用車で往来します。 ◇受注件数：会社全体で年間100件程度 ◇担当エリア：基本は取引先のみのため、ほぼ大牟田市内の現場となります。 ◇主要受注先：大手化学メーカー、大手金属メーカー 　先代社長の時から取引があり、これまでの信頼から受注をいただいております。 ■組織構成： 代表者1名／施工管理6名／設計2名／作業員1名／安全担当者1名／事務3名 施工管理の年齢構成は、75歳、68歳、65歳、53歳、50歳、43歳の合計6名となっています。 ■教育体制： 入社後はOJT形式で現場に同行し、教育を行います。 ■働き方： 残業は1日1時間程度、月25時間程度です。 段取りや進め方が分かっている専属の下請け業者がおり、日中にデスクワークをしながら要所要所の確認で済むため、残業時間が少なくなっております。公共工事のように写真の撮影や提出もありません。 有給取得率も高く、最低でも年間5日以上は取得しております。 ■中長期的に働ける環境： ・転勤・出張無し！地元で働きたい方必見！ ・長期で勤務していただく視点から定年65歳まで引き上げ！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県大牟田市三坑町19-15 勤務地最寄駅：JR鹿児島本線・西鉄大牟田線／大牟田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～648万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年3回、4.0ヶ月分（昨年実績、会社業績及び評価によります） ■資格手当5,000円あり：1級建築士、1級建築施工管理技士、1級土木施工管理技士のいずれかを保有 ■モデル年収： 現場管理（役職無し）／月給30万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社有明ねっとこむ

    システムインテグレータ（SIer）
    福岡県大牟田市不知火町1-3-10
    • 設立 1987年
    • 従業員数 37名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【福岡/大牟田】IT営業 ◆自治体等へのインフラサービスのご案内／既存メイン／年間休日121日
      ～自治体や学校、病院・民間企業に対して、ネットワーク構築・無線LAN整備・業務サーバー構築・仮想サーバー設計・構築・VDI環境構築などを提供～ ■業務内容： 自治体や学校、病院・民間企業に対して、自社のICTサービス（主にインフラ関係/ネットワークサーバの設計や構築・ネットワーク基盤提供業務など）のご提案をお任せします。【変更の範囲：会社の定める業務】 ＜具体的には…＞ ・新規顧客へのICTインフラ関連の製品やサービスの提案 ・技術的な要件や課題に対するソリューションの提案 ・新規および既存顧客との関係構築 ※半数以上は自治体のお客様となっており、その他、学校や病院、民間企業などの法人既存顧客が中心です ※当社ICTサービスは特定のサーバ・ネットワーク機器メーカーに偏らず、お客様にとって最適なネットワーク、セキュリティ等の環境をご提案できるため、様々なお客様へのサービス提供が可能です。 ■組織構成： 営業部（6名：50代2名/40代2名/30代1名/20代1名） ■企業情報： 大牟田市、荒尾市、みやま市及び福岡県、その他地元企業等の出資を受け、第三セクターとして昭和62年に設立された企業です。設立以来、地域の情報化を促進し、自治体・学校・病院・企業等に対して、総合的なＩＣＴソリューションサービスを提供しています。大牟田駅前に本社を構える、大牟田市の「地域密着企業」のため転勤もありません。 ※第三セクター企業とは…地域の情報を推進するために設立された信頼された会社のことです ■同社の魅力 ・中小規模の案件が多く、取引先ともの打合せから開発・納品まで一貫して携われます。また、ネットワーク構築後、ユーザーの反応や 改善点も早期で確認できる環境のため、やりがいを実感しやすい環境です。 ・取引先の目的・要件・価格・サポート体制に合わせて、機器の選定から決定できますのでエンジニアとして裁量の幅が広いのが特徴です。 ・直請け7割以上でお客様のシステム全体を支えることが可能。 ・公共案件：5～6割、民間案件：4～5割／民間企業は、病院・商社・建設業や、小売業など多岐に渡ります。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ エコタウンオフィス 住所：福岡県大牟田市健老町461番地 大牟田市エコサンクセンター101号室 勤務地最寄駅：西日本鉄道　西鉄天神大牟田線／大牟田駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 400万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～350,000円 ＜月給＞ 250,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与実績：年2回（7月・12月） ※残業手当／残業時間に応じて別途支給 ※交通費／月額3万7千円まで支給（当社規定による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡/大牟田】ネットワークエンジニア　/自社開発/設計～保守/年休121日/19期連続黒字
      ◆◇UIターン歓迎/自社開発100％/設計から保守・運用/行政出資会社で19期連続黒字で安定受注◎/年休121日/福利厚生◎/残業20～40時間以内／無理のない開発スケジュールで品質の高い開発をモットー◇◆ ■業務内容 取引先（自治体・企業・学校・病院等）のネットワークの設計・構築をご担当頂きます。ネットワークの切り替えは月1～2件程度で、保守契約の後、納品後フォローも実施します。 2～3人のチームで開発を行い、まずは1～2案件を担当して頂き、慣れてきましたら5～6案件担当いただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ＜同社のインフラ開発事例＞ ネットワーク機器構築（老朽化によるリプレイスや新規技術提案が多い）／無線LAN整備／ 業務サーバー構築／仮想化サーバーの企画・設計／VDI仮想ディスクの整備ほか ＜開発環境＞ 言語・PHP、Perl、VB.net、C＃ OS・Windows10 DB・SQL Server 、MySQL、PostgreSQL ■組織構成： 所属部署23名(保守担当を含む) ■企業情報： 大牟田市、荒尾市、みやま市及び福岡県、その他地元企業等の出資を受け、第三セクターとして昭和62年に設立された企業です。設立以来、地域の情報化を促進し、自治体・学校・病院・企業等に対して、総合的なＩＣＴソリューションサービスを提供しています。大牟田駅前に本社を構える、大牟田市の「地域密着企業」のため転勤もありません。 ※第三セクター企業とは…地域の情報を推進するために設立された信頼された会社のことです ■同社の魅力 ・中小規模の案件が多く、取引先ともの打合せから開発・納品まで一貫して携われます。また、ネットワーク構築後、ユーザーの反応や 改善点も早期で確認できる環境のため、やりがいを実感しやすい環境です。 ・取引先の目的・要件・価格・サポート体制に合わせて、機器の選定から決定できますのでエンジニアとして裁量の幅が広いのが特徴です。 ・直請け7割以上でお客様のシステム全体を支えることが可能。 ・公共案件：5～6割、民間案件：4～5割／民間企業は、病院・商社・建設業や、小売業など多岐に渡ります。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 株式会社有明ねっとこむ　エコタウンオフィス 住所：福岡県大牟田市健老町４６１番地 大牟田市エコサンクセンター１０１号室 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～450,000円 ＜月給＞ 250,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■モデル年収： 500万円／38歳　月給33万円 450万円／35歳　月給30万円 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月） ※残業手当／残業時間に応じて別途支給 ※交通費／月額3万7千円まで支給(当社規定による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    井樋建設株式会社

    ゼネコン
    福岡県久留米市大石町507-2
    • 設立 1967年
    • 従業員数 24名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【福岡県久留米市】土木施工管理◆国土交通省から表彰実績有/UIターン歓迎/シニア歓迎～
      ～設立57年/地域密着/安定した基盤/残業少（15～20H程）/夜勤や泊りがけの出張は基本ありません/国土交通省から表彰実績有/UIターン歓迎～ ■職務内容 当社の土木施工管理として従事いただきます。 土木では道路・河川・橋梁などのインフラ整備をメインに施工しており、主に国土交通省、福岡県、久留米市からの公共工事を受注しております。 ■具体的な仕事内容 （1）工程管理、品質管理、安全管理、予算管理 （2）協力会社や資材の手配・調整 （3）発注者との打ち合わせ （4）書類作成他 ■補足情報 ・担当エリア：ほとんどは福岡県の久留米市近郊です。その他佐賀県、熊本県、大分県など ※泊りがけの出張はほぼありません。 ・夜勤に関して：数年に1回程度発生可能性はありますが、ほとんどありません。 ・直行直帰可能です。基本直行直帰です。 ・工事期間は、短いものだと1日、長いもので3年程度、1年を超えるものは少ないです。 ■組織構成 建築施工管理：男性6名、年代20～60代 土木施工管理：男性12名、年代20～60代 ※兼務している方もいるメンバーもいます。 ※中途入社も多く活躍している職場です◎ ■働き方 なるべく残業が発生しないように働き方の推進をしております。 施工納期などがあり残業が発生することもありますが、月15～20時間程と非常に少ないです。 ■仕事の魅力 建築や土木工事を一式で発注者様から元請として直接請負い、工事全体の施工契約や工程・品質・安全・原価管理業務を行っております。 近年大きな受注を任される機会が増えており、実績を積み重ねたい方には最適なフィールドがあります。 自身が携わった構造物が完成すれば、カタチも実績も残り、喜びも一段と大きなものになると思います。 ■当社について 「総合建設業」として、建築と土木事業の両軸で地域に根差した事業を展開しております。 当社が手掛けた施工案件が国土交通省から表彰を受けるなど、常に技術力を高めて施工の評価があがる取り組みを実施し続けております。高い評価を永続的に獲得することで、お客様や地域社会からの信頼を築いて参りました。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県久留米市大石町507-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～450,000円 その他固定手当/月：2,500円～5,000円 ＜月給＞ 252,500円～455,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキルや経験、前職の年収などを考慮して決定いたします。上記あくまで想定の年収になります。 ■モデル賃金 建築施工管理技士職／37歳（経験19年目）／年収520万円（月収37万円） 土木施工管理技士職／48歳（経験29年目）／年収700万円（月収50万円） 賞与あり（年2回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡県久留米市】建築施工管理◆国土交通省から表彰実績有/UIターン歓迎/シニア歓迎～
      ～設立57年/地域密着/安定した基盤/残業少（15～20H程）/夜勤や泊りがけの出張は基本ありません/国土交通省から表彰実績有/UIターン歓迎～ ■職務内容 当社の建築施工管理として従事いただきます。 建築では住宅・店舗・ビル・病院・工場などの建物の新築・改修・解体など施工管理をお任せ致します。 ■具体的な仕事内容 （1）工程管理、品質管理、安全管理、予算管理 （2）協力会社や資材の手配・調整 （3）発注者との打ち合わせ （4）書類作成他 ■補足情報 ・担当エリア：ほとんどは福岡県の久留米市近郊です。その他佐賀県、熊本県、大分県など ※泊りがけの出張はほぼありません。 ・夜勤に関して：数年に1回程度発生可能性はありますが、ほとんどありません。 ・直行直帰可能です。基本直行直帰です。 ・工事期間は、短いものだと1日、長いもので3年程度、1年を超えるものは少ないです。 ■組織構成 建築施工管理：男性6名、年代20～60代 土木施工管理：男性12名、年代20～60代 ※兼務している方もいるメンバーもいます。 ※中途入社も多く活躍している職場です◎ ■働き方 なるべく残業が発生しないように働き方の推進をしております。 施工納期などがあり残業が発生することもありますが、月15～20時間程と非常に少ないです。 ■仕事の魅力 建築や土木工事を一式で発注者様から元請として直接請負い、工事全体の施工契約や工程・品質・安全・原価管理業務を行っております。 近年大きな受注を任される機会が増えており、実績を積み重ねたい方には最適なフィールドがあります。 自身が携わった構造物が完成すれば、カタチも実績も残り、喜びも一段と大きなものになると思います。 ■当社について 「総合建設業」として、建築と土木事業の両軸で地域に根差した事業を展開しております。 当社が手掛けた施工案件が国土交通省から表彰を受けるなど、常に技術力を高めて施工の評価があがる取り組みを実施し続けております。高い評価を永続的に獲得することで、お客様や地域社会からの信頼を築いて参りました。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県久留米市大石町507-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～450,000円 その他固定手当/月：2,500円～5,000円 ＜月給＞ 252,500円～455,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキルや経験、前職の年収などを考慮して決定いたします。上記あくまで想定の年収になります。 ■モデル賃金 建築施工管理技士職／37歳（経験19年目）／年収520万円（月収37万円） 土木施工管理技士職／48歳（経験29年目）／年収700万円（月収50万円） 賞与あり（年2回） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社イーエム九州

    自動車ディーラー
    福岡県糟屋郡須惠町大字植木181-1
    • 設立 1950年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【福岡／糟屋郡】福岡支店長（候補）◆創立70周年超／大型自動車専門のメンテナンス会社／年休125日
      ～物流の安心を支える／大型自動車の修理・架装・メンテナンスに関して高い評価と信頼を得る創立70周年以上の企業／転勤なし／家族手当あり～ ■概要： 福岡支店長（候補）として福岡支店業務全般の運営管理責任者を担っていただきます。 ■業務内容： ・年間収支計画策作成 ・営業担当月別売上計画書作成 ・支店・営業・現場売上実績管理 ・経営会議出席（実績報告等） ・経営会議等会社方針の社員への伝達 ・ユーザー訪問 ・振替伝票検印 ・営業日報作成・検印 ・人事考課　等 ■配属先組織構成: ・会社全体：58名（役員除く） ・福岡支店：28名（クルー除く、男性26名、女性2名）支店長0名、課長2名、係長2名、主任1名、クルー（専属外注）12名、 ・平均年齢47.8歳（クルー除く） ■当ポジションの特徴： ・現場での経験を活かしてマネジメントをしていただます。現場と管理部門をしっかりとまとめることがミッションです。 ・将来的には、本人のスキル経験を考慮して、役員を目指すことも可能なポジションです。 ■当社について： 『株式会社イーエム九州』は1950年、合名会社甲木自動車ボデー工場として事業をスタートしました。 その後1999年、現在の社名へ商号変更し糟屋郡と久留米市の2ヶ所に拠点にて大型自動車の修理・部品販売を行っています。 ■当社の特徴： ・当社では、中古車を含め車両の販売を一切行っていません。指定（民間車検） 工場でありながら、車検もほとんどやっていません。得意分野である、事故修理・新車架装・メンテナンスに特化することで、他の追随を許さない高いレベルのサービス・品質を維持することができると思うからです。車の総合商社（ジェネラリスト）ではありませんが、大型自動車の修理・架装・メンテナンスの専門店（スペシャリスト）として、その存在感をますます高めて参ります。 ・そんなイーエム九州の組織は非常にシンプルです。本社総務部を中心に福岡支店・久留米支店があり、それぞれの支店では整備部が中心となって、お客様個別のニーズをしっかり把握し、迅速・確実に対応いたします。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県糟屋郡須惠町大字植木181-1 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：400,000円～830,000円 ＜月給＞ 400,000円～830,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※待遇については経験・スキルに応じて決定します。 ■賞与：年2回※業績による ■昇給：年１回 ※賞与は半年ごとの個人評価・部門業績により支給額を決定します ※年間を通じての個人評価・部門業績により翌年度の昇給額を決定します（今のところ減給の規定はありません） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    大和建設株式会社

    サブコン
    福岡県久留米市中央町22-17
    • 設立 1956年
    • 従業員数 37名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【福岡/久留米】建築施工管理～直行直帰可・出張無・手当充実・研修制度充実・子育て応援宣言企業～
      建築工事の施工、工程管理をご担当いただきます。 ※エリア…県内中心の各現場(社用車あり)　出張はありません。 ※１人の担当案件は1件になります。 ■組織構成： 15名ほどが建築施工管理の仕事をしております。 20代～60代の幅広い年代の方が活躍中です。 また1級建築施工管理技士が８名在籍しており、ベテラン社員から学ぶことができます。 ■職場環境： PCが支給されていたり、状況に応じ直行直帰が許されているなど、業務設計が自分の裁量でできる環境であることで、 残業時間が平均26時間と業界内でも抑えられている状況です。 また、アットホームな社風となっており、社員同士が気兼ねなく、相談やアドバイスができる環境です。 ■職務の魅力： 【自分の仕事が形に残る】 関わった仕事が形として何十年も残るのは建設業ならでは。子どもや孫に自分の足跡を語れる誇りのある職種です。 【研修充実！キャリアアップできる】 社内研修や社外セミナー受講など、知識や技術をサポートする体制を確立。責任感とプロ意識を育みます。 【整理整頓で安全第一！】 現場や周辺の整理整頓、清掃を徹底しています。現場の作業員だけでなく、周辺住民のみなさまへの配慮も大切です。 ■当社の特性： 昭和３１年の創業以来「繁栄は和にあり」「信用は誠実にあり」「建設は奉仕にあり」という精神のもとに、建設を通じて地域社会の発展に貢献してまいりました。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県久留米市中央町22-17 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 363万円～617万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：175,000円～270,000円 その他固定手当/月：20,000円～62,000円 固定残業手当/月：44,000円～74,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 239,000円～406,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり(年1回) ■賞与：あり(年2回)3.2か月※業績に連動 記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含みます。
    • 【福岡/久留米】土木施工管理～直行直帰可・出張無・手当充実・研修制度充実・子育て応援宣言企業～
      土木工事の施工、工程管理をご担当いただきます。 ※エリア…県内中心の各現場(社用車あり)　出張はありません。 ※公共工事と民間工事の割合は半々です。 ※１人の担当案件は1件になります。 ■組織構成： 7名が土木施工管理の仕事をしております。 20代～60代の幅広い年代の方が活躍中です。 また1級土木施工管理技士が6名在籍しており、ベテラン社員から学ぶことができます。 ■職場環境： PCが支給されていたり、状況に応じ直行直帰が許されているなど、業務設計が自分の裁量でできる環境であることで、 残業時間が平均26時間と業界内でも抑えられている状況です。 また、アットホームな社風となっており、社員同士が気兼ねなく、相談やアドバイスができる環境です。 ■職務の魅力： 【自分の仕事が形に残る】 関わった仕事が形として何十年も残るのは建設業ならでは。子どもや孫に自分の足跡を語れる誇りのある職種です。 【研修充実！キャリアアップできる】 社内研修や社外セミナー受講など、知識や技術をサポートする体制を確立。責任感とプロ意識を育みます。 【整理整頓で安全第一！】 現場や周辺の整理整頓、清掃を徹底しています。現場の作業員だけでなく、周辺住民のみなさまへの配慮も大切です。 ■当社の特性： 昭和３１年の創業以来「繁栄は和にあり」「信用は誠実にあり」「建設は奉仕にあり」という精神のもとに、建設を通じて地域社会の発展に貢献してまいりました。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県久留米市中央町22-17 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 363万円～617万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：175,000円～270,000円 その他固定手当/月：20,000円～62,000円 固定残業手当/月：44,000円～74,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 239,000円～406,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり(年1回) ■賞与：あり(年2回)3.2か月※業績に連動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    大和塗料産業株式会社

    専門店・その他小売
    福岡県久留米市御井旗崎4-4-11
    • 設立 1973年
    • 従業員数 13名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【佐賀市※未経験歓迎】ルート営業※塗料◆正社員／残業ほぼなし／年間休日125日／ブランクOK
      • NEW
      ～社用車を支給（通勤可能）◎未経験や販売サービス経験者の方活躍中◎子育てしながら活躍中◇創業52年・車両用から建築・工業用塗料を扱う専門商社～ ■こんな方におススメ： ・人と話すことが好き ・残業を減らしたい、 ・運転が苦ではない ・営業にチャレンジしたい 実際、元販売職の方や冠婚葬祭など全くの異業界の方も活躍中です。 未経験の方には先輩が丁寧に指導・同行しますので安心してください。 経験に応じて本社久留米市で1～2カ月程度の研修可能性もございます。 ■業務内容： 塗料のルート営業をお任せします。 ・取引先：塗装業や板金工場、建築系の小規模事業所など ・エリア：佐賀市内・大川市・柳川市・大牟田市・神崎などです。 ・ノルマなし：目標設定あり ・営業方法：電話での注文受付や配達・訪問の際にニーズのヒアリングや次の商品のご提案など（既存7,8割）使用いただく社用車はバンのためトラック程大きくなく運転もしやすいです。 ■1日の流れ： 前日等に注文を受けたところへ塗料の配達などお任せします。慣れてきたら新規開拓もお願いします。 ◎出社→携帯や会社に届いている注文を整理 →納品書を作成、1日の配達スケジュールを段取り →塗料等車に積んで出発 →終業※定時の17時半にはみなさん帰られています ■扱う商材： 車両塗料や木工塗料、建築塗料、工業用塗料など。またそれに付随した接着剤やテープ、吸収缶などを扱います。 塗料も一斗缶（16リットル）のものから片手で持てる3.9リットルの軽いものなど形は様々。 車など長くきれいな状態を保つものから、防カビ・防虫・防さびなど物を守って長持ちさせる大切な役割を果たしています。 ■働きやすい環境： 佐賀営業所には6名在籍しており、ルート営業は3名（男性２名・女性１名）在籍。子育て世代も在籍しており、働きやすい環境などを考慮しています。 ■研修期間について： 久留米支社への研修を1～2カ月行っていただく可能性がございます。 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細1＞ 佐賀営業所 住所：佐賀県佐賀市川副町大字南里1479-8 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：福岡県久留米市御井旗崎4-4-11 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 286万円～325万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～250,000円 ＜月給＞ 220,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 経験・実績などにより給与・賞与は考慮いたします ■昇給：1回／年 ■賞与有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    田中藍株式会社

    石油化学メーカー
    福岡県久留米市瀬下町93
    • 設立 1948年
    • 従業員数 150名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【福岡支店/博多駅徒歩5分】化学薬品のルート営業◇創業130年の老舗専門商社◇正社員登用率100%！
      ◆◇創業130年！化学工業薬品等を扱う老舗専門商社◇◆ ～過去5年間の正社員登用率100%！年間休日120日／土日祝休み／福利厚生充実◎家族手当や社宅制度あり～ 当社はタイヤ、スマホ、ペットボトル、オムツなど、身の回りに欠かせない様々な製品の「原料」や「薬品」を取り扱い、2000社を超える国内外のお客様から「製品」が生まれるお手伝いしています。今回は営業職を募集いたします。 ■業務内容： 当社の建材部門にて営業業務をお任せします。 建築会社に対して、内装関係の資材などを中心に営業を行っていただきます。 【製品例】石膏ボード、硬質ウレタンフォーム、オフィス家具等　※HPに詳細記載あり ■業務の特徴： ◇担当する顧客のニーズを形にし、必要とされる素材を的確かつスピーディーに提案し、同社製品をより良いコストパフォーマンスで供給することが求められます。 ◇担当するクライアントはメーカーから専門商社まで様々です。関連する業界も、電機、通信、薬品、自動車、アパレル、食品、建設など多岐に渡ります。 ◇それぞれのクライアントの扱う商材をしっかり把握することが重要となり、製品を製造する際に必要な素材や材料などを自ら提案することもあります。 ◇月の訪問回数は１～3回程度でこの際の情報収集が非常に重要となります。担当顧客はは約20～30社程度となります。 ◇貿易業務(納期調整など)や見積もり作成、情報収集やプレゼン資料作成といった業務などがあります。 ■キャリアパス： 同社は学歴不問、自身の能力・ポテンシャルを重視しています。やる気や実績次第で様々なポジションにチャレンジできる機会のある環境です。 ■同社の魅力： ＜創業130年以上の老舗専門商社＞ 九州に地盤を築き、長い歴史の中で培われた多くのノウハウを歴代の社員から受け継ぎ、現在では海外へ進出する規模にまで発展しています。 ＜取り扱い商品数の多さ＞ 取り扱う商材は10,000種類を越え、扱う分野も多岐に渡ります。広範囲に渡るサービスを展開しているため、素材商社の営業として幅広い分野で活躍することができます。 ＜グローバル展開＞ 化学産業のグローバリゼーションに伴い、当社も積極的にタイ、アメリカ、中国、オランダに拠点を構え、現地調達をサポートしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 福岡支店 住所：福岡県福岡市博多区博多駅前2-19-24 大博センタービル11F 勤務地最寄駅：JR鹿児島本線線／博多駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～300,000円 固定残業手当/月：50,000円～75,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～375,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり ■賞与：年2回(7月・12月)　※過去実績：5ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【久留米】化学薬品のルート営業◆理系出身・Uターン歓迎◆創業130年の老舗専門商社×海外展開も
      【創業130年を超える老舗素材専門商社／海外展開に注力中★年間休日124日（土日祝）／正社員登用率ほぼ100%】 当社は化学工業薬品（合成ゴム、石油製品、プラスチック、金属、繊維等）を扱う専門商社です。化学工業薬品とは、メーカーが製品を作る際に必要になる「原料」や「薬品」のことで、モノが生まれる時には必ず必要になります。 メーカーや海外の事業所、現地法人を構えている取引先を相手に、世の中の変化や動向を読みながら、当社が取り扱う10,000点以上のアイテムの中から最適な原料を提案していただきます。 現在は海外との取引も増えておりますので、入社後数年で英語を使った仕事に従事していただく可能性もあります。 ■業務内容： ・国内既存顧客（大手メーカー含む）へのルート営業 ・商品の問い合わせや見積もり、クレーム対応など ・新規開発、企画立案 ・海外取引先への輸出入業務 ■担当顧客について メーカーから専門商社まで様々です。それぞれのクライアントの扱う商材をしっかり把握し、当社で供給できる物を、より良いコストパフォーマンスで供給していくことが重要です。 製品を製造する際に必要な素材や材料などを自ら提案していただくこともあります。 ■久留米営業部について 久留米営業部は現在、半導体メーカー、電力メーカー、化学メーカー、製薬メーカーなど大手企業を含む約600社と取引をしています。ご入社後から大手企業との取引に関われる点が魅力です。英語が得意な方は海外のお客様も積極的にお任せいたします。※海外分野は今後特に注力したいと考えています。 ■担当エリア 九州地区をメインに東京以西をお任せします。海外事業エリアは東南アジアを中心に、欧米企業とも取引を行っています。 ■当社の魅力 九州に地盤を築き、130年以上の歴史がある老舗専門商社です。長い歴史の中で培われた多くのノウハウを歴代の社員から受け継ぎ、現在では海外へ進出する規模にまで発展しています。一から事業を作り上げる技術とノウハウを身につけることが可能です。 取り扱う商材は10,000種類を越えています。また、扱う分野も多岐に渡ります。広範囲に渡るサービスを展開しているため、素材商社の営業として幅広い分野で活躍することができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県久留米市瀬下町93 勤務地最寄駅：JR各線／久留米駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～300,000円 固定残業手当/月：50,000円～75,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～375,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験、現年収等を踏まえて決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社東和コーポレーション

    繊維メーカー
    福岡県久留米市津福本町227
    • 設立 1947年
    • 従業員数 143名
    • 平均年齢 44.4歳
    求人情報 全4件
    • 【福岡】研究開発（新商品の企画開発など）産業用ゴム手袋国内トップクラスシェア＜第二新卒歓迎＞
      ～新商品の企画開発に未経験から携われるチャンス／産業用ゴム手袋国内トップクラスシェアを誇る優良企業～ ■業務内容： ゴム作業用手袋を中心に、総合手袋メーカーとして国内トップシェアを誇る当社の商品企画・研究開発担当をお任せします。 ■業務詳細： 新商品の企画提案や新商品開発（サンプル試作、配合、製造現場でのテスト生産）、物性試験・分析測定、海外工場での製造支援、特許管理などを行っていただきます。 商材は、工場内で使用される産業用ゴム手袋やDIYに使用する作業用手袋が中心となります。まずは出来る業務からお任せする予定です。 ■配属先の特徴： 研究部への配属となり、現在研究部の担当は男性6名、女性4名の計10名です（50代：部長男性 1名、40代：男性1名・女性1名、30代：男性4名・女性3名）。 ※それぞれテーマをもって新商品の開発や既存商品の改良、海外工場での製造支援、特許管理などを分担して行っております。 ■入社後の研修について： 1週間は座学研修と商品理解を深めるための営業研修、1週間工場研修、1週間リサイクルセンターや他部門での研修を予定などを想定しています。 ■当社の特徴： 産業用手袋の総合メーカーとして、変化する情勢、多岐多様なニーズに対応していくため、確固たる企業理念を持ち、どのような変化にも即応できる柔軟な姿勢を大切にしております。たゆまない厳しい品質へのこだわりにより、研究開発陣の拡充、製造・品質管理システムの整備（ISO9001取得）、販売網の強化など内的改善・充実に取り組み、さらに他社に先駆けた海外生産工場の進出（中国、マレーシア）、海外有力メーカーとの業務提携など、積極的なグローバル化をすすめ、競争力のある事業の基盤づくりも推進してきました。これからも、迎える未来をしっかりととらえ、専門メーカーとしての長い歴史に培われた技術と経験を生かして、環境に配慮した製品、リサイクルによる環境フォロー（ISO14001取得）、斬新な発想を盛り込んだ製品開発と、夢のある未来の現実に向かって歩んでいきたいと考えております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県久留米市津福本町227 勤務地最寄駅：西鉄天神大牟田線／試験場前駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 308万円～332万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：187,100円～202,600円 ＜月給＞ 187,100円～202,600円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、能力、スキル等を考慮し、弊社規定により決定します。 ■賞与：年2回（過去実績…月給の3.5ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【佐賀】総務経理職　※U・Iターン歓迎／ゴム手袋国内トップクラスシェアの総合メーカー
      ■概要： ゴム手袋や塩ビ手袋の総合メーカーである当社の佐賀工場にて、総務経理職をお任せします。 ■業務詳細： ・経理関連（入出金業務、現預金確認業務、入力作業など） ・総務関連（営繕管理業務、社会保険関連業務など） ・人事労務関連（勤怠管理業務など） ■社風について： ・和気あいあいとしており、自分の意見やアイデアを反映させやすい風通しの良い雰囲気があります。 ・年1回の社員旅行で社員同士の交流を深めております。 ・U・Iターンご希望の方でも、借り上げ社宅を用意しておりますので心配ございません。引っ越しの費用も負担いたします。 ■配属先の人員構成： 佐賀工場事務部：2名（男性、女性各1名） ■当社の特徴： 産業用手袋の総合メーカーとして、変化する情勢、多岐多様なニーズに対応していくため、確固たる企業理念を持ち、どのような変化にも即応できる柔軟な姿勢を大切にしております。たゆまない厳しい品質へのこだわりにより、研究開発陣の拡充、製造・品質管理システムの整備（ISO9001取得）、販売網の強化など内的改善・充実に取り組み、さらに他社に先駆けた海外生産工場の進出（中国、マレーシア）、海外有力メーカーとの業務提携など、積極的なグローバル化をすすめ、競争力のある事業の基盤づくりも推進してきました。これからも、迎える未来をしっかりととらえ、専門メーカーとしての長い歴史に培われた技術と経験を生かして、環境に配慮した製品、リサイクルによる環境フォロー（ISO14001取得）、斬新な発想を盛り込んだ製品開発と、夢のある未来の現実に向かって歩んでいきたいと考えております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 佐賀工場 住所：佐賀県唐津市厳木町岩屋716-4 勤務地最寄駅：JR唐津線／岩屋駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 310万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：195,000円～221,500円 ＜月給＞ 195,000円～221,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記は経験・スキル等により決定します。 ■賞与：年2回（7月／12月）前年支給実績3.9ヶ月 ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ニシヨリ株式会社

    繊維メーカー
    福岡県久留米市南1-11-2
    • 設立 1947年
    • 従業員数 280名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【久留米｜第二新卒・未経験歓迎！】社内SE｜IT環境を整備するお仕事◆幅広いスキル習得／借上社宅有
      ＜創業70年超の安定企業／年休120日／残業平均月10～15時間＞ ■業務概要： 社内のIT環境を安定かつ効率的に運用するために不可欠な存在です。社内ネットワークや機器の管理、ITインフラの整備・維持、業務システムの運用・改善・導入支援などを行います。また、業務フローの見直しやITツールの活用を通じて、会社の成長と競争力強化に寄与する重要な役割を果たしています。 ■業務内容： （1）インフラ構築・運用・保守（社内で安定したIT環境を整えるために、必要なハードウェア・ソフトウェア・ネットワークなどを設計・導入・設定・運用する業務です。） （2）社内ヘルプデスク（社員が業務で使用するIT環境に関する問題や疑問を迅速かつ的確に解決し、生産性や一人ひとりのITリテラシーを向上させる業務です。） （3）基幹システム構築・運用・保守（基幹システムの稼働状況を常時監視し、障害発生時には迅速に対応。システムの安定稼働の維持と全社業務の円滑な遂行を支えます。） （4）IT戦略・システム企画立案（経営戦略を支えるシステムの企画立案・要件定義を行う。各部門のヒアリングや業務分析を行い、業務プロセスの改善を推進します。） ■組織構成： 課長含め4名（20代：1名／30代：1名／40代：1名／60代：1名） ■仕事の魅力： （1）ITの幅広いスキルを習得！ 少数精鋭の組織でありながら、一人一人が担当する業務範囲が広く、成長機会が多いのが特徴です。インフラ・ネットワーク・セキュリティ・業務システム、ヘルプデスクなど、IT分野の全体を俯瞰でき、ゼネラリストとしての力がつきます。 （2）”やってみたい”がカタチになる職場 経営層との距離が近いことから、自身が提案したプロジェクトがすぐに採用され、自ら裁量権を以て実行することが出来るのも魅力の一つです。（例：入社3年目のメンバーの提案により【新規入社者に対する情報セキュリティ教育のプログラム検討・実施】や【拠点ヘルプデスクの提案・実施】、【工場内における生産工程におけるツール作成・導入】などを提案・実行） （3）ワークライフバランス重視派にぴったり！ 社外との納期プレッシャーが比較的少なく、仕事の進め方も比較的自身でペースを作ることが可能なため、残業も平均月10～15時間と安定的な働き方が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県久留米市御井朝妻一丁目6番14号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：206,800円～239,200円 その他固定手当/月：20,000円 ＜月給＞ 226,800円～259,200円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職でのご経験・処遇などを考慮し、当社規定により決定します。 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※別途、対象者には扶養手当、通勤手当などを支給します。 ■昇給：年1回（2月） ■賞与：年2回（5月・11月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【久留米／転勤無】社内SE｜基幹システム運用・ヘルプデスクなど◆残業平均月10～15H／借上社宅有
      ＜創業70年超の安定企業／年休120日／残業平均月10～15時間＞ ■業務概要： 社内のIT環境を安定かつ効率的に運用するために不可欠な存在です。社内ネットワークや機器の管理、ITインフラの整備・維持、業務システムの運用・改善・導入支援などを行います。また、業務フローの見直しやITツールの活用を通じて、会社の成長と競争力強化に寄与する重要な役割を果たしています。 ■業務内容： （1）インフラ構築・運用・保守（社内で安定したIT環境を整えるために、必要なハードウェア・ソフトウェア・ネットワークなどを設計・導入・設定・運用する業務です。） （2）社内ヘルプデスク（社員が業務で使用するIT環境に関する問題や疑問を迅速かつ的確に解決し、生産性や一人ひとりのITリテラシーを向上させる業務です。） （3）基幹システム構築・運用・保守（基幹システムの稼働状況を常時監視し、障害発生時には迅速に対応。システムの安定稼働の維持と全社業務の円滑な遂行を支えます。） （4）IT戦略・システム企画立案（経営戦略を支えるシステムの企画立案・要件定義を行う。各部門のヒアリングや業務分析を行い、業務プロセスの改善を推進します。） ■組織構成： 課長含め4名（20代：1名／30代：1名／40代：1名／60代：1名） ■仕事の魅力： （1）ITの全領域を網羅！ 少数精鋭の組織でありながら、一人一人が担当する業務範囲が広く、成長機会が多いのが特徴です。インフラ・ネットワーク・セキュリティ・業務システム、ヘルプデスクなど、IT分野の全体を俯瞰でき、ゼネラリストとしての力がつきます。 （2）裁量×スピード感！貴方のアイディアが会社を動かす！ 経営層との距離が近いことから、自身が提案したプロジェクトがすぐに採用され、自ら裁量権を以て実行することが出来るのも魅力の一つです。（例：入社3年目のメンバーの提案により【新規入社者に対する情報セキュリティ教育のプログラム検討・実施】や【拠点ヘルプデスクの提案・実施】、【工場内における生産工程におけるツール作成・導入】などを提案・実行） （3）納期に追われず、ストレスフリー！ 社外との納期プレッシャーが比較的少なく、仕事の進め方も比較的自身でペースを作ることが可能なため、残業も平均月10～15時間と安定的な働き方が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県久留米市御井朝妻一丁目6番14号 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：239,200円～305,000円 その他固定手当/月：20,000円～50,000円 ＜月給＞ 259,200円～355,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職でのご経験・処遇などを考慮し、当社規定により決定します。 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※別途、対象者には扶養手当、通勤手当などを支給します。 ■昇給：年1回（2月） ■賞与：年2回（5月・11月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    半田建設株式会社

    サブコン
    福岡県久留米市日ノ出町100日ノ出ハイツ
    • 設立 1952年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【福岡／久留米市】建築施工管理◆有資格者歓迎◎手当充実／転勤無／創業70年超・地域密着の建設会社
      • NEW
      ～創業70年超／地域密着の建設会社／転勤なし／マイカー通勤可／資格支援・手当充実～ ■業務概要： 公共施設や病院・福祉施設から個人住宅まで幅広く手掛ける当社の施工管理担当として、工程管理・品質管理・原価管理・安全管理等の業務をお任せします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： （1）工程管理 担当した工事を納期までに完成させるため、現場作業のスケジュールやタスク管理を実施します。 現場を担当する職人さんや業者さんと協力しながら、「竣工」というゴールに近づけていきます。日報の作成や報告書など事務的な仕事も多く発生する業務です。 （2）品質管理 求められる品質や基準等に沿って施工を進めていくことが非常に重要です。知識や経験が存分に生かせますし、自身の成長を感じられる業務です。 （3）原価管理 事前に設定された予算内で工事を行うために、資材や部材の原価管理が必要です。品質とのバランスを取りながら適正に現場がまわるように調整していきます。 （4）安全管理 工事を進めるにあたりもっとも重要なことは、現場に携わっている方々が安全・安心に取り組むことができる環境づくりです。リスクマネジメント能力が必要な仕事です。 ■施工実績： ・福岡教育大学附属福岡小学校体育館新営工事 ・JR久大本線久留米大学駅前本屋外新築 ・道の駅「くるめ」新築工事 ・JR久留米駅西口駐車場新築工事 その他、病院、福祉施設や個人住宅など実績多数 ■当社の特徴・魅力： 当社では地域や社会のためにも頑張る社員を応援しています。 何をするにも健康第一と考え、「非喫煙手当」として毎月4,000円を支給しています。ほかにも、創造力や考える力、伝える力を養う目的で2週間に1度本を読んで感想文を提出しています。（任意参加、提出1回につき期末賞与に1,000円加算※書籍代は会社負担）また、「子育て応援宣言」に登録をしていて、子どもの学校行事や地元のお祭りなどにも積極的に参加できる環境をつくっています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県久留米市日ノ出町100 日ノ出ハイツ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 506万円～714万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：268,200円～383,100円 固定残業手当/月：81,800円～116,900円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 350,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・スキルを考慮し決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（3ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡／久留米市】建築施工管理◆資格支援・手当充実◎転勤無／創業70年超・地域密着の建設会社
      • NEW
      ～創業70年超／地域密着の建設会社／転勤なし／マイカー通勤可／資格支援・手当充実～ ■業務概要： 公共施設や病院・福祉施設から個人住宅まで幅広く手掛ける当社の施工管理担当として、工程管理・品質管理・原価管理・安全管理等の業務をお任せします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： （1）工程管理 担当した工事を納期までに完成させるため、現場作業のスケジュールやタスク管理を実施します。 現場を担当する職人さんや業者さんと協力しながら、「竣工」というゴールに近づけていきます。日報の作成や報告書など事務的な仕事も多く発生する業務です。 （2）品質管理 求められる品質や基準等に沿って施工を進めていくことが非常に重要です。知識や経験が存分に生かせますし、自身の成長を感じられる業務です。 （3）原価管理 事前に設定された予算内で工事を行うために、資材や部材の原価管理が必要です。品質とのバランスを取りながら適正に現場がまわるように調整していきます。 （4）安全管理 工事を進めるにあたりもっとも重要なことは、現場に携わっている方々が安全・安心に取り組むことができる環境づくりです。リスクマネジメント能力が必要な仕事です。 ■施工実績： ・福岡教育大学附属福岡小学校体育館新営工事 ・JR久大本線久留米大学駅前本屋外新築 ・道の駅「くるめ」新築工事 ・JR久留米駅西口駐車場新築工事 その他、病院、福祉施設や個人住宅など実績多数 ■当社の特徴・魅力： 当社では地域や社会のためにも頑張る社員を応援しています。 何をするにも健康第一と考え、「非喫煙手当」として毎月4,000円を支給しています。ほかにも、創造力や考える力、伝える力を養う目的で2週間に1度本を読んで感想文を提出しています。（任意参加、提出1回につき期末賞与に1,000円加算※書籍代は会社負担）また、「子育て応援宣言」に登録をしていて、子どもの学校行事や地元のお祭りなどにも積極的に参加できる環境をつくっています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県久留米市日ノ出町100 日ノ出ハイツ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～506万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：214,500円～268,200円 固定残業手当/月：65,500円～81,800円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 280,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・スキルを考慮し決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（3ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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