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    62ページ：待遇・福利厚生【研修制度充実】の求人募集がある企業一覧

    該当企業数 5,282 社中 3,051〜3,100 社を表示

    株式会社LINK

    不動産仲介
    東京都渋谷区渋谷1-14-8 宮益SKビル6階(渋谷駅徒歩1分)
    • 設立 1996年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 25.0歳
    求人情報 全2件
    • 不動産営業／土日休み／月給40万円／年収3000万円可能
      ＃　LINKの想い　＃ 「ありがとう」を自信に変えていく。 顧客に誠実であるほど、稼げる場所へ。 「稼ぎたい」「上を目指したい」という目標。 その根底にあるのは、誰かに喜ばれ、 感謝されることへの喜びではないでしょうか。 私たちはその想いを綺麗事で終わらせません。 だからこそ、 組織を創る真っ只中の今、 あなたの「腕」を貸してほしいのです。 お客様に誠実に向き合った分だけ、 顧客と誠実に向き合った証を、 業界最高水準のインセンティブで還元する。 それが立ち上げメンバーとして迎える あなたへの私たちの誠意です。 ここで得られるのは、 駆け上がる圧倒的な成長。 組織を自分たちの手で 創り上げていくという、 一生に一度の誇りです。 共に、営業の新しい理想を創り上げましょう。 ■具体的な仕事内容 まずは電話営業がメインになります。 お客様の中には不動産投資に対しての 認識の相違、誤解、購入時の説明不足などで 不動産投資を正しく理解されないまま投資を行い、 困っている方がいらっしゃいます。 まずはお客様に不動産投資を正しく理解していただくために 正しい情報を届ける思いで活動しています。 私たちは、そんなお客様のお困りごとを伺い お客様の課題解決をするお仕事です。 【提案する物件について】 部屋ごとに所有する投資用マンションがメインです。 【お任せする業務について】 まずは投資用マンションを所有されている お客様の課題をお伺いしていただきます。 一定の経験を積んだのちは、 提案から成約までを一人で担当します。 《ポイント》 当社では成約した案件のアポイントを獲得した社員にも インセンティブを支給しています◎ 事実、未経験で入社し、 すぐ月収100万円に到達した社員もいます。
      東京都渋谷区渋谷1-14-8 宮益SKビル6階(渋谷駅徒歩1分)
      月給40万円～100万円＋毎月高額インセンティブ支給 ※今後の管理職ポスト用意しています ※試用期間あり（6ヶ月／待遇に差異なし） ◎経験、年齢、能力等を踏まえて決定いたします。 ★インセンティブに関して 売上が高ければ高いほど歩合率も高くなっていきます！ 面接時に具体的な金額や歩合率をお見せします。 コンスタントに成果を上げれば、月収100万円～200万円以上も可能です。 「とにかく稼ぎたい」ただそれだけでの応募も大歓迎です。
    • 不動産事務／年休120日／完全週休2日（土日）／月給33万～
      • NEW
      業績拡大と今後の事業拡大に向けて 会社を支える事務職を増員します。 今のタイミングであれば管理職のポストを目指すことも可能です。 弊社の業態は不動産業で、不動産流通(売買)部門。 区分マンションを主としている会社になります。 ありとあらゆる事務・庶務でマルチに 弊社を支えてくれる人材を募集させていただきます。 1,営業のサポート系 ・物件の商品化のための事務作業 ・営業部のアシスタント事務 ・購入希望者様との手続きに対する電話・メール等の業務 ・説明書や契約書の作成等事務 ・売買契約や決済・引渡に関する事務 などなど… 2,人事労務のサポート系 ・採用活動のアシスタント等の事務 ・入職書類や退職書類の作成等事務 ・雇用保険に関連する事務 などなど… 3,総務やちょっとした経理のサポート系 ・健康診断に関連する事務 ・社内設備や備品在庫管理、発注、補充等事務 ・小口現金管理 ・御中元や御歳暮、年賀状や暑中見舞い等事務 ・そのほか庶務 などなど… やることが多いように見えるかもしれませんが、 業務内容はそこまで難しくありません。 覚えてしまえば簡単な業務から携わっていただきます。 仕事に慣れてきたら、専門的なこともお任せしていきたいと考えています。 ※不動産の契約関連や金融機関とのやり取りなど 資格の取得なども今後目指していただけるはずです♪ ※会社都合による職種変更はありません
      東京都渋谷区渋谷1-14-8 宮益SKビル6階(渋谷駅徒歩1分)
      月給33万円～＋賞与＋諸手当 ※宅地建物取引士の資格手当3万円を含む（一律支給） ※試用期間あり（6ヶ月／待遇に差異なし） ※経験・スキルを考慮して決定いたします。 ※資格をお持ちでない方や、事務未経験の方は月給27万円からのスタートとなります。 取得後は月給33万円へのベースアップも可能です。
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    東栄ホームサービス株式会社

    リフォーム・内装・インテリア
    東京都小平市花小金井1-4-7
    • 設立 2003年
    • 従業員数 167名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全28件
    • 【小平市/花小金井】経理※管理職候補◆月次決算・仕訳からお任せ／上場飯田Gの安定基盤◎／賞与4ヶ月
      • NEW
      【完全週休2日制（土日休）／賞与4ヶ月分／ワークライフバランス◎／家族手当・退職金制度あり】 ■業務内容 飯田グループホールディングスの子会社、東栄住宅のアフターサービス部門から独立したリフォーム会社である当社にて、下記の経理業務をお任せします。ゆくゆくは管理職として任されることを期待されたポジションデス。 ＜具体的には＞ ・月次決算において、売上・仕入・経費などの仕訳入力や残高確認 ・決算に必要な資料作成（試算表、内訳書など）をサポート　等 ・帳簿の締め作業 ・勘定科目ごとの残高の確認・調整（未払金、売掛金、買掛金の管理）など ・親会社 東栄住宅の経理部門との業務連携（連結決算） ★まずは日次の仕分け業務から月次決算を担当いただき、将来的には年次決算等にも携わっていただきたいと考えております。（ご入社時のご本人の経験スキルを踏まえて検討いたします） ■求める人物像 ・周囲と連携し、チームワークを大切にできる方 ・主体的に業務へ取り組むことができる方 ■組織構成について 管理職1名とメンバーが4名在籍しており、30代、40代で構成されております。管理職とメンバーの間の立ち位置でご入社いただき、ゆくゆくは主任～管理職など、組織のコア人材になっていただくことを期待されたポジションです。 ■就業環境 【風通しの良い社風】 社内は全部署がワンフロアで仕事をしております。部署の垣根を越えた相談や、休憩時間は雑談をする文化で、入社年次に関係なく報告や相談がしやすい職場環境です！中途入社者も多く、人柄は落ち着いた穏やかな社員が多いのが特徴です。 【残業は、月30h程度】 就業にあたり、社員一人ひとりのワークライフバランスも大切にする社風のため、仕事とプライベートのメリハリをもって就業可能な環境です！ また、PCのログインとログオフの時間を管理しておりますので、サービス残業をさせない体制も構築しております。 ■ここがポイント！ 分譲住宅国内シェアNo.1の飯田グループホールディングスの子会社、東栄住宅のアフターサービス部門から独立したリフォーム会社です！ 安定した長期就業が可能であり、成長できる機会も多く、働きやすい環境になっております！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都小平市花小金井1-4-7 勤務地最寄駅：西武新宿線／花小金井駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 460万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～440,000円 ＜月給＞ 250,000円～440,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※上記年収は残業30時間を含んだ場合の想定です。　 ■給与改定：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）※過去実績 年間計4ヶ月分 ■残業手当：全額支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大和市】営業事務◆未経験から挑戦可！◆完全週休二日制◆残業10-20h◆賞与4か月分
      【完全週休2日制／東栄住宅グループ／賞与4か月支給・社員定着率90％以上／家族手当・退職金制度あり／専門的な知識がなくても問題ございません！】 ■業務内容： リフォームの営業スタッフのサポート役として、営業事務をお任せします。 社内はもちろん、社外の協力会社様らとのやり取りいただきます。 施工管理等から内勤へキャリアチェンジをされたい方や、完全内勤ではない事務職をご希望の方、ぜひご応募お待ちしております！ ＜具体的な業務＞ （1）水回りや内装リフォーム工事における軽微な内容の見積作成フォロー （2）現場工事立ち合いフォロー （3）工事現場近隣挨拶フォロー （4）工事における必要商材の発注、納品確認フォロー ※内勤だけでなく、一部外出も伴います。 ■就業環境 完全週休2日、残業も10～20時間程度、公私のバランスを取りながら働くことが可能です。また、福利厚生も整っておりますので、長期的にご就業いただけます。 【残業時間は月平均15～20時間】 メリハリをつけた就業が可能です！ 【サービス残業をしない・させない管理体制】 PCのログインとログオフの時間を管理しておりますので、サービス残業をさせない体制になっております。 ■社風 中途入社者が多く、落ち着いた穏やかな社員が多いです。 入社後も周りに相談や質問などがしやすい環境です。 ■ここがポイント！ 分譲住宅国内シェアNo.1の飯田グループホールディングスの子会社、東栄住宅のアフターサービス部門から独立したリフォーム会社です！ 安定した長期就業が可能であり、成長できる機会も多く、働きやすい環境になっております！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 神奈川事業所　 住所：神奈川県大和市中央6-6-9 杉崎ビル1F（東栄ホームサービス神奈川事業所） 勤務地最寄駅：小田急江ノ島線・相模鉄道線線／大和駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 430万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：246,500円～285,900円 ＜月給＞ 246,500円～285,900円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※上記年収は残業20時間を含んだ場合の想定です。　 ■給与改定：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）※過去実績 年間計4ヶ月分 ■残業手当：全額支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ケー・シー・エス

    その他専門コンサルティング
    東京都文京区小石川1-1-17　日本生命春日駅前ビル
    • 設立 1969年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • まちづくりコンサルタント／土日祝休／年休122日／未経験歓迎
      ★案件のPOINT！ ◇約7割が官公庁や地方自治体からの案件！ ◇一つの案件にかける期間は約3～9カ月 ◇最初の2～3年は先輩と一緒にじっくり進める！ ★案件の流れ 1.クライアントからの問い合わせ 地域の課題に関するお問い合わせをいただきます。 基本的には、既存のお客さまやその方からの紹介が多いです。 2.受注・契約 受注は入札やプロポーザルによるケースが多く、見積書や企画提案書を作成します。 契約手続きは、主に事務担当者が対応します。 3.クライアントとの打ち合わせ 受注後は、委託された業務仕様に対する進め方やゴールイメージをクライアントと共有します。 そのため、業務着手時、完了時のほか、中間で数回、進捗や内容の確認のための打ち合わせを行います。 4.計画作成～実証事業 地域課題解決のための計画づくりのほか、案件によっては具体的な施策の実証実験にも携わります。 例）都市計画道路の見直し、観光まちづくりビジョン、実証実験の企画・実施・評価（自動運転や観光コンテンツ等） 5.業務報告書の納品 業務完了の成果品として報告書を作成し納めます。 過去の事例を参考に、仲間と分担して作業を進めます。 ★入社後の流れ 1.オリエンテーション 勤怠管理～ISOなど、毎日の社内活動に係る基本的なことを学びます。 2.座学研修 当社のコンサルタントの仕事について、基礎的なことを学びます。 ・全体的な仕事の流れと作業の概要 ・契約に絡む手続きや書類関係 ・仕事でよく使う統計データ等 ・道路、モビリティ、地域・観光分野の仕事内容　等 3.OJT 配属先の先輩と一緒に受託業務に関わりながら、具体的な業務の進め方を修得します。 ※親会社の研修や勉強会もあり ◎1～2年で資料作成や進め方をマスター。 ◎3～5年で、受託業務の主担当を目指します。この頃から少しずつ顧客が増え、やりがいが増します。 ◎一歩ずつ着実に経験を積み重ねていき、一人前のコンサルタントへ成長可能！
      【東京本社、東北・九州支社】※希望勤務地考慮 ＜本社・東京支社＞東京都文京区小石川1-1-17　日本生命春日駅前ビル ＜東北支社＞宮城県仙台市青葉区本町1-11-2　SK仙台ビル ＜九州支社＞福岡県福岡市博多区博多駅前1-4-4　東京建物博多ビル ※希望の勤務地をお聞かせください ※北陸支社（新潟県）、沖縄支社（沖縄県）、北東北事務所（青森県）あり ※転勤の可能性あり ■受動喫煙対策有（事業所内全面禁煙）
      月給23万円～32万円 ※経験に応じて要相談
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    • 設立 1984年
    • 従業員数 700名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全2件
    • ルームアドバイザー／未経験歓迎／賞与年2回・毎月インセンあり
      • NEW
      お部屋（賃貸物件）をお探しのお客様に、店舗内カウンターまたはオンラインにて条件に合った賃貸物件をご紹介します。 ★アエラスHPで「採用ムービー」公開中！★ 「アエラス 採用動画」と検索して、ぜひ当社のこと知っていただきたいです！ ━━━━━━━ 求人のポイント ━━━━━━━ ★デジタル化や業務体制の見直しで、社員がより高い付加価値をもってお客様対応に集中できる環境を整備 ★質が高い接客が評価され、問い合わせ数は前年比130％！お客様へ寄り添う姿勢が評価されています。 ★オリコン顧客満足度ランキング毎年上位ランクイン！2023年、2024年は東京都1位！ ★店舗の目標達成が評価の一つだから、必然的に助け合いが生まれる ━━━━━━ 主な業務内容 ━━━━━━ ■お客様のご希望をヒアリング＆物件をご紹介 ■物件のご内見に同行（徒歩、電車、自転車、社用車など） ■簡単な契約書作成や契約業務（重要事項説明は専属宅建士が行います） ■物件チラシ制作や物件写真撮影、間取り図作成　など ＼独自の分業体制で、お客様に寄り添える環境／ 賃貸営業の業務で発生する広告掲載業務やお客様からの簡単な問い合わせを対応する部隊があり、営業が提案に注力できる環境を用意しています。 また、自社物件・他社物件問わず、お客様の希望する物件をそのままご紹介しており、「自社物件の売り込み」にとらわれず、お客様のニーズに寄り添って提案できます。 こういった体制・スタンスが評価され、「オリコン顧客満足度ランキング1位」「高水準の成約率」につながっています。 ＼必然的にチームワークが生まれる仕組み／ 店舗予算の達成・個人の達成、2軸でインセンティブが決定します。店舗の予算が達成されないとそもそもインセンティブの支給がないため、支店全体でお互いをフォローし合う風土が根付いています。 ―――――― 入社後の流れ ―――――― OJTや、ロープレ研修などを取り入れ、未経験でも安心の教育制度を整えています。 ＜各社共通＞
      【東京・神奈川・埼玉・千葉の各67店舗】 ★転勤ナシ！ ★全店駅チカ5分以内 ★店舗内禁煙／ドリンク無料 ※ご希望に沿い、配属先（勤務地・法人）を決定いたします。 ■株式会社アエラス 南浦和店 新越谷店 市川店 船橋店 柏店 大宮店 松戸店 津田沼店 川崎店 藤沢店 所沢店 葛西店 西葛西店 川越店 千葉店 十条店 御茶ノ水店 ■株式会社アエラス.GR 武蔵小山店 大山店 ■株式会社アエラス.ER 練馬店 板橋店 立川店 橋本店 吉祥寺店 日暮里店 新橋店 北千住店 目白店 町田店 成増店 ■株式会社アエラス.PR 登戸店 錦糸町店 綾瀬店 中野店 巣鴨店 三鷹店 学芸大学店 調布店 下北沢店 府中店 赤羽店 ■株式会社アエラス.FR 目黒店 田町店 川口店 駒込店 八王子店 蒲田店 荻窪店 新小岩店 石神井公園店 ■株式会社ソレイユ 神田店 高田馬場店 新宿店 代々木店 渋谷店 恵比寿店 上野店 五反田店 池袋店 横浜店 溝の口店 ■株式会社グランデ 銀座店 上野店 池袋店 日本橋店 新宿店
      【業界でも高い給与水準！】 月給27万円～37万円スタート＋毎月達成手当2万円～10万円＋賞与年2回＋毎月各種手当＋交通費支給 【毎月のインセンティブ！】 年2回の賞与に加え、毎月の営業成績に応じたインセンティブを支給！頑張りが給与に直結するので、モチベーション高く業務に励めます。 ― ★達成手当あり！ 基準の売上を達成すると、月給や業績賞与とは別に、毎月【2万円～10万円】のインセンティブあり！ ― ★個人だけじゃない！店舗の成績に応じた賞金も◎ 成績上位の店舗には、毎月＆年間で賞金を支給！ みんなで美味しい食事に行っています♪ ― ★その他にも年間個人賞や店舗順位賞など、豪華賞金＆景品が盛りだくさん！ 頑張るほどに嬉しい特典がいっぱい！楽しみながら成果を出せる環境です◎ ――― キャリアパス ――― ゆくゆくは副店長や店長として活躍することも。未経験入社2年目で店長になった社員もおり、年功序列では一切ありません。 その他にも、本部、WEB事業課、広告管理センターなど、さまざまな部署に店舗経験者が配属されており、社内の幅広いキャリアを描くことが可能です。 ＜各社共通＞
    • ルームアドバイザー／第二新卒・未経験歓迎／運転免許不問
      お部屋（賃貸物件）をお探しのお客様に、店舗内カウンターまたはオンラインにて条件に合った賃貸物件をご紹介します。 ★アエラスHPで「採用ムービー」公開中！★ 「アエラス 採用動画」と検索して、ぜひ当社のこと知っていただきたいです！ ━━━━━━━ 求人のポイント ━━━━━━━ ★デジタル化や業務体制の見直しで、より高い付加価値をもってお客様対応に集中できる環境を完備 ★質が高い接客が評価され、問い合わせ数は前年比130％！“お客様に寄り添う姿勢”が評価されています ★オリコン顧客満足度ランキング毎年上位ランクイン！2023年、2024年は東京都1位！ ★店舗の目標達成が評価の一つだから、必然的に助け合いが生まれる ━━━━━━ 主な業務内容 ━━━━━━ ■お客様のご希望をヒアリング＆物件をご紹介 ■物件のご内見に同行（徒歩、電車、自転車、社用車など） ■簡単な契約書作成や契約業務（重要事項説明は専属宅建士が行います） ■物件チラシ制作や物件写真撮影、間取り図作成　など ＼独自の分業体制で、お客様に寄り添える環境／ 賃貸営業に伴う「広告掲載業務」や「お客様からの簡単な問い合わせ対応」は、専門のサポート部隊が担当。営業社員が提案に注力できる環境をご用意しています。 また、自社物件・他社物件問わず、お客様の希望する物件をそのままご紹介しており、「自社物件の売り込み」にとらわれず、お客様のニーズに寄り添って提案できます。 こういった体制・スタンスが評価され、「オリコン顧客満足度ランキング1位」「高水準の成約率」につながっています。 ＼必然的にチームワークが生まれる仕組み／ 店舗予算の達成・個人の達成、2軸でインセンティブが決定します。店舗の予算が達成されないとそもそもインセンティブの支給がないため、支店全体でお互いをフォローし合う風土が根付いています。 ―――――― 入社後の流れ ―――――― OJTや、ロープレ研修などを取り入れ、未経験でも安心の教育制度を整えています。 ＜各社共通＞
      【東京・神奈川・埼玉・千葉の各67店舗】 ★転勤ナシ！ ★全店駅チカ5分以内 ★店舗内禁煙／ドリンク無料 ※ご希望に沿い、配属先（勤務地・法人）を決定いたします。 ■株式会社アエラス 南浦和店 新越谷店 市川店 船橋店 柏店 大宮店 松戸店 津田沼店 川崎店 藤沢店 所沢店 葛西店 西葛西店 川越店 千葉店 十条店 御茶ノ水店 ■株式会社アエラス.GR 武蔵小山店 大山店 ■株式会社アエラス.ER 練馬店 板橋店 立川店 橋本店 吉祥寺店 日暮里店 新橋店 北千住店 目白店 町田店 成増店 ■株式会社アエラス.PR 登戸店 錦糸町店 綾瀬店 中野店 巣鴨店 三鷹店 学芸大学店 調布店 下北沢店 府中店 赤羽店 ■株式会社アエラス.FR 目黒店 田町店 川口店 駒込店 八王子店 蒲田店 荻窪店 新小岩店 石神井公園店 ■株式会社ソレイユ 神田店 高田馬場店 新宿店 代々木店 渋谷店 恵比寿店 上野店 五反田店 池袋店 横浜店 溝の口店 ■株式会社グランデ 銀座店 上野店 池袋店 日本橋店 新宿店
      【業界でも高い給与水準！】 月給27万円～37万円スタート＋毎月達成手当2万円～10万円＋賞与年2回＋毎月各種手当＋交通費支給 【毎月のインセンティブ！】 年2回の賞与に加え、毎月の営業成績に応じたインセンティブを支給！頑張りが給与に直結するので、モチベーション高く業務に励めます。 ― ★達成手当あり！ 基準の売上を達成すると、月給や業績賞与とは別に、毎月【2万円～10万円】のインセンティブあり！ ― ★個人だけじゃない！店舗の成績に応じた賞金も◎ 成績上位の店舗には、毎月＆年間で賞金を支給！ みんなで美味しい食事に行っています♪ ― ★その他にも年間個人賞や店舗順位賞など、豪華賞金＆景品が盛りだくさん！ 頑張るほどに嬉しい特典がいっぱい！楽しみながら成果を出せる環境です◎ ――― キャリアパス ――― ゆくゆくは副店長や店長として活躍することも。未経験入社2年目で店長になった社員もおり、年功序列では一切ありません。 その他にも、本部、WEB事業課、広告管理センターなど、さまざまな部署に店舗経験者が配属されており、社内の幅広いキャリアを描くことが可能です。 ＜各社共通＞
    アエラスグループ合同募集（株式会社アエラス・株式会社アエラス.GR・株式会社アエラス.ER・株式会社アエラス.PR・株式会社アエラス.FR・株式会社ソレイユ・株式会社グランデ）で募集中の求人をもっと見る

    株式会社東ハト

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    東京都豊島区南池袋1-13-23JRE南池袋ビル3F
    • 設立 2003年
    • 従業員数 950名
    • 平均年齢 33.2歳
    求人情報 全14件
    • フォークリフトオペレーター／年休124日／賞与4カ月／転勤無
      ココがPoint! ￣￣V￣￣￣￣ ★山崎製パングループのお菓子メーカー ★年間休日124日・連休など長期休暇も可能 ★賞与4カ月分／家族・住宅手当あり（規定あり） ★転勤なし ★独身寮あり（自己負担額月1万円／規定あり） ■仕事内容 ￣￣￣￣￣ 東ハトの工場・物流センターの倉庫でフォークリフトによる作業をご担当いただきます。 製品在庫管理スタッフとして、お菓子メーカーの倉庫業務を支えてください！ ※経験やスキルに応じて、できる業務からお任せします。 ・リーチフォークリフトによる製品の運搬 ・トラックへの積み込み ・倉庫内製品の管理　など ＜フォークリフトでの作業がメイン＞ ハンディターミナルを使ってのフォークリフトでの搬送、格納、補充作業が主になります。ほとんど一日中フォークリフトに乗りっぱなしなので、フォークリフト作業に自信がある方にはもってこいです！ しっかり休憩も取れるので、体力的な心配もありません◎ ＜扱うのは…？＞ 各地のコンビニやスーパーに並んでいる、有名商品が多数！ 例）キャラメルコーン、ポテコ、あみじゃが、ビーノ、暴君ハバネロ、ハーベスト、オールレーズン、ソルティ　など約200種類を扱っています！ ■働きやすい環境！ ￣￣￣￣￣ ◎倉庫では、ハンディターミナルを使い、自動で在庫計上されるなどの業務効率化を図っています ◎社員食堂やお弁当の配達サービスで、食費も助かる！（1食あたり300円台） ◎年休124日！連休もあり、友達と遊ぶ時間やゆっくりできる時間も確保 ■将来のキャリアパス ￣￣￣￣￣ フォークスキルが鍛えられるのはもちろん、やる気次第でステップアップも可能！将来的には班長、係長、課長といったマネジメント職など、確かなキャリアを築いていけるやりがいがあります。
      【転勤なし／マイカー通勤可／駐車場あり／送迎あり】 ■関東工場：埼玉県入間郡三芳町上富1332 ＜アクセス＞ ◎東武東上線「ふじみ野駅」より車で15分 ◎西武新宿線「航空公園駅」より車で15分 ■関東物流センター 埼玉県入間郡三芳町大字北永井183 ＜アクセス＞ ◎東武東上線「鶴瀬駅」より車で10分 ─── ■東ハトの製造・配送を一手に担っています！ ─── 東ハトの製造工場は全国に1ヶ所のみで、約3kmほど離れた場所に物流センターがあります。扱うお菓子は、「キャラメルコーン」や「ポテコ」をはじめ約200種類！ ・関東工場 └物流センターに向けた出荷を主に行い、1日5～6万ケースの生産（トラックで約100台分）を扱っています。 ・関東物流センター └工場からの荷物を入庫し毎日100ケース、1000ケース単位で全国に出荷。毎日、地方便で30～40台、首都圏エリアに40台ほど出荷しています。 ※受動喫煙対策あり：原則禁煙
      月給19万6,000円～24万円＋諸手当 ※上記月給は新卒給与（最低保証給）です。年齢や経験、スキルなどを考慮し加給・優遇します。
    • 製造スタッフ／未経験歓迎／寮完備／転勤なし／年休124日
      ☆☆スマホの方は「Pick up!」もチェック ↑↑ ＼ 　CHECK！　／ ★年間休日124日・基本土日祝休み ★独身寮あり（自己負担月1万円／規定あり） ★所沢・入間・川越から車通勤多数／送迎バスあり／転勤なし ★賞与4カ月分／家族・住宅手当あり（規定あり） ◎ お任せするお仕事 ──────── 次の 1 ～ 3 のいずれかの工程の業務をお任せします。 ■ 1：仕込み 小麦粉や砂糖などの原料をミキサーに入れ、生地を作ります。 ■ 2：焼成（しょうせい） 生地を決められた形にする機械やオーブンで生地を焼きます。 ■ 3：包装 専用の機械で焼き上がったお菓子をパッケージに入れます。 【　仕事のやりがい　】 ヒット商品の製造に携わり、スーパーやコンビニで商品を見た時のやりがいや嬉しさは、言葉では言い表せないほど大きなものがあります。 自分が手掛けた商品が、全国各地のお客様に届き、笑顔と幸せを届けられる仕事です。 ＜例：スナック菓子＞キャラメルコーン、ポテコ、あみじゃが、ビーノ、暴君ハバネロ　など ＜例：ビスケット菓子＞ハーベスト、オールレーズン、ソルティ　など ◎ 入社後の流れ（マニュアル完備！） ──────── ▼ 先輩が「先生」になってくれます！ どの配属チームでも先輩が「先生」として、マンツーマンでつきます。 機械操作や原料投入の手順、確認ポイントなどについて「まずは先輩がやって見せる」「自分で挑戦してみる」といった具合に、段階を踏んで覚えられます！ ▼ 徐々に違う作業にもチャレンジ！ 「機械操作だけ」から「ミキサーの投入担当」、 「箱詰め」から「包装のチェック」など、 同じ工程内の別のお仕事にもチャレンジ。できるお仕事の幅を広げていきましょう！
      【転勤なし／車通勤可／駐車場あり／送迎あり】 ■関東工場：埼玉県入間郡三芳町上富中西1332 ＜アクセス＞ ◎東武東上線「ふじみ野駅」 ◎西武新宿線「航空公園駅」 ⇒ 上記2つの駅から送迎バスがあります！ 　（所要時間：約20分） ※受動喫煙対策あり：原則禁煙（喫煙スペースあり）
      月給19万6000円～23万円＋諸手当 ※上記月給は新卒給与（最低保証給）です。年齢や経験、スキルなどを考慮し加給・優遇します。
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    株式会社ニッシンホームテック

    リフォーム・内装・インテリア
    福岡県福岡市南区玉川町18-10
    • 設立 1992年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全1件
    • リフォーム営業／月給30万円～／未経験OK／年休122日以上
      • NEW
      ／ ★この求人のおすすめポイント ＼ ◆チーム制＆押し売りNGで安心 3～6名のチームで担当エリアを回っていきます。 孤独や不安とは無縁なので、安心して仕事に集中できますよ！ お客様の信頼を第一に考え、押し売りや無理な営業は一切禁止！ お客様のお悩みに真剣に向き合える環境です。 ◆自社ショールームあり！ 本社や近隣の商業施設内にショールームを開設しており、リフォームに興味を持つお客様と出会いやすいのも特徴の一つ！ ◆気付けば半月後の平均月収は40万！ 短期間で実績を上げた先輩が 自身のノウハウや経験をもって 指導、フォローにあたってくれます！ 先輩の動きを真似していくと、気づけば成果が出ています！ ／ ★具体的には ＼ おまかせするのは、 地域のお客様へリフォームのご案内を行う仕事です。 「外壁にヒビが入っている」 などまずはお悩みを伺います。 受注後は社内の工務スタッフに引き継ぎ、しっかり工事を行います。 工事して終わりではなく、定期的なアフターメンテナンスでアフターフォローもばっちり◎ お客様の”ありがとう”が 新しい出会い・商談になることも！！ ／ ★一日の流れ ＼ 8：30 掃除・朝礼・ロープレなど 9：00 現場へ出発 10：00 工事初日のお客様宅へ訪問 11：00 近辺で営業活動＆商談 12：30 お昼休憩 13：30 営業活動＆工事日程調整など 15：00 休憩 15：30 以前ご契約いただいたお客様へアフターメンテナンス訪問 16：00 商談 17：30 営業活動 18：30 営業所へ帰社後、帰宅
      転勤なし・UIターンOK（社員寮あり）　※九州内８箇所の勤務地から選べます！ ■北九州営業所／福岡県北九州市八幡東区枝光2丁目6-39 ■久留米営業所／福岡県久留米市東合川新町7番19号 102号室 ■大牟田営業所／福岡県大牟田市築町3番地21 寿ビル2階 ■大村営業所／長崎県大村市向木場町1325-1 ■長崎営業所／長崎県西彼杵郡時津町久留里郷1439-35 ■熊本営業所／熊本県熊本市東区御領8丁目5-6　A棟-1号 ■大分営業所（2025年9月オープン！）／大分県大分市高城南町4-20 ■佐賀営業所／佐賀県佐賀市鍋島町大字八戸3162番地 ※本人の希望で転勤も可能 ※マイカー・自転車・バイク通勤可能
      月給300,000円～800,000円 ＋ インセンティブ ※未経験の方も月給30万円スタート ※上記いずれにも、固定残業代を含んでいます。 　（50時間／70,000円以上 *超過分は別途支給） 【インセンティブ詳細（月収例）】 ■弊社平均月収：460,000円 ・月給300,000円＋特別手当140,000円 + 達成手当20,000円 他、別途ランキング報酬あり！ ＜気になる！給与モデル＞ ◆入社～2ヵ月　→　月収30万円 ◆3ヵ月～1年　→　平均月収40万円 月によって波はありますが、平均するとこれくらい！ ◆1年～3年目　→　平均月収50万円 これくらいの時期になると役職手当などが付いてくる方が多いです！ ◆3年目以降　→　平均月収50万～100万 所長や所長代理の役職が付くと手当が大幅に増えますが、 役職の無い方でも月収100万を超える先輩もいます！
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    株式会社ティップトップ

    ファッション・アパレル・アクセサリーメーカー
    東京都渋谷区千駄ヶ谷1-10-7HOPEビル2F
    • 設立 2001年
    • 従業員数 135名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 販売スタッフ／未経験者歓迎／残業月3h以下／最大7連休可能
      • NEW
      ★社割あり！60%OFFで購入できる！ ★毎日好きな服に囲まれて働ける！ ★髪色・ネイルなど自分らしさを大切にできる！ 女性向けアパレルブランド「tiptop+pocket」の販売スタッフとして、 接客や店づくり、SNS発信などをお任せします。 10代～50代まで幅広い世代に支持される、2ブランドを取り扱っています。 【tiptop（ティップトップ）】 カジュアルスタイルにトレンドをMIX 10～20代の女性から支持され、トレンド感が魅力のブランドです。 【pocket（ポケット）】 ナチュラルテイストな大人カジュアルスタイル 30～50代の女性から支持され、上品さと着心地を両立したブランドです。 ■具体的な業務 ・お客様へのコーディネート提案、接客、販売 ・商品ディスプレイや店内レイアウト、POPなどのお店づくり ・SNS運用（着回し動画の撮影・投稿など）による販売促進、PR ・在庫管理、レジ業務 など ＜この仕事のPointは＞ ☆7連休＆育休取得率100%でライフステージの変化にも対応、安心して長期キャリアを築けます。 ☆男性スタッフも在籍中！男性もおしゃれに着られるサイズがあるので着用してもらっています。 ＜充実研修＞ 私たちは、接客をとても大切に考えており、必要とされるための分析、 トークの組立、ロールプレイングなどの研修に力を入れています。 お客様が必要とするプロの知識、アドバイスによって「してもらってよかった」 「あなたに聞いてよかった」と言っていただける、質の高い接客行うことができます。 お客様の中には、ご友人やご家族にも紹介いただき、信頼関係を築いて 長いお付き合いになる方もたくさんいらっしゃいます。 一生もののスキルが身に付く販売員を目指してみませんか？
      ★勤務地は希望を考慮します ★転居を伴う転勤なし（通勤圏内での転居を伴わない店舗異動あり） ☆は積極採用中の店舗 ■東京都 昭島モリタウン東館 1F 東久留米イオンモール 2F むさし村山イオンモール 2F ■埼玉県 川口前川イオンモール 2F 上尾イオンモール 2F 北戸田イオンモール 1F 羽生イオンモール 2F ■千葉県 八千代緑が丘イオンモール 2F 津田沼Northイオンモール 2F 成田イオンモール 2F　☆ ■神奈川県 海老名ビナウォーク5番館 2F 大和イオンモール 2F ■群馬県 高崎イオンモール 2F 太田イオンモール 2F　☆ ■愛知県 長久手イオンモール 2F 東浦イオンモール 2F 豊川イオンモール 2F　☆ ナゴヤドーム前イオンモール 2F ■三重県 東員イオンモール 1F ■石川県 白山イオンモール 2F ■長野県 須坂イオンモール 2F ★オープンニングスタッフ募集 ■新潟県 イオンモール新潟亀田インター 2F ＊2026年4月24日オープン ■福島県 イオンモール伊達 ＊2026年 下期オープン予定
      【未経験者】 月給21万円～30万円＋手当＋賞与年2回（業績による） ★経験のある方は月給23万円～スタートも可！ 正社員未経験でも、アルバイトでアパレル経験がある方もOK！！ ※経験・能力などを考慮し、決定します。 ※時間外手当は、別途全額支給します。
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    株式会社ニコン・トリンブル

    精密機器・計測機器・光学機器・分析機器メーカー
    東京都大田区南蒲田2-16-2テクノポート大樹生命ビル
    • 設立 2003年
    • 従業員数 240名
    • 平均年齢 47.0歳
    求人情報 全9件
    • 【東京】受発注・納期調整（購買）～補助からスタート／年休127日・在宅可／安定基盤◎測量機器など展開
      【地理空間情報×最先端技術／ニコン×Trimbleの合弁企業／グローバル製品展開／部門連携で裁量ある業務／多分野に広がるソリューション】 ■採用背景 欠員補充。これまで派遣社員が対応していたポジションを、長期的な体制強化のため正社員で採用します。購買・物流を横断的に学びながら成長していただけます。周囲と連携し、物事を冷静に進められる方が力を発揮できる環境です。 ■業務内容 ・営業・営業事務と連携した納期調整 ・国内外サプライヤーへの受発注 ・在庫数や入出庫状況の管理、月次の在庫・金額レポート作成 仕入先には海外も含まれ、親会社であるアメリカとのやり取りが発生する場合もありますが、基本はメールなどのテキスト対応で、翻訳ツールの利用も可能です。主担当者の代理やサポートとして物流管理に関わる場面もあり、購買と物流の全体像を理解できます。チーム内は役割分担が明確で、ベテラン社員の補助からスタート。 ■業務の魅力 購買・物流を長年担ってきたメンバーから実務を学べます。補助業務から段階的に担っていただき、購買領域の主担当へ成長できる点が特長です。 ■働く環境 6名体制となっており、50代のベテランと30代のメンバーが在籍しております。 ■働き方 ・リモートワーク週1回程度（最大週2回） ・フレックス制度あり（コアタイムあり） ・繁忙期は月末月初や年度末が中心となります ■キャリアパス 購買・物流の基礎から経験し、適性に応じて特定分野の主担当へキャリアアップ可能な環境です。将来的には海外拠点との連携業務にも携われます。 ■企業魅力 ニコンとTrimbleの技術を融合し、測量・建設・インフラなど幅広い分野で地理空間情報ソリューションを提供。社会の生産性向上に貢献し続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都大田区南蒲田2-16-2 テクノポート大樹生命ビル 勤務地最寄駅：京急本線／京急蒲田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 - ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～270,000円 ＜月給＞ 250,000円～270,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・年齢・能力を考慮の上、決定します。 ■残業代：全額支給 ■昇給：年1回（7月）■賞与：年2回（6月、12月） 賞与は計3.5か月分となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社デルテク

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都千代田区鍛冶町1-5-4 神田NAビル2F
    • 設立 1998年
    • 従業員数 27名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 未経験歓迎のITエンジニア／研修制度充実／リモート勤務もOK
      • NEW
      ITの基礎から学び、比較的初心者向けの仕事からスタート。一人ひとり異なる成長を見ながら、徐々にレベルの高い仕事にシフトしていく予定です。もちろんアサインする仕事は希望を考慮します！ 【イチから学べる手厚い研修】 ◆入社～ 簡単なプログラムが組めるように、Javaという言語を覚えることからスタート。組み上がったシステムを触りながら、まずは「どんな仕組みで動いているのか」から学んでいきましょう。 初めは「システムの動きを一部変更してみる」など、修正ができるようレクチャー。3カ月程度で簡単なプログラムが組めるよう、丁寧にお教えしていきます。 ◆4カ月～ 少しずつ慣れてきたら、社内で練習＆実績を積んでいきます。実際の社内案件を、先輩と一緒に担当。既存システムの機能追加などに取り組みます。慣れるまでは社内で開発に取り組むので、あなたのペースでじっくり成長できます！ ◆6カ月～ 客先での開発に挑戦することも！もちろん、スキルに合わせた案件からお任せします。分からないことは先輩がしっかりとサポートする体制が整っていますので、安心してください。 ◆1年～ システムの概要設計やプロジェクトのリーダーなど…意欲に応じて、早い段階から挑戦することも可能です！ ※上記期間は、あくまで目安です。学習進捗に合わせてレクチャーしていきますので、無理なくスキルアップが叶います！ 【言語】 Java、RPG、C#など ※初めはJavaから学び、少しずつ幅を広げていきましょう。 【実際のプロジェクト／一例】 ◆不動産企業／賃貸管理システム ※契約管理、入金管理、Web請求書など ◆鉄鋼会社／資材管理システム ◆ゲーム会社／制作管理システム ※当社は受託案件も多数！設計～開発～保守まで、幅広く請け負っています。 【ここがポイント】 ◆講師はベテランの先輩社員！ あなたの「分からない」に必ず答えを出せる、プロフェッショナルばかりです。 ◆お客様とは長年のお付き合いあり！ お客様とは長年の信頼関係ができていますので、無理な要望を言われることはありません。万一、プロジェクト先で困ったことがあっても、社長がしっかりと交渉します！
      ◆転勤なし ◆週3日～4日程度のリモートワークあり ※本社もしくは近郊エリア（東京23区／横浜／千葉／埼玉のプロジェクト先）をアサインします。 ※未経験の場合は、研修もかねて入社後最短5カ月程度は、本社内での開発業務からお任せする予定です。 【本社】 東京都千代田区鍛冶町1-5-4 神田NAビル2階 ＜アクセス＞ 各線「神田駅」徒歩2分 JR線「東日本橋駅」徒歩3分 東京メトロ「三越前駅」徒歩3分 【受動喫煙対策】 屋内全面禁煙
      【未経験】 月給24万円～(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月50時間分を、月7万円～支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 【経験者】 月給30万円～(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月50時間分を、月9万円～支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※月給は経験・スキルを考慮し、優遇します。 ※実際には残業は少ない上、残業の有無に関わらず固定残業代は支給しますので安心してください。
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    佐竹食品株式会社【「Foods Market satake」「業務スーパーTAKENOKO」】

    食品・GMS・ディスカウントストア
    大阪府吹田市朝日町14-19
    • 設立 1969年
    • 従業員数 3,172名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全1件
    • 店舗スタッフ／賞与年3回／昇給年4回／完休2日／月30万円～
      • NEW
      ―あなたのアイデアで、売場を毎日アップデート！― 私たち佐竹食品は、「日本一楽しいスーパー」を本気で目指しています。 【ここがPOINT】 ■マニュアルに縛られず、売場も接客も自由に発想！ 「お客さまが喜ぶことなら何でもやってOK」が、私たちのモットー。 一人ひとりに大きな裁量権があり、仕入れる商品から接客の仕方まで、自由に工夫を重ねられます。 ■"商売の楽しさ"を、思う存分味わえる！ 常連さんから「この前の商品おいしかった！また買いに来たよ」と声をかけてもらえることも！ 自分たちの工夫がお客さまの笑顔を生み出し、売上という数字に繋がっていく…そんな大きなやりがいを感じられます。 ■余計なストレスの少ない環境！ 『ベストモチベーションカンパニーアワード』で5年連続全国1位を獲得し、全国初の殿堂入り企業に認定＆2026年も大手企業部門（5000名未満）で受賞！（株式会社リンクアンドモチベーション調べ） 「一人で抱え込ませない」「誰かが休めば全員でカバー」という風土が根付いており、人間関係や環境でのストレスが減ったという声も多いです。 【お任せする仕事】 丁寧な接客をベースに、売場づくり～店舗運営まで幅広くお任せします。 ■売場の管理（陳列／売価／POP／見せ方の工夫） ■販売計画の立案（季節・イベントに合わせた売場演出） ■発注業務／在庫管理（売れ筋を読み、欠品・ロスをコントロール） ■スタッフの育成・フォロー（チームで楽しい売場をつくる） ■お客さま対応、レジ業務　など 【配属部門】 青果／鮮魚／精肉／惣菜／フーズフロア／レジ ※経験部門はもちろん、意欲を考慮し決定します！ 【将来のキャリアパス】 経験を積んだ後は、主任→店長→エリアマネージャーと昇格！社歴より意欲や実力を重視しており、入社6カ月で主任に、2年で店長に昇格した先輩もいます。 将来的には店長として、店舗の運営（数値管理・売場戦略・人材育成）までお任せします！
      【転居を伴う転勤なし／大阪府・兵庫県にある店舗のいずれか】★店舗によりマイカー・バイク通勤OK ★『Foods Market satake』13店舗、『TAKENOKO+』3店舗、『業務スーパーTAKENOKO』39店舗いずれかでの勤務となります。 ★受動喫煙対策：屋内原則禁煙／喫煙専用室設置 【主な勤務地について】 ■大阪府 吹田市、豊中市、高槻市、枚方市、茨木市、 摂津市、箕面市、池田市、門真市、東大阪市、大阪市、 八尾市、寝屋川市、守口市 ■兵庫県 神戸市、尼崎市、川西市 ▼詳しくは下記勤務地一覧、および当社サイトのURLからご確認ください！
      月給30万円～35万円＋賞与年2回＋決算賞与＋各種手当 ※当社規定に基づき、経験・年齢・能力を考慮のうえ、決定いたします。 ※上記月給に固定残業代（月50.7時間分～71.5時間分／8万1000円～12万円）を含む。 　超過分は別途支給します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず支給します。 ※固定残業代は最低賃金以上の金額を支給しています。 【平均年収例（ポジション別）】 ◆一般：年収460万円（月給30万円） ◆主任：年収540万円（月給37万円） ◆店長：年収660万円（月給45万円） ◆エリアマネージャー：年収830万円（月給56万円） ◆部長：年収1000万円（月給66万円）
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    パーソルAVCテクノロジー株式会社

    アウトソーシング
    大阪府高槻市幸町1-1
    • 設立 1997年
    • 従業員数 1,040名
    • 平均年齢 37.7歳
    求人情報 全144件
    • 【大阪／高槻】防衛・産業機器・車載製品の組込み開発エンジニア（PL）※在宅勤務・フルフレックス
      • NEW
      ～パーソル×パナソニック2大資本／受託開発／在宅勤務・フルフレックス・年休126日以上／自社内で働き、福利厚生も充実！最新技術に携われる！～ ■業務内容： 防衛・産業機器・車載製品の組み込みを中心としたLinux OSを用いたネットワークソフト開発のプロジェクトリーダーをお任せします。 ＜具体的には＞ ・アーキテクチャ ・要件定義 ・基本設計 ・詳細設計 ・設計レビュー、実装、評価 ・組込みLinux技術者の育成 ＜案件事例＞ ・生成AI需要に伴い投資活発なデータセンター向けバックアップ電源開発 ・e-Bike（電動自転車）向けデータパック開発 ・防衛需要に伴い様々な防衛案件の開発 ・パナソニックLet's Note 　　他 ■求人・ポジションの魅力や特長： ◎世界トップ企業向けの商品にかかわることが可能 ◎日本トップの重工業向けプラントシステムへの貢献が可能 ◎パナソニック社商品開発 ・各業務で必要な専門知識の習得が可能！ 　ー カメラ・映像、Python・画像処理・画像認識、組み込みソフト関連 ・技術強化活動：AI／画像認識強化活動（他部署連携） ・OJTによるフォロー ・Udemyや外部研修活用＋展示会見学可能 ・オシロスコープ、ロジックアナライザ、WFM等の活用スキルも身に付く！ ■様々なお客様の「かなえたい」をカタチに： 当社はAI、IoT、クラウド、アプリや電気・機構などソフト・ハードの知見を持っており、数多くのお客様の案件を扱っております。 35年以上にわたるパナソニック商品の開発で培った幅広い技術とその技術力の高さを武器にしています。 取引先例：（製造業）電機メーカー/自動車部品メーカー/日用品メーカー/計測・放送機器メーカーなど（IT業界）情報・通信会社など（研究機関）自動運転技術研究企業など ＜エンジニアの「かなえたい」をカタチにする3つの魅力がある技術会社＞ 1）チームで先端かつ幅広い技術に挑戦できる 2）上流工程から開発に携われる 3）店頭に並ぶ商品開発に携われる 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府高槻市幸町1-1 勤務地最寄駅：JR京都線／摂津富田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 630万円～870万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：339,600円～464,800円 ＜月給＞ 339,600円～464,800円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・スキル・前職年収等を踏まえて決定します。 例）役割等級制／710万円：基本給37.9万円＋残業月25時間、賞与4.4ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【大阪／高槻】防衛・産業機器・車載製品の組込み開発エンジニア※在宅勤務・フルフレックス・年休126日
      • NEW
      ～パーソル×パナソニック2大資本／受託開発／在宅勤務・フルフレックス・年休126日以上／自社内で働き、福利厚生も充実！最新技術に携われる！～ ■業務内容： 防衛・産業機器・車載製品の組み込みを中心としたLinux OSを用いたネットワークソフト開発をお任せします。 ＜具体的には＞ ・基本設計 ・詳細設計 ・設計レビュー、実装、評価 ＜案件事例＞ ・生成AI需要に伴い投資活発なデータセンター向けバックアップ電源開発 ・e-Bike（電動自転車）向けデータパック開発 ・防衛需要に伴い様々な防衛案件の開発 ・パナソニックLet's Note 　　他 ■求人・ポジションの魅力や特長： ◎世界トップ企業向けの商品にかかわることが可能 ◎日本トップの重工業向けプラントシステムへの貢献が可能 ◎パナソニック社商品開発 ・各業務で必要な専門知識の習得が可能！ 　ー カメラ・映像、Python・画像処理・画像認識、組み込みソフト関連 ・技術強化活動：AI／画像認識強化活動（他部署連携） ・OJTによるフォロー ・Udemyや外部研修活用＋展示会見学可能 ・オシロスコープ、ロジックアナライザ、WFM等の活用スキルも身に付く！ ■様々なお客様の「かなえたい」をカタチに： 当社はAI、IoT、クラウド、アプリや電気・機構などソフト・ハードの知見を持っており、数多くのお客様の案件を扱っております。 35年以上にわたるパナソニック商品の開発で培った幅広い技術とその技術力の高さを武器にしています。 取引先例：（製造業）電機メーカー/自動車部品メーカー/日用品メーカー/計測・放送機器メーカーなど（IT業界）情報・通信会社など（研究機関）自動運転技術研究企業など ＜エンジニアの「かなえたい」をカタチにする3つの魅力がある技術会社＞ 1）チームで先端かつ幅広い技術に挑戦できる 2）上流工程から開発に携われる 3）店頭に並ぶ商品開発に携われる 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府高槻市幸町1-1 勤務地最寄駅：JR京都線／摂津富田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 510万円～690万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：271,700円～369,600円 ＜月給＞ 271,700円～369,600円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・スキル・前職年収等を踏まえて決定します。 例）役割等級制／600万円：基本給32.1万円＋残業月25時間、賞与4.4ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ジェイエムエス（ＪＣＢグループ）

    クレジット・信販（ノンバンク）
    東京都新宿区大久保3-8-2住友不動産新宿ガーデンタワー
    • 設立 2000年
    • 従業員数 307名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全13件
    • 【仙台/JCBグループ】法人営業◆未経験歓迎◆転勤なし／残業20h◆充実の評価制度・研修体制◎
      【JCB・三菱UFJニコス・UCカード共同出資／未経験歓迎◎需要拡大中のキャッシュレス決済／転勤なし・残業20h・年休124日※土日祝／直行直帰可／充実した教育体制・評価制度◎】 ■概要 新規協業先（アライアンスパートナー）の開拓から、既存パートナーとの関係構築、加盟店獲得まで、幅広い業界・企業を対象とした営業推進を担当いただきます。単なる商品販売ではなく、企業・団体との協業を通じて仕組みをつくり、顧客と自社双方の価値を高めていく提案型営業です。 ＜具体的な業務内容＞ ◇新規アライアンス先の開拓～契約締結までの一連業務 ・契約先への訪問、新サービス提案などのアフターフォロー ・協業による紹介件数増加を目的とした施策立案・実施 ・紹介案件の社内営業担当者への連携・調整、紹介手数料の精算・管理業務 ※主な商談相手･･･レジメーカー、FC社（地方銀行・金融機関系含む）、飲食業界団体・飲食料組合、紹介代理店　など ※「提携して終わり」ではなく、信頼関係を深めながら協業関係を育てていく営業活動です。 ◇加盟店獲得・ソリューション提案 ・アライアンスパートナーから紹介を受けた案件を中心とした加盟店獲得対応 ・紹介案件の加盟手続き対応 ・多店舗展開している法人へのキャッシュレス決済導入提案 ・POSレジ等を含むソリューション営業 協業先との連携により、顧客・パートナー・自社の三者すべてに価値を生み出す営業を実現します。 ■独自サービスについて： ・クレジットカード導入にあわせて、当社独自の付加価値サービスを提供しています。 ・カード利用時の事務負担を軽減し、業務を効率化するサービス ・カード売上金額の早期現金化サービス 売上単価アップ、カード利用希望客の取り込みによる集客力向上等のメリットがあり、導入満足度の高い商材です。 ■キャッシュレス決済業界の成長性： 大手チェーンでは普及が進む一方、中小規模店舗ではまだ発展途上の市場です。電子マネー・QR決済の台頭や非接触型決済ニーズの高まりにより、今後も継続的な市場拡大が見込まれています。成長市場の中で、アライアンス構築・仕組みづくりに主体的に関われるポジションです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東日本支店（仙台オフィス） 住所：宮城県仙台市青葉区中央2-9-27 プライムスクエア広瀬通13F 勤務地最寄駅：仙台駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 456万円～490万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：241,000円～345,160円 ＜月給＞ 241,000円～345,160円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・月間20営業日で算出をしています。 ・上記年収は、残業代（8時間勤務想定の場合20時間分）＋住宅手当含め算出しています。 ※住宅手当は、年齢・エリアで支給額が異なります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋/支店事務】◆JCBグループ/異業界出身者多数/幅広い業務知識習得が可能な環境◆
      【産育休後復帰者多数/バックオフィス部門にてキャリアアップが可能/業務改善・効率化・仕組み作りなどに取り組める環境】 ■概要： 名古屋支店の“基盤”を支える事務系総合職として、営業活動を支援する事務処理から、支店内の業務フロー改善・仕組みづくりまで幅広く携わっていただきます。単なるルーティン事務ではなく、支店運営の効率化や品質向上に主体的に挑戦できるポジションです。 ■業務内容： ・契約書類の管理・運用（契約書類の内容確認・精査、送付手続き、データ内容の確認・不備チェック） ・各種進捗管理（DB更新を含む）（営業進捗／不備事項の管理、社内システムを活用した情報更新・レポート作成） ・営業支援業務（加盟店情報の検索および営業向け情報配信、社内システムを活用したオペレーション支援） ・電話対応（営業・加盟店からの問い合わせ） ・支店運営業務全般（環境整備、ルール策定、改善提案 等） ■仕事の魅力・やりがい ・幅広い業務に関わるため、組織運営の理解が深まり、事務スキル以上の成長が見込めます。 ・改善提案を歓迎する文化があり、効率化やフロー整備など、自分のアイデアを形にできます。 ・基幹業務を担う中で、専門性が自然と高まり、将来的にはリーダー・マネジメントも目指せます。 ■職場環境： 性別問わず風通しがよく、働きやすい環境でありながらも積極的な業務フローの改善や効率化、仕組み作りなどに取り組んでいただくことが可能です。自ら考え無駄を省くことや、チームを推進していくこと、サービスクオリティを高めることが推奨される環境です。 ■今後の業界の成長性： チェーン店等ではカード決済の普及が進んでおりますが、中小規模店舗では浸透しきっていない状況の中、電子マネーの台頭やコロナウィルスの影響で非接触型決済のニーズが高まっています。将来性のあるマーケットにて成長を続けるため、主体的に仕組み作りや業務改善に携わっていくことができる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 名古屋支店 住所：愛知県名古屋市中区錦2丁目16-26 SC伏見BLDG.11階 勤務地最寄駅：地下鉄線／伏見駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 437万円～461万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：241,000円～324,530円 ＜月給＞ 241,000円～324,530円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 月間20営業日で算出をしています。 ・上記年収は、残業手当（所定外月間10時間、法定外月間15時間分）、住宅手当を含め算出しております。 ※所定外とは、所定時間の7時間15分勤務後より8時間勤務までの45分間の労働時間です。 ※住宅手当は、年齢・エリアで支給額が異なります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ｍｉｔｏｒｉｚ

    その他専門コンサルティング
    東京都港区赤坂3-5-2　サンヨー赤坂ビル5F
    • 設立 2004年
    • 従業員数 750名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • ヒットの裏にあなたの力！販促企画／未経験歓迎／テレワーク制度
      ■大手メーカー商品の売上アップを図る販促企画を実施します。 ■全国にいる当社のキャストさんと協力して、売場での活動を行います。 【お仕事の流れ】 ■担当する大手有名メーカーから、商品の特徴やターゲットそれに伴う販促企画についてご依頼を受けます。 　　↓ ■販促企画の実現に向けて打ち合わせを行います。 　ご依頼を元に店舗の売場づくりや収集すべきデータ項目を決め、担当するキャストさんに、商品陳列、POP配置、店頭リサーチ、販促オペレーションなどを指示します。 　　↓ ■日々キャストさんから報告されてくる商品の売場データをチェックし、状況を把握・改善施策を立案、実施します。 　どれくらいの店舗で売上UPを実現できたか、ネックとなっている要因は何かなどを現場の声も併せて分析していただきます。 さらに当社が保有する大規模レシートデータを元に、消費者の購買状況を分析します。 　　↓ ■活動結果を集計して、担当メーカーに報告。 　実現結果や改善ポイント、次回の施策に対する提案など行い、メーカーの商談に活かしていただきます。 【POINT】 ★CMなどで有名な大手メーカーの商品に、発売前から携われます。主にドラッグストア、スーパーなどの医薬品、日用品、飲食品を扱います。 ★仕事の成果が売上など、目に見える達成感があります。 ★分析報告が新商品の開発に活きることも業務の醍醐味です。 ★消費者動向の分析、レポート作成などから、マーケティングスキルが身に付きます。 【入社後は？】 専属の先輩社員から「効果的な販促手法」「システム集計」「データ分析」といった知識をOJTで学んでいただきます。 少しずつ慣れていただく環境なので、未経験の方もご安心ください！
      ★独り立ち後はリモートOK（週2～3日程度）★アクセス良好★ 【1】東京本社 勤務 東京都港区赤坂3-5-2　サンヨー赤坂ビル5F 【アクセス】 丸の内線「赤坂見附駅」より徒歩5分 千代田線「赤坂駅」より徒歩5分 南北線・銀座線「溜池山王駅」より徒歩5分 【2】関西支店（大阪）勤務 大阪市西区江戸堀1-22-4 肥後橋イシカワビル8F 【アクセス】 御堂筋線「淀屋橋駅」より徒歩10分 【3】九州支店(福岡) 勤務 福岡県福岡市博多区博多駅東2-4-15 博多DKビル6F 【アクセス】 JR線・地下鉄空港線「博多駅」より徒歩6分 ※多くの社員がテレワーク制度を利用して、自宅で業務を行うことが可能です。 頻度は、個人によって様々で、月間30～80%の割合でテレワークを実施しています。
      ■年収例：350万～600万円 (1)東京本社勤務　年収例：409～420万円（一般職） 月給25万5,625円～26万2500円（固定残業代含） (2)関西支店勤務　年収例：392～420万円（一般職） 　月給24万5000円～26万2500円（固定残業代含） (3)九州支店勤務　年収例：350～420万円（一般職） 月給21万8750円～26万2500円（固定残業代含） 固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分として支給 (1)東京本社：4万8569円～4万9875円 (2)関西支店：4万6550円～4万9875円 (3)九州支店：4万1563円～4万9875円 共通：30時間を超える時間外労働分は追加で全額支給 ■賞与 月給2ヶ月分を6月と12月に支給（計 年4ヵ月分） (例)月給25万0000円（固定残業代含）の場合、 　1回あたりの賞与額は2ヵ月分の50万円を固定額として支給。
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    株式会社サン工機フードテクノ

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    北海道札幌市東区東雁来7条3-1-50
    • 設立 2004年
    • 従業員数 24名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 食品メーカーを支える企画営業／未経験歓迎／年間休日122日
      • NEW
      ▼北海道の大手・中堅70社超と取引！▼ オーダーメイドの食品加工機の開発・製造・納品までを自社一貫で行う当社。食品メーカー様に寄り添う“製造現場のエキスパート”として実績を重ねてきました。あなたには、お客様の＜製造現場のニーズ／課題に応える企画提案業務＞をお任せします。 ＼仕事のPOINT／ 【社会貢献度◎】北海道から本州・世界へ「食品」を届けるサポートができる 【既存顧客対応＆ノルマなし】売上主義ではなく、徹底してお客様に寄り添う営業スタイル 【約1年の研修あり】未経験から専門性を身に付けられる！ 【モノづくりに携わる】機械やラインの企画・開発に1～10まで携われる 具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━ ■食品加工機械やコンベア等の企画立案 ■工場設備・ラインに関する改善策の提案 ■社内の設計・製造と打ち合わせ ■積算・見積り・図面作成 ■納品までの案件管理　など 【 提案する内容 】 食品加工機からコンベア、タンク、冷却機、設備・部品まで幅広く扱います。 基本は担当している食品メーカー様から製造に関するご相談を受け取ることからスタート。「商品開発」「コストの削減」「省力化」「不具合」など…さまざまな声が寄せられるため、最適な企画・提案をトータルコーディネートするのが営業の役割です！ ＼例えば…／ 『新商品製造のための新しい加工機械が必要』 →イチからオーダーメイドの加工機械を企画・提案 『製造スタッフが一人減ってしまう…』 →それでも生産ラインが止まらないよう1名分を補える製造ライン（機械・人員の配置）に改善 【 業務環境について 】 ・エリアは北海道内のみ。 ・企画書／図面作成などデスクワークも多いため、週の勤務のバランスは外出2割：内勤8割です。 【 入社後の流れ 】 専門知識やノウハウを一つひとつ学ぶ育成期間を設けています。当面は先輩に指導してもらいつつアシスタント業務に挑戦し、CADでの作図や見積もりなどの基礎・応用を身に付けていきましょう！
      【転勤なし／札幌本社／車通勤OK（駐車場完備）】 北海道札幌市東区東雁来7条3-1-50 ― アクセス ― ■最寄り駅： JR「苗穂」駅（北海道本線） 地下鉄「環状通東」駅 ■上記駅よりバスを利用： ・東雁来6条2丁目バス停より徒歩7分 ・東苗穂6条3丁目バス停より徒歩15分 ※受動喫煙対策あり（喫煙室設置）
      【月給22万円～35万円＋諸手当＋賞与年2回（実績：3カ月分）】 ※月給額は経験・スキルを考慮の上、決定いたします。 ※時間外手当は別途支給いたします。
    • 食品加工機の設計職／未経験歓迎／土日祝休み／賞与実績3カ月分
      • NEW
      ●北海道の大手・中堅70社超と安定取引● オーダーメイドの食品加工機の開発・製造・納品までを自社一貫で行う当社。食品メーカー様に寄り添う“製造現場のエキスパート”として実績を重ね、創業より無借金経営を実現しています。あなたには、食品製造の現場で活躍する機械の計画・設計業務をお任せします。 ＼仕事のPOINT／ 【社会貢献度◎】北海道から本州・世界へ届く「食品製造」の現場に貢献 【年単位でスキル習得】未経験から専門性を身に付けられる！ 【業界前線で活躍！】名だたる大手の案件に携わりスキルUP 【自社一貫でモノづくり】計画から携わった機械の仕上がるまで見届けられる ━━━━━ 具体的な仕事内容 ━━━━━━ ■食品加工機械・コンベア等の計画・設計・積算 ■お客様や社内部門との打合せ・仕様の決定 ■製造工程での管理・調整 ■見積作成支援、部品・材料手配、原価集計 【 担当業務について 】 自社の営業・設計・製造メンバーが連携し、オリジナルの食品加工機、コンベア、冷却機などを手掛けています。当社の場合、既にお取引中の顧客様から日常的に製造に関するご相談が寄せられるため、ここで受け取った課題／ニーズに応えるためのモノづくりをしています。 「商品開発」「コストの削減」「省力化」「不具合の解消」など…さまざま形でメーカーの力になることができ、国内外への食の安定供給にも貢献できる仕事です！ ━━━━━ 入社後のSTEP ━━━━━ 未経験からの挑戦もバックアップ！段階的に成長できる環境をつくっているため約3年程度をかけて一人前の設計職を目指せます。 ……… ▼CADソフトの操作についてレクチャー。新人用の課題に取り組み、操作に慣れていきます。 ▼先輩社員によるOJT研修を実施！まずは先輩の設計補助から業務スタートします。 ▼お客様の工場での打合せ・調査にも少しずつ参加。より実践的な知識・経験を蓄えます。 ▼一連が身についたら「大型機械のイチからの設計」「ライン計画」などにも挑戦できるように！ ………
      【転勤なし／札幌本社／車通勤OK（駐車場完備）】 北海道札幌市東区東雁来7条3-1-50 ― アクセス ― ■最寄り駅： JR「苗穂」駅（北海道本線） 地下鉄「環状通東」駅 ■上記駅よりバスを利用： ・東雁来6条2丁目バス停より徒歩7分 ・東苗穂6条3丁目バス停より徒歩15分 ※受動喫煙対策あり（喫煙室設置）
      【月給22万円～35万円＋諸手当＋賞与年2回（実績：3カ月分）】 ※月給額は経験・スキルを考慮の上、決定いたします。 ※時間外手当は別途支給いたします。
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    株式会社田村電気工事

    サブコン
    大阪府大阪市東住吉区今川8-2-33
    • 設立 2004年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全1件
    • 電気工事スタッフ／未経験者歓迎／月給27万円以上／残業少なめ
      • NEW
      大阪府・兵庫県の新築戸建て住宅・施設の電気工事 ◎90％以上の社員が未経験スタートで活躍中！ ◎入社後半年間はサポート業務に集中して基礎から学べます。 ＜仕事の流れ＞ STEP1：配線工事 建物の骨組みができ上がった段階で、壁や天井の中に電線を通していきます。 図面を見ながら、どこにどの配線を通すかを確認し、正確に施工します。 ▼ STEP2：仕上げ工事 壁紙などが貼られ、内装が完成に近づいた段階で再び現場へ。 配線しておいた場所に、コンセントやスイッチ、照明器具、インターホンなどを取り付けます。 ※工事期間は、戸建て住宅の場合2～3日ほど。1日で完了することもあります。 ＜1日の流れ＞ 会社に集合し、現場へ移動 ▼ 現場で作業手順や安全を確認して作業 ▼ 会社に戻って翌日の準備をし退社
      大阪府大阪市東住吉区湯里5-17-12（当社営業所） ◎転勤なし ◎マイカー通勤OK ◎交通費全額支給 ＜交通＞ 近鉄南大阪線「針中野駅」徒歩13分、車6分 Osaka Metro谷町線「喜連瓜破駅」徒歩18分、車8分
      月給27万円以上＋賞与年2回＋各種手当 ※別途決算賞与年1回予定。連続支給中です。 ※経験・スキルを考慮して金額を決定します。 ※上記月給は固定残業代（27時間分／3万9825円）を含みます。超過分は別途支給します。
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    エコアス株式会社

    警備・清掃
    福岡県福岡市博多区西月隈4-8-32
    • 設立 2004年
    • 従業員数 35名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • グリーストラップの清掃スタッフ／平均月収34万円／転勤なし
      ・・スマートフォンの方はぜひPickupページもご覧ください！・・ 【具体的な仕事内容】 ◎出社・安全確認ミーティング 会社に集合後、KY（危険予知）ミーティングを実施します。作業中のケガや、お客様の大切な設備へのダメージを未然に防ぐため、その日の注意点や安全対策をチーム全体でしっかり共有します。 ◎現場作業・収集 各現場へ移動し、清掃や廃棄物の収集・運搬作業を手順通りに行います。 ◎自社プラントへの搬入 現場で回収した汚泥などは、本社のリサイクルプラントへ運び込みます。 ◎写真提出・業務終了 現場で撮影した「作業前・作業後」の写真をPCに取り込んで印刷し、事務スタッフに渡せば1日の業務は完了です。頭を悩ませるような複雑な書類作成はありません。 1日の訪問数は飲食店で7～8件、1件あたりの作業は15～30分程度です。大型施設ではチームを組み複数名で対応します。基本的な清掃手順は全現場で共通しているため、一度覚えればスムーズに進められます。 Q.グリーストラップとは？ ─────────── グリーストラップとは飲食店の厨房等に設置され、排水中の油脂や残飯を分離して下水への流出を防ぐ装置です。放置すると配管の詰まりや悪臭、環境汚染に直結するため、常に清潔に保つことが義務付けられています。私たちが定期的に清掃して排水トラブルを防ぐことで、お店の衛生的な環境を裏側からしっかり支えます。 Q.入社後の流れは？ ───────── 入社後は、先輩スタッフがOJT形式で、業務の進め方をレクチャーしていきます。 覚えの早い人であれば1ヶ月程で、遅くても3ヶ月以内には、独り立ちすることが可能です！ 現場経験を積み重ねていき、チームリーダーや責任者へのキャリアアップも可能！日々の仕事を通じて、生きたマネジメント力やリーダーシップが自然と身につく環境です。当社であなたらしいキャリアアップを実現してください。
      《転勤なし・マイカー通勤OK（無料駐車場あり）》 ◎本社 └福岡県福岡市博多区西月隈4-8-32 ☆U・Iターンも大歓迎！ └「引越し費用の補助制度」を完備
      ＼☆＼先輩たちは入社1年目から平均月収34万円！／☆／ 月給18万4000円～40万円+各種手当+賞与年2回 ※経験・能力・スキルを考慮の上、決定します ※残業代は別途支給します。 ◎月収30万円の内訳 └基本給18万4000円+残業代3万円（18時間）+別途手当（夜勤含む） ◎月収40万円の内訳 └基本給18万4000円+残業代4万円（27時間）+別途手当（夜勤含む）
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    ゼビオコーポレート株式会社

    アウトソーシング
    福島県郡山市朝日3-7-7
    • 設立 2004年
    • 従業員数 500名
    • 平均年齢 43.0歳
    求人情報 全22件
    • 【郡山／転勤無】経理スタッフ◆東証プライム上場のXEBIOグループ◆土日休み◆年間休日115日
      【グループ連結で2,500億円の売上高・800以上の店舗を構え業界最大級の規模のXEBIOグループ】 ■業務内容： ・ゼビオグループ全体の管理部門機能を担う当社にて、ゼビオグループ各社の経理業務を担当。 ※ご経験やスキルに応じて、伝票処理等だけでなく、グループ連結決算まで裁量を持ってチャレンジいただける環境です。 ■入社後について： ・ご経験や適性にあわせ、先輩社員のフォローのもと、キャッチアップ頂きます。将来的にはマネジメント職も期待しています。 ■組織について： ・グループ会計部 制度会計チーム（4名）に配属予定です。 ※東京拠点にもメンバーがおり、適宜連携しながら協働いただきます。 ■環境： ・月残業は15時間、週休2日制、転勤無とワークライフバランスを保ちつつ、着実にスキルアップできる環境です。 ■当社について： ・ゼビオホールディングス100%出資の子会社。グループ全体の管理部門の機能を担い、グループ各社の業務効率化、コスト削減、専門化を図り、グループ各社の業績向上に寄与すべく取り組んでおります。 ■ゼビオグループについて： ・スポーツ事業を多面的に展開。 ・グループ連結で2,500億円の売上高を誇り、800以上の店舗を構え業界最大級の規模を誇ります。「こころを動かすスポーツ。」を合言葉に、スポーツで実現できることを多面的に仕掛けています。 ・お客様の新しい生活スタイルに応えるべくメーカー直販のECサイトの拡大も継続しており、グループ全体の業務拡大に伴い部門強化のため増員募集を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 郡山オフィス 住所：福島県郡山市朝日3-7-7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：214,000円～285,700円 ＜月給＞ 214,000円～285,700円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※基本給は経験、適性を考慮し決定します。 ■賞与：年2回（業績に応じて） ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【郡山／転勤無】経理スタッフ◆月給25万円～◆東証プライム上場のXEBIOグループ◆土日休み
      【グループ連結で2,500億円の売上高・800以上の店舗を構え業界最大級の規模のXEBIOグループ】 ■業務内容： ・ゼビオグループ全体の管理部門機能を担う当社にて、まずはメンバーとして、ゼビオグループ各社の経理業務を担当。 ※スキルに応じて、伝票処理等だけでなく、グループ連結決算まで裁量を持ってチャレンジいただける環境です。 ■入社後について： ・ご経験や適性にあわせ、先輩社員のフォローのもと、キャッチアップ頂きます。将来的にはマネジメント職も期待しています。 ■組織について： ・グループ会計部 制度会計チーム（4名）に配属予定です。 ※東京拠点にもメンバーがおり、適宜連携しながら協働いただきます。 ■環境： ・月残業は15時間、週休2日制、転勤無とワークライフバランスを保ちつつ、着実にスキルアップできる環境です。 ■当社について： ・ゼビオホールディングス100%出資の子会社。グループ全体の管理部門の機能を担い、グループ各社の業務効率化、コスト削減、専門化を図り、グループ各社の業績向上に寄与すべく取り組んでおります。 ■ゼビオグループについて： ・スポーツ事業を多面的に展開。 ・グループ連結で2,025億円の売上高を誇り、800以上の店舗を構え業界最大級の規模を誇ります。「こころを動かすスポーツ。」を合言葉に、スポーツで実現できることを多面的に仕掛けています。 ・お客様の新しい生活スタイルに応えるべくメーカー直販のECサイトの拡大も継続しており、グループ全体の業務拡大に伴い部門強化のため増員募集を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 郡山オフィス 住所：福島県郡山市朝日3-7-7 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～350,000円 ＜月給＞ 250,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※基本給は経験、適性を考慮し決定します。 ■賞与：年2回（業績に応じて） ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    プロパティエージェント株式会社

    ディベロッパー
    東京都新宿区西新宿6-5-1
    • 設立 2004年
    • 従業員数 147名
    • 平均年齢 31.0歳
    求人情報 全8件
    • 20代で「選ばれる営業力」を磨く／年4回昇給昇格あり
      • 締切間近
      《仕事内容》 お客様の資産形成を長期で支え、反響中心の商談で“選ばれる営業力”を磨く仕事です。 お問い合わせ対応からご契約、運用サポートまで一貫して担当します。 ＼スマートセカンド部／ Web広告・SNS・セミナー経由でお問い合わせいただいた、資産形成ニーズが明確なお客様を担当します。 投資用不動産は新規開拓が難しい商材ですが、集客基盤があるため短期間で多くの商談経験を積むことができます。 実際に、お客様の創出を担うマーケティング部門強化により、問い合わせ数は前年より大幅に拡大。 増加するお客様対応に向け新たな仲間を募集いたします！ ◎お客様は年収1,000万円以上のハイクラス層中心のため、20代で高い営業レベルを目指すことができます。。 ＼お仕事詳細／ ▼何を扱うのか 東京23区・横浜エリアを中心に、長期で資産価値が見込めるワンルームマンションを扱います。 個人の老後資金・人生設計を支える“資産形成の手段”として投資用不動産を位置づけています。 ▼具体的に何をするのか お客様の「将来こうありたい」に伴走し、オーダーメイドの資産形成プランを設計・提案します。 ～入社～初成約までの流れ～ ①入社前後の研修 当社が目指す像や業務全体像の理解を深めるために、動画コンテンツ学習や、物件見学、先輩とのロープレや商談同行を通じて、営業スキルを習得していただきます。初期はアポイント獲得をミッションとし、先輩と二人三脚で初成約を目指します。 ②お客様の「なりたい未来」を言語化 理想のライフプランをヒアリングし現状とのギャップを可視化。 ③不動産投資のご提案 年単位のシミュレーションを提示する際、あえてリスクも正直にお伝えすることで他社比較の中でも「納得感」で選ばれる提案を目指します。 ④アフターフォロー 契約は資産形成のスタート。物件購入後も運用状況の確認や追加提案を重ね信頼関係を深めます。
      【転勤なし】 東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー41階 ＜アクセス＞ ■東京メトロ丸ノ内線「西新宿」駅直結 ■JR・小田急線・京王線「新宿」駅西口より徒歩8分 ■都営大江戸線「新宿西口」駅より徒歩6分 ■都営大江戸線「都庁前」駅より徒歩4分 受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙
      ■営業経験者の場合※3年程度～ 月給30万9,550円～36万円＋インセンティブ＋賞金＋賞与 ■未経験の場合 月給27万313円～＋インセンティブ＋賞金＋賞与 ※上記月給に固定残業代（45時間分／月8万550円～10万円）含む ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※給与額はスキル・ご経験に応じて調整の上決定 ※社歴や年齢を問わず実績を正当に評価 ■年収例 1成約につきインセンティブを支給。成果に応じて「上限なし」で報酬を支給。 ★インセンティブ＋賞金＋業績賞与＋宅建手当 ＜1年目＞500万円／24歳（月給＋★） ＜3年目＞800～1000万円／28歳（月給＋★） ＜5年目＞1000～1500万円／30歳（月給＋★） ＜7年目＞1500～2000万円／31歳（月給＋★） ・平均年収806万円 ・営業職の40％以上が年収1000万円超え ・30代平均は1547万円（30代営業21名・2026年度実績※3月時点） 月給保証かつ「成約件数」が昇格昇給基準のため、「収入が不安定、昇格昇給しづらい」といった心配不要です！ 経験や年次に関わらず、成果を正当に評価する納得感のある環境です。
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    イーテクノロジー株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都江東区木場1-5-25深川ギャザリア・タワーS棟4階
    • 設立 2004年
    • 従業員数 369名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全7件
    • ITエンジニア／前職給与保証／案件選択100%／リモートOK
      あなたのご経験・スキル・希望の働き方に合わせ、 最適な案件へアサインします。 ／ ◆ここがPOINT ＼ 【案件選択100％！会社主導のアサインなし】 月に1回、営業担当との1on1面談を実施。 あなたの今のスキルや今後のビジョンから 逆算しプロジェクトを決定します。 「最新のクラウド技術に触れたい」 「リモート中心で家族との時間を増やしたい」 「要件定義など上流工程に挑戦したい」 あなたの「本音」を、ぜひお聞かせください。 【生涯現場も、上流も。正当に評価します】 「PL・PMとしてマネジメントを極める」 「現場一筋で技術を磨く」 当社なら、どちらのキャリアも尊重します。 どの道を選んでも【前職給与保証】のもと、 案件の獲得状況やスキルアップを ダイレクトに給与で正当評価。 「頑張っているのに給与が上がらない」 そんな悩みとは無縁です。 【働きやすさと高単価を両立する安定基盤】 大手上場企業と20年以上直取引を継続。 『高単価案件×安定受注』を実現しています。 ・土日祝休み／実働7.5時間 ・残業月平均20時間 ・フルリモート案件も多数 ・無駄な帰社日や日報は廃止 ・有休取得を強く推奨 事務作業を簡素化。 技術研鑽や実業務、そしてプライベートを 大切にできる環境づくりに注力しています。 ／ ◆プロジェクト事例（上流から参画可能） ＼ ■Webアプリ開発（Java, PHP, C#等） ■大手ECサイトのクラウド構築（AWS, Azure） ■某生命保険会社の顧客向けシステム構築 ■大手コンビニの商品マスタ再構築 ■スマートフォンアプリ開発（Android, iOS）等 ／ ◆成長意欲を最大限バックアップ ＼ ・大手SIerの技術研修に参加可能 ・資格取得費用は会社が全額負担 ・月2～3回の社内勉強会（自由参加） 中国のハイレベルなエンジニアとの 大規模プロジェクト協業もあり、 グローバル水準の技術を吸収することも可能です。 あなたの「こうなりたい」を、 イーテクノロジーで実現しませんか。
      【転勤なし】★東京・神奈川・大阪・愛知（名古屋）の各プロジェクト先で勤務いただきます。 ■東京本社： 東京都江東区木場1丁目5番25号 深川ギャザリア タワーS棟4階 ■大阪支社： 大阪府大阪市中央区本町4-5-18 本町YSビル404号 ■名古屋オフィス： 愛知県名古屋市（名古屋駅前）にオープン予定！ ※プロジェクトに応じてリモートワークOK！お気軽にご相談ください。 └リモートワーク（在宅勤務）が可能なプロジェクトでは、当社からクライアントへ在宅勤務ができるよう積極的に要請しています。 ※受動喫煙対策：敷地内禁煙
      【前職給与保証】 年俸500万円～1000万円（固定残業代含む） ※経験・スキルを考慮の上、決定します。 ※16分割して1／16を月々支給。半年に一度賞与として2／16を支給 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月8万1936円～16万3872円支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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    株式会社メディカルワールド

    人材紹介・職業紹介
    東京都港区東新橋2丁目9番5号 パラッツォマレーア4F、5F、6F
    • 設立 2004年
    • 従業員数 19名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 人材コーディネーター／未経験歓迎／土日祝休／年休121日以上
      スタッフ対応とクライアント対応を通じて最適なマッチングを行い、就業後のフォローまで一貫してサポートします。 業務はチームで進めるため、未経験の方も安心してスタートできる環境です。 ＜具体的な業務内容＞ ■求職者対応 ・登録スタッフとの面談、希望条件や背景のヒアリング ・希望に合った求人の紹介、マッチング ・就業開始後のフォローや相談対応 ※登録スタッフの約7割が医師・看護師・臨床検査技師などの有資格者 ※面談は1日1件～2件程度で、約9割がオンラインで実施 ■医療機関対応 ・人材ニーズのヒアリング ・求人情報の作成、マッチング人材の紹介 ・契約更新や追加依頼への対応など継続フォロー ※既存顧客がほぼ100％ ※日常的なやり取りは電話・メールが中心 ＜入社後の流れ＞ まずは、医療業界の基礎知識や職種の特徴、法律関連などを座学で学びながら、先輩の面談に同席して業務の流れを理解するところからスタート。 その後は先輩のサポートのもと、求人情報の入力やスタッフへの案内メールなど、できる業務から少しずつ担当します。 面談も徐々に任され、半年ほどを目安に独り立ち。 その後もチーム全体でフォローする体制が整っているため、未経験でも安心して成長できる環境です。 ☆★ メディカルワールドのここがPOINT ★☆ ◎求職者一人ひとりに寄り添ったサポート！ Wワークや扶養内勤務、資格取得の勉強、家庭の事情など、背景まで丁寧にヒアリングし最適な働き方を提案します。 ◎働きやすい職場環境！ 社用携帯の貸与はなく、休日や緊急対応は基本ありません。メリハリをつけて働けます。 ◎新規開拓は一切なし！ 新規営業は専任の営業担当が行うため、既存顧客との関係構築やスタッフサポートに集中できます。
      ＜東京本社＞ 東京都港区東新橋2丁目9番5号 パラッツォマレーア4F、5F、6F ［アクセス］ ◎JR山手線・銀座線「新橋駅」より徒歩8分 ◎都営大江戸線「汐留駅」より徒歩5分 ◎JR山手線・京浜東北線「浜松町駅」より徒歩8分 ◎都営浅草線・大江戸線「大門駅」より徒歩8分 ◎都営三田線「御成門」より徒歩8分 ※転勤なし ※受動喫煙対策：あり
      月給23万6,000円～26万6,000円＋賞与年2回 ※経験・能力を考慮して決定します。 ※残業をした場合は別途時間外手当支給
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    株式会社パートナー

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都中央区銀座5-13-3いちかわビル8F
    • 設立 2003年
    • 従業員数 457名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全41件
    • ITエンジニア／上場Gr／フルリモートOK／引っ越し手当あり
      ＼常時約2万案件から自由に選択／ ◎約4000社／約2万件以上の案件から選択可能 ◎上流工程などへの挑戦も応援 ◎Web系開発・業務系開発・ゲーム開発・社内SE・ヘルプデスクなどの案件あり ◎客先常駐・フルリモート・ハイブリッド勤務相談可能 ＼案件決定までの流れ／ ▼希望をヒアリング これまでの経験や伸ばしたいスキル、理想の働き方をお伺いします。 ▼最適な案件をご提案 スキルアップを目指せる案件から、ご経験の分野・技術を活かせる案件まで、複数の選択肢から選べる。 ▼プロジェクトスタート 参画前に先輩やチームと認識をすり合わせ、納得感を持ってプロジェクトに参画可能！ ＼専属のキャリアコンサルタントがサポート／ 営業以外に経験豊富なキャリアコンサルタントも在籍。 営業に直接言いづらい意見や不満も受け止め課題を整理し改善へ反映。 その声を会社をより良くする方向へとつなげます。
      【東京・名古屋・大阪・福岡または各プロジェクト先での勤務】 ◎転勤なし／リモート案件あり ◎引っ越し手当あり（規定あり） ＼フルリモート相談可！／ リモート案件が豊富にあるため、日本全国どこからでも勤務可能。 転居の必要はなく、現在の生活スタイルを大切にしながら最適なプロジェクトに参画し、キャリアを築けます。 ※勤務地はご希望や居住地を考慮し決定します ＜各拠点＞ ■東京支社 東京都中央区銀座5-13-3 いちかわビル8F ┗最寄駅：銀座駅 徒歩5分、東銀座駅 徒歩1分 ■関西支社 大阪府大阪市北区堂島2-2-2 近鉄堂島ビル14F ┗最寄駅：大阪駅 徒歩10分、西梅田駅 徒歩5分 ■中部支社 愛知県名古屋市中村区名駅4-4-10 名古屋クロスコートタワー13F ┗最寄駅：名古屋駅 徒歩4分 ■九州支社＞ 福岡県福岡市博多区博多駅前2-19-22 九州フィナンシャルグループ福岡ビル6F ┗最寄駅：博多駅 徒歩5分、祇園駅 徒歩3分） ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      月給35万円～50万円＋賞与年2回 ※残業手当は別途支給いたします ※経験・スキルなどを考慮の上、当社規定により決定いたします
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    ピンゴルフジャパン株式会社

    スポーツ・アウトドア・レジャー用品メーカー
    埼玉県戸田市美女木東2-1-14
    • 設立 2004年
    • 従業員数 400名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • PINGの店舗スタッフ／年間休日120日／残業月10h以下
      お客様それぞれが抱える悩み、ご要望を伺い、 ”PLAY YOUR BEST”を出せるようにピッタリの1本を提案します。 ―――――――― 1日の仕事の流れ ―――――――― ▼受付・カルテの作成 予約時に記載いただいたお客様の悩み、要望をもとに 専用カルテを作成します。 ▼ヒアリング 「飛距離を伸ばしたい」「正確なショットが打ちたい」など お客様の要望は様々。 専用カルテに記載している内容をもとに直接お客様に お聞きしながら深掘りします。 ▼フィッティングのサポート（打席対応は1日4～5名） これまで伺った内容に合うゴルフクラブを専用システムを使用して試し打ちを行い、 スピード、飛距離などのポイントをチェックしながら使い心地を確かめます。 ▼提案・カスタムオーダー お客様の身長や手の大きさなどに合わせて、クラブの長さやグリップなど あらゆる視点から製品を選び、最適な1本を提案します。 1日に対応するお客様は多くないため、 1人ひとりにしっかり向き合うことができます。 そのため、お客様と信頼関係を築きやすく、 長く続くお付き合いを大切にすることができます。 ―――――――― 入社後のサポート ―――――――― 「ゴルフの知識がなくて不安…」という方もご安心ください！ まずはフィッティングや製品に関する知識を身につけていきましょう。 パター、アイアン、ドライバーと段階を踏んだOJT研修を通じて 自分のペースで理解を深めていける環境です◎ フィッティングスタッフとして経験を重ね、 他の仕事にも挑戦したいという方は社内公募のよるキャリアチェンジも可能！
      【東京／埼玉／神奈川／福岡の『PING』直営店舗にて勤務】 ※配属は希望を考慮して決定 ※転居を伴う転勤なし ＜東京＞ ■新宿店 東京都新宿区西新宿2-4-1 新宿NSビル1F ⇒各線「新宿駅」より徒歩7分 ■秋葉原店 東京都千代田区外神田1-9-1 住友不動産秋葉原ファーストビル・テラス2F ⇒各線「秋葉原駅」より徒歩4分 ＜埼玉＞ ■武蔵浦和店 埼玉県さいたま市南区白幡5-18-26 ⇒各線「武蔵浦和駅」より徒歩2分 ＜神奈川＞ ■みなとみらい店 神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー内ランドマークプラザ2階 ⇒「みなとみらい駅」より徒歩5分 ＜福岡＞ ★2026年春NEW OPEN！ ■福岡店（天神） 福岡市中央区大名1-12-46　 エムズクロス福岡大名3階 ⇒「西鉄福岡(天神)駅」より徒歩5分 ※福岡採用の場合、オープンまでは武蔵浦和にて研修 　（マンスリーマンションを手配いたします。）
      年俸300万円～450万円+インセンティブ ※12分割して1／12を月々支給 　└月額25万円～37万5000円 ※年齢・能力・経験を考慮の上、決定します。 ★インセンティブは能力・評価により決定（2月支給）
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    株式会社ワイエム交通

    道路旅客運送業
    東京都江東区新木場1-6-11先
    • 設立 2004年
    • 従業員数 14,681名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 予約制ケアサポートドライバー／転勤なし／月収60万円以上可能
      ユニバーサルデザインのJPN TAXIやハイグレードセダンによる送迎で、お客さまに年齢や身体のことを忘れてくつろいでもらえるようなサービスを行います。 完全予約制・時間貸切制なので、お客さまに質の高いおもてなしを提供することが可能です。 送迎業務にとどまらず、外出先での付き添いや荷物を持って差し上げるなど、＋αのサポートを行うのもケアサポートドライバーの重要な役割。気遣いやホスピタリティが大切になるお仕事です。 お客さまから「ありがとう」「あなたに頼んでよかった」といったお言葉をかけていただけることが、一番達成感を感じる瞬間。「この仕事をしていてよかった」と感じることができます。 ※いわゆる介護タクシーとは異なりますので、介助行為などはございません。 ※英語、中国語など（日常会話レベル）ができる方も活躍できます。 【入社後のながれ】 まずは一般乗務員としてスタートし、ケアサポートドライバーを目指していただきます。 二種免許の取得支援はもちろんですが、その他にもホームヘルパーや資格救命技能認定といった資格も会社負担で取得することが可能です。 各種の研修もご用意しているため、働きながら専門性を高めていくことができます。 【キャリアパスについて】 経験を積んだ後は、管理職や本部職員へのキャリアパスもご用意しています。 一方で、末永く現場の最前線で活躍したいという想いに応えられるのも当社の特長。一人ひとりの希望や適性に合わせた道を歩んでいくことが可能です。 【しっかり稼げる仕組みあり】 ◇多くの専用乗り場 六本木ヒルズや東京汐留ビル・日テレVIP玄関・東京ミッドタウン・大学病院等・お台場周辺など、多くの専用乗り場を用意しています。 ◇車両設備が充実 全車禁煙、カーナビ搭載、各種クレジットカード・電子マネー決済対応。とことん快適に運転できます。 ◇スマートな集客 アプリや無線を駆使した、効率的な集客が当社の強み。 「流し」で時間をかけることなくスムーズにお仕事ができるため、インセンティブが弾みます。
      【転勤なし／UIターン歓迎／駅から徒歩3分！】 本社：東京都江東区新木場1-6-11先 【アクセス】 有楽町線・京葉線・りんかい線「新木場」駅から徒歩3分 └東京都内だけでなく、京葉線沿線の千葉県や有楽町線沿線の埼玉県から通勤している社員が多数在籍しています！ └品川エリアから10分程度 └自動車・バイク・自転車通勤OK！
      月給40万円以上 ☆月給40万円保証×3ヶ月＋月給35万円保証×9ヶ月の1年保証 ※13乗務の場合 ※研修期間：日給1万円 ☆13ヶ月目以降の最低保証金額（基本給） ┗月給19万575円＋歩合＋手当 【安心の保証給制】 入社後12ヶ月間は、最大月給40万円の保証給があるので安心して働けます。たくさん稼ぎたい人は、12ヶ月間の間も歩合給がありますので、やればやっただけ稼げます！
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    株式会社ジールアソシエイツ（TOKYO PRO Market上場）

    広告制作
    〒104-0061 東京都中央区銀座1-19-7 JRE銀座一丁目イーストビル8F
    • 設立 2004年
    • 従業員数 148名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全1件
    • 企画営業／年間休日125日／土日祝休／フルフレックス
      • NEW
      ジールアソシエイツは“楽しいを創る”をパーパスとして掲げ、イベントや展示会、店舗、オンラインなど、さまざまな空間をプロデュースしている企業。 企画から制作まで一気通貫で支援できるチーム体制や、当社だからこそできる企画力を武器に、クライアントから多くの支持を得ています。 ★実績紹介（一例） ━━ ・旅するマカオ祭 ・ポケモンセンタートウホク ・BLACK SAMURAI 2025 THE SHOW CASE ・ねんどろいど1000番記念展示イベント ・麻布台ヒルズ「SUMMER GARDEN」「納涼祭り」 ※そのほか、アニメ・ゲームのイベント、原画展、2025年日本国際博覧会 企画展など多数 ★主な業務 ━━ 【営業兼プロデューサーの役割】 ■事業会社、メーカーなどへの企画提案 ■広告代理店や広告制作会社、PR会社などへのクライアント窓口 ■企画・デザイン・制作・運営の総合提案 ■営業戦略の立案・市場調査・新規セールス ■プロジェクトの統括・推進 など ※現在は既存顧客への提案が8割 【企画職】 ■ターゲット分析・市場リサーチ・業界分析 ■PR・イベント戦略立案 ■クリエーティブディレクション業務（コンセプト立案、コピービジュアル、空間設計など） ■事業会社・メーカーへの企画提案 ■広告代理店や広告制作会社・PR会社への企画提案 ■企画及び空間デザインのプレゼンテーション など ＜クライアント＞ ■ダイレクトセールス事業部（事業会社、メーカーなど） ■アカウントセールス事業部（広告代理店や広告制作会社、PR会社など） ※配属先の部署により異なる ★キャリアについて ━━ 昇給・昇格は半期ごとの評価にて決定。 年齢や社歴に関係なくキャリアアップできます。
      【転勤なし／リモートワークあり／宝町駅より徒歩3分】 ■本社 東京都中央区銀座1丁目19-7 JRE銀座一丁目イーストビル8F ◎都営浅草線「宝町駅」より徒歩3分 ◎東京メトロ有楽町線「銀座一丁目駅」「新富町駅」より徒歩5分 ■クリエーティブ サテライト 東京都中央区八丁堀4丁目6-5 キスワイヤ八丁堀ビル8F・9F ◎JR・東京メトロ日比谷線「八丁堀駅」より徒歩2分 ◎都営浅草線「宝町駅」より徒歩5分 ■KANDA BASE 東京都千代田区神田多町2-11 カツミビル1F ◎JR「神田駅」徒歩4分 ◎東京メトロ「淡路町駅」徒歩3分 ◎都営地下鉄「小川町駅」徒歩3分 ※打ち合わせなどで各拠点やクライアント先、協力会社先に出向くことも多くフレキシブルに稼働しています。
      月給35万円～（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月6万円～支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・能力等を考慮のうえ、当社規定により優遇いたします
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    株式会社キーマネジメントソリューションズ

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都新宿区新宿4-3-17FORECAST新宿SOUTH6F
    • 設立 2004年
    • 従業員数 300名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全7件
    • 【東京】インフラエンジニア（リーダー候補）　※次世代リーダー募集！残業月12.5時間・年休125日
      最新クラウド技術に携われる環境／インフラチームのマネジメント・コンサルティングをお任せします！残業少／ワークライフバランス充実 創業21年目を迎え、航空・小売・金融など大手企業のプライム案件（直接取引）にて信頼を築いてきた弊社。現在、既存顧客の拡大に加え、新規顧客からの依頼も急増しており「第二創業期」とも呼べる成長フェーズにあります。創業当時はシステム開発が中心でしたがインフラ案件も徐々に増加。 新卒採用の成功により20代の若手エンジニアは充実していますが、彼らを現場で導き、お客様との信頼を確固たるものにする現場リーダー層が不足しています。 今回は、「これまでの経験を活かして、一つ上のレイヤー（リーダー/マネジメント）に挑戦したい」という意欲ある方を募集します。 ■業務概要 経験/スキルに応じて、コンサルティング・要件定義やプロジェクトマネジメントをお任せします。 ＜業務詳細＞ ・インフラ領域のコンサルティング・提案 ・AWSなどのパブリッククラウド、サーバー/ネットワーク設計・構築（アーキテクト含む） ・プロジェクト管理、ベンダーコントロール ・チームマネジメント、若手育成 ・社内SE業務（自社で使用するPC、メール、クラウドサービス等の運用） ■プロジェクト事例　※プライム案件の最上流から参画できます！ ・通信業／グループ共通IT基盤の提案・構築（AWSなど） ・金融業／基幹システムの提案・構築（AWSを使用したオンプレミスとのシステム連携） ・小売業／基幹システム刷新（Oracle Cloud） ※ご経験・ご希望に応じて、担当プロジェクトを決定します ■開発環境 AWS、GCP、Oracle Cloud等の環境 ■配属先の編成 配属部署は「デジタルインフラソリューション部」です。 運用メンバーなどを含めて約10名が在籍。40代後半のPM（責任者）と30代サブリーダーが中心になってチーム運営を行っております。 若手も多いため、ぜひチームをまとめる人材になって頂きたいと思ってます！ ■入社後の流れ 規模・経験・スキルに応じたプロジェクトをお任せします。いきなり1人で任せるわけではないのでご安心ください。マルチベンダーとして業務があるため、これまでのスキルを活かせる業務を担当いただきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社(2026最新） 住所：東京都新宿区新宿4-3-17 ヒューリック新宿四丁目ビル6F 勤務地最寄駅：JR線／新宿駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：400,000円～530,000円 ＜月給＞ 400,000円～530,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■ご経験を考慮し、給与を決定いたします。 ＜給与例＞ 年収630万円 ／ 30歳 リーダー職 年収675万円 ／ 28歳 課長代理職 年収770万円 ／ 33歳 課長職 ■昇給年1回 ■賞与年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    阪急阪神クリーンサービス株式会社

    警備・清掃
    大阪府大阪市北区角田町1番12号　阪急ファイブアネックス4階
    • 設立 2009年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 清掃・現場マネジメント／未経験歓迎／賞与年2回／面接1回
      ◎現場の清掃品質を管理し、スタッフへの教育・指示やシフト調整を行います。 ◎ビルオーナーやテナントなどのお客様への清掃に関する業務改善の提案や、報告書の作成も担当していただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ■現場スタッフの管理 ・スタッフの入退社手続き ・現場施設でのスタッフの管理 ■現場スタッフの作業内容確認 ・清掃の作業手順や仕上がりの確認、各エリアの点検 ■ビルオーナーや入居テナントなどへの営業、契約業務 （ノルマなし、ニーズに合わせて対応） ・清掃範囲を広げるためのご提案 ・協力会社への委託や発注管理、立ち会い ■事務作業 ・ExcelやWordで請求・支払・勤怠などの入力　など ＜清掃管理を担当する物件＞ 大阪府、兵庫県、京都府のビルや商業施設、駅、ホテルが中心です。 ■オフィス・商業施設 ・HERBIS PLAZA　 ・HERBIS PLAZA ENT ・大阪梅田ツインタワーズ・サウス ・大阪梅田ツインタワーズ・ノース ・HEP　FIVE ・グラングリーン大阪 ・阪急西宮ガーデンズ ■駅施設・鉄道車庫 ・阪急電車、阪神電車各駅
      【転居を伴う転勤なし】 本社：大阪府大阪市北区角田町1番12号　阪急ファイブアネックス4階 阪急各線「大阪梅田駅」より徒歩4分 ■主な研修場所・配属先 大阪府、兵庫県、京都府エリアのグループ管轄施設が中心です。 ※現場研修期間は、期間ごとに施設を変更します。 ※研修後、適性等に応じて配属先を決定します。 【オフィスビル、商業施設】 ・HERBIS PLAZA　 ・HERBIS PLAZA ENT ・大阪梅田ツインタワーズ・サウス ・大阪梅田ツインタワーズ・ノース ・HEP　FIVE ・グラングリーン大阪 ・阪急西宮ガーデンズ 【駅施設、鉄道車庫】 ・阪急電車、阪神電車各駅 【ホテル】 ・ホテル阪急レスパイア大阪 ・宝塚ホテル ・ホテル阪神大阪 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
      月給21万8,900円～22万6,900円＋賞与年2回＋各種手当 ※時間外手当は全額支給致します。 ＜★年収例＞ 332万7,280円～344万8,880円（月給12カ月+賞与3.2カ月分） ※当社の人事制度職能要件に基づき、年齢、経験、能力等によっては以下の月給スタートが可能です。 月給23万5,200円～24万7,200円 ★年収例 359万8,560円～378万円2,160円（月給12カ月+賞与3.3カ月分）
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    株式会社ヒューエイド

    研修サービス
    東京都中央区銀座6-12-10
    • 設立 2004年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 教育研修の企画営業／未経験歓迎／土日祝休／月給30万円以上
      • NEW
      社員研修の提案・人材育成のコンサルティングサービスを提供している当社。 顧客からの信頼も厚く、「年間200社以上」の人材育成をサポートしています。 今回は、そんな当社における「未経験歓迎」の募集です！ ◆仕事の流れ ＝＝＝＝＝＝ 担当するのは、「社員のビジネススキルを上げたい」「マネジメント力を付けさせるには？」といった、企業の抱える「教育」関連のお悩み解決サポート。 企画提案～アフターフォローまで担当し、自分自身も大きくスキルアップできます！ 〈1〉教育研修のご提案 電話、広告、SNSなど、さまざまな方法でアプローチ 〈2〉企業様を訪問 今後の課題点などをじっくりとヒアリング。 〈3〉育成・教育に関するコンサル＆最適なプランをご提案 その企業にとって最適な研修プランを提案。 主にオーダーメイドの研修プログラムとなりますので、企画立案から携わっていただきます。 〈4〉研修に関わる手配 研修会場の設定・日程調整など、研修開催に必要な手配を行います。 〈5〉アフターフォロー 研修実施後に企業を訪問。感想を伺い効果測定を行うとともに、次回の研修に向けて新しいステップを踏みます。 ◇入社後の流れ ＝＝＝＝＝＝＝ ≪入社当初≫ 商材とする研修内容や事業について、座学で学びます。 ◎育成マニュアルあり！ ≪～約3カ月≫ 上長や先輩の商談に同行し、サブ担当として実際の流れを体感。 OJT形式でじっくり学びつつ、新規顧客へのアプローチも実施します。 ◎トークスクリプト等のマニュアルも整備！ ◎そのため、入社1カ月でアポを取得することも ≪～1年≫ 周りのサポートも受けつつ経験を積み、独り立ちへ。 もちろん、その後も気軽に質問・相談できる環境があります。 ◇キャリアについて ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 業績やチーム内での連携力など、多面的に評価を実施。 少数精鋭だからこそ「頑張りを見逃さず還元」できるのが特長です。 また、実際に教育を行う講師を兼ねることも可能で、実際に営業職のほとんどが講師としても活躍し、スキルアップを実現しています。
      【転勤なし／希望を考慮／直行直帰OK】 本社（銀座）もしくは、関西事業部（大阪市淀川区）のいずれかでの勤務。 【本社／8月に、品川へ移転！】 ■東京都中央区銀座6-12-10銀座龍岡ビル6F ・東京メトロ「銀座駅」より徒歩4分 ◎今年8月に、品川の新オフィスへと移転予定。 新たなキャリアを、フレッシュな気持ちで始められますよ！ 【関西事業部】 ■大阪府大阪市淀川区宮原4-1-45 新大阪八千代ビル9F ・大阪メトロ「新大阪駅」より徒歩4分 ※受動喫煙対策：オフィス内禁煙
      月給30万円～35万円＋営業手当1万円＋インセンティブ ◎実績に応じ、翌月にインセンティブを支給。 　中には、ひと月に20万円以上獲得した先輩も！ ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇。 ※営業手当のみ試用期間後より支給。 ※固定残業代7万3860円（45時間分）を含みます。 ※固定残業代を超える労働を行った場合は追加支給いたします。
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    ビジネス・デザイン・コンサルティング株式会社

    組織人事コンサルティング
    東京都千代田区神田神保町3-25 精和ビル5F
    • 設立 2004年
    • 従業員数 30名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全1件
    • ITコンサルタント／未経験歓迎／リモート可／月給30万円以上
      人事・給与業務を管理する「COMPANY」の導入支援および運用・保守業務をご担当いただきます。 【お任せする業務／一例】 ◆人事制度改革を前提とした導入支援（プロジェクト期間：1年～3年程度） 人事・会計などの業務課題をヒアリングし、コンサルティングを行います。社内外の10名～20名ほどのチームでプロジェクトを進め、ミーティングや資料作成などを行いながら、システム導入までを支援します。 ◆導入後の活用支援・追加提案（プロジェクト期間：6カ月～1年程度） システム導入後も、お客様の人事制度や組織フェーズに合わせて、設定見直しや運用改善、追加機能の活用提案を行います。 「制度改定を行いたい」「評価制度を刷新したい」「人材データをもっと経営に活かしたい」など、単なるサポートではなく、次の打ち手を一緒に設計するパートナーとして伴走します。 【入社後の流れ】 ▼外部研修（～1カ月程度） まずは仕事の流れやシステムの基礎を習得。オンラインの研修動画を見ながら人事・給与システム「COMPANY（カンパニー）」のテスト機を操作できるため、本番に近い環境で学べます。実際に触りながら覚えることで、知識もスムーズに身につきます。 ▼OJTで実務を習得（入社1カ月程度～） 研修後は先輩と一緒にプロジェクトへ参加。お客様とのやり取りや仕事の流れを、実務を通して学んでいきます。慣れてきたら、お客様への説明なども少しずつ担当。困ったときはすぐに相談できる環境なので、未経験の方でも安心です。 ＼POINT／ ◆チームで取り組む 社内外のメンバーと連携しながら進めるため、課題を一人で抱え込むことはありません！ ゆくゆくは、経営支援などのコンサルティング業務にも携わっていただきます。 ◆信頼関係を築くやりがい お客様の課題や要望を丁寧にヒアリングすることが大切。雑談力や気遣いなどコミュニケーション力が活かせます。 また、課題解決の提案を通じて「ありがとう」と感謝されることもあり、お客様と信頼関係を築きながら長く関わっていける仕事です。
      【東京本社またはプロジェクト先／転勤なし／駅チカオフィス・通勤便利】 ※在宅OK（プロジェクトによる） 【本社】 東京都千代田区神田神保町3-25 精和ビル5F ＜アクセス＞ ・東京メトロ半蔵門線、都営新宿線、東京メトロ東西線「九段下駅」より徒歩3分 ・東京メトロ半蔵門線、都営新宿線、東京メトロ三田線「神保町駅」より徒歩5分
      月給30万円～50万円＋各種手当＋賞与2回 ※能力、経験を考慮のうえ、決定します。 【評価について】 実力や成果を正当に評価する風土があり、成長や実績に応じて着実な給料アップが目指せます。
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    株式会社All Ads

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都港区南青山1-2-6ラティス青山スクエア4F
    • 設立 2004年
    • 従業員数 112名
    • 平均年齢 31.1歳
    求人情報 全7件
    • 【南青山】アドアフィリエイト広告コンサルタント◆広告戦略の上流から携われる／大手企業中心の取引実績有
      【7期連続135％増収！顧客は100％ナショナルクライアントor高成長企業】～将来のマネージャー候補／広告運用コンサル／戦略立案・実行まで一気通貫で担当～ ■業務内容： ダイレクト広告を中心に、広告運用・クリエイティブディレクション・LP設計を横断しながら、成果最大化を担うポジションです。 単なる運用担当ではなく、「なぜこの広告を出すのか」「どうすれば成果が出るのか」を戦略から考え、将来的にはチームを率いるマネージャー候補としての活躍を期待しています。 ■具体的な業務内容： ・ダイレクト広告の運用 → 媒体選定、配信設計、数値分析、改善施策の実行 ・クリエイティブのディレクション → 構成案作成、訴求設計、制作進行・改善指示 ・記事LP／本LPの企画・制作ディレクション → ユーザー心理を踏まえた構成設計、訴求整理 ・広告成果の分析・改善 → CVR、CPA等の数値をもとにしたPDCA運用 ・クライアント／案件ごとの戦略設計 → 商材理解を深めたうえでの広告全体設計 ■当社の特徴： ◇アフィリエイト広告領域では国内トップクラスの実績を誇り、大手企業を中心に支援を行っています。数千万～数億円規模の案件が中心で大手の人材・金融・クリニック等の案件を手掛けています。 ◇アフィリエイト広告以外も成功報酬型を推進しています。しっかりと結果を出すことが求められるためスキルが身に付く環境得です。 ■本ポジションの魅力： ・運用だけでなく、クリエイティブ・LPまで一気通貫で関われる ・部署立ち上げフェーズのため、裁量を持って戦略設計ができる ・成果に直結する意思決定を任されるため、成長スピードが速い ・将来的にマネジメントや事業視点へ広がるキャリアパス ■組織構成： 配属先のマーケティング第2本部第5チームは4名体制（全員20代／男性3名女性1名）となっております。 ■将来的なキャリア： ・案件／広告戦略全体の設計・統括 ・重要クライアント・重要案件の責任者 ・チームマネジメント、育成 ・新規広告手法や新領域の立ち上げ といった役割に段階的に携わっていただきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ★本社 住所：東京都港区南青山1-2-6 ラティス青山スクエア4F 勤務地最寄駅：東京メトロ各線／青山一丁目駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 550万円～700万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,069,356円～4,978,572円 固定残業手当/月：119,210円～168,452円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 458,323円～583,333円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上、加給・優遇いたします ※人事考課／年2回 ※人事評価が80項目設定されており、明確な評価を受けることができます。 ◆7期連続135％増収 ◆顧客は100％ナショナルクライアントor高成長企業 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＩＣＪ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都中央区日本橋兜町6-5兜町第6平和ビル4F
    • 設立 2004年
    • 従業員数 63名
    • 平均年齢 41.7歳
    求人情報 全2件
    • 【フルリモート】自社サービス開発/上場約1800社に導入の株主総会支援サービス/フレックスタイム制度
      • NEW
      □■東京証券取引所・米国Broadridgeの合弁会社／競争優位性の高い独自サービス／令和6年度東京ライフ・ワーク・バランス認定企業に選定／残業月平均10～20時間■□ ■業務内容： 自社サービスの開発をお任せします。事業拡大、新サービス開発に伴う増員採用です。要件定義～開発まで一貫して行い、一部業務はベンダーへ委託しています。 ■担当業務： 自社サービスの開発・運営管理 ■開発環境・言語： Java、C#、python／VisualStudio、Eclipse／DB：SQLServer、Oracle、PostgreSQL／他：git、DataSpider、Blue Prism、Salesforce等 ■組織構成： デジタルソリューション部に配属となります。 部署構成：部長以下男性7名、女性5名の計12名（そのうち、配属の開発チームは5名）。その他業務委託先社員が2名常駐。 ■組織／働き方： デジタルソリューション部は部長の他、開発チーム（5名）とインフラチーム（6名)からなり、配属は開発チームとなります。5名のメンバーはチームワークがとれており、育成体制も万全です。入社後はOJTが中心となり、先輩社員がトレーニングスケジュールおよび業務に応じドキュメントに沿って丁寧に教えます。残業月平均10～20時間（所定労働7時間を超えた分から集計）となります。在宅での勤務が主と働きやすい環境が整っています。 ■当社について： 国内で他に例のないサービスを運営しており、東京証券取引所等の出資により2004年に設立。近年はバーチャル株主総会サービスの提供等、上場企業や金融機関に対する支援領域を拡大し、独自性の高いインフラを運営して成長を続けています。会社は小規模ながら上場企業のほとんどが取引先であり、安定性とベンチャーならではの柔軟な制度・社風の両方を備えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区日本橋兜町6-5 兜町第6平和ビル4F 勤務地最寄駅：地下鉄日比谷・東西線／茅場町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～450,000円 固定残業手当/月：40,155円～59,970円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 340,155円～509,970円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与：年1回（給与2～3ヵ月分） ■昇給：年1回（4月） ■モデル年収： ・30歳シニアマネージャー650万円 ・40歳統括マネージャー850万円 ・45歳部長1,100万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【管理部門×英語】経理・労務・総務/上場約1800社導入の株主総会支援サービス/在宅勤務中心
      • NEW
      ■東京証券取引所・米国Broadridgeの合弁会社／競争優位性の高い独自サービス／残業月平均10～20時間／月2回出社、リモート勤務■ ■業務内容： ＜経理業務＞ ・会計処理、決算関連業務 ・予算及び財務管理　等 ＜労務業務＞ ・給与計算及び勤怠管理 ・社会保険手続き（社会保険労務士と連携） ・労務管理 ・福利厚生制度の運営　等 ＜その他＞ ・株主総会、取締役会及び監査に関する対応 ・米国Broadridgeからの依頼対応（メール、電話） ・情報セキュリティ及びリスク管理に関する対応 ・契約書管理 ・庶務　等 ■英語を使用した業務： 米国Broadridgeのイギリス支部とのメール、取締役会開催（18-20時開始）に向けたスケジュール調整、議事録の署名の依頼・資料投影・議事録作成、支払口座の確認の電話（年1回程度）などが発生します。 ■入社後について： 経理、労務のサポート業務からお任せします。入社後は先輩社員よりOJTにて丁寧に業務をお教えします。所属は総務部となりますが、経営企画部の業務にも携わっていただくため、両部署を兼務する形となります。バックオフィスから経営に近い領域まで、幅広く経験を積める環境です。 ■ワークライフバランス： 残業月平均10～20時間であり、ワークライフバランスを保ちつつ、多様な業務に携わることができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区日本橋兜町6-5 兜町第6平和ビル4F 勤務地最寄駅：地下鉄日比谷・東西線／茅場町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～360,000円 固定残業手当/月：40,155円～48,075円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 340,155円～408,075円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与：年1回（給与2～3ヵ月分） ■昇給：年1回（4月） ■モデル年収： ・30歳シニアマネージャー650万円 ・40歳統括マネージャー850万円 ・45歳部長1,100万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社スリーヴイアメニティ

    ゼネコン
    東京都新宿区新宿2-3-13
    • 設立 2004年
    • 従業員数 35名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全1件
    • 大規模修繕工事の積算／土日休み／賞与年2回／100％元請け
      当社は、ビルやマンションなどの大規模修繕工事を請け負う会社です。 案件の概要をヒアリングし、見積もりを出すための図面を作成するのが、当社の積算ポジションの役割です。 （1）現場調査・拾い出し まずは対象となる建物を訪問し、現地の状態を確認。 オーナー様のご要望を伺い、建築図面や仕様書を見ながら、使用されている材料や修繕が必要な箇所などを調査します。 （2）仕様決定・見積り 建物の状態を把握し、最適な修繕方法を検討します。 図面での修正部分を参考に、工事計画・仕様を考えます。 人工・部材などの工事費用を算出し、見積書・各種資料をまとめ、営業が顧客との打ち合わせに使用する資料を作成します。 ※プレゼンやミーティングに参加し、仕様の説明を行うこともあります。 ※お客様は東京23区内がほとんどです。 （3）契約・着工 受注が確定したら、契約・施工スタート。 その後も現場に出向いてサポートとして関わります。 ＜仕事のポイント＞ ◎分業制で余裕ある働き方を実現 各部門で分業制を敷き、互いに協力しながら業務を分担しています。 積算・計画運用・品質管理・施工管理・メンテナンスなど、業務ごとに専任担当を設けているため、1人あたりの業務負担の軽減や余裕を持った働き方を実現しています。 ◎元請けの案件が100％ お客さまと直接取引を行う元請けの案件が100％を占めている当社。 施工スケジュールもお客さまと直接交渉できるため、業界では珍しい土日休みを実現できている他、急なスケジュール変更に時間をとられることもありません。 さらに、自社内で全ての工程を完結できるため、業務の調整もしやすいことが特徴です。 ＜入社後の流れ＞ 積算は、さまざまな状況判断ができるようになるまでに時間のかかる専門職。 経験と場数が大切になるため、一人前になるまでは最低1年～2年ほどかかります。 それまでは先輩社員が現場へ同行し、マンツーマンで指導しますので、安心して業務に取り組むことができます。 ゆくゆくはプロフェッショナルとして、ひとりで複数プロジェクトに参画していただきます。
      ◎転勤なし 東京都新宿区新宿2-3-13 ＜アクセス＞ 「新宿御苑前駅」徒歩3分、「新宿三丁目駅」徒歩5分、「新宿駅」徒歩10分 ※受動喫煙対策：あり
      月給28万5000円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず39.5時間分を、月6万6000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ＜平等で明確な評価制度＞ 定期的に会社の行動指針や業績に沿って昇給査定を実施しています。 評価に明確な基準があり、正当な評価のもとキャリアアップできます。
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    アルファテクノロジー株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都渋谷区道玄坂1-19-2スプライン9F
    • 設立 2004年
    • 従業員数 460名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全96件
    • 【熊本／CAD使用経験者歓迎！】機械設計エンジニア｜半導体製造装置◆年休125日／転勤無
      • NEW
      ～エンジニアファースト／転勤なし・年間休日125日・待機期間は給与100％保証◎／福岡市内での請負業務／CAD使用経験から設計業務へキャリアアップを叶えられる！／待機期間ほぼ無し／大手半導体メーカーでの就業～ ◇勤務地の希望やワークライフバランス、希望プロジェクトのアサインを最大現実現できるよう運営しています ■業務内容： ・CADを使用した機械設計業務(半導体装置) ・CADを使用したモデリング作業、組図作成（配管組図含む） いきなり設計業務をお任せするのではなく、まずは資料作成や設計補助からご担当いただき、段階的に業務の幅を広げながら、徐々に設計業務に携わっていただきます。 ■ツール：ＮＸ、ＳｏｌｉｄｅＥｄｇｅ 上記以外のCAD使用・学習経験がある方もご応募ください。 ■設計補助から設計者へステップアップ可能！ 設計補助業務からスタートし、将来的には設計者として活躍できるキャリアパスをご用意しています。 経験やスキルに応じて段階的に成長できる環境です。 入社後は、丁寧なOJT研修を実施。先輩社員がしっかりサポートしますので、安心して業務を開始していただけます。 機械系分野を学校で学んできた方や、CADの操作経験はあるものの設計業務の経験がない方も歓迎。 「これから設計業務にチャレンジしたい」という意欲をお持ちの方をお待ちしています。 ■組織構成：20～60代のエンジニアが活躍中。Teamsを利用してのミーティングや情報交換、雑談チャット等、エンジニア同士のコミュニケーションも活発です。 ■評価制度 ・上期・下期に一回ずつ、評価面談を実施します。（定量・定性） →上期・下期でできたことを自己評価＋客先の方からも同様の項目で評価をしていただき、総合で判断します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 熊本県（顧客先） 住所：熊本県の客先での勤務となります 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～400,000円 ＜月給＞ 230,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は下限スタートではなく、二次面接にて経験・学習状況をもとに技術等級を判定し、等級に応じた給与レンジにより決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（計３カ月分※業績変動） 待機期間中も給与の変動はございません。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【佐賀】PLC・シーケンス制御｜半導体／実務未経験可◆エンジニアファースト／年休125日
      • NEW
      【エンジニアを1番に考える企業／転勤なし・年間休日125日・待機期間は給与100％保証！／待機期間ほぼ無し／勤務地の希望やワークライフバランス、希望プロジェクトのアサインを最大現実現できるよう運営を行っております／チーム単位の配属でリーダー経験も積みやすい！】 ■業務内容：プロジェクト例 半導体関連工場での各種装置などのPLC/シーケンサーを駆使した設備制御設計をご担当いただきます。 業務詳細： ・PLC/シーケンサを使用した自動制御システムのプログラム作成、制御設計、ラダー図作成、シーケンサのインストール、設定など 学校や訓練校でPLC・電気系分野を学習されている方も歓迎！ 実務経験がなくても、丁寧な指導とフォロー体制が整っているので、安心してスキルを身につけられます。 【主要お取引先】 ・日産自動車株式会社 ・川崎重工業株式会社 ・ダイハツ工業株式会社 ・オリンパス株式会社 ・パナソニック株式会社 ・東京エレクトロングループ ・デンソーテン株式会社 ・京セラ株式会社　等 ■当社の魅力点 ★どんなプロジェクトでも年間休日は125日！★ 当社ではどの案件でも年間休日は125日取得できるように調整をしています。アサイン先の企業カレンダーが124日休みだった場合も弊社カレンダーの中の営業日を休みにするなどしっかり休みが取得できる環境を整えています。 ★営業・技術リーダーの密な連携★ ・技術、営業の各リーダークラスが密に連携し、一人ひとりの技術者のスキルアップに役立つ開発案件を担当しています。成長できる環境づくりを続け、技術者一人ひとりのスキルアップをサポートします。 ★チームアサインをしています！★ ・経験の浅い方が客先へ行く際は、少なくとも2名以上のチームで就業します。当社の社員と客先に行くので、安心です。 ★20代～60代まで幅広く活躍中★ 若手の開発経験者から、社会人経験10年以上のプロジェクトリーダー経験者まで歓迎いたします！Teamsを利用してのミーティングや情報交換、雑談チャット等、エンジニア同士のコミュニケーションも活発です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 佐賀（顧客先）／佐賀県三養基郡の客先勤務 住所：佐賀県三養基郡 客先での勤務となります 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～400,000円 ＜月給＞ 230,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・スキルを考慮の上、決定 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（計３カ月分※業績変動） 待機期間中も給与の変動はございません。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アクセライズ

    CRO
    東京都千代田区神田小川町1-5-1神田御幸ビル8F
    • 設立 2004年
    • 従業員数 350名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • SES営業／月給35万円以上／フレックス＆リモートあり
      • 締切間近
      ITエンジニアの常駐支援を行うSES（システムエンジニアリングサービス）事業において、法人営業をお任せします。 《具体的な業務は…》 ・クライアント企業への人材提案（SES営業） ・新規顧客の開拓 ・既存顧客フォロー・課題ヒアリング ・エンジニアとの面談・状況確認（月1回程度） ・稼働条件の交渉や契約業務 など ＼裁量権ある働き方が可能／ ・【フレックスタイム制】時間の融通が利く！ ・【オフィスカジュアルOK】メリハリが付く環境 ＼プライベートもしっかり充実／ ・完全週休2日 ・土日祝休み ・年間休日127日 ・5日間以上の連続休暇OK ・残業月5時間以下 ★退職金制度やライフステージ支援も多数あり、福利厚生も充実！ 《働き続けられる制度》 女性6割、育休復帰率100％。 他部署では残業月5時間以下で活躍するママ社員も多数在籍。 スキルアップ支援の福利厚生も充実しており、 ライフステージが変わっても成長し続けられる職場です。 企業が抱える「人材不足」という切実な課題に向き合い、 最適なエンジニアをマッチングすることで、 クライアントの事業成長に直接貢献できるポジションです。
      ◇転勤なし◇本社に配属します（小川町駅） ◆本社 東京都千代田区神田小川町1-5-1 神田御幸ビル8F 《アクセス》 ・都営新宿線「小川町駅」徒歩1分 ・東京メトロ「新御茶ノ水駅」徒歩1分 ・東京メトロ丸ノ内線「淡路町駅」徒歩2分
      ◇月給35万円～45万円＋賞与年2回（実績3.5か月分）＋各種手当 ◎経験・スキルを考慮し決定します 《あなたの頑張りが、ちゃんと届く環境》 規模の小さい部署だからこそ、上司や代表の目が一人ひとりに届きやすく、数字の結果も細部まで見てもらえます。成果を出せば評価に結びつきやすい体制で、昇給・昇格というかたちでしっかり還元します！
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    株式会社昭友

    倉庫業・梱包業
    東京都世田谷区玉堤1-6-2
    • 設立 1971年
    • 従業員数 20名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 事務スタッフ／未経験歓迎／月給25万円～／服装自由／残業少
      ◇◆――――― 具体的には… ―――――◆◇ ■石油製品の受注 ■在庫調整／配送数量の作成 ■タンクローリーの配車 ■配送に関わる当日変更や追加対応 ■担当エリアの拠点や車庫への配車表送付 ■会議等の資料作成　など 石油製品（灯油・ガソリンなど）を配送するため、担当エリアの運送会社と調整を行い、 効率的な配車計画を立てていくことがメインのお仕事です。 ＜お客様は？＞ ガソリンスタンド・工場・病院など ＜担当エリアは？＞ 北海道・東北・中部・中国・四国・九州とブロックごとにチームを編成。 各チーム10名前後で業務を進めるため、1人になることはありません！ ＜ポイント＞ 「いかに効率よく配送ができるか」 お客様からいただいた発注内容に基づいて、専用システムでタンクローリーの配車を行います。 パズルのピースをはめるように運行を組むのは、難しくもあり面白さもあります。 ◇◆――――― 入社後の流れ ―――――◆◇ ★OJTを通して先輩社員が丁寧に教えます。 担当するエリアごとに業務量は異なりますが、 未経験の方でも覚えることに専念しやすいエリアからお任せします。 ★ひと通りの業務ができるまでは1カ月～3カ月。 徐々に業務の幅を広げ、できることを増やしていきましょう！ いきなり難しい業務をお願いすることはないので安心してください♪ ◇◆――――― キャリアステップ ―――――◆◇ 経験を積み重ねることで重要エリアを任されることも。 現場でスキルを高めるも良し、将来的に他拠点の責任者として活躍するも良し、 理想のキャリアを築ける環境です。 「より大きな使命感とリーダーシップを持って働きたい」という方には絶好のチャンスです！
      【「八丁堀駅」徒歩8分／東京都中央区／転勤なし】 ★JBネットワーク株式会社への在籍出向 職種：受注・配車業務 事業内容：石油製品（灯油・ガソリンなど）の受発注業務など 【勤務地】 JBネットワーク株式会社 東京都中央区新川1-28-38 東京ダイヤビルディング1号館9F 【アクセス】 東京メトロ日比谷線「八丁堀駅」徒歩8分 ※受動喫煙対策あり（オフィス内禁煙／ビル内喫煙室あり）
      ■月給262,300円以上（出向手当一律3万円含む）＋賞与年2回＋各種手当 ＜月収例＞ 月収31万円／28歳・入社2年目 ＜出向手当＞ 勤続年数や業務のできる幅が広がれば出向手当がUP！ 実際に入社半年で3万5000円、一人で業務ができるようになり4万円の手当をもらう先輩も！ 頑張りを正当に評価しています！
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    株式会社ＨＩＰＵＳ

    その他専門コンサルティング
    東京都千代田区大手町2-2-1新大手町ビル5F
    • 設立 2002年
    • 従業員数 440名
    • 平均年齢 41.4歳
    求人情報 全14件
    • 未経験から始める調達事務／月給27万円以上／年間休日125日
      • NEW
      企業活動に欠かせない「調達業務」を、事務の立場から支えるポジションです。 クライアント企業が必要とする資材やサービスを「必要なときに、必要な分だけ」手配し、業務が円滑に進むようサポートします。 業務はチームで進めるため、一人で抱え込むことはありません。周囲のメンバーと協力しながら進めていきます。 ※事務系総合職での採用です 【具体的には】 ・見積依頼、回答取得、見積回答 ・見積依頼の内容確認 ・クライアントおよび、その取引先企業との調整 など ●　未経験からのスタートOK！　● …………………………………………… 調達の基礎から、システム操作、マニュアルの見方まで丁寧にレクチャー。 最初は決められた手順に沿って進める業務が中心のため、未経験の方も無理なくスタートできます。 チームで業務を進めるため、周囲に相談しながら少しずつ覚えていける環境です。 ※チーム編成は3～10名程度 ●　少しずつ、できることを増やせます　● …………………………………………………… 慣れてきたら、「もっと進めやすくするには？」と考えながら、仕事の進め方を工夫することも可能です。 一つひとつ経験を積みながら、事務スキルに加えて「調達」の知識も身につけていけるため、長く続ける中で自然と専門性が身についていきます。 ●　キャリアも安心して描けます　● …………………………………………… 将来的には、チームをまとめるSV職などへのステップアップも可能。 また、安定した事業基盤のもと、無理なくキャリアを築ける環境が整っており、長期的に働きながら、自分に合ったキャリアを見つけていけます。 ● この仕事のポイント ● ……………………………… ・チームで進めるから、困ったときもすぐに相談できて安心 ・コツコツ取り組みながら、少しずつ専門知識が身につく ・無理なく働き続けながら、将来のキャリアの幅も広がる （変更の範囲）当社関連業務
      【北浜駅・堺筋本町駅・淀屋橋駅近く！】 ●大阪オフィス：大阪府大阪市中央区平野町2-3-7 アーバンエース北浜ビル ・大阪市営地下鉄堺筋線 「北浜駅」「堺筋本町駅」徒歩4分 ・大阪市営地下鉄御堂筋線 「淀屋橋駅」徒歩5分 ※受動喫煙対策：各拠点共に屋内全面禁煙 （変更の範囲）当社関連勤務地 ※将来的にはキャリア形成の一環として、本人の希望・適性に応じて他拠点での勤務の可能性があります
      月給27万円～30万円+賞与年2回 ※経験･スキル等を考慮のうえ、決定いたします ※残業代全額支給
    • 未経験から専門性が身につく調達事務／月給27万円以上
      • NEW
      企業活動に欠かせない「調達業務」を、事務の立場から支援します。 クライアント企業が必要とする資材やサービスを、「いつ・いくらで・どこから調達するか」を考え、取引先とのやり取りや手配・管理を行う仕事です。 当社の特徴は、単なる作業ではなく、業務を“整え、つくっていく”役割も担っています。 クライアントごとに業務フローやルールが異なるため、「どうすればより効率的に進められるか？」を考えながら、業務の改善や仕組みづくりにも関わります。 ※事務系総合職での採用です 【具体的には】 ・見積依頼、回答取得、見積回答 ・見積依頼の内容確認 ・クライアントおよび、その取引先企業との調整 など ※基本は調達業務が中心ですが、プロジェクトにより輸出入に関わる業務（貿易事務）をお任せする場合があります。 ●　未経験からのスタートOK！　● ………………………………………… 調達の初歩から、システム操作、マニュアルの見方など丁寧に指導します。 未経験の方も着実にスキルアップできます。 担当企業ごとに組織があり、その中でチームを組んで業務を進めます。 身近に仲間がいてフォロー体制が整っているので、未経験スタートの方も安心です。 ※チーム編成は3～10名程度 ●　キャリアパスは多彩です　● ……………………………………… クライアント企業の調達のプロセスを最適化し、人材面からも支援している当社。事務からスタートし、将来的にはマネジメントや、調達の上流工程に関わるコンサルタントなどキャリアアップのチャンスがあります！ また、チャレンジを歓迎する社風があり、自身の適性や志向に応じて、調達を活かした営業やITエンジニアなど幅広いキャリアパスを描けます！ ● この仕事のポイント ● ……………………………… ・多彩な企業の調達業務に関わり、経験の幅を広げられる ・業務改善や仕組みづくりにも関わる考える事務 ・調整力など、どこでも通用するスキルが身につく （変更の範囲）当社関連業務
      【東京都内のオフィス勤務】 ●品川オフィス：東京都品川区東品川4-12-4 品川シーサイドパークタワー22F ・りんかい線「品川シーサイド駅」徒歩5分 ・京浜急行「青物横丁駅」徒歩10分 ●御茶ノ水オフィス：東京都千代田区神田淡路町2-101 ワテラスタワー ・東京メトロ千代田線「新御茶ノ水駅」徒歩2分 ・JR「御茶ノ水駅」徒歩3分 ・東京メトロ丸ノ内線「淡路町駅」徒歩2分 ●虎ノ門オフィス：東京都港区虎ノ門1-17-1 虎ノ門ヒルズビジネスタワー ・東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」直結 ・東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」B2・B3・B4出口 ・東京メトロ丸ノ内線・千代田線・日比谷線「霞ヶ関駅」A12出口 ・都営三田線「内幸町駅」A3出口 ※受動喫煙対策：各拠点共に屋内全面禁煙 （変更の範囲）当社関連勤務地 ※将来的にはキャリア形成の一環として、本人の希望・適性に応じて他拠点での勤務の可能性があります
      月給27万円～30万円+賞与年2回 ※経験･スキル等を考慮のうえ、決定いたします ※残業代全額支給
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    株式会社ファンケル美健

    化粧品メーカー
    神奈川県横浜市中区山下町89-1ファンケルビル3F
    • 設立 2002年
    • 従業員数 693名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【群馬／邑楽町】化粧品メーカーでの検査全般・製造環境の維持管理／品質管理G◆化粧品のファンケルG
      ～化粧品・健康食品でおなじみファンケルグループ／土日祝休み、年間休日129日で働き方◎～ ■業務内容： 化粧品メーカーにおける品質検査全般及び、製造環境の維持管理をお任せします。 ■具体的には： ・原料・資材　受入検査（外観、機能性検査など） ・製造物（バルク、充填品、完成品）の評価 ・製造物の微生物評価 ・生産トラブル時の調査及び品質評価 ・分析・計測機器類の校正と維持管理 ・顧客クレームの原因分析・調査 ・製造環境の清浄度評価 ■その他詳細： ・顧客クレームについて：お客様への直接のご対応はございません。原因分析・調査となります。 ■組織構成： ・品質管理G：15名（正社員4名、契約社員1名、パート社員10名） ・年齢層：30代～40代がメインの組織となり、中途入社実績もありご活躍されております。 ■入社後の教育体制： ・先輩社員からOJTにて教育をいただけます。分からないことがあれば気軽にご相談ができる環境となります。 ■当社の特長・強み： ◎世界一の「安心・安全・やさしさ」を追及するファンケルの生産機能を担っており、「美と健康」の側面から世の中の不の解消を目指しております。 ◎「正直品質」を掲げる当社では、在庫を抱え込むことなく必要な製品を必要な分だけ製造しています。その分、製造するものがこまめに変わり大変なこともありますが、お客様はもちろん、家族や友人にも自信をもって製品をお届けすることができます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 群馬工場 住所：群馬県邑楽郡邑楽町赤堀4116-1 勤務地最寄駅：東武伊勢崎線／館林駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 428万円～649万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：252,000円～382,000円 ＜月給＞ 252,000円～382,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記想定年収は、基本給×12ヶ月＋年間賞与（2025年実績5ヶ月）残業代は別途支給。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ビジネスシステムサービス株式会社（B-SERV）

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都千代田区神田神保町2-2共同ビル
    • 設立 2003年
    • 従業員数 169名
    • 平均年齢 36.1歳
    求人情報 全18件
    • 【SAPコンサルタント（シニアコンサルタント】東証プライム上場グループ・自社勤務・月50％リモート可
      ～「IT×製造業」東証プライムグループ会社/大手案件・一次請け案件多数/マネージャーとしてスキルアップを目指す/自社勤務で落ち着いて働く～ ◆業務内容 案件増加を背景に、SAP導入企業様向けアプリケーション保守サービス（AMS）の案件管理者をお任せします。保守運用に関するサービスの強化・事業拡大中の同社において、案件管理や予算管理、人員調整などのマネジメントに挑戦されたい方のご応募お待ちしております。 ・顧客折衝 ・課題方針決定、進捗・工数 ・メンバー管理、工数見積もり、品質管理 ・レビュー ◆業務の魅力 ・1次請け、エンドユーザーとの直接のやりとりが可能 ・シェアドサービス、チームで対応 ・顧客システム全般を見れる 当社では親会社と連携しながら、運用保守の部分でクライアントをサポートしています。導入後の案件で一次請けの仕事だからこそ、クライアントとの距離が近いことが特徴で自分の意見も反映しやすい環境です。 自社での勤務のため社内のコミュニケーションをとりながら働いていただけます。 ◇スキルアップ＆専門性も磨ける 当社は製造業のお客様に対しての実績が豊富。日本のものづくりを支えるスキルを身に付けることが可能です。また、日本を代表する大手優良企業をメインに長年お付き合いのある顧客が多く、SAPコンサルタントとして市場価値の高い人材へ成長する事ができます。 ◇平均残業約11h/有給取得率70%/育休産休取得復帰実績100％ 常駐では無く、リモートによるシェアード体制で提供しております。 そのためスキルアップだけでなく、ワークライフバランスをしっかりととりながら働いていただきやすい環境です。穏やかな方が多く安心感のある環境で働きたい方におすすめです。 ◆キャリアパス（職務の変更について） 数ヵ月～数年後にはPM/PLとして従事いただきたいと考えております。 またその先のキャリアとしては部門や部署のマネジメントを行っていただきたいと考えております。 年1回キャリア面談を実施していますので、双方すり合わせをしながらキャリアや業務の変更を実施できればと存じます。 ※変更範囲：部門・部署に関わるマネジメント業務、会社運営にかかる業務、新規事業立案など 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田神保町2-2 共同ビル 勤務地最寄駅：都営新宿線・三田線・半蔵門線／神保町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 710万円～820万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：455,000円～515,000円 ＜月給＞ 455,000円～515,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ・前職考慮 ・昇給/年1回（6月） ・賞与/年2回（6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京/自社パッケージ開発（リーダー候補）】自社勤務/東証プライム上場企業G/月50%在宅勤務可
      ～ITの力で製造業界の業務効率化を支えたい想いが強い方からのご応募お待ちしております！/東証プライムグループ企業！自社勤務/働きやすい環境◎～ ◆業務内容 自社製品である製造業向けの基幹系システム「mcframe」の要件定義・導入～保守・製品開発・トレーニングなどお任せいたします。 ◇mcframeの導入 ◇mcframe導入後の運用・保守 ◇mcframeの製品開発 ◇mcframeの製品保守、トレーニング ※mcframeとは「ものづくり」に係るあらゆる業務/情報を管理する製造業のためのERPのこと。生産/原価等の業務管理のみならず、設計と製造のシームレスなプロセス連携、現場のOT情報と管理のIT情報の融合等「ものづくり」のコアプロセスにフォーカスしたシステムです。 ◆入社後の研修 入社後1～2ヶ月程度プログラミングや製造業の研修を行っていただき、その後OJTと共に現場の業務を徐々にご参加いただく予定です。 ◆キャリアパス（職務の変更について） まずは案件のメンバーとして参画し、上記業務に従事いただきます。 一通り弊社業務を理解いただいた際には後輩指導やOJT、案件のサブリーダーなどを行っていただきたいと考えています。 またその先にはPM/PLとして案件管理やマネジメントをお任せしたいと考えています。 ただ当社のキャリアはスペシャリストやマネジメント等、ご自身の進みたい方向に合わせてキャリアを決定しています。 年1回キャリア面談を実施していますので、双方すり合わせをしながらキャリアや業務の変更を実施できればと考えています。 ※変更範囲：顧客・ベンダー対応、サイジング・工数見積、新規構築、AMS導入の提案書作成などマネジメントにかかる業務全般 ◆こんな方におすすめ ◇エンジニアとしてのキャリアアップを叶えたい方 ◇常駐ではなく自社で勤務したい方 ◇プライム案件に携わりたい方 ◆同社で働く魅力 ◇研修制度が充実しているため未経験からでも安心して入社可能 ◇働きやすいの整備が進んでおり穏やかな社員の方が多く安心して働きやすい社員を大切にする社風 ◇企業の業務管理を支えるサービスを提供、大手案件を担当できる 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区神田神保町2-2 共同ビル 勤務地最寄駅：都営新宿線・三田線・半蔵門線／神保町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 570万円～660万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：357,000円～413,000円 固定残業手当/月：72,000円～83,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 429,000円～496,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・前職考慮 ・昇給/年1回（6月） ・賞与/年2回（6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社かんでんＣＳフォーラム

    マーケティング・リサーチ
    大阪府大阪市都島区東野田町1-5-14 京橋フロントビル
    • 設立 2003年
    • 従業員数 2,588名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全1件
    • コールセンターSV（管理者）／残業月平均15H／月給26万円
      • NEW
      関西電力グループの一員としてコールセンター事業を展開する当社では、近年、家電・食品・飲品などグループ外企業からの依頼が増えています。多様化するお客様のニーズに応えるため、管理者（SV）としてオペレーターの育成・サポート・マネジメントを担当していただきます。 あなたのアイデアを活かし、オペレーターが働きやすい環境づくりやセンター運営に携わっていただきます。 入社後は、経験やスキルに応じた業務からスタート。 成長に合わせて段階的にステップアップしていただけます。 研修・サポート体制も整えているため、安心してご入社ください！ ――… ◆担当する業務例 ――… お客様からの問い合わせに応える受信業務をはじめ、既存のお客様へサービスをご案内する発信業務、事務メインのバックオフィス業務など、幅広いセンターの運営を行っています。 ■電気・ガスに関するお問い合わせ対応 ■電気・ガス関連の事務処理（システム入力、書類作成 など） ■インターネットサービスに関する問い合わせ対応 ■家電メーカーの修理受付 ■通販商品の案内・受注対応 …など、様々な業界の案件に携われます。 管理者1名につき、オペレーター6～10名を担当。新人スタッフへの研修や日々のフォローを通じて、応対品質の向上や目標数値の達成を目指します。応答率・対応時間・ミス発生率などの数値を確認し、必要に応じて改善策を検討・実行していきます。 ――… ◆具体的な業務内容 ――… ■オペレーターの育成・フォロー ■シフト作成や勤怠管理 ■マニュアルや業務フローの作成・更新 ■クライアントとの打ち合わせ ■応対品質などの、業務改善案の検討・企画 ■運用の課題分析・対策立案 …など
      ＜大阪・兵庫・京都・奈良・福岡にあるいずれかの拠点に勤務＞ ※拠点は駅チカの好立地！ ※勤務地は希望や適性を考慮します ※U・Iターン歓迎！基本的に、転居を伴う転勤はありません ※受動喫煙防止対策あり ■大阪府 大阪市中央区、北区、都島区、阿倍野区、住之江区など └「心斎橋駅」「北新地駅」「京橋駅」「天王寺駅」「渡辺橋」「長堀橋」「大阪ビジネスパーク」など ■兵庫県 神戸市中央区 └「三ノ宮駅」 ■京都府 京都市下京区 └「京都駅」 ■奈良県 奈良市 └「新大宮駅」 ■福岡県 福岡市博多区、中央区 └「中洲川端駅」「櫛田神社駅」「川端町・博多座前」「天神南駅」「薬院駅」 【本社】 大阪府大阪市都島区東野田町1-5-14 京橋フロントビル └「京橋駅」よりすぐ
      月給26万円+時間外手当+一時金（年2回） ※時間外手当は別途1分単位で全額支給いたします --《評価に関して》-- 数字だけでなく、同僚やお客様、業務への向き合い方などを総評した上での判断・昇給額に反映しています！ ＜月収例＞ 月収：29万円（入社1年目） 月収：31万6000円（入社3年目） 【社員の年収例】 1年目／370万円（月給26万円+時間外手当+一時金）→元製造業 5年目／540万円（月給31万7000円+時間外手当+賞与）→元CA センター長／660万円（月給39万円+時間外手当+賞与）→元居酒屋チェーンのSV
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    株式会社気象工学研究所

    システムインテグレータ（SIer）
    大阪府大阪市西区京町堀1-8-5明星ビル10F
    • 設立 2004年
    • 従業員数 63名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全5件
    • 【大阪】社内SE（ネットワーク・インフラ・自社データセンター向け）40代活躍中◎１次請◎関西電力G
      • NEW
      【ミドル層活躍中／データセンター向けインフラ担当◎降雨、落雷、異常気象など防災インフラに携わる◎国内でも有数の気象情報を扱えるｘ自社内業務がメインで常駐なし＜プライム請けのみ＞残業平均月20h】 ■業務概要： 当社は、気象予測やIT技術を結集し、防災・減災に貢献する関電グループの気象会社です。社内向けサーバー・ネットワーク構築、データセンターのインフラエンジニアを募集致します。 ＜具体的な業務内容＞ ・小規模ネットワークの設計／構築（ルータ、スイッチ設定） ・DNS、VPN等のネットワーク構築 ・社内執務用（WiFi、社内LAN、PC） ・社内サーバルーム（数十台） ・データセンター（数百台、社内向け／社外向け両方） データセンターは複数ラックにサーバ／NW機器200台弱、AWSにも200台弱、その他クラウドに100台程度。小さいものでは1対1のVPN構築、LTEルータの設定、規模の大きいものでルータ冗長構成＋スイッチ10台程度。あるいは1システムでサーバ数十台となります。 気象情報を扱う関係上、多くのシステム・設備があります。 ■当社のシステム例： 降雨予測や落雷位置予測、気候変動分析、各都市の気象データ収集、河川水位予測など、我々の生活の安全を支える重要な防災インフラを担っております。※当社のシステムは黒部ダムなど国内でも大型の有数のインフラに貢献する事が可能です。 ■配属先について： 現状、チームは4名体制で、リーダー1名のみが高い技術力を有しており、その他は運用・オペレーション寄りのメンバー構成のため、推進力のあるメンバーを求めております。年齢層は20代～50代まで幅広く在籍しており、中途入社の方が殆どで馴染みやすい環境です。 ■今後の展望 関西電力グループ以外の仕事の比率を増やしており、現に関西電力経由の仕事は全体の5割程度にとどまっております。 気象業界はやや特殊なニーズで、当社の開発力と対応力により競合ニーズを獲得していく動きを採っております。 実際に、大手SIerよりも当社を選んで受注いただくことが多く、今後防災ニーズもさらに高まる見込みです。ニーズに備えるべく、社員を増員していく方向となります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市西区京町堀1-8-5 明星ビル10F 勤務地最寄駅：地下鉄四ツ橋線／肥後橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～320,000円 ＜月給＞ 250,000円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与実績：年2回（4月・12月／直近3年の平均は5か月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社デンネマイヤー

    特許事務所・弁理士事務所
    東京都港区芝5-25-11
    • 設立 1987年
    • 従業員数 57名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全3件
    • 【英語活かせる】特許年金サービス事務◇外資系企業◇週3在宅◇フレックス◇年休120
      【リモート勤務可/自由で国際色豊かな社風/安定企業/英語が活かせる事務職】 ～在宅勤務・フレックス・残業20時間以下・年休120日～ 【当社について】 本社は、1962年に創業し、あらゆる分野の特許・商標を企業に代わって管理するサービスを提供し続けています。50年以上にわたり知財業界に携わってきたノウハウを持ち、世界20拠点に展開しているからこそグローバルな管理にも対応可能。サービス導入はもちろん、フォロー体制も徹底しています。 ■職務概要： 特許年金管理サービスとは、高い専門知識を持ったエキスパート集団が、特許の期限管理・納付手続きまでのプロセスを、顧客に代わって一貫して提供するサービスです。 【職務詳細】 ・社内管理ソフト (英文) を使用したデータ入力、処理、チェック ・請求書の発行・送付 および顧客対応（英文メールを含む） ・顧客とのコミュニケーション（主にメール、必要に応じて電話） ・顧客からのお問合せ対応（メール・電話） ・本社スタッフとの英語でのメール対応・調整 ■組織構成： 現在特許年金サービス部は13名で構成されています。（男女比　5：8） ■求人のセールスポイン ・急成長する多国籍企業で長期的なキャリアを築き、自身に合わせたキャリア形成が可能 ・多様性に富んだ国際的なチームで、互いをリスペクトし個々の強みを活かせる職場環境 ・フレックスタイム制やリモートワークなど、ライフスタイルに合わせた働き方が可能 ・社員の個性を最大限尊重 ・特許年金管理における専門性が身につき、成長を実感できます ■就業環境： 田町駅/三田駅からアクセスの良い、清潔感のあるオフィスです。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ ■本社 住所：東京都港区芝5-25-11　 ヒューリック三田ビル6階 勤務地最寄駅：三田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～420,000円 その他固定手当/月：20,000円 ＜月給＞ 300,000円～440,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 上記年収は残業20時間/月の場合の年収です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ジャパンクリエイト

    人材派遣
    大阪府大阪市淀川区東三国4-3-1 グロリア240 3F
    • 設立 2001年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 総合職（営業・現場管理）未経験OK／研修・手当・福利厚生充実
      希望と適性を考慮のうえ、営業コーディネーター、または現場管理職いずれかの配属となります。 未経験から活躍できるよう、丁寧な研修を経てからのスタートなのでご安心ください！ 【入社後の流れ】 ▼座学研修／入社1日～2日 配属先の各営業所にて、業務における基本知識に関してテキストなどを使用しながら学んでいただきます。 ・当社の成り立ち、経営理念 ・派遣法、安全衛生管理 ・そのほか、e-ラーニングによる動画研修 ▼OJT研修／1カ月～2カ月 最初のうちは、先輩の同行のもと各種業務にあたっていただきます。 個人の力量に合わせて、少しずつできることからお任せしていき、一人立ちを目指していただきます。 もちろん、その後も難しい商談などがあれば必ず上司がサポートするのでご安心ください！ 【主なお取引先】 大手メーカー、物流会社、販売会社、IT企業…などさまざま。 年間を通して豊富な依頼をいただいており、業績は常に安定しています。 【営業コーディネーターの業務】 ■顧客企業へのアポイント（電話） ■商談（電話、訪問） ■スタッフとの面談／スタッフとのミーティング ■顧客企業とスタッフの顔合わせ／サービス担当への引継ぎ ■スタッフへのフォロー（人材マッチングの場合） ※営業訪問件数は1日2～3件程度です。 ※人材マッチングサービスの場合、当社スタッフと定期的な面談や労務管理も実施。 ※個人ノルマなどはありません。 【現場管理職】 ■製造・物流現場における当社請負工程の運営 ■お客さまとの打ち合わせ（生産スケジュール、製造数など） ■工程管理、安全管理、人員管理 ■不良品などの対応、改善 ■チームメンバーへの情報共有…など 【その後は…】 経験を積めば、営業所長などの管理職や採用・製造など特定の分野に特化したスペシャリストも目指せます！ 個人の希望に合わせて、多彩なキャリアを描けるようサポートします。
      ＜全国各拠点にて募集！＞ ■希望エリアを考慮のうえ決定 ■U・Iターン歓迎 ■都心エリアの事務所は駅チカ（配属先による） ■直行直帰OK＆車通勤OK（配属先による） ■転勤のないワークスタイルも実現可能！ 【北日本エリア】 北海道、秋田県、岩手県、山形県、宮城県 【東日本エリア】 福島県、栃木県、千葉県、東京都、埼玉県 【中日本エリア】 神奈川県、愛知県、大阪府、京都府 【西日本エリア】 兵庫県、徳島県、広島県、福岡県、熊本県 ※受動喫煙対策：施設内全面禁煙
      月給27万円～＋インセンティブ ※経験や能力を考慮のうえ、当社規定により決定します。 ※残業代は別途、全額支給いたします。
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    株式会社フェローシップ

    人材紹介・職業紹介
    東京都千代田区内幸町2-2-3日比谷国際ビル3F
    • 設立 2004年
    • 従業員数 1,063名
    • 平均年齢 32.4歳
    求人情報 全13件
    • 総合職（PR企画／販売）／未経験歓迎／引越支援＆敷礼0円社宅
      ＜未経験から正社員へ。住まいも仕事も整えて、新しい一歩を。＞ ・未経験歓迎／充実の研修＋専任メンターがサポート ・履歴書不要／最短1週間で内定可能 ・上京応援／敷金・礼金0円の社宅＋最大30万円の引越支援 ・副業OK／SNS運用・YouTube活動と両立可能 ・年間休日125日／残業月平均10時間以下 PR企画・店舗運営サポート・受付・オフィスワークなどの中から、適性に応じた業務をお任せします。 ＜業務例＞ ■ブランド店舗での接客・店舗運営サポート ■バックヤードでのPC入力や商品管理 ■商業施設での受付・ご案内 ■イベント会場でのPRサポート ■企業内での事務サポート など 教育・サポート体制について ￣Ⅴ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験からでも安心してスタートできるよう、段階的な研修制度を整えています。 STEP1：ビジネスマナーや基礎知識を学ぶ導入研修 STEP2：先輩社員とのOJTで実務を習得 STEP3：専任担当との定期面談で目標や課題を整理 配属後も継続的にフォローを実施。 一人で抱え込むことのない体制のもと、着実に成長していけます。 上京・都市部への引っ越しサポート ￣Ⅴ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●家具家電付き社宅を完備 ●最大30万円相当の引っ越し費用を補助 ●敷金・礼金0円で新生活をスタート可能 地方から都市部へ挑戦したい方を支援する制度を整えています。 東京・大阪などの人気エリアはもちろん、 沖縄から東京、長崎から北海道へ転職した実績もあります。 カバンひとつで憧れのエリアへ引越しできます。
      【転勤なし｜全国47都道府県の配属先あり】 ※配属先は希望を最大限考慮します ＜U・Iターン応援＞ ★敷金・礼金0円の社宅あり ★最大30万円の引越しサポート ＜配属先が豊富なエリア＞ ◆首都圏 東京、神奈川、千葉、埼玉 （銀座／新宿／池袋／渋谷／横浜 など） ◆関西 大阪、京都、兵庫 （梅田／心斎橋／なんば など） ◆その他主要都市・空港 成田・羽田・中部・関西・福岡 など ---------- 【本社】 東京都千代田区内幸町2-2-3 日比谷国際ビル3F ＜本社アクセス＞ ■都営地下鉄三田線「内幸駅」徒歩3分 ■東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」より徒歩6分 ■JR各線・東京メトロ銀座線「新橋駅」より徒歩9分
      ◎接客・販売経験者は月給28万円スタート ◎リーダー職は年収400万円以上も可能 ◆未経験スタート 月給24万円以上＋各種手当 ◆経験者スタート 月給28万円以上＋各種手当 ※上記金額には固定残業代（月10時間分／未経験：1万8400 円以上、経験者：2万1800円以上）を含みます。 ※固定残業代は、残業がない場合も支給し、超過分は別途支給。
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    株式会社ヒューマンワーク

    求人サイト・求人メディア
    東京都渋谷区道玄坂1-12-1　渋谷マークシティウエスト14階
    • 設立 2004年
    • 従業員数 152名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全1件
    • 採用コンサル営業／未経験歓迎／年間休日125日／研修充実
      企業の採用に関する課題を 一緒に解決していく営業ポジション。 未経験の方でも約3ヶ月の基礎研修で ゼロからスキルを身につけられます！ ＊ 【業務の進め方】 ◆商談（Web／訪問） └採用担当者や経営層の方々にお話を伺い、 　抱えている課題を整理。 　最適な採用手法をご提案します。 ◆取材・制作の進行管理 └ご契約後は 　求人広告に必要な情報をヒアリング。 　制作チームへ内容を共有し、 　魅力が伝わる原稿づくりを進めます。 ◆掲載後のサポート └応募状況を分析し、改善策をご案内。 　採用が成功するまで伴走します。 ＊ ■―――＼ 長期的にお客様と関われる ／―――■ 採用が決まった後も 「新店舗を出すからまたお願いしたい」 「オフィス移転の相談も聞いてほしい」など 継続的にご依頼をいただくことも多いです。 担当制のため、数年単位で信頼関係を築けます。 ■――――＼ 約8万社との取引実績 ／――――■ 地域密着の企業から大手まで幅広く支援。 これまでに累計32万人以上の採用決定を サポートしています。 ■―＼ 『Indeed』プラチナムパートナー ／―■ Indeedを扱う企業の中でも、 ごく一部しか認定されない 「プラチナムパートナー」に選ばれています。 『DODA』など、多様な求人媒体を活用し、 お客様の課題に最適なサービスをご提案します
      ★各駅徒歩3分以内 ★東京・札幌・愛知・ 　三重・大阪・福岡の6拠点募集 ★UIターン歓迎 ＊ 【本社・渋谷オフィス】 東京都渋谷区道玄坂1-12-1 渋谷マークシティウエスト14階 ◇京王井の頭線「渋谷駅」直結 【札幌オフィス】 北海道札幌市中央区北一条西2-1 札幌時計台ビル 4階 402号室 ◇地下鉄「大通駅」徒歩5分 ◇JR「札幌駅」徒歩9分／ 　地下歩行空間7番出口より徒歩3分 【名古屋オフィス】 愛知県名古屋市中区錦2-16-26 SC伏見BLDG.2階 ◇東山線・鶴舞線「伏見駅」徒歩2分 【四日市オフィス】 三重県四日市市浜田町12-18 アーク四日市ビル6階 ◇「あすなろう四日市駅」 　「近鉄四日市駅」徒歩3分 【大阪オフィス】 大阪府大阪市北区豊崎3-19-3 ピアスタワー4階 ◇大阪メトロ御堂筋線「中津駅」徒歩1分 ◇阪急「大阪梅田駅」徒歩5分 ◇阪急「中津駅」徒歩5分 ◇JR「大阪駅」徒歩10分 【福岡オフィス】 福岡県福岡市博多区博多駅前2-2-1 福岡センタービル 11階 ◇「博多駅」徒歩スグ
      ▼――給与――▼ ＜勤務地：東京＞ ■未経験 　月給30万円～ 　※固定残業代（月30h分・5万7000円～）を含む ■人材業界経験者（2年以上）or営業経験者（3年以上） 　月給35万円～ 　※固定残業代（月30h分・6万6500円～）を含む ＜勤務地：大阪・福岡・三重・名古屋・札幌＞ ■上記勤務地の場合 　月給28万円～ 　※固定残業代（月30h分・5万3200円～）を含む ＜共通＞ ※固定残業超過分は別途支給 ▼―試用期間―▼ 6ヶ月間（同条件）
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    シミック・イニジオ株式会社

    CSO
    東京都品川区西五反田7-7-7SGスクエア
    • 設立 2000年
    • 従業員数 900名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全41件
    • コントラクトMR／未経験・第二新卒OK／7月・10月入社
      ■MR：医薬品の品質・有効性・安全性等の情報提供や適性な使用と普及を推進／マーケティング・セールス等 コントラクトMRとは…クライアントである製薬企業の医薬品の情報提供活動や販売促進活動を行う CSO（Contract Sales Organization=医薬品販売業務受託機関）企業に所属し、活躍するMRのこと。 プロジェクトとは…クライアントである製薬企業との契約によって当社が担当する業務のこと。 ■コントラクトMR1日のスケジュール例 ※開業医担当の場合 特約店（医薬品卸）を訪問 自宅より営業車で直行、特約店を数件訪問し情報提供・収集を行う 　　▼ 内勤業務 営業所に出社、資料作成や面談アポイント調整等を行う 　　▼ 医療施設訪問 昼の休診時間帯に複数の医院を訪問する 　　▼ 昼食 その日のスケジュールにより自分で調整 　　▼ 医療施設訪問・オンライン面談 午後の訪問先へ。オンラインでの面談や説明会実施の場合もあり 　　▼ 業務終了 自宅へ直帰（※営業所に帰社の場合もあり） ■仕事の魅力 MRは医薬情報担当者として人の生命に関わりを持つ仕事。医療従事者等に適切な情報提供を行うことが、その先の患者さんの命を救うことにつながっています。社会貢献度が高く、「誰かの役に立てている」というやりがいとステータスにともなう収入UPが見込める魅力的な仕事です。
      全国主要都市／全国各地 日本全国（北海道-沖縄）を8ブロックに区分 　初任地(1st プロジェクト)は希望のブロック選択可。（※6都道府県以上、ブロック内での転居は必須） 　※2ブロック以上の広域内転勤可能な場合は入社一時金支給 2ndプロジェクト以降は4ブロック以上での転勤が必須。 ■本社：〒141-0031　東京都品川区西五反田7丁目7-7 SGスクエア 【本社へのアクセス】 ・JR 山手線 「五反田駅」/都営地下鉄 浅草線「五反田駅」　徒歩6分 ・東急電鉄 池上線「大崎広小路駅」　徒歩5分　/　目黒線「不動前駅」　徒歩10分
      月給27万円以上 ※上記に加え、別途外勤日当を支給、社宅貸与あり。 ※広域エリアで転勤が可能な場合は、入社一時金を支給します。 　（3ヶ月の試用期間終了月の翌月給与にて支給） ※経験・能力等を考慮し、当社規定により優遇します。
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    株式会社森ビルホスピタリティコーポレーション

    ホテル・旅館・宿泊施設
    東京都港区六本木6-2-31六本木ヒルズノースタワー10階
    • 設立 2001年
    • 従業員数 2,100名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全19件
    • レジデンスのフロント・料飲／語学を活かしVIPをおもてなし
      ■希望に応じて配属先を決定します。 【フロント部門】 レジデンスのフロントデスクスタッフを募集いたします。 ▼具体的な仕事内容 ・居住者様・来訪者様へのご案内や対応 ・ラウンジサービスのサポート業務 ・入居／退去のサポート ・各種お問い合わせへの対応 ・システムへのデータ入力、帳票作成などの事務業務 ・各種手配業務（クリーニング、郵便物、点検・清掃の調整など） ＊都心の暮らしに寄り添いながらも温かみのあるサービスを提供し、長く愛されるレジデンスづくりに取り組んでいます。 ＊お子さま連れのご家族も多くお住まいの為、日々の挨拶やちょっとした会話を通して、お子さまの成長をそっと見守り、共に喜びを感じられる環境です。 【料飲部門】 レジデンス居住者様専用ダイニングのサービススタッフを募集いたします。 ▼具体的な仕事内容 ・ダイニングサービス全般 （お席へのご案内、オーダー対応、ドリンク作成、配膳、会計業務、後片付け等） ・ルームサービスの受注、デリバリー業務 ・貸切パーティーの予約受付、当日の運営対応 ・デシャップ、食器洗浄 ・キャッシャー業務 ・飲食材の発注業務 ・衛生管理、衛生維持に関する業務 ・スタッフの育成・指導（主任職） ＊当ダイニングは居住者様専用のプライベート空間。 一般的な飲食店のように客席が混み合うことはなく、落ち着いた雰囲気の中でサービスすることができます。 ＊料理を通じて居住者様に“家族のような安心感”を提供し、日常をそっと彩る――ここでしか得られない特別な経験が待っています。 ■入社後の育成環境について 入社後は、オリエンテーションからスタート。 まずは、アマンの企業理念を学んでいただき、アマンが大切にしているハイクオリティな「おもてなし」について理解を深めていただきます。 その後、現場配属後にOJTで実践的なスキルを身につけていただきます。 いずれの現場も、経験豊富なスタッフがしっかりサポートするので、安心して成長できる環境です。
      東京都港区麻布台1-3-2（麻布台ヒルズ森JPタワー内／アマンレジデンス 東京） ＜アクセス＞ 南北線「六本木一丁目」駅 徒歩7分 日比谷線「神谷町」駅 徒歩8分 大江戸線、南北線「麻布十番」駅 徒歩9分
      ■一般職（ゲストサービススタッフ） 月給241,000～307,000円 + 賞与年2回 （2025年度賞与5.5ヶ月分） ◎年収イメージ／4,017,000～5,139,000円（賞与係数5.0ヶ月分で計算） ■主任職（チームリーダー） 月給268,000～362,000円 + 賞与年2回（2025年度賞与5.5ヶ月分） ◎年収イメージ／4,476,000～6,074,000円（賞与係数5.0ヶ月分で計算） ※経験者に対しては、これまでのご経歴やスキルに応じて、当社規程により優遇いたします。 ※いずれも別途手当あり
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    株式会社ＮＥＸＹＺ．【合同募集】

    その他
    東京都渋谷区桜丘町20-4 ネクシーズ スクエアビル （株式会社NEXYZ.渋谷本社）
    • 設立 2001年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 28.5歳
    求人情報 全53件
    • 企画法人営業／年休132日／未経験大歓迎
      「グループ共通」 当社の看板サービス『ネクシーズZERO』を武器に、お客様の経営課題を解決するコンサルティング型の営業職です。 単に決まった商品を売るのではなく、お客様のニーズを深くヒアリングし、設備導入に向けた「最適なプラン」を自ら組み立て、提案します。 まずはサービスの魅力を伝えるフロント業務からスタートし、 将来的には「企画・提案・実行支援」までを一貫してプロデュースできる存在へ。 「営業という枠を超え、ビジネスの最前線で大きなフィールドに挑戦したい」という強い信念を持つ方を、私たちは求めています。 具体的には・・・ ▽空調など業務用設備に課題を持つ企業様から現状をヒアリング ▽課題解決のための企画やプランを作成 ▽お客様にプランや企画をご提案 ▽ご契約後のプランや企画実行をご支援 ネクシーズZEROとは 初期費用なしで最新の業務設備を導入できる画期的なサービスです◎ LED照明から立体駐車場まで取り扱い商品数は500,000点以上！ 個人運営の飲食店や美容室から地方自治体やチェーン展開されている大手小売店など、 2012年のサービス開始から導入件数は全国で約120,000件以上を誇っています！ ━━━━━━━━━━━━ 　仕事スタイルについて ━━━━━━━━━━━━ ・7～8割が紹介経由でご契約 新規でご契約いただくお客様の多くは関係性の築けているお客様からのご紹介がほとんど！ 当社のサービスに興味を持ってくださっている段階から商談がスタートするためご契約につながりやすいのが強みです！ ・個人ノルマなし"チームで戦う”仕事スタイル 当社は業界内では珍しく個人ノルマを設けておりません！ チーム一丸となって協力しながら成果を最大化していく――これが、私たちのスタイルです。 チームで一つの目標を追うことで、企画や営業スキルだけでなく、 マネジメント能力、組織管理能力、教育力など、一生モノのスキルを学ぶことが可能です。
      【転勤なし選択可能！／勤務地は希望に応じ決定！】 札幌／旭川／釧路／帯広／函館／仙台／盛岡／山形／郡山／渋谷／高崎／甲府／新潟／松本／長野／宇都宮／水戸／浜松／静岡／名古屋／金沢／福井／滋賀／大阪／京都／高松／広島／鳥取／福岡／大分／熊本／鹿児島／那覇　いずれか希望の拠点 ★U・I・Jターン歓迎です！ ※受動喫煙対策：あり（屋内全面禁煙）
      「グループ共通」 下記は保証の月収で、営業経験／マネジメント経験の有無で給与は変動します。 ■東京本社 月給25.5万円～＋各種手当＋インセンティブ年４回＋賞与年2回 ■大阪・名古屋・京都支店 月給25万円～＋各種手当＋インセンティブ年４回＋賞与年2回 ■その他エリア 月給22.5万円～＋各種手当＋インセンティブ年４回＋賞与年2回 ＼月収例／ 【◆東京本社】月収30万3800円（内訳：月給25万5000円＋残業代4万8800円） 【◆大阪・名古屋支店】月収29万7825円（内訳：月給25万円＋残業代4万7825円） 【◆その他エリア】月収26万8050円（内訳：月給22万5000円＋残業代4万3050円） ※経験・スキルを考慮の上、決定いたします ※時間外手当は1分単位で支給します ※試用期間終了後に全国勤務とエリア内勤務の選択が可能。 　エリア内勤務を選択した際は、月給が1万円マイナスとなります。 ★インセンティブ≪年4回≫ 年2回の賞与とは別に、チームの成果や頑張りに応じてインセンティブの獲得チャンスが！ ★1年目でインセンティブ≪124.5万円≫を獲得した社員も！
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    日本商業施設株式会社

    レジャー・アミューズメント
    東京都江戸川区北葛西4-14-1
    • 設立 2001年
    • 従業員数 192名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全2件
    • 【札幌】未経験◎商業施設管理・テナント誘致◆年休120日・土日祝／残業10h／プライム上場G
      ～～ドン・キホーテ社100％出資／売上高2兆2,468億円！東証プライム上場の大手PPIHグループで経営安定／営業・店長経験を活かし、商業施設の“顔”となるテナントをプロデュース／年休120日・土日祝休み／残業月10hで働き方◎～～ ＼＼この求人のオススメポイント／／ ◆全国・世界に展開する商業施設が仕事の舞台☆ドン・キホーテなどを展開するPPIHグループの安定基盤 ◆営業・店長経験歓迎◎流行りや話題性を取り入れて、商業施設をもっと盛り上げる仕事☆ ◆年休120日・土日祝休み◎安定×やりがい×働きやすさのバランスが取れたレア求人！ ■業務内容： 商業施設の価値向上を目的とした、テナント誘致・運営サポートをお任せします。 ■業務詳細： ・商業施設へのテナントリーシング業務 └ 出店候補企業のリサーチ、アプローチ、提案資料作成 └ 市場動向・施設特性を踏まえたテナント構成の企画提案 ・テナント契約対応 └ 賃料・区画条件などの交渉 └ 契約書内容の確認、締結業務 ・出店スケジュール管理 └ 関係部署（工事・運営部門等）との調整 └ オープンまでのスケジュール管理・フォロー ■組織について・キャリアパス： ・テナント事業本部 LM事業部（DS） に配属予定です。 └PPIHグループが運営する各施設へテナント出店者を誘致およびテナント運営サポート業務 ・入社3ヶ月間はテナント業務についての研修期間を行います。その後は担当エリアを持ち、先輩社員の指示の元、業務内容の確認・対応。入社半年を目安に、1人で担当エリアを持ち業務全般を行います。 先輩社員が丁寧にサポートするので、未経験の方もご安心ください◎ ＜＜当ポジションの魅力・やりがい＞＞ ・全国はもとより、世界に展開する店舗が仕事のステージ☆自ら提案したお店がオープンし、人気店や話題になることもやりがいになります！ ・権限委譲と実力主義という社風により行動と結果が評価される ・取り組むべき行動、問題改善を自ら提案し、結果に結びつかせることができる ■当社について： PPIHグループの商業施設事業に特化した企業です。企画・開発から運営・管理まで一貫して手掛け、テナント支援やイベント企画を通じて全国の商業施設価値と賑わいを創出しています。
      ＜勤務地詳細＞ 札幌社屋 住所：北海道札幌市中央区南2条西4-1 札幌ナナイロ7F 勤務地最寄駅：地下鉄南北線／大通駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 401万円～512万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：231,900円～292,900円 その他固定手当/月：1,000円～4,000円 固定残業手当/月：18,100円～23,100円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 251,000円～320,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験に応じて決定。■給与改定：年2回（1月・7月） ■賞与：年2回（7月・12月）※入社時給与は総合職テーブルでの算出となる為、入社1年後に選択頂くテーブルにより最大2.5万円減額となる可能性有。入社1年後原則6月にご自身の状況に合わせて、エリア・ホームへの変更申請が可能（会社承認後の適用） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京】未経験◎商業施設管理・テナント誘致◆年休120日・土日祝／残業10h／プライム上場G
      ～～ドン・キホーテ社100％出資／売上高2兆2,468億円！東証プライム上場の大手PPIHグループで経営安定／営業・店長経験を活かし、商業施設の“顔”となるテナントをプロデュース／年休120日・土日祝休み／残業月10hで働き方◎～～ ＼＼この求人のオススメポイント／／ ◆全国・世界に展開する商業施設が仕事の舞台☆ドン・キホーテなどを展開するPPIHグループの安定基盤 ◆営業・店長経験歓迎◎流行りや話題性を取り入れて、商業施設をもっと盛り上げる仕事☆ ◆年休120日・土日祝休み◎安定×やりがい×働きやすさのバランスが取れたレア求人！ ■業務内容： 商業施設の価値向上を目的とした、テナント誘致・運営サポートをお任せします。 ■業務詳細： ・商業施設へのテナントリーシング業務 └ 出店候補企業のリサーチ、アプローチ、提案資料作成 └ 市場動向・施設特性を踏まえたテナント構成の企画提案 ・テナント契約対応 └ 賃料・区画条件などの交渉 └ 契約書内容の確認、締結業務 ・出店スケジュール管理 └ 関係部署（工事・運営部門等）との調整 └ オープンまでのスケジュール管理・フォロー ■組織について・キャリアパス： ・テナント事業本部 LM事業部（DS） に配属予定です。 └PPIHグループが運営する各施設へテナント出店者を誘致およびテナント運営サポート業務 ・入社3ヶ月間はテナント業務についての研修期間を行います。その後は担当エリアを持ち、先輩社員の指示の元、業務内容の確認・対応。入社半年を目安に、1人で担当エリアを持ち業務全般を行います。 先輩社員が丁寧にサポートするので、未経験の方もご安心ください◎ ＜＜当ポジションの魅力・やりがい＞＞ ・全国はもとより、世界に展開する店舗が仕事のステージ☆自ら提案したお店がオープンし、人気店や話題になることもやりがいになります！ ・権限委譲と実力主義という社風により行動と結果が評価される ・取り組むべき行動、問題改善を自ら提案し、結果に結びつかせることができる ■当社について： PPIHグループの商業施設事業に特化した企業です。企画・開発から運営・管理まで一貫して手掛け、テナント支援やイベント企画を通じて全国の商業施設価値と賑わいを創出しています。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都江戸川区北葛西4-14-1 勤務地最寄駅：東京メトロ東西線／西葛西（北口）駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 401万円～512万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：231,900円～292,900円 その他固定手当/月：1,000円～4,000円 固定残業手当/月：18,100円～23,100円（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 251,000円～320,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験に応じて決定。■給与改定：年2回（1月・7月） ■賞与：年2回（7月・12月）※入社時給与は総合職テーブルでの算出となる為、入社1年後に選択頂くテーブルにより最大2.5万円減額となる可能性有。入社1年後原則6月にご自身の状況に合わせて、エリア・ホームへの変更申請が可能（会社承認後の適用） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社宝幸

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    東京都品川区大崎2-1-1
    • 設立 1946年
    • 従業員数 710名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 食品メーカー営業／日本ハムグループ／月残業16h／賞与年2回
      • NEW
      ＼安心感のある働き方を、この先も／ 日本ハムのグループ会社として、確かな安定基盤があります。年間休日は124日で土日休み。月残業は16時間以下と、メリハリを付けて働ける環境です。 子育てにも理解の高い職場であり、産前産後・育児休暇では男性の取得実績も。長く働くための制度がしっかり整っています。 【　具体的には　】 ■業務用チーズ製品の提案営業： 当社が誇る多彩なチーズ・乳製品を提案していきます。 《クライアント》 製パンメーカー、外食チェーン、コンビニエンスストア、食品メーカー、食品問屋など ■缶詰フリーズドライの提案営業： ギフトルートやECサイトまで幅広いお客様に対し、当社製品の魅力を紹介し導入していただくよう提案していただきます。 《クライアント》 量販店、コンビニエンスストア、食品問屋など 共通のお仕事として、商品特性を活かしたメニュー開発や販促企画の提案、担当商品の売上データや市場トレンドの分析と、それに基づいた戦略立案なども行っていきます。 ＼ポイント／ 【★】入社後の流れ 約2カ月間は、OJTを中心に業務知識を習得。先輩メンバーに同行し、提案方法などのノウハウを学んでいきます。実践的なスキルを身に付けていきましょう！ ◎まずは外食やコンビニエンスストアのお客様を担当し、提案営業の全体像を掴んでいただく予定です。 【★】信頼関係の構築が数字にも お客様と二人三脚で商品開発を行うため、信頼関係が何よりも大切。「あなただから、やってみようと思う」といった言葉がもらえるような人間関係が構築できれば、おのずと数字にも繋がっていきます！ ◎マメに連絡するなど、こまめな対応が秘訣です！ 【★】知名度があるからこその安心感 チーズ専門ブランド「ロルフ」は、業務用チーズの中でも、国内トップシェアの実力ある商品です。消費者の心を掴む商品を提供する企業として信頼が厚いため、商品提案の際もやりやすさを実感いただけると思います。 信頼ある企業としての安心感とブランド力、長くお客様と付き合っていくスタイルが、選ばれ続ける理由です。
      ◎駅チカオフィス（東京本社） ◎東京本社または、関西事業所どちらかで勤務となります。 【東京本社／大崎駅すぐ】 JR・東京臨海高速鉄道 大崎駅南口、新西口よりペデストリアンデッキで徒歩2分 【関西事業所】 「甲子園」駅からバス11分、バス停「県立総合体育館前」徒歩１分
      月給24万円～30万円（一律東京勤務地域手当含む）＋諸手当＋残業代 ※残業代は、1分毎に追加支給。
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    株式会社DIPS

    不動産仲介
    東京都千代田区神田錦町3丁目22番地 テラススクエア8階
    • 設立 1999年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 企画営業／未経験も月給33万円以上／原則定時退社／土日祝休み
      • NEW
      「旅行が好きなのに休みがなくて行けない…」 「もっと美容にこだわりたいのにお金がない！」 ――そんな方にピッタリの職場がここに♪ 具体的な仕事内容 ￣V￣￣￣￣￣￣￣ 当社が開発・販売する投資用マンションを通じて、 様々な悩みを抱えるお客様に寄り添い、 最適な資産形成のプランを企画・提案します。 お客様にとって欠かせないパートナーになれる仕事です。 業務の流れ ￣V￣￣￣￣ お客様との面談（訪問またはオンライン） ※将来設計や収入・資産状況をヒアリング ▼ 資産運用の提案 ▼ 契約成立◎ 扱う物件は東京23区内かつ徒歩10分圏内のみ。 好立地で人気な物件なので提案しやすい点も特徴です！ お客様は大手企業にお勤めの方など、堅実な方が中心。 資産形成に関心が強いお客様が多く、 成約までスムーズに話が進むことも多々あります◎ 　【未経験スタートでも安心】 ☆‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥☆ 一人ひとりのペースに合わせられるよう、 育成プログラムを用意。 座学や動画視聴などあなたのやりやすい方法でOKです。 早く成長したい方は、 2週間学んだあと、本格的な営業にチャレンジ可能！ もちろん、最初は先輩社員が同席してサポートします♪ また、業務の効率化にも取り組んでいます。 だからこそ… ■残業時間月平均5h ■不動産ではレアな土日祝休み ■休暇充実（最大9連休実績あり） もし残業があった場合は、 翌日の始業時間を遅くしたり退勤時間を早めたりできます◎ しっかりとメリハリつけて働ける環境です。 　【配属部署のマネージャーは全員女性】 ☆‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥☆ 男女問わずキャリアアップを叶えています。 また、契約総数6件で主任、15件で係長など、 昇進の指標がはっきりしていることも特徴です。 年功序列ではなく実力で評価。 会社として社員のキャリアを後押ししています！
      東京都千代田区神田錦町3丁目22番地 テラススクエア8階
      月給33万円以上＋インセンティブ＋各種手当 ※上記には営業手当（4万円）、みなし残業代（30時間分／7万円以上）を含みます。超過分別途支給。 ※2年目以降の月給は＜1年以内に成約あり：31万円以上／成約なし：30万円以上＞となります。詳細は面接時にご説明いたします。 ※試用期間3ヶ月あり。期間中の条件に変更なし。 【充実したインセンティブ制度】 ＼成約次第で300万～500万の事例も！／ ◆新人賞 入社2ヵ月以内に初契約 ⇒20万円の好きなものをプレゼント♪ ◆ゴールドブレイカー賞 2か月の目標達成で社長と食事会 ◆BPC賞 3ヶ月ごとの目標達成 ⇒3つ星レストランで高級ディナー ◆ダイヤモンド賞 半期の目標達成⇒100万円支給 年間の目標達成⇒300万円支給 入社2年目で月500万円もらった社員も！
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    ドクターリセラ株式会社

    化粧品メーカー
    大阪府大阪市東淀川区東中島1-7-17リセラビル
    • 設立 1996年
    • 従業員数 567名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全1件
    • 美容製品の法人営業／未経験歓迎／年休124日／残業10h
      • 締切間近
      当社は創業30周年を迎え、化粧品だけでなく、美容スクールやサロン運営、食品・フィットネス事業まで幅広く展開する美と健康の総合カンパニーです。 あなたには、当社製品をご導入いただいているエステティックサロン様に向けて、サロン専売のスキンケア化粧品と美容サービスのご提案をお任せします。 【提案するのは自社製品】 ADS：一人ひとりの肌悩みに合わせて使う、サロン専用の本格化粧品 Recella Diva：ハリ・ツヤを大切にしたいお客様向けの、効果重視の化粧品 AQUA VENUS：敏感肌の方も使いやすい、やさしさ重視の化粧品 【入社後の研修制度】 未経験の方でも安心して働けるように研修制度も充実！ 約３か月の研修制度で丁寧にサポートします。 ▼総務研修（基本ルールや社内ツールについて） ▼製品・美容知識研修（当社開催の取扱いサロン向け講習会へ参加） ▼業務研修（ルーティン業務・社内システムについて） ▼OJT研修（ロープレ研修、先輩同行で一連の流れを実践） ▼IT研修（社内システム・ツールについて） ＼働きやすい営業スタイル／ ■商談は1日2～3件 ■Web商談も可能（6～7割） ■個人ノルマなし ■残業月10時間以内 ※新規商談はHP・展示会・お客さまからの紹介がほとんど。 ━━＊未経験でも売りやすい理由＊━━ ★既存サロン様への提案が中心 すでに当社製品を導入いただいているサロン様への提案がメイン。飛び込みやテレアポがなく、関係性を築いたうえで提案できます。 ★実績のある商品だから自信を持てる 約3,300のサロン様に導入され、体験者は9万人以上。結果が出ている製品だから、無理な営業トークは必要ありません。 ★一人で抱え込まないサポート体制 美容インストラクターや専門部署と連携しながら提案できるため知識や経験が浅くても安心！ ★価格ではなく“価値”で選ばれる 安さで売る営業ではなく、製品力・実績・サポート体制といった価値で選ばれるため、「数字のために売る営業」に違和感のある方に向いています。
      【転勤なし／服装自由・ネイルOK／9連休あり】大阪府大阪市東淀川区東中島1-7-17リセラビル ※受動喫煙防止対策：屋内全面禁煙 ＜出張について＞ 月1回～3回（1泊～2泊）の出張が発生することがあります。 ※基本的に宿泊あり 担当エリア： 東海・北陸 ※担当エリアは変更になることもございます。 ＜訪問について＞ 美容サロンを訪問する際は公共交通機関を使うので、自動車免許がなくてもOKです。
      月給23万円～30万円（固定残業代を含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10時間分を、月1万7,747円～2万3,149円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※ご経験やスキルを考慮して決定いたします。
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