32ページ:待遇・福利厚生【育児・託児支援制度】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 2,586 社中 1,551〜1,600 社を表示
設立 2007年
従業員数 148名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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空港スタッフ/未経験可/20代活躍/賞与実績6.4カ月分以上
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- \お仕事のポイント/ ■空港内の見回り ■お客様へのご案内 ■緊急時のサポート など、羽田空港の安全を守る警備業務をお任せします。 【実は「接客」がメインです】 深刻なトラブルは警察が対応するため、皆さんに危険な役目をお願いすることはありません。 主な仕事は「見回り」と「お困りのお客様へのご案内(道案内など)」です。 チームで連携しながら、誰もが安心して過ごせる空港を支えていきましょう! ・・・・━━━━━・・・・ ◆安心の研修 ・・・・━━━━━・・・・ 専門知識やスキルは、入社後にイチから学べる環境を整えています。 ▼1~2週目:基礎をマスター(座学・実技) 警備のルールを座学で学び、AEDの使い方や無線機の操作、応急手当などを実践形式で身に付けます。 ▼ 3週目~:現場デビュー(日勤) 先輩とマンツーマンで現場へ。 場所ごとのコツや、お客様対応のポイントを丁寧に伝授します。 ▼4週目~:いよいよ宿泊勤務へ 2カ月目までは必ず先輩が横についてフォローします。 一人きりにすることはないのでご安心ください! ・・・・・━━━━━・・・・・ ◆4勤2休のシフト例 ・・・・・━━━━━・・・・・ ※宿泊勤務は「2日分」の勤務扱いとなります。 月:宿泊勤務(朝~翌朝まで) 火:明け休み(午前に帰宅、あとは自由!) 水:宿泊勤務(朝~翌朝まで) 木:明け休み(午前に帰宅、あとは自由!) 金:公休 土:公休 ⇒「明け休み」と「公休」を合わせると、自由時間はたっぷり! ・・・・・━━━━━・・・・・ ◆1日の流れ ・・・・・━━━━━・・・・・ 10:00|出社・パトロール開始 12:00|お昼休憩(1時間) 15:00|リフレッシュ休憩(1時間) 18:00|夕食休憩(1時間) 22:00|仮眠タイム(たっぷり5時間) 06:00|朝食休憩(1時間) 10:00|退社!お疲れ様でした! ★巡回エリアは時間ごとに交代するため、 適度な気分転換になり集中力も続きます!
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- ★羽田空港勤務 ★転勤なし!I・Uターン歓迎 東京都大田区羽田空港3-3-2 第一旅客ターミナルビル
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- 月給21万円以上+賞与年2回(2024年度支給実績:6.4カ月分)+各種手当 ※経験・能力等を考慮の上、決定します。
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設立 2007年
従業員数 190名
平均年齢 37.0歳
求人情報 全3件
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上流工程に挑戦できるITエンジニア/リモート/服装自由
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- 「情報漏洩を防ぎたい」「サイバー攻撃から会社を守りたい」といった課題に対して、最適なITセキュリティサービスを選定、導入し、運用までを担うチームにて業務をしていただきます。 【具体的な業務】 ■顧客の課題ヒアリングをもとにした要件定義・設計 ■セキュリティ製品やインフラサービスの選定・導入支援 ■プロジェクト進行管理(スケジュール調整・品質管理) ■導入後の運用・改善提案など。 案件のほとんどは自社内勤務。 一部顧客先対応もありますが、単独常駐はなくチームで参画するスタイルです。 《POINT》 業界全体が“右肩上がり”の成長市場 クラウド化やDXの進展により、企業のサイバー攻撃被害は年々増加しています。 経済産業省の調査でも、セキュリティ市場は今後10年以上にわたり拡大を続ける見通しです。 ◆◆育成のノウハウが豊富! グループ企業に教育専門の企業があることから、社員のスキルや経験に合わせた育成が可能です! また、定期的に業務に必要な研修を開催。ネットワークのスキルUP研修やセキュリティ研修など、自分の学びたい領域に合わせて補完することが可能です! ◆◆キャリアの可能性を広げるステージへ 保守・運用から上流工程へ、キャリアアップを目指したい方にも最適です。 案件の多くは自社内で取り組むため、腰を据えて経験を積み重ねられるのが特長。 小規模から大規模まで多彩なプロジェクトに携わることで、自然とスキルの幅が広がり、 将来的にはスペシャリスト/リーダー/マネジメントなど、あなたに合ったキャリアを描けます。 【入社後の流れ】 ▼IT研修 (最長1カ月) 座学+実機演習でセキュリティ・インフラの基礎を習得。複数名で実施するため同期と共に学べます。 ▼OJT研修 (約3~6カ月) 先輩社員と案件に携わりながら、業務に必要なスキルを習得していきましょう。 ▼独り立ち! その後は選択制のスキルアップ研修や階層別研修など、継続的に学びを深める機会もご用意しています。
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- ※転勤なし! ※駅チカ! ※リモート可(試用期間中は週5日出社) ■八重洲本社/東京都中央区八丁堀3-14-2 東八重洲シティービル7F (都内のお客さま先に配属となる場合もあります) ※受動喫煙対策あり
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- ■IT経験2年以下の方 256,000円~349,000円(固定残業代34,000円~47,000円/月20時間分を含む) ■IT経験3年以上の方 326,000円~428,000円(固定残業代44,000円~57,000円/月20時間分を含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず支給。20時間を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※月給はあなたの経験・スキルを考慮して決定
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設立 2007年
従業員数 270名
平均年齢 29.2歳
求人情報 全13件
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営業系総合職/未経験歓迎/月給33万円以上/年間休日120日
- 締切間近
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- ご本人の希望と適性に合わせて、下記配属先より決定いたします。 (1)インサイドセールス ……… お問い合わせいただいたお客さまに、電話で保険の見直しをご案内します。 事前にコールセンタースタッフがアポイント取得・資料送付済みのお客さま対応です。 ■電話での保険見直し ■フィールドセールスのスケジュール調整 ■ラジオ番組の企画や原稿づくりに関わるチャンスも! >>Point! ◎電話での対応が中心で外回りなし ◎新規開拓・飛び込みなし ◎チームで協力しながら成果を目指せる (2)フィールドセールス ……… インサイドセールスが日時を設定したお客さまのご自宅へ訪問し、ライフプランに合わせて最適な保険商品をご提案します。 ■アポイント済みのお客さま宅を訪問 ■保険の見直しや提案・契約業務 ■訪問件数は1日3件ほど >>Point! ◎完全分業制で提案に集中できる ◎成約率は約6割!頑張りが成果に直結 ◎研修・OJTで自信をつけてから独り立ち ◇入社後は ……… ◎1カ月じっくり学べる研修制度 入社後は、座学研修とOJTで基礎からしっかりサポート。 保険の仕組みや商品知識はもちろん、営業の流れもじっくり学べます。 資格取得支援も充実しており、以下資格を順に取得可能! ・生命保険募集人資格 ・損害保険資格 ・少額短期保険資格 また、社長自ら行う営業講習で、実践的なノウハウも身につけられます。 ※インサイドセールス/フィールドセールスについて、本人の希望しない職種変更はありません ※給与欄にて、サポート体制や評価についても紹介! ※教育&フォロー体制の詳細は下部をチェック!
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- 【U・Iターン支援あり◎】 大阪・名古屋・新宿の各オフィス ■大阪本社 大阪府大阪市中央区南本町2-1-8 創建本町ビル3階 <アクセス> 御堂筋線・堺筋線「本町駅」14番出口より徒歩1分 四つ橋線「本町駅」9番出口より徒歩6分 ■難波オフィス 大阪府大阪市中央区難波4-1-15 近鉄難波ビル7階 <アクセス> 大阪メトロ地下鉄御堂筋線・千日前線・四ツ橋線「なんば駅」地下直結 「近鉄難波駅」「南海難波駅」より徒歩2分 ■名古屋支店 愛知県名古屋市中区栄4-14-2 久屋パークビル5階 <アクセス> 地下鉄東山線・名城線「栄駅」13番出口より徒歩約1分 ■東京支店 東京都新宿区新宿1-20-13 花園公園ビル9階 <アクセス> 東京メトロ丸ノ内線「新宿御苑前駅」より徒歩約3分 【受動喫煙防止対策】オフィス内全面禁煙(敷地内喫煙可能場所あり) ※インサイドセールスは転勤なし
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- 月給33万円以上(固定残業代と住宅手当含む) ※経験・スキルを考慮の上決定いたします ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月34時間分を、月5万5,000円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※一律支給の住宅手当(月6万円)が含まれます ※インセンティブは入社2カ月目から発生(月平均2万円~15万円支給) ◎人事部による定期面談 ……… 悩んでいることやキャリアについてなど、何でも相談OK。将来のビジョンを明確にすることができます。 ◎明瞭な評価制度 ……… 年功序列ではなく、頑張った分だけしっかり評価。実際に中途入社半年で階級が2つ昇格したメンバーもいるなど、早期キャリアアップを実現できます!
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契約後のお客さまサポート/未経験歓迎/年休131日/土日祝休
- 締切間近
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- ◆お任せするお仕事は ……… 生命保険の見直しを行う当社で、契約後のお客さまへのサポート。お電話で契約内容を確認したり、手続きに関するご案内を行ったりするお仕事です。 ◆具体的には ……… ■契約内容の確認や変更に関するお電話対応 ■解約防止のためのフォロー、理由分析 ■お客さまからの質問内容をまとめ、営業担当へフィードバック ■顧客データ管理、社内マニュアルの整備 など ※お電話でのご契約内容確認がメイン業務です <この仕事のPoint!> ◎ノルマや営業活動は一切なし!丁寧な対応が何よりも大切 ◎感謝の言葉をいただけることが多いポジション ◎お客さまとの信頼関係を築けるやりがいのある仕事 ◆このポジションの魅力! ……… ◎約1カ月の研修を用意!【※詳しくは原稿下部をチェック!】 ◎同部署では20代の女性が多く活躍しており、相談しやすい雰囲気 ◎完全週休2日制・年間休日131日と働きやすさも圧倒的! ◎産育休の取得・復帰実績もあり、将来も安心して続けられる ―★成長を続ける安定企業★― 2021年に本社オフィスを増床、2023年にはコールセンターエリアを増設するなど、順調に事業を拡大中。今後も安定した基盤のもとでさらなる成長を目指しており、安心して長く働ける環境が整っています。 ―★「完全分業制」で、働きやすい環境★― 営業・事務・アフターフォローなど、業務ごとにプロフェッショナルが分業する体制を確立。一人ひとりが自分の業務に集中できるため、無理のない働き方と着実なスキルアップを両立できます。 ―★上場グループの安定した経営基盤★― 2017年には、東証一部上場企業「東海東京フィナンシャルホールディングス株式会社」の一員に。グループ連携による新しい事業展開も進んでおり、安定性と将来性の両方を兼ね備えた企業です。
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- 【U・Iターン支援あり◎転勤なし】 ■大阪本社:大阪府大阪市中央区南本町2-1-8 創建本町ビル3階 <アクセス> 御堂筋線・堺筋線「本町駅」14番出口より徒歩1分 四つ橋線「本町駅」9番出口より徒歩6分 【受動喫煙防止対策】オフィス内全面禁煙(敷地内喫煙可能場所あり)
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- 月給24万円以上(固定残業代+固定手当一律1万円含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず23時間分を、月3万5,000円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
設立 2007年
従業員数 50名
平均年齢 33.0歳
求人情報 全1件
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システム開発エンジニア/リモートワークあり/前職給与保証あり
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- 【案件の選択肢多数!】 様々な業種・業務のプロジェクト/自社サービス開発/上流工程~開発まで多彩な案件を手掛けられます! ■クライアント先、または社内でのシステム開発をお任せします ┗要件定義や設計~保守・運用までの幅広いフェーズ ┗小売・物流・Webサービス・官公庁などの幅広い業界のプロジェクトあり ┗新しい技術・サービスにも挑戦できる環境です ★多数の選択肢の中から希望に沿って携わっていただきます! ★COBOL→Java、VB→C#.NETなどスキルチェンジをし、活躍している先輩も多数在籍しています。 \言語の制限なし!/ 【Java・PHP・Unity・C#.NET・Python…など】 【入社後の流れ】 「今後どのような経験を積んでいきたいか」「将来どのような人物になりたいか」など、まずは社長はじめ経営幹部と話をすることからスタート。その後、あなたの希望に沿ったプロジェクトを先輩と一緒に担当していきます。 \POINT/ ◎グループ制を設けているため、グループ内でのサポート・コミュニケーションはもちろんのこと、グループ関係なくそのほかメンバーとの交流も積極的に行っています。 ◎知識・技術の共有のために、定期的に技術共有会も開催しています!(2カ月に1回程度/参加自由) ◎新規案件も増加中のため、是非今後の重点プロジェクトを担ってください。 【将来的には】 スマートフォンゲーム『GlassPong』/地域のコミュニティサイト『toco』/ECサイト『こっつん商店』/フリーランスエンジニア案件情報サイト『エンジニアルート』など、様々な自社サービスを展開している当社。 希望次第でこれらの案件もゆくゆくはご担当いただけます!クライアントの案件・自社サービスと社内で挑戦できることが多く、長くじっくりキャリアを築いていくことも可能です。
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- ★各クライアント先にてご勤務★原則転勤なし★リモートワークあり(普及率:87.8%) ※受動喫煙対策:あり(オフィス内禁煙) ※原則転勤なし 【勤務地】 本社/東京都港区南青山5-4-27 Barbizon104 3階 ※首都圏エリア(東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県)のクライアント先になります ※プロジェクトによって在宅勤務での対応も多い状況です \現在のテレワーク率は87.8%/ 北は北海道、南は沖縄まで幅広いエリアの方からご応募、ご入社いただいています! 【交通アクセス】 各線「表参道駅」B1またはB3出口より徒歩7分 ┗骨董通り沿いの、有名コーヒーチェーン店が目印です!
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- \【前職給与保証あり】/ ■月給25万円以上(固定残業代を含む) ※経験・スキル・前職給与を考慮し、相談の上決定いたします ※マネージャー以上は年俸制へ切り替えとなります ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月2万9000円以上支給いたします ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします
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設立 1971年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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ゴルフ場のキャディ/未経験者歓迎/残業ほぼなし/賞与年2回
- 締切間近
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- お客様が快適にゴルフを楽しめるよう、 プレー全体をサポートするお仕事です。 プレーの流れを整えながら、 安全でスムーズな進行を支えます。 【*詳しい仕事内容*】 お客様のサポート  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ クラブの受け渡し 距離や風のアドバイス グリーンの傾斜やラインの読み取り補助 カート管理  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ お客様を運ぶカートの運転や管理 コース管理  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ バンカー整備 ボールマーク・ディボット補修 フラッグの設置 プレー進行補助  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 声かけや組間隔の調整 雨天時の傘サポート スコア記録補助 【*職場の魅力をご紹介*】 *研修は3か月~半年で、段階的にできる ことが増えていく安心の体制を整えています *スタッフ全員が「笑顔」と「丁寧な接客」を 大切にしています *お客様から直接「ありがとう」と言って いただける、やりがいのある仕事です *お客様のプレースタイルに合わせて 臨機応変に対応する力が身につきます *ゴルフの知識や接客スキルを着実に 習得することが可能です
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- 掲載コース一覧  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【市原コース】 〒290-0513 千葉県市原市奥野151 【江南コース】 〒360-0107 埼玉県熊谷市千代985 【相模コース】 〒259-1334 神奈川県秦野市柳川大峯771-1 【佐野ヒルクレストコース】 〒327-0305 栃木県佐野市船越町2854 【宝塚コース】 〒669-1205 兵庫県宝塚市長谷 字花折7-2 【成田コース】 〒286-0125 千葉県成田市川栗240 【美野里コース】 〒319-0104 茨城県小美玉市三箇952 【八千代コース】 〒276-0015 千葉県八千代市米本2834 【六甲コース】 〒673-1244 兵庫県三木市吉川町水上1582-1 【御殿場コース】 〒412-0048 静岡県御殿場市 板妻941-1
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- 【市原コース】 基本給:月給24万5500円以上 研修時給:月給19万3800円 【江南コース】 基本給:月給24万5500円以上 研修時給:月給19万4000円 【相模コース】 基本給:月給24万5500円以上 研修時給:月給20万8300円 【佐野ヒルクレストコース】 基本給:月給24万5500円以上 研修時給:月給18万1600円 【宝塚コース】 基本給:月給24万5500円以上 研修時給:月給18万9800円 【成田コース】 基本給:月給24万5500円以上 研修時給:月給19万3800円 【美野里コース】 基本給:月給24万5500円以上 研修時給:月給18万2600円 【八千代コース】 基本給:月給24万5500円以上 研修時給:月給19万3800円 【六甲コース】 基本給:月給24万5500円以上 研修時給:月給18万9800円 【御殿場コース】 基本給:月給24万5500円以上 研修時給:月給18万8500円
設立 2005年
従業員数 30名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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施工管理/実質年休140日/未経験歓迎/定着率100%
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- 今回は、将来を見据えた「次代を担う人材」の積極募集! グループ企業の工場の営繕工事(修繕・新築)における、施工管理をお任せします。 ◎具体的な業務  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・建物の建築、補修、各種施設の設置に関する現場管理及び事務 (見積書作成等) ・進捗状況の確認 ・工程管理 ・下請、施主様との折衝 ☆現場は主に豊田市内 ☆グループ内の「工場5棟」を、必要に応じて順々に施工していきます ☆やりとりする担当者も基本的に同じなので、 慣れればよりスムーズに進行できます! ◎研修について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後は、先輩に同行して「顔を覚えてもらう」ことからスタート。 業務の流れはもちろん、道具の使い方なども丁寧にレクチャーします。 研修期間は半年程度ですが、あなたの理解度に合わせて柔軟に対応するので、ご安心ください! ◎1日の流れ(例)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▼8:30<出社> ┗今日のスケジュールを確認した後、 社用車で現場(※グループ企業工場)を訪問。 顔見知りの担当者と、工事の打合せを実施 ▼12:15<昼休憩> ┗一旦帰社し、お財布にも優しいお弁当でランチタイム ▼13:00<午後業務> ┗実際に工事を行う業者(※ゼネコン)と、近況報告を交えながら打合せ。現場にいつ入れるかなど、日程や工程の調整を行います。 ▼16:00<帰社> ┗書類や日報を作成し、明日の予定を確認 ▼17:15<終業> ┗お疲れ様でした! ☆経験を重ねるのに合わせて、担当する工事の規模・待遇面も着実にUPしていきます!
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- 【転勤なし/マイカー通勤OK/直行直帰も可!】 ■本社 ・愛知県みよし市三好町夕田54-1 ◎名鉄豊田線「黒笹駅」から車で10分 ◎東名高速道路「三好IC」から車で7分 ◇敷地内に無料駐車場を完備!
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- ・月給25万円~+手当+賞与年4.4カ月分(※) ◎実力・経験に応じ優遇します ◎残業代は、1分単位で100%支給! ※初年度は賞与2カ月分
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設立 2007年
従業員数 1,169名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全84件
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ITサポート/残業少なめ/定時退社/退職金あり/リモート
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- *・。POINT。・* ★未経験からのITキャリアを応援 ★社員が満足できる環境 ★福利厚生充実!働きやすさ◎ 入社時期の相談OK! 自分のタイミングで新たなスタートを! *** 現在活躍する先輩の7割は未経験入社! 未経験からワクワクして仕事ができる、 秘密のポイントを3つにまとめてご紹介します! 【秘密1】 ◆1人につき3人が支えるサポート体制 <元エンジニア・営業担当・専属カウンセラー> アクサスにはこの3人のサポーターが就きます。 「プロジェクト先でちゃんとできるかな...」 月1回以上の面談を実施し、 プロジェクト先で不安なくお仕事ができるよう しっかりサポートします! 【秘密2】 ◆育成実績600名超の研修 「研修が終わっても、学び続けたくなる」 そのくらい充実度が高く、 希望に合うカリキュラムにカスタマイズできる! オンライン講座や応用研修で 理想的なステップアップが叶います! 【秘密3】 ◆働きやすさもしっかり 時短勤務もOK、残業は多くても月10時間程度、 完全週休2日で土日祝はしっかり休めます。 「入社して生活習慣が一気に変わった」 「気持ちに余裕がでて、オフが充実した」 ワークライフバランスが整い、 仕事もプライベートも充実させられます! *** 《ITデビュー後のイメージ》 ★入社1年目:サポート業務からスタート ・PC設定やキッティング ・マニュアル作成、資料作成 ・IT事務・データ入力 ・簡単なテストや動作確認 ・お客様からの問い合わせ対応 など できることが増えると... ★入社2年目~:IT業界本格デビュー! ・Web・スマホアプリの開発 ・クラウド環境の構築や運用 ・ゲームやECサイトの制作 ・社内SE(アプリ/インフラ) ・ヘルプデスク など ★資格取得で手当を支給します! 基本情報技術者試験に合格すると 3万円の手当を支給! 資格により30万円の手当支給も! アクサスの秘密に飛び込んでみませんか!?
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- 【リモート可/転勤なし/U・Iターン歓迎!】★全国ご希望エリアで勤務が可能! <勤務先エリア> 【首都圏】東京都、神奈川県(横浜市・川崎市など)千葉県、埼玉県 【東海】愛知県、岐阜県 【関西】大阪府、京都府、兵庫県 【中国】広島県、岡山県 【四国】香川県 【九州】福岡県 など ★在宅でのリモートワーク案件も多数! ★福岡/広島/四国エリア事業拡大・積極募集中! 【各拠点】 東京本社/東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル14階 名古屋支店/愛知県名古屋市中村区名駅4-25-17 三喜ビルディング8階 大阪支店/大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル29階 広島支店/広島県広島市中区胡町4-28 胡町ビルディング7階 四国支店/香川県高松市番町1-6-8 高松興銀ビル4階 福岡支店/福岡県福岡市中央区天神1-1-1 アクロス福岡12階 ※各拠点受動喫煙防止対策:有(敷地内全面禁煙)そのほか顧客先により異なる。
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- 【未経験者】 ◆東京:月給26万円~38万円(固定残業代:3万5200円~5万1400円) ◆その他エリア:月給25万円~28万円(固定残業代:3万3800円~3万7900円) ※経験・スキルを考慮し決定。 ※上記月給に含まれる固定残業時間はいずれも月20時間分。超過分は別途支給。 【経験者】 月給35万円~75万円+各種手当 ★これまでの経験やスキルを正当に評価! ★リーダー職には役職手当(月2万円~)を付与。能力に応じ入社時からリーダー配属も可能です! ※待機時給与保証あり(原則100%支給/社内規定あり) ※上記月給には固定残業代(月20時間分/月6万900円~10万5000円)を含みます。超過分は別途支給。 ★基本情報技術者試験に合格すると3万円の手当を支給!その他、資格により30万円の手当支給も!
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組み込みエンジニア/あなたはその環境で満足しているのか
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- ◆中途入社で活躍中のメンバーのリアルなお仕事内容・プロジェクトの一例がこちら!(男性/29歳) 【プロジェクト】 某ソフトウェア開発企業の防犯IoTプロジェクト ・防犯コントローラーおよびCCTVをWeb/アプリを通じて遠隔で確認・制御できるIoTシステム開発 ・プロジェクトメンバーは現在は約15名で進行中 【主な業務内容】 ゲートウェイ製品2種類(アナログデバイスとWeb/アプリ間の通信を担うIoTデバイス)を単独で担当。 ・アプリケーションビルドシステムの構築 ・ファームウェアアップデート(FW Update)機能の開発 ・デバイス管理プログラムの開発 ・内部通信プログラムの開発 ・カメラゲートウェイ(Camera GW) ・Amazon KVSを利用した映像ストリーミング機能の開発 など 【使用技術】 ・Linuxベースのシステム開発およびShell Script ・Docker(Podman)によるアプリケーション運用 ・C言語(ハードウェア制御・低レイヤー処理) ・C++(Cとの互換性を考慮した上位ロジック) ・Windows PowerShellによる開発自動化 ◆挑戦できる人に、挑戦できる案件を。 入社後は面談を通じて、 ・どの製品分野に挑戦したいか ・どの工程を伸ばしたいか ・将来どうなりたいか を丁寧にヒアリング。 “案件に人を当てはめる”のではなく、“人に合う案件を選ぶ”のがアクサスのスタイル。 ただし、「とりあえず安定していたい」という方には、少し厳しい環境かもしれない。 難易度の高い案件ほど、自分から手を挙げる人に任せている。 C言語、C++、C#関連のプロジェクトに関わりたいのであれば、 アクサスの中に、その環境は整っている。 【その他プロジェクト例】 ■車載システム開発 ■衛星通信システム開発 など ※入社後の職種変更なし
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- 関東/東海で車載ECUソフト・航空関連システム開発など最先端技術の案件多数! 【U・Iターン歓迎!ご希望エリアでの勤務のご相談可能】 首都圏と名古屋がメイン! 社宅制度あり(家賃の半額は会社負担) 関東・愛知・岐阜でのプロジェクト先での勤務がメインです。 リモートワーク相談可 <勤務先エリア> 【首都圏】東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、茨城県、栃木県、群馬県 【東海】愛知県、岐阜県、三重県など 【関西】大阪府、京都府、兵庫県など 【山陽】広島県、岡山県 【四国】香川県 【九州】福岡県など <各拠点> 東京本社/東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル14階 名古屋支店/愛知県名古屋市中村区名駅4-25-17 三喜ビルディング 8階 大阪支店/大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル29階 広島支店/広島県広島市中区胡町4-28 胡町ビルディング7階 四国支店/香川県高松市番町1-6-8 高松興銀ビル4階 福岡支店/福岡県福岡市中央区天神1-1-1 アクロス福岡12階 ※各拠点受動喫煙防止対策:有(敷地内全面禁煙)そのほか顧客先により異なる。
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- 【年収500万円台スタート実績あり!※29歳男性・経験者】 【経験者】 月給27万円~40万円+各種手当+賞与2回(昨年度実績4カ月分支給) ※経験・能力等を考慮し、決定いたします。 ※面接時に具体的な案件や年収イメージをお伝えします。 【未経験者】 月給22万円~30万円+各種手当+賞与2回(昨年度実績4カ月分支給) 【年収例】 年収630万円/40歳(経験10年) 年収560万円/32歳(経験7年) 年収490万円/26歳(経験3年)
設立 2007年
従業員数 3,468名
平均年齢 -
求人情報 全5件
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製造オペレーター(岡山工場)/賞与5.8カ月分・年休123日
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- \醸造エネルギー課に配属/ 岡山工場にて、ビール・チューハイ製造に関わるオペレーション、設備点検・保全などを担当します。 原料受入れから仕込み、発酵・熟成までに加え、水・電気・蒸気などのユーティリティ供給や排水処理設備の運転管理も行います。 ―――――― 【主な業務】 ―――――― ◎原料受入れ~ビールの中味をつくる醸造工程 ◎ユーティリティ供給、排水処理設備の運転管理 【こんな業務も】 ・製造設備の操作・点検・トラブル対応 ・設備の点検・保全 ・品質改善、コスト削減、省エネに向けた改善活動 ・安全・事故防止に関する会議参加 業界未経験でも安心◎  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ★基礎からしっかり習得 入社後は新人研修やOJTを通じて、仕事の流れ・機械メンテナンスまで丁寧にレクチャーします。 先輩と一緒に進めるので、業界未経験でも安心してください。 ★チームワークの良さが自慢 黙々と作業するだけではなく、日頃から声を掛け合いチームで協力します。 トラブル時も助け合える、フォロー体制の整った職場です。 長期的に活躍できる◎  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ スキル、希望、適性を見て新たなことにチャレンジできる環境です。 例えば… 【1】工程改善やプログラミングなど 経験を活かし、部門をまたぐ異動もあります。工場や組織全体を引っ張っていくためのスキルや経験は働きながらしっかりと学んでいただけます。 【2】オペレーターからマネジメント(係長・課長)、エキスパート(工程改善)へ ◆マネジメント:リーダーとしてメンバーをまとめ、課の運営を行います。 ◆エキスパート:現場の工程改善を進め、生産性向上や働きがい向上などの業務にあたります。
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- 【岡山工場/原則転勤なし/車・バイク通勤OK】 岡山県岡山市東区瀬戸町万富678 \岡山工場とは?/ 製造量が西日本最大を誇る岡山工場。 工場の設備だけでなく、工場横には岡山三大河川の一つである「吉井川」が流れ、天然記念物「アユモドキ」も生息するビオトープがあるなど、自然豊かな環境です。 ※受動喫煙対策:あり(喫煙室設置) ※勤務地は原則変更ありませんが、業務上必要な場合は一定期間の転勤をお願いすることがあります。
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- 月給26万5,000円~+別途残業代+各種手当 ※年齢・経験・能力を考慮のうえ決定します
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キリンビール工場の製造オペレーター/賞与5.8カ月分/土日休
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- ビール製造におけるパッケージング工程のオペレーター業務をお任せします 【具体的には】 ■オペレーション:各工程における工程管理、製造設備の日常点検・監視、トラブル処置対応ほか ■メンテナンス:製造設備の点検保全業務(機械の改造工事やセンサー交換、制御盤改造) ■サニテーション:作業後の汚れ付着や微生物の混入を防ぐため、薬剤を使用した機械の洗浄 ■工程改善:品質改善・コスト削減・省エネにつながる各種課題解決 ■各種会議:安全会議・事故防止会議など \POINT/ 【★】半年間しっかり基礎を覚えられる 入社後は、新人研修やジョブローテーション研修で、座学やお仕事の流れ、機械のメンテナンスのやり方など、一つ一つレクチャーしていきます。先輩社員と一緒に業務を進めていきますので、はじめての方でもご安心ください! 【★】チームワーク抜群な職場 独りで黙々と業務を進めていくわけではなく、普段からチームで協力しながら進めます。トラブルが起きた時なども素早く対応ができるよう、普段からしっかり声掛けを行い、お互いにフォローしあう体制が整っています。 【★】なりたい姿に向かって歩める 安心して長く働ける環境として、あなたの描きたいキャリアについても、しっかりすり合わせを行い目標を設定。高い専門性と技術技能を伝承したスペシャリストとしてや、適性に応じて将来的にマネジメントへのステップアップも目指せる環境です。 【★】働きやすい環境づくりへの取り組み 製造現場のため夏場は暑い環境ですが、解決すべき経営課題と捉え、身体負荷軽減に向けた取り組みを行っています。夜勤の休憩時間もしっかりリラックスできるよう、畳が敷かれた休憩室もご用意。 効率面で働きやすい環境を目指しており、機械の自動化や先端技術であるAIを導入予定です。仕事の負荷を軽減させることで、よりワークライフバランスが整いやすい環境を目指しています。
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- 【神戸工場/転勤なし/車・バイク通勤OK】 兵庫県神戸市北区赤松台2-1-1 最寄駅:JR・神戸電鉄「三田駅」 車通勤歓迎!専用駐車場有。 その他:JR・神戸電鉄三田駅からの送迎バスもございます。 ★原則転勤なし ★U・Iターン歓迎
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- 月給26万5000円~+別途残業代+各種手当 ※年齢・経験・能力を考慮のうえ決定します
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設立 2005年
従業員数 410名
平均年齢 34.0歳
求人情報 全8件
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配信機材管理/未経験歓迎/残業20h/年休125日/土日祝休
- NEW
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- 当社は東京日本橋エリア周辺に6つのスタジオを所有しています。機材管理スタッフは第5スタジオを拠点に、各スタジオで機材のチェック・メンテナンスを手がけていただきます。 ━━━━ 具体的な内容 ━━━━ ■自社所有の機材の準備・動作チェック ■自社スタジオ常設ではない機材の送付・返却対応 ■資料作り ■スタジオ内のメンテナンス など <扱う機材は?> ノートパソコン、業務用のカメラ、映像切り替えのスイッチャー、オーディオミキサー、スピーカーを主に扱います。 \ 無理して運ぶことはありません! / 基本的には一人で運べる量・重さの機材を扱います。大型の機材は複数名で運ぶか、台車を用いるので身体への負担は少ないです。 \ 緊急対応、遠方への出張はほぼなし / 夜間・休日の緊急対応はほぼありません。日中にスケジュール通り仕事を進めます。地方スタジオへの出張は入社後の時点では発生せず、仕事に慣れた方には、希望に応じてお任せします。 【入社後の研修について】 まずは3カ月間、スキルや経験に応じた教育担当がOJTの研修を行います。配信用の機器について、より発展的な知識を身につけられます!さらに週次で1on1実施、課題フォローを行うメンター制度もあります。 入社後研修が終わってからも、個人のさらなるスキルアップのため、社外研修も受講可能です。社外研修の費用は会社が支援します! 【より発展的な業務や企画提案にも関われる!】 当社では社内全体からイベント企画の案を集めています。機材管理のスタッフも、より技術的な観点から新たなアイデアを出すことができます! また、基礎的なスキルを身につけた方には、より専門的な仕事を担当するチャンスも。実際に、機材トラブルの集計・分析や輸送の調整、保有している機材の状況確認などを手がけている方がいます。
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- 【緊急対応なし/遠方出張ほぼなし 】東京都中央区日本橋小舟町9-18 エミネント人形町ビル5F(KIT STUDIO/東京第5スタジオ) ■アクセス: 東京メトロ「人形町駅」から徒歩約4分 ※受動喫煙対策:社内禁煙(喫煙される方は、近くの喫煙所をご利用ください)
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- 月給24万5000円~29万円
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地域と医療をつなぐ企画営業/未経験歓迎/年収530万円~
- NEW
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- 製薬会社が医療関係者向けに行うWeb講演会を中心に、オンラインイベントの企画・提案~開催準備、当日の運営までお任せします <担当するお客様は?> ・製薬会社や医療関係者の方がクライアントとなります。 ・既存顧客の割合が9割以上!テレアポや飛び込みはありません! ・月に7~8件程度の全国で開催されるオンラインイベントを担当 ━━━━ 具体的な内容 ━━━━ ▼ご提案 ・クライアントの課題やご要望のヒアリング ・ご要望や課題を元にしたイベントの企画/提案 ▼イベント前 ・お客様との打ち合わせ ・社内への作業依頼 ・成果物の確認作業 ▼イベント当日 ・リハーサル対応 ・会場設営 ・全体進行/アテンド ▼開催後 ・お客様へ納品物や参加者アクセスのレポート提出 \★やりがい★/ クライアント・医療の発展に貢献するやりがいを得られると同時に、プレゼンスキルや医療・Web・IT関連の知識なども身に付け、自分の市場価値を高められます。 \キャリアパスについて/ 当社は1年間の目標を期初に掲げ、部署ごと、立場ごとで鑑みて1年間の成果を考慮し評価を決定しています。 ▼昇格の流れ イベントコーディネーター → リーダー →管理職 ☆早期に昇格も可能です。異業種からの転職で、入社3年でリーダーに昇給した社員も! 【安心の研修制度】 入社後は約3カ月の研修期間を用意。 一人ひとりに教育担当がつき、未経験でも安心してスタートできます。 STEP① 座学研修 社会人の基礎から、会社・業界の知識までしっかり学習。 外部研修も取り入れ、基礎力を身につけます。 STEP② 現場の先輩とのOJT 先輩と一緒にオンラインイベントの現場に入り、 仕事の流れを実践しながら覚えていきます。 ◎社外研修は会社負担 ◎週1回の1on1メンター制度でフォロー体制も万全
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- 【時差出勤あり/転勤なし/人形町駅3分】東京都中央区日本橋蛎殻町1丁目11-5 RASA日本橋ビルディング2F(東京支店) <交通アクセス> ・各線「人形町駅」より徒歩3分 ・東京メトロ半蔵門線「水天宮前駅」より徒歩5分 ・東京メトロ東西線「茅場町駅」より徒歩7分 【出張について】 担当するオンラインイベントは全国で開催され、東京が約6割、その他地域が4割です。 月6~7泊程度の出張が発生します。 ※出張例 通常期:1~3泊が2回程度 繁忙期:4連泊以上 配信イベントはほとんど平日開催ですが、開催日により月1~2回土日祝勤務があります。 (振替休日取得推奨) ※受動喫煙対策:社内禁煙(喫煙される方は、近くの喫煙所をご利用ください)
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- 【月給】26万5000円~32万円 ★経験・スキル等を考慮の上、規定により決定します。 <年収例> ▼入社2年目・20代|年収530万円 ▼入社4年目・20代後半|年収600万円
設立 1998年
従業員数 1,571名
平均年齢 -
求人情報 全6件
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100%反響型営業/未経験歓迎/年休120日/住宅補助あり
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- ◆100%反響営業!成果が"年収”に直結する仕事 ……… 自社サイトや不動産情報サイトをご覧になった 「借りたいお客様」からのお問い合わせ対応。 ―【知名度&安定が強み!】― テレビCM、チラシ、Web広告など、各種プロモーションに積極投資。 グループ売上819億円の安定基盤×高い認知度により、日々安定した問い合わせ数を確保しています。 #飛び込みなし#テレアポなし#新規開拓なし ◆お任せする仕事 ……… お客様のライフスタイルやご希望条件をヒアリング。 最適な物件をご提案、成約までを担当します。 ◎物件に関する問合せへの対応 ◎希望条件をヒアリング・ご提案 ◎物件の内見案内 ◎契約に関する事務処理 など ※主に、ご来店やメール、電話などでお問合せを受けます ―【研修について】― 各店舗で先輩とのOJT研修を実施します。 実務を通して仕事の流れや基礎知識を学びましょう。 ◎商談トークの型 ◎成約率を高める提案フロー ◎お客様心理を踏まえたヒアリング手法 など 「一人でやるのは不安…」な方も心配は不要! 「感覚」ではなく、「再現性のある営業力」が身につく環境です。 ―★安心のPoint!★― ◎業界基礎知識・業務マニュアル完備 ◎電話対応・ビジネスマナー研修あり ◎先輩社員の商談同行・ロープレ実施 >>独り立ち目安:入社2カ月前後 わからないことはいつでもチームでフォロー。 「一人で抱え込まない営業スタイル」が根付いています。 ―【インセンティブで高収入を実現!】― 成果は全てインセンティブとしてダイレクトに還元。 社員の平均インセンティブ額は月10万円! ◎入社初月から初成約を獲得する社員も多数 ◎年収750万円・850万円の実例あり 「頑張りが、きちんと年収になる」環境が最大の強みです!
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- 【札幌市/仙台市/東京都内/横浜市/川崎市/名古屋市/京都市/大阪市/神戸市/岡山市/広島市/福岡市/那覇市など】 ◎全国主要都市を中心に53店舗を展開中!希望を考慮して配属します (北海道/宮城県/東京都/神奈川県/愛知県/京都府/大阪府/兵庫県/岡山県/広島県/福岡県/沖縄県) <U・Iターン歓迎!> ★住宅補助制度あり★ ★希望勤務地を考慮★ 【初期費用を抑えて当社管理物件へ入居可能!】 家具・家電付き住居もあるため、すぐに新生活が始められます。 「ひとり暮らしをスタートさせたい!」と考えている方にピッタリです。 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 【入社1年目の月収例:月収38万円(月給25万円+業績給)】 ◆月給25万円以上(一律職務手当月4万1000円含む) 職務手当は月25時間分の固定残業代として支給し、超過分は別途支給 <不動産営業経験者の場合(管理職候補)> ◆月給30万円~50万円 +業績給 ※管理職待遇のため、残業手当はありません ★スキル・経験・能力を考慮して決定します \インセンティブあり!/ 社員のインセンティブの平均額は【10万円】です!
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未経験から始めるリゾートホテルスタッフ/年休120日/寮完備
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- ★★……… リブ・マックスで働く、5つの魅力! ………★★ 【1】未経験から安心スタート 約2カ月の研修、先輩のOJTで 接客の基礎から丁寧にサポート。 ホテル業界デビューに最適な環境です。 【2】楽しく働ける、明るい職場 20代・30代の若手が中心。 チームで支え合いながら 笑顔で働ける雰囲気が魅力です! 【3】アイデアが活かせる環境 「やってみたい!」が歓迎される社風。 サービス企画やイベント提案など 挑戦できるチャンスが豊富です。 【4】働きやすさも業界トップクラス 月給25万円~、年休120日、賞与年2回。 仕事もプライベートも大切にできます。 【5】新生活を応援!社員寮完備 寮費全額会社負担の社員寮あり(総合職)。 ※水道・光熱費のみ自己負担 新しい環境でのスタートも安心です。 ★★……… 具体的な業務内容 ………★★ ■フロント業務 ・チェックイン/チェックアウト対応 ・電話やメールでの予約受付・管理 ■館内サービス ・レストランホール対応 ・共用部の管理・サポート ■運営サポート ・精算などの事務作業 ・アルバイトスタッフの育成 ・新サービスや販促企画の提案 →「接客+運営」まで幅広く経験! ★★……… 入社後の流れ ………★★ ▼STEP1:基礎からスタート ◎あいさつ・言葉遣いなどの接客マナー ◎お客様への声かけ・ご案内などの基本対応 ◎まずは接客に慣れるところから始めましょう ▼STEP2:実務を通して、仕事の幅を広げる ◎接客に慣れてきたら、段階的に業務を経験 ◎ホテル全体の流れを経験できる教育体制 ◎先輩スタッフが丁寧にサポートします ▼STEP3:接客力を磨き、独り立ちへ ◎徐々に対応するお客様の数を増やして実践 ◎良かった点・改善点を丁寧にフィードバック ◎対応力・判断力が自然と身につく環境 ―★お任せするのは「旅の思い出」つくる仕事 この仕事はお客様をお迎えするだけでなく あなたの笑顔や気配り、心配りで 「また来たい」「忘れられない旅だった」 そんな一生の思い出を届ける仕事です。
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- 【車通勤OK】全国各地にある当社運営リゾートホテルから、 お住まいや希望を踏まえて、配属先を決定いたします! 【配属エリア】 <北信越> 石川県 <東海> 岐阜県 <関西> 京都府・兵庫県・和歌山県 <中国/四国> 広島県・愛媛県・香川県・岡山県 <九州/沖縄> 鹿児島県・沖縄県 【本社】 ■東京都港区赤坂2-5-1 S-GATE赤坂山王 9F ・赤坂駅・溜池山王駅 より徒歩3分 ・赤坂見附駅 より徒歩7分 ※転居を伴う転勤の可能性あり ※敷地内禁煙(喫煙場所あり) ※車通勤可
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- ◆月給25万円以上 +各種手当+賞与(年2回) ※上記の月給は固定残業代を含みます ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月25時間分(月4万1000円以上)を支給 超過分は追加で支給します 【試用期間中の給与】 ◆月給23万円以上 ※上記の月給は固定残業代を含みます ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月15時間分(月2万4000円以上)を支給 超過分は追加で支給します
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設立 2007年
従業員数 16名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全2件
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ITエンジニア(SE・PG)/在宅勤務あり/社内開発あり
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- 誰もが一度は名前を聞いたことがある、金融機関・自動車メーカーの業務システムの設計~開発~テストをお任せします。先輩と一緒に業務へ臨みながら、一流のITエンジニアを目指していきましょう。 安心して働ける環境 ―――――――――――――――――――――― ◎開発期間は1年~5年ほど ◎Java/C++/C#/ASP.NET/VB.NETなどを使用 ◎3名以上のチームへアサイン ◎要望・案件によっては在宅勤務も可能 充実した成長環境 ―――――――――――――――――――――― □■実務未経験者■□ 最大3カ月の研修期間を設け、システム設計・開発の基礎を学習していきます。実際のソース(VB.net、Java、SQL等)を読んだり、電卓をつくってみたり、簡単なプログラミングにも取り組んでいきましょう。 □■経験者■□ レベルに合ったプロジェクトへアサインし、先輩と一緒にできる工程から取り組んでいただきます。先輩が丁寧にレビューを行うのでご安心ください。 チャレンジを歓迎する文化 ―――――――――――――――――――――― 入社6年目で設計の第一線で活躍する社員がいるように、習熟度次第でどんどん上の工程にチャレンジすることが可能。「AI」や「Iot」といった最先端技術領域にも携わる可能性があり、理想のITエンジニアになれる環境が整っています。 ≫POINT!! ☆プライム案件多数あり 金融系システムを中心に多数の実績あり。大手企業からも評価されており、多くのプライム案件を受注しています。 ☆受託・SESから選べるキャリア 受託・SESのどちらも行っているため、ゆくゆくはご希望に沿った領域へ配属可能。
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- ◆リモートあり/転勤なし◆自社・リモート・プロジェクト先のいずれか◆勤務地は希望を考慮 ≪≪勤務地は希望を最大限に考慮≫≫ 入社後は本社にて研修を行いますが、 その後の勤務地については相談して 決定することが可能です。 ≪≪プロジェクト先は名古屋市中心≫≫ 他地方への出向や転勤はありません。 愛知で働きたいという方は大歓迎! U・Iターン希望者もぜひご応募ください。 本社/愛知県名古屋市中区錦3-11-25 アーク栄錦ニュービジネスビル512 受動喫煙対策:有(屋内禁煙)
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- 月給35万円~40万円+賞与+各種手当 ◎あなたが希望する働き方についてお聞かせください! ※上記は実務経験者の場合(4年程度を想定) ※経験やスキルを考慮して加給優遇 月給25万円~30万円+賞与+各種手当 ※上記はなにかしらのIT有資格者または実務経験者の場合 ※経験やスキルを考慮して加給優遇 【給与例】 ■年収420万円/給与300万円+賞与120万円/23歳・経験4年 ■年収590万円/給与380万円+賞与210万円/25歳・経験2年
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ITエンジニア/在宅勤務あり/社内開発あり
- NEW
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- 誰もが一度は名前を聞いたことがある、金融機関・自動車メーカーの業務システムの設計~開発~テストをお任せします。先輩と一緒に業務へ臨みながら、一流のITエンジニアを目指していきましょう。 安心して働ける環境 ―――――――――――――――――――――― ◎開発期間は1年~5年ほど ◎Java/C++/C#/ASP.NET/VB.NETなどを使用 ◎3名以上のチームへアサイン ◎要望・案件によっては在宅勤務も可能 充実した成長環境 ―――――――――――――――――――――― □■実務未経験者■□ 最大3カ月の研修期間を設け、システム設計・開発の基礎を学習していきます。実際のソース(VB.net、Java、SQL等)を読んだり、電卓をつくってみたり、簡単なプログラミングにも取り組んでいきましょう。 □■経験者■□ レベルに合ったプロジェクトへアサインし、先輩と一緒にできる工程から取り組んでいただきます。先輩が丁寧にレビューを行うのでご安心ください。 チャレンジを歓迎する文化 ―――――――――――――――――――――― 入社6年目で設計の第一線で活躍する社員がいるように、習熟度次第でどんどん上の工程にチャレンジすることが可能。「AI」や「Iot」といった最先端技術領域にも携わる可能性があり、理想のITエンジニアになれる環境が整っています。 ≫POINT!! ☆プライム案件多数あり 金融系システムを中心に多数の実績あり。大手企業からも評価されており、多くのプライム案件を受注しています。 ☆受託・SESから選べるキャリア 受託・SESのどちらも行っているため、ゆくゆくはご希望に沿った領域へ配属可能。
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- ◆リモートあり/転勤なし◆自社・リモート・プロジェクト先のいずれか◆勤務地は希望を考慮 ≪≪勤務地は希望を最大限に考慮≫≫ 入社後は本社にて研修を行いますが、 その後の勤務地については相談して 決定することが可能です。 ≪≪プロジェクト先は名古屋市中心≫≫ 他地方への出向や転勤はありません。 愛知で働きたいという方は大歓迎! U・Iターン希望者もぜひご応募ください。 本社/愛知県名古屋市中区錦3-11-25 アーク栄錦ニュービジネスビル512 受動喫煙対策:有(屋内禁煙)
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- 月給35万円~40万円+賞与+各種手当 ◎あなたが希望する働き方についてお聞かせください! ※上記は実務経験者の場合(4年程度を想定) ※経験やスキルを考慮して加給優遇 月給25万円~30万円+賞与+各種手当 ※上記はなにかしらのIT有資格者または実務経験者の場合 ※経験やスキルを考慮して加給優遇 【給与例】 ■年収420万円/給与300万円+賞与120万円/23歳・経験4年 ■年収590万円/給与380万円+賞与210万円/25歳・経験2年
設立 2007年
従業員数 213名
平均年齢 -
求人情報 全7件
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BMWサポートスタッフ/未経験歓迎/年休119日/賞与年2回
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- BMW正規ディーラーのバックオフィスで勤務していただきます。 事務作業と電話対応メインで、対面での接客はほとんどございません。 整備士やアドバイザーが最高のパフォーマンスを発揮出来る環境を作りましょう。 【具体的な仕事内容】 ・顧客情報の入力 ・請求書の発行 ・保険会社へ提出する書類の作成や修正 ・整備士へ引継ぎするための書類作成の補助 ・各種電話対応 など 【入社後の流れ】 専用システムの入力方法や、専門用語を覚えることからスタート。 同じ業務を担当する先輩が横について丁寧に教えます。 スピードよりも、「ミスのない正確な処理」を心がけてください。 <研修制度> ■事前学習:Webによる新人教育プログラム ■新人用トレーニング:「BMW Groupアカデミー」での体系的な研修
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- 【兵庫県神戸市・姫路市内/U・Iターン歓迎】 ■兵庫県内の以下いずれか勤務地に配属となります。 ※お住まいやご希望などを考慮し決定します。 1) Kobe BMW ポートアイランドテクニカルセンター 兵庫県神戸市中央区港島8丁目11-2 2) Kobe BMW 明石サービスセンター 兵庫県神戸市西区持子2-98 3) Kobe BMW 姫路テクニカルセンター 兵庫県姫路市亀山1-26-1 ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策あり
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- 【未経験者】 月給21万円~ ※残業代全額支給 _____ 【経験者】 月給25万円~ ※残業代全額支給 ★前職の給与やご経験を考慮して優遇します。
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BMW接客スタッフ/月給26.5万円/賞与3か月/未経験歓迎
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- 《 業務内容 》 ■定期整備の管理 車検や定期点検のスケジュール管理、DMでのご案内、予約調整など ■点検・修理時のお客様対応 ご来店から車両の入庫受付、整備、引き渡しまでをサポート。車の不具合のヒアリングや費用見積もりの提案も行います。 ■お客様と整備士の仲介 お客様の車の課題を整備士に伝え、進捗状況を報告。お客様に点検結果などを説明し、修理費用のご案内を行います。入庫に関するアンケートをとり、ご不明点の確認をします。 ■パーツ・保険などの提案 自動車部品やカーアクセサリーの販売や、任意保険などの提案、ご契約をします。 ■各種問い合わせ対応 車の不具合や車載機器の使い方などのお問い合わせに対応します。 \Point/ お客様はファミリー、会社経営者など幅広くご来店されます。さまざまなお客様に対応する中で、高度な接客スキルや車に関する知識を身につけることができます。 《 研修制度 》 ■事前学習:Webによる新人教育プログラム ■新人用トレーニング:「BMW Groupアカデミー」での体系的な研修 ■社内勉強会:3カ月に一度の職種別勉強会
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- 【転勤なし/兵庫県神戸市・姫路市内/U・Iターン歓迎】 ■兵庫県内の以下いずれか勤務地に配属となります。 ※お住まいやご希望などを考慮し決定します。 1) Kobe BMW ポートアイランドテクニカルセンター 兵庫県神戸市中央区港島8丁目11-2 2) Kobe BMW 明石サービスセンター 兵庫県神戸市西区持子2-98 3) Kobe BMW 姫路テクニカルセンター 兵庫県姫路市亀山1-26-1 ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策あり
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- 月給26万5000円~47万8600円(みなし残業代含む) ※前職の給与やご経験を考慮して優遇します。 ※みなし残業代は、時間外労働の有無に関わらず月25時間分を、月4万1375円~8万600円支給。超過分は追加で支給します。
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設立 1907年
従業員数 1,000名
平均年齢 43.0歳
求人情報 全13件
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橋梁の施工管理/完休2日(土日)/年休127日/賞与年2回
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- ★Point!  ̄ ̄V ̄ ̄ ◎年休127日(完休2日・土日) ◎社内平均年収1073万円 ◎特別保存休暇(積立休暇)あり ◎月平均残業24時間程度 ◎育児等に関する制度も充実 ◆主な業務内容  ̄ ̄ ̄ ■現場の安全・品質・工程などの管理 ■施工計画の作成 ■現場の安全管理 ■発注者との折衝 など 工事現場や建材の寸法・品質の管理を行います。また、作業員の環境整備(熱中症対策・けが防止)や進捗管理(図面通り工程が進んでいるか確認)など幅広く担当。ときには発注者と打ち合わせを行い、工程の確認や追加補修の提案、進捗共有を実施します。 ◆施工実績  ̄ ̄ ̄ 新設橋梁の架設および維持補修・保全工事(耐震補強・床版・大規模改築・一般補修、改良・付属物設置・災害復旧)を行っています。 <新設事業> ・レインボーブリッジ(東京都) ・明石海峡大橋(兵庫県) ・横浜ベイブリッジ(神奈川県) ・スカイゲートブリッジ(大阪府) ・多々羅大橋(広島県) <保全事業> ・港南大橋外1橋落橋防止(東京都) ・かつしかハープ橋耐震補強(東京都) ・名神高速道路下植野高架橋補強(京都府) ・阪和自動車道湯屋谷橋(上り線)耐震補強(和歌山県) ・奥阿蘇大橋耐震補強(熊本県) ※一部抜粋(実績詳細は当社HPをご覧ください/リンクは下記事業概要欄に記載しております) ◆ビジョン  ̄ ̄ ̄ ー【次世代に繋ぐ】ー 暮らしに必要不可欠で、 インフラの代表格ともいえる「橋」。 鋼橋に関わる総合メーカーである 私たちの最大のミッションは、 「橋をつくり、10年後、50年後も 安全に快適に利用できるよう守り抜く」こと。 手掛ける橋が地図や歴史に残る。 そんなやりがいある仕事です。
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- 本社(千葉県船橋市)または大阪工場(大阪府堺市) ※現場赴任の場合、工事期間中は全国の現場にて就業いただきますが、エリア限定勤務を希望される場合はご相談ください。 ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策:原則屋内禁煙/屋外喫煙スペースあり
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- ■前職年収、経験、スキル、社内規定を考慮の上、優遇いたします。 【月給】25万円~35万円(入社時の月給となり、手当や残業代は別途支給します) ※時間外労働は1時間あたりの賃金の1.3倍(法定では1.25)を手当として追加支給いたします。 ※正社員・契約社員共通
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建築事業の計画・施工管理/年休127日/土日祝休/社宅・寮有
- NEW
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- ◎ーーーーーーー 具体的な業務内容 ーーーーーーー◎ ■建築鉄骨の計画業務 ・鋼構造物の施工計画の立案、作成 ・現地調査 ・客先打ち合せ同行 など ■建築鉄骨の施工管理業務 ・現場施工管理(工程、労務、安全、品質、資機材管理) ・現場施工計画補助 ・現場内作業調整補助 など ◎ーーーーーーーーーー 先輩からのアドバイス! ーーーーーーーーーー◎ ◆Dさん もともと木造の施工管理の経験がありましたが、 鉄骨はまた別の知識が必要なため、毎日学ぶことがたくさんあります。 なかなか鉄骨未経験だと勇気が出ないかもしれませんが、 当社は鉄骨のことを一から学べるので、安心して挑戦できると思います! ◆Hさん キャンプやドライブ、旅行などアクティブで時間のかかる趣味が多いですが、 入社後は自分の趣味も満喫できています。 収入が上がったことはもちろん、ワークライフバランスもより良くなったため、 仕事とプライベートどちらも全力で過ごせています! ★建築においても「技術の横河」と呼ばれる 横河ブリッジと聞くと、橋梁のイメージが強いかもしれませんが、 実は建築事業においても大型案件を手がけています。 橋梁で培った高度な技術力とマネジメント力は 多くの現場でも認めていただいています。 これまでの実績をもとに、建築事業においても 業界をリードするような活躍ができることが特長です!
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- 【都内の案件中心】本社(千葉県船橋市)または首都圏を中心とした全国の現場事業所に配属となります。 <本社> 千葉県船橋市山野町47-1 横河ウエストビル <アクセス> JR総武線「西船橋駅」より徒歩9分 ※受動喫煙対策:原則屋内禁煙/屋外喫煙スペースあり ※U・Iターン支援あり(転居費用支給など)
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- ■前職年収、経験、スキル、社内規定を考慮のうえ、優遇いたします 【月給】28万円~40万円+各種手当+賞与年2回 ※時間外労働分は追加で支給します
設立 2001年
従業員数 50名
平均年齢 30.7歳
求人情報 全1件
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経理・総務/年休128日/残業月10h/月給25万円~
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- □■ TOUGH design productとは? ■□  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 美容サロンを中心に、店舗のデザインから施工までを一貫して手がけている会社です。 私たちが大切にしているのは、「人が心地よく集まりたくなる、豊かな空間をつくること」。 このサロンデザインは、多くのお客さまから高い評価をいただいています♪ 最近では美容サロン以外にも、クリニックやオフィス、飲食店、住宅など、幅広い空間づくりに挑戦中! プライム上場企業・株式会社ビューティガレージのグループ会社として、安定性もばっちりです。 □■ 仕事内容 ■□  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 経理・総務に関するバックオフィス業務を、幅広くお任せします。 最初から全部できる必要はありません。得意分野から少しずつお任せしていきます♪ 業務量が多いと感じられるかもしれませんが、チームで分担しながら進めていくのでご安心ください。 <経理業務> ・発注業務、小口現金 ・入出金管理、請求書発行/管理 ・注文書/注文請書発行 ・売掛金管理、買掛金管理 ・決算業務(月次/四半期/年次) ・経費精算 ・領収書の作成 など <総務業務> ・親会社との窓口業務 ・監査対応 ・経営会議などの会議資料作成 ・HP更新、備品管理 など □■ 入社後の流れ ■□  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 親会社のビューティガレージにてオリエンテーション研修(1日)を受けた後は、先輩からのOJTで業務を身に付けていきます。 基本的な業務については、3カ月ほどで慣れていただけます♪ 業務の幅が広いため、一気にすべてを覚える必要はありません。 新しい業務をお願いしたいときには都度レクチャーしますので、少しずつできる仕事の幅を広げていきましょう。
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- 【転勤なし/「用賀」駅直結/世田谷区勤務】 ■東京本社オフィス 東京都世田谷区用賀4丁目10番3号 世田谷ビジネススクエアヒルズll 1階 <アクセス>東急田園都市線「用賀」駅直結 ※受動喫煙対策:あり(敷地内禁煙)
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- 月給25万円~34万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万7,468円~6万4,557円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※ご経験等を考慮して決定するため、上記の限りではありません。
設立 2004年
従業員数 1,300名
平均年齢 29.7歳
求人情報 全13件
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IT事務/未経験歓迎/7割のPJTで在宅勤務導入中/土日祝休
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- 締切間近
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- IT業界未経験の方でもスタートしやすいサポート業務からご担当いただきます。 ※問い合わせに関する事務処理業務がメインです ★お仕事内容詳細 ━━ ■サポート事務 ・データ入力や管理、収集 ・報告書作成 ・システム運用時の仕様書作成 などシステム開発や運用のサポート業務を行います。 ※ExcelやWordを使用します ■サポートデスク ・法人や個人のお客様からの問い合わせ対応 ・社内システムのトラブル対応 などシステムに関するお問い合わせのサポート業務を行います。 <配属先> 大手自動車メーカーや大手通信会社、大手保険会社、自治体、病院(医療系)などが導入している各種システムを扱うプロジェクトへ配属となります。多様な業界があるので、ご経験を活かせる分野もあります! ★イギリスの国立大学と提携したITスクールで手厚い研修 ━━ ◎受講無料◎入社後は最長3カ月の研修があります。同期もできるので心強いです! <Point1> 当社が運営するITスクール『システムアーキテクチュアナレッジ』に入学!一般向けに30万円~最大120万円で提供している研修プログラムを受講していただきます。 <Point2> 授業を教えるのはプロのエンジニア講師。座学や教科書だけでは分からない現場のリアルな話も教えるので、基礎から実務レベルまでスキルを身につけることができます。 <Point3> 同期約10~20名と一緒に授業を受けます。仲間と一緒に成長していきましょう。 <Point4> ビジネスマナーも教えます。社会人未経験の方もご安心ください。 ★キャリアの選択肢のひとつとして、将来的にITエンジニアを目指すことも可能。そのうえで「CCNA」「LPIC」「Excel VBA」などIT資格の取得もできます(取得率は95%以上!)。 ★Build to Career制度:自社サービスの構築作業に携われ、必ず構築業務が経験できる制度。キャリアアップや収入アップを実現できます。
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- 【転居を伴う転勤なし/7割以上のプロジェクトでリモートワーク・在宅勤務を導入】 ◎主なプロジェクト先 東京: 大手町、吉祥寺、恵比寿、麹町、三鷹、市ヶ谷、秋葉原、渋谷、新宿、青山一丁目、赤坂、浅草、代々木、池袋、中野、調布、銀座、飯田橋、品川、豊洲、有楽町、練馬、六本木など 千葉: 浦安、海浜幕張、千葉ニュータウン中央、柏の葉キャンパスなど 神奈川: 横浜、武蔵小杉、磯子、戸塚、桜木町、新高島、川崎、保土ヶ谷など 埼玉: さいたま新都心、三郷中央、草加、北浦和、和光市、蕨など ★フルリモート案件あり。 ★お持ちのスキル・経験によっては、秋葉原本社or新宿オフィスでの勤務になります。 ★入社に伴い転居が必要な方は、ご相談に応じて引っ越し補助金(上限5万円)を利用できます。 ・秋葉原本社/東京都千代田区神田松永町18 ビオレ秋葉原ビル3F(アクセス)各線「秋葉原駅」昭和通り口より徒歩3分 ・新宿オフィス/東京都新宿区西新宿1-7-1 松岡セントラルビル3F(アクセス)各線「新宿駅」西口より徒歩2分 ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙
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- 月給23万2000円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を3万1300円以上支給。超過分は追加で支給します。 ※年齢・経験・能力を考慮の上、優遇します。 ※入社後の研修期間(1カ月間)は月給20万1900円(固定残業代含む) 固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月10時間分を1万6000円支給。超過分は追加で支給します。
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IT事務/未経験歓迎/年休最大129日/在宅可/残業少なめ
- NEW
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- IT業界未経験の方でもスタートしやすいサポート業務からご担当いただきます。※問い合わせに関する事務処理業務がメインです ★お仕事内容詳細 ━━━ ■サポート事務 ・データ入力や管理、収集 ・報告書作成 ・システム運用時の仕様書作成 などシステム開発や運用のサポート業務を行います。 ※ExcelやWordを使用します ■サポートデスク ・法人や個人のお客様からの問い合わせ対応 ・社内システムのトラブル対応 などシステムに関するお問い合わせのサポート業務を行います。 <配属先> 大手自動車メーカーや大手通信会社、大手保険会社、自治体、病院(医療系)などが導入している各種システムを扱うプロジェクトへ配属となります。多様な業界があるので、ご経験を活かせる分野もあります! ★イギリスの国立大学と提携したITスクールで手厚い研修 ━━━ 入社後は最長3カ月の研修があります。同期もできるので心強いです! <Point1> 当社が運営するITスクール『システムアーキテクチュアナレッジ』に入学!一般向けに30万円~最大120万円で提供している研修プログラムを無料で受講していただきます。 <Point2> 授業を教えるのはプロのエンジニア講師。座学や教科書だけでは分からない現場のリアルな話も教えるので、基礎から実務レベルまでスキルを身につけることができます。 <Point3> 同期約10~20名と一緒に授業を受けます。仲間と一緒に成長していきましょう。 <Point4> ビジネスマナーも教えます。社会人未経験の方もご安心ください。 ★キャリアの選択肢のひとつとして、将来的にITエンジニアを目指すことも可能。そのうえで「CCNA」「LPIC」「Excel VBA」などIT資格の取得もできます(取得率は95%以上!)。 ★Build to Career制度:自社サービスの構築作業に携われ、必ず構築業務が経験できる制度。キャリアアップや収入アップを実現できます。
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- 【転居を伴う転勤なし/7割以上のプロジェクトでリモートワーク・在宅勤務を導入】 ◎主なプロジェクト先 東京: 大手町、吉祥寺、恵比寿、麹町、三鷹、市ヶ谷、秋葉原、渋谷、新宿、青山一丁目、赤坂、浅草、代々木、池袋、中野、調布、銀座、飯田橋、品川、豊洲、有楽町、練馬、六本木など 千葉: 浦安、海浜幕張、千葉ニュータウン中央、柏の葉キャンパスなど 神奈川: 横浜、武蔵小杉、磯子、戸塚、桜木町、新高島、川崎、保土ヶ谷など 埼玉: さいたま新都心、三郷中央、草加、北浦和、和光市、蕨など ★フルリモート案件あり。 ★お持ちのスキル・経験によっては、秋葉原本社or新宿オフィスでの勤務になります。 ★入社に伴い転居が必要な方は、ご相談に応じて引っ越し補助金(上限5万円)を利用できます。 ・秋葉原本社/東京都千代田区神田松永町18 ビオレ秋葉原ビル3F(アクセス)各線「秋葉原駅」昭和通り口より徒歩3分 ・新宿オフィス/東京都新宿区西新宿1-7-1 松岡セントラルビル3F(アクセス)各線「新宿駅」西口より徒歩2分 ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙
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- 月給23万2000円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を3万1300円以上支給。超過分は追加で支給します。 ※年齢・経験・能力を考慮の上、優遇します。 ※入社後の研修期間(1カ月間)は月給20万1900円(固定残業代含む) 固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月10時間分を1万6000円支給。超過分は追加で支給します。
設立 2002年
従業員数 181名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全1件
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総合職(海外仕入れ・セールス)/年休127日/時差出勤可能
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- 当社はエコバッグやマイボトル、キャラクターグッズなどのオリジナル雑貨を企画・製造・販売まで手がける総合雑貨メーカーです。 今回、体制強化に伴い、2ポジションを募集することになりました。適性や経験を考慮し、適切なポジションをご案内します。 【1】海外仕入れ ───────── 商品企画や海外のサプライヤーと連携しながら、商品の見積もり、サンプル作成、価格・スケジュール交渉、品質管理、納品まで担当。仕入れ先は中国・インド・ベトナム・カンボジア・パキスタン・バングラデシュなどがメイン。中国語か英語でビジネスレベルの会話ができる方が活躍しています! \ここがPOINT!/ ★単なるバイヤー業務にとどまらない! 当社の海外仕入れは、ただ商品を買い付けるだけではなく、企画にも携われます。図面の設計から素材の選定など、企画部と連携しモノづくりの第一フェーズから挑戦できます。部内は半分以上が中国、台湾、ベトナムと海外の方々で構成されており、語学力を活かして活躍できる環境です! 【2】セールス ───────── お客様のニーズをヒアリングし、おもに法人企業に向け、SP・エンタメ系グッズを提案します。営業活動、案件の管理はデジタルツールを駆使し、業務効率化を図っています。お客様のほとんどが既存顧客で飛び込みはありません。 \ここがPOINT!/ ★メーカー企業の顔として最前線で活躍! セールスのポジションでは、多くの法人へ商品を提案します。お客様にとってセールスは、いわばその企業の顔となる存在。当社で製作した商品が、多くの人の手に渡るためにもセールスの仕事は欠かせません。仕事を通して会社の顔、市場への発信役というやりがいを感じられるでしょう!
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- ■東京本社(海外仕入れ・セールス) └東京都渋谷区渋谷三丁目28番13号渋谷新南口ビル7階 └JR・地下鉄各線「渋谷駅」新南改札より徒歩5分 ■大阪支店(セールス) └大阪府大阪市北区堂島浜一丁目4番16号 アクア堂島NBFタワー15階 └京阪中之島線「渡辺橋駅」7番出口より徒歩5分 ■名古屋支店(セールス) └愛知県名古屋市中区錦2-2-13 名古屋センタービル4F └地下鉄市営桜通線・鶴舞線「丸の内駅」5番出口より徒歩2分 ※希望外での転勤は発生しません。 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <管理職> 【想定年収】590万円~810万円 月給38万円~58万円 ※経験・スキルに応じて当社規定により優遇します <一般メンバー> 【想定年収】400万円~560万円 月給27万円~38万円(固定時間外手当含む) ※固定時間外手当として月20時間相当分(月3万7,000円~5万2,000円)を含みます ※固定時間外手当は時間超過しない場合でも満額支給されます ※時間超過分は別途支給されます ※経験・スキルに応じて当社規定により優遇します ★:給与の改定を連続で実施 ━━━━━━━━━━━━━━━ 好調な売り上げを社員に還元すべく、給与などの増額を行いました。 □給与: ・2025年9月ベース1万円アップ予定(3年連続) ・2024年9月ベース1万円アップ ・2023年9月ベース1万円アップ □賞与: ・2025年の夏より約5%基準額を増額支給 ・2022年の冬より約10%基準額を増額支給 □役職手当: ・2023年の9月より評価に応じた金額で増額 ★:臨時ボーナスを支給しました ━━━━━━━━━━━━━━━ 業績好調で、2023年9月に臨時ボーナスを支給しました。
設立 2002年
従業員数 159名
平均年齢 39.0歳
求人情報 全4件
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事務系総合職/賞与5カ月/年休126日/土日祝休
- NEW
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- 適性やご経験、希望に合わせて、財務経理・総務人事・事務(営業事務・IT事務)のいずれかをお任せいたします。 ■財務経理 ……………… ・入金確認、報告 ・売掛買掛照合 ・小口現金処理 ・各支店の精算書確認 ・月次/年次決算に必要なデータ収集や整理 └メインは会計士さんにお任せしています。 難しい業務内容ではありませんので、ご安心ください◎ ■総務人事 ……………… ・社内研修 ・福利厚生手続き ・固定資産管理 ・社用車の手続き ・新入社員のPCセットアップ ・社内行事の企画・運営 ■人事部(採用担当) ……………… ・新卒採用(応募者対応・選考業務) ・中途採用(応募者対応・選考業務) ・採用計画の立案(人数・職種・時期・予算) ・新入社員研修の実施 ・内定式運営 ・内定者入社対応 ・求人票・募集要項の作成 ・求人媒体の選定・管理 ・採用サイト/採用ページの運用 ・ダイレクトリクルーティングの実施 ・人材紹介会社との折衝・管理 ■営業事務 ……………… ・受発注管理 ・提案資料作成(PowerPoint) ・請求書の発行、送付(毎週20件ほど対応) ・契約書の作成、送付 ・売上集計、報告/一覧表作成 ・納品物の受け取り、確認 など ■IT事務(情報システム) ……………………………… ・ヘルプデスク業務 ・PCの不具合があった際の対応 ・キッティング ・端末設定 【入社直後の流れ】 ★入社初日…基礎的な研修を実施。 会社についての紹介、各種届出の書き方、退勤の打刻方法や修正方法などを学んでいただきます。 ★2日目以降…配属部署にて、実務を通じたOJT研修を行います。 業務マニュアルも完備されているので、分からないことがある時はいつでも確認できることはもちろん、先輩にも相談しやすい雰囲気のオフィスなので、ご安心ください◎
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- 【転勤なし/小川町駅・淡路町駅から徒歩2分】 ■東京本社/東京都千代田区神田司町2-8-1 PMO神田司町5F <アクセス> ・都営地下鉄新宿線「小川町駅」から徒歩2分 ・東京メトロ丸の内線「淡路町駅」から徒歩2分 ・各線「神田駅」から徒歩6分 ※受動喫煙防止対策:屋内喫煙可能場所あり
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- 月給24万円~31万円+賞与年2回(平均5.2カ月分) ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。 ※時間外労働が発生した場合には、全額を別途支給します。
設立 2007年
従業員数 160名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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販売スタッフ/転勤なし/賞与4カ月/残業15h/上場グループ
- NEW
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- 担当商品を中心に、お客様へのご提案や売場づくりをお任せします。 【具体的な仕事内容】 ■売場づくり(レイアウト変更・商品補充) ■接客・販売(お客様の相談対応、商品説明) ■商品管理(発注・在庫管理) ■販売計画、人員計画などの立案・実行 ■収支管理(売上・仕入れ・在庫管理) ■スタッフ管理(アルバイト・パートの指導・育成) など ☆スタッフとして基本を学んだ後は、店舗運営やマネジメントを担う店長職へステップアップできます。 着実に経験を積みながら、地域に愛される店舗をあなたの手でつくり上げていってください! ―――――――― ◎アイデアが成果につながる ―――――――― 売場づくりに携わることで、自分の目標を達成したときはもちろん、店舗全体の売上が伸びたりチームの目標が達成されたときにも、大きなやりがいを感じられます。 ―――――――― ◎安心して長く続けられる環境 ―――――――― 当社は、プライム上場の上新電機株式会社が100%出資するグループ企業です。上新電機は5年連続で「健康経営優良法人」に認定。 また、「くるみん」や「えるぼし」の認定企業として、子育て支援や環境づくりに注力しています。 当社でもこれらと同様の取り組みを実施中!ライフステージが変わっても、腰を据えてキャリアを築ける職場です。 【入社後の流れ】 ▼未経験の方 入社後は経験豊富なスタッフが商品知識や接客ノウハウを丁寧にお教えします。eラーニングや集合研修もあり、基礎からしっかり学べる環境です。慣れてきたら担当コーナーを持ち、メーカー研修などでさらに知識を深める機会も。ステップアップしながらアイデアを活かした売場づくりにも挑戦できます。 ▼経験者の方 これまでの経験を活かし、入社後すぐに担当コーナーをお任せします。実績や成果に応じて、チーフ・副店長・店長とキャリアアップも可能。小さな工夫や取り組みも正当に評価される制度が整っているため、頑張った分だけ給与として還元される環境です。
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- 【千葉の5店舗/転居を伴う転勤なし】 \15万円のU・Iターン支援も(規定あり)/ ※マイカー通勤は応相談 ※ご自宅から通勤可能な店舗に配属します 【船橋イオンモール店】 千葉県船橋市山手1-1-8 イオンモール船橋2F 【松戸店】 千葉県松戸市八ヶ崎8-35-17 【市川大野店】 千葉県市川市大野町1-19-1 【アウトレット浦安店】 千葉県浦安市猫実1-21-32 【セブンパークアリオ柏店】 千葉県柏市大島田1-6-1セブンパークアリオ柏3F ※受動喫煙対策あり:敷地内禁煙
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- <月収例> 月収33万円(チーフ職/月給26万円+役職給7万円) 【月給】 月給23万円~27万円+賞与年2回(実績4カ月分)+各種手当 ※年齢・経験に応じ決定します ※時間外勤務手当は別途支給します
設立 2007年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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店舗スタッフ/未経験歓迎/残業15h/女性活躍中/転勤なし
- NEW
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- ★☆未経験でも安心のPOINT☆★ ◎ノルマ一切なし!お客さま目線で接客できます ◎入社後研修充実♪「人と関わるのが好き」その想いだけで十分です ◎残業月15時間程!自分の時間を大切にできます <入社後の流れ> 段階的にじっくり学べる体制を整えています! 家電に詳しくない方もご安心ください◎ 未経験の先輩も、たくさん活躍しています♪ 【STEP1】 ▼時間をかけて、経験豊富なスタッフがしっかり指導! ・業務内容をパソコンで学ぶ『e-ラーニング』 ・集合研修 【STEP2】 ▼担当コーナーで少しずつ商品知識を習得♪ ・メーカーの方からの商品説明 ・従業員同士の勉強会 <研修後にお任せする業務> ■接客対応 ■売場づくり ■商品管理(発注・在庫) ■販売計画、人員計画などの立案・実行 ■人財管理(パート・アルバイトの指導・育成など) ■収支管理(売上、仕入、在庫管理など) ★店長へのキャリアUPも可能です! <この仕事のPOINT> ★女性メンバーも多数活躍中! プライベートも仕事もどちらも全力で楽しみたい! そんな想いを応援する制度を揃えています。 たとえば… ◎産休・育休取得実績多数 ◎子ども手当あり など 充実したサポート体制のもと、男女問わず安心して活躍できます♪ \働きやすさは折り紙つき!/ 当社は、プライム上場の上新電機株式会社が100%出資するグループ企業です。上新電機は5年連続で「健康経営優良法人」に認定。 また、「くるみん」や「えるぼし」の認定企業として、子育て支援や環境づくりに注力しています。当社でもこれらと同様の取り組みを実施中です! \三重県で働く魅力/ 豊かな自然にあふれ、都市部へもアクセスしやすいことが特徴です。 また、観光地やグルメにも恵まれ、三重県ならではの魅力もたくさんございます! 地域密着型の接客を通し、人々と触れ合いながら豊かな生活を叶えることができます。
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- 【三重勤務/転勤なし/希望勤務地考慮】 ★15万円のU・Iターン支援も!(規定あり) ★津・伊勢・鈴鹿・松阪・東員・四日市 6店舗いずれかでの勤務となります(転勤なし) ■津城山イオンタウン店 三重県津市久居小野辺町1130-7 イオンタウン津城山2F ■伊勢ララパーク店 三重県伊勢市小木町字曽祢538 イオンタウン伊勢ララパーク2F ■鈴鹿店 三重県鈴鹿市庄野共進2-7-9 アクロスプラザ内 ■松阪店 三重県松阪市久米町1174-3 ■東員イオンモール店 三重県員弁郡東員町大字長深字築田510-1 イオンモール東員2F ■四日市泊イオンタウン店 三重県四日市市泊小柳町4-5-1 イオンタウン四日市泊1F ※受動喫煙対策:あり(敷地内禁煙)
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- 月給23万円~29万円+賞与年2回(実績3.9カ月分)+各種手当 ※年齢・経験に応じ決定します。 ※時間外手当は別途支給します。
設立 2007年
従業員数 167名
平均年齢 42.1歳
求人情報 全22件
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物流施設のビルマネジメント/年間休日120日/業界未経験歓迎
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- ★スマホの方は、先に「Pickup!」タブからご覧ください。 ━━━━ >>経験者にも選ばれてます! 本ポジションのポイント ━━━━ ■休日:土日祝休・完全週休2日制 ■夜勤:なし(緊急連絡はコールセンターが対応) ■リモート:OK(上限週3回、利用頻度は業務・営業所により変動) ■直行直帰:OK ■休日出勤:原則なし ■長期出張:なし(多くて1泊2日) ■資格手当:あり(該当資格ごとに毎月1~3万円支給) ■常駐・当直:なし ━━━━ >>お任せすること ━━━━ お持ちの経験・スキルに合わせて、以下親和性のある業務からお任せします(将来的には幅広く担当いただきます)。 ■物流施設の物件・設備管理(給排水/建築/電気系統/外構関係など) ■修繕計画の立案・精査(長期修繕計画/メンテナンス計画など) ■外部ビルメンテナンス委託の協力会社との折衝等(現地調査、打合せ、進捗確認など) ■不動産の契約関連業務(簡易的な土地の賃貸借契約の更新など※拠点によって発生) ◎工事の種別:既存設備の改修が中心ですが、改善に伴い新規設備導入の提案も可能です。 ◎協力会社:“いつもの”会社さんがほとんど。コミュニケーションもスムーズです。 ◎クライアント:佐川急便(株)を中心に、すでにお付き合いのある企業様です。 ━━━━ >>入社後の流れ ━━━━ ◎入社後半年間はOJT期間。「教育計画シート」をもとにレクチャーを進めます。 ◎OJTの内容は、お持ちのスキルや拠点ごとに異なります(以下は一例)。 ▼1カ月目~:基本を学ぶ 入社時研修(入社ガイダンス)では社内ルールやグループの関係性などを人事から説明する時間を設け、安心してスタートしていただけるようにしています。 配属後は先輩社員の現場同席を通じて、工事のルール(工事申請の仕方、決裁の仕方)や、物流設備の種類などを覚えます。 ▼2カ月目~:担当物件の引継ぎ 実際に、クライアント対応や工事案件を担当いただきます。 最初は先輩も同席の上、できる範囲からお任せしますのでご安心ください。
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- 【希望勤務地への配属】 ◎募集拠点…東京(江東区)、愛知(小牧市)、大阪(大阪市)、広島(広島市)、福岡(福岡市) ◎ご希望の勤務地へ配属します(応募時にお知らせくださいませ) ◎自動車通勤相談可(名古屋、福岡営業所のみ) ◎外出・出張時は直行直帰やサテライトオフィスの使用OK ◎転勤当面なし(昇格のタイミング、人事異動、ご自身の希望などによって、将来的に発生する可能性あり) ■東京事務所 ┗東京都江東区新砂1-8-10 SGHビル新砂3F ■名古屋営業所 ┗愛知県小牧市三ツ渕惣作1350 ■大阪営業所 ┗大阪府大阪市此花区島屋4丁目4番51号 ■広島営業所 ┗広島県広島市南区出島1-19-20 ■福岡営業所 ┗福岡市東区箱崎ふ頭4丁目12番5号 ※受動喫煙対策:あり(屋内全面禁煙)
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- 月給25万円以上(一律地域手当3万~5万円を含む)+各種手当 【月収例】 31万5000円/内訳:月給27万円(一律地域手当3万~5万円含む)+残業手当(月22時間想定)
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設立 1999年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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飲食店の運営スタッフ/未経験から月給32万円以上/上京支援有
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- 配属店舗にて、ホール業務またはキッチン業務からスタートします。 ※経験により、店長からのスタートもあります。 ・接客、オーダー対応 ・簡単な調理・盛り付け ・開店・閉店作業 まずは「できること」からお任せし、 未経験の方でも1つずつ業務を覚えていける環境です。 【研修制度】 ▼理念研修・OJT研修 入社初日は、社内にて理念研修(1日)を実施します。 会社の考え方や大切にしている価値観、基本ルールを学んでいただきます。 理念研修終了後は、配属店舗にてOJT(実務研修)をスタート。 実際の業務を通じて、接客や調理などを一つずつ身につけていきます。 研修終了後、本人の希望を踏まえた上で、配属店舗を決定します。 ※飲食業界の経験者(アルバイト含む)の方は、 スキル・希望店舗を踏まえ、考慮します。 【キャリアステップ・評価制度】 日々の取り組みや成長度合いを重視し、本人の意欲や適性を見ながらキャリアアップを支援しています。 【選べるキャリアパス】 将来の方向性は一つではありません。 本人の希望や強みに応じて、以下のようなキャリアを描くことができます。 ■ マネジメントコース 店舗運営やスタッフ育成を担い、 店長、さらには役員を目指すキャリア ■ スペシャリストコース 調理・接客・ワインなど、 ソムリエ等の専門分野を極めるキャリア ■ マーケティング・事業開発 商品企画やブランドづくり、新規事業に携わるキャリア ■ 社内ベンチャー制度 将来的に自分のお店を持つことを目指せる独立志向のキャリア
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- ★神田駅中心に9店舗を展開!★U・Iターン歓迎(上京支援あり)★まかない制度あり 必ず希望を伺い、下記のいずれかでの勤務となります。 【東京都中央区】 ■鉄板 五十六 【東京都千代田区】 ■イタリアン酒場56※2025年12月OPEN ■Tchin-Tchin GORO 神田駅前店 ■ラム肉酒場ラムゴロー 神田南口店 ■広島お好み焼き Big-Pig 神田カープ本店 ■酒場ゴロー 神田駅前店 ■酒場五郎 神田本店 ■小籠包マニア神田店 ■セントラルキッチン ※上記店舗で研修の実施やヘルプをお願いする場合があります ※受動対策喫煙制度あり/社内禁煙 \☆嬉しい上京支援あり☆/ 「将来、東京で飲食店を経営したい」 その夢を当社に応援させてください! ★引っ越しの初期費用の貸し出し 敷金、家賃以外は会社で初期費用を貸し出します!(勤続3年経ったら、返済不要です) ★オンライン内見あり 当社をよく知る、不動産の紹介もできます。 「通いやすさ」「終電の時間」「相場」など、 上京前の不安を一緒に払拭しましょう! ★5日以上の連続休暇OK ゆっくり帰省できるような体制を整えています。
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- ■月給32万円以上 ★別途充実手当&年2回の昇給面談あり! ※ご経験やスキルに応じて給与を決定します ※上記月給には、月45時間分のみなし残業代(月7万8,522円~)を含み、超過分は別途支給いたします。 【初年度の年収例】 年収400万円(未経験入社/28歳) 年収520万円(飲食業界経験5年/30歳)
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設立 2003年
従業員数 418名
平均年齢 -
求人情報 全14件
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半導体装置のエンジニア/転勤なし/未経験歓迎/年休125日
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- 大手半導体製造工場にて、装置のメンテナンス業務をお任せします。 ※PCやスマホに使用される部品(フラッシュメモリなど)を製造している工場です。 ーー【この求人のポイント】ーー 日勤のみの4勤2休で程よく働ける! ご自身のライフスタイルに合った条件で働けますので、このページの下「勤務時間」「休日・休暇」をぜひチェックしてくださいね! ★不明点は面接でお気軽にご質問ください ーー【具体的な業務内容】ーー ▽装置の定期メンテナンス ▽定期的なパーツ交換 ▽クリーニング作業 ▽故障箇所の特定、修理作業 など ★すべての業務を一度に覚える必要はなく、難易度に応じて徐々に経験を積んでいただきます ★クリーンルーム&冷暖房完備、食堂や休憩スペースもあって過ごしやすい工場です ーー【入社後の流れ】ーー ▽基礎研修(座学研修・安全教育・職長教育など) 「そもそも半導体とは?」といった基礎知識から始めて、メンテナンスに使う工具の安全な扱い方などを覚えます。社会人としてのビジネスマナーも学べますので、第二新卒の方や正社員デビューの方もご安心ください! ▽OJT研修 工場配属後は、先輩の指導を受けながら、実際のメンテナンス業務を通じて現場の雰囲気に慣れていきます。各作業はチームで進めていくため、わからないことはすぐに相談できる環境です! ▽四日市ラボでの研修 弊社施設の四日市ラボにて2日間ほど、工具を使った研修を受講していただきます。 現場配属後、仕事のタイミング等を見つつ、装置メーカーさんの研修センターへ出張で研修に行っていただきます。 ★あなたの習得具合に応じて研修段階を進めていきます。焦らず成長を目指していきましょう!
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- 【三重県勤務/転勤なし/車通勤OK/社員寮あり】 大手半導体デバイスメーカーでの勤務です <四日市オフィス> 三重県四日市市茂福428-1(近鉄富田駅から車7分) ※マイカー通勤OK ※駐車場完備 ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙・分煙 <U・Iターン支援制度あり!> ■寮・社宅完備(独身者向け) ■引越し費用補助(県外からの転居に伴う荷物発送費用・移動交通費用の補助)
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- <4勤2休/交代手当:2万4100円/残業20時間の場合の年収例> ・年収384万1200円:高卒 ・年収391万4800円:短大/専門卒 ・年収425万8800円:大卒 === 【月給】月給20万3000円以上 ※勤務スタイルにより交替手当や深夜手当を別途支給 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します 【年収例】 年収500万円(入社7年目/35歳)※子2名扶養 年収450万円(入社5年目/30歳)※子1名扶養 年収420万円(入社3年目/25歳)
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設立 1995年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全3件
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病院人事課・事務職/正社員登用制度有/港区駅チカ勤務
- NEW
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- ◎入退職の対応 →就職説明会や見学会の対応、貸与物の準備、入退職に関する事務処理対応 ◎採用活動 →面接日程の調整、面接記録作成などの対応、求人広告の作成など ◎院内研修の企画、運営 →個人情報保護研修やコンプライアンス研修などの企画・運営 ◎職員の勤怠管理 →産育休や介護休業制度の説明・対応、出勤日数等の確認など ◎社会保険手続き等の労務業務 →健康保険・雇用保険の加入・脱退手続き、労災申請対応など ★これまでのご経験を鑑み、お任せする仕事を決定します。 例えば… 採用活動について2年以上のご経験のある方には、 ⇒広告制作や面接日程調整、応募者の方への連絡、条件面の説明等を中心にお任せ! 病院の患者様と直接関わることは少ないですが、縁の下の力持ちとして医療現場を支えることで、 医師や看護師といったスタッフが、患者様により良い医療を提供できるようにしていただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【異業種からの転職者も歓迎】中途入社から成長し活躍するスタッフも多数! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 長く働く職員が多く、10年以上勤務している職員も多数在籍中。 産休育休を経て復帰する職員も多く、仕事と両立しやすい環境です。 グループ病院に受診した際の費用について、 全額補助が受けられる医療費補助制度もあり、福利厚生も充実しています。 頑張る人材に応えたいという思いから 契約社員の方も積極的に正職員登用を行っています。 貴方のチャレンジをお待ちしています!
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- 山王病院/東京都港区赤坂8-10-16 └東京メトロ銀座線・半蔵門線・大江戸線 「青山一丁目駅」4番(南)出口 徒歩4分 └東京メトロ千代田線 「乃木坂駅」3番出口 徒歩4分 ※転勤なし
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- ◎月給22万円~ ※スタッフレベル ◎月給30万円~ ※主任レベル ※ご経験・前職年収などを考慮の上優遇いたします。 ※残業代は別途支給
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事務(購買・施設管理等)/正社員登用制度有/港区駅チカで勤務
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- 適切な治療がスムーズに行われるよう、医療現場の業務を各種資材の購入・調達、システムや施設設備の修理・保守といった業務から支えて頂きます。 ◎部品や資材調達の実施、メーカーとの調整 ◎仕入先との折衝業務(価格交渉、納期交渉等) ◎医療機器・医療資材・医薬品の調達、在庫管理 ◎購入品目の管理 ◎OA機器やエレベーター等の施設設備の修理・保守・改修等 (トラブルの対応や定期保守改修計画の管理・実施) ※お任せする業務は、経験やスキル・希望等に応じて決定します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【異業種からの転職者も歓迎】中途入社から成長し活躍するスタッフも多数! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 長く働く職員が多く、10年以上勤務している職員も多数在籍中。 産休育休を経て復帰する職員も多く、仕事と両立しやすい環境です。 グループ病院に受診した際の費用について、 補助が受けられる医療費補助制度もあり、福利厚生も充実しています。 頑張る人材に応えたいという思いから、積極的に正職員登用を行っています。 貴方のチャレンジをお待ちしています!
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- 山王病院/東京都港区赤坂8-10-16 └東京メトロ銀座線・半蔵門線・大江戸線 「青山一丁目駅」4番(南)出口 徒歩4分 └東京メトロ千代田線 「乃木坂駅」3番出口 徒歩4分 ※転勤なし
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- ◎月給22万円~ ※スタッフレベル ◎月給30万円~ ※主任レベル ※経験・能力・前職年収などを考慮の上優遇いたします。 ※残業代は別途全額支給
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設立 1988年
従業員数 1,641名
平均年齢 37.5歳
求人情報 全7件
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アイデアを出すのが楽しい店舗スタッフ/未経験歓迎・土日祝休可
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- ★当社の”あなたのアイデアが活きる環境”については「pick up!」もチェック! 働きやすさ抜群◎  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎転勤の有無選択OK(社員の約7割がエリア社員) ◎最大月10日休(土日祝休や3連休もOK) ◎借り上げ社宅あり 収入面も安心◎  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎賞与4.6カ月分(昨年度)と高水準! ◎家族手当、引っ越し手当など手当豊富 ◎入社2年目で店長昇格実績あり ◎年収例440万円/32歳・店長 ★ココがおもしろい!  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 自由度が高く、社員の発想からヒット商品が生まれたり、店舗改善につながる取り組みが次々と形に! 売場で培った感覚をそのまま企画や改善に活かせるため、自分の楽しみながら考えたアイデアが売場に反映され、お客様の反応もすぐに返ってくる!成果の見えやすさ・やりがい・成長実感のすべてが揃った仕事です。 【具体的な業務】 ◆商品の仕入れ ◆在庫管理 ◆売り場作成(POP作成やレイアウト作り) ◆売り上げ管理 ◆スタッフ教育 など >>入社後の流れは…>> 【STEP1】レジや品出しなどの基本業務から習得 先輩がマンツーマンでしっかりサポートするので、安心してスタートできます♪ ▼ 【STEP2】売り場担当としてデビュー 食品・雑貨・医薬品など、自分のコーナーを持ち、発注やレイアウトもお任せ。少しずつ"自分のお店"を作っていく感覚が味わえます! ★サポート体制が充実 入社後は定期的にフォローアップ面談を実施!仕事の悩みや改善案、将来のことも気軽に相談できます。 >>その後のキャリアは…>> ・店舗拡大中につき役職ポジション増加中 ・スタッフ→店長→マネージャー→エリア長→ブロック長 ・希望があれば、本社バイヤー職などへのキャリアチェンジも大歓迎。 <33歳・OさんのキャリアUP事例> 店長(3年間)→マネージャー(2年間)→本社商品部→本社バイヤー ※現在、本社にて交渉力やマーケティング能力を深めています!
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- 【全国28府県★転勤なし(有りも選択可能)】希望を尊重して配属先を決定します! ※マイカー通勤OK(店舗による) ※全429店舗 ☆必要に応じて借り上げ社宅の利用も可能! ◆九州エリア 福岡県(53店舗)、佐賀県(24店舗)、長崎県(30店舗)、熊本県(34店舗)、大分県(17店舗)、宮崎県(25店舗)、鹿児島県(24店舗)、沖縄県(15店舗) ◆中国エリア 岡山県(15店舗)、広島県(23店舗)、山口県(17店舗)、島根県(7店舗)、鳥取県(5店舗) ◆四国エリア 徳島県(15店舗)、香川県(17店舗)、愛媛県(17店舗)、高知県(6店舗) ◆近畿エリア 兵庫県(17店舗)、京都府(1店舗)、奈良県(2店舗)、大阪府(10店舗) ◆関東エリア 埼玉県(11店舗)、群馬県(4店舗)、千葉県(7店舗)、茨城県(1店舗) ◆信越・北陸エリア 新潟県(18店舗)、山梨県(7店舗)、長野県(7店舗) ★当社HPの「店舗案内」から、お近くの店舗をチェックしてみてください! トップページ →「店舗案内」→「キーワード検索」または日本地図から探せます。 ◆受動喫煙対策:屋内禁煙
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- \★給与がアップしました!★/ 【月収例:26万3,000円】 ※大卒(ナショナル社員/入社2年目/26歳) (月給19万2,000円+時間外手当4万6,000円+地域手当1万5,000円+その他手当1万円) ◆大卒以上:月給18万3,000円~33万2,000円+賞与年2回(昨年度実績4.6カ月分) ◆その他:月給16万8,000円~31万5,000円+賞与年2回(昨年度実績4.6カ月分) ※対象エリア:兵庫県/京都府/大阪府/山梨県/新潟県/長野県/埼玉県/群馬県については、上記月給にプラスして、地域手当(月1万5,000円~月2万5,000円)が支給されます。 ★経験・年齢・スキルを考慮して決定します ★残業代は100%支給! 【選べる働き方×しっかり稼げる】 あなたのライフスタイルに合わせて、働き方が選べます! 【1】ナショナル社員/全国転勤あり 【2】リージョナル社員/エリア限定で転勤あり 【3】エリア社員/転居を伴う転勤なし(近隣店舗間での異動あり) 「長く働きたい」「地元で活躍したい」「キャリアを広げたい」など、あなたの希望に合った働き方を応援します!
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店舗スタッフ/未経験歓迎/家族手当あり/土日祝休・連休可能
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- ★当社で描ける”多様なキャリア”については「pick up!」もチェック! 東証プライム上場の『サンドラッグ』グループは全国426店舗を展開し、16年連続で売上アップを実現する安定企業です。 \家族との時間も、自分のキャリアも。/ 「安定した収入がほしい」 「でも、家族との時間や自分の時間も大切にしたい」 そんな想いに応える環境が、ここにはあります。 ライフステージに合わせて、無理なく働ける制度が整っています。 【★】安定した収入で、家族との暮らしも安心 ・賞与4.6カ月分(昨年度) ・借り上げ社宅、引っ越し手当あり ・家族手当や教育費補助など家族支援も充実 ・お子さんの入学金/制服/教科書代の補助あり 【★】プライベートも大切にできる ・転勤の有無選択OK(社員の約7割がエリア社員) ・最大月10日休み!(土日祝休や3連休もOK) ・男性の育休取得実績も増加中 【★】多様なキャリアプランを描ける ・店舗拡大でポジション増加中! ・入社2年目で店長昇格実績あり ・年収440万円/32歳(店長) ・スタッフ→副店長 → 店長 → マネージャー → エリア長とキャリアUP ★希望があれば本社バイヤーなどへのキャリアチェンジも大歓迎! ~33歳・OさんのキャリアUP事例~ 店長(3年間)→マネージャー(2年間)→本社商品部→本社バイヤー ※現在、本社にて交渉力やマーケティング能力を深めています! <具体的な仕事内容> ★商品の仕入れ ★在庫管理 ★売り場作成(POP作成やレイアウト作り) ★売り上げ管理 ★スタッフ教育など \入社後の流れ/ <1>基本業務や商品知識を習得 入社後は先輩が丁寧にフォロー。レジや商品知識から教えるので未経験でもOK! ▼ <2>各売り場の担当へ 基礎が身についたら、食品や生活雑貨、医薬品など各売り場の担当に!アイデアを活かして売り場づくりにも挑戦! ▼ <3>店長昇格でステップアップ 売り場での経験を積んだ後は店長へ昇格!スタッフの管理や売上管理など、店舗運営の中心メンバーとして活躍できます。
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- 【全国28府県で大募集★転勤なし(ありも選択可)/マイカー通勤OK(店舗による)】 429店舗から、希望を尊重して配属先を決定します! ☆必要に応じて借り上げ社宅の利用も可能! ◆九州エリア 福岡県(53店舗)、佐賀県(24店舗)、長崎県(30店舗)、熊本県(34店舗)、大分県(17店舗)、宮崎県(25店舗)、鹿児島県(24店舗)、沖縄県(15店舗) ◆中国エリア 岡山県(15店舗)、広島県(23店舗)、山口県(17店舗)、島根県(7店舗)、鳥取県(5店舗) ◆四国エリア 徳島県(15店舗)、香川県(17店舗)、愛媛県(17店舗)、高知県(6店舗) ◆近畿エリア 兵庫県(17店舗)、京都府(1店舗)、奈良県(2店舗)、大阪府(10店舗) ◆関東エリア 埼玉県(11店舗)、群馬県(4店舗)、千葉県(7店舗)、茨城県(1店舗) ◆信越・北陸エリア 新潟県(18店舗)、山梨県(7店舗)、長野県(7店舗) ★当社HPの「店舗案内」から、お近くの店舗をチェックしてみてください! トップページ →「店舗案内」→「キーワード検索」または日本地図から探せます。 ◆受動喫煙対策:屋内禁煙
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- \★給与がアップしました!★/ 【月収例:26万3,000円】 ※大卒(ナショナル社員/入社2年目/26歳) (月給19万2,000円+時間外手当4万6,000円+地域手当1万5,000円+その他手当1万円) ◆大卒以上:月給18万3,000円~33万2,000円+賞与年2回(昨年度実績4.6カ月分) ◆その他:月給16万8,000円~31万5,000円+賞与年2回(昨年度実績4.6カ月分) ※対象エリア:兵庫県/京都府/大阪府/山梨県/新潟県/長野県/埼玉県/群馬県については、上記月給にプラスして、地域手当(月1万5,000円~月2万5,000円)が支給されます。 ★経験・年齢・スキルを考慮して決定します ★残業代は100%支給! 【選べる働き方×しっかり稼げる】 あなたのライフスタイルに合わせて、働き方が選べます! 【1】ナショナル社員/全国転勤あり 【2】リージョナル社員/エリア限定で転勤あり 【3】エリア社員/転居を伴う転勤なし(近隣店舗間での異動あり) 「長く働きたい」「地元で活躍したい」「キャリアを広げたい」など、あなたの希望に合った働き方を応援します!
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設立 2007年
従業員数 -
平均年齢 37.0歳
求人情報 全1件
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経理/年間休日129日/月給35万円~/服装・髪・ネイル自由
- NEW
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- <具体的な業務内容> ■伝票仕訳・起票 ■出納業務 ■売掛金・買掛金管理 ■入出金の管理 ■会計システムへの入力(使用ソフト:MJSLINK) ■月次・年次決算処理 ■顧問税理士対応 など これまで培ったスキルやノウハウを即戦力として存分に活かせる環境があります。 大規模組織ならではの幅広い業務に携わることで、日々の達成感を実感しながら、裁量を持って多彩な業務や改善提案にも挑戦できます。 経験を最大限に活かし、組織全体に影響を与えるやりがいある仕事です。 ▼将来的には… ーーーーーーー オーナーとのやり取りやスケジュール調整、チームマネジメントなど、部門全体を見渡すポジションへステップアップすることも可能です。 キャリアアップを目指しながら、組織全体に影響を与えるやりがいある仕事です。 <入社後の流れ> ★実践しながら着実に成長できます! まずは当社の業務の進め方や会計ソフトの操作方法をレクチャーします。 その後、先輩のフォローを受けながら月次業務から少しずつ担当範囲を広げていきます。 経験に応じて、請求処理や売上計上などもお任せしていく予定です! ★即戦力として期待しています! 経験を活かしながら幅広い経理業務に携わることができ、大規模組織ならではの達成感を味わえます。 前職で培ったスキルや得意分野に応じて担当業務を柔軟に調整できるため、即戦力として活躍できます。
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- 【渋谷駅・表参道駅&駅チカ/転勤なし】★渋谷駅から徒歩10分、表参道駅から徒歩8分 <本社> 東京都渋谷区渋谷2-1-1 青山ファーストビル7F ★ブランドショップや今話題のお店が立ち並ぶエリアに、本社オフィスを構えています。 一歩入ると、オシャレで綺麗なスペースが広がるオフィスです! ※受動喫煙対策:あり
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- ■月給35万円以上(固定残業代含む)+各種手当+賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月35時間分を、月7万円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 <前職給与を最大限考慮いたします!> ★年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。 ★待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。
設立 1965年
従業員数 477名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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事務系総合職/職域生協/年間休日120日~/経験不問/残業少
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- 【共済開発部】 ◆共済制度の企画・開発(既存の共済制度の改定が中心) ◆行政との折衝や組織内調整(関係各部へのヒアリングや説明) ◆約款、共済制度の案内文書作成 教職員のニーズに応えるべく、共済制度の企画、開発を行うポジションです。 死亡や入院はもちろん、自然災害や自動車事故、リタイア後の備えなど様々な共済があり、仕事を通して多岐に渡る知識が身につきます。 【審査部】 ◆自動車共済を除く各共済における共済金の支払査定業務 ◆組合員(契約者)からの問い合わせ対応 死亡・医療、ケガ、火災・自然災害に関する共済金の支払査定業務を行います。 提出された共済金請求書類の内容を正確に精査し、迅速にお支払いすることで、組合員の皆さまに“あんしん”をお届けしています。 在籍者には若い職員も多く適宜情報共有を行いながら業務を行っていますので、未経験者でも成長できる職場環境です。 【事業メディア部】 ◆広告宣伝活動の企画立案、募集資料、広報誌等の制作 ◆ホームページ・メルマガ・LINEの企画・運営・管理 ◆事業所等が作成する募集補助資料の審査 教職員共済ブランドの認知度向上および加入拡大のためのさまざまな企画・制作を担う部門です。近年はWeb関連業務も大幅に拡大しました。 紙媒体の制作業務およびWeb・SNS運営、ディレクション、インハウス制作におけるマネジメント業務に意欲のある方を募集します。 【財務部】 ◆共済数理にかかる業務全般 ◆経理業務、会計業務全般 ◆決算業務に関すること 複数のグループで、共済数理業務から日常的な経理処理まで幅広い業務を担当しています。数字を取り扱うプロフェッショナルとして教職員共済全体を支えるポジションです。 【人事部】 ◆労務関連(給与計算、年末調整、社会保険手続、勤怠管理) ◆規程作成、改定 ◆人事評価制度の運営等 給与計算のチェック業務だけではなく、人事関連業務全般にチャレンジしたい方を募集します。 まずは給与計算をご担当いただきますが、将来的には幅広く経験を積んでいただきたいと思います。
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- 東京都新宿区山吹町10-1 ラポール日教済 【アクセス】 ・東京メトロ「神楽坂駅」から徒歩7分 ・東京メトロ「江戸川橋駅」から徒歩7分 ※キャリアアップのために、将来的には各部署や事業所へ異動する可能性があります。 ※受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
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- 月給23万5338円以上(固定残業代・一律地域手当を含む) ※経験、年齢などを考慮し優遇します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月5時間分、月7716円以上支給。超過分は追加で支給します。
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設立 2002年
従業員数 149名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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観光地を旅する企画営業/定着率96%/年休125日以上
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- 【★この求人の魅力★】 ◆観光地を飛び回り、景色・食べ物など、各地の“良さ”を自分で体験して発信できる! ◆年齢・経験・役職は関係なく、成果はしっかり個人に還元! ◆残業少なめ×年間休日125日以上×土日祝休みで、プライベートも充実◎ ◆地方創生・地域活性化にも貢献!派遣支援を通じて、地域の活気づくりに携われる 仕事の流れ ――――― (1)企業や施設にアプローチ ホテル・旅館・ペンション・テーマパーク・スキー場など、リゾート施設を運営する企業や団体に電話や訪問をして、お悩みをヒアリング&提案。 人手不足で困っている施設が多いため、契約が取りやすいです。 ⇒成果はしっかり個人に報酬で還元! 《お客様から信頼いただける!当社の強み》 ★【SEOが強い】検索キーワード「リゾートバイト」で8年連続、上位表示をキープ ★【高い業界認知度】業界トップクラスの知名度・実績あり ★【国際色豊か】外国人採用にも力を入れており、本社にも外国人社員が多く在籍 ★【スピーディな社内連携】迅速な対応で内定まで早い ▼ (2)打ち合わせ・現地の良さを体感 電話や訪問を通じて、お客様のニーズや課題をヒアリング。 また、施設を利用したり食事をして、自分自身で、その土地の魅力や施設の強みを探っていきます。 《CHECK!》 ★プライベートでは宿泊できないような老舗旅館や高級ホテルに泊まれることも! ★派遣するスタッフの方が気持ちよく働けるよう、食べ物、施設の周りの環境、寮の設備、働く場所などを確認していきます。 ▼ (3)求人広告を作成 得た情報をもとに求人広告を作成。 ブログ作成のような作業のため、経験や専門知識はいりません。先輩も丁寧に教えます。 ▼ (4)採用とフォロー 配属先の施設で食事をしながらコミュニケーションを取ったりと、スタッフの方が安心して働けるようにサポート。 大学生~60代の方まで幅広い年代の方と関われます♪
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- 【大阪市勤務★転勤なし★駅チカオフィス】 ●大阪支店:大阪府大阪市北区豊崎3-19-3 ピアスタワー15階 <アクセス> ・大阪メトロ御堂筋線「中津駅」より徒歩1分 ・阪急神戸線など各線「中津駅」より徒歩7分 ・阪急神戸線など各線「大阪梅田駅」より徒歩7分 ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙
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- 月給27万円~42万8000円(固定残業代含む)+報奨金あり ※給与は、経験・スキルなど考慮し、決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月6万7000円~月10万5000円支給。 超過分は追加で支給いたします。 ◆管理職経験者の場合、経験に応じて月給43万円~71万円(固定残業代含む)でのご案内も可能です。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月10万5000円~月15万6000円支給。超過分は追加で支給いたします。 個人実績により固定給へしっかり還元する為、安定した高収入が望めます。 こちらの固定給制度に関しては面接時に詳しくご説明いたします。 \頑張った分、収入が上がる!/ 当社では利益をできるだけ社員に還元。 頑張って成果を出したのに、何もいいことなかった…なんて悔しい思い、当社ではさせません! さらに、給与制度が明確で将来のビジョンを描きやすいのも特徴。 入社2年で月収(固定給)が8万4000円アップした社員も複数名おります。 頑張りで今までより年収をアップさせたい方にピッタリな環境です。
設立 2006年
従業員数 -
平均年齢 30.5歳
求人情報 全1件
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ITエンジニア/未経験OK/年収アップ確約/年休130日
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- \\ムダゼロ・迷いゼロ!// 研修の「?」を、最短ルートで「できた」に! \学習に集中できる、ムダゼロ研修/ ◆入社お祝い金3万円+ITエンジニアウェルカムBOX(4万円相当)BOX ⇒*ウェルカムBOX:ワイヤレスイヤホン・ワイヤレスマウス・IT資格参考書・バウチャー・タンブラー等々! ⇒スタート応援の気持ちを込めて用意しました! ◆IT教育専門グループ会社監修の育成メソッドを採用 ◆サポーターはエンジニア経験者 ◆研修中のIT資格合格率100%!全額保証 ◆最大200時間、集中して学べる環境を用意 ◆給与をもらいながら、勤務時間すべてをIT学習に集中できる ◆100万円相当の研修プログラムを無料受講 \コストも抜群/ ◆昇給は?⇒毎年昇給確定!月15万以上の昇給実績あり ◆年収は?⇒入社3年目200万円アップ実績あり ◆研修中は?⇒もちろん給与満額支給! ◆スキルは?⇒フルスタックエンジニア(年収1000万以上)になれます! ◆リモートワークは?⇒可能です!フルリモートも完備 基礎を固めた後は、適性・希望をふまえてプロジェクトへ! エンジニアひとり一人に専任のサポーター&上長&営業担当&人事がつき、定期1on1面談・電話・チャット・定期アンケートを通して手厚くフォロー。 困ったときにはいつでも頼ってください◎ \お任せしたいこと/ Webアプリ系/ECサイト/インフラ/自社サービス/AI分野のいずれか
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- 【東京本社】【三丁目オフィス】または【首都圏(1都3県)内のプロジェクト先】 お住まいや通勤時間を考慮し、事前に相談のうえ勤務地を決定します。 ※転勤なし ★U・Iターンも大歓迎! 社員寮・住宅手当・引っ越し補助・交通費支給など、安心して新生活をスタートできるサポート体制あり! 【東京本社】 〒163-0528 東京都新宿区西新宿1-26-2 新宿野村ビル28F 【新宿三丁目オフィス】 〒160-0022 東京都新宿区新宿3-2-1 京王新宿321ビル9F
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- 月給350,000円~800,000+特別手当3万円(入社月)+各種手当 ◎入社1年目で年収200万円アップ実績あり ◎固定残業代(月20h分/47,300円~)を含み、超過分は全額支給 ◎未経験者/経験者に応じて変動あり
設立 2007年
従業員数 26名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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Webマーケコンサル/未経験・第二新卒歓迎/月給30万円~
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- 日用品・化粧品・食品など、誰もが知る大手メーカーを中心としたお客様の商品やブランドを、「どうすればもっと売れるか」「どうすれば多くの人に知ってもらえるか」を一緒に考える仕事です。 主に、Amazon・楽天・Yahoo!ショッピングなどのネット広告や、SNS・Webメディアを活用したブランディング、プロモーションの企画立案と実行をお任せします。 ※主務は企画業務となりますが、企業への提案・交渉も行います。 【具体的には…】 ■課題を知る(ヒアリング・情報整理) お客様が「今どんなことに困っているのか」「どんな商品を伸ばしたいのか」を整理します。売上データや市場の動きなども確認しますが、専門的な分析は先輩がフォローします。 ■企画を考える(アイデア出し・企画立案) 「どの広告を使うか」「どんな見せ方が良さそうか」をチームで話し合います。最新のトレンド(InstagramやTikTok等)を活用して幅広い提案を行うことも! ■提案・実行 社内で内容をまとめたうえで、お客様に企画を提案。実施後は、広告の反応を見ながら改善していきます。 ■フォロー・改善 「目標に近づいているか」「もっと良くできる点はないか」をお客様と一緒に確認。長く信頼関係を築いていくのも、この仕事の大切な役割です。 <入社後の流れ> ▼入社~1年目:基礎を身につける期間 ・広告やマーケティングの基礎知識 ・ECサイトやネット広告の仕組み ・データの見方、レポートの作り方 などを、実務を通して学びます。 ▼2年目~3年目:企画・提案にも本格挑戦 お客様の課題に対して、自分の意見や企画を出せるように。広告企画や改善提案など、マーケターとしてのスキルが身についていきます。 ▼5年目以降:戦略を考える立場へ ブランド全体の戦略やプロモーション設計にも関わり、お客様の成果を生み出す中心メンバーとして活躍できます。
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- 【北参道駅 徒歩4分/明治神宮駅前・原宿駅 徒歩7分】 本社/東京都渋谷区千駄ヶ谷3-55-18 3F ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙 東京本社のほか、沖縄にも支店を構え事業展開しております。 勤務地の垣根なくオンラインで繋がりながら共に仕事を行っており都会での経験を活かしながら、将来的には地元へU・Iターンも可能。 ゆくゆくは沖縄に戻りたい方も、働き方やキャリア形成をサポート。 地方と首都圏の両方で活躍できる環境があり、ライフステージや希望に合わせた多様なキャリアパスを描けます。 \★快適でオシャレなオフィス♪/ 大きな本棚があり、広告マーケティング等の書籍がたくさんあります。 自由に手に取れますし、取締役や先輩から本をお勧めされることも。 自分の席の他にもワークスペースを用意し、フリードリンクも自由に楽しめます。心地いい環境でスキルアップを楽しみましょう!
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- 【メンバー】 月給30万円~45万円(+インストラクター手当2万5000円) ※インストラクター手当:業務を新入社員等に指導する役割のメンバーに支給 ※月給には20時間分の固定残業代として、時間外労働の有無に関わらず月3万7979円~5万9818円が含まれる (20時間を超える時間外労働分は追加で支給) 【マネージャー候補】 月給40万円~65万円 ※月給には20時間分の固定残業代として、時間外労働の有無に関わらず月3万7979円~5万9818円が含まれる (20時間を超える時間外労働分は追加で支給) ご経歴に応じて、マネージャー候補・メンバーの職位に決定となります。 詳細に関してはご面接時に詳しくご説明させていただきます。 ※今後、平均給与の倍増を実現予定
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設立 1976年
従業員数 500名
平均年齢 34.4歳
求人情報 全1件
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エリアマネジャー/月給30万円~/無料の昼食有/基本土日祝休
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- 今回募集するエリアマネージャーは、当社給食サービスを利用している事業所で働く調理スタッフが安心して働けるよう、各現場の状況を定期的にチェックする重要なポジション。 「衛生管理が徹底されているか」「スタッフの人数は足りているか」など、必要に応じて応援を手配したり、改善提案を行ったりと、調理スタッフが気持ちよく働ける環境づくりをサポートしていただきます。 【主な仕事内容】 ■食堂で働く調理スタッフの採用や労務管理 ■人件費・材料費などの収支管理 ■企業・学校・教育委員会などの対応(定例会など会議参加あり) ■衛生管理のチェック、事務処理…など ※担当社数は1人あたり10社~15社ほど。現場スタッフ数は1拠点あたり約3名~10名です。 \★未経験でも安心スタート!★/ ……………………………………… 業務はチェックシートに沿って進めるので、何を確認すれば良いかが明確。はじめは分からないことだらけでも、丁寧にサポートします。マニュアルや仕組みが整っているので、未経験でも不安なくスタートできます。 \★丁寧な研修でじっくり成長★/ ……………………………………… 入社後は座学で会社のことや業界知識を学び、実地研修では実際の現場を見ながら流れを理解。その後は先輩と一緒に訪問し、現場確認やクライアント対応の進め方などをじっくりレクチャー。 \★スケジュールは柔軟に調整可能★/ …………………………………………… ある程度業務に慣れてきたら、自分の裁量で1日のスケジュールを組むことが可能に! 「この時間は現場訪問」「午後は会議」「午前は事務処理に集中」など、自分のやりやすいペースで動ける自由度があります。
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- 【マイカー通勤OK/駅チカ◎】 大阪本社:大阪府大阪市生野区巽南5丁目4番26号 ☆駅チカでアクセス抜群! なんばなどの中心地にも20分程度でアクセスできます! <アクセス> ・Osaka Metro千日前線「南巽」駅から徒歩8分 ・JR関西本線「平野」駅から徒歩11分
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- 月給30万円~+諸手当+賞与年2回 ※経験や能力を考慮して決定します
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設立 1987年
従業員数 149名
平均年齢 31.0歳
求人情報 全2件
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エンタメグッズ企画・販促企画/年間休日127日/土日祝休
- NEW
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- 経験や適性、希望に合わせて、下記のいずれかに配属となります。 【1】エンタメグッズプランナー アクリルキーホルダーやぬいぐるみなど、ファンが欲しくなるグッズを幅広く企画します。有名コンテンツに携わる魅力はもちろん、ただ依頼されたものをつくるだけでなく、“何をつくるか”から携われます! <具体的な業務> ■トレンドやニーズを基にしたテーマの考案 (「何をつくるか」の前段階から携わります) ■テーマに基づくグッズの企画・立案 ■商談・会議への同席、提案サポート ■グッズのデザイン企画、ディレクション ◎2~3名のチームで担当 ◎顧客の「したい」を言語化し、グッズに反映させる仕事 ◎可愛いものをつくるだけでなく「なぜ流行るのか」を提案できるようになる \案件例/ ★人気アニメのオフィシャルショップで販売されるグッズの商品企画・デザインディレクション・製作 ★人気VTuberの誕生日記念品やライブグッズなどオフィシャルグッズの商品企画・デザインディレクション・製作 【2】販促プランナー 顧客の販促キャンペーン施策などの企画立案から、制作ディレクションまでお任せします。クライアントは誰もが一度は耳にしたことのある大手企業ばかり。大規模なプロモーションを手掛けるやりがいを感じられます! <具体的な業務> ■クライアント商品の販促企画の立案 (それぞれの商材に合った施策を考えます) ■企画書作成 ■商談・会議への同席、提案サポート ■進行ディレクション (進捗管理・ベンダーとやりとりします) ◎チームで常時5~10数件の案件を担当 ◎案件発生から受注まで:約1~3週間 ◎受注からキャンペーン開始まで:約2~4カ月 \案件例/ ★大手飲料メーカー様が全国のスーパー等の店頭で展開する、総付けノベルティプロモーションの企画・製作 ★大手外食チェーン様が全国店舗で展開する、IPコンテンツとコラボレーションした福袋の企画・製作
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- 【渋谷駅徒歩5分/転勤なし・本社勤務】 東京本社/東京都渋谷区渋谷3-28-13 渋谷新南口ビル9階 <アクセス> ・JR各線「渋谷駅」 新南改札より徒歩5分 ・東京メトロ「渋谷駅」C2出口より徒歩5分 <受動喫煙対策> あり
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- <管理職> 【想定年収】590万円~810万円 月給38万円~58万円 ※経験・スキルに応じて当社規定により優遇します <一般メンバー> 【想定年収】400万円~560万円 月給27万円~38万円(固定時間外手当含む) ※固定時間外手当として月20時間相当分(月3万7,000円~5万2,000円)を含みます ※固定時間外手当は時間超過しない場合でも満額支給されます ※時間超過分は別途支給されます ※経験・スキルに応じて当社規定により優遇します \3年連続で給与を改定しました/ ━━━━━━━━━━━━━━━ 好調な売り上げを社員に還元すべく、給与などの増額を行いました。 ■給与 ・2025年9月ベース1万円アップ予定(3年連続) ・2024年9月ベース1万円アップ ・2023年9月ベース1万円アップ ■賞与 ・2025年夏より約5%基準額を増額し支給 ・2022年冬より約10%基準額を増額し支給 ■懇親会費 ・3000円から5000円にアップ \臨時ボーナスを支給しました/ ━━━━━━━━━━━━━━ 業績好調により、2023年9月に臨時ボーナスを支給しました。
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グッズや販促品の企画営業/年休127日/転勤なし/若手活躍中
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- ………… お任せすること ………… アニメやマンガなどのエンタメや、販促などで活用されるノベルティなど、 各種グッズの企画提案からデザイナーや工場とのやり取り、納品までの一連の業務をご担当いただきます。 \POINT/ ★担当いただく商品は、大きく以下の2つ★ 1. エンタメ業界向け 2. 飲料食品メーカーや化粧品、アパレルなど幅広い業界向け ★取引先は、誰もが知る有名企業ばかり★ 企画の方向性や商品サイクルなどの細かい違いはありますが、 どちらも有名企業と直接話をしながら仕事を進める楽しさとやりがいがあります! ………… 仕事の流れ ………… ▼クライアントとのやりとり 定番グッズに加えて、トレンドを意識した新グッズのラインナップ提案をお任せします。 ◎自分のアイデアが活かせます! ▼進行管理業務 グッズのラインナップが決まったらクライアントからの要望をヒアリングし、 グループ会社のデザイナーと打ち合わせを行います。 ▼仕様が決まったら工場へ発注 成果物のチェックなどを行い、納品までリードします。 【営業支援ツール】 各メンバーの企画書や、提案時のアドバイスなどが見られる営業支援ツールを用意しています。 他メンバーの知識を、吸収し自分の力にしていける方は活躍できます。 また、マニュアルや業務の進め方をまとめたコンテンツも用意しています。 e-ラーニングを使った座学研修も受講可能。空いている時間を見つけ、 メンバー同士で情報を集め勉強する時間も設けているため、着実に成長していける環境です。 ………… 入社後は? ………… 入社後はグッズやグッズに使用する素材の知識、生産工程など業務に必要な知識を一つずつ丁寧にお教えします。 その後、先輩の既存顧客を引き継ぐところから担当者として業務スタート。基本的に新規開拓はありません。 ※キャリアプランについて、募集要項下部に記載しています。ぜひご覧ください。
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- 【東京・大阪のいずれか】 ■転勤なし■配属先は希望を考慮します 【東京本社】 東京都渋谷区渋谷3-28-13 渋谷新南口ビル9階 JR渋谷駅 新南改札より徒歩5分/東京メトロ渋谷駅(銀座線以外)C2出口より徒歩5分 ※2023年5月にリニューアルしたばかりのキレイなオフィスです♪ 【大阪支社】 大阪府大阪市北区梅田3-4-5 毎日新聞ビル 3F JR福島駅より徒歩6分 ※こちらも2023年8月に引っ越したばかりのキレイなオフィスです! ★フラットな社風だからこそ ………………………………… 風通しが良く、社歴や年齢関係なく意見・提案がしやすい雰囲気です。 強制参加の飲み会などはありませんが、ランチを一緒に楽しむなど社員同士の仲が良いのも特徴です。 ※受動喫煙対策:屋内原則禁煙(別フロアに喫煙専用室設置あり)
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- <管理職> 【想定年収】600~820万円 月給38~55万円 ※経験・スキルに応じて当社規定により優遇します <一般メンバー> 【想定年収】410~550万円 月給28~38万円(固定時間外手当含む) ※固定時間外手当として月20時間相当分(3万9000円~5万3000円)を含みます ※固定時間外手当は時間超過しない場合でも満額支給されます ※超過分は別途支給されます ※経験・スキルに応じて当社規定により優遇します ★給与の改定を連続で実施 ―――――――――――― 好調な売り上げを社員に還元すべく、給与などの増額を行いました。 ■給与 ・2025年9月:ベース1万円アップ(3年連続) ・2024年9月:ベース1万円アップ ・2023年9月:ベース1万円アップ ■賞与 ・2025年の夏より約5%基準額を増額支給 ・2022年の冬より約10%基準額を増額支給 ■役職手当 ・2023年の9月より評価に応じた金額で増額 ■懇親会費 ・3000円から5000円にUP ★臨時ボーナスを支給! ―――――――――――― 業績好調により、2023年9月に臨時ボーナスを支給しました。
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設立 1989年
従業員数 786名
平均年齢 30.6歳
求人情報 全9件
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ルームアドバイザー/残業月平均20時間/年間休日121日
- NEW
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- 【ポイント】 ◇ノルマなし ◇100%反響営業!未経験者も活躍中♪ ◇研修制度充実 ◇時短勤務制度/育休産休取得実績あり \仕事内容/ ・店舗に来店されたお客さまのご要望をヒアリング、ご希望に合うお部屋を紹介 ・お客さまと一緒に内覧 ・契約に関する書類作成、審査、申し込み業務 ※お客さまがいらっしゃらないときは、契約書作成などの事務作業や周辺情報をリサーチしたり、物件の写真をキレイに撮り直したり…。 スケジュールを自分で決めて動ける「自由度」も魅力!書類作成ではPCを使用しますが、簡単な操作ができれば大丈夫です。 ※平均1日2~3組の対応です。 ★ハウスメイトショップの強み★ ハウスメイトグループの管理戸数は25万戸を超えており、他では扱っていないお部屋が多くあるのもポイント。だからこそ、他の不動産屋さんを回っても戻ってきてくださるお客さまが多くいらっしゃいます。 \仕事のコツ/ 物件紹介のコツは、地域ならではの話を仕入れておくこと! 「ここの近くにおいしい店がありますよ」「終電は早いですが、〇〇駅からだとタクシーで1500円以内で帰れます」 など、街全体の良さを入手する必要があります。 \チームで目標を達成する/ チームで仕事を進めるスタイルのため、ひとりひとりに大きな負荷をかけることはありません。 個人ノルマはなく、数字に追われることなく接客していただけます。 また人事評価は、結果に加えてプロセスも重視。数字に見えない頑張りも評価します。 \入社後の流れ/ 先輩社員がマンツーマンでOJTを実施。入社約半年後には集合研修や仲介研修を行い、成長度合いに合わせた研修も用意しています!「困っている人がいたら、必ず手を差し伸べる風土」ですので、安心して働けます。
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- 【★首都圏積極採用!★岩手県、宮城県、福島県、栃木県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、大阪府、兵庫県、愛媛県、福岡県】の各店舗 ※ご希望の勤務地を考慮します。 ■岩手県 盛岡市 ■宮城県 仙台市 ■福島県 郡山市 ■栃木県 宇都宮市 ■埼玉県 さいたま市・川口市・越谷市 ■千葉県 千葉市・松戸市・船橋市 ■東京都 23区及び23区外 ■神奈川県 横浜市・川崎市・相模原市・平塚市など ■静岡県 静岡市 ■愛知県 名古屋市 ■大阪府 大阪市・吹田市 ■兵庫県 神戸市・西宮市 ■愛媛県 松山市 ■福岡県 福岡市 ※店舗は全国にございます。詳細は当社HPをご参照ください。 〈転勤は当面なし〉 ※ただし、総合職での採用となるため、長期的には転居を伴う異動の可能性が有ります。
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- 【固定給制】月給20.5万円~25.5万円+諸手当を支給 ※これまでの経験や年齢、スキルを考慮の上、決定します。 ■明確なキャリアステップ!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ キャリアステップが明確なので、次に何を目指して頑張れば良いのかが一目瞭然! しっかりと給与もアップしていくので、日々の業務に取り組むモチベーションに繋がります。 ★入社3年/スタッフ:400~450万円 ★入社5年/アシスタント:500~550万円 ★入社7年/チーフ:600~650万円 ★チーフ以上管理職(※):750~900万円 (※)アシスタントマネージャー・マネージャー・ゼネラルマネージャー
設立 1996年
従業員数 663名
平均年齢 -
求人情報 全8件
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開発エンジニア/リモート多数/残業月12.4h/上流案件多数
- 締切間近
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- 東証プライム上場オープンアップグループの一員として、幅広い業種のお客様に向けて多彩なサービスを提供してきた当社。「エンジニアを育て、長く活躍できる環境づくり」を掲げ、チーム参画や学習支援、キャリア設計など、充実した制度を整えています。 ECサイト・フードデリバリー・オンラインゲームといったBtoC領域から、製造業・官公庁などのBtoB領域まで幅広く対応。社会を支える基盤から生活に身近なシステムまで、多彩な案件に携われます。 【開発案件例】 ■メーカー向け生産管理システム(Java、Mcframe) ■飲食業向けデリバリーシステム(Java、JavaScript、Docker) ■鉄道会社向け乗客案内アプリ(C#、Swift、AWS) ■大手銀行向け市場リスク計測システム(C++、C#、Python) ■家電量販店向けECサイト開発(Java、Python、Vue.js、Angular) 【技術スタック例】 ■言語: Java、C#、PHP、Python、JavaScript、TypeScript、AWSなど ■その他: Mcframe、Salesforce、OutSystemsなど ★リスキリング・スキルチェンジの希望もお知らせください! 【業務のポイント】 ★チーム参画が基本 若手からベテランまで、20代~50代のエンジニアがバランスよく在籍。チームで参画するため、経験の浅い方も先輩のフォローを受けながら安心して成長できます。 ★豊富なプロジェクト 技術領域・働き方(残業・リモート)ともに案件が豊富。事前に意向を確認するので、ミスマッチが起こりません! ★上流工程にチャレンジしやすい 要件定義~設計~開発~運用・保守まで幅広いフェーズを担当。約7割が上流工程からの参画で、成長の機会が豊富にあります。
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- <フルリモート案件あり/関東(東京・神奈川・千葉・埼玉)・関西(大阪・京都・兵庫)のいずれかのプロジェクト先> ※勤務地は希望に応じます ※転勤はありません ※リモート案件多数(フルリモート・ハイブリッド) ■東京本社 東京都港区東新橋2-14-1 NBFコモディオ汐留3F └各線「汐留駅」より徒歩5分 └各線「浜松町駅」「新橋駅」より徒歩9分 └都営三田線「御成門駅」より徒歩9分 ■関西支店 大阪府大阪市西区江戸堀2-1-1 └四つ橋線「肥後橋駅」より徒歩5分 ※受動喫煙防止対策あり
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- ■月給29万円~65万円+賞与年2回 ※上記給与には残業代を含みません、残業代は別途全額支給いたします ※これまでの経験・スキルを考慮して優遇いたします <想定月給・年収> ★ジュニア(経験1年以上) 月給:29万円~40万円 年収:400万円~600万円 ★ミドル(実務経験5年以上) 月給:35万円~50万円 年収:550万円~750万円 ★ハイクラス(実務経験10年以上) 想定月給:45万円~65万円 想定年収:700万円~900万円
設立 -
従業員数 -
平均年齢 27.0歳
求人情報 全1件
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スパ・サウナ運営/面接1回/施設利用無料/未経験歓迎!
- NEW
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- 【西麻布から、極上の“癒し”をプロデュース】 お客様を非日常へ誘う「フロント業務」&店舗の魅力を発信する「企画・広報」をお任せ。 都会の中心で、五感を癒すラグジュアリーな空間「テルマー湯 西麻布店」 あなたには店舗の「顔」となるコンシェルジュとして、 接客から空間演出、さらにはSNSでの広報活動まで、 幅広い業務を通じて店舗づくりに携わっていただきます! \スタッフだけの特権あり!/ ◎高濃度炭酸浴・サウナなどが毎日「無料」で利用可能! ◎仕事終わりにそのまま「整う」贅沢を、毎日タダで味わえます。 ==具体的には== \フロント業務/ └ テルマー湯の「顔」になります! ◆チェックイン・アウト、ご案内 ◆会計・レジ締め ◆アルバイトスタッフの教育 ◆備品の補充・交換・発注 ◆会員様の各種登録・更新など その他:レストランのホールや客室のベットメイキング、 カフェ&バーのホールなど、様々な業務も経験できます。 \施設サービス/ └ 快適な環境を維持するお仕事 ◆室内の温度・湿度管理 ◆浴室のチェック、拭き掃除(除菌) ◆アルバイトスタッフへの指示・指導 ◆サウナ施設での業務もあり! サ活で話題になっている「熱波師」の お仕事も経験できちゃいます! \広報・販促/ └ より多くの方に施設の良さを届けます! ◆販売促進企画の立案・実施 ◆SNSやHPを使ってイベント情報の発信 ◆メディアとの折衝(取材対応など) \スタッフによる企画例/ ☆アウフグースサービスのスタート ☆サウンドロウリュの装飾や選曲 ☆クリスマスやお正月イベントの企画 施設内で多岐にわたる企画を実施! 「こうすればもっと喜んでもらえる」という想いを、すぐに実行に移せる環境です!
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- 「サウナ・スパ テルマー湯」西麻布店 【住所】 〒106-0031 東京都港区西麻布1-7-2
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- 月給23万円~35万円 ※スキルや経験に応じて随時昇給 【年収例】 年収500万円/入社3年目/月給30万円+賞与 年収370万円/入社1年目/月給23万円+賞与 試用期間2カ月あり(待遇に変動なし)
設立 2006年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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農産物を中心としたルート営業/未経験歓迎/正社員/賞与年2回
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- 農産物の生産や収穫状況を収集し、スーパーや小売店・加工会社などをマッチングさせて、県民の食を支える仕事です。 【具体的には・・・】 ■農協・出荷団体・組合・個人の生産者の方々と信頼関係を築き、生産・収穫・出荷情報の収集や、販売状況の報告を行います。 ■消費者ニーズの情報を提供します。 ■スーパーや小売店への出荷情報の提供や販売方法の提案、価格提案、交渉などを行います。 ■商品の価値を見極め、市場の競売(せり)で販売します。 【入社後は・・・】 未経験の方も大歓迎! ▼ 先輩が丁寧にサポートしますので、じっくりと仕事を覚えながら、安心して市場のプロを目指せます。 \仕事のポイント/ ★人とのつながりを大切に育てる仕事 ――――――――――――――――― 飛込み営業はなく、群馬県内の生産者や既存の取引先(スーパーや小売店、加工会社など)との関係性を深めることが業務の中心。生産者の想いや消費者のニーズをすくい上げ、両者を結ぶ仕事です。地元・群馬に根ざしながら、人とのつながりを大切に育てていきます。 ★地域に貢献できる ――――――――― 群馬の農業と県民の食生活を支える、社会貢献度の高い仕事です。単なる「モノ売り」ではなく、自身のアイデアを発信しながら、群馬の野菜づくりを盛り上げる喜びがあります。 ★大きな裁量で仕事ができる ――――――――――――― 生産者の考えや販売者の考えを考慮し、仕入れから販売まで自由にプロデュースすることが可能。大きな裁量を持ちながら、農産物の魅力を消費者に届けるやりがいと使命があります。 ◆◇当社について◇◆ 地元・群馬県の農産物の販路拡大を視野に入れ、県内農産物の生産者や関係団体とのパートナーシップを通じて、持続可能な農産物生産を目指しています。同時に従業員の働きがいや働きやすさを向上させる組織作りを大切にしています。
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- 【転勤なし&マイカー通勤OK】 ■本社■ 群馬県高崎市下大類町1258番地 高崎市総合地方卸売市場内 <アクセス> 関越自動車道・玉村スマートICから車で5分、国道354号沿い ※受動喫煙対策あり
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- 月給22万5000円~40万5000円 ※経験・スキルなどを考慮し、当社規定により決定します。 ※こちらはあくまで初任給です(毎年昇給のチャンスあり)。 ★モデル年収★ ◎30代/入社2年目 月収35万3000円 賞与(夏・冬計)基礎給3.6カ月分(2024年実績) ◎20代/入社1年目 月収29万8000円 賞与(夏・冬計)基礎給3.7カ月分(2024年実績)
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設立 2008年
従業員数 112名
平均年齢 36.9歳
求人情報 全7件
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小学生向け塾講師/河合塾グループ/持ち帰り仕事&深夜勤務なし
- NEW
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- <仕事内容> ■担当科目の集団授業 ・授業は1コマ70分(1日約2~3コマ) ・1回につき生徒は20~25名ほど ・週4日ほど授業を実施 ■教材の作成 ■入試問題の情報収集・分析 など ー★徐々に成績の管理や保護者との面談などもお任せしていきます! ー★生徒と直接関わり、その成長を実感できるやりがい・嬉しさがあります! <働き方の3つのポイント!> 【1】希望した教科を担当する1教科専任制 国語・算数・理科・社会の4教科から1科目を担当していただきます。 1つの科目に集中できるため、生徒への指導や試験対策・分析にも注力できます。 「国語は得意だけど、他の科目には自信がない…」という方ももちろんOKです! 【2】効率的な働き方を可能にする分業体制 社内でしっかりと分業体制を整えているため、 1人に負担が偏らないよう業務を調整しています。 また、週1日以上は教材の作成や入試に関する情報の収集・分析に充てる時間を確保しており、 勤務時間内で業務が完結できるようにしています。 【3】生徒ファーストの学習塾 当校が掲げるのは“生徒ファースト”。 生徒1人1人を大切にしています。 だからこそ特別な資格や学力は必要なく、 「子どもたちのために」という強い想いを持つ方を歓迎します! <入社後の流れ> ▼まずは… 1週間ほどの基礎研修で当校での働き方を知っていただきます。 ▼次に… OJT研修にて、教室運営に関する事務仕事を学びます。 ▼そして… 授業の見学から始め、少しずつ授業実習を行います。 先輩との練習やフィードバック、定期的な勉強会など、 着実に成長できる教育体制がありますのでご安心ください。 半年~1年後には、4~5年生の授業から実際に担当していただきます。
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- 【愛知県・岐阜県内の直営教室】 ◎どの教室も最寄駅から徒歩圏内の好立地! ◎転居を伴う転勤なし! <愛知県> ■名古屋市 ・名駅校・千種校・一社校・御器所校 ・本山校・東山校・植田校・浄心校 ・藤が丘校・新瑞校・金山校 ■その他エリア ・刈谷校・豊田校・岡崎校 ・勝川校・一宮校・江南校 <岐阜県> ・岐阜校・多治見校
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- 月給22.5万円~30万円+各種手当 ※これまでの経験や能力などを考慮して決定します。 ー★残業が発生した場合は残業手当を全額支給します!
設立 2006年
従業員数 563名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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ブルガリの洋菓子販売/残業月20h以下/賞与4カ月分/駅直結
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- **◆ブルガリならではの高品質な商品◆** 季節ごとに変わるチョコレート、焼き菓子、生洋菓子を中心に豊富なラインナップを揃えております。 なかでも日本発祥でもあるブルガリのチョコレートは、東京の工房で一粒ずつ手作りされ、世界最高級チョコ「バローナ」とイタリアの巨匠考案のガナッシュで仕上げた、高品質で特別なスイーツです。 <具体的な業務> ■商品のご提案・販売 ブランドのファンである常連客に加え、ビジネスの手土産や海外からの来店客など、日々さまざまなお客さまがご来店します。 会話の中でお客さまが何を求めているのかを丁寧に汲み取り、一人ひとりのニーズに沿って商品の特徴や魅力をご提案しながらご購入につなげていただきます。 ■商品の包装 ご購入いただいた後はケースから取り出し、個人用、お土産用、ギフト用などの用途に応じて、商品を美しく包み、リボンを結ぶなどの包装を行います。会話から商品のお渡しまでの一つひとつの所作までをこだわりながらブルガリの美意識を表現していきましょう。 <ご入社後の流れ> 入社後の1カ月は本社トレーナーのもと、一連の業務の流れを学んでいただきます。 まずは販売を経験し、その後は会計をお任せするなど、段階的に各業務へと慣れていただきます。 ※独り立ちまでは約3カ月を想定 ~*英語スキルも活かせる*~ 約3割が海外からのお客さまのため、英語スキルをお持ちの方は最大限に活かすことができます。 また、英語を話せなかった多くのメンバーが入社後に自ら学びスキルを得ております。 ~*お客さまに寄り添える接客*~ わたしたちはカスタマーファーストを第一に考え、お客さま一人ひとりが何を求めているのかを会話の中から丁寧に汲み取ることを重視しております。ただ商品を渡すだけでなく、お客さまに寄り添った接客が魅力です。
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- 【転勤なし/最寄り駅直結】 ◆『ブルガリイル・チョコラート』松屋銀座◆ 東京都中央区銀座3-6-1 松屋銀座 地下1F <アクセス> 東京メトロ銀座線・丸ノ内線・日比谷線「銀座駅」A12番出口直結
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- 【正社員の場合】 月給23万円~26万円+賞与年2回(計4カ月分) 【契約社員】 年俸368万円~416万円 ※経験・スキルを考慮の上、決定します。 ※残業手当は、1分単位で別途支給
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設立 2000年
従業員数 130名
平均年齢 33.0歳
求人情報 全14件
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ホームアドバイザー/未経験歓迎/月給27万円以上/研修充実
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- 店舗へ来店されたお客様のニーズに合わせて、物件探しから契約まで一連の業務をお任せいたします。 ★すでに興味を持って問合せ、来店してくれたお客様への「反響営業」です。 具体的な業務の流れ ■.ーーーーーーーー ◎お客様へのヒアリング ◎物件の紹介・内見のご案内 ◎申し込み・契約・銀行審査 ◎お引渡し・アフターフォロー ★リフォーム買取、再販売も手掛けているため、提案の幅が広いことも特徴! 自分のアイディアを物件に反映しながら、お客様の理想とする住まいを一緒に見つけていけます。 入社後の流れ ■.ーーーーー 入社後は約1カ月の研修で、あなたの成長をサポートします! 【1】基礎研修 ビジネスマナーや、写真撮り、間取りの研修など、 不動産の基礎を学んでいただきます。 ▼ ▼ 【2】ロープレ研修(ヒアリング、クロージング) 営業現場を想定した営業研修を行います。 ▼ ▼ 【3】不動産研修 不動産営業の現場で欠かせない、金融や住宅ローンについての研修を行います。 研修が終われば仮配属が決まり、 店舗の先輩の営業に同行し、実際の業務を学んでいただきます。 \だからアンサー倶楽部は売りやすい!/ ★抜群の知名度 月間500件以上のお問い合わせが寄せられるため、 商談、提案の機会が多いことは魅力の一つ! ★上場企業 九州ではトップクラスのシェアを誇る当社。 お客様からは「アンサー倶楽部なら安心ね」と声をかけていただけることも少なくありません! ★研修制度 未経験者でも挑戦できる環境作りの徹底!! 研修は1ヶ月間じっくり行います。また、月1回に定期的に行う研修もあります。
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- ※転居を伴う転勤なし/車通勤可能 勤務地 福岡県北九州市小倉北区浅野2丁目15-46 ※敷地内全面禁煙
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- 月給27万円~(固定残業代含む) ※入社6ヵ月インセンティブ5万円支給 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月7万円~支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・スキルに応じて決定いたします
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設立 2000年
従業員数 12名
平均年齢 45.0歳
求人情報 全1件
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営業企画・営業マネージャー候補/月額58万円以上
- NEW
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- 主に営業企画を担う営業マネージャー候補として、営業戦略の立案からチームマネジメントまでを担い、世の中の健康を支える事業展開をリードしていただきます。 ━━━━━━━━ 具体的な業務内容 ━━━━━━━━ 【1】営業業務 営業活動全般に加え、データ分析や企画業務を通じて、営業戦略の立案・実行を担っていただきます。 ■会員様のビジネスのサポート ■セールスアクションプランの企画立案・実施 ■営業実績データの抽出・作成・加工、レポート作成・提出 ■営業資料の作成・ブラッシュアップ ■会員様会議の企画・運営 ■会員様向けインフォメーションの作成・配信 ■セミナー、トレーニングの企画・実施 ■会員様対応、電話対応 <取り扱い商材> スキンケア製品、健康食品、ニュートリション関連商品 など 【2】イベント・インセンティブ旅行関連業務のマネジメント ※部門内に担当スタッフがおり、マネジメント・ディレクションが中心となります。 ■イベント・インセンティブ旅行の企画立案・運営 ■イベント全体のディレクションおよび進行管理 (海外インセンティブ旅行を含む) ■会場・移動・宿泊の手配および調整 ■必要備品の手配・発送管理 ■社内関係部署との業務調整 ■アンケートの作成・回収・集計 【3】管理業務 マネージャー候補として、営業部門全体の運営・管理をお任せします。 ■営業部門のマネジメント <マーケティング手法について> 当社では、製品内容を十分に理解した上で購入いただける仕組みとして、ネットワーク・マーケティング(MLM)を採用しています。流通コストを抑え、品質にこだわった製品を適正価格で提供するとともに、米国訪問販売協会(DSA)に加盟し、法令・倫理規範を遵守した事業運営を行っています。 ━━━━━━ 入社後の流れ ━━━━━━ まずは、営業業務を通じて商材理解や現場感を身につけていただきます。その後、習熟度に応じて営業戦略の企画や部門運営など、マネージャー候補としての役割を段階的にお任せしていきます。
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- 【転勤なし/本社】 東京都港区港南2-16-3 品川グランドセントラルタワー24F <アクセス> 各線「品川駅」より徒歩4分 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 年俸700万円~800万円 ※12分割して1/12を月々支給。 <月額> 月額58万3333円~66万6666円 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。
設立 2000年
従業員数 60名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全5件
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ITエンジニア/微経験OK/リモート可能/前職給与保証
- NEW
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- \ここもCheck!/ スマートフォンの方は、タブ切り替えから「Pick upページ」もぜひチェックしてください! \★この求人のポイント/ ◎事前に伝えた希望が考慮された平均3案件から選択 ◎プライム案件4割 ◎勤務地や残業時間、リモート頻度など相談可 ◎営業と社内グループのフォローで安心 これまでの経験や希望の条件を考慮して配属先を決定♪ === アサインから配属までの流れ === ■希望条件や案件の希望を提示 (週3リモート/残業は月10h以内がいい…など) ▼ ■営業が本人にできるかを確認した上で複数案件を提示 ▼ ■案件選択後、営業から説明 ▼ ■お客さま(アサイン先)との面談 ▼ ■現場配属 ▼ ■営業のフォロー(1週間から1カ月の間で) === 営業と社内グループのフォロー体制 === 万が一「希望案件と実際は異なっていた」「職場環境が自分には合わない」といったことがあれば、営業に相談可能です。 また、入社時に配属先やスキル関係なく社内のグループに配属されます。 メールで、配属先についてや手続き関連などの相談もできます。 【プロジェクト事例】 最近では大手銀行、医療系企業、物流企業などからの依頼が増えており、大手企業を中心に幅広い案件があります。 要件定義から設計、開発/構築、運用保守まで一貫して携われます。 <アプリ開発> ■金融業界の勘定系アプリ開発 ■サービス業界のWebサイト/ECサイト開発 ■スマホ/タブレットのエンハンス用アプリ開発など <インフラ構築> ■官公庁向けクラウド環境への移行 ■製造業界向け仮想化設計、構築 ■通信業界向けWindows、Linuxなどのサーバー構築など ※24時間監視の案件はありません <開発環境> COBOL、VBA、C言語など ※これまでのご経験や希望を考慮の上、案件を決定します <OS> 汎用機、Windows、UNIX、Linuxなど ※入社後の職種変更なし
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- 【転居を伴う転勤なし】 東京・神奈川・千葉・埼玉のプロジェクト先 <リモート案件あり> ※さまざまな案件がありますので、希望の通勤エリアを教えてください♪ \★ 働き方は柔軟に相談OK ★/ 勤務地や残業時間、リモート頻度など、ぜひ相談してください! (週3リモート/残業は月10h以内がいい…など) 事前に伝えた条件が考慮された平均3案件から選択できます。
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- ◎エンジニア経験者は前職給与保証◎ ■月給:30万円~60万円(固定残業代含む) +各種手当 ※経験・能力を考慮の上決定します ※固定残業時間は、経験に応じて異なります(20時間~40時間) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間~40時間分を月3万円~14万円支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給します ※基本給ごとに固定残業時間、固定残業金額が定まっています ※交通費は別途実費を支給します ━━━━━━━━ >>前職給与を保証します! ━━━━━━━━ あなたの今までのエンジニア経験を尊重し、前職給与を保証します。 ご希望の場合は給与交渉にも応じますので、お気軽にご相談ください。 \★84万円UPを実現!/【Aさん(43歳)の場合】 入社時:年収456万円 → 3年目:年収540万円(月給45万円) 「前職はメンバー業務のみでしたが、当社では大規模案件のPM業務を担当♪」
設立 2004年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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RUF(ルーフ)車の整備士(月給27万円以上/完休2日制)
- NEW
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- < 当社の強み > 各国に存在するインポーターの中でも、全てのエンジンコンバージョンキットを許されいるのは当社のみ。 他国のインポーターやディーラーでも例がなく、技術にこだわるRUF社に認められています。 当社でなら専門性の高い、一流の技術を提供できる面白さを味わえます。 <業務内容詳細> ◆輸入したRUF車の日本仕様への適合 ◆RUF車・ポルシェ車の整備(エンジンオーバーホール等を含む) ◆ポルシェ車へのRUFエンジンコンバージョン作業 ◆ポルシェ車へのRUFパーツの取り付け作業 ◆オーナーズクラブサーキット走行会サポート など \ POINT / [★基幹部にも携われる醍醐味] 一般メンテナンスやエンジンのオーバーホールなどの重整備も日本で担っています。 管理車両にはクラシックモデルも多く、自動車のコア部分に触れられる機会が豊富です。 [★ポルシェの整備スキルを活かせる] 空冷世代から現行車両まで、ポルシェ各種の整備やアップグレード作業も対応しています。 RUFとポルシェは設計が近く、ポルシェのメンテナンススキルも活かせます。 [★RUF社エンジニアから学びスキルアップ!] RUF社からは定期的に技術指導や情報提供があるため、留まることなく成長が目指せるのが特長。 新型モデルの知識やRUFの高い技術力が身に付きます! ▼教育体制一例 ◎来日したRUF社のメカニックより直接指導 <入社後は…> RUF車について学ぶところからスタートし、スキルに合わせて徐々に業務の幅を広げていきます。 ※各種ワークショップマニュアルも完備!
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- 【転勤なし/マイカー通勤OK/U・Iターン歓迎】 本社/京都府乙訓郡大山崎町円明寺金蔵12-1 └阪急「西山天王駅」より徒歩10分 ※受動喫煙対策:敷地内禁煙(喫煙場所あり)
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- 月給27万円~50万円(固定残業代含む)+賞与年2回 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず22時間分を、月3万6,500円~6万7,000円を支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※経験や資格、スキルなどに応じて、当社規定により決定。 ★現在整備士の場合、前職給与を最大限考慮します!
設立 2007年
従業員数 251名
平均年齢 26.0歳
求人情報 全1件
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事務スタッフ/年休120日以上/フルリモート有/原則定時退社
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- ◆IT・金融・通信・メーカーといった大手企業や官公庁・大学など豊富な案件の中から、ご希望や適性に沿って決定します。 ◎入社後は ★「7段階研修」(2週間)からスタート! Excelや情報セキュリティなど、ITに必要な基礎知識を学びます。資格取得後に実務スタートできるので安心!詳細は『待遇・福利厚生欄』をご覧ください! <こんな業務からスタート> ■簡単なデータ入力・資料作成 ■電話/メール/チャット応対 ■デバイスのセットアップ 配属後も担当営業が月1回の面談で一人ひとりをしっかりフォロー! <プロジェクト例> ・大手複合機メーカー:office365の操作方法、不具合に関する問い合わせ対応 ・大手金融機関:PC操作のサポート(電源が入らない、PCが固まってしまったなど) ・大学:学生が履修登録で使用するデバイスの不具合対応、先生からのシステム操作への問い合わせ対応など ◎次のステップは ITサポート業務の後は、不定期に営業・研修・採用・品質管理などの社内サポート部門へのジョブローテーションを実施。ITエンジニアのスキルを身につけたり、一つの職種に縛られないキャリア設計が可能です。現場での経験をベースに組織づくりや人材育成など、事業全体を俯瞰できるスキルも磨けます。 <キャリアの一例> ■リーダー/事業責任者 ■ITエンジニア ■採用・研修・営業・品質管理 など ☆ 「数字」で見る当社 ☆ ――――――――――――― ●「125%」昨対比売上(利益163%) ●「2.0%」今期離職率 ●「70%」有給消化率(平均取得率65.3%) ●「5時間未満」残業時間/月 ●「84%」女性比率(業界平均:21.9%) ●「21%」女性役職者比率 ●「88%」20代の割合(30代 12%) ●「100%」産休育休復職率 ●「1~2回」懇親会の回数/年
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- 【転勤なし/リモート案件・フルリモート案件あり】 ※駅チカのオフィスが多く通勤も楽ちん! ※週2日在宅/週1日出社などのリモート案件&実績あり! 東京都23区、神奈川県、千葉県、埼玉県、大阪府、北海道の配属先での勤務 配属先は、希望やスキルを考慮します。 <勤務地例> ■東京都 品川区(大崎駅、品川駅) 港区(品川駅、浜松町駅、虎ノ門駅、新橋駅、田町駅、溜池山王駅) 中央区(京橋駅) 江東区(亀戸駅、木場駅) 渋谷区(新宿駅、渋谷駅、千駄ヶ谷駅) 世田谷区(二子玉川駅) 千代田区(東京駅、秋葉原駅) 新宿区(早稲田駅) 豊島区(駒込駅、池袋駅) ■千葉県 習志野市(津田沼駅) 船橋市(船橋駅) 柏市(柏駅) ■神奈川県 横浜市(横浜駅、新高島駅) 川崎市(溝の口駅、川崎駅) ■埼玉県 和光市(和光市駅) ■大阪府 大阪市中央区(難波駅、淀屋橋駅) 大阪市北区(梅田駅、大江橋駅) 大阪市北区(渡邉橋駅) 大阪市西区(肥後橋駅) ■北海道 札幌市 北区(札幌駅) 中央区(大通駅) 中央区(バスセンター前駅)
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- <関東>※東京・神奈川・千葉・埼玉 月給23万円~46万円(みなし残業代月20時間/月3万1082円以上含む)+諸手当+賞与年2回 <大阪> 月給22万円~46万円(みなし残業代月20時間/月2万9730円以上含む)+諸手当+賞与年2回 <札幌> 月給21万円~46万円(みなし残業代月20時間/月2万8379円以上含む)+諸手当+賞与年2回 ※いずれのみなし残業代も超過分は別途支給します。 ※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。 ※いずれも残業が月20時間以下でも上記を全額支給します。月平均残業時間は5時間程度です。 【現場配属後の残業代支給方法について】 研修期間(試用期間)が終了した後の配属先によって、残業代の支給方法が異なる場合がございます。 ※残業代の支給方法以外の条件に違いはございません (支払われる固定給も上記みなし残業代を含んだ月給と同額です)。
設立 2008年
従業員数 8名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全1件
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測定機器の提案営業/賞与支給実績8ヶ月分/年休125日
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- 【エラブジャパンについて】 当社は、デンマーク・Ellab(エラブ)社の日本総代理店として、医薬品や食品の温度管理に必要不可欠な、測定機器の提供を行っている会社です。 ※外資系企業ではなく、国内に本拠地を構える日本企業です === 主な業務内容 === ■提案活動 既存の取引先(約1000社)や、問い合わせがあった顧客(年3~4回の展示会、リサーチ経由)へ、最新の製品・技術の提案 ■アフターフォロー 導入後のサポートや追加提案、メーカー・技術部門と連携した問題解決 ■計画・管理 年間の販売計画立案、予算・進捗管理、売上予測などのマネジメント業務 ■Ellab社との打ち合わせ Ellab本社との打ち合わせ・技術交流(年1回の来日、オンラインによる2カ月ごとの定例ミーティング、年2回のグローバル代理店ミーティングなど) ___ 【ご担当エリア】 1社1社に最良かつ効率良く営業活動が行えるよう、エリア担当制で活動しています。 今回は日帰り圏内の「近地営業」(首都圏)を担当していただける方を募集。顧客は100~200社をお任せします。 単なる“訪問”ではなく「現場の声を聞き次につながるヒント」を発掘する、そんな醍醐味も感じることができます。 【入社後のフロー/業界未経験者を想定】 ▼座学にて製品知識を学ぶ ▼先輩社員の営業同行を通じて、商談の進め方や仕事の流れについて把握する ▼先輩社員から顧客を引き継ぎ、機器類の操作など業務に必要な知識を身につける ▼担当エリアの営業活動開始(入社から約半年後) ※関連商材の提案経験がある方は、入社直後から営業活動を開始していただけます 【みんなで業務を担当】 見積り作成から顧客対応まで、営業担当だけでなく全社員が対応可能。 営業担当ひとりで業務を完遂するのではなく、情報共有を徹底し、必要に応じてアシスタントが分担しながら対応を進められます。 ★月の平均残業時間:5時間程度
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- ★転勤なし★ 東京都台東区雷門2-6-1 雷門ミハマビル6F [アクセス] ■都営地下鉄「浅草駅」より徒歩1分 ■東京メトロ・東武東上線「浅草駅」より徒歩5分 ■つくばエクスプレス「浅草駅」より徒歩7分 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給30万円~月給40万円+手当+賞与年3回 ※残業代は別途支給 ※スキル・経験・年齢などを考慮し、当社規定により決定します <評価制度について> 数値目標は設定していますが、年をまたぐ案件も多いため、 成果だけでなく、営業としての日々の取り組みもしっかりと評価しています。 売上などの数字に加え、展示会後の新規顧客フォローや継続的なアプローチ、 社内での情報共有やチームへの貢献度も評価対象です。 個人プレーではなく、「エラブジャパンのチーム」として行動できる方の姿勢を重視しています。 ◇◆夏・冬・決算の賞与支給額はトータル5カ月分以上!◆◇ 前年実績は8カ月分と、大手企業と比べても遜色のない待遇です。 また決算賞与は、設立以来欠かさず支給しています。
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設立 2008年
従業員数 43名
平均年齢 33.0歳
求人情報 全1件
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海外人材の提案営業/未経験歓迎/土日祝休/残業月平均5h
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- 人手不足で悩む日本企業に対し、在留外国人の派遣・紹介や特定技能人材の活用を提案していただきます。 <ここがPOINT!> ★未経験の方でも安心! 入社3カ月は座学研修や先輩の同行研修を実施。 独り立ちまで、しっかりとサポートするのでご安心ください! ★未経験から結果を出しやすい理由 以下の体制や情勢の後押しにより、早期に結果につながりやすいことも特長です。 ・少子高齢化により人手不足の深刻化する社会情勢 ・外国人雇用のスペシャリストとして、フルサポートできる豊富なノウハウ ・高まる需要から、経営課題に貢献できる…など ★提案に専念できる営業スタイル★ 求職者の面談やフォローは専任のコーディネーターが担当するため、企業への提案に集中できます! ★業務はすべて日本語★ 取引先は日本企業のため、外国語スキルは不要。 就業後のフォローは語学に長けたスタッフが担当します! 【 入社後の流れ 】 座学研修と同行研修を並行しながら行いサポートします。 <座学研修/3日~4日> 業務上必要な法的知識などをまずはレクチャーします。 主な研修内容:労働基準法、派遣法、入管法(在留資格、ビザに関して)など <同行研修> アポイントリストの作成方法や、アポイントの取得方法などを教えていきます。 実践を交えつつ、マニュアルなども踏まえて行うため、一歩ずつ着実に業務を覚えられます。 また、契約が取れる段階に来たら契約締結に向けた研修なども別途行います。 【 具体的な業務 】 ■アポイントリストの作成 ■クライアントさまへのアポイント取得 ■課題や要望のヒアリング ■ヒアリング内容をコーディネーターに引継ぎ ■既存顧客のフォロー まずは既存顧客の対応やフォローがメインですが、将来的には新規顧客の獲得にもチャレンジしていただきます。
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- <転居を伴う転勤なし/駅チカで通いやすい!> 大阪市西区・名古屋市中区錦いずれかの営業所に配属 【大阪本社】 大阪府大阪市西区立売堀1-7-18 国際通信社ビル6F 【愛知営業所】 愛知県名古屋市中区錦1-17-13 名興中駒ビル709・710号 ※受動喫煙対策:屋内禁煙(喫煙専用室設置あり)
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- 【月収例】 月収36万円(月給30万円+インセンティブ/営業経験者の場合) ■未経験者 月給25万円~40万円(固定残業代含む) ※月3万600円~月5万2500円の固定残業代を含む ■経験者(人材営業3年以上もしくは管理職経験者) 月給30万円~40万円(固定残業代含む) ※月3万3900円~月5万2500円の固定残業代を含む ◆いずれも上記金額には固定残業代(月20時間分/金額は上記)を含む ◆固定残業代は残業の有無に関わらず支払われ、超過分は別途支給 ※給与は、経験や能力を考慮し、最終的に決定
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設立 2008年
従業員数 2,000名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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経理(課長代理)/月給41万円以上/土日祝休み/年休120日
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- シェアードサービスを導入している当社。 あなたには、グループ会社である「神田ファイナンス株式会社」の業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 <経理業務> ■CMS管理(資金管理) ■請求書・伝票管理 ■決算業務(日次・月次・半期・年間など) ■関連部署との連携 <リース管理(総務)業務> ■グループ各社に向けたリース手続き (車両・PC・事務機器・備品など) ■貸付業務 全国にある各営業所の所長とやり取りしながら業務を進めていきます。 20社以上のグループ会社を取りまとめ、財務の視点から経営を下支えするポジションです。 【入社後の流れ】 まずは当社ならではの業務フローを把握することから始めましょう。 マニュアルも完備していますので経験が浅い方もご安心ください! 【将来のキャリアパス】 課長代理からスタートし、課長、次長、部長とステップアップを目指せます。 スキルや習熟度にもよりますが、早ければ3年後には課長への昇格も可能です! 【ここが魅力!】 ★財務・経理のスペシャリストに成長! 連結決算やCMSなど、グループ企業ならではの専門実務を習得できます。 また、シェアードサービスの仕組みを学び、さらなる専門性も磨ける環境です。 ★メリハリある働き方が可能! 月末や半期ごとの繁忙期には残業になることもありますが、それ以外は定時退社も可能です。 土日祝休みで有休も取りやすいため、無理なく仕事を続けられます。
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- 【駅チカ徒歩5分!】 東京都千代田区神田三崎町3-2-4 ※グループ会社である神田ファイナンス株式会社への在籍出向です ※カンダコーポレーション株式会社経理部門と同じオフィスです <神田ファイナンス株式会社> 東京都千代田区神田三崎町3-2-4(本社) 事業内容:リース業、金融業 職種:経理 アクセス: ■JR中央・総武線「水道橋駅」より徒歩5分 ■都営新宿線「九段下駅」より徒歩7分 ■都営三田線「水道橋駅」より徒歩9分 ■東京メトロ丸ノ内線「後楽園駅」より徒歩15分 ◎2019年に完成した新しいオフィス! ◎受動喫煙対策あり
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- 月給41万4,800円+各種手当+賞与 ※スキル・経験などを考慮のうえ決定します ※管理監督者のため残業手当はありませんが、深夜勤務手当の支給があります
設立 1971年
従業員数 2,538名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全37件
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分譲マンション管理営業/フレックスタイム制/月給24万円~
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- ★Pick up!画面もあわせてご覧ください ★需要高まる安定企業 建物管理はストック産業として景気や情勢に左右されないビジネスモデルです。マンション管理のニーズが更に高まっており、大和ハウスグループの一員として、管理戸数を伸ばし続けています。(※約10万戸以上/2023年実績) >>研修・サポート体制  ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後は初期研修、事業本部研修、OJTで教育担当の先輩との同行などで実務を習得。 数カ月~半年経過後、担当者として複数の建物を担当。(規模やエリアによって棟数は異なります) ※独り立ち後も、中途入社研修・階層別研修・部門別研修・ユースグローバル塾など、学ぶ環境が豊富にあります。 \ 資格支援制度 / 国家資格である管理業務主任者など、取得するためのサポートを行っています。専門性を磨いて、キャリアアップが可能です。また、資格取得で給与アップも叶います。 >>具体的な業務内容  ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ mission:「お住まいの人々の心を満たす管理を行う」こと。 担当マンションの管理組合様と相談しながら、管理計画を策定し、“住みよい環境を維持”するために提案していくお仕事です。 ▼今はまだ仕事のイメージがつかなくても大丈夫です◎ ・設備などの不具合・事案発生時の対応(専門会社の手配) ・修繕計画・設備改修提案及び専門会社の手配 ・物件の巡回報告、各種点検報告書の確認・報告 など \ ポイント / デスクワークと各マンションへの外出があるので、同じ業務の繰り返しにならないのが特徴です。さらに、育児など家庭の事情で急遽在宅勤務が必要な場合には、リモートワークへの切り替えも可能な柔軟な働き方です。 >>築けるキャリア  ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後は経験を積んで主任、そして係長としてメンバー育成や課長のマネジメント補佐を担当します。日々の実務外にも、社内制度を利用し、新たなプロジェクトの企画立案や業務改善などに取り組むことが可能です。
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- 【駅チカ・アクセス抜群!】 東京・愛知・京都・大阪・兵庫のいずれかにてご勤務いただきます。 ※希望を考慮し決定します。 <東京支社> 東京都港区芝大門2-10-12 KDX芝大門ビル5階 「浜松町駅」徒歩5分 <名古屋支店> 愛知県名古屋市中区錦1-7-15 50KT中駒ビル8階 「伏見駅」徒歩6分 <京都支社> 京都府京都市中京区西ノ京職司町67-21 「二条駅」徒歩6分 <大阪支社> 大阪府大阪市中央区博労町3丁目3番7号 ビル博丈 「心斎橋駅」「本町駅」徒歩8分 <神戸支社> 兵庫県神戸市中央区御幸通6丁目1番10号 オリックス神戸三宮ビル 「神戸三宮駅(阪神)」徒歩5分 <姫路支店> 兵庫県姫路市手柄1丁目153番地 「手柄駅」徒歩5分 【在宅勤務・リモートワーク】 相談可
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- 月給:243,000円~326,700円(一律手当含む)+残業手当 ※基本給:228,000円~311,700円 ★今年4月にベースUPがありました ≪モデル年収≫ ※役割等級制度により、選考を通じスタート処遇を決定いたします。 ※下記は社会人経験3年目の方が入社した際の年収ステップ例です。 年収500万円/入社2年目/賞与・残業20時間・諸手当含む 年収536万円/入社5年目/賞与・残業20時間・諸手当含む(主任級) 年収614万円/入社7年目/賞与・残業20時間・諸手当含む(係長級) ※諸手当:CP手当15,000円、資格手当 2,000円~、役職手当10,000~60,000円 含む 関東エリア勤務の場合は別途地域手当あり
設立 1924年
従業員数 5,295名
平均年齢 -
求人情報 全27件
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船舶部門の技術系総合職(世界トップ級メーカー/経歴不問)
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- <本求人のPOINT> □世界トップクラスメーカー □経歴不問 □年間休日126日 □定着率95%以上 ■前川製作所とは 鮮度の良い魚の流通や、長期保存のきく冷凍食品など、「冷やす」技術を世の中に提供し続けて100年。国内54拠点・世界42カ国100拠点を展開し、「世界のマエカワ」としてグローバルな活躍を遂げています。今回はそのなかで国内トップクラスのシェアを占めている【船舶部門】の技術系総合職を募集します。 ■仕事内容 適性や希望を考慮したうえで、下記の中から配属先を決定いたします。 【設計】 ・受注前の機器選定、仕様書作成 ・受注後の設備全体の設計 ・資材発注業務 【施工管理】 ・現場(造船所)配管施工の現場管理 ・造船所、協力会社間のスケジュール管理 【サービスエンジニア】 ・お客様からのサービス窓口 ・船の定期メンテナンス ・トラブル対応 ※海外出張もあり ■船舶部門の役割 冷凍運搬船、超低温運搬船、各種漁船などへ自社開発の冷却装置を販売、設置し、世界中の食材を日本へ持ち帰ることを可能にしています。また、近年では環境問題を背景に、新燃料用圧縮機ユニットや各種液化ガスの液化用装置などの開発・販売に力を入れています。 \どんな船があるか一部ご紹介/ ★冷凍運搬船/超低温鮪運搬船【国内シェア率ほぼ100%】 フルーツ、凍結品(魚)を冷凍保存し運搬します。庫内の温度を均一に保つ制御を実現し、品目ごとに異なる温度管理しています。 ★漁船(巻き網/延縄/イカ船/カツオ一本釣り/底引き) 遠洋で漁獲した鮪、カツオを凍結して冷凍保存して運搬します。近海ではカニ、イカ、カレイなどを漁獲してチルド冷却した後冷凍保存する船もあります。 ★液化アンモニア船/液化エチレン船 アンモニア、エチレンとの液化プロセスに前川製作所の圧縮機や冷却装置が採用されています。 ■入社後の流れ 安全教育研修を受講した後、各部署へ配属されOJTとなります。実践の中で冷却装置の知識を深めたり、資格取得支援制度を活用しながら資格を取得したりしてスキルを磨いていける環境です。
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- [本社] 東京都江東区牡丹3-14-15 [今治営業所] 愛媛県今治市南高下町1丁目4-33 <今治は造船所の街> 造船所は、日本の瀬戸内地区に集中しています。なかでも今治市内は、14の造船所があり、国内建造シェアは18%を占めています。また、日本の海運企業が所有する外航船の約4割を今治の船主が占めるなど、造船・海運都市としても将来が期待されています。 海事産業以外では、国内外で人気が広がっている「今治タオル」で有名な今治市。他にも広島県尾道市と今治市の間には、瀬戸内海の島々を7つの橋で結んだ「しまなみ海道」があり、 観光客のみならず地元の方にもサイクリングや散歩を楽しむ定番スポットになっています。 <全国の造船所に製品を納めています> 全国に運搬船、漁船を建造する造船所があるため、日本各地へ出張する機会も多くあります。その土地でしか体験できない食べ物のおいしさや人の温かさに触れながら経験を積むことができます。どの拠点もしっかりとした基盤があるため、長期間の出張の場合でもストレスなく生活できる環境があります。 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙 ※今治営業所は自動車通勤OK
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- 月給20万円以上+各種手当+賞与(年2回)※2023年度実績:4.9カ月分 ※あなたの経験・スキルを考慮の上、決定いたします 【昇給・賞与】 ・昇給年1回 ・賞与年2回(標準4.9カ月分) ・決算賞与あり※業績による ※昨年は賞与年2回と決算賞与を合わせて5.6カ月分支給しました。
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設立 1972年
従業員数 407名
平均年齢 39.0歳
求人情報 全1件
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自動車部品の製品設計・開発/年休120日/賞与実績5.5カ月
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- 当社は独自のノウハウや特許を強みとし、クランプ・クリップなどの自動車部品を製造している専門メーカー。 自動車部品の製品開発から設計をお任せする方を募集いたします。 ◇クランプ・クリップとは…?◇ 自動車用電線(ワイヤーハーネス)を固定するためのクランプや内・外装用クリップを製造している当社。 自動車1台あたり約200個の当社の製品が使用されており、主力部品のクランプ・クリップは国内自動車メーカーの約4割のシェアを誇ります。トヨタ自動車をはじめとし、多くの自動車メーカーに採用されています。 <主な業務内容> ■主力製品(クランプ、クリップなど)の製品開発・設計 ■お客さまからのニーズをヒアリング ■自動車メーカーへの次世代自動車の課題やニーズを解決していく開発提案 ★製造工程を紹介するために、お客さまを自社工場へ案内することも! ● 各自動車メーカーに合わせたモノづくり ● …………………………………………………… メーカーによって自動車の製造方法は全く異なります。各メーカーに合わせて、物流や品質、コスト、製造手段や特許など、さまざまな点を考えながら自動車部品を製造するのが設計の醍醐味に繋がります。 ● 地元・愛知から世界へ繋ぐ ● ……………………………………… 当社は小島グループの関連会社で、愛知県の岡崎市をはじめ世界各地に拠点をもち、自社開発の生産設備で少量生産から大量生産まで対応!米国、タイ、中国に生産工場を持ち、世界中のお客さまのニーズに応えています。 ● 抜群の待遇と働きやすさ ● …………………………………… フレックスタイム制度を導入し、メリハリのある働き方を実現! GWや夏季休暇、年末年始は最大11連休も可能です。 また、無料給食制度やスポーツイベントなど、社員が充実した時間を過ごせるような福利厚生を整備。 家賃補助や家族手当に加えて、資格取得支援や社内技能検定制度など、学ぶ機会も豊富に用意しています。
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- 【転居を伴う転勤なし/マイカー通勤可能】 <本社>愛知県岡崎市保母町字上平地1番地 <最寄り駅>美合駅 ※車通勤OK/駐車場完備 ※敷地内全面禁煙 ※U・Iターン歓迎
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- 月給25万円~30万円 ※残業代、家族手当、通勤手当等は別途支給します。 ※年齢やご経験を踏まえ、決定致します。
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設立 2004年
従業員数 800名
平均年齢 29.0歳
求人情報 全7件
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運営コンサルタント/教育業界の経験不問/前職給与100%保証
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- 授業をせず、生徒さんの自学自習の力を伸ばすことで生徒さんの学力向上を目指す武田塾。今や全国に400校以上を展開しています。 今回募集するのは、各校舎の集客支援や運営のアドバイスを行い、さらなる発展を支えるための「運営コンサルタント」。 ………………………… ◆経営支援をお任せ ………………………… 加盟校(パートナー)への運営におけるアドバイスや集客に関するご提案を行います。 ■既存加盟校の業績分析/課題の抽出・改善 ■集客施策の提案(SNS・動画・リスティング・ディスプレイ・紙などあらゆる広告チャネル) ■運営アドバイス ■新規加盟校の立ち上げ など ……………………………………… ◆「授業をしない塾」を広めた メディア戦略&データ活用 ……………………………………… ■POINT1/Webマーケティングの知見を活用 当社では、SNSや動画広告など、各種Webツールを活用した集客を実施。メンバーもGoogleアナリティクスを使用し、分析・課題抽出など行うため、Webマーケティングの知見を身につけることができます。 ■POINT2/全国のナレッジを蓄積 全国に400校もあれば、各校舎で課題はさまざま。状況に応じた柔軟な発想が求められます。そこで当社では、Discordや独自のWikiを整備。これまでの成功事例を参考にすることで、効果的な提案ができるようになっています。 <すべては生徒さんの笑顔のため> 大きな裁量を与えて、自身のアイデアを活かせるのが魅力の一つ。「生徒さんのためになっているかどうか」を軸にした提案・施策であれば問題なし!あなたならではの発想を仕事に活かせます。 …………………………………………… ◆マーケティング×教育を学ぶ研修 …………………………………………… 2~3週間の研修と、充実したマニュアルがあるため未経験の方もご安心ください。Google アナリティクスなどのツールを使用した分析方法、課題解決術、Webマーケティングなど、専門的な知識やシステムの運用方法を伝授します。 また、生徒の考えや気持ちを理解できるように本校での研修も行います(勉強を教えることはありません)。
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- 【転勤なし】東京都文京区本郷2丁目8-3天野ビル本館4階(武田塾本部) ※U/Iターン歓迎(転居費用一部負担) ※全国出張あり(出張費用は会社負担) 【アクセス】 東京メトロ丸ノ内線・都営大江戸線「本郷三丁目駅」より徒歩7分 JR中央線/総武線・東京メトロ丸ノ内線「御茶ノ水駅」より徒歩7分
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- ★前職給与100%保証します★ 月給35万円~60万円(固定残業代含む)+各種手当+賞与(年2回/過去実績4カ月分) ※経験・スキルを考慮したうえで決定します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を7万8500円~13万4600円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※月平均の残業時間は20時間程度です(定時で帰宅する社員も多いです)。
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設立 2004年
従業員数 2,050名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全1件
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人事/賞与年2回/残業ほぼなし/土日休み/業界未経験歓迎
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- 介護・福祉事業を展開するエクセレントグループの関西支社(京都)にて、 人事部・採用担当として中途/新卒採用の実務全般をお任せします。 【採用業務の内容】 ■中途・新卒採用業務(求人原稿作成、Web掲載、求人チラシ等) ■応募者対応(書類確認、面接日程調整、連絡対応) ■学校訪問(大学・短大・専門学校) ■企業説明会の準備・運営 ■入職者フォロー ■採用に付随する各種業務 まずはできる業務から段階的にお任せします。 未経験の方も、先輩がしっかりフォローする体制が整っています。 ご経験豊富な方であれば、 採用計画の立案や効果検証、媒体選定等もお任せ! \ここがポイント!/ ◆ 採用は“経営の要”。裁量を持って関われます 当社は施設拡大を続ける成長フェーズ。 採用は会社の未来を左右する重要な役割です。 現場任せではなく、人事が主導して採用をつくっていく環境があります。 ◆ 「攻めの採用」に挑戦できる 求人媒体だけでなく、 学校訪問・説明会・SNS発信など多角的な採用手法に挑戦可能。 実際に採用課ではnoteでの情報発信も行っています。 ◆ 働きやすさも、ちゃんと大切に ・原則土日休み ・残業少なめ ・育休取得実績あり チームで支え合う文化があり、長く働ける環境です。
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- ■京都支店 京都府京都市下京区松原通富小路東入松原中之町494番地 ■最寄り駅 清水五条駅、京都河原町駅、四条駅より徒歩9分 ※U・Iターンも歓迎 ※受動喫煙防止法の取り組み:社内禁煙
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- ■月給26.2万円~+賞与年2回 ※上記、月給には一律手当を含みます。 ※経験・能力を考慮して決定します。 【年収例】 ・年収400万円(30歳/入社2年目/月給26万円+賞与(年2回)+他手当)
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