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[会社・職場の環境]自動車通勤OK 　

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    この条件の企業数4,249社

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    17ページ：会社・職場の環境【自動車通勤可】の求人募集がある企業一覧

    該当企業数 4,249 社中 801〜850 社を表示

    株式会社タカモリ

    機械部品・金型メーカー
    長野県下伊那郡豊丘村大字神稲3250
    • 設立 1959年
    • 従業員数 24名
    • 平均年齢 49.0歳
    求人情報 全3件
    • 【長野／下伊那】金型技術者（EV・ドローン・電動バイク試作）～特許技術保有/積極的な設備投資／転勤無
      ～モーターの試作品を中心に、車載、電動バイク、ドローンなど多岐にわたる製品試作に貢献／年休120日／土日祝休み／マイカー通勤OK／退職金制度／プライベート充実／賞与あり～ ■採用背景： 当社では現在、中国へ委託している金型製作業務の国内回帰を進めており、さらなる品質向上と技術力強化を目指しています。 また、長年当社の金型技術を支えてきたベテラン社員から次世代への技術継承も重要なミッションとなっています。 今後の事業成長と技術基盤強化を担う金型技術者を募集します。 ■業務詳細： 当社は精密プレス金型技術により、顧客精密部品の試作～多品種少量生産に対応しています。 取引先はOA機器、家電製品、自動車（モーター）業界など幅広く、特に自動車の電動化に伴い高効率モーターのコアの需要が拡大中。 金型加工技術者として加工～既存メンバーへの技術指導をお任せ致します！ ■具体的な業務： ・金属プレス加工、積層カシメ、絞り加工等の量産金型や試作金型の製造 ・金型のメンテナンス ・加工時の形状や力の加え方などの調整 　┗当社は試作品製造が多く、都度調整が必要となります ・工作機を用いて部品加工 ・オペレーターへ技術指導、教育 　 ■組織構成： 技術者1名、オペレーター３名 ■当社の特長： 1959年7月の設立以来、OA機器、家電製品、自動車などの分野において、当社独自に開発した精密プレス金型設計（製図）制作、プレス加工、精密治工具加工を主体に業務を拡大し、関係各位のご指導により精度の高い技術を確実に蓄積してまいりました。 従来より開発を進めていた新技術実用化に向け、2024年は積極的な設備投資と展示会への出展など、事業拡大に向けて様々な取り組みを進めております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：長野県下伊那郡豊丘村大字神稲3250 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～310,000円 その他固定手当/月：70,000円～90,000円 ＜月給＞ 280,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記月額給与は当該年齢における例であり、年齢、能力、実力により変わります。 ■管理職として入社の場合別途手当支給 ┗課長7万円、次長8万1千円、部長9万円 ■賞与：年2回/前年度実績：4ケ月分 ■昇給実績：月あたり5,000円～10,000円 ※管理職の場合は残業代支給対象外 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    富士食品工業株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    群馬県邑楽郡板倉町大字籾谷2880
    • 設立 1972年
    • 従業員数 440名
    • 平均年齢 39.0歳
    求人情報 全4件
    • もやし製造／未経験歓迎／月給23万円／転勤なし
      • NEW
      主にもやしの原料供給・箱詰め・出荷準備、機械操作などを担当します。日光工場で扱うのは「もやし」。生育したもやしが商品になり、スーパーやコンビニなどの店頭へ届くまでの工程に関わる仕事です。 【具体的な業務内容】 ◎原料供給 育ったもやしを製造ラインへ流します。 ◎パッケージ・箱詰め 機械で自動計量・包装されたもやしを箱詰めします。 ◎出荷準備 出荷に向けた準備を行います。慣れてきたら、数量・品質・在庫の管理もお任せします。 【研修は4つのステップ】 STEP1／入社直後 工場内を案内し、製造部内の責任者と顔合わせ。仕事内容の説明を受けます。 STEP2／配属後 原料供給チームまたは箱詰めチームへ配属。先輩のそばで実際の仕事を見ながら覚えます。 STEP3／研修期間中 基本マニュアルを確認しながら、仕事の流れや機械操作を一つずつ身につけます。分からないことは近くの先輩にその場で確認できます。 STEP4／3カ月を目安に 責任者や先輩が習得状況を確認。会社の方針に沿って仕事を進められるかを見ながら、独り立ちを目指します。
      【転勤なし／日光／自動車通勤OK／駐車場完備】 住所：栃木県日光市針貝188番地 勤務地最寄駅：東武線／下今市駅 受動喫煙対策：喫煙室設置
      月給23万円 ＜収入の目安＞ 入社時の想定年収：330万円～430万円 ※時間外労働が発生した場合には、全額を別途支給します。 ※遅番・夜勤手当、家族手当などの制度があります。
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    株式会社海辺

    リフォーム・内装・インテリア
    福岡県福岡市早良区百道1-1-1UMIBEBLD.2F
    • 設立 1989年
    • 従業員数 36名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【福岡/早良区】原状回復・リフォームの提案営業／現場管理
      ◇ノルマ・飛び込み・テレアポなし 直行直帰OK／自由度が高く裁量を持って働ける環境◇ ■業務内容： 当社の成長を支える「営業のスペシャリスト」として、リフォームの提案営業をお任せします・賃貸マンション・アパートの原状回復工事を中心に、管理会社様・オーナー様からご依頼いただく工事の打合せから見積作成、工事手配までを担当していただきます。お客様との信頼関係を築きながら、現場担当や協力業者と連携して工事を進める仕事です。 ＜具体的には＞ ・管理会社様、オーナー様との打合せ ・退去後のお部屋の現地確認 ・工事内容の確認、提案 ・見積書の作成 ・工事日程の調整 ・協力業者への手配 ・工事進捗の確認 ・完了後の報告、アフターフォロー ■入社後の流れ まずは先輩社員との同行からスタートし、業界知識や工事内容、お客様とのやり取りを学んでいただきます。原状回復工事はクロス張替えや床工事など比較的覚えやすい工事が多く、建築業界未経験の方でも徐々に知識を身につけることができます。 ■ポジションの魅力： ・お客様の住まいの悩みを解決し、理想の暮らしを実現します。完成後に直接感謝の言葉をいただけることも多く、大きなやりがいがあります。 ・お問い合わせやご紹介からのご相談など反響営業が中心のため、飛び込み営業やテレアポが少なく、お客様への提案にしっかり時間を使えます。 ・建築・設備・インテリアなど幅広い知識を学べるため、専門性を高めながら成長できる仕事です。 ・お客様の理想の暮らしを一緒に考え、住まいづくりを提案する“クリエイティブな営業”です。デザインや間取りにも関われるため達成感が大きく、長くお客様との関係を築ける魅力があります。 ■企業概要： UMIBE GROUPは1984年の創業以来、総合住宅リフォーム会社として着実に実績を重ねている安定企業ですが、積極的に事業拡大を図るなど勢いのある企業です。個人様の住宅に関しては“ナオスンジャー事業”として、修理・修繕業務から増改築、室内リフォーム、リノベーション、外壁塗装など幅広く細かなニーズに対応しております。内装工事をメインとしていますが、グループでは大規模改修工事や外壁塗装工事、ガラス工事、不動産業を行うなど、グループ総合力を背景とした様々な提案が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市早良区百道1-1-1 UMIBEBLD.2F 勤務地最寄駅：福岡市地下鉄線／藤崎駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 350万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～350,000円 固定残業手当/月：30,000円（固定残業時間20時間0分/月～20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～380,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定にて決定 ■賞与：年2回※会社業績による ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡/早良区】住宅や店舗のリノベーションの提案営業／現場管理
      ■業務内容： 当社のリノベ営業として、賃貸マンション・アパートの空室対策を目的としたリノベーションのご提案や、店舗・オフィス改装工事のご提案をお任せします。管理会社様・オーナー様・法人顧客との関係構築を大切にしながら、「どうすれば物件価値を高められるか」「どうすれば入居率向上につながるか」「より使いやすい空間にできるか」を考え、最適な改装・リノベーション提案を行います。営業だけでなく、現場担当やインテリアコーディネーターとも連携しながら、企画提案～工事完了まで幅広く携わります。 ＜具体的には＞ ・管理会社様、オーナー様、法人顧客への提案営業 ・空室対策リノベーションの企画・提案 ・店舗・オフィス改装工事の提案 ・現地調査、ヒアリング ・見積作成、提案資料作成 ・工事内容、スケジュール調整 ・協力業者、施工担当との打ち合わせ ・工事進捗確認 ・既存顧客との関係構築 ■当ポジションの特徴： ・飛び込み営業や無理なテレアポ営業はなく、既存顧客・ご紹介中心の営業スタイルです。 ・組織の成長とともにポジションも拡大していくため、将来的には管理職としてキャリアアップを目指すことも可能です。 ■採用背景： 事業拡大に伴い、組織体制の強化を加速させており、今回募集する「リノベ営業」は、当社として初めての募集となります。リノベーション分野での豊富なご経験をお持ちの方であれば、立ち上げメンバーとして裁量を持ちながらご活躍いただけます。次の成長ステージを共に創り上げていただける方からのご応募をお待ちしております。 ■企業概要： UMIBE GROUPは1984年の創業以来、総合住宅リフォーム会社として着実に実績を重ねている安定企業ですが、積極的に事業拡大を図るなど勢いのある企業です。個人様の住宅に関しては“ナオスンジャー事業”として、修理・修繕業務から増改築、室内リフォーム、リノベーション、外壁塗装など幅広く細かなニーズに対応しております。内装工事をメインとしていますが、グループでは大規模改修工事や外壁塗装工事、ガラス工事、不動産業（仲介・管理）を行うなど、グループ総合力を背景とした様々な提案が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市早良区百道1-1-1 UMIBEBLD.2F 勤務地最寄駅：福岡市地下鉄線／藤崎駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～420,000円 固定残業手当/月：30,000円（固定残業時間20時間0分/月～20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 330,000円～450,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定にて決定 ■賞与：年2回※会社業績による ■昇給：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    サンリン株式会社

    ガス
    長野県東筑摩郡山形村字下本郷4082-3
    • 設立 1934年
    • 従業員数 411名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全14件
    • 【南信エリア＊第二新卒歓迎】ルート営業（地域密着型の生活関連総合商社）◆年休120日／教育体制◎
      ～国家資格を取得してキャリアアップができる！／長野県のインフラを支える仕事／９つの幅広い事業領域×地域密着が強み◎／人と話すことが好きな方歓迎！～ ■職務内容 LPガスをご利用いただいている既存のお客様を対象としたルート営業として、定期的な保安点検・集金業務を通じて信頼関係を構築し、お客様のお困りごとに合わせたLPガス・石油類・電気・住宅設備機器・住宅リフォームなどの提案営業をお任せします。 お客様と積極的にコミュニケーションを図り、信頼関係を築くことが大切な仕事です！ ※飛び込みなどの新規開拓の営業ではありません。 ※いきなり無理な目標を設けません。 ■入社後の流れ ご入社後は配送業務や営業に補助的についていただき業務の流れを習得します。資格取得ができ次第、ひとり立ちして業務を担当していただきます。 先輩社員がマンツーマンで指導し、業務の基本から営業スキルまで丁寧に教えますのでご安心下さい！ ＼　未経験でも安心！手厚い教育体制　／ 資格取得の支援制度が充実！当社の定める資格取得に要する費用（テキスト代・講習会受験料、受講料、交通費など）は会社で費用負担し、資格取得者には賞与の際に手当を支給しています。 また主要な資格においては社内外にて、資格取得のための準備講習がございますので未経験の方もご安心下さい！ 事実、未経験で入社され活躍している方も多数在籍しています！ ■やりがい・魅力 ～仕事を通して『この街の毎日に必要な1人に』を実感！～ ・生活関連総合商社として取り扱う製品はエネルギー・インフラ（LPガス・電気・ガス・太陽光発電など）のほか、ライフサポート（住宅設備・リフォーム・保険・レジャー）まで多岐に渡っており、担当エリアのお客様から頼られる存在です！ ・飛び込み営業や新規開拓はなく、すでに関係性のあるお客様への提案営業が中心。定期的な保安点検や集金業務を通じて信頼関係を構築していきます。 ■働く環境について ◎残業ほぼなし＆年間休日120日！仕事と家庭の両立可能！ ◎社員割引でガソリン代がお得に！経済的にも嬉しい特典があります。 ◎地域密着型の安定企業だからこそ、長く腰を据えて働けます。 ◎充実した福利厚生制度が整っており、退職金制度や賞与など、社員の生活をしっかりサポートします。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ イナガス支店 住所：長野県伊那市福島275 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 上伊那支店 住所：長野県駒ヶ根市赤穂214-15 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 387万円～415万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：233,000円～251,000円 ＜月給＞ 233,000円～251,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり※昇給金額／昇給率1月あたり4,000円～（過去実績） ■賞与：2回※計3.60ヶ月分（過去実績） ■家賃補助手当あり（３万円） ※自己負担の借家で会社が認めた場合に支給 ■外勤手当、宿直手当込み 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【上田市＊第二新卒歓迎】ルート営業（地域密着型の生活関連総合商社）◆年休120日／教育体制◎
      ～国家資格を取得してキャリアアップができる！／長野県のインフラを支える仕事／９つの幅広い事業領域×地域密着が強み◎／人と話すことが好きな方歓迎！～ ■職務内容 LPガスをご利用いただいている既存のお客様を対象としたルート営業として、定期的な保安点検・集金業務を通じて信頼関係を構築し、お客様のお困りごとに合わせたLPガス・石油類・電気・住宅設備機器・住宅リフォームなどの提案営業をお任せします。 お客様と積極的にコミュニケーションを図り、信頼関係を築くことが大切な仕事です！ ※飛び込みなどの新規開拓の営業ではありません。 ※いきなり無理な目標を設けません。 ■入社後の流れ ご入社後は配送業務や営業に補助的についていただき業務の流れを習得します。資格取得ができ次第、ひとり立ちして業務を担当していただきます。 先輩社員がマンツーマンで指導し、業務の基本から営業スキルまで丁寧に教えますのでご安心下さい！ ＼　未経験でも安心！手厚い教育体制　／ 資格取得の支援制度が充実！当社の定める資格取得に要する費用（テキスト代・講習会受験料、受講料、交通費など）は会社で費用負担し、資格取得者には賞与の際に手当を支給しています。 また主要な資格においては社内外にて、資格取得のための準備講習がございますので未経験の方もご安心下さい！ 事実、未経験で入社され活躍している方も多数在籍しています！ ■やりがい・魅力 ～仕事を通して『この街の毎日に必要な1人に』を実感！～ ・生活関連総合商社として取り扱う製品はエネルギー・インフラ（LPガス・電気・ガス・太陽光発電など）のほか、ライフサポート（住宅設備・リフォーム・保険・レジャー）まで多岐に渡っており、担当エリアのお客様から頼られる存在です！ ・飛び込み営業や新規開拓はなく、すでに関係性のあるお客様への提案営業が中心。定期的な保安点検や集金業務を通じて信頼関係を構築していきます。 ■働く環境について ◎残業ほぼなし＆年間休日120日！仕事と家庭の両立可能！ ◎社員割引でガソリン代がお得に！経済的にも嬉しい特典があります。 ◎地域密着型の安定企業だからこそ、長く腰を据えて働けます。 ◎充実した福利厚生制度が整っており、退職金制度や賞与など、社員の生活をしっかりサポートします。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 上田支店 住所：長野県上田市林之郷字上川原568 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 387万円～415万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：233,000円～251,000円 ＜月給＞ 233,000円～251,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：あり※昇給金額／昇給率1月あたり4,000円～（過去実績） ■賞与：2回※計3.60ヶ月分（過去実績） ■家賃補助手当あり（３万円） ※自己負担の借家で会社が認めた場合に支給 ■外勤手当、宿直手当込み 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    髙津自動車工業株式会社

    自動車・バイク（四輪・二輪）メーカー
    北海道札幌市南区南三十五条西11-2-3
    • 設立 1964年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【札幌】＜住宅手当、家族手当有／残業少＞自動車向け板金塗装職◆道内有数の規模／最新設備の導入で高品質
      ～住宅手当、家族手当など手当充実／平均勤続18年と長く働ける環境／全社約50名の技術者／年間2,500台以上を対応／広い工場でのびのびと仕事／北海道有数の規模を誇る企業／最新設備やAIカラーシステムで高品質な板金、塗装を実現／優良整備工場の認定～ ■業務内容： ◇国産車をメインに、小破～大破までの事故車の板金、塗装業務のいずれかをお願いします。 ◇札幌本社は年間2,500台以上の板金塗装修理をこなす道内有数の大規模総合工場です。 ◇技術力と効率に信用があり、お断りせざるを得ない程の修理依頼が法人・個人共にいただいております。 ■当ポジションの魅力： 【残業ほとんどなし、プライベートも充実できる環境】 ◎残業はほとんどなく、プライベートと両立し、ワークライフバランスを充実させながら働くことができます。 ◎本社の敷地は、約2200坪とサッカーグラウンド程の広さを誇り、伸び伸びと働くことができます。 【技術者多数、ノウハウも学べる環境】 ◎本社には約30名の技術者（全社では約50名）が在籍しています。 ◎年間2,500台以上を全社で対応するため、経験の量、質ともにスキルUPしやすい環境です。 ◎職人肌ですが穏やかな人間が多く、人間関係も良好で、知人紹介での入社が活発な職場です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：北海道札幌市南区南三十五条西11-2-3 受動喫煙対策：その他（敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 320万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～450,000円 ＜月給＞ 200,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与：年2回（7月、12月） ■昇給 年1回（10月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    日本電熱株式会社

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    長野県安曇野市三郷温3788
    • 設立 1946年
    • 従業員数 204名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【安曇野市／転勤なし】ヒーター製品ルート営業◆プライム上場G・トップ級シェア／年休123日・残業1h
      ～未経験歓迎・育成環境◎／ヒーターメーカーとしてトップクラスの技術力／「熱」をテーマにした熱制御制品を提供する会社／年休123日／残業ほぼなし／福利厚生充実◎～ ■募集背景 ヒーター関連製品の受注増加が見込まれていることから、体制強化のための増員募集を行います。 ■職務内容 当社にて、営業業務をお任せします。 ■職務詳細 ◇当社製品の提案・要望の把握・商談 ◇既存取引先への定期訪問（客先からのご連絡等による営業が主） ◇製品の受注、発注、見積作成業務、電話対応 ■当社の魅力 ◎「熱とその制御」を核として、業界をリードする製品を展開しています。「省エネ・環境・新エネルギー」をキーワードに市場の動向に合わせ応えていく柔軟性が強みです。 ◎社内公募でやりたいことや社員の声やアイデアを形にするプロジェクトがあります。社風もフランクで相談もしやすい環境です。 ■この仕事の特徴 前職で既製品を扱っていた社員も、 「日本電熱では“まだカタチのない段階”から商談が始まる」 と語るように、技術的な理解が必要な分、提案の自由度と達成感が大きい仕事です。 入社後は、先輩社員の同行を通じて知識を身につけ、部署を越えて相談しながら段階的に担当を広げていくため、メーカー営業が初めての方でも安心して成長できる環境があります。 ■組織構成 ＜長野拠点＞2名 ・40代男性 管理職：1名 ・20代女性 一般職：1名 ※直近でも20代前半のBtoB営業経験者が中途入社予定です。 ※少人数だからこそ、相談しやすく、連携の取りやすいチームです。 ■働きやすさ ◎残業月数時間程度／年間休日123日（土日祝休み） ◎有給休暇：入社3ヶ月後に14日付与（平均取得13.5日） ◎家族手当（月18,000円）、住宅手当、育児休業制度（最長1年6ヶ月） ◎残業手当：普通残業・休日残業ともに35％割増 ■当社について： 身近な暖房機器から、製品の製造プロセスにおける熱処理に利用する設備など幅広く製造販売しています。ヒーターの原点の「シーズヒータ」を先駆けて国産化、有名ランドマーク的建造物に当社製品採用、工業用の電熱制御機器では国内トップクラスのヒートメーカーとして、業界を牽引しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：長野県安曇野市三郷温3788 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 255万円～337万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：213,000円～281,500円 ＜月給＞ 213,000円～281,500円 ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    辰巳設備工業株式会社

    設備管理・メンテナンス
    埼玉県さいたま市西区大字峰岸38-6
    • 設立 1986年
    • 従業員数 37名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全2件
    • 【埼玉／児玉郡】手に職がつく製造職◆土日祝休み・年休125日・夜勤なし／未経験歓迎
      ■業務概要 当社の自社工場にて、鉄やステンレス製鋼管のプレハブ管および配管ユニット製品の製作工程に携わっていただきます。 まずは仕上げ・研磨作業などの基礎工程から担当し、段階的に専門技能を身につけていただきます。 ■最初にお任せする業務 未経験の方でも取り組みやすい工程からスタートしていただきます。 パイプの切断（バンドソーなどを使用） 研磨作業（溶接しやすいように管を削る作業） 塗装仕上げ作業（養生などの前処理対応） 仕上げ・研磨 　└ 成形後の製品の仕上げ 　└ 保護材の取り付け 　└ 錆止め処理　など ※入社1か月目から工具を使用し、現場で実務に携わります。 ※工場スタッフが常に付き添い、丁寧に指導します。 ■将来的にお任せしたい業務 経験を積んだ後は、より専門的な工程を担当いただきます。 鋼管（鉄・ステンレス）のパイプ加工 各種溶接作業 仮組作業 　└ 図面に基づき、管や継手を組み合わせて完成形状を作成 ■キャリアパス まずは現場作業に慣れていただき、徐々に技術の幅を広げていきます。 将来的には溶接業務にも携わっていただき、国家資格の取得を目指していただきます。 資格取得者には技術手当の支給もあり、技術者として着実に成長できる環境です。 ■組織構成 製作業務は20代～50代までの約10名が在籍しており、幅広い年齢層が活躍しています。 ■教育体制 工場スタッフがマンツーマンに近い形で丁寧に指導 未経験からスタート可能な育成環境 実務を通じて着実にスキル習得 ■就業環境 完全週休2日制（土日祝休み） 　※受注状況により土曜日出勤の可能性あり 年間休日125日 月平均残業：約20時間 夜勤なし マイカー通勤可（無料駐車場完備） 各種手当充実 転勤なし（腰を据えて長期就業可能） ■企業の特徴・魅力 当社は1986年創業、空調設備工事・給排水衛生設備工事の設計・施工・製作を一貫して手掛けています。 公共施設や商業施設など幅広い案件を手掛け、自社工場による製作体制と高い技術力を強みとして、安定した受注基盤を確立しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本庄工場 住所：埼玉県児玉郡上里町嘉美1322 勤務地最寄駅：JR高崎線／本庄駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～500,000円 ＜月給＞ 210,000円～500,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与実績:年2回。 残業手当は残業時間に応じて別途支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社ノムラ

    機械部品・金型メーカー
    長野県安曇野市穂高6344-10
    • 設立 1970年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • マシニング加工・技術開発業務／日勤／土日祝休み／職場見学OK
      • 締切間近
      ＝＝ ◆具体的には… ＝＝ マシニングセンタで、手のひらサイズの部品などの加工を担当していただきます。 慣れてきたら、マシニングの技術開発を始め、新しい加工方法の探求、新商品開発など…幅広い分野への挑戦も可能です！ ＜注目ポイント！＞ ◎イメージ通りの加工を再現できる「牧野フライスV331」を導入！ ◎プログラムソフトウェアは「マスターキャム」「ソリッドワークス」を使用 ＝＝ ◆働きやすさ抜群！ ＝＝ ★日勤のみ ★土日祝休み（完全週休2日） ★年休123日　など… プライベートの時間もしっかり確保できます！ 安定した生活リズムで、長く落ち着いて働き続けられる環境です。 ＜職場見学OK！＞ 「どんな仕事か知りたい」 「職場の雰囲気を見てみたい」など… 気になった方は、お気軽にご連絡ください！ ＝＝ ◆教育制度充実！ ＝＝ ◎専門知識研修でスキルアップ！ 会社全体の技術向上を目標に、全社員を対象に、社内研修を始め、専門知識やスキルを身につけられる外部研修やセミナーに参加できる体制を整えております。 また、会社指定のもの以外に、自分で見つけた外部の研修会にも、参加可能です！（要相談） ◎資格取得支援制度 ・フォークリフト ・玉掛け　など… 業務に必要な資格は、会社負担で取得できます！ ◎外部講師を招いた研修 ・幹部・幹部候補生研修 ・全社研修　など… 仕事の在り方や、働き方について学べます。 ◎全社改善活動MTG 社員一人ひとりが目標・計画を立てて実践し、その成果の振り返りとして、月に一度発表していきます。 日々の業務効率化・品質向上、そして会社全体の目標達成のために、協力しながら取り組んでいきましょう。
      【転勤なし／マイカー通勤OK（駐車場あり）】 長野県安曇野市穂高6344-10 ＜アクセス＞ JR「穂高駅」から車で3分 ※受動喫煙対策：あり（屋内禁煙）
      月給22万6870円～35万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月2万7625円～3万円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験を考慮して決定いたします
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    株式会社渋谷タイル

    リフォーム・内装・インテリア
    埼玉県さいたま市西区大字宝来738-1
    • 設立 2015年
    • 従業員数 4名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【さいたま市】マンション・商業施設の現場管理◆資格不問／少数精鋭・裁量大◎土日祝／直行直帰可／転勤無
      ～資格不問の経験者歓迎！安定成長企業／幅広い案件でスキルアップ可能／直行直帰可能！土日祝休／残業月20H／転勤無～ ■業務概要： 当社はマンションや商業施設の建設現場における施工管理を担当する現場管理スタッフを募集しています。現場全体の進捗を把握し、工程管理や関係各所との調整、資材手配等を一貫して行うポジションです。今後の事業拡大と組織体制強化の中心となる人材として、幅広い案件に携わりながら専門性を高めていただけます。 ■業務詳細： ・現場巡回や作業前の現地調査 ・工程表に基づいた現場の段取り、工程進捗の確認と管理 ・取引先や協力業者との打ち合わせ、定例会議への出席および進行サポート ・設計図面の確認、必要な資材の選定と手配、見積作成 ・現場作業員や職人との詳細な打ち合わせ、業務指示 ・各種書類作成や申請などの事務業務 ※実作業は発生せず、現場管理に専念できます。案件割合はマンション6割、商業施設4割です。 ■組織構成： 現場管理スタッフ2名（40代～50代男性） ※いずれも長期勤続者として活躍しています。 また20代の現場スタッフも在籍しており、年齢や職種を超えてコミュニケーションが取りやすい環境です。 ■業務の魅力： 少数精鋭の組織で裁量を持ち、意見やアイデアを業務改善に反映できます。幅広い現場で経験を積みながら、施工管理の専門性やマネジメント力も磨けます。 ■教育体制／キャリアパス： 入社後はベテラン社員がOJT形式で丁寧に指導します。 現場経験を活かしながら施工管理業務を習得できるため、職人や現場作業員から施工管理へキャリアチェンジしたい方にも適した環境です。約1ヶ月で独り立ちが可能で成長を支援する環境が整っています。 現場管理スタッフとして経験を積み、将来的には組織の中核を担うリーダー職や管理職へとキャリアアップできます。 ■就業環境： ◎基本土日祝休みで、ワークライフバランスを大切にした働き方が可能 ※3か月に1回くらいの頻度で休日出勤が発生することもありますが、振替休日を取得できます。 ◎残業は月20時間ほどと比較的少ない環境 ■企業の特徴／魅力： マンション・商業施設の両方に携われるため多様な経験を積め、安定した案件受注と経営基盤のもとで長期的なキャリア形成が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：埼玉県さいたま市西区大字宝来738-1 勤務地最寄駅：JR 川越線／指扇駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 495万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：330,000円～400,000円 ＜月給＞ 330,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。 ■賞与：年2回（前年度実績：3ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    隠岐酒造株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    島根県隠岐郡隠岐の島町原田174
    • 設立 1972年
    • 従業員数 10名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【隠岐の島】地域に愛される地酒『隠岐誉』の製造スタッフ｜未経験歓迎／UIターン歓迎／残業少なめ
      ■この仕事について 隠岐酒造株式会社は、隠岐唯一の酒蔵として、日本酒『隠岐誉』を造り続けています。 私たちは、 「隠岐から地酒文化をなくしたくない」 という想いを大切にしながら、地域に根付いた酒造りを行っています。 今回募集するのは、日本酒づくりを支える製造・瓶詰スタッフ。 特別な経験は必要ありません。 実際に、介護職や異業種出身の方も活躍されています。 ■仕事内容 ・瓶詰・充填作業 ・機械操作 ・瓶の洗浄 ・ラベル貼り ・包装作業 ・出荷準備 ・清掃 ・品質確認　など 機械作業と手作業、どちらもあります。 季節によっては酒造りの補助に携わることもあり、「ものづくり」のやりがいを感じられる環境です。 ■この仕事の魅力 ◎隠岐唯一の酒蔵を支える仕事 地域の文化や観光にも関わる、誇りある仕事です。 ◎未経験歓迎 現在活躍中のメンバーも異業種出身。 一つひとつ丁寧に教える環境があります。 ◎チームワーク重視 酒造りはチームで進める仕事。 協力しながら働く風土が根付いています。 ◎地方移住にもおすすめ UIターン歓迎。 自然豊かな隠岐で、新しい暮らしを始めたい方にもおすすめです。 ■こんな方を歓迎します ・ものづくりが好きな方 ・日本酒に興味がある方 ・地域に根付いて働きたい方 ・コツコツ作業が得意な方 ・チームワークを大切にできる方 ■働き方 ・残業少なめ ・UIターン歓迎 ・地域密着企業 ・安定した勤務環境 ■隠岐酒造について 隠岐酒造は、地域文化を未来へ残すために酒造りを続けている企業です。 日本酒だけでなく、 ・酒粕かりんとう ・酒粕入りハンドクリーム など新たな商品開発にも挑戦しています。 「ただ働く」のではなく、 地域の未来をつくる仕事に携わりたい方をお待ちしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：島根県隠岐郡隠岐の島町原田174 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 270万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：195,000円～230,000円 ＜月給＞ 195,000円～230,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■手当： ・精皆勤手当：14,000円 ・施錠手当：1,500円 ・扶養手当：4,000円 ■昇給：有　1月あたり5,000円～5,000円（前年度実績） ■賞与：年2回　計2.00ヶ月分（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社不動産ガイド

    不動産管理
    北海道札幌市東区北31条東10-2-29
    • 設立 1997年
    • 従業員数 13名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 未経験歓迎の不動産営業／年休120日／インセン30％／残業少
      • NEW
      不動産投資家に向けて主に一棟売りの投資物件を提案。 法人・個人・新規・既存顧客に広く対応します。 ＜再開発の進む街札幌＞ 「札幌市建設五年計画」から半世紀が過ぎ、街の至る所で再開発が進んでいます。 北海道新幹線の延伸開業予定もあり、移住先としても人気に。 そのため、不動産投資のエリアとしても魅力的で、私たちは投資物件を中心に取り扱っているため、成約にもつながりやすい環境です。 【具体的な仕事内容】 ■物件情報の収集 ■ご要望のヒアリング・提案 ■現地のご案内 ■詳細資料の確認 ■ご契約手続き ■金融機関との折衝 【入社後の教育体制】 仕事は入社後は経験豊富な先輩がマンツーマンでサポート。 OJTで一つひとつ学びながら、着実に成長できる環境です。 業務理解を深めるため、初めは物件管理業務の一部にも触れながら、不動産全体の知識を身につけていきます。 その後は営業業務を中心に、成長に合わせて徐々に仕事を引き継ぎ。 半年～1年後を目安に独り立ちを目指していただきます。 その後も継続してサポートしていきますのでご安心ください！ ★仕事のPoint！ 専門知識やトークスキル以上に大切なのは人柄。 良く見せようとするのではなく、ありのままの自分で誠実に向き合うことが、信頼関係の構築につながります。 投資家の方々は博識な方が多いため逆に教わることも多々あります。 素直に吸収し、成長していければ、投資家との方々との絆も深まりますよ！ 単に物件を提案するだけでなく、資産運用のパートナーとしてお客様に寄り添い、長期的な関係を築いていきたい方に挑戦してもらいたい仕事です。
      【転勤なし／U・Iターン歓迎】 北海道札幌市東区北31条東10-2-29 ・札幌市営地下鉄東豊線「新道東駅」徒歩約10分 ※マイカー通勤OK・社員用駐車場あり ※受動喫煙対策：オフィス内分煙
      月給25万円～（固定残業代を含む）＋インセンティブ最大30％＋賞与 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月10時間分を、月2万円～支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・スキルを考慮し決定します 【30％の高インセンティブ】 やる気次第で未経験から年収1000万円以上も実現できます。支給は賞与に加算でも月給に加算でもOK！ 結果が目に見えやすく、成長を実感できやすい給与形態です！ ※インセンティブは1件ごとの計算のため、複数名で協力して成約した場合は、貢献度に応じて按分されます。 独り立ち後に成約できれば30％すべてもらえますよ！
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    新明電材株式会社

    電子部品 （商社）
    埼玉県さいたま市北区吉野町2-258-1
    • 設立 1969年
    • 従業員数 1,488名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 倉庫スタッフ／未経験歓迎／業界大手／来年度もベースUP予定
      ★創業67年の安定基盤！業界トップクラスの専門商社！ ★知識や経験がなくてもチャレンジ可能◎ ★未経験から着実に経験を積み、長く活躍出来ます！ 【未経験でも安心】 STEP 1◆ピッキング 営業所からの依頼に従い、商品をピックアップ。 配送トラックに積み込める状態にします。 STEP 2◆在庫管理 ピックアップ作業の合間に、システムを使って在庫管理を行います。 STEP 3◆営業所対応 営業所からのイレギュラーな依頼に対応します。 まずは2～3営業所を担当する予定です。 STEP 4◆パートスタッフの管理 ピックアップ作業に慣れてきたら、 パートスタッフの方々への指示出しやチェック作業も行います。 【充実の教育研修制度】 ★ブラザー・シスター制度 入社から3カ月間は、年齢の近い先輩がフォローアップする制度をご用意！ 気軽に相談出来る環境を整えているので、悩んだり迷ったりした時はすぐ頼ってくださいね。 【働きやすさも◎】 ■年間休日128日（2026年度） ■完全週休2日制（土日祝） ■平均賞与「4.5カ月分（賞与年2回、決算賞与1回）」 ■平均残業20時間～30時間 ■産前・産後休暇（取得・復帰実績あり） 職種を問わず、新卒も中途も5年連続ベースアップ実績あり！ 給与体系は全国統一で、来年度もベースアップを予定しています。
      埼玉県さいたま市、東京都内 ★車・自転車通勤OK ★転勤ナシ ★希望勤務地への配属です 本社／埼玉県さいたま市北区吉野町2-258-1 ★東京都内の新しい物流拠点（2027年1月OPEN） ※屋内原則禁煙（喫煙専用室設置あり）
      月給27万8,000円～34万円＋諸手当＋賞与年2回、決算賞与1回（2025年度実績：合計4.5カ月分） ※来年度もベースUP予定 ※経験・スキル・前職給与などを考慮の上、決定いたします。 ※残業代1分単位で全額支給
    • 商社営業／未経験歓迎／業界トップクラス／5年連続ベース給UP
      ★創業67年の安定基盤！業界最大手の専門商社！ ★知識や経験がなくてもチャレンジ可能◎ ★未経験から着実にスキルアップ出来ます！ 【未経験でも安心】 STEP 1◆営業サポート（内勤営業） 受発注、見積作成、納品、提案同行など。 営業のサポートからお任せします！ STEP 2◆営業アシスタント 同じように未経験から入社している先輩と一緒に、営業職としての業務全体の流れを覚えていきます。 営業アシスタントとして一歩レベルアップ！ STEP 3◆営業デビュー 先輩からお客様を引き継ぎ、ここでいよいよ営業デビューです。 先輩たちにしっかりサポートしてもらいながら、お客様への提案も！ ここまで1年を目安に独り立ちしていきます。 営業サポートから始め、先輩同行を通して業務の全体像が把握出来るため、着実なスキルアップが可能です。 【充実の教育研修制度】 ★ブラザー・シスター制度 入社から3カ月間は、入社歴の近い先輩がフォローアップする制度をご用意！ 気軽に相談出来る環境を整えているので、悩んだり迷ったりした時はすぐ頼ってくださいね。 ★メーカー関連研修 商品知識を得るためのメーカー研修もあります。 お客様に最適な商品をご提案し、実績の底上げに繋げましょう！ ★その他研修制度 中途入社の方にも、入社時研修、入社3年次研修、階層別研修を実施し、 スキルUPをサポートしています！ 【やり取りするお客様は】 ゼネコンやサブコン、電気工事店などを中心に1万社以上の取引先がある当社。 入社後、すでに厚い信頼関係が構築出来ているお客様を中心にお任せしていく予定です♪ 【働きやすさも◎】 ■年間休日128日（2026年度） ■完全週休2日制（土日祝） ■平均賞与「4.5カ月分（賞与年2回、決算賞与1回）」 ■平均残業20時間～30時間 ■男性の育休取得実績あり
      ＜全国90拠点以上＞ ★希望を最大限考慮して決定 ★車・自転車勤務OK ■東京都 品川区、板橋区、練馬区、足立区、江戸川区 世田谷区、文京区、西多摩郡、立川市、府中市 八王子市、西東京市 ■神奈川県 横浜市、相模原市、大和市、厚木市 小田原市（2026年10月OPEN予定） ■埼玉県 さいたま市、熊谷市、川越市、川口市、草加市 幸手市、鶴ヶ島市、三郷市、鴻巣市、春日部市 東松山市、狭山市、深谷市、富士見市、所沢市 秩父市、飯能市、越谷市、朝霞市 ■千葉県 柏市、松戸市、千葉市、木更津市 ■群馬県 前橋市、桐生市、高崎市、太田市、藤岡市 館林市、渋川市、伊勢崎市 ■栃木県 宇都宮市、矢板市、栃木市 ■茨城県 古河市、筑西市、龍ケ崎市、常総市、水戸市 神栖市、日立市、土浦市、石岡市、ひたちなか市 北茨城市 ■静岡県 沼津市 ■山梨県 甲府市、富士吉田市 ■長野県 佐久市、上田市、駒ヶ根市、松本市、長野市 諏訪市、木曽郡 ■新潟県 長岡市 ■福島県 郡山市、いわき市、福島市 ■宮城県 仙台市 ■愛知県 名古屋市 ■岐阜県 中津川市（2027年4月OPEN予定）
      【未経験】全国募集 月給27万8,000円～34万円＋諸手当＋賞与年2回、決算賞与1回（2025年度実績：合計4.5カ月分） ※経験・スキル・前職給与などを考慮の上、決定いたします。 ※残業代1分単位で全額支給（役職者はみなし残業あり） 【入社1年目の月収例】 月収33万円（残業代含む）／大卒
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    赤沢食品株式会社

    食品・飲料・たばこ （商社）
    岡山県岡山市北区東島田町1丁目1番7号
    • 設立 1951年
    • 従業員数 48名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 食の提案営業／年休123日／残業月20h程度／賞与実績5カ月
      岡山県・広島県をメインに、砂糖・小麦粉などの業務用原材料や、一般食品・乾麺などの家庭用食品の「提案営業」をお任せします。 ★配送業務などはありません ＝＝＝＝＝＝＝＝ 　具体的には… ＝＝＝＝＝＝＝＝ お取引のあるお客さまへの定期的な訪問を通して、ニーズをヒアリング。商品やサービスの提案などを行います。 常に新しい商材や、お客さまのニーズに合った商品や情報を提供できますので、提案しやすく、お客さまにも検討していただきやすいです！ ■ニーズのヒアリング ■市場情報の提供 ■商品・サービスの提案　など 【提案営業】 既存のお客さまからのご紹介や、または「こういった業界・企業にも、需要があるかも…」と思えば、自らリサーチして訪問するのもOKです！ 大手企業と長年お取引を続けている関係で、業界での知名度があり、お客さまにも話を聞いていただけることが多いです。 ※既存７割：提案３割程度です。 ＼ POINT！／ ★アイデアを活かせる営業 「本当に必要なものはなにか」「なぜ必要なのか」を探り、豊富な商品からアイデアを活かした提案ができるのが当社の営業の強みであり、面白さ。 言われたものをお届けするだけではなく、本当にお客さまのためになるものを探り出して寄り添う、提案営業としての醍醐味を味わえるポジションです！ ★多彩なサービス 現在の物価高が続く情勢では、商品や市場の情報にもニーズがあり、当社は市場情報のいち早い提供も行っています。 中国・四国地方という地域に密着しながら、ニーズに応じた多彩なサービスで、今後も安定成長を続けていきます。
      【勤務地選択可★転勤なし】岡山県の本社、広島県の広島支店、福山支店、いずれかの勤務となります ★マイカー通勤については応相談 【本社】 岡山県岡山市北区東島田町1-1-7 ＜アクセス＞ JR「岡山駅」より徒歩約10分 【広島支店】 広島県広島市中区舟入南5-2-6 ＜アクセス＞ 広島電鉄「舟入南駅」より徒歩約6分 【福山支店】 広島県福山市柳津町4-9-62 ＜アクセス＞ JR「松永駅」より徒歩約25分 ※受動喫煙対策：あり（屋内全面禁煙）
      月給18万円～25万4000円 ＋各種手当＋賞与年3回（6月・12月・3月業績連動） ※固定残業ではないため、時間外手当は別途支給します ※給与は、経験やスキル、年齢などを考慮し、最終的に決定します
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    富士自動車株式会社

    自動車ディーラー
    福岡県福岡市中央区小笹2-2-6
    • 設立 1963年
    • 従業員数 236名
    • 平均年齢 38.0歳
    求人情報 全9件
    • ※未経験歓迎【福岡／転勤無】総務事務／採用・研修運営◆有休取得率高◆働きやすい環境◎
      【輸入車ディーラの人事・総務職／採用や研修運営／残業月平均8h／働き方◎／福利厚生充実】 ＼働き方を整えられる環境／ ・全社員の約7割が有休消化しており、組織として働きやすさに注力しています！ ・有給は入社初日から付与され、半日有給休暇取得制度もあるため、抜群に働きやすい環境です！ ■業務概要 当社本社の人事総務課にて、採用業務や社内研修の運営、官公庁への提出書類作成など幅広い事務業務をお任せします。自動車ディーラーを支えるバックオフィスとして、組織運営や社員サポートに携わるポジションです。 ■業務詳細 【採用業務】中途採用ではエージェントとの連携や求人媒体選定、選考プロセスの管理・運営を担当。新卒採用は大学や専門学校での会社説明会・イベント参加、学生対応などを行っていただきます。 【社内研修】新人研修・二年目研修・中途社員研修の運営や資料準備、参加者対応など 【官公庁関連】各種届け出や申請書類の作成・提出など ■働き方 有給休暇の初日付与・半日取得や、年間休日121日（2027年より125日）などワークライフバランスを大切にできる環境です。大型連休や多様な休暇制度も整っています。 ■企業の特徴/魅力 福岡市を中心に自動車ディーラー事業を展開し、地域に根差した安定基盤と充実の福利厚生が魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 福岡本社 住所：福岡県福岡市南区清水1-24-28 勤務地最寄駅：西鉄天神大牟田線／高宮駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 290万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 上記記載の範囲内で、ご本人様のご経験やスキルを考慮の上、決定します。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：207,500円～300,000円 ＜月給＞ 207,500円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与年2回支給 記載の想定年収は、想定される残業手当を含む金額です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡市博多区】輸入車ディーラーの営業事務・受付◇年間休日121日◇働きやすい環境◎
      • 締切間近
      【輸入車ディーラーの事務・受付業務／フォルクスワーゲン正規ディーラー／年間休日121日長期休暇・高い有給取得率／働きやすい環境でスキルアップ可能】 ＼魅力ポイント／ 落ち着いた環境で働くことができ、事務スキル＋接客力の両方を身に着けることができます。 また、未経験からでもスタートしやすい環境です。休暇制度も豊富にあり、プライベートとの両立も◎ ■業務概要 正規ディーラー店舗にて、事務業務を中心に受付対応も担当いただきます。 PCでのデータ入力・集計や備品管理などを通じて、店舗運営を支えるポジションです。 未経験の方も歓迎で、入社後はサポート体制を整えています。 ■主な業務内容 ・売上伝票処理・売上集計、月次資料作成 ・入金処理、経理部門との連携 ・備品発注・管理、DM手配 ・電話・問い合わせ対応（修理受付など） ・来店顧客の受付・案内、担当部署への取次ぎ ※Excel・Wordの基本操作を使用します ■取扱内容 車両情報管理および、来店顧客に対する受付・事務対応全般 ■組織体制 店舗ごとのチーム制。 営業・サービス担当と連携しながら業務を進めます。 ■教育体制 入社研修＋OJTあり 先輩社員によるフォロー体制充実 ■働き方・環境 年間休日121日 毎週火・水休み 長期休暇あり（GW・夏季・年末年始） 有給取得しやすい（半日取得OK） マイカー通勤可（駐車場無料） 転勤なし（当面） ■キャリアパス 経験に応じて、リーダー職へのステップアップも可能。 希望・適性に応じて業務の幅を広げられます。 ■会社の特徴 丁寧なお客様対応を重視する社風 福利厚生・休暇制度が充実 長く安定して働ける環境 変更の範囲：無
      ＜勤務地詳細＞ フォルクスワーゲン博多認定中古車センター 住所：福岡県福岡市博多区板付1-8-20 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 296万円～310万円 ＜賃金形態＞ 月給制 上記記載の範囲内で、ご本人様のご経験やスキルを考慮の上、決定します。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：207,500円～227,500円 ＜月給＞ 207,500円～227,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 記載の想定年収は、想定される残業手当を含む金額です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社北洋建設

    ゼネコン
    福岡県福岡市博多区板付4-6-33
    • 設立 1952年
    • 従業員数 250名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全21件
    • 【宮崎】建築施工管理◆1923年創業地場大手企業◆退職金制度有◆残業月25H◆直行直帰可
      ◎「地域みらいグループ」の中核企業 ◎1923年創業、確かな信頼と実績を誇る盤石な経営基盤 ◎年間受注件数・金額共に九州のゼネコンでトップクラス！ ◎資格や仕事振りに見合った待遇をお約束！ ◎働きやすさ◎　週休2日制／月平均残業25時間／直行直帰OK！ ◎女性活躍！退職金制度ありのため長期就業可能 ●業務概要： 木造、鉄骨造、鉄筋コンクリート造の戸建住宅・マンション・ビル・店舗等各種案件の安全管理・工程管理・品質管理・原価管理を行っていただきます ●業務詳細： ・発注者と打合せ ・工事計画の策定 ・仕事の発注 ・協力会社の手配・マネジメント ・安全管理・工程管理・品質管理・原価管理等 ※資格をお持ちの方は年齢や勤続年数に関わることなく、早い段階で現場代理人をお任せします ・担当エリア：基本最初は福岡県内メインで担当していただきます。1案件あたり半年～1年の工期がメイン、出張頻度についてはご家庭の事情等考慮します。経験を積んで頂いた暁には県外案件や大型案件もお任せします ●入社後の流れ： 豊富な実務経験をお持ちの方でも、新しい職場は緊張しますよね。まずは当社の事業概要や仕事の流れについて丁寧にレクチャーします。理解を深めた後は、資格やスキルに見合った施工管理業務をお任せします。万全の体制で長期的なキャリア形成をサポートするので、安心して日々の業務に取組むことができます ●教育研修制度： 階層別研修や企業内大学などを通じて、成長できる体制を整えています。資格取得支援制度も充実しており、意欲があれば着実にステップアップすることが出来ます。もちろん、資格を取得すれば待遇面やポジションにしっかりと反映！一級建築施工管理技士の有資格者には、毎月5万円の資格手当を支給しています ●当社で働く魅力： 九州トップクラスの業績を誇る地域みらいグループの中核企業である当社は、1923年の創業以来長年積み上げてきた高い経験と実績を基に、高い専門性と質の高いサービスを提供し、幅広い分野で施工を行っております。現場への直行直帰可能な点や、現場環境の整備（更衣室・トイレ等）などを積極的に行い、男女ともに活躍中です！ ●組織構成： 現場技術者は150名在籍しています。（新築・改修・木造工事等） 内訳：女性18名、男性132名 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 宮崎支店 住所：宮崎県宮崎市阿波岐原町前浜4276-762 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：235,000円～317,000円 固定残業手当/月：65,000円～83,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（5月） ■賞与：年4回（前年度実績2ヶ月分）+業績賞与支給（業績による ■モデル年収： ・年収1,000万円：入社10年目 40代前半 1級建築施工 月給40万円＋賞与＋インセンティブ ・年収700万円：入社5年目 20代後半 1級施工管理 月給35万＋賞与＋インセンティブ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【佐賀】建築施工管理◆1923年創業地場大手企業◆退職金制度有◆残業月25H◆直行直帰可
      ◎「地域みらいグループ」の中核企業 ◎1923年創業、確かな信頼と実績を誇る盤石な経営基盤 ◎年間受注件数・金額共に九州のゼネコンでトップクラス！ ◎資格や仕事振りに見合った待遇をお約束！ ◎働きやすさ◎　週休2日制／月平均残業25時間／直行直帰OK！ ◎女性活躍！退職金制度ありのため長期就業可能 ●業務概要： 木造、鉄骨造、鉄筋コンクリート造の戸建住宅・マンション・ビル・店舗等各種案件の安全管理・工程管理・品質管理・原価管理を行っていただきます ●業務詳細： ・発注者と打合せ ・工事計画の策定 ・仕事の発注 ・協力会社の手配・マネジメント ・安全管理・工程管理・品質管理・原価管理等 ※資格をお持ちの方は年齢や勤続年数に関わることなく、早い段階で現場代理人をお任せします ・担当エリア：基本最初は福岡県内メインで担当していただきます。1案件あたり半年～1年の工期がメイン、出張頻度についてはご家庭の事情等考慮します。経験を積んで頂いた暁には県外案件や大型案件もお任せします ●入社後の流れ： 豊富な実務経験をお持ちの方でも、新しい職場は緊張しますよね。まずは当社の事業概要や仕事の流れについて丁寧にレクチャーします。理解を深めた後は、資格やスキルに見合った施工管理業務をお任せします。万全の体制で長期的なキャリア形成をサポートするので、安心して日々の業務に取組むことができます ●教育研修制度： 階層別研修や企業内大学などを通じて、成長できる体制を整えています。資格取得支援制度も充実しており、意欲があれば着実にステップアップすることが出来ます。もちろん、資格を取得すれば待遇面やポジションにしっかりと反映！一級建築施工管理技士の有資格者には、毎月5万円の資格手当を支給しています ●当社で働く魅力： 九州トップクラスの業績を誇る地域みらいグループの中核企業である当社は、1923年の創業以来長年積み上げてきた高い経験と実績を基に、高い専門性と質の高いサービスを提供し、幅広い分野で施工を行っております。現場への直行直帰可能な点や、現場環境の整備（更衣室・トイレ等）などを積極的に行い、男女ともに活躍中です！ ●組織構成： 現場技術者は150名在籍しています。（新築・改修・木造工事等） 内訳：女性18名、男性132名 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 佐賀支店 住所：佐賀県佐賀市開成五丁目9-20 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：235,000円～317,000円 固定残業手当/月：65,000円～83,000円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（5月） ■賞与：年4回（前年度実績2ヶ月分）+業績賞与支給（業績による ■モデル年収： ・年収1,000万円：入社10年目 40代前半 1級建築施工 月給40万円＋賞与＋インセンティブ ・年収700万円：入社5年目 20代後半 1級施工管理 月給35万＋賞与＋インセンティブ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社一井

    自動車部品メーカー
    岡山県岡山市南区山田2117-3
    • 設立 1970年
    • 従業員数 360名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • 【福岡/鞍手】自動車部品の検査◇未経験歓迎◇転勤なし◇残業月20h◇大手完成車メーカー取引多数◇
      • NEW
      【正社員／転勤なし／コロナ禍でも売上高は100億円超／トヨタ自動車（レクサス）・日産自動車・ダイハツ工業・三菱自動車等の自動車部品がメイン／平均年齢36歳】 ■業務概要： 新しい自動車部品の検査を行っていただきます。 ■業務詳細： ◇製品の外観チェック 出荷前の自動車部品にキズや汚れがないか、目で見て確認します。 ◇専用治具を使った寸法確認 部品を検査用の治具にセットし、部品と治具のすき間を測ります。 ・コンマ単位（0.1mm単位）やミリ単位での精密な測定があります。 ・お客様が指定した基準に沿ってチェックします。 ◇検査結果の入力 パソコンを使って、測定した数値や検査結果を入力します。 ※簡単な入力作業なので、特別なPCスキルは不要です。 ◇検査パトロール 現場で検査手順が正しく守られているかを確認します。 ※九州工場の敷地面積は60,513m2を誇り、当社の工場の中で一番大きなメインとなる工場です。 ※工場内は各工程で使用する大型のプレス機械や溶接治具、ロボットが整列されており、それらを使用する際の操作方法が各機械ごとに写真付きで分かりやすく記載されています。 ※夏は暑く冬は寒いこともありますが、扇風機など冷暖房機がたくさん設置されており風通しが良く働きやすい環境整備をしています。 ■入社後のサポート： OJT形式となりますが、分からないことは先輩社員が丁寧に教えますので安心してください。 実務経験がある方、得意な領域がある方は、その関連業務からお任せします。 ■組織構成： 品質管理は5名が在籍しています。 ※20代2名、30代2名、40代1名 ■当社について： 当社は自動車ボデー部品加工を中心に、単動型プレス・順送型プレス・溶接組立加工の加工技術を製品開発段階から製品に織込み、生産性の向上及び品質の向上を図り、コスト競争力のある製品を数多く提供している量産部品メーカーです。また、岡山県の総社工場では金型の設計・製作も行なっており、自社内で一貫した生産体制を確立しております。トヨタ、日産、ダイハツ、三菱と複数社の製品を製造しており、年間を通して安定した生産量を確保しております。また近年増加しているEV車等のバッテリー関連の板金部品の生産も増えてきており、先を見据えた事業を展開しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 九州工場 住所：福岡県鞍手郡小竹町大字勝野1532-3 勤務地最寄駅：JR筑豊線／小竹駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 330万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～280,000円 ＜月給＞ 200,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回(4月) ■賞与：年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡/鞍手】自動車部品の検査(管理職候補)◇転勤なし◇残業月20h◇大手完成車メーカー取引多数◇
      • NEW
      【正社員／転勤なし／コロナ禍でも売上高は100億円超／トヨタ自動車（レクサス）・日産自動車・ダイハツ工業・三菱自動車等の自動車部品がメイン／平均年齢36歳】 ■業務概要： 新しい自動車部品の検査を行っていただきます。 ■業務詳細： 【基本業務】 ◇出荷前の自動車部品の外観検査 ◇専用治具を使った寸法確認(コンマ単位・ミリ単位) ◇検査結果のパソコン入力 ◇検査パトロール(現場で手順遵守状況を確認) 【管理・調整業務】 ◇書類作成 検査報告書、改善提案書、顧客提出用資料などを作成します。 ◇顧客対応 検査結果の報告や品質に関する問い合わせ対応を行います。 ◇不具合対応の窓口 発生した不具合に対して原因調査を行い、顧客や社内関係部署との調整を担当します。 ◇再発防止策の立案・実行 製造部門や技術部門と連携し、再発防止のための改善策を考え、現場に展開します。 ※九州工場の敷地面積は60,513m2を誇り、当社の工場の中で一番大きなメインとなる工場です。 ※工場内は各工程で使用する大型のプレス機械や溶接治具、ロボットが整列されており、それらを使用する際の操作方法が各機械ごとに写真付きで分かりやすく記載されています。 ※夏は暑く冬は寒いこともありますが、扇風機など冷暖房機がたくさん設置されており風通しが良く働きやすい環境整備をしています。 ■入社後のサポート： 実務経験がある方、得意な領域がある方は、その関連業務からお任せします。 ■組織構成： 品質管理は5名が在籍しています。 ※20代2名、30代2名、40代1名 ■当社について： 当社は自動車ボデー部品加工を中心に、単動型プレス・順送型プレス・溶接組立加工の加工技術を製品開発段階から製品に織込み、生産性の向上及び品質の向上を図り、コスト競争力のある製品を数多く提供している量産部品メーカーです。また、岡山県の総社工場では金型の設計・製作も行なっており、自社内で一貫した生産体制を確立しております。トヨタ、日産、ダイハツ、三菱と複数社の製品を製造しており、年間を通して安定した生産量を確保しております。また近年増加しているEV車等のバッテリー関連の板金部品の生産も増えてきており、先を見据えた事業を展開しております。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 九州工場 住所：福岡県鞍手郡小竹町大字勝野1532-3 勤務地最寄駅：JR筑豊線／小竹駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～360,000円 ＜月給＞ 230,000円～360,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回(4月) ■賞与：年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    内山工業株式会社

    自動車部品メーカー
    岡山県岡山市中区江並338
    • 設立 1956年
    • 従業員数 980名
    • 平均年齢 39.3歳
    求人情報 全16件
    • 【岡山/赤磐市】高分子材料の基礎研究（専任担当）◇テーマ探索から携わる◇老舗自動車部品メーカー
      【修士課程で培った研究力を、将来の技術資産を生み出す基礎研究へ／正社員／高分子材料のミクロ構造と物性の関係解明などが研究テーマ】 修士で培った研究力を、将来の技術資産を生み出す基礎研究へ。短期的な開発支援ではなく、自らテーマを探究し、仮説を立て、知見を積み上げる研究者として活躍できる環境です。専門性を深めながら、新材料・新製品開発の源流を担ってみませんか。 ■業務詳細： 基盤技術研究室(コアテクラボ)にて、新材料開発および新製品開発の基礎となる研究を担当します。 主なテーマは、シールやガスケットに用いる高分子材料のミクロ構造と物性の関係解明、またはシールやガスケットの性能シミュレーション手法やトポロジー最適化に関する研究です。 研究テーマの探索から仮説立案、検証、知見の蓄積まで、一連の研究活動を主体的に推進していただきます。化学・材料分野の専門知識を活用した新材料開発の基盤研究、もしくは情報技術を活用した研究開発を通じて、将来の製品開発を支えるコア技術の創出を目指します。 研究領域の拡大や研究期間の短縮に向けた取り組みにも携わり、データ分析や考察を重ねながら新たな知見を獲得していくポジションです。課題発見力や論理的思考力を発揮し、長期的な視点で研究テーマを推進することが期待されています。 ■業務の魅力： ◎基礎研究専任の環境で専門性を追求できる ◎新材料や新製品開発の源流となる研究に携われる ◎化学・材料系と情報技術系の双方に研究フィールドがある ◎将来の技術資産創出につながる研究に取り組める ■当社の特徴： 「やりたい」を否定しない文化。岡山本社で売上500億円超を誇りながらも非上場企業なので、現場の声を反映しやすく、チャレンジできる環境があります。あなたのアイデアが世界中のメーカーに支持される製品づくりにつながります。 ＜主要取引先＞ トヨタ自動車、日産自動車、本田技研工業、三菱自動車工業、マツダ、スズキ、ダイハツ工業、いすゞ自動車、スバル、ヤマハ発動機、UDトラックス、NTN、NSK、ジェイテクト、不二越、キリンビール、サントリー、サッポロ　ほか 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 赤坂研究所 住所：岡山県赤磐市大苅田1106-11 勤務地最寄駅：JR山陽本線線／瀬戸駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 320万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円～300,000円 ＜月給＞ 240,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回(4月) ※平均昇給率：2.45％(2025年度実績) ■賞与：年2回(6月、12月) ※平均年間支給率：基本給の6.2ヵ月分(2025年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岡山県赤磐市】事務職◇正社員/部署連携サポート/創業125年超老舗自動車部品メーカー/土日休み◇
      ～自動車大手や大手メーカーと取引するグローバルメーカー／部門連携／経費・勤怠管理／会議運営／来客対応／マルチタスク／サポート志向／安心して長く働ける環境～ ■業務概要： 赤坂研究所の庶務課にて、研究所内の運営が円滑に進むようバックオフィス業務全般を担います。 文系・理系を問わず、多様なバックグラウンドのメンバーが活躍！立場や経験の違いを尊重し合いながら、誰もが力を発揮できる環境のもと、各部署をつなぐ存在として組織運営を支えていただきます。 ■業務詳細： ◇経費処理・精算チェック ◇来客受付・ご案内対応 ◇入退社手続きのサポート ◇勤怠データの確認・管理 ◇社内会議の準備 ◇社内各部署との連携・調整 ◇庶務業務全般のサポート など ※日々異なる依頼や相談に対応しながら、必要に応じて先回りしたサポートを行うことで、現場がスムーズに動く環境を整えます。 ※部署間の橋渡し役として情報を整理し、正確かつ迅速に業務を進めることが期待されるポジションです。 ■業務のやりがい： 「一つひとつの業務が、誰かの仕事のしやすさにつながる」ポジションです。単なる事務作業にとどまらず、周囲と協力しながら組織全体を支えるやりがいを実感できます。 ■キャリアパス： 庶務業務全般の経験を積みながら対応領域を広げ、研究所運営を支える中核へ。将来的には、業務改善や部門間調整の中心として、より高い視点で組織を支える役割も期待されます。 ■当社の特徴： 「やりたい」を否定しない文化。岡山本社で売上500億円超を誇りながらも非上場企業なので、現場の声を反映しやすく、チャレンジできる環境があります。あなたのアイデアが世界中のメーカーに支持される製品づくりにつながります。 ＜主要取引先＞ トヨタ自動車、日産自動車、本田技研工業、三菱自動車工業、マツダ、スズキ、ダイハツ工業、いすゞ自動車、スバル、ヤマハ発動機、UDトラックス、NTN、NSK、ジェイテクト、不二越、キリンビール、サントリー、サッポロ　ほか ■当社について： ◇コルク栓（高い国内シェア）で磨いた「密封と絶縁」を武器に、ガスケット、ベアリングシール等自動車部品を展開 ◇現在では自動車部品が売上のメインであり、国内全ての自動車メーカーと取引、また世界にも事業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 赤坂研究所 住所：岡山県赤磐市大苅田1106-11 勤務地最寄駅：JR山陽本線線／瀬戸駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,000円～300,000円 ＜月給＞ 210,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回(4月) ※平均昇給率：2.45％(2025年度実績) ■賞与：年2回(6月、12月) ※平均年間支給率：基本給の6.2ヵ月分(2025年度実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社タカノホーム

    住宅（ハウスメーカー）
    福岡県福岡市南区屋形原1-36-20
    • 設立 1972年
    • 従業員数 21名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【福岡市南区】建築デザイナー／未経験歓迎・アイデアを活かせる環境／年間休日105日以上
      ◇◆未経験歓迎の建築デザイナー（福岡）／OJT・外部研修で育成／年間休日105日以上／賞与年2回／転勤なし◆◇ 【新築・リフォーム・リノベーションの建築デザイン提案／未経験から成長できる教育体制／自分のアイデアを活かせる環境】 ■業務概要 当社の建築デザイナーとして、新築住宅・リフォーム・リノベーション案件のデザイン提案からプロジェクト進行管理まで一貫して携わります。 まずは先輩社員のアシスタントとして業務をスタートいただきます！ ＼現存主力スタッフの補助からOJTで徐々に業務をキャッチアップいただきます／ 【お任せする仕事内容】 ・営業担当との連携のもと、お客さまとの打ち合わせなど同席 ・パートナー企業への設計依頼 ・図面チェック ・その他依頼事項（積算、業者への見積依頼、進捗確認、連絡など） ★同席や現場同行で経験を積み、半年～1年ほどで独り立ちをいただけるよう丁寧にサポートいたします。 ★施工内容の現地確認など標準仕様がないため、お客様のご要望に合わせて自身のアイデアを活かせるため、自身のアイデアを活かし、「自分だからこそつくれる」というおもしろさが味わえます！ 【未経験でも安心！】 入社後は、先輩の打ち合わせなどに同席しながら実際の業務の流れを覚えます。 業務に必要な基礎知識など、イチから丁寧に指導します。未経験の方も半年～入社1年後には一人前の担当者として活躍できるようにサポートするので、安心してください！ ほかにも、社歴などに関係なく参加できる外部研修もご用意しています。 長期的にスキルアップし続けられる環境です！ ■組織構成 社員21名（デザイナー5名、リフォーム3名ほか）、平均年齢40歳で構成されています。 チームワーク重視で、社内外のコミュニケーションも活発です。 休日には一緒にキャンプや釣りを楽しんでいる社員も！ 相談もしやすく、未経験でも着実にスキルアップできるサポート体制が整っているので安心してください！
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市南区屋形原1-36-20 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 300万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給20万円＋諸手当。経験・能力を考慮の上、決定します。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円 ＜月給＞ 200,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福岡市南区】リフォーム営業／既存顧客対応・ノルマなし／未経験歓迎／研修制度充実
      【既存リピーター顧客中心／ノルマなし・新規営業なし／アイデアを活かせるリフォーム営業職／未経験者も安心の教育体制】 ■業務概要 当社リフォーム営業職として、既存・リピーターのお客様を中心に、住まいのリフォーム提案から施工管理、アフターフォローまで幅広くご担当いただきます。 まずは先輩社員のアシスタントとして業務をスタートいただきます！ ＼現存主力スタッフの補助からOJTで徐々に業務をキャッチアップいただきます／ 【お任せする仕事内容】 ・間取り、インテリアの打ち合わせなど同席 ・現場への配送業務（社用車使用。オートマ） ・その他依頼事項（積算、業者への見積依頼、進捗確認、連絡など） ○施工内容の現地確認など標準仕様がないため、お客様のご要望に合わせて自身のアイデアを活かせるため、自身のアイデアを活かし、「自分だからこそつくれる」というおもしろさが味わえます！ ○営業ノルマや新規飛び込み営業は一切なく、年間で8件程度の案件をチームで分担。責任感を持って数字と向き合いながら、安心して業務に取り組めます。 【未経験でも安心！】 入社後は、先輩の打ち合わせなどに同席しながら実際の業務の流れを覚えます。 業務に必要な基礎知識など、イチから丁寧に指導します。未経験の方も半年～入社1年後には一人前の担当者として活躍できるようにサポートするので、安心してください！ ほかにも、社歴などに関係なく参加できる外部研修もご用意しています。 長期的にスキルアップし続けられる環境です！ ■組織構成 社員21名（デザイナー5名、リフォーム3名ほか）、平均年齢40歳で構成されています。 チームワーク重視で、社内外のコミュニケーションも活発です。 休日には一緒にキャンプや釣りを楽しんでいる社員も！ 相談もしやすく、未経験でも着実にスキルアップできるサポート体制が整っているので安心してください！ とある1日の流れ（例） ＜平日＞ 09：00　出社／業務開始 12：00　お昼休憩 13：00　業務再開（作図・リサーチ・見積　など） 16：00　休憩 17：00　お客さまへのご連絡　など 18：00　退勤
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市南区屋形原1-36-20 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
      ＜予定年収＞ 300万円 ＜賃金形態＞ 月給制 月給20万円＋諸手当。経験・能力を考慮の上、決定します。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円 ＜月給＞ 200,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社都筑製作所

    自動車部品メーカー
    長野県埴科郡坂城町大字坂城6649-1
    • 設立 1944年
    • 従業員数 578名
    • 平均年齢 39.5歳
    求人情報 全4件
    • 【長野坂城町】経理※仕訳～給与計算◆大手メーカーのサプライヤー◆年休120日◆賞与実績4.84ヶ月分
      • NEW
      □■1944年創業の老舗企業／自動車、建機等、世界を代表するメーカーのサプライヤー／残業月平均10時間・年間休日120日・福利厚生充実と働きやすい環境あり／将来は経理グループのリーダーへキャリアアップ■□ ■概要： 当社は自動車や建設機械向けの機能部品を製造するメーカーとして、本田技研工業や小松製作所などの企業と取引を行っています。 本ポジションでは経理財務担当として給与計算や月次処理などの業務を担当します。入社後は基礎業務から経験を積み、将来的には経理部門を支えるリーダーとして活躍いただくことを期待します。 ■具体的には： 経理財務部門にて会社運営を支える経理業務を担当します。 ・給与計算業務 ・月次業務などの日常経理処理 ・決算業務および税務申告関連業務 ・経理部門の業務サポート ■キャリアステップ： 入社後は給与計算や日常経理などの業務からスタートし、経験を積みながら決算業務など担当範囲を広げていきます。将来的には経理部門の中心メンバーとして活躍することが期待されています。 ■この仕事のやりがい： 経理は企業経営を数字の面から支える重要な仕事です。自動車や建設機械に使用される部品を製造する当社において、日々の経理業務は会社の安定した事業運営を支える役割を担います。製造業の事業活動を支えるポジションとして、会社の成長を身近に感じながら働くことができます。 ■ポジションの魅力： 当社は自動車や建設機械の重要部品を製造しています。長年培った加工技術を活かし、国内大手メーカーとの取引を継続しています。 残業時間も比較的少なく、安定した環境で経理としての経験を積むことができる点が魅力です。 ■組織体制 管理部34名（そのうち経理Grは4名） 上司となる方はグループリーダー、課長、部長などです（30～50代） ■当社の魅力： ◇1944年から培ってきたものづくり力によるお客様からの信頼 創業当時は、軍事系の製品、通信用電線など、仕事は多岐にわたり引き受けていました。どんな仕事に対しても真面目に実直にものづくりに向き合ってきたからこそ、今では、大手自動車メーカー、建設機械メーカー、そして航空エンジン製造メーカーの“Tier１”となることができました。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：長野県埴科郡坂城町大字坂城6649-1 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 425万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～280,000円 ＜月給＞ 230,000円～280,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■賞与：年2回（過去実績：計4.84ヶ月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    岡山県高速運輸事業協同組合

    特殊法人・財団法人・その他団体・連合会
    岡山県岡山市北区青江1-22-33
    • 設立 -
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【岡山市】＜未経験歓迎＞一般事務　◆年休125日／賞与4.3ヶ月分／残業月10h程度
      • NEW
      ＜正社員登用前提×事務未経験OK！協同組合での一般事務＞ 岡山県下の中小運送会社で組織する協同組合にて、ETCカードの管理や高速料金の計算、資料作成、カスタマーサービスなどの以下業務をお任せします。 ■担当業務： [1]ETCカードの管理、トラブル対応（組合員123社、約3,500枚のETCカードを管理） 「カードが使えない」「エラーが出た」といった相談に対応して、 └再発行の手続き └エラー原因の特定 └「このケースならこう対応してください」というご案内 [2]高速道路料金の計算、請求書発行 └組合員ごとの利用料金を計算し、請求書を発行（専用システム使用） [3]会議運営、資料作成 └定例会議の資料作成（フォーマットあり） └理事会に向けた資料作成、準備 └総会の運営サポート [4]ネットワーク機器対応 └社員さんからのPC設定、LAN接続などのちょっとしたIT相談に対応。専門知識がなくても、少しずつ覚えていけるレベルです。 ■組織構成： 6名（男性4名、女性2名／20代1名、30代1名、40代1名、50代1名、60代2名） ■働く環境： ◎少人数の落ち着いたオフィス環境。ゆとりのある雰囲気の中で、自分のペースに合わせて業務を習得できます。 ◎気さくで穏やかな先輩社員が丁寧にサポート。分からないことも気軽に質問しやすい環境です。 ◎事前申請による休暇取得がしやすく、プライベートの予定などにも柔軟に対応できます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県岡山市北区青江1-22-33 勤務地最寄駅：JR備前西市駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 301万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：185,000円～215,000円 ＜月給＞ 185,000円～215,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回(前年度実績4.3ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    カッパ・クリエイト株式会社

    ファーストフード関連
    神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1　ランドマークタワー12階
    • 設立 1981年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全7件
    • 店舗スタッフ／年間休日119日／賞与年2回／店長も目指せる！
      【具体的には…】 ■ホール業務（接客・会計・テイクアウト販売・開店準備） ■キッチン業務（食材仕込み） 【店舗管理業務】 ■スタッフ管理 ■集客施策 ■営業計画作成 ■食材管理　など ＜入社後の流れ＞ OJTで、先輩から接客の基礎や店舗業務などをイチから学んでいただきます。 マニュアルを完備しているので、経験や知識は必要ありません。 未経験の方も着実にステップアップができ、経験がある方は早期に副店長　→　店長へ昇格することも可能です！ ※未経験者は早ければ約3年、経験者は約1年で店長を目指せます。 ＜豊富なキャリアパスを用意＞ 店舗運営の経験を生かし、カッパ・クリエイトの本部職へ挑戦することも可能です！ さらに、グループ横断の社内公募制度「キャリアチャレンジ制度」を利用すれば、人事、経理、採用、マーケティング、開発、経営戦略など、グループ各社のさまざまな職種へ応募するのもOK！ 店舗スタッフから店長を目指す道はもちろん、マネジメント職や本部の専門職へ進む道など、経験や適性、将来の希望に応じて、自分らしいキャリアを広げていけます。 年齢や社歴にかかわらず、実力と成果を正当に評価。 役職ごとに求められる業務が明確なため、目標を持って昇給・昇格を目指せます。 ＜フレキシブル社員で無理なく働く！＞ 時間や曜日の固定勤務がなく、転居を伴う異動もない制度で、 出産や育児、介護などで離職された方やフルタイムでの勤務に不安がある方も、店長までキャリアアップできます！ 週休2日制、週休3日制の選択が可能で、勤務時間も6時間～8時間の間で選択可能。 残業の可否や休日曜日の固定有無も選択できるので、ライフステージが変わっても無理なく働き続けられます！
      ＼働き方が選べる！★首都圏積極採用中！／ ◎全国の各店舗で勤務 ◎希望を考慮して決定 ◎地方から都内移住も大歓迎！※住宅・引越し手当補助あり ◎自動車通勤可（店舗による） ◎フレキシブル社員は転居が伴う転勤なし ■□2つの働き方■□ 選考の中でご希望をお伺いします！ ＜全国で活躍できる＞【総合職】 ＜同じエリアで働ける＞【フレキシブル社員】 【勤務地一覧】 ■関東／東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、栃木、群馬、山梨　★積極採用中！ ■東北／青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島 ■中部／新潟、長野、岐阜、静岡、愛知、三重 ■近畿／滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山 ■中国／鳥取、岡山、広島、山口 ■九州／福岡、熊本、大分 ※詳しくは当社ホームページをご確認ください。 ※配属については希望を考慮します。
      月給28万1800円～(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月7万9600円～支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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    岡山ダイハツ販売株式会社

    自動車・バイク（四輪・二輪）メーカー
    岡山県岡山市北区野田2-1-38
    • 設立 1958年
    • 従業員数 426名
    • 平均年齢 42.8歳
    求人情報 全1件
    • 【岡山】自動車整備士◆資格保有者歓迎／完全週休二日制／ボーナス５カ月実績
      ～【整備士】完全週休2日制／キャリアアップ支援／地域密着で安定／店長登用実績～ ■仕事内容 同社の整備士として、車検整備・定期点検整備、故障診断・整備、メンテナンス相談受付をお任せします。整備士の人数が多い店舗は11～12名ほど、少ない店舗は3～4名の方が在籍しています。20～30代の若手が中心で活躍中です。 ■教育体制： 整備スキルを高める研修に加え新型車講習や接客研修など豊富な研修があります。検査員資格、メーカー資格の取得も研修トレーナーが手厚くサポートします。 ※24歳中途入社→30歳主任→34歳係長→36歳店舗サービス責任者→店長など、整備士からも店長になれるキャリアステップがあります。 ■当社の強み： ・より価値あるブランドへの挑戦…当社では、将来を担う若手社員を中心に意見を取り入れながら、自分たちが果たすべき役割、行動規範に至るまでの新たなブランドの構築に取り組みました。そこで生まれたのが「より軽やかな岡山へ」という企業ビジョンです。お客様第一の企業姿勢をベースに、一人ひとりの生活や暮らしにしっかり寄り添い、より快適で楽しいカーライフを提供したいという想いを「軽やか」という言葉に込めました。地域に愛され、お客様や社員を幸せにできる「生活者ブランド」として軽やかに進み続け、挑戦を続けていきます。 ・真の働き方改革で、社員の満足と働きがいを追求…当社は長い年月を共に寄り添い、車を通じてお客様を幸せにできるカーディーラーを目指しており、その実践のためには、社員一人ひとりが力を発揮でき、働きがいを持てる環境づくりが大切です。そのため、働き方改革として制度／ハード面での新しい取り組みにチャレンジしております。2019年1月からは他ディーラーに先駆けて完全週休2日制を導入しました。また、会議時間の見直しや開催回数の削減といった仕事の断捨離を経ての効率化、残業時間のゼロ化など、現場レベルでの業務管理や時短を徹底サポートしております。社員の精神面、体力面の充実を図り、誰もが長く活躍できる会社を目指します。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 野田店 住所：岡山県岡山市北区野田2-1-38 勤務地最寄駅：瀬戸大橋線線／大元駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 十日市店 住所：岡山県岡山市北区十日市中町15-50 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 倉敷中央店 住所：岡山県倉敷市白楽町410-2 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 380万円～540万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：223,400円～317,000円 ＜月給＞ 223,400円～317,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月） ※2024年度実績：年間5.0ヶ月＜過去10年以上、平均約5ヶ月の実績あり＞ ■年収例： 年収670万円／39歳 店舗サービス責任者職 経験18年 年収470万円／28歳 店舗整備職 主任 経験6年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    岡山ヤクルト販売株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    岡山県岡山市北区久米152
    • 設立 1966年
    • 従業員数 53名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【岡山市】経理総合職　◆週休2日／転勤無し／1955年創業の老舗企業／安定した経営基盤◎
      ■担当業務： 総務部経理課に所属し、経理担当者として下記業務を行っていただきます。 ＜具体的には＞ ・勤怠管理、給与計算、社会保険事務 ・売掛金管理、現金管理 ・各種支払処理 ・仕訳、日計表、月次・年次決算、年末調整、確定申告 ・固定資産、償却資産等管理 ※使用会計ソフト：勘定奉行 ■組織構成： 総務部：9名 └経理課：1名（サポートに2名※別の課所属） ■入社後の教育体制： 入社後は、既存社員からOJT形式で少しずつ業務を教えていきます。 また、総務部全体でサポートする風土がありますので、ご安心ください。 ■魅力ポイント： ◎創業から71年続く歴史のある会社です。地域に根差した営業活動を行っており、安定した経営基盤があります。 ◎週休2日で各種休暇も充実、残業も少なめ、転勤無しのため、腰を据えて働くことができる環境です。 ■当社について： 私たちは、ヤクルトの創始者である医学博士・代田 稔の「予防医学」「健腸長寿」「誰もが手に入れられる価格で」この提唱をもとに、地域の皆さまの健康に寄与し続けることを企業理念とし、お客さまから信頼され心から満足していただけるよう日々業務にあたっています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県岡山市北区久米152 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：190,000円～230,000円 ＜月給＞ 190,000円～230,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    ライフデザイン・カバヤ株式会社

    不動産仲介
    岡山県岡山市北区中仙道2-9-11
    • 設立 1972年
    • 従業員数 517名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全39件
    • 【姫路】建築設計／注文住宅シェアNo.1◆年休122日◆転勤なし◆顧客と直接対話できる設計職
      【岡山県内注文住宅シェアNo.1／自由設計×地域密着型／新築住宅設計を通じて理想の住まいを形にする仕事です】 ■募集背景 岡山県を中心に地域密着型の住宅事業を展開し、多くのお客様からご支持をいただいている当社。さらなる事業拡大と設計体制強化のため、注文住宅設計の経験をお持ちの方を募集します。 ■この仕事の魅力 ◎自由度の高い設計環境 規格住宅ではなく、お客様ごとの理想を実現する注文住宅が中心。設計者としてアイデアや提案力を存分に発揮できます。 ◎お客様の声を直接反映できる 営業のみを介するのではなく、お客様と直接打ち合わせを行うため、自身の提案が住まいとして形になるやりがいを実感できます。 ◎岡山トップクラスの実績 岡山県内注文住宅シェアNo.1の実績を持ち、安定した受注基盤のもとで多くの設計案件に携わることができます。 ◎スキルアップ・キャリアアップ 経験を活かした即戦力として活躍いただきながら、将来的には設計責任者やマネジメント職、商品企画など幅広いキャリア形成が可能です。 ■仕事内容 当社の注文住宅設計担当として、お客様との打ち合わせからプランニング、詳細設計、引き渡しまでを一貫してご担当いただきます。 営業担当と連携しながら、お客様一人ひとりのライフスタイルや価値観を丁寧にヒアリングし、自由設計ならではの住まいづくりを実現します。 ■業務詳細 ・お客様へのヒアリング同行（営業と連携し住宅の要望やイメージを把握） ・プランニング（要望に基づく間取りやデザイン提案、設計コンセプトの説明） ・法令や構造の確認、敷地調査 ・詳細設計（図面作成、設備・仕様・内装等の打ち合わせ） ・設計図書の作成、確認申請や各種手続き ・着工後の現場対応、設計変更・調整、引き渡し ■扱うサービス CLTハイブリッド工法による自由設計住宅 注文住宅ブランド各種 分譲住宅 高品質かつコストパフォーマンスに優れた住まいづくりで、地域のお客様から高い評価をいただいています。 ■働く環境 ・年間休日122日 ・月平均残業30時間程度 ・住宅手当、寮・社宅制度あり ・資格取得支援制度、資格取得奨励金制度あり ・設計、営業、施工管理が連携しながら住まいづくりを進める風土 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 姫路支店 住所：兵庫県姫路市南駅前町６３番地 クリスタルビル１Ｆ 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：216,000円～400,000円 ＜月給＞ 216,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 賞与実績:年2回（支給実績あり） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【福山市】建築施工管理／木造注文住宅の現場管理・転勤無・年休122日・福利厚生充実
      【地域密着型の木造注文住宅施工管理／転勤無・年休122日／キャリアアップ可／安定した就業環境】 ■業務概要 当社が受注した木造注文住宅の施工管理業務全般を担当いただきます。福山市に根ざした地域密着型の営業を展開しており、転勤がなく、長期的にお客様と信頼関係を構築しながら、住宅の品質向上と現場管理に取り組むポジションです。 ■業務詳細 主な業務は、下請け業者への指導監督、現場技術者や作業員の安全管理、工程管理、予算・コスト管理、品質管理、お施主様との現場打合せなど多岐にわたります。案件ごとに現場の状況を把握し、円滑な工事進行をサポート。施工計画の立案から引き渡しまで一貫して関わるため、施主様の理想の住まいづくりを実現するやりがいを感じられます。新建材「CLT」や自由設計の家づくりなど、最新技術や独自工法にも触れられる環境です。 ■扱うサービス 戸建て注文住宅、木造ビル建築、リフォーム事業、エクステリア事業など多彩な住宅関連サービスを提供しています。 ■組織構成 福山支店を中心に営業・施工・設計が連携し、各現場を支えます。 ■業務の魅力 転勤がなく、じっくりキャリアを築けます。顧客紹介による受注率が高く、信頼関係を大切に働ける社風です。 ■教育体制 OJT・OFF-JTを活用し、未経験分野でも安心して学べる環境です。資格取得奨励金や手当も充実しています。 ■就業環境 年間休日122日、残業手当や住宅手当、各種保険・退職金・寮社宅も完備し、安定した働き方が可能です。 ■想定されるキャリアパス 施工管理のスペシャリストとして成長後、現場責任者やマネジメント職、設計・営業など多様なキャリアアップが目指せます。 ■企業の特徴/魅力 「人と自然と住まいの新しい関係を創造する」を理念に、創造性や自主性を重視し、実績を正当に評価する自由闊達な社風です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 福山支店 住所：広島県福山市南蔵王町六丁目1-18 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：258,000円～276,900円 ＜月給＞ 258,000円～276,900円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 想定年収には別途業績給・諸手当・賞与を含む 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    松宮工材株式会社

    建材 （商社）
    埼玉県さいたま市大宮区吉敷町1-62 マレーS・Tビル2F 203号
    • 設立 1965年
    • 従業員数 45名
    • 平均年齢 35.0歳
    求人情報 全1件
    • 法人向けルート営業／未経験歓迎／年休127日／土日祝休
      • NEW
      【扱う商材は『生活に必要なモノ』ばかり】 ◆産業用ガス ◆溶接に使う工具・機械 ◆工場設備・産業機械 →モノづくり企業に欠かせない、景気に左右されにくい『安定性の高い商材』です。 【1日の流れ】 ▼出社／商品のチェック ▼伝票・納品書を準備し、車へ積み込み ▼ルート営業スタート！ ・商品の納品 ・お客様からの問い合わせ対応 ・必要なモノをヒアリング ・商品の提案 ・受発注処理（iPadで営業アシスタントに依頼OK） ・アフターフォロー ▼オフィスに戻り、事務処理 ▼18:45　PC自動シャットダウン！ ★1日の訪問は10件前後。 『無理な売り込み』や『件数のノルマ』は一切ありません。 『目標』の数字はありますが、過去の実績から設定される『無理のない数字』で、半数以上が達成。 届かなくても「惜しかったね」くらいの雰囲気です。 【お客様について】 モノづくり企業を中心に、埼玉～北関東で1000社以上の取引先を持っています。 メインで回る担当社数は20社～30社ほどです。 【入社後の流れ】 ～2日目：基礎研修（会社・業界・製品の基礎） ～3カ月：OJT＋先輩同行 同行中心で「顔を覚えてもらう・信頼づくり」をしながら、少しずつ担当顧客をお任せ。 未経験の方でもじっくり成長していけます。 ★製品知識は少しずつ身につければOK。 ★月1回～3回のメーカー研修あり ★業界未経験者も多数活躍！ 【松宮工材で働く魅力】 ◆抜群の働きやすさ ・土日祝休み／年間休日127日 ・残業月平均15h（18:45PCオフ！） ・社外からも使える業務システムで効率的 ◆明確な評価制度 ・職務等級制度により、評価基準が明文化 ・努力・行動プロセスも評価！ ◆キャリアの選択肢が広い 管理職を目指す道だけではなく、営業のプロ（エキスパート）を極める道もあります。 →自分のスタイルに合わせて成長できます。 【会社紹介 動画】 https://youtu.be/maKtAoxol3c?si=obe1TEifKNGnwPbG
      【埼玉県★転居を伴う転勤なし★直行直帰OK★社用車通勤OK】 ■蓮田営業所 埼玉県蓮田市井沼675-17 最寄駅：JR宇都宮線／蓮田駅 ■春日部営業所 埼玉県春日部市梅田3-6 最寄駅：東武鉄道伊勢崎線／北春日部駅 ■羽生営業所 埼玉県羽生市西5-4-2 最寄駅：東武鉄道伊勢崎線／羽生駅 ■坂戸営業所 埼玉県坂戸市元町18-28 最寄駅：東武鉄道東上本線／北坂戸駅 ■久喜営業所 埼玉県蓮田市井沼675-17 最寄駅：JR宇都宮線／蓮田駅 ■所沢営業所 埼玉県所沢市東所沢2-41-18 最寄駅：JR武蔵野線／東所沢駅 ■深谷営業所 埼玉県大里郡寄居町今市4-1 最寄り駅　秩父鉄道／武川駅 ※今年9月1日より新営業所として開所予定です。 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      月給22万4200円～43万7000円（業務手当含む） ※業務手当（固定残業代）は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月2万4200円～5万8810円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・能力・前職給与を考慮の上決定いたします
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    株式会社べネック

    アパレル・繊維 （商社）
    埼玉県さいたま市大宮区三橋1-1038
    • 設立 1961年
    • 従業員数 450名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • リネン製品のルート営業／完全週休2日制／残業月20h以下
      • 締切間近
      レストランやホテル、宿泊施設などを中心とした既存のお客様を訪問し、リネン製品（シーツ・タオル・ユニフォーム等）の提案からフォローまでを担います。 お客様との信頼関係を深めながら、ニーズに寄り添った提案を行う営業スタイルです。 ノルマはありませんが、個々に目標を設定し、主体的に取り組んでいただく環境です。 ＜具体的な業務内容＞ ■担当顧客（ホテル・宿泊施設など）への定期訪問 ■お困りごとやニーズのヒアリング ■リネン製品（シーツ・タオル・ユニフォーム等）の企画・提案 ■受注後の生産工場や外注先との調整 ■在庫・納期・発注管理 ■納品後のフォロー、関係構築 など ＜扱うリネン製品＞ ・テーブルクロス ・浴衣、ユニフォーム ・シーツ、枕カバー ・バスタオル、フェイスタオル、バスマット など ＜入社後の流れ＞ 入社後は、先輩社員との同行営業やOJTを通じて、製品知識や顧客対応の進め方、工場との連携方法など、業務の基礎から丁寧に学んでいただきます。 その後は習熟度に応じて、段階的に担当顧客を引き継ぎ、定期訪問を重ねながらお客様との信頼関係を築いていきます。 また、分からないことや困ったことがあればすぐに相談できる環境が整っており、未経験の方でも安心して業務に取り組みながら着実に成長できる体制です。 ★地元に根差して長く働ける環境！ 転勤はなく、地域に根差しながら腰を据えて長期的なキャリアを築ける環境です。 生活基盤を変えることなく安定して働くことができ、地元での定着を重視したい方にも適しています。 ワークライフバランスを保ちながら、安心して長く働き続けられる職場です！
      【転勤なし／マイカー通勤OK】 ＜大阪事業所＞ 大阪府堺市中区東山180-6 ［アクセス］ ◎南海泉北線「深井駅」より車で7分 ※受動喫煙対策：あり
      月給21万円～35万円＋別途手当＋賞与年2回 ※ご経験・スキルを考慮のうえ、当社規定により決定いたします
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    共栄建設株式会社

    ゼネコン
    埼玉県さいたま市大宮区高鼻町1-25-1 高鼻TAiGAビル3F
    • 設立 1949年
    • 従業員数 37名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 土地活用の提案営業／年休124日／残業10h以下／土日祝休み
      地主さまや施設運営会社さまの間に立ちながら、土地活用の提案や土地探しなどをお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ■見込み客のキャッチアップ 営業中に見つけた土地の所有者を調べアプローチするほか、不動産会社や仲介業者、銀行などから土地活用や相続対策を検討している地主さまを紹介いただくなどさまざま。地主さまのもとへ継続的に訪問し、信頼関係を築きながら商談へつなげていきます。 ■土地活用のご提案 土地を所有する個人の地主さまや施設の運営会社さまに土地活用のご提案をお任せします。駅から近い場所であればオフィスビルや賃貸マンション、逆に駅から離れた場所へは介護施設などといった公共施設など、土地に沿った最適な活用方法をご提案いただきます。 ■ご提案後の流れ 土地に建設する建物の運営会社さまからの要望（必要な設備や備品）をもとに、地主さまの収支が成り立つよう採算性を確認しながら提案を進めます。受注後は工事部門と連携して工期や進捗を管理します。 ※一部下記業務もお任せ※ 当社が管理する物件（オフィスビル・マンション）に空きが出た際の仲介業務もお任せします。 ◎無理な個人ノルマなどは一切なし！自分のペースで活躍できます。 ◎提案から契約までは個人で完結するスタイル！他メンバーと売上を競うこともございません。 ◎建築工事はおおよそ1年弱を目安に進められます ◎担当エリアはさいたま市内がメインです ＜入社後の流れ＞ 入社後1週間ほどは先輩社員とともに取引先へのあいさつや基本的な業務の流れを覚えていただきます。経験をお持ちの方であれば、すぐに一人で営業活動を開始できます。 ＼あなたの提案が新たな受注を生み出すきっかけに／ 提案を重ね、お客さまの信頼を掴むことで2件目・3件目の建設や別エリアでの新規案件につながることも！また、地主さまや運営会社さまからの紹介で新たな受注につながるケースも多く、継続的な関係構築が営業の大きな強みとなります。
      ◎転勤なし ◎大宮駅より徒歩8分 ◎マイカー通勤OK（ガソリンカード支給／営業車としての使用OK） 本社／埼玉県さいたま市大宮区高鼻町1-25-1 高鼻TAiGAビル3F ＜アクセス＞ 大宮駅より徒歩8分 ■受動喫煙対策あり：屋内全面禁煙（屋外喫煙所あり） ■自家用車を営業車として使用する場合はマイカー通勤OK！（ガソリンカード支給） ※社用車利用の場合は公共交通機関通勤（定期代支給）のみとなり、マイカー通勤との併用不可
      月給33万円～53万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月4万7000円～7万6000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ◎インセンティブによる浮き沈みもなく安定した収入を得られます
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    株式会社シーピーパンドーラ

    化粧品メーカー
    岡山県岡山市北区大窪97-5
    • 設立 1985年
    • 従業員数 9名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【岡山市】事務　◆法人企業・学校法人どちらの業務も習得可／週休2日／マイカー通勤可／転勤なし
      ■担当業務： 事務業務全般をお任せします。PC作業がメインになります。(株)シーピーパンドーラの事務業務と学校法人岸学園の学校法人事務と両方を担っていただくポジションです。 《具体的には》 ・取引先、顧客情報の管理 ・報告資料の作成 ・データ入力 ・来客、電話対応 ・取引先とのお打ち合わせ ・役所への書類提出や郵送業務 ・学校への訪問　など ■組織構成： 3名体制です。 ■入社後： 入社後が既存社員がOJT形式で業務を教えていきます。大まかな年間スケジュールが決まっているため、1年通して業務習得いただきます。 ■働く環境： ＊就業場所は「学校法人岸学園（岡山プロフェッショナル・ビューティ専門学校）」に出向となります。マイカー通勤可（駐車場あり） └住所：岡山県岡山市北区下伊福２丁目６-４ └事業内容：エステティシャンの専門学校 ■当社について： CPコスメティクスが主要取引先（代理店）で、CP化粧品とフェイシャルエステ（CPサロン）を岡山県70店舗展開し、その他トータル美容スクールも運営している会社です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 学校法人岸学園 住所：岡山県岡山市北区下伊福２丁目６－４ 勤務地最寄駅：岡山駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 240万円～276万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～230,000円 ＜月給＞ 200,000円～230,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回　1月あたり3,000円～5,000円（前年度実績） ■賞与：年1回　計0.50ヶ月分（前年度実績） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アイダ設計【東証TOKYO PRO Market上場】

    住宅（ハウスメーカー）
    埼玉県上尾市今泉三丁目10番地11
    • 設立 1981年
    • 従業員数 1,095名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 反響型の住宅営業／未経験歓迎／完全週休2日／月給30万円以上
      • 締切間近
      希望や適性を考慮し、「注文住宅」もしくは「分譲住宅」の提案営業をお任せします。 テレビCMでもおなじみの当社は知名度も高く、業績は右肩上がりに成長中。テレアポや飛び込みのない反響型営業のため、成果の上げやすさも抜群です。 私たちと共に、お客様の理想の住まいを実現しませんか？ ――――――― ◆具体的には… ――――――― ▼ヒアリング お問い合わせいただいたお客様へ家づくりにおける要望をヒアリング。予算や間取り、設備に関する希望はもちろん、不安に感じる部分への回答もしながら、「理想の住まい」実現に向けて寄り添います。 ▼提案 『注文住宅』は、ヒアリングした内容をもとに、希望に沿った土地や間取り、資金計画のアドバイスなど、プラン作成からローンシミュレーションまでトータルでサポートしていきます。 『分譲住宅』は、2021年にリニューアルした「IRODORI」シリーズを中心に、設備や構造、デザインなどをお客様と共に検討していきます。 ――――――― ◆反響型営業なので 成果が出やすい！ ――――――― HPや広告をご覧になり、現地見学会に来場されたお客様からの問い合わせがほとんど。興味をお持ちの方が多いため提案もしやすく、成約にもつながりやすい環境です。そのため、平均年収は750万円以上。未経験からでも成果を上げやすい環境となっています。 ――――――― ◆安心のサポート体制 ――――――― 当社は、土地の仕入れから設計、施工管理やローンアドバイザーなど、社内に各専門部署のスペシャリストが在中し、トータルで管理をしているため、不明点などもすぐに相談しやすい環境です◎ ＜入社後の流れ＞ 入社後は2日間のオンライン座学研修からスタート。会社の理念や業界知識など、基本的なところを学んでいきます。基礎知識を身につけた後は各店舗でOJT開始。不明点も質問しやすい環境で自分のペースで成長していくことが可能です。
      【全国95店舗以上の支店またはモデルルーム／ショールームにて勤務！】★積極採用中です！ ※希望を考慮の上決定いたします ※マイカー通勤可（車両持ち込み手当有） 【東北】 宮城／福島 【関東】 東京／千葉／神奈川／埼玉／群馬／茨城／栃木 【中部】 新潟／長野／山梨／静岡／愛知／岐阜 【関西】 大阪／京都／滋賀／三重 【中国】 岡山／広島 【九州・沖縄】 福岡／佐賀／熊本／鹿児島／沖縄 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 法人営業（正社員）も同時募集中です！詳細は別途お問い合わせください ◆本社 埼玉県上尾市今泉三丁目10番地11 ◆東京オフィス 東京都台東区下谷1丁目5-3 コアーズニコー2F ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ※住所はHPをご参照ください
      ■月給300,000円～395,000円 +営業歩合＋交通費全額支給 残業代は1分単位で別途支給いたします！ ◎売り上げに応じて営業歩合支給 ＼成果の出しやすさも◎／ もちろん成約ごとにインセンティブもしっかり支給します。 成約率も高いため、社員の平均年収は750万円！ 頑張った分しっかり収入に還元されるため、モチベーションも高く保ちながら働くことができます！中には月収100万円以上、年収1000万円のメンバーも在籍していますよ！
    株式会社アイダ設計【東証TOKYO PRO Market上場】で募集中の求人をもっと見る

    株式会社小林創業

    リフォーム・内装・インテリア
    北海道札幌市西区八軒西9条9-1-52
    • 設立 1980年
    • 従業員数 23名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 経理事務（正社員）／未経験歓迎／年収350万円以上／札幌勤務
      建築塗装・改修工事を手掛ける当社で、経理業務を中心とした事務業務をお任せします。 【経理業務】 ■請求書の作成 ■小口現金の管理 ■社員の勤怠管理 ■給与計算 ■各種データ入力 【日報の確認・管理】 現場で働く職人が入力した電子日報を確認します。 提出漏れがないか、数字や内容に間違いがないかをチェックします。 【各種書類の作成】 現場で必要となる安全管理関係の書類などを作成します。 既存のフォーマットへ入力するため、入社時に建設業界の専門知識は必要ありません。 【そのほか】 ■電話・来客対応 ■ホームページの更新 ■社内の各種事務作業　など 電話は、取引先である大手ゼネコンや地場の建設会社から、工事の発注・進捗・資材などに関する内容が中心です。 必要に応じて、現場で働く担当者へ取り次ぎます。 ホームページは、ブログのように文字や写真を登録できるシステムを使用します。 専門的なWeb制作の知識は必要ありません。 ＜入社後の流れ＞ まずは日報の確認やデータ入力など、取り組みやすい業務からスタート。 その後、請求書の作成や給与計算など、毎月の業務を先輩と一緒に経験しながら仕事の流れを覚えます。 入力内容は複数名で確認します。分からないことや不安なことを一人で抱える必要はありません。 一つずつ丁寧にお教えするため、未経験の方も安心して始められます。
      【転勤なし／マイカー通勤可】 本社／北海道札幌市西区八軒9条西9丁目1-52 JR函館本線「発寒中央駅」から車で約4分、徒歩約19分 札樽自動車道「新川IC」から約1.5km ■マイカー通勤可 ■自転車通勤可 ■無料駐車場完備
      月給20万2,500円以上（一律厚生手当月2,500円を含む） ※基本給：月20万円以上 ※経験・能力などを考慮して決定します。 ※残業代は別途全額支給します。 ※年収350万円以上を確約します。
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    株式会社タグチ工業

    産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）メーカー
    岡山県岡山市北区平野561-1
    • 設立 1962年
    • 従業員数 253名
    • 平均年齢 38.2歳
    求人情報 全2件
    • 国内シェアトップクラス製品の製造／経験者採用／年休120日～
      • NEW
      ◆国内シェアトップクラスの製品を手掛ける！ ￣￣￣ 当社では、パワーショベルの先端に付ける『建設機械用アタッチメント』の開発・製造からメンテナンスまでを一貫して対応しています。 今回は製品の核となる「製造工程」のお仕事をお任せ。 経験を活かし、最新設備が備わった環境で自社製品のモノづくりに携われます！ ◆募集工程 ￣￣￣ ■加工 最新の工作機械を配備。最初はバリ取りや治具への部品の組付けなどで業務に慣れてもらい、習熟に従って「NC旋盤」や「マシニングセンタ」などのオペレーター業務をお任せ。 ■組立 各工程の部品を集めて、1つの製品にアッセンブリ（組立）を行います。 自分より大きな製品を組み立てる、ダイナミックな作業をすることも！ ボルト1本の緩みも見逃さないよう、細心の注意を払って作業を進めますが、やはり完成したときの達成感はひとしお！ ■塗装（ガンスプレーを使った吹き付け塗装） 洗浄やサビ止め、マスキングなどの塗装前工程から学びます。 スキルの向上を見ながら、少しずつ難しい塗装にも挑戦。 当社の製品はグッドデザイン賞の受賞歴もあり、製品の美しさにはなくてはならない工程です。 ＜アタッチメントとは？＞ さまざまな建設現場で、ロボットのように手にモノを掴んだり、鉄筋を切ったりする作業で使われています。 建物の解体や災害復興の現場でも活躍しており、「グラスパー」「クサカルゴン」といったロングセラー商品を手掛けています。 JAXAとの共同特許を取得した「ワンキャッチ」は、宇宙探査プロジェクトでの実績も！ ※当社で扱う製品はすべて自社オリジナルです。経験を活かしながら技術を磨けます！ ◆入社したら ￣￣￣ 約3カ月～の技術・職種別研修などを実施します。 研修プログラムに沿って、独り立ちできるまでしっかりバックアップ。 配属後はOJTで業務を身に付け、段階を踏んでスキルアップできます。
      【佐賀・岡山・鳥取・愛知・広島で募集中／転勤なし・勤務地選択可】 ※自社工場は全て空調完備なので、快適に作業ができます！ ＼◎積極採用中◎／ ●九州工場：佐賀県神埼市神埼町竹4719（26年4月竣工） ★NEW OPEN ●本社工場：岡山県岡山市北区平野561-1 ●倉敷工場：岡山県倉敷市栗坂467-16 ●名古屋工場：愛知県稲沢市下津牛洗町43 ●大山工場：鳥取県西伯郡大山町高田1151-9 高田工業団地内 ●福山工場：広島県福山市北匠町1-5 福山北産業団地内 ※マイカー通勤可 ※受動喫煙対策あり
      月給：20万円～25万円＋各種手当 ※上記は最低保障額です。 ※経験を考慮のうえ決定いたします。 ※残業代全額支給 【月収例】 ・月収28万円(27歳／経験4年) ・月収40万円(32歳主任／経験8年) ※手当込みの総支給額です。
    • 総合職（メンテナンス・営業）未経験歓迎／賞与年2回／研修充実
      • NEW
      【ブランド力に強み】 パワーショベルの先端に取り付ける“建設機械用アタッチメント”の開発や製造、販売・レンタル・メンテナンスまでを一貫して手がけるメーカーである当社。 グッドデザイン賞特別賞の受賞、JAXAとの共同開発による宇宙探査プロジェクトへの参画など、革新的な取り組みを続けています。 採用後は適性に応じてメンテナンス職または営業職へ配属となります。 ＜メンテナンス職＞ 製品の貸し出し（レンタル）や修理（メンテナンス）を行います。 ▼問い合わせ対応（電話中心） ▼製品選定 ▼貸出準備・対応 ▼返却後メンテナンス ※溶接肉盛り、分解・組立など専門スキルも身に付きます。 ★主力製品の品質を支える 当社は製品の製造からレンタル、メンテナンスまで一貫して対応しており、お客様の声を直接聞き、新製品開発に活かすことも！ ★メーカー直営メンテナンスとしてのプライド ・毎回100％整備で手抜きなし ・純正パーツのみ使用 ・自社で定めた独自の基準値に基づいた修理 品質にこだわるメンバーと共に、国内シェアトップクラスの製品力を支えていきましょう！ ＜営業職＞ 既存のお客様を中心に当社製品の提案・フォローを行います。 関係構築を大切に、信頼を積み重ねていく営業スタイルです。 ▼お客様先を訪問 ▼製品のご提案・受注対応 ▼製品PR（開発部門へのフィードバックなど） ▼納入後のアフターフォロー（メンテナンス依頼対応や追加提案など） ※全国開催の自社イベントや展示会にも参加！ ※営業の服装は基本シャツにチノパン。カジュアルな服装で働くことができます。 ★営業に集中できる 独自のITシステムがあり、見積もりやFAX、日報などの作業もスマホで完結。 出先で事務作業が完了するので帰社してからのデスクワークもほとんどありません！
      ★全国各地に拠点がございます。 ※転勤なしも選択可能 ※マイカー通勤OK ＼◎積極採用中◎／ ・九州営業所（佐賀県神埼市） ★NEW OPEN ・北海道営業所（北海道北広島市） ・仙台営業所（宮城県仙台市） ・秋田営業所（秋田県秋田市） ・郡山営業所（福島県郡山市） ・東松山営業所（埼玉県東松山市） ・川口営業所（埼玉県川口市）※営業職のみ募集 ・東京営業所（東京都中央区）※営業職のみ募集 ・厚木営業所（神奈川県厚木市）★NEW OPEN ・新潟営業所（新潟県新潟市） ・長岡営業所（新潟県長岡市） ・静岡営業所（静岡県静岡市） ・名古屋営業所（愛知県稲沢市） ・大阪営業所（大阪府門真市） ・岡山営業所（岡山県岡山市） ・広島営業所（広島県広島市） ・五日市港営業所（広島県広島市） ・高松営業所（香川県高松市） ・徳島営業所（徳島県板野郡） ・松山営業所（愛媛県松山市） ※受動喫煙対策あり
      ＜メンテナンス職＞ ●転勤なし／月給21万円以上 ●エリア転勤あり／月給22万円以上 ●全国転勤あり／月給23万円以上 ※経験を考慮のうえ決定いたします。 ※残業代全額支給 ＜営業職＞ ■転勤なし：月給27万5000円以上 ■エリア転勤あり：月給28万8000円以上 ■全国転勤あり：月給30万1000円以上 ※別途諸手当支給（役職手当など） ※上記月給には、いずれも月40時間分の固定残業代を含みます。 （転勤なし：月6万4453円以上／エリア転勤あり：月6万7500円以上／全国転勤あり：月7万547円以上） ※超過分は別途全額支給。 ※上記は最低保障額です。経験などにより優遇いたします。
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    株式会社AQ Group

    住宅（ハウスメーカー）
    埼玉県さいたま市西区三橋5-976-1
    • 設立 1986年
    • 従業員数 1,663名
    • 平均年齢 36.0歳
    求人情報 全130件
    • アキュラホームの住宅営業／月給30万円～／圧倒的なブランド力
      ●抜群の集客力と高い商品力！ ……… プロモーションに力を入れている当社。 有名タレント出演のCM等で効率的に集客しているため、“来店や問い合わせのあったお客様”への提案に集中できます。 アキュラホームは“完全自由設計”での家づくりを手掛けており、木造でありながら高い技術力でお客様の理想を叶えられるのが大きな強み。 これまで日本で起きた震度7の地震や、今後発生の可能性がある大きな地震など、さまざまな地震の衝撃を加える実験を実施し、構造や内装に損傷がないことを確認しています。 集客力も商品力も自信がある当社だから、成約率が高く、未経験からでも成果を出しやすい環境です。 さらに、成果に応じたインセンティブも支給されるため、やりがいだけでなく給与面でもしっかり満足できます。 ●業務内容 ……… 住宅展示場にお越しいただいたお客様へ、アキュラホームの家をご提案してください。 完全自由設計の強みを活かし、お客様の理想の家づくりを一緒に考える、パートナーとしての提案力が必要とされます。 ◎商談に役立つツールやロープレがあるので、未経験でもご安心ください◎ ◎Web広告等で効率的に集客しているため、お客様へのご提案に集中できます。 ◎ご提案～アフターサポートまで一貫して対応！お客様と長期にわたって関係を構築できます。 ＼未経験の不安、ここで全部解決！Q＆A集／ Q1.展示場案内って何を話せばいい・・？ A．“ロープレ”で事前に練習できます。 週1で先輩社員とロープレを実践するので、本番でも迷いなく接客ができます！ Q2．他社と比較されたら何て答えれば・・？ A．門外不出の“競合7社まとめ資料”が使えます◎ 他社との違い・自社の強みがひと目で分かり、商談で即回答できます！ Q3．プランや見積もり作成が不安です… A．プラン作成アプリ＆研修動画をフル活用！ 初心者の方でもすぐに使いこなせるのでご安心ください★ Q4．初回接客で何を話せばいい・・？ A．“アプローチブック”が役立ちます♪ 伝えるポイントがまとまっていて、会話がスムーズに進む！
      【全国で積極採用中／U・Iターン歓迎！】 ◎希望を考慮の上決定します。 ◎マイカー通勤OK！ ◎詳細は下記【勤務地一覧】をご覧ください。 ■仙台支店 宮城県仙台市泉区 ■埼玉北支店 埼玉県熊谷市 ■埼玉支店 埼玉県さいたま市西区 ■群馬支店 群馬県前橋市 ■栃木支店 栃木県宇都宮市 ■茨城支店 茨城県つくば市 ■東京西・中央支店 東京都杉並区 ■横浜支店 神奈川県横浜市港北区 ■湘南支店 神奈川県藤沢市 ■千葉支店 千葉県松戸市 ■静岡支店 静岡県浜松市中央区 ■東海東支店 愛知県岡崎市 ■東海西支店 愛知県名古屋市東区 ■大阪支店 大阪府吹田市 ■兵庫支店 兵庫県明石市 ■中国支店 広島県広島市佐伯区 ■福岡支店 福岡県福岡市博多区 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
      月給30万円～60万円(固定残業代含む)＋インセンティブ+諸手当＋賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万円～7.5万円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ＜ご経験に応じた月給目安＞ 注文住宅経験者：月給35万円～60万円
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    大和マルヰガス株式会社

    ガス
    岡山県岡山市北区東島田町1-2-27
    • 設立 1967年
    • 従業員数 44名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 【岡山市／未経験歓迎】LPガスのルート配送◆残業10h程／1～2年しっかり育成！／無借金経営で安定◎
      ～未経験歓迎！若手から活躍◎／日祝＋土隔週・残業10ｈ程度で働きやすい／需要が尽きないライフラインを支えるお仕事／健康経営優良法人認定企業／無借金経営により安定した経営基盤◎～ ■担当業務： 環境に優しいエネルギーLPガスを販売する同社にて、ルート配送及び製品の点検フォローや新商品のご提案をお任せします。 《具体的には》 担当エリアへのLPガスのルート配送業務（エリア顧客担当制） 顧客先にて製品のメンテナンスフォロー 新製品のご案内・ご提案など ※配送には3tゲート付トラックを使用します。 ■入社後の教育体制： 入社後は1～2年程度教育体制があります。 研修を行いながら、資格にチャレンジしながら、様々な部署を体験し、少しずつ知識・スキルを習得していきます。 第二種販売（高圧ガス販売主任者）、液化石油ガス設備士、中型免許　の取得にチャレンジいただきますが、いずれも会社負担で取得が可能です！ ■組織構成 本ポジションは本社、吉備営業所、水島営業所にて計16～17名程度が活躍中です！ 20~50代の男性が所属しています。 ■魅力ポイント： ◎ライフラインであるLPガスを扱うため、景気に左右されにくい安定性があります。 ◎無借金経営を続ける健全な経営基盤があります。 ◎資格取得費用は会社が全額負担し、未経験から「手に職」を付けられる環境です。 ◎中型自動車免許など必要な資格はすべて入社後でOK（取得費用もすべて会社が負担します） ◎残業ほぼ無し（月10時問未満）。定時退社でプライベートとの両立も可能です。 ■企業の特徴： 環境に優しいエネルギーLPガスの販売開始から50年以上、全国310万世帯へ供給される信頼のLPガスブランド「MaruiGas」を岡山県下のお客様に安定供給している企業です。 「人財育成」にこだわり、業務以外のイベントなども充実させ「人として成長できる場」を積極的に提供。社員一人ひとりの「物心両面の豊かさ」の実現を目指す企業風土が根付いています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：岡山県岡山市北区東島田町1-2-27 勤務地最寄駅：岡山駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細2＞ 総社営業所 住所：岡山県総社市中央16-110 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ＜勤務地詳細3＞ 水島営業所 住所：岡山県倉敷市中畝6丁目5-7 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 320万円～380万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：103,500円～124,500円 その他固定手当/月：108,500円～129,500円 固定残業手当/月：39,000円～46,000円（固定残業時間25時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 251,000円～300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回　賞与金額：700,000円～1,400,000円（前年度実績） ■昇給：あり　金額1月あたり7,000円～10,000円（前年度実績） ＜年収例＞ ・440万／配置後3年 ・470万／配置後5年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社デンショク

    サブコン
    岡山県岡山市中区桑野516-8
    • 設立 1950年
    • 従業員数 58名
    • 平均年齢 45.9歳
    求人情報 全7件
    • 【岡山/第二新卒OK】商業施設・公共施設のサイン設計◇転勤無/製作・施工を見据えた図面作成/空間演出
      ～建築学科卒で実務未経験の方も歓迎！／意匠理解／CAD製作図／構造計算／確認申請／屋内外サイン設計／商業・公共施設／部門連携～ ■業務概要： デザインを「描かれた状態」から「形として成立する状態」へ！建築の基礎知識を活かし、実務設計として積み上げていく仕事です。設計経験を深めたい方も、これから実務に挑戦したい方も、成長意欲がそのまま力になります。 ■業務詳細： ◇商業施設・公共施設に設置される屋内外サイン(看板・広告塔など)の設計業務 ◇デザイナーが作成したデザイン画(意匠図)を読み取り、CADを用いて製作用図面を作成 ◇営業部・工務部と連携し、製作方法・施工方法を技術的視点から検討 ◇看板・広告塔などの構造計算業務 ◇工作物に関する確認申請の審査対応 ◇仕様変更や指摘事項に伴う図面修正・調整業務 ■業務の魅力： ・意匠理解から製作用図面、構造・申請対応まで設計の全体像に関われる ・建築学科で学んだ基礎知識を、実務設計として定着させられる ・専門性を磨きながら、チームで形にしていく実感がある ■制作実績： 岡山桃太郎空港／岡山駅構内案内表示／岡山トヨタ自動車野田店／イオンモール高松／さんすて岡山など実績多数！ ■事業内容： （1）建築サイン／公共施設・商業施設の表示・サイン （2）屋外広告物／広告塔・看板・ポールサイン （3）イルミネーション／公共施設・商業施設・イベント （4）ディスプレイ／店舗内外装・装飾金物 （5）タウンスケープ／公園遊具・モニュメント・オブジェ （6）その他／文化施設・壁面緑化・アートシェード・看板の安全点検 ■事業の特徴： 当社は、ネオンサインや広告塔、看板、ポールサインなどの屋外広告はもちろんのこと、ショッピングセンターや病院、ホテル、公共建築物などの案内表示、誘導サインをはじめ、店舗・商業施設の設備施工・公園施設のあずまや・遊具・ベンチ、さらにカリヨン・日時計・風力・太陽電池塔（モニュメント・オブジェ）など、ユニークな景観づくりを目指して幅広く企画立案・施工を手掛けています。こうした当社の幅広い事業は、つまり「環境空間演出」。すなわち、豊かな住みやすい社会環境づくりをめざして、施設と環境の調和をはかる事業、環境空間を創造しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県岡山市中区桑野516-8 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 430万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～245,000円 その他固定手当/月：20,000円～50,000円 ＜月給＞ 250,000円～295,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他固定手当＝固定残業手当（10.9時間～26.6時間分）※超過分は追加支給 ■賞与：年2回支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岡山/未経験OK】看板製作スタッフ（加工/溶接）◇転勤無/図面から形にするものづくり/街に残る仕事
      ～未経験から技術習得／ものづくり／街に残る仕事／一貫製作／公共・商業施設／安定企業／岡山本社／転勤なし～ ■業務概要： 自分の手でつくったものが街の風景として長く残る仕事です。図面確認から製作まで一貫して関わりながら、未経験から技術を身につけられます。入社後は先輩のもとで基礎から学び、約5年かけて材料選定・加工・溶接まで一連を担える技術者へ成長します。 ■業務詳細： ◇先輩の補助を通じて看板・サイン製作の流れを習得 ◇図面を確認し完成形をイメージ、材料を洗い出す（バラシ） ◇材料の発注、入荷後のカットや加工準備 ◇切削・加工・組立など段階的に担当 ◇溶接は安全ルールから学び、複数工程を順に習得 ◇重量物は複数人で安全に作業 ◇完成後は設計・現場担当と仕上がり確認 ＜1日の流れ例＞ 午前：図面確認・材料整理（バラシ） 午後：発注・加工準備・溶接作業 ※材料をイメージし準備から製作まで行う力を養います ■業務の魅力： ◎公共施設や商業施設に設置される看板・案内表示などを扱うため、自分が関わった製作物が街の中で使われている様子を目にすることができます。 ◎作業は分業ではなく、図面確認から製作まで一連の流れに関われるため、ものづくりの基礎から実践までを着実に身につけられる仕事です。 ◎未経験からスタートし、時間をかけて専門技術を習得できるため、長く活かせるスキルが身につきます。 ■働く環境： 社内に企画・設計・製作・施工までの体制が整っており、ものづくりに集中できる環境です。経験豊富な技術者が在籍しており、作業は必ず周囲と確認しながら進めます。 ■制作実績： 岡山桃太郎空港／岡山駅構内案内表示／イオンモール高松など実績多数！ ■事業の特徴： 当社は、ネオンサインや広告塔、看板などの屋外広告はもちろんのこと、ショッピングセンターや病院、ホテル、公共建築物などの案内表示、誘導サインをはじめ、店舗・商業施設の設備施工・遊具・ベンチ、さらにカリヨン・日時計・風力・太陽電池塔（モニュメント・オブジェ）など、ユニークな景観づくりを目指して幅広く企画立案・施工を手掛けています。こうした当社の幅広い事業は、豊かな住みやすい社会環境づくりをめざして、施設と環境の調和をはかる事業、環境空間を創造しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県岡山市中区桑野516-8 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 320万円～430万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～245,000円 その他固定手当/月：20,000円～50,000円 ＜月給＞ 250,000円～295,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他固定手当＝固定残業手当（10.9時間～26.6時間分）※超過分は追加支給 ■賞与：年2回支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    稲葉ピーナツ株式会社

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    岐阜県岐阜市六条大溝4-2-5
    • 設立 1952年
    • 従業員数 150名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【岐阜市／転勤なし】商品企画開発（管理職候補）◆創業100年以上の老舗菓子メーカー／年間休日120日
      ～ナッツ菓子でおなじみの有名菓子メーカー！ナッツ業界トップシェア／株式会社ハークスレイ（東証スタンダード上場）のグループ企業／売上100憶円突破で業績好調！～ ■職務内容： 商品企画開発担当として、下記業務をお任せします。 《詳細》 【　ご入社時にお任せする業務　】 ・新製品、リニューアル商品の企画立案から商品発売までのディレクション（NB・PB商品） ・市場調査、データ分析 ・コンセプト企画立案 【　ゆくゆくお任せする業務　】 ・商品設計、試作・開発 ・キャッチコピーや商品名、パッケージデザインの考案 ・原材料や工程の品質チェック、製品仕様の規格決定 ・プレゼン資料の作成、営業に同行しての取引先提案 ※入社される方のご経験によりお任せする業務は一部調整します。 ※ご入社後は1か月程度、製造工場での研修にて同社でのモノづくりの工程を学んでいただきます。 ■組織構成： 現在、同組織には6名が在籍をしています。 中途入社の方も多く、新しく入社される方には馴染みやすい雰囲気となっています。 ■働く環境： ◇年間休日120日とワークライフバランスが整っている環境 ◇転勤もなく、岐阜市で腰を据えて長く働けます。 ◇残業時間も月10～30時間程度のため、ワークライフバランスも整っています。 ■当社について： 当社は1918年に手焼き煎餅屋として創業以来、丁寧な製造を一貫し、流通業界からの信用を基本価値に商品をつくり続けてまいりました。業界屈指の窒素ガス充填包装から高精度な自動選別機の導入に至るまで、新たな挑戦の根幹には原料へのこだわりとおいしさを追求する精神があります。 ピーナツやナッツという個性さまざまな魅力をもつ食材を楽しみ、味わう方法はじつに無限大です。変化する食のありように絶えず対応しながらそのおいしさの可能性を追求し、変わらない精神でお客様のご期待を超えていくことで、成長し続ける社会にとって価値のある企業を目指してまいります。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県岐阜市六条大溝4-2-5 勤務地最寄駅：JR東海道本線／西岐阜駅 受動喫煙対策：その他（原則禁煙（分煙） ） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 550万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：278,000円～372,000円 固定残業手当/月：90,600円～113,500円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 368,600円～485,500円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績:年3回(昨年実績4.55ヶ月) ※会社業績・人事評価に応じて支給 ■昇給:年1回 ：6月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【東京＊未経験歓迎】お菓子・おつまみの法人営業※管理職候補◆ナッツ業界トップシェア／年間休日120日
      ～創業100年以上の老舗菓子メーカー／株式会社ハークスレイ（東証スタンダード上場）のグループ企業で堅実経営の安定企業！／管理職候補ポジション／売上100憶円突破で業績好調！～ ■業務内容 大人気商品「クレイジーソルトナッツ、梅ぼしのシート」を販売している当社にて法人営業をお任せします。 【詳細】 以下どちらかの営業から経験をしていただき、将来的にはどちらもお任せする予定です。 ◎リテール営業（量販店・小売店向け） ・スーパー、コンビニ、ドラッグストアなどの本部バイヤーや店舗担当者への営業です。 ・棚割り（たなわり）提案： 新商品や季節限定商品をどの位置に、何品並べるかを提案します。 ・キャンペーン・販促企画： 「節分」などのイベントに合わせ、特設コーナーの設置や関連商品を提案します。 ・データ分析： 売上データ（POSデータ）を分析し、「なぜ売れたか」「次はどうすべきか」を論理的に説明します。 ◎商社・問屋営業（一次卸向け） ・当社商品を全国に流通させる「卸売業者」への営業です。 ・在庫管理・情報共有： 自社の新商品情報をいち早く伝え、倉庫に在庫を確保してもらいます。 ・同行営業： 卸売業者の担当者と一緒に地方のスーパーなどを回ることもございます。 ■やりがい ・自分が関わった商品が店頭に並ぶ： コンビニやスーパーで、自分の提案した陳列やポップを見て、消費者が商品を手に取る瞬間を直接見ることができます。 ・トレンドを仕掛ける楽しさ：SNSで話題になりそうなパッケージや、季節限定のフレーバーなど、流行を作る側に回れます。 ・身近な幸せに貢献：お菓子は「嗜好品」であり、人を笑顔にするものです。自社製品のファンと出会える喜びがあります。 ■働く環境： 年間休日120日、残業時間も月10～20時間程度のため、ワークライフバランスも整っています。有休も半日から利用ができるため、ご家族との予定や病院など緊急時の対応も調整しやすいです。 ■組織について： 営業部には全体で12名在籍しており、東京では5名の社員が活躍しています。 ■当社について 創業以来「新鮮さ・おいしさ・安心」をモットーに品質第一主義・自社一貫生産だからこそお客様に喜ばれる商品を販売してきました。全国ブランドの知名度を獲得しています！ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 東日本営業所 住所：東京都港区芝浦2-8-14 第2AKビル7F 勤務地最寄駅：JR山手線／田町駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～237,500円 固定残業手当/月：61,000円～72,500円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 261,000円～310,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職、経験、年齢を考慮の上、規定により決定致します。 ■賞与実績:年3回(昨年実績4.55ヶ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    岐阜プラスチック工業株式会社

    石油化学メーカー
    岐阜県岐阜市神田町9-27大岐阜ビル 12F
    • 設立 1953年
    • 従業員数 876名
    • 平均年齢 37.0歳
    求人情報 全6件
    • 【岐阜／各務原＊転勤無】社内SE※経験によってお任せします！◆土日祝休み／福利厚生充実／安定企業
      ～創業70年以上の『プラスチック総合メーカー×リーディングカンパニー』／今までのご経験に合わせて業務をお任せします！～ ■職務内容 当社の情報システムチームとしての業務は下記となります。 今までのご経験に合わせて下記業務からマッチするものをお任せします。 （1）システム開発 社内システム化による業務支援プロジェクトの推進を社内の様々な部署と連携し、要件定義から最適なシステム提案、外部ベンダーへのディレクション、システム運用テストなどを行っていただきます。 ∟連携部署：営業・管理・生産・開発など ∟開発システム：受注出荷システム・需給予測システム・営業支援システム・物流システムなど ※グループ会社含め事業部が多いため常時複数の案件が動いておりますが、外注することも多いです。 （2）社内システムの保守管理／ヘルプデスク 自社システムや通信関係機器の困りごとなどの問い合わせ対応をお任せします。 ■入社後の流れ ご入社後まずは自社システムを知っていただくために保守業務から担っていただきますが、開発経験をお持ちの方には順次、新規システムの開発や既存システムの改良などをお任せします。 若手の方や経験の浅い方には保守業務からお任せします。 ■組織構成 情報システム部には部長、課長含め17名が所属しており、10代～60代まで幅広い年代の方が活躍しております。 中途入社の方も約半数おり、部長は穏やかなお人柄で部署の雰囲気も良いです。 チームが3つに分かれており、ご経験をお持ちの方は開発メインのチームに所属いただく予定です。 ■働きやすさ ・平均残業時間が20時間ほどで定時退社も可能です。また、土日祝休みでプライベートも充実できる環境です◎ ・家族手当や住宅手当などの福利厚生も充実しており、クラブ活動など社員交流も活発です。 ■事業の魅力 幅広い分野におけるプラスチック製品を開発・製造・販売するプラスチック総合メーカーです。2024年度意匠登録件数は国内4位と、国内有数の技術開発型企業であるとともに、バイオマスプラスチック・マテリアルリサイクルなどの環境配慮型プラスチック製品の分野では、国内のリーディングカンパニーとして様々な新技術開発および製品開発を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 岐阜プラスチック工業（生産本部） 住所：岐阜県各務原市前渡東町4-222 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 450万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：233,120円～297,320円 ＜月給＞ 233,120円～297,320円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月）※12,820円（2024 年度） ■賞与：年2回（7月・12月）※4.7 ヶ月分（直近の組合員実績） ■各種手当：家族手当・住宅手当 ■モデル年収 ・35 歳（主任）：500 万円 ・40 歳（係長）：600 万円 ・45 歳（チームリーダー）：800 万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    岐阜乗合自動車株式会社

    道路旅客運送業
    ＜本社＞岐阜県岐阜市九重町4-20
    • 設立 1943年
    • 従業員数 565名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 岐阜バス運転士／普通免許でOK／大型二種免許取得支援あり
      通学や通勤、買い物や通院など、地域の暮らしを支える路線バスの運転業務をお任せします。 【お任せすること】 ・路線バスの運転業務 ・乗客対応（車内アナウンスや安全確認） ・車両点検・簡単な清掃 ・運行報告 など ＼ここがポイント！／ ━━━━━━━━━━ ■未経験から「資格×専門性」が身につく 普通免許（AT可）で応募可能（大型二種免許は会社全額負担で取得） 経験がなくても国家資格を取得し、長く使えるスキルを身につけられます。 ■働き方の見通しが立てやすい 「基準乗務時間は1日6.5時間」「シフトは事前に確定」 勤務時間の予測がつくため、転職後も予定を立てやすい環境です。 ■中長期でキャリアを描ける 入社後は路線バスからスタートし、経験を積むことで以下のキャリアへ進むことが可能です。 ・高速バス（長距離運行） ・観光バス（ツアー・修学旅行など） ・指導運転士（育成・教育担当） ・運行管理（マネジメント側） 仕事の幅を広げながら長く働けます。 ◆入社後の流れ ━━━━━━━ 1.大型二種免許取得 会社が費用を全額負担。教習期間中も給与を支給します。 　▽ 2.座学教習（約1週間） 接客の基本や緊急時の対応、安全運転のポイントなどを学びます。 　▽ 3.空車教習・実車教習（2～2カ月半） 先輩同乗のもと運転し、道路の特徴や運転のコツを学びます。
      【転居を伴う転勤なし／車通勤可】岐阜県内の各営業所での勤務 ※勤務地は居住地を考慮し、会社が決定 ＜路線・観光バス複合営業所＞ ■岐南営業所 ■美濃営業所 ＜路線バス営業所＞ ■高富営業所 ■柿ヶ瀬営業所 ■岐阜西営業所 ■関営業所 ■各務原営業所 【U・Iターン支援制度】 対象：岐阜県外又は岐阜県内で30km以上の転居を伴い入社される方※規程有 ■転居費用補助 内定時に大型二種免許保有：15万円 内定時に大型二種免許保有なし：10万円 ■借上げ社宅 最長12カ月間家賃全額会社負担で住める社宅 ※冷蔵庫や洗濯機、電子レンジ等のリース家電付・単身用 ※岐阜市営住宅にも入居可能！（世帯入居可） ■生活応援金 新生活にかかる一部費用を補助：毎月3万円（12カ月間） ※借上げ社宅の利用や、実家等家賃が発生しない転居は対象外 ※転居を伴わない場合、入社時年齢35歳迄で居住費の支払いがある方も対象 ■交通費補助 会社説明会や二次選考で来社される際に、距離に応じて規定の交通費を補助（最大2万円※来社時に支給） ※受動喫煙対策：屋内禁煙（屋外に喫煙スペースあり）
      【◆月収例】 ■月収35万円／経験9年／45歳(既婚者・子1人) ■月収33万円／ 経験4年 ／32歳(既婚者・子1人) ■月収25万円～33万円／入社1年目社員にて算出 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 月給20万6019円～22万9982円＋各種手当 ＜基本給例＞ ◎下記月給に各種手当がプラスされます。 10代：月給20万6019円 20代：月給20万7056円～21万7845円 30代：月給21万9089円～22万8944円 40歳以上：月給22万9982円 ※基本給は年齢により決定します。 ※より長く働ける環境を目指して、基本給のベースアップを進めています。 ◎月給に各種手当がプラスして支払われるため、上記月収例の金額がベースとなります。 ◎支援制度を利用して大型二種免許を取得する場合、取得期間中（最大3カ月）の給与は「合宿：日給8000円／通学：日給6500円」となります。
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    株式会社篠田商会

    住宅設備・建材
    岐阜県羽島郡岐南町平島4-143
    • 設立 1950年
    • 従業員数 32名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全2件
    • 【岐阜/岐南町※未経験歓迎】＜新規開拓無×既存顧客中心＞肥料の法人ルート営業◇年休127日・転勤無◇
      ＜農業の未来を支える仕事。未経験から“相談される営業”へ＞ ～第二新卒歓迎/年休127日（土日祝）×残業月平均15時間×転勤なし／売り込む営業ではなく、「顔を覚えてもらう」仕事／農業・肥料の知識は入社後でOK／長く働ける安定事業～ ■募集背景： 当社は、環境に配慮した肥料を通じて、地域農業を長年支えてきました。 事業拡大に伴い、**農協や肥料店と信頼関係を築く「肥料アドバイザー」**を新たに募集します。営業経験・農業知識は一切不問。 若手・未経験から育てることを前提とした採用です。 ■ 仕事内容（売り込む営業ではありません）： お任せするのは、既存取引先を中心としたルート営業です。 【主な業務】 ◇農協・肥料店への定期訪問 ◇「最近どうですか？」から始まるヒアリング ◇土壌や作物に合った肥料の提案 ◇見積作成、受注対応 ◇納品スケジュールの調整 ※新規開拓・飛び込み営業はありません ※ノルマに追われる営業ではありません ■ この仕事のポイント： ◇関係づくりが9割（人柄重視） ◇肥料は特約商品が中心 → 無理な競争なし ◇農業はなくならない → 将来も安定 ◇土壌調査など、専門性も身につく ■入社後の流れ（育成期間 約6か月を想定）： ◇1ヶ月目：倉庫で製品知識を基礎から学習 ◇2～3ヶ月目：配送同行でお客様・現場を知る ◇その後：先輩同行で営業デビュー ※倉庫で使用するフォークリフト免許は会社負担で取得 ※「いきなり一人で営業」はありません。 ■配属先の組織構成： ◇営業：2名 ◇事務：1名 ◇配送：1名 ※少人数だからこそ、しっかり教えます！ ■働きやすさ： ◇完全週休2日制 ◇残業月平均15時間 ◇岐阜・愛知中心の近距離エリア ◇転勤なし ■企業の魅力： 農業は景気に左右されにくく、将来もなくならない分野。当社は特約商品を扱う安定した事業基盤のもと、既存顧客との信頼関係を大切にする営業スタイルを貫いています。腰を据えて長く働ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ アグリ事業部 肥料・食品 住所：岐阜県羽島郡岐南町徳田4丁目25番地 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～430万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：206,000円～256,000円 その他固定手当/月：14,000円 固定残業手当/月：30,000円～40,000円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円～310,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■諸手当：食事手当など 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岐阜/岐南町】＜新規開拓なし×既存顧客中心＞肥料の法人ルート営業◆年休127日・転勤なし・残業少◆
      ＜営業経験を、もっと穏やかで価値ある仕事へ＞ ～第二新卒歓迎/年休127日（土日祝）×残業月平均15時間×転勤なし／売り込む営業ではなく、「顔を覚えてもらう」仕事／農業・肥料の知識は入社後でOK／長く働ける安定事業～ ■ 募集背景： 当社は、環境に配慮した肥料を通じて、地域農業を長年支えてきた専門商社です。事業拡大に伴い、**営業経験を活かして即戦力としてご活躍いただける「肥料アドバイザー」**を募集します。 農業・肥料の専門知識は入社後に習得可能。 営業としてのコミュニケーション力・関係構築力を重視した採用です。 ■ 仕事内容（既存顧客中心のルート営業）： 農協や肥料店など、既存取引先を定期訪問し、 作物や土壌の状況に応じた肥料の提案を行います。 【主な業務】 ◇既存顧客への定期訪問・関係構築 ◇ニーズや課題のヒアリング ◇肥料の選定・提案、見積作成 ◇受注対応、納品スケジュール調整 ◇メーカーとの調整業務 ※新規開拓・飛び込み営業はありません ※過度な個人ノルマはありません ■この仕事のポイント： ◇既存顧客中心で無理な営業なし ◇特約商品が主力 → 価格競争に巻き込まれにくい ◇農業は景気に左右されにくく、将来も安定 ◇提案は土壌・作物ベース → 営業としての面白さあり ■入社後の流れ（育成期間 約6か月を想定）： ◇1ヶ月目：倉庫で製品知識を基礎から学習 ◇2～3ヶ月目：配送同行でお客様・現場を知る ◇その後：先輩同行で段階的に引継ぎ ※倉庫で使用するフォークリフト免許は会社負担で取得 ※「いきなり一人で営業」はありません。 ■配属先の組織構成： ◇営業：2名 ◇事務：1名 ◇配送：1名 ※少人数だからこそ、しっかり教えます！ ■働きやすさ： ◇完全週休2日制 ◇残業月平均15時間 ◇岐阜・愛知中心の近距離エリア ◇転勤なし ■企業の魅力： 農業は景気に左右されにくく、将来もなくならない分野。当社は特約商品を扱う安定した事業基盤のもと、既存顧客との信頼関係を大切にする営業スタイルを貫いています。腰を据えて長く働ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ アグリ事業部 肥料・食品 住所：岐阜県羽島郡岐南町徳田4丁目25番地 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～296,000円 その他固定手当/月：14,000円 固定残業手当/月：30,000円～40,000円（固定残業時間15時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 294,000円～350,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■諸手当：食事手当など 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    日宝綜合製本株式会社

    家具・インテリア・生活雑貨メーカー
    岡山県岡山市中区今在家197-1
    • 設立 1974年
    • 従業員数 -
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 製本機械オペレーター／未経験歓迎／年休120日／社員食堂あり
      ◎中綴じとは？ ━━━━━━━━ 冊子の中央部分を針金で綴じ、製品として仕上げる製本方法です。 あなたには、冊子類を製造する「中綴じ機」の操作を中心に製本作業をお任せします。 ＜主な仕事内容＞ ■中綴じ機への用紙のセット ■製品仕様に合わせた機械の準備 ■機械の操作および運転状況の確認・調整 ■製品切替時の段取り作業 ■品質確認（ページ順、汚れ、折れ、綴じ位置など） ■完成品の検品、結束、箱詰め ■機械の日常点検および機械周辺の清掃 など ◎未経験でも安心の育成環境 ━━━━━━━━━━━━━━ 入社後は先輩社員の指導のもと、以下のステップで学んでいただきます。 ▼STEP1／基礎知識 印刷物や製品の取り扱い方や製品の検品方法、安全に作業するための基本ルールなど、作業の基礎知識を学びます。 ▼STEP2／基本作業 機械への印刷物の供給や機械の基本操作、製品切替時の準備など、業務に必要な技術を一つひとつ丁寧に指導。いきなり一人で機械を任せるといったことはありません。 ▼STEP3／機械操作 経験や習得状況に合わせて、機械の操作や調整作業もお任せ。焦らず、自分のペースでステップアップしていきましょう！ ＼当社で働くPOINT／ 【★幅広い知識＆確かな技術を習得】 ただ機械を動かすのではなく、周囲と連携しながら安定した品質で製品を完成させるのが、製本オペレーターの役割であり腕の見せどころです。 仕事を通して、機械操作や製造工程、品質管理など、製本に関する幅広い知識＆技術が身につきます！ 【★社員の働きやすい環境づくりを推進】 生産性の向上と作業者の負荷軽減のため、設備投資による自動化も積極的に推進。また、職場は冷暖房完備しており、年中通して快適な環境で作業可能です。 「人を大切にする現場」を目指して、さらなる環境改善を進めていきます！
      【転居を伴う転勤無し／U・Iターン歓迎】 ■長船工場（第二工場）…岡山県瀬戸内市長船町服部321-15 ◎マイカー通勤OK／無料駐車場あり ◎受動喫煙対策／工場内全面禁煙 ※長船工場内での配置転換（工程間の異動等）または岡山市中区今在家工場、本社への異動をお願いする可能性があります。
      月給20万5000円～24万円＋各種手当 ※給与は経験・能力等を考慮し決定します。 ※残業代は別途全額支給します。 ＜各種手当＞ ■住宅手当（本人が世帯主の場合） ┗賃貸住宅（家賃の3分の1／月上限1万7000円） ┗住宅ローン（月上限1万2000円） ┗リフォームローン（月上限1万2000円） ■家族手当 ┗配偶者（月3000円～1万円） ┗就業前の子女（第一子：月5000円、第二子：月5000円、第三子：月8000円、第四子以上：月1万円） ■教育手当（扶養する子が次の学校に在学している場合） ┗高校：子1人につき月5000円 ┗専門学校・短期大学：子1人につき月8000円 ┗大学：子1人につき月1万円 ■資格手当 ┗当社の指定する各資格（月1000円～月3000円） ■通信教育手当（扶養する子が「進研ゼミ」を受講する場合に受講費の一部を補助） ┗1人目：受講費の2分の1 ┗2人目：受講費の60％ ┗3人目以降：受講費の4分の3 ＜その他の手当＞ ■通勤手当（上限月2万円） ■時間外勤務手当 ■休日勤務手当 ■深夜勤務手当 ■役職手当（役職と職責に応じて支給）
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    株式会社美濃庄

    介護・福祉関連サービス
    岐阜県岐阜市六条北2-12-8
    • 設立 1951年
    • 従業員数 82名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全5件
    • 【岐阜市※転勤無】＜未経験歓迎＞福祉用具レンタルサービスの営業職◇基本土日祝休◇感謝される仕事！
      • NEW
      ★創業1951年／岐阜で最初に介護用品レンタルを始めた老舗企業 ★未経験歓迎｜営業・介護知識は入社後に習得可能 ★依頼対応中心・ノルマ色が強くない提案営業 ★転勤なし／地域密着 ★月1回自由取得休＋土日祝休み（年休115日） ★ケアマネ・利用者から「ありがとう」を直接もらえる仕事 ■募集背景 高齢化により、福祉用具レンタルの需要は年々増加しています。 当社は岐阜県で最初に介護用品レンタル事業を開始して以来、官公庁・社会福祉協議会・介護施設との長年の信頼関係を強みに、安定した経営基盤を築いてきました。 今後も地域の利用者様一人ひとりに丁寧に向き合う体制を維持するため、次世代を担う営業メンバーの増員募集を行います。 ■職務概要 ケアマネージャーと連携し、介護が必要な利用者様とそのご家族に寄り添いながら、最適な福祉用具の提案・点検・フォローを行う仕事です。 いわゆる「売り込み営業」ではなく、利用者様の生活を支えるパートナーとしての役割が中心です。 ■具体的な業務内容 ・ケアマネージャーからの依頼対応 ・利用者様宅への定期訪問（1日5件程度） ・福祉用具の点検・使用状況の確認 ・利用状況の報告・情報共有（ケアマネージャー向け） ・福祉用具の納品・調整 ・手すり設置などの住宅改修相談 ※訪問には社用車（ハイエースまたは軽自動車）を使用 ※介護保険制度・商品知識は入社後に丁寧に教えます ■ある1日の流れ 8:30　出社・朝礼・訪問準備 10:00　ケアマネ事業所訪問／利用状況報告 13:00　利用者様宅で用具提案・確認 15:00　退院予定の利用者様宅で環境チェック 17:00　帰社・事務処理 ※独り立ち後は、1日のスケジュールを自分で調整可能 ■仕事の特徴・やりがい ・「〇〇さん、外出できるようになりました」そんな小さな変化が次の仕事につながる営業 ・レンタルモデルのため、契約が積み上がる安定型ビジネス ・数字よりも信頼関係・プロセス重視 ・利用者様・ご家族・ケアマネから直接感謝される ■社風 ・チーム制で助け合う文化 ・急な休み・体調不良時もメンバーで分担 ・世代・役職を超えて相談しやすい風通しの良さ 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県岐阜市六条北2-12-8 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～230,000円 固定残業手当/月：45,000円～53,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 245,000円～283,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社日本タクシー

    道路旅客運送業
    岐阜県岐阜市鶴田町3-7-1
    • 設立 1950年
    • 従業員数 489名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【岐阜市】未経験から総務へ◆創業76年の安定企業／将来の管理職候補／残業月10h以下／定着率100%
      ～タクシー・バス事業岐阜県内トップクラスシェア／創業76年・地域に根ざした会社／有給取得しやすい風土／教育体制充実～ ■募集背景 今回の採用は総務部の将来を担う人材育成を目的とした募集です。現在の責任者も50代となり、将来的には総務部の中心メンバーとして活躍いただくことを期待しています。未経験からじっくり育成するため、事務職や総務職の経験は問いません。 ■こんな方におすすめ 「接客や販売の仕事から事務職へキャリアチェンジしたい」 「土日休みの働き方に変えたい」 「残業少なく働きたい」 「岐阜で腰を据えて長く働きたい」 そんな方におすすめの求人です。 ■業務内容 会社を裏側から支える総務スタッフとして幅広い業務に携わります。 ■業務詳細 ・入退社の手続き ・雇用保険、健康保険の手続き ・給与計算 ・年末調整 ・健康診断の手配、管理 ・助成金申請 ・就業規則、給与規程などの管理 ・制服の発注、管理 ・タクシー運転日報の確認、処理 ・電話対応 入社後は売上入金処理や運転日報入力などの基礎業務からスタート。その後は社会保険手続きや給与計算、年末調整など総務業務を段階的に習得いただきます。いきなり難しい業務をお任せすることはありません。 ■入社後 OJTを中心に業務を習得いただきます。活躍中のメンバーの多くが未経験入社であり、基礎から丁寧にサポートします。外部研修や資格取得支援制度も活用しながら成長できる環境です。 ■異業種からの転職者も活躍中 実際に昨年入社した社員も、スーパー勤務やハウスクリーニング経験のみで入社しました。Excel経験もほとんどありませんでしたが、現在は総務部の主力メンバーとして活躍しています。 ■キャリアパス 総務として経験を積みながら、給与計算や労務管理など専門知識を習得できます。将来的には総務部の中心メンバーとして組織運営にも携わり、管理職を目指すことも可能です。 ■組織構成 総務部は4名体制。勤続10年以上の社員も多く、直近15年近く自己都合退職はほとんどありません。気軽に相談できる風土があり、未経験入社の社員も多数定着しています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県岐阜市鶴田町3-7-1 勤務地最寄駅：各線／岐阜駅 受動喫煙対策：その他（オフィス内禁煙／分煙） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 320万円～420万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：189,000円～211,000円 固定残業手当/月：17,000円～19,000円（固定残業時間11時間30分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 206,000円～230,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（過去実績3.5か月分） ■資格手当 ・第1種衛生管理者　3,000円 ・危険物取扱者2,000円（ただし選任者に限る） ・損害保険募集人2,000円（ただし選任者に限る） ・高圧ガス製造保安責任者4,000円 ・高圧ガス販売主任者3,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社東光電工社

    サブコン
    岐阜県岐阜市茜部菱野2-113-1
    • 設立 1947年
    • 従業員数 21名
    • 平均年齢 45.0歳
    求人情報 全4件
    • 【岐阜市/転勤なし】電気設備施工管理◇経験を活かして岐阜で長く働く/土日祝休み/年休123日
      • NEW
      ～創業約80年の安定企業／年間休日123日＋リフレッシュ休暇6日／残業月平均20時間程度／転勤なし～ ■仕事内容 創業約80年の歴史を持つ当社にて、電気設備施工管理をお任せします。官公庁案件をはじめ、学校・病院・商業施設・工場など幅広い案件に携わり、地域のインフラを支える仕事です。 ■具体的な業務内容 ・お客様との打ち合わせ、現地調査 ・施工図、工程表、見積書の作成 ・協力会社や資材の手配 ・工程、安全、品質、原価管理 ・引き渡し、アフターフォロー ＜案件例＞ ・学校や公共施設のLED化工事 ・県庁など公共施設の改修工事 ・病院、商業施設の電気設備工事 ・工場の電気設備保守、更新工事 ※工期は1～2日の小規模案件から数か月～2年程度の大型案件までさまざまです。 ■組織構成 工務部は12名が在籍。 20代から70代まで幅広い世代が活躍しており、ベテラン社員の技術やノウハウを学べる環境です。 ■働く環境◎ ・年間休日123日、土日祝休み ・毎年6日間のリフレッシュ休暇を付与 ・残業月平均20時間程度 ・転勤なし（岐阜市周辺エリア中心） ・休日出勤時は代休を取得 ※「ぎふ建設人材育成リーディング企業」ゴールドランク認定/「岐阜県ワーク・ライフ・バランス推進企業」認定 ＼労働環境が良い理由／ ・大型案件は複数名体制で担当し、一人に負担が集中しない体制 ・担当案件数は経験やスキルに応じて調整 ・岐阜県・愛知県中心の案件のため長距離出張なし ・社員同士で協力しながら効率的に業務を進める風土 ■魅力 ◇地域を支える案件に携われる 県庁や学校、病院、商業施設など、人々の暮らしを支える施設の電気設備工事に携わることができます。 ◇安定した経営基盤 創業約80年。官公庁案件が約3割を占めており、景気に左右されにくい安定した受注基盤があります。 ◇施工管理経験を活かしながら働き方を改善できる 「施工管理の仕事は好きだけど、今後は家族との時間も大切にしたい」 そんな方にこそマッチする環境です。無理な案件の掛け持ちを避け、仕事のやりがいとプライベートの両立を実現できる環境づくりに取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県岐阜市茜部菱野2-113-1 勤務地最寄駅：名鉄名古屋本線／岐南駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    明和製紙原料株式会社

    紙・パルプ・木材 （商社）
    岡山県岡山市北区青江1-20-26
    • 設立 1951年
    • 従業員数 60名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 【津山市／未経験歓迎】古紙回収ドライバー◆普通免許があればOK／月給25万円以上／17時退社◎
      ◆未経験歓迎！普通免許があればOK◆ 残業月平均7時間／17時頃退社／資格取得費用は全額会社負担／転勤なし ■職務内容： 「運転が好き」 「身体を動かす仕事がしたい」 「岡山で長く働きたい」 そんな方にぴったりのお仕事です。 お任せするのは、岡山県内の商業施設や企業を回り、段ボールなどの古紙を回収する仕事。回収した古紙はリサイクルされ、新たな紙製品へと生まれ変わります。環境保全にも貢献できる、社会に必要とされ続ける仕事です。 配送エリアは岡山県内が中心で、長距離運転はありません。決まったルートを回ることが多く、仕事の流れも覚えやすいため、ドライバー未経験の方も安心してスタートできます。 ＜具体的に＞ ・岡山県内の商業施設や企業を訪問 ・段ボールや古紙の回収 ・古紙の積み込み・運搬 ・自社工場での荷降ろし作業 ・古紙に混ざった異物の仕分け ・車両や作業場の簡単な清掃 ※1日の訪問件数は平均3～5件程度 ※岡山市内中心のルート回収がメインです ※フォークリフト作業もありますが、資格は入社後に会社負担で取得できます ■サポート体制： 入社後は先輩社員のトラックに同乗しながら仕事を覚えていただきます。 運転のコツやルートの回り方はもちろん、安全運転のポイント・積み込み方法・効率の良い作業の進め方まで丁寧にレクチャーします。 5名の先輩社員がローテーションでサポートするため、さまざまなやり方を学べる環境です。 独り立ちまでは3～6カ月を想定しており、分からないことがあればいつでも相談できます。 ■入社後の流れ： 経験を積めば、大型車両の運転・フォークリフトや重機の操作・作業改善の提案・後輩育成や安全指導など活躍の幅を広げることができます。 大型免許や重機の資格取得費用は会社が負担するため、働きながら手に職をつけられます。 ■当社の魅力： ◎創業70年以上の安定企業 ◎転勤なし ◎岡山県内中心の勤務 ◎残業月平均7時間程度 ◎17時頃には退社可能 ◎資格取得費用は会社負担 ◎未経験入社の社員も多数活躍中 「ドライバー経験がないから不安」という方もご安心ください。 当社では未経験からスタートした社員も多く活躍しています。安定した環境で新しいキャリアを始めたい方をお待ちしています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 津山営業所 住所：岡山県津山市河辺1062-1 勤務地最寄駅：JR姫新線／東津山駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
      ＜予定年収＞ 343万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：180,000円 その他固定手当/月：65,000円 ＜月給＞ 245,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（6月）※業績、評価による ■賞与：年2回（5月・11月）※過去実績2.0ヶ月分 ※提示予定年収には賞与（2.0ヶ月分） を含んでいます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社岐阜新聞社

    放送・新聞・出版
    岐阜県岐阜市今小町10番地
    • 設立 1940年
    • 従業員数 171名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全1件
    • 新聞社の広告提案営業／未経験OK／個人ノルマなし／賞与年4回
      • 締切間近
      企業・自治体・各種団体へ向けた広告・広報の企画提案をお任せします。 【具体的には】 ・広告営業（訪問・提案など） ・広告制作 ・イベント企画・運営 （スポーツから文化芸術までさまざまです） ・フリーペーパーの企画・発行 ＜発行しているフリーペーパー＞ ・Join（子どもと保護者向け） ・マナビのトビラ（県内小学校に配布） ・高校ダイアリー（高校・中学などに配布） ・ぎふのはね。（岐阜市近郊の世帯に配布） ■□新規事業＜旅行業＞部門□■ 当社はこの度、新規事業として旅行業へ参入、国内の募集型企画旅行の企画・実施を行うことができる第２種旅行業に登録しました。 新規事業部門の拡大に伴い、以下業務に興味のある方の応募もお待ちしております！！ ・旅行プランの企画 ・観光施設・交通機関・宿泊施設等との交渉 ・広報・宣伝 ・販売（申込受付～契約） ・ツアー添乗 ・旅行会社・他地方新聞社との共同企画・販売 など 【入社後のステップ】 まずは1ヶ月、先輩と一緒に営業同行。 2～3ヶ月後にはイベントや企画を担当。 個人で任されることも、チームで挑戦することも！ OJT中心だから、未経験でも安心してスタートできます。 ▼ここがポイント！ ―――――――――― 【★】新しいアイデア大歓迎！ 社員の発想を大切にしている当社。 実際、「ドライブインシアター」や「キッズタウンぎふ」は社員のアイデアから誕生！ あなたの発想が、岐阜の新しい話題になるかもしれません。 【★】働きやすさも自慢！ 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）。 岐阜新聞は「健康経営」に本気で取り組みが評価され、健康経営優良法人など多数の認定を取得。 ◆プライベートも大切にできる ◆長期休みで旅行に行く社員あり ◆家族や趣味との時間も両立できる こんな働きやすい環境が整っています！
      【車通勤OK／社員食堂あり／U・Iターン歓迎】 ■本社 岐阜県岐阜市今小町10番地 ＜アクセス＞ ・JR「岐阜駅」、名鉄「岐阜駅」より徒歩25分 ・岐阜バス「今沢町」停留所より徒歩3分
      【大学・大学院卒】 月給22万円～＋各種手当＋賞与年4回 【短大・高専・専門卒】 月給20万7,800円～＋各種手当＋賞与年4回 ※上記月給はあくまで最低保障月給になります。 ※経験・能力などを考慮の上、決定いたします。 ※固定残業代はありません。残業代は別途支給します。
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    昭和運輸株式会社

    道路貨物運送業（宅配便・トラック運送など）
    岐阜県岐阜市香蘭1-1
    • 設立 1965年
    • 従業員数 42名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 未経験歓迎【本巣】運行施工管理◆内勤中心／書類作成・配車手配等◆賞与6.5カ月◆年休122日／土日祝
      ～大手・昭和コンクリートグループの安定性◎／高速道路や橋の建設に欠かせない特殊コンクリートを現場へ届ける「司令塔」／賞与実績6.5ヶ月／土日祝休み～ ＜おすすめポイント＞ ◎未経験歓迎！デスクワーク中心の施工管理業務 ◎転勤なし／土日祝休みで生活リズムを整えやすい環境 ◎賞与実績6.5カ月の安定収入基盤 ◎公共インフラに関わる安定性・社会貢献性の高い仕事 ■職務内容： 昭和コンクリートグループの輸送及び施工を行う当社にて、運行施工管理業務をお任せします。 「現場中心」から「内勤中心」へ働き方を変えたい方へ！調整力や段取り力を武器に、公共事業を支えるポジションです。 ＜運行施工管理とは＞ コンクリート製品などを安全・スムーズに現場へ運び、正しく設置できるように全体を調整・管理する仕事です。 「モノを運ぶ段取り＋現場での設置の段取りを考える司令塔」のような役割です。 ■業務内容 公共事業（橋梁・道路など）で使用されるコンクリート製品の「運搬・設置」を安全かつスムーズに進めるための管理業務です。 書類作成や調整業務が中心で、関係各所と調整しながら、施工の工程・安全・品質を守る役割です。 ・特殊車両通行許可の申請、関連書類の作成 ・運搬ルートや現地状況の確認、条件整理 ・架設配置図の作成（図面ベースの調整業務） ・トラックや特殊車両の手配、スケジュール調整 ・ドライバーや現場担当との連携・指示出し ・現場での搬入立ち会い・誘導補助（一部） ■入社後の流れ 製品が安全に搬入が出来るかの確認や特車申請等のノウハウ習得、実務経験を積んでいただき、自信をもって業務を行えるように教育を行います。 必要な資格は、入社後に経験を積みながら取得することが可能です。 ■働く環境 ・通常期は内勤が約8割を占めています（時期により外勤割合が変動） ・組織構成：全社42名／営業所15名（内運行施工管理4名） ・20～50代まで幅広い世代が活躍しています。 ・年間休日122日の他、5日間の計画有給日を設定しています。 ■企業魅力 昭和コンクリートグループの一員として、輸送と施工を担う企業。特殊車両の申請から運搬まで一貫対応できるノウハウを持ち、安定した事業基盤を築いています。
      ＜勤務地詳細＞ 勤務地 住所：岐阜県本巣市文殊52番地 受動喫煙対策：その他（屋内禁煙・屋外に設置）
      ＜予定年収＞ 370万円～794万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：193,000円～364,500円 その他固定手当/月：7,500円～65,000円 ＜月給＞ 200,500円～429,500円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：金額1月あたり0円～16,000円（前年度実績） ■賞与：年2回／賞与月数計6.50ヶ月分（前年度実績） ■その他固定手当： ・職務手当…5,000円～30,000円 ・役割手当…2,500円～35,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社アイスライン

    食品・飲料メーカー（原料含む）
    岡山県岡山市北区青江2-4-6
    • 設立 1950年
    • 従業員数 176名
    • 平均年齢 44.0歳
    求人情報 全1件
    • 【岡山／未経験歓迎】食品ルート営業◆冷凍食品やチルド食材等◆大手顧客との取引多数／転勤無・土日休み
      ～120年以上に渡り一貫して低温領域の事業を展開／全国規模での知名度を誇る“ロッキーアイス”や“氷カフェ”等を製造・販売～ ＼おススメポイント！／ ◎地域トップクラスのシェアで安定性抜群 岡山県内で高いシェアを誇り、ホテルやレストラン、大手外食チェーンなど幅広い顧客と取引があり、安定した基盤のもとで長く働くことができます。 ◎信頼関係を大切にできる営業 既存顧客への訪問が中心となるため、数字だけでなくお客様との関係づくりを重視した営業が可能です。 ■業務内容： ルート営業としてレストラン等の飲食店ならびにホテル、給食施設、大手コンビニ等に対し、業務用冷凍食材・チルド食材・氷加工品・穀物・油などの業務用食品を提案、受注/ピッキングから配送まで担当していただきます。 提案先の割合は既存9割：新規1割と、既存顧客メインの営業スタイルです。担当エリアにもよりますが、1日20～40件を回っていただきます。 ※担当するエリアは岡山市内を中心とした岡山県内です。 【具体的には】 ●1日の流れ ＜朝＞ 受注内容を確認、物流センターで商品を準備。トラックに積み込み出発。 ＜日中＞ お客様に商品をお届けし、ご要望をお聞きします。 商品知識を得たら、徐々にご提案を実施できるようになります。 ＜夕方＞ 帰社後に1日の営業内容をまとめ、翌日の準備をします。困りごとがある場合は、チームリーダーに相談します。 ■入社後の流れ： 入社後は、まず先輩社員に同行しながら、商品知識や配送方法、業務の流れなど基礎から丁寧に学んでいただきます。その後は習熟度に応じて担当エリアをお任せしますが、目安としては入社後1～2ヶ月程度を想定しています。独り立ち後も、困ったことがあればすぐに先輩やチームリーダーに相談できる体制が整っているため、未経験の方でも安心してスタートしていただけます。 ■当社について： ＜地域屈指のシェア率＞ 食品事業部は岡山県内の業務用食品卸で地域屈指のシェア率を誇り、多くのホテルやレストラン、外食企業に商品を提供しています。 ＜オリジナル商品＞ 「氷カフェ」「ロッキーアイス」など、当社独自のオリジナル商品を開発し、市場でOnly1の存在感を確立しており、大手コンビニや外食チェーンから高い評価と支持を得ています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岡山県岡山市北区青江2-4-6 勤務地最寄駅：JR線／岡山駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 401万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：204,740円～289,000円 固定残業手当/月：48,200円～84,000円（固定残業時間32時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 252,940円～373,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給：年1回（7月）※1月あたり16,333円 ■賞与：年2回（夏・冬　計3.246か月）＋決算賞与　※決算賞与は業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    株式会社でんきち

    専門店（家電量販店）
    埼玉県さいたま市中央区上落合2-3-4アルーサA館2F
    • 設立 1985年
    • 従業員数 320名
    • 平均年齢 30.0歳
    求人情報 全4件
    • 店舗スタッフ／完休2日／独身寮あり／転勤無／時短勤務
      • 締切間近
      ／ 当社のポイント ＼ ★押し売りなし！ライフスタイルに寄り添ったご提案を！ ★インセンティブ制度で頑張りはお給料に反映！ ★カジュアル面談実施中！安心メンター制度あり！ ★U・Iターン歓迎！独身寮(2LDK/家電付き）！ ★年齢問わず昇給・昇進が目指せる環境 ★子育て世代に嬉しい！時短勤務OKや土日休み申請もOK ------- 具体的なお仕事 ------- 《ライフスタイルに合わせた家電ご提案》 ◎押し売りしない！お客様のライフスタイルに合わせた納得感あるご提案を！ ◎担当領域は無し！複数製品お客様に最後までご提案できます ◎安心の商品研修等で商品知識がない方でも安心 《お店作りや店舗運営にかかる作業》 ◎売り出し商品や季節に合わせたディスプレイの変更を行います ◎プライスの差替えやPOP作成 ◎品出しや商品管理 《レジや伝票作成/会計処理》 ◎レジの操作（会計作業） ◎伝票作成 店舗運営はチーム戦です！まずは得意な領域をお任せしていきます！ 最初はわからないことばかりでも少しづつ覚えていきましょう ------ デンキチの営業の強みと特徴 ------ ★1名の営業が最後まで担当できる（商品制限なし）★ 当社のお客様は”営業のご指名”をいただくことが多いため、全スタッフが【全製品】をご案内することが可能です！最後の最後までお客様をしっかりとご担当していただけます。 ★私たちデンキチはリピート/ファンに支えられてきた会社★ お客様にとことん寄り添った接客を全店で心掛けています！ 「〇〇さんいる？」と、スタッフを指名してご来店くださる常連様が多い当社のため、ご自身の担当顧客が増えて”やりがい”にも繋がります！
      ------------ ここが選ばれてるPOINT！ 希望および現住所を考慮し、各店へ配属となります！ ※通勤可能な範囲内での配属が”基本”です ※転居を伴う配属・異動等はございません。 ------------ 【埼玉県】 ・毛呂山店 ・蕨店 ・鴻巣吹上店 ・さいたま中央店 ・東大宮店 ・上尾店 ・杉戸店 ・蓮田店 ・川島店 ・熊谷店 ・本庄児玉インター店 ・朝霞店 ・飯能店 ・入間店 ・川口差間店 ・デンキチ総合リフォーム館（蕨） ・所沢店 【東京都】 ・BRANCH 調布三鷹通り店 ・小平店 ・清瀬店 【千葉県】 ・流山店 【群馬県】 ・パワーモールおおた店 ◎急募！入社まで1カ月以内可能！ ◎5名以上採用予定 ◎マイカー通勤可
      ＜未経験（営業・販売経験3年以下）＞ 【育成メンバークラス（年齢不問）】 月給：255,368円以上＋賞与＋各インセンティブ （固定残業代25,368円／15h分含む※超過分別途支給） ※経験等を考慮して決定します ＜営業・販売経験が3年以上ある方＞ 【次期リーダー候補（年齢不問）】 月給：305,331円以上＋賞与＋各インセンティブ （固定残業代30,331円／15h分含む※超過分別途支給） ※経験等を考慮して決定します ＜営業・販売経験が5年以上ある方＞ 【次期店長・本部スタッフ候補（年齢不問）】 月給：355,295円以上＋賞与＋各インセンティブ （固定残業代35,295円／15h分含む※超過分別途支給） ※経験等を考慮して決定します ☆同業界からの転職者多数☆ メンバーから店長、エリアマネージャーまで同業界からの転職者多数実績あり！ 前職の役職等も最大限考慮いたします！ 【役職定年や年収の年齢制限はございません】 年齢による役職定年はございません。当社に入社した年齢が何歳であっても平等に評価を行い、年収に反映を行いますので、年齢にかかわらず昇給昇格を目指せます！
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    株式会社インポート・プラス

    自動車・バイク（四輪・二輪）メーカー
    北海道札幌市西区山の手六条1-3-1
    • 設立 1998年
    • 従業員数 85名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全3件
    • 【函館市西桔梗町】新車・中古車販売営業◆残業少なめ◆インセンティブ有
      【輸入車ディーラーで活躍／インセンティブあり／残業月10h程度／福利厚生充実の環境】 ■業務概要 当社の新規オープン店舗にて、輸入車（プジョー・シトロエン）の新車・中古車販売営業を担当いただきます。来店されたお客様へのご案内から、アフターフォローまで一貫してカーライフをサポートし、お客様満足度の向上に貢献するポジションです。営業活動は自家用車を利用し、既存顧客のフォローアップや新規顧客へのご提案も行います。 ■業務詳細 ・ショールームでの接客応対、ヒアリング ・プジョー・シトロエン車を中心とした新車・中古車の提案と販売業務 ・顧客へのアフターフォロー（点検・車検案内、メンテナンスサポート、イベント案内など） ・顧客リストに基づく定期的な営業活動 ・商談、契約手続き、納車業務 ・自家用車を活用した営業（車種に関しては相談可） ・メーカー研修や社内研修への参加 ■扱うサービス プジョー・シトロエンをはじめとした輸入車の新車・中古車販売、アフターメンテナンス、カーライフサポート全般 ■組織構成 新店舗での募集となり、営業チーム・サービス部門との連携で業務を推進します ■業務の魅力 インセンティブが充実しており、頑張りがしっかり給与に反映されます。正規ディーラーのため独占販売の強みがあります。 ■教育体制 入社後3～6カ月間の社内研修や、メーカーによる専門研修を随時受講でき、未経験でも安心して始められます。 ■就業環境 月平均残業10時間程度とワークライフバランスが取りやすいです。連休や長期休暇も取得しやすい環境です。 ■想定されるキャリアパス 営業成績や実力に応じて係長やマネージャーなど管理職への昇格も目指せます。 ■企業の特徴/魅力 北海道・東北に根付き、輸入車販売に加え“プラス”の価値提供を追求。安定した事業基盤と働きやすい環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務
      ＜勤務地詳細＞ 函館店 住所：北海道函館市西桔梗町838-5 勤務地最寄駅：道南いさりび鉄道線／七重浜駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 400万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～243,000円 ＜月給＞ 200,000円～243,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 報奨金・インナーの平均額は4万円程度（1か月の過去最高支給額は170万円）。賞与年2回（平均3か月分）。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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    タイヨウ株式会社

    サブコン
    札幌市厚別区厚別中央3条2丁目1番41号
    • 設立 1958年
    • 従業員数 193名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全4件
    • 建設事務／賞与実績70～130万／基本土日休／残業0時間
      【具体的な仕事内容】 ----- ■安全書類の作成・管理 ┗大手ゼネコン向けの書類作成、「グリーンサイト」「Buildee」等のシステム入力・管理 ■安全管理のサポート ┗月1回程度、現場への書類提出や安全パトロール・協議会への参加 ■請求・経理業務 ┗「CIWEB」等を活用した元請けへの請求業務、伝票作成、協力会社からの請求書処理 ■原価システム入力 ┗現場の材料費・人件費などのデータを会社の原価管理システムへ入力 ■労務・保険対応 ┗公共工事の労務賃金調査への対応、労災発生時の各種書類作成・手続き ■現場サポート・庶務 ┗事務所の備品発注、電話・来客応対などの幅広い事務補助 ★社内外の方との調整ややり取りが発生するため、コミュニケーションを大切にできる方にオススメです。 ★オフィスワーク中心で外出は月1回程度です。 ★残業0時間！基本定時退社です。 【入社後は…】 ----- 未経験の方も安心して成長できるよう、段階的なサポート体制を整えています！ ▼まずは基本のPCワークから 先輩のサポートのもと、請求書の処理や原価システムへのデータ入力、元請への請求書作成、安全書類の入力など、基礎的な業務からスタートします。 ▼徐々に業務の幅を広げる 基本に慣れたら、協力会社との書類のやり取りや社内外との調整などに挑戦していただきます。 ▼1～2年を目安に独り立ち！ 未経験スタートの方でも1～2年程度で一通りの業務の流れを理解し、自分自身でスムーズに仕事を進められるようになります。焦らず自分のペースで覚えていきましょう。 ★資格取得でキャリアアップも 土木の専門用語や知識を深め、「事務関連資格」の取得も目指せます。
      ★転勤なし ★マイカー通勤OK ★無料駐車場完備 ■タイヨウ株式会社 北海道札幌市厚別区厚別中央3条2丁目1-41
      【月給】22万～40万円＋諸手当＋賞与年2回＋残業代別途全額支給 ※給与はこれまでの経験やスキルを考慮して決定します。
    • 土木施工管理／賞与実績70～130万／基本土日休／未経験OK
      【具体的な仕事内容】 ----- ■スケジュールの調整・工期の設定・工事費の積算 ■施工計画に基づく現場管理（安全・人員・品質・工程） ■着工から完成までの全体フローの把握・進行管理 ■冬期の除雪・排雪作業 ≪手掛ける工事の規模と実績≫ プロ野球施設や札幌駅前の大規模ビルといった大型案件から、道内各地の道路工事など大小様々な案件を手掛けています。 ≪担当エリア≫ 札幌市内や小樽、石狩など、市内及び近郊エリアがメインです。全道各地への出張が発生する場合もありますが、出張中の宿泊費や食費は会社が負担します。 【当社で働く魅力】 ----- ★原則「直行直帰」で無駄な時間ゼロ 現場から厚別区の本社に戻って書類提出や報告をする必要はありません。直接現場へ行き、そのまま帰宅できるため、移動時間を短縮して早く帰宅できます。 ★現場に集中できる「事務サポート」 安全書類の作成、協力会社とのやり取り、請求・原価のシステム入力などの業務は、専門の事務スタッフが担当。現場管理に専念できる環境が整っています。 ★マイカー通勤OK＆現場用リース車完備 通勤に自家用車を使う場合は「マイカー補助」を支給します。現場内での移動にはリース車を利用できるため、大切な愛車が傷む心配はありません！ 【入社後は…】 ----- ≪未経験の方へ≫ まずは先輩社員との同行からスタート！現場の空気に慣れながら、測量などのサポート業務から少しずつできることを増やしていきましょう。3～4年かけてじっくり育てていく前提ですので、焦る必要はありません。働きながら資格取得を目指し、将来「手に職」が叶います。 ≪経験者の方へ≫ これまでの経験を存分に活かし、即戦力としてご活躍いただきます！
      ★転勤なし ★マイカー通勤OK ★無料駐車場完備 ■タイヨウ株式会社 北海道札幌市厚別区厚別中央3条2丁目1-41
      ＜未経験の方＞ 【月給】21万8000円～＋諸手当＋賞与年2回＋残業代別途全額支給 ＜経験者の方＞ 【月給】24万円～43万円＋諸手当＋賞与年2回＋残業代別途全額支給 ※給与はこれまでの経験やスキルを考慮して決定します。
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    岐阜中央青果株式会社

    専門店・その他小売
    岐阜県岐阜市茜部新所2-5岐阜市中央卸売場内
    • 設立 1970年
    • 従業員数 130名
    • 平均年齢 -
    求人情報 全2件
    • 【岐阜市】15時退社◎“売る”ではなく“つなぐ”青果の調整営業（未経験歓迎）
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      ～3年かけてじっくり育成、未経験者も安心！日曜固定休み◎残業少なめ◎＼「人」と「信頼」で売る、流通を支える営業職／ ◇当社は野菜・果物の流通を担う卸売企業として、生産者と小売・スーパーをつなぐ社会インフラの役割を担っています。本ポジションは一般的な新規開拓営業とは異なり、既存顧客との関係性を深めながら「入荷量・価格・販売先」を調整する“調整型営業”です。昨年度取扱高は約455億円、創業50年以上の安定企業です。 ■当ポジションの魅力 ・日曜＋水曜休みで予定を合わせやすい ・6:00～15:00勤務で夕方以降は自由時間 ・満員電車を避けた通勤が可能 ・既存顧客中心で関係構築に集中できる営業 ・生活必需品を扱うため景気の影響を受けにくい安定性 ■業務内容 野菜・果物の卸売営業として、生産者からの仕入れと仲卸・スーパーへの販売を担当します。単に商品を売るのではなく、市場状況や入荷量をもとに需給バランスを見極め、「どこに・いくらで・どのくらい販売するか」を調整し、流通を円滑に回す役割です。日々状況が変わる中で柔軟に判断しながら進める仕事です。 ■1日の流れ ・出社／入荷内容確認 ・販売先との価格・数量調整 ・販売判断（当日対応あり） ・伝票処理・事務連携 ・現場との連携（荷受け場所・出荷調整） ■具体的には ・仕入れ計画／価格調整／販売管理 ・仲卸業者・小売との関係構築 ※新規営業ほぼなし／品目別担当制 ※商品ごとに業務特性が異なります。適性に応じて担当品目を決定します。 ■入社後の流れ 3年かけて育成。補助業務を通じて商品知識や顧客理解を深め、段階的に担当を持ちます。未経験からでも安心して成長できる環境です。 ■働きやすさ 平均勤続約19年／残業月23h／有給取得しやすい環境です。社員同士の関係性も良く、長期的に就業しやすい職場風土です。 変更の範囲：当社業務全般
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県岐阜市茜部新所2-5 岐阜市中央卸売場内 受動喫煙対策：その他（※卸売市場敷地内喫煙場所設置） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：177,600円～230,000円 固定残業手当/月：42,400円～55,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 220,000円～285,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■昇給：有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
    • 【岐阜市】フォークリフト作業※未経験歓迎！資格取得支援あり！食を支える仕事のため安定性◎／転勤無
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      ～手に職をつけたい方、自分のペースで黙々と決まったルーティング業務を行うのが好きな方歓迎！、昨年度の取扱高は400億円／創業50年以上の老舗企業のため安定性◎～ ■当ポジションの魅力： ◎18:00～翌2:15のため、午前中は買い物や病院などに行けるなど日中の時間を有効活用できます！ ◎帰宅ラッシュを避けて通勤できるため、ストレスフリー ◎深夜手当が付くため効率よく稼ぐことができます ■業務内容： 野菜・果物及びその加工品の卸売業務を行う当社において、商品管理をお任せします。全国各地の生産者から商品を仕入れ、トラックで運ばれる野菜や果物をフォークリフトを使いトラックから下ろす仕事です。 ■具体的には： ・フォークリフトを使った商品の荷下ろし ・荷下ろしした商品と送り状との個数チェック ・商品を販売先ごとに仕分け ・フォークリフトを使って販売先ごとへ商品の移動 ■働きやすさ： ◎社員の平均勤続年数は約19年（2024年度）。社員同士の信頼関係が厚く、定着率の高い職場です♪ ◎平均残業時間は月23時間程度、有給休暇取得日数は平均10日／年　のため、仕事とプライベートの両立がしやすい環境です！ ■当社について： 当社は青果物の専門商社として、全国の産地と小売店・スーパーをつなぎ、「食の流通インフラ」を支える社会的な役割を担っています。 日々の暮らしに欠かせない野菜や果物を扱っており、景気に左右されにくい生活必需品の流通を担うことで、高い安定性を誇ります。 実際に2024年度の取扱金額は約455億円にのぼり、地域トップクラスの実績を持つ業界の中核企業です。 変更の範囲：当社業務全般
      ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：岐阜県岐阜市茜部新所2-5 岐阜市中央卸売場内 受動喫煙対策：その他（※卸売市場敷地内喫煙場所設置） 変更の範囲：会社の定める事業所
      ＜予定年収＞ 300万円～350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：159,400円～186,600円 固定残業手当/月：45,600円～53,400円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 205,000円～240,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給年1回（7月） ■賞与年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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