54ページ：休日・働き方【5日以上の連続休暇OK】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 4,027 社中 2,651〜2,700 社を表示
設立 1984年
従業員数
20名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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急募！事務スタッフ（家賃管理）／未経験OK／定時退社
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- 業務は毎月決まった流れで進むので、ひと月ごとに慣れて、未経験でスタートした方もスムーズに取り組めるようになります。 ＜仕事の流れの例＞ 〇1週～2週目：オーナー向け業務（家賃送金・送金報告書の作成）に集中します。 〇3週目：入金状況の確認や保証会社への連絡 〇4週目：翌月の準備や書類整理 週単位での役割が明確で、月半ばから月末にかけては、比較的自分のペースで仕事を進められます。 繁忙期でも業務が分担されるため個々の負担は安定しています。 ＜担当業務＞ ■家賃管理 当社指定の管理ソフトとExcelフォーマットを使用し、毎月の入金データの整合性を確認しながら正確にデータ入力を行います。 入金額と送金記録の照合や、入金漏れや差異を発見した際のメモ作成など、数字に対する注意力が求められますが、 初めはテンプレートに沿って作業を進められるため未経験の方も安心してスキルを身につけられます。 ■各種手続き・連携業務 オーナー様への家賃送金手続き。物件にかかる工事代・管理料の取りまとめ。 社内の経理担当へ報告。振込のために銀行に外出する日もあります。 ■入金対応 家賃の入金状況に応じて、保証会社へ状況を共有・報告。 ごくまれに家賃の入金が遅れている入居者様へ、電話や手紙で連絡を行なうことがあります（基本的に保証会社にお任せしているので、非常に珍しいケースです）。 ■不動産オーナー様への対応 業務に慣れたら、オーナー様から寄せられる問い合わせへの対応などもお任せします。
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- 神奈川県横浜市青葉区美しが丘1-11-21 BCTビル3F
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- ★月給24万2000円～27万2000円以上 ＋ 賞与年2回 ＋ 各種手当 ＼対象資格をお持ちの方はベースアップ！／ ■ 無資格の方：月給24万2000円以上～ ■ 宅建・賃貸管理士をお持ちの方：月給27万2000円以上～ （基本給＋宅建手当2万円＋賃貸管理士手当1万円） ※経験や能力を最大限考慮して給与を決定します。 ※残業代・交通費は別途全額支給します。 ※試用期間3ヶ月（期間中は時給1279円）
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設立 1997年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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営業／未経験歓迎／年休122日／土日祝休み／企業と取引
- NEW
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- ◎ どんな仕事？ ──────── 【 お客様 】 化粧品・文具・生活用品・食品のメーカー様など、多彩な企業がお客様です。既存顧客が多いですが、新規顧客へのアプローチや、既存顧客への新規パッケージの提案なども行います。 【 業務の流れ 】 ▼お客様のご要望をヒアリング 「こんな感じのものを作りたい」という曖昧な要望から、すでに詳細に仕様が決まっているものまで、お客様のニーズはさまざま。まずは丁寧にヒアリングします。 ▼仕様について詳しく打ち合わせ パッケージの内容・デザイン・カラー・素材などを細かく打ち合わせします。 ▼デザイナーなどと連携 打ち合わせした内容をどのように製品に落とし込むのか、デザイナーなどの関係者と連携します。 ▼進捗確認・納品 素材・デザインが決まったら製造が始まります。進捗などを確認しながら、丁寧にフォローしていきます。 ◎ 入社後は？ ─────── ■まずは先輩の同行からスタート 最初は先輩社員に同行。商談の流れや話し方などの技術を真似しながら、徐々に自分のものにしていきましょう！ ■資料やサンプルも一緒に準備 フィルムパッケージと言っても、素材や形、機能はさまざま。先輩と一緒に資料やサンプルを用意しながら、商材の機能やアピールポイントを覚えていきましょう。 ■順を追って成長できる お任せする案件も、最初は形や素材がほぼ決まっているものからスタート。 定型的な対応に慣れたら、徐々に企画や応用が必要な案件をお任せ。順を追って成長できるため、未経験でも始めやすいんです！
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- 【大阪・兵庫で同時募集／転勤なし／駅徒歩3分】 ■本社：大阪府池田市栄町6-13 ・阪急「池田駅」より徒歩3分 ■川西デポ：兵庫県川西市多田桜木2丁目10-23 ・能勢電鉄「多田駅」より徒歩3分 ★U・Iターン歓迎 ★受動喫煙対策あり：屋内原則禁煙
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- 月給22万円～28万円＋諸手当＋賞与年3回 ＼ 頑張りはしっかりと評価 ／ 日頃の頑張りは賞与・昇給に反映しています。 売上ももちろん大事ですが、受注に至るまでの姿勢の面でも評価。 プロセスもしっかり見て、頑張りが報われる環境を作っています！
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設立 1983年
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従業員数
36名
- 平均年齢 -
求人情報 全3件
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土木設計／実働7h／内勤7～8割／年休125日／土日祝休み
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- 水道、電気、道路などのライフライン、公園などを経済的につくるための設計業務（企画・計算・図面や書類の作成など）をお任せします。 【手がける案件は…】 水道、下水道、道路、公園・緑化、構造、設備など官公庁の案件がメインとなります。 ━━━━━━━ 業務の流れ ━━━━━━━ ▼現地調査・測量 ▼CADで図面化 ▼図面化したものをもとに関係者と協議 ▼構造計算 （荷重・耐震性があるかなど、安全性を数値で計算） ▼施工に必要な図面の作成・書類の作成 ▼積算 ▼報告書作成 ＼ ここがPoint！ ／ ◎内勤業務が7～8割で、体力的負担少なめ マンホールの蓋をあけるなどの業務もまれにありますが、力仕事は比較的少なめで体力の負担も大きくありません。 ◎スケジュールや進め方は自分で調整可能！ 業務に慣れてきたら、進め方やスケジュールなどは個人の裁量にお任せをしています。 自分の裁量で進められるのでスケジュール調整のしやすさが魅力です。 ＜入社後の流れは…＞ 実務的なところはOJTでお教えします。はじめのうちは、先輩社員と一緒に現場へ行き、一人にはしませんのでご安心ください。 ★最新クオリティを追求し、時代にあったものを提供 当社では、時代にあったものを提供できるように最新のクオリティを追求できるように、社内でも取り組みを行っています。 月に1回ほど、外部から講師の方を呼んで社内講習会を実施中！（営業時間内の実施） 知見と技術力向上につながり、さらにスキルアップできますよ◎
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- 【転勤なし｜内勤7～8割】 ■東京都練馬区貫井2-1-29 NKビル4F ＜勤務地最寄駅＞西武池袋線「中村橋駅」から徒歩4～5分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
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- 【月給】30万円～50万円 ※スキル・経験・能力を考慮して決定します ★キャリアアップも実現できる！ 将来的には、管理職なども目指せる環境です◎ 意欲的な方にはその分頑張りを正当に評価し、給与や賞与、キャリアへの還元を欠かしません。 ★頑張りはしっかり見守ります！ 例えば、自分の業務だけを黙々とこなすのではなく、周りを見て困っているな、大変そうだなというときに声をかけたりと周りをよく見ているようなところが、評価にもつながるかもしれません。 また、資格取得や自己研磨を頑張る方など、さまざまな観点から平等に評価を行っています！
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設立 2008年
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従業員数
36名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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３カ月研修／未経験からITインフラエンジニアへ！／年休125
- NEW
- 締切間近
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- 【入社後の流れ】 ◆未経験の場合、入社後3カ月間は学習期間です。 ビデオ講義・対面講義・ディスカッション形式で、専任講師が基礎から教えます。 1名～3名の少人数クラスで、開発とは何か？から開始。アプリ開発やサーバ準備、テスト、リリースまで一通りの流れを実戦形式で学びます。また、現場で必要になるコミュニケーションなどのパーソナルスキル研修も行います。 ◆研修講師は初心者にも分かりやすく丁寧に指導します。「講師は技術的にも人柄も素晴らしい人です」（当社社長）。カリキュラムは映像で学べるものも多く、内容がますます充実してきています。 【カリキュラムの概要】 ★Webシステムの全体像を体感します。 ・Webアプリって何？ ・開発環境を準備する ・Webアプリの設計 ・Webアプリのプログラムコーディング ・サーバ環境（AWS）の準備 ・開発したアプリをサーバ上に展開・配置 ・アプリのテスト ・リリースを体験 （パーソナルスキル） ・コミュニケーション ・ネゴシエーション ・リーダーシップ 【研修から実践へ】 ◆未経験者の配属は全員本社！ 当社は自社持ち帰り案件が多く、エンジニアの8割は本社で開発やITインフラの案件に携わっています。 こうした案件に参画することで先輩から直接教えてもらえ、グングン実力がつきます。 また複数案件にも関われるため、開発とインフラ両方ができるスーパーエンジニアも目指せます！ 【業務領域】 （ITインフラ） 仮想サーバやクラウドサーバでの構築・運用がメインで、ミドルウェア導入もあります。構築だけでなく設計から携わることもあります。 （システム開発に担当することも可能です） モバイルシステム、会計システム、POSシステム、生保・損保システム、カードシステム、メーカー関連のシステムなど。
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- ★独身寮完備（家賃半額会社負担）★8割以上が地方出身！★東京で働きたい人・一人暮らししたい人も安心！ ◆本社（社内開発／東京都品川区西五反田）もしくは、東京23区・神奈川県（横浜市）のプロジェクト先 ★未経験者は全員本社配属です！ ★転居を伴う転勤はありません。 【本社の住所とアクセス】 東京都品川区西五反田1-24-4 タキゲンビル５F ◆JR山手線「五反田駅」より徒歩4分 ◆東急池上線「大崎広小路駅」より徒歩1分 【寮があるから東京で働きたい人も安心！】 ◆会社（品川区）から歩いて10分の場所に快適な借上げ独身寮を完備。寮費は会社が50％を補助します。 住まいの心配がないので、東京で働きたい方も安心。実際、三重、群馬、長野、神奈川県秦野市など、遠方から入社して活躍している人も多数います。一人暮らしをしたい人も歓迎です！ ★実際に入寮している社員の声は「待遇・福利厚生・各種制度欄」でチェック！
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- 【未経験の方】 月給23万円以上からスタート+各種手当+賞与年2回 ※残業代は別途全額支給します。 ※スキルが身につくにつれ、給与がUPしていきます。 【経験者の方】 月給26万円～60万円+各種手当+賞与年2回 ※経験・スキル・能力・前職給与などを考慮して優遇します。 ※経験者の金額には30時間分のみなし残業代（4万9000円～11万5000円を含みます）。みなし残業代は残業の有無に関わらず支払われ、30時間を超えた分については、別途全額支給します。 【年収例】 ◆330万円（26歳 オペレータ職／入社3年目） ◆560万円（30歳 インフラエンジニア職／入社10年目） ◆700万円（49歳 プロジェクトマネージャー職／入社5年目）
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設立 1990年
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従業員数
11名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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未経験から資格とスキルが多数身に付く！消防用設備点検
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- ■どんな仕事？ マンションやオフィスにある 「消火器」「火災報知器」などを点検する仕事です。 ■仕事の流れ ・設備のチェック（動くか確認） ・報告書の作成 ・不具合の修理や工事 ※最初は目で見て確認できる簡単な設備からスタート ※先輩とチームで動くので未経験でも安心 【POINT】 未経験の方は、消火器や誘導灯など目視しやすい身近な設備から業務をスタートします！ ■「作業」ではなく「サービス」 私たちの強みはレスポンスの速さ。 施工まで一貫して手掛けることで下請けとのやり取りを減らし、見積もりも最短翌日にお届けします。 このスピード感が「どこよりも早く安心を届ける」という付加価値となり、お客様から直接感謝の言葉をいただける機会も多くあります。 ■一生物の「手に職」が付き、資格手当も充実 「消防設備士」「電気工事士」といった国家資格の受験費用を会社が負担し、取得を支援します。 11段階の明確な評価制度（等級制度）を設けており、どの技術を習得し、どの資格を取れば評価が上がるかが明確。最大で毎月5万5000円の資格手当も用意されています。 自らのスキルが積み上がっていく手応えを感じてください。 ■現場のリアル 点検作業を効率的にスピーディに進めるには、体力も少なからず必要です。 同時にただ体を動かすだけでなく、設備の仕組みを理解し、頭を使って最善のルートで点検を終える「パズルを解くような面白さ」もあります。 現場ではお客様と直接やり取りするので、気持ちの良いコミュニケーションを取れる力も必要です。 未経験から成長した身近な先輩たちが、あなたの初歩的な質問にも丁寧に答えます。 ・手に職をつけたい ・未経験からスキルを身につけたい ・安定した仕事に就きたい そんな方をお待ちしています。
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- 【JR代々木駅徒歩3分／小田急線南新宿駅徒歩5分】 東京都渋谷区代々木1-23-10第1瑞穂ビル102号室 ＜アクセス＞ JR山手線「代々木駅」より徒歩3分 小田急線「南新宿駅」より徒歩5分 副都心線「北参道駅」より徒歩8分 【いわて銀河鉄道青山駅徒歩10分】 岩手県盛岡市青山4丁目17-45 ＜アクセス＞ いわて銀河鉄道「青山駅」より徒歩10分 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
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- 【東京都勤務】 月給35万円～45万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月38時間分を、月8万1000円～9万5000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 【岩手県勤務】 月給24万円～32万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月38時間分を、月5万5860円～8万2674円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 2011年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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【西新宿】生命保険営業／個人向け※育成・マネジメント経験可◇完全トスアップで提案に集中！年収800～
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- 【保険会社・代理店出身者へ／完全トスアップ・新規開拓無／顧客基盤拡大中／完全週休二日制】 ■業務内容 （1）個人向け提案営業 提携先の不動産売買仲介会社から住宅購入を検討されているお客様をご紹介いただき、生命保険をメインに提案。 保険提案やライフプランニングを通じて資産形成をサポートしていただきます。生命保険営業の経験を活かし、売って終わりではなく人生トータルでお客様に寄り添える仕事です。 （2）組織内へのノウハウ共有・マネジメント 入社後すぐは（1）の業務を軸に取り組んでいただきますが、ゆくゆくは並行して後輩育成やメンバーマネジメントの分野にもチャレンジいただくことを期待しています。 特に生命保険領域はいただいているニーズに対して人員が不足している状態であるため、ご経験・スキルを活かしながら後輩社員に波及いただくことで、事業全体の成長にも貢献いただけます。 ■募集背景 同社は単なる保険の下請けではなく、コンサルタントのような立場で各不動産仲介会社と関係構築をしてきました。「お客さんが困っていたらFREE PEACE に相談しよう」と想起いただくことが増え、ご紹介いただくお客様の数は年々増えています。そんななか社内に生命保険を専門で扱える方が少ないため、外部から募集をしています。 ■ポジション魅力 ・テレアポなど新規開拓は一切ありません。取引先である不動産会社より保険加入希望の顧客をトスアップいただけます。 ・安定した固定給＋インセンティブ：提示している年収は月給×12か月分です。頑張り次第で賞与としてインセンティブが支給されるため、安定性もありつつインセンティブ要素もしっかりあります。頑張り次第では入社3年で1000万円ほども目指せます。 ■キャリアパス ゆくゆくはマネジメント業務などもお任せいたします。また、上記の通り営業だけでも複数のポジションがあるため、幅広いキャリアパスがあります。 ■配属先について： ・営業部は約15名で構成されており、地域ごとに5名ほどのチーム制となっています。 変更の範囲：会社の定める業務
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- ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区西新宿6-24-1 西新宿三井ビルディング13F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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- ＜予定年収＞ 800万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：314,942円～419,922円 その他固定手当/月：55,000円 固定残業手当/月：130,058円～173,410円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 500,000円～648,332円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【西新宿】生命保険営業のオープンポジション（法人・個人・CS）◆新規開拓無／急成長中／完全週休二日制
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- 【生命保険の営業経験をお持ちの方へ／完全トスアップ・新規開拓無／顧客基盤拡大中／完全週休二日制】 オープンポジションとなっており、選考の中で志向性や希望などすり合わせしながら（1）～（3）のいずれかのポジションに配属となります。 ■ポジション一覧 （1）個人向け提案営業 提携先の不動産売買仲介会社から住宅購入を検討されているお客様をご紹介いただき、生命保険をメインに提案。 保険提案やライフプランニングを通じて資産形成をサポートしていただきます。生命保険営業の経験を活かし、売って終わりではなく人生トータルでお客様に寄り添える仕事です。 （2）法人向け提案営業 法人の社長クラスの方を対象に生命保険のご提案をいただきます。こちらも新規開拓の必要はありません。 法人向けの損害保険のご提案しており、生命保険のニーズをいただくケースが多くあります。しかし現状生命保険の提案を行える方がいないため募集しています。 （3）既存顧客向け提案営業（個人向け） 過去保険の契約をいただいた方からの問い合わせに対してや、既契約の見直しと併せて生命保険のご提案をいただきます。 ■募集背景 同社は単なる保険の下請けではなく、コンサルタントのような立場で各不動産仲介会社と関係構築をしてきました。「お客さんが困っていたらFREE PEACE に相談しよう」と想起いただくことが増え、ご紹介いただくお客様の数は年々増えています。そんななか社内に生命保険を専門で扱える方が少ないため、外部から募集をしています。 ■ポジション魅力 ・テレアポなど新規開拓は一切ありません。取引先である不動産会社より保険加入希望の顧客をトスアップいただけます。 ・安定した固定給＋インセンティブ：提示している年収は月給×12か月分です。頑張り次第で賞与としてインセンティブが支給されるため、安定性もありつつインセンティブ要素もしっかりあります。頑張り次第では入社3年で1000万円ほども目指せます。 ■キャリアパス ゆくゆくはマネジメント業務などもお任せいたします。また、上記の通り営業だけでも複数のポジションがあるため、幅広いキャリアパスがあります。 ■配属先について： ・営業部は約15名で構成されており、地域ごとに5名ほどのチーム制となっています。 変更の範囲：会社の定める業務
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- ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区西新宿6-24-1 西新宿三井ビルディング13F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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- ＜予定年収＞ 600万円～800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：314,942円～419,922円 その他固定手当/月：55,000円 固定残業手当/月：130,058円～173,410円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 500,000円～648,332円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年2回（6月、12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2000年
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従業員数
157名
- 平均年齢 28.0歳
求人情報 全1件
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ITサポート／英語を活かす／未経験からITを学べる／研修充実
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- 大手通信会社のサポートセンター内で、 海外拠点などから寄せられるIT関連の問い合わせ対応をお任せします。 「ネットワークが重い」 「つながらない」 「通信に不具合がある」 といった問い合わせ内容を確認し、 必要に応じて現地の通信キャリアへの対応依頼などを行います。 ＜具体的には＞ ■海外拠点からの問い合わせ対応 ■問い合わせ内容の確認、状況整理 ■現地通信キャリアへの依頼 ■メールを中心とした海外とのやり取り ■国内顧客への問い合わせ対応 基本的にはマニュアルに沿って対応するため、 ITの専門知識がない状態からでもスタートできます。 また、チームで業務を進めるため、分からないことは周囲に相談できます。 ◆英語を使う場面 海外とのやり取りでは英語を使用します。 業務に慣れるまでは、英語での対応はメールが中心。 内容を確認しながら落ち着いて対応できます。 ※英語と日本語を使う頻度は半々程度ですが、配属先によって異なります。 ＜入社後の流れ＞ ▼1カ月～2カ月 本社でICT・ネットワークの基礎研修を受講。 ビジネスマナーやPC操作、ネットワーク技術など、必要な知識を基礎から学びます。 ▼現場配属後 3～4カ月のOJTを実施。 先輩のサポートを受けながら、実際の業務を通して仕事を覚えていきます。 ▼その後も 英語研修や勉強会、資格取得支援などを活用しながら、継続的にスキルアップできます。 資格取得に必要な受験費用やテキスト代は会社が負担。 世界的に評価されているネットワーク資格「CCNA」の取得も目指せます。
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- ＜転勤なし★2年～3年後はリモート8割！＞ ◎東京都内のプロジェクト先（大手町・品川エリアにあるお客さま先での勤務） ◎勤務地は希望を考慮 【本社】 東京都新宿区高田馬場3-23-3 ORビル アクセス…各線「高田馬場駅」より徒歩7分、西武新宿線「下落合駅」より徒歩9分 ※受動喫煙対策：あり
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- 月給25万円（一律技術手当月1万5000円含む）以上＋各種手当 ※上記はあくまでも最下限給与額です。経験・スキルなどを考慮し、加給・優遇します ※研修期間中の給与は月給23万円以上、その他待遇に変わりはありません ※研修後（試用期間中）は給与・待遇ともに変わりはありません
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設立 2013年
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従業員数
45名
- 平均年齢 38.0歳
求人情報 全2件
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フォトグラファー／ホームステージングのパイオニア企業
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- ◆ホームステージングとは 家具やインテリアで空間を演出し、実際の暮らしをイメージしやすくする不動産販売の手法です。当社は国内の黎明期から事業を展開し、普及を牽引してきました。 ◆ホームステージングについてさらに詳しく 何もないまっさらな部屋と、家具を搬入しレイアウトが整えられた部屋。 利用者はどちらの部屋の写真を魅力的に感じるのだろうか？ ホームステージングとは、後者のように部屋を作り、実際に住む部屋を想像してもらえるよう 部屋を造り上げてPRする手法です。 海外ではすでに浸透しているこのホームステージング。 当社は日本でこの手法を浸透させるため、パイオニア的な立ち位置で事業を展開しています。 今回募集するフォトグラファーは、家具を搬入しセッティングが完了した部屋を、 より魅力的に見えるような撮影をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ◆スチール撮影（約60分～90分） …セッティングされた部屋を、より魅力的に見えるようスチール撮影を実施します。 業務の約半数はこのスチール撮影をお任せする予定です。 ◆3DVR撮影（約60分～90分） …オンライン上で3D内覧を行うための撮影も、スチール撮影の次に多い業務です。 撮影後はAIを用いた編集までお任せいたします。 ◆家具の撮影 …当社で取り扱っているスペインやデンマーク産の家具の撮影を行います。 【撮影について】 ＜撮影場所＞ 8割の撮影はマンションを中心とした物件です。 約2割程度はホテルや学校、博物館といった施設、ショールームやロケーション撮影も含めて担当しています。 ＜撮影件数＞ 基本的には午前1件、午後1件の合計2件を担当。 撮影が完了したら、帰社した後、編集作業をお任せいたします。
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- 【転居を伴う転勤なし／東京（品川区）の本社勤務】 ■本社： 東京都品川区東品川4-13-34 品川シーサイドウェアハウス1階・4階（受付） ＜ アクセス ＞ ・東京臨海高速鉄道りんかい線「品川シーサイド駅」より徒歩1分 ・京浜急行電鉄「青物横丁駅」より徒歩10分 ★屋内全面禁煙
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- ★経験者の方は優遇します★ 月給24万円～45万円（固定残業代含む）＋諸手当＋決算賞与 ※あなたの経験や能力を考慮の上で金額を決定いたします。 ※上記金額には時間外労働の有無に関わらず月25時間分の固定残業代（3万8571円～7万2320円）を含む／超過分は別途全額支給。
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ホームステージャー／サポートアシスタント／年休120日
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- 住宅購入希望者に対し、物件内をコーディネートすることでより魅力的に見せる販売のPR手法であり、2000年代に世界へ飛躍的に広まった「ホームステージング」。当社は日本国内での拡大をけん引するパイオニア企業として、2013年の設立よりこの技術を広めています。 国内トップクラスの実績を誇り、年間実績は1500件超となります。確かな実績と信頼を積み重ねながら、「住宅販売に欠かせないサービス」として認知度・規模ともに拡大しており、大手不動産企業様からの協業依頼も増加中です。 ＜お任せしたい業務内容＞ あなたのミッションは、ご依頼いただいた物件がより早く・より高価格で販売できるような空間コーディネートの提案。「こんな家に住みたい」と入居後の暮らしのイメージが湧き、購入意欲に繋がるアイデアを、お客様視点を持ちながらスピード感を持って取り組んでください。 ★ターゲット設定・プランニング・商品選定・搬入・セッティング・撮影まで、ワンストップでニーズに応えられる強みを活かした提案ができます！ ＜具体的な業務の流れ＞ ▼現地調査 ・現地に足を運び周辺環境のチェック ・家具や小物選を最適数・サイズで選定するための測量、撮影 ▼ターゲット選定・プランニング ・情報をもとにした社内営業担当との打合せ ・ターゲットや演出プランを設定した内装・インテリアの提案・設計 ▼商品選定・手配 ・家具・食器・食品・装飾用オブジェなどの商品選定・手配 ▼セッティング ・搬入スタッフへの家具配置を指示し、完成までリード 【意欲次第で自身の価値を高められる】 これからますます広がっていく領域で、あなたの意欲や情熱が自身の成長に繋がります。当社の環境であれば、あなたの想いを叶えられます！ 【ジョブローテーションでの研修からスタート】 会社の仕組みや事業の流れを学んでいただくため、入社後3カ月～6カ月は他部署でのジョブローテーションを行います。営業部、物流部、販売部など、様々なセクションでの業務を通じて多角的な視点を身に付け、本配属後からはスキルや経験に応じた業務からお任せしていきます。
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- 【転居を伴う転勤なし／東京（品川区）の本社勤務】 ■本社： 東京都品川区東品川4-13-34 品川シーサイドウェアハウス1階・4階（受付） ＜ アクセス ＞ ・東京臨海高速鉄道りんかい線「品川シーサイド駅」より徒歩1分 ・京浜急行電鉄「青物横丁駅」より徒歩10分 ★屋内全面禁煙
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- ★経験者の方は優遇します★ 月給24万円～45万円（固定残業代含む）＋諸手当＋決算賞与 ※あなたの経験や能力を考慮の上で金額を決定いたします。 ※上記金額には時間外労働の有無に関わらず月25時間分の固定残業代（3万8571円～7万2320円）を含む／超過分は別途全額支給。
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設立 2013年
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従業員数
51名
- 平均年齢 28.0歳
求人情報 全7件
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総合職／営業・人事・管理・経営企画など／未経験歓迎
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- 【自社サービス「IEGAO」にお問い合わせいただいたお客様へ、理想の住まいや資金計画をご提案】 ◆お問い合わせ対応 ◆ご希望やライフプランのヒアリング ◆資金計画のシミュレーション ◆住宅ローン・マイホームプランのご提案 ＼ここがIEGAOの強み／ ◎月3,000件超のお問い合わせ！飛び込み営業なし ◎営業1名あたり月平均約2,500件の顧客リストを供給 ◎豊富な住宅ローンから、お客様に合ったプランを提案 お問い合わせに継続的に対応できる仕組みがあるため、 お客様への提案に集中できます。 住宅ローンに関する相談ノウハウも蓄積しており、 未経験でも一人で抱え込まず取り組めます！ ★営業経験を、次のキャリアへ ￣￣￣￣￣￣ IEGAOでは、営業からのキャリアチェンジも柔軟に行われています。 これまでにも、 ・営業 → 審査管理／人事／マーケティングなど、 営業経験を活かして別のポジションへ進んだ社員がいます。 営業を経験することで身につくのは、提案力だけじゃない！ お客様の声や現場の課題、事業全体の流れを理解できるからこそ、 その経験を次の仕事でも活かすことができます。 ―― 最初から将来の仕事を決めなくてもいい... ―― 経験を積みながら、自分の長所や興味を見つけ、 自分に合ったキャリアの選択肢を広げていける環境です！ ★未経験からのステップUP ￣￣￣￣￣￣ 入社後は不動産や住宅ローンなどの基礎知識を学び、早い段階からOJTへ。 学ぶ範囲が広い仕事だからこそ、実践の中で必要な知識を段階的に身につけていきます。 最初の3カ月～半年はアポイント取得を中心に、先輩のそばで実践しながら経験を積み、 半年～1年を目安に接客スキルや実務知識を身につけていきます！ アパレル・飲食・教職・警察官・施工管理・タクシー運転手など、 多様な前職の先輩が未経験から活躍中♪ 営業未経験でも初月から成果につながる社員も多く、 20代で支社長・役員へステップUPした実績もあります！
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- 【転勤なし／駅チカ】 本社または各支社のいずれかでの勤務となります。 ※勤務地は希望を考慮し決定します ＜東京本社＞ 東京都渋谷区渋谷2-11-5 クロスオフィス渋谷メディオ6-C ＜大阪支社＞ 大阪府大阪市中央区高麗橋1-5-11 北浜旭ビル4階 ＜愛知支社＞ 愛知県名古屋市中区錦1-17-26 ラウンドテラス伏見7階B号室 ＜福岡支社＞ 福岡県福岡市博多区上川端町12-28 安田第1ビル9階 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
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- 月給25万円～35万円 ※給与は経験・能力を考慮のうえ決定します。
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設立 -
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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「武田塾」の校舎長／未経験歓迎／月給27万円以上／手当充実
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- 武田塾の校舎長は、“教える人”というよりも“受験をマネジメントする人”。 講師が教科ごとの指導や質問対応を担うのに対し、校舎長は勉強そのものの進め方を考えたり、進路に関する相談に乗ったりしながら、包括的に学習を支えていきます。 ……＜具体的には＞…… ■生徒の学習進捗の確認・管理 入塾時に現在の学力や志望校などを踏まえた学習プランを作成。 その後も生徒に日々声をかけながら学習状況を確認し、合格までの道のりをサポートしていきます。 ■進路に関する相談や指導 「この大学・学部を目指したい」 「志望校を変えたい」 など、生徒から寄せられる進路相談に都度対応します。 保護者を交えた定期面談も年2～3回ほど行い、学習状況や今後の方針を共有します。 ■入塾面談 入塾を検討している生徒・保護者から、現在の状況やお悩み、目標などをヒアリング。 一人ひとりの状況に合わせ、最適な学習方法やプランをご案内します。 ■生徒募集・広報活動 SNSの運用や学校前でのチラシ配布などを実施。 反響を見ながら募集方法を工夫します。 その他、講師の育成・シフト管理などのマネジメント業務や、校舎の運営改善なども担当します。 …＜入社後の流れ＞… 【入社半月～1カ月目】 武田塾の本部で、指導スタイルや学習プランのつくり方といった基礎知識をしっかりとレクチャー。 業務の片手間での研修ではなく、きちんと時間を取って教えていきます。 ▼ 【2カ月目～】 各務原校にてOJTをスタート。 課長から徐々に業務を引き継ぎつつ、他校の校舎長からもサポートを受けながら業務に慣れていきます。 ▼ 【3カ月～半年程度】 ひと通りの業務を身につけたら独り立ち。 困った時や悩んだ時には、課長や他校の校舎長に電話・チャットですぐに相談できるので安心です！ ★学習プランの設計などについては、志望校やレベルに合わせながら計画ができる武田塾共通の目安がありますので、未経験でも心配ありません！
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- 【各務原市／駅チカ！新那加駅から徒歩1分】 武田塾 各務原校：岐阜県各務原市那加新那加町10 島田ビル3階 ※受動喫煙対策：館内禁煙
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- 月給27万円以上＋賞与年2回＋各種手当 ※月22時間分・3万7800円以上の固定残業代を含む（超過分は別途支給） 【試用期間中の給与】 月給25万円以上 ※月22時間分・3万7800円以上の固定残業代を含む（超過分は別途支給） ※その他の待遇に変更はありません
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設立 1986年
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従業員数
17名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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【青山】ステップアップしたいグラフィックデザイナー歓迎◆大手ブランド広告制作/年休120日
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- ～実績よりもあなたのポテンシャルを意欲を評価します～大手企業の広告の制作実績多数／数々の作品でデザイン賞を受賞／年休120日／土日祝休～ トップクリエーターやトップブランド企業との仕事を通し、最先端のクリエイティブが体感できる場があります。日々展開する臨場感のあるクリエイティブワークから多くの学びが得られ、デザイナーとしてステップアップできます。 ■制作事例：金鳥、赤城乳業、日本エスコン、稲盛財団、日清紡、パナソニックホームズ等大手企業の制作物多数！東京はサントリーが中心です。 ぜひ下記ご覧ください！ https://monolith-visual.jp/works ■具体的には： ・グラフィックデザイン業務全般（ポスター・雑誌広告・サイネージ・ロゴなど） ・クライアントや代理店との打ち合わせ ・コピーライター・ディレクターとの協働によるコンセプト設計 ・入稿データの作成・品質管理 ・印刷会社や制作パートナーとの調整 ■ポジションの魅力： ◎誰もが知るメジャーな広告の制作に係わることができます！ 誰もが知る大手企業の広告制作を担当できます。単なるデザイン作業ではなく、ブランドの世界観を理解し広告を通じて価値を高めるクリエイティブに挑戦できます！社会に広く影響を与える仕事なので、完成した作品が街中やメディアで目に入る達成感があります。 変更の範囲：会社の定める業務
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- ＜勤務地詳細＞ 東京事業所 住所：東京都港区北青山 3 丁目 15-13 秀和北青山レジデンス 401 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無
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- ＜予定年収＞ 350万円～400万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：245,000円～292,000円 ＜月給＞ 245,000円～292,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、能力等を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※試用期間3ヵ月（待遇変更なし） ■決算賞与：有／年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2011年
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従業員数
810名
- 平均年齢 28.0歳
求人情報 全3件
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総合職（動画制作・人事・IT職）未経験歓迎・月残業5h／ｃ
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- ◎9割以上の方が未経験スタート！ ◎人柄重視！学歴や転職回数は問いません！ ◎平均年齢26.5歳！風通しの良い社風♪ ◎完全週休2日制&残業月5h！オンオフしっかり♪ ◎仕事内容によっては在宅ワークも可能♪ ◎好きなエリアで働ける♪ ◎13年連続で増収増益の成長企業 ◎スピード出世！3年で課長に昇格した時例も！ ＼＼仕事内容／／ …………………… ■動画制作 実績豊富なクリエイターを講師に迎え、3段階の講習で動画制作を学びます！ ゲーム用アニメーションやエフェクト、テレビCM用の動画など、スクール研修でイチから技術を身に付けることが可能です。 研修後は、自社クリエイターチームに配属 または、クライアント先での編集業務に参画する形で実務デビュー！ ■人事・広報 説明会や面接の実施、入社までのフォロー、採用計画の立案をします！ SNSや社内報などを通じて、会社内外にTIRの魅力を発信！ 人のサポートやSNSが得意な方は、活躍できますよ♪ ■IT職（監視・運用・保守など） 約3カ月間の無料スクールを提供。 9割の方が未経験からエンジニアデビューしています！ 万全の研修体制で安心♪ ＼＼入社後の流れ／／ ……………………… STEP1▽座学研修でスキルアップ！ ビジネスマナー／報連相／webラーニングなど 社会人デビューの方でもしっかり学べます！ STEP2▽プロモーションを経験 クライアント先でプロモーション業務に携わり、会社や業務への理解を深めます！ STEP3▽ジョブチェンジ（社内転職）制度を活用し、様々なポジションにチャレンジ！ 様々な職種や業務を経験する事で自分の「好き」や「得意」を探していきましょう♪ まだやりたい事が決まってない方も入社後に見つけられます！！ ＼＼チャレンジできる環境／／ …………………………………… 右肩上がりの成長を続ける当社では、常に新規事業が生まれているため、新しいことに携れるチャンスも！ それだけでなく、配属後「職場が合わないから変えたい」「違う仕事にチャレンジしたい」の、ご相談もOKです！
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- ……全国の拠点で募集…… ◎希望を考慮し決定します！ ◎転勤なしの地域限定採用あり！ ◎U・Iターンも歓迎 ■北海道・東北／北海道、宮城、福島 ■関東／東京、神奈川、埼玉、千葉 ■中部／愛知 ■近畿／大阪、京都、兵庫 ■中四国／鳥取、広島、愛媛 ■九州／福岡、鹿児島、沖縄 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
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- 月給22万円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず2時間分を、月3,226円以上支給します。 上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※給与は能力などを考慮の上、決定します。
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eスポーツ総合職（企画・育成等）未経験歓迎・年休120日／e
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- 「ゲームが好き」 「eスポーツ業界に興味がある」 …そんな方は大歓迎！ 今回新たに立ち上がったeスポーツ事業。 さまざまなポジションの中で自らのアイデアを活かし、業界を盛り上げられるチャンスがあります！ ★具体的な仕事内容 ━━━━━━━━━━ 世界トップクラスのプレイヤーが、新規事業の推進を全面的にサポート！ 希望と適性に応じて、下記いずれかの業務をお任せします。 □イベント企画 └大会や実況配信などのイベント企画、運営 □プレイヤーマネジメント └プレイヤーの育成や目標に向けて練習メニューの計画と実行 □プロeスポーツプレイヤー └スキル、知識を身に付け、プレイヤーとして大会へ参加 □クリエイター／エンジニア └自社サービスの開発やSNSやWebにてお客様に合うサービスの展開、人材採用 └約3カ月間の無料スクールあり！ □セールス └大手通信キャリアの店舗販売や経営コンサル、メンバー育成 ／ 他の職種へのチャレンジもOK！ ※面接時、応相談 ＼ □企画 └研修、面談、交流会などの改善・企画やマーケティング └販売企画の立案 □人事・広報 └説明会や面接の実施、入社までのフォロー、採用計画の立案 └SNSや社内報などを通じて社内外にTIRの魅力を発信 □一般事務 └PC操作やデータ入力、電話の取次ぎ、お客様対応 □販売 └携帯電話の販売やアパレルなどの店舗での接客対応 □IT職 └約3カ月間の無料スクールあり └9割の方が未経験からエンジニアデビュー ★入社後は…？ ━━━━━━━━ 先輩の業務を手伝いながら、少しずつ仕事の幅を広げましょう！ さらに、eスポーツマネージャー育成を見据えた研修もご用意。会社と共に成長することが可能です！ ◎活躍しているメンバーの9割が未経験入社！ 経験に自身のない方に寄り添いながら、サポートする体制が整っています。 ◎ジョブチェンジ（社内転職）制度あり！ さまざまな職種や業務を経験しながら、「好き」や「得意」を探していきましょう♪ まだやりたいことが決まっていなくても、入社後に見つけられます。
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- ……全国の拠点で募集…… ◎希望を考慮し決定します！ ◎転勤なしの地域限定採用あり！ ◎U・Iターンも歓迎 ■北海道・東北／北海道、宮城、福島 ■関東／東京、神奈川、埼玉、千葉 ■中部／愛知 ■近畿／大阪、京都、兵庫 ■中四国／鳥取、広島、愛媛 ■九州／福岡、鹿児島、沖縄 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
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- 月給22万円以上（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず2時間分を、月3,226円以上支給します。 上記を超える時間外労働分は追加で支給します。 ※給与は能力などを考慮の上、決定します。
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株式会社ＭＪＥ（TOKYO PRO Market上場）
ベンダ（ハードウェア・ソフトウェア）
【本社】
大阪府大阪市中央区久太郎町4-1-3 大阪センタービル6F
【各拠点】
大阪府大阪市中央区本町2-3-14-7F
東京都千代田区岩本町2丁目6-9-F
奈良県奈良市大宮町3-5-40-2F
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設立 2006年
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従業員数
174名
- 平均年齢 31.2歳
求人情報 全5件
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法人営業／未経験歓迎／年休126日／京セラ販売店4年連続1位
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- コスト削減や業務効率化に繋がるOA機器をご提案し、お客様にとっての「生産性が上がる環境」を目指す仕事です。 ＼長期的にお客様と向き合う／ MJEの営業は、ガツガツと数字だけを追うスタイルではありません。 大切なのは「どうすればお客様が仕事をしやすくなるか？」を考えること！ ご契約後の納品、機器設置、使用方法のフォロー、不具合のご相談まで、責任ある対応で信頼を積み重ねていく営業です。 【商材】 PC、サーバー、無線LAN、防犯カメラ、POSレジ、コピー機、配膳ロボットなど。オフィスや店舗に必要なあらゆる製品をご提案します。 【業務の流れ】 1）顧客課題をヒアリング ※飛び込み訪問なし 「古いコピー機を入れ替えたい」「新拠点にPCを用意したい」「ネット回線が重く作業効率が落ちる」などの悩みをヒアリングします。 2）上長による再架電 お客様の現状を念入りに確認し、「サービスへの理解度は」「表面化していないニーズはないか」「相手方は担当者or決定権を持つ責任者か」などを把握。 豊富な製品ラインナップから最適解を考え、商談準備に取り掛かります。 ☆二段構えのヒアリングで顧客課題に寄り添い、高い成約率（70～80％）を誇ります 3）訪問・提案 4）成約～製品手配・設置立会い 【未経験歓迎！充実のOJT教育】 ▼トークスクリプトを元にアポ取得を目指す あなたの現在地に合わせて「会話を1分間続ける」「今日はとにかく100件架電」など目標設定し、クリアしながら自然な会話術を習得。自分の言葉で相手のニーズを引き出せるように。 ▼先輩がリアルタイムでアドバイス その場で改善のヒントをもらい、実践の中でスピーディーにスキルアップ。 ▼成約に至るアプローチを間近で学ぶ アポ取得後は上長と共に商談へ。提案の組立て方、顧客との関係構築など、成約に繋がる技を間近で習得。 ☆目標や行動の量・質も評価して昇給昇格を決定。入社最短半年でチームリーダー昇格！
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- 【東京・奈良・大阪／UIターン歓迎／駅からのアクセス◎】 ご希望の勤務地をお知らせください。 ■東京支店 東京都千代田区岩本町2丁目6-9 佐藤産業ビル7F ＜アクセス＞ 東京メトロ「小伝馬町駅」徒歩5分 都営地下鉄「岩本町駅」徒歩6分 JR「馬喰町駅」徒歩7分 JR各線・東京メトロ「神田駅」徒歩9分 ■奈良支店 ☆積極採用中 奈良県奈良市大宮町3-5-40 やまと建設大宮ビル2F ★地元サッカーチーム「奈良クラブ」のスポンサーです ＜アクセス＞ 近鉄「新大宮駅」徒歩4分、JR「奈良駅」徒歩11分 ■大阪営業部 大阪府大阪市中央区本町2-3-14 船場旭ビル7F ＜アクセス＞ Osaka Metro「堺筋本町駅」徒歩1分、「本町駅」徒歩5分 ※受動喫煙対策あり：敷地内全面禁煙
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- 月給25万円~31万900円（固定残業代含む）＋インセンティブ・賞与・手当別途 ※固定残業代：月4万900円~6万1800円支給／25時間分 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★10月から給与ベースアップ！ ＜2026年9月まで＞ 月給23万円~31万900円（固定残業代含む）＋インセンティブ・賞与・手当別途 ※固定残業代：月3万7600円~6万1800円支給／25時間分 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給
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株式会社店舗ＬＡＮＤ
不動産管理
■東京本社
〒105-0001 東京都港区虎ノ門1-14-1 郵政福祉琴平ビル1階
■大阪支社
〒542-0081 大阪府大阪市中央区南船場1-6-15 Liberaビル2階
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設立 2012年
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従業員数
13名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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店舗物件の開拓・出店サポート営業／月給30万円／年休130日
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- あなたにお任せするのは、 飲食店として活用できる物件を見つけ、 「お店を出したい」というお客様へご提案する仕事です。 ＼仕事の流れ／ ▼店舗物件を探す 居抜き物件や空き予定の店舗など、 飲食店として活用できそうな物件を探します。 ▼オーナー・不動産会社へアプローチ 立地や設備、賃料などを確認・調整し、 当社でご紹介できる物件を増やしていきます。 ▼物件をご提案 飲食店の出店を検討している お客様の希望をヒアリング。 条件に合った物件をご提案します。 ▼内見・条件調整 お店をイメージしながら お客様と実際の物件の確認。 賃料や契約条件などを調整します。 ▼契約 必要な手続きを行い、引き渡しが完了したら、 新しい店舗のオープン準備へ！ ＼POINT／ ◆お客様と長く関係を築ける 出店をお手伝いしたお客様が事業を拡大し、 2店舗目、3店舗目の出店を 任せてくださることもあります。 一度きりのお付き合いではなく、 お客様の事業の成長を長く支えていけることも、 この営業ならではの魅力です。 ◆インセンティブ充実 新規物件取得の場合、 賃料の50％をインセンティブとして支給！ 最低でも10万円を獲得できます。 自社店舗の入れ替えの場合も 売上利益の5％～を支給。 担当する物件やお客様が増えるほど、 インセンティブ獲得のチャンスも広がるため、 経験を積み、長く活躍することで 着実な収入アップを実現できます。 ＼あなたの仕事から、新しいお店が生まれる／ 自分が見つけた物件が 少しずつ新しいお店へと生まれ変わっていく。 たくさんのお客様でにぎわうお店を目にしたときには、 大きな達成感を味わえます。 飲食店オーナーの夢と、物件オーナーの安定経営。 その両方を支えながら、 街に新しいにぎわいをつくる仕事です。
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- 【転勤なし】 本社／東京都港区虎ノ門1-14-1 郵政福祉琴平ビル1階 【アクセス】 東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」より徒歩2分 東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」より徒歩4分 東京メトロ各線「霞ケ関駅」より徒歩7分 都営三田線「内幸町駅」より徒歩8分 ※受動喫煙対策あり
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- ■月給30万円以上＋インセンティブ ※経験・スキルなどを考慮して決定します
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設立 2013年
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従業員数
100名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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ルートメンテナンス／未経験歓迎／ノルマ無／初月月収50万円可
- NEW
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- 【取り扱うのは…】 屋根・外壁・キッチン・エクステリア・太陽光発電など、住宅設備を幅広く取り扱っている当社。 今回は、リフォーム後のお客様への定期点検やご近所の挨拶まわりを担当する、顧客サービス職を募集します！ 【営業スタイルは安心の“タッグ制”】 「お客様のお困り事やお悩みを聞くこと」と「提案すること」のタッグ制で活動していきます。 今回あなたには、リフォーム工事をしていただいたお客様への一年に一回の定期点検や、施工現場のご近所での挨拶まわりを行っていただきます。 ＝＝＝ この仕事のポイント ＝＝＝ ◆アポ取りなし！ 事前にお客様から希望された日時に訪問するスタイル。 点検作業に集中でき、無理な営業電話などは一切ありません。 ◆無理な提案は不要！ 点検中に見つかったお困りごとやご希望を伺うだけ。 必要に応じて、先輩にバトンタッチすればOK！ノルマもないので、安心して対応できます。 ◆提案・交渉は先輩にお任せ！ 専門的な提案や契約交渉はすべて先輩社員が担当。 あなたは現場での“気づき”や“声”を拾う役割です。 ◆頑張りはしっかり収入に反映！ 受注に繋がれば、タッグを組んだ2人それぞれにインセンティブを支給！ 未経験からでも月収60万円以上を目指せるチャンスがあります。 ＝＝＝ 未経験スタート大歓迎！ ＝＝＝ 営業経験がなくても大丈夫。 多くの先輩社員もゼロから始めて活躍中です！
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- 【社用車貸与！無料社員寮あり！大阪・兵庫（大阪市・神戸市・姫路市）／転勤なし】 ※勤務地は希望を考慮します！ 【各拠点の住所】 ■本社／大阪府大阪市淀川区西中島3-14-27 新大阪南方ビル5階 ＜アクセス＞ 地下鉄御堂筋線「西中島南方駅」より徒歩3分 阪急電鉄京都線「南方駅」より徒歩3分 ■神戸支店／兵庫県神戸市中央区東雲通3-3-12 88ビル ＜アクセス＞ ・阪急電鉄神戸線「春日野道」駅より徒歩1分 ■姫路支店／兵庫県姫路市東延末1-4 東亜ビル5階 ＜アクセス＞ 各線「姫路駅」より徒歩5分 ■元町支店／兵庫県神戸市中央区下山手通5-1-5 アクシア下山手401号 ＜アクセス＞ 神戸市営地下鉄「県庁前駅」から徒歩3分 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＼ ★Point！ ／ ☆戸数限定！無料の社員寮あり！ ☆先輩と連携する【タッグ制】で最初から高収入◎ 入社1カ月目の平均月収は40万円～60万円！ ☆平均年収は700万円！ “前職から年収2倍”も当社なら日常風景♪ ☆入社時研修や資格取得研修など、教育体制も充実！ 着実に成果を出せるようしっかりサポート
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- 月給27万円以上＋インセンティブ ※あなたの経験や能力を考慮した上で、上記よりも高い月給設定や優遇をさせていただくことも可能です ＼★Point！／ ほとんどの社員が『月収60万円以上』 入社1カ月目の社員の平均月収は40万円～60万円。入社早々、多くの社員が高収入を実現しています！
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設立 2007年
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従業員数
90名
- 平均年齢 35.0歳
求人情報 全12件
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業界経験不問◎【埼玉】企業向け省エネ設備の営業◆ニーズが高まる分野／強みのある製品／手当、福利厚生◎
- NEW
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- ～土日祝休み／営業経験があれば業界は不問／教育しっかり／安定の固定給＋頑張れば追加でインセンティブあり／ニーズが高まる分野で、魅力がある製品を自信を持って提案／現在は既存営業が中心／各種手当、複利厚生、教育制度が充実／有給休暇は原則消化10割～ ■業務内容： ・企業向けに「α-HT」という既存の空調設備に取り付けることで消費電力や電気料金の削減につながる製品を提案する仕事です。 ・現在はお問い合わせをいただいた企業に対する提案営業がメインです。 ・「CO2削減」「コスト削減」に関する悩みをヒアリングしながら最適な提案を行います。 ■具体的には： （1）お問い合わせ対応 HPなどからお問い合わせいただいた企業へ、製品資料や調査票を送付 （2）省エネシミュレーションの作成 ・調査票の回答内容（空調機の型番や使用時間、設置場所など）をもとに「年間のCO2削減量」「電気料金削減効果」「投資回収年数」などをシミュレーション （3）現地調査・効果検証 ・企業の設置先へ訪問し、設置環境を確認 ・試験設置を行い、実際の省エネ効果をデータで測定・検証 （4）ご契約・導入サポート ・効果検証の結果をもとに正式なお見積りをご提示 ・ご契約後は工事日程の調整や導入までをサポート ※営業メンバーで分担して全国のお客様を担当しています。現地調査は近隣エリアの営業同士で協力しながら進めるため、チームワークも抜群です。 ■充実した教育： 基礎研修、営業同行、各種フォローで半年を目途に独り立ちを目指します。 ■当ポジションの魅力： ◎社会的ニーズの高い商材を提案 企業ではCO2削減や省エネへの取り組みが求められており、導入ニーズは年々拡大中です。 ◎営業＋専門知識が身につく シミュレーション作成や効果検証なども担当するため、省エネや設備に関する専門知識も自然と身につきます。 ◎企業の経営支援につながる仕事 省エネ設備の導入によって電力使用量を削減し、企業のコストダウンに貢献。経費削減を通じてお客様の経営を支えられるやりがいがあります。 ■当社の特徴： ・当社グループは、「先進技術の、その先へ」を掲げるトータルエネルギーソリューションカンパニーです。現在、グループ9社を擁し、多様な事業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務
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- ＜勤務地詳細＞ 関東支社 住所：埼玉県さいたま市大宮区三橋3-162 勤務地最寄駅：（各線）大宮駅 受動喫煙対策：その他（■オフィス内禁煙） 変更の範囲：会社の定める事業所
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- ＜予定年収＞ 420万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～320,000円 固定残業手当/月：80,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■上記とは別に、成果に応じて「インセンティブ」を支給 ■該当者には家族手当、資格手当、役職手当、出張手当 ■賞与：年2回 ■年収例：500万円（35歳）、420万円（28歳） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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業界経験不問◎【小牧】企業向け省エネ設備の営業◆ニーズが高まる分野／強みのある製品／手当、福利厚生◎
- NEW
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- ～土日祝休み／営業経験があれば業界は不問／教育しっかり／安定の固定給＋頑張れば追加でインセンティブあり／ニーズが高まる分野で、魅力がある製品を自信を持って提案／現在は既存営業が中心／各種手当、複利厚生、教育制度が充実／有給休暇は原則消化10割～ ■業務内容： ・企業向けに「α-HT」という既存の空調設備に取り付けることで消費電力や電気料金の削減につながる製品を提案する仕事です。 ・現在はお問い合わせをいただいた企業に対する提案営業がメインです。 ・「CO2削減」「コスト削減」に関する悩みをヒアリングしながら最適な提案を行います。 ■具体的には： （1）お問い合わせ対応 HPなどからお問い合わせいただいた企業へ、製品資料や調査票を送付 （2）省エネシミュレーションの作成 ・調査票の回答内容（空調機の型番や使用時間、設置場所など）をもとに「年間のCO2削減量」「電気料金削減効果」「投資回収年数」などをシミュレーション （3）現地調査・効果検証 ・企業の設置先へ訪問し、設置環境を確認 ・試験設置を行い、実際の省エネ効果をデータで測定・検証 （4）ご契約・導入サポート ・効果検証の結果をもとに正式なお見積りをご提示 ・ご契約後は工事日程の調整や導入までをサポート ※営業メンバーで分担して全国のお客様を担当しています。現地調査は近隣エリアの営業同士で協力しながら進めるため、チームワークも抜群です。 ■充実した教育： 基礎研修、営業同行、各種フォローで半年を目途に独り立ちを目指します。 ■当ポジションの魅力： ◎社会的ニーズの高い商材を提案 企業ではCO2削減や省エネへの取り組みが求められており、導入ニーズは年々拡大中です。 ◎営業＋専門知識が身につく シミュレーション作成や効果検証なども担当するため、省エネや設備に関する専門知識も自然と身につきます。 ◎企業の経営支援につながる仕事 省エネ設備の導入によって電力使用量を削減し、企業のコストダウンに貢献。経費削減を通じてお客様の経営を支えられるやりがいがあります。 ■当社の特徴： ・当社グループは、「先進技術の、その先へ」を掲げるトータルエネルギーソリューションカンパニーです。現在、グループ9社を擁し、多様な事業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務
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- ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：愛知県小牧市大字間々27-1 勤務地最寄駅：名鉄小牧線／小牧駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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- ＜予定年収＞ 420万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～320,000円 固定残業手当/月：80,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～400,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■上記とは別に、成果に応じて「インセンティブ」を支給 ■該当者には家族手当、資格手当、役職手当、出張手当を支給 ■賞与：年2回 ■年収例：500万円（35歳）、420万円（28歳） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
センスグループホールディングス株式会社
SP代理店（イベント・販促提案など）
東京都豊島区南池袋2-30-12 BITビル4F
【支店・支社】
■横浜
■浦和
■岩槻
■福島
■福岡
■宮城
■大阪
■北海道札幌
■北海道千歳
■群馬
■広島
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設立 2012年
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従業員数
200名
- 平均年齢 28.0歳
求人情報 全2件
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稼げる休める総合職／未経験歓迎／完全隔週休3日・3連休月2回
- NEW
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- 【★ 稼げる×休める6つの理由】 ＝＝＝ 【1】社員全員完全隔週休3日 【2】大手企業の有名商材を提案 【3】8年連続全国1位のノウハウ 【4】月給25万円以上＋毎月インセンティブ 【5】1対1！あなた専用のオーダーメイド研修 【6】透明で公平な評価制度 【★ 安定性はバツグン！】 ＝＝＝ ■設立以来14年増収増益！ ■ソニーグループをはじめとする 大手クライアントから厚い信頼 【★ 研修の手厚さに自信アリ☆】 ＝＝＝ ■座学＆OJTの二刀流！ ■一人ひとりに合わせて、 研修内容をカスタマイズ （あなたの「得意」を伸ばせます！） ■もちろんマンツーマン！ ■超初級ビジネスマナーから 全国1位の営業テクニックも伝授 ■マニュアルやトークスクリプトも完備 ※研修後も、あなたが自信を持てるまで ずっとサポートするので安心です☆ 【★ 広がるキャリアの可能性】 ＝＝＝ ■管理職にチャレンジ！ ■人事や広報にキャリアチェンジ！ ■グループ会社の代表に！ ＜実例＞ ◎未経験入社→29歳で代表取締役に！ ◎入社1年でグループ会社社長に！ ＜募集職種＞ ※配属業務が合わなかったら チェンジ可能！ ■ダイレクトセールス（営業） 個人のお客様・法人のお客様に、インターネット通信回線のコスト削減・品質改善の提案、Web広告枠の提案、Webサイトの改善提案などを行います。 ■セールスプロモーション（販売） 携帯ショップ・量販店・イベントブースで、通信サービスの販売を行います。 ■コーポレートセールス （営業コンサルティング） 営業面でお悩みのクライアント企業に「どうすれば成果を出せるのか？」コンサルティングを行います。 ■キャリアエージェント 人材を募集している企業に人材を紹介、求職者に人材を募集している企業を紹介、双方をマッチングするお仕事です。
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- 【転勤無／引越し補助有】東京都・神奈川県（★横浜NEW OPEN！）・埼玉県・福島県・福岡県・宮城県・大阪府・北海道（★千歳NEW OPEN！）・群馬県・広島県・千葉県・茨城県の自社拠点・プロジェクト先 ※希望があれば転勤可 ※U・Iターン支援有（引越し支援制度） ※車通勤OKの場合は無料駐車場完備 ■東京本社 「池袋駅」徒歩5分 ■横浜支店 ★2月NEW OPEN！ 「新横浜駅」 ■浦和支社 「浦和駅」徒歩3分 ■岩槻支社 「東岩槻駅」徒歩4分 ■福島支店 「郡山駅」徒歩1分 ※車通勤OK ■福岡支店 「赤坂駅」徒歩4分・「天神駅」徒歩10分 ■宮城支店 「広瀬通駅」徒歩4分・「仙台駅」徒歩7分 ■大阪支店 「本町駅 」徒歩2分 ■北海道札幌支店 「さっぽろ駅」徒歩5分・「大通駅」徒歩3分・「札幌駅」徒歩5分 ※車通勤OK ■北海道千歳支店 ★3月NEW OPEN！ 「千歳駅」徒歩5分 ※車通勤OK ■群馬支店 「高崎駅」より車で10分 ※車通勤OK ■広島支店 「縮景園前駅」徒歩1分・「広島駅」徒歩10分 ※受動喫煙防止対策：屋外喫煙ルーム有
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- 月給25万円～70万円＋インセンティブ＋各種手当 ※月給額は経験・スキルを考慮して決定します。 ※試用期間中は月給20万円+インセンティブ＋各種手当 ★99％が前職年収よりUPしています！ ★20代最高月収：120万円 ＜平均年収＞ ■20代：510万円 ■30代：725万円 【★ 業界屈指！高率インセンティブ】 ◎業界水準よりかなり高率！ ◎契約1件ごとに発生！ ◎毎月支給 ◎支給上限額なし！ 頑張った分だけ稼げます！ ★【透明な評価制度】については、 下記で詳しくご説明しています。
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斬新な働き方「完全隔週休3日」／営業系総合職／未経験歓迎
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- ★★年休140日以上でも稼げる理由★★ 1．ソニーグループなど知名度の高い商品 2．8年連続全国No.1のノウハウ 3．1対1！あなただけのオリジナル研修 4．月給25万円～＋高率インセンティブ 5．分業制だから営業だけに集中できる！ ★★人気商材だから結果を出せる！★★ メインクライアントはソニーグループ！ テレビCMなどで知名度が高く、 お客様にメリット大の商材を提案します。 たくさんのお客様に感謝される やりがいを味わえます。 ★★1対1！あなたに合わせて研修★★ ▼座学研修 名刺の渡し方などの超基礎から、 ロープレ、全国1位のマル秘テクまで！ あなたの長所や得意を伸ばせるように 個別に研修内容をカスタマイズ！ マニュアルやトークスクリプトも充実☆ ▼OJT研修 全国トップクラスの先輩が 1対1で丁寧に指導！ 安心して独り立ちできるまで ずっとフォローし続けます☆ 独り立ち後も、心配になったら、 何度でも研修を受講可能！ もちろん先輩や上司が相談にのり しっかりサポートします。 ★ノルマなし ★ツメル風潮も皆無！ ★★広がるキャリアの可能性★★ 夢をかなえた先輩が多数！ ◎管理職にチャレンジ！ ◎人事や広報などに転身！ ◎グループ会社の社長に！ 【募集職種】 ■ダイレクトセールス （個人向け営業／法人向け営業） インターネット通信回線のコスト削減・品質改善の提案、Web広告枠の提案、Webサイトの改善提案などを行います。 ■セールスプロモーション （販売） 携帯ショップ・量販店・イベントブースで、通信サービスの販売を行います。 ■コーポレートセールス （営業コンサルティング） 営業面でお悩みのクライアント企業に、「どうすれば成果を出せるのか？」コンサルティングを行います。 ■キャリアアドバイザー 人材を募集している企業に人材を紹介、求職者に人材を募集している企業を紹介、両方をマッチングするお仕事です。
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- 【転勤無／引越し補助有】東京都・神奈川県（★横浜NEW OPEN！）・埼玉県・福島県・福岡県・宮城県・大阪府・北海道（★千歳NEW OPEN！）・群馬県・広島県・千葉県・茨城県の自社拠点・プロジェクト先 ※希望があれば転勤可能 ※U・Iターン支援有（引越し支援制度） ※車通勤OKの場合は無料駐車場完備 ■東京本社 「池袋駅」徒歩5分 ■横浜支店 ★2月OPEN！ 「新横浜駅」徒歩8分 ■浦和支社 「浦和駅」徒歩3分 ■岩槻支社 「東岩槻駅」徒歩4分 ■福島支店 「郡山駅」徒歩1分 ※車通勤OK ■福岡支店 「赤坂駅」徒歩4分・「天神駅」徒歩10分 ■宮城支店 「広瀬通駅」徒歩4分・「仙台駅」徒歩7分 ■大阪支店 「本町駅 」徒歩2分 ■北海道札幌支店 「さっぽろ駅」徒歩5分・「大通駅」徒歩3分・「札幌駅」徒歩5分 ※車通勤OK ■北海道千歳支店 ★3月OPEN！ 「千歳駅」徒歩5分 ※車通勤OK ■群馬支店 「高崎駅」より車で10分 ※車通勤OK ■広島支店 「縮景園前駅」徒歩1分・「広島駅」徒歩10分 ※受動喫煙防止対策：屋外喫煙ルーム有
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- 月給25万円～70万円＋高率インセンティブ＋各種手当 ※経験・スキルを考慮して決定します。 ※試用期間中の給与は月給20万円以上＋インセンティブ＋各種手当となります。 ★【平等＆明確な評価基準】については、下記で詳しくご説明しています。
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設立 2001年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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医療事務／未経験OK／年休125日／オープニングスタッフ募集
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- ◎クリニックでの受付､会計､PC入力 ◎予約の問い合わせの電話応対（受信のみ） ◎レセプト業務（診療報酬の請求業務） 【未経験OK！知識ゼロでも安心♪】 基礎から学べる教育プログラムをご用意しています。 研修を通して医療事務に必要な知識やスキルを身につけられるので、 知識や経験が全くない方でも全然心配はいりません。 もちろん困ったことがあれば周りのスタッフがしっかりサポート♪ チームワークを大切にし、 スタッフ同士で協力しながら働ける環境です！ 【スキルUPやキャリアUPを目指せる◎】 受付での接客スキル、事務作業でのPCスキルなど お仕事を通して実践的なスキルを覚えられます。
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- ≪首都圏49クリニック≫ 東京25､神奈川県15､埼玉県6､千葉県3施設を運営中！ 2026年秋、菊名に新規開院！ ★ご自宅近くの勤務地を考慮します｡ ＜急募エリア＞ ■田園都市線沿線 たまプラーザ／溝の口／用賀／長津田 ■東海道線沿線 川崎／横浜／大船／藤沢 ■中央線沿線 中野／高円寺／武蔵小金井／立川 ■西武池袋線沿線 練馬高野台／富士見台 ＜他でも募集中！＞ ■東京都 渋谷／新宿／池袋／巣鴨／浜松町／恵比寿／日暮里／経堂／お茶の水／銀座／溜池山王／東京(日本橋)／向ケ丘遊園／町田／府中／自由が丘／目黒／南新宿／東新宿 ■神奈川県 センター南／武蔵小杉／新百合ヶ丘／金沢八景／本厚木／関内／菊名 ■千葉県 千葉／柏／船橋 ■埼玉県 大宮／北浦和／川口／さいたま新都心／武蔵浦和／与野 ★各地、最寄駅から直結や徒歩3～5分 ★ホテルや最新ビル内のクリニック多数｡ どの施設も設備が充実し働きやすい環境です！ ※転居を伴う転勤はありません。 ＊今後も新規開院予定アリ！
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- 月給23万円～ ※経験･能力を考慮します｡ ◆別途交通費規程支給（月上限5万円まで） 【別途手当有】 ・土日祝手当：1,000円/１日あたり ・禁煙奨励金：5,000円/１ヶ月あたり ・ベースアップ評価手当：18,000円/1ヶ月あたり ※診療報酬制度に基づく手当のため、(制度)改定等により支給額が変更または終了する場合があります。
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設立 2001年
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従業員数
1,000名
- 平均年齢 29.0歳
求人情報 全6件
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年収700万～／ITエンジニア／完全プライム案件／客先常駐無
- NEW
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- Web/スマホアプリからタブレット、サイネージまで多様なサービス開発を通じて、お客様の課題解決を行うソリューション事業においてご活躍いただきます。チームラボの開発は「仕様どおりに開発する」のではなく、課題に対して最適な解決策を考えることから始まる開発。顧客体験・業務・ビジネスまで統合的に捉え、上流から運用まで一貫して関わることができます。 【業務内容】 ■企画提案、要件定義、技術調査 ■アーキテクチャ設計、開発方針策定 ■システム開発（バックエンド／フロント） ■パフォーマンス改善、CI/CD構築 ■運用、継続的な改善 ＼POINT／ ◎直請け中心 × 完全内製 企画から運用まで、すべての工程を自社で完結。意思決定のスピードが速く、クオリティに徹底的に向き合える環境です。 ◎大規模案件多数 × 多様なドメイン ユーザー数1000万人規模のプロジェクトも多数。EC・金融・スポーツ・空間領域など、業界を横断した開発を経験できるため、技術の幅を大きく広げられます。 ◎若手から裁量ある環境 年次に関係なく、実力次第で上流工程や重要な役割を担当。早期から設計や意思決定に関わることで、圧倒的な成長機会があります。
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- 【新御茶ノ水勤務／転勤なし】 ■本社／東京都千代田区神田小川町2-12 小川町進興ビル ＜最寄り駅＞ ・東京メトロ千代田線「新御茶ノ水駅」徒歩2分 ・都営新宿線「小川町駅」徒歩1分 ・東京メトロ丸ノ内線「淡路町駅」徒歩3分 ・JR「御茶ノ水駅」徒歩4分 ＜オフィスの雰囲気＞ アートや植物が随所に配置されたクリエイティブな空間。清潔感のある開放的なオフィスで、職種を超えたコミュニケーションが自然と生まれ、アイデア創出を後押しする環境です。 ※リモート：相談可（原則出社） ただし、家庭の事情や、天候、災害などでオフィスに来ることが難しい場合は、一時的に在宅勤務が可能です。 ※受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
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- 【年収700万以上を確約します】 ＜月給＞ 500,000円～599,000円（一律手当を含む） ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円 その他固定手当/月：211,250円～310,250円 固定残業手当/月：68,750円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給
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設立 2006年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全3件
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チーム制の不動産企画営業／平均年収1000万円／月44万円～
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- 土地を活用し、地域を発展させ、盛り上げていくのが私たちのミッション。 つまり、未来を創造する仕事。 …………………………………… 当社は“未来計画”のプロとして確かな実績を積みかさね、安定した事業基盤を確立しています。 スケールが大きい分、還元も大きいのがポイント。 きちんと成果を評価し、インセンティブとして支給します。 ●平均年収1000万円（勤続2年以上） ●年収2000万円超えの社員も多数 地域に貢献できるやりがいを感じながら、しっかり稼げる環境で活躍しませんか？ 仕事の流れ ￣￣V￣￣￣ ▼不動産関連会社から土地の情報を収集 ▼用地を訪問&周辺環境・住民層を確認 ▼開発内容や販売価格など、企画を立案 ▼設計・施工に向けて開発事業部と連携 ▼プロジェクト達成までサポート ＜ 取扱不動産 ＞ 土地、マンション、店舗、物流倉庫、工場、ビル、ホテル、駐車場、など ★京都市内の有名ホテルなど多数実績あり！ ＜ 案件金額 ＞ 5000万円～100億円以上 当社ならではの特長！ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣ 【業界でも珍しい“チーム制”】 一人ではなく“個の得意”が集まることで常に最善の提案ができ、よりスピーディーな対応が可能に。 チームのメンバーで切磋琢磨しながら進め、総合力で大きな達成感を分かち合う面白さを感じられます。 【得意を伸ばせる環境】 案件ごとに、各チーム内（10名）で買取・企画・開発・売却を分担。 「情報収集が得意」「販売やリーシングが得意」「開発に専念したい！」など、個人の強みを活かし、成果を出すことができます。 また、ほかのメンバーから学び、自分自身のスキルも開拓◎ 【2軸のインセンティブあり】 たとえ自分の貢献度の低い案件でも、チームの成果としてすべての成約に対してチーム全員に支給されます。 だからこそインセンティブ支給ゼロということはありません！ もちろん、成約案件の貢献度を事業部と役員が評価し、個人のインセンティブも支給します。
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- 【京都本社・大阪支店・東京支店募集／転勤なし／U・Iターン歓迎】 以下いずれかの勤務地へ、配属いたします。 ■京都本社：京都府京都市南区西九条東比永城町75番地 GRAND KYOTO（グラン京都） ＜アクセス＞ ・近鉄京都線『東寺駅』より徒歩3分 ・地下鉄『九条駅』より徒歩10分 ■大阪支店：大阪府大阪市中央区北浜4丁目7番28号 住友ビル2号館 ＜アクセス＞ ・大阪メトロ『淀屋橋駅』より徒歩5分 ・大阪メトロ 四つ橋線『肥後橋駅』より徒歩4分 ■東京支店：東京都港区新橋5丁目23番5号 AZOOM新橋8F ＜アクセス＞ ・都営地下鉄『御成門駅』より徒歩4分 ・JR線『新橋駅』より徒歩10分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
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- 月給44万円～72万円＋賞与《年2回（7月・12月）》＋インセンティブ《年2回（7月・1月）》 ※月給は、経験やスキル、能力などを考慮し、決定します。 ※1年目固定年収を希望される方は、面接時に相談させていただきます。 インセンティブについて ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣ インセンティブは、案件規模により5～20％支給！ 案件完了時には、チーム全員への支給と、貢献度に合わせて個人にも支給。 2軸のインセンティブがありますので… ●案件に関わっていなくてもチームの成果が還元される安心感 ●個人の成果もきちんと評価してもらえるやりがい それぞれをしっかり感じることができます◎
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建材のリサイクル営業（既存のみ）／月給43万円～／転勤なし
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- 既に取引のあるデベロッパー、ゼネコン、解体工事会社に伺い、建築物の解体・建築時に出る建築資材や製造工場から拠出される金属スクラップの回収、リサイクルの提案を行っていただきます。不動産業とリサイクル業の二面性をもつ巖本商事株式会社だからこそできる環境ソリューションサービスであり、トレーサビリティを実現し、社会貢献度の高い営業です。 ＜お仕事の一連の流れ＞ ▼製造メーカー、デベロッパー、ゼネコン、解体工事会社に建築資材や製造工場から拠出される金属スクラップの回収、リサイクルのご提案をします。 ▼解体工事会社に依頼し、リサイクル材・スクラップなどの回収を行います。 ▼定期的に、解体現場に伺い進捗の確認を行います。 ※チームで協力して目標を目指しています。 ◎主なエリア 京都支店：京都府・大阪府・滋賀県 東京支店：東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県 ＜飛び込みはありません＞ 既存顧客への営業となり、新規開拓はほぼありません。 不動産事業も行う当社だからこそ、既にお付き合いのあるお客様が多いため、ご提案しやすいことが特徴です。また、マニュアルが用意されており、その通りに営業するだけで無理なく年収1000万円以上も目指せます！ ＜入社後の教育体制＞ 基本的な知識を身に付ける「導入研修」 実務に必要な知識・技術を学んでいただく「基礎研修」 チーム配属後に先輩上司からマンツーマンで教わる「OJT研修」 など、一人前になるまで、先ずは3か月間丁寧にサポートします。 他にも、「スキルアップ研修」「ソリューション研修」「階層別研修」 など、キャリアアップに繋がる研修も豊富です。 ◎キャリアアップの流れ ▼一般社員 ▼課長 ▼チームリーダー（次長） ▼部長 ▼執行役員・取締役
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- 【転勤なし】【U・Iターン歓迎】京都支店または東京支店での勤務となります。 ※100%希望勤務地への配属となりますので、ご安心ください。 ◆京都本社：京都府京都市南区西九条東比永城町75番地 GRAND KYOTO（グラン京都） ＜アクセス＞ ・近鉄京都線『東寺駅』より徒歩3分 ・地下鉄『九条駅』より徒歩10分 ■東京支店：東京都港区新橋5丁目23番5号 AZOOM新橋8F ＜アクセス＞ ・都営地下鉄『御成門駅』より徒歩4分 ・JR線『新橋駅』より徒歩10分 ※受動喫煙対策：屋内禁煙
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- 月給43万～72万円＋インセンティブ ※月給には、固定残業代を含みます（時間外労働の有無に関わらず、60時間分を月12万5千円～16万円支給） ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※年齢・経験・スキルを考慮の上、決定
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設立 2013年
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従業員数
25名
- 平均年齢 29.0歳
求人情報 全2件
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法人向け不動産営業／月給32.5万円～／年休130日／土日祝
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- ◎Pick up!タブもぜひご覧ください。 ＜この求人のPOINT＞ ★未経験から、経営者に提案する営業へ ★提案力・交渉力・店舗不動産の専門性が身につく ★2種類のインセンティブで稼ぐ ★土日祝休み・年間休日130日 ★平均年齢29歳／昇進・昇格チャンス多数 【入社後は…】 入社後は3カ月間の研修期間、OJTを設けています。 【業務の流れ】 ▼ビルオーナー様へ提案 物件を貸したいビルのオーナー様に向け、 電話や訪問でコンタクトを取ります。 所有しているビルの空室状況やお悩み、ご希望をヒアリング。 ※担当エリア：東京・神奈川・埼玉・千葉 ▼テナント企業様へ提案 ビルオーナー様からお預かりした物件情報を、新しい店舗を出したいと考えるテナント企業様へご紹介。 業態とエリアの相性は合っているかなども考慮しながら、出店戦略そのものに携わります。 ▼条件のすり合わせ オーナー様、テナント企業様の双方が満足できる賃料や設備などの条件を確認。 ▼契約成立、開店！ 工事業者と連携して開店を目指します。 出店後も管理部門と連携して継続的にフォロー！ ＜テナント企業様の業態＞ ・飲食（居酒屋・カフェ・専門店など） ・美容（サロン・クリニック） ・サービス（ジム・スクールなど） ・物販（アパレル・雑貨など） ＝＝＝ ◆築いた信頼関係が次につながる！ この仕事は、テナント企業様・オーナー様ともに築いた信頼関係が大きな価値になります。 一度信頼を得られれば、「次もお願いしたい」と優先的に情報をいただけたり、未公開の物件を任せてもらえることもあります。 両方の信頼がつながることで、“取りに行く営業”から“選ばれる営業”へ成長できます。 ◆経営に関わる営業へ 商談相手は、出店の意思決定を行う経営者やオーナー層。 数百万～数千万円規模の物件を扱い、出店計画や賃料、契約条件など、事業や資産価値を左右する意思決定に関わります。双方の希望を整理して、納得できる着地点をつくる。その経験を通じて、提案力・交渉力・店舗不動産の専門性・経営者視点を磨けます。
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- 【転勤なし／新宿徒歩1分】 ◆本社／東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル（2026/10/26～） ＜アクセス＞ 都営新宿線「新宿駅」徒歩1分 JR各線「新宿駅」徒歩5分 ※受動喫煙対策：あり（屋内全面禁煙） ※2026/10/25までの住所は「東京都新宿区西新宿7-18-1 TOMOEビル4F」となります。
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- 月給32万5000円以上（固定残業代含む）＋インセンティブ ※給与は経験・スキルなどを考慮の上、最終的に決定します ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず42時間分を、月7万8000円以上支給（超過分は追加で支給） 【2種類のインセンティブ】 ・フローインセン…営業成績に応じて評価売上額の10%（例：成績額100万なら10万円）を基本給とは別で支給 ・ストックインセン…契約開始～満了まで「契約額の10％」を毎月支給。 「契約して終わり」ではなく、物件の「契約満了時まで」「毎月」インセンティブを支給します。 お客さまを大切にすることで、収入も青天井に上げていけます！ 【あなたの頑張りをしっかり評価します！】 半期に一度振り返りを実施し、賞与と今後の昇進・昇格を査定。 直属の上司だけでなく、人事なども交えてよりキャリアに寄り添う形で評価するため、透明度・納得度が高いです。
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事務スタッフ／未経験歓迎／年休130日・土日祝休／残業少なめ
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- お任せすること ￣￣￣￣￣￣￣￣ ■データ、リストのPC入力 ■備品の発注、買い出し ■電話、メール応対 （物件オーナー、テナント企業など） ■来社応対 ■書類作成 ■郵送物の受発信 ■経費精算 、請求書作成 ■営業の事務サポート など ＊営業を支えるだけではなく、会社をもっと良くするアイデアも歓迎します！ ＊営業職や事務のメンバーとコミュニケーションをとりながら進めていきます。 ＊締切や優先度を意識して、ひとつずつ確実に対応するのが大事！ 最初はデータ入力や電話対応から始めますが、 将来は ・採用 ・人事 ・経理 ・会社づくり などにも挑戦できます。 入社後は… ￣￣￣￣￣￣ データ入力、電話応対、資料送付などからスタート。先輩がそばについて、OJT形式でレクチャーしていきます。 分からないことがあったら、気軽に尋ねてくださいね♪ この仕事のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★営業事務＋αに挑戦できる！ 配属先となる管理本部は、営業事務のほか、人事・経理・総務などの事務全般を担っています。そのため、ゆくゆくは業務の幅を広げることが可能。本人の希望を聞く機会も設けています。 ★資格取得もサポート 不動産会社ならではの宅建資格の取得に向けたサポートを、職種によらず受けることができます。実際に、宅建資格をとって業務に活かしている事務メンバーも！ ★ライフイベントとキャリア形成の両立 産休・育休からの復職後も活躍できるよう、各自の事情に合わせた働き方も一緒に相談しながら実現しています。また、頑張りや成果をフラットに評価しているので、ライフイベントがキャリアダウンにつながることはありません
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- 【新宿勤務／転勤なし】 本社：東京都新宿区西新宿7-18-1 TOMOEビル4F ▼アクセス 東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩5分 都営地下鉄大江戸線「新宿西口駅」より徒歩5分 各線「新宿駅」より徒歩10分 JR各線「大久保駅」より徒歩9分 西武新宿線「西武新宿駅」より徒歩7分 ★複数路線が利用できる通勤便利な立地です。 ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
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- 月給23万円＋賞与年2回＋各種手当 ※経験・能力を考慮の上、決定します。 ＊＜頑張りはしっかり評価！＞＊ 宅建資格を取得した場合の手当（月5万円）や、昇給・昇格の機会も職種に問わず平等に与えられます。 そのため、モチベーション高く働くことが可能です。 ＊＜年収アップが可能な理由！＞＊ 宅建資格（月5万円）、人事評価制度による昇給、 管理本部で採用・人事・経理など業務範囲を広げることで年収アップが可能になります。
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設立 2013年
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従業員数
101名
- 平均年齢 28.0歳
求人情報 全1件
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中古車反響営業／未経験歓迎／平均年収769万円／年休121日
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- ＼2013年の創業から、12期連続で黒字経営／ 事業拡大に向けて新たに中古車の買取・販売スタッフを募集します！ 営業・販売経験者は、これまで培ったヒアリング力や提案力を活かして、早期に活躍できます！ 【 買取 】 Webサイト等からお申し込みのあったお客さまのデータを基に、営業担当を決定。 1.社用車で片道1時間圏内のお客さま宅を、1日3～4件ほど訪問 ▼ 2.査定表の記入や査定車両の画像データを本部に送信 ▼ 3.お客さまと会話している間に査定額が決定 ▼ 4.成約 《POINT》 ◎アポイントの設定は専任担当が行います ◎走行距離や車検の情報などは見ればすぐわかるため、専門知識も不要！ 【 販売 】 1.展示車を美しく保つための車両管理や、車の魅力を伝えるデジタル資料を作成（写真撮影や紹介文を作成し、Webサイトへ掲載） ▼ 2.ご来店やオンラインでの商談にて、お客さまのニーズに寄り添う最適な一台をご提案 ▼ 3.成約 ▼ 4.定期点検などを通じて末永い信頼関係を構築 《POINT》 ◎1回の商談は、平均2時間～3時間（1日多くて2～3件を担当） ◎お客さまは「見たい車が決まっている」状態で来店されるので、事前準備が簡単 ◎第三者専門機関の鑑定を経ていることから、安心感で選ばれやすいため、2組に1組は成約につながっています ┌┐ └■“TSCだから”稼げる理由 ……………… 良質な車両を全国から仕入れ、店頭で直接販売することで、相場以上の価格でのお取引を実現する独自のビジネスモデルが、高い収益性につながっています。 その上で、利益を社員に還元する経営方針のため、成果はインセンティブとしてしっかり給与に反映しています！
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- 【車通勤可】 千葉県・埼玉県・茨城県内のいずれかの店舗への配属です。配属は希望を考慮します ■千葉北インター店 千葉県千葉市花見川区宇那谷町334-1／京成バス千葉セントラル※旧KSE バス停「内山入口」徒歩1分 ■大久保駅前店・買取営業部 千葉県習志野市本大久保／京成電鉄本線「京成大久保」駅徒歩3分 ■蘇我インター店 千葉県千葉市緑区古市場町／京葉道路「蘇我IC」より車で10分 ■埼玉北本店 埼玉県北本市中丸9丁目198／JR「北本駅」より車で8分 ■つくば店 茨城県つくば市谷田部（陣馬G3街区7）／常磐自動車道「谷田部IC」より車で10分 ※直行直帰可能 ※U・Iターン歓迎 ※マイカー通勤OK（駐車場あり） 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
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- ＼入社お祝い金／ 入社1カ月後に5万円、試用期間終了後に5万円を全員に支給！ 月給30万円以上＋インセンティブ＋賞与年2回 ※上記月給には、みなし残業代30時間分（月5万2,000円）を含む。上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ※上記月給には、一律交通費（月7,000円）を含む。移動距離によって上記を超える交通費分は追加で支給。 ★月収例 ・月収50万円（月給30万円＋インセンティブ20万円）／入社1年目 ・月収60万円（月給35万円＋インセンティブ25万円）／入社2年目 ★平均年収 ・年収769万円／平均月給40.9万円＋インセンティブ＋賞与（営業スタッフ30名／2022年実績）
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設立 2013年
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従業員数
133名
- 平均年齢 31.0歳
求人情報 全9件
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管理部門総合職（営業事務・採用人事）／20年連続黒字経営
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- 創業以来、東証プライム企業や大手企業を中心に3000社以上と取引を続ける当社は、高いIT技術力を強みに、20年連続で黒字経営を実現し、事業を拡大し続けています。元ITエンジニアの代表が自身の経験をもとに社員第一の職場作りを推進し、「健康経営優良法人」「ホワイトマーク」など多数の認定を取得。今年7月には、東京都初・全国第2号となる「プラチナえるぼしプラス」も認定。社員が安心して働ける環境を整え、さらに事業拡大を目指す当社の成長を、管理部門から支えて頂ける方を募集します。 ◆お任せする業務 【営業事務】 ・取引先対応 ・見積書・請求書作成、売上管理 ・契約書作成 ・派遣・請負契約に関する書類作成(個別契約書、就業条件明示書など) ・年末調整対応 ・派遣事業・有料職業紹介の手続き（年度報告書、資格更新など） ・ISMS認証等の運用、監査 ・社内規定・就業規則等の整備 ・総務業務 ・ITスクール関連業務 など 【採用人事】 ・採用戦略立案、KPI管理 ・採用手法の調査／検討／導入／実行 ・求人原稿やDM等の価格交渉／申込／作成、各媒体との打ち合わせ ・採用広報戦略の企画、制作 ・応募者対応、会社説明、採用面接、オファー面談の実施 ・入社手続、入社研修、社員面談の実施 ・HPやSNSの運用 ・転職フェアやイベントへの出展 ・障がい者雇用対応 ◆ここがPoint！ ◎企画・提案・改善が活きる 定常業務をこなすだけではなく、業務で感じた課題や気づきを、企画や提案に繋げられる環境です。自ら考え、周囲と連携しながら業務をより良くすることで、組織の成長を支えるやりがいを実感できます。 ◎経験やスキルを活かし、長期的なキャリアを築ける 他部署への異動は原則ございません。細かい分業制ではなく、経験や組織の状況に応じて幅広い業務を経験でき、長期的に活躍できます。 ◎社歴を問わず、貢献を正当評価！ 改善提案を歓迎する文化があり、年次に関係なく組織を創る中心メンバーとして活躍できます。入社1年以内で役職に抜擢された実績もあり、社歴に関わらず、実力と意欲次第で早期のキャリアアップが可能です。
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- 【転勤無し／本社】東京都千代田区内神田3-16-9 松浦ビル2F ◎「JR神田駅」「東京メトロ銀座線神田駅」から徒歩1分 ◎リモートワーク実施実績あり
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- 【月給】29.1万円～50万円（固定残業代含む）＋賞与（年2回：6月／12月） ※月給は、ご経験・能力・スキルを考慮して決定いたします。 ※固定残業代は、仮に残業が0時間でも30時間分、月5万4714円～16万円支給／超過分は1分単位で別途支給 ※固定残業代は30時間分ですが、月の平均残業時間は10時間程度です。 【試用期間中の給与】 月給25万5000円～45万円 （月30時間分、月4万8000円～10万円の固定残業代含※超過分は1分単位で別途支給）
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IT人材営業／チーム制／個人ノルマなし／平均残業15時間程度
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- ＼ 無理なく、長く働ける理由 ／ ◇未経験歓迎◎ 先輩と二人三脚の「ペア制」で安心スタート ◇飛び込み・個人ノルマなし／チームで目標達成を目指す安心の成長環境 ◇ホワイト企業ランキング全国29位◎省庁からの認定多数 ◇残業月14.8h×年休129日以上でメリハリ◎ ◇大手取引多数／安定した事業基盤で将来も安心 ◇子育て支援も充実／ライフステージが変わっても活躍できます！ ＜仕事内容＞ 企業の課題やプロジェクトに最適なエンジニアを調整・アサインし、プロジェクトの成功に導く仕事です。 ①企業への提案営業 ・プロジェクトの詳細やどんな人材が必要かをヒアリング ・顧客ニーズに合うスキルを持った自社エンジニアのご提案／マッチング ・パートナー企業との関係構築や新規開拓 ・エンジニアの就業状況やプロジェクトの進行状況フォロー ⇒配備するだけでなく、課題解決に関わる営業です。 ②エンジニアのフォロー ・プロジェクト先との面談調整や同席 ・現場配備後の定期フォロー（2ヶ月に1回程度） ・技術部門との連携 ・各エンジニアのキャリア実現に向けての伴走 ⇒人に寄り添いながら成長を支える役割です。 ＜営業の特徴＞ ・大手既存顧客が中心（既存：新規＝7：３） ・関係構築型の営業スタイル ・1人あたり15～20社をチームで担当 ・商談はほぼオンライン ⇒チームで進めるため、未経験でも安心して取り組めます。 ＜働き方・成長環境＞ ・個人ノルマなし／チームで成果を創出 ・未経験から段階的にスキルを習得可能 ・早期から大手案件に関わるチャンスあり◎先輩がしっかりフォローします！ ⇒フォロー体制や人材育成にも注力！未経験や女性も着実に成長できる環境です。
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- 【転勤なし／宿泊を伴う出張なし】本社：東京都千代田区内神田3-16-9 松浦ビル2F ◎「JR神田駅」「東京メトロ銀座線神田駅」から徒歩1分 ◎基本的に出社いただきますが、オンライン商談がメインです。訪問の場合も、訪問場所は山手線沿線中心です。関東地域以外への訪問や宿泊を伴う出張は過去にも行っておりません。
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- 【月給】30.9万～50 万円（固定残業代含む）＋昇給随時＋賞与（年2回、6月／12月） ※ご経験・能力・スキルによって変動します ※固定残業代は、仮に残業が0時間でも35時間分、月7 万2950円～16万円／超過分は1分単位で別途支給 ※固定残業代は35時間分ですが、月の平均残業時間は14.8時間です。 【試用期間中の給与】 月給27.1万円～45万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、35時間分、月6万4000円～15万円の固定残業代を含む（超過分は1分単位で別途支給） ※お持ちの能力により変動、ご経験・能力・スキルなどを十分考慮し決定
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設立 2013年
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従業員数
56名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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検査スタッフ／未経験歓迎／月給25万円以上／資格取得支援あり
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- 石油や重油を貯める備蓄タンクや、工場の配管、機械設備などの安全チェックをお任せします。 ━━━━━━━ 【仕事の流れ】 ━━━━━━━ ▽現場へ移動・作業の準備 ▽機械を使った検査 ▽データ入力・管理 ▽報告書の作成・提出 ＜検査とは？＞ 物を壊さずに状態を確認する「非破壊検査」。 特殊な機械を使ってキズや異変がないかを調べ、安全を守っています。 ＜仕事の進め方は？＞ 2名～6名程度のチームでお客さまの工場や施設に行き、作業を行います。 小まめに休憩を入れているため、無理なく取り組めます！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ★検査は主に3種類 ￣￣￣V￣￣￣￣￣ 【1】超音波検査 お医者さんがエコーで身体の中を調べるような検査。 超音波を使い、金属の厚みや内部のキズを調べます。 【2】磁気検査 磁石の力を使う、ちょっとした実験のような検査。 磁粉の動きを見て、金属の表面やつなぎ目のキズを見つけます。 【3】浸透検査 絵の具のような特殊な液体を使う検査。 表面に液体を塗り、目には見えないキズを浮かび上がらせます。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ★未経験でも安心！入社後の流れ ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▽オンライン研修・1週間／横浜営業所 まずは、安全に作業を行うための基礎知識を身につけます。 ▽実地研修・1週間／岡山営業所または本社 機械の使い方など、検査に必要な技術を学びます。 ▽現場でのOJT 先輩と一緒に現場へ行き、実際の作業や準備の流れを経験します。 ▽さらにスキルアップ 資格に合格するとできることが増え、毎月手当を支給！ 取得にかかる費用は全て会社が負担します。 ◎資格取得をサポート！ スマホで問題を解けるeラーニングやオリジナルの問題を用意。 分からないことがあれば、先輩社員がいつでもアドバイスします！
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- 【転勤なし／マイカー通勤OK／現場への直行直帰もOK】 ■横浜営業所 神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央4-16-2 田中ビル2-B号室 ＜以下の現場に常駐となる場合があります＞ ■ENEOS根岸製油所 神奈川県横浜市磯子区鳳町1番1号 ◎旅行気分で出張のチャンスも！ 年1～2回程度、希望やタイミングによって出張があります。 出張先でグルメや観光を楽しめるのも、魅力の一つです！ ※受動喫煙対策あり：社内分煙
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- 月給25万2000円以上＋地域手当3万円＋残業代＋各種手当＋賞与年2回 ※経験や能力等を考慮し、給与を決定します ※上記月給には一律通信手当（月2000円）を含む ※残業が発生した場合は別途全額支給 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ★入社1年目（資格取得後）の月収例 ※一例です ￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎月収35万4000円／配偶者あり・子供2人 （月給25万2000円＋地域手当3万円＋残業代3万5000円＋住宅手当1万5000円＋家族手当2万円＋免許手当2000円） ◎月収33万7000円／配偶者あり （月給25万2000円＋地域手当3万円＋残業代2万8000円＋住宅手当1万5000円＋家族手当1万円＋免許手当2000円） ◎月収33万6000円／独身 （月給25万2000円＋地域手当3万円＋残業代3万7000円＋住宅手当1万5000円＋免許手当2000円）
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設立 2020年
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従業員数
86名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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英語力ゼロからできる貿易事務／年休125日／リモートあり
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- 大手物流企業にて、貿易事務のお仕事をお任せします！ 入社後は、東京支社にて「最大3カ月間」の研修をご用意していますので、未経験の方も安心してスタートできます。 ＜研修について＞ 入社後は、あなたのスキルや習熟度によって2週間～3カ月ほどかけて、じっくり研修を行います。 電話の取り方、ビジネスメールの作り方など、基本的なビジネスマナーからレクチャーしますので、「事務は初めて」という方もウェルカムです！ 【具体的な業務内容】 ■税関関係の書類の作成 ■請求書送付 ■伝票対応 ■飛行機やコンテナの手配 ■お問合せ対応（電話・メール） ＼ここがPoint！／ 【メールはすべてフォーマットあり！】 海外のお客様に向けて英語のメールを送信することはありますが、基本のメールにはすべてフォーマットがあるため、日付や固有名詞を変更して送信すればOK！自動翻訳システムも使えるため、安心の環境です♪ 「仕事をしているうちに、いつの間にか英語スキルもUPした！」という先輩も…！ 【基本は「指示待ち」スタイル】 お問合せ対応など以外では、お客様と直接やりとりをすることはありません。 営業担当より「この案件を対応してください！」などの指示が入り、その都度対応していきます。 【月に1度は面談を実施！】 相談はいつでもOKですが、月に1度は「最近どう？」とフランクに相談できる時間を設けています。 ちょっとしたことでも、困ったことがあれば声を聞かせてくださいね。 【ある1日の流れ】 ▼9:00 出社。まずはメールをチェック！ ▼10:00 伝票対応や、当日のコンテナの手配などを行います ▼12:00 お昼休憩。お弁当でも、近隣のお店にランチへ行くのでもOK！ ▼13:00 午後のお仕事開始！ ▼15:00 お問合せ対応や、翌日の手配の準備などを行います。 ▼18:00 残業はほとんどなし！定時で帰ります。 ▼19:00 友人と集まって今日は女子会！ ★入社後の職種変更は基本的にはありません
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- 【転勤なし】 ◆東京支社：東京都港区新橋2-20-15 新橋駅前ビル1号館409-2号室 （入社後の研修はこちらで行います） 当社拠点および首都園のクライアント先 ※オフィス内禁煙 《東京都》 品川、天王洲、田町、秋葉原、中野坂上、五反田、六本木 のうち、いずれかのオフィスでご希望を考慮して決定します。 ＜配属先例＞ 日本通運株式会社、パナソニック、韓国系やアメリカの外資系企業、世界的大手EC企業、大手生命保険グループ、梱包材メーカーなど、配属先は誰もが知ってる大手企業がメイン。
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- 【貿易事務を10年以上の経験がある方】 月給35万円以上（固定残業代含む）＋諸手当＋賞与 【それ以外の方・未経験の方】 月給24万6000円以上（固定残業代含む）＋諸手当＋賞与 ※経験やスキルを考慮して決定します。 ※全ての月給について、固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10h分を月1万6000円～支給 上記を超える時間外労働分は追加支給
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設立 2013年
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従業員数
211名
- 平均年齢 41.0歳
求人情報 全5件
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土木工事の発注者支援業務（設計・施工管理）／年間休日128日
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- 【発注者支援業務とは？】 ◆道路（高速道路、一般道）や橋梁、トンネル、上下水道などの社会インフラについて、NEXCO各社や国、地方自治体などの発注者から委託を受け、技術的な支援を行います。 当社は設計と施工管理の両業務を2本柱として 発注者支援業務を行っている総合建設コンサルタントです。 【入社後は？】 ◆入社後は設計もしくは施工管理の部門に配属となりますが、現状は施工管理の方がニーズが高いため、施工管理の配属となる可能性が高いです。 ただ、当社では両部門を経験しつつ 技術者としての実力を磨いていただく方針なので、どちらか一方だけになるケースはありません。 【当社の施工管理の仕事】 ◆発注者と施工会社の間に立ち、工事発注・工事施工・完成までの各局面で スケジュール・品質等の総合的な管理を担当します。 発注者の意図を汲み取り、施工会社の事情や利益なども考慮しつつ、全体が上手く回るように調整していく重要な役割です。 【当社の設計の仕事】 ◆長年にわたって蓄積してきた技術、知識とノウハウで計画段階から事業に加わり、調査・測量や設計、積算の支援を行います。 多様化、高度化するお客様のニーズに応えるため、安全性と経済性に優れ、環境と景観保全にも配慮した設計提案を行っています。 使用アプリはAuto CADで、３Dも導入しています。 【技術者育成方針】 ◆図面や設計図、現場を「見る」だけではなく、「図面を理解できる、設計図書を照査できる、現場を改善できる」技術者として育成します。 それゆえ、「設計だけ」「施工管理だけ」できる技術者ではなく、設計も現場も高いレベルで理解・対応できる技術者へと成長できます。 【当社に転職するメリット】 ★事業の一部分ではなく、全体に携われる。 ★高速道路などの大きなプロジェクトに計画段階～完了まで関われる。 ★発注される側から発注する側に立てる。 ★設計と施工管理の両方を経験しつつ、土木技術者として総合力を磨ける。
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- ◆本社及び全国の支店・事務所・工事事務所・管理事務所。 【当社の拠点】 ◆本社／神奈川県横浜市港北区新横浜2-3-19 プライム新横浜ビル10F ◆仙台支店／宮城県仙台市青葉区中央二丁目7番30号 角川ビル ◆東京支店／東京都町田市原町田2-4-3 スカイパレス町田 ◆千葉事務所／千葉県千葉市中央区本町3-6-3 メゾン本町302 ◆相模事務所／神奈川県相模原市中央区相生3-7-9 ◆西日本事業所／大阪府大阪市淀川区西中島7丁目1番26号 オリエンタル新大阪ビル ◆広島事務所／広島県広島市東区二葉の里1-4-18 ◆福岡事務所／福岡県福岡市博多区博多駅南2-8-35 福岡ステラビル２F 【工事事務所・管理事務所】 ◆工事が実施されている全国の現場。 47都道府県すべてに可能性はあります。 ◆北海道札幌市,北広島市・秋田県秋田市・長崎県佐世保市・大分県大分市等 ※受動喫煙対策 ：あり／屋内全面禁煙 ※転勤はありますが、各社員の事情や希望は考慮した上で決定します。
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- 《土木学科卒又または2級土木施工管理技士の有資格者》 月給25万円~賞与年3回(6.03ヵ月)＋諸手当(住宅手当・家族手当) 《2級土木施工管理技士＋1級土木施工管理技士補の有資格者》 月給30万円~賞与年3回(6.03ヵ月)＋諸手当(住宅手当・家族手当) 《1級土木施工管理技士の有資格者》 月給35万円~賞与年3回(6.03ヵ月)＋諸手当(住宅手当・家族手当) ※年齢・経験・資格などを考慮して優遇します。 【モデル年収例】 ◆20代・非役職者（土木学科卒・2級土木資格保有を想定） ⇒611万5100円～654万3620円 ◆30代・係長（ゼネコン等経験者・1級土木補資格保有を想定） ⇒696万3950円～739万2470円 ◆36歳・課長（ゼネコン等経験者・1級土木資格保有を想定） ⇒759万5000円～796万3820円 ◆41歳・次長（ネクスコ発注者支援経験者・技術士資格保有を想定） ⇒875万3750円～918万2270円
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設立 1972年
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従業員数
13名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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加工・溶接の技術者／未経験歓迎／月給25万円以上／土日祝休
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- 【具体的な業務】 ■レーザー加工 ┗板金にレーザー光線を照射して切断を行います ■ベンダー加工 ┗部品のカタチに切られた板を曲げます ■マシニング加工 ┗マシニングセンターを用いて材料を削ります ■溶接 ┗曲げ加工を行い、できたすき間を溶かしてつなぎ目を接合します ■CADオペレーター ※希望や適性に合わせて、いずれかの業務を担当します ※経験者はレーザー加工機やNCベンダーをお任せします ＜加工するものは…＞ ・板厚0.1mmのカメラなどの精密部品 ・自動車部品 ・航空宇宙関連 ・試作品として使われる「一点モノ」の精密部品加工あり！ ＜仕事のPOINT！＞ ◎最新設備の導入など、設備投資を積極的に実施！機械オペレーションは常に進化し、最先端技術に触れることもできるため、一流の技術を身につけたい方には絶好の環境です。 ◎要望に合わせて、細かくオーダーメイドに対応できるのが当社の強み。毎日同じものを作り続けるわけではないため、さまざまな製品を手掛けられる面白さを味わえます。 ◎試作・受託開発も行い、設計・製図・製造・組立・性能検査を一貫して行う体制も構築しています。ゼロからモノとして形になるまでのすべてに携われることができる点も大きな魅力です。 【入社後の流れ】 先輩社員に同行して簡単な作業からスタート！機械を触りながら基礎知識を少しずつ学びます。 実務を通して機械の操作方法や加工の仕方など、丁寧に指導しますので安心してください。 ステンレス・アルミ・鉄・銅・チタンなど金属によって特性があるので、まずはそこをしっかりと覚えていきましょう！ 【ジョブチェンジも可能！】 「新しい工程に挑戦してスキルを磨きたい！」「担当している業務をずっと極めたい！」など、あなたの希望に合わせて、技術者として理想のキャリアを描けます。
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- 【転勤なし／U・Iターン歓迎／車・バイク通勤OK】 神奈川県横浜市都筑区池辺町3964 ＜アクセス＞ JR「鴨居駅」より徒歩12分 「第三京浜港北IC」より車で10分 ※受動喫煙対策／あり
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- 月給28万円～55万円 ＋ 諸手当 ＋ 賞与年2回（業績賞与あり） ※経験・スキルを考慮の上、決定します ＼会社の利益は社員に還元！／ 誕生日には給与とは別に金一封を支給。 今期は賞与に加え、業績賞与も支給しており、社員の頑張りはしっかり還元！ 前職より年収が1.5倍になった社員もいますよ！
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設立 2010年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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手当充実！倉庫スタッフ・ドライバー／賞与あり／原則定時退社
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- 希望に応じて倉庫スタッフ（佐倉・四街道）と配送ドライバー（八街）のいずれかをお任せします。テレビ通販や大手EC企業の荷物を扱っているため、景気に左右されにくい安定した仕事量が強みです！ ■倉庫スタッフ ━━━━━━━ 物流センターにて、商品の出荷に関する作業を行います。 佐倉はよりシンプルな業務中心。 四街道も簡単・シンプルな作業ですが、扱う商品がやや幅広いのが特長。 勤務地も希望に応じて選択可能です！ ・商品のピッキング ・商品の梱包 ・商品のセット組（複数商品を組み合わせる作業） ・商品の検品 など ◎シンプル＆コツコツ取り組める簡単な作業です ◎商品は、化粧品から電化製品までさまざま ◎重いものでも最大15kg程度。体力に合わせて業務をお任せしており、無理な重量物を持たせることはありませんのでご安心ください ＜入社後の流れ＞ チームリーダーがOJTにてサポートします。 分からないことは、その場で気軽に聞ける環境で、早い方だと1カ月ほどで独り立ちする方もいます。 ■ドライバー ━━━━━━ 2t（小型）・4t（中型）・10t（大型）のいずれかのトラックで、商品の配送を行います。 ・各種トラックの運転（平ボディ、ウイング車、ゲート車、箱車） ・指定されたお客さまへの配送業務 ・荷物の積み込み、積み下ろし作業 ・配送先との調整 ◎配送エリアは都内、神奈川、埼玉がメイン。月1～2回ほど愛知方面の長距離配送がありますが、希望者にのみお任せしています（別途手当も支給） ◎担当トラックは希望によりお任せ（平ボディ手当あり） ◎パレット積みがほとんど（バラ積みは一部・手当あり） ＜入社後の流れ＞ 入社後、ルートの注意点やお客さま対応まで同乗研修にてサポートします。
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- 【転勤なし・希望に応じて配属／車通勤OK・駐車場あり】 ■倉庫スタッフ 千葉県四街道市中野67-1 JR総武本線「四街道駅」より車で6分 千葉県佐倉市太田2464-11 4階・5階 JR総武本線・成田線「佐倉駅」より車で5分 ■ドライバー 千葉県八街市八街い5-9 JR総武本線「八街駅」から車で5分 ※受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
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- 時給1195円～1500円【フォークマンはプラス200円】※10月より ★各種手当充実 ※入社後、勤務態度などを考慮し定期的に昇給を実施しています 【想定月収】 下記金額がスタートの金額となります！ ■倉庫スタッフ 週3回勤務（5h／日）…時給1195円ｘ5hｘ12＝月収7万1700円 週5回勤務（5h／日）…時給1195円ｘ5hｘ20＝月収11万9500円 週5回勤務（8h／日）…時給1195円ｘ8hｘ20＝月収19万1200円 ■ドライバー 月収30万円～（フルタイム・月21～22日勤務） ※この金額は、各手当（時間外、2回戦手当、等その他）を含む金額となります ＼資格取得について／ 希望する方は、フォークリフトやユニック車の免許を全額会社負担で取得することが可能です。 もちろん、取得後は資格手当の支給や昇給・賞与での還元もあり、収入アップにつながります◎ ＼社長賞について／ 「挨拶が気持ちよかった」「対応が丁寧で助かった」などといったお客さまからの感謝の声など、社員の努力は「社長賞」として表彰。 受賞者には報奨を支給しています。
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設立 2013年
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従業員数
2,404名
- 平均年齢 40.0歳
求人情報 全16件
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総合職／年休124日＆夏季7日休／借上住宅・住宅手当あり
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- 仲間と一緒に入居者様の安全・安心・快適なくらしのサポートをする仕事です。 事務・営業などさまざまな経験を持つメンバーが、力を合わせて活躍しています。 【主な業務】 ■入退去・名義に関する各種申請、お手続きのご案内 ■UR賃貸住宅の入居者様からのご要望・ご相談への対応 ■家賃や駐車場の利用料金などの収納管理 ■共用部分の維持管理のための共益費運営・管理 ■工事などに係る入札・契約締結業務 【具体的な問い合わせ内容】 ■子どもが生まれたのですが何か手続きは必要ですか？ ■上階の方の足音が気になります ■家賃の支払いが遅れてしまう場合はどうしたら…… ■団地内の防災対策や訓練はありますか？ 基本的に住まいセンター内でのデスクワークが中心ですが、時には団地に出向いて現場を確認、入居者様と折衝、イベントを企画・運営などのお仕事もあります。 【住まいセンターとは？】 全国にあるUR賃貸住宅をエリアごとに分けて管理している拠点です。1センターあたり50～60団地、部屋数にして平均2～3万戸を管理しており、管轄団地の入居者様からの問い合わせに対応します。 【身に付くスキル】 ■調整力 自分だけ、自部署だけで完結する業務は少なく、縦横の連携が大切です。 業務を通じて、さまざまな場面で重宝される調整力を培えます。 ■柔軟性 社内外に関わる人が多い分、相手に合わせた対応力が磨かれます。 また定期的な部署異動を通じて、業務へ柔軟に対応できる能力が付きます。 ☆ほかにも業務に応じた専門知識・スキルが身に付き、スキルアップが叶います
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- 全国の住まいセンターまたは本社など（下記、勤務地一覧参照） ※総合職のため転居を伴う配属・異動となる可能性がございます（借上住宅制度あり）。ご家族や家庭の事情などを最大限考慮して異動を決定しています。 ＜北海道エリア＞ 北海道札幌市 ＜関東エリア＞ 東京都千代田区／墨田区／立川市／豊島区／多摩市／港区／台東区 千葉県千葉市／船橋市／柏市 神奈川県横浜市／藤沢市 埼玉県草加市／さいたま市／ふじみ野市 ＜中部エリア＞ 愛知県名古屋市 ＜関西エリア＞ 大阪府大阪市／豊中市／堺市 兵庫県神戸市／尼崎市 京都府京都市 奈良県奈良市 ＜九州エリア＞ 福岡県福岡市／北九州市 【入社後の勤務地について】 住まいセンターは全国にありますが、基本的には同じエリア（北海道・東日本・西日本・中部・九州）内や、住まいセンターの中で課が変わるといった異動がほとんどです。 管理職昇格時などの場合に転居を伴う異動が発生することがありますが、ライフステージやその時々の状況など事情がある場合は社員と相談のうえ決定しますので、ご安心ください。 ※受動喫煙対策：屋内原則禁煙（喫煙専用室設置あり）
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- 月給24万6,500円以上（2026年4月大卒初任給実績） ≪モデル年収例≫ 年収480万円/25歳（入社1年目・社会人4年目） 月収28万円／年間賞与4.6カ月分／首都圏勤務/住居手当込み ※能力等を考慮のうえ、当社規定により決定いたしますので、下記モデル年収を参考にしてください。 ※その他、地域間調整手当、扶養手当、住居手当、時間外勤務手当等の諸手当あり
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設立 2015年
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従業員数
140名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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「黒舞茸」工場の製造管理職／年収600万円以上／業界経験不問
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- 黒舞茸「真」及び加工食品を生産する埼玉飯能工場にて、幹部ポジションとして製造工程全体もしくは一部工程を管理していただきます。 生産性向上、工程改善、人材育成、標準化、コスト管理、組織―― 現場に入り、課題を見つけ、改善策を考え、周囲を巻き込みながら実行できる方を、工場幹部、幹部候補（リーダー）としてお迎えします。 きのこ業界の経験は問いません。 むしろ、食品・自動車・機械・化学など、異なる製造現場で培った生産管理や 改善の経験を当社に持ち込んでいただきたいと考えています。 ＜具体的な仕事内容＞ ■製造工程の生産計画・進捗管理 ■生産性、歩留まり、品質、コストなどのKPI管理 ■生産上のボトルネック・ロス要因の特定と改善 ■作業方法、人員配置、工程運営の改善 ■標準作業・管理ルール・報告体制などの仕組みづくり ■現場リーダー層の育成 ■メンバーの目標設定、評価、教育、マネジメント ■設備改善・省人化・自動化に関する改善提案 ★工場全体にはパート含め150名程度が在籍。包装部門は70名程度のスタッフがいます。 ★「問題を発見する」だけでなく「改善を実行し、数字で成果を確認する」ところまで担っていただくポジションです。 ＜入社後の流れ＞ 即戦力としてのキャリア採用ですが、基礎知識等の導入はしっかりと行います。 必要に応じて現場でのオペレーションを体験するなど、柔軟に対応いたしますのでご安心ください。 入社時期にもよりますが、1カ月ほどかけて工場全体や担当部門の業務、環境に慣れていただく予定です。 その後、本格的にマネジメントや改善業務に取り組んでいただきます。 工場設立時から現場リーダーを経験してきた幹部メンバーも。適宜サポートしますので、異業種からでもスムーズに慣れていただける環境です。
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- 【転勤なし／マイカー・バイク・自転車通勤OK／U・Iターン歓迎】 埼玉県飯能市芦苅場320-1 ＜アクセス＞ 各線「東飯能駅」より車で13分 西武「飯能駅」より車で15分 ※受動喫煙防止対策：オフィス禁煙
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- ＜幹部候補の場合＞ 月給50万500円～(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月45時間分を、月12万7500円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ＜幹部（管理監督者）の場合＞ 月給65万700円（特別手当含む） ※経験能力を考慮し優遇します
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設立 1980年
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従業員数
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- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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水道設備の管理スタッフ／経験者は月給50万円可
- NEW
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- 【こんな建物を工事します】 新築のマンションまたは戸建て住宅、戸建てや中古マンションの大規模改修工事、その他、工場やオフィスの改修工事など※サブコンさんの下請け案件が中心です。 《具体的には》 ・給排水工事の施工 ・現場の管理 ・お客さんとの折衝 ・見積もり作成 ・図面の作成など ※できるところから少しずつ！ 【ある1日の流れ】 朝は東大阪か奈良県生駒市の事務所へ集合（現場とご自宅の距離を考慮し、直行も可能です）。現場へ社用車で出発します。現場は近畿一円にありますが、なるべく社員の負担が減るように終了時間などを調整しています。◆水道工事は最終的には水が通るようにするわけですが、改修工事などでは予想外のところに柱が現れたり、図面通りにいかないこともあります。大変というよりは面白い仕事ですよ♪ ◆単なる下請けとは違う技術力と仕事のやりやすさ 当社では管内カメラ（排水管内をチェックできる機材）やセンサーなどを駆使して、高い精度の調査を可能にしています。その信頼は高く、調査依頼から工事発注となるケースも多くあります。自分たちで調査した案件ですから、工事も進めやすく、働きやすい職場と安定した経営を実現しているのです。 《将来のキャリアパス》 経験の長さに関わらず、丁寧に育てます。また各自の体力なども考慮し、たとえば重いものを持つような作業は避けて、管理や交渉、掃除など軽作業を行いながら管理者として育成するなど、皆さんにあったキャリアを積めるように配慮していきます。
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- ◇大阪府東大阪市昭和町21-21 ◇奈良県生駒市萩の台999 朝は東大阪か奈良県生駒市の事務所へ集合。現場へ社用車で出発します。なお、現場は近畿一円にありますが、なるべく社員の負担が減るように終了時間などを調整しています。
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- 【未経験者】 月給28万円以上（試用期間1ヵ月／月給23万円） 【経験者】 経験10年以上◆月給50万円以上（試用期間1ヵ月／月給35万円） 経験 7年以上◆月給40万円以上（試用期間1ヵ月／月給35万円） 経験 7年未満◆月給35万円以上（試用期間1ヵ月／月給27万円） ※詳細、現給を考慮の上、決定します。詳細は面接にて応相談。 ＜下記に該当する方優遇します＞ 「管工事施工管理技士１級または2級」または 「給水装置工事主任技術者」をお持ちの方 その他、水道工事に関わる資格をお持ち方
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設立 2006年
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従業員数
3名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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金属加工スタッフ／未経験歓迎／月給27万円以上／日勤のみ
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- 工場の屋根の修理などに使う金属製の部材をつくるために、専用の機械で加工していきます。 30代・40代の先輩が丁寧に教えていきますので、まったくの未経験でもご安心ください！ ……… ◎具体的な業務内容 ……… ■曲げ加工 ■シャーリング（せん断）加工 ※専用の画面に寸法などを入力し、機械で曲げたり切断したりします。 ※10kg～15kgほどの重量物を持つこともありますが、業務は機械操作が中心です。 ……… ◎製品例 ……… 主に屋根の補修工事に使う ・水切り ・雨どい などをつくります。 屋根の形状や補修内容に応じて、必要となる部材の形や寸法は異なります。 同じ製品をつくり続けるわけではないので、飽きることがありません！ また製造した部材は、トヨタ、デンソーなど有名企業の工場の屋根に使われたりします！ ……… ◎入社後の流れ ……… 先輩社員がOJTで、丁寧にレクチャーします。 1年～2年もすれば、一人で問題なくできるようになるのでご安心ください！ 入社後に会社負担でフォークリフト免許を取得することも可能です。 ……… ◎仕事の特徴◎ ……… ★ オーダーメイドの「ものづくり」 屋根の補修箇所によって、オーダーされる部材の形状や寸法はさまざま。ご依頼毎に寸法を確認し、ミリ単位で調整しながら加工するオーダーメイドのため、お客様のお役に立てている実感も得られます！ ★ 上場グループ企業から安定受注 屋根改修を得意とする東証プライム上場の「綿半」グループ企業との取引が長く、安定的にご依頼をいただいています。繁閑の波は多少ありますが、依頼が途切れることはないため、日々安心して働けます！ ★ 社員の健康を守る取り組み 60分間のお昼休憩以外に、午前・午後で15分ずつ休憩があり、1日の実働時間は7時間。 午前はコーヒーを、午後はヨーグルト飲料（R-1）を無料支給。社員の健康管理にも力を入れています！
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- 【転勤なし／マイカー通勤OK】 愛知県岩倉市石仏町小山出681番地1 ＜アクセス＞ ・名鉄犬山線「石仏駅」より徒歩3分 ※基本的に全員、マイカー通勤をしています。名古屋市内から通う社員もいます！ ※受動喫煙対策：屋内禁煙
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- 月給27万円～＋諸手当＋賞与年2回（昨年度実績：3カ月～4カ月分）
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設立 2012年
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従業員数
149名
- 平均年齢 29.0歳
求人情報 全25件
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不動産営業／未経験95％以上／年収5000万／年休132日
- NEW
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- ★売るのではなく、買い取ることが仕事！不動産の「仕入れ（バイヤー）」ポジションの募集！ ★当社では、営業担当が商談に集中できるよう、チーム全体で“分業体制”を整えています。また、DX化を積極的に取り入れ、業務の効率化と営業担当の負担軽減を仕組みとして実現しています。 業務の流れ ■.ーーーー 【STEP1】アポイント取得（別チームが担当） 社内のインサイドセールスが、挨拶アポを排除した"質の高い”アポイントを獲得。営業自身のテレアポは一切不要です！ ▼ ▼ 【STEP2】商談 資産運用の観点からシミュレーションを行い、意思決定に導くクロージングを実施。 ▼ ▼ 営業企画部門がすべての提案資料を作成してくれるので、自分でパワポや資料を作る必要もなし。これまでのナレッジが詰まった提案ツールをフル活用し、契約へと導きます。 ▼ ▼ 【STEP3】契約（手続きは別チームが担当） 契約手続きは、社内の業務部門が引き継ぎます。営業の仕事は、お客様の意思決定まで！ 【ココがPOINT！】 提案するのは高齢層のお客様が多く、社会貢献性の高さを実感できます。動かす金額が大きい分、市場価値の高い営業力が身につきます！ 完全分業制ならではの働きやすさ ■.ーーーー 当社ではアポイントの取得、 提案資料の作成、契約後の対応は別部署が対応！ 営業の仕事に集中できる環境が整っているからこそ、 成果を上げやすいことは魅力の一つ！ 未経験でも安心の研修制度 ■.ーーーー 入社後は、完全未経験でも“最短で稼げる営業”になれるよう、以下の体制が整っています。 ▼初週：基礎研修（不動産の基礎知識、マインドセット、市場理解など） ▼2週目：OJT同行研修（トッププレイヤーと同行し、リアルな商談を体感） ▼3週目：ロールプレイング徹底強化（実践を通じて商談力を磨きます） ▼週1回：定期ロープレ・勉強会（毎週、現場での課題や事例をシェア） ★先輩や上司を交えた定期勉強会 営業部では、週3回ほど定期勉強会を実施 上司から直接フィードバックやアドバイスをもらい、営業として必要なスキルを身につけていけます！
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- ＼「六本木一丁目駅」直結でアクセス抜群♪雨に濡れずに通勤できます！／ 東京本社／東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー16階 （アクセス） 東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」直結 東京メトロ日比谷線、都営大江戸線「六本木駅」より徒歩7分 ★転勤なし 【注目！】オシャレなオフィス＆バーカウンターあり 六本木一丁目直結と便利な立地にあるオフィスは、デザイン性の高さに加えて、観葉植物に囲まれ、自然の緑とモダンなインテリアが調和する場所でリラックスした雰囲気を作り出しています。 また社内にはバーカウンターが設置され、毎週金曜日に社員間のコミュニケーションとして、無料で利用可能！
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- ★在籍3年目以上の社員全員が年収1500万円以上です！ 【営業マネジメント経験者】 ■月給45万～50万円以上＋インセンティブ 【営業経験者】 ■月給35万～40万円以上＋インセンティブ 【未経験者】 ■月給30万円以上＋インセンティブ 月給にはみなし残業代40時間分（未経験61,700円～、営業経験者71,195円～、営業マネジメント経験者91,537円～）を含み、超過分は別途支給。 <昇進するほど歩合の金額がアップ> 昇給・昇格は売上件数に合わせて随時評価、入社半年で昇格した人も！
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設立 1990年
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従業員数
15名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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高速道路のメンテナンススタッフ（未経験歓迎／賞与最大3回）
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- お任せするのは、利用者の安全な走行を守る、高速道路の点検・メンテナンス業務です。 道路わきの草木の剪定、草刈りといった「緑の管理」をメインとし、緊急作業等に携わっていただきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝ 業務内容詳細 ＝＝＝＝＝＝＝＝ ■中央分離帯・路肩の草刈り・樹木の管理・点検 ▼緊急作業 ■サービスエリアやパーキングエリアの整備 ■道路の点検・補修作業 ■災害時の復旧作業 └地震発生時の修復作業や冬場の雪氷作業など ＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後の流れ ＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼座学研修 1日目の数時間程度で安全知識や道具の使い方など基礎を学びます。 ▼OJT研修 座学研修終了後は先輩に同行し、現場にて実践を通じて業務を習得します。3カ月程度で基礎を身に付けることができます。 ▼資格取得 入社3カ月後より、徐々に必要な資格を取得していきます。 ※独り立ちまでは1年程度を想定しています。 ＼未経験の方も安心できるポイント！／ ◎自社のメンバーとのチーム制が基本♪ 13～15名ほどのチームとなり、その中で数名に分かれて作業を行います。 自社メンバーで構成されているので、分からないことも気軽に聞ける心強い環境です。1人になることは一切ないので、ご安心いただけます！ ◎スキルアップを後押しする体制あり チェーンソーや電気工具の使用方法など、専門知識を学べる外部講習の参加も可能！また、業務上必要な資格取得を行うための資格取得支援制度も整えています。 講習や資格取得に関わる費用は全て会社負担なので、自己負担ゼロで一生モノのスキルや資格を手に入れられます！ ◎長く歴史を紡いできたノウハウで高まる技術力 高い技術や、長年無事故で作業を行っている安心感から元請会社からも信頼をいただいている当社。 そんな技術を長年磨いてきたベテランより業務をレクチャーしてもらえるので、イチから着実に成長が叶います。
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- 【転勤なし／マイカー通勤可／駐車場完備／U・Iターン歓迎】 神戸事務所に在籍し、兵庫県内の現場（主要高速道路など）に勤務いただきます。 ※勤務する現場の一例※ ・中国縦貫自動車道（池田IC～吉川IC） ・山陽自動車道（神戸JCT～三木・小野IC、三木JCT～神戸西 IC） ・新名神自動車道(神戸JCT～箕面とどろみIC間) ・舞鶴若狭自動車道（吉川JCT～三田西IC） ・兵庫県 小野市管轄 ・兵庫県 加東土木管轄 ＜神戸事務所＞ 兵庫県神戸市北区有野中町3-28-26 ＜本社＞ 兵庫県小野市育ケ丘町1480-966
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- 月給20万円～35万円（月の所定労働日数：20日の場合）＋各種手当＋賞与（最大3回） ※日給月給制 ※経験・能力などを考慮の上、決定します。
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設立 2008年
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従業員数
9名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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【大阪】日本料理店の調理スタッフ＜未経験から板前へ＞◆独立支援あり／スキルを磨く
- NEW
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- ■業務内容： 「備前焼割烹 八馬」「日本料理 まさゆめさかゆめ」のいずれかで、旬の素材を活かした日本料理の調理を中心にお任せいたします。魚の仕入れ・下処理から盛り付け、会席の一品を担当するほか、献立の組み立てや季節の趣向を活かした演出などにも関わっていただきます。必ずマニュアル通りにといった縛りはなく、料理人一人ひとりのセンスや工夫を尊重。板場に立ちながら、自分の経験を活かしつつ新しい表現にも挑戦できます。 ■店舗の特徴： ＜備前焼割烹 八馬＞ 備前焼の器と共に、職人の技と叡智が生み出す至極の料理を提供。米は奥丹波産をはじめ自然の恵みにこだわり、魚や野菜も地域の生産者から厳選。土壁や漆喰、総無垢材を用いた自然素材の空間には、手仕事の温もりと深みが息づいています。 ＜日本料理 まさゆめさかゆめ＞ 四季折々の素材を厳選し、匠の技で仕立てる会席料理を提供。落ち着いた和の雰囲気の中で、真剣に料理に向き合いたい経験者にふさわしい環境です。内外装にも天然素材や手仕事の美しさが反映され、食空間をつくる視点が学べます。 ■他エリアの店舗： 福岡でも店舗を運営しております。ご希望も鑑みて、大阪で就業した後に異動するケースもございます。 ＜生之松原 焼〆陶茶寮＞ 福岡市西区生の松原にあり、目の前に広がる博多湾と能古島を望み波の音を聴き、天然総無垢材の心地良い空間で、玄界灘の海の幸や糸島の豊かな土壌で生まれる旬菜や果実、ハーブなどを用いた会席料理を提供しています。 ■特徴・魅力ポイント： ＜店舗運営のノウハウをすべて共有＞ 経験に応じて二番手・三番手といったポジションをお任せし、調理だけでなく後輩指導や厨房の采配などにも携わっていただきます。売上・経費管理などについての情報もすべてオープンにしているため、将来の独立を視野に入れ、店舗運営のノウハウを学べることが大きな特徴です。 ＜「食のすべて」に関われる経験＞ 器づくりや空間演出を含め、食を総合的に創りあげる当社ならではの経験が可能。料理人としての深みと表現の幅をさらに広げたい方に最適な環境です。 ＜働く環境＞ 各店舗は3～4名体制で運営しています。新卒入社した若手スタッフ～40代まで幅広い世代が活躍中です。代表も現場に立ち、直接指導や相談を受けられる距離の近さが特徴です。
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- ＜勤務地詳細1＞ 日本料理 まさゆめさかゆめ 住所：大阪府羽曳野市栄町5-7 栄ビル2 受動喫煙対策：その他（室内禁煙／屋外に喫煙所あり） ＜勤務地詳細2＞ 備前焼割烹 八馬 住所：大阪府松原市阿保5-17-7 受動喫煙対策：その他（室内禁煙／屋外に喫煙所あり）
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- ＜予定年収＞ 350万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：187,000円 固定残業手当/月：63,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 250,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（7月・12月）※業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【大阪】日本料理店の調理スタッフ ◆会席・割烹でスキルを磨く／独立支援あり／裁量ある環境
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- ■業務内容： 「備前焼割烹 八馬」「日本料理 まさゆめさかゆめ」のいずれかで、旬の素材を活かした日本料理の調理を中心にお任せいたします。魚の仕入れ・下処理から盛り付け、会席の一品を担当するほか、献立の組み立てや季節の趣向を活かした演出などにも関わっていただきます。必ずマニュアル通りにといった縛りはなく、料理人一人ひとりのセンスや工夫を尊重。板場に立ちながら、自分の経験を活かしつつ新しい表現にも挑戦できます。 ■店舗の特徴： ＜備前焼割烹 八馬＞ 備前焼の器と共に、職人の技と叡智が生み出す至極の料理を提供。米は奥丹波産をはじめ自然の恵みにこだわり、魚や野菜も地域の生産者から厳選。土壁や漆喰、総無垢材を用いた自然素材の空間には、手仕事の温もりと深みが息づいています。 ＜日本料理 まさゆめさかゆめ＞ 四季折々の素材を厳選し、匠の技で仕立てる会席料理を提供。落ち着いた和の雰囲気の中で、真剣に料理に向き合いたい経験者にふさわしい環境です。内外装にも天然素材や手仕事の美しさが反映され、食空間をつくる視点が学べます。 ■他エリアの店舗： 福岡でも店舗を運営しております。ご希望も鑑みて、大阪で就業した後に異動するケースもございます。 ＜生之松原 焼〆陶茶寮＞ 福岡市西区生の松原にあり、目の前に広がる博多湾と能古島を望み波の音を聴き、天然総無垢材の心地良い空間で、玄界灘の海の幸や糸島の豊かな土壌で生まれる旬菜や果実、ハーブなどを用いた会席料理を提供しています。 ■特徴・魅力ポイント： ＜店舗運営のノウハウをすべて共有＞ 経験に応じて二番手・三番手といったポジションをお任せし、調理だけでなく後輩指導や厨房の采配などにも携わっていただきます。売上・経費管理などについての情報もすべてオープンにしているため、将来の独立を視野に入れ、店舗運営のノウハウを学べることが大きな特徴です。 ＜「食のすべて」に関われる経験＞ 器づくりや空間演出を含め、食を総合的に創りあげる当社ならではの経験が可能。料理人としての深みと表現の幅をさらに広げたい方に最適な環境です。 ＜働く環境＞ 各店舗は3～4名体制で運営しています。新卒入社した若手スタッフ～40代まで幅広い世代が活躍中です。代表も現場に立ち、直接指導や相談を受けられる距離の近さが特徴です。
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- ＜勤務地詳細1＞ 日本料理 まさゆめさかゆめ 住所：大阪府羽曳野市栄町5-7 栄ビル2 受動喫煙対策：その他（室内禁煙／屋外に喫煙所あり） ＜勤務地詳細2＞ 備前焼割烹 八馬 住所：大阪府松原市阿保5-17-7 受動喫煙対策：その他（室内禁煙／屋外に喫煙所あり）
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- ＜予定年収＞ 430万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：255,000円～360,000円 固定残業手当/月：45,000円～90,000円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 300,000円～450,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（7月・12月）※業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1949年
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従業員数
560名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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【和歌山】EC運営・受注物流管理／管理職候補◇「米ぬか」研究のパイオニア企業／安定経営／福利厚生充実
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- □■EC運営の経験を活かせる／米ぬかから抽出される「こめ油」国内トップクラスのシェア／働きやすい環境■□ ■業務内容： オンラインショップおよび直売所の運営から受注・出荷管理までをご担当いただき、数値改善・業務効率化・顧客満足度向上に向けた各施策を推進していただきます。 ■業務詳細： ◇受注出荷チームのマネジメント ・受注出荷担当5名の業務管理、育成・評価 ・チーム目標の設定および進捗管理 ・メンバーが働きやすい職場環境・風土の醸成 ◇業務フロー最適化 ・受注から出荷、顧客対応までのフロー全体を見直し、効率化に向けた企画・実行 ・業務の標準化および効率化 ◇物流パートナー、自社倉庫との調整 ・自社倉庫および物流会社との折衝・調整 ・コスト・品質・スピードのバランスを最適化する仕組みの構築 ◇EC運営管理 ・自社ECサイトおよび各種モールの運営全般（商品ページ管理、販促施策の検討など） ・KPI設定、数値分析、改善施策の立案・実行 ・売上、転換率、顧客満足度などのデータをもとにしたPDCA推進 ■EC事業について 当社は、米ぬかの可能性を追求し、さまざまな製品を開発して国内外に発信しています。 また、BtoB向け製品だけでなく、主力製品であるこめ油をはじめ、米ぬかに含まれる豊富な栄養成分を活かした化粧品・サプリメント・スイーツ・パンなど、食と美容・健康を支える自社製品を開発しています。 さらに、これらの自社製品を直接お届けするため、直売所やオンラインショップを運営しています。 ■事業内容： ＜こめ油製造事業＞ 米ぬか・米胚芽を原料として米原油を抽出し、精製工程を経て良質な食用油を製造しています。 ＜ファインケミカル事業＞ 米ぬかからこめ油を精製する過程で発生する副生成物からさまざまな機能性成分を抽出・精製し、医薬品原料、化粧品原料、食品添加物、飼料、飼料添加物、工業用薬品などを製造しています。また、これらの成分を活用した自社ブランド化粧品の製造も行っています。 ＜オレオケミカル事業＞ こめ油を精製する過程で発生する副生成物および各植物油から発生する副生成物から、脂肪酸・脂肪酸誘導体を製造しています。また、この技術を活用し、使用済み食用油のリサイクルにも取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務
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- ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：和歌山県伊都郡かつらぎ町大字新田94 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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- ＜予定年収＞ 430万円～510万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：234,000円～350,000円 ＜月給＞ 234,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキルや前職給与などを考慮の上、規定に基づき決定します ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月）※昨年度実績5.0カ月／年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【和歌山】中途・新卒採用担当◇「米ぬか」研究のパイオニア企業／安定経営／福利厚生充実
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- □■米ぬかから抽出される「こめ油」国内トップクラスのシェア／働きやすい環境■□ ■業務内容： 入社後まずは以下の業務を中心にお任せします。現主担当2名と共に、チームで取り組んでいただくことを想定しています。 （1）新卒採用業務（大卒・院卒）※年間採用実績10名程度 ◇採用計画に基づく採用戦術企画（母集団チャネルの検討、インターンシップ企画運営、選考プロセスの最適化など） ◇エントリー受付、書類選考、説明会運営、面接調整、面接・面談実施、内定通知、入社前のフォローなど新卒採用活動に関わる一連の業務 （2）中途採用業務※年間採用実績35名程度 ◇部門ニーズを踏まえた募集要件の設計、求人媒体・エージェントの選定、リファラル推進、採用HP企画などの採用戦術企画 ◇応募者対応、面接・面談の実施、内定通知、入社前のフォローなど中途採用活動に関わる一連の業務 （3）パート・アルバイト採用業務全般※年間採用実績5名程度 ■将来的にお任せしたい業務（適性・希望を踏まえ）： ◇採用戦略・計画の立案（中途・新卒・パートの通年採用設計） ◇採用チャネル戦略の企画・改善（採用広報、ダイレクトリクルーティングなど） ◇採用データの分析（応募数・歩留まり・内定承諾率など KPIの可視化と改善提案） ◇総務部内の他業務への携わり（例：労務、社内イベント、人事制度の運用補助など） ■キャリアについて： 入社後の成果と適性に応じて、チームリーダー／マネージャー候補として、メンバーマネジメント・責任者のポジションをお任せしたいと考えています。 ■事業内容 ＜こめ油製造事業＞ 米ぬか・米胚芽を原料として米原油を抽出し、精製工程を経て良質の食用油を製造しています。 ＜ファインケミカル事業＞ 米ぬかからこめ油を精製する課程で発生する副生成物からあらゆる機能性成分を抽出精製し、医薬品原料、化粧品原料、食品添加物、飼料、飼料添加物、工業用薬品などを製造しております。またこれらの成分を採用した自社ブランドの化粧品製造を行っております。 ＜オレオケミカル事業＞ こめ油を精製する課程で発生する副生成物、及び各植物油から発生する副生成物から、脂肪酸、脂肪酸誘導体を製造しております。またこの技術を用いて使用済み食用油のリサイクルに役立てております。 変更の範囲：会社の定める業務
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- ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：和歌山県伊都郡かつらぎ町大字新田94 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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- ＜予定年収＞ 430万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：234,000円～300,000円 ＜月給＞ 234,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキルや前職給与などを考慮の上、規定に基づき決定します ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月）※昨年度実績5.0カ月／年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1980年
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従業員数
10名
- 平均年齢 -
求人情報 全4件
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未経験から始める建築事務／年休135／月給27万／駅徒歩2分
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- 東京23区を中心とした住まいや土地活用の提案を通じて 魅力的な街づくりとお客様の資産形成をサポートしながら 人々に安心できる暮らしを提供してきた当社。 これからも総合不動産企業として安定した成長を続けていくために 施工管理や建築プロジェクトを支える事務サポートを担当いただきます。 【具体的な仕事内容】 ◆ PCへのデータ入力 ◆ 電話＆メールでのお問合せ対応 ◆ 役所などへ各種申請手続き ◆ 各種資料・書類作成サポート ◆ 必要書類の準備・郵送 ◆ その他上記に付随する業務全般 ＜使用ソフト＞ … 施工管理アプリ「ANDPAD（アンドパッド）」など 現在、施工管理アプリ「KANNA（カンナ）」、工事管理システム「SMAC（スマック）」など既存のシステムからANDPADへの移行を進めています。ANDPADは施工管理、工程、チャット、写真、図面、資料、報告などをクラウド上で一元管理できるサービス。運用ツールを一本化することで事務サポート業務の円滑化を目的としています。 ※入社後はサポートを通じて一連の流れを学びながら少しずつ業務に慣れていただく予定です ※建築士や宅建などの資格をお持ちの方は活かすことができます ＼*建築・建設業界の知識を身に付けた事務として活躍*／ 建築事務のミッションは各プロジェクトのスムーズな進行を支えること。施工や設計に伴う各工程の流れに伴い、申請手続き、協力会社への図面送付、検査・登録業務サポートなどをお任せします。業務を通じて建築周りに関する専門知識が学べるため、専門知識を持った事務職としてキャリアの選択肢を広げていける環境です。 ＼*2026年9月に新設予定の三鷹オフィス勤務*／ 三鷹駅から徒歩2分の新オフィスは今年9月の完成予定となり、中旬頃からの本格稼働を計画しています。153.25平米のオフィスには打ち合わせ時に利用できるフリースペースの設置など、スムーズに連携を取りながら快適に働ける空間づくりを行っています。
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- 【東京/京橋本社/三鷹オフィス（2026年9月に新設予定）】 ※基本的には三鷹オフィスでの配属を予定しております ⇒入社時期により、三鷹オフィスへの移転完了までは京橋本社で勤務いただく場合がございます ※転居を伴う転勤はございません。 ■京橋本社/東京都中央区京橋1-13-1 WORK VILLA KYOBASHI701 ・東京メトロ銀座線「京橋駅」より徒歩4分 ・各線「日本橋駅」より徒歩6分 ・各線「東京駅」八重洲地下街出入口より徒歩4分 ■三鷹オフィス/東京都武蔵野市 ・JR各線「三鷹駅」より徒歩2分 ＼更なる飛躍を目指し、2026年9月三鷹に新オフィスを設立／ 2026年8月中旬以降、バックオフィス部門を中心に三鷹オフィスへの移転を予定しています。ワンフロアを貸し切った新しいオフィスは、今後の組織拡大も見据えたゆとりある空間。会議室3室や打ち合わせ時に利用できるフリースペースも設置予定で、バックオフィス部門がより連携しやすい環境づくりを進めています。
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- 月給27万円以上＋各種手当＋賞与2カ月 ※前職での経験や能力を踏まえ、加算優遇いたします。 【不動産業界もしくは建築事務の経験のある方】 月給30万円～40万円＋各種手当＋賞与2カ月 ＼固定残業代なし！残業代100％支給／ 社員の生活水準を下げることなく、限られた時間の中でパフォーマンスを上げることを良しとしているため、固定残業代を設けず残業代は全額支給しています。
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設立 2008年
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従業員数
150名
- 平均年齢 -
求人情報 全3件
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採用マーケター／未経験歓迎／育成枠採用／20代・30代が活躍
- NEW
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- グループ各社で働く派遣スタッフを集める求人媒体の選定や予算配分、応募状況の分析、改善施策の立案を担当。 ＼主な業務／ ■媒体選定・予算配分 採用人数や募集予算を確認し、「どの求人媒体に、いくら予算を使うか」をチームで検討します。 ■求人媒体の発注・打ち合わせ 媒体会社の担当者へ出稿を依頼。月1回程度の定例ミーティングで、前月の実績や現在の応募状況を確認します。 ■応募・入社状況の分析 媒体ごとの応募数や入社実績を日々チェック。計画どおりに進んでいるか、数字をもとに効果を分析します。 ■改善施策の立案・実行 成果が伸びていない場合は、媒体会社と原因を検討。求人内容の見直しや追加施策、効果の高い媒体への予算の再配分などを行います。 ＼採用マーケターのミッション／ 大切なのは応募を集めることだけではありません。その先の入社までを見据え、採用目標を達成することがゴールです。社内の事業部や媒体会社など、様々な関係者と連携しながら、採用成功への道筋を描きます。 約1年の研修で安心スタート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ STEP 1｜仕事の流れを知る 先輩の打ち合わせに同席し、議事録の作成や応募データの集計を担当。採用計画や求人媒体の特徴、数字の捉え方を基礎から学びます。 ▽ STEP 2｜担当媒体を持つ 2～3社程度の求人媒体を担当し、応募状況の確認や媒体担当者とのやり取りに挑戦。先輩と相談しながら、改善策を実行。 ▽ STEP 3｜採用領域全体を動かす 担当媒体を徐々に増やし、約1年を目安に独り立ち。月ごとの予算配分や採用戦略の立案など、より上流の業務を担います。 ▽ STEP 4｜キャリアを広げる 年間採用計画や予算策定、チームリーダー、マネージャーへステップUP。新規事業の採用支援や他職種へのキャリアチェンジも目指せます。
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- ◇東京本社に配属／東京都新宿区西新宿1丁目8番1号 新宿ビルディング7F ★地方限定社員の場合は転勤なし
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- ■総合職 ◇月給25万円以上＋賞与年2回＋決算賞与 ※経験・能力などを考慮のうえ、決定します。 ※残業代は全額支給します。 ＼豊かな経験がある方は加給優遇／ ◇月給37万円以上＋賞与年2回＋決算賞与 ※経験・能力などを考慮のうえ、決定します。 ※残業代は全額支給します。 ■地域限定社員 ◇月給22.5万円+賞与年2回＋決算賞与 ※経験・能力などを考慮のうえ、決定します。 ※残業代は全額支給します。 ＼人材業界での就業経験、採用や新人育成、人事に携わった事がある方、リーダー・SV・店長経験などがある方は加給優遇／ ◇月給24.3万円以上＋賞与年2回＋決算賞与 ※経験・能力などを考慮のうえ、決定します。 ※残業代は全額支給します。 ◎時短勤務もあります。ご興味のある方は気兼ねなくお問い合わせください。
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設立 1986年
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従業員数
24名
- 平均年齢 35.0歳
求人情報 全1件
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電気施工管理／官公庁案件に特化／年休130日可／30代中心
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- ＼働き方も、施工も妥協しない！／ ★公共工事100％だから、無理なく働ける 国・都・区などから直接受注した公共工事が100％。無理な工期設定や夜間工事がなく、土日祝休み・残業も抑えやすい環境です。「しっかり休みながら、良いものをつくる」ことに向き合えます。 ★元請けだから、現場を動かす面白さあり ゼネコンの下請け案件ではないため、大企業や親会社などの都合に振り回されることはありません。自分で考えながら工事を動かし、完成まで導く達成感を味わえます。 ★妥協せず、品質にこだわれる 当社が大切にしているのは、利益よりも「良い施工をすること」。 東京都の工事評価やお客様の声も重視し、品質向上を続けています。施工を担当する職人・職長を正社員雇用しているため、同じ会社の仲間として相談や連携もしやすく、チームで納得のいく施工を追求できます。 ━━ 具体的には ━━ 都内を中心に、官公庁施設の電気工事を手掛ける当社。 あなたには、工事が予定どおり、安全かつ高品質に進むよう、現場全体をマネジメントする「施工管理」の仕事をお任せします。 官公庁案件の受注から竣工まで一貫して関与。施工管理として幅広い経験を積めます。 ＜仕事の流れ＞ 営業担当が案件を選定・入札し、落札後に契約を締結。 ▼ 国・東京都などの監督員と打ち合わせを行い、設計書・図面を確認。 ▼ 施工図や工事関連書類を作成し、資材・人員を手配。 ▼ 着工後は、図面・計画どおりに工事が進んでいるか現場を確認し、監督員の検査や中間検査にも対応。 ▼ 工事完了後は各種検査を経て、報告書類を作成し竣工となります。
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- 【転勤なし／東京都足立区勤務／直行直帰OK】 ■本社 東京都足立区千住桜木1-10-6 北千住パーソナルハウス2F ※「北千住駅」から徒歩13分 ※都営バス・東武バス「千住桜木」「千住竜田町」バス停から徒歩2～3分 ※JR常磐線・東京メトロ千代田線・日比谷線・東武スカイツリーライン・つくばエクスプレスが利用可能 ※受動喫煙対策あり
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- 月給25万円～53万円＋諸手当＋賞与 ※経験・能力を考慮して決定します。 ※上記金額には固定残業代（18時間分／月2万8800円～6万1000円）が含まれています。超過分は別途支給します。 ＜役員一歩手前の幹部クラスの場合＞ 月給58万円～67万円＋諸手当＋賞与 ※上記金額には固定残業代（30時間分／月10万3400円～11万9400円）が含まれています。超過分は別途支給します。 ＼年3回の賞与＋案件賞与で収入アップ／ 賞与は年3回（夏・冬・決算）支給！ ⇒ランク制度により賞与額は安心の固定支給で、「ランク2以上は4.75～8カ月分を支給」します。 ⇒さらに、担当案件を持てるようになると、竣工後に「案件賞与を支給」。50～300万円規模の支給も可能です！ ＼年3回の評価で、昇給チャンスも豊富／ 年3回、経営陣との評価面談があり、1月・5月・9月が昇給のタイミング。 頑張りや成果をスピーディーに評価するので、年3回のうち2回昇給する人もいます。会社の成長に合わせて、社員にもその成長をしっかり還元していきたいと考えています。
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設立 1994年
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従業員数
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- 平均年齢 35.0歳
求人情報 全2件
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総合事務／月給30万円～／未経験歓迎／土日祝休み
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- 当社のバックオフィス部門において、 会社全体を支える総合事務業務をお任せします。 採用や総務、社内インフラの管理など、 会社の運営を支えるポジションです。 ーーー ＜具体的には＞ ◆採用に関するサポート業務 ◆社内システム・PC・社用携帯などの管理 ◆備品や消耗品の発注・管理 ◆社員旅行や社内イベントの手配 ◆広報・各種資料作成のサポート ◆電話・メール対応 ◆データ入力 ◆各事業部の営業事務・サポート業務 ※太陽光や蓄電池などのエネルギー事業における 申請書類作成や契約管理、 あるいはグループの他事業(食品・管理部門)の 営業サポートなど、適正に応じてお任せします。 ◆バックオフィス部門のアシスタント業務 ※総務、人事、労務、経理補佐など、 責任者の近くで幅広い業務をサポートしていただきます。 そのほか、会社運営に関わるさまざまな業務を チームで協力しながら進めていきます。 ーーー ＜ポイント＞ 業務は多岐にわたりますが、 一つひとつの仕事は決して難しいものではありません。 「毎日同じ仕事の繰り返し」ではなく、 幅広い業務に携わりながら、 会社全体を支えるやりがいを感じられる環境です。 社内は風通しが良く、 部署や役職に関係なく相談しやすい雰囲気。 業務改善のアイデアなども発信しやすく、 会社づくりにも積極的に関わることができます。 入社後はOJT研修を通して、 業務の流れや必要な知識をイチから丁寧にお教えします。 ーーー ＜こんな経験が活かせます＞ 総務・営業事務・一般事務・人事・広報など、 バックオフィス業務の経験をお持ちの方はもちろん歓迎。 特に、 「中小企業で幅広い事務業務を担当していた」 「マルチタスクで仕事を進めることが得意」 という方は、その経験を存分に活かせます。 もちろん未経験からのチャレンジも歓迎。 周囲とコミュニケーションを取りながら、 前向きに新しいことへ挑戦できる方であれば、 着実に成長していける環境です。
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- 【本社】 東京都台東区根岸一丁目2番17号 住友不動産上野ビル7号館 1F
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- 月給30万円～ 固定残業代20h分(3万7195円～)含、超過分別途支給 ※経験・スキルにより給与考慮 ーーー ＜入社後のキャリアパス＞ 【STEP1】 まずは、データ入力や備品管理、電話・メール対応など、 できる業務からスタート。 先輩社員のOJTのもと、 会社のことや業務の流れを少しずつ覚えていきます。 ＊＊目安年収420万円～＊＊ 【STEP2】 仕事に慣れてきたら、 採用業務や社内インフラ管理、 社員旅行・社内イベントの運営など、 より幅広いバックオフィス業務を担当。 会社全体を支える中心メンバーとして活躍できます。 ＊＊目安年収500～600万円＊＊ 【STEP3】 経験を積んだ後は、 バックオフィス部門の中核メンバーとして、 業務改善や組織づくりにもチャレンジ可能。 会社の成長を支える中核メンバーとして活躍できます。 ＊＊目安年収700万円以上＊＊ 幅広い経験を積みながら、 できることが増えるほど評価や収入もアップ！ 「同じ仕事の繰り返しでは物足りない」 「会社づくりにも携わりたい」 そんな方にピッタリの環境です。
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営業事務／月給30万円～／未経験歓迎／完全週休2日
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- 当社の"再生可能エネルギー部署"において 太陽光発電システムの仕入れ・販売等を行う営業スタッフの サポート業務全般をお任せします。 ーーー ＜具体的には＞ ◆土地の売買の補助 ◆契約書の内容確認 等 その他、業務の流れの中で必要となる 「データ入力」や「電話・メール対応」等もお願いします。 業務内容は多岐に渡りますが 基本的には役割分担をして業務に当たります。 ーーー ＜ポイント＞ これまで営業職の経験がある方は お仕事の流れが掴みやすいと思います。 また、不動産業界で土地活用関連業務を行っていた方や、 太陽光発電等の再生可能エネルギー業界で働いていた方は、 その知識やスキルを活かせる環境です！ 専門的な知識が必要となる分野だからこそ、 入社後にはOJT研修でしっかりとサポートします。 業界知識や再生可能エネルギー・電力・土地売買の知識 専門用語の意味等… 基本からしっかりと学んでいけます。 できることから一つずつお任せしていきますので 未経験の方でも安心して飛び込んできてください。 ※業務範囲としては、 案件管理、工程管理、試算・積算、 会計サポート、法務サポート… といった内容にも携わっていただく形となります。 ーーー ＜経験のある方大歓迎！＞ 不動産や電気設備の知識がある方は その経験を活かせる環境です。 給与面でも、標準より好待遇でお迎えいたします。 ＜未経験者であれば…＞ 専門知識が必要な部分もありますが その分、丁寧なOJT研修をご用意。 意欲次第で成長可能です。
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- 【本社】 東京都台東区根岸一丁目2番17号 住友不動産上野ビル7号館 1F
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- 月給30万円～ 固定残業代20h分(3万7195円～)含、超過分別途支給 ※経験・スキルにより給与考慮 ーーー ＜入社後のキャリアパス＞ 【step1】 まずは、内勤として デスクワークメインの業務をお任せ。 ＊＊目安年収420万円～＊＊ 【step2】 デスク業務をマスターしたら、 営業補佐として商談同行なども 担当することができるように。 ※地方出張あり 経験・スキル・本人の希望により このstepからスタートすることも可！ ＊＊目安年収500～600万円＊＊ 【step3】 希望・適性により営業として 活躍していく道も選択できますよ！ ＊＊目安年収700万円以上＊＊ 自分の成長に応じて キャリアも収入もアップしていけるので 常に高いモチベーションを保てます♪ 「元々、営業にも興味がある」 「いずれは営業もやってみたい」 …という方にピッタリです！
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設立 2007年
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従業員数
50名
- 平均年齢 -
求人情報 全4件
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自社コンセプトマンションの不動産営業／基本定時退社／土日祝休
- NEW
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- 手掛けるのは、優れた防音性能を強みに支持を集める、自社オリジナルブランド「ラシクラス」。 「土地を仕入れて終わり…」「完成した物件を販売だけ…」ではありません。 社内の設計・施工部門と連携しながら、「企画・建築」まで深く踏み込んでいきます。 ◇◆◇ 【仕事の流れ】 ▼土地の仕入れ 仲介会社やデベロッパーなどから土地情報を収集。 立地や収益性などを踏まえ、マンション開発に適した用地を仕入れます。 ▼企画 仕入れた土地について、社内の設計・施工部門とも開発内容を検討。 「どのような建物なら収益物件として成立するか」を考え、土地と建物をセットにした商品へ企画します。 ▼法人への提案・販売 不動産会社やデベロッパーなどの法人顧客へ物件を提案します。 既存取引先へのアプローチに加え、新たな取引先との関係づくりにも取り組みます。 ▼自社設計・施工 フロントとして設計・施工など各部門と連携しながらプロジェクトを進行。 建物完成時には現地での社内検査にも参加し、物件が完成するまで見届けます。 入社後はOJTを通じて、土地の仕入れから販売までの流れを習得。基本を身につけた後は、これまでの不動産営業経験を活かし、担当案件をお任せします。 ◇◆◇ ＼一人で抱え込まない。チームでプロジェクトを進行！／ 営業メンバー同士はもちろん、設計・施工など各部門と情報を共有し、それぞれの専門性を活かしながらプロジェクトを進めます。 毎週月曜日には社内会議を行い、案件の進捗やスケジュールも共有。必要な場面では周囲と協力しながら、案件を動かしていきます。 ＼1件10億円規模の大型プロジェクト／ 年間に扱うプロジェクトは10～11件程度で、1件当たり10億円規模の大型案件が中心です。 長期的な視点で一つひとつのプロジェクトに深く関わることができます！
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- 【本社】 東京都板橋区常盤台4-31-15 〈アクセス〉 東武東上線「上板橋駅」より徒歩2分
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- 月給35万円～80万円＋インセンティブ＋諸手当＋賞与年2回 ※経験・能力を考慮のうえ、決定します。 ※残業代は別途全額支給します。
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設立 1995年
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従業員数
9名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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測量スタッフ／未経験歓迎／基本土日祝休（年休120日）
- NEW
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- ◎街づくりの”土台”をつくる 住宅や店舗の建設に先立ち、土地の正確な数値を導き出すこと。機械での測量、CADでの図面作成、役所での法規制の確認などを通して、安全な街づくりに不可欠な土台を支えます。 ======== 主な仕事内容 ======== ■測量作業 ┗測量作業を行う際は、基本的に1日1現場を担当。専用の機械を使い、土地の正確な位置や形状、面積などを測ります。 ※基本2～3名で担当します。 ■オフィスで図面作成 ┗測量データをもとにCADソフト（TOWISE CAD）で図面を作成。 ■各種調査・打ち合わせ ┗お客様や市役所などの行政機関との打ち合わせも行います。 作成した図面をもとに、安全な工事の実現をサポートします。 ※土木工事の内容をすり合わせ。上下水道やガスなどの情報も調査します。 お客様が事業を行なう際の申請がスムーズに行えるように準備します。 ＜担当エリア＞ 栃木県内が中心。遠い現場でも車で1時間半程度。 1人4件ほどの案件を担当します。 ============================= ゼロから育成！ 3年かけて、じっくり一人前に！ ============================= ・入社後は先輩が横について、しっかりサポートするのでご安心ください。 ・サポートメンバーがフォローします！ ＜施工一部事例＞ ・大手ハウスメーカーの宅地分譲開発 ・大型ショッピングモールや老人ホームの建設 ・太陽光パネルの設置
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- 本社：栃木県宇都宮市西川田町1194-19
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- 月給21万円～30万円＋各種手当＋賞与年2回（昨年度実績：2～4ヶ月分） ※上記金額には、みなし残業代は含まれていません。 残業代は全額支給いたします。 ※経験・スキルなどを考慮の上、優遇いたします。 月収例）30.5万円（３０代/測量） 内訳：基本給25万円+残業代+通勤手当 ＼頑張りはしっかり評価・反映いたします／ 個人の成果や利益への貢献度を賞与にしっかりと反映します。 案件の規模にや大きな利益を上げた際は賞与で還元いたします。
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設立 2013年
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従業員数
150名
- 平均年齢 38.2歳
求人情報 全1件
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品質管理／未経験歓迎／年休120日／土日休／転勤無／学歴不問
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- ◆検査・選別って、どんな仕事？ ……… そんな方も、ご安心ください。特別な経験や専門知識は必要ありません。 お任せするのは、取引先の工場や倉庫などを訪問し、製品にキズや不具合がないか確認をする仕事です。家電製品をはじめ自動車部品、タイヤやガラス、ネジなど、さまざまな製品を扱います。 【仕事の流れ】 ▼取引先へ訪問 依頼内容を確認し、チームで取引先の工場や倉庫へ。各営業所県内の現場が中心です。 ▼製品をチェック 「キズがないか」「決められた基準を満たしているか」などを目視で確認。不具合のある製品を選別します。 ▼結果を報告 検査が終わったら、結果をまとめて報告。基本は1日1現場です。 ◆未経験から少しずつステップアップ ……… ▼STEP1：まずは基礎から 入社初日はオリエンテーション、翌日は実際の不良品サンプルなどをみながら、仕事の基本や専門用語を学びます。 ▼STEP2：先輩と一緒に現場へ 3日目以降は経験豊富な先輩と一緒に実務へ。わからないことを確認しながら、一つずつ仕事を覚えていきます。 ▼STEP3：慣れたら現場をお任せ 1カ月程度を目安に、習熟度を見ながら現場責任者としてメンバーをまとめたり、お客様へ報告したりと、できることを広げていきます。 ■□…… この求人のPoint！ ……□■ ★：実は、“人”が大切な仕事 ただ黙々と製品を見るだけではありません。取引先の困りごとを解決する仕事だからこそ、挨拶や丁寧な対応も大切です。 仕事を重ねるうちに「ありがとう」「またお願い」と声をかけてもらったり、時にはあなた自身を頼って依頼をいただいたり。経験ゼロからでも、誰かに必要とされる存在を目指せます。 ★：いろんな現場を経験できる 同じ現場で業務が続くこともありますが、案件によって製品や作業内容はさまざま。一つの場所に固定されず、変化を感じながら働けるのもこの仕事の魅力です。
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- 【転勤なし／マイカー通勤OK／無料駐車場あり】 ◎希望を考慮／滋賀県、兵庫県、岡山県、広島県、愛知県、佐賀県のいずれかへ配属 ■本社／近江営業所 滋賀県近江八幡市友定町41-1 ■姫路営業所 兵庫県姫路市広畑区西蒲田716 ■倉敷営業所 岡山県倉敷市玉島乙島6705-1 ■東広島営業所 広島県東広島市西条下見6丁目10-3 Breezy FLAG 1階A号室 ■半田営業所 愛知県半田市乙川高良町105 ■鳥栖営業所 佐賀県鳥栖市牛原町528-2 山水ビル2階7号室 ★：いろんな現場へ。毎日にちょっと変化がある仕事 依頼を受けた取引先の工場や倉庫へ向かい、製品の検査・選別を行います。各営業所県内の現場が中心で、基本は1日1現場。同じ現場で業務が続くこともありますが、案件によって扱う製品や作業内容はさまざま。一つの現場に固定されず、変化を感じながら働ける仕事です。 ※受動喫煙対策：あり（各営業所：屋外喫煙所設置）
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- 月給21万6000円～23万4000円 ※経験・スキル等を考慮の上、決定いたします ※上記給与には業績手当（1万6000円～1万8000円）を含む ※残業代別途支給
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設立 2013年
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従業員数
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- 平均年齢 34.0歳
求人情報 全3件
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商品企画職／未経験歓迎／土日祝休／新規部署立ち上げメンバー！
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- ＼業務の流れ ／ 【STEP1】企画の立案・コンセプト決め 営業から降りてきた案件だけでなく、 市場のトレンドを捉えて 「こんなコスメを作りたい！」と 自ら主体的にアイデアを発信・企画していきます。 【STEP2】見積もり・進行管理 サンプルのお取り寄せや、 社内のTeams等を使った見積もり対応、 OEM工場や他部署（海外事業部・デザイナー等） との折衝・スケジュール調整を行います。 一人あたり常時約10件の案件を並行し、 商品化までワンストップで管理します☆ ※まずは先輩とのマンツーマンOJTで、 仕様の伝え方や細かい業務から一つひとつ覚えていきます！ 【STEP3】発売・検証 アイデアを形にして日本中の店頭へ 届けるワクワク感を実感♪ ヒットを生み出す面白さを味わえます！ ☆入社後の流れ☆ ￣￣V￣￣￣￣￣￣ STEP1：基礎知識の習得 コスメの知識や、見積もり・Teamsでの やり取りの基本からスタート！ STEP2：OJT研修 先輩がマンツーマンで一緒に 案件を進めながらサポート。 実務を通してコツを掴んでいきます。 STEP3：実践・自立へ 慣れてきたら、指示を待つだけでなく 「自分から発信する企画」に挑戦！ これまでの企画・販売・IP関連の 経験がある方は、即戦力として 早期から裁量大きくご活躍いただけます。
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- 【本社】大阪府大阪市中央区瓦町1-6-10 大阪JPビル5F ◎9月に移転したばかりの新オフィス！☆ ◎U・Iターン歓迎！ ◎駅チカ徒歩3分で通勤アクセス抜群！ …☆アクセス☆… 大阪メトロ堺筋線・中央線「堺筋本町駅」より徒歩3分 大阪メトロ堺筋線・京阪電車京阪本線「北浜駅」より徒歩5分 大阪メトロ御堂筋線「本町駅」より徒歩11分
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- 〈経験者〉月給28万円以上＋賞与年2回 〈未経験者〉月給24万円以上～賞与年2回
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設立 2013年
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従業員数
360名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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データエンジニア／未経験からITデータ領域へキャリアチェンジ
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- 【入社後の流れ】 入社後は、これまでの経験やスキルに応じて、無理のない業務からスタートしていただきます。 弊社のカリキュラムを通して、まずはIT基礎、Excel、データ集計、SQL、BIツールなどの基本スキルを習得。その後、実務を通じてデータ抽出、分析、可視化、業務改善提案など、段階的に対応範囲を広げていきます。 未経験からでも、研修やOJTを通じて着実にスキルアップできる環境を整えてるので、安心して取り組めます◎ ＜具体的には、以下のような業務をお任せします＞ ■Excelを用いたデータ集計・加工 ■SQLを使用したデータ抽出、条件指定、集計 ■売上データ、顧客データ、人材データ、業務データなどの整理 ■BIツールを用いたダッシュボード作成、レポート作成 ■データ分析に必要な資料作成、報告書作成 ■社内外の関係者との要件確認、進捗共有 ■業務改善に向けたデータ活用支援 ■将来的にはPythonなどを活用したデータ処理・自動化にも挑戦可能 データエンジニアは、単に数字を扱うだけの仕事ではなく、企業が抱える課題に対して、データをもとに改善のヒントを見つけ、意思決定を支える重要なポジションになります。 例えば、売上データを分析して営業戦略に活かしたり、顧客データを整理してサービス改善に役立てたり、業務データを可視化して現場の生産性向上につなげたりします。 ITスキルだけでなく、論理的思考力・課題解決力・コミュニケーション力も身につくため、将来性の高いキャリアを築くことが可能です◎
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- 東京・大阪本社および各プロジェクト先 ※リモートワークや在宅勤務もOK（案件による） ※お住まいの地域や希望を考慮して決定します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ■東京オフィス：東京都渋谷区渋谷2-21-1 渋谷ヒカリエ32F（各線「渋谷駅」直結） ■大阪オフィス：大阪市中央区本町4-2-12 野村不動産御堂筋本町ビル5F ※入社後の研修期間や、定期的な社内会議・フォローアップの際に利用します。
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- 月給：242,180円～（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分／月32,180円～支給。 ▼試用期間あり（6カ月） 東京月給：226,020円～（固定残業代含む） 大阪・その他月給：220,000円～（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分（東京：月30,020円～、大阪・その他：30,000円～支給） ■賞与に関しては7月・12月の賞与時期に支給（個人実績と業績連動を加味） ■上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ■グレード制の導入で目に見えるカタチで昇給が可能！
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一般事務／未経験歓迎／服装自由／土日祝休み／基本定時退社
- 締切間近
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- 今回、あなたにお任せするポジションは成長が著しい事務職。 働く環境も整っているため、プライベートを大事にしながら働けます。 ＜具体的な業務内容＞ ■営業支援 ■事務処理（見積書・契約書・請求書の作成、郵送処理、専用システムでのデータ入力など） ■お客様対応（電話・メール） ■各種、管理表などのメンテナンス作業 ＜仕事のPoint＞ ★専用システムを使って仕事を進められる。 業務は基本的に専用端末と独自のシステムを使用します。 難しい操作はなく、マニュアルもあるのでご安心ください！ ★業績好調の事務職をお任せ！ 事務職未経験からでも活躍できる環境です◎ 募集人数が多く同期メンバーで協力しながら、仕事を進められます◎ ★勤務先は安定のNTTグループ 勤務先は設立当初からお付き合いのあるNTTグループのオフィスが中心。 大手グループ内で働けるだけでなく、服装やネイルも自由♪ ★将来はリーダーなどを目指せます◎ ゆくゆくはリーダーや管理職といったポジションに就くことも可能！ キャリアアップのチャンスが豊富なのも当社の魅力です。 無理なく「アナタらしく」なりたい自分を目指しながら、資格取得支援制度でスキルアップも可能！
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- ※転居を伴う転勤はありません 【1】 大阪府大阪市北区梅田1丁目 【2】 大阪府大阪市中央区淡路町4丁目 【3】 大阪府大阪市浪速区湊町1丁目 【4】 大阪府大阪市城東区中央3丁目 【5】 大阪府大阪市淀川区新北野1丁目 【6】 大阪府大阪市西淀川区千舟3丁目 【7】 大阪府堺市堺区櫛屋町東1丁目 【8】 大阪府東大阪市鳥居町３丁目 【9】 大阪府豊中市北桜塚１丁目 【10】大阪府枚方市岡東町5丁目 【11】大阪府吹田市朝日町５丁目 【12】大阪府高槻市芥川町２丁目 【13】大阪府八尾市光南町１丁目 【14】兵庫県神戸市中央区小野柄通4丁目 ＜Point.＞ 配属先の勤務地で長期的に働けるため、中途入社でも馴染みやすく、スキルアップもしやすい環境です◎ ※他エリアにも勤務地がございますので、ご希望があればお聞かせください！
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- 月給21万円～38万円＋賞与年2回（※昨年度実績：最大で月給4ヵ月分支給） ※給与は経験・スキルなどを考慮の上、最終決定いたします。 ※評価基準が明確化されています（お客様先からの評価も、賞与の支給額に反映） ★入社1年後には昇給のチャンスもあり、長期的なキャリア形成が可能です★
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設立 2003年
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従業員数
23名
- 平均年齢 -
求人情報 全1件
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未経験歓迎／広告の企画営業／年休125日／残業月10h以下
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- 大手保険会社やそのグループ企業を中心とした既存のお客様に対し、紙媒体やWeb、システム、コンテンツなどの制作などを提案します。 既存顧客が約9割。お客様とじっくり関係を築きながら、要望をカタチにしていく営業です。 【手がける制作物】 保険商品のパンフレットや営業用の販促物、約款などの紙媒体をはじめ、Webやシステム関連まで幅広く手がけます。近年はWeb・システム分野の依頼も増加中です。 【仕事の流れ】 ▼お客様からご相談 「こんなものをつくりたい」「既存の制作物を改善したい」などのご相談をいただくところからスタート。 ▼ヒアリング・企画 用途や目的、実現したいこと、その背景にある思いまで丁寧にヒアリング。ただ依頼された通りに進めるのではなく、より良い方法があればプラスαの提案も行います。 ▼社内・協力会社と連携 ヒアリングした内容を整理し、社内の制作スタッフや協力会社へ共有。実現可能な方法やスケジュールなどを検討します。 ご要望通りの対応が難しい場合も、「できません」と断るのではなく、代替案を考えながら双方が納得できる着地点を探します。 ▼提案・見積もり～受注 企画や見積もりをお客様へ提案。内容をすり合わせ、受注へつなげます。 ▼制作～納品 受注して終わりではなく、むしろここからがこの営業の腕の見せどころ。お客様と制作側の橋渡し役となり、進行中も調整を重ねながら完成・納品まで伴走します。 【ポイント】 ★「売る」だけではない営業！ ときには、情報量の多い原稿を営業自身が読み解き、お客様の意図を整理して制作スタッフへ伝えることも。相手が求めていることをくみ取り、自分なりの意見やアイデアを加えながら、一つの制作物をチームでつくり上げていきます。 ★案件ごとに違う面白さが魅力！ 案件は1週間～1ヶ月程度、システム関連では年単位のものまで様々。1人3～4社程度を担当し、通常は2～3案件ほどを並行して進めます。
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- 【転勤なし】 東京都江東区南砂2-36-11 オフィスニューガイア東陽町NO.64 5F ★アクセス：南砂町から徒歩10分 ※受動喫煙対策：喫煙室以外での喫煙禁止
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- 月給24万円～＋賞与年2回 ※経験・能力を考慮して決定します。 ※営業経験者や業界経験者は優遇いたします。 ※時間外手当は別途支給します。 【入社時の想定年収詳細】 年収350万円～450万円程度／30歳 年収390万円～490万円程度／35歳 年収440万円～540万円程度／40歳 年収500万円～600万円程度／45歳 ※上記は初年度の年収例です（初年度は賞与は満額ではございません）
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設立 1981年
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従業員数
90名
- 平均年齢 -
求人情報 全2件
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土木建設コンサルタント／賞与年3回／年休125日／定時退社
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- 千葉県や市町村などの地方自治体から依頼を受け、道路・河川・橋梁・下水道などの社会インフラ整備に関わる土木設計を担当します。地域の交通安全や防災対策など、人々の暮らしを支える公共事業が中心。案件の95％が公共事業のため、安定した環境で専門スキルを磨けます！ ■仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆自治体との打ち合わせ・設計協議 ◆現地調査・測量データの確認 ◆道路・河川・橋梁等の設計業務 ◆CADを用いた図面作成 ◆設計計算・報告書作成 ◆関係機関への申請資料作成 など ＜業務について＞ 【期間】3～9か月程度 【案件数】５～6案件／年間を担当 【エリア】千葉県内／月数日程度現場に行くことも。※宿泊を伴う出張はありません ■プロジェクト例 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・千葉市の幹線道路整備プロジェクト ・松戸市の道路拡幅・交通安全対策事業 ・船橋市の歩道整備事業 ・千葉県の防災・減災インフラ整備事業 ■入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼まずは先輩のサポート業務からスタート 資料作成や図面修正、現地調査への同行など、できることから少しずつお任せします。 ▼OJTを通じて専門知識を習得 土木コンサルタントの仕事は、一朝一夕で身につくものではありません。先輩社員の指導のもと、設計ソフトの使い方や土木設計の基礎知識を学びながら、5年・10年とかけて着実に成長していきます。 ▼将来的には 道路設計や河川設計などの主担当としてプロジェクトを牽引。自治体から直接相談を受ける技術者へと成長できます。 面倒見の良いベテラン社員が多く、未経験からでも安心して専門スキルを身につけられる環境です。 ◎資格取得支援制度も充実 技術士やRCCMなど、業務に関わる資格取得を会社がサポート。受験費用補助も支給しており、スキルアップと収入アップの両方を実現できます。一生モノの専門技術を身につけられる環境です。
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- 【転勤なし／千葉駅徒歩5分】 本社：千葉県千葉市中央区弁天1-5-1 オーパスビルディング8F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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- 月給30万円～70万円＋諸手当＋賞与年3回 ◆年収について◆ ※手当や賞与を含めると、大手ゼネコンと比較してもそん色のない収入を確保できます ◇資格をお持ちでなく、建設に関する何かしらのご経験をお持ちの方 年収例：500万円～1000万円 ◇技術士、RCCMなどの資格保有者 800万円～1500万円
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設立 2005年
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従業員数
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- 平均年齢 32.0歳
求人情報 全1件
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ITエンジニア／リモートOK／土日祝休み・年休125日以上
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- 官公庁や金融機関、メーカーなどのさまざまなプロジェクトで、 システム開発やITインフラの運用・構築をお任せします。 【プロジェクト例】 ■システム開発 ・要件定義／基本設計 ・プログラミング／各テスト ・保守／改修 ・サポートメンテナンス ■インフラ・クラウド基盤 ・AWSやAzureなどクラウド設計構築 ・各サーバーやネットワーク廻り設計構築／移行 ・上記運用保守、障害対応 ・データ移行など ★金融・製造・官公庁など、大手企業の案件も多数！ ★AWSやServiceNowなど、市場価値の高い技術に触れながらスキルアップできます。 未経験の方は、できる業務から少しずつスタートし、着実に成長していけます。 経験をお持ちの方は、設計・構築など専門性の高い業務にも挑戦可能です。 ▼入社後は… 一人ひとりの経験やスキルに合わせて、1～3カ月の研修をご用意。 未経験の方は基礎からじっくり学び、経験者の方はスキルに応じたプロジェクトからスタートできます。 ▼配属後もチーム体制だから安心 研修後も、いきなり一人で現場に出ることはありません。 先輩社員と同じチームで業務を進めるため、分からないことがあればいつでも相談できます。 ▼資格取得支援でスキルアップを応援 ServiceNowをはじめ、IT資格の受験費用は会社が全額負担。 継続的なスキルアップを会社全体でサポートしています。 ※会社都合による職種変更はありません。 「近い将来的にAI分野にも挑戦したい」といった前向きなキャリアチェンジの相談も可能です。
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- ◆転勤なし ◆クライアント先からの直行直帰OK ◆リモートワーク・在宅勤務可能 ◆フルリモート案件もあり 【勤務地】 川崎本社オフィスまたは、各クライアント先（神奈川県、東京都をメインとした関東圏内） ※クライアント先は希望を考慮 【オフィス】 神奈川県川崎市川崎区東田町11-27 オーシー川崎ビル4F ◆JR川崎駅中央東口徒歩7分 ◆京急川崎駅中央口徒歩10分 ◆JR八丁畷駅徒歩15分
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- ・経験者：月給32万円～60万円（固定残業代含む)＋賞与年2回＋業績賞与＋手当 ・未経験者：月給23万円～（固定残業代含む)＋賞与年2回＋業績賞与＋手当 ★経験者の方は、前職の給与・経験値を考慮して決定します。 ＜固定残業代＞ ・経験者：月給32万円～60万円 ※時間外労働の有無に関わらず10時間分を、月2万4000円～3万6600円分支給 ・未経験者：月給23万円～ ※時間外労働の有無に関わらず10時間分を、月1万6050円分支給 全て、上記を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 2005年
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従業員数
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- 平均年齢 39.0歳
求人情報 全7件
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デザイナー／賞与あり／転勤なし／医療費補助制度あり
- NEW
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- ＼＼POINT！／／ ◎企画やコンセプト設計などの上流工程から関わることが可能！ ◎多種多様な事業を手掛けているため、一つの会社に在籍しながら幅広い制作物に関わることも！ ◎インハウスとして、現場で働く社員や事業責任者のリアルな声を反映できるのもポイントです！ ■主な仕事内容 ┗━━━━━━ 桜十字グループ内で使用する、あらゆるものの制作を企画から行っていただきます。 制作物はグラフィックが中心となりますが、将来的にはマーケティング等にも挑戦できます。 【制作物の例】 ◇広告デザイン（チラシ、DMなど) ◇クリニックなどのイベント案内 ◇施設のサイン ◇各種資料（説明会用など） ◇社内報のバナー ◇動画や写真 など ■入社後の流れ ┗━━━━━━ 企画広報マーケティング部の部長や同僚から業務の詳細を教わるところからスタート。 仕事の流れを覚えながら、徐々にデザイン業務に取りかかっていきます。
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- 【転勤なし／駅直結／東京本社での勤務！】 ■東京本社 ★2025年に麻布台オフィスへ移転！ 東京都港区麻布台1丁目3番1号 麻布台ヒルズ森JPタワー27階 ＜アクセス＞ ・東京メトロ日比谷線「神谷町駅」より徒歩6分（地下通路直結） ・東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」より徒歩7分（地下通路直結） ※受動喫煙対策あり（敷地内禁煙）
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- 月給30万円～43万円（固定残業代含む） ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月3万8500円～5万5750円支給。超過分は追加で支給します。 ◎いずれも経験・スキル・能力を考慮し給与を決定します
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施設の管理者候補／未経験歓迎／月額41万円以上／医療費補助有
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- 有料老人ホームの施設長として運営管理をお任せします。 【仕事内容】 ■マネジメント・人事（採用・育成・評価等） 管理職のメンバーと連携しながら、介護・看護・厨房など全職種のマネジメントを行います。 職員一人ひとりと月に1回程度の面談を設けることを方針としており、日々の悩みや想いに耳を傾けながら、職場環境の改善につなげています。 ■お客さま対応 施設での生活にご満足いただけるよう、お一人おひとりの想いに寄り添い、実現に向けて形にしていきます。 例…「洋食が食べたい」「実家の墓参りで外出したい」など ■環境整備 施設内の清潔感や、庭のグリーンを含む美観への配慮を徹底し、高級ホテルのように快適で上質な空間を維持します。 ■売上管理 施設の売上や収支を把握し、最適な運営につなげていきます。 数字と現場の両面をふまえ、スタッフの配置やサービス内容とのバランスを取りながら、調整・改善を図ります。 ～入社後の流れ～ ▼施設長や統括の指導の下、マネジメントのノウハウや売上管理の方法を習得 ▼施設長をまとめる統括との定期面談も実施 ▼早期に施設長昇格も可能（入社半年以内の昇格実績あり） ◎経験・スキルに応じ入社当初から施設長をお任せする場合あり ◎昇格後も定期的な対面研修を実施 ＼挑戦を止めない、現場主導の施設運営／ 経営層も含め、縦横の連携が強く、規模の大きな法人でありながら、提案から決裁までのスピード感は抜群。 前例にとらわれず、「まずやってみよう」という前向きな姿勢を大切にする社風のもと、ホスピタリティを軸に、常に挑戦し続けられるやりがいが魅力です。 例…お客さまのニーズに応え駐車場を設置、保守契約の見直しによるコストカットなど
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- 【東京都内施設のいずれかに配属】 ◎転居を伴う転勤なし（異動は基本的に自宅から通勤可能な範囲） ◎U・Iターン歓迎 ・ホスピタルメント武蔵野 ・ホスピタルメント板橋ときわ台 ・ホスピタルメント文京千駄木 ・ホスピタルメント本郷 ・ホスピタルメント世田谷八幡山 ・ホスピタルメント四谷大京町 ・ホスピタルメント白金 ・ホスピタルメント青山 ・ホスピタルメント代々木上原 ・ホスピタルメント文京グラン ※受動喫煙対策あり（敷地内禁煙）
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- 年俸500万円～（決算賞与あり、昇給あり） ※経験・スキル・前職給与を考慮の上、決定いたします ※1／12ずつ毎月支給いたします（月額41万円～） ※管理監督者のため残業代支給対象外。深夜残業代は別途支給
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設立 2005年
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従業員数
43名
- 平均年齢 35.0歳
求人情報 全2件
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注文住宅の設計士／年間休日125日／土日祝休み／転勤なし
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- お客様のライフスタイルや理想の住まいを形にする、注文住宅の設計業務全般をお任せします。 今回は新設ポジションでの募集となります。 これまでの設計士としての実務経験や、一級建築士・二級建築士の資格を存分に活かし、早期から当社の設計部門を牽引する中心人物としてご活躍いただくことを期待しています。 当社の設計は、プランニングからインテリアのトータルコーディネート、お引き渡しまで一貫して携わることができるのが大きな特徴です。 【 具体的な流れ 】 ▼ヒアリング・土地選びのサポート ──────────────── お客様がどのような暮らしを望んでいるのか、ご家族の構成や趣味、将来のライフプランなどを丁寧にヒアリングします。時には土地選びの段階からアドバイスを行い、敷地条件に最適な住まいづくりの方向性を一緒に探ります。お客様の潜在的なニーズを引き出すコミュニケーションが重要になります。 ▼プランニング・基本設計 ───────────── ヒアリング内容をもとに、間取りや空間構成のプランを作成します。妥協のない自由な設計を追求し、お客様にとって最適で快適な空間をご提案します。 ▼実施設計・各種申請業務 ───────────── 基本プランにご納得いただけたら、実際の工事に必要な詳細な実施図面を作成します。 ▼施工部門との連携・現場確認 ────────────── 着工後は、営業担当や現場の施工管理担当者と密に連携しながらプロジェクトを進めます。 デザインの意図が正しく現場に伝わっているか、図面通りに施工が行われているかを確認するため、定期的に現場へ足を運びます。 お客様へ無事にお引き渡しする感動の瞬間まで、責任を持って住まいづくりを見届けることができます。 このように、幅広い業務において大きな裁量を持って取り組めるため、設計士としてさらなるキャリアアップとスキルアップを実現できる環境が整っています。
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- 【転勤なし／「関内駅」より徒歩3分】 本社：神奈川県横浜市中区尾上町1-8 関内新井ビルディング 8階 アクセス： ★JR根岸線・地下鉄ブルーライン：関内駅より徒歩3分 ★横浜みなとみらい線：日本大通り駅より徒歩8分 ★地下鉄ブルーライン：伊勢佐木長者町駅から徒歩9分
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- ■月給60万円～＋賞与年2回 ※経験・能力を考慮の上で決定 ※上記金額は固定残業代として11万4,000円（月30時間分）を含む（超過分は別途支給）。 ※固定残業代は残業がない場合でも支給
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