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    74ページ：募集・採用情報【採用人数5名以上】の求人募集がある企業一覧

    該当企業数 6,250 社中 3,651〜3,700 社を表示

    株式会社フォーサイト・バリュー・テクノロジー

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都墨田区錦糸1-2-1アルカセントラル7F
    • 設立 2002年
    • 従業員数 94名
    • 平均年齢 37.5歳
    求人情報 全3件
    • システムエンジニア※Web系・オープン系アプリ開発◇会社都合のアサイン無◇入社後定着率94%◇
      ◇エンジニアが活躍できるよう最大限要望を叶える／エンジニアのための会社／上流工程から案件獲得／トレンド技術案件も有／リモート可◇ ■業務内容 開発エンジニアとして、Web系・オープン系アプリケーションの開発プロジェクトに参画して頂きます。要件定義・設計・コーディングなど上流工程から実装工程までスキルに応じて、幅広い業務に携わります。 ローソン様、東急建設様、GMOグループ様などエンドユーザ企業から大手コンサルティングファーム、大手SI会社など商流が浅い取引先との取引が多数ございます。 ＜業務の特徴＞ 営業との信頼関係は他社に比べて圧倒的に高いと思います。というのも当社は社長が元エンジニアということがあり、エンジニア1人1人の意思を大切にしています。エンジニアの志向性に合わせて、営業が案件獲得をしたり、営業から「好きな案件を選んでいいよ」と言われるような企業です。 システムエンジニアとしてスキルUPが可能で、自分がチャレンジしたいIT技術にチャレンジが出来ます。 ■プロジェクトの請負い方 プライムか2次請け、3次請けかにはこだわりません。あくまでエンジニアがやりやすい環境を追求します。 案件はWEBアプリケーション開発がメインとなります。BtoC、BtoB問わず幅広く手掛けております。 ■現状案件の工程 下流工程メインの案件はございません。 管理工程（PM・PMO）6.5％／上流工程（要件定義）13.0％／中流工程（基本設計～開発がメイン）77.0％／下流工程（テストメイン）0%／保守　3.5% ■同社について ・当社はエンジニアである代表がエンジニアが活躍できる場を作るために創立致しました。特定プロジェクトでの採用ではありませんので、面接を通して個々人が今後携わっていきたい分野・役割で活躍できる環境を伺い、アサイン致します。 ・当社の営業にはノルマやインセンティブがありません。 それによって「エンジニア一人ひとりの要望につながるアサイン」を実現し、会社や営業都合のアサインが為されない背景があります。 参画後に「話が違う」ということがあれば、営業が顧客と話し合いをし、解決されなければ契約を終え、新しいアサイン先を提供するところまで支援。遠慮や我慢をせずに、悩みや想いを話せる環境が何よりの自慢です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都墨田区錦糸1-2-1 アルカセントラル7F 勤務地最寄駅：各線／錦糸町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 420万円～720万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ※12分割 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,907,600円～4,845,600円 固定残業手当/月：57,700円～96,200円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 300,000円～500,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・年齢・前職給与を考慮の上、当社規定により優遇します。 ■昇給：年1回 ■決算賞与：有※業績により支給（2010年より連続支給中） ■モデル年収例： 28歳SE480万円 30歳サブリーダー540万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • サーバーエンジニア◇会社都合のアサイン無◇入社後定着率94%◇リモート可◇
      ◇エンジニアが活躍できるよう最大限要望を叶える／エンジニアのための会社／プライム比率7割・上流工程から案件獲得／トレンド技術案件も有／リモート可◇ ■業務内容 サーバエンジニアとして、サーバ環境、ミドルウェアの設計・構築プロジェクトに参画して頂きます。設計・構築・移行など上流工程から実装工程までスキルに応じて業務に携わります。昨今ではAWSなどクラウド環境における設計・構築のみならずサービス企画などに関与するプロジェクトも急増しております。 ＜業務の特徴＞ 営業との信頼関係は他社に比べて圧倒的に高いと思います。というのも当社は社長が元エンジニアということがあり、エンジニア1人1人の意思を大切にしています。エンジニアの志向性に合わせて、営業が案件獲得をしたり、営業から「好きな案件を選んでいいよ」と言われるような企業です。 システムエンジニアとしてスキルUPが可能で、自分がチャレンジしたいIT技術にチャレンジが出来ます。 ■プロジェクトの請負い方 敢えてプライムなのか2次請け、3次請けなのかにはこだわりません。当社はエンジニアが求めるプロジェクトを追求します。 大手キャリア・SI会社での設計・構築作業からエンドユーザ企業内における基盤担当者としての役割まで多数ございます。 ■案件規模 プロジェクトによって様々です。個々のエンジニアの要望、特性に合わせてより良いプロジェクトにアサインする方針です。 【現状案件の工程】 下流工程メインの案件はございません。 管理工程（PM・PMO）0％／上流工程（要件定義）23.0％／中流工程（基本設計から構築がメイン）38.5％／下流工程（テスト・検証がメイン）0%／保守　38.5% ■同社について 当社はエンジニアである代表がエンジニアが活躍できる場を作るために創立致しました。特定プロジェクトでの採用ではありませんので、面接を通して個々人が今後携わっていきたい分野・役割で活躍できる環境を伺い、アサインメント致します。 参画後に「話が違う」ということがあれば、営業が顧客と話し合いをし、解決されなければ契約を終え、新しいアサイン先を提供するところまで支援。遠慮や我慢をせずに、悩みや想いを話せる環境が何よりの自慢です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都墨田区錦糸1-2-1 アルカセントラル7F 勤務地最寄駅：各線／錦糸町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 常駐先 住所：東京都 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 420万円～720万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ※12分割 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,907,600円～4,845,600円 固定残業手当/月：57,700円～96,200円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 300,000円～500,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・年齢・前職給与を考慮の上同社規定により決定 ■昇給：年1回 ■決算賞与：有※業績により支給（2010年より連続支給中） ■モデル年収例： 28歳SE480万円 30歳サブリーダー540万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社PLAN-B

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    大阪府大阪市西区新町1-28-3四ツ橋グランスクエア6F
    • 設立 2003年
    • 従業員数 227名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全10件
    • 【東京／品川】営業経験者歓迎！インサイドセールス◆戦略×データで成果創出／受賞チームで成長
      ＜営業経験を次のステージへ！戦略的営業”インサイドセールス”に挑戦／成果を正当に評価＆キャリアアップも実現＞ ＼営業の”プロフェッショナル”を目指せる！／ ◎INSIDE SALES AWARDを2年連続受賞（2023・2024） ◎業界未経験OK！体系的な研修とチーム支援で安心スタート ◎成果を出せば戦略立案・マネジメントなど上流工程にも挑戦可能 ■業務概要： 自社サービス・プロダクトのインサイドセールスとして、商談創出から戦略立案まで幅広くご活躍いただきます。 単なるプレイヤー業務にとどまらず、成果を上げながら営業プロセスの仕組み化にも挑戦できるポジションです。 ■業務詳細： ・商談を創出するための戦略立案・実行（架電・メール・DMなど） ・顧客データや活動履歴の分析・管理（SFA／MAツール活用） ・マーケティングチームとの連携によるリード精度の向上 ・フィールドセールスとの連携による施策改善・戦術転換 ・営業活動の仕組み化、セールスイネーブルメント業務 ■受賞歴・実力のあるチーム： 当社のインサイドセールスチームは、INSIDE SALES AWARDを2年連続で受賞しています。 社外からも評価されるレベルの高いチームで、最先端のインサイドセールス手法を学べます。 2024年受賞：https://www.plan-b.co.jp/news/is_award2024/ 2023年受賞：https://www.plan-b.co.jp/news/is_award/ ■身に付くスキル： マーケティングチームと営業チームの間に立ち、状況に応じて戦術を切り替える司令塔として活躍できるため、戦略的視点やマネジメント力も自然と身につきます。 ご自身の取り組み姿勢や成果次第で、より上流の戦略設計やチーム運営にもチャレンジ可能です。 ■ポジションの魅力： インサイドセールスは、営業活動のスタートラインとして重要な役割を担い、企業の成長に直接貢献できるポジションです。 新規顧客との出会いを通じて、成長のチャンスを掴むことができます。 顧客と関係を築きながら、商談を進めていく過程で、大きな達成感を味わえます。 成果を出すことで、営業部門の他のチームと密接に連携し、キャリアアップに繋がる機会も豊富です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京本社 住所：東京都品川区東五反田2-5-9 CIRCLES with 島津山 3F 勤務地最寄駅：JR山手線／五反田駅 受動喫煙対策：その他（屋内全面禁煙（別フロアに喫煙室あり）） 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,204円～314,577円 固定残業手当/月：71,463円～102,090円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 291,667円～416,667円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■年収算出方法： 月給制（12ヶ月）+決算賞与 ※昇給は年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京／品川】未経験歓迎！SNSマーケティング◆インフルエンサー施策・広告運用◆裁量大きく成長できる
      ＜未経験からSNSマーケティングの最前線へ！／人気サービス・商品のプロモーション／裁量大・学びもスピードも◎＞ ＼SNSマーケ×インフルエンサー戦略で成長と経験、両方手に入れる！／ ◎人気ブランドや話題のサービスのSNS施策に携われる ◎未経験OK！研修＆OJTで安心してスタートできる ◎裁量大＆チーム体制充実で働きやすい環境 ■業務内容 SNSマーケティング領域で急成長中の当社にて、SNSマーケティングコンサルタントとして、企業のSNS戦略の企画・提案・実行をお任せします。 当社では、タレントやインフルエンサーを活用した施策や、SNS広告、コンテンツ制作まで幅広く手がけており、クライアントの課題解決に直接貢献できる環境です。 ■業務詳細 (１)クライアントの事業内容やSNS運用状況のヒアリング (２)課題整理・データ分析・仮説立案 (３)タレントやインフルエンサーを活用した施策の企画・提案 (４)SNS投稿スケジュールや広告施策の実行支援 (５)効果測定・改善提案を通じたPDCAサイクルの実行 ■研修・教育制度 入社後は3ヶ月間の研修期間を設けております。 マーケティングに関する知識などを学ぶ座学研修はもちろん、専属の先輩社員のOJTにより徐々に実務経験に慣れていただきます。 ロープレや営業活動への同席を経て、独り立ちを目指していただきます。 ■組織構成 配属先の事業部は、30～40名ほどで構成されております。 平均年齢27歳で意見が通りやすいフラットな組織で、男女比は3:7となっております。 先輩社員やチームメンバーがサポートしてくれるため、安心して業務に取り組める環境です。 ■ポジションの魅力 ◎成果が目に見える 自分が企画したSNS投稿や広告施策の反応を数字で実感できます！ ◎人気ブランド・話題サービスに携われる クライアントのマーケティング課題に直接貢献できます！ ◎裁量と成長の両立 若手でも施策立案～実行まで関われるため、短期間で市場価値の高い経験を積めます！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東京本社 住所：東京都品川区東五反田2-5-9 CIRCLES with 島津山 3F 勤務地最寄駅：JR山手線／五反田駅 受動喫煙対策：その他（屋内全面禁煙（別フロアに喫煙室あり）） 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 360万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：257,000円～392,000円 固定残業手当/月：73,503円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 330,503円～465,503円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■年収算出方法： 月給制（12ヶ月）+決算賞与 ※昇給は年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社イークリア

    ITアウトソーシング
    【東京本社】 東京都新宿区四谷4-6-10　ビクトリアセンタービル2F 【大阪本社】 大阪府大阪市西区江戸堀2-2-1　アズワン別館8F
    • 設立 2008年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • エンジニア／年休125日／土日祝休／年収平均185万円UP
      • NEW
      イークリアでは、収入も、働き方も、これからのキャリアも、 入社した瞬間から「ここで変わる」がはっきり見える環境です。 イークリアに入ると、まず変化を感じやすいのは年収です！ 実際に、前職より年収が上がった社員が約9割。 平均で年収185万円アップ。 ◆年収400万円なら 585万円水準 ◆年収500万円なら 685万円水準 ◆年収600万円なら 785万円水準 ここまで変わると、生活そのものが大きく変わります。 使えるお金が増える。貯金のペースが変わる。将来の選択肢が広がる。 入社後にこの変化を実感している社員が多いからこそ、年収アップ実現は約9割という結果につながっています。 ＼＼働き方もはっきり変わります！／／ 年間休日125日、残業は月10時間以内。 月10時間は、1日平均で30分未満です。 つまり、入社後は平日の夜があるのが当たり前。 土日祝も当たり前にしっかり休める。 仕事が終わったあとに、学習、趣味、家族との時間など自由に入れられる。 収入が増えて、時間まで増える。 プライベートも大きく充実します！ ＼＼キャリアアップもはっきり変わります！／／ イークリアには4000社以上の案件があります。 この規模があるから、入社後はただ案件に入るのではなく、収入が上がる案件、キャリアが伸びる案件、リモート・フルリモートなどを含めた働き方が整う案件へ進みやすい。 経験できる案件の幅も一気に広がります！ 同じ1年でも、積み上がる経験の価値が変わる。 その結果、 次の年収アップにつながる1年になる。 次のキャリアアップにつながる1年になる。 入社後の時間の使われ方そのものが変わります。
      ★リモート案件あり ★転居を伴う転勤なし ★U・Iターンも歓迎 ★希望を最大限考慮 東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県、大阪府、愛知県、福岡県の各プロジェクト先 ■東京本社 東京都新宿区四谷4-6-10 ビクトリアセンタービル2F ■大阪本社 大阪府大阪市西区江戸堀2-2-1 アズワン別館8F ※受動喫煙対策：屋内原則禁煙
      【約9割の社員が前職より年収UP！全社平均185万円UP】 月給33万5000円～100万3000円（固定残業代含む）＋賞与年1回 ※上記は固定残業代、月30時間分（6万3600円～23万8800円）を含む。超過分は別途支給。 ※固定残業代は残業がない場合でも支給！ ＜社員の年収アップ事例を紹介！＞ Aさん　⇒　170万円UP！ Bさん　⇒　200万円UP！ Cさん　⇒　230万円UP！ Dさん　⇒　260万円UP！ ★前職の給与と現在を比較したところ、全社平均185万円アップしました！ └入社後、2年目で年収100万円以上UPの実績多数！ ＜社員の年収例＞ 年収440万円／23歳（経験1年） 年収690万円／29歳（経験5年） 年収780万円／32歳（経験10年）
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    株式会社保険デザイン

    その他
    大阪府大阪市西区西本町2-3-10西本町インテス17F
    • 設立 2008年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【北大阪】保険プランナー◇住友生命G／年休120日／残業約10Ｈ／飛込み無・カウンター対応メイン
      ＼未経験歓迎！育休取得率＆復帰率100％の働きやすい環境です♪／ ■業務内容： 来店型保険ショップ『保険デザイン』にて、お客さまの理想のライフプランを叶えるために、オーダーメイドで最適な保険プランをご案内するお仕事です！ ＜お仕事の流れ＞ STEP1：お客さまがご来店 STEP2：ライフプランや保険に関する悩みをヒアリング STEP3：2回目のご来店時にお客さまにピッタリのプランをご案内 STEP4：お申込み・ご契約手続き ★当社では、お客さまに対しても家族のようにじっくり向き合うことを大切にしています。 お客さま一人あたりに1～3時間ほどかけて、本当にお困りのことを伺い、解決に向けて伴走します。 ＜入社後の流れ＞ ▼本社での集合研修 保険商品の基礎知識や業務の基本を分かりやすくレクチャーします。 ▼配属後も約1年かけてサポート お客さまとの接し方やご案内方法など、上司がつきっきりで丁寧に教えるので、自分のペースで覚えられます！ ▼自信がつけば独り立ち！ 本社に人財開発部を設置し、様々な研修を企画・実施しています。 入社後の導入研修に加え、フォロー研修も定期的に実施します。 ■同社の魅力 ◇”お客さま本位”を追求した提案スタイル 「家族に接するように、お客さまに寄り添う」が保険デザインのスタイル。 お客さまの人生に本当に必要な保険を提案することを大切にしています。 保険のプロとして強い使命感を持ち、お客さまのお役に立つことで社会に貢献できます。 ◇*”社員の人生”にも寄り添う働きやすさ お客さまだけでなく”社員の人生”も大切にしているからこそ、働きやすい環境を整えています。 男女比は4：6と多くの女性が活躍しており、子育て中のママも多数在籍しています！ ライフイベントと仕事を両立しながら、長期でキャリアを築けます。 ◇役職者（店舗責任者以上）のうち【37％】が女性！ 2024年度の昇進昇格者も約半数が女性です。 性別や年齢問わず、頑張り次第でキャリアアップを目指せます◎
      ＜勤務地詳細1＞ イオン喜連瓜破駅前店3F 住所：大阪府大阪市平野区瓜破2-1-13 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 天神橋 住所：大阪府大阪市北区天神橋4-10-14 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細3＞ 立売堀 住所：大阪府大阪市西区立売堀6丁目3番8号　 フレスポ阿波座1F 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：170,000円～195,000円 固定残業手当/月：55,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 225,000円～250,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与年2回（6月・12月） ■年収例： ・年収400万円／入社3年目／27歳 ・年収550万円／入社2年目／32歳 ※上記額には月20時間分の固定残業手当55,000円含む ※超過分は全額支給します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社コスモキャブ大阪

    道路旅客運送業
    大阪府大阪市淀川区三津屋南1-1-26
    • 設立 2008年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全1件
    • タクシー乗務員／未経験歓迎／入社祝金20万円／給与保障あり
      • NEW
      業界売上No.1を誇る「日本交通グループ」の一員として、大阪市域のタクシードライバー業務をお任せ！ ◆◇ ポイント ◆◇ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇平均年齢35歳！20～30代の若手が中心 ◇未経験入社98％（ペーパードライバーも活躍中） ◇定着率90％以上の働きやすい環境 ◇売上の約50％を歩合として還元 ◇半年間の給与保障あり（月給28万円～） ◇賞与年2回（昨年度実績：最大60万円） ◇給与天引きなし（車両・無線・決済手数料は会社負担） ★日本交通グループ＋自社集客で「圧倒的に稼げる」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 日本交通グループの圧倒的な集客基盤をベースに、自社独自の予約配車も展開！ グループの強みを自社の戦略で最大化し、効率の良い『稼ぎやすさ』を実現しています。 ・配車アプリ『GO』＆専用乗り場で予約多数 ・法人契約1.6万社！長距離・高単価の利用が豊富 ・自社独自の予約配車で、さらなる乗車機会を創出 大阪市域は乗車数が多く、1日平均約30組に対応。 1日の平均売上は【6～8万円（エリア平均の約2倍）】を実現しています。 さらに、頑張りを正当に評価するため、売上の【約50％】を歩合で還元。 効率よく売上を上げられる環境のため、未経験1年目で年収800～900万円超も可能です！ ★入社後の研修＆フォローの流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼STEP1：第二種免許の取得 費用は全額会社負担。最短7～8日で取得可能なため スムーズにスタートできます。 ▼STEP2：基礎研修 研修施設にて接客マナーや地理、運転の基礎を習得。 未経験前提のカリキュラムで、ゼロから学べます。 ▼STEP3：同乗研修 先輩が同乗し、運転や接客のコツをレクチャー。 効率よく稼げるエリアや回るポイントも伝授します。 ▼STEP4：デビュー 平均1ヶ月程度で独り立ちが可能。 デビュー後もフォロー体制があるため、安心して働けます。
      【転勤なし／マイカー・バイク・自転車通勤OK／「神崎川駅」から徒歩10分】 ■大阪府大阪市淀川区三津屋南1-1-26 ※受動喫煙対策あり
      ＼平均月収50万円！アプリで効率的に稼げます！／ ■乗務開始後最大6ヶ月 月給28万円～40万円（保障給／規定あり） └研修期間（最大30日）は日給1万円 ☆給与総額が保障金額を上回れば追加で支給！ ☆1ヶ月目から保障金額を超える先輩も多数！ ■保障給期間以降 月給19万7736円～ ※固定給と歩合給を合算し、最低賃金以上を必ず支給 ◎歩合還元率は約50％！ 「日本交通グループ」の安定基盤のもと、社員にしっかり還元。実際に、売上還元率は約50％と高水準！ 月の売上が78万円の場合は月収53万円程度が支給されます。
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    株式会社グローバルＩＴサービス（GIS）

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都港区港南2-18-1
    • 設立 2008年
    • 従業員数 9名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全24件
    • 【品川】店舗ITサポート◆ヘルプデスク経験歓迎◆外食日本一／すき家を展開するゼンショーG◆残業20h
      ～ヘルプデスク経験歓迎◎業務経験×ITの力で業務を効率化／「すき家」「はま寿司」「COCO'S」などを運営／残業20h内で働きやすい環境～ ●グループ130社・世界に10,000店を展開しており「フード業世界NO.1」を目指す ●外食産業の中でもずば抜けて、M＆Aや自動化・ITなどへの積極投資中 ●内製化に向け1000名規模への組織拡大を狙った増員採用 ■入社後お任せする業務： まずは部内業務の全体把握を行っていただくため、問い合わせの一次対応をお任せします。先輩社員のOJTを受けながらチームの業務管理や体制づくりをお任せしてゆきます。 ・各店舗からの問い合わせ内容の把握・集計／分析 ・店舗向けのモバイル端末の利用マニュアルやQ＆Aマニュアルの作成 ・店舗へ送付した端末の管理やキッティング ▼将来的にお任せする業務： ・モバイルデバイスマネジメント（MDM）の構築／管理（セキュリティ管理など） ・ヘルプデスク業務効率化に向けたシステムの導入検討 ・AIチャットボット/RPA/BI/クラウドCTI等の新規システムの導入検討及び実行 ■組織構成 8名の社員で構成されており、20代～40代まで幅広く在籍しています。各メンバーがチームリーダーとして協力会社のメンバーを約3～４名程度まとめています。 ■中途採用事例 ・コールセンターでの問い合わせ対応経験者 ・ヘルプデスクでのモバイル端末の管理経験者 ■ポジション魅力 ・全国の店舗からの問い合わせに対応し、運営を底座さえできる 同ポジションは企画や仕組みづくりなど一見華やかなイメージですが、全国5,000店舗からの問い合わせが集中する部署です。業務改善のために取り組まなければいけない課題は山ほどあります。 ・IT資格や知識を活かして上流工程にチャレンジが可能 学生時代の学科やITに関する資格やスキルがあれば、それらを活かして施策作りやシステム導入の企画が可能です。 ■グループIT本部について ゼンショーグループ各社の現場の省人化や業務効率化・自動化を通じ、抱えている国内外の店舗のDX推進をミッションとしている組織です。現在は総勢約340名のメンバーが在籍しており、2032年までに1,000名規模への拡大を目指しております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区港南2-18-1 勤務地最寄駅：JR線／品川駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～700,000円 その他固定手当/月：11,000円 ＜月給＞ 281,000円～711,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、 　選考を通じて上下する可能性があります。 ※前職とスキルバランスを考慮し決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アマネク

    ホテル・旅館・宿泊施設
    東京都千代田区霞が関3-3-2新霞が関ビル3F
    • 設立 2002年
    • 従業員数 153名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【都内】ホテルの支配人候補◆将来的に新規ホテルの開業に携われる/定着率91％/地域活性化ホテル等展開
      ★黒字経営、上場に向け成長を続ける株式会社アマネクにて、マネージャー候補スタッフを募集しています。 ★今までの経験を活かしてキャリアアップを目指したい方へ ★社歴や年齢は関係なし。自ら手を上げれば活躍できます！理想のホテル創りを経験してみませんか？ ■業務内容 ＜ホテル運営業務全般＞ チェックイン・チェックアウト対応、予約管理、お客様対応、料飲サービスなど、現場の最前線で“おもてなしの質”を支える業務 ＜スタッフの育成やシフト管理＞ アルバイト・後輩スタッフの育成やOJT、シフト作成、業務の最適化など、現場全体の運営が円滑にまわるようリーダーシップを発揮していただきます。 ＜数値管理や改善提案＞ 売上・稼働率・顧客満足度などの数値を分析し、日々の運営に反映。現場からの視点でPDCAをまわしながら、より良いサービスの形を提案 ＜外部業者との連携・調整業務＞ 清掃業者や設備会社など外部パートナーとの連携・調整を通して、ホテル全体の品質管理や改善 ■将来的なキャリアパス（新規開業／本部・責任者ポジションなど） ・現場業務に留まらず、適性と希望に応じて新規開業プロジェクトへの参画や、マネージャー・本部ポジションへのキャリアアップも可能です。 ・会社の未来を担う“中核人材”として、広い視野でチャレンジいただけます。 ■当社の特徴 ＜従業員ファースト＞ 当社の昨年度の定着率91％と定着率が高いです。背景として従業員満足度の向上こそが顧客満足度の向上に繋がるという従業員ファーストの体制があります。具体的には有給取得率65％と業界平均と比較してお休みがとりやすい点などがあります。 ＜アマネクならではの取り組み＞ ・アマネクアカデミー 地域社会や日本文化に紐づく学びの機会を提供するイベントを実施し、アマネクにご来館いただいたお客様へ「新しい経験価値」を届けるというプロジェクトがあります。各施設ごとに客層に合わせた独自のイベントを企画立案し運営しています。この企画は従業員が主体となり本部に提案をし実行まで至っています。 ・アマネクブランド強化のための社内プロジェクト 今後、新規開業が続き会社の規模が大きくなるため経営層だけでなく現場で働く社員が自社の魅力を理解し外部へ発信していくことでアマネクの認知拡大を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区霞が関3-3-2 新霞が関ビル3F 勤務地最寄駅：千代田線／国会議事堂駅駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 378万円～490万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～350,000円 ＜月給＞ 280,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・スキルを十分考慮した上で、優遇します。 ■賞与：年2回（業績による） ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＣＫＣネットワーク株式会社／ナビ個別指導学院

    学習塾・予備校・専門学校
    【名古屋本社】愛知県名古屋市名東区一社4丁目165
    • 設立 2008年
    • 従業員数 1,168名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 個別塾の営業／未経験OK／ノルマなし／年間休日120日
      • NEW
      募集するのは全国700教室、約5万6000人以上の生徒が通う個別指導塾『ナビ個別指導学院』の無料体験授業のご案内のポジション。 ふつうの営業・販売のお仕事との「違い」にフォーカスして、お仕事の魅力を紹介します！ 【仕事の始めやすさが違う】 ───────────── ★売り込まない （悩みをヒアリングするお仕事です） ★ノルマがない （目標未達成のペナルティはありません） ★契約クロージングはしない （「この場で契約して！」と急かす必要はありません） ※スマホの方は「Pickup!」もご覧ください。 　3つの「ない」の特集ページになっています！ 【フローのシンプルさが違う】 ────────────── お仕事のフローは下の3STEPのみ。 ▼ナビ個別指導学院の周辺のお宅へ 小学生から高校生までのお子さまとご家族に、 「学びのお悩み」をラフにヒアリングします。 ▼ヒアリング＆無料体験のご紹介 ほかの生徒の実績なども紹介しながら、 無料体験授業をPR・提案します。 ▼予約を取ったら終了！ 入塾は体験授業後に検討いただくので、 あなたのお仕事はここまでがゴール。 体験の対応や契約は別の担当が行います！ 【顧客目線のこだわりが違う】 ────────────── ■あえて「会う」にこだわる 大切な人の将来に関わるからこそ、生の情報発信や双方向のやり取りを重視。 「SNSやCM頼みでは得られないニーズ」を取りこぼさないのが強みです！ ■長い目で「納得」にこだわる 「納得して決められる」という環境が評判につながると考えており、無理な契約・押し売りは逆効果。 長い目でブランド力を高めることを第一に考えています！
      【全国22拠点／10名以上採用】北海道・宮城・栃木・群馬・千葉・東京・神奈川・新潟・愛知・岐阜・石川・静岡・京都・大阪・兵庫・岡山・広島・香川・福岡・鹿児島・熊本 ★勤務地は希望を考慮 ★U・Iターン歓迎／社宅あり（応相談） ★受動喫煙対策あり 【北海道・東北】 北海道札幌市、宮城県仙台市 【関東甲信越】 栃木県宇都宮市、群馬県高崎市、千葉県千葉市、東京都北区、東京都八王子市、神奈川県横浜市、新潟県新潟市 【中部・関西】 愛知県名古屋市、岐阜県岐阜市、石川県金沢市、静岡県静岡市、京都府京都市、大阪府堺市、兵庫県神戸市 【中国四国・九州】 岡山県岡山市、広島県広島市、香川県高松市、福岡県福岡市、鹿児島県鹿児島市、熊本県熊本市 ＜転勤について＞ 本人の意思に反した会社側からの一方的な転勤指示はありません。 必ず本人と相談・合意の上での転勤です。 ※希望の場合エリア外への転勤可 入社後はグループ会社『株式会社フーレイ』へ在籍出向となります ■出向先：株式会社フーレイ ■事業内容：個別塾の開校支援／ネイチャー体験／家庭教師事業／教材・メソッド
      月給22万5000円～27万円（固定残業代含む）＋インセンティブ＋各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず23.06時間分を、月3万3750円～4万500円支給。超過分は追加で支給します。 ◎年齢・経験・能力に応じて、加給・優遇します。 《インセンティブについて》 ご案内したお子さまが、無料授業体験を経て入塾した場合、1件ごとにインセンティブを支給します。 ◎個人ノルマは一切ございません。 ◎目標未達の場合でも、入塾決定ごとにインセンティブを支給します。
    • 個別塾のPR担当／未経験歓迎・ノルマなし／年休120日
      • NEW
      ＜＜「Pickup!」タブもぜひご覧ください＞＞ ★未経験からはじめやすいポイント★ 【いつもの自分を活かせる！】 日頃お話するのは、お子さまやそのご家族。いかにも“営業らしい”堅苦しさがあると身構えられてしまうため、学校のことや好きなことなど、自然な会話を通して関係性を築くことが大切です。 【ラフな営業スタイル！】 訪問時はカジュアルな服装でOK。スーツやパンプス・革靴は不要で、普段に近いスタイルで活動できます。背伸びせず、自分らしさを活かせる環境です。 【営業ノルマはありません！】 チーム目標はありますが、個人ノルマは一切なし。 お子さまの気持ちを最優先に、将来を見据えて本当に必要だと思えるご提案ができます。 ◆◆具体的な業務◆◆ 全国700教室、約5万6000人以上の生徒が通う個別指導塾 『ナビ個別指導学院』の無料体験授業を、 小学生～高校生のお子さまがいらっしゃるご家庭へご案内します。 まずはご家庭のお悩みをヒアリングすることからスタート。 体験授業の日程が決まったら、担当業務は完了です。 ※体験時の対応や正式な入塾案内・ご提案は別メンバーが担当します。 【1日の流れ】 12：00　　 出社・訪問準備 12：10～　 相談・ロープレ 13：00～　 ミーティング・昼食 14：00～　 チームで現地へ出発・ご案内スタート 20：30～　 現地で当日の報告・相談 21：00　　 定時退社（直帰OK） 活動はチームごとに行います。 移動中も一緒なので、車内でも気軽に相談できる環境です。未経験の方でも安心してスタートできます。
      【全国22拠点／10名以上採用】北海道・宮城・栃木・群馬・千葉・東京・神奈川・新潟・愛知・岐阜・石川・静岡・京都・大阪・兵庫・岡山・広島・香川・福岡・鹿児島・熊本 ★勤務地は希望を考慮 ★U・Iターン歓迎／社宅あり（応相談） ★受動喫煙対策あり 【北海道・東北】 北海道札幌市、宮城県仙台市 【関東甲信越】 栃木県宇都宮市、群馬県高崎市、千葉県千葉市、東京都北区、東京都八王子市、神奈川県横浜市、新潟県新潟市 【中部・関西】 愛知県名古屋市、岐阜県岐阜市、石川県金沢市、静岡県静岡市、京都府京都市、大阪府堺市、兵庫県神戸市 【中国四国・九州】 岡山県岡山市、広島県広島市、香川県高松市、福岡県福岡市、鹿児島県鹿児島市、熊本県熊本市 ＜転勤について＞ 本人の意思に反した会社側からの一方的な転勤指示はありません。 必ず本人と相談・合意の上での転勤です。 ※希望の場合エリア外への転勤可 入社後はグループ会社『株式会社フーレイ』へ在籍出向となります ■出向先：株式会社フーレイ ■事業内容：個別塾の開校支援／ネイチャー体験／家庭教師事業／教材・メソッド
      月給22万5000円～27万円（固定残業代含む）＋インセンティブ＋各種手当 ※固定残業代は23.06時間分として月3万3750円～4万500円を支給。超過分は追加で支給します。 ◎年齢・経験・能力に応じて、加給・優遇します。 《インセンティブについて》 ご案内したお子さんが、無料授業体験を経て入塾した場合、1件ごとにインセンティブを支給します。 ◎個人ノルマは一切ございません。 ◎目標未達の場合でも、入塾決定ごとにインセンティブを支給します。
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    株式会社海田自動車学校

    その他・各種スクール
    広島県安芸郡海田町蟹原1-4-73
    • 設立 -
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【広島海田町】未経験歓迎★教習指導員◆フォロー体制充実◎キャリアパス豊富で他業種へも挑戦可能！
      ◆◇未経験歓迎／安心して学べるアットホームな環境／「伴走型のサポート」で、長期的に成長できる体制／キャリアパスも豊富◇◆ ＼業務内容／ 自動車学校のインストラクター（教習指導員）をご担当いただきます。教習指導員資格を取得後、自動車運転技能や交通ルールを教える教習業務を担当。 また、各種講習業務で、安全運転の重要性を指導します。教習指導員としての業務の他、資格取得までの期間は営業や受付業務も一部経験していただきます。 ＼魅力ポイント／ ◎【教育・フォロー体制が充実】資格取得までの間は、専任の教育係がマンツーマンで指導。運転方法や教習方法のアドバイスを受けながら、安心してスキルを身につけられます。 　分からないことはすぐに質問できる環境です。さらに、資格取得後もフォローを継続し、面談（1on1）で業務やキャリアの相談が可能。「伴走型のサポート」で、長期的に成長できる体制を整えています。 ◎【キャリアパスの選択肢が豊富】指導員として経験を積んだ後、検定員資格の取得を目指せます。早ければ5年程度でチャンスがあり、 　社内審査を通過すれば受験可能。業務の幅も広がり、幹部候補としてキャリアアップの道も開けます。 その他、配車係（お客様のスケジュール調整）や広報、マーケティング企画など、スキルや適性に応じて多様なキャリアを描ける環境です。 ◎「ほめる教習」に合った評価軸（コミュニケーション力・コーチング素養・安全志向・規律順守）をベースに、オリジナルの評価制度を整備する計画を進めています。 　社員の成長を正しく評価できる仕組みを整えることで、より働きやすい環境づくりを目指しています。 ■組織構成： 現在、18名の有資格者が在籍しております。年齢層としては40代以降が多く、チーム全体の満足度が高いアットホームな職場です。 ■海田自動車学校について ◎「ほめる教習」を掲げ、卒業生満足度98.6％！ ◎広島県内で表彰回数トップクラス、全国優良校にも選出！ ◎2025年よりミナミホールディングス株式会社（本社：福岡県）グループ企業となり、強固な経営基盤とネットワークを活かした事業展開が可能に。安定した環境で働けます！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：広島県安芸郡海田町蟹原1-4-73 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 290万円～350万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ※欠勤控除あり ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円/月21日間勤務想定 ＜想定月額＞ 210,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（1か月実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社日本政策金融公庫　 農林水産事業

    その他金融
    東京都千代田区大手町1-9-4 大手町フィナンシャルシティ ノースタワー【本店】 ※その他、全国主要都市に152支店を展開 （沖縄県を除く都道府県の県庁所在地及び帯広市、北見市の48支店に人員配置）
    • 設立 2008年
    • 従業員数 7,423名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 農林水産業・食品産業向け融資審査・営業／定着率93.5％
      • 締切間近
      ＝＝＝＝＝＝＝＝ 　具体的には… ＝＝＝＝＝＝＝＝ 大雨、温暖化などの異常気象や自然災害。農林漁業者にとっても厳しい状況が相次ぐ昨今、公的な金融機関として民間金融機関だけでは対応が難しい部分への支援を行います。 一人ひとりに寄り添い、生産者や地域のニーズに即した融資の提案などにより、真の顧客貢献を行います。 ■融資案件への対応（融資審査など） ■融資後の継続的な経営状況の把握、融資先への訪問 ■融資先のニーズに応じた、情報提供（先進的な経営モデル・融資事例の紹介、技術情報の提供） ■経営改善のアドバイス ■行政機関、金融機関などとの連携 ■販路拡大、仕入先拡大に向けたビジネスマッチング ★全国規模の農産物展示商談会（アグリフードEXPO）など、農林水産業の持続的成長と日本の「食」を支える活動も行えます！ ＼ POINT！／ ★地域密着で農林水産業の成長を支える 地域や顧客によって課題はさまざま。 多種多様な地域で多彩な経営モデルに触れ、視野を広げながら勤務することが可能です。 ★経営のトータルサポート 単なる融資提案に留まらず、販路拡大や経営改善のアドバイスなど、一歩踏み込んだ支援ができることが当社の特長です。 経営ステージ・課題に応じた支援に取り組むことで、スキルの幅も大きく広がります。 ★納得の評価で自分らしいキャリアを 社内公募を実施しているほか、毎年、異動を含む自身の希望キャリアを人事セクション及び所属長に伝える機会があり、キャリアイメージを上司と共有しながら働くことが可能です。 （例）希望する配属先へ手を挙げ、社外企業へ出向…など。 ＜評価の軸は…＞ 融資件数・金額などの数値（結果）ではなく、 ◎お客さまの経営改善に向けた行動（プロセス） ◎改善提案の質 ◎スキルアップに向けた努力の程度 ◎チームへの貢献度 などにより評価を行っています。
      ＼ POINT！／ ★全国の支店で経験を積む＝専門性の幅が広がる。 地域ごとの産業や課題に触れ、視野を広げながらキャリアを築くチャンス。その経験が“市場価値”になります。 ライフステージに寄り添う「転勤特例制度」も整っているので安心して働ける環境です。 ※転勤特例制度について詳しくは「待遇・福利厚生」欄にてご紹介しています 【ライフイベントに合わせた転勤特例制度有／フレックスタイム制】 本社（大手町） 全国の支店（農林水産事業においては沖縄県を除く各都道府県の県庁所在地の市。ただし、北海道においては帯広市、北見市を含む） ※受動喫煙対策：あり
      月給28万8180円以上（基本給のみ）＋各種手当＋賞与年2回 ※給与は勤務経験に応じ当公庫規定に基づき別途決定します ※上記のほか、勤務地手当などの諸手当あり ※残業代は別途、残業手当として全額支給します 中途採用職員の管理職登用も進んでおり、新卒入社と処遇の差はありません。 ＜参考＞平均年収（全職員） 年収893万円（平均年齢42.2歳／2025年3月実績）
    株式会社日本政策金融公庫　 農林水産事業で募集中の求人をもっと見る
    • 設立 1994年
    • 従業員数 1,368名
    • 平均年齢 40.7歳
    求人情報 全1件
    • 総合職／技術・法人営業・製造など／定着率94％／残業月16h
      • NEW
      ＜ココがPoint！＞ ★充実の研修制度 各店舗でのOJTを中心に、タイヤの基礎や作業・販売に関するWEBもしくは対面での座学・実技の研修を受講いただきます。 他にも1年後のフォロー研修、資格取得に向けた研修や職種別研修等も随時実施中。最初だけでなく慣れてきた頃にもしっかりサポートしますので、安心してスキルアップできる環境です。 ★多彩なキャリアパス 入社後1～2年間は、サービスの仕事を通して基本的な技術を身につけることからスタート。 サービスのスペシャリストとして技術を追求し続けることはもちろん、セールスなど別職種へのチャレンジ、更にマネジメントポジションを目指すチャンスも広がります。 年に1回の定期面談で希望を伺いながら、キャリア形成をサポートします。資格取得に向けた研修やキャリアに合わせた研修もご用意しているので、自分だけのキャリアを見つけることができます！ 【　具体的な仕事内容　】 ■サービス職（技術） 2～4名のチームで、拠点に持ち込まれたトラックやバスのタイヤ交換、空気圧・溝の減り具合のチェックなどのメンテナンスサービスを行います。 ブリヂストン独自の作業標準に則った高品質なメンテナンスサービスを提供し、ドライバーの安全・安心をサポートします。 ★予約制なので、突発的に長時間の残業が発生することはほとんどありません。 ■製造職 交換などのために回収した使用済みタイヤをリトレッド（更生）できるか検査を実施。基準を満たしていれば、表面を削って新しいタイヤ素材の巻きつけ、密着といった再加工を行い、製品化します。作業は専用の機械を使うので、何度もタイヤを持ち上げるといった負担はありません。 ■セールス職（既存法人営業） 運送会社やバス会社など、法人のお客様へのルート営業です。定期的にお客様を訪問し、ヒアリング・TCS（タイヤチェックサービス）により、お困り事やタイヤの使用状況を確認します。 サービスで培った知識も活かし、お客様に最適なタイヤや使用方法を提案します。 ※各社共通
      【転勤なし／U・Iターン歓迎／全国各地・希望の拠点へ配属】 ※マイカー通勤OK・駐車場完備（店舗による） ※入社される法人内で希望する勤務地への配属です ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ★「サービス職」「セールス職」は全国161の当社拠点・店舗にて勤務いただきます。 ＜ブリヂストンタイヤサービス東日本＞ 【サービス職／セールス職】 ■北海道支社 北海道 ■東北支社 青森県、秋田県、宮城県、山形県、福島県 ■首都圏支社 東京都、山梨県、神奈川県、千葉県 ■関東支社 埼玉県、茨城県、新潟県 【製造職】 福島県（郡山市）の工場 ＜ブリヂストンタイヤサービス西日本＞ 【サービス職／セールス職】 ■中部支社 愛知県、静岡県、三重県、岐阜県 ■近畿支社 大阪府、和歌山県、兵庫県 ■中四国支社 広島県、岡山県 ■九州支社 佐賀県、熊本県、鹿児島県 【製造職】 愛知県（東海市・豊橋市）、佐賀県（三養基郡上峰町）の工場
      月収例 31万円（入社3年／サービス職） 35万円（入社11年／マイスター） 45万円（入社18年／店長） ※年齢・経験等を考慮し決定 ■セールス 月給19.38万円～ 【東京】月給21.68万円～ 【神奈川・千葉・埼玉・愛知・静岡・大阪・兵庫】月給21.18万円～ 【北海道（札幌）・茨城】20.68万円～ 【北海道（札幌除く）・宮城・三重・岐阜・和歌山・広島】20.18万円～ 【福島・山梨・新潟・岡山・佐賀・熊本】19.68万円～ 【青森・秋田】19.38万円～ ■サービス 月給18.02万円～ 【東京】月給20.32万円～ 【神奈川・千葉・埼玉・愛知・静岡・大阪・兵庫】月給19.82万円～ 【北海道（札幌）・茨城】19.32万円～ 【北海道（札幌除く）・宮城・三重・岐阜・和歌山・広島】18.82万円～ 【福島・山梨・新潟・岡山・佐賀・熊本】18.32万円～ 【青森・秋田】18.02万円～ ■製造職 月給19.65万円～（福島・佐賀） 月給21.15万円～（愛知） ＜各社共通＞
    ブリヂストンタイヤサービスグループ合同募集（ブリヂストンタイヤサービス東日本株式会社／ブリヂストンタイヤサービス西日本株式会社）で募集中の求人をもっと見る

    ソフトヒューベリオン株式会社

    ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
    東京都千代田区神田佐久間町1-119F
    • 設立 2008年
    • 従業員数 266名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全4件
    • 【秋葉原・第二新卒＆未経験】アプリ開発エンジニア◆メガバンクを中心に金融案件多数！／残業月20ｈ以下
      ◆◇創業以来16年連続黒字経営/未経験から目指せる開発エンジニア/入社者の7割がIT未経験者/研修後も適性や希望に合った案件◇◆ ◆◇金融業界向けの案件がメイン！業界特有のルールや専門知識への理解が求められる中、未経験から貴重な経験が積めます◇◆ ■案件例： メガバンクをはじめ、銀行・証券・保険など大手金融機関から依頼を受けております。業務系システム開発や、その他にも通信業界や航空業界などの開発案件を担って頂きます。 同社の特徴としてはお客様先に1人で社員を常駐させることはなく、チームで案件に入り、経験者から未経験まで一緒に開発することで、気軽に聞きやすく一体感を持って仕事に取り組める環境です。 ■開発言語：Java/C＃ ～一人ひとりに合わせた独自の研修を準備！「どこでも必要とされるエンジニア」に～ 入社後は社内にて3ヶ月間の研修がございます。Javaなどのプログラミングの基礎やSQL作成、webアプリなどの基礎知識を技術研修で学び身につけていただくことが出来ます。その後は設計や開発を実践的に学んでいただきます。 ほかにもプレゼンテーションやロジカルシンキング、業務効率化などを学ぶビジネス研修もございまして、技術力のみならず社会人としてのスキル向上も目指せる環境です。 当社研修最大の特徴は業務的な研修を行うのではなく、個人の理解度や成長に合わせた独自研修を行っている点です。 研修中は代表や開発部長が講師となり完全自社内製のプログラムを組んで実施し、分からない点は聞いていただき、理解したうえで進めていきます。 このような取り組みは代表の意向によるもので、絶対的な安定は約束されていない現代だからこそ、社員の方々にはどんな時代でも生き抜ける力を身に着けていただきたいと考えられております。 ■配属後について： OJTでのフォローアップに加えメンター制度があり月1回のMTGで先輩社員に不明な点や悩みはなんでも聞いていただける環境です。 また配属後は3名～10名体制のプロジェクトへ参画いただきます。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都千代田区神田佐久間町1-11 9F 勤務地最寄駅：JR線／秋葉原駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 都内顧客先 住所：東京都23区 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 300万円～390万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～270,000円 ＜月給＞ 210,000円～270,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■給与改定：年2回 ■賞与：年2回 ■定昇率について 2020年→2021年は6.5% 2021年→2022年は5.3% ※予定年収は実務未経験の方の想定となり、経験者の方は上記の限りではありません。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ＺｉｇＺａＧａｍｅ株式会社

    ゲーム（オンライン・ソーシャル）
    東京都品川区大井1丁目47-1 NTビル11F
    • 設立 2008年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 31.0歳
    求人情報 全2件
    • シナリオプランナー／未経験歓迎／女性向けゲームも運営中
      シナリオプランナーの主な役割は、担当しているゲームの新規ストーリーや新規キャラの企画を練り、その実装に必要な要素の発注及び進行管理を行うことです。 業務の必要性や個人の適性に応じて、お仕事をお任せします。 【◎具体的には…】 ■担当ゲームの新規ストーリー・キャラクターの企画 ■キャラや世界観の設定作成 ■他のゲームや漫画、アニメなどのストーリー・登場人物のリサーチ ■外部のシナリオライターへの発注・管理 ■ストーリーやキャラクターに必要なアセットの制作管理 など、業務内容は多岐にわたります。 【◎入社後は…】 経歴、スキル、及び本人の希望を考慮し、当社の看板タイトルである「エバーテイル」の運営チーム、新作女性向けゲーム「東京ディバンカー」の運営チーム、もしくは未発表の新タイトル開発チームに参加していただく予定です。 【◎開発～運営までの期間は…】 ゲーム1作の通常開発期間は3年ほど。当社は企画、開発、プロモーションを全て社内で行っているため、とことんこだわった開発が可能です。期限が来たからと言って、納得できないものを世に出すことはしないようにしています。 【◎語学のスキルも活かせます】 全世界でリリースされているため、色々な国籍の方と協力して業務に取り組みます。採用基準として語学スキルは不問ですが、英語や中国語のスキルをお持ちの方は、業務や職場でのコミュニケーション等に大いに活かせます。
      【◎転勤なし】 東京都品川区大井1丁目47-1 NTビル11F ※受動喫煙対策あり：敷地内禁煙（喫煙可能場所あり） ※今回募集するポジションは、出社での勤務が前提になります ※遠方にお住まいであれば、試用期間中は住居（家賃・光熱費等会社負担）の提供が可能です
      年俸350万円～1000万円（1/12を月々支給） ※採用者のスキルやキャリアを基に決定します。
    • イラストレーター／実務経験不問／3年目年収例700万円
      • NEW
      イラストレーターとしてゲーム内イラストの制作やディレクションを担当していただきます。 業務の必要性や個人の適性に応じて、お仕事をお任せします。 【◎具体的には…】 ■ゲーム内イラスト制作（キャラ作画、背景作画など） ■漫画制作（キャラ作画、背景作画、着彩など） ■外部制作物用の指示書やラフ、色彩設計の制作 ■外部制作物に対するフィードバック、レタッチ業務 など、業務内容は多岐にわたります。 【◎入社後は…】 経歴、スキル、及び本人の希望を考慮し、弊社の看板タイトルである「エバーテイル」の運営チーム、新作女性向けゲーム「東京ディバンカー」の運営チーム、もしくは未発表の新タイトル開発チームに参加していただく予定です。 【◎開発～運営までの期間は…】 ゲーム一作の通常開発期間は3年ほど。弊社は企画、開発、プロモーションをすべて社内でやっているため、とことんこだわった開発が可能です。期限が来たからといって、納得できないものを世に出すことはしないようにしています。 【◎語学のスキルも活かせます】 全世界でリリースされているため、色々な国籍の方と協力して業務に取り組みます。採用基準として語学スキルは不問ですが、英語や中国語のスキルをお持ちの方は、業務や職場でのコミュニケーション等に大いに活かせる職場です。
      【◎転勤なし】 東京都品川区大井1丁目47-1 NTビル11F ※受動喫煙対策あり：敷地内禁煙（喫煙場所あり） ※今回募集するポジションは、出社での勤務が前提になります ※遠方にお住まいであれば、試用期間中は住居（家賃・光熱費等会社負担）の提供が可能です
      年俸350万円～1000万円（1/12を月々支給） ※採用者のスキルやキャリアを基に決定します
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    株式会社トーエイ

    複写機・プリンタ （商社）
    千葉県松戸市大金平5-412-1
    • 設立 1971年
    • 従業員数 50名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【千葉/柏市】ITソリューション営業（中小企業・官公庁）※残業20h程/年休120日/UIターン歓迎
      ～UIターン歓迎・残業20時間程度でワークライフバランス充実/安定した売上基盤/年間休日120日/土日祝休み/基本商談は日中で完結/売上予算達成率高◎～ ■業務内容： 企業や公共団体が抱える業務上の課題に対し、ITおよび通信分野の視点から最適解を設計・提案します。オフィスインフラ全般を対象としたソリューション営業ポジションです。 ■業務詳細： 既存クライアントとの中長期的な関係構築を担い、オフィス環境全体の最適化を提案します。消耗品の追加提案にとどまらず、OA機器の更新タイミングを捉えたリプレイス提案など、継続的に収益を創出できる営業スタイルです。 担当領域は段階的に拡大し、将来的には300社程をご担当いただくことになります。 また、既存顧客だけではなく新規開拓もお任せします。 新規開拓の手法は固定されていないため、自ら戦略を描き、商談につなげていける自由度の高い環境です。 【取り扱い商材】 複合機、印刷機、ビジネスフォン、ひかり回線、PCサーバー、ホームページ、防犯カメラ、UTM、オフィス用品等 【組織構成】 各営業所、10名の営業社員が所属しています。社歴1年半の若手から10年以上のベテランまで、様々な社員が在籍しています。女性活躍中 【当社について】 当社は、千葉県松戸市に本社を構え、ICT機器販売、事務用品通信販売事業、宅配ボトルウォーターサービス事業などを展開しています。ICTでオフィスの快適をサポートする会社です。柏市、印西市、流山市、埼玉県越谷市にも営業所を設けています。 ネットワーク機器、プリンター、オフィス用品など、日々の業務に必要なもの一式をお客様に販売している当社。保険代理店事業もスタートしました。「当社に頼めば、オフィスに必要なものは、一通り揃う」。千葉県の東葛地区のお客様との継続した取引で、安定した売上基盤を築けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 柏営業所 住所：千葉県柏市若柴297‐12　 勤務地最寄駅：つくばエクスプレス線／柏の葉キャンパス駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：243,000円～405,000円 固定残業手当/月：57,000円～95,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与年4回支給（2月・5月・8月・11月） 売上予算達成者が支給対象 ＜年収例＞ ・入社3年目以降　平均年収600万～ ・今よりも年収を上げたい方 目指せ1,000万以上 ・弊社が全力でサポートします 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【千葉/柏市】オフィス用品の提案営業※未経験歓迎/月給30万からスタート/フォロー体制充実◎
      ～未経験・第二新卒歓迎/本人の業務習熟度にあわせたフォロー体制がある環境◎営業未経験入社者多数在籍！年間休日120日/土日祝休み/残業20時間程度でワークライフバランス充実～ 【仕事内容】 当社の営業職としてお客様に対しオフィス用品の提案営業をお任せします。 本人の業務習熟度や前職のご経験を踏まえて徐々に業務をお任せしていきます。 【具体的な仕事例】 ・オフィス用品の提案 ・OA機器入れ替えのご案内 ・新規開拓（テレアポ、訪問、顧客紹介等） 【未経験でも安心して就業できる】 当社は営業未経験で入社したメンバーも多いため、未経験者の受け入れ態勢も整っています。 メンバー同士でフォローしあう社内文化のため、分からないことがあれば周りのメンバーにすぐ聞くことができる環境です。 また、メンバーのフォローだけでなく予算クリアに苦戦している営業社員がいた場合は、所長やリーダーから商談のチャンスを提供。全員が予算をクリアし、毎日の業務に自信をもって取り組めるよう、サポート体制も充実しています。 【働き方の魅力】 ・残業20時間程度 ・年間休日120日、土日祝休み 【取り扱い商材】 複合機、印刷機、ビジネスフォン、ひかり回線、PCサーバー、ホームページ、防犯カメラ、UTM、オフィス用品等 【組織構成】 各営業所、10名の営業社員が所属しています。社歴1年半の若手から10年以上のベテランまで、様々な社員が在籍しています。女性活躍中 【当社について】 当社は、千葉県松戸市に本社を構え、ICT機器販売、事務用品通信販売事業、宅配ボトルウォーターサービス事業などを展開しています。ICTでオフィスの快適をサポートする会社です。柏市、印西市、流山市、埼玉県越谷市にも営業所を設けています。 ネットワーク機器、プリンター、オフィス用品など、日々の業務に必要なもの一式をお客様に販売している当社。保険代理店事業もスタートしました。「当社に頼めば、オフィスに必要なものは、一通り揃う」。千葉県の東葛地区のお客様との継続した取引で、安定した売上基盤を築けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 柏営業所 住所：千葉県柏市若柴297‐12　 勤務地最寄駅：つくばエクスプレス線／柏の葉キャンパス駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 360万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：243,000円～405,000円 固定残業手当/月：57,000円～95,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与年4回支給（2月・5月・8月・11月） 売上予算達成者が支給対象 ＜年収例＞ ・入社1年目 予算4回達成した場合：460万 ・入社2年目：480万～520万 ・入社3年目以降　平均年収600万～ ・今よりも年収を上げたい方 目指せ1,000万以上 ・弊社が全力でサポートします 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    日清食品グループ（日清食品株式会社）

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    大阪府大阪市淀川区西中島4-1-1日清食品ビル11F
    • 設立 1948年
    • 従業員数 16,509名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全90件
    • 【静岡：焼津市】製造オペレーター◇土日祝休み／世界に誇る日系食品メーカー／業界不問
      • NEW
      ～土日祝休み／身近な商品の製造に携われる◎お得な食堂完備／社内販売で商品も購入可能／休憩時間はTVやマッサージチェアでリラックス～ ■業務内容：即席めんを始めとした食品の製造オペレーターとして製造工程全体の管理を行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ◇定常業務（製造設備のオペレーション、メンテナンス） ・設備の稼働状況及び製品状況のモニタリング ・トラブル対応 ・清掃 ・工事計画の企画・遂行等 ◇非定常業務（改善提案、新規設備・システムの導入） ・生産性や品質向上に向けた課題の発見から改善策を立案・実行 ・新規設備やシステムの導入検討・実行　等 ※入社後はまず定常業務からOJTにて教育いたします。製麺工程、油熱工程・包装工程・調合・充填などいずれかの工程に配属となります。 ※当社の本職種では小麦・そば・卵・乳・落花生等の原材料を扱い、粉体の取り扱いによりアレルゲンへの曝露が生じる可能性があります。安全確保のため、該当アレルギーをお持ちの方は応募時または選考過程でご相談ください。 ■静岡工場について：テレビやマッサージチェアが置いてある休憩室もあり、リフレッシュをしながら働くことができます♪有休も取得しやすい環境のため、プライベートとの両立が可能です。通勤は車(専用駐車場有)・バイク・自転車となります。 ■就業環境： ・完全週休二日制（土日祝休み）のシフト制となり、残業は月平均で20時間程度です。 ・24時間稼働のため、3交替制の勤務となります。3チームに分かれて、週替わりで交代勤務をしているため、体調管理がしやすいです（例：1週間日勤→休暇→1週間夜勤など） ・移住の方には、引越代の実費補助に加え、新生活支援金として20万円を支給(通勤時間が1時間以上で、転居が伴う主たる生計者の場合)。 ■その他： ・ユニフォームは複数支給／クリーニングは会社で行うため洗濯の負担はありません ・食堂にて、食事代の半額を補助（食堂内では日清食品のカップ麺食べ放題） ・1人1台の個人ロッカーや簡易ベッドを備えた休憩スペースを用意 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 静岡工場 住所：静岡県焼津市相川17-2 勤務地最寄駅：JR東海道本線／藤枝駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 420万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：207,350円～292,850円 ＜月給＞ 207,350円～292,850円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを踏まえて、確定します ■昇給：年1回　■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【新宿】内部監査・J-SOX評価（主任～係長クラス）◇プライム上場・横断的に多様な監査経験を積める
      【国内外グループ68社を管轄／中途入社多数／ハイブリッドワーク可（週3日出社ベース）／ガバナンス強化に向けた増員募集】 ■職務内容： グローバル監査部にて、J-SOX監査をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・J-SOX評価業務 （全社統制、業務プロセス統制、業務処理統制、決算財務報告プロセス統制） ・内部監査業務 ※ご経験に合わせて、担当業務を決定します。 ※内部統制、内部監査をグラデーション的に経験がつめる体制です。幅広い内部監査業務に携わっていただける環境です。 ＜ご入社いただく方に期待すること＞ ・J-SOX評価の推進 └将来的に、J-SOX推進リーダーや、新規評価拠点追加プロジェクトのリーダーを目指していただきたいです。 ・担当業務の実務遂行、監査レベル底上げ ■働き方 ・残業時間：10～20時間未満 ・出張頻度：1か月に2度～3か月に1度程度 ※出張期間は、国内の場合は1泊2日または2泊3日、海外の場合は1週間前後 ・スーパーフレックス制度あり（コアタイム無）※一部事業所除く ・ハイブリッドワーク：週3日出社をベースにリモートワークと出社を組み合わせ ■配属部署 日清食品ホールディングス（株）グローバル監査部　 ＜概要＞ ・財務報告に係る内部統制の評価 ・グループガバナンス企画、国際基準対応 ・人事・育成施策全般 ※採用後、日清食品ホールディングス（株）へ在籍出向となります。（すべての社員に同様の形式で採用しております） ■組織について ・グローバル監査部には16名が在籍しており、国内外グループ68社を管轄しております。各社の内部監査担当と連携しながら業務を進めます。 ※約6割が中途入社 ・縦割りの組織ではないため、内部統制、IT監査、グローバル監査、国内子会社監査など、これまでのご経験を加味しながら横断的に業務を進めていただきます。 ■当社について 日清食品グループは日本を代表する総合食品グループとして、即席めんだけでなく、さまざまな食に関わる事業を国内外で展開しています。東証プライム上場・売上収益7,766億円、業績は右肩上がりです。環境・社会課題の解決に貢献しながら、新しい食の創造に挑み続けることで、事業の持続的成長を果たしていきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 日清食品ホールディングス本社別館 住所：東京都新宿区新宿6丁目28-8 ７階 ラ・ベルティ新宿ビル 勤務地最寄駅：東京メトロ副都心線／新宿三丁目駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 830万円～950万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：420,000円～460,000円 ＜月給＞ 420,000円～460,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は、経験やスキルを考慮し当社規定により決定します。 ※主任または係長職での採用を考えています。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（業績賞与あり）※基本給6～8ヶ月程度 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社商工組合中央金庫

    都市銀行
    東京都中央区八重洲2-10-17
    • 設立 1936年
    • 従業員数 3,547名
    • 平均年齢 39.7歳
    求人情報 全52件
    • 【金融業界出身者歓迎】法人営業（中堅企業向け）～充実の福利厚生有/在宅可/豊富なソリューション～
      • NEW
      【充実の福利厚生有！/在宅勤務可/プロセス評価重視/既存先メイン/対法人特化の営業/平均残業時間20時間以内/全国47拠点を網羅するネットワークがここにある！】 ■職務概要： 法人の営業担当となり、各自50先～100先の中小企業をメインとした事業者へ向けて様々な課題解決手段を用いて提案営業を推進いただきます。 ※プロジェクト事例： https://shochu-saiyo.com/plus/project/002/ ・大規模テーマパークの開設に際してシンジケートローンのアレンジャーとして、現地の支店法人営業担当者が中心となり、完結まで伴走。 ■業務詳細： 顧客の財務分析を行い、特性に合わせて融資やデリバティブ取引、シンジケートローン組成などの提案・セールス・経営相談・アドバイス、創業支援、再生支援などの総合的な金融サービスを提供していきます。 ■メインミッション： 社会変革や地域創生に向けて取り組む中小中堅から上場企業含めて向けた財務をはじめとした支援策を社長や財務部門トップに提案をしていきます。 ■営業ポジションの特徴と魅力： ・財務支援以外にも豊富なソリューションを活用し、幅のある提案が可能です。 ・各事業エリアの特性を踏まえた支店全体での目標設定を行っており、個人の定量的なノルマ設定はありません。 ・戦略的に訪問先を選定し、仮説提案型の営業を行っていただきます。（1日訪問数平均2件～6件） ・代表者と直接面談可能であり、自身が設計した金融ソリューションスキームを直接経営者向けにご提案可能です。 ・取引先は法人に限定されるので法人向けソリューション提供の専門性をより高めることができます。 ■今後のキャリアパス事例： 営業でご活躍いただいた後にスタートアップ営業室や投資開発事業室などのバックオフィスポジションへのキャリアも形成できます。 キャリアチャレンジの希望については前向きに考慮いただける環境があります。 ■当金庫働き方と魅力： ・住宅手当は最大約8割、引っ越し手当は全額補助等の福利厚生が充実。 ・平均残業時間については20時間以内となっております。 ・全国転勤型の他にエリア限定での働き方もございます。 ・リモートワークや顧客向け直行・直帰も可能です。
      ＜勤務地詳細＞ 全国各支店 住所：各支店 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 時間外手当については別途支給いたします。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～520,000円 ＜月給＞ 300,000円～520,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験に応じ、提示年収の変動あり. ※残業代については別途支給あります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【初任地確定：首都圏】法人営業～ソリューション提案メイン◆平均残業時間20h以内◆在宅勤務可能～
      【初任地確定！/在宅勤務可/プロセス評価重視/既存先メイン/対法人特化の営業/平均残業時間20時間以内/全国47拠点を網羅するネットワークがここにある！】 ■職務概要： 法人の営業担当となり、各自50先～100先の中小企業をメインとした事業者へ向けて様々な課題解決手段を用いて提案営業を推進いただきます。 ※プロジェクト事例： https://shochu-saiyo.com/plus/project/002/ ・大規模テーマパークの開設に際してシンジケートローンのアレンジャーとして、現地の支店法人営業担当者が中心となり、完結まで伴走。 ■業務詳細： 顧客の財務分析を行い、特性に合わせて融資やデリバティブ取引、シンジケートローン組成などの提案・セールス・経営相談・アドバイス、創業支援、再生支援などの総合的な金融サービスを提供していきます。 ■メインミッション： 社会変革や地域創生に向けて取り組む中小中堅から上場企業含めて向けた財務をはじめとした支援策を社長や財務部門トップに提案をしていきます。 ■営業ポジションの特徴と魅力： ・財務支援以外にも豊富なソリューションを活用し、幅のある提案が可能です。 ・各事業エリアの特性を踏まえた支店全体での目標設定を行っており、個人の定量的なノルマ設定はありません。 ・戦略的に訪問先を選定し、仮説提案型の営業を行っていただきます。（1日訪問数平均2件～6件） ・代表者と直接面談可能であり、自身が設計した金融ソリューションスキームを直接経営者向けにご提案可能です。 ・取引先は法人に限定されるので法人向けソリューション提供の専門性をより高めることができます。 ■今後のキャリアパス事例： 営業でご活躍いただいた後にスタートアップ営業室や投資開発事業室などのバックオフィスポジションへのキャリアも形成できます。 キャリアチャレンジの希望については前向きに考慮いただける環境があります。 ■当金庫働き方と魅力： ・初任地は首都圏となります。 ※基本的に転居を伴う転勤は発生しません！ ※途中でフリーコースへの転換も可能（年2回の申告制） ・平均残業時間については20時間以内となっております。 ・リモートワークや顧客向け直行・直帰も可能です。
      ＜勤務地詳細1＞ 横浜支店 住所：神奈川県横浜市中区北仲通4-40(神奈川営業部内) 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：東京都中央区八重洲2-10-17 勤務地最寄駅：JR線／有楽町・東京駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 千葉支店 住所：千葉県千葉市中央区新町3-13 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 550万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：315,000円～425,000円 ＜月給＞ 315,000円～425,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験に応じ、提示年収の変動あり ※規定により55歳を超えると賃金体系の見直しが行われます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社シーエムシー

    人材派遣
    東京都港区新橋4-30-6京急中はらビル　2Ｆ
    • 設立 1998年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 人材営業／未経験歓迎／多彩なインセンティブ／月残業10H以内
      • 締切間近
      〈具体的な仕事内容〉 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■人材募集をしている企業様へコンタクト ■コンタクトが取れた企業様への訪問 ■人材ニーズのヒアリング ■求める人物像・スキルの整理 ■登録スタッフの提案 ■契約・稼働後のフォロー ■配属後の定着支援・追加提案 〈1日の流れ〉 ￣￣￣￣￣￣￣ ～始業～ ◆出社後、メール・応募者のチェック ↓ ◆応募者への連絡・対応 ↓ ◆企業開拓（人材ニーズの確認） ※テレアポに取れわれず、あらゆる手法でアプローチを行なっています。 ↓ ◆アポイント取得後、商談 ↓ ◆帰社後、メール対応や事務作業 ～業務終了～ 〈安心の研修制度〉 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【STEP1】基礎を身につける（入社～） 入社後は、先輩社員と一緒に業務を進めながらスタートします。 座学研修を交え、 ・業界の基礎知識 ・仕事の流れ ・営業の基本 を一つずつ学んでいきます。 【STEP2】現場で経験を積む（1～2カ月） 基礎を学びながら、 ・先輩の顧客訪問への同行 ・新規開拓（電話でのアプローチなど） を通して、実際の仕事を間近で体験します。 1～2カ月かけて、少しずつ業務に慣れていきます。 【STEP3】ひとり立ち（じっくり育成） すぐに一人で任せることはありません。 理解度や成長スピードに合わせて、時間をかけて育成します。 ひとり立ち後も、 ・先輩への相談 ・定期的な社内勉強会 を通じて、継続的にスキルアップが可能です。 ＜幅広い提案ができ、成長も実感できる環境＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 製造業・サービス業・ドライバー職・事務・コールセンターなど、幅広い業界・職種の企業と取引があります。 既存顧客対応と新規開拓を行い、ニーズに合わせた提案が可能です。 直接訪問が主流で1日2件~3件ほど回っている営業が多数！ 自分のアイデアを活かして働けます。 今年1月からIT関連の新規事業を開始。 成長フェーズのため、キャリアアップの機会もあります。
      【転勤なし／マイカー通勤可能（兵庫・福島・栃木のみ）／U・Iターン歓迎】 ★本人希望・お住まいなどを考慮して決定します ＜首都圏第一・第二営業所＞ 東京都品川区大崎5-4-12 八重苅ビル2F ［アクセス］ JR山手線・湘南新宿ライン「大崎駅」より徒歩5分 JR山手線「五反田駅」より徒歩8分 東急池上線「大崎広小路駅」より徒歩3分 ＜神戸営業所＞ 兵庫県神戸市中央区京町74 京町74番ビル8F ［アクセス］ JR「三ノ宮駅」より徒歩7分 ＜東北営業所＞ 福島県西白河郡西郷村石塚南8 1F ［アクセス］ 東北本線・東北新幹線「新白河駅」より車で4分 ＜北関東営業所＞ 栃木県小山市城東7-6-11 第7K2ビル3F ［アクセス］ JR宇都宮線・湘南新宿ライン・水戸線「小山駅」より車で5分 ※受動喫煙対策：あり
      月給27万円以上（固定残業代含む）＋インセンティブ ※給与は経験・能力を考慮の上、決定します ※上記月給には一律営業手当（2万円／月）を含む ※固定残業代（1万9,000円／月10時間）を含む 固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給します ※神戸、東北、北関東営業所配属の場合、車両を持ち込める方は車両手当（2万6,000円／月）を別途支給 ガソリン代などの諸経費は全額会社負担（車は営業使用・通勤使用ともに可）
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    生和不動産保証株式会社

    不動産管理
    東京都千代田区神田淡路町1-3生和淡路町駅上ビル
    • 設立 2006年
    • 従業員数 250名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全20件
    • 不動産管理の提案営業／月給30万円～／完休2日制／転勤なし
      • NEW
      □■拡大戦略が加速中■□ ・業界トップクラスの『生和グループ』 ・管理物件数12万戸超／入居率98％以上 ・来春までに管理戸数を「13万戸」 ・各支店3～5名体制から、30名規模の営業組織へ拡大中 ・サブリース、PM、テナント仲介など、総合的な管理サービスを展開 【具体的な業務内容】 不動産オーナー様に向けて、賃貸マンションや商業ビルなどの「物件管理」に関する受託提案営業をお任せします。 ◆現状分析と課題抽出 ：既存の管理内容や収支状況をヒアリングし、課題の本質を明確化 ◆空室リスクを軽減する「サブリース契約」や、受託管理の提案 ：収益の安定化と手間の削減を実現 ◆管理費や修繕費などを考慮した収支シミュレーションの作成 ：キャッシュフローを可視化し、経営判断をサポート ◆長期的な建物維持を見据えた修繕計画の立案・提案 ：将来的なリスクを見越した予防提案で、資産価値の維持に貢献 ◆管理規約の整備や販売図面・契約書類の確認など、法務・契約面の調整業務 ：管理開始後も安心して任せていただける体制を構築 ＜仕事のPoint＞ 収支の見える化から、長期修繕計画、契約スキームの設計までを一貫して提案し、オーナー様の資産運用を最適化。空室対策や業務のアウトソーシングといった表面的な施策だけでなく、「物件の収益性をいかに高め、手残りを最大化するか」という本質的な課題に向き合えるのが当社の強みです。 □■受注率は約50％■□ 全国12万戸超／入居率98％の圧倒的な実績と管理の質で、多くのオーナー様から選ばれる存在です。さらに、各グループ会社と連携することで、管理以外のあらゆる面から総合的にサポートできる体制も、高いサービス力につながっています。 □■安定×挑戦■□ 管理戸数に応じたインセンティブ制度があり、成果が収入に直結。発足5年目の成長フェーズのため、安定基盤とベンチャーの機動力を兼ね備えた環境が魅力！キャリアの可能性が広がっています。
      【転勤なし／U・Iターン歓迎／東京・大阪の2拠点で募集】 ■東日本本社 東京都千代田区神田小川町1-1 山甚ビル5F ◎東京メトロ丸ノ内線「淡路町駅」より徒歩2分 ◎都営地下鉄新宿線「小川町駅」より徒歩2分 ■梅田支店 大阪府大阪市北区曾根崎新地2丁目6－12 大阪小学館ビル8階 ◎阪神本線「福島駅」より徒歩6分 ◎地下鉄四つ橋線「西梅田駅」より徒歩6分 ※受動喫煙対策あり：オフィス内禁煙
      月給30万円～50万円（固定残業代含む）＋賞与年2回＋インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月15時間～月35時間分を、月3万1000円～月10万6000円支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ＜固定残業時間について＞ 一般職：月15時間／主任：月25時間／係長：月35時間
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    株式会社アドップ

    総合広告代理店
    東京都千代田区外神田2-17-3　アヤベビル5F
    • 設立 2001年
    • 従業員数 68名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全1件
    • 企画営業／年間休日125日／土日祝休み／インセンティブあり
      クライアント企業が抱える課題に対し、クリエイティブプロモーションを提案します。 【自由度の高い提案が可能】 自社に制作部を構えているので、Web・グラフィック・動画・展示会など、様々な提案ができます ◇例えば◇ ◆「商品の顧客認知度を上げたい」 ⇒展示会のプロデュース・ブース制作を提案 ◆「企業認知度を上げ、採用数を伸ばしたい」 ⇒採用サイトのリニューアルを提案 ◆「商品の売り上げを伸ばしたい」 ⇒商品パッケージ・ポスターのデザイン変更を提案 ※提案するサービスに縛りはありません。LINEやYouTubeなどのSNSを活用したプロモーションや、国内だけでなく海外向けの施策の提案もできます ＜入社後は…＞ 営業の心得やビジネスマナーを学ぶ研修からスタート。その後、OJTでテレアポのコツなどを習得。 アポイントが取れたら、先輩同行のもと商談を行います。自分で案件を受注できるまでは、先輩の案件をサポート。打ち合わせに参加したり、アイディアを出したりしながら、プロジェクトの流れを学んでください ＜仕事の流れは…＞ ▼基本的には既存顧客をお任せしますが、 　弊社のHPやお電話でお問い合わせいただいたお客様の新規対応をお願いする場合もあります。 　ただ初回の打ち合わせには必ず新規営業チームのスタッフが同席するのでご安心ください。 ▼お客様の課題やニーズをヒアリング ▼ヒアリング内容をもとに、課題解決できるサービスを提案 ▼社内のクリエイターに企画を説明し方向性をディレクション ▼完成したらお客様に納品 ▼フォロー（効果測定、解析、運用など） ＜制作実績例＞ ◎プラネタリウムの大型広告デザイン ◎化粧品のポスター、パッケージデザイン ◎専門学校のパンフレット制作 ◎出版社の周年特設サイト制作 ◎IT企業の採用サイト制作 ◎お菓子ブランドのECサイト制作 ◎『INCHEM TOKYO 2023』の展示会ブースデザイン ◎ウエディングドレス会社の企業PV ◎国内の国際空港×日本酒プロジェクトのプロモーション、他
      東京都千代田区外神田／御茶ノ水・秋葉原・末広町駅から徒歩圏内／転勤なし】 東京本社／東京都千代田区外神田2-17-3　アヤベビル5F ＜アクセス＞ JR中央線「御茶ノ水駅」から徒歩5分 JR山手線「秋葉原駅」から徒歩7分 東京メトロ銀座線「末広町駅」から徒歩9分 千代田線「新御茶ノ水駅」から徒歩6分 丸ノ内線「御茶ノ水駅」から徒歩6分 ※他沖縄県、茨城県、広島県に拠点あり。本人が希望する転勤は可能です
      月給25万円以上＋インセンティブ ※経験・能力を考慮の上、決定します ※上記給与には固定残業代（32時間分／月5万3828円～）を含みます。超過分は別途支給いたします
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    株式会社アスネット

    ITアウトソーシング
    東京都新宿区西新宿7-23-1TSビル5F
    • 設立 2001年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全6件
    • 開発エンジニア◆経験3-5年／スキルアップ支援・技術手当有／残業10h以下◆
      • 締切間近
      ＜働きやすさ◎／福利厚生充実／完全土日祝休／年休124日＞ 当社は、生活・企業活動に欠かすことの出来ない様々なシステム開発をはじめ、官公庁・独立行政法人のインフラ構築、運用、保守や、皆さんにも身近なスマホアプリの設計、開発に至るまで、幅広いソリューションサービスを提供しています。 3～5年程度の経験がある方、必見◎ 福利厚生が充実！ 【お仕事内容】 スキル・志向に合わせて、WEBシステム開発／業務システム開発／Android・iOSのアプリ開発／ BaaSなどのパッケージ開発／AWSを利用したクラウドソリューションの構築などをお任せ。 要件定義、設計や製造、テストなどコーディング作業だけでなく仕様検討や見積もり、お客様との直接のやり取りも行っていただく場合があります。 ★本社またはお客様先にて勤務（テレワーク含む） ★プロジェクト先での業務は習熟度や経験に合わせてお任せ 【案件事例】 多種多様な業界の案件があり、関わる人数もプロジェクトによって数名～数十名と様々です。基本的に1名でアサインされることはなく、当社から複数名で参画します。 実績は下記にて紹介致します。（使用言語や開発環境も掲載） ＜SPA 開発＞ 顧客管理システム／在庫・購買・見積り管理システム／商談・文書管理システム／資産管理システム等（React Vue.js Next.js など） ＜建築事業関連＞ 作業工程管理システム／文化情報管理システム機能追加（Java、SAStruts） ＜鉄道関連＞ ポイント管理システム開発／スケジュール作成システム（C#、PowerGres（PostgreSQL） ＜kintone アプリ開発＞ 会計システム／営業支援システム／出荷・在庫管理システム／人件費管理システムなどカスタマイズ各種（JavaScript） ＜Android アプリ開発＞ ナビゲーションアプリ／スケジューラーアプリ／学習アプリ ＜教育事業関連＞ 多言語対応型日本語学習 e-learning システム開発（ASP.net MVC） ＜検査事業関連＞ 建築物検査システム（CakePHP、MySQL） ＜省庁関連＞ 人事管理システム機能追加、保守（PHP） ＜自治体関連＞ 予算管理システム機能追加（Office 2010） 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区西新宿7-23-1 TSビル5F 勤務地最寄駅：東京メトロ丸ノ内線／西新宿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 450万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～400,000円 ＜月給＞ 300,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■年収構成：前職考慮 ■賞与：年2回（過去実績・計3ヶ月分） ■その他定額手当：技能手当（3,000～7,500円) 【人事考課制度】を導入しております。 それぞれの職種・等級に応じた項目を8段階で評価し、 目標の達成度合いも加味したうえで、等級や報酬を決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＪＡＬＵＸ保険サービス

    保険代理店
    東京都品川区東品川2-3-14
    • 設立 2008年
    • 従業員数 170名
    • 平均年齢 39.2歳
    求人情報 全4件
    • 保険顧客対応／セールスなし／未経験歓迎／賞与最大4.5カ月分
      • NEW
      生命保険・損害保険に関する各種対応をお任せします。 当社は更新手続きや問い合わせ対応などでチームが分かれているため、全ての業務をすぐに覚える必要はありません。 ※配属先チームは希望・適性に応じて決定します。 主な担当業務 ---------------- ■個人・法人からの保険に関する問い合わせ対応 ■契約に関する書類の作成 ■データ入力 ■契約更新に関するお知らせ ■同業他社からの保険業移管に関する対応　など ※各種対応は主に電話対応 1日の流れ（例） ---------------- 09:00　出社・朝礼 09:10　ご契約者さまからの電話対応 　　　　対応終了後は対応履歴を残したり事務処理を行う 　　　　必要に応じて関係部署や保険会社などへ問い合わせ 11:00　メールでのお問合せ対応 12:00　昼休み 13:00　午後の業務開始 　　　　ご契約者さまからの電話対応 15:00　他部署からの対応依頼を受け、お客さま対応 　　　　完了後は依頼元部署へ報告 17:00　未対応のお問合せが無いか確認 17:30　業務終了・退社 【この仕事のポイント】 ★既存顧客からのお問合せ対応が中心です。 ★JALグループ社員様、JALカード会員様を中心に、近年ではBPO事業により他代理店様へのご案内業務受託も。 ★当社では国内外30社以上の生命保険・損害保険を扱っているため、保険に関する深い知識が身に付きます。 ★設立から20年未満の企業ですが、JALUXが50年以上培ってきた保険のノウハウがあります。 【未経験向け研修が充実】 入社後研修は約1カ月、会社全体の商品研修からスタートします。動画研修に加えて、研修担当がしっかりと事例などを交えながら講義を行い、不安な点があれば質問・相談も可能です。 また、チームによっては電話対応を学べるコール研修を追加で受けられます。 入社から半年から1年はOJTを行います。配属後2カ月～3カ月はSVが同時に電話対応をサポートし、まずは架電からスタートするのでしっかり準備した上で仕事を進められます。慣れてきたら受電の対応なども段階的にお任せします。
      【「天王洲アイル駅」直結／転勤なし】 本社：東京都品川区東品川2-3-14 東京フロントテラス18F・19F ＜アクセス＞ 1) 東京モノレール 浜松町駅より約5分、「天王洲アイル駅」中央口直結 2) 東京臨海高速鉄道（りんかい線） 大崎駅より約7分、新木場駅より約10分、天王洲アイル駅下車、出口Aより徒歩約5分 3) 都営バス 品川駅港南口より品96：りんかい線天王洲アイル駅前行きに乗車 「天王洲アイル（シーフォートスクエア）」下車、徒歩2分 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      月給22万円～33万円＋諸手当＋賞与（昨年度最大4.5カ月分） ※経験、能力等を考慮の上で決定します。 ※時間外手当は別途、全額支給いたします。
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    弁護士法人Ａｕｔｈｅｎｓｅ法律事務所

    法律事務所
    東京都港区赤坂9-7-1ミッドタウン・タワー22F
    • 設立 2005年
    • 従業員数 263名
    • 平均年齢 34.0歳
    求人情報 全8件
    • 未経験歓迎／パラリーガル（法律事務）／月給27万円以上
      • 締切間近
      弁護士の指示・監督のもと、裁判所への書類提出準備、資料収集、顧客対応などをお任せします。 ◎具体的な業務 ――――――― ・事件管理（記録作成・スケジュール管理・文書管理） ・裁判所などへの書類提出 ・資料収集（登記簿・住民票・戸籍などの各証明書） ・内容証明郵便の発送 ・資料分析・調査活動 ・顧客対応（法律相談時の補佐業務を含む） ・電話対応 ・一般事務を含めた法律事務　など ◎未経験歓迎！法律知識ゼロでもOK ――――――――――――――――― 先輩パラリーガルたちも約9割が未経験スタート。チューター制度を導入したマンツーマン教育に加え、独自の「動画カリキュラム」も充実しているので安心してキャリアをスタートさせることができます。 できることから一つひとつ経験していき、無理なく一人前のパラリーガルへと成長していきましょう。 ◎ムリなく長く働ける環境 ―――――――――――― ○残業少なめ（1日30分～1時間程度）＆土日祝休みの年間休日120日 ○六本木オフィスは駅近でアクセス抜群（格安自販機やフリースペースも完備） ○産育休の取得＆復帰実績多数（復帰のための定期面談あり） ○パパママ所員の座談会「パパママカフェ制度」
      ◆駅より徒歩3分・原則転居を伴う転勤なし◆ ●六本木オフィス／ 東京都港区赤坂9丁目7-1 ミッドタウン・タワー22階 ≪アクセス≫ 都営大江戸線 「六本木駅」8番出口より直結 東京メトロ日比谷線「六本木駅」より地下通路にて直結　※ 地下通路途中に階段があります。 東京メトロ千代田線「乃木坂駅」3番出口より徒歩約3分 東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」1番出口より徒歩約10分
      ◆月給27万5000円以上＋業績賞与＋各種手当 ※前職の経験・能力・給与を考慮の上で決定します ※月給には月45時間分の固定残業代（71,900円）を含み、超過分は別途支給 【年収例】 入社3年（メンバー）　350万円～380万円 入社5年（メンバー）　370万円～440万円 入社3年（管理職）　500万円～ 入社5年（管理職）　620万円～ 20代、30代での管理職登用実績あり！
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    大宇宙ジャパン株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都品川区西五反田2-28-5第2オークラビル6F
    • 設立 2008年
    • 従業員数 250名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全9件
    • 【40,50代活躍中】◆要件定義/詳細設計をお任せ◆トランス･コスモスG◆65歳まで再雇用有
      • NEW
      ～国内大手顧客との要件定義・基本設計を軸にプロジェクトの上流を担う～ ●トランスコスモスの100％出資の安定基盤で国内大手企業との取引が中心 ●日本企業のクライアントとの要件定義から基本設計の上流工程をお任せ ●開発フェーズは中国拠点のエンジニアが担当／グローバルで活躍できる ●案件は請負メイン・プライム案件ほぼ100%×長期案件×顧客折衝 ●子会社ナラデハの風通しのよさ（意思決定の通りやすさ） ■魅力： ・50代で中途入社いただいたPM/エンジニア多数在籍。 ・定年は60歳、それ以降も65歳まで就業可能。 ・これまでのご経験を活かして、マネジメントとして幅広く活躍いただくことが可能です。 ・PLPMとして年収をキープしながら長期間就業することが可能。 ■職務内容： クライアント(100％日本企業)との打合せ、基本設計、開発拠点に対する仕様伝達や工程マネジメント、成果物の受入れなどご対応頂きます。 ■補足： ・チーム：必ずチーム単位のアサイン ・人数：少なくて2～3名、多い場合は10～20名でのアサイン ・期間：短いもので半年、長いもので15年程度の付き合い ・案件比：WEB系9割・汎用機系１割 ■プロジェクト事例： ・大手自動車メーカー：顧客意見分析システムの構築支援 ・大手決済プラットフォーム：業務改善で約400時間削減 ・製造業：基幹システム刷新を推進 ・国内最大手ECサイト：第三者検証・テスト支援 ■組織構成： ・人数：150名 ・年齢：20代～60代 ・中途比率：100％中途 ・男女比：6：4 ■福利厚生 ・軽井沢保養所 ・社内のコーヒーメーカー/自販機飲み物/軽食利用自由 ■当社について： 大手クライアントを中心に展開するシステム開発企業です。エンドユーザーからの直請け案件も多数あり、金融・証券業界が4割を占めます。 大手SIerと協力して開発を進める巨大プロジェクトも数多く手掛けているため、安定した経営基盤があります。 第二創成期となっており、代表も直近新しくジョインし、新しい組織づくりを進めています。代表も前代表もエンジニア出身者となり、エンジニアにとって働きやすい環境を整えています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区西五反田2-28-5 第2オークラビル6F 勤務地最寄駅：山手線／五反田駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 700万円～900万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：7,000,000円～9,000,000円 ＜月額＞ 583,333円～750,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ 能力・経験・前職給与等を考慮の上、決定 昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【基本設計】システムエンジニア◆プライム受託案件◆プライム上場トランス・コスモスG
      ～トランス・コスモスGで要件定義や基本設計など上流工程に磨きをかける～ ●大手日本企業のクライアントとの要件定義から基本設計までをお任せ （開発工程以降は中国のオフショア企業にて実施） ●全日に定義した要件が、翌朝には実装として動き出す――オフショア開発の手触り感が感じられる ●エンドユーザー／プライムSIからの1次請負・プライム案件がほぼ100% ●DX・AIなど先端技術領域にも注力 ＼こんな方にオススメ／ ・主体的に顧客課題を自ら考え、提案・推進していきたい方 ・これまでの上流経験を活かし、より大規模な案件に携わりたい方 ■業務概要 クライアント(100％日本企業)との打合せ、基本設計、中国の開発拠点に対する仕様伝達や工程マネジメント、成果物の受入れなどご対応頂きます。 ■業務詳細 ・要件定義の内容をベースに、システム化する機能の全体像を把握 ・要件を機能ごとに分割し、それぞれの機能が何をするのかを定義 ・分割した機能を元に、画面、遷移、帳票などの仕様を盛り込んだ基本設計書の作成 ・作成した基本設計書をクライアントに確認してもらい、認識のずれがないかを確認して合意を得る ・オフショアからのQA対応 ・オフショアからの納品受入れ ■補足 ・人数：少なくて2～3名、多い場合は10～20名でのアサイン ・期間：短いもので半年、長いもので15年程度の付き合い ・案件比：WEB系9割・汎用機系１割 ■プロジェクト例 ・大手自動車メーカー：顧客意見分析システムの構築支援 ・大手決済プラットフォーム：業務改善支援 ・製造業：基幹システム刷新を推進 ・国内最大手ECサイト：第三者検証・テスト支援 ■顧客事例 ◎トヨタ自動車株式会社様 トヨタ自動車株式会社様が推進するモビリティビジネスのデジタル変革。大宇宙ジャパンはプロジェクトのパートナーとして20年以上にわたり支援を続け、モビリティビジネスの各工程をデジタルでつなぎ、お客様の声を分析・可視化、製品企画や製造へ反映する仕組みづくりを担ってきました。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都品川区西五反田2-28-5 第2オークラビル6F 勤務地最寄駅：山手線／五反田駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ お客様先常駐（神奈川） 住所：神奈川県内 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 450万円～700万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,500,000円～7,000,000円 ＜月額＞ 375,000円～583,333円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収が600万以上を超過する場合、 　管理監督者となり残業代が除外される場合がございます。 能力・経験・前職給与等を考慮の上、決定 昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＭＯＶＥＲ＆ＣＯＭＰＡＮＹ

    その他専門コンサルティング
    東京都千代田区神田小川町3-3神田靖国通りビル7F
    • 設立 2008年
    • 従業員数 96名
    • 平均年齢 32.0歳
    求人情報 全2件
    • 【神田】開発エンジニア※コンサル×事業開発で毎年130％成長ベンチャー／プライム案件95%以上
      ～プライム案件比率95%以上で超上流から参画可能／3年連続「働きがいのある会社」に認定、リモート・フレックス等柔軟に働ける環境～ ■採用背景： 当社はコアとなるコンサルティング事業だけでなく、人材事業、教育事業、Webサービス事業、SI事業、エンタメ事業等様々な新規事業の立ち上げにも寄与し、「ベンチャー企業」の側面も併せ持つ「次世代型コンサルティング」企業です。事業拡大に伴い、開発エンジニアを増員いたします。 ■業務内容： お客様の事業戦略に基づいたIT課題の抽出・分析、最適なソリューション提案、アプリケーション開発支援、システムアーキテクチャ・インフラ構築のコンサルティングなど、多岐にわたる業務を通して、お客様のDX実現を支援いただきます。 ＜プロジェクト事例＞ プライム市場上場企業や、従業員1,000名以上の大手企業など、規模の大きな企業様を中心に、システム開発を行っています。ご経験や希望に応じて、下記のような案件へ参画いただきます。 ・大手企業に向けたSalesforce/BRMS(Corticon)導入対応 ・大手企業に向けた引受査定Webシステム導入対応 ・大手企業に向けた契約管理システムの導入対応 ・大手企業に向けた販売チャネル拡大(ダイレクトチャネル、代理店向けポータル)対応 ＜使用言語＞ Java、SQL、JavaScript、HTML、CSS、Python、Ruby、PHP、各種ライブラリやフレームワーク ■働く環境： クライアントワークとなるため、顧客の状況に依りますが、原則リモートワークで就業いただけます。またフレックス等の制度も整っており、実際にお子様がいらっしゃる社員も柔軟に就業しています。 ■組織構成： 現在エンジニアは40名程度です。案件に依りますが、1案件10名程度で構成されています。 ■ポジションの魅力： ◎3年連続で「働きがいのある会社」に認定、またリファラル採用率が50％を超えるなど、非常に社員エンゲージメントの高い企業です。 ◎代表の繋がりや顧客からの紹介が多くプライム案件比率は95％以上です。そのため、超上流から携わっていただくことが可能です。 ◎事業状況、ご本人の希望に応じて、リーダー・マネージャーや、コンサルタントへのキャリアアップも叶えられる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社オフィス 住所：東京都千代田区神田小川町3-3 神田靖国通りビル7F 勤務地最寄駅：東京メトロ半蔵門線／神保町駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,420,230円～3,723,430円 固定残業手当/月：98,320円～151,260円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 300,005円～461,545円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキル／経験等によって定まる職位に応じて年収／手当が変動します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    Ｈ２Ｒコンサルティング株式会社

    その他専門コンサルティング
    東京都港区新橋2-1-1 新橋山口ビル8F
    • 設立 2007年
    • 従業員数 46名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 経理／経験不問／年休128日／月給30万円～／リモート案件有
      • NEW
      業界や規模（中小～大手）を問わずさまざまな企業の経理業務や決算業務などをお任せします！ ＜業務内容＞ ・仕訳、伝票管理、買掛金支払管理 ・月次決算、年次決算、四半期・中間決算、連結決算 ・有価証券報告書・会社法計算書類などの作成 ・現預金管理 ・債権債務計上　 ・株式上場支援・企業評価　など ※経験・スキルに応じて多様な案件から業務をお任せします。 ◎平均3社～5社の経理業務を担当していただく予定です。 ◎案件によっては約5名ほどのチームで進めます。 ◎入社後の職種変更はありません。 ＜入社後は…＞ 実務未経験の方はeラーニングを通し、必要となるスキルや知識を学んでいただき、実務経験をお持ちの方はOJT研修を通じて、基本的な業務の流れを学んでいただきます。 経験者の方は入社後に現場配属、未経験の方は、入社後3カ月程度の研修を経て現場配属を予定しています。 経験の有無を問わず、しっかりと指導していくためご安心ください！ ■例）1カ月の業務の流れ ▽月初作業 前月の会計データの確定（仕訳確認・修正、残高チェック） 月次決算資料の作成・クライアント報告 ▽月中作業 日々の入金・支払確認、請求書発行・消込対応 クラウド会計への入力・経費精算チェック 業務フローの見直し・効率化（DX対応） ▽月末作業 月次決算に向けた準備（未収・未払整理） 固定資産台帳の照合・計上確認 支払処理 ＼ ここがPOINT ／ ◎資格を活かしてより専門性を深められる 通常の経理業務に加え、株式上場支援・企業評価などといったワンランク上の業務にも挑戦可能！ よりスキルアップを目指すことができるため、日々モチベーションを保ちながら活躍できます。 資格取得に必要な受験費用などをサポートする制度もあるため、さらなる成長を目指したい方は当社が全力で応援します！
      ■本社 東京都港区新橋2-1-1　新橋山口ビル8F ＜アクセス＞ ・都営三田線「内幸町」A1出口より徒歩1分 ・JR山手線／東京メトロ銀座線／その他各線「新橋」8番出口より徒歩3分 ※東京本社もしくは担当企業、担当企業のご要望によっては在宅勤務の場合もございます。 ※受動喫煙対策あり：オフィス内禁煙
      ■月給30万0114円～月給44万6937円（固定残業代含む）＋賞与年2回（当社規定の職階および評価結果に応じて賞与係数が設定され、月給を基準に算出されます）＋各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分として、月7万2761円～10万8357円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します
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    ヴァンテージマネジメント株式会社

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都中央区築地2-3-4メトロシティ築地新富町7F
    • 設立 2008年
    • 従業員数 46名
    • 平均年齢 29.0歳
    求人情報 全19件
    • 【東京／築地】開発エンジニア（BDR業務サポート「Keyman Letter」）◇評価体制◎
      2020年4月に新たにスタートした新規事業であるKeyman Letter（キーマンレター）の開発エンジニアを募集いたします。 ■業務概要： Keyman Letterの開発エンジニアとして、開発業務全般を担当していただきます。 ■具体的な仕事内容： キーマンレターでは、スクラム開発をベースとしたアジャイルな開発手法を採用しています。 コードの構成管理にGitHubを使用し、Git-flowに則って開発しています。 GitHubのプルリクエスト機能を用いてコードレビューを行い、CircleCIで自動テストを行うことによって品質を保つよう意識しています。 また、ユーザにいち早く価値を届けるためCircleCIとAWS CodeDeployを用いて継続的デリバリーを行なっています。 インフラについてはAWSを利用しており、先端クラウド技術を積極的に取り入れています。 ■Keyman Letter（キーマンレター）とは： ターゲット選びからレター送付、その後のフォローコールまで、BDR業務の全てをフルサポートするサービスです。 GoogleやAmazon、SAPなどのグローバル企業からリクルート、ラクス、インフォマートなどの大手企業、またユーザベースやYappli、ラクスル、フリーなどのメガベンチャー企業まで幅広くサポートし、今まさに事業が立ち上がろうとしている勢いのある事業です。 ■組織構成： 現在のチーム構成としては事業責任者、DTPオペレーター2名、エンジニア3名、インターン3名の合計9名となります。今後さらに拡大予定です。 次の柱となる事業へと今後拡大していくために、成長意欲が高く、事業創りを楽しめる仲間を募集します。 フェアな環境で、成果を出せば1年目からマネジメントを経験することも可能です。 ■魅力： ・事業責任者と距離が近いため、事業作りのリアルを学びながら成長ができます。 ・判断スピード、実行スピードが非常に早いです。 ・査定は4ヶ月ごとで年4回実施します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区築地2-3-4 メトロシティ築地新富町7F 勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／新富町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：400,000円～500,000円 固定残業手当/月：100,000円～133,333円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 500,000円～633,333円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は前職給与等を踏まえて決定。スキルに応じて前後する可能性があります。 ■査定：年4回　 ※会社の事業拡大に合わせ、四半期ごとにその成果を振り返り、給与及び役職に反映します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【新規事業開発】出る杭求む！／社長同等の権限を付与する大胆文化／営業支援領域の新規事業
      ～よくある『権限委譲します』なんて笑わせないでいただきたい。社長の右腕として将来的に以下お任せします～ （1）事業戦略の決定権　（2）事業部内メンバー採用権　（3）事業部内の人事配置権　（4）メンバーの給与決定権　（5）広告宣伝費などの投資決定権 ■業務内容： 【入社直後】 まずは既に立ち上がっている電話営業（テレアポ）の代行サービスを今の30名体制から100名、200名体制にするプロジェクトマネジメントをお願いします。 【数年後】 営業支援領域における新サービスの企画・実行を代表直下で進めて頂きます。 ■採用背景： 営業支援事業は、受注・収益化が出来る算段はついており、既に受注/売上も発生しているフェーズです。 さらに収益を伸ばしていくために、プロジェクトとメンバーのマネジメントと事業拡大を担えるような、社長直下のマネージャー候補を募集します。 ■組織： 代表＋立ち上げ社員1名＋契約社員他約30名 ■「KeymanLetter」： インターネット上の様々な公開情報を取り入れた決裁者データベースを駆使し、エンタープライズ営業において接点を持つべきターゲットを特定します。43万人に及ぶキーマンの中からターゲットを探し、パーソナライズされた手紙を送ることにより、商談獲得の支援をします。 GoogleやAmazon、SAPなどのグローバル企業からリクルート、ラクス、インフォマートなどの大手企業。またユーザベースやYappli、ラクスル、フリーなどのメガベンチャー企業に導入されております。 ■当社の魅力: ・平均年齢28.1歳と若手中心に活躍してますが、全社平均年収765万円、入社4年以上の社員の平均年収は986万円と、若いうちから実力次第で給与に反映する文化がございます。 ・100％実力主義で、年次に関係なく大胆に抜擢をする文化です。入社3か月でチーフ職、2年で部長職など、短期昇格事例も多数ございます。 ・少数精鋭の会社ですが、創業14期目、着実に売上を伸ばし、直近5年間の売上増加額は24.9億円と1人あたりの売上高は1億円にのぼります。 ■評価制度： （1）月間目標の達成（2）自身の創出している粗利など をベースに評価します。頑張りや貢献次第で、年齢や経験に関わらず年収を上げていける点が同社の魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区築地2-3-4 メトロシティ築地新富町7F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■残業代：みなし残業時間が毎月入っています。みなし残業時間を超えた場合別途支給します。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：323,566円～533,566円 固定残業手当/月：93,100円～183,100円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 416,666円～716,666円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職の年収を踏まえ応相談。前後する可能性があります。 ※別途インセンティブあり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    北陸さくら交通株式会社

    道路旅客運送業
    石川県金沢市堀川新町6-1
    • 設立 2000年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • タクシードライバー／選べる働き方／地域密着／未経験歓迎
      金沢市内、または野々市市内のいずれかのエリアを担当するタクシー運転手の募集です。 日勤・夜勤・隔日の3パターンの勤務形態で、自分に合った働き方が叶います！ 【ここがポイント！】 ★配車率90％以上 ★1稼働あたり配車約20本 ★流し営業ほぼなし ★入社祝金10万円あり（規定あり） 【未経験からスタートOK！】 タクシー運転手が未経験、という方も大歓迎！ 第2種運転免許がない方も、入社後に取得できるようサポートします。 さらに… ◆配車の約9割が電話依頼 →行き先が事前に確認できて安心！ ◆土地勘がなくてもOK！ →カーナビに従って送迎するだけでOK！ ◆給与保証あり！ →乗務員としてのデビュー後半年間は、各勤務形態に応じて給与保証あり！ 【各勤務形態について】 ＜日勤＞ 日勤専属のため、安定した生活リズムで働けるのが特長！ 「子育てや介護と両立したい」「夜はしっかり休みたい」という方にも最適です。 ＜夜勤＞ 夜間専属として働くため、夜勤手当などでしっかり稼げます。 希望時間帯はもちろん相談OK！日中の時間も自由に使えるうえ、道もスムーズで人気のポジションです。 ＜隔日＞ 1日の勤務後に1日休みのリズムで働けるのが隔日勤務です。 1回の勤務で2日分稼げるうえ、お休みの相談もしやすく、収入アップもワークライフバランスも叶います。
      ★転勤なし ★マイカー通勤OK ★金沢営業所または野々市営業所いずれかの勤務です。 ★勤務先は希望を考慮のうえ、決定します。 【金沢営業所】 石川県金沢市松寺町子5-1 ＜アクセス＞ ・北陸鉄道浅野川線「割出駅」より徒歩10分 ・金沢東ICより車で10分 【野々市営業所】 石川県野々市市白山町1-43 ＜アクセス＞ ・北陸鉄道石川線「野々市工大前駅」より徒歩15分 ・JR「野々市駅」より車で10分 ※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      【日勤の場合】 月給17万1700～28万4000円 ※平均月収例：29万円（歩合／平均：月11万2300円含む） ※入社後は半年間、月額18万円の給与保障あり 【夜勤の場合】 月給17万7500～43万7100円 ※平均月収例：45万円（歩合／平均：月25万9600円、深夜手当など含む） ※入社後は半年間、月額22万円の給与保障あり 【隔日勤務の場合】 月給18万2030円～49万9000円 ※平均月収例：31万円（歩合／平均：月12万7970円、深夜手当など含む） ※入社後は半年間、月額22万円の給与保障あり
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    株式会社エネルギーネットワーク北九州

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    福岡県北九州市小倉南区新曽根9-13
    • 設立 2004年
    • 従業員数 108名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • LPガスのルート配送員／未経験可／残業月10h未満／土日祝休
      ＜具体的な仕事内容＞ ◎配送伝票管理 ◎容器（ガスボンベ）の積み下ろし L 研修期間を終了後、積み下ろしは基本的に1人で実施 ◎容器の運搬、配送先での点検・脱着作業 L 飲食店や集合住宅、及び個人宅への配送がメイン！ ★個人宅では、基本的には一本ずつ交換し、使用量の多いお宅では2本交換することもあります。 ★回る件数は、時期によってばらつきがあり、夏場は比較的少なく、繁忙期となる冬場は多め。 ＜当社の3つのPOINT＞ 【1】完全未経験でもOK！ ―――――――――… 発火性危険物でもあるガスボンベの取り扱い、 「なんだか怖い…」と思っていませんか？ 実は、配送や取り換え、点検において工具は必要ありません！ いたってシンプルな業務なので、未経験の方でも安心して挑戦できるのが特徴です。 【2】実務はベテラン社員が直接レクチャー ―――――――――… 容器は充填されたもので30kg～90kg程度あります。 配送車にはパワーゲート（荷台が開閉する昇降装置）を完備。台車も使用するので、無理なく運搬できます。 ベテラン社員が容器の扱い方を現場でしっかり指導しますので、慌てずにゆっくり慣れていきましょう。 【3】配送ルートはあなた次第！ ―――――――――… 配送ルートは各自に任せているため、自分のペースで効率よく回ることができます。 天候が悪い日は安全を最優先に、事前に配送を済ませるなど柔軟な対応が可能。 交換と点検というシンプルな作業の連続ですが、マンネリにならないように担当エリア内で最適なコースを設定してください！
      【転勤なし／マイカー通勤OK／駐車場完備】 ■小倉営業所 福岡県北九州市小倉南区新曽根9-13 ■田川営業所 福岡県田川市大字伊加利1805-24 ■飯塚営業所 福岡県飯塚市平恒477-7 ■鞍手営業所 福岡県鞍手郡鞍手町大字中山3362-1 ■八幡営業所 福岡県北九州市八幡西区夕原町11-18 ※受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
      月給18万3000円～27万5000円＋賞与年2回（実績3カ月分）＋各種手当 ※残業代は別途支給します。
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    株式会社ベストセレクト

    不動産仲介
    東京都港区西麻布4丁目4-1（本社）
    • 設立 1985年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 月給30万円＼100％反響営業／長期休暇＆有休取りやすい環境
      • NEW
      ベストセレクトでは、お客様に対して誠心誠意向き合い、仕事に取り組める方を求めています！ ■お客様の理想の住まい探しをサポート！■ (ホームページや広告を見た) お客様からの問い合わせに丁寧に対応し、 住まいのご希望やお悩みをお聞ききしながら、最適な物件をご提案します。 資金計画、物件案内、契約、アフターフォロー迄、一連の業務を通して、お客様の満足度向上を目指します。 ■100％反響営業！新規開拓はありません。 【具体的には】 ・お客様との面談、物件紹介・案内 ・資金計画の提案 ・契約手続き ・アフターフォロー　など 【Q＆A】 Q.現在活躍しているスタッフの前職や営業経験は？ A.実は…98％が前職他業種で、内80％が営業未経験者なんです！ ソムリエ、スポーツクラブインストラクター、飲食業、GSスタッフなど… 先輩・上司もほとんどが営業未経験からスタートしているので、サポート力には自信があります！ 　 Q.営業としての心構えは A.創業42年のベストセレクトは【地元密着！わが街の不動産サービス業】としての 立ち位置となりますので、お客様ファーストで【安心とスピードとおもてなしの精神】を モットーに活動しております。 ＼お客様ファーストのポイント３点／ 1.お客様の希望とイメージなどの話を（耳・目・心）でとことん聞く！ 2.つねに、自分の身内に対してならどのように説明するかを軸に応対させていただく。 3.営業の前に人である…自らの心が潤っているからこそお客様へも最高のプレゼンができる。 目標は掲げておりますが、ノルマのような縛りは一切ありません！ 人の個性は千差万別！個性ある自主性を求めています！ 基本的に休日出勤ありません！が、お客様からのご要望に合わせている社員もおります。 【Q＆A続き】は以下（休日・休暇欄下）をご参照ください
      ★未経験歓迎！第二新卒歓迎！経験者優遇！【希望考慮】＼車通勤OK／【原則転勤なし】東京・埼玉の各店舗 ［東京都］港区／杉並区／北区 ［埼玉県］川口市／さいたま市／朝霞市／川越市 ★勤務地は 希望を考慮いたします！ ★マイカー通勤OK！ ■西麻布本店 東京都港区西麻布4-4-1　最寄駅：広尾駅より徒歩8分　 ■杉並店 東京都杉並区成田東5-20-10　最寄駅：南阿佐ヶ谷駅より徒歩6分／阿佐ヶ谷駅より徒歩8分 ■赤羽店 東京都北区赤羽1-61-10　最寄駅：赤羽駅より徒歩5分／赤羽岩淵駅より徒歩2分 ■川口店 埼玉県川口市幸町3-5-25　最寄駅：川口駅より徒歩6分 ■与野本町店 埼玉県さいたま市中央区本町東1-5-14　最寄駅：与野本町駅より徒歩2分 ■朝霞台志木店 埼玉県朝霞市朝志ヶ丘3-5-1　最寄駅：北朝霞駅より徒歩9分／志木駅より徒歩10分 ■川越店 埼玉県川越市通町2-2　最寄駅：川越駅より徒歩10分／本川越駅より徒歩7分 原則 転勤はありません。
      未経験でも！ (1) 月給30万円＋歩合 (2) 月給22万円＋高率歩合 (1) 高めの ベース給（固定給）で 月々安定した収入を得ることができる 給与体系です。 (2) 営業での頑張りが、しっかり還元される 給与体系です。 (1)または(2)の給与体系を ご希望により お選びいただけます。 (応募フォーム内で、ご希望をお選びいただけます。両方選択もOKです) ※試用期間3ヶ月／月給22万円 ［社員の年収例］ ■年収1008万円／月給84万円／20代半ば／勤続5年目／一般社員 ■年収751万円／月給63万円／30代前半／勤続3年目／一般社員 ■年収613万円／月給51万円／30代前半／勤続1年目／一般社員 ［社員の平均年収］ 年収648万円
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    アンツエンジニアリング株式会社

    技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）
    愛知県豊明市三崎町中ノ坪2番地6
    • 設立 2001年
    • 従業員数 74名
    • 平均年齢 36.7歳
    求人情報 全2件
    • 機械設計アシスタント／未経験可／賞与4.5カ月／各種手当充実
      • NEW
      大手メーカーが開発する自動車部品の設計に携わります。 研修後は先輩とともにプロジェクトに参画。 業務についてのレクチャーを受けながら、簡単な業務からスタートします。 【まずは設計担当者のサポートから】 ・図面や仕様書などの書類整理 ・簡単なモデリング、データチェック ・社内の申請書対応　など サポート業務を通して、十分にお仕事を理解したら次のステップへ！ 　 　▼ 実際にCADを使いながら、段階的に設計業務に携わっていきます。 個人のペースに合わせ、丁寧にレクチャーしていくので、ご安心ください。 【STEP1】3Dモデルの作成 先輩の指示のもと、 3DCAD（CATIA※専用ソフト）を使用して作図します。 【STEP2】誤差を確認・調整 他の部品と組み合わせた際に支障がないかを、 細部にわたるまでチェックします。 誤差を見つけたら、調整していきます。 【STEP3】3Ｄモデルを図面化 3D（立体）を、2D（平面）に落とし込みます。 3Dモデルのさまざまな角度からの情報を2Dで作成します。 ＜自動車に欠かせない部品を設計できる！＞ 例えば… ■内装 └コンソールボックス、シートなど ■外装 └ランプ、バンパー、ボデーなど ■電装 └メーター、オーディオなど 自動車に欠かせない重要な部品の設計に挑戦できます。 ＜キャリア・スキルアップをサポート！＞ ■スキルアップ支援が充実！ 設計力アップに向けて、「材料力学」「CAE解析」などの勉強会を定期的に開催。 さらに「組織マネジメント」「コミュニケーション力」などの外部講習の受講も可能です。 ■多彩なキャリアがある 定期的に行っている人事面談で何でも相談できます。 「もっと設計技術を上げたい」 「管理職として、後輩を育てるスキルも身に付けたい」 など、理想のキャリアを目指せます！
      【愛知・大阪の2拠点で増員募集／マイカー通勤OK】 ★希望しない転勤なし（勤務地は希望を考慮します） ★UIターン歓迎（社宅完備） 愛知県・大阪府のプロジェクト先での勤務となります。 ※研修は最大3カ月間、愛知県の本社で実施。 （必要に応じ、研修中の社宅を手配します） ■本社：愛知県豊明市三崎町中ノ坪2番地6 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      月給22万円～50万円＋賞与年2回＋残業代全額支給 ※前職給与や経験などを考慮し、決定します。
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    株式会社ディッジ

    ゲーム（オンライン・ソーシャル）
    千葉県松戸市小根本45-12早稲田ビル2F、3F、5F、7F
    • 設立 2006年
    • 従業員数 106名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【関東勤務／在宅可】コンポジター◆ エンタメ・ゲーム業界のCG制作／有名作品の制作実績多数
      ◆◇大手メーカー様から有名ゲームタイトルのグラフィック等を受注◆◇ ■業務概要： スマートフォン向けゲーム・ソーシャルゲーム・映画・遊技機など、エンターテイメント業界などの多岐にわたるCGグラフィックを手掛ける当社の3DCGデザイナーを担当していただきます。数多くの有名作品を手掛けることや、自社でのゲーム開発も行っており幅広い分野での制作を手掛けている当社でコンポジットを担当して頂きます。 ■採用背景： 現在当社は「これまでの作品の品質」と「優秀な従業員数が多数いること」からクライアント企業からは、まとまった業務をお任せできる会社として支持されており、案件が順調に増えております。今回はこのような背景から増員での採用となっております。 ■組織体制： ・モデラー：50名以上の組織となっております。 ・モーションデザイナー：現在10名程度の組織となっております。 ・エフェクター：現在5名程度の組織となっております。 ■リモート勤務可能： リモート勤務は可能でありますが、携わる案件によっては出社も頂く形となっております。 ■入社後に携わる予定の作品： 具体的なタイトルは入社後にお伝えとなりますが、有名タイトルのゲーム関係の仕事に携わっていただく可能性がございます。 ■就業環境： 業務効率化を会社としても推進しており、就業時間をできる限り減らす形をとっており、働く方にって効率的に仕事に取り組める環境づくりを進めております。 ■社風： 「常にチャレンジする姿勢を保つ」。それが、CG業界に新風を吹き込む当社の想いです。一人ひとりのパーソナリティを尊重し、短所を直すより、長所を伸ばすことを是とします。能力にふさわしい教育を施し、すべての社員が、長く働ける会社作りをしていきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：千葉県松戸市小根本45-12 早稲田ビル2F、3F、5F、7F 勤務地最寄駅：JR常磐線／松戸駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 秋葉原オフィス 住所：東京都千代田区外神田5-1-2 末広ビル5F・6F 勤務地最寄駅：地下鉄銀座線／末広町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 300万円～480万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：192,000円～280,000円 固定残業手当/月：58,000円～70,000円（固定残業時間39時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社エバーグリーン

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    神奈川県川崎市川崎区駅前本町3-1NMF川崎東口ビル12F
    • 設立 2004年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 41.0歳
    求人情報 全5件
    • 【川崎・８割在宅】システムエンジニア◇野村総研等広く案件手掛ける/言語不問・残業10h・年休125日
      【野村総合研究所様、3M様、富士電機様等がクライアント／ワークライフバランス◎／リモートワーク中心／「どこでもやっていける技術力」が身につく】 ■職務内容： ご経験や適性に応じてB to C WEBサイト、アプリケーション開発、オープン系業務アプリケーション開発をお任せします。iPhone、Androidアプリ開発も行っており自由な開発環境をご提供しております。業務分析から企画設計、システム運用までをトータルでサポートします。プライム案件が7割となります。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■プロジェクト例： ・AI自然言語処理を活用したFAQナレッジ・テキストマイニングシステム開発 ・情報収集（手元保有データ、Twitter、Instagram、口コミ　etc）、共有改善 ・人気施設（飲食店、病院、美容室...etc）の予約サイトシステム開発 ・チャットボットシステム開発 ・ECサイト開発 ・セキュリティ認証システム開発 ・飲食チェーン受発注管理システム開発 ・ブランドショップ、スポーツジム会員管理システム開発 ■開発環境： ◎OS Windows系／Linux／Unix系 ◎DB MySQL／PostgreSQL／SQL Server／Oracle ◎使用言語　.NET(C#、VB.NET、 ASP.NET)／Java／PHP／Ruby／Python／R 等 ■組織について： ・当社は上長と部下の関係性が非常に柔らかく、良好な人間関係を築いています。 ・プロジェクトはスキルに応じて1～15名で構成されます。 ・男女比7：3（40代～20代） ■キャリアプラン 1～3か月に1回上長との面談がありご自身のなりたい姿やかかわっていきたい案件などのすり合わせを実施します。 ■事業概要： 2004年の設立当初から大手企業の主力商品テキストマイニングツールの開発から運用までをトータルにバックサポートしています。 具体的には、コールセンターやWebでの問い合わせ、口コミと言ったお客様の声をデータ化し分析した結果、有益なものを抽出し商品開発、サービス向上、マーケティング、業務効率化に繋げるシステムです。 現在では、600社以上の多業種の企業が導入しております。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県川崎市川崎区駅前本町3番地1 NMF川崎東口ビル12階 勤務地最寄駅：JR東海道、京浜東北、南武線／川崎駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 360万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：253,000円～444,000円 固定残業手当/月：60,000円～84,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 313,000円～528,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 固定残業時間/月、固定残業金額/月は役職による。 ※面接の際、ご質問ください。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【リモート可／川崎駅】Web開発エンジニア／プライム案件有／土日祝休み／残業10H程
      【ワークライフバランス◎/テキストマイニングのスペシャル集団/リモートワーク中心/月平均残業１０時間/年休１２５日】 ■当社について 株式会社エバーグリーンは、テキストマイニング技術を軸に、600社以上の導入実績を誇る業務支援システムを提供しています。大手企業との直接取引を中心に、マーケティング・業務効率化・商品開発など多方面に貢献。分析から開発、運用まで一貫して担う体制により、顧客の課題解決に深く関与できる点が強みです。技術力だけでなく、柔軟な働き方や風通しの良い社風も魅力で、エンジニアが長期的に活躍できる環境を整えています。 ■概要 WEB開発エンジニアとして、業務系・BtoC向けシステムの開発を担当いただきます。 ■業務詳細 顧客課題に応じたシステム開発を、要件定義から運用まで一貫して担当いただきます。 ・業務アプリケーション／予約サイト／ECサイト等の開発 ・AI・自然言語処理を活用した分析システムの構築 ・チャットボットや認証システムの開発 ・スマホアプリの開発（iOS／Android） ・既存システムの改修・保守対応 ■スキルキーワード Java／PHP／Ruby／Python／R／JavaScript／MySQL／PostgreSQL／Linux／AWS ■案件例 ・SNSデータを活用した消費者行動分析システム ・医療機関向け予約・問診管理システム ・飲食チェーンの在庫・発注管理システム ・ブランドECサイトの構築・運用 ・会員制サービスの顧客管理システム ■働き方 ・リモートワーク中心（8割以上） ・月平均残業時間10時間以下 ・年間休日125日以上 ・服装オフィスカジュアル ■魅力 ・多言語開発経験を活かせるプロジェクト多数 ・スキルに応じて裁量あるポジションを用意 ・リモート中心で柔軟な働き方が可能 ・大手企業との直取引で安定性と成長性を両立 ・エンジニア同士の交流も活発で技術研鑽の場が豊富 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県川崎市川崎区駅前本町3-1 NMF川崎東口ビル12F 勤務地最寄駅：ＪＲ東海道、南武線／川崎駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：253,000円～444,000円 固定残業手当/月：60,000円～84,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 313,000円～528,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 固定残業時間/月、固定残業金額/月は役職による。 ※面接の際、ご質問ください。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＭＡＲＲＹ　ＭＡＲＢＬＥ

    ブライダル・ウェディング
    兵庫県神戸市中央区浪花町64 3階
    • 設立 2004年
    • 従業員数 153名
    • 平均年齢 30.1歳
    求人情報 全1件
    • 結婚式の映像クリエイター・フォトグラファー／年間休日120日
      ★―――― 　POINT ――――★ 当社では企画～編集まで一貫して担当できます！ だからこそ… ●ただ撮影するのではなく 　その新郎新婦に合ったイメージを 　最後まで自分の手で形作れる面白さを実感！ ●クリエイターとして 　より高い技術を磨くことができる！ ●無事にやり遂げ、 　感謝の言葉をもらえた時のやりがいもアップ！ さらに、指名されればインセンティブの支給も◎ 頑張りをきちんと還元しますので、 収入面でも働きがいを感じながら頑張れます！ 　 ……………… 　仕事内容 ……………… （1）映像クリエイター ・オープニングやプロフィール映像の制作 ・エンドロールの撮影・編集 ・記録ビデオの撮影・編集　など （2）フォトグラファー ・結婚式の前撮りや当日の撮影　など ★新郎新婦との打ち合わせはなく、 事前に聞き取ったニーズに応じて 結婚式当日に現場で撮影を行います。 …………………… 　入社後の流れ …………………… 先輩の撮影に同行して 現場での動きや撮影のコツを 少しずつ習得していただきます！ 　▼ アシスタント業務をかさね、 上長がクオリティをチェック。 OKが出れば、現場デビューへ！ 　▼ 【25歳でマネージャー】、 【31歳で部長】といった スピーディーな昇格実績も◎ 頑張りをきちんと評価しますので 自分次第で、 スピーディーにチャンスを掴めます！ ★最短4カ月で一人前に！ これまでの育成実績がありますので 安心してステップアップできます◎ ★研修で撮影・制作した映像に 各拠点の先輩から フィードバックをもらえる機会も♪ 技術を高めたいクリエイターに ピッタリの成長環境です！
      【東京・神戸・福岡募集／駅チカオフィス／自動車通勤OK】 希望を考慮して、以下の拠点へ配属いたします。 （募集拠点） ・映像クリエイター＝東京・神戸・福岡 ・フォトグラファー＝東京・神戸 ■東京本社 東京都中央区新川2-1-7 セルコンスクエア4F ＜ アクセス ＞ ・京葉線・日比谷線『八丁堀駅』より徒歩4分 ・地下鉄『茅場町駅』より徒歩4分 ■神戸本社 兵庫県神戸市中央区浪花町64 3階 ＜ アクセス ＞ ・各線『三宮駅』より徒歩10分 ■九州セントラルオフィス 福岡県福岡市中央区天神4-8-25 オフィスニューガイアNIKKO天神 802号 ＜ アクセス ＞ ・地下鉄『中洲川端駅』より徒歩9分 ・地下鉄『天神駅』より徒歩10分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      【 映像クリエイター 】 ■東京：月給27万5,000円～ + 諸手当 ＋インセンティブ（条件有）+ 賞与年2回 ■神戸・福岡：月給25万5,000円～ + 諸手当 ＋インセンティブ（条件有）+ 賞与年2回 【 フォトグラファー 】 ■東京：月給27万5,000円～ + 諸手当 ＋インセンティブ（条件有）+ 賞与年2回 ■神戸：月給25万5,000円～ + 諸手当 ＋インセンティブ（条件有）+ 賞与年2回 ＜ 年収例 ＞ 年収510万円／35歳／映像クリエイター職 経験5年 （月給36万円＋賞与＋手当＋インセンティブ） ※インセンティブ…撮影の指名をいただいた場合指名料の80％を支給
    株式会社ＭＡＲＲＹ　ＭＡＲＢＬＥで募集中の求人をもっと見る

    株式会社日本政策投資銀行

    その他銀行
    東京都千代田区大手町1-9-6大手町フィナンシャルシティサウスタワー
    • 設立 2008年
    • 従業員数 1,280名
    • 平均年齢 36.7歳
    求人情報 全2件
    • 【第二新卒歓迎/金融業界の方へ】総合職～投融資一体型のソリューション提案～
      【政府系金融機関／公益性の高い支援／様々な資金調達が可能】 ～こんな方を求めています～ ○そもそも自分がやりたかったことはノルマと収益の追求だったんだろうか… ○投資にあこがれはあるが純粋な投資会社の“Up or Outで儲けて終わり”は何か違う気がする… ○一通り金融実務経験は積んだが、やりたいことの実現には多様な金融手法や官民協働といったピースが足りない… ○仕組みの中でパフォーマンスを出していたが、社会や産業に仕組みレベルで働きかけたい ■DBJならではの魅力 （1）預金者保護のために低リスク融資に限られる一般的な銀行と違い、投資を含む多様な資金拠出が可能です。 （2）従業員数は約1,200名と組織サイズが小さいため裁量が大きく機動的で、新しいことへのチャレンジがしやすい環境です。特殊法人から株式会社への転換や投資・融資の比率逆転等、非連続的な成長を実現してきました。若手発の新規事業例も多数あります。 （3）社会課題解決の強い公益的使命があり、中立的な立場を活用しながら公益へコミットしていきます。部署単位の年度目標も解決すべき産業課題から逆 算的に設定され案件に落とし込みます。 ■総合職： DBJの総合職は、課題解決型のファイナンス業務、投融資審査業務、M＆Aなどアドバイザリー業務、地域戦略企画業務など、多様な業務に精通し、複数の専門性を掛け合わせて広く社会に貢献していく職種です。 入社後は、以下の業務領域を横断的にローテーションしていただき、適性や専門性に応じたキャリアを形成していただきます。 ■業務領域： ◇法人RM業務 本店（東京）、支店（大阪、福岡、北海道など）で、DBJが持つ優良かつグローバルな企業ネットワークをベースに、様々な事業法人や金融法人に対し、投融資を中心とする多種ソリューションを提供します。 ◇金融機能業務 ストラクチャードファイナンス、アセットファイナンス、メザニンファイナンス、エクイティファイナンス、M&Aアドバイザリーなどの金融ノウハウをフルに活用し、先進的なファイナンス業務の企画・提供を行います。 ◇コーポレート・ナレッジ業務 企画部門、審査・法務部門、管理部門、調査研究部門などで、高度な金融機能をDBJが発揮するための組織力を維持・向上させる業務を担当していただきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本店 住所：東京都千代田区大手町1-9-6 大手町フィナンシャルシティサウスタワー 勤務地最寄駅：半蔵門・丸の内線／大手町駅 受動喫煙対策：その他（執務室は禁煙・喫煙室の設置） 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～375,000円 ＜月給＞ 300,000円～375,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※配属初年度の想定年収です。 ※経験、能力、年齢に応じて、当行の規程により決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【金融経験者の方へ】総合職～投融資一体型のソリューション提案／金融×経営のしなやかなキャリアパス～
      【政府系金融機関／公益性の高い支援／様々な資金調達が可能】 ～こんな方を求めています～ ○そもそも自分がやりたかったことはノルマと収益の追求だったんだろうか… ○投資にあこがれはあるが純粋な投資会社の“Up or Outで儲けて終わり”は何か違う気がする… ○一通り金融実務経験は積んだが、やりたいことの実現には多様な金融手法や官民協働といったピースが足りない… ○仕組みの中でパフォーマンスを出していたが、社会や産業に仕組みレベルで働きかけたい ■DBJならではの魅力 （1）預金者保護のために低リスク融資に限られる一般的な銀行と違い、投資を含む多様な資金拠出が可能です。 （2）従業員数は約1,200名と組織サイズが小さいため裁量が大きく機動的で、新しいことへのチャレンジがしやすい環境です。特殊法人から株式会社への転換や投資・融資の比率逆転等、非連続的な成長を実現してきました。若手発の新規事業例も多数あります。 （3）社会課題解決の強い公益的使命があり、中立的な立場を活用しながら公益へコミットしていきます。部署単位の年度目標も解決すべき産業課題から逆 算的に設定され案件に落とし込みます。 ■総合職： DBJの総合職は、課題解決型のファイナンス業務、投融資審査業務、M＆Aなどアドバイザリー業務、地域戦略企画業務など、多様な業務に精通し、複数の専門性を掛け合わせて広く社会に貢献していく職種です。 入社後は、以下の業務領域を横断的にローテーションしていただき、適性や専門性に応じたキャリアを形成していただきます。 ■業務領域： ◇法人RM業務 本店（東京）、支店（大阪、福岡、北海道など）で、DBJが持つ優良かつグローバルな企業ネットワークをベースに、様々な事業法人や金融法人に対し、投融資を中心とする多種ソリューションを提供します。 ◇金融機能業務 ストラクチャードファイナンス、アセットファイナンス、メザニンファイナンス、エクイティファイナンス、M&Aアドバイザリーなどの金融ノウハウをフルに活用し、先進的なファイナンス業務の企画・提供を行います。 ◇コーポレート・ナレッジ業務 企画部門、審査・法務部門、管理部門、調査研究部門などで、高度な金融機能をDBJが発揮するための組織力を維持・向上させる業務を担当していただきます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本店 住所：東京都千代田区大手町1-9-6 大手町フィナンシャルシティサウスタワー 勤務地最寄駅：半蔵門・丸の内線／大手町駅 受動喫煙対策：その他（執務室は禁煙・喫煙室の設置） 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 600万円～1,500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～587,000円 ＜月給＞ 300,000円～587,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※配属初年度の想定年収です。 ※経験、能力、年齢に応じて、当行の規程により決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    フェンリル株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    大阪府大阪市北区大深町3-1グランフロント大阪タワーB14F
    • 設立 2005年
    • 従業員数 712名
    • 平均年齢 34.2歳
    求人情報 全85件
    • 【札幌駅】品質管理エンジニア／リーダー候補◆完全自社勤務◆スマホアプリなどのテスト・品質分析◆在宅可
      • NEW
      【Webアプリ等のプロダクト開発を事業展開／スマホアプリやウェブシステムのテスト・品質分析等／土日祝休み／リモートワーク有】 ■業務内容： 共同開発（受託開発）プロジェクトにおいて開発されるスマートフォンアプリまたはウェブシステムを対象として、 テスト計画から品質分析や報告といった一連の品質管理業務を主にご担当いただきます。また、要件定義や設計フェーズにおける品質管理活動や、プロジェクトそのものの品質に関する改善活動、テスト自動化、他部署を含めた業務効率化や改善などに携わっていただくことも可能です。 ■具体的な業務内容： ＜品質管理業務全般＞ テスト見積もり／テスト計画／テスト設計／テスト実施／テスト工程管理／品質分析／要件定義や設計フェーズにおける品質管理活動 ＜組織マネジメント＞ 4～5人のチームリーダー業務（教育・支援／アサイン／メンバー評価 など） ＜業務効率化、改善活動＞ 各種ツール作成／テスト自動化／業務効率化/改善に向けた要件定義 ■当ポジションの特徴： ・当社の共同開発事業では、鉄道、マスメディア、自動車、百貨店など幅広い業界のリーディングカンパニーと共に、一般消費者向けシステムから業務システムまで、バラエティに富んだプロジェクトを経験することが可能です。 ・顧客のもとへ常駐しての業務は基本的に行っておらず、リモートワークと出社を組み合わせたハイブリッドワークを採用しており、落ち着いた環境で業務を遂行いただけます。 ・各プロジェクトは半年～1年程度の期間であることが多く、新規開発案件も多数あります。QAとして多くのプロジェクトに参画いただくことで、多種多様な業種や業界、システムに関わることができ、QAとしてのスキルを高めていただけるチャンスが数多くあります。 ■キャリアパス： ・QAエンジニアの職務定義として、組織マネジメントの要素が強いコースと技術面の要素が強いコースが準備されており、個人の意思で選択可能です。 ・共同開発プロジェクトの中でPMや開発エンジニアの業務を一部担当することがあり、それらへジョブチェンジできる可能性があります。（2024年4月現在ではPMOへのジョブチェンジ実績あり）
      ＜勤務地詳細＞ 北海道支社 住所：北海道札幌市中央区北3条西3-1-44 ヒューリックスクエア札幌9F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 530万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：348,000円～592,000円 ＜月給＞ 348,000円～592,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職の給与および経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。 ■給与改定：年2回（半期毎） ■賞与：年2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 品質管理／QAエンジニア（リーダー候補）◆自社勤務◆デザインにこだわり／技術力◎◆フルリモート可
      • NEW
      ●鉄道、マスメディア、自動車、百貨店など最大手企業のtoC/B向けのアプリ・Webサイトに携わる ●UIUXにこだわった「体験」を提供 ●リモートワーク・フレックスなど柔軟な働き方◎ ■業務内容： 品質管理部に所属し、共同開発（受託開発）プロジェクトにおいて開発されるスマートフォンアプリまたは、ウェブシステムを対象として、 テスト計画から品質分析/報告といった一連の品質管理業務を主にご担当いただきます。 また、要件定義や設計フェーズにおける品質管理活動や、プロジェクトそのものの品質に関する改善活動、テスト自動化、他部署を含めた業務効率化/改善などに携わっていただくことも可能です。 ■業務詳細： ◇品質管理業務全般 テスト見積もり／テスト計画／テスト設計／テスト実施／テスト工程管理／品質分析／要件定義や設計フェーズにおける品質管理活動 ◇現在の課題・入社後に期待してること： 担当QAエンジニアの人数が不足していることが大きな課題ではありますが、 新卒のメンバーや、中途でも経験が浅いメンバーが一定数所属しており、 QAエンジニアの技術力底上げを行う為の育成面にも課題を抱えています。 また、PMやクライアントの要求を理解し、それに応えるために提案型で業務を進めていただけることを期待しております。 ◇組織マネジメント： 4～5人のチームリーダー業務（教育・支援／アサイン／メンバー評価 など） ◇業務効率化／改善活動： 各種ツール作成／テスト自動化／業務効率化/改善に向けた要件定義 ■業務環境： ・開発機：最新世代のMacBook Pro ※リモート用にディスプレイ等の貸与も有り ・各種レビュー：上長もしくは他のチームメンバーとの相互レビューを実施 ・品質管理関連（JSTQBなど）やスクラムマスターなどの受験料を補助 ■働き方： ◇ハイブリッドワーク制度 ・配属拠点オフィスへの出社もしくは自宅でのリモートワークを選択可能となっております ・午前はリモートで午後は出社する、お子様の送り迎えや通院のため中抜けするなども可能です。 ※フルリモート勤務も相談可能です
      ＜勤務地詳細＞ 東京支社 住所：東京都品川区西五反田2-27-3 A-PLACE五反田4F 勤務地最寄駅：各線／五反田駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 530万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：378,000円～642,000円 ＜月給＞ 378,000円～642,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は年齢・経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ■給与改定：年2回（半期毎） ■賞与：年2回（6月／12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社プライムワーク

    人材派遣
    神奈川県海老名市中央3丁目2番20号
    • 設立 1997年
    • 従業員数 380名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 大手自動車メーカーの倉庫運営・物流管理／月収35万円以上可
      • NEW
      大手自動車メーカーの物流倉庫敷地内で自社運営にて業務を行っている職場です。 倉庫内作業から現場管理業務を担って頂きます。 【倉庫内作業の仕事内容】 ■空容器の仕分け ■納品受付 ■大型タイヤの組付け ■自動車部品の梱包 など、現場作業や工場内作業を担って頂きます。 上記業務習得後は『現場スタッフ管理』などもお任せします。 【現場スタッフ管理の仕事内容】 ■新人スタッフの受け入れ教育 ■従業員の勤怠管理 ■日々の作業エリアの安全/衛生巡視等 ＼ココがPoint★／ 単なる「倉庫内作業」だけでなく「運営」にまで携われます！ まずはスタッフの管理・教育から始め、 ゆくゆくはチームをまとめるリーダー・管理職を目指してください◎ ＼未経験でも安心スタート★／ ほとんどの社員が業界未経験からスタート！ 導入研修があるので専門知識は必要ありません。 入社時の導入教育と研修期間をしっかり設けますので未経験も安心してご応募ください。。 ～★頑張りはしっかり評価★～ 年齢、性別に関係なく頑張りは昇給や昇格、賞与などでしっかりと評価いたします。 『長い間昇給できない状態だった…』 『どうすれば昇格できるのかも分からなかった…』 そんな方たちにおススメです！ ＼キャリア形成しやすい環境★／ 業務を覚えれば覚えるほど収入UP・キャリアUPに繋がります！ 将来的には現場をまとめる「チーフ」「キャプテン」「班長」としてキャリアアップも目指せます。 人材育成に興味のある方やマネジメントに興味のある方にオススメです！ ＼オススメPoint★／ ★未経験から人気の倉庫内作業・工場内作業のお仕事にチャレンジできる！ ★福利厚生や休暇制度が充実して働きやすい♪ ★社員食堂や送迎バスなど福利厚生以外のメリットも◎ ★明確な評価制度でキャリアUP＆収入UPを目指しやすい◎
      勤務地(1) 神奈川県藤沢市円行 [湘南台駅]より徒歩15分 勤務地(2) 神奈川県藤沢市土棚 [湘南台駅]より送迎バス15分 [長後駅]より送迎バス15分 ※勤務地の詳細はお気軽にお問い合わせください。 ※車・バイク通勤もOK ＼ココがPoint★／ 送迎バスがあるので通勤しやすい♪ 車通勤で満員電車とは無縁の生活も◎ ＼社員食堂も完備★／ 格安でランチがとれますよ♪ 仕出し弁当の注文できるで食事に困らない☆彡
      ★未経験でも月収35万円以上も可能！ ★手当でだけで10万円以上も！ ■月給25万4370円～（別途各種手当） 【各種手当一覧】 ■住宅手当：15,000円～／月（世帯状況により異なります） ■家族手当：5,000円～／月（家族構成により異なります） ■資格手当：2000円～／月（社内規定に沿う資格を取得されている場合支給） ■残業（時間外）:39,420円～（月平均残業時間の20hの場合） ■深夜手当 ■食事補助：1食250～300円で食べられます 【収入例】大卒、配偶者・未成年扶養者1名、安全衛生関連の資格所持の場合 月給25万4370円 +資格手当2,000円 +住宅手当30,000円 +家族手当7,500円 +時間外（20h）39,420円 +深夜手当（10日間）24,625円 =合計：月収35万7915円（別途交通費） ※試用期間3ヶ月あり 月給23万0230円 【試用期間中の月収例】 月給23万0230円 +住宅手当15,000円 +残業（20h）35,320円 +深夜手当（10日間）22,063円 合計：月収30万2613円以上（別途交通費）
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    株式会社ＡＤＤＩＸ【JR東海グループ】

    Webマーケティング（広告代理店・コンサルティング・制作）
    東京都港区南青山3-1-31KD南青山ビル7F
    • 設立 2008年
    • 従業員数 154名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【業界未経験歓迎】企画提案営業◆IT・デジタル事業企画開発支援／大手企業中心◆JR東海G／週3在宅
      • NEW
      ◆第二新卒歓迎！クライアントの事業DXやデジタルマーケティング支援／顧客は幅広い業界＆大手企業中心／週3リモート・フレックス可／月平均残業14h程度◆ ■業務内容： 既存クライアントを中心に、デジタル領域における新規事業/新規サービス創出支援やデジタルマーケティングなど、クライアントのDXを一気通貫で支援する《事業創造支援》領域において、セールス／コンサルタントとしてご活躍いただきます。 ■仕事の進め方 課題のヒアリングから課題に応じたソリューション提案、ローンチ後の伴走支援までを担当頂きます。 ・顧客の課題やニーズ、要件等のヒアリング ・プランナーや制作担当など社内他部署と連携した企画・提案 ・支援内容、成果物の内容、体制面などをまとめ社内で最適なチームを構築 ・予算・スケジュール・人・品質を管理／制作・システム開発等の進行 ・制作・システム開発などの進行管理 ・納品／リリース後の継続的な伴走支援 ■ご入社後 まずは先輩社員と同行しながら業務のキャッチアップを行い、その上でまずはお一人でクライアントの課題や要件を正しく把握して頂くことから始めていただきます。 案件進行は社内の専門家（プランニング、クリエイティブ、データ、エンジニアなど）とチームを組みながら進め、経験を積み重ねながら徐々に裁量を増やしていただく想定です。 ＜実績紹介＞ ・東急不動産株式会社：新しいヘルスケアソリューションのサービス開発推進支援 ・ANAホールディングス株式会社：ロボットを遠く離れた場所から遠隔操作することによって感覚や意識を瞬間移動させる「ANAアバター」のサービスデザインパートナー ・第一生命保険株式会社： 資産形成をサポートするプラットフォームサービス 「資産形成プラス」の構想策定、システム開発 ■ポジションの魅力 ・クライアントの目的や課題に応じて多様なソリューションを提供するため、デジタル領域における様々な経験を積むことができます ・コンサルティング営業、制作・開発進行管理、納品 / ローンチ後の伴走支援まで自社一気通貫体制を敷いています ・CX（顧客体験）を起点にした顧客活性化やデータ利活用を得意領域とし、自社で提供しているメディアIPやデータプラットフォームSaaSを通じたクオリティの高い開発・制作が可能です 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区南青山3-1-31 KD南青山ビル7F 勤務地最寄駅：東京メトロ線／表参道駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：246,533円～308,267円 固定残業手当/月：86,800円～108,400円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 333,333円～416,667円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細はスキルや経験に応じ、当社規定により決定します。 ■昇給：年1回（8月） ■賞与：年1回　※業績連動型賞与 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アペックエンジニアリング

    設備管理・メンテナンス
    埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-9-1三谷ビル4F
    • 設立 2008年
    • 従業員数 186名
    • 平均年齢 43.3歳
    求人情報 全7件
    • 【大宮／名古屋／広島】空調・衛生設備施工◆セカンドキャリア歓迎/50代活躍中/土日祝休/戸田建設G
      【勤務地選択可◎セカンドキャリア歓迎／135年以上の歴史を誇る東証プライム上場企業（戸田建設）100%出資子会社／新築工事メイン／夜勤無し】 ■募集背景： 新築を中心とした空調・衛生の案件を始め、電気工事の案件は現在も受注拡大中。より多くのお客様の声に応えるための人員強化のため、募集いたします。 ■業務内容： 現場代理人として、主に衛生空調設備工事の施工管理を担当いただきます。工事現場を着工から引き渡しまで管理いただき、特に工事全体の「安全・品質・予算・工程」などの管理がメインミッションです。建物を造る工事現場で、衛生空調設備工事の工程や品質、安全の管理、職人の手配などをお任せいたします。 ※直行直帰可能で掛け持ちや出張もございません。 【具体的には】 ・施工図面の作成 ・予算管理(必要経費の計算/実費の把握) ・現場巡視による工事品質の管理 ・作業者や周辺地域への安全管理・工程管理 ※45名／93名（48.3％）が中途採用です ■働き方： 同社ではご経験者の方を大切にしており外勤：内勤＝７：３、夜勤や残業なし、体力に負荷がかからない現場など、その方に合った働き方を模索しながらお任せしております。 これまでも50代・60代の方の中途実績が多くあり、中途社員の方も多くいます。まわりの方と連携しながら、これまでの知見を活かしながら協力し仕事ができます。 また、定年は60歳となっていますが、再雇用制度を適用しこれまでの経験を活かしながら働き続けることが可能です。 実際ほとんどの社員が、定年を迎えてからも活躍をしており、セカンドキャリアの方でも働きやすい環境を整えております。 ■同社の魅力： 【埼玉スタジアム2002、さいたまスーパーアリーナなどの大型案件】 受注案件は官庁2割、民間8割。教育施設、病院／福祉施設、商業施設、オフィスビル、集合住宅、さらには工場／研究施設、ホテルまでさまざまな建築物の「設備工事」を手がけています。 【グループに頼りすぎない経営】 戸田建設グループで堅実な経営体制でありながらも、外部案件比率は99.4％で親会社に依存しない案件体制を確保しています。 ■施工実績： 埼玉スタジアム2002、さいたまスーパーアリーナ、上智大学四谷キャンパス、ドン・キホーテ鶴見店、BMW GROUP Tokyo Bay 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-9-1 三谷ビル４F 勤務地最寄駅：JR線／大宮駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 名古屋営業所 住所：愛知県名古屋市北区大杉1丁目5-10 2階 勤務地最寄駅：名鉄瀬戸線／清水駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 広島営業所 住所：広島県広島市南区出汐3-4-1 スカイヒルズ出汐　3階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：400,000円～830,000円 ＜月給＞ 400,000円～830,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回＋決算賞与　※昨年度実績4.8か月分 ■年々、技術や経験がスキルとして積み重なり好評価につながります。50代で自分の働きたい限りベテランの高給職として企業から重要視・厚遇されるのが特徴です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【広島】施工管理/空調・衛生設備◆戸田建設G/土日祝休/夜勤無し◎清水建設・大和ハウス等大手取引実績
      【135年以上の歴史を誇る東証プライム上場企業（戸田建設）の100%出資子会社／完全週休2日制／新築工事メインのため夜勤無し／賞与平均4.7カ月／埼玉スタジアム2002・ららぽーと海老名などの実績あり】 ■募集背景：2021年夏の国際競技大会需要に落ち着きが出てきたものの、同社へのニーズは衰えておりません。新築を中心とした空調・衛生の案件を始め、電気工事の案件は現在も受注拡大中。より多くのお客様の声に応えるための人員強化を目的とした募集です。 ■業務内容：現場代理人として、主に衛生空調設備工事の施工管理を担当いただきます。工事現場を着工から引き渡しまで管理いただき、特に工事全体の「安全・品質・予算・工程」などの管理がメインミッションです。建物を造る工事現場で、衛生空調設備工事の工程や品質、安全の管理、職人の手配などをお任せいたします。 直行直帰可能で、出張や掛け持ちはございません。 具体的には…施工図面の作成、予算管理(必要経費の計算/実費の把握)、現場巡視による工事品質の管理、作業者や周辺地域への安全管理・工程管理 ※45名／93名（48.3％）が中途採用という構成です ■同社の魅力： 【◇埼玉スタジアム2002、さいたまスーパーアリーナなどの大型案件】 受注案件は官庁2割、民間8割。教育施設、病院／福祉施設、商業施設、オフィスビル、集合住宅、さらには工場／研究施設、ホテルまでさまざまな建築物の「設備工事」を手がけています。 施工実績：埼玉スタジアム2002、さいたまスーパーアリーナ、上智大学四谷キャンパス、ドン・キホーテ鶴見店、BMW GROUP Tokyo Bay 【◇グループに頼りすぎない経営】 戸田建設グループで堅実な経営体制でありながらも、外部案件比率は99.4％で親会社に依存しすぎない案件体制を確保しています。同社の信頼により外部からの受注は年々上昇しています。 【◇iPad導入など残業時間削減をめざしています】 2024年の時間外制限適用に向け、時間の削減に取り組んでおります。 スパイダープラスというソフトをインストールしたiPadの導入を進めており、現場写真と施工図を管理して残業時間の削減を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 広島営業所 住所：広島県広島市南区出汐3-4-1 スカイヒルズ出汐　3階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：500,000円～830,000円 ＜月給＞ 500,000円～830,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回＋決算賞与　※昨年度実績4.8カ月分 ■モデル年収 　30代　450万円～600万円 　40代　600万円～1000万円 ■年々、技術や経験がスキルとして積み重なり好評価につながります。50代で自分の働きたい限りベテランの高給職として企業から重要視・厚遇されるのが特徴です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    弁護士法人サリュ

    法律事務所
    ■本社・萩事務所／山口県萩市吉田町64番地2
    • 設立 2004年
    • 従業員数 56名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全1件
    • 法律事務職員／あなたの大切な人生を諦めないでほしい
      • NEW
      ■【私たちの思い】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「崖っぷちの人、募集します」 過去にうまくいかなかった。 努力しても報われなかった。 本当はもっとできるのに、力を出し切れない。 そんな想いを抱えたまま、人生を諦めていませんか。 私たち「リーガルスタッフ」は、自ら考え、依頼者や仲間のために本気で尽くせる。 壁にぶつかっても、逃げずに挑戦する人を見捨てません。 必要なのは、もう一度挑戦する覚悟だけ。 誰かのために本気になれる人。 自分の人生をここから変えたい人。 その想いを、ここでぶつけてください。 私たちは本気です。 ■【具体的な業務内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇新規問い合わせ対応（電話・メール） 法律相談の予約受付を行い、依頼者様から必要項目をお伺いして記録を作成。 ◇法律相談の同席 弁護士と共に依頼者様に寄り添い、相談内容を丁寧に伺います。 ◇文献・判例調査、証拠の収集 書籍やデータベース等を活用し、文献調査や証拠等の情報収集。 ◇各種法律文書の作成 裁判所へ提出する各種書面（訴状、準備書面、証拠説明書、陳述書）を作成。 ※定型テンプレートやゼロベースで作成等、様々です。 ◇その他付随業務 依頼者様とのコミュニケーション、各関係機関とのやり取りなどを担当。 ＜取扱案件＞ 交通事故／相続／労働問題／医療問題／離婚／インターネットトラブル　他多数 ■【将来のキャリア】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 知識や経験を重ねながら、入社3年目以降を目安に法人運営に携わることも可能。 研修教育担当、広報担当、人事採用、WEBマーケティング、YouTube動画作成、資格取得、情報セキュリティー等、幅広い業務に関わることが可能です（ジョブローテーションは希望制）。 知識や経験を重ねながら、法人と共に成長できる環境があります。
      ＜＜11拠点同時募集！＞＞ 【埼玉・千葉・東京・神奈川・静岡・名古屋・大阪・神戸・山口・福岡いずれか】 ★UIターン歓迎／希望を考慮／駅チカ多数 ■大宮事務所 　┗さいたま市大宮区宮町1丁目38-1　KDX大宮ビル2階 ■千葉事務所 　┗千葉市中央区新町1番地17　JPR千葉ビル9階 ■銀座事務所 　┗中央区銀座5-1-15　第一御幸ビル7階 ■新宿事務所 　┗新宿区西新宿2-7-1 新宿第一生命ビルディング22階 ■横浜事務所 　┗横浜市神奈川区鶴屋町2-23-2　TSプラザビルディング13階 ■静岡事務所 　┗静岡市葵区追手町2-12　静岡安藤ハザマビル6階 ■名古屋事務所 　┗名古屋市中村区名駅南1-16-28　EDGE名駅9階 ■大阪事務所 　┗大阪市北区西天満4-8-17　宇治電ビルディング606号 ■神戸事務所 　┗神戸市中央区浪花町59　神戸朝日ビル11階 ■萩事務所 　┗萩市吉田町64番地2 ■福岡事務所 　┗福岡市中央区薬院3丁目3番5号　オフィスニューガイアLAPIS薬院　4階A号室 ※勤務地は希望を最大限考慮いたしますが、ご希望に沿えない場合もございます。
      ■月給30万円以上（固定残業代含む）＋昇給＋賞与 ※経験・スキル等を考慮し、給与額を決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月7万8,000円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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    株式会社ＴＫＦ

    ITコンサルティング
    大阪府大阪市西区阿波座1-13-13西本町中央ビル6F
    • 設立 2006年
    • 従業員数 80名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【阿波座】提案営業（OA機器／ITサポートサービス）◆業界・業種未経験可／／年休１２０日
      ＼中小企業を中心にDX化を目的としたOA機器の販売やITサポートサービスなどオフィスソリューション事業を展開する当社にて、中小企業向けのDX化提案営業をお任せします／ ■同社の魅力点 ◎営業としての提案力が身につきます！ 同社の扱う商品はOA機器～ネットワークセキュリティまで幅広くございます！お客様のニーズにあった商品だけでなく、光回線や携帯電話など付随するサービスをトータルで提案することができ、営業力が高まります！ ◎未経験からでもご活躍いただけます！ 過去、ご入社いただいた方も未経験から営業をスタートされた方もおられます！また。先輩の同行など研修制度も充実しているため安心して働けます！ ■企業ビジョン： 通信業界にて15年間の経験を積んだ代表取締役の小林が、自身の理想とする営業スタイルを実現するため、2006年に同社を設立。競合が無数に存在する通信業界で、設立以来、増収増益を成し遂げ、圧倒的な成長速度で安定した基盤を確立してきました。同社が、更なる拡大と発展を視野に、次のステージへと向かう今、求めているのは「人」に他なりません。売上を作る、環境を作る、人を育てる、全てにおいて「人」が起点となり、会社を創っていく。これからの同社を担う、新たなチカラとともに、ワクワクする会社を創っていきたいと考えています。 ■業務概要： OA機器メーカーの代理店として中小企業を中心に幅広い業界の企業に対してDX化推進営業をお任せします。同社が用意したリストに架電を行いアポイント後に訪問して商談。お客様のお悩みをヒアリングして課題解決に向けたご提案を行い、新規顧客の獲得を目指します。 ■取扱う製品 光回線・ネットワークセキュリティ・ビジネスフォン・デジタル複合機・パソコンなど訪問先のクライアント様のお困りごとに適した商材の提案をします。 ■組織構成 今回募集する新規営業部は正社員10名ほど、平均年齢は20代半ばと若い組織で構成されております。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市西区阿波座1-13-13 西本町中央ビル6F 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 360万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があり。（ 月給は固定手当込み） ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～300,000円 固定残業手当/月：80,000円～800,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～1,100,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年収例：600万円／入社3年目（月給35万円＋歩合180万円） 【インセンティブ詳細】 毎月、粗利－必要経費(40万円)×30%を支給 ■粗利100万円の場合：100万円－40万円×30％＝歩合給：18万円 トップセールスで年間粗利3,000～4,000万円＝年収1,000万円以上 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【阿波座】法人向けITルート営業◆業界・業種未経験歓迎／年休120日／
      ～職種・業界未経験から挑戦可能～/第二新卒歓迎/転勤無/顧客に寄り添う営業能力が身に付く～ ◆本職種の魅力ポイント◆ ◎テレアポ・飛び込みなし 本ポジションでは新規のテレアポや飛び込み訪問は行いません。 既存のお客様との信頼関係を深めることがミッションです。 ◎提案のしやすい環境あり！ ・お客様はすでに当社サービスを利用されているため、アポイントが取得しやすく、提案しやすい環境です。また、先輩社員の同行やOJTも行っておりますため安心して就業いただけます！ ◎幅広い提案が可能！裁量権をもって取り組めます！ ・複合機をご利用のお客様へネットワークセキュリティをご案内するなど、多角的なアプローチで顧客単価を上げることが可能です。 ■業務内容： 中小企業を中心にDX化を目的としたOA機器の販売やITサポートサービスなどのオフィスソリューション事業を展開する当社にて、既にお取引のあるお客様へのフォローアップおよびルートセールスをお任せします。 ＜業務内容＞ OA機器メーカーの代理店として、当社とご契約いただいている中小企業を中心としたお客様に対して、定期的なフォローや契約更新のご案内、新たなDX化推進の提案をお任せします！ ※これまでの取引実績があるため、お客様との関係構築がスムーズな環境です。 ※定期的にお客様のお困りごとをヒアリングし、課題解決に向けた最適なDXソリューションをご提案します。 ＜具体的な業務フロー＞ ◎定期フォロー： ・既存のお客様へ連絡し、機器の利用状況や新たな課題がないかをお伺いします。 ◎提案・商談： ・リース満了に伴う入替提案や、新たな課題（セキュリティ強化や通信環境の見直し等）に対するソリューション提案を行います。 ◎契約・納品： ・見積もりの提示から契約手続き、導入までのサポートを行います。 ■当社取扱製品： ・電話回線・デジタル複合機・PC関連・ネットワークセキュリティ等 ※上記商材を活用し、クライアントに対しトータルなコンサルティング・提案を実施します。 ■組織構成： 今回、配属となる既存顧客向けの営業チームは現在7名で構成されています。少数精鋭で連携を取りやすく、先輩社員の同行などサポート体制も整っているため、安心して業務に取り組めます。
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：大阪府大阪市三西区阿波座1-13-13 サムティ西本町中央ビル6F 勤務地最寄駅：本町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 360万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～300,000円 固定残業手当/月：80,000円～800,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～1,100,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■インセンティブあり：年2回 ※インセンティブはチーム・個人の成績によって決定。（前年実績1回40万円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ＶＩＴＡ

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都中央区京橋3-10-1NEWS京橋2F
    • 設立 2008年
    • 従業員数 54名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【東京】インフラエンジニア◆在宅率80％以上／残業時間～15h／上流工程案件多数／転勤なし
      ◎希少分野×専門性／ミドルウェアを専門とする需要の高い企業 ◎フルリモート案件1割／在宅率8割以上／残業平均月15ｈ ◎必ずチーム常駐・意向を考慮した配属など本質的にエンジニアファーストな環境 ◎元受け・一次請けにこだわり、上流案件多数 ■求人概要： 当社では「ミドルウェア」を軸に創業時から高い技術力を誇り、お客様から「こういうサービスを提供してくれたら」という声を聴きサービスメニューを拡大してきました。今回、更なる事業拡大および体制強化のため「インフラエンジニア」として参画いただける方を募集しています。 ■業務概要： 主な業務内容としては、 クラウドシステムの設計構築、運用保守やメンバーマネジメントをお任せします。 ※AWS、Azureの経験がある方、大歓迎 ■配属先情報： IT事業部※他部署メンバーも連携してサポートしています ■当社の特徴： 「ミドルウェア」を専門とした技術集団です。システムには欠かせない中間に位置する分野で、システム稼働には必要不可欠な領域です。この専門的領域をメインとしている会社は全国でも50社程。東京では10社程しかなく、とても需要が高いといわれています。また、教育事業としてプログラミング思考を取り入れたボードゲームの販売など、新しい事業にも挑戦しています。 直近ではミドルウェアに限らず、バックエンド開発やデータ分析など、多数の新規プロジェクトがスタートしています。これまでミドルウェア領域で価値発揮し、お客さまとの関係性を重視してきたVITAへの信頼感もあり、お取引先の案件の90%以上が上流工程のプロジェクト。そのほとんどが大手SIerからの直案件です。VITAの代表は元プログラマーです。また役員2名も現役エンジニアのため、エンジニアの労働環境について熟知しています。だからこそ当社は、エンジニアを取り巻く環境の改善と、エンジニアそれぞれの将来を大切に考えた「エンジニアファースト」な企業をめざしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区京橋3-10-1 NEWS京橋2F 勤務地最寄駅：東京メトロ 銀座線／京橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：プロジェクト先（23区内）
      ＜予定年収＞ 400万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：289,000円～469,000円 固定残業手当/月：45,175円～73,300円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 334,175円～542,300円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■決算賞与：あり※業績により ■昇給・昇格：年1回（9月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ジールコミュニケーションズ

    Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）
    東京都渋谷区渋谷3-26-20関電不動産渋谷ビル4F、5F
    • 設立 2008年
    • 従業員数 300名
    • 平均年齢 28.0歳
    求人情報 全51件
    • 【渋谷／正社員】事務（オープンポジション）◆業績右肩上がり／年休128日・有給とりやすい
      【渋谷の綺麗なオフィスで正社員事務★年休128日・有給とりやすい環境で働きやすさ◎★業績右肩上がりのHRベンチャー★20~30代がメインで活躍中】 ＼ポジションの魅力／ ・年休128日／有給をとりやすい環境でワークライフバランスを整えて働きやすい環境です。 ・人材、リスク対策事業など複数事業を経営。業績好調で拡大フェーズの成長企業です。 ・現状のやり方や手法よりもさらに良いものがあれば、取り入れていくような柔軟性のある社風です。 ■業務内容 営業事務もしくは労務どちらかをご担当頂きます。 ご希望や適性に応じて配属を決定いたします。 ＜営業事務＞ ・実績管理（エクセル関数を使用した集計等も含む） ・各種書類作成・管理（契約書、申込書、見積等） ・資料作成（営業資料、社内資料等） ・データ入力・インポート・集計（求人情報、申込処理等） ・サービス利用求職者と連絡のやりとり ・情報の入力、更新、編集 ・合同企業説明会へ参加求職者に詳細連絡、事前のキャンセル依頼の対応 ・内定承諾している求職者に内定式のお知らせや定期連絡 ・アルバイトスタッフ（アポインター）の育成・運営・管理 ・アルバイトスタッフ（アポインター）のシフト管理 ・アルバイトスタッフ（アポインター）への連絡事項共有 ・架電数、アポ数などKPIや数値の管理 ＜労務＞ ・入退職手続き ・勤怠管理 ・給与計算 ・福利厚生手続き（団体定期保険や確定拠出年金の手続き） ・労使協定や就業規則の管理 ・健康診断/ストレスチェックの対応 ■オフィスワークが初めてでもご安心ください！ 入社後は先輩社員がイチから教えていきますので、できる仕事内容から取り組んでいきましょう！ 社内システムの使い方や業務の進め方など、しっかりとお教えします。 先輩社員のすぐ近くで一緒に働くため、困った時にはすぐに相談できる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区渋谷3-26-20 関電不動産渋谷ビル4F、5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 319万円～360万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：196,100円～221,200円 固定残業手当/月：69,900円～78,800円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 266,000円～300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力などを考慮の上決定します ■昇給年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【渋谷／正社員】事務◆データ入力・資料作成／業績右肩上がり／年休128日・有給とりやすい
      【渋谷の綺麗なオフィスで正社員事務★年休128日・有給とりやすい環境で働きやすさ◎★業績右肩上がりのHRベンチャー★20~30代がメインで活躍中】 ＼ポジションの魅力／ ・年休128日／有給をとりやすい環境でワークライフバランスを整えて働きやすい環境です。 ・人材、リスク対策事業など複数事業を経営。業績好調で拡大フェーズの成長企業です。 ・現状のやり方や手法よりもさらに良いものがあれば、取り入れていくような柔軟性のある社風です。 人材紹介事業を中心に展開する当社において、 顧客の採用活動サポートのため、資料や書類の作成、業務改善や業務効率化に対する仕組みづくりといったサポート業務をメインにお任せいたします。 また、全国で約30名が活躍するインサイドセールス部門のアポイントからの面談率の向上、年間約100回開催している合同企業説明会の予約者の出席率向上、求職者へのアフターサポート強化などを通じて、顧客満足度を高めています。 ■業務詳細： ・実績管理 ・各種書類／資料作成・管理（契約書、申込書、見積等、営業・社内資料） ・データ入力・インポート・集計（求人情報、申込処理等） ・サービス利用求職者と連絡のやりとり、情報の入力、更新、編集 ・合同企業説明会へ参加求職者に詳細連絡、事前のキャンセル依頼の対応 ・内定承諾している求職者に内定式のお知らせや定期連絡 ・アルバイトスタッフ（アポインター）の育成・運営・管理 └シフト管理、連絡事項共有、KPIなどの数値管理 ※スキルや能力に応じて裁量ある業務をお任せします ＜ゆくゆくは…＞ 以下のような業務もお任せしたいと考えています。 ・業務フローの見直しや効率化、新しいツールの導入やルールの検討 ・人材育成やマネジメント ＜オフィスワークが初めてでもご安心ください！＞ 入社後は先輩社員がイチから教えていきますので、できる仕事内容から取り組んでいきましょう！ 社内システムの使い方や業務の進め方など、しっかりとお教えします。 先輩社員のすぐ近くで一緒に働くため、困った時にはすぐに相談できる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区渋谷3-26-20 関電不動産渋谷ビル4F、5F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 319万円～360万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：196,100円～221,200円 固定残業手当/月：69,900円～78,800円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 266,000円～300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力などを考慮の上決定します ※基本給にライフプラン手当、職務手当を含む ■昇給年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    エクシオ・デジタルソリューションズ株式会社

    システムインテグレータ（SIer）
    東京都港区三田3-5-27住友不動産東京三田サウスタワー７F
    • 設立 2022年
    • 従業員数 1,995名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全6件
    • 【港区／在宅可】自動車関連組込開発◆年休124日・土日祝休
      【自動車業界における組込開発経験者歓迎／平均勤続年数約10年と長期就業できる環境◎／月平均残業25h／土日祝休み】 ■業務概要： 首都圏近郊企業向けの組込開発案件を担当していただきます。 ■業務詳細： ・業務分析／要件定義、構築 ・要件定義：顧客のニーズに応じたシステム要件の明確化 ・構築：システムの設計／開発／テスト ・案件の進捗管理 ・メンバーマネジメント ■開発環境： ・OS：Windowsサーバ LINUXサーバ ・言語：C、C＋＋ ・バージョン管理：Subversion ・ミドルウェア：Job管理、システム基盤（WebServer）等 ■入社後について： 入社後の一定期間はECIカンパニー（群馬県）にて研修を行う場合があります。 個人のスキルや経験、希望によって、お任せする業務を決定します。 ■案件例： 機械や装置などを動かす制御基板のCPU内に組込まれるソフトウェア開発の実施 ・自販機制御ソフトウェア開発 ・冷蔵ショーケース等の制御ソフトウェア開発 ・ADAS(先進運転支援システム) ・自動車関連モデルベース開発 ■当社の特徴： ＜環境＞ 年間休日124日、退職金制度、家族手当あり、産休・育休取得事績ありと、安定した長期就業が叶う環境です。 ＜スキル／キャリアアップも可能＞ 半年に1度上司との面談を行うなど、キャリア形成にも力を入れています。 ※社内研修やeラーニングの社内で受講できる教育のほか、希望すれば社外のベンダー研修やセミナーにも参加できるため、個人のスキルを磨くことも可能です。 ＜企業の安定性◎＞ 市役所、区役所が取引先となっており、安定的に受注しております。
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都港区三田3-5-27 住友不動産東京三田サウスタワー７F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ お客様先 住所：首都圏 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ ECIカンパニー（群馬県伊勢崎） 住所：群馬県伊勢崎市宮子町3450-8 勤務地最寄駅：JR両毛線／駒形駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 500万円～680万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～425,000円 ＜月給＞ 300,000円～425,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル等を考慮し、当社の規定に合わせて決定いたします。 ※年収は時間外労働30時間分の見込み残業代を含む金額です。 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【港区／リモート可】運用保守経験者歓迎！開発SE／販売管理システムなど◆年休124日／最上流工程参画
      【何かしらの開発経験者歓迎／週2~3日のリモートワーク有／平均勤続年数約10年と長期就業できる環境◎／月平均残業25h／土日祝休み】 ■業務概要： 群馬県内および近隣企業向けのSI（直販）に携わっていただきます。 エクシオグループおよび当社取引先企業が提供するサービスやシステムの開発および保守をお任せします。 ■業務詳細： ＜業務分析＞ 顧客とのヒアリング、顧客業務とパッケージシステムのFit&Gap顧客データ調査・分析等を行い、課題や問題点、顧客要件の整理・分析を行います。 ＜要件定義＞ 顧客要求事項をもとに、システム要件を明確にします。 ＜システム開発＞ ウォーターフォール型の開発プロセスで、システム要件に基づきマスタやパラメータ設定仕様、カスタマイズ仕様、データ移行仕様等の設計を行います。 各仕様に基づき、パッケージカスタマイズ、データ移行プログラム構築、マスタやパラメータ設定、単体・結合・総合テストを行います。 ＜保守＞ 法改正対応、パッケージ機能強化、顧客要望対応などに伴うパッケージプログラム改修・適用、本番処理立会い、顧客からの問合せ対応等を行います。 ■開発環境： ・サーバ：AWS EC2、専用クラウドサーバ ・OS:Windows ・フレームワーク：Spring ・DB：Oracle、PostgreSQL ・言語：Java、Python、JavaScript、C#、C++、SQL、PL／SQL ■案件例： ・業務システム系：生産管理システム、会計システム、販売管理システム等 ※様々なシステム開発案件の最上流工程から携われます。 ■働き方について： 案件にもよりますが週に2~3日のリモートワークが可能です！ ■当社の特徴： ＜環境＞ 年間休日124日、退職金制度、家族手当あり、産休・育休取得事績ありと、安定した長期就業が叶う環境です。 ＜スキル／キャリアアップも可能＞ 半年に1度上司との面談を行うなど、キャリア形成にも力を入れています。 ※社内研修やeラーニングの社内で受講できる教育のほか、希望すれば社外のベンダー研修やセミナーにも参加できるため、個人のスキルを磨くことも可能です。 ＜企業の安定性◎＞ 市役所、区役所が取引先となっており、安定的に受注しております。
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都港区三田3-5-27 住友不動産東京三田サウスタワー７F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ お客様先 住所：首都圏 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ ECIカンパニー（群馬県伊勢崎） 住所：群馬県伊勢崎市宮子町3450-8 勤務地最寄駅：JR両毛線／駒形駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 450万円～680万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：281,000円～425,000円 ＜月給＞ 281,000円～425,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル等を考慮し、当社の規定に合わせて決定いたします。 ※年収は時間外労働30時間分の見込み残業代を含む金額です。 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    多摩運送株式会社

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    東京都立川市富士見町6-49-18
    • 設立 1949年
    • 従業員数 695名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全5件
    • 【未経験◎/経験不問】事務系総合職◆創業70年超黒字経営/研修充実×スペシャリスト目指せる/第二新卒
      • 締切間近
      ●未経験OK！事務系総合職として物流を支える幅広い業務に挑戦できる！ ●自分に合う業務を見極めて着実にステップアップが可能です！ ■業務概要： 事務系総合職として、法人営業や物流管理など日本の物流を支える幅広い業務をお願いします。 トラック手配業務、倉庫管理など、ジョブローテーションで様々な仕事を経験します。将来は管理職としてご活躍いただけることを期待しています。 ■各ポジションについて： 具体的には、以下のポジションにて幅広い業務を経験していただきます。自分に合う業務を見極めながら、ステップアップすることが可能です！ 〇トラック手配業務 各営業所にて、配車計画（どのトラックに・どの荷物を積むか）を立案してもらいます。より効率的な配車にするため、交通状況の把握も業務の一つです。その他にも、請求業務、運行管理・点呼、配送指示、乗務員管理を行います。 〇倉庫管理 倉庫内の管理を行います。人員配置・シフト管理、職場環境整備、安全衛生管理が主な仕事です。また、生産性・効率向上のための提案や、収支管理、入出荷・在庫管理もしてもらいます。 〇人事・経理・総務など ※ご志向性に合わせて下記にも挑戦できます！ ■職場環境・風土： 当社は社員同士の距離がとても近く、わからないことがあればすぐに相談できる関係性です。また、何か困ったことがあると、営業所の垣根を越えて助け合う風土もあります。 他にも、一人ひとりの成長を支援できるよう、講師によるオンライン講座で資格取得も後押ししています。 ■当社について： 東京都立川市に本社を置く運送、倉庫、流通加工、人材、搬入作業など 幅広いニーズに対応する【輸送力】×【高い技術力】を保有する総合物流企業。 荷主から選ばれ続け、昨年も業務拡大と新規拠点の開設を行い東京・多摩地区でトップクラスの売上規模を誇ります。結果、1949年創業以来70年以上黒字経営を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 東京都の営業所 住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 埼玉県の営業所 住所：埼玉県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 千葉県の営業所 住所：千葉県 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～300,000円/月21日間勤務想定 ＜想定月額＞ 230,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢・経験等考慮 ※残業代は別途全額支給 ■昇給：年1回（5月） ■賞与：年3回（7月・12月）、3月（期末手当） ■年収例： 550万円／入社5年（月収40万円＋賞与） 450万円／入社3年（月収33万円＋賞与） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    オアシス株式会社

    専門広告代理店（雑誌・新聞・交通・屋外・折込など）
    東京都中央区日本橋箱崎町36-2Daiwaリバーゲート16F
    • 設立 2008年
    • 従業員数 29名
    • 平均年齢 33.5歳
    求人情報 全6件
    • 【日本橋／自社メディア】広告営業◆残業20h以内◆より精度の高いマーケティングスキルが身につく
      ◎ヘルスケア領域に絞ったニッチなマーケティングで成長を続ける企業／働きやすさ◎ ◎クライアントの売上拡大を担う戦略的なフロントポジション！ ■業務内容 元気読本、元気webなどの自社メディアや、医療機関フィールドを活用して、クライアント商材の販促を推進するポジションです。当社独自の「感動マーケティング」の考え方に基づき、クライアント商材を深く理解し、売上拡大につながるプロモーション戦略を提案します。 ※「感動マーケティング」の考え方とは…クライアント・当社・社会の三方すべてに利益をもたらし、持続可能な関係を築くことを目的にしています。 ■具体的な業務 【契約獲得】クライアントの課題解決につながるプロモーション戦略を提案し、成約につなげます。 【戦略設計】健康産業というニッチな業界に焦点を絞り、専門的な知見に基づき、「ターゲット」と「コンセプト」を設計します。 【推進・連携】 広告運用部門・制作部門と密にコミュニケーションを取りながら、「事実（情報収集力）→分析（想像力）→行動」のPDCAを推進する旗振り役となり、クライアントの売上拡大を担います。 健康産業というニッチな業界に焦点を絞り専門的に取り組んでいただくため、業務の裁量も大きく、マーケターとしての実力も得られるポジションです。 そんなオアシスの高付加価値マーケティングを身につけ、売上を向上させたいというエネルギーに満ち溢れた方からの応募をお待ちしています！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区日本橋箱崎町36-2 Daiwaリバーゲート16F 勤務地最寄駅：半蔵門線／水天宮前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：311,430円～370,750円 固定残業手当/月：108,570円～129,250円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 420,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験、能力に応じて決定し、オファー面談でキャリアアップのロードマップとともにご提示いたします。 ※超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 ■人事考課制度あり。毎半期に一度の人事考課制度にて昇給・昇格の評価を決定。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【日本橋】制作ディレクター◆ヘルスケアで急成長企業／記事・広告・LPの制作ディレクション
      ◎ヘルスケア業界に特化した細やかなマーケティングナレッジが強み ◎自社メディア複数展開/働きやすさ◎ ■職務内容 オアシス独自のマーケティング戦略に基づき、WEBサイトに訪れたユーザーを会員登録や資料請求、商品購入などの行動（CV）へ導くクリエイティブ（記事・広告・LP）の制作ディレクションを担当します。単に「作る」だけでなく、ターゲット理解と専門知識、そしてデータ分析を掛け合わせ、ユーザーの心を動かすストーリーを構築する役割です。 ■具体的な業務内容 ・戦略的な制作：健康や美容に悩むターゲットのペルソナやニーズを深く理解し、心に突き刺さるコピー・ビジュアル・構成を設計します ・専門知識の活用：健康市場クリエイティブ知識として必須の「薬機法・景表法・健康増進法」を正しく理解し、信頼性と訴求力を両立する表現を追求します ・分析・改善：クリエイティブは「制作してからがスタート」です。ヒートマップや離脱率などのデータを分析し、CVR向上のためのPDCAを回します 目標CPA/CPO（獲得単価）の範囲内で、どれだけ多くのターゲットの心を動かせるかがディレクターの手腕となります。 集客を担う「広告運用部門」とタッグを組み、「事実（情報収集）→分析（想像力）→行動」という徹底したPDCAで改善を繰り返します。自分の制作物がどれだけ市場に響いたかをダイレクトに実感できる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区日本橋箱崎町36-2 Daiwaリバーゲート16F 勤務地最寄駅：半蔵門線／水天宮前駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 500万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：311,430円～370,750円 固定残業手当/月：108,570円～129,250円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 420,000円～500,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与は経験、能力に応じて決定し、オファー面談でキャリアアップのロードマップとともにご提示いたします。 ■人事考課制度あり。毎半期に一度の人事考課制度にて昇給・昇格の評価を決定。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アーキテクト・ディベロッパー　

    土地活用
    東京都中央区銀座4-12-15歌舞伎座タワー10F
    • 設立 2008年
    • 従業員数 729名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全26件
    • ※50～60代歓迎【銀座/面接１回】建築施工管理（嘱託）／土日休み・夜勤なし／LiVLiシリーズ等
      ◎シニア層も活躍中！再雇用後70歳までの就業が可能です ◎土日休み、夜勤なしで働き方が整えられる環境です ◎入居率99％を誇るLiVLiシリーズの建設の施工管理をお任せ ■職務概要： 賃貸住宅 (S造・木造) の建築施工管理を担当していただきます！ ベテラン社員で長く働いている者も多い環境です。 これまでの経験を活かし活躍していただくことを期待しております。 ■具体的には： ・案件調査・概算見積 ・着工前準備(現場調査、見積、発注、施工計画など) ・施工管理(安全・品質・工程・請求・検査・書類など) ・引き渡し業務 ■50代・60代の方も歓迎です！ 定年は60歳ですが、再雇用は70歳まで行っております。嘱託社員として1年毎の更新をし、職務遂行能力、職歴、学歴、年齢、地域の賃金相場等を考慮して給与は決定しております。50代60代の方は17名と定年後も長く働ける環境が整っており、中途入社が多く、風通しの良い雰囲気です。 ■働き方： ・規格化された自社開発商品のため、イレギュラーな事態が少なくスムーズな工程管理ができます。また、内勤担当との分業を行うことで事務作業を軽減したり建築現場近くに事務所を併設し、空いた時間に事務作業を行えるようにすることで無駄な残業や休日出勤のない環境を実現しています。 ・夜勤なし、休日出勤も基本的にございませんが、万が一休日出勤いただいた場合は必ず振休を取得いただいております。 ・平均有給取得日数14.7日、有給取得率99.8％と積極的に有給取得できる環境です。 ・夏季休暇、年末年始は6～8日程の長期休暇を取得いただいております。 ■当社について ＜自社開発の人気ブランド「LivLi」＞ LivLi（リブリ）は同社が自社開発した都市型賃貸住宅です。デザイン性が高く、優れたセキュリティシステムを導入しており、20～30代をメインに人気の物件で、入居率は驚異の99％越えを達成。ユーザーから選ばれるブランドを確立しています。 ＜社風＞ 不動産業界のイメージのガツガツした社風ではなく、温和な雰囲気の社風です。目的に向かって協力し合い、気軽に相談できる環境です。 変更の範囲：本文参照
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区銀座4-12-15 歌舞伎座タワー10F 勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／東銀座駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 549万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：460,000円～600,000円 ＜月給＞ 460,000円～600,000円 ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ※50～60代歓迎【埼玉/面接１回】建築施工管理（嘱託）／土日休み・夜勤なし／LiVLiシリーズ等
      ◎シニア層も活躍中！再雇用後70歳までの就業が可能です ◎土日休み、夜勤なしで働き方が整えられる環境です ◎入居率99％を誇るLiVLiシリーズの建設の施工管理をお任せ ■職務概要： 賃貸住宅 (S造・木造) の建築施工管理を担当していただきます！ ベテラン社員で長く働いている者も多い環境です。 これまでの経験を活かし活躍していただくことを期待しております。 ■具体的には： ・案件調査・概算見積 ・着工前準備(現場調査、見積、発注、施工計画など) ・施工管理(安全・品質・工程・請求・検査・書類など) ・引き渡し業務 ■50代・60代の方も歓迎です！ 定年は60歳ですが、再雇用は70歳まで行っております。嘱託社員として1年毎の更新をし、職務遂行能力、職歴、学歴、年齢、地域の賃金相場等を考慮して給与は決定しております。50代60代の方は17名と定年後も長く働ける環境が整っており、中途入社が多く、風通しの良い雰囲気です。 ■働き方： ・規格化された自社開発商品のため、イレギュラーな事態が少なくスムーズな工程管理ができます。また、内勤担当との分業を行うことで事務作業を軽減したり建築現場近くに事務所を併設し、空いた時間に事務作業を行えるようにすることで無駄な残業や休日出勤のない環境を実現しています。 ・夜勤なし、休日出勤も基本的にございませんが、万が一休日出勤いただいた場合は必ず振休を取得いただいております。 ・平均有給取得日数14.7日、有給取得率99.8％と積極的に有給取得できる環境です。 ・夏季休暇、年末年始は6～8日程の長期休暇を取得いただいております。 ■当社について ＜自社開発の人気ブランド「LivLi」＞ LivLi（リブリ）は同社が自社開発した都市型賃貸住宅です。デザイン性が高く、優れたセキュリティシステムを導入しており、20～30代をメインに人気の物件で、入居率は驚異の99％越えを達成。ユーザーから選ばれるブランドを確立しています。 ＜社風＞ 不動産業界のイメージのガツガツした社風ではなく、温和な雰囲気の社風です。目的に向かって協力し合い、気軽に相談できる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ さいたま支店 住所：埼玉県さいたま市南区沼影1丁目10-1 ラムザタワーB棟5階 勤務地最寄駅：JR武蔵野線／JR埼京線／武蔵浦和駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照
      ＜予定年収＞ 550万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：460,000円～600,000円 ＜月給＞ 460,000円～600,000円 ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社G O O Y A

    技術系アウトソーシング（特定技術者派遣）
    東京都渋谷区渋谷1-17-4PMO渋谷10F
    • 設立 2004年
    • 従業員数 1,077名
    • 平均年齢 28.1歳
    求人情報 全6件
    • ※10/1以降入社限定【完全未経験歓迎】ITエンジニア◆現場で学べる/HR担当がキャリア構築サポート
      【完全未経験から800名以上の社員がエンジニアに挑戦/『ラウンダー制度』でエンジニアのキャリア・技術サポート/手厚い資格取得支援/リモート相談可】 ※10/1以降入社限定 ■インフラエンジニアとは？ ITシステムのインフラであるネットワーク・サーバー・データベースなどの構築や管理を専門とするエンジニアのことです。様々なシステムを動かすために欠かせない人材です。 ■業務内容 ITインフラの運用・監視に関わる業務をお任せします。インフラとはインターネットをはじめとする情報技術がうまく機能するために必要な道具やシステムのこと。 具体的には、サーバーやネットワーク機器、データセンターという大規模なコンピューター施設、ソフトウェアやセキュリティシステム等が含まれます。 ■いち早く現場に出て経験値をつける 弊社ではOJTがメインになり、座学研修は特段設けてはおりません。 理由としては、技術職である以上、未経験の方が手に職をつけるためには現場で「業務内容にも機器にも考え方にも＜慣れる＞」ことが必要なため。 そのために、プロジェクト責任者との面談や『ラウンダー制度』によるメンターとの定期的な面談、OJTでの先輩社員からのアドバイスなど、 周りのサポートが手厚く一緒に苦難を乗り越える仲間が多いです！ ■キャリアアップ 未経験入社で、3年後に200万近くアップする方もいらっしゃいます！ 業界でも需要の高い「クラウド」という領域の知見をつけ、メンバーのマネジメントも担当しています！ あなたも圧倒的な成長を遂げ、キャリアアップしていきませんか？ ■特徴 ◎社内交流 顧客常駐の働き方では、社員や同期との関係が希薄になりがちです。 そのため当社は「人のつながり」を大切にしており、様々なコミュニティやイベントを用意しております！ ボードゲーム会やフットサル会、勉強会や「ＧＯＯＹＡ食堂」等で多くの方と交流する機会がたくさんございます！ ◎ラウンダー 実際に未経験から独り立ちした先輩社員が、一人一人に専属でつくラウンダー制度（メンター制度）があります。月1回以上の面談があり、密にサポートできる体制が整っております。仕事の悩みやキャリアの悩みなども含めエンジニアとして活躍するためのサポート体制は万全です！
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区渋谷1-17-4 PMO渋谷10F 勤務地最寄駅：JR各線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：184,046円～273,632円 その他固定手当/月：40,000円 固定残業手当/月：25,954円～36,368円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年2回 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • ※10/1以降入社限定【元販売員の方も活躍】未経験ITエンジニア◆HR担当がキャリア形成をサポート
      ◎元販売スタッフ等未経験者多数入社・活躍／完全未経験から800名以上の社員がエンジニアに挑戦 ◎専任でキャリアや技術面の相談ができる『ラウンダー制度』でサポート充実／手厚い資格取得支援 ※10/1以降入社限定 ■未経験での入社多数！ 元販売スタッフ、営業、介護士等の専門職からも入社されている方が多数です！ 〇下記インタビュー記事 https://www.wantedly.com/companies/gooya/post_articles/880567 https://www.wantedly.com/companies/gooya/post_articles/880577 ■業務内容 ITインフラの運用・監視に関わる業務をお任せします。インフラとはインターネットをはじめとする情報技術がうまく機能するために必要な道具やシステムのこと。 具体的には、サーバーやネットワーク機器、データセンターという大規模なコンピューター施設、ソフトウェアやセキュリティシステム等が含まれます。 ■案件例 当社は、IT・金融・食品メーカー・保険・ホテルなど3,800社以上の幅広い業種・業界企業と取引があり、大手企業との取引もございます。 ・某大手PCメーカーのサポートデスク ・建築企業社員向けSurfaceのキッティング業務 ・ネットワーク技術研究施設での機器貸し出し、施設環境整備 ・大型商業施設用業務アプリケーションに関するヘルプデスク ■特徴 ◎社内交流でコミュニティを広げやすい！ 顧客常駐の働き方では、社員や同期との関係が希薄になりがちです。加えて帰属意識も薄れてしまいます。そのため当社は「人のつながり」を大切にしており、様々なコミュニティやイベントを用意しております！ ボードゲーム会やフットサル会といった趣味の集まり、「『脱』初心者?Excelの基礎」「インフラ運用保守入門」などの勉強会も活発に開催しています。 ◎ラウンダーによるサポートが手厚い！ 実際に未経験から独り立ちした先輩社員が、一人一人に専属でつくラウンダー制度（メンター制度）があります。月1回以上の面談があり、密にサポートできる体制が整っております。仕事の悩みやキャリアの悩みなども含め、未経験からプロのエンジニアとして活躍するためのサポート体制は万全です！
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都渋谷区渋谷1-17-4 PMO渋谷10F 勤務地最寄駅：JR各線／渋谷駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 300万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：184,046円～273,632円 その他固定手当/月：40,000円 固定残業手当/月：25,954円～36,368円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年2回 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社マックスセキュリティサービス

    警備・清掃
    東京都港区虎ノ門2-10-1虎ノ門ツインビルディング西棟7F
    • 設立 2008年
    • 従業員数 670名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【大阪／未経験歓迎】有名ハイブランド店舗の警備担当 ◇正社員採用／転勤無しの地域限定職／夜勤無し◎
      ～業界・職種未経験歓迎！／正社員採用／派遣社員やアルバイトから正社員を目指したい方歓迎◎／夜勤なし／不動産管理、独立系最大手のザイマックスグループ／未経験入社95％以上！／転勤なしの地域限定採用～ ■業務概要： 有名高級ブランドの店舗（路面店、百貨店内など）でのアテンド・店内警戒・監視業務をお任せします。立場上はセキュリティスタッフではありますが、ブランドスタッフの一員として働くため、服装もセミオーダーのスーツを着て行います。 ■業務詳細： ・入り口での立哨業務（お客様のお出迎えなど） ・店内の巡回警備（問い合わせにも対応） ・店舗内の安心安全な空間の確保 ・機械式駐車場の操作 ・期間限定イベント時のサポート　等 ※立ちっぱなしではなく、1～2時間おきに待機・休憩の時間があります ■就業環境： 転勤無しの地域限定正社員の募集となります。育児や介護などの様々な事情により、転勤やフルタイム勤務が困難な時期にも、安心して働き続けることができます。また、土日祝の休みや連休の取得も可能なので1週間以上の連休も可能です！海外旅行を楽しむスタッフもいます！ ■1日のスケジュール例： 11:00　　出社 11:00～　エントランス業務 13:00～　休憩 14:00～　店内の警戒と巡回、お客さまに店内のご案内 16:00～　待機 17:00～　駐車場対応 19:00～　待機 20:00　　退社 ■入社後の流れ： （1）新人研修（～1週間） まずは座学を通して、グループや会社概要、マナーを理解したり法定教育を受けたりします。 （2）OJT研修（2週間～1ヶ月） 配属先店舗でもいきなり配属ではなく、ブランドのスタンスや接客マナーといった『高級ブランド店舗での働き方』を学ぶ期間を用意します。そして、先輩の横に付いて学びながら、仕事にも職場にも慣れてもらいます。 ※入社後は、人事担当や上長による定期的な面談で、必要に応じたサポートを行う方針です。 ■身に付くスキル： 国家資格「警備業務検定」など、業務で活かせる資格に関しては全額会社負担で取得支援しています。警備に関する専門スキルと資格を手にすることで、スキルUPをしながら腰を据えて安定的に活躍できます！
      ＜勤務地詳細1＞ 大阪支社 住所：大阪府大阪市淀川区西宮原2-1-3 SORA新大阪21ビル7F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 大阪府大阪市内の各拠点 住所：大阪府大阪市内の各拠点 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 350万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：222,000円～270,000円 ＜月給＞ 222,000円～270,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は残業月20hを含んだ算出です。 ※給与詳細は経験・能力を考慮の上決定 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月） ■モデル年収 年収420万円／5年目／30代（諸手当含む） 年収350万円／1年目／20代（諸手当含む） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【名古屋／未経験歓迎◎】有名ハイブランド店舗の警備担当◇正社員採用／転勤無／ザイマックスGの安定性◎
      ～業界・職種未経験歓迎！／正社員採用／派遣社員やアルバイトから正社員を目指したい方歓迎◎／夜勤なし／不動産管理、独立系最大手のザイマックスグループで安定性◎／未経験入社95％以上！／転勤なしの地域限定採用～ ■業務概要： 世界的高級ブランド店でのアテンド・店内警戒・監視業務をお任せします。立場上はセキュリティスタッフではありますが、ブランドスタッフの一員として働くため、服装もセミオーダーのスーツを着て行います。 ■業務詳細： ・入り口でのお出迎え ・店内巡回（簡単なお問い合わせにも対応） ・機械式駐車場の操作 ・期間限定イベント時のサポート　等 ※危険を伴う業務はありません ※立ちっぱなしではなく、1～2時間おきに待機・休憩の時間があります ■就業環境： 東海エリアの転勤無しの地域限定正社員の募集となります。また、土日祝の休みや連休の取得も可能なので1週間以上の連休も可能です！海外旅行を楽しむスタッフもいます！ ■入社後の流れ： ＜配属先・研修地＞ 今回の配属店舗は2026年6月にオープン予定となります。そのため、6月よりも前にご入社いただいた方は別拠点で研修を受けていただき、オープン後に配属となります。 ※研修は東京想定(大阪・福岡の場合も有)、研修期間中の滞在場所は会社手配 ＜研修制度について＞ （1）新人研修（～1週間） まずは座学を通して、グループや会社概要、マナーを理解したり法定教育を受けたりします。 （2）OJT研修（2週間～1ヶ月） 配属先店舗でもいきなり配属ではなく、ブランドのスタンスや接客マナーといった『高級ブランド店舗での働き方』を学ぶ期間を用意します。そして、先輩の横に付いて学びながら、仕事にも職場にも慣れてもらいます。 ■身に付くスキル： 国家資格「警備業務検定」など、業務で活かせる資格に関しては全額会社負担で取得支援しています。警備に関する専門スキルと資格を手にすることで、スキルUPをしながら腰を据えて安定的に活躍できます！ ■同社の安定性： マックスセキュリティサービスはザイマックスグループのグループ会社です。リクルートから独立をした会社で、主にオフィスビルや商業施設などの不動産の管理事業を主に展開しており、実績は業界トップクラスな上、安定した事業展開です。
      ＜勤務地詳細1＞ 名古屋支社 住所：愛知県名古屋市中区栄4丁目2番29号 名古屋広小路プレイス6階 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 愛知県内の各拠点 住所：愛知県内の各拠点 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      ＜予定年収＞ 350万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：222,000円～250,000円 ＜月給＞ 222,000円～250,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は残業月20hを含んだ算出です。 ※給与詳細は経験・能力を考慮の上決定 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月） ■モデル年収 350万円（1年目・未経験入社・諸々手当込み） 400万円（5年目・未経験入社・諸々手当込み） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    東京海上ダイレクト損害保険株式会社

    損害保険
    東京都新宿区西新宿3-20-2東京オペラシティビル13F
    • 設立 2009年
    • 従業員数 387名
    • 平均年齢 38.9歳
    求人情報 全14件
    • 【東京】事故対応サービス職　～未経験歓迎/転勤なし/在宅勤務あり/雰囲気良く働きやすい環境～
      【在宅・働く時間等の柔軟性◎/居心地の良い社風・環境/「人」の介在価値が高い仕事】 ■業務概要：総合職として、当社の中核を担う事故対応サービスを担当していただきます。 ■業務詳細： ・事故対応サービス 事故の解決に向けて、お客さまへの初期対応、損害状況の確認、修理工場・医療機関などとの連携、相手側との示談交渉、保険金のお支払いといった各種対応を行います。また、それぞれのプロセスでお電話に加え、メールなどを積極的に活用して、お客さまと密にコンタクトをとり安心を提供していきます。 ■業務の魅力： 事故対応サービス担当者として、困難な状況に直面しているお客さまを支え、信頼と満足を築き上げる非常にやりがいのある仕事です。業界トップクラスの実績と伝統を誇る東京海上グループのノウハウを活用し、高品質なサービスを提供することができます。損害保険の価値が最も発揮される重要な場面で活躍する中で、お客さまから直接感謝やお褒めの言葉をいただける機会も多くあります。会社を代表する存在としての責任を果たしながら、安心をお届けすることで、仕事を通じて大きな達成感を得ることができます。 ■在宅勤務について： 在宅勤務を実施するにあたっては、ご自身の所有するパソコンを使用いただきます。 ■年収例（あくまでも一例であり必ずこの金額になるとは限りません。） 年収600万円／30歳（担当者）／月給29万円＋賞与174万＋残業代 年収704万円／36歳（アシスタントマネージャー）／月給34万円＋賞与204万円＋残業代 年収918万円／42歳（マネージャー）／月給51万円＋賞与306万円 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティビル　13階 勤務地最寄駅：京王新線／初台駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
      ＜予定年収＞ 440万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～370,000円 ＜月給＞ 220,000円～370,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ・同社規定により、能力・実績・経験を考慮の上決定。 ・昇給年1回、賞与年2回（6月と12月） 【2024年度賞与実績】 ・6月/12月それぞれ「基本給の3ヶ月分ずつ」 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社オールワークス

    ITアウトソーシング
    東京都台東区三ノ輪1-28-10　丸嶋ビル4F
    • 設立 2003年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • データ入力／月27万円／賞与2回／土日祝休／エンタメ業界
      《アーティストのライブチケット抽選に関わる事務！》 チケット販売会社における抽選やデータに関連する事務業務を担当していただきます！ エンタメ業界の舞台裏に触れながら、Excelを活用したデータ作業を中心に進めていただきます。 ◎抽選条件設定作業 ┗専用の抽選システムを使用し、チケット抽選の条件を設定します ◎Excelを使ったデータ加工・入力業務 ◎Accessを使用したデータ分析や管理業務 ┗Excelをマスターしたら、より高度なデータ処理としてAccessを活用する業務にチャレンジ！ ◎データのチェックや修正対応 ≪あなたのスキルに応じた業務からスタート！≫ 【未経験の方、経験が浅い方は…】 まずは簡単なデータ入力や操作手順を覚えるところからスタート！ 先輩社員がそばにつくので、安心して取り組めます。 最初はアシスタント的な業務から始めて、少しずつスキルを磨いていきましょう♪ 【経験者の方は…】 ・MOS資格取得者など、Excelを得意とする方は即戦力として活躍できます！ ※給与面等でも優遇させていただきます。 ・Accessを使用したデータ管理や分析業務など、専門性の高い業務に挑戦し、更なるスキルアップが目指せます！ 「Excelを使いこなしたい」、「エンタメ業界でスキルを活かして働きたい！」という方にピッタリのお仕事です！ あなたの手で、多くのファンにワクワクする瞬間を届けましょう♪
      【東京支社】 東京都渋谷区恵比寿4-20 恵比寿ガーデンプレイスタワー 8F ☆駅直結！雨の日もラクラク通勤 ◆JR山手線「恵比寿駅」東口：徒歩5分 ◆東京メトロ 日比谷線「恵比寿駅」1番出口：徒歩7分
      月給27万～30万円＋賞与年2回 ☆昇給あり！ ☆給与は経験・スキルに応じて決定します。 《資格取得や経験などに応じて、昇給を積極的に行っています》 当社は"IT技術者"として活躍していた代表が設立し、現在も「スキル習得」や「資格取得」などを推奨しております。自ら学び、実力・スキルアップをすることでしっかりと《昇給・年収アップ》が実現できるカルチャーが根付いています。 ※残業代は別途全額支給します。 ※6ヶ月の試用期間中も、待遇に差異はありません。
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