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[会社・職場の環境]服装自由 　

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    16ページ：会社・職場の環境【服装自由】の求人募集がある企業一覧

    該当企業数 3,217 社中 751〜800 社を表示

    株式会社アルページュ

    専門店・その他小売
    東京都港区北青山2-5-8青山OM-SQUARE5F
    • 設立 1981年
    • 従業員数 250名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全16件
    • 【東京都港区】採用人事／アパレル経験歓迎◆残業少なめ◆年休120日◆長期キャリア形成可能
      【人気アパレルブランドの人事採用業務を通じて、成長企業の根幹を支えるポジションです】 ■業務概要 当社は「Apuweiser-riche」「JUSGLITTY」「Mystrada」「Rirandture」「CADUNE」など、20～30代向けアパレルブランドを展開し、近年は事業拡大に伴い人材採用を強化しています。本ポジションでは、管理部門で新卒採用を中心とした人事・総務業務に携わり、将来的には幅広い業務経験を積みながらキャリアアップを目指せます。 ■業務詳細 まずは新卒採用に関わる会社説明会の準備・運営、応募者対応、面接の実施、入社前後のフォローや書類作成、教育研修の対応などを担当。さらに勤怠管理、労務管理、各種人事関連の事務業務など、組織運営に直結する業務も段階的にお任せします。業務は既存人事と2名体制で進め、チームで助け合いながら効率的に進行します。 ■扱うサービス 20～30代女性向け人気ブランドの人材採用に携わり、店舗スタッフから本社人材まで幅広く関わります。 ■組織構成 管理部は7名体制（部長1名、社員6名）で、協力しながら業務分担しています。 ■業務の魅力 事業成長が著しい企業の採用・人事に携わり、経営に直結する経験を積めます。将来的には人事制度構築や教育、労務等の幅広いキャリアも目指せます。 ■教育体制 入社後はOJTで丁寧にサポートし、未経験からでも着実に成長できる体制です。 ■就業環境 残業は月10時間程度、年間休日120日でワークライフバランスも重視。産休・育休や時短制度、リフレッシュ休暇等も充実しています。 ■想定されるキャリアパス 新卒採用業務からスタートし、総務・労務・教育など人事領域全般へ業務範囲を広げることが可能です。 ■企業の特徴/魅力 売上・社員数ともに成長中で、長期的なキャリア形成や多様な働き方を支援する制度が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区北青山2-5-8 青山OM-SQUARE5F 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線／外苑前駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～504万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給制。月給には固定残業代（30時間分）を含み、超過分は別途支給されます。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～294,400円 固定残業手当/月：48,000円～65,600円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 258,000円～360,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与実績:年2回。月給に固定残業代を含む（30時間分、超過分は別途支給）。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    山本産業株式会社

    総合化学メーカー
    大阪府和泉市黒鳥町1-3-16
    • 設立 1950年
    • 従業員数 106名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【大阪】インテリア業界での営業職（開発営業）/最高峰レベルのカーペット/年間休日120日
      星野リゾートやベンツなどに使用されるカーペット・床材のOEM開発営業/年間休日120日/転勤なし ■業務概要： ホテルやオフィスビル用カーペットのほか、自動車マット（ベンツなどの高級車）、鉄道・新幹線カーペット、人工芝、インドアテニスコート、体操競技用マットなどの床材の企画・開発・提案営業の業務をお任せします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務の流れ： お客様との打合せ ・お客様の想いや世界観まで表現できるよう、しっかりヒアリングします。 ・デザインラフを頂くこともあれば、コンセプトイメージを頂戴することもあります。 企画・案出し・開発 ・デザイナーとデザインの打ち合わせや素材（種類、太さ、色）を使うかなどについて意見を出し合います。 ・実際のモノづくりに関われるのも、この仕事ならではの面白さです。 ・コストや品質を意識しながら、デザイナーとともに開発に携わります。 提案 ・見積等を作成し、デザイナーと共にお客様先にてプレゼンを行います。 決定 ・契約が決まればいよいよ量産フェーズに入ります。 ・企画～決定まで早ければ1ヶ月程度、長い時は半年～1年程かかる案件もあります。 ■配属： 営業開発部：20代1名、30代2名、40代2名、50代１名、60代1名 ■この仕事で得られるもの： 当社は長い歴史を持ちながら次の時代に向けた変革を積極的に進めており、新しいことにも果敢に取組み、更なる事業成長を目指しています。「スキルの幅を拡げたい・新しい挑戦がしたい」という好奇心や成長意欲を存分に満たせます。 ■当社について： 床材の専門メーカーとして業界トップクラスの歴史と技術力を誇ります。その源は世界最高峰の設備力と、高機能・高付加価値を創造できるデサインカにあり、それらハードとソフトが高水準で共存する製品は多くのファンから高い評価を得ています。 ■事業詳細： ◇OEM事業 ・MUTE事業：防音マットを中心に、防音商材を展開するEC事業 ・インテリアプランド：自社製造のデザインカーヘットを皮切りに、インテリア商材を販売するEC事業(2024年上市予定) ◇自社プランド事業（EC事業） ・自動車のオプションマット等 ・鉄道や航空機等で用いられるカーペット ・ホテルやオフィス等のカーペット 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府和泉市黒鳥町1-3-16 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 550万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：305,000円～393,000円 その他固定手当/月：20,000円 固定残業手当/月：46,000円～60,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 371,000円～473,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験や年齡を考慮して決定 ■昇給：年1回 ■賞与実績：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社レイアップ

    玩具メーカー
    東京都渋谷区渋谷1-5-7
    • 設立 1979年
    • 従業員数 130名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【渋谷】おもちゃ企画プロデューサー◆『おもしろいを創る。』ものづくりにイチから携われる！
      【知育玩具・雑貨・キャラクターグッズを展開する企業】～時代が求める「遊びの文化」を創る～ ■業務内容： キャラクター玩具・雑貨の企画・開発・デザインを手掛ける当社の中で、新たな仕事を生み出す事がミッションです。新規開拓営業のような動きもしつつ、プロデューサーマインドが必要な仕事です。 ■業務詳細： ・当社の持つ企画・デザイン力・IP知見等を、新たな企業・業界に売り込んで、新たな仕事を創り出します。 ・広義のエンタメというカテゴリーの中で、面白い・売れそうなものを自ら企画し、自ら権利元や協力会社に売り込み、実現までの道筋を引いていっていただきたいです。 ★当社はキャラクタービジネス業界で45年に渡る実績と信頼があり、ライセンサーとの交渉の後押しとなります。 ■自社オリジナル商品： 自社商品は、グループ会社の(株)アイアップから発売されます。 https://www.eyeup.co.jp/ ■組織構成： 商品企画は4名（20～30代／全員女性／中途入社3名）で構成されています。 ■会社概要： 主にキャラクタービジネスを根幹とし、商品の企画開発からマーケティング、パッケージや広告・販促の企画制作、各種コンテンツやWEB制作に至るまで、トータルなクリエイティブ・パワーを推進しています。特に玩具の企画開発やキャラクターの企画を中心としたクリエイティブには40余年の実績を持ち、「感性の時代」の今、「遊び心」いっぱいに夢と楽しさを発信しています。また近年では、自社独自の新しいブランド「LDL」を立ち上げ、雑貨や玩具の企画開発にも力を入れ、ファッション性を感じる、遊んで飾れる「インテリアトイ」をはじめ、デザイン性とアイデアにこだわった「雑貨」など、オリジナル性の高い商品を展開しています。 ■当社の特徴： ・大手玩具メーカーのブレーン企業としてクオリティの高い玩具企画・開発事業を行うとともに、自社オリジナル商品の開発も行っております。 ・女性メンバーも多く、業界柄様々な専門知識を持った方やユニークな前職・経歴を持つ方もおります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区渋谷1-5-7 勤務地最寄駅：JR／地下鉄線／渋谷駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：214,700円 その他固定手当/月：1,300円 固定残業手当/月：35,400円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 251,400円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・年齢を考慮の上、決定いたします。 ■昇給：年1回（4月） ■業績賞与：年2回（6月、11月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【渋谷】ECマーケティング◆知育玩具・キャラクターグッズ展開／集客・SNS販促等／年休126日
      【知育玩具・雑貨・キャラクターグッズを展開／ECマーケティング・運営・宣伝担当ディレクター／自社サイト・SNSマーケなど幅広く関われます】 ■採用背景： ECサイトでの売上確立の為、集客力及びSNSを活用した訴求力の向上を目指しています。現状のEC運営スタッフに加え、EC上での集客・訴求に関し専門知識をお持ちの方、集客・訴求のプロセスの実績があり回せる人員を募集いたします。 ※商品はグループ会社の(株)アイアップが企画・製造しています。 ■業務詳細： ・自社商品ECサイトにおける販売計画や宣伝計画の立案と販売データ等のまとめ(自社ECサイトの他、Amazonや楽天等も) ・商品のブランディングのためのSNS運用を始めとした販売促進施策の推進 ・その他商品販売に関する庶務的業務全般 ※レポートラインはGM（部長）やDM（取締役本部長）を想定 ■入社後の流れ： 自社ECサイト、他ECモールの売上UPの為の施策を行って頂きます。 ■仕事の魅力： 自社商品を各種ECサイトでたくさん買ってもらうための作戦を練り、予算を投下・効果測定をして、PDCAを回し続ける仕事です。 ニュースになったりマスコミに注目されたりする為、自分の考えた施策がブームを作っていると実感できます。 IPビジネスの為、権利元のチェックが必要であるのと、原作の世界観を壊さない作戦を立てる難しさもありますが、目標数字を超えると達成感を得られる仕事です。 ■取り扱う商品： グループ会社の(株)アイアップ (https://www.eyeup.co.jp/) から発売される玩具・雑貨・キャラクターグッズです。1万円以下の低単価な商品が中心です。 ■就業環境： プロダクトディビジョンには17名・4チームが在籍しており、平均年齢は約37.8歳です。EC担当は2名おり、ページ作成・更新作業、SNS更新などを行っています。 ■当社の特徴： ・大手玩具メーカーのブレーン企業としてクオリティの高い玩具企画・開発事業を行うとともに、自社オリジナル商品の開発も行っています。 ・女性メンバーも多く、業界柄様々な専門知識を持った方やユニークな前職・経歴を持つ方もおります。 ※他部門の自社IP・コンテンツのプロモーションをサポートしていただく場合もあります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区渋谷1-5-7 勤務地最寄駅：JR／地下鉄線／渋谷駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：262,000円～338,000円 その他固定手当/月：44,000円 ＜月給＞ 306,000円～382,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・年齢を考慮の上、決定いたします。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、11月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社デジタルハーツ

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都新宿区西新宿3-20-2東京オペラシティビル41F
    • 設立 2001年
    • 従業員数 8,477名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • ゲームテスター（リーダー候補）／未経験歓迎／最新作に携われる
      ＜＜ここがPoint＞＞ ◎未経験歓迎！ゲーム・エンタメ業界で働ける ◎発売前の最新ゲームのバグ（不具合）を発見するお仕事 ◎テスターをまとめるリーダー候補 ◎土日祝休み／年休120日以上／残業月10～15時間程度 ──────── 　ミッション ￣ｖ￣￣￣￣￣￣ 発売前のゲームをテストプレイしてバグを発見するゲームテスター。 まずはテスターとしての業務を身につけていただき、リーダー候補としてご活躍いただくことを期待しています。 ＼例えばこんなバグがあります／ ・キャラクターが溝にはまって動けなくなる ・ステージをクリアしたと思ったら同じステージが始まった ・キャラクターが壁をすり抜ける ・効果音のタイミングに違和感がある ・複数同時にプレイすると動作が遅くなる　　等 ──────────────── 　リーダーとしての主な業務内容 ￣ｖ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■テストチームの管理 ・メンバーのタスク管理／スケジュール管理 ・メンバーフォロー ■開発会社との打ち合わせ・折衝業務 ・テスト内容に関する打ち合わせ ・テストのチェックシート作成 ・チームメンバーへのチェックシート配布 ・検出されたバグを取りまとめて、クライアントに報告 ★テスターたちが発見した多種多様なバグ（不具合）のデータをまとめ、開発会社にフィードバックする重要な仕事です！ ★ゲームの開発チームの意見をくみ取りながら、テスターチームを取りまとめて伝えるなど、コミュニケーション力が活かせます！ ──────── 　入社後の流れ ￣ｖ￣￣￣￣￣￣ 入社後数か月は、ゲームテスターとして様々なタイトルを経験し、テスターの業務を身につけていきます。その後、研修を通してリーダーとしての業務を一つずつ学んでいきます。
      【東京都渋谷区笹塚＜笹塚Lab.＞・東京都台東区駒形＜浅草Lab.＞またはクライアント先（都内）】◆転居を伴う転勤なし ■笹塚Lab.■　東京都渋谷区笹塚1-64-8　Daiwa笹塚ビル3F ［アクセス］ 新宿から1駅／4分！　京王線「笹塚駅」より徒歩6分 ■浅草Lab.■　東京都台東区駒形1-12-14　日本生命浅草ビル8F/9F ［アクセス］ 東京メトロ銀座線・都営浅草線「浅草駅」より徒歩3分、東武線「浅草駅」より徒歩5分 東京メトロ銀座線「田原町駅」より徒歩6分 ＝＝＝ ★案件により都内各所のクライアント先にて勤務する場合もあります 有名タイトルの開発現場に近い場所で仕事をする機会もたくさんあります。さまざまなメーカーの仕事に携わることができます！ ◎屋内禁煙（Lab.内に喫煙スペース有）
      【月収例】 228,735円（時給1.326円×8時間×20日＋残業10時間） 時給：1.326円 ※残業代全額支給・通勤交通費支給 ※上記は初任給として支払われる最低金額です ※経験・能力などを考慮の上、当社規定により優遇します
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    株式会社ベネッセスタイルケア

    介護・福祉関連サービス
    東京都新宿区西新宿2-3-1新宿モノリスビル
    • 設立 2003年
    • 従業員数 19,264名
    • 平均年齢 46.0歳
    求人情報 全42件
    • 財務経理／月給28万円～／学歴不問／賞与年2回／転勤なし
      ベネッセスタイルケアグループ全体の経理・財務業務をお任せします。 業務はこれまでのご経験や得意領域、希望を考慮します。 【業務内容】 ■月次／四半期／年次決算業務 ■固定資産管理 ■予算管理（差異分析／予算作成） ■税務申告業務（法人税／消費税／償却資産税 など） ■会計監査対応 など ■財務経理分野における業務改善 ■関連会社経理 など 【入社後の流れ】 当社では、介護保険制度を活用した事業運営を行っているため、まずは請求業務を通じて事業構造や収益の流れを理解していただきます。 その後は経験やスキルに応じて、担当領域を広げていただく予定です。 ※簿記の知識は、業務の中で習得することができます！ 〇有料老人ホーム、介護保険等の請求業務 〇債権回収管理 〇各部・各ホームからの問い合わせに対する支援業務 など 【経理業務・主な1カ月の流れ（例）】 1日～8日…請求業務 9日…国保連（国民健康保険団体連合会）請求データ作成 10日…売上確定／10日の支払処理 10日～15日…月次決算業務／15日の支払処理 10日～20日…予実管理／20日の支払処理 20日～月末…初回請求・退去精算などの請求業務／月末の支払処理 ◆毎月1日～15日が繁忙時期 期日の決まった業務が集中するため、優先順位をつけながらチームで連携して業務を進めています。 ◆月の後半に勉強会を実施 税務や管理会計など、実務に直結するテーマを学びながら、担当業務以外の知識も身につけることができます。 ◆幅広い経験を積める機会 介護・保育・学童事業に加え、関連会社を含むグループ全体の経理業務に携わるため、一つの事業会社では得られない経験を積むことが可能です。幅広い実務経験を通じて、経理としての視野やキャリアの可能性を広げることができます。
      【本社勤務／東京都新宿区／転勤なし】 本社／東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリスビル5F ★本社出勤となるため、転勤の発生はございません！ 　＜アクセス＞ 　■都営地下鉄新宿線「新宿駅」新都心口より徒歩約5分 　■都営地下鉄大江戸線「都庁前駅」徒歩約5分 　■JR「新宿駅」徒歩約10分 　■東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」徒歩約10分 　■西武線（新宿線）「西武新宿駅」徒歩約14分 ※受動喫煙対策あり：屋内禁煙 ※なお、2026年4月のグループ組織改編により、採用と同時に、株式会社ベネッセスタイルケアグループへ在籍出向となります（勤務地に変更はありません。） 【企業名】株式会社ベネッセスタイルケアグループ（事業内容：介護事業）
      【月給28万3788円～41万円】 ※上記月給には、職務推進手当＋特殊勤務手当＋地域基礎給を含む ※職務推進手当は、固定残業代として月30時間分を月5万1788円～7万5450円を支給 上記超過分は別途支給 ※特殊勤務手当は、一律手当として月1万2000円を支給 ※地域基礎給は、一律月2万円を支給 ※経験・スキル・前職給与などに応じて決定します ★別途特別賞与 ………………… 対象期間（6カ月）残業270時間以下の場合、年間0.5カ月分加算支給
    • 学童の運営サポート／月給28万円～／基本土日祝休／フレックス
      『運営サポート』とは？ 担当するエリアの拠点（学童クラブ・放課後事業）に行き、各拠点長と共に、各施設が安心して運営できるようサポートします！ ※拠点の学童スタッフは10代後半～70代と幅広く、さまざまな人と関われる面白さも♪ ＜ 仕事内容 ＞ スタッフの欠員時には実際に保育に入り、子どもたちの見守りや活動運営をサポートします。 また、季節イベントや行事の企画・運営にも関わり、現場スタッフと一緒により良い学童づくりを進めていきます。 上記をメインに、下記【本部業務】もお任せ！ ・現場運営を支える仕組み作り ・安全管理のためのルール設計と運用 ・拠点やサービスに関する保護者・学校・自治体などからの問い合わせ対応 ・採用業務のサポート ・新拠点立ち上げ支援 など、より広い視野での運営・管理スキルを磨けます！ ＜ 仕事のポイント ＞ ●1人あたり5～10拠点担当 ●近隣エリアの4～5名でチームを作り、朝・定時のタイミングで、チームリーダーが行く拠点に集合して情報共有 ●決まっているシフト以外の予定は、自分でスケジューリングしてOK◎ ●基本的に本社へ行くのは会議がある時のみ！それ以外は直行直帰で働きやすい♪ ＜ 入社後の流れ ＞ まずは、先輩社員のもとで、学童クラブの保育に関することや、運営サポート業務について学んでいただきます。 その後、習熟度やスキル、適性などを見極めながら担当拠点を決め、運営サポートデビューへ！ ＜ 将来のキャリア ＞ ・運営サポートのプロとして経験を積む ・保育や学童事業に関わるサービス開発の道へ ・採用・研修企画や運営、組織運営サポートにチャレンジ キャリアアップに、年齢や経歴は全く関係ありません！ 半期ごとの面談を通じて、将来の方向性やキャリアパスを共に考えていきましょう。 また、ベネッセスタイルケアグループ公募制度を活用し、新たなキャリアを築くことも可能です◎
      【新宿本社／転勤なし／直行直帰OK】 基本は、担当拠点への直行直帰！ ※新宿本社で会議などの業務を行うこともあります。 ■ベネッセスタイルケア　新宿本社　学童事業部 東京都新宿区西新宿2-3-1　新宿モノリスビル26階 ＜ アクセス ＞ ・JR線『新宿駅』西口・南口、小田急線・京王線『新宿駅』から徒歩約10分 ・都営地下鉄新宿線『新宿駅(新都心口) 』から徒歩約5分 ・大江戸線『都庁前駅』から徒歩約5分 ＜ 拠点所在地 ＞ 東京都文京区、千代田区、中央区、大田区、世田谷区、杉並区、墨田区、北区、神奈川県川崎市、横浜市、藤沢市、千葉県浦安市 ※お住まいを考慮し、担当拠点を決定いたします。 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
      月給：28万1,375円～ ＋ 賞与 ※給与は、経験・スキルを考慮の上、決定いたします。 ※上記月給には、一律支給の地域基礎給（2万円／月）・固定残業代として職務推進手当（月30時間分／月5万1,375円～）を含みます。超過分は別途支給。 【別途特別賞与あり！】 賞与支給対象期間（6カ月）の残業時間が270時間以下の場合、年間0.5カ月分を加算支給いたします！
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    名糖運輸株式会社

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    東京都新宿区若松町33番8号 アールビル新宿
    • 設立 1959年
    • 従業員数 1,963名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 研修の企画立案／家族・住宅手当あり／残業10h程度／転勤なし
      ＝＝＝＝＝＝＝＝ 　具体的には… ＝＝＝＝＝＝＝＝ ■社員研修の企画立案・実施 ■新卒・中途向け研修の企画立案・実施 ■研修受講者の選定・案内 ■研修資料の作成 ■研修講師として学習の進行 ■外部講師とのやり取り …など、社内の人材を育成し、会社の成長を支えていく重要なポジションです！ ★業務のPOINT！ ￣￣V￣￣￣￣￣ ◆社員の成長に携わる 階層別研修、能力開発研修の企画立案や実施が主な業務となります。社員の技術、技能や知識の向上を促進し、会社全体の地力を高めていく、貢献度の高い業務に携わります。 ◆プロジェクトを一貫して担当 企画立案から実行、研修後の効果測定まで、最初から最後までプロジェクトに携わることができるため、一つひとつの業務で達成感を味わうことが可能です。 ◆社内の課題解決を担えるポジション 社内で抱える課題や問題を、研修による人材育成で解決していくことができ、自分の仕事で会社がより良い存在になっていくというやりがいを持って業務を行えます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 　入社後の流れ ＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼導入研修 事業内容や会社のルールについて学び、会社の仕組みや大まかな流れを身に付けます。 ▼OJT研修 上長と一緒に二人三脚で業務体制の確立を図り、大枠が完成した後に独り立ちして業務を行っていただく流れです。 ゆくゆくは、一人で研修を立案し、自分自身が講師になるなど、研修のプロフェッショナルとしてキャリアを形成していきます。
      【転勤なし／本社勤務／駅から徒歩4分】 ■東京都新宿区若松町33番8号　アールビル新宿 ＜アクセス＞ 都営地下鉄大江戸線「若松河田駅」から徒歩4分 東京メトロ東西線「早稲田駅」から徒歩10分 ※リモートワーク相談OK ※受動喫煙対策：あり
      月給24万円～31万円 ＋他手当（地域手当、家族手当、住宅手当など） ※残業代は別途全額支給します。 ※経験やスキルなどを考慮して決定します。 ＜入社初年度の月収例＞ 月収28万6500円 （月給24万円＋地域手当1万6500円＋残業手当3万円程度）
    • 経理・財務／未経験歓迎・経験者優遇／年収430万円以上
      財務・経理業務をお任せします。 未経験の方も挑戦OK！安定の基盤を誇る当社でデビューを叶えてください◎ もちろん既にスキル・経験をお持ちの方も大歓迎！ 経営目線に近い財務業務などで、ノウハウを活かして即時活躍できます。 リーダー・マネジメントへのポジションアップも大歓迎。 ぜひ当社にて理想のキャリアを叶えていただけます。 ★習熟度・経験・スキルに応じてレベルの高い業務も随時お任せします。 ★未経験の方もスキルを学んでステップアップできるサポート体制があります◎ 【具体的には…】 ＜財務＞ ■資金計画 ■資金調達 ■予算管理 ■財務分析 ＜経理＞ ■仕訳・帳簿作成 ■決算業務 ■税務申告 ■請求・支払管理 【（1）抜群の安定性】 当社は設立1959年。東証プライム上場のグループ企業として確かな基盤を築いています。 皆さんの生活を支える“物流業界”の安定感のもと活躍できます！ 【（2）定着率95％！未経験も安心◎】 未経験も安心の“充実のサポート体制”を用意しています。 【（3）充実の福利厚生】 家族手当・役職手当・住宅手当など、各種手当や制度も充実。 結婚・出産・キャリアアップなど、ライフスタイルやステージの変化にも安心して働けます。 『ここならずっと働けそう』と思えるような職場が当社の誇り。 社員一人ひとりの未来をしっかり支えています！ ＼入社後の安心研修あり／ 入社後は先輩社員によるOJTを中心に業務を学んでいきます。 基礎～実務までしっかりフォロー。 経験がない業務でも着実にスペシャリストを目指せます！ ★研修は数カ月かけて一つひとつ進めていきます。 ★独り立ち後も協力しながら進める業務が多く、わからないことはすぐに相談できます◎
      【本社勤務／駅チカ】 ■東京都新宿区若松町33番8号　アールビル新宿 ＜アクセス＞ 「若松河田駅」徒歩4分 「早稲田駅」徒歩10分 ※リモートワーク相談OK ※受動喫煙対策：あり
      月給24万円～32万3000円 ＋他手当（地域手当、家族手当、住宅手当など） ※残業代は別途全額支給します。 ※経験やスキルなどを考慮して決定します。 ＜入社初年度の月収例＞ 月収28万6500円 （月給24万円＋地域手当1万6500円＋残業手当3万円程度）
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    株式会社アライドシステム

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都三鷹市下連雀3-26-12 三鷹三菱ビル6Ｆ
    • 設立 1991年
    • 従業員数 24名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • テストエンジニア／未経験歓迎／9連休制度／月給26万円以上
      会計・顧客管理など、美容サロンの運営を支えるシステムを提供する当社。 実店舗で利用されているため、常に問題無く稼働する状態を維持する他、お客様のニーズに沿った機能を追加することで、より利用しやすいサービスを追求しています。 その新機能のリリースやシステムの改修を行った際に、最終チェックを担当するのが"テストエンジニア"。 「正しく動くか」はもちろん、「他の機能に影響が出てないか」、「お客様が正しく利用できるか」を確認することで、システムの安心と品質を守っています。 【具体的には】 ■仕様書を基にしたシステムの動作確認 ■不具合発生時の再現・発生条件の確認 ■システム改修による既存機能への影響確認 ■開発担当が行ったテスト内容・結果のチェック ■不具合内容や確認結果の開発担当への共有 ■試験仕様書の作成　など ── ◆入社後の流れ◆ STEP1｜まずは自社システムを知る 入社後は、システムについて学びます。 サロンのお客様層や使用される機能など、実際にシステムを操作しながら基本的な仕組みを覚えましょう！ STEP2｜先輩と共にテスト業務に挑戦 基本的な操作に慣れたら、試験仕様書を基にテストに挑戦。 最初は先輩社員と確認しながら、確認事項や不具合の対応など、実際の仕事の進め方を身につけます。 STEP3｜段階的に自分で考える仕事へ 経験を重ねながら、様々なテストや不具合の確認を担当。 「どんなケースを確認する必要があるか」も自分で考え、試験仕様書の作成に取り組みます。 STEP4｜品質を支えるメンバーとして 将来的には、テストを実施するだけではなく、開発担当と連携しながら、より良いテスト方法や品質向上について考えられる存在を目指しましょう！ ◆ポイント◆ ただ仕様書どおりにテストを行うだけではありません。 「なぜ不具合が起きたのか」 「変更によって、どこに影響が出る可能性があるか」など、 さまざまなケースを考えながら検証することも役割です。 あなたの仕事がシステムの質を担保します。
      【本社】 東京都三鷹市下連雀3-26-12 三鷹三菱ビル6Ｆ 〈アクセス〉 JR中央線・総武線「三鷹駅」より徒歩3分
      月給26万8,900円～＋各種手当 ※経験・能力を考慮のうえ、決定します。 ※上記には固定残業代（月45時間分／6万9,300円）を含みます。超過分は別途支給します。
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    株式会社コスモデザイン

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都武蔵野市吉祥寺南町1-27-1 吉祥寺パインクレスト2F
    • 設立 1987年
    • 従業員数 40名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全1件
    • 一般事務／未経験歓迎／リモート・フルリモートOK／定時退社
      • 締切間近
      【1カ月間の研修からスタート】 ＜ここがポイント＞ ★1日8時間×1ヶ月は研修だけに専念！ 　業務時間内にお給料をもらいながら勉強ができます！！ ★研修後に実務配属だから安心♪ ★個人に合わせて研修内容をカスタマイズ！ 　スキルや成長スピードに合わせて 　無理なく効率的に学べます。 ★研修内容は何度も繰り返して習得！ 「一度で覚えられるか不安……」 　という心配は無用！自然に身に付きます！ ＜研修の流れ（例）＞ ▼1週目 … ■オフィスにおける基本的なビジネスマナー、 　挨拶、名刺交換、ビジネスメールの書き方 ■基本的なPCの使い方 （メールやファイルの管理、 　タイピング練習など） ビジネスマナーやPC操作を基礎から学べます！ ▼2週目 … ■電話の取り方・かけ方 ■WordやExcelの基本操作　など 実務の現場で必要な電話対応や Wordでの書類作成、Excelの入力方法などを習得！ ▼3週目 … ■対話研修 ■Excelのグラフ作成や表作成　など お客様や一緒に働く仲間との コミュニケーションの取り方を学び、 Excelスキルをさらに磨きます ▼4週目 … ■報告・連絡・相談 ■ITの基礎知識　など 仕事を効率化するためのノウハウを身につけ、 自信を持って現場デビュー！！ ★1カ月の研修の終了後に「もっと専門的なスキルを身に付けたい」 　という希望があれば、より深い研修も受講できます ============== 　1カ月の研修後は？ ============== 希望を最大限考慮して、プロジェクト現場を決定します。 「リモート×出社」や「フルリモート」で活躍している先輩も多数います！ ※出社を必要とするプロジェクトもございます。 【具体的な業務】 大手企業の事務スタッフとして活躍できます。 ■見積作成や受発注業務 ■システムに関する問い合わせ対応 ■営業支援、サポート業務 ■プロジェクト管理のアシスタント ■庶務総務の全般事務　など ★研修で質の高いスキルを身に付けている当社の社員は、大手企業各社から非常に高い評価をいただいています。
      【転居を伴う転勤はありません】 吉祥寺オフィス、または東京都内、神奈川県内のプロジェクト現場（顧客オフィス）のいずれか ★入社後1カ月間の研修は、吉祥寺オフィスで実施します。 ★1カ月の研修後に、プロジェクト先に配属となります。 ※勤務地は、ご希望や通勤時間を考慮して決定します。 （基本的に通勤時間1時間以内の勤務地に配属） ※リモートワーク・フルリモート案件が豊富です。 ■吉祥寺オフィス：東京都武蔵野市吉祥寺南町1-27-1 吉祥寺パインクレスト2F ＜アクセス＞ JR中央線・総武線「吉祥寺駅」南口から徒歩3分 京王井の頭線「吉祥寺駅」から徒歩3分 ■本社：東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング45F <アクセス＞ 各線「新宿駅」直結 ※新宿駅直結の超高層ビル45階です！ ★プロジェクト先を頻繁に変更することはないので、「仕事内容や一緒に働く人が頻繁に変わる」ということはありません。
      月給22万5000円～35万円 （一律の住宅手当※1含む）＋残業代(月3h以下)+交通費+賞与 【残業代】全額支給。固定残業制ではありません。 【交通費】自社オフィスへの通勤は上限月額３万円。顧客現場への通勤は全額支給です。 【経験考慮】経験・スキル・前職での給与などを考慮して、優遇します。 【昇給】毎年全社員が必ず昇給しています。着実に年収がアップできる環境です。 【住宅手当※1】環境問わず、社員全員に月2万円支給しています
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    株式会社ニド

    その他電気・電子・機械 （商社）
    東京都中野区本町1-23-9
    • 設立 1968年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • コインシャワー事業のエンジニア／完全週休2日制／年休125日
      • NEW
      受注生産のコインシャワー・ペットシャワーについて、部品調達から製造、設置、アフターフォローまで一気通貫でお任せ。全工程を1人で担当できるので、既存の枠に捉われず、技術者としてのこだわりを追求できる環境です。 ▼組立作業（メイン） ━━━━━━━━━━ 営業と連携しながら納期や工数を自身で決定。 本社工場内の作業スペースにて、仕様書（図面）を 見ながら部品やパーツを組み合わせて機器を形にしていきます。 ▼現場での設置 ━━━━━━━━ 高速道路のSA・PA、キャンプ場、アミューズメント施設、ペット共生用住宅 へ向かいサイズの大きな更衣室付きシャワーなどを導入・設置します。 ※数ヶ月に1回ほど ※遠方案件では、2～3日ほどの宿泊を伴う出張となる場合があります。 ▼メンテナンス・修理 ━━━━━━━━━━━ 「お湯がぬるい」「水が出ない」といった不具合に対し、 原因を分析して修理までお任せします。 ※週2回ほど ▼育成・指導 ━━━━━━━ 勤続半年程度の組立スタッフへの技術指導や業務サポートも担当します。 ※部品の管理、棚卸しなどのPCを使った簡単なデータ入力もあります ＞＞◆年間120台ほどの製造依頼あり 現場の特性やユーザー層に合わせて 「スイッチのパネルを別タイプに変えよう」 「水漏れ対策に新しい部品を選定しよう」など、 部品の選定・調達から仕様変更の提案まで、 ご自身の判断で裁量大きく進められます。 ＞＞◆即戦力採用 豊富な経験と確かな技術を、即座に発揮していただくための採用です。 まずは環境に慣れていただき、メンバーと協力しながら、 あなたのやり方を活かして現場を引っ張っていってください。 ＞＞◆未経験もOK 未経験からの挑戦も歓迎。 一からじっくりと育てます！ ゆくゆくは、後進の育成も含めた「シャワー課の中心人物（責任者）」 としての活躍を期待しています。
      【転勤なし◆中野坂上駅より徒歩3分】 東京都中野区本町1-23-9 ＜アクセス＞ 東京メトロ丸ノ内線・都営大江戸線「中野坂上駅」より徒歩3分
      【経験者】 月給36万円～40万円＋賞与年2回 ※上記は一律各種手当を含んでいます ※経験・スキル・前職給を考慮の上、決定いたします。 ※20時間分の固定残業代を含む（4万5300円～5万300円） 　超過分は別途全額支給いたします。 【未経験者】 月給26万円～＋賞与年2回 ※上記は一律各種手当を含んでいます ※経験・スキル・前職給を考慮の上、決定いたします。 ※20時間分の固定残業代を含む（3万2700円） 　超過分は別途全額支給いたします。
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    日本ワイドクロス株式会社

    その他商社
    大阪府柏原市本郷3-784
    • 設立 1973年
    • 従業員数 180名
    • 平均年齢 36.8歳
    求人情報 全1件
    • 未経験歓迎／総務・経理業務／年休122日／残業少め／転勤なし
      <業績好調！国内シェアトップクラスメーカーの総務・経理> 安定した環境で、腰を据えてご活躍いただける環境です！ ◆業務内容 ￣￣￣ ■総務業務 ・入退社手続 ・会社資産管理 ・勤怠管理 ・給与計算 ・年末調整業務　など ■経理業務 ・資金管理 ・債権・債務管理 ・経費精算 ・決算処理　など ◎まずは先輩社員のお手伝いをするアシスタントポジションからスタート。未経験の方でもご安心ください！ ◎将来的には、バックオフィス責任者の右腕としてキャリアを築け、組織の幹部・役員へのキャリアアップも可能！ ◆入社したら ￣￣￣ 最初は当社の事業内容や業界について、簡単な座学研修を実施させていただきます。 研修終了後は、配属先の先輩社員による丁寧なOJTを通して業務の流れを習得。 少しずつ当社のスタイルに慣れていきましょう！ ／ さらに！ スキル・キャリアアップも◎ ＼ 社員の知識向上を目的とした勉強会を定期的に開催しています。 社員の基礎力を高めるサポートも設けており、着実にキャリアアップしていくことができます！ ◆ニッチトップメーカーで安定感◎ ￣￣￣ 当社は、農業用ネットで国内トップクラスのシェアを誇るニッチトップメーカーです。 なかでも「防虫ネットと言えば、ワイドクロスの『サンサンネット』」と言われるほど高い知名度があるため、会社としても万全の経営基盤を実現。 15年連続して黒字経営を実現しています！ 「ただ“売る”のではなく、未来を考えた商品開発」にこだわっており、昨今の社会的情勢にも揺らぐことのない、安定した売上を確保。 当社の技術・開発力を高く評価いただき、某テレビ番組にも取り上げられるなど、多くの注目を集めています！
      【転勤なし／車通勤OK】 ◆本社／大阪府柏原市本郷3-784 JR大和路線「柏原駅」より徒歩で約10分 藤井寺I.C.（西名阪自動車道） より車で約10分 ☆マイカー・バイク・自転車通勤もOKです （マイカー・バイク通勤の際は当社規定に応じてガソリン代支給） ※勤務地の受動喫煙対策：あり
      月給20万5,000円～25万円＋各種手当 ※経験・スキル・年齢を考慮のうえ、社内規定により決定します ※残業代別途支給
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    株式会社ミツエーリンクス

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都新宿区西新宿8-17-1住友不動産新宿グランドタワー33F
    • 設立 1990年
    • 従業員数 456名
    • 平均年齢 33.4歳
    求人情報 全23件
    • 【在宅／運用経験歓迎】Webディレクター（要件定義～効果測定）◆／残業平均20h／大手企業直取引9割
      ～LP制作・Web運用経験者歓迎！ディレクション未経験でも挑戦できる環境／電通総研100%子会社で国内屈指のWEB制作会社／エスビー食品・KDDI・りそな銀行など大手取引あり／残業約20時間・リモートフレックス～ ■採用背景 ナショナルクライアントや大手企業から多くの引き合いをいただいている中、更なる事業成長・組織拡大を目指すための増員となります。 ■業務概要 Webサイト構築・運用におけるプランニング、情報設計、進行管理やディレクション業務などを行っていただきます。案件規模様々ありますが、個人の経験やスキルに合わせて業務をお任せします。 【主な業務内容】 ・サイトの構成・設計 ・コンテンツ内容の制作・編集 ・制作進行管理 ・お客様との折衝（コンテンツの内容確認・進捗共有） ・効果測定 ※数千万規模（1000～3000万規模、半年～1年)の案件が多いです ■組織構成 ディレクターは計150名おり、新規担当、既存担当に分かれています。 それぞれ企業担当ごとに、ディレクター、エンジニア、デザイナーで構成されたチームで協力して遂行します。 ■ポジションの魅力 クライアントのヒアリング～提案、設計～効果測定までエンジニアなど各専門と協力しながら一貫して担当いただくため、裁量が非常に大きくやりがいを感じられます。 約500社の大手企業と直接取引を行い、多彩なプロジェクトに上流から下流まで一貫して携わることで、幅広いプロジェクト経験を積むことができる環境です。 ■働きやすさ 月平均残業13.4時間、有給消化率9割。育児休暇・時短勤務制度あり！ 残業は上司が管理しており、規定を超えるとアラートが出る等の管理体制から、業界的にも月平均残業は少ないです。 ■当社の強み Webサイト構築・運用に加え、システム・アプリ開発、映像・音声制作、アクセス解析までワンストップで対応。戦略策定から運用改善まで一貫して担当し、直取引で長期的な信頼関係を構築しています。 さらに、電通総研100％子会社化によりUX/UI強化やDX推進を加速。大手企業案件の受注増加が見込まれ、収益拡大と事業成長に期待できます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー33F 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～450,000円 ＜月給＞ 270,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、能力を考慮して決定いたします ※時間外労働が発生した場合は、割増賃金を全額支給します ※賞与あり（６月、１２月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【週1在宅】Webディレクター（マネージャー候補）◆／残業平均20h／大手企業直取引9割
      ～戦略策定～お任せ／電通総研100%子会社で国内屈指のWEB制作会社／エスビー食品・KDDI・りそな銀行など大手取引あり／残業約20時間・リモートフレックス～ ■採用背景 ナショナルクライアントや大手企業から多くの引き合いをいただいている中、更なる事業成長・組織拡大を目指すための増員となります。 ■業務概要 Webサイト構築・運用におけるプランニング、情報設計、進行管理やディレクション業務などを行っていただきます。プロジェクトの規模は単一のランディングページから大規模サイトのリニューアルまでさまざまありますが、個人の経験やスキルに合わせて業務をお任せするので、無理なく活きた経験を積みながら成長できます。 【主な業務内容】 ・主な業務内容 ・お客様との打ち合わせ・戦略策定 ・コンテンツ内容の検討・情報設計 ・進捗・工程管理 ・効果測定＆フォロー ※数千万規模（1000～3000万規模、半年～1年)の案件が多いです ■組織構成 ディレクターは計150名おり、新規担当、既存担当に分かれています。 それぞれ企業担当ごとに、ディレクター、エンジニア、デザイナーで構成されたチームで協力して遂行します。 ■ポジションの魅力 クライアントのヒアリング～提案、設計～効果測定までエンジニアなど各専門と協力しながら一貫して担当いただくため、裁量が非常に大きくやりがいを感じられます。 約500社の大手企業と直接取引を行い、多彩なプロジェクトに上流から下流まで一貫して携わることで、幅広いプロジェクト経験を積むことができる環境です。 ■働きやすさ 月平均残業13.4時間、有給消化率9割。育児休暇・時短勤務制度あり！ 残業は上司が管理しており、規定を超えるとアラートが出る等の管理体制から、業界的にも月平均残業は少ないです。 ■当社の強み Webサイト構築・運用に加え、システム・アプリ開発、映像・音声制作、アクセス解析までワンストップで対応。戦略策定から運用改善まで一貫して担当し、直取引で長期的な信頼関係を構築しています。 さらに、電通総研100％子会社化によりUX/UI強化やDX推進を加速。大手企業案件の受注増加が見込まれ、収益拡大と事業成長に期待できます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー33F 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～880万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：420,000円～500,000円 ＜月給＞ 420,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、能力を考慮して決定いたします ※時間外労働が発生した場合は、割増賃金を全額支給します ※賞与あり（６月、１２月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社エージー・クルー

    家具・インテリア・生活雑貨メーカー
    東京都板橋区南町46-7加藤ビル2F
    • 設立 1985年
    • 従業員数 15名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • ステンドグラスの企画提案＜建築空間を演出＞既存中心◆土日祝休◆未経験歓迎◆意匠ガラスの専門企業※大阪
      □■時代の変化に対応し、日常生活に密着する多様性に富んだデザインガラスを提供／高度な大型作品から一般家庭向けのものまで幅広い制作を手がける■□ ■業務概要： コーディネーターとして、クライアントのニーズを把握し、要望に基づいた建築空間に映えるデザインを提案いただきます。 ステンドグラスだけでなく、意匠ガラス・スチールなど、多様な素材を使って提案できるのが魅力です。 ■具体的には： ◇クライアントへのヒアリング 既存顧客への定期訪問が主になります。ハウスメーカー様、設計事務所様、施主様から要望を伺います。 ※中部エリア、中国四国エリアへの出張もあり ◇デザイナー、制作チームとの調整、連携 要望をデザイナーと制作チームへ共有し、プランニングします。 見積と図面を作成し、資料に落とし込み提案準備を進めます。 ◇クライアントへのプレゼンテーション デザインコンセプトを説明し、クライアントから注文を頂いたらいよいよ制作段階に入ります。 ◇制作チーム、施工チームとの調整 制作スケジュールや、建物の工事工程などから納品日・施工日を調整します。 出荷前に検品し、出荷、設置となります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ シェアオフィス 住所：大阪府大阪市北区梅田 受動喫煙対策：その他（屋内全面禁煙（就業場所により異なる）） 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 420万円～540万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～450,000円 ＜月給＞ 350,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 大阪【意匠ガラスの空間デザイナー(特注ステンドグラス等)】◆残業8H／ニッチトップ／土日祝休み
      □■時代の変化に対応し、日常生活に密着する多様性に富んだデザインガラスを提供／高度な大型作品から一般家庭向けのものまで幅広い制作を手がける■□ ■業務概要： ステンドグラスをはじめとする、建築空間を彩る「意匠ガラス」のデザインおよびクライアント提案をお任せします。単に指示された図面を引くのではなく、空間全体のコンセプトや光の入り方を考慮し、ガラスが持つ美しさを最大限に引き出すクリエイティブなポジションです。 ■具体的な業務の流れ： 1. 既存取引先への提案・情報共有： すでにお付き合いのあるハウスメーカー等を訪問し、当社の新しい意匠ガラスの施工事例や、最新のトピックをご説明します。いわゆる「売り込み」ではなく、あなたの建築的な知見を活かしてガラスの魅力や納まりを伝え、次のプロジェクトへ繋げていく「提案型のアプローチ」です。 2. 打ち合わせ・ヒアリング： 建築家、インテリアデザイナー、あるいは施主様と直接対話し、空間のコンセプトや「どんな想いを込めたいか」を丁寧にヒアリングします。 3. デザイン・図面作成： ヒアリングをもとに、ステンドグラスや特注ガラスのデザイン・仕様を考案。Illustrator等を用いて図面やプレゼン資料に落とし込みます。 4. 制作現場・施工現場との連携： デザインが決定したら、社内の職人と打ち合わせを行い、細部のクオリティをコントロールします。 ■ここがポイント： 基本はデザイン・提案がメインですが、時には施工の手伝いをお願いすることもあります。当社の施工担当は、業界でも随一のガラスのプロフェッショナル。そばで施工を経験することで、自分がデザインしたガラスが実際の建築にどう「収まるのか」という、設計者として最も深く、面白い領域まで突き詰めることができます。 ■当社について： 私たちの技術と表現力は、建築業界の第一線で活躍するプロフェッショナルからも高い評価をいただいています。直近では、有名建築家のご自邸のプロジェクトに携わり、「押し花ガラス」と「チップガラス」の制作を担当させていただきました。 一流のクリエイターの感性をカタチにする仕事だからこそ、あなたのこれまでの建築・設計の知識や、アートへの審美眼がダイレクトに活きる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ シェアオフィス 住所：大阪府大阪市北区梅田 受動喫煙対策：その他（屋内全面禁煙（就業場所により異なる）） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～540万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～450,000円 ＜月給＞ 350,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ピジョンタヒラ株式会社

    介護・福祉関連サービス
    東京都中央区日本橋久松町4番4号　ピジョンビル
    • 設立 1971年
    • 従業員数 63名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 介護用品のルート営業／在宅可能／土日祝休／シェアトップクラス
      介護に携わる方、介護を必要とされる方が快適な毎日を過ごせるように、 商品の提案を通じてサポートしていく、やりがいの大きな仕事！ 豊富でユニークな商品を取り扱っているほか、 長くお付き合いいただいているお客様が中心ですので、提案しやすい環境が整っています。 ………… 仕事内容 ………… 取引先の販売代理店や福祉施設を訪問して 困りごとをヒアリング。 サンプル品などを見せながら、 お役に立てる最適な商品を提案します！ ＜主な取扱商品＞ 車いす関係の大型商品、スキンケア商品　など ＜やりがい＞ お客さまの声を開発部門へフィードバックし、 新商品の開発や既存商品の改良に活かすこともできます。 自身のアイデアで「ありがとう」を増やしていくことが可能です。 ……………………… ★ここがポイント！ ……………………… ★直行直帰、在宅勤務、フルフレックスと働きやすさ抜群！ スケジューリングは個人にお任せ！ 『直行直帰OK』『週に2回リモートワークOK』 『フルフレックス』のため、 営業活動とプライベートを両立できます◎ 自分の裁量でのびのびと営業活動をお任せします♪ ★子育て中の先輩も活躍中♪その秘密は…？ 定着率バツグンで子育て中のスタッフも活躍中！ 残業10hとメリハリをつけた働き方が可能です◎ 人を大切にしている当社だからこそ、 家族/住宅手当や産前・産後休暇など、福利厚生も充実！ ライフイベント後や家庭がある方も、安心して働ける会社です。
      ★直行直帰OK＆定時退社もOK ■東京本社勤務 東京都中央区日本橋久松町4-4　ピジョンビル ※受動喫煙対策：あり（オフィス内禁煙） ※短期間の出張が発生する場合もあります
      ★昨年賞与実績4か月分！ 月給：25万4620円以上＋各種手当 ※給与は、経験や能力を考慮の上、決定いたします。 ※時間外手当別途支給いたします。 ※試用期間：3ヵ月あり。給与・福利厚生等の待遇に変更はございません。 【モデル年収例】 ▼スタッフ：年収400万円 ▼シニアスタッフ：年収450万円 ▼リーダー：年収570万円 ▼マネージャー：年収720万円
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    株式会社ベネテックス

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    東京都青梅市新町8-3-9
    • 設立 1980年
    • 従業員数 37名
    • 平均年齢 42.8歳
    求人情報 全1件
    • 消防通信指令システム設計PM候補※大型表示盤・ネットワーク上流工程◆年収500万～／面接1回／転勤無
      ◎119番通報から出動指令、現場の車両位置（AVM）、気象情報や災害カメラ映像（VMS）など、あらゆる情報を1つの巨大な画面に集約し、指令員全員でリアルタイム共有するための「指令室の心臓部」となる極めて重要なシステム設計をお任せ！ ◎1980年設立映像機器メーカー ◎マイカー通勤可・転勤なし ■業務内容 クライアント（官公庁自治体・公共インフラ等）に対し、大型表示盤・監視カメラシステム及び、それを支えるネットワークインフラの提案から、設計・プロジェクト管理までを一気通貫でお任せします。 ※客先常駐ではなく、自社（受託プロジェクト）をベースとした上流の提案・設計業務と、現地での設置調整作業が中心です。 ■業務フロー １）顧客ヒアリング・要件定義：入札仕様書と顧客SIから要件をヒアリング ２）プロジェクト管理：受注後の現地工事会社や納入先担当SIとの納期・工程管理、現地工事の立ち合い、設置・調整業務 ＜詳細＞ ◎映像マトリクス・IP配信（Video over IP）の設計：多数の指令台画面、高所監視カメラ（RTSP/ONVIF）、TV放送、気象システムなどの多種多様な映像ソースを、遅延なく大型表示盤にマトリクス配置・切り替え（コントローラー制御）できる回路・ネットワーク設計 ■当社について ・当社は、40年以上にわたり映像技術の最前線を支えてきた技術開発企業です。放送・医療・セキュリティ・官公庁など高い信頼性が求められる分野で培った技術力を活かし、カメラや映像伝送機器、映像システムの開発を一貫して手掛けています。 ・受託開発と自社製品開発の両輪により、お客様の課題を解決する最適なソリューションを提供し続けている点が大きな魅力です。常に新しい映像技術へ挑戦し、社会に新たな価値を創造 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都青梅市新町8-3-9 勤務地最寄駅：ＪＲ青梅線／小作駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項無し ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：278,000円～415,000円 その他固定手当/月：15,000円～60,000円 ＜月給＞ 293,000円～475,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職の給与・ご経験を最大限考慮します。現職保証やプラスアルファの提示も経営陣が直接柔軟に判断いたします。 ■昇給：年1回※1月あたり3,000円～9,000円（前年度実績） ■賞与：年2回※計4.00ヶ月分（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社タウン管理サービス

    不動産管理
    東京都中央区日本橋堀留町2-1-1藤和堀留町ビル3F、4F
    • 設立 1994年
    • 従業員数 42名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全2件
    • 【人形町】社内SE ※Salesforce運用・DX推進・100％自社開発◆残業月10h／転勤なし
      【Salesforce運用・改善／DX推進／残業月10時間未満／社内SEとして業務効率化に貢献し、働きやすい環境が整っています】 ■業務概要 当社の社内SEとしてSalesforce等のITツールを駆使し、各部署の課題解決や業務プロセスの最適化、DX（デジタルトランスフォーメーション）推進をリードします。システム管理・運用・改善を通して組織全体の生産性向上に貢献できるポジションです。 ■業務詳細 主な業務は、Salesforce環境の運用管理（既存機能の改修、設定変更、フローやテンプレートの保守）、社内各部門への業務ヒアリング、業務要件の整理・要件定義からシステム実装、テストまでを一貫して担当します。また、IT機器やツール導入・運用における社内ユーザーからの問い合わせ対応、業務効率化のための改善提案も随時行います。さらに、関係者との調整や折衝、利用者への操作説明・サポートを通じて、システム活用を推進し定着化を図ることも重要な役割です。 ■業務の魅力 DX推進に裁量を持って携われ、利用者との距離が近いため、システム改善の効果や感謝の声をダイレクトに実感できます。 ■教育体制 入社後は事業内容や業務フローの理解から始め、OJTや社内研修を通して段階的に業務を習得いただく予定となります。 ■就業環境 年間休日120日以上、完全週休2日制で有給も取得しやすく、残業は月10時間未満。転勤なし・駅近で通勤も快適です。 ■想定されるキャリアパス 社内SEとして経験を積み、将来的にはDX推進リーダーやIT戦略企画等のキャリアパスが広がります。 ■企業の特徴/魅力 社員の働きやすさや挑戦意欲を重視し、資格取得支援や各種手当・福利厚生も充実した職場です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 人形町事業所 住所：東京都中央区日本橋人形町３－６－６ 青山ビル３階 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／人形町駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 386万円～460万円 ＜賃金形態＞ 月給制 上記は最低保証給です。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～333,000円 その他固定手当/月：10,000円 固定残業手当/月：19,290円～25,000円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 309,290円～368,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記にはみなし残業代（月10時間分、19,290円以上）とランチ手当10,000円/月を含みます。みなし残業時間を超過した分は全額支給します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社おさるとめぐま（まじめなとけいや かめ吉）

    専門店（アパレル・アクセサリー）
    東京都中野区中野5-52-15 中野ブロードウェイ3F
    • 設立 1996年
    • 従業員数 45名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ブランド腕時計の販売／未経験歓迎／月給35万円～／賞与年2回
      • NEW
      【具体的には】 ………………… ■店頭での接客・販売 ■お客様の腕時計の買取 └受付が中心。査定は専任のスタッフが担当。 ■各種事務作業 └売上管理、仕入れ・発注、Web購入への対応等。 　▼　▼　▼ ＼ POINT①：ノルマはありません！ ／ 特別な一本を探すお客様に寄り添う仕事です。 お客様にとって大きなお買い物となるからこそ、本当に良いものをご提案できるように、 販売ノルマや接客マニュアルは設けていません。 売上ではなく“人”の方を向いた、嘘や建前のない接客ができるのも当社の強みです。 1組への接客時間は30分～1時間ほどとじっくり。 常連のお客様だと、世間話に1時間以上花を咲かせることもあり、『時計を買う場所』というだけでなく『楽しく居られる場所』として、 お客様もスタッフも会話を楽しんでいます。 ＼ POINT②：接客や販売のスキルもUP！／ お客様は、若年層からご年配の方までさまざま。 毎日通ってくださる熱烈なリピーター様も！ 高価格帯の腕時計を扱うため、ハイクラス層の方と接する機会が多いのも醍醐味です。 高価格帯の商品を扱うからこそ、お客様の要望を丁寧にヒアリングし、信頼関係を築く接客スキルが磨かれます。 国内のお客様が中心ですが、海外からのお客様にご対応いただく場面も一部あります。 身振り・手振りでも伝えようとする姿勢があれば、十分対応可能です。 営業や販売の経験を積んできた方ほど、 その対人スキルをそのまま活かせる環境です。 　▼　▼　▼ 【入社後の流れ】 …………………… 当社やお店のこと、腕時計についてなど、 基礎知識をレクチャーする導入研修を実施。 その後は店頭で接客にチャレンジしながら、 お問い合わせの多い商品を一覧にした資料も活用して知識を深めていきます。 独り立ちまでは3カ月ほどが目安ですが、 先輩がしっかりとサポートしますのでご安心ください。
      【中野駅から徒歩3分／転居を伴う転勤なし】 東京都中野区中野5-52-15 中野ブロードウェイ3F （受動喫煙対策：店内禁煙） 《アクセス》 JR中央線・総武線、東京メトロ東西線「中野駅」北口より徒歩3分 ★インバウンド需要も大きく、業績は好調！ そのため、将来的には東京都内を中心に新店舗のオープンを予定しています。 それに伴い、店長などの新たなポストもできていく予定です。 新卒から入社して店長となったケースもありますので、知識ゼロからの入社でも昇格のチャンスは十分にあります！ その他、検品・査定・ECなど、様々な専門業務に特化する道も。 どんなポジションでも昇給・賞与に差別はなく、公平に支給されます◎
      月給35万円以上＋各種手当+賞与年2回 ※経験やスキルなどを十分に考慮して決定。 ※みなし残業はありません。 └残業発生時には別途で全額支給。 《年収例》 年収450万円（月給35万円＋各種手当＋賞与年2回）／25歳 入社2年目 年収500万円（月給38万円＋各種手当＋賞与年2回）／39歳 入社4年目 年収600万円（月給42万円＋各種手当＋賞与年2回）／30歳 入社6年目 ＼ POINT ／ ★未経験からでも《最低月給35万円》を保証！ 転職直後も収入面での不安がなく、 安心してスタートできます。 ★賞与は年2回の支給！ 日頃の頑張りをしっかりと還元していますので、納得感を持って活躍できます◎
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    株式会社ディーアンドディーマックス

    技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）
    東京都港区芝公園2-9-5　向陽ビル1F
    • 設立 1979年
    • 従業員数 110名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 機械・電気設計（設計補助）／未経験可／年休125日／土日祝休
      【POINT】 ★スキルに合った案件を紹介 エンジニア出身の営業が、希望や適性にあった就業先をご紹介！ フォロー体制も手厚く、月に1度の面談などを通じて、働き方や成長度合いを確認します。 就業先のお客さまのオーダーとのマッチング率も高く、長期取引いただいているため、安定性も抜群です。 ★長期勤務を実現できます 1年～2年で案件を転々とするようなケースはほぼ無く、平均10年以上同じ派遣先で勤務する方がほとんど。 長期勤務によって着実にスキルを磨いていただき、設計補助から自立した設計者になり、さらにチームのリーダー・育成係まで務める、クライアントが重宝するエンジニアとして活躍する方も◎ 【具体的には】 ■電気制御設計・自動機、FA機器プラント設備などのシーケンス制御設計（PLCソフト含む） ■電子回路設計・デジタル／アナログ回路設計・FPGA設計 ■機械・機構設計 →筐体設計（板金・モールド） →メカ・機構設計 →製罐（タンク・配管）設計 ■ソフト設計・汎用系・オープン系・Web系・制御系・組込み系 【プロジェクト例】 ＜機械・機構設計＞ 車載機器や医療機器、生産設備機器、家電などの案件を幅広くご紹介します！ ■筐体設計（板金・モールド） ■メカ・機構設計 ■製罐（タンク・配管）設計 ■設計支援業務・図面作成（CADオペレータ）、仕様書作成　など ＜電気・電子回路設計＞ ■電気制御設計 自動機、FA機器、プラント設備などのシーケンス制御設計（PLCソフト含む） ■電子回路設計 デジタル・アナログ（RF高周波回路含む）回路設計、FPGA設計　など ■調整、検査、評価業務 各種装置及び基板の調整、検査、試験・評価　など ※ソフト設計系のプロジェクトもあります！面接時にお気軽にご質問ください◎ ※オンラインカレッジ（研修制度）あり
      【首都圏（東京都・埼玉県・神奈川県）または静岡県のプロジェクト先／U・Iターン歓迎】 ★一部リモート・在宅案件あり（プロジェクト先により異なる） ★転勤なし！配属先は自宅から通える範囲で希望を考慮し決定します ＜東京都＞ 23区内、または三鷹市、立川市、青梅市、昭島市、八王子市　ほか ＜埼玉県＞ さいたま市、越谷市、所沢市、鴻巣市、川越市　ほか ＜神奈川県＞ 横浜市、川崎市、相模原市、厚木市　ほか ＜静岡県＞ 静岡市、三島市、沼津市、御殿場市、富士宮市、富士市、藤枝市、湖西市、掛川市、焼津市、浜松市　ほか ※受動喫煙対策：あり
      ＜設計＞ 月給：30万円～（職務手当含む）+各種手当（賞与年2回／昇給あり） ※職務手当は月3万円～を支給 ＜設計補助＞ 月給：24万円～+各種手当（賞与年2回／昇給あり） ※時間外手当は別途支給 ※前職以上の収入を保証／経験やスキルに応じて決定します 【月収例】月収：35万円（時間外手当月20時間分／5万円を含む） ★入社祝い金として10万円を支給！ ※入社3カ月経過後に支給致します ★引越し費用会社負担！首都圏で働きたい方はぜひ！
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    株式会社明野設備研究所

    建築設計事務所
    東京都新宿区百人町2-27-7ハンドレッドサーカスイースト
    • 設立 1967年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【新宿】電気設備設計◆フレックス・リモート導入／転勤無／土日祝休／消防・建築設備専門の設計事務所
      ～施工会社出身の先輩社員も活躍中◎／リモート制度あり／3名前後のチーム体制で勤務／部内の約半数が中途入社者で馴染みやすい環境～ ■職務内容： 当社の設計部にて電気設備設計をお任せします。首都圏を中心に全国各地の様々な公共・民間建物の設備が設計対象です。 ■職務詳細： ・設計業務：PCでの作図作業、機器類等の選定作業 ・積算業務：専用ソフト、専門図書を用いて工事費算出 ・工事監理：施工者と連携して総合的に問題なく工事の完成を進めます ※3名程度でチームを組み、2～3件の業務を並行して進めます。 ※個人宅からホテルやオフィスビル、庁舎、劇場、歴史的建造物まで、新築も改修も多種多様な建築物の設計・積算・監理と竣工まで担います。 ※対応エリア：関東周辺多いです。案件によっては全国出張もございます。 ※夜間勤務は、基本的にはございません。 ■組織構成： 電気設備設計は8名（女性2名、男性6名）が対応しています。 ■業務のやりがい： 多様な用途の建物に接し、様々なことにチャレンジができます。官公庁や有名建築家との関わりの中でSDGｓな建築についてご自身の環境への思いを具現化できます◎ ■就業環境： フレックスタイム、テレワークの導入で自由度の高い勤務形態です◎各自の裁量で一日のスケジュールを組めます。 テレワークは、週1回程度取得している者が多いです。 また、業務の一部は外部に委託している為、社員の残業も20時間以内まで削減できております。 子育て中の方も安心して勤務でき、ご家庭状況によっては遠方への出張等の配慮も可能です。 ■当社について： 1967年に設立し、創業58年の長期経営企業です。個人宅から庁舎やホテル、オフィスビル、劇場、歴史的建造物まで、幅広く公共・民間建物の設備を設計しています。受賞歴も多数あり、2024年度総務省消防庁長官賞も受賞しています 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区百人町2-27-7 ハンドレッドサーカスイースト 勤務地最寄駅：JR総武線／大久保駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 500万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※経験・能力を考慮して決定します。 ※超過時には別途残業代を支払います。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～323,790円 その他固定手当/月：53,000円 固定残業手当/月：23,672円～78,210円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 326,672円～455,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：4ヶ月（R6年度実績） ※業績に応じて賞与とは別に、決算賞与を支給 （3年連続支給／昨年度実績1ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社リガク

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    東京都昭島市松原町3-9-12
    • 設立 1951年
    • 従業員数 890名
    • 平均年齢 46.2歳
    求人情報 全23件
    • 【東京/昭島】機械設計（磁性流体シール）研修・OJT充実/幅広いキャリアパス◎_ME10
      社員エンゲージメント高！責任のある仕事を任せてもらえる環境◎変革スピード◎ ■業務概要： 磁性流体シールの製品設計、開発設計に従事していただきます。 ※磁性流体シールとは、主に真空を対象とした回転用シールの一種であり、シール機能付きのスピンドルユニットです。 ■業務詳細： ◇製品設計（50%） 既存製品の保守業務と特注品の設計業務を担当していただきます。 ◇開発設計（40%) 新製品や新技術の開発を担当していただきます。はじめは設計実務を中心に、経験に応じて関連業務も担当していただきます。 ◇営業支援（10%） 技術プレゼンテーションや顧客との技術的なやり取りを通じて、営業活動を支援していただきます。 ■使用言語、環境、ツール、資格等： Solidworks ■組織のミッション： 要素部品本部は、当社の要素技術を活用したユニット製品を外販することで、会社の利益に貢献する役割を担っています。 シール設計課は、そのような製品の一つである「磁性流体シール」の設計を担当しています。磁性流体シールは成熟した技術であるがゆえに、いかに付加価値を高められるかがシェア拡大の鍵となります。 シール設計課のミッションは、市場の動向や顧客との対話を通じて真に求められている価値を見極め、それを製品に反映させ、競争力のある製品を生み出すことです。 ■出張： 国内出張（日帰り、1～2泊程度）：月平均で1回以下 海外出張（1週間程度）：数年に1回 ■製品やサービスや強み： X線発生装置や半導体製造装置の回転軸シールにおいて、磁性流体シールは長年にわたり不可欠な存在であり、他に代わる技術はほとんどありません。これらの装置にとって、磁性流体シールはまさに“唯一無二”の選択肢です。 近年では、磁性流体シールならではの特性が評価され、「機械式蓄電池」「超電導モーター」といった最先端分野でも採用が進んでいます。多様な先端技術や研究領域と関わる機会があり、技術者としても大きなやりがいを感じられます。 ■職場の雰囲気： 風通しが良く、年齢や役職に関わらず自由に議論・雑談できます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都昭島市松原町3-9-12 勤務地最寄駅：青梅線／拝島駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 470万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：243,000円～541,000円 ＜月給＞ 243,000円～541,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京／昭島市】半導体装置の電気設計◆X線装置国内トップ級シェア「Rigaku」＃EL13
      【リモート可／年間休日128日／ノーベル化学賞受賞研究で当社のX線分析装置を活用／世界トップクラスシェアを誇るX線分析装置メーカーでの職種名／半導体・大学・研究機関を支えるモノづくり／充実した教育体制／平均勤続年数16.7年の安定環境】 ＼本ポジションの魅力／ ◎最先端の半導体デバイス向け最新計測・検査技術の開発・設計に関われる ◎単に「分析を行う」会社ではなく、お客様とともに新たな分析手法を開発し、その技術を装置へ落とし込む ◎売上高は５年で約443億円→約941億円まで拡大！グローバル市場を中心に成長中 【業務内容】 主に以下の検査・計測装置に関する電気設計において、仕様検討や基本設計などの上流工程から主導していただきます。即戦力として、プロジェクトの中核を担う役割を期待しています。 1）最先端半導体デバイスに対応した新規装置開発 2）既存装置のパフォーマンス向上に向けた装置改良・改善 3）お客様特注案件の仕様検討・カスタマイズ設計 【具体的な仕事内容】 ・検査装置の電気回路設計（アナログ・デジタル） ・制御盤・配線設計、電源設計 ・センサー、アクチュエータなどの選定・評価 ・EMC対策、ノイズ対策設計 ・PLCを用いた制御設計（ラダー、STなど） ・安全規格（IEC、UL、SEMIなど）に基づく設計・評価 ・装置の安全設計（感電・火災・過電流・過熱防止など） ・試作機の立ち上げ、評価、改良 ・他部門（機械設計、ソフトウェア開発）との連携 【業務のやりがい・魅力】 最先端の半導体デバイス向け計測・検査技術の開発・設計に関わることができます。半導体デバイスは、スマートフォン、PC、自動車、AI、データセンターなどに使用され、現代社会を支える重要な基盤です。本業務に携わることで、大きなやりがいと充実感を得ることができます。 各開発を通してシステム全体に精通し、システム設計にも取り組むことが可能です。また、その経験を活かして装置開発・設計のとりまとめ業務（プロダクトマネージャー）へキャリアアップすることも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社・東京工場 住所：東京都昭島市松原町3-9-12 勤務地最寄駅：青梅線／拝島駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 750万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～550,000円 ＜月給＞ 350,000円～550,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は残業20H想定した金額を含んでいます。 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ノルコーポレーション

    ファッション・アパレル・アクセサリーメーカー
    ■PLANNING OFFICE／東京都調布市菊野台3-33-3 ■HEAD OFFICE／東京都調布市飛田給1-7-3 ■大阪営業所／大阪府大阪市淀川区西中島4-3-5 NLCセントラルビル1007
    • 設立 1991年
    • 従業員数 101名
    • 平均年齢 38.8歳
    求人情報 全3件
    • 人気雑貨の営業サポート／未経験歓迎／土日祝休／新規営業なし
      自社オリジナル商材を、生活雑貨店やバラエティショップ、有名専門店などへご提案！ インサイドセールスがメインで、それに伴うメール作成、電話応対、書類作成などの事務業務もお任せします◎ 【具体的には】 ●営業アシスタント 電話やメールを主軸とし、お客さまへタイムリーな情報を効率よくご案内します ●顧客戦略 売上データから重点顧客・休眠顧客・育成対象を選定し、 週次の優先順位を設計します ●顧客アプローチ 電話・メールによる商品、在庫、販促、新商品等の提案とフォロー 【ゆくゆくは…】 ●案件判断 売上拡大の兆候、訪問・商談ニーズなど、 条件交渉が必要な案件を見極めて営業へ連携します ●育成移管 営業部長が定める基準を満たす候補を抽出し、 履歴・売上・課題を整理して引き継ぎます ●分析・改善 KPI、売上、反応率を集計 メール文面・架電対象・運用フローを改善 ●チーム運営※所属配属後 アソシエイトへの業務割当、相談対応、品質確認、教育 【入社後の流れ…】 入社後は、約2週間の研修を実施。商品知識やものづくりの知識、営業方法、仕事の一連の流れなどを身につけます。その後はOJTを通して、実践的な業務を少しずつ担当！未経験の方も、手厚いフォローがあるので安心です◎ ＼POINT／ ★自社製品は1000以上！ 香水、フレグランス、バスグッズなどをはじめ、幅広いジャンルの商品を手がけている当社。 独自の開発力とスピード感を強みに、国内外で100社以上のメーカーと提携しながら、自社オリジナルの商品を多数、世の中に届けています！ ★キャリアパスについて インサイドセールスとしての経験を重ねていただく他、営業職への転換やマネジメント職にも挑戦できるキャリアパスもご用意！ 一歩ずつキャリアを重ね、着実に成長していける環境です◎ ★配属について 試用期間終了時に、適正を鑑み最終的な所属を決定します。
      【駅チカ徒歩4分／転勤なし】 ・東京都調布市菊野台3-33-3 ・東京都調布市飛田給1-7-3 ※原則出勤です ＜アクセス＞ 京王線「柴崎駅」より徒歩4分 京王線「飛田給」より徒歩5分 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙
      月給23万円～33万円 ※残業代は別途全額支給します。 ※能力・スキルなどを考慮のうえ、優遇いたします。
    • 人気雑貨の企画営業／未経験歓迎／土日祝休み／残業月20h程度
      当社が企画・製造する生活雑貨・コスメ・フレグランスブランド（『John’s Blend』『Sweets Maison』等、1000種類以上）の売上最大化に向けたアカウントセールス（本部商談・提案営業）をお任せします。 主要なお取引先（大手バラエティショップ、有名専門店、GMS、ドラッグストア、問屋・代理店等）の本部バイヤーに対して、データに基づいたカテゴリ・売場提案および数値管理を行っていただきます。 【具体的には】※新規営業なし ■本部商談／新商品導入提案 ・バイヤーに対する新商品・季節商材の提案、店舗導入枠（定番棚・エンド展開）の確保 ・ブランドコンセプトおよび市場トレンドに沿ったVMD・プロモーション企画の立案 ■売上数値管理・POS分析 ・月予算（担当アカウント下限1000万円～）の進捗管理および売上達成に向けた戦略立案 ・店頭POSデータや市場データの分析を通じた、店舗・エリア別の棚割り提案および売上改善施策の策定 ■流通・代理店（問屋）との連携 ・情報連携およびセールスプロモーションの推進 ・受発注・需給の調整や出荷スケジュールの管理 ■店舗VMD・店頭展開の指示およびPDCA ・導入決定後の店頭ディスプレイのディレクション ・フィールドスタッフや店舗スタッフと連携した売場の維持・改善指導 ■マーケティング・商品企画へのフィードバック ・店頭・バイヤーからのニーズや競合動向を社内マーケティング・商品企画部門へフィードバックし、次期商品開発へ貢献 【取り扱い商品】 ■フレグランス…John’s Blend／それどこの？フレグランス ■バス・ボディケアアイテム…Sweets Maison／.FULL 当社では1000種類を超える生活雑貨を企画・製造。その自信作を専門店にご提案しながら世の中のファンに向けて商品の魅力を発信するやりがいがあります。 ＼バックボーンを活かせる／ データ分析が得意な方はそのデータを活用したり、VMDの経験がある方は視覚的なアプローチを駆使するなど、自分の得意なスタイルでご提案が可能です。
      【転勤なし／自転車通勤可】 大阪営業所（大阪府大阪市）での勤務となります。 ■大阪営業所 大阪府大阪市淀川区西中島4-3-5 NLCセントラルビル1007 ※原則出勤です ＜アクセス＞ 大阪メトロ・御堂筋線「西中島南方駅」より徒歩2分 阪急・京都線「南方駅」より徒歩4分 各線「新大阪駅」より徒歩7分 ＜入社後について＞ 入社後2週間前後は東京本社及び柴崎オフィスでの研修がございます。 研修期間の宿泊はマンスリーマンションまたは近隣のビジネスホテルをご用意いたします。 ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策あり ※地方に店舗があれば、出張する場合もあります
      月給23万円～40万円 ※経験・スキルを考慮の上、決定します。 ※残業代は別途100％支給します。（管理職除く） ＼キャリアパスについて／ 営業としてのイチプレーヤーに留まらず、マネジメント職にも挑戦できるキャリアパスがあります。
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    日本引越倉庫株式会社

    倉庫業・梱包業
    東京都杉並区浜田山3-6-16
    • 設立 1977年
    • 従業員数 35名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 事務／未経験歓迎／16時退社可／残業ほぼ無／有給取得100％
      ＼　POINT　／ ＊30～40代の女性活躍中 ＊正社員登用前提！ほぼ100％が登用されています！ ＊未経験歓迎の育成採用！特別なPCスキルは不要 ＊ルーティーン業務と異なり案件ごとに変化を楽しめる事務職 ＊スムーズな引越しを支える縁の下の力持ち ＊残業ゼロも少し残業も選択可 ＊定着率95％以上！長く働く社員ばかり ＊会社の売上達成時には成果給手当を上乗せ♪ ━具体的な業務内容━ ◎電話・メール対応 └お客様や営業スタッフからの問い合わせ・依頼への対応 ▼問い合わせ内容一例 ・お客様：段ボールの送付依頼／引越しの日程確認　など ・営業スタッフ：引越しの件数確認／伝票の変更依頼　など ◎データ入力 社内専用システムを使用し、伝票や各種書類の情報を決まったフォーマットに入力。 ◎書類チェック・ファイリング 書類ルールに沿い、届いた伝票・請求書などを整理。 ━入社後は…━ ＜1日目：導入研修＞ まずは以下の基礎をレクチャー！ ・引越しの概要や仕事の流れ ・備品や書類の場所　など ★社会人経験が浅い方も安心！希望に応じて外部講師によるビジネスマナー講座などの実施も可能です。 ＜2日目以降：OJT研修＞ 伝票情報のデータ入力など、タイピングができれば始められる業務からスタート。 慣れてきたら、徐々に電話対応にも携わっていきます。 隣に先輩がいるため、困ったときはフォローしてもらえます！ ＜3カ月～6カ月程度：独り立ち＞ 最大6カ月程度で一通りの業務をこなせるまでに成長できます。 独り立ち後も困ったことがあれば事務スタッフや営業・代表などに気軽に相談いただけます◎
      【賞与年2回／最寄駅より徒歩5分／転勤なし／服装・髪型・ネイル自由】東京都杉並区浜田山3-6-16（本社） ＜交通アクセス＞ 「西永福駅」より徒歩5分 「浜田山駅」より徒歩10分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
      月給20万円～30万円＋各種手当＋賞与 ※残業代は別途全額支給します。 ※経験・能力・前職年収を考慮の上、規定により優遇いたします。 ※上記には、一律手当を含みます。 …先輩の月収例… 月収24万円（30歳／契約社員） …………………… ★正社員登用時は契約社員時の月給より1万円～2万円ほどUPします！※個人の能力による
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    小西化成工業株式会社

    その他メーカー
    大阪府東大阪市花園西町１丁目３番２７号
    • 設立 1936年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全1件
    • 営業アシスタント／女性活躍／育休・提携保育園／年休127日
      • NEW
      【　おすすめポイント　】 ・月給24万円～26万円／ 　安定収入・能力により優遇 ・インセンティブあり ・土日祝休み／年間休日127日以上 ・残業なし／18時には退社可能 ・駅徒歩3分／通勤ラクラク ・私服通勤OK／髪色自由（規定あり） ・有給休暇もとりやすい環境！ ・賞与＆昇給あり ・育児休暇あり ・1年以内の定着率が95％以上 【　お任せするお仕事　】 米粒サイズからPC画面サイズの 金属・プラスチックの産業用部品を扱っています。 あなたには営業サポートとして、事務をメインに 製品の品質管理、設計提案や測定、顧客へのサンプル提出や説明など幅広い業務をお任せします。 ◆納品書の作成 ◆請求書の作成、発送 ◆専用機器での数値測定 ◆キズや欠けの目視チェック ◆2次加工発注 ～慣れてからお任せする業務～ ◆お客様との打ち合わせ ◆外出（月1～2回程度） 重たいものを運ぶ作業はなく、 負担は少なめです。 「ずっと座りっぱなしは苦手」 という方でも、 適度に動きのある働き方ができます。 【　未経験でも安心の理由　】 特別な知識や経験は必要ありません。 今活躍しているスタッフも、 全員が未経験からのスタートです。 専門機器の使い方も、 イチから丁寧にお教えしますので、 安心して始められます。
      大阪府東大阪市花園西町１丁目３番２７号 ＜アクセス＞ 近鉄奈良線「河内花園」駅より徒歩3分
      月給24万～26万円 ※能力により優遇あり ＜　手当　＞ 役付手当 職務手当 家族手当 ※規定に基づき別途支給
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    株式会社メルディア

    ディベロッパー
    東京都新宿区西新宿1-25-1
    • 設立 1993年
    • 従業員数 673名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全33件
    • 【新宿】財務※未経験歓迎／土日休／風通しの良い社風／唯一無二の設計力で成長中／プライム上場G
      ～未経験歓迎／自慢できるくらいに人が良い環境／昇進ポストも多数ご用意／売上1000億円企業でダイナミックな仕事◎／「同じ家はつくらない」高いデザイン力で成長中の安定企業／土日休・長期休暇も充実／プライム上場G～ ■職務概要： 戸建分譲事業、木造アパート事業を主力事業とする当社グループにおいて、財務業務を担当していただきます。 日々の入出金の管理から、年間千件以上の不動産売買管理、数億円～数十億円の資金調達まで経験することができます。※チームは現在8名が活躍中 単なる作業者ではなく、会社の成長のため、データを収集して経営層に提言することもできます。 ・日々の入出金管理 ・経費支払 ・資金繰り管理 ・金融機関からの資金調達業務 ・不動産売買関係業務　など ■得られるスキル： 売上高1,000億円企業の資金管理を経験できます。金融機関からの資金調達は、1件あたり数千万円から十億円超になることもあります。 案件ごとに金融機関担当者と交渉し資金調達を行っていますので、財務スキルはもちろん、対人折衝力も身につきます。 ■入社後： ・入社後は座学や先輩によるサポートを通し、会社のことや仕事の流れを丁寧にレクチャーします。簡単な入力業務から徐々に業務をお任せするのでご安心ください。 ・財務業務だけでなく、希望により経理業務にチャレンジいただくことも可能です。 ・頑張りに応じて正当に評価する環境が整っています。ポストも多数ご用意しており、若くして昇給・昇格のチャンスがあります。 ■魅力： ◎戸建住宅販売戸数年間約1000棟超と業界トップクラス！元設計事務所として培ってきた圧倒的なデザイン力で、多くのお客様に選ばれています。「同じ家は、作らない」唯一無二の住宅です。 ◎土日休／完全週休二日制！当社で分譲した住宅を特別価格で購入できる、当社ならではの福利厚生もございます。 ◎時短勤務社員も活躍しており、ライフプランに関わらず長期就業できる環境です。もちろん産休・育休制度も完備しており多くの社員が利用しています。 ◎新卒中途に関係なく誰もがすぐに馴染める社風です。温和でとにかく人が良く、非常に活気のある職場です。最近では異業種からの未経験入社も増えています 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ★本社 住所：東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル32階 勤務地最寄駅：JR中央本線／新宿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,800円～384,700円 固定残業手当/月：69,200円～115,300円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢・経験・能力を考慮し優遇します。 ■賞与：年2回（6月、12月） ■給与例： 課長／年収800万円／35歳／月給45万円+賞与2回 主任／年収500万円／26歳／月給30万円+賞与2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【新宿】経営企画／年間130%成長中の「第二次創業期」で業務改革を仕掛ける社長直轄の部門
      ～未経験から経営企画へチャレンジできる／社長直下で成長できるポジション／管理部門のゼネラリストのキャリアを形成できる～ 《具体的な業務内容》 ・全体のKPI管理 ・コストダウン、生産性向上に向けた施策の立案 ・モニタリングのマネジメント業務 ・経営戦略立案とマネジメントの意思決定のサポート ・各事業部門と連携した事業計画の策定支援 主な業務内容としては、 事業運営を行っていく中で発生する課題に対する改善策の立案、実行を行い業務改革を行います。 その為の数字の整理、資料作成も行って頂きます。 よりハイレベルな仕事に挑戦したい、事業運営に携わりたい、経営を学びたい方大歓迎です。 〈メルディアのカルチャー〉 ◆PJチーム 「営業」「設計」「施工管理」によるプロジェクトチームを組み、相互で連携をしながら1からコンセプトを考え、家づくりを進めていきます。 各職種のプロがそれぞれの目線から意見をぶつけ合うことで、それぞれの業種の経験だけでは身につかない、幅広い知識とスキルを身につけることができます。 ◆家づくりへのこだわり その土地やそこに住まうお客様のライフスタイルはそれぞれが特別かつ、1つとして同じものはないからこそ、メルディアグループは1棟1棟異なる住宅を作っています。 また住宅は公共の芸術と捉え、お客様だけではなく、その環境に住まう人々の生活を豊かにすることに繋がっていると考えており、家づくりに一切の妥協はありません。 ◆正当な評価制度 年齢や社歴に関係なく、全ての社員にチャンスのある評価制度となっています。会社が大きなビジョンを掲げているからこそ、個人実績だけでなくチームでの実績も評価の重要項目となっています。お客様のため、会社のため、そして自身の成長の為に責任を持って働ける環境となっています。 ◆風通しの良さ 新卒中途に関係なく誰もがすぐに馴染める社風です。20代30代の若手社員が多く、職場では上司や先輩とも気軽に話せる雰囲気で非常に活気のある職場です。同業種からの転職者はもちろん、最近では異業種からの未経験入社も増えています 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ★本社 住所：東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル32階 勤務地最寄駅：JR中央本線／新宿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※年齢・経験・能力を考慮し優遇します ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：269,300円～346,200円 固定残業手当/月：80,700円～103,800円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 350,000円～450,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（6月／12月） ■年収例： 課長　年収800万円／35歳／月給45万円+賞与2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社石原産業

    機械部品・金型 （商社）
    大阪府東大阪市菱江1丁目17番25号
    • 設立 1981年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 法人営業／既存顧客中心／国内メーカー向け部品提案
      既存のお取引先である住宅設備メーカーや産業機械メーカーに対し、 機械に使用される部品・ユニットのご提案を行います。 当社は、単なる部品販売ではなく、 材料の調達から加工・組立までを一括で請け負う技術商社です。 お客様の要望や課題をヒアリングし、 国内外の調達ネットワークを活用しながら最適な製品・仕入先を選定・提案します。 ＜具体的な業務＞ ＊顧客のニーズや課題のヒアリング ＊仕様・用途に応じた商材および製造方法の検討 ＊国内外の仕入先・協力会社の選定 ＊価格・納期・品質の調整 ＊受注から納品までの進行管理 ＜お客様・営業スタイルについて＞ 営業・提案先は国内企業です。 顧客の約8割は長年取引のある既存企業で、新規案件も既存顧客からの紹介が中心。お客様との関係を築きながら、継続的な相談に応えていく営業スタイルです。 一方、調達先は国内に限定していません。 既存の協力会社で対応が難しい案件の場合は、新たな仕入先の開拓や、海外パートナー企業との連携による製品の選定・調達を行います。
      《転勤なし》《バイク・車通勤応相談》 ■本社：大阪府東大阪市菱江1丁目17番25号 ・近鉄奈良線　河内花園駅より徒歩15分 ・近鉄けいはんな線　荒本駅より徒歩20分 ■東大阪営業所：大阪府東大阪市中野1丁目13番15号 ・近鉄けいはんな線　荒本駅より徒歩10分 ※U・Iターン歓迎
      ◆月給25万円～35万円＋各種手当＋賞与（年2回） ※経験・スキルを考慮の上で優遇します ※固定残業代4万5,000円～6万5,000円／35時間分を含む金額です ※超過分は全額支給します 【頑張りはしっかりと評価】 頑張った実績は給与や昇進などにストレートに反映！
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    株式会社CHAMPION CORPORATION

    機械部品・金型メーカー
    大阪府東大阪市横枕西3-28
    • 設立 1966年
    • 従業員数 100名
    • 平均年齢 40.2歳
    求人情報 全1件
    • 【神奈川】金属加工部品の営業★営業経験者歓迎★創業59年の安定企業/金属部品メーカー/海外展開◎
      ～営業経験者歓迎！/創業59年/金属部品メーカー/海外展開あり/中途採用者活躍企業～ 航空・宇宙/医療/ロボットなど最前線へ！ ■担当業務： ・自動車・医療・半導体・自動機・宇宙など、幅広い業界に向けて、金属部品・金型部品(プラスチック製品、ゴム製品)の法人営業を担当いただきます。 【担当者数】200社（稼働100社） 【エリア】東日本エリア 【出張】月1～2回程度　 ※期間はエリアによって異なります。 ※宿泊無～長くて4泊程度になる可能性がございます。 【訪問】5~10/日 【商談内容】基本的にはモノを売るというよりも、お客様と関係を築くことがメインの業務になります。 【残業】20～30H程度 【製品単位】～数百万円【顧客】メーカー【新規：既存】2:8 ■詳細： ・メーカーに対し、仕様・販売数量・価格、納期などの交渉をします。新規のお客様への拡販も独自の訪問計画をたてて実施し、規格商品の紹介をしていきます。 ・オーダー製品がメインであるため、顧客からの要望を製造部など他部門を巻き込みながら、担当いただきます。 ・技術知識は必要になりますが、入社後に丁寧に研修します。(文系出身者7割)当社にマニュアルはありませんので、あなた自身のやり方で営業の幅を広げてください。 ■配属部署について： 神奈川営業所への配属になります。 【組織】14名の営業メンバーが在籍 ※BtoC向け営業や商社出身など、特色豊かなメンバーが集まる会社です。 ■特徴・魅力： ・年齢・経験年数に関係なく、評価される風土です。実績だけだなく、プロセス・取組姿勢なども評価対象とされており、公平な評価基準があります。 ・また、新入社員であっても仕事を任せるスタンスであるため、若手社員が多く活躍しているのも同社の特徴です。 ■当社について： ◎精密金属機構部品の製造・販売を行っています。自社工場での一貫生産を行っており、お客様のご要望に合わせた工程のアレンジや、更には、加工手法の改善等による製造コストや納期のコントロールを行うことが可能です。 ◎培った技術を活かして、ピンだけでなく、あらゆる金属製品をお客様のご要望に合わせたオーダーメイドで製造しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 神奈川営業所 住所：神奈川県厚木市旭町1-21-12 三紫ビル3-D 勤務地最寄駅：小田急小田原線／厚木駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～340,000円 固定残業手当/月：48,000円～57,700円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 328,000円～397,700円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 経験、能力を考慮の上、規定により決定します。 ■補足 昇給：多面評価によるスキル重視 賞与：実績重視 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＴＢＫ

    自動車部品メーカー
    東京都町田市南成瀬4-21-1
    • 設立 1949年
    • 従業員数 1,002名
    • 平均年齢 42.9歳
    求人情報 全2件
    • 【町田市】経理（年次決算等）◇マネージャー候補｜大型車部品で国内シェアトップ級｜在宅・フレックス有
      • 締切間近
      ～リモート有／上場企業の経理／安定基盤×グローバル展開／マネジメント発揮／育成制度充実／働きやすさ重視（離職率1％）～ ■業務内容： 自動車部品国内シェアトップクラスの製品を持つ当社にて、以下の経理業務を行っていただきます。 ＜具体的には＞ ・年次決算 ・月次決算 ・日次決算 ・出納管理・小口現金管理 ・小口現金管理・請求書発行 ・伝票整理 ・４～５人の業務管理・育成 ■部内構成 財務課４名（決算、資金管理）、経理課５名（月次業務）で構成しております。4 月より組織改正があり、新規で経理課が設置されます。 月次決算、四半期決算、年度決算業務並びに子会社の経理業務を行う予定です。業務の標準化、効率化をしながら決算早期化を目指しております。 ■働き方 ・転勤の有無：当面なし ・リモート業務の可否：週に1度ほど ・残業時間：平均20時間ほど ■働く魅力 ・社員の働きやすさに力を入れており、離職率は約1％。60歳定年退職後の再雇用率100％と福利厚生面が充実しております ・年間有給休暇取得日数は13.35日。全社の月あたりの平均残業時間は21.15時間とワークライフバランスを保ちやすい環境です。 ・育成環境が充実しており、英語研修や海外トレーニング制度、自己啓発支援制度として約220コースの通信教育が無料で受講できます。 ■当社の特徴： ・トラックやバス、トレーラー、産業機械などのブレーキシステムには特に高い信頼性が要求されます。TBKのブレーキは、主に大・中型トラック及びバスに採用され、品質・信頼性はもとより、日本国内において高い評価を得ています。 ・オイルポンプもまた、大型車から中型・小型車までをカバーした製品の開発を行っています。また、必要なときに必要な流量を吐出する可変容量オイルポンプや、最小限のエネルギーでポンプを回す省エネポンプなどをいち早く開発し、実用化しています。このように、車両運行上の性能や安全性、経済性など、きめ細かな開発姿勢がTBKの強みです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都町田市南成瀬4-21-1 勤務地最寄駅：JR横浜線／成瀬駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 800万円～1,100万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：500,000円～687,000円 ＜月給＞ 500,000円～687,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ※オファー額は経験能力考慮の上優遇いたします。 ※非管理職採用となった場合は残業を支給します 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社インテリアマエダ

    専門店・その他小売
    東京都小平市学園西町2-13-30
    • 設立 1965年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 42.0歳
    求人情報 全1件
    • インテリア販売・店長候補／賞与年2＆決算賞与／月収30万円可
      新築のお住まいや模様替えをされるお客様へ、 カーテン、ブラインド、じゅうたん等のインテリアをご提案する仕事。 「ナチュラルな雰囲気にしたい」 「夏涼しく、冬暖かい部屋に」 「ペット対応の素材がいい」 そんなご要望を丁寧に伺いながら、 お客様と一緒に理想の空間をつくっていきます。 他にも、 ・見積書や指示書の作成、発注 ・在庫や欠品の確認、メール対応 ・店内ディスプレイ、商品整理などをお任せ。 【入社後の流れ】 いきなり一人で接客をお任せすることはありません。 動画や研修、先輩とのOJTを通じて、商品知識や接客の基本からじっくり学びます。 ▼STEP1：まずはお店を知る 商品整理・品出し・レジなどを担当しながら、 商品の種類や素材、機能性などを覚えていきます。 ▼STEP2：接客を学ぶ 先輩に同席し、採寸方法や商品の選び方、見積作成などを実践的に習得。 ▼STEP3：お客様を担当 先輩のサポートを受けながら、少しずつ担当をスタート。 お客様の「どんな暮らしがしたいか」を聞き、最適な商品をご提案します。 ▼着実に店長へステップアップ 1年目： スタッフとして接客や商品知識の習得 2～3年目： シフト作成や売場管理 4年目～： 店長デビュー　※早期登用も可能。 目標や成長スピードに合わせて個別のペースで丁寧に育成◎ 未経験の方も安心してステップアップできます。
      ★転居を伴う転勤なし ★車通勤OK（無料駐車場有） ★勤務店舗は相談の上決定。 【西東京・所沢エリアの各店舗】 ◆小平店／小平市小川町2-1327 ◆府中店／府中市若松町1-36-1 ◆三鷹店／三鷹市牟礼6-13-21 ◆東久留米／東久留米市南町4-1-2 ◆所沢中央店／所沢市御幸町19-16 ◆入間店／入間市上藤沢382-1
      経験者：月給30万円～＋諸手当＋賞与年2回 未経験：月給23万円～＋諸手当＋賞与年2回 ※スタート給与は経験、スキル、意欲、資格など総合的に 判断し、面談後決定します。 ※ご自身のご経歴でのスタート月給の目安など、お気軽に面接時にご質問ください。
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    株式会社徳信商会

    ガス
    大阪府八尾市北久宝寺3-1-63 （株式会社徳信商会）
    • 設立 1962年
    • 従業員数 128名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全1件
    • 営業職／充実研修／未経験歓迎／転勤無／配属100％／面接1回
      ＼☆お任せする内容☆／ 「自分にできるか分からない」という方も安心！ 研修から同行、独り立ちできるまで徹底的にサポートいたします。 未経験からプロに ￣￣￣￣V￣￣￣￣ 【営業職】として 地域の暮らしを支える、ガス機器、日用品・生活関連商品、住宅設備などを扱います。 STEP1▼「教育制度」 社内研修で基礎知識を習得！ 社員の9割が未経験からプロになった安心の研修制度をご用意 STEP2▼「同行研修」 基礎知識習得後は先輩に同行し、 お客様宅へ訪問して実地研修！ 先輩の動きを肌で感じて吸収できます。 STEP3▼「困ったときは」 仕事を進める中で出てくる疑問点も、 9割が未経験の先輩たちだから安心。 どんな些細な質問も気軽にできる環境です♪ 入社後の流れ ￣￣￣V￣￣￣ 入社前、「本当に自分に合っている？」と不安な方は… ☆体験入社☆を通してマッチ度をチェック！ まずは1日、実際の仕事を見学・体験できるので、有意義な時間になること間違いナシ♪ もちろん日給もお渡しいたします！ 納得して入社を決められるから、ミスマッチもありません！ ☆…徳信商会のポイント…☆ 【1.無理な提案・飛び込みなし】 既存のお客様への点検がメイン。地域密着で温かい環境です☆ 誠実な対応が、そのままあなたの評価と給与に繋がります。 【2.最長半年の同行実績あり】 覚えるペースは人それぞれ。焦らせることは一切ありません。 【3.ガスだけじゃない】 大阪ガスの安心ブランドに限らず、最新家電やリフォームを取り扱い 日々の暮らしを「丸ごと」支えています！
      《☆転勤なし／配属率100％／車・バイク通勤可能／U・Iターン歓迎☆》 ＼八尾・高石・泉佐野のエリアで一挙採用中！／ ご希望の勤務地を100％考慮いたします♪ 【本社（八尾店）】 〒581-0071 大阪府八尾市北久宝寺3-1-63 ★アクセス 近鉄大阪線「久宝寺口駅」より徒歩8分 JR大和路線・おおさか東線「久宝寺駅」より徒歩18分 【泉佐野・貝塚ガスセンター】 〒598-0007 大阪府泉佐野市上町1-9-35 ★アクセス 南海本線「泉佐野駅」より徒歩15分 【高石ガスセンター】 〒592-0011 大阪府高石市加茂4-11-6 ★アクセス 南海本線「高石駅」より徒歩約12分 JR阪和線「富木駅」より徒歩約15分
      【月給】 25万～50万円＋通勤手当＋賞与2回 ※能力・経験・スキルを考慮して決定いたします
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    株式会社エイ・クリエイション

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都千代田区鍛冶町2-7-14CIRCLES神田駅前ビル12F、13F
    • 設立 1990年
    • 従業員数 110名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全5件
    • 【全国フルリモート可】開発エンジニア※スタンダード上場グループ／資格取得支援／残業月12h程度
      ～開発経験を活かし、ホワイト認定企業で働き方改善叶う◎／全国フルリモート・年休125日（土日祝）・残業12h程度／スタンダード上場SIGグループで安定的に事業拡大～ ■採用背景 2025年4月から上場企業のSIGグループへ参画。35年の歴史のもと継続して多くの引き合いをいただいており、事業拡大に伴いエンジニアを増員します。 ■業務内容 ご経験に応じてフルリモート可能な案件にて検討いたします。 案件としては、ECサイトの開発／エンドユーザー向けサイトのリニューアル／基幹システム（人事・給与・販売）のカスタマイズなど、様々なプロジェクトがございますので、スキルや希望を考慮して決定していきます。 ※言語：Java、PHP、.NET Framework、C、Oracle、SQL Server、Access、Pythonなど 【体制について】 基本的には複数名のチームで参画しております。グループも含めてリーダーもいるため、フォローを受けながら就業できる環境です。経験やスキルに応じて上流工程やリーダーへの挑戦可能です。実際に入社後1年も経たないうちにリーダーに抜擢される事例もあり、スキルに応じて挑戦して頂ける環境です。 ■働く環境 残業は月平均12時間程度です。残業が多くなりすぎないよう管理しており、営業担当から顧客への相談や上司がフォローを行っています。 結婚、出産、介護など人生の転機に合わせた柔軟な働き方を支援し、多様性を活かして事業発展を目指しています。育休後の復帰や時短勤務で子育てと仕事を両立する女性社員も多数活躍しており、キャリア継続を全面的にサポートしています。 また待機期間は待遇面は変わらず、極力待機にならないように別案件をアサインするなど対応しております。 ■スキルアップ制度 当社は資格取得補助や年２回のキャリア面談を通じて、資格取得を促進し、個々の目標や将来の成長に合わせた案件へのアサインを行うなど、社員のキャリア形成を全力でサポートしています。 ■社風の良さ 役員や上司とも「～さん」と呼び合い、プライベートの話も気軽にできるフラットな雰囲気が特徴です。社長も社員と飲み会に参加するなど距離が近く、社内イベントや同好会活動、毎年の社員旅行を通じて業務外でも交流を深められる魅力的な社風です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区鍛冶町2-7-14 CIRCLES神田駅前ビル12F、13F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～700万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,932,550円～6,118,800円 固定残業手当/月：47,250円～73,400円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 328,146円～510,457円（14分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績:夏季1ヵ月（6月）、年末1ヵ月（12月） ※年収はあくまで参考なので、経験やスキルを考慮致します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • インフラエンジニア／早期に上流・リーダーに挑戦可能／残業月12h程度※スタンダード上場グループ
      ～早期に上流工程やリーダーに挑戦できる環境と、中途入社者が多く語る社風の良さが魅力／スタンダード上場SIGグループ／残業月平均12時間程度、年休125日（土日祝）～ ■業務内容： ECサイトの開発／エンドユーザー向けサイトのリニューアル／基幹システム（人事・給与・販売）のカスタマイズなど、様々なプロジェクトに参画していただきます。受託開発とSES案件どちらもありますが、本人の希望を最優先した上で案件をアサインいたします。 SES案件では最大10人程度のチームで常駐しており、グループも含めてリーダーもいるため、フォローを受けながら就業できる環境です。 ■働く環境： 残業は月平均12時間程度です。残業が多くなりすぎないよう管理しており、営業担当から顧客への相談や上司がフォローを行っています。 また待機期間は待遇面は変わらず、極力待機にならないように別案件をアサインするなど対応しております。 ■キャリアパス・スキルアップ支援： 年次ではなく、経験やスキルに応じて上流工程やリーダーへの挑戦を積極的に行っています。実際に実務未経験から入社した方で、入社後1年も経たないうちにリーダーに抜擢される事例もあり、スキルに応じて挑戦していける環境です。 スキルアップの補助も充実しており、資格取得補助や年二回のキャリア面談があります。制度を利用してどんどん資格を取得し、希望の案件にアサインされたり、面談を通じて中長期的なスキルアップのための案件アサインを調整する等、社員のキャリア支援を積極的に行っています。 ■社風の良さ： 中途入社される方の入社の決め手として、社風の良さがよく挙げられています。当社では役員や上司ともコミュニケーションが取りやすく、互いに「～さんと呼び合う関係」で、プライベートの話も含めてなんでも話せる雰囲気です。社長自ら声をかけて社員と飲み会に行くこともあります。 また社内のイベントや同好会の活動もあるため、業務外でも交流の機会があり、毎年社員旅行にも行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都千代田区鍛冶町2-7-14 CIRCLES神田駅前ビル12F、13F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 常駐先 住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,370,400円～6,118,800円 固定残業手当/月：52,400円～73,400円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 416,600円～583,300円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績:夏季1ヵ月（6月）、年末1ヵ月（12月） ※年収はあくまで参考なので、経験やスキルを考慮致します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社城戸産業

    住宅（ハウスメーカー）
    大阪府東大阪市御幸町17-13
    • 設立 1969年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 管理スタッフ／完全週休二日／車通勤OK／未経験歓迎／手当充実
      • 締切間近
      東大阪を拠点に、 分譲・注文住宅の建築施工管理をお任せします。 施工は長年付き合いのある工務店が担当。 あなたの役割は、 『着工から引き渡しまでの工程』 その全体をつなぐコーディネーターです。 『東大阪』という地域性を 知り抜いているからこそできる、 当社の家づくりがあります。 □―――――――――――― 城戸産業の家づくりの姿勢 ――――――――――――□ ■品質から逃げない └ 耐震・地盤・保証など、目の前の課題に真摯に向き合います。 ■想いを叶える自由設計 └間取りから素材まで、お客様の暮らしをカタチにします。 ■一人ひとりに寄り添った提案 └家族構成や将来の暮らし方まで、ライフプランニングを考え抜いた住まいづくりです。 その姿勢を現場で支えるのが、施工管理スタッフの役割です。 ▼具体的な仕事の流れ（一例） 【着工前】 ・施工地の状態確認 ・ライフライン（電気・ガス等）の手配 ・電柱などの障害物撤去の調整 ・工務店との打ち合わせ 　↓ ↓ ↓ 【施工中】 ・現場の進捗チェック ・変更点の調整・工務店への指示 　↓ ↓ ↓ 【竣工・引き渡し】 ・内覧会でお客様へ完成した家を案内 ・注意事項の説明、鍵の引き渡し 　↓ ↓ ↓ 【暮らしに寄り添うアフターフォロー】 ・定期点検（1年・2年・5年・10年）の不具合対応 ・修理手配 ☆担当するのは分譲住宅・注文住宅・リフォーム・自社収益物件。月4～5件が目安です。 ▼こんな環境です これまで2,500戸の実績を積んできた現場は 東大阪市内が中心、遠くても車で30分圏内。 設計課と同じフロアで情報共有しながら動けます。 現場での力仕事はほとんどなく、 職人さんとのやり取りやスケジュール管理がこの仕事の核心です。
      ★転勤なし★ ★マイカー通勤OK★ 大阪府東大阪市御幸町17-13 ■交通アクセス ☆近鉄奈良線「瓢箪山」より徒歩9分 ☆マイカー通勤OK・駐車場完備 └大阪外環状線で、一際目立つ「城戸産業」の看板がランドマーク！
      月給275,000円～400,000円 ☆経験・スキルなどにより金額を決定します ※上記額には、月20時間分のみなし残業代（35,000円～60,000円）を含みます。超過分は全額支給
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    株式会社加賀商会

    家具・インテリア・生活雑貨メーカー
    大阪府東大阪市高井田西6-1-11
    • 設立 1977年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 法人営業／アイデアを活かした商品企画もできる／高い有休消化率
      鞄や袋物、ケースなどの縫製物をはじめ、お客様のニーズに応じた商品の企画から提案、納品にいたるまでの各工程の管理などをご担当いただきます 具体的には… ￣￣V￣￣￣￣ 【（1）法人企業様の「こんな商品を作りたい！」というニーズをキャッチ】 日本最大級の見本市「東京ギフトショー」などのイベントに出展しており、当社ブースにお越しいただいたお客様との交流を通じて、どのようなニーズがあるか把握します。この他、ホームページをご覧になったお客様からのお問い合わせも多数あります。 【（2）ニーズに対して当社にできることのご提案】 本社アトリエの他、国内外を合わせて約30社の協力工場を抱えており、最適な工場と連携することで、幅広いニーズに対応可能。商品企画から携わる場合もあり、アイデアや発想力も活かせます。 ■これまでに手がけた商品例 ・副教材、縫製物 ・生活雑貨（収納バッグ、レジかごバッグ、ランチバッグ等）...他多数！ ・推し活グッズ（アクリルスタンド、コースター・クリアバッグ・クリアポーチ等のPVCグッズ） 【（3）生産～納品までの工程管理】 サンプルを用いての打ち合わせ、資材発注、検品など、1つの製品が完成するまでの各工程にも携わります。受注内容によっては、打ち合わせや品質チェックのため、中国の協力工場に足を運ぶ場合もあります。中国語や英語のスキルがあれば活かせますが、社内には語学力のあるスタッフや、日本語が堪能な現地スタッフもいますので、話せなくても問題ありません。 ※基本は対面営業ですが、お客様によってはオンライン・チャットも活用しています これからも必要とされる製品！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 昔と今で呼び方は変わったものの、自分の「好き」を応援する「推し活」は、時代を超えて人々の生活を彩ってきました。これからも、その需要は変わることなく続いていくでしょう。ニーズや可能性が広がっているので仕事のやりがいも抜群です！ ※入社後の職種変更なし
      ★最寄の深江橋駅～本町駅まで直通約8分 ★転勤なし ★U・Iターン歓迎 【本社】 大阪府東大阪市高井田西6-1-11 ・Osaka Metro中央線『高井田』駅より徒歩8分 ・Osaka Metro中央線『深江橋』駅より徒歩10分
      月給25万円～40万円 ※試用期間3～6ヶ月（待遇に変更はありません） ★OEM商品を対象とした営業経験をお持ちの方は、スキルや経験を十分に考慮した上で、給与を決定します。あなたの希望もお聞かせください。ご相談に応じます
    • 事務スタッフ／女性活躍中／有休フル消化も可能／月給25万円～
      ーー＼仕事のPoint／ーー ◎オフィス内で働く完全内勤のお仕事 ◎女性スタッフ活躍中！ ◎バックオフィス業務を幅広く経験できる ◎服装自由！自分らしいスタイルで働ける ーーーーーーーーーーーー ◆具体的には ￣￣V￣￣￣ ・データ入力 ・電話・メール対応 ・労務関連業務 ・簡単な経理サポート ・備品・社用車の管理 ・その他総務・庶務　など 経理をメインに担当する先輩と連携しながら、バックオフィス業務全般をお任せします。 入社後はOJTを中心に、業務の流れや進め方を丁寧にレクチャーします。 まずはできることからスタートし、少しずつ担当できる業務の幅を広げていきましょう。 ◎労務経験をお持ちの方は大歓迎！ 就業規則の改定や社会保険労務士とのやり取りなど、これまで培ってきた知識や経験を活かせる場面も多数あります。 ◆1日の流れ（例） ￣￣V￣￣￣￣￣ 伝票入力などの日常業務を進めながら、簡単な経理サポートにも対応。 そのほか、社内から寄せられる依頼や問い合わせにも、状況に応じて柔軟に対応します。 ◆これまでに手がけた商品例 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・副教材、縫製物 ・生活雑貨（収納バッグ、レジかごバッグ、ランチバッグ等）...他多数！ ・推し活グッズ（アクリルスタンド、コースター・クリアバッグ・クリアポーチ等のPVCグッズ） 普段の生活で目にする身近な商品から、アニメやサッカー関連グッズまで幅広い商品を扱います。 「この商品知ってる！」 「お店で見たことがある！」 そんな発見が多いのも、当社ならではの面白さです。
      ★最寄の深江橋駅～本町駅まで直通約8分 ★転勤なし ★U・Iターン歓迎 【本社】 大阪府東大阪市高井田西6-1-11 ・Osaka Metro中央線『高井田』駅より徒歩8分 ・Osaka Metro中央線『深江橋』駅より徒歩10分
      月給25万円～30万円 ※試用期間3～6ヶ月（待遇に変更はありません） ★スキルや経験を十分に考慮した上で、給与を決定します。あなたの希望もお聞かせください。ご相談に応じます
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    株式会社ニットク

    機械部品・金型メーカー
    東京都小平市天神町1-1-24
    • 設立 1957年
    • 従業員数 230名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全2件
    • 未経験歓迎【兵庫・尼崎】ビールサーバーのメンテナンス～緊急呼び出し無/直行直帰可/土日祝休/ノルマ無
      【土日祝休★急な呼び出し無し！ビールサーバーのメンテナンス／運送系出身の方など未経験者活躍中/営業やノルマも無し /美味しい一杯を支える仕事／売り上げ増！賞与年最大3回/“直せる技術”を身につけられる★】 ■業務概要 当社のサービスエンジニアとして、飲食店などに設置されているビールサーバーや炭酸サーバーの設置・修理・交換・使い方説明などを担当します。お客様の現場でトラブルが発生した際、原因を特定しその場で直す“完了まで”を一貫して担う仕事です。ノルマや営業活動はなく、基本的に1人での作業が中心となり、技術を身につけながら安定して長く働ける環境が整っています。 ■業務詳細 ・飲料用ディスペンサーの設置・修理・メンテナンス業務（例：設置1日2件、修理3件） ・居酒屋のこのスペースにサーバーが収まるか？こんな仕様のサーバーが欲しいけど、対応できそうか？等ご要望をいただき、現場での確認作業や社内において各部門と連携を取りながら進めます。 ・営業活動は行いません。取引先（国内ビールメーカーや外資系飲料メーカー）からのご要望にお応えするのがメインです ※ビールメーカーや飲料メーカーからの依頼を受けて、実際に製品を利用いただいている飲食店に出向き、対応いたします ＜対応エリア＞ 兵庫県内と大阪府内／社用車を使用します ■入社後の流れ 入社後は必ず先輩と同行しながら進めます。最初から難しい修理を任せることはありません！ ・～1ヶ月：先輩社員に同行し、道具・手順・流れを覚える ・～3ヶ月：簡単な設置作業ができるように ・～6ヶ月：修理対応まで含めて現場で対応できる状態を目指す 焦らせることなく、ステップを踏んで“自分の技術”にしていける環境です。 ひとり立ちできるまでにおおよそ2～3年で、じっくり育成・指導いたします。ひとり立ちできると直帰も可能になります。 ■働き方： ・緊急の呼び出し無し。 ・夜間作業については、３か月に１回程度発生する可能性がございますが事前わかること 時差出勤を使用し、体に負担なく勤務いただける環境です。 ■配属組織 現在24名の男性社員がサービスエンジニアとして活躍。ほとんどが中途入社者で異業界異業種の完全未経験からスタートした社員多数在籍していますので、ご安心ください！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 関西支社 住所：兵庫県尼崎市大浜町2-28-11 勤務地最寄駅：JR神戸線／立花駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■時間外手当は全額支給します（月給例には含まれておりません） ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：221,800円～250,000円 ＜月給＞ 221,800円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（6月、12月）※昨年実績：計3.4ヶ月分 ■決算賞与（決算期2月）※業績による 2026年2月支給平均実績30万円 ■年収モデル： ・650万円／入社16年目／42歳 ・480万円／入社5年目／28歳 ・400万円／入社1年目／25歳 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 未経験歓迎【東京・小平】ビールサーバーのメンテナンス～緊急呼び出し無/直行直帰可/土日祝休/ノルマ無
      【土日祝休★急な呼び出し無し！ビールサーバーのメンテナンス／運送系出身の方など未経験者活躍中/営業やノルマも無し /美味しい一杯を支える仕事／売り上げ増！賞与年最大3回/“直せる技術”を身につけられる★】 ■業務概要 当社のサービスエンジニアとして、飲食店などに設置されているビールサーバーや炭酸サーバーの設置・修理・交換・使い方説明などを担当します。お客様の現場でトラブルが発生した際、原因を特定しその場で直す“完了まで”を一貫して担う仕事です。ノルマや営業活動はなく、基本的に1人での作業が中心となり、技術を身につけながら安定して長く働ける環境が整っています。 ■業務詳細 ・飲料用ディスペンサーの設置・修理・メンテナンス業務（例：設置1日2件、現地修理3件） ・こんな仕様のサーバーが欲しいけど、対応できそうか？等ご要望をいただき、現場での確認作業や社内において各部門と連携を取りながら進めます。 ・営業活動無し、取引先（国内ビールメーカーや外資系飲料メーカー）からのご要望にお応えするのがメインです ※ビールメーカーや飲料メーカーからの依頼を受けて、実際に製品を利用いただいている飲食店に出向き、対応いたします ＜対応エリア＞ 東京23区内、町田を除く多摩地／社用車で訪問します ■入社後の流れ 入社後は必ず先輩と同行しながら進めます。最初から難しい修理を任せることはありません！ ・～1ヶ月：先輩社員に同行し、道具・手順・流れを覚える ・～3ヶ月：簡単な設置作業ができるように ・～6ヶ月：修理対応まで含めて現場で対応できる状態を目指す 焦らせることなく、ステップを踏んで“自分の技術”にしていける環境です。ひとり立ちできるまでにおおよそ2～3年で、じっくり育成・指導いたします。ひとり立ちできると直帰も可能になります。 ■働き方： ・緊急の呼び出し無し。 ・夜間作業については、３か月に１回程度発生する可能性がございますが事前わかること 時差出勤を使用し、体に負担なく勤務いただける環境です。 ■配属組織 現在24名の男性社員がサービスエンジニアとして活躍。ほとんどが中途入社者で異業界異業種の完全未経験からスタートした社員多数在籍していますので、ご安心ください！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都小平市天神町1-1-24 勤務地最寄駅：西武鉄道 西武新宿線／小平駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■時間外手当は全額支給します（月給例には含まれておりません） ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：231,800円～250,000円 ＜月給＞ 231,800円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（6月、12月）※昨年実績：計3.4ヶ月分 ■決算賞与（決算期2月）※業績による 2026年2月支給平均実績30万円 ■年収モデル： ・650万円／入社16年目／42歳 ・480万円／入社5年目／28歳 ・400万円／入社1年目／25歳 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    デンタルプロ株式会社

    トイレタリーメーカー
    大阪府東大阪市荒川3-10-9
    • 設立 1980年
    • 従業員数 145名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【上本町】歯ブラシの商品開発（CAD）◇国内シェアNo.1×老舗メーカー／年休126日／お弁当無料
      【CAD使用／ヘルスケア×メカの分野で専門性UP／転勤無／年休126日／土日祝休み／歯間ブラシ国内トップシェアを誇る創業90年以上の老舗オーラルケアメーカー】 ＜point＞ ・歯間ブラシ国内トップシェアの安定メーカー ・商品企画～設計～量産まで一貫して関われる開発職 ・自分が設計した商品が全国の店頭に並ぶやりがい ・年休126日・土日祝休／転勤なしで働きやすい ■ 仕事内容 ハブラシ・歯間ブラシ・パッケージの商品設計・開発業務をお任せします。 単なる設計ではなく、企画段階から関わり、商品として世に出すまで担うポジションです。 ＜詳細＞ ○商品企画会議での技術視点での提案・課題抽出 ○3D-CADを用いた設計・仕様書作成 ○試作品の評価・改善 ○量産に向けた品質確認・生産準備 ○海外工場との調整・打ち合わせ ＜ミッション＞ 企画部からのアイデア、要求品質などを実現化させることが開発部のミッションです。ブラシとハンドルの素材や形を選定して3D-CADでカタチを作って金型を作ります。生産性や安全性、利便性、品質などを検討しながら商品をカタチにしていきます。 ＜その他詳細＞ ・新商品の企画・開発は半年ごとのスパンで動いていきながら、並行して既存商品のリニューアルも動きます。営業が収集してきた販売店やお客様のお声に基づき、改善を進めていきます。 ・商品の半分は海外で生産するため海外工場との打ち合わせが発生します。英語力に自信のある方は大歓迎です。 ・ハブラシや歯間ブラシといった商品そのものだけではなく、商品を包装するパッケージも手がけます。 ■ 入社後の流れ まずは2～3週間ほど座学研修にて会社のことや歯の基礎知識について学びます。配属後はOJT形式で業務を学んでいきます。 ■ 配属先 商品開発部は、社歴関係なく活発に意見が飛び交うような風通しの良い環境です。仲間意識も高く、誰かが困っていたら自然と助け合うような風土が根付いています。 ■ 働き方 ・年間休日126日（土日祝） ・お弁当支給（無料） ■ 当社について 創業約100年のオーラルケアメーカー。歯間ブラシでは国内トップクラスのシェアを誇り、自社ブランドに加え、大手メーカーへのOEM供給も行っています。
      ＜勤務地詳細＞ 大阪上本町オフィス 住所：大阪府大阪市天王寺区上本町6-6-26上六光陽ビル5階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 400万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～370,000円 ＜月給＞ 270,000円～370,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢・能力・経験を考慮の上、決定します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7、12月※昨年度実績：3.5ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ユニス

    ITアウトソーシング
    東京都立川市曙町2-36-2ファーレ立川センタースクエア
    • 設立 1973年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 47.2歳
    求人情報 全1件
    • 【東京・立川】業務用システム開発エンジニア◆研修体制◎◆年間休日124日・残業月平均7H◆転勤無
      【プログラミング経験活かせる！/交通・金融など世の中を便利にするシステム開発/幅広い経験・スキルが身に着けられえる】 ■業務内容： 開発エンジニアとして、システムの開発をご担当いただきます。入社後まずは、プログラマーとしてプログラミングの作業から業務を行っていただきます。 ■具体的には： ・プログラムの製造（プログラミング） ・単体試験仕様書の作成および試験の実施 いずれは、詳細設計や基本設計等、上流工程からの作業も担当していただくことになります。 ※主にJava、C、C#などの開発言語を使って、プログラミングを行っていきます。 ■就業環境： ・プロジェクトは1名～10名で行います。 ・プロジェクトへのアサイン方法はご自身のスキルややりたいこと、将来像を考慮し将来像に近づけるプロジェクトにアサイン致します。 ■担当プロジェクト例： ・特急列車のWeb座席予約システム ・鉄道のWeb定期券予約システム ・高速道路の渋滞情報の表示システムなど ■配属先について： 委託元のクライアント先の環境で開発を行う必要がある案件もあるため、7割がクライアント先での開発、2割が自社内での開発、1割が在宅での開発（テレワーク）というのが当社の案件の割合です ■入社後の流れ/キャリアパス： 社内研修や外部研修を経て、プログラマーとしてプログラミングの作業から業務を行っていただきます。 その後SE→プロジェクトリーダー→プロジェクトマネージャーへ昇格していきます。 ■働く魅力： 【社員全員の顔が見える環境】 研修や勤務体制でも社員同士のコミュニケーションがとれるように出社し業務を行っているため小さな日常的な悩みなどもすぐに聞ける環境です。 【スキルアップしたい方を応援する社風】 スキルアップしたい方を応援する社風のため資格取得支援制度完備しております。また、昇給するスピード感もしっかり反映できる環境です。 ＜例＞ 新卒入社：女性・30後代後半→リーダー→チームリーダーへ 新卒入社：外国籍・男性30代前半→リーダー ■当社の特徴： 当社は、創業50年以上の歴史をもち安定性があります。また、私たちの生活を便利にするシステムを多く開発しているのも当社の特徴です。「世の中を便利にする」という実感が得られます。
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都立川市曙町2-36-2 ファーレ立川センタースクエア 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 顧客先 住所：東京都府中市 勤務地最寄駅：JR南武線／分倍河原駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～560万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：225,400円～360,700円/月20日間勤務想定 固定残業手当/月：24,600円～39,300円（固定残業時間14時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜想定月額＞ 250,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（6月、12月） ■モデル年収：30歳（370万円）、35歳（437万円）、40歳（524万円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社メロンブックス

    放送・新聞・出版
    東京都文京区湯島3-39-10 上野THビル 6F
    • 設立 1991年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • 海外個展プロデューサー（企画・進行管理）／服装自由／転勤なし
      「このクリエイターならどの国で人気が出そうか」「現地のファンにはどんな作品が喜ばれるか」――そんな視点から海外市場を分析し、展示テーマを企画。クリエイターへの制作依頼から、個展の開催・販売まで一気通貫でプロデュースする仕事です。 ☆中国・台湾など海外での開催がメインです。 （入社直後は国内でのイベントと海外でのイベントを半数ずつ担当予定） ☆現地支社のスタッフや通訳スタッフがサポートしてくれるため語学力不要◎ 【業務の流れ】 ■作家へのコンセプト提案・依頼 海外の市場性やファンの傾向を分析し、クリエイターへ展示テーマの提案や描き下ろし作品のディレクション（アドバイス）を行います。 ■個展企画・プレゼン 現地ギャラリー選定、展示空間の構成案、Web・SNSを用いたグローバル展開の立案・提案。 ■制作進行・管理 社内デザイナーや現地の設営・制作会社と連携。複製原画の製作、輸出管理、ライセンス確認を行い、商品化・展示を実現します。 ■開催・販売 現地会場およびECサイトを通じたグローバル販売。企画立ち上げから開催まで、1カ月～6カ月（大規模プロジェクトは最大1年）の工程を担当します。 ■プロジェクト管理 常時3～8件の企画を並行して進行。スケジュール管理やクオリティの最終チェックを行います。 【入社後の流れ】 まずは過去のイベント事例から、当社ならではの企画の考え方や進め方をキャッチアップ。その後は早い段階からシリーズ企画の担当をお任せします。 「この作家は海外のどこで人気が出そうか」「次に売れる作家は誰か」など、自ら市場やファンの動向をリサーチし、企画をどんどん形にしていってください。経験を活かして、早期から裁量を持って企画を動かせる環境です。 ◇◇早い段階から企画を任され、世界へ仕掛けていく◇◇ 入社後は早期からシリーズ企画などを担当。作家のリサーチから展示テーマの立案、制作ディレクション、現地での開催・販売まで、幅広く携われます。 意思決定もスピーディーなので、経験を活かして「次はこの作家を、この国で仕掛けたい」と、自ら考えた企画をどんどん形にしていただければと思います！
      【転勤なし】東京都文京区湯島3-39-10 上野THビル6F 上野広小路駅より徒歩3分 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      月給25万円～33万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず24時間分を、月3万7500円～4万9500円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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    有限会社万惣

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    大阪府東大阪市中新開2丁目13-23
    • 設立 -
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 事務・経理／フレックス制／30代・40代活躍／残業なし
      • NEW
      【スキル◎】請求書管理～経理まで幅広く担当 【具体的な業務内容】 ■債権・債務管理 ・請求書関連 ・買掛金の支払処理　など ※顧客数は閑散期200～250、繁忙期250～300ほどです。 ■経理 ・売り上げ、コスト管理 ・直営のレストランMANSOUの売り上げ管理　 ・税理士事務所へ提出する月次資料の作成　など ・入出金管理（振込、小口現金含む） ・仕訳伝票入力・管理 ・納税管理 ■事務作業 ・電話対応 ・事務処理 ・事務対応など雑務　など ＜入社後の流れ＞ あなたの経験やスキルに応じて、できることから徐々にお任せしていきます。 先輩社員がマンツーマンで丁寧に指導していくので、 経験が浅い方もご安心ください◎ ゆくゆくは毎月の数字を見ながら先月比・昨年比などの分析を行い、 『もっと会社を良くするには？』を 経営陣と一緒に考えることができます。 分析を通じて会社の成長を肌で感じながら、 一歩踏み込んだ事業運営に深く関われます。 【point！働きやすさが叶う3つの環境】 ★落ち着いて働ける安心の環境 先輩社員がマンツーマンで丁寧に指導するため、 事務経験が浅い方でも安心してスタートできます。 まずはできる業務からお任せし、 無理のないペースで慣れていける環境です。 ★頑張りが正当に評価される環境 社長や上長との距離が近く、 日々の頑張りをしっかり見てもらえる環境です。 働きぶりや成果に応じて、 昇給などの評価が随時行われるため、 納得感を持って働くことができます。 ★柔軟な働き方と残業少なめの安心環境 フレックスタイム制を導入しており、 プライベートとの両立がしやすく、 落ち着いて長く働ける環境です。 繁忙期を除けば残業はほとんどなく、 日々の業務も無理のないペースで進められます。
      【転勤なし／駅チカ】 大阪府東大阪市中新開2丁目13-23 ＜アクセス＞ 近鉄けいはんな線「吉田駅」より徒歩5分 ※受動喫煙対策：屋外喫煙所あり
      月給25万円
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    株式会社たくみ工芸

    家具・インテリア・生活雑貨メーカー
    大阪府東大阪市衣摺5-15-3
    • 設立 1983年
    • 従業員数 56名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全3件
    • オーダーメイド装飾金物の企画営業／未経験歓迎／賞与4カ月分
      • NEW
      ■お客様 ─…─… 内装施工会社を中心とした既存のお客様がほとんどで、10年以上のお付き合いが続く企業も多数。独り立ち後は、営業1名あたり5～10社ほどを担当します。 単に製品を受注するのではなく、「こんな空間にしたい」「このデザインを形にしたい」というご要望を伺い、技術スタッフと一緒に実現方法を考えていきます。 ■扱う製品 ─…─…─… 陳列棚・ハンガーラックなどの店舗什器から、壁面パネル、手すりまで、店舗内の“金属まわり”を幅広く手掛けます。 すべて一点一点のオーダーメイド。既製品を売るのではなく、素材やサイズ、形状、カラー、強度などを組み合わせながら、その空間にしかないものをつくり上げていきます。 「この形はどうすれば実現できる？」 「もっとすっきり見せるには？」 そんなアイデアを、経験豊富な職人や設計スタッフとぶつけ合いながら、カタチにしていきます。 ■手掛ける店舗 ─…─…─…─… アパレルショップや飲食店、ショッピングモールなどの商業施設を中心に、オフィスや大型施設までさまざま。 世界的な博覧会の会場をはじめ、誰もが知る有名施設を手掛ける機会もあります。街なかで「自分が関わった仕事」と出会えることもあり、「目に見える成果」が残る仕事です。 ＊＊――――＊＊ 　 業務の流れ ＊＊――――＊＊ 1：依頼受付・打ち合わせ 図面やデザイン案をもとに、サイズ・素材・カラー・予算・納期などをヒアリング。デザインの意図までくみ取り、実現方法を考えます。 ▼ 2：仕様決定・見積もり ラフや簡単な図面を作成し、設計・製作スタッフと相談しながら仕様を決定。デザイン性と強度、予算などのバランスを考え、最適な形をつくります。 ▼ 3：製作・進捗管理 製作・塗装・出荷部門と連携し、製作をスタート。技術スタッフと相談しながら、必要に応じて細かな仕様を調整します。 ▼ 4：完成・出荷 仕上がりを確認し、配送を手配。1案件あたり1～2カ月ほどかけて、一つの製品を完成させます。
      【転勤なし／駅チカ／バイク・自転車通勤もOK】 本社：大阪府東大阪市衣摺5-15-3 アクセス：JRおおさか東線「衣摺加美北駅」より徒歩3分 ＜通勤イメージ＞ 実は、大阪市内からも奈良からもアクセスが抜群です。 JR「天王寺駅」から…約20分 JR「王寺駅」から…約25分 JR「奈良駅」から…約40分 ※受動喫煙対策あり
      【営業経験者】 月給25万円～40万円 【営業未経験者】 月給23万円～30万円 ※上記はあくまで目安です。 あなたの経験を正当に評価し、面接で話し合って決定していきましょう。
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    株式会社オルグ

    ITコンサルティング
    東京都豊島区東池袋3-13‐2 MUPRE東池袋
    • 設立 1974年
    • 従業員数 81名
    • 平均年齢 37.5歳
    求人情報 全1件
    • 未経験エンジニア／２週間内定可／賞与4カ月／定着率100％
      • 締切間近
      【★ここがポイント★】 ◎東証スタンダード上場グループの安定感 ◎スキルアップ強力推進！『生成AI』アカウント全社付与 ◎開発案件9割（内、自社内受託開発4割）／100％チーム制 ◎リモート×出社のハイブリッド勤務 ◎残業月12.9h程度（水曜日はノー残業デー） ◎先輩エンジニアの専属サポート！ 【未経験にも安心のサポート！】 言語などの基礎知識から学べる3カ月の研修完備。 その後も、100％チーム制＆自社内開発中心で着実にステップアップ！ さらに、『生成AI』アカウントは、外部学習・流出のないセキュアアカウントで、ガイドラインのもと実務や技術習得に活用OK！ ＜入社後の流れ＞ ▼1カ月目：社内研修 参考書なども活用して基礎知識を習得。画面に簡単な文字を表示するプログラミングからスタートし、成功体験を重ねていきます。 ▼2カ月目：応用研修 実務を想定した業務系アプリを課題として、開発から動作テストまでを実践。 インプットした技術を応用することで、実践的なスキルが得られます。 ▼3カ月目：エンジニアデビュー ステップアップした課題で、データベース連動も習得。自社内で開発を進めているプロジェクトチームに参画し、できることを増やしていきます。 【主な業務内容】 金融・製造・Webサービスなど、多様な業界のプロジェクト充実！ （1）レガシーシステム再構築 例： 共済に関わる基幹業務システムを、クライアント・サーバーシステム（C/S）からWebシステムへリプレイス （2）最先端トレンド×業務システム 例： 製造業での工程管理システムやIoT連携アプリの開発 （3）バックオフィスDX推進・Webシステム開発 例： 保険に関する個人案内資料を電子化し、Webシステム上での管理システムを開発 【描けるキャリアパス＆最新環境】 ・管理職コース： マネジメントや将来的な起業を視野に入れている方 ・スペシャリストコース： エンジニアとしての技術を極めたい方 案件が豊富だからこそ、生成AIをはじめとする最新トレンドを追い続けられる環境です！
      【転勤なし！豊島区勤務／池袋駅より徒歩8分】 ◆社内での開発案件からスタート！ ◆リモートと出社／バーチャルオフィスもあり ◆会社都合のアサインなし、希望を最大限考慮します！ 【本社】 東京都豊島区東池袋3-13-2 MUPRE東池袋 ＜アクセス＞ ・地下鉄「東池袋駅」2番出口 徒歩8分 ・JR、各線「池袋駅」32番出口 徒歩8分 ※ゆくゆくは、東京都内や横浜・千葉などのクライアント先での勤務となる場合もあります。 （必ず希望を聞いたうえでお願いしています） ※受動喫煙対策あり
      【賞与平均4カ月分！残業代100％支給！未経験からでも年収360万円以上が可能です！】 月給21万2000円～60万円＋賞与年2回＋各種手当 ※上記月給には、一律固定手当（業務外手当月2000円・地域手当月1万円）を含みます。 ※試用期間中も、本採用後も残業代は全額支給しています。 ※上記は最低支給額。経験・年齢・能力などを考慮のうえ決定します。 【収入アップ例】 未経験入社：年収360万円 　▼ 入社2年～3年：年収400万円 　▼ 入社3年～：年収450万円 →単独で小規模案件のPM 　▼ それ以降：年収500万円 →メンバー育成＋中規模案件のPM 　▼ 年収600万円～ →管理職層のキャリア育成＋大規模案件でのPM 賞与も含め、頑張りは評価に直結！ 定期的に面談も行い、クリアな評価制度を実現しています。
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    株式会社今川建築設計事務所

    建築設計事務所
    東京都豊島区西池袋2-29-19 池袋KTビル9F
    • 設立 1982年
    • 従業員数 12名
    • 平均年齢 40.0歳
    求人情報 全2件
    • CADオペレーター／基本定時退社／賞与最大5カ月分／時短可
      • 締切間近
      【具体的には】＝＝＝ ▼CADによる作図／設計図書の作成 設計担当者と協力し、「DRA-CAD」を使用して設計図書を作成します。 ※現在、別のCADソフトを使用している方もご安心ください！ ▼設計図書の最終確認 業務に慣れてきたら、意匠設計・構造設計など各担当者と連携し、設計図作成の中心メンバーになっていただきます。 ▼その他諸業務 業務を円滑に進められるよう、図面のコピーやスキャン等の業務も遂行していただきます。 【入社後は？】＝＝＝ まずは、簡単な図面を描いてもらうところからスタート。 わからないことは先輩がしっかりサポートします。 「食」に特化した設計は業界でもニッチな分野のため、先輩もほぼ全員が未経験スタート。 イチから学べる育成環境が整っています◎ ☆☆★ Point ★☆☆ ＜大型案件に携われる＞ 物流倉庫や工場の設計が中心のため、スケールの大きな建築物の設計に携われます。 約半年～1年かけ、一つのプロジェクトに深く関わることができます！ ＜専門的なスキルが身に付く＞ 冷蔵倉庫など温度・衛生管理が求められる特殊な施設の設計を通じ、専門性の高いスキル・ノウハウを身につけることができます。 また会社のサポートを受けながら建築士資格の取得も目指せます！ ＜働きやすさ抜群＞ 基本定時退社、週休2日制と家族やプライベートの時間を大切にして、無理なく働ける点も魅力。 CADオペレーターについては時短勤務などにも柔軟に対応しているため、男女問わず働きやすい環境が整っています。
      【東京都豊島区／転勤なし】 最寄駅 各線「池袋駅」より徒歩約5分 ■本社 東京都豊島区西池袋2-29-19 池袋KTビル9F ＜アクセス＞ 各線「池袋駅」メトロポリタン出口より徒歩約5分 各線「池袋駅」南口より徒歩約10分 各線「池袋駅」東口より徒歩約15分 ※U・Iターン歓迎 ※転勤なし ※受動喫煙対策あり（屋内禁煙／屋外に喫煙可能スペースあり）
      月給19万円～30万円＋賞与年2回（最大5カ月分）＋各種手当 ※経験・スキル・年齢等を考慮し優遇します。 ※残業は基本ありませんが、発生した場合は時間外手当を別途支給
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    クラシテ株式会社

    不動産管理
    東京都新宿区箪笥町35番地日米TIME24ビル2階
    • 設立 1976年
    • 従業員数 501名
    • 平均年齢 38.6歳
    求人情報 全2件
    • マンション管理フロント職／17時定時／賞与年2回／東証上場G
      設立49年の歴史があり、受託実績は業界トップクラスの2万4000戸超！ マンション居住者様に「安全・安心・快適」に「永く」暮らしていただくため、 日常的に管理業務を行い、理事会役員様とお打合せ等を重ね、大規模修繕や、総会の開催など、管理組合の運営サポートをお任せします！ 【具体的には・・・】 ■不動産（分譲マンション）の維持・管理 ├居住者様・管理組合様からの連絡、問合せ対応 └不具合があった際のメンテナンスや修繕対応 └定期的な巡回・訪問 ＊主に居住者様からの修繕依頼の対応 ＊業務時間外の対応はコールセンターが行うため、夜間の急な呼び出しはありません ■マンション管理組合様の運営サポート事務 ├理事会・総会の資料作成、議事録の準備・作成 ├理事会、総会を通して実施することになった工事の手配 └その他事務作業 ＊フォーマットがあるので、資料作成も安心 ＊居住者様に真摯に向き合い信頼関係を築くことが重要 ◎入社後は？ 未経験入社が8割を超える当社では、未経験者向けの研修が充実。 入社後、本社で入社時研修（約2日間）を実施したのち、配属先の先輩社員がカリキュラムに沿って、ON-JT/OFF-JTの研修を一定期間実施いたします！ 研修期間は個人の習熟度に応じて柔軟に調整します。 管理物件に同行し、物件の特徴を掴み、 入居者様とコミュニケーションを取って 信頼関係を築いていきましょう。 ◎業務に慣れてきたら？ マンションの管理を担当する物件を決めていきます。 先輩から引き継ぎを受け、まずは5棟担当することを目指しましょう！ 近隣エリアで担当を分けているので、無駄な移動時間は発生しません◎ 効率よくお仕事を進めていただける環境です♪ ※マンション規模は40戸ほどのマンションが中心 ※ご経験と規模によって担当棟数は調整します。
      ◇原則転勤なし◇あなたが希望する勤務地へ配属⇒東京、千葉、横浜、宇都宮、沖縄 ■東京：新宿区高田馬場4-39-7　※積極採用中！ 各線「高田馬場」駅より徒歩10分 ■東関東：船橋市湊町2-1-2　※積極採用中！ 各線「京成船橋」駅より徒歩8分/JR「船橋」駅から徒歩10分 ■横浜：横浜市西区北幸2-7-10　※積極採用中！ 各線「横浜」駅より徒歩5分 ■宇都宮：宇都宮市駅前通り1-3-1 各線「宇都宮」駅より徒歩4分 ■沖縄：那覇市楚辺3-8-1 ゆいレール「壷川」駅より徒歩10分 ■本社：東京都新宿区箪笥町35 都営大江戸線「牛込神楽坂」駅より徒歩1分 東西線「神楽坂」駅より徒歩7分 ◎転勤の可能性について◎ ※事業所の移転等による転勤はあります ※自宅から通勤可能な距離における転勤の可能性はあります ※グループ会社への出向による転勤の可能性はあります ※転居を伴う異動による転勤が必要な場合は、本人の意向を確認の上決定しています
      ◇月給25万30円～37万9880円＋賞与年2回＋各種手当 ├残業代別途全額支給 └経験・能力を考慮の上、加給優遇あり 【想定年収】 356万円～585万円 ※月20時間残業した場合の目安は398万円～640万円 ※退職金制度あり （詳細は「退職金について」欄を参照ください） 【月収例】 ◇入社1年目／25歳の月収例 月収25万7000円（基本給＋残業代） ◇入社2年目／33歳（月15h残業・管理業務主任者を保有している場合） 月収32万5880円（基本給＋資格手当＋残業代） 【手当】 ◇資格手当 保有資格に応じて、毎月手当を支給します。 　≪対象資格・支給額例≫ ・管理業務主任者：20,000円／月 ・マンション管理士：2,000円／月 ・マンション維持修繕技術者：2,000円／月 ・警備業指導教育責任者：20,000円／月　など ◇資格奨励金 資格の保有年数に応じて、一時金を支給します。 ≪支給例≫ 管理業務主任者を3年間保有の場合：30,000円 ※最大100,000円を支給します。
    • 反響営業／未経験歓迎／実働7h／残業月10h以下／リモート可
      • 締切間近
      当社のマンション管理サービスをご案内いただきます。 「現在の管理会社から変更したい」といったご相談をはじめ、マンション管理に課題を抱える管理組合の方々へのヒアリングを行い、最適なプランをご提案する営業です。 ≪具体的な業務内容≫ ◇セミナー・相談会の実施 ◇WEB広告からの反響対応 ◇管理組合へのヒアリング・現地調査 ◇ご提案・見積書作成 ◇プレゼンテーション・企画立案 ◇大規模修繕のご提案・コンペ参加　など ≪業務の流れ・特徴≫ 管理組合様が抱える課題や管理会社変更の背景をヒアリングし、改善策を検討します。 必要に応じて現地調査を行い、正確な見積・提案につなげます。 顧客となる管理組合の理事の方々は、そのマンションにお住まいの方がほとんど。 より良い住環境を整えるお手伝いをお客様に寄り添いながら進めることができます。 《POINT》 ◎ノルマ・飛び込み・テレアポなしの反響型営業 ◎月5～6件程度の案件を担当 ◎1件あたり2～3週間かけて丁寧に対応できる環境
      ◆リモートワーク可 ◆駅徒歩30秒の好立地◎ ◆原則転勤なし！ 東京都新宿区箪笥町35番地　日米TIME24ビル2階 ＜アクセス＞ ・都営大江戸線「牛込神楽坂駅」より徒歩30秒 ・東京メトロ東西線「神楽坂駅」より徒歩6分 ＜出勤×リモートのハイブリッド勤務もOK！＞ 業務に慣れてきたら、在宅勤務と併用も可能！ 上長の判断のもと、週1～2日程度のリモートワークも取り入れながら働けます◎ ～転勤について～ 事業所の移転等に伴う転勤、自宅から通勤可能な距離への転勤、グループ会社への出向による転勤の可能性はあります。 転居を伴う転勤になる場合は、本人の意向を確認の上決定します。
      【想定年収】416万円～616万円 ※月20時間残業した場合の目安 ◇月給25万30円～37万9,880円＋賞与年2回＋各種手当 ├残業代別途全額支給 └経験・スキルを考慮の上、決定いたします。 【手当】 ◇資格手当 保有資格に応じて、毎月手当を支給します。 　≪対象資格・支給額例≫ ・管理業務主任者：20,000円／月 ・マンション管理士：2,000円／月 ・マンション維持修繕技術者：2,000円／月 ・警備業指導教育責任者：20,000円／月　など ◇資格奨励金 資格の保有年数に応じて、一時金を支給します。 ≪支給例≫ 管理業務主任者を3年間保有の場合：30,000円 ※最大100,000円を支給します。 ※退職金制度あり （詳細は「退職金について」欄を参照ください） ＜年収例＞ ◇377万円／28歳・一般職（月給25万30円+残業手当+賞与年2回） ◇439万円／35歳・一般職（月給28万4120円+残業手当+賞与年2回）
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    学校法人池田学園　東京服飾専門学校

    学習塾・予備校・専門学校
    東京都豊島区巣鴨1-19-7
    • 設立 1946年
    • 従業員数 56名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 服飾専門学校の事務／年間休日117日／土日祝休／残業原則なし
      学校運営を支える 事務業務全般をお任せします。 【具体的には…】 ■学生・来客の窓口対応 ■購買での備品販売や貸し出し対応 ■データ入力・管理 ■会計ソフトへの入力や確認作業 ■奨学金申請に関する事務手続き ■経理・人事などバックオフィス業務 ■教務事務および講師サポート 事務担当は現在4名体制。 チームで協力しながら進めるため、 一人で業務を 抱え込むことはありません。
      【学校法人池田学園　東京服飾専門学校】 〒170-0002 東京都豊島区巣鴨1-19-7 ＜アクセス＞ 「巣鴨駅」から徒歩2分
      月給25万9000円～ ※月給に固定残業代 　15時間分/2万5000円含む(超過分は別途支給) ※経験によって考慮します。
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    株式会社ヒト・コミュニケーションズ

    アウトソーシング
    東京都豊島区東池袋1-9-6
    • 設立 1998年
    • 従業員数 1,411名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全22件
    • 「ITソリューション総合職」年休120日・土日祝休／新規事業
      • NEW
      当社は企業の人材課題を支援する総合人材サービス企業で、現在はグループ全体で推進する新たな取り組みとして、ITソリューション事業に注力しています。 ＜IT業界の人材不足という社会課題の解決のため＞ ・企業の課題解決と、エンジニアを目指す若手のキャリア形成に携わる ・新規事業の立ち上げメンバーとして、仕組みづくりから参画できる ・日々の成果を通して、自己成長と事業成長をダイレクトに感じられる 長年の人材サービスを通して「人材育成と社会での活躍・貢献」に向き合ってきた当社だからこそ、できる取り組みであると考えており、今回はその新規事業で将来の中核を担うコアメンバーの募集になります。 ＜仕事内容詳細＞ 【ITソリューション営業】 ◆顧客への課題ヒアリング ◆アサイン案件の情報収集 ◆SESサービスの提案 ◆見積書作成・顧客契約 ◆エンジニア導入スケジュール調整 ※パートナー企業と連携しながら営業活動の推進をお願いします！ 【エンジニア支援】 ◆キャリアカウンセリング ◆カリキュラム進捗確認 ◆面接対策・サポート ◆就業前・後のメンバーフォロー ◆メンバーとの定期面談 ＼Point.／ 企業、求職者、エンジニアなど幅広く関わりながら社会貢献を実現◎ 営業スキルだけでなく、人事スキル、ITスキルも身に着けることが出来る環境なので、今後の自身のキャリア選択肢が広がるのも魅力です！ ＜キャリア形成＞ 将来的には中核メンバーとして、業務フロー改善やメンバーマネジメントなどにも携わっていただきたいと考えております。新規事業という成長フェーズに携わるポジションで、あなたの経験と行動力を活かして一緒に事業を盛り上げてください！
      ＜本社＞ 東京都豊島区東池袋 1-9-6　ヒトコムJobビル ＜アクセス＞ JR・私鉄・メトロ各線「池袋駅」より徒歩5分
      月給270,000円～320,000円 ※残業代は別途全額支給 ※給与は経験・スキルなどを考慮の上、最終決定いたします。
    • Web総合職／在宅＆フルリモート勤務／服装自由／未経験歓迎！
      まずは、当社独自のカリキュラムで基礎学習からスタート！ 自分のペースで取り組めるので、着実にステップアップ↑ 最短デビューを目指すことも、じっくり学ぶこともできます。 研修などは経験豊富なエンジニア講師がサポートします。 困った時はいつでもオンラインで質問可能◎ 研修カリキュラムが修了したら「Web総合職」としてデビュー！ Web・ゲーム・アプリ開発、Webデザインやマーケティングまで幅広い案件を準備、 個々の適性や希望に合わせて、常時1000件を超える案件から希望に合わせてアサイン◎ ■Webデザイナー ■Webマーケティング ■Webアプリ開発 ■プロジェクトサポート ■ヘルプデスク ■サポートデスク ■IT事務　…etc 様々な業務に携わりたい方には最適な環境です◎ ＼POINT.1／ 在宅やフルリモート案件もあるので、場所を選ばす働くことが可能です。 しっかりスキルを身に付けて自分なりの働き方を確立していきましょう！ ＼POINT.2／ ■同期の仲間がいるから一緒に成長できる！ └カリキュラム進捗をお互いに確認しつつ、困った点は相談しながら学べます◎ ■メンターや人事とのカウンセリング └将来の夢や目標を相談しながら、自分の「なりたい像」を決めていきましょう！ 　3年目で役職につきたい！月給50万円以上稼ぎたい！などご希望を教えてください★
      首都圏・関西を中心とした全国のプロジェクト先 ※転居を伴う転勤はありません。 ※勤務地は希望を考慮の上、決定いたします。 【本社】 東京都豊島区東池袋 1-9-6　ヒトコムJobビル ＜アクセス＞ JR・私鉄・メトロ各線「池袋駅」より徒歩5分
      月給267,000円～420,000円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30.5時間分（月50,000円～72,500円）を支給、超過分は別途支給します。 ※給与は経験・スキルなどを考慮の上、最終決定いたします。 ★Point.★ アルバイト経験（コンビニ・倉庫内作業など）のみで弊社に入社、5ヶ月でWeb総合職デビュー、3年以内で年収600万円以上になったメンバーもいます◎
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    株式会社デジタル・ナレッジ【TOKYO PRO Market上場】

    システムインテグレータ（SIer）
    ■本社／東京都台東区上野5-3-4 eラーニング・ラボ 秋葉原 ■西日本支社／大阪府大阪市西区江戸堀1-12-8 ■九州支店／福岡県福岡市博多区博多駅東2-5-1
    • 設立 1995年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全3件
    • 顧客伴走型ITディレクター／システム開発・改善／週一在宅可
      今回募集するのは、自社開発のeラーニングシステム「KnowledgeDeliver」を導入している企業、大学、官公庁などに対し、より効果的な学習環境を実現するため、課題や要件をヒアリングしシステムの改善・カスタマイズを企画。 要件定義から開発・リリースまでを推進するITディレクターです。 ★ポイント―― ◎上場を追い風に事業領域を拡大 ◎技術を「顧客価値」に変えられる仕事 ◎自社サービスのため、継続して関わることが可能 ◎教育×ITの新たな領域へ事業を拡大中 システム開発経験者、webディレクター、IT営業、ITコンサルタントなど、 『技術とコミュニケーション』の両方を活かしたい方にとって、成長とやりがいを得られる環境といえます。 ◆具体的な仕事内容 ━━v━━━━━━━ ・顧客へのヒアリング、課題・目的の整理 ・要件定義、システム仕様の検討 ・設計書、仕様書、提案資料の作成 ・実現方法や優先順位の提案 ・営業、エンジニア、協力会社との調整 ・プロジェクトのスケジュール・品質管理 ・テスト、リリースに向けた進行管理 ・導入後の運用支援、改善提案　など ※プロジェクト期間：3カ月～1年程度 ※長期利用（10年以上）のお客様が多く、継続的な改善が中心です ★ここもポイント―― ◎開発作業はエンジニアが担当 ◎顧客対応・要件整理・プロジェクト推進まで集中できるポジション ◎入社後は先輩社員のサポートのもと、自社システムや業務フローを習得 ※研修や先輩社員のサポートを受けながら、自社パッケージと顧客理解を深め、1年を目安に一人で案件を担当できる状態を目指します。 ※より詳細な入社後の流れ・フォロー体制は下記を参照
      【リモートワークあり／転勤なし】 ■本社 東京都台東区上野5-3-4 eラーニング・ラボ秋葉原 ※受動喫煙防止対策あり ＜アクセス＞ 東京メトロ銀座線「末広町駅」徒歩2分 JR各線、東京メトロ日比谷線、つくばエクスプレス「秋葉原駅」徒歩7分
      月給25万円～60万円（固定残業代含む）＋賞与年2回＋ 諸手当 ※経験・能力を考慮のうえ、決定いたします。 ≪経験別の目安≫ ●経験1～3年：月給25万円～28万円を想定 ●経験3年以上：月給28万円以上を想定 ●実力次第で月給60万円も可能 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、4万6300円～9万円支給（上記を超える分は別途追加支給） ＜試用期間中の給与について＞ 月給24万5,406円～59万5,406円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、4万5976円～8万円支給（上記を超える分は別途追加支給） これまでのご経験やスキルに応じてスタート給与を決定します。
    • 【秋葉原】法人営業／日本のIT企業へウズベキスタン人材の提案◆土日祝休み／在宅勤務あり
      【eラーニングのリーディングカンパニー／土日祝休み／フレックス／在宅勤務あり】 ■業務内容： ウズベキスタンの現地子会社が運営する大学(JDU)の卒業生を、日本のIT企業へ紹介する新規事業において、国内IT企業への提案営業を中心にご担当いただきます。日本語を習得しエンジニアを志すウズベキスタン人学生と、人材不足に悩む国内企業を繋いでいただきます。企業への営業活動に集中しパートナー企業を増やすことがミッションです。 ■業務の特徴： ・現地子会社が学生側の窓口となるため、日本側では「売込み」に特化します。JDUブランドの認知を広め、人材不足に悩むIT業界へ新たな選択肢を提示していただきます。 ・単なるマッチングではなく、企業の本質的な課題を汲み取り「ウズベキスタン人材という選択肢」を力強く提案できる方を歓迎します。大手企業と長年の取引がある安定基盤を活かしつつ、ベンチャーのように大胆に市場を獲りに行く姿勢を持つ方を求めます。自身の営業力が事業の成長に直結する手応えを感じたい方に最適な環境です。 ■配属先について： PM/PLが58名が在籍する、エンジニアが主役の組織です。今回、人材紹介を新規事業として立ち上げるため、営業部門の核となる方を募集します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都台東区上野5-3-4 eラーニング・ラボ秋葉原 勤務地最寄駅：JR線／秋葉原駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 470万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円～260,000円 その他固定手当/月：42,000円～90,000円 固定残業手当/月：46,300円～85,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 268,300円～435,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アールワークス

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都中央区日本橋室町4-3-18東京建物室町ビル3F
    • 設立 2000年
    • 従業員数 64名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全2件
    • 【三越前／プレイングマネージャー】IT営業（システム運用監視）年休131日/阪急阪神G
      システム運用監視・セキュリティサービスの営業※プレイングマネージャー(マネージャーへ昇格)／在宅勤務可／阪急阪神東宝G ■採用背景 営業組織の体制強化と事業成長に向けた増員募集です。 入社後は法人営業として経験を積み、サービスや顧客理解を深めていただきます。その後は営業戦略の立案や組織づくり、新規事業にも携わり、営業組織を牽引する中核メンバーとしての活躍を期待しています。 ■業務内容 お客様の課題を整理し、最適なソリューションを提案する法人営業をお任せします。 プレイングマネージャとして営業活動を行いながら、営業戦略の立案や新規事業にも携わっていただきます。 入社後は、まず（1）の営業業務を中心に担当していただきます。 （1）システム運用監視サービスの法人営業（既存・新規） 当社のシステム運用監視サービスの営業を担当していただきます。 具体的には、商談での提案、見積作成、受注、契約、請求まで、一連の営業活動をお任せします。 新規顧客については、マーケティングやインサイドセールスが獲得した見込み顧客を引き継ぐため、テレアポや飛び込み営業はありません。 また、受注後の運用に関するお客様対応はエンジニアが担当するため、営業活動に集中できます。 （2）営業戦略の立案　＊マネージャー昇格後 営業活動を通じて見えた課題や市場ニーズをもとに、営業部門の半期・年間戦略や中期計画の立案に携わっていただきます。 担当取締役や部門長と連携し、売上目標の達成や営業力強化を推進してください。 将来的には組織マネジメントもお任せすることを期待しています。 （3）新事業（AI 関連）への参画　＊マネージャー昇格後 現在進行中のAI 関連の新規事業プロジェクトにも参加していただく予定です。 役員や技術部長とともに、新サービスの企画・リリース・拡販に向けて、営業視点でのアイデアや企画提案を行っていただきます。 ■新規サービス 25 年以上にわたり、24 時間365 日体制でシステム運用・監視サービスを提供してきました。 その豊富な実績とノウハウを活かし、新たなサービスを開始しています。 本サービスでは、システム障害への対応だけでなく、企業が利用するさまざまなシステムを継続的に最適化し、安定稼働やパフォーマンス向上まで支援します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区日本橋室町４－３－１８ 東京建物室町ビル３階 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座・半蔵門線／三越前駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～780万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：500,000円～650,000円 ＜月給＞ 500,000円～650,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※給与詳細は前給与を考慮の上、経験・年齢等を踏まえて当社規定により決定 ■給与改定：年2回（4、10月） ※賞与は業績給として月額給与に含める。業績が期首目標を大幅に超えた場合、特別賞与を支給。 1日実働8時間、休憩1時間みなし労働時間制 ＊深夜/休日割増手当は 有　　＊固定残業含まず　 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ジュラロン工業株式会社

    石油化学メーカー
    大阪府交野市郡津2-51-8
    • 設立 1958年
    • 従業員数 95名
    • 平均年齢 47.0歳
    求人情報 全2件
    • 【大阪府／交野市】光学レンズ等プラスチック製品のナノ加工／未経験歓迎／夜勤なし／年休120日
      エンジニアリング・プラスチックをメインに、精密部品の開発・製造・販売を手掛けています。当社の強みは、光学設計から超精密金型の設計製作・光学プラスチックレンズの量産加工まで対応できるところにあります。最高品質を追求し、お客様のニーズに沿った製品をお届けします。 今回はそんな当社にて新たな仲間を募集します。最先端のモノづくりに携わりながら、安定した働き方を実現しませんか。ご応募お待ちしております。 ■仕事内容： 超精密マシニングセンターやレンズ切削加工機を使用し、光学レンズの加工業務をお任せ。身近な製品に活かされるレンズの製造に携わります。 ■具体的には： ・CAD／CAMでのプログラム作成 ・加工・測定・評価 手掛けたレンズは、スマートフォンのカメラやPCの光学デバイスなどの身近な製品に活かされています。 ■入社後の流れ： 入社後は先輩社員がOJTにて丁寧にレクチャーします。マンツーマンでサポートするので、未経験の方も安心してスタートできる環境です。 わからないことはすぐに相談できる体制が整っており、落ち着いた雰囲気の中で、自分のペースを大切にしながら成長することができます。 ※夜勤なしでワークライフバランスの取れた環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府交野市郡津2-51-8 勤務地最寄駅：京阪交野線／郡津駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 370万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～250,000円 ＜月給＞ 210,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・年齢・能力を考慮して決定いたします 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪府／交野市】製造スタッフ／未経験歓迎／夜勤なしで働き方◎／年休135日
      エンジニアリング・プラスチックをメインに、精密部品の開発・製造・販売を手掛けている当社にて、未経験からチャレンジ可能な製造スタッフを募集しております！最先端のモノづくりに携わりながら、安定した働き方を実現しませんか？ ※夜勤はございません。シフト制のため、年間休日は135日です。 ■当社の強み： 当社の強みは光学設計から超精密金型の設計製作・光学プラスチックレンズの量産加工まで対応できるところにあります。最高品質を追求し、お客様のニーズに沿った製品をお届けします。 ■仕事内容： 当社の製造職として、ピックアップレンズを中心としたエンジニアリング・プラスチック製の精密部品の製造を担当していただきます。 ■具体的には： ・射出成形機の操作や管理 ・生産設備の点検・メンテナンス ・製品の検査および測定業務 ・その他付随する業務 ■入社後の流れ： 入社後は先輩社員がOJTにて丁寧にレクチャーします。マンツーマンでサポートするので、未経験の方も安心してスタートできる環境です。 わからないことはすぐに相談できる体制が整っており、落ち着いた雰囲気の中で、自分のペースを大切にしながら成長することができます。 ＼こんな方へおススメ／ 未経験・第二新卒歓迎！手に職付けたい方◎ 製造業やエンジニアリングプラスチック・レンズといった製品への興味がある方 成長意欲の高い方 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府交野市郡津2-51-8 勤務地最寄駅：京阪交野線／郡津駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 310万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：203,000円～250,000円 ＜月給＞ 203,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、能力等を考慮の上、当社規定により優遇します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    パーソルビジネスエキスパート株式会社

    アウトソーシング
    東京都豊島区東池袋2-63-4TS池袋ビル
    • 設立 1998年
    • 従業員数 615名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【池袋／在宅可】人事◇社内研修担当｜サポートからスタート◎企画まで挑戦可＜未経験歓迎＊パーソルG＞
      ＜年2回正社員登用試験有・登用率70％／人事部・社内向け研修のサポート企画／土日祝休・フレックス／人材業界大手のパーソルグループ＞ 東証プライム上場企業グループの一員として、派遣事業に関するBPO事業を担う当社にて、自社従業員の研修・育成・人事制度に関連する業務を担当していただきます。 入社後は、研修運営や資料作成、データ整理、関係者調整などの実務に携わりながら、リーダーと一緒に人事施策の企画や改善を進めていただきます。 単に決められた業務を運営するだけではなく、「もっと良くするにはどうすればよいか」という視点を持ち、チームで協力しながら前向きに学び、改善に取り組んでいただくことを期待しています。 【具体的な仕事内容】 研修施策の運営および企画サポート 研修アンケートや各種データの集計・分析 社員総会など全社イベントの企画・運営サポート 人事制度・評価制度の運用、改定に関するサポート 人事施策に関する資料作成やデータ整理 業務改善や効率化に向けた取り組み　等 【キャリアについて】 契約社員としてスタートいただきますが、正社員登用にチャレンジできる環境があります。 また、研修・人材育成・人事企画・制度改定など幅広い領域を経験することで、人事としての専門性や企画力、改善力を高めることができます。 正社員登用後は、より専門性の高い人事領域やマネジメント領域へのキャリア形成も可能です。 また、グループ内の公募キャリア施策によって、グループ会社でのキャリア形成も目指すことができます。 【働き方について】 9：00～18：00が標準勤務時間となりますが、適宜フレックスの活用が可能です。（通院やお子さんの学校行事など一時的なものを想定） また、リモートも週2回までは利用可能なので、通勤の負担を減らし、無理なくはたらくことができます。 【組織について】 人事組織：約10名 年齢層：20代～40代 男女比：1：9 研修企画については、２０代後半の女性の社員が中心となって取り組んでいます。社内のニーズ増加に伴い、その方と共に社内研修をリードしていただける方を募集いたします。 【正社員登用について】 直近1年の登用率：70％程度 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都豊島区東池袋2-63-4 TS池袋ビル 勤務地最寄駅：各線／池袋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 340万円～356万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円 その他固定手当/月：30,000円 ＜月給＞ 230,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（昇降給は人事考課の結果に基づき決定） ■賞与：年2回（6月・12月） ※その他固定手当：地域手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ＜事務＞請求書作成・入金消込業務◆Excelスキルを活かせる◆土日祝休◆年休122／正社員登用制度有
      ＜正社員登用実績あり／土日祝休み・フレックス／人材業界大手のパーソルグループ＞ ■概要： ・当社は、パーソルグループ各社からの受託業務を運用する会社です。 ・その中で当部門は請求書の作成・発行、入金確認・消込、総務に関する受託業務を担当しています。 ・今回は入金確認・消込を担当するチームでの募集となります。 ※上記サービスの対象は、人材派遣・人材紹介・業務委託に係る業務となります。 ■業務詳細： ◇実務作業（40％） ・人材サービスの請求に対する入金確認業務 ・先方データと自社データの突き合わせ作業 ・売掛金と入金額の突き合わせ、消込処理業務 ・相違があった際の問い合わせ対応 ・その他、入金に関連する書類の作成、計算業務、データ照合 ・メール問い合わせ対応（メールFMTあり） ◇管理業務（40％） ・実務作業を行う契約社員（パート・アルバイト）の管理業務 ・業務分担、進捗管理、エスカレーション対応 ・マニュアル作成、業務説明、フォローアップ ・新人教育、サポート ◇業務効率化（20％） ・業務プロセスの見直し ・業務の自動化、作業ツールの作成 ・各種プロジェクトへの参画 ※マニュアルの他、OJT研修有。ゆくゆくはマニュアル作成や管理にも携わっていただきます。 ※月間残業は２０時間程度で、月初に集中する傾向があります。中旬から下旬は残業は少ないです。 ■入社後： ・まずは必要な知識や仕事の流れを一からしっかりご説明します。 多くの先輩社員がいますので、分からないことはすぐに確認ができ、サポートを受けながら業務に慣れてもらうことが可能です。 ・業務になれて来たら、徐々に管理業務にもチャレンジしていただきます。 ノウハウやコツなど、先輩社員が教えてくれますので、安心してチャレンジできます。 ・業務効率化の取り組みについても、先輩社員が取り組み方法について分かりやすく教えてくれます。 OAスキルの向上や、業務の効率化に興味がある方はとても楽しくチャレンジしていただけます。 ■組織について： ・部署人数：50名 └チーム人数：11名 └年齢層：20代～50代 └男女比：1：9 ■使用ツール： ・Word、excel、PowerPoint、システム：基幹システム、会計システムなど 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都豊島区東池袋2-63-4 TS池袋ビル 勤務地最寄駅：各線／池袋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～366万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円 その他固定手当/月：30,000円 ＜月給＞ 230,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他固定手当：地域手当 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（報酬額は業績および本人の貢献度合いを考慮して決定） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アニメイト

    専門店・その他小売
    東京都板橋区弥生町77-3
    • 設立 1987年
    • 従業員数 700名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全6件
    • 商品情報の登録事務（アニメイト）／未経験歓迎／フレックス
      【マスタ登録】 取引先などから届く商品案内をもとに、商品の販売に必要な情報を確認・整理し、社内システムへ登録します。 ◇主な業務内容 ￣￣￣V￣￣￣￣ ■商品名・JANコード・価格・発売日などの情報を確認 ■資料から必要な情報を読み取り、登録内容を整理 ■社内の登録ルールに沿って、商品情報を登録 ■判断に迷う内容があれば、チーム内で確認・相談 商品や取引先によって資料の形式や記載内容が異なるため、単純なデータ入力ではありません。 必要な情報を読み取り、ルールに沿って正しい形に整えることが大切です。 登録した商品情報は、POSレジでの商品名・価格の表示や発注・入荷など、商品の販売に関わるさまざまな場面で使われます。 そのため、正確な情報を登録することが、商品がお客様のもとへ届くまでの流れを支えることにつながります。 基本的には一人で集中して取り組む作業が中心ですが、チーム内での確認や他部署とのやり取りもあります。 ◇入社後の流れ ￣￣￣V￣￣￣￣ ＜STEP 1＞ 商品・業務を知る 商品や業務フロー、登録ルールなど、基本から一つずつ覚えていただきます。 ＜STEP 2＞ 簡単な業務からスタート いきなりすべてをお任せすることはありません。 できる業務から少しずつ担当していただきます。 ＜STEP 3＞ 対応できる範囲を広げる 経験を積みながら、対応できる商品や業務の幅を広げていただきます。 ※習得期間中は、マスタ登録以外の発注関連業務に携わっていただきながら、まずは商品や業務への理解を深めていただく想定です。
      【転勤なし／本社勤務】 ■中板橋本社 東京都板橋区弥生町77-3 ＜アクセス＞ 東武東上線「中板橋駅」より徒歩約10分 ※受動喫煙対策：屋内分煙（建物内に喫煙スペースあり）
      月給21万5,000円以上＋残業代別途全額支給 ※給与は経験・能力などを考慮のうえ、当社規定により決定いたします
    • ライセンス営業（イベント担当・ディレクション）
      ◆権利元・取引先とのライセンス交渉・各種調整 ◆版権を活用した企画立案・制作進行・監修対応 ◆イベント出店に関するライセンス業務全般（準備・進行管理） ◆イベント当日の現場ディレクションおよび権利元・代理店との調整対応 ※地方イベントへの出張・宿泊を伴う業務があります。 ◇仕事の魅力 ￣￣￣V￣￣￣￣ ・ライセンス交渉からイベント運営まで、一つの案件に一貫して携わることができます。 ・イベント当日は、多くのお客様の熱量や反響を肌で感じることができます。 自分の手で形にしてきたイベントが、多くの人に喜ばれる瞬間を一緒に体験してみませんか？ ◇キャリアパス ￣￣￣V￣￣￣￣ アニメ・マンガ・ゲーム業界における、 ・ライセンス（権利）のプロフェッショナル ・イベント運営のプロフェッショナル を目指していただきます。
      中板橋本社：東京都板橋区弥生町77-3　 ＜アクセス＞ 東武東上線　「中板橋駅」より　徒歩約10分 ※受動喫煙対策：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
      月給22万円～38万円＋別途残業代全額支給 ※給与は経験・能力を考慮のうえ、当社規定により決定いたします。
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    株式会社トゥインクル

    ITアウトソーシング
    【本社】東京都多摩市関戸2-24-27三ツ木聖蹟桜ヶ丘ビル8F 【神田イノベーションセンター】東京都千代田区内神田2-12-5内山ビル3F 【新宿HRDC】東京都新宿区新宿1-3-12壱丁目参番館2階
    • 設立 1996年
    • 従業員数 418名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 希望を活かせるITエンジニア／社内SE・ヘルプデスク・運用等
      社内SE・IT事務・ヘルプデスクから、システム運用・監視、ネットワーク・サーバーの設計・構築、セキュリティ対応、RPA、業務ツールの開発まで、幅広いプロジェクトがあります。 これまでの経験やスキル、希望などを考慮し、あなたに合ったプロジェクトをじっくりと検討したうえで業務を決定します。 【業務スタートまでのながれ】 ▼[1]まずは希望・経験をヒアリング ▼[2]あなたに合ったプロジェクトをご案内 ▼[3]気になるプロジェクトを詳しく確認 気になるプロジェクトがあれば、現場担当との面談へ。 複数のプロジェクトが気になる場合は、それぞれ確認できます！ ▼[4]相談しながら配属先を決定 基本的には常駐先のチームに配属となります。配属後はOJTを通して、業務の進め方などを身につけていきます。 ＜プロジェクト例＞ ■Microsoft Officeのヘルプデスク ■社内システムの運用・監視 ■ネットワーク・サーバーの設計・構築・運用 ■業務ツールの開発 ■セキュリティ対応 宇宙産業に関わるプロジェクトなどで、パスワードや認証システムの設定・強化などを担当します。 ■生成AIによる業務自動化 生成AIを活用し、業務の自動化・効率化を支援します。 ＼さらにスキルの幅を広げたい方は／ ■インフラ領域の設計・構築にも挑戦可能 ・Linuxでのサーバー構築 ・AWSの設計・構築 ・仮想環境の構築・運用　など 【CHECK】 エンジニアが無理なく働ける仕組みを整備 ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 社内会議や日報作成、帰社日のためのオフィス集合などは強制しません。直行直帰でOKです。
      【転勤なし！勤務地は希望を考慮】リモートワーク応相談 ■神田イノベーションセンター └「神田駅」より徒歩4分 または、各プロジェクト先（東京・千葉・神奈川・埼玉など） ※通勤時間なども考慮して決定します！ ＼柔軟な働き方ができる／ ★経験やスキル、プロジェクトの状況に応じて、リモートワークが可能なプロジェクトへの配属も可能。自分に合った働き方を選びやすい環境です。 ★IT事務、ヘルプデスクの受託案件あり！ 社内勤務のプロジェクトもあります。 ★プロジェクト先で勤務する場合も、帰社日は設けていません。業務以外で会社に戻る必要がないため、仕事とプライベートの時間を大切にしながら働けます。 ＜拠点所在地＞ ■神田イノベーションセンター／東京都千代田区内神田2-12-5 内山ビル3F アクセス： ・「神田駅」より徒歩4分 ・「淡路町駅」より徒歩10分 ・「小川町駅」より徒歩10分 ・「大手町駅：より徒歩10分 ※受動喫煙対策あり
      月給25万円～38万円／時間外手当は別途支給 ※上記はあくまでも最低保障給です ※入社後、役職や業務状況を評価して、給与に反映していきます 【経験・スキル別の給与例】 経験やスキルを考慮したうえで、給与を加算・優遇します。 （例） ■サーバー運用・監視経験あり…【月給30万円以上】 ■ネットワーク保守経験あり…【月給34万円以上】 ■インフラ設計・構築経験あり…【月給40万円以上】
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    株式会社アースリンク

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都多摩市永山1-5べルブ永山5F
    • 設立 1997年
    • 従業員数 54名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全13件
    • 【リモート可】SES営業◆年休126日｜残業少なめ｜長期関係構築で成長できる環境です
      ～企業課題をITで解決／受託開発プライム比率90%／平均残業月20時間／年間休日126日（土日祝休み）～ ■企業概要 1997年設立。SES事業、BPM事業、インサイドセールス事業を展開するITソリューション企業です。大手通信会社や保険会社など幅広い業界との取引実績を持ち、顧客課題解決と人材支援を両立しています。 ■採用背景 SES事業拡大に伴う増員募集です。顧客からの人材ニーズ増加に対応するため、法人営業経験者を迎え入れ、企業への提案力強化と既存顧客との関係深化を進めていきます。 ■業務内容 企業が抱えるIT人材不足やプロジェクト推進課題を解決するため、顧客とエンジニア双方を支援するSES営業を担当いただきます。長期的な関係構築を通じて継続的な価値提供を行います。 ・企業へIT課題やプロジェクト内容をヒアリング ・社内エンジニアや協力会社人材の提案 ・技術者提案、面談調整、成約対応 ・既存顧客との関係構築および追加提案 ・エンジニア就業フォローやキャリア支援 ・協力会社へのテレアポ、訪問活動 ■組織構成 配属先はSI事業部37名です。新卒からベテランまで幅広い社員が在籍しており、職種を超えたコミュニケーションも活発です。相談しやすい風土が根付いています。 ■サポート体制 入社後は業界理解や会社説明からスタートします。約2週間でSES知識やロープレを実施し、協力会社訪問を経験。その後、先輩支援のもと顧客提案を開始し、段階的に独り立ちを目指します。 ■業務の特徴 単発契約ではなく、お客様の課題解決とエンジニアのキャリア形成を長期的に支援できる点が特徴です。営業力だけでなく調整力や関係構築力も磨けるため、市場価値向上につながります。 ■求人魅力 ・年休126日、完全週休二日制、残業平均20時間程度。業務効率化やNO残業DAYなど働きやすさを重視した環境です。 ・IT知識不問で挑戦可能。法人営業経験を活かしながら、人材・IT領域の専門知識を習得できます。 ・企業課題とエンジニアの成長支援を両立できるため、売上だけではない介在価値を実感しながら営業キャリアを築けます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都多摩市永山1-5 ベルブ永山5F 勤務地最寄駅：京王相模原線／京王永山駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～400,000円 ＜月給＞ 300,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年2回（7月、12月） ■昇給：年1回（7月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    堀建設株式会社

    サブコン
    東京都文京区本駒込5丁目66番7号
    • 設立 1957年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 施工管理／未経験歓迎／フレックス／残業ほぼなし／年休120日
      グループ会社が管理しているマンションの大規模修繕や小規模の修繕工事などをメインとした施工管理をお任せいたします。 ◆マンションの管理組合との打ち合わせ ◆工事の見積や手配（案件を同時並行しながら行います） ◆工程管理（職人の手配など） ◆品質管理 ◆安全管理 ◆原価管理 ※グループ会社が管理しているマンションは70棟～80棟。 ※1棟で3、4カ月～半年程度。年間で1人3～4棟の改修工事の施工管理を手掛けます。 ※1級・2級施工管理技士の資格をお持ちの方の場合、電力会社の設備関連の常駐工事案件をお任せする場合もあります。 ＜Point＞ ★現場に常駐するお仕事ではありません 内勤のお仕事となる大規模修繕工事の事前準備や段取りが多く、現場は進捗に沿って巡回する程度。現場は職人に任せることもできるため、時間の管理がしやすく原則定時退社という働き方が可能です！ ★電力会社の常駐案件でも社内で割り振りを調整 1級・2級施工管理技士をお持ちの方にお願いする可能性のある常駐工事案件。 残業が月10時間を超える可能性もあるため、社内で割り振りを調整しています。 内部のマネジメントを徹底しているので安心してください！ 【入社後は…】 まずは3カ月間、試用期間内で独り立ちできるよう先輩社員がOJTでレクチャー。 基本は2人1チームで担当していただきます。 未経験も経験者も変わらず丁寧にお教えいたします！
      【転勤なし】 本社か、本社から1時間程度の各現場が勤務地となります。 ＜本社＞ 東京都文京区本駒込5丁目66番7号 JR山手線「駒込駅」徒歩6分 ※受動喫煙対策:事務所・現場内禁煙
      ＜未経験の方＞ ※保有資格なしの場合 月給30万円～（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月7万9340円～支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ＜経験者の方＞ 月給35万円～（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月9万1050円～支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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