55ページ:休日・働き方【5日以上の連続休暇OK】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 4,263 社中 2,701〜2,750 社を表示
設立 2013年
従業員数 5名
平均年齢 30.0歳
求人情報 全1件
-
不動産仕入れ営業/月給40万円~/土日祝休/年休120日
- 締切間近
-
- マンションやビルなどの不動産に加え 土地や商業施設の開発、 買取や売買仲介を通じて、 物件の価値を最大化させる 提案をお任せいたします。 扱う物件は、 一億円を超える一棟不動産や土地がほとんど! 価値ある物件に関わる喜びを味わってみませんか? ≪ お仕事の流れ ≫ ▼マーケティング活動 │ 不動産仲介業者やオーナー様などから │ 「売りたい」「買いたい」という声を │ キャッチアップ! │ ▼査定・評価 │ 実際に買い取れる物件か、 │ 価値のある不動産かを確かめます。 │ ▼売買契約・仲介契約 │ それぞれの物件やオーナーの条件に │ 合わせて、必要な契約を結びます。 │ ▼アフターフォロー 契約締結後も、関係者様と 良好な関係を築き続けます。 ≪ 入社後の流れ ≫ 本社にて、社長直下で働ける環境があります。 更なる企業拡大へ向け、2025年10月に 本社を駅直結のオフィスへ移転。 新しく快適な環境で、あなたの経験を活かし、 次世代のコアメンバーとしてご活躍ください! 経験を活かしてキャリアアップできるのがREXERの魅力。 どんなステップで成長できるのか、 当社ならではの秘密をお伝えいたします! ■関係づくりが最重要 関わるお客様は、業界を熟知した企業が ほとんど。お互いWIN-WINな提案だけを 行うので、無理な営業活動をすることは 一切ありません。 ■不動産のエキスパートへ 不動産全般に関われるため、 知識を深めたい分野の選択も可能。 これらの知識は、将来的に独立や 東京の支社長といったハイキャリアを目指す上で、 大きな武器になります。 ■経営者目線を養う 社長直下のコアメンバーとして 入社時からハイグレードな目線を養えるのも 特徴のひとつ。現場の知識のみならず、 業界全体を見渡せる視座が身につきます。
-
- \\北浜駅直結でアクセス◎// ★2025年10月1日からの新オフィス!★ 【大阪本社】 大阪市中央区北浜二丁目1番5号 平和不動産北浜ビル8F 【アクセス】 地下鉄御堂筋線・京阪本線「淀屋橋」駅より徒歩5分 地下鉄堺筋線・京阪本線「北浜」駅より徒歩1分 京阪中之島線「なにわ橋」駅より徒歩4分 \\東京駅から徒歩圏内の東京支店もあり// 【東京支店】 東京都中央区日本橋兜町11-4 REXER日本橋兜町bldg. 4F 【アクセス】 都営浅草線「日本橋」駅より徒歩3分 地下鉄東西線「芽場町」駅より徒歩3分 地下鉄銀座線「三越前」駅より徒歩10分 ※転勤はありません
-
- 【不動産業界経験者キャリア採用】 ■月給40万円~60万円+高額インセンティブ+各種手当 ※経験やスキルなどを考慮の上決定いたします。 ※経験次第で役職付きのご入社も可能! ※宅地建物取引士資格手当/月3万円 【インセンティブについて】 成果に応じてインセンティブを支給。 頑張るモチベーションがキープできる環境です! 過去には、入社一年目からインセンティブだけで 700万円以上を達成したメンバーもおり、 基本給と合わせて1500万円以上の 年収を実現可能です!
株式会社テックエデュケイションカンパニー
設立 2013年
従業員数 150名
平均年齢 -
求人情報 全2件
-
SES営業/未経験歓迎/既存顧客中心/インセン/年休129日
-
- 当社に所属するエンジニアの“伴走者”として、エンジニアのキャリアプランを叶えるための営業をお任せします。 ■■ 当社のPOINT ■■ 【 未経験でもスタートしやすい! 】 ◆ITの知識は不問!入社後に覚えればOK ◆飛び込み営業は一切なし ◆既存顧客とのやり取り中心!アポイントメント獲得率は5割以上 【 人との関係性を大切にできる! 】 ◆主な営業活動は既存顧客とのコミュニケーション ◆担当エンジニアと共にエンジニアのキャリアプランを設定 ◆担当エンジニアの案内役・相談役としてキャリアをデザイン 【 インセンティブでしっかり稼げる! 】 ◆利益の約7~10%をインセンティブとして支給 ◆入社1年目で月10万円、2年目で月20万円支給の例も ◆入社4年目で年収900万円の先輩も在籍 【 働きやすさもお墨付き! 】 ◆年間休日129日・土日祝休み ◆残業は月20時間程度&スケジュールの裁量大 ◆数字以上に関係性の構築が大切な仕事 >>具体的な仕事内容 ────── <まずお願いするのは…> ■IT業界の知識を身につける ■先輩の営業への同行 ■先輩と共にクライアントとのやり取り <いずれは…> ■エンジニアのキャリアプランのヒアリング ■エンジニアのキャリアプランシートの作成サポート ■エンジニアとの1on1での面談 ■一人でのクライアントとのやり取り ※段階的に少しずつお任せしていきます >>業務にあたって大切なこと ────── 最大のノルマは、「エンジニアが成長できる案件にアサインする」こと。 数字以上に、エンジニアのキャリアプランの実現を叶えることを重視しています。 だからこそ、「誰かのためになりたい」と思える方にぴったりです! エンジニアの人生に、大きなプラスの影響を与えられることは、この仕事ならではのやりがいです!
-
- 【転勤なし/直行直帰OK/スケジュールの裁量大】 ◎U・Iターン歓迎 ◎受動喫煙対策あり ■東京本社 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル11F Wework内 <アクセス> ・東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」より徒歩4分 ・東京メトロ丸ノ内線・日比谷線・千代田線「霞ケ関駅」より徒歩5分 ・都営地下鉄三田線「内幸町駅」より徒歩7分 ■大阪本社 大阪府大阪市中央区難波5-1-60 なんばスカイオ27F <アクセス> ・南海電気鉄道「なんば駅」中央口/南口直結 ・大阪メトロ御堂筋線「なんば駅」南改札より徒歩2分 ・大阪メトロ千日前線「なんば駅」東改札より徒歩5分 ・大阪メトロ四つ橋線「なんば駅」南改札より徒歩5分
-
- 【前職給与保証あり】 経験・年齢・前職給与などを最大限に考慮して決定いたします。 月給25万円以上+各種手当+インセンティブ >>インセンティブについて ────── 担当する外部パートナー(BP)案件の利益に応じて、利益の約7~10%を支給します。 ※自身の人件費を上回る利益が出た場合に支給されます <インセンティブの支給例> 入社1年目:月6万円~10万円 入社2年目:月10万円~20万円 ★SES経験者の方も歓迎します! 直近で入社したメンバーはSES・人材系営業の経験者で、月給50万円からスタート。 これまでの実績やスキルをしっかり評価しますので、面接時にお気軽にご相談ください。
-
-
エンジニア/前職給与保証/年休129日/フルリモート比率7割
-
- エンジニアとして、クライアント企業のプロジェクトに参画していただきます。 ■■ 当社のPOINT ■■ ★運任せのアサインは一切なし! ★あなたのキャリアアップに必要な案件のみお任せ! ★他社でなかなか伸びなくても、テックエデュケイションカンパニーでなら成長できる! 当社はエンジニアのキャリアプランを本気で叶える会社です! 【 評価軸が全員違う!?驚きのキャリアプラン制度 】 ━━━ ◆担当営業と共に1年ごとのキャリアプランを立て、目標を設定 ◆強みを伸ばしプランを叶えるための評価軸を<個別に>設定 ◆評価軸の透明性が高く、特定のラインを満たせば確実に昇格 ★つまり…「自分だけの評価軸」でスキル&収入アップが叶います! ☆詳細は下部【キャリアプランシートについて】をご覧ください! 【 営業力も特長!希望の現場で成長できる 】 ━━━ ◆常時1000件ほどの案件あり ◆希望する案件がなければ、営業が新たに交渉 ◆営業の交渉中は、アサインなしで学習期間に充ててOK ★つまり…「あなたの希望を叶えられる現場」だけにアサインします! >>プロジェクトについて ──── 以下分野を中心に、最先端技術を扱う案件も豊富です。 ■Webシステム領域、AI・生成AI領域、クラウド(AWS/Azure/GCP)領域、スマホ領域。 下流から上流(コンサルまで)幅広いです。 ■新規開発・リプレイス・技術選定から関われる案件も多数 <主なクライアント> ■大手SIer、大手Web・ITベンチャー、大手通信会社、大手メーカー系IT子会社など <PJの特色> 経営基盤が安定した大手企業が多く、キャリア形成につながる案件が豊富です! ■長期で参画できる案件多数 ■最新技術を取り入れた案件に携われる ■上流工程・新規開発フェーズに関われるチャンスあり
-
- 【転勤なし/約7割がフルリモート勤務】 ◎関東エリア・関西エリアを中心に47都道府県で勤務可能 ◎フルリモート案件も多数 ◎U・Iターン歓迎 ◎受動喫煙対策あり \フルリモート案件多数!/ 7割のメンバーがフルリモートで勤務中! 北海道から九州まで、全国で活躍しています。 ■東京本社 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル11F Wework内 <アクセス> ・東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」より徒歩4分 ・東京メトロ丸ノ内線・日比谷線・千代田線「霞ケ関駅」より徒歩5分 ・都営地下鉄三田線「内幸町駅」より徒歩7分 ■大阪本社 大阪府大阪市中央区難波5-1-60 なんばスカイオ27F <アクセス> ・南海電気鉄道「なんば駅」中央口/南口直結 ・大阪メトロ御堂筋線「なんば駅」南改札より徒歩2分 ・大阪メトロ千日前線「なんば駅」東改札より徒歩5分 ・大阪メトロ四つ橋線「なんば駅」南改札より徒歩5分
-
- 【前職給与保証あり】 経験・年齢・前職給与などを最大限に考慮して決定いたします。 月給35万円以上(固定残業代含む)+各種手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月4万5000円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
-
設立 2008年
従業員数 39名
平均年齢 28.0歳
求人情報 全1件
-
美容サロン向けルート営業/ノルマなし/賞与4.6カ月/土日休
-
- 【ベストリイムとは…?】 美容関連の総合商社です。 ヘアサロン向けシャンプー、トリートメント、カラー剤、コスメ、器具などを取り扱っています。 【具体的な仕事内容は…?】 すでに取引のある美容サロンのパートナーとして、美容商品の提案や、集客や人材確保につながるサポート&アドバイスを行います。 ・新商品のご提案 ・集客や人材のお悩み・課題などのヒアリング ・課題解決に向けた企画提案 ・スタッフの方々への商品講習 ・スタッフミーティングへの参加 など ※ゆくゆくは新規開拓などもお任せします 【入社後は…?】 ▼メーカー研修 シャンプーやトリートメント、コスメなどメーカー各社の特徴を、実践を交えながら学ぶことからスタート。美容商材の知識を1~2カ月かけて習得します。 ▼先輩社員によるOJT 先輩に同行し、提案方法やお客様との関わり方などを学びます。分からないことがあればその都度質問&確認して、自分の知識にしていきましょう! ▼サロン引き継ぎ 入社から3カ月~4カ月を目安に、先輩からお取引のあるサロンを引き継ぎます。独り立ち後もフォローは続きますので安心してください♪ 【キャリアステップは?】 年齢や社歴に関係なく、誰にでも平等にキャリアアップのチャンスがあります。 20代でも、営業→主任→係長→課長と、段階を踏んでキャリアアップできます。 「マネジメント職よりも営業のキャリアを極めたい!」という方の意思ももちろん尊重。 適性に合わせてキャリアが選べるので、モチベーションを高く持ちながら活躍できます! 【営業エリアは…?】 名古屋・三重・静岡・岐阜。 慣れてきたら約50件の美容サロンを担当し、曜日ごとに担当エリアを決めて、1日平均10~15件を回ります。各サロンに週1回程度足を運ぶイメージです。
-
- ★転勤なし★社用車での通勤OK★U・Iターン歓迎★ 愛知県名古屋市・静岡県浜松市・三重県桑名市の3拠点同時募集! 【本社】 愛知県名古屋市守山区下志段味5-2908(コストコホールセール守山倉庫店すぐ) アクセス/JR線「春日井駅」より車で15分、JR線「神領駅」より車で5分 【浜松オフィス】 静岡県浜松市中央区和合町168-18 アクセス/遠州鉄道「曳馬駅」より車で15分 【桑名オフィス】 三重県桑名市新西方2丁目17番 西幡ビル2階 アクセス/JR線「桑名駅」より車で10分、養老鉄道「播磨駅」より車で6分 受動喫煙対策:オフィス内禁煙
-
- 月給25万円~30万円(固定残業代・一律手当含む)+賞与年2回+各種手当 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※上記月給額には、月33時間分の固定残業代(月4万5,600円~6万円)が含まれています。超過する場合は別途残業手当を全額支給します。 ※一律手当として営業手当(月2万5,000円)を含みます。 <頑張りは給与にしっかり還元> チームでの目標達成を重視し、会社の利益は社員に還元。社歴や年齢問わず、頑張る姿勢や成果は昇給・昇格・賞与に反映します!
-
設立 2012年
従業員数 49名
平均年齢 36.0歳
求人情報 全5件
-
採用人事/年休122日/未経験歓迎/新チーム立ち上げ5名採用
- NEW
-
- \採用戦略に携わる「人事」チームの発足/ 創業13年で売上116億円。グループ連結売上も100億円突破。 当社は急成長するカット野菜市場で存在感を高めています。 IPOを見据え、更に2040年、売上2000億円・従業員1000名体制を目指し、未来に向かい歩みを加速している今はポジションや仕組みが次々と生まれる“変化のまっただ中”。 会社の成長に必要なあらゆる職種の採用戦略に携わる「人事」チームの発足。 年次や経験よりも挑戦する姿勢を評価し、未経験者も大歓迎。 人事経験がある方は知識を“チームを前に進める力”・“成長を加速させる力”に換えてください。 【仕事内容】 “採用で組織をつくる”ポジションです。 以下はあくまで一例。 採用の枠を超えた「会社づくり」のミッションを託します。 得意領域や志向によって仕事の幅はどんどん広がります。 ■採用戦略の立案・採用基準づくり (どんな人材が必要か、どこで出会うか) ■求人企画・採用広報の方向性設計 ■選考フローの設計・改善 ■面接への参加、合否判断への関与 ■人事チームの役割分担や体制づくり ■カルチャー定着のための社内イベントの企画立案 ■組織づくりに関するディスカッション・提案 決まった業務をこなすのではなく 「どう採るか」「どんな組織をつくるか」まで裁量を持って動けます。 ………… 働く魅力 ………… 採用で会社が変わる瞬間に立ち会えます。 ◎組織づくりを主導できる裁量の大きさ 採用基準・戦略・PR・オンボーディングまで、自分から形にできる環境。 ◎経営との近さ 若手代表・人事部長と議論し、意思決定の速度を体感。 ◎年次問わず成長できるカルチャー 職種・業種未経験歓迎。挑戦に前向きな人が伸びる文化。 ◎待遇・働きやすさ ・年間休日122日(2025年実績) ・産育休復帰率100% ・「2kmルール」(住宅補助手当)や家族手当など制度も充実。 ★IPO準備を経験できる希少フェーズ “今だけの景色”を見られるのは、まさにこのタイミング。 「採用を作業で終わらせたくない」 「組織をつくる仕事がしたい」 そんな方にとって、ここは理想のフィールドです。
-
- 【転勤なし/駅近オフィス】 大阪本社/大阪府大阪市西区西本町2-1-41 インテリンクス西本町4F <アクセス> 大阪メトロ御堂筋線・中央線・四つ橋線「本町駅」27番出口より徒歩6分 大阪メトロ中央線・千日前線「阿波座駅」より徒歩6分 ◎Uターン・Iターンも大歓迎! ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- 月給300,123円~(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず 20時間分を40,123円~支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★給与は経験やスキルに応じて決定します
設立 1999年
従業員数 9名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
電気工事スタッフ/年休129日/残業少なめ/土日祝休み
- NEW
-
- \経験者、未経験者どちらも歓迎します!/ 一人前の電気工事士を育てていく“育成前提の採用”です。経験者の方は即戦力として、未経験者の方は資格取得や実務経験を通じて段階的にスキルアップし、将来的には現場を任せられる技術者や、後輩育成・現場管理を担う存在へと成長していただきます。 【 具体的な業務内容 】 小山市を中心に、栃木県南部で地域密着型の電気工事・設備工事に関わる業務全般をお任せ。 <例> ◆店舗・ビル・工場等の電気設備工事 ◆エアコン取りつけ工事 ◆電気設備点検・メンテナンスなど ★POINT!★ ・現場は医療施設、工場、カフェなどの店舗、一軒家と幅広く担当します。 ・工期は半日~半年とさまざま、長期出張や転勤はありません。 ・現場は車で片道1時間程度の範囲がほとんどです。 ・自宅から現場への直行直帰も可能。 ======== 入社後の流れ ======== 入社後は先輩の補助からスタート。メーカーによる研修受講のほか、道具の名前や使い方など、イチから丁寧に教えますので、未経験の方も安心してください。 \資格を取得して給与アップ♪/ 資格取得支援制度を利用し、国家資格「電気工事士」の取得も可能です!未経験入社スタッフもアプリを使って、現場までの空き時間や早く現場が終わった日に定時まで事務所で勉強するなどし、実際に資格を取得しています。 エアコンクリーニング講習、メーカーのエアコン取付技術講習も受講できるなど、働きながら学べる環境が整っています。
-
- 【転勤なし/車・バイク通勤OK】 ★長距離出張はありません ★駐車場完備 <有限会社ふくでん> 〒323-0829 栃木県小山市東城南5丁目22番地3 「小山駅」より車で約10分 【 小山地域で腰を据えて働ける!】 メインの現場は栃木南エリア。現場は車で片道1時間程度までの範囲で、自宅からの直行直帰も可能です。 ※受動喫煙対策:屋内禁煙
-
- 月給20万円~43万円 ※スキル、経験、能力を考慮し決定します ※残業代は別途全額支給 <電気工事の施工管理資格保持者> 月給22万円~ ※前職給与を考慮します
設立 2009年
従業員数 7名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
EC事業の事務スタッフ/未経験歓迎/土日祝休み/残業ほぼゼロ
-
- 2025年にオープンした自社ECサイトを含め6つのショップ運営を行っている当社において、データ入力などの事務業務に携わっていただきます。 【主な業務内容】 ──────── ■受注・発注のデータ入力(専用システム) ■簡単な書類作成(WordやExcel) ■見積もり作成のアシスタント ■仕入先への発注作業 ■電話・メール対応 など ★お持ちのスキルや状況に応じてお任せする業務のボリュームは変わりますが、受注から発送まで一貫して携われるので、ECサイトの“売る側”で幅広いスキルを身につけられます! <運営ECサイト> ◇本店(Super Value Shopping)★2025年オープンの自社サイト! ◇バリュー・ショッピング Amazon店 ◇バリュー・ショッピング 楽天市場店 ◇バリュー・ショッピング Yahoo!店 ◇バリュー・ショッピング Kaago店 ◇バリュー・ショッピングPLUS Kaago店 \景気に左右されない商品力!/ 取り扱うのは家電をメインに住宅設備機器・パソコンなど需要が安定している商品。 「品質の良い商品を多くのお客さまにお届けしたい」という想いのもと、大手家電メーカーをはじめ人気の商品を多数取り揃えています! 【入社後は…】 ─────── 導入研修として会社のことやEC事業の流れについて説明した後は、実務を通して業務を覚えていただきます。 最初は受注・発注のデータ入力など簡単な業務からスタート。経験や知識を増やしながら、徐々に仕入先への発注作業などをお願いしていくので、焦らずじっくり成長していきましょう! \多彩なキャリアに挑戦するチャンスも!/ 当社では各ポジションごとに明確なスキル目標を設定。3年を目安としたキャリアステップの仕組みを整えています。 レベルが上がればもちろん給与もベースアップ!事務以外のキャリアへの挑戦で、より活躍できる人材へと成長できます! ▼他ポジションの例 ・商品を仕入れるバイヤー ・サイトを作るエンジニア ・商品を発送する倉庫スタッフなど
-
- 【転勤なし/北巽駅より徒歩10分】大阪府東大阪市岸田堂西2-3-32 <アクセス> ・「北巽駅」より徒歩10分 ・「布施駅」より自転車で8分 ★電車通勤時の駅から会社までの自転車を支給しています! ※受動喫煙対策あり
-
- 月給23万8000円以上+賞与年2回 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します。 ※残業代は別途支給します。 ★スキルに応じて収入もアップ! せっかく働くのであれば社員にはスキルも収入も上げてもらいたい。という考えがあるため、この業務ができるようになったら昇給するという目標を明確にしています。 順調にスキルを身につけていけば入社から3年ほどで年収90万円アップも叶います!
-
設立 1991年
従業員数 21名
平均年齢 38.0歳
求人情報 全1件
-
完全反響の人材営業/大手既存/月給30万円/いきなり社長面談
- NEW
-
- ★新規開拓なし!完全反響営業 ★トヨタグループなど、大手企業中心に人材のご提案 ★未経験からでも初任給30万円スタート 人材を必要としている企業への派遣スタッフのご提案と、当社へ登録している派遣スタッフのサポートをお願いします。 ■ 具体的な業務内容 ………… <企業側への対応> ・訪問、人材ニーズのヒアリング ・採用計画の提案 ・スタッフの紹介 など <登録派遣スタッフのサポート> ・働き方の希望やこれまでの経験をヒアリング ・企業とのマッチング ・就業後のフォロー ・入寮や生活サポート支援 など \POINT/ 企業とスタッフの双方を良く知っているからこそ、精度の高いマッチングを実現しています! 一度売ったら終わりの営業とは違い、5年、10年と深く長い信頼関係が築ける営業です。 ■ 入社後について ………… ▼座学研修で、会社や業界のことを学びます。 ▼商談の流れやスタッフフォローなど、先輩と一緒に実践で経験を積んでいきます。 その後も、安心して業務ができるまで、とことんフォローしています。 資格取得なども楽しみながら、スキルアップしていきましょう!
-
- 【豊田市勤務/転勤なし】★マイカー通勤OK ★グッドデザイン賞受賞のキレイなオフィス ■本社 愛知県豊田市清水町2-79-1 田園オフィス <アクセス> ・電車の場合 …名鉄三河線『土橋駅』から徒歩5分 ・車の場合 …東名高速道路『豊田IC出口』から5分 ※受動喫煙対策あり
-
- 月給30万円以上 + 各種手当 + 賞与年2回 ※上記には、固定残業代(月30時間分/7万5540円以上)を含みます。 ※上記超過分は別途全額支給します。
設立 1990年
従業員数 51名
平均年齢 29.5歳
求人情報 全4件
-
WEBマーケター/未経験可/残業ほぼ無/広告・自社サイト運営
- NEW
-
- 当社は製造業に特化した人材サービスのリーディングカンパニーとして、企業と求職者をつないできました。 あなたにお任せするのは、仕事を探している方に当社のサービスや求人を届けるWEBマーケティング。 【製造業特化×利益率の高いビジネスモデル】だからこそ、年間数億円規模の広告運用が可能です。 新しい広告媒体や手法にも積極的に挑戦でき、人材紹介×広告運用という市場でも希少なマーケティング経験を積める環境。 まずは既存の広告運用を引き継ぎ、習熟度に応じて少しずつ業務の幅を広げていきます! ◎具体的な内容 ───── 【▼自社サイト・広告メディアの運用】 「どんな人に」「どんな内容で」「いくらの予算で」広告を出すかを考え配信します。 出稿後は、クリック数や応募数などをチェックしながら、 文章を変えたり、条件を調整したりして、より良い結果につなげていきます。 【▼サイトの分析・改善策立案】 GA4(Google Analytics4)などの分析ツールを使って、 どこからサイトに来た人が多いのか、どんな属性の人なのか、 どのページで離脱しているかなどを確認。 費用対効果を出していけるか改善案を考え、実行していきます。 【▼広告の企画・制作ディレクション】 社内のデザイナーと相談しながらどんな広告にするか企画することも。 広告用の画像やバナーなどは社内にデザイナーが制作しますので、 デザインのスキルがなくても全く問題ありません! 【▼パートナー企業とのやりとり】 広告代理店と、求人媒体への掲載状況や応募の進み具合を確認。 より成果が出るよう調整を行います。 ◎未経験から活躍できる研修あり! ───── 入社後は3カ月~半年ほどのOJT研修からスタート。 先輩と一緒に実務を進めながら、数字の見方や考え方を学んでいただきます。
-
- 【転勤なし】 大阪営業所/大阪府大阪市淀川区宮原2丁目14-4 MF新大阪ビル5階 <アクセス> ■大阪メトロ御堂筋線「東三国駅」徒歩3分 ■JR・大阪メトロ各線「新大阪駅」徒歩7分 ■JR東海道本線「東淀川駅」徒歩7分 ※受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
-
- 月給35万円~(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月6万3300円~支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 <試用期間中> 月給30万円~(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万4300円~支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ◎クリアな評価制度 ───── 給与テーブルや評価基準を誰でも確認できるよう、フルオープンにしています。 例えば、自分が担当した広告からどれくらいの応募が集まり、何人が入社し、 どれだけの利益を生み出したかなど。 「ここまで成果を出せば、このくらいの給与になる」という道筋がはっきり見える仕組みがあります! ◎成果はスピード感をもって昇給・昇進に反映! ───── 1年間の間に「月給が5万円~10万円アップ」、 賞与も含めると「毎年100万前後ずつ年収を上げている」社員も多数! 事業拡大のための増員ですので、 今回の採用者の中からも将来の役職者やリーダークラスを育てていきたいと考えています。 管理職になれば「年収1000万円以上」も、もちろん目指せます!
-
施工管理/月給60万円以上/賞与年2回/土日祝休/在宅案件有
-
- ◇ 現場を知る元施工管理が専属フォロー 担当営業は全員、施工管理経験者。 工程・安全・人員調整の大変さを理解した上で、現場目線のサポートを行います。 ◇ 月給60万円以上+残業代100%支給+各種手当 経験・スキルを正当に評価。 「サービス残業」「曖昧な評価」とは無縁の、納得感ある報酬体系です。 ◇ 目標に応じたキャリア設計が可能 現場の第一線で活躍し続ける道、 管理職・マネジメント、さらには事業会社役員を目指す道まで。 年齢や経験に応じて、現実的なキャリアを一緒に描きます。 ◇ 長く働ける安心の待遇 退職金制度をはじめ、将来を見据えた福利厚生も整備。 腰を据えて働きたい方にも選ばれています。 【業務内容】 スーパーゼネコン・準大手の大型案件を中心に、 土木・建築・プラント分野の施工管理業務をお任せします。 <営業は“施工管理経験者”> 「営業に現場の話が通じない」 「相談してもレスが遅い」 ――そんなストレスはありません。 全営業が現場経験者。 電話・メッセージにも迅速に対応し、 技術者が現場に集中できる環境づくりを徹底しています。 資格取得支援も行い、 「この会社にいれば、次が見える」 そんなキャリアを用意しています。 ■ 主なプロジェクト分野 ・テーマパーク新エリア工事 ・高速道路/橋梁/トンネルなどの大規模土木工事 ・上下水道・配管布設などのインフラ整備 ・公共施設/物流倉庫などの建築施工(RC・S・SRC造) ・発電所・プラント設備の基礎工事・定期補修 ほか
-
- ★全国の勤務地で希望を考慮(東海・関東がメイン) ★転勤無しも選択可能 ★無料の寮や借り上げ社宅あり ★マイカー通勤あり(※現場により異なる)で希望を考慮 ■本社 愛知県名古屋市中村区名駅4丁目14-8 名駅あさひビル2F ■東京営業所 東京都品川区西五反田1丁目27-5VORT五反田3階 ■首都圏/東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、栃木、群馬 ■関西/大阪、兵庫、京都、奈良、滋賀、和歌山 ■東海/愛知、岐阜、三重、静岡 ■九州/福岡、鹿児島、熊本、大分、長崎、宮崎県、佐賀県 ■北海道/北海道 ■東北/青森、岩手、宮城、秋田、山形、福島 ■中国/広島、岡山、山口、島根、鳥取 ■四国/香川、徳島、愛媛、高知 ■北陸/富山、石川、福井 ■沖縄/沖縄
-
- 月給60万円以上+残業代100%支給+住宅手当など各種手当 ※経験・能力を考慮し決定します ◎転職して年収が100万円UPした社員も多数在籍! <年収例> ■年収720万円/23歳/入社2年目 ■年収830万円/26歳/入社6年目 ■年収940万円/38歳/入社11年目
-
設立 2013年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
英会話スクールでの受付など/未経験歓迎/長期休暇・副業OK
-
- …… ここに注目! …… 大阪梅田・京橋で人気のカフェスタイル英会話スクールを運営する当社。 今回は生徒対応を中心にお任せする「受付&スクールカウンセラー(リーダーポジション)」の募集です! 「人と話すのが好き」「語学や留学経験を活かしたい」 そんなあなたを広く歓迎します。 スキルアップだけでなく、頑張り次第で早期昇給も可能。 夢にあふれた職場。 それが、あなたの新しいチャレンジのフィールドです! 【 主な業務 】 ◆生徒さんの受付対応 ◆入会案内 ◆レッスン資料準備 ◆講義 <1レッスン50分> 1日平均3レッスン程度を担当いただきます。 準備などは業務時間内に行うので、残業はほとんどありません。 <生徒さんは?> 20~30代のビジネス層が中心。学習意欲の高い方が多く、やりがいを感じられる環境です。 【 入社後の流れ 】 ▼入社後3カ月間 業務の流れを学ぶため、まずは受付業務からスタート。 教務担当になるための研修を受けながら、初級者向けレッスンを担当します。 ▼入社後3~6カ月間 スクール運営を学んだら、スクールリーダーとしてマネジメント業務にも挑戦! ▼入社6カ月目~ スタッフ・スクールカウンセラーと連携しながら、より良いスクールづくりに取り組んでいただきます。 ★習熟度に応じて業務の幅を調整するので、未経験の方も安心してスタートできます! 【 選ばれ続ける理由があります 】 コロナ禍を経て、オンライン英会話が主流となった今でも、当社が多くの生徒様に選ばれ続けている理由があります。一人ひとりの「英語を学びたい」という気持ちに寄り添い、丁寧なヒアリングを通して最適なサポートを提供。スタッフの“気づく力”を育てるため、心理学をベースにした研修を導入し、対応力を高めています。 こうした取り組みが、長く愛されるスクールづくりと安定した運営につながっています。
-
- 【転勤なし/U・Iターン歓迎】<各校舎、駅より徒歩1~5分!> ◆梅田校:大阪府大阪市北区芝田2-2-13 日生ビル東館B1F <アクセス> JR「大阪」駅より徒歩5分 地下鉄「梅田」駅より徒歩5分 阪急「梅田」駅より徒歩5分 ◆西梅田校:大阪府大阪市北区堂島浜1-4-18 ユースクエア堂島4F <アクセス> JR「北新地」駅より徒歩1分 地下鉄「西梅田」駅より徒歩1分 ◆阪急梅田校:大阪府大阪市北区芝田1-10-10 芝田グランドビル6F <アクセス> 阪急「梅田」駅より徒歩5分 地下鉄「梅田」駅より徒歩6分 JR「大阪」駅より徒歩8分 ◆京橋校:大阪府大阪市都島区東野田町1-14-1 第5晃進ビル5F <アクセス> 京阪「京橋」駅より徒歩3分 地下鉄「京橋」駅より徒歩3分 JR「京橋」駅より徒歩5分 ※受動喫煙対策:各校、屋内禁煙
-
- ★正社員・契約社員のいずれかを、ご希望やライフスタイルに合わせて選択いただけます。 【正社員】月給23万5000円~26万3500円+ 各種手当 + 賞与年2回 ※月給には職務手当(教務担当:月5000円)、資格手当(月5,000円)を含みます。 ※経験・スキル・年齢を考慮のうえ、社内規定により決定します。 <モデル年収> ■年収430万円(経験5年/28歳) ■年収400万円(経験3年/26歳) 【契約社員】 月給21万円~22万円 ※契約社員のままでの継続も可能です。 <モデル年収> ■年収264万円(経験1年/23歳) ■年収252万円(未経験/22歳) \キャリアパスは?/ 入社後、一通りの業務を覚えたら副店長を任される社員もいます。 経験と実績を踏まえ、店長やエリアマネージャーを目指していくことが可能です。 (例) ▼入社2~3年:副店長 ▼入社3~5年:店長 ▼入社5~6年:エリアマネージャー ビジネススキルやコミュニケーション能力が向上する社内研修も多数用意。 自分自身のスキルアップにもつながります!
-
設立 2012年
従業員数 13名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
非常用自家発電機の施工スタッフ/完全土日祝休・年休120以上
- NEW
-
- ◆非常用自家発電機の設置・試運転・調整・メンテナンスをお願いします。施工現場はおもに関東圏内です。 【 具体的には 】 ■基礎工事 ■搬入、据付 ■配管、配線 ■試運転、調整 ■申請のサポート ■保守メンテナンス など ● 「オールインワン」で施工 ● ………………………………………… 非常用自家発電機関連の基礎工事から設置、アフターフォローまで、一気通貫に対応できる体制です。依頼元にとって省力化とコストダウンにつながるとともに、当社の工事品質への信頼は厚く、大手企業の工場や社屋、病院・教育施設などの施工実績も多数。業務は安定しています。 ● 未経験者も安心スタート! ● ………………………………………… これまでの経験は一切不問。特別な資格やスキルも不要です。社会人経験のない方も歓迎します。意欲と人柄重視の採用です。入社後は経験豊富な先輩スタッフが丁寧に指導するので、未経験の方も着実に技術が身につく環境です。 ● 「一生モノ」の技術が身につく ● ……………………………………………… 効率化を追求し、自社の工場内で設備をある程度組み立ててから業務をスタートするため、現場での施工はスムーズ。残業は少なめです。発電機関連の資格を取得することで技術者としてのステータスは上がり、収入もアップするため、取得希望者には講習会や受験費用を負担するなど当社でバックアップ。専門技術者として着実にキャリアを築けます。
-
- 転勤なし/埼玉県川越市/自動車・バイク通勤可(駐車場完備) ●川越工場:埼玉県川越市上寺山394-6 <アクセス> ・JR「西川越駅」より車で6分 ※現場は埼玉県内をはじめ、東京・千葉・神奈川など関東一円です ■受動喫煙対策:室内禁煙(喫煙所あり)
-
- 月給28万円~40万円+賞与年3回+各種手当 ※上記月給には、時間外労働の有無に関わらず固定残業代(月4万425円~7万1259円/月30時間分)を含みます 上記を超える時間外労働分は追加で支給します <月収例> ◆未経験スタートの場合:月収29万円(通勤手当1万円含む)+配偶者・扶養手当 ◆主任昇格の場合:月収35万4000円(通勤手当1万円含む) ※月収はすべて税金・社会保険控除前の金額です <年収例> 年収650万円/入社5年目(未経験入社)
設立 1995年
従業員数 30名
平均年齢 -
求人情報 全2件
-
平均年収800万円の不動産営業/完全反響/完全週休2日
-
- ★具体的な仕事内容 _____ ■お客様のご希望をヒアリング ■物件のご案内・ご紹介・商談 ■ご契約・住宅ローン手続き・お引渡し手続き ■設計担当者など、社内関係者やお客様との打ち合わせ ■不動産仲介 など / 当社の強み \ ◎企画・設計・施工・販売までの『製販一体』 ◎自社で一貫してやるから外注費を抑えられる ◎浮いた費用で立地・建物の質・設計面を強化 ◎成約率は30%ほどで業界平均より高い お客様の家族構成やライフスタイルに合わせた注文住宅のノウハウをふんだんに盛り込んだ自社完全オリジナルの企画型住宅や、オーダーメイドの注文住宅をご提供できるので、多くの方に喜んでいただけます。 / メンバー同士が刺激し合う・学べる環境 \ ★案件の平等な振り分け 月に約35件の反響がありますが、成績に関係なく、新規案件を均等に振り分けています。 そのため、より多くのチャンスを得ることができます! ★毎日30分の座学あり 経験者・未経験者問わず、全営業メンバーが参加する座学研修を実施。 入社したメンバーが自社商品や住宅ローン、建築の基本知識を学べるのはもちろん、 「教える側」として、後進の育成や会社全体の売上拡大に寄与することができます。 ★同僚と刺激し合う・学び合う 経験豊富な上司・先輩から、随時相談やアドバイスを受けられます。 これまでのノウハウを伝授したり、新しい方法を学んだり、刺激し合いながら一緒に成長できます。
-
- 【兵庫/マイカー通勤OK/転勤なし】 【出向先】 ■株式会社エールコーポレーション ■住所:兵庫県西宮市甲子園三保町5-14 (当社キノエネ工務店と所在地は同じです) 事業内容/不動産の売買、交換の仲介、代理およびこれに付帯または関連する業務、管財業(管理) <アクセス> ・阪神本線「甲子園駅」より徒歩9分 受動喫煙対策措置:あり(屋内禁煙) ★『キノエネ工務店株式会社』『株式会社ハウジングエール』を含めた、3社からなるエールアライアンスの、『株式会社エールコーポレーション』への出向となります。出向という形ではありますが、地域での『エールコーポレーション』の知名度が高く、営業活動が進めやすいというのが理由になります。 エールアライアンスの社員全員が同じオフィスに勤めていますので、出向という形であれ1人で別の勤務地で働くということはなく、その他全ての条件において変更はありません。 【所属元】 ◆キノエネ工務店株式会社 ◆住所:兵庫県西宮市甲子園三保町5-14
-
- 【宅地建物取引士の資格をお持ちの方】 月給32万円以上+歩合給 ※月給には固定残業代(20時間分/月4万380円以上)を含む。超過分は追加支給。 【宅地建物取引士の資格をお持ちでない方】 月給29万円以上+歩合給 ※月給には固定残業代(20時間分/月4万380円以上)を含む。超過分は追加支給。
-
-
建築企画設計/住宅を丸ごと設計/企画・提案力も磨ける
-
- 当社の分譲住宅(木造戸建て)において、設計・コーディネート業務をお任せ。 分業ではなく、設計の入口から完成まで携わることができます。 当社は設計・施工・販売まで自社一貫体制。 分業ではなく、家づくりにトータルで携われる環境です。 【具体的な仕事内容】 ▼設計業務 ・分譲住宅の企画・プランニング ・図面作成(CAD使用) ・申請業務 など ▼コーディネート業務 ・床材・外壁・建具などの仕様決定 ・標準仕様内での空間提案 ・住まい全体のトータルデザイン \ポイント/ ★家づくりにトータルで関われる 「図面作成だけ」「企画だけ」ではなく、設計の入り口から空間の完成までトータルに関われます。 ★自分の考えたプランがカタチになる 良い提案は年次に関係なく採用。 自分の考えたプランがカタチになり、実際に「売れる」達成感を味わえます。 ★自由度高い設計ができる 目の前にお客さまがいないからこそ、自由度の高い設計が可能です。 世の中のニーズを読みながら設計から企画力まで磨けます。 【入社後の流れ】 ▼得意分野からスタート これまでの経験やスキルに応じて業務をお任せします。 <例> CAD実務経験がある方 → 図面作成から 設計経験がある方 → プランニングから コーディネート経験がある方 → 仕様選定から など いきなり全てをお任せすることはありません。 業務に慣れてきたら、徐々に関わる範囲を広げていきます。 ▼トータル設計へ 将来的には、企画立案・プランニング・図面作成・仕様決定まで一貫して担える設計職へ。 分業制ではないので「これしかできない」ではなく、「設計全体を担える人材」へ成長できます。 最初から完璧である必要はありません。 経験を活かしながら、できることを一つずつ増やしていける環境です。
-
- 【転勤なし】 兵庫県西宮市甲子園三保町5-14 ┗阪神本線「甲子園駅」より徒歩9分 ★担当エリアについて★ 西宮・神戸・尼崎エリアを中心とした戸建住宅をご担当いただきます。
-
- 【1級建築士の資格をお持ちの方】 月給45万円以上 【2級建築士・木造建築士の資格をお持ちの方】 月給30万円以上 【無資格の方・CADオペレーター経験者の方】 月給26万5000円以上
-
設立 2011年
従業員数 43名
平均年齢 40.0歳
求人情報 全4件
-
事務/年休120日以上/賞与年2回/オフィスカジュアルOK
-
- 新築住宅の水道工事に関わる【申請事務】または【一般事務】をお任せします。 \ご希望に応じて決定!/ 「まずは話を聞いてみてから」で構いません。 あなたの新しい一歩を、会社全体でサポートしますので、まずはお気軽に面接へお越しください! \POINT/ ★キャリアアップをサポート! 業務に役立つ資格を全額会社負担で取得可能です。 資格保有者には、月1万5000円の手当を支給! もちろん希望制ですが、ほとんどの先輩が取得して収入アップを叶えています◎ ★事務職にうれしい、快適な職場環境 ・社用車・会社スマホ支給 ・自動車通勤OK・駐車場完備 ・休憩時間は外出自由 ・冷蔵庫、電子レンジ、ポット完備 ・服装はオフィスカジュアルでOK ・有休消化率8~9割 どちらかをお任せ!具体的には… ━━━━━━ 【1】申請事務 ≫≫≫適度に外出してリフレッシュ! ほどよく動ける事務×一生モノのスキル! 現場経験がある方・動くことが好きな方も大歓迎! ・水道工事に必要な申請書類の作成 ・書類の提出業務 ・現場調査、写真撮影 ・専用CADソフト(plusCAD水道)での図面作成 ・上下水道局との打ち合わせ 【2】一般事務 ≫≫≫「働きやすさ」も「やりがい」もどちらも諦めない!心のゆとりを持って働ける内勤ワーク! ・ハウスメーカーの窓口対応(メール・電話) ・受発注業務、見積もり作成 ・LINEやGoogleカレンダーでの日程管理など 業務が終わり次第、定時で退勤OKです! 独り立ち後は、天気や予定に合わせて内勤・外勤を組み立てられます! 一人ひとりのペースに合わせてサポートするので、まずはできることから一緒に一歩ずつ進んでいきましょう!
-
- 【希望しない転勤なし/自動車通勤OK&駐車場完備】 埼玉県越谷市大字北川崎740-1 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- 【未経験】月給23万円以上+各種手当+賞与年2回 【経験者】月給25万円以上+各種手当+賞与年2回 工事事務経験者、申請事務経験者の場合 ★スキルと業務への取り組み次第で、年収アップも可能です
-
設立 2004年
従業員数 180名
平均年齢 31.0歳
求人情報 全16件
-
未経験歓迎の保険コンサルタント/ノルマなし/年休120日
-
- 来店型保険ショップ「ほけんのいろは」にご来店されたお客様へ、NISA・iDeCo・投資信託・保険を組み合わせた資産運用プランを提案する仕事です。 当社は保険代理店でありながら、IFA資格を取得しています。 そのため「保険しか提案できない…」という制約は一切ありません。 === 具体的な業務内容 === ■来店されたお客さまのヒアリング ■資産運用プラン設計・ご提案 ■ご契約・アフターフォロー案内 ■顧客の分析・商品研究など === 入社後は… === ■1~2か月目:当社の事業や保険全般の基礎知識のインプットを中心として研修 ■3か月目:専任担当とのOJT研修 教育担当と一緒にお客様を担当し独り立ちを目指します。 ■独り立ち後:当社のトップセールスマン達が作り上げた各種マニュアルやスクリプト完備! ロープレにも付き合ってくれる優しい先輩方ばかりなので、安心してスキルを磨ける環境があります♪ \POINT!/ ◎未経験でも年収420万円保証/ノルマや飛び込み営業一切なし! 入社後、たとえ成果を出せなくても、最低保証である年収420万円を下回ることはありません!また、会社単位・店舗単位の目標設定はありますが、ノルマや飛び込み営業などはありませんので、安心の環境でゼロから成長することが可能です。 ◎一回の給与考課で月給最大20%アップ! 年齢や社歴に関わらず、正当に評価をする当社。積極的に店舗を拡大しているためポジション豊富で、入社半年で主任、入社2年目で店長、入社3年目で部長職まで駆け上がったスタッフもいます! ◎働きやすさもバッチリ! 残業は1日30分程度。ショッピングモール内の店舗のため、モール閉店後の残業は一切なく、多くとも月残業20時間程度。年休120日かつ、年2回長期休暇もあるので、オンオフのメリハリをつけて活躍が可能です。
-
- 【千葉・埼玉・東京/転勤なし/マイカー通勤OK(店舗による)】 以下の中から、希望の店舗で勤務いただきます。 ※オープン前店舗をご希望の場合、お住まいの近隣店舗で勤務となります。オープン後は、ご希望店舗での勤務となりますのでご安心ください。 【柏店】<2026年2月オープン予定> └千葉県柏市大島田 └JR各線/柏駅から車で15分 【越谷店】<2026年4月オープン予定> └埼玉県越谷市レイクタウン └JR各線/越谷レイクタウン駅から徒歩1分 【南砂町店】<2026年7月オープン予定> └東京都江東区新砂 └東京メトロ東西線/南砂町駅から徒歩8分 【コクーンシティさいたま新都心店】 └埼玉県さいたま市大宮区吉敷町4-267-2 コクーン1 1階 └JR各線/さいたま新都心駅から徒歩4分 【イオンモールむさし村山店】 └東京都武蔵村山市榎1丁目1-3 └西武拝島線/武蔵砂川駅から車で8分 【イオンモール幕張新都心店】 └千葉県千葉市美浜区豊砂1-1 イオンモール幕張新都心 グランドモール 3F └JR各線/幕張豊砂駅から徒歩1分 ※受動喫煙対策:屋内禁煙
-
- ◎入社祝い金30万円支給※規定あり ◎未経験でも高収入を目指せる! ◎経験者は“さらに高水準”スタートも可能 月給300,000円~(固定残業代含む) ※業界経験者の場合はスキルやご経験に応じて更に高い水準で決定します。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月74,500円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 【社員の年収例】 年収1,000万円超の社員も在籍! 成果が給与に反映される評価制度です。 ■未経験入社者の場合 -年収450万円<25歳/入社1年目/月給32万円/賞与64万円> -年収530万円<29歳/入社2年目/月給37万円/賞与75万円> -年収610万円<35歳/入社3年目/月給43万円/賞与86万円> ■経験入社者の年収例 -年収500万円<28歳/入社1年目/月給35万円/賞与70万円> -年収630万円<32歳/入社2年目/月給45万円/賞与90万円> -年収910万円<38歳/入社3年目/月給65万円/賞与130万円> ※上記は一例になるため、これまでの経験に関係なく年収アップが狙える環境です。
-
-
事務/未経験歓迎/月給25万円以上/入社祝金30万円
-
- 保険ショップを運営する当店にて、事務アシスタントとして、保険申込書類の作成などの事務作業をメインにお任せします。 == 具体的な業務内容 == <保険申込書類作成> 入力フォーマットが用意され、保険知識がなくてもOK!簡単なパソコンの操作ができれば問題ありません。 <イベント業務> 来店誘致を目的に、親子連れのお客様が楽しめる集客イベントを開催。 ガラポンや風船づくりなど皆で話し合って内容を決定。準備から運営まで担当します。 <受付・お子様対応> ご相談に来店されたお客様の受付対応。小さなお子様がいらっしゃるお客様の場合は、お子様対応(1組あたり平均2時間前後)。 おもちゃで遊ぶ、絵本を読み聞かせる、DVDを一緒に見るなど親御様が保険相談が終わるまでキッズスペースで一緒に遊びます。 \POINT!/ ◎得意を活かして活躍 事務・イベント・お子様対応の割合は人それぞれ。『事務作業が得意だから事務に特化!』 『イベントと子どもが好きだからイベント&お子様対応を中心に』 など、あなたの長所を活かして働くことができます。 ◎ライフステージに合わせて柔軟に! 産育休取得・復帰実績もあり、復帰後の時短勤務も可能です。育児中の方も多く、子どもの事情によるお休みや早退もしやすい、理解のある環境です! ショッピングモール内に店舗があり、モール閉店後のお客様対応がない為、残業はほぼなし!プライベートとの両立も安心です。 ◎キャリアアップもスムーズ/入社半年で昇格も! 半期ごとに査定を行います。年次や経験に関わらず一人ひとりの頑張りを正当に評価するため、入社半年で昇格した先輩も!早期キャリアアップ・年収アップも叶います。
-
- 【千葉・埼玉・東京/転勤なし/マイカー通勤OK(店舗による)】 以下の中から、希望の店舗で勤務いただきます。 【柏店】<2026年2月オープン予定> └千葉県柏市大島田 └JR各線/柏駅から車で15分 【越谷店】<2026年4月オープン予定> └埼玉県越谷市レイクタウン └JR各線/越谷レイクタウン駅から徒歩1分 【南砂町店】<2026年7月オープン予定> └東京都江東区新砂 └東京メトロ東西線/南砂町駅から徒歩8分 【コクーンシティさいたま新都心店】 └埼玉県さいたま市大宮区吉敷町4-267-2 コクーン1 1階 └JR各線/さいたま新都心駅から徒歩4分 【イオンモールむさし村山店】 └東京都武蔵村山市榎1丁目1-3 └西武拝島線/武蔵砂川駅から車で8分 【イオンモール幕張新都心店】 └千葉県千葉市美浜区豊砂1-1 イオンモール幕張新都心 グランドモール 3F └JR各線/幕張豊砂駅から徒歩1分 ※受動喫煙対策:屋内禁煙
-
- 月給250,000円~330,000円(固定残業代含む) (固定残業代22時間分・35,000~54,000円) 上記を超える時間外労働分は追加支給 ※スキルや経験を考慮して決定します。
-
設立 2001年
従業員数 300名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
派遣営業/未経験歓迎/年休124日/月給32万円~/賞年2回
-
- 日本の"当たり前"を支えるNTTグループや中央官庁。 その巨大ビジネスのパートナーとして 企業と人材の双方に深く寄り添い、 最適なマッチングを実現するのが私たちのミッションです。 売る、というより「一緒に考える」スタイル。 だから、飛び込みやテレアポなどの新規開拓は一切ありません。 【具体的には…】 ■派遣営業 NTTグループ各社・中央官庁の担当者と向き合い 人材ニーズを丁寧にヒアリング。最適な人材を提案し、 長期的な信頼関係を築きます。 ・ニーズのヒアリング・人材提案 ・契約条件の折衝・調整 ・就業後のフォローや追加提案 ■派遣コーディネーター 登録スタッフと面談を行い、スキルや希望をしっかり把握。 企業ニーズとのマッチングから就業後のサポートまで一貫して担当します。 ・登録面談・スキルヒアリング ・求人とのマッチング・就業手続き ・就業中のフォロー・労務管理・契約更新対応 ▼この仕事の4つの"面白さ" ◎チームで目標を追うスタイル 個人目標はありますが、厳しいノルマはありません。お客様と真摯に向き合うことを大切にしています。 ◎ほぼ100%既存顧客 お付き合いの長いお客様ばかり。信頼関係の構築に集中できます。 ◎社会貢献性の高い仕事 日本の通信や行政を担うお客様のパートナーとして社会を支えるやりがいがあります。 ◎一気通貫で担当 分業制ではないため、クライアントとスタッフの双方と深く長く関わることができ、 マッチングが成功したときの達成感はひとしおです。 【入社後の流れ】 まずは先輩と一緒にOJTでスタート。仕事の流れや顧客対応を丁寧に学びます。 未経験でも半年~1年ほどで独り立ちできる体制があるので安心です。
-
- 【転勤なし/新富町駅・築地駅・八丁堀駅から徒歩スグ】 ◆本社/東京都中央区湊3-6-1 【アクセス】 ・東京メトロ有楽町線『新富町駅』より徒歩5分 ・東京メトロ日比谷線『築地駅』より徒歩8分 ・東京メトロ日比谷線・JR京葉線『八丁堀駅』より徒歩8分 【営業先】 東京都(千代田区、港区、品川区、江東区など) ※お客様先(NTTグループ各社)への訪問がメインとなり、特に豊洲や品川エリアに行くことが多いです。
-
- 月給32万円~+賞与年2回 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※上記には一律で支給される手当(営業手当など)と、月20時間分の固定残業代(4万4050円~)を含みます。超過分は別途全額支給します。 \3年連続でベースアップを実施中!/ 新卒・中途入社の社員ともに、直近3年間連続で賃上げを実現しています。会社の成長は、社員の給与としてしっかりと反映します。
-
設立 2010年
従業員数 20名
平均年齢 28.0歳
求人情報 全1件
-
キャリアアドバイザー/未経験歓迎/社員数5倍を目指す拡大企業
- NEW
-
- *──*──*──*──* 自分たちの手で 100名の会社を創ろう! *──*──*──*──* 当社は、人材サービス事業を通じて世の中に新しい価値を創出しています。 本格的な拡大準備が整った今、2028年の売上10億円、2030年の100名体制を目指して、 一緒に会社を育ててくれるコアメンバーの背極採用を行っています!当社はまだまだ小さな会社ですが、 志はとても大きく、向上意欲に溢れる仲間も揃っています。 世の中になくてはならない“感動創造企業”を、私たちと創っていきましょう! <組織の展望> ▼現在 20名体制/少数精鋭での高成長 ↓ ▼2027年 50名体制へ/新規事業開始(コーチング/派遣など) ↓ ▼2028年 売上・利益とも10億円突破/業界内で確固たる地位を築く ↓ ▼2030年 100名体制へ/総合人材企業へと進化 【◆社名に込めた想いについて】 代表がかつて在籍していた会社では、お客様の声よりも、いつの間にか自社の都合が優先される経営に傾いていました。 その結果、信頼を失って業績は悪化。多くの仲間が職場を去ることになりました。 この体験から「お客様目線で仕事をする会社」を目指して当社を設立し、「声(ヴォイス)」を社名に刻みました。 お客様の想いに真摯に向き合う姿勢こそが、会社の原点です。 <具体的な業務内容> 就業したい求職者と、人材を求める企業の架け橋となり、ベストマッチングを推進します。 BtoC、BtoBの双方に関われるため、ミスマッチを削減できる環境です! ◆求職者向けの業務 ・カウンセリング ・求人提案 ・書類作成 ・選考手配、面談対策 ◆企業向けの業務 ・人材要件のヒアリング ・求人票の作成・周知 ・選考手配、折衝 ・フォローアップ
-
- 本社/東京都渋谷区神泉町10-10 アシジ神泉ビル8F ※転勤はありません 【アクセス】 ・神泉駅から徒歩4分 ・渋谷駅から徒歩12分 ※受動喫煙防止対策:全面禁煙(社内全体で禁煙を推奨しています!)
-
- 月給30万円+インセンティブ ※上記にみなし残業代(52時間分・83,952円)を含む ※みなし残業代を超える労働を行った場合は追加支給 【月収例】 ■メンバー:30万円+月次インセン5万円=月収35万円 ■リーダー:37万5千円+月次インセン12万5000円=月収50万円 ■マネージャー:45万円+月次インセン30万円+マネジメントインセン5万円+クオーターインセン40万円=月収120万円 【2年以上在籍している社員の収入データ】 ◎平均年収/5,424,070円 ◎平均年収UP金額/1,275,883円 ◎最高年収UP金額/3,183,000円 ◎年収100万円以上UP率/4割の社員 ◎年収50万円以上UP率/8割の社員
設立 2013年
従業員数 75名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
店舗運営スタッフ/未経験歓迎/伊藤忠グループ/完休2日
- NEW
-
- ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■中途入社100%!全員が未経験デビュー ■完全週休2日制&休日出勤ほぼなし ■残業少なめ・深夜勤務ほぼなし! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ★異業種出身者が多数活躍中★ \*座学から学べる安心の初期研修*/ 「接客の経験がないけど大丈夫かな…?」 「正社員として働くのが初めてで不安…」 そんな方も、伊藤忠グループの当社なら安心です。 ◎社会人マナーや挨拶から学べる環境 ◎給料をもらいながら店舗運営を学べる! ◎研修後もグループの助け合い体制で安心! 【どんなステップで進むの?】 ▼Step1:座学&基礎研修 まずは座学で会社やファミリーマートの知識を学びます。 言葉遣いや挨拶など、基礎から教えるので未経験でも安心です♪ ▼Step2:店舗での実務スタート! まずはレジや接客、品出しといった簡単な業務から。 慣れてきたら、商品の発注や売場づくりに挑戦します! ▼Step3:半年後にはマネジメント業務へ 売上管理やシフト作成など、店長を支える業務をお任せ。 昨年は入社1年以内に4名が店長・副店長へ昇格しています◎ \*店舗運営の醍醐味!*/ 立地や客層に合わせて「今、何が売れるか」を分析。 自分のアイデアで仕入れた商品が完売した時の達成感は格別です! アニメとのコラボ商品や新商品の売場づくりも楽しめます♪ \*スピード昇給のチャンス!*/ 入社6ヵ月以内に役職の見直しを実施。 頑張りやスキルに応じて早期の昇給が可能です! あなたの努力を役職手当や給与にしっかり反映します◎ 無理のない環境で、一歩ずつキャリアを築きませんか?
-
- ◆転居を伴う転勤なし◆マイカー通勤OK 東京都、神奈川県、埼玉県、大阪府、京都府、宮城県の各店舗 ■東京都内(33店舗) 豊島区、港区、品川区、世田谷区、台東区、清瀬市、武蔵村山市、昭島市 ■神奈川県 横浜市、相模原市 ■埼玉県 羽生市 ■大阪府 堺市、東大阪市、松原市、岸和田市、泉佐野市、和泉市、泉南市 ■京都府 京都市、城陽市 ■宮城県 仙台市 \*引っ越しを伴う転勤なし*/ 住み慣れた街で、腰を据えて長く働ける環境を整えています。 入社後に本人の希望で「全国職(転勤あり)」を選ぶことも可能です。 【アクセス】 ■各店舗 ほとんどの勤務地が、最寄り駅から徒歩10分圏内です。 ※詳細な勤務地はお住まいの地域や希望を考慮して決定します。 \*充実のサポート環境*/ ■マイカー通勤OK(駐車場完備の店舗多数!) ■U・Iターン歓迎(Web面接も実施しています) ■新店舗も続々オープン中(ピカピカの店舗で働けるチャンス!)
-
- 月給263,000円以上+役職手当+賞与年2回+交通費全額支給 ※上記月給には、固定残業代(月20時間分/33,000円)を含みます。 ※20時間を超過した分は、別途残業代を全額支給します。 ※入社初月のみ、月給230,000円を支給(残業代は翌月全額支給)となります。 ★入社半年で昇給のチャンスあり! 経験やスキルを確認の上、入社後6ヵ月以内に役職を見直します。 実際に、入社半年で役職UPし、スピーディーに昇給を叶えている先輩も多数! あなたの成長を、役職手当や給与としてしっかり還元する制度が整っています。
設立 2013年
従業員数 215名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全2件
-
制作経理/映像業界経験者/フレックスタイム制/賞与年2回
-
- 映画・ドラマ制作における制作経理(プロダクション・アカウンタント)業務をご担当いただきます。 【制作経理とは?】 プロジェクトチームの一員として予算組みから日々の出金・支払い状況を把握し、作品収支の健全化を図りながらプロデューサーを支えるポジションです! 【主な仕事内容】 ■収支管理に伴うExcel入力およびデータ管理 ■請求書および領収書に関する情報整理 ■保険代理店との連絡・調整業務 ■社内の経理課や外部委託会社との連携 ■プロデューサーへの予算状況共有および必要な資料作成支援 ※電話応対業務は基本的にありません ※必要に応じて制作現場への同行もあります 【入社後の流れ】 外部委託の専門スタッフが手厚くサポートしますのでご安心ください! 社内の取りまとめや情報整理など、できる業務から徐々にお任せ。 ゆくゆくは制作経理として独り立ちできる状態を目指していただきます。 【ここが魅力!】 ★安定して働ける経営基盤 エンタメ業界で多岐にわたる事業を展開しているKADOKAWAグループの一員として、抜群の安定性を誇ります。 当社だからこそ携われる案件も多数あり! ★フレキシブルに働ける職場環境 フレックスタイム制を導入しており、柔軟な働き方が可能です。 年休124日で5日以上の連休取得もできるなど、ワークライフバランスを重視して働けます。
-
- 【転勤なし/駅チカ徒歩1分!】 <江戸川橋オフィス> 東京都文京区関口1-20-10 住友不動産江戸川橋駅前ビル3F <アクセス> 東京メトロ 有楽町線「江戸川橋駅」より徒歩1分 ※繁忙期には調布事業所(東京都調布市多摩川6-1-1)に出社することもあります 受動喫煙対策:オフィス内禁煙
-
- 月給25万円以上 ※経験や前職の給与を考慮して決定します。 ※時間外勤務手当・休日勤務手当・深夜手当は別途全額支給します。
-
-
プロデューサー/賞与年2回/フリーランス・APの方も歓迎
- 締切間近
-
- プロデューサーとして、ドラマ・映画制作など、それぞれの案件において一連の流れをご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■脚本づくり ■キャスティング ■スケジュール調整 ■作品の監修 ■予算の決定 など 各作品の全貌を通して、持ち前のスキルや経験を発揮できます! 【ここが当社のPOINT!】 <1>業界のリーディングカンパニー エンタメ業界で多数の事業を展開するKADOKAWAグループの一員として、抜群の安定性を誇ります。当社だからこそ携われる案件も多数あり、あなたのスキルが輝く作品も見つかるはず! <2>プロデューサーにとって働きやすい環境 自社のスタジオや美術スタッフなど、プロデューサーが必要な環境が揃っています。自分が思い描いたアイディアを、カタチとして表現できる環境は、当社最大の魅力です。 <3>安心の福利厚生 退職金や昼食補助など、嬉しい福利厚生も多数!この先も安定して、長く働ける。そんな安心感をもとに、プロデューサーとして仕事に集中できます。 ★他にも… バックオフィススタッフのサポートも強力です! 各種書類のやり取りや先方との連携もフォローするため、プロデューサーは作品作りに没頭できます。 作品事例 ――――― ■某グローバルOTTのオリジナルドラマシリーズ ■ふしぎ駄菓子屋 銭天堂 ■六人の嘘つきな大学生 ■九十歳。何がめでたい ■首(北野武監督作品) ■東京リベンジャーズ2 ■終りに見た街 ■極悪女王 など多数 ☆有名作品に関わるチャンスも多い職場です。
-
- 【転勤なし/駅チカ徒歩4分】東京都調布市多摩川6-1-1 <アクセス> 京王相模原線 京王多摩川駅より徒歩4分 京王線 調布駅より徒歩15分 受動喫煙対策:オフィス内禁煙
-
- 月給30万円~ ※経験や前職の給与を考慮して決定します。 ※時間外勤務手当・休日勤務手当・深夜手当は別途全額支給します。
設立 2013年
従業員数 70名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
ミスタードーナツの店舗スタッフ/年休123日/賞与6~9カ月
- NEW
-
- 株式会社ダスキンとフランチャイズ契約を結び、一部エリア(10都道府県)の『ミスタードーナツ』店舗を運営。 当社が運営する『ミスタードーナツ』の店長候補として、接客や店舗運営をお任せします★ ※ご応募の際は、募集店舗の詳細をご確認ください。 具体的には… ■ミスタードーナツの販売・接客 ■ドリンクの調理・準備 ■発注・在庫管理 \ エムディフードで働く魅力… / □高い知名度と人気をを誇るミスタードーナツで働ける♪ □年間休日123日でお休みもたっぷり □2年目から約6~9ヵ月分の賞与が支給! □家族手当・住宅手当・成長手当など、各種手当も充実! □店長の年収は500万円以上も可能★ \ 入社後の流れ / まずは配属店舗にて接客対応(約10日) ▼ ドーナツ作り方をマスター(約3カ月) マニュアルや先輩のサポートがしっかりしているため、 未経験の方も安心です! ▼ ダスキン本部にて実務テスト(目安:入社6カ月) ▼ 店長研修に参加(3週間) ミスタードーナツカレッジ(大阪)にて行います。 ▼ 店舗での実務スタート! \ POINT / ★未経験からでも、副店長・店長になるための 当社オリジナル『キャリアロードマップ』を作成しており、 キャリアアップへの道が明確になっています。 ★アイデアが活かせる店舗づくり 毎月、新商品がデビューするミスド。 キャンペーンの際には、ポスターなどの販促グッズの手配も担当します。 飾りつけなどは、各店舗の裁量に任されているため、 あなたのアイデアを活かした店舗づくりが可能です!
-
- 【10都道府県の各店舗で採用/東京、埼玉、千葉、神奈川で積極採用中!】 当社が運営する、北海道、埼玉、千葉、東京、神奈川、愛知、大阪、兵庫、岡山、高知の「ミスタードーナツショップ」のいずれかに配属 ※当社は株式会社ダスキンとフランチャイズ契約を結び、一部エリアのミスタードーナツ店舗の運営しています。 (ご応募の際は、運営店舗を必ずご確認ください。) ◎勤務地はご希望を考慮します ◎自動車通勤も可! ※一部制限あり 駐車場は会社負担にて契約できます ※本社住所/大阪府吹田市豊津町1-33 ★当社が運営する店舗のみでの募集となります。 HPの店舗一覧と下記の勤務地一覧をご確認ください。 http://www.mdfood.co.jp/
-
- 月給21万円+各種諸手当+賞与年2回+決算賞与(実績6~9ヵ月分) ※総合職の場合 ※残業代は全額別途支給します! <月収例> ・月収28万円/入社3年目(店長)残業手当・役職手当含む ・月収26万円/入社1年目(メンバー) 残業手当含む ★入社2年目で【年収420万円以上】が可能★ ________________________________ 入社2年目からは、年間【6~9ヵ月分】の賞与が支給され約150万円程の給与アップが可能です! 将来的にも安定した収入が確保でき、各種手当も充実しています!
設立 2013年
従業員数 59名
平均年齢 32.0歳
求人情報 全14件
-
ITエンジニア/実質年休134日/リモート案件あり/副業OK
-
- _\ ここに注目! /_ ★大手企業のプライム案件や上流工程が多数 ★担当コーディネーターが定期的にフォロー ★全エンジニアのリモート活用率41%! 基幹系・Web系システム開発、サーバー設計・構築、アプリケーション開発、組込み系開発など、多様な案件をお任せします。 担当フェーズも、運用・保守から開発、上流工程まで幅広く、 領域を限定せず、「やってみたい」を重視し、案件獲得や研修の整備にあたっています。 【 あなたの理想を叶えます!】 一人ひとりに「なりたい像」をキャリアアップ計画書として提出いただきます。 半期に一度の振り返りや、会社や上司からのフォローを受けながら着実に成長できる環境を整えています。 【 無理のない成長の道筋を 】 ハイレベルな環境に1人で放り込むなんてことはありません! まずは対応可能な案件や、先輩のフォローが受けられる案件から担当し、ステップアップを目指していきましょう。 ※入社後の会社都合の職種変更なし
-
- ◆勤務地は100%希望配属【転勤なし/リモート・在宅勤務案件あり/U・Iターン歓迎(引越補助あり)】 東海・関東いずれかでの勤務です。 ★自宅から通勤圏内で配属 ★転居を伴う転勤なし < 東海 > 名古屋本社または各プロジェクト先(名古屋市内/三河/岐阜/浜松エリア) *2025年12月に名古屋本社を移転! 明るく開放的な空間で、休憩に使えるリフレッシュスペースも完備しています。 < 関東 > 東京オフィスまたは各プロジェクト先(都内(23区中心)/神奈川/埼玉) [ リモート活用率 ] 現在、全エンジニアの41%がリモート活用中! 内、約14%がフルリモートです。 \ プロジェクト先配属でも安心!/ 担当コーディネーターが定期的にプロジェクト先の様子を確認。また社長や部門長も、社員に少しでも変わった様子があれば食事に行ってざっくばらんに話を聞くなど、気兼ねなく相談できる環境を整えています。 ※受動喫煙対策:自社オフィス内禁煙(プロジェクト先は各社規定による)
-
- ■実務経験者■ 月給25万円~60万円+残業手当(100%支給)+賞与年2回 ※経験者は前職給与を保証 ※月給はスキル・経験・能力を考慮して決定 ■未経験・微経験者■ 月給20万円以上+残業手当(100%支給)+賞与年2回 \ 未経験と経験者のスキル・キャリアアップ支援に注力 / “You Can do IT!”のスローガンのもと、スキル・キャリアアップに向けた挑戦を制度面から後押ししています。 ☆オンライン動画研修ツール受講可能! ☆研修・勉強会(職種別・階層別)を定期開催! ☆開発課内のグループ活動も、オンラインまたはオフラインで月1回ペースで開催! また、2025年12月の名古屋本社を移転に伴い「自社内研修ルームも完備」! 快適空間のなかで、着実にあなたのスキルUPをサポートします。
-
設立 2013年
従業員数 50名
平均年齢 30.0歳
求人情報 全2件
-
買取営業/100%反響型/未経験歓迎/面接1回/残業月10H
- NEW
-
- 訪問を希望するお客さま先(個人宅)へ伺い、ジュエリーや貴金属などの査定・買取を行っていただきます。 ◆◇ 仕事の流れ ◇◆  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▼アポイント取得 専門スタッフがアポ取得! ▼スケジュール調整 スケジュール調整担当から、チャットを通じて訪問先の住所や日時の連絡が来ます。 ▼訪問/買取査定 決まった日時にお客さま先を訪問し、商品の査定・買取を行います。 ◎訪問件数は…? 付近のエリアであれば1日5~6件程度!無理なくスムーズに回れます。 17:50までにアポが入らなければ退勤もOK!残業は月10時間以下です! ◎扱う商材は…? ジュエリーや貴金属、ブランド品や着物などの高価買取を行います。 東京や神奈川の一般家庭を中心に無料出張し、件数は月間2000件を超えます。 ◎査定に困ったら…? チャットツールに商品の写真を送ると、本社の査定部スタッフがその場で査定してくれるので安心! 未経験でも安心して始められるよう、1カ月程度の研修もご用意!(詳しくは下部【★入社後の流れ】をご確認ください) ◆◇ 仕事のポイント ◇◆  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ★飛び込みやテレアポもないから働きやすい! “売る”ではなく“買い取る”営業です。アポインターが開拓したお客さま先へ訪問するため、「断られる」といった心配もなく未経験でも始めやすいのが魅力です! また、完全反響型のため目標も達成しやすく、モチベーションを高く保って業務にあたることが可能です。 ★未経験でも成果を出しやすい! “売りたい”意思があるお客さまへ訪問するので、成果も出しやすい!インセンティブは平均月20万円~30万円程度獲得でき、最高で月120万円獲得したメンバーも! ★直行直帰OK 営業スタイルは基本直行直帰のため、出社は週1回のみ! 買い取った商品は、週1回の帰社日に渡せばOKです! ※入社後の職種変更なし
-
- 【転勤なし/マイカー・自転車通勤OK/直行・直帰OK!出社は帰社日の週1回】 ■本社 神奈川県川崎市幸区堀川町580 ソリッドスクエア東館24F ※社用車を1人1台支給/駐車場も会社が用意します ※受動喫煙対策:敷地内分煙(喫煙所あり)
-
- 月給27万円(みなし残業代含む)+インセンティブ(月平均20万円~30万円) ※みなし残業代は、時間外労働の有無に関わらず10時間分を、月3万円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
設立 2000年
従業員数 54名
平均年齢 37.5歳
求人情報 全1件
-
grapeやUPDATEのWebライター・編集/年休120日
- 締切間近
-
- 今回は、『grape』と『UPDATE』の2つのメディアでWebライター・編集者を募集します。 いずれも“トレンド感のある若い感性”や“好奇心の強さ”をそのまま武器にできる仕事です。 ■grape(Webライター・編集者) ―――― └芸能・マンガ・家事(料理や掃除)など、多ジャンルの記事を担当します。 「自分の興味が活かせるジャンルで記事を書きたい」という方に最適なポジションです。 ・ネタ探し ・取材 ・執筆 ・内容チェック ・公開、振り返り 原稿制作は1日あたり1~6本ほど。 毎月の目標本数&PV数に向けて進めます。スピード感がある分、自分のライティングスキルが向上する実感を得られます! ■UPDATE(商品レビューライター/編集者) ―――― └コスメ、ガジェット、生活雑貨、ファッションなど、“思わず使ってみたくなる”商品の魅力を伝える記事を制作します。 物欲旺盛で「これ面白い」「使ってみたい」と思える方は活躍しやすい環境です。 ・商品選定 ・執筆 ・内容チェック ・公開、振り返り 原稿制作は1日あたり1~2本ほど。 UPDATEは、実際に商品を購入し、使うことで初めて分かる『体験』を重視。企画や体験など、“書く” 以外のスキルも身につきます! どちらのポジションも、ネタの発掘から取材、原稿作成、公開後のPV数チェックまで、記事制作のすべてのプロセスをお任せします! ■入社後について ―――― ご入社後は、まず研修期間を設け、原稿の制作規定や公開までの一連の流れを、上長・先輩がマンツーマンでお伝えします。Webライターのご経験がある方であっても、当社独自のルールや進行フローを丁寧にレクチャーしますので、ご安心ください。 また、コーチング体制を整えており、定期的なフィードバックや相談の機会を通じて、スキルアップをしっかりサポートします。習熟度やご経験に応じて、おおよそ3~6か月を目安に独り立ちしていただく想定ですのでご安心ください。
-
- 【みなとみらい新オフィス】駅チカ/転勤なし/在宅勤務導入 神奈川県横浜市西区みなとみらい三丁目3番3号横浜コネクトスクエア12階 [最寄り駅] 桜木町駅・みなとみらい駅 ※受動喫煙対策あり:オフィス内禁煙 ★在宅勤務手当あり★ 独り立ち後はリモートワークと出社を組み合わせた働き方も可能! 育休から復帰し、子育てと両立している先輩ライターもいます。
-
- 月給24万7350円~41万3490円(固定残業代含む) ☆スキル・経験・能力を考慮して決定します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月4万6350円~7万7490円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★整備された評価制度あり★ 年2回上長との評価面談があります。 Webライターとして成長するには何が必要か、評価や賞与に関わるポイントもその都度すり合わせることで、「何をどれくらい頑張れば良いか」が明確な状態で日々の業務に取り組むことができます。
設立 2010年
従業員数 83名
平均年齢 -
求人情報 全4件
-
マーケティング/欧州機械商社/英語活用/年休124日
-
- 欧州の先進機械を扱う専門商社にて、マーケティング業務全般をお任せします。営業・技術部門と連携し、日本市場での販売拡大を担うポジションです。 【具体的な業務内容】 ●マーケティング戦略の企画・実行 製品の訴求方針を立案し、市場ニーズに合わせた情報発信を企画 ●販促ツール・コンテンツ制作 営業資料、展示会ツール、動画、週次ニュースレター、SNS投稿などを制作 ●海外メーカーとの英語コミュニケーション メール・電話・Web会議での情報収集、来日時のアテンド ●営業部門との連携 販売戦略の打ち合わせ、販促施策の企画・改善、営業同行 【出張について】 国内:週1回の時もあれば、1カ月ない場合もあり(案件による) 海外:四半期に1回程度(主にドイツ・オーストリア・スイス) ※出張手当あり・自己負担なし。海外出張時は別途手当支給 【1日の業務イメージ】 9:00 出社、メールチェック 10:00 営業資料・販促ツールの作成・メーカー情報に基づきwebサイトの更新 11:30 営業部門との戦略ミーティング 12:00 休憩 13:00 週次ニュースレターの企画・制作・執筆 15:00 海外メーカーとの折衝 17:00 SNS投稿内容の企画・動画編集 18:00 退社 ★入社後は最大3カ月の研修プログラムをご用意 個々の習熟度に応じた研修をご用意。Photoshop・Illustrator未経験の方も基礎から学べます。自社取扱製品販促活動特性理解は必須のため弊社機械展示施設「木更津マシンパーク」での商品研修や、海外メーカー担当者との交流も段階的に実施。その後、Web更新やニュースレター配信などの実務に取り組み、3カ月から5カ月を目途に独り立ちを目指します。
-
- 【駅チカ徒歩3分/転勤なし】 東京都品川区南大井6-26-2大森ベルポートB館3階 ※オフィス内受動喫煙対策あり(施設内全面禁煙/喫煙所あり) ◆最寄駅 JR京浜東北線「大森駅」より徒歩3分 京急本線「大森海岸駅」より徒歩7分 京急本線「立会川駅」より徒歩12分
-
- 月給43万7000円~(固定残業代含む) ※上記月給には固定残業代として、時間外労働の有無に関わらず20時間分を月5万9000円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
-
-
商品開発サプライチェーンマネジメント/欧州機械商社/英語活用
-
- ドイツを中心とした海外メーカーと直接やり取りし、日本市場に適した製品供給を支える重要なポジションです。 【具体的な業務内容】 ●海外メーカーとのコミュニケーション(英語) 製品仕様・技術内容の確認、価格・条件交渉、最新技術・製品情報の収集 ●発注・貿易実務 海外取引先への発注手配、船積書類の確認、物流・各種保険の手配 ●海外メーカー来日時の対応 来日時のスケジュール調整・アテンド、社内・営業との同行対応、技術的な内容の橋渡し ●社内連携 営業担当と連携した商品導入・調達計画、社内の専門家(設計部隊、サービス部隊)との協働 【出張について】 海外出張:年に数回程度(主にドイツ・オーストリア・スイス) 国内出張:月によって頻度は変動 出張費用は全額会社負担+出張手当あり(国外は別途手当) 出張先や訪問スケジュールは、主体的に構成できます 【この仕事の特徴】 ●「貿易事務」ではなくメーカーと対等に折衝するSCM(サプライチェーンマネジメント) ●営業の黒子ではなく商品導入の中核 ●専門性を高めながら裁量を持って働ける環境 ●社内に専門家が揃っているから安心 ★最大3カ月の研修プログラム 貿易実務や機械基礎知識レベルに合わせた数段階のプログラムを用意します。貿易実務や商品となる機械知識に関する社内講習プログラムも用意しており、業界未経験の方でも安心してスタートできます。 すでに一定の知識・経験をお持ちの方には、社内システムの講習を行った後に、実際の発注業務や来日する海外メーカー担当者とのコミュニケーションに段階的に触れ、業務に慣れていただきます。 1年程度は責任者と二人三脚で業務を進めますが1年未満で独り立ちする方もいます。 「業界のことは全く分からなかったけれど、1年くらいで知識が身についた」という先輩社員の声も。 外部研修も活用しながら、着実にスキルを身につけられます。
-
- 【駅チカ徒歩3分/転勤なし】 東京都品川区南大井6-26-2大森ベルポートB館3階 ※オフィス内受動喫煙対策あり(施設内全面禁煙/喫煙所あり) ◆最寄駅 JR京浜東北線「大森駅」より徒歩3分 京急本線「大森海岸駅」より徒歩7分 京急本線「立会川駅」より徒歩12分
-
- 月給50万円(固定残業代含む) ※上記月給には固定残業代として、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月11万8800円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※固定残業代40時間ですが実際の平均残業時間は20時間以下です
-
設立 2005年
従業員数 350名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
営業職/残業10h以下/人柄重視の採用/転勤なし
- NEW
-
- ・・・スマートフォンの方はぜひPickupページもご覧ください!・・・ あなたには、全国で圧倒的な知名度を誇る『J:COM』の提案を中心に、 現場を支える人材コーディネータ-など幅広くお任せ! 具体的な仕事内容  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 《知名度抜群!『J:COM』の提案 》 ◆挨拶からスタート └1日10件ほど地域を回り、まずは顔を覚えてもらいます。 「工事のご案内」がきっかけなので話を聞いてもらいやすいのが特徴です。 ◆高い成約率 └興味を持たれた方への提案では、約5人に1人が成約。 成果が出やすく、自信を持って取り組めます。 ◆紹介が生まれる └親身なフォローが信頼され、「あなたにお願いしたい」と友人を紹介されることも。 慣れてきたら以下のお仕事もお任せ!  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 《営業の幅を広げる「人材コーディネータ-」》 ◆マッチング提案 └応募者と面談し、適性を見極め案件へアサイン。個人の強みを引き出し、活躍の場を作ります。 ◆企業への深耕営業 └クライアントの採用課題をヒアリングし、「人員の追加」や「新業務の活用」を提案します。 ◆管理業務 └スタッフの勤怠管理や書類作成など、現場の安定稼働を支えます。 入社後の流れ  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ まずは先輩とのマンツーマン指導で、商品知識や営業のイロハを習得します。 お客様ごとのトーク術はロールプレイングで練習できるので安心です。 独り立ちの目安は約3ヶ月ですが、その後も先輩が商談に同行したり、 一緒に業務を進めたりと手厚くフォロー。焦らずじっくりと自信をつけていけます。
-
- \東京・大阪・香川・福岡の各拠点へ配属!/ ☆勤務地はあなたの希望を考慮します。 ☆転勤なし! ◆東京支社 東京都千代田区鍛冶町2-7-6 リッツビル5F ◆大阪本社 大阪府東大阪市西堤1-7-21 ◆香川支社 香川県高松市上天神町265-2 IKKA2F ◆福岡支社 福岡県福岡市博多区博多駅中央街5-11 第13泰平ビル7F
-
- ◎経験者 └月給 30万6398円+各種手当+賞与年2回 ※固定残業代 30時間分/5万 438円 を含みます ※超過分の残業代は全額支給します ◎未経験者 └月給 24万6600円+各種手当+賞与年2回 ※固定残業代 30時間分/4万5000円 を含みます ※超過分の残業代は全額支給します 【試用期間】※経験者のみ └月給 25万9458円+各種手当+賞与年2回 ※固定残業代 30時間分/4万9875円 を含みます ※超過分の残業代は全額支給します
設立 2010年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
選べる働き方/国内メーカー住宅設備営業(総合職)/賞与年3回
-
- ■ ルート営業 ━━━━━━━ 戸建住宅を訪問して、エコキュート、蓄電池、太陽光パネルなどの住宅設備の点検・メンテナンスを行い、古くなった設備の確認・提案をお任せします! ※1日の訪問件数平均3件程度 ※新規顧客は、紹介・HPからの問い合わせやイベントでの獲得が中心なので飛び込み営業は一切なし ■ イベント営業 ━━━━━━━━ 大手ホームセンター(カインズ、グッディなど)の一角で開催し、お客様が楽しめるイベントの運営接客を行い、商品のシミュレーション体験を通じたお客様の獲得をお任せします!また、イベントブースにお越しになったお客様に、太陽光発電や蓄電池などの省エネ機器についてマニュアルに沿ってご説明します 。 ※マニュアルがあるのでトークも安心 \ココがPOINT/ ◎成果は給与とポストで正当に評価 年齢や社歴に関係なく、頑張りは昇給や賞与(年3回)でしっかりと還元します 。あなたの成長意欲に応える環境です。 ◎20~30代が主役のフラットな社風 20~30代が中心となって活躍!良いアイデアはすぐに採用される風通しの良い職場です。 ◎営業に集中できる環境 成約後の工事会社との連携や事務処理は専任スタッフが対応。営業はお客様と向き合うことに専念できます! ◎高い成約率 扱う商品は生活に必要な設備が中心で、提案しやすいため、商談が組めれば成約率は50%以上。好調なときは70~80%も! ◎お客さまから選ばれる理由 「モノを売る」よりも「お客さまの笑顔」を大切にする対応が評価され、設立当初から長くお付き合いが続くお客さまも多数。 \未経験からでも安心の充実した研修/ ◎入社1~3カ月間の研修 社内研修+大手メーカー研修で基礎知識を習得したのち、先輩に同行して現場を経験しながら実践的に学べます。 ◎ユニークな参加型研修 ・事業部ごとにビジョンボードを作り、一つのトピックに対して議論 ・代表や役員との対談形式で会社の歴史や企業理念の理解を深める ・人狼ゲームやじゃんけんゲームで「心理を読む力」や「チームワーク」を体感する など、さまざまな研修を今まで開催。 年々進化している当社の研修制度が、短期での急成長を後押しします。
-
- 【マイカー通勤OK/駐車場完備】 ◆博多営業所:福岡県福岡市博多区博多駅前1-15-20 JR「博多駅」より徒歩約2分 ◆ショールーム:福岡県春日市春日7-3 JR鹿児島本線「大野城駅」より徒歩約21分 JR鹿児島本線「春日駅」より西鉄バス「原町一丁目」下車、徒歩約4分 ※マイカー通勤OK ◆福岡本社:福岡県福岡市東区多の津1-14-1 FRCビル7階 JR篠栗線(福北ゆたか線)「柚須駅」から車で8分 ※マイカー通勤OK ◆東京営業所:東京都墨田区江東橋1-9-6 8階 東京メトロ 半蔵門線「錦糸町駅」より徒歩約6分 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- 【福岡勤務の場合】 ◆月給25万円(固定残業代含む)+各種手当+インセンティブ ※経験・能力などを考慮の上で決定 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、一律月3万2,000円支給。超過分別途支給 ※一律支給の必達手当(月3万円)、皆勤手当(月2万円)、職務手当(月1万5,000円/試用期間後に適用)を含む 【東京勤務の場合】 ◆月給28万円(固定残業代含む)+各種手当+インセンティブ ※経験・能力などを考慮の上で決定 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、一律月3万2,000円支給。超過分別途支給 ※一律支給の必達手当(月3万円)、皆勤手当(月2万円)、職務手当(月1万5,000円/試用期間後に適用)を含む ☆★頑張った分はインセンティブで還元!★☆ インセンティブは、1件につき5~15万円を支給。(提案商材による) 役職に応じた契約金額によりインセンティブを付与。収入アップの実現が可能です!入社半年で400万円のインセンティブ獲得実績も。
-
設立 1976年
従業員数 -
平均年齢 30.0歳
求人情報 全4件
-
未経験歓迎/完全週休2日制/完全反響型/住宅アドバイザー
- NEW
- 締切間近
-
- お客様からの反響は複数の経路がありますが、特に住宅情報サイトからの反響が多く寄せられています。 反響をいただくためには、お客様にご提案する物件に足を運び、自分の目で確認し写真を撮影することが大切です。 コツコツと業務を遂行できる方ほど着実に成長し、活躍の幅を広げていけます。 ………… 具体的には ………… ▼お問い合わせいただいたお客様とのアポイント設定 ▼お客様の物件へ上司と同行して査定、写真撮影 ▼物件情報を各種不動産情報サイトなどに掲載 ▼内覧希望の問い合わせ ⇒ お問い合わせいただいたお客様との時間調整 ▼仲介の成立、各種契約書類の作成、ローン利用のご案内 など ………… 給与制度について ………… 入社後は固定給からスタート。安心して仕事に取り組んでいただける環境を整えています。 その後、上司が「この人なら独り立ちしてさらに稼げる」と判断した場合は、コミッション制(歩合給制)への移行も可能です。 もちろん、「まだ固定給のままの方が安心して働ける」と判断した場合には、固定給制を継続。 一人ひとりの状況や将来をしっかり見極めてサポートする、人に寄り添う社風が当社の特徴です。 無理な独り立ちや、本人が望まない給与体系への変更は行いませんので、安心して取り組めます! ………… 入社後の流れ ………… ▼入社後研修 まずは、ホールディングスでの1週間研修でビジネスマナーや不動産の知識を学びます。 「トップセールス研修」「ロールプレイング研修」などもあるため、着実にスキルアップが目指せます。 東宝ハウスの理解と、各社の雰囲気も感じていただく予定です。 ………… 将来のキャリアパス ………… 目標と実力に応じて自分をステップアップできるキャリアプランを準備しています。 プレーヤーからマネージャーの「管理職(課長・次長)」、そして「店長」「社長」へ。 20代で管理職、30代で店長、社長へとキャリアアップするメンバーもたくさんいます。
-
- ●転勤なし/希望エリアで勤務可能です。 【東京都】 東京店/中央区八重洲 国分寺店/国分寺市南町 武蔵野店/武蔵野市境 町田店/町田市森野 立川店/立川市錦町 城東店/足立区千住中居町 練馬店/練馬区東大泉 大田東京店/大田区南蒲田 品川店/品川区北品川 新小岩店/葛飾区新小岩 杉並店/杉並区阿佐谷南 世田谷店/世田谷区祖師谷 調布店/調布市小島町 王子店/北区王子本町 【埼玉県】 新都心店/大宮区吉敷町 浦和店/浦和区岸町 川口店/川口市飯塚 【神奈川県】 ★東宝ハウス新横浜/横浜市港北区新横浜※3月オープン予定 横浜店/横浜市神奈川区栄町 横浜西口店/横浜市西区北幸 湘南店/藤沢市鵠沼石上 溝の口店/川崎市高津区溝口 横浜戸塚店/横浜市戸塚区上倉田町 逗子・葉山リゾート/逗子市逗子 【千葉県】 船橋店/船橋市本町 松戸店/松戸市本町 【愛知県】 ★東宝ハウス名古屋城東/名古屋市東区矢田※4月オープン予定 ★東宝ハウス名古屋中央/名古屋市中区栄※5月中旬~末オープン予定 【大阪府】 ★東宝ハウス江坂/大阪府吹田市広芝町※5月~6月オープン予定 ※各社へ出向となります。
-
- 月給30万円以上+インセンティブ(1契約ごとにインセンティブが発生) ※経験・年齢・能力を考慮のうえ、決定いたします。 ※試用期間3カ月(期間中の待遇に変動はありません) ※固定残業代(9万6000円以上/60時間)を含む ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する ※入社後、一定条件を達成した方のみ完全報酬型の給与モデルを選択することも可能!
-
住宅アフターサポート/未経験歓迎/残業20h/完全週休2日制
- NEW
-
- 東宝ハウスで住宅を購入されたお客様の「住まい」に関するお困りごとをサポートするお仕事です。 ………… 具体的には ………… ▼お問い合わせ対応 お客様から「ドアの建付けが悪い」「お風呂の調子が悪い」「リフォームを検討したい」などのご連絡をいただきます。 ▼状況確認・現場訪問 お電話でヒアリング後、必要に応じてお客様のご自宅へ訪問。現場で状況を確認します。※週8~10件程度の訪問 ▼業者手配・進行管理 修繕やリフォームが必要な場合は提携業者を手配。工事の進行管理を行います。※実作業は提携業者が対応 ▼売却相談への対応 「住み替えたい」「売却を検討している」などのご相談には、グループ会社と連携して対応します。 ………… アフターサポートがある仲介会社 ………… 東宝ハウスグループは「住まいの購入はゴールではなく、スタート」という考えを大切にしています。従来、住宅購入後のアフターサポートは別会社が担当するのが一般的でした。しかし、お客様の人生に本気で寄り添うためには、購入後こそ手厚いサポートが必要だと考え、グループ内に専門部署を新設しました。 ………… ある1日の流れ ………… 9:00 出社、メール・問い合わせ確認 10:00 お客様へ折り返し連絡 11:00 提携業者へ連絡・手配 12:00 昼休憩 13:00 お客様宅へ訪問 15:00 別のお客様宅へ訪問 17:00 帰社、報告書作成 18:00 退社 ………… 未経験でも月給35万円の理由 ………… 「未経験なのに月給35万円?」その理由は、東宝ハウスグループの安定した経営基盤にあります。創業50年、一度も借入をしない無借金経営を続け、不動産売買仲介実績は全国9位。直近11年で売上は約5倍に成長。この安定基盤があるからこそ、未経験の方にも安心して高い給与をお支払いできています。
-
- ●転居を伴う転勤なし/新宿勤務 <株式会社東宝ハウスNEXTに出向になります> 東京都新宿区西新宿8-4-2 野村不動産西新宿ビル7F 【交通アクセス】 ・西新宿駅より徒歩1分 ・新宿駅より徒歩10分 ・都庁前駅より徒歩7分
-
- 月給35万円以上 ※経験・年齢・能力を考慮のうえ、決定いたします。 ※試用期間3カ月(期間中の待遇に変動はありません) ※固定残業代を含む(固定残業代:6万6000円以上/30時間) ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する
設立 2012年
従業員数 84名
平均年齢 31.0歳
求人情報 全11件
-
あそびコンサルタント(企画提案営業)土日祝休み/年休126日
- 締切間近
-
- 企業や自治体が抱えるさまざまな課題に対して、「あそび」を通じて、人や組織、地域に前向きな変化を生み出しています。2012年の設立以来、右肩上がりの成長を続け、現在は年間約1500件のイベントを企画・運営しています。 ――――――… ◆業務の詳細 ――――――… ■クライアント 企業・自治体・学校法人・商業施設など多岐にわたります。企業では社内コミュニケーションや研修、自治体では地域イベントや防災啓発、学校法人では体験型学習など、業界を問わず多彩な相談が寄せられています。 ■提供ソリューション オンライン・リアルそれぞれの特性を活かした、体験型イベントや研修を100種類以上提供。クライアントの目的や状況に合わせてカスタマイズや新規企画を行うことも多く、決まった商品を当てはめるのではなく、課題をひも解きながら「どんな体験が最適か」を一緒に考え、形にしていくスタイルです。 <イベント例> ◇チャンバラ合戦-戦IKUSA- ◇謎解き脱出ゲーム ◇NEW運動会 ◇チームビルディングBBQ ◇防災ヒーロー入団試験 ◇運命共同録カイジ など ――――――… ◆業務の流れ ――――――… ▼お問い合わせ対応・ヒアリング Webサイトからのお問い合わせや既存顧客からのご紹介、リピートのお客様に対応します。アポイントを獲得し、ヒアリングを通じて課題の背景や目的を整理します。 ▼企画提案 チームビルディングや地域コミュニティの活性化など、人や組織の関係性づくり、体験の共有に対するニーズが高まっています。そうした課題に対し、あそびを通じて解決策を提案できることが私たちの強み。リピートや指名につながる案件も多くあります。 ▼運営・ディレクション 受注後は、イベントプランナーと連携しながら準備を進行。当日の運営は、基本的にイベントプランナーが担当します。 ▼振り返り イベント終了後は、お客様と成果を共有し、次回の提案やサービス改善につなげます。
-
- <東京・名古屋・福岡のいずれかの拠点に勤務> ※勤務地は希望に応じます ※リモートワーク、直行直帰OK ※転勤なし ■東京本社 東京都豊島区東池袋3-20-21 広宣ビル4F <アクセス> 都電荒川線「向原駅」より徒歩8分 有楽町線「東池袋駅」より徒歩9分 各線「池袋駅」より徒歩10分 ■名古屋オフィス 愛知県名古屋市千種区大久手町6-1-8 <アクセス> 桜通線「吹上駅」より徒歩3分 ■福岡オフィス 福岡県福岡市博多区豊1丁目8番26号 <アクセス> 福岡市地下鉄空港線「東比恵駅」より徒歩10分 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙 ★入社後半年を目安に、業務に慣れてきた段階でリモートワーク(在宅勤務)も可能です
-
- 【東京本社/名古屋オフィス】 ■月給28万5000円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、月40時間分を月6万7900円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 【福岡オフィス】 ■月給25万8000円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、月40時間分を月6万1500円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 \東京本社では、営業マネージャー候補の募集も行っています!/ 営業マネージャー候補は8名以上のマネジメント経験を持つ方を想定しています。また、「防災」や「SDGs」の知識・経験を持つ方も歓迎しています。詳細はお問い合わせください。 ■営業マネージャー候補:月給35万円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、月40時間分を月8万3400円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
設立 2000年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
福岡の食品メーカーの営業職/年休120日以上/転勤なし
-
- ======== 具体的な業務内容 ======== ■商品提案や販売サポート ■新製品の提案・改善 ■新商品のテストやサンプル準備 ■進行中の案件や提案内容の調整 ★既存顧客のみ、アポ取り・飛び込みなどはありません! 【こんな商品を手掛けています!】 九州産の素材にこだわった『ゆずのまんま』『しょうがのまんま』など、オリジナル商品を多数取り扱っています。 <アイデアをお客様とともに商品化> 農家さんやお客様と協働し、それぞれが持つ想いを商品という形にしていくおもしろさを味わえるのが、当社営業職の魅力。九州で有名な飲食店や明太子店とのコラボ商品開発も進めており、地元への貢献度も実感していただけます。また、有名もつ鍋店とのコラボ商品も展開しており、九州の食文化を発信する取り組みを積極的に行っています。 <地方創生への想い> 今後も九州をはじめ国産の食材を守るため、地元の企業とコラボを通してプライベートブランドの商品をつくっていこうと考えています。地方創生に微力ながらも貢献したいといった想いがあります。 \ CHECK / ◇社内の開発チームと連携し、新商品や試作品の試食も行っています。食べるのが好きな方にはピッタリですよ♪ ◇商談のために月に1~2回ほど、出張が発生します。 ======= 入社後のながれ ======= ▼OJT形式でサポート 最初は上席者とともに、得意先訪問に同行し仕事の進め方を実際に見ながら学んでいきます。 必要な商品知識もしっかりサポートしますので、ご安心ください! ▼ステップアップのながれ 慣れてきたあと最終的には、同行なしで指示のもとお客様先へ訪問し提案などを行いながら商品開発を進めていただきます。 上席者がこれまでお客様とつないできた案件を引き継ぎ、あなたのアイデアで商品を形にしてもらいます! <キャリアアップのチャンスも!> 営業職として経験を積むことで、将来的にはチームをまとめる立場に昇進するチャンスもあり、キャリアアップを叶えられるのも魅力です!
-
- 【転勤なし/マイカー・バイク・自転車通勤OK/U・Iターンの方も歓迎】 ◆福岡県糟屋郡志免町南里2-20-9 オフィスパレア志免3号室 ※受動喫煙対策:あり
-
- 【月給】24万5000円~28万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず(30時間分/月4万5000円~5万1000円)支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
-
設立 1941年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
製造オペレーター/未経験歓迎/年休122日/賞与3~4カ月分
-
- 最終的に大手おもちゃメーカーや家電メーカーに納品される、日本の「モノづくり」に欠かせない価値のある仕事です。 ■そもそも「デートマーク」とは? 子どものころ、よく遊んだおもちゃの裏や、テレビの背面。 丸い刻印がされているのを目にしたことがありませんか? 「いつ製造されたモノなのか」を判別するための、しるし。 それが“デートマーク”です! 私たちは、しるしを刻印するための金属製はんこの業界トップシェアメーカーです。 まずは「磨く」工程と「組み立てる」工程からお任せする予定です。 デートマークの完成に近い工程のため、「モノづくり」の楽しみと達成感を思う存分味わえますよ。 【仕事の流れ】 ▼1:「切る」 まずは勤続のはんこ(デートマーク)をつくるために、円柱状の金属を切断していきます。 切断用の機械を操作して、ひとつずつ均等な長さに切断します。 ▼2:「刻印する」 はんこに「文字」や「数字」を刻印します。 マシニングセンタという機械を操作して、刻印加工を行います。 ▼3:「磨く」 工程2までで出来上がったモノを洗浄・乾燥して、 一つひとつ丁寧に磨いていきます。 角が取れて、つやっと輝きだすまでに愛情をこめて磨きます。 ▼4:「組み立てる」 加工された、金属同士を組み合わせて「カチャン」とはんこの形に組み立てて完成です。 ■入社後の流れは? まずは完成までの一連の流れから説明をします。 全体の流れが理解できたら、先輩の作業を見てイメージを付けていただきます。 機械のセッティングや簡単なアシスタント業務を行っていただき、少しずつ簡単な作業からお任せしていきます。 「見て覚える」のではなく、丁寧な育成を心がけています。 機械操作がメインで、初心者でも扱いやすいため、未経験の方でも安心して習得いただけますよ。 ■慣れてきたら… 入社後はあなたの希望や適性に合わせて、 ・工程全般の管理 ・「磨き」のプロフェッショナル など、キャリアも収入もアップさせていきましょう!
-
- 【転勤なし|U・Iターンも歓迎!】 大阪本社/大阪府大阪市西淀川区姫里3-10-22 <交通アクセス> ・JR「御幣島駅」「阪神姫島駅」から徒歩7分
-
- 【月給】23万円~30万円+賞与年2回 ※経験・スキルなどにより考慮し決定します。 ※残業代は別途支給します。 【月収例】 月収24万円~30万円/残業代(20時間分)を含む(入社3年目)
-
設立 2014年
従業員数 40名
平均年齢 30.4歳
求人情報 全1件
-
業界特化のキャリアアドバイザー/未経験歓迎/完全週休2日制
- 締切間近
-
- 当社のキャリアアドバイザーは「人材を探している歯科医院」と「新しい職場を探している求職者」の双方を一人で担当する「両面型」のスタイルを採用。情報の行き違いが少なく、精度の高いマッチングを生み出せるのが特徴です。 ――――――… ◆業務の詳細 ――――――… 電話やメールを通じて、全国の歯科医院や求職者への提案・サポート・フォローを行う“完全室内ワーク”です。 半年以上じっくり寄り添うケースも多く、一つひとつの出会いを大切に育てます。 ★対面接客を行わないため、服装自由 【歯科医院への対応】 ―▼求人ニーズのヒアリング 医院の担当者と連絡を取り、募集背景や求める人物像、働き方などを確認します。 医院ごとの風土や体制など、詳細を聞き取りながら条件面の確認も行います。 ―▼求人のご提案・進捗管理 求職者の希望と医院の状況を踏まえ、人材をご提案。 面接の日程調整や必要書類の案内など、入社に向けた段取りもサポートします。 ―▼フォロー・情報提供(長期伴走) 歯科業界では入社まで数カ月~半年以上かかることも珍しくありません。 定期的に連絡を取り、最新の情報を共有します。 【求職者への対応】 ―▼面談・キャリア相談 オンライン・電話面談で、転職理由や希望の条件や働き方をヒアリングします。 ―▼求人紹介・選考フォロー 伺った内容をもとに、マッチする医院をご紹介。 応募意思の確認、面接調整、選考に向けたサポートなど、こまめに寄り添いながら進めます。 ―▼入社後のフォロー(半年~1年) 入社が決まった後も、環境に馴染めているか、気になる点はないかを継続フォロー。 長期で寄り添うことで、定着につながる“ミスマッチのない転職”を実現します。
-
- <「神田駅」より徒歩3分/転勤なし> ■本社 東京都千代田区神田東松下町38 鳥本鋼業ビル4階 ※転勤はありません ※受動喫煙対策あり 【交通】 各線「神田駅」より徒歩3分 都営新宿線「岩本町駅」より徒歩3分 丸ノ内線「淡路町駅」より徒歩8分 各線「秋葉原駅」より徒歩10分
-
- 月給26万5000円以上(固定残業代含む)+賞与年2回+インセンティブ ※これまでの経験・スキル・前職給与を考慮し、決定いたします ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず、月35時間分を月5万7000円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします ★営業経験者は月給35万円以上のスタートも可能です。詳細はお問い合わせください。
設立 2013年
従業員数 11名
平均年齢 30.0歳
求人情報 全1件
-
不動産営業/未経験/年休125日/月給40万円/実働7.5h
-
- ╋━━━━━━━ ポイントをまとめてCHECK ━━━━━━━╋ #未経験が育つノウハウと研修体制で1からレクチャー #月給40万円~+インセンティブ #入社3年目で年収1000万円超も #年間休日125日以上&残業ほぼナシで理想の働き方を実現 #マネジメント、支店長、役員…どんなキャリア形成も可能 ■お任せするポジション  ̄ ザ・ハウスの営業職として、物件の仕入~売買まで一貫してお任せします。 【商材】 土地・戸建・区分マンション・収益物件等、不動産を総合的に扱います。 【営業エリア】 本社のある渋谷を中心とした東京23区や横浜支店のある神奈川県など、関東エリアが中心です。 ≪ 仕事の流れ ≫ 【STEP.01 仕入】 他の不動産業者とリレーションを築き、情報を収集。 当社で付加価値をつければ「売れる」物件を見つけだし、 社内で精査した後購入交渉を行います。交渉が成功すれば成約です。 【STEP.02 価値の付加】 仕入れた物件をリノベーションしたり、リフォームしたり、 物件を建てたり…現状の不動産に価値を施します。 【STEP.03 販売】 付加価値をつけた物件を販売。 不動産を「買いたい」と思っている方からのお問い合わせや 当社でのご案内を通じて、物件を販売します。 ■成果は、仲間と効率的に。  ̄ ザ・ハウスでは、チーム制での営業手法を採用。 個人ではなく、チームで目標達成に向かって成果を出していきます。 あなたがわからないことは、先輩社員が徹底サポート。 頑張る仲間を「置いていかない」環境だからこそ、安心して挑戦を続けられます。
-
- 【渋谷本社】 東京都渋谷区恵比寿南1-11-13 恵比寿ヴェルソービル3F ■access: <恵比寿>駅より徒歩4分 <代官山>駅より徒歩9分 【横浜オフィス】 神奈川県横浜市神奈川区沢渡1-2 Jプロ高島台ノースビル6F ■access: <横浜>駅より徒歩10分
-
- 【月給】 月給40万円~+各種手当+インセンティブ+決算賞与※恵比寿 月給30万円~+各種手当+インセンティブ+決算賞与※横浜 試用期間(3か月) 試用期間中の給与:月給25万円
-
設立 2013年
従業員数 400名
平均年齢 28.0歳
求人情報 全1件
-
SNSマーケ企画営業/未経験歓迎/月収100万円可/土日祝休
-
- Webマーケティング、SNS広告、YouTube広告、Webサイトを通じて、企業様の集客力向上と求人活動などの課題を解決する企画営業をお任せします。 ★ お仕事の流れ ★ ――――――――― ①企業様にアプローチ …アポイント専任部署からのパスや問い合わせなど、反響営業もあります! ▼ ②お客様との商談 …1日の商談数は1~2件です。 (商談の割合/訪問4:オンライン6) ▼ ③見積作成・契約手続き ▼ ④制作部へお客様の引き継ぎ ※契約率はIT業界最高水準の30%以上! ※全て自社開発なので、お客様へ合わせた商品の提案が可能です◎ ★ POINT ★ ――――――― <安定性抜群!> 2018年以降売り上げは右肩上がり、毎年約20~30%の推移で売上は増加中。 さまざまな業種・業界のお客様から高い評価をいただいています。 <充実した育成環境> 多くの社員を育成してきた実績ある研修カリキュラムをもとに、あなたの成長をサポートします。 アポイントの取り方から部門長が教育していくので、全くの未経験者でも入社2、3カ月目に初契約を取れる方が大半です。 <身につくスキル> クライアントはアパレル・不動産・結婚相談所など多岐にわたり、商談相手は経営者やオーナーが中心です。業界ごとのビジネスモデルや課題を理解しながら、集客・売上アップにつながるWebソリューションを提案することで、Webの知識はもちろん、業界理解・営業力・経営者視点を磨けます。「単に商材を売る営業」ではなく、「事業成長をともに考えるパートナー」として成長できる環境です。 <柔軟なインセンティブ制度で収入UP> 関わった案件が契約に繋がると、上限なくインセンティブを支給! まずはアポイント取得業務から実施し、取得したアポイントが契約に繋がった場合でもインセンティブが支給されるので、入社初月から収入UPできる環境です。 ★支給例 ・80万円【13件契約/月】(25歳/入社4年目) ・27万円【5件契約/月】(25歳/入社3年目)
-
- 【転勤なし/希望勤務地考慮】名古屋、東京(港区)、大阪いずれかのオフィスへ配属となります。★U・Iターン歓迎 ※本人の希望がない限り転勤はありません! ■名古屋本社 愛知県名古屋市中区錦2-20-15 広小路クロスタワー13F [アクセス] ・地下鉄東山線、鶴舞線「伏見駅」より徒歩4分 ・地下鉄東山線、名城線「栄駅」より徒歩6分 ■東京オフィス ★2024年6月オープン! 東京都港区虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒルズ森タワー24F [アクセス] ・東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」B1出口直結 ・東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」B1出口(地下通路直結) ・東京メトロ丸ノ内線・千代田線・日比谷線「霞ヶ関駅」A12出口 ・都営三田線「内幸町駅」A3出口 ■大阪オフィス ★2025年7月に移転しました! 大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪タワーA35F [アクセス] ・JR「大阪駅」連絡橋口または中央口より徒歩3分 ・Osaka Metro御堂筋線「梅田駅」北改札口から徒歩7分 ※受動喫煙対策:屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)
-
- <月収例> ■月収105万円(25歳/入社4年目) ■月収56万円(25歳/入社3年目) <インセンティブについて> 契約数に応じて支給します! #上限なし #1件契約あたり最大17万円の支給実績あり #月平均支給額 約20万円 ★支給例 ・80万円【13件契約/月】(25歳/入社4年目) ・27万円【5件契約/月】(25歳/入社3年目) ※入社1年目で75万円のインセンティブを獲得した社員もいます! <月給> ■名古屋・大阪 月給27万3000円以上+インセンティブ+各種手当 ※別途、年2回の賞与あり(試用期間明けから支給) ※上記は、月40時間分の固定残業代(月6万3500円以上)を含んでいます。40時間を超える時間外労働分は別途支給。 ■東京 月給28万円以上+インセンティブ+各種手当 ※別途、年2回の賞与あり(試用期間明けから支給) ※上記は、月40時間分の固定残業代(月6万5100円以上)を含んでいます。40時間を超える時間外労働分は別途支給。 ◎上記はあくまでも最低保証額です。スキル・年齢などを考慮し、加給優遇します。
-
設立 2013年
従業員数 13名
平均年齢 29.0歳
求人情報 全1件
-
反響営業/未経験月給30万~/業界口コミNo1/独自サービス
-
- 不動産市場の価値が高まっており、 特に物件売却を考えている方も増え、営業しやすく成果が出しやすい市況感です。 お客様のライフプランに寄り添い、不動産の売買仲介をメインで行って頂きます。 自社サービスの『 Re売却 』も多くの反響を頂き、 完全未経験からでも安心して挑戦でき、成約しやすい仕組み作りが確立しつつあります◎ はじめての方も商談・トークスキルを磨くためにマンツーマンで基礎から教えますのでご安心下さい! 研修終了後も、もちろん先輩社員がいつでも隣でフォロー・サポートしてくれる環境です。 ほぼすべての先輩社員が未経験スタートですのでご安心ください! 【営業スタイル】 ◎独自サイトからのお問合わせ対応 ◎既存顧客に対するご案内/ご紹介 ◎見込み客への電話・メール・DM・LINE…など ※営業スタイルはあなたらしく、1番成果が出やすい形を模索して確立していけます! 【具体的なお仕事の流れ】 ▼お客様の希望や条件をヒアリング ▼成約 ▼物件の引き渡し・決済 \POINT1/ ★業務効率の徹底★ 成約に至った後は、『契約担当』へ引継ぎます。 分業体制を徹底し、効率良く業務を進めているので残業はほぼありません! \POINT2/ ★未経験入社1ヶ月で初受注獲得がほとんど★ 当社独自のネットワークと社内システムにより、 売買確率が高い購入希望者をリアルタイム管理で高成約率! \POINT3/ ★業界口コミNo1だから営業がしやすい★ 直近でお客様評価第1位を受賞し、多くの頻度で毎月ランキングベスト3位以内を獲得中。 高評価を頂いている実績から反響や紹介、高成約率にも繋がっています!
-
- ■本社/東京都豊島区南大塚3-32-10 今井保全ビル6F ※転勤はありません。 JR「大塚駅」より徒歩2分
-
- ■月給30万円~33万円+インセンティブ+各種手当 ※役職・等級が上がるほど昇給して役職手当もつき、 社員全員が安定して長期的に稼げる環境です。 一般社員(研修終了後)/最大6ヵ月分のインセンティブ 主任クラス/最大7ヵ月分のインセンティブ 部長クラス/最大8ヵ月分のインセンティブ
-
設立 2013年
従業員数 -
平均年齢 27.0歳
求人情報 全1件
-
不動産営業/平均月収80万円/画期的な歩合制度導入/土日祝休
- NEW
-
- “これから”を見据えて将来に繋がる資産を育て 安定生活を送ろうと考えているお客様に向けて 投資用マンションをご紹介します。 ■チームプレイでの営業  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▼上司のサポートの元、お客様とのアポイントを獲得 ▼お客様との商談は先輩が実施! ▼見事、成約! ▼あなたと先輩に80万円(物件によっては)を支給! 先輩がサポートしてくれた案件は、2人で折半となりそれぞれ40万円をGET! アポイントを取るあなたも成約を決めた先輩も win-winな関係で仕事を進めることができます。 《こんなチャンスも!》 入社して2ヶ月以内のあなたが成約した場合 インセンティブの新人賞15万円もGET! 【入社2ヶ月以内で成約した場合の支給額】 固定給+40万円+15万円(インセンティブ+新人賞) よって【月収80万円以上】があなたの給料になります! ※このような実例がたくさんあります! ■未経験から力が身につく研修  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 上司が講師となって不動産投資や営業の流れなど 基本的なレクチャーを受けていただきます。 その後チームに配属され 先輩社員の横で実務を覚えながら 確実に成長できる環境をご用意。 未経験でも安心して取り組めます。 ■学んだ経験に成果がついてくる  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 昨年6月に入社した6名の社員は その後8月末時点で5名が契約を獲得! “完全未経験”から転職した先輩は 前職より給与も生活水準も大幅にUPしています。 頑張った分がしっかり反映され、やる気があればどこまでも稼ぐことが出来ます。 ※会社都合の職種変更はありません
-
- 東京都新宿区西新宿7-10-18 小滝橋パシフィカビル ★転居を伴う転勤なし! ★新宿エリアで駅チカオフィス♪ ★営業先へは直行直帰もOK ★U・Iターン歓迎 【交通アクセス】 都営大江戸線「新宿西口駅」より徒歩2分 東京メトロ丸の内線「西新宿駅」より徒歩5分 西武新宿線「西武新宿駅」より徒歩7分 JR線「新宿駅」より徒歩10分
-
- 月給32万円~+高額インセンティブ+特別賞与多数 ◆固定給は前職の給与を最大限考慮し、当社規定により決定 ◆営業社員の平均月収80万円 ◆業界最高水準のインセンティブ比率を設定 ◆契約1件につき40~50万円(単独契約なら80万円以上)を支給 ◆試用期間3ヶ月~1年半 入社~3ヶ月・・・固定給25万円 4ヶ月目~8ヶ月・・・固定給28万円 9ヶ月目~1年半・・・固定給30万円 それ以降・・・固定給32万円 ここまでは自動的に固定給が上がっていきます。 もちろん成果に応じてこれより早く固定給を上げることも可能です。 <アポイント件数で歩合給がもらえる新制度> 通常、契約(決済)でしかもらえないインセンティブの制度を、アポイント件数に対しても設けました! 月間でアポイント・・・1件につき1万円支給 もちろんこれが契約となれば、契約に対するインセンティブが別途支給されます!
設立 2013年
従業員数 44名
平均年齢 43.0歳
求人情報 全1件
-
\普通免許だけでOK!/ルート配送/未経験9割/月給34万円
- NEW
-
- \魅力POINT/ ◎日勤のみ&都内中心の近距離配送(1日20~30キロ) ◎未経験でも月給34万円スタート可能 ◎土日メイン/完全週休2日の働き方もご用意 ◎中型免許取得サポートあり ◎通常の保険に加えて独自の保険加入で治療保障が充実 ◎引越し代負担&家賃補助で遠方からの受け入れもバッチリ ◎入社祝い金10万円を支給します! ~~1日の流れ(例)~~ ■ 7:30 点呼・出庫 ■ 7:45 積込み ■ 9:30 出発 3箇所数十件 ■ 13:00~休憩 ■ 14:30 午後配送 数件 ■ 15:00 積込み 2箇所数件 ■ 17:30 降ろし ■ 18:00 業務終了 ■ 18:15 点呼・帰庫 \働きやすさについて/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【夜間配送なし】 夜勤は一切ありません。 生活リズムが安定し、身体的負担も少ない環境です。 【配送エリア】 神奈川県鶴見区(大黒埠頭・大宮町) 東京都港区・品川区・大田区・渋谷区 など 1日の走行距離は比較的短く、 長距離運転はありません。 【エリア配慮あり】 未経験の方には配送しやすいエリアを、 経験者の方にはスキルを活かせるエリアをお任せします。 体力や状況に応じて無理のない配置を行っています。 \休暇について/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 働き方改革を推進中! 「家族との時間を大切にしたい」 「安定した生活リズムで働きたい」 そんな方にも安心していただける環境です。 お休みも計画的に取得できます。
-
- 【転勤なし/マイカー・バイク通勤OK/交通費全額支給】 ★最寄駅から徒歩1分! ★無料駐車場あり ★交通費全額支給(マイカー・バイク通勤の場合も支給)! ★都内はもちろん、埼玉県・神奈川県・千葉県などから通勤している社員も多数 【勤務地】 ■城南島本社 <アクセス> 東京都大田区城南島4-8-1 ・「城南島4丁目」バス停より徒歩1分 ・東京モノレール羽田空港線「流通センター駅」より車で約10分 ・大井JCT(ジャンクション)より車で約15分 ■蒲田事務所 東京都大田区西蒲田7-6-3 201 <アクセス> ・JR京浜東北線、東急多摩川線・池上線「蒲田駅」より徒歩1分 \通勤ラクラク!/ 「蒲田駅」徒歩1分の事務所にまずは通勤。 そこから社用車(軽自動車)で本社や、トラックの駐車場に向かう働き方もOKです! ※受動喫煙対策あり(オフィス内禁煙)
-
- 月給36万円~(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず60時間分を、月111,493円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※2tまたは4tのドライバーのご経験がある方の給与となります。 月給34万円~(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず60時間分を、月105,445円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※2t・4tのドライバー未経験者の給与なります。 <2t車のみご希望の方> ★未経験でも月給30万円~ ★完全週休2日制 月給30万円~(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず60時間分を、月81,535円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します。
設立 2013年
従業員数 1,723名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
食の現場運営/マネジメント未経験可/月給35万円~/土日祝休
-
- 高齢者福祉施設を中心に全国へ給食サービスを展開している当社において、関東エリアの事業所管理をお任せします。 【具体的な業務】 ■スタッフの労務管理(後進の育成やリーダーへの指示など) └現場スタッフの教育はリーダーがメインで行います。 ■事業所の運営(収支や利益の管理・調整) ■お客さま対応(最適なサービスを提供できているかの確認など) ■新規事業所の立ち上げ(業務手順のレクチャーなど) ※営業活動はありません。 <主な担当エリア> 東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、群馬県、山梨県、静岡県、新潟県 ※関東にある約160施設を分担して担当します。 \お客さまの声が直接聞ける!/ 月に1~2回ほど施設を訪問し、美味しい食事を無駄なく作業工程通りに提供できているかをチェックします。 その際に利用者さまから「いつも美味しいよ」と言っていただけたり、笑顔で美味しそうに食べている光景を目にすることができるので、誰かのためになる仕事をしているやりがいを実感できます! \イベントの食事にも関われる!/ 訪問した際にお花見や七夕、クリスマスなど、イベントに関わる給食を提案することも。「誰かに喜んでもらいたい」という想いを自分で形にしていける面白さもあります! ※必須業務ではありません。 【入社後の流れ】 ▼入社時研修(1日) 会社の仕組みやルール、などを丁寧にレクチャーします。 ▼現場研修(1~3カ月) 実際の施設で現場研修を行います。食事提供の流れや事業への理解を深めます。 ※経験のある方は1カ月以内に本社で実務をお任せしていく予定です。 ※研修期間は経験・能力により異なります。 ▼OJT研修(1~2カ月) 先輩と一緒に実務を学んでいきます。 ※研修後もみんなで相談しながら進めていくので安心してください。
-
- 【直行直帰OK/本社勤務/新宿駅から地下で直結の駅近オフィス!都庁隣接】 東京都新宿区西新宿2丁目4番1号 新宿NSビル25階 <アクセス> 各線「新宿駅」西口・南口より徒歩7分 東京メトロ「都庁前駅」A3出口より徒歩3分 ★全国に事業所を展開しているため、「家族の転勤に合わせて自分も勤務地を変えたい」など、希望する地域への転勤も可能です! ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙
-
- 月給35万円~38万円+各種手当+賞与年2回(昨年実績4カ月分) ※残業が発生した場合は別途残業代を支給します ※スキルや経験を考慮して決定します ※研修期間中は月給30万円~(1~3カ月) ※研修期間は経験・能力により異なります 【目指せるキャリア】 ………………………… エリアマネージャー⇒課長⇒部長⇒その先へとキャリアアップの道があります。 2025年、国民の1/5が75歳以上となり超高齢化社会を迎えているなか、高齢者施設も右肩上がりに増加中。並行して当社へのニーズも拡大しているため、まだまだ事業は拡大していきます!その分キャリアアップのチャンスもたくさんありますよ。 【成果は正当に評価】 ………………………… コスト削減や効率化などによる利益向上や労働環境の改善、顧客満足度などが評価に繋がります。取り組みの結果は利益率やスタッフの離職率など数字で明確にわかるので、「頑張ってるのに評価されない……」ということもなく、モチベーション高く働けます!
-
設立 2013年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
月給40万円/不動産営業/残業0&実働7h/未経験1期生採用
-
- ライフパートナーズの不動産営業として1期生の募集を開始します! 下記の2種類から希望をヒアリングの上、配属を決定。 ※基本的には、希望勤務地での配属を想定しております。 配属1【 売買仲介(東京・埼玉)】 住宅購入を検討しているお客様に、希望に適う物件の提案~引き渡しまでワンストップでお任せします! ≪仕事の流れ≫ ▼お客様からご要望をヒアリング ▼適正価格の提示・資金計画の提案 ▼不動産のご案内、各種条件調整 ▼住宅ローンの提案 ▼契約・引き渡し POINT★飯田グループ専属仲介だから、提案しやすい!  ̄ 当社では、業界では珍しい「専属仲介」を採用。 飯田グループから常に新着物件が提供され、内容や条件が整った物件のみを扱います。 お客様ファーストで提案できる環境だから、成約率も50%以上! 営業フローが明確で、一度覚えてしまえば同じ流れで対応できるため、 未経験でも安心してスタートできます◎ 配属2【 注文住宅受注(群馬県伊勢崎市)】 注文住宅を検討しているお客様が「希望の住まい」を建てられるよう、資金計画やプランからサポートします。 ≪仕事の流れ≫ ▼お客様からご要望をヒアリング ▼土地探し ▼資金計画・プランの提案 ▼契約 ▼施工業者との連絡・調整 ▼引き渡し ヒアリングや提案に加え、資金計画にも関わりながら、家づくりの流れを一つずつ学べる環境。 幅広い経験を積みながら、大きく成長していただけます! ┏━━━━━━━━━┓ 未経験から活躍! 充実の研修サポート ┗━━━━v━━━━┛ 【★】基礎研修 入社後、まずは不動産にかかわる 基礎知識や必要な知識をインプット。 基礎の基礎からレクチャー◎ 【★】マンツーマンOJT研修 先輩社員の商談に同行しながら 実際の空気感や商談の流れ、 アプローチ方法等を学びます。 独り立ちできるまで、 一人一人の成長ペースに合わせた研修です◎
-
- 【東京本社】 〒160-0023 東京都新宿区西新宿6-21-1 アイタウン・プラザ201 ≪アクセス≫ 東京メトロ丸ノ内線 西新宿駅 徒歩6分 都営大江戸線 西新宿五丁目駅 徒歩7分 都営大江戸線 都庁前駅 徒歩7分 【群馬本社】 〒372-0012 群馬県伊勢崎市豊城町2194-1 PROUD建築デザイン事務所 【その他勤務地】 ・埼玉エリア ◎各配属、基本的に現場まで直行直帰となります! ※転勤はございません。
-
- 月給:40万円~ +インセンティブ ※上記月給には20時間分の見込み残業代(24,520円~/月)を含みます。 ※超過分は別途支給いたします。 <インセンティブ例> インセンティブは1件あたり【10万円】。 部下・後輩のクロージングも担えるようになれば、 インセンティブを分配して【5万円】が支給されます。 また、マネージャーへと昇格すれば チームの目標達成でチームインセンティブを支給! キャリアを上げれば上げるほど、給与も自然と 曲線を描くように上がっていく環境です。 === 【研修期間中】 月給:25万円~ ※上記月給には20時間分の見込み残業代(24,520円~/月)を含みます。 ※超過分は別途支給いたします。 研修期間中に2件の契約を達成すれば、 3か月を待たずして月給40万円に昇給します! ★POINT:2件契約は実は難しくない数字! 未経験の方が平均的に成約できる件数を参考にした数字設定です! 最短入社翌月から月給40万円も可能◎
-
設立 2013年
従業員数 11名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
企業と海外人材をつなぐ法人営業/未経験OK/月給28万円以上
- NEW
-
- 当社では、日本で働きたいと考えているアジアを中心とした人材を、人材不足に悩みを抱えている企業にご紹介し、就業後の継続サポートまでを行っています。 【#お任せする仕事は…?】 ◎新規のお客さまへのサービス提案 ◎必要としている人材のヒアリング ◎最適な人材の選定 ◎お客さまとのマッチング あわせて、既に取引のあるお客さまへの継続訪問・提案なども担当いただきます。 ※日本での就労を希望される方の対応や就業後のサポートは、人材を管理する部門の専門スタッフが担当します。 【#お客さまは…?】 関西エリアを中心とした法人です。 人材不足はさまざまな企業が抱えている課題のため業界は問いません。 企業の人事担当者や中小企業の経営者の方とお会いし、お話をうかがいながら関係性を築き、サービスのご提案を行います。さまざまな業界の方との出会いを楽しめるお仕事です。 【#紹介する人材は…?】 バングラデシュを中心に、さまざまな国の方の就労支援を行っています。 主に人材を管理する部門のスタッフが対応しますが、企業へのマッチングを行う中で、直接お話しする機会も多いです。 ■入社後の流れ■ 先輩社員の営業同行を中心に、OJTで研修を行います。お客さまへのアポイントの取り方から訪問時の商談の進め方まで、実践を通してお教えします。 また、外国人就労に関わる在留資格や就業ルールなどの専門知識についても、実務の中でレクチャーしますのでご安心ください。 (3カ月程度での一人立ちをイメージしています)
-
- 【本社/兵庫県神戸市中央区】★転勤はありません! └アクセス:阪神・JR「元町駅」より徒歩5分 ◎マイカー通勤OK ◎U・Iターン歓迎 <勤務地詳細> 兵庫県神戸市中央区明石町44 神戸御幸ビル4F ※受動喫煙対策:あり
-
- 月給28万円以上(各種手当+賞与年2回) ※上記にはみなし残業代(月20時間分・3万3000円以上)が含まれています/超過分は別途支給 ※経験・スキルを考慮のうえ、決定します ★安心の固定給制+成果に応じた収入アップ可能★ 月給28万円以上の固定給からスタ―ト! 安定した収入を確保しながら、成果や実績に応じて昇給・ベースアップのチャンスがあり、年収水準を着実に高めていけます。「努力が収入に反映される環境で働きたい方」に最適です。
設立 1989年
従業員数 39名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
カプセルトイ等を扱う企画営業/土日祝休み/年休125日以上!
-
- ◆仕事の流れ ・1日10件ほどの取引先を訪問 ・自販機やゲームコーナーへの納品・点検・集金業務 ・商品ラインナップ提案・選定 └売れ筋や流行を意識し、商品を選定・提案。 ・本社のバイヤーとの交渉やガチャ看板製作業務なども担当。 ・店舗提案や商品企画 ・お客様先に出向かない際は簡単な事務作業を行います。 また取引先への提案や商品企画はもちろん新たなタイアップ企業との交渉をしたりと幅広く活躍できるポジションです。 ◆主要な取引先 取引先は近畿エリアとなり車で巡回します。 大型ショッピングモール、食品スーパーマーケット、スーパー銭湯、飲食店、ファンシー系雑貨店、子供服店、駄菓子屋、書店、鉄道など様々です。 ◆裁量もってイキイキと活躍できる♪ 納品・点検業務が中心なので 基本的には一人で取引先に向い完結する仕事。 スケジューリングも個人に任せているので 自分のペースで仕事ができます。 フォロー体制や教育体制などは整っていますが煩わしい上下関係などもありません◎ そのため、自分で目標を定め自由にお仕事を進めたい方にもぴったりです♪ ◆子どもの頃に一度はやったことがあるはず!?を仕事へ♪ ショッピングモールなどで誰もが一度は回したことのあるガチャガチャ。 当社はその機械やカプセルトイなどを30年以上にわたって手がけています♪ 時代と共に移り変わる雑貨の流行。 難しさもありますが、非常に感慨深く面白いものです! この時代に、お客様のニーズに応え続けるためオリジナル商品の開発にも挑戦しています! 「商品や工夫した売り場づくり」で独自の地位を確立し安定経営を実現しています。
-
- 【転勤なし/U・Iターン歓迎】 ■本社/ 大阪府寝屋川市石津南町9番地21号 ※マイカー通勤OK(バイク・自転車)
-
- ■月給:25万円~33万円+交通費+賞与年2回 ※前職給与等を考慮し、給与面はご相談ください。
-
設立 2011年
従業員数 91名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
経理/未経験歓迎/土日祝休み/月給25万円以上/残業少なめ
- NEW
-
- 最初は仕訳や入力などの日常業務からスタートし、先輩社員のサポートを受けながら徐々に月次・年次決算補助へとステップアップ!システム入力や請求書処理など、ルーティンワークを中心に経験を積みながら、安定したキャリアを築けます。 ≪具体的には…≫ ○日常の仕訳・伝票処理 ○システムへの入力(JDL使用) ○請求書の取りまとめ、売上・支払管理 ○月次・年次決算の補助業務 ○書類整理などの関連業務 安心の1カ月研修からスタート  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 実際の業務を通じて経理スキルを身につけられる、実践的な研修制度を用意。経験豊富な先輩が常にそばにいるので、分からないことはその場で質問・解決できます! ≪研修フロー≫ STEP 1/システム入力をマスター 経理システム(JDL)の基本操作 日常的な入力業務の習得 など ▼ STEP 2/仕分け業務にチャレンジ 基本的な勘定科目の理解 仕分け入力の実践 など ▼ STEP 3/月次業務を体験 請求書取りまとめ 売上管理・集計業務 月次に発生する定期業務の習得 ▼ STEP 4/総合的な経理業務へ これまで学んだ業務の総復習 研修後の業務についての相談・確認
-
- ◇転勤なし◇本社へ配属します/各線「門前仲町駅」より徒歩3分 本社/東京都江東区牡丹1-15-5 ポイントSTビル6F 【アクセス】 ・各線「門前仲町」駅より徒歩3分 ・各線「越中島」駅より徒歩7分
-
- 【未経験者】月給25万円~35万円+賞与+各種手当 【経験者】月給35万円以上+賞与+各種手当 ※経験者は同業界での実務経験5年以上+資格保持者を想定 ≪年収モデル≫ 入社1年目(未経験):年収300万円~360万円 入社3年目:年収400~450万円 入社5年目:年収500~550万円
設立 1974年
従業員数 350名
平均年齢 -
求人情報 全3件
-
未経験から始めるビルエンジニア/賞与6.4ヶ月・年休127日
-
- 【具体的には】 空調・照明などの電気設備、セキュリティなどを自動管理する 「ビルディングオートメーションシステム」のメンテナンスをお任せします。 「室内温度を感知するセンサーに異常はないか」 「冷暖房システムは正常に動いているか」 建物に欠かせないシステムを正常に機能させ、 正常な状態で運用できるよう管理する仕事です。 <仕事の流れ> ▼お客様へのご挨拶 建物を管理するお客様に、 作業開始のご挨拶やその日の作業内容を説明します。 ▼点検 各フロアや設備ごとに、 空調システムは正常に動いているか 制御・機器異常がないかを点検します。 ▼お客様へのご報告 点検修了後、不備のあった箇所やその対処方法をご報告します。 その後、社内外で情報を共有し、作業を完了します。 ◎現場は必ず2名以上で担当します。 困ったときはすぐに先輩に相談でき、 未経験からでも「技術の習得」に集中できるバックアップ体制が整っています。 作業にかかる日数は基本的には1~3週間、長い案件だと1年間同じ現場に行くこともあります。 ― ここがPOINT! ― ◆現場は誰もが一度は利用したことがある場所◆ 官公庁、学校、空港、コンサート会場、アミューズメントパークなど、 多岐にわたる業界や規模感の施設ばかりです。仕事を通じてやりがいや成果を実感できます! ◆充実した研修制度で安心♪◆ 入社後は、入社後研修や技術研修で 業務に必要な知識と技術を習得していただきます。 その後もフォローアップ研修、キャリアに応じた研修、 安全講習、eラーニングや通信教育の受講も可能です。 ◆働きやすい福利厚生◆ 資格取得支援制度はもちろん、取得後の奨励金制度や RELO CLUB(リロクラブ)、確定拠出年金制度、奨学金返還支援制度など 充実した福利厚生をご用意しております! <一生モノのスキルが身に付く> 電気工事士や計装士などの多くの資格を取得できる環境です。 資格取得支援をはじめ、充実の研修や周りのフォローで、 未経験スタートでもイチからエンジニアのプロを目指せるでしょう!
-
- ◆東京、大阪、千葉、茨城の各拠点 ◆大森本部/東京都品川区南大井6-11-7 キクチビル <アクセス> ・JR京浜東北線「大森駅」より徒歩5分 ・京浜急行「大森海岸駅」より徒歩5分 ◆大阪事業所/大阪府大阪市北区梅田3-4-5 毎日新聞ビル 8階 <アクセス> ・JR大阪環状線「大阪駅」より徒歩8分 ・JR大阪環状線「福島駅」より徒歩6分 ◆東関東事業所/千葉県千葉市中央区新町24-9 千葉ウエストビル <アクセス> ・JR各線「千葉駅」より徒歩6分 ・京成千葉線「京成千葉駅」より徒歩6分 ・千葉都市モノレール1号線「市役所前駅」より徒歩4分 ◆茨城事業所/茨城県土浦市港町1-5-15 レイクフロント土浦 2階 <アクセス> ・JR常磐線「土浦駅」より徒歩7分 ※東関東事業所(千葉)積極採用中 ※U・Iターン歓迎 ※キャリアアップを目的とした転勤の可能性はあります。 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
-
- 月給24万4000円~40万円+賞与年2回+各種手当(残業手当全額ほか) ※経験や資格、スキルなどを考慮の上、当社規定により優遇します。 ※家族手当など別途支給あり。 ※経験・能力等を考慮して給与額を決定します。
-
設立 1984年
従業員数 5名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
不動産管理/賞与年3回/転勤なし/資格手当64種/残業ほぼ無
- NEW
-
- 賃貸アパート・マンションを中心に、不動産オーナーの“代理人”として、日々の管理業務をメインに、空室対策や賃料改定、設備投資の提案などをお任せします。 管理件数は1人あたり200戸程度です。 【業務内容】 ■定期巡回・報告 担当物件を月に1回巡回し、建物の状態や共用部の清掃状況、設備の不具合などを確認。 写真付きで報告書を作成します。 ■トラブル・問い合わせ対応 入居者からの問い合わせや設備トラブルにも対応し、状況確認後にオーナーへ報告のうえ、修繕業者の手配を行います。 ■入退去・契約関連業務 退去時の立ち会いや原状回復工事の調整、費用の説明・交渉を行います。必要に応じてリフォームを手配します。 ■仲介業務(賃貸・売買) オーナー様からのご依頼に応じて、賃貸・売買の仲介も行います。SUUMOなどからの反響が中心で、ノルマはありません。 また、物件の稼働状況や市場動向、入居者ニーズを踏まえ、空室対策や賃料設定、設備導入などの改善提案を行います。 <例えば…> ・入居ターゲットを見直した募集条件の変更 ・宅配ボックス設置や設備更新の提案 ・リノベーションによる付加価値向上 ・賃料改定の提案 など ※ゆくゆくは、新規管理物件の獲得などもお任せします。 【キャリアアップについて】 当社では、成長・業務改善・顧客への貢献・収益性といった複数の観点から評価項目を設定しており、「何ができれば評価されるのか」が明確です。日々の取り組みや工夫が昇給・賞与に反映されるため、自分の成長を実感しながら働くことができます。 キャリアパス:一般社員→主任→係長→マネジメント→経営層
-
- 【転勤なし/西小山駅から徒歩1分】 東京都品川区小山6丁目1-6 矢野ビル103号室 アクセス:東急電鉄目黒線「西小山駅」から徒歩1分 ※管理物件へは自転車で巡回、遠方の場合は車を使用していただきます ※受動喫煙対策あり
-
- 月給31万9000円~65万5000円(固定残業代含む)+賞与年3回+諸手当 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず15時間分を、月3万3500円~7万2700円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※生涯設計手当5万5000円含む 【社員の年収例】475万円(44歳・入社2年)
設立 2000年
従業員数 19名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
IT事務/在宅有/賞与年3回/平均年収450万円/年休130
- 締切間近
-
- ◎議事録作成 ◎納品関連作業(word、Excelによる各種設計書類の体裁チェック) ◎PCセットアップ ◎メールやチャットによる問い合わせ対応 ◎上記業務に付随する事務作業 これまでの事務経験を活かして、「IT業界で手に職をつけたい」 元エンジニアで、「現場から離れて、事務職としてキャリアをスタートしたい」 といった方、大歓迎です! ★プロジェクトへは基本、チームでの配属となりますのでご安心ください! 【会社の雰囲気について】 システムエンジニアの方々を支える仕事であり、 落ち着いた雰囲気の中、安心して働ける環境です! ※入社後の職種変更はありません!
-
- ★リモート(在宅勤務)あり ★チームでプロジェクトに参画するから未経験でも安心 自宅もしくは都内23区の各クライアント先(主に赤羽橋駅、浜松町駅、三田駅、芝公園駅 周辺となります) 本社/東京都千代田区五番町5-6 ビラカーサ五番町807 ※転居を伴う転勤はありません ※U・Iターン歓迎
-
- 月給25万円以上+賞与年3回 ※経験・能力等を十分考慮の上、当社規定により優遇いたします。 ★☆当社ITサポート事務11名の2024年平均年収は450万円以上!☆★ ※任される仕事の難易度が上がって、プロジェクト内で評価されている社員は年収550万円以上です!
設立 2008年
従業員数 30名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
3カ月研修/未経験からITインフラエンジニアへ!/年休125
- NEW
- 締切間近
-
- 【入社後の流れ】 ◆未経験の場合、入社後3カ月間は学習期間です。 ビデオ講義・対面講義・ディスカッション形式で、専任講師が基礎から教えます。 1名~3名の少人数クラスで、開発とは何か?から開始。アプリ開発やサーバ準備、テスト、リリースまで一通りの流れを実戦形式で学びます。また、現場で必要になるコミュニケーションなどのパーソナルスキル研修も行います。 ◆研修講師は初心者にも分かりやすく丁寧に指導します。「講師は技術的にも人柄も素晴らしい人です」(当社社長)。カリキュラムは映像で学べるものも多く、内容がますます充実してきています。 【カリキュラムの概要】 ★Webシステムの全体像を体感します。 ・Webアプリって何? ・開発環境を準備する ・Webアプリの設計 ・Webアプリのプログラムコーディング ・サーバ環境(AWS)の準備 ・開発したアプリをサーバ上に展開・配置 ・アプリのテスト ・リリースを体験 (パーソナルスキル) ・コミュニケーション ・ネゴシエーション ・リーダーシップ 【研修から実践へ】 ◆未経験者の配属は全員本社! 当社は自社持ち帰り案件が多く、エンジニアの8割は本社で開発やITインフラの案件に携わっています。 こうした案件に参画することで先輩から直接教えてもらえ、グングン実力がつきます。 また複数案件にも関われるため、開発とインフラ両方ができるスーパーエンジニアも目指せます! 【業務領域】 (ITインフラ) 仮想サーバやクラウドサーバでの構築・運用がメインで、ミドルウェア導入もあります。構築だけでなく設計から携わることもあります。 (システム開発に担当することも可能です) モバイルシステム、会計システム、POSシステム、生保・損保システム、カードシステム、メーカー関連のシステムなど。
-
- ★独身寮完備(家賃半額会社負担)★8割以上が地方出身!★東京で働きたい人・一人暮らししたい人も安心! ◆本社(社内開発/東京都品川区西五反田)もしくは、東京23区・神奈川県(横浜市)のプロジェクト先 ★未経験者は全員本社配属です! ★転居を伴う転勤はありません。 【本社の住所とアクセス】 東京都品川区西五反田1-24-4 タキゲンビル5F ◆JR山手線「五反田駅」より徒歩4分 ◆東急池上線「大崎広小路駅」より徒歩1分 【寮があるから東京で働きたい人も安心!】 ◆会社(品川区)から歩いて10分の場所に快適な借上げ独身寮を完備。寮費は会社が50%を補助します。 住まいの心配がないので、東京で働きたい方も安心。実際、三重、群馬、長野、神奈川県秦野市など、遠方から入社して活躍している人も多数います。一人暮らしをしたい人も歓迎です! ★実際に入寮している社員の声は「待遇・福利厚生・各種制度欄」でチェック!
-
- 【未経験の方】 月給22万円以上からスタート+各種手当+賞与年2回 ※残業代は別途全額支給します。 ※スキルが身につくにつれ、給与がUPしていきます。 【経験者の方】 月給26万円~60万円+各種手当+賞与年2回 ※経験・スキル・能力・前職給与などを考慮して優遇します。 ※経験者の金額には30時間分のみなし残業代(4万9000円~11万5000円を含みます)。みなし残業代は残業の有無に関わらず支払われ、30時間を超えた分については、別途全額支給します。 【年収例】 ◆330万円(26歳 オペレータ職/入社3年目) ◆560万円(30歳 インフラエンジニア職/入社10年目) ◆700万円(49歳 プロジェクトマネージャー職/入社5年目)
設立 2013年
従業員数 30名
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
SNS運用プランナー/未経験歓迎/20代活躍!@渋谷駅直結
- NEW
-
- グループ会社からの紹介や、HPからの資料請求・お問い合わせをいただいたお客様に対して、課題解決を目指したWebマーケティングサービスのご提案をお任せします! < 提案するサービスは? > ■SNS運用サービス(Instagram・TikTok・YouTube) 将来的には、以下を提案することも! ■Webサイト(コーポレート・リクルート・EC) ■映像・パンフレット制作 ■リスティング広告・SNS広告 お客様のニーズをヒアリングし、根本的な課題解決に向けた企画・提案を行うのが当社のスタイル。幅広いスキルが身に付くことはもちろん、社内のSNSマーケターやWebデザイナーと連携しながら成長できるのも、当社ならではの魅力です! < 入社後の流れ > ▼導入研修 ・会社概要、Web・SNS業界の基礎知識 ・ツールの使い方 ・ビジネスマナー ▼OJT ・先輩社員と一緒に実案件へ同行・サポート ・クライアントとのやり取りの進め方や、資料作成のコツを習得 ▼業務習得・ステップアップ ・SNS運用の提案からスタート Webサイトの制作ディレクションやチームマネジメントなど、 希望・適性に応じてキャリアの幅を広げていけます!
-
- 【渋谷駅直結!】 東京都渋谷区渋谷2丁目24‐12 スクランブルスクエア 41F ◎エリア採用(転勤なし)も選択可能です!
-
- 月給26万円以上+インセンティブ+賞与年2回 ※経験・能力を考慮の上、優遇します。 ※上記にはみなし残業代22時間分(3万8000円以上)を含みます。超過分は別途支給します。 ★エリア採用(転勤なし)の場合 月給23万5000円以上+インセンティブ+賞与年2回 ※上記にはみなし残業代22時間分(3万4000円以上)を含みます。超過分は別途支給します。
設立 2012年
従業員数 170名
平均年齢 34.0歳
求人情報 全36件
-
オフィスにおいしいを広げる営業/基本はリモート/未経験大歓迎
- NEW
-
- ■なにを提案する? オフィスにサラダ・フルーツ・スムージーなどのヘルシーフードを定期的に届ける福利厚生サービス「OFFICE DE YASAI(オフィスでやさい)」を、担当エリアに広めていただきます。サービス継続率は98.4%。既に、2万以上の拠点に導入されているサービスです。 ■だれにどうやって広める? 「OFFICE DE YASAI」の2カ月間トライアル契約を結ぶことが、ミッションです。 ・パートナー企業への定期訪問 ・パートナー企業に「OFFICE DE YASAI」を知っていただくことを目的とした勉強会実施 ・パートナー企業から紹介された企業への提案(飛び込みなし、反響営業のみ) ※サービス利用中のお客様をサポートするのは、別部署「カスタマーサクセスグループ」のミッションです。 ※物流・配送業務は、他社に委託しています。 ■1日の流れ例 ▽午前 ・自宅を車で出発 ・企業へ訪問(導入に向けた提案) ▽ランチ ▽午後 ・企業へ訪問(導入に向けた提案)※1日を通して平均3件程度 ・パートナー企業へ訪問(打ち合わせ・勉強会)※午前or午後に1日1件程度 ・自宅へ帰宅 ・オンラインミーティング ・19時頃業務終了 ■ポイント:聞くことを恐れないこと。配慮しすぎないこと。 訪問以外はリモートワークとなりますが、仲間と定期的に集合する機会があるため、孤立せずに一体感を感じながら働くことができます。活躍するためのポイントは、入社直後にプライドを捨てて質問することと、仲間に必要以上に配慮しすぎないこと。どれだけ商品が好きでも、仲間が好きでも、質問ができないと1人で抱え込むことになるでしょう。誰もが最初は未経験。質問するのを恐れないスタイルでいきましょう。
-
- 【全国47都道府県】【訪問以外はリモートワーク】 ・あなたの居住地周辺エリア2~4県をまたいで訪問営業を行うため、車での移動時間が長くなります。 ・自宅から訪問先企業・取引先へ直行直帰。 ・訪問活動があるため、フルリモートではございません。 ・本人の希望がない限り転勤はありません。
-
- 年俸制 年俸360万円~540万円(固定残業代を含む) ※12分割して1/12を月々支給。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万6962円~8万5425円支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ※インセンティブ制度もあり、業績に応じて追加の報酬が支給されます。
-
営業職/関東エリア/基本は在宅勤務/未経験大歓迎
-
- ■なにを提案する? オフィスにサラダ・フルーツ・スムージーなどのヘルシーフードを定期的に届ける福利厚生サービス「OFFICE DE YASAI(オフィスでやさい)」を、担当エリアに広めていただきます。サービス継続率は98.4%。既に、2万以上の拠点に導入されているサービスです。 ■だれにどうやって広める? 「OFFICE DE YASAI」の2カ月間トライアル契約を結ぶことが、ミッションです。 ・パートナー企業への定期訪問 ・パートナー企業に「OFFICE DE YASAI」を知っていただくことを目的とした勉強会実施 ・パートナー企業から紹介された企業への提案(飛び込みなし、反響営業のみ) ※サービス利用中のお客様をサポートするのは、別部署「カスタマーサクセスグループ」のミッションです。 ※物流・配送業務は、他社に委託しています。 ■1日の流れ例 ▽午前 ・自宅を車で出発 ・企業へ訪問(導入に向けた提案) ▽ランチ ▽午後 ・企業へ訪問(導入に向けた提案)※1日を通して平均3件程度 ・パートナー企業へ訪問(打ち合わせ・勉強会)※午前or午後に1日1件程度 ・自宅へ帰宅 ・オンラインミーティング ・19時頃業務終了 ■ポイント:聞くことを恐れないこと。配慮しすぎないこと。 訪問以外はリモートワークとなりますが、仲間と定期的に集合する機会があるため、孤立せずに一体感を感じながら働くことができます。活躍するためのポイントは、入社直後にプライドを捨てて質問することと、仲間に必要以上に配慮しすぎないこと。どれだけ商品が好きでも、仲間が好きでも、質問ができないと1人で抱え込むことになるでしょう。誰もが最初は未経験。質問するのを恐れないスタイルでいきましょう。
-
- 【関東地方】【訪問以外はリモートワーク】 東京都、千葉県、神奈川県、山梨県、茨城県、栃木県 ・あなたの居住地周辺エリア2~4県をまたいで訪問営業を行うため、車での移動時間が長くなります。 ・自宅から訪問先企業・取引先へ直行直帰。 ・訪問活動があるため、フルリモートではございません。 ・本人の希望がない限り転勤はありません。
-
- 年俸制 年俸360万円~540万円(固定残業代を含む) ※12分割して1/12を月々支給。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万6962円~8万5425円支給。 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ※インセンティブ制度もあり、業績に応じて追加の報酬が支給されます。
-
設立 2000年
従業員数 155名
平均年齢 28.0歳
求人情報 全1件
-
ITサポート/未経験歓迎/年休120日/リモート可/研修充実
-
- 大手通信会社のサポートセンター内で、ITサポート対応をメインにお任せ。(ヘルプデスク・カスタマーサポート) === 具体的には… === ◆海外拠点からの問い合わせ対応(回線が重い、つながらないなど) ◆現地通信キャリアへの依頼(メール中心) ◎基本はマニュアルに沿った対応でOK! ◎チーム制で、いつでも周りのメンバーに相談可能です ◎法人顧客(Webサービス・ECサイト運営)が中心 ◎資料の読み書き、海外のお客さまとの会話で英語を使用します ◎英語と日本語を使う頻度は半々程度(※部署により変動) ◎プロジェクト先によりますが、出社は平均で月に2~3日程度です。 === 入社後は… === ◆1カ月~2カ月間のICT・ネットワーク基礎研修を受講 ◆現場に配属後も、3カ月~4カ月のOJT期間あり ◆最終的には世界的なIT資格「CCNA」の取得が目標 ◎育成実績豊富な専任講師が研修を担当 ◎社会人経験の無い方には、ビジネスマナー・PC操作の研修も実施 ◎費用は全額当社負担です === 継続的なスキルUP環境 === ◆英語研修 ビジネス向け英会話オンラインサービスなど、ビジネス英語を学べる充実した研修があります。 国内顧客への応対は日本語がメイン、現地通信キャリアへの応対は英語です。 業務に慣れるまでは、英語は基本的にメールのみなので、わからない言葉も落ち着いて調べられます。 部署によって、それぞれ一般的なビジネス英語+αの、専門的な英語知識・ノウハウが身に付きますよ。 ◆ 勉強会 誰でも気軽に主催&参加できる勉強会で、ノウハウを共有したり、同じ資格試験の合格を目指して切磋琢磨することも。 また、資格取得に際しては「受験費用」だけでなく「テキスト代」も当社が負担します!
-
- 【東京都内のプロジェクト先(大手町・品川エリアにあるお客さま先での勤務)】 ◎勤務地は希望を考慮 ◎転勤なし ◎リモート勤務8割 【本社】 東京都新宿区高田馬場3-23-3 ORビル アクセス…各線「高田馬場駅」より徒歩7分、西武新宿線「下落合駅」より徒歩9分 ※受動喫煙対策:あり
-
- 月給25万円(一律技術手当月1万5000円含む)以上+各種手当 ※上記はあくまでも最下限給与額です。経験・スキルなどを考慮し、加給・優遇します ※研修期間中の給与は月給23万円以上、その他待遇に変わりはありません ※研修後(試用期間中)は給与・待遇ともに変わりはありません
-
設立 2013年
従業員数 45名
平均年齢 37.0歳
求人情報 全3件
-
輸入家具の販売スタッフ/完全週休2日制/残業月平均15時間
- NEW
-
- 当社はホームステージングのパイオニアとして、空間演出を通じた不動産販売支援を手掛けてきました。2017年には、バルセロナ発のインテリアブランド『LaForma(ラ フォーマ)』の日本唯一の総代理店として事業を開始。これまで、家具販売業者やインテリアコーディネーターなど法人向けの販売や、ECサイトを通じた販売で実績を積み重ねてきました。 近年は、個人のお客様にもブランドの魅力を届けるべく、各地で店舗を展開。テスト販売で得た反響を踏まえ、今後はリアル店舗での販売を本格化させ、『LaForma』事業を当社の新たな柱とし更なる成長を目指します。 また今後もデンマーク発『DAN-FORM』など様々なブランドを展開していきます。 ★LaFormaについて スペイン・バルセロナで誕生したインテリアブランドです。ヨーロッパを中心に、現在では世界50カ国以上に展開され、洗練されたモダンデザインと確かな品質で高い支持を得ています。 家具だけでなく、花瓶やラグ、アートなどのインテリア小物まで幅広く展開。様々な生活シーンを『LaForma(ラ フォーマ)』でトータルにコーディネートすることができます。 ★DAN-FORMについて スカンジナビアデザインスタイル、美しく魅力的なデザインを生み出すことだけでなく、日常の暮らしに機能的な価値をもたらすこと「環境へのやさしさ」を大切にしたものづくりで30年以上の経験と創造性を持つチームのデザインが特徴。 ◆業務の詳細 ◇店舗での接客・販売 ◇お客様の住まいの写真や図面をもとにしたコーディネート提案 ◇店頭商品の在庫管理・検品・品出し ◇売れ筋やお客様の声などを本社へフィードバック ◇本社での出荷・検品・発注サポート(出店準備期間など) ◇パート・アルバイト・派遣スタッフの採用、育成、シフト管理 ◇オンラインショップの運営やCS対応 ※経験によっては即店長での採用
-
- <1都3県のPOPUPストア会場、または本社(品川シーサイド)> 【店舗】 主に1都3県(東京・神奈川・千葉・埼玉)で多数展開を予定しています。 詳細は面接時にお伝えします。(アルバイト応募の場合は希望店舗の指定可) (湘南・大森・有楽町など) ■湘南 T-SITE 神奈川県藤沢市辻堂元町6-20-1 ■アトレ大森 東京都大田区大森北1-6-16 ■有楽町丸井 東京都千代田区有楽町2-7-1 ★その他出店予定あり 【本社】 ■東京都品川区東品川4-13-34 品川シーサイドウェアハウス1階・4階(受付) └東京臨海高速鉄道りんかい線「品川シーサイド駅」より徒歩1分 └京浜急行電鉄「青物横丁駅」より徒歩10分 ※屋内原則禁煙 ※転居を伴う転勤なし
-
- ■正社員・契約社員 月給24万円~45万円(固定残業代含む)+諸手当+決算賞与 ※上記金額には時間外労働の有無に関わらず月25時間分の固定残業代(3万8571円~7万2320円)を含む/超過分は別途全額支給。 ※あなたの経験や能力を考慮の上で金額を決定いたします。 ■アルバイト 時給1500円以上(フルタイム) ※週3日(8時間/日)~OK、フルタイム勤務可能な方優遇いたします。 ※正社員登用制度(実績多数あり) ■将来のキャリア 将来的には、お客様宅への訪問によるコーディネート提案など、サービスの拡充にも携わっていただきます。また、経験を重ねる中で店長として売上・予算管理、売場づくりなどのマネジメント、本社勤務での営業職・商品バイヤー・VMD・PR・オンライン販売・店舗運営担当など責任あるポジションを担って欲しいと考えています。
-
営業アシスタント/未経験歓迎/月給26万円以上/残業月15h
-
- \ホームステージングのパイオニア企業/ 空間演出を通じた不動産販売支援のリーディングカンパニーとして、年間実績は1500件超。住まいの価値を引き出すホームステージングを軸に、業界をリードしてきました。 今回募集するのは、そうした営業活動をサポートする『営業アシスタント』になります。 ■―――――――… 具体的な仕事内容 …―――――――■ クライアント対応から受発注管理、発送手配まで、営業活動全般をサポートします。 ◆クライアント対応(電話・メール) 日程調整/納品までの進捗管理/納品後のアフターフォロー ◆搬入・搬出管理 配車依頼/日程調整/納品内容の確認 ◆書類作成・発送 見積書・請求書・同意書など、各種書類の作成および発送対応 ◆情報入力・更新 クライアント・物件・依頼・作業・搬出情報などのシステム入力・更新 ◆売上・受発注管理 週次・月次の売上管理、受発注状況の確認・管理 ◆その他 資料作成/郵送対応/見積承認対応/新規問い合わせ管理/社内PCなどの簡易ヘルプデスク業務 ※適性に応じて、インテリア家具販売部の営業アシスタントとして売上・在庫管理、CSやサイト運用などお任せする場合がございます。 ■―――――――… 今後のキャリア …―――――――■ 今後のキャリアとして、営業アシスタントから「法人営業」「ホームステージャー」「インテリア販売スタッフ」等、様々な職種にチャレンジすることも可能。 【法人営業】 ◆新規・既存クライアントの営業 ◆搬入・搬出案件管理 ◆売上・システム管理 等 【販売部スタッフ】 ◆オンライン販売時等の出荷業務 ◆商品入荷対応 ◆店舗新規開拓 ◆店舗責任者 ◆POPアップ店舗での接客・販売 等 【ホームステージャー】 ◆ホームステージング業務全般 ◆モデルルーム提案/プランニング/コンサルティング あなたの理想のキャリアを実現できます。
-
- 【転居を伴う転勤なし/東京(品川区)の本社勤務】 ■本社: 東京都品川区東品川4-13-34 品川シーサイドウェアハウス1階・4階(受付) 【アクセス】 東京臨海高速鉄道りんかい線「品川シーサイド駅」より徒歩1分 京浜急行電鉄「青物横丁駅」より徒歩10分 ★屋内原則禁煙
-
- ■月給26万円~40万円(固定残業代含む)+諸手当+決算賞与 ※上記金額には時間外労働の有無に関わらず月25時間分の固定残業代(4万1785円~6万4284円)を含む/超過分は別途全額支給。 ※あなたの経験や能力を考慮の上で金額を決定いたします。
-
設立 2013年
従業員数 22名
平均年齢 37.0歳
求人情報 全2件
-
インサイドセールス/古銭買取/ノルマ・残業なし/年休120日
-
- 個人または法人からの古銭買取に関するお問い合わせに対応いただきます。入社後は先輩社員が基本業務からしっかりお教えします。 【担当いただく業務】 ■電話・WEBでの問い合わせへ対応 ■お客様の売却背景やニーズをヒアリング ■出張・店頭・郵送から最適な買取手法を提案 ■過去の未成約顧客に対する再アプローチ ■マーケティング部へのフィードバック など ◎データを基にした確実な営業を 当社は買取実績や施策のトライ&エラーなどのデータを蓄積し、それを基に戦略を考えるようにしています。そのためケースごとの提案手法も揃っており、客観的な事実をベースに迷わず仕事を進めることができます。 ◎明確な評価がモチベーションに直結 2週間に1度、上長(営業部リーダー)と目標に対する振り返りの面談を行い、昇給・昇格に反映いたします。成約の事例をマニュアルに反映するなど、売上だけではなく行動もしっかりと評価いたします。 ◎キャリアパスについて 成約した経験を分析し、次の仕事でも再現できるようになれば1年~2年でリーダー・主任を目指せます。 KPIの達成に責任を持てるようになれば、3年~5年でチーム全体のプロセス管理と育成を担うマネージャー・課長補佐への道が拓けます。
-
- 東京都豊島区南池袋3-18-35 OKビル501 ※転勤なし ※受動喫煙対策あり:事務所室内は完全禁煙 【アクセス】 ■東京メトロ有楽町線「東池袋駅」から徒歩7分 ■JR線「池袋駅」から徒歩10分 ■都電荒川線「都電雑司ケ谷駅」から徒歩5分 ■都電荒川線「東池袋四丁目駅」から徒歩10分
-
- 月給27万円~30万円
-
-
古銭のSEO/Webディレクター/残業ゼロ/月給40万以上
-
- Webマーケティング部の責任者(部長)とタッグを組み、事業成長のために「戦略(なにをやるか)」と「戦術(どうやるか)」を策定していきます。 降りてきた指示をこなすのではなく、リソースをどう配分すれば成果を最大化できるのかを、分析調査して提案するポジションです。 【具体的な業務内容】 ■部長との戦略策定(なにをやるか) ■具体的にどのように施策を進めていくかを策定 ■施策の優先順位付けやリソース配分 ■若手スタッフの育成 など ◎「PV」ではなく「利益」にコミットする意思決定 単にアクセスを集めるのではなく、「その記事が売上に繋がっているか(CVR)」を分析します。 「流入はあるがCVしない記事」に対して、リライトで改善するのか、あるいは削除(損切り)してリソースを他に回すのか。データを根拠に、決定していきます。 ◎「管理者」ではなく「設計者」としてのマネジメント メンバーが書いた記事の細かな表現や「てにをは」を修正することは、あなたの役割ではありません。 あなたに求められているのは、成果を最大化する“仕組み”の設計です。 たとえば、記事の品質にばらつきがあるなら、「誰が書いても一定以上のクオリティに到達できるマニュアルや基準」を整備。 専門性が不足しているという共通課題があるなら、「古銭鑑定士の知見を記事に反映できるプロセス」を構築。 重要なのは、現場で起きている問題を個別に対処することではなく、ボトルネックを特定し、その解消に向けて最適にリソースを配分することです。 “人を管理する”のではなく、“成果が生まれる構造を設計する”──それが、設計者としてのマネジメントです。 ◎キャリアパス:事業責任者への道 入社直後から「課長(等級4)」としての権限をお渡しします。 現在、当社は第2創業期として組織拡大フェーズにあります。実績やご経験に応じて、Webマーケティング部全体の統括や、新規事業の責任者(部長級)へのキャリアアップも、スピード感を持って実現可能です。
-
- 東京都豊島区南池袋3-18-35 OKビル501 ※転勤なし ※受動喫煙対策あり:事務所室内は完全禁煙 【アクセス】 ■東京メトロ有楽町線「東池袋駅」から徒歩7分 ■JR線「池袋駅」から徒歩10分 ■都電荒川線「都電雑司ケ谷駅」から徒歩5分 ■都電荒川線「東池袋四丁目駅」から徒歩10分
-
- 月給40万円~50万円
-
設立 2013年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
-
イベントの企画・運営/未経験歓迎/賞与年2回/年休125日
-
- 企画立案から演出、運営、進行管理まで一貫して携われるため、イベントづくりの全体像を学びながら成長できる仕事です。 社内外のスタッフと連携し、チームで一つのイベントをつくり上げていきます。 <具体的な業務内容> ■イベントやプロモーションの企画立案、提案書作成 ■クライアントとの打ち合わせ、メール対応 ■イベント実施計画の作成、進行管理 ■台本・運営マニュアルなど各種制作物の作成 ■音響・照明・映像・出演者などの手配 ■イベント当日の運営、ディレクション 式典・周年イベント・企業PRイベント・大型商業施設での季節イベントなど、案件は多岐にわたります。 未経験の方も、座学研修やOJTを通して基礎から学べるため、安心してスタートできます。 <担当するイベント例> ◎式典/周年イベント/記念イベント/企業PRイベント/大型商業施設での季節イベントなど ★日本全国で唯一、自社完結の花絵イベント『インフィオラータ』 日本全国で当社のみが手がける花絵イベント「インフィオラータ」は、街や施設を舞台に花で描くアートイベントです。 デザイン制作から花の仕入れ、展示会場の設営、当日の運営までをすべて自社で一貫対応。 高い集客力と話題性を誇り、地域活性化や商業施設の集客施策として多くの自治体・企業から高い評価を得ています。 <入社後の流れ> 入社後はまず座学研修(2~3日)で、会社の仕組みやイベント業務の基礎知識を学びます。 その後、OJTで先輩と一緒に実務に取り組みながら、企画や運営、進行管理などのスキルを身につけます。 独り立ちは半年~1年を目安に、慣れるまでは先輩が丁寧にフォロー。 個々のペースに合わせて成長できるため、未経験の方でも安心してスタートできます。
-
- <東京ブランチ> 東京都世田谷区赤堤3-3-4 2F [アクセス] ◎世田谷線「松原駅」より徒歩2分 ◎小田急線「豪徳寺駅」より徒歩13分 <大阪ブランチ> 大阪府大阪市中央区瓦町3-2-16 キューアス瓦町ビル63号 [アクセス] ◎中央線・堺筋線「堺筋本町駅」より徒歩7分 ◎中央線・四つ橋線・御堂筋線「本町駅」より徒歩6分 ※転勤なし ※受動喫煙対策:あり
-
- 月給28万円~45万円+賞与年2回+インセンティブ制度あり ※経験・年齢・能力などを考慮して優遇いたします
-
設立 2006年
従業員数 160名
平均年齢 31.2歳
求人情報 全7件
-
法人営業/未経験歓迎/年間休日126日/土日祝休/残業少なめ
-
- お客様のオフィス環境のお悩みをヒアリングし、業務効率アップやコスト削減に向けた解決策をご提案します。 【具体的には】 コピー機、サーバー、カメラ、POSレジなど、店舗・オフィスに欠かせない製品の導入をご提案。自社サポート部門がアフターフォローを行うため、営業活動に集中できる体制です。 【1案件の流れ/例】 ▽テレアポ ▽現地を訪問して具体的なお困りごとをヒアリング ※上長が事前に再架電!お客様のサービス理解度や成約確度を確認することで、70~80%の高い成約率を誇ります ▽見積提出・ご提案~ご契約 ▽製品の手配 ▽現地で設置立会い ▽サポート部門との連携 【万全の育成体制】 ▽導入研修/約1週間 社内ルール、システムの使い方、商材の基礎知識、業務の流れなどを学びます。 ▽OJT期間/約2~3ヶ月 1人でアポイントを取得できるまで先輩や上司が伴走。 トークスクリプトを元に、お客様に寄り添う会話からスタートして、信頼関係の中でニーズを引き出せるように。細かく目標設定して取り組みます。 ▽ロープレ研修・メーカー研修/定期開催 自信を持ってお客様に提案できるよう、独り立ち後もスキルアップの機会を設けています。 ▽月1回の人事面談/入社後半年間 配属先での様子、営業活動の悩み、将来のキャリアプランなど。些細に思えることでも遠慮なくご相談ください。 \★1年後にはチームを率いる存在に!★/ 全社的に若手が中心となって組織を牽引。多くの20代~30代が入社1年でチームリーダー、2~3年でマネージャー(支店長クラス)に昇格しています。 直近では未経験・中途採用から半年でリーダーに昇格した先輩も!
-
- 【奈良/当面転勤なし】 奈良県奈良市大宮町3-5-40 やまと建設大宮ビル2F <アクセス> 近鉄「新大宮駅」徒歩4分 JR「奈良駅」徒歩11分 ※受動喫煙対策あり:敷地内全面禁煙 ★MJEはスポンサーとして、地元サッカークラブ「奈良クラブ」を長年応援しています! 奈良の皆様と手を取り合い、一緒に地域を盛り上げていく会社です。
-
- 月給23万円~31万900円(固定残業代含む)+インセンティブ・賞与・手当別途 ★2026年10月から【月給25万円~】にベースアップ予定 ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず25時間分を、月3万7600円~6万1800円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
-
-
法人営業/未経験歓迎/年休126日/残業少/20代管理職多数
-
- 【具体的な業務】 お客様のオフィス環境のお悩みをヒアリングし、業務効率アップやコスト削減のため、コピー機、サーバー、カメラ、POSレジなどのご提案を行います。自社サポート部門がアフターフォローを行うため、営業活動に集中できます。 【1案件の流れ/例】 ▽テレアポ ▽現地を訪問してお困りごとをヒアリング ※上長が事前に再架電!お客様のサービス理解度や成約確度を確認することで、70~80%の高い成約率を誇ります ▽見積提出・ご提案~ご契約 ▽製品の手配 ▽現地で設置立会い ▽サポート部門との連携 【万全の育成体制】 ▽導入研修/約1週間 社内ルール、システムの使い方、商材の基礎知識、業務の流れなどを学びます。 ▽OJT期間/約2~3ヶ月 1人でアポイントを取得できるまで先輩や上司が伴走。トークスクリプトを元に、お客様に寄り添う会話からスタートして、信頼関係の中でニーズを引き出せるように。細かく目標設定して取り組みます。 ▽ロープレ研修・メーカー研修/定期開催 自信を持ってお客様に提案できるよう、独り立ち後もスキルアップの機会を設けています。 ▽月1回の人事面談/入社後半年間 配属先での様子、営業活動の悩み、将来のキャリアプランなど。些細に思えることも遠慮なくご相談ください。 \★関東エリアの新拠点リーダーに★/ ☆若手がチームを牽引する当社では、多くの20代~30代が入社1年でチームリーダー、2~3年でマネージャー(支店長クラス)に昇格。未経験・中途採用から半年でリーダーに抜擢された先輩も! ☆固定給+基礎賞与のほかに「毎月のインセンティブ」「業績連動手当」「成績上位者への表彰金」を支給。成果が収入アップに直結する仕組みは万全! ☆直近3~4年で大阪・兵庫・三重に拠点を増やし、47都道府県への進出を計画中!新規上場に伴ってマネジメント職のポストも増え、足踏みせずキャリアアップが可能です。
-
- 【東京/当面転勤なし】 東京都千代田区神田紺屋町8番地 NCO神田紺屋町7F <アクセス> JR「神田駅」「新日本橋駅」 徒歩5分 都営地下鉄新宿線「岩本町駅」 徒歩7分 東京メトロ日比谷線「小伝馬町駅」徒歩7分 東京メトロ半蔵門・銀座線「三越前駅」徒歩9分 JR「秋葉原駅」 徒歩9分 ※受動喫煙対策あり:敷地内全面禁煙
-
- 月給23万円~31万900円(固定残業代含む)+インセンティブ・賞与・手当別途 ★2026年10月から【月給25万円~】にベースアップ予定 ※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず25時間分を、月3万7600円~6万1800円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
-







