18ページ:会社・職場の環境【定着率95%以上】の求人募集がある企業一覧
該当企業数 1,420 社中 851〜900 社を表示
設立 1987年
従業員数 25名
平均年齢 33.0歳
求人情報 全1件
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総合職(人気エリアでの完全反響営業・賃貸管理)未経験歓迎
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- 【弊社の強み】 ★日本で一番人気のあるエリアの不動産を取り扱っていること 吉祥寺がある武蔵野市は、 「住みたい街ランキング」(いい部屋ネット)で 7年連続1位を獲得したみんなが住みたくなる場所。 このエリア特性のよさが当社の強みの一つです。 ★認知度抜群の「ピタットハウス」の加盟店であること 有名タレントを起用したCMでも有名な 「ピタットハウス」のFC加盟店です。 知名度は抜群で、集客力に優れているため、 業績は常に安定しています。 ★選べる配属先(賃貸/売買営業・賃貸管理事務) 様々な業務があるので、 色々な考えやライフスタイルに合わせた働き方ができます。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 当社では、あなたの希望やキャリアプランに応じて 【営業職(売買・賃貸)】または【管理事務】のいずれかをお任せします。 「営業として成果を上げたい」 「お客様と深く関わる仕事がしたい」 という方は、 反響営業としてキャリアをスタートできます。 「事務職として働きたい」 「家庭と両立したい」 という方は、管理事務としてバックオフィス業務を中心に活躍いただけます。 将来的には本人の希望に応じてキャリアチェンジも可能。 ライフステージに合わせて長く働ける環境が整っているので きっと自分にあった仕事が見つかるはずです。 ■営業職(売買・賃貸) 100%反響営業! お客様の理想の住まい探しをサポートします。 購入をご希望のお客様には、ご希望やライフプランに合わせた物件をご提案。 売却をご希望のお客様には、売却価格や販売方法をご提案。 契約からお引渡しまで一貫して担当します。 ご入居をご希望のお客様には、ご希望を叶える賃貸物件をご案内。 担当案件によっては 協力会社との打ち合わせや間取り作成にも携わり 不動産のスペシャリストとして幅広い知識と経験も身につきます。 ■管理事務 バックオフィス業務を担当します。 【主な業務】 ・各種データ入力 ・契約書の作成・管理 ・お問い合わせ対応 ・入退去立ち会い ・その他事務業務 PCの基本操作ができればスタートできます。
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- ★転勤なし。東京都武蔵野市の武蔵境店で募集中! ★駅から徒歩1分! 【武蔵境店】 東京都武蔵野市境南町2-3-2 武蔵境第2高木ビル2階 (アクセス) JR中央線「武蔵境駅」南口より1分 【阿佐ヶ谷店】 東京都杉並区阿佐谷南3-37-12コモンズビル5F JR中央線「阿佐ヶ谷駅」南口より1分 【本店】 東京都武蔵野市境南町2-13-2 (アクセス) JR中央線「武蔵境駅」南口より6分
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- 【売買営業職】 月給35万円+職能給+高インセンティブ ※経験、能力を考慮の上、当社規定により決定。 【年収例】 ◆860万円/経験3年・28歳(月給25万円+インセン560万円) ◆1200万円/経験5年・30歳(月給25万円+インセン900万円) ◆2100万円/経験1年・24歳(月給25万円+インセン1800万円) 向上心のある方、成果を挙げているのに評価されていない方はぜひご応募ください! 【賃貸営業職】 月給25万円~35万円+資格手当+職能給+インセンティブ 【賃貸管理事務】 月給25万円~+賞与年2回 ・宅地建物取引士(資格手当月額2万円) ・賃貸不動産経営管理士(資格手当月額5000円) * 時短勤務で保育園のお迎えも可能! 【ポイント】 ◆社員の満足度向上のため評価の仕組みを常にブラッシュUP。固定給UPに加え、インセンティブは半期ごとの営業成績に応じて、4月、10月に半年分の歩合を支給するシステムへ移行しました。評価が目に見えて反映されるため、大きなやりがいを持って働けます!
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設立 2003年
従業員数 57名
平均年齢 33.0歳
求人情報 全2件
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【愛知/一宮】オーダーメイド看板の品質・生産管理/年収600万円~/土日祝休/大手企業と取引・受注増
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- ■採用背景: 当社は、屋内外広告・看板、商業施設のディスプレイ、イベント装飾などを手掛ける制作会社です。 全国規模の大型案件を多数受注しており、業績は安定的に成長しています。 一方で、受注拡大に伴い品質・納期に対する要求水準は年々高まっているものの、 現場は属人的な運用に依存しており工程管理・品質管理の仕組み化が進んでいない状況です。 今回は、生産体制の標準化・品質向上を推進し、現場全体を底上げいただく中核人材を募集します。 ■業務概要: オーダーメイド看板の制作工場にて、品質管理・生産管理を中心に現場の統括・改善業務をお任せします。 ※入社後2~3カ月程度は現場理解のため実務にも携わっていただきます。 〈具体的には〉 ・生産計画・工程管理の設計および最適化 ・品質管理体制の構築・改善(検品体制/QC活動の導入) ・品質トラブルの原因分析および再発防止策の実行 ・在庫管理、発注業務の最適化(滞留在庫の削減等) ・制作部門との連携、納期調整 ・現場スタッフの教育・業務改善支援 ■ミッション: ・属人化している現場の標準化・仕組み化 ・品質・納期トラブルの再発防止 ・若手中心の組織に対する教育基盤整備 ・検品・品質基準の明確化と定着 ■特徴: ライン工場ではなく、オーダーメイド・手作業中心のため、 案件ごとの工程設計力/現場での柔軟な判断力/全体最適を考えた管理力を活かせます。 ■案件例: 正面発光LED看板/アクリル切り文字/ガラス面装飾等。 ■組織構成: ・制作スタッフ:20代~30代中心/現場リーダー:30代半ば ・施工部門11名 ■魅力: ・裁量が大きく、改善提案がすぐ実行可能 ・品質・生産体制の「仕組みづくり」にゼロから関われる ・大手企業案件中心で安定性◎(売上10億円規模) ・将来的には新規事業の立ち上げにも関与可能 ・有名商業施設や大型店舗の案件も多く、自分が関わった仕事が形として残るやりがいがあります。 ■働き方: ・冷暖房完備、手作業中心のため騒音発生無し ・離職率3% ・健康経営優良法人認定 ・1食100円~置き型社食あり ・残業:15時間程度/繁忙期でも25時間前後 ※繁忙期は土曜出勤あり(年8回程度/うち約半分は有給取得推奨日) 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県一宮市丹陽町九日市場字上田61 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無
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- <予定年収> 600万円~840万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):6,000,000円~8,400,000円 <月額> 500,000円~700,000円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1991年
従業員数 -
平均年齢 39.0歳
求人情報 全1件
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ITエンジニア/賞与年3回/残業代全額支給/転勤なし
- 締切間近
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- 客先常駐案件だけでなく、自社開発や自社パッケージ開発も手掛けているため、幅広い経験を積める環境があります。 開発業務を中心に経験を積みながら、将来的には設計・要件定義などの上流工程やPL・PMへのステップアップも可能です。 【プロジェクト例】 ■自社開発(プライム案件) ・クラウド型ERPシステム開発(Java) ・資金管理システムのアップグレード(VB⇒VB.NET) ・Web EDIシステム開発(PHP) など ■客先プロジェクト ・Web基幹システム開発(Java/PHP/C#/ASP/SVF) ・車載系・鉄道系システム開発(C/C++) ・電力系・無線機器関連システム開発(C/C++/Python) ・業界別物流管理システム開発 など ■自社パッケージ開発 ・業界特化型ERPパッケージの開発・カスタマイズ ★保守・運用にとどまらず、開発案件を通じてエンジニアとして成長できます! ★自社パッケージ開発や受託開発など、多彩なプロジェクトに挑戦可能です! 【先輩の声を一部紹介!】 <Tさん/エンジニア/2011年中途入社> 今年で入社16年目になりますが、ここまで長く働けている一番の理由は「人の良さ」です。 当社では人柄を重視して採用を行っているため、困ったときには自然と助け合える風土があります。 エンジニアとしても、設計やプログラミングなどスキルアップにつながる案件が多く、現在は社内での受託開発を担当しています。 また、営業担当のフォローも手厚く、キャリアや働き方について気軽に相談できるのも魅力。 プロジェクト終了後にはまとまった休暇を取得できるなど働きやすい環境も整っており、定着率95%という数字にもつながっていると感じています。
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- ★転居を伴う転勤なし ★大阪 (大阪府内)・兵庫 (神戸市)・京都 (京都市)のプロジェクト先が中心 ★希望勤務地を考慮してアサイン ★フルリモート相談可 ★U・Iターン歓迎 【大阪本社】 大阪府大阪市北区堂島1-1-5 関電不動産梅田新道ビル11階 <アクセス> ・大阪メトロ御堂筋線「淀屋橋駅」より徒歩6分 ・JR東西線「北新地駅」より徒歩8分 ・大阪メトロ谷町線「東梅田駅」より徒歩9分 ・各JR線「大阪駅」より徒歩10分 【プロジェクト先】 大阪府内・神戸市・京都市 ※受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
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- 月給30万円~50万円+賞与年3回 ※これまでの経験やスキルを正当に評価し、前職給与を保証します。 ★前職給与保証あり ★残業代100%支給 ★客先常駐時は出向手当を支給
設立 2009年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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経理・総務/月給30万円以上/年間休日126日/残業20h
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- \経理業務をメインでお任せいたします!/ ◆入出金管理 ◆請求書発行 ◆経費精算 ◆月次決算補助 ◆顧問税理士との連携 ◆売上の集計表作成 一部人事・労務・総務業務はご負担のない範囲でお任せします。 \お任せする経理以外のお仕事例/ ◆備品管理 ◆勤怠管理 ◆社労士とのやりとり など ※経験豊富な方の場合は、税理士事務所と協働しながら徐々に社内での実施範囲を広げていく可能性があります(ご本人の希望と経験次第)。 【入社後は…】 今回は経理経験者の方を募集いたしますが、 試用期間中の6カ月で先輩がOJTでレクチャー。 7カ月目で独り立ちできるようじっくり教えていきますので安心してください! ※入社後の職種変更はありません
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- 【転勤なし/自転車通勤OK】 東京都目黒区下目黒3-7-2-7F JR山手線「目黒駅」徒歩10分 東急目黒線「不動前駅」徒歩10分 ※受動喫煙対策:あり(事務所内禁煙)
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- 月給30万円~37万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万6000円~4万5000円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 <年収例> ・年収470万円(入社3年目) ◎現職のご年収やご経験を最大限考慮して決定します。
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設立 2009年
従業員数 302名
平均年齢 30.2歳
求人情報 全1件
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リノベーションデザイナー/自由設計・裁量大/前年収保証
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- 中古マンション・戸建住宅のリノベーション設計がメイン。お客様との打ち合わせからプラン提案、設計、完成まで一貫して携わるため、自身のアイデアを存分に発揮できる環境です。 ━ 業務内容 ━ ・お客様との打ち合わせ、ヒアリング ・間取りや空間デザインの企画・提案 ・プランニング、意匠設計 ・パースやプレゼン資料の作成 ・仕様選定、造作家具の提案 ・施工担当との打ち合わせ、進捗確認 ※CADはvectorworksを使用(対象CADの未経験可) ★自由度の高い設計が魅力★ 当社の設計職は、図面作成だけを担うポジションではなく、お客様の要望を直接伺い、「どうすれば実現できるか」を考えながら空間をデザインしていきます。造作家具やオリジナル性の高い提案にも挑戦可能です。デザインに十分な時間をかけながら、こだわりの住まいをつくり上げることができます。 ★平均受注単価1,300万円・大規模リノベーション案件★ 空間デザインに重きを置いた大型リノベーションに特化しており、中には3,000万円を超える高額案件も。「リノベーションオブザイヤー2025」を受賞するなど高いデザイン力が強みであり、お客様もデザインへのこだわりが強いため、「予算の制限で思い通りの提案ができない」というストレスとは無縁の環境です。 ━ 組織の特徴 & 評価制度 ━ ★営業・設計・施工のワンチーム体制★ 当社では部署ごとに分断された組織ではなく、各案件ごとに営業・設計・施工がチームを組み、進めていきます。困ったときには気軽に相談できる環境があり、「設計のやりたいことをどう実現するか」を全員で考える文化が根付いています。施工担当から技術的なアドバイスをもらったり、営業担当から提案ノウハウを学んだりと、幅広い知識を身につけられます。 ★頑張りを正当に評価する制度★ 住宅業界では珍しく、設計職にもインセンティブ制度を導入。成果や会社への貢献度を正当に評価し、収入へ還元しています。直近の半期での賞与+インセンティブの平均支給額は110万円。デザインにこだわりながら、収入アップも目指せる環境です。
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- 【転勤なし/U・Iターン歓迎】 東京都内の店舗勤務です。 ※受動喫煙対策:屋内禁煙 <店舗一覧> 【東京都】 恵比寿店:東京都渋谷区東3-20-4 オーシーシービル
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- 月給300,000円以上 ※固定残業代35時間分 63,792円を含む ※能力・経験・前職給与を考慮の上、優遇します ※時間外労働の有無にかかわらず、35時間分の固定残業代を支給(超過分は追加支給)
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設立 2009年
従業員数 400名
平均年齢 -
求人情報 全79件
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先行技術開発総合職/クラウド・IoT・DX等/賞与4カ月分
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- ▼▼《POINT》▼▼ ◎収入・待遇 └87%が前職から収入UP └110万円~220万円の給与UP例あり └案件によりフレックスや在宅勤務も可 ◎プロジェクト └案件数は常時3000件~・前年比240%増 └78%が先端技術案件 └業界トップ水準の希望配属率(94.2%) ◎働きやすさ └U・Iターン支援充実(借上社宅、引越支援) └年休125日/完全週休2日/有給消化80%~ └残業月20h程度 ◇ ◇ ◇ 大手メーカー、上場企業、大手SIerを中心に、 最前線で技術をリードするプロジェクトへ多数参画している当社。 社会的影響力の大きいハイレベルな開発の舞台で、培ってきたスキルを存分に活かせます。 \ 挑戦できる先行技術開発PJTの例/ ■インフラ・クラウド構築(AWS/Azure、仮想化基盤移行、SASE等) ■Web・業務システム開発(要件定義~設計・開発・API連携) ■全社DX推進・業務効率化(ローコード/ノーコード、MES構築等) ■データ・AI基盤活用(MLOps環境整備、データプラットフォーム等) ■サイバーセキュリティ(ゼロトラスト・運用構築) 等 >>配属後も営業&人事担当が徹底フォロー 現在のレベルと目指すべき目標を明確にし、迷いなくキャリア形成ができるようサポートします。
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- 主要取引先:三菱重工グループ、三菱電機グループ、パナソニックグループ NECグループ、トヨタグループ、HONDA、マツダグループ、NTTグループ、エネコム、 等 ★プロジェクト先 ※一部抜粋 ◆関西 大阪:大阪市(梅田、京橋、本町、中之島等)、 門真、守口、池田、堺、池田、豊中、高槻、吹田 等 兵庫:神戸市(和田岬、東灘、西神等)、 明石、姫路、加古川、高砂、伊丹、尼崎、三田、宝塚 等 京都:京都(西大路、西院、四条)、長岡京、向日、亀岡、けいはんな 等 滋賀:草津、大津、栗東、守山 等 奈良/和歌山 ◆中四国 広島:広島市(大手町、八丁堀等)、府中町、東広島、福山、呉、三原 等 岡山:岡山市、倉敷、玉野、 笠岡、 井原、 浅口 等 山口:山口市、岩国、下松、徳山 等 島根:松江 香川/愛媛/鳥取/島根/徳島 ◆九州 福岡:福岡市(博多、天神、ももち、渡辺通等)、北九州(小倉、八幡、黒崎等)、宮若、宗像 等 長崎:長崎、諫早、佐世保 等 熊本/鹿児島/宮崎/佐賀/大分 ※マイカー通勤可 ※U・Iターン歓迎 ※受動喫煙対策あり:喫煙所あり(屋外)
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- 月給35万円~60万円+賞与年2回(前年度実績:4カ月分) ★これまでのご経験や前職給与を最大限考慮し、月給制でご提示します。 ―<年収アップ事例>― ■組込ソフト|Tさん 30代【110万円UP+α】 前職:システム開発/技術派遣会社(540万円) ↓ 現職:システム開発(650万円+住宅手当:年間72万円) ■クラウドエンジニア/SES|Iさん 40代【220万円UP】 前職:クラウド構築(500万円) ↓ 現職:クラウド開発(720万円) ★転職されてきた方の《87%》が前職より給与アップし入社しています。 \Uターン・Iターン歓迎/ 「結婚を機に将来を考え、生まれ育った故郷へUターンしたい」 「新しい技術開発に挑戦したく、都会で働いて市場価値を高めたい」 といった方もご安心を! 借上社宅(単身・家族寮)は家賃と共益費の60%を会社が負担。 例えば…家賃が10万円の場合、 《月額6万円×12カ月=年間72万円》を負担します! 手取額が増えるため大きなメリットのある制度です。 帰省旅費補助もあり、単身赴任者へのサポートも充実しています。 ※各種規定あり
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航空宇宙・防衛/ソフト・AI・システム・インフラ・データ分析
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- 航空宇宙・防衛製品の最先端技術開発エンジニア 【スキルアップ支援充実/設計や研究開発に挑戦可!】 「今の環境ではコーディング止まりで、設計や研究開発へステップアップできない」 「もっとスケールが大きく、市場価値の上がる技術に携わりたい」 そんな想いをお持ちではありませんか? これまでの経験をベースに、段階的にスキルアップをしながら上流工程にチャレンジできる環境です。 【日本の空と宇宙を支える】一生モノのキャリアをここで築きませんか。 ★航空・宇宙・防衛分野の最先端開発プロジェクト多数★ <プロジェクト一例> ・海洋無人機の組込ソフト開発 ・先進防衛システムに関する研究開発 ・水陸両用飛行艇の研究開発 ・次期戦闘機のシステム開発 ・航空機向けエンターテインメント機器の通信システム開発 ・衛星データ(画像・センサデータ)のAI解析 ・地球観測画像のデータ解析 ・フライトコントローラーの組込制御開発 ・防衛システム向けセキュリティ設計 ・サーバー、クラウド環境の設計・構築・運用・保守 ・通信・ネットワーク技術に関する研究開発など / POINT★☆★ \ ★三菱重工業、三菱電機、川崎重工業といった 日本を代表する大手企業の次世代開発プロジェクトが多数! ★経験やスキル、あなたの志向性を丁寧に ヒアリングした上で最適なプロジェクトにアサイン! <主な開発領域> ◆ 組込・制御ソフト開発 └ C/C++/Python └ RTOS/Linux環境 └ 制御アルゴリズム/姿勢制御/電源管理 ◆ 宇宙・衛星関連開発 └ テレメトリ解析 └ コマンド送信システム └ 観測データ処理 └ SAR画像解析 ◆ 通信・インフラ領域 └ CAN/SpaceWireなどの通信プロトコル開発 └ サーバー・クラウド設計構築 └ ネットワーク設計/運用 └セキュリティ設計 ◆ 解析・シミュレーション └ 数理最適化 └ SILS/HILS └ AI・データ解析
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- ★積極採用!兵庫・大阪・広島・長崎・福岡★ 【U・Iターン支援(引っ越し手当)あり/希望しない転勤なし】 <勤務地一例> ・三菱重工グループ └兵庫県 高砂市、神戸市 長崎県 長崎市、諫早市、岡山県 玉野市 ・川崎重工業 └兵庫県 明石市、神戸市 ・新明和工業 └兵庫県 神戸市東灘区、宝塚市 ・三菱電機グループ └兵庫県 尼崎市、三田市 ・日本製鋼所 └広島市安芸区 ・パナソニックグループ └大阪府 門真市、守口市 、大阪市 ・NECグループ └福岡市中央区、早良区 など <関西> 大阪府/兵庫県/京都府/滋賀県/奈良県/和歌山県 <中四国> 広島県/岡山県/香川県/愛媛県/鳥取県/島根県/山口県/徳島県 <九州> 福岡県/熊本県/長崎県/鹿児島県/宮崎県/佐賀県/大分県 ※テクニカルセンター・サテライトオフィスあり ※マイカー通勤可 ※受動喫煙対策あり:喫煙所あり(屋外)
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- \\転職者の【約87%】が前職より給与UP!// ■開発経験者 月給35万円以上 ■エンジニア実務経験者 月給25万円以上 ■エンジニア実務未経験者 月給21万5000円以上 ※前職給与を最大限考慮します。ご相談ください <年収アップ事例> 人工衛星の開発 Sさん 30代 前職:技術派遣/(年収480万円) 現在:年収650万円 ★年収170万円UP ………………………… ★U・Iタ―ン大歓迎★ ………………………… 「結婚を機に生まれ育った町で最先端技術開発にチャレンジしたい」など、 U・Iターンをお考えの方も安心の“U・Iターン支援”をご用意しています。 ■借り上げ社宅(単身・家族寮) 家賃と共益費の60%を会社で負担します。 ~例~ 家賃が10万円の場合 ▽ 補助額:月額6万円 ★年間補助額72万円! ■引っ越し代も会社負担 ■帰省旅費補助 単身赴任者が家族の元へ帰省する際の旅費を補助します。 ※社内規定あり
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設立 2009年
従業員数 8名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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内装施工管理/経験数カ月でも可/法人案件100%/転勤なし
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- 販売用マンション・アパートのリノベーションを中心に、 賃貸物件の退去後に行う原状回復工事などの施工管理をお任せします。顧客は不動産会社のみ。個人施主への営業対応はなく、 物件づくりと現場管理に集中できます。 【具体的な業務フロー】 ▼打ち合わせ・現地調査 不動産会社の担当者と工事範囲や仕様を確認し、 採寸や修繕箇所のチェックを行います。 ▼見積作成・各種手配 材料費や人件費を算出して見積書を作成。 必要な資材を発注し、工事内容に合わせて職人さんを手配します。 ▼現場管理 工事の工程・品質・安全を管理し、予定通り進んでいるかを確認。 工期は3週間~2カ月半程度が中心です。 ▼完了確認・報告 施工内容を最終確認し、顧客へ完了報告を行います。 【Point.1/気疲れしないBtoB案件】 顧客は100%不動産会社です。個人施主への営業対応はなく、 「デッドスペースに棚を設けては」といった提案も可能。 専門家として意見を交わし、再販する物件の価値を高めます。 【Point.2/顔なじみの職人さんが中心】 工事を依頼するのは、長年付き合いのある職人さんが中心。 互いの進め方を理解しているため、 相談やスケジュール調整もスムーズです。 【Point.3/経験に応じて段階的にお任せ】 入社後は代表の現場に同行し、当社の仕事の流れや 顧客・職人さんとの関わり方を学びます。 見積書の作成補助などから始め、 経験と習熟度に応じて担当範囲を広げます。 いきなり一人で現場を任せることはありません。
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- 【転勤なし/施工エリアは東京都23区内】 ▼本社 東京都板橋区大谷口北町15-6-星俊ビル2F <アクセス> 「中板橋駅」より徒歩10分 ※転勤はありません。 ※施工エリアは東京都23区内がメインです。宿泊を伴うような遠方の出張はありません。 【受動喫煙体制】オフィス内分煙
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- ■月給30万円~+賞与年1回 ※上記金額には、月30時間分(5万円~)の固定残業代を含みます。超過分は別途全額支給いたします。 ■月給35万円~45万円+賞与年1回(経験5年以上を想定) ※上記金額には、月30時間分(6万2200円~7万5000円)の固定残業代を含みます。超過分は別途全額支給いたします。 ※経験・スキル・能力を考慮のうえ、決定いたします。 ※試用期間中の給与は、月給28万円以上(固定残業代30時間分・4万9000円を含む/超過分は別途支給)となります。 【実務を通じた頑張りをしっかり評価!】 担当できる現場の数や職人さんとの連携など、日々の頑張りと実績は賞与等で正当に評価・還元します。「大手のように出世ポストが詰まっている」という組織ではないため、あなた自身の成長が会社の成長に直結する手応えを感じられます。面接ではぜひ、あなたのご経験や得意なことをアピールしてください。
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不動産仕入営業/平均1000万円超可/年休120日/若手活躍
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- ◆中古マンションを仕入れてリフォーム・リノベーションで新たな価値を創造する仕事です。不動産仲介会社と連携し優良な中古マンション情報をいち早く入手!あなたの経験と知識を活かしてリノベーションで輝きを増す物件を発掘し仕入れてください。 【具体的には】 ◆1都3県を対象とした中古マンションの仕入れ ◆リノベーション・リフォームの企画 ◆施工中の進捗チェック ◆竣工後、仲介業者への販売委託 ◆決済・契約への立ち会い ▼入社後の流れ 業界の基本知識や営業ノウハウは、 入社後に学べるので未経験でも安心 市場調査や仲介業者様との関係構築に 専念できるので実践的なスキルや交渉力も 早い段階で身に付けることが可能です。 経験者の方はすぐに実務をお任せします。 <Point.1>競合優位性 ◎代表はじめ、この道何十年の業界のエキスパートが在籍 ◎課題があれば即相談!スピーディーな仕入れが可能 ◎施工会社との連携◎依頼に迅速に対応 <Point.2>裁量を持って働ける! ◎1日のスケジュールも自分で決められる ◎効率化のため朝礼・夕礼なし! (情報共有と連携強化のため月1回定例会を開催予定) ◎ムダな制約なく自分のペースで実力を発揮できる ◎先輩が丁寧にサポートしてくれます <Point.3>働きやすさ抜群! ◎出退勤時間は自由 ◎残業は月平均20時間程度 ◎お休みも柔軟に取得可能 ◎公休+有給で連休取得もOK <Point.4>成長環境 ◎仕入れ~販売まで幅広い知識を習得できる ◎培ってきたノウハウや人脈などのリソースを活かせる ◎実力主義!年齢・社歴に関わらず早期昇進も可能 <Point.5>成果に見合う報酬 月給30万円保証+インセンティブ 1件の成約金額が大きい分 インセンティブも非常に大きいです。 月1.5件ペースの成約で年収1000万円も可能です!
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- 【直行直帰・リモートワークOK/フレックス制/転勤なし】 ◆新宿支店/各線「新宿駅」より徒歩約7分 東京都渋谷区代々木3-18-1 鈴木ビル代々木302 ◆本社/東武東上線「中板橋駅」より徒歩15分 東京都板橋区大谷口北町15-6 星俊ビル2F ▼入社3ヶ月間は本社にて研修
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- 【平均年収800万円】※営業社員平均(中古マンション部門) ★月1.5件ペースの成約で、年収1000万円も可能! ★トップ営業は年収1800万円以上! ①月給30万円以上+インセンティブ ※経験や能力、前職の給与を考慮して決定します。 ※上記には月30時間分のみなし残業代(5万3300円以上)を含みます。超過分は別途支給いたします。 ②仕入れ営業経験者(役職経験者を想定) ◆月給35万円以上+インセンティブ ※上記には月30時間分のみなし残業代(6万2200円以上)を含みます。超過分は別途支給いたします。 ③育児短時間勤務(小学3年生修了まで) ◆月給24万円+インセンティブ ※上記には月30時間分のみなし残業代(4万2600円以上)を含みます。超過分は別途支給いたします。 試用期間3カ月間は月給22万円 ※上記には月30時間分のみなし残業代(3万9100円以上)を含みます。超過分は別途支給いたします。 <①②試用期間3ヶ月あり> ▼期間中 月給25万円以上 ※上記には月30時間分のみなし残業代(4万4000円以上)を含みます。超過分は別途支給いたします。
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設立 2009年
従業員数 120名
平均年齢 45.0歳
求人情報 全10件
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ソフトウェア開発/組込み未経験歓迎/残業月1時間
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- EVやAI向けデータセンターなどを支える蓄電池。その製造工程に欠かせない「充放電検査装置」のソフトウェアを開発する仕事です。 【具体的には…】 充放電検査装置やサイクル試験機などの装置を動かすソフトウェア開発をお任せします。 経験やスキルに合わせて、下記の業務を段階的にお任せしていきます。すべてを一度に求めることはありません! ■オープン系開発 ■Windowsアプリケーションの開発(データ表示や操作画面) ■装置やPLCとの通信処理の開発 ■装置の操作画面(HMI)の設計 ■制御ロジックやデータ処理の実装 ■試作機の動作確認、評価、改善 など 【入社後の流れ】 入社後は先輩社員によるOJTからスタート。先輩社員が横につき、適宜教えながら実務をお任せしていきます。分からないことがあっても丁寧にお教えしますので、制御・組込み領域が未経験の方もご安心ください。 Windowsアプリ開発などの比較的取り組みやすい領域から始まり、ステップアップを目指していきます。 【段階的にステップアップ】 ◆組み込みソフトウェア開発(RTOS) ◆自社開発基板向けファームウェア開発(Non-OS、マイコン制御など) ◆EtherCATなど産業用ネットワークを用いた制御開発 経験や希望に応じて、制御・組込み領域へと段階的にステップアップできます。 顧客とも直接接する機会があり、ソフトウェア開発を通して「なぜその機能が必要なのか」まで理解しながら開発業務を進められます。 アプリケーションだけでなく、通信、装置制御、ファームウェアまで理解し、ソフトとハードを横断して提案できるエンジニアを目指せます。 【北九州で腰を据えて働ける】 ●年休125日 ●残業月1時間 ●北九州勤務・転勤なし ●男性社員の育休取得実績あり 北九州を拠点に、ワークライフバランスの整った働き方を実現できます。
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- 【北九州市勤務/転勤なし/マイカー通勤OK!】 [本社] 福岡県北九州市若松区ひびきの北4-35 ☆会員制大型ディスカウントストアも近く、生活に便利な立地です! <アクセス> JR筑豊本線/本城駅より車で11分 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 【CHECK】 ◎転勤なし ◎マイカー通勤OK(無料駐車場完備) ◎U・Iターン歓迎 ◎案件により年1~2回程度の出張あり 【蓄電池産業の集積地・北九州で活躍】 北九州市は官民一体で「蓄電池産業拠点」の形成を進めており、多くの蓄電池関連企業・研究機関が集積しています。当社もその中核企業の一社として、世界中のEV・半導体・エネルギー業界を支える技術開発に取り組んでいます。
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- 月給25万7239円~35万7003円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず(20時間分/月3万5142円~4万8771円)支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★前職の給与・経験・能力を最大限考慮し、当社規定により決定します ★給与には固定残業代が含まれますが、 実際の残業はほとんどありません。社員の多くが定時退社しています!
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設立 2009年
従業員数 20名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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総合職/コンサル(月給35万~)orアシスタント/未経験歓迎
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- ◆当社について  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社は、国内外の大手企業、金融機関、官公庁等のお客様に対しリスクマネジメント、コンプライアンス、内部統制、内部監査等のコンサルティングを行っているプロフェッショナル・ファームです。 世界4大監査法人である「KPMGグループ」から独立して約20年。安定した実績と、お客様からの高い評価を獲得している当社では、安心できる働き方が叶えられます。 ◇ ◇ ◇ 今回は下記2職位での募集です! ※ご経験と適性に合わせてご配属いたします。 ■具体的な仕事内容 【アシスタントの場合】 □コンサルティング資料の作成補助(コンサルタントから指示のあったものの、資料作成・数値確認・体裁調整・誤字脱字チェック・議事録作成 等) □経理業務(入出金管理、請求書管理等)、総務業務(PC管理等) □電話・メールの一次対応(取次ぎ中心) 【コンサルタントの場合】 □リスクマネジメント、内部統制、コンプライアンス、内部監査等のコンサルティング/コンサルティングサポート業務 □リスクマネジメント/内部統制/コンプライアンスに係る教育事業 □コンサルタントのサポート業務 ■POINT  ̄ ̄ ̄ ̄ ▽未経験からでも安心してスタート可能 未経験の方は入社後、資料作成やサポート業務などできる業務からお任せ。 フォーマットも整っており、上司・先輩が丁寧にフォローするため、 実務を通じて着実にスキルを習得できます。 ▽キャリアは自分で選べる環境 アシスタントとして専門性を高めながら長く活躍することも、 コンサルタントへステップアップすることも可能。 志向に合わせたキャリア形成を支援しています。 ▽これまでの経験も活かせる 事務・アシスタント経験はもちろん、 金融・コンサル・監査法人などのご経験をお持ちの方は、 スキルを活かして早期にご活躍いただけます。 ▽働きやすさと成長を両立 残業は月5時間以下と少なく、落ち着いた環境の中で 無理なく働きながら専門性を身につけられます。
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- ◆駅チカ・転勤なし 【本社】東京都港区西新橋2-22-1 喜助新虎通りビル4F <アクセス> ▽都営三田線「内幸町」駅より徒歩約4分 ▽JR・東京メトロ銀座線・都営浅草線「新橋」駅より徒歩約6分 ▽東京メトロ銀座線「虎ノ門」 駅より徒歩約8分 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <アシスタント> 月給30万円以上(固定残業代を含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月額2万6800円~支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給。 <コンサルタント> 月給35万円以上(固定残業代を含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月額3万7500円~支給。 上記を超える時間外労働分は追加で支給。 ※前職の給与水準を極力配慮いたします。 ※能力、経験などを考慮し、面談の上決定致します。
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設立 2009年
従業員数 8名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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電気系総合職/月給32万円以上/資格取得支援あり/転勤なし
- NEW
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- 入社後は、経験や適性に応じて「電気工事士」または「電気施工管理」の業務を担当。 未経験の方は、まず現場で基礎から学び、少しずつできることを増やしていきます。 《主な仕事内容》 【電気工事】 ■電気設備の配線・取り付け工事 ■照明やコンセントなど各種設備の施工 ■図面を確認しながらの現場作業 など 【電気施工管理】 ■お客さまや協力会社との打ち合わせ ■施工図・工程表・報告書などの作成 ■工事スケジュールの管理 ■品質・安全管理 ■職人への作業指示、現場の進捗確認 など 《入社後の流れ》 ▼STEP1/まずは現場を知るところから 先輩社員に同行し、仕事の流れや道具の使い方、電気工事の基礎を学びます。 新築マンションなどの現場が中心のため、建物が完成するまでの流れも身につけられます。 ▼STEP2/資格取得にチャレンジ 仕事に慣れてきたら、「第二種電気工事士」「第一種電気工事士」などの国家資格取得を目指します。 業務に関わる資格取得費用は会社が支援。先輩社員も丁寧にフォローします。 ▼STEP3/できる仕事の幅を広げる 基礎知識を身につけた後は、実務を担当! 先輩のサポートを受けながら、配線工事や施工図の作成、工程・安全管理など、配属先に応じた業務を少しずつ身につけていきましょう。 《このポジションの魅力》 Point1. それぞれの道で専門性を磨ける 電気工事士として施工技術を磨く道も、電気施工管理として現場全体を動かすスキルを高める道もあります。 資格取得支援も活用しながら、それぞれのポジションで専門性を身につけ、長く活躍できる技術者を目指せます。 Point2. 都心の大規模案件にも早期から挑戦 案件の約8割は東京23区内で、新築マンションを中心に手がけています。 少数精鋭の組織だからこそ、一人ひとりが幅広い経験を積みやすく、入社後早い段階から大規模案件に携われるチャンスも! 先輩のサポートを受けながら、規模の大きな現場で実践的なスキルを磨いていけます。
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- ☆転勤なし ☆U・Iターン歓迎 【本社】 東京都葛飾区東堀切2-24-5 CIオフィスB棟
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- 月給32万円~49万円+諸手当+賞与年2回 ※給与は経験・能力等を考慮し決定します。 ※上記には固定残業代(月24時間分/月48,000円~73,500円)含む。超過分は別途支給します。
設立 2009年
従業員数 350名
平均年齢 34.0歳
求人情報 全83件
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航空・宇宙領域の技術総合職/年休125日/最先端技術に特化
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- / 宇宙開発領域へのキャリアアップも可能 \ 「将来的に宇宙開発に携わりたい」という想いの方も大歓迎。 現時点で宇宙・航空分野の経験が不足している場合でも、まずは関連分野の設計開発業務へ配属し、必要なスキル・知識を習得いただきます。 構造設計、解析、回路設計、組込開発などの実務経験を積み、3年後を目安に宇宙開発プロジェクトへの参画を目指してキャリア形成することが可能です。 ■業務内容 ───── ロケットや航空機・防衛領域・ドローンなど、宇宙・防衛・航空領域の設計・開発を担当。 最先端技術に特化し、経験や興味を活かして大手企業で技術を磨くことができます。 ●宇宙分野 ・三菱重工業:月面探索向けローバーの構造設計 ・三菱電機:小型人工衛星の電子回路設計 ・IHIエアロスペース:ロケットの真空環境対応試験 ・JAXA:人工衛星の構造設計 ・NEC:宇宙・衛星システム向けサーバー/インフラの設計・構築 ●航空分野 ・IHI:航空機用ジェットエンジンの熱・流体解析 ・川崎重工業:防衛航空機の構造部品設計 ・東芝:対空感知レーダーのFPGA設計 ・ニコン:宇宙探査機に搭載するカメラの開発 ・NEC航空宇宙システムズ:航空・防衛システム向けネットワークインフラの設計・構築 ●エアモビリティ分野 ・ACSL:災害用ドローンの構造設計 ・HAMA:輸送用ドローンの電子回路設計 ・HONDA:空飛ぶ車の研究開発 ・NTTデータ:ドローン運航管理システムのネットワーク/クラウドインフラ構築 ■Point! ──── ◎抜群のフォロー体制 案件には経験豊富な先輩とチームで参加するため、配属先でのバックアップ体制も万全。担当営業や人事との定期的な面談も実施しているため、些細な悩みやキャリアの相談もしやすい環境です。 ◎ステップアップ可能 案件の割合は仕様検討や要件定義、基本設計等の上流工程が中心。エンジニアとしてスキルアップしたい方、PL・PMへのステップアップを目指したい方もサポートします。
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- ★希望勤務地で就業OK! 【勤務地エリア】東京都、神奈川県、埼玉県、群馬県、栃木県、千葉県、茨城県 ※受動喫煙対策:禁煙(配属先による) 【事業拠点】 ■横浜テクニカルセンター 神奈川県横浜市神奈川区金港町1番地4 横浜イーストスクエア3F ■東京テクニカルセンター 埼玉県さいたま市大宮区吉敷町4ー262ー16 マルキユービル7F ■品川オフィス 東京都港区港南2-15-1 品川インターシティA棟28F ■新宿オフィス 東京都新宿区西新宿6-1-10-1 日土地西新宿ビル8階 ■立川オフィス 東京都立川市錦町1-4-20 TSCビル5F・6F ■厚木オフィス 神奈川県厚木市中町3丁目13-8 アイリスヴェール141ビル7F ■熊谷オフィス 埼玉県熊谷市筑波2-56-3 渡辺総合ビル5階 ■群馬テクニカルセンター 群馬県高崎市栄町16-11 高崎イーストタワー7F ■太田オフィス 群馬県太田市西矢島町714-1 ■宇都宮オフィス 栃木県宇都宮市大通り5丁目1-11 ★2026年新設予定 ■新・東京テクニカルセンター 東京都千代田区内幸町2-2-2 富国生命ビル15F
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- 経験3年未満 (メンバークラス) 月給281,250円~343,750円+賞与(4か月分) 経験3年以上 (設計・開発経験者層) 月給312,500円~437,500円+賞与(4か月分) 経験5年以上 (リーダークラス:上流工程経験者層) 月給375,000円~562,500円+賞与(4か月分) ★関東圏内で転居が可能な方は、給与に3万円上乗せいたします。 ※賞与年2回(前年度実績:4~4.4カ月分) ※固定残業代なし L残業代は1分単位で全額割増で支給いたします。 ★設計・開発などの実務経験をお持ちの方は優遇いたします。 ★入社時点から実績やスキルを正当に評価いたします。 ★これまでの経験・スキル・前職給与を最大限考慮し決定します。
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宇宙開発のIT技術職/業界未経験歓迎/年休125日以上
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- 関東専属で、三菱重工やNECグループなどを主要取引先として「先端開発支援事業」を行っている当社。 各業界の最大手メーカーと直接取引しているからこそ、宇宙・航空・防衛をはじめ、扱う案件の9割以上が先端開発の案件です。 5~20年規模の長期先行案件をメインに、案件の質の高さから10年以上、活躍し続けているエンジニアは6割にのぼります。 【理想のキャリアを描ける】 ■1~3カ月に1回の定期面談 普段の業務に加え、キャリアプランについても相談いただけます。 「上流へのステップUP」や「先端開発への参画」など中・長期目線で具体的なアドバイスを行います。 ■成長の機会をつくりやすい これまでの実績から100人規模でエンジニアが必要な案件を、当社一社で受け持つことも!多くの社員を配属できることから、「フォロー前提で配属」ということも可能です。 【主なプロジェクト】 ■宇宙分野 ・衛星運用・地上管制システムの開発 (三菱電機) Linux環境でのシステム開発、通信機能の実装など ・月面探査ローバーの自律走行技術開発 (三菱重工業) カメラ・センサー情報を活用した走行制御、障害物検知など ■航空分野 ・航空機向け通信・信号処理システム開発 (東芝) 航空機から取得したデータの処理、通信機能の開発など ・航空機・ヘリコプターの制御システム開発 (川崎重工業) 飛行状態の監視、機体制御、ソフトウェア評価など ■ドローン・エアモビリティ分野 ・ドローン向け画像処理システム開発 (ACSL) カメラ映像の処理、画像認識、データ解析、システム評価など ・空飛ぶクルマの自律飛行技術開発 (SkyDrive) 位置情報・センサー情報の処理、自律飛行機能の開発など ◎上記プロジェクトはほんの一例です (下部には当社の主要な取引先も記載) ★構想、要求仕様検討などの最上流から、実装、テスト、保守・運用まで幅広く案件があります。 メーカー社員との線引きはなく、リーダー・マネージャーとして活躍する社員も。プレイヤーとしても、マネージャーとしてもご希望に合わせてご活躍いただけます!
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- ★希望勤務地で就業OK! 【勤務地エリア】東京都、神奈川県、埼玉県、群馬県、栃木県、千葉県、茨城県 ※受動喫煙対策:禁煙(配属先による) 【事業拠点】 ■横浜テクニカルセンター 神奈川県横浜市神奈川区金港町1番地4 横浜イーストスクエア3F ■東京テクニカルセンター 埼玉県さいたま市大宮区吉敷町4ー262ー16 マルキユービル7F ■品川オフィス 東京都港区港南2-15-1 品川インターシティA棟28F ■新宿オフィス 東京都新宿区西新宿6-1-10-1 日土地西新宿ビル8階 ■立川オフィス 東京都立川市錦町1-4-20 TSCビル5F・6F ■厚木オフィス 神奈川県厚木市中町3丁目13-8 アイリスヴェール141ビル7F ■熊谷オフィス 埼玉県熊谷市筑波2-56-3 渡辺総合ビル5階 ■群馬テクニカルセンター 群馬県高崎市栄町16-11 高崎イーストタワー7F ■太田オフィス 群馬県太田市西矢島町714-1 ■宇都宮オフィス 栃木県宇都宮市大通り5丁目1-11 ★2026年新設予定 ■新・東京テクニカルセンター 東京都千代田区内幸町2-2-2 富国生命ビル15F
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- ■経験3年未満(メンバークラス) 月給281,250円~343,750円+賞与 年収例450~600万円 ■経験3年以上(設計・開発経験者) 月給312,500円~437,500円+賞与 年収例500~750万円 ■経験5年以上(リーダークラス:上流工程経験者) 月給375,000円~562,500円+賞与 年収例600~1000万円 ※関東圏内で転居可能な方は給与に3万円上乗せ ※固定残業代なし(残業代は1分単位で全額割増で支給) ※設計・開発などの実務経験をお持ちの方は優遇 ※入社時点から実績やスキルを正当に評価 ※これまでの経験・スキル・前職給与を最大限考慮し決定 【明確な評価制度】 保有スキルに加え、客先からの評価、エンジニア同士の相互評価も踏まえて評価。年齢等関係なく収入UPもしやすく、納得感をもって働くことが可能です。 【ステップUPできる環境】 現時点で経験が不足していても、まずは関連業務へ配属。C/C++、Python、Linuxなどを用いたソフトウェア開発や制御・評価の実務経験を積み、3~5年後を目安に人工衛星・ロケット・航空宇宙関連に参画も可能です。
設立 2009年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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不動産仕入れ営業/土日祝休/月残業8h以下/年間休日131日
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- 経験を活かし、もうワンステップ上へ。 これまで培ってきた不動産業界経験を、次のステージで活かしませんか? スキルアップや案件の規模はもちろん、 キャリアとしても、まずはプレイヤーとして実績を積み、その先にはチームリーダー、さらには部門責任者へ。 あなたの経験と成果に応じて、担う役割を広げていけるフィールドです。 【POINT】 ーーーーー ◆最大数十億円規模の不動産を動かすダイナミックさ 扱うのは、最大数十億円規模の土地・不動産。 情報収集から仕入れ交渉、周辺環境・法的規制の調査、事業計画の立案・実行まで、一貫して携われます。 自分が仕入れた土地に、マンションやテナントビルが完成し、街の新しい景色になっていく。 スケールの大きな仕事だからこそ、経験を積んだ先にもさらなるやりがいがあります。 ◆「個人の成果」だけで終わらないキャリアを 今回の採用では、現場で成果を出すことはもちろん、 周囲を支え、組織を引っ張っていける方を歓迎しています。 まずは自身の担当案件で結果を出す。 ↓ 後輩のフォローや育成にも挑戦する。 ↓ チームをまとめるリーダーへ。 ↓ 将来的には、部門を担う責任者へ。 そんなキャリアパスをご用意しています。 【具体的な仕事内容】 ーーーーーーーーー ■不動産仲介業者様への定期訪問 ■土地・不動産情報の収集 ■周辺環境や法的規制の調査 ■仕入れ条件の検討・交渉 ■数千万円~数十億円規模の用地仕入れ ■仕入れた土地をもとにした事業計画の立案・実行 ■後輩メンバーのフォロー・育成 ◎地道な積み重ねが、大きな成果につながる 不動産仕入れの仕事は、一度の訪問で成果を出すことはできません。 まだ世の中に出ていない土地情報を得るためには、仲介業者様との信頼関係を築き、 こまめに顔を出し、会話を重ねていくことが欠かせません。 だからこそ、これまで培ってきた営業経験や人脈、交渉力が武器になります。
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- ★転勤なし ★本社勤務・駅チカ(JR山手線・渋谷駅から徒歩1分) ★屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) 東京都渋谷区桜丘町1-2 Shibuya Sakura Stage セントラルビル 15階
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- 月給31万円~(固定残業代含む)+諸手当+賞与 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万6000円を支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給
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設立 2010年
従業員数 642名
平均年齢 27.0歳
求人情報 全5件
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人事(新卒担当)/未経験歓迎/在宅可/残業少なめ/js04
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- 会社の未来をつくる「採用業務」に加え、新卒社員の成長を支える「教育・研修」の企画・運営を行います。 入社後は丁寧なOJT研修からスタートするため、知識ゼロでも安心です! 《具体的に担当する業務(例)》 <採用> ■会社説明会や面接対応 ■応募者との連絡対応、スケジュール調整 ■採用イベントの企画・実施 <教育・研修> ■研修メニューの企画・立案 ■研修の準備運営、講師業務 ■社員のフォロー、メンタル相談 など ~新卒社員が取り組む研修の流れ~ ▼内定者向け親睦会企画・開催 ▼内定式(11月) ▼入社前研修の実施(1月頃) ▼合同初期研修(4月の入社後1ヶ月~1ヶ月半) ※ビジネスマナー研修、報連相トレーニング、グループワーク など ▼研修終了~各配属先へ 《現場でのOJT研修からスタート!》 社員の95%は未経験での入社!新卒社員に寄り添って成長をサポート◎ 入社後まずは新卒社員が配属される先での現場研修からスタート!先輩社員に対するサポートを通じて、業務の流れや取り組んでいる事業、社員悩みや不安、メンタルフォローの方法など覚えます。実際にその仕事に触れてみるから研修での教え方に説得力が出るはず。 慣れてきたら新卒社員の前に立って教育したり、研修メニューの企画・立案をしたりするなど、本格的な実務をお任せしてます。 ◇◆自分の強みを活かしながら働ける◆◇ 20代が活躍している当社は、若手でも提案がしやすく、柔軟に意見を取り入れてもらえるので活躍の場をどんどん広げてキャリアアップすることが可能です! これまで仕事で悩んだ経験や頑張った経験を研修に活かすことができます! あなたのアイデアをどんどん取り入れていきましょう! ◇◆教育・研修担当の取り組みが「株式上場」「海外進出」へとつながる!◆◇ 今後は「株式上場」「海外進出」を見据えて、人材ビジネスへの力をさらに入れていく予定です。 企業と人の成長を支える人事、教育・研修担当の取り組みが組織のボトムアップ・事業拡大につながり、長期目標の達成へと広がります!
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- \“好きな街”で活躍!/ 全国の各拠点(北海道~九州の主要エリア) ◎転勤なし ◎希望を考慮の上、配属先を決定します ◎将来的にリモートワークも可能です ◆:積極採用中エリア ────── <関東> 東京:杉並区/練馬区/板橋区/世田谷区/墨田区/江戸川区/中野区/港区/足立区/北区/調布市/立川市/八王子市 他 神奈川:横浜市/川崎市/横須賀市/鎌倉市/小田原市/藤沢市/相模原市 他 埼玉:越谷市/さいたま市/川口市/春日部市/富士見市/草加市/熊谷市/川越市/久喜市 他 千葉:千葉市/船橋市/浦安市/市川市/柏市/木更津市/松戸市 他 <北関東> 茨城:つくば市/水戸市 他 群馬:高崎市/前橋市 他 栃木:宇都宮市/小山市 他 <関西>大阪/京都/奈良/兵庫/和歌山 <中部>愛知県:名古屋市/豊田市 他 <その他> 北海道札幌市/福島県/宮城県仙台市/福岡県 ほか、全国のエリアで募集中 ◆:上京支援制度あり ────── 「新しい環境で挑戦したい」という方を応援! 上京時に【10万円支給】(規定あり)。 制度を活用して面接後すぐの入社も可能です。
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- ◆一都三県エリア:月給23.4万円以上 ◆中部・関西エリア:月給22.4万円以上 ◆その他エリア:月給20万円以上 ※試用期間中の条件変更なし ※残業代は1分単位で全額支給 ※配属先により給与変更あり ◎上記に賞与年2回+資格手当+交通費全額支給 ※経験・スキルを考慮の上、決定
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20代専門のキャリアカウンセラー/残業8h/在宅可/ca03
- NEW
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- <このポジションのPOINT!> ◎ノルマなし!チームで目標に向かって協力し、1人1人のスタッフに寄り添うことができます! ◎「人の役に立ちたい」という気持ちがあれば始められる仕事です! ◎オーダーメイドの手厚い研修&将来性広がる豊富なジョブチェンジ制度 <具体的な仕事内容> 派遣や紹介事業において【”人”と”企業”の架け橋】になるお仕事です! ■企業のニーズのヒアリング ■求職者との面談・ヒアリング ■企業への求職者のご紹介 ■面接日程の調整 ■就業後のフォロー ■終業後の研修・教育 など \“人に寄り添うこと”が役割!/ スタッフが自信を持って業務に取り組み、更なる成長を遂げられるよう、 各々に合った配属先の選定や定期面談などさまざまな支援活動を行います。 【自慢の研修でしっかり成長を実感♪】 一人ひとりに寄り添ったオーダーメイド式研修で、未経験からでも安心して成長が可能です! ▼具体的には…? ・研修専任トレーナーによる座学研修 ・社会人マナー、商材、営業のノウハウ研修 ・入社2ヶ月間はマンツーマン教育 ・6ヶ月は必ず先輩が同行サポート ・いつでも受講可能な450種類のeラーニング など 【充実したキャリアサポート体制】 入社後は定期的にキャリア面談を実施します!あなたが目指したい将来像に対して、必要なスキルをもとにロードマップを作成します。キャリアカウンセラーのスペシャリストを目指すもよし、ジョブチェンジ制度を使用して、「人事」、「広報」、「マーケティング」など、多岐に渡るキャリアに挑戦することも可能!あなたの理想のキャリアを実現してください! 【先輩の入社の決め手を大公開!】 ★「はじめての正社員で不安」 ⇒オーダーメイド式研修で安心して成長できる! ★「自分に合った仕事を見つけたい!」 ⇒ジョブチェンジ制度でやりたい仕事が見つけられる! ★「憧れの東京で働いてみたい!」 ⇒“上京支援制度”あり! ★「転勤なしで働きたい!」 ⇒“地域限定正社員”あり
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- 全国の拠点、または本社 ☆転勤なし ☆将来的にリモートワークも可能 ☆UIターンを応援します☆ ┗上京支援制度(10万円/社内規定あり) 自家用車持ち込み手当(一部勤務地のみ) ▼下記エリアは積極採用中!あなたの「やってみたい」を応援♪ ※勤務地はご希望をお伺いして決定します。 <関東> 東京:杉並区/練馬区/板橋区/世田谷区/墨田区/江戸川区/中野区/港区/足立区/北区/調布市/立川市/八王子市 他 神奈川:横浜市/川崎市/横須賀市/鎌倉市/小田原市/藤沢市/相模原市 他 埼玉:越谷市/さいたま市/川口市/春日部市/富士見市/草加市/熊谷市/川越市/久喜市 他 千葉:千葉市/船橋市/浦安市/市川市/柏市/木更津市/松戸市 他 <北関東> 茨城:つくば市/水戸市 他 群馬:高崎市/前橋市 他 栃木:宇都宮市/小山市 他 <関西>大阪/京都/奈良/兵庫/和歌山 <中部>愛知県:名古屋市/豊田市 他 <その他> 北海道札幌市/福島県/宮城県仙台市/福岡県 その他、全国で積極採用中!
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- ◆一都三県エリア:月給23.4万円以上 ◆中部・関西エリア:月給22.4万円以上 ◆その他エリア:月給20万円以上 ※試用期間中の条件変更なし ※残業代は1分単位で全額支給 ※配属先により給与変更あり ◎上記に賞与年2回+資格手当+交通費全額支給 ※経験・スキルを考慮の上、決定 ==平均月収36万円== 数字で見える結果はもちろん、プロセス面も評価の対象です! ※入社1年目の営業社員全員の平均月収は36万円!(内訳:月給26.6万円+インセンティブ+各種手当) 【経験者の方】 ◆チーフ/シニアチーフ:月給27万円以上 ※固定残業代(月20h/3.5万円以上)を含む ◆アシスタントマネージャー/管理監督者:月給35万円以上 ※別途で賞与と交通費を全額支給 ※固定残業代を超過した分は、別途全額支給
設立 1940年
従業員数 83名
平均年齢 50.0歳
求人情報 全1件
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商品管理事務/未経験歓迎/残業なし/年休120日/転勤なし
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- ◎仕入れ、東京・大阪の店舗の在庫管理、関連する事務全般を担うポジションです。 【具体的な業務内容】 ・オーダースーツの仕立てに必要な生地 ・ネクタイなどの服飾品 の仕入れと事務処理全般を担当していただきます。 ◆生地やネクタイなど商品の仕入れ ※委託仕入れのためリスク小(詳細後述) ◆在庫管理 ◆生地の棚入れ・整理 ◆生地メーカーとの対応 ◆入荷・出荷処理 ◆運送会社への手配 ◆店舗との納期確認・連携 ◆売上処理 ◆システムへの入力業務 など 【入社後は】 ▼入社~数カ月 入社後は、先輩社員によるOJTで業務を学んでいきます。 まずは ・生地の畳方 ・生地の整理の仕方 ・伝票の書き方 などからスタート。決まったカリキュラムではなく、一人ひとりの理解度や経験に合わせて進めていくので、未経験の方でも安心してスタートできます。 ▼数カ月~6カ月程度 6カ月くらいで独り立ち。 いきなりすべての業務を任せることはなく、段階的に業務を引き継いでいきますのでご安心ください。 ★専門知識は徐々に覚えていただければ問題ありません。 \POINT/ ◆じっくり育成 増収増益だけにこだわっていない当社。評価においても「成果評価」ではなく、努力を続けた上での未来の成果を信じる「試行錯誤を評価」を採用。社員の個性を尊重し、じっくり未来に花開く人材を育てています。 ◆英國屋だから実現できた委託販売 当社の仕入れは委託販売がメイン。買取ではなく、メーカーから生地を預かり、売れたら支払うシステムなので、リスク削減を実現。仕入れ担当としてもリスクを負いません。委託販売は長年にわたるメーカーとの信頼の証。当社だから実現できたシステムです。 ◆若手のうちから裁量を持った働き方 一人ひとりの担当領域が明確で、若手のうちから裁量を持って仕事を進められます。「自分が現場を動かしている実感」を持ちながら、若いうちから責任ある仕事に挑戦し、着実にキャリアを積んでいける環境です。
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- 【転勤なし/駅チカ】 <本社> 株式会社 英國屋 東京都中央区京橋3-14-6 斎藤ビルヂング 3F <アクセス> 都営地下鉄浅草線「宝町駅」徒歩2分 東京メトロ日比谷線・JR京葉線「八丁堀駅」徒歩5分 東京メトロ有楽町線「新富町駅」徒歩5分 東京メトロ銀座線「京橋駅」徒歩3分 ※受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
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- 月給26万円~31万円+賞与+業績に応じた一時金 【正社員 平均年収】 2024年度 511万円(=期初提示450万円+一時金平均61万円) 2025年度 567万円(=期初提示471万円+一時金平均96万円) 2026年度 期初提示472万円 + 業績に応じた一時金
設立 2003年
従業員数 150名
平均年齢 -
求人情報 全24件
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【横浜】経理◆国内シェアトップ級/医療機器・福祉用具の老舗メーカー/残業少/年休121日
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- ~月次決算経験を活かせる経理ポジション/腰を据えて長期就業が可能/通常期残業ほぼなし・年休121日/女性活躍◎~ ◎創業112年を誇る安定メーカー兼商社/歩行車・転倒予防靴の国内シェア◎家族手当・住居手当など福利厚生充実 ■業務概要 医療・健康・介護領域機器メーカー兼、商社として事業展開する当社の経理部門にて、下記経理業務をお任せいたします。 ■業務詳細 ・会計入力/請求書処理/各種振込 ・売掛金・買掛金管理 ・現金出納 ・仕訳/伝票処理 ・月次・年次決算業務 等 ※会計システム:JDL ※ご経験に応じて、徐々に業務の幅を広げていただきます。 ■配属先・ミッション 同部署には課長1名、メンバー2名(40代・20代)の計3名が所属しております。雰囲気としては落ち着いており、パパさんママさん社員も在籍しており、チームで業務をフォローし合う体制が整っています。 ■キャリアパス 入社後はまず実務を担っていただき、将来的にはリーダー候補として課長とメンバーの間に立ち、メンバーの業務とりまとめなどもお任せ予定です。 これまでの経理業務の経験を活かしつつ、経理としてのキャリアアップも叶えられるポジションです。 ■ポジションの魅力 ・月次・年次決算などの業務に携わりながら、経理としてのスキルを維持・向上できる ・チームでフォローし合う体制があり、無理のない働き方が可能 ・長期的に腰を据えて、安定したキャリアを築ける環境 ■働き方 ・年間休日121日 ・残業は通常時はほとんどなし、繁忙期でも月20時間程 ・2024年度中途入社者 定着率100% ・離職率:30% → 10% → 0%へ改善 長期的にキャリア形成がしやすい環境です。 ■当社について 当社は1914年創業、医療・福祉・健康分野の総合メーカーです。 ヒューマンケア・メディカル・ウェルネスの3事業を展開し、100年以上にわたり安定成長を継続しています。 2016年の組織改革以降、人材育成・働き方改革にも注力しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本部 横浜営業所 住所:神奈川県横浜市中区太田町2-23 横浜メディア・ビジネスセンター8F 勤務地最寄駅:JR京浜東北線/関内駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 450万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~333,000円 <月給> 230,000円~333,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収には賞与が含まれており、業績により変動いたします。 ※経験・能力を考慮して決定いたします。 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【横浜】人事総務スタッフ◆未経験歓迎◆定着率100%◎残業10h/土日祝休◆医療・福祉の老舗メーカー
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- ~未経験から管理部門でキャリアアップ/人事・労務・総務に幅広く関与/次世代の管理職候補~ ◎創業112年を誇る安定メーカー兼商社/歩行車・転倒予防靴の国内シェア◎家族手当・住居手当など福利厚生充実 ■募集背景 事業拡大および組織強化に伴い、管理部門の体制強化を図るため、総務・人事業務を幅広く担当いただける方を募集します。 ■仕事内容 適性に合わせて下記いずれかの業務からお任せいたします。ご経験のない業務は、OJTにて丁寧に教えていきますのでご安心ください。 <人事業務> ・採用業務(求人作成、応募者対応、面接調整) ・入社・退職手続き ・勤怠管理 ・給与計算および給与データ管理 ・社会保険・労働保険手続き ・人事情報管理 ・社員教育・研修の企画運営 ・人事評価制度の運用補助 ・労務管理および相談対応 ・就業規則・各種規程の整備 <総務業務> ・社内規程・文書管理 ・建物管理、修繕対応 ・備品・消耗品の発注および管理 ・社有車管理 ・オフィス・施設管理 ・契約書管理 ・来客・電話対応 ・郵便物管理 ・安全衛生管理 ・各種行政手続き ・社内イベントの企画・運営 ■組織構成 課長含む計6名が在籍しております。男女比は半々、幅広い年代が在籍しており、協力しながら業務を進めております。 ■ポジションの魅力 ・人事・労務・総務を横断的に経験できる ・将来的には管理職として組織マネジメントに挑戦可能 主体性を持って業務に取り組み、担当領域を広げていきたい方を歓迎いたします。 ■働きやすさ ・残業:月平均10時間 ・2024年度中途入社者 定着率100% ・離職率:30% → 10% → 0%へ改善 長期的にキャリア形成がしやすい環境です。 ■当社について 当社は1914年創業、医療・福祉・健康分野の総合メーカーです。 ヒューマンケア・メディカル・ウェルネスの3事業を展開し、100年以上にわたり安定成長を継続しています。 2016年の組織改革以降、人材育成・働き方改革にも注力しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本部 横浜営業所 住所:神奈川県横浜市中区太田町2-23 横浜メディア・ビジネスセンター8F 勤務地最寄駅:JR京浜東北線/関内駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~250,000円 その他固定手当/月:25,000円 <月給> 225,000円~275,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮して決定いたします。 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(7月、12月)※前年度実績4ヶ月分 ■その他固定手当 ・住宅手当:15,000円 ・職務手当:10,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2009年
従業員数 30名
平均年齢 27.5歳
求人情報 全4件
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キャリアアドバイザー/お台場/土日祝休/想定年収400万円~
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- 私たちシンフォニードは人材事業を通じて “企業”と“求職者”をつなぐサポートを行っている会社です。 今回はキャリアアドバイザーとして 主にWeb・広告・ITなどの業界で働きたい求職者と 新しい仲間を求める企業をつなぐお仕事です。 【主な業務内容】 キャリアアドバイザーとして企業とのやり取りを中心に 求職者との面談や求人のご紹介なども行います。 *求職者との面談・ヒアリング *求人のご紹介・キャリア相談対応 *応募書類や面接に伴うフォロー *企業への人材提案・採用ニーズのヒアリング・企業理解 *面接日程の調整・選考状況の管理 *内定・入社までのアフターフォロー *その他、上記に付随する業務全般 ※入社後はOJTによる研修を行います ※研修後は先輩のアシスタントから少しずつお任せします 《対応する業界・職種》 ●業界例…Web・広告・PR・IT・メーカー・コンサル など ●職種例…営業・コンサル・マーケター・デザイナー・エンジニア・人事・経理など多岐に渡ります。 ★大手広告代理店をはじめ、大手制作会社、大手IT業界など、誰もが一度は聞いたことがあるような有名企業のお手伝いも行っています。 ** 安心のチーム制を導入** 当社ではチームで業務を行い、カスタマーサポート部門がスカウト配信や応募受付といった業務を担うことで、キャリアアドバイザーが面談・求人提案・企業対応といった本来の業務に集中しやすい環境を整えています。 ** 男女問わず活躍できる環境** 現在社内の女性社員比率は約7割。産育休取得率かつ復帰率も100%となっており、ライフステージが変わっても長くキャリアを築ける環境です。
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- 【お台場本社/最寄駅より徒歩3分】 ※転勤はありません ※テレワーク・リモートワーク・在宅勤務の社員も活躍中 ■お台場本社 ・東京都港区台場2-3-1 トレードピアお台場7F <交通アクセス> ・りんかい線「東京テレポート駅」より徒歩3分 ・ゆりかもめ「お台場海浜公園駅」より徒歩3分 \本社があるのはメディアの中心地「港区お台場」/ 港区お台場本社は2024年10月に移転が完了した新しくキレイなオフィス。周辺には商業施設やカフェも多く、ランチの場所に困ることはありません。仕事帰りにショッピングを楽しむこともできます。
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- 月給27.2万円~32.2万円+インセンティブ ※経験・スキルなどを最大限考慮し、当社規定により決定します ※上記には固定残業代(固定残業代45時間分/72,600円~85,900円)を含みます ※超過分は別途支給します \成果を正当に評価し、インセンティブとして還元する評価制度/ キャリアアドバイザーとして求職者と企業の出会いをつくり、採用成功につながった実績はインセンティブとして還元しています。無理に転職をすすめるのではなく、一人ひとりに寄り添った支援を大切にしながら、成果もきちんと目指せる環境です。また、入社2年目でリーダーへ昇格した例もあるなど、入社年次を問わない公平な評価を行っています。
設立 -
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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防犯カメラの設置スタッフ/未経験可/土日祝休み・年休127日
- NEW
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- 防犯カメラの設置工事をお任せします。 工場・コンビニを中心に、 一軒家やマンションなど、設置先はさまざま。 「カメラを取り付ける」だけでなく、 配線・機器設定まで一通り扱うため、 電気設備まわりの技術が身につく仕事です。 いきなり1人で現場に出ることはありません。 まずは先輩社員の作業補助からスタート。 基本は2名体制で動くため、 分からないことはその場ですぐ聞ける環境です。 【入社後の流れ】 ◆1~3ヶ月目|現場に慣れる ・防犯カメラ設置工事の作業補助 ・工具や機材の準備、運搬 ・現場での簡単な作業サポート ◆慣れてきたら|任される範囲が広がります ・機器の交換作業 ・トラブル(障害)対応 ・お客様先での状況確認、報告 第二種電気工事士の資格を取得すれば、 月給25万円~に昇給。 「資格を取って、技術で食べていきたい」 という方に向いた環境です。 【お客様は、ほとんどが"ご紹介"です】 こちらから営業をかけることは、ほとんどありません。 「会社で使っているけど、自宅にもつけたいな」 「知り合いの会社にも紹介したい」 そんなふうに、使ってくださったお客様が次のお客様を 連れてきてくださる。それがケイトーの仕事の広がり方です。 だから、飛び込み営業やノルマは一切ありません。 目の前の一件を丁寧に仕上げることが、そのまま次の依頼につながる。 自分の仕事がちゃんと評価されていると実感できる環境です。 【1日のスケジュール例】 9:00 最寄り駅に集合/目的地まで全員で移動 9:30 現場到着 10:00 作業開始 12:00 休憩 13:00 午後作業 15:00 作業終了 16:00 帰社、翌日の準備(自社倉庫/高槻市内) 18:00 退社 ※現場は近畿一円(案件により変動あり) ※直行直帰OK/残業はほとんどありません
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- 本社/大阪府高槻市城北町1-2-6 NK城北ビル 阪急京都線「高槻市」駅より徒歩2分 ※実際の作業現場は近畿一円(案件により変動あり) ※直行直帰OK ※転勤なし
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- <未経験の方>月給23万円~ <第二種電気工事士 有資格者>月給25万円~30万円 ※上記はいずれも基本給+固定残業代の総額です ・基本給:19万8500円~21万8500円 ・固定残業代:3万1500円~/月20時間分 固定残業時間を超えた勤務については、別途残業代を支給します ・全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当:なし ・全員に一律で支払われるその他手当:なし
設立 2009年
従業員数 635名
平均年齢 -
求人情報 全18件
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【東京】マンション修繕の施工管理◇安定基盤の長谷工G/残業20h程/年休130日/転勤なし/土日祝休
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- ~働き方を改善しつつ技術者としてキャリアアップ♪/住みながらの工事で働き方安定◎/残業20h程度・早朝・夜勤工事なし/転勤なし◎~ ■職務内容: 主に分譲マンションの大規模修繕工事における施工管理業務をご担当いただきます。※一部、法人オーナー様が保有する物件(社宅等)のリノベーション工事をお任せする可能性もございます。 <具体的な業務> ・施工に向けた工事計画の調整 ・工程/進捗管理/協力会社との調整 ・原価/コスト/品質管理 ・管理組合様への工事内容説明、進捗報告、調整対応 <携わる案件について> 大規模修繕に伴う外壁改修/外構改修/エントランスホールの改修工事等 ※工事を行う物件の約7割は長谷工グループで管理を行っている物件となります。 ★住みながらの工事で落ち着いた就業環境を実現★ ・年間休日130日/土日祝休み/早朝や夜間業務は無し ・平均残業20h程度/平均退社は18時 ・転勤なし(ご希望の勤務地を考慮の上、配属を決定) ・19時にPC自動シャットダウン/離職率3%程度 ★経験が浅い方でも安心!丁寧な教育体制について★ 入社後はOJTを中心に業務をキャッチアップいただきます。基礎知識から最先端の工法まで経験豊富な先輩社員がマンツーマンで指導いたしますので、経験が浅い方や修繕工事が未経験の方もご安心ください。 ★充実の資格取得サポート!働きながら市場価値UP★ 当社では施工管理技士の資格取得に向けた豊富なカリキュラムを完備!外部講師の用意や試験直前は仕事量をセーブし、勉強の時間に充てる等、会社全体で資格取得を支援しております!毎年一般平均より大幅に高い合格率を誇っており、実務経験を積みながら資格取得を目指して、市場価値UPを実現したい方にはピッタリの環境です! ★新築マンションの施工実績業界NO.1の長谷工グループ★ 当社は豊富な実績と確かな技術力、優れたノウハウを保有するマンション大規模修繕を中心とするリフォーム会社です。築30年を超える老朽化マンションは年々増加しており、社会的ニーズの高い事業を展開しています 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区芝2-6-1 勤務地最寄駅:都営三田線線/芝公園駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~345,000円 その他固定手当/月:10,000円~125,000円 <月給> 270,000円~470,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■上記はあくまで最低保証額です。経験や能力を考慮し決定いたします。 ■モデル年収(賞与・諸手当込) 30歳:年収550万(資格なし)/年収680万(1級建築施工資格) 35歳:年収780万/月額51万(1級建築施工資格) 45歳:年収900万/月額60万(1級建築施工資格) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【名古屋】マンション修繕の施工管理◇安定基盤の長谷工G/残業20h程/年休130日/転勤無/土日祝休
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- ~働き方を改善しつつ技術者としてキャリアアップ♪/住みながらの工事で働き方安定◎/残業20h程度・早朝・夜勤工事なし/転勤なし◎~ ■職務内容: 主に分譲マンションの大規模修繕工事における施工管理業務をご担当いただきます。※一部、法人オーナー様が保有する物件(社宅等)のリノベーション工事をお任せする可能性もございます。 <具体的な業務> ・施工に向けた工事計画の調整 ・工程/進捗管理/協力会社との調整 ・原価/コスト/品質管理 ・管理組合様への工事内容説明、進捗報告、調整対応 <携わる案件について> 大規模修繕に伴う外壁改修/外構改修/エントランスホールの改修工事等 ※工事を行う物件の約7割は長谷工グループで管理を行っている物件となります。 ★住みながらの工事で落ち着いた就業環境を実現★ ・年間休日130日/土日祝休み/早朝や夜間業務は無し ・平均残業20h程度/平均退社は18時 ・転勤なし(ご希望の勤務地を考慮の上、配属を決定) ・19時にPC自動シャットダウン/離職率3%程度 ★経験が浅い方でも安心!丁寧な教育体制について★ 入社後はOJTを中心に業務をキャッチアップいただきます。基礎知識から最先端の工法まで経験豊富な先輩社員がマンツーマンで指導いたしますので、経験が浅い方や修繕工事が未経験の方もご安心ください。 ★充実の資格取得サポート!働きながら市場価値UP★ 当社では施工管理技士の資格取得に向けた豊富なカリキュラムを完備!外部講師の用意や試験直前は仕事量をセーブし、勉強の時間に充てる等、会社全体で資格取得を支援しております!毎年一般平均より大幅に高い合格率を誇っており、実務経験を積みながら資格取得を目指して、市場価値UPを実現したい方にはピッタリの環境です! ★新築マンションの施工実績業界NO.1の長谷工グループ★ 当社は豊富な実績と確かな技術力、優れたノウハウを保有するマンション大規模修繕を中心とするリフォーム会社です。築30年を超える老朽化マンションは年々増加しており、社会的ニーズの高い事業を展開しています 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 名古屋支店 住所:愛知県名古屋市中区栄4丁目1番8号 栄サンシティービル13階 勤務地最寄駅:地下鉄東山/環状線/栄駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~345,000円 その他固定手当/月:10,000円~95,000円 <月給> 270,000円~440,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■上記はあくまで最低保証額です。経験や能力を考慮し決定いたします。 ■モデル年収(賞与・諸手当込) 30歳:年収550万(資格なし)/年収680万(1級建築施工資格) 35歳:年収780万/月額51万(1級建築施工資格) 45歳:年収900万/月額60万(1級建築施工資格) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2000年
従業員数 310名
平均年齢 34.0歳
求人情報 全11件
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【未経験歓迎】IT運用◆事務職からIT業界に挑戦したい方歓迎!◆研修充実◆キャリアパス◎◆年休127
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- ~正社員を目指したい方/夜間勤務を変えたい方へ/基本自社勤務可能/ITの資格や知識を活かしてRPA領域に挑戦可能~ ◎入社後研修実施!未経験領域のOJT形式でキャッチアップ可能/前職の業界業種は不問です。元派遣社員の方や教育業界出身者も活躍中! ◎年間休日127日/残業20時間/定着率97%でWLB充実 ◎従業員900名規模に成長中!大手「リクルートグループ」のシステム開発 ■職務内容 リクルートグループ等に導入しているRPAの運用業務をお任せいたします!弊社オフィスにて、PCでの運用作業や資料作成等を担当していただきます。 ■業務詳細 以下業務を柔軟にお任せします。 (1)日次の運用作業 ・PCアプリ・画面上にてロボットの実行・停止や、目視での稼働チェック ・エラーが起きていた場合、開発チームへの連絡 など (2)不定期の作業 ・PCの初期セットアップ ・PC端末へアプリのインストール ・マスタファイルの更新 など (3)資料作成作業(Excel・PPT) ・処理件数の集計 ・マニュアル更新 など ※上記業務にはマニュアルがございますので、ご安心ください ■入社後の流れ 入社後は原則IT研修を行い、その後現場に入っていただきます。※基本的にチームでアサインするため、最初は一人でアサインされるなどはございません。 IT業界未経験でも、先輩社員がOJTで丁寧にお教え致しますのでご安心ください。 ほとんどの社員がIT未経験で入社し活躍しています。ゆくゆくは、エンジニアとしてキャリアアップすることも可能です。 ■身に付くスキル RPAのスキルや業務改善スキルが身に付きますので、事務職経験を生かしてスキルアップを目指したい方におすすめです! ■組織について 約20人ほどが所属しており、コミュニケーションが取りやすい雰囲気です。月に1回MVP発表会を開催しており、メンバー同士でモチベーションを高めあっています。 ■企業・業務の特徴 ・働き方:年休127日や残業10~20時間 ・安定性:大手企業との取引が多数あり、100%直請けの案件です。規模感が大きい案件等を行っているのが特徴のため、創業以来連続で黒字経営となっております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 八丁堀オフィス 住所:東京都中央区八丁堀4-3-3 SC新京橋ビル 2F 勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線線/八丁堀駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 <勤務地詳細2> 顧客先 住所:東京都23区内 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 372万円~450万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):2,813,040円~3,397,440円 その他固定手当/月:25,000円 固定残業手当/月:76,080円~86,980円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 335,500円~395,100円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※固定手当:シフト手当(25,000円/月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【残業10~20h】RPAエンジニア◆上流にも挑戦可能◆基本一人アサインなし◆大手企業のプライム案件
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- ◆おすすめポイント◆ ◎年間休日127日/残業月10~20h/定着率97%でWLB充実 ◎従業員900名規模に成長中!大手「リクルートグループ」のシステム開発 ◎AIを取り入れたRPAの開発等も進めており、AIの知識も身につけられる RPAプラットフォーム「UiPath」のサービス(プロフェッショナル/マネージド)パートナーである当社にて、UiPath製品での開発や、RPA導入支援から導入後の運用・改善までお任せします。 ■業務内容 お客様の業務や課題をヒアリングし、状況に合わせたご提案、トライアル導入、実際の導入からその後の運用・改善までワンストップでサービスの提供を行います。 ご経験にもよりますが、最初は運用保守からお任せし、ゆくゆく開発や要件定義等の上流工程もお任せします! 担当案件数は、1つの案件にじっくり取り組んでいただくことや、2~3案件ご担当いただくこともございます。 ・上流工程(業務ヒアリング~要件定義) ・開発工程(設計~テスト、導入) ・保守工程(運用中のRPAの保守、改善作業) ・運用工程(RPA運用センターでの運用作業) ・マネジメント作業(効果分析や改善提案など) ※案件例:斡旋支援サービスや経理部署業務のRPA導入支援など ■組織について 約20人ほどが所属し、コミュニケーションが取りやすい雰囲気です。月に1回MVP発表会を開催しており、メンバー同士でモチベーションを高めあっています。 ■魅力 ・お客様と近い立場での案件が多く利用ユーザーと関係性を築くことが可能 ・ご自身が作成したものがお客様の役に立った実感や、お客様の喜びをダイレクトに感じることができるのはもちろん、お客様から直接フィードバックを頂いたり顧客折衝の機会もございます ・上流から運用保守まで展開しているため、様々な経験を積むことができ、ステップアップとしてディレクターを目指すことも開発を目指すことも可能 ■企業の特徴 ◎働き方:年休127日、残業10~20時間 ◎基本一人アサインなし!月半分は自社オフィスに出社しているため、相談しやすい環境 ◎安定性:大手企業との取引が多数あり、100%直請けの案件です。規模感が大きい案件等を行っているのが特徴のため、創業以来連続で黒字経営となっております。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 八丁堀オフィス 住所:東京都中央区八丁堀4-3-3 SC新京橋ビル 2F 勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線線/八丁堀駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 <勤務地詳細2> 顧客先 住所:東京都23区内 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 408万円~801万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):3,080,280円~6,047,400円 固定残業手当/月:83,310円~163,550円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 340,000円~667,500円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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株式会社實川創建(ZitsukawAsouken Co., Ltd.)
設立 2008年
従業員数 16名
平均年齢 33.0歳
求人情報 全1件
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未経験歓迎/会社と現場を支えるサポート総務/土日祝休
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- 成長を続ける会社を支える 総務・サポート事務がメイン業務です。 \かんたんに解説!/ 「デッキ工事・雑鍛冶工事・スタッドジベル工事」 ビルや商業施設の床は 鉄板の上にコンクリートを 流し込んでできています。 その鉄板を敷くのが「デッキ工事」 細かな金属パーツを作るのが「雑鍛冶工事」 鉄板とコンクリートを固定する金具を 打ち込むのが「スタッドジベル工事」です。 3つとも、床の"見えない土台"を支える仕事。 實川創建では東京から北海道まで、東日本全域で 工事を手がけています。 現場の職人さんをサポートしながら 少しずつ覚えていければ十分です。 日々の仕事は、デスクワークだけでなく 現場に向かい業務内容を確認したり スタッフと同行し業務をサポートしたりします。 【入社後の流れ】 現場の職人さんや海外実習生とは 最初は先輩と一緒に顔を合わせながら 少しずつ関わり方に慣れていけます。 書類の作成方法も先輩がゼロから教えるので わからないことはその都度確認しながら進められます。 【具体的には?】 《管理・サポート業務》 ◆業務の進捗確認 ◆海外実習生の教育、コミュニケーション ◆道具の管理 ◆安全教育 ◆新人への案内 会社の諸規則や会社概要・事業内容の説明 ◆寮の点検 仙台の営業所にも出張として 行く機会があります。 気負うことなくちょっとした旅行気分で 向かってください! 《入力業務》 ◆図面整理 ◆積算 ㎡数や本数をもとにした積算の計算 ◆安全書類・申請書類等の各資料作成 テンプレートを基に作成 Word や Excel の基本操作ができれば 問題ありません。 《その他》 ◆接客や電話対応 ◆SNSでの発信・企画などになります 《やりがいと、正直なきびしさ》 現場や実習生との関わりを通じて 「ありがとう」と言われる場面が多く 人の役に立てている実感が得られます。 一方で、覚えることや専門用語も多いため 最初は戸惑うこともあります。 ただし社長やベテラン職人が 一つずつ丁寧に教えるので 焦らずコツコツ進めれば大丈夫です。
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- 【転勤なし/車、自転車通勤可能/無料駐車場あり】 【本社】 〒271-0044 千葉県松戸市西馬橋3-2-4
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- 月給220,000円~+賞与 (固定残業20時間分27,780円を含む) ※超過分の残業代は別途支給します ※経験・スキルを考慮の上で決定します 【その他手当】 ■遠方手当 ■危険手当
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設立 2007年
従業員数 89名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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企業と高度外国人材を繋ぐ営業/未経験歓迎/年休125日
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- 大手企業役員や人事部、中小企業経営者の課題を伺い、最適な外国人財のマッチングをお任せします。 【具体的には】 ■クライアント対応 ・事業課題、求める人材、業務内容のヒアリング ・採用プロセス設計、人財推薦 ・面接同席、クロージング、入社までのフォロー ・入社後の定着支援 ■外国人求職者への対応 ・面談・キャリア相談、選考フローサポート ・面接対策、面接同席 ・入社後のフォロー、定期面談やケアなど ※主に国内在留の日本語堪能な「高度外国人材」をサポートします。母国大学や日本の大学、専門学校等を卒業した留学生や、すでに日本国内で就労ビザを取得し、転職活動をされている方々が中心です。そのため、業務に必要となるのは日本語のみ、外国語スキルは必須ではありません。 活躍する職種は「総合職・営業・事務・企画・通訳翻訳・マーケティング」など多岐にわたります。 ※クライアント対応を中心に、専任のキャリアアドバイザーと協力しながら、求職者のフォローも担当します。 \ポイント/ ◎白地市場を開拓し、日本の課題解決に貢献 外国人材の受け入れは加速しているものの、企業は、外国人の方をブルーワーカーと見ているケースが多く、高度外国人材の就職や転職は一般化していないのが現状です。 とはいえ、企業活動の国際化が進む今日、グローバル人材の需要は高まっています。 外部環境もよく、成長の余地がある市場の拡大に関わることのできるチャンス! 【入社後の流れ】 入社時研修にて、業界知識や、ビジネスモデル、働き方についてをレクチャー。 その後も月2回の営業スキル研修や、オンライン研修、外部研修などで、専門知識を習得しましょう。 入社時研修後は、先輩社員の求職者面談や、クライアントとの打ち合わせに同席。 仕事全体の流れや、各業務への理解を深めていただきます。 専門性が高い領域だけに、フォロー体制も抜群です!
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- 【転勤なし/銀座駅・東銀座駅より徒歩2分】 東京都中央区銀座3-8-13 銀座三丁目ビルディング7F 《アクセス》 ■銀座駅・東銀座駅 徒歩2分 ■銀座一丁目駅 徒歩5分 ■JR有楽町線 徒歩7分 ※ご本人が希望をされる場合のみ、将来的に国内・国外支店などの設立に関わっていただく可能性もございます!(もちろん強制は一切ございませんのでご安心ください。) ※受動喫煙防止対策:敷地内全面禁煙
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- 【想定月収】 ◇幹部候補 月収36万7000円~51万円/残業手当含む ◇メンバークラス 月収33万4000円~44万円/残業手当含む ※想定月収は、配属予定部署の平均残業時間月30h~40hの残業手当を含みます。 【月給】 ◇幹部候補 月給28万円~39万5000円 ◇メンバークラス 月給25万5000円~34万円 ※スキル・経験・能力を考慮して決定 ※時間外労働が発生した場合には、全額を別途支給 \昇給について/ 実績に対する評価と、業務に取り組む姿勢やプロセスを基準とする、人事評価の2軸で評価しています。 業務の過程も評価対象となるため、納得感をもって仕事に臨めます! \将来のキャリアパスについて/ ◇幹部候補の場合 ・営業マネージャー ・新規事業、海外事業立ち上げ ・支店長 ・執行役員 など ◇メンバークラスの場合 ・主任 ・リーダー ・マネージャー 組織拡大中につき、拡張性の高いキャリアを描くことが可能です。 また、能力や成果ベースで正しく評価を行うため、年功序列とは一切無縁です。 実際に、中途入社1年で執行役員に抜擢され、大活躍中の20代女性社員も活躍中!
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設立 2007年
従業員数 3,500名
平均年齢 -
求人情報 全28件
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【島根/未経験】街づくり~プロジェクト管理~たくさんの同期と一緒にスタート!一生モノのスキルをGET
- NEW
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- ~最初は電話対応や書類整理からスタート!やりたいコトが見つかる!国家資格で一生モノのスキルを/残業1分単位で支給!労務管理スタッフが残業時間を徹底管理で平均24h程度/定着率97%~ ★飲食アルバイト、コンビニ店員、美容院など…未経験から活躍中★ 「なにかこの先ずっと使えるスキルがほしい」「安定した働き方に切り替えたい」「収入を上げたい」という方へ♪ どんな企業・・・? 東京スカイツリーなどの街のランドマークや有名テーマパーク、商業施設、道路などのプロジェクトを進めるための人材育成・派遣事業を中心に行っています \お任せすること!/ 上記プロジェクトにて「工事がスケジュール通りに進んでいるかな?問題はないかな?段取りよく進んでいるかな?」など現場の”管理・確認”をお任せします! 《具体的には》 (1)事務所への来客、電話対応、書類整理など簡単な業務を得意なことからスタート! (2)慣れてきたら・・・各種スケジュールの調整、職人さんや関連会社の管理、設計図面の修正、工事の品質管理・安全管理などを行います! \未経験でも活躍できる理由/ *その1「圧倒的な手厚い研修体制」 入社後3週間の座学研修を同期と一緒に受けていきます! 建築業界の基本はもちろん、ビジネスの基本となる名刺交換の仕方やPCの扱いまでゼロから無理なく学べます◎ *その2「配属後のフォロー体制」 現場の先輩がOJTでついた上で、専任フォロー担当が月1回現場で面談を行います! 複数人でフォローすることで、配属先での言いづらいことや、仕事面・メンタル面での不安フォローしており、安心して業務に取り組める体制が整っております! その結果、定着率も高く、離職率は3%ほどです。 ★ゼロから一緒に挑戦していく仲間が多いため「未経験でもできるかな?」という不安は一切不要です!★ \今後のキャリアプラン!個人のキャリアを応援する環境!/ (1)施工管理としてプロ人材へ (2)別職種へキャリアチャレンジ (3)配属先の企業様へ転籍 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 顧客先(島根) 住所:島根県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 316万円~436万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):225,000円 <月給> 225,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※想定年収は残業20時間分を含む ※研修期間中:基本給・月給ともに225,000円 ※資格手当:最大60,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【愛媛/未経験】街づくり~プロジェクト管理~たくさんの同期と一緒にスタート!一生モノのスキルをGET
- NEW
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- ~最初は電話対応や書類整理からスタート!やりたいコトが見つかる!国家資格で一生モノのスキルを/残業1分単位で支給!労務管理スタッフが残業時間を徹底管理で平均24h程度/定着率97%~ ★飲食アルバイト、コンビニ店員、美容院など…未経験から活躍中★ 「なにかこの先ずっと使えるスキルがほしい」「安定した働き方に切り替えたい」「収入を上げたい」という方へ♪ どんな企業・・・? 東京スカイツリーなどの街のランドマークや有名テーマパーク、商業施設、道路などのプロジェクトを進めるための人材育成・派遣事業を中心に行っています \お任せすること!/ 上記プロジェクトにて「工事がスケジュール通りに進んでいるかな?問題はないかな?段取りよく進んでいるかな?」など現場の”管理・確認”をお任せします! 《具体的には》 (1)事務所への来客、電話対応、書類整理など簡単な業務を得意なことからスタート! (2)慣れてきたら・・・各種スケジュールの調整、職人さんや関連会社の管理、設計図面の修正、工事の品質管理・安全管理などを行います! \未経験でも活躍できる理由/ *その1「圧倒的な手厚い研修体制」 入社後3週間の座学研修を同期と一緒に受けていきます! 建築業界の基本はもちろん、ビジネスの基本となる名刺交換の仕方やPCの扱いまでゼロから無理なく学べます◎ *その2「配属後のフォロー体制」 現場の先輩がOJTでついた上で、専任フォロー担当が月1回現場で面談を行います! 複数人でフォローすることで、配属先での言いづらいことや、仕事面・メンタル面での不安フォローしており、安心して業務に取り組める体制が整っております! その結果、定着率も高く、離職率は3%ほどです。 ★ゼロから一緒に挑戦していく仲間が多いため「未経験でもできるかな?」という不安は一切不要です!★ \今後のキャリアプラン!個人のキャリアを応援する環境!/ (1)施工管理としてプロ人材へ (2)別職種へキャリアチャレンジ (3)配属先の企業様へ転籍 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 顧客先(愛媛) 住所:愛媛県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 316万円~436万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):225,000円 <月給> 225,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※想定年収は残業20時間分を含む ※研修期間中:基本給・月給ともに225,000円 ※資格手当:最大60,000円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2009年
従業員数 114名
平均年齢 37.8歳
求人情報 全9件
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【未経験歓迎】ITエンジニア◆顧客のITに“当事者として”関われる◆ほぼプライム案件/成長率130%
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- 【未経験者多数活躍中!/「作ること」自体が目的にならない、意味のあるITに向き合うエンジニア集団/要件検討・設計・開発・運用まで一貫して関わり、顧客のITを当事者として推進/ほぼプライム案件(顧客に近い立場で判断・調整に関われる)/平均残業24時間・離職率5%】 ■仕事内容: システムエンジニア業務をお任せします。選考を進める中で、スキル・ご経験・ご本人の志向性等総合的に見て、インフラまたはアプリケーション開発等の配属を決定いたします。 ■具体的な業務内容: 【IT業務経験者】 スキル、ご経験、ご本人の志向性にあわせてアサイン先を決定します。現場配属後は、OJTベースでサポートしていきます。プロジェクトは基本的に複数体制となり、人数は2~3名、10~15名、数十人規模まで複数ございます。 ※なお、基本的に若手社員が1人だけでアサインされることはありません。 【IT業務未経験者(IT未経験で20名以上(約20%)の方が入社し活躍しています)】 OJTを主体としておりますが、社内研修からのスタートとなる場合には最大3ヵ月程度を予定します。 現場配属後、先輩がOJTで先輩がサポートしながら業務を覚えいく形で、実戦ベースの指導を行っていきます。 また、研修期間中にベンダ資格の取得を目指していただきます。 ※資格取得費用は会社負担です。LPICやLinuC、CCNA、HTML5プロフェッショナル認定試験 レベル1rなど取得を目指す資格については、研修期間中に目標設定する予定です。 入社後はプロジェクトに参画し、先輩社員についてお客様支援をしており、中には入社後1年半程度でリーダー職として活躍する社員もおります。 ■企業の特徴: 「ベンダーフリー」 で、フラットな立場からお客様のIT課題に向き合い、真に解決することに注力しています。お客様には本業に専念して頂きたいという強い顧客志向や、目先の利益目的では動かない点が、他SIerやITコンサルティング企業とは異なります。 ■働き方: 平均残業時間は月20-30hです。お客様は大手が中心のため、顧客自身のワークライフバランスへの意識が高く、メリハリのある生活を送ることが可能です。フル出社勤務が10%弱、フル在宅勤務が20%弱、出社勤務と在宅勤務の組合せが75%、となっています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ森JPタワー17F 勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線線/六本木駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円~228,750円 その他固定手当/月:25,000円 <月給> 215,000円~253,750円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(7月)※2025年度平均昇給率6%台 ■賞与:年2回(7月・12月)※実績は約4.5か月分 ■家族手当補足: 管理職になるまで社員に対し一律25,000円支給されます。 加えて、扶養家族1人につき1万円(上限2人まで)の家族手当が追加支給されます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2010年
従業員数 36名
平均年齢 32.4歳
求人情報 全1件
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営業リーダー/月給50万円以上/土日祝休/残業月5h/転勤無
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- 営業として経験を積んできた。 チームをまとめる立場にもなった。 ――次は、その経験を「事業を動かす力」に変えてみませんか? 今回募集するのは、単なるSES営業ではありません。 プレイヤーとして営業を行いながらも、営業メンバーのマネジメントやKPI管理にも携わり、営業部を牽引する存在へ。そこから営業戦略や組織づくり、予算・採用計画など、少しずつ事業そのものへと関わる領域を広げていきます。 社長・経営層とも近い距離で、「もっとこうしたい」を自ら発信し、実現できる環境です。 \POINT/ ★営業の「その先」へ。戦略・組織づくり、事業運営に挑戦 ★社長・経営層と近い距離で、事業を動かせる ★「こうしたい」を実現できる、大きな裁量 ★土日祝休み/残業月5h程度/時差出勤可 ★ゲームやポーカーなど、社内交流も活発 ━━━━ 具体的には ━━━━ 「営業&マネジメント→事業づくりへ」 まずはプレイヤーとして営業を経験しながら、早い段階からチームのマネジメントにも携わっていただきます。 ▼まずは、営業×マネジメント! ・SES営業(既存・新規) ・要件ヒアリング、エンジニアの紹介・マッチング ・メンバーのKPI・目標管理 ・育成・営業活動のフォロー ・営業戦略の立案・実行 など ▼そして、事業づくりへ! ・事業部の予算設計・売上・利益の管理 ・採用計画・組織づくり ・中長期的な事業戦略の立案 ・経営層との戦略立案・意思決定 など
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- 【東京/転勤なし/引っ越し費用補助制度】 本社:東京都港区芝2丁目2番15号芝2丁目ビル6階 ┗都営三田線「芝公園駅」より徒歩5分 ┗JR山手線・京浜東北線「浜松町駅」より徒歩7分 ┗都営浅草線・大江戸線「大門駅」より徒歩7分 \U・Iターン支援あり!/ 「引っ越し費用補助制度あり」「提携する引っ越し支援サービスを利用可能」など、遠方からの転職・入社もサポート!
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- 月給50万円~58万3333円 ※経験・能力・スキル等を考慮し、決定します。
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設立 2003年
従業員数 8名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全2件
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※リモート可【大阪】AI活用Web・業務システム開発エンジニア◇自社内案件メイン/年休124日
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- ~フルリモート/年間休日124日/3年以内離職率0%/AIエンジニア多数所属/AI関連案件あり~ ■仕事内容: 下記システム開発に従事していただきます。 <具体的な業務内容> ・自社内案件の要件定義・設計・構築などの上流工程から、保守・運用など、様々なフェーズに携わっていただきます。 ・最先端のAIを取り入れた開発を行っており、開発工数の削減に繋がっています。 <開発体制> ・自社内(10名):主にECシステムなど各オープン系の案件をメンバーが一人ずつメインの担当案件を持つ形で参画いただきます。 ※客先案件は現状ほとんどございませんが、某通信大手企業の直請け案件として給与システム、業務管理システムなど業務系の案件の要件定義から参画いただきます。 どちらの案件開発環境も要件定義から参画できるため、早期からお客様との折衝、上流工程へのチャレンジができる環境となっております。 ■企業魅力: ・物流、情報などに特化した数多くのサービスを開発しており、自社内案件、客先案件など案件数もここ数年で純増しております。自社内の開発に関しては各メンバー毎に案件のメイン開発を担当してもらう体制をとっており、早期から各メンバーが自立できる環境となっております。 ・ご自身からチャレンジングな環境に飛び込むことを推奨される社風もあり、エンジニアとしてスキルアップをすることができる環境となっております。 近くに先輩社員もいらっしゃるため、わからないこと、悩んでいることなどすぐ相談できる環境となっております。 ■製品について: 自社フレームワークを使って短納期、ローコストのシステムを提供しています。また、ノーコードシステムも開発中です。VRゲームも開発しており、いろんなイベントへ主点もしています。今後は、AIをシステムに組み込んだ開発がメインとなる予定です。
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- <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市西区阿波座2-2-18 NANKAI西本町ビル11F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
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- <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~380,000円 <月給> 250,000円~380,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1995年
従業員数 15名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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セレモニースタッフ/月給30.5万円~/残業少なめ/経験不問
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- 葬儀の打ち合わせから式典運営まで、セレモニースタッフ業務全般をお願いします。 スタッフ同士協力しながら、チームで動くスタイルです。未経験の方には先輩スタッフが丁寧に指導します! <具体的な仕事内容> ■ご葬儀の打ち合わせ・準備 ■当日の式典進行サポート ■式場・会場の設営 ■参列者のご案内 ■お花・供物の手配 ■翌日葬儀の準備・申し送り など ★経験やスキルに応じて柔軟に担当業務を検討することも可能です。 例えば… ・ドライバー経験をお持ちの方など、運転が得意な方 →霊柩車での運搬業務を中心にご担当いただく など ※希望や適性を考慮いたします。 <1日の流れの例> 08:30 出社・清掃 ▼ 09:30 移動・会場準備 ▼ 10:30 葬家様接客・式典運営 ▼ 12:00 昼休憩 ▼ 13:00 片付け ▼ 15:00 移動・翌日葬儀準備 ▼ 16:00 翌日申し送り・帰社 ▼ 17:30 退社 <入社後の流れ> 式典運営の流れを一から学べる研修制度あり◎ 最短2カ月間の研修期間でじっくり丁寧にレクチャーしていきます。 成長に応じて研修期間は柔軟に調整可能。 先輩と一緒に取り組みながら、一人前を目指していただきます。 ★丁寧な言葉遣いや接遇マナーも、日々業務に取り組む中で身についていきますのでご安心ください!
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- 【転勤なし/U・Iターン歓迎】 東京都府中市新町1-65-12 <アクセス> 「新町文化センター」バス停より 徒歩1分 京王線「府中駅」北口からもバス利用可能です。 ※受動喫煙防止対策:オフィス禁煙
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- 月給30万5000円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月7万5000円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 <試用期間中給与> 月給29万1000円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月7万5000円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★給与は経験や能力を考慮し優遇します
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生花スタッフ/月給30.5万円~/希望休取得率100%
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- 葬祭会場に飾り付ける花束等の制作や飾りつけなどをご担当いただきます。 注文を受けたものを期日までに制作し、会場での設置~撤去を実施。 経験を活かし、制作や実際の飾りつけには自らのアイデアを反映させることも可能です。 <具体的な仕事内容> ■葬祭会場へ生花の配送 ■花祭壇、供花、花束等の制作 ■祭壇や会場の飾りつけ ■会場から生花の撤去・片付け ■生花の水揚げ ■在庫管理 など <1日の流れの例> 08:30 出社・水揚げ ▼ 09:30 制作開始 ▼ 12:00 昼休憩 ▼ 13:00 移動・納品 ▼ 16:00 帰社・翌日分の制作 ▼ 17:30 退社 <入社後の流れ> 最短2カ月間の研修期間あり◎ イチから知識やスキルを身につけられる体制を整えています! 先輩からのOJTを中心に知識・技術を習得して頂く予定です。 デザインや飾りつけについても、初めのうちは既存のものや先輩のアイデアを参考にしていけばOK。 ゆくゆくは自身のアイデアを活かしながら、お客さまに喜ばれる制作を目指していくことが可能です! 研修期間の間には覚えきれないこともあると思いますので、ひとり立ち後もしっかりとフォローしていきます! <部門設立に伴う増員募集です> これまで外注していた生花スタッフ業務の内製化に伴う増員募集です。 社内には生花スタッフ業務に精通した先輩がいるので、未経験の方も安心して業務を学ぶことができます。
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- 【転勤なし/U・Iターン歓迎】 東京都府中市新町1-65-12 <アクセス> 「新町文化センター」バス停より 徒歩1分 京王線「府中駅」北口からもバス利用可能です。 ※受動喫煙防止対策:オフィス禁煙
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- 月給30万5000円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月7万5000円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 <試用期間中給与> 月給29万1000円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月7万5000円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ★給与は経験や能力を考慮し優遇します
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設立 1963年
従業員数 60名
平均年齢 -
求人情報 全14件
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半導体装置の技術営業/プライム上場企業G/賞与4カ月分
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- 半導体洗浄装置の顧客は、海外にも拠点を置く大手半導体メーカー。 まずは、既存を中心とした技術営業をお任せします。 【この営業の魅力】 ★裁量大きく、ワンストップで携わる 提案から納品後のフォローまで一気通貫で携わり、まだない一台を生み出す営業。 新規開拓と既存は半々で、飛び込みなどの新規はありません。 ★グローバルな活躍が可能 中国やヨーロッパ圏への営業など、国内に留まらずグローバルに活躍できます。 ★幅広く経験を活かせる 半導体装置には、さまざまな材料の部品や電気系統などの技術が集まっています。 ロボット工学や金属・材料メーカー、製造現場におけるマテハンの経験など、幅広い分野の経験が活かせる仕事です。 ★売上100億円を目指すための、増員採用 一台は数百万円~億単位と高額! やればやるほど自身の仕事の大きさを実感できます。 【仕事の流れ】 ▼顧客へのヒアリング 用途、材料、処理条件、生産量、設置環境など、 詳細にヒアリングをし、装置づくりの土台を固めていきます。 ▼技術部へ連携・仕様検討 ヒアリングを元に、機械・電気など各分野の技術者と実現可能な仕様へ。 調整役として、利益だけではなく、顧客の要望を最大限に現実化する力が求められます。 ▼見積・仕様書・契約 コストや納期を調整。 合意した内容を仕様書へまとめます。 ▼製作中のフォロー 顧客の方針変更や製造中でわかる改善策など、製作途中の仕様変更もあります。 各所の窓口として、自身が中心となり案件を前へ進めます。 ▼納入・初期稼働 製造・技術のメンバーと現地に赴き、設置、動作確認、初期稼働まで見届けます。 自分一人では感じることのできない、達成感が味わえますよ! ▼納品後のフォロー、保守・改造、次の提案 納入後も部品、メンテナンス、改造、次の設備計画まで継続してフォローします。
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- ★マイカー・バイク・自転車通勤OK!(駐車場完備) ★転勤なし 本社/埼玉県所沢市林1-203-4 ・西武池袋線「狭山ヶ丘駅」より車で9分 ・コミュニティバス「林1丁目」バス停徒歩1分 ★「林」という看板が目印です! 受動喫煙対策:オフィス内禁煙
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- 月給25万円~55万円+各種手当+賞与年2回 ※年齢や経験、スキルを考慮し、当社規定により優遇します
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設立 2007年
従業員数 80名
平均年齢 50.0歳
求人情報 全9件
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【みなとみらい/転勤無】医薬品バリデーションエンジニア◆医療関連コンサル企業/土日祝休/年収600万
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- ~シンガポール本社のグローバル企業/転勤なし/福利厚生◎/再雇用制度あり/医薬工場建設のエンジニア業務をお任せ~ ■業務概要: お客様の要望を形にする医薬工場建設におけるバリデーション業務を担っていただきます。 ■業務詳細: まずはご経験に即した業務からスタートし、徐々にご経験を積んでいただきます。 現在シニアを含む5名のエンジニアが在籍しておりますので、学ぶ機会が多い環境となっております。 下記業務をお客様と協議しながら作成いただきます。 1)バリデーションマスタープランの作成 2)リスクアセスメントの実施 3)DQ/IQ/OQ等の計画並びに報告書の作成 4)FAT/SAT実施管理 5)バリデーション進捗管理 ■当社の特徴: ・医薬品など人間の生命に直接関わる製品の製造と施設造りなど、厳しい法令による規制がある分野に特化しています。当社にはその領域に特化した経験を持つベテランが多く在籍しています。 ・フィージビリティスタディから設計、建設管理、そして試運転と運営までを一貫してサポートすることができます。 ・組織全体としてフラットで明るい雰囲気があります。様々な規制をクリアする必要がある事業上の特性として、厳しい議論が行われることもありますが、お互いを尊重し合う雰囲気や、議論以外では和気藹々とした風土があります。 ■就業環境: ◎再雇用制度あり 基準を満たせば再雇用も可能です。雇用形態はフルタイムの契約社員、嘱託社員など希望を含め決定します。最長70歳まで就業実績があります。 ◎離職率5%程度 創業時から在籍するメンバーもおり、長期安定就業が可能な環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい4-6-2 みなとみらいグランドセントラルタワー6F 勤務地最寄駅:みなとみらい線/みなとみらい駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 600万円~1,000万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):5,197,860円~8,667,840円 固定残業手当/月:66,845円~111,013円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 500,000円~833,333円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年俸制のため賞与なしとなります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2003年
従業員数 200名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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【豊田・刈谷】トヨタの自動車開発エンジニア◆幅広い世代活躍/フォロー体制◎/トップダウンの異動なし
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- <完全週休2日制/最先端の開発(自動車製品の設計)に関われる/月1回対面でのフォロー/従業員への給与還元率高!/離職率5%と長期就業可能な環境> ■職務概要: トヨタグループ各社をはじめとする取引先のプロジェクトに参画し、自動車づくりに関わるさまざまな設計を手がけます。担当案件は、希望や適性を考慮して決定。最先端の開発現場に携わる、多彩な案件があります! ■具体的な業務内容 ・自動車の開発・搭載設計(使用ソフト:CATIA V5、SOLID WORKS) ・関係各所との打ち合わせ・折衝業務 など ◎プロジェクト例 ・トヨタGR・スーパースポーツカーの内装、および外装の設計 ・電気自動車の開発設計・試作 ・各種部品・製品の設計 ・電気接続部品の回路設計 など ⇒車両設計のほか、たとえば車の外観・内観を決めるボデー・ドアやシート、自動車機能に深く関わるブレーキ、ほかにもシャシ・車軸・サスペンション・ステアリングなど、さまざまなパーツ設計を経験することが可能です。 ■経験を活かしやりたいことが出来る! 当社保有する案件の8割は上流の案件です。 2割は中下流となりますが、新卒者がスキルアップでアサインされるため、 中途入社者はほぼ確実に上流工程でのアサインになります。 ■長期就業可能な環境 当社ではエンジニア社員のフォローを徹底しており、 月1回必ず担当営業が面着でフォロー面談を行います。 また、豊田・刈谷での案件が8割、他エリアでの案件が2割となっており、 同社の方針として、1案件で長く勤めていただくことを理想としている為、ご本人都合の異動希望がない限り、ほとんど異動は発生しません。 腰を据えて働くことのできる環境を整えております。 ■当社について 現在は約100名のエンジニアが活躍中。男女比は男性9割・女性1割程度で、全体の約3割が中途入社者となっています。平均年齢は30代前半と比較的若い組織ですが、平均勤続年数は約13年。直近1年でも社員定着率は90%を超えており、長く働く社員が多いことが特長です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県岡崎市三崎町1-21 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 600万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~640,000円 <月給> 300,000円~640,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給年1回 ■賞与年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2000年
従業員数 15名
平均年齢 -
求人情報 全2件
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住宅ローン法人営業※住信SBIネット銀行商材◆土日祝休/残業20H程/安定給与制度/離職率5%以下
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- ~残業20h程度/年収アップ目指せます!/離職率5%以下!/住信SBIネット銀行住宅ローンの営業/成績は賞与・昇給に反映。安定給与+年収アップ可能!~ ※成績は賞与・昇給への反映で月々の給与は非常に安定的です。大手から同社へ転職し、入社後に大きく年収を伸ばす方もいます※ ■企業概要 不動産会社に対するネット銀行住宅ローンの営業と、契約締結の媒介をお任せします。 新規事業として着手する運びとなったため、営業体制の強化・シェア拡大に向けた増員採用です。金利が低く、商品力があるものを扱うことができるためニーズも安定しており、営業活動に集中することができます。 ■業務内容 ・中小規模の代理店を中心に初めは新規開拓をお任せします。将来的にはご自身で開拓した顧客と、先輩社員の引継ぎ企業への対応がメインです。 ※商材のニーズが高いため、アポも取りやすいのが特徴。 ・担当案件は大きさによって異なりますが、月の融資実行件数は5~15件ほどです。多い方ですと20件以上実施される方もいらっしゃいます。 ・ご自身で営業方針を決められるため、より高い営業成績を目指したり、プライベート重視で活動を進めたりと柔軟に働くことが可能。 <業務詳細> ・取引会社への訪問、開拓 ・住宅ローン案件の相談 ・ローン審査書類の取付 ・貸付金融機関担当者との打合せ ・金銭消費貸借契約の締結業務 ■評価制度 ・家を買う個人客が融資の実行を受けた人数が成績に繋がります。個人の頑張りがしっかりと評価され、給与に反映される仕組みが整っております。過去には役職付き入社や、入社後4年で執行役員になった方もいらっしゃいます。 ■組織構成/就業環境 ・人員構成:営業4名+管理部門1名、営業事務1名 ・残業時間は月平均20h程度と働きやすい、業界の中では珍しい土日祝休みでプライベートも大切にできるため離職率5%以下で定着率も良好です。 ・月1で会議を行い、社長に意見を伝えられる場が設けられているなど、風通しの良い社風です。 ■研修制度 入社後は主にOJTを実施。加えて経験者の方は2週間程度、未経験の方は座学含め約1ヶ月の研修を行います。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 関東支店 住所:東京都渋谷区代々木3丁目24番4号 あいおいニッセイ同和損保新宿別館ビル10階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 350万円~1,500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~500,000円 <月給> 250,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■給与改定:年1回 ■業績賞与支給あり:年2回 ■年収例: 520万円/業界未経験:入社5年目以内 840万円/業界経験者:入社3年目以内 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【淀屋橋】住宅ローン法人営業※住信SBIネット銀行商材◆土日祝休/安定給与制度/離職率5%以下
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- ~残業20h程度/年収アップ目指せます!/離職率5%以下!/住信SBIネット銀行住宅ローンの営業/成績は賞与・昇給に反映。安定給与+年収アップ可能!~ ※成績は賞与・昇給への反映で月々の給与は非常に安定的です。大手から同社へ転職し、入社後に大きく年収を伸ばす方もいます※ ■企業概要 不動産会社に対するネット銀行住宅ローンの営業と、契約締結の媒介をお任せします。 新規事業として着手する運びとなったため、営業体制の強化・シェア拡大に向けた増員採用です。金利が低く、商品力があるものを扱うことができるためニーズも安定しており、営業活動に集中することができます。 ■業務内容 ・中小規模の代理店を中心に初めは新規開拓をお任せします。将来的にはご自身で開拓した顧客と、先輩社員の引継ぎ企業への対応がメインです。 ※商材のニーズが高いため、アポも取りやすいのが特徴。 ・担当案件は大きさによって異なりますが、月の融資実行件数は5~15件ほどです。多い方ですと20件以上実施される方もいらっしゃいます。 ・ご自身で営業方針を決められるため、より高い営業成績を目指したり、プライベート重視で活動を進めたりと柔軟に働くことが可能。 <業務詳細> ・取引会社への訪問、開拓 ・住宅ローン案件の相談 ・ローン審査書類の取付 ・貸付金融機関担当者との打合せ ・金銭消費貸借契約の締結業務 ■評価制度 ・家を買う個人客が融資の実行を受けた人数が成績に繋がります。個人の頑張りがしっかりと評価され、給与に反映される仕組みが整っています。過去には役職付き入社や、入社後4年で執行役員になった方もいます。 ■組織構成/就業環境 ・営業6名、事務5名が在籍しています。(平均年齢41歳) ・残業時間は月平均20h程度と働きやすい、業界の中では珍しい土日祝休みでプライベートも大切にできるため離職率5%以下で定着率も良好です。 ・月1で会議を行い、社長に意見を伝えられる場が設けられているなど、風通しの良い社風です。 ■研修制度 入社後は主にOJTを実施。加えて経験者の方は2週間程度、未経験の方は座学含め約1ヶ月の研修を行います。 ■年収例 1,000万円/業界経験:入社4年目 800万円/業界未経験:入社9年目 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> ★本社 住所:大阪府大阪市中央区平野町3-3-5 NJK淀屋橋ビル3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
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- <予定年収> 350万円~1,500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~500,000円 <月給> 250,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■給与改定:年1回 ■業績賞与支給あり:年2回 ■年収例 1,000万円/業界経験:入社4年目 800万円/業界未経験:入社9年目 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 1997年
従業員数 56名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全1件
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ゲーム制作を支える総務/土日祝休/残業少なめ/未経験OK
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- プロダクションサポート(総務部)として、総務業務や社内向けの広報業務、SNS・ブログ更新などをご担当いただきます。 <お仕事内容> ■社内向けの広報 ■社内行事の準備 ■ブログ、XなどのSNS更新 ■採用管理業務(応募管理、面接フォローなどのサポート、採用イベント参加) ■備品の受発注、補充業務といった総務 ■総務・事務・雑務全般(社内に関わる業務) <入社後の流れ> ▼まずは当社の概要や各部門の業務について学んでいただきます。 ▼先輩からOJTを中心に、実務をスタート。 はじめは先輩の補佐などから始め、できることから一つずつ覚えていただきます。 ▼およそ3カ月ほど先輩に見てもらいながら、ひとり立ちを目指しましょう。 ひとり立ち後も、すぐそばに先輩方がいるので、わからないことはいつでも相談できます!
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- 【転勤なし/駅徒歩1分の駅近オフィス】 本社オフィス:東京都武蔵野市吉祥寺南町2-3-15吉祥寺フコク生命ビル9階 <アクセス> JR/京王 吉祥寺駅より徒歩1分 ※受動喫煙防止対策:屋内全面禁煙
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- 月給26万6000円以上(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず35時間分を、月5万8000円以上支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験や能力、前職の年収を最大限に考慮して決定します。 <★実際の残業時間は少なめ> 固定残業として月35時間分を設定していますが、2025年度の月平均残業時間は8.8時間。 もちろん、月残業時間が35時間に満たない場合でも固定残業代は全額支給します! <社員の年収例> ■年収340万円/26歳
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設立 1998年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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人事総務/未経験歓迎/週2リモート可/年休125日/転勤なし
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- どろんこ会グループ全体の人事総務を担います。 グループが運営するのは、保育園や児童発達支援施設など全国約190拠点。 2,800名以上の職員が働く組織の基盤を、本部から支えるポジションです。 入社後は、あなたのご希望と適性を考慮し、3つのチームのいずれかに配属します。 ★. 3つのチーム _____ ▼人事チーム 職員の入退職手続き、休職・復職のサポート、行政監査に向けた準備、人事評価の案内 など ▼給与・社保チーム 日々の勤怠管理、毎月の給与計算、社会保険の手続き、各種補助金・助成金の申請 など ▼総務チーム 社宅管理、健康診断などの各種手続き、契約書の管理、理事会運営のサポート など ★. 入職後の流れ _____ ▼STEP1:オリエンテーション まずは、法人理念やどろんこ会グループの事業について学びます。 自分たちの仕事が、どのように保育の現場や子どもたちの成長につながっているのか、理解を深めていきましょう! ▼STEP2:保育研修(5日間) 実際の保育現場に入り、子どもたちや職員と接しながら、現場の仕事を体験します。 現場が抱える課題や本部に求められる役割を知り、その後の人事総務業務に活かします。 ▼STEP3:配属後のOJT(約3カ月) 配属チームの先輩が、業務の進め方や必要な知識を一つずつ指導します。 すべての業務をチーム体制で進めているため、分からないことも相談しながら取り組めます。 ▼その後も継続的に成長 2週間に1回の勉強会では、チームの垣根を越えて人事・給与社保・総務の知識を習得。 担当領域にとどまらず、専門性を広げていけます◎
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- ★転勤なし★入社半年後から週1~2日程度のリモート勤務が可能★ 【本社】 東京都渋谷区渋谷1-2-5 MFPR渋谷ビル13F ・JR・東京メトロ各線「渋谷駅」より徒歩7分 ・東京メトロ銀座線・千代田線・半蔵門線「表参道駅」より徒歩7分 ※受動喫煙防止対策:あり(屋内禁煙) ※完全在宅(フルリモート)には対応しておりません \働きやすさは、成果を出すための環境です/ より高いパフォーマンスを発揮していただくため、 入社半年後から週1~2日程度を目安にリモート勤務を導入しています。 業務の状況に応じてチーム内で連携しながら柔軟に調整しており、 部内の多くのメンバーが活用しています!
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- 月給30万円~+賞与年2回 ※経験・能力等を考慮のうえ決定します。 ※昨年度賞与支給実績:基本給4.4カ月分 ◎月給には下記を含みます。 ・固定残業代:一律月6万円(月28時間~35時間分) ※残業の有無に関わらず全額支給。超過分は別途支給します。
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設立 1999年
従業員数 260名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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店舗スタッフ/定着率95%以上/ノルマ無/残業月10h以内
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- 【 主な仕事内容 】 ========== 店舗スタッフとして、下記の業務をお任せします。 ■販売 ■買取 ■レンタルレイアウトの受付 ■店舗ディスプレイ など 【 仕事のPOINT 】 ========== ■楽しんでもらう場所を作る! お客さまに「来てよかった!」と思ってもらえる店舗・サービスを目指しています。 子どもから大人、鉄道が好きな子どもから、ギフトを探している大人まで。 お客さまの年齢や来店の目的はさまざま。 来店されたお客さまの目的に合わせた接客・対応をお願いします! ■経験・アイデアを活かせる! 一人ひとりのアイデアを大切にする社風。 社員の声が形になった事例も多くあります。 これまでの経験も活かして、さらなる挑戦ができる環境です。 <例えば…?> ◎新しい商品の企画 ◎店頭ディスプレイの展開 ◎ギフトの提案 ◎業務効率化のためのシステム導入 など 【 入社後の流れ 】 ========== ▼導入研修 当社の概要やオペレーションなどについて座学を中心に学びます。 ※カリキュラムにそって、一つひとつ学ぶことができます。 詳しくは面接でお話します! ▼OJT研修 実際に店頭に立ち、鉄道模型などの商品知識を学びながら業務スタート! 店舗づくりや接客について、実践的に学んでいきます。 ▼店長デビュー 入社から3カ月後を目安に店長デビュー。 これまでに学んだことやアイデアを活かして店舗づくりしていきましょう! 【 評価制度 】 ======== 2カ月に一度の定期的な面接を実施。 振り返りと目標を明確にしていきます。 社員がいきいきと働けるように、売上などのハード面、日々の仕事に向き合う姿勢、スタッフとの関係構築などさまざまな視点からしっかり評価します。 <キャリアパス> ▼地区マネージャー ▼プレイングマネージャー ▼担当マネージャー ▼専任マネージャー 活躍の幅をどんどん広げていき、新規事業の立ち上げなどにも関わることができます◎
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- 【全国の百貨店・ショッピングモール内にある店舗での勤務です】 ★通勤アクセス良好★ ※希望の勤務地を考慮します!(当社HPより住所をご確認ください) ※転勤のない働き方も可能です! ※受動喫煙対策:あり <東北・北海道> ■北海道/札幌 ■宮城県/名取 <関東> ■東京都/秋葉原、新宿、浅草、有明、八王子 ■神奈川県/川崎、横浜、港北、東戸塚、海老名、橋本、武蔵小杉 ■千葉県/幕張新都心、柏、蘇我 ■埼玉県/川口、越谷、羽生、富士見、所沢 ■茨城県/つくば、水戸 ■群馬県/高崎 <東海・北信越> ■愛知県/名古屋 ■長野県/松本 ■石川県/金沢 ■静岡県/静岡、浜松 ■岐阜県/岐阜、土岐 ■三重県/員弁郡東員町 <関西> ■大阪府/日本橋、梅田、阿倍野、和泉、吹田 ■京都府/京都 ■兵庫県/神戸、甲子園 <中国> ■岡山県/岡山 ■広島県/広島 <九州> ■福岡県/博多、筑紫野
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- 【下記いずれかより選択可能】 ・全国転勤可 月給35.5万円+賞与(昨年度実績:1~3ヶ月分) ・地域限定転勤可 月給33万円+賞与(昨年度実績:1~3ヶ月分) ・転居なし 月給31.5万円+賞与(昨年度実績:1~3ヶ月分) ※経験・能力を考慮の上、決定します!
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設立 2004年
従業員数 -
平均年齢 30.0歳
求人情報 全1件
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完全反響の住宅営業/年休125日/年収1000万円超え多数
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- < POINT! > 【完全反響営業】提案に集中できる環境 【抜群の商品力】注目度◎の自社ブランド住宅 【未経験でも月28万円~】経験者は月36万円~ 【年収1000万円多数】入社2年目で達成実績有 【私生活充実】年休125日/完全週休2日 【福利厚生】服装自由/社員寮・社食制度あり 有名誌『The Wall Street Journal』に掲載され 世界へと知名度・認知度を広げている当社。 自社ブランドである『&RESORT』は、 特別な空間を提供する高品質の建売住宅。 耐久性や安全性も優れているからこそ、 提案しやすいことはもちろん、 完全反響なのでじっくりお客様に向き合えます◎ 人生においての大きな決断に寄り添える、 “売るだけではない”営業として活躍しませんか? ★ ☆ ★ 明確なインセンティブと賞与で成果を還元し、 資格手当も業界高水準の【月5万円】を支給! 多彩な福利厚生と休日制度で 日々の頑張りを支えられる環境も整え、 あなたを頑張りをバックアップします。 増収増益を継続し、成長し続ける当社で キャリアアップも年収アップも叶えましょう! ―――――― 仕事内容 ―――――― ▼問い合わせ対応 ▼お客様の案内・提案 ▼成約 ▼ローン申請などのサポート ▼引き渡し ▼アフタフォロー ※月間反響数:200~300件 ※受注率:約15%(月2~3件成約) ※成約~引き渡し:1カ月~1カ月半 ★個人ノルマはなく、 チームで高め合いながら 目標達成を目指します! ★アフターフォローは 専門部署もありますので 難しく考える必要はありません。
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- 【東京・大阪・千葉・沖縄募集/転勤なし/駅直結or駅チカオフィス】 ※U・Iターン歓迎/社員寮・社食制度あり! ※大阪は、経験者募集となります。 ■本社 東京都杉並区荻窪5-11-17 荻窪有川ビル4階・5階 < アクセス > ・「荻窪駅」西南口より徒歩5分 ■東京ステーションオフィス ★2025年12月NEW OPEN! 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー9階 < アクセス > ・JR「東京駅」直結! ■大阪ステーションオフィス ★2025年12月NEW OPEN! 大阪府大阪市北区大深町5-54 グラングリーン大阪 南館 パークタワー9階 < アクセス > ・JR「大阪駅」から徒歩5分 ■市川センター 千葉県市川市市川1-22-6 GR市川ビル 5F < アクセス > ・「市川駅」より徒歩3分 ■泡瀬展示場 沖縄県沖縄市与儀3-15-1 新報ハウジングパーク・アワセベイ内 < アクセス > ・「渡口」交差点より車で5分 県道277号線アワセベイストリート沿い沖縄県総合運動公園近く ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙(屋外に喫煙所あり)
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- 月給:28万円~ + インセンティブ + 各種手当 + 賞与年2回(2カ月分~) ※経験・前職の給与等を考慮の上、当社規定で優遇します。 ※上記月給には、固定残業代(月4万9,000円~/30時間分)を含んでいます。超過分は、別途支給いたします。 / 経験のある方は、 年数・スキルに応じて 優遇いたします! \ 月給:36万円~ + インセンティブ + 各種手当 + 賞与年2回(2カ月分~) ※経験・前職の給与等を考慮の上、当社規定で優遇します。 ※上記月給には、固定残業代(月6万8,000円~/30時間分)を含んでいます。超過分は、別途支給いたします。 ★インセンティブは毎月支給! ―――――――――――――― 引き渡しが終わったタイミングで、 インセンティブを支給しています。 1件の成約につき20万円と明確ですし、 1件獲得すれば収入に大きくプラス♪ 新卒入社2年目で【月収約100万円】、 【年収1000万円】の社員もいますので “高収入”は決してただの夢ではありません。
設立 2010年
従業員数 110名
平均年齢 37.2歳
求人情報 全4件
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プライム上場G/リフォーム施工管理/年休125日/経験者歓迎
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- 当社の住宅を購入したお客さまを中心に、 住宅リフォームの施工管理をお任せします。 ■具体的には  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ (1)営業チームと打ち合わせ └どんな工事をするかをしっかり共有します。 (2)スケジュール相談 └短期間で終わる工事もあれば、 1ヶ月以上かかる大きな工事も! ムリのないスケジュールを一緒に決めていきます。 (3) いざ現場へ └お客さまにご挨拶して、いよいよ工事開始。 (4)完了確認 ◆◇ 当社の働き方 ◇◆ ■完全週休2日制/土日休み 「施工管理ってどこも休みが少なくてきつい」 なんてことは言わせません! 当社は年休125日かつ土日休みを徹底。 家族との時間も十分に確保できる環境です。 ■転勤・夜勤なし 今回お任せするお仕事は「住宅リフォーム」のため、 夜勤は一切ありません! また、一都三県の案件が中心のため、 転勤する必要もありません♪ ■ゆとりをもって働ける環境 短期間で終わる工事もあれば、 1ヶ月以上かかる大きな工事もありますが、 全て無理のないスケジュールで進めていきます。 自分でスケジュールを決め、現場を管理できます! ■飯田グループの安定性 グループ全体の分譲戸建供給棟数は 年間約40,000棟。 これは日本全国で分譲戸建を購入された方々の 約30%が飯田グループから 家を選んでいただいているということです! 「賞与実績4ヶ月分」 「完休2日制」 「残業月12h程度」 「直行直帰OK」 「5日以上の連続休暇OK」 「パパ育休取得率100%」 など条件の良さも、 飯田グループだからこその魅力です。
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- <希望勤務地考慮/転居を伴う転勤なし/引越し応援金あり> 東京・埼玉・千葉・神奈川 ---アクセス詳細--- ■東京本社/東京都西東京市東伏見3-8-13 グラファーレビル2F ■さいたま店/埼玉県さいたま市大宮区大成町1-569-5 ■八王子店/東京都八王子市七国1-11-8 ■つきみ野営業所/東京都町田市鶴間8-11-40 タクトビル ■柏営業所/千葉県柏市あけぼの3-2-1 ■越谷営業所/埼玉県越谷市神明町2-226-1 2F ★U・Iターン歓迎◎引っ越し支援金あり! 1年間、家賃の一部を補助(上限36万円)。制度を活用して、入社を機に上京した社員もいます!※社内規定あり ※希望勤務地についてはご相談ください。 ※オフィス内禁煙
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- 【入社時想定年収】 年収600万円 月収例40万円/月給33万円+資格手当2万円+残業代5万円 賞与例:120万円/年 年収510万円 月収例:34万円/月給28万円+資格手当2万円+残業代4万円 賞与例:100万円/年 ※残業は20時間を想定 【月給】 <経験者> ■月給30万円~36万円 <未経験者> ■大卒/月給28万円~32万円 ■専門卒・高卒・その他/月給26万円~32万円 ※スキル・経験・年齢等を考慮し、当社規定により決定します 【賞与】 平均4ヶ月 \最大6ヶ月の実績あり/ ※成果によって加算等あり
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東証上場G/住まいサポートアドバイザー/完休2日/賞与年2回
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- お客さまの「理想の暮らし」をカタチにするお仕事! 「キッチンを最新にして料理を楽しみたい」 「老後に備えてバリアフリー化したい」など、 住まいのお悩みをじっくり伺い、最適なリフォームプランをご提案します。 \お問い合わせいただいたお客さま対応がメイン/ テレアポや飛び込み営業は一切ナシ! グループ会社とすでにお付き合いのあるお客さまや、 チラシやDMを見て「ちょっと気になるな~」と 連絡をくれた方への対応が中心です◎ ■仕事の流れ ▽商談準備・ヒアリング内容の確認 事前にヒアリングしたお客様のお悩みをもとに、ご提案資料を作成します。 上司がマンツーマンでサポートするので、未経験でも安心です! ▽ご提案・見積作成 お客様宅を訪問し、住まいの状態を確認しながら最適なプランをご提案。 無理な勧誘を行うことは一切なく、独り立ちまでは先輩が必ず同席します! ▽ご成約 \POINT/ ◆【01:未経験からプロに育てる手厚い研修体制】 入社後は座学と現場研修で、不動産の基礎知識を習得。 知識ゼロから「住まいのプロ」を目指せます。 ◆【02:アポイント獲得は専門部隊へお任せ!】 新規開拓に時間を割かれないため、目の前のお客様一人ひとりと深く向き合った、 質の高いコンサルティングが可能です! ◆【03:全32種の資格手当で市場価値UP】 宅建や施工管理技士など資格取得も手厚く支援。 知識が増えるほど提案の幅が広がり、確実なキャリアアップが目指せます!
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- <希望勤務地考慮/転居を伴う転勤なし/引越し応援金あり> 東京・埼玉・千葉 <勤務地> ■東京本社/ 東京都西東京市東伏見3-8-13 グラファーレビル2F ■さいたま店/埼玉県さいたま市大宮区大成町1-569-5 ■つきみ野営業所/東京都町田市鶴間8-11-40 タクトビル ■柏営業所/千葉県柏市あけぼの3-2-1 ■八王子店/東京都八王子市七国1-11-8 ■越谷営業所/埼玉県越谷市神明町2-226-1 2F ★入社時は、東京本社またはさいたま店へ配属します。 独り立ち後、つきみ野営業所、柏営業所、八王子店、越谷営業所での勤務となる場合があります。 ※希望を最大限考慮します ★U・Iターン歓迎◎引越し支援金あり! 1年間、家賃の一部を補助(上限36万円)。制度を活用して、入社を機に上京した社員もいます!※社内規定あり ※直行直帰OK(社用車での通勤OK) ※受動喫煙対策:オフィス内禁煙
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- 【入社時想定年収】 年収582万円 月収例:38万円/月給31万円+資格手当2万円+残業代5万円 賞与例:120万円/年 年収512万円 月収例:34万円/月給28万円+資格手当2万円+残業代4万円 賞与例:100万円/年 ※残業は20時間を想定 【月給】 ■大卒/月給28万円~32万円 ■専門卒・高卒・その他/月給26万円~32万円 ※スキル・経験・年齢等を考慮し、当社規定により決定します 【賞与】 平均4ヶ月 \最大6ヶ月の実績あり/ ※成果によって加算等あり 【キャリアアップをすると収入もUP!】 メンバー → 主任 → 係長 → 課長 …と、目指せる社内キャリアパスも充実。 年功序列は一切なく、日々の仕事ぶりや成果を正当に評価。 また、たとえ失敗したとしても、結果的にはプラスにつながる経験と捉え、 社員のチャレンジを積極的に後押しする社風です。 風通しのよい環境のもと、高いモチベーションをもって活躍できます。
設立 1996年
従業員数 324名
平均年齢 -
求人情報 全15件
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【首都圏/未経験歓迎】オープンポジション◇東証プライム上場G/キャリアパス豊富/離職率4%
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- ~事務職・マネジメント職・営業活動なしの職種で適性や希望に応じてポジション打診/東証プライム上場スターツG/グループ会社含めたキャリアパスが豊富・自分に合った仕事を見つける/フォロー体制◎/年休120日/離職率4%~ ■業務内容 不動産管理業務における幅広いサービスを提供する当社で適性や希望に応じてポジションを打診させていただきます。 ■募集ポジション (1)退去後のリフォーム手配担当 グループ会社の賃貸物件の入居者退去後にリフォーム工事の手配をお任せいたします。顧客対応・営業活動はなくコツコツと仕事に取り組むことができる方におすすめです。現場での仕事7割、事務3割の想定です。 勤務時間:8:30~18:30 (2)事務 各部署にて報告書の作成やデータ入力・集計・整理/入居者や事業者、グループ会社の問い合わせ対応などを担当いただきます。 勤務時間:9:00~18:00 (3)オペレーターのマネジメント コールセンターで働くオペレーターの育成や相談に乗ったり、委託元への報告業務を行っていただきます。受電対応を行うのはオペレーターで、本ポジションはチームのパフォーマンス向上と顧客満足度の最大化を目指し現場での指導と管理を行います。 勤務時間:7:00~22:00の中で8時間勤務(シフト制) ■入社後の流れ・キャリアパス 入社後は各ポジションにて研修・OJTを実施いたします。研修施設があったり、お互いに助け合う、人を育てていくという社風ですのでフォロー体制は整っています。 将来的には各ポジションにて専門スキルを身につけてスペシャリストとして働いたり、マネジメントを目指すことも可能です。また、社内での職種の異動や、スターツグループのビジネスフィールドを活かして様々な職種を経験したり、ゼネラリストとしてのキャリア等、選択が可能です。 ご自身に合った職種を見つけ、キャリアを積むことが可能となります。 ■魅力 当社はスターツグループの安定基盤に加えて、誰かの成果は周りのフォローあってのことという考えのもと、チームで成果を上げることを大切にしています。「人が心がすべて」というグループ理念通り、お客様・社員・社員の家族に至るまで人との関わりを大切にし、社員を育てていくことを大切にする会社です 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> ★本社 住所:千葉県千葉市美浜区中瀬1-9-1 スターツ幕張ビル14F 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> リフォーム事業部 住所:東京都江戸川区一之江8-4-3 フラットゼセッション6F 勤務地最寄駅:都営新宿線線/一之江駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 神奈川メンテナンス部 住所:神奈川県川崎市高津区新作5-4-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~280,000円 <月給> 260,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・年収について:月給×12ヶ月+業績賞与年2回+残業代(時間に応じての支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【神奈川/未経験歓迎】スタッフ管理◇マネジメント力を身に着けキャリアアップ/離職率4%
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- ~ハウスクリーニングやエアコン清掃など清掃経験をお持ちの方/東証プライム上場スターツG/マネジメント力を身に着ける/チームで成果を上げる/離職率4%/残業月15~20h程度/緊急対応なし/フォロー体制◎~ ■業務内容 清掃業務を行うスタッフを契約社員と協力してマネジメントいただきます。 お互いにフォローし合う社風が根付いているため相談しやすく働きやすい環境です。 \こんなお仕事お任せします/ ・外注先の選定、発注 ・清掃スタッフへの指導・研修 ・清掃仕様書、報告書の作成 ・清掃巡回 ※外勤・内勤の割合は半々程度 ※清掃業務スタッフ(100名程度)のそれぞれの適正を見ながら指導やコミュニケーションをとっていただきます ※業務マニュアルもあるので未経験者でも安心して就業可能です ※自身の働きかけがスタッフの成長につながり、顧客から直接感謝されることも多いポジションです ■活かせるスキル ・コミュニケーション能力 →営業や販売経験者の方はもちろんですが介護系の方であれば、年齢層が高いスタッフとのコミュニケーションがスムーズに進められ、信頼獲得につながります ・綺麗好きな方、ハウスクリーニングやエアコン清掃など清掃経験がある方 →現場巡回チェックや清掃の品質向上に向けた作業方法・道具・洗剤の見直しや開拓に活かせます ■組織体制 各拠点に契約社員の方が3~4名おり、協力してスタッフのマネジメントを行います。個人だけでなくチームで成果を上げることを大切にし、お互いに助け合う社風です。 ■働き方 ・週1日のノー残業デー有、残業15~20h程で働きやすい環境 ・年間休日120日で定休日の出勤はほぼありません。代休もしっかり取得できますのでメリハリのある働き方が可能 ■入社後の流れ 入社後3ヵ月程度OJTによる研修を行い、実際の清掃業務を覚えて頂きます。その後スタッフ管理等のマネジメント業務をお任せします。 将来的にはグループ内の別ポジションへ異動できる自薦制度もございます。仕事をしていただく中で興味を持たれた職種へチャレンジすることも可能です 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 神奈川メンテナンス部 住所:神奈川県川崎市高津区新作5-4-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~280,000円 <月給> 260,000円~280,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・年収について:月給×12ヶ月+業績賞与年2回+残業代(時間に応じての支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
設立 2003年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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オフィスレイアウトの設計/年休120日/残業月20h未満
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- 当社では、オフィス移転業務の負担軽減をするため「テーマ」・「コンセプト」作りのお手伝いから、ニーズに沿った最適なレイアウトプラン、デザインのご提案を含めたプランニング及び実装・その他手配・確認・調整・立会など、移転に伴う全工程をワンストップで提供しております。 \ こんな案件を手掛けています / お客さまとなるのは、オフィスを移転される各企業さま! 例えばこんな案件を手掛けています。 例:「アーク森ビル」20階テナント増床計画レイアウト など 【魅力POINT】 オフィスといっても職業ごとに異なった構成となるところがおもしろいポイント! 例えば、研究職の場合は研究室やクリーンルームがあったり、放送関連の仕事だと防音設備に力を入れたりなど…! 多くの経験ができるからこそ視野が広がり、スキルや知識を磨けます◎ ========== 具体的な仕事内容 ========== ▼お客さまとの打ち合わせ・ヒアリング ▼設計図面・デザイン・提案書の作成 (3D内観パースの作成・インテリアプランナーに近しい業務にも携われます!) ▼設計管理 ▼お客さまへ引き渡し <外出も多く現場を見に行くことも!> 図面で書かれている通りにできているかの確認や測定などで、施工現場を見に行くことも…!基本的には平日に足を運んでいただくので、土日の休日出勤はほとんどありません◎ ★キャリアの幅も広げられます! 当社は内装以外の設備にも特化。 電気、空調、給排水なども請け負っているのでそういった部分にも携われますし、女性の方でも水回りのことなど得意な視点を活かしながら活躍できる環境です!
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- 【転勤なし/東銀座駅から徒歩2分】 東京都中央区銀座3-10-1 銀座グランディールビル7階 <交通アクセス> ・東京メトロ日比谷線/都営浅草線 「東銀座駅」A8出口徒歩2分 ・東京メトロ有楽町線 「銀座一丁目駅」徒歩6分 ・東京メトロ銀座線/丸の内線/日比谷線 「銀座駅」徒歩6分 ・東京メトロ有楽町線/JR 「有楽町駅」徒歩8分 ★ランチやショッピング・ディナーも楽しめる好立地★ 近辺にはGINZA SIXなどもありますので、退勤後の時間でショッピングやディナー、お昼休みもさまざまなお店のランチを満喫できます! ※受動喫煙対策:あり(事務所内禁煙)
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- 月給37万5000円~50万円(固定残業代含む) ※固定残業代20時間として(月6万5500円~8万7400円)を月給に含む ※超過分は追加支給 ◆スキル・経験等考慮の上、当社規定により決定
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設立 2009年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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反響営業│月収40万円~可│毎月平均15万円のインセン有
- NEW
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- 住まいに関するお困りごとを抱えたお客様へ、 最適なメンテナンスやリフォームをご提案します。 具体的には… ▽お問い合わせいただいたお客様宅へ訪問 ▽住まいのお悩みやご要望をヒアリング ▽現地を確認し、最適な工事をご提案 ▽見積書の作成、ご説明 ▽施工担当へ引き継ぎ ▽工事完了後のアフターフォロー 取り扱う内容は、 ・屋根修理 ・雨漏り修繕 ・外壁塗装 ・水まわりリフォーム ・害虫・害獣対策 など幅広く、 "住まいのお困りごと"を なんでも解決できます。 1日の訪問件数は3~4件程度。 担当エリア内を社用車で回ります。 自社の職人が 高品質な施工を手掛けられるので 自信をもって提案できます。 ■反響営業がメインです! お客様からのお問い合わせを 専門の部署が受けて そこから引き継いで営業が訪問します。 興味を持っているお客様への営業なので お話は聞いてもらえますし、 前向きに検討していただけます。 提案にも集中でます。 ■頑張りは毎月の収入に反映 固定給の月給25万円以上に加え、 毎月インセンティブを支給しています。 社員の平均支給額は 毎月10~20万円。 未経験からスタートして、 入社1年目で月収100万円を超えた社員もいます。 <年収例> ■500万円/1年目 ■760万円/4年目 ■1000万円/3年目(経験者) ■営業所ごとに裁量あり 各営業所は本社からの指示だけで動くのではなく 現場社員が考えて動いています。 営業所はまるで「ひとつの会社」のように 裁量と独自性を持っているのです。 ■プライベートの時間も大切にできます 実働時間は7時間! 残業も少なく、 18時頃には退社する社員がほとんどです。 連休も取得しやすく、 仕事もプライベートも充実できます。
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- 関東、中部、関西、九州など全国の拠点 【東京本部】東京都港区三田 【埼玉営業所】埼玉県川越市大字松郷 【東埼玉営業所】埼玉県八潮市大瀬 【北関東支社】埼玉県八潮市大瀬 【川崎営業所】神奈川県川崎市高津区坂戸 【相模原営業所】神奈川県相模原市中央区清新 【千葉営業所】千葉県千葉市稲毛区作草部町 【北陸支社】富山県射水市新堀 【新潟営業所】新潟県燕市南 【富山営業所】富山県射水市新堀 【栃木営業所】栃木県宇都宮市菊水町 【静岡営業所】静岡県静岡市清水区横砂南町 【岐阜営業所】岐阜県岐阜市六条大溝 【名古屋支社】愛知県名古屋市千種区豊年町 【岡崎営業所】愛知県岡崎市薮田 【関西本社】大阪府箕面市桜井 【大阪営業所】大阪府箕面市桜井 【堺営業所】大阪府堺市東区日置荘西町 【兵庫営業所】兵庫県加古川市加古川町溝之口 【福岡営業所】福岡県久留米市瀬下町
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- \平均月収40万円!入社1年目で月収100万円の実績も!/ 月給25万円~40万円(固定残業代含む)+インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、一律(定額)3万2785円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 <月収例> ・月収41万円(月給25万円+インセン16万円)/入社1年目 ・月収63万円(月給35万円+インセン28万円)/入社4年目 ・月収83万円(月給40万円+インセン43万円)/入社3年目※経験者
設立 2008年
従業員数 25名
平均年齢 -
求人情報 全12件
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空間ディレクター/表参道駅より徒歩4分/土日祝休/完週休2日
- NEW
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- 表参道・恵比寿・銀座など都内でも特にブランド力が高いエリアを中心に カフェや美容院などの店舗やオフィスの空間創りを手がける私たち。 トレンドを重視したデザインだけでなく快適性や機能を両立した技術力で 店舗やオフィスの新設・移転などに関するトータルプロデュースを手がけています。 これからも東京の街並みを「空間」を通じて彩り続けていくために 空間ディレクターとしてお客様とのお打ち合わせやご提案も含め 下記一連の流れにサポートから携わっていただきます。 【一連の流れ】 ▼現地調査、お客様との打合せ ▼デザインチームのプレゼンテーション同行 ▼積算、業者手配 ▼現場管理 ▼引渡し・アフターフォロー 《過去に手がけた施工例》 ・オフィス、美容サロン、クリニック、セレクトショップ など ※未経験者の方は丁寧な研修を行いますのでご安心ください ※電気工事士の有資格者や経験をお持ちの方は即戦力として活かせる環境です ────── 入社後の流れ ────── ディレクションをスムーズに行うには、内装・電気工事に伴う一連の知識や技術を覚える必要があります。そのため未経験の方は先輩や上司のサポート通じて全体の流れを掴むところからスタートしていただき、少しずつできる範囲を広げていきましょう。 **「チームトッププランニング」で提案~施工までを一貫できる強み ** 『株式会社宝電工』『創家建設工業株式会社』という建築工事のプロフェッショナルがグループ企業であることから、内装施工と建築施工に分けてチームで取り組んでいます。全工程を自社グループで完結できるため意思疎通もスピーディーに進めることができ、結果的に高品質な施工を実現しています。
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- 【南青山本社(表参道駅から徒歩4分)または新潟・千葉・大阪・福岡の各オフィス】 ※基本的には南青山本社での勤務を予定しております ※転勤なし ◆南青山本社|東京都港区南青山4-20-19 プレム南青山ビル1F ・各線「表参道駅」より徒歩4分 ・東京メトロ銀座線「外苑前駅」より徒歩10分 …… 本社は都会的でハイセンスなエリア …… 表参道は海外の上質な文化が集まる街として常に進化し、アップデートしているエリアです。周りにお洒落なお店や建物が多いだけでなく、渋谷や原宿などにも徒歩で行くことができ、交通アクセスは抜群です。 ◆新潟オフィス|新潟県長岡市福島町534-1 ・JR「押切駅」より車3分 ・JR「北長岡駅」より車4分 ◆千葉オフィス|千葉県船橋市習志野1-12-18 ・新京成電鉄「習志野駅」より車4分 ・新京成電鉄「薬園台駅」より車5分 ◆大阪オフィス|大阪府大阪市北区茶屋町16-1 H1O梅田茶屋町310 ・阪急本線「大阪梅田駅」より徒歩6分 ・OsakaMetro谷町線「中崎町駅」より徒歩7分 ◆福岡オフィス| ・空港線「大濠公園駅」より徒歩4分
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- 月給25万円以上+各種手当+賞与(年2回) ※経験・能力を考慮の上で決定します ※電気工事士の有資格者や経験者は前給保証でお迎えします
設立 2005年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全1件
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自社SaaSのソリューション営業/未経験歓迎/転勤なし
- NEW
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- 私たちは、建設業界向けクラウドサービスの企画・開発・販売を行い、累計注文数10万件を突破。国土交通省・農林水産省・防衛省など、全国の公的機関にも採用される、信頼性の高いサービスを提供しています。 【 具体的な業務 】 ・自社サービスを中心とした提案活動 ・チームパフォーマンスの最大化へ向けた施策立案・推進を実施 ・販売パートナーと協業 ・資料請求等の反響営業 ・訪問またはオンラインによる商談 ・セミナーの企画・実施 など <既存製品> ・公共工事向け受発注者間情報共有システム『現場クラウドOne』 ・建設業向けコミュニケーションツール『現場クラウドConne』 ・現場リソース管理システム『現場クラウドArune』 【 入社後の流れ 】 導入研修で会社や業界知識を学んでいただきます。営業部配属後は、先輩社員とのOJTや業務サポートを通して少しずつ業務範囲を広げていきます。独り立ちまでは半年~1年ほどを想定しているため、焦らず着実に仕事を覚えていけます。 また、分からないことがあれば先輩社員にその都度確認や質問ができる、エルダー制度を導入。 新しく入社した方だけでなく、教える側も一緒に成長していくという考えのもと、互いに学び合いながら成長していきます。 <担当エリアを開拓していく面白さ> まだ取引のない自治体や発注機関、施工会社へアプローチし、サービスの導入を提案。自治体などでの利用が広がることで、その地域の施工会社との接点も増えていきます。そこから関連サービスをご案内し、取引をさらに広げていく流れです。 また、すでに別サービスをご利用いただいているお客様へ「現場クラウドOne」を提案するケースもあります。 営業先や提案方法、出張時の訪問計画などは自分で考えて組み立てるスタイル。担当市場をどう開拓するか戦略を立て、試行錯誤しながら成果につなげていきます。
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- 【転勤なし】 福岡 or 鹿児島いずれかの希望勤務地をお伺いします。 ※研修期間は鹿児島となります 入社から最大1週間となります。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週1回の出社を推奨) <福岡Office kuRuto> ■福岡県福岡市博多区博多駅前3丁目4番8号 ダヴィンチ博多シティ3F JR鹿児島本線、JR博多南線、福岡市営地下鉄空港線「博多駅」より徒歩7分 ※受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <本社> ■鹿児島県鹿児島市武1丁目35-4 JR「鹿児島中央駅」西口より徒歩8分 鹿児島市営電車「中州通」より徒歩5分 ※受動喫煙対策:屋外喫煙エリアあり <+Monso/現場サポート サテライトオフィス> ■鹿児島県鹿児島市武1丁目2番10号 JR鹿児島中央ビル 7F JR「鹿児島中央駅」西口の連絡通路より徒歩1分 ◎月1~3回程度出張が発生する可能性があります(1回2~3日程度)
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- 月給27万800円~34万5600円(一律手当含む) ※スキル、経験、能力を考慮し決定します ※上記金額には一律手当(在宅ワーク手当/月3000円)が含まれます ※残業代は別途支給
設立 2003年
従業員数 5名
平均年齢 45.0歳
求人情報 全2件
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設備メンテナンス/賞与4カ月分/年休126日/残業ほぼなし
- NEW
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- 私たちインサイトエナジーは、マンションやビル、工場などの熱供給設備に関わる保守・点検・改修工事を手がけている会社です。 担当するのは、グループ会社「大阪テクノクラート」が施工した物件のみ。 仕様や情報の共有がスムーズなため、現場ごとにゼロから覚える負担が少なく、これまでの経験を活かして無理なく進められます。 ……………… 主な業務内容 ……………… 設備の定期メンテナンスや改修工事、トラブル対応をお任せします。 点検作業が基本業務なので、急な呼び出しばかりに追われる心配はありません! ■定期メンテナンス ・マンションの住戸内や機械室にある設備の点検 ・工場設備の定期点検(半年に1回ほど) ■改修工事 ・古くなった設備の更新提案 ・改修工事の立ち合いや管理 ■緊急対応 ・トラブルが起きた現場の確認 ・復旧作業と原因のチェック <POINT> ◎残業は月10時間以内 予定通りに進められる業務が中心のため、スケジュールの管理がしやすい環境です。 ◎夜間・休日の対応は月1~2回ほど 設備メンテナンスのため、突発的な対応が発生することもありますが、回数は少なめ。一部のスタッフだけに負担が偏らないよう工夫しています。 ◎営業との分業で仕事に集中 お客様との連絡や調整は営業が担当するため、メンテナンスの業務に専念できます。 ______ 「夜間の対応が多くて大変」 「休みが取りづらい」 などでお悩みの方にこそ、当社の働きやすさを知ってほしいと思っています。 これまでの経験を活かし、無理なく長く活躍できる環境をご用意してお待ちしています。
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- 【転勤なし/U・Iターン歓迎】 東京都墨田区江東橋4丁目29番13号 第2鈴勘ビル703号 ☆各線「錦糸町」駅より徒歩3分 ※受動喫煙対策あり
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- 月給25万円~35万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず38時間分を、月5万7690円~8万769円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ☆月給はこれまでの経験やお持ちのスキルを考慮して決定いたします。
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設備経験を活かす営業職/既存メイン/年休126日/賞与4ヶ月
- NEW
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- \営業経験よりも、設備や工事に関する知識・現場経験が活かせる仕事です/ マンションやビル設備の修理・改修工事に関する提案・調整を担当していただきます。 管理会社や管理組合から寄せられる設備の不具合や更新に関する相談に対し、見積作成や工事手配、協力会社との調整などを担当。工事完了までをサポートするポジションです。 施工管理や設備メンテナンスの経験をお持ちの方であれば、現場で培った知識や調整力をそのまま活かして活躍できます。 ……………… 主な業務内容 ……………… ■修理・改修工事の見積作成 ■お客様との打ち合わせ ■協力会社や技術スタッフとの調整 ■工事スケジュールの管理 ■工事完了後のフォロー <POINT> ◎設備業界の経験が活かせる 設備の知識があるからこそ、お客様への説明や工事の調整もスムーズ。施工管理やメンテナンスから営業へ挑戦したい方に最適な環境です。 ◎既存顧客中心の営業スタイル お客様の9割以上が既存顧客。長年お付き合いのある管理会社や管理組合への対応が中心のため、飛び込み営業やテレアポはありません。 ◎チームで案件を担当 技術的な判断は社内の技術スタッフがサポート。営業一人で抱え込むのではなく、連携しながら案件を進めていきます。 ………………… 入社後について ………………… まずは先輩社員への同行からスタートし、既存のお客様や案件を少しずつ引き継いでいきます。 営業未経験の方でも、責任者や技術スタッフがしっかりサポートするため安心して業務をスタートできます。 <キャリアアップ> 将来的には営業所の案件管理や後輩育成、拠点運営などに携わることも可能です。 <資格取得支援制度(会社全額負担)> ・管工事施工管理技士(1級・2級) ・電気主任技術者 ・消防設備士(甲種・乙種)など
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- 【転勤なし/U・Iターン歓迎】 東京営業所または札幌営業所にて勤務いただきます。 ※配属はお住まいのエリアや希望を考慮して決定します。 ▼東京営業所 東京都墨田区江東橋4丁目29番13号 第2鈴勘ビル703号 ☆各線「錦糸町」駅より徒歩3分 ▼札幌営業所 北海道札幌市東区北20条東22丁目1番1号 ☆「環状通東」駅より徒歩15分、車で5分 ※受動喫煙対策あり
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- 月給25万円~35万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず38時間分を、月5万7690円~8万769円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ☆月給はこれまでの経験やお持ちのスキルを考慮して決定いたします。
設立 2006年
従業員数 29名
平均年齢 45.0歳
求人情報 全1件
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1BOX車(AT車)資材納品/完全土日祝休み/年休125日超
- NEW
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- \ 土日祝休みの完全週休2日制/年間休日125日以上 / 運転するのは1BOX車(AT車)。普通免許があればOKです。 配送未経験の方も歓迎!入社後は先輩との同乗研修などを通して、仕事の流れを覚えていただきます。 ★ 会社近隣・1日2便・10件前後の配送です。 積み込み時間が決まっているため、1日のスケジュールも組み立てやすい仕事です。 ■ 配送件数 : 1日2便・10件前後 ■ 配送場所 : 都内の店舗や各現場 ■ 納品方法 : 台車、または手降ろし ■ 扱う商品 : 店舗や現場で使用する各種資材 ━━━━━━━━━━ 1日の仕事の流れ ━━━━━━━━━━ ▼ 9:00頃 / 配送する資材を確認し、車両へ積み込み(1便目) ▼ 9:30頃~ / 都内の店舗や現場へ配送・納品します。 ▼ 14:30頃 / 2便目に配送する資材の積み込み(2便目) ▼ 15:00頃~ / 都内の店舗や現場へ配送・納品します。 ▼ 17:00頃 / 配送を終えたら帰社して業務終了です。
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- 千葉県市川市二俣623-1(最寄り駅:西船橋駅) ※転勤なし ※車・バイク・自転車通勤可(駐車場完備) ※オフィス内禁煙(喫煙可能場所あり) 【 アクセス 】 ■各線「西船橋駅」徒歩15分 ■京葉線「二俣新町駅」徒歩20分 ■東西線「原木中山駅」徒歩23分 ■市川市、習志野市界隈から車で15分~20分 ■鎌ヶ谷市、江戸川区界隈から車で約30分
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- 月給25万円以上 ◎該当者には、家族手当(月3000円)や安全運転手当(月9000円~1万円)を別途支給します。 ◎試用期間1ヶ月:期間中の給与・待遇に変更はありません。 ◎入社祝い金5万円(規定あり) ★ 全社員29名のうち、持ち家率は50%! 景気に左右されにくい安定した仕事だからこそ、将来を見据えて腰を据えて働けます。
設立 2015年
従業員数 230名
平均年齢 -
求人情報 全1件
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予約タクシードライバー/入社3年平均年収800万/未経験歓迎
- NEW
- 締切間近
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- ――本求人のPOINT―― ◆月給40万円以上・ノルマなし ◆入社3年以内の平均年収約800万円 ◆1年間の給与補償!収入を心配せずスタート ◆月の約20日がお休み ◆増車につき5名以上採用 ◆観光・キッズ専門など、VIP顧客を担当するアルファード乗務あり ―――――――――――― 「早く収入を上げたい」「家族やペットとの時間を大切にしたい」 そんな方に選ばれています。 実際に未経験スタートの社員も、入社3カ月目で ・月収例62万円(元・飲食スタッフ) ・月収例52万円(元・派遣社員)を実現! ほとんどの方が月収例50万円以上です。 【ノルマなし!】 当社ドライバーの業務スタイルは大きく2つ! 個々に合ったお客様の探し方が選択できます。 【未経験からでも稼げる理由】 <アプリ「GO」からの予約多数> ★東京23区内で1日5万件以上の配車依頼 ★予約対応中心だからお客様を探し回る必要なし ★行き先が事前に分かるケースも多く効率的 <日本交通グループならではの強み> ★都内70カ所以上の専用乗り場あり ★全国1万社以上との法人契約 ★法人利用のお客様も多く安定した乗車数を確保 <選べる営業スタイル> ★予約対応メイン ★流し+予約対応のハイブリッド ★時間帯やエリアに応じて効率よく働ける <稼ぐコツは会社がサポート> ★エリアごとの特徴や効率的な回り方をレクチャー ★職員による1on1フォローあり ★未経験からでも収入アップを目指せる環境 【ペーパードライバーでも安心!】 ★二種免許取得からサポート ★日本交通グループの研修+当社独自の同乗研修を実施 ★ナビ操作・接客マナー・地理知識を基礎から学べる ★都内の土地勘がなくても安心してスタート可能 ※売上だけでなく接客に対する表彰制度もあり!詳細は給与欄をご確認ください
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- 【転勤なし/車・バイク通勤OK(駐車場完備)】 東京都足立区中川5-16-10 <アクセス> ・JR常磐線「亀有駅」から徒歩13分 ・東京メトロ千代田線「北綾瀬駅」から徒歩15分 ・路線バス(亀有・東部)「大谷田」から徒歩2分 ※亀有駅北口より乗車 ★受動喫煙対策:あり ★社員の約半数が、市川・千葉・柏・我孫子・川口・越谷・八潮・さいたま・茨城などの県外から通っています!
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- 【月収例】 月収70万円(月給40万円+歩合給/入社2年目・乗務員) 【年収例】年収700万円~ ★入社3年以内の年収平均はなんと約800万円! やればやるだけ給与に反映されるため、未経験から高収入が目指せます! ★多くの社員が、早期に月収50万円以上を達成! ・月収例:62万円/入社3カ月・元飲食スタッフ ・月収例:52万円/入社3カ月・元派遣社員 【給与】 月給40万円以上(一律手当を含む)+歩合給 ※歩合給は毎月支給します ※当社のタクシーは特別料金につき、お客様単価は高水準。歩合給でもしっかり稼げます 【未経験でも安心の給与補償】 入社後最大1年間の給与補償制度を用意。 1~3カ月目:月給40万円 4~12カ月目:月給35万円 収入面の不安なくスタートでき、この期間に稼ぐ力を身につけられます。 【表彰による給与アップ】 接客など行動や取り組みの姿勢についても、頑張った社員を表彰する制度があります。 毎月8割以上の社員が表彰を受けており、記念品のほかポイントが配布され、年末のボーナスに加算で現金支給されます。 新人から目指せることがモチベーションにもつながっています!
設立 2011年
従業員数 627名
平均年齢 -
求人情報 全3件
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生産管理/年間休日130日/賞与4カ月分/土日祝休み
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- 当社では、 飲料の缶に使用される「塗料」 プラスチック製品の「着色剤」 スマホの基板を守る「高機能フィルム」 など、生活を支える製品を製造しています。 ジョッキ缶の「泡が出る」機能 プラスチック製品の「燃えにくい」「電気を通しやすい」「反射率・透過率が高い」機能 スマホの「電磁波から基板を守る」機能 などのさまざまな機能も、当社の製品が支えています。 あなたには、これらの生産管理を担っていただきます。 モノづくりを円滑に進めるための重要なポジションです! ■具体的な業務 ━━━━━━━━ ◎生産計画の立案(いつ・何を・どれくらい作るか) ◎生産に使う原材料の発注・手配・在庫管理 ◎お客さまからの注文対応 など ■配属先について ━━━━━━━━ ご希望や適性に応じて、以下3部門のいずれかへ配属します。 【ポリマー生産管理部】 塗料や粘着剤などの製造がスムーズに進むよう、調整をおこなっています。 製品用途例:飲料缶の塗料、食品や日用品に使われるラベル、自動車・スマホ 【着色生産管理部】 樹脂製の着色剤の製造が円滑に進むよう、管理しています。 製品用途例:化粧品の容器、飲料キャップ、自動車、水道管、電子部品・太陽光パネル 【塗加工生産管理部】 粘着テープ、光学フィルム・機能性フィルムなどのコーティング・後加工における生産管理をおこなっています。 製品用途例:看板用の貼る塗料シート、テレビ・モニター用光学フィルム、スマートフォンなどの電子機器 ■入社後は… ━━━━━━━━ 入社後は先輩と一緒に業務をおこないながら、少しずつ業務の流れを覚えていきましょう。 わからないときは、周りの先輩にすぐに質問や相談ができる環境なので、未経験の方でも安心して始められます。
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- 【転居を伴う転勤なし/U・Iターン歓迎!】埼玉県川越市★マイカー通勤OK(駐車場完備) 【川越製造所】 埼玉県川越市中福286 <アクセス> 川越駅より車で15分 ※県道6号沿いで車通勤が便利です \ POINT!/ ★住宅手当を新設!川越に移住しての勤務も◎ 古くから「小江戸」と呼ばれるほどに発展してきた川越市。 現在も商業施設が数多くあり、都心へのアクセスも良好な埼玉県西側エリアの中心的な街です。 そんな川越市で安心の生活を送りながら腰を据えて働いていただけるよう、今年度から住宅手当を新設。 家賃の40%を当社が手当として負担します(規定あり/独身者:上限月2万8000円、扶養家族あり:上限月4万5000円)。 ※年齢制限あり ★格安で利用できる社員食堂あり! 川越製造所には、朝食180円、昼食・夕食250円で食事ができる社員食堂を完備しています。 日替わり定食、丼物、カレー、麺類など豊富なメニューが格安で楽しめるので、社員からも好評です! ※受動喫煙対策:あり(オフィス内禁煙)
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- ★物価上昇に伴い、直近で【年利5%以上】の賃上げを実施しました! 月給23万円~32万円+各種手当+賞与年2回(昨年度実績:4.0カ月分) ※給与は経験・能力などを考慮の上、最終的に決定します ※残業はほとんどありませんが、発生した場合は時間外手当を1分単位で100%支給します
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製造オペレーター/未経験可/年休130日・土日/残業8.5H
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- ペットボトル、文房具、食品トレーなど、 身近なプラスチック製品を彩る 「着色剤」を製造する仕事です。 ★仕事Q&A  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【Q】どんな製品に携わるのですか? 【A】日常生活に不可欠な プラスチック製品の着色剤です。 電子部品や太陽光パネルに 機能性をもたらす製品も手掛けています。 【Q】未経験でも大丈夫ですか? 【A】入社後はチームの先輩が マンツーマンで丁寧に育成します。 独り立ちまでは3ヶ月~半年を 想定しておりますので、ご安心ください。 【Q】残業はありますか? 【A】残業はほとんどありません。 シフト交代時の引き継ぎ時間も 業務に含まれるため、定時で退社できます。 ★"働きやすさ"3つの理由  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【1】夜勤は効率よく稼げるメリットがあります 夜勤手当が支給されます。 平日の昼間を自由に使う社員も多く、 役所手続きや子どもの送り迎えなど、 日中しかできないことを済ませる時間に 活用できます。 【2】体が慣れるまで夜勤はありません 入社後すぐに夜勤に入ることはありません。 昼間の勤務で仕事を覚えてから 夜勤シフトに入るため、 体の負担なく業務に慣れることができます。 【3】プライベートの予定も立てやすいです シフトは1ヶ月単位で決定され、 1週間ごとの固定制です。 夜勤の次に日勤となることはなく、 体の負担を極力少なくする配慮もございます。 有給休暇もシステムから申請でき、 取得しやすい環境です。
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- ★転勤なし ★U・Iターン歓迎 ★マイカー通勤OK(駐車場完備) 〒350-1156 埼玉県川越市中福286 【アクセス】 川越駅より車で15分 ※県道6号沿いで車通勤が便利です。 <マイカー通勤可でストレスフリー!> ★広々とした無料駐車場を完備し、 マイカーやバイクで快適に通勤できます。 ★通勤ラッシュや渋滞が少なく、 毎日の運転も安心です。 ★のびのびした環境で 人混みを避けて長く安定して働けます。
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- 月給23万円~32万円+各種手当+賞与年2回 (昨年度実績:4.0ヶ月分) ★物価上昇に伴い、直近で【年利5%以上】の 賃上げを実施しました! ※給与は経験・能力などを考慮の上、 最終的に決定いたします。 ※残業はほとんどありませんが、 発生した場合は時間外手当を 1分単位で100%支給いたします。
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設立 2010年
従業員数 196名
平均年齢 -
求人情報 全4件
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試作・評価アシスタント/経験不問/年休123日/定着率97%
- NEW
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- スマホなどにも入っている電子部品の材料である「液晶ポリマーフィルム」「銅張板」の開発試作・評価業務をご担当いただきます。 丁寧に研修を実施しますので、まったくの未経験でも安心してスタートできます! ………………………… ◎具体的な業務内容◎ ………………………… ■製造設備の操作 ■試作品の作成・改良 ■製品の測定・検査・解析 ■作業手順書・改善報告書の作成 ■職場環境の整備(5S活動、レイアウト改善) ■出荷対応・運搬 など ※「工場現場:オフィス」=「7:3」の割合です。 ※出荷作業時にはハンドリフトを使用します。 …………………… ◎入社後の流れ◎ …………………… 入社初日は、会社の概要や制度、ルールなどについて研修を実施します。 2日目以降は、配属先でのOJT研修がスタート。先輩社員から業務の進め方や設備の取り扱い方など、丁寧に教わることができます。 その後も定期的な社内研修や社外講習などで、知識や技術を高めることができます。 また、業務で必要な資格については会社負担で受験可能です! ……………………… ◎仕事のポイント◎ ……………………… ★ 量産化で大きな達成感! 開発チームの一員として試作品の改良を繰り返す工程は、粘り強さや根気が必要ですが、量産化に至った時には、その分だけ喜びや達成感もひとしお。何物にも代え難い感動を得られます! ★ 成長・キャリアアップの機会が豊富 社歴や年齢に関係なく、若手であっても裁量をもって業務に取り組むことができ、さまざまな経験を積むことができます。早期のキャリアアップも可能で、成長のチャンスが豊富にある環境です。 ★ 安心感と働きやすさも魅力! 東証プライム上場の「村田製作所」グループの一員として、安定した経営基盤のもとで、落ち着いてキャリアを築いていけます。また、手当や福利厚生も充実しており、残業も少なく、家族との時間やプライベートの時間も大切にしながら働けます。
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- 【転勤なし/マイカー通勤OK】★U・Iターンも歓迎! 本社/三重県津市あのつ台2-1-4 ※ほとんどの社員が自動車通勤をしています。 ☆受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
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- 月給20万2000円~25万円(月20日間勤務の場合) ※日給月給制
設立 2010年
従業員数 480名
平均年齢 32.2歳
求人情報 全14件
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SE・PG/給与UP/賞与年3回/大企業へ/海外移住支援
- NEW
- 締切間近
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- 当社では様々な業界・業種から安定してお仕事を頂いています。長期安定雇用、安定収入で安心して働きませんか? コンサル案件は企業規模問わず、クライアントとビジネスを構築するフェーズから参画。プライム案件は上場企業を中心に、上流~下流フェーズまで豊富な大規模プロジェクトに参画。IT・通信、官公庁、物流など幅広い業界を手掛けています! ■経験が浅くてもOK 当社のOJTなどにより技術を身に付けながら、しっかりと経験を積める環境があります。 ■あなたにプロジェクトの決定権あり 4600社・事業所との強いコネクションがあるため、多種多様なプロジェクトが多数集まる当社。 事前の希望ヒアリングや参画意思確認を行い、スキルアップ・キャリアアップにつながるプロジェクトを決定します。 *社員の声1「色々な開発の色々な工程に携われるので様々な選択肢から自分の希望するキャリアパスが実現できる。」 *社員の声2「非常にバラエティに富んだ仕事内容があり、自分のスキルを最大限に活かせる環境だと感じています。」 ■顧客のビジネス成果を共に創るICTパートナーへ プライム企業/上場企業との直接取引を中心に、製造・金融・IT・官公庁・物流など幅広い業界を支援。プライム取引比率は約8割です。 Web・オープン系、組み込み系、サポートシステムやインフラ構築など幅広い実績があり、上流~下流工程まで多彩な経験が可能です。
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- 大阪オフィス(大阪駅)、東京オフィス(新橋駅)、名古屋オフィス(栄駅)、横浜オフィス(みなとみらい駅)、神戸オフィス(三ノ宮駅)、福岡オフィス(博多駅)または東京23区内・神奈川、愛知、大阪・京都・兵庫、福岡県内のプロジェクト先。 ※勤務地は希望を考慮・転居を伴う転勤なし 【大阪オフィス】 大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル11F 【東京オフィス】 東京都港区新橋6-9-6 12 東洋海事ビル2F 【名古屋オフィス】 愛知県名古屋市中区栄4-1-1 中日ビル20F 「栄駅」徒歩3分 【横浜オフィス】 神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 ランドマークタワー11F 【神戸オフィス】 兵庫県神戸市中央区小野柄通5-1-16 にっしんクリスタルビル5F 【福岡オフィス】 福岡県福岡市博多区博多駅前1-15-20 NMF博多駅前ビル10 ※プロジェクト先により異なります ※受動喫煙対策:オフィス内全面禁煙
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- 【年収例】 1200万円(40歳/経験年数14年):月給47万円+賞与+諸手当+役員報酬等 700万円(33歳/経験年数11年):月給40万円+賞与+諸手当 500万円(28歳/経験年数3年):月給32万円+賞与+諸手当 ■月給28万円以上+賞与年3回 ※社内規定により、給与を決定 ※月60時間超えの超過残業の割増賃金率は100%
設立 2011年
従業員数 483名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全18件
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【第二新卒歓迎】インフラエンジニア(大阪)/大手案件で成長◎/一部在宅可/残業10H/年休130日
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- 【エンジニアを大切にしたく設立された企業/一次請け8~9割!上流に挑戦できる環境/年4回のキャリア希望確認で定着率95%越え◎】 ●公共インフラ・通信・製造業など社会を支える大手企業案件が中心 ●年休130日×残業月10H×約8割の社員が在宅勤務実施(週1~3日)で働きやすさ◎ ●「スキルアップ研修あり+資格取得支援50種以上+受験費用補助」で業界TOPレベルの教育・資格補助体制が充実 ■企業概要 当社はSI事業を主軸とする独立系IT企業です。大手企業向けにシステム開発からインフラ構築・運用まで一貫したITソリューションを提供しています ■業務概要 サーバ/ネットワークの設計・構築・運用・保守をご担当いただきます ※チームでプロジェクトに参加します ★インフラエンジニアの魅力 全てのITシステムはインフラ基盤の上で成り立っています。生成AIの台頭が進む昨今も、AIはインフラなしでは動作しないため、代替されにくい技術領域です。目には見えないものの、社会を支える市場価値の高い職種です ■案件例 公共インフラ・製造業からの案件がメインとなります ◇公共インフラ:電力/ガス/鉄道/通信系 など ◇製造業:生産管理システム/人事給与システム など ■入社後のフォローアップ <入社後すぐ> ご入社前にキャリア面談を実施し、これまでの経験や希望キャリアをヒアリングします。 チーム体制で案件に参画いただき、経験豊富なメンバーと協力しながら実務経験を積んでいただきます <その後> 長期的なキャリア形成を支援するため、教育・資格取得支援制度を充実させています ・資格取得支援制度(対象資格50種類以上) ・受験費用補助/合格一時金/月々の資格手当 ・外部研修(年2回まで会社負担で受講可能) など ■社風 風通しの良い社風が特徴で、年1回のBBQには全社員約120名のうち約5~6割が参加し、サークル活動も行われています。中途入社の方も馴染みやすく、気軽に相談しながら働ける環境です! 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 大阪市を中心とする大阪府内のお客さま先 住所:大阪府 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 380万円~650万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~350,000円 <月給> 230,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※残業代は別途支給いたします。 ※給与詳細は、経験・年齢・能力・前職給与等を考慮の上、決定いたします。 ■昇給/年1回 ■賞与/年2回(7月、12月) ■決算賞与:業績により支給(創業以来実績あり) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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【第二新卒歓迎】開発エンジニア(大阪)/開発経験1年~OK!/在宅可/残業10H/年休130日
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- 【エンジニアを大切にしたく設立された企業/一次請け案件8~9割!開発経験1年~でも上流に挑戦可/年4回のキャリア希望確認で定着率95%越え◎】 ●公共インフラ・通信・製造業など社会を支える大手企業案件が中心 ●年休130日×残業月10H×約8割の社員が在宅勤務実施(週1~3日)で働きやすさ◎ ●「スキルアップ研修あり+資格取得支援50種以上+受験費用補助」で業界TOPレベルに教育・資格補助体制が充実 ■企業概要 当社はSI事業を主軸に展開する独立系IT企業です。幅広い業界の大手企業向けに、システム開発からインフラ構築・運用まで一貫したITソリューションを提供しています。 ■業務概要 Javaや.NETを用いたWebシステム・業務アプリケーションの開発業務をお任せします。案件は100%客先常駐となり、チーム単位で参画いただきます。要件定義から設計、開発、テスト、運用保守まで幅広いフェーズのプロジェクトがあります。 ■主要顧客 関電システムズ/NTT系/オムロン/パナソニック など ■案件例 公共インフラ・製造業からの案件がメインとなります ◇公共インフラ:電力/ガス/鉄道/通信系 など ◇製造業:生産管理システム/人事給与システム など ■入社後のフォローアップ <入社後すぐ> ご入社前にキャリア面談を実施し、これまでのご経験や今後実現したいキャリアを丁寧にヒアリングします。キャリアチェンジをご希望の方には、2カ月間の技術研修をご用意。新たな領域への挑戦も安心してスタートできる環境です。 <研修後> チーム体制で案件に参画いただき、経験豊富なメンバーと協力しながら実務経験を積んでいただきます。 <その後> 長期的なキャリア形成を支援するため、教育・資格取得支援制度を充実させています。 ・資格取得支援制度(対象資格50種類以上) ・受験費用補助/合格一時金/月々の資格手当 ・外部研修(年2回まで会社負担で受講可能) など ■社風 風通しの良い社風が特徴で、社員同士のつながりを大切にしています。大阪拠点ではBBQやサークル活動などの交流機会を定期的に開催しており、年1回のBBQには全社員約120名のうち約5~6割が参加。中途入社の方でも馴染みやすく、気軽に相談しながら働ける環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細> 大阪市を中心とする大阪府内のお客さま先 住所:大阪府 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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- <予定年収> 400万円~650万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~350,000円 <月給> 230,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※残業代は別途支給いたします。 ※給与詳細は、経験・年齢・能力・前職給与等を考慮の上、決定いたします。 ■昇給/年1回 ■賞与/年2回(7月、12月) ■決算賞与:業績により支給(創業以来実績あり) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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設立 2011年
従業員数 45名
平均年齢 35.0歳
求人情報 全1件
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健診予約の受付事務/未経験歓迎/年休125日以上/賞与年2回
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- 健康診断や人間ドックの運営を支える受付・事務業務をお任せします。 \当社のポイント/ ◎社員の約9割が未経験 ◎1週間の導入研修とOJTで段階的に成長 ◎年間休日125日以上・土日祝休み ◎有給休暇取得率100% ◎王子駅チカ徒歩1分・転勤なし 一人で進める仕事ではなく、部署内で協力しながら業務を進めていきます。 ■具体的には ーーーー 受付業務 ・個人、会社、健康保険組合などからの健康診断予約対応 ・検査結果についてのお問い合わせ対応 ・健康診断や精密検査への受診勧奨 ・電話やメール、Webサイトにて承った予約内容の入力 ☆電話対応は1日平均20~30件、繁忙期には月700件ほどの予約・問い合わせに対応します。入社後は段階的に担当件数を増やしていくので、ご安心ください。 ■入社後は ーーーー まずは1週間ほどの導入研修でシステムの使い方や医療・健診の基礎知識を学びます。 その後は先輩社員によるOJTを実施。実際の業務に触れながら、段階的に仕事を覚えていただきます。 \キャリアアップを実現する先輩も多数!/ 経験を積んだ後は、事務のスペシャリストとして専門性を高めることはもちろん、チームをまとめる管理職へのキャリアアップも可能です。 現在は女性管理職5名が活躍中。年齢や社歴に関わらず、日々の取り組みや意欲をしっかり評価する風土があり、業務改善のアイデアや提案も歓迎しています。
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- 【転勤なし/駅チカ徒歩1分】 本社:東京都北区岸町1-1-7 王子新扇屋ビル4F <アクセス> JR京浜東北線「王子駅」北口から徒歩1分 東京メトロ南北線「王子駅」3番出口から徒歩1分 ※受動喫煙対策:屋内禁煙
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- 月給20万円~ + 各種手当 + 残業代 + 賞与年2回 ※経験・スキル・前職給与を考慮のうえ、社内規程により決定します
設立 2011年
従業員数 586名
平均年齢 39.0歳
求人情報 全3件
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東三河/安定のJAグループのガソリンスタンドスタッフ/転勤無
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- ■具体的な業務内容! ========== ・接客業務(給油、窓ふき、空気圧のチェック) ・カーケア(点検、洗車、タイヤ・オイル交換、カーコーティング) ・事務作業(キャンペーンやイベントの企画、ガソリンの発注、シフト管理) など ■働き方は、こんなイメージ! ============== 【1】お客様とのコミュニケーションを大切に◎ 他愛もない日常会話からはじまり、「あ、そういえばちょっとタイヤ見て欲しいんだわ」といったご相談を受けることも。お客様との距離がとても近く、頼っていただきやすいのも当社の特徴です。 【2】スタッフ同士は、支え合うのが当たりまえ◎ 先輩後輩関係なく、店舗のスタッフはいつも声をかけ合い、協力しながら働いています。困っていれば、アドバイスしたり相談に乗ったり。職場の雰囲気の良さも感じてくださいね。 【3】ゆくゆくは、カーコーティングなどの技術を身に付けられる◎ 会社の資格取得支援制度を使って、入社後1~2年を目途にカーケアに関する資格を取得することが可能です!取得費用は、もちろん会社が全額負担します。 ■キャリアアップについて =========== 未経験者の方も先輩社員が一から丁寧に指導してくれますので、ご希望に応じてマネージャーなどの管理職も目指していけます。 ※前職での経験・希望も踏まえ、個人差はあるものの早期にマネージャーをお任せすることもございます。 ■入社後の流れ ========= 入社後、SS(サービスステーション)スタッフ基礎研修、危険物乙4講習・資格取得をお願いします。3か月で一通りのカーケアはできるようになります。 その後、接客力向上研修、品目別研究会や基礎技術などを受講いただきスキルアップを目指していただきます。
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- 【地元で働ける!転居を伴う転勤なし】 愛知県東三河地区の各店舗いずれかでの勤務となります ※希望と居住地を最大限考慮 ※マイカー通勤OK 【豊川・豊橋エリア】 〇Jセルフ睦美 愛知県豊川市三谷原町北浦68-1 〇Jセルフ一宮 愛知県豊川市大木町鑓水331-1 〇Jセルフ東上 愛知県豊川市東上町松本240 〇Jセルフ小坂井 愛知県豊川市宿町光道寺9-2 〇Jセルフ西部 愛知県豊川市御津町上佐脇西区58-3 〇Jセルフ赤塚 愛知県豊川市市田町下中野8-5 〇Jセルフいなみ 愛知県豊橋市小島町小舟111 〇SS豊南 愛知県豊橋市西赤沢町字堂田391-1 〇SS野依 愛知県豊橋市野依町字花ノ木126-1 〇SS大村 愛知県豊橋市大村町字仲田41-2 〇Jセルフ石巻 愛知県豊橋市石巻本町字中田48-1 〇Jセルフ神野新田 愛知県豊橋市神野新田町口ノ割80
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- 月給23万円~30万円 ※年齢・経験を考慮のうえ決定します。 ■入社時の想定年収 年収320万円~450万円
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設立 2006年
従業員数 -
平均年齢 -
求人情報 全3件
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【川崎】プライム上場Gで倉庫管理◆年休121日/車通勤可/ゼンショーG/研修◎/年収500万円~
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- 【世界展開中&外食業界トップシェアのゼンショーGの物流機能会社/中途入社多数で馴染みやすい環境/研修制度充実/主任~マネージャー候補/働きやすさ◎:原則突発的な出勤なし】 同グループは1982年に牛丼チェーンすき家から始まり、2度の30倍成長を実現し、約40年で国内外食No.1企業/売上1兆円越えまで成長いたしました。 現在は世界シェアNo.1に向けて本腰を入れ、事業展開を進めていく段階です。世界シェア獲得に向けて事業展開を進める上では事業体制・社内体制が追い付いていない点もございます。その環境下でも、事業だけでなく会社を牽引し、世界シェアNo.1に向けて自ら主体的に行動し、高みを目指せる方を求めております ■採用背景: わたしたちグローバルフレッシュサプライは、全国に多様な業態を展開しているゼンショーグループの物流会社です。グループの物流機能会社として、365日、毎日工場で製造された食材を、新鮮さと安全性を保ち、効率的に各店舗へ配送しています。当社の物流センターでは、食材の入荷からピッキング、出荷まで、冷凍・冷蔵・定温の3つの温度帯で食材ごとに温度管理と賞味期限管理を実施し、鮮度と「食の安全」を守る厳しい管理体制のもと、全店舗へ出荷しています。お客様の安全に責任を持つ会社として、管理体制の強化のため人財を募集しています。 ■業務内容 全国25拠点とエリアごとに物流センター(DC)を配置。これらを結ぶ幹線便を運行することで、全国のグループ店舗へ、よりスピーディに効率よく決められた時間に商品を供給しています。その物流センターで入荷~出荷作業等~在庫確認までの安定供給に従事していただきます。 ・入出荷の納期管理 ・在庫管理 ・品質管理(※1) ・生産性管理(※2) ■組織構成 センター長1名、社員4名、その他クルー人数複数名 ※アイテム別でそれぞれ担当振り分けしております。 ■魅力 ・社員定着率100%、社員の多くが中途入社のため、馴染みやすい環境です ・車通勤可能なため、社員の大半は車での通勤をされています。 ■同社について ゼンショーグループの物流会社です。グループの物流機能会社として、365日、毎日工場で製造された食材を、新鮮さと安全性を保ち、効率的に各店舗へ配送しています。 変更の範囲:会社の定める業務
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- <勤務地詳細1> 南関東物流センター 住所:神奈川県神奈川県川崎市川崎東扇島6-10 川崎ファズA棟 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 春日部常温センター 住所:埼玉県春日部市小渕243 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
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- <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):320,000円~400,000円 その他固定手当/月:10,000円 <月給> 330,000円~410,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は前職・スキルバランスを考慮し決定します。 ※管理監督職の場合は残業代支給なし ■賞与:あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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