24ページ:会社・職場の環境【服装自由】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 2,101 社中 1,151〜1,200 社を表示
設立 2009年
従業員数 24名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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展示会空間デザイナー/東京ビッグサイト案件多数/リモート可
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- 東京ビッグサイトや幕張メッセなどで開催される 大規模展示会のブースデザインを手掛けるポジションです。 来場者がブースを見る時間はわずか約3秒。 その一瞬で人の目を惹き、足を止めてもらう空間をデザインする仕事です。 企業の魅力や商品の特徴を空間として表現し、 展示会の成功を支えるやりがいあるポジションです。 【主な業務】 ■クライアントの課題ヒアリング ■展示ブースのコンセプト企画 ■CADを使用した空間デザイン ■デザイン修正・クライアントとの調整 プランナーとチームを組み、コンセプト設計からデザインまで一貫して携わります。 ブースサイズは主に ◎3m×3m(1小間) ◎3m×6m(2小間) などの規模です。 1案件の期間は約3~4カ月。 複数案件を並行して担当することもあります。 ◆3秒で心をつかむ空間づくりとは ──────────────── 展示会の来場者が1つのブースを眺める時間は、およそ3秒。この3秒間で来場者に商品の魅力を伝える空間をあなたなりのアイデアでデザインするのがミッションです。 【SPORTECでの展示例】 ◎カフェ風のブースで試飲をしたい! 試飲は通路側で行いつつ、ブース内にカウンターテーブルを置いて少し商談もできるスペースを設けるブースをご提案。 ◎お客様から商品の印象について聞きたい! ブース内にシール式アンケートを設置し、新規のお客様との出会いにつながるような、体験を取り入れたブースづくりで集客に繋げました。
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- 【転勤なし/菊川駅から徒歩1分】★リモートワーク(在宅勤務)あり ■東京都墨田区菊川2-12-5 NTビル3F ▽アクセス 都営新宿線「菊川」駅 A1出口から徒歩1分 ★ゆくゆくはリモートワークもOK! ━━━━━━ 入社後1年は出勤していただきますが、お仕事に慣れてきたらリモートワーク可能です。今いるスタッフも週2日リモート出勤しております♪ ※受動喫煙防止対策済(オフィス内禁煙)
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- 月給33万円以上+各種手当+賞与年2回 ※上記月給には固定残業代(30時間分/5.8万円以上)を含みます。 ※超過分は別途全額支給します。 ※スキル・経験を考慮して決定します。
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空間をデザインするプランナー/未経験歓迎/土日祝休み
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- ◆3秒で心をつかむ空間づくりとは ━━━━━━ 私たちの仕事は、「東京ビッグサイト」「幕張メッセ」などで開催される大規模展示会において、企業ブースの空間デザインから装飾プランまでを企画・設計し、出展をトータルでサポートすることです。 来場者がブースに目を留める時間は、わずか約3秒程度。 その一瞬で「気になる」「見てみたい」と感じてもらえなければ、立ち止まってもらうことはできません。 視線の動き、色・形・照明、コピーや導線までを緻密に計算し、人の心をつかみ、記憶に残るブース空間をつくり上げることがミッションです。 ◆仕事の流れ ━━━━━━ ▼お客様のニーズをヒアリング 問い合わせを受け、出展する目的や直面している課題についてお伺いします。 ▼企画・提案 「何の会社か」を一目で伝え、集客、使い勝手、見栄えを両立させ、納得のコスト感に落とし込み、お客様にとっての最適解を考案します。 ▼制作・デザイン CADという図面や設計を行うためのソフトウェアを使用して、空間をデザインしていきます。 ▼現場確認 実際の現場に入ってブースの仕上がりや状況などをお客様と確認! 完成した空間を自分の目で見られる達成感は、この仕事ならではの大きなやりがいです。 <提案例> □要望「カフェ風のブースで試飲をしてほしい!」 試飲は通路側で気軽に立ち寄ってもらえるように配置し、ブース内にはカウンターテーブルを設置。 試飲後にそのまま商品説明や簡単な商談ができる動線を意識した、カフェのように居心地の良いブースをご提案しました。 □要望「お客様から商品の印象について直接聞きたい! ブース内にシール式アンケートを設置し、来場者が楽しみながら参加できる体験型の仕掛けを導入。 自然なコミュニケーションを生み出し、新規のお客様との出会いや集客につながるブースづくりを実現しました。
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- 【リモートワーク(在宅勤務)あり/転勤なし!菊川駅から徒歩1分】 <勤務地> 東京都墨田区菊川2-12-5 NTビル3F ※受動喫煙対策:あり(屋内全面禁煙) <アクセス> 都営新宿線「菊川」駅 A1出口から徒歩1分 ★ゆくゆくはリモートワークもOK! ━━━━━━ 入社後1年は出勤していただきますが、お仕事に慣れてきたらリモートワーク可能です。 今いるスタッフも週2日リモート出勤しております♪
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- 月給32万円~+諸手当+賞与年2回+インセンティブ ※スキル・経験を考慮し決定します ※みなし残業代30時間(6万円~)を給与に含みます ※みなし残業時間超過分は追加で残業代を別途全額支給致します ※試用期間3~6カ月。試用期間中は、各種手当とみなし残業がなく、月給26万1000円となります。
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設立 2014年
従業員数 10名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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事務スタッフ/年間休日125日/完休2日制/実働7時間
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- ====== 主な業務内容 ====== 【映像データ(素材)の調達】 担当する番組の配信スケジュールを確認し、スケジュールに間に合うように作品を調達。依頼をするのはテレビ局内の担当部署や制作会社、編集スタジオとのやりとりになります。スケジュールをしっかりと管理することが大切です。 【素材の受け取り・データ化】 映像素材は、データでもらうこともあれば、放送テープでもらうこともあるので、必要に応じていつでもアップロードできるようにデータ化していきます。その後、専用のシステムを使い、データをアップロード。無事に再生できるかを確認します。 また、台本、字幕データ、スタッフの名前、あらすじ等、映像の素材以外のデータをまとめる業務もお任せします。 【配信情報の共有】 サーバーにデータをアップロードしたことを取引先へメールで連絡。海外担当の場合、英語でメールを送ることもありますが、テンプレートがあるため語学力は一切必要ありません。 【配信サイトとの交渉】 国内の配信担当は、各配信サイトへアニメコンテンツの営業を行います。条件を確定させ、映像コンテンツホルダーと情報を共有するといった業務も担当しますので、アニメ業界でのキャリアを積むこともできます。 ★未経験から挑戦できる環境です★ 今回の募集では、特別なスキルや業界経験は問いません。配信スケジュールから逆算してコツコツと業務を進めることが大切です。業務自体はシンプルなので、1~2ヶ月程度で一人で自信を持って業務に取り組むことができますよ。 ====== 入社後の流れ ====== ▼研修 まずは本社での研修を予定しています。(入社時期による) ▼現場配属 先輩社員が横につき、マンツーマンでサポート。複雑な作業ではないため、ある程度業務に慣れた後は、一人で進められます。 ▼独り立ち 業務を一人で担当します。独り立ち後も必要な際には先輩社員がサポートするので、ご安心ください!
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- 〒106-8007 東京都港区六本木3-2-1 六本木グランドタワー ※駅直結 ※転勤なし
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- 月給 22万円~26万円 ※経験・スキル等を考慮のうえ、決定します。
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設立 1976年
従業員数 1,674名
平均年齢 35.4歳
求人情報 全57件
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一般事務/未経験歓迎/年休125日/残業月9.5h/研修充実
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- ★スマートフォンから閲覧の方はぜひ「Pickup!」ページもご覧ください! 【具体的な仕事内容】 今回募集するポジションでは、お客さまとなる企業の業務の一部を代行しながら、現場の目線から業務効率化の提案もしていただきます! 1社に所属しながら多様な業種、職種を経験することができ、なおかつ様々な角度から業務効率化を考えるスキルが身につくため、市場価値の高い人材に成長することができます。 【プロジェクト例】 ■ソフトウェア販売会社の営業支援・一般事務 ■クレジットカード会社の営業支援・一般事務 ■臨床検査会社の一般事務 ■医療機器商社のカスタマーサポート業務 ■ 家電量販店のラウンダー(既存顧客のフォロー・営業サポート) など ☆リモート案件も増加中 ☆平均3~4年でジョブローテーションを行います ☆最短1年でリーダー昇格実績も! 業務マニュアルの作成やExcelを使用した業務効率化ツールの作成など、 本ポジションからの提案で業務効率化に成功した事例が多数あります! ━━━━━━━ 入社後の流れ ━━━━━━━ (1)研修からスタート 2~5日(入社月により異なります)の研修で、事業概要やコンプライアンスについてなど、必要な知識・スキルを学びましょう。他にもビジネスマナー、手順書作成など基礎的なスキルのほか、必要資格取得に向けたサポートも充実。プロジェクト配属後のOJT研修体制も万全なので、安心してスタートできます! (2)現場で経験を積む 配属先されたプロジェクト先でチームメンバーと協力し、効率の良い業務運用方法や幅広い知識を身につけましょう。 (3)幅広いキャリア ジョブローテーション制を採用している当社では、業界・業種問わず様々な業務を経験できるため、幅広い専門知識やスキルが身につきます。あなたも当社で理想のキャリアを描きましょう!
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- 【勤務地は希望を最大限考慮】東京都・神奈川県・千葉県の当社専用ワークスペース(クライアント先) ◎転居を伴う異動はありません。 ◎配属先についてはご相談ください。 ◎在宅勤務を推奨しているクライアント先もございます。 ■東京都 千代田区/中央区/港区/新宿区/文京区/台東区/墨田区/江東区/品川区/目黒区/大田区/世田谷区/渋谷区/中野区/杉並区/豊島区/北区/荒川区/板橋区/練馬区/足立区/葛飾区/江戸川区/日野市/三鷹市/八王子市/あきる野市 ■神奈川県 神奈川県横浜市 神奈川県小田原市 ■千葉県 千葉県千葉市
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- 月給25万円~35万円+賞与年2回 ※経験・能力などを考慮の上、決定します。 最短1年でリーダー昇格実績も!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ \キャリアパス一例/ 入社1年目 >オペレーター 入社3年目 >リーダー補佐orジョブローテーション 入社5年目 >立ち上げリーダーorプロジェクトリーダー \給与アップ一例/ リーダー層にキャリアアップ >月給2~3万円アップ 「マネジメントをやりたい」と声をあげれば反映されやすい環境です。 チームマネジメントなどを積極的にチャレンジしていきたい方は大歓迎です!
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設立 2014年
従業員数 83名
平均年齢 27.0歳
求人情報 全2件
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完全反響内勤営業/未経験から35万円/最高月収120万円可能
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- ◆具体的には ==== 当社のWebサイトや電話でお問い合わせがあったお客様に対し、ガス・電気の新規契約や変更に関するご案内を行ないます。 <飛び込みやテレアポ一切なしの「100%」反響営業> Web広告等の様々な手法で集客を行い、お問合わせいただいたお客様にTEL・Web経由でご連絡します。 当社は自社内にWebマーケチームがおり、数多くのお問合せをいただいている状況♪ 商談に結び付くケースが多く自信を持って営業に挑戦できます! ◆入社後の流れは ==== ◎未経験者の育成実績が豊富! 座学から実践までしっかりとサポートしていきます。 マンツーマンで教えていくのでご安心ください! 未経験スタートのメンバーも1週間程度で成長しています♪ <研修の流れ> ▼座学研修(PCの基本操作から、ロールプレイングなど) ▼受電研修(初日は先輩がマンツーマンでサポートします!) ▼受電の実践(先輩がモニタリングしながらしっかり指導します!) ▼発信の練習(習熟度に合わせてお任せします!) ▼お客様からのQ&Aの切り返しトーク練習(よくある質問を例に練習します!) ▼発信の実践! \柔軟にキャリアを歩めます!/ 営業としてのスキルアップ・キャリアアップはもちろん、 ★Webマーケティング、広告運用 ★教育担当 ★管理担当 ★人事 などなど 入社後にやりたいことが変化したり、ライフステージが変化しても、適性や希望に応じて様々なポジションで活躍できます。
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- 【恵比寿または新宿】【転勤なし】【社宅完備】 <恵比寿 本社> ■東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー17F ・各線「恵比寿駅」から徒歩5分 <新宿支店> ■東京都新宿区西新宿7-6-11 FORECAST西新宿6F(★2月オープンの新拠点!) ・都営大江戸線「新宿西口駅」から徒歩3分、各線「新宿駅」から徒歩5分 ※勤務地は希望を考慮の上、決定します。 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙 ―★築浅orリフォーム済みの社宅完備(都内&埼玉)★― 「せっかくなら家賃を抑えたい」 「綺麗な部屋に住みたい」 そんな方にはピッタリです! 月額4万円~6万円で住める個室社宅を完備しています。 実際に北海道・茨城・福岡・広島など、全国から上京した先輩も活躍中です!
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- ★インセンティブ最大支給実績/月106万円 月給35万円~(固定残業代含む)+インセンティブ(平均月10万~20万円)+賞与2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月35時間分を、月7万2315円~支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★給与は経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇。 ★年4回の昇給チャンスあり!頑張り次第で最短1年以内に給与大幅UPも可能です!
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Web広告運用/戦略立案~運用/年収500万円~/週休3日可
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- 当社の広告運用職は、リスティング広告を中心にWebマーケティング全般に関わります。 単なる運用担当に留まらず、分析・改善・企画立案まで一貫して手掛けることができるポジション です。 【主な業務内容】 ■Google・Yahoo!などのリスティング広告運用 ■自社メディアのデータ分析・改善提案 ■数値レポート作成と社内共有 ■経営層・営業担当と連携した施策の企画実行 ■クリエイティブ改善提案、SEO施策との連動 ■GTMを用いたイベント設計・検証 \POINT/ ◎戦略立案から手掛ける広告マーケターを募集 …………………………………… あなたの広告運用のスペシャリストとしての経験とスキルを、事業の成長を加速させる戦略設計に活かしてください。ただ運用するだけでなく、GA4や自社データを活用した分析から大胆な施策を提案・実行できる、大きな裁量を持ったポジションです。自らの手で事業を動かし、成果を創出するダイナミズムを実感したい方をお待ちしています。 ◎事業拡大で早期昇格チャンス! …………………………………… 経営層や営業とも近い距離感で仕事ができ、単なる広告運用ではなく、事業成長を体感できるのも魅力です。 事業拡大中のためポストも増加中!早期昇格も目指せる環境です。 ◎年収アップもかなえられます …………………………………… スキルや経験を活かせば初年度から想定以上の成果を出すことも可能! 年収500万円スタートから年収1000万円を目指すことも夢ではありません!
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- 【自社オフィス勤務/転勤なし/社宅完備】 <恵比寿 本社> ■東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエアタワー17F ・各線「恵比寿駅」から徒歩5分 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙 ―★築浅orリフォーム済みの社宅完備(都内&埼玉)★― 「せっかくなら家賃を抑えたい」 「綺麗な部屋に住みたい」 そんな方にはピッタリです! 月額4万円~6万円で住める個室社宅を完備しています。 実際に北海道・茨城・福岡・広島など、全国から上京した先輩も活躍中です!
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- 月給40万円~60万円 ★残業は月20~25時間ほどです。 ★給与は経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇。 ★年4回の昇給チャンスあり!頑張り次第で最短1年以内に給与大幅UPも可能です!
設立 2014年
従業員数 269名
平均年齢 29.0歳
求人情報 全12件
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ITエンジニア/フルリモート/前職給与UP保証/残業8.6h
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- ---------- ■入社後は…? ---------- 常時1000件以上ある案件の中から、あなたの希望やスキルに合ったプロジェクトでご活躍いただきます! 具体的には、 ◎開発案件におけるPM業務 ◎生成AI関連開発 ◎モバイルアプリ開発 ◎サーバ・ネットワーク・クラウドの設計構築・移行作業 など ★受託開発案件や自社サービス開発もあります ---------- ■選考~入社初日もフルリモートが可能 ---------- 宮城県や沖縄県など、地方在住のエンジニアも活躍中!選考から入社初日まではもちろん、それ以降も完全在宅勤務OKです! ---------- ■経験浅めも歓迎!無理なくステップアップできる ---------- エンジニア一人ひとりの経験や志向に寄り添い、無理なく次のステップへ進める環境を整えています。チームで参画するプロジェクトも多く、今のスキルを活かしながら実務を通じて着実にレベルアップが可能です。「経験はあるけど、スキルに自信が持てない」「次に何を伸ばすべきか迷っている」そんな方も、スキルレベルや希望に応じて案件を選択できるので安心して挑戦できます。
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- ≪フルリモート×フレックス!宮城県や沖縄県など、地方在住のエンジニアもフルリモートで活躍中!≫ 在宅勤務(通勤不要)、または希望により一都三県・大阪・名古屋・福岡を中心とした全国の各プロジェクト先での勤務となります。 ★転居を伴う転勤はありません。 ★プロジェクトは希望や適性を考慮して決定!プロジェクトによっては社内SEなど自社内勤務も可能◎ ■本社/東京都渋谷区神宮前2-4-11 Daiwa神宮前ビル3階 ■大阪営業所/大阪府大阪市西区靱本町2丁目2-22 ウツボパークビル403号室 ■名古屋営業所/愛知県名古屋市中村区名駅南1-5-32 タケナカビル602 ■福岡営業所/福岡県福岡市中央区大名2-9-29 第2プリンスビル1011
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- \前職給与UP保証☆年収200万円以上UPの実績あり/ 月給400,000円~700,000円+昇給年4回+交通費(全額支給)など各種手当 ※スキル・経験を考慮の上、優遇します。 ※上記額にはみなし残業代(月20時間分、5万4,054円分~)を含みます、超過分は全額支給します。 ※試用期間は3ヶ月です。その間の条件に変更はありません。 <単価に応じて給与もアップ!> 「単価は上がったけど、給料が変わらない… 」なんてことはありません。 単価が上がればお給料も変動する制度を導入しているため、 さらに評価が高まれば還元率もアップし、収入も大幅に上がります! <月収UP例> 例1)エンジニア:入社3年目 ※経験3年 ★月給43万円(諸手当含めず) →前職から18万円の月給UP! 例2)エンジニア:入社5年目 ※経験6年 ★月給63万円(諸手当含めず) →前職から33万円の月給UP! <年収例> 年収710万円/35歳(エンジニア経験5年目※マネージャー) 年収540万円/28歳(エンジニア経験3年目※リーダー) 年収400万円/24歳(エンジニア経験2年目)
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スポーツ企画営業/部活動コーディネート/フレックス/未経験可
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- 少子化による部員不足や教員の負担増などの課題に対し、 部活動の運営を学校から地域・民間へ移す、今まさに動き出している社会変革を推進すべく、 持続可能で効率的な「新しい部活動の仕組み」を「企画・提案・実行」する仕事です。 ≪入社後:現場を知り、信頼を作る≫ まずは先輩のOJTのもと、既存プロジェクトの運営管理からスタート。 現場の課題に合った部活動指導者を学校へ紹介(マッチング)し、 指導員や学校の先生、行政担当者との関係構築を学びながら「現場のリアル」を体感します。 【1日のスケジュール例】 ▼9:00~:チームミーティング 各自治体プロジェクトの進捗を共有。課題やタスクを確認し、チームで協力して準備を進めます。 ▼11:00~:自治体(教育委員会)との定例打合せ 進捗報告や次年度の予算・仕様を協議。自治体に寄り添い、地域の未来や子供たちを支える重要な議論です。 ▼13:00~:ランチ ▼14:30~:部活動現場の巡回・指導者フォロー 中学校を訪問し、現場指導者の視察や面談を実施。先生や生徒の声を聞き、現場の熱を直接吸い上げる大切な時間です。 ▼17:00~:帰社・資料作成 現場の声をフィードバックし、プロジェクトの改善策を検討。次年度の契約に向けた提案準備も行います。 ▼18:30~:退社 ≪その先のキャリア≫ 現場経験を活かし、新規自治体の開拓に向けた「コンペ(企画競争入札)」のプレゼンや企画書作成に挑戦。 将来はエリアマネージャーとして複数の自治体や、より広域なプロジェクトの指揮を執るほか、 組織のコアメンバーとして経営幹部を目指したり、教育行政のスペシャリストとして国や自治体の政策に関わる道も! ★子供たちの未来を創る手応え 教育現場へ直接アプローチし、生徒の笑顔や教員の負担軽減にダイレクトに関与できます。 指導者(スタッフ)と学校の間に入り、円滑な運営を支える中で届く「ありがとう」こそが何よりの報酬。 「自分たちの想いと行動が、子供たちの未来を創っている」。 そんな手応えを感じながら、社会貢献と自身の成長の両方を手に入れませんか?
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- ≪直行直帰もOK×フレックス≫ ■本社/東京都渋谷区神宮前2-4-11 Daiwa神宮前ビル3階 東京メトロ銀座線「外苑前駅」徒歩7分 都営大江戸線「国立競技場駅」徒歩10分
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- 月給27万円~35万円+賞与年2回+交通費など各種手当 ※スキル・経験を考慮の上、優遇します ※上記額にはみなし残業代(月40時間分、6万4286円~8万3333円)を含みます。超過分は全額支給します ※試用期間は3カ月です。その間の条件に変更はありません \頑張りは昇給昇格に直結/ ◎自らポストを掴む!立候補型の昇格制度「キャリアチャレンジ制度」有 ◎社歴や年齢を問わず、実力と成果が評価される社風です ◎中途入社2年でチーフ、3年でマネージャーに昇格した例も! ◎透明性の高い評価制度が明示されており、頑張りがい充分! ◎成果だけでなく、日々の取り組みや行動プロセスも正当に評価します
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設立 2019年
従業員数 65名
平均年齢 29.0歳
求人情報 全6件
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求人原稿の作成・運用スタッフ/未経験歓迎/残業10h以下
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- 【具体的には…】 indeedの掲載前~掲載後までの各業務に携わります。 ◎コミュニケーションは、オンラインがメインです。 <業務の流れ> ▼掲載前 ・受注登録 ・取材(必要な場合のみ) ・原稿作成(修正などのやり取り含む) ・掲載費用のチャージ設定 ▼掲載中 ・応募者対応のレクチャー ・数値確認(閲覧数や応募数など) ・原稿の修正 ・改善提案 ▼掲載終了後 ・効果振り返り ・リピート提案 ※手が空いた際などは他の求人媒体の原稿作成に携わる場合もあります。 【担当企業数は?】 月あたり30社~50社ほどを担当します。 ただ7割以上がリピートの企業様なので イチから原稿を作成するのは2割~3割程度です。 企業様ごとに自社の営業担当がついているので 何かあればすぐに相談・連携できます! 【成果が出やすい】 システム内にて市場や競合の情報も内蔵されており、掲載中の同業他社など過去のデータが見られます。 「給与は適正なのか」「反応が良い福利厚生などがあるか」など、 事前にさまざまなデータを見て、分析をした上で対策を立てられるので成果に繋がりやすいです。 実際に企業様からの納得度も高いのでリピート率が7割以上となっています。
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- 【転勤なし/駅チカ・徒歩1分】 大阪府大阪市西区新町1-5-7 四ツ橋ビルディング2F <アクセス> ・大阪メトロ「四ツ橋駅」から徒歩1分 ・大阪メトロ「心斎橋駅」から徒歩5分 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙(ビル内喫煙ルーム有り)
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- 月給24万円~40万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万1100円~5万1900円支給。超過分別途支給。 <試用期間> 月給23万円~26万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月2万9800円~3万5200円支給。超過分別途支給。
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制作事務スタッフ/未経験可/年休125日/完休2日/服装自由
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- ━━━━━━━━━━ *具体的な仕事内容* ━━━━━━━━━━ ■スカウト配信業務 ・ターゲットの絞り込み ・スカウト用求人情報ページ作成 ・スカウト文面作成、配信設定 ・配信結果の確認 など ■応募者対応業務 採用代行として 応募書類の回収から日程調整、面接日程の設定を行います。 ■求人広告作成 dodaやIndeed、バイトルなど、 弊社取り扱い媒体の求人広告を作成していただきます。 ■受注登録 <事務・アシスタント業務> ■データ入力 ■営業担当のサポート業務 ■お客さまから電話対応 など ┗新規のお客さまとのお取引がスタートした際、 必ず営業と打ち合わせを行い業務を進めます。 ※適性や経験、習得スピードに応じて業務をお任せします。 焦らず、あなたのペースで成長していきましょう! ◎ポイント 多くの方に見て、応募いただけるよう、 企業ならではの情報を盛り込みながら 求職者の目にとまるように作成します! じっくりキャッチコピーを考えたり、 最適な表現を探したりすることが 好きな方にもおすすめのお仕事です。 ※業務ではTeamsやChatWorkを使用します! ━━━━━━━━━━ *チームワークが根付く環境で安心* ━━━━━━━━━━ 人材採用メディアの経験者もいることから、 頼れる先輩ばかりで困りごとも聞きやすい環境です。 色んな方の知見を借りながらステップアップしていけます。 助け合いの風土が根付いているため、 設立以来、離職者がいない働きやすさが自慢のチームです。
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- 【転勤なし】 <大阪本社> 大阪府大阪市西区新町1-5-7 四ツ橋ビルディング2F ※受動喫煙対策:あり
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- 【経験者(職種・業種)】 月給23万5000円~28万円 ※固定残業代月20時間分(3万1800円以上)含む ※固定残業20時間を超えた場合は別途支給 <試用期間中の給与> 月給22万5000円~26万円 ※固定残業代月20時間分(3万500円以上)含む ※固定残業20時間を超えた場合は別途支給 【未経験者】 月給22万5000円 ※固定残業代月20時間分(3万500円)含む ※固定残業20時間を超えた場合は別途支給 <試用期間中の給与> 月給22万円 ※固定残業代月20時間分(2万9800円)含む ※固定残業20時間を超えた場合は別途支給 ※経験者の基準は年数・ブランクにより判断します ※経験ある方でも基準に満たない場合は、未経験者枠での条件提示となる場合がございます
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設立 2014年
従業員数 9名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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メディア営業/未経験歓迎/年休124日/インセン・賞与あり
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- ◆自社メディア『Bizcan(ビズカン)』の拡大 店舗経営に役立つ情報や製品・サービスを紹介する日本で唯一の店舗向けサービス比較メディアです。 課題を持つ店舗・施設に対して、最適なサービスを紹介し課題解決のサポートを行っています。 この事業の拡大を営業面で支え、一緒に楽しめる仲間を探しています。 ◆募集職種 店舗向けメディアの企画営業(法人営業) ※業務に慣れてきたら自社マーケティングや企画にも参加して頂きます。 ◆仕事内容について ・『Bizcan』へ掲載してもらうための提案営業 ・掲載企業へのマーケティング支援 ・反響があった店舗へのヒアリングとサービスマッチング ・メディア拡大のためのマーケティング企画 まずはBizcanの掲載営業からスタートし、ご自身のクラアントを増やしていきます。 その後掲載企業と店舗のマッチングを増やしたり、メディア拡大のためのマーケティング企画に参加してもらったりと業務の幅を広げていきます。 <入社後の流れ> 入社後、1週間程度は座学でBizcanやサービスについて学びます。 ▼ 3カ月ほどテレアポや先輩同行、ロープレなどを行いながら、OJTで業務の流れを覚えます。 マニュアルもあるので、未経験でも安心です。 ▼ まずは最初の1件の成約を目指して、新規開拓を行います。 メディア掲載のご提案という特性上、話を聞いてくださるお客様が多いです。 \Point!/ ◎幅広いマーケティング知識が身につく もともとWebマーケティング支援を主体としている会社なので、メディアを通してマーケティング知識を付けたり、実務を重ねることで自分のスキルアップにもつなげることが可能です。 ◎少人数だからこその風通し 少人数のチームなので、上司との距離も近く、お互いにサポートし合いながら業務を進めています。数字だけでなく過程や頑張りも評価するので、モチベーションも高まります。
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- 本社/東京都千代田区内神田2-7-9 浅野屋ビル4F ※転勤はありません。 <アクセス> 「神田駅」より徒歩3分 「大手町駅」より徒歩5分 「小川町/淡路町駅」より徒歩9分
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- 月給27万円~ (固定残業代含む)+インセンティブ+賞与 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月6万円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・スキルを考慮のうえ、決定します。 ※インセンティブの支給は受注額に応じて変動します。 ★クライアントのマーケティング支援まで広がれば年間200万円のインセンティブも可能に!
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設立 2014年
従業員数 303名
平均年齢 26.2歳
求人情報 全1件
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体験授業のご案内スタッフ/ノルマ無/未経験OK/年休120日
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- お仕事詳細の前に… 他の営業とのちがいは、 ・売り込みをする営業でないこと ・ノルマはなく、あくまで目標であること ・契約クロージングはしない (この場で決めてください!というのは無し!) 【当社のお仕事は】 ★子どもの“学びのきっかけづくり”に寄り添う提案 ★体験授業の案内だけだから、相手にゆっくり考えてもらえる ★“ありがとう”を直接もらえるシーンが多い 【仕事のポイント3つ】 ・訪問先は、学習塾「ナビ個別指導学院」周辺のご家庭 ・体験授業のご案内のみ (契約業務なし/訪問にてご案内し次回アポGETまでがミッション) ・目標はありますが、ノルマではありませんので安心 なぜ個人宅へ訪問しているのか? ――――――――――――――――― →SNSやCMで広報することや知人からの紹介などが一般的ですが、 それだけでは「知らなかった」方々へ、機会を逃してもらいたくないのでこういった方法にてPRしています! なぜアポ取りまでなのか? ――――――――――――――――― →無理な契約をしないためにも、その場で契約のお話をするのではなく、まずご案内して別日で再度詳細をご説明させていただくことで、”ちゃんとご納得いただいたうえでの入会”をめざしております!
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- ◎U・Iターン歓迎 ◎希望支社へ配属 【北海道・東北】 札幌支社/北海道札幌市中央区南9条西 仙台支社/宮城県仙台市泉区泉中央 【関東甲信越】 新潟支社/新潟県新潟市中央区女池神明 栃木支社/栃木県宇都宮市宿郷 群馬支社/群馬県高崎市新田町 千葉支社/千葉県千葉市稲毛区小仲台 東京支社/東京都北区豊島 西東京支社/東京都八王子市子安町 横浜支社/神奈川県横浜市神奈川区沢渡 【中部・関西】 名古屋支社/愛知県名古屋市名東区一社 岐阜支社/岐阜県岐阜市加納新本町 金沢支社/石川県金沢市駅西本町 静岡支社/静岡県静岡市駿河区中田 京都支社/京都府京都市西京区川島調子町 大阪支社/大阪府堺市北区北長尾町 神戸支社/兵庫県神戸市兵庫区七宮町 【中国四国・九州】 岡山支社/岡山県岡山市北区東古松 広島支社/広島県広島市佐伯区海老園 高松支社/香川県高松市上福岡町 福岡支社/福岡県福岡市博多区博多駅南 熊本支社/熊本県熊本市南区平成 鹿児島支社/鹿児島県鹿児島市荒田 ※受動喫煙対策有 ※リモート・在宅制度などはないのですが、むしろ聞きたいことがすぐ聞ける環境です!
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- 月給22万5000円~27万円(固定残業代含む)+インセンティブ+各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず23.7時間分を、月3万3750円~4万500円支給。超過分は追加で支給します。 ◎年齢・経験・能力に応じて、加給・優遇します。 《インセンティブについて》 ご案内したお子さんが、無料授業体験を経て入塾した場合、インセンティブを支給します。 ◎個人ノルマは一切ございません。
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設立 2015年
従業員数 -
平均年齢 25.0歳
求人情報 全1件
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営業事務職/未経験歓迎/年休122日以上/フルリモート可
- NEW
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- 【入力作業だけで終わらない、人と関わるサポート事務!】 まずは簡単なデータ入力や書類作成からスタート。ゆくゆくは採用面接のサポートや、派遣スタッフさんの就業フォローなどをお任せします。 コミュニケーション力を活かしながら、一生モノの「人事・労務スキル」を身につけて着実にステップアップできる環境です! <具体的な業務内容> ■採用・求人関連 求人媒体の選定、原稿作成、応募者対応、面接日程の調整。面接の同席から始め、ゆくゆくは採用面接のサポートも担当します。 ■派遣社員のサポート・管理 派遣社員の勤怠管理、就業状況の定期的な確認やフォロー対応、就業先企業との連絡・調整業務を行います。 ■事務・労務関連 契約書や請求書の作成、給与計算サポート、各種データ管理など、バックオフィス業務全般で組織を支えます。 <入社後の流れ:オフィスワークデビューでも安心> ■STEP1:基礎研修(入社~1カ月) ビジネスマナーや社内ルールに加え、労働者派遣法や採用業務の基礎など、必要な専門知識を学びます。 ■STEP2:OJT研修(2~6カ月) 先輩のもとで実務をスタート。あなたの習熟度に合わせて、できる業務から段階的にお任せします。 ■STEP3:独り立ち(半年目安) 約半年間、先輩がマンツーマンで教えるため着実に成長できます。独り立ち後も定期的な面談があり継続的にスキルを磨けます。 ★リモート中心×月1回出社! 基本フルリモートで、ライフスタイルに合わせて柔軟に働けます。月1回の出社に加え、社員を就業先企業へご案内する際の外出などもあり、単調にならずメリハリを持って働けます。リモートでもチームと密に連携できる、働きやすさとやりがいを両立した職場です。 ★毎月のインセンティブで頑張りを還元! 事務職ですが厳しいノルマは一切なし!あなたの日々のサポートやチームの成果に対して、利益の5%を毎月インセンティブとして支給します。年2回のボーナスもご用意。モチベーション高く、スキルも収入も着実にアップできます!
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- <東京支社> 東京都千代田区神田佐久間町2-18-1 秋葉原STNフロント10階 [アクセス] ◎中央・総武線・京浜東北線・山手線・日比谷線「秋葉原駅」より徒歩3分 ※転勤なし ※受動喫煙対策:あり ★基本フルリモートで、ライフスタイルに合わせて柔軟に働けます。月1回の出社に加え、社員を就業先企業へご案内する際の外出などもあり、単調にならずメリハリを持って働けます。
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- 【月給】 入社時:230,000円(固定残業代16時間分:25,600円分含む) 6ヶ月後:235,000円(固定残業代16時間分:26,200円分含む) ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★成果に応じたボーナスを年2回支給します(詳細は面接時にご説明します)。 頑張りは「インセンティブ(利益の5%を毎月支給)」や年2回のボーナス でしっかり還元!リーダーへのキャリアアップも年齢や社歴に関係なく、意欲と成長次第でスピーディに目指せます。
設立 2014年
従業員数 393名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全20件
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【経理/管理職候補】グループ全体の経営基盤を支える/経理体制の強化・業務改革を推進◆総合エンタメ企業
- NEW
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- 今回募集する経理ポジションでは、グループ全体の経営基盤を支える役割として、各事業会社や管理部門と連携しながら、経理体制の強化や業務改革を推進していただきます。 エンタテインメント事業の成長を支えながら、グループ全体の経営基盤づくりやIPO準備にも関わることができる環境です。 事業会社や他部門と連携しながら、より良い経営体制の構築に主体的に取り組んでいただける方を歓迎します。 ■業務内容: 映像・出版・音楽・グッズ制作などのエンタテインメント事業を展開するグループ会社を統括するカルチュア・エンタテインメント グループ株式会社(持株会社・グループ統括会社)またはグループ会社の経理部門において、将来的に経理ユニットをリードいただくことを期待したユニット長候補を募集します。 当社グループでは現在、事業拡大とともにグループ経営管理体制の強化を進めており、将来的なIPOも視野に入れた経理体制の整備を進めています。 本ポジションでは、まずは担当事業会社の経理業務を中心にご担当いただきながら、ユニット長と連携して業務を推進していただきます。 実務を担いながら、若手メンバーのサポートや業務指導にも関わっていただき、将来的には経理ユニットをリードするポジションを担っていただくことを期待しています。 ■経理部門業務: ・連結、単体の月次、四半期、年次決算業務 ・資金管理、債権債務管理、固定資産管理業務 ・経費精算処理、支払処理業務 ・各種税金納付業務 ・税理士、監査法人との連携業務 等 ■お任せしたい具体的な業務: ・単体の月次、四半期、年次決算(実務担当および一部レビュー補佐) ・IPO準備に向けた各種対応(監査法人監査への対応、J-SOXへの対応、内部監査への対応、その他経理部門関連事案への対応全般) ・担当事業会社との経理業務に関わる各種連携 ・ユニット長のもとでのチーム運営サポート ・若手メンバーへの業務指導、育成 など ■事業内容: 「メディアミックス、DXを活用しエンタテインメントで毎日をちょっと楽しく、うれしく」をコンセプトに主に映像、出版、メディア・音楽・グッズ制作等のエンタテインメントコンテンツの企画・製作を行う当社グループ全体の改革に向けて経理部門を担っていただける新たなメンバーを募集します。 変更の範囲:無
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 650万円~850万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):5,199,984円~6,799,980円 固定残業手当/月:108,334円~141,668円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 541,666円~708,333円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※保有スキル・経験により検討します ■昇給:年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2014年
従業員数 140名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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カスタマーサクセス(リーダー候補)◆訪日インバウンド関連マーケ施策の企画・提案
- NEW
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- ■概要 マーケチームが獲得したリードや、与件に対しての提案・デリバリー・運用と案件進行を行います。 ブランド担当者(お客様)のとのコミュニケーションで、案件の与件化を行い、顕在ニーズに対してソリューションを提供し、潜在ニーズをヒアリングによって顕在化させて課題解決型のPM的な動きが必要になります。また、リーダー候補としての採用枠となっておりますので、CustomerSuccessチームの日本人、中国人5~7名のマネジメント業務も将来的に行って頂く前提です。 ■業務詳細 ・訪日インバウンド関連マーケ施策のコンテンツの企画とお客様への提案(社長、役員、海外事業部長レイヤーへの提案が多いです) ・施策実施後のレポートの作成と発表(対象者は同上) ・メンバーのマネジメントや、PM人材のデリバリースキル・営業スキルの向上支援 ・在日外国人インフルエンサーの日本国内における撮影同行 ・お客様の訪日インバウンド事業戦略の立案と実行 ・年間施策のアロケーションと事業PLの作成 ・PEST、3C、4P分析や業界市場調査と研究 ■プロジェクト例 ・日本国内の訪日免税売上の向上支援 ・小売とリテールとタッグを組んで弊社のサービス開発 ・日本国内リアル店舗でのN1インタビューとヒアリングから、新規サービス開発 ・在日インフルエンサーを集めたイベント企画とスポンサー営業 ・在日ソーシャルバイヤーを集めたイベント企画とスポンサー営業 ・地方自治体のRED公式アカウントの企画、運用 ・日本国内有名宿泊施設のRED公式アカウントの企画、運用 ・日本ブランドのRED公式アカウントの企画、運用 企画、提案、受注後のカスタマーサクセス、グロスアップまで…スキルをフルに活かして働けます。 “長く深い関係のファンを生み続ける”、あなたらしい営業手法をチームで相談しながら取り入れられる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区西五反田7-22-17 TOCビル10階2号室 勤務地最寄駅:山手線/五反田駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 550万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):297,120円~434,240円 固定残業手当/月:92,880円~135,760円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 390,000円~570,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験や能力、前職の給与を考慮した上で決定します 賞与:年4回※業績及び個人の勤務成績による 昇給:年2回(7月・1月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2014年
従業員数 31名
平均年齢 33.0歳
求人情報 全8件
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【東京/外苑前】集客支援コンサルタント◆完全未経験OK/住宅補助有/副業・一部在宅OK/若手活躍中!
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- ~自社Webサービスを活用し、店舗や企業が抱える「集客課題」「風評被害の悩み」を解決!/年間休日125日/完全土日祝休/一部リモート可~ ■業務内容 当社コンサルタントとして、自社Webサービスを通じて店舗や企業の課題解決を行っていただきます。 ・担当顧客の状況確認や数値解析 ・担当顧客との面談(オンラインまたは訪問) ・コンサルタントや運用スタッフとのミーティング ・施策の企画立案等 ■入社後の流れ ◎入社初日 当社の事業やサービスについて基本知識を学ぶオリエンテーションを実施します。 ◎先輩からのOJT 1~2ヶ月をかけて業務に必要な知識やお客様対応など、チーム全体で育成します。入社3ヶ月ほどで担当企業を持ち、自分のスタイルを確立しましょう。 ■やりがい・魅力 ・業種・規模を問わず必要とされるサービスのため、顧客は個人経営のお店から大手・上場企業まで様々です。 ・クライアントごとに担当を割り振っているため、お客様の悩みや問題に寄り添い、一つの課題を解決して終わりではなく、お客様の事業を加速させるパートナーとして長く伴走できます。 ■キャリアパス 評価基準・評価シートは全員に公開しています。 「これができれば、これだけ給与が上がる」といった評価基準が明確になり、目標をクリアすれば年収が「100万円単位」でアップすることも。 実績を出せば昇給・賞与にダイレクトに反映されるため、「頑張った分稼ぎたい」そんな方にも最適な環境です。 ■サービス提案事例 「お客様を増やしたい」 →Googleマップで『カフェ』と検索した際に表示される基本の店舗情報に、メニューや画像を追加しPR。 「社名検索すると“怪しい”と表示され取引に支障が」 →検索結果のネガティブなワードを非表示化。加えてWeb上から特定のワードをAI検知し、自動通知する投稿監視サービスを導入。 ■当社について ・当社のサービスはセキュリティ要件の厳しい上場企業や大手企業、金融機関などに導入され、プロダクトの質・内容ともに高い水準を保持しています。 ・現在N-1を迎え、IPOに向けて順調に準備を進めています。 ・創業期ならびに初期メンバーにSO付与実績有り。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区南青山3-4-7 第7SYビル5F 勤務地最寄駅:外苑前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 360万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):246,700円~376,933円 固定残業手当/月:53,300円~81,400円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円~458,333円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験といったあなたのスキルや前職給与は最大限に考慮させていただきます。 ■昇給:年2回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【外苑前】営業※ポテンシャル◆ネット炎上から企業を守る/改善実績500社超/リモート可/大手取引多数
- 締切間近
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- 【ネット上の口コミ・フェイクニュース等から企業を守る!/大手企業&有名ブランドのイメージUPに貢献/高需要分野×スピード昇格×社員への利益還元◎/20~30代活躍中】 ■業務概要 インターネットやSNSが普及した昨今、Web上での無責任な口コミやからネット炎上や風評被害に悩む企業を守るための自社サービスを展開している当社で営業をお任せします。 ■サービスについて 【ネット風評被害対策】…例えば、Googleなどで社名を検索した際、1ページ目に「ブラック企業」「最悪」といったネガティブなサイトが表示されるのを防ぎます。 <詳細> ・リスク情報の拡散防止や検索順位対策(ネガティブ情報の「押し下げ」(逆SEO)) ・ポジティブなコンテンツの提案 ・リスク防止のためのマニュアル、研修の提供 ・不適切なキーワードが表示されないように、検索候補や関連キーワードの非表示化 など ■業務内容 大手企業から中小企業、病院、学校まで多岐にわたる顧客からのネット上の口コミ・フェイクニュース等に関するご相談に対して、施策提案~実行し、企業イメージUPに貢献します。 ・顧客ニーズに応じた最適なサービスの提案 ・契約締結までのプロセス管理 ・既存顧客への新規施策の企画、提案 ・担当企業へのアフターフォロー業務 ・資料作成、事務処理 など ※対策業務は対策チームと協力しながら行います。 ■入社後の流れ まずはウェブリスク分野やロケーションマネジメント分野について、OJTを含めながらレクチャーをおこないます。領域の知識をつけていただきながら、3ヶ月ほどを目安に一人で企画提案営業ができるようにサポートします。 独り立ち後は、チームの中核として活躍いただけることを期待しています。 ■組織構成 ・人員構成:3名(内業務委託1名) ・20代から30代のメンバーが中心でオンライン・オフライン共にコミュニケーションが盛んです。 ■当社について ・2014年の創業以来、さまざまなサービスをローンチさせ、現在はレピュテーションマネジメント事業として、WEBリスクマネジメント分野とロケーションマネジメント分野にてさまざまなサービスを自社開発し、エンタープライズからSMBまで幅広く提供しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 勤務地 住所:東京都港区南青山3-4-7 第7SYビル5階 勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線/外苑前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):274,100円~371,000円 固定残業手当/月:59,200円~87,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 333,300円~458,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■経験やスキル、前職給与は最大限に考慮させていただきます。 ■固定残業代超過分は別途支給 ■役職につくと、給料体系や業務も変わります。 ■昇給:年2回:1年でMAX72万円UP可能性もあり、昇給スピードが速いことも特徴です。 ■業績連動賞与:年1回(支給がない場合もあります) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2014年
従業員数 80名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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健康保険組合向けの法人営業/長期提案型/高い収入も見込めます
- 締切間近
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- ■サービス内容 2014年11月14日、糖尿病予防デーに設立された「Mealthy」。表面的なアプローチではなく、本質的な健康指導を追求し続けることで、対象者の高い参加率・実施率・健康転換率を実現し、業界内で圧倒的な実績を残しています。日々の食事記録やチャット相談、オンライン面談などを組み合わせ、対象者の行動変容を促します。 ■提案先・営業スタイル 各都道府県の協会けんぽや大手企業の健康保険組合が中心。数多くの新規法人を追いかけ続けるのではなく、限られた母数に対し、一社ごとに関係性を構築しながら、中長期で受注を目指すスタイルです。 ■業務の流れ ▽健康に関する情報収集・市場動向・他団体の事例を勉強 ▽ターゲット企業の状況把握 ▽電話やオンラインでの接点づくり ▽初回ヒアリング(既存委託先があれば、課題などをヒアリング) ▽支援プランの設計・提案(対象者数やサポート内容を設計) ▽導入 ▽導入後フォロー(参加状況の確認、改善提案、追加施策の提案)※別チームと協業あり ■研修 入社後は、代表との商談同行を通じて、制度や市場構造、用語を一つずつ学んでいきます。既存クライアントのフォローにも関わりながら、現場の課題感と成功パターンを体感できるのが特徴です。座学だけでなく、実際の提案書や運用データを一緒に見ながらレビューしてもらえるため、業界未経験の方でも、法人営業の素地があればキャッチアップできます。 ■キャリアパス まずは代表と二人三脚で新規開拓の型づくりからスタートします。いまは組織拡大のフェーズ。成果次第では、将来的に部門責任者や事業全体の戦略立案に関わるポジションも視野に入ります。年次ではなく成果と行動で評価されるため、事業づくりに興味がある方に適した環境です。
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- ★転勤なし 【リモートワーク中心/必要に応じて国内出張あり】 日々の業務はオンライン商談や電話・メールが中心で、自宅を拠点に勤務します。商談状況に応じて、首都圏・東海・関西エリアを中心に、国内各地の健康保険組合や企業の保険部門への出張があります。 【出張の頻度など】 ・訪問エリア:主に東京圏・名古屋圏・大阪圏など ・期間:1回あたり1~3日程度で、複数の訪問予定をまとめて実施 ・飛び込み訪問ではなく、事前に調整したアポイントに基づく訪問が中心です。 (大阪オフィス) 大阪府大阪市西区京町堀1-7-11 アートマスターズ京町堀ビル3F ※代表は月の1/3ほどは、大阪オフィスで勤務しています ※受動喫煙対策:屋内完全禁煙 (アクセス) 大阪メトロ四つ橋線 肥後橋駅 徒歩3分 大阪メトロ中央線 本町駅 徒歩10分
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- 月給32万円~48万円(固定残業代を含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分として、4万3300円~6万4900円を支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・スキルに応じて決定いたします ■成果を適切に還元します 初年度売上の一定割合をインセンティブとして支給します。予防医療・ヘルスケアという社会性の高い領域で、やりがいと収入のバランスを取りながら働きたい方にはフィットするでしょう。
設立 2014年
従業員数 138名
平均年齢 44.0歳
求人情報 全1件
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施工図作成担当/月給60万円以上/土日祝休/転勤なし/完休2
- NEW
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- 施工図作成担当は、主にオフィスでの業務です。現場作業や重い資材の運搬はありませんので、猛暑や重労働から解放されます。建設業界での経験や設計図面の確認経験を活かし、「設計図に想いを乗せる」仕事として、誇りを持って働けます。 <具体的な仕事内容> ■図面の作成・修正 ※プロジェクトの要件に応じて、AutoCAD、JW-CAD、Tfas、BIM(Rebro、Revit)などのCADを使用します。 ■文書作成および整理 ※スキルや経験に応じて、さまざまな業務をお任せします。 <理想の働き方を実現するサポート> 営業チームが定期的にヒアリングを行い、理想の働き方を実現するためのサポートを提供します。先輩社員の中には、入社2年目にしてスーパーゼネコンや準大手企業のプロジェクトを担当した方もいます。 2023年1月以降に入社した11名全員が、スーパーゼネコンのプロジェクトに参加することになりました! <海外プロジェクトやオフショア案件へ!> 大手ゼネコンとの取引が多く、海外プロジェクトやオフショア案件にも携わるチャンスがあります。海外プロジェクトでは、ミャンマーやシンガポール、ドバイなどの拠点があり、入社後すぐにチャレンジすることが可能です。施工図の作成は海外に委託され、自身は確認作業とクライアントとの調整に専念できます。 ※希望しない職種変更はなし
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- ★転勤なし(希望勤務地への配属) 関東1都3県、北関東3県、関西2府4県、東海4県、九州5県、海外の各プロジェクト現場 ★10名以上の積極採用 ★U・Iターン歓迎! ★海外で働くチャンスあり! ★入社時に引越しが必要な場合は転居費用を会社が全額負担!(自己負担のかからない社員寮も利用可能) ★マイカー通勤可※案件による 特に施工図作成担当は、どのプロジェクトでも求められるほど、ニーズの高いポジション。 業界内での雇用を創出しつつ、安定した働き方が実現できるように、労働条件の整備も行っています。 <プロジェクト先> ■首都圏/東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、栃木、群馬 ■関西/大阪、兵庫、京都、奈良、滋賀、和歌山 ■東海/愛知、岐阜、三重、静岡 ■九州/福岡、鹿児島、熊本、大分、長崎 ■海外/シンガポール、ミャンマー、バングラデシュ、メキシコ、ドバイ、台湾 海外にも事業を展開し、技術者がグローバルに活躍できる環境です!
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- 月給60万円~80万円 ※経験・能力を考慮し、決定 ※前職の年収にもよりますが、初年度年収は720万円を想定しています。 ★平均120万円以上UP!年収が大幅アップするチャンス! <先輩社員の年収UP事例> 入社前 入社後 年収480万円⇒年収650万円 年収600万円⇒年収800万円 年収780万円⇒年収1000万円 ※大手ゼネコン出身 「社員の安心と幸せを第一に考える会社にしたい」という想いから、業界内でも高水準となる月給60万円以上を用意しました。 担当プロジェクトも収入や働き方など、重視するポイントに応じて決めたいと考えているため、あなたの希望を聞かせてください。 <年収例> 754万円/38歳 1256万円/50歳 787万円/62歳 865万円/40歳
設立 2014年
従業員数 -
平均年齢 32.0歳
求人情報 全1件
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不動産アドバイザー/未経験歓迎/年間休日120日
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- 【具体的には…】 ◎投資用マンションの情報収集 ◎新規・既存のお客様(個人)へ物件提案 ◎定期連絡(既存のお客様) ◎購入後のフォロー・アドバイス ◎書類の作成 など 【入社後の流れ】 まずは座学研修からスタート。不動産の基礎知識を学んでいきましょう。その後は先輩社員の商談に同行。現場の雰囲気や全体の流れを掴んでいきましょう。一人立ちまでの目安は約1年ほどです。一人立ち後もチームでサポートしますのでご安心ください! ===== POINT ===== ◆ガツガツしない提案活動 親身な対応などによりお客様から好評価をいただいており、9割が紹介案件。そのため飛び込みやテレアポは一切ありません。購入後のフォローや関係構築を重要視しているため「お客様に寄り添った提案がしたい」という方にピッタリです。 ◆働きやすい柔軟な環境 業務状況により退勤が夜遅くなった場合、翌日は13時出社などの調整が可能!もちろん、その日の定時(19時まで)は変わりません。 ◆専門知識が身につく/市場価値も上がる! 不動産や投資、相続ローンなど、お客様と資産形成やその後についての会話をすることも多く、専門的かつ幅広い知識が身につきます。いきなりすべてを覚える必要はありません。徐々に覚えていきましょう。
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- 【転居を伴う転勤なし/駅から徒歩2分~3分/U・Iターン歓迎】 ◎札幌市の本社または帯広支店のいずれかに勤務 ◎希望やお住まいなどを考慮の上、配属いたします (1)本社 北海道札幌市中央区北2条西3-1-15 SKIビル5階 <アクセス> ・南北線「さっぽろ駅」から徒歩3分 ・JR「札幌駅」から徒歩8分 (2)帯広支店 北海道帯広市西2条南11-16-1 第3エーワンビル5階 <アクセス> ・JR「帯広駅」より徒歩2分 ※マイカー通勤については応相談 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給24万4000円~(固定残業代含む)+各種手当+インセンティブ+賞与2回 ※年齢・経験・スキルなどを考慮の上、決定。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず22時間分を、月3万8000円~支給。超過分別途支給。 <試用期間中> 月給22万4000円(固定残業代含む)+各種手当+インセンティブ+賞与2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず17時間分を、月2万8000円支給。超過分別途支給。
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設立 2008年
従業員数 46名
平均年齢 37.0歳
求人情報 全2件
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開発エンジニア/未経験歓迎/研修3カ月/年休127日
- NEW
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- \安心の環境あり!/ 当社では社員の半分以上が未経験。 先輩の前職は保育士、栄養士、家電販売スタッフ、スーパーのレジスタッフなど…「エンジニアになりたい」という強い想いがあれば、エンジニアとして活躍できます。 ▼外部研修からスタート ………………… 当社の提携ITスクールでプログラミング、 データベース、フレームワークの基礎などから しっかりと学べます。 あなたのスキルや目指すキャリアに合わせた カスタマイズ研修で、習熟度合いによって 課題などを個々に設定します! ▼社内サポートも ………………… 上記と並行して社内でも研修を実施します。 現場で活躍する上で必要なビジネスマナーや、 知っておくべき業界の知識など 先輩エンジニアが丁寧にお伝えします。 また、困ったことや分からないことがあれば 上司や先輩がいつでも親身になってサポート! 技術面もメンタル面も支えます。 ▼安心環境でエンジニアデビュー♪ ………………… 3カ月の研修後は当社エンジニアが在籍する プロジェクトに優先的にアサイン! 現場でスキルを磨きます。
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- \案件の75%がリモートワーク / ■東京都内、神奈川県、千葉県、埼玉県にある各プロジェクト先にて勤務いただきます。 ※希望勤務地はご希望を考慮します※転居を伴う転勤はありません ※自社はフルリモートとなっています <本社>東京都千代田区紀尾井町3-31 クリエイト紀尾井町7F
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- \年収例:576万円(27歳/入社6年目)/ ※経験・スキル・実績などを考慮の上、決定します 月給22万7,200円~25万1,460円(固定残業代含む)+決算賞与+残業代(固定残業代超過分)+交通費+各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万700円~3万3,960円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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インフラエンジニア/未経験歓迎/2か月の充実研修/残業少
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- \未経験でも安心!/ ★チーム参画優先で安心 └先輩や上司がしっかりサポート!孤独感を感じたり、一人で悩んだりすることはありません ★多彩な案件があるから安心 └これまでの信頼と実績から、多彩なプロジェクト・選択肢あり ★着実にステップアップできる └経験を積めばスキルや希望に合わせてプロジェクトの選択が可能となるため、常に新しい挑戦ができます ▼入社後の流れ ……… ◎まずは2ヵ月の外部研修からスタート! 当社提携のITスクールで、ネットワークとサーバーの基礎から学んでいただきます。 模擬環境で実践的なスキルが身に付き、期間中にCCNAやLPIC-1の資格が取得できます! ◎外部研修と並行して社内研修も実施! 先輩エンジニアがビジネスマナーや情報セキュリティ、業界の知識などをレクチャーし、あなたの成長をサポートします。 ◎2カ月後にエンジニアデビュー! 研修後は当社エンジニアが在籍するプロジェクトに優先アサインします。 まずは先輩のサポートを受けながら、運用保守やサポート業務からスタートし、徐々に上流工程に挑戦していただきます。
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- \ 案件の75%がリモートワーク / ■東京都内、神奈川県、千葉県、埼玉県にある各プロジェクト先にて勤務いただきます。 ※希望勤務地はご希望を考慮します※転居を伴う転勤はありません ※自社はフルリモートとなっています <本社>東京都千代田区紀尾井町3-31 クリエイト紀尾井町7F (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
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- \年収例:576万円(27歳/入社6年目)/ ※経験・スキル・実績などを考慮の上、決定します 月給22万7,200円~25万1,460円(固定残業代含む)+決算賞与+残業代(固定残業代超過分)+交通費+各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万700円~3万3,960円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
設立 2005年
従業員数 -
平均年齢 33.0歳
求人情報 全2件
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総合職(営業・制作・事務)未経験歓迎/土日祝休/年休121日
- 締切間近
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- 「働きたい」アナタの想いと 「働いてほしい」企業の願いを 確かなカタチでつなぐ 求人広告代理店。 dodaやIndeedを始めとする 多様な求人広告媒体を最大限に活用し、 多くの企業様・店舗様の採用成功へ 私たち個々が「本気」で取り組んでいます。 だからこそ、チームの士気も高く “みんなで支えあう文化”が根づいています。 【配属予定ポジション】 ※希望と適性を考慮の上、配属先を決定します ―――――――――――― ●営業職(採用企画部) ―――――――――――― <具体的な業務内容> ◎新規開拓(テレアポ)※飛び込みなし ◎アポイント提供あり ◎採用課題ヒアリング ◎求人広告・自社商材の企画・提案 ◎採用効果をふまえた継続的なサポート 中途採用・アルバイト・パート、 派遣スタッフ採用等、 求人でお悩みの企業様・店舗様の 採用課題を求人広告で解決する 採用広告・採用DX商材の コンサルタント営業として ご活躍いただきます。 ―――――――――――― ●制作事務(制作部) ―――――――――――― <具体的な業務内容> ◎原稿作成(専用システムで作成) ◎掲載申込/入稿/運用 ◎資料や書類の作成 ◎書類整理/備品管理、他 様々な業界、様々な職種の人のために、 原稿を制作することになります。 社員募集だけでなく、 アルバイトの求人も扱うため 社会人未経験の方も、 働いた経験さえあれば 活かせる機会が必ず訪れます! ―――――――――――― ●パートナー企業への事務対応(代理店部) ―――――――――――― <具体的な業務内容> ◎パートナー企業様からの 求人原稿の受注・入稿 ◎問い合わせや資料請求、 データの抽出などの対応 ◎請求書作成 ◎電話・来客対応 パートナー企業様とのやり取りが多く、 電話やメールなど、 声や文章だけのやり取りも多いので、 正確な情報を伝えることが大切です。
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- 『JR恵比寿駅』まで徒歩10秒という好立地です。 ★『目の前が駅』! 通勤や営業時のフットワークも軽くなります♪ ★グルメの街『恵比寿』! Lunchも美味しいお店が沢山有ります! 【住所】 東京都渋谷区恵比寿1-8-11 スカイエビスビル3F
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- ●営業職 【月給30万円以上】 人材業界・求人業界での営業経験3年以上 【月給27万円以上】 未経験~人材業界・求人業界での営業経験3年未満 ※一律手当を含む ※経験・能力等を考慮して決定します。 ※月給には一律研修手当2万円/月を含みます。 ※研修手当は入社6ヶ月目まで支給。 7ヶ月目より月給25万円~+インセンティブ。 <年収例> 【年収420万円】入社2年目/月給25万円+インセンティブ+賞与(営業未経験) 【年収590万円】入社3年目/月給26万円+インセンティブ+賞与(営業未経験) ●制作事務/パートナー企業への事務対応 【月給23万円以上】 ※一律手当を含む ※経験・能力等を考慮して決定します。 ※試用期間中(2カ月間)も同額 <年収例> 【年収330万円】入社2年目/月給25万円+賞与(制作事務/パートナー企業への事務対応)
設立 2013年
従業員数 665名
平均年齢 27.0歳
求人情報 全3件
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在宅・リモート勤務あり/未経験歓迎/グローバルITサポート
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- 私たちEarth Technologyは「IT×英語」の力で、グローバルに挑む企業を支えるプロフェッショナル集団です。 さらなる事業拡大・組織強化に向けて、「情熱」と「柔軟性」を持つ方の積極採用を行っています。 『英語を使う仕事で成長したい!』 『努力する姿勢と情熱は誰にも負けない!』 『グローバル環境でキャリアを高めたい!』 そんな方こそ、当社が求める人物像です。 進化を続けるIT業界で、グローバルチームと協働しながら成長できる環境があります。 あなたの英語力で、自分自身の未来も切り開いてみませんか? 【少しずつ成長できます!】 英語経験を活かして通訳・翻訳に取り組んだり、 ネットワークの運用サポートを行ったり、 IT×英語の市場価値の高いフィールドで活躍できます。 <プロジェクト例> ◎グローバルプロジェクトの進行サポート ◎英語での議事録作成、メール、電話応対 ◎会議での日英通訳 ◎業務資料の日英翻訳 ◎グローバルネットワークの運用 ◎ITヘルプデスク ↓ ↓ ↓ <ITエンジニアへの成功体験を!> 少しずつITエンジニア業務にも挑戦! 「英語を使えるITエンジニア」として市場価値を高められます。 【1ヵ月の在宅研修からスタート!】 入社後まずは在宅研修でIT知識をイチから学んでいきましょう。 研修半ば頃にキャリアパスミーティングを行い、研修後のキャリアの方向性を決定。 それに合わせて研修後期ではネットワーク(CCNA)、サーバー(LPIC)、 クラウド(AWS)のいずれかの学習を進めていきます。 動画やテキスト教材、シミュレーターを用いる豊富な研修内容があり、 さらに専任の講師がいるので分からないことは何でも質問可能です。 【海外出張のチャンスもあります!】 当社では外資系企業や海外に拠点を持つIT企業と多数の取引を行っているので、 グローバルに活躍するチャンスも多数! 例えば最近では入社2年目の社員が、ハワイへ1週間の海外出張を行いました。 通信回線の環境構築を行うプロジェクトに携わり、 その後も次々と活躍の場を広げています。
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- ★経験やプロジェクトによって在宅勤務もあります! ★転勤なし!希望・通勤時間をしっかり話し合いして決定します。 ※U・Iターンも歓迎! ◆本社/東京都豊島区南池袋1-19-6 オリックス池袋ビル9F ※プロジェクト先/東京・神奈川・埼玉・千葉など 【2025年、当社初となる海外拠点をシンガポールにオープンしました!】 今後もヨーロッパ、オーストラリア、ニュージーランド、カナダに海外拠点を置くことを計画中! 将来的には、このような海外拠点で仕事ができる可能性があります!
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- ◆月給23万4800円以上 ※残業手当は別途支給します。 ※スキルや能力を十分考慮の上、決定します。 <試用期間6ヵ月あり> ◇月給22万7800円以上 ※その他の待遇は本採用時と変わりません。 <年収例> 年収350万円/月給25万5000円+賞与/経験1年 年収405万円/月給29万5000円+賞与/経験3年 年収460万円/月給33万5000円+賞与/経験5年
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グローバルIT事務/未経験歓迎/英語を活かせる/転勤なし
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- <Earth Technologyについて> 語学力とIT知識を活かし、外資系企業や海外に拠点を持つ大手企業を支えています。 英語を用いたコミュニケーションを通して、海外展開するITプロジェクトの 進行サポートや英語に不安を持つエンジニアの業務支援(通訳・翻訳など)を行います。 また文書の作成や管理などの一般的な事務業務も担当しますので、 これまでの業務経験を活かすことができます。 【具体的な業務内容】 英語を使って、ITプロジェクトを進めるための様々な 事務業務(英文書作成・管理、翻訳・通訳など)を行います。 <こんなプロジェクトで活躍!> ◎グローバルプロジェクトの進行サポート(英文書作成、管理) ◎英語での議事録作成、メール、電話応対 ◎会議での日英通訳 ◎業務資料の日英翻訳 【1ヵ月の在宅研修からスタート】 入社後、まずは在宅研修でIT知識をイチから学んでいきましょう。 研修半ば頃にキャリアパスミーティングを行い、 研修後のキャリアの方向性を決定。 それに合わせて研修後期では ネットワーク、サーバー、クラウドの いずれかの学習を進めていきます。 動画やテキスト教材、シミュレーターを用いる豊富な研修内容があり、 さらに専任の講師がいるので分からないことは何でも質問可能です。 【仕事とプライベートを両立!】 安心して働けるように、しっかり休める環境を整えています。 残業は月6.75時間程度で、長時間の残業が続くことがないように 社内でチェック体制が整えられています。 有給休暇の取得推奨で、5日以上の連続休暇も取得OK! さらに産休・育休からの復職率はほぼ100%で、 希望する方は全員仕事復帰しています。 スキルや経験を長期的に活かすことで、 しっかりとキャリア形成につなげることが可能です。
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- ★経験やプロジェクトによって在宅勤務もあります! ★転勤なし!希望・通勤時間をしっかり話し合いして決定します。 ※U・Iターンも歓迎! ◆本社/東京都豊島区南池袋1-19-6 オリックス池袋ビル9F ※プロジェクト先/東京・神奈川・埼玉・千葉など 【2025年、当社初となる海外拠点をシンガポールにオープンしました!】 今後もヨーロッパ、オーストラリア、ニュージーランド、カナダに海外拠点を置くことを計画中! 将来的には、このような海外拠点で仕事ができる可能性があります!
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- ◆月給23万4800円以上 ※残業手当は別途支給します。 ※スキルや能力を十分考慮の上、決定します。 <試用期間6ヵ月あり> ◇月給22万4000円以上 ※2026年4月以降は月給22万7800円以上 ※その他の待遇は本採用時と変わりません。 <年収例> 年収350万円/月給25万5000円+賞与/経験1年 年収405万円/月給29万5000円+賞与/経験3年 年収460万円/月給33万5000円+賞与/経験5年
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設立 2014年
従業員数 30名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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太陽光発電設備の営業/未経験歓迎/年休125日/土日祝休み
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- 太陽光発電に関わる土地探しから開発、設備の提案まで、一気通貫で手掛ける数少ない企業です。 それぞれの適性や希望を考慮し、以下のいずれかの業務をお任せします。 専門知識がなくても、先輩社員と一緒に進めながら少しずつ覚えていける環境なので、未経験の方も安心してください。 ■ 土地の仕入れ 太陽光発電に適した土地を探すところから仕事が始まります。 「この場所はどうだろう?」と気になる土地があれば、場所や周辺環境を確認。近隣の住宅や道路状況など、資料だけでは分からない点は、現地へ行ってチェックします。 開発に向いていると判断できたら、地主様にご相談し、売買や賃貸に向けたお話を進めていきます。 ■ 太陽光設備の開発 自社で仕入れた土地に太陽光発電設備を設置し、開発を行います。 設備完成後は、運営に興味を持つ企業へご提案。官公庁への申請・各種手続き、お客様への引き渡しまでサポートします。 ■ 太陽光設備の売買 太陽光発電設備の開発会社から設備を買い取り、運用を希望する企業へ販売する仕事です。 難しそうに感じるかもしれませんが、業界知識や商談の進め方は入社後にしっかり学べます。 ■ 設備・機材の提案 グループ会社が製造する太陽光発電設備や機材の提案業務です。 ご紹介や展示会を通じて興味を持っていただいたお客様に対し、土地の広さや用途などをヒアリング。専門的な部分は社内の技術部門と連携しながら進めます。 \入社後の流れ/ 入社後はまず、業界や会社についての基本的な知識から学びます。 その後は、実際の営業活動を通して仕事の流れを覚えていきましょう。 仕入れを担当する方は、太陽光発電に加えて不動産関連の知識も必要になります。 また、開発~販売に携わる際には、現場での臨機応変な対応力が求められます。 必要な知識や仕事のコツなどは、先輩がしっかりレクチャーします。 未経験の方も安心してチャレンジしてください!
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- <転勤なし/最寄り駅から徒歩4分以内>本社(千葉県八千代市)または大阪営業所(大阪府大阪市) 本社/千葉県八千代市緑が丘1-2-1 パークタワー八千代緑が丘2F ⇒東葉高速鉄道「八千代緑が丘」より徒歩3分 大阪営業所/大阪府大阪市北区茶屋町16-1 H1O梅田茶屋町709号室 ⇒阪急電鉄「大阪梅田駅」茶屋町口より徒歩4分
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- 月給27万円以上+賞与年2回(昨年度実績3~4ヵ月)+各種手当 ※上記金額には、みなし残業代(6万4300円/40時間分)が含まれます。超過分は別途全額支給いたします。
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太陽光発電所開発プロジェクトの事業管理/未経験歓迎/土日祝休
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- 営業スタッフが獲得した「太陽光発電所の開発プロジェクト」を、予算・納期・品質を管理しながら、計画通りの稼働開始まで導く進行管理業務です。数億円規模の大規模プロジェクトを支えるやりがいがあります。 \まずはアシスタントとしてスタート/ 先輩のアシスタントとしてシンプルな事務作業から担当し、少しずつ業務に慣れていけます。 経験のある方であれば、即戦力として主担当をお任せすることもあります。 □―――具体的な業務―――□ ■会議の資料作成 ■工程表や稟議書、契約書のチェック補助 ■申請書類の作成・提出(行政や電力会社向け) ■工事進捗やトラブル対応の議事録作成や同行など \慣れたら、いよいよプロジェクトの主担当へ/ ■ プロジェクト全体の進行管理 電力会社が定める完成予定日から逆算し、プロジェクト全体のスケジュールを立てて管理します。プロジェクト期間は1~3年ほど。複数の案件を同時に担当しながら、計画どおりに進むよう調整していく役割です。 ■ 契約・許認可の管理 発電所の建設に必要な、行政への各種申請や法令の確認、許認可の取得・管理を担当します。関係各所と丁寧にコミュニケーションを取りながら、一つひとつ確認を進め、プロジェクトを着実に前へ進めていく工程です。 ■ 関係者との調整業務 社内のプロジェクトマネージャーや営業、工事部門に加え、社外の施工会社、地権者、近隣住民など、多岐にわたる関係者と連携します。 それぞれの立場や利害を踏まえた調整を行い、合意形成を図りながら、プロジェクトを円滑に推進します。 ■予算・収支管理 予算内でプロジェクトを完遂できるようコストを管理します。 / POINT★仕組みづくり・業務改善にも挑戦可能! \ 業務フローや書類フォーマットの標準化を進めており、新しい仕組みづくりにアイデアを活かせる環境です。 業務をこなすだけでなく、より良い進め方を考え、形にしていく面白さがあります。
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- <転勤なし/最寄り駅から徒歩4分以内>本社(千葉県八千代市)または大阪営業所(大阪府大阪市) 本社/千葉県八千代市緑が丘1-2-1 パークタワー八千代緑が丘2F ⇒東葉高速鉄道「八千代緑が丘」より徒歩3分 大阪営業所/大阪府大阪市北区茶屋町16-1 H1O梅田茶屋町709号室 ⇒阪急電鉄「大阪梅田駅」茶屋町口より徒歩4分 ※大阪営業所に配属の場合は、入社後3ヵ月~半年間は本社にて研修を受けていただきます。 ※現場仕事ではありません。基本的にはオフィスでの業務になります。 ※頻度は高くありませんが、担当エリア内(本社勤務:北海道・東北・関東、大阪勤務:西日本)での工事開始の立合い、地権者・近隣住民への説明会などで、出張が発生する場合もあります。
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- 月給26万円~35万円+賞与年2回+各種手当 ※上記金額には、みなし残業代(6万2000円~/40時間分)が含まれます。超過分は別途全額支給いたします。 ★このポジションは、プロジェクトを担うにあたってのプロセスや完遂度が評価の対象です。会社の売上や利益に直結するノルマはありませんので、目の前の数字に追われるプレッシャーとは無縁です。
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設立 2004年
従業員数 8,300名
平均年齢 30.0歳
求人情報 全2件
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SNSマーケター/月給27万円~/残業月2.5h/美容
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- ★お任せするお仕事  ̄ ̄V ̄ ̄ 美容クリニックのSNS運用やブランディングを担当。 情報発信を通じてクリニックの魅力を届けていくポジションです。 ★業務内容  ̄ ̄V ̄ ■各SNSの企画・投稿・分析 ■症例写真(手術風景含む)の撮影 ■院内POPや掲示物の制作 ■メルマガの配信 ■入力作業や電話対応などの事務業務 ほか ~各SNS施策の具体例~ ◇Instagram ◇YouTube ◇TikTok ◇LINE ◇WEB広告 など、幅広い施策に挑戦できます! 《ポイント》 投稿内容は人気施術やアイテム紹介、医師の得意分野、季節ごとの美容トピックなど。 数字の伸びや反応を見ながら「どう見せて、届けるか」を考えていきましょう。 自社のデザイン業務のみを担当するので、自身の制作物に対する効果をダイレクトに感じられるのが魅力です! ★スキルアップ支援も充実!  ̄ ̄V ̄ ■SNS・Webマーケティング研修 ■Canva/Adobeソフトなどの制作スキル研修(研修動画あり) ■制作ルールや医療広告ガイドライン、ブランディング、データ分析などの基礎知識の研修 《身につくスキル》 ・Canva操作/画像制作 ・Adobeソフト(研修後に切替可能) ・SNS運用(Instagram/YouTube/TikTok) ・データ分析(Google Analyticsなど) ・Web/SEOマーケティング ・医療広告ガイドライン 等 \ポイント/ トレンドの移り変わりも早い美容医療業界! 業界No.1として常に新たな打ち手を求められるからこそ、 スキルが磨かれていきます! ★研修について  ̄ ̄V ̄ ̄ まずは本社(東京)での2日間の集合研修を実施。 その後、配属クリニックでも約6カ月の研修も行います。 《具体的には》 ・美容医療の基礎 ・制作物のルール ・広告ガイドライン ・SNSマーケティング など、デザインやマーケティングに必要な知識を習得できます。 ※ご応募後にSNSアカウントorポートフォリオをご提出頂きます。
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- 【以下5つの医療法人による合同募集です】【全国のクリニック(全て最寄駅徒歩5分程度)】 ※配属先は希望を考慮し決定します ※転居を伴う転勤はありません/U・Iターン歓迎 ※希望する法人に応募することが可能です <医療法人 湘美会> 新宿、池袋、横浜、京都、神戸、福岡 <医療法人社団 孝和会> 渋谷、川崎、千葉、神戸 <医療法人社団 菜寿会> 銀座、横浜、新橋、浜松、仙台、福岡 <医療法人社団 愛恵会> 豊洲、足立、豊橋、宮崎 <医療法人社団 リッツ美容外科> 浦安、福岡 ※受動喫煙対策:あり
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- <社会人経験1年以上> 月給27万円+インセンティブ <社会人経験1年未満> 月給25万円+インセンティブ ※研修期間中の給与変動なし ※残業代は100%支給します
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設立 2014年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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制作ディレクター/マネージャー候補/未経験OK/完休2日
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- チャンネル登録者数200万人を突破したYouTubeチャンネル「サンサンキッズTV」の企画~制作・改善までを一貫して担い、将来的にはチームマネジメントもお任せします。 〇●――――― 具体的には ――――――●〇 ・SNSや市場動向をもとにしたトレンド調査 ・YouTube動画の企画立案・構成作成 ・台本制作 ・制作進行 ・撮影業務 ・動画公開後のアナリティクス分析・改善提案 ※まずは一連の流れを経験し、その後は得意分野に応じて役割を分担 ※将来的には、チームの進行管理や意思決定にも関わっていただきます ◇◇◇ \登録者数200万人超のメディアを“育てる”中核へ/ すでに多くのファンを持つメディアでありながら、今も拡大フェーズ。企画一つが数十万~数百万の視聴につながる環境で、自らのアイデアをダイレクトにカタチにできます。 \“全員クリエイター”の組織を束ねるポジション/ メンバーは職人気質のクリエイターが中心。だからこそ、論理的に整理し、チームとして最適解を導くマネージャー候補の存在が重要です。裁量を持ってチームづくりに関われます。 \アイデアがそのまま事業へつながる環境/ 動画にとどまらず、イベントやカフェ、グッズなど多角的に展開。「やりたい」という声から新しい企画が立ち上がり、事業化されるスピード感も魅力です。 ◇◇◇ 〇●――――― 入社後は ――――――●〇 入社後まずは、企画~制作~分析までの一連の流れを1カ月ほどで一通り経験いただきます。 その後は、得意領域(企画・制作・分析など)を軸にしながらチーム内で役割を担い、徐々にマネジメントや進行管理にも挑戦していただきます。 日々のミーティングや週次の企画会議を通して、アイデア出しや意思決定にも積極的に関わっていただく想定です。
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- 【駅から徒歩5分/きれいなオフィス/転勤なし】 東京都中央区新川1-16-4 VORT茅場町イースト5F [アクセス] 東京メトロ日比谷線「茅場町駅」徒歩5分 JR京葉線「八丁堀駅」徒歩7分 東京メトロ半蔵門線「水天宮前駅」徒歩9分 ※撮影機能もある新しいオフィスです ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給35万円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月8万3334円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※前職給与や能力を考慮して決定いたします
設立 2008年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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完全反響の解決型営業/未経験から月給30万円!服装髪型自由
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- エコキュートの交換専門サービス「急湯デポ」の窓口として、問い合わせ対応から見積作成、受注までを担当します。 お客様からの「お湯が出ない」「急ぎで交換したい」といった生活に直結するお困りごとに、電話・LINE・メールで対応。 売り込む営業ではなく、相談に応える“解決型営業”です。 ――――――――― ★。主な業務内容 ――――――――― ・問い合わせ内容のヒアリング ・機種・状況に応じた見積作成 ・工事日程の調整 ・受注後の進行管理 ・施工後のお客様フォロー ・修理依頼などの一次対応 など ――――――――― ★。入社後の流れ ――――――――― 入社後はOJT形式で、先輩の対応を横で見ながら仕事を覚えていきます。 まずはエコキュートの基礎知識と見積の作り方、システム操作を習得。 その後、簡単な問い合わせから実際の対応をスタートします。 未経験入社の社員がほとんどで、特別な業界知識は不要。 独り立ちまでの期間は個人差がありますが、習熟度に応じて段階的に業務範囲を広げていきます。 ――――――――――――― ★。ここが仕事のPOINT! ――――――――――――― 【1】なぜテレアポなし・高収入なのか? ネットの口コミで高評価を獲得し 、反響が絶えないビジネスモデルだから、こちらからの売り込みは不要です。 自社システムで効率化されている分 、社員に月給30万円~という形でしっかり還元しています。 【2】自社開発システムで受注管理! 顧客対応履歴・見積・進行状況などはすべて社内システムで共有。 誰が対応しても状況がすぐ分かる仕組みなので、引き継ぎの手間なく効率的に対応できます。 【3】外回り・転勤・出張なし! 勤務は新横浜のオフィスのみ。訪問営業や出張はなく、腰を据えて働けます。 服装・髪型も自由で、自分らしいスタイルのまま働ける環境です。
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- 【転居を伴う転勤なし/新横浜駅徒歩8分】 ★基本外出がないためオフィス内での勤務。 ■コールセンター 〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜3-16-15 ※受動喫煙対策あり
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- 月給30万円~40万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月54,000円~72,000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・スキル・前職の給与なども考慮の上、決定します。 面接の際にお気軽にご相談ください。 ★一人前になった時点で、即昇給します! 例)最初は月給30万円スタート ⇒一通りの対応ができるようになれば、月給35万円にアップ! ※個人の能力により判断いたします。
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設立 2012年
従業員数 18名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全3件
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【恵比寿】賃貸管理営業◆管理受託×資産コンサルティング/月給40万/業界高水準のインセンティブ
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- ~不動産業界にいらっしゃった方歓迎!裁量権◎やりがいを実感しながら仕事ができます/水日祝休/完全週休2日制/年休120日~ ■仕事内容 当社について賃貸物件オーナー様への資産コンサルティング、管理受託営業をお任せいたします。 ■業務詳細 ・管理改善/収益向上に向けた提案 ・長期保有/売却/自社買取を含めた資産戦略の相談対応 ・賃貸物件オーナー様への管理受託提案 ・売却/買取ニーズ発生時の売買事業部への連携 ■本ポジションのミッションについて: 賃貸管理を入口に、オーナー様の資産を最大化させ、最終的には売却、組み換え、自社買取までを自分の手でプロデュースするポジションです。 ■当社の特徴について: 買取再販、仲介、管理の三位一体「管理しか提案できない」という縛りはありません。オーナー様にとって、持ち続けるべきか、売るべきか、リノベして再生させるべきか。すべての選択肢を自社機能として持っているため、提案の説得力が違います。 ■当社の魅力: <業界高水準のインセンティブ!> 一般的に管理担当は固定給になりがちですが家賃の20%がインセンティブで還元されます!固定給40万円~+インセンティブの高水準の給与を目指せます!管理が積み上がるほど収入のベースが安定し、年収1,000万円も目指せます。 <不動産管理の経験がなくても月給40万円からスタート> 「最初の数か月で成果が出なくても焦らず、仕事にしっかり向き合ってほしい」と考えているからです。地道な努力が続けられる方と、一緒に価値をつくっていきたいと考えています! <残業時間が少なく働きやすい環境◎> 「個人のやり方、判断を尊重し、時間の使い方も任せているからだと考えております。もちろん、時間外の対応が発生することもあります。ただし日々の業務については、自分で優先順位を考え、スケジュールを組み立てることで、無理のない働き方を実現している社員が多いことが実情です。 ■当社について: 当社は、渋谷区恵比寿西に拠点を置く総合不動産企業です。売買仲介、賃貸管理、物件の仕入れ・再販まで幅広く展開し、市場動向を踏まえた最適な不動産価値の提供を強みとしています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 東京本社 住所:東京都渋谷区恵比寿西1丁目32-16 COM-BOX7階・6階 勤務地最寄駅:JR線/恵比寿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 480万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):330,000円 固定残業手当/月:70,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 400,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■モデル年収■ 1年目:700万(課員固定給40万+インセンティブ+決算賞与) 2年目:900万(主任固定給45万+インセンティブ+決算賞与) 4年目:1,400万(課長固定給60万+インセンティブ+決算賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2015年
従業員数 70名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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経理(年休125日/残業ほぼなし/土日祝休み)
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- ■未経験者:簿記の知識を実務で生かせる環境 ■経験者:より高度な業務で専門性を深められる ■先輩が必ずそばにいるから、分からないことはすぐ聞ける! ■あなたのペースで、着実にステップアップできる! 【担当する業務例】 ■日常経理業務 ・現金・預金管理、請求書処理、経費精算 ・給与計算サポート、社会保険手続き ※未経験者はここからスタート。簿記で習った仕訳がそのまま使えます ■月次・年次決算業務 ・試算表作成、決算整理仕訳、財務諸表作成 ・会計ソフトでの決算処理、税理士との連携 ※経験者は即戦力として活躍。さらなるスキルアップも可能 ■高度な専門業務(希望・適性に応じて) ・連結決算、開示業務(上場企業レベル) ・税務申告サポート、管理会計 ・社内資料作成(PowerPoint、Excel使用) 【入社後のキャリアステップ】 《未経験者の場合》 ■STEP1:基礎から安心スタート(1~3ヶ月目) 「簿記は分かるけど実務は初めて…」でも大丈夫。 データ入力や書類整理など、事務経験を生かせる業務から始めます。 ■STEP2:やりたいことを相談(3~6ヶ月目) 面談で「こんな業界に興味がある」「この分野を伸ばしたい」など希望をお聞かせください。 ■STEP3:専門性を高める(6ヶ月目以降) 月次決算など本格的な経理業務へ。勉強会や社内セミナーでさらにスキルアップ。 《経験者の場合》 ■即戦力として活躍しながら、さらに高度な業務へ挑戦 配属先の状況に応じて、月次決算や年次決算を中心に担当。 希望があれば連結決算・開示業務など、上場企業レベルの専門業務も経験可能。 定期面談でキャリアプランを一緒に描き、着実に成長をサポートします。 【絶対に一人にしない、安心サポート】 ■2~3ヶ月ごとの定期面談 「最近どう?困ってることない?」定期的にお声がけするので、一人で悩む心配なし ■不安軽減の取り組み ・先輩社員が複数いる会社へ配属 ・または、アークスリーの先輩の後任として安心スタート
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- 【大阪・兵庫・京都のいずれかのエリアへ配属】 ◎転勤を伴う転勤なし ◎UIターン歓迎 ◎クライアント先によってはリモートワーク可 <勤務地の一例> ■大阪府 大阪市旭区、大阪市北区、大阪市城東区、大阪市中央区、大阪市浪速区、大阪市西区、大阪市西成区、大阪市西淀川区、大阪市東住吉区、大阪市都島区、大阪市淀川区、堺市北区、吹田市、東大阪市、八尾市 ■兵庫県 兵庫県神戸市、兵庫県尼崎市 ■京都府 京都府京都市 【本社】 大阪府大阪市中央区谷町1-6-5 西村ビル4・5階 ┗Osaka Metro「天満橋」駅より徒歩1分 ※勤務地は各クライアント先により異なります ※受動喫煙対策あり(本社:敷地内禁煙/各クライアント先:屋内禁煙) 【配属先の通勤時間について】 配属先の約8割は大阪市内にあり、平均して1時間前後の通勤が一般的です。 場合によっては、京都や兵庫県(尼崎・三ノ宮など)への配属となることもあり、その際は最大で1時間30分程度かかる可能性があります。 ※勤務地はご希望やご状況をできる限り考慮して決定します。
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- <入社時の想定月給> ■実務未経験者:月給22万円~25万円 ■実務経験者:月給25万円~40万円 ※上記は最低保証金額です ※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします ★昇給・昇進は年2回!努力を見逃さず、頑張りを還元! 例えば、「1年で月収4万円アップ」も実現できます。 自分の成長がダイレクトに収入に繋がるので、モチベーション高く頑張れる環境です。 頑張りがきちんと評価される、そんな環境で一緒に成長していきましょう!
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設立 2015年
従業員数 25名
平均年齢 37.0歳
求人情報 全3件
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SE・PG/案件選択制/スキルチェンジOK/年休125日
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- あなたが前職で感じていた「これ、違うかも…」というマイナスを、 ZEROではキャリアのプラスに変えていきます。 【▲案件を選べず、成長が止まっている…】 「また同じような案件」「自分の希望を聞いてもらえない」 SESで働くエンジニアが感じやすい不満に、正面から応えます。 当社では案件選択制を採用。 月100名×10年以上エンジニアと向き合ってきた ベテラン営業が、納得できる案件のみをご提案します。 【▲本当は違う技術に挑戦したい…】 「インフラ運用→開発」「運用→構築」などのスキルチェンジも歓迎! これまでの経験をどう活かすか、 どんな順番で積み上げれば無理なく転換できるかまで含めて設計します。 【▲将来の選択肢が少なく、不安…】 MEGA Groupの基盤を活かし、受託開発・自社内開発・社内SEなどの選択肢もご用意。 転職を繰り返さなくても、環境を変えながらキャリアの幅を広げられます。 【▲マネジメントに挑戦したい!】 PL・PMを目指す道も、技術を極めるスペシャリストの道も、どちらも歓迎。 「こうなりたい」を起点に、進み方を一緒に考えます。 表面的なスキルだけで判断されない環境で、あなたの希望のキャリアを実現しませんか?
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- ◆約80%がリモート併用/転勤なし◆ 本社または東京・神奈川・埼玉・千葉のプロジェクト先(勤務地は希望を最大限考慮し決定) 【本社】 東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー6階 ・丸の内線「西新宿駅」より直結 ・各線「新宿駅」より徒歩10分 【渋谷オフィス】 東京都渋谷区道玄坂1丁目12-1 渋谷マークシティウエスト14階 ・京王井の頭線「渋谷駅」より直結 ・各線「渋谷駅」より徒歩5分程度 ★約80%がリモート併用! ◇フルリモート(完全在宅):25% ◇リモート・出社併用:50% (週1日出社の人もいます) ◇出社:25% ◎受動喫煙体制:屋内全面禁煙
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- ◆前職給与保証◆ 月給30万円~70万円+賞与年2回+各種手当 ※経験やスキル、前職給与を考慮して決定。 ※月給額は月40時間の固定残業代(6~14万円)を含む。超過分は別途全額支給。 ★月給の交渉は歓迎 『経験を積んできたけど、給与が上がらない…』 と悩んでいる方は、ぜひご相談ください! ★月給70万円を想定する人材像 即戦力となる高い開発スキルがあり、 数名チームのPLとして客先案件に参画できる方。 また、一人で参画して客先の信頼を得て、 案件を拡大し、チームを組成できる方です! ★給与は末締め、翌月15日払い 転職による“お給料の空白期間”が出にくいので、 安心して新生活をスタートできます! <うれしい各種手当> ■リモート手当(月5,000円) ※在宅勤務・リモートワークの場合(規定有り) ■リーダー手当(月5,000円/人) 現場の売上を拡大させ、後輩を持つことになれば 「月5,000円/人」の手当がつきます。 強制はまったくしませんが、 『自分のチームをつくりたい!』という リーダーシップのある方も歓迎しています。
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設立 2015年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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住宅の検査技術者/未経験歓迎/年休125日/転勤なし
- 締切間近
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- 私たちの仕事は、建物の健康状態を診る“住宅のドクター”のような役割です。 壁や床のゆがみ、雨漏り跡、設備動作など、項目に沿って確認していくため、専門知識がなくても挑戦できます! 手厚い研修があるので、未経験の方も大歓迎! ぜひ、将来性あふれるキャリアをスタートさせましょう。 【 調査内容 】 ◆建物状況調査(インスペクション) ◆住宅瑕疵担保保険検査 ◆竣工検査(新築物件の仕上がりチェック) ◆住宅設備の検査など 【 業務内容 】 ■住宅の各種検査 指定された検査項目に沿い、不具合がないか住宅の検査を実施。 レーザーレベルや鉄筋探査機といった専門機器を使用する検査もあります。 サーモグラフィーで断熱や雨漏りを確認したりと、最新技術にも触れられます。 <チェック対象例> 床などの傾斜/壁紙の仕上がり/設備の稼働(電気、キッチン、洗面台、トイレ等)/扉の開閉/雨漏りなど ■報告書の作成・確認(デスクワーク) 検査内容の報告書作成や確認作業を行います。 不具合内容を分かりやすく適切に落とし込むことも大切な役割です! ■委託検査スタッフへの研修 ゆくゆくはスタッフの指導・サポートもお任せします。 \お仕事のPOINT!/ ■検査とデスクワークの割合は5:5とバランス良好◎ ■エリアは1都3県が中心 ■検査件数は1日1件~2件。研修後は基本的に一人で訪問し検査を実施します。 ■検査は1件2~5時間程度で完結(住宅規模による) 【 入社後の研修について 】 STEP1:建築物に関わる専門用語、検査で使う道具、検査チェック項目などの基礎知識を学びます。 STEP2:先輩の現場へ同行し、検査の流れや実践的なノウハウを学びます。 STEP3:先輩にサポートしてもらいながら実際の検査・報告書の作成に挑戦! 分からないところは都度相談しながら知識を蓄えていきましょう。 STEP4:業務の一連が身に付いたら晴れて独り立ちです! ★研修期間の目安は未経験者で3カ月、業界経験者で1~2カ月程度ですが、成長度に合わせて調整するので、ご安心ください!
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- 【転勤なし/東京都・本店へ配属/駅チカ】 ★U・Iターン歓迎(家賃補助あり) ★現地までの社用車の利用可 ■本店■ 東京都立川市曙町2-37-7 コアシティ立川12F (JR「立川」駅から徒歩約6分) (多摩モノレール 「立川北駅」から徒歩約5分) ★訪問エリアは1都3県(8割以上が都内です!) <受動喫煙対策あり>
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- 【未経験(資格なし)の方】 ■月給27万円~32万円+諸手当+賞与年2回 【二級建築士の有資格者】 ■月給30万円~35万円+諸手当+賞与年2回 【一級建築士の有資格者】 ■月給35万5000円~50万円+諸手当+賞与年2回 ※月給額は経験・スキル考慮し決定いたします。 ※時間外手当は別途全額支給いたします。 ―――――――――――――――― < 試用期間中の給与について > ■未経験(資格なし)の方:月給24万円~ ■二級建築士の有資格者:月給27万円~ ■一級建築士の有資格者:月給32万5000円~ ※時間外手当は別途全額支給いたします。 ――――――――――――――――
設立 2012年
従業員数 931名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全129件
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人事(採用)/月給36万円~/土日祝休み/リモートワーク可
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- 建築・建設業界に特化したソフトウェア「ANDPAD」の企画・開発・運用・保守を手がけ、業界の生産性向上に貢献している当社。さらなる事業成長に向け、エンジニアなど技術者に特化した採用業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ◆採用戦略の立案・実行 ◆社内ニーズのヒアリング、ポジション設計 ◆求人票の作成 ◆母集団形成(各種媒体の運用) ◆候補者対応(応募者対応、日程調整) ◆採用進捗管理(ATS「HRMOS」使用) ◆面接官トレーニング ◆選考体験向上のための施策企画 ◆採用データ分析 ◆採用広報やその他プロジェクトの推進、など 【入社後の流れ】 入社後は5日間の全体研修に参加し、当社の事業内容や組織体制などを学んでいただきます。 その後は、配属先部署にてOJTを中心とした研修を実施。社内のステークホルダーとの関係構築や採用ポジションの理解、求人票作成、採用オペレーションなど、段階的に業務の幅を広げ、入社3カ月~6カ月ほどでの独り立ちを目指していただきます。 【目指せるキャリア】 特に採用が難しいとされる“エンジニア採用のスペシャリスト”として専門性を高める道もあれば、採用広報として当社が運営するTechブログの企画・運営や、カンファレンス実施など、採用ブランディング領域へと活躍の幅を広げることも可能。希望するキャリアが描けます。 【ここがPoint】 ◆プロダクト状況に合わせた戦略採用に挑戦 進行中のプロダクトには、立ち上げ・成長・拡大などさまざまなフェーズがあります。それぞれの状況に応じた戦略的な人員配置が求められるため、採用担当として組織づくりに主体的に関われます。 ◆経営直下で事業の成長を左右する採用を担う エンジニアの採用は、事業成長に直結する重要なミッション。週に1度、代表とのミーティングを実施するなど、経営に近い立場で採用施策を推進します。
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- 転勤なし◆リモートワーク可 【本社】 東京都港区三田三丁目5番19号 住友不動産東京三田ガーデンタワー37F 【受動喫煙対策】あり/屋内全面禁煙
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- 月給36万円~(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月45時間分を、月10万1,046円~支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給します
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設立 2015年
従業員数 20名
平均年齢 37.0歳
求人情報 全1件
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介護施設の入居相談コンサル/年休125日/土日祝休み
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- 大阪府公認の「居住支援法人」に指定されている当社。 あなたには、介護施設を探している方からの相談対応→施設見学→契約→入居サポートまでをお願いします。 例えば…… 「骨折で入院したけど、退院後の自宅での生活が不安」 「老老介護が続いている。夫婦で入所できる施設はないかしら」 こんな悩みに直面する高齢者の方、ご家族さまに寄り添うお仕事です。 ★個人宅への訪問営業はありません★ 相談者さまの情報は、以下の専門機関から共有されます。 ・病院の生活相談員 └退院される方の生活相談を受けている方 ・地域包括支援センター └高齢者の福祉相談や支援のための行政窓口 ・ケアマネージャー └在宅介護サービスのプランを作成する方 ☆信頼関係のある専門職から紹介される相談者さまへの対応が中心。 無理な売り込みは一切ありません! 【お仕事の流れ】 ▼病院や行政窓口、ケアマネさんを訪問 (主に原付バイクで移動) ▼施設入居を検討中の方の情報をヒアリング ▼施設利用予定の高齢者さまやご家族さまから、ご予算・ご要望・心配事などをヒアリング ▼候補となる施設をピックアップ ▼施設見学への同行や体験入居のお手伝い ▼ご契約~施設入居までサポート 【入社後の流れ】 ■入社~1週目 まずは、座学や帯同指導で介護業界の法律などの基礎知識を身につけていきます。 ■2週目~約1カ月 ロープレや先輩社員との同行で、より実践的な知識や仕事の流れを身につけていきます。 独り立ち後も、先輩社員にいつでも相談できますので、ご安心ください。 \POINT/ ★地域から信頼される理由★ 相談者さまからの手数料や謝礼などはいただかないシステムです。 いわゆる「売ったら終わり」といったお付き合いではなく、相談者さまの気持ちに寄り添ったご提案をしています。
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- 【最寄り駅から徒歩1分~2分/転勤なし】 兵庫県(尼崎市)または大阪府(東大阪市・茨木市・堺市)のいずれかのオフィス 勤務 ※入社後2週間~4週間は研修を実施します。研修場所は希望を優先のうえ行います。 ■尼崎本社 兵庫県尼崎市南塚口町1-7-8 イトービル1F・2F ■東大阪営業所 大阪府東大阪市足代1-14-3 二條ビル207 ■北大阪営業所 大阪府茨木市永代町6-19 近藤ビル301 ■南大阪営業所 大阪府堺市堺区北瓦町2-3-6 堺東北條ビル3F ★配属先は本人希望を考慮/転居を伴う転勤なし ★U・Iターンの方も歓迎します ★バイク通勤可能 ★受動喫煙対策:屋内全面禁煙(屋外に喫煙スペースあり)
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- ★月収例:36万円~50万円以上(固定残業代・業績手当含む) ★業績手当:平均11万3,000円/月の支給実績あり ※業績手当の平均は従業員20名にて直近12カ月間の年月で算出。 月給25万9,000円以上(固定残業代含む)+業績手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず支給(月4万9,000円以上/月30時間分) ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 【試用期間中】 月給24万7,000円(固定残業代含む)+業績手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず支給(月4万7,000円/月30時間分) ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★業績手当は研修(1カ月~2カ月)の終了後より支給 ※月給はスキル・経験・能力を考慮して随時昇給します
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設立 2014年
従業員数 40名
平均年齢 28.0歳
求人情報 全1件
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「面接確約」ECサイトの企画提案/未経験歓迎/基本定時退社
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- ネットショップを運営している個人・法人様を対象に、Amazonでの売れ筋商品を電話でPR&ご提案を行なっていただきます。 雑貨・家電・ジュエリー・ホビー・アウトドアなど、扱う商品は多種多様。 Amazonで"大人気商品"の販売に携われます。 電話のみで契約まで完結するので、外出は一切ありません。 【業務の流れ…】 ▼企画提案・PR活動 リストに沿って電話をかけ、当社の商品をご案内します(法人・個人) 当社で用意しているリストに架電するため、集中しておこなえます。 \Point./ 参考までに、既存社員のアポ取得率は平均30%前後。 受注率は平均40%前後という高い水準を保っています! 業務に慣れるまでは先輩が隣でサポート。 電話中に困っていそう…など、気付いた時点で声がけしてくれる、優しく頼れる先輩がいます! ▼顧客のフォロー 「この商品すごく売れているよ!」「今は売れ行きがよくないね…」など。お客様より商品の相談を受けることがありますが、伴走しながら改善や課題解決をしていくことで長期的な信頼関係を築いていく事ができます。 【入社後の流れ…】 試用期間中(入社2カ月)は、経験豊富な先輩が横につき、リストに沿って電話でご案内していただきます。 先輩たちがブラッシュアップしてきたマニュアルを完備しており、分からないことや困ったことがあれば、すぐに聞ける環境なので安心◎ \選ばれ続ける理由./ 社内にクリエイティブ部門を設置し、お客様のサイト制作代行からもお手伝いが可能! また、独自のノウハウを活かし、卸専門サイト「グッズステーション」を運営しています。 常に「お客様を第一に」を体現することで、多くの引き合いをいただいています。 ※入社後の職種変更なし
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- 千葉県千葉市中央区富士見2-7-5 富士見ハイネスビル8F ※転勤はありません。 ★千葉駅近くのオシャレで綺麗なオフィス★ <交通アクセス> 千葉駅より徒歩7分 千葉中央駅より徒歩4分
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- 月給23万円以上(一律手当含む) + インセンティブ(10万円~) ※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。 ★全員が未経験からのスタートでしたが、毎月インセンティブを獲得しています(月給に+αで毎月支給) \ POINT.1 / 入社2年目の平均年収は540万円! 努力が報われるよう上司や先輩もフォローします★ 【ここだけの話】…入社2ヶ月で月給40万円を超えたメンバーもいます◎ \ POINT.2 / 長期的に働いていただくために、インセンティブを高めに設定しています。 家族・友達・恋人などプライベートや遊びの時間も充実させて欲しいので、 会社として従業員に対してしっかり還元できる仕組みを整えています。 一過性の努力ではなく、今後も継続的に制度を充実させていきます◎
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設立 2015年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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小学生向けの国語講師/未経験歓迎/年休124日/月30万円~
- NEW
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- 当社および提携先である株式会社エルカミノが運営する各教室にて、小学生向けに国語の授業を担当していただきます。 【業務内容】 主に中学受験を目指す小学生を対象に、以下の業務をお任せします。 ◆授業(集団・個別とも) 1日あたり2コマ~4コマを担当。1コマは70分~90分で、学年により異なります。集団授業は、1クラス最大10名程度の少人数制。一人ひとりに目が届きやすい環境です。スキルや経験に応じて、個別指導を担当いただくこともあります。 ◆生徒・保護者対応 生徒の学習面や気持ちのケア、保護者への成績報告、進路相談などを行います。対応に不安がある場合は、上司が代行・同席することも可能です。 ◆教材作成 基本となる教材は用意されていますが、生徒たちの理解度に応じて補助教材を作成することもあります。 ◆その他業務 見学者対応や、カリキュラムの説明なども行います。 ※勤務校舎への直行直帰OK。 ※勤務校舎は、1校専任、または複数校を担当する場合があります。(担当学年・コマ数により異なります) ※本部や講師間ではSlackを活用して連携。コミュニケーションを大切にする風土があり、チームワークの良さを実感しながら業務に取り組めます。 【入社後は…】 未経験でも安心してスタートできるよう、手厚い研修制度を整えています。本部のサポートのもと、無理なく自分のペースで成長できます。 ▼入社~3カ月程度 まずは、実際の授業見学からスタート。並行して、先輩が生徒役を務める模擬授業を行い、指導力を磨いていきます。 ▼授業担当スタート 研修や模擬授業を通して準備が整い次第、既存教室で授業を担当します。「低学年の指導から始めたい」「自宅近くの校舎で働きたい」といった相談も可能です。
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- 【転居を伴う転勤なし/東京都・神奈川県/駅チカ通勤便利】 恵比寿本社内の教室を拠点に、東京23区内および神奈川県にある提携各校で勤務いただきます。 【本社】 東京都渋谷区恵比寿1-15-4 三木ビル2F (JR恵比寿駅東口より徒歩3分) 【提携校】 東京都23区内、または神奈川県内の各教室 ※勤務校舎への直行直帰OK ※受動喫煙対策あり(原則屋内禁煙)
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- 月給30万円~(固定残業代を含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月5万1,546円~支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給します
設立 2015年
従業員数 14名
平均年齢 40.1歳
求人情報 全2件
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法人営業(管理職)/月額45万円以上/業界未経験可/土日祝休
- NEW
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- ※「Pickup!」タブもぜひご確認ください※ ◆ POINT  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◇国家プロジェクトにも参画する成長中企業 ◇大手企業の出資・資本業務提携を獲得 ◇導入実績多数/現在も数億円規模のプロジェクトが複数進行中 ◇役員直下のマネージャー募集/スピーディーな判断が可能 ◇反響営業/顧客の課題に沿った最適なソリューションを提案 ◆ 注目を集める独自商品  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 都市型立体ロボット倉庫『CUEBUS』は、リニアモータを使用した前例のないロボット倉庫です。 リニアモータユニットにより、モータ・バッテリー・通路が不要に。 また天井ギリギリまで収納できる格納率とシンプルな構造により、大規模倉庫はもちろん、中小企業のオフィスへの設置を可能にした独自商品です。 “超収納効率”“超スループット”“超柔軟性”という強みから、労働力不足解消や自動物流道路の実現に向けて注目を集めています。 ――<導入・実証実験例> ・ビームス ウエアステーション(江東区塩浜) ・JR西日本 車両所倉庫での実証実験 ・成田空港「エアポートシティ」構想の実証実験 ・国土交通省「自動物流道路の実装に向けたコンソーシアム」参画 など ◆ 具体的な業務内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 提案体制の強化に向けたチームマネジメントと自ら営業を行うプレイングマネージャーとしての役割をお任せします。 ※お問合せがあった顧客への提案が基本となります ■顧客課題のヒアリングと問題背景の深掘り ■導入効果の設計と数値化 ■技術力・コスト面を明確にした提案 ■技術チームとの連携・契約のとりまとめ ■展示会やイベント出展・物流業界の動向分析 上記営業活動に加え、以下のマネジメント業務をお任せします。 ■顧客課題と状況の分析・整理 ■最適なソリューションの選定支援 ■提案ノウハウや事例の蓄積・共有 ■各メンバーの提案状況の管理 など
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- 【東京都台東区/転勤なし】原則出社、状況に応じてリモートワーク相談OK <東京拠点> 東京都台東区蔵前1-3-16 蔵前JPテラス物流棟7F ・ 都営浅草線「蔵前駅」より徒歩3分 ・ 都営大江戸線「蔵前駅」より徒歩7分 ・ JR総武線「浅草橋駅」より徒歩7分 ※ 受動喫煙対策あり(オフィス内禁煙)
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- 年俸550万円~800万円 (月額45万8333円~66万6666円) ※ 上記年俸を12分割して毎月支給します。 ※ 前職の給与やスキル・能力・経験を踏まえて決定します。 ※ 上記年俸には20時間分の固定残業代(月額6万1937円~9万90円)を含みます。 20時間を超える固定残業代は追加で支給します。
設立 1965年
従業員数 25名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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営業事務/事務デビューもOK/週休2日/女性活躍/転勤なし
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- 営業チームのサポート役として、伝票の発行や顧客対応、資料の準備などの事務をお任せします。 伝票は専用システムを使って発行するので、PCの基本操作ができれば大丈夫です。 事務未経験で入社したメンバーも活躍中! 無理なく一つずつ覚えていきましょう。 <*具体的なお仕事*> ■伝票発行(仕入・納品) ■顧客対応(TEL・メール・FAX) ■請求書対応 ■入金対応 ■社内清掃 ■公式SNSの運用 ■その他、営業に必要な資料準備などアシスタント業務 <*仕事の特徴*> ☆お客様と営業担当の橋渡し☆ お客様(=グッズを作りたい企業様)と営業担当がスムーズにやり取りできるよう、営業が外出時に電話・メールの対応をしたり、書類作成をしたりといったサポートをお願いします。 お客様はお土産店だけでなく、水族館・動物園・博物館などの文化施設、タワー・展望台・サーキット場、神社や一般企業など多岐にわたります! ☆あなたのアイデアが商品になるかも?☆ 少数精鋭の当社では、事務スタッフも交えて試作品の検討やアイデア出しをすることも。 そこでの意見が商品やデザインに反映されたり、時にはお菓子やカレーの試食をしたりすることもあります。 <*手掛けてきた事例*> ◆サファリパークの40th記念ロゴマーク ◆博物館の恐竜展のグッズ ◆ゲーム作品のポップアップストア商品 ◆神社の授与品(お守り、絵馬など) ◆京都の有名な酒蔵さんとコラボしたカレー …etc 日本有数の美術館のミュージアムショップ商品や、あなたの好きなアニメ作品のコラボグッズも、実は当社で作っているかも…? ☆気になる方はぜひ面接で!ここで紹介しきれない事例をお伝えします!
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- 【転勤なし/U・Iターン歓迎】 本社/京都府京都市南区東九条石田町32 <アクセス> 京都市営地下鉄「十条駅」から徒歩5分 ★受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給26万3000円以上(固定残業代含む) ☆スキル・経験・能力を考慮して決定します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月37時間分を、月5万5400円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します
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設立 2015年
従業員数 196名
平均年齢 27.5歳
求人情報 全15件
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オークション市場運営 商談・事務スタッフ/業界経験者歓迎
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- 国内市場規模は10兆円以上と言われている中古車市場。 海外では年間売上高が数百~数千億円クラス、時価総額が5兆円を超える中古車販売企業も存在するなど、成長市場となっています。 【車販売業者の流通を共通化するBtoBプラットフォーム『Quick×Quick』】 車販売店の中古車在庫を共有在庫化することで、車を買いたい個人の要望に幅広く応えることが可能になり、かつ販売店側の販売機会損失防止、在庫コスト削減を実現したプラットフォーム。 営業利益率46%を誇り、国内シェア拡大中です。 ★具体的な業務 ━━━━━━━━━ 当社が展開する車販売業者向けのBtoBプラットフォーム『Quick×Quick』において、ご利用いただく中古車販売店とディーラー様の間に入り、ご契約のフォロー全般を担当いただきます。 ━━━━━━━━━ ▼『Quick×Quick』への中古車出品のサポート ▼キズや車の状態を確認、引き渡し日時の決定 ▼有料プランのご説明および加入のご案内 ▼活用促進を目的とした顧客へのヒアリングおよびサポート ▼新規入会時のサポート(新規対応は原則別チームが対応) ▼契約完了 ※個人での目標はなく、チームで日ごと/月ごとの目標達成を目指していただきます。 ★魅力POINT ━━━━━━━━━ ◆高い成約率 『Quick×Quick』の成約率は一般的な買取業者の倍以上! 最高額取引の見込みが立ちやすい分、いかに営業として信頼いただくかが成約のポイント。丁寧な対応が大切です。 ◆分業制でスピード感のある取引を実現 査定や売却後の手続きは別部門が担当。契約に集中できます。 ◆手厚いサポート体制 入社後は約1カ月間、先輩のOJTで仕事の流れを学びます。 独り立ち後も、わからないことはすぐに聞ける環境です。 経験が浅い方もご安心ください。 ◆完全内勤で働ける 車に触れながらオフィスワークがしたい方にピッタリの環境です。
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- 【東京勤務/自動車通勤OK】 ★転勤なし/駐車場あり ■東京支社 東京都江戸川区南葛西3-22-14 ジャネットビル306 最寄駅:JR線/葛西臨海公園駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 【オペレーション担当】 月給25万円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず42時間分を、月4万6000円~8万1600円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 【マネジメント担当】 月給40万円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず42時間分を、月8万3900円~14万3800円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※上記はあくまでも最低保障です。年齢、経験、能力を考慮のうえ、優遇いたします。
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カスタマーオペレーション/未経験歓迎/月給25万円/土日祝休
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- 当社のオークションサービス『SellCa』を利用するお客さまからの問い合わせ対応や、営業担当への引き継ぎ、営業事務などをお任せします。 ◇ 具体的な業務 ◇ …─────────… ▼お問合せいただいたお客さまへのお電話対応 *反響営業中心でテレアポはありません *1日約200件の架電、1件約15分程度の通話になります *マニュアルがあるので未経験でも安心してお話しいただけます ▼オークションサイトへのご案内 *契約に進まれたお客さまへの査定のご案内や日程調整 *担当営業のスケジュール管理 ▼お客さまからの書類確認 ▼その他の事務 など 最初からすべて担当していただくわけではありません。 できることから覚えていき、少しずつ幅を広げていきましょう! お問い合わせいただいたお客さまが対象なのでスムーズにご対応いただけます。 ◇ 入社後の流れ ◇ …────────… ▼OJT研修 まずは先輩が業務の流れを教えていきます! 電話、LINEでの対応方法やシステムの操作など、基礎からじっくり教えますので、未経験でもご安心ください◎ ▼1カ月後に独り立ち できる仕事が増えてきたら、入社1カ月後を目安にお一人での業務に挑戦していただきます。 ▼独り立ち後も安心できる体制 OJT以外にマニュアルもご用意。わからない用語などはいつでも先輩がお教えします! ◇ キャリアパス ◇ …────────… 事業拡大中の当社では新規ポストも続々。 慣れてきたら、メンバーの育成やマネージメントにも挑戦いただけます。 \\ ここもポイント // ☆未経験デビューの先輩多数!整った教育体制のもと、一人ひとりに寄り添って教えていきます。 ☆仕事はチーム制なので、お互いに助け合いながら仕事を進めています。 ☆クレーム対応はありません!ご説明やご案内がメインのお客さま対応と事務作業をご担当いただきます◎
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- 【転勤なし/元町駅から徒歩6分の好立地!】 神戸第二オフィス:兵庫県神戸市中央区明石町32 明海ビル5F ☆2025年9月に増床した綺麗なオフィスです ☆受動喫煙対策あり(オフィス内禁煙) < アクセス > ・各線「元町駅」より徒歩6分 ・各線「三ノ宮駅」「神戸三宮駅」より徒歩10分
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- 月給25万円以上+各種手当+賞与+決算賞与 ※年齢・経験・スキルを考慮の上、優遇いたします
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設立 2010年
従業員数 2,000名
平均年齢 -
求人情報 全11件
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事務(大阪・本町)/未経験歓迎/賞与年2回・決算賞与/残業少
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- ★本町駅からすぐの通勤便利な新オフィスで働けます♪ ★各業務の知識をはじめ、調整力など幅広いスキルが身につきます! 高齢介護・障がい福祉・保育・健康・医療など、さまざまな福祉サービスを展開する当社。 今回は高齢者施設の開発を行っている部門をバックオフィスから支える事務職として、ご活躍いただきます。 【 具体的な業務内容 】 介護施設の新規開発部門を支える事務スタッフとして、主に以下の業務を担当していただきます。 主な業務内容: ●請求書の整理・チェック ●書類(契約書・見積書など)の作成補助・ファイリング業務 ●データ入力(Excel・社内システム) ●お電話や来客の対応(少なめです) ●案件ごとの進捗管理業務 ●その他、簡単な経理・総務のお手伝いもあります。 【 安心のフォローアップ体制 】 業務に慣れるまでは、もちろん周りの先輩たちもサポートしますのでご安心くださいね。 専門的な知識は不要! 基本的に営業メンバーの指示のもと、サポートいただくお仕事です。
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- 【転勤なし】 ■大阪本社/大阪府大阪市中央区本町2-5-7 メットライフ本町スクエア1階 ・大阪メトロ中央線「堺筋本町駅」より徒歩3分 ・大阪メトロ御堂筋本線「本町駅」より徒歩4分 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙 ※転居を伴う転勤なし ※場合により、近隣(本町、堺筋本町)のサテライトオフィスでの勤務の可能性有
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- 月給30万円~50万円(固定残業代含む) ※入社6カ月後、月給1万円UP(規定あり) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、月6万7000円~11万円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※基本給ごとに固定残業時間・固定残業代金額が定まっています
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サングローブ株式会社
設立 2015年
従業員数 1,766名
平均年齢 29.2歳
求人情報 全33件
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コミュ力を一生モノのスキルに!総合職(営業・マーケ)土日祝休
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- ★★この仕事のPOINT★★ …… 初対面の方ともすぐに話せる。 その力、当社で活かしませんか? たくさんのお客様と出会うからこそ、 一番重視するのは《コミュニケーション能力》 話すのは好きだけど… 「自分にできるかな」 「難しい業界だったらどうしよう」 そんな心配はいらないのでご安心ください♪ ★★手厚い研修&サポート体制★★ …… STEP1|約2週間の座学研修 STEP2|OJT研修 STEP3|3ヶ月を目安に独り立ち 同期と一緒に業界や商材の知識などをインプット。 座学とOJTを通して提案スキルやAI活用法、 マーケティングスキルなど、 どこでも通用するスキルが身に付きます。 慣れるまでは、先輩や上司が商談に同席。 「分からない」がすぐに聞ける、 温かい雰囲気なので安心してくださいね。 ★★業務の流れ★★ …… 【営業部門】 ▽見込顧客へご連絡 ▽課題のヒアリング・ご提案 ▽商談・クロージング 企業が抱える「採用・集客」の課題を 自社商材やECサイト、求人広告などの ご提案で解決します。 【マーケティング部門】 ▽マーケティング・データ分析 ▽商材のPR・販促など戦略を立てたご提案 ※配属は、適性と希望を考慮して決定 ━━ 高収入になれるサイクル ━━ ▽3件に1件の高受注率 ▽高い利益率による高還元 ▽しっかり稼いで収入UP “3件に1件が受注”になるサービス 需要の高いサービスだから、 未経験の方でも安心して取り組みやすい! ★★完全分業制で仕事に専念★★ …… 事務作業や当たり先顧客の選定、 成約後のフォローは専任部署が担当します。 ★★業界最高水準のインセンティブ★★ …… インセンティブは初月から毎月支給。 上司同席の商談での契約も対象で、 入社1ヶ月目に月収100万円の実績も! 変更範囲:当社業務範囲
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- ★希望支社へ配属:東京(新宿)/横浜/大阪/名古屋/福岡 ★転居を伴う転勤なし ★駅近デザイナーズオフィス ■東京本社 東京都新宿区西新宿6-24-1 西新宿三井ビルディング4F/13F/16F/18F/20F ■横浜支社 神奈川県横浜市西区高島1-1-2 横浜三井ビルディング20F ■大阪支社 大阪府大阪市北区大淀中1-1-30 梅田スカイビル タワーウエスト20F/35F ■名古屋支社 愛知県名古屋市西区名駅2-27-8 名古屋プライムセントラルタワー4F ■福岡支社 福岡県福岡市博多区上呉服町10-10 呉服町ビジネスセンタービル9F ■変更範囲:当社勤務地範囲
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- ★年収2,000万円プレイヤー在籍中 ★毎月インセンティブを支給!あなたの努力を徹底評価! ★未経験でも月収40万円以上は通過点 【未経験者の場合】 月給:28万円~38万円+毎月インセン ※固定残業代60,156円~81,638円/35h含む。超過分別途支給 【営業経験者の場合】 月給:39万円~50万円+毎月インセン ※固定残業代92,900円~119,050円/40h含む。超過分別途支給 【高い実績のある営業経験者の場合】 月給:51万円以上+毎月インセン ※固定残業代121,450円~/40h含む。超過分別途支給 ※月給はこれまでのご経験やスキルを考慮して決定します ※詳細は面接時にお伝えします。お気軽にお問い合わせください ※固定残業代はありますが、当社では残業を推奨しておらず、業務効率化のシステム導入に力を入れています 【先輩の月収例】 ▼T.Nさん 1ヶ月目:月収35万円 2ヶ月目:月収33万円 3ヶ月目:月収95万円 ▼T.Kさん 1ヶ月目:月収34万円 2ヶ月目:月収85万円 3ヶ月目:月収100万円
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採用支援プランナー/未経験歓迎/年休125日以上/土日祝休み
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- ■■ 人材不足を解決へ導くお手伝い ■■ 「いい人が採用できたよ」という お客様からの感謝が何よりのやりがい。 【採用支援プランナー】は、 企業の未来と誰かの人生を動かすお仕事です! \ 先輩たちも「あなたに任せるよ」をバネに急成長 / ◎ どこでも通用する「一生モノの解決力」が身につく ◎お客様への貢献は「毎月支給のインセン」で即還元 ◎入社2~3年目で「月収80万~200万円超え」も多数 ■■「採用のSOS」をどう解決する?■■ どう募集すればいいかわからない… 自社の魅力を上手く伝えられない… といったお悩みをじっくりヒアリングします。 【成約率3件に1件】という売りやすさと、 【顧客満足度80%以上】を誇るオリジナルの 採用支援サービスやWeb広告をご提案し、 採用成功への道筋をプロデュース。 また、利益率の高いビジネスモデルにより、 【高水準のインセンティブ】を実現しています。 ■■ 先輩たちの87%以上が未経験入社 ■■ 「自分にできるかな…」という心配は一切不要! 現在活躍している先輩たちも、 3ステップの手厚い研修を経て、 お客様に頼りにされるプロへと成長しています。 【1】座学研修(約2週間) まずは、同期と一緒に基礎知識をインプット。 【2】配属&OJT研修 適性を考慮したチームで、 先輩と一緒に現場の感覚を掴みます。 【3】独り立ち 個人のペースに合わせて、1~3ヶ月でデビュー! 専任の先輩がつく「メンター制度」で、 困った時はいつでも相談できるから心強い◎ ■■ オンオフ充実で自分らしく働く ■■ やりがいある仕事と理想の自分を両立するには、 しっかり休むことも大切! 業務の効率化を徹底しているため、 プライベートの時間を思い切り満喫できます。 メリハリをつけて働きながら、 理想の収入とライフスタイルを叶えましょう! ◎「完全分業制」でお客様対応に専念 ◎残業月10h以下とほぼなし&土日祝休み ◎5日以上の連続休暇もOK! 変更範囲:当社業務範囲
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- ★希望支社へ配属:本社/横浜/大阪/名古屋/福岡 ★転居を伴う転勤なし ★駅近デザイナーズオフィス ■東京本社 東京都新宿区西新宿6-24-1 西新宿三井ビルディング4F/13F/16F/18F/20F ■横浜支社★2024年8月オープン 神奈川県横浜市西区高島1-1-2 横浜三井ビルディング20F ■大阪支社 大阪府大阪市北区大淀中1-1-30 梅田スカイビル タワーウエスト20F/35F ■名古屋支社★2025年8月増床移転 愛知県名古屋市西区名駅2-27-8 名古屋プライムセントラルタワー4F ■福岡支社 福岡県福岡市博多区上呉服町10-10 呉服町ビジネスセンタービル9F 変更範囲:当社勤務地範囲
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- ★年収2,000万円プレイヤー在籍中 ★毎月インセンティブを支給!あなたの努力を徹底評価! ★業務効率化のシステム導入により残業平均10時間以下 【未経験者の場合】 月給:28万円~38万円+毎月インセン ※固定残業代60,156円~81,638円/35h含む。超過分別途支給 【営業経験者の場合】 月給:39万円~50万円+毎月インセン ※固定残業代92,900円~119,050円/40h含む。超過分別途支給 【高い実績のある営業経験者の場合】 月給:51万円以上+毎月インセン ※固定残業代121,450円~/40h含む。超過分別途支給 ※月給はこれまでのご経験やスキルを考慮して決定します ※詳細は面接時にお伝えします。お気軽にお問い合わせください ※固定残業代はありますが、当社では残業を推奨しておらず、業務効率化のシステム導入に力を入れています
設立 1994年
従業員数 123名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全4件
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フロントエンジニア/フルリモート可/フレックス/残業月10h
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- 【 業務内容 】 ■製薬企業向けCRM/SFA上で動作するインタラクティブコンテンツの設計・開発 ■タブレット端末(iPad)に最適化されたプレゼンテーション用HTMLツールの実装 ■トラッキングAPIを用いた視聴ログ取得やアンケート機能の組み込み ■資材管理システムへのパッケージングおよび実機検証 ★裁量大きくお任せ! 案件は専任で担当し、自身の裁量でJavaScriptやフレームワークなどの新たな機能を試せるので、技術を試したい方にはピッタリの環境。決まったやり方に縛られすぎることなく、一人ひとりの意見が尊重される風土があるため、これまでの経験を活かしながら主体的に取り組んでいただけます。自分のアイデアを発信し、新しいことにチャレンジしたい方にフィットする社風です! ★フィードバックで成長 依頼先のメーカー様や当社のディレクターから、自身が手掛けたコンテンツのフィードバックをもらえる事も! 改善点や良かった点も明確に分かり、確かな介在価値を実感いただけます。モチベーションも高く維持しながら活躍できる環境です。 【 フルリモートワーク可能 】 当社には確立されたリモート体制があります。全国どこからでも業務可能で、チャットやオンライン会議などで密に連携を取っているので、安心した環境があります。 【 入社後は? 】 入社後は当社についてと取り扱っている商材について学んでいただき、その後は、フレームワークを使用し、コンテンツ制作から始めていただきます。はじめから一人にすることはありませんのでご安心ください。週に一度のフォローMTGや随時オンラインツール等で、分からないことや不安なことは解決いただけます。 【 キャリアアップ 】 努力すればきっちりと評価される環境。 ”理想の自分”になれるよう、あなたのキャリアアップを会社全体でサポートいたします。
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- 【フルリモート可能/全国から応募可能/フレックス勤務/転勤なし】 ※入社初日からリモート勤務可能! 【本社】 東京都中央区晴海1-8-8 晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーW4F └都営大江戸線『勝どき駅』から徒歩10分程度 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給32万5,000円~37万5,000円(固定残業代含む)+賞与年2回+各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月84,400円~97,300円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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映像プロデューサー/リモート可/フレックス制/年休124日
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- 【 業務内容 】 ■積極的な顧客開拓(営業活動):顧客ニーズの理解、ヒアリング、コミュニケーション ■顧客要件に基づく映像企画の開発・顧客への提案・成約したプロジェクトの責任者として、納品までのプロジェクト管理 ■自分の担当案件の進捗管理、予算進捗の把握と報告 ■連携するチームメンバー、パートナーとの連携とプロジェクトの推進 ★企画段階から関わり、アイデアを形に! 当社は新しい取り組みにも前向きで、”こうしてみたい”という提案を起点にプロジェクトが動き出すこともあります。 決まったやり方に縛られすぎることはなく、一人ひとりの意見が尊重される風土があるため、これまでの経験を活かしながら主体的に取り組んでいただけます。自分のアイデアを発信し、カタチにしていきたい方にフィットする環境です! お客様からの「ありがとう」も多くいただけるポジションとなっています。 ★バーチャルプロダクション 撮影対象の人物にデジタル空間を背景として合成する、最先端の3D映像技術も取り入れています! 近未来的なスタジオや自然豊かな観光地など、さまざまな仮想空間の中でスピーチしているように演出し、視聴者にインパクトを与えます。 【 リモートワーク可能 】 当社には確立されたリモート体制があります。業務に慣れるまでは出社いただきますが、リモートワーク開始後もチャットやオンライン会議などで、密に連携を取っているので安心です。 【 入社後は? 】 入社後は基本的にベテラン社員から3カ月程度OJTで業務を学んでいきます。 お医者様がお客様になりますので、医療業界ならではのルールやマナーも身に付けていただけます。 【 キャリアアップ 】 経験を積み、マネージャーや部長も目指せる環境。 ”理想の自分”になれるようあなたのキャリアアップを会社全体でサポートいたします。
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- 【リモート可能/フレックス勤務/転勤なし】 【本社】 東京都中央区晴海1-8-8 晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーW4F └都営大江戸線『勝どき駅』から徒歩10分程度 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給35万円~40万円(固定残業代含む)+賞与年2回+各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月90,800円~103,800円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 2003年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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グラフィックデザイナー/年間休日124日/月給33万円~
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- 【具体的には…】 ■店舗什器、ディスプレイ什器、POP、サインなどのデザイン・設計 ■展示会やイベントブースのデザイン ■クライアントとの打ち合わせ・提案資料の作成 ■製作担当とのやり取り、仕上がり確認 など <入社後の流れ> 店舗什器の案件に携わっていただく予定です。 先輩デザイナーと一緒に案件を進めていき、分からないことがあれば都度相談してください。 経験やスキルに応じて、チームをまとめるディレクターのような役割もお任せしたいと考えています! ★提案・制作実績 ・『Laka』『fwee』『anua』など韓国コスメブランドの什器制作 ・『ドン・キホーテ』のカラーコンタクト用什器の制作 ・『3COINS』の店頭販促物制作やディスプレイデザイン ・百貨店、大型展示会でのポップアップブース施工 ・JR新横浜駅の転倒防止シートの制作・設置 ・梅田・ヨドバシカメラ前の大型看板の制作・設置 etc. SNSでも度々話題になる韓国コスメは、主要ブランドの什器の多くを当社が手掛けています!
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- 【駅チカ/転勤なし】 ■東京支社/東京都品川区西五反田2-15-7 ジブラルタ生命ビル7F <アクセス> JR山手線「五反田駅」より徒歩約4分 ※受動喫煙対策:あり
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- 月給33万円~54万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月3万8800円~月9万3120円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
設立 2015年
従業員数 80名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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総務/年休125日/月給25万円以上/基本定時退社/服装自由
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- 建築工事や土木工事など、安定した需要が続く建設業界。私たち明藤リンクは「建設事業」および「建設業に特化した人材事業」の2つを主軸に社会へ貢献しています。 そして、建設業と人材派遣業の2事業部を支える役割を担うのが、今回新しいメンバーを募集している総務部なんです!配属後、あなたには以下のような業務をお任せする予定です。 <具体的には…> ―――――――― ◆見積書、請求書の作成 ◆売上・支払いの管理 ◆給与計算 ◆来客、電話対応 ◆郵便物の発送、収受 など 入社後は上司がマンツーマンで教育を担当。 あなたのスキルに合わせたフレキシブルなOJTスタイルを予定しております。 ExcelやWordなどPC基本操作が可能で、基本的な事務処理ができる方であれば「総務」や「事務職」未経験でもチャレンジOKです! <入社後は?> ――――――― 取り組みやすいことから少しずつ業務をお任せします。徐々に慣れていければOKなので、総務業務が初めての方も安心してくださいね。また、経験を積んだ後は、あなたの希望に応じて管理職へステップアップも可能。部署を率いる存在になっていただくことを期待していますので、腰を据えてじっくり成長していってください。 <ワークライフバランスも抜群> ――――――――――――――― ★年間休日125日! ★完全週休2日制・土日祝休み ★基本定時退社 ★通勤便利!久屋大通駅など3駅徒歩圏 ★有給が取りやすい環境 ★入社1年後からフレックスも選択可 ※一例 10時出勤にして朝型の通勤ラッシュを避けてゆっくり出社! 17時退勤にして平日、趣味に時間を使うことも可能! 働きやすさも当社の自慢♪ 残業ほぼなし、お休みたっぷりでゆとりのある働き方ができることに加え、私服勤務OKなのも嬉しいポイント。転勤もありませんので、名古屋に根差して活躍したい方、安定して長く働きたい方にもぴったりですよ。
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- 【転勤なし/駅チカ】 ■愛知県名古屋市東区東片端町23番地東片端サンコービル4F ■アクセス ・地下鉄桜通線「高岳駅」徒歩9分 ・名鉄瀬戸線「東大手駅」徒歩11分 ・地下鉄名城線/桜通線「久屋大通駅」徒歩12分 ★栄駅からも徒歩圏でとてもアクセスが便利です!
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- 年収例:420万円(27歳/4年目) 年収例:330万円(23歳/1年目) ◆月給25万円~40万円+決算賞与 ※経験やスキルを考慮の上、決定いたします ※上記月給額には月10時間分・1万7000円以上の固定残業代を含む (残業の有無に関わらず支給し、上記を超える時間外労働分は追加で支給します)
設立 2013年
従業員数 80名
平均年齢 31.0歳
求人情報 全1件
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ITエンジニア/実務未経験歓迎/定着率90%以上/前職給保証
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- 入社後は、あなたのスキルレベルや「やってみたい」という気持ちを大切にしながら、無理のない業務からスタート。経験や希望に応じて、段階的に業務の幅を広げていけます。 ■携わるプロジェクト例■  ̄ ̄ ̄ ̄/ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・ECサイトの制作&機能追加 ・WebサービスのUI/画面開発 ・GIS(地理情報)パッケージ開発 ・ライブ配信アプリの開発 ・AWSを活用したクラウド環境の構築&支援 など FinTech、AI、loTといった先端技術を活用した案件も多く、トレンドを押さえたスキルを身につけることが可能。 実務未経験の方でも、開発補助テスト、運用サポートから経験を積み、着実にエンジニアとして成長できます! ■自社開発サービスにも挑戦可能■  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄/ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 特許を取得したマーケティングクラウドサービス「JOYボイス」を自社で開発・運営。農協や直販所、美容、小売、飲食業界など、導入実績は100拠点以上! 企画・要件定義から開発、運用・保守まで一貫して携われるため、モノづくりの全体像を学べるのも特徴です。 《主な開発内容》 ・来店型顧客の声を集めて分析する「Voiceリサーチ」 ・顧客データを蓄積&可視化する「DIボイス」 ・口コミ収集で行う「ボイスパトローラー」など JOYボイスは、エンジニアが学んだ技術を実際にアウトプットできる場としても活用されています。 設立から10年以上、直近3年で137%成長を続ける当社。 新拠点の展開や新規プロジェクトも進行中の、成長フェーズ真っ只中の企業です!
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- 関東・北海道・福岡・石川で募集! ■本社:東京都台東区上野6-1-11 平岡ビル9F ※本社または一都三県のプロジェクト先 ■札幌事業所:北海道札幌市中央区北一条西3-3 ばらと北一条ビル10F ※2024年6月OPEN ※札幌事業所または札幌市内のプロジェクト先 ■金沢事業所:石川県金沢市堀川新町5-1 アリマビル3F ※2024年9月OPEN ※金沢事業所または金沢市内のプロジェクト先 ■福岡事業所:福岡県福岡市博多区博多駅前1-15-20 NMF博多駅前ビル2F ※2025年3月OPEN ※福岡事業所または福岡市内のプロジェクト先 ***** ◎フルリモート案件もあり ◎出社と在宅勤務のハイブリットワークが可能 ◎新規開設した事業所はオープニングメンバーを募集 ◎経験が浅い方はスキルの定着まで出社の可能性あり ***** ●転勤なし ●屋内全面禁煙(喫煙専用室設置)
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- ※勤務地ごとに異なります※ ※開発経験者は前職の給料を保証します※ 【東京】 月給28万円~(固定残業代含む) 【福岡】 月給25万円~(固定残業代含む) 【北海道、石川】 月給22万円~(固定残業代含む) ※上記金額にはそれぞれ固定残業代(月40時間分/東京:6万6,100円~、福岡:5万9,000円~、北海道・石川:5万2,000円~)を含みます。超過分は別途支給。 ※給与は能力や経験を考慮して決定いたします。 ★開発経験者の場合(東京の場合)★ 月給35万円~(固定残業代含む) ※上記金額には固定残業代(月40時間分/8万2,600円~)を含みます。超過分は別途支給します。 >>> 成長が給与にしっかり反映される評価制度  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社では、一般的な企業水準を上回る平均4%の昇給率を13年連続で実現。中には最大30%の昇給実績がある方も!スキルアップや日々の取り組みを、お客様・自己・社内の3方向から公平に評価し、基本給アップにつなげています。
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設立 2015年
従業員数 15名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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ECサイトの運営事務スタッフ/電話対応なし/年休121日以上
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- 美容コスメや、海外サプリメントを取り扱うECサイトの運営事務業務をお任せします。 まずはできる業務からお任せします。難しい業務はないので、ご安心ください! 【具体的には】 ・メールでのお問い合わせ対応 ・データ入力 ・商品の発送手配 ・商品管理、在庫管理 など ※原則電話対応はありません。 「ログイン方法がわからない」、「支払の変更方法を知りたい」、「商品の到着予定は?」など、ECサイトをご利用いただくお客様のお問い合わせにメールで回答します。 対応を通じて、事務スキルだけでなく“マーケティング”や“カスタマーサクセス”の視点も学べるため、一般事務+αのスキルを身につけたい方にぴったりです! さらに、お客様のお困りごとを解決することで、感謝の言葉を直接いただけるのがこの仕事の魅力です♪ まだできたばかりの部署ですので、決められているルールも少なく自分の「こうしたい!」という意見も通りやすい職場です。あなたのアイデアも取り入れてさらに良い組織を作っていきたいと考えています。 【入社後は…】 先輩社員が丁寧に業務をお伝えします。入社時はコスメやサプリなど商品に関する知識は一切必要ナシ!仕事のながれやECサイトの仕組みを少しずつ覚えていきましょう! メンバーの成長を大切にしながら、1人ひとりに最適な業務をお任せしています。 ★将来的には事務としてのスキルをさらに伸ばしたり、マネジメントに携わったりと希望やスキルにあわせてのステップアップが可能です。
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- 【北参道駅より徒歩4分/新オフィス勤務/転勤なし】 東京都渋谷区千駄ヶ谷3-30-11 中村ビル千駄ヶ谷201 ※UIターン歓迎
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- 月給25万円~30万円(固定残業代含む) 固定残業代:3万3,000円以上/20時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 【チームリーダークラス】 月給:35万円~45万円(固定残業代含む) 固定残業代:4万6,461円以上/20時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する ★実務経験者の場合、月給30万円以上など入社時の条件UPの実績あり!詳しくは面接でご相談ください。
設立 2015年
従業員数 82名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全5件
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【福岡】知的財産<九大発ベンチャー・国内で希少な有機EL発光材料ベンチャー>最先端領域◇年休130日
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- ~2015年設立以降、累計86億円の資金調達を実現~ 2025年のIPOを目指しており、2021年2月には、過去最大の36億円の資金調達をするなど、世界からも注目される九大発ベンチャー企業です。 ●業務内容: 有機ELパネル向けの次世代の発光材料を開発する九州大学発ベンチャーで知的財産業務をお任せいたします。 ◇特許出願手続き ◇特許拒絶対応 ◇特許譲渡、特許実施許諾契約 ◇年金管理 ◇特許調査、分析 ◇社内外各種連携業務 ●当社の特徴: Kyuluxは、九州大学で開発された有機EL発光技術「TADF(Thermally Activated Delayed Fluorescence)」を事業化するために設立された、九州大学発のスタートアップ企業です。 Kyuluxはこの技術を基盤にレアメタルフリーで、コストパフォーマンスに優れた高効率・長寿命・高色純度の最先端有機EL発光技術「Hyperfluorescence」を開発しています。 Kyuluxはこれまでに総額86億円資金調達完了した、九州から世界を狙うスタートアップ企業です。 Kyuluxではレアメタルを使わずに電気を効率よく光に変換できる新しい有機EL発光材料を開発しています。従来に比べて圧倒的な高効率発光・低コストに加え、高品質な発色が可能となることから、次世代の有機ELディスプレイを実現する画期的な技術として、世界中のディスプレイメーカーから注目されています。 有機EL業界の未来を変えるゲームチェンジャーとして、革新的な材料と一流のチーム、高度なソフトウェア技術に基づき、有機EL発光技術の未来を創造することが私達の使命です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県福岡市西区九大新町4-1 福岡市産学連携交流センター2号棟227 勤務地最寄駅:JR筑肥線/九大学研都市駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):375,000円~500,000円 <月給> 375,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(1月) ■モデル年収: ・部長クラス:840万円~1,200万円 ・マネージャークラス:650万円~850万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【福岡】機関法務・株式実務/IR担当(株主総会・取締役会運営)◇スタートアップ裁量大◇
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- ~2015年設立以降、累計86億円の資金調達を実現/有機EL材料メーカー~ ■業務詳細: コーポレートガバナンスの根幹を支え、適切な情報開示とステークホルダーとの対話を通じて「企業価値の最大化」に貢献していただきます。 具体的には、株主総会・取締役会の適法かつ円滑な運営をリードするとともに、株主や投資家に対して当社の事業進捗やビジョンを正しく伝えるためのIR活動を推進する重要な役割を担います。 ■業務詳細: ◇株主総会・取締役会運営 ・年間スケジュール管理(定期、特別) ・招集通知書作成、発送(司法書士と連携) ・議案確認(関連部署と連携) ・議事録作成・送付(司法書士と連携) ◇株主名簿管理・登録(司法書士と連携) ◇IR活動の管理・運営 ・株主への定期説明会の運営 ・月次・四半期の日程調整(株主、社内の説明担当者等の関係者) ・Web会議の設定 ・Communication資料(説明資料)の準備(社内関連部署との調整・とりまとめ)など ◇その他総務業務(行政対応等) ■キャリアパス: 機関法務を中心に、株式実務やIR運営を横断的に経験することで、ガバナンス領域のスペシャリストとして成長できます。将来的には情報開示体制の整備や運営全体のリードなど、より上流の役割を担うポジションも目指せます。 ■求める人物像: ◇正確性と緻密さを持った方:法令遵守やスケジュールの厳守が求められる業務において、ミスなく正確に業務を遂行できる方。 ◇主体性と推進力のある方:指示を待つのではなく、自ら課題を見つけ、社内各署や外部専門家を巻き込みながら業務を前に進められる方。 ◇柔軟性とホスピタリティ:経営陣や株主からの要望に対して、状況に応じて柔軟かつ丁寧に対応できる方。 ■当社の特徴: 同社は有機EL向け次世代材料の開発を行い、九州大学発のTADF/Hyperfluorescence技術を活用した高効率・高色純度の発光材料を手がけています。 2015年に同技術の独占的実施権、2016年に関連特許、2021年には基本特許を九州大学から取得。 レアメタル不要で高性能を実現できる点から業界の注目が高く、現在は事業化と製品化を本格的に推進しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:福岡県福岡市西区九大新町4-1 福岡市産学連携交流センター 2号棟227号室 勤務地最寄駅:JR筑肥線/九大学研都市駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 <賃金内訳> 月額(基本給):500,000円~660,000円 <月給> 500,000円~660,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(1月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2015年
従業員数 60名
平均年齢 29.0歳
求人情報 全3件
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在庫管理事務/中国語話せる方歓迎/年休125日/賞与年2回
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- 当社では、海外のクライアントとも連携を取りながら、商品を製造しています。 あなたにお任せするのは、当社の商品が納期通りお客様の元に届くように、サポートするポジションです! 【この求人の魅力ポイント】 ■職種・業種未経験OK! ■月給30万~! ■賞与年2回! ■中国語を生かせる! ■年間休日125日 ■駅チカで通勤しやすい! ■残業ほぼなし! 【仕事内容】 ▼受発注業務/売上管理 在庫数を確認しながら海外工場へ資材を発注し、完成品の発送まで納期やスケジュールを管理します。 在庫および売上の管理には、管理ソフト(PCA)を使用します。 ▼海外メーカーと価格・納期確認 海外メーカーと連携し、発注商品の価格や納期の確認・調整を行います。あわせて、在庫状況や生産スケジュールを踏まえながら、円滑に商品を供給できるよう各種折衝を行います。 ▼各種届出業務 ・輸出案件、仕向地の通関規定に合わせて貿易書類を作成。 ・輸入案件、日本税関の通関規定により、海外メーカーに書類作成依頼。 もし、少しでもご興味があればお気軽にご応募お待ちしております♪ ===ここがポイント!=== ◆エステサロン専用商品がメイン! 「CELL BIO(セルビオ)」や「Louange(ルアンジュ)」など エステサロン専用の化粧品を中心に、200アイテム以上の化粧品を扱っています。 普段はなかなか関わらない、高級化粧品の知識を深められるチャンスです! ◆チームワーク抜群! 欠品や余剰在庫が出ないように、チームの連携が必須。 トラブルや急な注文があれば、すぐに共有し、チーム全体で対応します。 メンバー同士助け合う風土があるため、未経験の方も始めやすい環境です。 ◆専門性を高めてスキルアップ! 業務に慣れてきたら、仕入れ先との価格交渉や納期調整など、 より裁量の大きい業務もお任せしていきます。 購買・貿易の専門スキルを磨きながら、 事業に直結する役割として活躍いただけます。
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- ★転勤なし ★オフィス内全面禁煙 (加熱式たばこ喫煙ブースあり) ★交通アクセス良好 【本社】 東京都新宿区新宿2-8-8 ヒューリック新宿御苑ビル8階 ⇒新宿御苑前駅から徒歩2分の好立地。2025年4月に移転したばかりのオフィスです! <アクセス> ・各線「新宿御苑前駅」より徒歩2分 ・各線「新宿三丁目駅」より徒歩5分 ・各線「新宿駅」より徒歩10分
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- 月給30万円~50万円 + 賞与年2回 ※固定残業代:56,963円~94,937円/月30時間分を含む ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします
設立 2020年
従業員数 18名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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流行を生み出す化粧品の企画営業/未経験歓迎/年間休日124日
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- お任せするのは、化粧品・美容食品商社の営業職としての役割。 とはいえ、ただ商品を右から左へ流すだけの仕事ではありません。 メーカーと小売店とのつなぎ役として業界の最前線に立ち、商品の発掘や販売戦略の策定にも携わりながら、新たなトレンドを生み出していく……。 「美容業界で充実したキャリアを歩みたい!」と考えている方なら、確かな手ごたえと大きなやりがいを感じていただけるポジションです。 【具体的な業務内容】 主に小売店のバイヤーに向けて、メーカーから仕入れた商品や、プロモーション・販促イベント企画などの提案を行っていただきます。 <主な業務の流れ> ▼担当小売店のバイヤーとの日々のコミュニケーション ▼提携先卸企業への商品提案、マネジメント対応 ▼新商品の商品紹介資料や見積書の作成 ▼商談(新商品や、什器・イベントなどの販促プロモーションの提案) ▼商談成立すれば、晴れて導入! ※各種イベント開催時は、準備・運営などの業務もあり、やりがいも十分! 【補足情報】 ■関係会社 ・提案先:コスメショップ、バラエティストア、百貨店など ・提携先:国内大手卸問屋、代理店など ・仕入先:化粧品・美容雑貨などの製造会社(国内外問わず/現在は韓国メーカーが中心) ※開発会議への参加や製造現場の視察のため、海外出張が発生する可能性あり ※韓国語・中国語・英語など語学力不問(語学堪能な社員がいます) ■提案商品例 基礎化粧品・仕上用化粧品、インナービューティー商品(美容食品・美容飲料・サプリメント)、美容雑貨 など ※韓国で大人気の「FLIMEAL(フライミール)」「LIVELING(ライブリング)」といったインナービューティー商品の国内総販売代理店です! ■プロモーション・販促企画の例 人気タレントやインフルエンサーを起用した新商品発表会などのプロモーション、ポップアップストアの開催、売場ディスプレイ、Webマーケティング・各種SNS運用など ※グループ会社のプランナーやデザイナーと連携します。
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- 【転勤なし】 ■東京本社:東京都品川区西五反田2-15-7 ジブラルタ生命ビル7階 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- ■月給25万円~60万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず月30時間分を、月3万8800円~9万3120円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します
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美容商品を扱うECサイトの運営/年休124日/完全週休2日制
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- モールや自社サイトでのEC業務全般をご担当いただきます。 販促企画、SEO対策、Web広告運用など幅広い経験を積み、スキルを伸ばせる環境です! …………………… 具体的な業務内容 …………………… ■自社ECサイト・各種モール(「Amazon」「楽天市場」「Qoo10」)の運営 ■販促企画の立案・実行(セール、キャンペーン施策) ■Web広告運用、SNS発信 ■在庫・受発注管理 ■売上・アクセスデータの分析、改善施策の立案・実行 ■商品ページやLPなどの企画・最適化(SEO/CVR改善/導線設計) ■外部パートナーとの連携・ディレクション など 上記全てを一度にお任せするわけではありません。 これまでの経験・スキルをふまえ、できるところから徐々に業務の幅を広げていけます。 【 取り扱い商品例 】 ・モール:韓国コスメなどの化粧品、インナービューティー商品、美容雑貨など ・自社サイト:インナービューティー商品専門 ※インナービューティー商品…美容食品・美容飲料・サプリメントなど ※韓国で爆発的人気を誇る「FLIMEAL(フライミール)」「LIVELING(ライブリング)」といったインナービューティー商品の国内総販売代理店を務めています! ………………… 仕事のポイント ………………… ★ 裁量をもって活躍できる 今回ご入社いただく方は、EC運営の中心メンバーとして活躍いただく予定です。 商品登録などの基本作業だけでなく、販促企画やデータ分析に基づく改善提案など、売上を伸ばすための施策を立案し、実行する一連の業務に、裁量をもって取り組めます。 ★ サイトを育てるやりがい 美容関連商品の市場が拡大を続けるなか、モールへの出店に加え、先日、自社ECサイトも新たにオープンしたばかり。これから認知度を高め、自らの仮説と施策で売上をつくり、サイトを育てていくやりがいを得られます。 ★ スピード感をもって施策を実行 少数精鋭の組織で経営層とも距離が近く、意思決定がスピーディーなのも当社の特徴。チャレンジを歓迎する社風なので、新たな提案でも実行に移しやすい環境です。
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- 【転勤なし】 ■東京本社:東京都品川区西五反田2-15-7 ジブラルタ生命ビル7階 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- ■月給25万円~60万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず月30時間分を、月3万8800円~9万3120円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します
設立 2015年
従業員数 1,500名
平均年齢 28.0歳
求人情報 全4件
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施工管理アシスタント/未経験歓迎/8年連続ホワイト企業認定
- 締切間近
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- ★まずはアシスタント業務からお任せ ――――――――――――――――― 「建設についての知識がなくて不安…」という方でも大丈夫!まずはカンタンなアシスタント業務からスタートできるので、徐々にできることを増やしていきましょう。 ≪業務内容例≫ ◇工事スケジュールの作成 ◇資材・人員の手配 ◇現場の写真撮影 ◇安全・品質・納期などの管理 ★たくさんの同期とキャリアスタート ――――――――――――――――― エリア毎に入社する社員を集め、webで繋いで盛大に入社式を行っています。 そのため… ◎新卒のような絆を持った同期ができる! しかも… ◎社用のGoogleチャットで親睦が深められる! ◎社用スマホを研修時に貸与! ◎プライベートと仕事を分けたい方もご安心を! 全国で300名の増員計画中! ★未経験でも安心!手厚い研修あり ―――――――――――――――― 1週間の座学研修・OJT研修あり!同期たちと一緒に知識やスキルを学んでいきましょう。国家資格の取得支援もしているため、ご自身の市場価値もどんどん高めていける環境です。 ≪社内で資格が取れる!≫ 当社には専任の講師が在籍しており、半年後を目安に「職長・安全衛生責任者教育」を受講します。これは簡単に言うと、現場で働く人の安全を守るために必要な資格です。配属後も手厚いサポートが受けられます! ★最高ランクの”ホワイト企業認定”を取得 ――――――――――――――――――― 最高ランクのホワイト企業認定を8年連続取得中!「こんな制度がほしい!」という意見があればどんどんお伝えください。あなたの声が反映されるかも?! ≪働きやすい環境あり≫ ○完全週休2日 ○年休125日 ○髪色・服装自由 ○家具家電付き&家賃ナシの社員寮あり
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- ◇全国47都道府県で募集中◇転勤なし・家具家電付き&家賃ナシ社員寮あり 東京・横浜・大阪・名古屋・福岡など 全国47都道府県の【希望のエリア】に配属いたします! ◎マイカー通勤OK!直行直帰も可能です ◎U・Iターン歓迎!家具家電付き&家賃ナシの社員寮を完備
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- ◇月給28万円~80万円+賞与年2回+各種手当 ※月給には、固定残業代(20時間分:3万8000円~/月)を含む。20時間を超過した場合は別途残業代を支給 施工管理の資格保持者は月給UP! ―――――――――――――――― ◎1級施工管理技士 L月給38万円~80万円 ※固定残業代(20時間分:5.2万円~/月)を含む ※超過分は別途支給 ◎2級施工管理技士 L月給32万円~80万円 ※固定残業代(20時間分:4.4万円~/月)を含む ※超過分は別途支給 ※経験・年齢・エリアを考慮の上、決定いたします ≪年収例≫ 年収500万円(Aさん20代) 年収700万円(Bさん30代) 年収860万円(Cさん40代) ★130種類が対象の資格支援制度★ 毎月の資格手当はもちろん、取得時にお祝い金も支給中!受験料は会社が負担していますので、給与を上げたい方はぜひチャレンジしてください! 年収1000万円プレイヤーも、 夢じゃない!
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8年連続「ホワイト企業認定」の人材営業/月給30万から
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- 現場で働くエンジニアを支える「運営スタッフ」の一員として、人材営業をお任せします。 企業への提案活動に加え、エンジニアの環境改善など、介在価値の大きい仕事です。 【具体的には】 ■既存顧客へのフォロー・増員提案 ■新規開拓営業(働き方改革を推進) ■派遣スタッフの職場環境改善・フォロー ■契約書、見積書の作成 など 【数字一辺倒の営業ではありません】 営業職なので目標はありますが、力任せのパワープレイはさせません。私たちが目指すのは「建設業を人気業種にする」こと。そのため、まずは自分たちが「ホワイト企業」であり続けることを優先しています。残業削減や休日確保を徹底し、風通しのよい組織を作ることが質の高いサービスに繋がり、業界のスタンダードを変えていく。この考えに共感する仲間を探しています。 【8年連続のホワイト企業認定。「営業だから休めない」をアイアールは認めません】 建設業向け人材派遣は今、大きな変革期にあります。当社はその先陣を切り、抜群の働きやすさを実現してきました。 ・残業は月平均20時間程度(定時退社を推奨) ・年間休日125日(土日祝休) ・有給休暇はアプリで申請(理由も不問) 「営業だから忙しい。休みが取れない」という固定観念を捨ててください。プライベートを充実させることが、仕事のパフォーマンスを最大化させると考えています。 【プロ経営者のもとで、未経験から「一生モノ」の経営視点を】 社員の多くが建設・人材派遣業界未経験スタートです。 30歳前後で管理職に就くケースも多く、キャリアのスピード感は圧倒的。Googleチャットで社長に質問や提案ができるフラットな環境も特徴です。 代表の大山竜吾は、他業界で数々の企業再生を成し遂げてきたプロ経営者。営業スキルだけでなく、組織マネジメントを間近で学び、成長したい方にはこれ以上ない環境です(詳細は下記「弊社代表 大山竜吾について」を参照)
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- 【本社、もしくは東京・横浜・名古屋・大阪・福岡の各支店】 ※転勤はありません。 ※希望を考慮し決定します。 ■東京支店 東京都港区虎ノ門1-3-1 東京虎ノ門グローバルスクエア19F ★駅直結、徒歩0分。虎ノ門を象徴するビルにオフィスがあります ■横浜支店 神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-23-2 TSプラザビル11F ■本社・名古屋支店 愛知県名古屋市中村区名駅2-45-7 松岡ビルディング10F ■大阪支店 大阪府大阪市北区梅田1-3-1 大阪駅前第1ビル7F ■福岡支店 福岡県福岡市博多区博多駅前2-1-1 福岡朝日ビル6F
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- 月給30万円以上 ※経験、スキル、前職給与を考慮のうえ決定します。 ※上記金額には固定残業代を含みます(40時間分/72,000円を含む)。超過分は別途支給 ★残業は月平均20h程度ですが、万が一に備え、手厚く40時間分を保証しています。 ★支店長の平均年収は700万円 !(平均年齢32.4歳!最年少は27歳!) 大阪の支店長は営業未経験から入社して2年半で現在のポジションに就きました(※横浜の支店長も2年とスピード昇格を実現!)。業界未経験でも遠慮はいりません。全員にチャンスがある会社です。
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設立 2012年
従業員数 5名
平均年齢 37.0歳
求人情報 全1件
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広告制作・企画クリエイター/年休120日/土日休み/賞与2回
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- クリエイターとして、クライアントの販促企画や広告制作業務の全般に関わります。 クライアントは世界的に知られるオートバイメーカーを中心とした、大手企業が多数。 大規模なフィールドで、モノづくりのやりがいが存分に味わえます! ======== 具体的には… ======== 下記の業務から、あなたの適性やご希望に応じて、最適なポジションを担当していただきます。 得意分野から始めて、業務の幅を拡げていくことが出来ます! ■カタログや会員向け機関紙など、紙面の制作 ■Webでのプロモーション ■展示会を含むイベントの企画・運営(舞台演出や、ブース設営、作業の人員配置など) 上記それぞれに、クライアントとの打合せや外部制作会社への発注・納期の調整などのディレクション業務が付随します。 <幅広くスキルを身に付けられます> 紙だけ、イベントだけという形ではなく、自身のメインの案件を動かしながら他メンバーの仕事をサポートするなど、横断的にジャンルをまたいで業務にあたっていくため、幅広いスキルが身に付きます。 ======== 入社後の流れ ======== 【入社から1年まで】 ★まずは内勤で制作サポート! 入社してから1年程度は内勤で主に制作サポート業務を担当します。 先輩と一緒に仕事をしながら、一通りの業務の流れを覚えていきます。 (入社後しばらくは出張などはほぼなく、制作業務に専念できます) ▼ 【入社から2、3年後】 ★さまざまな案件を担当 会社や業務に慣れてきたら、案件を担当してもらいます。 「イベントのPR活動」や「会報誌のデザイン」などの中から、適性や経験、ご希望に応じてお任せしていきます。
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- 【転勤なし/大阪市北区/駅から徒歩8分】 ★U・Iターン歓迎 【本社】 大阪府大阪市北区松ヶ枝町1-3 いちご南森町ビル5F <アクセス> JR東西線「大阪天満宮駅」・各線「南森町駅」より徒歩8分 ※受動喫煙対策:あり
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- 月給20万円~40万円+各種手当+賞与年2回(業績により決算賞与も追加支給) ※給与は経験・能力などを考慮の上、決定します
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設立 2015年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【南青山/未経験歓迎】キャリアアドバイザー(保育士向け)◆土日祝休/育休・産休取得実績有り◎
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- ◇◆南青山駅徒歩1分/服装・髪型自由/業界未経験の中途入社者率90%/「顧客」を軸に人材紹介や企業のマーケティング支援など幅広く事業を展開/年間休日120日・土日祝休/頑張り次第で、昇給にしっかり反映される環境です!◆◇ ■業務概要: 人材紹介コンサルタントとして保育士さんの相談に乗り、新しい保育園を紹介いただきます。 ※できる業務からお任せし、徐々にステップアップしていただきます。 ■業務詳細: 研修を実施させて頂いた後、まずは保育園にテレアポでの新規開拓を担って頂きます。 <保育園の開拓> ・人材募集状況、求人内容のヒアリング ・求人作成 ・問い合わせ対応 ※基本オンラインでの商談・アプローチとなります。 ※保育業界の場合、ご登録頂いている求職者様をもとに、「こういう方が実際にいらっしゃるので、ご採用の募集ありますか」と保育園に新規アプローチしていきます。 ※新規開拓ではありますが、基本的にご契約頂ける保育園が大半のため、ご安心頂けますと幸いです。 その後、下記保育士さんへのヒアリング・サポートも担って頂きます。 ・保育士さんの希望条件の確認 ・面接日程調整 ・入社サポート ※繁忙期は、20名程度担当頂くこともございます。 ※上記業務以外に、もし適性やご要望を踏まえて下記マーケティング業務をお任せする可能性もあります。(全体の業務の1割程度) <マーケティング活動> ・サービス訴求の発掘 ・Lステップの運用 ・広告代理店との折衝 ・その他マーケティング関連の数値分析 ■得られるスキル: ・ロジカルシンキング ・情報収集の能力 ・課題解決力 ・マーケティング能力全般 ・その他ビジネス上で必須とされるマナー ■ご入社後の研修について 「保育の紹介士」では、お客様に最高の就職・転職をしていただくために『職業紹介責任者講習』を必須にしています。そのため、職業紹介責任者の資格を持つ方のみが、当社の認定紹介士となる資格を有しています。その他、社内でも独自の研修制度など用意し、幅広い知識を持つためのサポートがございます。 ■組織構成 社員が4名(20代~30代)、アルバイトが6名程度在籍しております。 社員に関しては、現在個人の顧客、法人の顧客両方を担当頂いております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区南青山1-4-17 美松ビル6F601 勤務地最寄駅:各線/青山一丁目駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):269,333円~336,666円 固定残業手当/月:64,000円~80,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 333,333円~416,666円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:あり ■別途規定に基づき各種手当あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2015年
従業員数 120名
平均年齢 26.0歳
求人情報 全2件
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SNS運用スタッフ/未経験歓迎/年休128日以上/土日祝休み
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- 自社サービス『エアリク』を通じて クライアントのSNS採用をサポートするお仕事です。 SNSの投稿制作や分析を行いながら、 企業の採用ブランディングを支えていきます。 【業務の一例】 ディレクション業務 ∟クライアントとの進捗管理、定期MTG ∟企画、分析 運用アシスタント業務 ∟画像の加工、投稿クリエイティブ作成 ∟投稿スケジュールの管理、投稿内容の品質管理 ∟カスタマーサポート、データ入力 撮影編集業 ∟顧客への演技指導 ∟訪問撮影(出張あり) ∟素材の編集 適性に合わせて業務の割振りを行うため、1つの業務を専門的に行う方や複数の業務を行うマルチプレーヤーなど様々な先輩が活躍しており、あなたに合う働き方を叶えることができます。 / この仕事のポイント \ <頑張りがそのまま評価に> 年齢や社歴は関係なし。 成果や頑張りは給与や昇格にしっかり反映。 #入社1年半でマネージャー昇格 #新規事業立ち上げ責任者に抜擢 などの実例もあります。 ー★ー <SNS × 採用の成長業界> 私たちが手がけるのは SNS × 採用マーケティング。 「人材」というなくならない業界だからこそ、 将来性の高いスキルが身につきます。 ー★ー <挑戦できる会社> 新しいことに挑戦できるからこそ 仕事の面白さを感じられます。 SNS運用のサポートだけでなく、 企業の採用に深く関わる仕事だからこそ 人事・採用の視点も学べるポジションです。 今年度は「働きがいのある会社」認定も取得しました! ー★ー <成長を後押しする制度> 社員のスキルアップのために 新しい制度も続々導入。 #リスキリング制度 #海外留学制度 #書籍購入制度 社員の成長=会社の成長 この考えは、これからも変わりません。
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- 【転勤なし】 本社:東京都港区南麻布2-8-21 SNUG MINAMI-AZABU 1階、3階、4階、5階 <交通アクセス> ■東京メトロ南北線・東京メトロ三田線「白金高輪駅」より徒歩8分 ■東京メトロ南北線・都営大江戸線「麻布十番駅」より徒歩10分
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- 月給26万円以上+インセンティブ ※経験・スキルなどを考慮した上、決定します。 ※上記は固定残業手当72,000円(40時間分/月)を含む。 ※超過した場合は別途支給いたします。
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営業/未経験歓迎/月収60万円以上可能
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- ★「アジア太平洋地域 急成長企業ランキングTOP500」4年連続ランクイン ★「ベストベンチャー100」4年連続選出 ★D&I AWARD 2025「ベストワークプレイス」認定 ★求人広告・SNS採用・人材紹介・Web制作など多角的に事業展開 ★2026年4月で12期目、急成長フェーズの真っ只中 ・・・ 【未経験からはじめる「採用サポート」の仕事】 この仕事は、 「モノを売る営業」ではありません。 企業の採用活動を一緒に考え、成功まで支える “採用のパートナー”になる仕事です。 「人が集まらない」 「採用してもすぐ辞めてしまう」 そんな企業の悩みに向き合い、 どうすれば“選ばれる会社”になれるかを考えていきます。 【扱うのは「求人広告」だけじゃない】 採用と聞くと、 「dodaなどの求人広告を提案する仕事」を想像するかもしれません。 でも、当社の営業はそれだけではありません。 実際に扱うサービスは… ■求人媒体(dodaなど) ■SNS広告(Instagram・TikTok など) ■採用HPの制作 ■SNS運用代行サービス など、“採用に必要なものをトータルで提案できる”のが大きな特徴です。 / 未経験でも始めやすい理由 \ 提案の流れはとてもシンプル。 ▼企業の採用の悩みをヒアリング ▼課題に合ったサービスを提案 ▼契約後は、運用チームにバトンタッチ 当社には制作部・運用部がすべて社内に揃っているため、 求人広告・SNS広告・HP制作・SNS運用までを一貫して支援できます。 営業がすべてを抱え込む必要はなく、 「何を解決したいのか」「どう伝えるか」を考えるのが役割。 実際の制作や運用は、各分野のプロが担当します。 話す内容や提案の軸も基本は共通なので、 営業未経験でも流れをつかみやすく、 安心してスタートできる環境です。
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- 【転勤なし】 本社:東京都港区南麻布2-8-21 SNUG MINAMI-AZABU 1階、3階、4階、5階 <交通アクセス> ■東京メトロ南北線・東京メトロ三田線「白金高輪駅」より徒歩8分 ■東京メトロ南北線・都営大江戸線「麻布十番駅」より徒歩10分
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- 月給28万円以上+インセンティブ ※経験・スキルなどを考慮した上、決定します。 ※上記は固定残業手当73,000円(45時間分/月)を含む。 ※超過した場合は別途支給いたします。 \インセンティブあり/ 成果はインセンティブでしっかり還元。 実力次第では、年収1,000万円も現実的に目指せます。 実際に高収入を実現しているメンバーも多数在籍!
設立 2015年
従業員数 152名
平均年齢 34.0歳
求人情報 全17件
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【在宅可|WEBマーケター】ハイブリッド勤務・フレックス勤務・副業OK・福利厚生充実◎
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- 【創業10年/プライム案件比率約70%/多様なITプロジェクトに上流から伴走/柔軟な働き方と成長機会が魅力】 ■業務概要 当社のセールスマーケティング担当として、SNSやWeb広告、オウンドメディア等のデジタルチャネルを駆使し、見込み顧客の獲得から問い合わせ数最大化に向けた各種施策の企画・運用・分析を担っていただきます。主にBtoB領域における企業向けWebサービスやシステム開発案件のリード創出がミッションです。 ■業務詳細 ・ターゲット業界や企業の選定、アプローチ手法の企画(SNS、Web広告、コンテンツ等) ・企業SNSアカウント(Twitter(X)、Facebook、LinkedIn等)の運用、情報発信、エンゲージメント向上施策 ・SEOやAIOを意識したオウンドメディアや各種Webコンテンツの制作・ディレクション ・マーケティング戦略立案および実行、効果測定と改善PDCAサイクルの推進 ・営業部門や開発部門と連携した施策企画、顧客インサイトの把握 ■扱うサービス 自社のWebサービス開発案件、デジタルマーケティング支援、事業会社・大手SIer向けITソリューション等 ■組織構成 セールス/マーケティング/開発/運用の各部門が連携し、一体となってプロジェクト推進 ■業務の魅力 プライム案件比率約7割の安定基盤と成長環境、上流工程からの提案活動、裁量の大きさ、柔軟な働き方 ■教育体制 資格取得支援・研修支援・Udemyなどの学習環境を用意し、未経験分野もフォローします ■就業環境 ハイブリッド勤務、フレックス勤務、リモート可、副業OK、福利厚生充実(食事・旅行補助等) ■想定されるキャリアパス セールスマーケ担当→マーケティングマネージャーや事業企画、営業部門とのジョブローテーション等 ■企業の特徴/魅力 設立以来2,500件以上のITプロジェクト実績と黒字経営、チャレンジを後押しする評価制度・多様な働き方が特徴です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社※26年度更新 住所:東京都新宿区西新宿6丁目5-1 新宿アイランドタワー 27F 勤務地最寄駅:半蔵門線線/青山一丁目駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):282,533円~423,800円 固定残業手当/月:50,800円~76,200円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 333,333円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【在宅|フレックス可】システム開発・導入の提案営業◆大規模案件多数/DX推進支援/成長できる環境
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- 【大手企業のDX推進を支援し、最先端システム導入を提案/成長できる環境・働き方改革も推進中】 ■業務概要 当社は事業会社や大手SIer向けに、コンシューマー向けWebサービス開発や業務システム導入の提案営業を担当します。顧客の課題をヒアリングし、上流工程から保守運用まで一貫した提案~プロジェクト受注後の開発チーム引き継ぎ・フォローまで一連をリードします。 ■業務詳細 ・顧客への課題ヒアリング(DX推進、業務効率化、Webサービス刷新等) ・最適なシステム構成、開発体制、見積作成などの提案活動 ・提案内容に基づく受注対応、開発部門との連携や進捗フォロー ・クラウド導入や移行、セキュリティ強化、UI/UX改善支援など幅広い領域のソリューション提供 ・案件規模は数千万円から億単位まで多様 ・既存顧客への継続提案や新規案件獲得も担当 ■扱うサービス 業務システム開発、クラウド導入・移行、セキュリティ対策、DX推進支援など、時代のITトレンドを押さえた最新ソリューションを提案します。 ■組織構成 プライム案件比率約70%、エンジニア・PMと営業が密に連携しながら大規模開発案件を推進します。 ■業務の魅力 知名度の高いサービスや大規模PJを経験でき、IT市場価値やキャリアを高められます。成果を正当に評価する制度や、チャレンジを後押しする風土も魅力です。 ■教育体制 OJTやナレッジ共有、勉強会などスキルアップ支援が充実しています。 ■就業環境 平均残業5時間、フレックス制度、副業可、ワークライフバランス重視で働きやすい環境です。女性も多数活躍中。 ■想定されるキャリアパス IT提案営業として専門性を高めながら、コンサルやマネジメント等多様なキャリアへ展開可能です。 ■企業の特徴/魅力 設立10年で2500件超のPJ実績、黒字経営基盤の安定成長企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社※26年度更新 住所:東京都新宿区西新宿6丁目5-1 新宿アイランドタワー 27F 勤務地最寄駅:半蔵門線線/青山一丁目駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 700万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):494,433円~706,333円 固定残業手当/月:88,900円~127,000円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 583,333円~833,333円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 給与詳細はスキルに応じて相談の上決定します。 ■賞与:年2回※業績連動型期末賞与あり含まない 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2015年
従業員数 115名
平均年齢 28.0歳
求人情報 全1件
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Webデザイン・動画編集/フルリモ・フレックス可/月30万円
- 締切間近
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- \★人気求人ランキング1位を獲得しました★/ “好き”が、仕事になる。 そして、収入も変わる。 すべて、Intenseで叶えませんか? \1500名を育てた研修でWebデザイナーへ/ ★STEP01★ キャリア設計からスタート まずは“なりたい自分”を一緒に決めるところから! 入社後すぐに、役員と面談を実施。 「どんなクリエイターになりたいか」 「どんな風に働きたいか」を整理し あなたのキャリアロードマップを作成します。 ★STEP02★ PCなどの基礎研修 ・PC基本操作 ・ビジネスマナー ・仕事の進め方 など 「社会人経験が浅い」「PCに自信がない」方でも ゼロからスタートできます。 ★STEP03★ 超実践型!専門スキル研修 上場企業と共同開発した”独自カリキュラム”を用意! 「なりたい」に合わせた専門研修で スキルをとことん身につけます! 研修は【座学+実践型】 専属講師からフィードバックをもらいながら アウトプットを重ねます。 ◆ 研修の一例 ◆ ◎Webデザインの基礎 ◎HP/LP/ロゴ制作 ◎デザインソフトの使い方 ◎YouTube/Instagram/TikTokなどSNS運用 ◎広告運用/Webマーケティング ◎ショート動画編集 ◎競合分析、トレンドの見つけ方 ◎AI研修も新たに導入! 研修中は実際にSNSアカウントを運用! 先輩たちは 「日常Vlog」「AI×音楽制作」など 自分の“好き”を活かした発信に挑戦しています! ★STEP04★ 実務にチャレンジ 学んだスキルは、実際のプロジェクトで実践。 「学ぶだけ」で終わらず 仕事として使えるスキルが身につきます! ★STEP05★ その先のキャリアも自由 ゆくゆくはこんな働き方も! ◎フレックス勤務 ◎完全在宅勤務/フルリモートワーク ◎月収50万円以上 ◎前職から、年収300万円前後UP ◎地元や郊外へのUIターン ◎副業
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- \リモートワークも多数あり・上京もOK/ ★転勤なし/希望を考慮★ 全国、一都三県、関東、中部、関西、中国、九州など多数 【本社】東京都新宿区西新宿7-3-10 3F ┗「西武新宿駅」より徒歩5分 ┗JR・私鉄各線「新宿駅」より徒歩7分 ◆リモートワーク実施中 ※プロジェクトによって変動あり ◆ゆくゆくはフルリモートワークも可 ◆U・Iターン歓迎 ◆直行直帰可 ◆上京支援制度を活用し、初めての上京もサポート! ◆配属先は希望を考慮します
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- 月給30万円~50万円+各種インセンティブ ※経験・年齢・能力に応じて決定します。 ※上記月給は月35時間分の固定残業代(月5万1,700円~10万3,400円)を含みます。 超過分は追加支給します。 ※試用期間中:月給25万円~ ※上記には固定残業代(月35時間分/5万3,700円~10万3,400円)を含みます。 ※超過分は追加支給します。 \★先輩も“好き”を”年収”に変えています!★/ ■元ウェディングプランナー → SNS運用担当に 年収320万円 → 600万円に(+280万円UP) ■元アパレル店員 → Webデザイナーに 年収250万円 → 400万円に(+150万円UP) ■元医療職 → SNS運用担当に 年収350万円 → 500万円に(+150万円UP) ※一例です 未経験だからこそ、伸びる。 1年後、あなたの数字も変わっているかもしれません。 ーー“好き”が、仕事になる。 その先にあるのは、収入も誇りも手に入れる未来。
設立 2015年
従業員数 11名
平均年齢 30.0歳
求人情報 全1件
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賃貸不動産管理事務/経験者歓迎/転勤なし
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- 当社の賃貸管理部門にて、賃貸物件の管理業務全般をお任せします。 これまでのご経験を活かしながら、より専門性を高められる環境です。 ┏┓ ┗■ 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━ ◎賃貸物件の管理事務全般 ◎賃貸契約書類の作成、更新手続き ◎入居申込受付および審査関連業務 ◎管理費、賃料等の計算および請求処理 ◎オーナーさま・入居者さまとの連絡調整 ◎各種申請書類の作成および提出業務 ◎関連業務に付随する事務処理全般 ┏┓ ┗■ この仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━ ★グローバルな環境で働ける 外国籍スタッフも多数活躍中。 外国籍オーナーさま・入居者さまへの対応機会もあり、国際的な環境の中で不動産実務経験や語学力をさらに磨くことができます。 (日本語での業務が基本となります) ★「長く働く=評価」ではありません 限られた時間で効率よく最大の成果を出すことを大切にしています。 不要な残業はなく、仕事とプライベートを両立できる環境です。 ★裁量を持って働ける 年齢・社歴に関係なく意見を発信できる環境。 業務改善提案や仕組みづくりにも関われます。 ★将来的なキャリアアップも可能 実力と成果を正当に評価していますが、過度な競争文化はありません。 事業拡大フェーズだからこそ、ポストも続々と生まれており、実力次第で早期にチームリーダーや管理職ポジションも目指せます。
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- 【転勤なし/北参道駅から徒歩約3分】 東京都渋谷区千駄ケ谷三丁目7番6号 Hata神宮前9Zビル <アクセス> 東京メトロ副都心線『北参道』駅 徒歩3分 JR山手線『原宿』駅 徒歩10分 JR山手線『代々木』駅 徒歩12分 JR総武線『千駄ヶ谷』駅 徒歩13分 ※受動喫煙対策:屋内禁煙
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- 月給30万円以上 ※経験・能力により優遇いたします
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