3ページ:募集・採用情報【社会人経験10年以上歓迎】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 4,134 社中 101〜150 社を表示
設立 1992年
従業員数 3,101名
平均年齢 39.0歳
求人情報 全9件
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技術系総合職(機械・電気・化学・建築)年休123日&土日祝休
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- ★スキルや適性、希望にあわせて、各ポジションに配属します。 【1】設備設計・保全・管理 ■設備の新設や更新に伴う設計 ■工場内の機械や電気の設備点検、メンテナンスなど 【2】設備の製造・組立 ■遠心機(ウラン濃縮における設備)の製造・組立など 【3】土木・建築に関する設計・工事管理・営繕 ■再処理工場などの新増設に係る設計管理・解析評価 ■工事発注・工事監理および保全に係る業務 ■放射性廃棄物処分場の計画、設計(地質・地下水・材料評価含む) ■建設管理の業務など 【4】分析・評価 ■核物質の計量管理(在庫量管理) ■製品分析(製品が品質基準に適合しているかの確認) ■水質への影響を確認するための工程分析(工場廃液を海洋へ放出した場合の分析)など 【5】技術開発 ■再処理・廃棄物管理分野での研究・開発・調査 ■分析関連機器の補修、メンテナンス、改良、リプレース ■新機器導入等の企画・検討業務 ■新型遠心機の高性能化に向けた技術開発 ■放射能レベルの比較的高い廃棄物の埋設に関する調査・研究など 【6】品質保証 ■工場における生産工程(安全性)の保証・改善など 【7】システム(社内SE) ■工場内の制御系システムを中心としたセキュリティ対策の企画、立案、管理、構築、運用 ■法令・基準・ガイドラインに対応した要求事項への対応 ■脆弱性、セキュリティ脅威情報、セキュリティ関連技術等の情報収集・分析 ■セキュリティインシデント発生時の対応 ■人事、資材、会計システムや、設備保全等の工場運営に必要なシステムなどの運用・維持管理・改善業務 ■要件定義を行い、開発業務をベンダーに依頼 ■ユーザと一緒にシステムの改善の企画、立案など 【 入社後の流れ 】 入社後はOJTを中心に、先輩から業務について学んでいただきます。 また、当社の事業理解や会社ルールなどの基本知識は、eラーニングで学べますので安心です。 ※各種研修制度(階層別研修、部門別研修など)も完備しています
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- 【U・Iターン歓迎/社宅・寮完備/無料送迎バスあり】 ★各社宅、寮から無料送迎バスがあります ★青森県上北郡六ヶ所村の本社勤務となります <再処理事業所/本社> 〒039-3212 青森県上北郡六ヶ所村大字尾駮字沖付4-108 ※事業所内に限り、転勤の可能性あり ※受動喫煙対策:屋内禁煙 <勤務地に関わるQ&A> Q:生活圏内にはどのような施設がありますか? A:会社の近くにはスポーツ施設や温泉施設、生活圏内には大型スーパーやコンビニなどがあり、日常生活で不自由をすることはありません。 Q:冬が不安です…。 A:室内の寒さ対策は万全にしています!会社はもちろん、社員寮も暖かく、冬でも室内では半袖という人も。 雪は積もっても40cmほど。特に寮生活ではほとんど雪かきの必要はなく、自家用車から雪を落とす程度です。 また、当社では定期的に雪道運転講座を実施するなど、安心できるサポートも行っています。
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- 【月給制】 ■大学院卒 月給:26万4,000円以上+各種手当(賞与年2回) ■四大卒 月給:23万8,000円以上+各種手当(賞与年2回) ■高専卒 月給:21万2,000円以上+各種手当(賞与年2回) ■短大・専門卒 月給:21万円以上+各種手当(賞与年2回) ■高校卒 月給:20万円以上+各種手当(賞与年2回) ※前職の年収・経験・スキルなどに応じて決定します。 ※時間外手当は別途1分単位で全額支給します。 ★キャリアパスについて 半年ごとに所属長と面談の上、相対評価にて決定します。
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事務系総合職(人事・総務・広報・資材・国際・法務)/土日祝休
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- ★希望・適性にあわせて事務系の各ポジションに配属します。 【1】人事・採用 ★青森県 ■企業説明会参加 ■採用手法の検討 ■選考、面接の実施 ■採用戦略の検討 【2】総務・人事 ★青森県 ■人事管理 ■要員計画作成・とりまとめ ■派遣管理 ■評定のとりまとめ 【3】総務・管財 ★青森県 ■事務所・備品・車両の管理 ■建物の保守・管理 ■工事に伴う借地・補償・官庁出願等 ■ユーティリティ設備の運転、保修・改良工事 【4】広報 ★青森県 原子力広報の推進、広報媒体の制作、施設見学対応などを行います。 ■広聴広報活動 ■社内報の発行 ■広報媒体の制作 ■広報施設の運営・管理 【5】国際業務 ★東京都 海外(特にアメリカやヨーロッパ)との国際契約や国際法務業務、 M&Aや海外出資に関わる法務的業務やコーポレート、ファイナンス業務を行います。 ■海外への理解活動、海外事業者との技術協力・契約サポート ■海外の有識者、VIPの視察対応 ■海外事業者との調整、交渉、契約に関する英和翻訳 ■出資先企業の財務分析等 【6】法務 ★東京都 定款、株主総会、株式取締役会、公告、商業登記訴訟対応、法律相談などを行います。 ■契約審査・法務相談 ■法的トラブル・訴訟・事件対応等 ■内部統制・コンプライアンス活動の推進 ■株主総会準備等の会社法関連業務 ★ジョブローテーションを実施 総合職としては、3年~5年ごとに適性に応じてジョブローテーションを実施しており、さまざまな部署を経験した人が在籍しているので、なんでも相談できる環境です◎ ※各種研修制度(階層別研修、部門別研修など)も完備
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- 【青森県・東京都/U・Iターン歓迎/社宅・寮完備/無料送迎バスあり】 ★ご希望を考慮の上、勤務地を決定します ★各社宅、寮から無料送迎バスがあります ■再処理事業所/本社(青森県上北郡六ヶ所村) ■青森地域共生本社(青森県青森市) ■東京支社(東京都千代田区) ※事業所内に限り、転勤の可能性あり ※受動喫煙対策:屋内禁煙
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- 【月給制】 ■大学院卒 月給:26万4,000円以上+各種手当(賞与年2回) ■四大卒 月給:23万8,000円以上+各種手当(賞与年2回) ■高専卒 月給:21万2,000円以上+各種手当(賞与年2回) ■短大・専門卒 月給:21万円以上+各種手当(賞与年2回) ■高校卒 月給:20万円以上+各種手当(賞与年2回) ※上記はあくまで最低基準額です、前職の年収・経験・スキルなどに応じて決定します。 ※時間外手当は別途1分単位で全額支給します。 ★キャリアパスについて 半年ごとに所属長と面談の上、相対評価にて決定します。
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設立 2003年
従業員数 2,830名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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ルート配送ドライバー/初年度から月収40万円も可/賞与年2回
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- \未経験ドライバー・女性ドライバー急増中!/ < 安心POINT > ★普通免許のみでOK! ★長距離や泊りの配送はありません! ★安心の固定ルート配送 ★重い商品の積み込みなし! ★あなたのペースで学べる研修制度 ………………………… ▼お仕事は3ステップ! ………………………… ▼トラックへ荷詰め ▼お客さま先へ配達 ▼荷卸しと受領確認 ★センターごとに前後しますが1日の配送は基本1~2往復です! <運ぶ商品は?> 弁当、パン、おにぎり、飲料、菓子、チルド商品など。 重たいものは少なく、一度に運ぶ量を調整できるので体への負担も少なめです! <配送先は?> 大手コンビニエンスストアへ配送! 3~5パターンの固定ルート配送なので、一度覚えてしまえばあとはスムーズ。「長距離・泊まり・再配送」がないため、心にゆとりを持って働けます。 <もしトラブルが起きたら?> 渋滞や事故、天候による突発的な配送トラブルなどがあった際は、会社側が即対応!いつでも相談できる体制が整っているのも安心のポイントです。 …………………… 入社後のながれ …………………… ▼座学研修(2日) 安全運転や事故防止等について学んだ後、実車訓練を実施! 運転のコツもイチから教えます。 ▼同乗研修(14日~1カ月ほど) 配送コース・荷物の積み下ろし・現場での仕事など…先輩スタッフと一緒に配送して学びます。 ★始めて運転する時も、先輩が助手席に同乗するので安心! ▼独り立ち! あなたのペースに合わせ研修をするので、 「トラックの運転がはじめて!」という方もご安心を♪ ▼ゆくゆくは… 希望があればキャリアアップのチャンスも! 【 班長→係長→課長 】などへ昇格を目指せます。 \★頑張りが評価されます★/ 昇格試験はなく、日々の業務や人となりを評価。 これまでの経験や学歴、社歴問わず、すべての人にチャンスがあります!
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- 【勤務地は希望を考慮/車通勤OK!】全国に勤務地あり! \入社祝金キャンペーン/ 以下各営業所の入社の方のみ ※20万円:三郷、三郷中央、横浜大黒 ※10万円:追浜、浦安 \下記営業所は積極採用中!/ 三郷、三郷中央、横浜大黒、浦安 ☆関東 ●三郷営業所:埼玉県三郷市上口 ●三郷中央営業所:埼玉県三郷市インター南 ●児玉営業所:埼玉県本庄市児玉町児玉 ●春日部営業所:埼玉県春日部市下柳 ●浦安営業所:千葉県浦安市港 ●横浜大黒営業所:神奈川県横浜市鶴見区大黒ふ頭 ●追浜営業所:神奈川県横須賀市夏島町 ●日野営業所:東京都日野市旭が丘 ☆東北 ●北上営業所:岩手県北上市相去町大松沢 ●花巻営業所:岩手県花巻市空港南 ●山形営業所:山形県東根市大字東根元東根字一本木 ●岩沼営業所:宮城県岩沼市空港南 ●福島営業所:福島県本宮市荒井字恵向 ●岩手営業所:岩手県花巻市空港南 ☆東海 ●静岡営業所:静岡県静岡市葵区流通センター ●富士営業所:静岡県富士市蓼原 ☆北信越 ●新潟営業所:新潟県新潟市東区紫竹卸新町
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- 【月収例/入社1年目】 ◆月収33万1470円(6時より勤務の場合)※三郷営業所 内訳:月給21万6900円+手当(残業9万4000円/60h、家族手当1万円※1、通勤手当1万570円※2) ◆月収42万982円(13~17時より勤務の場合) 内訳:月給23万900円+手当(残業14万142円/80h、深夜2万9370円、家族手当1万円※1、通勤手当1万570円※2) ※1家族手当:妻6千円、子4千円、最大1万円 ※2通勤手当:片道距離10kmの場合の通勤手当 距離に応じて変動いたします。 【月給】 三郷・三郷中央21万6900円~ 関東・東海20万9900円~ 浦安23万900円~ 北信越18万5600円~ 東北18万3000円~ 【年収例】 入社1年目:年収500万円(月給23万900円+残業手当+他手当+賞与) 入社1年目:年収420万円(月給21万6900円+残業手当+他手当+賞与) 入社5年目:年収600万円/(月給25万900円+手当+賞与)※主任
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設立 1970年
従業員数 1,800名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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DHLグループの物流管理リーダー職/年休122日/賞与年3回
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- 物流管理業務を行うチームリーダー、ファシリテーターとして、作業スタッフ(5名~50名)を管理し、オペレーションマネジメントを中心に顧客対応や改善プラン作成などの現場管理業務をお任せします。 ■業務内容: 【現場管理】 ・倉庫内の商品保管管理 ・物流管理業務(オペレーション指示だし、人材リソース、損益管理) ・現場内改善業務の推進(品質、生産性の改善、労働安全衛生の強化) ・イレギュラー対応(顧客への報告を含む) ・協力会社、配送会社の管理 【顧客管理】 ・顧客対応(打合せ、電話、メール) ・資料作成(月次レポート、プレゼン資料など) ・ソリューション・改善の提案 【収支管理】 ※現場管理に慣れたらお願いする予定です ・顧客への請求書作成 ・ベンダーからの請求書確認 ・収支データの作成 ■取り扱う商材: ・精密機器の部品(品川・新木場・川崎・浦安・東広島) ・アパレル商材(柏沼南・印西・浦安) ■キャリアパス: ・チームリーダー→ファシリテーター→マネージャー→ゼネラルマネージャー (最短1~2年で上がっていく社員もおります。) ・将来的には社内公募制度により営業や品質管理などへのキャリアチェンジも可能。 ■入社後のフォロー体制: ・入社日初日インダクショントレーニング(1日) 会社概要、就業ルール、健康管理、ビジネスについて、勤怠管理、経費精算などの説明を実施。 ・フルインダクショントレーニング(2日間) 各事業部の説明、チームやビジネス戦略についての説明。会社への理解を深めていただきます。
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- 千葉・東京・神奈川・広島の勤務地 ■東京物流センター 住所:東京都品川区八潮3-2-48 アクセス:大森駅・平和島駅から直行バス ■新木場ロジスティクスセンター 住所:東京都江東区新木場1-10-9 アクセス:新木場駅から直行バス ■川崎夜光ロジスティクスセンター 住所:神奈川県川崎市川崎区夜光2-4-1 アクセス:川崎駅から路線バス ■浦安ロジスティクスセンター 住所:千葉県浦安市千鳥15-27 アクセス:舞浜駅から路線バス ■柏沼南ロジスティクスセンター 住所:千葉県柏市鷲野谷1027-30 アクセス:柏駅から路線バス、車通勤可 ■印西ロジスティクスセンター 住所:千葉県印西市鹿黒南2-2 グッドマンビジネスパーク ノース アクセス:千葉ニュータウン駅から路線バス、車通勤可 ■東広島ロジスティクスセンター 住所:広島県東広島市志和町冠67-1 アクセス:車通勤 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙 昇進などに伴い勤務地が変わるケースがあった場合でも、必ず本人の意思を尊重いたします。 会社都合による強制的な勤務地の決定はありません。
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- 月給:23万円~33万円(残業代別途支給) ※経験・スキルを考慮の上規定により決定
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設立 1942年
従業員数 2,809名
平均年齢 46.3歳
求人情報 全27件
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総合職/20~30代活躍中/年休120日以上/第二新卒歓迎
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- ジョブローテーションにより幅広く経験を重ね、一分野のスペシャリストではなく、トータルな保険の知識・経験を備えたゼネラリストとしてご活躍いただきたいと考えています。 階層別研修、部門別研修、社内留学など豊富な人材育成プログラムもご用意しています。また週1~2回程度の在宅勤務も積極的に行っています。 ◆代理店営業 販売代理店への商品説明や営業活動の指導・戦略提案等の販促・支援業務。共栄火災の代理店は農協や生協、信用金庫、自動車ディーラーや整備工場、一般企業、専業代理店、兼業代理店などが中心です。既存代理店についてはルート営業が主となります。 ◆損害サービス 自動車保険等において、事故関係者との折衝・交渉等を行う損害サービス業務。契約者、事故の相手方、相手損保社等との、お電話での業務対応がメインとなります。 ■対人事故の場合…契約者に代わって被害者との示談交渉・病院への治療状況の確認や調査などを行い、公平・適 正な保険金の支払い手続きを行います。 ■対物事故の場合…修理工場やレンタカー会社との確認等を行い、公平・適正な保険金の支払い手続きを行いま す。 ◆商品開発 商品開発・マリン関連業務など保険会社での専門的な経験を有する方を歓迎。 ◆情報システム 保険会社・金融業界で情報システム経験をお持ちの方を歓迎。システム開発部門では、業務部門が抱える課題解決に向けたソリューション開発を推進。業務部門と連携しながら最適なソリューションを計画し、開発プロジェクトにおいては、外部ベンダーを含むエンジニアメンバーのマネジメントなどを担います。 ◆財務部門 金融機関などで財務部門・運用部門等の専門的な経験を有する方を歓迎。
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- 【転勤あり・なしを選べる!】 ※U・Iターン歓迎 ※転勤なし ※配属拠点は、希望を考慮のうえ決定します ※週1~2回程度の在宅勤務・リモートワークも行っています 以下2つの勤務形態からお選びいただけます。 【A】全国型総合職:全国転勤可能 ※全国各地に社宅完備 ※初期配属地を考慮します 【B】勤務地限定型総合職(地域限定コース):転居を伴う転勤なし
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- ■全国型総合職:月給22万5500円以上(左記は大学新卒者の水準。中途入社者は経験を考慮し、左記以上で個別に決定。) ■勤務地限定型総合職:月給18万9300円以上(左記は大学新卒者の水準。中途入社者は経験を考慮し、左記以上で個別に決定。また、一律地域手当5000円以上を含む ※勤務地に応じて月5000円~2万円支給) ※いずれも残業が発生した場合は別途残業代を支給します ※いずれも経験・能力などを考慮し優遇します
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アジャスター職/土日祝休み・残業月10h以下/未経験歓迎
- 締切間近
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- アジャスターは、保険に加入しているお客さまが自動車事故に遭った際、正確な事故状況を調べ、適正な修理費を算出し、示談交渉などの業務を担当します。 修理方法や傷の確認や一部整備士の業務もあるので、【自動車整備士】の知識を活かしながら、新たなスキルを身に付けることができます! …………………◆ 業務の流れ ◆………………… ▼【事故状況の確認】 事故に遭われたお客さま(保険契約者)から、電話や報告書などを通じて経緯や状況を聞きます。 ▼【損害・原因調査】 事故現場や修理工場へ出向き、専用のメジャーやデジカメを用いて、車の損傷程度、衝突したものや道路状況を細かく確認します。 ▼【判断】 今回の事故で生じた傷か、過去の傷かを見極め、修理を行う箇所を判断します。 ▼【見積書の作成および事務・管理業務】 修理費を算出し、修理の計画を工場側と打ち合わせて見積書や報告書を提出します。 ▼【示談交渉】 お客さま、事故の相手方との交渉を行います。 …………………◆ 入社後は…? ◆………………… 未経験でも安心して活躍できるよう、先輩の業務をサポートしながら、アジャスターの資格取得に向けて試験勉強に取り組んでいただきます。各種社内研修と自研センター(損害保険会社が設立した研修施設)での基礎研修で、働きながらアジャスターの資格が取得可能です。 ……………………………◆ キャリアアップも可能 ◆…………………………… アジャスターは、立会調査の基礎を学ぶ見習からスタートし、初級→3級→2級とランクアップしていきます。初回の試験費用は全額を会社が負担します。技術をひと通り覚えると、担当者への技術指導・教育や損害額の認定・決定業務を行う立場になります。
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- 初期配属考慮します!★東京・埼玉(大宮)・高崎・水戸・長野・北海道(釧路)・福島・静岡(沼津)・愛知(名古屋)・大阪・兵庫(神戸)・広島・山口・松山 ※全国各地の損害サービス拠点への転勤の可能性もございますが、毎年、異動希望の申告が可能です。 ※初期配属や転勤は希望や状況を考慮します ※入社に伴い転居が必要な方には社宅完備 ※状況に応じてリモート勤務も相談可能です ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給22万600円~58万2000円 ※アジャスターの資格取得後は給与がアップします ※残業が発生した場合は、別途残業手当を支給します
設立 1999年
従業員数 2,300名
平均年齢 -
求人情報 全24件
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事務/未経験歓迎/年休124日/転勤なし/残業少/研修充実
- NEW
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- 長崎県・佐世保の事務センターにて、銀行業務に関わる事務スタッフとしてご活躍いただきます! ーーーーーーーー ☆具体的には… ーーーーーーーー ◆必要書類の発送、返送書類の内容確認・手続き ◆お客さまからの問い合わせ対応 ◆クライアント対応 ◆データの確認業務 ◆送金手続き など 将来的には、時間帯責任者(SV)としてのお仕事もお任せしていきます。 ★未経験の方も安心!★ 初めは少し緊張するかもしれませんが、マニュアルもあり先輩社員もしっかりフォローしますので心配はいりません。 手厚い研修やサポート体制を整えていますのでご安心ください! 頼れる先輩SVや管理者は10名以上いますので、メンバーからの相談にも一人で抱え込むことなく判断していけます。 ーーーーーーーーー ☆豊富なキャリアパス ーーーーーーーーー 運営サポート職(SV)からさらなるキャリアアップも可能です。 これまで、入社3年でリーダーから副センター長になった社員も! 【SVからのキャリアパス・年収例】 ▼主任/リーダー(年収370万円~450万円) ▼副センター長(年収470万円~600万円) ▼センター長(年収630万円~850万円) その他、労務管理・品質管理・教育など、多様なキャリアパスをご用意しています!
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- 【転勤なし/マイカー通勤OK】★U・Iターン支援(引っ越し代補助)あり! ◆佐世保事業所 長崎県佐世保市浜田町2 <アクセス> 松浦鉄道西九州線「佐世保中央駅」から徒歩10分 松浦鉄道西九州線「中佐世保駅」から徒歩11分 ※駐車場代:月額1万8000円まで支給 ※コインパーキングの場合:日額900円まで支給 いずれも別途ガソリン代支給(規定あり) ※受動喫煙対策あり(屋内全面禁煙)
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- 月給21万円以上+各種手当 ※経験・スキルを考慮のうえ決定します ※各種手当は、シフト手当や土日祝手当など複数の手当がつきます! ※残業代は全額支給します ★入社1年目の月収例:25万円(月給21万円+各種手当+残業代) < 明確な評価制度! > はじめに目標設定をして、途中で振り返りも行いながら、評価をもとに昇降給の判断をします。 上司と一緒に相談しながら進めるため、納得の目標設定や評価を行いやすい環境です。
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運営サポート/シェアトップクラス/研修充実/月給26万円~
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- ◇業務内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■銀行ATM利用者からのお問い合わせ対応 ■データ入力作業 ■オペレーターの育成・フォロー ※その他、取引先企業との諸連絡や各種承認業務などもお任せします \充実の研修あり!/ 【入社後の流れ】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▼座学研修(入社後2週間) 業務に必要な知識や実際の流れを把握できる研修を実施。 ATMの機械の仕組みなどもイチから学べます! ▼OJT・ロールプレイング(入社後1~2カ月) ロールプレイングやOJTを通して実際の業務を体験。 作業手順、電話応対のモニタリングなどを覚えていきます。 ◎マニュアル・先輩のフォローもあるので安心! ▼さらにスキルアップ(OJT終了後1カ月間) 所属グループにて管理業務のイロハを学びます。 しっかり基礎知識を身につけてから、リーダー業務に取り組めます。 ◎独り立ち後も先輩や周りのメンバーがフォローします! ◎研修のスケジュール・内容は勤務地や習熟度により異なります 【キャリアパス】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 運営サポート職(SV)からキャリアアップも可能! 入社3年でリーダーから副センター長になった社員も! <SVからのキャリアパス・年収例> ▽主任/リーダー(年収370万円~450万円) ▽副センター長(年収470万円~600万円) ▽センター長(年収630万円~850万円) その他、労務管理・品質管理・教育など、多様なキャリアパスを用意しています!
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- 【転勤なし/大阪でずっと働けます!/U・Iターン歓迎】 <千里事業所/千里中央> ◆大阪府豊中市新千里西町1 ・最寄り駅:北大阪急行線 千里中央駅 <大阪事業所/桜ノ宮> ◆大阪府大阪市北区天満橋1 ・最寄り駅:JR環状線 桜ノ宮駅 ・大阪/淀屋橋/本町より巡回バスあり <江戸堀センター/肥後橋> ◆大阪府大阪市西区江戸堀1-8 ・最寄り駅: 大阪メトロ四ツ橋線 肥後橋駅 ※SocioFuture株式会社もしくは配属先により、日本ATMビジネスサービス株式会社各拠点への在籍出向となります(事業内容・勤務地・諸条件は同一です) ◎受動喫煙対策(屋内全面禁煙 ※喫煙スペースあり)
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- <千里事業所/千里中央> 月給26万5000円以上+各種手当(残業手当ほか) <大阪事業所/桜ノ宮> 月給26万9000円以上+各種手当(残業手当ほか) <江戸堀センター/肥後橋> 月給27万5000円以上+各種手当(残業手当ほか) ※経験・スキル・勤務地を考慮のうえ、決定します ※試用期間が6カ月間あります(条件など変更ありません) ※残業手当は全額支給します
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設立 1971年
従業員数 2,912名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全135件
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未経験界隈必見のITエンジニア/研修後CCNA合格率100%
- 締切間近
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- 「エンジニア」と聞くと、アプリやWebサイトを開発する人をイメージする人も多いかもしれません。でも、あなたにお願いしたいのは、ITインフラをつくり、支えるお仕事なんです! 【そもそもITインフラって何?】 水道や道路が「インフラ」と呼ばれるように、ITの世界にもその基盤を支えるインフラがあります。どんなに便利なアプリやオシャレなサイトを作っても、それがネットに繋がっていなければ、何の意味もないですよね?ネットワークやサーバを用いて社会の便利を支えているのが、インフラエンジニアなんです◎ 【気になる入社後のイメージ!】 <STEP1> 自社研修施設(TECゼミ)で“たっぷり3ヶ月間”研修!社会人マナー、PC操作、Excel操作などはもちろん、CCNAの資格取得にチャレンジ!専任教育担当がサポートしますので、ご安心ください。 ▼もう少し細かい部分もご紹介! *800名以上の技術者を育てた独自研修 *同期入社の社員と一緒に受講可能 *研修後は学びが活かせるプロジェクトへ配属 *研修中のCCNA合格率は、なんと100%! (※ネットワークエンジニアの登竜門的な資格で一般の合格率は25%です) <STEP2> 研修で学習した内容を活かして、運用・保守など、できる業務からスタート!設計や構築のサポートなどにも挑戦しながら、徐々にスキルを身に付けていきましょう。 ※配属後も定期的にサポートを実施!「現場の雰囲気に馴染めない…」というご相談にも柔軟に応じています。一人で悩まず何でも相談してくださいね。 <STEP3> 入社3年後を目安に設計・構築などにもチャレンジ!スキルを獲得し、経験を積んでから取り組めるのでご安心ください!
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- ◇原則転勤なし/U・Iターン歓迎◇希望勤務地へ配属⇒首都圏・阪神圏・東海圏 【東京本社】 東京都新宿区西新宿2-1-1 (新宿三井ビルディング17F) ※最寄駅「新宿駅」 【名古屋本社】 愛知県名古屋市西区名駅2-27-8 (名古屋プライムセントラルタワー7F) ※最寄駅「名古屋駅」 【岐阜事業所】 岐阜県岐阜市吉野町6-6 ※最寄駅「岐阜駅」 【滋賀事業所】 滋賀県草津市渋川1-2-15 (くさつビル3F) ※最寄駅「草津駅」 【京都事業所】 京都府京都市下京区西洞院通塩小路上る東塩小路町608番地9 (日本生命京都三哲ビル5F) ※最寄駅「京都駅」 【大阪事業所】 大阪府大阪市北区堂島2-1-31 (京阪堂島ビル8F) ※最寄駅「JR大阪駅」 【神戸事業所】 兵庫県神戸市中央区磯辺通3-2-11 ( 三宮ファーストビル3F) ※最寄駅 各線「三宮駅」 ○本人希望がない限り原則転勤はなし ○リモートワーク・在宅勤務実績あり ○配属後も先輩がしっかりフォローします。 ○U・Iターン希望の方も大歓迎
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- 【2024年4月・ベースUP実施!】 月給200,000円~232,000円+賞与年2回【昨年度実績4ヵ月分】 ※上記は入社時の最低保証額 ※残業手当は全額支給します。 ※経験などを考慮の上決定 \インフラエンジニアの経験がある方は優遇!/ 月給25万円~45万円+賞与年2回【昨年度4ヶ月分!】 ★残業手当は全額支給します。 ★資格・経験・スキル・前職給与を考慮し決定。 ※インフラエンジニアの経験2年が目安
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既卒・第二新卒大歓迎のITエンジニア(東名阪で積極採用)
- 締切間近
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- 当社の強みはエンジニア育成!業界屈指の教育カリキュラムと多数の未経験入社者が示す確かな実績があります。 研修後もあなたの適性や希望を考慮した配属を行いますのでご安心ください。プライム案件のITプロジェクトを多数有している当社なら、自分に最適な活躍のフィールドに出会えます。 ………………………………………………… ★未経験も「TECゼミ」でプロデビュー! ………………………………………………… 専任講師陣がノウハウと知恵を結集し創り上げた独自の充実カリキュラムが特徴!入社後はまず3カ月の「TECゼミ」に参加していただきます。 ・複数名の同期と受講しお互いに助け合って成長できる! ・専任講師が業務時間外の個別質問に対応! ・ビジネスマナーなどの社会人基礎や、ITの基礎から応用まで学び直すことができる! ・実機を使用して理解度を上げられる! ・研修中の資格取得率は100%(合格率25%の専門資格) ・資格支援制度も充実!リスキリングを積極的に応援 ◎これまで1000人以上の未経験エンジニアを輩出し、培ったノウハウをもとに資格取得、スキルアップをサポートします。 ………………………… ★プロジェクト事例 ………………………… スキルを身に付けて独り立ちできるようになれば、以下のようなプロジェクトに参画が可能になります。 ・DXを実現する企業向けシステム企画・設計 ・AI/IoTなど新技術研究支援 ・最新サイバーセキュリティ環境の開発 ・自治体・企業向け最先端クラウド環境構築 他多数 ◎設計などの上流工程やプライム案件、新技術の開発やサービスの企画など多彩なプロジェクトがあるため「大企業の大型案件に携わりたい」「マネージャーになりたい」など、さまざまなキャリアを実現できます。 …………………… ★働きやすい環境 …………………… ・年間休日123日以上 ・完全週休2日で休みも充実 ・残業月平均18.5時間 ・男子社員の育休取得実績多数 など ワークライフバランスの整った働き方が可能です。
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- 【勤務地選択可】東京・大阪・名古屋ほか全国から希望事業所へ配属 ※希望がない限り原則転勤なし ※首都圏/愛知県/三重県/岐阜県/滋賀県/京都府/大阪府/兵庫県など ※U・Iターン希望の方も大歓迎 ※担当業務によってはテレワーク・リモート可 【東京本社】 東京都新宿区西新宿2-1-1 (新宿三井ビルディング17F) ※最寄駅「新宿駅」 【名古屋本社】 愛知県名古屋市西区名駅2-27-8 (名古屋プライムセントラルタワー7F) ※最寄駅「名古屋駅」 【岐阜事業所】 岐阜県岐阜市吉野町6-6 ※最寄駅「岐阜駅」 【滋賀事業所】 滋賀県草津市渋川1-2-15 (くさつビル3F) ※最寄駅「草津駅」 【京都事業所】 京都府京都市下京区西洞院通塩小路上る東塩小路町608番地9 (日本生命京都三哲ビル5F) ※最寄駅「京都駅」 【大阪事業所】 大阪府大阪市北区堂島2-1-31 (京阪堂島ビル8F) ※最寄駅「JR大阪駅」 【神戸事業所】 兵庫県神戸市中央区磯辺通3-2-11 ( 三宮ファーストビル3F) ※最寄駅 各線「三宮駅」
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- 【2024年4月・ベースUP実施!】 月給200,000円~232,000円+交通費全額支給 ※上記は入社時の最低保証額 ※経験などを考慮の上決定
設立 1990年
従業員数 2,700名
平均年齢 34.0歳
求人情報 全58件
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インフラエンジニア/9割直請け/リモート可/年収450万円~
- NEW
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- あなたの希望・適性を考慮して、以下のポジションでご活躍していただきます。入社後はスキルアップや、悩みを気軽に相談できる制度を整えています。詳細は下部の【育成体制】をご確認ください。 【1】ソリューションエンジニア ━━━━━━━━━━━━━━━━ 先進技術、クラウドサービスの活用を軸に、コンサルティングから要件定義~設計~構築~利活用までトータルで支援します。 <業務例> ■クラウドプラットフォーム └Azure、AWS をはじめとしたクラウド活用・移行支援 └オンプレミスのサーバー、ストレージ製品の導入 ■ネットワーク └ネットワークの設計、構築、運用支援(Cisco、Juniper、F5、Palo Alto、A10、FortiGate など) ■Microsoft 365ソリューション └ Microsoft 365のコンサルティング、アドバイザリー、システム構築 ■セキュリティ&デバイス └Azure AD を 中心としたクラウド認証基盤および Security に関する提案、設計、構築 【2】アカウントエンジニア ━━━━━━━━━━━━━ お客さまに最も近いパートナーとして、導入したソリューションの運用をメインに、システムメンテナンス及び業務改善、SI活動、プリセールス活動を行い、総合的にサポートします。 <業務例> ■案件 PM、アーキテクト、案件工程の推進および実務 ■運用・保守業務、チーム管理 ■顧客折衝、プリセールス、品質管理 \ここがPOINT!/ ◎国内有数のプライムベンダー 有名企業と多く取引、その9割以上が直請け案件であり、エンドユーザーと直接関わることが可能です。 ◎12年連続受賞のマイクロソフトパートナー 「Microsoft 365」「Microsoft Dynamics 365」などで豊富なソリューション実績を有し、“Microsoft Partner of the Year”を長年にわたり受賞しています。
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- 【転勤なし/リモートワークOK/虎ノ門ヒルズ駅直結】 ◎東京本社および各プロジェクト先にて勤務 ◎U・Iターン歓迎 ■本社 └東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズ ステーションタワー20F アクセス:「虎ノ門ヒルズ駅」より直結 ★2024年にステーションタワーへ。まだ移転したばかりの綺麗なオフィスです!フロアには社員用カフェテリアも併設!
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- ■月給26万円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず15時間分を、月2万7285円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 <月収例> 月収29万円(基本給26万円+等級手当+その他各種手当)
設立 1997年
従業員数 2,512名
平均年齢 42.6歳
求人情報 全30件
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インフラエンジニア(フレックスあり/リモートワーク相談可)
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- ※スマホでご覧の方は「Pick up!」もご覧ください! お持ちの経験や希望を踏まえ、インフラエンジニアとして活躍いただきます。 【主な業務内容】 ・ネットワークシステムの提案、設計、構築 ・サーバー、ストレージ、セキュリティーの提案、設計、構築 ・クラウドサービスの提案、設計、構築、移行 ・保守、運用業務 (案件事例) ・官公庁向け:各種プロダクトの導入(SD-WAN/ISE/Catalyst Center)/設計・構築 ・人材系企業向け:基幹システム基盤をオンプレミスからクラウドへ移行(Azure)/提案~設計・構築・運用保守 ・医療機関向け:情報管理システムの更改/構築・運用保守 ※総合職採用であるため、将来的に社内全業務を対象とした異動が発生する可能性があります。 …… スキルアップの機会豊富 …… ★研修制度: 充実したメニューの中から、必要なものを選択して参加できます。メーカー主催のもののほか、部門ごとで実施するものも多数。 ★資格取得支援: 取得奨励する関連資格については、受験費の半額~全額を会社が負担します。 ★成長機会を優先した案件アサイン: 経験年数などにかかわらず、スキルアップへの意欲を基準の1つとしてアサインし、あなたのやる気に応えます。
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- 【リモートワーク可】東京/大阪/名古屋/福岡/札幌/仙台/新潟/長野/金沢/広島/香川 ★受動喫煙対策あり(屋内全面禁煙) 【本社】 東京都江東区豊洲1-1-1 【支店】 ■関西支店:大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪 タワーB ■中部支店:愛知県名古屋市中区栄1-3-3朝日会館 ■九州支店:福岡県福岡市博多区博多駅前1-1-1博多新三井ビル(移転後の住所は「勤務地一覧」参照) 【営業所】 ■北海道営業所:北海道札幌市北区北8条西3丁目32番8・3スクエア北ビル ■東北営業所:宮城県仙台市青葉区一番町4-1-25JRE東二番丁スクエアビル ■新潟営業所:新潟県新潟市中央区東大通1-2-25北越第一ビルディング ■長野営業所:長野県長野市西後町1597-1長野表参道ビル ■北陸営業所:石川県金沢市上堤町1-12金沢南町ビル ■中国営業所:広島県広島市中区大手町2-7-10広島三井ビルディング ■四国営業所:香川県高松市林町 ※将来的に転勤の可能性あり(すべての支店、営業所、サービス拠点その他会社が定める場所/テレワークを行う場所を含む)
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- 月給25万円~42万円 ※お持ちのスキルなどを十分考慮の上、当社規定により決定します。
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IT営業/フレックスタイム制/在宅勤務制度あり/賞与5カ月分
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- ※スマホでご覧の方は、ぜひ「Pick up!」もご覧ください! さまざまな業種のクライアントに対し、ITインフラに関わるご提案をお任せします。 入社後、まずは既存顧客を引き継ぎ、定期メンテナンスなど定形提案を通して関係構築に取り組みます。 慣れてきたら、お客さまとの会話の中から提案のチャンスを探したり、お客さまのほうからご相談をいただくことで新規案件がスタートします。 (紹介案件、新規開拓あり) ※お持ちの経験や希望を踏まえ、各営業部門に配属します。 基本はすべて同じITインフラ提案営業ですが、担当領域が異なります。 詳細は当ページ下部「配属ポジションについて」欄を参照 …… ここが魅力! …… ★メーカーを問わず幅広い商材を扱うマルチベンダー: 幅広い知識やスキルが身につき、ITインフラのエキスパートを目指せます。 ★大規模案件に携わるチャンスあり: 大手通信キャリア向けの提案など、社会的影響の大きな仕事を手掛けられます。売上の手応えはもちろん、やりがいも十分! ★自由度の高い働き方: 土日祝休みはもちろん、勤務時間もフレックスタイム制、リモートワークと出社を組み合わせたハイブリッドワークスタイルを採用しています。 ★中途入社者向け研修あり: 営業経験者であっても、環境が変われば勝手が違うもの。 中途入社者向けの研修で、業務フローや社内システムの扱い方についてレクチャー。不安を解消してから業務にあたれます。 ※総合職採用であるため、将来的に社内全業務を対象とした異動が発生する可能性があります。
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- 【在宅勤務制度あり】東京/大阪/名古屋/福岡/札幌/仙台/新潟/長野/金沢/広島/香川 ★受動喫煙対策あり(屋内全面禁煙) 【本社】 東京都江東区豊洲1-1-1 【支店】 ■関西支店:大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪 タワーB ■中部支店:愛知県名古屋市中区栄1-3-3朝日会館 ■九州支店:福岡県福岡市博多区上呉服町10-1博多三井ビルディング9階 【営業所】 ■北海道営業所:北海道札幌市北区北8条西3丁目32番8・3スクエア北ビル ■東北営業所:宮城県仙台市青葉区一番町4-1-25JRE東二番丁スクエアビル ■新潟営業所:新潟県新潟市中央区東大通1-2-25北越第一ビルディング ■長野営業所:長野県長野市西後町1597-1長野表参道ビル ■北陸営業所:石川県金沢市上堤町1-12金沢南町ビル ■中国営業所:広島県広島市中区大手町2-7-10広島三井ビルディング ■四国営業所:香川県高松市林町 ※将来的に転勤の可能性あり(すべての支店、営業所、サービス拠点その他会社が定める場所/テレワークを行う場所を含む)
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- 月給25万円~42万円 ※お持ちのスキルなどを十分考慮の上、当社規定により決定します。 年収例500万円~850万円
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設立 1981年
従業員数 2,636名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全30件
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ライフカウンセラー/経験不問/月給30.2万円スタート/LC
- 締切間近
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- \\ ★入社後は・・・ // 2ヶ月間の座学研修を通して業界・商品知識やビジネスマナーなど基礎から習得。 3年間の育成期間を設け、専属のトレーニングマネージャーが長期的に寄り添い、成長をサポートします! \\ ★具体的なお仕事内容 // 【1】お客さまのお困りごとやライフプランをヒアリング 【2】資料やライフプランに沿った設計書を作成 【3】最適な商品・サービスのご提案 【4】ご契約に伴う事務手続き 【5】ご加入後のアフターフォロー ∟ライフスタイルの変化に合わせてプランの見直し・追加のご提案 \\★ご提案する商品・サービス// <健康☆チャレンジ!制度> ご加入後、禁煙成功やBMI値、血圧など健康状態が所定基準まで改善した場合、 ・保険料が割安となる+保険料差額相当額を「健康チャレンジ祝金」として受け取れる ・または健康ステージに応じた「健康積立金」が加算される <禁煙☆チャレンジ!制度> ・たばこを過去1年間吸っていない方は割安な保険料で加入できる ・たばこを吸っていてもご加入後1年以上禁煙に成功すると保険料が割安となる など、上記一例のように"万が一”に備える機能に"健康”を応援する機能を加えた新しい価値 『インシュアヘルス』の提供に取り組んでおり、 「ダイエットに成功した!」「運動する習慣が身に付いた」「健康診断の数値が改善された」など 実際に多くの喜びの声をいただいています◎ \\ ★ご提案先について // HPなどからお問い合わせいただいたお客さま、既存のお客さまなど、様々な経路でアポイントを獲得できる「お客さま紹介制度」をご用意しています。健康にご興味をお持ちの方に、当社の充実した「お客さまの健康をサポートするサービス」をご紹介することで成果や紹介にも繋がりやすく、行き先に困ることもありません。
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- 【転勤なし】 東京・横浜・札幌・仙台・名古屋・金沢・大阪・高松・広島・福岡・北九州の事業所 【勤務地詳細】 ◆東京第一/第二/第三/第四/第五LCオフィス 東京都新宿区西新宿:西新宿駅 ◆横浜LCオフィス 神奈川県横浜市:みなとみらい駅 ◆札幌LCオフィス 北海道札幌市中央区:大通り駅 ☆自動車免許必須(AT限定可) ◆仙台LCオフィス 宮城県仙台市宮城野区:仙台駅 ☆自動車免許必須(AT限定可) ◆名古屋LCオフィス 愛知県名古屋市:久屋大通駅 ◆北陸統括部(金沢市)駐在 石川県金沢市:野町駅 ☆自動車免許必須(AT限定可) ◆近畿・大阪第一/第二LCオフィス 大阪府大阪市西区:肥後橋駅 ◆四国統括部(高松市)駐在 香川県高松市紺屋町:片原町駅 ☆自動車免許必須(AT限定可) ◆広島LCオフィス 広島県広島市中区:紙屋町東駅 ☆自動車免許必須(AT限定可) ◆福岡LCオフィス 福岡県福岡市:天神駅 ☆自動車免許必須(AT限定可) ◆北九州LCオフィス 福岡県北九州市:小倉駅 ☆自動車免許必須(AT限定可)
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- ■月給30万2000円+賞与年2回+インセンティブ ▼4年目以降【1】~【3】いずれかを選択できます。 【1】固定月給+賞与年2回+インセンティブ または 【2】インセンティブ+賞与年4回 の完全歩合制も選択可能に! 【3】トレーニングマネージャーへのキャリアアップも可能です! ▼トレーニングマネージャー年収例 ※固定月給50万円+賞与年2回+規模手当 900万円/35歳・トレーニングマネージャー経験2年 1000万円/37歳・トレーニングマネージャー経験4年
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ライフカウンセラー/未経験入社9割/年間休日125日~/LC
- NEW
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- 《*入社後は・・・*》 未経験の方でも安心してスタートできるよう、2ヶ月間の座学研修含め、育成期間はたっぷり3年間。 あなたが自信を持って働けるようになるまで、専属のトレーニングマネージャーが成長をフォローします。 ■基礎教育/入社~2ヶ月 ライフカウンセラーの使命、商品やサービスに関する知識などを習得 ■実践教育/3~6ヶ月 専属のトレーニングマネージャーによる同行研修 ■継続教育/7ヶ月~ 基礎・実践教育のフォローアップ、本社研修 《*具体的な仕事内容*》 【1】お客さまの不安や将来の希望などをヒアリング 【2】資料やライフプランに沿った設計書の作成 【3】ニーズに合わせた適切な商品や、お客さまの健康をサポートするサービスのご提案 └資産形成、健康問題、介護などの備えとなる保険商品をご提案します。 【4】ご契約に伴う事務手続き 【5】ご加入後のアフターフォロー └お客さまのライフステージの変化に合わせて、保険の見直しやご提案を行います。 <Q.ご提案する商品は?> インシュアランス(保険本来の機能)とヘルスケア(健康を応援する機能)を合わせた“インシュアヘルス”を実現する保険商品を業界に先駆けて開発した当社。 「禁煙に成功」「BMIが当社の規定値以下」など、お客さまが健康になればなるほど、保険料が割安になる仕組みで、お客さまにも興味を持って頂きやすい商品です。 <Q.どこにご提案するの?> HPなどからお問い合わせいただいたお客さま、既存のお客さまなど、様々な経路でアポイントを獲得できる「お客さま紹介制度」をご用意しています。健康にご興味をお持ちの方に、当社の充実した「お客さまの健康をサポートするサービス」をご紹介することで成果や紹介にも繋がりやすく、行き先に困ることもありません。
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- 【転勤なし/希望により決定】 東京・横浜・札幌・仙台・名古屋・金沢・大阪・高松・広島・福岡・北九州の事業所 ※U・Iターン歓迎 【勤務地詳細】 ◆東京第一/第二/第三/第四/第五LCオフィス 東京都新宿区西新宿:西新宿駅 ◆横浜LCオフィス 神奈川県横浜市:みなとみらい駅 ◆札幌LCオフィス 北海道札幌市中央区:大通り駅 ☆自動車免許必須(AT限定可) ◆仙台LCオフィス 宮城県仙台市宮城野区:仙台駅 ☆自動車免許必須(AT限定可) ◆名古屋LCオフィス 愛知県名古屋市:久屋大通駅 ◆北陸統括部(金沢市)駐在 石川県金沢市:野町駅 ☆自動車免許必須(AT限定可) ◆近畿・大阪第一/第二LCオフィス 大阪府大阪市西区:肥後橋駅 ◆四国統括部(高松市)駐在 香川県高松市紺屋町:片原町駅 ☆自動車免許必須(AT限定可) ◆広島LCオフィス 広島県広島市中区:紙屋町東駅 ☆自動車免許必須(AT限定可) ◆福岡LCオフィス 福岡県福岡市:天神駅 ☆自動車免許必須(AT限定可) ◆北九州LCオフィス 福岡県北九州市:小倉駅 ☆自動車免許必須(AT限定可)
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- ■月給30万2000円+賞与年2回+インセンティブ ▼4年目以降【1】~【3】いずれかを選択できます。 【1】固定月給+賞与年2回+インセンティブ または 【2】インセンティブ+賞与年4回 の完全歩合制も選択可能に! 【3】トレーニングマネージャーへのキャリアアップも可能です! ▼トレーニングマネージャー年収例 ※固定月給50万円+賞与年2回+規模手当 1000万円/35歳・トレーニングマネージャー経験4年 900万円/37歳・トレーニングマネージャー経験2年
設立 1999年
従業員数 2,641名
平均年齢 48.5歳
求人情報 全15件
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コンサルティング営業/未経験者歓迎/土日祝休み/転勤なし
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- ★当社の事業  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ マニュライフ生命には、「人生のさまざまな夢やイベントを実現するための資産形成や、夢やイベントを守るための保障を『必要な時に必要なだけ最適な方法で準備する』」という当社独自の考え方(プランライト)で営業を展開しています。 ★お客さまの”人生に確かな選択肢”を  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ "プランライト"に基づいたコンサルティング営業を行うことから、当社では営業社員のことを「プランライト・アドバイザー(PA)」と呼びます。 数ある保険会社の中でも「オーダーメイドの保険提案」ができることが当社の特徴。サービスを提供して終わりではなく、お客さま一人ひとりのライフイベントに寄り添ったご提案が可能です。 【業務の流れ】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・お客さまにコンタクト ▼ ・ご商談 ▼ ・ご契約 ▼ ・アフターフォロー <Point!> コンサル営業として一番大切なのは”契約後”! 定期的に連絡を取り合ってヒアリングを行い、 その時の状況に合わせて保険の見直しなどの提案を行います。 一生涯のお付き合いになることも多数! お客さま一人ひとりと良い関係性を構築していくことが活躍のカギです◎ ★下までスクロールしていただき、 キャリアパスについてもご覧ください。 【商品力に自信あり】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■ユニバーサルタイプ保険 当社が扱うのは、保険の先進国である欧米で主流となる「ユニバーサルタイプ保険」。 日本の文化や慣習、時代に合わせて提供しています。 お客さまの人生設計やご要望に応じて、本当に必要な保険をオーダーメイドで提供できることが特徴です。 ■多彩な商品 終身保険、医療保険、個人年金保険、外貨建て保険など幅広いラインナップに加え、ノンスモーカー料率を適用できる商品も開発しています。
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- ★全国各地の営業拠点が勤務地となります。 ★転勤なし ※希望を考慮の上、決定します。 ※各拠点受動喫煙防止対策あり
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- ■月給20万円~50万円 ※経験・スキル・知識・前職給与などを考慮して決定します。 ※業績に応じた初年度コミッション+継続コミッション+マンスリーパフォーマンスボーナス(MPB)。 ※マネージャーには組織の業績に応じたオーバーライド給を支給。
設立 1948年
従業員数 2,634名
平均年齢 38.2歳
求人情報 全20件
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医薬品の品質管理/経験者募集/年休128日/フレックスタイム
- 締切間近
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- 安くて良質の医薬品をより早く患者さんへお届けしている、ジェネリック医薬品のリーディングカンパニーである【沢井製薬】。 そんな当社の医薬品の製造工場にて、品質管理業務をお任せします。 【 品質管理 】 医薬品の品質管理業務を担当頂きます。 ・医薬品原料、製造中間品、製剤等の理化学試験および機器分析業務等 ・試験記録、報告書の作成 ・使用機器の保守点検 など ★スキルの幅を広げ、成長できる 培ってきた経験やスキルを発揮できる環境です。沢井製薬は多くの医薬品を取り扱っており、さらに新製品の開発も毎年進めているため、幅広い専門知識を身につけていくことができます。 ★人々の健康に貢献できる 医薬品の品質を守り、患者さんの健康に貢献できる重要なポジションの一つである事から、自分の仕事が社会に大きく貢献できているという実感を得られ、誇りを持って仕事に取り組めます。 ◆◇入社後は◇◆ 教育が充実しており、座学、OJTにて先輩と一緒に業務を学んで行くことができます。品質部門は医薬品出荷の最後の砦となり、人々の命に係わる重要なポジションです。そのため、決められたルールをしっかり守り、丁寧かつ正確に責任感を持って業務に取り組まなければなりません。 先輩が隣で作業をしているので、わからないことや困ったことがあれば、いつでも相談してください。
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- ◎U/Iターン歓迎 ◎借上げ社宅/引越し代支援あり ◎マイカー・バイク通勤OK! ◎転勤なしの勤務も可 <九州工場> 福岡県飯塚市潤野1238-1 ◆◇受動喫煙対策について◇◆ 敷屋内全面禁煙です。 沢井製薬では健康産業に関わるものとして禁煙活動に取り組んでいます。勤務中は完全禁煙となります。
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- 月給25万円~32万円 ※経験・スキルを考慮し、当社の規定により決定します
設立 1974年
従業員数 4,953名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全3件
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ルート配送ドライバー/研修あり/週休2日・有給取得率100%
- NEW
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- ◆主な業務  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 工場や倉庫などで受け取った荷物をトラックへ積み込み、 ファミリーレストランや工場、生協の組合員様のお宅、 別の物流拠点などへ配送します。 カゴ車やパワーゲートがありますので、思っているよりは 身体に負担なく働くことができます。 ※勤務地により、手積み、手降ろしあり ◇積み込み …受け取った荷物を重量やバランス、 積載順序などに気をつけながら積み込みを行います。 ◇荷下ろし …各配送先に到着したら、荷物を引き渡します。 荷物の種類や数量を伝票と照らし合わせながら確認していき、 顧客に受取サインをもらいます。 ◇配送 …トラックの燃料や油圧、タイヤの状態などをチェックし、 毎日の安全運転を心掛けます。 ※フォークリフト作業の可能性もあり (必要に応じて取得していただきます。) ◆1日の配送量(担当コースによる)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 店舗配送…5~20件ほど 基幹配送…2~11件ほど ◆取り扱う商品  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・レストランで使用する食材 ・冷凍、冷蔵食品 ・衣料品、日用雑貨、化粧品 ・生協の商品 など ※仕事内容は担当コースにより異なります。 ※詳しくは面接時にご案内いたします。
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- 【埼玉・千葉・神奈川・東京・静岡・兵庫・大阪】 ☆車・バイク通勤OK!無料駐車場完備 ※勤務場所は希望を考慮し決定します 《関東》 ・騎西輸送営業所/埼玉県加須市鴻茎3200-2 ・八潮輸送営業所/埼玉県八潮市新町50-1 ・千葉輸送営業所/千葉県千葉市若葉区若松町 717-9 ・神奈川輸送営業所/神奈川県綾瀬市大上9-5-3 ・西東京輸送営業所/東京都昭島市宮沢町2-35-10 《東海》 ・藤枝輸送営業所/静岡県藤枝市岡部町内谷933-1 《関西》 ・西宮北輸送営業所/兵庫県西宮市山口町阪神流通センター2-2 ・枚方輸送営業所/大阪府枚方市招提田近3-11 受動喫煙対策:社内分煙
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- 【中型】 ◆八潮 月給28万5,020円以上(日勤) 月給30万3,668円以上(夜勤) ※日勤・夜勤共に固定残業代一律7万9,920円以上含む ◆千葉 月給31万62円以上 ※固定残業代7万9,920円以上を含む ◆神奈川 月給29万5,300円以上(日勤) 月給30万8,014円以上(夜勤) ※日勤・夜勤共に固定残業代一律8万2,800円以上含む ◆西東京 月給29万5,300円以上 ※固定残業代8万2,800円以上を含む ◆枚方 月給28万5,020円以上(4t) 月給30万1,020円以上(6t) ※4t:固定残業代 7万9,920円以上含む ※6t:固定残業代 8万4,420円以上含む ◆騎西/西宮北/藤枝 月給28万5,020円以上 ※固定残業代7万9,920円以上含む 【大型】 ◆騎西/八潮/枚方 月給31万5,180円以上 ※固定残業代8万8,380円以上含む ※ひとり立ちまでは月給28万5,020円以上 固定残業代7万9,920円以上含む ※いずれの固定残業代も、時間外労働の有無に関わらず45時間分支給 ※上記を超える時間外労働分は追加支給
設立 1996年
従業員数 2,625名
平均年齢 41.5歳
求人情報 全26件
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ライフパートナー(名古屋支社勤務)/未経験歓迎/研修制度充実
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- お客様一人ひとりの“今”と“これから”について同じ目線に立って見つめ、最もふさわしい「オーダーメイドの生命保険プラン」を提案します。 直接訪問しての商談はもちろん、リモートや在宅での商談も可能なため、さまざまな営業スタイルで提案の幅も広がります。 ───────────────── ■お客様からのご相談内容(一例) ───────────────── 【個人】 ・病気を患うご家族の支えとなるような最適な保険プランをともに考えてほしい ・結婚や出産など、人生のターニングポイントを迎えたタイミングで新たに保険に加入したい ・現在加入中の保険内容が最適なプランなのかどうか見直しを行いたい 【法人】 ・社員のために保険プランの見直し・新規導入を検討したい ─────── ■入社後の流れ ─────── <新人研修/入社後3日間> 本社及び研修所にて、生命保険業界や会社概要、商品知識などの基礎を学習します。 <実務研修/1カ月間> 名古屋支社にて基本的な営業スキル、販売方法、契約までの一連の流れを身に付けます。 <名古屋支社にて営業スタート!> 支社勉強会・グループ勉強会・営業所勉強会なども随時開催しています。 <一定期間ごとにさまざまな研修をご用意!> ★4カ月目、13カ月目/本社にて2日間のフォローアップ研修 ★25カ月目/TAKE OFF研修 未経験の方でも営業ノウハウを0から学べる教育体制が整っています。 段階を踏みながらともに成長していきましょう!
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- 名古屋支社での勤務となります 【転勤なし】名古屋支社:愛知県名古屋市中区丸の内2-18-25 丸の内KSビル5F 受動喫煙防止対策:敷地内禁煙
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- ■入社5カ月目まで(研修期間):固定給制で月給30万円~60万円 ※前職の給与・経験を考慮し、決定します ■入社6カ月目~24カ月目:研修期間手当+業績給 ※6カ月目~24カ月目以降は入社5カ月間の月給と同額(研修期間手当)からスタートし、24カ月までの間に徐々に減額していきます ■入社25カ月目(3年目)以降:完全業績給制+賞与年4回 ※賞与は業績に応じて支給 ※最低賃金は必ず保証いたします
設立 2009年
従業員数 2,720名
平均年齢 45.2歳
求人情報 全3件
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保険アドバイザー/アポを提供/在宅OK/40~50代活躍中
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- 締切間近
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- ★約90社と提携し、年間15万件程度の見込み客の提供があります。 そのため、飛び込みなどは一切必要なし! ★訪問先は、当社のシステムで振り分け。 「アポイント獲得に時間を取られる」なんてこともありません。 ★お客様へのご提案に集中できる環境が、成果の出しやすさにつながっています。 〔具体的には〕 ───── ・保険商品や金融商品のご提案 ・資産形成についてのコンサルティング ・アフターフォロー など ※本人の希望がない限り、入社後の職種変更なし / ここがPOINT! \ ≪1≫:アポを提供&収入アップを実現 新規顧客開拓の必要がなく、また訪問先も自動で振り分けられる環境のため、成果も出しやすいのが当社のファイナンシャルプランナー。前職より収入アップを実現した先輩が多数活躍中! 【年収例】 ・年収888万円/入社2年目 ・年収1028万円/入社4年目 ※入社3年目以上の平均年収は960万円!詳細は下記【給与】をご覧ください。 ≪2≫:困ったときは互いに“教え合う”社風 競い合うのではなく、それぞれが成果を出せるよう、教え合う社風。 現役で活躍中のプレイングマネージャーから直々にノウハウや高いスキルを学べるため、今まで「提案が上手くいかなくて、結果が出せなかった…」という方が、想像以上の成果をあげることも少なくありません。 ≪3≫:働きやすさも抜群◎ 独り立ち後はリモートワークもOK!出社する必要がない日は在宅勤務に切り替えたり、 お客様とのアポイントに合わせて業務スケジュールを変更したりなど、柔軟な働き方が可能です。 〔入社後の流れ〕 ────── ▼1カ月目:集合研修 各種保険商品の知識や、金融知識などを座学やロープレでお教えします! ▼2カ月目~:支社配属 OJTで実践的に学びながら、仕事に慣れていきます。 ※定期的に商品や販売についての研修があり、知識を深められます。 身に付けた知識は、業務だけではなく自身のライフプラニングにも活用できます! お金に関する知識や情報を共有することでお客様の人生を豊かにするだけでなく、自分の人生も豊かにすることが可能です。
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- 【転勤なし/リモート勤務OK】 ★日本全国47都道府県で募集中★ ※勤務地は希望を考慮して決定 ※希望に沿わない転勤はありません。 <本社> ■東京都文京区後楽1-5-3 後楽国際ビルディング5F └都営大江戸線『飯田橋駅』より徒歩1分 └JR・東京メトロ各線『飯田橋駅』A1出口より徒歩7分 ◎受動喫煙防止対策(屋内全面禁煙)
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- 【成果連動型報酬(初期補給あり)+残業代全額支給】 ★入社後3カ月間は月給20万円を保証 ★成果はしっかり還元。入社後「収入が3倍になった!」という声も多数! ※月給はこれまでの経験を考慮して優遇します。 ※最低賃金あり ■東京都・神奈川県:月給14万4023円 ■北海道・茨城県・栃木県・埼玉県・千葉県・岐阜県・静岡県・愛知県・三重県・滋賀県・京都府・大阪府・兵庫県・広島県:月給13万7841円 ■上記以外:月給12万3625円 【入社初年度の年収:目安】 年収500万円~600万円 ※月毎の新規顧客面談数が3世帯ほど成約に至った場合 <平均年収> ◆2年目以上888万円 (2年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ◆3年目以上960万円 (3年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ◆4年目以上1028万円 (4年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ◆5年目以上1042万円 (5年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ◆6年目以上1099万円 (6年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度)
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ファイナンシャルプランナー/在宅勤務可/40代50代活躍
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- 当社のシステムで自動振り分けされたお客さまに対し、保険・金融商品のご提案を行います。 【具体的には…】 ■保険商品や金融商品のご提案 ■資産形成についてのコンサルティング ■アフターフォロー など ※本人の希望がない限り、入社後の職種変更はありません。 ◎約90社と提携しており、年間15万件程度の見込み客を有しています。 ◎飛び込みやテレアポなどをしなくても営業できます。ご提案に集中できるため、成果が出しやすい環境です。 ◎平均の新規営業件数は月8~10件程度、ご契約までの訪問回数は平均3~4回程度です。 <働きやすさ> 独り立ち後の出社日は毎週月曜日のみです。そのほかは、在宅勤務をしながらお客さまとのアポイントに合わせた業務スケジュールを設計できます。空いた時間にプライベートの予定を入れることが可能で、柔軟な働き方ができます。 <収入アップを実現> 新規顧客開拓の訪問先は自動で振り分けられる環境のため、成果も出しやすいのが当社のファイナンシャルプランナー。前職より収入アップを実現した先輩が多数活躍しています。 [ 年収例 ] ・年収888万円/入社2年目 ・年収1028万円/入社4年目 ※入社3年目以上の平均年収は960万円!詳細は下記【給与】をご覧ください。 【入社後の流れ】 ▼1カ月目:集合研修 業務で使用する当社システムの使い方や、当社で取り扱う各種保険の知識を習得。座学のほかロープレもご用意しています。 ▼2カ月目~:支社配属 OJTで実践方式の研修を実施。各支店で定期的に開催される商品や販売についての勉強会に参加でき、継続的に知識を深めることが可能です。 【“教え合う”社風】 競い合うのではなく、一人ひとりが成果を出せるよう“教え合う”社風が根付いています。現役で活躍中のプレイングマネージャーから直々にノウハウや高いスキルを学べるため、今まで「提案が上手くいかなくて、結果が出せなかった…」という方が、想像以上の成果をあげることも少なくありません。
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- 【転勤なし/リモート勤務OK】 ★日本全国47都道府県で募集中★ ※勤務地は希望を考慮して決定 ※希望に沿わない転勤はありません。 <本社> ■東京都文京区後楽1-5-3 後楽国際ビルディング5F └都営大江戸線『飯田橋駅』より徒歩1分 └JR・東京メトロ各線『飯田橋駅』A1出口より徒歩7分 ◎受動喫煙防止対策(屋内全面禁煙)
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- 【成果連動型報酬(初期補給あり)+残業代全額支給】 ★入社後3カ月間は月給20万円を保証 ★成果はしっかり還元。入社後「収入が3倍になった!」という声も多数! ※月給はこれまでの経験を考慮して優遇します。 ※最低賃金あり ■東京都・神奈川県:月給14万4023円 ■北海道・茨城県・栃木県・埼玉県・千葉県・岐阜県・静岡県・愛知県・三重県・滋賀県・京都府・大阪府・兵庫県・広島県:月給13万7841円 ■上記以外:月給12万3625円 【入社初年度の年収:目安】 年収500万円~600万円 ※月毎の新規顧客面談数が3世帯ほど成約に至った場合 <平均年収> ◆2年目以上888万円 (2年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ◆3年目以上960万円 (3年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ◆4年目以上1028万円 (4年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ◆5年目以上1042万円 (5年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ◆6年目以上1099万円 (6年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度)
設立 1974年
従業員数 2,580名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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木造注文住宅の施工管理/フレックスタイム制/完全週休2日制
- 締切間近
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- 【 当社の魅力POINT 】 …………………………… ◇中途入社の先輩も多数活躍中!◇ 20代~50代の幅広い年齢層の先輩が在籍! 経験豊富な方が活躍しているので、分からない ことは何でも質問してくださいね◎ ◇資格取得支援制度も充実◇ 一級建築士をはじめ二級建築士、1級建築施工 管理技士などの資格保有者が活躍しています。 資格取得のため学校に通う場合、支援金(資格取得支援制度)をご用意しております◎ ◇ステップUP&キャリアUP◇ 年に一回、上長と面談を通じて成果をしっかりと評価しています。 施工管理としてグループ長を目指すなど、 ステップUPすることも可能! 木造の施設やマンションを施工する部署への キャリアUPや、営業などへの キャリアチェンジなども可能です。 あなたの理想のキャリアを実現してください◎ 【 お任せする業務内容 】 ……………………………… 三井ホームが手掛ける「住まいづくり」の現場 にて、施工管理業務をお任せします。 現場を統括する責任者として、経験を存分に 活かせるフィールドをご用意しております。 【 仕事の流れ 】 …………………… ▼契約後、設計部によるプランの決定 ・設計図をもとに施工計画を作成 ・ツーバイフォー工法の戸建注文住宅が中心 ▼施工準備/お客さまとご挨拶・打ち合わせ ・協力会社への連絡、近隣住民の対応など ▼施工開始 ・安全管理・工程管理、図面変更時の対応 ▼完成/お引渡し ※メンテナンスの専門部署もありますが、 お引渡し直後のメンテナンスなどは担当 ★新築を中心に、一部リフォームもあります。 繁忙期など多少の変動はありますが案件を一人で担当できる方には、平均して月2件~3件程度の 案件をお任せします。 【 入社後の流れ 】 ……………………… 経験が豊富な方は、知識・経験に合う案件を お任せします。 経験が浅い方は、最初は先輩と一緒に現場を 担当していただきます。 一人ひとりが実力を発揮し、成長しながら 活躍できる業務をお任せします◎
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- 【 関西エリアで積極採用中! 】 ★全国各地の営業所で勤務可能! ★希望を考慮!エリア限定制度もあり! ◆東京都・埼玉県・栃木県・千葉県・神奈川県 ◆宮城県 ◆愛知県・三重県・静岡県 ◆大阪府・京都府・兵庫県 ◆広島県・岡山県 ◆福岡県 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給:23万円~45万円+各種手当(賞与年2回) ※時間外手当は別途支給 ※経験・能力を考慮の上、決定します。
設立 1917年
従業員数 2,554名
平均年齢 40.2歳
求人情報 全46件
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未経験OK/製造職/研修充実/年休126日/賞与4.5カ月
- NEW
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- 【食品用パウチ・洗剤詰替用の袋などのパッケージ製造】 飲料用の缶や食品用のパウチなど、「包む」技術でさまざまなモノの製造を手掛けている当社。 今回あなたには【レトルトカレーなどの食品用パウチ】【洗剤の詰替用の袋】など、プラスチックを素材としたパッケージの製造をお任せします。 機械のセットや操作が主なお仕事となります。 ────────── 入社後まずは…… ────────── 入社後の1週間は工場内のルール、各工程の巡回などの基礎教育研修を行います。その後は実際にOJTとして現場の安全管理や製造工程など、基本的なことからお教えしていきます。 最初は先輩社員のサポートから始めて、仕事の流れを掴みながら独り立ちを目指していただきます◎ ─────────────────── ★未経験でも安心!充実した研修体制 ─────────────────── 一つひとつの工程を理解できるまで先輩社員が丁寧にレクチャーしていきますので、未経験の方も安心して挑戦してください◎ 配属後も工具の使い方を始めとした座学研修を定期的に行いますので、業務理解もより一層深められます! ─────────────────── ★資格取得にかかる費用は全額負担! ─────────────────── 仕事に必要な資格の取得費用は受験料から交通費まで全て会社が負担しますので、働きながらスキルアップが可能です! また、業務に関わるものであれば、通信教育の受講料やTOEICの受験料も希望に応じて費用補助いたします! ──────────── デジタル化を推進中! ──────────── 生産ラインに自動化設備を導入している箇所も多く、効率よく高品質の製品を製造する仕組みを構築しています。 進捗の"見える化"を進めることで、残業時間の削減も目指しています!
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- 【無料駐車場あり/社員寮や社宅も完備】豊橋工場での勤務 ◇豊橋工場 愛知県豊橋市明海町3-60 ※転勤なし ※マイカー通勤OK ※受動喫煙対策あり(敷地内全面禁煙)
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- ■月給20万8000円~+各種手当+賞与(年2回) ※給与額は年齢やスキルを考慮して決定します。 ※残業が発生した場合は別途時間外手当を全額支給します。 【モデル月収】※時間外30hの場合 ■月収30万9000円/25才 ├基本給:21万7500円 ├残業代:5万2000円 ├交替勤務手当:2万2500円 └深夜割増:1万7000円
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安心して始める製造スタッフ/未経験歓迎/年間休日126日以上
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- ジュースやお酒などを入れる飲料缶を機械で製造していきます。 メーカーごとに多彩な形状の缶があるため、その日の生産ラインに応じた作業をコツコツと進めてください! 【主な業務は……】 ・製造用機械の操作 ・製品の検査 ・機械の保全や管理 ・不具合やトラブル発生時の対応 など 【入社後まずは……】 現場の安全管理や製造工程など、基本的なことからお教えしていきます。 最初は先輩のサポートからはじめて、仕事の流れを掴みながら独り立ちを目指しましょう。 仕事に必要な資格の取得費用は受験料から交通費まで全て会社が負担しますので、 働きながらスキルアップが可能です! 【デジタル化を推進中!】 当社工場の生産ラインは自動化設備を導入している箇所も多く、 より効率よく高品質の製品を製造できる仕組みを構築。 生産ライン全体の進捗などの"見える化"も進んでいます。
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- 【無料駐車場あり】【社員寮や社宅も完備】 ■茨木工場/大阪府茨木市東宇野辺町1-81 └各線『南茨木』駅より徒歩9分 【通勤しやすい好立地】 工場には無料の駐車場があるので車やバイク、自転車で通勤OK。 阪急、大阪モノレールの2路線が利用できるため、徒歩でも9分と通いやすい場所にある職場です。 茨木市内以外にも高槻や吹田、少し足を延ばして尼崎から通う先輩も在籍。 格安の社員寮や社宅も完備しているので、U・Iターンを考えている方にもオススメです!
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- ■月給18万円~+各種手当+賞与(年2回) ※給与額は年齢やスキルを考慮して決定します。 ※残業が発生した場合は別途時間外手当を全額支給します。 【モデル月収】 ■月収:320,700円 ├基本給:213,500円 ├残業代:58,000円 ├交替勤務手当:25,000円 └深夜割増:24,200円
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設立 1953年
従業員数 2,817名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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総合職(ドライバー・商品管理)/賞与4.17カ月/未経験歓迎
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- ■ 主な仕事内容  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 本人の希望と適性を考慮し、ドライバーまたは商品管理としてご活躍いただきます! 【ドライバー】 食品関係の配送業務をお任せ。 未経験の方は、普通運転免許で運転できる2tトラックからスタート! 準中型~大型の免許は会社負担で取得できます。 慣れてきたら、徐々に大型車を使用した配送にも挑戦していきましょう。 <こんな配送を担当!> ◎フレッシュ便 倉庫→店舗への配送を担当 ◎大型トラック 保管倉庫→自社・他保管倉庫への配送を担当 ※店舗配送もあります <POINT> ★長距離運転・個人宅への配送なし! 千葉県内の店舗や倉庫への配送です。 遠くても片道100キロの距離なので、長距離運転もほとんどありません! 一日平均10~15件ほどの配送を担当します。 ★未経験者も安心スタート! 入社後は先輩が運転するトラックの助手席に乗るところからスタート。 市街地、郊外など回るルートもさまざま。 2~3カ月ほどかけてじっくり教えていきますので、お得意様やルートを覚えながら、少しずつ独り立ちに向けて慣れていきましょう。 【商品管理】 ・倉庫内での商品の入出庫管理 ・オーダーに応じたピッキング ・在庫管理 ・商品仕分けの際のラベル貼り ・検品 など <POINT> ★最新システムの導入で業務負担削減! ハンディターミナルを用いた検品や、ピッキングの自動化など業務を効率化し、スタッフの負担を削減できるシステムを導入しています。 システムの使い方は覚えてしまえばカンタンです! 入社後に丁寧に教えていきますのでご安心ください。 ■取り扱い商品  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◎冷蔵 乳製品(チーズ)、和洋生菓子、畜肉類、畜産加工品、生鮮野菜・くだもの など ◎冷凍 アイスクリーム、パン生地、食肉、魚介類、総菜、野菜 など ★全国に拠点を持ち、日本の“食”の流通に貢献しています!
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- 【転勤なし/マイカー通勤OK】千葉県印西市松崎台1-3-1 松崎工業団地 株式会社藤川商運内 ※受動喫煙対策:有(屋内禁煙) \新拠点オープン!/ 2027年1月に千葉市の美浜区に新拠点をオープン予定。 ゆくゆくはそちらで勤務していただく可能性があります。 続々と拠点を増設しているので、オープニングメンバーとして活躍できるチャンスも豊富です!
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- <ドライバー> 月給16万円~19万9000円+時間外手当+各種手当 ※各種手当⇒荷扱手当・走行手当・積卸回数手当など ◎月収例 月収29万円以上(基本給16万円+時間外手当8万円+走行手当3万円+荷扱手当2万円) ※上記は残業月30時間、配送件数1日あたり10件ほどの場合の一例。 ※別途、通勤手当を支給します。(規定による) ※配送件数は配送・集荷コースにより異なります。 <商品管理> 月給18万5500円~19万8500円+時間外手当 ※時間外手当は別途全額支給します。 ※別途、通勤手当を支給します。
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事務/未経験歓迎/賞与実績4.17カ月/入社祝い金10万円
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- ■━━━━━━ 主な仕事内容 ━━━━━━■ ・得意先さまオーダーの受注(パソコン入力) ・配車(オーダーと車輌のマッチング) ・在庫管理(日々の受払い、得意先さま指示による出庫指示) ・来客対応 など ★スキルやこれまでの経験に応じて、できる業務から少しずつお任せしていきます ★電話対応に抵抗がない方、円滑なコミュニケーションがとれるであれば問題なし! ※電話対応は1日20~50件程度 ■━━━━━━ 入社後は... ━━━━━━■ 先輩や上司と一緒に業務をおこないながら覚えていきましょう! 未経験からスタートした先輩も多いですが、皆、着実に成長できているのでご安心ください。 ■━━━━━━ POINT! ━━━━━━■ ★求職者に選ばれています! 昨年度は全国で200名以上の中途社員が入社。 安定性や福利厚生が整っており、多くの求職者に選んでいただいています。 「やっぱりランテックがよかった...」と戻ってくるメンバーも! ★人間関係に悩むことなし! ドライバー、商品管理など、社内でも多くのメンバーと関わります。 年齢や社歴、部署などに関係なく、メンバー同士仲が良い明るい雰囲気も千葉支店の特長です。 ★スキルアップも可能! 運行管理者や衛生管理など、業務に関わる資格の取得にかかる費用を補助。 また通信教育や階層別の研修など、あなたのスキルアップを支援する制度を整えています。 ★オープニングメンバーとして活躍も! 2027年1月に千葉市美浜区に新支店がオープン予定です。 新たな拠点の立ち上げメンバーとして活躍することもできます。
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- 【転勤なし/マイカー通勤OK】千葉県印西市松崎台1-3-1 松崎工業団地 株式会社藤川商運内 ※受動喫煙対策:有(屋内禁煙) \新拠点オープン!/ 2027年1月に千葉市の美浜区に新拠点をオープン予定。 ゆくゆくはそちらで勤務していただく可能性があります。 続々と拠点を増設しているので、オープニングメンバーとして活躍できるチャンスも豊富です!
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- 月給19万5150円~25万3680円 + 各種手当 + 賞与 ★入社6カ月以上の勤務で祝い金として10万円支給
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設立 1947年
従業員数 2,397名
平均年齢 -
求人情報 全6件
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生産管理/年休123日/資格支援制度有/平均賞与8.2ヶ月分
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- 建築業界の大手である大和ハウスグループの一員として、長期にわたって蓄積したノウハウを活かし、システム建築からプレハブ、土地活用の提案や施設管理を運営する当社。 全国に自社工場を持ち、建物の企画から設計、鉄骨製品の生産、施工までを一貫して行っており、今回は工場における管理業務をお任せできる仲間を募集いたします。 <主な業務> ■資材の管理や建築鉄骨の生産管理 ■CAD図面作成や協力会社への発注 ■品質管理からコスト管理、工程の管理 ■工場内の設備・施設管理、ライン構築、環境改善 ■DX推進、コストダウン、品質向上 ■安全管理、衛生管理 ■新商品開発 ★業務内容は多岐に渡るため、経験に応じて担当業務を決定します。 ★慣れてきたら1人1物件担当していただきます。 ★製造ラインで働く協力会社を管理し、スムーズな生産体制を支える仕事です。 <3つのPOINT> 【1】スキルアップができる環境! _______________ 当社は従業員の資格取得を全面的にバックアップ! 積極的に取り組むことで多種多様な資格を取得することができます。試験に合格すると祝い金を支給しているので、次の資格取得に向けてモチベーションにも繋がっていきますよ。 【2】大手だからこその充実した福利厚生! ___________________ 完全週休二日制&年休123日に加え、さまざまな休暇制度を設けています。残業時間は23時間程度ですが、システムを使って残業を細かく管理するなど、より働きやすい環境を追求しています。そのため、直近1年以内の社員の定着率は96.4%です。 【3】自然災害からの復興を支援します。 __________________ 多岐に渡る事業のひとつとして、自然災害時の応急仮設住宅であるプレハブを生産・提供しています。いつ起こるか分からない災害だからこそ、仮設住宅を通じて社会に貢献する実感を持つことができます。
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- 【全国の拠点で募集/マイカー通勤OK】 ★希望を考慮の上、配属先を決定。 ★個人負担1万円/月で独身寮又は社宅(諸条件あり)もご用意できます。 <転勤> 有 将来的に転勤の可能性あり 東北工場/宮城県大崎市古川小野字中蝦沢133番地 関東工場/栃木県真岡市長沼2332番6 関西工場/滋賀県甲賀市水口町さつきが丘35番地 岡山工場/岡山県真庭市樫西270番地 九州工場/福岡県田川郡糸田町840番地 ~募集勤務地の特徴~ どの工場も郊外の落ち着いたエリアに位置しています。 「慌ただしい環境ではなく、穏やかに作業に集中したい」 「地域に根差して心地よい環境で働きたい」 という方にはピッタリな環境です。 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙(勤務地による)
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- 月給24万6000円~+各種手当+賞与年2回(昨年平均8.2ヶ月分) ※上記は最低補償額 ※経験・スキル・年齢などを考慮の上、決定 ※残業代は全額支給します
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営業系総合職/年休123日/残業少なめ/平均賞与8.2ヶ月分
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- 規格建築物(公民連携等)、商業施設開発(テナント誘致、土地活用等)、自走式立体駐車場建設、カーリース、都市緑化などの提案を通じ、社会や環境の課題を解決するための提案営業をお任せします。 提案先はさまざまな業種の企業や官公庁です。 【具体的な業務内容】 営業は4つの部門に分かれますが、部門を超えた事業の複合提案も可能です。 (希望や適性により、いずれかの部門に配属) <規格建築部門> システム建築による建物リース提案、公共施設の建設・運営管理までを行う公民連携事業 <流通建築リース部門> 土地所有者とテナント企業を仲介し商業施設をプロデュース 自社ブランド商業施設による新たな街づくり <リーシング ソリューション部門> 官公庁へのカーボンニュートラル実現に向けたソリューション提案、 カーリース事業、農業、福祉分野などのリース事業、自走式立体駐車場の建設事業 <環境緑化部門> 建物の屋上や壁面、駐車場など、総合的な緑化事業や再生可能エネルギー事業 \働きやすさのPOINT/ ★年休123日/完全週休2日制 ★住宅手当・家賃補助・社宅あり ★有休消化率81.8%/時間単位有休あり ★子育て支援手当 最大100万円支給(※福利厚生欄) 【大和リースの強み】 4つの事業部があり、建物・土地活用・カーリース・緑化のさまざまな分野からお客さまの要望に、幅広くお応えできる提案力が強み。 土地活用から始まったお取引から、建物の工事・室内緑化など、当社では総合的に事業のサポートができます。 【キャリアアップもしっかり支援】 キャリア入社者研修はもちろん、全国各地の事業所に5日間【留学】できる「事業所留学制度」や、後輩指導の仕方を学べる「OJTエルダー研修」など、ユニークな研修をご用意。理想のキャリア実現をサポートします。
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- 【全国の拠点で募集】 ★希望を考慮の上、配属先を決定。 ★個人負担1万円/月で独身寮又は社宅(諸条件あり)もご用意できます。 <転勤> 有 将来的に転勤の可能性あり 【本店】 東京、大阪 【支社】 仙台、横浜、名古屋、福岡 【支店】 北海道、岩手、秋田、福島 水戸、宇都宮、群馬、さいたま、千葉 新潟、富山、金沢、静岡、三重 京都、奈良、神戸、姫路、滋賀 岡山、広島、山口、高松、松山 北九州、熊本、大分、長崎、鹿児島、沖縄 【営業所】 青森、山形、山梨、長野、福井、岐阜、 和歌山、山陰、徳島、高知、宮崎 ※流通建築リース事業は一部拠点を除く (青森、山形、山梨、福井、岐阜、和歌山、山陰、徳島、高知、北九州、宮崎以外) ※拠点によりマイカー通勤OK(詳細は応募後にお問合せください) ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙(勤務地による)
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- 月給24万6000円~+各種手当+インセンティブ+賞与年2回(昨年平均8.2ヶ月分) ※上記は最低補償額 ※経験・スキル・年齢などを考慮の上、決定 ※残業代は全額支給します 【成果はしっかり還元】 受注金額に応じて販売促進手当(インセンティブ)を支給。 頑張った分はしっかり評価して還元するため、日々モチベーション高く働くことができます。
設立 1986年
従業員数 2,299名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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常駐セキュリティスタッフ/入社祝金8万円あり/シニア活躍中!
- NEW
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- 大手企業、文化施設、オフィスビル、大型複合施設、金融機関、大手メーカーの研究所・工場などで 人や車、物の出入りを管理し巡回やモニター監視を行い犯罪・事故の発生を未然に防止します。 【具体的には…】 *受付案内業務 *施設内巡回業務/安全確認 *モニター監視業務/日常的なビルの使用状況の確認 *出入管理業務/従業員や来訪者、車両や物品確認 【未経験からセキュリティのプロが目指せます!】 基礎研修や現場でのOJT、集合研修などの訓練で、 社員の個性や能力を最大限に発揮できるよう1人ひとりの成長をサポート! また、常駐警備で経験を積みながら、身辺警備(SP)にチャレンジも可能。 会社を支える幹部候補として、幅広い業務へのチャンスもあります! ★59歳で入社した場合も、65歳までは正社員での雇用延長が可能。 入社時点で60歳以上の場合は、契約社員での雇用となります。 1年更新で最長70歳まで雇用延長できますので、 まだまだ現役で頑張りたいという方も大歓迎です!
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- 大阪府・兵庫県・京都府にあるクライアント先 ※IUターン歓迎
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- 【正社員】月給224,200円~+諸手当+賞与(年2回) ※固定残業代(15,440円~/10時間分)を含む。超過分は別途支給します。 【契約社員】月給188,600円~196,400円+諸手当+一時金(年2回) (月173.8時間勤務を想定) [月収例]54歳 月収334,995円(月給245,200円+超過勤務53,795円+36,000円(住宅手当・扶養手当))
設立 1988年
従業員数 2,374名
平均年齢 42.0歳
求人情報 全85件
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インテリアコーディネーター/年休123日以上/ブランクOK
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- カーテン、照明、家具、内装など総合的なインテリアの提案をメインにおまかせします。 住友林業グループの多彩なオリジナル商品や、造作家具などもプランに組み込めるので、お客様の要望に沿った自由度の高い提案が可能です。 自分のアイデアを盛り込んだ提案ができるため、大きなやりがいを感じられます。 【具体的には】 お客様のご要望を実現する空間提案 ・照明、カーテン、家具、内装仕上材のプラン作成及び提案作業 <業務スケジュール> ※リフォームエンジニアが事前にリフォーム工事、インテリア要望についてヒアリングを行います。 ▼1.担当案件の提案準備 リフォームエンジニアがお客様からヒアリングした内容をもとに、図面を確認しながら、どんな商品を提案するのかプランを作成。見積もりやサンプルも準備します。 ▼2.お客様との打ち合わせ リフォームエンジニアとともに、お客様の自宅またはショールームにて打ち合わせを行います。打ち合わせ後、提案内容に変更があった場合は、プランや見積もりを変更します。打ち合わせの回数は物件の規模などにより変わりますが、2~5回程度です。 ▼3.お客様と契約締結 ▼4.商品手配・発送 ▼5.納品確認 ★ポイント① ご要望の「さらに上をいく」提案 お客様によってインテリアに対するこだわりは異なります。最近は、Instagramの投稿を例に「こんなイメージのインテリアにしたい」と相談をいただくことも多いです。同じ案件は一つとしてないため、様々な経験を通じ、“プロのスキル”を磨いていくことができます。 ★ポイント② インテリアの提案に集中できる環境 リフォーム工事契約に伴うインテリア提案の依頼のため、探客がなく、打ち合わせもリフォームエンジニアが同席する場合がほとんどです。そのため、インテリアの提案にのみ集中できます。家具メーカーなどの取引業者さんから新商品の情報提供もあるので、インテリアのトレンドもキャッチできます。 ※入社後の職種変更なし
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- 《転勤なし!ご希望の勤務地へ配属します》 ■関東エリア ・埼玉支店 埼玉県さいたま市中央区新都心11-2 明治安田生命さいたま新都心ビルL.A.タワー35階 ・埼玉北支店 埼玉県熊谷市筑波1-204吉見ビル1階 ・埼玉東支店 埼玉県越谷市南越谷1-20-10大樹生命南越谷ビルディング6階 ・千葉中央支店 千葉県千葉市美浜区中瀬1-3 幕張テクノガーデンB棟23階 ・宇都宮支店 栃木県宇都宮市元今泉7-31-1 ■北陸・甲信越エリア ・新潟支店 新潟県新潟市中央区弁天橋通3-1-15 ■東海エリア ・津支店 三重県津市栄町3-143-1笠間第2ビル4階 ■九州エリア ・福岡中央支店 福岡市博多区冷泉町10-21南日本博多ビル1階 ※勤務地の受動喫煙対策:あり
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- [月給] ・222,000円 [手当] ・残業代:全額支給 ・交通費:原則通勤距離が2㎞以上の場合、全額支給(通勤手当支給基準による) ・資格手当:一級建築士・1級建築施工管理技士 10,000円/月、二級建築士 5,000円/月
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「住友林業の家」のアフターメンテナンス/年休123日
- 締切間近
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- この仕事のミッションは、お客様の大切なお住まいを守ること。それがアフターメンテナンス、私たちの役割です。 【具体的には?】 お客様のお宅を訪問し、保証基準に基づいた建物内外の不具合の点検・対応をお任せします。お客様は主に住友林業で戸建を新築されたオーナー様(一般のお客様への点検もあり)です。 <この仕事のPOINT> ◎住まいの不具合やお困りごとのヒアリングなど、コミュニケーションを取りながら適切な対応を行います。 ■定期点検 住まい全体の点検。不具合があれば、補修の手配を行います。(軽微なものは、工具を用いて調整作業をするケースもあります) 対応件数(目安)は月に20件~23件程度です。 <主な作業の例> ・建具丁番の調整 ・サッシの高さ調整 ・クレセントの位置調整 ・設備機器の交換や受注 など ■突発的な不具合発生時の対応 「引き戸が重くなった」「給湯器の調子が悪い」など、お客様からの問い合わせに対し、お宅に訪問して応急措置、補修手配を行います。※1日の対応数(目安)は1件~2件程度です。 休日は住友林業コールセンターにて受付対応しています。 ■補修管理 設備や機器など専門業者での対応が必要な場合は、手配・工事管理を行います。 【入社後の流れ】 入社後約半年間で、本社での入社研修や配属先でのOJTにて、先輩に同行し業務の流れを覚えていただきます。 他にも… ・定期点検を行うために必要な社内資格「住まいの診断士」取得のための研修 ・展示場を利用した研修 など 実際にお客様宅を訪問した際に役立つ研修プログラムをご用意しています。 ◎一人ひとり担当を持ち、月5件程度の巡回からスタートし、入社半年程度で月に20件~23件程度を担当いただくイメージです。
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- 【エリア別採用(10エリアから選択)】 ※初任地は希望を考慮の上決定 ※エリア内で転勤が発生する可能性があります ※業務スケジュールにより直行直帰可能 ※受動喫煙対策:事業所内全面禁煙/ビル内に喫煙室あり(拠点により異なります) ■北海道・東北エリア 北海道/宮城県/福島県/ ■首都圏エリア 東京都/神奈川県/千葉県/埼玉県/ ■北関東エリア 茨城県/栃木県/群馬県/ ■甲信越エリア 山梨県/長野県/新潟県/ ■東海エリア 愛知県/静岡県/三重県/岐阜県/ ■北陸エリア 石川県/福井県/富山県/ ■近畿エリア 大阪府/京都府/滋賀県/和歌山県/奈良県/兵庫県/ ■中国エリア 広島県/岡山県/山口県/ ■四国エリア 愛媛県/香川県/徳島県/ ■九州エリア 福岡県/熊本県/鹿児島県/
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- 月給26万10円~36万1,640円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月6万5,500円~9万1,100円支給。超過分別途支給。
設立 1954年
従業員数 2,371名
平均年齢 45.1歳
求人情報 全65件
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官公庁・民間企業向けの提案型営業/総合建設コンサルタント
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- 当社は70年を超える歴史を持つ、総合建設コンサルタントのリーディングカンパニー。 官公庁・民間企業に対して事業創造や案件獲得に向けた企画提案営業を担当いただきます。 中央省庁や全国の自治体などのプロジェクトが全体の約7割。安定性はもちろんのこと、すべてにお応えしきれないほどのご依頼をいただいており、まだまだ成長余地がある事業です。 【具体的な業務の例】 ・マーケティング ・情報収集・市場分析・管理 ・営業案件獲得や新規顧客開拓 ・顧客との折衝 ・社内技術部門との調整 ・ウェビナーの開催 ・イベント出展、企画、運営 企画・立案段階から調査・計画・設計、さらに建設がスタートした後の施工管理まで、全てのプロセスに一貫して携われるのは当社ならではの強み。約1900名の専門技術者を社内に擁し、変化に応じて的確かつスピーディーな提案が可能です。 【社会貢献度の高さは業界屈指】 新しい街の文化を創造する再開発や、新幹線や高速道路などの社会インフラの再構築で、数十年先の豊かな未来に貢献している当社。最近では、災害復興に関するプロジェクトや、DX事業、ゼロカーボンなどの領域にも注力しています。 〈具体的なプロジェクト例〉 ■鉄道・道路・空港などの交通基盤分野 ■持続可能な地域づくりに向けた都市開発分野 ■脱炭素・循環型社会に向けた環境・エネルギー分野 ■自然災害に強いインフラ強靭化 など… 【自由度の高い働き方ができる】 残業が少ないだけでなく、リモートワークへの対応、サテライトオフィスや時間貸オフィスなど、自由度の高い働き方ができる制度や環境が整っています。 ダイバーシティ重視の組織運営のもと、年齢や性別の制限なくチャレンジが可能。女性管理職も活躍中です。
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- 【東京本社】 東京都千代田区神田錦町三丁目22番地 テラススクエア 【大阪本社】 大阪府大阪市北区堂島浜一丁目2番1号 新ダイビル 【北海道支社】 北海道札幌市北区北7条西1丁目2番地6 NCO札幌 【東北支社】 宮城県仙台市青葉区一番町一丁目9番1号 仙台トラストタワー 【北陸支社】 新潟県新潟市中央区天神一丁目1番地 プラーカ3 【中部支社】 愛知県名古屋市西区名駅一丁目1番17号 名駅ダイヤメイテツビル 【中国支社】 広島県広島市中区八丁堀16番11号 スタートラム広島13階 【四国支社】 香川県高松市サンポート2番1号 高松シンボルタワー・サンポートビジネススクエア 【九州支社】 福岡県福岡市博多区博多駅中央街7番21号 紙与博多中央ビル 【沖縄支社】 沖縄県那覇市前島三丁目1番15号 大同生命那覇ビル
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- 月給27万円~60万円 ※年齢・経験等を考慮の上決定します。 ※経験者の方は年齢・経験・スキルに応じて優遇します。
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設立 1999年
従業員数 2,210名
平均年齢 30.7歳
求人情報 全97件
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ITコンサルタント/下流から上流へ/大手企業のSAP導入支援
- NEW
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- ERP領域において、SAPを中心にシステム構築や導入後の運用・保守・サポートを お任せします。クライアントは業界大手の企業様が多く、課題解決に直接役立てるのが大きなやりがいです。 当社のERPコンサルティングの魅力  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■基幹業務のスペシャリストになれる ERPシステムは、人事や会計をはじめ企業の中枢となる業務の効率化や 情報の一元管理を行うための商品。会社に欠かせない業務のシステムを専門に できるのは、ERPコンサルタントならではの魅力です。 ■世界的パッケージのスキルが身に付く ドイツのSAP社はERPシステムで世界トップクラスのシェアを誇り、国内の 大企業の多くがSAPを利用しています。当社のコンサルティング事業でも SAPが主力のため、製品知識や追加開発のためのプログラミング言語 ABAPなど、基礎からお教えします。 ■今後に活きる実力が得られる SAPは多様な業種で導入されていますが、基幹業務のプロセスは 共通しているため、身に付けたスキルは至る場面で役立ちます。 またERP導入の案件は大規模になることが多く、各工程を管理する中で プロジェクトマネジメントのスキルも身に付けられます! 入社後はスキルに合わせて、業務分析や顧客要件のヒアリングなどをお任せします。 OJTで業務を覚えていただきますが、丁寧にサポートするのでご安心ください。 ITコンサルタントとしてキャリアアップをしたい方はぜひ エスユーエスで"一生もの"のスキルを掴みましょう!
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- ◆ 約5割がリモートワーク ◆ ※東京・名古屋・大阪いずれかの拠点への配属 ※勤務地は希望を考慮のうえ決定します ■東京オフィス(日経ニューオフィス賞を受賞しました!) 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー21階 ■名古屋オフィス 愛知県名古屋市中村区名駅3丁目22番8号 大東海ビル7階 ■大阪オフィス 大阪府大阪市北区中崎西2丁目4番12号 梅田センタービル6階 ※受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
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- 月給25万円~50万円+各種手当+賞与年2回 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します
設立 1981年
従業員数 2,500名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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官公庁向けルートセールス(未経験歓迎)/残業月平均10h以下
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- 管理を任されている上下水道施設・廃棄物焼却施設・高速道路などの各種施設を訪問いただき、当社技術者とコミュニケーションをとりながら要望や課題点をヒアリング。別途、担当エリアの地方自治体のご担当者に向けて運用状況のご報告や新規案件の情報収集を行います。 <お客様は?> 1都6県(東京・神奈川・千葉・埼玉・山梨・茨城・群馬)の地方自治体がメインのお取引先。独り立ちした後は、営業スタッフ1名が2つのエリアを担当します。訪問やお電話でのアプローチを重ねながら、ご担当者との信頼関係を築いていただきます。 <提供サービスは?> 大型プラントの総合エンジニアリング企業として、設立以来、官公庁の技術分野を担っています。全国に約200カ所の運営拠点を展開し、業界トップクラスのシェアを誇ります。 ■保守点検(機械設備・電気設備の保守点検、保全整備など) ■運転管理(機械の操作・監視業務を中央監視室にて実施) ■水質分析(上下水道施設での水質分析、水質計測装置のメンテナンス) ■修繕工事(プラント建設や設備更新、各種改造など) <営業スタイルは?> 受託案件については、運転実績のご報告とともに管理上の課題や改善点を月次で振り返ります。また、たとえば浄水場であれば運転管理を自治体の職員が行っているケースが多く、当社への委託をご検討いただいたり、その他修繕業務のニーズをお伺いしたり。新規案件のヒアリングを並行して行います。 <入社後は?> まずは座学にて当社の提供するサービスや技術について学んでいただきます。その後、先輩スタッフに同行しながら、仕事の流れや月次の報告内容を覚えてもらいます。3カ月を目途にお客様対応をお任せしていきますが、扱うサービスが幅広いため、2年~3年かけて独り立ちしてもらえると嬉しいです!
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- <「虎ノ門ヒルズ駅」直結> ■東京本店 東京都港区虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒルズ森タワー ※お客様の対応状況に応じて直行直帰・リモートワークあり ※受動喫煙防止対策あり 【交通】 日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」直結 銀座線「虎ノ門駅」より徒歩4分
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- 月給30万円以上 ※これまでの経験・スキルを考慮して優遇いたします ※上記給与には残業代を含みません。残業代は別途全額支給いたします
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廃棄物処理サービスの企画営業/月給28万円以上/各種手当充実
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- お客様の廃棄物に関するお悩みをヒアリングし、焼却・発電施設『グリーンパーク横浜』や選別リサイクル施設『横浜中間処理第一プラント』を活用した、課題解決につながるサービスを提案します。 <お客様は?> ゼネコンやハウスメーカーをはじめ、世界最大級の通販・ITインフラ企業など、様々な業種のお客様とお付き合いがあります。神奈川を中心に一都三県のお客様が中心ですが、回収処理施設がその他エリアにある際には、打ち合わせや現場視察にお伺いします。 <仕事のすすめ方> ▼顧客アプローチ 既存顧客やリストをもとに新規顧客へアプローチ。1日に大体4件~5件を訪問します。 ▼ヒアリング 「コストを削減したい」「手間をなくしたい」「リサイクル率を公表したい」など、お客様のお悩みや回収ルールの確認を行います。 ▼提案書・見積書の作成・ご契約 サービス内容を明確化した提案書を作成、ご納得いただければ契約を締結します。 ▼回収・焼却の実施 廃棄物の回収方法やスケジュールを確定したうえで、施設への搬入・スタッフ管理を行います。 ▼アフターフォロー サービス開始後も定期的にお客様をご訪問。処理状況のご確認のうえ、さらなるコスト削減や効率化ご提案を行います。 <業務のポイント> 回収・分別・焼却をワンストップで提供している当社。効率アップやコストダウンとなど、お客様のメリットが大きいため、一度ご契約いただくと長期的なお取引に繋がることがほとんどです。 また、目標は所属いただく横浜支店全体で持っており、既存と新規のバランスを見ながら、業務管理を行っています。
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- <「産業振興センター駅」より徒歩10分> ■横浜支店 神奈川県横浜市金沢区福浦1-15-1 ※お客様の対応状況に応じて直行直帰・リモートワークあり ※受動喫煙防止対策あり 【交通】 シーサイドライン「産業振興センター駅」より徒歩10分
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- 月給28万円~40万円 ※これまでの経験・スキルを考慮して優遇いたします ※上記給与には残業代を含みません。残業代は別途全額支給いたします
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設立 2022年
従業員数 2,355名
平均年齢 35.6歳
求人情報 全52件
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整備職/未経験歓迎/年休122日/経験者優遇/完全週休2日
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- ブルドーザーやクレーン車といった「はたらくクルマ」の整備や、建設現場には欠かせない工具・脚立・ドリル・発電機など小型商品の管理をお任せします。 マンツーマンの丁寧な指導があるので、未経験でも無理なく始めることができますよ! === お仕事内容 === スキル・希望に合わせて以下いずれかの業務をお任せいたします。 ※最初は小型機械の洗車など、簡単な業務からスタート。 少しずつできることを増やしていければOKです! 【1】重機・トラック・フォークリフト等 ・機械・機器の返却・レンタルに伴う入出庫業務 ・貸出前の車両点検 ・貸出後の車両整備・清掃業務 ・車検や重整備への対応 ・故障時の修理<頻度は少なめ> など 【2】発電機・水中ポンプ・電動工具等 ・貸出・返却時の出庫・入庫処理 ・商品の点検・清掃 ・必要に応じた修理(簡単な範囲です) ・電話対応・書類作成 など === 入社後の流れ === ▼基礎研修スタート! 当社の規則やシステムから学びます。その後、レンタル業務の流れや、メンテナンスのやり方など、技術指導も行います。 ▼OJT開始! 事務作業から日々の点検、配送の手配など、先輩と一緒に作業をしながら実務を覚えていただきます。 ★独り立ちまで1~2年を想定。一通りの業務をこなせるようになるまでしっかりサポートします。 === コミュニケーション能力があればOK! === 常にチームやお客様と連携しながら進めるお仕事なので、一人で黙々と作業をすることはほとんどありません。技術力は入社してから徐々に身につきますので、まずは気持ちの良いコミュニケーションが取れればOKです。 === 働きやすさも大きな魅力! === 土日祝休み、年休122日とメリハリのついた働き方ができることもポイント! 無理なく技術力を磨きながら、家族や友人との時間も大切にできる環境です。
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- <エリア採用/希望勤務地考慮> ☆U・Iターン歓迎 ☆車通勤OK(事業所による) ■東北エリア 岩手県/宮城県/山形県/福島県 ■関東エリア 栃木県/群馬県/茨城県/埼玉県/東京都/神奈川県/千葉県 ■東海エリア 愛知県/三重県/岐阜県/静岡県 ■北陸エリア 石川県/富山県 ■関西エリア 大阪府/京都府/奈良県/滋賀県/和歌山県/兵庫県 ■中国エリア 岡山県/広島県/鳥取県/島根県/山口県 ■四国エリア 香川県/愛媛県/高知県/徳島県 ▼詳細は勤務地一覧をご覧ください▼ ※受動喫煙対策:拠点ごとに喫煙スペースあり
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- 月給22万6684円~28万円(固定残業代を含む) ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず月15時間分(月2万4184円~2万6812円)を支給、上記を超える時間外労働分は追加で支給します ※これまでの経験や能力を考慮の上、決定します。
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建設機械レンタルの提案営業/未経験歓迎/賞与4.7か月分
- NEW
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- === 具体的なお仕事内容 === ●取り扱う商品 パワーショベル/高所作業車/脚立/工具 など 大小問わず工事に関わる多くの商品を提案します。 ●提案先 お取引のあるゼネコンや道路会社、建設会社がメインです。 \1日のスケジュール例/ ▼08:45 出勤! ▼09:30~10:30 お客様と打合せ(1~2件) ▼12:00~13:00 外出先で昼食 ▼13:00~16:30 お客様と打合せ(3~5件) ▼16:30~17:30 帰社・見積書作成など ▼17:30 退勤!お疲れ様でした! === 入社後の流れ === 研修+現場フォローで、1~2年かけてあなたをサポート! ▼研修 各部署を回り、会社のルールやシステム、業界に関する知識など、基礎的なところから学んでいきます。 ▼フォロー(OJT開始!) 研修後は先輩に同行し、顧客対応・商談の流れなどを学びながら、少しずつお客様を引き継ぎます。 ▼独り立ち! 約1年をめどに独り立ち。自分の担当を持ち、営業や顧客フォローをお任せいたします。 === POINT! === ■ネームバリュー 長年の実績と規模から、業界では高い認知度がある会社です。初めてお会いするお客様でも「ああ!NISHIOさんね!」と話を聞いていただけることがほとんど。営業にとって心強いポイントです。 ■幅広い品ぞろえ 大きなものから小さなものまで、業界有数の品ぞろえが当社の強み!自拠点にないものは他拠点から借りたり、ニーズがあれば新たに仕入れたりも可能です。守備範囲の広さから「困ったらまずNISHIOさんに」と頼ってもらうことも多いんです。 ※本人の希望がない限り、入社後の職種変更はありません。
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- <エリア採用/希望勤務地考慮> ☆U・Iターン歓迎 ☆車通勤OK(事業所による) ■東北エリア 岩手県/福島県 ■関東エリア 栃木県/群馬県/茨城県/埼玉県/東京都/神奈川県/千葉県 ■東海エリア 愛知県/三重県/岐阜県/静岡県 ■北陸エリア 石川県/富山県 ■関西エリア 大阪府/京都府/奈良県/滋賀県/和歌山県/兵庫県 ■中国エリア 岡山県/広島県/鳥取県/島根県/山口県 ■四国エリア 香川県/愛媛県/高知県/徳島県 ▼詳細は勤務地一覧をご覧ください▼ ※受動喫煙対策:拠点ごとに喫煙スペースあり
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- 月給22万6684円~28万円(固定残業代を含む) ※これまでの経験・スキルに応じて決定します ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず月15時間分(月2万4184円~2万6812円)を支給、上記を超える時間外労働分は追加で支給します ※固定残業代の時間は給与額に応じて変動します
設立 2013年
従業員数 2,356名
平均年齢 -
求人情報 全43件
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発電事業の技術総合職/安全・復興・環境に貢献/福利厚生充実
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- 各地にある原子力事業所で、適性・経験・希望に応じて下記のいずれかの業務に携わります。発電事業に関する専門知識などは、入社後にしっかりと身につけることができます。 <施工管理> 建物の建築・解体工事、発電設備の工事などに伴う管理業務やメンテナンスを担います。 ◆工事・メンテナンス・廃炉に関する計画づくり ◆協力会社との調整(契約・発注・施工時の現場管理など) <設備運転> 主に発電所の安定稼働をサポートする、周辺設備などの運転業務に携わります。 ◆水処理設備、廃棄物処理設備の運転・監視 ◆稼働開始に向けた各種準備 <放射線管理> 安全に作業ができる環境づくりのため、作業計画の策定やモニタリングなどを担当します。 ◆作業計画の立案・実施 ◆作業環境のモニタリング ◆職員の教育・啓発 <保安管理> 作業に必要な各種装備や資材の管理、施設内で働く職員の登録作業など、安全な業務体制を維持する役割です。 ◆防護服などの安全管理(使用後の回収・洗浄など) ◆資材や廃棄物などの管理 ◆関係職員の登録、入構証の発行 <化学分析> 原子力発電に使われる水や廃棄物、周辺環境の状況などを分析してデータを取りまとめます。 ◆発電所の水質分析、放射能分析 ◆放射能の環境調査(地下水・土壌・海水・海洋生物など)
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- 青森・新潟・福島にある各原子力事業所。 ※担当業務などに応じて決定します。 ◆青森原子力事業所/青森県上北郡六ヶ所村大字尾駮字野附1-104 └JR大湊線「吹越駅」より車で19分 ◆新潟原子力事業所/新潟県柏崎市青山町9-4(柏崎刈羽原子力発電所内) └JR越後線「刈羽駅」より車で5分 ◆福島原子力事業所/福島県双葉郡大熊町大字熊字錦台182-1 └JR常磐線「大野駅」より車で13分 ☆便利な通勤バスあり!ほとんどの社員が利用しています。 ☆マイカー通勤も可能です(承認制)
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- 月給17万2000円~50万円+各種手当+賞与年2回 ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定いたします。 ※3~6カ月間の試用期間あり。期間中の待遇に変更はありません。
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火力発電を支える技術総合職(施工管理・設備運転)未経験歓迎
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- 当社が運営管理を任されている各火力発電所において、発電設備などの保守・運用に携わります。適性・経験などに合わせ、下記のいずれかの業務を担っていただきます。 ■施工管理 発電設備の点検・メンテナンスをはじめ、設備工事の準備や現場での管理などを担当します。工事を行う際は実施内容をもとに関係者との調整、スケジュールの確認、資材の手配などを進めます。設備の安定稼働を守る大切なポジションです。 <主な業務例> ◎ボイラー、タービン、発電機、電気・制御機器などの点検・メンテナンス ◎設備工事に関する調整・管理 -関係者との打ち合わせ(発電所の運営会社、工事の協力会社など) -スケジュール確認、必要な資材の手配 -施工中の現場管理 ◎不具合発生時の応急対応 …など ■設備運転 発電所内のオペレーションルームで各種設備の運転・管理を行います。主にタービンを回すために必要な純水製造や、発電時に出る石炭灰などの適切な管理などを担当し、スムーズなオペレーションを支えます。 <主な業務例> ◎純水装置・排水処理設備の運転・管理 ◎石炭灰など廃棄物の適切な管理・処理 ◎オペレーションの改善、効率化のための検討 …など ★丁寧な教育体制で成長をサポート!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後は各配属先でのOJT教育で業務をレクチャー。専門性の高いお仕事である分、1~2年ほど掛けて業務への理解を深めていける体制を整えています。経験豊かな上司や先輩と一緒にじっくりとスキルを磨いていきましょう。 ★安定した電力供給を支えるやりがい  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 設備の故障や不具合などのイレギュラーが生じた際は、関係各社と協力して対処します。臨機応変に対応する大変さもありますが、暮らしや産業の基盤となる電力を守る大きなやりがいが実感できるお仕事です!
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- 神奈川・千葉・茨城・福島にある各総括事務所、各発電所内事務所または本社(東京)。 ※担当業務などに応じて決定 ■川崎火力総括事務所/神奈川県川崎市川崎区千鳥町5-1(川崎火力発電所内) ・横浜事務所(神奈川県横浜市鶴見区大黒町11-1 横浜火力発電所内) ・東扇島事務所(神奈川県川崎市川崎区東扇島3 東扇島火力発電所内) ・横須賀事務所(神奈川県横須賀市久里浜9-2-1) ■富津火力総括事務所/千葉県富津市新富28-1 ・千葉事務所(千葉県千葉市中央区蘇我町2-1378 千葉火力発電所内) ・袖ヶ浦事務所(千葉県袖ヶ浦市中袖2-1 袖ヶ浦火力発電所内) ・君津共火事務所(千葉県君津市君津1 君津共同発電所内) ■常陸那珂火力総括事務所/茨城県那珂郡東海村照沼768-23(常陸那珂火力発電所内) ・鹿島共火事務所(茨城県鹿嶋市新浜5 鹿島共同火力発電所内) ・広野事務所(福島県双葉郡広野町大字下北迫字二ツ沼58 広野火力発電所内) ・広野クリーンアッシュセンター(福島県双葉郡広野町大字上北迫字岩沢1-106) ■本社/東京都江東区豊洲5-5-13 豊洲アーバンポイント
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- 月給17万2000円~35万7000円+各種手当+賞与年2回 ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定いたします。 ※3~6カ月間の試用期間あり。期間中の待遇に変更はありません。
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設立 2018年
従業員数 10,922名
平均年齢 34.8歳
求人情報 全8件
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人材サポート営業/年休124日/月給25万円/教育環境充実
- 締切間近
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- \当社で働くPOINT/ ◎充実した研修カリキュラムで未経験でも安心 ◎異業種・異職種からの転職者多数 ◎年間休日124日 ◎正当な評価でキャリアアップのチャンス多数 ◎インセンティブあり ■お任せすること ====== ◆スタッフ向け業務 派遣スタッフの管理業務です。 ・労務、勤怠管理 ・求職者との面談、登録 ・派遣後のアフターフォロー(勤務スケジュール、就業スタイルなど各種調整) ・雇用、勤怠などに関する書類作成、申請業務 など ※一人10~50名ほどを担当 ◆クライアント向け業務 欲しい人材の人物像や人数、時期、採用動向などを伺い、マッチする人材を紹介していきます。 ・既存顧客へのヒアリング ・求職者の紹介 ・企業訪問 など ※どの企業様とも長い付き合いと信頼関係があるため、話もスムーズに進みます。 ※一部新規開拓もありますが、あくまで既存顧客対応がメイン。 既存顧客から紹介を受ける場合もあるため、それほど負担にはなりません。 ※担当企業は1~10社ほど ■未経験でも安心の研修体制 ====== Web研修または各拠点にて研修を実施します。 <主な内容> ・当社、事業について ・派遣の仕組み ・予算の立て方 ・面談方法 などをはじめ、先輩がOJT研修でしっかりサポートしていきます! ※製造業務を体験する現場視察も行い、仕事のイメージを固めていきます。1~2カ月あれば、おおまかな仕事の流れは掴めますので、未経験の方もご安心ください! ※独り立ちまでは3カ月~半年程度を想定 ■頑張りをしっかり評価 ====== 個人の頑張り、能力を正当に評価。そのため未経験から役職に上がれるチャンスもあります! 例)一般社員→主任→拠点長代理→拠点長 ※営業部は中途入社率が75%
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- 希望する勤務地を選択できます。 【北上営業所】岩手県北上市大通り1-8-19 ホクセイビル2階 【山形営業所】山形県南陽市郡山1036-1 栄徳ビル2階 D号室 <アクセス> 北上営業所/「北上駅」より徒歩3分 山形営業所/「赤湯駅」より徒歩2分 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給25万円~35万円+賞与年2回 ※残業代は別途全額支給 ※給与は経験などを考慮の上決定いたします。
設立 1979年
従業員数 2,163名
平均年齢 39.0歳
求人情報 全54件
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会員制リゾートホテルのスタッフ/未経験歓迎/残業20時間程度
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- ★ぜひPick Up!ページも是非ご覧ください! 【 主な業務 】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 会員制リゾートホテルは一度きりではなく、繰り返し何度も世代を超えてお越しくださいます。 仕事内容に問わず、お客さまの特徴や嗜好といった顧客データを基に、お客さま一人ひとりに最適に寄り添った会話やおもてなしを提供していただきます。 <フロントスタッフ> フロント業務をお任せします。 ◆ご宿泊・レストラン予約の受付・確認・管理(電話やPC対応) ◆チェックイン・アウト対応 ◆周辺地域や観光地などのお問い合せへの対応 ◆宿泊プラン、イベントの企画、会報誌の作成や企画 など <レストランスタッフ> ビュッフェやコース料理、懐石料理の提供や食材のご説明を通じて楽しくお食事頂けるような空間を創り出していただくことをお任せします。 ◆オーダー対応 ◆お食事・お飲み物の提供 ◆テーブルセッティング など ◆イベントの企画、会報誌の作成や企画 【 ここがPOINT! 】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ★01|未経験でも一流の接客が身に付く 当社が大切にしているビジョン「FUN MAKE SPECIALIST」や想いを理解していただき、基礎となる所作やマナーを習得。そのうえで、対応できる業務範囲を広げていただく予定です。もちろん先輩社員がフォローしますので、ご安心ください! ★02|当社だからこそ得られる経験 ご利用いただくお客様は、「東急リゾーツ&ステイならではのおもてなしを受けたい」と思っていらっしゃいます。ご期待いただいているレベルの高さに比例して、得られる気づきや経験は他では、なかなか味わえないものばかりです。 \ 続々と新規開業中 /  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■東急ハーヴェストクラブVIALA箱根湖悠 ⇒2024年10月23日開業 ■nol hakone myojindai ⇒2024年5月17日開業 \ 積極採用中 /  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■東急ハーヴェストクラブVIALA箱根湖悠
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- 【勤務地は希望を考慮します】 栃木・神奈川・千葉・群馬・長野・福井・静岡・岐阜・京都・兵庫・和歌山で募集 ※U・Iターン歓迎 以下のいずれかのエリアに配属となります。 ◆関東エリア ・栃木県 ・神奈川県 ・千葉県 ・群馬県 ◆信越・北陸エリア ・長野県 ・福井県 ◆東海エリア ・静岡県 ・岐阜県 ◆関西エリア ・京都府 ・兵庫県 ・和歌山県 【積極採用中★】 ◆東急ハーヴェストクラブ箱根湖悠 神奈川県足柄下郡箱根町元箱根103-86 ※箱根湯本駅よりバスで「大芝」下車後、徒歩3分 \ 人気観光地に展開 / 豊かな自然と風景を楽しめる観光地に展開し、日本ならではの四季を感じながら働けることも魅力です! 詳しい所在地は、勤務地一覧をぜひご覧ください。
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- 【ホテル業界や接客業のご経験がある方】 大学卒・大学院卒の方:月給21万1450円~月給38万6600円 その他の方:月給20万3000円~ 【接客業が初めての方】 大学卒・大学院卒:月給20万6000円~月給34万6150円 その他の方:月給18万8200円~ <ライフスタイルに合わせた選択制> あなたの理想のライフプランに合わせて選択できます。 (1)キャリアパスに広がりが生まれる【原籍地にとらわれない働き方】(転居を伴う異動有) (2)転居を伴う異動のない【原籍地にとらわれる働き方】(通勤圏内での転勤の可能性あり) ※月給額は最終学歴やご経験によって決定させていただきます。
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ホテルフロントスタッフ/未経験歓迎/年休112日/転勤なし
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- 全国にある都市型ホテル「東急ステイ」のフロントスタッフ業務をお任せします。 【 お仕事内容 】 ■ご宿泊予約の受付・確認 ■チェックイン・アウト対応 ■各種お問い合せへの対応 ■PCによる事務作業 ■宿泊プラン作成 ■客室の点検・管理 など 【 1日のスケジュール例 】 ▼ 9:30 業務開始 ▼10:00 チェックアウトの準備/片付け・忘れ物のチェック ▼11:00 休憩 --------- ▼12:00 ルームチェック・清掃確認 ▼13:00 チェックインの準備 ▼15:00 チェックイン開始 ▼17:00 客室のチェック ▼18:30 業務引継ぎ \一流の接客スキルを学べます/ いきなりすべての業務をお任せすることはありません。入社後まずはOJTで、基礎となる所作・マナーを指導していきます。着実に成長していけるよう、本部スタッフや先輩たちが丁寧にフォローしていくので、安心して飛び込んで来てください。
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- 【都内(19店舗)・東海/北陸(2店舗)・関西(4店舗)・北海道(3店舗)・九州(2店舗)・沖縄(1店舗)】 ※U・Iターン歓迎 ※勤務地は希望を考慮 ※受動喫煙対策:室内禁煙 ■東京都心エリア(19店舗) 東急ステイ銀座 東急ステイ築地 東急ステイ新橋 東急ステイ日本橋 東急ステイ門前仲町 東急ステイ水道橋 東急ステイ新宿 東急ステイ西新宿 東急ステイ池袋 東急ステイ四谷 東急ステイ新宿イーストサイド 東急ステイ青山プレミア 東急ステイ渋谷 東急ステイ渋谷 新南口 東急ステイ目黒・祐天寺 東急ステイ用賀 東急ステイ蒲田 東急ステイ五反田 東急ステイ高輪 ■東海・北陸エリア(2店舗) 東急ステイ飛騨高山 結の湯 東急ステイ金沢 ■関西エリア(4店舗) 東急ステイメルキュール大阪なんば 東急ステイ大阪本町 東急ステイ京都阪井座(四条河原町) 東急ステイ京都三条烏丸 ■北海道エリア(3店舗) 東急ステイ函館朝市 灯の湯 東急ステイ札幌 東急ステイ札幌大通 ■九州エリア(2店舗) 東急ステイ福岡天神 東急ステイ博多 ■沖縄エリア(1店舗) 東急ステイ沖縄那覇
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- ■月給21万400円~28万6400円 ※月給額は最終学歴やご経験によって決定させていただきます。 \ライフスタイルに合わせた働き方もできる/ 上記の給与は、原籍地での勤務(転居を伴う異動なし)の場合です。 より一層、キャリアパスの可能性を広げたいと考えている方には、原籍地にとらわれない勤務(転居を伴う異動あり)も可能。その場合は、ベース給もUPします。
設立 2006年
従業員数 2,072名
平均年齢 -
求人情報 全30件
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環境プラントの運転・管理/面接1回/未経験歓迎/年休121日
- NEW
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- ★スマホから閲覧の方は、Pick Up!のページもご覧下さい! \業務内容/ 適性や希望を鑑み、「運転班」「保全班」のどちらかに配属予定です。 【運転班】 ◎中央制御室での運転管理(焼却炉の状態をモニターで監視し機械を操作) ◎クレーンの操作(ごみを均一に混ぜ、焼却炉に投入) ◎薬剤管理 ◎場内点検 など 環境プラントの監視・クレーン操作・点検が主な仕事です。 廃棄物の燃焼状況を見極め、排ガスを安全なレベルに保ったり、燃焼効率などを上げる工夫をすることで、より効率的に再生エネルギーを生み出す役割を担います。 【保全班】 ◎機器メンテナンス ◎小トラブル対応 ◎燃焼確認 ◎週例・月例点検 ◎機器の内部清掃 など 環境プラントが正しい性能を発揮し続けるために、日々細部にわたって点検や整備を行うのが主な仕事。 故障やトラブルを未然に防ぎ、事業を円滑に運営する、従業員の命を守る重要な役割です。 \本ポジションの魅力/ ★一つの工夫が効率的に再生可能エネルギーを生み出すことにつながる。決して単調な作業ではなく、知識やテクニックが必要な業務でスキルアップ! ★50種類以上の機械に関わるため、幅広い知識を身に付け、専門性を高めることができる! ★1級・2級ボイラー技士や危険物取扱者、クレーン免許、電気工事士など、仕事に必要な資格を全額会社負担で取得できる! \どんな環境プラントで働くの?/ 配属先は、「ごみ処理プラント」または「バイオマス発電プラント」のいずれか。 取り扱う廃棄物の種類や、焼却プラントのタイプ・フローに違いはありますが、基本的な仕事内容はどの環境プラントも同じです。 <ごみ処理プラント> シンプルにごみを焼却するプラントから、ごみの燃焼を利用してボイラーを稼働させ、その蒸気で発電を行ったり、温水プールとしてエネルギーを再利用するプラントまで、大小さまざまな施設があります。 <バイオマス発電プラント> 建築廃材(木材)などの廃棄物を燃料にして、発電を行うプラント。ひとつの街で使われる電気量を供給できるほどの発電所もあるため、地域社会に貢献できる仕事です。
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- 【車通勤可】全国各地のプラント・清掃工場/ご希望を考慮します! ※受動喫煙対策:あり <北海道・東北> 北海道/青森県/秋田県/岩手県/山形県/福島県 <関東> 東京都/神奈川県/千葉県/群馬県/埼玉県/栃木県/山梨県 <東海> 愛知県/静岡県/三重県/岐阜県 <北信越> 新潟県/長野県/石川県/福井県 <関西> 滋賀県/京都府/大阪府/和歌山県 <中国・四国> 岡山県/香川県/愛媛県/高知県/徳島県 <九州・沖縄> 佐賀県/沖縄県
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- 月給217,500円~348,000円 ※残業代は全額支給します。 【モデル月収例】※下記月額給与の他に賞与あり。 <班長クラス> 月額:353,500 円 (公的資格・家族・役職手当含む)+通勤手当、深夜業手当、残業代等 ⇒年齢36歳/資格(2級ボイラー技士、第2種電気工事士)保有/配偶者、お子様(2名)扶養の場合 <所長クラス> 月額:549,000 円 (公的資格・家族・役職手当含む)+通勤手当、深夜業手当、残業代等 ⇒年齢45歳/資格(2級ボイラー技士、第2種電気工事士)保有/配偶者、お子様(2名)扶養の場合
設立 2006年
従業員数 2,780名
平均年齢 -
求人情報 全28件
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社内SE(自社システムの企画・開発・運用等)/上流工程メイン
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- ★幅広いキャリアを築ける環境 手がけるのはイオン銀行の基幹システムやATMシステム、社内業務システム、スマホアプリ(通帳アプリ、イオンウォレット)など。 お客さまに直接関わるシステムにアプローチするスケール感と共に、自分のアイデアが自社サービスの発展や新しい技術への挑戦に繋がっていく手ごたえを存分に味わえます。 ★「発注者側」として、上流工程に携わる 受注を受けて、開発をしていくエンジニアとは違い、自社サービスのための要件定義や設計などを行っていく立場。 チームでアイデアを出し合い、ブラッシュアップを行いながら進めていくため、積みあがる経験は、通常の何倍にもなります。 ★主な仕事内容 これまでのご経験やスキル、今後のキャリア志向をお伺いした上で、【システム企画】【システム開発】【システム運用】【システムリスク管理】のいずれかの業務をお任せします。 【システム企画】 ■銀行システムの情報収集 ■社内外における課題の発見 ■新技術の情報収集 ■課題解決方法の企画・立案(システム化) ■経営や業務部門への提案および合意形成に向けたイニシアティブ ■大規模システム開発プロジェクトの推進 など 【システム開発】 ■銀行全体に係るシステムの開発・新規導入・管理 ■WAON・クレジットカード関連業務 ■ネットワーク・インフラ基盤構築 など 【システム運用】 ■業務運用 ■ヘルプデスク・サービスデスク ■運用統制 ■店舗・本部各拠点事務所のネットワーク・インフラ機器管理 ■店舗・本部各拠点事務所のPC導入・管理 など 【システムリスク管理】 ■システムリスクの分析・評価および対応方針の策定・実施 ■上記を通じたリスク管理体制の改善・強化 ■新商品・サービスや新技術導入におけるリスク削減策の検討・提案 ■システムリスク管理に関する内部監査、当局監査、内部統制監査等への対応 など
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- 東京都中央区晴海1-8-11 オフィスタワー Y棟 <アクセス> ・都営地下鉄大江戸線「勝どき」駅下車 A2a・b出口(月島駅側)より徒歩4分 ・東京メトロ有楽町線・都営地下鉄大江戸線「月島」駅下車 10番出口より徒歩9分 ◎面接はすべてWebで完結します!遠方へお住まいの方もお気軽にご応募ください ※転居に伴う引っ越し費用は支給されませんのでご了承ください 受動喫煙対策措置:あり(屋内全面禁煙)
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- 月給24万円以上+賞与(年2回) ※残業代別途支給 ※経験やスキルを考慮の上、優遇します。
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法人営業(総合職)/顧客志向/年間休日125日/福利厚生充実
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- イオン銀行は商業と金融が融合して生まれた、他にはない個性を持つ新しい銀行。 “親しみやすく、便利で、わかりやすい”金融サービスを目指しています。 法人営業部では、主に法人向けの融資業務を担当していただきます。 ただ融資の提案を行うだけでなく、契約手続きやその後のモニタリングまで一連の業務をお任せするため、専門性を磨きつつ、キャリアの幅を広げることができます。 入社年月に関係なく大きな案件にも関わることができ、金額規模や取引先の多様さを通じて、高い成長が期待できる環境です。 【具体的な仕事内容】 約300社のイオングループ企業、イオンモールのテナント、提携不動産会社、サプライチェーン内の企業など、多様な法人顧客を対象に提案を行います。 ■テレアポ・訪問アプローチ 担当エリア内のリストに基づき、新規顧客にアプローチを行います。 得意先として確立すれば、その後の長期的な取引も見込まれます。 ■融資の提案・審査書類の作成 不動産担保融資を中心に、提案内容に応じた審査書類を作成。 審査部への決裁申請を行います。 ■契約・モニタリング 融資契約の締結後も責任を持ってフォローし、顧客の事業状況をモニタリング。 長期的な信頼関係を築いていきます。 【POINT】 ★イオングループの強みを活かした提案ができる! サプライチェーンファイナンスやグループ企業のネットワークを活用してビジネスを拡大しています。 例えば、イオン店舗のリニューアルやテナント出店を支援する融資提案などがあります。 融資業務に留まらず、不動産開発、ディベロッパー支援、住宅ローン提案など、多角的な経験が積める環境です。 ★チームプレー重視の文化で安心 個人目標だけでなく、チームや部全体の成果が評価されるため、協力しながら仕事を進める風土が根付いています。 【入社後の流れ】 入社後は3日間の基礎研修とOJTによる丁寧なフォローを実施。 経験者の場合、早い段階で一人立ちすることも可能です。 外部セミナーや今後予定されている研修も利用しながら成長していけますよ。
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- 【東京/大阪】勤務地は希望を考慮 ■法人営業部 東京事務所 東京都中央区日本橋3-2-5 毎日日本橋ビル6F ■法人営業部 大阪事務所 大阪府大阪市中央区久太郎町4-1-3 大阪御堂筋ビル5F ※受動喫煙対策措置:屋内全面禁煙
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- 月給26万5000円以上+賞与(年2回) ※残業代別途支給 ※経験やスキルを考慮の上、優遇します。
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設立 1987年
従業員数 2,043名
平均年齢 39.0歳
求人情報 全102件
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事務プロジェクトの立ち上げ(官公庁案件あり/土日祝休み)
- 締切間近
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- BPO(ビジネスプロセスアウトソーシング)部門にて、事務プロジェクトの設計・運用・管理をお任せします。未経験の方でも安心してスタートできる制度が整っています。 ―――――――― 【入社後は研修からスタート】 ―――――――― ▼入社後約2週間は座学研修やプロジェクト見学を通して、業務に必要な基礎を固めていきます。 <研修内容(一例)> ・アウトソーシング基礎研修 (業務一覧やマニュアルの作り方など) ・マネジメント研修 ・コミュニケーションの取り方 ・当社について など ▼その後、2週間~3カ月程度を目安に、プロジェクト管理者向けの研修を通してひとり立ちに向けて力をつけていきます。 <研修内容> ・プロジェクト設計研修 (計画立案力の向上など) ・ロープレなどの実践研修 ・e-ラーニング(個別弱点強化用) ・勉強会 など ――――――― 【具体的な業務内容】 ――――――― === 1)クライアントとの打合せ・プロジェクト設計・運用 ▼業務のアウトソース化に向け、課題のヒアリングから目標設定を行います。 例:業務手順・使用システムなどをヒアリング ▼マニュアルや業務一覧・フロー図などの作成により業務プロセスを可視化します。 ▼プロジェクト設計の完了後、10名ほどのスタッフとともに運用を開始します。 === 2)プロジェクトの管理・クライアント対応 ▼担当プロジェクトの業務運営を行いながら収支を管理し、報告書を作成。 ▼効果や課題を可視化しながら、業務改善を提案、実行します。 3)メンバーのマネジメント ▼オペレーション管理。スムーズに運営できるようにマニュアルを作成します。 ▼メンバーの勤怠管理をします。 <主なBPOプロジェクト例> ◇経理関連業務 ・売掛金管理(請求書発行・入金確認など) ・買掛金管理(請求書チェック・会計仕分入力) ・資料のファイリング ※繁忙期は実務作業が発生する可能性もあります。 ほかにも、受発注業務や各種書類処理、データ入力・バックオフィス業務などのプロジェクト多数!
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- 【転居を伴う異動はありません】 ※お住まいの地域・条件・適性などを考慮してプロジェクト先を決定します ※屋内原則禁煙(喫煙室あり) 【勤務地エリア】 ■関東圏:東京都(23区・23区外)/神奈川県/埼玉県/千葉県 ■その他:大阪/仙台 【本社】 ・東京都千代田区有楽町1-13-1 第一生命日比谷ファースト(14階、19・20階) 【その他】 ・大阪府大阪市北区角田町8-1 大阪梅田ツインタワーズノース32F ・宮城県仙台市青葉区花京院1丁目2-3 (プロジェクト先の住所は上記事業所の住所とは異なる場合があります) ------ 就業場所の変更範囲は、転居を伴わない範囲で会社が定める本社およびすべての事業所 ※リモートワークを許可された場合は自宅またはサテライトオフィス ※サテライトオフィスの有無はエリアによって異なります ※事業所の変更を伴わずに、出張を命じることがあります
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- 関東:月給235,000円~+残業代全額支給 大坂:月給223,300円~+残業代全額支給 仙台:月給206,800円~+残業代全額支給 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定 <雇用について>契約の更新:あり/更新上限:あり ■PJS(Project Style)有期 アウトソーシング事業において配置・職務・勤務エリアを限定した有期社員(契約社員) ※契約締結の上限は満65歳に達する月末 ※更新の判断基準:業務量・進捗状況、業務内容・就業場所の変更、勤務成績・態度・業務遂行能力、会社・事業の経営状況、会社と業務委託元企業(以下、委託元という)との業務委託契約の更新の有無やその期間、委託元の信用状況、その他の事情により判断します。
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官公庁・自治体などの事務管理(年間休日125日/土日祝休み)
- 締切間近
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- BPO(ビジネスプロセスアウトソーシング)部門にて、事務系のプロジェクトにて、実務を行うメンバーの管理やプロジェクトの進捗管理をメインでお任せします。その他、状況によってはメンバーの実務に入っていただくこともあります。未経験の方でも安心してスタートできる制度が整っています。 【入社後は研修からスタート】 ―――――――― ▼入社後約2週間集合研修で、業務に必要な基礎を固めていきます。 <研修内容(一例)> ・アウトソーシング基礎研修 (業務一覧やマニュアルの作り方など) ・マネジメント研修 ・コミュニケーションの取り方 ・当社について など ▼その後、プロジェクト管理者向けの研修を通してひとり立ちに向けて力をつけていきます。 <研修内容> ・現場業務の理解・習得 ・実践によるリーダー業務の習得 ・追加研修の受講 ・e-ラーニング など 【具体的な業務内容】 ――――――― 1)クライアントとの打合せ・プロジェクト設計・運用 ▼業務のアウトソース化に向け、課題のヒアリングから目標設定を行います。 例:業務手順・使用システムなどをヒアリング ▼マニュアルや業務一覧・フロー図などの作成により業務プロセスを可視化します。 ▼プロジェクト設計の完了後、10名ほどのスタッフとともに運用を開始します。 2)プロジェクトの管理・クライアント対応 ▼担当プロジェクトの業務運営を行いながら収支を管理し、報告書を作成。 ▼効果や課題を可視化しながら、業務改善を提案、実行します。 3)メンバーのマネジメント ▼オペレーション管理。スムーズに運営できるようにマニュアルを作成します。 ▼メンバーの勤怠管理をします。 <主なBPOプロジェクト例> ◇経理関連業務 ・売掛金管理(請求書発行・入金確認など) ・買掛金管理(請求書チェック・会計仕分入力) ・資料のファイリング ※繁忙期は実務作業が発生する可能性もあります。 ほかにも、受発注業務や各種書類処理、データ入力・バックオフィス業務などのプロジェクト多数!
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- 【転居を伴う異動はありません】 ※お住まいの地域・条件・適性などを考慮してプロジェクト先を決定します ※屋内原則禁煙(喫煙室あり) 【勤務地エリア】 ■関東圏:東京都(23区・23区外)/神奈川県/埼玉県/千葉県 ■その他:大阪/仙台 【本社】 ・東京都千代田区有楽町1-13-1 第一生命日比谷ファースト(14階、19・20階) 【その他】 ・大阪府大阪市北区角田町8-1 大阪梅田ツインタワーズノース32F ・宮城県仙台市青葉区花京院1丁目2-3 (プロジェクト先の住所は上記事業所の住所とは異なる場合があります) ------ 就業場所の変更範囲は、転居を伴わない範囲で会社が定める本社およびすべての事業所 ※リモートワークを許可された場合は自宅またはサテライトオフィス ※サテライトオフィスの有無はエリアによって異なります ※事業所の変更を伴わずに、出張を命じることがあります
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- 関東:月給235,000円~+残業代全額支給 大坂:月給223,300円~+残業代全額支給 仙台:月給206,800円~+残業代全額支給 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定 <雇用について>契約の更新:あり/更新上限:あり ■PJS(Project Style)有期 アウトソーシング事業において配置・職務・勤務エリアを限定した有期社員(契約社員) ※契約締結の上限は満65歳に達する月末 ※更新の判断基準:業務量・進捗状況、業務内容・就業場所の変更、勤務成績・態度・業務遂行能力、会社・事業の経営状況、会社と業務委託元企業(以下、委託元という)との業務委託契約の更新の有無やその期間、委託元の信用状況、その他の事情により判断します。
設立 1924年
従業員数 5,175名
平均年齢 -
求人情報 全31件
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船舶部門の技術系総合職(世界トップ級メーカー/経歴不問)
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- <本求人のPOINT> □世界トップクラスメーカー □経歴不問 □年間休日126日 □定着率95%以上 ■前川製作所とは 鮮度の良い魚の流通や、長期保存のきく冷凍食品など、「冷やす」技術を世の中に提供し続けて100年。国内54拠点・世界42カ国100拠点を展開し、「世界のマエカワ」としてグローバルな活躍を遂げています。今回はそのなかで国内トップクラスのシェアを占めている【船舶部門】の技術系総合職を募集します。 ■仕事内容 適性や希望を考慮したうえで、下記の中から配属先を決定いたします。 【設計】 ・受注前の機器選定、仕様書作成 ・受注後の設備全体の設計 ・資材発注業務 【施工管理】 ・現場(造船所)配管施工の現場管理 ・造船所、協力会社間のスケジュール管理 【サービスエンジニア】 ・お客様からのサービス窓口 ・船の定期メンテナンス ・トラブル対応 ※海外出張もあり ■船舶部門の役割 冷凍運搬船、超低温運搬船、各種漁船などへ自社開発の冷却装置を販売、設置し、世界中の食材を日本へ持ち帰ることを可能にしています。また、近年では環境問題を背景に、新燃料用圧縮機ユニットや各種液化ガスの液化用装置などの開発・販売に力を入れています。 \どんな船があるか一部ご紹介/ ★冷凍運搬船/超低温鮪運搬船【国内シェア率ほぼ100%】 フルーツ、凍結品(魚)を冷凍保存し運搬します。庫内の温度を均一に保つ制御を実現し、品目ごとに異なる温度管理しています。 ★漁船(巻き網/延縄/イカ船/カツオ一本釣り/底引き) 遠洋で漁獲した鮪、カツオを凍結して冷凍保存して運搬します。近海ではカニ、イカ、カレイなどを漁獲してチルド冷却した後冷凍保存する船もあります。 ★液化アンモニア船/液化エチレン船 アンモニア、エチレンとの液化プロセスに前川製作所の圧縮機や冷却装置が採用されています。 ■入社後の流れ 安全教育研修を受講した後、各部署へ配属されOJTとなります。実践の中で冷却装置の知識を深めたり、資格取得支援制度を活用しながら資格を取得したりしてスキルを磨いていける環境です。
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- [本社] 東京都江東区牡丹3-14-15 [今治営業所] 愛媛県今治市南高下町1丁目4-33 <今治は造船所の街> 造船所は、日本の瀬戸内地区に集中しています。なかでも今治市内は、14の造船所があり、国内建造シェアは18%を占めています。また、日本の海運企業が所有する外航船の約4割を今治の船主が占めるなど、造船・海運都市としても将来が期待されています。 海事産業以外では、国内外で人気が広がっている「今治タオル」で有名な今治市。他にも広島県尾道市と今治市の間には、瀬戸内海の島々を7つの橋で結んだ「しまなみ海道」があり、 観光客のみならず地元の方にもサイクリングや散歩を楽しむ定番スポットになっています。 <全国の造船所に製品を納めています> 全国に運搬船、漁船を建造する造船所があるため、日本各地へ出張する機会も多くあります。その土地でしか体験できない食べ物のおいしさや人の温かさに触れながら経験を積むことができます。どの拠点もしっかりとした基盤があるため、長期間の出張の場合でもストレスなく生活できる環境があります。 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙 ※今治営業所は自動車通勤OK
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- 月給20万円以上+各種手当+賞与(年2回)※2023年度実績:4.9カ月分 ※あなたの経験・スキルを考慮の上、決定いたします 【昇給・賞与】 ・昇給年1回 ・賞与年2回(標準4.9カ月分) ・決算賞与あり※業績による ※昨年は賞与年2回と決算賞与を合わせて5.6カ月分支給しました。
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設立 1997年
従業員数 1,765名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全43件
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水道関連のカスタマーサポート/年休125日/9割が未経験入社
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- \未経験でもスグに慣れる始めやすい仕事!/ 仕事の流れやコツは丁寧にレクチャーします! 《担当するのは…》 ■水道メーターの定期検針 ■検針が正しく行われているかチェック ⇒水漏れの疑いがある場合は居住者様へお知らせ ■引っ越しの際の水道の開栓作業 ■検針審査や調査結果のデータ入力 ■検針員さんの教育やサポート ■料金整理業務 支払いの確認が取れていない該当者へ向けて 文書送付⇒電話⇒訪問という流れで料金を徴収 >>入社後の流れ 最初は先輩と一緒に進める同行研修からスタートするので、安心して取り組めます。 分からないことや困ったことがあれば、すぐに相談できる環境が整っています。 《1日の流れ(例)》 ▼9:00 朝礼を行い、事務所から現場へ出発 ▼12:00 お昼休憩でリフレッシュ ▼13:00 検針内容の確認・審査や調査結果の入力作業 ▼18:00 業務終了後、退社
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- 関東圏29拠点で大募集! 【東京都・埼玉県・千葉県・茨城県・神奈川県】 ※希望を考慮 ▼東京都 ・大橋事務所 ・阿佐ケ谷事務所 ・根岸事務所 ・金町事務所 ・小網町事務所 ▼埼玉県 ・吉川営業所 ▼千葉県 ・いすみ営業所 ・鴨川営業所 ・香取営業所 ・君津営業所 ・八匝営業所 ・館山営業所 ・銚子営業所 ・富里営業所 ・成田営業所 ・八街営業所 ・四街道営業所 ・袖ケ浦営業所 ・木更津営業所 ・富津営業所 ・南房総営業所 ・柏営業所 ・習志野営業所 ・千葉中央営業所 ▼神奈川 ・箱根事務所 ▼茨城県 ・鹿嶋営業所 ・潮来営業所 ・神栖営業所 ・守谷営業所
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- 東京都:月給20万1000円~25万1500円 その他:月給18万1000円~23万1500円 ※年齢・経験などを考慮の上、決定いたします。 ※東京都の場合は一律手当(2万円)を含みます。 ※固定残業代なし
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設立 1967年
従業員数 2,000名
平均年齢 41.0歳
求人情報 全68件
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物流資材のレンタル営業/1967年設立/業界トップクラス
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- 【扱う商材は】 パレットやカーゴと呼ばれる、荷物を運ぶ際に必要となる物流資材を扱っています。 【提案先は】 倉庫業、運送業、メーカー、商社、小売業など、物流を行う法人が提案先です。多くの企業は物流資材を自社保有していますが、顧客からの返却や修理、保管など、維持・管理に多大なコストがかかっています。それらを保有からレンタルに置き換え、手間とコストを抑える提案を行っています。 【入社後は】 入社後は、約2カ月間の導入研修。本社および物流センターで、商品や物流についての基礎を学びます。その後、配属先で約半年間のOJT研修で業務の流れを覚え、慣れてきたら自分で顧客を担当します。周囲の手厚いサポートがあるので、未経験の方も安心です。 【営業スタイルについて】 当社としてマーケットを拡大させていきたい事業のため、入社直後は新規にお取引をするお客さまの開拓営業もお任せします。建設現場や物流拠点への訪問や既にお取引のあるお客さまへの訪問の中から、物流資材のレンタルニーズを察知してお声がけをします。もちろん1人で任されるのではなく、先輩社員と現場に同行し、先輩社員の営業方法を見ながら学んでいきます。 【営業の役割】 物流営業はタイミングが命です。顧客が、既に使用している物流資材を新規に購入する前に、コスト削減の観点からリースへの切り替えを提案する必要があります。営業は物流現場の最先端でニーズをキャッチしてビジネス化へと繋げていく役割を担います。
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- 【東北エリア】 仙台支店/盛岡支店/福島支店 【関東エリア】 東京本社/東京支店/埼玉支店/千葉支店/群馬支店/東関東営業所(つくば市) 【北信越エリア】 金沢支店/新潟支店/長野支店 【東海エリア】 名古屋支店/静岡支店 【関西エリア】 大阪支店 【中国エリア】 岡山支店/広島支店 【九州エリア】 福岡支店/熊本支店 ※希望勤務地を考慮します。 ※自動車通勤可能(要相談) ※受動喫煙対策あり
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- 月給24万円~33万円 ※月給には月45時間~25時間の固定残業代3万7,641円~8万2,776円を含みます。 ※固定残業代にあてる時間および金額は、月給額により定まっています。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※月給は経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
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建設足場のレンタル営業/月1万円から社宅に住める
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- 【仮設とは?】 ビルやマンション、学校、病院、高速道路、橋など、街中にはあらゆる建物がありますが、どんな建物でも、それを建てる人たちが安全に作業できる設備がなければ完成させることはできません。建物が完成したときには姿は見えませんが、完成させるためには欠かせないもの。それが仮設です。代表的なものが足場で、高い場所で安全に作業できるために設置する設備です。 【何を提案するの?】 ゼネコン(建設会社)に対し、ビルやマンションなどの新築工事現場で必要となる足場などの仮設資材のレンタルを提案します。 【営業先は?】 営業先は全て当社の既存取引先です。当社は仮設資材レンタルで業界トップクラスのシェアのため、引き合いも多数。提案業務に集中できます。 【建設の知識がなくても大丈夫?】 大丈夫です!入社後は、資材工場での基礎研修や先輩社員に同行して商談を学ぶ導入研修期間を約1年間ご用意。業界経験や営業経験のない方でも、自信をもって現場デビューができますよ。他にも資格取得や営業力向上、専門知識の習得などを目的とした研修も充実しています。 【1日の流れ(例)】 9:00 朝礼 ▼ 9:30 訪問準備 ▼ 10:00 出発 ▼ 11:00 商談 ▼ 12:00 昼食 ▼ 13:00 現場視察 ▼ 15:00 工場での打ち合わせ ▼ 17:00 帰社 ▼ 18:30 退社
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- 横浜支店/東京支店/仙台支店/名古屋支店/大阪支店/福岡支店 ■自動車通勤も可能です(要相談)
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- 月給24万円~33万円 ※月給には月45時間~25時間の固定残業代3万7,641円~8万2,776円を含みます。 ※固定残業代にあてる時間および金額は、月給額により定まっています。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※月給は経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
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設立 2004年
従業員数 5,104名
平均年齢 28.0歳
求人情報 全67件
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上場企業グループの人材コーディネーター/月給28万円以上
- NEW
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- \当社の強み!/ ★グロース上場グループ!創業以来黒字経営を継続 ★需要と将来性がある医療・介護・福祉業界に特化 ★企業に欠かせない人材の派遣・紹介する事業 活躍の場所を求める「求職者」と、人材を求める「企業」双方の要望を伺い、最適なマッチングを実現するお仕事です。 当社の場合、求職者・企業の両方を担当&ニーズを伺えるため、より精度の高いマッチングが可能となっています。 【担当業務】 ■コーディネーター業務 ■求職者へのヒアリング、企業へ求人情報の提供 ■面接設定・指導・支援(面接同席率は90%以上!) ■医療・福祉・保育など各施設との条件交渉 ■就業後のアフターフォロー など ※(変更の範囲)会社の定める業務 ※全体の約7割は電話業務 スケジュールやタスク管理などは裁量を持って決められます。また、担当県内でもエリアを細分化しているため、企業・地域により密着した営業が可能となっています。このほか、コア・ノンコア業務を整理することで、より営業に集中できる環境となりました。 【万全の研修体制】 「営業が初めて」という方もご安心ください。2カ月の研修で営業としての基礎から実践的な内容まで、段階を踏んで学べます。独り立ち後も人材開発部という部署がサポートに入るため、不安を覚えることはありません。 <研修の流れ> 座学/会社知識、コンプライアンス、マナー、法人への架電方法 など ▼▼▼ 簡単な実務/企業への架電(新規開拓・後追い架電)など ▼▼▼ 実務範囲を拡大/ヒアリング手法、求人提案、面接対策、面接後の対応 など ※求職者への架電にもチャレンジ ▼▼▼ 独り立ち! 【成果を上げればキャリア&収入アップ!】 当社はインセンティブの上限なし。未経験&1年目から年収600万円以上を叶えられます(実例多数)。 また、意欲と実績を正当に評価しキャリアに反映しているため、1年目から役職を持つことも可能。自分次第でいくらでも上を目指せます!
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- 【全国エリアで募集中!U・Iターン歓迎/拠点はすべて最寄り駅より徒歩圏内!】 北海道、岩手県、宮城県、福島県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、新潟県、富山県、京都府、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、香川県、福岡県、長崎県、熊本県、鹿児島県、沖縄県 (全国各エリア拠点より、希望の勤務地を考慮の上、配属を決定いたします) \新拠点もオープン!/ 【郡山】 福島県郡山市清水台2-13-23 【宇都宮】 栃木県宇都宮市東宿郷3-1-1 【長崎】 長崎県長崎市興善町2-24 長崎第一生命ビルディング4F 敷地内禁煙(受動喫煙対策/屋外に喫煙場所設置)※全拠点共通
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- <東京・神奈川・埼玉・千葉> 月給28万4340円~44万1170円(固定残業代・地域手当1万円含む) ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月7万2900円~11万3100円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。 <上記勤務地以外> 月給27万840円~44万1170円(固定残業代含む) ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月6万9400円~11万3100円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。 <人材派遣部に配属の場合下記追加> ★賞与:年2回(4月・10月) ※昨年度支給実績:年2回 ※規定あり <人材紹介部に配属の場合下記追加> ★インセンティブ年2回 ※規定あり 入社1年目営業社員への保証制度 (入社初年度は1年間で基本給1カ月分を保証) ※規定あり ※実際の評価が上回った場合は、評価による実績を支給
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キャリアアドバイザー/土日祝休/年収600万円以上の実例多数
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- 【需要が絶えない介護・医療・福祉業界に特化】 × 【欠かせない「人材」を紹介・派遣】 この2つを組み合わせたサービスを展開している当社は設立以来黒字経営を続けており、高い将来性と安定性を誇ります。 \具体的な業務/ ◎アドバイザー業務 ◎求職者へのヒアリングや企業への求人提供 ◎面接設定や指導・支援(面接同席率は90%以上です) ◎医療・福祉・保育など各施設との条件交渉 ◎就業後のアフターフォロー など ※(変更の範囲)会社の定める業務 ※一部リモートワークも対応 <独自の営業スタイル> 1名のキャリアアドバイザーが企業と求職者の双方を担当する「一元管理制」となっており、ニーズを的確に汲み取ることが可能。マッチング率は業界トップクラス! <入社後の流れ> ・業界知識 ・業務の流れ ・お客様への対応 などを、座学やOJTでレクチャー。独り立ち後もチームメンバーとともに成果を上げていくため、孤独を感じることはありません。 \収入アップを図れる環境/ 成果をダイレクトにキャリアと収入に反映している当社では、入社1年目からでも高収入を実現できます。 実際に未経験・1年目で年収600万円以上の事例も多数あり。トッププレイヤーになると年収900万円以上となることも。インセンティブの上限もないため、頑張れば頑張るだけ、収入が上がっていきます。 <年収例> 年収832万円(入社3年/29歳) 年収600万円(入社3年/27歳) 年収435万円(入社1年/30歳) 収入だけでなく、キャリアアップもスピーディー!入社数カ月でサブリーダー、入社2年目でリーダーや管理職になった方もいます。所長になった場合は月給45万円以上。 成果を正当に評価し、給与やキャリアに反映されるため、モチベーション高く業務に臨める環境です!
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- 【全国エリアで募集中!U・Iターン歓迎/拠点はすべて最寄り駅より徒歩圏内!】 北海道、岩手県、宮城県、福島県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県、愛知県、新潟県、富山県、京都府、大阪府、兵庫県、岡山県、広島県、香川県、福岡県、長崎県、熊本県、鹿児島県、沖縄県 (全国各エリア拠点より、希望の勤務地を考慮のうえ配属を決定いたします) \新拠点もオープン!/ 【郡山】 福島県郡山市清水台2-13-23 【宇都宮】 栃木県宇都宮市東宿郷3-1-1 【長崎】 長崎県長崎市興善町2-24 長崎第一生命ビルディング4F 敷地内禁煙(受動喫煙対策/屋外に喫煙場所設置)※全拠点共通
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- ■首都圏(東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県) 月給28万4340円~44万1170円(地域手当月1万円、月45時間分の固定残業代7万2900円~11万3100円を含む) ■その他地域 月給27万840円~44万1170円(月45時間分の固定残業代6万9400円~11万3100円を含む) ※いずれの場合も、月45時間を超える残業が発生した場合は、別途時間外手当を全額支給します ※初任月給額は、あなたの年齢や経験・スキルなどを考慮した上で決定いたします ※人材業界経験者の場合、月収30万円以上での採用実績あり <人材派遣部に配属の場合下記追加> ★賞与:年2回(4月・10月) ※昨年度支給実績:年2回 ※規定あり <人材紹介部に配属の場合下記追加> ★インセンティブ年2回 ※規定あり 入社1年目営業社員への保証制度 (入社初年度は1年間で基本給1カ月分を保証) ※規定あり ※実際の評価が上回った場合は、評価による実績を支給
設立 1949年
従業員数 2,336名
平均年齢 45.0歳
求人情報 全14件
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設備管理(常駐勤務)/1日働いて2日休み/年休120日以上
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- 「東京科学大学」「東京国際フォーラム」「ららぽーとTokyo-Bay」「豊洲市場」の中から、電気・冷暖の空調設備・給排水などの設備の保守、点検、営繕、運営業務をお任せ。 スキルや能力に合わせて業務をお任せしますので、設備管理のご経験が浅い方も安心してご応募ください。 ■業務内容 ・電気設備、機械設備をメインとした保守点検・メンテナンス ・お客さま、営業担当との施設管理に関する協議・調整業務 ・各設備のトラブル対応 など ★研修充実 設備管理経験者の方は、本社での基礎研修・講習後、OJT(現場)で業務を習得していただきます。現場で活躍している先輩たちは、面倒見の良い方ばかりなのでご安心ください。 ★大型案件×常駐勤務ならではのやりがい お任せするのは社会的に大きな役割を担っている大型施設です。常駐勤務で担当するので、多くの人々が利用する施設の利便性や・安全性を追求できる、やりがい豊富な業務です。 大型施設ならではの、速いスピード感で市場価値の高いスキルを身につけていくことができる環境なので、さらなる成長も実現いただけます。 ★明け休みとは? 1日ガッツリ働いて、翌日は休みとなるのが「明け休み」です。加えて公休がお休み後に付与されますので、1日働き2日休み、といった働き方に。自分のペースでスキルアップしつつ、オンオフのメリハリをしっかりつけられます。 ★チーム制だから安心 4名~5名でチームを組んでいます。余裕のある人員配置なので、一人に過度な負担がかかることはありません。宿直の場合も2名~3名ずつの交代勤務のため、ワンオペになることはなく、先輩社員がそばにいるので安心です!
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- 【本人の希望がない限り、勤務地の変更はありません】 ◆豊洲エリア◆ 豊洲市場/東京都江東区豊洲6丁目 ※増員計画により積極採用中!20名以上の採用を予定しています。 ※もちろん他エリアも積極採用中です。 ◆東京エリア◆ ※埼玉県、千葉県から通う社員も多数! ■東京科学大学/東京都文京区湯島1丁目5番45号 ※国立大学・病院・研究所のある医系複合施設です ■東京国際フォーラム/東京都千代田区丸の内3丁目5番1号 ■ららぽーとTokyo-Bay/千葉県船橋市浜町2丁目1番1号 ■東京都芝浦エリア 上記以外にも一都三県の物件を多数保有しておりご紹介も可能ですので、お気軽にご相談ください! ※屋内喫煙可能場所あり
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- 月給22万円~35万円 ※スキル、経験、能力を考慮して決定します ※時間外手当は別途支給
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設立 1999年
従業員数 2,296名
平均年齢 -
求人情報 全6件
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事務スタッフ(賞与年間2回/正社員登用実績多数)駅徒歩1分
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- 太陽光発電設備の新規契約や変更受付、および既存の太陽光契約に関する各種受付・管理業務。 それに伴うデータ登録、契約書類の作成、電話・メールによるお問合せ対応などの業務をお任せします。 【申し込みデータの確認】 Web上から申し込まれた各種データの確認業務。 お客さまのお名前、住所、契約内容など、 必要情報に不備がないかを確認の上、 申し込み処理を行います。 【書類確認とデータ登録】 工事店・お客さまなどから届く申し込み書などの書面を確認。 自社の専用システムへデータ入力、登録を行います。 【各種問い合わせ対応】 工事店・お客さまからメールなどで寄せられる、 お申込内容の照会や各種お問い合わせ対応などをお任せします。 ★未経験者OK!専門知識は不要です!★ 入社後は、専門用語、専用システムの使い方など、 業務の基本知識をOJTを通じてレクチャーします! 育成プログラムやマニュアルが整っているので、 未経験の方も安心してスタートが切れる環境です! ★プライベートと仕事を両立できる環境★ ワークライフバランスのとりやすさは自慢の一つ。 残業もほとんどないので、 仕事終わりに友人や家族とのんびり過ごすことが可能! 繁忙期でも月20時間程度なので、 落ちついて仕事に取り組める環境です!
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- ◎水戸オフィス 茨城県水戸市宮町1-2-4 MYMビル502 ★水戸駅徒歩1分の新しい綺麗なオフィスです♪
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- 月給200,800円
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事務スタッフ(賞与年間2.66ヶ月/福利厚生充実)
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- 〈募集業務〉 1.[電気ご契約受付業務(個人・店舗)] 電気工事店さまからの新築やリフォームに伴う電気ご契約の受付業務、 太陽光発電設備に伴う工事申込みの受付をする仕事です。 2.[ガスご契約受付業務] ガスご契約受付業務お客さまからのガスの新規ご契約やご解約のお申込み手続きをする お仕事です。 〈業務内容〉 ・申込みデータの確認と登録 Web・お電話にて受付したお申込み内容を確認し、自社システムへ登録します。 ・問い合わせ対応 お申込みに関する確認や各種問い合わせなどに対応します。 ★上記業務の中から、適正にマッチした業務を中心にお任せします。 ※※事務仕事未経験の方も大歓迎!※※ ★ひとりひとりのレベルに応じた研修プログラム ★しっかりとしたOJT&先輩のサポート ★チームで助け合いながら業務を進めています ※(変更の範囲)変更無
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- ◎榎町オフィス 東京都新宿区榎町7 DNP榎町ソリューションセンター ★複数路線から通勤可能!主要駅へのアクセスも便利です。 ※(変更の範囲)変更無 【最寄り駅】 「神楽坂駅」2番出口/徒歩6分 「江戸川橋駅」1b出口・2番出口/徒歩8分
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- 月給193,800円/賞与年2回
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設立 2009年
従業員数 1,937名
平均年齢 30.0歳
求人情報 全2件
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事務職/土日祝休み/年休120日以上/在宅OK/残業少なめ
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- 東京23区を中心に、89カ所の保育所『さくらさくみらい』の運営を行っている当社で、補助金の申請や保育園で必要な備品の発注やデータ入力、電話対応などを通じて、保育の現場を本部から支える事務業務をお任せします。 ━━━━━━━━ 主な業務内容 ━━━━━━━━ ご希望や経験・スキルを考慮の上、下記の[1]・[2]いずれかの配属先を決定いたします。 [1]補助金申請に関する事務 ■書類作成・データ入力(基本的なフォーマットあり) ■電話・メール応対(主に行政や園との連絡) ■書類の郵送、ファイリングなど [2]保育園の運営に関する事務 ■電話応対(各保育園、行政、保護者様対応) ■各保育園で必要な備品の発注や支払いの依頼 ■契約関連業務、発注関連データの管理や書類整理 ■園で発生したケガや頂いたご意見の記録 ■来客対応や郵便物の振り分け、書類などの管理 ■保育料請求、嘱託医からの請求・支払い管理 ■園や保護者様、取引先へのお知らせの印刷・郵送 ■社内研修の補助業務 ■その他補助業務 \POINT/ ☆行政担当者や園長先生、保護者様との電話やメールのやりとりも多いため、丁寧なコミュニケーションが大切です ━━━━━━━━ 入社後の流れ ━━━━━━━━ ◎業界未経験の方も安心してスタートできるよう、先輩社員がOJTを通じて丁寧にサポート!慣れてきたら徐々に業務の幅を広げていきます。 ◎約1週間の保育研修を受講する機会もあるため、現場への理解を深めながら、安心して業務に取り組める環境を整えています。 ◎年齢や社歴に関係なく、意見やアイデアを積極的に取り入れ、チャレンジを応援する社風があるため、自分らしさを活かしたキャリア形成が可能です。
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- 《転勤なし/テレワークOK/駅チカ》 【本社】東京都千代田区有楽町1-2-2 東宝日比谷ビル6階 <アクセス> ・東京メトロ千代田線「日比谷駅」A5出口より徒歩2分 ・東京メトロ日比谷線「日比谷駅」A11出口より徒歩3分 ・東京メトロ丸の内線・銀座線「銀座駅」C1出口より徒歩2分 ・JR線「有楽町駅」銀座口より徒歩5分 ※受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
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- 月給24万円~40万円(固定残業代含む)+賞与年2回 ※給与は経験・スキルを考慮の上、優遇いたします ※上記月給には固定残業代(月30時間分/4万6000円~7万6000円)を含みます ※超過分は別途支給します
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総務・労務職/年休120日以上/土日祝休/残業少/在宅OK
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- 経験やスキルに応じて、下記業務を担当。まずはできることを徐々にお任せしていきます。 ◆総務関連 設備管理、危機管理、文書管理、慶弔事務、 安全衛生管理業務など ◆人事関連 教育研修、人事制度、福利厚生、就業規則整備など ◆労務関連 給与計算、勤怠管理、社会保険の手続きなど ◆その他 株主総会、株主対応、投資家対応、入社式、社内イベント、電話来客応対など ……………………………………………… ★丁寧なフォロー体制があるので安心! ……………………………………………… 入社後は先輩たちがOJTでお仕事のやり方をやさしくレクチャー。未経験の方も一からスキルを身につけられる環境です。保育事業への理解を深め、業務に活かしてもらうよう1週間ほど保育園での現場研修にも参加していただきます。
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- ★転勤なし/テレワーク可/駅チカ 【本社】東京都千代田区有楽町1-2-2 東宝日比谷ビル6階 <アクセス> ・千代田線「日比谷駅」、各線「銀座駅」より徒歩2分 ・日比谷線「日比谷駅」より徒歩3分 ・JR「有楽町駅」より徒歩5分 ※テレワークOK(月の半分を超えないなどの社内規定あり) ※受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
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- 月給24万円~40万円(固定残業代含む) ※給与は経験・スキルを考慮の上、優遇いたします ※上記月給には固定残業代(月30時間分/4万6000円~7万6000円)を含みます ※超過分は別途支給します
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設立 2001年
従業員数 1,740名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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未経験歓迎/働きやすさ抜群のルート営業/賞与3.6カ月
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- 【『ハウステック』のここが魅力】 ◆100%既存顧客の法人営業 ◆年間休日123日 ◆平均月残業10時間程度 ◆平均有給取得率15.68日/年 ◆定着率94.6% ◆完全週休二日制(土日) ◆直行直帰OK ――――― お任せする業務内容 ――――― 自社で企画・製造を行っている、システムキッチンやユニットバス、洗面化粧台などの住宅設備機器をご提案していただきます。 ■扱う商材│商品力に自信ありの自社製品! 当社は、ヤマダホールディングスの一員として、自社で企画・製造を行う住宅機器メーカー。 「ムリなく、ムダなく、自分らしく」をテーマに、暮らしを便利にする製品を開発しています。 それぞれが考え抜かれたこだわりの「自社製品」だから、自信を持って提案できます! <商品例> ・しっかりしまえる収納付システムキッチン ・クリン軟水付戸建住宅向けシステムバスルーム ・洗面化粧台 など ■ご提案先│100%既存顧客 ご提案先は、住宅設備機器を取り扱う法人のお客様(商社や問屋、販売店、ハウスメーカー、工務店など)。 100%既存顧客のため、コツコツと関係性を築き、ニーズが発生した際にご提案をします。 闇雲な飛び込みなどはありません。 <ご提案の流れ> ▼ニーズのお伺い ▼設備の仕様確認 ▼見積書作成・ご提案 ▼納期の調整 ※1日の訪問件数は3件程度 ※残業は月10時間程度で、ほぼ定時退社です ――――― じっくり6カ月間の研修でサポート! ――――― 「商品の知識」「住宅(建築)の知識」「営業スキル」など、必要なスキルは多岐にわたります。 そのため、入社後は「基礎固め」の期間として、OJTを含めた約半年間の研修をご用意しています。 イチからすべてをお伝えする前提でお迎えするので、業種・職種未経験の方も大歓迎! 未経験入社が多い職場なので、見守り体制も十分にあります。時間をかけて、じっくりと成長してください。 各事業所に不安なことがあればすぐに相談できる「指導員」がいるほか、営業メンバー同士もサポートします。
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- 【以下の全国の営業拠点/希望をもとに決定します/直行直帰OK】 ■北日本 北海道:札幌市 青森県:八戸市 岩手県:滝沢市 宮城県:仙台市 ■首都圏 東京都:豊島区、立川市 神奈川県:相模原市、厚木市 千葉県:千葉市 山梨県:昭和町 ■関越 埼玉県:さいたま市 群馬県:高崎市 茨城県:水戸市 新潟県:新潟市、長岡市 長野県:松本市 ■中部 愛知県:名古屋 静岡県:沼津市 富山県:富山市 石川県:金沢市 ■関西 大阪府:大阪市 京都府:京都市 ■中四国 山口県:山口市 広島県:広島市 ■九州 長崎県:西彼杵郡 大分県:大分市 熊本県:熊本市 鹿児島県:鹿児島市 ※受動喫煙対策あり
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- 月給20万円~40万円+諸手当+賞与(支給実績3.6カ月分) ※所定労働時間を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※経験・能力を考慮のうえ、加給・優遇します。
設立 2004年
従業員数 1,981名
平均年齢 -
求人情報 全150件
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住宅リフォームのルート営業/賞与年3回/年間休日129日
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- ■:業務内容 ━━━━━━━ 積水ハウス住宅にお住まいのお客様に対して、リフォームのご提案をします。 壁の張替えなど中規模~増築などの大規模なものまで、住宅に関するお悩みに応じてさまざまなご提案を行います。 ご契約後も工事中~お引渡し後までお客様をフォローしながら、長期的に信頼関係を築いていきましょう。 ▼訪問・お悩みのヒアリング ▼現地調査 ▼プラン提案 ▼工事中の現場確認 ▼アフターフォロー ■:POINT ━━━━━ 1)提案先は積水ハウスにお住まいのお客様のみ これまでに260万戸以上の住宅を手掛けてきた「積水ハウスグループ」。その技術力を引き継いだ当社だからこそできるリフォームがあります。 一般的なリフォーム会社とは違い、建物の構造を熟知しているため、お客様のお住まいに応じた最適な部材・施工による、安心安全な純正リフォームをご提案できます! 2)DXにより効率的な提案が可能 当社では、建物情報や工事履歴を含むデータを保管・管理しているため、それらを活用した効率的な営業活動が可能です。 このデータをもとに、最適なリフォーム内容や工事時期を把握。自信を持ってご提案ができます。 また、社員には多くの業務サポートアプリが搭載されたタブレットを支給。どこでも図面や工事履歴を確認できるため、業務効率が向上しています! 3)未経験から活躍可能 入社後の導入研修に加え、3か月ごとのフォロー研修を計5回実施。そのため、経験がない方でも安心してスタートができます! じっくりスキルアップを図れるだけでなく、他営業所の新人との繋がりも生まれ、お互いを高め合いながら成長できる環境です。 ◎実務は先輩の訪問に同行しながら、提案の流れや営業スキルを身につけていただきます。 ◎充実したマニュアルが用意されており、その内容を参照することで幅広い知識を網羅することが可能です。
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- 【勤務地は希望を考慮】 ■全国の拠点で募集します! 【東北地方】 盛岡市、青森市、秋田市、仙台市、山形市、郡山市、福島市、いわき市、会津若松市 【関東地方】 宇都宮市、小山市、水戸市、つくば市、前橋市、さいたま市、 越谷市、川越市、熊谷市、中野区、多摩市、甲府市、千葉市、 木更津市、成田市、船橋市、柏市、横浜市、海老名市 【中部地方】 長野市、松本市 【東海地方】 静岡市、浜松市、沼津市、岡崎市、豊橋市、名古屋市、 岐阜市、各務原市、四日市市、津市 【北陸地方】 金沢市、富山市、福井市、新潟市、長岡市 【関西地方】 京都市、福知山市、栗東市、彦根市、大和郡山市、茨木市、 堺市、和歌山市、神戸市、川西市、姫路市 【中国四国地方】 岡山市、倉敷市、広島市、福山市、鳥取市、松江市、山口市、 下関市、宇部市、岩国市、高松市、高知市、松山市、新居浜市 【九州地方】 福岡市、久留米市、北九州市、大分市、佐賀市、 西彼杵郡、佐世保市、熊本市、宮崎市、鹿児島市
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- ■A地域 【週休2日制】 月給25万8,000円(月5万5,000円の固定手当を含む)+変動手当 【週休3日制】 月給21万1,000円(月4万5,000円の固定手当を含む)+変動手当 ■B地域 【週休2日制】 月給24万6,000円(月5万3,000円の固定手当を含む)+変動手当 【週休3日制】 月給19万9,000円(月4万3,000円の固定手当を含む)+変動手当 ※給与額は勤務する地域及び休日制度により異なります ■A地域 東京、神奈川、埼玉、千葉、茨城、栃木、群馬、山梨、長野、新潟、静岡、愛知、岐阜、三重、京都、滋賀、奈良、大阪、和歌山、兵庫、広島、福岡、大分 ■B地域 青森、秋田、山形、岩手、宮城、福島、福井、岡山、鳥取、山口、香川、愛媛、高知、佐賀、長崎、熊本、石川、富山、福井、宮崎、鹿児島
設立 1994年
従業員数 1,997名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全112件
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メンテナンスエンジニア/未経験歓迎/研修充実/年休125日
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- ◇◆MISSION◆◇ 1年に1回の法定検査が義務付けられているエレベーター。建物がある限り、定期点検・整備はどんな時代にも求められる仕事です。 あなたには昇降機(エレベーター・エスカレーターなど)を安全に稼働させる、メンテナンスエンジニアの仕事をお任せします。 【具体的には】 ――――――― ■機器装置の点検・給油・調整 ■不具合が発生した際の修理 ■劣化した部品の交換 ■不具合の原因の追究や検証 ※1日5~6件ほどを担当します ※点検に向かう物件は、官公庁や市庁舎、大学、病院、オフィスビル、商業施設、ホテル、賃貸・分譲マンションなど。誰もが知るメジャーな場所ばかりです! 【仕事の流れ】 ――――――― ▼1台につき約1時間を目安に点検を実施します ▼予防保全の観点から修理の提案、部品の交換を行います (エレベーター停止の際の緊急対応を行うこともあります) ▼点検が終わった後は、実施した作業内容をレポートにまとめます 【万全の教育・研修体制】 ―――――――――――― 『STEP24』という独自の研修制度を活用して、必要な専門知識・技術を確実に習得できる体制です! また、入社後約1年間は先輩が共に行動し、手厚くサポート。未経験の方も安心してスタートできる環境ですよ。 <入社後~約1週間> └座学と実機を使用した実技研修を通じ、メンテナンスの基礎知識を習得します。 <現場配属後~約1年> └入社後約1年間は先輩に同行しながら、社内資格取得に向けてマンツーマンでのOJT研修で実務を覚えていきます。 └先輩社員のサポートがありますので、どなたでも無理なく成長できます! <社内資格取得後> └晴れて現場での単独作業をお任せしていきます! └その後もさらなる技術力向上に向けて、上級資格取得を目指し、働きながら学べる環境が整っています。 いつの時代にも求められる技術を、上場企業の安定基盤×充実した研修制度のある当社で、習得していきませんか?
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- ◎東京・神奈川を中心に北海道~九州まで全国各事業会社内営業所にて積極採用中 ◎配属先は希望を考慮し決定します ◎エリア別採用/希望エリアにて選考にお進みいただけます ◎U・Iターン歓迎 【関東エリア】 ■東京:東京23区・立川市・武蔵野市・あきる野市 ■神奈川:川崎市・横浜市・横須賀市・厚木市・相模原市・大和市・藤沢市・平塚市・足柄下郡箱根町 ■埼玉:さいたま市・川口市・越谷市・和光市・川越市・熊谷市 ■千葉:柏市・松戸市・千葉市・佐倉市 ■群馬:高崎市 ■栃木:宇都宮市 ■茨城:つくば市・水戸市・神栖市 【その他エリア】 ■北海道エリア ■東北エリア(青森・岩手・秋田・宮城・福島) ■東海/甲信越エリア(静岡・愛知・山梨・長野・新潟) ■関西エリア(大阪・京都・奈良・兵庫・滋賀)★和歌山県和歌山市に近日開設予定! ■中国/四国エリア(広島)★広島県福山市に2025年OPEN予定! ■九州/沖縄エリア(福岡・熊本・鹿児島・沖縄)★長崎県長崎市に近日開設予定! ※詳細は下記、勤務地一覧をご覧ください
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- 月給21万6000円~40万円(固定残業代、一律技術手当含む) ※月給には、固定残業代として時間外労働の有無に関わらず月6.8時間分~13.1時間分を一律2万円支給します ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 1976年
従業員数 2,129名
平均年齢 39.0歳
求人情報 全125件
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CADオペレーター/完全未経験OK/手厚い育成/待遇充実
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- 各大手メーカーの製品開発に携われるため、 日々の暮らしのなかで、自分が設計した製品に 触れることや人の役に立つことを目にする機会が多く、 大きなやりがいを感じることができます。 ★プロジェクト例(一例) ――――――――――――――――――― ◆電気自動車の開発 ◆ヘルスケアなど生活家電の開発 ◆鉄道車両のモーター設計など ※IoTなど最先端プロジェクトあり ※3DCG、XR等の開発や工場の省人化(製造DX)の提案も行っています。 □■ティーネットジャパンの特徴■□ 当社の強みは様々な技術を生かした複合的な提案力。 プロジェクトの補助ではなく、主体的なモノづくりが可能です! 「未来サービス創造企業」として、身近なモノから専門的分野のモノづくりまで、多種多様なプロジェクトに携わることができる環境です。 ★スキルに合わせたオーダーメイド教育 ――――――――――――――――――― 当社の研修は経験豊富なエンジニアが講師となり、 これまでの経験や技術の習熟度に合わせた研修を実施。 マンツーマン指導により、 あなただけの特別メニューを組みます。 そのほか、ビジネスマナーや業界ごとの ローカルルールなども学べるので安心! コミュニケーション力や社員同士の交流を 目的としたコミュニケーション研修や グループ懇親会もご用意しています。 ★ワクワクしながら好奇心を満たせる ――――――――――――――――――― 「この家電、どうやって動いているんだろう?」 「こんな製品があったら便利だろうなぁ」 など、好奇心や創造力を仕事でも活かしたいと考え、入社した社員が多く活躍しています◎ 実際に未経験からスタートした社員からも、 ■自分の手がけた製品もスキルも、どんどん増えていくことが楽しく誇らしい ■ただモノをつくるだけでなく、アイディアや工夫を活かせるからやりがいを感じられる といった声が多く上がっています!
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- <UIターン歓迎> 首都圏・関東・関西・東海・北信越・中国・九州など、 全国のメーカー勤務(希望考慮/エリア限定採用) ▼各種手当支給(規定あり、転勤の際にも適用) 家賃補助/月4~8万円 引越し準備金/5万円 引越し代/基本パック会社負担 転居初期費用/会社負担 ▼本社 香川県高松市 ▼東京本社 東京都港区 ▼研修施設 神奈川県横浜市 兵庫県神戸市 ▼配属先エリア 東京都、神奈川県、埼玉県、栃木県、山梨県、静岡県、愛知県、 滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、広島県、岡山県、香川県、熊本県、長崎県、鹿児島県
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- 月給:200,000円~332,000円 ※上記は最低限の金額です ※スキル・能力を考慮し決定します ◆転居可能な方・経験者の方の場合 ※研修・試用期間3~6ヶ月(正社員) ※上記期間中の待遇・条件差異なし ◆未経験者の方の場合 ※研修・試用期間中は契約社員(3~6ヶ月) ※その後プロジェクト配属・正社員登用 ※契約社員期間中の待遇・条件差異なし
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ITエンジニア/在宅勤務あり/定着率94%/年休120日
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- あなたのスキルや適性、希望に合わせて、コンサル、企画・要件定義/設計・開発/運用・保守より、最適なポジションをアサインします ■Point 1■ 思い描くスキル・キャリアアップを実現可能! ……………………………………………… 当社のお客様は、大手ベンダーやエンドユーザー企業が多数。 金融・公共・教育・メディア・情報通信・製造・サービスなど、幅広い業種のプロジェクトを用意しているため、豊富な選択肢の中から、多彩なプロジェクト・ポジションに挑戦できます。 ■Point 2■ 安心のサポート体制で、アサイン前にスキルを習得! ……………………………………………… エンジニアが自信を持って次の案件にチャレンジできるよう、当社は社員教育にも注力。自社の教育チームの拡充に力を入れ、目指すキャリアに沿った研修を計画的に受講できます。 (研修内容例:コーチング、顧客折衝、上流工程・マネジメントのスキルなど) ■Point 3■ 先輩エンジニアの事例をご紹介! …………………………………… あなたのキャリアプランを最優先の上、プロジェクトをアサイン。開発・インフラエンジニア共に、多くの先輩社員が入社後スムーズな成長を手に入れています。 <開発エンジニアの場合(一例)> ★入社3年で計4プロジェクトを担当 ▼エンジニア未経験から入社 ▼金融機関向け、テストデータの作成 ▼機能変更に伴う、金融系システムの設計・開発 ▼機能追加に伴う、金融系システムの企画・要件定義~設計・開発 ▼金融機関向け、スマホアプリの新着メールお知らせ機能の企画・要件定義(サブリーダーに着任) <インフラエンジニアの場合(一例)> ★入社1年で計3プロジェクトを担当 ▼前職、キッティング業務経験有りから入社 ▼教育業界向け、iPadのキッティング ▼電力業界向け、託送システムの運用・保守 ▼電力業界向け、Linux環境下でのサーバ構築
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- ★現在、テレワーク勤務を推奨中!(テレワーク率65%) ★転居を伴う転勤なし/希望勤務地を考慮/U・Iターン歓迎 本社・各事業所(受託)または、全国(東京、埼玉、千葉、神奈川、愛知、三重、滋賀、京都、大阪、兵庫、奈良、広島、香川、愛媛、福岡)の各クライアント先での勤務となります。 ★受託開発実績も多数あります! <東京本社> 東京都港区芝浦1-1-1 浜松町ビルディング28階 ◎アクセス/JR各線「浜松町駅」徒歩5分、都営大江戸線「大門駅」徒歩7分 <高松本社> 香川県高松市成合町930-10 ※SI事業本部の事業所・住所詳細(建物名)は、以下勤務地一覧をご参照ください
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- 月給23万1000円~49万8760円+賞与(2回)3.0カ月 ★経験・能力・前職給与を考慮して決定します。 ★経験豊富な方は、リーダー、マネージャー、スペシャリストとして採用します。 ※経験者は固定残業代月20時間~40時間分(月3万1260円~11万8760円)を含む。超過分は全額支給 ※基本給ごとに固定残業時間・固定残業代金額が定まっています 保守運用経験半年など経験が浅い方は、 月給22万1500円以上(固定残業代含まない/残業代別途全額支給)でご案内することもあります。 ※賞与2回(3.0カ月分)あり ★頑張りが報われる評価制度を採用! ………………………………………… エンジニア自身に長所や課題を正しく理解してもらうため、目標設定や評価の面談に加えて評価結果のフィードバックを行う 「フィードバック面談制度」を導入しています。 努力をしっかり正当に評価しているため、PL・PMなどへの早期昇格の機会も用意。モチベーション高く働ける環境を用意しています。
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設立 2015年
従業員数 1,729名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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配送ドライバー/未経験OK/賞与3回/完休2日/月給28万~
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- 4tドライバーとして、コンビニやスーパーなど各店舗への食品・飲料を配送します。 運転には中型免許が必要となりますが、入社後の取得で大丈夫です!(資格取得支援制度あり!) \1日の流れ(例)/ ・5:00 出社・業務前点呼 ↓ ・5:10~ 荷物の積込み 営業所でハンディと運行指示書を受け取り、商品の数などに間違いがないかを確認! 午前中はお惣菜やお弁当系が多めです! ↓ ・6:00~ 店舗へ配送 その店舗で下ろす商品の数などはハンディで確認。 ↓ ・11:30~ 営業所へ戻り昼休憩 ↓ ・12:30~ 店舗へ配送 午後や夜間はパック飲料などが多くなります。 ↓ ・13:50~ センターへ帰着・帰着点呼 ↓ ・14:00 「お疲れ様でした!」 朝が早い日勤のシフトなら、午後からはたっぷりプライベートな時間を楽しめます。 夜勤のシフトは、混雑に巻き込まれることが少ないので、「運転が楽だから合ってる!」というメンバーもいます。 【 仕事のポイント 】 ◆距離は1ルートあたり50~80km ◆長時間の運転なし ◆高速道路の使用OK ◆荷物は重くても10kg程度 ◆カゴ台車を使用するため身体の負担少なめ 固定ルートの配送のため道順も覚えやすくシフトも日勤・夜勤など希望が出せます! また、ハンディを使って仕分けを行う営業所であれば誤配送のリスクが少ないです。 【 教育体制バッチリ 】 ◆入社後は配送マニュアルの動画を見てルールなど基礎を学ぶ ◆1週間のOJT研修でハンディの使い方や荷物の積み方、置き場所、台車の使い方などを習得 ◆先輩のトラックに同乗してコース運転を2週間~1か月ほど実施 全ての内容をクリアしたら「運転適性検査」を受け、合格したら独り立ちです。
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- 【転勤なし/マイカー通勤OK!】 東京/神奈川/埼玉の5営業所で募集 <希望を考慮の上、配属先を決定> 【東京都】 ◆八王子市石川町2969-19(八王子運輸営業所) 【神奈川県】 ◆川崎市高津区北見方3-14-1(川崎運輸営業所)<積極採用中!> ◆厚木市上依知3022(相模原運輸営業所) ◆相模原市中央区宮下3-1-1(神奈川中央運輸営業所) 【埼玉県】 ◆入間郡三芳町上富951-1(入間運輸営業所)
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- 月給28万6650円~34万円+賞与年3回 ※残業代は全額別途支給 ※経験・スキルを考慮の上、決定。
設立 1987年
従業員数 1,905名
平均年齢 -
求人情報 全8件
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グローバルICTエンジニア(提案/開発/設計・構築/監視)
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- 【具体的には】 NTTコミュニケーションズが提供する多様なサービスにおいて、SEやSIなどのソリューション経験や スキルを活かしつつ、ICTエンジニアやICTコンサルタントとして更に高度なキャリアを目指して頂きます。 ■新サービス/システム運用ツールなどのシステム開発 ■SEやSIなどでユーザー向けソリューション提案 ■エンタープライズ向けマネージドサービスにおけるオペレーション基盤の開発・運用 ■ネットワーク系/サーバ・クラウド系システムの評価・検証、設計・構築、技術サポート、保守支援 ■国内/国際通信サービスにおけるネットワーク系/サーバ・クラウド系サービスの監視・保守 など <グローバルな通信事業だからこそ体感できる世界観> グローバルネットワークサービスや最新のネットワークサービスを基盤としたクラウドサービスをはじめ、 新たなサービスの開発/検証・評価/設計・構築/監視・保守など、エンジニアとしても幅広い フィールドが活躍の舞台です。 また、新規事業拡大を図るべく、お客様システムの提案や設計構築、コンサルティングなどのキャリアも あり、多様な人材を求めています。 我々が関わるのは社会的な重要インフラと言えるネットワークであり、それをベースとした社会が求める Smart World の創出において、大きな責任と共にやりがいを実感する事ができます。 高い技術力に触れながら自分の力をより高めると共に、 『世界規模で情報通信の根幹を仕事の舞台とし、新しい世界を創り、支えたい!』 『柔軟な働き方ができ、自ら描くキャリアに向けた成長環境がある会社で働きたい!』 そうした意欲をお持ちの方は、是非ご応募ください。
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- 本社:東京都港区芝浦1-2-1シーバンスN館(「浜松町駅」徒歩12分) 大手町:東京都千代田区大手町2-3-4NTT大手町ビル別館(「大手町駅」徒歩3分) 品川:東京都港区港南2-1-65 NTTドコモ品川ビル 仙台:宮城県仙台市宮城野区五輪1-4-5NTT榴ヶ岡第1ビル(「宮城野原駅」徒歩10分) 札幌:北海道札幌市中央区大通西7-3NTTコムウェア札幌ビル(「大通駅」徒歩8分) 大阪:大阪府大阪市北区堂島3-1-59NTTテレパーク堂島第一ビル(「西梅田駅」徒歩10分) 受動喫煙対策:分煙
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- 月給25万円以上 ※経験、スキル等を考慮の上、当社規定により決定。
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設立 1956年
従業員数 6,194名
平均年齢 43.0歳
求人情報 全8件
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駅ナカ勤務/大手コンビニ店舗運営/週休2日/夜勤無/店長候補
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- 「LAWSON + toks(ローソン プラス トークス)」「マツモトキヨシ」「toks」の店舗運営業務をお任せします。 未経験の方は、基本的な業務からスタートし、充実の研修で約3年で店長へ。 コンビニエンスストアなどで店長経験のある方は、初期から店長業務をお任せします。 ■具体的な業務内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ <基本的な業務> ◇レジでの接客販売 ◇品出し など <店長業務> ◇アルバイトの採用・教育 ◇商品管理(発注、在庫管理など) ◇売上数字の管理・分析・報告、改善施策の実施 \1日の流れ/ 11:00 出勤(メールチェック・発注・清掃) 13:00 納品対応・品出し 14:00 お昼休憩 15:00 帳票管理・生産 16:00 夕方ラッシュに向けた準備 17:00 レジ業務 19:00 発注業務 20:00 退勤 \働くPOINT/ 【1】長期的なキャリア形成が可能! 未経験スタートでも平均3年で店長に昇格。明確な評価制度が整っているため、頑張りに応じてキャリアアップができます。 また、希望やタイミング次第では人事やバイヤーなど本社へ異動することも可能。長期的な視点でキャリア形成ができる環境です。 【2】24時間営業ではありません! 駅ナカ・駅チカ店舗のため、24時間営業ではありません。夜はしっかりと休める勤務体系です。 また週休2日制で、休みの日には東急グループの福利厚生を使ってお安くホテルに泊まったり、食事をしたりすることも可能◎ 【3】未経験からでも着実にステップアップ 入社後は、2日間の研修を実施。研修修了後も配属先の店舗の先輩が、店舗のオペレーションを丁寧に教えていきます。 事業運営の基本である「ヒト・モノ・カネ」の管理を通して、マネジメントスキルを身に付けられます。 入社時研修以外にも、売上管理やマネジメントなどを外部研修にて、学ぶことができます。
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- 【引越しを伴う異動なし/駅ナカ・駅チカの好立地】 東京都・神奈川県の東急沿線の駅ナカ・駅チカ店舗への配属となります。 いずれも駅内部や駅近くなので通勤しやすい環境です。
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- 大学院卒:月給23万7700円+その他手当 大卒:月給22万8700円+その他手当 高専卒:月給19万8100円+その他手当 高卒:月給19万4500円+その他手当
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店舗スタッフ・店長候補/20代活躍/愛される店舗作りをお任せ
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- 【スマートフォンから閲覧の方は、Pick up!ページもぜひご覧ください】 ――― ■入社後の流れ ――― 1週間:会社説明、仕事内容、部門別の知識・実技研修(包丁の使い方、総菜の調理方法など◎) 2週目~:研修センター、または店舗で実務研修 3カ月目:本配属 配属後もサポート体制はバッチリ!分からないことはいつでも周囲の先輩へ気軽に相談できます◎ ――― ■担当するお仕事と配属店舗 ――― 【1】スーパーマーケット事業:青果、水産、デリカ(惣菜)、グロサリーなど ⇒接客・販売、製造、管理・発注など店舗業務全般を担当 (売り場担当/フロアスタッフ/調理スタッフ) <配属店舗> ・Precce:上質な品揃えの高品質路線のスーパー ・東急ストア:コンビニとスーパーの役割をあわせ持つ「都心小型スーパー」 【2】ステーションリテール事業:LAWSON+toks、マツモトキヨシなど ⇒駅構内、郊外のコンビニやドラッグストアの売場を担当 (接客/新商品のリサーチ/企画提案/売上管理) <配属店舗> ・LAWSON+toks:駅売店とコンビニエンスストアの店舗機能を融合させた店舗 ・マツモトキヨシ:日用品ニーズに沿ってフランチャイズ型店舗を展開 ――― ■個店経営の魅力 ――― 「お客さまにとっての地域一番店」となるため、当社がこだわっているのが「個店経営」の推進です。 同じ東急沿線の街でも立地によってお客さまのニーズはさまざま。 周辺の地域の特性や季節性を捉えて、店舗ごとに社員のアイデアを売り場に反映しています♪ <店舗ごとに変えられる項目はこちら!> ・価格 ・陳列(イチオシ商品の選定など) ・演出方法(売り場の装飾、POPの作成など) ・自店企画(鎌倉店の事例:ピザ対決企画) ⇒鎌倉名物「しらすピザ」と韓国風「プルコギピザ」を対決!関連販売商品も合わせて豪華に展開することで売上拡大に寄与 など
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- 【関東近郊に多数店舗あり】東京・神奈川・千葉・埼玉・静岡の各店舗 ―――――――――――― ここがポイント! ―――――――――――― ■首都圏に約100店舗を展開し、駅直結店舗も多いため通勤しやすい店舗が多数! ■原則、転居を伴う異動はありません(配属は通勤時間90分までを原則としています) ■通勤交通費も支給! ◆東京エリア ・港区、品川区、目黒区、大田区、世田谷区、渋谷区、杉並区、豊島区、板橋区、足立区、葛飾区、立川市、武蔵野市、三鷹市、調布市、町田市 ◆神奈川エリア ・横浜市青葉区、港北区、磯子区、都筑区、戸塚区、西区 ・川崎市高津区、中原区、宮前区 ・鎌倉市、藤沢市、大和市、相模原市 ◆埼玉エリア ・越谷市 ◆千葉エリア ・柏市 ◆静岡エリア ・伊東市 ・下田市 【交通手段】 店舗によりますが、駅直結の店舗が多いため電車での通勤が可能です。 ※下記は勤務地の一例となります。 ※受動喫煙対策:あり
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- 大学院卒:月給23万7,700円以上 大学卒:月給22万8,000円以上 専門卒:月給19万8,100円以上 高卒:月給19万4,00円以上 ◆店長・課長クラス 平均年収:836万円 ◆副店長・マネジャー(係長)クラス 平均年収:657万円 ◆リーダー(主任)クラス 平均年収:484万円
設立 1960年
従業員数 1,823名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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観光コンシェルジュ・ガイド送迎/月給35万円/入社祝10万円
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- ★スマートフォンの方は、ぜひ「Pickup!」ページもご覧ください \当社のPoint!/ ■2024年3月から固定給制+賞与年2回の給与体系がスタート! ▼入社半年間の保証給 ・昼勤:月給35万円~ ・夜勤:月給40万円~ ※昼勤・夜勤は好きなほうを選べます ■1日8000件の予約あり ■観光案内は完全予約制 ■有給消化率81.9% ■待機時間等は仮眠・読書・スマホチェック等の過ごし方は自由 ■UberTaxiとも連携 ■全員面接 【具体的な仕事内容】 ■観光案内ハイヤー(完全予約制) 修学旅行や一般観光まで、幅広い年齢層のお客様をニーズに合わせた観光スポット等へご案内します。 京都市内・周辺の観光案内をメインに、オリジナルの観光プランで京都の魅力を伝えましょう。 1日の走行距離は50km程度。運転時間はトータル2時間程です。 ※英語や中国語など外国語を必要とするお客様は専任スタッフが担当 ※希望者は英会話研修、中国語研修の受講OK ※英語・中国語スキルのある方は活かせます ■空港送迎ハイヤー(完全予約制) 国内外から京都を訪れるお客様、京都から帰られるお客様を「関空・伊丹空港~京都」において安全・快適に送迎します。 ■ビジネス送迎ハイヤー 企業役員専属ハイヤーとして通勤や移動、送迎を行います。 ■一般送迎 アプリ等からご予約いただいたお客様を目的地まで送迎します。 【じっくり学べる研修制度】 ・1カ月目:座学研修/サービス・マナー・地理など座学 ・2カ月目~:OJT研修/サービスの流れ・安全運転のコツ ・5カ月目~:旅行客のニーズに合わせて京都観光のご案内開始 【キャリアプラン】 観光案内のプロ・企業役員専属ドライバー・新人指導者等、キャリアアップの道筋を幅広く用意してます! 【応募の前に説明会への参加もOK!】 京都各所やWebにて説明会も開催。 私服参加もOK、「まずは会社のことをもっと知りたい」「どれくらい稼げるか知りたい」など、お気軽に質問いただけます。
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- 【転勤なし/U・Iターン歓迎(入社祝い金10万円支給)/車・バイク通勤OK】 京都の各拠点にてご活躍いただきます! 【希望拠点への配属です】 ■伏見営業所/京都市伏見区竹田中川原町53-1 ■山科営業所/京都市山科区西野楳本町97 ★2023年8月4日リニューアルオープン! ■上賀茂営業所/京都市北区上賀茂西河原町1-1 ■洛西営業所/京都市西京区大枝中山町2-17 ■宇治城陽営業所/宇治市広野町西裏82-5 ■国道十条営業所/京都市南区上鳥羽北花名町1-1 ■八幡営業所/八幡市八幡科手4-16 ★2023年11月27日リニューアルオープン! ーーーー 関西以外からの転職者も多数! ーーーー ・100%リモート選考(希望者は対面可) ・入社祝い金10万円(入社後10日以内に振り込み) ・完全個室単身寮あり ※詳細下記
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- \賞与年2回増設&全員入社祝い金10万円支給/ ▼入社半年間/研修終了後 月給35万円+インセンティブ ※月給は時間外労働の有無を問わず固定残業代11万8千円/68.98時間分含む 上記を超える時間外労働分は追加支給、68.98時間未満の場合も皆勤を条件とし上記金額を支給 (欠勤時は「月給(固定残業代含)÷1カ月の所定労働日数分=1日分の給与」が休んだ分だけ差し引き) ▼入社半年後 月給30万円+インセンティブ+賞与年2回 ※月給は時間外労働の有無を問わず固定残業代6万8千円/40.55時間分含む 上記を超える時間外労働分は追加支給 ※夜勤ドライバーの給与は下記で紹介 ーー \車両別年収ランキング!/ 【スタンダード車両】 ▼昼勤 1位:769万円 2位:742万円 3位:683万円 ▼夜勤 1位:1050万円 2位:865万円 3位:841万円 【ハイグレード車両】 ▼昼勤 1位:882万円 2位:757万円 3位:651万円 ▼夜勤 1位:617万円 2位:610万円 3位:599万円
設立 1988年
従業員数 1,350名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全4件
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リクルートメントコンサルタント/30代・40代が多数活躍中
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- ◎Pick up!ページもぜひご覧ください 企業と転職希望者へのコンサルティングを担当いただきます。1名のコンサルタントが、企業経営者や人事責任者に対する人材のご紹介と、求職者のキャリアコンサルティングの双方を行っています。 【 仕事の流れ 】 《企業》 ・担当企業(既存・新規)から求人入手 ・求人背景、求人要項、採用要件など詳細ヒアリング ・契約交渉/締結業務 ▼ 《転職希望者》 ・求人内容に基づいて候補者を選定 ・転職希望者との面談 ▼ 《転職希望者》 ・キャリアの棚卸し ・最適求人のご紹介と応募支援 ・応募書類添削/面接対策 ▼ 《企業・転職希望者》 ・担当企業へ人材の紹介 ・採用進捗管理 ▼ 《企業》 ・中途採用全般のコンサルティング ・求人ニーズに合わせた人材提案 ▼ 《転職希望者》 ・長期的なキャリアコンサルティング 【 クライアント企業について 】 外資系企業・国内大手企業・中堅中小企業・スタートアップ企業など幅広く、業界も情報通信(デジタル)業・製造業・サービス業・ヘルスケア業など多岐にわたります。 ※配属先により担当企業が異なります 【 女性管理職も多数活躍中 】 女性管理職も在籍。育児と両立しながら活躍するメンバーも多数います。年齢や性別関係なく成果を公平に評価される環境です。今後も女性が活躍できる環境の整備を推進していきます。 \ POINT / ◎女性比率約40%、うち管理職比率20% ◎育児手当金支給あり(最大月10万円/小学校3年生まで※諸条件あり) ◎フレックス制、一部在宅勤務制度あり ◎産休育休実績あり、ワーキングペアレンツ多数在籍 ◎女性活躍推進プロジェクト稼働中
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- 東京本社、宮城、埼玉、神奈川、静岡、愛知、京都、大阪、兵庫、広島、福岡いずれかでの勤務です。 ※一部在宅勤務制度あり(試用期間中は出社ベース) ※受動喫煙対策:全面禁煙
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- 月給制:35.3万円~47.4万円(固定残業代含む) ※スキル・経験を考慮の上決定します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず48時間分を月10万円~12万7500円支給/超過分は追加で支給
設立 1969年
従業員数 -
平均年齢 32.0歳
求人情報 全60件
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焼肉きんぐSV候補(店長)/社員寮有/店長平均年収639万円
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- 締切間近
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- ★店長平均年収は639万円(全年齢)/※20代の平均年収は484万円(全職種合計)※2025年1月実績 ★焼肉業界で3年連続売上高1位を獲得!(2020年~2023年焼肉業界売上No.1 ※業界動向サーチ調べ) 配属先は経験、希望を考慮して『焼肉きんぐ』『寿司・しゃぶしゃぶ ゆず庵』『丸源ラーメン』『お好み焼本舗』などから決定します。 まずは当社のこだわりやオペレーション、スタッフ・お客さまの特徴などを学んでいただきます。年商約2億~3億円の店舗の売上・利益管理、30~80名の従業員の採用・教育・労務管理、店舗・業態改善に繋がる提案・企画など、幅広い業務を担当します。 ――――――― 1店舗あたりの 社員在籍平均2~3名 ――――――― 1店舗あたりの社員在籍数の平均は2.9名(※2024年9月時点)。店舗には複数名の社員とチームビルディングの推進により、社員と同等の役職を持つ「役職パートナー(アルバイト・パート)」が在籍しています。社員+役職パートナーの在籍数は、1店舗あたり平均4.8名です。 チーム一丸となってお客さまにご満足頂けるお店作りによって、顧客満足のさらなる向上と、働きやすい環境の両方を実現しています。 ――――――― キャリアアップ例 ――――――― ・入社11カ月でエリアマネジャー昇進 ・27歳でエリアマネジャー昇進 ・入社2年半で商品開発 ・入社4年半で「ゆず庵」事業部長 商品開発、営業部長、人事など、様々な道へ進めます!実際に本部社員の7割以上が現場経験者です。
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- ★マイエリア制度(エリア限定勤務)スタート! ―――――― 転勤範囲が全国ではなく、希望エリア内になるマイエリア制度がスタート!期間制限も設けず、1年後に利用解除も可能です(待遇や昇給条件で通常社員と差異はありません。対象は既婚者と介護者)。 勤務時間帯や転居を伴う異動の有無を選べるリージョナル制度も引き続き稼働中です! <全国> 北海道、岩手、宮城、山形、福島、栃木、群馬、茨城、埼玉、神奈川、千葉、東京、山梨、静岡、愛知、岐阜、三重、長野、石川、富山、福井、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山、岡山、愛媛、香川、広島、山口、福岡、熊本、大分、長崎、佐賀、宮崎、鹿児島の各直営店 ※受動喫煙防止対策あり ※車通勤OK <point> ★マイエリア制度がスタート ★毎年7連休が取得できるレインボー休暇制度が今期から2回に増えました ★家族手当(配偶者月1万円/子ども1人あたり5000円) ★単身赴任手当(月8万2000円+帰省交通費全額支給) ★社員寮(ワンルーム借上げ・家具家電付)あり。自己負担は月5000円+水道・光熱費のみ! ★賞与年2回(平均4カ月分)※過去支給実績100%
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- ★下記はあくまで最低給与額です。ご経験に応じたスタート額となり、昇給は随時行ない成果をしっかりと反映します。 <経験者の場合> 月給27万円~35万7000円(調整手当含む)+交通費全額支給+住宅手当(月2万円~4万2000円)※配属地による ※調整手当は固定残業代として月0時間~42時間分を0円~6万円支給。超過分は別途支給 ※調整手当の金額に応じ、固定残業時間が定まっています ※調整手当は前職年収などに応じ決定。調整手当が0円の場合、残業代は別途100%支給 ★店長の年収例は560万円~700万円。平均年収は639万円!(年収560万円の内訳想定:月給37万(能力給26万円、その他手当11万円)、賞与112万円(年2回の合計)) <未経験者の場合> 月給22万5000円~25万円(調整手当含む)+交通費全額支給 ※ポテンシャル重視の採用です! ※調整手当は固定残業代として月0時間~15時間分を0円~2万円支給。超過分は別途支給 ※調整手当の金額に応じ、固定残業時間が定まっています ※調整手当は前職年収などに応じ決定。調整手当が0円の場合、残業代は別途100%支給
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焼肉きんぐなどの店長・SV候補/店長平均年収639万円
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- ★店長平均年収は639万円(全年齢)/※20代の平均年収は484万円(全職種合計)※2025年1月実績 ★焼肉業界で3年連続売上高1位を獲得!(2020年~2023年焼肉業界売上No.1 ※業界動向サーチ調べ) 配属先は経験、希望を考慮して『焼肉きんぐ』『寿司・しゃぶしゃぶ ゆず庵』『丸源ラーメン』『お好み焼本舗』などから決定します。 まずは当社のこだわりやオペレーション、スタッフ・お客さまの特徴などを学んでいただきます。年商約2億~3億円の店舗の売上・利益管理、30~80名の従業員の採用・教育・労務管理、店舗・業態改善に繋がる提案・企画など、幅広い業務を担当します。 ――――――― 1店舗あたりの 社員在籍平均2~3名 ――――――― 1店舗あたりの社員在籍数の平均は2.9名(※2024年9月時点)。店舗には複数名の社員とチームビルディングの推進により、社員と同等の役職を持つ「役職パートナー(アルバイト・パート)」が在籍しています。社員+役職パートナーの在籍数は、1店舗あたり平均4.8名です。 チーム一丸となってお客さまにご満足頂けるお店作りによって、顧客満足のさらなる向上と、働きやすい環境の両方を実現しています。 ――――――― キャリアアップ例 ――――――― ・入社11カ月でエリアマネジャー昇進 ・27歳でエリアマネジャー昇進 ・入社2年半で商品開発 ・入社4年半で「ゆず庵」事業部長 商品開発、営業部長、人事など、様々な道へ進めます!実際に本部社員の7割以上が現場経験者です。
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- ★マイエリア制度(エリア限定勤務)スタート! ―――――― 転勤範囲が全国ではなく、希望エリア内になるマイエリア制度がスタート!期間制限も設けず、1年後に利用解除も可能です(待遇や昇給条件で通常社員と差異はありません。対象は既婚者と介護者)。 勤務時間帯や転居を伴う異動の有無を選べるリージョナル制度も引き続き稼働中です! <全国> 北海道、岩手、宮城、山形、福島、栃木、群馬、茨城、埼玉、神奈川、千葉、東京、山梨、静岡、愛知、岐阜、三重、長野、石川、富山、福井、京都、大阪、兵庫、奈良、和歌山、岡山、愛媛、香川、広島、山口、福岡、熊本、大分、長崎、佐賀、宮崎、鹿児島の各直営店 ※受動喫煙防止対策あり ※車通勤OK <point> ★マイエリア制度がスタート ★毎年7連休が取得できるレインボー休暇制度が今期から2回に増えました ★家族手当(配偶者月1万円/子ども1人あたり5000円) ★単身赴任手当(月8万2000円+帰省交通費全額支給) ★社員寮(ワンルーム借上げ・家具家電付)あり。自己負担は月5000円+水道・光熱費のみ! ★賞与年2回(平均4カ月分)※過去支給実績100%
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- ★下記はあくまで最低給与額です。ご経験に応じたスタート額となり、昇給は随時行ない成果をしっかりと反映します。 <経験者の場合> 月給27万円~35万7000円(調整手当含む)+交通費全額支給+住宅手当(月2万円~4万2000円)※配属地による ※調整手当は固定残業代として月0時間~42時間分を0円~6万円支給。超過分は別途支給 ※調整手当の金額に応じ、固定残業時間が定まっています ※調整手当は前職年収などに応じ決定。調整手当が0円の場合、残業代は別途100%支給 ★店長の年収例は560万円~700万円。平均年収は639万円!(年収560万円の内訳想定:月給37万(能力給26万円、その他手当11万円)、賞与112万円(年2回の合計)) <未経験者の場合> 月給22万5000円~25万円(調整手当含む)+交通費全額支給 ※ポテンシャル重視の採用です! ※調整手当は固定残業代として月0時間~15時間分を0円~2万円支給。超過分は別途支給 ※調整手当の金額に応じ、固定残業時間が定まっています ※調整手当は前職年収などに応じ決定。調整手当が0円の場合、残業代は別途100%支給
設立 1962年
従業員数 4,500名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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企業送迎バスのドライバー/年収550万円を手にする先輩も!
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- シダックスグループの一員として、送迎車・役員車の運行管理に伴う各種委託サービスを提供してきた当社。業界トップクラスの実績をもとに、安定成長を続けています。 今回は、企業様の社員送迎や学生や一般客の観光送迎を行うバスドライバーを募集。業務拡大に伴い、未経験者から経験者を広く募集いたします。 <業務の詳細は?> まずは固定ルートでの運行となる、『社員送迎』を担当いただきます。知らないルートを走ることなく、固定の社員様をお乗せするため、運転に集中しやすい業務です。その後、習熟度に応じて『観光送迎』をお任せします。 ■社員送迎 駅(幕張本郷駅・新習志野駅など)から就業場所までの送迎を行います。出社・退社にあわせて、1運行約30分のピストン輸送です。余裕を持った管理を行っており、1日の運転時間は4時間程度。空いた時間に、社内清掃や運行記録の記入を行います。 ■観光送迎 学生たちの課外学習や遠足のほか、一般のお客様を観光スポットや施設にお送りします。1回の運行につき、基本的に送迎先は1カ所のみ。現地での待機時間もあり、休憩をしっかり取りやすい環境です。 <1日の流れ(例)> ▼出社 ▼点呼・アルコールチェック ▼始業前点検 ▼運行業務(社員送迎・観光送迎により異なる)・休憩 ▼帰社 ▼車内清掃・忘れ物確認 ▼退社 <入社後の流れ> ▼大型二種免許の取得(未保有者が対象) まずは合宿に参加して免許を取得。合宿のスケジュールにあわせて、その後の研修日程を調整します。 ▼社内研修(1週間) 専門の指導員のもと、接客マナーや安全上気をつけるポイントについて学んでいただきます。 ▼現場研修(1~2週間) 先輩と一緒に実際のルートを運転しながら、運転技術やお客様対応について実践的に学んでいただきます。
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- <マイカー通勤OK/「幕張本郷駅」より徒歩8分> ■千葉営業所 千葉県千葉市花見川区幕張本郷7-8-10 ※マイカー通勤OK(無料駐車場完備) ※受動喫煙防止対策あり ※転勤はありません 【交通】 JR総武線「幕張本郷駅」より徒歩8分
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- 月給23万3000円以上+各種手当+賞与年2回 ※上記給与には固定残業代を含みます ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず月14時間分を月2万3000円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします 【月収例】 月収27万4000円~月収40万円(入社1年) ※通常勤務を行っていれば、月給に『無事故・優良運転報奨金』や『乗務手当』が加算され、ベースの月収は27万4000円。その他手当を含め、月収40万円を手にする先輩もいます。
設立 1979年
従業員数 1,753名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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空港内外のメンテナンス/未経験歓迎/賞与3回支給/航空券優待
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- 希望や適性を考慮した上で、下記の業務をお任せします。 ★機械メンテナンス 航空機に搭乗する際、お客様の手荷物を管理する設備(ベルトコンベアなど)の点検・整備。 ==扱う設備について== ◎搬送機器(便ごとに仕分けや次の工程に送る機械) ◎検査機器(X線を用いて危険物の有無を検査する機械) 【具体的には…】 「仕分けにトラブル(停止しているなど)がないか」「金属探知は正常に作動しているか」などをチェック。 他にも定期的なメンテナンスを通じて機器の故障を防止したり、機器の分解・部品の交換などの作業を行います。 <入社後の流れ> 入社後、約2週間は座学などを通じて、ベルトコンベアについて(仕組みや役割、電気に関する基礎知識)などを学びます。また実際に工具を用いた分解を行いますので、知識・技術が身に付きやすい研修内容です! その後、教育プログラムに沿ってOJT研修を通じて、着実に成長いただきます(入社3カ月程度で基本的な対応ができるようになるイメージです)。 ★設備管理 空港内やオフィスビルなどの施設内を巡回しながら、設備の状態に関する点検・管理を行います。 ==扱う設備について== ◎電気・空調 ◎給排水・ボイラー ◎消防設備 など ※航空機の整備に必要な設備や特殊機械の点検・管理もあり。 【具体的には…】 チェック項目に沿って点検し、異常値の有無の確認や専門業者への問い合わせ、設備内部に潤滑剤(摩擦を減らす役割)をさしたりなどを行います。 <入社後の流れ> 完全に一人立ちするまでには年単位での時間が必要になります。だからこそ、知識・経験が豊富な先輩とペアになって少しずつ成長いただくイメージです。実際の業務を通じて、設備の種類や工具の名称、作業の流れなどを覚えていきましょう。
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- 【駅直結!/U・Iターン歓迎】 【機械メンテナンス/設備管理スタッフ共通】 1)羽田空港:東京都大田区羽田空港 <アクセス> ・東京モノレール「羽田空港第2ターミナル駅」駅直結! ・京浜急行空港線「羽田空港第1・第2ターミナル」駅直結! 2)成田空港:千葉県成田市古込1-1 <アクセス>JR・京成線「成田空港」駅直結! 【設備管理スタッフのみ】 1)ANA機体格納庫(羽田空港):東京都大田区羽田空港 <アクセス>東京モノレール「新整備場駅」徒歩10分 2)ANA Blue Base:東京都大田区羽田旭町10-8 <アクセス>京浜急行空港線「穴守稲荷駅」徒歩7分 ※その他、お住まいの地域やご希望により他拠点の勤務も可能です 新千歳空港(北海道)・伊丹空港(大阪府)・福岡空港(福岡県)・熊本空港(熊本県)など ※空港外の配属地(オフィスビル・病院等)になる場合もございます。 (詳細は勤務地一覧からご確認ください)。 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- 月給20万円~24万5000円+賞与+各種手当 ※機械メンテナンス、設備管理スタッフ共通 ※経験・年齢・能力などを考慮し、優遇します ※賞与あり(想定年収は年間賞与係数3.4カ月分として算出)
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設立 1969年
従業員数 1,719名
平均年齢 -
求人情報 全12件
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設備管理技術者/第三種電気主任技術者限定募集/神戸市内勤務
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- ・電気設備の保安監督、点検作業 ・電気設備以外の設備点検・メーター検針 ・施設内の巡回・監視 ・外注業者が実施する作業の立会・検収 ・設備不具合時の対応 ・システムによる空調管理(温度管理)など 【資格取得支援サポートあり】 国家資格などの合格者については受験料、難易度に応じた報奨金を支給するなど、社員の資格取得にもしっかりサポート体制があります。福利厚生制度もきちんとしており、人事面や、給与水準など、収入面と働きやすさ両方に自信があります。長くキャリアを継続するには抜群の環境です。 【幅広い「知識」と「スキル」を手に入れませんか】 一つの物件の中には消防設備、給排水設備、電気設備などさまざまな設備が備わっています。ビル管理の仕事に従事していても、自分の担当業務以外の業務内容について詳しく知らないケースもあるかもしれません。当社では、オフィスビルから、商業施設まで多種多様な建物を手がけ、地域を代表するような建物も多数受託していますので、様々な建物、設備機器に携わることで業務経験を積みワンランク上のスキルを学ぶことができます。
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- 兵庫県神戸市内の当社管理ビル、商業施設など 転居を伴う転勤なし U・Iターン歓迎
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- 月給22.7万円以上+各種手当+時間外手当(100%支給) ※経験やスキル等も考慮し優遇致します ※試用期間6ヶ月あり(待遇に変更はありません) 【各種手当は…】 外勤手当、時間外手当、資格手当、住宅手当など 【更なる好待遇を目指すことも可能です】 あなたの頑張りを正当に評価する人事制度あり!キャリアアップに伴い基本給・賞与もアップします。 【キャリアアップ例】 2~3年を目途に専任職へ、更に次のステップの総合職(役付職候補)も目指すことが可能
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