待遇・福利厚生【資格取得支援制度】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 3,337 社中 1〜50 社を表示
設立 2007年
従業員数 17,952名
平均年齢 -
求人情報 全135件
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ライフアドバイザー/未経験歓迎/年休120日以上/賞与年2回
- NEW
- 締切間近
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- 担当エリアで既にご契約いただいているお客さまをメインに担当します。 保険の更新や新商品の案内などのお知らせをもとに、訪問してニーズに合わせた保険商品の提案を行います。 一人ではなくチームで相談しながら仕事を進められる環境です。 上司や先輩社員のフォロー体制も充実しているため、未経験でも安心してスタートできます! ◎お客さま担当制を導入  ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 区や市などの単位で担当エリアを決めているので、お客さまと関係性を築きやすいです。 お客さまの結婚や出産など、人生の節目に必要とされる存在として、末永くお付き合いできます。 \\POINT!// ★日本郵政グループの安心感 郵便局と一体になって地域に密着したサービスを提供しているため、郵便局の制服を着用します。そのため「かんぽ生命の方なら」とお話を聞いていただけるので、アポイント取りや訪問ハードルが低いです。 ★幅広い商品ラインナップ 「終身保険」「養老保険」「学資保険」など人生設計に応じた幅広い保険商品を用意しています。また、新しい商品も随時リリースされており、シンプルでわかりやすい商品をお客さまに提案できるのが特長です。 ★ノルマはありません チームや個人の目標はありますが、無理なノルマや数値達成を促すことはありません。目標達成に向けてチームで考えて改善・行動していきます。 【入社後の流れ】 ▼研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識・スキルを2カ月間集中して習得 ▼実践局での育成プログラム 習得した知識・スキルを育成トレーナーの下で1カ月間実践 ▼配属先でのOJT 日々上司や先輩から学びながらお客さまの元へ訪問 ▼フォローアップ研修 定期的なフォローアップを実施 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります 【多彩なキャリアパス】 将来は、主任→課長代理→課長→管理職へキャリアを築くことができます。 ライフアドバイザーとして昇格を目指すこともできますし、希望する部署・業務へチャレンジするなど多彩なキャリアを描くことも可能です。
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- <転勤なし>採用エリア内の通勤可能な範囲の拠点での勤務になります <以下エリア内の郵便局内に設置されたかんぽサービス部> ■北海道エリア:北海道 ■東北エリア:青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県 ■関東エリア:茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県 ■東京エリア:東京都 ■南関東エリア:神奈川県、山梨県 ■信越エリア:新潟県、長野県 ■北陸エリア:富山県、石川県、福井県 ■東海エリア:岐阜県、静岡県、愛知県、三重県 ■近畿エリア:滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県 ■中国エリア:岡山県、広島県、山口県、鳥取県、島根県 ■四国エリア:徳島県、香川県、愛媛県、高知県 ■九州エリア:福岡県、佐賀県、長崎県、大分県、宮崎県、鹿児島県、熊本県 ■沖縄エリア:沖縄県 ※初期配属の都道府県を希望可!U・Iターン歓迎! ※基本的にスクーターまたはバイク、一部エリアは車で営業 ※配属先のかんぽサービス部は応募者の希望も踏まえて決定 ※入社から3カ月間、研修センター等での育成プログラムに参加 育児等の家庭事情のある方はリモートプログラムとなります
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- 月給228,100円~301,280円+諸手当(残業手当・住居手当・扶養手当・営業手当など)+賞与年2回 ※ご入社時のご経験で算定の上確定いたします。 ※諸手当については通勤・住居・扶養などの状況により支給金額を決定いたします。 ※実績に応じた営業手当が別途支給されます。 <社員の年収例> 【40歳】 基本給+諸手当(残業手当・住居手当・扶養手当・営業手当・通勤手当)+賞与年2回=年収600万円 【31歳】 基本給+諸手当(残業手当・住居手当・扶養手当・営業手当・通勤手当)+賞与年2回=年収500万円 ※営業手当については販売実績、品質評価を考慮した制度となっております。 <入社時の想定年収> 年収370万円~490万円 ※上記に加え、通勤・住居・扶養などの状況により諸手当が支給されます。 ※実績に応じた営業手当が別途支給されます。
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ライフアドバイザー/有給取得率96%/年間休日120日以上
- NEW
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- 担当エリアで既にご契約いただいているお客さまをメインに担当します。 保険の更新や新商品の案内などのお知らせをもとに、訪問してニーズに合わせた保険商品の提案を行います。 一人ではなくチームで相談しながら仕事を進められる環境です。 上司や先輩社員のフォロー体制も充実しているため、未経験でも安心してスタートできます! ◎お客さま担当制を導入  ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 区や市などの単位で担当エリアを決めているので、お客さまと関係性を築きやすいです。 お客さまの結婚や出産など、人生の節目に必要とされる存在として、末永くお付き合いできます。 \\POINT!// ★日本郵政グループの安心感 郵便局と一体になって地域に密着したサービスを提供しているため、郵便局の制服を着用します。そのため「かんぽ生命の方なら」とお話を聞いていただけるので、アポイント取りや訪問ハードルが低いです。 ★幅広い商品ラインナップ 「終身保険」「養老保険」「学資保険」など人生設計に応じた幅広い保険商品を用意しています。また、新しい商品も随時リリースされており、シンプルでわかりやすい商品をお客さまに提案できるのが特長です。 ★ノルマはありません チームや個人の目標はありますが、無理なノルマや数値達成を促すことはありません。目標達成に向けてチームで考えて改善・行動していきます。 【入社後の流れ】 ▼研修センターでの育成プログラム 全国の同期とともに会社概要やかんぽ生命社員としての心得などに加え、保険営業の基本知識・スキルを2カ月間集中して習得 ▼実践局での育成プログラム 習得した知識・スキルを育成トレーナーの下で1カ月間実践 ▼配属先でのOJT 日々上司や先輩から学びながらお客さまの元へ訪問 ▼フォローアップ研修 定期的なフォローアップを実施 ※育児等の家庭事情のある方は育成プログラムに代えてリモートプログラムとなります 【多彩なキャリアパス】 将来は、主任→課長代理→課長→管理職へキャリアを築くことができます。 ライフアドバイザーとして昇格を目指すこともできますし、希望する部署・業務へチャレンジするなど多彩なキャリアを描くことも可能です。
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- <転勤なし>採用エリア内の通勤可能な範囲の拠点での勤務 <以下エリア内の郵便局内に設置されたかんぽサービス部> ■北海道エリア:北海道 ■東北エリア:青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県 ■関東エリア:茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県 ■東京エリア:東京都 ■南関東エリア:神奈川県、山梨県 ■信越エリア:新潟県、長野県 ■北陸エリア:富山県、石川県、福井県 ■東海エリア:岐阜県、静岡県、愛知県、三重県 ■近畿エリア:滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県 ■中国エリア:岡山県、広島県、山口県、鳥取県、島根県 ■四国エリア:徳島県、香川県、愛媛県、高知県 ■九州エリア:福岡県、佐賀県、長崎県、大分県、宮崎県、鹿児島県、熊本県 ■沖縄エリア:沖縄県 ※初期配属の都道府県を希望可!U・Iターン歓迎! ※基本的にスクーターまたはバイク、一部エリアは車で営業 ※配属先のかんぽサービス部は、応募者の希望も踏まえて決定 ※入社から3カ月間、研修センター等での育成プログラムに参加 育児等の家庭事情のある方はリモートプログラムとなります
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- 月給228,100円~301,280円+諸手当(残業手当・住居手当・扶養手当・営業手当など)+賞与年2回 ※ご入社時のご経験で算定の上確定いたします。 ※諸手当については通勤・住居・扶養などの状況により支給金額を決定いたします。 ※実績に応じた営業手当が別途支給されます。 <社員の年収例> 【40歳】 基本給+諸手当(残業手当・住居手当・扶養手当・営業手当・通勤手当)+賞与年2回=年収600万円 【31歳】 基本給+諸手当(残業手当・住居手当・扶養手当・営業手当・通勤手当)+賞与年2回=年収500万円 ※営業手当については販売実績、品質評価を考慮した制度となっております。 <入社時の想定年収> 年収370万円~490万円 ※上記に加え、通勤・住居・扶養などの状況により諸手当が支給されます。 ※実績に応じた営業手当が別途支給されます。
設立 1943年
従業員数 12,352名
平均年齢 41.8歳
求人情報 全8件
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食品の法人営業/在宅勤務あり/土日祝休
- NEW
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- 当ポジションはオープンポジションです。ご経験や希望勤務地を考慮し、選考を通じてポジションを提案させていただきます。 【取扱商品カテゴリー】 業務用加工食品/業務用冷凍食品/市販用加工食品/市販用冷凍食品/水産品(魚・甲殻類・魚卵等) 【取引先】 小売り(量販店)・商社・卸・外食産業・病院施設等 【具体的な仕事内容】 ・量販店・卸店向けに家庭用食品(冷凍食品・常温食品)の販売 ・外食(ホテル、レストラン、居酒屋、テーマパーク等)病院、老健施設、スーパー(惣菜)に向け業務用食品の販売 ・市場・問屋・加工屋・量販店に向け冷凍魚介類の販売 ・コンビニエンスストア向けの商品の販売 ・外食チェーン(寿司屋、ファミレス、定食屋、居酒屋等)に向けた商品開発提案 ・小売りチェーン本部での販売提案、プロモーション企画提案 ※取り扱う商品カテゴリーに基づき組織編制をおこなっています。(一部、販売先ごとの担当部門もあります) ※顧客ごとのオリジナル商品(PB)開発や売り場・メニュー戦略の提案等幅広く携わります。 ※営業に限らず、全社支店での営業戦略提案業務にも携わる可能性があります。 ★入社後の流れ 入社後はOJT担当がつき、業務指導だけでなく目標設定や悩み相談などきめ細かくフォローし安心して業務に馴染めるように支援します。 必要に応じて座学や実務研修、工場見学、ロールプレイング、資格取得支援なども受けられます。 安心して働きながら実践的に成長できるよう、OJTと各種研修を組み合わせた多面的な教育体制が用意されています。 ★キャリアパス 入社後は国内向け営業からスタートしますが、将来的には国内マーケティングや販促企画担当など、多岐にわたる業務経験をつめるチャンスがあります。 また、国内営業だけではなく、海外買付業務・海外販売業務等、国内外問わず幅広い業務経験に挑戦することも可能です。
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- 【当面転勤なし/東京・大阪・広島での採用!】 ・本社・関東支社 / 各線豊洲駅 / 東京都江東区豊洲3-2-20豊洲フロント / 屋内喫煙可能場所あり ・関西支社 / JR線大阪駅 / 大阪府大阪市北区堂島2-4-27JRE堂島タワー3階 / 屋内喫煙可能場所あり ・中四国支社 / 広島電鉄宇品線中電前駅 / 広島県広島市中区大手町3丁目1-3 IT大手町ビル9階/ 屋内全面禁煙 <転勤について> 将来的な転勤が発生する可能性はありますが、異動希望調査や上司との面談で相談する機会があります。
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- 月給289,000円 ~ 390,500円 ※経験やスキルなどに応じて、当社規定により決定します。 ※残業代は全額支給します。
設立 2000年
従業員数 2,021名
平均年齢 -
求人情報 全39件
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物流管理職/未経験歓迎/早期キャリアUP/年休121日
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- 《業務内容》 海老名ステーション、習志野物流ステーションのいずれかでのライン管理及び運営業務をお任せします。 全国の契約農家から入荷した野菜や生鮮食品の集約・保管、ならびに各地域への出荷を行います。 その中で、物流業務のデジタル化を推進し現場改善や業務効率の向上を目指すなど、物流管理全般をご担当いただきます! ◆生産計画の立案 ◆生産性向上のための企画立案 ◆拠点の財務/生産性/品質マネジメント ◆品質改善の企画ライン実作業を担当するメンバーのリソースコントロール ◆スタッフの教育及び進捗管理 ◆実務で発生する課題改善 など ※1日多い時は日勤250名程度・夜勤150名程度のパート社員の管理をしながら出荷をしています。 ☆高いクオリティを保ちながら、さらなる効率化に向けた物流DX推進に携わるチャンスも! 《未経験からでもしっかり成長できる》 入社がは先輩社員が丁寧にレクチャーいたしますので、ご安心ください。 将来的にはリーダー職他職種への挑戦など、幅広いキャリアを形成することも可能。 ブランド力のある安定の経営基盤のもと、イチから始められるチャンスです! 《社員の挑戦を応援する社風》 当社は社員一人ひとりが、オイシックス・ラ・大地のブランドや事業のさらなる拡大に邁進しています。 事業の成長とともに生まれる問題の解決に挑戦し、現場から出た業務の問題と改善案に取り組む事が大きく評価される社風のため、自由に意見を発信することが可能です。 また、社員一人ひとりが挑戦できるよう、柔軟かつスピーディーにさまざまな施策も実施。 社歴や年齢に関わらず、個々の挑戦を会社全体で支え、困った時はメンバー同士で支え合う文化が根付いています。 多様化する食領域の課題に対して当事者意識を持ち、食のベンチャー企業として、「食の未来」を促進していただければと思います!
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- ※転勤なし※自動車通勤可※U・Iターン歓迎 ◆ORD海老名ステーション(海老名物流センター) <アクセス> ・海老名駅よりバスで13分 神奈川県海老名市下今泉3-11-1 ◆習志野物流ステーション <アクセス> ・新習志野駅より15分 千葉県習志野市茜浜3-2-8 ※勤務地受動喫煙対策あり
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- 年俸360万円~600万円 (月額30万円~50万円) ※12分割して1/12を月々支給 ※給与は前職考慮の上、経験・スキルに応じて決定します ※残業代は別途全額支給します
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設立 2005年
従業員数 13,670名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全16件
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流通物流領域オープンポジション/PM・PMO・コンサルタント
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- 締切間近
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- 流通物流業界の事業会社様が抱えるオンライン化・システム化対応にまつわる課題を、お客様に寄り添って支援し、ラストワンマイルの実現と流通物流業界の活性化に貢献します! 【業務詳細】 (1)PM ■プロダクトの品質およびユーザビリティ向上につながる改善提案、施策発案 ■プロジェクト統括 ・品質保証プランの立案、課題ヒアリング ・体制の構築 ・プロジェクト全体の管理、推進 ■5名~20名規模のプロジェクトチームマネジメント (2)PMO ■お客様視点でのプロアクティブな活動 ・作業計画/ドキュメンテーション/ベンダーコントロール/進捗管理/お客様への報告など ■プロジェクト運営の支援、推進、コンサルティング業務 ■プロジェクト管理プロセスの標準化 \フォロー体制/ 半期に最低でも4回のキャリア面談を実施しています。定期的に自身のキャリアについて、上長とすり合わせをする機会があり、将来を見据えながらチャレンジしたい案件に積極的に手を挙げられる環境があります。 \語学力を活かせる/ 希望によっては英語でのコミュニケーションが必要なプロジェクトにアサインすることも可能です。お客様との英語でのオンライン会議など、強みを活かすことができます。 【SHIFTが支援する顧客課題】 ・プロジェクト品質、プロダクト品質の課題 ・難易度の高い大規模システム開発のプロジェクト運営の課題 ・お客様側のエンジニアリソース不足、体制の課題 <顧客事例> ・総合スーパーマーケット ・コンビニエンスストア ・アパレルメーカー ・量販店、専門店、百貨店 ・ドラッグストア、調剤薬局 ・ホームセンター ・物流、運送事業者など
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- <転居を伴う転勤なし> ※プロジェクトによってはテレワークも可能です ※望まない長期出張・異動はありません 東京都渋谷区代々木三丁目22番7号 新宿文化クイントビル 【アクセス】 JR・小田急線・京王線 新宿駅南口より8分 都営大江戸線 都庁前駅より7分 【テレワークについて】 テレワークの有無は参加するプロジェクトによって異なります。 ※プロジェクトへのアサインは会社側で決定しています
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- 月給50万円~116万6,667円 <給与内訳> ・基本給35万円~89万67円 ・固定残業手当9万5,000円~22万1,600円 ・一律手当5万5,000円(確定拠出選択金) 【時間外手当について】 月給50万円(固定残業代を含む)以上の場合 固定残業代は、法定時間外労働の有無に関わらず30時間分相当を支給 ※当該時間を超える法定時間外労働分は、実態に基づき1分単位で支給いたします 【年収例】 ・プロジェクトマネージャー:年収700万円~1,400万円程度 ・PMO:年収700万円~1,400万円程度
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ITエンジニア/年間休日120日/ワークライフバランスが充実
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- 締切間近
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- 【具体的な業務内容】 ・テスト実行者の管理 ・テスト設計 └基本設計書/詳細設計書の把握 └単一機能のテスト設計を作成 └テスト設計書のレビュー ・プロジェクトリーダー 単体、もしくは複数プロジェクトの責任者として案件を成功に導くため、プロジェクトマネージャーの補佐として~10名規模のプロジェクトチームマネジメント、お客様への提案や課題ヒアリング、プロジェクト全体の管理、推進などをご担当いただきます。 ・PMO 当事者として直接お客様のプロジェクトに向き合い、質の高いプロジェクト運営の支援を行っていただきます。 プロジェクト品質、プロダクト品質を担保し、システムリリースをお客様とやりきることで、より質の高いサービスを世の中に届けることができます。 【すべての正社員が入社時に参加する研修制度をご用意!】 数十名の同期とともに、研修からスタート! 技術研修のほか、組織のルールやセキュリティ、組織構造などを学ぶ基礎研修を実施。 中途入社の方は、これまで築き上げてきたキャリアという財産をSHIFTの中でどう活かしていくかを考えられる良い機会になったと好評です! ===== *数字で見るSHIFTについて ===== ◎売上高:709.1億円 ◎経常利益:816.6億円 ◎連結従業員数:13,598人 ◎離職率:6.1% ◎有給取得率:76.8% ◎月平均残業時間:8時間(IT業界平均:11.7時間) ◎女性比率:27.8%(IT業界平均:19.9%) ◎育休産休取得した従業員のうち、復職率:100%
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- 【転居を伴う転勤なし】仙台・広島・東京・大阪・名古屋・福岡・札幌オフィスもしくは、各エリアのプロジェクト先での勤務となります。 ※U・Iターン歓迎 ※望まない長期出張・異動はありません 【在宅勤務について】 在宅勤務の有無は参加するプロジェクトによって異なります。 ※プロジェクトへのアサインは会社側で決定しています
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- 月給33万3,334円~(固定残業代含む) <内訳> ・基本給19万1,534円~ ・固定残業手当8万6,800円~(法定時間外労働45時間分) ※45時間超過分の時間外勤務手当は、別途支給 ・一律手当5万5,000円 ※経験やスキル、配属先などを考慮して決定いたします
設立 1949年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全7件
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工場設備の保守・保全/北海道千歳/賞与昨年実績5.6ヶ月分
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- <具体的な仕事内容> ◆工場設備の維持管理・メンテナンス ◆工事計画・立会 ◆工場設備の改善 など ※一部、排水処理設備の運転や管理もお任せします。 <入社後の流れ> まずは、先輩たちのサポートをうけながら、徐々に業務を覚えていただきます。 また同時に製造現場研修を行い実際の保全業務を行う現場を把握していきます。 (期間は数週間~1か月未満を想定していますが、時期や本人の習得度により変動)
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- 北海道工場/北海道千歳市北信濃779-4 ◎マイカー通勤可能! <アクセス> JR千歳線「長都駅」から車で10分 <転勤> 当面なし 当面予定はありませんが、将来的な異動・全国転勤の可能性はあります。
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- 月給25万5500円~35万500円 ※経験・能力を考慮して決定します。 ※試用期間3ヶ月有り/その間の待遇面に変化なし。
設立 1981年
従業員数 4,967名
平均年齢 37.0歳
求人情報 全28件
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CADオペレーター/転勤なしで手に職つける/大手メーカー勤務
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- 締切間近
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- …………………………………………………………… ★「今の仕事を活かして手に職をつけたい」「大手メーカーで働きたい」という方歓迎いたします★ …………………………………………………………… ★トヨタ自動車株式会社、株式会社IHI、株式会社日立製作所、富士通株式会社、パナソニック株式会社など、大手メーカーのプロジェクト多数!あなたに最適なフィールドをご提案させていただきます。 ★実務経験が少ない方も歓迎します! 【CADオペレーターとは】 CAD/CAMなどのソフトウェアを用いて、ものづくりに欠かせない部品などの図面設計を行います。 まずは図面の修正や測定機の使い方などから簡単なところからスタート。 スキルを磨いて、将来的には機械設計などへキャリアアップすることも!将来もずっと役に立つスキルを手に入れませんか? 【プロジェクト例】 ■自動車部品などの製図、検査業務 ■産業機械のハーネス・回路設計補助 ■オーディオ部品のDFT(テスト容易化)設計 ■航空機などのプロペラ機械設計 プロジェクト数:9,897件(2024年度実績) ※詳細は面談時に労働条件説明書にて明示します。 【主要取引先(敬称略・50音順)】 株式会社IHI、トヨタ自動車株式会社、パナソニック株式会社、株式会社日立製作所、富士通株式会社、三菱電機株式会社、三菱重工業株式会社、矢崎部品株式会社 他多数 取引事業所数:1,376事業所(2025年3月31日現在) ★サポート体制も充実! 「ものづくりに興味はあるけど何から始めればいいの?」と不安な方もご安心ください! 元エンジニアのキャリアカウンセラーがしっかりサポートし、アドバイスやスキルアップ支援を行います。 ◎以下ツールの経験者、歓迎! CAD(2D-CAD、3D-CAD)、ノギス、マイクロメータ、テスタ、三次元測定機、オシロスコープ、ロジックアナライザ、スペクトラムアナライザ、NC旋盤、フライス盤
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- 【入社後も転勤なしの大手メーカーのみご紹介】 全国24都府県 <勤務地一覧> ■東北/宮城県、福島県、岩手県、山形県 ■関東/群馬県、栃木県、茨城県、千葉県、埼玉県、東京都、神奈川県 ■甲信越/山梨県、長野県 ■中部/静岡県、愛知県、三重県 ■関西/滋賀県、京都府、奈良県、大阪府、兵庫県 ■中国/広島県、山口県 ■九州/福岡県 受動喫煙対策:あり 以下該当拠点については、屋内禁煙・屋外に喫煙スペースあり 八王子フォーラム・厚木フォーラム・広島フォーラム <◎入社後も転勤なし◎ご自宅から通いやすいエリアで働けます!> お住いから通勤圏内のお仕事のご紹介はもちろん、 地元で働きたい方はそのエリアのお仕事をご紹介可能! 入社後も転勤はないため安心して就業していただけます。 通勤時間が短くなることで、趣味に費やす時間・家族とのコミュニケーションが増えたなど、喜びの声が多数上がっています。 長時間の通勤や満員電車から解放されませんか? ※詳細は面談時に労働条件説明書にて明示します ※下記は勤務地例となります ※勤務先により自動車通勤OK
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- 【現職の給与、希望年収を考慮】 月給:30万円~55万円+各種手当 ★上記金額には月1万円の住宅手当が一律で含まれています 別途、時間外労働分(1分単位で全額支給)、賞与(年2回)を支給 ※能力・経験を考慮し当社規定により決定 ※詳細は面接時に説明いたします ※法定外・法定休日労働いずれも1分単位で計測し、 所定の割増率を乗じた金額で支給 【社員の年収例】 506万円/29歳/独身(月給30万円+各種手当+賞与) 624万円/34歳/配偶者あり、子供1人(月給37万円+各種手当+賞与) 689万円/39歳/配偶者あり、子供2人(月給40万8,000円+各種手当+賞与)
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エンジニア総合職/給与もやりがいも働き方も「前職以上」に
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- 締切間近
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- …………………………………………………………… ★「今の仕事を活かして手に職をつけたい」「大手メーカーで働きたい」という方歓迎いたします。 …………………………………………………………… ★トヨタ自動車株式会社、株式会社IHI、株式会社日立製作所、富士通株式会社、パナソニック株式会社など、大手メーカーのプロジェクト多数!あなたに最適なフィールドをご提案させていただきます。 ★実務経験が少ない方も歓迎します! 【適性や希望に応じて下記業務をお任せします】 ■実験評価 ■生産技術 ■生産管理 ■品質保証 ■機械設計 ■回路設計 ■組込・制御設計 ■設計補助 ■CADオペレーター ほか 【プロジェクト例】 ■自動車(HV・EV)の設計 ■デジタルカメラ筺体の樹脂設計 ■各種ロボット、産業装置の機構設計 ■精密機器、医療用機器、半導体装置の設計 ■ECU製品の新機種立ち上げ・生産技術 ■真空装置の量産ラインの立ち上げ・保全 ■自動車ラジエーターの歩留まり率の向上 ■スマートフォンなど民生デジタル機器の品質保証 ■自動車部品・電子部品の品質保証 ■輸送機器部品の品質保証 ■制御ソフトの品質保証 ※プロジェクト数:9,897件(2024年度実績) ※他にも、ロケット、スマートフォン、デジタル家電、AV・OA機器、工作機械、産業機械など製品はさまざま。 ※詳細は面談時に労働条件説明書にて明示します。 【主要取引先(敬称略・50音順)】 株式会社IHI、トヨタ自動車株式会社、パナソニック株式会社、株式会社日立製作所、富士通株式会社、三菱電機株式会社、三菱重工業株式会社、矢崎部品株式会社 他多数 ※取引事業所数:1,376事業所(2025年3月31日現在) ★サポート体制も充実! 「モノづくりに興味はあるけど何から始めればいいの?」と不安な方もご安心ください! 元エンジニアのキャリアカウンセラーがしっかりサポートし、アドバイスやスキルアップ支援を行います。
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- 【入社後も転勤なしの大手メーカーのみご紹介】 全国24都府県 <勤務地一覧> ■東北/宮城県、福島県、岩手県、山形県 ■関東/群馬県、栃木県、茨城県、千葉県、埼玉県、東京都、神奈川県 ■甲信越/山梨県、長野県 ■中部/静岡県、愛知県、三重県 ■関西/滋賀県、京都府、奈良県、大阪府、兵庫県 ■中国/広島県、山口県 ■九州/福岡県 受動喫煙対策:あり 以下該当拠点については、屋内禁煙・屋外に喫煙スペースあり 八王子フォーラム・厚木フォーラム・広島フォーラム <◎入社後も転勤なし◎ご自宅から通いやすいエリアで働けます!> お住いから通勤圏内のお仕事のご紹介はもちろん、 地元で働きたい方はそのエリアのお仕事をご紹介することも可能! 入社後も転勤はないため安心して就業していただけます。 通勤時間が短くなることで、趣味に費やす時間・家族とのコミュニケーションが増えたなど、喜びの声が多数上がっています。 長時間の通勤や満員電車から解放されませんか? ※詳細は面談時に労働条件説明書にて明示します。 ※下記は勤務地例となります ※就業先により自動車通勤OK
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- 【現職の給与、希望年収を考慮】 月給:30万円~55万円+各種手当 ★上記金額には月1万円の住宅手当が一律で含まれています 別途、時間外労働分(1分単位で全額支給)、賞与(年2回)を支給 ※能力・経験を考慮し当社規定により決定 ※詳細は面接時に説明いたします ※法定外・法定休日労働いずれも1分単位で計測し、 所定の割増率を乗じた金額で支給 【社員の年収例】 506万円/29歳/独身(月給30万円+各種手当+賞与) 624万円/34歳/配偶者あり、子供1人(月給37万円+各種手当+賞与) 689万円/39歳/配偶者あり、子供2人(月給40万8,000円+各種手当+賞与)
設立 1958年
従業員数 206名
平均年齢 40.8歳
求人情報 全17件
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貿易事務/年休123日/土日祝休/賞与5カ月過去実績あり
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- 【具体的な業務】 …………………… ■システムデータをプログラムを使用してリスト作成 ■輸出するためのINVOICEを作成(全て英文) ■輸出するためのPacking Listを作成(全て英文) ■乙仲との出荷日時やりとり …など、入出庫工程において輸出入業務をお任せします! << 仕事のPOINT! >> ◎製品を世界へ届けるポジション 私たちの仕事は、世界中にあらゆるものをお届けすること。手続きを迅速に対応することで、発送がスムーズに行われて海外工場から喜ばれる機会も多く、届けた部品が製品となり世界中で人々の暮らしを支える大きなやりがいを実感できます。 ◎語学力を活かして活躍できる 英語や中国語の語学力を海外貿易という専門性の高いフィールドで活かすことができます。語学力に自信がなくても、基本的には日本語でコミュニケーションをとりますし、英文は翻訳システムを使って仕事を進められるのでご安心ください!書類関連が英語表記なので語学力を磨ける環境です。 ◎意欲次第で、幅広い業務をお任せ! 物流をトータルで管理している部署なので、意欲に応じて業務の幅を広げることが可能です。入出庫工程での現場改善の立案・実施、作業員管理などのマネジメント業務など、経験を活かして幅広い業務にチャレンジすることができます。 他部門や外部業者とコミュニケーションをとる機会が多いので、明るく会話ができる方だとより活躍の幅が広がります。 【入社後の流れ】 …………………… 先輩社員によるOJT研修で、実務を通して業務を覚えていきましょう。 経験やスキルに合わせて、業務を任せていきます。独り立ちまでは3カ月~6カ月を想定しています。 勤続年数10年~30年の経験豊富な先輩社員がしっかりサポートします。
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- 【マイカー通勤OK/U・Iターン歓迎!】★新社屋建設予定! ■千葉工場/千葉県千葉市花見川区天戸町1319-1 <アクセス> ・京成線「八千代台駅」より車で10分(無料送迎バスあり) ・JR「幕張駅」よりバスで25分、「花島公園」バス停下車徒歩2分 \2027年に新社屋完成予定!/ 現在、新社屋建設を予定しています。 2027年の完成後は、新しい建物で働けるのもポイントです◎ ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給26万3000円~38万3000円 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。
設立 1987年
従業員数 3,355名
平均年齢 31.3歳
求人情報 全20件
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ITエンジニア/充実の初期研修/未経験歓迎/残業月8h/1
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- ■研修について ━━━━━━━ ▽STEP1 基本的なビジネスマナー、エンジニアとしての働き方、タイピング・Word・Excel等PCの基本操作、情報セキュリティ等を学びます。 ▽STEP2 技術者なら取っておきたいITの基本資格「CCNA」の取得を目指します。 ※研修中に多くの方が一発合格! ※CCNA…ネットワーク系の資格であり、実務で活躍できる基礎力を証明する資格。取得すればネットワーク機器・設定に関しての知識がある人材として重宝されます! ▽STEP3 バーチャル環境で模擬的に操作を学習したり、実際のプロジェクトをイメージしてチームで作業を進めたり。リアルな業務経験が積めます! ▽STEP4 研修を終えた先輩社員が後輩の質問に答えます。同期や同じ資格取得を目指すメンバーで有志の勉強会を開催することも。 ■具体的な業務例 ━━━━━━━━ ・システム保守…システムに発生した不具合の原因の究明、修正などを行う業務。自らの成長にも繋がり、意欲のある方にピッタリ◎ ・ヘルプデスク…PC周りの悩みを解決する業務。困ってる人の力になりたい方は適性あり◎ ■欲しいスキルを自由に学ぶ! ━━━━━━━━━━━━━━ 毎月10~15講座が開催されている「セラク情熱大学」は、好きな講座を自由に選んで学べます。また約300種類の資格取得支援など、配属後もスキルアップのための環境を整えています。 ■あなたが関わる案件 ━━━━━━━━━━━ 学校法人・人事システム・ゲームなど多岐にわたる案件に携わる可能性があります!
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- 【転勤なし/案件によってはリモートあり】東京、横浜、埼玉、千葉、大阪、兵庫、京都、名古屋、札幌、広島、福岡 ※自社またはプロジェクト先勤務 ※U・Iターン/上京支援!敷金礼金は会社負担。社員住宅制度を利用可能。 ■東京本社:東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア6F ・「西武新宿駅」より徒歩4分 ・「大久保駅」より徒歩5分 ・「新宿駅」西口より徒歩12分 ■横浜支社:神奈川県横浜市神奈川区栄町5-1 横浜クリエーションスクエア9F ・「横浜駅」より徒歩7分 ■大阪支社:大阪府大阪市西区靭本町1-11-7 信濃橋三井ビル12F ・「本町駅」より徒歩5分 ■名古屋支社:愛知県名古屋市中村区那古野1-47-1 名古屋国際センタービル7F ・「名古屋駅」より徒歩7分 ・「国際センター駅」より徒歩1分 ■札幌支社:北海道札幌市中央区北1条西5-2-9 北一条三井ビル6F ・「大通駅」より徒歩3分 ■福岡支社:福岡県福岡市博多区博多駅前3-25-21 博多駅前ビジネスセンター3F ・「博多駅」より徒歩3分 ・「祇園駅」より徒歩8分 ・「中洲川端駅」より徒歩15分
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- 【東京・千葉・埼玉・横浜】 月給23万5000円~40万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、3万1000円~5万3000円支給 【大阪・兵庫・京都・札幌・広島】 月給21万円~40万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、2万8000円~5万3000円支給 【名古屋】 月給22万円~40万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、2万8000円~5万3000円支給 【福岡】 月給20万円~40万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、2万6000円~5万3000円支給 ★経験・能力を十分に考慮の上、優遇 ★未経験の方も、入社時にこれまでのご経験を適正に評価 ★月20時間を超える時間外労働分は追加で支給
設立 1992年
従業員数 4,803名
平均年齢 37.9歳
求人情報 全402件
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オープンポジション(アプリ・インフラ)/在宅勤務可/自社勤務
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- あなたのスキル・ご経験をもとに、「インフラエンジニア」または「アプリエンジニア」のいずれかをお任せします。 【インフラエンジニア】 ◎調達業務 各種ハードウェア・ソフトウェアの選定とベンダ調整など ◎ファシリティ データセンターラック内配置・電源の設計など ◎ネットワーク ファイアウォール設計・導入など ◎ストレージ バックアップストレージ設計・導入など ◎仮想化基盤・クラウド VMware vSphere クラスタ構築・リソースプール設計など ◎OS・ミドルウェア RHEL系OSにおけるハードニング・セキュリティポリシー適用など ◎コンテナ/Kubernetes k8sクラスタ構築(オンプレ/クラウド)、Helm管理など ◎アーキテクチャ検討・標準化 要件に基づくインフラアーキテクチャの策定など 【アプリエンジニア】 ◎業務アプリケーション開発チーム サービスの導入時のカスタマイズ案件等を担当 ◎ディーリングシステム開発チーム インターバンク市場と接続し取引を行うためのシステム開発 ◎フロントエンドシステム開発チーム コンシューマー向けのWebクライアントの開発 \ここがPOINT!/ ◆幅広い経験を積める! 1つの本部内でインフラ・アプリ・運用監視、さらには、品質管理や事業企画まで対応しているため、上流工程・PM・PLなどへの挑戦はもちろん、アプリ・インフラなどの技術領域に縛られることなく、垣根を超えた経験を積むことが可能。興味を持ったことに自由に挑戦してください。 ◆最新技術にも触れられる! 金融系サービスと聞くと古いシステムをイメージする方もいるかもしれませんが、『IIJ Raptorサービス』では高レベルなセキュリティシステムを開発するなど、常にアップデートに取り組んでおり、最先端の技術を用いた開発経験を積めます。
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- 東京都千代田区富士見2-10-2 飯田橋グラン・ブルーム アクセス:各線「飯田橋駅」より徒歩2分 ★会社方針として「在宅勤務3割・出社7割」を掲げております。
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- ■月給280,000円~481,834円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月40,000円~68,834円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 <マネジメント級の場合> ■月給50万円~80万円 ※管理監督者のため残業代なし スキル・経験を判断の上、当社規定にて決定します
設立 2009年
従業員数 2,720名
平均年齢 45.2歳
求人情報 全2件
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ファイナンシャルプランナー/在宅勤務可/40代・50代活躍
- 締切間近
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- 全国で「マネードクター」を運営する当社で、保険・金融商品のご提案を行います。 ━━━ 当社の魅力 ━━━ ◆40代~50代も活躍、中途入社比率は100%。 ◆約70社と提携しており、年間16万件程度の見込み客を提供 ◆テレアポ&飛び込み一切なし。アポイントは当社のシステムで自動振り分け ◆残業月2.8h/土日休み/リモートあり ━━━ 業務内容 ━━━ ・保険商品や金融商品のご提案 ・資産形成についてのコンサルティング ・アフターフォロー など ※本人の希望がない限り、入社後の職種変更はありません。 ※平均の新規営業件数は月8件~10件程です ◎成約率30%程度のワケ 新規顧客の訪問先は自動で振り分けられるため、成果を出しやすいのが当社の特徴。前職より収入がアップした先輩が多数います。 【収入例1】外交員報酬年額888万円/入社2年目 【収入例2】外交員報酬年額1028万円/入社4年目 ※入社3年目以上の平均外交員報酬年額は960万円です。 ※詳細は以下【給与】欄をご覧ください ◎働き方にも柔軟に 独り立ち後の出社日は「毎週月曜日」のみ。そのほかはリモートワークを活用しながら、お客さまとのアポイントに合わせて自身で業務スケジュールを設計できます。趣味や家庭と両立して、柔軟に勤務することが可能です! ◎“教え合う”社風で成長し合う 学び合う文化が根付いており、上手くいったことや新しい知識を社内で共有し合う社風です。現役で活躍中のプレイングマネージャーから直々にノウハウや高いスキルを学べるため、今まで「提案が上手くいかなくて、結果が出せなかった…」という方が、想像以上の成果をあげることも少なくありません。 ━━━━ 入社後の流れ ━━━━ <1カ月目>集合研修 業務で使用する当社システムの使い方や、当社で取り扱う各種保険の知識を習得。 座学のほかロープレもご用意しています。 <2カ月目~>支社配属 OJTで実践的に学びながら、仕事に慣れていきます。 <以降も各種研修あり> 定期的な研修や勉強会など、実践で使える知識を身につける機会を提供しています。
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- 【転勤なし/リモート勤務OK】 ※日本全国47都道府県で募集中 ※勤務地は希望を考慮して決定します ※希望に沿わない転勤はありません <本社> ■東京都文京区後楽1-5-3 後楽国際ビルディング5F ・都営大江戸線『飯田橋駅』より徒歩1分 ・JR・東京メトロ各線『飯田橋駅』A1出口より徒歩7分 ※受動喫煙防止対策(屋内全面禁煙) ▼勤務地の詳細は以下をご確認ください
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- 【成果連動型報酬(初期補給あり)+残業代全額支給】 ★入社後3カ月間は外交員報酬月額20万円を保証 ★成果はしっかり還元。入社後、収入が3倍になったという社員が多数! ※これまでの経験を考慮して優遇します ※最低賃金有 ■東京都・神奈川県:外交員報酬月額14万4023円 ■北海道・茨城県・栃木県・埼玉県・千葉県・岐阜県・静岡県・愛知県・三重県・滋賀県・京都府・大阪府・兵庫県・広島県:外交員報酬月額13万7841円 ■上記以外:外交員報酬月額12万3625円 【入社初年度の目安】 外交員報酬年額500万~600万円 ※月毎の新規顧客面談数が3世帯ほど成約した場合 <平均外交報酬年額> ◆2年目以上888万円 (2年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ◆3年目以上960万円 (3年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ◆4年目以上1028万円 (4年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ◆5年目以上1042万円 (5年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ◆6年目以上1099万円 (6年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度)
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保険アドバイザー/アポ提供/リモート可/40~50代活躍中
- 締切間近
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- 当社のシステムで自動振り分けされたお客さまに対し、保険・金融商品のご提案を行います。 ─── 具体的には? ─── ・保険商品や金融商品のご提案 ・資産形成についてのコンサルティング ・アフターフォロー など ※本人の希望がない限り、入社後の職種変更はありません。 ◎約70社と提携しており、年間16万件程度の見込み客を有しています。 ◎飛び込みやテレアポなし。ご提案に集中できるため、成果が出しやすい環境です。 ◎新規営業件数は平均月8~10件程度、ご契約までの訪問回数は平均3~4回程度です。 \ここがPOINT/ 1★|“働きやすさ”を実感 独り立ち後はリモートワークもOK!出社する必要がない日はリモートワークに切り替えたり、 お客様とのアポイントに合わせて業務スケジュールを変更したりなど、柔軟な働き方が可能です。 2★|困ったときは互いに“教え合う”社風 競い合うのではなく、それぞれが成果を出せるよう、教え合う社風。 現役で活躍中のプレイングマネージャーから直々にノウハウや高いスキルを学べるため、今まで「提案が上手くいかなくて、結果が出せなかった…」という方が、想像以上の成果をあげることも少なくありません。 3★|アポを提供&収入アップを実現 新規顧客開拓の必要がなく、また訪問先も自動で振り分けられる環境のため、成果も出しやすいのが当社のファイナンシャルプランナー。前職より収入アップを実現した先輩が多数活躍中! <年収例> ・年収888万円/入社2年目 ・年収1028万円/入社4年目 ※入社3年目以上の平均年収は960万円!詳細は下記【給与】をご覧ください。 ─── 入社後の流れ ─── ▼1カ月目:集合研修 各種保険商品の知識や、金融知識などを座学やロープレでお教えします! ▼2カ月目~:支社配属 OJTで実践的に学びながら、仕事に慣れていきます。 ※定期的に商品や販売についての研修があり、知識を深めていける環境です。
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- 【転勤なし/リモート勤務OK】 ★日本全国47都道府県で募集中★ ※勤務地は希望を考慮して決定 ※希望に沿わない転勤はありません。 <本社> ■東京都文京区後楽1-5-3 後楽国際ビルディング5F └都営大江戸線『飯田橋駅』より徒歩1分 └JR・東京メトロ各線『飯田橋駅』A1出口より徒歩7分 ◎受動喫煙防止対策(屋内全面禁煙)
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- 【成果連動型報酬(初期補給あり)+残業代全額支給】 ★入社後3カ月間は月給20万円を保証 ★成果はしっかり還元。入社後「収入が3倍になった!」という声も多数! ※月給はこれまでの経験を考慮して優遇します。 ※最低賃金あり ■東京都・神奈川県:月給14万4023円 ■北海道・茨城県・栃木県・埼玉県・千葉県・岐阜県・静岡県・愛知県・三重県・滋賀県・京都府・大阪府・兵庫県・広島県:月給13万7841円 ■上記以外:月給12万3625円 【入社初年度の年収:目安】 年収500万円~600万円 ※月毎の新規顧客が3世帯ほど成約に至った場合 <平均年収> ◆2年目以上888万円 (2年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ◆3年目以上960万円 (3年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ◆4年目以上1028万円 (4年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ◆5年目以上1042万円 (5年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ◆6年目以上1099万円 (6年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度)
設立 1999年
従業員数 2,448名
平均年齢 30.7歳
求人情報 全109件
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ITコンサルタント/女性活躍中/在宅OK/産休・育休実績あり
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- ◇『SAP ERP』とは 企業運営に必要な全プロセスを1つにしたシステム。 経理・財務、人事、製造、サプライチェーン、サービス、調達・購買などが対象です。導入により、効率的な業務管理が可能となります。 *ドイツのSAP社が提供するERPを指します *ERPは多くの場合「経営レベルの統合業務管理システム」を意味します ◆具体的な業務 会計やロジスティック、人事といった基幹業務において、システムを活用しながらコンサルティングを行います。 《業務の流れ》 ●構想計画 ●要件定義 ●設計 ●プログラミング ●システムテスト ●受け入れ対応 ●保守・運用 顧客は業界大手の企業様はもちろん、業種、業界問わず、様々な会社への導入を経験できます! お客さまの課題をシステムで解決、直接的に役に立てると実感できるのが大きなやりがいです。 ◆充実サポート ▽3カ月で基礎知識を習得 製品の知識から、SAP ERPの追加開発を行うためのプログラミング言語ABAP(アバップ)の知識などを習得します。 ▽プロジェクトへ参画 段階的に業務分析、顧客要件ヒアリングなどをお任せします。 基本的にはOJTで業務を覚えていくため、上司や先輩からのサポートは続きます。1人で困ってしまうことはありません。 基本的にはチームで業務を行い、大規模なSAP導入なら200~300人、会計システムなどの導入であれば5名程度で行います。 ▽いよいよ独り立ち! 完全な独り立ちを目指せるのは入社から約3年後。長く感じるかもしれませんが、3年間で経験を積み上げられるので、着実にキャリアアップしたい方にはぴったりです。 *実務経験に自信がない方 経験者の方にもしっかりサポートします *後述の【入社~3年後までの流れ】もぜひご覧ください
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- ◆ 多彩な働き方が叶う ◆ 「完全出勤」「完全リモート」「ハイブリッド」…と 一人ひとりに合わせた働き方が可能です。 貴方の希望をぜひお聞かせください! 東京・大阪・名古屋いずれかの拠点への配属 勤務地はご希望を考慮します。 ※基本的にはご希望どおりに配属されます ■東京オフィス(日経ニューオフィス賞を受賞しました!) 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー21階 ■大阪オフィス 大阪府大阪市北区中崎西2丁目4番12号 梅田センタービル6階 ■名古屋オフィス 愛知県名古屋市中村区名駅3丁目22番8号 大東海ビル7階 ※受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
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- 月給25万円~50万円+各種手当+賞与年2回 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します
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設立 1994年
従業員数 2,028名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全118件
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エレベーターの改修/未経験歓迎/年休125日・土日祝
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- \当社の魅力POINT/ ■不況に強く、安定した需要がある業界! ■メーカーにとらわれない知識やメンテナンス経験を蓄積し、業界を牽引する存在! ■5年間の売上高成長率は172%!右肩上がりで成長中のプライム上場企業! ■中途社員が約8割!実力次第で早期キャリアアップも可能! ■主な仕事内容 ────── 改修のご要望をいただいたお客様先にて、耐用年数に達したエレベーターの改修工事を行います。 工事の規模はお客様のニーズによってさまざま、部品交換から、エレベーター全体のパフォーマンスを向上させる大規模工事まで幅広く携わることが可能です。さまざまな工事を経験する中で幅広い専門技術や知識を身につけることができます。 <具体的には> 工事着工から引き渡しまでの一連の作業をチームで担当します。 ▼工事着工 ▼部品交換やリニューアル工事の実施 ▼作業中の安全管理・品質管理 ▼施工スケジュールの管理 ▼引渡し前の検査・最終確認 ▼引渡し完了(工事の期間は7~10日間ほど) <担当する現場は?> 官公庁や大学、病院、オフィスビル、商業施設、ホテル、賃貸・分譲マンションなど、誰もが知るメジャーな場所ばかりです。 ★安心のチーム制!(一現場3~4名で担当) ★現場への直行・直帰も可能! ■万全の教育体制 ────────── 『STEP24』という独自の研修制度を活用し、必要な専門知識・技術を確実に習得できます。 また、入社後約1年間は先輩が共に行動し手厚くサポート!未経験の方もご安心ください! ▼入社後~約1週間 座学と実機を使用した実技研修を通じ、エレベーターや安全に関する基礎知識を習得します。 ▼現場配属後~ 研修終了後は先輩に同行しながら、チーム体制の中でOJT研修で実務を覚えていきます。職長をはじめとする先輩のサポートがあるのでご安心ください。 ▼その後も さらなる技術力向上を目指し必要な研修や資格を取得!着実にスキルアップできます。
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- ◎札幌・首都圏・愛知・関西・福岡の各拠点にて積極採用中! ◎配属先は希望を考慮し決定します ◎エリア別採用・希望エリアにて選考します ◎U・Iターン歓迎 ■北海道 札幌市豊平区水車町6-3-1 ■東京 中央区東日本橋3-3-3 アネラビル7階 新宿区新宿6-29-8 新宿福智ビル 中野区本町3-30-4 KDX中野坂上ビル10階 足立区千住龍田町28-21 ■千葉 柏市新余二13‐1 SGリアルティ柏A棟3階 ■埼玉 さいたま市大宮区宮町2-81 いちご大宮ビル3階 和光市新倉5-6-50 JES Innovation Center ■愛知 名古屋市昭和区池端2-19-21 名古屋市中川区草平町1-72 ■大阪 茨木市中津町19‐33 ■兵庫 宝塚市高松町2-1 JES Innovation Center Kansai ■福岡 福岡市東区原田3-7-55 FLAGS箱崎公園前No7 ※ジャパンエレベーターサービスホールディングスに入社後、グループ内いずれかの事業会社に在籍出向となります(詳細は、休日・休暇欄下【在籍出向先について】参照) 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給25万円~42万円(固定残業代、一律施工手当含む) ※月給には、固定残業代として時間外労働の有無に関わらず月7時間分~12時間分を一律2万円支給します ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
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メンテナンスエンジニア/未経験歓迎/研修充実/年休125日
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- ーーMISSIONーー 1年に1回の法定検査が義務付けられているエレベーター。 建物がある限り、定期点検・整備はどんな時代にも求められる仕事です。 あなたには昇降機(エレベーター・エスカレーターなど)を安全に稼働させる、 メンテナンスエンジニアの仕事をお任せします。 ーー具体的な業務内容ーー ●機器装置の点検・給油・調整 ●不具合が発生した際の修理 ●劣化した部品の交換 ●不具合の原因の追究や検証 ◎点検する建物は、官公庁や市庁舎、大学、病院、オフィスビル、商業施設、ホテル、賃貸・分譲マンションなど。誰もが知るメジャーな場所ばかりです! ※1日5~6件ほどを担当します ーー仕事の流れーー ▼1台につき約1時間を目安に点検を実施します ▼予防保全の観点から修理の提案、部品の交換を行います (エレベーター停止の際の緊急対応を行うこともあります) ▼点検が終わった後は、実施した作業内容をレポートにまとめます ━━━━━ 高度な技術力が身に付く ━━━━━ 唯一、高層テストタワーを備えた研究開発施設を保有(JES Innovation Center)し、日々技術力の向上に努めることができ、国内主要メーカーすべてに対応できるスペシャリストになれます! ━━━━━ 充実の研修制度も ━━━━━ 独実の研修プログラムSTEP24や社内資格制度を通じて、未経験者でも技術職として活躍できる体制を整えています! ーー研修の流れーー ▼入社後~約1週間 座学と実機を使用した実技研修を通じ、メンテナンスの基礎知識を習得します。 ▼現場配属後~約1年 入社後約1年間は先輩に同行しながら、 社内資格取得に向けてマンツーマンでのOJT研修で実務を覚えていきます。 先輩社員のサポートがありますので、どなたでも無理なく成長できます! ▼社内資格取得後 晴れて現場での単独作業をお任せしていきます! その後もさらなる技術力向上に向けて、上級資格取得を目指し、働きながら学べる環境が整っています。
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- ◎東京・神奈川を中心に北海道~九州まで全国各事業会社内営業所にて積極採用中 ◎配属先は希望を考慮し決定します ◎エリア別採用/希望エリアにて選考にお進みいただけます ◎U・Iターン歓迎 【関東エリア】 ■東京:東京23区・立川市・武蔵野市・あきる野市 ■神奈川:川崎市・横浜市・横須賀市・厚木市・相模原市・大和市・藤沢市・平塚市・足柄下郡箱根町 ■埼玉:さいたま市・川口市・越谷市・和光市・川越市・熊谷市 ■千葉:柏市・松戸市・千葉市・佐倉市 ■群馬:高崎市 ■栃木:宇都宮市 ■茨城:つくば市・水戸市 【その他エリア】 ■北海道エリア ■東海/甲信越エリア(静岡・愛知・岐阜・三重・長野・新潟) ■四国エリア(島根) ■九州/沖縄エリア(福岡・熊本・鹿児島・沖縄) ※詳細は下記、勤務地一覧をご覧ください
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- 月給21万6000円~40万円(固定残業代、一律技術手当含む) ※月給には、固定残業代として時間外労働の有無に関わらず月6.8時間分~13.1時間分を一律2万円支給します ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 1997年
従業員数 1,925名
平均年齢 36.8歳
求人情報 全13件
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ハウジングアドバイザー(住まいの窓口)未経験歓迎/事業拡大中
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- 「住まいの窓口」にご来店・お問い合わせいただいたお客様へ、住宅の建築・購入に関するご相談対応や、最適な建築・不動産会社のご紹介、成約までのサポートを行います。 ★具体的な業務内容 …… ・住宅の建築、購入を考えているお客様の相談対応 (資金計画の提案や希望の整理、最適な会社の紹介、成約までのフォローなど) ・建築・不動産会社の新規開拓や提携促進 ・サービス・組織改善に関するプロジェクト参加 ※対面またはオンラインで実施 ※対面でのご相談の場合は、お客様の予約状況に応じて店舗へ出向いていただきます。(1日の中で店舗間の移動も発生します) ※出社とリモートのハイブリットワーク導入(リモートは予約状況による) ★入社後の流れ …… ▼1ヵ月目:基礎を学ぶ期間 ・建築・不動産・住宅ローンなどの専門知識や社内ルールを座学で学習 ・学習動画で実践力をアップ ▼2~3ヵ月目:実践を通してスキルアップ ・ロールプレイング、OJTスタート!先輩アドバイザーの同席で現場を体験 ・具体的な対応方法や提案スキルを習得 ※独り立ち後もOJTにてフォローあり ※満足度の高い住み替えをして頂くための傾聴力、コミュニケーションスキル、専門知識を総合的に身に付けられるよう、研修に時間をかけています。 ★事業拡大中! …… ・「住まいの窓口」は2016年に立ち上がったサービス。右肩あがりで成長しています。 ・現在は一都三県を中心に関東・東海・関西・九州に約78店舗展開中(直営・サテライト)。今後、更に全国へ拡大していく予定です! ・事業拡大や組織拡大に伴う様々な課題解決にも携われるチャンスがあります! ★法人・個人の両方から感謝されます …… ・一生に一度の大きな買い物に寄り添う難しさもありますが、個人の方だけでなく、建築会社や不動産会社からも「紹介してくれてありがとう!」と感謝の言葉をいただく機会もあります! ・「役に立ちたい」というホスピタリティと「実績を出す」という戦略を掛け合わせる楽しさがあります。
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- 【東京/大阪】U・Iターン歓迎 ■東京本社/東京都千代田区麹町1-4-4 東京地下鉄半蔵門線『半蔵門駅』より徒歩3分 ■大阪支店/大阪府大阪市北区梅田3-3-20 明治安田生命大阪梅田ビル10階 JR大阪環状線「福島駅」より徒歩8分 ※受動喫煙対策あり(オフィス禁煙) ★状況に応じてリモートワークを利用できます。 ………………………………………………………………… ・基本ルールは原則週3日オフィス勤務としています。 ・チーム毎にオフィス勤務日を揃えることでチームワークや心理的に安全な環境をつくっています。 ・半期毎の承認制でチーム毎にルール変更を可能としています。 ※配属予定部門の働き方については、面接にてご確認ください。
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- 月給280,000円~346,000円(固定残業代含む) ※お持ちの経験・能力を十分考慮の上、決定します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間相当の時間外割増手当として、66,100円~81,800円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 1999年
従業員数 1,819名
平均年齢 36.0歳
求人情報 全154件
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人事/事務経験を活かし上場企業の人事に挑戦!リモートワーク可
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- 【仕事は…】 ■給与計算 ■入社・退職手続き ■社会保険手続き ■年末調整 ■社員問合せ対応 等 まずはできることから少しずつスタート。先輩が丁寧にフォローするので安心です! 日々のルーティン業務だけでなく、チームの改善や効率化にも挑戦できるので、専門スキルを身につけたい方にピッタリの環境です。 【入社後は…】 入社後は約2カ月間のOJTで先輩がマンツーマンサポート!OJT後はリモートワークも可能。研修制度も充実しており、働きながら着実にステップアップできます!
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- 首都圏第四・五事業所(関内) ※転居をともなう転勤はありません。 ※勤務地は希望を考慮します。 ※変更の範囲:なし (希望がある場合この限りではない) 【所在地】 〒231-0048 神奈川県横浜市中区蓬莱町2-4-1 ORCHID PLACE Yokohama Kannai 8F 【交通】 JR『関内』駅南口より徒歩3分 横浜市営地下鉄線『関内』駅6番出口より徒3分
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- 月給20万円~28万円+時間外手当全額+賞与 ※実務経験・スキル・前職における 給与などを考慮した上で、 社内規程に基づいて決定します。 ※時間外手当は全額支給します。 ※目標達成度や会社貢献度などの 評価項目をもとに査定を行います。
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未経験から始めるITエンジニア/年休128日/研修制度アリ!
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- \未経験からITエンジニアデビュー/ 安心の研修×手厚いサポートで、あなたの成長をしっかり支えます! ★STEP1:まずは1ヶ月の基礎研修からスタート! 自社研修センター『J-college』で ITエンジニアとして必要な基礎知識を しっかり学べます。 研修では、実務経験豊富な講師が実践に即した 内容を丁寧にレクチャー。 「ITって何?」という方でも安心して 始められる内容で、未経験から 着実にスキルが身につきます。 ★STEP2:研修後は希望・適性に応じた配属へ 研修を終えたら、あなたの希望や得意なことを もとに最適なプロジェクトへ配属。 事務サポートや進行管理、テスト業務、 CADオペレーションなど、未経験から 始めやすい業務もご用意しています。 もちろん、職場ではしっかりとフォローする 体制があるのでご安心ください◎ \ジャパニアスで働く魅力/ 【1】案件数200社以上!だから“あなたに合う仕事”が見つかる 上場企業や大手メーカーなど、200社以上と取引。 「ゆくゆくは上流工程に挑戦したい」 「リーダーを目指したい」など、ステップアップも目指せます! 【2】スキルがそのまま給与に直結!単価連動の昇給制度 日々のがんばりは、営業・リーダー・顧客からの評価を通してしっかり反映。 毎年必ず昇給のチャンスがあり「努力がカタチになる」環境です。 【3】“営業担当が伴走する”フォロー体制 「配属後は放置される…」そんな不安とは無縁です。 月1~2回の面談で、営業があなたのキャリアを 一緒に考え、次のステップに向けた道をつくっていきます。 いつでも相談できる存在がいるから、安心して前へ進めます! ★POINT★ ・文系出身の先輩も多数活躍中 ・ITに興味があればOK!パソコンに詳しくなくても始められます ・長期的なキャリアを考えたい方にぴったり 「やってみたい」という気持ちさえあれば、大歓迎。 ジャパニアスで、あなたも“未来のITエンジニア”としての第一歩を踏み出しませんか?
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- 【全国の各プロジェクト先/リモート案件あり/転勤なし】★札幌事務所・北九州オフィス新規OPENにつき、積極募集中! ※面接は全国で実施 ※リモートワーク案件多数!配属先により在宅勤務も可能です <プロジェクト先※一例> 北海道 東北:宮城 関東:栃木、群馬、埼玉、東京、神奈川、茨城 中部:静岡、岐阜、愛知 近畿:大阪、兵庫、京都、滋賀、奈良、和歌山、三重 中国:岡山、広島、山口 九州:福岡、大分 <各事業所> ・本社/神奈川県横浜市西区 ・東京事業所/新宿区西新宿 ・神奈川事業所/横浜市中区 ・札幌事務所/札幌市中央区 ・仙台事業所/仙台市青葉区 ・宇都宮事業所/栃木県宇都宮市 ・大宮事業所/さいたま市大宮区 ・名古屋事業所/愛知県刈谷市 ・大阪事業所/大阪市北区 ・福岡事業所/福岡市博多区 ・横浜開発センター/横浜市中区 ・名古屋オフィス/名古屋市西区 ・静岡オフィス/静岡市葵区 ・滋賀オフィス/滋賀県大津市 ・神戸オフィス/神戸市中央区 ・広島オフィス/広島市中区 ・北九州オフィス/福岡県北九州市 ・J-college/神奈川県川崎市 ※受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
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- <月収例> ・月収23万円(関東エリア勤務/未経験入社) ・月収21万円(九州エリア勤務/未経験入社) ■未経験者 <月給>20万5000円~+各種手当(残業代100%支給など)+賞与年2回 ※経験・年齢・能力を考慮のうえ決定します ※待機期間も基本給は100%保証 【毎年必ず昇給&単価連動制で給与UP!】 「前職から100万円以上年収が上がった!」という社員からの声多数。自分の活躍が給与として目に見えるため、意欲高く業務に取り組んでいただけます。
設立 1985年
従業員数 2,893名
平均年齢 39.0歳
求人情報 全12件
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神戸物産の未来をデザイン!工場の基本構想・設計/残業ほぼなし
- NEW
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- 神戸物産グループは、M&Aで新たに取得したり、事業拡大のため工場を新設したり、既存工場を改修したりと、積極的に設備投資を行い、製販一体体制の強化を進めています。 あなたには建築目線で食品工場の建築、改修、メンテナンスなど、私たちグループの所有する建物に一緒に関わるお仕事をお願いします。 ☆建築の基本的な知識があれば問題ありませんので、建築系の学校・学科出身者、また、設計関連の業務経験者からの応募をお待ちしています。 ※入社時資格は不問ですが資格取得に伴い、お任せできる仕事の幅が広がります。 ▼具体的な仕事内容▼ エンジニアリング課の一員として、プロジェクトを推進していく仕事です。 1)企画・基本構想 レイアウト図の作成、見積り、仕様書の作成など 2)設計事務所・ゼネコン・設備メーカーを選定・発注 1)の構想を実現できるよう各社と商談をしながらプロジェクトを進めていきます。 3)工事の確認・立ち上げ 新設の場合、早くても完成までは3年程かかります。 稼働後もメンテナンスや改善、改修を行います。 ※状況に応じてグループ工場への出張があります。(月1~3回、1~3泊程度) ▼関わる人たち▼ <社内> 商品開発部(商品、製造工程) 品質保証部(衛生面) 運営管理課(事業収支) エンジニアリング課 設備担当(生産設備)など <社外> 各関連会社の責任者や設備担当者 不動産会社、測量会社、設計事務所、 建築会社、メーカーや商社 など 様々な方と関わりながら、よりよい食品工場を創ります。 「自分が作った工場が、地図に載り、全国の人々の食生活を支える」そんな仕事をしませんか。
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- 【本社勤務】★転勤なし★バイク・自転車・マイカー通勤OK! 兵庫県加古川市加古川町平野125番1 └JR「加古川」駅徒歩7分 ※マイカー通勤は駐車場の空き状況に応じて応相談 ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙
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- 月給22万円~28万円+各種手当(時間外手当は1分単位で支給)+賞与年2回(昨年度実績3ヶ月分) ※上記月給はあくまでも基本給。別途時間外手当等を支給。 ※前職給与・経験・年齢・能力などを考慮します。
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M&A・企業調査/経営企画部配属/土日休/未経験OK
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- 20社以上のM&Aを成功させてきた神戸物産。その核となって、M&Aを推進しているのが経営企画部 M&A・企業調査課です。まずは企業調査業務からご担当いただき、税務、財務や法律について学び、ゆくゆくはM&A業務もお任せする予定です。 ▼企業調査とは? 当社では財務面や反社会的勢力排除にかかる確認業務などを行っています。 取引を考えている企業について調査を行い、取引先の安全性・健全性を調査・報告することで、 「企業の信頼を守る」「損失を未然に防ぐ」「取引を安定させる」等、会社をリスクから守る仕事です。 ▼業務の流れ 1:各部署よりシステムを通じて企業調査の依頼 社名や代表者名、所在地などの基本情報が届きます。 2:調査開始 マニュアルに沿って関連記事や数値データ等の必要な情報を集めます。 3:報告 集めた情報を基に総合評点を付け、判定を記載した報告書を依頼主にお返しします。 報告書はフォーマットに沿って順に入力を行います。注意して見なければいけないポイントもありますが、課内でWチェックを行いますので安心してください。少しずつ経験を積んでいきましょう。 ※通常時で毎月150~200社ほど、年間数千社規模の調査を行います。 ▼入社後の流れ 1:全体研修(2日間) 研修担当より当社の理念や事業内容、働く上での基本ルール等を学びます。 2:OJT研修 上記に記載した企業調査業務に従事いただきます。先輩社員が丁寧にお教えします。 3:将来的には 同部署で行っているM&A業務にも携わっていただき、課のすべての業務を担っていただきます。 ▼当社のM&Aについて 食の製販一体体制を実現するため、2008年より食品メーカー・工場の買収を始めました。現在グループには国内の食品製造会社は15社27工場。各社は業務スーパーに向け、PB商品製造に注力しています。また外食事業や中食事業の買収も行うなど、経営者の求める案件があれば積極的に買収を進めています。
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- 【本社勤務】★転勤なし★バイク・自転車・マイカー通勤OK! 兵庫県加古川市加古川町平野125番1 └JR「加古川」駅徒歩7分 ※マイカー通勤は駐車場の空き状況に応じて応相談 ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙
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- 月給:22万円~28万円 ※上記月給は基本給を表記しております。 時間外手当は別途全額支給します。
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設立 1984年
従業員数 1,699名
平均年齢 39.7歳
求人情報 全12件
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レンタル機械・機器の提案営業/未経験歓迎/賞与6.45カ月分
- NEW
- 締切間近
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- ※【Pick up!】ページもぜひご覧ください 【入社後の流れ】 ━━━━━━━━ ▼入社1カ月 研修と内勤を通して商品知識やレンタルの仕組みを学びます。 ▼入社1カ月以降 先輩社員や所長との営業同行や座学研修を実施。 仕事内容が把握できたら、徐々に一人での営業にも挑戦していきます。 ▼独り立ち 入社から6カ月後を目安に独り立ち! 独り立ち後も、毎月の営業勉強会を実施しています(複数回)。 【具体的な仕事内容】 ━━━━━━━━━━ 建築現場で必要となる産業機械・車両・建機・機器・工具などのレンタルのご提案をお任せします。 まずは、オフィスや現場に伺い、経営層や現場監督から現状をヒアリング。 「こんな建設機械が必要になるのだけど」 「工具が足りなくて…」 「作業効率が上がる機械はある?」 このような声にお応えできる商品を提案します。 買うよりも借りる方がメリットになる商品をお客さまにご案内します。 <POINT> ★お客さまはすでにお付き合いのある企業さまがほとんど 建設現場、工場、倉庫、設備メンテナンス会社など、建設関連企業が中心です。 ★レンタル需要は増加中! 業界における機械などのレンタル率は現在70%。さらなる増加が見込まれています! 【当社の強み】 ━━━━━━━ ■提案商品は7000種類以上! 営業ノルマはなく、お客さまのニーズや課題に応える営業です。 豊富なラインナップで、幅広い需要に対応可能! 大手にはない取扱数が一番の強みです。 ☆希望のソリューションがない場合は自社で商品開発も行います! ■営業同士の連携◎ 当社の強みである自社商品を専門に扱う部署があります。 「お客さまを担当する営業」と「より自社商品に詳しい専門部署の営業」が一緒に提案します。 ☆商品の種類が多いので、一人ですべてを把握することはできません。 周りの協力を得ながらより良い提案をしましょう! ■環境と安全に配慮した商品開発 有害物質を処理する機械や、建築現場の事故やケガを予防する製品など、自社ならではの商品開発に力を入れています。
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- ★スタンダード市場上場企業で働く★ 【宮城・茨城・埼玉・千葉・東京・神奈川・静岡・愛知・三重・大阪・兵庫・福岡・熊本にある各事業所】 ※車・バイク通勤OK ※直行直帰OK ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙(敷地内喫煙場所あり) ※将来的には転勤の可能性もありますが、ご相談の上で決定します ★東京・神奈川・埼玉・千葉・愛知・大阪で積極採用中! <勤務地> 【東北】 ■宮城(石巻・仙台北・仙台・仙台南) 【関東】 ■茨城(ひたちなか・鹿島) ■埼玉(越谷・川口) ■千葉(千葉・姉ヶ崎・市川)※柏に新拠点開設予定 ■東京(港・江戸川・江東・日野・武蔵村山) ■神奈川(川崎・本牧・追浜・横浜鶴見・横浜旭・横浜泉・相模原) 【東海】 ■静岡(三島・沼津・富士・清水・静岡・静岡北・焼津・磐田・浜松東・浜松) ■愛知(豊橋・岡崎・豊田・刈谷・瀬戸・名古屋東・名古屋西・春日井・小牧・天白・港・名古屋・東海・武豊) ■三重(四日市) 【関西】 ■大阪(東大阪・茨木・西淀川・大阪・堺) ■兵庫(伊丹・姫路・尼崎) 【九州】 ■福岡(北九州・八幡・福岡南・福岡) ■熊本(熊本)
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- ★7年連続定期昇給を実現!  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 給与待遇の改善を行っており、平均年収が7年間で20%UPしています。 ■四大卒以上 月給:25万5,000円~34万7,000円+各種手当+賞与年2回(計6.45カ月分支給/昨年度実績) ※上記月給には固定残業代(月21時間分/月3万5,000円~4万8,000円)を含みます ■高卒以上 月給:24万円~34万7,000円 +各種手当+賞与年2回(計6.45カ月分支給/昨年度実績) ※上記月給には固定残業代(月21時間分/月3万3,000円~4万8,000円)を含みます ※上記はいずれも最低保証額となります。経験・年齢・能力などを考慮の上、優遇いたします ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します
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レンタル機械・機器の提案営業/未経験歓迎/賞与6.45カ月分
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- ※【Pick up!】ページもぜひご覧ください 【入社後の流れ】 ━━━━━━━━ ▼入社1カ月 研修と内勤を通して商品知識やレンタルの仕組みを学びます。 ▼入社1カ月以降 先輩社員や所長との営業同行+座学研修 仕事内容が把握できたら、徐々に独り立ちしていきます。 ▼独り立ち後(目安は6カ月後) 独り立ち後も毎月の営業勉強会を実施しています(複数回)。 【具体的な仕事内容】 ━━━━━━━━━━ 建築現場で必要となる産業機械・車両・建機・機器・工具などのご提案をお任せします。 まずは、オフィスや現場に伺い、経営層や現場監督から現状をヒアリング。 「こんな建設機械が必要になるのだけど」 「工具が足りなくて…」 「作業効率が上がる機械はある?」 このような声にお応えできる商品を提案します。 買うよりも借りる方がメリットになる商品をお客さまにご案内します。 ★お客さまの特徴は…?  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ほとんどが既にお付き合いのある企業のお客さま。 建設現場、工場、倉庫、設備メンテナンス会社など、建設関連の会社が中心です。 【当社の強み】 ━━━━━━━ ■提案商品が“7,000種類以上”! ノルマではなくお客様のニーズや課題に幅広く対応! 大手にはない取扱数が一番の強みです。 希望のソリューションがない場合は自社商品開発も行っています! ■環境と安全に配慮した商品開発 有害物質を処理する機械や、建築現場の事故やケガを予防する製品など、自社ならではの商品開発に力を入れています。 ■営業同士の連携◎ 強みを持つ自社商品を専門に扱う部署があり、「お客さまを担当する営業」と「専門部署の営業」が一緒に提案します。
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- 【宮城、茨城、埼玉、千葉、東京、神奈川、静岡、愛知、三重、大阪、兵庫、福岡、熊本にある各事業所】 ※車・バイク通勤OK ※直行直帰OK ※U・Iターン歓迎 ※屋内全面禁煙(敷地内喫煙場所あり) ※将来的には転勤の可能性もありますが、ご相談した上で決定します ★東京・神奈川・埼玉・千葉・愛知・大阪で積極採用中! <勤務地一覧> 【東北】 ■宮城(石巻・仙台北・仙台・仙台南) 【関東】 ■茨城(ひたちなか・鹿島) ■埼玉(越谷・川口) ■千葉(千葉・姉ヶ崎・市川)※柏に新拠点開設予定 ■東京(港・江戸川・江東・日野・武蔵村山) ■神奈川(川崎・本牧・追浜・横浜鶴見・横浜旭・横浜泉・相模原) 【東海】 ■静岡(三島・沼津・富士・清水・静岡・静岡北・焼津・磐田・浜松東・浜松) ■愛知(豊橋・岡崎・豊田・刈谷・瀬戸・名古屋東・名古屋西・春日井・小牧・天白・港・名古屋・東海・武豊) ■三重(四日市) 【関西】 ■大阪(東大阪・茨木・西淀川・大阪・堺) ■兵庫(伊丹・姫路・尼崎) 【九州】 ■福岡(北九州・八幡・福岡南・福岡) ■熊本(熊本)
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- ■四大卒以上 月給:25万5,796円~35万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月21時間分を、月3万5,796円~4万7,310円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ■高卒以上 月給:24万99円~35万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月21時間分を、3万3,599円~4万7,310円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※上記はいずれも最低保証額となります。経験・年齢・能力などを考慮の上、優遇いたします ★7年連続定期昇給を実現!  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 給与待遇の改善を行っており、平均年収が7年間で20%UPしています。 ーーーーーーー 公平な評価制度 ーーーーーーー 社員の頑張りをしっかり評価するため、最初に目標を決め達成率に伴い明確に評価します。 10等級に分かれており評価の透明性が高いので、常に自分の目標と課題が分かり、成長につながっています。
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設立 1962年
従業員数 1,321名
平均年齢 30.4歳
求人情報 全50件
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技術系総合職/システム開発など/理工系の既卒者歓迎/研修充実
- 締切間近
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- ▼手厚い研修からスタート▼ 当社のエンジニアは90%以上が未経験!最初の配属から上流工程業務でスタートしていただくために、入社時にはしっかりと研修を行います。新卒入社者と同様の研修内容でサポートします!(Pick up!ページにも研修の詳細をご紹介中) 1:共通講座 様々なプロジェクトに対応できるよう、大学で学んだ専門知識を含めて情報分野を再履修、基礎をしっかりと固めます。 2:基礎研修 研究開発や設計開発に必要な基礎スキルを習得。 3:カスタマイズ研修 専門分野や卒業研究、基礎研修の状況を判断し、素養を活かせるプロジェクトを設定。そのプロジェクトに向け、より実践レベルに引き上げます。 ━━━━━━ 研修期間は平均2カ月 ※スキルの習得度合いに応じ変動します。 ━━━━━━ 研修後は、希望や経験、適性に応じて下記いずれかのグループに配属します。 (1)研究開発グループ:主に研究開発領域を担当 (2)設計開発グループ:主に新商品の設計やシステム開発を担当 ※設計開発グループ配属の場合でも、研究開発グループへ異動することが可能です。 ※機械/電気・電子/ソフトウェア(IT)いずれかの分野のエンジニアとしてご活躍いただきます。 <プロジェクト例> CASEの推進や研究開発(社会実験や整備を含む)、AIやIoTなど先端技術を用いた開発など多様なプロジェクトがそろっています。 ■ソフトウェア ・先進安全自動車(ASV)のアダプティブ・クルーズコントロール開発 ・自動車メーカーの社内専用ツール(RPA)開発 ・半導体露光装置の露光動作に関する開発 ・産業用ロボットの開発 など ■機械、電気・電子 ・自動車の車体設計開発(ボデー、エンジン、内装など) ・レーシングカーのエンジン部品の設計 ・航空機の設計開発 など
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- <希望エリアで働ける「勤務地限定制度」あり> ・未経験の方でもご希望を最大限考慮します。 ・関東・東海・近畿の就業率が9割以上。 ・U・Iターン支援あり!(寮制度など) ■未経験者の方 関東・東海・近畿の就業率が9割以上で、ほとんどは都市圏内の勤務です。 ■経験者の方 関東・東海・近畿であれば、希望圏内の勤務確約が可能です。 ※設計開発グループ配属の場合は、希望エリアで働ける「勤務地限定制度」がご利用いただけます。研究開発グループは担当いただくプロジェクト優先のため、全国勤務(おもに関東・関西)となります。 ※いずれの勤務地も受動喫煙対策あり。 ※リモートワーク(在宅勤務)案件あり。 ◎取引先数は約1,300社(株式上場企業および優良中堅企業が中心) ◎主要取引先上位10社(敬称略)/2025年1月期 ・本田技研工業 ・本田技術研究所 ・ニコン ・レーザーテック ・ボッシュ ・東京エレクトロン宮城 ・日立Astemo(現・Astemo) ・テルモ ・日本電子 ・住友電気工業
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- ■研究開発グループ 月給30万3,000円以上+付加賃金手当 ■設計開発グループ 修士卒:月給25万5,700円以上 学士卒:月給24万2,700円以上 高専本科卒:月給23万9,700円以上 ※上記は、未経験者の最低支給額。 ※別途残業代、賞与支給。サービス残業はありません。 ※経験者の方は、経験・スキルを充分に考慮し優遇します。 ★居住地や取得済み資格などにより増額あり。 例:東京都在住+1万5,000円(独身者)、基本情報技術者試験+5,000円など。 上記両方を満たす場合、設計開発グループの学士卒の場合、未経験でも月給26万2,700万円(残業代含まず)となります。 * * * * ★11期連続増収増益! 2025年4月から全社員の給与のベースアップを行いました。 * * * * ■社員の年収アップ例 ・Aさん(現在27歳/宇都宮大卒/前職:公務員を目指しており無職) 23歳で入社し、 設計開発グループ所属:年収389万円 ↓1年後 研究開発グループ所属:年収615万円
設立 1981年
従業員数 2,029名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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介護スタッフ/業界大手/プライベートを考えた休日休暇取得可能
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- 【ここがPOINT】 ★ゆとりのある人材配置 スタッフ1名あたり、3名の入居者さまを担当する余裕のある構成です。 8:30~21:30までは看護師が常駐しているため、医療関連の業務はお任せできます。 ★タブレットで業務効率化 入居者さまの体調や食事、入浴の予定などをタブレット端末で共有し、引継ぎ業務の負担を軽減しています! 【主な業務内容】 ・入居者さまとの日常会話 ・レクリエーション ・生活のサポート/食事の介助 ・夜間の巡回 ・入浴・排せつなどの身体介助(電動リフトあり) ・リハビリテーション 【まずは入社後】 ★座学・実技研修 リスク管理や介護保険制度などを学びます。 高齢者疑似体験や人形を使った心肺蘇生法なども行い、利用者目線を体験できるような、実用性の高い研修に力を入れています! ★OJT研修 歩行、移乗、排せつ、トイレ、食事、車いす駆動など実践的な介護スキルを身につけます。 【当社の強み】 ★実務者研修を自社開講! 未経験の方でも、しっかりとした研修制度があるため資格取得が可能。 実務者研修は480名以上、介護福祉士は950名以上合格実績があり、介護福祉士の合格率は92%にも上ります。 試験対策はもちろん、高額な教材代などもサポート! ★手厚いフォロー 入社初日・1週間後・1カ月後の3回と、以降4カ月ごとに介護リーダー・管理者による定期面談を実施。 教育担当と相談窓口担当の2名体制をとり、客観的な視点を持って手厚くフォローしています。 ★豊富なキャリア ゆくゆくは、トレーナー・管理者・本部スタッフなど、豊富なキャリアパスをご用意。 資格試験にパスして昇格した方には、合格手当と役職手当を支給しています。 ★定着率90%以上 女性の管理職割合は63%、男性の育休取得率も半数を上回ります。 復職後にポジションが降格することもなく、誰もが長期的に活躍できる環境を整えているのでご安心ください。 【各社共通】
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- 【2社合同募集】 ★原則転勤なし/勤務地は希望考慮 ★ご希望の法人にて選考、採用を実施 ■株式会社シダー 北海道・長野県・栃木県・埼玉県・千葉県・東京都・神奈川県・愛知県・大阪府・岡山県・福岡県 ■株式会社パイン 北海道・埼玉県・神奈川県・福岡県 ※キャリアチェンジがあっても、ご自身が希望するエリアで腰を据えて働くことが可能です ※受動喫煙対策:すべての施設内外全面禁煙(喫煙所無)
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- ※初任者研修以上の資格をお持ちの方は正社員、無資格・未経験の方は契約社員でのスタートとなります ※これまでの経験を考慮して給与を決定 ■正社員 ▽神奈川県/埼玉県/愛知県 月給24万3,100円~35万1,630円(一律手当含む) ▽大阪府・千葉県・栃木県 月給22万3,100円~33万1,630円(一律手当含む) ▽北海道・長野県・岡山県・福岡県 月給20万3,100円~31万1,630円(一律手当含む) ーーーーー ■契約社員 ▽東京都・神奈川県 月給23万6,445円~25万9,545円 ▽大阪府 月給22万8,195円~25万2,945円 ▽埼玉県・千葉県・愛知県 月給22万1,595円~24万6,345円 ▽北海道・栃木県 月給21万0045円~23万4,795円 ▽長野県・福岡県 月給20万8,395円~23万3,145円 ▽岡山県 月給19万245円~月給21万4,995円 【各社共通】
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看護師/上場企業の介護施設/実働7.5h/残業なし/手当充実
- 締切間近
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- 当社介護施設において、利用者さまへの定期的な健康チェックや服薬管理など、看護業務を行っていただきます。 ┌┐ └■具体的には ……………… ・健康状態の確認 ・服薬管理 ・バイタル測定 ・タブレット入力 ・緊急搬送などの対応 ・ドクターへの申し送り ・健康相談対応 ・イベント参加 施設の利用者さまの健康チェックや相談などを通して、健康な日常生活のサポートを行います。体調がすぐれないなど、突発的な対応が発生することもありますが、基本的には落ち着いた環境の中で、一人ひとりに寄り添った看護を行えることが特長です。 施設の規模によって、2~5名程の看護師がシフト制で勤務しています。 バイタルチェックや服薬管理、簡単な処置が中心。介護スタッフと連携しながら、チームで利用者さまを支えていくため、負担を感じにくく、看護本来のやさしさや思いやりを大切にできる職場です。 \無理のない働き方でプライベートも充実!/ 実働7.5時間でプライベートも充実!残業なし、夜勤なしでゆとりを持った働き方ができ、家庭との両立をしながら安定したキャリアを築くことが可能です。 \手厚い福利厚生&資格支援制度!/ 手厚い福利厚生&資格支援! 住宅手当や家族手当のほか、資格取得支援制度も充実しており、上場企業でキャリアアップ、スキルアップを目指せる最適な環境です。 \ゆとりある環境で安心のスタート!/ ブランクがある方や介護施設未経験の方も安心!丁寧な研修とフォロー体制により、復職を考えている方でも安心して業務に取り組むことができます。 ┌┐ └■入職後は ……………… 経験やスキルに応じた業務からお任せします。 定期的な面談では、業務についての相談はもちろん、あなたの頑張りもしっかり評価。管理者や地区エリア長など、キャリアアップも目指せます。
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- 【マイカー通勤可/勤務地を選べる/転勤なし】 <千葉県> 八千代市、松戸市、鎌ヶ谷市、柏市、千葉市、佐倉市など、 住み慣れた地域で長く働ける環境を提供しています。」 <神奈川県> 横須賀市、横浜市 <埼玉県> 所沢市、蕨市 <静岡県> 島田市 <北海道> 小樽市 ※受動喫煙対策・屋内全面禁煙
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- 月給22万2370円~37万2330円(一律手当含む) ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します ※一律手当には、下記を含みます(地域による) ■加給手当:月1万3000円~1万9000円 ■資格手当:正看護師月5万円、准看護師月3万円 ■地域手当:月2万円~4万円 ■処遇改善支援金:月5700円
設立 1988年
従業員数 -
平均年齢 37.0歳
求人情報 全2件
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通関事務/実務未経験OK/賞与4.4カ月/残業月15h程度
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- 【 具体的には… 】 ■貿易に関わる事務・通関業務 ■輸出入貨物申告書類作成および諸手続 ■輸出入通関手配のための書類作成・審査・整理 ■電話対応 など <万全のフォロー体制> 通関部は新卒で配属になることも多い部署なので、イチから実務を教えるノウハウあり!教育担当の先輩1名が隣の席におり、そのチームメンバー(4名~5名)もフォローします。 ※日本企業とのやりとりが中心。英語は簡単な読み書きができれば問題ありません。 ※受注から納期までの期間は数日~2週間ほど(案件による)。 【 入社後の流れ 】 ▼入社初日~ まずは資料作成など簡単な業務(教育担当の先輩社員のサポート)からスタート。業務を通じて知識や全体の流れを学んでいきましょう! ▼~入社3カ月ほど 教育担当の先輩が持っている案件(1社~2社ほど)を引継ぎ。あなたの成長に合わせた案件をお任せします。 ▼入社3カ月~ 入社後1年程度で基本的な知識・スキルは定着いただける想定です(一人立ち)。担当数を徐々に増やし、最終的に平均10社~20社ほど担当いただくイメージです。一人立ち後ももちろん、何かあればチームメンバーへ気軽にご相談ください。 ★若手をメインに和気あいあいと活躍中★ 20代~30代の若手が多く活躍中です。会社として『気軽に相談できる雰囲気』を大切にしており、チームごとに朝礼・昼礼・終礼と互いの仕事の状況を共有。誰かひとりに負荷がかかっている状況が起きないよう、チーム内で連携を図りながら取り組んでいます。 ★気軽に質問できる職場づくり★ 役職者が講師となり、過去の事例などを参考にした月1回の勉強会を実施。一方的な講義形式ではなく、グループをつくってのディスカッションやロープレなど、一人ひとりがしっかり参加できるような内容です。 普段のチームメンバーとは違うグループを組むのも、この勉強会の大きなポイント。普段話す機会の少ない人からいつもと違った刺激を受けられ、チームの枠を超えて気軽に相談できる環境づくりにも一役買っています。
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- 【転勤なし/UIターン歓迎】 ■大阪本社 大阪府大阪市中央区本町2-1-6 堺筋本町センタービル15F <アクセス> 堺筋本町駅 17番出口より徒歩1分 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給24万5000円~34万4000円+各種手当 ※経験・能力等を考慮し決定します。 ※総合職、エリア職のどちらかをお選びいただきます。
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未経験歓迎の通関事務/賞与4.4カ月/年間休日124/残業少
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- <お任せすること> ■貿易に関わる事務・通関業務 ■輸出入貨物申告書類作成および諸手続 ■書類提出後の各種手配 ■納期の確認・相談などの電話対応 など <1日の仕事の流れ> 出勤後:メールチェック、その日の担当業務を確認 午前:申告書類の作成(1日5件前後) 午後:納品日などのスケジュール調整、お客様とのやりとり ★業務時間中は基本的にメールチェックを欠かさず、メール内容に応じて書類作成や確認作業などをしていくイメージです。 ★入社後は研修やOJTで業務内容についてレクチャーした後、リピート品などイレギュラーな対応が発生しにくい製品から担当していただきます。 <通関士の資格がなくてもOK!> 「通関士の資格がないと働けないのでは...?」と思われるかもしれませんが、実は通関士の資格を持っていなくても活躍しているメンバーが少なくありません。 資格取得支援制度があるので、働きながら資格取得にチャレンジする方がほとんどです。事務の経験、貿易や輸出入に関する業務に携わった経験があると業務に活かせます! <キャリアアップについて> 実務経験を積んだ先には、マネジメント職への道もあります。 「主任→課長補佐→課長代理→課長→部長代理→部長」と昇進ステップが明確のため、目標を持って着実に成長できます。 昇進すると年収も同時にUPしていきます。詳しくは給与欄の年収事例をご覧ください。
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- 【八丁堀駅から徒歩3分/転勤なし】 ■東京支社: 東京都中央区八丁堀4-5-4 FORECAST桜橋2F ◎JR/東京メトロ「八丁堀駅」A3出口より徒歩3分 ◎都営浅草線「宝町駅」A1出口より徒歩5分 ※受動喫煙対策:屋内禁煙
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- 【総合職】 月給26万4000円~35万4000円+諸手当+賞与年2回(年4.4カ月分実績) 【エリア職】 月給24万4000円~33万4000円+諸手当+賞与年2回(年4.4カ月分実績) ※経験・能力等を考慮し、決定します。 ※総合職(転勤あり)、エリア職(転勤なし)のどちらかをお選びいただきます。 ※いずれも上記月給には一律の地域調整手当(1万円/月)を含みます。
設立 1976年
従業員数 1,156名
平均年齢 37.6歳
求人情報 全4件
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学生向けマンションの売買・賃貸・管理スタッフ/年休120日
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- 入居者・管理人・オーナー様など多くの関係者と連携しながら、学生の快適な住環境を守るために幅広く活躍するポジション。入退去やメンテナンス対応などを通じて、学生やそのご家族から感謝の言葉をいただけることも多く、人の暮らしを支えるやりがいを実感できます。 / ★業務の詳細は? \ これまでの経験を活かしながら、できる部分から担当範囲を少しずつ広げていっていただきます。 ■土地オーナー様へのご提案 既存物件の管理だけでなく、土地オーナー様に対して学生マンションの建設や運用に関するご提案を行います。空室対策や修繕計画、資産の有効活用など、長期的な視点で相談に応じるポジションです。 ■物件のご紹介 HPから寄せられるお問い合わせに対して、メールや電話を中心に学生や保護者の希望を伺いながら、最適な物件を紹介します。通常期で1日5~10件、繁忙期は10~20件程度を対応。内見は管理人と分担して行います。 ■マンションの管理・運営 入居中の学生や管理人、オーナー様などと連携しながら、快適な住環境を維持します。物件の6~7割は管理人が常駐しており、日常的な対応は管理人が担当。 その他の物件で、設備の不具合や修繕依頼への対応、退去時の立ち会いなどを行い、建物の運営全般に関わります。 ■情報サイト「SUMUNDA!」の更新業務 情報サイトに掲載する物件情報を定期的に更新。写真の差し替えや空室状況の反映など、最新の情報を発信して入居希望者へ届けます。 ■広報活動 大学や生協へのパンフレット配布、学校担当者との打ち合わせなどを行い、空室の早期充足を目指します。地域との関係づくりを通じて、学生や保護者から選ばれる物件づくりに貢献します。
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- 東京都新宿区西新宿1-6-1 新宿エルタワー16F 各線「新宿駅」より徒歩3分 ■グループ会社である、株式会社東京学生ライフへの在籍出向となります ■事業内容:学生マンション賃貸事業に関わる企画・売買・賃貸・管理 ※受動喫煙対策あり
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- \宅地建物取引士の有資格者は+2万円/ ◆月給25万円~40万円+各種手当+賞与年2回(昨年は決算賞与支給で年3回) ・最終学歴卒業後2年以内の方ないしは正社員歴3年未満の方(以下、いずれかを選択可能) ┗全国転勤型:月給25万円~40万円+各種手当+賞与年2回 ┗地域内限定型:月給23万5000円~40万円+各種手当+賞与年2回 ★ポイント★ ・昨年は決算支給で賞与年3回あり! ・キャリアアップやキャリアチェンジのため、全国転勤型も選択可能! ┗月給26万5000円~40万円+各種手当+賞与年2回 ※経験やスキルを考慮して決定します ※月給にはそれぞれ一律支給の手当を含みます ※月給にはそれぞれ固定残業代を含みます(月20時間分/月一律3万円~5万円/超過分は別途全額支給)
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学生マンションのご紹介/選べる働き方/長期休暇7~9日取得可
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- 『ユニライフ』のホームページやパンフレット、不動産情報誌などを見てお問い合わせいただいたお客様へお部屋をご案内します。 【Q】お客様は? 【A】大学や専門学校への進学を予定している学生さんとその親御さんが中心です。 【Q】どんな仕事をするの? 【A】具体的には… ・お客様へ条件のヒアリング ・お部屋の紹介&内見(多くて1日6~7組程度) ・契約書類の作成 ・閑散期(5~7月)は、案内以外の業務など ⇒パンフレット・HP更新/物件オーナ様へのご連絡/提携学校へのご連絡・ご提案 【Q】ずばり、やりがいは? 【A】新しい街で学生生活を始められる学生さんに寄り添えること! 初めての一人暮らしには不安がつきものですが、そんな新生活に関する疑問や不安を解消し、 学生さんが安心して新たな一歩を踏み出せるようお手伝いします! 【Q】未経験でも大丈夫? 【A】もちろんです!当社では安心の教育体制を完備しています。 ・先輩社員によるOJT教育 ・ビジネスマナー研修、その他システム利用方法のマニュアル ・スキルを身に付ける通信教育受講も可能 ・宅建などの資格取得支援あり ◎未経験で入社された多くの先輩社員が、入社後に資格を取得しています♪ \一日の流れ/ ※一例 9時 出社/朝礼 ▼ 10時 お問い合わせ対応/物件のご案内 ▼ 12時 昼休憩 ▼ 13時 契約手続き ▼ 15時 オーナー様へのご連絡や訪問/物件の修繕手配 など ▼ 18時 退勤 \チームプレイだからもっと安心!/ 当社ではチームみんなで学生さんのお部屋探し~入居までをフォローします。 さらに当社の物件をメインにご紹介するため、他社仲介会社との連携の必要はなく当社のみで契約まで完結することができます。 数字をガツガツと追うような雰囲気はないので、自分のペースで無理なく働くことができる環境です♪
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- ★現在直営店86店舗を全国展開中! ★【地域内限定】or【全国転勤あり】といった選べる働き方をご用意! ★応募時にご希望をお伺いします ★勤務地は、通勤時間と希望を踏まえて決定します 下記都道府県の『ユニライフ』各店舗 詳細住所はHPをご覧ください。 https://unilife.co.jp/store/ 【北陸】 ・石川県 ・新潟県 ・富山県 ・福井県 ・長野県 【東海】 ・愛知県 ・静岡県 ・三重県 【関西】 ・大阪府 ・京都府 ・兵庫県 ・滋賀県 【九州・沖縄】 ・福岡県 ・熊本県 ・鹿児島県 ・佐賀県 ・宮崎県 ・大分県 ・長崎県 ・沖縄県
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- ★全国転勤型か、地域内限定勤務型をご選択いただけます 【1】全国転勤型 月給26.5万~40万円+各種手当+賞与年2~3回 【2】地域内限定型 月給25万~40万円+各種手当+賞与年2~3回 【3】最終学歴卒業後2年以内の方ないしは正社員歴3年未満の方 全国転勤:月給25万~40万円+各種手当+賞与年2~3回 地域内限定:月給23.5万~40万円+各種手当+賞与年2~3回 【1】【2】【3】共通 ※経験やスキルを考慮して決定します ※月給にはそれぞれ一律支給の手当を含みます ※固定残業代(20時間分/3~5万円)を含みます(超過分は別途全額支給) \うれしいポイント♪/ 賞与は年最大3回!昨年も決算賞与ありました★
設立 1991年
従業員数 241名
平均年齢 41.2歳
求人情報 全8件
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バケット事業部の店舗スタッフ/未経験歓迎/研修充実(社員)
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- 東証プライム上場の安定企業であるサンマルクホールディングス。 ベーカリーレストラン「サンマルク」「バケット」や「BISTRO309」など、多彩なブランドを展開。 全国に850以上の店舗を構え、飲食業界で確かな基盤と成長力を誇ります。 【具体的な仕事内容】 ◆接客・ホール業務 ・お客様のご案内・オーダー取り ・料理・パンの提供 ・テーブルの片付け、店内清掃 ・お客様とのコミュニケーションを通じた気配り・心配り ◆キッチン・ベーカリー業務 ・パンの焼成 ・キッチンでの調理・盛り付け ・衛生管理など ◆店舗運営に関わる業務 ・アルバイト・パートスタッフの採用・育成・シフト作成 ・売上・人件費・仕入原価などの数値管理 ・キャンペーン・販促施策の企画と実行 ※できる事を少しずつ増やしながら段階的にステップアップしていける環境です。 【充実の研修制度】 ▼集合研修(3日間) 会社の理念や接客マナー、店舗業務の基礎知識を学びます。 ▼店舗OJT研修(8週間~12週間) 先輩のフォローのもと、実際の店舗で実務を覚えていきましょう。 ▼社内検定(3カ月後目安) 業務の習熟度を確認し、ステップアップへ。 ※基礎からしっかり学べるため、未経験でも安心です! 【多彩なキャリアパス】 ・店長 ・スーパーバイザー(SV) ・本部職(教育、人事、商品開発など) など ※将来的には、現場での経験を活かしながら、本部での活躍のチャンスも! <キャリアアップ例> 社員Tさんの事例 2022年11月:中途で未経験入社 2023年11月:店長昇格 2025年2月:人材開発部へ移動 教育面での活躍が期待され、本部へ移動! 現在は採用に関する業務を担当。 自分の得意を活かし、声を上げれば、挑戦できる風土があります。
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- (転勤なしも選択可)東京、神奈川、埼玉、愛知、兵庫、大阪で積極採用中!【希望考慮・全国70店舗いずれかでの勤務】 ・北海道 ・青森県 ・宮城県 ・茨城県 ・栃木県 ・群馬県 ・埼玉県 ※積極採用中 ・千葉県 ・東京都 ※積極採用中 ・神奈川県 ※積極採用中 ・愛知県 ※積極採用中 ・三重県 ・新潟県 ・富山県 ・京都府 ・大阪府 ※積極採用中 ・兵庫県 ※積極採用中 ・広島県 ・福岡県 ・鹿児島県 交通 勤務地により異なります。 受動喫煙対策措置:あり ★マイカー通勤OKの店舗もあり ★キャリアアップでの転勤も希望を最大限考慮し、相談の上決定いたします
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- 月給25万9000円以上(固定残業代含む)+賞与年2回+諸手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月5万1000円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※地域により異なります ※年齢・経験・能力などを最大限に考慮し、当社規定により決定します
設立 2014年
従業員数 1,169名
平均年齢 33.8歳
求人情報 全26件
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ゲームクリエイター総合職/企画・デザイナー・プログラマーなど
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- ★豊富な案件!ビッグタイトルに携われるチャンスも ・世界的大人気モンスター育成ゲーム ・最新コンシューマ機のアクションゲーム ・スマートフォン向け人気パズルゲーム ・声優が豪華なアイドル育成シュミレーションゲーム ・大人気少年漫画のアプリゲーム 様々なゲーム会社の多彩なジャンルやプラットフォームの案件に関わることができます。 ※経験の浅い方はアシスタントからのスタートが可能 【多彩なポジション/業務】※一例 コンシューマー、スマホアプリ、PCオンライン、Steamなど多彩な開発プロジェクトが進行中 ■プランナー・ディレクター 新規ゲームの企画、運営タイトルのイベント企画・仕様の設計、レベルデザインやステージ設計、進行管理、開発元との折衝、お知らせ周り、KPI分析、マネタイズ設計 ■デザイナー(2D/3D) 2D:UI・UX、キャラクター・アイテム・背景、バナー作成、イラストやアニメーション 3D:モデリング、モーション、エフェクト、リギング、骨入れ、Unity実装 その他:Webデザイン、コーディング、映像制作、遊技機関連業務など ■PM・進行管理 プロジェクトや予算管理、社外折衝、制作スケジュールの進行管理、外注管理 ■プログラマー クライアントサイドまたはサーバーサイド開発、社内ツール制作 ■デバッグ(品質管理/QA) チェックリスト(テスト仕様書)の作成、外注管理、テストの実施、不具合報告、メンバーの管理、方針策定 ■カスタマーサポート ユーザーからのお問合せ対応(1次・2次)、問い合わせ内容の調査・対応、エスカレーション ※メール・チャット対応のみの仕事あり ■翻訳・ローカライズ(英語・中国語・韓国語ほか) ゲーム内テキスト全般の翻訳、ブリッジ業務、社内通訳業務、カルチャライズ ■マーケティング SNS運用、市場分析・データ分析、各種プロモーションの企画・実施 ※リモートワーク対応案件あり ※AR・VRゲーム、NFT、メタバース、ブロックチェーン、Web3.0、電子コミックや縦読み漫画(WEBTOON)、ショート動画など
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- 【勤務先は希望を考慮いたします】 東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県・大阪府・京都府・兵庫県・福岡県のプロジェクト先または本社(東京・新宿) ※U・Iターン歓迎 【特に下記エリアはプロジェクト多数】 渋谷・新宿(東新宿)・六本木・銀座・恵比寿・池袋・ 目黒・五反田・市ヶ谷・秋葉原・東京・田町・品川・ 大崎・門前仲町・日吉・横浜・みなとみらい・新横浜・ 梅田・淀屋橋・新大阪・千里中央・烏丸・四条・十条・天神 ※取引先は300社以上! 上記のほかにも多数のプロジェクトがあります ※ほとんどの社員が大手ゲーム会社で就業中 ※一部在宅勤務の案件もあります ※年単位の長期案件が大半です 【本社】 東京都新宿区新宿2-19-1 ビッグス新宿ビル10F 【大阪支店】 大阪府大阪市淀川区西中島5-5-15 新大阪セントラルタワー南館10階 【福岡支店】 福岡県福岡市中央区天神1-4-1 西日本新聞会館15F [新宿QAスタジオ] ★デバッグを担うQAチーム専用スタジオ 東京都新宿区新宿2-19-13 坂善新宿ビル9F ※受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- 【経験者】 月給22万円~70万円+各種手当 【未経験者】 月給20万円以上+各種手当 ※残業時間:月10~20時間想定 ※経験・スキル・年齢などを考慮の上、当社規定により決定(詳細は面接にて) ※能力によっては年収700万円以上も可能! 【ゲーム業界経験者の多くが当社で年収UPを実現!】 前職から年収が100万円UPしたメンバーも! 月給額は制作実績や前職給などを十分考慮のうえ決定します。
設立 1999年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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未経験歓迎/経営層へ提案する事業企画/土日祝休/月給30万円
- 締切間近
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- ☆どんなスキルが身に着く?☆ 企業の経営層と対話しながら、組織や人材に関する課題を整理し、社内外のリソースを活用して解決に導くポジションです。 ・経営層との商談スキル ・経営目線での事業企画・マーケティング ・企業課題に対しての柔軟な提案・課題解決能力 企業の成長戦略に関わり、自分の提案が事業を動かす───そんなやりがいを、未経験からチャレンジできる環境です。 相手が経営層のため、本質に切り込み企業の課題解決が可能です! また、当社は東証プライム上場企業として、安定した経営基盤を持っています。 成長を続ける環境で、研修やフォロー体制も手厚く、若手が安心してキャリアを築けるフィールドがあります。 >>具体的な支援内容 ・経営課題に対して、外部の専門人材を活用したプロジェクト支援 ・営業活動の効率化を目的とした商談機会の創出 ・技術者支援や海外進出支援など、企業の成長を多角的にサポート >>一日のスケジュール例 ―――――――――――――――――――――――――― 9:00~10:00:朝礼 10:00~12:00:お客様とアポイント 12:00~13:00:昼休み 13:00~15:00:社内MTGやアポイント 15:00~17:00:ご提案準備やチームMTG 17:00~18:00:社内交流会やビジネス交流会への参加 ―――――――――――――――――――――――――― >>入社後の流れ ──── 入社後は、動画研修やOJTを通じて、業界知識や提案スキルを段階的に習得。 20代の先輩社員が多く、相談しやすい雰囲気の中で、営業責任者からのフィードバックも受けながら着実に成長できます。 また、定期的な1on1面談を実施しているので、「今後のキャリアについて」「現状の不安や悩み」なども相談しやすい環境です!
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- ★秋葉原駅から徒歩1分 ★本人の希望以外での転勤なし <本社> 東京都千代田区外神田1-18-13 秋葉原ダイビル10階 ※受動喫煙対策について:オフィス(事業所内)は禁煙
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- 月給30万円~60万円+賞与年2回 ※経験・能力・前職給与などを考慮して決定します。
設立 2017年
従業員数 1,203名
平均年齢 -
求人情報 全78件
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スタッフ管理・業務効率化提案/未経験歓迎/年間休日120日
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- タイミーを活用するクライアントの物流倉庫の業務プロセスやスタッフを管理するポジションをお任せします。 スポットワーカーの業務フォロー・指導を中心に進めながら、お客様の業務プロセスを可視化し、当社の営業と連携しながら、担当現場の課題を企画・提案・改善していく仕事です。 ―――――――― 【具体的には…】 ―――――――― ▼倉庫でのピッキング・入庫管理など実業務(まずは自身が現場の業務を習得していきます) ▼現場の課題特定、改善策の検討・実行・結果報告 ▼スポットワーク活用状況のモニタリングと報告(タイミーワーカー活用状況の把握・報告) ▼ワーカーマネジメント(ワーカーへの業務指示やフォロー) ▼ワーカーの勤怠管理や適切な人員配置 ▼ワーカーの勤務状況に関するレポート作成 ▼コミュニケーション(クライアントや社内関係者と定期的なミーティングを実施) ◎勤務先はどんな職場…? ■毎日の稼働人数が100人を超える物流倉庫 ■精密な作業が求められる製造現場 など、クライアントに応じてさまざまです!あなたのこれまでの経験や、やりたいことに応じて担当の職場をマッチングしていきます! ―――――――――――― ー【ココがPOINT!】ー ―――――――――――― ★人・事業、両方の側面を変える仕事★ 担当先のクライアントの多くは、人手不足だけでなく、事業上の「工夫」においても課題を抱えられています。 タイミーを活用した「人」の課題だけではなく、現場に深く入り込むからこそ「現場をこう変えませんか?」とアドバイス・提案をしながら「事業上の側面」からもクライアントにインパクトを与えられる仕事です!
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- 【全国のいずれか】北海道・東北・関東・東海・北信越・関西・中国・四国・九州エリアのいずれか ★原則、ご自宅から通勤90分圏内への配属予定。 ★原則転勤なし ★U・Iターン支援あり(引っ越し補助など※規定あり) ※公共交通機関が利用できない場合は自家用車での通勤可 ※通勤交通費支給(上限:50,000円 /月)自家用車通勤の場合は別途定めあり 【本社住所(所属先)】 東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター 35階 【変更の範囲】 会社の定める事業所 ※受動喫煙対策:完全分煙(事業所ごとに対策は異なります。)
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- 月給24万円以上 ※経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。 ※残業代は実労働に応じて1分単位で支給します。
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業務改善コンサル営業/超成長中ベンチャー/未経験歓迎/副業可
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- 本ポジションは、タイミーを活用するクライアント先の業務改善や、人材の派遣・教育を通したコンサル営業をお任せします。 スポットワーカーの業務フォロー・指導を中心に進めながら、お客様の業務プロセスを可視化し、当社の営業と連携しながら、担当現場の課題を企画・提案・改善していく仕事です。 ―――――――― 【具体的には…】 ―――――――― ▼現場業務の理解と実践(まずは自身が現場の業務を習得していきます) ▼現場リーダーとして、現場の課題特定、改善策の検討・実行・結果報告 ▼スポットワーク活用状況のモニタリングと報告(タイミーワーカー活用状況の把握・報告) ▼ワーカーマネジメント(ワーカーへの業務指示やフォロー) ▼ワーカーの勤怠管理や適切な人員の提案・派遣 ▼ワーカーの勤務状況に関するレポート作成 ▼コミュニケーション(クライアントや社内関係者と定期的なミーティングを実施) ◎勤務先はどんな職場…? ■毎日の稼働人数が100人を超える物流倉庫 ■精密な作業が求められる製造現場 など、クライアントに応じてさまざまです!あなたのこれまでの経験や、やりたいことに応じて担当の職場をマッチングしていきます! ―――――――――――― ー【ココがPOINT!】ー ―――――――――――― ★人・事業、両方の側面を変える仕事★ 担当先のクライアントの多くは、人手不足だけでなく、事業上の「工夫」においても課題を抱えられています。 タイミーを活用した「人」の課題だけではなく、現場に深く入り込むからこそ「現場をこう変えませんか?」とアドバイス・提案をしながら「事業上の側面」からもクライアントにインパクトを与えられる仕事です!
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- 【全国のいずれか】北海道・東北・関東・東海・北信越・関西・中国・四国・九州エリアのいずれか ★原則、ご自宅から通勤90分圏内への配属予定。 ★原則転勤なし ★U・Iターン支援あり(引っ越し補助など※規定あり) ※公共交通機関が利用できない場合は自家用車での通勤可 ※通勤交通費支給(上限:50,000円 /月)自家用車通勤の場合は別途定めあり 【本社住所(所属先)】 東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター 35階 【変更の範囲】 会社の定める事業所 ※受動喫煙対策:完全分煙(事業所ごとに対策は異なります。)
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- 月給24万円以上 ※経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。 ※残業代は実労働に応じて1分単位で支給します。
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設立 1997年
従業員数 993名
平均年齢 -
求人情報 全12件
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SaaS営業/業界未経験歓迎/フレックスタイム/在宅勤務あり
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- ◆電子印鑑GMOサインとは…  ̄ ̄ ̄ 業界トップクラスのシェアを誇る、電子印鑑・電子契約サービスです。 契約業務の効率化のほか、印紙税などコスト削減やバックアップによるコンプライアンス強化などにも貢献しています。 ◆業務内容  ̄ ̄ ̄ 適正にあわせて、いずれかの業務をお任せいたします。 ※希望は考慮します ★デジタル・ガバメント推進セールス(官公庁・地方自治体向け) ★プロダクトセールス(民間企業向け) 【仕事の流れ】 ▼インサイドセールスから顧客引継ぎ 「電子印鑑GMOサイン」に興味を持っていただいたお客様へご提案。 ※飛びこみや新規開拓などは担当しません ※ヒアリング・提案業務に集中できる環境です ▼要件ヒアリング・提案 お客さまのご要望や契約の運用ルールについてヒアリングし、サービスの説明やデモンストレーションを実施。 ▼契約 定期的に状況確認をし、お客さまとの関係性を築きながら必要に応じて追加でご提案。 ▼導入 ご要望に合わせてカスタマーサクセスチームと連携しながら、フォロー。 ※商談は1日平均2件程度(新規提案、追加提案の商談も含む) 【入社後の流れ】 まずは1カ月程度、業務理解や商談同行を実施。その後はOJTにて学び、1~2カ月程でひとり立ちを目指します。先輩社員がメンターとしてついてくれるので安心! ◆ココがPOINT◆ …………………… ◎導入実績350万社以上 プロダクトの機能や品質はもちろん、認証局を持っていることからセキュリティの強さ、圧倒的なコストパフォーマンスと、手厚いサポート体制により競合優位性を発揮しています。 ◎契約のデジタル化を通じて、社会に貢献 メリットは導入企業・地方自治体だけではなく、その周囲にまで及ぶため、社会全体の変化の一翼を担う仕事。自身の影響力、仕事の意義を肌で感じられます。 ◎大きな裁量で活躍 提案で得た知見やアイディアを活かし、チームで提案資料やトークなどを日々アップデート。営業戦略も自ら立案できるほか、スケジュールも一人ひとりの裁量に任されています。
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- 【転勤なし/テレワークあり/渋谷駅より徒歩3分】 ■東京本社 東京都渋谷区桜丘町1丁目26‐1 セルリアンタワー10階 ◎渋谷駅より徒歩3分 ★在宅勤務を積極的に活用しています 出社は週2~3日程度です ★提案はWeb商談がメインです お客さまのご要望により出張の可能性は0ではないですが、双方の利点や効率などを考えた上で判断します。 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙 ※U・Iターン支援あり
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- 月給:322,000円~507,000円 + 各種手当 ※経験・スキルなどを十分に考慮の上、決定します ※上記月給には固定残業代(月30時間分・6万円~9.6万円)含みます ※固定残業代は残業の有無に関わらず支給し、超過分は追加支給します ____________ ◆透明性のある評価制度◆  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 年齢・社歴に関わらず、成果や実力を給与に反映。実績はもちろん、定性的な成長もしっかり評価します。 自分が目指すジョブグレードのレベルに必要な要件が明確に公開されているので、目標も立てやすく、自分の足りない部分を補いながら着実にステップアップできる環境です。
設立 1974年
従業員数 1,445名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全1件
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総合職/植物の企画営業・メンテナンス/業界唯一の上場企業
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- \ スマホからご覧の方は、上部タブからPickup!ページもぜひご覧ください! / ご希望や適性を考慮し、以下いずれかのポジションにてご活躍いただきます。 ────── ①企画営業 ────── 植物やお花、人工樹木などを用いて空間デザインのトータルプロデュースを行ないます。マーケティングからセールス、納品までの一連の流れに携わります。 【自由度の高い提案が可能】 自らアイデアを考え、クリエイティブで自由な提案が可能。「この業界に、こんな提案をしたら面白そう!」「こんな空間にしたら、もっと人が集まる場所になる!」などのひらめきを活かせます。 ─────────── ②植物のメンテナンス ─────────── ご契約いただいているお客さまを定期的に訪問し、植物のメンテナンスや新たなご提案を行います。 ※メンテナンス頻度:1社あたり月に1~2回 ※メンテンス内容:葉の清掃、剪定、受け皿の洗浄・交換、お水やり、植木の交換など 【植物を通してお客さまとの関係が深まる】 お客さまから「この植物はなんて言うの?」「素敵なお仕事ね」なんて声をかけていただけるのも嬉しい瞬間です。また、会話を重ねるうちに、お客さまからご相談をいただく機会も増えるように。贈答用のお花や季節ごとのディスプレイなど、新しいご要望も引き出していきます。 ◆ ◆ ◆ ■お客さまは? 設計事務所、オフィス、商業施設、アパレルショップ、官公庁、病院、ホテルなど。取引先は大手企業をはじめ約1万社まで拡大し、知名度も抜群です。長年の実績と信頼があるため、ご提案のしやすさを実感できます。 ■植物に関するあらゆるサービスが提案可能 例:屋内ディスプレイ、壁面緑化、屋上緑化、造園、ギフト、イベントディスプレイ など 「商業施設のクリスマスツリーの装飾をお願いしたい」「YouTube広告に合う植物を教えてほしい」といった相談を受けることも。知識とアイデアを活かしながら、やりがいを感じられる仕事ばかりです! ★実際の施工事例は、ぜひ当社HPからご覧ください!
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- 【東京・埼玉・神奈川・大阪・滋賀・兵庫・愛知】 ※勤務地は希望を考慮(職種によって異なります) ★事業拡大により5名以上の増員募集! ★拠点により車・バイク通勤可 ★U・Iターン歓迎 ■企画営業の勤務地 東京本社・大阪本社・横浜支店・名古屋支店 ■植物のメンテナンスの勤務地 大阪本社・東京東支店・東京西支店・東京北支店・東京南支店・東京中央支店・目黒支店・両国支店・日本橋支店・大阪南支店・京滋支店・神戸支店 <東京本社>東京都中央区日本橋箱崎町5-11 ユニバーサルビル3F <大阪本社>大阪府茨木市佐保193-2 ※各拠点の住所詳細は、下記「勤務地一覧」をご確認ください
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- 月給25万円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず42時間分を、月4万8,000円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※上記は未経験の場合の最下限となります。ご経験をもとに決定いたします。
設立 1996年
従業員数 742名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全86件
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BPO営業/年収1000万円可/業界未経験歓迎/土日祝休み
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- 官公庁や地方自治体などの公共団体を中心に、各業務の課題を解決するBPO企画・派遣提案をお任せします。 サービスを提供するだけにとどまらず、行政機関が抱える本質的な課題を深く理解し、最適なソリューションを提案するための高度なコンサルティング能力も求められるポジションです。 【業務の流れ】 ■担当エリアのリサーチ 財政状況や過去の入札情報をもとに、潜在的な業務課題や将来的なニーズを特定します。 ■アポ取得/提案 ヒアリングを通じて仮説を検証し、業務仕様や設計図に落とし込んだ具体的な解決策を盛り込み、提案の精度を高めます。 ■入札・公募型プロポーザル 公共案件では公平性を重視。 実現可能な提案かどうかなど、他社との提案と徹底的に比較検討されます。 ■契約・導入 運用・構築チームと連携してスムーズな案件立ち上げを目指します。 【こんなことをします】 BPOの基本は、行政機関で働かれる職員の負担軽減や住民の満足度向上を実現すること。 例えば、市役所での引っ越し手続きや児童手当給付の手続きなど、私たちのサービスが窓口業務のお預かりを行います。 職員の方々が本来の業務に集中出来る環境を作ることで、職員の負担軽減や住民の待ち時間削減など、そこに関わる全ての人々の満足度向上に繋がる仕組みです。 【高収入を実現出来るロジック】 こうした行政機関に向けたBPOは、あらかじめ厳格に定められた予算やルールに則って提案を行っていきますが、当社の場合、業務フローの設計から運用まで一気通貫出来ることが強み。 創業以来培ってきた豊富な経験とノウハウで、予算策定の段階からお客様にとって最適な企画提案が行えます。 1件あたりの平均受注単価は1億円となり、一部の割合がインセンティブとして支給。 社会貢献性の高さを感じながら、その成果に応じた報酬をしっかりと手に入れられるやりがい十分な仕事です。
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- ★東京都または大阪府のオフィス 【東京本社】 東京都新宿区西新宿2丁目1-1 新宿三井ビル33階 <アクセス> JR「新宿駅」西口より徒歩約10分 都営大江戸線「都庁前駅」B2出口より徒歩約3分 ーーーーー 【大阪支店】 大阪府大阪市北区梅田2-2-2 ヒルトンプラザウエストオフィスタワー15階 <アクセス> JR「大阪駅」桜橋口より徒歩2分 ※屋内原則禁煙(喫煙専用室設置あり)
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- 月給39万4,478円~(固定残業代含む)+各種賞与 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月50時間分を、月11万478円~支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・年齢・能力・前職を考慮の上、決定します
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官公庁や企業の事務PJTリーダー/年休124日/未経験歓迎
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- 官公庁(市役所・区役所)などの取引先で、事務スタッフの管理業務をお任せいたします。 自らも実務を行いながら、業務改善やマニュアル作成などに活かします。 ■主な業務 ・クライアント折衝 ・スタッフの指導、育成 ・シフト作成、勤怠管理などの労務管理 ・業務マニュアル作成 ・業務の進捗管理 ・収支管理 ・研修の企画・実施 など ※ぱっと見は業務量が多そうに見えますが、それぞれの業務はつながっているため無理なく取り組めます。 【未経験からでも活躍できるワケ】 ★教育体制に自信アリ★  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後には基礎から学べる研修を実施するため、 未経験入社の方も安心してスタートできます。 また、現場に配属後も先輩社員が丁寧にフォロー。 少しずつ慣れていきましょう◎ 研修終了後には、管理業務に必要なスキルを学べるよう独自のカリキュラムで階層別研修をご用意。着実なステップアップを目指せます! ★居心地のよい社風も成長を後押し★  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社では社員同士の情報交換や連絡・相談にはSlackを使っています。 最初は驚くかもしれませんが、交流はとても活発。業務を進めるにあたり、アドバイスをもらおうとスレッドを立てれば、いろんな方からレスポンスがきます。 顔は見えなくても、支えようとする気持ちをリアルに感じられます! ★活かせるスキルはたくさん★  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 取引先の企業やスタッフさんとのやり取りで必要なコミュニケーションスキルや、スタッフさんたちをまとめるリーダースキルなど、未経験からでも活かせるスキルが豊富にあります。 【キャリアリンクの魅力】 プライム市場(旧東証一部上場)企業の安定基盤のもと、仕事に向き合うことができます。さらに、将来的なキャリアプランも多彩にご用意。詳細は下記の「キャリアプランをご紹介」をチェックしてください!
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- ★各プロジェクト先に配属。 ★あなたのお住まいの場所や希望を考慮して配属先を決定いたします。 ★京都、大阪、兵庫拠点は積極採用中です! <勤務地> 【関東】 東京全域 神奈川(川崎市) 埼玉全域 千葉(千葉市、船橋市) 【関西】 大阪(豊中市、大阪市、吹田市、門真市、東大阪市、堺市、富田林市、守口市、大東市) 京都(京都市、宇治市、八幡市、長岡京市) 兵庫(伊丹市、尼崎市、明石市、西宮市、姫路市、神戸市、宝塚市、川西市、芦屋市、赤穂市、加古川市) 【北海道・東北】 北海道(札幌市、函館市) 宮城(仙台市) 福島(郡山市) 【中部】 愛知(名古屋市) 静岡(静岡市、浜松市) 石川(金沢市) 【中国】 広島(広島市、福山市) 岡山(岡山市、倉敷市) 【九州】 福岡(久留米市・北九州市) ※受動喫煙防止措置:受動喫煙防止対策あり
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- 月給23万8000円~+ 時間外手当(1分単位) ※マネージャー採用の場合は月給28万2000円~+時間外手当(1分単位) ※経験・年齢・能力に応じて考慮いたします。 [ライフスタイルに合わせて勤務日を選べる、契約社員も選択可能です!] ★週4日勤務または週5日勤務を選べます♪ ・週4勤務の場合:月給23万円~25万5000円(みなし残業代含む)+賞与年2回+交通費 ・週5勤務の場合:月給27万円~30万円(みなし残業代含む)+賞与年2回+交通費 ※みなし残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、一律(定額)月7万円支給 上記を超える時間外労働分は別途全額支給 ★賞与年2回あり(6月・12月) ※契約社員の場合、契約の更新は勤怠実績、業務の習熟度等、ミッションの遂行度により判断いたします
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設立 1957年
従業員数 2,450名
平均年齢 38.9歳
求人情報 全18件
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ホテルフロントスタッフ/年2回7連休/残業月4h/未経験歓迎
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- <主にお任せする業務> ■チェックイン・アウトの対応 ■電話やメールによる問合せ対応・予約対応 ■フロントシステムでの入力業務 ■客室の清掃状況確認 ■朝食サービスのご案内・誘導 ■予約客に応じた部屋の割り振り ※客室清掃業務はありません <店舗責任者として採用の場合> ■販売管理 ■スタッフ教育 ■月末月初処理 ■勤怠管理 など <入社後の流れ> ▼入社初日/導入研修 会社概要や社内制度・システムなどについて学びます。 ▼1~2週間/オペレーション研修 ホテルシステムや接客スキルについて学びます。 ▼約3カ月/OJT研修 配属されたら現場で先輩に教わりながら仕事の流れを覚えます。 定期的なフォロー面談で、少しずつステップアップしていきます。 ▼独り立ち後/フォローアップ研修 独り立ち後も充実の研修制度を用意しています。CS・ES向上の取り組み、サービスマネジメント、お客さまの声をサービスに反映させる方策などを学ぶ機会も。ぜひレベルアップを目指してください! \現場目線でのアイデアも活かせる!/ サービス向上のためのアイデアを積極的に受け入れる体制があります。過去には「朝食の提供方法を○○にしたらどうか」という提案も!普段の業務で感じたあなたなりのアイデアをぜひ提案してください! <スケジュールの例> ■日勤の場合 08:45~ 出勤、チェックアウト対応 11:00~ 宿泊者情報の事前確認・対応、電話対応 13:00~ 交代で1時間休憩 15:00~ チェックイン対応 19:15 夜勤社員に引継ぎ・退社 ★交代制のため残業ほぼナシ!スムーズに退社が可能です。 ■夜勤の場合 19:00~ 引継ぎを受けてチェックイン対応 22:00~ 売上などPC入力、翌日の予約チェック 24:30~ 仮眠 05:00~ 売上締め作業、チェックアウト対応 09:00 退社 ★事務業務中心で仮眠も取れ、体力への負担は少なめです!
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- 【全国のホテル/初任地は希望考慮/一部マイカー通勤可】■引っ越し支援あり(借上社宅・住宅補助)※社内規定有 <チョイスブランドホテル> 北海道 東北(青森県・岩手県・秋田県・宮城県・山形県・福島県) 関東(茨城県・栃木県・群馬県・千葉県・東京都・神奈川県) 中部(新潟県・富山県・石川県・福井県・山梨県・長野県・岐阜県・静岡県・愛知県・三重県) 関西(滋賀県・京都府・大阪府・兵庫県・奈良県・和歌山県) 中国・四国(岡山県・広島県・山口県・高知県・香川県・愛媛県) 九州・沖縄(福岡県・佐賀県・熊本県・長崎県・宮崎県・鹿児島県・沖縄県) <オリジナルブランドホテル> 関西(滋賀県) 甲信越・北陸(新潟県・石川県・福井県・富山県) 東海(三重県・愛知県・岐阜県) ★長崎・和歌山・広島・愛知・新潟・香川を中心に採用強化中 ★2025年11月5日には茨城県水戸市に「コンフォートホテル水戸」をオープン!12月には札幌北口にオープンするなど、順調に事業を拡大しています! ※受動喫煙対策有(施設による)
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- 3年連続ベースアップ中!業績絶好調 <未経験の方> 月給23万9200円~26万3700円 ※固定残業代はありません。時間外手当は100%支給します ●月給はスキル・経験・能力を考慮して決定します <ホテルマネジメント経験者(店舗マネージャー候補)> 月給29万5700円~36万3600円 ※上記には固定残業代(月15時間分:2万9100円~3万5800円)を含みます。時間超過分は別途支給します ●経験を考慮し、面接時に相談の上決定いたします。 ●転勤可能な方は、賞与、昇給、転勤に関する手当、キャリアアップなどについて優遇します。 ●未経験から店舗責任者→ホテルマネージャーへのキャリアアップ例もあります。
設立 2015年
従業員数 814名
平均年齢 -
求人情報 全9件
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未経験歓迎の事務職/20代活躍中/賞与実績6カ月分
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- ★ここがPoint!  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ *プライム上場の安定基盤 *年収520万円~ *年間休日122日~ *完全週休2日制 *住宅補助手当など手厚い福利厚生 ◆プレミアグループについて  ̄ ̄ 創業後 10 年で上場し、8期連続で増収増益を達成している当社は、現在成長真っ只中。 2030 年にはオートクレジットでトップシェアを目指しているほか、他事業においても No.1 を目標に掲げています。 「事務職に興味がある」 「もっと自分の可能性を広げてみたい。」 そんなあなたとぜひお会いしたいと考えています。ぜひ、当社で新たなキャリアを描いてみませんか? ◆オートクレジットとは?  ̄ ̄ 自動車を分割払いで購入できるサービスです。 販売店の販売機会とお客さまの購入機会の両方を拡大することで、カーライフのサポートを行っています。 ◆仕事内容  ̄ ̄ ・受付事務業務 └自動車販売店や営業担当からの問い合わせ対応、申込書類の確認作業 ・審査業務 └自動車販売店の依頼を受けお客さまの与信判断を行い、営業担当や自動車販売店へ審査結果を回答 ・正式、承認業務 └無事に審査を通過した申し込みの最終的な書類確認、お客さまへ契約内容の確認連絡 専門性の高い金融知識を身に付けながら、事務メインのバックオフィス業務をご担当いただきます。 ◆8割以上が未経験入社!  ̄ ̄ 導入研修を行うほか、OJTでも先輩のサポートが受けられますのでご安心ください。ほか業務レベルやキャリアに合わせた研修でどんどんスキルを伸ばすことができます! ※詳しくは福利厚生欄をご覧ください ◆多彩なキャリアパス  ̄ ̄ 早期キャリアアップする先輩や、学んだことを活かし他部署で活躍する社員も多数! プライム上場企業で、「あなたならでは」のキャリアを積み重ねることができます。 <キャリアアップ例>中途入社 3 年目でマネージャーへ昇進など <キャリアチェンジ例>人事、事業開発、経営企画、DX 推進など
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- 【埼玉(さいたま新都心)・大阪(大阪市本町)のいずれか】 ■関東エリア職 勤務地:関東中央本部 埼玉県さいたま市中央区新都心11-2 明治安田生命さいたま新都心ビル33階 ◎JR「さいたま新都心駅」西口より徒歩1分 ■関西エリア職 勤務地:大阪本部(大阪府大阪市) 大阪府大阪市中央区安土町3-5-13 本町ガーデンシティテラス6階 ◎大阪メトロ御堂筋線「本町駅」より徒歩1分 ※受動喫煙対策:社内分煙
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- ★未経験でも想定年収520万円以上★希望に応じた働き方を選択可能です! 【総合職:国内転勤あり】 月給295,000円以上(一律生涯設計手当3万円含) 【関東エリア総合職:エリア内での転勤あり】 月給273,000円以上(一律生涯設計手当3万円含) 【関西エリア総合職:エリア内での転勤あり】 月給268,000円以上(一律生涯設計手当3万円含) ※総合職での採用 ※初期配属は事務職となります ※給与は、年齢・経験を考慮し決定します ※残業代は別途全額支給 ……………………… ★公正な評価制度でキャリアアップ! ……………………… 処理速度や品質など業務に関する明確な評価のほか、後進育成や組織改善への関わり方なども評価する体制が整っています。 評価に合わせて大きな金額の案件の決裁権を持てるなど、仕事の幅が広がっていくほか、「主任→マネージャー→次長→副センター長→センター長」と年齢・年次に関係なく昇進が可能。 また、半期に一度の表彰や、賞与、昇給などでも頑張りをしっかりと称える環境です。
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金融事務/未経験歓迎/年収520万円~/年休122日
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- ── ■プレミアグループについて ── 景気に左右されない収益構造と独自のビジネスモデルを武器に、創業後10年で上場。現在は東証プライム市場に移行し、8期連続で増収増益を達成するなど飛躍的な成長を遂げています。 2030 年にはオートクレジットでトップシェアを目指しているほか、他事業においても No.1 を目標に掲げています。 ── ■業界 No.1 を目指す! ── 「ONE&ONLY(=唯一無二)」のオートモビリティ企業を目指している当社。 当社が掲げるバリューに共感し、「一緒に成長していきたい」、「業界を変えたい」と考える方との出会いを心から楽しみにしています。 ── ■仕事内容 ── ◆受付事務業務 自動車販売店や営業担当からの問い合わせ対応、申込書類の確認作業 ◆審査業務 自動車販売店の依頼を受けお客さまの与信判断を行い、営業担当や自動車販売店へ審査結果を回答 ◆正式、承認業務 無事に審査を通過した申し込みの最終的な書類確認、お客さまへ契約内容の確認連絡 専門性の高い金融知識を身に付けながら、事務メインのバックオフィス業務をご担当いただきます。 ※8 割以上が未経験入社!※ 未経験でも安心の導入研修あり 例)座学研修・ローテーション研修・現場研修・OJT 研修など >>★check!! ◎裁量を持って活躍 20代でも重要なポジションを任されるなど、裁量権の大きさも魅力。アイデアや意見は大歓迎!「こうしたらもっと効率的」というあなたのアイデアを形にしながら、自分の成長も実感できます。 ◎理想のキャリアを目指せる 自分で明確に目標を立てれば、着実にステップアップできる環境です。年齢や経験関係なく「やってみたい」「挑戦したい」人を全力で応援する社風のため、チャンスも掴みやすい!早期キャリアアップや、他部署で活躍する先輩も多数います! 例) キャリアアップ:中途入社 3年目でマネージャーへ昇進など キャリアチェンジ:人事、事業開発、経営企画、DX 推進など
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- 【埼玉(さいたま新都心)・大阪(大阪市本町)のいずれか/駅チカ】 【関東エリア職】 勤務地:関東中央本部(埼玉県さいたま市)/さいたま新都心駅より徒歩1分 (〒330-6033 埼玉県さいたま市中央区新都心11-2 明治安田生命さいたま新都心ビル33階) 【関西エリア職】 勤務地:大阪本部(大阪府大阪市)/本町駅より徒歩1分 (〒541-0052 大阪府大阪市中央区安土町3-5-13 本町ガーデンシティテラス6階) ※受動喫煙対策:社内分煙
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- ★未経験でも想定年収520万円以上★希望に応じた働き方を選択可能です! 【総合職:国内転勤あり】 月給295,000円以上(一律生涯設計手当3万円含) 【関東エリア総合職:エリア内での転勤あり】 月給273,000円以上(一律生涯設計手当3万円含) 【関西エリア総合職:エリア内での転勤あり】 月給268,000円以上(一律生涯設計手当3万円含) ※総合職での採用 ※初期配属は事務職となります ※給与は、年齢・経験を考慮し決定します ※残業代は別途全額支給 ……………………… ★公正な評価制度でキャリアアップ! ……………………… 処理速度や品質など業務に関する明確な評価のほか、後進育成や組織改善への関わり方なども評価する体制が整っています。 評価に合わせて大きな金額の案件の決裁権を持てるなど、仕事の幅が広がっていくほか、「主任→マネージャー→次長→副センター長→センター長」と年齢・年次に関係なく昇進が可能。 また、半期に一度の表彰や、賞与、昇給などでも頑張りをしっかりと称える環境です。
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設立 2012年
従業員数 806名
平均年齢 36.2歳
求人情報 全1件
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障がい者就労支援スタッフ/未経験歓迎/年休120日・賞与2回
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- \転職で働きやすさ、やりがいも手に入る!/ ◎年間休日120日以上、残業少なめ ◎リフレッシュ休暇や産育休制度など休暇制度充実 ◎ステップごとの研修制度充実で未経験でも安心 ◎資格取得支援で一生モノのスキルが身につく ◎利用者一人ひとりの“変化”や“前進”をそばで実感できる 主な業務 ーーーーー ■一般就労を目指した一人一人に合わせた相談支援 ■利用者様への就労や生活に関する相談対応および個別面談 ■支援プログラムの企画・運営 ■個別支援計画の作成(毎月) ■企業求人票紹介、企業見学のサポート、入社後フォロー 未経験でも大丈夫? ーーーーー 教育制度が充実しているから安心です! 各ステップごとに研修をご用意しているので、 初めてでも専門性を高めながら働けます。 <研修内容> ◆配属前研修 ◆フォローアップ研修 (入社後の約半年間、約2カ月に1度実施) ◆支援の振り返り研修 (入社1年後以降に実施) ◆スキルアップ研修 など 将来的には? ーーーーー マネジメントや、専門的な職種へのチャレンジも可能! ~マネジメントへの道~ 経験・資格を活かして 最短半年~1年でサービス管理責任者やマネージャーへ昇格した先輩も。 ★未経験からでも現場経験を経てマネージャーへ キャリアアップすることももちろんできます! ~よりプロフェッショナルな道へ~ 就労支援での学びを活かし、 定着支援専門・相談支援・本社スタッフへ進む方も ★「現場で支援を続けたい」人ももちろん尊重します!
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- \★積極採用中:東京・神奈川・名古屋★/ 【転居を伴う転勤原則なし】 東京・埼玉・神奈川・千葉・群馬 愛知・京都・大阪・兵庫・福岡のいずれか ※希望を考慮 ※受動喫煙対策あり ★10月オープン予定★ 横浜市都筑区、海老名市 ====積極採用中!!==== 【東京都】 板橋区・足立区・北区・荒川区・目黒区・ 葛飾区・三鷹市・調布市・府中市・ 町田市・八王子市・国分寺市・立川市 【神奈川県】 横浜市・川崎市・藤沢市・厚木市・ 相模原市・平塚市・大和市・横須賀市 秦野市・鎌倉市・海老名市 【愛知県】 名古屋市 (熱田区・北区・西区・中区・名東区、中村区) ================ 【千葉県】 八千代市・千葉市・船橋市・松戸市・ 柏市・流山市・佐倉市・浦安市・市川市 【埼玉県】 さいたま市・川越市・朝霞市・所沢市・ 越谷市・春日部市・久喜市 【群馬県】 高崎市 【大阪府】 大阪市(北区・浪速区・都島区・天王寺区) 豊中市 【兵庫県】 尼崎市・神戸市 【福岡県】 福岡市
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- 【未経験者】 ■社会人経験3年以上 月給25万2,983円(固定残業代含む)+各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月25時間分を、月4万0,783円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ■社会人経験3年未満 月給24万6,983円(固定残業代含む)+各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月25時間分を、月3万9,783円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 【福祉経験者】…福祉業界3年以上・サービス管理責任者要件を満たす方が対象 月給26万2,983円(固定残業代含む)+各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月25時間分を、月4万2,383円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ◆サービス管理責任者、マネージャーの場合 月給33万4,785円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月6万2,695円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 1964年
従業員数 610名
平均年齢 37.4歳
求人情報 全19件
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アプリケーションエンジニア/自社サービス/フルリモートOK
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- サイバーリンクスでは、エンジニア一人ひとりの志向に合わせたキャリアパスをご用意。 将来的には、上流工程やプロジェクト管理へのキャリアアップも可能です。 【 SE・PG 】 ▼自社サービス「@rms」の開発・改善 ・導入予定企業向けのカスタマイズ開発(個別要件の実装、最適化) ・エンハンス開発(既存機能の改善、新機能追加) ・顧客の業務ニーズに対応した機能開発、最適化 【 導入開発SE 】 ▼お客様のビジネスを支えるクラウドサービスの導入をリード ・要件定義や導入支援を担当 ・小売業向け基幹系クラウドサービス利用確定顧客に対するインタフェースの開発やカスタマイズの対応 ・メンバーと連携し、上流工程やスケジュール調整・進捗管理などを手掛ける 【 スペシャリスト 】 ▼高い専門性で技術を追求し、チームの成長を牽引 ・専門スキルを活かした技術的課題解決 ・若手エンジニアの技術的指導、育成 \ POINT / 希望が無い限り、入社後の職種変更はありません。 ご自身の専門性を深め、安心してキャリアを築ける環境です。
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- ★フルリモート(完全在宅)OK ★和歌山市、大阪市、東京都港区に拠点あり ★転勤無し \ 選べる働き方 / ■フルリモート勤務可能(エンジニア67.5%) バーチャルオフィスで勤怠管理から相談・コミュニティーまで一括管理。 チームの連携を深めるため、月2回ほどお近くのオフィスにお越しいただく機会があります。 ■出社ももちろんOK! 各拠点にオフィスがあり「会社の方が仕事が捗る」という理由で出社している社員もいます。 働き方を選べるので、出社して仕事をしたい方もご安心ください。 【本社】 和歌山県和歌山市紀三井寺849-3 【東日本支社】 東京都港区芝浦4-9-25 芝浦スクエアビル13F 【西日本支店】 大阪府大阪市淀川区宮原4-3-7 MPR新大阪ビル8F ・西中島南方駅、東淀川駅からもアクセス可能!
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- 【導入SE、SE、スペシャリスト】 ■月給267,000円~419,000円+各種手当+報奨金制度あり (勤務地手当10,000円~33,000円含む) 【プログラマ】 ■月給230,000円~380,000円+各種手当+報奨金制度あり (勤務地手当10,000円~33,000円含む) ※経験・年齢・スキルを考慮のうえ、決定いたします。 ※試用期間3ヶ月、給与待遇に変動なし。
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設立 2001年
従業員数 -
平均年齢 35.0歳
求人情報 全1件
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IT法人営業/年収500万円~/年休122日/社宅あり
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- ★ポイント ◎プライム市場上場企業 ◎年6回のインセンティブ支給 ◎年4回の利益配当金支給 ◎従業員持株制度あり ◎借上社宅制度あり ◎入社後1年以内に昇格あり ◎学歴、性別、国籍、社歴等不問 ◆お任せするのは  ̄ ̄ ̄ 中小企業や設立したばかりのベンチャー、 飲食店、美容院などへ向けて 業務改善やコスト削減のための サービスをご提案します! <取り扱うのは> ・モバイル ・Web制作 ・ネットセキュリティ ・OA機器 ・通信回線 ・SNS運用(Instagram、LINE、TikTok広告など) ・ホームページ等各種インフラ など ◎企業や店舗運営に必要なものを 多く扱っているのが当社の強み! ◎既に興味を持たれているお客さまから の問い合わせなので、成約率も高め! ◎配属先の事業部によって担当商材が決定。 担当商材以外に提案したい商品があれば、 他事業部・カスタマーサクセスと協力して提案OK! 1人1人の裁量が大きい環境も魅力の一つです。 ★提案から成約につながると紹介した人 紹介された人それぞれにインセンティブが 支給される仕組みも! ◆入社したら  ̄ ̄ ̄ 人事研修にて事業内容や社内で使用する ツール研修、仕事をする上で必要なスキル 研修などを実施。 ▼ 商品の基礎知識や仕事の流れを覚えながら、 先輩に同行して実践的に学んでいきます。 先輩たちが優しく教えてくれるので 営業未経験でも安心してください! ▼ 入社2カ月目には営業デビュー! 社内研修やOJT研修のほか、メーカー説明会など 外部研修に参加する機会も多く、 着実に知識を身に付けていくことができます。 ◎アポイント供給もあるので、すぐに自分で アポイントを取る必要はなくなります。 (成約率の上昇によって優先的にアポイントを供給) ◎カスタマーセンターあり! お客さまからの問い合わせは カスタマーセンターが対応するため 負担が少なく、営業に集中できます。
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- 【新宿・大阪・名古屋で募集中/駅近オフィスで通いやすい】 ★希望の拠点で勤務可能 ※同意のない転勤なし ★部署によっては直行直帰もOK ★借上げ社宅もあり、U・Iターン支援あり! ★受動喫煙対策:執務スペース全面禁煙(喫煙専用室あり) ■新宿営業所/東京都新宿区 <アクセス> ・東新宿駅より徒歩1分 ・新宿三丁目駅より徒歩8分 ・新宿駅より徒歩11分 ・西武新宿駅より徒歩10分 ■関西営業所/大阪市北区 <アクセス> ・渡辺橋駅より徒歩3分 ・西梅田駅より徒歩5分 ・大阪駅より徒歩10分 ・東梅田駅より徒歩11分 ・梅田駅より徒歩12分 ■名古屋営業所/愛知県名古屋市 <アクセス> ・名古屋駅より徒歩4分 ・近鉄名古屋駅より徒歩8分 ※首都圏では、まず新宿営業所での勤務となります ※名古屋営業所をご希望の場合は要普通自動車免許(AT限定可)
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- 月給30万500円以上(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万8000円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 / 頑張りはインセンティブで還元! \ 【入社1年目の最大インセンティブ】月50万8638円 ※2カ月分を合わせて支給しています 【入社1年目の最大月収】月収86万7138円 【入社1年目の平均月収】月収33万5651円 (営業272名の平均・2024年2月実績) 【社員の月収例】 ・月収101万円/月給30万500円+インセンティブ ・月収54万円/月給30万500円+インセンティブ
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株式会社LOIVE
設立 2008年
従業員数 800名
平均年齢 27.0歳
求人情報 全3件
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ヨガ・ピラティスのインストラクター/未経験歓迎/年休124日
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- 【女性専用フィットネススタジオを全国155店舗に展開】 ホットヨガスタジオ「loIve(ロイブ)」またはマシン専用ピラティススタジオ「pilates K」でグループレッスンのインストラクターとしてご活躍いただきます。 ☆体が固くても、運動が苦手でも大丈夫! ☆同期メンバーと研修で0から学べます ☆ライフスタイルが変わっても長く・柔軟に働けます ☆キャリアアップは立候補制! …… 担当業務 …… ●お客様対応 ・インストラクター業務 (1日60分×2レッスンほど担当) ・お客さまへのカウンセリング (お一人おひとりに合わせたプログラムのご案内など) ●店舗運営 ・フロントでの接客や電話対応 ・更衣室やスタジオの清掃など …… 入社後のながれ …… 未経験であっても、心配はいりません! 入社1カ月間は研修に専念し、自信を持った状態でレッスンデビューすることができるためご安心ください◎ ▼研修施設での1カ月研修 まずは基本となる1レッスン(60分)を覚え、解剖学など体の仕組みについても学びます。 ◎研修は同期メンバーと一緒です! ◎研修会場:東京または大阪 現在のご住居から通勤不可の場合は、研修期間中のみ会社負担でウィークリーマンションをご用意します。 ▼店舗へ配属 配属後も、すぐにお客さまの前でレッスンをすることはありません。 先輩のレッスンに参加したり、チェックを受けたりと自信が持てるまで全員でフォローします◎ ▼いよいよデビュー! 「体が固い」「運動が苦手」 実は、それは大きな強み。 お客さまの気持ちが分かるインストラクターとして、あなたの実体験を伝えることができるからです。 まずは基礎レッスンから担当し、少しずつチャレンジの幅を広げていきましょう!
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- 【全国募集/U・Iターン歓迎】 loIveまたはpilates K各店舗 ★ご希望を考慮のうえ勤務地を決定します! ★U・Iターン支援あり!全国でチャレンジしてみたい方も歓迎!(規定あり/引越費用全額負担・社宅手配) ★北海道から九州まで全国各地に店舗あり(詳細は勤務地一覧をご確認ください) ★新規店舗も続々オープン中!オープニングスタッフとしてもご活躍いただけます ★受動喫煙対策:あり 【北海道・東北エリア】 北海道(札幌/函館/旭川/苫小牧)、青森県、宮城県、秋田県、山形県 【北信越エリア】 新潟県、長野県、富山県、石川県 【関東エリア】 東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県、茨城県、栃木県、群馬県 【東海エリア】 愛知県、岐阜県、静岡県 【近畿エリア】 大阪府、京都府、兵庫県、滋賀県、和歌山県 【中国・四国エリア】 広島県、岡山県、徳島県、香川県 【九州エリア】 福岡県、佐賀県、熊本県、大分県、宮崎県 ※マシン専用ピラティススタジオ「pilates K」も別求人で同時募集中!※
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- 月給例 37万円/入社7年目:SV (基本給25万円+各種手当12万円) 月給例 34万円/入社5年目:店長職(基本給21.5万円+各種手当12.5万円) 月給例 30万円/入社2年目:リーダー職(基本給20.5万円+各種手当9.5万円) インストラクター) 月給22万7,900円~36万1,500円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず16時間分を2万6,400円~支給。超過分は別途支給。 ※配属地域によって上記内で変動 <新人研修期間の給与について>※入社後約1カ月 エリア職:月給22万7,900円(基本給20万1,500円+固定残業代2万6,400円) ※上記月給には16時間分の固定残業代を含む。超過分は別途支給。 総合職:月給25万500円(基本給20万1,500円+固定残業代2万9,000円+総合職手当2万円) ※上記月給には16時間分の固定残業代を含む。超過分は別途支給。 ▼キャリアアップ例 店長) 月給28万1,500円~36万1,500円※適応者は+住宅手当+総合職手当
設立 1997年
従業員数 778名
平均年齢 29.9歳
求人情報 全1件
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IT営業/未経験歓迎/残業月10h/土日祝休み/リモートあり
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- お客様の課題に応じて、最適なITソリューションを提案・フォローしていただきます。メインとなるのは、プロジェクトに必要なエンジニアを提案する SES(システムエンジニアリングサービス)事業。お客様のご要望を伺い、社内の技術部門と協力して体制を整えます。提案から受注後のフォローまで、継続的にサポートしていく仕事です。 **―――** ■お客様は? **―――** 大手SIerをはじめ、通信・航空・鉄道・学校法人など幅広い業界がお客様。1人あたり10~15社を受け持ち、長期的な関係を築いています。 **――――――** ■扱うサービスは? **――――――** SESに加え、IT教育や資格取得支援、システム開発・ネットワーク構築、セキュリティ、自社パッケージ製品など幅広いサービスを扱います。既存のお客様との信頼関係があるため、新しい商材の提案もスムーズ。横展開でさらにビジネスチャンスが広がります。 **――――――** ■営業スタイルは? **――――――** 営業活動の中心は既存のお客様対応です。定例会などを通じてエンジニアの稼働状況や課題、新しいニーズをヒアリングし、継続的にフォローします。エンジニアの管理は技術部門が担っており、管理者と連携してお客様情報を共有。そのため営業はお客様フォローに専念できる体制が整っています。一方、新規獲得はHPからのお問い合わせや協力会社からの紹介を中心に対応します。
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- <リモートワークあり/有楽町駅・東京駅より徒歩圏内、または中野駅より徒歩4分/転勤なし> ■東京本社 東京都千代田区丸の内2-1-1 明治安田生命ビル15F ★今年4月に移転したばかりの新オフィスです ■東京事業所 東京都中野区中野4-10-1 中野セントラルパークイースト2F ※業務内容に応じて、東京本社または東京事業所に出社いただきます ※転居を伴う転勤はありません ※週1~2日のリモートワークあり ※受動喫煙対策あり 【交通】 ■東京本社 千代田線「二重橋前駅」より徒歩3分 各線「日比谷駅」より徒歩3分 各線「有楽町駅」より徒歩5分 各線「東京駅」より徒歩6分 各線「大手町駅」より徒歩6分 ■東京事業所 各線「中野駅」より徒歩4分
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- 月給22万円以上+諸手当+賞与年2回 ※上記月給に残業代は含みません、残業代は別途全額支給いたします ※これまでの経験・スキルを考慮の上、当社規定により優遇いたします
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設立 1963年
従業員数 650名
平均年齢 37.6歳
求人情報 全3件
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未経験OKの提案営業/土日休/年休128日/研修制度充実
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- 入社後、適性や希望を考慮し下記いずれかの部署への配属です。 ■営業課 ・新規製品導入の提案 ・見積もり作成 ・工事手配 ・進渉管理 ・引き渡し など お客さま先(大手ゼネコン・設計事務所・サッシ会社等)へ訪問し、新規製品をご提案していきましょう。 ■CS(カスタマーサービス)課 ・保守メンテナンス契約 ・リニューアル提案 ・現地調査 ・アフターサポート ・見積もり作成 ・工事手配・管理 など 自動ドアを導入済みのお客さまへ、メンテナンスのご案内をするお仕事です。 さらに、「手動ドアから自動ドアへのリニューアル」や「宅配ボックス設置」などの提案も行います。 1日2~3件のお客さま先を訪問。(※場合によりWeb商談あり) トップクラスのシェア率を誇る当社だからこそ、企業様から多くの問い合わせが集まり、長い取引が続く場合が多いという強みがあります。 当社の強みは、業界随一の商品力。独自技術を駆使して新しい製品を次々に開発しています。“耐久性が高く煙を外に出さない火災に強い自動ドア”など、当社にしかない付加価値を提供できる製品が多いので自信を持ってお客さまに提案することができます。 さらに提案から設計・施工・サポートまで一貫して担当できるので、他では味わえないスケールがあり、お客さまとの信頼関係も着実に築いていくことが可能です。 ◆入社後の流れ まずは技術研修(3~6ヶ月)からスタート。座学と現場で会社や製品、営業ノウハウについて学んだ後、採用部署へ配属。先輩との同行をとおし、少しずつ仕事の流れを覚えていき、1年後に独り立ちを目指します! 研修カリキュラムが充実しているので、ゼロからでも自信を持って現場に立てるようになりますよ。 自動ドアの種類や用途など、入社後のOJTでしっかり学ぶことができるので、専門的な知識がない方もご安心ください◎
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- 【岩手・宮城・山形・栃木・神奈川・千葉・群馬で活躍/希望勤務地に配属!】 ▼営業課 ■盛岡支店/岩手県盛岡市下太田下川原80番地13 →区画整理のため現在の住所表記は「岩手県盛岡市太田1丁目3番15号」となります。 ■仙台支店/宮城県仙台市若林区大和町4丁目6番43号 ■古川営業所/宮城県大崎市古川旭1丁目14番25号 ■山形支店/山形県山形市流通センター2丁目9番3号 ■宇都宮支店/栃木県宇都宮市滝の原1丁目3番50号 ■横浜支店/神奈川県横浜市都筑区富士見が丘14番8号 ■千葉支店/千葉県千葉市若葉区桜木6丁目13番2号 ■高崎支店/群馬県高崎市大八木町1939番地1 ▼CS課 ■仙台支店/宮城県仙台市若林区大和町4丁目6番43号 ■横浜支店/神奈川県横浜市都筑区富士見が丘14番8号 ■高崎支店/群馬県高崎市大八木町1939番地1 ※U・Iターン歓迎 ※場合により直行直帰も可
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- 月給:22万円~37万円 ※固定残業代を含む ※経験・能力などを考慮の上、当社規定により決定します。 ※月18時間分の固定残業代(2万5,000円以上)が含まれています。 ※超過分は別途支給いたします。 ■各種手当 ・交通費支給(月3万円まで) ・残業手当 ・地域手当(月1万7000円~6万7000円) ※居住地による東北は手当なし ・出張手当 ・役職手当 ・資格手当
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社会インフラを支える技術スタッフ/ゼロからの挑戦大歓迎!
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- 当社は建物空間の創造に欠かせない自動ドアのご提案から施工、アフターサービスまでをトータルサポートしている企業です。 今回は、自動ドアの取付工事やメンテナンスなど幅広く業務をお任せ。設置する建物・施設は、マンション、オフィスビル、ショッピングモール、空港など様々。チームメンバーと情報交換をしたり、部材を組み立てたりと常にコミュニケーションを取りながら業務を行っていきましょう! 【取付工事業務】 当社の自動ドアを設置納期に合わせて、的確に施工を行います。 現場は1日平均2~3件程。装置や工具を社用車に積み現場へ移動し、図面を見ながら自動ドア装置・扉・センサーを設置。全ての作業終了後、事務所へ戻り作業報告書類を作成します。また、翌日使用する部材を組み立てし、翌日の準備を行います。基本的には「2人1組」での作業で、経験が浅い方でも安心してご活躍いただけます! 【メンテナンス業務】 自動ドアの安全なアクセスを守るため、定期的な修理・点検を行ないます。 自動ドアの点検先や依頼先を確認し移動、部品交換といったメンテナンスを実施します。一台約30分の作業です。作業終了後、事務所へ戻りPCで作業内容を入力します。主な業務先は、すでに当社の自動ドアを利用している既存のお客さまが対象です。 引き渡しの際など、お客さまと密に関わる機会も多く「ありがとう」というお声を直接いただいた時はとても嬉しく、日々のモチベーションに繋がります。 【入社後は…】 まずは先輩スタッフに同行し、現場の雰囲気に慣れることからスタート!「安全管理のルール」を学び、OJTを通じて、現場に必要な技術を習得していきます。入社後1年を目安に独り立ちを目指します。経験を積みながら少しずつ覚えていきましょう。
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- 【全国募集!希望考慮】 札幌支店:札幌市中央区北13条西17丁目 苫小牧営業所:苫小牧市緑町2丁目 北見営業所:北見市高栄東町1丁目 仙台支店:仙台市若林区大和町4丁目 古川営業所:大崎市古川旭1丁目 青森支店:青森市中佃1丁目3番6号 弘前営業所:弘前市大字高田5丁目 いわき営業所:いわき市好間町中好間下川原20番3号 北上営業所:北上市鬼柳町卯の木216 東京支店:大田区東馬込1丁目 東京東サービスステーション:墨田区吾妻橋1丁目 東京西北サービスステーション:豊島区要町3丁目 国立営業所:国立市富士見台3丁目 宇都宮支店:宇都宮市滝の原1丁目 横浜支店:横浜市都筑区富士見が丘14番8号 相模原営業所:相模原市南区当麻1122 千葉支店:千葉市若葉区桜木6丁目 埼玉支店:さいたま市桜区栄和1丁目 高崎支店:高崎市大八木町1939 福岡支店:大野城市仲畑2丁目
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- 月給19万円~28万円+時間外勤務手当 ※関東エリアに関しては上記に加えて別途地域手当あり(1万7,000円~6万7,000円) 地域手当を加えた場合は月給20万7,000円~34万7,000円 ※経験・能力などを考慮の上、当社規定により決定します ※みなし残業手当はありません。時間外勤務手当は別途全額支給します ■各種手当 ・交通費支給(月3万円まで) ・残業手当 ・地域手当(月1万7,000円~6万7,000円) ※居住地による、北海道・東北は手当なし ・出張手当 ・役職手当 ・資格手当
設立 1990年
従業員数 1,023名
平均年齢 29.6歳
求人情報 全12件
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自転車の店舗スタッフ/未経験歓迎/完全週休2日制/面接1回
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- \ダイワサイクルってこんなお店!/ 一般的な自転車からスポーツバイクまで豊富にそろう自転車専門店。関西・関東を中心に147店舗を展開しています! <ここがPoint> ★グロース市場上場の安定企業! ★業績好調!年20店舗ペースで出店♪ ★90%以上が未経験スタート!社会人デビューも大歓迎! ★個人ノルマなし! 『お客さまにぴったりの自転車を見つけて欲しい』そんな思いから、個人ノルマはありません。 お客さまに寄り添った提案を大切にしています。 未経験でも安心  ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ★先輩たちの前職はさまざま★ エステティシャン・施工管理・アパレル・家電量販店・飲食店・塾講師・スポーツインストラクターなど。 未経験でも安心して飛び込める環境です! ★万全のフォロー体制★ 研修中、スタッフ1人に対して1人教育担当がつくブラザーシスター制度を導入。 ★昇給昇格もきっちり★ 日々の勤務姿勢をしっかり評価。入社3年ほどで店長になった方も! 実力や意欲を公正に評価するため、理想のキャリアアップが叶います。 具体的な仕事内容  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ●レジや販売などの接客業務 ●店舗内の清掃・商品陳列 ●商品・備品の発注 ●アルバイトの管理・育成 ●自転車のメンテナンス など ※先輩との接客業務や仕事の流れを経験し、ゆくゆくはメンテナンス業務の知識をつけていきましょう! 入社後の研修  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ●接客マナー研修(言葉遣いや提案方法など、ロールプレイングで学びます) ●商品知識研修(自転車やパーツの種類を学びます) ※定期的に中途入社研修も実施しています!
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- ◎転居を伴う転勤なし ◎希望勤務地考慮 ◎自転車通勤可(15km圏内) <勤務エリア> 大阪府 京都府 兵庫県 奈良県 滋賀県 東京都 神奈川県 千葉県 埼玉県 愛知県
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- <月収例> ◆23万5000円(販売接客経験者) 内訳:基本給20万9000円+残業代2万6000円 ・社内試験合格で毎月1万円支給(平均入社1年半で取得) ・資格取得で毎月1万円支給(平均入社3年目で取得) ◆25万1000円(自転車販売経験者) 内訳:基本給21万3000円+残業代2万8000円+資格手当1万円 ・社内試験合格で最大1万5000円UP ※残業月17hの場合 <月給> ◆19万円~23万3000円+残業代+賞与年2回 ※あくまで最低保証額です。年齢・経験・スキルを考慮し決定します。 【エリア月収例(一部)】 東京/神奈川 基本給209,000円+残業代26,125円 下限:235,125円~ 大阪 基本給200,500円+残業代25,062円 下限:225,562円~ ※残業月17hの場合 \さらに/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 自転車安全整備士、技士資格及び社内試験に合格すると最大毎月2万5000円支給! (3年後には、ほとんどの社員が資格を取得しています)
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設立 2005年
従業員数 712名
平均年齢 36.0歳
求人情報 全60件
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エンジニア(IT・ゲーム・WEB)リモートOK・賞与年2回
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- \\POINT// ◎大手企業を中心とした多様なクライアント CTCやSCSK、Skyや帝人をはじめアクセンチュアやシャノン、PPIHなど大手・優良企業をメインに330社以上と安定した取引を行っています。 ◎上流案件しかない/プライム案件や受託開発案件が充実 ◎希望最大限考慮/豊富なプロジェクトの中から相互に納得できる案件へ エクストリームは「デジタルクリエイター&ITエンジニアプロダクション」として、お客様の課題解決を通じ技術者の社会的地位の向上を目指す、真のプロフェッショナル集団です。 当社社員はプロダクションカンパニーの一員としてプロジェクトに参画し、1つの会社に長年いては実現できない多彩なスキルやノウハウを身に付けられます!業界を牽引する大手企業プロジェクトに参画しながら、特定の言語や先端技術、工程に縛られることなく希望に合わせたスキルアップが可能です。 【具体的には】 ■Swift,Kotlin,android Java を使用し、アーティストファンクラブのサイトを既にローンチしているアプリの保守・回収や、外注に依頼していたアプリ開発部分を内製化してカスタマイズ ■モバイルセンシング技術やAI解析など、最先端の技術やノウハウを応用し、様々な事業やプロダクト(WEB・アプリ・IoT機器)の課題の解決 ■医療業界向けサービスを展開する事業会社の様々な事業やプロダクト(WEB・アプリ・IoT機器)の企画部分の補助作業と開発 ★社員の働きやすさをバックアップ! グループ全体で600名以上のデジタル人材が活躍する当社。売上高は110億円突破し、より良いパフォーマンスを発揮できるようワークライフバランスを両立しやすい環境を整えています。 ★女性活躍中! 当社の女性管理職率は9.09%(2024年4月時点)でリーダーやマネージャーなどでの活躍を応援。女性の育児休暇取得率は100%、復帰率は男女合わせて100%と女性の働きやすさをバックアップしています。
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- 【東京本社または名古屋オフィス、大阪オフィスほか】 ★希望勤務地選択可 ★地方からの上京歓迎 (北海道出身の方も活躍中◎) ★引っ越し支援金あり! ★U・Iターン支援あり 本社、名古屋オフィス、東京都23区内 名古屋市または名古屋市近辺、 大阪市または大阪市近辺の プロジェクト先いずれかでの勤務 ※原則転勤はありません。 ※変更の範囲:上記を除く当社関連勤務地 ※副業可 ■本社 東京都豊島区西池袋1-11-1 メトロポリタンプラザビル21階 ■名古屋オフィス 愛知県名古屋市西区名駅1-1-17 名駅ダイヤメイテツビル5階 ■大阪オフィス 大阪府大阪市北区堂山町1-5 三共梅田ビル9階 ※本社にて1日のみ入社オリエンテーションがございます。 <上京応援> 当社を起点に100キロ以上300キロ未満は5万円 300キロ以上は10万円など規定により支給可能。 【詳細・交通】 ■本社(池袋) JR各線「池袋駅」 メトロポリタン口より徒歩1分(駅直結) ■名古屋オフィス JR「名古屋駅」より徒歩4分 ■大阪オフィス 各線「梅田駅」「東梅田駅」より徒歩7分
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- 月給30万円~(固定残業代含む) ※経験・スキルを考慮し決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月10時間~(月2万5,000円~支給) 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※基本給額に応じ、固定残業時間・金額が定まっています。
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ソリューション営業/未経験歓迎/東京・名古屋募集
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- 【エクストリームの特徴】 様々な業界で活躍しているIT人材が数多く在籍する当社。業界は【ゲーム系】【WEB系】【IT系(業務系)】と大きく3つに分類されます。 お取引先はナショナル企業や誰もが利用しているあのWEBサービスの企業、有名ゲーム会社など業界を牽引するトップ企業含め様々な企業と安定的な取引を行っております。 【具体的には…】 ゲーム関連会社を中心としたお客様からニーズをヒアリングし、当社に在籍するエンジニア、Webデザイナー、2D/3Dデザイナーなど様々な分野のクリエイターをご紹介します。 ≪主なお仕事≫ ・お客様からのヒアリング ・各社のニーズに沿った人材の提案 ・お客様の定期的なフォロー ・担当IT人材のサポートやキャリア相談 他 【未経験でも安心!丁寧なOJTフォロー】 入社時にITや開発の知識は不要です。未経験でも活躍できるよう先輩社員がOJTにてしっかり教えますのでご安心ください。実際に先輩の3~5割が未経験スタートです! 【フレッシュで自由な社風♪】 先輩・直属上司を含めた社員間のコミュニケーションが活発です。一人ひとりを尊重する風土で、細かいやり方に口出しされず、のびのびと仕事できます。 やってみたい事はどんどん挑戦させてもらえるので積極的に意見を発信してみてください! 【キャリアパス】 当社では定量的な評価を公平・公正に行っています。1年目から、頑張った分はインセンティブ付与される場合もあるので、自分のがんばりを給料に反映させたい方にはおすすめです。 また1年目からマネジメントを任せたり、20代で管理職に就かれるなど、成長企業だからこそ、様々なキャリアアップが早期に実現可能です。
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- 【東京本社または名古屋オフィスほか】 ★希望勤務地選択可 ★地方からの上京歓迎 (北海道出身の方も活躍中◎) ★引っ越し支援金あり! ★U・Iターン支援あり ■本社 東京都豊島区西池袋1-11-1 メトロポリタンプラザビル21階 ■名古屋オフィス 愛知県名古屋市西区名駅1-1-17 名駅ダイヤメイテツビル5階 <上京応援> 当社を起点に100キロ以上300キロ未満は5万円 300キロ以上は10万円など規定により支給可能。 【詳細・交通】 ■本社(池袋) JR各線「池袋駅」 メトロポリタン口より徒歩1分(駅直結) ■名古屋オフィス JR「名古屋駅」より徒歩4分(駅直結)
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- 月給24万円 ~45万円+営業インセンティブ ※前職および経験・能力を考慮し、当社規定により決定
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設立 1994年
従業員数 689名
平均年齢 37.0歳
求人情報 全12件
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ヘルプデスク/固定残業なし/大手企業の情シスのような働き方
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- ヘルプデスクなどのIT運用サポート業務などをお任せします。一般的な派遣ではなく、お客様企業のIT業務を請け負う形でのお仕事になります。配属はご希望とこれまでのご経験を最大限考慮のうえ決定します。ぜひ面談時に希望をお聞かせください! 【具体的には】 ■ヘルプデスク/PC-LCM運用/テクニカルサポート ※業界は様々。大手上場企業も多数ございます。 ※エンド直請けになるため、仕事もスムーズです。 ※経験、スキルを活かせるポジションからお任せします。 ※英語を活かしたプロジェクトもございます。 <プロジェクト例> ■国立研究開発法人でのITヘルプデスク ■大手小売店のPC-LCM業務 ■大手生命保険企業でのITセキュリティ運用 ■大手通信キャリアグループでのSaaS製品導入展開支援 ■大手家電メーカーでのMicrosoft365展開 ■IT会社での自社製品テクニカルサポート ■大手通信キャリアグループでのAzure導入コンサルティング ■大手エンタメ企業でのサーバ保守 ■大手外資系IT企業での仮想サーバ設計構築 など ◎インフラプロジェクト急増中!インフラエンジニアとしてスキルを磨いていきたい方にピッタリです! ◎お客様企業のITヘルプデスクからインフラ周りまで様々な業務を担うケースが多い為、現場には様々なジャンルのエンジニアが集まっています。自分の専門外の分野の知識も広く身につけていくチャンスです! ◎ロココではDX実現を支援する単一統合プラットフォームの開発も手がけており、意欲とスキル次第では将来DXエンジニアとして携わることも可能です。実際、ヘルプデスクからキャリアチェンジした先輩社員も…! ◎ネットワークやローコード開発、セキュリティの勉強会も開催しています(不定期)
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- 【リモートワークあり!】 関東圏:東京、神奈川、埼玉、千葉、茨城の各クライアント先 関西圏:大阪、滋賀、京都、兵庫の各クライアント先 ※他にも島根、広島、福岡の各クライアント先もございます。 ★出社と在宅勤務の併用案件があります。 ※希望に応じて、勤務地を決定します。 ※転居を伴う転勤はありません。 【大阪本社】 大阪府大阪市中央区西心斎橋2-1-5 日本生命御堂筋八幡町ビル3F 【東京本社】 東京都港区芝2-5-6 芝256スクエアビル3F/4F
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- 月給25万円~50万円 ※経験やスキルを考慮して決定します。 ※みなし残業はありません。残業が発生した場合は、残業代を1分単位で全額支給いたします。 <リーダーポジションの方> 月給31万円~50万円 ※リーダー層は上記月給で優遇します。
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上場企業の総務スタッフ/経営陣と関わるポジション/経験者歓迎
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- 適性に応じて、様々な総務業務(法務、庶務等)をお任せします。 ※一人で全てを行なっている訳ではなく、チームで以下の業務を分担しています。 【法務業務】 ・契約書の作成・レビュー(NDA、業務委託契約、利用規約 など) ・法務相談対応(事業部門からの問い合わせ対応) ・コンプライアンス体制の整備・管理 ・ISO、Pマーク対応 ・社内規程の策定・管理 ・知的財産管理(商標など) ・弁護士対応・法律相談の調整 【総務業務】 ・社内備品・設備の管理 ・各種社内イベントの企画・運営 ・会社の文書管理・押印対応 ・福利厚生制度の運用 ・社内ルールの策定・見直し ・取締役会等、重要会議の運営・事務局対応 法務と総務の両方に関わるポジションのため、幅広い業務にも関われる環境です。 【入社後の流れ】 各現場でのOJT研修を2週間程行い、基礎部分や仕事の流れを覚えていきましょう。その後、スキル・適性に応じてできることから徐々にお任せしていきます。 【仕事の特徴】 社員向けのギフトや年賀状、カレンダーなどの企画も、単なる手配業務ではありません。 「どうすれば社員が会社に愛着を持ち、働くモチベーションを高められるか」を考え、デザインや内容の一つひとつに意図を込めて設計しています。 経営理念や企業文化を浸透させる“社内ブランディング”の視点を持ち、チームでアイデアを出し合いながら進めていく、総務ならではの“仕掛けづくり”の仕事です。 また、社内規程の整備や法務対応、取締役会の運営など、経営に近い立場で会社の基盤を支える業務も多数。 社員のエンゲージメントを高める「守り」と、組織成長を推進する「攻め」の両軸を担うポジションとして、あなたの経験値を一段上へ引き上げられる環境です。 【将来のキャリアパス】 総務に限らず、年功序列の風土はありません。頑張り次第で役職もどんどん目指していけます。「キャリアアップを狙いたい」「将来も長く働ける職場を探している」という方は大歓迎です!
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- ★転勤なし/東京都港区の本社勤務! 【東京本社】 東京都港区芝2-5-6 芝256スクエアビル3F <アクセス> JR京浜東北線・山手線『浜松町』駅より徒歩8分 都営大江戸線『大門』駅より徒歩5分 都営三田線『芝公園』駅より徒歩4分
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- 月給25万円以上 ※経験やスキルを考慮して決定します。 ※みなし残業はありません。残業が発生した場合は、残業代を1分単位で全額支給いたします。
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設立 2011年
従業員数 876名
平均年齢 28.0歳
求人情報 全45件
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Webライター/未経験可/リモートワークOK/土日祝休み
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- ★Webライティングを極められる ★マーケや編集など幅広く経験 ★切磋琢磨できる仲間と出会える *** Webメディアのライターとして、 幅広い記事を発信していただきます。 基本的な記事の作成からスタートし、 経験を積む中で希望する領域に挑戦、 確かなステップアップが可能です! / ★メディアの特徴 \ 就職、リフォーム、ファイナンス、 エネルギーなどのジャンルで事業を展開 ■就職情報サイト 「キャリアパーク!」「就活会議」 / ★お仕事の詳細 \ 【記事の作成】 アンケートデータやヒアリング内容を収集し、 読みやすい仕様にライティングしていきます。 作成後は記事内容の校正を経て入稿。 月に平均8本の記事を作成していきます。 【メディア運営】 分析ツールで記事の閲覧数や会員登録数をチェック、 ユーザーの動きを分析し、データをもとにコンテンツを改善。 マーケ視点で「もっと読まれる&響く」サイトづくりを目指します。 ★ここがポイント!  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎ディレクター・マーケター・編集など、 将来的にはライティング以外の領域にも 積極的にチャレンジすることが可能! 目標や得意分野に合わせて成長できます! ◎メディアごとに異なるビジョンを設定。 媒体の特性やユーザー層が違うため、 上長と相談の上、目標や得意に合わせて 担当メディアを決めることができます! ◎意見交換が盛んなメンバーが集結! より良いメディア創りに対する誇り、 自分が携わることへの責任を持っています! / ★研修体制もばっちり! \ 入社後は基礎研修として 各メディアの概要を学び、 記事作成の練習からスタート。 上長からのフィードバックを受け、 約1ヵ月で自身の記事を公開できるよう、 丁寧にサポートします!
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- 【リモートワークOK】本社/東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5階 ※転勤はありません。 ――アクセス 丸ノ内線「西新宿駅」徒歩4分 丸ノ内線「中野坂上駅」徒歩8分 都営大江戸線「中野坂上駅」徒歩8分 JR線「大久保駅」徒歩9分 都営大江戸線「都庁前駅」徒歩8分 都営大江戸線「新宿西口駅」徒歩13分 JR線「新宿駅」徒歩15分
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- 月給25万円~37.5万円 ※上記金額には41時間分・57,400円以上の固定残業代が含まれています。 固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。 ※経験や能力等を充分に考慮したうえで、加給優遇します。
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Webライター/リモートワークOK/完休2日/未経験可
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- 【ポートで働く魅力】 ◎充実した研修制度! 各メディアの概要をイチ学び、記事作成の練習からスタート! ◎仲間と切磋琢磨して成長できる環境! 有志で勉強会を開催して知識の共有や情報交換を定期的に行ってます! ◆メディアの特徴 ==== サービス比較サイトの 「INE ブロードバンド」「エネチョイス」など エネルギー分野に関する情報プラットフォームをご担当いただきます。 ◆具体的には ==== 【記事の作成】 新しく立ち上げるメディアで、 電気・ガス・ネット回線などの情報を調べて記事をつくります。 アンケートでリアルな声を集めたり、 どうすればわかりやすくなるかを考えたり、 ユーザー目線のコンテンツを制作します。 記事本数は月8本が目安。 記事をきっかけに「サービスを使ってみたい!」 と思ってもらえるような、伝え方・見せ方も学べます。 【メディア運営】 記事を公開した後は、アクセス数や申込件数をチェック。 どんな言い回しが伝わるのか?どこで離脱されてる?など、 反応を見て少しずつ改善していきます。 自分の書いた記事が“誰かの行動を変える”実感が得られます。 / ★研修体制もばっちり! \ 入社後は基礎研修として 各メディアの概要を学び、 記事作成の練習からスタート。 上長からのフィードバックを受け、 約1ヵ月で自身の記事を公開できるよう、 丁寧にサポートしますので、未経験でも安心のサポート体制となっています!
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- 【リモートワークOK】本社/東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5階 ※転勤はありません。 ――アクセス 丸ノ内線「西新宿駅」徒歩4分 丸ノ内線「中野坂上駅」徒歩8分 都営大江戸線「中野坂上駅」徒歩8分 JR線「大久保駅」徒歩9分 都営大江戸線「都庁前駅」徒歩8分 都営大江戸線「新宿西口駅」徒歩13分 JR線「新宿駅」徒歩15分
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- 月給25万円~37.5万円 ※上記金額には41時間分・57,400円以上の固定残業代が含まれています。 固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。 ※経験や能力等を充分に考慮したうえで、加給優遇します。
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設立 2005年
従業員数 235名
平均年齢 32.3歳
求人情報 全57件
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セールスプロモーション/未経験歓迎/月額37.5万円~
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- 【お任せするお仕事】 自社商品(ダイエット商材、美容品、化粧品)のプロモーションをご担当いただきます。 ■広告代理店やメディアとのプランニング アフィリエイト広告、インフルエンサーなどを取り扱う広告代理店と連携し、プロモーション手法の企画や選定、商品ページの改善など具体的な施策の検討、広告費用の条件調整などを実地していただきます。 こちらがクライアントでありながらも、代理店様とは「協力関係」。 交渉力やコミュニケーション能力に自信がある方を歓迎いたします! ■マーケティング業務 既存の広告や商品ページの改善、数値分析が主な内容です。 また、現在はWEB広告やインフルエンサーがメインですが、新規販路の検討もお任せいたします! ※ご希望があれば将来的に商品企画に携わることも可能です。 <経歴よりも、コミュ力。マーケ未経験者大歓迎!> 「マーケティングに興味はあるけど、知識や経験に自信がない…」という方…大丈夫です! 今回募集職では業界経験は問いません。 採用において重視するのは、コミュニケーション力。 代理店やメディアと協力してのプランニング業務においては、当社の利益向上のために尽力していただいたり、有益な情報を収集したり…そんな関係性をうまく築くことが成功のカギとなります。 <こんなスキル、活かせます> 法人営業など、何かしらの折衝業務の経験がある方は、そのスキルを存分に活かしていただけるはず! 「売る」のではなく「売り方を作る」という視点で、あなたの能力を発揮していただくことを期待しています。 <将来的には…> 社員のチャレンジ意欲に対して肯定的かつ、頑張った結果をフェアに評価する社風の当社。 社歴を問わず、実力次第でスピード感のある昇給やステップアップも可能! 詳しくは福利厚生欄の下にある<評価について>のブロックをご覧ください。
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- 【転勤なし/最大週2リモート可/渋谷駅直結】 ■勤務地 東京都渋谷区桜丘町1番1号 渋谷サクラステージ SHIBUYAタワー21階 <アクセス> JR・東京メトロなど各線「渋谷駅」直結(徒歩1~5分) ■受動喫煙対策:屋内原則禁煙(喫煙専用室あり)
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- ≪年俸制≫ 450万円~600万円(月額例:37.5万円~50万円) ※12分割して1/12を月々支給 ※上記には固定残業代として一律(月40時間分・9万3750円以上)が含まれます。超過分は別途追加支給します。
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セールスプロモーション/月額37.5万円~/未経験可/裁量大
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- <About Us> 当社は会員数1,300万人を誇る「モッピー」や「ポイントインカム」など、日本有数のポイントサイト事業を展開しているインターネットマーケティング企業です。 「広告代理事業」の堅調や、暗号資産関連の「新規事業展開」が成長を後押し、売上や利益も年々順調に拡大しています。今回はより事業を拡大するための増員募集となります。 \\お任せするのは// 自社で扱うダイエット商材、美容品、化粧品のプロモーション企画をお任せします。 ■広告代理店やメディアとの協働 実際の運用は広告代理店にお任せしているため、方向性の決定や予算調整といった、上流工程(アフィリエイト広告やインフルエンサーを活用したプロモーション戦略の立案、商品LPの改善施策など)をお任せします。 代理店とは「パートナー」として信頼関係を築き、売上拡大につなげていきます。 ■データを活用したマーケティング クリック率やPV数など細かい数字を見ながらユーザーの行動分析や数字分析・改善を行います。メンバーのアイデアから新しい販路開拓をすることも♪ 【◇】社歴・年齢に関わらず挑戦できる 明るく、チャレンジ精神豊富な方が多い職場です! 入社半年で億単位の企画を動かしている方、リーダーになった方もいますので、スピーディーなキャリア形成には自信があります。 【◇】明確な評価制度で納得感を持って働ける 半期に1回、目標管理制度(MBO)を活用し、各社員のキャリアビジョンに合わせ、定量・定性目標を設定。本人とリーダー・マネージャー・部長で中間振り返り面談も実施しています。 実績をしっかり出していただければ、一回の昇給で5万以上アップした方も♪ 【◇】『自分の考え』が飛び交う職場 年功序列なことは一切なく、MTG中も各々が主体性を持って意見を出しております。 社員同士仲も良くランチや飲み会に行っている人も★
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- 【転勤なし/最大週2リモート可/渋谷駅直結】 ■勤務地 東京都渋谷区桜丘町1番1号 渋谷サクラステージ SHIBUYAタワー21階 <アクセス> JR・東京メトロなど各線「渋谷駅」直結(徒歩1~5分) ■受動喫煙対策:屋内原則禁煙(喫煙専用室あり)
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- 【年俸制】 450万円~600万円(月額例:37.5万円~50万円) ※12分割して1/12を月々支給 ※上記には固定残業代として一律(月40時間分・9万3750円以上)が含まれます。超過分は別途追加支給します。
設立 1993年
従業員数 6,522名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全108件
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ラーメン山岡家スタッフ/選べる週休2日・3日/入社祝30万円
- 締切間近
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- *…* 具体的には? *…* ・接客/調理(仕込み、スープ作りなど) ・食材管理/衛生管理 ・店舗設備の管理 *…* 働き方が選べる! *…* 週休2日制と週休3日制が選べます!どちらもメリハリをつけて働けます。 シーズン休暇や誕生日など特別休暇もあり!仕事とプライベートの両方を充実できます! *…* 研修について *…* *座学研修 入社後は研修センターにて4日間の研修を実施。接客や店舗の設備など、山岡家について学んでいただきます。 *店舗配属後の研修 先輩のサポートを受けながら、実際の現場でオペレーションを覚えていただきます。 *調理研修 店舗配属1カ月後、再度研修センターにて実施。2日間かけて、調理メインの実習を行います(交通費や宿泊費は会社が負担) *…* キャリアについて *…* STEP1 一般社員 STEP2 アドバンス社員 STEP3 店長・ミドル店長 STEP4 シニア店長・管理部門・スーパーバイザー(コンサルタント) ▼さらに経営層にもチャレンジ可能 希望や適性に応じて、キャリアアップが可能です。未経験スタートから着実にスキルを身につけられるよう、自社オリジナルの教材テキストや動画によるマニュアルをご用意。イチから店舗運営を学べます。 *…* 全国に190店舗以上(開店準備中含む)を展開中!メディア露出も多数! *…* 機械を入れずすべての工程を店内で手作業し、年中無休の24時間営業という挑戦を続ける山岡家。創業から30年かけて、年間1500万人以上ものお客さまが来店し、75%ものリピート率を誇るブランドに成長しました。 また、『ヒルナンデス!』『マツコの知らない世界』』『秘密のケンミンSHOW』『YouTube』などのメディアにも度々紹介されており、さらに多くの人々に”山岡家”の魅力が広まっています。 今後も安定した事業成長を実現していくため、そして何よりもスタッフの無理のない働き方を実現していくために、増員募集に踏み切りました。
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- 全国の各店舗で募集中!マイカー通勤可(駐車場完備) ★国内300店舗、47都道府県への展開を目標にぞくぞく出店中 ★転勤なし/同じ店舗で長期勤務可能(週休3日制の場合) ★積極採用地域 ・北海道 ・群馬、栃木、茨城、千葉、埼玉 ・愛知、兵庫、岡山 ★年内オープン予定 ・深谷店 (埼玉県深谷市) ・岩出店(和歌山県岩出市) ・岩槻店(埼玉県さいたま市) ・鶴田店(栃木県宇都宮市) ・大曲店(北海道北広島市) <下記にも店舗あり> ・北海道 ・東北(青森、宮城、秋田、山形、岩手、福島) ・関東(群馬、栃木、茨城、神奈川、千葉、埼玉、東京) ・中部(愛知、静岡、三重、滋賀、岐阜、長野、山梨、新潟) ・北陸(富山、石川、福井) ・近畿(滋賀県、兵庫県、和歌山) ・中国(岡山、広島、山口) ・九州(福岡) ※週休2日制にキャリアチェンジした場合、「転勤あり」に変更となります。
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- 【週休2日制の場合】 ◎一般社員:月給24万円~36万円 ※残業代全額支給(1分単位で支給) ※勤務時間により深夜割増手当支給 ※経験・能力により、優遇いたします。 【週休3日制の場合】 月給25万8,960円以上(固定深夜割増手当含む)+残業代(1分単位で支給) ※固定深夜割増手当は、120時間分の深夜割増を月4万5,960円支給します。深夜勤務が120時間を超えた場合は追加で支給致します ※経験・能力により、優遇いたします。 ※月収30万円以上を保証します。 【キャリアアップした場合】 ◎店長:月給41万円~53万円 ◎SV:月給60万円以上 ※残業代全額支給(1分単位で支給) ※勤務時間により深夜割増手当支給 ※経験・能力により、優遇いたします。 ★SV(スーパーバイザー)昇格後は… 月給60万円~70万円+賞与年2回+各種手当
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ラーメン山岡家スタッフ/選べる週休2日・3日/入社祝30万円
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- ※スマホからご覧の方は、Pick up!ページもぜひご覧ください *…* 具体的に *…* ・接客/調理(仕込み、スープ作りなど) ・食材管理/衛生管理 ・店舗設備の管理 *…* 働き方が選べる! *…* 週休2日制と週休3日制が選べます!どちらもメリハリをつけて働けます。 シーズン休暇や誕生日など特別休暇もあり!仕事とプライベートの両方を充実できます! *…* 研修について *…* *座学研修 入社後は研修センターにて4日間の研修を実施。接客や店舗の設備など、山岡家について学んでいただきます。 *店舗配属後の研修 先輩のサポートを受けながら、実際の現場でオペレーションを覚えていただきます。 *調理研修 店舗配属1カ月後、再度研修センターにて実施。2日間かけて、調理メインの実習を行います(交通費や宿泊費は会社が負担) *…* キャリアについて *…* STEP1 一般社員 STEP2 アドバンス社員 STEP3 店長・ミドル店長 STEP4 シニア店長・管理部門・スーパーバイザー(コンサルタント) ▼さらに経営層にもチャレンジ可能 希望や適性に応じて、キャリアアップが可能です。未経験スタートから着実にスキルを身につけられるよう、自社オリジナルの教材テキストや動画によるマニュアルをご用意。イチから店舗運営を学べます。 *…* 全国に190店舗以上(開店準備中含む)を展開中!メディア露出も多数! *…* 機械を入れずすべての工程を店内で手作業し、年中無休の24時間営業という挑戦を続ける山岡家。創業から30年かけて、年間1500万人以上ものお客さまが来店し、75%ものリピート率を誇るブランドに成長しました。 また、『ヒルナンデス!』『マツコの知らない世界』』『秘密のケンミンSHOW』『YouTube』などのメディアにも度々紹介されており、さらに多くの人々に”山岡家”の魅力が広まっています。 今後も安定した事業成長を実現していくため、そして何よりもスタッフの無理のない働き方を実現していくために、増員募集に踏み切りました。
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- 全国の各店舗で募集中!マイカー通勤可(駐車場完備) ★国内300店舗、47都道府県への展開を目標にぞくぞく出店中 ★転勤なし/同じ店舗で長期勤務可能(週休3日制の場合) ★積極採用地域 ・北海道 ・群馬、栃木、茨城、千葉、埼玉 ・愛知、兵庫、岡山 ★年内オープン予定 ・深谷店 (埼玉県深谷市) ・岩出店(和歌山県岩出市) ・岩槻店(埼玉県さいたま市) ・鶴田店(栃木県宇都宮市) ・大曲店(北海道北広島市) <下記にも店舗あり> ・北海道 ・東北(青森、宮城、秋田、山形、岩手、福島) ・関東(群馬、栃木、茨城、神奈川、千葉、埼玉、東京) ・中部(愛知、静岡、三重、滋賀、岐阜、長野、山梨、新潟) ・北陸(富山、石川、福井) ・近畿(滋賀県、兵庫県、和歌山) ・中国(岡山、広島、山口) ・九州(福岡) ※週休2日制にキャリアチェンジした場合、「転勤あり」に変更となります。
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- 【週休2日制の場合】 ◎一般社員:月給24万円~36万円 ※残業代全額支給(1分単位で支給) ※勤務時間により深夜割増手当支給 ※経験・能力により、優遇いたします。 【週休3日制の場合】 月給25万8,960円以上(固定深夜割増手当含む)+残業代(1分単位で支給) ※固定深夜割増手当は、120時間分の深夜割増を月4万5,960円支給します。深夜勤務が120時間を超えた場合は追加で支給致します ※経験・能力により、優遇いたします。 ※月収30万円以上を保証します。 【キャリアアップした場合】 ◎店長:月給41万円~53万円 ◎SV:月給60万円以上 ※残業代全額支給(1分単位で支給) ※勤務時間により深夜割増手当支給 ※経験・能力により、優遇いたします。 ★SV(スーパーバイザー)昇格後は… 月給60万円~70万円+賞与年2回+各種手当
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設立 1995年
従業員数 489名
平均年齢 42.0歳
求人情報 全6件
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未経験歓迎/来店保険コンサル/フレックス制/月給29万円以上
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- 来店型保険ショップ『保険クリニック』にご来店されたお客さまへ、ライフプランに合った最適な商品をご提案します。 ┌┐ └■POINT  ̄ ̄ 【ノルマに追われずに月給29万円~】 完全固定給+インセンティブもご用意!高い給与を確保しながら、成果に応じてインセンティブも支給するので、頑張った分だけ給与もUPできます。 【充実の教育体制】 社内の教育部で、保険知識・コンサルティングの方法・システムの活用法などを学ぶ2~3カ月間の研修からスタート。しっかりと研修を受けてから店舗業務を始められるので、未経験でも安心です。 >>★ご成約までの流れ  ̄ ̄ ◆1回目:ヒアリング └お客さまの健康状態、希望する保障、保険料 └現在の状況と今後のライフプラン など ▽ ◆2回目:保険プランの提案 └ヒアリング内容をもとに保険IQシステムにデータを入力 └保険IQシステムでプランを作成し最適なプランを提案 ▽ ◆3回目:保険プランの確認 └作成したプランをもとに、ご案内・契約手続き ※成約後は、店舗全体でアフターフォローを行います。 ※初回契約までの平均来店数は約3回 ※ヒアリングは1回につき約2時間 >>★当社ならではの魅力  ̄ ̄ ■独自の『保険IQシステム』 複数の保険会社の情報を、一括で比較・分析できる画期的なシステムです。 お客さまも内容をパッと見てわかるため、一方的なご提案ではなく「お客さまと同じ目線で一緒に考える」というスタンスでお話ができます。 このシステムにより、未経験の方でも提案しやすく、アナログ作業を減らすことで業務効率化も実現できています。 ■強引な提案は一切なし 保険IQシステムにより、特定の保険商品を会社や上司の指示で優先的にご案内できない仕組みです。また、ノルマがなく達成のために強引な提案を行うこともありません。 数字ではなく、お客さまのためのご提案に集中することができます。 ■チームコンサル お客さまの課題をスタッフ一人で抱え込むのではなく、チームで常にコミュニケーションを取りながら一緒に解決します。
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- 【希望勤務地を考慮/千葉・愛知・大阪・福岡の店舗で積極採用中★】 全81店舗!東京・神奈川・千葉・埼玉・兵庫・大阪・静岡・愛知・石川・福岡の『保険クリニック』直営店で勤務 ※転居を伴う異動の際は、必ず事前にご相談します。 ※一部店舗にてマイカー通勤可能!/ガソリン代支給もあります(社内規定あり) ※受動喫煙対策:あり
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- 【完全固定給+インセンティブ制度】 月給29万円~51万円(固定残業代、店舗手当・営業手当=一律を含む) ※固定残業代(月25時間分/月4万289円~8万2190円)を含みます。超過分は別途支給。 ※成果に応じ、インセンティブは別途支給します。 ◎スキル・経験・能力を考慮し決定します。 ◎来店型保険ショップでの勤務経験者はもちろん、保険業界経験者も優遇します。 ============== インセンティブ制度・評価について ============== 個人の営業実績に応じたインセンティブ制度を導入しており、個人の評価を報酬に反映することで、モチベーション向上につながっています。 また、能力やスキルを判定する独自のテーブル制の仕組みを導入しており、コンサルタント各人の目標設定を行い、評価によってテーブルが決定いたします。 社員の成長をしっかりと支援しながら、収入アップや確実なキャリアステップを歩める環境です。 \インセンティブ制度・年収の事例/ 入社時:402万円 ▼ 2年目:545万6480円 ▼ 3年目:650万7836円
設立 1977年
従業員数 607名
平均年齢 -
求人情報 全13件
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外出が少ない営業/未経験月給26万/年休121日/リモート可
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- 暮らしに欠かせないインフラ設備のトータルメンテナンスを企業にご案内します。 <働きやすいポイント> ★商材が良い! トータルメンテナンスに含まれるインフラ設備の点検は法律上の義務。トラブル時のメンテナンスも絶対に必要なので、自信を持って案内できます。 ★営業の仕方は自由自在! お客様先への訪問アポをとってくれる専門部署を新設したので、商談に集中できます。飛び込みやテレアポをしたい方はやってもOK。営業の仕方は自由です。 ★外出頻度は週2~3日! 営業では珍しく内勤が多め。「1日中外回りは嫌だ」という方にピッタリ。激しい暑さや厳しい寒さの中を歩きまわらずに済みます。 ★営業時間中に提案書をつくってOK! 「営業時間中は商談だけ」なんて言いません。外出しない日はオフィスで資料をつくっています。 ★リモートワークもOK! 「外出がない日は家で働きたい」「家庭の事情で家にいたい」といった場合にうれしい制度です。 ★直行直帰OK! お客様先に外出する日は、自宅から直行OK。帰りも社内に戻らず、自宅に直帰できます。 <トータルメンテナンスの提案> ■主なお客様は? コンビニ・スーパー・飲食店・ドラッグストアなど、多くの店舗を持つ大手企業です。 ■商談相手は? 設備トラブルの発生時に修理の手配をする方々。主に設備担当、本部、店舗開発部の方です。 ■トータルメンテナンスとは? コールセンターへの電話一本で、 “設備の点検から修理まで”完結できるサービス。「設備の修理手配に振り回されて本業に支障がでる」といった問題を解決できるので、提案をしっかり聞いてもらえます。 ■お客様のメリットは? 「電気代を削減したい」「SDGsに貢献したい」というニーズもあります。古い設備を省エネ設備に入れ替える提案で1000万円ほどのコストを削減でき、お客様に喜ばれます。 ■外出と内勤の仕事は? 外出は、設備トラブルの確認や商談時。内勤は、提案書・見積書作成、伝票処理、案件の進捗確認をします。
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- 【東京都・大阪府…希望の勤務地を選べます!】 ※配属は希望を考慮して決定します。 ※全拠点屋内分煙(受動喫煙対策)
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- 月給26万円~45万円+賞与年2回+残業手当100%支給+各種手当 ※経験及びスキルや年齢、前職の給与額を考慮して決定します。 【残業代は100%支給】 残業は月20時間以内です。残業された場合は1分単位で全額支給します。あらかじめ給与に一定時間分の残業代が含まれる、みなし残業制度ではありません。
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内勤あり/設備管理の事務スタッフ/賞与年2回/年休121日
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- 【「立ち仕事も、そろそろ限界だな…」という人におすすめ!】もしあなたが、現場作業の経験や飲食店などの店舗で働いた経験をお持ちならば、知識をそのまま活かせるデスクワークです。 <具体的には> ◎デスクワーク ▼協力会社による現地調査内容の確認 ▼見積書確認、作成 ▼報告書を確認 ▼データ入力 ◎設備更新に関するもの(ちょっと外出あり) ▼協力会社を手配し、見積を依頼 ▼見積書を作成。必要に応じて金額交渉 ▼協力会社の報告書を確認 ▼データ入力 <ここがいい!> ★インフラで安定! 建物内のインフラ設備の点検は、法律上の義務。建物がある限り、必要とされる仕事です。 ★仕事の90%はオフィス内で事務! お客様先への訪問は10%だけ。冷暖房の効いたオフィスで快適に働けます。 ★リモートワークもOK! 「外出がない日は家で働きたい」「家庭の事情で家にいたい」といった場合は在宅勤務をどうぞ。 ★完全週休2日、連休OK、年休121日! 私生活が犠牲になりません。「体験保育で2歳の息子が園児に交じって整列していました」など、大事なシーンを見逃さずに済みます。 ★焦らずじっくり教育! 独り立ちまでは、3ヶ月~半年程度。新人研修、OJTなど着実にステップアップできるので、未経験の方や現場からのキャリアチェンジを考えている方も、安心してご応募ください。
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- 【東京都・大阪府…希望の勤務地を選べます!】 ※配属は希望を考慮して決定します。 ※全拠点屋内分煙(受動喫煙対策)
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- 月給26万円~40万円+賞与年2回+残業手当100%支給+各種手当 ※経験及びスキルや年齢、前職の給与額を考慮して決定します。 【いまどき珍しく、残業代を100%支給】 残業は月30時間以内です。残業された場合は1分単位で全額支給します。あらかじめ給与に一定時間分の残業代が含まれる、みなし残業制度ではありません。
設立 2004年
従業員数 542名
平均年齢 31.0歳
求人情報 全21件
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Web系・モバイル系の開発エンジニア/残業少なめ/在宅勤務可
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- 【プロジェクトについて】 ■メーカー系・ユーザー系・独立系の大手SIerとの取引が中心 情報通信業、卸売・小売業、製造業、サービス業、生活インフラ等、様々な業種のエンドユーザー企業の案件を請け負っており、特定の企業・業種に縛られることなく働けます。 ☆常駐開発・受託開発・自社開発(札幌)があり、企画から設計、実装、運用保守までをワンストップで提供できることが強みです。 【配属先の決め方】 ▽関わりたい業界や工程、身につけたい技術などの希望を面談でヒアリングし、なりたい将来像を一緒に描いたうえで、成長に必要なプロジェクト候補を提示しています。 ▽将来を見据えた配属先の選定と、上場企業ならではの豊富な案件量により、約100%の稼働率を維持しています。 ☆原則チーム単位(平均5名)での配属を徹底していて、一人常駐になることはないのでご安心ください。
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- 【在宅・リモート案件あり/U・Iターン支援あり】 ■札幌、東京、大阪、福岡、仙台のオフィスあるいは各プロジェクト先 ◎希望勤務地への入社のため、転勤なし ◎在宅勤務・リモートワーク可能 └拠点やプロジェクトに応じて実施頻度は異なる/フルリモート案件もあり ◎U・Iターン支援あり └引越補助金制度(当社規定により支給) ※受動喫煙対策:屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
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- 【経験者】月給23万円~42万円 【未経験者】月給20万円~23万円 ※経験やスキル、前職の給与等を考慮した上で決定します <定期的に希望をヒアリング> 月1回の上司との面談だけでなく、日頃から気軽にチャットでコミュニケーションを取っています。 今やりたいこと、興味のある分野、伸ばしたい技術などから将来を一緒に考え、案件の選定に役立てています。
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設立 2002年
従業員数 861名
平均年齢 -
求人情報 全5件
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PR総合職(PR企画・販売)/未経験歓迎/原則定時退社
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- 締切間近
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- 商業施設やイベント会場で、話題のサービスや商品の魅力を伝えるプロモーションのお仕事です。あなたのアイデアと笑顔で、イベントを盛り上げてください! 【具体的な業務内容】 ・商業施設やイベント会場でのプロモーション、PR活動 ・スマートフォンやタブレットのご案内・販売 ・話題の新サービスやキャンペーンのご案内 ・お客様へのヒアリング、アンケートの実施 ・販売促進のためのイベント企画、運営サポート 【入社後の流れ】 ▼未経験でも安心の研修制度あり 入社後は、ビジネスマナーや商品知識、 プロモーションの基礎などをイチから学べる研修をご用意。 配属後もOJTや先輩のサポート体制が整っており、 安心して業務を始められます。 【”この先のキャリア”も見据えられる場所】 ▼入社4ヵ月後にはキャリア面談を実施 「企画の仕事にもっと深く関わりたい」 「リーダーとしてチームをまとめたい」 そんな希望を丁寧にヒアリングし、 あなたに合った未来を一緒に考えます。 ▼さらに上のステージへ! 経験を積んだ先には、こんなキャリアも目指せます。 ● 後輩の育成や指導を行う《研修講師》 ● クライアントの課題を解決する《コンサルタント》 ● 新しい接客の形を提案する《AIコンサルタント》 現場での経験を活かしながら、年収600万円以上のキャリアも描けます。 【ピアズで働くメリット】 ◎東証グロース上場の安定感!安心して長く働けます♪ ◎未経験から企画・PRのプロを目指せる! ◎頑張りは年4回の昇給でしっかり評価!モチベーションもUP☆ ◎年間休日120日以上&残業少なめでプライベートも充実! など、安心して働ける環境です!
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- 【転勤なし】1都3県(東京・神奈川・千葉・埼玉)、茨城、栃木、群馬、愛知 ※勤務地はご希望を最大限考慮します。U・Iターンも歓迎です! ※自転車・自動車通勤可(規定あり) 【本社】 東京都港区港南2-16-4 品川グランドセントラルタワー 15F (アクセス:JR「品川駅」港南口より徒歩5分) ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- ≪想定年収300万円以上≫ ◆月給24万6500円以上+各種手当 ・成果や単価に応じてダイナミックに昇給 ・入社2年目で年収が倍になった先輩も在籍! ※上記月給には固定残業代(20時間:3万1925円以上)を含む。超過分は別途支給します。
設立 1991年
従業員数 496名
平均年齢 34.0歳
求人情報 全20件
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上場企業の採用担当/IT業界の経験は不問/リーダー候補募集
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- 新卒・中途採用における採用業務全般をお願い致します。 ◎採用計画の企画、立案 ◎インターンシップ計画の企画、立案 ◎採用手法の選定(求人媒体、人材紹介など) ◎面接の対応 ◎会社説明会の対応 ◎応募者の対応及び面接予定者の日程調整等 ◎社内研修の企画・運営(階層別研修、OJT施策など、社員の成長を支える研修体制づくりに関われます) ◎上記に付随する事務・サポート業務 をメインでお任せ致します。 加えて、ご経験やご希望に応じて以下の業務にもチャレンジいただけます。 ◎キャリア支援業務(キャリアコンサルティング) 社員一人ひとりが長期的に活躍できるよう、キャリア面談や制度設計に関わる機会もあります。 ★キャリアのステップアップが叶う採用リーダー候補ポジション★ 将来的には採用チームのマネジメントや若手メンバーの育成、採用戦略の立案などにも関わっていただくことを想定しており、プレイヤーとして手を動かしながらも、採用活動の中核を担う存在としてご活躍いただけるポジションです。 ★分からないことは何でも聞いてください!★ 部署内のコミュニケーションは豊富ですので、わからないことは何でも聞いてください。 詳しい上司がきちんと教えますので安心して下さい。
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- 東京都港区西新橋2-3-1 マークライト虎ノ門 8F 転勤なし◆東京本社での勤務となります。 〈アクセス〉 ○東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」より徒歩5分 ○東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」より 徒歩3分 ○都営三田線「内幸町駅」より徒歩5分 ○各線「新橋駅」より徒歩8分 受動喫煙対策:有 対策の内容:喫煙室設置 受動喫煙対策に関する特記事項:喫煙専用室設置 ※客先常駐勤務の場合は、勤務先事業所における受動喫煙対策に準拠。
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- 月給250,000円~400,000円+賞与年2回(4.5ヶ月分) ※前職までの経験や能力などを考慮して、当社規定により決定します。
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ITエンジニア/上流工程にも挑戦/入社祝金50万円/在宅6割
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- プロジェクトの多くはエンドユーザー直請のプライム案件。ほとんどの案件で上流から参画することができます。案件例は以下の通りで、希望や適性に応じてお任せします。 【案件例】 (1)金融系アプリケーション開発 …金融機関(銀行・証券会社など)での業務アプリケーション開発です。JavaやC#などによる開発もあれば、業務パッケージやアプリを活用した案件もあります。要件定義から開発者の立場まで幅広い役割があり、活躍の場も多岐にわたります。 (2)金融機関のプロジェクトPMO支援 …金融機関(銀行・証券会社など)や大手SIerの立場で、プロジェクトの課題を解決する役割の一部を担います。エンドユーザーの業務やプロジェクトマネジメントの知識を深め、第一線で活躍できる成長機会となります。 (3)Salesforce導入・開発 …Salesforceを導入する際の支援や、機能を使用したサイト構築案件があります。Salesforceを使って、お客様のDXを支援するような案件もあり、やりがいのある仕事が多いです。 (4)クラウドシフト …プライベートクラウド(VMware)のサーバ更改として、AWS移行を進めており、AWS上のアプリ開発やインフラ構築の案件を行っております。昨今は、AWSやAzure、GCPといったパブリッククラウドを選択する企業が増えてきており、クラウドシフト案件が増加しております。 (5) ネットワーク設計構築 …インフラエンジニアの専門性を高めるため、2025年1月よりネットワーク事業本部を設立しました。 ゼロトラストやセキュリティに対する意識の高まりに伴い、ネットワークの設計・構築案件依頼が増加しております。また環境の維持業務にも対応しており、チーム全員でスキルを磨き合っています。 ※上記以外にも様々なプロジェクトがあります。ぜひ面談でご相談ください。 ※チーム制なので、コミュニケーションが取り易い環境です。 ※フルリモートで働けるプロジェクトも多数あります。
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- 【当社エンジニアの6割が在宅勤務で働いています】 自宅もしくは本社、支店もしくは周辺のプロジェクト先となります。 ※応募時にご希望の勤務地(支店名)をご選択下さい。 ※転勤はありません。 ※インフラは東京本社のみの採用となります。 ■東京本社 └東京都港区西新橋2-3-1 マークライト虎ノ門 8F ■仙台支店 └宮城県仙台市青葉区中央4-6-1 SS30 22F ■大阪支店 └大阪府大阪市西区江戸堀1丁目9-11 アイ・プラス江戸堀 4F ■福岡支店 └福岡県福岡市博多区博多駅前3-8-10 九勧末広通りビル 6F ■沖縄支店 └沖縄県浦添市港川512-55 ゆがふBizタワー浦添港川2F 受動喫煙対策:有 対策の内容:喫煙室設置 受動喫煙対策に関する特記事項:喫煙専用室設置 ※客先常駐勤務の場合は、勤務先事業所における受動喫煙対策に準拠。
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- 月給25万円~40万円+賞与(4.5ヵ月分) ※経験・スキル・前職の給与を考慮して決定します。
設立 2014年
従業員数 804名
平均年齢 37.0歳
求人情報 全2件
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経理労務プロジェクト推進スタッフ/年休125日/フルリモート
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- 自社サービス「CASTER BIZ accounting/HR」シリーズのスタッフとして、フルリモートにてクライアント内の業務支援をします。ご経験やスキルに応じて、経理・労務のいずれかのプロジェクトをお任せします。 ======= 仕事内容 ======= 経理や労務業務の支援を行うプロジェクトの進行やクライアントコミュニケーションをお任せします。 《具体的な業務》 ・ニーズのヒアリングやサービスの利用状況をレポートし、効果的なサービスの活用方法を提案 ・チャットでの問い合わせ対応 ・グループウェアを用いた業務プロセスの設計 ・クラウド会計ソフト/給与ソフトへの移行計画の立案・実行 ・経理/労務実務担当者のオペレーションマネジメント ・その他、プロジェクト進行に関する業務 など ========= 業務支援事例 ========= ■経理 ・仕訳、記帳、経費精算・月次・年次決算などの業務フローの構築 ・経理業務のDX化(クラウド移行など)のサポート ■労務 ・給与計算や労務関連の問い合わせ窓口対応 ・給与計算などの業務フローの構築やDX化のサポート ========= プロジェクト例 ========= <ベンチャー企業 A社様> ■経理業務の標準化と運用の支援 経理業務の質と体制の安定化を図り、社内の経理専任者が不在でも、安定した経理業務の維持に貢献しました。 さらに、他のコア業務に集中できる環境を築くお手伝いも行いました。 <ベンチャー企業 B社様> ■給与計算フローの改善と運用の支援 給与データの作成フローを5営業日短縮するなど、業務効率化に貢献しました。 また、少数の人員で質の高い労務業務が実行できるよう、業務全体の標準化の支援も行いました。 ======= 使用ツール ======= Slack、Teams、Google Workspace、Microsoft 365、freee、MoneyForward、ジョブカンなど これらのオンラインツールを利用することで、社内メンバーといつでもコミュニケーションがとれます。 フルリモートながらも、相談や質問がしやすい環境です。
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- 【フルリモートで、全国どこでも勤務可能!】※面接もオンラインで完結します。 勤務地域は限定しません。慣れ親しんだ場所でそのまま働いていただけます。 もちろん転勤もありませんので、全国からのご応募をお待ちしております。 <本社>※出社いただくことはありません 東京都千代田区大手町1-5-1 大手町ファーストスクエア ウエストタワー1・2階 LIFORK大手町 R06 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 \ POINT!/ ★通勤・移動時間ゼロだから… 完全在宅で勤務できる当社では、面接や研修、面談もオンラインですべてが完結します。 今まで通勤や移動にかかっていた時間で資格勉強をするなど、自身の希望するライフスタイルやキャリアの実現を目指すことができます。 ※2024年4月1日改正職業安定法施行規則の施行に伴い、当社の規定は下記となります。 ・従事すべき業務『変更の範囲:なし』 ・就業場所『変更の範囲:なし』
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- 月給28万円~40万円 ※経験や能力を考慮して決定。 ※上記月給には、固定割増手当(月5万3165円~9万5239円)/月30~40時間分を含みます。 ※上記時間を超えた時間外・休日・深夜労働に対する割増賃金は別途支給。 ※固定割増金額・固定割増時間は基本給に応じて定まっています ■給与改定(年2回) ※一部役割変更のタイミングで評価時期を待たずに給与改定を行う場合もあります。
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フロントディレクター/フルリモート/フレックス/年休125日
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- 当社では、企業のバックオフィス業務をサポートするサービス『CASTER BIZ』シリーズを提供しています。 今回募集するポジションは『CASTER BIZ assistant』のフロントディレクター。お任せするのは「お客様とのやり取りを通じて業務を整理し、チームを動かして課題を解決へ導くこと」です。 フロントディレクター自身が事務作業を行うのではなく、クライアントの困りごとをヒアリングし、チームメンバーへ業務を依頼・調整する役割になります。 ________________________________________ 主な業務内容 ■チームをリードする クライアントのご相談を受け、解決策を提案。進捗管理や改善のアイデア出しを行い、課題解決に導きます。 ■ディレクション(進行管理) 実務担当者へ業務を割り振り、スケジュールや優先順位を整理。チームがスムーズに動けるよう調整します。 ■クライアント対応 クライアントとの窓口としてコミュニケーションを担当。業務改善の提案やフィードバックを行い、信頼関係を築きます。 ■進捗フォロー・サポート 実務担当者の状況を確認し、必要に応じてサポート。プロジェクトが滞りなく進むように支援します。 ________________________________________ ご依頼いただく業務の例 ■秘書業務(スケジュール調整、メール対応など) ■事務全般(データ入力・資料作成) ■人事・経理業務(入退社手続き、経費精算) ■顧客サポート業務 ■翻訳、クリエイティブ業務 など 依頼内容は幅広く、柔軟に対応する姿勢が求められますが、社内には相談できるサポート体制が整っていますのでご安心ください。
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- 【フルリモートのため全国どこでも勤務可能】 そのため、勤務可能な地域は限定しません! 全国からのご応募をお待ちしております。 ※転勤なし <本社> 東京都千代田区大手町1-5-1 大手町ファーストスクエア ウエストタワー1・2階 LIFORK大手町 R06 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 \ POINT!/ ★通勤・移動時間ゼロだから… 完全在宅で勤務できる当社では、面接や研修、面談もオンラインですべてが完結します。 今まで通勤や移動にかかっていた時間で資格勉強をするなど、自身の希望するライフスタイルやキャリアの実現を目指すことができます。 ※2024年4月1日改正職業安定法施行規則の施行に伴い、当社の規定は下記となります。 ・従事すべき業務『変更の範囲:なし』 ・就業場所『変更の範囲:なし』
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- 入社時月給:23万円~25万円 ※上記金額には20時間分(3万1082円~3万3784円)の固定残業代が含まれます。超過分は別途支給します。 ※月給はご経験やお持ちのスキルを考慮し決定いたします。 <月給例> 月給24万円/担当クライアント8.6~9.4社相当 月給25万円/担当クライアント9.5~10.4社相当
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設立 2001年
従業員数 544名
平均年齢 36.7歳
求人情報 全5件
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PC・スマホの相談窓口/未経験でも月給29万円~/残業少なめ
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- 入社時のご経験に応じて、多彩な選択肢のなかから担当いただく窓口を一緒に決めていきます。 幅広く経験を積みたい方も、一つの窓口でリーダーを目指したい方も、各自の志向に合わせてキャリアプランを描ける環境です。 【 窓口の例 】 ■パソコン教室に通うお客さまのアフターサポート ■オンラインショップで周辺機器を購入されたお客さまの相談窓口 ■引っ越し後のインターネット開通サポート <ご経験に応じて、次のような専門性の高い窓口も!> ■PCなんでも相談窓口 (例:データが消えた、メールデータを移行したい、クラウドサービスを利用したい…) ■契約企業の社内ヘルプデスク (例:オンラインツールが急に使えない、ソフトがダウンロードできない…) ★新製品にもチャレンジ 入社半年~1年の間に、新規窓口を担当いただくこともあります。 IoT機器の普及に伴い、新しい製品も次々と登場する昨今。 当社では、以下のような新規サポート窓口も立ち上げました。 ■コミュニケーションロボットのサポート窓口 ■ペットカメラのサポート窓口 いずれの窓口も、問い合わせ内容や対応実績を簡単にまとめて報告書を作成します。 クライアントへの改善提案につながる、大切なポジションでもあります。 ★1日の流れと対応イメージ 1日の対応件数は平均20件ほど。1件あたり10~20分で解決できる内容が中心です。 まずはマニュアルに沿って対応いただき、慣れてきたらあなたなりのホスピタリティでプラスアルファの対応をお願いします。 小さな工夫がお客さまの満足度向上につながります! ※SV昇格後の業務内容は後述しています!
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- 【東京・大阪いずれか希望の勤務地/転勤なし】 ◎両拠点ともに駅近なので、通勤楽々♪ ◎東京(六本木)は日勤か夜勤かを選べます <勤務地詳細> ■六本木センター(日勤勤務 or 夜勤勤務) 東京都港区六本木2丁目4-5 ※東京メトロ「六本木一丁目」駅より徒歩4分 ★六本木センターは移転によるオープニング募集のため積極採用中です! ■大阪本社(日勤勤務のみ) 大阪府吹田市広芝町9-33 プレシデントビル ※地下鉄御堂筋線「江坂駅」より徒歩2分 ◆受動喫煙対策/オフィス内禁煙
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- 【東京】 月給:31万1000円~35万9400円(地域手当・固定残業代含む) ・地域手当:1万5000円~2万円 ・固定残業代(月30時間分/5万7200円~6万6100円) 【大阪】 月給:29万2600円~33万4900円(固定残業代含む) ・固定残業代(月30時間分/5万3500円~6万1600円) ※いずれも上記固定残業時間を超過した分は別途支給します。 ★夜勤希望の方(東京のみ)★ 研修期間中のみ、夜勤希望の方も1~2カ月ほど日勤だけをお願いすることがあります。 深夜(22時~翌5時)勤務時は割増賃金を支払います。 ※深夜割増分(見込み):3万8000円~6万6000円/月
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PCサポートスタッフ/経験者歓迎/月収30万円/年休120日
- 締切間近
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- 個人のお客様を中心に、ご自宅に訪問してPCなどに関するお悩みを解決します。 【仕事の流れ】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■問い合わせ内容の確認 案件が割り振られたら、住所・問い合わせ内容などを確認。 「PCが起動しない」 「インターネットに繋がらない」 「液晶が映らない」 「キーボードが動かない」といった相談がほとんどです。 ■準備 状況にあわせてマニュアルをチェック。似たような事例があれば参考にできるので安心です。 また、セキュリティソフトなど、お客様に必要そうな商品があればご案内できるよう準備します。 ■お客様先へ訪問 PCなどに表示されているエラーメッセージを確認して対応。 1日あたりの訪問数は4件、1件あたりの作業時間は1時間半ほどです。 【1日のモデル例】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▼09:00 スケジュールを確認し、お客様先へ直行(オフィスで朝礼に出る場合も) ▼10:00 訪問×2件 ▼14:00 お昼休憩(好きなお店に立ち寄る社員が多いです) ▼15:00 訪問×2件 ▼18:30 明日以降の計画を確認して退勤!(直帰OK) ★基本的に直行直帰なので時間を無駄にしません! 【仕事のポイント】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎個人のお客様が7~8割。一部法人のお客様もいますが、難しい対応はないのでご心配なく。 ◎アポは「午後に伺います」といった感じで時間では区切っていません。そのため時間にゆとりを持って対応できます。 ◎移動は社用車。音楽やラジオを自由に流してOKです。運転が好きな方ならドライブ気分を楽しめます。 ◎お客様からの問い合わせは専用のコールセンターで対応。テレアポなどの営業要素はナシ。提案資料の作成もありません。 【キャリアUP】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 本ポジションが担当する業務は当社のメイン事業。だからこそ、常務取締役や店長などの管理職ポジションもこの仕事からスタートしました。実際に、中途入社からのスタートで“半年で主任”、”1年で店長”など早期キャリアUPを叶えた実績も多数。自身のキャリアの基盤をつくりながらモチベーション高く取り組める環境です◎
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- 転勤無し/ご希望の勤務地考慮 直行・直帰推奨 ■東京三田店/東京都港区芝3-24-21 三和ビル1F ■東京国分寺店/東京都国分寺市本多4-11-2 ベルコンフォート1F ■横浜六角橋店/神奈川県横浜市神奈川区六角橋2-14-28 ファミール白楽1F ■神奈川厚木店/神奈川県厚木市中町1丁目8-24 リバーサイドビル302 ■埼玉大宮店/埼玉県さいたま市大宮区桜木町2-407 森田ビル1F ■名古屋店/愛知県名古屋市東区大松町5-2 林レジデンス1F ■京都駅前店/京都府京都市下京区七条通西洞院東入ル夷之町694 グランメリー1F ■大阪吹田店/大阪府吹田市広芝町9-33 プレシデントビル1F ■福岡博多店/福岡県福岡市博多区博多駅南5-8-5 K-2ビル2階 201号室 ■札幌店/北海道札幌市白石区南郷通7丁目南4番16号 コーポ南郷1F ※受動喫煙対策あり
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- ■月給26万9600円~40万6800円(一律手当・固定残業代含む) ※上記には一律手当(月2万円)と固定残業代(月30時間分/4万9600円~7万3600円)を含みます ※固定残業時間超過分は、時間外手当を別途支給します ※面接時にお伺いした経験を考慮し、給与を決定します。 ※上記とは別で、地域手当を支給しています 【配属先】 ・東京都23区内:月1万5000円 ・東京都23区外・神奈川県:月1万円 ・埼玉県・千葉県:月5000円 【居住地】 ・東京都23区内:月5000円 ・東京都23区外:月3000円 ・神奈川県:月3000円 ★新卒1年目でも半年後にはインセンティブで月給に+7万円を支給した実績あり! ★入社3年で地方拠点の店長に就任し、年収が+100万円になった社員も!
設立 1950年
従業員数 405名
平均年齢 40.4歳
求人情報 全12件
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製造工程に関わる業務(検査・生産・加工・組立・入出荷・電気)
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- あなたの適性に合わせて、エレベーターを製造・出荷する各現場での【生産管理業務】または【品質管理業務】をお任せします。 【生産管理業務】 ◆生産管理 工場作業全体の工程管理を担当いただきます。 Excelを使用し、製作から出荷前までの工程作成が主な仕事です。 社内外の連絡を密に行い、品質管理、納期管理も行います。 ◆機械加工・組立業務 旋盤・NCフライスなどを用いてエレベーター部品の加工・組立業務を担当いただきます。 天井クレーンを使った製品移動や部材の在庫管理も行います。 ◆入出荷業務 エレベーター用機械部品(制御盤、操作盤)の入出荷を担当いただきます。 完成した部品の集荷、トラックへの積み込み、在庫管理、簡単な組立作業なども行います。 ◆電気業務 エレベーター用電気製品の検査準備、検査片付け、梱包作業を担当いただきます。 図面に基づく必要部品の集荷、梱包、出荷業務、作業工程管理、在庫管理も行います。 【品質管理業務】 ■受入検査 自社工場で製造するエレベーターの電気・機械部品の品質を検査。品質や耐久性の判定基準に基づいて各部署に改善を求めることもあります。 新製品の開発が活発で、製品の検証に携わる機会も多く、変化を感じられる仕事です。 高品質と耐久性が強みの当社製品には欠かせない業務です。 ■社内検査(入社後2~3年) 現場で工事担当と合流し、設置したエレベーターを動かして乗り心地や部品の不具合を検査します。 全国で年間約500台のエレベーターを設置しているため、月に1~3回程度の出張があります。 納品先は大手物流施設や自動車メーカー、半導体工場などで、自社のエレベーターが動く様子を見て達成感を味わえます。
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- 【転勤なし】 ■本社工場/神奈川県横浜市金沢区福浦1-14-9 <アクセス> 金沢シーサイドライン「福浦駅」から徒歩9分 金沢シーサイドライン「産業振興センター駅」から徒歩10分 ■宇都宮工場/栃木県宇都宮市平出工業団地31-8 ※受動喫煙対策:屋内禁煙
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- 月給27万円~37万5,000円+各種手当(賞与年2回) ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定します
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荷物用エレベーターの設計/賞与平均5.5カ月/年休122日
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- 荷物用エレベーターにおける設計職の募集です。 【設計職】以下の5チームで構成 ・営業設計 お客様先からの限られた開示データをもとに計画図(見積図)の設計・作図を行います。営業職と協業し、お客様への提案書類等を作成します。 ・仕様設計 受注後、営業がお客様とすり合わせ内容をもとに、建物の構造などエレベーターを取り巻く環境を踏まえた大枠の設計を行います。図面を用いてお客様へのプレゼンなど、お客様とコミュニケーションを取るポジションです。 ・計画設計 仕様設計で整理した内容をもとにエレベーターの詳細設計を行います。仕様設計の部隊と一緒に仕事を進め、図面に落とし込んでいく仕事です。 ・電気設計 工事用図面・部品手配図・電気結線図・制御盤図面の作図等の電気に係る設計を担当します。エレベーターが安全且つ効率的に動かすための役割を担います。 ・機械設計 工事用図面・部品図・組立図等のエレベーターの機械部分の設計を行います。機械の構造や機能、耐久性、安全性を踏まえ、機械の詳細を作っていくポジションです。 CADの経験があれば活かせます \入社後の流れは?/ ―――――――――― 設計部にてエレベーターの設計について学んだ後、開発部でのOJTに移ります。 業務を覚えるまで半年~1年を想定しており、長い目で育成をするため、専門知識のない方や未経験の方も安心してスタートいただけます。エレベーターの構造や仕組み、製品図面の理解を通して「エレベーターはどうやって動くのか」を学んでいきましょう!
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- 【営業設計の場合】 ◆東京支店:東京都中央区八丁堀3-12-8 7F <アクセス> 日比谷線・京葉線「八丁堀駅」より徒歩 約5分 都営浅草線「宝町駅」より徒歩 約5分 銀座線「京橋駅」より徒歩 約10分 【仕様設計・計画設計・機械設計・電気設計の場合】 ◆テクニカルセンター(横浜):神奈川県横浜市神奈川区金港町1-7 横浜ダイヤビルディング19F <アクセス> 各線「横浜駅」より徒歩3分程度 ★基本的に内勤での業務となります。将来的には、必要に応じて、設計のプロとしてお客様との打合せに担当者と同席する場合もあります。 ※受動喫煙対策:屋内禁煙 ※原則転勤無し
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- 月給27万円~37万5,000円 + 各種手当 + 賞与年2回 ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定します
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設立 2012年
従業員数 356名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全12件
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SaaS営業/大手企業との直取引9割/月給50万円以上
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- SalesforceやAnaplanなどクラウドサービスを利用したDX推進のご提案を行うポジションです。 担当するのは、年間取引数千万円~数億円クラスの大口顧客が9割で、幅広い業界の上場・有力企業などが多数。 < Salesforceとは > 世界15万社、国内2万社以上が導入する営業支援クラウドツール。世界トップクラスのシェアを持ち、業種、組織、課題やニーズに合わせてカスタマイズすることができます。 < Anaplanとは > 財務計画、販売予測、人事計画などを統合的に行うことができるビジネスプランニングおよびパフォーマンス管理プラットフォーム。世界950社以上で活用されています。 仕事の流れ ───── ■課題・ご要望のヒアリング ■ソリューション提案 ■提案資料作成 ■社内部門との連携 ■アフターフォロー など < 営業スタイル > ◎新規顧客開拓(約4割):Salesforce社やMicrosoft社との協業や、イベント/紹介等を通じて案件発掘します。 コンペに勝つための情報収集、経営層へのアプローチ、新規顧客獲得に向けたイベント企画の立案なども行います。 ※社内のマーケティング、プリセールス、デリバリー部門や各パートナーと連携しながら進めていきます。 ◎既存顧客深耕(約6割):5~10社程度を担当し、クロスセル・アップセルを推進。 経営層と直接向き合い、信頼関係を築きながら幅広くスキルを磨き、営業レベルを引き上げていくことができます。 < サービスのシェア・実績 > ・Salesforceの上位SIパートナーとして豊富な導入実績あり ・グループ会社と連携し、構想立案~導入~運用支援~保守までワンストップで提供 ・AI領域やMicrosoftソリューションなど、新しい分野にも積極展開中
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- 【転勤なし/日本橋駅より徒歩1分】 ■本社/東京都中央区日本橋2-1-3 アーバンネット日本橋二丁目ビル 6F ※2025年4月に移転したばかりのきれいなオフィスです! <アクセス> ・東京メトロ東西線「日本橋」駅より徒歩1分 ・各線「東京」駅より徒歩5分 ・東京メトロ銀座線「京橋」駅より徒歩10分 ・都営地下鉄浅草線「宝町」駅より徒歩15分 ※受動喫煙対策:社内禁煙(喫煙専用室あり)
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- 月給50万円~75万円+賞与年1回(業績連動) ※経験・能力を十分に考慮の上、優遇します ※本ポジションは管理監督者となるため、時間外手当の支給はありません ◆評価について ─────── 毎月、上司との1:1の面談を実施。半期ごとに設定している目標の振り返りを行っています。結果だけでなくプロセスや日々の頑張りについても見逃すことなく、スピード感を持ってしっかりと評価しています。