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[職種]技術職(化学・素材・化粧品・トイレタリー) 

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    35ページ:職種【技術職(化学・素材・化粧品・トイレタリー)】の求人募集がある企業一覧

    該当企業数 2,835 社中 1,701〜1,750 社を表示

    東洋濾紙株式会社

    精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー
    東京都千代田区内幸町2-2-3日比谷国際ビル5F
    • 設立 1933年
    • 従業員数 580名
    • 平均年齢 45.6歳
    求人情報 全19件
    • 【新潟】製品開発(濾過器)◇分析用濾紙シェア80%以上/年休124日/月残業20h程度/ニッチトップ
      • NEW
      【日本初の濾紙メーカー/幅広く利用されている濾紙/安定基盤 × 社会に必要とされ続ける技術 × 働きやすい環境/様々なモノづくりに貢献することが出来る】 ◎創業100年以上の企業として、新たな100年を創る改革・変革を推進するための中核人材としてお迎えするポジション ◎国内唯一のJIS規格を有する国内シェア80%以上の「分析用濾紙」の製品力と、グループ体制による安定基盤が魅力 ■業務内容: 化学分析用濾紙において国内シェア80%を誇る当社において、同社のブランドの核を担う濾過(ろか)機の設計を担当頂きます。ビールの仕上げ工程など、飲料・食品・半導体等、幅広くものづくりに貢献する製品です。 ■やりがい・魅力: 製品仕様の企画から納入・据え付けまで一貫して携わることができます。 外部加工業者との製作仕様の打ち合わせや営業担当と同行しユーザーへの設計内容のプレゼン等にも従事いただきます。 入社後半年程度はフィルターのハウジング、組み立て等、現場で業務を学んでいただき、ゆくゆくはお客様先まで出向いていただきカスタマイズ設計等をお任せします。 ■配属先情報: 新潟工場:270名、濾過器グループ:27名 ※建物の改変を伴う業務は含みません。 ■当社の特徴: 日本初の濾紙メーカーであり、分析用濾紙の国内シェア80%以上を誇り、ADVANTECブランドを確かなものにしている当社。目に見えるゴミから非常に小さなミクロの世界の異物まで、多種多様なものを濾過するフィルターを幅広く取り扱っており、顧客業界が製薬・食品・化粧品等と多岐にわたるため、景気に左右されにくく、事業が安定。働き方においても、月残業20h程、年124休日、家族手当等の福利厚生も充実しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 新潟工場 住所:新潟県北蒲原郡聖籠町東港5-2265-14 勤務地最寄駅:JR白新線/佐々木駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~320,000円 <月給> 250,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも残業を含めた目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【千代田区】知財/特許創出エンジニア◇未経験からキャリアチェンジ歓迎/残業10h以内・年休124日
      • NEW
      【ADVANTECグループ/分析用濾紙シェアトップクラス/創業100年以上の安定基盤でグループ7社の知財創出を担う/】 ■業務内容 創業100年以上の安定企業であるADVANTECグループにおける特許創出エンジニアとして、開発初期段階からテーマ検討に参画し、発明の種の発掘~活用までを一貫して関与いただきます。 <具体的な業務> A.知財権利化業務 ・研究テーマの技術内容整理 ・特許調査、分析とマップ作製 ・発明創出活動(アイディア探索、特許ブレスト) ・明細書作成サポート(ヒアリング、弁理士との打合せ、特許ライター) B.知財戦略・啓発活動 ・開発部門、開発企画との特許情報の共有 ・先願調査、特許クリアランス調査 ・社内勉強会の運営 C.知財管理業務 ・グループ会社の知的財産権(特許・商標・意匠)の管理 ・知財報奨金、維持年金・経費支払い管理 ■将来のキャリアパス 知財専門職としてのキャリアを軸に、技術戦略・事業企画との連携や、グループ全体の知財マネジメントへと役割を拡張していくことも可能です。 <キャリアパス例> 特許創出エンジニア ⇒ 知財戦略担当 ⇒ 開発企画 / 知財チームリーダー ■やりがい・魅力 ・特定分野に偏らず、複数事業・複数技術の知財に横断的に関われる点が特徴です。 ・「技術が世に出る前段階」から関われるため、発明の手応えを実感できます。 ・担当する技術範囲のみならず、社内各グループの技術全般を把握でき、最新の製品技術と関連する知財情報が習得できます。 ・上位組織が企画部のため、会社の成長を牽引するグループ・メンバーの中で、教育指導、OJTの機会に恵まれ、キャリア選択が広がります。 ■働きやすい就業環境 残業月10時間以内、年休124日(※2025年度)、完全週休二日制、土日祝日休み。 男性の育休取得も実績があり、家族手当など福利厚生も整っているため、ライフステージが変わっても安心して働き続けられます。 ■配属部署について: 知財チームは課長とメンバー2名、チームが属する企画部は知財チーム含め15名の組織です。異業種メーカーからの中途入社者も活躍しており、多様な経験を活かせる職場環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区内幸町2-2-3 日比谷国際ビル5F 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 420万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~450,000円 <月給> 250,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも残業を含めた目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社エネライフ

    ガス
    東京都港区芝公園2-4-1芝パークビルB館6F
    • 設立 1960年
    • 従業員数 266名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【イワタニG】社会貢献性◎LPガス個人営業<住まいのトータルサポート提案>◆既存中心/基本土日祝休
      □■飛込み営業なし/資格取得支援制度充実/安定の経営基盤◎/LPガス供給関東トップクラスのシェアを誇る岩谷産業グループの中核企業/脱炭素社会の実現に向け次世代エネルギー事業拡大中■□ ■業務概要: 「お客さまに快適な暮らし」の提案営業をお任せします。 「ガス機器を修理・交換したい」「居住空間を改善したい」といった顧客要望に応え、お客様に満足していただけるよう住まいのトータルサポートをご提案いただきます。 ■業務の特徴: ◇既存のエンドユーザーに当社のLPガスを継続利用いただくため、担当エリアを定期的に訪問し顧客ニーズにお応えしていきます。 ◇各種ガス機器・住宅設備のほか電力やウォーターサーバー等の販売・リースも行い、エンドユーザーの住環境をトータル的に提案・サポートしています。 ◇保安点検・機器メンテナンスを通じて安全を担保しながらお客様の安全・安心な暮らしを実現していきます。 ◇既存の需要家さまを中心にアポイントを取得し営業するため、飛込み営業はありません。 ■魅力: ◎イワタニグループの安定基盤のもと、生活インフラを支える社会貢献性の高い事業に携われるだけでなく、次世代エネルギーといった未来の市場を創造する最前線で活躍できます。 ◎お客様の課題解決を通じて介在価値を実感できる提案型営業であり、多種多様な国家資格取得支援制度を活用し、専門性を高め一生モノのスキルを身につけることができるキャリアパスが用意されています。 ■就業環境: 配属となるお客様サービス部門は、和やかな雰囲気で社歴や部署の垣根を越えて活発なコミュニケーションがとられています。 社員同士が良好な関係を築き、チームワークを大切にする文化が根付いており、困ったことがあれば互いに助け合う風土があります。 ■勤務地について: 下記いずれかの拠点にて勤務いただきます。 ・西部支社(東京都西東京市柳沢2-18-46東京ガス保谷ビル2F) ・東部支社(東京都荒川区南千住3-28-1) ・神奈川支社(神奈川県大和市深見台3-4-40) ・埼玉支社(埼玉県戸田市新曽南4-2-3) ・千葉支社(千葉県佐倉市六崎1525-11-2F) ・南房総半沢支社(千葉県鴨川市滑谷757-1) ・茨城支社(茨城県那珂郡東海村舟石川駅西1-3-3黒澤ビル2F) 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 関東圏支社 住所:東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県・茨城県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):285,000円~400,000円 <月給> 285,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力、考慮のうえ決定いたします。 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    大阪真空工業株式会社

    その他メーカー
    大阪府大阪市平野区加美北4-6-50
    • 設立 1958年
    • 従業員数 114名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全2件
    • 未経験歓迎◎【交野市】化粧品容器等の塗装スタッフ<正社員>◇OJTで丁寧にサポート
      【スプレーガンを使用した塗装作業/塗装技術や色に関する知識が身につく/1953年創業・幅広い素材の表面処理を行う企業】 ■業務概要 化粧品容器などのプラスチック製品に対する塗装業務を担当いただきます。 製品の見た目や品質を支える重要な工程を担い、お客様の求める仕上がりを実現する役割です。 ■業務詳細 ・自動スプレーガンを使用した塗装作業 ・塗料の調合作業 ・色調や仕上がり品質の確認 ・塗装機器のメンテナンス業務 ・品質向上に向けた改善活動 <扱う製品・技術について> 化粧品容器を中心としたプラスチック製品の塗装工程に携わります。 製品の意匠性や品質に関わる工程であり、色彩や仕上がりへの理解を深めながら専門技術を身につけられます。 ■採用背景 1953年創業以来、真空蒸着やスパッタリングなどの表面処理技術を強みに事業を展開してきました。 化粧品容器をはじめ、幅広い分野からのニーズに応え続ける中で、塗装工程を支える新たな仲間を募集します。 入社後は現場での教育を通じて業務を習得できる環境です。 ■組織構成 配属先は約30名で構成されています。 幅広い世代が活躍しており、チームで連携しながら業務を進めています。 日々の業務を通じて相談しやすい環境づくりを大切にしています。 ■教育体制 入社後はOJTを中心に業務を学びます。 まずは塗料の調合や現場作業など基礎から習得し、段階的に塗装技術や品質確認の知識を身につけていただきます。 実務を通じて技術を学べる環境です。 ■やりがい 自分が携わった製品が化粧品容器として形になるため、仕上がりを目で確認できる仕事です。 色や品質へのこだわりが製品価値につながり、ものづくりに直接貢献している実感を得られます。 ■企業の特徴 同社は塗装から蒸着加工までの一貫した表面処理の受託加工体制を構築しています。 プラスチックだけでなく金属など幅広い素材の表面処理を手掛け、化粧品業界や自動車関連分野などで事業を展開しています。 長年培ってきた技術とノウハウをもとに表面処理加工に取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 星田工場 住所:大阪府交野市星田北1丁目26番2号 勤務地最寄駅:学研都市線線/星田駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 291万円~368万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):215,000円~255,000円/月21日間勤務想定 その他固定手当/月:1,000円~20,000円 <想定月額> 216,000円~275,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■残業:残業手当は別途支給いたします。 ■賞与:年2回 1.5ヶ月程度(昨年度実績平均) ※過去実績であり、支給月数を保証するものではありません ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    三協化工株式会社 

    石油化学メーカー
    大阪府大阪市平野区加美北6-2-22
    • 設立 1965年
    • 従業員数 38名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 未経験・アルバイト経験のみ歓迎【尾道・因島】ドアや棚用部品の製造!基本土日祝休み/日勤のみ/転勤無
      ~完全未経験・ガソリンスタンドアルバイト経験・20代・30代活躍中!!/手に職つけたい方!丁寧な育成体制◎/「ドアやタンス」等、身の回りに当社の製品が!/国内で2社しかできない技術を保有!/積水ホーム等、国内大手ハウスメーカー様とほとんど取引/有休が自由に取得可~ ~完全未経験も安心の教育体制~ ◎基本的にはOJTにて学んで頂きます。リーダーが横についてマニュアルを用いながら実践的に加工技術を学んで頂きます ◎簡単な加工から始め、徐々に複雑な加工へとステップアップでき、達成感を味わいながら成長できます! ■当社とお仕事内容について ◎国内で2社しか製造できない「タンスの引き出しの表面」に使用されるプラスチック・木材製品を製造販売する当社で、加工業務をご担当いただきます! ★多くの家で使用されており、人々の生活を守る家の一部を自分の手で製造できるやりがいがあります!また加工技術を一から丁寧に学べる環境で製造にチャレンジしたい方に非常におすすめです! ■業務内容 ◎ドア・扉・キャビネットなどに使用されるプラスチック押出成形、木材製品等の製造に携わっていただきます。 ◎機械に材料をセットし、マニュアルを見ながら温度調整等、機械の設定を操作します ◎一人で黙々と作業が中心ですが、周囲には先輩がいるためいつでも質問できる環境です ◎1~3日ごとに作成物が変わり、飽きることなく長期就業が可能! ◎重量物なし、安全な作業! ◎スポットクーラーや掃除を細目に行い、環境を整えています 【加工技術以外のスキルアップも可能★!】 ◎製造工程は(1)プラスチック・樹脂の押し出し、(2)印刷、(3)加工の3つに分かれており、それぞれの部門で作業 ◎初めは加工部門からスタートし、希望に応じて他部門にも挑戦できる環境です。長期的に安定して働けます。 ■組織体制:工場全体は30名体制(20代 8名 30代2名 40代5名 50代~60代15名) 未経験から中途で入られた方多数!皆さんスキルを身に着けご活躍いただいております! ■同社の特徴 ◎当社の製品はドア・扉・キャビネット・サッシなどに使用されています ◎国内で2社しか製造できない扉の縁側用製品も保有し、多くの大手建材メーカー、ハウスメーカー、キッチンメーカーと取引があります 変更の範囲:無
      <勤務地詳細> 広島 因島工場 住所:広島県尾道市因島中庄町4895-17 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 300万円~350万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):160,000円~220,000円 その他固定手当/月:47,000円 <月給> 207,000円~267,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:あり(7月・12月)※1.5~3ヶ月分 ※上記年収は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    冨士色素株式会社

    機能性化学(有機・高分子)メーカー
    兵庫県川西市小花2-23-2
    • 設立 1938年
    • 従業員数 120名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全1件
    • 【兵庫/川西】未経験◎インク・塗料などの製造◇安定業績の老舗化学メーカー◇日勤/残業10H/土日祝休
      □■安定業績を継続する老舗メーカー/未経験からインク・塗料製造の専門技術を習得/働きやすい環境で活躍 =求人のポイント= ◇賞与実績6.45カ月分/安定した経営基盤 ◇未経験歓迎/創業80年以上の老舗化学メーカー ◇土日祝休/住宅・家族手当など、福利厚生充実/残業月平均10H ■業務内容: 当社にて、インク・塗料・カラーチップ製造作業をお任せします。 ■具体的には: ◇インク・塗料・カラーチップ製造業務 ※ロールミル・ビーズミル・ディスパーを用います。 ※作業時に染顔料及び溶剤を扱います ■当社の特徴: 「もの」に色彩を与える顔料及び染顔料分散加工品を製造販売しています。 経済状況の影響も受け難く、安定した業績を上げ続けています。 変更の範囲:近隣他事業所での製造業務
      <勤務地詳細> 多田工場 住所:兵庫県川西市矢問東町2‐5 勤務地最寄駅:能勢電鉄線/鼓滝駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~520万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):195,400円~257,200円 その他固定手当/月:31,300円~34,800円 <月給> 226,700円~292,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与:年2回※計6.45ヶ月分/前年度実績 ■昇給:1月あたり※7,800円~13,100円/前年度実績 ■その他固定手当: ・其他手当/11,300円~14,800円 ・住宅手当/20,000円~26,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    トーホー工業株式会社

    機能性化学(有機・高分子)メーカー
    大阪府大阪市東住吉区西今川3-22-1
    • 設立 1957年
    • 従業員数 290名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【大阪/枚方】発泡スチロールの製造・検査・梱包など◆転勤無・土日祝休◆トップ級シェア
      ■職務詳細について: ・発泡スチロール製品の製造から機械・設備等のメンテナンスなどを行います。 〇発泡スチロール製品の製造工程  1.原料を一次発泡させます。(1mm程度の原料を約60倍に発泡)  2.成型機に金型をセットし、その金型に一次発泡させた原料を送粒します。  3.一次発泡した原料を金型内で加熱・冷却し、成型します。  4.検査の上梱包します。 ・製品によっては、商品名やお客様の社名を印刷したり、ラベルを貼る工程もあります。 ・機械オペレーションや金型の組み立て・交換、およびこれらの生産設備、金型やボイラーやポンプなどの付帯設備の日常点検や定期メンテナンス、製品の検査・梱包等が主な仕事内容です。 ■入社後のフォロー: .・入社後2日間は金型を製造している工場や大阪の成型工場での見学などを通して、会社理解/業務理解を進めていただきます。その後は、経験や役割に応じてOJT研修を行います。 ・先ずは製造ラインに従事頂き慣れて頂きます。その後少しずつ補助業務を行いながら業務全体に慣れて頂く予定です。 ・資格の有無に合わせて、入社後に会社全額負担でクレーン・玉掛け・フォークリフトなどの資格取得を進めて頂きます。資格取得ができれば、複数種類の金型を交換する作業を行って頂きます。 ・約1~2年かけて一人前を目指します。将来的には、社員育成や業務改善などのポジションにも携わっていただきます。 ※全国の工場で未経験からの教育実績がございます! ■当社について: ◎お客様の「困った」に製品開発から取り組む、発泡スチロール業界トップクラスのパイオニア企業です。 ◎創業67年の安定企業、全国に営業拠点30ヶ所、製造拠点11ヶ所、そして業界唯一の金型の自社工場有り。 ●お客様の声をダイレクトに製品開発に活かしていく取り組みが評価され、国内ではトップクラスのシェアを持っています。 ●今後も継続的な成長を続けていくため、人材強化の募集をします。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 大阪工場 住所:大阪府枚方市招提田近2-13 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~470万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):201,300円~310,000円 <月給> 201,300円~310,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※詳細は経験・能力・年齢等を考慮のうえ、社内規定により決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月)※過去実績4.0ヶ月分 ■深夜手当:2交代のため、22時以降深夜手当有 ■残業手当:繁忙期でも残業は15~20時間程度です。(1分単位で支給) 1 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【静岡/御殿場】発泡スチロール製造管理(マネージャー候補)※土日祝休/業界トップシェア
      ■業務内容: 製造管理(マネージャー候補)~製造から出荷までの工程管理、労務管理など~ 発泡スチロールに特化した成型加工メーカーである当社にて、製造職として、品質の安定した製品の生産、従業員の健康で安全な職務遂行、業務改善の進捗を管理頂きます。 『トーホー工業』は、発泡スチロール業界トップクラスのパイオニア・カンパニーです。生産管理・生産技術・オペレーション業務・ 設備管理・労務管理等、これまでの製造業でのご経験を当社で活かせます。ご応募前の「工場見学」歓迎です。 ■業務ミッション: 工場全体での生産/生産性向上です。「金型セット/交換(社員2人1組で実施)」「パートさんの扱う機械含め工場全体の整備」「パートさんマネジメント」など一般の製造業務と比べ業務幅が広いです。 どうすれば生産性が上がるのかまで考える事ができ、一般的な製造オペレーターとは異なり能動的に就業いただく事が出来ます。 ※比較的何でも自分の意見が取り入れられる環境です。前の会社では意見しても変わらなかったという不満をお持ちの方は気持ち良く働けます。 ■業務の特徴: ・金型交換は様々な器具を取り外し、取り付けるため時間を要します。他にも設備メンテナンス業務が有り、機械いじりの好きな方にはピッタリです。 ・製造オペレーターではなく工場全体の生産向上に向けた全般業務に携り、小~大きい内容まで改善検討/実施が出来るので、やりがいを持って就業できます。 ■入社後のフォロー: 入社後2週間は大阪の工場にて、金型を製造している工場の見学などを通して、会社理解/業務理解を進めていただきます。その後は静岡に戻り現場のOJT教育、並びにスムーズに業務を覚えて頂けるよう本社からの引き続きフォローを行います。 先ずは製造ラインに従事頂きなれて頂きます。その後少しずつ補助業務を行いながら業務全体に慣れて頂く予定です。資格の有無に合わせて、入社後に会社全額負担でクレーン・玉掛け・フォークリフトなどの資格取得を進めて頂きます。資格取得ができれば、複数種類の金型を交換する作業を行って頂きます。 約1~2年かけて一人前を目指します。将来的には、社員育成や業務改善などの係長・課長とマネジメント業務にも携わっていただきます。 ※全国の工場で未経験からの教育実績がありますので最適な教育を行う事が出来ます!
      <勤務地詳細> トウカイ工場 住所:静岡県御殿場市駒門1-80 勤務地最寄駅:JR御殿場線/富士岡駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 600万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):331,250円~391,300円 その他固定手当/月:58,700円 <月給> 389,950円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※詳細は経験・能力・年齢等を考慮のうえ、社内規定により決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月)※過去実績4.0ヶ月分 ■深夜手当:2交代のため、22時以降深夜手当有 ■残業手当:繁忙期でも残業は15~20時間程度です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社八代

    食品・飲料メーカー(原料含む)
    大阪府大阪市平野区加美南5-5-17
    • 設立 1961年
    • 従業員数 82名
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全1件
    • 【大阪市/転勤無】油脂関連のルート営業(課長クラス)創業約90年老舗/残業ほぼ無し/働き方◎
      <内勤多めの営業/ノルマ無し・残業ほぼ無し/温かくフラットな社風/モノづくりに関わりたい方へ> ■業務について: 油脂の製造販売を行う当社にて、 食品添加物、工業用油脂、食用油脂、化粧品・医薬品原料などに使われる油脂の営業を行っていただきます。 本ポジションでは、既存顧客を中心としたルート営業をお任せします。 <具体的には> ・既存製品の提案や生産報告・工場との調整(電話・オンライン対応多め) ・既存顧客である食品メーカー・化粧品メーカー等からの生産依頼対応→工場へ生産指示・調整 ・新製品・新テーマの場合は、開発部門と連携し、顧客依頼の実現可否を検討し顧客へ提案・折衝 ■働き方 ・飛び込み・新規開拓はありません ・数字を追いかける営業ではなく、「顧客が必要なものを無理なくつくる」営業スタイルです ・外勤は週1~2日程度、出張も月1~2日程度(主に関東エリア)です。 ・担当エリア:関西圏中心+一部関東 ■組織構成: 営業はベテラン社員2名が在籍。ご入社後はこのメンバーからOJTを受けることが可能です。 少数のため、派閥はなくフラットな社風です。年次関係なく、コミュニケーションがとりやすいです。 ■当社の魅力: 長年蓄積してきたノウハウと高品質、開発力と提案力、さらに国内でも珍しい大型設備での生産力を武器とし、大手食品会社や化学品、化粧品などのメーカーを中心としたお取引先に対し食用油脂や食品添加物、工業油脂などを製造しています。 開発から試作、製造までワンストップで提供できる総合力を強みに創業以来90年近くにわたり築き上げた生産能力により取引先のあらゆるニーズに、高いレベルでお応えしています。 スーパーに並ぶお菓子やアイスクリーム、サプリメントや化粧品など。さらには自動車に使用されるゴムにも当社の製品が添加されています。もしお手元にお菓子や化粧品のパッケージがあれば、裏面をチェックしてみて下さい。原材料名に「グリセリン脂肪酸エステル」と書いてあれば、もしかしたらそれは、私たちが製造したものかもしれません。目立たないけど、無くては困る。「食」「美容」「健康」など、当社の製品は社会の様々な分野を支えています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 営業本部 住所:大阪府大阪市西区北堀江1丁目2番19号 勤務地最寄駅:大阪metro四つ橋線/四ツ橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円 その他固定手当/月:20,000円 固定残業手当/月:70,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 360,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給(賃金改定):年1回 ■賞与:年2回(4.5ヶ月※過去実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    土佐屋生コンクリート株式会社

    サブコン
    鹿児島県鹿児島市宇宿2-9-11
    • 設立 1971年
    • 従業員数 59名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全11件
    • 【鹿児島/姶良郡】ドライバー◆長距離なし・日帰り配送のみ/住宅・家族手当あり
      ~転勤無/年休116日/日勤のみ/月残業15時間程/GWほかお休みも◎/マイカー通勤可(無料駐車場有)~ ■職務内容:~近距離配送のみ~ 生コンクリートをミキサー車(10tまたは4t)で建設現場へ配送する仕事です。 配送エリアは主に湧水町・霧島市・姶良市となり、長距離運転や泊りの運行はありません。 ▼具体的には… ・生コンクリートの配送 ・ミキサー車の洗車・点検 ・工場内の簡単な整備作業 ・安全確認・車両管理 ▼入社後の流れ: 入社後は先輩社員との同乗研修からスタート。 ・工場での積込み方法 ・現場での納品手順 ・安全運転のポイント などを一つずつ学べます。 大型免許をお持ちであれば、生コン配送未経験の方も安心してスタート可能です。 ※コンクリートミキサー車(10トン・4トン)使用 ■魅力: ・配送は日帰りのみ… 夜勤や長距離運行がなく、家族との時間やプライベートをしっかり確保できます。 ・安定需要の業界… 生コンクリートは建設に欠かせないインフラ資材。 景気に左右されにくく、安定した仕事量があります。 ・荷積み・荷降ろしがほぼない… 生コンミキサー車は一般貨物配送と違い、 重い荷物を抱える/手積み手降ろしなどといった作業がほとんどありません。 身体への負担を減らしながら、大型免許を活かせます。 ・鹿児島県内で安定した基盤… 土佐屋グループは生コンクリート製造/運輸/コンクリート製品/ゴルフ関連事業など多角的に事業展開しており、安定性が高いです。 ■当社について: 鹿児島県内に複数の生コンクリート工場を展開する土佐屋グループ。 生コンクリート製造・販売を中心に、運輸事業や関連事業も展開しており、地域のインフラ整備を支える安定企業です。 創業以来、地域密着で事業を継続しており、腰を据えて長く働きたい方に最適な環境です。
      <勤務地詳細> 栗野工場 住所:鹿児島県姶良郡湧水町木場1413-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 282万円~360万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):157,000円~177,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月:14,000円 <想定月額> 171,000円~191,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり※前年度実績:1月あたり8,000円 ■賞与:年2回※前年度実績:2.6ヶ月分 ■上記「その他固定手当/月」内訳:技術手当2,000円+運転手当12,000円 ■該当した場合の手当 ・役付手当:0~16,000円 ・その他、住宅手当・家族手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【鹿児島県姶良郡】未経験歓迎◎生コンクリートの品質管理◆転勤無/正社員/日勤のみ・残業平均月15h
      ~転勤無/17時台退社/GWほかお休みも◎/住宅手当あり~ ■業務内容: 1971年設立の生コンクリートの製造販売会社である当社にて、生コンクリートの品質管理業務をお任せします。 原材料の品質確認や工程管理、製品管理、代行試験先輩社員の指導を受けながら一緒に行います。 確実に作業が出来る様になるまで、指導を行います。 <主に> ※JIS規格の条件を充たしているか否かの管理をします。 ・材料等の管理 ・工場内での工程管理 ・現場での製品管理等(一部を採集して試験をします) ※社用車使用あり(MT車) ※作業着貸与 ■研修制度について: 年4回程度、社内勉強会を実施しております。 基本的には、先輩社員がOJTを行うため実務のキャッチアップも可能です。 独り立ちは、各工場長が業務の状況等見て判断、早い方で1,2ヶ月目途で独り立ちになります。 ※工場によって、メインになる工事内容が異なるので、独り立ちできるまでの期間が様々になりますが 社内勉強会もあるため、研修制度充実は充実しております。 ■当社について: 当社は昭和40年創業以来県内に6工場あり、経営母体は建築資材全般を取り扱う建築資材の総合商社である株式会社土佐屋です。 土佐屋グループとしては、土佐屋運輸株式会社、土佐屋コンクリート工業株式会社、かごしま空港36カントリークラブ、溝辺カントリークラブ、クラブヴィラ36等があります。
      <勤務地詳細> 栗野工場 住所:鹿児島県姶良郡湧水町木場1413-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 285万円~366万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):161,000円~183,000円 その他固定手当/月:10,000円 <月給> 171,000円~193,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり※前年度実績:1月あたり8,000円 ■賞与:年2回※前年度実績:2.6か月分 ■その他固定手当: ・技術手当:10,000円 ■該当した場合の手当 ・資格手当:5,000~88,000円 ・役付手当:0~16,000円 ・その他、住宅手当・家族手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社YDKテクノロジーズ

    精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー
    東京都渋谷区千駄ヶ谷5-23-13南新宿JEBL
    • 設立 1960年
    • 従業員数 714名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全22件
    • 【入間】航空関連製品の生産管理 ◇生産計画作成・進捗管理、部品手配、調達等◇車通勤可◇年休130日
      【安定性抜群の航空関連製品メーカー/ワークライフバランス◎/年休130日・土日祝休み/OJTによる教育環境が整う】 ■業務概要: 航空関連製品の生産管理業務をお任せいたします。 【業務詳細】 ◇生産管理業務(生産計画の作成及び作業工程の進捗管理/部材の入出庫に伴う基幹システムへの入力など) ◇部品手配業務(社内着工指示及び業者への見積依頼/発注) ◇原価管理業務(※簿記などの資格は不要です/入社後に先輩社員から教えます) ■当社の商材: <航空分野> 航空エンジン用の各種センサや油圧制御機器、点火装置、ケーブル・ハーネスなどの電子機器類など <宇宙分野> 国産ロケットエンジンのイグニッション・エキサイタ(点火装置)等を扱っていただきます。 ■働きやすい就業環境: 年間休日130日、ワーク・ライフ・バランスを考えた出産・育児や介護に関する制度など、社員一人ひとりが自己の能力を十分に発揮し、心身ともに健康で働きがいのある、働きやすい職場環境づくりに取り組んでいます。 ■研修制度/就業環境: 主にOJTを通じて業務を覚えていただきます。相談しやすい雰囲気も整っており、仕事がしやすい環境です。 ■当社の将来性: ・当社は、防衛、環境計測、航海、航空・燃焼という4つの分野に、計測分野で携わることで社会貢献性の高い事業展開を行っております。 ・4事業が平均して安定している点が、当社の魅力であり強みです。 ・今後は、IoT化に伴う多点観測機器の設置や、自動運航船の実現に向けた取り組みも進めており、時代のニーズに則った取り組みも進めています。 ■当社について: ・日本の平和を守る「防衛ビジネス」、自然の脅威から人命を守る「環境計測ビジネス」、船舶の安全性・効率性・ 経済性に応える「航海ビジネス」、空とインフラの安全を支える「航空・燃焼ビジネス」、それぞれの分野で社会に貢献を果たしております。 ・そこに共通しているのは、「信頼性の高い機器や情報を提供する事で、人々が安心して暮らせる社会作りの一端を担う」という想いです。 ・より高度で独創的なセンシング技術を開発し、さらなる社会への貢献を行うことができると当社は信じています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 入間事業所 住所:埼玉県入間市鍵山3-11-16 勤務地最寄駅:西武池袋線/入間市駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 460万円~680万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~350,000円 <月給> 240,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・スキル等を踏まえて決定します。 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(7月・12月)※過去支給実績7.44ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社コバヤシ

    機能性化学(有機・高分子)メーカー
    東京都台東区浅草橋3-26-5
    • 設立 1952年
    • 従業員数 720名
    • 平均年齢 38.1歳
    求人情報 全10件
    • 【東京本社/浅草橋】品質保証(OEM先監査等)◆在宅可/プラスチック総合企業/年休120日/定性率高
      • NEW
      【残業ほぼなし/プラスチックの総合企業/専業メーカーとしてオリジナル製品を多数開発/落ち着いて働ける環境】 当社の品質保証部は「会社の中に仕組みを築く」つまり「各チームへの適切な責任と権限の割り当てによる、業務の円滑化、パフォーマンスの最大化」を目指しています。 ■担当業務: 東京本社に在籍。OEM先の管理を担っていただくことを想定していますが 希望や得意分野によって、他の業務を担っていただく可能性もあります。 【具体的な業務内容】 ・それぞれのOEM先に必要な品質管理項目を整理し、実地監査を行う。 ・OEM先に対し、苦情や不良の原因を確認し、対策有効性を判断する。 ■ミッションについて: 外部委託先の評価と品質改善の目標は、営業戦略と購買戦略によって変動します。 当社は購買戦略に則った品質強化をする必要がありますが、まだ「決めたこと」と「実績」が少ないため、これから体制を構築していくこともございます。自分で体制や仕組みを作ることが好きな方、その過程にあるトライ&エラーを糧に、成長したい方におすすめのポジションです。 ■働き方について: ・年休120日で、在宅勤務も活用しながら就労いただけます。 ・出張委頻度としては、現状は月に1回が目安です。今後は細やかな品質保証をしていくべく、目標としては月2回を目安としています。 ※平均であり顧客の監査希望時期や、外部委託先の繁忙期での訪問を可能な限り避けるという意味で、出張の時期に偏りが発生します。 ・在宅勤務については、業務に支障がないことを前提に、在宅勤務の頻度の指定や目安はありません。ただ、営業に同行し、顧客の訪問や外部委託先の訪問を行うため、外出が苦にならない方が多いです。 ■同社製品について: 同社製品は市場から非常に高い信頼を頂いています。国内市場の6割というトップシェアを誇る納豆容器、玩具・工業製品の材料である塩ビペーストのオリジナル製品「コバゾール」が国内シェアの75%を占めるなど、それぞれの事業分野において強い製品力を誇っています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都台東区浅草橋3-26-5 勤務地最寄駅:JR総武線/浅草橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 400万円~560万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~350,000円 <月給> 250,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※残業手当は別途支給します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【浅草橋】プラスチック製品の購買・調達◆業界トップシェア製品を保有/設立以来黒字の化学メーカー
      ◇◆製造から販売まで手掛るプラスチックメーカー/退職金制度あり・充実な福利厚生で長期就労を叶える◎/役職定年なし/業界シェアトップのアイテム複数保有/月平均残業10Hほど/設立以来黒字経営◆◇ ■業務概要: プラスチック製食品容器や工業用材料などを製造する当社にて、購買担当として原材料や副資材の調達業務をお任せします。 ■業務詳細: 営業部門や生産管理部門、製造拠点と連携しながら下記業務をご担当いただきます。 ・仕入先との価格交渉および契約管理 ・仕入先の選定、評価、関係構築 ・生産計画に応じた調達計画の立案 ・各種購買データの集計、管理 <ゆくゆくお任せしたい業務> ・新規仕入先の開拓および調達先の最適化 ・原材料コスト削減施策の企画・推進 ・BCPを考慮した調達体制の構築 ・購買業務の標準化、システム化の推進 ■ポジションの魅力: 購買部門は、生産活動を支える重要な役割を担っています。 適切な価格・品質・納期で資材を調達することで、製品の安定供給や収益性向上に直接貢献することができます。また、仕入先との交渉を含む関係構築や社内各部門との調整を通じて、コミュニケーション力や交渉力、分析力を高められる環境です。 ■当社の魅力: ・当社は商社とメーカー機能を併せ持つプラスチックの総合企業です。各国の原料・資材メーカーと連携し、最適な資材・製品をコーディネートしています。当社は独自の技術から国内トップクラスのシェア率60%を誇る食品容器(納豆の容器や果物出荷用のトレー)や玩具・工業製品の材料である塩ビペーストのオリジナル製品「コバゾール」が国内シェアの75%を占める等幅広い業界への納品実績を持ち、安定した収益体制が整っています。 ・当社は植物性材料を用いた食品容器の製品化にも成功し、環境に配慮した製品開発もし、持続可能な社会づくりに寄与しています。また、今後プラスチック業界ではプラスチックの含有を減らしながら、より環境に負荷のかからない製品の商品開発や自動車等の軽量化におけるプラスチックの代替化等様々な需要と可能性に満ちており、伸長が期待されます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:東京都台東区浅草橋3-26-5 勤務地最寄駅:JR総武線/浅草橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 500万円~750万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~370,000円 <月給> 280,000円~370,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与:年2回(7、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社HER

    試薬メーカー・受託合成・受託分析
    兵庫県加西市網引町2001-39
    • 設立 1992年
    • 従業員数 116名
    • 平均年齢 46.0歳
    求人情報 全9件
    • 【香川/高松市】環境計量士(濃度関係)◇『法律で定めた検査』の測定分析/競合少なく安定感抜群◎
      ~学校や食品メーカー向け営業/基本土日祝休み/社宅制度ありなど福利厚生充実/競合少で安定感抜群~ ■業務概要: ・官公庁やメーカーからの委託を受けて環境・労働衛生・水道・食品などの調査・分析を行います。 <具体的には…> ・各自治体や化学メーカー、食品メーカー、自動車メーカー、部品メーカーなど、幅広い企業からの委託を受けて、水質や土壌、大気、臭気、化学物質などの調査・検査を行います。 ・弊社の魅力は幅広い分野での調査・分析に携われること。 その時々の法令や時流に合わせた様々な分野の調査・分析に対応します。 お客様先に出向いて評価・試験・サンプル収集など、お客様と近い距離で活躍していただける環境です。 ■当社サービスについて: ・環境計量証明(水質・大気・騒音等)、飲料水や温泉成分の水質検査、放射能・微生物分析、産業廃棄物分析、下水道・水処理プラント管理など ■当社の強みや安定感: ・提案できる検査の幅の広さ ・環境分析に関する法律知識や対応ノウハウの蓄積、異常数値を検知した際の対応も含めたノウハウ ・同様のサービスを展開する企業自体が数少ないため安定した経営を実現。 ■入社後の流れ: ・入社後3ヶ月間の研修期間中にOJTにて先輩社員が丁寧に指導しますのでご安心ください。 ・資格取得支援を含め、充実した育成体制を整えてあなたの前向きなチャレンジをお待ちしています! ■企業の特徴/魅力 ・環境計量証明事業所として正確な計測・分析を通じて環境保全と産業発展に貢献し、多様なサービスで成長を続ける企業です。 ・法的義務(法定受託)に守られた安定性とSDGs・環境意識の高まりと規制強化により、将来的にも持続的な需要がある事業です。 ■当社特徴: ・主な事業内容は、人の暮らしと自然の調和を目指した「環境計量証明事業」および「環境・施設の維持管理サービス」です。川や工場などでのサンプル採取(フィールドワーク)から、最先端機器を使った高度な成分分析までを一貫して手がけています。 ◇自治体(官公庁)、工場・製造業、ゴルフ場そして各種商業施設やオフィスビルなど取引先は多岐にわたります。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 高松営業所 住所:香川県高松市寺井町197番地 勤務地最寄駅:ことでん琴平線/一宮駅、空港通り駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):380,000円~400,000円 <月給> 380,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢・経験による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【山口市/転勤なし】環境計量士(濃度関係)◇『法律で定めた検査』の測定分析/競合少なく安定感抜群◎
      ~学校や食品メーカー向け営業/基本土日祝休み/社宅制度ありなど福利厚生充実/競合少で安定感抜群~ ■業務概要: ・官公庁やメーカーからの委託を受けて環境・労働衛生・水道・食品などの調査・分析を行います。 <具体的には…> ・各自治体や化学メーカー、食品メーカー、自動車メーカー、部品メーカーなど、幅広い企業からの委託を受けて、水質や土壌、大気、臭気、化学物質などの調査・検査を行います。 ・弊社の魅力は幅広い分野での調査・分析に携われること。 その時々の法令や時流に合わせた様々な分野の調査・分析に対応します。 お客様先に出向いて評価・試験・サンプル収集など、お客様と近い距離で活躍していただける環境です。 ■当社サービスについて: ・環境計量証明(水質・大気・騒音等)、飲料水や温泉成分の水質検査、放射能・微生物分析、産業廃棄物分析、下水道・水処理プラント管理など ■当社の強みや安定感: ・提案できる検査の幅の広さ ・環境分析に関する法律知識や対応ノウハウの蓄積、異常数値を検知した際の対応も含めたノウハウ ・同様のサービスを展開する企業自体が数少ないため安定した経営を実現。 ■入社後の流れ: ・入社後3ヶ月間の研修期間中にOJTにて先輩社員が丁寧に指導しますのでご安心ください。 ・資格取得支援を含め、充実した育成体制を整えてあなたの前向きなチャレンジをお待ちしています! ■企業の特徴/魅力 ・環境計量証明事業所として正確な計測・分析を通じて環境保全と産業発展に貢献し、多様なサービスで成長を続ける企業です。 ・法的義務(法定受託)に守られた安定性とSDGs・環境意識の高まりと規制強化により、将来的にも持続的な需要がある事業です。 ■当社特徴: ・主な事業内容は、人の暮らしと自然の調和を目指した「環境計量証明事業」および「環境・施設の維持管理サービス」です。川や工場などでのサンプル採取(フィールドワーク)から、最先端機器を使った高度な成分分析までを一貫して手がけています。 ◇自治体(官公庁)、工場・製造業、ゴルフ場そして各種商業施設やオフィスビルなど取引先は多岐にわたります。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 山口営業所 住所:山口県山口市小郡山手上町23-5 勤務地最寄駅:JR新山口駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):380,000円~400,000円 <月給> 380,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢・経験による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社 東洋発酵

    食品・飲料メーカー(原料含む)
    愛知県大府市吉川町1-39-1
    • 設立 1986年
    • 従業員数 65名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全1件
    • 【大府/研究分析】化粧品・食品に用いる原料分析/年休123日/製品開発評価/実験・テスト
      ■業務内容: 健康食品、化粧品のコアになる天然機能性素材を研究開発し製造している当社にて、化粧品・食品に用いる新規原料の機能性評価をお任せします。 ■業務詳細: ・細胞を用いた培養実験(細胞培養、処理、観察、評価) ・生化学実験(酵素活性測定、タンパク質や遺伝子発現解析など) ・ヒト肌測定(機器測定、画像解析、被験者対応など) <具体的には> ◇新規開発原料の機能性探索(評価試験の計画・メソッド確立) ◇他部署(営業・化粧品開発部門等)との連携による研究テーマの推進および技術的なサポート ◇製品・原料の機能性に関するエビデンス(論文、学会データ)の収集・分析 ◇学会や開発展技術セミナー等への発表/学会誌や商業雑誌への投稿/顧客向け原料勉強会の実施、営業同行 ※月1回は部内での進捗報告会議があります。 ■入社後の流れ: まずは一人で実験・分析を担当できるように業務を学びます。先輩社員が指導しますので、安心してくださいね。 風通しが良く、分からないことを気軽に聞ける環境です。 ■当社の強み: ◇当社は創業してから一貫して、発酵技術を研究開発し、機能性食品原料及び化粧品原料を開発しています。また、子会社では化粧品製品の製造もおこなっており、原料開発会社でありながら、原料を活かした製品開発までかかわることができるのが、当社の強みです。 ◇愛知ブランド企業に認定されており、中部圏の優良企業として認知されています。賞を受賞したオフィスでワークライフバランスを保ちながら働く事ができます。
      <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県大府市吉川町1-39-1 勤務地最寄駅:JR東海道本線/大府駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~400,000円 <月給> 230,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■ご経験により年収金額は上下します 賞与:年間2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社小西生コン

    機能性化学(無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業)メーカー
    愛知県名古屋市名東区上社2-105
    • 設立 1987年
    • 従業員数 150名
    • 平均年齢 56.7歳
    求人情報 全2件
    • 【名古屋/中川区】未経験歓迎!工場長補佐※将来の工場長候補/早期のスキルアップ・キャリアアップが叶う
      【名古屋駅の再開発などで業績好調・事業安定の生コンクリートメーカー】【未経験からのキャリア形成可能!資格取得補助有り】 愛知県内に5工場を有する生コンメーカー会社です。大手ハウスメーカー(一条工務店やパナホーム等)や建設会社を長年取引先とし、安定しています。業績好調の背景から、近年3工場の建て替えや新しい設備導入も行っています。今後の事業拡大を見据え、中川工場の工場長補佐として3~4年ほど勤務していただき、将来的な工場長候補を募集致します。全くの未経験の方でも歓迎していますので、ぜひご応募お待ちしております! 【業務内容】 ■工場内の大型機械や施設の管理 ■各業務の責任者の管理およびサポート業務 ■製造の管理:作業状況や配送スケジュールに応じた製造状況のチェック ■品質管理:生コンの柔らかさや固まったものの強度などのチェック ■安全管理:製造工程での事故防止、安全かつスピーディな配送のため対策や指導など ■建設現場の当日立ち合い など ※工場長は入荷品質管理IQCの資格やコンクリート技士等の資格取得は必須となりますが、資格取得のための費用は会社負担で受けられます。 ■教育体制 他の工場を回り、各拠点の工場長の指導の下、業務を一つ一つ覚えて頂きます。3年~4年ほどは実務を覚えて頂いて、その後工場長として働いて頂くことを期待します。過去には未経験から2年で工場長になった方もいます。 ■組織構成 瀬戸工場は全体30名で、製造/営業/事務部門9名、輸送部門13名、建材部門8名で構成されています。50代の社員が割合としては多く、皆明るくにぎやかなメンバーが揃っています。 ■仕事の面白み、やりがい 製造した生コンクリートは大手ハウスメーカーや建設会社を通じてカタチづくられていきます。戸建て住宅やマンション・幼稚園や学校など、様々な現場で使用されており、自身の手掛けた製品を日常で目にするときに、やりがいを感じることができます。 ■働きやすさ 有休取得率80%以上:休みについては他工場からのフォローができる等、休みの取りやすい社内体制が整っています。連休に合わせた有給取得も取りやすい環境です。また労働時間について、2時間の休憩時間がある為、1日の労働時間は7時間となります。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 中川工場 住所:愛知県名古屋市中川区赤星二丁目2212番地 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~520万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~285,000円 <月給> 200,000円~285,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋/中川区】未経験歓迎!/品質管理・保証(生コンクリート)/業績好調・安定企業/1発面接
      【1からキャリアを積みたい方の応募歓迎!業績好調・安定の生コンメーカー】 【1日の労働時間7H/有給取得80%以上/休みの取りやすい体制/転勤無し】 愛知県内に5工場を有する中堅の生コンメーカー会社です。大手ハウスメーカー(一条工務店やパナホーム等)や建設会社を長年取引先とし、安定しております。業績好調の背景から、近年3工場の建て替え・設備導入する等設備投資も行っている一方、組織の人員も若返りを図るため、当ポジションを募集致します。未経験からでも活躍いただけるポジションです! ■業務内容 生コンクリートの製造・販売を行う当社の品質管理・保証担当として、建設現場にて下記業務を行っていただきます。 ・製品の測定管理および供試体(テストピーズ)を作成(生コンクリート強度管理の為) ・工場内で工程管理などの書類作成 ・現場に行き、供試体(テストピース)の取得 ・建設現場での現場立ち合い。公共試験場への採取した試料の持ち込み ※未経験者の方でも親切に指導いたしますのでご安心下さい。 ※工場での荷下ろしといった現場での実作業も発生します。 ※将来的には品質保証以外のも幅広くキャリア選択もしていただける環境です。 ■組織構成 春日井工場は全体37名で、製造部門7名、輸送部門22名、営業事務部門8名で構成されています。 ■教育体制 入社後2か月は先輩社員と同行し、様々な現場を見て仕事の大枠を覚えて頂きます。2か月以降も当然社内フォローがあり、周りに教えてもらいながら品質保証としての業務を身に着けて頂きます。大体1年程で、一連の流れを把握できます。 ■仕事の面白み、やりがい 製造した生コンクリートは大手ハウスメーカーや建設会社を通じてカタチづくられていきます。戸建て住宅やマンション・幼稚園や学校など、様々な現場で使用されており、自身の手掛けた製品を日常で目にするときに、やりがいを感じることができます。 ■働きやすさ 有休取得率80%以上:休みについては他工場からのフォローができる等、休みの取りやすい社内体制が整っています。連休に合わせた有給取得も取りやすい環境です。また労働時間について、2時間の休憩時間がある為、1日の労働時間は7時間となります。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 中川工場 住所:愛知県名古屋市中川区赤星二丁目2212番地 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 325万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):185,000円~235,000円 <月給> 185,000円~235,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月) ■平均残業時間月20時間程度 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    東明工業株式会社

    産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)メーカー
    愛知県知多市新刀池2-11テクノランド知多協同組合内
    • 設立 1973年
    • 従業員数 530名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全37件
    • 未経験歓迎【愛知/弥富】製造職☆機械部品や精密機器などを安全に輸送するためのコンテナ製造
      ~未経験歓迎/創立50年超の安定企業/大手メーカーとの取引多数/モノづくりに携わりたい方/年間休日121日~ ■業務概要 機械部品や精密機器などを安全に輸送するための、木箱やコンテナの製造・組立作業を行っていただきます。製品のサイズや重さに合わせて、すべてオーダーメイドで対応するため、毎回違うモノづくりの楽しさがあります。 ■業務内容補足 メイン業務は木箱やコンテナの製造ですが、まれに4tトラックにて運搬をお願いする可能性がございます。専任運転手がおり、担当者がお休みをとられた際にお願いする程度のため、ほとんどお願いすることはございません。 ■職務の特徴 体を動かしながらチームで連携し、現場を支える達成感を得られます。製造未経験でも安心してスタートできます。 ■入社後の流れ: 入社後はまず、会社の概要、業務内容などを覚えていただきます。 その後、簡単な作業からお任せして、徐々に仕事の流れを覚えていただく予定です。 わからないことがあれば、身近にいる先輩が丁寧にサポートする体制が整っているので、未経験の方も着実にスキルアップできます。 ■組織構成: 現在、20~40代の幅広い年齢層で、異業種から転職したメンバーが活躍中です。和やかな雰囲気の職場のため、馴染みやすい社風となっています。 ■働く環境: 当社は年間休日121日と休みが多く、ワークライフバランスが整っています。また、福利厚生も充実しています。 ■スキルアップ/キャリアアップ環境: 製造職として技術を身に着けていただくことはもちろん、 以下のような、スキルアップ/キャリアアップ事例もございます。 イチから製造エンジニアとして、技術・経験を身に着けることができます! ・製造職→品質保証や生産技術 ・製造職→現場リーダー ■当社の特徴: 設立から50年超の歴史の中で培った確かな技術力を誇る当社では、取引先からの依頼を受け、オーダーメイドでの対応を実現しています。細かなご要望にも応えられることが、多くの大手メーカーから選ばれる理由です。 ■当社について: 当社は、日本の航空宇宙分野にて貢献してきた東明グループです。 航空宇宙産業の一翼を担い、加えて日本の基幹産業である自動車、鉄道、一般産業の各業界にも幅広く貢献しています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 弥富物流センター 住所:愛知県弥富市楠2-65-29 勤務地最寄駅:金城ふ頭駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 320万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):197,000円~300,000円 その他固定手当/月:3,900円 <月給> 200,900円~303,900円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(1月あたり3,000円~10,000円※前年度実績) ■賞与:年2回(計3.00ヶ月分※前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 未経験歓迎【愛知/弥富市】製造スタッフ ◇年休121日/残業15h/航空機部品の保管用木箱等
      ~未経験歓迎/創立50年超の安定企業/大手メーカーとの取引多数/モノづくりに携わりたい方/年間休日121日~ ■業務内容: 航空機の機体の一部などを安全に輸送保管するための木箱、ハイプル製コンテナなどの製造を行っていただきます。 【変更の範囲:なし】 ■入社後の流れ: 入社後はまず、会社の概要、業務内容などを覚えていただきます。 その後、簡単な作業からお任せして、徐々に仕事の流れを覚えていただく予定です。 わからないことがあれば、身近にいる先輩が丁寧にサポートする体制が整っているので、未経験の方も着実にスキルアップできます。 ■組織構成: 現在、20~40代の幅広い年齢層で、異業種から転職したメンバーが活躍中です。和やかな雰囲気の職場のため、馴染みやすい社風となっています。 ■働く環境: 当社は年間休日121日と休みが多く、ワークライフバランスが整っています。また、福利厚生も充実しています。 ■スキルアップ/キャリアアップ環境: 製造職として技術を身に着けていただくことはもちろん、 以下のような、スキルアップ/キャリアアップ事例もございます。 イチから製造エンジニアとして、技術・経験を身に着けることができます! ・製造職→品質保証や生産技術 ・製造職→現場リーダー ■当社の特徴: 設立から50年超の歴史の中で培った確かな技術力を誇る当社では、取引先からの依頼を受け、オーダーメイドでの対応を実現しています。細かなご要望にも応えられることが、多くの大手メーカーから選ばれる理由です。 ■当社について: 当社は、日本の航空宇宙分野にて貢献してきた東明グループです。 航空宇宙産業の一翼を担い、加えて日本の基幹産業である自動車、鉄道、一般産業の各業界にも幅広く貢献しています。 航空宇宙事業部では、大型旅客機やビジネスジェット機の主翼や胴体部分の構造組立を始め、国産ロケットの製造にも参画しています。 確かな技術力と、ものづくりへのスピリットが翼に夢を乗せ、大空へと羽ばたいていきます。 変更の範囲:本文参照
      <勤務地詳細> 弥富物流センター 住所:愛知県弥富市楠2-65-29 勤務地最寄駅:金城ふ頭駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 320万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):197,000円~300,000円 その他固定手当/月:3,900円 <月給> 200,900円~303,900円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(1月あたり3,000円~10,000円※前年度実績) ■賞与:年2回(計3.00ヶ月分※前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社日輝製作所

    機械部品・金型メーカー
    兵庫県川辺郡猪名川町笹尾字材ノ前11-1
    • 設立 1988年
    • 従業員数 196名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【兵庫・川辺郡/リーダー候補】製造スタッフ◆EV・ロボット向け部品で売上好調/土日休み・残業20h◆
      ~空調完備のキレイな職場◎リーダー候補としての採用!/業界では珍しいプレス加工+樹脂加工の設計から製造販売を担う二刀流~ ■職務内容: エンジニアリングプラスチックと呼ばれる樹脂を使って、車載電装部品やパワー半導体部品の加工をお任せします。 【具体的には】 ・試作製品の成形条件を導く ・金型の交換や材料の投入 ・ノギスやマイクロメーターなどを使って測定した数値の入力 ※入社後まずは工場の現場にてOJTで先輩社員より学んで頂きます 【製品について】 同社で製造した金属部品を金型に挿入し、一体成形を行うインサート成形を特に強みとしております。ワンストップで見積り収集から製品製作ができるため、手間も省け安心して任せることができ、開発スピードの高速ニーズに対応します ■働き方: ・転勤は当面なく完全週休2日制・残業時間も20H平均の為、働きやすい環境が整っています。 ・受注状況に応じて夜勤が発生します。 ■組織構成 正社員7名(女性1名、男性6名:20代2人、40代2人、60代3人)、技能実習生約20名 前職アパレル販売、調理師、フリーター等、製造未経験の方も入社しています。入社後は、各工程のリーダーがそれぞれの工程について、知識習得のフォローや業務指導をします。 ■働く魅力 ・工場は整理整頓なども重視されており、きれいで働きやすい環境です ・射出成型の技能資格の支援制度もあり、会社が講習費用など負担します ■会社の魅力: 他社では珍しい、非鉄金属と樹脂の両原料が扱え、金型製作~プレス・加工まで一貫生産が可能です。電気自動車向け部品の需要が拡大中で、新たに工場を設立したり、ユニークな人事制度やプロジェクトが多くあります。 ■会社の雰囲気: 若手社員を中心とした新しい企業カルチャーの創造の場として「仕事わくわくプロジェクト」を進めています。社長の長年の想いである「今よりもっと仕事を楽しく!もっとワクワクする社内にしたい!そうしてこの時代の荒波を乗り越える力を身につけてほしい!」という想いに賛同・実現する為に自ずと集まった社員たちが主導でワクワクする職場作りに励んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:兵庫県川辺郡猪名川町笹尾字材ノ前11-1 勤務地最寄駅:能勢電鉄日生線/日生中央駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 500万円~650万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~320,000円 固定残業手当/月:45,000円~60,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 315,000円~380,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岐阜・海津市/未経験歓迎】製造スタッフ◆EV向け自動車部品で売上好調/土日休・年収400~/転勤無
      • 締切間近
      ~EV向け自動車部品の需要が拡大中/業界では珍しいプレス加工+樹脂加工の設計から製造販売を担う二刀流~ ■職務内容: エンジニアリングプラスチックと呼ばれる樹脂を使って、車載電装部品やパワー半導体部品の加工をお任せします。 【具体的には】 ・試作製品の成形条件を導く ・金型の交換や材料の投入 ・ノギスやマイクロメーターなどを使って測定した数値の入力 ※入社後まずは工場の現場にてOJTで先輩社員より学んで頂きます。 前職アパレル販売、調理師、フリーター等、製造未経験の方も入社しています。入社後は、各工程のリーダーがそれぞれの工程について、知識習得のフォローや業務指導をします。 【製品について】 同社で製造した金属部品を金型に挿入し、一体成形を行うインサート成形を特に強みとしております。ワンストップで見積り収集から製品製作ができるため、手間も省け安心して任せることができ、開発スピードの高速ニーズに対応します ■働き方: ・転勤は当面なく完全週休2日制・残業時間も20H平均の為、働きやすい環境が整っています。 ・原則、2週間おきに日勤と夜勤のシフトを組んでいます。夜勤は有りますがサイクルに慣れていただければお仕事しやすい環境が整っており、また固定での勤務も相談可能です。 ■働く魅力 ・工場は整理整頓なども重視されており、きれいで働きやすい環境です ・射出成型の技能資格の支援制度もあり、会社が講習費用など負担します。未経験から手に職をつけられます ■会社の魅力: 他社では珍しい、非鉄金属と樹脂の両原料が扱え、金型製作~プレス・加工まで一貫生産が可能です。電気自動車向け部品の需要が拡大中で、新たに工場を設立したり、ユニークな人事制度やプロジェクトが多くあります。 ■会社の雰囲気: 若手社員を中心とした新しい企業カルチャーの創造の場として「仕事わくわくプロジェクト」を進めています。社長の長年の想いである「今よりもっと仕事を楽しく!もっとワクワクする社内にしたい!そうしてこの時代の荒波を乗り越える力を身につけてほしい!」という想いに賛同・実現する為に自ずと集まった社員たちが主導でワクワクする職場作りに励んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 岐阜工場 住所:岐阜県海津市海津町長瀬130-1 勤務地最寄駅:養老線/石津駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~280,000円 固定残業手当/月:40,000円~45,000円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~325,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定いたします。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    アセック株式会社

    機能性化学(有機・高分子)メーカー
    神奈川県相模原市中央区南橋本3-9-3
    • 設立 1987年
    • 従業員数 32名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全6件
    • 【神奈川/相模原】工業用接着剤の製品開発(エポキシ・アクリル樹脂)◇少数精鋭組織◇年間休日125日
      【エポキシ樹脂・アクリル樹脂の開発経験歓迎/半導体や車載、電子部品など成長市場向けの開発案件多数/試作から量産評価まで一貫して携わる】 ■業務内容: 工業用接着剤事業を展開する同社にて、エポキシ樹脂・アクリル樹脂製品の研究開発業務を担当いただきます。顧客要望に応じたオーダーメイド製品の開発が中心となり、試作から量産評価まで一貫して携わることができます。 ■業務詳細 ・エポキシ/アクリル樹脂製品の研究開発 ・試作、量産評価、分析業務 ・顧客要望に基づく配合設計 ・半導体、車載向け新製品の企画立案 ・生産技術部門との連携 ・既存製品の品質改善 ・技術レポート作成 ・海外顧客向け技術支援 ・海外出張(月1回程度) ■配属先:開発部 少数精鋭組織のため担当領域が広く、アイデアを製品化しやすい風土があります。入社後はOJTを中心にキャッチアップいただきます。 ■本ポジションの魅力 エポキシ樹脂・アクリル樹脂を中心とした工業用接着剤の開発に携わっていただきます。顧客ニーズに応じたオーダーメイド開発が中心のため、既存製品の改良だけでなく、自ら配合設計を行い新たな材料を生み出すやりがいがあります。試作・評価から量産化まで一貫して関われるため、研究成果を製品として世の中へ送り出す達成感を得られる環境です。 また、半導体や車載、電子部品など成長市場向けの開発案件が多く、最先端のモノづくりを材料面から支えることができます。少数精鋭組織ならではの裁量の大きさに加え、海外顧客との技術支援にも携われるため、研究開発者として幅広い経験を積むことが可能です。 ■働く環境: ◎有休休暇の取得率(昨年度)71.5%、今年度の取得率はさらに高くなる見込みです。 ◎退職率(昨年度)は10%、今年度は6%未満の見込みです。 ◎永年勤続表彰制度、各種セミナー支援制度、ウォーターサーバー(コーヒー、ドリンク等無料)等福利厚生があります。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県相模原市中央区南橋本3-9-3 勤務地最寄駅:JR横浜線/橋本駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):5,000,000円~8,000,000円 <月額> 416,666円~666,666円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回(7月) ■インセンティブ:会社業績・個人の業績により支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【相模原※転勤無】接着剤の品質管理(仕入先監査)◇残業平均10h・年間休日125日◇低い離職率◎
      【半導体・HDD・自動車等エレトロニクス領域に特化した接着剤/半導体向け接着剤のシェア拡大を戦略的に進めていく】 ■担当業務: 接着剤の製造・販売事業を行う当社にて仕入先の品質管理・品質改善をお任せします。製品の安定供給に向け、国内外のサプライヤーへの工場監査や、不良発生時の原因調査・改善指導などを中心に担当します。 ■主な業務内容 ・仕入先(サプライヤー)の品質監査・工場監査 ・新規サプライヤーの品質評価、選定および顧客要求の展開 ・不良品発生時の原因調査・再発防止(8D、なぜなぜ分析等) ・サプライヤーへの品質改善指導、品質データの分析・管理 ・海外サプライヤー対応(英語または中国語の語学力は活かせます) ■組織について 品質管理部配属(部長以下8名) ■主要取扱製品 紫外線硬化型アクリル系接着剤/嫌気性接着剤/加熱型エポキシ系接着剤 ■当社の魅力: ・当社は、高機能/高精度な工業用接着剤の開発/製造を手がける技術志向型メーカーです。1987年の創業以来、HDD/半導体/自動車/医療機器など精密分野に特化した製品を提供し、国内外の大手メーカーとの取引実績を持つ安定企業です。 ・少数精鋭の開発体制で、顧客ニーズに応じたオーダーメイド開発が可能 ・低アウトガス/高Tg/UV硬化型など先端技術に強み ・年間休日125日/残業少なめ/正社員比率100%など働きやすい環境 ・今後は半導体分野のシェア拡大とグローバル展開を戦略的に推進中 ■今後の発展 現在、当社の売上構成は、HDD向け・スピーカー向け・半導体向け接着剤がそれぞれ約3分の1ずつを占めています。 今後は、より高付加価値な製品である半導体向け接着剤のシェア拡大を戦略的に進めていく方針です。また、日系メーカーの海外展開に伴い、当社もグローバル展開を加速しており、海外市場でのプレゼンス向上を目指しています。将来的には、日本発の技術力をさらに強化すべく、開発部門の体制強化・人材採用を積極的に行ってまいります。また、品質管理システムISO9001:2015認証を取得しており、これからも高品質な製品を提供し続けていきます。 ■働く環境: ◎永年勤続表彰制度、各種セミナー支援制度、ウォーターサーバー(コーヒー、ドリンク等無料)等福利厚生があります。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県相模原市中央区南橋本3-9-3 勤務地最寄駅:JR横浜線/橋本駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,500,000円~6,000,000円 <月額> 375,000円~500,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    アスカカンパニー株式会社

    機能性化学(有機・高分子)メーカー
    兵庫県加東市河高4004
    • 設立 1968年
    • 従業員数 250名
    • 平均年齢 37.6歳
    求人情報 全3件
    • 【宮城・加美郡/転勤無】生産技術(設備設計、工程改善、保全業務)※大手企業との取引多数/年休120日
      ■職務内容: ・東北工場にて食品容器等のプラスチック製品の生産設備に関わる設備設計、保全業務をお任せいたします。配属先として、生産技術関連部門にご配属となり、工場の生産性向上に関する業務に従事頂きます。(ご応募者のご経験とご相談しながらお任せる業務を決定致します) ■職務詳細: ・射出成形機や付帯設備の保守・保全業務に加えて、量産における問題点の改善業務などをご担当頂きます。 ・取り扱い製品:「誰もが一度は見たことがある」商品を多数手がけております。カップアイスの容器やゼリー飲料のキャップ、医療現場で利用される注射器など安全性・コスト・品質が高く求められる製品を取り扱っているのも、当社の高い技術力と実績があってこそになります。 ■働き方: ・IoT技術、行動科学を駆使した実践型モデル工場にて、効率的で生産性の高い働き方が可能です。 ・土日祝休みになりますので、ワークライフバランスも充実しております。(年に6回程度土曜日出勤あり) ・転勤無しのためしっかり腰を据えて長く勤務いただくことが可能です。 ■配属先情報: ・製造課:36名(男性23名・女性13名/平均年齢31.4歳) ■当社の特徴: ・射出成形を主としたプラスチック製品の開発/製造/販売を行うメーカー。大手と取引多数で経営安定。 ・主要取引先:アサヒグループ食品(株)/味の素(株)/江崎グリコ(株)/(株)太田胃散/サンスター(株)ほか
      <勤務地詳細1> 東北工場 住所:宮城県加美郡加美町孫沢52番地 勤務地最寄駅:JR陸羽東線/西古川駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> ナレッジパーク 住所:宮城県加美郡加美町雁原27-7 勤務地最寄駅:JR陸羽東線/西古川駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):266,000円~400,000円 <月給> 266,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・昇給:年1回(6月) ・賞与実績:年2回(6月・12月/計3ヶ月分支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【宮城・加美郡/転勤無】製造・成形オペレーター※大手企業との取引多数で安定経営/残業少/年休120日
      ■職務内容:東北工場にて食品容器等のプラスチック製品の生産に関わる業務をお任せいたします。 ■職務詳細:食品容器等のプラスチック製品の製造に関わる業務です。  1.生産設備の操作:マニュアル・手順書を元に、生産設備の操作を行って頂きます。 2.完成品の検査、梱包:完成した製品が一定の品質に達しているかの確認や梱包作業を行って頂きます。 3.生産準備に関わる業務:生産の準備として、資材の準備等に関わって頂きます。 ※いずれの業務でも、経験がない方でも少しづつ仕事を覚えて頂ける手順書やマニュアルを元に、先輩スタッフに教えて頂きながら覚えて頂ける環境です。 ■取り扱い製品: 誰もが目にした事のあるコンビニやスーパーで手に取れる商品を多数手がけております。カップアイスの容器やゼリー飲料のキャップ、医療現場で利用される注射器など安全性・コスト・品質が高く求められる製品を取り扱っています。主要取引先:アサヒグループ食品(株)/味の素(株)/江崎グリコ(株)/(株)太田胃散/サンスター(株)他 ■キャリアステップ: ・まずは現場で作業を少しづつ覚えて頂きます。現場の業務をスムーズにこなせる様になったら、現場の取りまとめやスタッフの管理等も行って頂く管理職として徐々にステップアップ頂きます。工場で働く中で、玉掛技能やフォークリフト、成形技能士等の国家資格を取得しながら着実にステップアップ頂ける環境です。 ■配属先情報: ・製造課:36名(男性23名・女性13名/平均年齢31.4歳) ■特徴: ・射出成形を主としたプラスチック製品の開発/製造/販売を行うメーカー。大手と取引多数で経営安定。 ・同社の東北工場には、プラスチック成形分野において、厚生労働省より『ものづくりマイスター』、そして宮城県の卓越技能者に表彰されたスタッフが在籍しているなど、生産工場として高い水準にある拠点です。他の企業の技術者も学ぶために同社によく施設にいらっしゃるほどです。特に、同社はITを活用した生産についても先進的で、成形機のログデータ(ビッグデータ)解析、インラインカメラ検査装置でのモニタリング、CAE解析などのIoTの活用事例等もございます。 ・残業もほぼ無く、ワークライフバランスも充実。転勤無しのためしっかり腰を据えて長く勤務いただくことが可能。
      <勤務地詳細> 東北工場 住所:宮城県加美郡加美町孫沢52番地 勤務地最寄駅:JR陸羽東線/西古川駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
      <予定年収> 270万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):180,000円~300,000円 <月給> 180,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・昇給:年1回(6月) ・賞与実績:年2回(6月・12月/計3ヶ月分支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    飫肥通産株式会社

    道路貨物運送業(宅配便・トラック運送など)
    宮崎県日南市大字平野1147-1
    • 設立 1939年
    • 従業員数 136名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【日南市/未経験歓迎】工場内での作業員◆王子製紙G/残業20時間前後/創業80年超の地域密着老舗企業
      ◇◆創業80年超の地域密着型老舗企業/王子製紙グループ企業・安定性◎/未経験者歓迎!/独身寮あり/有給取得率83%(昨年実績)/残業20時間前後/マイカー通勤可・駐車場完備◇◆ ■業務概要: 王子製紙日南工場のパルプシート製造工程にかかる請負業務や設備のメンテナンスを3交替勤務にてお任せいたします。 ■主な業務内容: ・パルプをシート状に抄き上げ、裁断し、包装する設備の運転を行います。 ・包装されたパルプシートはクランプリフトにて倉入れを行います。 ・設備停止時はメンテナンスやその他部内業務を行います。 ※パルプとは木材チップや古紙から繊維を取り出した「原料と紙の中間の状態」のものです。 ■当社について: 当社は王子グループ企業として運送事業や王子製紙株式会社日南工場の請負業務に長年携わり、高い信頼と実績を築いてまいりました。 安全・環境・コンプライアンスを最優先に掲げ、安心して働ける職場づくりを心掛けております。 『地場に生き、地場と共に栄えん』をモットーに掲げ、従業員一丸となり地域社会との共生を大切にし、地域に根差した活動を続けております。
      <勤務地詳細> 王子製紙株式会社 日南工場 住所:宮崎県日南市戸高1850 勤務地最寄駅:JR日南線/日南駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 310万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):174,550円~203,500円 <月給> 174,550円~203,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:有(1月あたり~9,200円 ※前年度実績) ■賞与:年2回(6月・12月)※直近1年の支給実績:計3.16ヵ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社山寿セラミツクス

    機能性化学(無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業)メーカー
    愛知県尾張旭市三郷町角田1123
    • 設立 1973年
    • 従業員数 155名
    • 平均年齢 40.9歳
    求人情報 全4件
    • 製造オペレーター/賞与2回/日勤のみ/月収30万円可
      あなたの適性や希望に合わせて、以下(1)~(8)のいずれかの工程に配属となります! 面接の際に実際の現場を見学していただけるので、ご安心ください◎ ━━━━━━━━ ★扱う製品 ━━━━━━━━ スマホやカーナビなどに使われる電子部品「SAWフィルター」。 当社は、そのもとになる「ウェハー」をつくっています。 < ウェハーとは? > CDのような薄い円盤状の素材で、半導体や電子部品をつくる「土台」のこと。 直径10~20cmほど、厚さ0.5mm以下の精密な製品です。 ━━━━━━━━ ★仕事の流れ ━━━━━━━━ (1)原料を調合します (2)ウェハーの元となる「単結晶」を作ります (3)結晶のカタチを整える「研削加工」を行います (4)加工したものを薄くスライスします (5)尖っている部分を丸く整えます(べべリング) (6)静電気防止のためのBlack処理を行います (7)キレイに磨いたり、洗浄を行います (8)キズがないか検査して、梱包・出荷します ※全部の工程を覚える必要はありません! ▼経験者はこれまでのスキルも活かせます! セントレア工場では、製造オペレーター業務を基本としながら、溶接や工作機械・加工設備の操作経験を活かして、設備の点検・修理・メンテナンスなどにも担当領域を広げられます。 これまでの経験を活かしながら、「製造+設備」で幅広くご活躍いただけます◎ <入社後は基礎からスタート> まずは作業手順や専門用語、機械の使い方を学びます。 その後は先輩社員のすぐ隣で、OJT研修を通して作業を覚えていきましょう。 独り立ちまでは約1カ月。 いきなり一人で任せることはなく、補助業務から少しずつ担当範囲を広げていきます。 <選べる将来のキャリア> 特定の工程でスペシャリストを目指すことも、複数の工程や設備について学び、ゼネラリストになることも可能。 将来的にはリーダー・管理職を目指す道もあります。
      【愛知県2拠点/車通勤OK/転勤なし】 ※配属地は希望を考慮します ■セントレア工場/愛知県常滑市セントレア四丁目11-12 ◇マイカー通勤OK・駐車場完備 ・常滑市から車で約10分 ・半田市から車で約40分 ・「中部国際空港駅」より徒歩約16分 ■瀬戸工場/愛知県瀬戸市穴田町971 ◇マイカー通勤のみ・駐車場完備 ・瀬戸市中心部から車で約15分 ・尾張旭市から車で約20分 ・多治見市、名古屋市守山区から車で約30分 <転勤なしで腰を据えて働ける!> 出張や転居を伴う転勤はありません。そのため、「持ち家に住みながら働きたい」「家族との時間を大切にしたい」という方も、安心して働ける環境です。 <快適かつクリーンな職場◎> 工場内は冷暖房完備のため、暑さや寒さとは無縁です! 精密機械を多く扱うため、清潔で快適な環境で働けます。 ※U・Iターン歓迎/県外からの転居を伴う応募も歓迎します ※受動喫煙対策:喫煙所あり(屋内)
      月給22万5000円~月給31万5000円+賞与年2回 ※経験・スキルを考慮のうえ、決定いたします 【月収例】 月収30万円(29歳/入社2年目) (内訳:月給23万円+残業手当3万6000円+家族手当8000円+住宅手当5000円+食事手当5000円+シフト手当1万円+資格手当6000円)
    • 【愛知/転勤なし】生産技術/単結晶・ウェハー加工の生産性向上◆5G通信を支える最先端素材メーカー
      ◎スマートフォンやAIデータセンター向け電子材料を手掛ける成長メーカー ◎酸化物単結晶分野で世界トップクラスシェア ■業務内容: 生産性向上を目的に、タンタル酸リチウム(LT)・ニオブ酸リチウム(LN)単結晶やウェハーの製造プロセス技術の開発・改善に携わっていただきます。 ■業務詳細: 結晶育成やウェハー加工・研磨の工程で、生産性向上を担うポジションです。 ・歩留改善、コスト削減、生産能力強化、不具合対策 ・新規量産品の立ち上げ・条件設定 ・結晶育成または加工・研磨プロセスの技術開発 なお、当業務は製造実務の理解が必要となるため、一定の経験を積んでいただきます。 ※経験・スキルに応じて担当領域・配属を決定します。 ■当社について: 当社はスマートフォンの通信機能を支えるSAWフィルター向け材料に使用される酸化物単結晶を製造しています。スマートフォン、カーナビ、自動車のキーレスエントリー、5G通信基地局など幅広い分野で採用されています。 生産できる企業は世界でも限られており、当社は世界4強の一角として高い評価を得ています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細1> 本社 住所:愛知県尾張旭市三郷町角田1123 勤務地最寄駅:名鉄瀬戸線/三郷駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 瀬戸工場 住所:愛知県瀬戸市穴田町971 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり <勤務地詳細3> セントレア工場 住所:愛知県常滑市セントレア四丁目11-12 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~380,000円 <月給> 300,000円~380,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 ■賞与実績:年2回+臨時賞与 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社MARUWA

    機能性化学(無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業)メーカー
    愛知県尾張旭市南本地ケ原町3-83
    • 設立 1973年
    • 従業員数 1,309名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全103件
    • 【岐阜県土岐市】SiCヒーターの設計技術|セラミック部材※東証プライム上場/トップシェア製品有
      • NEW
      【セラミック電子材料で世界シェアトップ級/平均年収853万円/営業利益率30%以上・無借金経営の安定企業】 ■仕事内容: 半導体製造装置のウエハ加熱用SiCセラミックスヒーターの開発・設計業務をお任せします。 ■業務詳細: ◇SiCセラミックスが持つ高純度、高導電性という特徴を利用して半導体デバイス製造のほぼ全温度領域をカバーするウエハ加熱用ヒーターユニットの開発・設計業務です。独自の熱解析システムによりお客様の装置に合わせたカスタム開発・設計が可能です。 ◇市場ニーズ、顧客ニーズの確認と製品実現化の検討 ◇試作の作成及び評価 ◇新商品の立ち上げに伴う顧客とのプロジェクト推進、社内製造プロセスの検討 ■担当製品: セラミック部材(SiC)purebetaR ■ポジションの魅力: セラミック部材(SiC)ヒーターの開発、設計、商品化に携わっていただきます。新商品の商品化に立ち合うことが可能です。 ■MARUWAの魅力: ◇業績好調 売上利益ともに右肩上がり(24年度:売上…前年度比+16.7%、営業利益…+35.9%) さらに、設備投資(中長期での成長に向けた新工場・新棟への投資、 生産性向上・品質向上に向けた投資)に積極的であり、25年度設備投資額は 24年度約78億円 → 25年度約150~200億円の予定です。 ◇技術力 素材の開発から製造までを一貫して行っており、他社にはない高い技術力が強みです。 MARUWAのセラミックス部品は他社製品よりも高い熱耐性を持っており、次世代通信‘5G’‘6G’、EV(電気自動車)、半導体など次世代を担う多くの業界に重宝されています。また難易度の高いオーダーにも応えられる技術力から、利益率は30%超えと高い利益率を誇っています。 ◇働き方 年間休日120日(+有給消化日5日)/コアタイム無しのフレックス勤務(フリータイム制)/ゼロ残業方針/有給休暇取得奨励日の設定/プレミアムフライデー等 ◇社員を大切にする風土 快適なオフィス環境:開放的なフリースペース/ビュッフェスタイルのカフェ/個別ブースの設置/フリーアドレス制導入/中途離職率5.96%(24年度) 社員への賞与還元:賞与支給ランキング(日経新聞社)…2024年夏11位→2024年冬6位→2025年夏8位
      <勤務地詳細> 土岐工場 住所:岐阜県土岐市鶴里町柿野広畑2322番地3 勤務地最寄駅:JR中央本線・太多線/多治見駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 560万円~1,020万円 <賃金形態> 日給月給制 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):254,000円~497,500円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月:75,000円~175,000円 <想定月額> 329,000円~672,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験/スキル/前職の年収を考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月)※昨年度実績8.5ヶ月分 ※事業部やポジションにより異なります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【新潟】品質保証(セラミック電子部品)※平均年収853万円/プライム上場/トップシェア製品有
      【セラミック電子材料で世界シェアNo.1/平均年収853万円/賞与支給ランキング(日経新聞社)TOP10入り常連/営業利益率30%以上・無借金経営の安定企業】 ■仕事内容:セラミック電子部品の品質管理・保証をお任せいたします。 新商品の開発や量産プロセスにおける品質問題にかかわる製造工程の技術的改善業務など品質に関して責任を持って取り組んでいただきます。 ・品質向上のための改善活動、仕組みづくり ・品質クレーム撲滅活動(社内、社外・顧客対応含む) ・新製品立ち上げにともなう、工程品質の確立 ・顧客監査対応 当社ではクレーム撲滅を掲げており、クレーム対応については、ほとんど発生しておりません。仮に発生した場合も担当者のみでの対応ではなく、部署、会社全体で対応を行っていく社風です。主に顧客との品質要求に対しどのように品質を担保していくか工程品質の確立が主となります ■取扱製品: 【直江津工場】【春日山工場】新潟の2工場は、EMC対策部品(コンデンサ、インダクタなど)を製造しています。 ■UIターン歓迎: 単身寮あり:家賃月額15,000円、水道光熱費実費負担※原則3年間は入寮保証。空きがあれば継続して入寮できます。 ■入社後のキャリアパス: ・エキスパート(高い専門性を軸として業務を遂行、部門の技術力強化や問題解決に注力) ・マネジメント(プロジェクトや組織の運営、管理に注力) ※志向や適性に応じて、部内外へのローテーションを含めたキャリアデザインを支援します。 ■MARUWAの魅力: ◇業績好調 売上利益ともに右肩上がり(24年度:売上…前年度比+16.7%、営業利益…+35.9%) さらに、設備投資(中長期での成長に向けた新工場・新棟への投資、 生産性向上・品質向上に向けた投資)に積極的であり、 25年度設備投資額は 24年度約78億円 → 25年度約150~200億円の予定となっております。 ◇社員を大切にする風土 快適なオフィス環境:開放的なフリースペース/ビュッフェスタイルのカフェ/個別ブースの設置/フリーアドレス制導入/中途離職率5.96%(24年度) 社員への賞与還元:賞与支給ランキング(日経新聞社)…2023年夏5位→2023年冬8位→2024年夏11位 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細1> 春日山工場 住所:新潟県上越市春日山町3丁目2番6号 勤務地最寄駅:信越本線線/春日山駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 <勤務地詳細2> 直江津工場 住所:新潟県上越市福田町1-4 勤務地最寄駅:JR北陸本線・信越本線/直江津駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 600万円~1,280万円 <賃金形態> 日給月給制 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):290,000円~672,500円/月20日間勤務想定 <想定月額> 290,000円~672,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験/スキル/前職の年収を考慮の上、決定します。 ■平均年収:853万円 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月)※昨年度実績8.5ヶ月分 ※事業部やポジションにより異なります。 ■管理監督職該当の方は時間外手当支給なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社神戸工業試験場

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    兵庫県神戸市兵庫区和田宮通3-2-24
    • 設立 1950年
    • 従業員数 461名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全11件
    • ◆未経験歓迎【加古郡播磨町】生産管理◇年休125日・土日祝休/大手企業と取引多数/専門知識を学べる◎
      ~国内最大規模の独立系試験機関/「誰に任せるか」を考え、ものづくりを前へ進める。加工工程の司令塔募集/年間休日125日/残業時間20h程度~ ■業務内容: 工業材料試験を通じて製品の品質・安全性向上に貢献する当社にて、生産管理職をお任せします。 ■業務詳細: ・加工依頼書の内容を確認し、加工内容、数量、納期などの条件を整理 ・社内の設備状況や人員配置を考慮し、最適な加工担当者へ作業を手配 ・社内対応が難しい案件について外注先を選定し、加工内容や納期、費用を調整 ・外注先への発注業務および納期管理、進捗確認 ・社内の加工担当者や関係部署との各種調整業務 ・加工案件全体の進捗管理および工程管理 ・納期遅延防止に向けた課題把握と対応策の検討 ・加工事業部における生産管理関連業務全般 ■組織構成: 配属先は加工事業部です。社内の加工担当者や関係部署、外注先との連携を通じて、試験片製作を円滑に進める役割を担います。案件ごとに異なる加工内容や納期条件に対応するため、複数案件を並行して管理する調整能力が求められます。一方で、加工に関する専門知識は入社後に習得できるため、生産管理経験がない方でも安心して業務に取り組める環境です。将来的には加工工程全体を俯瞰しながら最適な生産体制を構築できる人材としての成長が期待されています。 ■同社の特徴について: 同社の仕事は、顧客の要望に応じて金属片等の試験を行い、その材料の信頼性を解析・評価することです。新製品を開発する際にその素材がどんな強度や性質を持っているか試験したり、故障が起こった際に素材の観点でどんな問題があったかを評価するなど、メーカーの研究に貢献しています。業界は航空宇宙・エネルギー・医療と多岐にわたり、独立系の工業材料試験所では国内最大規模を誇ります。 また独立資本としての特異性(中立の第三者試験機関、機密保持の保証、国際的に評価される信頼性)を持ちます。(ISO9001取得、JIS認定試験所) 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> ■播磨事業所 住所:兵庫県加古郡播磨町新島47-13 勤務地最寄駅:JR神戸線/土山駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 450万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~280,000円 <月給> 230,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月)※6200円(組合員平均) ■賞与:年2回(7月、12月)※4.4か月(組合員平均) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【兵庫/播磨町※転勤無】化学分析(有機物・水質・金属など)国内トップクラスの独立系試験場◇正社員
      【残業20h程度・年間休日125日/航空機・自動車・発電所の"安全"を支える/大手メーカーと取引多数/幅広い商材を分析*OJTで丁寧にサポート】 ■業務内容: 機器分析エンジニアとして、特に環境中の物質に対する化学分析をお任せいたします。 ■業務詳細: ・作業環境測定(粉じん・有機、特化物):労働安全衛生法、作業環境測定法に基づき、作業環境に異常がないか、測定を行います。 ・水質・産業廃棄物分析:排水や浄化槽内の法定検査など、Phの測定や有害金属の特定を行います。 ・無機成分、鉄鋼非鉄分析:金属の成分分析を行います。 ・有機・排気ガス分析:クロマトグラフなどの分析機器を用いて、排ガス中の成分分析を行います。 【取引先】 重工メーカー(日立製作所、三菱重工業、川崎重工業、IHI、神戸製鋼所など)、自動車メーカー(本田技術研究所、トヨタ自動車など)、電力関連(電力中央研究所、東京電力、中部電力など)、研究機関(国内外)、国立大学他 【入社後~独り立ちまで】 入社後は導入研修→OJTを中心に業務を覚えてもらいます。 1人で作業するのではなく、先輩社員と一緒に作業を進めます。 業務の習得度に応じて個別にフォローアップし、悩みや疑問を解消できる仕組みを整えています。 経験豊富な先輩社員が実務を通じてあなたの成長/活躍をサポートします! ■魅力: ・社会貢献…発電所、航空機、自動車などでは、部材が破損すると大きな事故に繋がり、多くの人命が危険に晒されてしまいます。これらを未然に防ぎ、また同じ事を繰り返さないためにも、同社の仕事は社会に必要不可欠なものです。 ・材料試験の面白み…一口に材料といっても、その特徴や性質は多岐にわたります。一見同じような材料でも、少し組成が変わったり、介在物を含んだりすることで、全く異なる性質を示します。一つ一つ材料の本質をどう見抜いていくか、その謎解きが魅力です。 ・介在価値…完成品が動くかどうかの検査ではなく、世の中に出る前段階で、部品や材料について性質や強度をチェックしていただくことになります。メーカーから新発売される新商品、街を走る新車、空を飛ぶ飛行機、皆様が当たり前に使っているものが形となる前に、自分たちがその製品に携われることは大きな魅力であり、最大の面白さです。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 土山工場 住所:兵庫県加古郡播磨町北野添1丁目12-2  土山工場 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 450万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~279,000円 <月給> 230,000円~279,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月)※6,700円(組合員平均) ■賞与:年2回(7月、12月)※※過去実績約4.8ヶ月分 ■業績により金一封の支給もございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    カネヤス建材工業株式会社

    機能性化学(無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業)メーカー
    愛知県安城市高棚町土井ノ内41
    • 設立 1957年
    • 従業員数 33名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【安城/転勤なし/面接1回】未経験◎転職回数不問の製造職(コンクリート製品)◆平均18時退勤・土日休
      ☆美容師やコンビニ店員、元派遣社員など異業種から当社にご入社いただいた方も多数在籍☆ ~未経験歓迎◎/転職回数不問◎/中途入社者多数で馴染みやすさ◎/チーム制で業務をフォローし合う体制あり~   ■採用背景: 道路の側溝や駐車場の車止めなどのコンクリート製品を製造している当社ですが、今後も町のインフラを支えるべく、生産量を安定させていきたいと思っております。そこでこの度、組織強化を図るために新しくメンバーをぼ募集しております。 ■職務内容: コンクリート製品の製造を行う当社にて以下業務をお任せします。 (1)型枠の清掃と組立:専用工具や鉄製ブラシを使用して型枠の清掃を行います。清掃後に型から脱型しやすくするための離型剤を塗ります。重量のある型枠はクレーンでセットします。 (2)コンクリート打設:材料の生コンクリートを投入機により型枠へ流し込みます。 (3)蒸気養生:養生室にて蒸気養生を行います。季節や天候により養生温度/時間などをコントロールします。 (4)製品の脱型:前日に養生した製品を型枠から抜き出します。。 (5)製品の積み上げ:完成した製品を工場の外にある保管場所へフォークリフトなどを使用して移動させます。 ※蒸気使って製造しているため夏場は工場内が暑くなります。少しでも負担が減るように空調ベストや冷風機を導入しています。 ■業務の特徴: ◆◆未経験から今後のキャリアに活かせるスキルが身に着けられる!!◆◆ ◎入社後まずは、型枠の清掃と組立をお任せします。その後、習熟度に合わせて業務を覚えていただき、将来的にはフォークリフトや玉掛けクレーンなどの資格取得を目指していただきます。取得にかかる費用は会社で負担します。 ◎経験を積んでいき品質検査員と認められると、仕入品のチェックや品質管理などステップアップしていただけます。 ■組織体制: ◆◆中途入社者多数で馴染みやすさ◎◆◆ 製造職は工場長のもと、20代3名/30代4名/40代4名/50代4名が活躍しています。3~4名のチーム制で業務を行っており、チームメンバーの能力に合わせて業務をフォローし合う環境があるため、未経験でも安心ください。コンクリート製品は重量がありますが、女性も4名活躍しており負荷がかかる仕事以外をお任せしています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県安城市高棚町土井ノ内41 勤務地最寄駅:名鉄三河線/三河高浜駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 350万円~420万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~280,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 200,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:1,000円~10,000円/月(7月改定/前年度実績) ■賞与:年2回 ※年齢や経験により選考を通して上下する場合がございます ※賞与:夏季1.8か月分+人事評価+決算/冬季0.7か月分を目安としています 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    創嘉瓦工業株式会社

    住宅設備・建材メーカー
    愛知県高浜市豊田町1-5-5
    • 設立 1963年
    • 従業員数 44名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全2件
    • 未経験◎【愛知/高浜】いぶし瓦の製造◆正社員◆教育体制◎◆基本土日休/転勤無◆創業75年超の安定企業
      ~アルバイト経験のみの方も歓迎◎/コツコツと目の前の仕事に取り組める方へ/江戸時代から続く<三州瓦>の伝統を引き継ぐ老舗メーカー/機械操作が中心/重量物を扱う作業は極力機械化◎~ ■業務内容: 屋根瓦の中でも高級品とされる”いぶし瓦”の製造業務業務です。製造は機械操作が中心で、重量物を扱う作業は極力機械化されています。 夜勤は、1年間のうち4か月間程度発生します。(月10日程度) ■業務詳細: ◇プレス機の操作(成形) ◇焼成台車への積込 ◇完成品の選別(外観等チェック) ◇パレット梱包 ◇出荷パレットへの積込 ◇窯等の設備点検(休み明けの稼働前に行います) ■教育環境: まずは、製造現場で瓦の基礎・製造工程の基本を学び、積み方・縛り方などから覚えていただきます。入社後1~2ヶ月は先輩がついて、丁寧に指導しますので安心してくださいね。 ■業務の特徴: ・焼成作業は自動化されていますので、難しい工程はありません。 ・製品はベルトコンベア等で運ばれてくるので重いものを長距離で運ぶことはありません。 ■やりがい: 耐久性に優れ、子や孫の代まで形に残り、長年、建物や美しい景観を守っていくことになる瓦。出掛けた先で、何十年も前に自分たちが販売した瓦が、建物の屋根を守っている姿に出会う事も珍しくありません。自分の携わったものが後世に残り続けるやりがいのある仕事です。 ■働く環境: ・日勤の場合、8時~17時ピッタリで終わる企業風土が根付いていますので、残業は少ないです。計画的にラインを操業する時間を決めており、業務の延長はほぼありません。 ・瓦の製造には、品種によって数日から数週間が必要なため、即日出荷を希望されるお客様のために、在庫管理をしています。基本的に減った在庫を補充する製造なので、突発的な残業などが生じることはわずかです。 ・作業場所にはスポットクーラー等を設置、できるだけ快適な環境で作業できるよう努めています。 ■給与詳細: ◇桟瓦工場稼働期:(夜勤・残業有)約4か月 月給299,171円~346,984円 ◇桟瓦工場休止期:(夜勤・残業無)約8か月 月給224,200円~264,200円 火止手当:30,000円/月※桟瓦工場休止期(8か月)のうち、1,5,8月を除く5か月程度に支給 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県高浜市豊田町1-5-5 勤務地最寄駅:名鉄三河線/吉浜駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 356万円~415万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~250,000円 その他固定手当/月:14,300円 <月給> 224,300円~264,300円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 ■その他固定手当詳細 ・業務手当…10,000円 ・家屋手当…200円×21.5日=4,300円(平均就労日21.5日/月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社ミツテック

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    兵庫県加古郡播磨町新島21-1
    • 設立 1960年
    • 従業員数 89名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全1件
    • 【播磨町】金型製造・MC加工スタッフ◆創業140年超!鉄道などを支える鍛造メーカー/残業月10h程
      ~長い歴史を誇る企業/残業月10h前後/土日休み/ワークライフバランス◎/社内食堂・食事補助あり~ ■業務内容: 金型の製作・加工を担当していただきます。 主に立型マシニングセンタ(MC)を使用し、金型部品の加工を行います。 今回は、金型およびMC加工の実務経験が1年以上ある方を対象とした経験者募集です。これまで培ってきた金型加工の技術や経験を活かし、即戦力としてご活躍いただける方を歓迎します。 ■具体的には: ・金型の製作・加工 ・立型MCによる金型部品の加工 ・加工前の段取り・準備 ・加工条件の設定・調整 ・加工後の寸法確認・仕上げ ・金型部品の品質確認 ・その他、金型製作に付随する業務 ※これまでの経験・スキルを考慮し、担当業務を決定します。 ■働き方: ・金型加工の仕事でありながら残業を前提としない働き方を実現しており、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ・週末はしっかり休めるため、安定した生活リズムで長く働いていただけます。 ■当社について: 創業140年以上もの歴史を持つ老舗鍛造メーカーです。日本全国の新幹線、私鉄における鉄道には同社の軌条用品が使用されており、国内トップクラスのシェアを持っています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:兵庫県加古郡播磨町新島21-1 勤務地最寄駅:山陽電鉄本線/播磨町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円 <月給> 250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月※昨年度実績:平均1万円) これまでの経験だけでなく、日々の仕事への取り組みや技術・能力を評価します。 ■賞与:年2回(年2回/1回50万円、計100万円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社PLASiST

    石油化学メーカー
    大阪府大阪市中央区淡路町3-6-3
    • 設立 1950年
    • 従業員数 260名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全1件
    • 【千葉/袖ケ浦市】製品開発(プラスチック用着色剤等)★化学の知識を活かせる/東証上場日本ピグメントG
      <業界トップレベルの着色材料メーカー/日本ピグメントG(東証上場)で安定の経営基盤/残業月平均10~20時間> ■職務内容: プラスチック用着色剤及び機能性材料の製造開発を行う当社にて、主にマスターバッチに関する設計開発業務を担当していただきます。 <業務詳細> 〇主にお任せする業務 プラスチック用着色剤、添加剤マスターバッチやコンパウンドの設計開発 *押出加工や各種成型評価など、製品開発からプロセスの開発まで、実際に製品として完成するまでのフェーズが業務内容です。 〇その他 文献調査や特許調査、実験計画策定など *基本的にはチームで複数テーマを担当いただきます。 <使用機器> 押出機・ビーズミルなど ■入社後の教育・研修体制: 入社後は各チームに配属させていただき、先輩社員からマンツーマンで丁寧に指導をさせていただきます。未経験の方も、できる業務からお任せいたします為、ご安心ください。 *入社後の配属部署は、開発研究所(千葉)「機能材グループ」の予定です。 ■組織構成: 開発本部には、大阪工場、千葉工場を合わせて30名弱が在籍しています。20代~60代まで幅広い世代の従業員が在籍しており、落ち着いた雰囲気で、質問なども気軽にしていただける環境です。 ■働き方:<ワークライフバランスとの両立可能> ・年休125日 ・残業月平均10~20時間 ・土日祝休み(完全週休二日制) ・年末年始、夏季休暇、誕生日休暇等制度あり ■同社の特徴: 同社は日本ピグメントのグループ会社として創業70年にわたり有機顔料・各種合成樹脂等をご提供してきました。 強みは関わる業界の多様性です。自動車・化粧用品・電子部品等多種多様な業界に商品をご提供しております。その信頼は基盤技術に同社独自の技術を乗せることによる高品質な機能性にあります。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 千葉工場 住所:千葉県 千葉県袖ケ浦市北袖9番1号 勤務地最寄駅:JR内房線/長浦駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 350万円~470万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):221,000円~311,791円 <月給> 221,000円~311,791円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:原則年1回(7月) ■賞与:年2回(7月、12月) ■上記は、残業手当月10時間分(想定)を含んだ理論年収となります。 ■モデル年収: 30代/一般社員/勤続3年:約430万円 ※残業代除く ※給与はスキル・経験に応じて相談可能。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    石塚物流サービス株式会社

    機能性化学(無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業)メーカー
    【本社】 愛知県岩倉市川井町1880
    • 設立 1978年
    • 従業員数 386名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 作業スタッフ/月給29万~/福利厚生充実/賞与4ヵ月分
      【具体的な仕事内容】 ・包装機械の操作 ・製品の規格検査 (寸法、厚み、キズなどのチェック) ・搬送工程の監視 ・不具合発生時の修正対応 など 「難しそう…」と思われるかもしれませんが、 基本的に重たいものを運んだりする作業はなく、伝票管理や簡単な機械メンテナンスのお仕事がメインです! ■いきなり専門的なことはお任せしません! ――――――――――――――――――― 入社後は基礎的な仕事の流れをしっかり覚えていただく研修制度を用意しているので、まずはじっくり業務に慣れ てくださいね!もちろん、先輩や上司がしっかり面倒を見ます! ■未経験・キャリアチェンジ大歓迎! ―――――――――――――――― 実は先輩たちの9割が異業種からの転職組。 業界大手企業ならではの最新設備などを導入しているため、オートメーション化されている部分が多く、 複雑な機械操作はほぼありません。マシンを全く触ったことがない初心者の方でも安心して働いていただけます。 「転職したいけど、何か特別な資格があるわけじゃないし…」 「強みがあるわけじゃないし、自分には無理かな…」 そんなふうに考えている方、諦めるなんてもったいないです!ぜひ当社にお越しください!
      【転勤なし/マイカー通勤OK!】 ■勤務地:愛知県岩倉市川井町1880番地  名鉄犬山線「岩倉駅」より車5分/徒歩20分 ■車・バイク・自転車通勤OK!(駐車場完備) 社員の通勤時間は平均で40分ほど。 さまざまなエリアから通勤されています! <受動喫煙対策:済>
      ◎岩倉本社 月給29万9230円~+賞与年2回(残業代別途支給) 【POINT】 ★“必ず”毎年昇給します! 等級が上がるほど昇給の金額も大きくなる制度を導入。 安定感のある昇給はとても安心◎ ★賞与平均4カ月分! 昨年度は平均で4カ月分の賞与が支給されました! 頑張った分はしっかり還元いたします!

    株式会社ナカニシオプティカル

    家電・モバイル・ネットワーク機器・複写機・プリンタメーカー
    大阪府大阪市北区梅田1-3-1大阪駅前第一ビル2F
    • 設立 1969年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【中国駐在・大連】生産管理・経理(副総経理)※海外高級ブランドのサングラス/年休125日/残業20h
      ~世界的な一流ブランドの眼鏡やサングラスのニーズに沿った製品企画・製造を担当する商社!~ ~海外の高級ブランド企業様と多数取引!~ ~眼鏡やサングラス製品の最先端トレンドを作る事業を下支えする重要なバックオフィスのお仕事です!~ 管理職候補としてお仕事に携わっていただきます! ■仕事内容: このポジションでは大連工場の総経理の補佐(副総経理)として工場オペレーションの全体を把握しリーダーシップをとって頂き、日々状況が変化する現場で迅速に対応して頂く必要があります。将来的に組織の成長に伴い責任範囲が増える可能性があります。 ■具体的には: ・まずは国内の福井工場にて半年~1年ほど、工場の生産管理(納期までのスケジュール管理など)、ピープルマネジメントなどに従事いただきます。 ・その後、グループ会社佳徳眼鏡の大連工場にて「生産管理」「管理会計」「人事」「総務」など運営全般をお任せします。 ・常に費用対効果を念頭に置き、人員配置や製造スケジュール管理を実施。 ・必要な技術/工程を常に工場内で従業員に意識してもらい、適切な指導/フィードバックを実施。(個々の従業員パフォーマンス評価をマネジメントチームに共有する。) ・会社ポリシーや作業方法と実際のオペレーションに違いがあった場合、日々指導者として従業員をトレーニング、評価。 ・総経理をはじめ他部署のマネジメントメンバーと最善の業務連携を保てるように調整。 ・製品に関しては品質ポリシーに基づき全ての製造工程に問題が無いかを確認し、問題があった場合はポリシーに基づき対応できるよう指導。 ■配属組織 大連工場は500名程度の組織です。 ■研修中の勤務先: 株式会社ナカニシビジョン 福井県福井市下江守町54-2-27 ■企業特徴: 同社は、製造工程のすべてをより効率的に管理する為に、1977年、眼鏡の産地である福井県でナカニシビジョンを設立しました。眼鏡の産地として知られる福井に拠点を置く同社は、 世界の一流ブランドのアイウェアを数多く手掛けるメーカーです。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細1> 【出向先】株式会社ナカニシビジョン 住所:福井県福井市下江守町54-2-27 受動喫煙対策:その他(原則禁煙(分煙)) <勤務地詳細2> 中国大連工場 住所:海外中国大連市 受動喫煙対策:その他(原則禁煙(分煙)) <勤務地詳細3> 本社 住所:大阪府大阪市北区梅田1-3-1 大阪駅前第一ビル2F 勤務地最寄駅:JR線/大阪駅 受動喫煙対策:その他(原則禁煙(分煙)) 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):6,000,000円~8,000,000円 <月額> 500,000円~666,666円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収はモデルであり、経験/スキルを考慮 ■賞与:年俸制のためなし ■昇給:年1回4月 ■残業手当:通常の残業代 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    日光化成株式会社

    石油化学メーカー
    大阪府大阪市北区大淀北1-6-41
    • 設立 1947年
    • 従業員数 130名
    • 平均年齢 39.8歳
    求人情報 全12件
    • 【滋賀/湖南】研究開発(材料・素材開発)第二新卒歓迎◎高付加価値の材料突き詰める/複合化材料に強み有
      • NEW
      【第二新卒、実務未経験者歓迎◎「健康経営優良法人2025」認定◇組み合わせは無限大∞無数にある配合の組み合わせで高付加価値の材料突き詰める◎自社開発×独自の開発体制】 ■概要 樹脂の高度な配合技術に強みを持ち、「次世代のものづくり」に貢献する研究開発型企業である当社にて素材研究ポジションを募集致します。 ■仕事内容 複数の種類の樹脂を組み合わせ、新しい機能をもった材料を生み出す素材開発を行って頂きます。 外部研究機関に訪問したり、顧客との協働開発など、周囲との協働により開発を進めていただきます。 基礎となる電気絶縁材料の技術を応用し、高付加価値の材料を開発する部署となります。 ■ミッション 独自の「配合技術」で今まで世になかった「複合材料」を作り出し、自動車、医療、半導体、住宅などの幅広い分野でのニーズに対応する素材開発を目指します。 「耐久性」「耐熱性」「軽量化」といった先端技術に欠かせない要素を新素材で解決しています。「強度を均等に持たせ軽量化する」など相反する機能をアイデア技術で実現するなど、非常にやりがいあるポジショ ンです。 ■配属部署について 研究開発部門は、基礎研究~応用研究を行う「シーズ」型のビジネスモデル。自社開発だけでなく、社外のリソースを取り入れた産官学研究やオープンイノベーションも展開します。中途入社の方も多く馴染みやすい環境です。 ■当社について 日光化成では長年培ってきた独自の技術を用いて高絶縁、低誘電特性・耐薬品特性・耐熱・対静電特性などを組み合わせ、今まで世の中になかった「複合化材料」を創り出しています。発電機の発電効率の向上、電池分野の特殊な耐熱・絶縁化、鉄道絶縁材を軽量化=車両の高速化と省エネ化、さらには電子部品実装用パレット材の開発に伴う産業機器基板の高集積化・高密度化など、貢献している分野は多岐にわたります。 経済産業省、中小企業庁がそれぞれ主催する「はばたく中小企業」「小規模事業者300社」に選出される成長企業です 「はばたく中小企業・小規模事業者300社」は、経済社会構造の変化に対応して事業変革や新規事業に挑戦し、地域経済や日本経済の成長への貢献が期待できるモデルとなる中小企業を表彰する制度です。技術力においては大手企業に匹敵する開発力、発想力を保有しております。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 滋賀工場 住所:滋賀県湖南市石部口4丁目2番1号 勤務地最寄駅:JR草津線/甲西駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~350,000円 <月給> 280,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・昇給:年1回 ・賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【滋賀/湖南】研究開発(製品開発)第二新卒歓迎◎高付加価値の材料突き詰める/複合化材料に強み有
      • NEW
      【第二新卒、実務未経験者歓迎◎「健康経営優良法人2025」認定◇組み合わせは無限大∞無数にある配合の組み合わせで高付加価値の製品を突き詰める◎自社開発x独自の開発体制】 ■概要 樹脂の高度な配合技術に強みを持ち、「次世代のものづくり」に貢献する研究開発型企業である当社にて開発素材を生かした商品開発を行っていただきます ■仕事内容 複数の種類の樹脂を組み合わせ、新しい機能をもった材料を生み出す商品開発を行っていただきます 外部研究機関に訪問したり、顧客との協働開発など、周囲との協働により開発を進めていただきます。 基礎となる電気絶縁材料の技術を応用し、高付加価値の材料を開発する部署となります。 ■製品例 ・樹脂 ニコライト積層板(フェノール、エポキシ、メラニン等) 管巻き芯用コア材(光学フィルムや銅箔を巻き取るシート管) 耐熱ボード、耐熱成形材料 PCBパレット ■ミッション 独自の「配合技術」で今まで世になかった「複合材料」を作り出し、自動車、医療、半導体、住宅などの幅広い分野でのニーズに対応する素材開発を目指します。 「耐久性」「耐熱性」「軽量化」といった先端技術に欠かせない要素を新素材で解決しています。「強度を均等に持たせ軽量化する」など相反する機能をアイデア技術で実現するなど、非常にやりがいあるポジションです。 ■配属部署について 研究開発部門は、基礎研究~応用研究を行う「シーズ」型のビジネスモデル。自社開発だけでなく、社外のリソースを取り入れた産官学研究やオープンイノベーションも展開します。中途入社の方も多く馴染みやすい環境です。 ■当社について 日光化成では長年培ってきた独自の技術を用いて高絶縁、低誘電特性・耐薬品特性・耐熱・対静電特性などを組み合わせ、今まで世の中になかった「複合化材料」を創り出しています。発電機の発電効率の向上、電池分野の特殊な耐熱・絶縁化、鉄道絶縁材を軽量化=車両の高速化と省エネ化、さらには電子部品実装用パレット材の開発に伴う産業機器基板の高集積化・高密度化など、貢献している分野は多岐にわたります。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 滋賀工場 住所:滋賀県湖南市石部口4丁目2番1号 勤務地最寄駅:JR草津線/甲西駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~350,000円 <月給> 280,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・昇給:年1回 ・賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社フジキン

    精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー
    大阪府大阪市西区立売堀2-3-2北阪急ビル
    • 設立 1954年
    • 従業員数 6,734名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全45件
    • 【つくば】化学分析(GC-MSや熱分析等の基礎有機分析等)◇機器管理や新たな分析機器の導入にも携わる
      【超微量分析・化学分析・物理分析を実施/分析業務のスキルを深められる環境/国内外シェアトップクラスの流体制御システムメーカー】 ■業務概要 ・主に半導体製造装置に対応した超微量分析、化学分析、物理分析の実施。 ・分析センター内にある各種分析機器の操作を行いレポートの作成 ・非所有機器が必要な分析については、社外分析機関へ分析を依頼、前処理条件、測定条件などの折衝 ・調査結果、評価結果に基づき関連する工場やお客様と打合せ(状況に応じて国内・海外へ出張) ・分析機器の導入のための予算検討等 ※クリーンルーム内での作業となります。 <使用する分析器> SEM/EDX、XPS、X線CT、ICP-MS、イオンクロマト等 今後、GC-MS、EPMA、ウェーハ分析機器などを追加投資予定。 ■所属部署/組織構成 受注が増加している中で、自動化や新たな機器を入れて効率化を図るため5年ほど前に新設された部署です。機器の導入検討や、開発品の分析実務作業も行います。 同部署には7名(20代~40代)が所属しています。 OJTやフォローの体制があり、相談しやすい環境が整っています。 ■業務の魅力 ◇SEM/EDXによる観察・成分分析、XPS(ESCA)での最表面分析、X線CTスキャンでの非破壊観察、等、部品メーカーとしては多種多様な最新機種があります。 ◇今後も必要な分析機器の導入も検討しており、分析作業を好まれる方には魅力があると思います。 ■当社の魅力 ◇1930年創業、国内外シェアトップクラスの流体制御システムメーカー。毎年「超モノづくり部品大賞」を受賞しており、業界をリードする技術力を持っています。 ◇半導体業界を主力の業界とし、同業界の市場規模の拡大とともに売り上げ急拡大・急成長中です。今後も売り上げ拡大を見込んでおり、設備投資や増員も積極的に行っております。 ◇半導体業界以外にも事業の柱を作るべく、チャレンジを続けています。医薬・食品、水素、二次電池、分析・計測、石油化学、電力、ガスなど、幅広い分野へ事業を展開中です。新規事業として医療機器、チョウザメ養殖事業へも取り組んでおります。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 万博記念 つくば先端事業所 住所:茨城県つくば市御幸が丘18 勤務地最寄駅:つくばエクスプレス線/つくば駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 450万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~350,000円 <月給> 220,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※該当者には別途地域手当・資格手当あり ■賞与:年2回(前年度実績:約5ヶ月分) ■昇給:年1回 ■モデル年収: ・30歳(メンバークラス) 残業20時間込み 年収500万円 ・35歳(主任クラス)   残業20時間込み 年収600万円 ・課長(管理職) 年収800万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    大智化学産業株式会社

    機能性化学(有機・高分子)メーカー
    東京都中央区日本橋小網町18-8メットライフ江戸橋ビル6階
    • 設立 1966年
    • 従業員数 53名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【山武市】化学加工液の技術開発職/国内トップクラスシェア/手当充実◎/残業10h程度/年休124日
      【SDGsに貢献/半導体を支える環境技術のニッチトップ企業/最先端化学加工液開発に挑戦/働きやすさも抜群/年間124日/残業月10時間ほど/転勤なし】 ■業務概要 当社の技術開発職は、半導体や精密機器分野の製造現場に不可欠な化学加工液(研削剤・切削剤・研磨剤・分散剤・洗浄剤・接着剤など)の開発・改良を担います。お客様の要望をもとに既存製品の改良や新製品開発を推進し、SDGsへの貢献と国内外シェア拡大を目指しています。主にラボ内での内勤業務となり、基本的に1案件ごとに主体的に研究開発を進めることが特徴です。 ■業務詳細 ・営業担当を介して顧客のニーズや課題をヒアリングし、改善・改良策を検討 ・実験計画の立案、仮説検証、サンプル製作、性能評価、効果測定など一連の研究開発業務を担当 ・納期に応じてスケジュールを調整しながら、複数案件の並行開発や大学との共同研究にも携われます ・開発した製品の実地導入後の対応や技術サポートの実施 ・研究内容や進捗はチームで随時共有し、行き詰まった際は先輩や仲間の知見を活かしながら課題解決にあたります ■扱う製品 主力製品:研削剤、切削剤、研磨剤、分散剤、洗浄剤、接着剤 ■組織構成 ・技術開発職は現在5名が在籍しており、うち3名は親会社(福井県)にて業務を行っています ・年齢や経験に関係なく気軽に質問・相談できる環境で定着率の高い組織です ■業務の魅力 ・未経験から最先端の研究開発に挑戦可能 ・自分のアイデアを活かした仮説検証や実験を通じて製品化の達成感を味わえます ・社会貢献性の高いSDGs関連製品に携われます ■教育体制/キャリアパス ・入社後6~12カ月は座学やOJTで製品知識・評価方法をしっかり学べます ・技術を極めるスペシャリスト路線や、リーダー・マネジメントへのキャリアアップも可能 ■企業の特徴/魅力 ・国内トップクラスのシェアと安定した経営基盤 ・SDGs推進や次世代半導体分野の製品開発など将来性の高い事業展開 変更の範囲:無
      <勤務地詳細> 千葉山武工場 住所:山武市木原1454-1 勤務地最寄駅:JR総武本線/八街駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      <予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~300,000円 <月給> 250,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(3月・9月/昨年度実績7ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社椿本チエイン

    自動車部品メーカー
    大阪府大阪市北区中之島3-3-3中之島三井ビルディング6F
    • 設立 1941年
    • 従業員数 12,228名
    • 平均年齢 43.5歳
    求人情報 全60件
    • 【京田辺】グループ全体の品質保証企画担当◆品質保証体制強化を推進/残業10H・年休121日/東証上場
      ~グループ全体の品質マネジメント水準向上を主導!年休121日・残業10H程度/東証プライム上場企業~ ■募集背景: 2026年1月の大同工業との経営統合によりグループの事業規模が拡大する中、パワートランスミッション・モビリティ・システムソリューション・新規ビジネスの各事業、および国内外グループ会社を横断した品質保証体制の強化がますます重要となっています。 グループ全体の品質マネジメント水準を高め、品質に関する仕組み・風土づくりを推進する体制強化を目的として、全社品質保証担当(メンバー~リーダークラス)を募集します。 ■業務内容: 品質保証担当として、グループ全体の品質マネジメント体制強化に向けた企画立案から実行までをご担当いただきます。国内を中心とした事業部・グループ会社と連携しながら、重要品質問題の未然防止に向けた仕組みづくりや、グループ内の品質情報収集・共有体制の構築を推進いただき、経営層も参加するグループ品質委員会やグループ品質担当者会議の企画・運営にも携わっていただきます。 ■主な業務: ※ご経験・スキルを鑑みて、下記いずれかを段階的にお任せします。 ・グループ品質情報の収集・整理(社内システムを通じて集約) ・グループ内品質会議(グループ品質委員会・グループ品質担当者会議)の企画立案・事務局運営 ・品質に関する社内行事(品質意識醸成に向けた啓発活動、改善活動発表会等)の企画・実行 ・品質監査事務局(国内外事業部・国内外グループ会社) ・開発部門に対する品質問題未然防止の仕組み構築支援 ○出張頻度:年5~6回(国内1~2泊、海外の場合は最大1週間程度) ■キャリアパス: 配属部署でのリーダー・管理職へのステップアップのほか、事業部品質保証部門への異動など、経験や適性に応じた幅広いキャリア展開が可能です。 ■魅力: ◎品質保証体制強化を目的としたグループ全体施策の企画立案から実行まで一貫して携わることができ、経営層への情報インプットなど、グループ全体の品質戦略に影響を与える手応えを得られるポジションです。 ◎業務を通じて、パワートランスミッションからモビリティ、マテハン、アグリビジネスまで幅広い事業領域のメンバーと接する中で、多岐にわたる業界知見や品質に関する幅広いスキルを習得できる機会があります。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 京田辺工場 住所:京都府京田辺市甘南備台1-1-3 勤務地最寄駅:各線/京田辺駅・新田辺駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:当社全事業所 および必要に応じて従業員の自宅
      <予定年収> 600万円~850万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~500,000円 <月給> 300,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与:年2回 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    ロンシール工業株式会社

    石油化学メーカー
    東京都港区東新橋2-3-17モメント汐留11F
    • 設立 1943年
    • 従業員数 371名
    • 平均年齢 42.6歳
    求人情報 全4件
    • 【土浦】技術職オープンポジション◆第二新卒・未経験歓迎/化学建築工学バック歓迎/床材防水のパイオニア
      【第二新卒・理系歓迎/フォロー体制充実/業界トップクラスのシェア/手厚いOJT/有給取得率90%超/平均勤続年数17.2年/スタンダード上場企業】 ■採用背景 事業拡大および次世代を担う人材育成を見据えた増員募集です。 当社では長期的な視点で人材育成に力を入れており、理系バックグラウンドを活かして専門知識を身につけながら活躍いただける方を募集しています。 ■募集ポジション ご経験や適性、ご希望を考慮のうえ、面接を通じて配属先を決定します。 ・品質保証部 品質検査やデータ分析を通じて、製品の品質維持・改善を担うポジションです。 ・研究・開発部 新製品開発や既存製品の改良を通じて、より良い製品づくりを担うポジションです。 ・製造部 生産計画や工程管理を通じて、安定した製品供給を支えるポジションです。 製品一覧:https://www.lonseal.co.jp/cases/ ■ポジション魅力 未経験から品質保証・研究開発・製造管理などの専門領域へ挑戦できる環境です。日本初の塩化ビニル製品製造に成功したパイオニア企業で、抗ウイルス技術や遮熱技術などの先端分野に携わりながら、長期的なキャリア形成が可能です。 ■フォロー体制 入社後は座学・OJT研修を実施し、製造フローや製品知識を段階的に学んでいただきます。先輩に頼りながら知見を身に着けられる環境ですので未経験からも安心してご入社いただけます。 ■就業環境 ・年間休日120日 ・完全週休2日制(土日祝休み) ・有給取得率90%超 ・月平均残業15~20時間程度 ・借上社宅制度あり(個人負担2~3割※規定あり) ・転勤当面なし ・産休育休取得実績あり ・資格取得支援、通信教育補助制度あり ■同社の魅力 日本で初めて塩化ビニル製品の製造に成功したパイオニア企業で、「人と地球にやさしいものづくり」をモットーに時代のニーズを見据え100周年に向けてチャレンジを続けます。今注目の「抗菌・抗ウイルス技術」や「遮熱技術」などの研究開発も行い業界に先駆けて市場に提供しています。 活用事例)遮熱性能による屋上の表面温度の低下・冷房の有効活用。 抗ウィルスフィルムのマスクケース等。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 土浦事業所 住所:茨城県土浦市東中貫町5-3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円~280,000円 <月給> 240,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(7月/評価による) ■賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【土浦・未経験歓迎】品質保証※東証上場/化学建築バック歓迎/平均勤続年数17.2年
      【第二新卒・理系歓迎/フォロー体制充実/業界トップクラスのシェア/手厚いOJT/有給取得率90%超/平均勤続年数17.2年】 ■業務内容 当社塩化ビニル製品における品質管理・保証を幅広くお任せいたします。 ・製品や原材料の分析試験 └当社品質規定に沿って製品検査を実施いただきます。 ・顧客ニーズに対する原因追究と対策 └営業部門と協業しながら現場説明や報告書作成の作成をしていただきます。 ・品質に対する方針や基準の管理 ※分析試験方法のキャッチアップからお任せしますので安心してご入社いただけます。 ※製造部門、開発部門、購買調達部門等と協業しながら業務を進めていただきます。 主な活躍場所:https://www.lonseal.co.jp/products/floor/ 製品一覧:https://www.lonseal.co.jp/cases/ ■フォロー体制 入社後は座学・OJT研修を実施し、製造フローや製品知識を段階的に学んでいただきます。先輩に頼りながら知見を身に着けられる環境ですので未経験からも安心してご入社いただけます。 ■組織構成 品質保証部には20代~50代の6名が所属しています。 ■同社の魅力 日本で初めて塩化ビニル製品の製造に成功したパイオニア企業で、「人と地球にやさしいものづくり」をモットーに時代のニーズを見据え100周年に向けてチャレンジを続けます。今注目の「抗菌・抗ウイルス技術」や「遮熱技術」などの研究開発も行い業界に先駆けて市場に提供しています。 活用事例)遮熱性能による屋上の表面温度の低下・冷房の有効活用。 抗ウィルスフィルムのマスクケース等。
      <勤務地詳細> 土浦事業所 住所:茨城県土浦市東中貫町5-3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~280,000円 <月給> 230,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(7月/評価による) ■賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社デザインフィル

    家具・インテリア・生活雑貨メーカー
    東京都渋谷区恵比寿1-19-19恵比寿ビジネスタワー9F
    • 設立 1950年
    • 従業員数 212名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全8件
    • 【南流山/未経験歓迎】自社ブランド文具の印刷オペレーター◆送迎バス有/車通勤可/年休125日/残業少
      ◇設立70年以上×自社ブランド多数展開×海外展開好調の総合文具メーカー ◇自社工場で便箋・ノートなど紙製品制作における印刷機の操作や点検、紙加工等を担当 ◇空調や食堂・休憩室など完備◎有休取得率高、年休125日、送迎バス・車通勤OKで通勤も安心!長く働きやすい環境◎ ■業務概要: 当社は紙製品や文具などのデザインステーショナリーの企画・開発・製造・販売を行っています(自社ブランド「ミドリ」「ノックス」「トラベラーズカンパニー」など)。今回、自社工場で製造している便箋/ノート/メモなど紙製品を中心とした文房具の印刷工程をお任せします。 ■仕事内容: ・印刷機の操作や点検 ・判の印刷機セット作業 ・紙加工 ・検品・梱包等 ■1日の流れ: 1:印刷機の整備(インキや版など) ↓ 2:色ブレ、印刷汚れがないか確認 ↓ 3:次の印刷用紙準備 ↓ 4:明日予定の段取り/1日に2,3種類の印刷を実施。 ■組織について: 印刷課:統括マネージャー1名+マネージャー2名+現場社員6名 20代~50代まで幅広い年齢層の社員が活躍中です。 ■仕事の特徴: ・印刷機に大量の紙をセットする作業発生するので、重いものを持つ業務があり体力を使う仕事です。 ・工場の始業時間が早いため朝型の生活になります。 ■仕事の魅力: ・モノづくりの現場に直接携わることが出来ます。紙製品を中心とした文具の企画・開発には強いこだわりがあり、自社工場ではそれを支える要の部署です。 ・未経験からでもOJTにて育成・教育していき専門スキルを身に着けることが出来ます。 ■働き方: ★駅から自社の送迎バス有/車通勤もOK★ ・残業月平均10h程 ・ 年間休日125日(年末年始とお盆の連休取得有) ・有休取得率高 ・定着率高 ・髪色自由/勤務中は作業着を支給するので、着用いただきます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 流山工場 住所:〒270-0162 千葉県流山市木二丁目22番地の11 勤務地最寄駅:南流山駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 350万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):236,000円~267,800円 <月給> 236,000円~267,800円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【南流山】自社ブランド文具の印刷オペレーター◆送迎バス・車通勤可/残業10h/年休125日
      ◇設立70年以上×自社ブランド多数展開×海外展開好調の総合文具メーカー ◇自社工場で便箋・ノートなど紙製品の断裁工程(機械操作・刃の交換・検品等)を担当 ◇空調や食堂・休憩室など完備◎有休取得率高、年休125日、送迎バス・車通勤OKで通勤も安心!長く働きやすい環境◎ ■業務概要 当社は「ミドリ」「ノックス」「トラベラーズカンパニー」などのデザインステーショナリーの企画・開発・製造・販売を行っています。 今回、自社工場にて便箋・ノート・メモなど、紙質やインキの発色に強いこだわりを持つ自社ブランド紙製品の印刷工程を即戦力として担っていただく【ベテラン・印刷オペレーター】を募集します。 ■業務詳細 印刷オペレーターとして、紙製品の印刷作業および現場の品質・生産管理をお任せします。 ・オフセット印刷機等の操作、セッティング、メンテナンス ・紙質や気温・湿度に応じたインキ調色・色合わせ・濃度調整 ・印刷時のトラブルシューティング ・印刷用紙の準備、検品、後工程への引き継ぎ ・(将来的には)若手メンバーへの技術指導や現場改善のサポート ■組織構成 印刷課:統括マネージャー1名+マネージャー2名+現場社員6名 20代~50代まで幅広い年齢層の社員が活躍中です。 ■働き方 ★駅から自社の送迎バス有/車通勤もOK★ ・無理のない労働環境: 残業月平均10h程度、年間休日125日。 過度な残業や夜勤にお悩みの方も、生活リズムを整えて長期間活躍いただけます。 ・アクセス・設備: 南流山駅から送迎バス有/車通勤OK/作業着支給 ・長期定着率高: 安定した経営基盤のもと、有休取得率も高く安心してキャリアを継続できます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 流山工場 住所:〒270-0162 千葉県流山市木二丁目22番地の11 勤務地最寄駅:南流山駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):303,200円~408,000円 <月給> 303,200円~408,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    オーパック株式会社

    機械部品・金型メーカー
    神奈川県大和市深見東1-3-6
    • 設立 1958年
    • 従業員数 61名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全15件
    • 【大和市※転勤無】材料開発(モーター部品/カーボンブラシ)◇未経験◎理系卒歓迎◇残業10h程◇正社員
      【カーボンブラシメーカー/世界で10社しか製造していないニッチトップクラス企業/開発経験不問!段階的に学べる◎先輩が丁寧にサポート】 ■業務概要: モーターの最重要部品であるカーボンブラシの材料開発業務をお任せします。 電動化の潮流がある中で弊社の部品は将来的にも大きな需要が見込まれておりますが、性能競争に打ち勝つため材料開発を強化していきます。 ■採用背景 今後の市場競争力を高めるための新素材開発を強化するために増員募集を行っています。 ■業務詳細: 【開発テーマに沿った材料開発】 コストを抑える、製造工程を簡略化する、長寿命化などそれぞれに開発テーマが割り振られ、開発を進めます。 開発のヒントを得るために、展示会やセミナー、顧客へ訪問することもあり市場からもヒントを得ながら開発を進めます。 開発した材料をもとに試作品を作り、製品評価などを行い製品化を模索します。 研究開発期間は短くても半年~と腰を据えて研究開発を行うことが可能です。 【営業が獲得した案件の素材開発】 営業が獲得した案件や顧客要望に基づき、要求を満たせる材料の開発を行います。 要求仕様によって材質を選定し、現行品の分析を行いながらより良い材料を開発します。 ■組織構成 ・5名(50代2名、20代3名) ■入社後のキャッチアップについて ・入社後1週間  当社への理解を深めて頂く研修実施。 ・~入社6ヶ月間  モーター知識、カーボンブラシ知識を習得。この期間中に、大連オーパックでものづくりを勉強。 ・入社7ヶ月目~  既存案件に対して先輩社員と共に対応。 ・入社2年目~  分野を決め、新規材料の開発に着手。 ※先輩社員から丁寧にフォローいただける環境です。 ■やりがい: 弊社の材料開発職は、モータの性能を左右する“材料そのもの”を追求する仕事です。配合や特性評価を通じて、耐久性・通電性・摩耗特性などを改善し、製品の価値を高めていきます。専門知識は入社後に基礎から学べるため、材料開発未経験でも安心。設計・製造・営業と連携しながら、自分が関わった材料が実際の製品として使われるやりがいを実感できます。EVや電動化が進む成長分野を支える、モノづくりの根幹に関われるポジションです。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県大和市深見東1-3-6 勤務地最寄駅:小田急江ノ島線/大和駅 受動喫煙対策:その他(屋内原則禁煙(2か所喫煙場所あり)) 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 352万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~350,000円 <月給> 210,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(4月)、平均9,500円 ■賞与:年2回(7月、12月)、平均4.38ヶ月(最大5.9ヶ月) ※年齢、経験等を総合的に判断し決定。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【神奈川】技術系総合職<26卒歓迎>世界で10社しか開発していない電子部品メーカー/有給平均14日
      ~残業10h/有給取得平均14日/成長市場で経験が積める~ ■仕事内容 カーボンブラシの材料開発・設計・製造・販売を手掛ける当社にて、技術系総合職としてご経験や適性に応じ、材料技術または商品技術業務をお任せします。 当社は自動車向け製品を主力としながらも、風力発電や船舶などに使用されるスリップリング分野をはじめ、新たな市場への展開を進めています。今後はベテラン社員の定年退職を見据えた技術継承・組織強化を進めており、次世代を担う人材を募集します。 少数精鋭の組織だからこそ、一人ひとりの裁量が大きく、自ら考え行動しながら技術力を磨ける環境です。 ■業務概要 (1)材料技術 モーター性能を左右する重要部品である「カーボンブラシ」の材料開発を担当いただきます。 カーボンブラシは、自動車をはじめ、電動工具、医療機器、産業機械、家電製品など幅広い製品に搭載されています。当社が長年培ってきた独自の配合技術を活かしながら、長寿命・低摩耗・低ノイズ・高性能化を実現する新材料の開発に取り組んでいただきます。 <具体的な業務内容> 市場調査および新材質の企画・開発 ・既存材料および他社製品の評価・分析 ・性能向上に向けた改善提案・開発業務 ・新規引き合い案件に対する材質選定 ・顧客ニーズに応じた技術提案 (2)商品技術 既存製品の改良だけでなく、新たな製品や事業の創出を担うポジションです。 お客様との打ち合わせや市場調査、展示会参加などを通じてニーズを収集し、「世の中にまだないが必要とされる製品」の開発を目指していただきます。 <具体的な業務内容> 市場調査および新製品企画・開発 ・試作品の製作および性能評価 ・顧客との技術打ち合わせ ・環境負荷物質調査 ・新規用途・新市場向け製品の開発 アイデア創出から試作、評価、量産化まで一貫して携われるため、メーカーならではのモノづくりの醍醐味を感じられる環境です。 ■入社後の流れ 入社後は、製品知識や材料知識について基礎から学べる教育体制を用意しています。 社員の多くが入社前はカーボンブラシの知識を持っておらず、業界未経験から活躍しています。 ■魅力 次世代育成を目的とした募集のため長期的なキャリア形成が可能 ・独自技術を持つメーカーで専門性の高い技術を習得できます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県大和市深見東1-3-6 勤務地最寄駅:小田急江ノ島線/大和駅 受動喫煙対策:その他(屋内原則禁煙(2か所喫煙場所あり)) 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 352万円~600万円 <賃金形態> 月給制 ※当社規定に基づき、経験・能力・前職の給与などを考慮して決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~350,000円 <月給> 210,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記下限額は新卒で入社した場合となり、最終的には前職の経験をもとに決定します。経験やスキルによって決定します。 ■昇給:あり  ■賞与:年2回 計4.38ヶ月分(過去3年平均)  賞与は、最高評価獲得で最大5.9ヶ月支給! 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    テンタック株式会社

    産業用装置(工作機械・半導体製造装置・ロボットなど)メーカー
    東京都墨田区両国4-9-7
    • 設立 1972年
    • 従業員数 331名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【埼玉/加須】タグの製造◆未経験歓迎◆女性も活躍中◎◆年休129日/残業月15H/夜勤なし◆転勤なし
      • 締切間近
      【製造オペレーター/タグ・ラベル印刷/未経験可/OJT中心/安定生産体制/年間休日129日/土日祝休】 洋服に欠かせない「値札・洗濯表示タグ」をつくる仕事です。機械操作を中心に、決められた工程を着実に進める役割と、ゆくゆくは生産管理、人員管理にも携わっていただきます。未経験から始めた社員が多く、人物面を重視しています。 ■採用背景 退職者発生に伴う欠員補充と、将来を見据えた体制強化のための採用です。 ■業務内容 加須工場の情報プリント課にて、衣料品に付属する値札・ブランド札・洗濯表示タグなどの製造を担当します。 配属後は、担当機械を持ち、印刷や印字の設定、稼働状況の確認、日常点検を行います。 生産された製品は目視で状態を確認し、汚れやズレがないかをチェックします。 あわせて、完成品や資材の在庫確認、倉庫への入出庫補助にも関わります。 また、正社員の業務として生産管理や人員管理にも携わっていただきます。 複数種類の機械がありますが、段階的に担当範囲を広げていくため、製造業や工場勤務の経験がない方も取り組めます。 他部署との連携がとれるコミュニケーション力が求められ、生産量や進捗を意識して行動することが期待されます。正社員として生産管理や人員管理にも携わっていただきます。 ■業務の魅力 日々の作業結果が製品として形になり、安定した生産を支える実感があります。 決められた手順を守り、継続的に改善点へ気づける方に向いています。 値札などの小さなものを扱いますので力仕事などはありません。 ■働く環境 工場全体は約150名規模。配属課はパート・アルバイトを含め30~40名で、正社員は10名弱です。現場には管理職が常駐し、相談しやすい体制です。 前職整体師など全くの未経験から活躍している社員も多いです。 ■働き方 ・工場は土日祝稼働なし ・残業は工場平均で月15時間程度 ・車通勤可、最寄駅から送迎バスあり ■キャリアパス 機械操作を軸に経験を積み、将来的にはパートアルバイトの人員管理や生産管理など、希望に応じて役割を広げられます。管理職を目指す道もあります。 ■企業魅力 衣料関連副資材の製造を手がけ、安定した取引基盤を持つ企業です。 現場育成を重視し、長期的に人材を育てています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 加須工場 住所:埼玉県加須市新利根2-8-7 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 280万円~350万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~250,000円 <月給> 200,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与年2回 (7月・12月) ■その他固定手当:職階手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    ダイコー化学工業株式会社

    機能性化学(有機・高分子)メーカー
    静岡県浜松市中央区豊町3226-1
    • 設立 1969年
    • 従業員数 170名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全13件
    • 【愛知/転勤なし】品質保証※プラスチック、樹脂部品◆手当◎/業界経験不問/新規製品の開発にも参加可能
      ~新規製品の開発にも参加できるポジション/製品経験は問いません/手当充実/OJTや既存製品の担当からスタートするので異業界出身でも安心/大手美容機器メーカーと取引~ ■概要: ◇当社は、プラスチック・樹脂製品の企画、開発販売を行っており、自動車業界から美容機器業界、インフラ業界などに幅広く製品を提供しています。 ◇今回は品質保証として、大手美容機器メーカーや中国パートナー企業、社内各部署と既存商品・新規商品の品質基準の調整などをお任せします。 ◇新機種立ち上げ時や量産開始時中国出張もあります。 ■具体的には: ◇社内外での品質基準の打ち合わせ・工程監査 ◇社外不良発生時の社内外の対応 ◇製造手順書・基準書の作成 (社内展開用) ◇不良品対応と改善 ◇社内の限度基準の作成及び限度交渉 ◇その他品質に関する業務全般 ■入社後の流れ: ◇入社後はOJTを中心に業務を学びます。 ◇業務に慣れ、独り立ちした後は、既存製品からお任せをします。 ◇将来的には、新機種の開発等、新規案件にも携わっていきます。 ■ポジションの魅力 大手美容ブランドの商品となりますので、自分の仕事が世の中に出ていく実感を持ちやすい環境です。 ■当社の特徴: ◇プラスチック・樹脂製品の企画・開発、設計、製造、販売まであらゆる業界の製品に一貫体制で対応しております。 ◇単品部品の加工から、他の素材部品を含んでの複合品の生産・組立も行える為、顧客のニーズに対応することが可能です。 ◇そのため、創立50年の安定した経営を行えております。今後も「斬新」なアイデアと「質の高い」技術力で世の中のニーズに的確に対応しながら、プラスチックの可能性に挑戦し続けています。 ◇「KYOJO CUP」に参戦する「Team ReFa with AIWIN」に協賛 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 東名事業所 住所:愛知県愛知郡東郷町大字諸輪字池上23-1 受動喫煙対策:その他(敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)) 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 550万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~390,000円 <月給> 280,000円~390,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定 ■該当者には別途、精皆勤手当、住宅手当、資格手当、家族手当など支給 ■昇給:年1回(前年度実績/1月あたり5,000円~17,000円) ■賞与:年2回(業績に応じて特別賞与あり年1回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【愛知/転勤なし】生産管理&倉庫管理※プラスチック製品他◆手当◎/EVから美容機器向けまで幅広い製品
      ~手当充実/先輩社員のサポートから業務スタートで安心/多様な業界向けの製品を取り扱い、安定性◎~ ■概要: ◇当社は、プラスチック・樹脂製品の企画、開発販売を行っており、自動車業界から美容機器業界、インフラ業界などに幅広く製品を提供しています。 ◇今回は生産管理と倉庫管理で幅広くご活躍いただけるポジションです。 ◇将来を見据え、数年以内に先輩からの引継ぎを行い、メイン担当として活躍する想定です。 ■具体的には: ◇社内外との部材・資材の入荷調整・在庫管理 ◇受注数から生産計画の立案・指示 ◇納期変更に伴う各種調整業務 ◇支給資材納期の調整 ◇置き場整理・部材資材の現物確認 ■当社の特徴: ◇プラスチック・樹脂製品の企画・開発、設計、製造、販売まであらゆる業界の製品に一貫体制で対応しております。 ◇単品部品の加工から、他の素材部品を含んでの複合品の生産・組立も行える為、顧客のニーズに対応することが可能です。 ◇そのため、創立50年の安定した経営を行えております。今後も「斬新」なアイデアと「質の高い」技術力で世の中のニーズに的確に対応しながら、プラスチックの可能性に挑戦し続けています。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 東名事業所 住所:愛知県愛知郡東郷町大字諸輪字池上23-1 受動喫煙対策:その他(敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)) 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 350万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~320,000円 <月給> 220,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定 ■該当者には別途、精皆勤手当、住宅手当、資格手当、家族手当など支給 ■昇給:年1回(前年度実績/1月あたり5,000円~17,000円) ■賞与:年2回(業績に応じて特別賞与あり年1回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社フジワラ

    機能性化学(無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業)メーカー
    本社・六ツ師工場/愛知県北名古屋市六ツ師女夫越1番地
    • 設立 1945年
    • 従業員数 210名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 航空機部品の製造(未経験歓迎)/土日休み/住宅手当あり
      • NEW
      【Q:何を作るの?】 航空機に使用される複合材(カーボン素材)部品を製造します。 ・ボーイング787航空機の主翼部品 ・航空自衛隊F15機のキャノピーの内装部品 など、軽さと強度が求められる精密部品を扱います。 【Q:作業内容は?】 製造は大きく「成形」と「仕上」の2工程に分かれます。※手順が決まっており、感覚任せに進める作業はありません ■成形工程※クリーンルーム作業 ━━━ カーボンシートを設計図通りに積層し、部品の形を作る工程です。 ◆カーボンシートを型に合わせてカット ◆指定された順番・向きで手作業で積層 ◆空気が入らないようローラーで圧着 ◆加熱・圧縮して硬化/オートクレーブなど ■仕上工程 ━━━ 成形された部品を図面通りの寸法・品質に仕上げる工程です。 ◆電動工具でのバリ取り・研磨 ◆穴あけ・トリミング加工 ◆ノギスやゲージを使用した寸法検査 ◆外観チェック/キズ・歪みなど ☆ライン作業ではなく、1人1工程を担当する個別作業 ☆少しでも不安があれば立ち止まり、確認してから進める姿勢が評価に直結 ☆クリーンルームや空調完備の安定した環境 【社員の声:品質を追求できる仕事】 「前職はライン作業でしたが、当社は自分のペースでモノづくりに取り組めるので、すごく気に入っています。今は精密な作業を求められるので、手先の器用さが活かせるのが嬉しいです!限られた時間で高い品質を目指せる環境に楽しさを見出しています」 「納期に合わせて自分のペースで作業できるのが魅力です。無理なく調整できることに加え、自分のこだわりも追求できるので、やりがいを感じています」 \POINT/ ★スキルはランク制で管理 「何ができるようになったか」が明確に可視化されます。 ★多彩なキャリア 製造技術を学んだ後はチームリーダーなどにもチャレンジ可能! 改善提案を行い報奨金がもらえるチャンスも。 サポート体制が整っているため、未経験でも安心して成長できます◎ <取引先例>※順不同、敬称略 ・川崎重工業 ・航空自衛隊 ・SUBARU ・三菱重工業 ・三菱ケミカル
      【北名古屋市/転勤なし】【空調完備】★U・Iターン歓迎 本社・六ツ師工場または春日井工場での勤務となります。 ▼ 本社・六ツ師工場 愛知県北名古屋市六ツ師女夫越1番地 <アクセス> 「西春駅」より車10分 「徳重・名古屋芸大駅」より車7分 ▼ 春日井工場 愛知県春日井市東山町平橋2313-1 <アクセス> 「春日井駅」より車15分 ◆マイカー通勤OK(無料駐車場あり) ※受動喫煙防止対策:屋内禁煙
      月給21万円~26万円+諸手当+賞与年2回 【月収例】 月収:28万円 (月給+通勤手当+家族手当/子ども1人+残業代/20時間分相当)
    • 航空部品の生産技術・設計・品管/未経験歓迎/定着率100%
      【お任せする業務】 主に複合材を用いた旅客機の主翼や自衛隊ヘリ、輸送機の部品を手掛ける工場で、製造工程の仕組みづくりから設計、品質チェックまでトータルで担当。 「つくって終わり」ではなく、量産化や品質確認まで見届けられるため、ものづくり全体を理解できる技術者へ成長できます。 ◎具体的な業務内容 まずは生産技術業務からお任せ! ◇ 生産技術 ・製造工程の指示書の作成・更新 ・作業手順の標準化・マニュアル化 ・製造現場と連携し効率的な作業フローを構築 習熟度に応じて設計、品質管理業務もお任せしていきます。 ◇設計 ・ 3DCAD(CATIA)による新規部品の設計 ・製造図面の作成 ・治具の設計・製図 ・試作品の設計や改良提案 ◇品質管理 ・製品の精度チェック・測定 ・問題発生時の調査・改善策の立案・実行 ・顧客対応 ★医療業界(義足)や自動車業界(F1・競技用パーツ)など、最先端技術案件や試作開発にも携われます。 【製品例】 ・F-2戦闘機やOH-1観測ヘリなど防衛航空機のキャノピー、ウインドシールドなど航空機用風防 ・ボーイング787やビジネスジェットなど民間航空機の部品 ・鉄道車両用外板やレーシングカー向けフロントウインド ・船舶用電熱ガラス窓 ・人工衛星パネル(ハニカムサンドイッチパネル) ・HOPE-X宇宙循環試作機 桁部品 ・H-ⅡA/Bロケット段間部ロハセル 当社の強みは特殊な樹脂加工や炭素繊維パーツの製造技術。 航空機はもちろん、鉄道やレーシングカー、船舶、宇宙機まであらゆる場面で当社の技術が活きています。汎用性の高い技術を有していることも、創業80年以来、黒字経営の安定性に繋がっています。 【主要取引先】 ・株式会社今仙技術研究所 ・川崎重工業株式会社 ・航空自衛隊 ・新明和工業株式会社 ・株式会社SUBARU ・三菱重工業株式会社 ・三菱ケミカル株式会社 ※50音順
      【転勤なし・車通勤OK/愛知県北名古屋市または春日井市】 【本社・六ツ師工場】 愛知県北名古屋市六ツ師女夫越1番地 <アクセス> 「西春駅」より車10分 「徳重・名古屋芸大駅」より車7分 【春日井工場】 愛知県春日井市東山町平橋2313-13 <アクセス> 「春日井駅」より車15分 ◆マイカー通勤OK(無料駐車場あり) 名古屋飛行場と航空自衛隊小牧基地を身近に感じるロケーション。 技術者として携わった製品が航空機に搭載され、大空へ羽ばたく。 航空産業の最前線を実感できる環境です! ※受動喫煙防止対策:屋内禁煙
      月給21万2350円~26万2074円+諸手当+賞与年2回 ※上記はあくまでも入社時の最下限の月給です。 スキル・ご経験を考慮の上決定します。

    シーエルシー株式会社

    受託加工業(各種加工・表面処理)
    愛知県北名古屋市鍜治ケ一色西一丁目75
    • 設立 1901年
    • 従業員数 270名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全5件
    • 【北名古屋】潤滑コーティング加工の品質管理(検査から担当)◆トヨタ系大手と取引◆創業120年メーカー
      ★コミュニケーション力を活かして活躍できる! ★創業120年、アイシン中心にトヨタ系など大手企業との長い取引で安定性◎ ★年間休日120日、完全土日休み、長期連休もありプライベートも充実 ■業務内容 お客様からご依頼頂きお預かりした製品にコーティング加工を実施。加工品の品質に関わる業務をお任せいたします。 【入社後まずは…】 ・手順書の作成、検査機器の管理 ・測定器を使った検査・検査データの解析 ・生産現場・外注先への品質・技術面の支援・指示等 ・顧客折衝対応 【ゆくゆくは…】 ・品質の改善活動 ・新製品の品質管理/改善提案 ・品質システムの作成 ※お客様先への訪問時は社用車を使用します  ※品質管理業務が未経験でも入社後、先輩社員からのOJTで一から業務をしっかりとお教えするためご安心下さい! (入社後1年は基礎研修として業務に必要な知見を習得いただき、2~3年とじっくり時間をかけて製品の品質管理をお任せしていきます) ■配属組織 品質管理部には9名(40代3名、30代5名、20代1名)の社員が在籍しています。 ■このポジションのやりがい お客様や社内の関係部署と協力しながら進める仕事で、安定した取引を支える大切なポジションです。 黙々と検査・分析・解析を行っていくのではなく、お客様の声にしっかり耳を傾け、課題や不安を引き出していくため、今まで製造業で得た知見/営業で培ったコミュニケーション力を活かして活躍いただけます。 ■働き方について 完全土日休み、長期連休あり、社内の平均有給取得率70%以上!プライベートも充実させながら就業が可能です。 ■当社の魅力 (1)オーダーメイドのご提案 当社は受託加工を担っており、グループ会社のアクロスにてコーティング剤の開発・製造を行っています。 材料を評価する試験機を保有しており、グループ一気通貫で材料の開発から製造、受託加工までできるため顧客のニーズに合わせたオーダーメイド性とスピード感を強みとした提案が可能です。 (2)将来性 当社が扱う製品は金属からゴム・プラスティックまで、様々な素材表面に、低摩擦性、耐摩耗性、耐久性、そして、異音防止等の特殊な機能を付与することが可能です。 ガソリンエンジン自動車向けのみにとどまらず事業の安定性が見込めます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県北名古屋市鍜治ヶ一色西一丁目75番地 勤務地最寄駅:名鉄犬山線/西春駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~450万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~240,000円 <月給> 220,000円~240,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力を考慮の上決定 ■昇給:年1回(等級制度) ■賞与:年2回(過去実績平均3.0ヶ月分) ■モデル年収例 年収 650万円/40歳 経験9年 年収 560万円/31歳 経験7年 年収 430万円/32歳 経験4年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【犬山】<未経験歓迎>自動車部品へコーティング加工作業◇簡単作業から始める◇土日休◇正社員
      【面接1回で採用/経験がなくても大丈夫◎半年かけて作業を覚えていきます/大手自動車メーカーと取引あり/年間休日120日/20~50代在籍】 ■採用背景 当社は明治34年創業後、車の部品に使う「すべりをよくするコーティング」を作っている会社です。車の性能をよくするため、このコーティングの需要がどんどん増えています。そこで、工場で一緒に働いてくれる新しい仲間を募集します。経験はなくても大丈夫です! ■仕事の内容 工場でコーティングをつける作業をします。部品を綺麗にしたり、液をつけたり、焼いて仕上げたりします。最初は簡単な作業から始めて、少しずつ覚えていけます。 ■詳しい作業内容 ・部品をきれいにする ・コーティング液をつける(スプレーや液につける方法) ・焼いて仕上げる ・出来上がりをチェックする(製品検査) ・作業の記録をつける ■この仕事のいいところ ・未経験でも安心!先輩がていねいに教えてくれます ・土日休みで年間休日120日。プライベートも大切にできます ・資格をとるサポートや研修もあります ・大手自動車メーカーと取引しているので、会社は安定しています ■職場の雰囲気 20代から50代までいろんな人が働いています。チームで協力するので、わからないことはすぐ聞けます。女性も活躍しています。 ■入社後の流れ まずは簡単な作業からスタート。半年くらいでいろんな工程を覚えられます。ゆくゆくは品質チェックや改善の仕事もできます。やる気があればリーダーになるチャンスもあります。 ■企業の強み (1)オーダーメイド製品 当社は受託加工を担っており、グループ会社のアクロスにてコーティング剤の生産を行っています。材料を評価する試験機も保有しており、グループ一気通貫で材料の開発から製造、受託加工までできるため顧客のニーズに合わせたオーダーメイド性とスピードを強みとした提案が可能です。 (2)将来性 当社が扱う製品は金属からゴム・プラスティックまで、様々な素材表面に、低摩擦性、耐摩耗性、耐久性、そして、異音防止等の特殊な機能を付与することが可能な商品です。そのため、ガソリンエンジン自動車向けのみにとどまらず事業拡大の可能性が高い製品です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 犬山工場 住所:愛知県犬山市大字塔野地字下前田28番1 勤務地最寄駅:名鉄広見線/富岡前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 ■特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~260,000円 <月給> 200,000円~260,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力を考慮の上決定 ■昇給:年1回(等級制度) ■賞与:年2回(過去実績平均3.0ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社IWD

    住宅設備・建材メーカー
    神奈川県海老名市大谷北2-1-46
    • 設立 1987年
    • 従業員数 232名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全8件
    • 【千葉県白井市】工場長 副工場長 ※設立30年以上/「循環型社会」の実現を目指す企業
      ■業務内容: (1)許認可業に基づく法令順守業務 (2)安全管理業務 (3)従業員の労務管理 (4)工場の生産性向上 (5)原価管理 (6)人材育成 (7)職場の環境整備  ■組織について: 千葉工場には現在70名が在籍しています。 ■会社概要: 産業廃棄物処理には「収集運搬」と「処分」があり、それらを扱うのは、行政から許可を受ける必要がありますが、同社は関東地方での収集運搬の許可、神奈川・千葉・栃木の処分の許可を取得しており、広範囲で対応が可能です。廃棄物の再生・処分までの一連の流れを、自社グループ内で担うことができる点が顧客から高い支持を受けており、安定した経営基盤の下で、自然環境を護る目的のための資源循環型社会の形成に尽力しています
      <勤務地詳細> 千葉工場 住所:千葉県白井市平塚字堀尻台2722 勤務地最寄駅:北総鉄道北総線/小室駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
      <予定年収> 600万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):500,000円~550,000円 <月給> 500,000円~550,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮の上設定いたします。 ※管理職の為時間外手当はありません。 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【栃木】工場幹部もしくは副工場長  ※設立30年以上/「循環型社会」の実現を目指す企業
      工場幹部もしくは副工場長の募集となります。経営基盤や組織強化を目指し、リーダー役としてこれまでの経験やノウハウを活かして欲しいと考えます。 ■業務内容: 建築廃棄物処理の生産管理・環境保全責任者として下記業務をお任せします。 ・工場内の現場に置いて各セクションのリーダーに処理工程の作業指示 ・従業員の業務管理、搬入搬出の管理、作業進捗の管理 ・生産性効率化のための環境整備など ■組織について: 栃木工場には現在9名が在籍しています。 ■事業・業界の特徴: (1)1987年4月の創業以来、売上高は堅調に推移。現在、千葉工場の拡張を進め、お客様の要請に応えられるよう業容拡大にも力を入れています。 (2)創業から35年にわたり工場の処理工程の改善を継続しながら、事業戦略に基づく営業活動を行った結果、自己資本比率は6割を超え、安全性の高い水準を確保できています。 (3)リサイクル業界は社会の静脈産業としてこれからも市場価値が高まっていきます。そのような中、最終処分場の開設には許認可のハードルが極めて高く、一貫した処理体制を持つ企業は当社を含めごく一部に限られています。 (4)これからも廃棄物の処理にとどまらず環境分野のスペシャリストとして社会に貢献してまいります。 ■当社について: 設立以来、限りある資源を再生させる「循環型社会」に貢献すべく、産業廃棄物の収集・処分で処理実績を重ねていき、再利用や再資源化を進めてきました。地球環境保全に向け、汚染の防止、法令の遵守、情報の公開といった基本方針のもと、今後もより高度な循環型社会の実現を目指しています。培ってきた処理技術の積み重ねにより、廃棄物の再生・処分までの一連の流れを、自社グループ内で担う『トータルマネジメントシステム』を確立。当システムにより、数多くの企業様から「安全・環境・技術」の面で厚い信頼を得ています。 ※本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。
      <勤務地詳細> 栃木事業所 住所:栃木県那須塩原市細竹3-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 480万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~400,000円 <月給> 350,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮の上設定いたします。 ※管理職の為時間外手当はありません。 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社ワールドケミカル技研

    機能性化学(無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業)メーカー
    愛知県清須市春日立作62
    • 設立 1979年
    • 従業員数 45名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 機械オペレーター/未経験歓迎/月給25万円以上/賞与年2回
      • 締切間近
      合成樹脂製品、工業用ゴム製品などの製品開発を手がける当社にて、軽作業スタッフの仕事をお任せします。 医療業界や精密機械業界などを中心に、取引先は300社以上!私たちと共に地域産業に貢献し、”ムゲンダイ”のモノづくりの楽しさを味わいませんか? == お仕事内容 == プラスチック(合成樹脂)やゴムなどの素材を、図面をもとに「マシニングセンタ」という機械を使って加工するお仕事です。 【具体的には】 ◎機械操作がメイン!図面に合わせて機械に数字を入力するだけ! ◎四角いブロック材を「切る・削る・穴をあける・ネジを切る」などして仕上げます! ◎最新の機械を操作して、精密なパーツへと仕上げる! ◎1点ものの特注品から量産品まで、幅広くモノづくりに携わる! == 入社後は… == ▼まずは図面の読み方から! 簡単な平面図からスタートし、1年ほどかけてじっくり立体図まで理解できるよう支援します。 ▼機械操作のプロ研修! メーカー研修に参加し、プログラミングの基礎や加工手順を基礎から学べます。 ▼外部講習でスキルアップ! CAD・CAMなどの専門知識も、費用は会社負担で受講可能です。 ▼チームで支え合う環境! 若手からベテランまで揃うチームで、必ず誰かがそばにいてサポートします。 == POINT! == ◎未経験でも大丈夫! └活躍中の先輩もみんな未経験からスタート!知識や経験は一切不問です! ◎”飽きの来ない”モノづくり! └10~20の図面に沿って、部品を加工する仕事です。基本的に同じものはなく、毎日異なる図面を扱うから、飽きないはず。加工方法は自分で工夫して考えるため、成長実感も得られます。 ◎快適&安全の安心環境! └2024年完成の新社屋は綺麗&快適!冷暖房完備で「暑い」「寒い」とは一切無縁です! ◎体への負担も少なめ! └手のひらサイズのモノが多く、重たいものの運搬は少なめ!体の負担が少ないからこそ、勤続30年の先輩も活躍しており、地域に密着しながら長く安定したキャリアを築けます。
      【転勤なし!/マイカー通勤OK!/U・Iターンも歓迎!】 ◎勤務地 愛知県清須市春日立作62 └名鉄犬山線・名古屋市営地下鉄鶴舞線「上小田井駅」から車で8分 ※駐車場完備!マイカー通勤OKです! ※受動喫煙対策:屋内禁煙
      月給25万円以上 ※経験・スキルなどを考慮して決定します。 ★年収例 月収32万円(月給25万円+30時間分の残業代+その他手当)×12カ月+賞与年2回=年収410万円

    六菱ゴム株式会社

    石油化学メーカー
    兵庫県神戸市長田区若松町9-1-30
    • 設立 1922年
    • 従業員数 111名
    • 平均年齢 42.7歳
    求人情報 全9件
    • 【神戸】化学知見◎ゴム材料開発エンジニア◆世界のインフラを支えるニッチトップメーカー◆年休125日
      ◆◇実務未経験でも段階的に成長可能/残業も少なくWLBも整う/オーダーメイド製品に携わるやりがい◎◇◆ ■業務概要 創業100年を超える工業用ゴム製品メーカーである当社にて、化学材料開発エンジニアとして、製品に使用されるゴム材料の選定・研究・開発をお任せします。 当社製品は、鉄道の振動・騒音の低減や、水密扉による浸水防止など、社会インフラや基幹産業を支える重要な場面で採用されています。人々の暮らしや産業活動を支える「縁の下の力持ち」として高く評価されています。 ■業務詳細 入社後はOJTを通じて、ゴム材料に関する基礎知識の習得やサポート業務からスタートします。段階的に材料開発や研究業務へ携わっていただくため、実務経験のない方でも安心して成長できる環境です。 <具体的な業務内容> ・設計開発部門と連携したゴム材料の選定・配合検討 ・新材料の研究・開発 ・ゴム原材料の受入確認 ・ゴム練生地の検査 ・製造に係るノウハウの構築や製造サポート ・製品の出荷前検査、試験結果の取りまとめ ・安全性確認資料(SDS等)の作成および管理 ■仕事の魅力 ◇オーダーメイド開発 当社ではお客様ごとのニーズに合わせた製品開発を行っています。設計段階からプロジェクトへ参画し、「どの材料を使えば求められる性能を実現できるか」を考えながら開発を進めるため、技術者としての介在価値を大きく実感できます。 ◇高度な技術力と専門性を習得 当社は約70件の特許を保有しており、独自のゴム配合技術を強みとしています。材料開発だけでなく、金属部品や周辺部材の知識、試験評価技術まで幅広く学ぶことができるため、化学分野にとどまらない総合的な技術力を身につけられます。 ◇世界規模のプロジェクトに関われる 当社製品は国内だけでなく、アメリカ、シンガポール、中国など海外の大手メーカーにも採用されています。過去には、ヨーロッパとアジアを結ぶトルコ・ボスポラス海峡トンネル工事において、シールドマシン用シール材の開発を担当。地下約60mという過酷な環境下で浸水を防ぐ技術が高く評価されました。 ■働く環境 ・残業月5~10H ・年休125日(土日祝) ・借上げ社宅や独身寮、住宅&家族手当など福利厚生充実 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社・工場 住所:兵庫県神戸市西区見津が丘2丁目3番地5 勤務地最寄駅:神戸電鉄線/木津駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 380万円~500万円 <賃金形態> 月給制 ■特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):191,000円~219,400円 その他固定手当/月:40,000円~47,500円 <月給> 231,000円~266,900円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■月給×12ヵ月+賞与(年2回) ■昇給年1回、賞与年2回(昨年実績4.4ヵ月) ■その他固定手当:技術手当15,000円+住宅手当 ※年収はあくまで目安です。年齢と経験を考慮の上、当社規定により決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【神戸】未経験歓迎◎工業用ゴム製品の品質検査員◆年休125日/日勤/残業5~10H◆国内シェアトップ
      ◆◇創業100年超の老舗ニッチトップメーカー/二卒歓迎!手に職を叶える!品質の守り手へ/WLBを整えたい方◎◇◆ ■業務概要 製鉄・造船・エネルギー・土木・鉄道・医療など、社会インフラを支える工業用ゴム製品・樹脂製品を手掛ける当社にて、検査業務をお任せします。 ■業務詳細 製造された工業用ゴム製品や仕入れた部品が、お客様の求める品質基準を満たしているかを確認する重要なポジションです。同じ製品を大量に検査するライン作業ではないため、一つ一つの製品を丁寧に検査していく必要があります。 <メイン業務> ・工業用ゴム製品の外観検査 ・ノギスやマイクロメーターなど測定機器を使用した寸法測定 ・金属部品の受入検査 <その他業務> ・検査データの入力、管理 ・検査報告書の作成 ・検査備品の管理 ■製品の特長 検査対象となる製品は、鉄道の振動・騒音の低減や、水密扉による浸水防止など、様々な場面で使用される工業用ゴム製品です。 ・世界的プロジェクトにも採用される高い技術力を活かして作り出される ・製品サイズは5m~10m以上の大型製品も多数 ・小ロット多品種のオーダーメイド生産 ■入社後の流れ 未経験の方でも安心してスタートできるよう、教育体制を整えています。 先輩社員が丁寧に指導するため、検査業務の経験がない方でも段階的にスキルを身につけることが可能です。 ■キャリアパス 経験を積みながら専門性を高め、将来的には幅広いキャリアを目指せます。 部門のリーダーや管理職 、経験を活かした他部門へのキャリア形成も可能です。 ■組織構成 社員・派遣社員あわせて10名以上が活躍する組織です。 ■働く環境 ・WLB◎日勤/年休125日(土日祝)/残業月5~10H ・マイカー通勤可能 ・借上げ社宅や独身寮、住宅&家族手当など福利厚生も充実 ・賞与年2回(実績4.4ヶ月分) ■魅力ポイント 当社製品は国内外で採用されており、製鉄分野シェア国内1位、エネルギー分野シェア国内1位を誇る、創業100年超のニッチトップメーカーです。非常に規模の大きい製品が中心のため、モノづくりへの達成感を味わえます。 社会を支える製品の品質を守るやりがいを、ぜひ当社で実感してください。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社・工場 住所:兵庫県神戸市西区見津が丘2丁目3番地5 勤務地最寄駅:神戸電鉄線/木津駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 380万円~500万円 <賃金形態> 月給制 ■特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):191,000円~219,400円 その他固定手当/月:40,000円~47,500円 <月給> 231,000円~266,900円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■月給×12ヵ月+賞与(年2回) ■昇給年1回、賞与年2回(昨年実績4.4ヵ月) ■その他固定手当:技術手当15,000円+住宅手当 ※年収はあくまで目安です。年齢と経験を考慮の上、当社規定により決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社 イトーヨーギョー

    住宅設備・建材
    大阪府大阪市北区中津6-3-14
    • 設立 1950年
    • 従業員数 126名
    • 平均年齢 42.9歳
    求人情報 全3件
    • 未経験者歓迎!【加西】製造オペレーター◇正社員◇年休126日◇日勤のみ・残業15h・土日祝休◇転勤無
      【機械操作メイン/年間休日126日/道路で使う製品やマンホールなどインフラに関わる製品/しっかりと丁寧な研修あり/マイカー通勤可】 ■業務内容: 自社特許の道路製品(ライン導水ブロック等)、マンホール等のコンクリート二次製品など、インフラ整備に関わる製品の製造作業をお任せします。 <未経験の方でもご安心ください> しっかりと丁寧な研修を行いますので、未経験の方でも問題ございません。 ■具体的には: ・機械オペレーターとしての製造作業 ・万能機を使用した製造作業 ・フォークリフトを使用した製品の運搬作業 ・完成した製品の加工(バリ取りなど) ・製品置き場や作業場の片付け ・その他付随する業務 ※本求人は建物の改変を伴う業務は含まないため、建設作業員に該当する求人ではございません。 ■入社後について: ご入社後まずは機械オペレーターとして、製品の製造作業に従事いただく予定です。その後は適性やご経験によって、製品の運搬作業や製品置き場の片付けなどにも、従事いただく可能性がございます。   ■働き方について: ◇今年度は変形労働時間制を採用しており、年間休日126日、土日祝休みとなっております。また夜勤なし・残業月15時間程度と、製造職として非常に働きやすい環境で、プライベートも充実させることが可能です。 ◇転勤がなく、地元で腰を据えて働きたい方にとって最適な職場です。 ■組織構成: ◇配属先:開発本部 生産技術部 加西工場 ◇人数:36名(業務職:8名、製造職:28名) ※幅広い年代、男女ともに活躍している職場です。 ■当社の魅力: <コンクリート事業と建築設備事業の2本の柱を持つインフラを支える建設ニッチトップ級メーカー> 30件以上の特許を保有しているなどの強みを持つ企業です。
      <勤務地詳細> 加西工場 住所:兵庫県加西市池上町545 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 240万円~360万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~300,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 200,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職のご経験等を考慮した上で決定いたします。 ■昇給:年1回(6月/2年度目以降対象) ■賞与:年3回(7月・11月・3月/2年度目以降対象) ※一部賞与については入社4ヶ月目以降の支給月から支給対象 <2年目以降> 月給(基本給)+交通費+残業手当+技能手当+役職手当(役職着任の場合) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    大口電子株式会社

    金属・製綱・鉱業・非鉄金属メーカー
    鹿児島県伊佐市大口牛尾1755-2
    • 設立 1981年
    • 従業員数 400名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【鹿児島/伊佐市】理系技術者◆住友金属鉱山グループ/Web面接可/UIターン歓迎/引越し費用一部負担
      • NEW
      ◇◆東証プライム上場住友金属鉱山の100%子会社/ワークライフバランス◎/昨年度実績5か月分/引越補助あり・社員寮2400円◇ ~電気自動車の窓ガラス等に使われる「機能性インク」製造と「貴金属リサイクル」および新事業としてパワー半導体のSiCを製造~ ■業務概要: 工場内の製造現場の生産性・品質向上を目的とした生産技術業務をお任せします。 具体的には、製造工程の設計・改善、設備の導入・立ち上げ、作業標準の作成、工程不具合の分析・対策などを担当していただきます。 製造・品質保証・設計などの関係部門と連携し、より効率的で安定した生産体制の構築を目指します。 ものづくりの生産効率化について様々な角度から携わることができます。自分の知識や経験を活かして創意工夫に富んだオリジナリティのあるアイディアを提案することで、生産性向上に貢献できます。 社内部内より依頼された案件中心。社外も関わっている場合、担当者と同行し、顧客へご説明する場合もあります。 また、ものづくりの生産性向上、DXに向けて様々な角度から携わることができます。 自分の知識や経験を活かして創意工夫に富んだオリジナリティのあるアイディアを提案することで、生産性向上に貢献できます。 ■魅力: プライム市場上場の住友金属鉱山100%子会社。展開する製品は世界的にも高いシェアあり。 今後増産に伴い、ご活躍の幅が広がっていきます。業務経験を積んでいかれたら、顧客や取引業者と直接案件の打ち合わせをお任せする予定です。 将来的に部の中心的な人物となられる事を期待しています。 ■当社について: ~プライム市場上場住友金属鉱山(株)100%出資により1981年に設立~ ・有価物からの貴金属回収・再生、自動車や建築物の窓材に使われる機能性インク、パワー半導体と言われるSiC基盤材料の 製造を手がけています。長年培われた技術力により高品質な製品を提供しています。 ・幅広い社員構成で、上司から率先して声掛けを行っているため、さまざまな意見が出やすい職場環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:鹿児島県伊佐市大口牛尾1755番地2 勤務地最寄駅:栗野駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~530万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~350,000円 <月給> 230,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給/年1回(7月) 賞与/年2回(6月・12月) ※過去5年間の平均:計5ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    山南合成化学株式会社

    試薬メーカー・受託合成・受託分析
    兵庫県丹波市山南町太田1016
    • 設立 1970年
    • 従業員数 90名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全8件
    • 【兵庫/丹波 】化学品のプロセス開発/理系出身の方歓迎!(実務未経験OK)※年間休日121日
      【最新技術に携われる受託のエキスパート/大手メーカーとの取引多数/年間休日121日】 ■業務概要: 同社はアクリル系ポリマーおよびウレタン系ポリマーの受託製造をメインにおこなっております、受託だからこそ自社だけでない技術を学ぶことが出来るので自身のスキルアップに繋がります。 今回はプロセス開発エンジニアを募集しています。主に大手メーカーとの取引が多く、最先端の技術や知識を習得することができる環境です。チームでの開発が主となり、2~3年後にはチームリーダーとしてのキャリアアップも目指せます。 ■職務詳細: ・クライアントのニーズ把握(納期/製法/コスト/用途/機能) ・ポリマー製品の研究・開発・改良・生産技術開発やそのための技術調査 ・製品の分析・検証・評価 ・実機製造時の製造立会と指示 など ■組織体制: 開発部は課長1名、リーダー2名、メンバー3名の計5名で構成されています。大半が中途入社のため、新しいメンバーもなじみやすい環境です。チームでの協力体制が整っており、個々のスキルアップをサポートする風土があります。 ■当社の魅力点: 当社が製造している製品は、塗料・インキ・接着剤・合成皮革・電子材料(半導体や液晶に使用される薬剤)など、私たちが生活しているごく身近なところで使用されております。当社で製造する製品は、その一部をになっており、また大手企業顧客や様々な製品を扱っておりますので、昨今のコロナ渦においても安定的に成長している企業です。 ■求める人物像: 大手企業からの受託製造が多いため、先端技術に携わったり直接相談を受けることが多くあります。クライアントのニーズを明確に把握し、仕様・改良提案も行っていくため、顧客との折衝を密に行い、お客様に合わせた細やかな対応ができる方はご活躍頂けます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 本社 住所:兵庫県丹波市山南町太田1016 勤務地最寄駅:JR福知山線/谷川駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 400万円~630万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~350,000円 <月給> 230,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与昨年実績:年2回 計4.5ヶ月分 ※賞与は、業績によって変動があります。業績が良かった場合は、3月に決算賞与を支給。 ■昇給:年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福井県坂井市/未経験歓迎】製造オペレーター/面接1回で正社員採用!/自転車・バイク・車通勤OK
      【未経験歓迎/面接1回/年休120日で福利厚生充実/自転車・バイク・マイカー通勤OK/大手顧客と取引多数のアクリル・ウレタン樹脂受託生産メーカー】 ■担当業務: 身の回りの様々な物の原材料となるアクリル、ウレタン樹脂等の受託生産を行う当社にて、製造オペレーター業務を担当いただきます。 具体的には、 ・大型の反応装置に材料や化学薬品を投入 ・適切な化学反応が起こっているかをモニターを見ながら監視・確認 ・樹脂(粉末状・水あめ状)を精製し、完成後ドラム缶に充填 ・製造工程のスケジュール管理や製品の性能検査・検証・評価 ・その他、作業前後の準備や器具類の洗浄等 お客様のニーズ(納期・コスト・用途・機能など)を元に指示書が作成され、指示内容に従って作業を進めていただきます。 材料の種類や投入の手順は全て指示書に記入されていますので、樹脂精製の実務経験をお持ちの無い方もご安心下さい。 ■組織構成: ・20~30代の社員が活躍する活気ある職場です。上司や先輩に相談しやすい雰囲気です。 ・生産リーダー1名に対しメンバ―3~4名のチーム体制で業務にあたります。 工程ごとの分業制ではなく、メンバー全員で全体の作業を分担しながら進めていきます。 ■入社後について: まずは座学にて、危険物の取扱方や注意点、化学反応の仕組みを学んでいただきます。 配属後は、リーダーが教育担当となりOJTとなります。期間は定めず、安心して働けるようになるまでフォローいたします。 ※状況に応じて兵庫本社での研修可能性もございます。 ■魅力点:大手企業が顧客のケースが多く、先端技術に携われたり相談を受けることがございます。また、大学との協力関係も構築しており、日々新技術研究に努めております。新規顧客の獲得は顧客からの口コミ等で広がっていく事も多く、特に顧客からは挑戦する姿勢、やる気を評価していただいています。今以上に顧客にとってなくてはならない存在になるように、技術向上、あるいは、開発・営業・現場の同社内の協業力を強めることで、今以上に会社の発展が目指せる伸びしろがあるのも技術者としての冥利につきるといえます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 福井工場 住所:福井県坂井市三国町米納津49字浜割156番3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
      <予定年収> 370万円~520万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~331,000円 <月給> 200,000円~331,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(7月・12月)※賞与は、業績によって変動があります。 ■昇給:年1回(4月) ■モデル年収: ・リーダー 30歳 500万円 ・課長 40歳 650万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    アイカ工業株式会社

    住宅設備・建材
    愛知県清須市西堀江2288JPタワー名古屋26F
    • 設立 1936年
    • 従業員数 5,250名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全2件
    • 【愛知県あま市】工業用・半導体向け接着剤の開発|エポキシ系樹脂中心◆プライム上場化成品メーカー
      ~東証プライム上場の化成品メーカー/グローバルに事業を展開/充実した人材育成体制でスキルアップ~ ■業務内容: エポキシ系樹脂を中心とした工業用・半導体向け接着剤の開発業務をお任せします。 ■業務詳細: 顧客・営業と調整をしながら、工業用・半導体向けエポキシ樹脂製品の開発を行います。下記開発業務の一連の流れを実施いただきます。 ◇顧客要望を背景に要求品質を明確にし、実験室にて重合した試作品を各種分析機器を使用しながら評価を行います。 ◇得られた試作品を顧客へ提案し、顧客にて合格が出れば、製造実機生産へ進みます。 ■募集背景: 国内の化学品業界はBCP対策、事業撤退による事業再編、原料費高騰によるコストダウン要望、環境負荷低減対応など従来の開発業務以外の新たな取り組みが増加しています。業界内での当社への要望も増加しており、既存の開発メンバーでは対応できない状況です。ついては業務経験のある開発員を雇用し、即戦力として開発を推進していただきます。 ■組織構成: <生産統括部 技術部 甚目寺技術グループ>13名 甚目寺工場と隣接した技術部門であり、開発した製品を工場部門(生産、品質、技術)と連携しながら商品化を進めています。 ■当社について: 当社は、化成品や建装・建材製品等、樹脂技術を活かした多軸的な製品展開を行う老舗化学メーカーです。 接着剤等の「化成品」、壁材などオフィス環境を整えるメラミン化粧板、室内ドア、洗面収納、収納扉等の「建装建材」の2事業を柱に事業を展開。特に壁材である「メラミン化粧板」は、国内シェアが特に高く、多くのオフィスや商業施設の壁材などに使われており、高機能性から多くの支持を得ております。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 甚目寺工場 住所:愛知県あま市上萱津深見24番地 勤務地最寄駅:名鉄津島線/甚目寺駅 受動喫煙対策:その他(喫煙室設置) 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~360,000円 その他固定手当/月:19,500円~26,000円 <月給> 289,500円~386,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は経験等を考慮の上、会社規定により決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 (7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    ピアス株式会社

    化粧品メーカー
    大阪府大阪市北区豊崎3-19-3ピアスタワー
    • 設立 1947年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全124件
    • 【銀座】化粧品OEMの企画営業/受注~開発・納品まで一気通貫◇化粧品づくりをプロデュース◎
      ◇◆商品企画+営業のハイブリッド職◎/企画提案~開発・納品まで/研究・工場と連携し製品を形に◆◇ ■業務内容: 化粧品OEM《フィディカ》の営業職をお任せします。 受注から開発、納品までを一気通貫でご担当いただく業務です。 ピアスグループは多くのブランドをもっており、そのターゲットに合わせた処方開発を行っており、グループで培った実績やノウハウをベースにお客様のニーズに合った高品質の製品を提供しています。 得意先は店販メーカー、通販会社、サロンと多岐にわたるので、流通に応じた製品をご提案いただきます。 ※雇用元ピアス株式会社所属で該当事業部での業務となります。 ■具体的には: ・打ち合わせ/企画提案 ・製造部門やその他社内連携 ・納品までのサポート ■特徴: 当社では営業が司令塔となり、研究所及び工場を動かしていきますので、得意先対応だけでなく、社内対応にも従事いただきます。 1日のうち約半分が外回りの営業、残りが社内業務となります。ピアスグループから生まれたOEM会社のため、化粧品業界での認知度が高く、 得意先から原材料メーカーに対しても営業しやすい環境です。 ■当社の魅力: ◎確たる化粧品ブランドを多数抱える大手化粧品メーカーです。会社の安定感はさることながら、今後はアジアを中心に海外への事業展開も積極的に行っております。 ◎風通しの良い社風が特徴です。社員一人一人の主体性を重んじ、積極的かつフレキシブルに行動できる環境が整っております。裁量権、仕事の領域も非常に幅広く、積極的な事業展開に反して、社風は安定感と落ち着きがあり、長期的に活躍している方も多いです。
      <勤務地詳細> 銀座オフィス 住所:東京都中央区銀座4-8-10 PIAS GINZA 勤務地最寄駅:東京メトロ線/東銀座駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):290,000円~410,000円 固定残業手当/月:35,000円~37,000円(固定残業時間10時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 325,000円~447,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※契約社員でのオファーになる場合有 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7・12月) <契約社員> ■年収は上記と同一/年俸制(分割数12回)になります。 ■基本給:416,667~583,333円 ※昇給は契約更新時、賞与は年俸に含む 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【滋賀/長浜※転勤無】製造オペレーター(化粧品・医薬品・食品等)◇日勤のみ・土日祝休◇老舗メーカー
      【年間休日125日/原料の秤量や調合作業まで/美容と健康の総合メーカー*「カバーマーク」など人気化粧品ブランドあり/風通しの良い社風】 ■業務内容: 当社にて、医薬品、医薬部外品、化粧品、食品のバルク調製業務(原料の秤量および製造(調合)をお任せします。 ■当社の魅力: ◎確たる化粧品ブランドを多数抱える大手化粧品メーカーです。会社の安定感はさることながら、今後はアジアを中心に海外への事業展開も積極的に行っております。 ◎風通しの良い社風が特徴です。社員一人一人の主体性を重んじ、積極的かつフレキシブルに行動できる環境が整っております。裁量権、仕事の領域も非常に幅広く、積極的な事業展開に反して、社風は安定感と落ち着きがあり、長期的に活躍している方も多いです。
      <勤務地詳細> ピアスグループ長浜事業所 住所:滋賀県長浜市田村町1332-1 勤務地最寄駅:JR線/田村駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 300万円~375万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~250,000円 <月給> 200,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回(契約更新時) ■賞与:1.5ヶ月×年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社サンプラテック

    石油化学メーカー
    大阪府大阪市北区同心2丁目1-3
    • 設立 1964年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全7件
    • 【大阪市/転勤無】オープンポジション◆土日祝休/業績好調◎プラスチック製理化学機器のメーカー
      【再生医療分野にて活躍/プラスチックの理化学機器メーカー/年間休日120日/土日祝休み/転勤なし】 ■ 募集背景 当社は理化学機器・樹脂加工製品を通じて、研究・医療・産業分野を支えるメーカーです。 今後の事業拡大に向け、特定の職種に限定せず、幅広いポジションでご活躍いただける方を募集します。 ご経験・ご志向に応じて、最適なポジションをご提案いたします。 ■ 業務内容 以下のいずれかの領域でご活躍いただきます。 ・製品設計・開発 ・技術営業 ・品質保証 ・仕入購買 ※これまでのご経験や適性を踏まえ、配属を決定しますので  上記以外のポジションでも相談させていただくことがあります。 ■サンプラテックの強み プラスチック製の理化学機器メーカーとして、業界で大きな認知のある企業です。 ★iP-TEC★ ボトルやメスシリンダー、ビーカーなど実験室では一般的なものから、iPS細胞研究分野をはじめとした生化学分野で使用される培養器具や細胞輸送デバイス、半導体分野で使用するフッ素樹脂製器具の開発など、最先端の研究を支える社会貢献性の高い仕事ができます。 ★Platine★ 研究者の方の実際の生の声を製品化する取り組みをしており、「硬すぎる」「重すぎる」「大きすぎる」などのお悩みに寄り添った実験器具の開発をしています。 ・中途入社者の方が多く活躍されており、少数精鋭な環境で裁量を持って業務に取り組んでいただけます。 \業界でこんな貢献をしています/ ◎2016年には、伊勢志摩サミットにて拍動する心筋細胞シートを展示するために、同社のiP-TECが輸送と展示を叶える装置を提供しました。 ◎2025年の大阪で実施された国際博覧会関連でも、同社の装置を用いて拍動する心筋細胞シートの容器として展示しました。
      <勤務地詳細> 本社(移転先) 住所:大阪府大阪市北区天満橋1-8-30 OAPタワー2F 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
      <予定年収> 430万円~600万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~400,000円 固定残業手当/月:42,000円~62,500円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 242,000円~462,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収はあくまでも想定であり、選考を通じて決定させて頂きます。 ■昇給/年1回(4月) ■賞与/年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪市/転勤無】理化学機器の品質保証◆土日祝休/業績好調◎プラスチック製理化学機器のメーカー
      【大阪万博でも製品展示あり/再生医療分野にて活躍/プラスチックの理化学機器メーカー/年間休日120日/土日祝休み】 ■職務内容 下記業務をお任せいたします。 ・当社製品の品質管理・品質保証業務 ・検査証、各種証明書の作成 ・協力会社への監査対応 ・取引先との秘密保持契約書など書類作成・申請 まずは、既存のプラスチック製品の取り扱い説明書や保証書のブラッシュアップをお任せできればと思っております。 現在、同社は再生医療分野・宇宙産業分野などにも注力しており、新しい技術発展の一助となる再生医療分野のブランド「iP-TEC」にも携わっていただけます。 ■組織構成: 商品開発部:6名(60代1名、40代1名、30代2名、20代2名) 現在、品質管理・品質保証を担当する専任はおらず、商品開発部の社員で業務を分担しています。 再生医療分野への注力によって、より品質部門に力を入れていくべく今回専任での担当者を募集しています。 ■サンプラテックの強み プラスチック製の理化学機器メーカーとして、業界で大きな認知のある企業です。 ★iP-TEC★ ボトルやメスシリンダー、ビーカーなど実験室では一般的なものから、iPS細胞研究分野をはじめとした生化学分野で使用される培養器具や細胞輸送デバイス、半導体分野で使用するフッ素樹脂製器具の開発など、最先端の研究を支える社会貢献性の高い仕事ができます。 ★Platine★ 研究者の方の実際の生の声を製品化する取り組みをしており、「硬すぎる」「重すぎる」「大きすぎる」などのお悩みに寄り添った実験器具の開発をしています。 ・中途入社者の方が多く活躍されており、少数精鋭な環境で裁量を持って業務に取り組んでいただけます。 \業界でこんな貢献をしています/ ◎2016年には、伊勢志摩サミットにて拍動する心筋細胞シートを展示するために、同社のiP-TEC?が輸送と展示を叶える装置を提供しました。 ◎2025年の大阪万博でも、同社の装置を用いて拍動する心筋細胞シートの容器として展示しました。
      <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市北区同心2-1-3 勤務地最寄駅:JR大阪環状線/桜ノ宮駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <予定年収> 430万円~600万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~400,000円 固定残業手当/月:42,000円~62,500円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 242,000円~462,500円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収はあくまでも想定であり、選考を通じて決定させて頂きます。 ■昇給/年1回(4月) ■賞与/年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    小堺製薬株式会社

    医薬品メーカー業界
    東京都墨田区両国4-36-9MKビルディング
    • 設立 1949年
    • 従業員数 69名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全1件
    • 【八千代市】医薬品の理化学試験≪化学分析経験◎≫面接1回正社員/年休126日/老舗医薬品メーカー
      ~化学分析の経験活かせます!/正社員登用・年間休日126日(原則、土日祝休)・残業10-20h程/住宅手当有・転勤無/アルコール製造販売で安定業績◎~ ■業務概要 消毒・殺菌を目的としたアルコールの製造販売を主軸とし、医薬品・医薬部外品・化粧品など幅広い商品の製造・販売を行う当社にて品質管理をしていただきます。 ■業務詳細 ・原料の受け入れ試験 ・医薬品等の試験業務 ・試験データの保管・管理・整理など 当社の八千代工場にて、品質や性能を確かめるために分析機器を用いて化学的に評価する理化学試験業務を担当していただきます。 GMP省令に基づき、原料の受入れから中間製品・最終製品の出荷に至るまで厳しい製造管理体制を整え高品質な製造を行う、当社の軸となる重要なポジションです。 ■組織構成 計8名が在籍(主任1名、メンバー7名)(女性3名、男性5名) 40代の方が多く在籍しています。ご希望があれば外部の勉強会にも参加をして、知識やスキルの向上を図れます! ■働き方 ◎年間休日126日(原則土日祝日休み)残業10-20h程 ・繁忙期となった際、工場は土日祝稼働の可能性はありますが、品質管理は1~2名程度の出勤にしております。そのため、出勤可能な者で対応しておりますので、土日出勤が難しい方は出社はされないよう配慮します。(ここ数年土日祝出勤は発生しておりません。) ・また入社して間もない場合、対応できない事項もありますので、入社して数年は土日祝に出勤されることはない想定です。 ・出勤した場合は代休は必ず取得して頂きます。 ■会社の魅力 ・当社は製造部・営業部・品質管理部を3本柱とする組織で成り立っており、GQP・GVP・GMP省令に基づいて医薬品の品質保証・安全管理・品質管理の体制を整えることで、より精錬された品質システムへの確立に邁進しております。 ・消毒・殺菌を目的としたアルコールの製造販売を主軸としておりますので、特にコロナ禍では追い風を受け、業績は安定しております。これからも継続的に高水準・高品質な製品を提供し続け、皆さまの信頼を得続けられるようたゆまぬ努力を続けて参ります。 ・年間休日126日(原則土日祝日休み)と充実しており無理なく働き続けることが可能です。転勤もありませんので安心して長く働くことが出来ます。 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 八千代工場 住所:千葉県八千代市大和田新田663-83 勤務地最寄駅:東葉高速鉄道線/八千代中央駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 360万円~400万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~210,000円 <月給> 200,000円~210,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■前年度の昇給実績 ・1月あたり1,000円~4,000円(前年度実績) ■賞与制度:あり ・年2回、計 2~3ヶ月分(前年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    日本リサイクルセンター株式会社

    アミューズメント・エンタメ・ゲームメーカー
    大阪府大阪市北区西天満6-3-19フヨウビル8F
    • 設立 1976年
    • 従業員数 123名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全2件
    • 【西淀川】未経験歓迎◎スマホ電池のリサイクルスタッフ◆年休171日!土日祝+月休みの週休3日/教育◎
      【正社員/スーパーの店員など異業種・未経験からの活躍事例多数/年間休日170日以上/1か月ごとの交代勤務◎先輩と一緒に軽作業からお任せします】 ■業務内容 スマホ・パソコン・電動自転車などで使われている「充電式電池」をリサイクルする仕事をお任せいたします。作業自体はシンプルかつチームで協力して進めるので、未経験からでも活躍いただける環境が整っています。 <具体的には> ◎材料や製品を運搬 工場内でフォークリフトや屋内クレーンを使って材料や製品を運搬します。資格は入社後に取得できますのでご安心ください(取得費用は会社負担)。 ◎製品の製造(メイン業務です!) 製造は設備が行います。投入材料の準備、投入作業、出来上がった製品の取り出し作業が中心です。 ◎品質を管理 出来上がった製品の品質チェックや計量をします。 ◎在庫を管理 原材料や製品の在庫はパソコンを使ってデータ管理します。エクセルの簡単な操作ですのでパソコン初心者の方でもご安心ください。 ◎設備のメンテナンス 安全に設備を稼働させるため、定期的に清掃などを行います。 ■組織構成 約30名が在籍し、4~6名単位のチーム制で動いています。 年齢層は20~50代で、30代40代が中心です。 ■教育体制 入社後1ヶ月は座学・実地研修を受けていただきます。配属先の製造部の他、物流部、技術部など関係部署の業務も把握することで、商材がどのように入荷し、製品化されていくのかといった、業務の全体的なフローを学ぶことができます。 2ヶ月目から本配属となり、始めは軽作業を中心に先輩社員と一緒に業務に就きます。また、並行して必要資格(フォークリフト・クレーン・玉掛け)についても取得を進めていきます。 一通りの業務をこなせるようになるまでは1年程度です。未経験スタートの社員が大半で、チーム体制でサポートしますのでご安心ください。 ■働く環境 夏の暑い日は1時間に1回必ず休憩を取ります。 冷たいスポーツドリンクやお茶の支給、空調服の支給、スポットクーラーの設置を行っています。 ■働き方 (1)7:15~18:15 (2)19:15~翌6:15 ・1か月毎に(1)(2)の勤務時間が入れ替わります。 ・入社半年間は(1)の日勤のみを予定 週4日勤務、休みは毎週3連休 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 中島事業場 住所:大阪府大阪市西淀川区中島2-9-141 勤務地最寄駅:阪神なんば線/出来島駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 330万円~415万円 <賃金形態> 月給制 月給:22万~25万+各種手当(深夜手当および特殊勤務手当) <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~250,000円 <月給> 220,000円~250,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> パターン(1))年収:330万~375万+各種手当あり パターン(2))年収:360万~415万(各種手当含む) 年齢・経験・能力を考慮の上、決定します。 賞与年2回(昨年実績3ヶ月分)あり。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

    株式会社阪上製作所

    機能性化学(無機・ガラス・カーボン・セラミック・セメント・窯業)メーカー
    東京都墨田区錦糸4-17-6
    • 設立 1897年
    • 従業員数 405名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全1件
    • 面接1回【船橋※未経験歓迎】パッキンの製造◆残業ほぼ無◆寮社宅有◆老舗パッキン専門メーカー
      • NEW
      【実務未経験歓迎!学歴不問/平均勤続年数20.6年/創業100年を超える油圧・空気圧用シール専門メーカー/受注増加による増員募集/マイカー通勤可/家族手当・寮社宅有で福利厚生◎】 <求人のポイント> ◎平均勤続年数20年!働きやすい環境で長期就業が可能 残業月2h程度/年休125日/家族手当&寮社宅有 ◎未経験から成長できるサポート体制 経験不問で独り立ちまでしっかりサポート!製造スキルや専門知識を身につけられます。また未経験から中途入社の方も多く、馴染みやすい環境です。 ■業務内容 自社製品(パッキン)のベースとなる製品素材の製造業務をお任せします。 ※以下工程のうち「混練」や「分出し」業務になります。 【製造工程】 製品(パッキン)を生産するにあたり、大まかに「配合」「混練」「分出し」「裁断」「成型」「仕上」「検査」「包装・梱包」という工程があります。 「配合」…製品の元となる原材料(ゴムや薬品等)を容器に入れる等の準備 「混練」…機械を使って原材料を混ぜ合わせる 「分出し(ぶだし)」…「混練」の工程で練り合わせたゴムのかたまりを、ロール機を使って決まった厚さのシートに伸ばす 「裁断」…「分出し」の工程で伸ばしたゴムのシートを決められたサイズに切断し、ゴムの素材を作る 「成型」…「裁断」の工程で作成した素材をプレス機にセットし、圧力・熱をかけて製品の形にする 「仕上」…出来上がった製品に付着しているゴミの部分を取り除いたり、形や大きさを整えてお客様が要求する寸法や形状に仕上げる 「検査」…出来上がった製品にキズ等がないか検査する 「包装・梱包」…検査に合格した製品を決まった数量で袋に入れ、梱包して出荷できるようにする ■就業環境 ・1日のロール作業回数は20材質前後となります。 ・素材の重量は10kg~30kgほどありますが、台車等を用いて運搬します。 (ただし、一時的に手で持ち上げる作業も発生します。) ・現在は8名の作業員が業務にあたっており、基本的には1人作業となります。 ・職場の気温は、夏場は40℃前後、冬場は10℃前後で、現状は部分空調で対応しています。 ■組織構成 ・現在13名在籍(いずれも男性) ・20代2名、30代2名、40代4名、50代5名(平均年齢43.7歳) 変更の範囲:会社の定める業務
      <勤務地詳細> 船橋工場 住所:千葉県船橋市北本町2丁目2‐1 勤務地最寄駅:東武アーバンパークライン線/新船橋駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
      <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~300,000円 <月給> 230,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢・スキルに応じて、当社規定に沿って決定いたします。 ■昇給:年1回(25年度平均昇給額:18,260円(ベースアップ含む)) ■賞与:年2回(昨年度実績4カ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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